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Spécialités médicales

  • Acupuncture
  • Addictologie
  • Aide médicale urgente/SOS médecins
  • Allergologie
  • Anatomie & cytologie pathologique
  • Andrologie
  • Anesthésiologie & réanimation chirurgicale
  • Angéiologie & médecine vasculaire
  • Biologie médicale
  • Cancérologie - oncologie médicale
  • Cardiologie & affections cardiovasculaires
  • Cardiologie interventionnelle
  • Chirurgie de la face et du cou
  • Chirurgie générale
  • Chirurgie infantile
  • Chirurgie maxillo-faciale
  • Chirurgie orthopédique & traumatologique
  • Chirurgie plastique reconstructrice et esthétique
  • Chirurgie thoracique et cardiovasculaire
  • Chirurgie urologique
  • Chirurgie vasculaire
  • Chirurgie viscérale
  • Dentiste
  • Dermatologie & vénéréologie
  • Diabétologie - nutrition
  • Echographie
  • Endocrinologie & métabolisme
  • Evaluation & traitement de la douleur
  • Gastroentérologie & hépatologie
  • Génétique médicale
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  • Hygiène
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  • Médecin des armées (service de santé des armées)
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  • Ophtalmologie
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  • Psychiatrie de l'enfant & de l'adolescence
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  • Radiothérapie - oncologie option radiotherapie
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  • Réparation juridique du dommage corporel
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  • Santé publique & médecine sociale
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  • Soins palliatifs
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  • Toxicomanies & Alcoologie
  • Traumatologie du sport
  • Urologie
  • Virologie

Type de contrat

  • CDI (Salarié)
  • CDD (Salarié)
  • Intérim (Salarié)
  • Vacation (Salarié)
  • Remplacement (Libéral)
  • Cession (Libéral)
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  • Collaboration (Libéral)
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  • PH temps plein (Salarié)
  • Assistant spécialiste (Salarié)
  • Attaché (Salarié)
  • Praticien contractuel (Salarié)
  • PH temps partiel (Salarié)
  • Interne (Salarié)
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  • Assistant spécialiste associé (Salarié)
  • Assistant généraliste (Salarié)
  • Assistant généraliste associé (Salarié)
  • Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
  • Remplaçant (Salarié)
  • AHU / CCU-AH (Salarié)
  • Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)

Type d'annonce

  • Offre
  • Demande

01/07/2022 - spécialiste en soins palliatifs ou généraliste à orientation soins palliatifs (CENTRE HOSPITALIER FOUGERES)

Le centre hospitalier de Fougères recrute un 3e médecin pour renforcer ses activités d'unité de soins palliatifs et d'équipe mobile d'accompagnement et de soins palliatifs. Le profil recherché est un médecin généraliste titulaire du DIU d'accompagnement et de soins palliatifs ou ayant la volonté de se former, ou un médecin titulaire d'un DESC de soins palliatifs.

L'unité d'accompagnement du Centre hospitalier de Fougères est une unité de 8 lits avec une équipe de soins de support installé dans un environnement adapté, avec un espace extérieur et un espace dédié aux accompagnants.
L'équipe mobile d'accompagnement et de soins palliatifs est composée d'un médecin, de trois IDE, d'une psychologue, une cadre de santé et une secrétaire. Elle couvre les secteurs de Fougères et Vitré. Elle se déplace, en binôme, dans tous les lieux de vie (domicile, EHPAD, foyer de vie) et les centres hospitaliers du territoire au moyen d'un véhicule de l'établissement sur demande du médecin référent du patient. Elle participe aux réunions pluridisciplinaires du CHU de Rennes.

Le centre hospitalier de Fougères est un établissement MCO de 450 lit situé à 30 minutes de porte de Rennes, à 45 km à l'Est de Rennes et en 50 minutes du Mont Saint-Michel.
Les différentes activités du CH de Fougères concernent : l’accueil des urgences et l’hospitalisation de courte durée, la gynéco-obstétrique et pédiatrie-néonatalogie, la gastro-entérologie, la cardiologie, la pneumologie, la chirurgie orthopédique, générale et digestive, urologique, vasculaire et ORL, la gériatrie (médecine aigue gériatrique, USLD, EHPAD, équipe mobile), les soins de suite et de réadaptation, les soins palliatifs, l’addictologie, deux centres de santé et des écoles de formation paramédicale.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 01 juillet 2022 à 14h34
Date limite des candidatures : mercredi 31 août 2022

Annonce n°158339 publiée le 01/07/2022 par un
établissement de santé

01/07/2022 - gastro-entérologue (CENTRE HOSPITALIER FOUGERES)

Le Centre Hospitalier de Fougères recherche un gastro-entérologue pour pratiquer des consultations, des endoscopies diagnostiques (programmées et urgences).
possibilité de salariat ou d'activité libérale

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 01 juillet 2022 à 14h21
Date limite des candidatures : mercredi 31 août 2022

Annonce n°158335 publiée le 01/07/2022 par un
établissement de santé

30/06/2022 - Médecins généralistes inscrits à l'Ordre Site du Centre Hospitalier Le Blanc (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Le CH des communes de Le Blanc (Indre 36) recherche, à la fois pour des activités de consultations et de suivi des patients hospitalisés, un médecin généralistes à temps plein pour :

Profil de médecin généraliste , avec formation de gériatre ou en cours de formation, ou souhaitant se former à la gériatrie
Pour exercer à temps plein au sein d’un service de médecine polyvalente , avec ouverture envisagée d’une unité de gériatrie aigue , sur 30 lits au total.
Pathologies d’organes diverses touchant la personne âgée ( âge moyen> 80 ans )
Petite activité d’hopital de jour ( ponctions , saignées , transfusions , bilans gériatriques)
Viendrai compléter une équipe de 3 praticiens temps plein déjà en place ( 1 PAA gériatre, 2 PH médecine générale). Prise en charge de 10 patients environ .
Participation au tour d’astreintes opérationnelles sur le service à raison d’environ une astreinte de nuit par semaine , et un week end ( 3 jours ) toutes les 4 semaines.
Possibilité de participer en complément aux astreintes Urgences lors des sorties SMUR.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 30 juin 2022 à 07h40
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°10959 publiée le 30/06/2022 par un
établissement de santé

27/06/2022 - 1 praticien hospitalier temps plein en odontologie chirurgicale ou/ chirurgie orale (Centre Hospitalier CALAIS)

Le Centre Hospitalier de Calais recrute pour son service de Chirurgie Orale- Médecine Bucco Dentaire, un praticien à temps plein.
Le service est actuellement composé de 2PH temps plein et 2 temps patiels, 2 assistantes dentaires.
Le service est récent (2017) et se développe avec l'installation d'un 2nd fauteuil dentaire et des locaux supplémentaires de par ses activités dirigées vers la prise en charge sous AG et sous AL, PRF, implantologie, prise en charge des personnes en situation de handicap...
Possibilité d'accompagnement et de formation à l'activité chirurgicale

L'activité proposée se veut pluridisciplinaire avec notamment les pneumologues et ORL (pour ce qui est des orthèses d'avancé mandibulaire dans le cadre de l'apnée du sommeil et la cancéro)

Situation :
La ville de Calais, avec ses 80 000 habitants représente la 4ème ville de la Région Nord – Pas de Calais. Carrefour européen, la ville se situe à 30 min de Lille et 1h30 de Paris en TGV, 1h30 de Londres en Eurostar, 2h de Bruxelles par la route.

L’activité du CHC se développe sur 867 lits et places. Au total, l’hôpital enregistre 37 539 entrées, 69 000 consultations externes, 2150 accouchements, 5900 actes opératoires.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 27 juin 2022 à 16h16
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°157807 publiée le 27/06/2022 par un
établissement de santé

27/06/2022 - Pédiatre - senior (PH, contractuel, ou lauréat des EVC) (Centre hospitalier de Soissons - GHT SAPHIR (Groupement hospitalier du territoire Sud-Axonais, Publi Soissons)

Environnement :
La ville de Soissons se situe aux portes de Paris et de l’Ile de France (à 100 km de Paris, 60 km de Reims et à 45 minutes de l'aéroport international Paris Charles de Gaulle).
Ville de plus de 50 000 habitants, ancienne capitale du royaume des Francs, Soissons a une histoire multi-millénaire. Ville d’art et d’histoire, elle est également pourvue de nombreux services et équipements culturels, sportifs et commerciaux.

Découvrir la ville de Soissons :
https://www.youtube.com/watch?v=ioe9yZ95z0U
https://www.youtube.com/watch?v=cxk4YQpesqI
et http://www.ville-soissons.fr/accueil-315.html

Descriptif :
Présentation de l’établissement :
Le Centre Hospitalier de Soissons est l’établissement support du groupement hospitalier de territoire (GHT) SAPHIR. Il est établissement de recours infra-régional.

Il offre une grande variété de soins :
• en gynécologie-obstétrique (maternité de niveau 2B) et en pédiatrie (néonatologie avec soins intensifs, service d'hospitalisation de pédiatrie, urgences pédiatriques, CAMSP)
• en médecine (hépato-gastroentérologie, addictologie, médecine interne, diabétologie-endocrinologie, néphrologie avec centre lourd de dialyse, pneumologie, cardiologie avec USIC et coronarographie, neurologie avec USINV, oncologie avec chimiothérapie et radiothérapie, soins palliatifs – consultations douleur, équipe mobile de soins palliatifs)
• en chirurgie (chirurgies carcinologiques digestive, gynécologique et sénologique, chirurgies orthopédique et traumatologique, viscérale et digestive, urologique, pédiatrique, ORL, ophtalmologie, stomatologie, neuro-chirurgie)
• en soins critiques ou non programmés (service d’accueil des urgences, SMUR, réanimation)
• en gériatrie (court séjour gériatrique, SSR, USLD, EHPAD, équipe mobile de gériatrie)
Le centre hospitalier de Soissons dispose en outre d’un plateau technique complet (2 scanners, 2 IRM) et il accueille un centre de médecine nucléaire (TEP-Scan).

180 médecins (en équivalent temps plein) travaillent au centre hospitalier de Soissons.

Poste à pourvoir :
Le Centre hospitalier de Soissons recherche un pédiatre senior.

L'activité de pédiatrie au Centre hospitalier de Soissons est composée :
• d'une maternité de niveau 2B (1 030 naissances en 2020)
• d'une néonatologie avec soins intensifs : 8 berceaux de néonatologie et 4 berceaux de soins intensifs
• d'un service d'hospitalisation de pédiatrie (15 lits)
• des urgences pédiatriques
• et du centre d'action médico-sociale précoce (CAMSP)

A moyen terme, dans le cadre d'un renouvellement de génération, possibilité de devenir chef de service et de définir le projet du service (équipe actuelle : 6 seniors).

Statut possible : Praticien hospitalier, praticien contractuel ou praticien attaché associé lauréat des épreuves de vérification des connaissances (PAE : le service de pédiatrie du Centre hospitalier de Soissons dispose de l’agrément « DES Pédiatrie »).

Conditions :
Pour postuler à cette offre vous devez :
• Etre inscrit à l’ordre – français – des médecins
• Ou être titulaire d'un diplôme de médecine d’un pays membre de l’Union européenne.
• Ou être lauréat des épreuves de vérification des connaissances (PAE) (y compris lauréat de la session 2021, en application de l'arrêté du 26 février 2022 : https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000045245457 )

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 27 juin 2022 à 08h14
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°4937 publiée le 27/06/2022 par un
établissement de santé

22/06/2022 - Médecin de soins palliatifs (H/F) (Centre hospitalier Valence)

Qui sommes-nous ?

Le centre hospitalier de Valence constitue un établissement de référence sur le territoire Sud Rhône-Alpes, particulièrement pour les départements de la Drôme et de l’Ardèche. Etablissement support du GHT Drôme Vercors Vivarais disposant de 750 lits et ouvert à la coopération avec tous les offreurs de santé du territoire, l’activité du centre hospitalier ne cesse d’évoluer avec l’objectif de constituer une offre de soins de qualité pour la population, notamment grâce à un plateau technique complet.

Presque toutes les spécialités médicales et chirurgicales sont représentées. Conditions proposées

Selon la situation du (de la) candidate(e)
Titulaire / Contractuel
Temps plein

Poste à pourvoir dès que possible

Le centre hospitalier se situe sur l’agglomération valentinoise de 125 00 0 habitants et bénéficie d'un emplacement au sein d'une région privilégiée, entre Vercors et Ardèche, à proximité des stations de skis et des axes routiers centraux.

Profil et fonctions attendus

Travail en pluridisciplinarité
Prise en charge des symptômes d’inconfort
Accompagnement des patients et des familles au sein de l’unité et en équipe mobile intra et extra hospitalière
Activité de formation auprès d’établissements conventionnés.

Présentation du service de soins palliatifs

L’équipe médicale de soins palliatifs est composée de 4 médecins.

Unité de soins palliatifs composée de 10 lits d’hospitalisation
Consultations de soins palliatifs
Equipe mobile de soins palliatifs
Jardin de l’unité de soins palliatifs

Compétences recherchées

Diplôme de docteur en médecine, inscription à l’ordre des médecins

DESC, DU, DIU de soins palliatifs
ou projet de formation en soins palliatifs
ou expérience professionnelle en USP et/ou en EMSP
ou intérêt pour la discipline avec volonté de se former

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 22 juin 2022 à 10h10
Date limite des candidatures : mardi 30 août 2022

Annonce n°123497 publiée le 22/06/2022 par un
établissement de santé

21/06/2022 - MEDECIN COORDONNATEUR (Centre hospitalier Givors)

L’EHPAD du Centre Hospitalier de Givors est né du regroupement de deux EHPAD (CH de Givors et Fondation Bertholon Mourier). Il a pris place dans des nouveaux locaux en 2016, situé sur le site du Centre Hospitalier.

Il accueille 188 résidents répartis en 4 unités de 41 résidents et une UHA - Unité Spécifique Alzheimer.
Un PASA – Pôle d’Activités et de Soins Adaptés - est dédié aux résidents des étages atteints de la Maladie d’Alzheimer ou maladies apparentées et présentant des troubles psycho-comportementaux, pour une prise en soin uniquement à la journée.

L’EHPAD fait partie du pôle gériatrie – rééducation.
Un directeur est référent sur la structure. L’encadrement se compose d’un cadre supérieur et de deux cadre de santé / IDE coordinateur.
Une équipe pluridisciplinaire participe au projet d’accompagnement des résidents (psychologue, ergothérapeute, APA…)
La permanence des soins est assurée par le Service d’Accueil des Urgences du Centre Hospitalier de Givors.
Le poste proposé est à temps partiel : 0,6 ETP.

Présentation du Centre Hospitalier de Givors :
Le centre hospitalier de Givors est un établissement public de santé qui se caractérise par sa taille humaine, la diversité de ses activités et la proximité avec la métropole Lyonnaise.
Le Centre Hospitalier de Givors appartient au Groupement Hospitalier de Territoire ValRhône Santé dont le Centre Hospitalier de Vienne est l’établissement support et a des filières privilégiées avec les Hospices Civils de Lyon.
Les principales activités du Centre Hospitalier de Givors sont les suivantes :
- Service d’accueil d’urgences doté de 3 lits d’Unité de Soins de Courte Durée
- 57 lits de médecine (dont quelques lits en médecine gériatrique, dans un autre service), dont 5 Lits Identifiés de Soins Palliatifs (LISP)
- 5 lits d’Hôpital de jour
- 49 lits de Soins de Suite et de Réadaptation
- 14 lits de maternité
- 188 lits d’Etablissement Hébergeant des personnes âgées dépendantes
- Activités transverses : Equipe de Liaison de Soins en Addictologie (ELSA), Permanence d’Accès aux Soins de Santé (PASS), Equipe Mobile Soins Palliatifs (EMSP), Unité de Psychiatrie de Liaison (UPL).
- Service d’imagerie médicale : radiologie conventionnelle, échographie, scanner.
- Plateau de consultations externes offrant un large panel de spécialités : cardiologie, pneumologie, endocrinologie, allergologie, ORL, neurologie, psychiatrie, urologie, néphrologie, orthopédie, anesthésie, HGE, ophtalmologie, angiologie, gynécologie-obstétrique, pédiatrie, addictologie, douleur.
- Plateau d’explorations fonctionnelles diversifiées : endoscopie digestive, endoscopie bronchique…

Poste :
 Activités principales :
- Poste de médecin coordonnateur en référence à l’article D312-158 du Code de l’Action Sociale et des Familles.

Profil :
 Diplôme attendu :
• Inscription à l’ordre des médecins obligatoire
Le médecin coordonnateur doit être titulaire d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie, d'un diplôme d'études spécialisées de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes ou, à défaut, d'une attestation de formation continue. A défaut d’être titulaire d’un de ces diplômes, le médecin s’engage à se former.

 Compétences :
• Bon relationnel et capacité à fédérer les équipes
• Sens de l’organisation
• Dynamisme
• Maitrise de l’outil informatique

Informations complémentaires :
• Poste à pourvoir rapidement.
• Planning à définir avec le candidat.
• Salaire selon la réglementation de la Fonction publique hospitalière.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mardi 21 juin 2022 à 11h03
Date limite des candidatures : dimanche 31 juillet 2022

Annonce n°151655 publiée le 21/06/2022 par un
établissement de santé

21/06/2022 - Radiologue (Hôpitaux de Grand Cognac Cognac)

Les Hôpitaux de Grand Cognac recrutent un médecin radiologue pour conforter son équipe composée à ce jour de 2 radiologues.
L'objectif est de recruter un 3ème praticien en lien avec l'ouverture à la fin de l'année 2022 d'un second appareil d'IRM.

Le plateau technique d'imagerie comprend toutes les modalités : imagerie conventionnelles, mammographe, scanner et IRM.

Possibilité d'activité libérale.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mardi 21 juin 2022 à 10h05
Date limite des candidatures : lundi 31 octobre 2022

Annonce n°157297 publiée le 21/06/2022 par un
établissement de santé

17/06/2022 - SAGE FEMME CADRE (CENTRE HOSPITALIER CHATEAUBRIANT NOZAY POUANCE Chateaubriant)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le centre hospitalier Châteaubriant-Nozay-Pouancé recherche une sage-femme cadre ou maïeuticien (H/F) pour assurer la coordination de son service maternité-pédiatrie-néonatalogie, à partir de septembre 2022.
Structure hospitalière de 1000 agents dont 70 médecins, il assure des activités de médecine-chirurgie-obstétrique (MCO), urgences - SMUR (314 lits) et personnes âgées (463 places) et un Institut de Formation Infirmiers (IFSI-IFAS).
Etablissement réparti sur 3 sites, poste basé à Châteaubriant.

Membre du GHT 44 - Etablissement support : CHU Nantes
Situé à 1 heure de Nantes, Rennes et Angers, facilement accessibles.
Châteaubriant est une ville moyenne dotée de toutes les commodités (écoles, sport, loisirs), en constante évolution, proche de la côte atlantique.


LE POSTE :

Activités principales :
– Organisation des soins dans le respect de la politique institutionnelle et périnatale nationale,
– Evaluation de la charge de travail, participation à la définition des besoins et à la répartition des moyens et des ressources,
– Coordination des activités de soins entre l'équipe paramédicale et médicale : réunions, statistiques, staff,
– Participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre du contrat de pôle, au sein du trio,
– Conduite de projet (V2022, consultation de puériculture, renouvellement label Initiative Hôpital ami des Bébés ( IHAB) fin 2021...)

Vous participez également au projet de soins de l'établissement, du groupement hospitalier de territoire (GHT 44), du réseau périnatal et vous contribuez au bon fonctionnement du réseau local (médecine de ville, sages-femmes libérales, ASE, CRIP)
Vous avez une expérience d'encadrement avérée et vous êtes impliqué(e) dans des missions transversales. Vous êtes intégré(e) à l'équipe de cadres de santé du CH CNP.


PROFIL RECHERCHÉ :

- Capacité d'animation, d'encadrement, de motivation des équipes
- Anticipation et capacité d'adaptation
- Travail en équipe
- Maitrise des outils bureautiques
- Conditions d'emploi :
Temps de travail : Forfait cadre 25 CA / 19 RTT

Statut fonction publique hospitalière (mutation, détachement, CDI le cas échéant)
Participation aux astreintes cadres
Profil :
DE Sage-femme exigé, conditions d'ancienneté et diplôme de niveau I (Master 2 en Santé publique et environnement ou équivalent en cours ou obtenu) indispensable

RÉMUNÉRATION brut : €42k / an

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 17 juin 2022 à 17h43
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°136126 publiée le 17/06/2022 par un
établissement de santé

17/06/2022 - 1 MEDECIN GERIATRE OU GENERALISTE EHPAD "LA TRINCASSAYE" (LANGRES) (Etablissement d'hébergement pour personnes agées dépendantes. Langres)

Le Centre Hospitalier de Langres (situé à 1h de Dijon en voiture) recherche 1 praticien temps plein pour son EHPAD.

Établissement en direction commune avec les 2 autres établissements du Sud Haute-Marne : les Centres Hospitaliers de Chaumont (siège du SAMU du département) et de Bourbonne-les-Bains

Intégré dans le GHT 21-52, avec pour établissement support le CHU de Dijon

Établissement de 147 lits et places. Activités de médecine polyvalente et de spécialités, avec nombreux praticiens du CHU de Dijon venant assurer des consultations régulières : cardiologie, endocrinologie-diabétologie, gastro-entérologie, gynécologie-obstétrique (centre périnatal de proximité), neurologie, pneumologie, soins de suite et de réadaptation. Service de biologie médicale et d'imagerie (radiologie, échographie, scanner)

Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes de 130 lits, comportant une unité Alzheimer et 3 lits d'hébergement temporaire. Pôles d’activités et de soins adaptés

Profil souhaité : 1 praticien temps plein (de préférence) qui souhaite s'établir sur le territoire. L'inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France est un plus. Lauréats des EVC acceptés
Salaire à définir en fonction du statut du praticien

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 17 juin 2022 à 17h16
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°156993 publiée le 17/06/2022 par un
établissement de santé

16/06/2022 - MEDECIN SOINS PALLIATIFS TEMPS PARTIEL 50 % (HOPITAUX Drôme Nord - site de Romans Romans)

Présentation générale de l’établissement
Les Hôpitaux Drôme Nord sont composés du site de Romans-sur-Isère et de Saint-Vallier. Ils sont membres du Groupement Hospitalier de Territoire (G.H.T) Rhône Vercors Vivarais, qui rassemble 10 établissements. Ils répondent aux besoins de santé du bassin de population Nord Drôme, de plus de 170 000 habitants.
Ils sont organisés en 6 pôles d’activités : Femme-Enfant, Filière Gériatrique, Chirurgie-Anesthésie, Consultations-Explorations-Diagnostics, Médecine et Accueil-Hospitalisation d’Urgences. Les HDN disposent d’un plateau technique complet (3 IRM, 2 Scanners), échographie, laboratoire, pharmacie, Urgences / SMUR, kinésithérapie, bloc opératoire) et de 830 lits et places, 1600 professionnels 130 praticiens et 25 internes, assurant une prise en charge de qualité accompagnée d’équipes paramédicales investies. Leur budget d’exploitation est de 124 M€.
Les HDN ont ouvert en 2019 le nouvel EHPAD ainsi que leur nouveau bâtiment regroupant le Pôle Femme et Enfant et le bloc opératoire.

Présentation du service et de l’activité
• Composition de l’équipe : 2 praticiens hospitaliers
• Activités et équipements :
o Activité clinique au sein du service : service de 8 lits. Equipe pluridisciplinaire comprenant IDE, aides-soignantes, psychologue, assistante sociale. Interventions de socio esthéticiennes, reflexologues, sophrologues, bénévoles JALMALV
o Activité clinique au sein de l’équipe mobile en partenariat avec les professionnels de santé des différents services : interventions dans les services de l’hôpital et en extra hospitalier avec les établissements médicaux/médicosociaux du secteur
o Activité de consultation externe
o Activité de formation : organisation, animation, participation aux formations pluri professionnelles
o Dans le cadre du GHT, projet avec le CH de Valence et de Crest pour constitution d’une équipe médicale de territoire (2 USP, 3 EMSP et 1 service)

Identification du poste
• Spécialité : Gériatrie ou Médecine Générale avec DU Soins palliatifs (validée, en cours ou à prévoir avec financement possible par établissement)
• Statut : Praticien Hospitalier / Praticien Contractuel / Assistant spécialiste
• Temps de travail : 50%
• Localisation : site de Romans sur Isère
• Poste disponible dès le 1er juillet 2022
• Position au sein de la structure : service Unité de Soins Palliatifs / pôle Gériatrie
Missions :
• Garantir une prise en charge médicale en conformité avec la politique de l’établissement, clarté des instructions, dialogue, informations aux autres professionnels de santé.
• Mettre en œuvre les protocoles et procédures définis au sein du service et de l’établissement.
• Participer aux réunions de service et revue de direction
• Respecter les règles de l’institution (règlement intérieur de l’établissement, de la CME etc.)
• Participer à la politique qualité, à la démarche d’amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques de l’établissement, dans l’exercice de son art.

Fonctions exercées
Modalités particulières d’exercice :
• Participation aux instances de l’établissement en lien avec les missions (ex. CLUD)
• Participation aux séances d’analyse de pratique (1 fois par mois)
• Organisation de la continuité des soins au sein du service
• Participation à l’astreinte médicale de l’établissement

Avantages à venir travailler aux Hôpitaux Drôme Nord

A 15 min à pied du centre-ville de Romans sur Isère (35 000 habitants). Site desservi par les transports en commun.

Aux portes du Vercors, à 45 min des premières stations de ski, 1 h de Villard de Lans. Proche (environ 2 h) des grandes stations de ski des Alpes (les Deux Alpes, Alpes d’Huez …).




A 15 min de la gare Valence TGV avec Lyon à 35 min, aéroport Lyon Saint Exupéry à 25 min, mer Méditerranée à environ 2 h.

Grands axes autoroutiers à proximité : A7 avec Marseille et Montpellier à 2 h, Lyon à 45 min et A49 avec Grenoble à 45 min

Possibilité de logement sur le parc de l’hôpital sur une courte durée à l’arrivée

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 juin 2022 à 11h36
Date limite des candidatures : mardi 16 juillet 2024

Annonce n°156827 publiée le 16/06/2022 par un
établissement de santé

16/06/2022 - MEDECINE POLYVALENTE (HOPITAL LES RIVES DU DOUBS PONTARLIER)

LE CHI DE PONTARLIER RECHERCHE UN MEDECIN POUR MEDECINE POLYVALENTE

POSTE A POURVOIR dès QUE POSSIBLE

Le CHI HC (Centre Hospitalier Intercommunal de Haute Comté) est localisé à Pontarlier, ville de 20 000 habitants située à 60 km de Besançon (CHU de référence), à 3h de Paris (TGV) et proche de la Suisse (à 1h20 de l’aéroport de Genève), dans un cadre de vie agréable de moyenne montagne (randonnée, ski, VTT …)

Capacité globale de l’établissement : 809 lits dont 84 lits en médecine - 35 lits en chirurgie - 22 lits en gynécologie obstétrique - 14 lits en pédiatrie - 37 lits en longs séjours – 20 lits en hospitalisation de jour- 82 lits en SSIAD …
Nombre de passages journaliers aux urgences (moyenne): 73

Profil recherché :

Qualification ordinale en France
Polyvalence
Expérience antérieure en France
Quotité de travail à temps plein
Possibilité de logement

Contacts :

Docteur CHEREIH : tel 03 81 38 67 69 mail :h.chereih@chi-hc.fr

Affaires Médicales : Mme ROBILLARD Evelyne : 03 81 38 58 80
Mail : e.robillard@chi-hc.fr

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 juin 2022 à 14h40
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°156830 publiée le 16/06/2022 par un
établissement de santé

16/06/2022 - Praticien au soins de suite et de réadaptation gériatrique (EHPAD Fief de la Mare / Plessis LA ROCHELLE)

Présentation de l’établissement

Avec plus de 4000 professionnels représentant plus de 200 métiers au service du patient, les Hôpitaux La Rochelle-Ré-Aunis sont le premier employeur du département.
Établissement public de santé de recours sur son territoire, l’établissement accueille les patients dans toutes les disciplines de chirurgie, de médecine, de gynécologie-obstétrique, de psychiatrie et de gériatrie. Il dispose d’une maternité, nommée Pernelle Aufrédy, au sein du Pôle Femme Enfant, et d’un plateau technique de qualité.
Une Direction commune a été instaurée entre le Groupe Hospitalier de La Rochelle-Ré-Aunis, le Centre Hospitalier de Rochefort, le Centre Hospitalier de Marennes, l’EHPAD Val de Gères de Surgères et le Centre Hospitalier de l’Ile d’Oléron.
Ils constituent le Groupe Hospitalier Littoral Atlantique.

Présentation du service
Offre de soin = 58 lits de SSR répartis sur 2 unités de 30 et 28 lits au sein du site du Fief de La Mare
• Environnement institutionnel = Ce service appartient au pôle de Gériatrie (Médecine Aigue Gériatrique, Médecine Ortho Gériatrique, HDJ SSR, USLD, EHPAD, UHR, Equipes mobile de Gériatrie et de Psychiatrie-Gériatrie, Consultations de Gériatrie et d’Oncogériatrie)

• Recrutement des patients = essentiellement via les services de MCO du Centre Hospitaliser de La Rochelle puis de la Clinique de l’Atlantique. Recrutement exclusivement réalisé par le biais du logiciel Via Trajectoire (accord médical nécessaire validant l’indication de l’hospitalisation)

• Environnement de travail = dossier médical et paramédical informatisé, bureau médical personnel dans l’unité, indépendant du bureau infirmier

• Equipe paramédicale = infirmières, aides-soignantes, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste, diététicienne, assistante sociale, pédicure

• Equipe médicale = 3 médecins répartis sur les 2 services de SSR (SSR3 et SSR4) soit environ 20 à 30 lits par médecin selon l’effectif médical. Possibilité d’intervenir ponctuellement dans les services d’USLD/EHPAD.

Profil recherché

Médecin généraliste ou médecin gériatrie
Recrutement sous statut de praticien contractuel ou par voie de mutation.


Activité(s)

Prise en charge en hospitalisation complète de patients de plus 75 ans polypathologiques, fragiles, à risque de décompensation, à l’issue d’un séjour en MCO afin d’optimiser le potentiel de récupération fonctionnelle en vue du retour à domicile
Pathologies les plus fréquentes =
• Suites post-opératoires (orthopédie/vasculaire/viscérale)
• AVC ischémiques ou hémorragiques
• Syndrome post-chute / chutes à répétition non fracturaires
• Perte d’autonomie suite à la décompensation d’une pathologie chronique (insuffisance cardiaque, insuffisance respiratoire, diabète, pathologie neurologique chronique) ou à une décompensation aiguë d’organe
• Troubles neurocognitifs +/- troubles du comportement
• Soins palliatifs / accompagnement de fin de vie (en collaboration avec l’HAD et l’EMSP)
Participation au binôme de la permanence des soins au sein du pôle de Gériatrie

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 juin 2022 à 16h03
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°156852 publiée le 16/06/2022 par un
établissement de santé

15/06/2022 - PEDIATRE (Centre Hospitalier Marie José Treffot HYERES)

Le CH de Hyères recherche pour son Pôle de Pédiatrie, un PEDIATRE à temps plein (Praticien Contractuel - Assistant Spécialiste).
L’équipe médicale est composée de 4 praticiens hospitaliers temps plein, 2 praticiens hospitaliers temps partiel et 3 internes.
Le service dispose de 20 lits (Pédiatrie générale, chirurgie ambulatoire, hôpital de jour) et assure des consultations spécialisées (diabétologie, endocrinologie, asthme, gastrologie). Une consultation de jour d’urgences pédiatriques se tient de 8h à 18h. Possibilité de développer une surspécialité en direction commune avec le Centre Hospitalier Intercommunal Toulon La Seyne sur Mer (C.H.I.T.S.).
La permanence des soins se fait par astreintes à domicile.
La maternité du CHH -niveau 1- réalise 900 accouchements par an.

La ville de Hyères bénéficie d’un cadre de vie exceptionnel en bord de mer, proche de la montagne, à 15 minutes de Toulon et 1h de Marseille, avec de nombreuses possibilités d’activités culturelles et sportives.

Pour postuler à cette offre, vous devez être inscrit auprès de l’Ordre français des médecins.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 15 juin 2022 à 10h25
Date limite des candidatures : mercredi 31 août 2022

Annonce n°139574 publiée le 15/06/2022 par un
établissement de santé

13/06/2022 - MEDECIN PNEUMOLOGUE (Centre Hospitalier Pierre Oudot BOURGOIN JALLIEU)

Poste proposé
Praticien hospitalier,
Praticien hospitalier contractuel,
Assistant spécialiste
Inscription à l'ordre exigé

Environnement :
Le Centre Hospitalier Pierre Oudot de Bourgoin-Jallieu se situe sur un axe autoroutier et ferroviaire entre Lyon et Grenoble. L’établissement est localisé à 30 minutes de Lyon, à 40 minutes de Chambéry et de Grenoble en voiture.
Les stations de ski sont à 1 heure de route.

Etablissement support du Groupement Hospitalier Territorial du Nord Dauphiné (Isère Nord), situé dans un bassin de population de 300 000 habitants.

Description du service

Vous rejoindrez une équipe constituée d’1 PH, de 3 assistants et d’un médecin généraliste.

Actuellement, le service de pneumologie générale est composé de 12 lits.

Missions
Unité d’hospitalisation pour traitement des patients admis du domicile, des urgences, de la réanimation.
Unité de jour pour chimiothérapie ambulatoire.
Consultations externes.
Pathologies prises en charge
• Insuffisance respiratoire chronique
• BPCO, emphysème pulmonaire
• Asthme
• Cancer bronchique
• Pneumopathies infectieuses
• Soins palliatifs
Techniques et examens pratiqués
• Explorations fonctionnelles respiratoires
• Endoscopie bronchique
• Oxymétrie nocturne
• Polygraphie ventilatoire


Compétences
- Plénitude d’exercice de la profession exigée
- Capacité relationnelle, travail en équipe

Poste à pourvoir dès que possible.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 13 juin 2022 à 10h46
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°130802 publiée le 13/06/2022 par un
établissement de santé

09/06/2022 - MEDECIN POLYVALENT SMPU (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

1°)PRÉSENTATION DU CENTRE HOSPITALIER DE CHATEAUROUX
Situé au sein de la ville de CHATEAUROUX le Centre Hospitalier appartient au territoire de santé de l’Indre qui regroupe 240 000 habitants.

La ville de CHATEAUROUX est située à 2 heures de PARIS par le train, 1 heure 30 de TOURS, LIMOGES et POITIERS par voiture.

Avec une capacité d’accueil installée de 784 lits et places le centre hospitalier de Châteauroux est l’établissement de référence de l’Indre.

C’est un hôpital à l’activité très diversifiée qui a su en plus de ses activités de base, développer des pôles d’excellence. L’ensemble des activités y sont représentées : activités de médecine et médecine spécialisée, chirurgie, gynécologie – obstétrique, des secteurs de psychiatrie et psychiatrie infanto-juvénile, des soins de suite et de la médecine physique et réadaptation, des structures d’hébergement.

Membre de la direction commune Indriance et établissement support du Groupement Hospitalier du territoire de l’Indre, il est acteur des actions de coopération hospitalière engagées sur le territoire de l’Indre.

Le centre hospitalier de CHATEAUROUX dispose d’un plateau technique complet et comporte entre autres : 6 salles de bloc, 8 places de SSPI, une UCA de 12 places.

D’autre part, l’établissement dispose d’un service de réanimation, d’un SAU-SAMU-SMUR, de 2 scanners et 2 IRM, (IRM 3T).


2°) PRÉSENTATION DU SERVICE

Le Service de Médecine Polyvalente dispose de 20 lits au sein de 20 chambres individuelles et assure une prise en charge globale de patients poly-pathologiques le plus souvent âgés, en phase aiguë.
Le service a une place centrale au sein de l’établissement compte-tenu de la prise en charge pluridisciplinaire, et ce en relation avec les praticiens des autres services.
Il dispose actuellement de lits pour la prise en charge de patients suspects de COVID 19 après passage aux Urgences.

- Modalités de fonctionnement :
Présence quotidienne de l’équipe médicale matin et soir la semaine avec réalisation des astreintes médicales les samedis et dimanches par un seul médecin.

- Composition de l’équipe médicale :
L’équipe est actuellement composée de deux médecins temps plein avec renfort d’un praticien de l’hôpital et un confrère libéral pour les astreintes de week-end.
Le service est agrée pour recevoir deux internes en phase approfondissement

- Projets :
Mettre en place une activité de consultation
Poursuivre les admissions directes
Développer les séances de RETEX et EPP interservices
Développer les staffs

- Possibilités de formation :
DIU Médecine Polyvalente
DIU Personnes âgées
Autres formations dans la sphère de la Médecine Polyvalente

- PROFIL SOUHAITE :
Expérience hospitalière en service de Médecine Polyvalente et/ou de Gériatrie en tant que Médecin ou Interne

- TYPE DE CONTRAT :
Praticien hospitalier
Praticien contractuel
Rémunération en application de la réglementation avec indemnisation des astreintes et heures supplémentaires

- AVANTAGES :
Environnement de travail agréable dans des locaux modernes avec des équipements performants au sein d’un hôpital à taille humaine
Soutien institutionnel dans le développement des projets médicaux, et perspectives de carrière
Aide à l’accès au logement et à l’emploi du conjoint

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 09 juin 2022 à 17h07
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°129988 publiée le 09/06/2022 par un
établissement de santé

09/06/2022 - CARDIOLOGUE inscrit à l'Ordre en France (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

1°) LE CENTRE HOSPITALIER DE CHATEAUROUX-LE BLANC

La ville de Châteauroux est située dans le département de l’Indre (240 000 habitants environ) à 2 heures de PARIS par le train, 1 heure 30 de TOURS, LIMOGES et POITIERS par voiture.

Avec une capacité d’accueil installée de 851 lits et places le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc est l’établissement de référence de l’Indre.

Découvrez le Centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc !
Cliquez sur le lien pour accéder à une vidéo réalisée par la communauté hospitalière afin de promouvoir les activités médicales et paramédicales réalisées et développées dans l’Indre :
https://youtu.be/bvCRPeGMA3E


C’est un hôpital à l’activité très diversifiée qui a su, en plus de ses activités de base, développer des pôles d’excellence.
L’ensemble des activités y sont représentées : activités de médecine et médecines spécialisées, chirurgies, gynécologie – obstétrique, des secteurs de psychiatrie et psychiatrie infanto-juvénile, des soins de suite et de la médecine physique et réadaptation, des structures d’hébergement.

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc dispose d’un plateau technique performant et complet et comporte entre autres : 6 salles de bloc, 8 places de SSPI, UCA de 20 places, réanimation, SAU-SAMU-SMUR, 2 scanners, 2 IRM, (IRM 3T)…

2°) LE SERVICE DE CARDIOLOGIE

A – Les activités du service sont :

- Consultations et soins externes, consultations délocalisées, hospitalisation complète (42 lits + 9 lits d’U.S.I.C.), hospitalisation de jour
- Epreuve d’effort et VO2 max,
- cardiologie interventionnelle rythmologique niveau 1 (plus de 220 stimulateurs cardiaques par an), + 70 actes de rythmologie : DEF et ablation niveau 1
- toutes explorations non invasives dont échographies d’effort et échographies dobutamine.
- IRM cardiaque.
- Développement de la télémédecine.
- Education thérapeutique.


B – La dimension du service de cardiologie est la suivante:

- 43 lits
- 1 place d’HDJ
- 9 lits de soins intensifs


C – Les équipements du service sont :

• 4 échocardiographes avec sondes vasculaires et sonde E.T.O. dont un E.95. Général Electric 102 E.T.O.
• table d’écho effort,
• Centrale de monitorage neuve en USIC
• bicyclette ergométrique avec spirométrie
• exploration et thérapeutique électrophysiologique
• holter TA
• holter ECG, ,…

Activité d’IRM (3T), de scanner, de rythmologie


D – Composition de l’équipe médicale :

- 10 postes équivalents temps plein

3°) PROJET DE SERVICE

Projet de salle de coronarographie.
Projet de création d’un SSR cardiovasculaire.
Consolidation des activités existantes.
Développement de l'exercice territorial (2 à 3 sites), de l'imagerie cardiaque.

4°) MODALITES DE FONCTIONNEMENT DU SERVICE

- 1 Garde sur place

5°) REMUNERATION

Possibilité d’exercice multisite avec prime d’exercice territorial.
Prime d'engagement de carrière hospitalière pour les jeunes praticiens.

6°) PROFIL DU CANDIDAT
Cardiologue

Selon votre projet professionnel, il est possible :
- D’exercer à temps plein ou temps partiel,
- D’exercer une activité libérale,
- D’exercer à temps partagé entre les différents établissements,
- De vous confier des responsabilités au sein de l'institution

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 09 juin 2022 à 16h04
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°130007 publiée le 09/06/2022 par un
établissement de santé

08/06/2022 - Médecin Coordonnateur en EHPAD (EHPAD COUSIN DE MERICOURT CACHAN)

Médecin coordonnateur en EHPAD (H/F)

Temps complet 35 h hebdomadaires - Recrutement sur contrat (Article 55 - décret du 94-415 du 24 mai 1994 modifié)

 Localisation :

EHPAD COUSIN DE MERICOURT
15, avenue Cousin de Méricourt
94230 CACHAN

Tel : 01 41 98 08 08

RER B – station Arcueil – Cachan
Bus : 184-162-arrêt Cousin de Méricourt
187-arrêt Wilson Provigny


 Présentation du service :

L’EHPAD Cousin de Méricourt, accueille jusqu’à aujourd’hui, 227 résidents dont 34 en unités de vie protégée (UVP), avec un personnel composé pour 2022 de 200 agents . La résidence l’Aqueduc est résidence autonomie de 81 studios et 13 agents. La Direction est commune aux deux structures. L’équipe médicale est d’un total de 3 ETP, répartis entre le médecin coordonnateur et 4 médecins traitants (dont ce poste partagé entre l’EHPAD pour 21 h et la Résidence Autonomie pour 4 h).



 Définition Métier :

Organise et coordonne l'activité des professionnels de santé au sein de l'établissement.

 Activités principales :

Sous la responsabilité et l'autorité administratives du responsable de l'établissement, le médecin coordonnateur assure l'encadrement médical de l'équipe soignante :
1° Élabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, et coordonne et évalue sa mise en œuvre ;
2° Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution ;
3° Préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement. Cette commission, dont les missions et la composition sont fixées par arrêté du ministre chargé des personnes âgées, se réunit au minimum une fois par an.
Le médecin coordonnateur informe le représentant légal de l'établissement des difficultés dont il a, le cas échéant, connaissance liées au dispositif de permanence des soins prévu aux articles R. 6315-1 à R. 6315-7 du code de la santé publique ;
4° Évalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à l'aide du référentiel mentionné au deuxième alinéa du III de l'article 46 de la loi n° 2005-1579 du 19 décembre 2005 de financement de la sécurité sociale pour 2006 ;
5° Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins ;
6° Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, peut effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses et non médicamenteuses. Il transmet ses conclusions au médecin traitant ou désigné par le patient. L'évaluation gériatrique est réalisée à l'entrée du résident puis en tant que de besoin ;
7° contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations inscrits sur la listes mentionnés à l'Article L. 165-1 du code de la sécurité sociale. Il prend en compte les recommandations de bonnes pratiques existantes en lien, le cas échéant, avec le pharmacien chargé de la gérance de pharmacie à usage intérieur ou le pharmacien mentionné à l'article L. 5126-6 du code de la santé publique ;
8° contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation et participe aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement. Il peut également participer à l'encadrement des internes en médecine et des étudiants en médecine, notamment dans le cadre de leur service sanitaire ;
9° élabore un dossier type de soins ;
10° coordonne, avec le concours de l'équipe soignante, un rapport annuel d'activité médicale qu'il signe conjointement avec le directeur de l'établissement. Ce rapport retrace notamment les modalités de la prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance et de santé des résidents. Il est soumis pour avis à la commission de coordination gériatrique mentionné au 3° qui peut émettre à cette occasion les recommandations concernant l'amélioration de la prose en charge et de la coordination des soins. Dans ce cas, les recommandations de la commission sont annexées au rapport ;
11° identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents. A cette fin, il donne un avis sur le contenu et participe à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels. Il favorise la mise en œuvre des projets de télémédecine ;
12° Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques ;
13° Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins, incluant la prescription de vaccins et d'antiviraux dans le cadre du suivi des épidémies de grippe saisonnière en établissement.
Il peut intervenir pour tout acte, incluant l'acte de prescription médicamenteuse, lorsque le médecin traitant ou désigné par le patient ou son remplaçant n'est pas en mesure d'assurer une consultation par intervention dans l'établissement, conseil téléphonique ou téléprescription.
Les médecins traitants des résidents concernés sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées.
14° élabore, après avoir évalué leurs risques et leurs bénéfices avec le concours de l'équipe médico-sociale, les mesures particulières comprises dans l'annexe au contrat de séjour mentionné au I de l'article L. 311-4-1.

Autres activités :

Recevoir les familles dans le cadre de la prise en charge médicale des résidents
Collaboration à un réseau gérontologique
Participation à la mise en œuvre de conventions avec le secteur hospitalier
Elaboration du dossier de soins type
Rédaction du rapport annuel d’activité médicale
Réalisation des prescriptions médicales pour les résidents en cas de situation d’urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs
Participation à la politique de formation et formation du personnel
Assure les astreintes les week-ends et les jours fériés, à tour de rôle avec les autres médecins salariés de l’établissement
Appuie, autant que de besoin, le pilotage du projet de soins de la Résidence Autonomie Aqueduc auprès de la direction locale, en particulier pour les visites de pré-admissions et d’admissions des nouveaux résidents et pour l’avis médical de transfert des résidents de la résidence autonomie vers l’EHPAD.


 Savoir-faire :

Animer et encadrer une équipe médicale
Concevoir et mettre en œuvre un projet de soins
Appliquer et faire appliquer les pratiques gériatriques
Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité
Créer une relation de confiance avec le patient et avec sa famille



 Connaissances professionnelles :

Méthodologie des protocoles de soins
Prévention des infections nosocomiales et des TIAC (toxi infections alimentaires collectives)
Politique de santé publique pour les personnes âgées
Code d'éthique et de déontologie médicale
Législation et réglementation sanitaires
Partenaires institutionnels et sanitaires
Méthodologie de la démarche projet
Connaissance des logiciels de bureautique (Word, Excel), Intranet, Internet, Outlook
Connaissance des logiciels spécialisés (Argoss Pathos), logiciel de prescription médicale (Titan)
Documentation professionnelle et spécialisée (grille AGGIR,...)

 Qualités requises :

Diplôme d’études spécialisées complémentaires de gériatrie, ou diplôme d'études spécialisées de gériatrie, ou capacité de gérontologie, ou diplôme d’université de médecin coordonnateur d'EHPAD
Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins
Sens de l’organisation
Goût du travail d’équipe
Ecoute des personnes âgées, des personnes handicapées, de leurs familles et des professionnels
Capacité de négociation

Une expérience confirmée de Médecin coordonnateur en EHPAD serait particulièrement appréciée

 Contact :

Les personnes intéressées par cette affectation sont invitées à s’adresser directement à :

Monsieur Gilles DUPONT
Directeur de l’EHPAD Cousin de Méricourt et de la Résidence Autonomie de l’Aqueduc
Gilles.dupont@paris.fr

et candidature à transmettre à la Sous-Direction des Ressources - Service des Ressources Humaines – Bureau des carrières médicales, soignantes et d'aide à la personne - 5, boulevard Diderot – 75012 Paris.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 08 juin 2022 à 18h02
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°135968 publiée le 08/06/2022 par un
établissement de santé

08/06/2022 - MEDECIN (Guillaume le Conquérant Le Havre)

L’ETABLISSEMENT
Les Escales est un EHPAD public autonome de 664 places réparties sur 6 résidences. Depuis 2018, il procède à de profondes transformations avec l’intention d’améliorer l’accueil des personnes âgées en EHPAD sur le territoire du Havre. Il bénéficie de deux structures modernes et une nouvelle construction est planifiée à horizon 2023. L’établissement vient d’intégrer le Groupement Hospitalier de Territoire Estuaire de la Seine. L’Hôpital Jacques Monod en est le support.
Les Escales engage une politique de bientraitance de la personne accueillie et veille au respect de ses droits et libertés.

VOTRE MISSION
Garant de la mise en œuvre du projet médico-soignant-social partagé dans le cadre du projet d’établissement 2022-2026.
Assurer, en application des règles déontologiques et dans le cadre de la stratégie de l’établissement, la qualité de la prise en charge gérontologique, le suivi médical des résidents et participer à la filière gériatrique de territoire.

VOS ACTIVITES PRINCIPALES :
Mise en œuvre de la politique médico-sociale en collaboration avec les médecins assurant le suivi des résidents et en articulation avec la direction des soins et des cadres.
Assurer le suivi des résidents et superviser l’évolution des résidents selon leur niveau de dépendance (AGGIR, PATHOS, tests cognitifs, échelles de douleur…), superviser la tenue du dossier médical.
Participer aux commissions d’admissions, d’orientation et commissions de soins gériatriques.
Participer activement aux différents projets de l’institution : démarches qualité (procédures, protocoles, projet de vie individualisé, évaluation, REX…)
Assurer la permanence des soins, intervenir en urgence en l’absence de médecin sur place.
En binôme avec la cadre de la résidence, participer au management par la clinique de la résidence.
Assurer la communication auprès des familles.

SPECIFICITES DU POSTE :
Missions spécifiques :
- Peut-être amené à remplacer mes collègues dans le cadre de la continuité des soins et de la permanence des soins
- Participer aux astreintes de sécurité médicale
- Membre de droit directoire
- S’inscrire dans la gestion de crise en collaboration avec la direction
Type d'emploi: Temps plein CDD / CDI / stagiairisation
Salaire: 5600€ à 6200€ - Echelon 6
Avantages :
Horaires :
• Période de Travail : 40h hebdomadaire - 9h à 12h30 et de 13h30 à 18h
• RTT
• Repos : week-ends et jours fériés
Diplôme :
• Etre titulaire d’un doctorat en médecine (DESC, capacité en gériatrie ou attestation de formation continue)

Télétravail :
• Non

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 08 juin 2022 à 14h21
Date limite des candidatures : mercredi 15 juin 2022

Annonce n°144891 publiée le 08/06/2022 par un
établissement de santé

07/06/2022 - 1 MEDECIN MPR CH DE BOURBONNE-LES-BAINS (Centre hospitalier Bourbonne-les-Bains)

Le Centre Hospitalier de Bourbonne-les-Bains (situé à 50 minutes de Chaumont, à 1h de Vesoul et à 1h10 d'Épinal en voiture) recherche pour son service de MPR 1 médecin MPR ou généraliste ayant une expérience en rééducation dès que possible.

Établissement en direction commune avec les 2 autres établissements du Sud Haute-Marne : les Centres Hospitaliers de Chaumont et de Langres

Hôpital de proximité intégré dans le GHT 21-52, avec pour établissement support le CHU de Dijon, et travaillant dans le cadre d'une fédération inter-hospitalière de soins de suite en médecine physique et réadaptation

Service de 43 lits d'hospitalisation conventionnelle et de 4 places d'hospitalisation de jour. 11 lits à orientation soins polyvalents, 20 lits à orientation affections de l'appareil locomoteur, 12 lits à orientation affections du système nerveux
Accueil en saison de curistes (ville thermale)
Plateau technique de rééducation très complet (appareils d'isocinétisme, équipements pour la rééducation de l'équilibre et de la marche, ré-entraînement à l'effort, salle de sport, plateau d'ergothérapie avec équipement pour la rééducation analytique et globale du geste et de la fonction, etc.)
Existence d'un service d'UTACAP et d'une équipe mobile d'ergothérapeutes

Praticiens à temps partiel et intérimaires assurent actuellement la continuité des soins dans le service.
Profil souhaité : 1 médecin MPR ou généraliste ayant une expérience en SSR/MPR ou titulaire d'un DIU de médecine de rééducation, à temps partiel ou à temps plein, dans l'idéal inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins en France
Participation aux astreintes médicales de l'établissement possible
Salaire à définir en fonction du statut du praticien
Possibilité de prise en charge financière d'une formation spécialisée en rééducation
Possibilité de logement gratuit pour les 3 premiers mois du contrat
Véhicule fortement recommandé (pas de gare SNCF à Bourbonne-les-Bains)

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mardi 07 juin 2022 à 16h26
Date limite des candidatures : mercredi 31 août 2022

Annonce n°156027 publiée le 07/06/2022 par un
établissement de santé

07/06/2022 - médecin Gériatre ou Généraliste (Centre hospitalier - EHPAD Rue Fédé - EHPAD Route de Jallans -USLD - Chateaudun)

Le Centre Hospitalier de CHATEAUDUN, Eure et Loir, 140 km de PARIS, 45km de CHARTRES et ORLEANS, recrute pour son service de Médecine Gériatrique, un médecin gériatre ou Médecin Généraliste inscrit à l'ordre, possibilité de Chefferie de service. Poste à pourvoir dès que possible.
Possibilité de logement gratuit les 4 premiers mois et payant les 4 mois suivant.
Sans réponse de notre part sous quinze jours, veuillez considérer votre candidature non retenue.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mardi 07 juin 2022 à 10h27
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°155999 publiée le 07/06/2022 par un
établissement de santé

07/06/2022 - 3 MEDECINS URGENTISTES CH DE CHAUMONT (Centre hospitalier Chaumont)

Le Centre Hospitalier de Chaumont (situé à 1h15 de Dijon et à 1h de Troyes en voiture) recherche 3 praticiens temps plein pour son service d'urgences (praticiens spécialisés en médecine d'urgence ou en médecine générale).

Établissement en direction commune avec les 2 autres établissements du Sud Haute-Marne : les Centres Hospitaliers de Chaumont et de Bourbonne-les-Bains

Intégré dans le GHT 21-52, avec pour établissement support le CHU de Dijon

Établissement d'environ 230 lits. Activités de médecine et spécialités : rhumatologie, neurologie, médecine interne, médecine infectieuse, cardiologie, pneumologie, gynécologie-obstétrique (maternité de type 2A réalisant environ 550 naissances par an), pédiatrie, néonatologie, SSR neurologique et locomoteur, court séjour gériatrique, service d'accueil des urgences avec 2 lignes de SMUR dont 1 de transfert, siège du SAMU 52. Nombreux praticiens provenant du CHU de Dijon venant assurer des consultations hebdomadaires. Plateau technique complet et récent : laboratoire, radiologie conventionnelle, 2 scanners, 1 IRM, service de médecine nucléaire

Service comportant :
- la journée (8h30-18h30) : 1 ligne de SAU, 1 ligne de circuit court, 1 ligne de SMUR primaire, 1 ligne de SMUR secondaire, 1 ligne de régulation + 1 ou 2 internes / FFI
- la nuit (18h30-8h30) : 1 ligne de SAU, 1 ligne de SMUR primaire, 1 ligne de transfert, 1 ligne de régulation + 1 ou 2 internes / FFI
Environ 60 passages aux urgences et 3 à 4 sorties SMUR / 24 heures
Secteur d'HCD de 4 lits
Equipe médicale de 12 ETP tous statuts confondus

Profil souhaité : 3 praticiens à temps plein ou à temps partiel, qui souhaitent s'établir sur le territoire. L'inscription au Conseil de l'Ordre des médecins en France est un plus. Lauréats des EVC acceptés
Salaire à définir en fonction du statut du praticien
Possibilité de prise en charge financière de formations médicales
Possibilité de logement gratuit les 3 premiers mois du contrat

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mardi 07 juin 2022 à 16h28
Date limite des candidatures : mercredi 31 août 2022

Annonce n°155990 publiée le 07/06/2022 par un
établissement de santé

07/06/2022 - 1 MEDECIN URGENTISTE CH DE LANGRES (Centre hospitalier Langres)

Le Centre Hospitalier de Langres (situé à 1h de Dijon en voiture) recherche 1 praticien temps plein pour son service d'urgences (praticiens spécialisés en médecine d'urgence ou en médecine générale).

Établissement en direction commune avec les 2 autres établissements du Sud Haute-Marne : les Centres Hospitaliers de Chaumont (siège du SAMU du département) et de Bourbonne-les-Bains

Intégré dans le GHT 21-52, avec pour établissement support le CHU de Dijon

Établissement de 147 lits et places. Activités de médecine polyvalente et de spécialités, avec nombreux praticiens du CHU de Dijon venant assurer des consultations régulières : cardiologie, endocrinologie-diabétologie, gastro-entérologie, gynécologie-obstétrique (centre périnatal de proximité), neurologie, pneumologie, soins de suite et de réadaptation. Service de biologie médicale et d'imagerie (radiologie, échographie, scanner)

Service comportant de lignes de garde par 24h : 1 ligne de SAU et 1 ligne de SMUR. Horaires 08h30-08h30 ou 09h-09h. Secteur d'UHCD de 4 lits.
En 2021 : environ 10 000 passages aux urgences en externe, 2 700 passages en UHCD et 420 sorties SMUR
Equipe médicale de 7 ETP tous statuts confondus
Présence fréquente d'interne en médecine générale et d'externes en médecine

Profil souhaité : 1 praticien temps plein (de préférence) qui souhaite s'établir sur le territoire. L'inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France est un plus. Lauréats des EVC acceptés
Salaire à définir en fonction du statut du praticien

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mardi 07 juin 2022 à 16h27
Date limite des candidatures : mercredi 31 août 2022

Annonce n°156011 publiée le 07/06/2022 par un
établissement de santé

07/06/2022 - MEDECIN GYNECOLOGUE (Centre hospitalier - EHPAD Rue Fédé - EHPAD Route de Jallans -USLD - Chateaudun)

Le Centre Hospitalier de CHATEAUDUN (Eure et Loir), 45 Km de CHARTRES, ORLEANS, 150 km de PARIS, recrute pour son CPP un Médecin Gynécologue à temps plein, obligatoirement inscrit à l'ordre, dès que possible pour des consultations.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mardi 07 juin 2022 à 10h24
Date limite des candidatures : vendredi 30 septembre 2022

Annonce n°5593 publiée le 07/06/2022 par un
établissement de santé

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