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05/04/2023 - Médecins urgentistes inscrits à l'ordre (Site Hospitalier de Neuilly-sur-Seine (Siège Social) Neuilly-sur-Seine)

Le service des urgences médico-chirurgicales et de l’unité d’hospitalisation de courte durée (UHCD) du centre hospitalier Rives de Seine (CHRDS) cherche des médecins urgentistes pour consolider son équipe, jeune et dynamique.

Profils recherchés :
- 1 Praticien Hospitalier en médecine d'urgence, au poste d'adjoint au chef de service.
- 1 médecin urgentiste expérimenté, statut de Praticien Contractuel : possibilité de bénéficier d'une prime d’engagement de carrière hospitalière (PECH) si le praticien passe le concours de PH dans l'établissement.


Le centre hospitalier :

Le Centre hospitalier Rives de Seine (CHRDS) est implanté dans 4 communes des boucles de la Seine (Courbevoie, Neuilly-sur-Seine-sur-Seine, Puteaux et Colombes). Il regroupe sur ses 3 sites principaux des activités de MCO, de SSR et de SLD, pour une capacité de 400 lits. Il dessert une population d’environ 300 000 habitants.

L’organisation du service des Urgences :

Le service des Urgences du CHRDS comporte cinq unités fonctionnelles : les Urgences médico-chirurgicales, l’Unité d'hospitalisation de courte durée (UHCD) (auxquelles s’adossent les Urgences pédiatriques, l’UHCD pédiatrique et les Urgences gynécologiques).

Le service des urgences médico-chirurgicales comprend un circuit court (40%) de l’activité, ainsi qu’un circuit long.

En 2021, les services d’urgences médico-chirurgicales, et l’unité d'hospitalisation de courte durée (UHCD) ont accueilli 32 387 patients. Pour répondre à cette demande croissante, l’établissement bénéficie d’un accès à un plateau riche (IRM, scanner fonctionnant H24), ainsi qu’une unité de surveillance continue et présence H24 d’un réanimateur.

Le service a une place centrale dans l’établissement, ce qui se matérialise par une entente de qualité avec l’ensemble des services d’aval, et une opérabilité des filières de soins, au sein de l’établissement, du GHT et des établissements sanitaires de la région, publics et privés:
- 3 unités de gériatrie aigue (54 lits)
- Spécialités médicales (médecine, cardio, gastro, chirurgie digestive)
- Une maternité IIB (urgences maternité et service de néonatalogie).
Il existe au sein de l’établissement un système de gestion des lits d’aval optimisé.

Les modalités d’exercice dans le service :

- Application des 39 heures postées et du temps texturant ; paiement des heures additionnelles par quadrimestre ;
- Participation possible aux commissions d’établissement et missions transversales ;
- Encadrement des internes ;
- Participation à des projets innovants et intégration à une équipe dynamique ;
- Évolution possible en PH

L’établissement et son environnement

Le CH est un hôpital à taille humaine, situé dans un quartier agréable et paisible sur les quais de Seine à Neuilly-sur-Seine (92), à quelques minutes du métro (ligne 1) et du RER. Il se trouve proche de villes résidentielles comme Courbevoie, Neuilly, Puteaux, Levallois Perret, Asnières et la Garenne Colombes.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 11 janvier 2023 à 17h30
Date limite des candidatures : samedi 01 avril 2023

Annonce n°142060 publiée le 05/04/2023 par un
établissement de santé

05/04/2023 - Médecin du travail H/F - à 50% (Groupe hospitalier Sainte Périne - Chardon Lagache - Rossini AP-HP Paris)

Descriptif Médecin du travail H/F - Hôpital Sainte-Périne AP-HP (Paris 16e)

GROUPE HOSPITALIER : AP-HP. Université Paris-Saclay

ÉTABLISSEMENTS :

Hôpital Bicêtre (Le Kremlin-Bicêtre- 94)
Hôpital Antoine Béclère (Clamart- 92)
Hôpital Paul Brousse (Villejuif- 94)
Hôpital Ambroise-Paré (Boulogne-Billancourt- 92)
Hôpital Raymond Poincaré (Garches- 92)
Hôpital Sainte-Périne (Paris- 16e)
Hôpital Maritime de Berck (Berck-sur-Mer- 62)

Lieu d’exercice : Hôpital Sainte-Périne

Adresse : 11 Rue Chardon Lagache - 75016 Paris

IDENTIFICATION DU POSTE

Métier : Médecin du travail

Code métier : 30IAA0

Appellation locale : Médecin du travail

Grade : Médecin du travail

Catégorie : Personnel médical

Poste à pourvoir au : 01/07/2023

Modalités de recrutement : Titulaire (indiqué en tant que CDI sur l'offre d'emploi) ou CDD sur poste permanent (Recrutement en CDD pour les non titulaires de la Fonction publique)

Schéma horaire : Jour

STRUCTURE

PRÉSENTATION DE L’HÔPITAL SAINTE-PERINE

Situé à Paris 16ème, l’hôpital Sainte-Périne AP-HP est spécialisé dans la prise en charge des pathologies liées au grand âge.

Hôpital ouvert sur la ville, il dispose d’une offre de soins diversifiée allant de la gériatrie aiguë, de la psycho-gériatrie aux soins de longue durée. Une unité de soins palliatifs et une unité de soins prolongés complexes accueillant des patients de tous âges complètent cette offre de soins. L’hôpital Sainte-Périne propose par ailleurs des consultations externes pluridisciplinaires et des consultations mémoire labellisées au sein d’un hôpital de jour.

En 2023, un nouveau bâtiment de 260 lits sur le site de Sainte-Périne accueillera de nouveaux patients en s’appuyant sur un projet médical ambitieux pour la prise en charge du sujet âgé. Cette nouvelle structure permettra d’offrir aux patients des conditions d’hébergement de qualité et pour les soignants un cadre de travail spacieux et ergonomique. De nombreux espaces paysagers intégrés dans le bâtiment, facilement accessibles ainsi qu’un jardin terrasse complètent cette architecture.

Le site Sainte-Périne comptera à termes 618 lits et places et plus de 1000 professionnels, médecins, soignants, administratifs et techniques mettant leurs compétences et leur expertise au service notamment des personnes âgées hospitalisées.

PRÉSENTATION DU SERVICE

Le service de Médecine du travail est rattaché à la Direction des Ressources Humaines.

Composition de l’équipe de la médecine du travail :

1 infirmière

LIAISONS

Liaisons hiérarchiques :

Directrice des Ressources Humaines du GHU
Liaisons fonctionnelles :

Direction des Ressources Humaines
Conseillers en ressources humaines,
Equipe Opérationnelle d’hygiène
Direction des soins
Siège AP-HP

ACTIVITÉS

Le médecin de santé au travail assure le suivi médical des agents de l’hôpital Sainte Périne afin de prévenir et de diagnostiquer les affections de santé.

Il détermine également l’aptitude au poste de travail et fournit un avis médical sur les risques professionnels.

Il organise les campagnes de vaccination sur l’hôpital. En outre, il conseille la Direction, les agents et leurs représentants en ce qui concerne les conditions de travail, l’hygiène et la sécurité, l’information sanitaire, la protection des agents contre l’ensemble des nuisances et des risques d’accident de service ou de maladie professionnelle.

Missions générales :

Assurer les visites d’embauche
Assurer le suivi du personnel de l’hôpital (visites systématiques)
Assurer les visites de reprise après arrêt prolongé, après CLM
Visites des différents services (nuisances locales)
Faire procéder aux différentes mesures obligatoires (formaldehyde, Xylène) ou souhaitées (mesure du bruit)
Accueillir le personnel en souffrance
Aider les agents dans leurs démarches médicales : reconnaissance de maladies professionnelles, RQTH
Aide au reclassement des agents (GPA)
Organiser les campagnes de vaccinations
Participer aux activités de la Formation Spécialisée Locale (FSL, ex-CHSCT) : visites, réunions, commissions
Participer à la veille sanitaire et aux études institutionnelles/scientifiques

HORAIRES DE TRAVAIL

- Quotité de temps : 50 %

COMPÉTENCES REQUISES

Connaissances particulières :

Proposer une adaptation des postes de travail aux caractéristiques des personnels (charge physique et mentale)
Analyser et évaluer la situation clinique et psychologique d’un agent ou d’une équipe
Animer des formations relatives à son domaine de compétences
Conseiller et orienter les choix d’un agent ou d’une équipe
Evaluer une charge de travail
Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques,
Rédiger et mettre en forme des notes, documents et rapports relatifs à son domaine de compétences
Travailler en équipe et en réseau

Qualités professionnelles requises :

Disponibilité et capacité à gérer une charge de travail souvent importante et très diversifiée
Rigueur et sens de l’organisation
Discrétion
Être à l’écoute
Faire preuve de diplomatie et aptitude à la négociation
Respect du secret médical
Sens développé de la communication
Motivation

PRÉ-REQUIS

Formations et/ou qualifications requises :

Doctorat en médecine
Spécialiste en médecine du travail
Autorisation de l’exercice de la médecine du travail
Titulaire de la reconnaissance de la qualification de médecin du travail par l’ONM si diplôme de la Communauté Européenne

ÉVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE

Passage à temps complet

SURVEILLANCE MÉDICALE

Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé. Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer.

Moyens d’accès à l’hôpital :

Métro :

- Ligne 10 | Arrêt : Chardon-Lagache ou Église d’Auteuil

- Ligne 9 | Arrêt : Michel-Ange Molitor

Bus : 22 / 52 / 62 / 72 / 88 / 123

Station VÉLIB’ à proximité

Annonce n°275095 publiée le 05/04/2023 par un
établissement de santé

05/04/2023 - Unité de surveillance continue - Médecin inscrit à l'ordre (Site Hospitalier de Neuilly-sur-Seine (Siège Social) Neuilly-sur-Seine)

Le CHRDS comprend une Unité de Surveillance Continu (USC) de 6 lits qui n’est pas adossée à une réanimation mais répond aux besoins de l’unité d’accueil des urgences et des services d’hospitalisation de chirurgie, médecine, gériatrie et maternité. L’USC accueille environ 500 patients par an, dont l'état de santé est trop sévère ou instable pour permettre une hospitalisation dans une unité d'hospitalisation classique.
Au CHRDS, la dimension éthique du soin est une interrogation essentielle pour offrir un « juste soin » aux patients (individualisé, adapté), mais aussi pour rassurer les familles sur le projet de soin, et conforter les soignants sur le sens de leurs actions.

Activités de l’établissement intéressant le praticien de l’USC :
- Bloc opératoire comprenant 4 salles de chirurgie et 1 salle d’endoscopie avec une activité de chirurgie viscérale, urologique
- Activité gynéco-obstétricale
- Activité technique interventionnelle : endoscopies digestives
- SSPI équipée de 8 places
- Maternité de niveau 2B avec 2500 accouchements en moyenne par an
- Urgences : 50 000 passages annuels au SAU + 6 lits en UHCD


Le Centre Hospitalier Rives de Seine, c'est :

Un hôpital public de 400 lits et places implanté sur 3 sites (Neuilly-sur-Seine, Courbevoie et Puteaux).

Son activité est répartie en 4 pôles :

- Pôle Femme-Enfant : maternité 2B
- Pôle Pharmacie, Hygiène Laboratoire et Médecine
- Pôle Gériatrique, Soins Palliatifs, Rééducation, Dentisterie
- Pôle Urgences, Interventionnel, Soins Critiques et Chirurgie
2 plateaux d’imagerie complets, à Neuilly et à Courbevoie


Hôpital à taille humaine situé dans un quartier agréable et paisible sur les quais de Seine à Neuilly-sur-Seine (92), l'établissement se trouve proche de villes résidentielles comme Courbevoie, Puteaux, Levallois-Perret, Asnières et la Garenne-Colombes.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 06 février 2023 à 15h20
Date limite des candidatures : samedi 01 juillet 2023

Annonce n°173524 publiée le 05/04/2023 par un
établissement de santé

04/04/2023 - MEDECIN PSYCHIATRE (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)

L’Unité de Psychiatrie d’Urgences et de Liaison du CHSF est une Unité intersectorielle d’Urgences et de post-Urgences psychiatrique adossé au SAU et sous la dépendance du Pôle de Psychiatrie Adulte : il accueille 7/7 et 24/24 les patients souffrants de troubles psychiques du département pour évaluation et orientation, avec plus de 540 hospitalisations par an et plus de 120 consultations par mois aux urgences en 2021.

L’Unité dispose de 10 lits d’hospitalisation conventionnels et 2 chambres de soins intensifs. La DMS cible est de 72 heures.
Une activité de liaison intersectorielle est associée à l’Unité.


L’équipe médicale se compose de 2 praticiens temps pleins, 1 poste d’attaché. L’équipe paramédicale comprend 1 cadre de santé, 5 IDE, 1 aide-soignante et un ASH/ jour sur place.

L’équipe collabore étroitement avec les services de psychiatrie générale du Pôle et les institutions hospitalières psychiatriques de proximité.

Missions générales
- activité d’évaluation, de prise en charge médicale et psychothérapeutique et d’orientation des patients hospitalisés sur l’Unité.
- participation aux staffs journaliers.
- activité d’évaluation aux urgences.
- réalisation des certificats d’hospitalisation sous contrainte.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mardi 20 décembre 2022 à 14h53
Date limite des candidatures : mardi 31 janvier 2023

Annonce n°157618 publiée le 04/04/2023 par un
établissement de santé

04/04/2023 - MEDECIN MPR (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)

Présentation du CHSF :
Le CHSF est un hôpital récent situé en Essonne (ouvert en 2012) assurant des missions de proximité et de recours dans le sud de l’Ile-de-France pour une quarantaine de spécialités. Il offre un large spectre d’activités en médecine, chirurgie, obstétrique, psychiatrie et pédiatrie et héberge le SAMU 91. Le CHSF assure la couverture sanitaire d’environ 700 000 habitants et couvre 5 secteurs de psychiatrie. Il est le Centre Hospitalier de recours du département de l’Essonne et offre 890 lits d’hospitalisation, 76 places d’hôpital de jour et de nombreuses consultations dans toutes les spécialités.
Il offre à la population un accueil permanent des urgences adultes, pédiatriques, obstétricales (maternité niveau 3), psychiatriques, de réanimation médicale et chirurgicale ainsi que de soins intensifs de néonatalogie, cardiologie, neuro-vasculaire (alerte AVC) et d’hématologie.
Le CHSF est l’établissement support du GHT Ile-de France Sud qui inclut le CH d’Arpajon et le CH Sud-Essonne (hôpitaux d’Etampes et de Dourdan). Le CHSF est associé au GHU Paris-Saclay et comporte déjà 2 services universitaires.
Le CHSF est doté d’un plateau technique performant :
- Imagerie : radiologie conventionnelle, scanners, IRM, échographie, radiologie interventionnelle, médecine nucléaire
- Service de biologie médicale complet.
- Service d’anatomie et cytologie pathologiques
- Service d’hygiène hospitalière
- Explorations fonctionnelles cardiologiques, pneumologiques, néphrologiques …
- 10 blocs chirurgicaux, chirurgie ambulatoire et interventionnelle (orthopédie, chirurgie viscérale, ORL et chirurgie maxillo-faciale, urologie, chirurgie vasculaire, endoscopies …)
Les activités :
Les activités principales du service sont le plateau de rééducation, les bilans d’urodynamique, les injections de toxine botulique, les bilans d’appareillages, la balnéothérapie et la médecine du sport.
En complément, le suivi médical et établissement du programme de rééducation des patients hospitalisés, essentiellement pathologies neurologiques et de l’appareil locomoteur, en coordination avec les médecins du service.
Liaison sur le groupe hospitalier avec les médecins des autres spécialités.
Type d’activité réalisée:
Hospitalisation conventionnelle 20 lits et hôpital de jour 10 places, consultations (selon les compétences.), codage des actes
Organisation de la permanence des soins : Coordination avec les médecins du Service
Les pathologies prises en charge :
Pathologies de l’appareil locomoteur : rééducation post-opératoire d’orthopédie ou traumatique, polytraumatismes, amputations …
- Pathologies neurologiques : hémiplégie, paraplégie, sclérose en plaque, SLA, maladie de Parkinson, pathologies neurodégénératives …

Profil et compétences :
Travail au sein de l’équipe de rééducation, relations médecins du service dont chef de service + chef de pôle
Liaisons fonctionnelles internes et externes : Liens avec les services MCO (autres services de l’hôpital et avis de prises en charge.
Projets de développement de l’activité dans le service:
Poursuite de l’activité de rééducation pathologies neurologiques et de l’appareil locomoteur.
Axes du projet médical en lien avec le service : pour l’hospitalisation conventionnelle orientation majoritaire vers prise en charge des pathologies rachidiennes
Développement de la traumatologie du sport.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 02 décembre 2022 à 09h52
Date limite des candidatures : mardi 31 janvier 2023

Annonce n°157617 publiée le 04/04/2023 par un
établissement de santé

04/04/2023 - MEDECIN ONCOLOGUE (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)

Le Centre Hospitalier Sud Francilien (CHSF) cherche pour son service d’Oncologie un médecin Oncologue (statut sénior demandé : PH PHC ou assistant).
Le service d’Oncologie Médicale est agréé pour la spécialité Oncologie Médicale est constitué de 20 lits d’hospitalisation conventionnelle, 12 places d’hôpital de jour (6500 seances par an) et une activité de consultations, avec un effectif médical de 5.5 équivalents temps pleins et 3 internes.
Le poste concerne la prise en charge en alternance par périodes de 3 mois, de 10 lits d’hospitalisation complète avec un interne (9 h à 18h) et d’un hôpital de jour en coordination avec d’autres oncologues.Il est possible de développer des activités (Formations, plateforme ville/hôpital, consultations spécialisées, essais cliniques etc…) ainsi que de faire des formations qualifiantes/DU, essais cliniques, recherche clinique dont projets transversaux etc… Il existe des astreintes rémunérées dans le service.
Le CHSF dispose d’un plateau technique complet et moderne (Réunions de Concertation Pluridisciplinaire, Unité de Recherche Clinique, consultations de radiothérapie, Chirurgie, toutes spécialités médicales, Radiologie interventionnelle, anapath, médecine nucléaire/TEP, Equipe Mobile Douleur …)
Le CHSF est l’hôpital de recours du département de l’Essonne, il a été ouvert en 2012, et est situé à Corbeil Essonnes (accessible par RER D, autoroute A6, N7 ou N104).
Votre contact Dr. Joël Ezenfis Chef de Service Oncologie
Courriel : joel.ezenfis@chsf.fr

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 04 janvier 2023 à 11h16
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°175691 publiée le 04/04/2023 par un
établissement de santé

03/04/2023 - pédopsychiatre (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

Le service de Pédopsychiatrie de Mantes la Jolie (Intersecteur 78-01) recrute
1 PEDOPSYCHIATRE
Orientation : prise en charge des troubles du spectre autistique
Statut : Praticien Hospitalier temps plein ou temps partiel

Vous souhaitez développer une activité variée ?
Possibilité de temps partagé entre les différentes structures du service :
CMPI, groupe d’évaluation diagnostique, CATTP 3-6 ans (10 places), HDJ TSA 6-12 ans (10 places)
Possibilité d’intégrer le projet territorial TSA sur le GHT Yvelines Nord

Vous rêvez d’un travail d’équipe enrichissant ?
Une équipe multidisciplinaire très dynamique vous attend !
Pédopsychiatres, psychologues, neuropsychologues, psychomotriciens, orthophonistes, éducateurs, assistante sociale, médecin généraliste, pédiatre
Prises en charge individuelles, groupes diagnostiques et thérapeutiques, CLIS

A 40 min de Paris, 40 min de Rouen, facile d’accès (bus, train, A13)
Venez nous rencontrer …
Le service de Pédopsychiatrie de Mantes la Jolie (Intersecteur 78-01) recrute
1 PEDOPSYCHIATRE ou PSYCHIATRE
Orientation : Médecine de l’adolescent
Statut : Praticien Hospitalier temps plein ou temps partiel

Vous souhaitez développer une activité variée ?
Possibilité de temps partagé entre les différentes structures du service :
CMPI, Pédopsychiatrie de liaison, HDJ Adolescent 12-18 ans (10 places)
Possibilité d’intégrer le projet territorial sur le GHT Yvelines Nord

Vous rêvez d’un travail d’équipe enrichissant ?
Une équipe multidisciplinaire très dynamique vous attend !
Pédopsychiatres, psychologues, neuropsychologues, psychomotriciens, orthophonistes, éducateurs, assistante sociale, médecin généraliste, pédiatres et équipes médico-psycho-éducative du service de pédiatrie …

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 27 janvier 2023 à 09h57
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°162970 publiée le 03/04/2023 par un
établissement de santé

03/04/2023 - Médecin du travail (Centre hospitalier intercommunal MEULAN-EN-YVELINES)

Le CHIMM recherche un médecin du travail.

Définition :
Poste à temps plein.
Le médecin du travail est le conseiller de l'employeur, des travailleurs, des représentants du personnel et des services sociaux. Dans le champ de ses missions :
• Il participe à la prévention des risques professionnels et à la protection de la santé des travailleurs, notamment par :
- L'amélioration des conditions de vie et de travail dans l’établissement ;
- L'adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail à la santé physique et mentale, notamment en vue de préserver le maintien dans l'emploi des agents ;
- La protection des travailleurs contre l'ensemble des nuisances, notamment contre les risques d'accidents du travail ou d'exposition à des agents chimiques dangereux ;
- L'amélioration de l'hygiène générale de l'établissement et l'hygiène dans les services de restauration ;
- La prévention et l'éducation sanitaires dans le cadre de l'établissement en rapport avec l'activité professionnelle ;
- La construction ou les aménagements nouveaux ;
- Les modifications apportées aux équipements ;
• L'accompagnement en cas de réorganisation importante de services ;
• Il conseille l'employeur, notamment en participant à l'évaluation des risques dans le cadre de son action sur le milieu de travail, réalisées au service de la prévention et du maintien dans l'emploi des travailleurs, qu'il conduit avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, qu'il anime et coordonne ;
• Il décide du suivi individuel de l'état de santé des travailleurs, qui a une vocation exclusivement préventive et qu'il réalise avec les personnels de santé qui exercent dans le cadre de protocoles et sous son autorité ;
• Il contribue à la veille épidémiologique et à la traçabilité.

PRESENTATION DU SERVICE : Le service de santé au travail comprend 1 médecin du travail, 2 infirmières et un conseiller en prévention des risques professionnels. Il travaille en lien avec les autres intervenants dédiés au personnel de l’établissement et notamment la psychologue du travail.
Le service de santé du travail dispose d’un logiciel de gestion des dossiers en santé au travail (CHIMED).

MISSIONS PRINCIPALES ET RESPONSABILITES :

• Suivi des visites périodiques de l’aptitude au poste de travail des professionnels ;
• Suivi médical spécifique pour les agents devant bénéficier d’une surveillance médicale renforcée (travailleurs handicapés, femmes enceintes, agents réintégrés après un congé longue maladie ou congé longue durée...) ou occupant des postes dans des services comportant des risques spécifiques ;
• Participe au maintien dans l’emploi et participe à la commission santé au travail pilotée par la DRH et la Direction des soins dans le cadre d’un travail partenarial ;
• Participe à la politique de prévention de la santé au travail ;
• Travaille en collaboration avec la direction des RH médicales et non médicales sur la mobilité des professionnels, la gestion des carrières et les reclassements des agents ;
• Participe à la définition de la politique de prévention des risques professionnels de la structure en lien avec les services. Il assure un rôle de protection des travailleurs contre l'ensemble des nuisances, et notamment contre les risques d'accidents du travail ou d'exposition à des agents chimiques dangereux ou rayonnements ionisants ;
• Veille à l'application des dispositions du Code de la santé publique sur les vaccinations obligatoires ou préconisées (Vaccination grippe) des agents et des étudiants relevant de l’établissement.

MISSIONS SPECIFIQUES
• Participation, avec rôle consultatif, au comité d’hygiène, sécurité et des conditions de travail (CHSCT) ;
• Rédige un rapport d’activité annuel présenté au CHSCT et transmis au chef d’établissement.

CONDITIONS D’ACCES :

• Etre qualifié en médecine du travail ;
• Avoir été autorisé, à titre exceptionnel, à poursuivre son exercice en tant que médecin du travail en application de l'article 28 de la loi n° 98-535 du 1er juillet 1998 ou de l'article 189 de la loi n° 2002-73 du 17 janvier 2002 de modernisation sociale ;

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 12 décembre 2022 à 14h10
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°173661 publiée le 03/04/2023 par un
établissement de santé

03/04/2023 - un médecin urgentiste senior (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

Compétence mixte : Urgences et SMUR
Position du praticien dans la structure :
Equipe de 21 ETP médicaux pour assurer les Urgences, le SMUR et l’UHCD
20% de temps administratif et d’organisationnel, encadrement des internes, ….
Statut de recrutement :
Temps plein
Planning en temps continu : 48h par semaine
Application de la réglementation sur le temps posté entre 39 et 48h avec paiement de TTA
Plages additionnelles au delà de 48h sur la base du volontariat et rémunérées
Caractéristiques des fonctions :
Activité de soins :
- SMUR :
- activité d’environ 1400 sorties par an
- SMUR urbain et rural
- Pathologies les plus fréquentes : cardiologie, traumatologie
- Activité de médecin d’accueil aux urgences, en dehors des sorties
SMUR, sans autre activité de soins
- Urgences :
- 45 000 passages par an
- Urgences générales
- 4 médecins la journée, 3 jusqu’à minuit et 2 en nuit profondes
- Présence d’internes H24
- UHCD :
- 8 lits
- Pathologies diverses
Activité hors médicale :
- 20% du temps de travail
- Travail organisationnel : écriture de protocole de soins, gestion
organisation service et relation avec le reste de l’hôpital
- Encadrement des internes et assistants
- Possibilité d’intégrer les commissions de l’hôpital : CLUD, CLIN

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 21 novembre 2022 à 13h28
Date limite des candidatures : mardi 31 janvier 2023

Annonce n°162943 publiée le 03/04/2023 par un
établissement de santé

29/03/2023 - MEDECIN DU TRAVAIL (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)

IDENTIFICATION DU POSTE

FONCTION : Médecin du travail ou Médecin collaborateur (poste à temps plein ou temps partiel)

GRADE : Médecin du travail

DESCRIPTION DE L’ETABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier Sud Francilien (CHSF) assure des missions de proximité et de recours au sud de l’Ile-

de-France, dans une quarantaine de spécialités, avec une offre de soins large en Médecine, Chirurgie,

Obstétrique et Psychiatrie. Il est classé centre périnatal de type III. Il est le siège du SAMU 91. . Il est l’un des

trois centres de référence dans l’Essonne, pour la permanence des soins en chirurgie viscérale et orthopédique.

Il couvre 5 secteurs de psychiatrie de l’Essonne. Possède un parking souterrain sécurisé ainsi qu’un Food truck et

une cafétéria avec des tarifs privilégiés.

Le Centre Hospitalier Arpajon (CHA) est situé au 18, avenue de Verdun à Arpajon dans l’Essonne.

Il est en direction commune avec le CH Sud Francilien. Il fait partie du GHT Ile de France Sud, composé du CH

d’Arpajon, du CH Sud Francilien et du CH Sud Essonne.

Le CH d’Arpajon est composé de 210 lits de MCO (médecine, chirurgie, USC, pédiatrie, maternité et soins

palliatifs), 49 lits de SSR, 47 lits d’USLD et 116 lits d’EHPAD.

IDENTIFICATION DU POSTE

Ø Fonction et localisation du poste :

- Centre Hospitalier d’Arpajon et Centre Hospitalier Sud-Francilien (selon quotité de temps de travail) dans le cadre de la Direction commune

Ø Salaire (minimum) :

Ø Liaisons hiérarchiques ou rattachement hiérarchique :

· Directrice des Ressources Humaines

Ø Liaisons fonctionnelles :

· Equipe pluridisciplinaire du service de santé au travail

· Equipe opérationnelle d’hygiène

· Equipe de la gestion des risques

· Personnes compétentes en radioprotection

· Direction des Ressources Humaines

· Direction des soins

Ø Présentation du service du CHSF/ CHA:

1 médecin du travail à temps plein CHSF

2 secrétaires site CHSF, 1 secrétaire au CHA

1 psychologue du travail, 0.3 psychologue au CHA

1 ergonome

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 01 février 2023 à 10h22
Date limite des candidatures : mardi 28 février 2023

Annonce n°173220 publiée le 29/03/2023 par un
établissement de santé

28/03/2023 - Psychiatre temps plein : praticien associé, assistant, praticien contractuel (Centre Hospitalier de Gonesse Gonesse)

Le pôle de Psychiatrie adulte du C.H. de Gonesse recrute un médecin temps plein, en qualité de praticien attaché associé, assistant spécialiste, ou praticien contractuel.

Situé dans un hôpital général facilement accessible par les transports en commun, le pôle de psychiatrie adulte est composé de 3 secteurs desservant l’est du Val d’Oise.

Chaque secteur bénéficie d’une unité d’hospitalisation de 25 lits, d’un CMP/CATTP et d’un Hôpital de jour.

Plusieurs unités intersectorielles complètent notre offre de soins : Unité de psychothérapie institutionnelle de 30 lits, Unité d’Accueil des urgences et de la liaison psychiatriques, Équipe mobile de Psychiatrie du Sujet Âgé, Équipe mobile psychiatrie précarité, Unité de thérapie familiale.

Le pôle de psychiatrie adulte, qui est agréé pour l’accueil des internes de spécialité, est reconnu pour son dynamisme et la qualité de son enseignement théorico-clinique, prenant en charge intégralement les frais de formation de ses praticiens.

Il propose ainsi un Séminaire théorique mensuel, une « présentation de malades » psychanalytique hebdomadaire dans le cadre de l’ALI, comme de nombreuses réunions de synthèse clinique et institutionnelles.

En outre, le pôle offre des réelles opportunités de carrière, en permettant aux médecins intéressés par la psychiatrie publique d’accéder à des postes de Praticiens Hospitaliers qui leurs sont réservés.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 26 janvier 2023 à 09h44
Date limite des candidatures : dimanche 30 avril 2023

Annonce n°184392 publiée le 28/03/2023 par un
établissement de santé

28/03/2023 - Psychiatre temps plein : praticien attaché associé, assistant, praticien contractuel (Centre Hospitalier de Gonesse Gonesse)

Le pôle de Psychiatrie adulte du C.H. de Gonesse recrute un médecin temps plein, en qualité de praticien attaché associé, assistant spécialiste, ou praticien contractuel.

Situé dans un hôpital général facilement accessible par les transports en commun, le pôle de psychiatrie adulte est composé de 3 secteurs desservant l’est du Val d’Oise.

Chaque secteur bénéficie d’une unité d’hospitalisation de 25 lits, d’un CMP/CATTP et d’un Hôpital de jour.

Plusieurs unités intersectorielles complètent notre offre de soins : Unité de psychothérapie institutionnelle de 30 lits, Unité d’Accueil des urgences et de la liaison psychiatriques, Équipe mobile de Psychiatrie du Sujet Âgé, Équipe mobile psychiatrie précarité, Unité de thérapie familiale.

Le pôle de psychiatrie adulte, qui est agréé pour l’accueil des internes de spécialité, est reconnu pour son dynamisme et la qualité de son enseignement théorico-clinique, prenant en charge intégralement les frais de formation de ses praticiens.

Il propose ainsi un Séminaire théorique mensuel, une « présentation de malades » psychanalytique hebdomadaire dans le cadre de l’ALI, comme de nombreuses réunions de synthèse clinique et institutionnelles.

En outre, le pôle offre des réelles opportunités de carrière, en permettant aux médecins intéressés par la psychiatrie publique d’accéder à des postes de Praticiens Hospitaliers qui leurs sont réservés.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 26 octobre 2022 à 09h59
Date limite des candidatures : mardi 31 janvier 2023

Annonce n°169639 publiée le 28/03/2023 par un
établissement de santé

Recherche medecin généraliste pour centre de santé à serris

Centre de Santé polyvalent recrute un Medecin Généraliste en CDI pour sa structure à Serris. 

Local moderne et spacieux (20m2 pour la salle de Consultation) situé dans un cadre agréable et lumineux, bien équipé.

Rémunération attractive : 65% brut, soit 13€ Net par Consultation.

 

Les avantages du poste : 

- Statut salarié en CDI

- Salaire minimum garanti 

- Flux de patients important

- Gestion complète des Tâches Administratives, prise de RDV et Encaissement par une Secrétaire

- Totale liberté sur le rythme de travail

 

Profils recherchés : 

- Médecin généraliste H/F

- Vous êtes titulaire d'un doctorat de médecine Générale en France (DES), obtenu en zone Européenne

- Vous êtes inscrit ou inscriptible au conseil national de l'ordre des medecins de France

 

Type de contrat : CDI, temps plein ou partiel

Annonce n°132068 publiée le 24/03/2023 par un
professionnel de sante

21/03/2023 - Médecin psychiatre - CMP de Sartrouville (Centre Hospitalier Montesson)

Descriptif L Établissement :

LHôpital Théophile Roussel est un établissement public de santé mentale assurant la prévention, la prise en charge intensive et les suites de soins de patients de toutes tranches dâge : périnatalité, enfance, adolescents et adultes. Constitué de 150 lits dhospitalisation et 160 places, son site principal est situé à Montesson, et bénéficie dun cadre de travail privilégié.

Le Centre Hospitalier Théophile Roussel recrute un médecin psychiatre pour le CMP de Sartrouville.
Missions :
- Etablit un diagnostic et assure les consultations et/ou thérapies.
- Organise les soins et le suivi des patients en lien avec les différents dispositifs internes ou externes au CHTR (secteur, inter-secteur, partenariats, GHT, CHT) ;
- Garantit le suivi des soins dans le respect du projet thérapeutique du patient.
- Assure le suivi avec les familles, proches, référents extérieurs du patient.
- Coordonne laction de léquipe thérapeutique.
- Accompagne, soutient et dynamise les équipes dans la prise en charge du patient.
- Intervient dans la communauté autour de la souffrance psychique et des troubles mentaux avérés tant dans le domaine préventif que curatif.
- Assure la réalisation des objectifs dactivité hospitalière.
- Concourt à la politique qualité, à la gestion des risques et à lévaluation des pratiques professionnelles.
- Participe aux instances, sous-commissions, groupes de travail (notamment EPP et DPC)
- Participe à la politique de formation, de recherche et de publications.

Il participe à la permanence des soins organisée quotidiennement 7 jours sur 7 sur le site du Centre Hospitalier Théophile Roussel, au tour dastreinte pour les week-ends et jours fériés ainsi quau service de garde.
- La participation à la permanence des soins sexerce dans les unités fonctionnelles dexercice et pour lensemble des unités de létablissement selon le tableau de permanence établi.

Il est possible de participer à des activités denseignement et de recherche clinique.

Le praticien a la possibilité de sinscrire dans les axes de développement du CHTR prévus dans le programme détablissement, en partenariat et coordination avec les responsables de service et de pôle.

Profil :
- Praticien hospitalier ou praticien contractuel

Annonce n°232625 publiée le 21/03/2023 par un
établissement de santé

21/03/2023 - Médecin psychiatre - Unité Claude Monet (Centre Hospitalier Montesson)

L'Établissement :

L’Hôpital Théophile Roussel est un établissement public de santé mentale assurant la prévention, la prise en charge intensive et les suites de soins de patients de toutes tranches d’âge : périnatalité, enfance, adolescents et adultes. Constitué de 150 lits d’hospitalisation et 160 places, son site principal est situé à Montesson, et bénéficie d’un cadre de travail privilégié.

Le Centre Hospitalier Théophile Roussel recrute un médecin psychiatre pour son unité Claude Monet.

Missions :
 Etablit un diagnostic et assure les consultations et/ou thérapies.
 Organise les soins et le suivi des patients en lien avec les différents dispositifs internes ou externes au CHTR (secteur, inter-secteur, partenariats, GHT, CHT) ;
 Garantit le suivi des soins dans le respect du projet thérapeutique du patient.
 Assure le suivi avec les familles, proches, référents extérieurs du patient.
 Coordonne l’action de l’équipe thérapeutique.
 Accompagne, soutient et dynamise les équipes dans la prise en charge du patient.
 Intervient dans la communauté autour de la souffrance psychique et des troubles mentaux avérés tant dans le domaine préventif que curatif.
 Assure la réalisation des objectifs d’activité hospitalière.
 Concourt à la politique qualité, à la gestion des risques et à l’évaluation des pratiques professionnelles.
 Participe aux instances, sous-commissions, groupes de travail (notamment EPP et DPC)
 Participe à la politique de formation, de recherche et de publications.

Il participe à la permanence des soins organisée quotidiennement 7 jours sur 7 sur le site du Centre Hospitalier Théophile Roussel, au tour d’astreinte pour les week-ends et jours fériés ainsi qu’au service de garde.
 La participation à la permanence des soins s’exerce dans les unités fonctionnelles d’exercice et pour l’ensemble des unités de l’établissement selon le tableau de permanence établi.

Il est possible de participer à des activités d’enseignement et de recherche clinique.

Le praticien a la possibilité de s’inscrire dans les axes de développement du CHTR prévus dans le programme d’établissement, en partenariat et coordination avec les responsables de service et de pôle.

Profil :
- Praticien hospitalier ou praticien contractuel

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 juin 2022 à 08h39
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°156755 publiée le 21/03/2023 par un
établissement de santé

Pediatre h/f pour compléter son équipe / proposition d'association

Cabinet de groupe ,Mairie d'Asnieres (92600),propose local pour association à Pediatre.

Fort potentiel et demande dans la région.

Secretariat de 8h à 20h.

Merci de nous contacter par mail :cabinetmedical0392@gmail.com ou télephone.

Annonce n°196590 publiée le 20/03/2023 par un
professionnel de sante

Proposition de remplacement régulier

Médecin généraliste installée à Arnouville (95) dans un cabinet de groupe (2 MG, pédiatre et endocrinologue) recherche un remplaçant régulier /une remplaçante régulière pour un à deux jours par semaine. Cabinet équipé aux dernières normes, locaux sécurisés, salle de repos, kitchenette, parking. Proche gare RER D. Logiciel médical doctolib, rendez-vous sur doctolib, rétrocession 85%.

Annonce n°174198 publiée le 04/03/2023 par un
professionnel de sante