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09/07/2026 - MEDECIN – Service Néphrologie (Centre hospitalier Général Beauvais)

• Oise (60)
• Beauvais
• Attaché (Salarié)
• Attaché associé (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)

Le service de Néphrologie, Hémodialyse et Aphérèse du Centre Hospitalier de Beauvais est composé de 3 unités :

• Service d'Hospitalisation conventionnelle de Néphrologie : il s'agit d'une unité conjointe avec le service d'endocrinologie, composée au total de 25 lits d'hospitalisation. Le nombre de RUM annuel est d'environ 1100 patients avec une DMR de 8.2. A noter par ailleurs, une activité annuelle de consultation de plus de 2900.
• Unité d'hôpital de jour : composée de 2 postes. Programmation notamment pour bilan d'HTA secondaire, perfusion de Fer, bilan pré-transplantation rénale.
• Unité d'Hémodialyse Aphérèse : L'unité comporte 24 postes d'hémodialyse au centre lourd, une unité de dialyse à domicile (dialyse péritonéale et hémodialyse quotidienne à domicile), et une unité d'aphérèse (réalisation de rhéophérèse pour les patients présentant une artériopathie distale sévère non revascularisable et de double filtration plasmatique indiqués notamment pour certaines vascularites). Le centre réalise plus de 13 000 séances annuelles.

Service d'exercice

Néphrologie / Centre de Dialyse et d'aphérèse

L'équipe médicale est composée de 4 Praticiens Hospitaliers temps plein dont 2 anciens chefs de clinique-Assistant du Centre Hospitalier d'Amiens. Nous accueillons également un praticien associé temps plein, un docteur Junior, 2 à 4 internes de différentes spécialités (néphrologie, endocrinologie, médecine générale, médecine intensive et réanimation), ainsi que des externes. Liaisons fonctionnelles :

Responsabilité hiérarchique assurée par la cheffe du service Temps de travail :

10 demi-journées hebdomadaires, du lundi matin au vendredi soir, avec une prise de poste à 9h00, une pause de déjeuner et une fin d'activité à 18h00 Missions et Formations :

Le praticien associé affecté au sein du service aura à prendre en charge, 6 à 8 patients hospitalisés, toujours sous la supervision d'un praticien hospitalier qui effectue une contre- visite quotidienne. Toutes les sorties sont revues et validées par le médecin sénior.

En fonction de l'effectif des médecins et des internes du semestre, le praticien associé pourra être également amené à participer à la visite en centre de dialyse.

Le praticien associé participe aux réunions de service deux fois par semaine pour discuter de chaque dossier. Le praticien associé est amené à présenter le patient et à discuter de la prise en charge.

Une réunion éthique composée des praticiens du service, des internes, de l'équipe de soins palliatifs, de notre psychologue, des IDE/AS, du cadre du service, est réalisée une fois par mois concernant les patients dialysés chroniques. Une réunion peut également être réalisée à tout moment pour les patients hospitalisés si nécessaire.

Des réunions de bibliographie sont réalisés dont certaines en collaboration avec l'industrie pharmaceutique.

A sa demande, Le praticien associé peut participer aux consultations des praticiens hospitaliers pour se familiariser à la pratique de la consultation et la prise en charge en ambulatoire en coordination avec la médecine de ville.

Au sein du service, nous proposons la formation aux gestes techniques suivantes :

• Pose de cathéter central fémoral et jugulaire, tunnelisé ou non tunnelisé, sous écho-guidage.
• Ponction-Biopsie rénale par voie trans-cutanée sous écho-guidage.

Des enseignements réalisés par l'ensemble du personnel du Centre Hospitalier (Néphrologie, urgences, gériatrie, cardiologie, santé publique, radiologie, endocrinologie) sont proposés à tous les internes et praticiens associés chaque semestre en présentiel et sous forme de cours magistral. Compétences et diplômes : Diplôme de Docteur en Médecine _ Spécialité néphrologie

Participation aux DU proposés en France ainsi qu'aux journées de formations. Un sens travail en équipe est attendu. Une expérience professionnelle française est souhaitable.

Annonce n°348020 publiée le 09/07/2026 par un
établissement de santé

09/07/2026 - Médecin coordonnateur EHPAD - ALD - H/F (Site d'Arnay le Duc Arnay-le-Duc)

• Côte-d'or (21)
• Beaune
• Mutation (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Les Hospices Civils de Beaune (HCB) regroupent les Centres Hospitaliers de Beaune, d'Arnay le Duc, de Seurre et de Nuits Saint Georges, représentant un total de 988 lits et places.

Ils disposent d'un plateau technique complet (Bloc opératoire, lits de soins intensifs, IRM, scanner, maternité).

Les HCB sont également l'établissement support du GHT Sud Côte d'Or, avec les EHPAD de Bligny s/ Ouche, Nolay, Labergement les Seurre et Saint Jean de Losne, dont l'offre est diversifiée de spécialités et de proximité en MCO, SSR, HAD, EHPAD et USLD.

De par son histoire, les HCB disposent, également, d'un patrimoine riche et diversifié constitué d'un monument historique : le musée de l'Hôtel Dieu et d'un domaine viticole prestigieux constitué de legs et donations, dont la production est vendue tous les ans lors de la célèbre Vente des Vins des Hospices de Beaune qui se tient tous les ans au mois de novembre.

Service de rattachement

Pôle 6, Hospices Civils de BEAUNE

Position dans la structure :

Liaisons hiérarchiques

Direction et Chef de Pôle de la filière gériatrique

Liaisons fonctionnelles

cadre et équipe soignante de l'EHPAD et IPA si présente dans l'EHPAD.

Missions du poste :

• Élaborer, coordonner, mettre en uvre et évaluer le projet général de soins en lien avec le projet d'établissement.
• Donner un avis médical sur les admissions des résidents et la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de la structure.
• Présider et animer la commission de coordination gériatrique et assurer la coordination des professionnels de santé internes et externes.
• Évaluer et valider la dépendance (AGGIR) et les besoins en soins (PATHOS) des résidents.
• Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques et à la qualité et la sécurité des soins, y compris en situation sanitaire exceptionnelle.
• Coordonner les évaluations gériatriques et formuler des propositions diagnostiques et thérapeutiques en lien avec les médecins traitants.
• Contribuer à l'adaptation des prescriptions médicamenteuses et dispositifs médicaux aux spécificités gériatriques.
• Participer à la formation et à la sensibilisation des professionnels de santé de l'établissement.
• Assurer l'organisation, le suivi et la traçabilité du dossier de soins.
• Rédiger le rapport annuel d'activité médicale.
• Développer les partenariats territoriaux, favoriser la continuité des soins et les projets de télémédecine.
• Identifier et prévenir les risques de santé publique au sein de l'établissement.
• Réaliser des prescriptions médicales en situation d'urgence, de risques exceptionnels ou en l'absence du médecin traitant.
• Élaborer les mesures particulières intégrées au contrat de séjour des résidents.

Horaires de travail

base de 10 demi-journées par semaine, participation à l'astreinte de gériatrie les week-ends et jours fériés.

Moyens mis à disposition

ordinateurs, imprimantes, logiciels, téléphone, messagerie

ACTIVITES SPÉCIFIQUES :

• Participation chaque semaine à la commission d'admission en EHPAD et USLD.
• Présence aux transmissions et appui aux équipes sur les bonnes pratiques.
• Suivi des événements indésirables et des chutes.
• Coordination de la prise en charge nutritionnelle.
• Suivi de l'évaluation et du traitement de la douleur.

AUTRES PARTICULARITÉS DE LA FONCTION

Peut être médecin traitant d'un résident si celui-ci le souhaite

COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES

• Prendre des décisions complexes dans le respect du droit du résident, de l'éthique professionnelle et du code de déontologie de la profession.
• Maitriser les outils de démarche qualité
• Avoir des compétences en santé publique

SAVOIR-ÊTRE ET QUALITÉS REQUISES :

• Avoir de solides aptitudes relationnelles
• Ecoute
• Être formateur
• Négociateur
• Promoteur
• Animer des groupes de travail ou des réunions

Diplômes requis :

• Diplôme d'état de Docteur en Médecine,
• Être titulaire d'un DES ou DESC de gériatrie
• ou de la capacité de gérontologie
• ou d'un diplôme d'université de médecin coordonnateur en EHPAD

MESURES DE PRÉVENTION

Vaccins obligatoires

Tenue de travail

Annonce n°345331 publiée le 09/07/2026 par un
établissement de santé

09/07/2026 - MEDECIN URGENTISTE F/H (Centre hospitalier Vendôme)

• Loir-et-Cher (41)
• Vendôme
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'établissement

Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert un bassin de population de 75 000 habitants répartis sur près de 105 communes. Accessible en 42 minutes depuis Paris et en 30 minutes depuis Tours par le TGV, le CHVM est issu de la fusion du Centre Hospitalier de Vendôme et de l'ex-hôpital local de Montoire en 2018.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes et de près de 500 lits d'EHPAD. L'établissement collabore étroitement avec la Clinique du Saint-Cur sur l'activité de chirurgie.

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux. Présentation du pôle et du service

Le service des Urgences du CHVM est un service de taille humaine, accueillant près de 22 000 passages annuels, disposant d'un SMUR actif avec 817 sorties dont 97 secondaires et d'une UHCD de 6 lits.

Les praticiens du service des urgences assurent une permanence médicale H24 au SAU (secteur long), avec une organisation de gardes de 24 h et une articulation fonctionnelle avec l'activité SMUR.

L'équipe médicale est composée de 8 praticiens seniors, complétée par des praticiens associés et des FFI, dans un esprit de collaboration et de compagnonnage. Le service entretient des liens étroits avec le SAMU 41 et les services de recours du CHU de Tours, garantissant une prise en charge graduée et sécurisée des patients.

Le médecin en poste au SAU travaille en coordination avec le médecin du SMUR, notamment sur la période nocturne, afin d'assurer la continuité des prises en charge, l'appui sur les situations complexes et l'orientation vers les filières adaptées. Cette organisation repose sur une coopération quotidienne avec les équipes paramédicales, les internes/praticiens associés et les spécialités d'aval, ainsi que sur l'articulation avec l'UHCD. Missions principales

Le poste est positionné sur le SAU (secteur long) avec une collaboration fonctionnelle étroite avec le médecin du SMUR (continuité des soins, appui lors des situations complexes et coordination des filières), dans le cadre du GHT 41. Missions cliniques :

• Assurer la prise en charge des patients au SAU (secteur long) : évaluation clinique, prescriptions, examens complémentaires, réévaluation, et décisions d'orientation/aval (retour à domicile, hospitalisation, transfert). - Prendre en charge les urgences vitales, y compris au déchocage, et assurer la continuité des soins du patient tout au long de son parcours aux urgences. - Travailler en collaboration fonctionnelle avec le médecin du SMUR, notamment sur la période nocturne, pour garantir la continuité des prises en charge et l'appui sur les situations complexes. - Solliciter et coordonner, si nécessaire, les filières spécialisées (ex. UNV, cardiologie) et organiser les transferts en lien avec les partenaires du territoire. - Participer à la permanence des soins selon l'organisation du service (présence médicale H24). - Réaliser et maîtriser les gestes techniques d'urgence (VNI, intubation, échographie clinique) selon les compétences attendues. - Contribuer à la qualité et à la sécurité des soins, à la tenue du dossier patient et au codage (RPU/actes). - Assurer la séniorisation, l'encadrement et la formation des internes et praticiens associés en stage aux urgences.

Plateau technique et logiciels métiers

scanner, échographie, radiologie conventionnelle, laboratoire H24 ; PACS avec interprétation radiologique diurne et téléradiologie à partir de 18 h 30 (Telediag). Systèmes d'information : Hôpital Manager, Pharma, Cursus, Portail Medibio.

Autres activités possibles

• Encadrement et formation des internes et praticiens associés. - Participation aux instances (CME, Qualité et gestion des risques, CLUD). - Implication dans les projets institutionnels (protocoles, simulations, actions de formation). - Le cas échéant, participation à des activités territoriales dans le cadre du GHT 41.

Organisation du travail

- Rythme hebdomadaire : 39 h hebdomadaires en travail posté, avec présence médicale senior H24 au SAU (secteur long). Adaptations possibles en postes de 10 h ou 14 h selon les nécessités et la coordination médicale. - Gardes et astreintes : gardes de 24 h sur place ; volume indicatif jusqu'à 6 gardes de 24 h maximum par mois (à ajuster selon le planning et la continuité des soins). - Droit à congés : 25 jours de congés annuels, 19 jours de RTT, 15 jours de formation par an avec un accompagnement financier de l'établissement possible en cohérence avec le projet de service

Liens fonctionnels intra et extrahospitaliers : - Responsable hiérarchique (chef de service / chef de pôle) : Dr Joseph Wassef (chef de service UrgencesSMURUHCD). Chef de pôle : par intérim, Dr Brun, président de la CME - Liens intrahospitaliers : USC, médecine polyvalente et médecine post-urgences (cardiologie, pneumologie), psychiatrie (équipe de liaison), chirurgie (gynécologie-obstétrique, orthopédie, viscéral), imagerie, laboratoire, pharmacie, cadres de santé et direction qualité/gestion des risques. - Liens extrahospitaliers : équipe SMUR locale (collaboration fonctionnelle), établissements partenaires du territoire et du GHT 41, CHU de référence (Tours, Orléans), réseaux cardiologiques et neurovasculaires, partenaires médico-sociaux et ville (médecins traitants, CPTS selon organisation).

Profil recherché

- Diplômes requis (DES ou équivalent) : DES de Médecine d'Urgence ou CAMU / DESC (ou équivalent reconnu). - Formations complémentaires souhaitées (DU, DIU) : médecine de catastrophe ; urgences pédiatriques ; DIU urgences traumatologiques ; échographie d'urgence. - Expérience souhaitée : expérience en SAU indispensable ; expérience en UHCD/aval des urgences appréciée. - Qualités professionnelles et personnelles attendues : autonomie, sang-froid, rigueur clinique, capacité décisionnelle, leadership, sens du travail en équipe, communication efficace, adaptabilité aux situations complexes (territoire semi-rural) et culture qualité/gestion des risques.

Atouts du poste

- Cadre de vie agréable dans le nord du Loir-et-Cher, à 42 minutes de Paris en TGV - Service à taille humaine favorisant l'autonomie et la polyvalence - Activité SMUR significative (en augmentation croissante) pour les praticiens souhaitant maintenir une pratique préhospitalière - Possibilité de réaliser des PST dans les établissements du territoire - Accès au temps de travail additionnel (TTA) - Accompagnement financier de la formation continue

Modalités de recrutement

- Type de recrutement : par voie statutaire ou contractuelle PH, PHC ou assistant - Disponibilité : immédiate Pour toute demande de renseignement, nous vous remercions d'adresser un courriel à l'adresse mail suivante :

Annonce n°363319 publiée le 09/07/2026 par un
établissement de santé

09/07/2026 - MEDECIN F/H - Unité de soins continus (Centre hospitalier Vendôme)

• Loir-et-Cher (41)
• Vendôme
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'établissement

Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert un bassin de population de 75 000 habitants répartis sur près de 105 communes. Accessible en 42 minutes depuis Paris et en 30 minutes depuis Tours par le TGV, le CHVM est issu de la fusion du Centre Hospitalier de Vendôme et de l'ex-hôpital local de Montoire en 2018.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes et de près de 500 lits d'EHPAD. L'établissement collabore étroitement avec la Clinique du Saint-Cur sur l'activité de chirurgie.

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux. Présentation du pôle Le pôle Urgences-Maternité comprend :

• Un service des urgences (environ 21 000 passages annuels et 700 sorties SMUR par an) - Une unité de surveillance continue (USC) de 10 lits - Une unité d'hospitalisation de courte durée (UHCD) de 6 lits - Un service de médecine à orientation cardiologique de 12 lits - Un service de médecine à orientation pneumologique de 12 lits - Un plateau technique développé (radiographie, scanner, IRM) - Des consultations d'addictologie - Une équipe mobile de soins palliatifs - Un service de maternité de niveau 1 de 15 lits

Présentation du service

L'unité de surveillance continue (USC) dispose de 10 lits et assure la prise en charge de patients nécessitant une surveillance rapprochée, sans recours à la réanimation lourde. Elle est intégrée au pôle Urgences et travaille en lien étroit avec le service des urgences et les services de médecine du pôle. Missions principales Missions cliniques :

• Prise en charge des patients hospitalisés en unité de surveillance continue (10 lits) - Surveillance et prise en charge des défaillances viscérales ne nécessitant pas de réanimation lourde - Participation aux avis médicaux internes, notamment en lien avec le service des urgences - Gestion des situations d'urgence vitale au sein de l'établissement - Participation aux staffs médicaux et aux réunions pluridisciplinaires

Autres activités possibles :

• Participation à l'activité institutionnelle (CME et sous-commissions)

Organisation du travail

• Rythme journalier : 10 demi-journées de 8h30 à 18h30 (10h) avec une présence médicale 7j/7 sur le service. Les urgentistes postés assurent la continuité des soins la nuit. - Participation à la permanence des soins (gardes aux urgences possibles) - Droit à 25 jours de congés annuels et 19 jours de RTT - 15 jours de formation par an avec un accompagnement financier de l'établissement possible.

Liens fonctionnels intra et extrahospitaliers - Responsable hiérarchique : Dr Stéphane BRUN, Président de la Commission Médicale d'Etablissement - Liens intra-hospitaliers : équipe pluridisciplinaire de l'USC, médecins et urgentistes du pôle, médecins des autres services du CHVM, cadres de santé, service qualité, équipe de direction. - Liens extra-hospitaliers : médecins traitants du territoire, médecins hospitaliers des autres centres hospitaliers du GHT 41, ainsi que du CHRU de Tours.

Diplôme requis (l'un des suivants)

- DES d'anesthésie-réanimation - DES de médecine d'urgence - Médecin avec expérience en soins critiques, soins intensifs ou réanimation polyvalente - Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France (dans tous les cas)

Formations complémentaires appréciées :

• DU/DIU de médecine intensive et réanimation - DU/DIU de soins critiques - DU/DIU d'échographie clinique et de réanimation - DU/DIU de ventilation mécanique

Statut

- Praticien Hospitalier - Praticien Hospitalier Contractuel - Assistant Spécialiste / Assistant des hôpitaux

Expérience souhaitée

- Expérience en soins critiques, intensifs ou de réanimation appréciée - Poste ouvert à tous niveaux d'expérience, débutant comme confirmé

Qualités professionnelles et personnelles attendues : - Expertise clinique en médecine d'urgence et soins critiques - Capacité à gérer des situations d'urgence vitale - Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau - Sens de l'organisation et réactivité - Qualités relationnelles, pédagogiques et rédactionnelles - Autonomie et rigueur

Modalités de recrutement - Type de recrutement : par voie statutaire ou contractuelle - Disponibilité : immédiate Pour toute demande de renseignement, nous vous remercions d'adresser un courriel à l'adresse mail suivante :

Annonce n°363320 publiée le 09/07/2026 par un
établissement de santé

09/07/2026 - GERIATRE F/H - Court séjour gériatrique (Centre hospitalier Vendôme)

• Loir-et-Cher (41)
• Vendôme
• PH temps plein (Salarié)

Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert bassin de population de 75 000 habitants répartis sur 105 communes. Accessible en 42 minutes de Paris et à 30 minutes de Tours en TGV, le CHVM est issu de la fusion du Centre Hospitalier de Vendôme et de l'ex-hôpital local de Montoire en 2018.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes et de près de 500 lits d'EHPAD. L'établissement collabore étroitement avec la Clinique du Saint-Cur sur l'activité de chirurgie.

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux. Présentation du pôle et du service :

Le pôle gériatrique regroupe trois services comprenant les activités de MCO, l'activité médicosociale avec trois sites d'EHPAD et les activités ambulatoires extra-hospitalières (Hôpital De Jour Gériatrique, Consultation mémoire de territoire, Equipe Mobile Vieillissement et Maintien de l'Autonomie, Equipe Mobile de Psychiatrie de la Personne Âgée, Dispositif Parcours en Vendômois, Centre de Ressources Territorial). Le service MCO comprend un Court Séjour Gériatrique, un service de Soins de Suite et de Réadaptation (SMR1) et une Unité Cognitivo-comportementale. Activité, capacité en lits, effectif :

Le Court Séjour Gériatrique comprend 15 lits, le service de SMR1 comprend 40 lits et l'UCC comprend 10 lits. L'effectif actuel comprend 1,5 praticiens hospitaliers et 1 assistant partagé. Le service accueille des internes de médecine générale, de gériatrie, des externes de 4ème et 6ème année de médecine et ponctuellement des internes en formation spécialisée transversale (FST) de médecine polyvalente. Plateau technique et logiciels métiers :

Le service MCO du pôle gériatrique dispose du plateau technique du Centre Hospitalier de Vendôme avec la radiographie, le scanner, l'IRM, les échographies notamment cardiaques. Le laboratoire d'analyses privé Médibiolab, dont le siège se situe au Centre de Soins André Gibotteau, réalise les analyses biologiques. Le service de rééducation comprend un kinésithérapeute, une ergothérapeute et une orthophoniste. Les logiciels métiers utilisés sont Hôpital Manager pour le dossier médical, Pharma pour les prescriptions médicamenteuses et ViaTrajectoire pour les admissions en SMR/UCC. Missions principales : Missions cliniques :

Prise en charge d'un secteur de 20 lits de SMR ou 10 lits de Court Séjour Gériatrique ou 10 lits d'UCC avec 10 lits de SMR. Compétences attendues :

• Procéder à une évaluation gériatrique standardisée médicale, cognitive, fonctionnelle, nutritionnelle et sociale
• Assurer le diagnostic et le traitement des pathologies aiguës et des décompensations
• Elaborer et coordonner un projet de soins individualisé
• Maitriser la notion de balance bénéfices/risques dans la prise en charge des patients âgés
• Appréhender les troubles psycho-comportementaux des patients âgés
• Appréhender la relation avec les familles
• Gérer les situations de fin de vie
• Participer aux staffs médicaux et pluridisciplinaires
• Collaborer avec les autres unités de la filière gériatrique
• Participer à la formation des internes et des externes
• Participer aux projets du service, du pôle et de l'établissement
• Contribuer à la coordination ville-hôpital

Autres activités possibles

participation à l'activité institutionnelle, à la consultation gériatrique.

Organisation du travail :

• Rythme hebdomadaire : 10 demi-journées par semaine
• Gardes et astreintes : participation aux astreintes de nuit, de weekends et de jours fériés

Liens fonctionnels :

• Responsables hiérarchiques : Chef de service, Cheffe de pôle, Président de la Commission Médicale d'Etablissement.
• Liens intra-hospitaliers : équipe pluridisciplinaire du service, médecins du pôle et des autres services du Centre Hospitalier de Vendôme notamment des Urgences, cadres de santé, service qualité, équipe de direction.
• Liens extra-hospitaliers : médecins traitants du territoire, médecins hospitaliers des autres centres hospitaliers du GHT 41, mais également du CHRU de Tours.

Profil recherché Diplôme requis :

• DES de médecine générale/ DES ou DESC de Gériatrie / Capacité de Gérontologie
• Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France

Statut :

• Praticien Hospitalier
• Praticien Hospitalier Contractuel
• Assistant Spécialiste / Assistant des hôpitaux

Formations complémentaires appréciées :

• DU/DIU en électroencéphalographie
• DU/DIU en gérontopsychiatrie
• DU/DIU en maladie d'Alzheimer ou apparentées
• DU/DIU en soins palliatifs
• Autres formations complémentaires

Qualités professionnelles et personnelles attendues :

• Expertise clinique en gériatrie
• Approche globale et éthique de la personne âgée
• Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau
• Sens de l'organisation et de la coordination des parcours de soins
• Qualités relationnelles, pédagogiques et rédactionnelles
• Autonomie et rigueur

Type de recrutement

statutaire ou contractuel

Date de disponibilité du poste

immédiate

Annonce n°363265 publiée le 09/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - Chirurgien vasculaire (Centre hospitalier Haguenau)

• Bas-Rhin (67)
• Haguenau
• PH temps plein (Salarié)

Situé à 25 minutes de Strasbourg (dessertes autoroutières et ferroviaires d'excellente qualité), le Centre Hospitalier de Haguenau répond aux besoins d'un bassin de population d'environ 300 000 habitants couvrant les secteurs de Haguenau, Bischwiller et Wissembourg.

L'activité de l'établissement s'organise autour de 7 pôles cliniques ou médicotechniques, comprenant 712 lits pour les activités de Médecine, Chirurgie et Obstétrique. Le Centre hospitalier dispose également d'un service d'urgence adossé à une antenne SMUR.

Rattaché au Pôle Cardio-neuro-vasculaire, le service de chirurgie vasculaire et constitué d'une équipe de 2 praticiens et une assistante et comporte une unité d'hospitalisation de 16 lits. Missions principales :

• Consultations initiales et de suivi
• Chirurgie conventionnelle et endovasculaire artérielle périphérique
• Chirurgie des carotides
• Traitement des varices (laser, radiofréquence)
• Chirurgie des abords vasculaire d'hémodialyse

Autres activités possibles

o Missions d'enseignement et de recherche

o Fonctions institutionnelles diverses

Annonce n°354159 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - Médecin DIM - Chef de service (Centre hospitalier Haguenau)

• Bas-Rhin (67)
• Haguenau
• PH temps plein (Salarié)

Le CH de Haguenau est situé dans la Région Grand Est. Haguenau, qui est la 2ème ville du département du Bas-Rhin, se situe à 35 km au nord de Strasbourg (environ 25 minutes par liaison autoroutière et voie rapide). Il fait partie du GHT « Basse-Alsace Sud Moselle », dont l'établissement support est le Centre Hospitalier Universitaire de Strasbourg. Le CH de Haguenau, de par le panel de ses activités et la qualité de ses équipes médicales, est établissement de recours du Nord Alsace, et le second établissement le plus important au sein du GHT «Basse Alsace sud Moselle» qui regroupe 13 centres hospitaliers. Le Service d'Information Médicale Hospitalière (SIMH) : Le SIMH est un service rattaché à la Direction Générale de l'établissement. Deux missions transversales relatives au dossier patient informatisé et à l'infocentre sont par ailleurs partagées entre le SIMH et la Direction des Systèmes et Projets d'Information (DSPI). Le service est responsable de la collecte, de la qualité et du traitement de l'information médicale nécessaires au PMSI dans le respect de la confidentialité. Le codage des diagnostics (MCO et SSR) est assuré pour une majorité des services de manière déconcentrée par les TIM, auprès des pôles cliniques. La composition de l'équipe est la suivante : - Un chef de service DIM - 2 médecins DIM - Un cadre supérieur de santé - Un référent de l'identito-vigilance - Les techniciennes de l'information médicale - Un gestionnaire d'infocentre - L'équipe soignante et médico-administrative de la cellule DPI (missions transversales)

Les différentes activités du SIMH l'amènent à être en relation constante avec les unités de soins (personnel médical, paramédical, secrétariats médicaux), les services prestataires médicotechniques et de logistique médicale (pharmacie, radiologie, laboratoire, Direction des Soins, service d'hygiène hospitalière,). Les missions des agents du SIMH, également axées autour de l'analyse médico-économique et du développement du SIH, impliquent un champ d'actions commun avec les acteurs qui uvrent directement dans ces domaines à savoir les services financiers, du contrôle de gestion, le service des admissions et de la facturation et le service informatique.

Missions

o Assurer la chefferie de service o Assurer l'exhaustivité et la qualité des données transmises sur la plateforme e-pmsi o Participer à l'analyse médico-économique de ces données o Contribuer à la mise en uvre des dispositions relatives à la protection des données médicales nominatives des patients o Définition et suivi de la politique d'identito-vigilance o Suivi de la chaine de facturation en lien avec les admissions et la direction des finances, afin de concourir à la bonne déclaration des recettes o Contribuer au déploiement et à l'organisation du DPI o S'impliquer dans les instances médicales de l'établissement o Collaborer avec les directions adjointes, et plus particulièrement la Direction de l'Activité, des Affaires Financières et de l'Appui à la Performance (DAAFAP) et la Direction des Systèmes et Projets d'Information (DSPI) o Invité permanent du Directoire - V. SCHALLER, Directrice des affaires médicales Tél : 03.68.14.37.49 Mail : valentine.schaller@ch-haguenau.fr

Annonce n°363017 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - Médecin en Equipe mobile de coordination en soins de support et de soins palliatifs (Centre hospitalier Haguenau)

• Bas-Rhin (67)
• Haguenau
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Situé à 25 minutes de Strasbourg (dessertes autoroutières et ferroviaires d'excellente qualité), le Centre Hospitalier de Haguenau répond aux besoins d'un bassin de population d'environ 300 000 habitants couvrant les secteurs de Haguenau, Bischwiller et Wissembourg.

L'activité de l'établissement s'organise autour de 7 pôles cliniques ou médicotechniques, comprenant 712 lits pour les activités de Médecine, Chirurgie et Obstétrique. Le Centre hospitalier dispose également d'un service d'urgence adossé à une antenne SMUR.

L'EMSP est une unité du service Soins Palliatifs/douleur et travaille en étroite collaboration avec une USP, au sein du pôle de gériatrie/soins palliatifs/douleur.

L'équipe mobile est une équipe pluri-professionnelle, composée actuellement de 2 postes médicaux avec création d'un poste supplémentaire, de 2 infirmières, d'une psychologue, d'une assistante sociale et d'une secrétaire. Elle se déplace auprès de la personne soignée au sein du Centre Hospitalier d'Haguenau, à domicile ou dans d'autres établissements de soins ou d'hébergement. Elle peut être appelée à tous les stades d'une maladie grave et évolutive.

L'unité de Soins palliatifs compte actuellement 8 lits situés au sein du pôle Gériatrie du CH de Haguenau. Missions cliniques 60 %

Effectuer des visites à domicile et EMS, consultations intra hospitalières et inter hospitalières

Participer à l'amélioration des soins et de la prise en charge palliative en partenariat avec les équipes en charge du patient : prévenir et soulager la douleur et les autres symptômes, adapter les soins dans un objectif de confort, proposer des soins de support, informer sur les droits des malades, accompagnement du patient et de son entourage

Participation aux réunions de concertation pluridisciplinaire

Limiter les ruptures de prise en charge lors des changements de structures (domicile, hôpitaux, structures d'hébergement...)

Participer à la permanence des soins du pôle de gériatrie/soins palliatifs/douleur Missions médico-administratives (20%)

Rôle de coordination

maintien du lien avec les différents intervenants (médecins, équipes soignantes, HAD,) par téléphone, mail, courriers,

Autres activités (20 %) Missions d'enseignement et de recherche Encadrement de stagiaires et formations à la demande Echanges de pratiques autour de situations cliniques Aide à la réflexion éthique Fonctions institutionnelles diverses (CME, CLUD, )

Possibilité d'évolution vers un poste de médecin à l'USP du CH de Haguenau en fonction du souhait du candidat.

Annonce n°354157 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - Médecin généraliste H/F service de médecine polyvalente à orientation gériatrique (Centre hospitalier Condom)

• Gers (32)
• Condom
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

RECRUTEMENT

Médecins Généralistes Médecine Polyvalente (H/F)

Centre Hospitalier de Condom (Gers, Occitanie)

Statut

Praticien Hospitalier (PH) ou Praticien Contractuel

Temps de travail

Temps plein (9h - 18h, du lundi au vendredi) SANS ASTREINTE

Vous recherchez un exercice hospitalier dans un établissement à taille humaine, avec un vrai plateau technique et une qualité de vie préservée ? Rejoignez-nous !

Le Centre Hospitalier de Condom recrute deux médecins généralistes pour son service de Médecine Polyvalente à orientation gériatrique (capacités : 20 lits, dont 3 identifiés en Soins Palliatifs). Conditions d'exercice :

Plateau d'Imagerie complet

(radiologie, échographie, scanner, IRM)

Biologie

Examen de biologie médicale délocalisée sur site pour les demandes les + courantes, partenariat avec le laboratoire de ville

Recours aux avis spécialisés facilités avec le CH d'Auch

DPI

DX Care - formation possible pour prise en main du logiciel si nécessaire

Présence d'un praticien senior en service SMR et de 2 médecins urgentistes sur site H24

Travail en équipe

collaboration étroite avec les services de rééducation, EHPAD, HAD, médecine de ville

Équipe paramédicale pluridisciplinaire complète et expérimentée Cadre de vie attractif

Située au cur de la Gascogne, Condom est une sous-préfecture qui offre un environnement exceptionnel pour concilier vie personnelle et professionnelle et un cadre idéal pour les familles, avec écoles, collèges et lycée, commerces, associations .

Patrimoine remarquable

cathédrale SaintPierre, bastides, villages classés.

Gastronomie gasconne (foie gras, produits du terroir)

Nature et sport

randonnées, vélo, canoë sur la Baïse, rugby, activités de plein air.

Proximité des Pyrénées pour les escapades nature et ski. Accessibilité :

Agen (gare TGV-Direct vers Paris en 3h15- et accès A62) : 45 min

Toulouse -Aéroport ToulouseBlagnac

1h15

Bordeaux

1h50

Logement

possibilité d'hébergement à la prise de poste

Contact

direction@ch-condom.com 05 62 28 48 80

Un échange préalable ou une visite du service peuvent être organisés. M. Bertrand TENÈZE, directeur Centre Hospitalier de CONDOM - tél : 05.62.28.48.80

Merci d'adresser vos candidatures (CV et lettre de motivation) à : direction@ch-condom.com

Annonce n°363091 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - Médecin polyvalent / généraliste - Service Oncologie (Centre hospitalier Haguenau)

• Bas-Rhin (67)
• Haguenau
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Situé à 25 minutes de Strasbourg, avec d'excellentes dessertes autoroutières et ferroviaires, le Centre Hospitalier de Haguenau répond aux besoins d'un bassin de population d'environ 300 000 habitants, couvrant les secteurs de Haguenau, Bischwiller et Wissembourg. L'établissement s'organise autour de 7 pôles cliniques et médicotechniques, avec 711 lits pour les activités de médecine, chirurgie et obstétrique, et dispose d'un service d'urgences adossé à une antenne SMUR. Un projet d'extension bâtimentaire est en cours afin d'offrir à certains services, tels que le service de médecine polyvalente, des locaux modernisés et une capacité d'accueil renforcée. Avec un cadre de travail familial et collaboratif, le Centre Hospitalier de Haguenau offre un environnement propice à l'épanouissement professionnel et personnel. Son implantation dans une région verdoyante et à proximité de Strasbourg permet de concilier une qualité de vie agréable, avec un accès facile aux loisirs, à la nature et aux infrastructures de qualité.

Description du service et de l'activité

Le service : constitué de 9 lits d'hospitalisation complète (3 chambres particulières, 3 chambres doubles ), ouvert en février 2024. Projet à terme de 14 lits dans le nouveau bâtiment en projet de construction pour 2030. DMS actuelle 8 jours. Secteur attenant au service d'hépato-gastroentérologie (HGE). Equipe para médicale commune avec l'HGE. Présence de 2 praticiens à temps plein, sans interne.

L'activité

Patients.es d'oncologie essentiellement solide (onco hématologie dans une moindre mesure) dans différentes situations: o le plus souvent suivis pour cancer, en HDJ au CHH ou à Strasbourg (CHU ou privé), hospitalisés pour problèmes intercurrents (liés au traitement ou à la pathologie), o au diagnostic de cancer, pour bilan initial et/ou administration de traitement, o pour des symptômes invalidants et/ou transition pour prise en charge palliative.

Philosophie de fonctionnement Il s'agit, au-delà de la gestion du problème aigu, de prendre du temps et du recul sur la pathologie et surtout de suivre les patients dans la singularité de l'oncologie. L'objectif reste par ailleurs d'assurer une DMS en cohérence avec les besoins institutionnels. Service créé pour étayer le dispositif d'oncologie et qui s'adosse en conséquence à l'HDJ situé sur le même palier. Il en résulte des liens privilégiés avec les oncologues (et spécialistes d'organe, particulièrement en oncologie digestive). Interactions importantes et grande disponibilité des différents acteurs autour de l'oncologie : psychologues, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, diététiciennes, équipe soins de support et soins palliatifs, onco-gériatre, aumoniers.ères, etc...

Temps médical et organisation Quotité du poste : temps plein. Présence : du L au V, 8h30-9h 18h30. 1 samedi matin / mois (CDS).

Astreintes groupées avec l'HGE, la médecine interne et polyvalente (1 we / 10 en moyenne). Responsable fonctionnel DR F. OSORIO PEREZ (Méd. Générale / polyvalente hospitalière), activité partagée avec Hdj (2 demi-journées) et CS (2 demi-journées) 2 visites communes par semaine. Staff d'équipe multidisciplinaire hebdomadaire. Présence et accompagnement médical importants, selon expérience et souhait.

Activité médicale

profil médical, possibilités d'activité et de formation Activité très variée autour de l'oncologie quasi exclusivement : complications des traitements (aplasies, infections, toxicités autres), prise en charge de la douleur, problèmes diagnostiques, transition de situations palliatives. Temps clinique auprès des patients et des familles important. Gestes fréquents (ponctions). Echographe à disposition. Interactions importantes avec l'ensemble des équipes para médicales, à cultiver. Une expérience en médecine hospitalière (polyvalente, d'oncologie, interne) peut être un atout réel, mais non indispensable (selon le cursus d'internat) Appétence pour la clinique, le temps passé auprès des patients.es et pour le travail en équipe Possibilité de participer à l'activité d'hôpital de jour. Possibilité de consultations selon orientation souhaitée (post hospitalisation, suivi oncologique). Possibilités de formations accompagnées sur le plan institutionnel : oncologie générale, soins de support, nutrition, onco gériatrie par exemple. Valentine SCHALLER Directrice des affaires médicales

Annonce n°363021 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - Médecin endocrinologue (Centre hospitalier Haguenau)

• Bas-Rhin (67)
• Haguenau
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Situé à 25 minutes de Strasbourg, avec d'excellentes dessertes autoroutières et ferroviaires, le Centre Hospitalier de Haguenau répond aux besoins d'un bassin de population d'environ 300 000 habitants, couvrant les secteurs de Haguenau, Bischwiller et Wissembourg. L'établissement s'organise autour de 7 pôles cliniques et médicotechniques, avec 711 lits pour les activités de médecine, chirurgie et obstétrique, et dispose d'un service d'urgences adossé à une antenne SMUR. Un projet d'extension bâtimentaire est en cours afin d'offrir à certains services, tels que le service de médecine polyvalente, des locaux modernisés et une capacité d'accueil renforcée.

Avec un cadre de travail familial et collaboratif, le Centre Hospitalier de Haguenau offre un environnement propice à l'épanouissement professionnel et personnel. Son implantation dans une région verdoyante et à proximité de Strasbourg permet de concilier une qualité de vie agréable, avec un accès facile aux loisirs, à la nature et aux infrastructures de qualité.

L'unité de diabétologie et endocrinologie du Centre Hospitalier de Haguenau est intégrée au sein du service de médecine polyvalente. Elle comprend actuellement 34 lits. L'unité dispose d'un HDJ dédié au traitement des plaies du pied diabétique qui est géré, tout comme les hospitalisations, par les médecins de médecine polyvalente. Un autre HDJ est en cours de mise en place et concernerait la prise en charge du diabète gestationnel. Par ailleurs, il existe une possibilité de développer un HDJ en endocrinologie.

Cette unité met également à la disposition des patients diabétiques un dispositif d'éducation thérapeutique (APA, activités culinaires etc).

L'équipe de médecine polyvalente est composée de 4 médecins dont 1 médecin ayant obtenu un DU de diabétologie, et 1 gynécologue ayant obtenu un DU d'endocrinologie. Ce dernier participe aux consultations de diabète gestationnel. Missions : Missions cliniques

• Cs externes et interservices
• Cs spécialisée + avis
• Possibilité d'activité de recherche clinique
• Surveillance télémédecine / télésurveillance (My Diabby) et téléexpertise (Omnidoc)

Autres activités

• Formation des internes
• Mise en place de pompe insuline

- ETP

Profil recherché:

DES / DESC de diabétologie ou DES Médecine générale + Capacité de Diabétologie ou DU Diabétologie

Annonce n°348238 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - MEDECIN REANIMATEUR (MAR/MIR) (Centre hospitalier Haguenau)

• Bas-Rhin (67)
• Haguenau
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Situé à 25 minutes de Strasbourg (dessertes autoroutières et ferroviaires d'excellente qualité), le Centre Hospitalier de Haguenau répond aux besoins d'un bassin de population d'environ 300 000 habitants couvrant les secteurs de Haguenau, Bischwiller et Wissembourg. L'activité de l'établissement s'organise autour de 7 pôles cliniques ou médicotechniques, comprenant 712 lits pour les activités de Médecine, Chirurgie et Obstétrique. Le Centre hospitalier dispose également d'un service d'urgence adossé à une antenne SMUR.

Le service de réanimation compte 13 praticiens séniors actuellement. Selon le profil du candidat, une activité partielle auprès du service d'anesthésie est possible. Dr M. SIMON - Chef de service michael.simon@ch-haguenau.fr

Direction des affaires médicales recrutement.medical@ch-haguenau.fr

Annonce n°363020 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - Praticien anesthésiste (Centre hospitalier Haguenau)

• Bas-Rhin (67)
• Haguenau
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Situé à 25 minutes de Strasbourg (dessertes autoroutières et ferroviaires d'excellente qualité), le Centre Hospitalier de Haguenau répond aux besoins d'un bassin de population d'environ 300 000 habitants couvrant les secteurs de Haguenau, Bischwiller et Wissembourg.

L'activité de l'établissement s'organise autour de 7 pôles cliniques ou médicotechniques, comprenant 712 lits pour les activités de Médecine, Chirurgie et Obstétrique. Le Centre hospitalier dispose également d'un service d'urgence adossé à une antenne SMUR.

Le service d'anesthésie compte actuellement 10 anesthésistes.

Annonce n°354160 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Pneumologue (Centre hospitalier d'Angoulême ANGOULEME)

• Charente (16)
• Angoulême
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Disponibilité du poste

Immédiate Rémunération attractive selon profil du candidat

Agréé pour accueillir des internes, le service comporte 17 lits d'hospitalisation traditionnelle, 3 lits d'hospitalisation de semaine et 3 lits consacrés aux pathologies du sommeil.

Par ailleurs, le service dispose également de 2 lits étiquetés soins palliatifs avec l'aide de l'équipe mobile de soins palliatifs d'Angoulême.

Le service gère l'ensemble des pathologies suivantes : cancérologie thoracique, insuffisance respiratoire, pathologies infectieuses, asthme, troubles respiratoires liés au sommeil, allergologie.

Son plateau technique est complet avec

endoscopie bronchique, biopsies pleurales, échographie pleurale, pose de pleurX explorations fonctionnelles respiratoire, test de marche et épreuve d'effort polysomnographie, polygraphie et test de maintien d'éveil biopsies sous scanner, scanner/IRM, TEP/TDM, scintigraphies, anatomopathologie.

Angoulême, ville historique, est également une métropole industrielle et culturelle. Située à moins de 2 heures de Paris et 35mn de Bordeaux en LGV, elle bénéficie d'un marché immobilier attractif alliant ville et campagne, à 1h15 de la côte atlantique.

La Charente offre des opportunités de découvertes culturelles et de bien-être : un territoire dynamique et propice à la vie de famille !

Le Centre Hospitalier d'Angoulême est l'établissement support du GHT de Charente : 2 500 professionnels dont 250 équivalents temps plein médicaux et internes 1 160 lits et places MCO/SSR/ULSD et EHPAD 8 pôles d'activités cliniques et médico-techniques Un plateau technique complet : réanimation, embolisation, médecine nucléaire, EFS à proximité. André TOMESCOT Chef de service andre.tomescot@ch-angouleme.fr

Stéphanie JONAS Directrice des affaires médicales 05 45 24 25 39 (secrétariat)

Annonce n°11589 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Oncologue médical [F/H] ; Poste partagé HDN / CLB (HOPITAUX Drôme Nord - site de Romans Romans)

• Drôme (26)
• Romans-sur-Isère
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Candidature souhaitée

Docteur en médecine, titulaire du DES d'oncologie médicale

Statut

PH / PHC (motif 2 possible) ; 100% ou 80% Localisation : Hôpitaux Drôme Nord, Romans-sur-Isère / Centre Léon Berard, Lyon

Poste disponible dès maintenant Missions :

Sur le site des HDN (3 à 4 jours par semaine) : Consultations d'annonce et de suivis Chimiothérapies en hôpital de jour Participations aux RCP Possibilité de mise en place d'essais cliniques (1 ARC)

Au CLB (1 à 2 jours par semaine)

Activité de consultation / HDJ (groupe d'organe selon appétence du praticien) Participations aux RCP de recours (centre expert) et possibilité d'une activité de recherche selon le souhait du praticien.

Présentation du service (HDN)

Composition de l'équipe : o 1 PHC à 80%, 1 PHC partagé avec le CLB, 1 PA lauréat des EVC en cours de consolidation. o Autres spécialités : oncologue digestif, pneumologue, dermatologue. Activité : 20-25 passages par jour en HDJ o Chimiothérapie : Séno-gynéco, urologie, digestif, pneumo, dermato, ORL o HDJ d'oncogériatrie, d'accompagnement et de mise en place des thérapies orales

Avantages (HDN)

Service : o Pas de gestion dhospitalisation (collaboration avec les soins palliatifs ++/ la médecine polyvalente) o IPA (gestion des thérapies orales) et IDE d'accompagnement (suivi des chimios) o Service dynamique, qualité des PEC : Soins de support, partenariats associatifs multiples (réflexologie, sophrologie, socio-esthétique, APA ) Etablissement : o 25 jours de CA + 19 RTT ; 15 jours de formations o Nombreux projets (Club médical, salle de sport) o Prise en charge transports en communs / forfait mobilité durable o Environnement de travail agréable, accès facile aux différents avis o Possibilité de logement sur le parc de l'hôpital à l'arrivée, de places en crèche o Localisation proche des montagnes mais accessible : 45' des premières stations du Vercors et 15' de la gare valence TGV (Lyon, Marseille à moins d'une heure) Pour candidater, envoyez votre CV et lettre de motivation à l'attention du Directeur des Affaires médicales : affaires.medicales@ch-hdn.fr

Annonce n°362921 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - PEDO-PSYCHIATRE (Centre Hospitalier SAINT-GIRONS)

• Ariège (09)
• Saint-Girons
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Présentation de l'hôpital

Le Centre Hospitalier Ariège-Couserans (CHAC) est un hôpital de proximité situé à Saint-Girons (09), ville de 6 000 habitants à la confluence de 18 vallées au coeur des Pyrénées Ariégeoises, englobant un bassin de population de 30 000 habitants. Au pied des Pyrénées Ariégeoises, à une heure de Toulouse, proche des stations de ski, à 2 heures de la Méditerranée et à 3 heures de l'Atlantique, le CHAC bénéficie d'un cadre de vie exceptionnel.

Le Centre Hospitalier Ariège-Couserans (CHAC) est un établissement de 450 lits et places regroupant des activités de psychiatrie, médecine, chirurgie, obstétrique et de soins de suite et de réadaptation. C'est un établissement pavillonnaire situé sur un campus arboré de 19 hectares.

Le CHAC emploie plus de 1000 salariés, dont 100 médecins, exerçant sur 4 pôles Cliniques : - Pôle Médecine - Chirurgie - Obstétrique, - Pôle Gériatrie - Réadaptation, - Pôle Psychiatrie (intra et extra), - Pôle Médicotechnique.

Postes à pourvoir pour la Psychiatrie Infanto Juvénile constitué de :

-Sur le site de Saint-Girons

1 unité d'hospitalisation complète de 7 lits 1 CMP et un HDJ -Sur les sites du département : o CMP de Pamiers - CATTG o CMP de Lavelanet - CATTG Psychiatrie de liaison de l'enfant et de l'adolescent au pôle mère enfant du CHIVA Equipe mobile adolescents complexes Maison départementale des adolescentsCaractéristiques du poste

Poste à pourvoir au CMP de Pamiers, - -consultations diagnostiques thérapeutiques, évaluations - -articulation avec les partenaires de réseau - -animation et soutien à l'équipe pluridisciplinaire - -participation éventuelle à la permanence des soins sur le site du CHAC - -participation souhaitée à la vie de l'établissement (CME, PTSM, CTS, pôle, qualité etc..) - Possibilité de travail en TMC 5/7j - Possibilité de temps partagé avec la psychiatrie de liaison

Poste à pourvoir en intra hospitalier sur le site du CHAC, - Poste temps plein dans l'unité pour enfants et adolescents - Consultations diagnostiques et thérapeutiques, projet de soin des patients tout au long de leur parcours en hospitalisation - Articulation avec les partenaires de réseau - Animation et soutien à l'équipe pluridisciplinaire - Participation éventuelle à la permanence des soins sur le site du CHAC - Participation souhaitée à la vie de l'établissement (CME, PTSM, CTS, pôle, qualité etc..) - Possibilité de travail en TMC 6/7j Informations complémentaires:

Inscription à l'ordre obligatoire Mise à disposition d'un logement individuel ou chambre en colocation repas sur site prêt d'un véhicule selon les disponibilités Transport entre aéroport de Blagnac ou la gare SNCF de Toulouse Matabiau Étude de la candidature du conjoint par le CH ou par les entreprises du territoire Accompagnement pour l'inscription des enfants en structures scolaire ou crèche 1er contact avec la Responsable des Affaires Médicales

Annonce n°362900 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - PSYCHIATRE (Centre Hospitalier SAINT-GIRONS)

• Ariège (09)
• Saint-Girons
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Présentation de l'hôpital

Le Centre Hospitalier Ariège-Couserans (CHAC) est un hôpital de proximité situé à Saint-Girons (09), ville de 6 000 habitants à la confluence de 18 vallées au coeur des Pyrénées Ariégeoises, englobant un bassin de population de 30 000 habitants. Au pied des Pyrénées Ariégeoises, à une heure de Toulouse, proche des stations de ski, à 2 heures de la Méditerranée et à 3 heures de l'Atlantique, le CHAC bénéficie d'un cadre de vie exceptionnel.

Le Centre Hospitalier Ariège-Couserans (CHAC) est un établissement de 450 lits et places regroupant des activités de psychiatrie, médecine, chirurgie, obstétrique et de soins de suite et de réadaptation. C'est un établissement pavillonnaire situé sur un campus arboré de 19 hectares.

Le CHAC emploie plus de 1000 salariés, dont 100 médecins, exerçant sur 4 pôles Cliniques : - Pôle Médecine - Chirurgie - Obstétrique, - Pôle Gériatrie - Réadaptation, - Pôle Psychiatrie (intra et extra), - Pôle Médicotechnique.

Postes à pourvoir pour le Pôle Psychiatrie Adultes constitué de :

-Sur le site de Saint-Girons

4 pavillons d'hospitalisation de 20 lits * 2 pavillons d'admission des patients en soins libres * 1 pavillon accueillant les patients nécessitant des soins sans consentements * 1 pavillon de réhabilitation psycho sociale et préparation à la sortie 1 CMP avec HDJ et CATTP -Sur les sites du département : o CMP de Pamiers - HDJ o CMP de Lavelanet - CATTP o CMP de Foix o EMPAA équipe mobile de psychiatrie de l'adulte âgé o CAPSUL psychiatrie d'urgence et de liaison au CHIVA Caractéristiques du poste

Poste à pourvoir au CMP et Hôpital de Jour de Saint Girons, - -consultations diagnostiques thérapeutiques, évaluations - -articulation avec les partenaires de réseau - -animation et soutien à l'équipe pluridisciplinaire - -participation éventuelle à la permanence des soins sur le site du CHAC - -participation souhaitée à la vie de l'établissement (CME, PTSM, CTS, pôle, qualité etc..) - Possibilité de travail en TMC 6/7j

Poste à pourvoir au CMP et Hôpital de Jour de Pamiers, - Consultations diagnostiques thérapeutiques, évaluations - -articulation avec les partenaires de réseau - -animation et soutien à l'équipe pluridisciplinaire - -participation éventuelle à la permanence des soins sur le site du CHAC - -participation souhaitée à la vie de l'établissement (CME, PTSM, CTS, pôle, qualité etc..) - Possibilité de travail en TMC 6/7j

Poste à pourvoir en intra hospitalier sur le site du CHAC, - Poste temps plein partagé entre 2 unités de soins : unité d'hospitalisation fermée, accueil de patients sous contrainte de 20 lits en collaboration avec un collègue psychiatre et l'unité ouverte d'accueil du secteur A. - Consultations diagnostiques et thérapeutiques, projet de soin des patients tout au long de leur parcours en hospitalisation - Articulation avec les partenaires de réseau - Animation et soutien à l'équipe pluridisciplinaire - Participation à la permanence des soins sur le site du CHAC - Participation souhaitée à la vie de l'établissement (CME, PTSM, CTS, pôle, qualité etc..) - Possibilité de travail en TMC 5/7j

Informations complémentaires

Inscription à l'ordre obligatoire Mise à disposition d'un logement individuel ou chambre en colocation repas sur site prêt d'un véhicule selon les disponibilités Transport entre aéroport de Blagnac ou la gare SNCF de Toulouse Matabiau Étude de la candidature du conjoint par le CH ou par les entreprises du territoire Accompagnement pour l'inscription des enfants en structures scolaire ou crèche 1er contact avec la Responsable des Affaires Médicales

Annonce n°362892 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Pédiatre au centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

Les principales activités liées au poste

Activité en salle de naissance ; Néonatologie et réanimation néonatale ; Consultations pédiatriques ; Hospitalisations pédiatriques ; Urgences pédiatriques. L'organisation du temps de travail comprend : 10 demi-journées de travail/semaine ou temps partiel si souhaité ; Participation à la permanence des soins de façon équitable avec les autres praticiens par le biais de gardes de 24 heures.

Profil recherché :

Pédiatre titulaire ou contractuel ou médecin généraliste à compétence médicale auprès des enfants et des adolescents, à temps partiel ou à temps plein. Postulez sur le site carrière : https://ch-chateauroux-leblanc.softy.pro/offre/127216?idt=159

Annonce n°362800 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - NOUS RECRUTONS UN(E) ONCOLOGUE (H/F) - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

DESCRIPTION DU POSTE Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un oncologue pour renforcer l'équipe médicale de son service d'oncologie médicale. Il aura pour mission d'assurer alternativement le suivi médical des patients hospitalisés en hôpital de Jour, en hospitalisation complète, et en consultation. Missions principales : prendre en charge les patients atteints de pathologies oncologiques en consultation et en hospitalisation de jour (jusqu'à 25 passages par jour), en lien avec les équipes pluridisciplinaires superviser les questions de spécialité en hospitalisation complète, gérée par un médecin généraliste en cours de recrutement participer aux réunions de concertation pluridisciplinaires (RCP) pour une prise en charge optimisée accompagner les patients et leurs proches dans toutes les étapes du parcours de soins collaborer avec les équipes de soins palliatifs et les intervenants de soins de support participer à des projets d'enseignement, de formation et de recherche clinique en lien avec nos partenaires institutionnels astreintes de sécurité et avis inter-services Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter : Par mail: le Dr. CHRISTIANN, chef de service : francois.christiann@ch-chateauroux.fr direction des ressources médicales : clement.barricault@ch-chateauroux.fr et marion.fonteneau@ch-chateauroux.fr Par téléphone : +33 (0)2.54.29.65.14 Profil recherché :

Profil recherché

- Diplôme requis : diplôme d'études spécialisées d'oncologie ; - Compétences et qualités requises : Compétences en médecine générale, capacité à gérer des situations d'urgence et de soins de base ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ; Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire et la coordination des parcours patients Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales. Conditions d'emploi : Temps de travail : temps plein ou temps partiel ; Rémunération : Selon le statut et les modalités. Lieu de travail : centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc. Postulez sur le site carrière : https://ch-chateauroux-leblanc.softy.pro/offre/149421?idt=159

Annonce n°362799 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - MEDECIN EN MEDECINE PHYSIQUE ET DE READAPTATION - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

Le service des soins médicaux et de réadaptation possède 60 lits d'hospitalisation complète avec 30 lits de SMR gériatrique, 30 lits de SMR polyvalents et 10 lits d'hospitalisation de jour (5 lits polyvalents et 5 lits en réhabilitation respiratoire). L'équipe pluridisciplinaire du service est composée de 4 médecins, d'une cadre de santé, d'infirmières, de kinésithérapeutes, de professeurs en activités adaptées, d'ergothérapeutes, d'un psychologue, d'une diététicienne, d'aides-soignants et d'agents de service hospitalier. Au sein d'un structure récente, dans un cadre de travail agréable, le service dispose : d'une salle de rééducation, d'isocinétisme, d'une balnéothérapie, d'un simulateur de conduite, d'un échographe et d'un appareil d'épreuve d'effort. Profil recherché :

Médecin en médecine physique et de réadaptation temps plein ou temps partiel Activité multi site possible donnant droit à la prime d'exercice territorial. Postulez sur le site carrière : https://ch-chateauroux-leblanc.softy.pro/offre/122586?idt=159

Annonce n°362798 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - NOUS RECRUTONS UN GERIATRE EN SERVICE DE SOINS MEDICAUX ET DE READAPTATION (SMR) - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

Le service des soins médicaux et de réadaptation possède 60 lits d'hospitalisation complète avec 30 lits de SMR gériatrique, 30 lits de SMR polyvalents et 10 lits d'hospitalisation de jour (5 lits polyvalents et 5 lits en réhabilitation respiratoire). L'équipe pluridisciplinaire du service est composée de 5 professionnels médicaux, d'une cadre de santé, d'infirmières, de kinésithérapeutes, de professeurs en activités adaptées, d'ergothérapeutes, d'un psychologue, d'une diététicienne, d'aides-soignants et d'agents de service hospitalier. Au sein d'un structure récente, dans un cadre de travail agréable, le service dispose : d'une salle de rééducation, d'isocinétisme, d'une balnéothérapie, d'un simulateur de conduite, d'un échographe et d'un appareil d'épreuve d'effort. Profil recherché :

Médecin gériatre temps plein ou temps partiel Activité multi site possible donnant droit à la prime d'exercice territorial. Postulez sur le site carrière : https://ch-chateauroux-leblanc.softy.pro/offre/122579?idt=159

Annonce n°362797 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Médecin du travail (Centre hospitalier CREST)

• Drôme (26)
• Crest
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le centre hospitalier recherche son nouveau médecin du travail.

Au cur d'un axe de communication très facilement desservi par la route et le TGV, le candidat disposera d'un environnement de travail attractif au cur de la vallée de la Drôme, aux pieds des contreforts du Vercors.

L'offre proposée laisse la possibilité d'une latitude sur la quotité de temps de travail. Selon le choix de la quotité de temps de travail, l'activité du médecin du travail pourra être partagée entre les établissements de Crest, de Die ou de Valence dans le cadre du partenariat existant entre les services de santé au travail de ces centres hospitaliers appartenant à une même direction commune. Le service de santé au travail est constitué:

• d'un médecin du travail
• d'une infirmière de santé au travail diplômée
• d'une psychologue du travail (mise à disposition par le Centre Hospitalier de Valence)

Le service de santé au travail s'appuie aussi sur les services de l'assistante sociale du personnel (mise à disposition par le Centre Hospitalier de Valence)

Le service de santé au travail du Centre Hospitalier de Crest travaille en collaboration avec le service de santé au travail du Centre Hospitalier de Valence.

Le médecin du travail assure le conseil et l'accompagnement des établissements en matière de santé au travail. Il contribue à ce titre à l'élaboration de la promotion de la santé et de la sécurité au travail.

Dans le cadre de vos missions, vous serez notamment en charge de : Animer et coordonner l'équipe pluridisciplinaire

Conseiller la direction, les agents et leurs représentants, notamment en matière de prévention et d'amélioration des conditions de travail,

Assurer le suivi individuel des agents et leur suivi vaccinal (conformément à la réglementation

en cours en fonction publique hospitalière et aux recommandations de bonnes pratiques)

Contribuer au maintien dans l'emploi des agents notamment en situation de fragilité ou de handicap

Mettre en uvre vos actions en milieu de travail (visites, études de poste notamment)

Rédiger le rapport annuel et le présenter à la formation spécialisée

Participer aux instances (formation spécialisée) et autres réunions ou groupes de travail Contribuer à la veille épidémiologique et à la traçabilité

En collaboration avec les Direction des Ressources Humaines et l'encadrement supérieur, le médecin du travail est acteur :

de la prévention des risques professionnels et psychosociaux et propose des mesures préventives individuelles et collectives permettant d'améliorer les conditions de travail, et de prévenir les maladies professionnelles. Il participe à ce titre à l'actualisation du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels.

du maintien dans l'emploi. Il participe à ce titre aux réflexions concernant les solutions de reclassement. Aptitudes attendues

Proposer une adaptation des postes de travail aux caractéristiques des personnels (charge physique et mentale)

Analyser et évaluer la situation clinique et psychologique d'un agent ou d'une équipe

Animer des formations relatives à son domaine de compétences Conseiller et orienter les choix d'un agent ou d'une équipe Evaluer une charge de travail Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques,

Rédiger et mettre en forme des notes, documents et rapports relatifs à son domaine de compétences Travailler en équipe et en réseau Qualités requises

Disponibilité et capacité à gérer une charge de travail souvent importante et très diversifiée Rigueur et sens de l'organisation Discrétion Être à l'écoute Faire preuve de diplomatie et aptitude à la négociation Respect du secret médical Sens développé de la communication Diplôme et expérience requis

• Docteur en médecine, titulaire du CES ou DES de médecine du travail.
• Détention d'un permis B est obligatoire.
• une expérience professionnelle en milieu hospitalier serait appréciée

Statut et rémunération

Recrutement sous statut contractuel en contrat à durée indéterminée ou sous statut de praticien hospitalier

Rémunération selon la grille indiciaire fixée par la réglementation applicable au regard de l'expérience acquise

Annonce n°354991 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Médecin en unité de médecine d'orientation (UMEDO) (Centre hospitalier d'Angoulême ANGOULEME)

• Charente (16)
• Angoulême
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Dans le cadre du renforcement de son offre de soins non programmés, le Centre Hospitalier d'Angoulême recrute un médecin pour son unité de médecine d'orientation. Cette unité vise à fluidifier les parcours patients, désengorger les urgences et assurer une prise en charge rapide et adaptée. Missions principales :

• Assurer les consultations médicales non programmées en première intention
• Évaluer les situations cliniques et poser un diagnostic initial
• Prescrire les examens complémentaires nécessaires
• Orienter les patients vers les services spécialisés ou les partenaires de ville
• Travailler en lien étroit avec les urgentistes, les spécialistes et les partenaires ambulatoires
• Participer à la coordination des soins et à la continuité de la prise en charge
• Contribuer à l'amélioration des pratiques et à la démarche qualité du service

Compétences et qualités requises :

• Solide expertise clinique en médecine générale, polyvalente ou d'urgence
• Capacité à prioriser et à prendre des décisions rapides
• Maîtrise des outils informatiques de dossier patient (DPI)
• Sens de l'accueil, de l'écoute et de la pédagogie
• Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire
• Connaissance du territoire de santé et des filières locales (un plus)

Profil recherché

• Docteur en médecine, inscrit à l'Ordre des Médecins dans l'une des spécialités : médecine générale, médecine polyvalente ou médecine d'urgence
• Formation complémentaire en médecine d'orientation ou régulation médicale appréciée

Conditions d'exercice :

• Statut de praticien hospitalier ou praticien contractuel
• Poste à temps plein ou partiel selon disponibilité
• Horaires adaptés à l'organisation du service (journée, horaires étendus)
• Participation aux réunions de service et aux projets institutionnels
• Rémunération selon grille hospitalière
• Accès à la formation médicale continue et au développement professionnel continu

Annonce n°343099 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - MEDECIN PRATICIEN HAD TARN ET GARONNE (Centre hospitalier Moissac)

• Tarn-et-Garonne (82)
• Moissac
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier Intercommunal Castelsarrasin Moissac situé à 45 minutes de Toulouse ( Département de Tarn et Garonne 82) - recherche un médecin PRATICIEN HAD pour compléter son équipe médicale d' HAD territoriale en vue d'un remplacement.

L'HAD de Moissac s'inscrit dans un projet de fédération médicale dotée actuellement de 4 médecins ( sur 3.2 ETP) avec HAD de Montauban , soit une HAD territoriale de Département ayant l'autorisation pour une « HAD Socle ».

Equipe médico-soignante dynamique et motivée pour le développement de son activité territoriale, nous recherchons un médecin polyvalent souhaitant s'investir dans notre dynamique.

Activité de chimiothérapie, pansements complexes, autres traitements IV et soins techniques, soins palliatifs File active Patients/ jours :

• Moissac 20 patients , Montauban 30 patients .

HAD clinique en Zone semi rurale avec visites à domicile, suivi des patients et prescriptions faites par médecin praticien HAD ;

Activité de jour 8h30/18h30, avec partage de l'activité sur les 2 sites ;

Participation au tour d'astreintes téléphoniques de l' HAD territoriale comprenant 4 médecins au total pour le tour d'astreinte.

Activité en temps complet ou partiel, activité mixte avec autre site à discuter également.

Une expérience en douleur et/ou soins palliatifs et/ou oncologie et/ou plaies et cicatrisation sera la bienvenue mais non obligatoire; formations possibles par l'établissement.

L' équipe HAD de Moissac est composée

d'une Cadre de santé, 7 IDE dont un poste IDEC / 6 Aides-soignantes/ 1 AMA et 1 TIM à 50% qui gère la cotation des dossiers, une Psychologue et une assistante sociale ;

Le service est situé au RDC du CH de Moissac, ce dernier comprend 32 lits d'hospitalisation de médecine polyvalente, 16 lits de chirurgie (orthopédie et viscérale) une antenne SMUR et urgences, une service de médecine ambulatoire.

Centre hospitalier à taille humaine ; collaboration avec les différents services adresseurs des départements 82/31/47 et avec les médecins traitants. Possibilité de contrat temps complet ou partiel. Possibilité de logement temporaire.

Annonce n°331308 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - PSYCHIATRE responsable d'une Equipe Mobile de Psychiatrie du Sujet Agé (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site Hospitalier Les Murets) La Queue-en-Brie)

• Val-de-Marne (94)
• Saint-Maurice
• PH temps plein (Salarié)

PROFIL RECHERCHE

Psychiatre ayant une expérience dans le domaine de la psychiatrie du sujet âgé, ou ayant la volonté de s'engager dans cette voie.

CONTEXTE, MISSIONS

Création d'une Equipe Mobile de Psychiatrie du Sujet Agé intersectorielle (1 psychiatre, 2 IDE) intervenant sur le territoire des pôles de psychiatre du site (94G01, 02, 03 04 et 05) soit 14 communes du Val de Marne.

Les missions principales sont

Evaluer et orienter, Coordonner et prévenir, Former et informer les équipes soignantes des structures spécialisées.

Intervention au domicile et en Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, en équipe pluriprofessionnelle pour une prise en charge spécifique et adaptée. Fiche de poste complète :

http

//www.ch-les-murets.com/poste/7/14/215 Monsieur Basile ROUSSEAU Directeur des Affaires Médicales et de la Recherche

basile.rousseau@ght94n.fr Tel

01 43 96 65 80

Annonce n°325472 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - MEDECIN GERIATRE (Centre hospitalier Moissac)

• Tarn-et-Garonne (82)
• Moissac
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier Intercommunal Castelsarrasin Moissac situé à 45 minutes de Toulouse? recherche un médecin gériatre service de Médecine Polyvalente .

Activité de jour 8h30/18h30- Participation au tour d'astreintes. Le service est composé de 38 lits d'hospitalisation. Possibilité de logement temporaire.

Annonce n°299421 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Anesthésiste (Centre hospitalier d'Angoulême ANGOULEME)

• Charente (16)
• Angoulême
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Au sein du Centre Hospitalier de recours de la Charente, seul hôpital public du territoire à développer une activité chirurgicale (chirurgie orthopédique, chirurgie viscérale et bariatrique, chirurgie urologique, ORL, odontologie, ophtalmologie ), avec des équipes impliquées dans les prises en charge en cancérologie, l'activité porte sur environ 10 000 interventions chirurgicales par an et 1 390 accouchements annuels.

Organisée en temps médical continu, l'équipe intervient sur 8 salles d'intervention polyvalentes, 1 salle de surveillance post interventionnelle équipée de 12 lits, 1 salle d'obstétrique, et 5 salles de naissance.

Elle développe également une activité de consultation et de traitement des douleurs aigues et chroniques et participe au développement de la médecine intégrative et des techniques d'hypnose.

Son travail est organisé de la manière suivante : - 4 anesthésistes au niveau du bloc opératoire central gérant 8 salles d'intervention et la salle de surveillance post-interventionnelle en collaboration avec une équipe de 21 infirmières spécialisées, 6 infirmières en SSPI, et dune cadre IADE, - 1 anesthésiste dédié à la maternité pour pose de péridurale et césarienne en urgence, - 1 anesthésiste pour le suivi post opératoire des patients hospitalisés et la gestion des patients urgents (non programmés), - 2 anesthésistes pour assurer les consultations pré-anesthésiques.

Possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière.

Possibilité de poste partagé anesthésie/réanimation et d'exercice territorial avec une autre USC du département (prime d'exercice territoriale).

Conditions

Inscription au Conseil de l'Ordre des médecins.

Angoulême, ville historique, est également une métropole industrielle et culturelle. Située à moins de 2 heures de Paris et 35mn de Bordeaux en LGV, elle bénéficie d'un marché immobilier attractif alliant ville et campagne, à 1h15 de la côte atlantique.

La Charente offre des opportunités de découvertes culturelles et de bien-être : un territoire dynamique et propice à la vie de famille !

Le Centre Hospitalier d'Angoulême est l'établissement support du GHT de Charente : 2 500 professionnels dont 250 équivalents temps plein médicaux et internes 1 160 lits et places MCO/SSR/ULSD et EHPAD 8 pôles d'activités cliniques et médico-techniques Un plateau technique complet : réanimation, embolisation, médecine nucléaire, EFS à proximité. Docteur Yann COEYTAUX Chef de service 05 45 24 42 57 yann.coeytaux@ch-angouleme.fr

Mme Stéphanie JONAS, Directrice des affaires médicales 05 45 24 25 39 (secrétariat)

Annonce n°4361 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

06/07/2026 - Médecin coordonateur EHPAD (EHPAD public Marie Gasquet SAINT REMY DE PROVENCE)

• Bouches-du-Rhône (13)
• Saint-Rémy-de-Provence
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'EHPAD Marie GASQUET est situé au coeur de la ville de Saint-Rémy-de-Provence. Il comporte 121 places d'EHPAD en hébergement permanent.

L'établissement dispose également d'un Pôle d'Activités Physiques Adaptées (PASA).

L'EHPAD est en direction commune avec le Centre Hospitalier d'Arles, les Hôpitaux des Portes de Camargue, les EHPAD de Maussane-Les-Alpilles, d'Eyragues et de Maillane.

Le médecin coordonnateur a un rôle important et structurant dans l'établissement.

L'équipe paramédicale est composée d'un cadre de santé, d'une infirmière coordinatrice, de 10 IDE, 35 AS, et de 12 ASHQ.

Le temps de médecin coordonnateur proposé est de 50%, il est à noter qu'un autre temps de 50% (ou moins) pourrait être proposé sur un autre établissement au sein de la direction commune si tel est le souhait du candidat. Recrutement envisagé 1er semestre 2027. N'hésitez pas à nous contacter pour plus de renseignements.

Claire THIBAUD - Directrice déléguée EHPAD Marie GASQUET
[email protected]

Annonce n°362635 publiée le 06/07/2026 par un
établissement de santé

03/07/2026 - Médecin Réanimateur (Centre de Gérontologie AGEN)

• Lot-et-Garonne (47)
• Agen
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Agen-Nérac (47)

La ville d'Agen, préfecture de Lot et Garonne, est située dans la région Nouvelle Aquitaine, au cur du sud-ouest. L'agglomération agenaise dépasse les 100 000 habitants.

Gare TGV, Aéroport, Autoroute (Toulouse 1h et Bordeaux 1h15)

Le Centre Hospitalier Agen-Nérac est acteur des actions de coopération hospitalières de territoire. Il est l'établissement pivot du GHT de Lot et Garonne et membre d'un GIE d'imagerie et d'un GCS de biologie.

Le Centre Hospitalier Agen-Nérac dispose de services spécialisés :

• Réanimation de 15 lits et Unité de Surveillance Continue de 10 lits
• Neurologie avec télé-thrombolyse
• Maternité de niveau IIB
• Néonatalogie avec soins intensifs
• Centre de dialyse de 29 postes
• Service de médecine nucléaire (TEP, gamma-caméras, ostéodensitomètre)

Plateau technique d'imagerie complet (radiologie conventionnelle et interventionnelle, 2 scanners, 3 IRM, échographie) Recherche pour son nouveau service de Réanimation un médecin réanimateur (quelle que soit sa spécialité initiale) Tout statut envisageable (contractuel ou titulaire) Inscription à l'ordre des médecins exigée Présentation du service de Réanimation :

• Service de réanimation de 15 lits disposant de locaux et équipements neufs depuis début avril 2021.
• Equipe médicale de 7 praticiens réanimateurs
• Ambiance d'équipe agréable
• Permanence des soins assurée dans le cadre d'une garde sur place avec repos de sécurité systématique
• Seul service de réanimation du département : environ 500 entrées par an ; 80% médical, 80% de ventilation mécanique, monitoring hémodynamique complet ; 300 jours d'EER séquentielle et/ou continue par an ;
• Projets de liens avec l'Université de Bordeaux et les services du CHU pour développer de la neuro-réanimation et hémato-onco-réanimation.

Ce poste requiert des qualités relationnelles et d'écoute ainsi qu'une capacité de travail en équipe pluri-disciplinaire.

Annonce n°342418 publiée le 03/07/2026 par un
établissement de santé

03/07/2026 - Médecin DIM à temps plein (Centre hospitalier Agen)

• Lot-et-Garonne (47)
• Agen
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Agen-Nérac (47)

La ville d'Agen, préfecture de Lot et Garonne, est située dans la région Nouvelle Aquitaine, au cur du sud-ouest. L'agglomération agenaise dépasse les 100 000 habitants. Gare TGV, Autoroute (Toulouse 1h et Bordeaux 1h15)

Le Centre Hospitalier Agen-Nérac dispose de services spécialisés :

• Réanimation de 12 lits et Unité de Surveillance Continue de 6 lits
• Neurologie avec télé-thrombolyse
• Maternité de niveau IIB d'unité Kangourou de 6 lits
• Néonatalogie avec soins intensifs
• Centre de dialyse de 29 postes
• Service de médecine nucléaire (TEP, gamma-caméras, ostéodésitomètre)

Plateau technique d'imagerie complet (radiologie conventionnelle et interventionnelle, 2 scanners, 3 IRM, échographie).

Le Centre Hospitalier Agen-Nérac est acteur des actions de coopération hospitalières de territoire. Il est l'établissement pivot du GHT de Lot et Garonne et membre d'un GIE d'imagerie et d'un GCS de biologie.

Recherche un médecin DIM à temps plein en prévision d'un départ à la retraite

Composition de l'équipe actuelle du Département de l'Information Médicale :

• 1 médecin DIM
• 6 ETP TIM qui assurent le primo-codage PMSI centralisé

Périmètres et outils Système d'information :

• Domaines PMSI concernés: MCO et SMR
• Outils informatiques: DPI Hôpital Manager, BI Clik sense, Base Diamant, PMSI pilot

Principales missions du médecin DIM de l'établissement :

• Application du PAQ du contrôle des recettes MCO et poursuite de ses mises à jour.
• Contrôle du codage PMSI (centralisé),
• Création et mise en place d'un PAQ des recettes SMR.
• Rapport annuel au commissaire aux comptes
• Répondre aux demandes de requêtes et de données diverses, réalisations de tableaux de bord, coopération avec la Direction des Finances et la Direction Générale.
• Manager l'équipe des TIM
• Référent en matière de confidentialité (DPI, Archives ...)
• Mise en place d'un DIM de GHT après déploiement du DPI HM, le CH Agen-Nérac étant l'établissement support.

Poste à pourvoir :

Il est recherché un médecin DIM à temps plein, inscrit au conseil de l'ordre des médecins.

Tout type de statut proposé

praticien hospitalier, praticien contractuel, assistant spécialiste.

Annonce n°342270 publiée le 03/07/2026 par un
établissement de santé