Emploi Pharmacien > Aveyron

07/08/2026 - Pharmacien hospitalier territorial - Pharmacien hygiéniste (H/F) (Hôpital Jacques Puel Rodez)

• Aveyron (12)
• Rodez
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Rejoignez un poste territorial à forte valeur ajoutée au sein du GHT Rouergue, combinant pharmacie hospitalière à Espalion et expertise en hygiène à Rodez, au service d'un réseau d'établissements sanitaires engagé dans la qualité et la sécurité des prises en charge.

INTITULE DU POSTE Le Groupement Hospitalier de Territoire Rouergue recrute un pharmacien hospitalier à exercice territorial partageant son activité entre : 50 % sur le Centre Hospitalier d'Espalion, au sein de la Pharmacie à Usage Intérieur (PUI) ; 50 % sur le Centre Hospitalier de Rodez, en qualité de pharmacien hygiéniste, dans le cadre d'une activité territoriale d'hygiène couvrant certains hôpitaux de la direction commune du GHT du Rouergue soit les CH d'Espalion, de Decazeville, de Saint-Geniez-D'olt et l'Hôpital Intercommunal du Vallon de Marcillac.

Ce poste offre une opportunité de développer une activité diversifiée, articulant pharmacie hospitalière, qualité et sécurité des prises en charge, prévention du risque infectieux et coopération inter établissements.

ENVIRONNEMENT D'EXERCICE Le poste s'inscrit dans une dynamique de direction commune et de coopération territoriale associant notamment les Centres Hospitaliers de Rodez, Espalion, Saint-Geniez d'Olt, Decazeville et l'Hôpital intercommunal du Vallon.

Le praticien rejoint un collectif engagé dans une organisation territoriale favorisant : la continuité et la qualité des prises en charge ; la mutualisation des expertises ; le développement de projets transversaux entre établissements sanitaires et médico-sociaux ; une approche de proximité au service des patients, des résidents et des professionnels.

Cette double valence constitue un poste particulièrement attractif pour un candidat souhaitant conjuguer expertise pharmaceutique, prévention du risque infectieux et travail en réseau à l'échelle d'un territoire.

MISSIONS PRINCIPALES 1. Activité PUI Centre Hospitalier d'Espalion (50 %) En lien avec le pharmacien gérant, le pharmacien adjoint participe aux missions de la Pharmacie à Usage Intérieur, notamment : contribue au management de l'équipe pharmaceutique ; Contribue et participe aux missions de pharmacie clinique en lien étroit avec les équipes médicales et soignantes : - analyse pharmaceutique des prescriptions - conciliation médicamenteuse ; Participe à la gestion des médicaments et dispositifs médicaux en accompagnant les changements de marchés Participe à la vie institutionnelle de l'hôpital (CME, CLIN, COMEDIMS-COMAI, )

Prend une part active dans la démarche qualité et la sécurisation du circuit du médicament et des dispositifs médicaux stériles : audits, formations.

Les activités du pharmacien adjoint sont polyvalentes avec une orientation Dispositifs Médicaux Stériles' (gestion, suivi, etc)

Compte tenu de l'orientation du poste il est demandé que le praticien accepte d'assurer la présidence du CLIN du CHI d'Espalion.

2. Activité d'hygiène Centre Hospitalier de Rodez / territoire Nord-Ouest Aveyron (50 %) En lien avec les IDE hygiénistes présents dans chaque établissement, le pharmacien hygiéniste met en uvre la politique de prévention et de maîtrise du risque infectieux associé aux soins auprès des centres hospitaliers du territoire.

À ce titre, il participe à la démarche d'amélioration continue de la qualité des soins, de prévention, d'évaluation et de formation dans le domaine de la gestion du risque infectieux selon le référentiel « métier et compétences » (SF2H 2018) :

Volet « prévention »

Organisation du programme de prévention et contrôle du risque infectieux à l'échelle de l'établissement en lien avec les objectifs définis en CLIN

Élaboration des recommandations de bonnes pratiques de soins, veille documentaire en lien avec le risque infectieux, gestion documentaire (procédures d'hygiène appliquées aux différents secteurs d'activité). Organisation d'actions thématiques de sensibilisation (journée « hygiène des mains », semaine sécurité des patients)

Collaboration aux projets institutionnels qui intègrent une dimension d'hygiène

Évaluation du risque infectieux sur l'aménagement des locaux, lors de travaux, avis sur le choix de dispositifs médicaux, matériels, produits de bionettoyage pouvant avoir un impact en matière d'hygiène Participation avec le service de santé au travail à la promotion de la vaccination du personnel, la prévention des accidents d'exposition au sang

Volet « surveillance » Organisation des programmes de surveillance des infections associées aux soins : infections de site opératoire, bactériémies sur cathéter, bactéries résistantes aux antibiotiques...

Collaboration avec le laboratoire et les services techniques pour la vigilance environnementale (contrôles microbiologiques des surfaces, de l'eau, de l'air, des endoscopes...)

Traitement des fiches d'événements indésirables lorsqu'elles sont en lien avec une problématique en hygiène hospitalière Surveillance épidémiologique des infections associées au soins en collaboration avec le laboratoire de microbiologie

Signalement externe des infections associées aux soins le nécessitant Participation aux enquêtes nationales de prévalence. Volet « formation »

Conception et mise en uvre de formations dans le domaine de la gestion du risque infectieux pour les professionnels de santé : organisation de formations programmées spécifiques, organisation de points d'information/sensibilisation dans les services de soins Animation du réseau des correspondants en hygiène. Volet « évaluation »

Evaluation des pratiques professionnelles périodique (audits, EPP, etc) ou ponctuelle en cas de dysfonctionnement et réajustement si nécessaire Participation aux CREX liés au risque infectieux ; Investigation de tout événement infectieux inhabituel et/ou épidémique Recueil des indicateurs de la HAS pour la thématique « infections associées aux soins » Pilote de la thématique « gestion du risque infectieux » pour la procédure de certification des établissements de santé

ORGANISATION DU POSTE Quotité

100 % (poste partagé), selon la répartition suivante : 50 % sur Espalion et 50 % sur Rodez. Temps de travail : organisation en demi-journées, à préciser selon le statut du candidat. Permanence des soins : selon l'organisation en vigueur. Exercice territorial : oui. Périmètre d'intervention en hygiène :. Centres Hospitaliers de Rodez, Espalion, Saint-Geniez d'Olt, Decazeville et l'Hôpital intercommunal du Vallon. Localisation principale : Rodez,

ATOUTS DU POSTE Un poste mixte et stimulant, associant pharmacie hospitalière et hygiène. Une forte dimension territoriale, au contact d'établissements sanitaires et médico-sociaux variés. Un exercice favorisant l'autonomie, l'initiative et le développement de projets transversaux. Une collaboration étroite avec les autres pharmaciens hospitaliers et les équipes d'hygiènes de la direction commune et les équipes médicales, soignantes et médico-techniques. À Espalion, un établissement dynamique et à taille humaine, propice au développement de la pharmacie clinique grâce à une coopération médecin-pharmacien étroite Un environnement permettant d'articuler expertise technique, démarche qualité, prévention et accompagnement des professionnels.

ÉQUIPES ET LIENS FONCTIONNELS À Espalion Le praticien travaille en lien avec les équipes de la PUI, les équipes médicales et soignantes, ainsi qu'avec les autres gérants de PUI des établissements de la direction commune.

À Rodez L'équipe d'hygiène est composée de : 0,5 ETP de praticien hygiéniste (poste à pourvoir) ; 2,4 ETP d'infirmiers hygiénistes. 1 praticien hygiéniste

Le praticien exerce en lien étroit avec les établissements sanitaires du territoire, les directions, les équipes soignantes, les correspondants en hygiène et les partenaires institutionnels.

PROFIL RECHERCHE Le poste s'adresse à un candidat souhaitant investir un exercice hospitalier territorial à forte valeur ajoutée.

FORMATION ET CONDITIONS D'EXERCICE Pharmacien ancien interne des hôpitaux, titulaire du DES de pharmacie hospitalière et inscrit à la section H de l'Ordre ; Pour le versant hygiène : pharmacien titulaire d'un DU d'hygiène ou s'engageant à le suivre dans l'année suivant le recrutement ; Statut nvisagé : Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel.

COMPETENCES ATTENDUES Maîtrise de la pharmacie hospitalière et du circuit du médicament ; Appétence pour la qualité, la gestion des risques et la prévention du risque infectieux ; Rigueur scientifique ; Capacités d'écoute, de communication et de pédagogie ; Goût du travail en équipe et du partenariat territorial ; Sens de l'organisation, autonomie et capacité d'adaptation.

CONDITIONS PARTICULIERES Poste à pourvoir dès que possible. Absence d'unité de stérilisation. Absence d'unité de reconstitution des chimiothérapies. Absence d'astreinte pharmaceutique.

Exercer à Rodez et Espalion, c'est rejoindre des établissements à taille humaine avec une activité technique complète, tout en bénéficiant d'une qualité de vie reconnue. Le territoire offre un cadre de vie apprécié, une mobilité fluide au quotidien, ainsi qu'une accessibilité facilitée vers Toulouse, Montpellier et Paris (moins d'1h30 par avion) grâce aux liaisons routières et aériennes. Rémunération adaptée au statut, valorisée en fonction du profil et de l'expérience, avec des rémunérations accessoires liées à l'organisation du service. Accompagnement à l'installation (logement, crèche, scolarité,) possible grâce au partenariat avec la Cellule attractivité médicale de l'Aveyron (plateforme : AccueilMedecins.enAveyron.fr). CONTACTS Pour la PUI d'Espalion Pharmacien gérant : Docteur Lucie PALOSSE Courriel : lucie.palosse@ght-rouergue.fr Téléphone : 05 65 67 60 08

Pour l'équipe opérationnelle d'Hygiène (EOH)de Rodez Responsable fonctionnelle : Docteur Claire VELLA Courriel : claire.vella@ght-rouergue.fr Téléphone : 05 65 55 27 41

Renseignements administratifs et financiers : recrutement.dam@ght-rouergue.fr

Annonce n°366016 publiée le 07/08/2026 par un
établissement de santé

23/07/2026 - PHARMACIEN (Centre hospitalier de Millau Millau)

• Aveyron (12)
• Millau
• Praticien contractuel (Salarié)

PHARMACIEN(NE) HOSPITALIER(ÈRE) PUI TERRITORIALE inscrit à l'ordre section H CH de Millau et Saint-Affrique (Aveyron 12) Poste immédiatement disponible | PHC temps plein (ou partiel) avec évolution possible vers PH titulaire Rejoignez un territoire en pleine dynamique hospitalière et un collectif pharmaceutique engagé dans des projets structurants. VOTRE ENVIRONNEMENT Les PUI des centres hospitaliers de Millau et Saint-Affrique s'inscrivent dans une offre de soins complète : - Activités MCO, SSR, USLD, psychiatrie et EHPAD - Plateau de consultations externes développé - Plus de 700 lits au total

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique : - 3 pharmaciens - 13 préparateurs - 1 cadre de santé - 1 magasinier - 2 secrétaires - 5 agents de stérilisation - 1 coordinateur de stérilisation VOS MISSIONS Selon votre profil et vos appétences, vous participerez à : - Analyse pharmaceutique (Asclepios®, DXCare®, NetSoins®) - Activités de pharmacie clinique - Pharmacotechnie (2 demi-journées de production hebdomadaire) - Rétrocession (suivi des traitements, information patient) - Démarche qualité et gestion des risques - Déploiement de la pharmacie clinique (conciliation, bilans de médication, ETP) - Travail en lien étroit avec les équipes médicales et soignantes Possibilité d'évolution vers des responsabilités spécifiques : - Référent de site (Saint-Affrique) - Pilotage de projets transversaux - Participation aux projets territoriaux (fusion de PUI, automatisation du circuit du médicament) ORGANISATION - Temps de travail : du lundi au vendredi (8h17h ou 9h18h) - Astreintes opérationnelles : forfait de 120 Une expérience en pharmacie clinique ou en automatisation du circuit du médicament est un plus, sans être indispensable (formations possibles). QUALITÉ DE VIE Venez exercer en Aveyron, dans un cadre naturel exceptionnel : - Montpellier à 1h30, Toulouse à 2h30 - Accès rapide aux stations du Massif central - Activités de plein air : trail, parapente, via ferrata Nathalie COURNET PEYROTTES , Direction des Affaires Médicales affaires.medicales@ch-millau.fr 06 02 00 00 34

Annonce n°364544 publiée le 23/07/2026 par un
établissement de santé

16/12/2025 - Pharmacien Hospitalier (Centre Hospitalier SAINT AFFRIQUE)

• Aveyron (12)
• Saint-Affrique
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Les Pharmacies à Usage Intérieur (PUI) du Centre hospitalier de Millau et de St Affrique (12 Aveyron) recrutent un poste partagé :

Rejoignez une équipe jeune et dynamique de 6 pharmaciens + 13 préparateurs (9 et 4) + 1 cadre de santé + 1 magasinier + 2 secrétaires + 5 agents de stérilisation + 1 préparateur coordonnateur

Poste de PH Contractuel Temps Plein ou temps partiel si demandé dès Mars 2025

Le CH de MILLAU, le CH Emile Borel de Saint-Affrique possèdent une direction commune. Ils sont intégrés dans le GHT Est Hérault Sud Aveyron dont fait également partis le CH Maurice Fenaille de Séverac le Château. Les 3 sites disposent d'une filière complémentaire de soins dans le sud Aveyron de type MCO, SSR, USLD psychiatrie, EHPAD, de plateaux technique et de consultations externes comptabilisant au total plus de 700 lits. Missions principales

Pharmacotechnie (site de Millau)

2 matinées par semaine de production, analyse pharmaceutique sur le logiciel Asclepios®.

Développement d'activité de pharmacie clinique (conciliation médicamenteuse, bilan de médication).

Analyse pharmaceutique sur DXCare® pour le sanitaire, et NetSoins® pour le médico-social,

Participation à l'activité de rétrocession : suivi des traitements, information des patients Participation au système qualité Participation à la permanence des soins

Toutes ces missions s'exercent en collaboration étroite avec toute l'équipe de la PUI et particulièrement avec 3 pharmaciens intervenant dans les établissements de Millau et de st Affrique. Il s'inscrit dans le projet de constitution d'une équipe territoriale et à terme une fusion de PUI avec la construction d'un hôpital commun sud aveyronnais (2029-2030). Situation géographique :

Situé le long du trajet autoroutier de l'A75 à 1h15 de Montpellier, 2h de Clermont Ferrand et à 2h30 de Toulouse

Millau est une ville bénéficiant d'un environnement géographique alliant qualité de vie et pratique de nombreuses activités sportives de plein air (parapente, via ferrata, trail). Contacts :

Responsable PUI CH MILLAU

Dr HALAILI, [email protected]

Responsable PUI St AFFRIQUE

Dr ABRAHAM, [email protected]

Annonce n°343894 publiée le 16/12/2025 par un
établissement de santé