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Spécialités médicales

  • Acupuncture
  • Addictologie
  • Aide médicale urgente/SOS médecins
  • Allergologie
  • Anatomie & cytologie pathologique
  • Andrologie
  • Anesthésiologie & réanimation chirurgicale
  • Angéiologie & médecine vasculaire
  • Biologie médicale
  • Cancérologie - oncologie médicale
  • Cardiologie & affections cardiovasculaires
  • Cardiologie interventionnelle
  • Chirurgie de la face et du cou
  • Chirurgie générale
  • Chirurgie infantile
  • Chirurgie maxillo-faciale
  • Chirurgie orthopédique & traumatologique
  • Chirurgie plastique reconstructrice et esthétique
  • Chirurgie thoracique et cardiovasculaire
  • Chirurgie urologique
  • Chirurgie vasculaire
  • Chirurgie viscérale
  • Dentiste
  • Dermatologie & vénéréologie
  • Diabétologie - nutrition
  • Echographie
  • Endocrinologie & métabolisme
  • Evaluation & traitement de la douleur
  • Gastroentérologie & hépatologie
  • Génétique médicale
  • Gériatrie-gérontologie
  • Gynécologie
  • Hématologie
  • Hémobiologie - transfusion sanguine
  • Homéopathie
  • Hygiène
  • Immunologie & immunopathologie
  • Informatique médicale hospitalière (DIM)
  • Interne
  • Médecin des armées (service de santé des armées)
  • Médecine & biologie du sport
  • Médecine action sanitaire et sociale (DASS)
  • Médecine aéronautique & aérospatiale
  • Médecine d'urgence
  • Médecine de catastrophe
  • Médecine de contrôle (médecin conseil)
  • Médecine de la reproduction & gynécologie
  • Médecine de prévention (pmi & planning familial)
  • Médecine du travail
  • Médecine générale
  • Médecine humanitaire
  • Médecine interne
  • Médecine légale & expertises médicales
  • Médecine manuelle-ostéopathie
  • Médecine nucléaire
  • Médecine pénitentiaire
  • Médecine physique & réadaptation
  • Médecine Polyvalente
  • Médecine scolaire
  • Médecine thermale-hydrologie & climatologie
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  • Néphrologie
  • Neurochirurgie
  • Neurologie
  • Nutrition
  • Odontologie
  • Oncologie médicale
  • Ophtalmologie
  • Orthopédie dento-maxillo-faciale
  • Otorhinolaryngologie
  • Pathologie infectieuse & tropicale
  • Pédiatrie
  • Phoniatrie
  • Pneumologie
  • Psychiatrie
  • Psychiatrie de l'enfant & de l'adolescence
  • Radiologie - radiodiagnostic & imagerie
  • Radiothérapie - oncologie option radiotherapie
  • Réanimation médicale
  • Réanimation polyvalente
  • Réparation juridique du dommage corporel
  • Rhumatologie
  • Santé publique & médecine sociale
  • Sexologie
  • Soins palliatifs
  • Stomatologie
  • Toxicomanies & Alcoologie
  • Traumatologie du sport
  • Urologie
  • Virologie

Type de contrat

  • CDI (Salarié)
  • CDD (Salarié)
  • Intérim (Salarié)
  • Vacation (Salarié)
  • Remplacement (Libéral)
  • Cession (Libéral)
  • Installation (Libéral)
  • Collaboration (Libéral)
  • Détachement (Salarié)
  • Mutation (Salarié)
  • PH temps plein (Salarié)
  • Assistant spécialiste (Salarié)
  • Attaché (Salarié)
  • Praticien contractuel (Salarié)
  • PH temps partiel (Salarié)
  • Interne (Salarié)
  • Attaché associé (Salarié)
  • Assistant spécialiste associé (Salarié)
  • Assistant généraliste (Salarié)
  • Assistant généraliste associé (Salarié)
  • Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
  • Remplaçant (Salarié)
  • AHU / CCU-AH (Salarié)
  • Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)

Type d'annonce

  • Offre
  • Demande

Médecin généraliste ou geriatre (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement de soins de suite et de réadaptation, appartenant à un groupe privé à forte notoriété, un médecin généraliste ou gériatre (f/h) pour intégrer une équipe médicale dynamique de 6 praticiens.

L'établissement se situe dans un cadre exceptionnel, en Bretagne Sud sur une station balnéaire très prisée. Il dispose de 124 lits d'hospitalisation complète et d'un HDJ. Les autorisations portent sur une unité AVC de niveau 2, une UCC, des lits de SSR polyvalent et PAPD. Également des autorisations sur la réautonomisation rapide en post urgences.

De nombreux projets sont en cours sur cet établissement très dynamique.

Description du poste

Dans le cadre de vos missions :

- vous assurez le suivi des patients sur un des secteurs de SSR polyvalent /PAPD de l'établissement, ainsi que l'animation de l'équipe soignante en collaboration avec le responsable soins
- Au regard des objectifs définis dans les projets d'établissement, vous assurez une prestation optimale des soins médicaux et paramédicaux sur un secteur de l'établissement, avec l'équipe de soins.
- Vous participerez, avec les 5 autres médecins aux projets en cours, et vous investirez dans les instances de l'établissement
- Vous participerez à la promotion de l'établissement et à ce titre, au maintien et au développement des réseaux de partenariat tant en amont qu'en aval de l'offre de soins,
- Vous assurerez la continuité des soins, sous formes d'astreintes en roulement à 6 médecins

Poste en CDI à temps plein -Temps partiel (sur 0,8 ou 0,9)

APPEL MEDICAL

Annonce n°166617 publiée le 30/09/2022 par un
professionnel du recrutement

Médecin had (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement privé à but non lucratif, appartenant à un groupe régional gérant des établissements sanitaires et médicaux sociaux et présentant des valeurs fortes, un médecin généraliste, gériatre, MPR h/f, pour intégrer l'équipe médicale sur l'HAD du territoire .

L'établissement se situe en Bretagne, au cœur d'une ville de charme et de caractère à quelques pas du côtier et de ses stations balnéaires de renommée. Vous profiterez d'un cadre de vie et de travail privilégié.

Vous intégrerez une équipe médicale de 3 médecins, et une équipe paramédicale complète.

Description du poste

Sur demande hospitalière ou de ville, le médecin HAD établit un projet de soins coordonné avec une équipe pluridisciplinaire. Le médecin HAD, référent médical de la structure et placé sous la responsabilité du directeur de l'établissement, assurera :
- La prise de décision sur les demandes d'admission en HAD
- Le conseil et l'expertise auprès des médecins traitants
- La participation à la continuité des soins et l'élaboration de projets thérapeutiques
- La réalisation des visites à domicile
- La cotation et la réévaluation régulière de la codification des actes dans le cadre de la T2A
- L'animation des staff hebdomadaires et la participation aux staffs hospitaliers
- Le développement de la coopération avec les partenaires d'autres établissements ou services de santé (hospitaliers et libéraux)
- La participation à la dynamique de la vie institutionnelle (CME, certification, CLIN, CLAN, CLUD….)
- La participation aux astreintes médicales à 4 praticiens

CDI Temps plein ou 0.8 ETP

Poste en CDI à temps plein- Temps partiel possible selon profil
Conditions d'exercice intéressantes

APPEL MEDICAL

Annonce n°166607 publiée le 30/09/2022 par un
professionnel du recrutement

Médecin avec competences en nutrition (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour notre client, une fondation reconnue d'utilité publique de portée régionale de près de 1300 salariés répartis entre les secteurs sanitaire, social et médico-social, un médecin généraliste h/f pour un poste mixte, partagé entre le centre de santé de la fondation et une activité clinique sur le SSR Nutrition. Le poste est basé en Bretagne sur un site exceptionnel, en front de mer dans une station balnéaire à belle notoriété.
La Fondation est spécialisée dans les soins de suite et de réadaptation : prise en charge des patients porteurs de maladies graves, de séquelles d'accidents, de maladies chroniques essentiellement à conséquence nutritionnelle, dialyse. Avec pour objectif la réadaptation fonctionnelle, la réinsertion familiale et socioprofessionnelle.

Description du poste

Le poste est basé sur un site en front de mer, avec un cadre de vie et de travail très agréables.

Le SSR Nutrition est composé de 23 lits d'hospitalisation complète (dont 2 lits identifiés soins palliatifs). Il dispose également de 7 place en hôpital de jour.

L'équipe est composée de 3 médecins afin d'assurer les missions de consultations, de suivi et bilans des patients hospitalisés.
Prise en charge des patients souffrant d'obésité morbide et de grandes dénutrition.
Pour ce poste, il est requis d'être à l'aise avec les nutritions entérales et parentérales.

Plateau technique complet sur place et nombreuses sont les spécialités présentes sur le site.

APPEL MEDICAL

Annonce n°166610 publiée le 30/09/2022 par un
professionnel du recrutement

Médecin généraliste ou geriatre (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement privé à but non lucratif, appartenant à un groupe régional gérant des établissements sanitaires et médicaux sociaux et présentant des valeurs fortes, un médecin généraliste ou gériatre h/f, pour son unité EHPAD et USLD de 130 lits.

L'établissement se situe en Bretagne, au cœur d'une ville de charme et de caractère à quelques pas du côtier et de ses stations balnéaires de renommée. Vous profiterez d'un cadre de vie et de travail privilégié.

L'établissement à vocation sanitaire et médico-sociale, dispose d'un service d'Urgences et de SMUR, de services de cardiologie, de médecine polyvalente, de court séjour gériatrique, d'USC, de psychiatrie, de SSR (polyvalent et nutrition)....
De nombreux projets sont en cours, tant sur l'établissement et le groupe que sur le développement de projets et partenariats extérieurs avec les acteurs du territoire.

Vous compléterez une équipe médicale très dynamique dans une ambiance générale excellente.

Description du poste

Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, vos principales missions seront de :

Sur la partie clinique
Etablir les diagnostics et les prescriptions, à visées préventives ou curatives et assurer leurs renouvellements, dans un objectif de prise en charge optimale de vos résidents
Vous disposerez de l'accès au plateau technique complet et pourrez profiter du recours auprès de vos confrères d'autres spécialités en cas de besoin
Vous participerez avec la DSI, la cadre et l'infirmière coordinatrice à l'animation de l'équipe paramédicale
Assurer les gardes de week-end à 8 praticiens

Sur vos missions de coordination:
Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir
Évaluer et valider l'état de dépendance et pathologique des résidents et leurs besoins en soins (PATHOS)
Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques
Rédiger le rapport médical annuel en collaboration avec la cadre,
Participer à la formation du personnel soignant et non soignant,
Mettre à jour les protocoles de l'établissement qui le nécessitent


Poste en CDI à temps plein- Temps partiel possible selon profil
Conditions d'exercice très intéressantes

APPEL MEDICAL

Annonce n°166609 publiée le 30/09/2022 par un
professionnel du recrutement

Médecin du travail (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client, un service de prévention et de santé au travail interentreprises, un médecin du travail H/F pour les différents sites de Bretagne sud sur des secteurs côtiers prisés. La taille humaine du Service assure une grande réactivité dans les circuits de décisions et la mise en œuvre des moyens pour le bon fonctionnement du Service . Ce recrutement intervient dans le contexte d'un départ en retraite.

Le service de 75 salariés, dont une équipe d'une vingtaine de médecins, suit environ 68.000 salariés. Ainsi pour un médecin à temps plein, le nombre de salariés suivis ne dépasse pas les 4000 salariés.
Le tiers temps proposé est d'environ 40% de l'activité, permettant aux praticiens de rester au plus près des entreprises suivies et de mener des actions qualitatives sur le terrain.

Description du poste

Rattaché au directeur du service, vous prendrez en charge les salariés de votre secteur, et travaillerez en collaboration avec une assistante et un IDE partagé avec un de vos confrères. Le Service est doté de tous les moyens pluridisciplinaires y compris 2 documentalistes.

Vos principales missions seront de :

Prendre en charge les salariés des entreprises de votre secteur
Contribuer à la préservation de la santé des salariés du fait de leur travail,
Informer, conseiller en matière de prévention des risques professionnels,
Assurer le suivi médical réglementaire des salariés (visites médicales périodiques, de reprise, embauche, suivi renforcé de certains salariés…),
Effectuer des actions en milieu de travail pour conseiller l'employeur et les salariés,
Participer aux réunions CHSCT et CSE
Possibilité de s'investir dans les projets du service et des missions transverses

Poste CDI temps plein,
Temps partiels possibles (jusqu'à 0.8 ETP)
Conditions de travail attractives (organisation du travail…)

APPEL MEDICAL

Annonce n°166638 publiée le 30/09/2022 par un
professionnel du recrutement

Médecin cardiologue (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour notre client, une fondation reconnue d'utilité publique de portée régionale de près de 1300 salariés répartis entre les secteurs sanitaires, social et médico-social, un médecin cardiologue h/f. Le poste est basé en Bretagne sur un site exceptionnel, en front de mer dans une station balnéaire à belle notoriété.
L'établissement dispose d'un plateau technique complet avec échographes cardiaques, salle d'épreuve d'effort (ergomètre, mesure de la V02, holter, ECG…), salle de réentrainement (8 vélos, 1 tapis roulant, 1 vélo à bras, 1 elliptique, 2 rameurs, 1 surveillance télémétrique), salle de relaxation.

Description du poste

Rattaché-e au responsable du pôle sanitaire, vous interviendrez sur le SSR cardiovasculaire de 25 lits et 30 places, ainsi que sur hôpital de jour d'un autre site de la Fondation.
En collaboration avec 3 autres cardiologues, vos missions seront les suivantes :

• Vous élaborerez et participerez au projet de soin personnalisé du patient
• Vous assurerez le suivi médical des patients : activité clinique de réadaptation cardiaque, bilans d'entrée, ECG, consultations de suivi…
• Vous assurerez la coordination de l'équipe paramédicale (Kinés, APA, IDE, diététiciens, assistante sociale, psychologue…)
• Participation possible aux instances de l'établissement (CME, Commissions…)

Poste à temps plein, sous convention FEHAP (211jours de travail /an)
Rémunération selon expérience et diplômes (nous consulter).

APPEL MEDICAL

Annonce n°166627 publiée le 30/09/2022 par un
professionnel du recrutement

Médecin cardiologue (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour notre client, un Centre hospitalier du GHT de Bretagne Occidentale, disposant de 918 lits et 240 places, un médecin cardiologue f/h pour compléter ses équipes sur son service de cardiologie en fort développement.
Le Centre Hospitalier se situe sur la pointe bretonne, en secteur côtier, à proximité immédiate de sites exceptionnels où il fait bon vivre.
Le service entretient des liens très étroits avec le CHU de référence (le chef de service est PU-PH sur le CHU et l'hôpital en recherche de cardiologues) ; la filière cardiologie est structurée et bien calibrée.
Il dispose à ce jour de 4 lits d'hospitalisation complète (objectif passer à 12 lits puis augmentation prévue en fonction de l'effectif médical ), et de 4 lits d'USC (à terme, volonté d'augmenter en fonction de l'effectif médical ). L'USIC du service a pour finalité d'ouvrir également dès que les effectifs médicaux seront au complet.

Description du poste

Rattaché-e au chef de service, en collaboration avec les autres praticiens, vos missions seront les suivantes :

Prise en charge optimale des patients en hospitalisation complète et en USC
Effectuer les explorations et évaluations non invasives, les adaptations thérapeutiques et suivi médical de post opératoire en chirurgie cardiaque semi récente, insuffisance cardiaque chronique, éducation thérapeutique…
Participer aux protocoles de recherches clinique en lien avec le CHRU de référence
Contribuer à la continuité des soins, en participant aux astreintes (forfaitisées) du service et au développement du projet médical
Vous investir dans le développement des réseaux d'amont et d'aval
Participer aux réunions institutionnelles (notamment à la CME) et à la préparation de la prochaine certification
Encadrement des internes, docteurs juniors ou médecins associés
Consultations externes de cardiologie

Poste à temps plein préférentiellement recherché, ou temps partiel.
Statut :PH ou contractuel

APPEL MEDICAL

Annonce n°166623 publiée le 30/09/2022 par un
professionnel du recrutement

Médecin généraliste (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour notre client, une fondation reconnue d'utilité publique de portée régionale de près de 1300 salariés répartis entre les secteurs sanitaire, social et médico-social, un médecin généraliste h/f pour un poste mixte, partagé entre le centre de santé de la fondation et une activité clinique sur un des SSR. Le poste est basé en Bretagne sur un site exceptionnel, en front de mer dans une station balnéaire à belle notoriété.
La Fondation est spécialisée dans les soins de suite et de réadaptation : prise en charge des patients porteurs de maladies graves, de séquelles d'accidents, de maladies chroniques essentiellement à conséquence nutritionnelle, dialyse. Avec pour objectif la réadaptation fonctionnelle, la réinsertion familiale et socioprofessionnelle.
L'établissement dispose d'un plateau technique complet avec de nombreuses spécialités médicales.

Description du poste

Le poste est basé sur un site en front de mer, sur le centre ville où se trouvent le centre de santé et certains SSR.
Vous interviendrez à 0.4 ETP sur le Centre de santé, et travaillerez en binôme avec le médecin à temps plein sur les consultations. A ce titre, vos missions seront les suivantes:
Prendre en charge le suivi des patients, les consultations de médecine générale, les prescriptions et les bilans de santé
Repérer les situations à risques et orienter les patients vers les confrères ou services concernés
Pratiquer si besoin, les actes de gynécologie, de pédiatrie ou de petite chirurgie (sutures...)
Mettre en place des actions de prévention et d'éducation de la santé
L'organisation administrative est assurée et coordonnée par la Fondation
Vous interviendrez à 0.6 ETP sur le SSR et prendrez en charge 10 lits à orientation géraitrique et 5 lits post-urgences.
Poste à temps plein, sous convention FEHAP (211 jours de travail /an)
Temps partiel possible
Rémunération selon expérience et diplômes.

APPEL MEDICAL

Annonce n°166620 publiée le 30/09/2022 par un
professionnel du recrutement

Médecin neurologue (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client, un Centre hospitalier du GHT de Bretagne Occidentale, un médecin neurologue h/f.

Le Centre Hospitalier se situe sur la pointe bretonne, en secteur côtier, sur une ville présentant un intérêt touristique avéré, à proximité immédiate de sites exceptionnels où il fait bon vivre.

L'Unité Neurologie entretient des liens très étroits avec le CHU de référence ainsi qu'avec les filières aval.

Description du poste

Vous interviendrez au sein d'une Unité de neurologie générale de 27 lits avec unité de proximité AVC, composée de 2 PH de neurologie à temps plein, 1 PH de neurologie à 0.6 ETP , et 1 médecin généraliste à temps plein, 1 assistante de neurologie à mi-temps, ainsi que d'une équipe paramédicale complète (kinés, ergothérapeute, neuropsychologue).

Vous aurez pour principales missions de :

Prendre en charge les patients en hospitalisation complète et en HDJ
Effectuer les EEG, EMG et potentiels évoqués
Assurer les consultations post AVC
Participer aux protocoles de recherches cliniques et au développement du projet médical
Encadrer les internes et docteurs juniors, etc..
Participer aux réunions institutionnelles (CME) et à la préparation de la prochaine certification


Equipe jeune et dynamique.
Le budget alloué à la formation étant conséquent, les médecins qui le souhaitent peuvent suivre des formations.

Participer aux roulement d'astreinte du samedi matin sur le service
Un dimanche matin à tour de rôle sur l'ensemble du pôle soit 1 fois par an en moyenne.

Poste à temps plein préférentiellement recherché, ou temps partiel.
Statut :PH ou contractuel

APPEL MEDICAL

Annonce n°166634 publiée le 30/09/2022 par un
professionnel du recrutement

23/09/2022 - Chirurgien-Dentiste Diplôme d'Etat (Hôpital d'Instruction des Armées CLERMONT-TONNERRE BREST)

L’HIA est situé au centre-ville de Brest, dans une région offrant une grande qualité de vie et un accueil chaleureux. Il prend en charge les militaires et tous les assurés sociaux civils.

Le service d’odontologie rattaché au pôle de chirurgie comprend actuellement deux chirurgiens-dentistes et des chirurgiens-dentistes réservistes en renfort. Le poste à la vacance est un 3ème poste.

Ce service est situé sur le plateau technique des consultations externes avec 3 box de consultations et 1 salle de soins permettant la réalisation de petits gestes,

L’établissement comprend un service de réanimation/USC, un service d’accueil et d’urgence, un pôle de chirurgie (viscéral, orthopédique, ophtalmologie, odontologie), une polyclinique médicale (médecine interne, cardiologie, pneumologie et gastro-entérologie) un service de psychiatrie, des consultations externes de spécialités médicales et chirurgicales et un plateau d’imagerie médicale.

Les activités du service sont :
- Diagnostics, bilans dentaires,
- Soins dentaires classiques : opérations dentaires de type mise en place de pivots implantés dans la mâchoire, extraction des dents de sagesses, implants,… ; un accès au bloc opératoire est organisé ;
- Visite d’aptitude au service des militaires d’active et de réserve,



Une prise de poste à prévoir dès que possible.


Les modalités de recrutement proposées suivant les spécialités peuvent être
- Soit un contrat d’officier sous contrat : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des chirurgiens-dentistes des armées. Contrat initial de 3 ans renouvelable jusqu’à une durée maximale de 22,5 ans de services avec possibilité de passer officier de carrière. Période probatoire de 6 mois.

- Soit un contrat d’officier commissionné : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des chirurgiens-dentistes des armées. Le grade de recrutement dépend de l’âge du candidat et de son niveau de qualification. La rémunération de départ correspond à l’indice de grade détenu au recrutement. Le contrat initial ne peut excéder 6 ans, mais peut être renouvelé dans la limite maximale de 19,5 ans de services. Impossibilité de devenir officier de carrière. A chaque renouvellement de contrat, l’officier commissionné se voit ré-attribuer un nouveau grade et/ou un nouvel échelon. Période probatoire de 6 mois.


Le candidat doit détenir un doctorat en chirurgie dentaire en France ; un diplôme
de troisième type certificat d'études supérieures (CES) ou Diplôme d'études supérieures (DES) ES souhaité.

Les candidats potentiels sont soumis obligatoirement à une enquête de sécurité.
Ce poste n’est pas ouvert aux candidats hors UE.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 23 septembre 2022 à 11h43
Date limite des candidatures : mardi 28 février 2023

Annonce n°166066 publiée le 23/09/2022 par un
établissement de santé

Médecin anesthésiste réanimateur (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client situé à Brest (29).

Description du poste

Nous recherchons un médecin anesthésiste réanimateur remplaçant, à partir du mois de Novembre, du lundi au vendredi, horaires de journée.

La rémunération est de 650€ nette avant prélèvement à la source. Les frais de déplacement sont pris en charge et l'hébergement est mis à disposition par l'établissement.

Le médecin pourra intervenir en urologie, chirurgie viscérale, orthopédie, plastique. Il n'y aura pas de cardiologie.

Nous avons des nombreuses offres sur la Région Bretagne, n'hésitez pas à nous contacter.

APPEL MEDICAL

Annonce n°165938 publiée le 22/09/2022 par un
professionnel du recrutement

21/09/2022 - Psychiatre (Hôpital d'Instruction des Armées CLERMONT-TONNERRE BREST)

L’HIA est situé au centre-ville de Brest, dans une région offrant une grande qualité de vie et un accueil chaleureux.
Brest a obtenu la 11e place au palmarès 2021 des villes et villages où il fait bon vivre (Ouest France 13/04/2021). Signes de son dynamisme et de son ouverture, la ville de Brest s’est faite capitale européenne du 9 au 11 février 2022, et a accueilli l' « One Ocean Summit » consacré à la protection des océans.

L’établissement comprend un service de réanimation/USC, un service d’accueil et d’urgence, un pôle de chirurgie (viscéral, orthopédique, ophtalmologie, odontologie), une polyclinique médicale (médecine interne, cardiologie, pneumologie et gastro-entérologie) un service de psychiatrie adulte, des consultations externes de spécialités médicales et chirurgicales et un plateau d’imagerie médicale.

Les missions du service de psychiatrie adulte :
Le service de psychiatrie a pour mission principale la prise en charge des militaires forces armées notamment dans les domaines de :
- la prise en charge de l’état de stress post-traumatique du militaire avec une activité délocalisée sur les bases militaires en proximité,
- la participation à la CMBS (psychologue, psychiatre),
- la formation des personnels médicaux des forces armées et des conseillers facteurs humains,
- la participation à l’astreinte nationale écoute-défense des psychologues,
- l’expertise médico militaire (60 % des consultations au profit des militaires en 2018),
- la visite d’aptitude des militaires du territoire,
- des missions extérieures sur les théâtres d’opération pour le psychiatre recruté en tant qu’officier sous contrat militaire.

A ces missions régaliennes s’ajoute la prise en charge des patients civils de la population du territoire Brestois.

L’accès à des travaux de recherche est facilité par la présence d’ARC sur l’établissement.

De nombreux partenariats avec d’une part le CHRU de Brest mais aussi les membres du GHT Bretagne occidentale (Projet médical de santé mentale).

Le service de psychiatrie est agréé comme terrain de stage pour les internes.

Les modalités d’exercice du médecin psychiatre se déclinent entre des activités de psychiatrie générale, des consultations externes (militaires et civils), des avis pour le service des urgences, et des avis de psychiatrie de liaison avec les services de l’établissement et des activités d’addictologie.

Une participation à la CUMP régionale est possible sur la base du volontariat. Le poste comprend des astreintes.

Les compétences et aptitudes attendues pour le poste :
-Expérience confirmée en psychiatrie générale, urgences psychiatriques et psychiatrie de liaison,
-Expérience à la prise en charge en addictologie,
-Expérience souhaitée en matière de prise en charge du psycho-traumatisme ou un intérêt certain à cette prise en charge,
-Adaptabilité pour un exercice en établissement militaire,

Le service de psychiatrie repose sur une équipe constituée de trois médecins et un poste à pourvoir, une équipe infirmière (10) avec un cadre de santé, deux psychologues, un psychomotricien et un ergothérapeute.
La prise en charge des patients est répartie entre l’hospitalisation conventionnelle de 21 lits, l’hospitalisation de jour et de nuit, et les consultations.

Si le recrutement intervient dans les 2 mois qui suivent la fin du cursus DES, le candidat peut prétendre à une prime de 20 000 euros pour un contrat d'officier militaire de 2 ans min.
L’exercice pendant au moins deux ans en hôpital d’instruction des armées ouvre droit au praticien à la pratique d'exercice en secteur 2 .

Une prise de poste à prévoir dès que possible.

Les modalités de recrutement proposées suivant les spécialités peuvent être
- Soit un contrat d’officier sous contrat : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Contrat initial de 3 ans renouvelable jusqu’à une durée maximale de 22,5 ans de services avec possibilité de passer officier de carrière. Période probatoire de 6 mois. Statut soumis à mobilité géographique et au départ en opérations extérieures.
- Soit un contrat d’officier commissionné : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Le grade de recrutement dépend de l’âge du candidat et de son niveau de qualification. La rémunération de départ correspond à l’indice de grade détenu au recrutement. Le contrat initial ne peut excéder 6 ans, mais peut être renouvelé dans la limite maximale de 19,5 ans de services. Impossibilité de devenir officier de carrière. A chaque renouvellement de contrat, l’officier commissionné se voit ré-attribuer un nouveau grade et/ou un nouvel échelon. Période probatoire de 6 mois.


Pour les candidats diplômés hors UE, nous rappelons que le recrutement est conditionné par le respect des autorisations à détenir pour exercer la médecine sur le territoire français (Cf le site du Centre national de gestion CNG).

Le service de santé des armées n’est pas autorisé à recruter des praticiens associés en période de consolidation.

Le Bureau des ressources humaines se tient à la disposition des candidats afin de préciser les modalités adaptées à chaque situation.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 21 septembre 2022 à 11h38
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°135392 publiée le 21/09/2022 par un
établissement de santé

21/09/2022 - Médecin chirurgien viscéral (Hôpital d'Instruction des Armées CLERMONT-TONNERRE BREST)

L’HIA est situé au centre-ville de Brest, dans une région offrant une grande qualité de vie et un accueil chaleureux. Le Finistère, proche de la mer et des côtes sauvages bretonnes, est très bien desservi pour rejoindre la capitale (TGV 10 rotations quotidiennes, aéroport de Brest Atlantique).
Brest a obtenu la 11e place au palmarès 2021 des villes et villages où il fait bon vivre (Ouest France 13/04/2021). Signes de son dynamisme et de son ouverture, la ville de Brest a accueilli l' « One Ocean Summit » consacré à la protection des océans.

Ce service, au sein d’un pôle de chirurgie, réparti sur deux étages, comprend :
- Un service de chirurgie conventionnelle,
- Un service de chirurgie ambulatoire,
- Un service de consultations centralisées.


L’établissement comprend également un service de réanimation/USC, un service d’accueil et d’urgence, un pôle de chirurgie (viscéral, orthopédique, orl, ophtalmologie, odontologie), une polyclinique médicale (médecine interne, cardiologie, pneumologie et gastro-entérologie) un service de psychiatrie, des consultations externes de spécialités médicales et chirurgicales et un plateau d’imagerie médicale.

Les activités du service de chirurgie viscérale et digestive sont :
- Consultations externes (militaires et civils),
- Avis pour les urgences, la réanimation et les autres services de l’établissement,
- Activité chirurgicale, qui se porte sur la majeure partie de la panoplie de la spécialité. Le service possède par ailleurs l’agrément pour la pratique de la chirurgie cancérologique,
- RCP d’oncologie viscérale avec le CHRU,
- Astreintes et gardes au sein de l’établissement.

Une prise de poste à prévoir en 2023.

Si le recrutement intervient dans les 2 mois qui suivent la fin du cursus DES, le candidat peut prétendre à une prime de 20 000 euros pour un contrat d'officier militaire de 2 ans min.

L’exercice pendant au moins deux ans en hôpital d’instruction des armées ouvre droit au praticien à la pratique en secteur 2

Les modalités de recrutement proposées suivant les spécialités peuvent être
- Soit un contrat d’officier sous contrat : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Contrat initial de 3 ans renouvelable jusqu’à une durée maximale de 22,5 ans de services avec possibilité de passer officier de carrière. Période probatoire de 6 mois. Statut soumis à mobilité géographique et au départ en opérations extérieures.

- Soit un contrat d’officier commissionné : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Le grade de recrutement dépend de l’âge du candidat et de son niveau de qualification. La rémunération de départ correspond à l’indice de grade détenu au recrutement. Le contrat initial ne peut excéder 6 ans, mais peut être renouvelé dans la limite maximale de 19,5 ans de services. Impossibilité de devenir officier de carrière. A chaque renouvellement de contrat, l’officier commissionné se voit ré-attribuer un nouveau grade et/ou un nouvel échelon. Période probatoire de 6 mois. Statut soumis au départ en opérations extérieures.

Le service de santé des armées n’est pas autorisé à recruter des praticiens associés en période de consolidation.

Le Bureau des ressources humaines se tient à la disposition des candidats afin de préciser les modalités adaptées à chaque situation.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 21 septembre 2022 à 11h29
Date limite des candidatures : mardi 31 janvier 2023

Annonce n°165825 publiée le 21/09/2022 par un
établissement de santé

21/09/2022 - Médecin anesthésiste réanimateur (Hôpital d'Instruction des Armées CLERMONT-TONNERRE BREST)

L’HIA est situé au centre-ville de Brest, dans une région offrant une grande qualité de vie et un accueil chaleureux.
L’HIA est membre associé au GHT Bretagne Occidentale, le CHU de Brest est l'établissement support du GHT.

Le poste d’anesthésiste-réanimateur vacant comprend une activité médicale d’anesthésie au niveau du bloc opératoire pluridisciplinaire et au niveau de la réanimation /USC adulte.
Le service de réanimation/USC adulte comprend 10 lits de réanimation / USC.
L’établissement dispose d’un offre de soins d’hospitalisation et ambulatoire avec : un service d’accueil et d’urgence (20 000 passages), un pôle de chirurgie (viscéral, orthopédique, ophtalmologie, ORL, odontologie), une polyclinique médicale (médecine interne, cardiologie, pneumologie et gastro-entérologie) un service de psychiatrie, des consultations externes de spécialités médicales et chirurgicales et un plateau d’imagerie médicale (Scanner et IRM). L’HIA ne comporte pas de service d’obstétrique.


Une partie de l’activité du médecin anesthésiste-réanimateur concerne la participation au soutien des forces en opérations extérieures dans les zones de conflits armés. Aussi, le recrutement est conditionné comme tous les postes de médecins militaires par l’âge du candidat (
Le praticien soit détenir le D.E.S D’ANESTHÉSIE-RÉANIMATION

Une prise de poste à prévoir en 2023.

Si le recrutement intervient dans les 2 mois qui suivent la fin du cursus DES, le candidat peut prétendre à une prime de 20 000 euros pour un contrat d'officier militaire de 2 ans min.
L’exercice pendant au moins deux ans en hôpital d’instruction des armées ouvre droit au praticien à la pratique en secteur 2

Les modalités de recrutement proposées suivant les spécialités peuvent être :
- Soit un contrat d’officier sous contrat : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Contrat initial de 3 ans renouvelable jusqu’à une durée maximale de 22,5 ans de services avec possibilité de passer officier de carrière. Période probatoire de 6 mois. Statut soumis à mobilité géographique et au départ en opérations extérieures.

- Soit un contrat d’officier commissionné : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Le grade de recrutement dépend de l’âge du candidat et de son niveau de qualification. La rémunération de départ correspond à l’indice de grade détenu au recrutement. Le contrat initial ne peut excéder 6 ans, mais peut être renouvelé dans la limite maximale de 19,5 ans de services. Impossibilité de devenir officier de carrière. A chaque renouvellement de contrat, l’officier commissionné se voit ré-attribuer un nouveau grade et/ou un nouvel échelon. Période probatoire de 6 mois. Statut soumis au départ en opérations extérieures.

Le service de santé des armées n’est pas autorisé à recruter des praticiens associés en période de consolidation.
Les candidatures qui ne répondent pas aux critères précisés dans l'annonce ne seront pas traitées.

Le Bureau des ressources humaines se tient à la disposition des candidats afin de préciser les modalités adaptées à chaque situation.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 21 septembre 2022 à 10h46
Date limite des candidatures : mardi 28 février 2023

Annonce n°165806 publiée le 21/09/2022 par un
établissement de santé

Médecin anesthésiste réanimateur remplaçant(f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client situé à Morlaix (29)

Description du poste

Nous recherchons un médecin anesthésiste .
il interviendra sur les spécialités ORL, gynécologie, orthopédie, viscérale
La rémunération est de 650€ nette avant prélèvement . Les frais de déplacement sont pris en charge. L'hébergement est mis à disposition par l'établissement.

Nous avons de nombreuses autres demandes sur la Région Bretagne, n'hésitez pas à nous contacter.

APPEL MEDICAL

Annonce n°165774 publiée le 21/09/2022 par un
professionnel du recrutement

Médecin anesthésiste réanimateur remplaçant(f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client situé à Morlaix pour le mois d'Avril 2023

Description du poste

Il aura essentiellement les spécialités ORL, gynéco, orthopédie et viscérale
La rémunération est de 650€ nette avant prélèvement à la source.
Les frais de déplacement sont pris en charge et l'hébergement est mis à disposition par l'établissement.

Nous avons de nombreuses autres demandes sur la Région Bretagne, n'hésitez pas à nous contacter.

APPEL MEDICAL

Annonce n°165782 publiée le 21/09/2022 par un
professionnel du recrutement

Poste de chirurgien viscéral et digestif disponible

Poste de chirurgien viscéral et digestif en installation libérale disponible en Bretagne (29).
Installation à réaliser en remplacement d'un des 2 chirurgiens qui part en retraite en 2023.


Domaines d'activité:
- chirurgie viscérale et digestive
- chirurgie cancérologique (autorisation de cancérologie en chirurgie digestive)
- chirurgie bariatrique (RCP en place)
- chirurgie proctologique

- Praticien en chirurgie viscérale déjà installé jeune 35 ans
- 4 gastro-entérologues
- Equipe d'anesthésie jeune
- mode de fonctionnement en SCM actuellement, partage d'honoraires possible
- plateau technique complet (5 salles de bloc opératoire, colonnes de coelioscopie 4K, endoscopie, scanner, IRM)
- Service d'urgences ouvert de 8H à 18H30 du Lundi au vendredi

Très bonne qualité de vie (mer à 5 min, pas d'urgences de nuit, secteur géographique peu concurrentiel...)

Annonce n°165385 publiée le 17/09/2022 par un
professionnel de sante

13/09/2022 - Chirurgien orthopediste (Hôpital d'Instruction des Armées CLERMONT-TONNERRE BREST)

L’HIA est situé au centre-ville de Brest, dans une région offrant une grande qualité de vie et un accueil chaleureux. Le Finistère, proche de la mer et des côtes sauvages bretonnes, est très bien desservi pour rejoindre la capitale (TGV 10 rotations quotidiennes, aéroport de Brest Atlantique).
Brest a obtenu la 11e place au palmarès 2021 des villes et villages où il fait bon vivre (Ouest France 13/04/2021). Signes de son dynamisme et de son ouverture, la ville de Brest a accueilli l' « One Ocean Summit » consacré à la protection des océans.

Le service de chirurgie orthopédique de l' HIA comprend actuellement cinq chirurgiens (dont un poste susceptible d’être vacant prochainement). Il comprend une unité de 22 lits d’hospitalisation conventionnelle (pluridisciplinaire), 15 lits de chirurgie ambulatoire et un plateau de consultations externes.

L’établissement comprend également un service de réanimation/USC (10 lits), un service d’accueil et d’urgence (20 000 passages), un pôle de chirurgie (viscéral, ophtalmologie, odontologie), une polyclinique médicale (médecine interne, cardiologie, pneumologie et gastro-entérologie) un service de psychiatrie, des consultations externes de spécialités médicales et chirurgicales et un plateau d’imagerie médicale (IRM renouvelé en janvier 2022).

Les activités du service chirurgie orthopédique sont :
- Consultations externes (militaires et civils),
- Avis spécialisés pour les urgences et les autres services de l’établissement,
- L’activité chirurgicale s’effectue au bloc opératoire de l’HIA avec des vacations journalières. L’activité se porte sur toute la panoplie de la spécialité du membre supérieur et du membre inférieur hors chirurgie du rachis et de la chirurgie complexe de la main,
- Possibilité de vacations et ou astreintes au CHU (+ SOS mains)

Une prise de poste à prévoir courant 2022.

Si le recrutement intervient dans les 2 mois qui suivent la fin du cursus DES, le candidat peut prétendre à une prime de 20 000 euros pour un contrat d'officier militaire de 2 ans min.

L’exercice pendant au moins deux ans en hôpital d’instruction des armées ouvre droit au praticien à la pratique en secteur 2

Les modalités de recrutement proposées suivant les spécialités peuvent être
- Soit un contrat d’officier sous contrat : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Contrat initial de 3 ans renouvelable jusqu’à une durée maximale de 22,5 ans de services avec possibilité de passer officier de carrière. Période probatoire de 6 mois. Statut soumis à mobilité géographique et au départ en opérations extérieures.
- Soit un contrat d’officier commissionné : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Le grade de recrutement dépend de l’âge du candidat et de son niveau de qualification. La rémunération de départ correspond à l’indice de grade détenu au recrutement. Le contrat initial ne peut excéder 6 ans, mais peut être renouvelé dans la limite maximale de 19,5 ans de services. Impossibilité de devenir officier de carrière. A chaque renouvellement de contrat, l’officier commissionné se voit ré-attribuer un nouveau grade et/ou un nouvel échelon. Période probatoire de 6 mois. Statut soumis au départ en opérations extérieures.

Le service de santé des armées n’est pas autorisé à recruter des praticiens associés en période de consolidation.

Le Bureau des ressources humaines se tient à la disposition des candidats afin de préciser les modalités adaptées à chaque situation.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mardi 13 septembre 2022 à 10h42
Date limite des candidatures : dimanche 01 janvier 2023

Annonce n°135399 publiée le 13/09/2022 par un
établissement de santé

Médecin gériatre remplaçant(f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client situé à Morlaix (29)

Description du poste

Nous recherchons un médecin gériatre pour un EHPAD de 40 lits durant toute l'année 2023.
La rémunération est de 500€ nette avant prélèvement à la source. Les frais de déplacement sont pris en charge et l'hébergement est mis à disposition par l'établissement.

Du lundi au vendredi 8h30-18h30

Nous avons de nombreuses autres offres sur la Région Bretagne, n'hésitez pas à nous contacter.

APPEL MEDICAL

Annonce n°164704 publiée le 12/09/2022 par un
professionnel du recrutement

Recherche médecins

Nous recherchons deux à trois médecins pour intégrer un centre médical et paramédical avec un ostéopathe, un pédicure-podologue et deux infirmières. Médecins généralistes prioritairement mais aussi autres spécialistes si possible…

Sur la commune de Tréméven 29300 dans le Finistère. A 20 minutes des plages, 20 minutes de Lorient et 5 minutes de Quimperlé (15 000 habitants).

Il y a actuellement aucun médecin dans la commune de 2500 habitants. Les médecins aux alentours sont débordés et ne prennent plus aucun nouveaux patients.

Le bâtiment est en projet de construction pour ouvrir ses portes fin 2025/début 2026. Il se composera d’une entrée commune avec espace secrétariat, une salle d’attente médical, une salle d’attente paramédical, WC patients, WC praticiens, une salle de repos/repas, local technique, et une salle indépendante de consultation pour chaque professionnels. Une salle de 21m2 avec placards est prévus pour chaque médecin. Les bureaux des médecins sont placés d’un côté du bâtiment derrière l’espace secrétariat, tandis que les bureaux paramédicaux seront de l’autre côté.

Le loyer prévus par praticien est de 530 euros/mois + 150 euros de charges/mois. Dans les charges on y retrouve l’eau, l’électricité, l’entretien des locaux (ménage), récupération des DASRI.

Un secrétariat médical commun pourrait être mis en place par les 3 médecins qui s’installeront.

Nous aimerions une équipe de médecin prêt à travailler ensemble et avec les paramédicaux déjà présent dans cette commune depuis plusieurs années. Idéal pour des jeunes médecins.  

Pour plus d’information sur le projet n’hésitez pas à nous contacter.

Annonce n°163901 publiée le 06/09/2022 par un
professionnel de sante

Médecin cardiologue remplaçant(f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client situé dans le Finistère - proche Morlaix (29)

Description du poste

Nous recherchons un médecin cardiologue dès que possible jusqu'au 31 décembre 2022.
Du lundi au vendredi mais des astreintes la nuit et les wd sont à prévoir.
Il aura en charge 35 lits.
Les frais de déplacement et l'hébergement sont pris en charge par l'établissement.

Nous avons de nombreuses autres demandes sur le secteur de la Bretagne, n'hésitez pas à nous contacter.

APPEL MEDICAL

Annonce n°163866 publiée le 05/09/2022 par un
professionnel du recrutement

Médecin anesthésiste réanimateur remplaçant(f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons un médecin anesthésiste réanimateur (F/H) pour le compte de notre client à Brest (29)

Description du poste

Toutes spécialités hors gynéco et ORL et cardiologie. Plastique Colo/fibro Neurochirurgie si possible Vasculaire simple.
La rémunération est de 650€ nette avant prélèvement à la source. Les frais de déplacement sont pris en charge et et un hébergement est mis à disposition par l'établissement.

Nous avons de nombreuses autres demandes sur la Bretagne, n'hésitez pas à nous contacter.

APPEL MEDICAL

Annonce n°163106 publiée le 29/08/2022 par un
professionnel du recrutement

04/08/2022 - Praticien urgentiste (Hôpital d'Instruction des Armées CLERMONT-TONNERRE BREST)

L’HIA est situé au centre-ville de Brest, dans une région offrant une grande qualité de vie et un accueil chaleureux. Brest a obtenu la 11e place au palmarès 2021 des villes et villages où il fait bon vivre (Ouest France 13/04/2021). Signes de son dynamisme et de son ouverture, la ville de Brest a accueilli l' « One Ocean Summit » consacré à la protection des océans.

Le service des urgences de l’HIA Clermont-Tonnerre agrandi et totalement rénové en 2019 offre un cadre d’exercice agréable et fonctionnel.
Il est organisé en 3 zones de soins :
- La filière courte : 3 bureaux de consultation, une salle de prélèvement et une salle de soins
- La filière longue : 5 salles d’examen et 2 salles d’Accueil des Urgences Vitales
- L’unité d’hospitalisation de courte durée (8 lits réparti en 6 chambres)
L’activité du service des urgences de l’HIA Clermont-Tonnerre est d’environ 20 000 passages (80% cs externes 20% hospitalisés). Les patients civils et militaires, de plus de 15 ans, peuvent être admis aux urgences. Ils peuvent se présenter spontanément ou être adressés par les médecins de ville ou par la régulation du SAMU 29.
Après l’accueil administratif, les patients sont reçus par l’IAO dans un local dédié et orientés vers la filière courte ou longue.
Les patients qui le nécessitent peuvent être admis à l’UHCD, attenant aux urgences.
L’équipe du service d’urgences est composée de 8 praticiens (et 4 à 6 internes). Cette équipe est renforcée par des praticiens militaires pour la permanence des soins (gardes).
Le service sera agréé en 2022 pour le dispositif de médecin junior. Les praticiens qui le souhaitent peuvent entretenir leur compétence pré-hospitalière en effectuant des gardes au SMUR du CH Morlaix distant de 30 minutes ou au SMUR du CH de Quimper distant de 45 minutes.

L’établissement comprend également un service de réanimation/USC (10 lits), un pôle de chirurgie (viscéral, orthopédique, ophtalmologie, odontologie), une polyclinique médicale (médecine interne, cardiologie, pneumologie et gastro-entérologie) un service de psychiatrie, des consultations externes de spécialités médicales et chirurgicales et un plateau d’imagerie médicale.

L’exercice pendant au moins deux ans en hôpital d’instruction des armées ouvre droit au praticien à la pratique en secteur 2 .

Une prise de poste est à prévoir courant 2022.

Les modalités de recrutement proposées suivant les spécialités peuvent être

- Soit un contrat d’officier sous contrat : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Contrat initial de 3 ans renouvelable jusqu’à une durée maximale de 22,5 ans de services avec possibilité de passer officier de carrière. Période probatoire de 6 mois. Statut soumis à mobilité géographique et au départ en opérations extérieures.

- Soit un contrat d’officier commissionné : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Le grade de recrutement dépend de l’âge du candidat et de son niveau de qualification. La rémunération de départ correspond à l’indice de grade détenu au recrutement. Le contrat initial ne peut excéder 6 ans, mais peut être renouvelé dans la limite maximale de 19,5 ans de services. Impossibilité de devenir officier de carrière. A chaque renouvellement de contrat, l’officier commissionné se voit ré-attribuer un nouveau grade et/ou un nouvel échelon. Période probatoire de 6 mois.

Pour les candidats hors UE, nous rappelons que le recrutement est obligatoirement conditionné au respect des modalités d’autorisations à détenir pour exercer la médecine sur le territoire français (Cf le site du Centre national de gestion CNG https://www.cng.sante.fr/autorisation-dexercice) ).

Le service de santé des armées n’est pas autorisé à recruter des praticiens associés en période de consolidation.

Le Bureau des ressources humaines se tient à la disposition des candidats afin de préciser les modalités adaptées à chaque situation.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 04 août 2022 à 09h20
Date limite des candidatures : mardi 28 février 2023

Annonce n°141477 publiée le 04/08/2022 par un
établissement de santé

04/08/2022 - Médecin cardiologue (Hôpital d'Instruction des Armées CLERMONT-TONNERRE BREST)

L’Hôpital d’Instruction des Armées (HIA) de Brest recrute un médecin cardiologue au sein de son service cardiologie.
Brest a obtenu la 11e place au palmarès 2021 des villes et villages où il fait bon vivre (Ouest France 13/04/2021). Signes de son dynamisme et de son ouverture, la ville de Brest a accueilli l' « One Ocean Summit » consacré à la protection des océans.

Le secteur de médecine polyvalente de l' HIA comprend trois médecins internistes (dont une spécialiste à orientation endocrinologie), une dermatologue, trois gastroentérologues, deux pneumologues et trois cardiologues.

Les services, répartis sur deux étages, comprend :
- 53 lits d’hospitalisation conventionnelle (dont 13 lits de cardiologie avec scopes centralisés et télémétrie)
- 4 lits d’hospitalisation de jour
- 4 lits d’hospitalisation de semaine.

L’établissement comprend également un service de réanimation/USC, un service d’accueil et d’urgence, un pôle de chirurgie (viscéral, orthopédique, ophtalmologie, odontologie), une polyclinique médicale (le service de médecine interne le service de gastro-entérologie dont le service de cardiologie et pneumologie), un service de psychiatrie, des consultations externes de spécialités médicales et chirurgicales et un plateau d’imagerie médicale.

Les activités du service de cardiologie sont :
- Consultations externes et avis au sein de l’hôpital,
- Hospitalisation conventionnelle,
- Hospitalisation de jour et de semaine,
- Plateau technique non invasif complet (ETT, ETO, échographie d’effort et Dobutamine, épreuve d’effort sur ergocyclomètre et tapis, Tilt test)
- Holter ECG et holter TA.
- Programmateurs pour suivi-contrôles stimulateurs et défibrillateurs cardiaques

Possibilité de vacation d’IRM cardiaque et coroscanner en collaboration avec les radiologues de l’établissement, et de gardes USIC et vacations au Centre Hospitalier Régional Universitaire (CHRU) de Brest qui est le partenaire privilégié de l’HIA.
Possibilité de prendre des gardes en Réanimation au sein de l’HIA


Si le recrutement intervient dans les 2 mois qui suivent la fin du cursus DES, le candidat peut prétendre à une prime de 20 000 euros pour un contrat d'officier militaire de 2 ans min.

Par ailleurs, l’exercice pendant au moins deux ans en hôpital d’instruction des armées ouvre droit au praticien à la pratique en secteur 2 .

Une prise de poste à prévoir en 2022.
Les modalités de recrutement proposées suivant les spécialités peuvent être
- Soit un contrat d’officier sous contrat : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Contrat initial de 3 ans renouvelable jusqu’à une durée maximale de 22,5 ans de services avec possibilité de passer officier de carrière. Période probatoire de 6 mois. Statut soumis à mobilité géographique et au départ en opérations extérieures.
- Soit un contrat d’officier commissionné : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Le grade de recrutement dépend de l’âge du candidat et de son niveau de qualification. La rémunération de départ correspond à l’indice de grade détenu au recrutement. Le contrat initial ne peut excéder 6 ans, mais peut être renouvelé dans la limite maximale de 19,5 ans de services. Impossibilité de devenir officier de carrière. A chaque renouvellement de contrat, l’officier commissionné se voit ré-attribuer un nouveau grade et/ou un nouvel échelon. Période probatoire de 6 mois.


Pour les candidats hors UE, nous rappelons que le recrutement est conditionné au respect des modalités d’autorisations à détenir pour exercer la médecine sur le territoire français (Cf le site du Centre national de gestion CNG).

Le service de santé des armées n’est pas autorisé à recruter des praticiens associés en période de consolidation.

Le Bureau des ressources humaines se tient à la disposition des candidats afin de préciser les modalités adaptées à chaque situation.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 04 août 2022 à 09h19
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°120078 publiée le 04/08/2022 par un
établissement de santé

04/08/2022 - Médecin radiologue (Hôpital d'Instruction des Armées CLERMONT-TONNERRE BREST)

L’HIA est situé au centre-ville de Brest, dans une région offrant une grande qualité de vie et un accueil chaleureux.
Brest a obtenu la 11e place au palmarès 2021 des villes et villages où il fait bon vivre (Ouest France 13/04/2021). Signes de son dynamisme et de son ouverture, la ville de Brest a accueilli l' « One Ocean Summit » consacré à la protection des océans.


L’équipe du service d’imagerie médicale de l' HIA est constituée de 4 radiologues, d’un cadre, de 16 manipulateurs et de 5 assistants médico-administratifs. Des médecins vacataires interviennent également dans le service, notamment en imagerie ORL et cardiaque.

Ce service est équipé :
- de 2 salles de radiographie conventionnelle, dont une salle télécommandée pour les gestes radio-guidés,
- d’une salle de radiographie au Service d’Accueil des Urgences,
- de deux appareils mobiles de radiographie,
- d’un panoramique dentaire (renouvellement 2021),
- d’un échographe Logic E10 (GE) mis en service en 2020,
- d’un scanner Revolution Discovery (GE) 64 rangées de détecteurs, mis en service en 2017,
- d’une IRM 1.5T Avanto fit renouvelé en mars 2022.

L’établissement comprend également un service de réanimation/USC, un service d’accueil et d’urgence, un pôle de chirurgie (viscéral, orthopédique, ophtalmologie, ORL, odontologie), une polyclinique médicale (médecine interne, cardiologie, pneumologie et gastro-entérologie) un service de psychiatrie, des consultations externes de spécialités médicales et chirurgicales.

Les activités du service d’imagerie médicale sont :
- imagerie diagnostique polyvalente adulte diversifiée (radiographie, échographie, scanner, IRM)
- vacations dédiées en imagerie digestive, ostéo-articulaire, ORL et cardiaque.
- gestes interventionnels de niveau 1 et 2 sous scopie (PICC-line, infiltration), échographie (cytoponction, biopsie, infiltration) et scanner (biopsie, drainage, infiltration).
Le service est agréé pour la formation des internes (2 postes).

Possibilité de développement d’une activité liée aux compétences individuelles.
Possibilité d’astreintes en imagerie médicale et interventionnelle au CHRU (permanence des soins commune).

Une prise de poste est à convenir en 2022.

Si le recrutement intervient dans les 2 mois qui suivent la fin du cursus DES, le candidat peut prétendre à une prime de 20 000 euros pour un contrat d'officier militaire de 2 ans min.

L’exercice pendant au moins deux ans en hôpital d’instruction des armées ouvre droit au praticien à la pratique en secteur 2

Les modalités de recrutement proposées suivant les spécialités peuvent être

- Soit un contrat d’officier sous contrat : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Contrat initial de 3 ans renouvelable jusqu’à une durée maximale de 22,5 ans de services avec possibilité de passer officier de carrière. Période probatoire de 6 mois. Statut soumis à mobilité géographique et au départ en opérations extérieures.

- Soit un contrat d’officier commissionné : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Le grade de recrutement dépend de l’âge du candidat et de son niveau de qualification. La rémunération de départ correspond à l’indice de grade détenu au recrutement. Le contrat initial ne peut excéder 6 ans, mais peut être renouvelé dans la limite maximale de 19,5 ans de services. Impossibilité de devenir officier de carrière. A chaque renouvellement de contrat, l’officier commissionné se voit ré-attribuer un nouveau grade et/ou un nouvel échelon. Période probatoire de 6 mois.



Pour les candidats hors UE, nous rappelons que le recrutement est obligatoirement conditionné au respect des modalités d’autorisations à détenir pour exercer la médecine sur le territoire français (Cf le site du Centre national de gestion CNG https://www.cng.sante.fr/autorisation-dexercice) ).

Le service de santé des armées n’est pas autorisé à recruter des praticiens associés en période de consolidation.

Le Bureau des ressources humaines se tient à la disposition des candidats afin de préciser les modalités adaptées à chaque situation.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 04 août 2022 à 09h17
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°120103 publiée le 04/08/2022 par un
établissement de santé

Médecin psychiatre (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client situé à MORLAIX dans le 29

Description du poste

Missions en addictologie ou psychiatrie adulte du 29 août au 30 décembre, rémunération nette 600€ par jour, frais de déplacement pris en charge et hébergement mis à disposition par l'établissement.

Nous avons de nombreuses autres missions à vous proposer sur le secteur breton, n'hésitez pas à nous contacter !

APPEL MEDICAL

Annonce n°160652 publiée le 27/07/2022 par un
professionnel du recrutement

Médecin généraliste remplaçant (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client situé à Carhaix - 29

Description du poste

Nous recherchons un médecin généraliste pour une MAS à Carhaix.

La rémunération nette est de 600€. Les frais de déplacements sont pris en charge et un hébergement est mis à disposition par l'établissement.

Nous avons de nombreuses autres demandes sur la Bretagne, n'hésitez pas à nous contacter.

APPEL MEDICAL

Annonce n°159942 publiée le 19/07/2022 par un
professionnel du recrutement

Médecin cardiologue (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client situé à CARHAIX - 29

Description du poste

Activités : médecine cardiaque (consultation, avis inter services dont urgences, continuité de soin) pas de chirurgie cardiaque.
Astreintes à prévoir + WE
Rémunération : 600€ nets/jour et 700€ nets/24h (soit 100€ l'astreinte)
Du 25 juillet au 4 novembre

APPEL MEDICAL

Annonce n°159777 publiée le 18/07/2022 par un
professionnel du recrutement

28/06/2022 - ANESTHESISTES REANIMATEURS CONFIRMES H/F (Centre hospitalier Morlaix)

LE CENTRE HOSPITALIER DES PAYS DE MORLAIX

Etablissement de 918 lits et 240 places dont 249 lits et 31 places en MCO recherche, afin de compléter son équipe médicale composée actuellement de 5 réanimateurs et 4 anesthésistes séniors :

Postes à pourvoir ou remplacements de longue durée.

Le service de réanimation polyvalente comprend 12 lits dont 4 lits de Surveillance Continue. Le service prend en charge des patients présentant des pathologies médicales ou chirurgicales présentant des défaillances vitales. Il est équipé, outre les ventilateurs, de trois machines d’épuration extrarénale, d’un échographe avec sonde d’ETO, de système de monitorage PICCO, de dispositifs Anaconda, de chambres équipées pour les patients présentant une obésité sévère. Outre les 5 médecins réanimateurs, le service accueille un docteur junior anesthésiste réanimateur, et trois internes de spécialité. Au sein du service de réanimation, vous participerez à la prise en charge des patients en journée et aux gardes avec repos compensateur obligatoire.

Au sein du service d’anesthésie : vous effectuerez des gardes avec repos compensateur obligatoire, des plages au bloc opératoire et des consultations. Vous répondrez aux appels des infirmières dans les services de chirurgie.
Vous bénéficierez du plateau technique complet du MCO comprenant un bloc opératoire de 9 salles permettant une offre de soins complète en chirurgie (chirurgie orthopédique dont RAAC, viscérale, urologie, ORL, HGE, Stomatologie), une maternité (niveau 2A), 2 scanners, 1 IRM, une unité de chirurgie ambulatoire, une Unité Péri Opératoire Ortho-Gériatrique (UPOOG).

Les différentes possibilités d’affectation :

• Temps partagé en alternance entre les 2 activités d’anesthésie et de réanimation au CHPM
ou

• Temps plein en service d’anesthésie
ou

• Temps partagé entre le CHPM et le CH de Lannion (GHT d’Armor) - avec octroi de la Prime d’Engagement Territoriale

Conditions d’exercice :
Rémunération :
• Selon profil et statut
• Base temps continu

Qualifications requises :
• Diplôme DES Anesthésie Réanimation
• Etre inscrit à l’Ordre des médecins

Les avantages du poste :
• Parcours de formations soutenu par l’établissement
• Possibilité de Recherche Clinique
• Possibilité de réaliser des consultations spécialisées
• Universitarisation dans les différentes disciplines
• Le CHPM intégré dans le GHT de Bretagne Occidentale : un projet médical et soignant partagé en cours de rédaction.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mardi 28 juin 2022 à 15h19
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°151926 publiée le 28/06/2022 par un
établissement de santé

24/06/2022 - Pédiatre (Centre hospitalier Morlaix)

LE CENTRE HOSPITALIER DES PAYS DE MORLAIX
établissement de 918 lits et 240 places avec des activités MCO-Psychiatrie-SSR-USLD-EPHAD recherche afin de compléter l’équipe médicale :

Recherche un pédiatre
Praticien Hospitalier ou contractuel
Ou Assistant spécialisé Ou médecin junior

Poste à pourvoir immédiatement.

Le Centre Hospitalier des Pays de Morlaix dispose d’un plateau technique complet, avec un service de réanimation polyvalent, un bloc opératoire permettant une offre de soins complète en chirurgie (chirurgie orthopédique, viscérale, urologie, ORL, HGE, Stomatologie), une maternité (600 accouchements par an).

Le service de pédiatrie est composé de 16 lits avec une activité polyvalente et de 4 lits de néonatologie 2A. La pratique et le développement d’une surspécialité est possible. Une filière pédiatrique est organisée au sein du service des Urgences : 7 000 passages par an pour les moins de 16 ans. La permanence des soins s’organise sous forme d’astreintes opérationnelles. L’équipe médicale est actuellement composée de 3 PH, 1 PHC, 2 Assistants à temps partagés avec le CHU de Brest.

Lien vers le site : https://www.ch-morlaix.fr/pediatrie-neonatalogie

Région très accueillante, qualité de vie incomparable (bord de mer, vie culturelle, associative, artistique développée, à moins de 4 h de Paris en TGV, 2 h de Rennes, 30 minutes de Brest).

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 24 juin 2022 à 12h00
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°157636 publiée le 24/06/2022 par un
établissement de santé

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