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20/08/2025 - Medecin Coordonnateur en EHPAD (EHPAD MONTFORT SUR MEU MONTFORT SUR MEU)

Définition Métier :
- Organise et coordonne l'activité des professionnels de santé au sein de l'établissement.
- Assure le suivi de résidents sans médecin traitant
Contenu des missions :
- Assure l'encadrement médical de l'équipe soignante :
- Élabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, et coordonne et évalue sa mise en oeuvre ;
- Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution ;
- Préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement (au minimum une fois par an).
- Participe aux instances de l'établissement et notamment la CME et les CVS
Poste à pourvoir à 50% ou 80%. Temps plein accepté. Publié le 20 aoû. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025

Annonce n°334125 publiée le 20/08/2025 par un
établissement de santé

20/08/2025 - Médecin du travail (MEDECINE - SOINS MEDICAUX ET DE READAPTATION PAPD - MONTFORT SUR MEU MONTFORT SUR MEU)

Le CH de Brocéliande est en direction commune avec le CHU de Rennes (à 30 minutes de Rennes). Labellisé Hôpital de proximité, il propose une offre sanitaire et médico-sociale sur les communes de Montfort sur Meu (35) et de St Méen Le Grand (35).
-Le siège social est situé sur Montfort sur Meu : 16 lits de médecine dont 6 lits de soins palliatifs, 32 lits de SSR dont 8 lits EVC-EPR, 30 lits detapos;USLD, 138 lits detapos;EHPAD et 56 places de SSIAD
-Le site de St Méen propose 2 EHPAD pouvant accueillir 140 résidents, 49 places de SSIAD
Le CH de Brocéliande emploie 500 salariés.
Un schéma directeur Immobilier prévoit la construction de nouveaux bâtiments sur les 2 sites à horizon de 2027.

Letapos;établissement recherche un médecin du travail à temps plein ou temps partiel pour assurer les missions suivantes :
-Suivi de la santé aux travail des 500 agents de letapos;établissement
-Participer à la dynamique de travail engagée sur le récent DUERP (2024) et le déploiement de son plan detapos;actions de prévention des risques professionnels présenté en F3SCT le 27.02.25
-Conseiller la direction et participer aux études liées au Schéma Directeur Immobilier (prévention primaire)
-Participer à la commission de maintien et de retour à letapos;emploi qui se réunit toutes les 8 semaines

Ce poste est letapos;opportunité de travailler en partenariat en étroit avec la DRH et la Direction des soins dans une logique de prévention des risques professionnels structurée, associant les représentants du personnel.
Le bureau, situé à Montfort sur Meu est à 5 minutes à pied de la, gare de Montfort qui dessert la gare de Rennes en 13 minutes (participation du CH de Brocéliande à la prise en charge des frais SNCF)
Un projet de collaboration avec une IDE spécialisée en Santé au Travail est à monter et offre une perspective detapos;un travail en binôme. Publié le 20 aoû. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025

Annonce n°334128 publiée le 20/08/2025 par un
établissement de santé

10/01/2025 - MEDECIN GENERALISTE OU GERIATRE (MEDECINE - SOINS DE SUITE ET DE READAPTATION PAPD - MONTFORT SUR MEU MONTFORT SUR MEU)

Le Centre Hospitalier de Brocéliande est né le 1er janvier 2022 de la fusion des CH de Montfort-sur-Meu et Saint-Méen-le-Grand.
Le CHB est en direction commune avec le CHU de Rennes.
Récemment labellisé « Hôpital de proximité », il dispose d'une offre sanitaire et d'une offre médico-sociale diversifiée.

CONTEXTE PROFESSIONNEL
Le SMR du site de Montfort-sur-Meu est composé
comme suit :
24 lits dédiés à l'accueil de Personnes Agées Polypathologiques
Dépendantes (PAPD) 8 lits pour les patients en Etat Végétatif Chronique et Pauci-Relationnel (EVC-EPR).
Le SMR accueille des patients en provenance du CHU de Rennes, de Cliniques du territoire (Saint-Grégoire et Saint-Laurent notamment) mais aussi en provenance du domicile.
Le praticien recruté par le CHB viendra renforcer l'équipe médicale actuelle du CHB dans les services de Médecine, SMR et d'USLD du site de Montfort-sur-Meu, composée de 6 médecins.
L'équipe médicale compte également un médecin coordonnateur à temps partiel sur l'EHPAD et 2 pharmaciens.

VOS MISSIONS
Médecin H/F Généraliste ou Gériatre SMR
Quotité de travail : Poste à temps plein ou temps partiel (échanges possibles quant à la quotité de
temps)
Horaires : 9h00 18h00 (échanges possibles quant aux horaires proposés)
Lieu d'exercice : SMR - Site de Montfort-sur-Meu.
Poste à pourvoir : Dès janvier 2025.
Statut du poste : PH contractuel. Poste ouvert aux internes en fin de cursus (licence de remplacement).
Salaire : Entre 4000 et 5000 euros nets mensuel
À négocier selon l'expérience professionnelle.
Autres : 25 congés annuels et 19 RTT

LE MEDECIN AU COEUR DU PROJET D'ETABLISSEMENT
Votre démarche, notre projet...
Vous êtes Docteur en médecine débutant ou expérimenté.
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens relationnel
(écoute, concertation, capacité d'adaptation).
Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire accueillante et motivée, dans un établissement
de proximité à l'ambiance conviviale ouvert sur son territoire qui renouvelle son offre de soins.
Vous exercerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire : professionnels soignants, masseurs-
kinésithérapeutes, enseignant en Activité Physique Adaptée, ergothérapeutes, psychologues,
diététiciennes, assistante sociale, orthophonistes, cadres de santé, secrétaire médicale
En lien avec fonctionnement de l'équipe et le fonctionnement institutionnel :
Participer aux transmissions, aux staffs multidisciplinaires.
Participer à la filière gériatrique de son territoire.
Participer à toutes les actions d'évaluation des pratiques.
Participer aux réunions de service, à la vie institutionnelle (groupe de travail, commissions ).

En lien avec le soin :
Participer à la sélection des dossiers d'admission à partir de critères définis.
Réaliser le suivi clinique des patients (DPI : Logiciel OSIRIS).
Evaluer et mettre en uvre un Projet Personnalisé de Soins.
Accompagner les équipes de soins dans la prise en charge des patients.
Participer à la continuité des soins du samedi matin en lien avec les médecins du CHB.

VOS PRE-REQUIS
Diplôme de Docteur en médecine.
DESC de gériatrie ou capacité de gériatrie.
Le candidat devra être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France.
Bienvenue au CHB ! Publié le 10 jan. 2025 Date de limite de candidatures 28 fév. 2025

Annonce n°325116 publiée le 10/01/2025 par un
établissement de santé