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Spécialités médicales
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Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
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- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
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- Assistant spécialiste (Salarié)
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- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
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- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
17/06/2026 - Médecin généraliste ou Gériatre - USLD (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD Il existe également un service d'HDJ polyvalent au sein duquel sont organisés de nombreux bilans nécessitant des examens et une expertise vasculaire.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...) au sein desquels sont organisés de nombreux bilans nécessitant des examens et une expertise vasculaire.
Le site de Cancale comprend un SSR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo. LE POSTE :
LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE, SITE DE SAINT MALO, RECRUTE 1 médecin gériatre ou généraliste Pour l'USLD de la Maison de La Briantais Remplacement de 6 mois renouvelable Environnement de travail : Organisation de la filière gériatrique :
La filière gériatrique de Saint-Malo est composée d'une équipe de 22 praticiens. Elle est complète, dynamique et ouverte sur la ville et l'ensemble des partenaires. Elle comprend :
-Deux services de court séjour (Médecine Aigüe Gériatrique) de 26 lits,
-Un HDJ,
-Un plateau de consultations,
-Une équipe mobile intra-hospitalière et extra-hospitalière,
-Un service de SMR Neuro-locomoteur (20 lits),
-Un plateau technique de rééducation,
-Une USLD (83 lits),
-Trois EHPAD (257 lits).
-Un service de SMR polyvalent sur le site de Cancale PROFIL RECHERCHÉ : Profil du candidat et statut :
L'établissement recherche un gériatre ou un médecin généraliste inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH contractuel pour l'USLD de la maison de la Briantais. Conditions d'exercice
-Temps plein (10 ½ journées hebdomadaires)
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;
Rémunération
-A définir en fonction du profil du candidat ;
-Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH). Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :
-Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan ;
-Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement :
Docteur PENTECOTE, Cheffe du Pôle Territorial de Gériatrie : 02.99.21.27.74
Annonce n°360734 publiée le 17/06/2026 par un
établissement de santé
16/06/2026 - Pédopsychiatre (H/F) (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Environnement de travail :
Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du service de psychiatrie de l'adulte, de l'enfant et de l'adolescent, du SMR et des EHPAD.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).
Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo, ainsi que la rénovation du site de Dinan. La rédaction de son nouveau projet médical sera finalisée en fin d'année 2026. LE POSTE :
Le service de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent, rattaché au Pôle de Santé Mentale, assure les missions de service public en santé mentale sur un intersecteur de plus de 30 000 enfants de 0 à 18 ans autour de :
-- 3 CMPEA
- Saint Malo, Dinard, Baguer Pican
1 hôpital de jour enfants, 1 Centre Thérapeutique pour Enfants à Temps Partiel, et 1 hôpital de jour adolescents sur Saint Malo ;
-1 unité d'hospitalisation pour enfants et adolescents (7 lits) sur le site hospitalier de Saint Malo ;
-Des consultations spécialisées organisées par filières d'âge avec des équipes pluridisciplinaires dédiées, de la périnatalité à l'adolescence sur le CMPEA de Saint-Malo, en articulation avec les professionnels hospitaliers et extrahospitaliers
-- 3 équipes mobiles
- équipe mobile d'urgence pédopsychiatrique, équipe mobile de liaison périnatale et équipe mobile de psychiatrie périnatale ;
- Des activités transversales
- une unité de victimologie (Violences Intrafamiliales et UAPED), activité diagnostique des T.N.D.
Le service de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent dépend du GHRE, favorisant ainsi les liens avec les services MCO et notamment les services de pédiatrie, maternité et de néonatologie.
L'équipe de pédopsychiatres et plus largement les équipes soignantes du service de pédopsychiatrie sont dynamiques, motivées et créatives, et ont développé de nombreux liens avec les professionnels hospitaliers et extra-hospitaliers.
L'établissement dispose d'une unité de recherche clinique dynamique permettant à chaque praticien et service le souhaitant un accompagnement sur le déploiement et la conduite de projets de recherche.
Sur le site de Dinan, l'offre en pédopsychiatrie est assurée par la Fondation Saint Jean de Dieu et non par le Groupe Hospitalier Rance Emeraude. Missions :
Les activités seront réparties selon la filière plébiscitée par le candidat.
Les pédopsychiatres de l'établissement participent aux astreintes opérationnelles psychiatrie/pédopsychiatrie au sein du service des urgences avec une équipe infirmière dédiée.
Les pédopsychiatres participent à la continuité des soins en pédopsychiatrie en journée du lundi au samedi matin. PROFIL RECHERCHÉ : Profil des candidats et statut :
L'établissement recherche un médecin pédopsychiatre à 100% ou possibilité de temps partiel selon les souhaits du candidat, inscrit au conseil de l'ordre des médecins en France pour un recrutement sur un statut de PH ou PH contractuel.
L'activité proposée sur ce poste sera répartie entre des consultations ambulatoires au CMPEA et un hôpital de jour pour jeunes enfants, à adapter en fonction des souhaits et intérêts du praticien.
L'établissement peut accompagner un praticien en exercice sur une autre spécialité souhaitant se reconvertir dans la spécialité de psychiatrie. Conditions d'exercice
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;
Rémunération
-Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH) pour les pédopsychiatres. Formation :
-Possibilité de DU ou DIU financé par l'établissement si conforme au projet du service Accompagnement à l'installation Pourra être proposée selon les disponibilités :
-Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier rance Emeraude réserve des places pour les enfants du personnel ;
-Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan selon les disponibilités. Pour tout renseignement :
-Dr Laurence AULNETTE, cheffe du pôle Psychiatrie Enfants, Adolescents, Adultes
Annonce n°360611 publiée le 16/06/2026 par un
établissement de santé
15/06/2026 - Médecin généraliste ou gériatre (Site hospitalier des Prés Bosgers Cancale)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).
Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo, ainsi que la rénovation du site de Dinan. La rédaction de son nouveau projet médical sera finalisée en fin d'année 2026. LE POSTE :
LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE RECRUTEUn médecin à temps partiel 80% pour l'EHPAD sur le site Hospitalier de Cancale dès à présent
La filière de Gériatrie Saint-Malo-Cancale est composée actuellement d'une équipe de 18 gériatres. Elle comprend : Deux services de court séjour (Médecine Aigüe Gériatrique), Un HDJ, Un plateau de consultations, Une équipe mobile intra-hospitalière et extrahospitalière, Un service de SMR Neuro-locomoteur, Un plateau technique de rééducation, Une USLD, Quatre EHPAD,
- Sur le site de Cancale
- un service de SMR gériatrique et un EHPAD
La filière est dynamique et ouverte sur la ville et l'ensemble des partenaires.
Le site Hospitalier de Saint Malo est le site de référence du Groupe Hospitalier Rance Emeraude, il comporte 1000 lits MCO-Psychiatrie.
Le site de Cancale, établissement membre du Groupe Hospitalier Rance Emeraude, est situé à 20 min de Saint Malo. Il comporte un service de SMR de 25 lits, un espace et du personnel de rééducation, un EHPAD de 120 lits dont 6 lits d'hébergement temporaire et un Accueil de Jour. L'établissement a été inauguré en décembre 2014.
L'organisation médicale de Cancale s'articule autour d'une équipe de 3 praticiens ; les praticiens de SMR assurant la continuité de l'EHPAD en cas de congés. Le projet médical est en cours d'écriture avec l'intégration de nouvelles activités en HDJ SMR portées par les médecins de SMR.
Vous pourrez bénéficier de la présence de toutes les spécialités, d'un plateau technique performant et d'une unité de recherche clinique structurée. PROFIL RECHERCHÉ : Notre profil idéal
Le profil recherché est un gériatre ou un médecin généraliste inscrit à l'ordre des médecins en France. Profil du candidat et statut :
Le GHRE recherche un gériatre ou un médecin généraliste inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH ou PH contractuel pour l'EHPAD de Cancale. Conditions d'exercice
Temps partiel à définir (10 ½ journées hebdomadaires pour un temps plein, à proratiser à la quotité de temps travaillée)
- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein, à proratiser à la quotité de temps travaillée) ;
Rémunération A définir en fonction du profil du candidat ;
Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH). Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :
Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Cancale ;
Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le GHRE réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement : Docteur PENTECOTE, Cheffe du Pôle Gériatrie
Annonce n°360461 publiée le 15/06/2026 par un
établissement de santé
15/06/2026 - Médecin généraliste ou gériatre pour service SMR (Site hospitalier des Prés Bosgers Cancale)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).
Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo, ainsi que la rénovation du site de Dinan. La rédaction de son nouveau projet médical sera finalisée en fin d'année 2026. LE POSTE :
LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE RECRUTEUn médecin à temps partiel 80% pour le service de SMR sur le site Hospitalier de Cancale
à partir du 1er avril 2026Le profil recherché est un gériatre ou un médecin généraliste inscrit à l'ordre des médecins en France.
La filière de Gériatrie Saint-Malo-Cancale est composée actuellement d'une équipe de 18 gériatres. Elle comprend :
-Deux services de court séjour (Médecine Aigüe Gériatrique),
-Un HDJ,
-Un plateau de consultations,
-Une équipe mobile intra-hospitalière et extrahospitalière,
-Un service de SMR Neuro-locomoteur,
-Un plateau technique de rééducation,
-Une USLD,
-Quatre EHPAD,
-Un service de SMR polyvalent sur le site de Cancale
La filière est dynamique et ouverte sur la ville et l'ensemble des partenaires.
L'équipe médicale porte un projet de développement d'activités d'HDJ SMR pour compléter l'offre de Cancale. Le praticien travaillera en binôme avec un médecin gériatre entre les lits d'HC et le développement de l'HDJ.
Le site Hospitalier de Saint Malo est le site de référence du Groupe Hospitalier Rance Emeraude, il comporte 1000 lits MCO-Psychiatrie.
Le site de Cancale, établissement membre du Groupe Hospitalier Rance Emeraude, est situé à 20 min de Saint Malo. Il comporte un service de SMR de 25 lits, un espace et du personnel de rééducation, un EHPAD de 120 lits dont 6 lits d'hébergement temporaire et un Accueil de Jour. L'établissement a été inauguré en décembre 2014.
Vous pourrez bénéficier de la présence de toutes les spécialités, d'un plateau technique performant et d'une unité de recherche clinique structurée. PROFIL RECHERCHÉ : Profil du candidat et statut :
Le GHRE recherche un gériatre ou un médecin généraliste inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH ou PH contractuel pour le SMR de Cancale. Conditions d'exercice
-Temps partiel à étudier (10 ½ journées hebdomadaires pour un temps plein à proratiser en fonction de la quotité de temps travaillée )
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein, à proratiser en fonction de la quotité de temps travaillée) ;
Rémunération
-A définir en fonction du profil du candidat ;
-Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH). Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :
-Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Cancale ;
-Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le GHRE réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement : Docteur PENTECOTE, Chef du Pôle Gériatrie : 02.99.21.50.69
[email protected]
Annonce n°360462 publiée le 15/06/2026 par un
établissement de santé
15/06/2026 - Médecin généraliste - service UHTCD (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).
Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo, ainsi que la rénovation du site de Dinan. La rédaction de son nouveau projet médical sera finalisée en fin d'année 2026. LE POSTE :
LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE, SITE DE SAINT MALO, RECRUTE
UN MEDECIN GENERALISTEPour son service d'UHTCD Poste à pourvoir pour 6 mois à compter de juillet 2026 Environnement de travail :
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
L'offre de soins du site de Saint Malo, comprend environ 1000 lits et places répartis sur des services de médecine, chirurgie (53 lits d'hospitalisation complète, 10 lits d'hospitalisation de semaine, 15 places d'hôpital de jour), obstétrique (26 lits), psychiatrie, SSR, EHPAD, USLD. Le bloc comprend 9 salles pour une activité d'environ 7 000 interventions par an en ORL, ortho-traumatologie, viscéral, endoscopie, urologie, plastique, obstétrique, gynécologie, vasculaire, douleur.... L'hôpital dispose d'une réanimation, d'une USC, de soins intensifs de cardiologie et de neurologie, d'un service d'Urgences et d'un SMUR H24. La maternité est de niveau 2A (1600 accouchements par an).
L'UHTCD compte 12 lits et dépend du service territorial des urgences doté d'une équipe médicale territoriale de 48 praticiens. Les Urgences du site de Saint Malo comptent plus de 40 000 passages par an et celles du site de Dinan 30 000 passages.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial, pour aboutir à horizon 2028-2029 à la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo. PROFIL RECHERCHÉ : Profil des candidats et statut :
Le profil recherché est un médecin généraliste ou polyvalent, inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH contractuel ou titulaire pour une affectation principale sur l'UHTCD de Saint Malo. Conditions d'exercice
-Temps plein ;
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;
Exercice territorial possible sur les UHTCD de Saint Malo et Dinan. Rémunération
-A discuter en fonction du profil et de l'expérience du candidat ;
-Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH). Formation :
-Possibilité de DU ou DIU financé par l'établissement si conforme au projet du service. Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :
-Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan ;
-Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement :
-Docteur JUBRE, chef de service des urgences sur le site de Saint Malo
-Docteur ZEMMOUCHE, chef du pôle Urgences et soins critiques
Annonce n°360463 publiée le 15/06/2026 par un
établissement de santé
15/06/2026 - Médecin généraliste - UHTCD (Site hospitalier René Pleven Dinan)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).
Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo, ainsi que la rénovation du site de Dinan. La rédaction de son nouveau projet médical sera finalisée en fin d'année 2026. LE POSTE : LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE, SITE DE DINAN, RECRUTE 1 médecin généraliste Poste à pourvoir pour son unité d'UHTCD Poste à pourvoir pour 6 mois à compter de juillet 2026 Environnement de travail :
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site hospitalier de Dinan compte 580 lits et places répartis sur des services de médecine, centre de périnatalité, SMR, EHPAD, USLD. L'Hôpital dispose d'un service d'urgences.
Le service d'UHTCD est lié au service territorial des urgences composé d'une équipe territoriale d'urgentistes de 48 praticiens. L'UHTCD de Dinan comporte 8 lits. Le service d'urgences de Dinan compte environ 30 000 passages par an et celui de Saint Malo plus de 40 000 passages.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2028-2029 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo. Le site de Dinan a pour vocation de devenir un centre d'éducation thérapeutique et un pôle de référence pour les maladies chroniques. PROFIL RECHERCHÉ : Profil du candidat et statut :
L'établissement recherche un médecin généraliste ou polyvalent inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH contractuel ou titulaire pour une affectation principale sur l'UHTCD de Dinan. Conditions d'exercice
-Temps plein
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein)
Possibilité d'un exercice territorial sur les UHTCD Dinan et Saint Malo. Rémunération
-A définir en fonction du profil du candidat ;
-Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH). Formation :
-DU ou DUI financé par l'établissement si conforme au projet du service Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :
-Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan ;
-Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement :
-Docteur TACHE, cheffe de service des urgences sur le site de Dinan
Docteur ZEMMOUCHE, chef du pôle des urgences et soins critiques
Annonce n°360464 publiée le 15/06/2026 par un
établissement de santé
15/06/2026 - Médecin MPR - du 01/06/2026 au 16/08/2026 (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).
Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo, ainsi que la rénovation du site de Dinan. La rédaction de son nouveau projet médical sera finalisée en fin d'année 2026. LE POSTE :
POUR SON SERVICE DE MPRPoste à pourvoir du 1er juillet au 16 août 2026 inclus Environnement de travail :
Le service de MPR a une vocation territoriale (territoire n° 6). Les autorisations d'activités sont SMR neurologie, SMR locomoteur. Il dépend actuellement du pôle SMR Gériatrie.
L'activité comporte un service de 20 lits d'hospitalisation complète (neurologie + locomoteur), 8 places en hôpital de jour (neurologie + locomoteur), une HAD de MPR, une équipe mobile de SMR.
L'équipe médicale actuelle est composée de 5 praticiens. Nous recherchons un praticien pour assurer un remplacement pour la période du 20 avril au 16 août 2026 inclus. A l'issue de ce remplacement, un recrutement sera possible pour intégrer l'équipe en fonction des projets du service.
Le service dispose d'une équipe de rééducateurs complète et d'un plateau technique spécialisé performant (balnéothérapie, rééducation robotisée du membre supérieur, thérapie miroir numérique, simulateur de conduite, robot de marche). Les activités du service déjà existantes sont :
-Toxines botuliques sous échographie,
-Bloc moteurs,
-Infiltrations sous échographie,
-Consultations de traumatologie du sport,
-Consultations scoliose,
-Consultations d'appareillage,
-- Rééducation de groupe en HDJ
- RFR, SEP, Parkinson,
Bilans urodynamiques sur Saint-Malo depuis février 2025. PROFIL RECHERCHÉ : Profil du candidat et statut :
Le profil recherché est un médecin MPR avec une expérience, inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH contractuel à temps plein. Possibilité de temps partiel à 80%. Conditions d'exercice
-Temps plein (10 ½ journées hebdomadaires) ou Temps partiel (8 ½ journées hebdomadaires)
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) et proratisés pour un temps partiel ;
Exercice sur Saint Malo et un temps sur Dinan en fonction de l'évolution du projet territorial (cf. avis, consultations avancées, HDJ...).
-Participation à la permanence de soins (18h30-00h) en semaine (garde des étages) Rémunération
-A discuter en fonction du profil et de l'expérience du candidat Formation :
-DU ou DUI financé par l'établissement si conforme au projet du service Accompagnement à l'installation
Pourra être proposé, selon les disponibilités, une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Centre Hospitalier de Saint Malo réserve des places pour les enfants du personnel. Cadre de travail au sein du CH de Saint Malo :
Le cadre de travail est convivial, l'équipe médicale et soignante très dynamique, la taille de l'établissement permet des relations fluides entre services et entre les professionnels ainsi que des prises de décision tant sur les questions du quotidien que sur les projets. La communauté médicale de l'établissement a été en partie renouvelée et est composée en grande partie de praticiens jeunes. Pour tout renseignement : Docteur CELANT LE MANAC'H, chef du service MPR
Annonce n°360470 publiée le 15/06/2026 par un
établissement de santé
15/06/2026 - Médecin Psychiatre (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).
Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo, ainsi que la rénovation du site de Dinan. La rédaction de son nouveau projet médical sera finalisée en fin d'année 2026. LE POSTE :
Le pôle de psychiatrie adulte assure les missions de service public en santé mentale sur un territoire de 158 000 habitants comprenant deux secteurs autour de :
-- 4 CMP
- Saint Malo, Combourg, Dinard, Dol de Bretagne ;
10 appartements communautaires ;
-des CATTP ;
-20 places en hôpital de jour dans la cité ;
-- Des équipes mobiles
- précarité, psychiatrie de la personne âgée EMPG, prise en charge précoce des premiers épisodes psychotiques ;
Un nouveau site d'hospitalisation complète de 80 lits et 10 places d'HDJ ouvert fin 2021 autour de 4 unités d'hospitalisation : o Une unité de 15 lits de réhabilitation et 5 places d'HDJ ; o
Une unité de 15 lits de Psychiatrie de la Personne Agée et 5 places d'HDJ ; o
Une unité de 25 lits pour jeunes de 16 à 25 ans et de suicidologie ; o
Une unité de 25 lits de psychiatrie pour les soins sans consentement.
-Une Unité Sanitaire Médico- Psychiatrique à la maison d'arrêt (110 détenus).
Le pôle de psychiatrie compte actuellement 8 psychiatres et 1 médecin généraliste à 30% à la maison d'arrêt, 1 médecin généraliste à 80% sur les unités de psychiatrie. L'équipe est jeune, dynamique et motivée.
Les activités seront réparties sur une gestion de patientèle en CMP et sur une activité hospitalière en unité d'hospitalisation selon la filière plébiscitée par chaque candidat.
Les psychiatres de l'établissement participent aux astreintes opérationnelles au sein du service des urgences avec une équipe infirmière dédiée.
L'établissement dispose d'une unité de recherche clinique dynamique permettant à chaque praticien et service le souhaitant un accompagnement sur le déploiement et la conduite de projets de recherche. PROFIL RECHERCHÉ : Profil des candidats et statut :
L'établissement recherche 1 médecin psychiatre à temps plein, inscrit au conseil de l'ordre des médecins en France pour un recrutement sur un statut de PH ou PH contractuel. Conditions d'exercice
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;
Participation à la continuité des soins le samedi matin. Rémunération
-A discuter en fonction du profil et de l'expérience du candidat ;
-Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH). Formation :
-Possibilité de DU ou DIU financé par l'établissement si conforme au projet du service Accompagnement à l'installation Pourra être proposée selon les disponibilités :
-Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier Rance Emeraude réserve des places pour les enfants du personnel ;
-Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan ou sur le site de Saint-Malo en fonction des disponibilités. Pour tout renseignement : Dr Laurence AULNETTE, Cheffe du pôle santé mentale
Annonce n°360466 publiée le 15/06/2026 par un
établissement de santé
15/06/2026 - Radiologue (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).
Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo, ainsi que la rénovation du site de Dinan. La rédaction de son nouveau projet médical sera finalisée en fin d'année 2026. LE POSTE : LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE, RECRUTE :
1 RADIOLOGUE A TEMPS PLEINPoste à pourvoir dès à présent
Le service de radiologie est territorial, les praticiens exerçant sur Saint Malo et Dinan. Il est composé de 5 praticiens dont 1 praticien associé reçu aux EVC.
Le service compte également 2 médecins échographistes à temps partiel.
Le service a recours à la télé imagerie pendant la PDS (un radiologue reste d'astreinte en nuit profonde pour les échographies et en cas de panne sur le site de Saint Malo) et en cas de plage vacante en journée tant que l'effectif médical n'est pas au complet. Les équipements sont répartis comme suit : CH Saint Malo :
-3 Salles radio numériques
-2 Echographes
-2 Scanners
-1 IRM 1.5T et 1 IRM 3T (partagés public/privé)
-1 Cone Beam CH Dinan :
-2 Salles radio numériques
-1 Echographe
-1 Ostéodensitomètre
-2 scanners (partagés public/privé)
-2 IRM 1.5T (partagés public/privé)
Le service développe progressivement de la radiologie interventionnelle et propose des plages d'examens spécialisés en fonction des sur-spécialités de ses praticiens.
Le Groupe Hospitalier de Territoire fait partie du GCS TREBREIZH permettant le recours à la téléimagerie au niveau régional et la réalisation d'actes de téléimagerie par les radiologues du Groupe Hospitalier induisant une rémunération complémentaire.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo. Le site de Dinan a pour vocation de devenir un centre d'éducation thérapeutique et un pôle de référence pour les maladies chroniques. PROFIL RECHERCHÉ : Profil du candidat et statut :
Le profil recherché est un radiologue inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH ou de PH contractuel, temps plein. Conditions d'exercice
-Temps plein (10 ½ journées hebdomadaires soit 4 jours cliniques et une journée non clinique par semaine)
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein)
Exercice multisites (quotité entre chaque site à déterminer avec le candidat) Rémunération
-A négocier en fonction du profil du candidat ; Contrat de Motif 2.
-Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH)
-PET (Prime d'exercice Territoriale) avec l'activité multi-site Saint-Malo-Dinan. Formation :
-DU ou DUI financé par l'établissement si conforme au projet du service Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :
-Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan ;
-Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le groupement hospitalier réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement : Docteur FOUERE, chef du pôle médico-technique
Annonce n°360467 publiée le 15/06/2026 par un
établissement de santé
15/06/2026 - Médecin addictologue (Site hospitalier René Pleven Dinan)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).
Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo, ainsi que la rénovation du site de Dinan. La rédaction de son nouveau projet médical sera finalisée en fin d'année 2026. LE POSTE : LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE (GHRE)
RECRUTE1 MEDECIN ADDICTOLOGUE A TEMPS PLEINPoste à pourvoir à compter de septembre 2026 Sur le site de Dinan La filière d'addictologie :
La filière d'addictologie du Groupe Hospitalier Rance Emeraude est organisée de manière territoriale entre ses différents établissements, et en partenariat avec les médecins libéraux, les SSR addictologiques et les structures médico-sociales du territoire. Au sein du GHRE, elle comprend :
-- Des services ambulatoires
- deux CSAPA (à Dinan et Saint-Malo) incluant une Consultation Jeunes Consommateurs, un hôpital de jour (Saint-Malo), une équipe de liaison (ELSA) et des consultations hospitalières d'addictologie ;
Une unité d'hospitalisation de 20 lits située à Dinan, dont 8 lits de sevrage simple et 12 lits de sevrage complexe programmé (deux programmes de deux semaines : "orientation" et "consolidation").
L'équipe d'addictologie du GHRE est pluridisciplinaire et repose sur une coopération étroite entre tous les professionnels, marquée par des temps déchange cliniques hebdomadaires et des staffs institutionnels réguliers. Elle est composée de :
-8 médecins addictologues (dont 3 dans l'unité d'hospitalisation) ;
-1 interne de psychiatrie ;
-2 assistantes de service social ;
-1 diététicienne ;
-Des IDE et des aides soignant(e)s. PROFIL RECHERCHÉ : Profil de poste :
Le poste est ciblé sur l'unité d'hospitalisation sur le site de Dinan. Profil du candidat et statut :
L'établissement recherche un addictologue ou un médecin généraliste avec une expérience et/ou une formation (DU, capacité) en addictologie, inscrit au conseil de l'ordre des médecins en France pour un recrutement sur un statut de praticien contractuel ou PH à temps plein ou à temps partiel. Conditions d'exercice :
-Temps plein (10 ½ journées hebdomadaires) ; temps partiel possible
-- Droits à congés
- si temps plein 25 congés annuels et 19 RTT par an ;
Participation à la permanence des soins sur Dinan. Rémunération : En fonction du profil et de l'expérience du candidat. Accompagnement à l'installation : Pourront être proposés selon les disponibilités :
-Un logement temporaire sur le site de Dinan ;
-Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier de Territoire réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement :
Dr Clémence CORRIDOR PREVALET, Cheffe de service d'addictologie du site de Dinan
Annonce n°360468 publiée le 15/06/2026 par un
établissement de santé
15/06/2026 - Médecin vasculaire (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).
Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo, ainsi que la rénovation du site de Dinan. La rédaction de son nouveau projet médical sera finalisée en fin d'année 2026. LE POSTE : LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE, RECRUTE Un médecin vasculaire en contrat Motif 2 Organisation du service de médecine vasculaire : Poste à pourvoir Organisation du service de médecine vasculaire :
Sur le site malouin, le plateau de consultations et d'explorations vasculaires est localisé au rez-de-chaussée du bâtiment à proximité du plateau de consultations externes et des explorations de pneumologie. Il a été récemment réaménagé et est désormais équipé : De plusieurs bureaux médicaux de consultation ;
D'une salle de traitement des plaies vasculaires, notamment utilisée lors de la consultation avancée de chirurgie vasculaire ; De Deux échographes vasculaires de dernière génération ; D'un laser endo veineux.
Le CH dispose également de la compétence de plusieurs IDE spécialisées titulaires du DU de plaies.
Sur le site dinanais, l'activité d'angiologie est située au niveau du plateau de consultations externes, et comprend une salle de consultation avec un appareil d'échographie vasculaire.
Le service, rattaché au service de cardiologie a connu des départs simultanés sur les derniers mois. Il est actuellement composé d'un praticien libéral, ancien assistant sur l'établissement, intervenant 1 demi-journée par semaine.
L'objectif est de reconstruire l'équipe et l'activité de médecine vasculaire. Pour cela, il est envisagé de créer un service de médecine vasculaire indépendant de la cardiologie, de développer les collaborations avec les angiologues libéraux et de recruter 2 à 3 praticiens souhaitant s'engager de manière pérenne dans le service et porter le projet de service. L'activité du service est variée : Consultations cliniques de médecine vasculaire ;
Actes de doppler pour patients internes (venant en HDJ de médecine ou hospitalisés dans les services) ainsi que pour patients externes (lien ville-hôpital) ;
Prise en charge globale de la pathologie artérielle (du dépistage au bilan et au suivi des artériopathies), notamment en lien fort avec le service de chirurgie vasculaire du CHU de Rennes (consultations avancées hebdomadaires) ;
L'activité veineuse incluant le diagnostic et le suivi des MTEV, participation possible au staff thrombose organisé par le CHU de Rennes ;
L'activité de phlébologie, du bilan à la sclérothérapie, avec possibilité de formation à l'ablation thermique (présence d'un appareil de laser endo veineux permettant de réaliser des procédures de traitement des varices en salle de technique de l'HDJ de St Malo) ;
Les explorations incluant essentiellement les échodopplers artériels et veineux, avec les mesures des IPS. Un projet de capillaroscopie est porté par la médecine interne ;
Participation aux filières de prise en charge des plaies chroniques (notamment à Dinan). Missions: Explorations vasculaires, écho-doppler ;
Avis interne, participations aux staffs pluridisciplinaires (médecine interne, thrombose...) ; Bilans vasculaires en HDJ ; Procédures de laser endo veineux ;
Consultation de cicatrisation, participation aux filières en place (St Malo, Dinan) ; Consultation de médecine vasculaire ; Participation à l'HDJ de médecine-chirurgie vasculaire ;
Participation à la CME et ses sous commissions (CLAN, CLIN, CLUD, COMEDIMS, CACNP, CDB, CSTH...). PROFIL RECHERCHÉ : Profil du candidat et statut :
L'établissement recherche un médecin vasculaire inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH ou PH contractuel. Conditions d'exercice
-Temps plein (10 ½ journées hebdomadaires)
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;
Exercice partagé Dinan/ Saint Malo ou exercice sur un site en fonction des souhaits du candidat.
-Participation à la permanence des soins à Dinan ou Saint Malo selon le souhait du candidat. Rémunération
-A définir en fonction du profil du candidat ; Contrat de Motif 2.
-Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH) ;
-PET (Prime d'exercice Territoriale) avec l'activité multi-site Saint-Malo-Dinan. Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :
-Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan ;
-Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement :
Docteur HUDIER, Chef de pôle MVCM (Médecine Cardiovasculaire et Métabolique) : 02.99.21.51.68
Annonce n°360473 publiée le 15/06/2026 par un
établissement de santé
15/06/2026 - Médecin urgentiste - service territorial des urgences (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).
Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo, ainsi que la rénovation du site de Dinan. La rédaction de son nouveau projet médical sera finalisée en fin d'année 2026. LE POSTE :
LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE RECRUTE1 médecin urgentiste Poste à pourvoir pour son service territorial des Urgences Poste à pourvoir dès maintenant PROFIL RECHERCHÉ : Profil du candidat et statut :
L'établissement recherche un médecin urgentiste inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH contractuel ou titulaire. Conditions d'exercice
-Temps plein
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;
Exercice territorial. Rémunération
-A définir en fonction du profil du candidat ;
-Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH) ;
-Prime d'Exercice Territorial. Formation :
-DU ou DUI financé par l'établissement si conforme au projet du service Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :
-Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan ;
-Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement :
-Docteur ZEMMOUCHE, chef de pôle des urgences et soins critiques
-Docteur JUBRE, chef de service des urgences site de Saint Malo
-Docteur TACHE, cheffe de service des urgences site de Dinan
Annonce n°360472 publiée le 15/06/2026 par un
établissement de santé
15/06/2026 - Médecin généraliste - service MPU (Site hospitalier René Pleven Dinan)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).
Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo, ainsi que la rénovation du site de Dinan. La rédaction de son nouveau projet médical sera finalisée en fin d'année 2026. LE POSTE :
LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDERECRUTEUN MEDECIN GENERALISTEPour son service de médecine post-urgence Poste à pourvoir à compter de août 2026
Le service de médecine post-urgence, qui dépend du pôle Urgences et Soins Critiques, comprend 42 lits. PROFIL RECHERCHÉ : Profil du candidat et statut :
L'établissement recherche, pour son unité de médecine post urgences, un médecin généraliste inscrit au conseil de l'ordre des médecins en France pour un recrutement sur un statut PH contractuel à temps plein pour un remplacement de congé maternité puis congé parental (1 an minimum). Conditions d'exercice
-Temps plein (10 ½ journées hebdomadaires)
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an
Rémunération à négocier en fonction du profil du candidat Accompagnement à l'installation : Pourront être proposés selon les disponibilités :
-Un logement temporaire à loyer modéré sur le Site Hospitalier de Dinan;
-Une place de crèche dans une crèche interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier Rance Emeraude réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement : Docteur DERRIEN, chef de service Médecine Post Urgence
Docteur Philippe ZEMMOUCHE, Chef du pôle Urgences et Soins Critiques
Annonce n°360474 publiée le 15/06/2026 par un
établissement de santé
11/06/2026 - Chirurgien Orthopédiste (H/F) (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Environnement de travail :
Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).
Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo, ainsi que la rénovation du site de Dinan. La rédaction de son nouveau projet médical sera finalisée en fin d'année 2026. LE POSTE :
LE GROUPEMENT HOSPITALIER RANCE EMERAUDE RECRUTEUn Chirurgien Orthopédiste Poste à pourvoir pour son service de Chirurgie Orthopédique Poste à pourvoir dès que possible
Le service de Chirurgie Orthopédique Traumatologique est composé de :
-5 Praticiens hospitaliers tous polyvalents pour assurer la PDS mais avec une surspécialité pour la chirurgie programmée avec 3 praticiens plutôt orientés hanche et genou, 1 praticien plutôt pied et un praticien plutôt chirurgie de la main.
-Le service est validant pour les internes du CHU de Rennes (parfois Brest) pour les phases socles, approfondissements et consolidations, accueillant à ce titre régulièrement 1 à 2 internes de spécialités et un Docteur Junior. PROFIL RECHERCHÉ : Profil des candidats et statut :
L'établissement recherche un Chirurgien Orthopédiste inscrit au conseil de l'ordre des médecins en France pour un recrutement sur un statut de PH contractuel ou titulaire. Afin de compléter l'offre en chirurgie programmée, un profil chirurgien de l'épaule ou chirurgien du rachis serait idéal (non obligatoire) mais la priorité étant à la PDS, une certaine polyvalence est indispensable. Conditions d'exercice
-Temps plein
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;
Participation à la permanence des soins Rémunération
-Rémunération à définir en fonction du profil du candidat. Formation :
-DU ou DUI financé par l'établissement si conforme au projet du service Accompagnement à l'installation Pourra être proposés selon les disponibilités :
-Un logement temporaire à loyer modéré sur le site du Centre Hospitalier de Dinan;
-Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement :
Docteur Jean-François LAHOGUE, chef de service de Chirurgie orthopédique et traumatologique,
- N° de téléphone
- 02 99 21 65 90
Annonce n°360082 publiée le 11/06/2026 par un
établissement de santé
08/06/2026 - Médecin en soins palliatifs (Site hospitalier René Pleven Dinan)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Environnement de travail :
Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD Il existe également un service d'HDJ polyvalent au sein duquel sont organisés de nombreux bilans nécessitant des examens et une expertise vasculaire.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...) au sein desquels sont organisés de nombreux bilans nécessitant des examens et une expertise vasculaire.
Le site de Cancale comprend un SSR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo. LE POSTE :
LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE RECRUTEPOUR LE SITE DE DINANUn Médecin en soins palliatifs Poste à pourvoir pour son équipe mobile de soins palliatifs Poste à pourvoir à compter de septembre 2026
L'Equipe Mobile de Soins Palliatifs est en place depuis 2012 sur le site de Dinan. Elle est composée actuellement de 2 praticiens (pour 1,2 ETP), une IDE temps plein, 2 IDE temps partiel, 2 psychologues à mi-temps, une secrétaire à temps plein et un cadre de santé. L'équipe mobile a pour missions principales : ·
Les interventions en intra hospitalier dans tous les services du site de Dinan (en particulier avec les LISP), ·
Les interventions en extrahospitalier sur le territoire 6 en Côtes d'Armor : o Etablissements médico-sociaux, o Domicile ·
L'organisation de formations en soins palliatifs pour les différents acteurs du territoire en intra et extra hospitalier. PROFIL RECHERCHÉ : Profil du candidat et statut :
Le profil recherché par l'établissement est un praticien inscrit à l'Ordre des médecins en France, sur un statut de praticien contractuel ou titulaire. Le poste peut également être en poste partagé avec la médecine polyvalente ou l'équipe de soins palliatifs du site de Saint-Malo, selon vos souhaits.
Il est recherché un praticien disposant d'au moins une des qualifications suivantes :
-DESC Médecine de la Douleur et Soins Palliatifs.
-FST de soins palliatifs
-DIU de soins palliatifs Conditions d'exercice
-Temps plein 100% (10 ½ journées hebdomadaires) ;
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;
Rémunération
-A discuter en fonction du profil et de l'expérience du candidat Formation :
-DU ou DUI financé par l'établissement si conforme au projet du service Accompagnement à l'installation Pourra être proposés selon les disponibilités :
-Un logement temporaire à loyer modéré sur le site du Centre Hospitalier de Dinan;
-Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement : · Docteur JOUENNE, Praticien de soins palliatifs
Annonce n°359650 publiée le 08/06/2026 par un
établissement de santé
08/06/2026 - Néphrologue (H/F) (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Environnement de travail :
Présentation générale du GHRE
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.
Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.
Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).
Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial. La rédaction de son nouveau projet médical sera finalisée en fin d'année 2026. LE POSTE :
LE GROUPEMENT HOSPITALIER RANCE EMERAUDE RECRUTEUn Néphrologue Poste à pourvoir pour son service de néphrologie-dialyse Poste à pourvoir dès que possible Le service de néphrologie-dialyse est composé de :
-14 lits de néphrologie en semaine (et 12 lits le week-end au moins sur période juillet-août) répartis en 2 secteurs de 7 lits ;
-9 lits de dialyse (centre lourd), 1 série le matin, 1 autre l'après-midi.
Certains néphrologues du site de Saint-Malo consultent sur le site de Dinan. PROFIL RECHERCHÉ : Profil des candidats et statut :
L'établissement recherche un néphrologue inscrit au conseil de l'ordre des médecins en France pour un recrutement sur un statut de PH contractuel ou titulaire. Idéalement un néphrologue avec un profil polyvalent pour participer à l'activité de néphrologie polyvalente et hémodialyse de centre lourd. Conditions d'exercice
-Temps plein
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;
Si souhait du candidat, astreinte en néphrologie dialyse Rémunération
-Contrat de praticien contractuel motif 1. Rémunération à définir en fonction du profil du candidat. Formation :
-DU ou DUI financé par l'établissement si conforme au projet du service Accompagnement à l'installation Pourra être proposés selon les disponibilités :
-Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement :
Docteur Éric RENAUDINEAU, chef de service de Néphrologie, 02 99 21 69 72 / 02 99 21 21 69
Annonce n°359582 publiée le 08/06/2026 par un
établissement de santé
21/05/2026 - Médecin du travail H/F (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)
L'ÉTABLISSEMENT :
En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion Trestel s'ancre dans un bassin de population de 100 000 habitants.
Il propose une offre pluridisciplinaire de 715 lits et places assurée par 1300 professionnels. QUALITÉ DE VIE EN COTES D'ARMOR
Entre terre et mer, les Côtes d'Armor sont réputées pour les sports-nature : randonnées, voile, kite, paddle et kayak de mer, trail, cyclisme et VTT, équitation, golf, etc.
A quelques minutes des plages et du sentier côtier des douaniers, loin des embouteillages.
La gastronomie tournée vers la mer y est renommée et met en valeur des produits locaux de grande qualité.
Une vie culturelle et associative riche pour un épanouissement personnel, le tout à 3H15 de Paris et 1H45 de Rennes en TGV ou en voiture. LE POSTE : Notre établissement recherche son médecin du travail. PRÉSENTATION DU SERVICE :
Le service de santé au travail se compose d'un médecin du travail, de deux assistantes de santé au travail, de deux infirmières de santé au travail, d'un ergonome et d'une psychologue du travail.
Le service de santé au travail se situe sur deux sites distincts : les Centres Hospitaliers de Lannion et de Tréguier. Il est en charge du suivi des agents hospitaliers et médecins travaillant sur ces deux sites.
Les équipes en place sont formées et disposent des locaux et équipements nécessaires.
Le service de santé au travail a pour mission exclusive d'éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail. A cette fin :
il conduit les actions de santé au travail, dans le but de préserver la santé physique et mentale des travailleurs tout au long de leur parcours professionnel ;
il conseille les employeurs, les travailleurs et leurs représentants sur les dispositions et mesures nécessaires afin d'éviter ou de diminuer les risques professionnels, d'améliorer les conditions de travail, de prévenir la consommation d'alcool et de drogue sur le lieu de travail, de prévenir le harcèlement sexuel ou moral, de prévenir ou de réduire la pénibilité au travail et la désinsertion professionnelle et de contribuer au maintien dans l'emploi des travailleurs ;
il assure la surveillance de l'état de santé des travailleurs en fonction des risques concernant leur santé au travail et leur sécurité et celles des tiers, de la pénibilité au travail et de leur âge ;
il participe au suivi et contribue à la traçabilité des expositions professionnelles et à la veille sanitaire.
- PRÉSENTATION DU POSTE
- MISSIONS ET RESPONSABILITÉS
- Votre rôle est exclusivement préventif
- il consiste à éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail, notamment en surveillant leurs conditions d'hygiène au travail, les risques de contagion et leur état de santé, ainsi que tout risque manifeste d'atteinte à la sécurité des tiers évoluant dans l'environnement immédiat de travail.
Vous êtes le conseiller de l'employeur, des travailleurs, des représentants du personnel et des services sociaux, notamment sur :
l'amélioration des conditions de vie et de travail dans l'entreprise,
l'adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail à la santé physique et mentale, notamment en vue de préserver le maintien dans l'emploi des salariés,
la protection des travailleurs contre l'ensemble des nuisances, et notamment contre les risques d'accidents du travail ou d'exposition à des agents chimiques dangereux,
l'hygiène générale de l'établissement et dans les services de restauration,
la prévention et l'éducation sanitaires dans le cadre de l'établissement en rapport avec l'activité professionnelle, la construction ou les aménagements nouveaux, les modifications apportées aux équipements,
la mise en place ou la modification de l'organisation du travail de nuit,
l'accompagnement en cas de réorganisation importante de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes :
Assurer le suivi individuel médico-professionnel des agents hospitaliers, adapté aux risques professionnels (consultations, vaccinations, examens complémentaires),
S'assurer de l'aptitude au poste et de l'absence de retentissement du travail sur la santé physique et mentale des travailleurs tout au long du parcours professionnel,
Réaliser des actions en milieu de travail (visites de services, études de poste, évaluation des risques professionnels etc.),
Participer aux groupes de travail institutionnels, aux instances et aux commissions de maintien dans l'emploi, Participer à la veille sanitaire. POSITION DANS L'ETABLISSEMENT
- Relations hiérarchiques
- Direction des Ressources Humaines
- Interlocuteurs réguliers
- Direction des Affaires Médicales et Direction Générale
Poste à temps plein Statut PH ou contractuel
- Répartition hebdomadaire
- 70% sur le Centre Hospitalier de Lannion et 30% sur le Centre Hospitalier de Tréguier
- Congés annuels et RTT
- droits statutaires
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes titulaire du CES/DES en médecine du travail ou titre équivalent et êtes motivé(e) par les missions proposées, N'hésitez pas à nous adresser votre candidature.
Annonce n°341371 publiée le 21/05/2026 par un
établissement de santé
21/05/2026 - Oncologue médical H/F (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)
- L'ÉTABLISSEMENT
- PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT
Située en Bretagne, dans les Côtes d'Armor, la ville de Lannion se trouve à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes et est accessible depuis Paris en 3h10 par le TGV.
En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel s'ancre dans un bassin de population de près de 100 000 habitants. le fort potentiel touristique de la région amène également l'établissement à recevoir des patients de toutes les régions et de l'étranger, principalement durant la période estivale.
Etablissement public de santé, le Centre Hospitalier propose une offre pluridisciplinaire de 730 lits et places répartis entre les sites de Lannion et Trestel, et assurée par 1300 professionnels. Il dispose notamment des services de MCO et d'un plateau technique (Imagerie médiale, Laboratoire, Pharmacie, Bloc opératoire), sa maternité est de niveau 1, assurant 500 accouchements par an.
Trestel est un centre de rééducation en milieu marin disposant d'un plateau technique très complet et offrant aux patients un panel de rééducations variées. Le centre de rééducation est spécialisé dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux, tant pour les adultes que pour les enfants et adolescents.
Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel est membre du Groupement Hospitalier du Territoire d'Armor (Territoire 7 de la région Bretagne), outil de coopération des établissements du territoire réunissant les Centres Hospitaliers de Guingamp, Lannion-Trestel, le Centre Hospitalier de Saint Brieuc-Paimpol-Tréguier, ainsi que le Centre Hospitalier de Penthièvre et de Poudouvre. Le Centre Hospitalier de Saint-Brieuc-Paimpol-Tréguier, par son site de Saint-Brieuc, en est l'établissement support (situé à environ 80 kilomètres de Lannion). Le CHU de référence est le CHRU de Brest.
Le GHT d'Armor totalise 4600 lits et places, 50 spécialités médicales, 7000 agents. Les filières médicales intégrées dans ce projet de coopération sont nombreuses : Oncologie médicale, Biologie médicale, Imagerie médicale, Gériatrie, Périnatalité, Urgences, SMR spécialisés, Neurologie-AVC, Néphro-AVC, Néphro-hémodialyse, Plaies et cicatrisations, Pharmacie et Diabéto-endocrinologie.
PRESENTATION DU SERVICELe service HDJ du Centre Hospitalier de Lannion-Trestel accueille et assure la prise en charge des patients relevant d'un parcours d'onco-hématologie, d'oncologie et de médecine.
- Il dispose de 22 places d'accueil
- 10 lits et 12 fauteuils répartis sur 10 chambres.
L'activité d'oncologie se décline selon les spécialités suivantes : Hématologie maligne Oncologie thoracique Oncologie digestive Oncologie gynécologique Oncologie dermatologique
Pour ces différentes spécialités, les traitements mis en place peuvent être réalisés en intraveineux, sous cutanés ou par thérapie ciblée orale. LE POSTE : Le praticien (H/F) assure la prise en charge des patients. Il a pour missions principales :
d'assurer la prise en charge des patients programmés en HDJ dans le cadre d'un traitement anticancéreux prescrit (chimiothérapie, immunothérapie)
d'assurer des consultations externes de suivi de patients relevant d'un parcours oncologique de dispenser des avis dans les services de l'hôpital PROFIL RECHERCHÉ :
Nous recherchons un praticien hospitalier (par voie de mutation) ou un praticien contractuel à temps plein (activité temps partiel possible). Une expérience dans le domaine est nécessaire.
Docteur en Médecine inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins.
Rémunération selon les diplômes et l'expérience, en conformité avec les grilles de la fonction publique hospitalière. Contact / information :
Docteur Nicolas VELMANS, Chef du pôle Médecine - Tél. 02.96.05.70.70
Docteur Claire ALIZON, Chef de service - Tél. 02.96.05.72.34
Annonce n°341434 publiée le 21/05/2026 par un
établissement de santé
21/05/2026 - Médecin Hépato Gastro-entérologue H/F (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)
- L'ÉTABLISSEMENT
- PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT
Située en Bretagne, dans les Côtes d'Armor, la ville de Lannion se trouve à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes et est accessible depuis Paris en 3h10 par le TGV.
En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel s'ancre dans un bassin de population de près de 100 000 habitants. le fort potentiel touristique de la région amène également l'établissement à recevoir des patients de toutes les régions et de l'étranger, principalement durant la période estivale.
Etablissement public de santé, le Centre Hospitalier propose une offre pluridisciplinaire de 730 lits et places répartis entre les sites de Lannion et Trestel, et assurée par 1300 professionnels. Il dispose notamment des services de MCO et d'un plateau technique (Imagerie médiale, Laboratoire, Pharmacie, Bloc opératoire), sa maternité est de niveau 1, assurant 500 accouchements par an.
Trestel est un centre de rééducation en milieu marin disposant d'un plateau technique très complet et offrant aux patients un panel de rééducations variées. Le centre de rééducation est spécialisé dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux, tant pour les adultes que pour les enfants et adolescents.
Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel est membre du Groupement Hospitalier du Territoire d'Armor (Territoire 7 de la région Bretagne), outil de coopération des établissements du territoire réunissant les Centres Hospitaliers de Guingamp, Lannion-Trestel, le Centre Hospitalier de Saint Brieuc-Paimpol-Tréguier, ainsi que le Centre Hospitalier de Penthièvre et de Poudouvre. Le Centre Hospitalier de Saint-Brieuc-Paimpol-Tréguier, par son site de Saint-Brieuc, en est l'établissement support (situé à environ 80 kilomètres de Lannion). Le CHU de référence est le CHRU de Brest.
Le GHT d'Armor totalise 4600 lits et places, 50 spécialités médicales, 7000 agents. Les filières médicales intégrées dans ce projet de coopération sont nombreuses : Oncologie médicale, Biologie médicale, Imagerie médicale, Gériatrie, Périnatalité, Urgences, SMR spécialisés, Neurologie-AVC, Néphro-AVC, Néphro-hémodialyse, Plaies et cicatrisations, Pharmacie et Diabéto-endocrinologie.
PRESENTATION DU SERVICE DE GASTRO-ENTEROLOGIELe service comprend 12 lits d'hospitalisation complète et des places de chirurgie d'ambulatoire. Il est rattaché au pôle Chirurgie / Femmes-Enfants. Le pôle dispose notamment de quatre salles de bloc opératoire normes ISO 5
Les praticiens travaillent avec une équipe d'anesthésistes au complet constituée de praticiens titulaires.
Ils disposent d'un plateau technique très complet, dont le service d'Imagerie médical doté d'une IRM fixe, d'un scanner installé et d'un deuxième prochainement dont l'autorisation a été accordée.
Le plateau technique d'endoscopie digestive permet de réaliser des examens spécifiques en salle ou au bloc opératoire (fibroscopie, colonoscopie, rectoscopie, cathétérisme des voies biliaires, pose de prothèses oesophagienne ou digestives...). Un effectif de 3 praticiens temps plein est nécessaire.
Des staffs hebdomadaires sont organisés avec possibilité de participer aux staffs du CHU de Brest ??
Le service entretient de bons liens avec la médecine de ville. La télé-expertise OMNIDOC est en cours de réflexion. LE POSTE :
Rattaché(e) au Chef de service de Gastro-entérologie, le praticien (H/F) a pour missions principales de :
Assurer les consultations, les endoscopies et les avis de spécialités
concourir à la qualité et à la sécurité des soins des patients pris en charge PROFIL RECHERCHÉ :
Nous recherchons un praticien hospitalier (par voie de mutation) ou un praticien contractuel à temps plein (activité temps partiel possible). Une expérience dans le domaine est nécessaire.
Docteur en Médecine inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins, le (la) candidat(e) doit posséder la qualification en hépato gastro-entérologie.
Rémunération selon les diplômes et l'expérience, en conformité avec les grilles de la fonction publique hospitalière. Contact / information :
Docteur Arezki BOUKHEDDAMI, chirurgien digestif et viscéral, Chef du pôle Chirurgie/Femmes-Enfants, Chef de service - Tél. 02.96.05.70.64
Docteur Ioana MOTHE-SIMA, Présidente de la CME - Tél. 02.96.05.70.90
Annonce n°341457 publiée le 21/05/2026 par un
établissement de santé
21/05/2026 - Médecin urgentiste H/F (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)
- L'ÉTABLISSEMENT
- PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT
Située en Bretagne, dans les Côtes d'Armor, la ville de Lannion se trouve à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes et est accessible depuis Paris en 3h10 par le TGV.
En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel s'ancre dans un bassin de population de près de 100 000 habitants. le fort potentiel touristique de la région amène également l'établissement à recevoir des patients de toutes les régions et de l'étranger, principalement durant la période estivale.
Etablissement public de santé, le Centre Hospitalier propose une offre pluridisciplinaire de 730 lits et places répartis entre les sites de Lannion et Trestel, et assurée par 1300 professionnels. Il dispose sur le site de Lannion des services de MCO, notamment une maternité de niveau 1 assurant plus de 500 accouchements par an avec un projet de développement en niveau 2a, des spécialités médico-chirurgicales telles que la chirurgie digestive, la chirurgie viscérale et la chirurgie orthopédique, des services de médecine (cardiologie, pneumologie, neurologie, médecine interne, PSC...) et d'un plateau technique (Imagerie médiale, Laboratoire, Pharmacie, Bloc opératoire).
Trestel est un centre de rééducation en milieu marin disposant d'un plateau technique très complet et offrant aux patients un panel de rééducations variées. Le centre de rééducation est spécialisé dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux, tant pour les adultes que pour les enfants et adolescents.
Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel est membre du Groupement Hospitalier du Territoire d'Armor (Territoire 7 de la région Bretagne), outil de coopération des établissements du territoire réunissant les Centres Hospitaliers de Guingamp, Lannion-Trestel, le Centre Hospitalier de Saint Brieuc-Paimpol-Tréguier, ainsi que le Centre Hospitalier de Penthièvre et de Poudouvre. Le Centre Hospitaier de Saint-Brieuc-Paimpol-Tréguier, par son site de Saint-Brieuc, en est l'établissement support (situé à environ 80 kilomètres de Lannion). Le CHU de référence est le CHRU de Brest.
Le GHT d'Armor totalise 4600 lits et places, 50 spécialités médicales, 7000 agents. Les filières médicales intégrées dans ce projet de coopération sont nombreuses : Oncologie médicale, Biologie médicale, Imagerie médicale, Gériatrie, Périnatalité, Urgences, SMR spécialisés, Neurologie-AVC, Néphro-AVC, Néphro-hémodialyse, Plaies et cicatrisations, Pharmacie et Diabéto-endocrinologie. PRESENTATION DU SERVICE DES URGENCES :
Le service des Urgences du Centre Hospitalier de Lannion-Trestel a bénéficié de travaux de rénovation et agrandissements structurants en 2023. Il comprend 4 unités fonctionnelles :
le Service d'Accueil des Urgences (SAU) (13 salles d'examens dont 2 box de déchocage et 1 box de déchocage pédiatrique commun avec l'activité de téléconsultation pour la télé AVC)
le Service Mobile d'Urgence et de Réanimation (SMUR) avec un véhicule SMUR neuf L'Unité d'Hospitalisation de Courte Durée (6 lits) Le Dépôt de sang
Ces unités sont rattachées au pôle Médecine composé de sept services dont une unité de soins continus de 8 lis entretenant des liens étroits avec le SAU.
Situé à proximité de l'Imagerie médicale (projet d'installation d'un deuxième scanner) et du Laboratoire le service des Urgences est organisé autour de 4 médecins en journée et 2 médecins la nuit.
En 2022, le service des Urgences totalisait 25.457 passages.
Le SMUR du Centre Hospitalier de Lannion-Trestel intervient à la demande du SAMU 22 basé à Saint-Brieuc (sur le site du Centre Hospitalier Saint-Brieuc-Paimpol-Tréguier). LE POSTE :
Rattaché(e) au Chef de service des Urgences, le médecin urgentiste (H/F) assure la prise en charge des patients accueillis aux Urgences et en SMUR. Il a pour missions principales :
de concourir à la qualité et à la sécurité des soins des patients : prises en charge H24 7J/7 des urgences médico-chirurgicales, adultes, pédiatriques et psychiatriques
la prise en charge des AVC avec une spécificité dans la prise en charge des AVC aigus grâce à la télé-AVC (environ 150/an)
de collaborer avec le Cadre de santé et les équipes soignantes du service ainsi qu'avec les équipes de liaison (psychiatrie, addictologie, pédo-psychiatrie, équipe mobile de gériatrie, service social) et les différents spécialistes de l'établissement ou du GHT
d'informer les patients, leurs familles et leurs proches des indications, restrictions, conseils... nécessaires à la continuité des soins,
de participer aux différentes réunions contribuant au bon fonctionnement du service et à la gestion de projets au sein de l'établissement PROFIL RECHERCHÉ :
Nous recherchons un praticien hospitalier (par voie de mutation) ou un praticien contractuel à temps plein (activité temps partiel possible). Une expérience dans le domaine est souhaitée.
Docteur en Médecine inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins, le (la) candidat(e) doit posséder le DESC ou le DES de médecine d'Urgence ou la CAMU.
Rémunération selon les diplômes et l'expérience, en conformité avec les grilles de la fonction publique hospitalière. Compétences professionnelles requises : Capacités à gérer les situations aiguës Rigueur, respect, disponibilité
compétences relationnelles tant auprès des équipes qu'auprès des patients
Un poste partagé avec un autre service ou un autre établissement est possible selon les souhaits du professionnel. Contact / information :
Docteur Véronique MEROUR, Chef de service des Urgences/SMUR - Tél. 02.96.05.70.85 - 02.96.05.73.38
Docteur Ioana MOTHE-SIMA, Présidente de la CME - Tél. 02.96.05.70.90
Annonce n°341401 publiée le 21/05/2026 par un
établissement de santé
21/05/2026 - Médecin H/F - Médecine gériatrique - SMR PAPD et Polyvalent (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)
- L'ÉTABLISSEMENT
- PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT
Située en Bretagne, dans les Côtes d'Armor, la ville de Lannion se trouve à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes et est accessible depuis Paris en 3h10 par le TGV.
En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel s'ancre dans un bassin de population de près de 100 000 habitants. le fort potentiel touristique de la région amène également l'établissement à recevoir des patients de toutes les régions et de l'étranger, principalement durant la période estivale.
Etablissement public de santé, le Centre Hospitalier propose une offre pluridisciplinaire de 730 lits et places répartis entre les sites de Lannion et Trestel, et assurée par 1300 professionnels. Il dispose notamment des services de MCO et d'un plateau technique (Imagerie médiale, Laboratoire, Pharmacie, Bloc opératoire), sa maternité est de niveau 1, assurant 500 accouchements par an.
Trestel est un centre de rééducation en milieu marin disposant d'un plateau technique très complet et offrant aux patients un panel de rééducations variées. Le centre de rééducation est spécialisé dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux, tant pour les adultes que pour les enfants et adolescents.
Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel est membre du Groupement Hospitalier du Territoire d'Armor (Territoire 7 de la région Bretagne), outil de coopération des établissements du territoire réunissant les Centres Hospitaliers de Guingamp, Lannion-Trestel, le Centre Hospitalier de Saint Brieuc-Paimpol-Tréguier, ainsi que le Centre Hospitalier de Penthièvre et de Poudouvre. Le Centre Hospitalier de Saint-Brieuc-Paimpol-Tréguier, par son site de Saint-Brieuc, en est l'établissement support (situé à environ 80 kilomètres de Lannion). Le CHU de référence est le CHRU de Brest.
Le GHT d'Armor totalise 4600 lits et places, 50 spécialités médicales, 7000 agents. Les filières médicales intégrées dans ce projet de coopération sont nombreuses : Oncologie médicale, Biologie médicale, Imagerie médicale, Gériatrie, Périnatalité, Urgences, SMR spécialisés, Neurologie-AVC, Néphro-AVC, Néphro-hémodialyse, Plaies et cicatrisations, Pharmacie et Diabéto-endocrinologie. LE POSTE : Missions du SMR Gériatrie et Polyvalent :
Entretien et récupération de capacités physiques et psychiques les plus satisfaisantes possibles, dans les suites d'un épisode aigu survenu chez des patients âgés souffrant d'une ou de plusieurs maladies chroniques invalidantes et présentant des risques particuliers et fréquents de décompensations organiques, susceptibles d'entraîner l'installation ou l'aggravation d'une dépendance physique ou psychique.
Evaluation de la dépendance, des capacités restantes, de l'état nutritionnel, du risque d'escarre, de la douleur.
Mise en place d'un projet de soins adapté et personnalisé dans le domaine de la prévention, de l'éducation et du soin. Suivi pluridisciplinaire de rééducation et réadaptation.
Travail en collaboration avec une équipe multidisciplinaire : IDE, aide-soignant(e), kinésithérapeute, ergothérapeute, psychologue, assistante sociale, diététicienne, orthophoniste.
Le service est au sein du pôle "Personnes âgées" comprenant la médecine gériatrique, une équipe mobile de gériatrie, des consultations "mémoire", une USLD, des EHPAD et une HAD. PROFIL RECHERCHÉ :
Nous recherchons un praticien hospitalier (par voie de mutation) ou un praticien contractuel à temps plein. Une expérience dans le domaine est souhaitée. Un temps partiel est possible.
Rémunération selon les diplômes et l'expérience, en conformité avec les grilles de la fonction publique hospitalière.
Le médecin recruté rejoindra une équipe de 1,8 ETP dont 1 praticien hospitalier temps plein titulaire gériatre spécialiste. Contact / information : Docteur Jean-Luc LATOUCHE - Tél. 02.96.05.70.97
Annonce n°341325 publiée le 21/05/2026 par un
établissement de santé
21/05/2026 - Gynécologue-obstétricien H/F (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)
- L'ÉTABLISSEMENT
- PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT
Située en Bretagne, dans les Côtes d'Armor, la ville de Lannion se trouve à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes et est accessible depuis Paris en 3h10 par le TGV.
En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel s'ancre dans un bassin de population de près de 100 000 habitants. le fort potentiel touristique de la région amène également l'établissement à recevoir des patients de toutes les régions et de l'étranger, principalement durant la période estivale.
Etablissement public de santé, le Centre Hospitalier propose une offre pluridisciplinaire de 730 lits et places répartis entre les sites de Lannion et Trestel, et assurée par 1300 professionnels. Il dispose notamment des services de MCO et d'un plateau technique (Imagerie médiale, Laboratoire, Pharmacie, Bloc opératoire), sa maternité est de niveau 1.
Trestel est un centre de rééducation en milieu marin disposant d'un plateau technique très complet et offrant aux patients un panel de rééducations variées. Le centre de rééducation est spécialisé dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux, tant pour les adultes que pour les enfants et adolescents.
Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel est membre du Groupement Hospitalier du Territoire d'Armor (Territoire 7 de la région Bretagne), outil de coopération des établissements du territoire réunissant les Centres Hospitaliers de Guingamp, Lannion-Trestel, le Centre Hospitalier de Saint Brieuc-Paimpol-Tréguier, ainsi que le Centre Hospitalier de Penthièvre et de Poudouvre. Le Centre Hospitaier de Saint-Brieuc-Paimpol-Tréguier, par son site de Saint-Brieuc, en est l'établissement support (situé à environ 80 kilomètres de Lannion). Le CHU de référence est le CHRU de Brest.
Le GHT d'Armor totalise 4600 lits et places, 50 spécialités médicales, 7000 agents. Les filières médicales intégrées dans ce projet de coopération sont nombreuses : Oncologie médicale, Biologie médicale, Imagerie médicale, Gériatrie, Périnatalité, Urgences, SMR spécialisés, Neurologie-AVC, Néphro-AVC, Néphro-hémodialyse, Plaies et cicatrisations, Pharmacie et Diabéto-endocrinologie.
PRESENTATION DU SERVICE DE GYNECOLOGIE-OBSTESTRIQUELe service de Gynécologie-Obstétrique dispose d'une maternité de niveau 1 réalisant plus de 526 naissances/an, avec plus de 78% de péridurale, 22% de césarienne, une salle nature.
Il existe un secteur de consultations, un secteur d'hospitalisation (12 lits+ 1lit d'IVG), un bloc obstétrical attenant à un bloc chirurgical, un centre de santé sexuelle.
Un secteur de chirurgie gynécologique intégré dans le service de chirurgie polyvalente. Les lits ne sont pas dédiés, les places sont prises en fonction des besoins et des disponibilités.
L'activité de chirurgie est polyvalente avec un agrément pour l'oncologie pelvienne, pas la sénologie. Il existe une bonne activité de chirurgie de la statique pelvienne, voie basse et promontofixation coelioscopique. Le taux d'ambulatoire va en augmentant et dépasse 60%.
1 PH temps plein, 3 PH contractuels, 3 praticiens cliniciens, 1 médecin attaché, constituent la structure médicale du service. Des échographies cardio-ftale sont réalisées une fois par mois, et une fois par semaine, des consultations avancées pour pathologie mammaire.
La prise en charge concerne la gynécologie médicale, l'infertilité, les grossesses normales et pathologiques, la chirurgie gynécologique, des consultations de sénologie avancée sont assurées par les médecins de Saint-Brieuc.
Le service accueille des internes de spécialité gynécologique médicale et obstétrique et de médecine générale.
Les médecins anesthésistes sont de garde sur place et réalisent les péridurales, les interventions en urgence et servent de premier recours en cas de réanimation néo natale. Des pédiatres sont en astreintes tout au long de l'année. LE POSTE :
Nous recherchons un praticien hospitalier (par voie de mutation) ou praticien contractuel à temps plein (activité temps partiel possible). Hospitalisation complète, consultations externes. Suivi gynécologique et contraception Prise en charge des pathologies gynéco-obstétricales Infertilité Consultation de chirurgie mammaire Echographies Suivi de la grossesse et accouchements, salle nature Acupuncture Entretien prénatal précoce Aide au sevrage tabagique
Préparation à la naissance et à la parentalité (préparation globale et corporelle, sophrologie, piscine, visite de la maternité) Accompagnement de l'allaitement maternel Rééducation périnéale Interruption volontaire de grossesse PROFIL RECHERCHÉ :
Nous recherchons un praticien hospitalier (par voie de mutation) ou praticien contractuel. Une expérience dans le domaine est souhaitée. Un temps partiel est possible.
Docteur en Médecine inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins.
Rémunération selon les diplômes et l'expérience, en conformité avec les grilles de la fonction publique hospitalière. Contact / information :
Docteur Solange COLLET-BITHO, Cheffe du service de Gynécologie-obstétrique - Tél. 02.96.05.72.49
Annonce n°341442 publiée le 21/05/2026 par un
établissement de santé
20/05/2026 - MÉDECIN GENERALISTE (H/F) (E.P.S.M. Morbihan Saint-Avé)
L'ÉTABLISSEMENT :
Fondé en 1886 et membre du Groupement Hospitalier Brocéliande Atlantique, l 'Etablissement Public de Santé Mentale Morbihan a pour mission les soins en psychiatrie pour enfants, adolescents et adultes.
Il regroupe des structures sanitaires et médico-sociales de consultations, soins et hébergement réparties sur le territoire de santé n°4. Ces structures sont regroupées par pôles. Les pôles de Psychiatrie Adulte regroupent différents intersecteurs (urgences,addictologie, gérontopsychiatrie et réhabilitation psychosociale).
Au titre du secteur médico-social (personnes âgées et handicaps psychiques), l'EPSM gère : la Résidence Arc-en-Ciel EHPAD / USLD / UHR (98 résidents)
deux Maisons d'Accueil Spécialisé, à Sarzeau et à la Chapelle-Caro deux Foyers d'Accueil Médicalisé, à Monterblanc et à Bignan
La prise en charge des urgences psychiatriques est réalisée à partir d'une Unité Médico-Psychologique au sein du Service des Urgences du Centre Hospitalier Bretagne Atlantique.
L'EPSM comptabilise une file active totale d'environ 179 972 patients (données 2024) dont 15 032 adultes et 3 049 enfants. L'établissement a une capacité totale d'accueil de 262 lits en hospitalisation complète, 307 places en Hôpital de Jour et 7 places d'accueil de jour MAS-FAM. (données 2025).
L'établissement dispose d'un effectif de 1 400 professionnels dont 50 praticiens hospitaliers et contractuels. LE POSTE :
L'EPSM Morbihan recrute pour son pôle des spécialités médicales un médecin généraliste (H/F) à 100 % pour exercer au sein d'une équipe de médecins généralistes en intra et sur les structures médico-sociales dépendantes de l'EPSM. (possibilité temps partiel) Missions générales, permanentes et spécifiques : Modalités d'exercice :
Consultations au sein des unités, des spécialités médicales, du centre d'accueil et d'orientation et de la Résidence Arc-en-Ciel (EPHAD, UHR, USLD) : examen somatique d'entrée, suivi somatique des patients/résidents,
participation aux synthèses des unités, missions transversales selon les connaissances spécifiques de chacun,
communication avec les médecins généralistes et les spécialistes extérieurs Enseignement ou recherche clinique :
Participation aux formations des internes de psychiatrie et de médecine générale ainsi que du personnel soignant
Participation aux réunions de concertation en psychiatrie (RCPsy) Permanence des soins :
Participation aux gardes de psychiatrie de première intention (2 gardes/mois)
Participation à la permanence des soins somatiques en journée et samedi matin
Remplacement si besoin des autres praticiens de médecine polyvalente ou de gériatrie Intégration aux plans de vigilance sanitaire Candidature :
lettre de motivation, CV, copie de la carte nationale d'identité recto/verso PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances particulières requises / prévues :
PH de médecine polyvalente avec appétence en gériatrie (possibilité de formations) Compétences professionnelles requises / prévues : Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire Capacité d'empathie, sens du dialogue, capacité d'écoute Aptitude à la conduite de projet Avantages liés au poste : Temps réduit possible Possibilité de logement temporaire (6 mois)
Ouvert à un médecin en cabinet libéral souhaitant un exercice mixte Autonomie d'action dans son domaine de compétences Poste éligible à la PECH, PET et IASL Accès possible à la crèche d'entreprise ou MAM Accès favorisé au DPC et aux formations Accès au CGOS, Accès à la bibliothèque médicale Cadre de vie :
Saint-Avé est près de Vannes et du Golfe du Morbihan, à 2h30 de Paris en TGV, à 1h00 de Rennes et Nantes
Accès à de multiples espaces naturels préservés, nombreuses activités culturelles, sportives, associatives, maritimes
Offres importantes en matière d'éducation et d'enseignement supérieur
Annonce n°341428 publiée le 20/05/2026 par un
établissement de santé
13/05/2026 - Médecin généraliste pour service de médecine polyvalente (Site hospitalier René Pleven Dinan)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale. L'établissement comprend environ 1700 lits et places répartis sur des services de médecine, chirurgie, obstétrique, pédiatrie, psychiatrie, pédopsychiatrie, addictologie, SSR, EHPAD, USLD. Il dispose également de deux services d'urgences, de deux SMUR, d'un service de réanimation et d'unité de soins critiques. Il emploie environ 3800 personnels non médicaux et 340 médecins. LE POSTE :
LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE RECRUTEUn médecin généraliste pour le service de médecine polyvalente sur le site de Dinan à partir d'octobre 2025 Environnement de travail :
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites hospitaliers de Saint Malo, Dinan et Cancale. Le site hospitalier de Saint Malo est l'établissement support du Groupe Hospitalier Rance Emeraude.
Le site hospitalier de Dinan compte 580 lits et places répartis sur des services de médecine, centre de périnatalité, SMR, EHPAD, USLD, centre de la douleur. L'Hôpital dispose d'un service d'urgences/SMUR H24.
Le pôle de médecine se répartit entre les services d'hospitalisation de médecine polyvalente, les services de médecine à orientation pneumologie, d'addictologie, le CSAPA, l'HDS polyvalent, l'HDJ médecine (à forte orientation oncologie) et les consultations.
Le service de médecine polyvalente compte 48 lits répartis en 2 unités de 24 lits dont 4 lits identifiés soins palliatifs.
Une équipe mobile de soins palliatifs intervient en support sur les lits identifiés soins palliatifs.
Des praticiens spécialistes du site de Saint Malo interviennent pour chaque spécialité sur le site de Dinan tant pour les consultations externes que pour les avis internes.
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial.
L'équipe de médecine polyvalente est composée de 9 médecins. Le cadre de travail est convivial, l'équipe médicale et soignante très dynamique. La taille de l'établissement permet des relations fluides entre services et entre les professionnels ainsi que des prises de décision tant sur les questions du quotidien que sur les projets. La communauté médicale de l'établissement a été en partie renouvelée et est composée en grande partie de jeunes praticiens. Travail en équipe facilitée par la présence quotidienne d'une cadre de soins et d'une assistante sociale. PROFIL RECHERCHÉ : La mission :
-Prise en charge quotidienne de 8 à 10 patients,
-Présence d'internes en formation,
-Possibilité selon formation et appétence de réaliser des gestes: ponction d'ascite, PL, Ponction pleurale, myélogramme, BGSA... Profil du candidat et statut :
L'établissement recherche un médecin généraliste inscrit au conseil de l'ordre des médecins en France pour un recrutement sur un statut PH contractuel à temps plein ou à temps partiel. Conditions d'exercice :
-Temps plein ou temps partiel (5 à 8 ½ journées hebdomadaires),
-- Droits à congés
- 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein),
Participation à la continuité des soins le samedi matin (1 samedi par mois) et à la permanence des soins 1 dimanche matin tous les 3 mois. Rémunération :
-A définir en fonction du profil du candidat. Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :
-Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan ;
-Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le GHRE réserve des places pour les enfants du personnel. Cadre de vie sur le territoire :
Le cadre de vie sur le territoire est exceptionnel. La Ville de Dinan est située sur les bords de la Rance. La vie culturelle y est très dynamique. Pour tout renseignement :
Docteur Charlotte GOUIX, cheffe de service de médecine polyvalente
- Tél
- 02.99.21.36.47
Annonce n°356892 publiée le 13/05/2026 par un
établissement de santé
Votre cabinet de médecine générale dans des locaux neufs, idéalement placés à La Chapelle-des-Fougeretz (Rennes Métropole)
À la recherche d’un cabinet fonctionnel et bien situé ? Installez votre activité de médecin généraliste au cœur de bourg, dans un pôle santé neuf, déjà animé par de nombreux professionnels.
Votre futur cabinet, prêt à exercer (124 m² en RDC)
Au cœur d’un pôle santé pluridisciplinaire de 764 m² (livré mars 2025), ce local en rez-de-chaussée permet de démarrer rapidement, dans un cadre clair et déjà structuré.
Le local de 124 m² comprend :
- 4 bureaux de consultation d’environ 18 m² chacun (avec point d’eau / évier)
- 1 espace d’accueil
- 1 espace d’attente
Local déjà cloisonné et aménagé (pas de modification possible), garantissant une configuration stable et immédiatement exploitable.
Les plus qui font la différence au quotidien
Parce que l’accueil et le confort de travail comptent autant que la surface, le site offre :
- Accessibilité PMR / ERP : oui
- Sanitaires : privés et partagés
- Salle de convivialité partagée pour l’ensemble des occupants
- Raccordé à la fibre optique
- Chauffage / ventilation : radiateurs électriques à chaleur douce + ventilation double flux (pas de climatisation)
- Isolation acoustique conforme à la réglementation des établissements de santé
- Parking attenant : 34 places
- Transport : arrêt(s) de bus à 50 m (réseau STAR)
Une implantation stratégique au cœur du parcours de soins
Le pôle s’inscrit dans un environnement médical favorable, avec une proximité immédiate des grands établissements rennais :
- Rennes Métropole
- À 10 min du CHU de Rennes
- À 5 min du CHP Saint-Grégoire
Une commune dynamique, une patientèle en croissance
Située à 10 min de Rennes et à 45 min de Saint-Malo, La Chapelle-des-Fougeretz est une commune en plein développement, offrant un cadre de vie recherché.
- Équipements scolaires et sportifs complets
- Environnement verdoyant et nombreux espaces verts
- Cheminements doux reliant naturellement ville et campagne
- Tissu associatif dynamique et large offre d’activités sportives et de loisirs
Perspective démographique : environ 5 000 habitants aujourd’hui, avec une trajectoire vers 7 500 habitants à l’horizon 2035.
Professions déjà présentes (à ce jour)
Le pôle accueille déjà une diversité de pratiques, favorisant la complémentarité, avec environ 20 professions différentes.
Pour compléter le pôle : une installation idéale
Ce local s’adresse à des médecins généralistes souhaitant rejoindre une dynamique de pôle (complémentarité, orientations internes, parcours patient), dans un cadre de travail récent, accessible et immédiatement opérationnel.
Modalités : location (classique ou location-accession).
Contact direct (plan, conditions, visite)
Mairie de La Chapelle-des-Fougeretz
Email : mairie@lachapelledesfougeretz.fr
Téléphone : 02 99 13 13 133
Annonce n°347743 publiée le 12/05/2026 par un
professionnel
Installation rennes
CABINET MÉDICO DENTAIRE
PROCHE HOTEL DIEU A RENNES
Ouverture Novembre 2026
Médecine générale d'urgence non vitales située au sein d'un immeuble moderne, accessible à pieds, bus, métro et voiture.
Activité libérale en secteur 1
3,5 j / semaine - Ouverture le week-end à prévoir à l'avenir
Installation clef en main - aucune gestion administrative ou logistique.
Cabinet Dynamique avec Médecins, Dentistes, Pédodontistes, Orthodontistes
Médecine générale d'urgence
Annonce n°356256 publiée le 08/05/2026 par un
professionnel de sante
Installation janze
Installation à Janzé
Cherche successeur pour un départ en retraite au 1er Janvier 2027.
Très peu de visites
Cabinet à Janzé, accès rapide par 4 voies
5 médecins dont 4 jeunes, une Ide Asalée, une secrétaire super sympa et très efficace.
Logiciel Axisanté - agenda Doctolib
Ecg et bureau climatisé
Annonce n°356255 publiée le 08/05/2026 par un
professionnel de sante
28/04/2026 - PNEUMOLOGUE H/F (Hôpital d'Instruction des Armées CLERMONT-TONNERRE BREST)
L'Hôpital Régional d'Instruction des Armées Clermont-Tonnerre à Brest recherche un médecin pneumologue. Envie d'intégrer une équipe dynamique et complémentaire ? Rejoignez-nous ! Missions:
Le/la médecin Pneumologue travaille au sein du service de pneumologie de l'établissement.
Il/Elle est responsable des patients hospitalisés à tour de rôle avec les autres spécialistes.
Il/Elle réalise des actes de consultation, endoscopie bronchique et ponctions pleurales.
Il/Elle peut développer une activité dans le cadre d'un plateau technique très large: Echographie pleurale, allergologie, polysomnographie et polygraphie, VO2 max.
Il / Elle participe à la formation des internes et peut participer à des essais cliniques institutionnels et industriels. Profil: Docteur en médecine Diplôme d'Etudes Spécialisées Pneumologie Statut: Officier sous contrat (2 ou 3 ans renouvelable) ou Officier commissionné (2 ou 3 ans renouvelable) Compétences:
Connaissance et autonomie dans la réalisation des actes de consultation Réalisation d'actes d'endoscopie et ponction pleurale Capacité à travailler en équipe Disponibilité Réactivité Astreintes WE et Jours fériés Infos:
L'HRIA Clermont Tonnerre est situé au centre ville de Brest, dans une région offrant une grande qualité de vie et un accueil chaleureux.
L'HRIA est membre associé au GHT Bretagne Occidentale, dont le CHU de Brest est l'établissement support.
Le service de pneumologie et cardiologie comprend 1 cardiologue et 4 pneumologues.L'unité est constituée de 15 lits, un hôpital de jour et d'un plateau technique de consultation bien équipé.
L'orientation du service est pneumologie générale, allergologie et sommeil.
Annonce n°355208 publiée le 28/04/2026 par un
établissement de santé
24/04/2026 - Hématologie (Centre hospitalier Quimper)
L'ÉTABLISSEMENT :
Implanté au cur des villes de Quimper et Concarneau, au sein d'un territoire naturel et culturel préservé et bordé par l'Océan Atlantique, le Centre Hospitalier de Cornouaille s'engage à offrir des soins à la pointe de la technologie tout en assurant des soins de proximité. Avec ses 1 154 lits, plus de 190 places et 2500 naissances par an, l'établissement est reconnu sur le territoire.
Venez rejoindre les équipes du Centre Hospitalier de Cornouaille ! Nous sommes 3 300 professionnels à y travailler quotidiennement pour l'accueil et la prise en charge des patients.
Le Centre Hospitalier est engagé dans une politique des Ressources Médicales dynamique s'appuyant sur une offre de formation complète et un accompagnement individuel des professionnels. Nous offrons également des opportunités de carrière. LE POSTE :
Prise en charge des pathologies lymphoïdes et myéloïdes (des thérapies ciblées aux chimiothérapies lourdes (ex de type Burkitt), Ac bispécifiques, ... hors greffe et induction de LA).
- Prise en charge diagnostique
- polyadénopathies, cytopénies, fièvre prolongée, AEG, gammapathies monoclonales, syndrome inflammatoire, fièvre chez l'immunodéprimé, aplasie fébrile
Prise en charge des complications notamment infectieuses avec travail étroit avec l'équipe de maladies infectieuses de l'hôpital
Prise en charge des hémopathies bénignes (HPN, cytopénies auto-immunes...) et des gammapathies de signification clinique
Valence immuno hémato (AHAI, PTI, Syndrome d'activation macrophagique), manifestation systémique des hémopathies (amylose, gammapathie monoclonale de signification clinique, cryoglobuline)
Bilans exploratoires de troubles de l'hémostase (travail en lien avec le CRTH de Brest) (selon les formations des praticiens)
Gestion des patients à toutes les étapes de leur prise en charge (démarche diagnostique, annonce, soins de support, administration des chimiothérapies, gestion des complications éventuelles (dénutrition, infection de l'immunodéprimé), soins palliatifs, inclusion recherche clinique, adressage vers d'autres centres (thérapie cellulaire, CAR T Cell)
Service accueillant des internes d'autres DES (néphrologie, oncologie, dermatologie...) du fait de la polyvalence du recrutement et de la démarche diagnostique très présente : recrutement à la frontière des différentes spécialités
Une unité d'hospitalisation conventionnelle de 16 lits, avec une activité variée de prise en charge de pathologies lymphoïdes et myéloïdes (hors allogreffe et induction de leucémies aiguës). Le service reçoit les patients en post autogreffe de myélome pour la gestion d'aplasie. HDJ d'oncohématologie avec environ 25 passages par jour
Consultation (> 4000 consultations annuelles (chiffres 2025) ) + omnidoc HDJ de Médecine (bilans diagnostiques, BOM, ...)
Une activité territoriale avec actuellement 2.5 jour par semaine d'activité d'HDJ et de consultations avancés à Concarneau (3ème ville du Finistère) et de consultation à Pont l'abbé (0.5 journée par semaine). Activité de recherche clinique PROFIL RECHERCHÉ : Médecin hématologue inscrit à Conseil de l'Ordre Français o Expérience hospitalière. o Profil polyvalent (valence myéloïde appréciée) o Appétence pour la recherche clinique
o Intéressé par un projet de développement territorial (activité de consultations avancées et d'HDJ à construire)
- RÉMUNÉRATION brut
- 66k / an
Annonce n°354981 publiée le 24/04/2026 par un
établissement de santé
17/04/2026 - Gériatre ou médecin polyvalent H/F pour service de Médecine gériatrique (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)
- L'ÉTABLISSEMENT
- PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT
Située en Bretagne, dans les Côtes d'Armor, la ville de Lannion se trouve à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes et est accessible depuis Paris en 3h10 par le TGV.
En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel s'ancre dans un bassin de population de près de 100 000 habitants. le fort potentiel touristique de la région amène également l'établissement à recevoir des patients de toutes les régions et de l'étranger, principalement durant la période estivale.
Etablissement public de santé, le Centre Hospitalier propose une offre pluridisciplinaire de 730 lits et places répartis entre les sites de Lannion et Trestel, et assurée par 1300 professionnels. Il dispose notamment des services de MCO et d'un plateau technique (Imagerie médiale, Laboratoire, Pharmacie, Bloc opératoire), sa maternité est de niveau 1, assurant 500 accouchements par an.
Trestel est un centre de rééducation en milieu marin disposant d'un plateau technique très complet et offrant aux patients un panel de rééducations variées. Le centre de rééducation est spécialisé dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux, tant pour les adultes que pour les enfants et adolescents.
Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel est membre du Groupement Hospitalier du Territoire d'Armor (Territoire 7 de la région Bretagne), outil de coopération des établissements du territoire réunissant les Centres Hospitaliers de Guingamp, Lannion-Trestel, le Centre Hospitalier de Saint Brieuc-Paimpol-Tréguier, ainsi que le Centre Hospitalier de Penthièvre et de Poudouvre. Le Centre Hospitaier de Saint-Brieuc-Paimpol-Tréguier, par son site de Saint-Brieuc, en est l'établissement support (situé à environ 80 kilomètres de Lannion). Le CHU de référence est le CHRU de Brest.
Le GHT d'Armor totalise 4600 lits et places, 50 spécialités médicales, 7000 agents. Les filières médicales intégrées dans ce projet de coopération sont nombreuses : Oncologie médicale, Biologie médicale, Imagerie médicale, Gériatrie, Périnatalité, Urgences, SMR spécialisés, Neurologie-AVC, Néphro-AVC, Néphro-hémodialyse, Plaies et cicatrisations, Pharmacie et Diabéto-endocrinologie. LE POSTE :
Nous recherchons un praticien hospitalier (par voie de mutation) ou praticien contractuel à temps plein (activité temps partiel possible). Vous intégrerez une équipe actuellement de 3 praticiens. Hospitalisation complète, hospitalisation de jour
Consultations mémoires labellisées et d'évaluation gériatrique Equipe mobile de gériatrie intra-hospitalière
L'unité de médecine aiguë gériatrique prend en charge des patients âgés de 75 ans et plus, poly-pathologiques à haut risque de dépendance physique, psychique ou sociale ne relevant pas d'une spécialité d'organes et hospitalisés en raison de l'aggravation d'une de ces pathologies ou de la survenue d'une affection aiguë. Evaluation médico-psycho-sociale. Diagnostic et traitement des problèmes somatiques.
Travail pluridisciplinaire sur la prévention et la récupération de la perte d'autonomie, des risques infectieux, de l'altération de l'intégrité de la peau et des risques liés à l'alitement, de la déshydratation, du syndrome confusionnel.
Accompagnement à l'organisation du retour à domicile ou en hébergement. PROFIL RECHERCHÉ :
Un gériatre ou médecin polyvalent avec une expérience dans le domaine souhaité.
Possibilité d'activité de consultation mémoire et d'hospitalisation de jour, participation à l'équipe mobile de gériatrie.
Docteur en Médecine inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins.
Rémunération selon les diplômes et l'expérience, en conformité avec les grilles de la fonction publique hospitalière. Contact / information :
Docteur Pascale REUSSE, Cheffe du service de Médecine gériatrique - Tél. 02.96.05.71.05
Annonce n°354172 publiée le 17/04/2026 par un
établissement de santé