Emploi Médecin > Yvelines

Médecin psychiatre (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client des médecins psychiatre pour renforcer l'équipe en place dans un établissement au cœur du département des Yvelines.
L'établissement public de santé est spécialisé dans la prévention et la prise en charge de la maladie mentale de la population du Sud-Yvelines, la gériatrie, la Médecine Physique et Réadaptation, le Médico-Social.

Description du poste

Vous travaillez en réseau avec d'autres médecins psychiatres et/ou spécialistes de la santé mentale et assurez la prévention des troubles psychiques et la lutte contre l'exclusion des personnes qui en souffrent.
Vous interviendrez au sein d'une unité d'hospitalisation adulte en renfort de l'équipe en place.

Horaires: 9h00-17h00 en journée.
Type de contrat: Intérim

Annonce n°209437 publiée le 24/05/2023 par un
professionnel du recrutement

Ide urgences (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons un infirmier en CDI pour l'une de notre structure partenaire : leader européen et recruteur majeur dans le secteur de la santé en France ; présent dans trois métiers Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale ;
Pour son service d'urgence de jour et de nuit.
Il s'agit d'un établissement agréable, bien équipé et idéalement situé.

Description du poste

Vos principales missions seront de :
- Accueillir et orienter les patients se présentant à l'accueil des Urgences,
- Etre à l'écoute des patients,
- Procéder à l'interrogatoire des conditions du motif d'admission et des antécédents du patient,
- Répondre à l'attente des patients et si possible des accompagnants, dans les plus brefs délais avec courtoisie et professionnalisme,
- Evaluer la douleur du patient dès son arrivée,
- Prodiguer les premiers soins (pansement, antalgique selon protocole),
- Installer ou orienter les patients en fonction de leur pathologie, de leur douleur, ou du protocole de soins en relation avec le motif d'admission (traumatologie, douleurs abdominales),
- Assurer les transmissions avec le médecin urgentiste, les infirmières, les aides-soignantes et vers les services dans le cas d'une mutation,
- Prodiguer les premiers soins aux personnes victimes d'un malaise ou d'un accident dans l'enceinte de l'établissement (se déplacer avec le matériel nécessaire, brancard, sac d'urgence transportable),
- Organiser et prendre en charge les patients hospitalisés en secteur des lits porte : demande de lit d'hospitalisation, constitution du dossier d'hospitalisation, signature d'autorisations de soins, relevé du souhait de chambre seule ou non,
- Organiser les transferts internes en cas d'hospitalisation et effectuer des transmissions infirmières orales et écrites,
- En l'absence ou indisponibilité des brancardiers, effectuer le brancardage des patients.
Un infirmier doit cependant toujours être présent dans le service le jour et la nuit (en cas de patients en UHCD),
- Gérer les stocks de matériels médicaux et pharmaceutiques, les réserves de produits d'hygiène et d'économat,
- Vérifier quotidiennement et effectuer la traçabilité de la fonctionnalité du matériel des salles de déchoquage à la prise de service le matin et le soir,
- Procéder à la réfection du chariot d'urgence selon la planification

Vos avantages :
- Parking gratuit
- Primes d'exercices médicales
- Zen week organisée 3 fois par an (séances de massage / Yoga dans l'hôpital)
- Participation à des évènements sportifs
- Accompagnement personnalisé
- Formations adaptées pour les évolutions de carrière

Annonce n°209205 publiée le 23/05/2023 par un
professionnel du recrutement

Ide usc(f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons un infirmier en CDI pour l'une de notre structure partenaire : leader européen et recruteur majeur dans le secteur de la santé en France ; présent dans trois métiers Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale ;
Pour son service d'urgence de jour et de nuit.
Il s'agit d'un établissement agréable, bien équipé et idéalement situé.

Description du poste

Vos principales missions seront de :
- Accueillir et orienter les patients
- Evaluer la douleur du patient dès son arrivée
- Prodiguer les premiers soins
- Installer ou orienter les patients en fonction de leur pathologie
- Gérer les stocks de matériels médicaux et pharmaceutiques

Le service se compose de 6 lits et vous serez en binôme AS/IDE.

Vos avantages :
- Parking gratuit
- Primes d'exercices médicales
- Zen week organisée 3 fois par an (séances de massage / Yoga dans l'hôpital)
- Participation à des évènements sportifs
- Accompagnement personnalisé
- Formations adaptées pour les évolutions de carrière

Annonce n°209206 publiée le 23/05/2023 par un
professionnel du recrutement

20/04/2023 - Médecin du travail (h/f) 50 % (Centre Hospitalier Montesson)

LE CENTRE HOSPITALIER THEOPHILE ROUSSEL

Etablissement Public de Santé, Spécialisé en Psychiatrie Générale et Infanto-Juvénile


RECRUTE

1 Médecin du travail à temps partiel (50%)

Poste à pourvoir 2ème trimestre 2023
Présentation du centre hospitalier :

Le CH Théophile Roussel est un établissement public de santé mentale (psychiatrie générale et psychiatrie infanto-juvénile) assurant la prévention, la prise en charge intensive et les suites de soins sur le site principal situé à Montesson et dans 32 structures extra hospitalières pour un bassin de population estimé à plus de 800 000 habitants et qui recouvre 34 communes.

Le Centre Hospitalier Théophile Roussel est situé sur la rive droite de la Seine entre Le Vésinet et Sartrouville, à une quinzaine de kilomètres à l’ouest de Paris (accès facile par le RER A).

 Accès :
• En transports en commun : Ligne RER A direction Cergy ou Poissy - Ligne de bus : B Rueil Malmaison – Arrêt Théophile Roussel ou le G Gare le Vésinet/Le Pecq – Arrêt Théophile Roussel

• En voiture ou en 2 roues : parkings gratuits à l’intérieur de l’hôpital

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 15 décembre 2022 à 15h54
Date limite des candidatures : jeudi 01 juin 2023

Annonce n°174006 publiée le 20/04/2023 par un
établissement de santé

Médecin interniste (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement privé à taille humaine bénéficiant d'une bonne notoriété à proximité de Paris, un médecin interniste h-f. L'établissement est équipé de 88 lits et places. Un projet d'envergure validé par l'ARS et appuyé par la région (horizon 2025) permettra à l'hôpital de concrétiser son ancrage territorial et de poursuivre sa montée en compétences.

Poste proposé en installation libérale/ ou statut salarié - temps plein

Description du poste

Rattaché-e à la directrice de l'établissement, vous êtes le-la chef(fe) de service de médecine polyvalente et USC
médicales. L'organisation médicale du service d'USC est mutualisée avec l'équipe d'anesthésistes et urgentistes de l'établissement. Une mission de coordination peut également vous être confiée. Le service de médecine polyvalente est composé de 22 lits et l'USC médicale de 6 lits.

Vos principales missions sont:

Participer au staff quotidien ainsi qu'aux réunions hebdomadaires avec la direction de
l'établissement.
Assurer la visite quotidienne, la prise en charge et le suivi des patients du service, de
leur entrée (en direct ou par les urgences) à leur sortie.
Être en lien étroit avec les équipes médicales et paramédicales de l'établissement
(urgentistes, radiologues, kinés, assistante sociale, personnel soignant...).
Contribuer à la création de filières de soins avec les autres établissements publics et
privés du territoire.
Participer aux projets de l'établissement et aux actions relatives à la démarche qualité.
Participer au développement du projet médical de territoire de Médecine.

Atouts du poste :
Établissement privé offrant des conditions de travail privilégiées. Plateau technique complet et performant. Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein, statut libéral ou salarié avec astreinte le week-end partagée avec l'équipe médicale selon un roulement organisé. Projets d'envergure en perspective (projets et développement médical. la direction est à l'écoute des équipes médicales et attentifs à la qualité et la sécurité de la prise en charge des patients ainsi qu'à leur satisfaction.).
Salaire négociable selon profil.

Annonce n°202799 publiée le 18/04/2023 par un
professionnel du recrutement

03/04/2023 - un pédiatre néonatologiste (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

Le service de Néonatologie propose un poste de praticien contractuel avec possibilité d’évolution vers un poste de PH.
Maternité niveau 2B avec une activité moyenne de 2200 accouchements par an.
Notre service de néonatologie dispose de 18 lits, dont 6 lits de Soins Intensifs, 9 lits de Néonatologie et 3 lits d’Unité Kangourou.
Une équipe composée de 7 praticiens hospitaliers, avec actuellement un équivalent de 6 ETP et un poste d’interne.
Equipe médicale et paramédicale accueillantes, disponibles, dynamiques, dédiées.
Garde sur place dédiée exclusivement au secteur néonatologie – soins intensifs – maternité. 4-5 gardes/mois, avec repos compensateur. Liste de garde indépendante du secteur pédiatrie – urgences pédiatriques (2 lignes de garde séparées).

L’Hôpital de Mantes la Jolie est situé à 50 km l’ouest de Paris dans les Yvelines. Il est desservi par une ligne directe de bus, partant de la Défense. La variante en train est également disponible – ligne directe entre la Gare de Saint Lazare et la Gare de Mantes la Jolie. Proximité de l’autoroute A13.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 27 janvier 2023 à 09h58
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°167504 publiée le 03/04/2023 par un
établissement de santé

03/04/2023 - Médecin du travail (Centre hospitalier intercommunal MEULAN-EN-YVELINES)

Le CHIMM recherche un médecin du travail.

Définition :
Poste à temps plein.
Le médecin du travail est le conseiller de l'employeur, des travailleurs, des représentants du personnel et des services sociaux. Dans le champ de ses missions :
• Il participe à la prévention des risques professionnels et à la protection de la santé des travailleurs, notamment par :
- L'amélioration des conditions de vie et de travail dans l’établissement ;
- L'adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail à la santé physique et mentale, notamment en vue de préserver le maintien dans l'emploi des agents ;
- La protection des travailleurs contre l'ensemble des nuisances, notamment contre les risques d'accidents du travail ou d'exposition à des agents chimiques dangereux ;
- L'amélioration de l'hygiène générale de l'établissement et l'hygiène dans les services de restauration ;
- La prévention et l'éducation sanitaires dans le cadre de l'établissement en rapport avec l'activité professionnelle ;
- La construction ou les aménagements nouveaux ;
- Les modifications apportées aux équipements ;
• L'accompagnement en cas de réorganisation importante de services ;
• Il conseille l'employeur, notamment en participant à l'évaluation des risques dans le cadre de son action sur le milieu de travail, réalisées au service de la prévention et du maintien dans l'emploi des travailleurs, qu'il conduit avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, qu'il anime et coordonne ;
• Il décide du suivi individuel de l'état de santé des travailleurs, qui a une vocation exclusivement préventive et qu'il réalise avec les personnels de santé qui exercent dans le cadre de protocoles et sous son autorité ;
• Il contribue à la veille épidémiologique et à la traçabilité.

PRESENTATION DU SERVICE : Le service de santé au travail comprend 1 médecin du travail, 2 infirmières et un conseiller en prévention des risques professionnels. Il travaille en lien avec les autres intervenants dédiés au personnel de l’établissement et notamment la psychologue du travail.
Le service de santé du travail dispose d’un logiciel de gestion des dossiers en santé au travail (CHIMED).

MISSIONS PRINCIPALES ET RESPONSABILITES :

• Suivi des visites périodiques de l’aptitude au poste de travail des professionnels ;
• Suivi médical spécifique pour les agents devant bénéficier d’une surveillance médicale renforcée (travailleurs handicapés, femmes enceintes, agents réintégrés après un congé longue maladie ou congé longue durée...) ou occupant des postes dans des services comportant des risques spécifiques ;
• Participe au maintien dans l’emploi et participe à la commission santé au travail pilotée par la DRH et la Direction des soins dans le cadre d’un travail partenarial ;
• Participe à la politique de prévention de la santé au travail ;
• Travaille en collaboration avec la direction des RH médicales et non médicales sur la mobilité des professionnels, la gestion des carrières et les reclassements des agents ;
• Participe à la définition de la politique de prévention des risques professionnels de la structure en lien avec les services. Il assure un rôle de protection des travailleurs contre l'ensemble des nuisances, et notamment contre les risques d'accidents du travail ou d'exposition à des agents chimiques dangereux ou rayonnements ionisants ;
• Veille à l'application des dispositions du Code de la santé publique sur les vaccinations obligatoires ou préconisées (Vaccination grippe) des agents et des étudiants relevant de l’établissement.

MISSIONS SPECIFIQUES
• Participation, avec rôle consultatif, au comité d’hygiène, sécurité et des conditions de travail (CHSCT) ;
• Rédige un rapport d’activité annuel présenté au CHSCT et transmis au chef d’établissement.

CONDITIONS D’ACCES :

• Etre qualifié en médecine du travail ;
• Avoir été autorisé, à titre exceptionnel, à poursuivre son exercice en tant que médecin du travail en application de l'article 28 de la loi n° 98-535 du 1er juillet 1998 ou de l'article 189 de la loi n° 2002-73 du 17 janvier 2002 de modernisation sociale ;

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 12 décembre 2022 à 14h10
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°173661 publiée le 03/04/2023 par un
établissement de santé

03/04/2023 - pédopsychiatre (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

Le service de Pédopsychiatrie de Mantes la Jolie (Intersecteur 78-01) recrute
1 PEDOPSYCHIATRE
Orientation : prise en charge des troubles du spectre autistique
Statut : Praticien Hospitalier temps plein ou temps partiel

Vous souhaitez développer une activité variée ?
Possibilité de temps partagé entre les différentes structures du service :
CMPI, groupe d’évaluation diagnostique, CATTP 3-6 ans (10 places), HDJ TSA 6-12 ans (10 places)
Possibilité d’intégrer le projet territorial TSA sur le GHT Yvelines Nord

Vous rêvez d’un travail d’équipe enrichissant ?
Une équipe multidisciplinaire très dynamique vous attend !
Pédopsychiatres, psychologues, neuropsychologues, psychomotriciens, orthophonistes, éducateurs, assistante sociale, médecin généraliste, pédiatre
Prises en charge individuelles, groupes diagnostiques et thérapeutiques, CLIS

A 40 min de Paris, 40 min de Rouen, facile d’accès (bus, train, A13)
Venez nous rencontrer …
Le service de Pédopsychiatrie de Mantes la Jolie (Intersecteur 78-01) recrute
1 PEDOPSYCHIATRE ou PSYCHIATRE
Orientation : Médecine de l’adolescent
Statut : Praticien Hospitalier temps plein ou temps partiel

Vous souhaitez développer une activité variée ?
Possibilité de temps partagé entre les différentes structures du service :
CMPI, Pédopsychiatrie de liaison, HDJ Adolescent 12-18 ans (10 places)
Possibilité d’intégrer le projet territorial sur le GHT Yvelines Nord

Vous rêvez d’un travail d’équipe enrichissant ?
Une équipe multidisciplinaire très dynamique vous attend !
Pédopsychiatres, psychologues, neuropsychologues, psychomotriciens, orthophonistes, éducateurs, assistante sociale, médecin généraliste, pédiatres et équipes médico-psycho-éducative du service de pédiatrie …

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 27 janvier 2023 à 09h57
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°162970 publiée le 03/04/2023 par un
établissement de santé

03/04/2023 - un psychiatre temps partiel (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

L’unité de consultations et de soins ambulatoire
Etablissement Pénitentiaire pour Mineurs de Porcheville

Le centre hospitalier de Mantes la Jolie recrute :

1 PSYCHIATRE à temps partiel

Orientation : prise en charge psychiatrique des mineurs incarcérés

Statut : Praticien Hospitalier temps partiel

L'établissement pénitentiaire pour mineurs de Porcheville dispose d’une unité sanitaire (UCSA) dépendant du centre hospitalier François Quesnay de Mantes la Jolie où se déroulent les consultations d’urgence et hospitalisations de courte durée

L’UCSA dispose d’une équipe multidisciplinaire composée :
- un médecin généraliste à temps partiel
- un psychiatre à temps partiel
- un chirurgien-dentiste à temps partiel
- un psychologue à temps complet
- une IDE à temps complet
- un assistant médico-administratif

L’établissement pénitentiaire pour mineurs de Porcheville (EPM) est l’un des 6 EPM construits en France. Mis en service le 14 avril 2008, il est conçu spécifiquement pour l’accueil de 60 jeunes détenus âgés de 13 à 18 ans. Tout en intégrant les exigences de sécurité carcérale, il place l’éducation au cœur de la prise en charge des jeunes détenus avec un objectif : préparer leur sortie et leur réinsertion. D’une surface de 5 402 m2, l’EPM de Porcheville s’étend sur un terrain de 3,3 hectares. Il dispose de 7 unités d’hébergement avec accès individuel : 4 unités de 10 places en régime de détention classique, une unité de 10 places en régime de responsabilité, une unité de 4 places en régime renforcé et une de 6 places pour les nouveaux arrivants, d’un terrain de sport, d’un gymnase et d’une salle de musculation, d’un pôle socio-éducatif, d’une médiathèque, d’un pôle santé, d’un pôle parloir et d’une cour d’honneur située hors détention.
Capacité d'accueil : 60 mineurs garçons de 13 à 18 ans

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 27 janvier 2023 à 09h56
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°152528 publiée le 03/04/2023 par un
établissement de santé

03/04/2023 - Un gériatre (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

Le Centre Hospitalier François Quesnay (CHFQ) (Mantes la Jolie) recrute un

1 Médecin gériatre ou généraliste, temps plein pour le service SSR Gériatrique et 1 Médecin gériatre ou généraliste temps plein pour le service de Court Séjour Gériatrique.

Le CHFQ situé au Nord Est du département des Yvelines, dessert un bassin de vie de 200 000 habitants.
Il dispose de l’ensemble des spécialités médicales, chirurgicales et obstétricales.
Il bénéficie d’un plateau technique complet : bloc opératoire, endoscopies, imagerie, IRM, mammographie, ostéo densitométrie. .
Il fait partie du GHT Yvelines Nord depuis le 1er juillet 2016. L’établissement support est le Centre hospitalier de Poissy Saint Germain, établissements associés : CHIMM (Centre hospitalier de Meulan les Mureaux,), CH Théophile Roussel (Montesson), 2 EHPAD : Conflans Saint Honorine et Sartrouville

Le SSR gériatrique de Mantes fait partie du pôle SSR gériatrie constitué de :
Un court séjour gériatrique de 24 lits (projet ortho gériatrique en cours)
Un SSR polyvalent de 12 lits
Un SSR gériatrique de 28 lits
Autorisation HDJ SSR jusqu’en 2021
Un EHPAD : 50 lits
Une USLD : 50 lits
Une équipe mobile de gériatrie intra hospitalière
Une activité de consultation mémoire, partenariat actif avec la consultation mémoire labellisée et l’unité de psychogériatrie du CHIMM


Le CHFQ porte la coordination de filière gériatrique Mantes Meulan les Mureaux (filière 3M). L’autre filière gériatrique est portée par le CHIPSG (filière PSG).


Profil attendu pour le poste

- Médecin inscrit à l’ordre
- Statuts envisagés : PHTP, PHC, Assistant
- Qualification ordinale en gériatrie ou capacité de gériatrie ou projet de capacité de gériatrie
- Capacité de travail en équipe
- Qualité relationnelle et capacité d’écoute
- Intérêt pour les nouvelles technologies (projet télémédecine à l’étude au sein du GHT)



Activité principale

Prise en charge médicale des patients du SSR gériatrique en collaboration avec 2 autres collègues
La mission est exercée avec une équipe pluridisciplinaire (kiné, diététicienne, psychologue, ergothérapeute, assistante sociale…).
Participation aux réunions d’équipe pluridisciplinaire hebdomadaire du SSR
Participation aux astreintes de weekend end et fériés (1 weekend end sur 7)
Participation aux gardes d’intérieur de médecine sur la base du volontariat

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 27 janvier 2023 à 09h54
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°152520 publiée le 03/04/2023 par un
établissement de santé

03/04/2023 - CARDIOLOGUE (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

Le Centre Hospitalier François Quesnay, l’Hôpital de référence pour son territoire, le bassin de vie du Mantois de 200 000 habitants. Il fait partie du GHT Yvelines Nord depuis le 1er juillet 2016 et est en Direction Commune avec le Centre Hospitalier Intercommunal Poissy St-Germain-en-Laye (CHIPS) depuis août 2015.
Il dispose de l’ensemble des spécialités médicales et chirurgicales, d’un plateau médico-technique complet, de services d’urgences (71 000 passages).
Son service de cardiologie de 14 lits et 6 lits d’USIC est organisé au sein d’une filière territoriale avec le CHIPS autorisé en cardiologie et rythmologie interventionnelles

Chiffres clés : 150 millions € de budget, 200 médecins, 1 500 personnels, 600 lits et places

1 praticien hospitalier temps plein en rythmologie partagé avec le Centre Hospitalier Intercommunal de Poissy Saint-germain-en-Laye

- Service agréé pour la formation des internes dans la spécialité cardiologie et maladies vasculaires
- Activité de rythmologie conventionnelle
- Explorations fonctionnelles avec plateau technique complet non invasif
- Activité de coroscanner et d’IRM cardiaque à développer

Il s’agit de renforcer la filière cardiologie Yvelines Nord par le développement de la rythmologie conventionnelle et du coroscanner à Mantes, avec accès au plateau technique du CHIPS pour l’activité de coronarographie interventionnelle et de rythmologie interventionnelle.

Dans le cadre de l’exercice partagé, versement de la prime d’exercice territorial.

Possibilité proposition de contrat de clinicien.

Inscription au Conseil de l’Ordre des Médecins exigée


Le poste est à pourvoir immédiatement

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 26 août 2022 à 17h31
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°3031 publiée le 03/04/2023 par un
établissement de santé

03/04/2023 - Pedopsychiatre (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

1. Identification du poste
PRATICIEN HOSPITALIER, PRATICIEN CONTRACTUEL, ou PRATICIEN ATTACHE PEDOPSYCHIATRE avec au moins 5 ans d’expérience.

2. Mission des 2 unités fonctionnelles
L’unité fonctionnelle sera initialement une UF de liaison pédopsychiatrique aux urgences et unités d’hospitalisation pédiatriques au CHFQ et CHIPS, en lien étroit avec les unités d’hospitalisation de pédopsychiatrie du Centre Hospitalier Intercommunal de Meulan les Mureaux (CHIMM) et du Centre Hospitalier Théophile Roussel (CHTR). Elle évoluera secondairement vers l’UF Equipe Mobile d’Urgences et de Crise pour Adolescents (EMUCA).
 L’UF de liaison pédopsychiatrique sera constituée d’un binôme pédopsychiatre/IDE.
 L’UF Equipe Evaluation Rapide et Orientation sera une équipe pluridisciplinaire de coordination de soins, d’accès aux soins. Elle interviendra sur le territoire Yvelines Nord en constituant une plateforme de régulation, en accueillant les jeunes et en allant vers eux, leurs familles et les professionnels.
 Les missions communes aux 2 UF seront basées sur :
• L’intervention en liaison au sein des services de pédiatrie : urgences pédiatriques, unités d’hospitalisation.
• La collaboration étroite avec les unités d’hospitalisation pour adolescents, notamment les unités pédopsychiatriques du territoire, l’Unité d’Accueil et de Soins Intensifs (UASI) du CH Théophile Roussel à Montesson et l’unité les Alizées à Bécheville au CHIMM.
• L’accompagnement des familles, des équipes partenaires.
• La mission spécifique de l’EMUCA sera différenciée de celles des offres intra-hospitalières et ambulatoires classiques par l’intervention auprès d’adolescents de 11 à 18 ans en situation de crise et de leurs familles pour une évaluation, un travail de crise, une orientation et une coordination des parcours post-crise.

3. Objectifs généraux des 2 UF
 UF de liaison pédopsychiatrique :
• Donner un avis spécialisé aux équipes de pédiatrie de Poissy et de Mantes
• Permettre une fluidité et une continuité dans le parcours de soins, en rencontrant régulièrement et en se concertant avec les équipes d’hospitalisation pédopsychiatriques du territoire.

 EMUCA :
• Amener aux soins des adolescents en souffrance.
• Permettre un accès précoce à une évaluation spécialisée de pédopsychiatrie par une équipe mobile pluridisciplinaire.
• Diminuer ainsi les recours aux services d’urgences et d’hospitalisation.
• Permettre une fluidité et une continuité dans le parcours de soins au sein d’un réseau pluri partenarial.
• Articuler les dimensions socio-familiales et psychiatriques sur des situations complexes.
• Compléter les dispositifs classiques de soins en étoffant le travail de crise.

4. Effectif des 2 unités fonctionnelles
 UF de liaison :
• 1 ETP pédopsychiatre
• 2 ETP IDE
 EMUCA (effectifs totaux y compris UF de liaison) :
• 2 ETP pédopsychiatre, responsable médical
• 1,5 ETP psychologue clinicien
• 3 ETP IDE
• 0,5 ETP éducateur spécialisé (1 ETP si pas d’assistant(e) social(e)
• 0,5 ETP assistant(e) social(e)
• 1 ETP secrétaire
• 0,2 ETP cadre de santé

5. Missions du poste :
 UF liaison :
• Evaluer, faire un travail de crise systémique et psychodynamique / donner un avis spécialisé pour l’intervention en liaison, seul ou en binôme,
• Rendre un avis spécialisé,
• Participer à l’orientation des adolescents et leurs familles dans le dispositif de soin le plus approprié.
• Participer à l’organisation du parcours de soins,
• Participer à des synthèses avec les équipes partenaires.


 EMUCA :
• Valider quotidiennement, en concertation avec l’équipe pluridisciplinaire, en réunion de régulation, toutes les interventions de l’EMUCA ou aider à l’orientation sur un autre dispositif ou partenaire.
• Déterminer le binôme d’intervention, les modalités d’intervention (dans les locaux ou en équipe mobile) et les objectifs de l’intervention en concertation avec l’équipe.
• Animer une réunion d’équipe hebdomadaire de reprise de situations ayant nécessité une intervention par l’EMUCA.
• Evaluer, faire un travail de crise systémique et psychodynamique sur une durée d’un mois maximum/ donner un avis spécialisé pour l’intervention en liaison / faire un travail d’appui aux professionnels du réseau partenaire.
• Participer à des synthèses avec les partenaires autour de situations d’adolescents pour lesquelles l’EMUCA est sollicitée.
• Orienter les adolescents et leurs familles dans le dispositif de soin le plus approprié au terme du travail de crise/post-crise.
• Aider à la formation des professionnels des institutions partenaires.
• Assurer l’évaluation de l’EMUCA.
• Assurer l’évolution du dispositif.

6. Savoir-faire :
 Analyser/évaluer/synthétiser la situation clinique et son environnement,
 Gérer les situations d’urgence sur le terrain,
 Gérer une équipe pluridisciplinaire, en travaillant dans la concertation et en soutien,
 Savoir travailler en collaboration avec les partenaires.
 Savoir transmettre des compétences,
 Savoir évaluer le dispositif,
 Savoir faire preuve d’autonomie et d’initiatives pour aider à l’évolution du dispositif,
 Maitriser le pack office

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 26 août 2022 à 17h31
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°152508 publiée le 03/04/2023 par un
établissement de santé

03/04/2023 - pédiatre (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

Le service de Pédiatrie propose un poste de PHC / AS ou PAA selon souhait et possibilité du postulant, avec possibilité d’évolution vers un poste de PH dans les années à venir.

Poste aux Urgences pédiatriques, accueillant des enfants et adolescents (0-18 ans) pour des pathologies médico-chirurgicales (hors traumatologie prise en charge au SAU Adultes). 20.000 consultations / an.

Le service comprend plusieurs unités :
- Urgences pédiatriques : environ 20.000 consultants /an pour des patients de 0 à 18 ans, présentant des pathologies médico-chirurgicales, en dehors de la traumatologie (prise en charge aux urgences adultes).
- Unité d'hospitalisation de courte durée ( - Unité d'hospitalisation conventionnelle "Petits" (0-10 ans) de 15 à 20 lits
- Unité d'hospitalisation conventionnelle "Grands" (11-18 ans) de 8 à 10 lits
- Hôpital de jour médico-chirurgical de 5 lits
- Secteur de consultations pédiatriques : consultations de pédiatrie générale et spécialisée (neurologie, pneumologie, allergologie, gastroentérologie, hématologie, oncologie, diabétologie, ...)

Les activités sont variées :
- Pédiatrie générale notamment infectieuse, issue des urgences
- Pédiatrie spécialisée : diabétologie, pneumo (asthme), drépanocytose, oncologie [travail en réseau avec les services spécialisés des CHU parisiens] – Travail en équipe multidisciplinaire, éducation thérapeutique
- Médecine de l’adolescent : pathologies aigues ou chroniques, problèmes psycho-sociaux pris en charge dans le service avec une équipe pluridisciplinaire (Pédopsychiatre, Psychologues, éducatrices, professeur des écoles, assistante sociale) et en lien avec le secteur de pédopsychiatrie.
- Chirurgie pédiatrique : tous les enfants < 15 ans opérés dans l'hôpital sont pris en charge en pédiatrie.

L'équipe médicale est constituée de 9 pédiatres séniors temps plein dans les unités + plusieurs temps partiels, notamment pour les consultations
10 à 13 postes d'Internes selon les semestres (DES de Pédiatrie, de Médecine d’Urgence et de médecine générale + Internes étrangers) et plusieurs étudiants en médecines
Equipe paramédicale aguerrie et stable, très dynamique + psychologues + équipe éducative avec un travail multidisciplinaire enrichissant, notamment dans la prise en charge des maladies chroniques

Le pôle Femmes Enfants regroupe une Maternité niveau 2b avec un service de néonatologie / Soins intensifs (équipes et garde dédiée pour la néonatologie) ainsi que les services de gynécologie, de pédiatrie et de pédopsychiatrie.

L’hôpital comprend différents services de Médecine adultes, de chirurgie, une réanimation Adultes, un SAU et propose un plateau technique de qualité 24h/24.
L’hôpital, situé à 50km de Paris, est bien desservi par la route (A13), le train (gare St Lazare), le bus à la porte de l’hôpital (direct de La Défense par l’A14)



Activités variées en Pédiatrie générale et spécialisée, partenariat avec les spécialités « adultes » du CH et travail en réseau avec les CHU parisiens.
Le service comprend par ailleurs 4 lits d’UHCD, 23 lits d’hospitalisation conventionnelle dont 4 lits d’USC (en lien avec la Réanimation pédiatrique de R.Debré – Paris) et 5 lits d’HDJ.
L’équipe comprends une équipe médicale de 10 ETP de Pédiatres + 1 Pédopsychiatre, 10 à 13 internes selon les semestres (DES Pédiatrie, Médecine d’Urgence et MG + Internes étrangers), 1 à 3 externes.
Equipe soignante aguerrie, dynamique, très impliquée
Equipe multidisciplinaire : 2 psychologue, 2 éducatrice, 1 enseignante + Assistante sociale, diététicienne
Pôle FEMME-ENFANT comprenant Maternité niveau 2B (équipe de Néonatologie avec garde dédiée), Gynécologie, Pédopsychiatrie.
Centre Hospitalier Général à taille humaine situé à 50km de Paris, facilement accessible par la route (A13) ou bus (45 min de Paris La Défense, arrêt à l’entrée de l’hôpital), la gare SNCF (St Lazare)
Ambiance de travail agréable, dans un service ayant bénéficié de travaux d’embellissement. Développement de projets et formations favorisés

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 26 août 2022 à 17h31
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°152510 publiée le 03/04/2023 par un
établissement de santé

03/04/2023 - un radiologue (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

COMPETENCES COMPLEMENTAIRES SOUHAITEES
Mammographie
neuroradiologie

POSITION DU PRATICIEN DANS LA STRUCTURE
Temps partiel


STATUT DU RECRUTEMENT
Praticien Hospitalier temps partiel


CARACTERISTIQUES DES FONCTIONS
Compétence en radiologie générale
Compétence en scanner, IRM et si possible mammographie
Participation aux RCP (oncologie)
Participation à la permanence des soins
Projet d'établissement : mise en place de l'activité de thrombectomie

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 26 août 2022 à 17h50
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°162973 publiée le 03/04/2023 par un
établissement de santé

03/04/2023 - un médecin urgentiste senior (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

Compétence mixte : Urgences et SMUR
Position du praticien dans la structure :
Equipe de 21 ETP médicaux pour assurer les Urgences, le SMUR et l’UHCD
20% de temps administratif et d’organisationnel, encadrement des internes, ….
Statut de recrutement :
Temps plein
Planning en temps continu : 48h par semaine
Application de la réglementation sur le temps posté entre 39 et 48h avec paiement de TTA
Plages additionnelles au delà de 48h sur la base du volontariat et rémunérées
Caractéristiques des fonctions :
Activité de soins :
- SMUR :
- activité d’environ 1400 sorties par an
- SMUR urbain et rural
- Pathologies les plus fréquentes : cardiologie, traumatologie
- Activité de médecin d’accueil aux urgences, en dehors des sorties
SMUR, sans autre activité de soins
- Urgences :
- 45 000 passages par an
- Urgences générales
- 4 médecins la journée, 3 jusqu’à minuit et 2 en nuit profondes
- Présence d’internes H24
- UHCD :
- 8 lits
- Pathologies diverses
Activité hors médicale :
- 20% du temps de travail
- Travail organisationnel : écriture de protocole de soins, gestion
organisation service et relation avec le reste de l’hôpital
- Encadrement des internes et assistants
- Possibilité d’intégrer les commissions de l’hôpital : CLUD, CLIN

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 21 novembre 2022 à 13h28
Date limite des candidatures : mardi 31 janvier 2023

Annonce n°162943 publiée le 03/04/2023 par un
établissement de santé

21/03/2023 - Médecin psychiatre - Unité Claude Monet (Centre Hospitalier Montesson)

L'Établissement :

L’Hôpital Théophile Roussel est un établissement public de santé mentale assurant la prévention, la prise en charge intensive et les suites de soins de patients de toutes tranches d’âge : périnatalité, enfance, adolescents et adultes. Constitué de 150 lits d’hospitalisation et 160 places, son site principal est situé à Montesson, et bénéficie d’un cadre de travail privilégié.

Le Centre Hospitalier Théophile Roussel recrute un médecin psychiatre pour son unité Claude Monet.

Missions :
 Etablit un diagnostic et assure les consultations et/ou thérapies.
 Organise les soins et le suivi des patients en lien avec les différents dispositifs internes ou externes au CHTR (secteur, inter-secteur, partenariats, GHT, CHT) ;
 Garantit le suivi des soins dans le respect du projet thérapeutique du patient.
 Assure le suivi avec les familles, proches, référents extérieurs du patient.
 Coordonne l’action de l’équipe thérapeutique.
 Accompagne, soutient et dynamise les équipes dans la prise en charge du patient.
 Intervient dans la communauté autour de la souffrance psychique et des troubles mentaux avérés tant dans le domaine préventif que curatif.
 Assure la réalisation des objectifs d’activité hospitalière.
 Concourt à la politique qualité, à la gestion des risques et à l’évaluation des pratiques professionnelles.
 Participe aux instances, sous-commissions, groupes de travail (notamment EPP et DPC)
 Participe à la politique de formation, de recherche et de publications.

Il participe à la permanence des soins organisée quotidiennement 7 jours sur 7 sur le site du Centre Hospitalier Théophile Roussel, au tour d’astreinte pour les week-ends et jours fériés ainsi qu’au service de garde.
 La participation à la permanence des soins s’exerce dans les unités fonctionnelles d’exercice et pour l’ensemble des unités de l’établissement selon le tableau de permanence établi.

Il est possible de participer à des activités d’enseignement et de recherche clinique.

Le praticien a la possibilité de s’inscrire dans les axes de développement du CHTR prévus dans le programme d’établissement, en partenariat et coordination avec les responsables de service et de pôle.

Profil :
- Praticien hospitalier ou praticien contractuel

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le jeudi 16 juin 2022 à 08h39
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°156755 publiée le 21/03/2023 par un
établissement de santé

02/03/2023 - MEDECIN PRESCRIPTEUR EN EHPAD (EHPAD public - Pôle gérontologique Conflans-Sainte-Honorine)

SECTEUR D'ACTIVITE

L'EHPAD Public RICHARD est un pôle gérontologique qui comprend une offre complète de prise en soin et d'accompagnement envers les personnes âgées dépendantes, que ce soit à domicile, en accueil de jour ou en hébergement permanent.

L'Etablissement dispose d'une capacité de 197 lits d'EHPAD dont 14 lits en unité de vie protégée, d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) de 14 places, d'un Centre d'Accueil de Jour de 10 places, d'un Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) de 80 places et d'une Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA) de 10 places. Une plateforme d'accompagnement et de répit à destination des aidants vient compléter ces services afin de permettre l'accompagnement des aidants.

Composé de 7 unités de soins hébergeant de 14 à 49 résidents, l'Etablissement déploie de nombreuses expérimentations dans l'accompagnement des personnes âgées : téléconsultations en psychogériatrie, équipe mutualisée d'infirmier(e)s de nuit, repérage des fragilités par le SSIAD et l'ESA.
Au sein de la filière gériatrique et gérontologique du GHT Yvelines nord, il est reconnu comme un centre de ressources et d'expertise en gérontologie et plus particulièrement sur les maladies neuro dégénératives, dont la maladie d'Alzheimer et troubles apparentés, les approches non médicamenteuses, le soutien aux aidants et la mise en œuvre des principes d'Humanitude selon la méthode Gineste Marescotti.

POSITIONNEMENT DU POSTE :

Equipe médicale composée de deux médecins coordonnateurs et d'un autre médecin prescripteur.

Une équipe paramédicale composée de masseurs-kinésithérapeutes, de pédicures podologues, , d'infirmier(e)s, de psychomotriciens(e)s et d'une psychologue

Le Pôle gérontologique RICHARD réunit une équipe de près de 200 professionnels avec une pharmacie à usage intérieur.

Etablissement en direction commune avec l'EHPAD public Les Oiseaux à Sartrouville (120 lits d'EHPAD et 10 places au sein d'un centre accueil de jour)et est établissement partie à la convention constitutive du groupement hospitalier de territoire Yves Nord.

Relations professionnelles :

Internes : Directrice de la Direction commune et Directrice adjointe, 2 médecins coordonnateurs et un médecin prescripteur, cadre supérieur de santé et cades de santé, pharmacienne, infirmier(e)s, aide-soignant(e)s, aide-médico-psychologiques, assistant(e)s en soins gérontologique, agents de service hospitaliers, équipe d'animation

Externes : professionnels paramédicaux libéraux, filières de soins labellisées, réseaux gérontologiques, MAIA, HAD, PAT réseaux de soins palliatifs, médecins généralistes et spécialistes des centres municipaux de santé.

MISSIONS GENERALES ET RESPONSABILITES

* Assurer le suivi médical des résidents dont il est référent (examen clinique, évaluation des fragilités, prescription des soins médicaux et paramédicaux)

* Tenue du dossier médical (dont actualisation du DLU) en veillant à la traçabilité de tous les actes au regard des bonnes pratiques.

* Validation des protocoles de soins.

* Prise en charge des urgences médicales en cas de besoin.

* Participer à l'évaluation gérontologique pluridisciplinaire avec l'équipe soignante et à la permanence des soins avec les médecins coordinateurs.

QUALITES REQUISES

* Qualités requises : Esprit d'équipe et d'entraide, grande aptitude à l'écoute, discrétion et mesure
* Autonomie et rigueur
* Capacité d'adaptation et de réactivité
* Sens de l'engagement et appétence pour les expérimentations

STATUT : Salarié. Aucune candidature de praticien contractuel, de stagiaire associé ne sera acceptée

TEMPS DE TRAVAIL : TEMPS PLEIN

REMUNERATION : Selon expérience et statut, sur la base de la grille des praticiens hospitaliers à temps plein

PRE REQUIS : Inscription à l'ordre des médecins

DIPLOME : Diplôme d'Etat de Docteur en médecine, de médecine générale ou gériatrie (DU de gérontologie ou capacité en gériatrie)

DIPLOME FRANCE OU UE avec autorisation d'exercice

Formations ou expériences en gériatrie

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 18 janvier 2023 à 16h37
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°4108 publiée le 02/03/2023 par un
établissement de santé

02/03/2023 - MEDECIN COORDONATEUR - PRATICIEN CONTRACTUEL (EHPAD public - Pôle gérontologique Conflans-Sainte-Honorine)

1.Positionnement du poste

Une équipe médicale composée d’un médecin coordonnateur et de deux médecins prescripteurs. Une équipe paramédicale composée de masseurs-kinésithérapeutes, de pédicures podologues, d’orthophonistes, d’infirmier(e)s, de psychomotricien(nes) et de psychologues.
Le pôle gérontologique Richard réunit une équipe de près de 200 professionnels. Etablissement en tarif global, il dispose d’une pharmacie à usage intérieur.
Cet établissement est en Direction commune avec l’EHPAD public Les Oiseaux à Sartrouville (120 lits d’EHPAD et 10 places au sein d’un centre d’accueil de jour) et est établissement partie à la convention constitutive du groupement hospitalier de territoire Yvelines Nord.

2 Présentation du secteur d’activité

L’EHPAD public Richard est un pôle gérontologique, qui comprend une offre complète de prise en soin et d’accompagnement envers les personnes âgées dépendantes, que ce soit à domicile, en accueil de jour ou en hébergement permanent.

L’établissement dispose d’une capacité de 197 lits d’EHPAD (dont 14 lits en unité de vie protégée), d’un pôle d’activités et de soins adaptés (PASA) de 14 places, d’un accueil de jour de 10 places, d’un service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) de 80 places et d’une équipe spécialisée Alzheimer (ESA) de 10 places. Il dispose également d’une plateforme d’accompagnement et de répit à destination des aidants. Un projet d’unité personnes handicapées vieillissantes est également en cours.
L’EHPAD Richard est désigné par l’ARS comme EHPAD territorial du GHT Yvelines Nord, établissement référent et pivot en matière de prévention de la perte d’autonomie.

Composé de 7 unités de soins, hébergeant de 14 à 49 résidents, l’établissement déploie de nombreuses expérimentations dans l’accompagnement des personnes âgées : téléconsultations en psychogériatrie, équipe mutualisée d’infirmier(e)s de nuit, repérage des fragilités par le SSIAD et l’ESA, … Au sein de la filière gériatrique et gérontologique du GHT Yvelines nord, il est reconnu comme un centre de ressources et d’expertise en gérontologie, et plus particulièrement sur les maladies neurodégénératives dont la maladie d’Alzheimer et troubles apparentés, les approches non médicamenteuses et le soutien aux aidants.

3. Missions générales et responsabilités

• Elaborer et encadrer la réalisation, avec l’ensemble de l’équipe médicale, paramédicale et soignante, du projet de soins de l’établissement en lien avec l’équipe d’encadrement et la direction
• Coordonner l’intervention des différents intervenants pour la prise en soin des résidents et le projet d’accompagnement individualisé
• Analyser les demandes médicales d’admission et effectuer les visites de préadmissions en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l’institution
• Validation des protocoles de soins, évaluer l’état de dépendance (grilles AGGIR) et les besoins en soins requis (PATHOS)
• Animer le réseau local gérontologique et participer à la mise en œuvre des conventions avec les établissements de santé et les réseaux gérontologiques ou tout autre acteur de la filière de soins gériatriques.
• Participer à la formation continue de l’équipe soignante, aux évaluations des pratiques professionnelles et la démarche d’amélioration continue de la qualité
• Prise en charge des urgences médicales en cas de besoin
• Participer à l’évaluation gérontologique pluridisciplinaire avec l’équipe soignante et à la permanence des soins avec les médecins coordonnateurs

4.. Qualités requises et compétences souhaitées

Statut : Salarié - Praticien contractuel

Selon la réglementation applicable aux ESMS publics les candidatures d'assistants, d'attachés, d'associés et d'internes ne seront pas retenues.

Rémunération : Selon expérience et statut
Pré-requis : Inscription à l’ordre des médecins
Diplôme : Diplôme d’Etat de docteur en médecine, de médecine générale ou de gériatrie (DU de gérontologie ou capacité en gériatrie)
Formations ou expériences en gériatrie
Temps de travail : 0,8 ETP (possibilité d’un temps complet en exercice partagé avec l’EHPAD de Sartrouville en Direction commune avec l’établissement).

Qualités requises :
• Qualités relationnelles : esprit d’équipe et d’entraide, grande aptitude à l’écoute, discrétion et mesure
• Autonomie et rigueur
• Capacité d’adaptation et de réactivité
• Sens de l’engagement et appétence pour les projets

Atout du poste proposé :
Un travail au sein d’une équipe médicale et paramédicale dynamique
Un cadre de travail agréable avec du matériel performant dans un établissement reconnu pour son expertise
Des projets innovants avec des liens privilégiés avec tous les acteurs du réseau gérontologique local et départemental

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le mercredi 11 janvier 2023 à 13h35
Date limite des candidatures : mardi 28 février 2023

Annonce n°165115 publiée le 02/03/2023 par un
établissement de santé

14/12/2022 - 1 poste de Biologiste H·F (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye (CHIPS) recrute un(e) biologiste médical(e) pour l’unité fonctionnelle de Biochimie - site de Poissy.

Le statut pourra être Praticien Contractuel, Assistant Spécialiste ou Praticien hospitalier selon le profil du candidat.

Le Centre Hospitalier de Poissy-St Germain est un établissement public de 1 100 lits et places , qui comprend, entre autres, des services d’urgence et SMUR, de la réanimation, de la pédiatrie (avec urgences), une maternité de niveau 3 avec réanimation néo-natale, de la chirurgie, de la dialyse, un centre de PMA, des services de médecines spécialisées…

Il est l’établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire des Yvelines Nord.
L’unité de Biochimie appartient au service de Biologie Médicale du CHIPS qui est composé de 5 unités fonctionnelles: biochimie, microbiologie, biologie moléculaire, hématologie et département de génétique (biologique & médicale) produisant une activité d’environ 64 M B / BHN par an et appartenant au pôle Logistique Médico-Technique.

Le laboratoire réalise les analyses pour les patients hospitalisés, mais également pour des patients externes et pour des centres extérieurs (laboratoires extérieurs, centre de dialyse).

La permanence des soins (nuit / WE) est assurée par 1 technicien dans chacune des 3 spécialités que sont la microbiologie,la biochimie et l’hématologie avec, pour les biologistes, des astreintes de sécurité hebdomadaires par spécialité, avec présence le samedi matin. Le service répond aux exigences du Cofrac à plus de 95%.

L’unité de Biochimie a en charge 4 secteurs : biochimie usuelle et d’urgence réalisée sur un plateau technique récent avec une chaîne péri-analytique, hormonologie spécialisée (AMH, inhibine, agrément pour le dosage des marqueurs sériques maternels de trisomie 21, suivi des patientes en AMP), biochimie spécialisée des protéines (électrophorèse des protéines sériques et urinaires, électrophorèse de l’hémoglobine, immunofixation, isoélectrofocalisation, dosage des chaines légères libres kappa et lambda), biologie délocalisée en biochimie.

L’équipe est composée de 3,5 ETP biologistes.
L’Unité de Biochimie propose un poste de biologiste médical temps plein. Le statut pourra être adapté en fonction du profil du candidat.

Ce poste est à pourvoir à partir du 1er Janvier 2023.

Après un temps de formation et d’habilitation adapté au profil du candidat, les missions seront les suivantes :

- Validation biologique dans les différents secteurs de l’UF de Biochimie selon le planning, avec interprétation bio-clinique et prestations de conseil.

- Participation aux astreintes de biochimie (astreinte de sécurité rémunérées, nuit et dimanche) avec présence le samedi matin, 1 semaine sur 5.

- Responsabilité de secteurs analytiques biochimiques selon les souhaits du candidat et en concertation avec le reste de l’équipe : maintien des accréditations, choix et améliorations des techniques et de l’organisation, validations des nouvelles méthodes, suivi des contrôles, formation/habilitation des techniciens…

- Participation au fonctionnement des processus transversaux du laboratoire de Biologie Médicale.

Pour postuler à cette offre, vous devez être titulaire d'un diplôme de doctorat en médecine ou en pharmacie et du DES de Biologie Médicale, ou d’une autorisation d’exercer la biologie médicale en France, et être inscrit à l’Ordre.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine ou de pharmacie)

Annonce déposée le mercredi 14 décembre 2022 à 10h30
Date limite des candidatures : mercredi 31 mai 2023

Annonce n°159221 publiée le 14/12/2022 par un
établissement de santé

12/12/2022 - Médecin généraliste - Service de médecine polyvalente (Centre hospitalier intercommunal MEULAN-EN-YVELINES)

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Meulan - Les Mureaux compte 1 300 professionnel.le.s et est organisé en 8 pôles d’activités : CARGO (chirurgie, anesthésie, réanimation-unité de surveillance continue, gynécologie-obstétrique) – inter-établissements des Urgences – Personne Âgée - Gérontologie - Médecine et spécialités médicales - Activités transversales, département de santé publique (PAT) - Psychiatrie (2 secteurs adulte, 1 secteur infanto-juvénile) - Soins de suite et de réadaptation.

Sa capacité d’hospitalisation est de 436 lits et 84 places déployés dans les Yvelines sur deux sites hospitaliers principaux, à Meulan-en-Yvelines et aux Mureaux ainsi que sur des sites périphériques pour la prise en soins des personnes âgées vieillissantes atteintes d’un handicap (pôle gérontologique) ou souffrant de troubles de la santé mentale (12 centres médico-psychologiques ou hôpitaux de jour).

Le CHIMM fait partie du GHT des Yvelines Nord et participe à la direction commune avec les hôpitaux de Poissy-Saint-Germain-en-Laye et de Mantes-La-Jolie.

Le CHIMM recherche un médecin généraliste pour son service de médecine polyvalente (service post-urgence)

Activités principales:
-Prise en charge des patients hospitalisés,
-Travail en étroite collaboration avec les urgentistes pour le tri, l'accueil et les séquences diagnostiques et thérapeutiques des patients de notre bassin de vie,
-Accueil des patients en décompensation aiguë en prenant en compte le risque de dépendance physique, psychique et sociale,
-Solliciter les spécialistes (pneumologue, gastro-entérologue, cardiologue, réanimateurs...) pour des avis afin d'optimiser les prises en charge.

La praticien participera à la permanence des soins organisée en garde et astreinte.

Diplômes requis:
DES de médecine générale
DU complémentaires souhaitables

L'établissement est particulièrement attentif au développement des compétences des praticiens via la formation.
Le service accueille et forme des internes en DES de médecine générale.

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 12 décembre 2022 à 14h11
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°170992 publiée le 12/12/2022 par un
établissement de santé

12/12/2022 - Un.e psychiatre ou pédopsychiatre​ (Centre hospitalier intercommunal MEULAN-EN-YVELINES)

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Meulan - Les Mureaux compte 1 300 professionnel.le.s et est organisé en 6 pôles d’activités : CARGO (chirurgie, anesthésie, réanimation-unité de surveillance continue, gynécologie-obstétrique) - Urgences – Personne Âgée - Gérontologie - Médecine et spécialités médicales - Activités transversales, département de santé publique (PAT) - Psychiatrie (2 secteurs adulte, 1 secteur infanto-juvénile) - Soins de suite et de réadaptation.​

Sa capacité d’hospitalisation est de 436 lits et 84 places déployés dans les Yvelines sur deux sites hospitaliers principaux, à Meulan-en-Yvelines et aux Mureaux ainsi que sur des sites périphériques pour la prise en soins des personnes âgées vieillissantes atteintes d’un handicap (pôle gérontologique) ou souffrant de troubles de la santé mentale (12 centres médico-psychologiques ou hôpitaux de jour).​

Le CHIMM fait partie du GHT des Yvelines Nord et participe à la direction commune avec les hôpitaux de Poissy-Saint-Germain-en-Laye et de Mantes-La-Jolie.

Le pôle psychiatrie comprend deux secteurs adultes et un inter-secteur infanto-juvénile.​

Hospitalisation :​
-Le secteur 78G03 comporte 20 lits ;​
-Le secteur 78G10 comprend 20 lits ;​
-L’unité de crise (court séjour) est composée de 10 lits ;​
-20 lits sont destinés à l’hospitalisation au long cours.​
​
Consultations ambulatoires : 3 CMP adultes et 3 CMPI

Structures ambulatoires :​
-Hôpital de jour adultes intersectoriel ;​
-CATTP intersectoriel ;​
-Maison de secteur ;​
-Hôpital de jour enfant 6-13 ans ;​
-CATTPI 0-6 ans​

En psychiatrie adulte, on compte 10 PH temps plein, 2 PH temps partiel et 1 praticienne associée, avec des compétences en thérapie familiale, criminologie / victimologie, addictologie, réhabilitation psychosociale/ remédiation cognitive.​
​
En pédopsychiatrie, on compte 3 PH temps partiel, avec des compétences en thérapie familiale.​

​Psychiatrie adulte :​
Missions cliniques qui se décomposent en temps intra-hospitalier ou en consultations CMP et aux Urgences. ​

​L'activité est multi-site. ​
​
Pédopsychiatrie :​

Missions cliniques de consultations en CMPI, de prises en charge d'enfants ou d'adolescents en CATTPI, HDJ voire en Unité d'Hospitalisation pour Adolescents si celle-ci réouvre.​

Pour la psychiatrie adulte comme la pédopsychiatrie, qui appartiennent au même pôle, un temps d'activité d'intérêt général est possible, ainsi que des responsablités managériales sur ces structures. ​

La participation aux gardes est nécessaire. ​

Qualification requise :​
Inscription à l’Ordre national des médecins en tant que psychiatre.​
​
Qualités professionnelles : ​
Qualités relationnelles​
Disponibilité​
Esprit d’initiative​
Rigueur​
Capacité au travail en équipe et en réseau
​

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 12 décembre 2022 à 14h11
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°156853 publiée le 12/12/2022 par un
établissement de santé

12/12/2022 - MÉDECIN spécialiste en Médecine Physique et Réadaptation (Centre hospitalier intercommunal MEULAN-EN-YVELINES)

Le CHI de Meulan Les Mureaux (CHIMM) recrute un praticien H/F spécialiste en Médecine Physique et Réadaptation pour son service d’Hôpital de jour locomoteur au sein du pôle SSR.

Ce pôle comporte un service de MPR neurologique et locomoteur en hospitalisation complète de 30 lits.

De la traumato-gériatrie

Un HDJ locomoteur de 20 places et HDJ neurologique de 5 places, un HDJ Covid long

Au sein d’une équipe multi disciplinaire :

-Kinésithérapeute
-Ergothérapeute
-APA
-Psychologue
-Assistante sociale
-diététicienne
-IDE

Participation :

- à la Permanence des soins du pôle
- Participation à l’activité clinique quotidienne et à la continuité de service
- Participation à l’enseignement sur le campus
- Codage PMSI
- aux différents staffs (Centre antidouleur, orthopédie ...)
- à des activités hors soins (enseignements, IFSI, IFMK, IFE, IFP.)
- à la vie institutionnelle.

L'établissement dispose d'un plateau technique.

Profil du candidat : praticien inscrit à l'ordre MPR ou médecin généraliste avec DIU de rééducation

Statut proposé : Praticien Hospitalier temps plein ou Praticien contractuel

Consulter le site internet www.CHIMM.FR pour apprécier le cadre agréable et la situation au nord des Yvelines à 30 minutes de Paris et l’attractivité de la région avant même le grand PARIS de demain.

Centre Hospitalier Intercommunal de Meulan - Les Mureaux
1 rue du Fort
78250 MEULAN EN YVELINES

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le lundi 12 décembre 2022 à 14h11
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°163277 publiée le 12/12/2022 par un
établissement de santé

26/08/2022 - Deux neurologues (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

Mantes la Jolie dans les Yvelines est située à 30 minutes en train de Paris.
proche des départements de l'Eure et de l'Eure et Loir, des partenariats sont en développement.

Le Centre Hospitalier est l'établissement de référence pour son territoire.

le service de neurologie développe le projet de thrombectomie et souhaite renforcer son équipe et recruter un assistant et un PH temps plein.

Actuellement le service est composé de de 6 PH temps plein.

La capacité du service est la suivantes :
- 22 lits d'hospitalisation
- 6 lits d'USIN et projet d'ouverture de 8 lits et passage en garde sur place
- un service d'hospitalisatio de jour de médecine
- un laboratoire de d'explorations fonctionnelles neurophysiologiques
- un service d'explorations cardio vasculaires
- IRM 24h/24

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 26 août 2022 à 17h30
Date limite des candidatures : mercredi 30 novembre 2022

Annonce n°152521 publiée le 26/08/2022 par un
établissement de santé

26/08/2022 - 1 PRATICIEN TEMPS PLEIN SPECIALISE EN SOINS PALLIATIFS (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

Présentation générale :
Le Centre Hospitalier François Quesnay est l’Hôpital de référence pour son territoire, le bassin de vie du Mantois de 200 000 habitants. Il fait partie du GHT Yvelines Nord depuis le 1er juillet 2016, en Direction Commune avec le Centre Hospitalier Intercommunal Poissy St-Germain-en-Laye (CHIPS) et le Centre Hospitalier Intercommunal de Meulan les Mureaux (CHIMM).

Il est organisé en 8 pôles. Il dispose de l’ensemble des spécialités médicales et chirurgicales, avec une filière oncologique dynamique, une filière gériatrique, un service d’urgences, un EHPAD et une USLD.

La filière palliative du GHT est constituée de 3 équipes mobiles (1 sur chacun des sites : CHFQ, CHIMM et CHIPS), d’une USP (CHIMM), de LISP (CHFQ, CHIMM et CHIPS), et d’un SSR à orientation onco-palliative (CHIMM). Un projet territorial est en cours d’élaboration afin de fluidifier les parcours des patients en situation palliative, en intra-hospitalier ainsi qu’en extra-hospitalier avec les acteurs du domicile (réseaux Odyssée et GRYN, services d’HAD, CPTS etc).


Présentation de l’EMSSP :
L'Equipe Mobile d’Accompagnement, de Soins de Support et Palliatifs se compose actuellement de 0.2 ETP médical, 0.2 ETP cadre de santé, 2 ETP IDE, 1.3 ETP psychologue et 0.5 ETP secrétaire.
L’équipe bénéficie d’une séance d’analyse de pratique mensuelle.
Ses bureaux se situent au RDC de l’hôpital de Mantes.

Positionnement hiérarchique :
L’EMSSP fait partie du pôle MEDECINE (chef de pôle : Dr ILLE)

Les missions de l’EMSSP :
Missions cliniques :
• identifier les patients relevant de soins de support, de soins palliatifs, nécessitant une réflexion éthique et/ou une orientation sur des LISP
• évaluer les symptômes, les besoins et aider à la mise en place d’un projet de soins personnalisé centré sur la qualité de vie et la volonté du patient
• favoriser la diffusion de la démarche palliative, la recherche des directives anticipées
• accompagner les équipes médico-soignants dans la prise en charge des patients présentant une complexité (symptômes réfractaires, devenir, refus de soins ...)
• participation aux staffs pluridisciplinaires

Mission de coopération :
• travailler en partenariat avec les EMSP et les USP de proximité (intra et extra GHT), les réseaux de soins palliatifs, les HAD, les CPTS, les services d’hospitalisation
• réfléchir à la mise en place de conventions avec les EHPAD du secteur
• participer aux groupes de travail dans le cadre de la CORPALIF 78

Missions institutionnelles :
• représenter l’équipe dans les instances de l’hôpital
• participer au projet d’établissement
• élaborer le projet de service
• participer à la construction du projet palliatif territorial

Mission de formation :
• participer au plan de formation continue du personnel de l’établissement
• accueil des stagiaires

Mission de recherche :
• participer aux congrès de la SFAP avec communications
• participer aux projets de recherche dans le domaine des soins palliatifs ou de la fin de vie
• mettre en place une veille bibliographique au sein de l’équipe


Compétences requises pour le poste :
• Médecins diplômés, inscrits à l’Ordre
• Titulaires d’un DES Médecine Générale ou DES spécialités médicales
• Disposant d’une expérience significative en soins palliatifs avec de préférence un DU ou DIU de soins palliatifs, un DESC de médecine palliative/douleur, ou un DESC onco-gériatrie ou gériatrie
• Un DU ou un Master d’éthique est hautement apprécié


Aptitudes requises :
• Esprit d’équipe et d’initiative, dynamisme, désir de travailler en équipe pluridisciplinaire
• Aptitude à l’exercice de la transversalité (respect de la confidentialité…)
• Aptitudes techniques (maîtrise des traitements de la douleur et des symptômes pénibles, maîtrise des traitements à visée sédative, maîtrise des soins de support et des soins palliatifs)
• Aptitudes relationnelles (communication, disponibilité, adaptabilité, capacité d’écoute et d’analyse, concertation, bienveillance, accompagnement des annonces difficiles et des conflits, capacité à douter)
• Aptitudes managériales en lien avec la cadre de santé
• Compétences en éthique, connaissance de la loi Claeys Léonetti
• Aptitudes pédagogiques (accompagnement des équipes, encadrement de stagiaires, participation à la formation et à la diffusion de la démarche palliative dans l’établissement)
• Compétences à mettre en œuvre des coopérations au sein du GHT, entre la ville et l’hôpital, autour de la prise en charge des patients ou de projets territoriaux
• Intérêts pour la recherche

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 26 août 2022 à 17h31
Date limite des candidatures : lundi 26 décembre 2022

Annonce n°152504 publiée le 26/08/2022 par un
établissement de santé

26/08/2022 - un réanimateur (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

Le service de réanimation comprend 10 lits de réanimation conforme au décret 2002-465/466
du 05/04/2002 + 4 lits d’USC adjacents. Il fait partie du pôle urgence – Réanimation - SMUR.
Le recrutement est ¾ médical, ¼ chirurgical.
Réanimation : 400 admissions par an, âge moyen 62 ans, IGS II moyen 45,
DMS 8 jours, décès 19 %.
USC : 250 admissions par an, âge moyen 56 ans, IGS II moyen 27, DMS 4
jours, décès 7 %.
L’effectif comprend 7 ETP + 2 postes d’internes. Les gardes sont assurées sur
place par les 7 praticiens soit environ une garde par semaine. Le décompte du
temps est en demi-journée. Possibilité de temps hors clinique pour activité
transversale ou autre.
L’équipement du service est moderne et récent, toutes les techniques de réani mation sont pratiquées excepté l’ECMO.
Profil recherché :
Réanimateur (réanimateur médical ou anesthésiste réanimateur ou urgentiste
voire généraliste avec expérience réanimation).

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Annonce déposée le vendredi 26 août 2022 à 17h37
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°162937 publiée le 26/08/2022 par un
établissement de santé