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Type de contrat

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  • Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)

Type d'annonce

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13/08/2022 - Poste PH-PHC-PA Psychiatrie enfant et adolescent. CMP de Louvres (Centre Hospitalier de Gonesse Gonesse)

La Psychiatrie Infanto-Juvénile du Centre Hospitalier de Gonesse (95I03), dans le Val d'Oise, recrute un médecin temps plein, en qualité de Praticien Hospitalier, Praticien Contractuel, Praticien Attaché Associé, pour le CMP de Louvres.

Le poste est vacant en septembre 2022.

Missions du médecin :
- Responsable du CMP Louvres
- Animation des réunions
- Activité de consultations pédopsychiatriques
- Soutien des capacités soignantes des professionnels de l’équipe

L’équipe est pluridisciplinaire (psychiatre, psychologue, infirmier, éducateur, psychomotricien, assistante sociale, cadre, secrétaire).
Les prises en charge sont intégratives.
Le poste demande d'apprécier le travail en équipe pluridisciplinaire.

Le Pôle de pédopsychiatrie de Gonesse comprend :
5 CMP, 5 unités adolescents (une consultation hospitalière, une hospitalisation Temps Plein, une équipe mobile, un centre de jour, une liaison pédopsychiatrique en Pédiatrie),
5 unités enfants (une consultation hospitalière, 2 HDJ, 2 CATTP)
Trois unités bébés (une consultation hospitalière, une équipe mobile et une liaison en maternité)
Quatre plateformes (une PCO TND, une PDAP, une unité transversale de thérapie familiale et une Maison des Adolescents).

Le Secteur accueille des internes de spécialité. Il est dynamique et formateur. Un séminaire de thérapie familiale a lieu tous les deux mois. Des sensibilisations sur les TSA sont proposées régulièrement par la PDAP. Une ressource documentaire importante est à mise à disposition.

Toutes les urgences sont prises en charge, 24 heures sur 24, par la Psychiatrie Adulte.

Si le poste vous intéresse, merci d’envoyer votre CV et une lettre de motivation au Dr Anne Rozencwajg, Chef de Pôle de la Pédopsychiatrie à Gonesse

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le samedi 13 août 2022 à 08h53
Date limite des candidatures : vendredi 13 janvier 2023

Annonce n°162027 publiée le 13/08/2022 par un
établissement de santé

12/08/2022 - Médecin Polyvalent (Centre hospitalier Figeac)

Le Centre Hospitalier de FIGEAC (46 100) recherche un médecin qualifié en médecine polyvalente :

- service de médecine polyvalente capacité de 23 lits, neuf et totalement adapté aux attentes actuelles de prises en charge des patients (chambres individuelles, confort thermique, etc...)
- chef de service : Dr pascal MICHEL,
- effectifs médicaux : 2 praticiens hospitaliers temps plein , 1 praticien attaché associé temps plein de médecine générale,
- dossier en cours de demande d'agrément de terrain de stage pour internes de médecine générale.



Missions du poste :

- assure le suivi et la prise des charges des patients hospitalisés dans le service sous la responsabilité du chef de service.
- participe aux activités et réunions du service,
- assure la réalisation des objectifs d'activité hospitalière,
- concourt à la politique qualité, à la gestion des risques et à l'évaluation des pratiques professionnelles, notamment en participant aux EPP, RMM, CREX…

Organisation de travail :

- poste temps plein à 10 demi-journées par semaine,
- présence ponctuelle le samedi matin en alternance avec les autres praticiens du service,
- participation à la permanence des soins sous forme d’astreinte opérationnelle dans le respect des dispositions de l’article 10 de l’arrêt du 30 avril 2003 concernant la permanence des soins.

Plénitude d'exercice nécessaire. Inscription à l'Ordre indispensable.

Poste à pourvoir dès l'automne 2022.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 12 août 2022 à 08h23
Date limite des candidatures : lundi 31 octobre 2022

Annonce n°162059 publiée le 12/08/2022 par un
établissement de santé

12/08/2022 - MEDECIN MPR (Médecine Physique et de Réadaptation) (CENTRE HOSPITALIER Felleries)

Le Centre Hospitalier de Felleries-Liessies (450 agents) dispose de 246 lits de SSR polyvalents et spécialisés (rééducation de l'appareil locomoteur et neurologique, médico-diététique, post cure d'addictologie, SSR Gériatriques, cérébro-lésés...), de 60 lits en Maison d'Accueil Spécialisée et de 10 lits de court séjour de soins en toxicomanie recherche : un médecin généraliste à orientation gériatre.
PRINCIPALES MISSIONS
- Participation à la prise en charge quotidienne des patients hospitalisés dans votre service
- Participation à la prise en charge pluridisciplinaire (médecins, infirmières, aides-soignantes, psychologue, kinésithérapeute, diététiciennes, animateur sportif...)
- Participation aux astreintes médicales
Possibilité de logement sur place
Inscription au Conseil de l'Ordre des médecins impérative
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 12 août 2022 à 15h58
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°162000 publiée le 12/08/2022 par un
établissement de santé

12/08/2022 - Médecin du travail F/H (GROUPE HOSPITALIER DE LA HAUTE-SAONE VESOUL)

Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône recherche activement un médecin du travail, de préférence à temps plein, pour exercer au sein de son service de santé au travail.
Le médecin du travail assure ses missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée actuellement d'une infirmière de santé au travail, une référente handicap, une assistante sociale du personnel et une psychologue du travail.

Missions principales :
- Le praticien participe à l'amélioration des conditions de travail, à la prévention de l'altération de la santé des agents, à l'adaptation des postes, à l'hygiène et l'éducation sanitaire au sein du GH70 et coordonne une équipe pluridisciplinaire.
- Il procède à des examens médicaux et conduit des actions sur le milieu de travail.
- Conseiller de la Direction, de l'encadrement, des agents et des représentants du personnel, il exerce en toute indépendance et dans le respect du secret professionnel.

Effectif de l’établissement : environ 2600 agents (personnel médical et non médical)

Formation : CES ou de DES de médecine du travail

Compétences requises :
Avoir une communication adaptée
Management d’équipe
Conduite de projets
Force de propositions
Aisance sur l’outil informatique

Savoir-être :
Sens de l’écoute
Capacité d’adaptation
Organisation et méthodologie
Respect de la confidentialité
Esprit d’équipe

Rémunération selon expérience
Tout statut possible

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 12 août 2022 à 14h57
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°162021 publiée le 12/08/2022 par un
établissement de santé

11/08/2022 - Praticien Urgentiste ou Polyvalent médecine générale (Centre hospitalier Général Beauvais)

Le Service d’Accueil des Urgences Centre Hospitalier de Beauvais réalise chaque année environ 48 000 passages. L’organisation des urgences est la suivante : un secteur court, un secteur long, une salle de déchoquage, et une UHCD de 15 lits avec 3 chambres sécurisées destinées à hospitaliser des patients détenus d’un Centre pénitentiaire. Nous assurons la prise en charge des pathologies médico-chirurgicales et psychiatriques de l’adulte ainsi que traumatologiques de l’enfant.
L’équipe médicale est composé de médecins urgentistes et polyvalents. Nous accueillons en stage des internes de médecine générale et de médecine d’urgence.
Le service des urgences pédiatriques et gynéco-obstétriques sont indépendants.
L’établissement de Beauvais se situe à 85 km de Paris et 61 km d’Amiens. La ville de Beauvais a une population de 56 772 habitants. Elle est dotée d’un aéroport desservant plusieurs destinations nationales et internationales.
Le CHB, établissement support du GHT Oise Ouest Vexin, détient de 380 lits MCO
Siège du 1er SAMU de la région (135000 DRM, 3150 sorties SMUR), et de la 1ère maternité du département, son offre de soins très vaste allie humanité, compétences et technicité.
Il est doté d’une réanimation, d’une USCP, d’une USIC avec coronarographie 24h/24 et 7j/7, d’une UNV avec prise en charge des alerte neuro-vasculaire 24h/24 et 7j/7 et d’un centre de dialyse.
Sa maternité (de niveau 2 B) dispose d'un service de néonatologie.
Son pôle de Gérontologie dispose d'une unité spécialisée Alzheimer de 103 lits et d'une unité d'hébergement renforcée (l'une des premières UHR de Picardie).
Le CHB dispose d’un plateau technique et d’une offre de soins médicale et chirurgicale diversifiée : chirurgie traumatologique, viscérale, urologique, stomatologique, plastique et esthétique, hépato gastro-entérologie, endocrinologie, néphrologie, diabétologie, neurologie, pneumologie, oncologie, soins palliatifs, pédiatrie.
Plateau technique performant (dont GIE d'Imagerie médicale): 2 IRM, 2 scanners, 2 gamma-caméra, 2 accélérateurs de particules de dernière génération. 13 salles de bloc opératoire, laboratoires, etc.
Le praticien sera consacré à l’activité des différents secteurs du SAU et à l’UHCD

Poste proposé:
Praticien Urgentiste ou Polyvalent (médecine générale) à Temps Plein ou à Temps Partiel pour les Urgences Adultes et l’UHCD du Centre Hospitalier Général de Beauvais


Conditions
(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 11 août 2022 à 14h05
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°161940 publiée le 11/08/2022 par un
établissement de santé

11/08/2022 - MÉDECIN URGENTISTE H/F (Centre hospitalier de Royan ROYAN)

Le Centre Hospitalier Royan-Atlantique (1 heure de La Rochelle, 1h30 de Bordeaux, 30 minutes du Bassin Marennes-Oléron) recherche un Médecin Urgentiste et ce, dès que possible.

Le Centre Hospitalier Royan-Atlantique, situé à proximité de la mer, est implanté au ceur du bassin de vie (90'000 habitants) de la Communauté d’Agglomération de Royan Atlantique (CARA).

Il comprend :

- 5 Pôles cliniques et médico-technique (Urgences et admissions non programmées ; Médecine interne et polyvalente ; Ville/Hôpital ; Gériatrie ; Médico-Technique) et 1 Pôle support (RH, informatique, communication, achats, etc..)
- 130 lits de Médecine et 60 lits de SSR,
- Un plateau d’imagerie (Scanner et IRM),
- Un plateau de consultations externes et Hôpital de Jour,
- Un Centre de périnatalité.
-
En tant que futur Médecin Urgentiste, vous intégrerez le Pôle Urgences composé du SAU, du SMUR, de l'UHCD (4 lits), du SEMPU (4 lits) avec environ 20 000 passages par an.
Vous travaillerez au sein d’une équipe de 9 praticiens.

Statut : Praticien Hospitalier ou Contractuel
Formation exigée : Diplôme de Médecin et CAMU obligatoires.
Conditions d’exercice : Inscription au Conseil de l’ordre obligatoire
Vous ferez des gardes de 24h, à 2 praticiens et 3 internes de jour en semaine (+ renfort pour la saison estivale).

Pour tout renseignement, merci de contacter Sauveur MÉGLIO, Chef de Pôle Urgences, au 06 61 13 00 70.

Merci d’envoyer votre CV et votre lettre de motivation expliquant votre statut actuel.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 11 août 2022 à 17h08
Date limite des candidatures : lundi 10 octobre 2022

Annonce n°161934 publiée le 11/08/2022 par un
établissement de santé

11/08/2022 - Praticien service de gériatrie aigue (MAG MOG) (GROUPE HOSPITALIER DE LA ROCHELLE-RE-AUNIS La Rochelle)

Présentation de l’établissement

Avec plus de 4000 professionnels représentant plus de 200 métiers au service du patient, les Hôpitaux La Rochelle-Ré-Aunis sont le premier employeur du département.
Établissement public de santé de recours sur son territoire, l’établissement accueille les patients dans toutes les disciplines de chirurgie, de médecine, de gynécologie-obstétrique, de psychiatrie et de gériatrie. Il dispose d’une maternité, nommée Pernelle Aufrédy, au sein du Pôle Femme Enfant, et d’un plateau technique de qualité.
Une Direction commune a été instaurée entre le Groupe Hospitalier de La Rochelle-Ré-Aunis, le Centre Hospitalier de Rochefort, le Centre Hospitalier de Marennes, l’EHPAD Val de Gères de Surgères et le Centre Hospitalier de l’Ile d’Oléron.
Ils constituent le Groupe Hospitalier Littoral Atlantique.

Présentation du service
Offre de soin = 54 lits de médecine aigüe gériatrique et 8 lits d’UPOG (orthogériatrie) répartis sur 2 unités de 30 et 32 lits au sein du site de l’hôpital St Louis (accès à un plateau technique et aux avis spécialisés)
• Environnement institutionnel = Ces deux services appartiennent au pôle de Gériatrie (Médecine Aigue Gériatrique, SSR, HDJ SSR, USLD, EHPAD, UHR, Equipes mobile de Gériatrie et de Psychiatrie-Gériatrie, Consultations de Gériatrie et d’Oncogériatrie)

• Recrutement des patients = essentiellement via les urgences générales puis les transferts interservices et les admissions directes

• Environnement de travail = dossier médical et paramédical informatisé, bureau médical indépendant du bureau infirmier dans l’unité et bureau individuel au niveau du secrétariat

• Equipe paramédicale = infirmières, aides-soignantes, psychologues, kinésithérapeutes, orthophonistes, diététiciennes, neuropsychologue,

• Equipe médicale = 7 médecins répartis sur l’équipe mobile de gériatrie ou l’hospitalisation complète (10 ou 15 lits /médecin selon l’effectif médical) – 3 ou 4 internes de médecine générale ou urgences ou gériatrie ou médecine interne par semestre

Profil recherché

Médecin généraliste ou médecin gériatrie
Recrutement sous statut de praticien contractuel ou par voie de mutation.

Inscription au Conseil de l’Ordre des médecins français obligatoire
Activité(s)

• Prise en charge des pathologies aigues des patients de plus 80 ans poly-pathologiques décompensés

• Pathologies les plus fréquentes =
- infections respiratoires, cutanées, digestives, urinaires ou articulaires.
- insuffisance cardiaque aigue ou cardiopathie ischémique
- insuffisance respiratoire chronique décompensée
- troubles neurocognitifs avec troubles du comportement
- bilan d’altération de l’état général et des chutes à répétition
- prise en charge des anémies et transfusions
- prise en charge des AVC ischémiques ou hémorragiques
- soins palliatifs

• Participation à la permanence des soins (astreintes)

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 11 août 2022 à 14h27
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°161927 publiée le 11/08/2022 par un
établissement de santé

11/08/2022 - MÉDECIN GÉRIATRE à l'UPUG ou au CSG H/F (Centre hospitalier de Royan ROYAN)

Le Centre Hospitalier Royan-Atlantique (1 heure de La Rochelle, 1h30 de Bordeaux, 30 minutes du Bassin Marennes-Oléron) recherche un PRATICIEN GÉRIATRE pour renforcer l’équipe médicale de son Pôle de Gériatrie dès que possible.

Le Centre Hospitalier Royan-Atlantique (CHRA), situé dans une station balnéaire en pleine expansion de Charente-Maritime Sud, dessert un bassin de population de 83 000 habitants à l’année et 250 000 habitants en saison.

Il comprend 5 Pôles cliniques (Urgences et admissions non programmées ; Médecine interne et polyvalente ; Ville/Hôpital ; Gériatrie) et un Pôle Médico-Technique.

Le Pôle Gériatrie regroupe 30 lits de Médecine aigüe gériatrique, 60 lits de Soins de Suite et Réadaptation, une Équipe Mobile à Orientation Gériatrique et le Centre de Gérontologie La Coralline composé d’un EHPAD et d’une USLD (situé au Gua).

Le Centre Hospitalier est également doté de :

- Plateau d’imagerie (Scanner et IRM)
- Laboratoire interhospitalier avec cytométrie de flux
- Module d’endoscopies digestives et fibroscopies bronchiques
- Plateau de consultations externes et Hôpital de Jour (médecine et oncologie),
- Centre de périnatalité
-
Vous interviendrez au sein de l'Unité Post-Urgences Gériatriques ou du service de Court Séjour Gériatrique.
Vous serez basé(e) sur le Centre Hospitalier de Royan mais vous devrez participer aux astreintes du Pôle Gériatrie (réparties sur 8 praticiens).

Conditions d’exercice :

- Profil de Médecin Gériatre ou de Médecin de Médecine polyvalente
- Vous êtes inscrit au Conseil de l’Ordre des médecins français
- Statut de praticien hospitalier ou praticien contractuel
- Capacité de gériatrie obtenue, en cours, ou volonté de vous former
- Vous intégrez le pôle gériatrie à temps plein. Les candidatures à temps partiel seront également étudiées.
- Vous organisez vos absences avec les Gériatres du Pôle.
-
Pour tous renseignements, merci de contacter:
Docteur Jeanne HILLAIRET-CAU : jeanne.hillairet@ch-royan.fr ou au 05 46 39 53 23.

Contact aux Affaires Médicales: Carine PIGNON: carine.pignon@ch-royan.fr ou au 05 46 39 52 46.

Merci d'envoyer un CV, une lettre expliquant votre situation, votre statut et votre future disponibilité.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 11 août 2022 à 17h03
Date limite des candidatures : lundi 10 octobre 2022

Annonce n°161946 publiée le 11/08/2022 par un
établissement de santé

11/08/2022 - Médecin Pôle Sanitaire (Centre hospitalier Saint-Aignan)

Contrats :
Praticien contractuel - PH Temps plein ou temps partiel - Assistant généraliste, Assistant spécialisé, Attaché.
Descriptif :
- Le Centre hospitalier de Saint-Aignan (41) recherche pour compléter son équipe médicale du Pôle Sanitaire (3 médecins), un médecin inscrit à l’ordre des médecins, à temps plein ou à temps partiel
- Possibilité de participer aux consultations externes
- L’exercice professionnel y est diversifié
- Participation aux astreintes (4 médecins, donc astreinte 1/5)
- L’équipe pluridisciplinaire est composée de médecins, cadre de santé, infirmières, aides-soignantes, assistante sociale, diététicienne, kinésithérapeute, neuropsychologue, ergothérapeute, psychomotricienne, orthophoniste et psychologue du travail.
Logement :
Appartement T3 proposé durant 3 mois, situé en ville à 1.5 km de l’hôpital
Situation géographique :
Saint-Aignan sur Cher est une cité médiévale classée au patrimoine remarquable, au cœur des châteaux de la Loire.
La ville se situe à :
- 5 minutes de l’autoroute A 85 (Tours à 50 min, Paris 2h30 ou La Rochelle 2h45)
- 5 minutes de la gare ferroviaire : ligne Tours-Vierzon
Conditions d’exercice :
- Salaire négociable
- Astreintes récupérables ou indemnisables
- Possibilité de formations en relation avec l’exercice professionnel
- Pour postuler sur cette offre, vous devez être titulaire d’un diplôme de médecine et inscrit à l’ordre des médecins
Présentation de l’établissement :
Le Centre Hospitalier de St Aignan est membre du GHT 41 et est labélisé Hôpital de proximité par l’ARS depuis 2022
La capacité de l’établissement est de 453 lits :
Pôle sanitaire :
➜ 25 lits de médecine polyvalente, dont 2 lits identifiés en soins palliatifs,
➜ 30 lits de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR).
Pôle EHPAD :
➜ 288 lits et places d’hébergement pour personnes âgées dépendantes.

Un Centre Médico-Social de 110 places assurant la prise en charge d’un public handicapé enfant et adulte.

Un plateau médicotechnique : radiologie, pharmacie, kinésithérapie, laboratoire.

Des consultations avancées régulières de médecins spécialistes en cardiologie, gastro-entérologie, angiologie, rhumatologie, gynécologie médicale, endocrinologie, chirurgie viscérale et petite chirurgie, polygraphie, pédiatrie, oncologie, hématologie, éducation thérapeutique diabète et rhumatologie.
Ces spécialistes peuvent être sollicités.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 11 août 2022 à 10h48
Date limite des candidatures : lundi 31 octobre 2022

Annonce n°161943 publiée le 11/08/2022 par un
établissement de santé

10/08/2022 - BIOLOGISTE (CENTRE HOSPITALIER FOUGERES)

Le laboratoire du CH de Fougères recherche un biologiste pour compléter son équipe médicale.

Fonctionnement du service
Les différentes activités du CH de Fougères concernent : l’accueil des urgences et hospitalisation de courte durée, la gynéco-obstétrique, la gastro-entérologie, la cardiologie, la pneumologie, la pédiatrie, la chirurgie orthopédique, générale et digestive, la gériatrie, les soins de suite et de réadaptation. Le CH de Fougères fait partie du territoire 5 (GHT Haute Bretagne), l’hôpital support étant le CHU de Rennes. Plusieurs projets de collaboration avec le CHU de Rennes sont en cours : poste d’assistants temps partagés, mise en place d’un laboratoire commun, reprise d’activités, accréditation de la biologie délocalisée…
Le laboratoire de l’hôpital de Fougères est un laboratoire polyvalent (7.6 millions de B) où sont réalisées des analyses dites de routine dans plusieurs domaines d’activité : biochimie, immuno-hormonologie, sérologie anti-infectieuse, hématologie-cytologie, immuno-hématologie, hémostase et microbiologie. L’équipe est composée de 2 biologistes PH temps plein. Le laboratoire accueille également des consultants externes (consultations de l’hôpital ou de médecine de ville) : les prélèvements sont assurés par une infirmière relayée par les biologistes en cas de besoin.
Le laboratoire fonctionne 24 h sur 24 avec un technicien sur place la nuit, les astreintes sont assurées par les biologistes (1 semaine sur 3 en astreinte opérationnelle avec peu de déplacements, 1 we sur 2 à 3 avec présence sur site samedi matin et dimanche matin). Cette équipe est aidée par une biologiste remplaçante attitrée qui assure un we d’astreinte par mois et le remplacement d’un des PH sur les périodes de congés).

Profil de poste
Nous recherchons un biologiste polyvalent médecin ou pharmacien inscrit à l’Ordre, titulaire du DES de biologie médicale, avec des compétences en biochimie, en hématologie et en management de la qualité (DU qualité ou expérience en accréditation) pour un remplacement congés maternité.
Les activités de ce poste sont les suivantes :
- Validation biologique polyvalente en alternance avec les autres biologistes présents, gestion du quotidien,
- Participation au prélèvement des patients en externe (sur les absences des infirmières),
- Lecture et interprétation des lames de cytologie (+/- myélogramme),
- Participation à l’encadrement des techniciens des différents secteurs du laboratoire,
- Participation aux EEQ (hématologie, bactériologie, parasitologie),
- Prestation de conseil avec les unités de soins.

En qualité de référent, le candidat devra également prendre en charge les missions suivantes :

- Prise en charge du secteur de biochimie-toxicologie et hématologie (cytologie, hémostase, immuno-hématologie) mais également le secteur de microbiologie sur les absences des autres biologistes et sur les présences de we,
- Gestion des EEQ (saisie, retour de résultats, interprétation et suivi),
- Participer à l’avancement de la démarche d’accréditation : le laboratoire est actuellement accrédité pour 94 % de son activité.

Rémunération : Praticien hospitalier contractuel (échelon 4 (ancien échelon) + 10%) + rémunération des astreintes et we ou PH

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine ou de pharmacie)

Annonce déposée le mercredi 10 août 2022 à 11h40
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°114256 publiée le 10/08/2022 par un
établissement de santé

10/08/2022 - PRATICIEN HOSPITALIER (Hôpital SAINT-MAIXENT-L'ECOLE)

Le GROUPEMENT HOSPITALIER ET MEDICO-SOCIAL DU HAUT VAL DE SEVRE ET DU MELLOIS (GHMS HVSM) est un établissement public de santé résultant de la fusion de l'hôpital de Saint-Maixent-L'école, de Melle et d'un EHPAD situé à La Mothe-Saint-Héray. Le GHMS HVSM se compose de 505 lits, dont un secteur sanitaire avec une capacité de 159 lits. Il répond aux besoins de la population de proximité en matière d hospitalisation et d accueil en Etablissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.



Par voie statutaire ou contractuelle, afin de compléter son équipe médicale composée actuellement de 4 PH pour son service de Soins Suite et de Réadaptation.

UN PRATICIEN HOSPITALIER H/F
Poste à pourvoir dès que possible
à temps partiel ou temps complet


- Filière gériatrique complète (court séjour gériatrique, SSR, USLD, HAD,
EHPAD) avec 49 lits de SSR polyvalents et gériatriques dont 5 lits identifiés
soins palliatifs (présence D’IDE référentes en soins palliatifs formées, travail
en lien avec l’EMSP sud Deux-Sèvres qui intervient sur le site).

-Profils recherchés
- Médecine générale ou polyvalente ou gériatrie
- Praticiens sensibilisés à la gériatrie avec possibilité de se former.
- Praticiens sensibilisés aux soins palliatifs avec possibilité de se former.
- Participation à la permanence des soins par astreinte forfaitisée

Etablissement récemment restructuré

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le Dr Frackowiak
au 05 49 76 48 60.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 10 août 2022 à 14h00
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°156606 publiée le 10/08/2022 par un
établissement de santé

10/08/2022 - médecin généraliste centre de santé Fougères (CENTRE HOSPITALIER FOUGERES)

Le Centre Hospitalier de Fougères recherche un médecin généraliste, temps plein ou temps partiel sous statut de praticien contractuel ou assistant, avec la possibilité d’évoluer vers le statut de praticien hospitalier, pour son Centre de santé situé à Fougères. Le poste peut être modulé avec un exercice à temps partiel au CDS et un exercice à temps partiel à l'hôpital, selon le profil du candidat.

Il s’agit de compléter l’équipe en place. Deux médecins généralistes exercent d’ores et déjà au centre de santé de Fougères et assurent des consultations de médecine générale sur rendez-vous de 9 h 00 à 18 h 00, du lundi au vendredi.

Le Centre Hospitalier de Fougères est établissement MCO de 450 lits situé à 45 km à l’est de Rennes (800 personnels non médicaux et 60 praticiens).

Les différentes activités du CH de Fougères concernent : l’accueil des urgences et hospitalisation de courte durée, la gynéco-obstétrique, la gastro-entérologie, la cardiologie, la pneumologie, la pédiatrie, la chirurgie orthopédique, générale et digestive, la gériatrie, les soins de suite et de réadaptation.

Au sein de la structure ambulatoire, le praticien assure des consultations médicales. Il participe aux temps d’échange et de coordination organisés par la structure.

Le Centre de Santé de Fougères comprend également une sage-femme qui assure des consultations de gynécologie de ville.
Une secrétaire est affectée à temps plein à la structure.

Le candidat doit :
• Etre inscrit à l’ordre des médecins
• Avoir soutenu sa thèse
• Disposer d’un numéro RPPS
• Eventuellement remplir les conditions nécessaires au statut d’assistant

Conditions d’exercice :

• Un bureau dédié et équipé est mis à disposition du candidat.
• Le praticien utilise le logiciel dossier patient informatisé du CH de Fougères et le logiciel dossier patient informatisé de la structure ambulatoire (HelloDoc).
• Un accompagnement à l’utilisation du logiciel de dossier patient du CH de Fougères ainsi qu’au logiciel de la structure ambulatoire est proposé.
• La secrétaire médicale du centre de santé assure la prise de rendez-vous, le passage des cartes vitales, la facturation.
• La rémunération est versée par le CH de Fougères.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 10 août 2022 à 11h43
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°114278 publiée le 10/08/2022 par un
établissement de santé

10/08/2022 - pneumologue (CENTRE HOSPITALIER FOUGERES)

Le Centre Hospitalier de Fougères recherche un pneumologue pour compléter son équipe médicale.

Le Centre Hospitalier de Fougères - établissement MCO de 450 lits situé à 45 km à l’est de Rennes (800 personnels non médicaux et 70 praticiens) souhaite recruter
un praticien pneumologue pour son service de Pneumologie (15 lits).

L'équipe se compose actuellement d'un pneumologue, d'un assistant spécialiste oncologue thoracique à 50% (consultations et chimiothérapies ambulatoires) et d'un praticien généraliste remplaçant.

une compétence en oncologie sera appréciée

Le poste proposé permet également la participation aux astreintes de médecine (dimanche et jour férié).

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 10 août 2022 à 11h39
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°138120 publiée le 10/08/2022 par un
établissement de santé

10/08/2022 - gériatre ou généraliste pour le service de SSR (CENTRE HOSPITALIER FOUGERES)

Le Centre Hospitalier de Fougères recherche pour son service SSR polyvalent de 28 lits un gériatre ou généraliste à orientation gériatrique pour septembre 2022. (pôle gériatrie)

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 10 août 2022 à 11h42
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°152403 publiée le 10/08/2022 par un
établissement de santé

09/08/2022 - MEDECIN DU TRAVAIL (Etablissement Public de Santé Mentale Lille-Métropole Armentières)

L’EPSM Lille Métropole, établissement spécialisé en psychiatrie, couvre 10 secteurs de psychiatrie générale et 1 intersecteur de psychiatrie infanto-juvénile.

Implantation de l’établissement sur le territoire :
- Siège (site d'Armentières) situé à 20 mn de Lille (autoroute ou train)
- Unités d’hospitalisation situées à Armentières, Tourcoing, Seclin et Lille (CHU-Fontan II).
- Nombreuses structures ambulatoires (CMP, CATTP, équipes mobiles…) implantées sur les secteurs.
- Maison d’accueil spécialisé (120 places, dont 10 d’accueil de jour) sur le site d’ Armentières
- Établissement support du GHT Psychiatrie Nord-Pas-de-Calais, GHT spécialisé en psychiatrie et comptant par ailleurs les EPSM des Flandres (Bailleul), de l’Agglomération Lilloise (Saint André-lez-Lille) et Val de Lys-Artois (Saint Venant).
- Nombreuses coopérations avec les partenaires sanitaires, sociaux et médico-sociaux du territoire

Au 1er janvier 2022, l’EPSM Lille Métropole comptait 1 781 agents, dont 97 médecins et internes.

L'établissement recherche un médecin du travail dans le contexte d'un départ annoncé en novembre 2022.

>>> Missions :
- Suivi en santé au travail des professionnels de l’établissement
- Prévention des risques professionnels et participation aux travaux pour l’amélioration de la qualité de vie au travail et l’adaptation des postes et conditions de travail
- Conseil en matière d’évaluation des risques professionnels et contribution à la politique de maintien et/ou de retour dans l’emploi
- Coordination de l’action du service de santé au travail

L’ensemble des missions est assuré en lien avec les professionnels du service de santé au travail (secrétaires et infirmière de santé au travail), l’assistante sociale du personnel, la psychologue du personnel et la direction des ressources humaines.

>>> Diplômes et compétences requis :
Diplôme d'Etat de Docteur en médecine
Diplômes de spécialité / qualifications permettant l'exercice de la médecine du travail
Inscription au tableau de l'Ordre des médecins dans la spécialité

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mardi 09 août 2022 à 08h53
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°161766 publiée le 09/08/2022 par un
établissement de santé

09/08/2022 - Praticien en Unité de Soins Palliatifs (Centre hospitalier Général Beauvais)

Le Centre Hospitalier de BEAUVAIS recherche un praticien à temps plein destiné à compléter l’équipe des soins palliatifs de l’établissement.
L’équipe est composée de 4 médecins de SP.
Offre de soins palliatifs au CH Beauvais
- 10 LISP au sein du CHB
- Une EMSP
- Un lit HDJ Soins palliatifs 3 fois / semaine ( lit attenant a l’USP)
- Une USP de 10 lits.
Le service dispose également d’un agrément d’internes.

Participation à la permanence des soins du service : astreintes opérationnelles de soins palliatifs
.

Situé dans la principale ville du Département de l’Oise, à 70 km de Paris et 60 km d’Amiens, le Centre Hospitalier de Beauvais présente une activité diversifiée et une dynamique positive sur le territoire de santé : 2300 salariés, budget de 175 millions d’euros hors investissements, 933 lits, siège du SAMU 60.
Son offre de soins très vaste allie humanité, compétences et technicité. Elle recouvre les disciplines de médecine, chirurgie et obstétrique, l'hospitalisation de jour et l'hospitalisation à domicile.
En médecine : hépato gastro-entérologie, endocrinologie, diabétologie, neurologie, pneumologie, oncologie, soins palliatifs, pédiatrie, néonatologie, cardiologie (dont USIC et coronarographie). Mais aussi, les services de médecine nucléaire, radiothérapie, biologie et une pharmacie intégrée.
Plateau technique performant (dont GIE d'Imagerie médicale) : 2 IRM, 2 scanners, 1 TEP-Scan par convention, 2 gamma-caméra, 2 accélérateurs de particules de dernière génération. 9 salles de bloc opératoire, laboratoires, etc.
Établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire Oise Ouest et Vexin, celui-ci regroupe les centres hospitaliers de Beauvais, Clermont de l’Oise (420 lits), Chaumont en Vexin (116 lits), Crèvecœur-le-Grand (235 lits) et Grandvilliers (192 lits).

Conditions
(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mardi 09 août 2022 à 15h56
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°161740 publiée le 09/08/2022 par un
établissement de santé

08/08/2022 - RECRUTEMENT D’UN GYNECOLOGUE - OBSTETRICIEN poste bénéficiaire de la prime d'engagement de carriere hospitaliere (Centre hospitalier Givors)

La maternité du Centre Hospitalier de Givors dispose de 14 lits. Il s’agit d’une maternité de niveau 1 avec une activité proche de 1000 accouchements par an.
La maternité est historiquement tournée vers les accouchements physiologiques.
Le service fait partie du pôle maternité – bloc – consultations du Centre Hospitalier de Givors.

Le service travaille en lien avec le réseau AURORE.

Les principales activités du Centre Hospitalier de Givors sont les suivantes :
- Service d’accueil d’urgence
- 3 lits d’Unité de Soins de Courte Durée
- 57 lits de médecine dont 5 Lits Identifiés de Soins Palliatifs (LISP)
- 5 lits d’Hôpital de jour
- 49 lits de Soins de Suite et de Réadaptation
- 14 lits de maternité
- 188 lits d’Etablissement Hébergeant des personnes âgées dépendantes
- Activités transverses : Equipe de Liaison de Soins en Addictologie (ELSA), Permanence d’Accès aux Soins de Santé (PASS), Equipe Mobile Soins Palliatifs (EMSP)
- Service d’imagerie médicale : radiologie conventionnelle, échographie, scanographie.

- Plateau de consultations externes offrant un large panel de spécialités : cardiologie, pneumologie, endocrinologie, allergologie, ORL, neurologie, urologie
- Plateau d’explorations fonctionnelles diversifiées : endoscopie digestive, endoscopie bronchique, …


Poste :
 Activités principales :
- Activité en salle de naissance et au bloc opératoire
- Suivi des parturientes
- Consultations de gynécologie et d’obstétrique
Possibilité de mettre en place un poste partagé : 80 % Centre Hospitalier de Givors et 20 % Centre Hospitalier de Vienne. Une activité de chirurgie gynécologique est envisageable sur le bloc du Centre Hospitalier de Vienne.

Profil :
 Diplôme attendu :
• Gynécologue Obstétricien
• Inscription à l’ordre obligatoire
 Compétences :
• Bon relationnel, travail en équipe
• Sens de l’organisation
• Autonomie
• Capacité d’adaptation
• Maitrise de l’outil informatique (dossier patient informatisé).

Informations complémentaires :
• Poste à pourvoir dès que possible
• Présence selon planning du service avec participation au tour de garde sur place.
• Salaire selon la réglementation de la Fonction publique hospitalière. Possibilité de Prime d’Engagement de Service Public exclusif et de Prime d'Engagement de Carrière Hospitalière.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 08 août 2022 à 13h55
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°134845 publiée le 08/08/2022 par un
établissement de santé

08/08/2022 - Psychiatre inscrit à l'ordre ou lauréat EVC (Centre hospitalier spécialisé LA CHARITE SUR LOIRE)

Offre d’Emploi Psychiatre


Contrat(s) :
Praticien Hospitalier, Praticien Contractuel etc.
Temps partiel envisageable

Descriptif :
Le Centre Hospitalier Pierre Lôo :

Etablissement dynamique de la région Bourgogne, proche du circuit de Nevers Magny Cours, cadre de vie agréable (2 H de Paris, 2 H de Dijon par l’autoroute A6, 2 H de Clermont Ferrand Puy de Dôme et de ses pistes de skis).
Possibilité de mise à disposition d’un logement.

Le Centre Hospitalier a pour mission de proposer, sur l’ensemble du territoire de la Nièvre, une offre de soins en santé mentale diversifiée, adaptée aux besoins des personnes, essentiellement des adultes.

Le CH Pierre Lôo est un établissement public de santé mentale qui fait partie du Groupement Hospitalier de la Nièvre – Centre Hospitalier de l’Agglomération de Nevers : 155 lits d’HC, 75 lits d’HJ, 74 places de MAS, 52 places IME, 27 places SESSAD.

Afin de leur garantir un accueil et un accompagnement permanent, les équipes médicales et soignantes se sont organisées en 5 chefferies de service (dont la chefferie de service Pharmacie/Education thérapeutique) :

 Secteur Nord
 Secteur Nevers : sur le site Pré-Poitiers, à Nevers
 Secteur Sud : sur le site Pré-Poitiers à Nevers
 Secteur réadaptation intersectoriel

Chaque secteur dispose d’Unité(s) d’hospitalisation, de Centres Médico-Psychologiques d’Accueil et de consultations d’Hôpitaux de jour, de Centres d’Activités Thérapeutiques à Temps Partiel. Une équipe mobile psychiatrie/précarité intervient dans des situations d’urgences.

Le Médecin Psychiatre pilote et s’appuie sur une équipe pluridisciplinaire qualifiée, compétente et motivée :
 Psychologue
 Secrétaire,
 Infirmiers….
En intégrant l’équipe médicale, le Praticien travaille en étroite collaboration avec les autres médecins Psychiatres, l’équipe paramédicale dans une dynamique pluridisciplinaire.
Le praticien coordonne et organise l’action des équipes dans le respect des pratiques cliniques et des différentes étapes de progression des patients.


Organisation de la permanence des soins :

Astreintes/gardes dont les quotités sont à définir avec les chefs de service des unités.

Logement par l’établissement d’accueil :

Possibilité d’un appartement tout équipé sur le site de la Charité sur Loire, linge de lit et de toilette fourni.
Chambre de garde sur le site du Pré-Poitiers à Nevers.
Possibilité d’un véhicule de service.


Primes/Indemnités :

Indemnité d’Engagement de Service Public Exclusif
Prime d’Exercice Territorial
Indemnité sectorielle de liaison
Rémunération liée à la participation à la permanence des soins

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 08 août 2022 à 10h27
Date limite des candidatures : mercredi 31 août 2022

Annonce n°155078 publiée le 08/08/2022 par un
établissement de santé

08/08/2022 - Le Centre hospitalier de Soissons recherche un ancien chef de clinique ou un ancien assistant en chirurgie orthopédique et traumatologique (Centre hospitalier de Soissons - GHT SAPHIR (Groupement hospitalier du territoire Sud-Axonais,...

Environnement :
La ville de Soissons se situe aux portes de Paris et de l’Ile de France (à 100 km de Paris, 60 km de Reims et à 45 minutes de l'aéroport international Paris Charles de Gaulle).
Ville de plus de 50 000 habitants, ancienne capitale du royaume des Francs, Soissons a une histoire multi-millénaire. Ville d’art et d’histoire, elle est également pourvue de nombreux services et équipements culturels, sportifs et commerciaux.

Découvrir la ville de Soissons : https://www.youtube.com/watch?v=cxk4YQpesqI et http://www.ville-soissons.fr/accueil-315.html

Présentation de l’établissement :
Le Centre Hospitalier de Soissons est l’établissement support du groupement hospitalier de territoire (GHT) SAPHIR. Il est établissement de recours infra-régional.

Il offre une grande variété de soins :
• en chirurgie (chirurgies orthopédique et traumatologique, viscérale et digestive, bariatrique, urologique, gynécologique, neuro-chirurgie, ORL, ophtalmologie, pédiatrique, chirurgies carcinologiques digestive, gynécologique et sénologique)
• en soins critiques ou non programmés (réanimation polyvalente, service d’accueil des urgences, SMUR)
• en médecine (hépato-gastro-entérologie, cardiologie avec USIC et coronarographie, neurologie avec USINV, oncologie avec chimiothérapie, radiothérapie et RCP, pneumologie, médecine interne, addictologie, diabétologie-endocrinologie, néphrologie avec centre lourd de dialyse, soins palliatifs – consultations douleur)
• en gynécologie-obstétrique (maternité de niveau 2B) et en pédiatrie (urgences pédiatriques, néonatologie avec soins intensifs)
• en gériatrie (court séjour gériatrique, SSR, USLD, EHPAD, équipe mobile de gériatrie)
Le centre hospitalier de Soissons dispose en outre d’un plateau technique complet (2 scanners, 2 IRM) et il accueille un centre de médecine nucléaire (TEP-Scan).

180 médecins (en équivalent temps plein) travaillent au centre hospitalier de Soissons.

Poste à pourvoir :
Poste de senior au sein du service de chirurgie orthopédique et traumatologie (actuellement : 4,6 ETP de seniors, 2 ETP d'internes)
Profil ancien chef de clinique ou ancien assistant recherché.
Statut possible : praticien hospitalier ou praticien contractuel.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 08 août 2022 à 07h37
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°143524 publiée le 08/08/2022 par un
établissement de santé

08/08/2022 - Psychiatre/ Pedopsychiatre (Centre Hospitalier Marseille)

AFFECTATION
Pôle Psychiatrie Infanto-Juvénile – C.H. Edouard Toulouse
Structure interne CAMSP
Unité fonctionnelle Antenne Saint Louis

LE LIEU D’EXERCICE
L’antenne CAMSP de saint Louis se situe dans le 15è arrondissement elle est une des deux antennes du CAMSP polyvalent , Structure médico-sociale intégrée dans le pôle infanto-juvénile.
Le pôle de Psychiatrie Infanto-Juvénile comprend : deux intersecteurs de pédopsychiatrie(CMP, HDJ), un dispositif adolescent (une unité temps plein, un HDJ et deux consultations), deux C.A.M.S.P. et une unité ambulatoire de psychiatrie périnatale, une « Unité Premier Accueil » (unité d’accueil rapide dans les situations spécifiques « psychotrauma »), une équipe mobile orientée vers les personnes délogées, une consultation transculturelle.
La permanence des soins s’exerce également à l’échelle de l’hôpital sous forme :
- d’une astreinte de pédopsychiatrie sur l’Unité de Soins Intensifs pour Adolescents (unité d’admission temps plein appartement au pôle de 5 lits) et pour les situations vues aux urgences pédiatriques de l’hôpital Nord (astreinte téléphonie, sur une semaine week-end compris, environ 3 à 4 astreintes sur 12 mois) ;
- de gardes de psychiatrie générale au sein du service d’accueil des urgences localisé au CHU Nord (« CAP 72 », qui possède également 8 lits portes), environ 1 garde tous les 1 à 1.5 mois.

CARACTERISTIQUES DU CAMSP
Le CAMSP a donc deux antennes sous la responsabilité d’un médecin directeur (pédopsychiatre). Chaque antenne bénéficie d’un médecin responsable (pédopsychiatre) et d’un mi-temps de cadre socio-éducatif. Le projet de service est commun aux deux antennes, des réunions institutionnelles, des formations sont communes.
Intégré dans le pôle infanto-juvénile du Centre Hospitalier, il s’intègre dans le projet du pôle et plus largement de l’établissement.
Le CAMSP dessert et est implanté dans les quartiers de l’agglomération souffrant de taux d’indices de précarité et de facteur psycho-sociaux alarmants et d’une grande diversité culturelle. Le projet de service et les modalités d’accompagnement sont construits pour s’ajuster au plus près des besoins.
Le CAMSP la Rose a été crée en 1980 et l’antenne Saint Louis en 1985. Cette ancienneté a permis de développer un large réseau de travail partenarial : sanitaire, éducatif, social, avec l’éducation nationale et l’ensemble du champ de la petite enfance.
L’EQUIPE
- 0,9 ETP de pédopsychiatre réparti sur 2 professionnels
- 0,4 ETP de pédiatre
- 0,5ETP de cadre socio-éducatif
- 2,4 ETP Psychologues (clinicien et neuropsychologue)
- 1 psychomotricienne
- 1 Educatrice de jeunes enfants
- 1 Educatrice spécialisée
- 2 puéricultrices
- 0,5 ETP d’Assistante sociale
- 1 Secrétaire
- 1Agent de service hospitalier
- 0,5 ETP enseignante spécialisée(mise à disposition EN)

MISSIONS DU CAMSP :
 Prévention et accompagnement du handicap pour enfants entre 0 et 6 ans. Le CAMSP accueille des enfants présentant différents troubles du développement d’origine plurifactorielle pouvant engendrer un handicap. (30% d’enfants présentent des TSA, 25% des troubles en lien avec des facteurs psycho-sociaux, 15% des pathologies chromosomiques et génétiques, autres difficultés diverses, polyhandicap….)
 Accueil, évaluation, projet de soin pluridisciplinaire auprès de l’enfant et de sa famille, aide à l’inclusion sociale et scolaire, travail partenarial avec libéral et services socio-éduactifs, orientation.
 Les modalités d’évaluation et d’accompagnement pluri et interdisciplinaire se font dans une visée intégrative des différentes approches théoriques : psychodynamique, développementale, éducative, rééduactive, cognitivo-comportementale, et médicale somatique. Des soins individuels, groupaux, à domicile, et avec différentes médiations sont possibles.
 Le CAMSP a bénéficié d’un renforcement du 3è plan autisme pour faciliter dépistage, évaluation et prise en charge précoce des enfants avec TSA.
 Des formations institutionnelles sont proposées chaque année
 L’équipe bénéficie d’une supervision.
ACTIVITES PRINCIPALES DU PSYCHIATRE
- Responsabilité des évaluations et projets de soins personnalisés des enfants suivis.
- Accueil, évaluation pédopsychiatrique en partenariat avec l’équipe, accompagnement parents-enfant, orientation vers des bilans complémentaires, annonce diagnostique, participation à des soins groupaux, travail avec le réseau, aide à l’intégration sociale et scolaire….
- Participation directe et indirecte aux réflexions cliniques diagnostiques et/ou d’accompagnement de l’ensemble des enfants suivis au CAMSP : réunions cliniques, travail partenarial avec pédiatre et ensemble de l’équipe pluridisciplinaire.
- Préoccupation pour la dynamique institutionnelle, participation aux projets institutionnels, au travail médico-administratif.
- Travail en collaboration pluridisciplinaire.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 08 août 2022 à 13h41
Date limite des candidatures : lundi 31 octobre 2022

Annonce n°161581 publiée le 08/08/2022 par un
établissement de santé

04/08/2022 - Radiologue (Centre hospitalier d'Avranches-Granville Granville)

Situé dans la baie du Mont Saint-Michel en Normandie (région touristique et balnéaire), le centre hospitalier Avranches –Granville compte 754 lits et places dont 336 en MCO pour un bassin de 130 000 habitants.
L’établissement est l’hôpital pivot du Sud Manche (GHT Mont Saint-Michel)

Nous recherchons un radiologue pour compléter l’équipe actuelle.

Plateau technique complet : radiologie générale, échographie, mammographie, scanners (un sur chaque site), IRM (1.5 Tesla), possibilité de développer une activité spécialisée en fonction du profil du candidat.
Le service est agréé pour accueillir des internes.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 04 août 2022 à 11h52
Date limite des candidatures : samedi 15 octobre 2022

Annonce n°121779 publiée le 04/08/2022 par un
établissement de santé

04/08/2022 - Médecin coordonnateur Médecin prescripteur en EHPAD (EHPAD VALREAS)

Le Centre Hospitalier de VALREAS recrute un médecin coordonnateur ou médecin prescripteur pour son EHPAD (temps plein ou temps partiel)
Situé géographiquement au cœur de la Drôme provençale et administrativement en Vaucluse, le Centre Hospitalier de Valréas en direction commune avec le CH d’Orange et les EHPAD de Bollène et Piolenc propose une prise en charge de qualité à la population du Nord Vaucluse.
Regroupant 60 lits d’hospitalisation de médecine et SSR, un service d’urgences, un centre de périnatalité de proximité, des consultations de spécialités et un EHPAD de 130 lits, le Centre Hospitalier de Valréas est un établissement de proximité implanté dans un territoire rural fortement tourné sur le tourisme.
Labellisé Hôpital de proximité, il dispose d'un service d'imagerie conventionnelle et de l'implantation d'un scanner dans les mois à venir.
Etablissement à taille humaine qui emploie près de 300 professionnels médicaux, soignants, logistiques, techniques et administratifs, ses locaux viennent d’être intégralement rénovés.
L’EHPAD situé à 400 mètres du site principal de l’hôpital bénéficie de l’accès aux spécialités médicales proposées à l’hôpital et de son soutien logistique, technique et administratif.
Ces 130 lits d’hébergement permanent comprennent :
- Une UHR (Unité d’hébergement renforcée) de 14 places;
- Un PASA de jour de 14 places.

Un Accueil de jour Alzheimer de 7 places est également adossé à l’EHPAD.
Un projet d’ouverture d’un PASA de nuit vient d’être également déposé auprès des autorités de tarification.

Au quotidien, une Cadre de Santé et une IDEC se coordonnent sur le terrain pour assurer des soins de qualité, en veillant à la sécurité et au bien-être des résidents.
Ils bénéficient d’une prise en charge par une équipe pluridisciplinaire complète composée d’IDE, d’AS, AMP et ASG, d’ASH, de personnels de rééducation salariés (masseur kinésithérapeute, ergothérapeute, psychomotricien, enseignant en activité physique adaptée), d’une neuro psychologue et de personnels d’animation.

Les activités principales du poste :
• Veiller à la qualité de la prise en charge gérontologique.
• Veiller à l’application des bonnes pratiques gériatriques.
• Contribuer à l’évaluation de la qualité des soins.
• Participer à la démarche d’amélioration continue de la qualité.
• Contribuer à la professionnalisation des équipes.
• Rédiger, avec le concours de l’équipe soignante, le rapport annuel d’activité médicale.
• Émettre des recommandations concernant l’amélioration de la prise en charge et de la coordination des soins.
• Réaliser les visites de pré-admission avec les demandeurs et leurs familles.
• Conseiller le directeur de l’établissement pour la décision d’admission d’un résident.
• Évaluer et valider l’état de dépendance des résidents.
• Assurer l’encadrement médical des équipes soignantes.
• Définir avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et formaliser les protocoles de soins adaptés.
• Veiller, avec les professionnels de santé, à la bonne adaptation des prescriptions de médicaments et de soins.
• Organiser le renseignement et le suivi des dossiers de soins.
• Réaliser des prescriptions médicales en cas d’urgence ou de risques exceptionnels.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 04 août 2022 à 10h57
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°161316 publiée le 04/08/2022 par un
établissement de santé

04/08/2022 - PRATICIEN HOSPITALIER OU CONTRACTUEL GYNECOLOGUE - OBSTETRICIEN (Centre hospitalier d'Avranches-Granville Granville)

Nous recherchons un gynécologue-obstétricien polyvalent, afin de compléter l’équipe médicale actuelle, composée de 4 gynécologues-obstétriciens et de 2 médecins généralistes qualifiés en gynécologie médicale.

Quelques données clés sur le service situé à Avranches : 1 100 naissances par an / maternité type 2b avec 10 lits desoins intensifs de néonatologie / agrément en cancérologie gynécologique pour le Sud Manche / garde sur place / exerçant en lien avec une bonne équipe de pédiatres - néonatalogistes, des équipes motivées de chirurgiens viscéraux & urologues.

Le candidat y exercera une activité diversifiée : obstétricale, chirurgicale (ambulatoire et conventionnelle), gynécologique, possibilité de chirurgie oncologique pelvienne (robot chirurgical), de consultations gynécologiques et d’infertilité (avec consultations avancées au CPP de Granville & sur le CH de St Hilaire du Harcouët), d’échographies obstétricales, de suivis de grossesses, de travail en réseau régional de périnatalité actif comptant des professionnels impliqués, d’orthogénie, de formation et d’encadrement (étudiants en médecine, internes de spécialités et de médecine générale) au sein d’un service dynamique et pluridisciplinaire.


Situé dans la baie du Mont Saint-Michel en Normandie (région touristique et balnéaire), le centre hospitalier Avranches –Granville compte 768 lits et places dont 311 en MCO pour un bassin de 130 000 habitants.
L’établissement est l’hôpital pivot du Sud Manche (GHT Mont Saint-Michel)

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 04 août 2022 à 11h49
Date limite des candidatures : samedi 15 octobre 2022

Annonce n°4442 publiée le 04/08/2022 par un
établissement de santé

04/08/2022 - Praticien Gastro-entérologue (Hôpital d'Instruction des Armées CLERMONT-TONNERRE BREST)

L’HIA est situé au centre-ville de Brest, dans une région offrant une grande qualité de vie et un accueil chaleureux.

L’unité de gastro-entérologie fait partie du département de médecine interne et comprend 15 lits d’hospitalisations (semaine et weekend), l’accès à l’hôpital de jour et au plateau de consultations externes et plateau technique.

L’équipe du service de gastro-entérologie est constituée actuellement de 2 praticiens militaires (3 à terme). Des médecins vacataires interviennent également dans le service.
Les principales activités au sein du service de gastroentérologie sont :
- Le suivi des patients accueillis dans les 15 lits d’hospitalisation (semaine et weekend)
- Une astreinte d’endoscopie digestive 24h sur 24 (semaine et weekend)
- Deux journées au bloc opératoire pour les endoscopies digestives sous anesthésie générale
- Les consultations externes : militaires et civils
- Un plateau technique avec fibroscopie gastrique, rectosigmoidoscopie, proctologie, échographie abdominale, saignées
- Les avis pour les urgences, la réanimation et les autres services de l’établissement

L’établissement comprend également un service de réanimation/USC (10 lits), un service d’accueil et d’urgence (20 000 passages/an), un pôle de chirurgie (viscéral, orthopédique, ophtalmologie, odontologie), une polyclinique médicale (médecine interne, cardiologie, pneumologie et gastro-entérologie) un service de psychiatrie, des consultations externes de spécialités médicales et chirurgicales et un plateau d’imagerie médicale.

Si le recrutement intervient dans les 2 mois qui suivent la fin du cursus DES, le candidat peut prétendre à une prime de 20 000 euros pour un contrat d'officier militaire de 2 ans min.

Une prise de poste est à prévoir courant 2022.

L’exercice pendant au moins deux ans en hôpital d’instruction des armées ouvre droit au praticien à la pratique en secteur 2 .

Les modalités de recrutement proposées suivant les spécialités peuvent être
- Soit un contrat d’officier sous contrat : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Contrat initial de 3 ans renouvelable jusqu’à une durée maximale de 22,5 ans de services avec possibilité de passer officier de carrière. Période probatoire de 6 mois. Statut soumis à mobilité géographique et au départ en opérations extérieures.
- Soit un contrat d’officier commissionné : contrat militaire sous statut militaire avec grade d’officier pour servir dans le corps des pharmaciens des armées. Le grade de recrutement dépend de l’âge du candidat et de son niveau de qualification. La rémunération de départ correspond à l’indice de grade détenu au recrutement. Le contrat initial ne peut excéder 6 ans, mais peut être renouvelé dans la limite maximale de 19,5 ans de services. Impossibilité de devenir officier de carrière. A chaque renouvellement de contrat, l’officier commissionné se voit ré-attribuer un nouveau grade et/ou un nouvel échelon. Période probatoire de 6 mois.



Pour les candidats hors UE, nous rappelons que le recrutement est obligatoirement conditionné au respect des modalités d’autorisations à détenir pour exercer la médecine sur le territoire français (Cf le site du Centre national de gestion CNG https://www.cng.sante.fr/autorisation-dexercice) ).

Le service de santé des armées n’est pas autorisé à recruter des praticiens associés en période de consolidation.

Le Bureau des ressources humaines se tient à la disposition des candidats afin de préciser les modalités adaptées à chaque situation.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 04 août 2022 à 09h21
Date limite des candidatures : mardi 31 janvier 2023

Annonce n°143672 publiée le 04/08/2022 par un
établissement de santé

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