Emploi Cadre de santé > Val-d’oise

Cadre de santé (f/h)

A propos de notre client

Notre client, un foyer de vie, est un établissement médico-social accueillant une soixantaine d'adultes en situation de handicap moteur, dont la dépendance est constatée par la C.D.A.P.H. (Commission des Droits à l'Autonomie des Personnes Handicapées). Leurs handicaps peuvent être de naissance, acquis par maladie ou par accident.

Description du poste

Les missions de la personne en charge du poste seront les suivantes :

S'assurer de l'élaboration du projet de soins individuel qu'elle valide, de sa mise en œuvre et de son actualisation. Suit l'évaluation de l'état de santé du résident
Décliner le projet de soins général dans le cadre défini par la cadre de pôle
Assurer la continuité du service paramédical
Coordonner les interventions des professionnels et s'assurer de la continuité du parcours du résident
Fait vivre le lien avec les établissements extérieurs
Gérer le planning des paramédicaux dans le respect des règles
Préparer les documents nécessaires à la paie
S'assurer du respect des règles d'utilisation du matériel paramédical et des équipements
Réaliser les entretiens professionnels des paramédicaux
Participer à l'élaboration du projet d'établissement
Valoriser les compétences des professionnels et favorise leur évolution
Veille au respect des réglementations en vigueur
Garantir la cohérence des interventions des professionnels
Etre garante de la bonne tenue des dossiers de soins
S'assurer de la transmission et de la circulation des informations entre services
Contribuer au maintien d'un climat de confiance avec les usagers
Recenser les besoins en consommables (produits de santé…) et engager les dépenses dans le respect des budgets arrêtés
Identifie les besoins en investissements
Recenser les besoins de formation et les faire remonter à la cadre de pôle
Participer à l'actualisation du tableau des risques professionnels et risques psychosociaux
Participer à la commission d'admission et émettre un avis
Donner son avis sur les projets de protocole de soins
S'assurer du respect des protocoles de soins
Recruter les CDD
Organiser l'accueil et l'encadrement des stagiaires
Organiser l'accueil des nouveaux professionnels de soin et leur suivi
Organiser et mener des réunions
Participer et collaborer à la démarche qualité et à l'évaluation externe
Participer aux réunions institutionnelles
Proposer les embauches des membres de ses équipes à la Direction
Participer à la mise en place de protocoles de prévention des situations de maltraitance, de violence institutionnelle…

Annonce n°278840 publiée le 17/05/2024 par un
professionnel du recrutement

Cadre de santé (f/h)

A propos de notre client

Notre client est un établissement de Soins de Suite et de Réadaptation Polyvalents et Spécialisé en Gériatrie.

Description du poste

Les missions du cadre de santé en rééducation (f/h) sont les suivantes :

Coordination et organisation de la continuité des activités et des soins
1) Veiller à la qualité de l'accueil des patients lors des séances de rééducation
2) Participer à l'élaboration des projets de soins individualisés
3) Planifier, organiser et superviser les soins et les activités de rééducation
4) Veiller à l'actualisation des documents d'organisation des soins
5) Garantir les transmissions orales et écrites des informations
6) Veiller à la bonne tenue du dossier unique du patient
7) Veiller à la réalisation du codage du PMSI conformément au CdARR (Catalogue des Actes de Rééducation et Réadaptation)
8) Préparer et présenter chaque année à la direction d'exploitation un budget d'investissement matériel
9) Assurer un travail d'équipe et collaborer avec l'ensemble des autres intervenants (échange d'informations, coordination et mise en place des complémentarités professionnelles).

Contrôle de la gestion des matériels et des produits
10) Vérifier la quantité et l'état des matériels de rééducation et aides techniques
11) Assurer le lien avec les fournisseurs de matériels de rééducation pour les contrôles, la maintenance, les réparations
12) Contrôler l'hygiène, la décontamination des matériels, des installations et des locaux de rééducation, ainsi que l'élimination des déchets (tri des DASRI selon la réglementation en vigueur)
13) Contrôler la gestion des stocks des consommables.

Management de l'équipe de rééducation
14) Participer à la gestion des ressources humaines du service et notamment à l'évaluation du personnel
15) Contribuer à l'application des programmes de formation du personnel et à l'animation des formations internes
16) Manager les équipes : animer au quotidien, être à l'écoute du personnel, réguler les éventuelles tensions, informer l'équipe des résultats (satisfaction et indicateurs qualité), favoriser la motivation
17) Participer à l'amélioration des conditions de travail des personnels de rééducation en favorisant le développement de méthodes et de moyens techniques adaptés
18) Accueillir et participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs
19) Accompagner et former les stagiaires. Participer aux mises en situation professionnelle (MSP).

Démarche qualité
20) Réaliser des activités de prévention et d'éducation en matière de santé et d'hygiène. Appliquer et faire appliquer les mesures de lutte contre les infections nosocomiales
21) Faire respecter au patient le cadre institutionnel et les règles de bonne conduite
22) Respecter et faire appliquer les consignes de sécurité
23) Veiller à la qualité des soins de rééducation prodigués ainsi qu'à l'adaptation constante aux nouvelles techniques de rééducation
24) Participer aux audits cliniques, aux audits qualité, et aux autres évaluations. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de plans d'actions.
25) Gérer les conflits et les plaintes en lien avec le directeur
26) Veiller au respect des principes de la charte du patient hospitalisé
27) Participer aux travaux des instances de la Clinique et aux réunions institutionnelles
28) Participer aux réunions inter Cliniques ou autres instances professionnelles.


Astreintes (un week-end par mois), et astreintes téléphoniques (pas plus d'une semaine par mois).

Annonce n°277962 publiée le 14/05/2024 par un
professionnel du recrutement