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Spécialités médicales

  • Acupuncture
  • Addictologie
  • Aide médicale urgente/SOS médecins
  • Allergologie
  • Anatomie & cytologie pathologique
  • Andrologie
  • Anesthésiologie & réanimation chirurgicale
  • Angéiologie & médecine vasculaire
  • Biologie médicale
  • Cancérologie - oncologie médicale
  • Cardiologie & affections cardiovasculaires
  • Cardiologie interventionnelle
  • Chirurgie de la face et du cou
  • Chirurgie générale
  • Chirurgie infantile
  • Chirurgie maxillo-faciale
  • Chirurgie orthopédique & traumatologique
  • Chirurgie plastique reconstructrice et esthétique
  • Chirurgie thoracique et cardiovasculaire
  • Chirurgie urologique
  • Chirurgie vasculaire
  • Chirurgie viscérale
  • Dentiste
  • Dermatologie & vénéréologie
  • Diabétologie - nutrition
  • Echographie
  • Endocrinologie & métabolisme
  • Evaluation & traitement de la douleur
  • Gastroentérologie & hépatologie
  • Génétique médicale
  • Gériatrie-gérontologie
  • Gynécologie
  • Hématologie
  • Hémobiologie - transfusion sanguine
  • Homéopathie
  • Hygiène
  • Immunologie & immunopathologie
  • Informatique médicale hospitalière (DIM)
  • Interne
  • Médecin des armées (service de santé des armées)
  • Médecine & biologie du sport
  • Médecine action sanitaire et sociale (DASS)
  • Médecine aéronautique & aérospatiale
  • Médecine d'urgence
  • Médecine de catastrophe
  • Médecine de contrôle (médecin conseil)
  • Médecine de la reproduction & gynécologie
  • Médecine de prévention (pmi & planning familial)
  • Médecine du travail
  • Médecine générale
  • Médecine humanitaire
  • Médecine interne
  • Médecine légale & expertises médicales
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  • Médecine physique & réadaptation
  • Médecine Polyvalente
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  • Neurochirurgie
  • Neurologie
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  • Oncologie médicale
  • Ophtalmologie
  • Orthopédie dento-maxillo-faciale
  • Otorhinolaryngologie
  • Pathologie infectieuse & tropicale
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  • Phoniatrie
  • Pneumologie
  • Psychiatrie
  • Psychiatrie de l'enfant & de l'adolescence
  • Radiologie - radiodiagnostic & imagerie
  • Radiothérapie - oncologie option radiotherapie
  • Réanimation médicale
  • Réanimation polyvalente
  • Réparation juridique du dommage corporel
  • Rhumatologie
  • Santé publique & médecine sociale
  • Sexologie
  • Soins palliatifs
  • Stomatologie
  • Toxicomanies & Alcoologie
  • Traumatologie du sport
  • Urologie
  • Virologie

Type de contrat

  • CDI (Salarié)
  • CDD (Salarié)
  • Intérim (Salarié)
  • Vacation (Salarié)
  • Remplacement (Libéral)
  • Cession (Libéral)
  • Installation (Libéral)
  • Collaboration (Libéral)
  • Mutation (Salarié)
  • PH temps plein (Salarié)
  • Assistant spécialiste (Salarié)
  • Attaché (Salarié)
  • Praticien contractuel (Salarié)
  • PH temps partiel (Salarié)
  • Interne (Salarié)
  • Attaché associé (Salarié)
  • Assistant spécialiste associé (Salarié)
  • Assistant généraliste (Salarié)
  • Assistant généraliste associé (Salarié)
  • Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
  • Remplaçant (Salarié)
  • Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
  • CCU-AH (Salarié)

Type d'annonce

  • Offre
  • Demande

17/09/2021 - Biologiste médical (poste partagé avec le CH de Privas) (Groupement Hospitalier Portes de Provence MONTELIMAR)

Description de l’activité
Le service de biologie médicale du CH Montélimar est un laboratoire polyvalent. Des analyses de biochimie, d’immunologie, d’hématologie, d’immunohématologie, d’hémostase et de microbiologie y sont réalisés, une partie de l’activité plus spécifique est sous traitée.
Le laboratoire fait partie du pôle Plateau Technique.
Organisation du travail
Le service fonctionne 24 heures sur 24, 7 jours sur 7
Actuellement 3.1 ETP biologistes, environ 450 dossiers jour, environ 18 millions de B/an
Un biologiste est d’astreinte 24/24. (Astreinte de sécurité du lundi au vendredi, astreinte opérationnelle du samedi midi au lundi matin 8h)
Missions
Valider les résultats de biologie médicale et les interpréter contextuellement, préciser et confirmer le diagnostic médical
Contrôle de Qualité Interne : définition des règles et dérogation, supervision
Gestion Evaluation externe de la qualité, audits
Veille Biologique et technologique : suivi bibliographique, participation à des réunions interdisciplinaires, participation à des congrès
Relations avec les référents techniques : organisation du travail, résolution de problèmes
Participation aux Gardes et astreintes
Formation interne des techniciens, des internes, personnel de l’établissement.
Participe à la Revue annuelle de Direction
Relations avec les prescripteurs : au cas par cas pour les patients, EPU, commission de la Biologie, information, courriers, EPP…
Participation instances ou des groupes de travail au niveau de l’institution : CME, CLIN, CSTH, SLIM, démarche de certification
Assure la responsabilité médicale de la prise en charge biologique du patient.
Prend connaissance et applique les procédures mises en place dans le cadre du système qualité du service
S’implique dans la vie du système qualité (gestion non-conformité, réclamations, action d’amélioration)

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine ou de pharmacie)

Annonce déposée le vendredi 17 septembre 2021 à 11h04
Date limite des candidatures : vendredi 31 décembre 2021

Annonce n°130791 publiée le 17/09/2021 par un
établissement de santé

17/09/2021 - MEDECIN PNEUMOLOGUE (Centre Hospitalier Pierre Oudot BOURGOIN JALLIEU)

Poste proposé
Praticien hospitalier,
Praticien hospitalier contractuel,
Assistant spécialiste


Environnement :
Le Centre Hospitalier Pierre Oudot de Bourgoin-Jallieu se situe sur un axe autoroutier et ferroviaire entre Lyon et Grenoble. L’établissement est localisé à 30 minutes de Lyon, à 40 minutes de Chambéry et de Grenoble en voiture.
Les stations de ski sont à 1 heure de route.

Etablissement support du Groupement Hospitalier Territorial du Nord Dauphiné (Isère Nord), situé dans un bassin de population de 300 000 habitants.

Description du service

Vous rejoindrez une équipe constituée d’1 PH, de 3 assistants et d’un médecin généraliste.

Actuellement, le service de pneumologie générale est composé de 12 lits.

Missions
Unité d’hospitalisation pour traitement des patients admis du domicile, des urgences, de la réanimation.
Unité de jour pour chimiothérapie ambulatoire.
Consultations externes.
Pathologies prises en charge
• Insuffisance respiratoire chronique
• BPCO, emphysème pulmonaire
• Asthme
• Cancer bronchique
• Pneumopathies infectieuses
• Soins palliatifs
Techniques et examens pratiqués
• Explorations fonctionnelles respiratoires
• Endoscopie bronchique
• Oxymétrie nocturne
• Polygraphie ventilatoire


Compétences
- Plénitude d’exercice de la profession exigée
- Capacité relationnelle, travail en équipe

Poste à pourvoir dès que possible.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 17 septembre 2021 à 15h20
Date limite des candidatures : vendredi 31 décembre 2021

Annonce n°130802 publiée le 17/09/2021 par un
établissement de santé

16/09/2021 - Manipulateur radiologie pôle imagerie H/F (CHRU de Poitiers Poitiers)

MANIPULATEUR RADIOLOGIE
POLE IMAGERIE
CDI à temps plein

I. Présentation générale du CHU

Composé de près 2 700 lits et places, l’activité du CHU de Poitiers s’étend sur 5 sites (Poitiers, Châtellerault, Loudun, Lusignan, Montmorillon) répartis sur l’ensemble du territoire de la Vienne.
Etablissement de soins de référence à vocation régionale, le CHU de Poitiers assure à la fois une mission de proximité pour les 436 000 habitants de la Vienne et une mission d’appel régional et de recours pour les 1,8 million d’habitants du Poitou-Charentes.
Le CHU de Poitiers est organisé en 15 pôles d’activités cliniques et médico-techniques. Avec près de 8 000 professionnels, il constitue le premier employeur de la Vienne.

II. Présentation du service

Poste à pourvoir en radiologie conventionnelle, à l’IRM et en Radiothérapie.
Vous évoluerez au sein d'un service dynamique et polyvalent, aux multiples modalités, avec un plateau technique innovant et diversifié :
- Activité de radiologie par capteur plan uniquement (salles et radio au lit)
- Salle Rx automatisée dédiée aux urgences
- Système Eos
- IRM 3T/7T
- Salle de radiologie interventionnelle bi-plan couplée TDM, unique en France
- 4 accélérateurs Elekta, 1 Cyberknife, curiethérapie haut débit

III. Poste proposé

- Nature du contrat et des conditions de recrutement
-
CDI, avec mise en stage rapide
Grade : Manipulateur radiologie

- Quotité de temps de travail
-
Temps plein

VI. Profil recherché

- Diplôme et formation requis
-
- Titulaire du DE ou DTS
-
- Compétences et qualités requises
-
- Expérimenté, débutant ou par voie de mutation.
-
V. Démarches à effectuer pour postuler

Des renseignements supplémentaires peuvent être demandés auprès de Monsieur Fabien VOIX, Cadre supérieur de santé, Pôle Imagerie Diagnostique Fonctionnelle et Thérapeutique par téléphone au 05 49 44 47 77 ou par mail fabien.voix@chu-poitiers.fr

La date limite de dépôt des candidatures (CV et lettre de motivation) à déposer sur le site web du CHU
[http://www.chu-poitiers.fr/le-chu-recrute/poste Manipulateur radiologie pôle imagerie H/F] est le 10 octobre 2021.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 septembre 2021 à 11h26
Date limite des candidatures : lundi 15 novembre 2021

Annonce n°130626 publiée le 16/09/2021 par un
établissement de santé

16/09/2021 - MEDECIN POLYVALENT SECTEUR MEDICO SOCIAL (Hôpitaux de Grand Cognac Cognac)

MEDECIN POLYVALENT
SECTEUR MEDICO-SOCIAL

Vous êtes médecin « spécialité médecine générale », récemment thésé ou ayant développé une solide expérience. Vous vous intéressez plus particulièrement à la prise en charge de la personne âgée en secteur médico-social. Vous détenez une certification dans ce domaine de prise en charge ou vous souhaitez en acquérir une.
Vous privilégiez une approche de prise en charge globale du résident en vous appuyant une équipe pluridisciplinaire. Vous souhaitez participer à la mise en place de nouveaux projets.

Rejoignez-nous !


DESCRIPTIF DU POSTE

Médecin polyvalent, vous évoluez au sein d’une résidence pour personnes âgées dépendantes comprenant une USLD et des secteurs d’EHPAD. Vous participez à la prise en charge des résidents et veiller en lien avec le cadre de santé à la mise en œuvre des soins et au suivi des résidents.
Vous travaillez au sein d’une équipe médicale dédiée au secteur médico-social comprenant des médecins et des médecins coordonnateurs répartis sur plusieurs structures. Vous êtes en relation régulière avec vos confrères des secteurs sanitaires de gériatrie aiguë et de SSR.


PRESENTATION GENERALE DE L’ETABLISSEMENT

Situé dans un bassin de plus de 70 000 habitants, le centre hospitalier « Hôpitaux de Grand Cognac » est le deuxième établissement sanitaire de la Charente. Issu de la fusion au 1er janvier 2020 des Hôpitaux de Cognac et de Chateauneuf sur Charente, précédemment en direction commune, cet établissement de proximité offre une large palette de prises en charge médicales. Doté d’une maternité bénéficiant du label « ami des bébés », d’un service d’urgence et de plus de 100 lits et places de médecine, il bénéficie d’un plateau technique de qualité comprenant un secteur d’imagerie performant (standard, scanner, IRM), de salles d’endoscopie et de fibroscopie, de soins continus. Il offre aux patients de son bassin de vie un large panel amené à se développer de consultations tant médicales que chirurgicales. Le site de Cognac, installé dans un bâtiment moderne, fonctionnel et lumineux, propose un accueil des patients de qualité en phase avec les standards actuels de l’accueil hôtelier hospitalier. Le site de Chateauneuf, orienté vers la prise en charge des personnes âgées est également le siège de l’unité départementale des soins palliatifs et est engagé dans un grand projet de renouvellement de son patrimoine immobilier.
Les Hôpitaux de Grand Cognac appartiennent au pôle de santé de Cognac composé, outre l’hôpital, d’une clinique, d’un secteur d’imagerie et d’un laboratoire et participent au groupement hospitalier de territoire de la Charente

Les activités du secteur médico-social sont réparties sur 4 sites (Cognac – 2-, Jarnac et Châteauneuf). Elles comprennent des activités à destination de la personne âgée et de la personne handicapée (MAS et UPHV). L’établissement dispose de deux unités d’hébergement renforcé (UHR), de lits d’hébergement temporaire et d’urgence. Il dispose encore d’un PASA (pôle d’activités et de soins adaptés), d’un accueil de jour Alzheimer et est le siège d’une plateforme des aidants. Il développe des projets dans le cadre d’un EHPAD pôle ressource afin d’étoffer une offre d’accompagnement et de soins ouverts sur la ville.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 septembre 2021 à 11h28
Date limite des candidatures : dimanche 31 octobre 2021

Annonce n°130617 publiée le 16/09/2021 par un
établissement de santé

16/09/2021 - MEDECIN PNEUMOLOGUE (Hôpitaux de Grand Cognac Cognac)

MEDECIN PNEUMOLOGUE

Vous êtes médecin de spécialité « pneumologie ». Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière en vous investissant dans un établissement à taille humaine. Vous accompagnez les patientes et les patients dans le cadre d’une prise en charge pluridisciplinaire en lien avec les médecins des secteurs d’hospitalisation.
Vous évoluez aux côtés d’autres praticiens de spécialité.
Vous placez la coopération et le dialogue au cœur de vos préoccupations professionnelles.

Rejoignez-nous !


DESCRIPTIF DU POSTE

Vous évoluez au sein de l’hôpital de manière transversal. Votre mission consiste à :
 Donner des avis de spécialité pour accompagner la prise en charge de patients relevant de votre spécialité dans les services d’hospitalisation et aux urgences ;
 Réaliser des consultations au sein du secteur de consultations externes ;
 Réaliser des actes au sein du plateau technique d’endoscopie ou au sein du bloc opératoire ;
 Réaliser des hospitalisations programmées au sein de l’hôpital de jour ou de l’hôpital de semaine.

Dans ce cadre, vous travaillez en étroite collaboration avec l’ensemble des secteurs d’hospitalisation et le service des urgences. Vous contribuez à la prise en charge des patients par vos avis et par la réalisation des actes techniques en concertation avec le médecin prenant en charge le patient.

PRESENTATION GENERALE DE L’ETABLISSEMENT

Situé dans un bassin de plus de 70 000 habitants, le centre hospitalier « Hôpitaux de Grand Cognac » est le deuxième établissement sanitaire de la Charente. Issu de la fusion au 1er janvier 2020 des Hôpitaux de Cognac et de Chateauneuf sur Charente, précédemment en direction commune, cet établissement de proximité offre une large palette de prises en charge médicales. Doté d’une maternité bénéficiant du label « ami des bébés », d’un service d’urgence et de plus de 100 lits et places de médecine, il bénéficie d’un plateau technique de qualité comprenant un secteur d’imagerie performant (standard, scanner, IRM), de salles d’endoscopie et de fibroscopie, de soins continus. Il offre aux patients de son bassin de vie un large panel amené à se développer de consultations tant médicales que chirurgicales. Le site de Cognac, installé dans un bâtiment moderne, fonctionnel et lumineux, propose un accueil des patients de qualité en phase avec les standards actuels de l’accueil hôtelier hospitalier. Le site de Chateauneuf, orienté vers la prise en charge des personnes âgées est également le siège de l’unité départementale des soins palliatifs et est engagé dans un grand projet de renouvellement de son patrimoine immobilier.
Les Hôpitaux de Grand Cognac appartiennent au pôle de santé de Cognac composé, outre l’hôpital, d’une clinique, d’un secteur d’imagerie et d’un laboratoire et participent au groupement hospitalier de territoire de la Charente

Les Hôpitaux de Grand Cognac accueillent en hospitalisation conventionnelle dans le domaine de la médecine interne, la pneumologie, de l’endocrinologie-diabétologie, de la gastro-entérologie, de la cardiologie, de l’oncologie, de la gériatrie, des soins palliatifs. Ils disposent de structures d’hospitalisation programmée (hospitalisation de jour et hospitalisation de semaine), d’une filière gériatrique complète, d’une Maison d’accueil spécialisée et d’une cinquantaine de lits de SSR
Doté d’un budget de plus de 75 M€, les Hôpitaux de Grand Cognac ont élaboré leur projet d’établissement 2019-2023.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 septembre 2021 à 11h59
Date limite des candidatures : dimanche 31 octobre 2021

Annonce n°130629 publiée le 16/09/2021 par un
établissement de santé

16/09/2021 - GYNECOLOGUE OBSTETRICIEN (Hôpitaux de Grand Cognac Cognac)

GYNECOLOGUE-OBSTETRICIEN

Vous êtes gynécologue-obstétricien, vous souhaitez intégrer une équipe qui accompagne chaque projet de naissance dans une structure à taille humaine. Vous privilégiez le travail en équipe pluridisciplinaire.

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DESCRIPTIF DU POSTE

Vous évoluez au sein de la maternité (niveau 1 – 15 lits) comptant 650 naissances par an. Vous développez une activité de consultations externes (activité libérale possible) dans le domaine de la gynécologie et de l’obstétrique. Vous avez accès au bloc opératoire pour la réalisation d’actes courants ainsi qu’à la structure d’hôpital de jour.
Vous participez à une équipe pluridisciplinaire comprenant des sages-femmes, des auxiliaires de puériculture, des pédiatres et des anesthésistes.

Le service est engagé dans une politique d’accompagnement de chaque projet. Il est attaché aux principes promus par l’IHAB.

Vous accompagnez les internes dans leur évolution dans le service.

PRESENTATION GENERALE DE L’ETABLISSEMENT

Situé dans un bassin de plus de 70 000 habitants, le centre hospitalier « Hôpitaux de Grand Cognac » est le deuxième établissement sanitaire de la Charente. Issu de la fusion au 1er janvier 2020 des Hôpitaux de Cognac et de Chateauneuf sur Charente, cet établissement de proximité offre une large palette de prises en charge médicales. Doté d’une maternité bénéficiant du label « ami des bébés », d’un service d’urgence et de plus de 100 lits et places de médecine, il bénéficie d’un plateau technique de qualité comprenant un secteur d’imagerie performant (standard, scanner, IRM), de salles d’endoscopie et de fibroscopie, de soins continus. Il offre aux patients de son bassin de vie un large panel amené à se développer de consultations tant médicales que chirurgicales. Le site de Cognac, installé dans un bâtiment moderne, fonctionnel et lumineux, propose un accueil des patients de qualité en phase avec les standards actuels de l’accueil hôtelier hospitalier.
Les Hôpitaux de Grand Cognac appartiennent au pôle de santé de Cognac composé, outre l’hôpital, d’une clinique chirurgicale, d’un secteur d’imagerie et d’un laboratoire et participent au groupement hospitalier de territoire de la Charente

Doté d’un budget de plus de 75 M€, les Hôpitaux de Grand Cognac ont élaboré leur projet d’établissement 2019-2023.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 septembre 2021 à 11h19
Date limite des candidatures : dimanche 31 octobre 2021

Annonce n°130616 publiée le 16/09/2021 par un
établissement de santé

16/09/2021 - MEDECIN URGENTISTE (Hôpitaux de Grand Cognac Cognac)

Vous êtes médecin de spécialité « médecine d’urgence ». Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière en vous investissant dans un établissement à taille humaine. Vous prenez en charge les patients se présentant aux urgences. Vous vous appuyez sur le recours à des médecins de spécialité pour assurer la prise en charge et l’orientation de vos patients. Vous participez au fonctionnement de l’équipe SMUR.
Vous placez la coopération et le dialogue au cœur de vos préoccupations professionnelles.

Rejoignez-nous !


DESCRIPTIF DU POSTE

Vous évoluez au sein d’un services d’urgences accueillant plus de 19 000 passages à l’année. Le service comprend des boxes d’urgences (dont des boxes dédiés à la prise en charge de certains publics) et un secteur d’UHCD de 7 lits. L’établissement dispose d’une ligne de SMUR.

Vous évoluez dans un environnement fonctionnel. Placé à proximité de l’imagerie, vous pouvez vous appuyez sur un plateau d’imagerie complet (conventionnel, IRM, Scanner) et un laboratoire réactif.

Vous appréciez le travail en équipe et vous avez le souci d’un dialogue de qualité avec vos collègues.

PRESENTATION GENERALE DE L’ETABLISSEMENT

Situé dans un bassin de plus de 70 000 habitants, le centre hospitalier « Hôpitaux de Grand Cognac » est le deuxième établissement sanitaire de la Charente. Issu de la fusion au 1er janvier 2020 des Hôpitaux de Cognac et de Chateauneuf sur Charente, précédemment en direction commune, cet établissement de proximité offre une large palette de prises en charge médicales. Doté d’une maternité bénéficiant du label « ami des bébés », d’un service d’urgence et de plus de 100 lits et places de médecine, il bénéficie d’un plateau technique de qualité comprenant un secteur d’imagerie performant (standard, scanner, IRM), de salles d’endoscopie et de fibroscopie, de soins continus. Il offre aux patients de son bassin de vie un large panel amené à se développer de consultations tant médicales que chirurgicales. Le site de Cognac, installé dans un bâtiment moderne, fonctionnel et lumineux, propose un accueil des patients de qualité en phase avec les standards actuels de l’accueil hôtelier hospitalier. Le site de Chateauneuf, orienté vers la prise en charge des personnes âgées est également le siège de l’unité départementale des soins palliatifs et est engagé dans un grand projet de renouvellement de son patrimoine immobilier.
Les Hôpitaux de Grand Cognac appartiennent au pôle de santé de Cognac composé, outre l’hôpital, d’une clinique, d’un secteur d’imagerie et d’un laboratoire et participent au groupement hospitalier de territoire de la Charente

Les Hôpitaux de Grand Cognac accueillent en hospitalisation conventionnelle dans le domaine de la médecine interne, la pneumologie, de l’endocrinologie-diabétologie, de la gastro-entérologie, de la cardiologie, de l’oncologie, de la gériatrie, des soins palliatifs. Ils disposent de structures d’hospitalisation programmée (hospitalisation de jour et hospitalisation de semaine), d’une filière gériatrique complète, d’une Maison d’accueil spécialisée et d’une cinquantaine de lits de SSR
Doté d’un budget de plus de 75 M€, les Hôpitaux de Grand Cognac ont élaboré leur projet d’établissement 2019-2023.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 septembre 2021 à 11h10
Date limite des candidatures : dimanche 31 octobre 2021

Annonce n°130627 publiée le 16/09/2021 par un
établissement de santé

16/09/2021 - MDECIN GERIATRE (Hôpitaux de Grand Cognac Cognac)

MEDECIN GERIATRE

Vous êtes médecin « spécialité médecine gériatrie ou médecine générale avec une capacité de gériatrie», récemment Thésé ou ayant développé une solide expérience. Vous privilégiez une approche de prise en charge globale du patient en vous appuyant sur les autres spécialités de l’hôpital et les équipes soignantes, médico-techniques et sociales. Vous souhaitez participer à la mise en place de nouveaux projets (HDJ géraitrique…).

Rejoignez-nous !


DESCRIPTIF DU POSTE

Médecin gériatre ou médecin polyvalent avec une capacité de gériatrie, vous évoluez au sein d’une équipe de 7 gériatres dont les activités sont
 la prise en charge de 21 lits de médecine gériatrique aigüe, de 6 lits identifiés de soins palliatifs, de 40 lits de SSR,
 la réalisation de consultations mémoires et gériatriques (EGS).
 la participation à d’une équipe mobile gériatrique
Vous prenez en charge les patients en vous appuyant sur des avis des médecins des autres spécialités de l’établissement : cardiologie, pneumologie, gastro-entérologie, … Vous vous appuyez sur un plateau technique complet comprenant un important secteur d’imagerie médicale, un laboratoire, une pharmacie à usage intérieur développant la pharmacie clinique et des explorations fonctionnelles.

Une formation complémentaire (Soins palliatifs, douleur, plaies/cicatrisation, maladie d’Alzheimer et syndrômes apparentés…) serait bienvenue.

Vous accompagnez les internes dans leur évolution dans le service.

PRESENTATION GENERALE DE L’ETABLISSEMENT

Situé dans un bassin de plus de 70 000 habitants, le centre hospitalier « Hôpitaux de Grand Cognac » est le deuxième établissement sanitaire de la Charente. Issu de la fusion au 1er janvier 2020 des Hôpitaux de Cognac et de Chateauneuf sur Charente, précédemment en direction commune, cet établissement de proximité offre une large palette de prises en charge médicales. Doté d’une maternité bénéficiant du label « ami des bébés », d’un service d’urgence et de plus de 100 lits et places de médecine, il bénéficie d’un plateau technique de qualité comprenant un secteur d’imagerie performant (standard, scanner, IRM), de salles d’endoscopie et de fibroscopie, de soins continus. Il offre aux patients de son bassin de vie un large panel amené à se développer de consultations tant médicales que chirurgicales. Le site de Cognac, installé dans un bâtiment moderne, fonctionnel et lumineux, propose un accueil des patients de qualité en phase avec les standards actuels de l’accueil hôtelier hospitalier. Le site de Chateauneuf, orienté vers la prise en charge des personnes âgées est également le siège de l’unité départementale des soins palliatifs et est engagé dans un grand projet de renouvellement de son patrimoine immobilier.
Les Hôpitaux de Grand Cognac appartiennent au pôle de santé de Cognac composé, outre l’hôpital, d’une clinique, d’un secteur d’imagerie et d’un laboratoire et participent au groupement hospitalier de territoire de la Charente

Les Hôpitaux de Grand Cognac accueillent en hospitalisation conventionnelle dans le domaine de la médecine interne, la pneumologie, de l’endocrinologie-diabétologie, de la gastro-entérologie, de la cardiologie, de l’oncologie, de la gériatrie, des soins palliatifs. Ils disposent de structures d’hospitalisation programmée (hospitalisation de jour et hospitalisation de semaine), d’une filière gériatrique complète, d’une Maison d’accueil spécialisée et d’une cinquantaine de lits de SSR
Doté d’un budget de plus de 75 M€, les Hôpitaux de Grand Cognac ont élaboré leur projet d’établissement 2019-2023.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 septembre 2021 à 11h40
Date limite des candidatures : dimanche 31 octobre 2021

Annonce n°130606 publiée le 16/09/2021 par un
établissement de santé

16/09/2021 - CARDIOLOGUE (Hôpitaux de Grand Cognac Cognac)

MEDECIN CARDIOLOGUE

Vous êtes médecin de spécialité « cardiologie ». Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière en vous investissant dans un établissement à taille humaine. Vous accompagnez les patientes et les patients dans le cadre d’une prise en charge pluridisciplinaire en lien avec les médecins des secteurs d’hospitalisation.
Vous évoluez aux côtés d’autres praticiens de spécialité.
Vous placez la coopération et le dialogue au cœur de vos préoccupations professionnelles.

Rejoignez-nous !


DESCRIPTIF DU POSTE

Vous évoluez au sein de l’hôpital de manière transversal. Votre mission consiste à :
 Donner des avis de spécialité pour accompagner la prise en charge de patients relevant de votre spécialité dans les services d’hospitalisation et aux urgences ;
 Réaliser des consultations au sein du secteur de consultations externes ;
 Réaliser des actes au sein du plateau technique d’endoscopie ou au sein du bloc opératoire ;
 Réaliser des hospitalisations programmées au sein de l’hôpital de jour ou de l’hôpital de semaine.

Dans ce cadre, vous travaillez en étroite collaboration avec l’ensemble des secteurs d’hospitalisation et le service des urgences. Vous contribuez à la prise en charge des patients par vos avis et par la réalisation des actes techniques en concertation avec le médecin prenant en charge le patient.

PRESENTATION GENERALE DE L’ETABLISSEMENT

Situé dans un bassin de plus de 70 000 habitants, le centre hospitalier « Hôpitaux de Grand Cognac » est le deuxième établissement sanitaire de la Charente. Issu de la fusion au 1er janvier 2020 des Hôpitaux de Cognac et de Chateauneuf sur Charente, précédemment en direction commune, cet établissement de proximité offre une large palette de prises en charge médicales. Doté d’une maternité bénéficiant du label « ami des bébés », d’un service d’urgence et de plus de 100 lits et places de médecine, il bénéficie d’un plateau technique de qualité comprenant un secteur d’imagerie performant (standard, scanner, IRM), de salles d’endoscopie et de fibroscopie, de soins continus. Il offre aux patients de son bassin de vie un large panel amené à se développer de consultations tant médicales que chirurgicales. Le site de Cognac, installé dans un bâtiment moderne, fonctionnel et lumineux, propose un accueil des patients de qualité en phase avec les standards actuels de l’accueil hôtelier hospitalier. Le site de Chateauneuf, orienté vers la prise en charge des personnes âgées est également le siège de l’unité départementale des soins palliatifs et est engagé dans un grand projet de renouvellement de son patrimoine immobilier.
Les Hôpitaux de Grand Cognac appartiennent au pôle de santé de Cognac composé, outre l’hôpital, d’une clinique, d’un secteur d’imagerie et d’un laboratoire et participent au groupement hospitalier de territoire de la Charente

Les Hôpitaux de Grand Cognac accueillent en hospitalisation conventionnelle dans le domaine de la médecine interne, la pneumologie, de l’endocrinologie-diabétologie, de la gastro-entérologie, de la cardiologie, de l’oncologie, de la gériatrie, des soins palliatifs. Ils disposent de structures d’hospitalisation programmée (hospitalisation de jour et hospitalisation de semaine), d’une filière gériatrique complète, d’une Maison d’accueil spécialisée et d’une cinquantaine de lits de SSR
Doté d’un budget de plus de 75 M€, les Hôpitaux de Grand Cognac ont élaboré leur projet d’établissement 2019-2023.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 septembre 2021 à 11h42
Date limite des candidatures : dimanche 31 octobre 2021

Annonce n°130630 publiée le 16/09/2021 par un
établissement de santé

16/09/2021 - MEDECIN GASTROENTEROLOGUE (Hôpitaux de Grand Cognac Cognac)

MEDECIN GASTROENTEROLOGUE

Vous êtes médecin de spécialité « gastroentérologie ». Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière en vous investissant dans un établissement à taille humaine. Vous accompagnez les patientes et les patients dans le cadre d’une prise en charge pluridisciplinaire en lien avec les médecins des secteurs d’hospitalisation.
Vous évoluez aux côtés d’autres praticiens de spécialité.
Vous placez la coopération et le dialogue au cœur de vos préoccupations professionnelles.

Rejoignez-nous !


DESCRIPTIF DU POSTE

Vous évoluez au sein de l’hôpital de manière transversal. Votre mission consiste à :
 Donner des avis de spécialité pour accompagner la prise en charge de patients relevant de votre spécialité dans les services d’hospitalisation et aux urgences ;
 Réaliser des consultations au sein du secteur de consultations externes ;
 Réaliser des actes au sein du plateau technique d’endoscopie ou au sein du bloc opératoire ;
 Réaliser des hospitalisations programmées au sein de l’hôpital de jour ou de l’hôpital de semaine.

Dans ce cadre, vous travaillez en étroite collaboration avec l’ensemble des secteurs d’hospitalisation et le service des urgences. Vous contribuez à la prise en charge des patients par vos avis et par la réalisation des actes techniques en concertation avec le médecin prenant en charge le patient.

PRESENTATION GENERALE DE L’ETABLISSEMENT

Situé dans un bassin de plus de 70 000 habitants, le centre hospitalier « Hôpitaux de Grand Cognac » est le deuxième établissement sanitaire de la Charente. Issu de la fusion au 1er janvier 2020 des Hôpitaux de Cognac et de Chateauneuf sur Charente, précédemment en direction commune, cet établissement de proximité offre une large palette de prises en charge médicales. Doté d’une maternité bénéficiant du label « ami des bébés », d’un service d’urgence et de plus de 100 lits et places de médecine, il bénéficie d’un plateau technique de qualité comprenant un secteur d’imagerie performant (standard, scanner, IRM), de salles d’endoscopie et de fibroscopie, de soins continus. Il offre aux patients de son bassin de vie un large panel amené à se développer de consultations tant médicales que chirurgicales. Le site de Cognac, installé dans un bâtiment moderne, fonctionnel et lumineux, propose un accueil des patients de qualité en phase avec les standards actuels de l’accueil hôtelier hospitalier. Le site de Chateauneuf, orienté vers la prise en charge des personnes âgées est également le siège de l’unité départementale des soins palliatifs et est engagé dans un grand projet de renouvellement de son patrimoine immobilier.
Les Hôpitaux de Grand Cognac appartiennent au pôle de santé de Cognac composé, outre l’hôpital, d’une clinique, d’un secteur d’imagerie et d’un laboratoire et participent au groupement hospitalier de territoire de la Charente

Les Hôpitaux de Grand Cognac accueillent en hospitalisation conventionnelle dans le domaine de la médecine interne, la pneumologie, de l’endocrinologie-diabétologie, de la gastro-entérologie, de la cardiologie, de l’oncologie, de la gériatrie, des soins palliatifs. Ils disposent de structures d’hospitalisation programmée (hospitalisation de jour et hospitalisation de semaine), d’une filière gériatrique complète, d’une Maison d’accueil spécialisée et d’une cinquantaine de lits de SSR
Doté d’un budget de plus de 75 M€, les Hôpitaux de Grand Cognac ont élaboré leur projet d’établissement 2019-2023.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 septembre 2021 à 11h56
Date limite des candidatures : dimanche 31 octobre 2021

Annonce n°130608 publiée le 16/09/2021 par un
établissement de santé

16/09/2021 - MEDECIN ANESTHESISTE REANIMATEUR (Hôpitaux de Grand Cognac Cognac)

MEDECIN ANESTHESISTE- REANIMATEUR

Vous êtes anesthésiste-réanimateur. Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière en vous investissant dans un établissement à taille humaine. Vous accompagnez les patients et les patientes dans la perspective de leur prise en charge au bloc opératoire puis au sein du bloc en lien avec les médecins et les chirurgiens de l’hôpital.
Vous évoluez aux côtés d’autres praticiens de votre spécialité s’appuyant sur une équipe d’IADEs expérimentés.
Vous placez la coopération et le dialogue au cœur de vos préoccupations professionnelles.

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DESCRIPTIF DU POSTE

Vous évoluez au sein de la maternité (niveau 1 – 15 lits) comptant 650 naissances par an pour renforcer une équipe de 2 praticiens. Vous travaillez dans une équipe pluridisciplinaire comprenant à titre principal des sages-femmes, des auxiliaires de puériculture, des pédiatres et des médecins de spécialité ayant recours au bloc (endoscopie, choc électrique, pose de pace-maker).

Vous participez à la permanence des soins sur le secteur de naissance ainsi que sur l’unité de soins continus.

PRESENTATION GENERALE DE L’ETABLISSEMENT

Situé dans un bassin de plus de 70 000 habitants, le centre hospitalier « Hôpitaux de Grand Cognac » est le deuxième établissement sanitaire de la Charente. Issu de la fusion au 1er janvier 2020 des Hôpitaux de Cognac et de Chateauneuf sur Charente, cet établissement de proximité offre une large palette de prises en charge médicales. Doté d’une maternité bénéficiant du label « ami des bébés », d’un service d’urgence et de plus de 100 lits et places de médecine, il bénéficie d’un plateau technique de qualité comprenant un secteur d’imagerie performant (standard, scanner, IRM), de salles d’endoscopie et de fibroscopie, de soins continus.

Le site de Cognac, installé dans un bâtiment moderne, fonctionnel et lumineux, propose un accueil des patients de qualité en phase avec les standards actuels de l’accueil hôtelier hospitalier.

Les Hôpitaux de Grand Cognac appartiennent au pôle de santé de Cognac composé, outre l’hôpital, d’une clinique chirurgicale, d’un secteur d’imagerie et d’un laboratoire et participent au groupement hospitalier de territoire de la Charente

Doté d’un budget de plus de 75 M€, les Hôpitaux de Grand Cognac ont élaboré leur projet d’établissement 2019-2023.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 septembre 2021 à 11h13
Date limite des candidatures : dimanche 31 octobre 2021

Annonce n°130618 publiée le 16/09/2021 par un
établissement de santé

16/09/2021 - MEDECIN POLYVALENT (Hôpitaux de Grand Cognac Cognac)

MEDECIN POLYVALENT

Vous êtes médecin « spécialité médecine générale », récemment thésé ou ayant développé une solide expérience. Vous privilégiez une approche de prise en charge globale du patient en vous appuyant sur les autres spécialités de l’hôpital et les équipes soignantes, médico-techniques et sociales. Vous souhaitez participer à la mise en place de nouvelles organisations des soins.

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DESCRIPTIF DU POSTE

Médecin polyvalent, vous évoluez en secteur clinique sur une structure de 13 à 15 lits d’hospitalisation avec un confrère/ une consœur. Vous prenez en charge les patients en vous appuyant sur des avis des médecins des autres spécialités de l’établissement : cardiologie, pneumologie, gastro-entérologie, … Vous avez recours à un plateau technique complet comprenant un important secteur d’imagerie médicale, un laboratoire, une pharmacie à usage intérieur développant la pharmacie clinique et des explorations fonctionnelles.

Titulaire d’une formation complémentaire, vous avez la possibilité de développer une activité de consultations au sein du secteur de consultations externes.

Vous accompagnez les internes dans leur évolution dans le service.

PRESENTATION GENERALE DE L’ETABLISSEMENT

Situé dans un bassin de plus de 70 000 habitants, le centre hospitalier « Hôpitaux de Grand Cognac » est le deuxième établissement sanitaire de la Charente. Issu de la fusion au 1er janvier 2020 des Hôpitaux de Cognac et de Chateauneuf sur Charente, précédemment en direction commune, cet établissement de proximité offre une large palette de prises en charge médicales. Doté d’une maternité bénéficiant du label « ami des bébés », d’un service d’urgence et de plus de 100 lits et places de médecine, il bénéficie d’un plateau technique de qualité comprenant un secteur d’imagerie performant (standard, scanner, IRM), de salles d’endoscopie et de fibroscopie, de soins continus. Il offre aux patients de son bassin de vie un large panel amené à se développer de consultations tant médicales que chirurgicales. Le site de Cognac, installé dans un bâtiment moderne, fonctionnel et lumineux, propose un accueil des patients de qualité en phase avec les standards actuels de l’accueil hôtelier hospitalier. Le site de Chateauneuf, orienté vers la prise en charge des personnes âgées est également le siège de l’unité départementale des soins palliatifs et est engagé dans un grand projet de renouvellement de son patrimoine immobilier.
Les Hôpitaux de Grand Cognac appartiennent au pôle de santé de Cognac composé, outre l’hôpital, d’une clinique, d’un secteur d’imagerie et d’un laboratoire et participent au groupement hospitalier de territoire de la Charente

Les Hôpitaux de Grand Cognac accueillent en hospitalisation conventionnelle dans le domaine de la médecine interne, la pneumologie, de l’endocrinologie-diabétologie, de la gastro-entérologie, de la cardiologie, de l’oncologie, de la gériatrie, des soins palliatifs. Ils disposent de structures d’hospitalisation programmée (hospitalisation de jour et hospitalisation de semaine), d’une filière gériatrique complète, d’une Maison d’accueil spécialisée et d’une cinquantaine de lits de SSR
Doté d’un budget de plus de 75 M€, les Hôpitaux de Grand Cognac ont élaboré leur projet d’établissement 2019-2023.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 septembre 2021 à 11h26
Date limite des candidatures : dimanche 31 octobre 2021

Annonce n°130633 publiée le 16/09/2021 par un
établissement de santé

16/09/2021 - MEDECIN SOINS CONTINUS (Hôpitaux de Grand Cognac Cognac)

MEDECIN EN SERVICE DE SOINS CONTINUS

Vous êtes médecin de spécialité « Médecine d’Urgence » ou Médecine Intensive et Réanimation. Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière en vous investissant dans un établissement à taille humaine. Vous prenez en charge les patients des urgences, des services ou de la clinique chirurgicale voisine. Vous venez renforcer l’équipe des Soins Continus comptant 2 praticiens.

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DESCRIPTIF DU POSTE

Vous évoluez au sein du service de Soins Continus comptant 6 lits. L’équipe médicale composée de 2 praticiens souhaite grandir. Vous participez au fonctionnement du service ainsi qu’aux astreintes. Vous vous appuyez sur une équipe paramédicale soudée et compétente. Vous êtes en relation avec les services de réanimation des établissements voisins, Saintes et Angoulême à 45 min.

Service au fonctionnement autonome. Vous disposez de matériels de ventilation, de monitorages invasifs et d’échographie. Vous pouvez vous appuyer, pour les avis, sur des confrères de différentes spécialités.

PRESENTATION GENERALE DE L’ETABLISSEMENT

Situé dans un bassin de plus de 70 000 habitants, le centre hospitalier « Hôpitaux de Grand Cognac » est le deuxième établissement sanitaire de la Charente. Issu de la fusion au 1er janvier 2020 des Hôpitaux de Cognac et de Chateauneuf sur Charente, cet établissement de proximité offre une large palette de prises en charge médicales. Doté d’une maternité bénéficiant du label « ami des bébés », d’un service d’urgence et de plus de 100 lits et places de médecine, il bénéficie d’un plateau technique de qualité comprenant un secteur d’imagerie performant (standard, scanner, IRM), de salles d’endoscopie et de fibroscopie, de soins continus.

Le site de Cognac, installé dans un bâtiment moderne, fonctionnel et lumineux, propose un accueil des patients de qualité en phase avec les standards actuels de l’accueil hôtelier hospitalier.

Les Hôpitaux de Grand Cognac appartiennent au pôle de santé de Cognac composé, outre l’hôpital, d’une clinique chirurgicale, d’un secteur d’imagerie et d’un laboratoire et participent au groupement hospitalier de territoire de la Charente

Doté d’un budget de plus de 75 M€, les Hôpitaux de Grand Cognac ont élaboré leur projet d’établissement 2019-2023.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 septembre 2021 à 11h22
Date limite des candidatures : dimanche 31 octobre 2021

Annonce n°130602 publiée le 16/09/2021 par un
établissement de santé

16/09/2021 - MEDECIN DE SOINS PALLIATIFS (Centre Hospitalier Châteauneuf sur Charente)

MEDECIN DE SOINS PALLIATIFS

Vous êtes médecin de spécialité ou généraliste disposant d’une certification dans le domaine de la prise en charge en soins palliatifs ou désireux d’en acquérir une. Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière en vous investissant dans une structure à taille humaine. Vous prenez en charge les patients dans l’unité de soins palliatifs de recours départemental et vous participez au fonctionnement de l’équipe mobile de soins palliatifs.

Vous placez la coopération et le dialogue au cœur de vos préoccupations professionnelles.

Rejoignez-nous !


DESCRIPTIF DU POSTE

Vous évoluez au sein d’une unité de soins palliatifs de 10 lits et de 6 lits de soins de suite et réadaptation. Vous participez à la prise en charge des patients au sein de cette unité. Vous apportez conseil et assistance aux équipes prenant en charge des patients en établissement ou en ville.

Vous faites partie d’une équipe médicale évoluant au sein d’un établissement composé de lits d’EHPAD, d’USLD, de SSR et de soins palliatifs. Vous participez à l’astreinte de médecine.

Vous êtes soucieux de participer au développement d’un projet médical autour des soins palliatifs dans le territoire du département par des échanges avec vos confrères et consœurs des autres établissements.

Vous appréciez le travail en équipe et vous avez le souci d’un dialogue de qualité avec vos collègues.

PRESENTATION GENERALE DE L’ETABLISSEMENT

Situé dans un bassin de plus de 70 000 habitants, le centre hospitalier « Hôpitaux de Grand Cognac » est le deuxième établissement sanitaire de la Charente. Issu de la fusion au 1er janvier 2020 des Hôpitaux de Cognac et de Chateauneuf sur Charente, précédemment en direction commune, cet établissement de proximité offre une large palette de prises en charge médicales. Doté d’une maternité bénéficiant du label « ami des bébés », d’un service d’urgence et de plus de 100 lits et places de médecine, il bénéficie d’un plateau technique de qualité comprenant un secteur d’imagerie performant (standard, scanner, IRM), de salles d’endoscopie et de fibroscopie, de soins continus. Il offre aux patients de son bassin de vie un large panel amené à se développer de consultations tant médicales que chirurgicales. Le site de Cognac, installé dans un bâtiment moderne, fonctionnel et lumineux, propose un accueil des patients de qualité en phase avec les standards actuels de l’accueil hôtelier hospitalier. Le site de Chateauneuf, orienté vers la prise en charge des personnes âgées est également le siège de l’unité départementale des soins palliatifs et est engagé dans un grand projet de renouvellement de son patrimoine immobilier.
Les Hôpitaux de Grand Cognac appartiennent au pôle de santé de Cognac composé, outre l’hôpital, d’une clinique, d’un secteur d’imagerie et d’un laboratoire et participent au groupement hospitalier de territoire de la Charente

Les Hôpitaux de Grand Cognac sont le siège de l’unité de soins palliatifs de recours départemental. Ils constituent le centre d’expertise pour la prise en charge des cas les plus complexes. Ils sont aussi le siège de l’une des 3 équipes mobiles de soins palliatifs du territoire. L’unité de soins palliatifs, située à Châteauneuf, s’intègre dans un cadre agréable. Les soins palliatifs figurent au projet d’établissement 2019-2023 : création d’une dynamique territoriale et développement de la culture de prise en charge palliative.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 septembre 2021 à 11h49
Date limite des candidatures : dimanche 31 octobre 2021

Annonce n°130604 publiée le 16/09/2021 par un
établissement de santé

13/09/2021 - INFIRMIER (ERE) SECTEUR HOSPITALISATION – Oncologie médicale (AP-HP Créteil)

GROUPE HOSPITALIER : HÔPITAUX UNIVERSITAIRES HENRI-MONDOR
Site : Henri MONDOR : 1, rue Gustave Eiffel - 94010 Créteil Cedex

Poste à pourvoir : IDE pour le : Immédiatement

Modalités de recrutement : Stagiaire, Mutation, Détachement

Direction : Direction des Soins et des Activités Paramédicales - Madame TAHLAÏTI-LOGET – Coordonnatrice Générale des Soins

Téléphone : 01 49 81 20 25 / 01 49 81 40 77 Courriel : candidature.ds.hmn@aphp.fr

DATE DE MISE A JOUR 05/2021

INTITULE DU POSTE
INFIRMIER (ERE) SECTEUR HOSPITALISATION – Oncologie médicale
METIER
Infirmier(ère) en soins généraux
CODE METIER
05C100
GRADE
Infirmier(ère) diplômé(e) d’Etat
STRUCTURE
Le Groupe Hospitalier est constitué de cinq établissements au Sud Est de Paris : Henri Mondor, Albert Chenevier, Emile Roux dans le Val de Marne (94), Dupuytren et Georges Clemenceau dans l’Essonne (91).

Les Hôpitaux Universitaires Henri Mondor sont structurés en 8 Départements Médicaux Universitaires (DMU) :
- DMU Biologie Pathologie
- DMU Cancer et Spécialités
- DMU CARE (Chirurgie Anesthésie REanimations Chirurgicale)
- DMU FIxIT (Fonction Image et Interventionnel Thérapeutique
- DMU Gériatrie
- DMU IMPACT (Innovation en santé Mentale – Psychiatrie et AddiCTologie)
- DMU Médecine
- DMU SAnté publique, PHarmacie, vIgilances, REcherche (SAPHIRE)

DMU :
INTITULE : DMU Cancer et Spécialités
- Présentation des services du DMU :
- Oncologie médicale
- Hématologie Clinique et de Thérapie Cellulaire
- Unité Fonctionnelle Hémopathies Lymphoïdes
- CLIPP : Centre Labellisé Inca Phases Précoces
- Calipsso : Centre pour l'Accueil l'Information et le Parcours des Soins de Support en Oncologie
- Hépatologie et Gastroentérologie
- Endoscopie digestive
- Radiothérapie
- Rééducation digestive et nutritionnelle (Albert Chenevier)


Directeur médical de DMU: Pr C. TOURNIGAND
Directrice déléguée de DMU : C. COTIS
Cadre supérieur paramédical de DMU : V. DEMAREZ
Cadre administratif de DMU : J. PIERRUGUES

________________________________________

ACTIVITE
168 lits d’hospitalisation conventionnelle, 4 hôpitaux de jour (49 places) et une unité de consultation dans chaque service
Plateaux techniques interventionnels : endoscopie digestive
Radiothérapie

SERVICE
PRESENTATION
LES PATHOLOGIES TRAITEES :
Cancers digestifs Cancer du sein, Cancer sans primitif retrouvé, Sarcome, ostéosarcome, Cancers ORL et urologiques

Présentation
Situé au 8ème et 7ème étage, le service d’oncologie médicale se compose de :
Une unité d’hospitalisation de 21 lits
- 11 chambres individuelles, 5 chambres de 2 lits.
Un secteur hôpital de jour
- 2 salles de traitement accueillant 20 patients
- 4 lits, 2 salles de consultations
________________________________________
COMPOSITION DE L’EQUIPE
2 cadres de santé, 25 IDE et 20 AS
LIAISONS
HIERARCHIQUE DIRECT (N+1)
Cadre du service – Cadre supérieur paramédical du DMU
________________________________________
FONCTIONNELLES
Les équipes médicales, paramédicales du service et des services cliniques et médico-techniques, les équipes administratives et logistiques.
________________________________________

ACTIVITES
Risques professionnels liés aux activités de soins
• Manipulation de produits cytotoxiques

Mesures de prévention prises face à ces risques : formation réactualisée
• Centralisation de la préparation des produits en pharmacie
• Application de la règlementation

Missions générales :
• L'infirmière est garante sur un temps donné et dans un lieu déterminé de la qualité des soins, de la sécurité et de l’éducation du groupe de patients qui lui est confié.

Missions permanentes :
Dans le respect des règles professionnelles:
• Participer à l'accueil et à l'information des patients, familles, stagiaires et autres personnes se présentant dans le service.
• Protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé des personnes ou l’autonomie de leurs fonctions vitales et psychiques
en tenant compte de la personnalité de chacune d’elle dans ses composantes
Psychologique, sociale, économique et culturelle.
• Prévenir et évaluer la souffrance et la détresse des personnes et de participer à leur soulagement.
• Concourir au recueil des informations qui pourront aider le médecin à établir son diagnostic.
• Appliquer les prescriptions médicales et les protocoles médicamenteux spécifiques au service.
• Consigner toute intervention réalisée auprès du patient dans le dossier de soin.
• Favoriser le maintien, l’insertion ou la réinsertion des personnes dans leur cadre de vie familial.
• Accompagner les patients en fin de vie et si besoin leur entourage.
• Assurer le contrôle des soins délégués.
• Participer à la formation des stagiaires et agents nouvellement affectés.
• Appliquer les procédures instaurées par les différentes instances (CLIN, CLUD....)
Missions spécifiques :
• Prise en charge de patients tant pour des soins curatifs que pour des soins palliatifs
• Information, éducation et suivi de patient en chimiothérapie.

QUOTITE DE TRAVAIL
100 %
HORAIRES DE TRAVAIL
Selon conditions :
• 7h36 en équipe de journée (alternance de matins et d’après-midi sur une amplitude 6h40 à 21h21, 18 RTT)
• 7h30 en équipe de journée (alternance de matins et d’après-midi sur une amplitude 6h40 à 21h20, 15 RTT)
Présence un weekend sur deux
Remplacement ponctuel possible au sein du DMU en HV ou de nuit
COMPETENCES REQUISES
SAVOIR FAIRE REQUIS
Connaissances particulières :
• Formation douleurs et soins palliatifs souhaitée ou à acquérir
Qualités professionnelles :
• Présentation soignée, ponctualité, assiduité
• Intellectuelles : rigueur, dynamisme, ordre et méthode, minutie, adaptabilité, sens de l'hygiène et de l'organisation.
Morales : esprit d'équipe, sens des responsabilités, maîtrise de soi.
Relationnelles : écoute, tact

• Pathologies cancéreuses (traitements médicamenteux, chirurgie, radiothérapie…, administration, surveillance)
• Voies d’abord centrale
• Utilisation des différents dispositifs : seringue auto-pousseuse, pompe analgésique, pompe d’alimentation, auto perfusion
• Relationnel : notion ou formation à la communication verbale et non verbale, accompagnement en fin de vie, relation d’aide.
• Evaluation nutritionnelle et surveillance
• Connaissance générale dans la prise en charge sociale et administrative
• Connaissance générale des Plans cancer, des droits du patient

CONNAISSANCES ASSOCIEES
- Maitrise des outils informatiques : WORD, EXCEL, GILDA, ORBIS dossier patient
PRE-REQUIS
• Titulaire du diplôme d’Etat d’Infirmier(e)
• Physiopathologie des grands systèmes : cardiaque, rénal, digestif, pulmonaire, hépatique.
• Normes biologiques : biochimie dont ionogramme sanguin, numération formule sanguine,…
• Pharmacologie : les différents antalgiques et antidotes, corticoïdes, antibiotiques, administration, surveillance avec connaissance des effets secondaires majeurs pour ces différentes classes de médicaments).
• Préparation préopératoire des examens complémentaires
• Information au patient, vérification du dossier médical, pose d’une voie d’abord si nécessaire, préparation cutanée, … et surveillance post opératoire/examen.
• Connaissance des différents types d’isolement (cf. instances établissements CLUD – CLIN).
• Connaissance en soins palliatifs, Loi Léonetti et Claeys
• Formation aux gestes d’urgence, organisation du chariot d’urgence, législation, traçabilité.
• Connaissance des différents chocs (hypovolémie, septique, anaphylactique) et défaillances (hypo/hyperglycémie, anurie, hypertension artérielle,…).

GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS
FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL
Gestes et postures (TMS)
Risques professionnels liés aux activités de soins : Manipulation de produits cytotoxiques
FORMATIONS POUR HABILITATION OU ATTESTATION DE COMPETENCE

GESTION INDIVIDUELLE DES EXPOSITIONS AUX RISQUES PROFESSIONNELS

SURVEILLANCE MEDICALE

« Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé ».
« Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer »

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 13 septembre 2021 à 14h40
Date limite des candidatures : mardi 30 novembre 2021

Annonce n°130201 publiée le 13/09/2021 par un
établissement de santé

13/09/2021 - Anesthésiste Réanimateur (Centre hospitalier Sedan)

Le Centre Hospitalier Intercommunal nord Ardennes se déploie sur près de 60 000m² et 4 sites : Charleville-Mézières, Sedan, Fumay et Nouzonville, desservant ainsi un bassin de population de 220 000 habitants.
Véritable centre de médecine générale, celui-ci permet la prise en charge de la plupart des pathologies, et cela quel que soit l'âge du patient. Sa capacité de 1539 lits et places en fait l'établissement pivot des Ardennes.
Établissement novateur et en expansion, le Centre Hospitalier confirme tous les jours un peu plus son rôle d’hôpital de recours du territoire de santé des Ardennes.


SITE DE SEDAN

L’Etablissement d’accueil est l’un des 4 sites qui composent le Centre Hospitalier Intercommunal nord Ardennes avec Charleville-Mézières, Fumay et Nouzonville :

• 492 lits installés dont 231 lits de court séjour + SSR
• 14 lits d’HDJ, 3 lits d’UHCD, 244 d’Ephad
• Plateau technique performant ainsi qu’un scanner
• Service URGENCES SMUR entièrement restructuré (9 box de médecine et traumato et 4 lits porte).


Le Service d’Anesthésie-Réanimation

Un service unique d’anesthésie-réanimation :

• 9 postes en salle de réveil
• 4 lits d’USC sur site (1 réa de 12 lits sur le site de Charleville-Mézières)
• Environ 1 500 interventions au bloc opératoire (2020)
• Environ 2 000 consultations d’anesthésie (2020)
• Environ 600 accouchements par an (2020) - environ 120 césariennes et 400 péridurales -
• Maternité de niveau 2A comprenant un service pédiatrie et de néonatologie permettant la prise en charge des grossesses dès 35 semaines
• 3 salles de travail et 1 salle de pré travail
• 1 salle Bloc opératoire dédiée aux césariennes
• 1 Médecin Anesthésiste pour 2 salles
• Plus de 14 200 passages aux urgences (2020)


PRINCIPAUX SEGMENTS D’ACTIVITE IDENTIFIES EN ANESTHESIE :

• Bloc ambulatoire : chirurgie viscérale, vasculaire, orthopédique, ORL, stomatologie.
• Bloc opératoire gynéco-obstétrique : chirurgie gynéco-obstétricale réglée, urgences obstétricales et prise en charge de l'analgésie péridurale obstétricale.
• Actes diagnostiques invasifs : endoscopies digestives.
• Anesthésie ambulatoire.
• Surveillance du réveil en salle post-interventionnelle avec évaluation de la douleur post-opératoire et élaboration d'un protocole adapté.
• Consultations externes d'anesthésie.

GARDES :

• Services en temps continu avec décompte horaire des obligations de service et respect du repos de sécurité les lendemains de gardes
• 1 permanence sur place

EFFECTIF MEDICAL ACTUEL :

• 3 Praticiens Hospitaliers

PROFIL RECHERCHÉ

• Qualification ordinale impérative
• Maîtrise parfaite de la langue française
• Implication et dynamisme
• Bonnes qualités relationnelles
• Engagement des candidats à embrasser une carrière hospitalière par inscription au concours national de praticien hospitalier

CE QUE NOUS OFFRONS À NOS MEDECINS

• Des horaires attractifs
• Une équipe soudée et sympathique
• La possibilité d’un logement (selon disponibilité)
• L’accès à un multi-accueil hospitalier
• Des opportunités de carrières stimulantes
• Un esprit d’équipe et une culture d’établissement forte
• Une position stratégique : à 2h des métropoles du nord de l’Europe (Paris, Bruxelles, Luxembourg)

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 13 septembre 2021 à 10h14
Date limite des candidatures : vendredi 31 décembre 2021

Annonce n°130199 publiée le 13/09/2021 par un
établissement de santé

10/09/2021 - Médecin Anesthésiste-Réanimateur - secteur mère-enfant (Hôpital Limoges)

Description de la structure et des missions :

Le CHU de Limoges est un établissement assurant trois missions de service public : les soins, l'enseignement et la recherche.
Ses personnels exercent au sein de 5 hôpitaux (le CHU Dupuytren 1, le CHU Jean Rebeyrol 1, le CHU Dupuytren 2, l'hôpital de la mère et de l'enfant et le Centre de gérontologie Chastaingt ) et d'un Centre de biologie et recherche en santé. L’ensemble de l’établissement comprend plus de 2 000 lits et places.

L’hôpital de la mère et de l’enfant comprend 205 lits et places où s’exercent les activités de gynécologie-obstétrique, pédiatrie, chirurgie infantile et néonatale.

Le service d’anesthésie-réanimation du CHU de Limoges (environ 40 ETP médicaux) est organisé en secteurs répartis sur tous les sites de l’établissement.

Relations fonctionnelles internes au service :
- Travail en équipe médicale et paramédicale,
- Participation au staff interne pluridisciplinaire,

Relations fonctionnelles externes au service :
- Chef de pôle soins aigus, bloc, imagerie.
- Equipes médicales et paramédicales des services de chirurgie
- PU-PH chef du bloc opératoire, cadre supérieur de santé et directeur référents du bloc opératoire

Mission principale :
Activité d’Anesthésie et soins péri-opératoires dans les secteurs de gynécologie, obstétrique et chirurgie infantile et néonatale
Possibilité de choix de secteur de prédilection / accompagnement et entraide pour les prises en charges les plus spécifiques.

Missions spécifiques (en complément de la mission principale) :
Participation à la permanence des soins (gardes et astreintes sur le site de l’hôpital mère-enfant avec activité mixte d’anesthésie pédiatrique, gynécologique et obstétricale).
Contribution aux travaux institutionnels et des pôles : le praticien participe à la démarche qualité institutionnelle et à la mise en œuvre de l’évaluation des pratiques professionnelles.

Formations - qualifications :
Diplôme d’Etat Français de Docteur Spécialiste en Anesthésie-réanimation (ou équivalent européen)

Connaissances particulières (Savoir-faire) :
- Anesthésie pédiatrique et néonatale
- Anesthésie obstétricale et gynécologique

Compétences :
Anesthésies générales et loco-régionales programmées ou urgentes en pédiatrie et néonatalogie
Anesthésies générales et loco-régionales programmées ou urgentes en chirurgie gynécologique
Anesthésie obstétricale et prise en charge des urgences obstétricales (hémorragies du post-partum, prééclampsie sévère…)

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 10 septembre 2021 à 11h17
Date limite des candidatures : samedi 01 janvier 2022

Annonce n°129992 publiée le 10/09/2021 par un
établissement de santé

10/09/2021 - MEDECIN POLYVALENT SMPU (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

1°)PRÉSENTATION DU CENTRE HOSPITALIER DE CHATEAUROUX
Situé au sein de la ville de CHATEAUROUX le Centre Hospitalier appartient au territoire de santé de l’Indre qui regroupe 240 000 habitants.

La ville de CHATEAUROUX est située à 2 heures de PARIS par le train, 1 heure 30 de TOURS, LIMOGES et POITIERS par voiture.

Avec une capacité d’accueil installée de 784 lits et places le centre hospitalier de Châteauroux est l’établissement de référence de l’Indre.

C’est un hôpital à l’activité très diversifiée qui a su en plus de ses activités de base, développer des pôles d’excellence. L’ensemble des activités y sont représentées : activités de médecine et médecine spécialisée, chirurgie, gynécologie – obstétrique, des secteurs de psychiatrie et psychiatrie infanto-juvénile, des soins de suite et de la médecine physique et réadaptation, des structures d’hébergement.

Membre de la direction commune Indriance et établissement support du Groupement Hospitalier du territoire de l’Indre, il est acteur des actions de coopération hospitalière engagées sur le territoire de l’Indre.

Le centre hospitalier de CHATEAUROUX dispose d’un plateau technique complet et comporte entre autres : 6 salles de bloc, 8 places de SSPI, une UCA de 12 places.

D’autre part, l’établissement dispose d’un service de réanimation, d’un SAU-SAMU-SMUR, de 2 scanners et 2 IRM, (IRM 3T).


2°) PRÉSENTATION DU SERVICE

Le Service de Médecine Polyvalente dispose de 20 lits au sein de 20 chambres individuelles et assure une prise en charge globale de patients poly-pathologiques le plus souvent âgés, en phase aiguë.
Le service a une place centrale au sein de l’établissement compte-tenu de la prise en charge pluridisciplinaire, et ce en relation avec les praticiens des autres services.
Il dispose actuellement de lits pour la prise en charge de patients suspects de COVID 19 après passage aux Urgences.

- Modalités de fonctionnement :
Présence quotidienne de l’équipe médicale matin et soir la semaine avec réalisation des astreintes médicales les samedis et dimanches par un seul médecin.

- Composition de l’équipe médicale :
L’équipe est actuellement composée de deux médecins temps plein avec renfort d’un praticien de l’hôpital et un confrère libéral pour les astreintes de week-end.
Le service est agrée pour recevoir deux internes en phase approfondissement

- Projets :
Mettre en place une activité de consultation
Poursuivre les admissions directes
Développer les séances de RETEX et EPP interservices
Développer les staffs

- Possibilités de formation :
DIU Médecine Polyvalente
DIU Personnes âgées
Autres formations dans la sphère de la Médecine Polyvalente

- PROFIL SOUHAITE :
Expérience hospitalière en service de Médecine Polyvalente et/ou de Gériatrie en tant que Médecin ou Interne

- TYPE DE CONTRAT :
Praticien hospitalier
Praticien contractuel
Rémunération en application de la réglementation avec indemnisation des astreintes et heures supplémentaires

- AVANTAGES :
Environnement de travail agréable dans des locaux modernes avec des équipements performants au sein d’un hôpital à taille humaine
Soutien institutionnel dans le développement des projets médicaux, et perspectives de carrière
Aide à l’accès au logement et à l’emploi du conjoint

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 10 septembre 2021 à 17h07
Date limite des candidatures : dimanche 31 octobre 2021

Annonce n°129988 publiée le 10/09/2021 par un
établissement de santé

10/09/2021 - Médecin du travail à temps plein (Centre hospitalier Saint-Malo)

LE GROUPEMENT HOSPITALIER RANCE EMERAUDE RECRUTE

1 médecin du travail à temps plein
Poste géré par le Centre Hospitalier de Saint-Malo, à pourvoir à l’automne 2021

Environnement de travail :
Le Groupement Hospitalier Rance Emeraude est composé des Centres Hospitaliers de Saint Malo, Dinan et Cancale. Le Centre Hospitalier de Saint Malo est l’établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire Rance Emeraude.
L’offre de soins du Centre Hospitalier de Saint Malo, comprend environ 1000 lits et places répartis sur des services de médecine, chirurgie, obstétrique, psychiatrie, SSR, EHPAD, USLD sur 4 sites (1 site principal et 4 sites annexes pour les EHPAD/USLD). Le Centre Hospitalier de Saint Malo compte (en 2020): 225 médecins et 45 internes, 2 632 personnels non médicaux dont 1 734 soignants.
L’offre du Centre Hospitalier de Dinan comprend environ 370 lits et places répartis sur des services de médecine, SSR, EHPAD, Pédiatrie et Centre de périnatalité sur 3 sites (le site principal et 2 sites annexes pour les EHPAD). Le Centre Hospitalier de Dinan compte (en 2020) : 85 médecins et 18 internes, 1 198 personnels non médicaux (1 115 ETP) dont 770 soignants.
L’offre du Centre Hospitalier de Cancale comprend 151 lits et places répartis sur 1 site entre du SSR et de l’EHPAD. Le Centre Hospitalier de Cancale compte (en 2020) : 4 médecins, 155 personnels non médicaux dont 136 soignants.
Le Groupement Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial. Les professionnels du Groupement hospitalier définissent actuellement le projet médico-soignant de territoire pour aboutir début 2027 à la mise en service d’un hôpital multisites réparti comme suit :
- Un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo ;
- Un site en cœur de ville sur Saint Malo pour des consultations avancées et les activités de long séjour gériatriques ;
- Un site en cœur de ville de Dinan dans les locaux actuels totalement rénovés. Les activités proposées sont en cours de définition tant sur les consultations, les hôpitaux de jour, la chirurgie ambulatoire, l’hospitalisation, le SSR que les longs séjours.
- Le site actuel de Cancale.
Organisation du service de santé au travail du GHT
L’effectif médical cible du service de santé au travail du GHT est de 3 médecins. Un médecin est actuellement en poste au Centre Hospitalier de Dinan avec un temps partagé sur le Centre Hospitalier de Saint Malo. Par ailleurs, la réorientation professionnelle d’un médecin du GHT à la santé au travail est en cours.
Une Infirmière et une secrétaire sont présentes sur le site de Dinan et sur le site de Saint Malo. Un correspondant handicap et un psychologue du travail couvrent les 3 établissements du GHT. Une assistante sociale du personnel exerce à mi temps sur le Centre Hospitalier de Saint Malo.





Un chargé de mission qualité de vie au travail est en cours de recrutement. Il couvrira les 3 établissements et sera notamment en charge de la mise en place et de l’animation d’une cellule des risques professionnels en lien avec l’ensemble des acteurs du service de santé au travail, et de l’agent en charge du Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels.
Soucieuse de la prévention des risques professionnels, du suivi de l’état de santé du personnel et du développement d’un cadre de travail bénéfique à tous, la direction est en cours d’élaboration d’un projet territorial de santé au travail dont le périmètre peut évoluer à la lumière du recrutement effectué et des conseils et avis du nouveau médecin du travail. L’établissement employeur du médecin de santé au travail qui sera recruté, sera le Centre Hospitalier de Saint Malo. En fonction du projet qui sera défini, un exercice territorial ou une coordination territoriale seront proposés au candidat.
Au vu du projet qui sera défini, l’établissement pourra procéder au renforcement de l’équipe du service de santé au travail, notamment sur les compétences d’infirmière et d’ergonome.

Profil du candidat :
L’établissement recherche un candidat qualifié en médecine du travail et/ou titulaire d’une capacité en médecine du travail et de prévention des risques professionnels.
Statut :
L’établissement propose :
- Un recrutement en CDI sur la grille de rémunération de médecin du travail. La rémunération sera négociée en fonction du parcours du candidat ;
- Ou un recrutement sur un statut de Praticien Hospitalier contractuel ou de Praticien Hospitalier. Une demande de reconnaissance de la médecine du travail comme discipline en tension a été effectuée auprès de l’ARS. Cette reconnaissance permettra de proposer au candidat le versement de la Prime d’Engagement dans la Carrière Hospitalière (PECH) en sus de la rémunération statutaire.
Conditions d’exercice :
Droits à congés : 25 congés annuels et 19 RTT par an.

Accompagnement à l’installation :
Pourront être proposés selon les besoins du candidat et les disponibilités :
- Un logement temporaire à loyer modéré sur le site du Centre Hospitalier de Saint Malo ;
- Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Centre Hospitalier de Saint Malo réserve des places pour les enfants du personnel.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 10 septembre 2021 à 16h08
Date limite des candidatures : vendredi 15 octobre 2021

Annonce n°130021 publiée le 10/09/2021 par un
établissement de santé

10/09/2021 - Mdecin généraliste ou gériatre (Unité de soins de longue durée 'La Roseraie' Neuilly-sur-Marne)

Médecin Généraliste ou Gériatre

Statut Praticien Hospitalier Temps Plein titulaire ou contractuel
Grade
Intitulé du poste Médecin généraliste ou gériatre
Lieux de travail USLD 3 avenue Jean-Jaurès 93 330 Neuilly-Sur-Marne
Horaires 9h-18h
Spécificités liées à la fonction 1 garde par semaine
Poste à pourvoir à compter du Dès que possible – possibilité d’obtention de la prime d’engagement dans la carrière hospitalière (PECH)
Candidatures à adresser Chef de Pôle – Philippe Montariol 01 45 65 72 09 ou p.montariol@ghu-paris.fr


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Annonce n°129999 publiée le 10/09/2021 par un
établissement de santé

10/09/2021 - CARDIOLOGUE - Projets de coronarograpgie et SSR cardiovasculaire (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

1°) LE CENTRE HOSPITALIER DE CHATEAUROUX-LE BLANC

La ville de Châteauroux est située dans le département de l’Indre (240 000 habitants environ) à 2 heures de PARIS par le train, 1 heure 30 de TOURS, LIMOGES et POITIERS par voiture.

Avec une capacité d’accueil installée de 851 lits et places le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc est l’établissement de référence de l’Indre.

Découvrez le Centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc !
Cliquez sur le lien pour accéder à une vidéo réalisée par la communauté hospitalière afin de promouvoir les activités médicales et paramédicales réalisées et développées dans l’Indre :
https://youtu.be/bvCRPeGMA3E


C’est un hôpital à l’activité très diversifiée qui a su, en plus de ses activités de base, développer des pôles d’excellence.
L’ensemble des activités y sont représentées : activités de médecine et médecines spécialisées, chirurgies, gynécologie – obstétrique, des secteurs de psychiatrie et psychiatrie infanto-juvénile, des soins de suite et de la médecine physique et réadaptation, des structures d’hébergement.

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc dispose d’un plateau technique performant et complet et comporte entre autres : 6 salles de bloc, 8 places de SSPI, UCA de 20 places, réanimation, SAU-SAMU-SMUR, 2 scanners, 2 IRM, (IRM 3T)…

2°) LE SERVICE DE CARDIOLOGIE

A – Les activités du service sont :

- Consultations et soins externes, consultations délocalisées, hospitalisation complète (42 lits + 9 lits d’U.S.I.C.), hospitalisation de jour
- Epreuve d’effort et VO2 max,
- cardiologie interventionnelle rythmologique niveau 1 (plus de 220 stimulateurs cardiaques par an), + 70 actes de rythmologie : DEF et ablation niveau 1
- toutes explorations non invasives dont échographies d’effort et échographies dobutamine.
- IRM cardiaque.
- Développement de la télémédecine.
- Education thérapeutique.


B – La dimension du service de cardiologie est la suivante:

- 43 lits
- 1 place d’HDJ
- 9 lits de soins intensifs


C – Les équipements du service sont :

• 4 échocardiographes avec sondes vasculaires et sonde E.T.O. dont un E.95. Général Electric 102 E.T.O.
• table d’écho effort,
• Centrale de monitorage neuve en USIC
• bicyclette ergométrique avec spirométrie
• exploration et thérapeutique électrophysiologique
• holter TA
• holter ECG, ,…

Activité d’IRM (3T), de scanner, de rythmologie


D – Composition de l’équipe médicale :

- 10 postes équivalents temps plein

3°) PROJET DE SERVICE

Projet de salle de coronarographie.
Projet de création d’un SSR cardiovasculaire.
Consolidation des activités existantes.
Développement de l'exercice territorial (2 à 3 sites), de l'imagerie cardiaque.

4°) MODALITES DE FONCTIONNEMENT DU SERVICE

- 1 Garde sur place

5°) REMUNERATION

Possibilité d’exercice multisite avec prime d’exercice territorial.
Prime d'engagement de carrière hospitalière pour les jeunes praticiens.

6°) PROFIL DU CANDIDAT
Cardiologue

Selon votre projet professionnel, il est possible :
- D’exercer à temps plein ou temps partiel,
- D’exercer une activité libérale,
- D’exercer à temps partagé entre les différents établissements,
- De vous confier des responsabilités au sein de l'institution

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 10 septembre 2021 à 17h02
Date limite des candidatures : dimanche 31 octobre 2021

Annonce n°130007 publiée le 10/09/2021 par un
établissement de santé

09/09/2021 - Infirmier de nuit en Chirurgie Thoracique Et Vasculaire (AP-HP Paris)

Missions Générales :

Rôle propre :

 Accueillir les patients et leur entourage, physiquement et téléphoniquement
 Identifier les besoins (physiques, psychologiques…) des patients
 Observer l’état de santé des patients
 Participer à la surveillance clinique des patients et signaler rapidement toutes les modifications de l’état de santé
 Réaliser les soins de confort et de bien-être
 Donner les informations et les conseils d’éducation utiles aux patients et à son entourage
 Assurer les soins d’hygiène et de l’environnement pendant le séjour et après le départ du patient
 Réaliser les transmissions écrites au moyen du logiciel ORBIS au moyen des transmissions ciblées et orales
 Informer la cadre de tout problème organisationnel, matériel, technique
 Assurer des transmissions auprès du corps médical
 Accompagner le patient et/ou son entourage (séjour, retour au domicile, orientation, etc…)
 Veiller à actualiser ses connaissances et appliquer les procédures et protocoles en vigueur.
 Veiller à l’application des consignes en matière d’identitovigilance
 Respecter le secret professionnel.

Missions particulières ou spécifiques :

 Participer à l’encadrement, la supervision et l’appréciation des nouveaux collaborateurs
 Participer à la formation, l’encadrement, l’évaluation des étudiants
 Collaborer au fonctionnement harmonieux de l’équipe soignante
 Participer aux activités de groupe de travail pour lesquels il/elle est mandaté(e)
 Adapter son perfectionnement professionnel en fonction des besoins
 Collaborer avec les autres DMU sur les secteurs de chirurgie en lien avec la mutualisation des lits
 Contrôler et gérer les matériels, dispositifs médicaux et produits
 Gérer les rangements et les commandes
 Entretenir les locaux et les différents équipements
 Garantir la traçabilité institutionnelle et du service
 Contribuer à la bonne tenue du dossier du patient et veiller à son intégrité
 Assurer des soins avec dextérité
 Collaborer avec les différents corps de métier

Sur l’institution :

 Participer et s’impliquer dans les plans d’Urgence (Plan Blanc, NRBC, Hôpital en Tension…)
 Représenter l’image de marque de l’établissement

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 09 septembre 2021 à 15h17
Date limite des candidatures : vendredi 31 décembre 2021

Annonce n°129917 publiée le 09/09/2021 par un
établissement de santé

08/09/2021 - Médecin spécialisé en épileptologie (CHU Limoges)

Description du service :
Rattachée au service de neurologie, l’unité d’explorations fonctionnelles neurologiques compte 5
praticiens hospitaliers temps plein, un PU-PH.
Secteur Sommeil : Polysomnographies, Polygraphie, TILE, TME – 2 PH
Secteur EMG et Potentiels évoqués : 1 PH, 1 PU-PH
Secteur Epileptologie : 2 PH

Missions principales :
Activité d’interprétation d’EEG standard, de sieste et prolongés (24, 48h) pour l’enfant et l’adulte.
Activité de consultation en épileptologie de l’adulte.
Réalisation de bilan préchirurgicaux de phase 1 des épilepsies pharmaco-résistantes

Profil recherché :
Candidat intéressé par l’épilepsie, formé à l’interprétation de l’EEG, si possible titulaire du DIU
d’Epileptologie. Un approfondissement des connaissances reste envisageable au sein du service.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 08 septembre 2021 à 18h13
Date limite des candidatures : samedi 01 janvier 2022

Annonce n°129798 publiée le 08/09/2021 par un
établissement de santé

06/09/2021 - MEDECIN URGENTISTE (Centre Hospitalier Pierre Oudot BOURGOIN JALLIEU)

Un poste d’urgentiste est à pourvoir au Centre Hospitalier Pierre Oudot.

Type de contrat pouvant être proposé :
Praticien Hospitalier
Praticien Hospitalier Contractuel
Assistants

Possibilité de Prime d’Engagement dans la Carrière Hospitalière (PECH)

Equipe :
Vous rejoindrez une équipe composée de 18 médecins (Praticiens Hospitalier, Praticiens Hospitaliers Contractuels et Assistants).

Descriptif du service :
Le service fonctionne en temps continu selon l’organisation suivante :
Journée : 4 à 5 lignes de médecins séniors et 1 à 2 lignes de SMUR
Nuit : 2 lignes de médecins séniors et 1 ligne de SMUR

Condition : Etre inscrit à l’Ordre des médecins

Conditions requises :
Capacité relationnelle, travail en équipe
Plénitude d’exercice

Activité en temps continu sur les 3 secteurs selon compétences :
SAU polyvalent : 50 000 passages /an, urgences adultes (médicales, chirurgicales et traumatologiques) et pédiatriques (traumatologie). La pédiatrie médicale est prise en charge par les pédiatres présents 24h/24h.
UHPU /UHCD : 20 lits
SMUR : 1600 sorties à l’année.

Plateau technique complet :
Radiologie 24h/24h (radio/écho/scanner);
IRM en journée;
Laboratoire 24/24;
USC de 12 lits (cardio et post op);
Réanimation polyvalente de 10 lits.

Astreintes de chirurgie (viscérale/urologie/orthopédie/gynécologie-obstétrique) et astreintes de médecine.

MEMBRE du RESEAU : RESUVAL pour la prise en charge des urgences coronariennes, de NEUROVASCULAIRE, de GERIATRIE, des traumatisés sévères, participation aux registres des arrêts cardiaques.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 06 septembre 2021 à 16h25
Date limite des candidatures : lundi 31 janvier 2022

Annonce n°129585 publiée le 06/09/2021 par un
établissement de santé

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