Une grève inéluctable ?

Syndicat National des Jeunes Médecins Généralistes
Paris, 14 novembre 2001

Avant la prochaine rencontre entre syndicats d’internes et de résidents (FNSIP, ISNAR, ISNIH et SNJMG) et ministère de la Santé, le Bureau National du Syndicat National des Jeunes Médecins Généralistes (SNJMG) exhorte le ministère à entendre la demande unitaire des syndicats pour la mise en application immédiate du Repos de Sécurité (prévu par le décret n° 2001-23 du 9 janvier 2001) avec maintien de la rémunération de la garde et l’ouverture de négociations sur la Réduction du Temps de Travail.

En effet, il est inacceptable que les internes et les résidents soient les seuls personnels hospitaliers a être exclu de toute réduction du temps de travail et que le repos de sécurité puisse concerner tous les médecins hospitaliers sauf les médecins en formations.

Si le ministère ne prend pas conscience de cette situation, la grève sera inéluctable. D’autant plus que le SNJMG mobilise depuis 1998 ses adhérents et tous les résidents/internes en médecine générale pour la modification du statut des internes et résidents sur une base de temps de travail hebdomadaire de 44 heures (sur 10 demi-journées), gardes comprises (conformément à la Directive Européenne), une revalorisation salariale des gardes et continuités de service de week-end effectuées au-delà de ces 44 heures statutaires et un alignement des émoluments des étudiants " faisant fonction d’interne " sur les émoluments des internes et résidents 1er semestre.

Par ailleurs, étant donné les interrogations actuelles sur la réforme des études médicales et sur la démographie médicale (remplacements, installation), le SNJMG demande également au ministère :
- la reprise du travail de réflexion sur le contenu et la rémunération du sixième semestre de troisième cycle de médecine générale (NB : le SNJMG réaffirme son attachement à la création du DES de médecine générale),
- l’allongement à 6 ans de la durée de remplacement possible pour les résidents non thésés avec prise en considération des congés maternités et du service national,
- la création d’une carte professionnelle de santé (CPS) nominative permettant la télétransmission des feuilles de soins électroniques pour chaque médecin (thésé ou non) habilité à effectuer des remplacements (+ caducée personnel)
- son intégration à l’observatoire national de la démographie médicale et l’engagement du gouvernement pour un maintien inconditionnel de la liberté d'installation.

Contact Presse : Erwan PAPIN 06 62 47 39 77