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Type d'annonce
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- Demande
08/04/2025 - MEDECIN DU TRAVAIL (MCO SITE VALLEE DU LOT Mende)
MEDECIN DU TRAVAILProjet innovant porté par l'Hôpital Lozère et le CDG 48 : un projet territorial pour la fonction publique
Deux Postes à pourvoir à partir de janvier 2025
Dans le cadre du renforcement de l'équipe du SST, une réflexion
globale est conduite par les fonctions publiques du département
de la Lozère.
- Temps complet ou temps partiel
- Titulaire du CES/DES en médecine du travail ou titre équivalent
- Accompagnement possible à la diplomation.
- Inscription au conseil de l'ordre des médecins obligatoire
L'hôpital Lozère est l'établissement support du GHT de Lozère qui est composé de 6 Hôpitaux et 8 EHPAD. Il comporte 196 lits de MCO, 135 lits de long séjour et est siège du SAMU 48.
Le CDG48 se compose d'une équipe d'une quarantaine d'experts au service de l'ensemble des employeurs publics de la Lozère.
Dynamique et innovant, le CDG48 a à cur de répondre aux attentes spécifiques et exigeantes d'un territoire hyper-rural et développe de nombreuses missions, en lien avec ses partenaires.
L'Hôpital Lozère est le Centre hospitalier de référence de département (GHT48). Etablissement pivot du Groupement Hospitalier de Territoire, il est étroitement lié aux CHU de proximité notamment le CHU de Montpellier afin de proposer la meilleure prise en charge. Siège du Samu48, il propose une prise en charge dans de nombreuses spécialités, et dispose d'un plateau technique récent répondant aux exigences actuelles.
Services cliniques :
Chirurgie polyvalente (en hospitalisation et ambulatoire) : viscérale, urologique, orthopédique, ORL-dentaire, ophtalmologique
Médecine polyvalente, soins continus réanimation, SSR, soins palliatifs et gériatrie (avec équipe mobile)
Hôpital de jour polyvalent (suivi thérapeutique notamment oncologique)
Urgences, SMUR, unité sanitaire en milieu pénitencier
Missions d'enseignements et de formation (CESU, CESIM, IFMS)
Le Centre de Gestion :
Etablissement de référence en matière de gestion des ressources humaines, le CDG48 contribue au déploiement d'un service public de proximité avec une approche mutualisée. Il intervient dans de multiples domaines d'expertise auprès des employeurs publics territoriaux et de leurs agents, notamment le conseil départemental, mais également auprès de structures relevant de la fonction publique d'Etat.
Aux côtés des pôles « RH Juridique » et « Emploi - Concours », le Pôle « Protection Sociale » gère un service de médecine du travail, organise le Conseil Médical, accompagne les employeurs dans les démarches de prévention,
Le service de santé au travail : une équipe dynamique avec des professionnels expérimentés.
Le service de santé au travail du CDG48 et de l'HOPITAL LOZERE se compose de trois infirmières de santé au travail, une psychologue du travail, deux assistantes de santé au travail, deux conseillers en prévention des risques, un ergonome, deux assistantes sociales et des référents handicap.
Il uvre pour les établissements du GHT (2000 agents) et le CDG48 (4300 agents dont 750 agents relevant du conseil départemental).
Les missions du poste :
Animation et coordination de l'équipe pluridisciplinaire approche transversale
Suivi médical visites d'embauche, surveillance médicale spécifique et renforcée
Actions en milieu de travail participation aux instances, prévention, visites de terrain
Cadre de vie :
Proche de la nature, la ville de Mende, Préfecture de la Lozère, est située à 2h de Montpellier et de Clermont-Ferrand.
La Lozère est le 15ème département le plus ensoleillé de France : c'est le sud à portée de main.
Un accompagnement personnalisé est proposé afin de faciliter l'installation grâce aux différents partenaires et réseaux locaux. Publié le 08 avr. 2025 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2025
Annonce n°329187 publiée le 08/04/2025 par un
établissement de santé
03/04/2025 - Le CH de Roubaix recherche un médecin gériatre / généraliste / médecin polyvalent (Résidence Isabeau de Roubaix (EHPAD) ROUBAIX)
Le pôle Âge Santé Autonomie du Centre Hospitalier de Roubaix recherche activement un Gériatre, Médecin généraliste ou Médecin polyvalent (temps plein, temps partiel ou remplacement) pour compléter son équipe médicale en EHPAD/USLD.Les résidences sont réparties sur 3 sites géographiques, facilement accessibles et au cadre de vie agréable :
Isabeau de Roubaix 120 lits dont 60 d'USLD
La Fraternité 120 lits dont 60 d'USLD et 1 UHR
Les Jardins du Vélodrome 144 logements d'EHPAD dont 1 UVA
Elles sont intégrées à une filière gériatrique complète, CSG, SMR, pôle d'évaluation (consultations, consultation mémoire labellisée, HDJ), Equipes Mobiles Gériatriques.
Elles sont rattachées au Centre Hospitalier de Roubaix qui allie proximité et technicité avec une équipe médicale dynamique de plus de 300 médecins.
Missions
Assurer la prise en charge médicale de résidents de l'USLD et de l'EHPAD en collaboration avec une équipe médicale, paramédicale pluridisciplinaire dynamique
Participer à l'élaboration et la mise en uvre des projets de vie et de soins
Participation à la permanence de soins du Pôle avec l'ensemble des gériatres du pôle (astreintes)
Possibilité de participer aux différentes activités du pôle : consultation, HDJ
Conditions du poste
Praticien hospitalier, praticien contractuel, assistant avec possibilité d'évolution et de diversification d'activité à moyen terme, si souhaité
Politique de formation riche et facilitée
Poste en 38h30 ou temps partiel avec CA et RTT
Horaires journaliers adaptables avec l'équipe médicale en place
Travail en collaboration avec un IPA (Infirmier en Pratiques Avancées)
Poste à pourvoir dès à présent Publié le 03 avr. 2025 Date de limite de candidatures 31 mai. 2025
Annonce n°328983 publiée le 03/04/2025 par un
établissement de santé
27/03/2025 - Praticien Hospitalier Temps Plein - SPAD (Centre hospitalier spécialisé Aix-en-Provence)
L'établissement :Le Centre hospitalier Montperrin est un établissement public de santé spécialisé. Il assure la prévention, le diagnostic, le traitement et le suivi thérapeutique de personnes souffrant de troubles psychiques et participe à la mise en oeuvre d'actions de santé publique ainsi qu'à la formation des futurs médecins et pharmaciens ainsi que des professionnels paramédicaux, tels les infirmiers et aides-soignants.
Etablissement de santé mentale situé dans la ville d'Aix-en-Provence et desservant une population de 556 000 habitants, il recouvre les secteurs d'Aix en Provence-Gardanne-Trets, Pertuis, Miramas-Salon, Berre-Vitrolles.
Le centre Hospitalier de Montperrin fait partie des établissements membre d'une fédération régionale de recherche en santé mentale et psychiatrie.
Ses projets :
Notre établissement dispose d'un projet médico-soignant pour les années 2023-2027 dont l'objectif est d'apporter, par des structures de soins et une organisation repensée et rénovée, des réponses encore plus adaptées aux divers profils de patient et modes de prise en charge.
En 2024, le Centre Hospitalier Montperrin a mis en place un plan d'attractivité en faveur du personnel médical.
Ce plan d'attractivité se décompose en trois axes :
- L'optimisation des rémunérations : des conditions d'entrée attractives, une gratification de l'activité multisite, une gratification de l'engagement institutionnel, des possibilités de compléments de revenus.
- Conditions matérielles et équipements : des conditions d'accueil et d'installation, des possibilités de formation pour tous, un accès facilité aux transports, des solutions de restauration.
- Conciliation vie professionnelle et vie personnelle : des mesures favorisant la compatibilité de l'exercice avec une vie de famille, du télétravail, un accès au sport et à la culture.
L'organisation polaire de l'établissement :
Le Centre Hospitalier est organisé en 6 pôles cliniques et médico-techniques, chacun sous la responsabilité d'un médecin-chef de pôle :
- Deux pôles cliniques de psychiatrie générale (pôle Ouest et pôle Est),
- Un pôle de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent,
- Un pôle Transversal regroupant la Fédération Accueil Urgences et Psychiatrie de Liaison, le service de consultations somatiques (hygiène et diététique), le CSAPA Villa Floréal, le service d'Addictologie, et la pharmacie à usage intérieur.
- Un pôle Ressources composé d'un service de réhabilitation, d'un service TSA (Trouble du Spectre Autistique), d'un service dédié aux patients en situation de précarité, d'un service de psychiatrie de la personne âgée, du service 3bis f, sociothérapie, l'AFT et le DIM.
- Un Pôle Soins Psychiatriques Ambulatoires aux Détenus (SPAD).
Activités principales :
Le SPAD assure la promotion et le déploiement du champ et de la spécificité du soin psychiatrique en milieu pénitentiaire :
- Prise en charge psychiatrique globale des personnes détenues,
- Suivis psychiatriques, psychologiques, infirmiers et sociaux,
- Organisation de prise en charge hospitalière (R6111, UMD, SMPR, UHSA),
- Accueil et orientation de crise,
- Orientation et accompagnement à la sortie,
- Travail en lien avec les équipes pluridisciplinaires de l'UCSA (somatique) et du CSAPA (addictologie).
Possibilité d'activités annexes :
- Participation à la vie institutionnelle du Service et de l'Etablissement,
- Participation au tableau de gardes du CAP Aix ou CH Montperrin,
- Activité de formation auprès des internes et des étudiants infirmiers,
- Réalisation d'expertises et/ou formation à l'expertise,
- Recherche/publication/participation à des congrès.
Organisation du travail :
Temps de travail : 10 demi-journées hebdomadaires. // Horaire : de 9h à 17h
Caractéristiques :
Le Service de Soins Psychiatriques Ambulatoires aux Détenus (SPAD) est situé au sein des Unités Sanitaires du Centre Pénitentiaire d'Aix-Luynes et de l'Unité Sanitaire du Centre de Détention de Salon-de-Provence. C'est un dispositif de soins psychiatriques en milieu carcéral (niveau 1) rattaché au Pôle Transversal du Centre Hospitalier Montperrin.
Le travail s'organise dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire composée de médecins psychiatres, infirmiers, cadre de santé, psychologues, secrétaires médicales, assistant de service social et psychomotricien. Un important dispositif de CATTP vient également renforcer l'offre de soins.
Enfin, le SPAD profite d'un Centre de Consultation Spécifique, pour les personnes sous mains de justice non incarcérées, au sein du CH Montperrin, pour des consultations extérieures et des groupes thérapeutiques, en particulier pour les auteurs d'infractions à caractère sexuel.
Compétences :
La capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire est essentielle.
Il est nécessaire d'avoir une ouverture sur des approches variées.
Savoir et apprécier s'inscrire dans une dynamique de projets.
Créativité, dynamisme, esprit d'initiative et sens des responsabilités.
Diplômes et certification :
- Titulaire du Doctorat de Médecine Spécialisée en Psychiatrie Générale.
Compétences complémentaires souhaitées :
- Psychiatrie criminelle et médico-légale.
- Psychiatrie en milieu pénitentiaire
- Addictologie
- Criminologie
- Prise en charge des auteurs de violences sexuelles (formation CRIRAVS ou équivalent) Publié le 08 oct. 2025 Date de limite de candidatures 30 avr. 2026
Annonce n°336179 publiée le 27/03/2025 par un
établissement de santé
27/03/2025 - Praticien Hospitalier Psychiatre - Autisme Adulte (Centre hospitalier spécialisé Aix-en-Provence)
L'établissement :Le Centre hospitalier Montperrin est un établissement public de santé spécialisé.
Il assure la prévention, le diagnostic, le traitement et le suivi thérapeutique de personnes souffrant de troubles psychiques et participe à la mise en oeuvre d'actions de santé publique ainsi qu'à la formation des futurs médecins et pharmaciens ainsi que des professionnels paramédicaux, tels les infirmiers et aides-soignants.
Etablissement de santé mentale situé dans la ville d'Aix-en-Provence et desservant une population de 556 000 habitants, il recouvre les secteurs d'Aix en Provence-Gardanne-Trets, Pertuis, Miramas-Salon, Berre-Vitrolles.
Le centre Hospitalier de Montperrin fait partie des établissements membre d'une fédération régionale de recherche en santé mentale et psychiatrie.
Ses projets :
Notre établissement dispose d'un projet médico-soignant pour les années 2023-2027 dont l'objectif est d'apporter, par des structures de soins et une organisation repensée et rénovée, des réponses encore plus adaptées aux divers profils de patient et modes de prise en charge.
En 2024, le Centre Hospitalier Montperrin a mis en place un plan d'attractivité en faveur du personnel médical.
Ce plan d'attractivité se décompose en trois axes :
- L'optimisation des rémunérations : des conditions d'entrée attractives, une gratification de l'activité multisite, une gratification de l'engagement institutionnel, des possibilités de compléments de revenus.
- Conditions matérielles et équipements : des conditions d'accueil et d'installation, des possibilités de formation pour tous, un accès facilité aux transports, des solutions de restauration.
- Conciliation vie professionnelle et vie personnelle : des mesures favorisant la compatibilité de l'exercice avec une vie de famille, du télétravail, un accès au sport et à la culture.
L'organisation polaire de l'établissement :
Le Centre Hospitalier est organisé en 6 pôles cliniques et médico-techniques, chacun sous la responsabilité d'un médecin-chef de pôle :
- Deux pôles cliniques de psychiatrie générale (pôle Ouest et pôle Est),
- Un pôle de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent,
- Un pôle Transversal regroupant la Fédération Accueil Urgences et Psychiatrie de Liaison, le service de consultations somatiques (hygiène et diététique), le CSAPA Villa Floréal, le service d'Addictologie, et la pharmacie à usage intérieur.
- Un pôle Ressources composé d'un service de réhabilitation, d'un service TSA (Trouble du Spectre Autistique), d'un service dédié aux patients en situation de précarité, d'un service de psychiatrie de la personne âgée, du service 3bis f, sociothérapie, l'AFT et le DIM.
- Un Pôle Soins Psychiatriques Ambulatoires aux Détenus (SPAD)
Le Pôle RESSOURCES est organisé comme suit :
- Un service de réhabilitation psychosociale,
- Un service dédié aux patients en situation de précarité (Équipe mobile, Pass-Précarité),
- Un service de Psychiatrie de la Personne Âgée,
- Un service d'Hôpital de Jour, Consultations et Equipe Mobile pour les adultes porteurs d'autisme,
- Le Département d'Information Médicale (DIM),
- Le 3bis F, Centre d'Art contemporain ,
Activités principales :
Vous aurez la possibilité de participer à des projets structurants avec l'appui de la Responsable du Pôle Ressources :
Participer à la création d'un Hôpital de Jour et d'une Equipe Mobile pour des porteurs d'autisme adultes; Ces modalités de prise en charge permettent une alternative pertinente à l'hospitalisation temps plein
Mettre en place une Unité de consultation spécialisée TND-TSA, avec la possibilité de suivre les patients mais également de proposer des évaluations diagnostique adultes et des évaluations multidisciplinaires ;
Participer au mangement du service ;
Participer au développement du travail de recherche au sein du CHM et avec les partenaires régionaux.
Organisation du travail :
Le temps de travail se partagera entre l'Hôpital de Jour, l'équipe Mobile et les consultations ambulatoires. A l'ouverture de l'Hôpital de jour, une redistribution sera possible.
- La quotité de travail sera définie en fonction de votre souhait et avec l'aval de la responsable du Pôle.
- La répartition du temps de travail se fera en fonction de la mise en place des projets et de la quotité de travail choisie ;
- Participation aux astreintes de journée du Pôle (8h30 à 17h00), environ une par semaine.
- Participation aux astreintes de samedi matin pour le pôle, environ une toutes les 6 semaines.
- Participation aux gardes une par mois
- Avoir un intérêt pour les TSA et les TND ;
- Capacité et intérêt dans la conduite et la valorisation de la Recherche ;
- La capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire est essentielle.
- Travail de Recherche possible et souhaitable (Unité de Recherche existante au chm)
- Savoir s'inscrire dans une dynamique de projets ;
- Faire preuve de dynamisme, d'esprit d'initiative et avoir le sens des responsabilités.
Diplômes et certification :
- DES de psychiatrie et de Pédopsychiatrie
Une formation complémentaire concernant les troubles du spectre autistique est bienvenue. A défaut, un intérêt à se former est nécessaire Publié le 08 oct. 2025 Date de limite de candidatures 30 avr. 2026
Annonce n°336180 publiée le 27/03/2025 par un
établissement de santé
27/03/2025 - Praticien Hospitalier Psychiatre - CMP Carabelli (Centre hospitalier spécialisé Aix-en-Provence)
L'établissement :Le Centre hospitalier Montperrin est un établissement public de santé spécialisé. Il assure la prévention, le diagnostic, le traitement et le suivi thérapeutique de personnes souffrant de troubles psychiques et participe à la mise en uvre d'actions de santé publique ainsi qu'à la formation des futurs médecins et pharmaciens ainsi que des professionnels paramédicaux, tels les infirmiers et aides-soignants.
Etablissement de santé mentale situé dans la ville d'Aix-en-Provence et desservant une population de 556 000 habitants, il recouvre les secteurs d'Aix en Provence-Gardanne-Trets, Pertuis, Miramas-Salon, Berre-Vitrolles.
Le centre Hospitalier de Montperrin fait partie des établissements membre d'une fédération régionale de recherche en santé mentale et psychiatrie.
Ses projets :
Notre établissement dispose d'un projet médico-soignant pour les années 2023-2027 dont l'objectif est d'apporter, par des structures de soins et une organisation repensée et rénovée, des réponses encore plus adaptées aux divers profils de patient et modes de prise en charge.
En 2024, le Centre Hospitalier Montperrin a mis en place un plan d'attractivité en faveur du personnel médical.
Ce plan d'attractivité se décompose en trois axes :
- L'optimisation des rémunérations : des conditions d'entrée attractives, une gratification de l'activité multisite, une gratification de l'engagement institutionnel, des possibilités de compléments de revenus.
- Conditions matérielles et équipements : des conditions d'accueil et d'installation, des possibilités de formation pour tous, un accès facilité aux transports, des solutions de restauration.
- Conciliation vie professionnelle et vie personnelle : des mesures favorisant la compatibilité de l'exercice avec une vie de famille, du télétravail, un accès au sport et à la culture.
L'organisation polaire de l'établissement :
Le Centre Hospitalier est organisé en 6 pôles cliniques et médico-techniques, chacun sous la responsabilité d'un médecin-chef de pôle :
- Deux pôles cliniques de psychiatrie générale (pôle Ouest et pôle Est),
- Un pôle de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent,
- Un pôle Transversal regroupant la Fédération Accueil Urgences et Psychiatrie de Liaison, le service de consultations somatiques (hygiène et diététique), le CSAPA Villa Floréal, le service d'Addictologie, et la pharmacie à usage intérieur.
- Un pôle Ressources composé d'un service de réhabilitation, d'un service TSA (Trouble du Spectre Autistique), d'un service dédié aux patients en situation de précarité, d'un service de psychiatrie de la personne âgée, du service 3bis f, sociothérapie, l'AFT et le DIM.
- Un Pôle Soins Psychiatriques Ambulatoires aux Détenus (SPAD).
Activités principales :
Le travail comporte des activités au sein de l'UNITE DE SOINS INTENSIFS ET au sein du CMP d'Aix en Provence :
- Gestion clinique et travail institutionnel avec l'équipe d'une unité de soin intensifs de psychiatrie générale de 15 lits constituée de psychiatres, infirmiers, aides-soignants et assistantes de service social,
- Entretiens d'accueil, consultations, suivi psychiatrique ou /et psychothérapique au Centre Médico-Psychologique Carabelli Aix-en-Provence,
- Participation à la vie institutionnelle du Service et de l'Etablissement et à sa démarche « Qualité ». .
Organisation du travail :
Temps plein à 10 demi-journées hebdomadaires :
- 6 demi-journées en intra hospitalier,
- 4 demi-journées au CMP.
Participation au tableau de gardes du CAP 48 ou CHM.
Compétences :
- Dynamisme et polyvalence : pouvoir prendre en charge des soins au long cours et des urgences.
- Autonomie et esprit d'équipe.
- Positionnement fort sur la confidentialité et le secret professionnel/ discrétion.
- Intérêt pour l'Education Thérapeutique du Patient (formation possible)
Diplômes et certification :
- DES de psychiatrie
- Inscription à l'Ordre des Médecins Obligatoire Publié le 08 oct. 2025 Date de limite de candidatures 30 avr. 2026
Annonce n°336181 publiée le 27/03/2025 par un
établissement de santé
14/03/2025 - PRATICIEN(NE) PEDIATRE (H/F) - PEDIATRIE/MATERNITE (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)
Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un(e) PRATICIEN(NE) PEDIATRE (H/F) pour compléter son équipe.Temps de travail à temps plein (temps partiel possible), à pourvoir dès que possible.
PHC (1 an renouvelable avec possibilité de PECH), PH, Assistant
Les candidatures (LM + CV) sont à adresser à : recrutement@ch-arcachon.fr
Le Centre Hospitalier d'Arcachon a intégré des locaux neufs en mars 2013, dans le cadre du Groupement de Coopération Sanitaire (GCS) du Pôle de Santé d'Arcachon, constitué avec la Clinique d'Arcachon.
L'établissement dispose d'une capacité d'accueil de 200 lits et places avec un plateau technique complet et performant (IRM, scanner), un service d'urgences (35 000 passages/an), une surveillance continue (12 places), une maternité de type 1 (agrément 2A accordé avec néonatalogie en construction, des services de médecine (cardiologie, médecine interne, neurologie, gériatrie, gastro-entérologie, pédiatrie, cancérologie avec agrément onco-gynécologie renouvelé avec équipes d'oncologues médicaux), de chirurgies (orthopédique, digestive, gynécologique dont urogynécologie, vasculaire), de soins de suite et réadaptation et une maternité de type 1 (agrément 2A accordé avec néonatalogie en construction) réalisant 1000 accouchements/an
Pour les familles, le Bassin d'Arcachon offre un cadre de vie agréable, situé entre les plages du Bassin et de l'Atlantique, la région de Bordeaux et la proximité des Pyrénées (à environ 2 heures). Le Centre Hospitalier situé sur le territoire du Sud du Bassin d'Arcachon (66000 habitants) draine aussi le nord des Landes dans une région en forte expansion démographique favorisée par la ligne TGV Arcachon-Bordeaux-Paris. Publié le 14 mar. 2025 Date de limite de candidatures 31 mar. 2025
Annonce n°328075 publiée le 14/03/2025 par un
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14/03/2025 - PRATICIEN(NE) GYNECOLOGUE/OBSTETRICIEN(NE) (H/F) - GYNECOLOGIE/OBSTETRIQUE (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)
Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un(e) PRATICIEN(NE) GYNECOLOGUE/OBSTETRICIEN(NE) (H/F) pour compléter son équipe.Temps de travail à temps partiel ou temps plein, à pourvoir dès que possible.
PHC (6 mois renouvelable avec possibilité de PECH) PH (2 postes ouverts au 1er tour 2025) Assistant
Profil recherché :
- pratique obstétricale dont échographie obstétricale
- pratique de la chirurgie gynécologique
- capacité de travail en équipe
- perspective notamment de développement d'une activité de sénologie et/ou de filière de prise en charge de l'infertilité.
Les candidatures (LM + CV) sont à adresser à : recrutement@ch-arcachon.fr avant le 14/02/2025
Le Centre Hospitalier d'Arcachon a intégré des locaux neufs en mars 2013, dans le cadre du Groupement de Coopération Sanitaire (GCS) du Pôle de Santé d'Arcachon, constitué avec la Clinique d'Arcachon.
L'établissement dispose d'une capacité d'accueil de 200 lits et places avec un plateau technique complet et performant (IRM, scanner), un service d'urgences (35 000 passages/an), une surveillance continue (12 places), une maternité de type 1 (agrément 2A accordé avec néonatalogie en construction, des services de médecine (cardiologie, médecine interne, neurologie, gériatrie, gastro-entérologie, pédiatrie, cancérologie avec agrément onco-gynécologie renouvelé avec équipes d'oncologues médicaux), de chirurgies (orthopédique, digestive, gynécologique dont urogynécologie, vasculaire), de soins de suite et réadaptation et une maternité de type 1 (agrément 2A accordé avec néonatalogie en construction) réalisant 1000 accouchements/an
Pour les familles, le Bassin d'Arcachon offre un cadre de vie agréable, situé entre les plages du Bassin et de l'Atlantique, la région de Bordeaux et la proximité des Pyrénées (à environ 2 heures). Le Centre Hospitalier situé sur le territoire du Sud du Bassin d'Arcachon (66000 habitants) draine aussi le nord des Landes dans une région en forte expansion démographique favorisée par la ligne TGV Arcachon-Bordeaux-Paris. Publié le 14 mar. 2025 Date de limite de candidatures 31 mar. 2025
Annonce n°328074 publiée le 14/03/2025 par un
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06/03/2025 - MEDECIN PSYCHIATRE (Clinique psychiatrique adultes Narbonne)
Rejoindre le pôle de psychiatrie de l'hôpital de Narbonne, c'est avant tout collaborer avec des équipes pluridisciplinaires investies et participer à des projets institutionnels passionnants dont la création d'un « Village Médiations et Soins » en psychiatrie adulte et d'un tiers lieu de santé intergénérationnel qui regroupera le service de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, la prise en charge des personnes âgées et lIFSI-IFAS.Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dans un cadre de vie attractif des Corbières à la Méditerranée !
> Le poste est ouvert aux PH et aux Praticiens contractuels motif 2
> Vous complèterez un effectif médical de 10,5 ETP.
> Vous aurez des activités cliniques au sein du Secteur 11G05 :
- Une unité d'hospitalisation fermée de 14 lits,
- Une unité d'hospitalisation ouverte de 34 lits dont 10 lits d'addictologie,
- Un hôpital de jour généraliste de 10 places (HDJ),
- Un hôpital de jour spécialisé en addictologie de 10 lits (CSJA),
- Un centre médicopsychologique à Narbonne et une antenne à Port la Nouvelle,
- Une mission d'urgence psychiatrique et de liaison au CH Narbonne,
- Des appartements thérapeutiques.
- Vous participerez à la permanence des soins du Centre Hospitalier de Narbonne, mutualisée entre 3 secteurs (15 praticiens).
1. L'équipe médicale actuelle du service de Psychiatrie :
- Le CAC de psychiatrie : 5 ETP de psychiatres plus un addictologue et un médecin généraliste du pôle de médecine qui assure la liaison somatique en psychiatrie. Le service accueille également des internes.
- Organisation de la permanence des soins : les astreintes n'impliquent que les praticiens des deux secteurs de psychiatrie générale ainsi que ceux de la pédopsychiatrie (10 à 16 praticiens en moyenne présents à chaque répartition).
2. Le candidat
- Le profil du candidat est celui d'un médecin psychiatre dynamique et engagé ;
- Le candidat participe pleinement au fonctionnement du service dans tous ces aspects ;
- Il sait travailler en équipe dans un esprit de collégialité et de partage des tâches ;
- Il entretient des rapports confraternels avec ses collègues hospitaliers et libéraux ;
- Il veille à sa formation continue ;
- La maîtrise d'outils spécifiques ou l'intérêt pour des orientations particulières sera un plus pour le service.
3. Droits à congés annuels, RTT, congés formation :
- 25 jours de congés annuels
- 19 jours de RTT
- 15 jours de congés formation pour un praticien hospitalier (8 pour un contractuel).
4. La rémunération (selon expérience et ancienneté)
A titre indicatif :
- Contrat de praticien contractuel motif 2, soit 119.130 annuels ou praticien hospitalier selon échelon et ancienneté
- Astreintes et déplacements
- Possibilité de faire une activité d'intérêt général (rémunérée environ 1700 euros/mois en sus du salaire) dans le cadre dune convention de partenariat que le Centre Hospitalier a entrepris avec deux acteurs institutionnels du secteur médico-social. Publié le 06 mar. 2025
Annonce n°327717 publiée le 06/03/2025 par un
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05/03/2025 - Médecin de soins palliatifs (H/F) (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)
Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'AURILLAC recrute un(e) médecin de soins palliatifs, destiné à renforcer l'équipe médicale actuelle de 3 médecins.Nous recherchons un médecin d'équipe mobile de soins palliatifs (temps partiel ou complet). Selon le profil du candidat, nous pouvons envisager un roulement sur l'EMSP et l'USP.
Possibilité PH, PHC.
Présentation de l'établissement :
Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac est un établissement public de santé. Il est établissement support du GHT Cantal comportant 5 autres établissements : le Centre Hospitalier de Saint-Flour, le SMR Pierre Raynal de Chaudes-Aigues, le Centre Hospitalier de Mauriac, le Centre Hospitalier de Murat et le Centre Hospitalier de Condat.
Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac possède des activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie, une USLD, des activités médico-sociales (EHPAD, SSIAD, CAMSP) ainsi qu'un IFSI et un IFAS.
Sa capacité actuelle en lits est d'environ 800 lits dont environ 330 en court séjour, 190 en psychiatrie, 70 en SMR, 200 en USLD-EHPAD.
La fonction de gestion de l'information médicale est mutualisée dans le GHT. Ainsi, le médecin responsable de l'information médicale du Centre Hospitalier d'Aurillac est responsable de la fonction DIM sur l'ensemble des établissements du GHT.
Activités de radiologie variées : imagerie digestive, thoracique, ostéo-articulaire, neuroimagerie, imagerie pédiatrique, cardiaque, urgences, interventionnel.
Bloc neuf avec 6 salles.
Staffs et RCP avec toutes les spécialités d'organes.
L'équipe de soins palliatifs :
Les soins palliatifs à Aurillac regroupent une unité de soins palliatifs de 8 lits et une EMSP avec une file active d'environ 450 nouveaux patients. Il existe une antenne EMSP à Mauriac et une autre à Saint Flour.
L'EMSP d'Aurillac est constituée de 0.8 ETP médical que nous souhaitons compléter. 3 ETP IDE, 0.5 ETP psychologue, 0.2 ETP cadre y sont aussi affectés.
Description du poste :
Intervention en intra ou extrahospitalier à domicile ou en institution (EHPAD, FAM)
L'équipe mobile de soins palliatifs a pour but de faciliter la mise en place de la démarche palliative et d'accompagnement dans les services d'hospitalisation et à domicile. Elle participe à la continuité des soins palliatifs au sein de l'établissement et au sein du territoire de santé défini par l'ARS.
Travail en équipe pluridisciplinaire.
Les interventions s'effectuent sous forme :
- d'actions de conseil, d'expertise clinique, de soutien et de concertation auprès des professionnels et équipes ayant en charge les patients en situation palliative et de soins de supports.
- Participations aux procédures collégiales pour les décisions palliatives (sédation, limitation de traitements)
- Animation des réflexions éthiques.
- Contribuer à la mise en uvre d'actions de formation à tous les professionnels de santé du secteur
Vous participerez à la permanence des soins sur l'USP le samedi matin et aux astreintes (Week-end et semaine). Pendant les vacances, vous aurez parfois un temps sur l'unité de soins palliatifs même si vous êtes posté sur l'EMSP.
Compétences :
Une Compétence relationnelle
Une Capacité de coopération - Travail interdisciplinaire - Respect des valeurs de l'interdisciplinarité et du travail en interprofessionalité (soignants paramédicaux, psychologues, secrétaires, bénévoles) - Travail de coopération en institution, hors institution et en médecine de ville
Profil : Docteur en Médecine, être titulaire d'un DESC ou d'un DIU en soins palliatifs/douleur/Ethique ou être d'accord pour s'y investir.
Expérience en soins palliatifs souhaitée mais non exigée
Le poste est à pourvoir dès que possible
Les candidatures et CV sont à adresser au :
Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac.
Service des Affaires médicales
50, Avenue de la République
15000 Aurillac
l.rivaldi@ch-aurillac.fr
r.ternat@ch-aurillac.fr
g.le-go@ch-aurillac.fr Publié le 23 sep. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025
Annonce n°335573 publiée le 05/03/2025 par un
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05/03/2025 - Médecin anesthésiste-réanimateur (H/F) (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)
* Présentation de l'établissement :Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac est un établissement publique, support du GHT Cantal comportant 5 autres établissements : le Centre Hospitalier de Saint-Flour, le SMR Pierre Raynal de Chaudes-Aigues, le Centre Hospitalier de Mauriac, le Centre Hospitalier de Murat et le Centre Hospitalier de Condat.
Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac possède des activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie, une USLD, des activités médico-sociales (EHPAD, SSIAD, CAMSP) ainsi qu'une une école d'IDE et d'AS.
Sa capacité actuelle en lits est d'environ 800 lits dont environ 330 en court séjour, 190 en psychiatrie, 70 en SMR, 200 en USLD-EHPAD.
Maternité de niveau 2 700 accouchements/an.
Service de cardiologie interventionnelle avec une salle de coronarographie et une salle de rythmologie.7 lits d'USIC.
Le CH d'Aurillac est le siège du SAMU 15, SMUR 15 et HéliSMUR 15.
Services de chirurgie viscérale, orthopédique, urologique, vasculaire, ORL, OPH.
Le service de réanimation polyvalente comporte 10 lits (8 lits ouverts actuellement). Une USIP de 5 lits est contigüe au service de réanimation.
* Compétences et qualifications :
Formation initiale : Diplôme de médecine, Titulaire du diplôme de formation médicale spécialisée en Anesthésie Réanimation.
Qualités : Ecoute et empathie du patient et de l'entourage ; travail en équipe, disponibilité, implication, sens des responsabilités.
* Missions :
-Travail en réanimation avec possibilité d'alterner avec travail en anesthésie.
-Equipe médicale en réanimation comporte 6 ETP, un ou deux internes de spécialité suivant les semestres.
-Temps de travail hebdomadaire à 39h, avec déclenchement de TTA au-delà, sur la base du volontariat.
-Travail en garde (un médecin présent à H24) en réanimation et un deuxième médecin présent de 8h à 18h du lundi au vendredi pour l'USIP.
Statut : Praticien hospitalier ou Praticien contractuel
Temps de travail : temps plein ou temps partiel Publié le 23 sep. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025
Annonce n°335574 publiée le 05/03/2025 par un
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19/02/2025 - GASTROENTEROLOGUE TEMPS PLEIN F/H (Centre hospitalier Béziers)
Le CH de Béziers est le 5ème hôpital de la région Occitanie et établissement support du GHT Ouest-Hérault. C'est un hôpital dynamique, avec des locaux récents et proposant toute la palette des spécialités : Urgences/SMUR, Réanimation Polyvalente, USC, MCO, SSR, SLD, EHPAD, Psychiatrie et HAD. Il dispose également d'un plateau technique complet avec Bloc opératoire, radiologie conventionnelle, 2 scanners, 2 IRM, Pharmacie, Biologie, Anatomopathologie.C'est un établissement de 1 170 lits et places bénéficiant de 8 salles d'opération, 3 salles d'endoscopie et 1 salle de surveillance post-opératoire, 1 Salle de césarienne. La présence de 12 lits de Réanimation et 6 lits d'USC permettent la réalisation de chirurgies lourdes.
Le CH de Béziers recherche un gastroentérologue sachant notamment pratiquer les endoscopies en programmé et en urgence avec maitrise des gestes d'hémostase sur un plateau technique quasi complet comprenant: la gastro coloscopie, échographie, le cathétérisme bilio-pancréatique, l'échoendoscopie diagnostique et thérapeutique, vidéocapsules grêle et colon ,l'enteroscopie double ballon , plateau de manométrie et PHmétrie, hépatologie et virologie et plateau de proctologie complet.
Prise en charge de cancérologie digestive avec chimiothérapies.
Possibilité de s'assurer une formation sur site pour les techniques non maitrisées.
Service d'hospitalisation de 24 lits
Secteurs ambulatoire et Hôpital de jour
3 postes d'internes
Poste disponible de suite Publié le 19 fév. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025
Annonce n°327047 publiée le 19/02/2025 par un
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19/02/2025 - MEDECIN GENERALISTE OU GERIATRE F/H (EHPAD BEZIERS)
Le CH de Béziers, établissement support du GHT Ouest-Hérault recherche un médecin généraliste ou spécialisé en gériatrie afin de prendre la responsabilité d'une unité d'EHPAD au sein du Pôle de Gériatrie (Site de Perréal).Statut: Praticien hospitalier / Praticien contractuel / Assistant spécialiste / Attaché
Quotité: Temps plein ou Temps partiel
Compétences complémentaires souhaitées:
- esprit d'équipe
- compétences en gérontopsychiatrie
- capacités de gestion d'équipe et d'animation de projet
- appétences pour les actions de formation
- formation au GIR et au Pathos
- pratique d'élaboration des plans d'accompagnement personnalisés
- adhésion à la méthode Montessori (possibilité de formation interne)
Objectifs et actions:
Le praticien exercera une activité clinique au sein des unités EHPAD et USLD du Pôle Gériatrie et s'intégrera à la vie du Pôle (participation à commission d'admission, réunions projets d'accompagnement, comités techniques, Conseils de pôle )
Il sera chargé de la responsabilité médicale de l'unité qui lui sera confiée, participera à l'élaboration du projet médical de l'EHPAD avec ses collègues auprès du Responsable de Structure Interne et du Chef de Pôle et assurera un rapport d'activité médicale annuel relatif à son unité.
Il sera, auprès du Chef de Pôle, comme les autres praticiens du Pôle, un porteur du projet gériatrique inscrit au Projet d'Etablissement et sera chargé, au sein des unités d'EHPAD, de l'atteinte des objectifs fixés au contrat de pôle annuel.
Il participera avec le Chef de Pôle, les autres acteurs médicaux, l'attaché d'administration hospitalière et le Cadre Supérieur de Santé, aux réflexions pluriprofessionnelles visant à améliorer la qualité et la sécurité des soins et les pratiques professionnelles au sein du pôle
Il sera, avec les Cadres de Santé et les autres médecins des unités d'EHPAD, le garant de la qualité des pratiques professionnelles
Il veillera aux liens à maintenir ou à développer en interne comme en externe favorisant les coopérations pour une approche globale et un soutien du sujet âgé et de son entourage
Caractéristiques des fonctions:
Organisation de la continuité de soins : Responsable de son unité de soins, le praticien s'impliquera dans la continuité de soins et le remplacement des collègues exerçant à temps partiel en EHPAD ou USLD
Organisation de la permanence des soins : Intégration à un tour d'astreinte de sécurité sur le site (210 lits d'EHPAD, 143 lits d'USLD, 45 lits de SSR) -etgt; 5 praticiens participants. A partir de 23h00, appel d'un Interne de garde en première ligne
Modalités particulières d'exercice:
Possibilité d'implication en consultation mémoire ou gériatrie (site Montimaran).
Possibilité d'implication dans la recherche clinique (Unité de Recherche Clinique de 3 ETP).
Moyens:
- Equipe Médicale du Pôle : 11 médecins seniors dont 4 en EHPAD et USLD
- Un Cadre Supérieur de Santé et 7 Cadres de Santé
- Un Directeur adjoint et un Attaché d'Administration Hospitalière
- Equipes Mobiles à disposition (rééducation et positionnement, Soins Palliatifs, intervention psychogériatrique, plaies)
- Consultations voire téléconsultations très accessibles
- Prescription informatisée et Pharmacie à Usage Intérieur Publié le 19 fév. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025
Annonce n°327048 publiée le 19/02/2025 par un
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18/02/2025 - Chirurgien Viscéral (Centre hospitalier d'Ardèche Nord ANNONAY)
Le Centre Hospitalier d'Ardèche Nord recrute pour son service de Chirurgie, un / une Chirurgien(ne) viscéral (e) dès à présent. Publié le 18 fév. 2025 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025Annonce n°327001 publiée le 18/02/2025 par un
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12/02/2025 - Médecin du Travail (H/F) – Temps plein (Centre hospitalier Le Puy-en-Velay)
Lieu d'exercice : Centre Hospitalier Émile Roux (43) - Le puy en velayType de contrat : CDI / Titulaire de la fonction publique
Rémunération : Avantageuse, selon profil et expérience
Télétravail : Possible
Le Centre Hospitalier Émile Roux recherche un Médecin du Travail (H/F) à temps plein pour rejoindre son service de santé au travail.
Vos missions :
Assurer le suivi médical des professionnels de l'établissement et du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT).
Participer à la prévention des risques professionnels et à l'amélioration des conditions de travail.
Animer des actions de sensibilisation et de prévention en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
Collaborer avec la direction et les instances représentatives sur les enjeux de santé et de sécurité au travail.
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique et formée, composée de :
2 Infirmiers en santé au travail
1 Psychologue
1 Assistante sociale
2 Secrétaires médicales
D'un logiciel moderne de gestion des dossiers SST (depuis 2024)
Vous bénéficierez d'un cadre de travail stimulant, avec des outils performants et une ouverture sur le Groupement Hospitalier de Territoire (GHT), offrant des perspectives d'évolution et de collaboration enrichissantes.
Votre profil :
Diplôme de médecin du travail ou qualification en médecine du travail reconnue en France.
Sens de l'écoute, esprit d'équipe et attrait pour le travail en réseau au sein du GHT.
Intérêt pour l'innovation et la prévention en santé au travail.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rémunération attractive
Télétravail possible
Équipe pluridisciplinaire compétente et bienveillante
Outils numériques performants
Envie de relever le défi ?
Nous avons hâte de vous rencontrer ! Publié le 04 aoû. 2025 Date de limite de candidatures 30 nov. 2025
Annonce n°333735 publiée le 12/02/2025 par un
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10/02/2025 - Médecin coordonnateur EHPAD (Centre hospitalier VIENNE)
Caractéristiques des établissementsLes EHPAD du Centre Hospitalier Lucien Hussel de Vienne accueille 254 personnes âgées en perte d'autonomie sur 2 sites (Vienne et Chasse sur Rhône), dont 14 en Unité de Vie Protégée, 26 en UHR et 5 en hébergement temporaire (séjours de répit ou en attente EHPAD ou en sortie d'hospitalisation avant un retour à domicile). Un Pôle d'Activité et de Soins Adaptés est intégré à l'EHPAD de Chasse sur Rhône et un Accueil de Jour Alzheimer et une Plateforme d'Accompagnement et de Répit sont rattachés à l'EHPAD du CH VIENNE.
Le Directeur adjoint référent des EHPAD et le cadre supérieur de santé sont secondés par une équipe d'encadrement, composée de 3 cadres sur l'EHPAD du site du CH VIENNE et 1 cadre de santé sur l'EHPAD de Chasse sur Rhône.
Formation :
Le médecin coordonnateur doit être titulaire d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie, d'un diplôme d'études spécialisées de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes ou, à défaut, d'une attestation de formation continue. Publié le 10 fév. 2025 Date de limite de candidatures 31 juil. 2025
Annonce n°326620 publiée le 10/02/2025 par un
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27/01/2025 - PEDIATRE (H/F) (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)
Présentation de l'établissement :Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac est un établissement public de santé. Il est établissement support du GHT Cantal comportant 5 autres établissements : le Centre Hospitalier de Saint-Flour, le SMR Pierre Raynal de Chaudes-Aigues, le Centre Hospitalier de Mauriac, le Centre Hospitalier de Murat et le Centre Hospitalier de Condat.
Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac possède des activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie, une USLD, des activités médico-sociales (EHPAD, SSIAD, CAMSP) ainsi qu'une une école d'IDE et d'AS.
Sa capacité actuelle en lits est d'environ 800 lits dont environ 330 en court séjour, 190 en psychiatrie, 70 en SMR, 200 en USLD-EHPAD.
La fonction de gestion de l'information médicale est mutualisée dans le GHT. Ainsi, le médecin responsable de l'information médicale du Centre Hospitalier d'Aurillac est responsable de la fonction DIM sur l'ensemble des établissements du GHT.
Activités de radiologie variées : imagerie digestive, thoracique, ostéo-articulaire, neuroimagerie, imagerie pédiatrique, cardiaque, urgences, interventionnel.
Staffs et RCP avec toutes les spécialités d'organes.
Compétences et qualifications :
Formation initiale : Diplôme de médecine, Titulaire du diplôme de formation médicale spécialisée en pédiatrie.
Qualités : Ecoute et empathie de l'enfant et de l'entourage ; travail en équipe : disponibilité, sens des responsabilités, une implication dans le travail du quotidien.
Missions :
Organisation de la permanence des soins
Assurer les urgences pédiatriques et néonatales
Prendre en charge la pédiatrie générale et assurer des hébergements de chirurgie infantile et de pédopsychiatrie.
Assurer le suivi des enfants en consultation pédiatrique externe sur RDV.
Visite de suivi en néonatalogie
Visite de suivi en maternité
Service :
Le service de Pédiatrie se situe au 2ème étage du bâtiment plateau-technique et dispose de dix chambres (4 chambres individuelles, 6 chambres doubles).
Les consultations pédiatriques se situent au rez-de-chaussée du bâtiment plateau-technique.
L'unité d'urgences pédiatriques se situe à proximité immédiate du service d'accueil des urgences générales où les enfants sont accueillis au préalable.
Maternité de niveau 2A avec 700 naissances par an environ.
Néonatalogie : service de 6 lits accueillant des nouveaux-nés à partir de 33SA et de poids >1500g. Publié le 23 sep. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025
Annonce n°335572 publiée le 27/01/2025 par un
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23/01/2025 - Gastroentérologue (Hopital Gaston Ramon Sens)
Le Centre Hospitalier de Sens (1h de Paris) recherche un gastro-entérologue à temps plein ou temps partiel. Le poste est à pourvoir dès que possible.Le service de d'Hépato-Gastroentérologie possède 14 lits d'hospitalisation complète au sein d'un service de Médecine de Spécialité de 28 lits.
- Activité de Gastro-entérologie et d'endoscopie (sauf biliaire), écho endoscopie, vidéo-capsule et fibroscan
- Accessibilité à l'Hôpital de Jour et au service de Chirurgie Ambulatoire
- Astreinte d'endoscopie (uniquement en journée le week-end)
- Travail en étroite collaboration avec le CHU de Dijon : RCP Foie du lundi, Digestif du mercredi et TNE du vendredi + adressage de la chirurgie lourde.
L'équipe est composée de 2 praticiens hospitaliers à temps plein, 1 interne de spécialité, 1 stagiaire associé.
Le service est agréé pour l'accueil des internes et des Dr Juniors.
Possibilité de réaliser de l'activité libérale pour les PH qui le souhaiteraient.
Profil recherché :
- Inscription à l'ordre effective ou en cours
- Praticien hospitalier ou contractuel, temps plein ou temps partiel
- Praticien autonome en endoscopie (exigé)
L'hôpital de Sens est l'hôpital pivot sur le territoire nord-icaunais, siège du GHT Nord Yonne. Prenez 3 minutes pour découvrir le CH et la Ville de Sens :
https://www.youtube.com/watch?v=-QLs4GJQark
Pôle Médecine/Femme-Mère-Enfant : 200 lits et places et 15 postes d'Hémodialyse
(Médecine : 128 lits / Réanimation : 12 / Gynéco-Maternité : 30 / Pédiatrie-Néonatologie : 28 + 2 places en HDJ pédiatrique)
Pôle Chirurgie/Oncologie et Services Médicotechniques : 93 lits et places
Pôle Gériatrie autonomie : 345 lits et places (EHPAD, UCC, accueil de jour)
Plateau technique : Service radiologie, 2 scanners et 1 IRM, Service urgences 24h/24h-SMUR, 8 salles de bloc destinées à la chirurgie classique et 1 salle dédiée aux endoscopies avec ou sans anesthésie pour tout type d'activité (ambulatoire, hosp. complète, externe). Achat d'une 2ème IRM en cours et création d'une 2ème salle d'endoscopie.
Chiffres clefs 2022 : 30 942 séjours MCO, 1 123 naissances, 51 365 passages aux urgences (Adultes, Pédiatriques et Gynécologiques), 6474 interventions au bloc opératoire, 1254 personnels hospitaliers. Publié le 23 jan. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025
Annonce n°325779 publiée le 23/01/2025 par un
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23/01/2025 - Médecin généraliste addictologue (Centre hospitalier (EPSM) Charleville-Mézières)
Objectif :Participation à la prise en charge des patients sur le plan addictologique et somatique.
Personnes concernées :
Médecine générale ou toute spécialité.
Compétences :
Une Compétence techno-scientifique
Rigueur professionnelle ;
Développement des compétences (thérapeutiques, loi Léonetti, ) ;
Aptitude à participer aux EPP ;
Connaissance des référentiels professionnels et aptitude à les transmettre ;
Connaissance des missions de la structure (opérationnelle et réglementaire).
Obligatoires
Diplôme de médecine générale
Inscription au Conseil de l'Ordre des médecins en France
Intérêt pour l'addictologie.
Formations en intra AREAT et approche centrée sur les solutions prévues dans le projet médical.
Souhaitées
DU ou DIU en addictologie ou engagement à s'y former
Une Compétence relationnelle
Capacités relationnelles (écoute, concertation, communication, confrontation, diplomatie, favoriser climat de confiance, tolérance, disponibilité, connaissance et respect de la hiérarchie, déontologie) ;
Aptitude à se remettre en question (humilité) ;
Aptitude à évoluer, à s'adapter, à innover ;
Capacité à la résolution de conflits.
Une Compétence en éthique
Formations en éthique ou engagement à les suivre ;
Principe de réalité (neutralité, objectivité) ;
Respect de la confidentialité et de la discrétion.
Une Capacité de coopération
Travail interdisciplinaire (soignants paramédicaux, psychologues, secrétaires ) ;
Respect des valeurs de l'interdisciplinarité et du travail en interprofessionnalité (soignants paramédicaux, psychologues, secrétaires ) ;
Travail de coopération en institution, hors institution et en médecine de ville.
Expériences :
Expériences professionnelles requises : stages, modes d'exercice
Missions :
Clinique
Le Patient
Accompagner ;
Evaluer les symptômes ;
Evaluer les besoins globaux (médicaux, psychologiques, spirituels, sociaux) ;
Evaluer et mettre en uvre un Projet Personnalisé de Soins centré sur la qualité de vie et la volonté du patient. A réévaluer et à réajuster ;
Discuter les traitements complémentaires ;
Discuter les examens complémentaires ;
Savoir transmettre oralement et par écrit.
Les proches
Accompagner : informer, être médiateur, soutenir
Les soignants
Accompagner, soutenir, transmettre, être médiateur.
Formation :
Formation universitaire en addictologie (DU ou Capacité) ;
Formation AREAT ; Approche centrées solutions, comme prévu par le projet médical, en sachant que ces formations sont prises en charge par le CH.
Formation continue personnelle régulière (congrès, séminaires) ;
Participation au programme de formation du lieu professionnel (IFSI, réseau, EPHAD, autres établissements ou associations) du secteur et en dehors du lieu professionnel (universités, autres) ;
Accueil des stagiaires.
Recherche
Participation aux projets de recherches ;
Bibliographie : lire les articles nationaux et internationaux, critique ;
Publication ;
Participation aux congrès avec présentation ;
Travail avec des groupes locaux, régionaux, nationaux et internationaux.
Actions :
Participation aux actions propres à la structure ;
Participation à l'évaluation de l'activité ;
Participation à une supervision de groupe (groupe de parole) et /ou personnelle ;
Travail en lien avec les bénévoles ;
Participation à l'organisation de la continuité des soins ;
Capacité à respecter les horaires de travail. Publié le 23 jan. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025
Annonce n°325780 publiée le 23/01/2025 par un
établissement de santé
17/01/2025 - Médecin Psychiatre - Pôle C (Centre hospitalier spécialisé Novillars)
Le Centre Hospitalier de Novillars recrute un médecin psychiatre à temps plein (100%) pour un CDD de 6 mois renouvelable.Le poste est à pourvoir dés que possible
MISSIONS :
Organiser et piloter les soins et le parcours de soins du patient
Entretiens cliniques, orientation diagnostique et pilotage de la prise en charge en lien avec letapos;équipe pluridisciplinaire.
Participation au travail institutionnel au sein de letapos;unité et plus largement de letapos;établissement
QUALIFICATIONS :
Titulaire detapos;un doctorat de médecin spécialité psychiatrie,
Inscription à letapos;ordre des médecins obligatoire
Une fiche de poste détaillée est disponible sur demande à secretariat.drh.novillars@gpmsdoubsjura.fr
Pour tous renseignements, contactez Docteur REGGIANI Karine
karine.reggiani@ch-novillars.fr
03.81.60.58.25
Merci detapos;adresser vos candidatures, cv et lettre de motivation, à Madame Emmanuelle CORNIBERT, Directrice des Affaires Médicales
secretariat.drh.novillars@gpmsdoubsjura.fr
4 rue du Dr Charcot, 25220 NOVILLARS Publié le 16 juil. 2025 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2025
Annonce n°333095 publiée le 17/01/2025 par un
établissement de santé
17/01/2025 - Médecin HEPATO-GASTROENTEROLOGUE (H/F) (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)
Auch, ville du Sud-Ouest de 24000 habitants, est la préfecture du Gers, département rural et situé à moins d'une heure de Toulouse, à 1h30 des Pyrénées.Le Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne est le centre pivot de référence sur le département du Gers. Organisé en 6 pôles d'activités cliniques ou médicotechniques, il regroupe 552 lits et places répartis sur 2 sites (site principal pour l'activité MCO et site de la Ribère pour l'USLD et l'EHPAD) et dispose d'un plateau technique complet (IRM, scanner).
Le Centre Hospitalier dispose d'une unité de réanimation, d'un service de chirurgie digestive (4 PH et un Docteur junior)
Le service d'hépato-gastroentérologie entretient des relations étroites avec les services de référence de Toulouse.
Nous recherchons:
Un médecin spécialiste en gastroentérologie et hépatologie à temps plein.
Notre activité:
- Un service d'hospitalisation complète de 24 lits (lits actuellement partagés avec les néphrologues et comprennent une activité d'hospitalisation programmée)
- Des lits disponibles dans un service d'hospitalisation de jour.
- Une unité de consultations et d'endoscopie digestive avec réalisation d'endoscopies en externe ou avec anesthésie générale (salle dédiée au bloc opératoire).
- Actes diagnostiques (gatroscopie, coloscopie, fibroscan, vidéocapsule, proctologie médicale).
- Si vous le souhiatez, possibilité de réaliser des échographies abdominales (activité actuellement effectuée par deux des trois PH)
Votre équipe:
Vous compléterez une équipe médicale déjà composée de 3 praticiens hospitalier temps plein hépato-gastroentérologues, (soit 4 PH temps plein à terme), d'un PH mi-temps médecine polyvalente qui se consacre au service et de deux internes (1 de médecine générale, et un assistant associé de spécialité)
Profil recherché:
Praticien inscrit ou rapidement inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins, statut d'assistant, PHC ou PH.
Vos missisons:
- Participation à la prise en charge des patients du secteur d'hospitalisation complète, de jour ou de semaine.
- Activité de consultations d'hépato-gastroentérologie
- Partipation aux activités d'endoscopie bloc et en salle d'endoscopie
- Participation aux astreinte opérationnnelles (une semaine sur 4 ou 5)
Personne à contacter:
Dr Patrick FONTENELLE
Chef du Service d'Hépato-gastroentérologie
Téléphone: 05.62.61.31.87
Mail: p.fontenelle@ch-auch.fr
Renseignements complémentaires:
Direction des Affaires Médicales du CH d'Auch:
Mme LOUBENS, Attachée d'adminitration hospitalière: c.loubens@ch-auch.fr ou 05.62.61.48.19 Publié le 11 oct. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025
Annonce n°336315 publiée le 17/01/2025 par un
établissement de santé
17/01/2025 - Médecin Algologue-Soins Palliatifs (H/F) (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)
Le Centre Hospitalier d'Auch recherche un médecin algologue-soins palliatifs.Établissement pivot du Territoire de Santé du Gers, dans une région où il fait bon vivre, à 80 kms de Toulouse, 1H30 des pistes pyrénéennes, 02H30 de la Mer Méditerranée et de l'Océan Atlantique, le Centre Hospitalier d'Auch est installé dans un territoire rural et travaille en partenariat avec 8 hôpitaux de proximité assurant une prise en charge d'aval efficace.
Le Centre Hospitalier d'Auch est lui-même composé de 6 pôles : gériatrique, médecine-urgences, médico-chirurgical, mère-enfant, médecine maladies métaboliques et médico-technique.
Le centre de consultation douleur est situé au premier étage du Pavillon TAJAN sur le site de la Ribère avec un bureau de consultation en RDC pour les personnes à mobilité réduite.
La prise en charge de la douleur et des soins palliatifs est organisée au sein de l'Equipe Mobile Douleur et Soins Palliatifs (EMDSP) composée de 2 médecins TP, 1 infirmière référente douleur (IRD) TP, 1 psychologue clinicienne TP et 1 assistante médico-administrative TP et 0.3 TP d'assistante sociale.
L'algologie au sein de l'hôpital d'AUCH est labellisée Structure de Douleur Chronique (SDC) selon la SFETD/ARS avec renouvellement de labellisation accordée en 2023 pour une durée de 5 ans à type de Consultations Douleurs Chroniques. L'activité s'organise autour de consultations externes d'évaluation et de traitement de la douleur, de techniques non médicamenteuses initiées par l'IRD (Thérapie miroir, TENS, éducation thérapeutique), d'hospitalisation en HDJ pour application de patchs de Qutenza®, de cures de Kétamine ou de Laroxyl, d'injections de Botox® (avec la collaboration du service de neurologie), d'avis dans les secteurs d'hospitalisation et de consultations en douleurs chroniques ou deuils pathologiques par la psychologue clinicienne.
Les prises en charge palliatives sont organisées sous la forme d'évaluations en équipe dans les services pour les patients hospitalisés. L'EMDSP est une équipe intra hospitalière et extra hospitalière avec participation active aux CLUD des établissements du GHT (11 structures).
L'activité se répartie en quotité équivalente de 50% pour les soins palliatifs et 50% pour la prise en charge de la douleur chronique. Publié le 11 oct. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025
Annonce n°336313 publiée le 17/01/2025 par un
établissement de santé
13/01/2025 - Médecin DIM (inscrit à l'ordre français) (CENTRE HOSPITALIER JACQUES LACARIN VICHY)
Statut recherché : tout statut sauf stagiaire associé et praticien associéEtablissement
Centre hospitalier de Vichy
Boulevard Denière 03 200 VICHY
Le Centre hospitalier est organisé en 11 pôles detapos;activité, dont 7 pôles cliniques, 1 pôle médicotechnique et 3 pôles administratifs. Il constitue une communauté de plus 2 700 personnes dont 323 personnels médicaux.
781 lits et places et environ 33 000 passages / an aux urgences.
Toutes les spécialités médicales et médico-chirurgicales sont présentes sur le site. Grâce à sa forte activité et son offre de soins, il compte parmi les principaux établissements publics de santé detapos;ex Auvergne.
Letapos;établissement a obtenu début 2022 le plus haut niveau de certification : haute qualité des soins.
Les pôles cliniques sont les suivants :
- Pôle chirurgical
- Pôle médical 1 (Urgences / SMUR / UHCD, cardiologie, neurologie, réanimation, pneumologie, addictologie, centre de prélèvement detapos;organes)
- Pôle médical 2 (médecine vasculaire, maladies métaboliques / dialyse, médecine interne, rhumatologie, oncologie, UTEP, HAD, CeGIDD)
- Pôle femme-enfant
- Pôle réadaptation et gériatrie
- Pôle psychiatrie
- Pôle prévention, éducation, santé publique
Le plateau technique est complet avec un laboratoire, une pharmacie centrale et un grand service de radiologie : 2 IRM, 2 scanners, 3 salles detapos;échographie + des salles de radiologie conventionnelle.
ACTIVITÉ 2023 Évolution
2023/2022
Entrées
MCO 22 871 6,7 %
Psychiatrie 1 134 12,4 %
SSR/UCC 465 - 14,4 %
HAD 574 0,3 %
USLD 83 0 %
Journées
MCO 102 174 2,8 %
Psychiatrie 25 270 - 1,3 %
SSR /UCC 18 611 - 0,2 %
HAD 17 565 - 3,4 %
USLD 36 861 0,8 %
Venues en ambulatoire MCO(hors dialyses, IVG) 18 844 10,4 %
Hôpital de jour Psychiatrie 5 836 7,1 %
Hôpital de jour rééducation 435 - 20,5 %
Durée Moyenne de Séjour en MCO 4,42 - 3,8 %
Taux detapos;occupation HC MCO 90,7% 3,6 %
URGENCES Passages et Consultations........................32 895
SMUR Sorties................................................................2 735
IMAGERIE MÉDICALE Scanners.........................................................27 092
IRM*...................................................................8 992
Coronarographies**.......................................2 677
dont 1 360 angioplasties
PLATEAU TECHNIQUE Detapos;ENDOSCOPIES Coloscopies.....................................................2 988
Échoendoscopies..............................................836
LABORATOIRE Nombre de B produits.........................23 272 111
dont B facturés........................................4 675 140 B sous traités...........................................1 598 217
BLOCS OPÉRATOIRES Interventions..................................................7 046
dont 2 270 interventions en ambulatoire
BLOCS ACCOUCHEMENT Naissances.......................................................... 916
IVG............................................................................78
DIALYSES Patients externes...........................................6 358
PHARMACIE Reconstitutions chimiothérapie ...............12 093
CONSULTATIONS EXTERNES (publiques et privées) Consultants (MCO, y/c Explo Fonct.)....103 099
Le poste et le service
Pole DEFI
Le pôle DEFI regroupe les services suivants : DIM, informatique, bureau des entrées, finances, contrôle de gestion, recherche clinique. Cette organisation avec des bureaux de pôles réguliers permet de travailler en commun les sujets transversaux.
Service DIM
Personnel médical :
- Actuel : 1,6 ETP
- Effectif théorique : 2,6 ETP
Personnel non médical : 6 agents
Missions
o Assurer letapos;envoi réglementaire des données médicales nécessaires au financement T2A (MCO et HAD) ainsi quetapos;au PMSI SSR et psychiatrique. Sauvegarde des fichiers,
o Accompagner les pôles, en tant que médecin référent DIM, dans la construction de leur diagnostic, letapos;élaboration de leur contrat et le suivi du contrat de pôle. Suivi de letapos;activité des pôles et aide au chef de pôle dans prospective detapos;activité,
o Améliorer la qualité et letapos;exhaustivité des données médicales produites : assurer la formation des acteurs de terrain en lien avec les TIM des secteurs concernés, apporter une réflexion sur letapos;organisation du recueil en vue de son optimisation,
o Collaborer aux réflexions de pôle en faveur detapos;une démarche qualité de la prise en charge des patients (amélioration des flux, analyse médicalisée des durées de séjours et autres indicateurs detapos;activité),
o Travailler en lien avec diverses instances de letapos;établissement et sur des projets institutionnels, dès lors que letapos;expertise du DIM est requise,
o Participer à la mise en place du logiciel de dossier patient et du circuit du médicament. Gestion du dossier médical papier et des archives médicales,
o Participer à la construction des outils de contrôle T2A (codage PMSI) et facturation (FIDES),
o Participer au développement du décisionnel
Profil recherché
De préférence un médecin spécialiste de Santé Publique ou médecin avec DESS/DEA ou Master dans le champ de la santé publique. Si possible expérience dans un poste similaire en CH ou CHU.
1. Connaissances fonctionnelles
Connaissance de letapos;organisation et du fonctionnement hospitalier ;
Connaissances en économie de la santé ;
Connaissance du rôle du médecin DIM dans un établissement ;
Connaissance de la T2A ;
Connaissances statistiques et épidémiologiques ;
Connaissance de la démarche qualité en milieux hospitalier ;
Connaissances informatiques et bases de données.
2. Connaissances méthodologiques
Capacité detapos;appréhension des besoins des utilisateurs ;
Maîtrise des méthodologies detapos;étude et detapos;analyse médico-économique
Capacité detapos;analyse des processus de soins ;
Aptitude dans le domaine de la gestion de projet et du management hospitalier.
Divers
Crèche hospitalière
3 attachés de recherche clinique sur letapos;établissement, en lien avec le CHU pour développer les activités de recherche
Les « petits plus » de la ville de Vichy :
Sportive, gourmande, nature et tendance, cetapos;est une ville qui a énormément à offrir. Vichy fait partie des villes les plus sportives de France (nombreux championnats, Iron man, centre de préparation olympique 2024 dans 39 disciplines sportives).
Vichy possède, entre autres, un hippodrome, deux parcours de golf, un parc omnisports (27 disciplines pratiquées !) et un immense plan detapos;eau dont les rives ont été récemment aménagées.
Avec pas moins de 11 établissements classés au guide Michelin, Vichy est une ville gastronomique.
Culture, histoire et architecture, découvrez letapos;exceptionnel patrimoine vichyssois. Outre son inscription dans la liste des « grandes villes detapos;eaux detapos;Europe » de letapos;UNESCO en 2014, Vichy possède une cinquantaine detapos;édifices classés « monuments historiques » dont un opéra majestueux, à la programmation riche.
Ses parcs Napoléoniens, ses voies vertes praticables à Vélo, ses établissements thermaux et divers SPA vous assureront des moments de détente agréables.
Plus detapos;infos sur : www.vichy-destinations.fr Publié le 13 jan. 2025 Date de limite de candidatures 28 fév. 2025
Annonce n°325226 publiée le 13/01/2025 par un
établissement de santé
10/01/2025 - MEDECIN GENERALISTE CENTRE DE SANTE (Centre hospitalier Issoudun)
I Exercer au centre de santéLe centre de santé est un projet de territoire porté par le Centre Hospitalier de la Tour Blanche et les collectivités locales pour proposer un dispositif innovant de centre de santé territorial reposant sur le salariat de médecins généralistes.
Les avantages :
Un exercice diversifié en présence d'une équipe jeune et dynamique ;
Un cadre de travail privilégié au cur de l'Hôpital et de ses services ;
Un temps de travail exclusivement consacré à la prise en charge médicale ;
Un dispositif administratif et un secrétariat dédié ;
Des équipements performants, un accès à des plateaux techniques de qualité (urgences, imagerie, rééducation, télémédecine) ;
Des horaires adaptables ;
9 semaines de congés payés ;
Une rémunération attractive ;
II L'établissement
Situé en plein cur du Berry, à mi-chemin entre Bourges et Châteauroux, à proximité de Vierzon, le centre hospitalier de la Tour Blanche est l'établissement de santé de référence pour un bassin de population de plus de 30 000 habitants.
Le centre hospitalier de la Tour Blanche dispose de 493 lits et places et d'une équipe médicale de près de 40 équivalents temps plein de médecins de spécialités. Il présente :
Un plateau technique de rééducation avec des équipements innovants à recrutement interrégional ;
Un service de médecine polyvalente, un service de médecine aiguë gériatrique, un Hôpital de jour (incluant une activité chimiothérapie), un service de soins de suite polyvalent et un service de soins de suite gériatrique ;
Un plateau technique d'imagerie (radiologie conventionnelle, échographie, scannographie) ;
Un plateau technique Urgences / SMUR ;
Un centre de santé et deux antennes situées à Neuvy-Pailloux et Ambrault composé de 6 médecins, 2 assistantes médicales, une secrétaire ;
Un Centre Périnatal de Proximité (CPP) ;
Une filière gériatrique complète : SSIAD/ESA/USLD/EHPAD (178 résidents) / Accueil de Jour Alzheimer ;
Par ailleurs, l'établissement propose de nombreuses consultations externes : diabétologie et endocrinologie, dermatologie, cardiologie, pneumologie, gynécologie, psychiatrie, chirurgie vasculaire, chirurgie orthopédique, chirurgie digestive, O.R.L
Situation géographique
Proche des autoroutes A20 et A21, Issoudun est également desservie par une gare SNCF sur la ligne Paris-Toulouse, reliant la sous-préfecture de l'Indre et la capitale en 2h de voyage.
Au cur de la ville d'ISSOUDUN (13 000 habitants environ) les politiques culturelles, sportives, de jeunesse et de loisirs sont mises en avant. Une politique dynamique et volontariste en matière de santé est développée, au travers notamment de la mise en place d'un contrat local de santé visant à répondre aux besoins de la population.
III PROFIL RECHERCHÉ :
Médecin inscrit à l'ordre des médecins ;
Praticien hospitalier ;
Praticien contractuel ;
Temps plein ou temps partiel ;
Tout(e) candidat(e) sera doté(e) d'un bon sens de la communication, sera rigoureux(se), et impliqué(e) ; Publié le 10 jan. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025
Annonce n°325109 publiée le 10/01/2025 par un
établissement de santé
08/01/2025 - Médecin polyvalent ou gériatre (SSR SAINT AULAYE)
Le CHICRDD, site de SAINT-AULAYE, à 1h30 de Bordeaux, 1h de Périgueux -Libourne - Angoulême, recrute un troisième médecin (temps plein ou temps partiel possible) pour développer son service de SMR.Le CHICRDD, CH de proximité, dispose de 3 sites (RIBERAC, SAINT-RPIVAT-EN-PERIGORD et SAINT-AULAYE) avec les filières d'amont et d'aval (sauf urgences).
Sur le CHICRDD, il y a 17 lits de Médecine dont 5 LISP (Ribérac) et 4 places d'Hôpital de Jour Médecine, 40 places d'USLD (Ribérac), 75 places de SSIAD (Ribérac et Saint-Aulaye), 299 places d'EHPAD (réparties sur les 3 sites), 30 places de FAM (St-Privat-en-Périgord).
Il dispose également d'un Hôpital de Jour SMR à Saint-Aulaye de 6 places (accueil de patients souffrant de pathologies avec syndrome post-chute et/ou AVC).
Il dispose aussi de 50 places de SMR polyvalents et gériatriques sur Saint-Aulaye, et des consultations avancées en Urologie et en Dermatologie existent sur Ribérac. Des consultations en cardiologie sont en projet.
5 Praticiens sur l'ensemble du CHICRDD actuellement avec une ambiance très agréable entre praticiens ainsi qu'avec les équipes.
Le service SMR comprend actuellement 35 lits d'hospitalisation complète et 6 places d'Hôpital de Jour, avec projet à court terme de réouverture de 25 places d'hospitalisation complète. (SMR gériatrique et polyvalent et nouveau projet à penser : addictologie, obésité, fibromyalgie et+/- consultations spécialisées).
L'équipe du SMR comprend deux praticiens, cadre de santé, kinésithérapeutes, diététicienne, orthophoniste, ergothérapeute, neuropsychologue, psychologue, secrétaires médicales, assistante sociale, animateur, cuisine en liaison chaude. Le codage PMSI est fait par la TIM de l'établissement, intégré au DIM du GHT.
Le CHICRDD utilise le logiciel de soins OSIRIS.
Pour ce poste, les qualités requises sont : l'attention au patient, la capacité de vision globale de projet du patient, le travail en équipe, l'écoute. Le poste peut évoluer, les médecins de l'établissement ayant une certaine souplesse.
L'organisation médicale soir / nuit / WE est sous forme d'astreinte opérationnelle (plutôt calmes en semaine), avec une astreinte de WE tous les 4 à 5 WE (dépend du nombre de médecins). Astreintes rémunérées forfaitairement.
Possibilité d'être rémunéré en référence à grille PH.
Pour un plein temps : 5 semaines de CA + 4 semaines de RTT + 15 jours de formation.
En terme de Qualité de Vie et Conditions de Travail, séances d'ostéopathie et de shiatsu possibles gratuitement.
Par ailleurs, la Dordogne est un département rural avec un beau milieu naturel, dynamique (beaucoup d'activités possibles, une population dans notre secteur en augmentation, un bon niveau de scolarité sur Ribérac, Saint-Aulaye, Périgueux) et la qualité de vie y est très bonne.
Pour les personnes les plus citadines, il est tout à fait possible de vivre à proximité de Périgueux ou Libourne qui sont de belles villes de moyenne importantes.
A noter qu'il existe une possibilité de logement temporaire.
Contact :
- Médecins : Dr GUILLOT Sandra 06.86.62.64.69 et Dr HACHEMI Mokhtar 06.29.66.28.41.
- Directeur Adjoint RH et Affaires Médicales : Yannick DENAUD (mail : y.denaud@chicrdd.fr ou 05.47.23.30.31). Publié le 08 jan. 2025 Date de limite de candidatures 28 fév. 2025
Annonce n°324996 publiée le 08/01/2025 par un
établissement de santé
07/01/2025 - OPHTALMOLOGISTE (Centre hospitalier Saint-Amand-Montrond)
LE CENTRE HOSPITALIER DE SAINT-AMAND-MONTROND (Cher)Établissement public de santé de plus de 550 lits et places, 700 personnels
(Situé à 30 minutes de Bourges et 45 minutes de Montluçon, à 2h30 de Paris par autoroute et 1h30 de Clermont-Ferrand et Tours)
RECRUTE
Pour le service d'Ophtalmologie afin de renforcer son équipe
UN OPHTALMOLOGUE H/F
inscrit à l'ordre des médecins
STATUT : PRATICIEN HOSPITALIER, PRATICIEN CONTRACTUEL
TEMPS PLEIN OU TEMPS PARTIEL
Équipe en place : 1 ophtalmologiste, 1 secrétaire et régulièrement 1 infirmière pour certains actes
Ophtalmologiste actuel assure un mi-temps pour le CH et le reste du temps, il est à son compte comme dans un cabinet en centre-ville.
Ce même praticien assure en libéral de la chirurgie à la Clinique qui se trouve juste à côté.
Matériel de consultation Nidek : table tournante, tonoref 2, réfracteur, lampe à fente Haag Streit 900 BQ, informatique OPlus, Forum pour l'imagerie.
Laser yag SLT, argon jaune multispots.
Angio num Zeiss, OCT cirrus 5000, CV Humphrey, le tout en réseau.
Possibilité de mise à disposition d'un logement gratuit pour le loyer pendant une durée d'un an hors charges (eau, électricité). Publié le 07 jan. 2025 Date de limite de candidatures 02 fév. 2025
Annonce n°324928 publiée le 07/01/2025 par un
établissement de santé
06/01/2025 - Médecin du travail (Centre hospitalier Morlaix)
Le Centre Hospitalier des Pays de Morlaix (CHPM) propose une offre de soins complète : activités de médecine, de chirurgie, plateau technique moderne, service d'urgences et de réanimation et d'une activité ambulatoire en fort développement. Le CHPM est également le pivot de la filière gériatrique et de la filière psychiatrie-addictologie sur le territoire. Il possède en outre une maternité de niveau 2A labellisée Maternys.Le CHPM est établi sur deux sites géographiques : Morlaix et Plougonven, et dispose, au total (MCO, PSY, SSR, USLD, médico-social), de 918 lits et 240 places.
Le CHPM, c'est également un collectif d'environ 2 200 femmes et hommes, soignants et non soignants, dont l'objectif est de répondre, par une offre de soins de qualité, aux besoins en santé de tous les habitants du territoire.
Le médecin du travail exerce ses fonctions au sein detapos;une équipe pluridisciplinaire : médecin du travail, deux infirmières diplômées en santé au travail, un psychologue du travail, un ergonome, et une secrétaire. Il collabore avec la Direction des ressources humaines, letapos;assistante sociale du personnel, letapos;équipe opérationnelle detapos;Hygiène hospitalière.
Activités principales :
Activités principales.
Il assure les visites médicales règlementaires (examens detapos;embauche et périodiques, pré-reprises et reprises du travail) et les consultations à la demande des agents
Il participe à letapos;identification et à letapos;analyse des risques professionnels, par letapos;étude des postes de travail, et à letapos;élaboration du plan de prévention (Document unique, choix des équipements de protection, prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles, prévention et suivi des AES, campagnes de vaccination...)
Il apporte son conseil sur letapos;amélioration des conditions de travail, letapos;adaptation des postes, des techniques, des rythmes de travail, letapos;aménagement des locaux, le choix des équipements
Il participe aux réunions du CHSCT
Il participe au maintien dans letapos;emploi des agents en difficulté et des travailleurs handicapés (en lien avec la Commission de maintien dans letapos;emploi de letapos;établissement, la Commission départementale de réforme, le Comité médical départemental)
Il participe aux groupes de travail et aux enquêtes relevant de son domaine de compétences
Il peut assurer des missions detapos;information ou de formation auprès du personnel hospitalier ou des étudiants de letapos;IFSI et de letapos;IFAS
Il assure une veille règlementaire dans son domaine de compétence Publié le 16 sep. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025
Annonce n°335247 publiée le 06/01/2025 par un
établissement de santé
06/01/2025 - Biologiste médical (Centre hospitalier de Soissons - GHT SAPHIR (Groupement hospitalier du territoire Sud-Axonais, Publi Soissons)
Environnement :La ville de Soissons se situe aux portes de Paris et de l'Ile de France (à 100 km de Paris, 60 km de Reims et à 45 minutes de l'aéroport international Paris Charles de Gaulle).
Ville de plus de 50 000 habitants, ancienne capitale du royaume des Francs, Soissons a une histoire multi-millénaire. Ville d'art et d'histoire, elle est également pourvue de nombreux services et équipements culturels, sportifs et commerciaux.
Découvrir la ville de Soissons :
https://www.youtube.com/watch?v=ioe9yZ95z0U
https://www.youtube.com/watch?v=cxk4YQpesqI
et http://www.ville-soissons.fr/accueil-315.html
Descriptif :
Présentation de l'établissement :
Le Centre Hospitalier de Soissons est l'établissement support du groupement hospitalier de territoire (GHT) SAPHIR. Il est établissement de recours infra-régional.
Il offre une grande variété de soins :
- en soins critiques ou non programmés (service d'accueil des urgences, SMUR, réanimation, soins continus)
- en médecine (hépato-gastroentérologie, addictologie, médecine interne, diabétologie-endocrinologie, néphrologie avec centre lourd de dialyse, pneumologie, cardiologie avec USIC et coronarographie, neurologie avec USINV, oncologie avec chimiothérapie et radiothérapie, soins palliatifs consultations douleur, équipe mobile de soins palliatifs)
- en chirurgie (chirurgies carcinologiques digestive, gynécologique et sénologique, chirurgies orthopédique et traumatologique, viscérale et digestive, urologique, pédiatrique, ORL, ophtalmologie, stomatologie, neuro-chirurgie)
- en gynécologie-obstétrique (maternité de niveau 2B) et en pédiatrie (néonatologie avec soins intensifs, service d'hospitalisation de pédiatrie, urgences pédiatriques, CAMSP)
- en gériatrie (court séjour gériatrique, SMR, USLD, EHPAD, équipe mobile de gériatrie)
Le Centre hospitalier de Soissons dispose en outre d'un plateau technique complet (2 scanners, 2 IRM) et il accueille un centre de médecine nucléaire (TEP-Scan).
180 médecins (en équivalent temps plein) travaillent au centre hospitalier de Soissons.
Poste à pourvoir :
Le Centre hospitalier de Soissons recherche un biologiste médical pour renforcer l'équipe médicale du laboratoire.
Statut possible : Praticien hospitalier, praticien contractuel Publié le 06 jan. 2025 Date de limite de candidatures 01 mai. 2025
Annonce n°324862 publiée le 06/01/2025 par un
établissement de santé
06/01/2025 - Anesthésiste-réanimateur senior (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)
Le Centre hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recherche un anesthésiste-réanimateur senior.Pour son bloc opératoire : chirurgies urologique (dont chirurgie du cancer), gynécologique, digestive et viscérale, orthopédique et traumatologique, ophtalmologique, ORL, endoscopies
Et pour le bloc obstétrical : maternité de niveau 2A.
Activité programmée et d'urgences ('présence d'un SAU et d'un SMUR).
Hôpital à taille humaine, le Centre hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry est situé à 50 minutes de Paris (1 train chaque heure) et à 45 minutes de Reims. Publié le 06 jan. 2025 Date de limite de candidatures 01 mai. 2025
Annonce n°324864 publiée le 06/01/2025 par un
établissement de santé
06/01/2025 - Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recrute un Médecin Généraliste (inscrit à l'Ordre des Médecins) (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)
Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recrute un Médecin Urgentiste ou Généraliste (inscrit à l'Ordre des Médecins)Le poste concerne le service des Urgences-SMUR-UHCD, avec une équipe stable composée de 15 praticiens (12,8 ETP), dont 6 praticiens hospitaliers et 9 praticiens contractuels. Le service accueille 26 000 passages annuels aux urgences et assure environ 600 sorties SMUR par an.
La permanence des soins bénéficie du soutien d'un réanimateur, anesthésiste, cardiologue, radiologue, chirurgien et gynécologue de garde sur place, ainsi que d'un orthopédiste et urologue d'astreinte.
Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre est idéalement situé, à 50 minutes de Paris (1 train par heure) et 45 minutes de Reims. L'établissement appartient à la Région Picardie et fait partie du GHT Saphir. Il couvre un bassin de vie de 100 000 habitants avec des spécialités telles que pneumologie, cardiologie, endocrinologie, médecine interne, pédiatrie, et hépato-gastro-entérologie. Il dispose d'un plateau technique moderne : radiologie capteur plan, scanner, IRM, échographes, bloc opératoire, réanimation de 8 lits, USIC informatisée et unité de surveillance continue.v Publié le 06 jan. 2025 Date de limite de candidatures 01 mai. 2025
Annonce n°324866 publiée le 06/01/2025 par un
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06/01/2025 - Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recrute un Médecin Urgentiste (inscrit à l'Ordre des Médecins) (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)
Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recrute un Médecin Urgentiste ou Généraliste (inscrit à l'Ordre des Médecins)Le poste concerne le service des Urgences-SMUR-UHCD, avec une équipe stable composée de 15 praticiens (12,8 ETP), dont 6 praticiens hospitaliers et 9 praticiens contractuels. Le service accueille 26 000 passages annuels aux urgences et assure environ 600 sorties SMUR par an.
La permanence des soins bénéficie du soutien d'un réanimateur, anesthésiste, cardiologue, radiologue, chirurgien et gynécologue de garde sur place, ainsi que d'un orthopédiste et urologue d'astreinte.
Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre est idéalement situé, à 50 minutes de Paris (1 train par heure) et 45 minutes de Reims. L'établissement appartient à la Région Picardie et fait partie du GHT Saphir. Il couvre un bassin de vie de 100 000 habitants avec des spécialités telles que pneumologie, cardiologie, endocrinologie, médecine interne, pédiatrie, et hépato-gastro-entérologie. Il dispose d'un plateau technique moderne : radiologie capteur plan, scanner, IRM, échographes, bloc opératoire, réanimation de 8 lits, USIC informatisée et unité de surveillance continue. Publié le 06 jan. 2025 Date de limite de candidatures 01 mai. 2025
Annonce n°324867 publiée le 06/01/2025 par un
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