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Spécialités médicales

  • Addictologie
  • Anesthésiologie & réanimation chirurgicale
  • Angéiologie & médecine vasculaire
  • Cancérologie - oncologie médicale
  • Cardiologie & affections cardiovasculaires
  • Chirurgie infantile
  • Chirurgie orthopédique & traumatologique
  • Chirurgie vasculaire
  • Chirurgie viscérale
  • Diabétologie - nutrition
  • Endocrinologie & métabolisme
  • Evaluation & traitement de la douleur
  • Gastroentérologie & hépatologie
  • Gériatrie-gérontologie
  • Gynécologie
  • Interne
  • Médecine d'urgence
  • Médecine du travail
  • Médecine générale
  • Médecine interne
  • Médecine physique & réadaptation
  • Médecine Polyvalente
  • Neurologie
  • Nutrition
  • Ophtalmologie
  • Otorhinolaryngologie
  • Pédiatrie
  • Pneumologie
  • Psychiatrie
  • Psychiatrie de l'enfant & de l'adolescence
  • Radiologie - radiodiagnostic & imagerie
  • Réanimation médicale
  • Rhumatologie
  • Urologie

Spécialités infirmières

  • Soins infirmiers courants
  • Soins infirmiers bloc operatoire
  • Soins infirmiers gériatriques
  • Soins infirmiers post anesthésie
  • Soins infirmiers en médecin d'urgence
  • Soins psychiatriques

Métiers paramédicaux

  • Aide Soignant(e)
  • Kinésithérapeute
  • Sage femme
  • Aide Médico-Psychologique
  • Agent de soins
  • Auxiliaire de vie

Type de contrat

  • CDI (Salarié)
  • CDD (Salarié)
  • Intérim (Salarié)
  • Vacation (Salarié)
  • Stage (Salarié)
  • Remplacement (Libéral)
  • Installation (Libéral)

Métier

  • Directeur d'établissement | Directeur général (Administration)
  • Moniteur-éducateur (Médico Technique)

Médecin généraliste (f/h)

A propos de notre client

Appel médical search recrute un Médecin généraliste ou gériatre H/F, en CDI temps plein ou 80% ou cumul emploi-retraite, pour renforcer l'équipe d'un SSR polyvalent à but non lucratif situé en Poitou-Charentes.

Description du poste

QUELLE EST VOTRE MISSION ?

Vous aurez pour mission de prendre en charge les polypathologies des patients et vous assurez de leur bien être.
Vous serez investi.e dans les bonnes relations avec les établissements publics alentours et dans les projets d'avenir de l'établissement tels que :

* une nouvelle organisation du SSR à l'issue de la livraison des nouveaux locaux à début 2025.
* création de l'activité d'hôpital de jour
* améliorer l'accueil des patients en situation d'obésité
* développer l'activité ambulatoire pour les pathologies locomoteur et l'hospitalisation complète des pathologies neurologiques.

EN QUOI SE DISTINGUE CETTE OFFRE ?

* Environnement de travail stimulant.
Une équipe pluridisciplinaire dynamique et avide de se perfectionner pour offrir des soins de qualité supérieure aux patients. Un enclin à investir dans l'équipement médical telle qu'en échographie pour gagner en réactivité de soins. Fortement apprécié par les curistes, vous aurez l'occasion de prendre en charge une 10ine de patients en dermatologie. En 2022, l'établissement atteint un taux d'occupation record et obtient le 2ème meilleur résultat du groupe.

* Formation et bien-être des patients.
Des temps de formations spécialisées en sujets âgés, chutes, et lutte contre la douleur non médicamenteuse et de bonnes compétences dans la cicatrisation pour le confort des patients. Une équipe pluridisciplinaire soudée utilisant des techniques modernes comme l'hypnose ou la réalité virtuelle pour garantir le bien-être du patient. L'établissement investit dans du matériel médical conséquent pour un accueil plus adapté aux patients bariatriques.

* Equilibre vie pro - vie perso et bien être du personnel.
Vous serez en charge de 22 à 25 patients dont 2 à 3 curistes, et pouvez organiser votre temps de travail sur 4 à 4,5 jours par semaine grâce à +/- 41 jours de CP/RTT en moyenne par an. L'établissement est équipé d'une salle de détente avec fauteuil massant et casque virtuel pour les moments de repos du personnel.
L'environnement à la fois verdoyant et touristique vous assure également une vie personnelle épanouissante.

* Approche managériale participative et cohésion d'équipe.
L'établissement favorise une approche managériale participative dans les projets et encourage la cohésion via des journées de team building et des défis sportifs en interne par exemple. Une communication privilégiée avec des réunions pluridisciplinaires hebdomadaires et des réunions quotidiennes d'admissions.

* Avantages attractifs
Des leviers de rémunération tels que le 14ème mois, une prime d'intéressement annuelle de 1000€ bruts. De la flexibilité dans votre organisation avec un forfait cadre et une 40aine de congés payés et RTT en moyenne par an. Un CSE très actif offrant des chèques vacances, une 10aine de voyages proposés par an, et plus encore. En cas de déménagement, l'établissement mettra à disposition un logement sur la durée de la période d'essai.

APPEL MEDICAL

Annonce n°222842 publiée le 31/07/2023 par un
professionnel du recrutement

Médecin coordonnateur f/h (f/h)

A propos de notre client

Le département de la Vienne (86) profite d'une situation géographique privilégiée, entourée des Châteaux de la Loire et de la Côte Atlantique. Ce département offre une diversification d'activités entre les parcs de loisirs, animaliers, les centres de bien-être, un golf de renommée et un prestigieux patrimoine historique.
A seulement 1h20 de Paris via le TGV, à proximité de Poitiers dans un quartier chic et à proximité de tous commerces !
Cette ville d'initiatives, confiante en l'économie locale, au service du rayonnement du territoire, est aussi engagée pour le renouvellement démocratique : innover, accroître la participation citoyenne, ouvrir davantage l'action municipale, pour redonner confiance en la politique.
Poitiers est une ville écologique et solidaire afin de porter attention à tous les âges de la vie, préserver et renforcer les liens sociaux qui sont le socle de la cohésion de la ville tout en alliant une très bonne qualité de vie.

L'EHPAD a une capacité de 96 lits, répartis selon la manière suivante : 76 places permanentes, 4 places temporaires et 16 places d'accueil de jour.
Il dispose de 5 unités : 2 unités pour les personnes autonomes, 2 unités protégées et 1 unité pour les patients les plus dépendants.
Sous la responsabilité d'un Directeur de filière et en lien avec l'équipe support, la structure est composée d'une directrice adjointe, une infirmière coordinatrice/cadre de santé, 3 infirmières, 27 ETP aides-soignants, 13 ETP auxiliaires de vie, 1 psychomotricienne, 1 psychologue, 1 animateur, 1 Technicienne administrative et une qualiticienne.

L'EHPAD recherche activement un médecin coordonnateur f/h

Description du poste

Le médecin intègre l'équipe en place de qualité.
Au titre de ses fonctions :
- Il élabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, coordonne et évalue sa mise en œuvre.
- Il donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution.
- Il préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement. Cette commission, dont les missions et la composition sont fixées par arrêté du ministre chargé des personnes âgées, se réunit au minimum deux fois par an. Le médecin coordonnateur informe le représentant légal de l'établissement des difficultés dont il a, le cas échéant, connaissance liées au dispositif de permanence des soins prévu aux articles R. 6315-1 à R. 6315-7 du code
de la santé publique.
- Il évalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à l'aide des référentiels requis (AGGIR, PATHOS).
- Il veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins
- Il contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments, des produits et prestations (cf. article L. 165-1 du code de la sécurité sociale). Il élabore une liste, par classes, des médicaments à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecins traitants des résidents, et, le cas échéant, avec le pharmacien chargé de la gérance de la pharmacie à usage intérieur ou le pharmacien de la PUI.
- Il donne un avis sur le contenu et participe à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l'EHPAD et les établissements de santé, au titre de la ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement, d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels.
- Il contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation et participe aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement.
- Il élabore un dossier type de soins.
- Il établit, avec le concours de l'équipe soignante, un rapport annuel d'activité médicale (RAMA) qu'il signe conjointement avec le directeur de l'établissement. Ce rapport retrace notamment les modalités de la prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance et de santé des résidents. Il est soumis pour avis à la commission de coordination gériatrique qui peut émettre à cette occasion des recommandations concernant l'amélioration de la prise en charge et de la coordination des soins. Dans ce cas, les recommandations de la commission sont
annexées au rapport.
- Il collabore à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés, d'autres formes de coordination.
- Il identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques.
- Il réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une
organisation adaptée des soins. Les médecins traitants des résidents concernés sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées.

APPEL MEDICAL

Annonce n°222519 publiée le 28/07/2023 par un
professionnel du recrutement