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Emploi Médecin > PH temps plein
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Spécialités médicales
- Acupuncture
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- Radiologie - radiodiagnostic & imagerie
- Radiothérapie - oncologie option radiotherapie
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- Rhumatologie
- Santé publique & médecine sociale
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Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
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- Remplacement (Libéral)
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- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Emploi aidé (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Attaché associé (Salarié)
- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
12/09/2024 - MEDECIN GERIATRE (Centre hospitalier ANTONNE ET TRIGONANT)
Il assurera la prise en charge et le suivi des patients du service de SMR 3 (5 lits polyvalents et 15 lits de SMR gériatrique) en collaboration avec le médecin gériatre du service (20 patients par médecin). Publié le 15 jan. 2025 Date de limite de candidatures 15 avr. 2025Annonce n°325352 publiée le 12/09/2024 par un
établissement de santé
12/09/2024 - Médecin Gériatre (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)
POSTE PLEIN TEMPS EN COURT SEJOUR GERIATRIQUECentre hospitalier Sud Francilien (91100 Corbeil- Essonnes)
Poste proposé : médecin en court séjour gériatrique
Contrat : assistant spécialiste, PHC ou PH
Lieu du poste : Centre hospitalier Sud Francilien (CHSF) situé à CORBEIL-ESSONNES (direct en RER D de Gare de Lyon et 40 min Bibliothèque François Mitterrand) est l'hôpital de recours de l'Essonne. Il recouvre toutes les spécialités tant médicales que chirurgicales et les échanges avec les autres spécialistes sont faciles et très enrichissants. Le CHSF bénéficie aussi d'un plateau technique complet notamment un service de radiologie interventionnelle, chirurgie vasculaire et d'autres technologies de pointes et innovantes.
Le Service de Médecine Gériatrique comporte 32 lits, une équipe mobile d'intervention gériatrique (intra/extrahospitalière), un pôle de consultations (mémoire, plaie et cicatrisation, évaluation gériatrique, onco-gériatrie et post-hospitalisation) et un HDJ gériatrique.
Vous serez accueilli au sein d'un service dynamique pour renforcer l'équipe médicale du court séjour gériatrique. Elle est constituée d'un chef de service, et 4 séniors, (dont 2 PH, praticien attaché et le poste à pourvoir) répartis sur les 32 lits.
Nous accueillons 3 à 4 internes (postes pourvus, dont un interne de DES de gériatrie et 2 DES de médecine générale) et 2 FFI. Le service a obtenu l'agrément à partir de nov. 2021 pour l'accueil d'un médecin Junior.
Vous assurerez la prise en charge de 6 à 8 patients en hospitalisation conventionnelle et participerez activement à la formation des internes accueillis dans le service. En fonction de vos qualifications et de vos souhaits, vous pourrez aussi participer à l'activité de consultations (Consultation mémoire, évaluation gériatrique, plaie et cicatrisation, oncogériatrie, post hospitalisation) à raison d'une demi-journée par semaine. Vous pourrez suivant votre profil ou volonté intervenir dans un deuxième temps en équipe mobile de géraitrie.
L'UGA accueille des patients des urgences, mais aussi d'autres services (majoritairement de la réanimation ou des unités de soins intensifs) et en provenance direct du domicile, après régulation téléphonique par l'EMG.
Les patients dont les pathologies sont les plus sévères et instables, ne pouvant quitter le CHSF sont ainsi adressés dans le service (taux de sévérité 3 et 4 : 85% des effectifs). Sur les 30 lits, 4 Lits Identifiés de Soins Palliatifs (LISP) ont été ouverts dans le service en juillet 2017, avec une collaboration avec l'Equipe mobile de soins palliatifs.
Le service s'inscrit dans une démarche de formation et de recherche dans laquelle vous pourrez vous impliquer selon vos souhaits (soumission régulière de posters, présentation de lectures critiques d'articles bimensuelle, implication dans des projets de recherche, participation au congrès).
Vous participez à la continuité des soins a raison d'un WE (astreinte présentielle le matin Samedi et dimanche) sur 6. Pas de garde.
Contact : Dr Nathalie CERVANTES (chef de service)
Tel : 01.61.69.71.25 / sec : 01.61.69.31.71 ou 72
nathalie.cervantes@chsf.fr Publié le 12 sep. 2024 Date de limite de candidatures 30 nov. 2024
Annonce n°303640 publiée le 12/09/2024 par un
établissement de santé
26/08/2024 - PRATICIEN EHPAD/USLD (Centre hospitalier Saint-Amand-Montrond)
LE CENTRE HOSPITALIER DE SAINT-AMAND-MONTROND (Cher)Établissement public de santé de plus de 550 lits et places, 700 personnels
(Situé à 30 minutes de Bourges et 45 minutes de Montluçon, à 2h30 de Paris par autoroute et 1h30 de Clermont-Ferrand et Tours)
RECRUTE
un GENERALISTE OU GERIATRE H/F à temps plein
pour son EHPAD/USLD de 80 lits (répartis en 41 lits USLD et 39 lits Ehpad)
Possibilité de participer aux activités de consultations mémoires, télémédecine, hôpital de jour gériatrique
Possibilité de mise à disposition d'un logement gratuit pour le loyer pendant une durée d'un an hors charges (eau, électricité).
Prise en charge financière de la formation dans le cadre du plan de formation médical.
Participation aux astreintes opérationnelles
PROFIL : Inscrit à l'Ordre National des Médecins
Le centre hospitalier de Saint-Amand-Montrond dessert un bassin de population d'environ 50 000 personnes.
Il est réparti sur 4 sites : le Centre Hospitalier général, le Centre de Cure Médicale de la Croix Duchet, l'EHPAD du Champ Nadot et l'Institut de Formation d'Aides-Soignants (IFAS).
Une Direction commune est en place avec l'EHPAD de Sancoins (80 lits) et l'EHPAD de La Guerche (79 lits).
Le centre hospitalier de Saint-Amand-Montrond fait partie du groupement hospitalier du Cher, dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Bourges.
Le centre hospitalier de Saint-Amand-Montrond dispose d'une offre de soins étoffée : urgences / SMUR, médecine polyvalente, médecine gériatrique, soins de suite et de réadaptation (Polyvalent et Gériatrique), gynécologie obstétrique, imagerie médicale (Radiologie conventionnelle, scanner, IRM), ophtalmologie, pharmacie, Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes, unité de soins de longue durée, soins infirmiers à domicile, Équipe Mobile Alzheimer, Pôle d'Activités et de Soins Adaptés, Unité d'Hébergement Adaptée, Unité d'Hébergement Renforcée, Accueil de jour, télémédecine, équipe mobile d'accompagnement et de soins palliatifs, hôpital de jour, consultations externes, plateau technique de réadaptation. Publié le 26 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 27 oct. 2024
Annonce n°299173 publiée le 26/08/2024 par un
établissement de santé
26/08/2024 - Psychiatre - Service d'Accueil et de Crise Lillois (CPAA - Centre Psychiatrique d'Accueil et d'Admission Lille)
L'EPSM de l'Agglomération Lilloise (Saint André lez Lille) fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire de Psychiatrie du Nord-Pas de Calais, avec les EPSM Lille Métropole (Armentières), Val de Lys Artois (Saint Venant) et des Flandres (Bailleul).Il compte 8 secteurs de psychiatrie générale (4 sur Lille et 4 sur Roubaix), 3 secteurs de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, un secteur d'addictologie et différentes structures intersectorielles.
Le Service d'Accueil et de Crise Lillois (SACL) est une structure intersectorielle située sur le site de l'Hôpital Saint Vincent ; il s'organise autour d'une unité d'accueil et de crise, d'une équipe de liaison urgences et d'un dispositif de consultations post-crise.
L'Unité d'Accueil et de Crise Albert Camus (UAC) a vocation à accueillir des patients des secteurs lillois, en soins libres et pour des durées d'hospitalisation de 3 à 5 jours, dans une logique de parcours de soins de la crise : parcours hospitalier au sein de l'UAC et relai de prise en charge ambulatoire post-crise.
L'établissement recrute des PSYCHIATRES pour compléter l'équipe médicale de la structure.
>>> Missions générales
Le psychiatre intervient au sein de l'Unité d'Accueil et de Crise (UAC), rattachée actuellement aux secteurs G23 et 24. Il assure également une supervision auprès de l'équipe de liaison de l'EPSM sur le site des urgences de l'hôpital St Vincent ainsi que l'articulation entre les secteurs et l'équipe médicale des urgences.
Le praticien assure donc les entretiens d'évaluation, de diagnostic et d'orientation des patients en situation de crise ou d'urgence, et participe au parcours de soins de crise (consultations post crise). Il pose l'indication et organise la prise en charge de crise des patients adressés par nos partenaires du territoire de santé mentale.
Il travaille en étroite collaboration avec l'équipe pluri professionnelle (infirmiers, psychologues, assistants sociaux) dans la mise en place du projet de soins individualisé en lien avec le secteur de référence du patient. Il organise son travail en concertation avec les confrères du service (4 psychiatres et 1 médecin généraliste) et anime de façon active la réflexion clinique dans le cadre des réunions institutionnelles ; il garantit la qualité de la transmission des informations médicales au travers du dossier patient informatisé.
>>> Caractéristiques particulières du poste
Poste ouvert aux praticiens hospitaliers titulaires ou contractuels.
Temps partiel possible.
Partage de temps possible avec une activité de secteur (consultations CMP notamment).
Possibilité d'activité d'intérêt général.
> Permanence des soins
Les psychiatres des secteurs lillois de l'EPSM de l'Agglomération Lilloise sont appelés à participer au tour d'astreintes couvrant le site de Saint André, à raison de 15 jours par an environ / Seniorisation de la ligne de gardes d'internes sur place.
Ils participent au tour de gardes de l'Unité d'Accueil et de Crise, avec l'ensemble des psychiatres de l'EPSM de l'Agglomération Lilloise, de l'EPSM Lille Métropole et du GHICL. Fréquence limitée (5 à 10 par an) et adaptable en fonction du souhait de prendre des gardes. Gardes doublées par une garde d'interne.
> Formation Médicale Continue
Politique volontariste d'accompagnement en formation : Financements de formations longues / diplômantes. Enveloppe annuelle colloques / congrès. Actions institutionnelles établissement ou GHT.
>>> Responsables fonctionnels / Liens privilégiés
Docteur Robin Semal, chef de service SACL
Docteur Philippe Bartoletti, chef de pôle 59 G23
Docteur Frédéric Wizla, chef de pôle 59 G24
Docteur Jean Oureib, président de CME
Direction des Affaires Médicales
>>> Compétences attendues et souhaitées
Médecins psychiatres inscrits au Tableau de l'Ordre des Médecins dans la spécialité Publié le 26 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 28 fév. 2025
Annonce n°299165 publiée le 26/08/2024 par un
établissement de santé
26/08/2024 - Pédopsychiatre - Pôle 59 I07 (CMP Roubaix) (EPSM de l'agglomération lilloise - Hôpital Lucien Bonnafé Roubaix)
L'EPSM de l'Agglomération Lilloise (Saint André lez Lille) fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire de Psychiatrie du Nord-Pas de Calais, avec les EPSM Lille Métropole (Armentières), Val de Lys Artois (Saint Venant) et des Flandres (Bailleul). Il compte 8 secteurs de psychiatrie générale (4 sur Lille et 4 sur Roubaix), 3 intersecteurs de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, un secteur d'addictologie et différentes structures intersectorielles.Le pôle 59I07 (Roubaix - Wattrelos) propose une offre de soins basés sur une psychiatrie intégrative associant les courants psychodynamiques et les apports des neurosciences dans une perspective développementale. Il veille à la continuité des soins de la naissance jusqu'à l'adolescence et s'appuie pour ce faire sur :
- de nombreuses unités fonctionnelles sectorielles : Unité de Psychiatrie Périnatale, CATTP, Hôpital de jour pour enfants TSA, fortement articulées aux trois CMP du service ;
- et une unité d'hospitalisation intersectorielle l'UFA (Unité Fonctionnelle intersectorielle pour Adolescents) : clinique de l'adolescent.
Un poste de PEDOPSYCHIATRE est ouvert à temps plein au CMP de la Rue de Lille à Roubaix.
Le CMP de la rue de Lille propose des prises en charge groupales, individuelles et familiales, il est doté d'une équipe pluridisciplinaire composée de 0,2 ETP de pédopsychiatre, 3 psychologues, 2 infirmiers, 1 éducatrice, 2 psychomotriciennes, 2 assistantes sociales, 2 orthophonistes, 1 auxiliaire de puériculture et 1 secrétaire.
Les professionnels de l'équipe ont développé un réseau partenarial dense avec les acteurs locaux de la santé mentale des enfants (MNS, Mairie, établissements scolaires) mais aussi avec les secteurs adultes de rattachement.
>>> Missions générales
Le praticien retenu sera responsable du CMP et travaillera en articulation avec l'ensemble des professionnels de l'unité et du secteur. Il participera à l'élaboration et la mise en place des projets de pôle.
- Consultations pédopsychiatriques et évaluations diagnostiques
- Elaboration et mise en oeuvre, en équipe pluridisciplinaire, des projets de soins personnalisés
- Coordination des différentes interventions auprès de l'enfant afin de donner cohérence à l'ensemble des prises en charges internes ou externes au CMP
- Animation des réunions de synthèse et d'élaboration au sein du CMP
- Participation au projet médical et à la vie institutionnelle du pôle
Le praticien responsable du CMP veille à la bonne dynamique institutionnelle de l'unité et à l'articulation, dans une logique partenariale, avec les structures sanitaires, médico-sociales, scolaires et sociales des acteurs de l'enfance.
>>> Caractéristiques particulières du poste
Poste ouvert aux praticiens hospitaliers titulaires ou contractuels.
Pour ces derniers, éligibilité à la prime d'engagement dans la carrière hospitalière.
Possibilité d'exercice à temps partiel ou d'activité d'intérêt général.
> Lieu d'exercice :
55, rue de Lille à Roubaix
> Permanence des soins : Participation à la permanence des soins sous forme d'astreintes à la clinique pour adolescents (env. 4 semaines par an / avec un interne de garde sur site)
> Formation Médicale Continue : Politique volontariste d'accompagnement en formation : Financements de formations longues / diplômantes. Enveloppe annuelle colloques / congrès. Actions institutionnelles établissement ou GHT.
Projets de recherche possibles avec l'accompagnement de la F2RSM
>>> Responsables fonctionnels / Liens privilégiés
Cheffe de pôle : Dr Véronique Vosgien
Responsable Filière Enfance : Dr Patricia Do Dang
Responsable Filière Adolescence : Dr Marie Duytschaever-Henocque
Cadre Supérieur de santé : Samuel Venel
Cadre de santé FF : Emilie Bouckenooge
Président de CME : Dr Jean Oureib
Direction des Affaires Médicales
>>> Compétences attendues et souhaitées
Médecin inscrit au Tableau de l'Ordre en psychiatrie
Intérêt pour la psychodynamique, la psychiatrie intégrative, la systémique, la psychiatrie périnatale. Publié le 26 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 28 fév. 2025
Annonce n°299163 publiée le 26/08/2024 par un
établissement de santé
26/08/2024 - Pédopsychiatre - Pôle 59 I07 (CMP Wattrelos) (EPSM de l'agglomération lilloise - Hôpital Lucien Bonnafé Roubaix)
L'EPSM de l'Agglomération Lilloise (Saint André lez Lille) fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire de Psychiatrie du Nord-Pas de Calais, avec les EPSM Lille Métropole (Armentières), Val de Lys Artois (Saint Venant) et des Flandres (Bailleul). Il compte 8 secteurs de psychiatrie générale (4 sur Lille et 4 sur Roubaix), 3 intersecteurs de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, un secteur d'addictologie et différentes structures intersectorielles.Le pôle 59I07 (Roubaix - Wattrelos) propose une offre de soins basés sur une psychiatrie intégrative associant les courants psychodynamiques et les apports des neurosciences dans une perspective développementale. Il veille à la continuité des soins de la naissance jusqu'à l'adolescence et s'appuie pour ce faire sur :
- de nombreuses unités fonctionnelles sectorielles : Unité de Psychiatrie Périnatale, CATTP, Hôpital de jour pour enfants TSA, fortement articulées aux trois CMP du service ;
- et une unité d'hospitalisation intersectorielle l'UFA (Unité Fonctionnelle intersectorielle pour Adolescents) : clinique de l'adolescent.
Un poste de PEDOPSYCHIATRE est ouvert à temps plein au CMP de Wattrelos.
>>> Missions générales
Le praticien retenu sera responsable du CMP et travaillera en articulation avec l'ensemble des professionnels de l'unité et du secteur. Selon ses compétences spécifiques et aspirations, il pourra intervenir au sein de l'unité de psychiatrie périnatale ou d'autres dispositifs du secteur.
- Consultations pédopsychiatriques et évaluations diagnostiques
- Supervision du projet de soin global de l'enfant élaboré en équipe pluridisciplinaire
- Coordination des différentes interventions auprès de l'enfant afin de donner cohérence à l'ensemble des prises en charges internes ou externes au CMP
- Animation des réunions de synthèse et d'élaboration au sein du CMP
- Participation au projet médical global du service
- Encadrement des internes
Le praticien responsable du CMP veille à la bonne dynamique institutionnelle de l'unité et à l'articulation, dans une logique partenariale, avec les structures sanitaires, médico-sociales, scolaires et sociales des acteurs de l'enfance.
>>> Caractéristiques particulières du poste
Poste ouvert aux praticiens hospitaliers titulaires ou contractuels.
Pour ces derniers, éligibilité à la prime d'engagement dans la carrière hospitalière.
Possibilité d'exercice à temps partiel ou d'activité d'intérêt général.
> Lieu d'exercice : 56 Rue du Docteur Leplat à Wattrelos
> Horaires du CMP :
Lundi et mardi : 9H00-18H30
Mercredi, jeudi et vendredi : 9H00-17H30
> Permanence des soins : Participation à la permanence des soins sous forme d'astreintes à la clinique pour adolescents (env. 4 semaines par an / avec un interne de garde sur site)
> Formation Médicale Continue : Politique volontariste d'accompagnement en formation : Financements de formations longues / diplômantes. Enveloppe annuelle colloques / congrès. Actions institutionnelles établissement ou GHT.
Projets de recherche possibles avec l'accompagnement de la F2RSM
>>> Responsables fonctionnels / Liens privilégiés
Cheffe de pôle : Dr Véronique Vosgien
Responsable Filière Enfance : Dr Patricia Do Dang
Responsable Filière Adolescence : Dr Marie Duytschaever-Henocque
Praticiens hospitaliers : Dr Caroline Gaudry, Dr Murielle Gomes, Dr Bénédicte Laurent, Dr Julian Bétremieux
Cadre Supérieur de santé : Samuel Venel
Cadre de santé : Véronique Monjoin
Président de CME : Dr Jean OUREIB
Direction des Affaires Médicales
>>>> Compétences attendues et souhaitées
Médecin inscrit au Tableau de l'Ordre en psychiatrie
Intérêt pour la psychodynamique, la psychiatrie intégrative, la systémique, la psychiatrie périnatale. Publié le 26 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 28 fév. 2025
Annonce n°299162 publiée le 26/08/2024 par un
établissement de santé
26/08/2024 - Médecins généralistes - Clinique de psychiatrie de Lille (EPSM de l'agglomeration lilloise - Clinique de psychiatrie de Lille Saint-André)
L'EPSM de l'Agglomération Lilloise (Saint André lez Lille) fait partie du GroupementHospitalier de Territoire de Psychiatrie du Nord-Pas de Calais, avec les EPSM Lille
Métropole (Armentières), Val de Lys Artois (Saint Venant) et des Flandres (Bailleul).
Il compte 8 secteurs de psychiatrie générale (4 sur Lille et 4 sur Roubaix), 3 secteurs
de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, un secteur d'addictologie et différentes
structures intersectorielles.
Les unités d'hospitalisation des secteurs lillois de psychiatrie générale sont
rassemblées sur le site principal de l'établissement, à Saint André : la Clinique de
psychiatrie de Lille compte ainsi cinq unités, une pour chacun des quatre secteurs
de psychiatrie générale G11, G22, G23 et G24 ainsi qu'une unité d'addictologie.
L'établissement recrute des MEDECINS GENERALISTES afin de constituer, à hauteur
de 3 équivalents temps plein, une équipe dédiée au suivi et à la prise en charge
somatiques des patients hospitalisés à la Clinique de Psychiatrie de Lille.
>>> Missions générales
- Evaluation clinique générale des patients, sur orientation des internes et
praticiens psychiatres des services
- Structuration du projet de soins du patient sur le plan général en collaboration
avec le psychiatre référent du patient
- Prise en charge des pathologies non psychiatriques justifiant d'une intervention
pendant l'hospitalisation
- Travail pluriprofessionnel avec les équipes médicales et paramédicales
- Coordination et échanges avec la pharmacie hospitalière, le plateau technique,
l'UPRIAS et autres structures internes pertinentes
- Travail de réseau, lien, échanges et transmissions sur les données somatiques
avec les médecins traitant des patients et autres professionnels impliqués dans
la prise en charge
- Aide au diagnostic différentiel des pathologies psychiatriques
- Aide au contrôle de sécurité des prescriptions dans les situations complexes
- Participation aux réunions de service pertinentes
- Participation à l'élaboration des procédures et protocoles de soins
Les praticiens généralistes, comme l'ensemble de l'équipe, contribuent à la mise
en uvre du projet d'établissement et des projets de pôle. Selon leur quotité de
travail, ils pourront s'impliquer dans l'élaboration de ces projets, dans les
commissions et instances institutionnelles ainsi que dans les démarches
d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins.
>>> Caractéristiques particulières du poste
Postes ouverts aux praticiens hospitaliers titulaires ou contractuels.
Toutes quotités possibles de 20 à 100%.
>>> Formation Médicale Continue
Politique volontariste d'accompagnement en formation : Financements de
formations longues / diplômantes. Enveloppe annuelle colloques / congrès.
Actions institutionnelles établissement ou GHT.
>>> Responsables fonctionnels / Liens privilégiés
Docteur Maxime BUBROVSZKY, chef de pôle du 59 G11, responsable chargé de la
coordination de l'activité de médecine générale.
Docteur Geneviève WOLFCARIUS, cheffe de pôle du 59 G22
Docteur Philippe BARTOLETTI, chef de pôle du 59 G23
Docteur Frédéric WIZLA, chef de pôle du 59 G24
Docteur Jean OUREIB, président de CME
Direction des Affaires Médicales
>>> Compétences attendues et souhaitées
Médecins généralistes inscrits au Tableau de l'Ordre des Médecins Publié le 26 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 28 fév. 2025
Annonce n°299161 publiée le 26/08/2024 par un
établissement de santé
23/08/2024 - Médecin urgentiste service d'urgence du centre hospitalier de Vienne (38) - poste senior à temps plein ou temps partiel - en CDI. (Centre hospitalier VIENNE)
L'hôpital de Vienne situé à 30 minutes de Lyon (15 minutes en train de la gare Part Dieu) recrute pour son service de médecine d'urgence, des médecins urgentistes, à temps plein ou temps partiel pour mettre en uvre son nouveau projet de service.Le service de médecine d'urgence est organisé comme suit :
SMUR - environ 1100 sorties par an
UHCD de 8 lits
Activité d'urgences - environ 30 000 passages adultes par an (l'activité d'urgences pédiatriques est assurée par le service de pédiatrie, unité dédiée à proximité des urgences adultes et les activités d'urgences obstétricales et gynécologiques par le service de gynécologie- obstétrique).
L'organisation est la suivante :
en journée : 4 à 5 médecins présents (urgentistes et médecins généralistes) dont 1 ligne pour le SMUR, 1 ligne pour la filière courte de médecine générale, 1 ligne UHCD, 1 ligne urgences
en nuit : 1 ligne de garde SMUR, 1 ligne de garde SAU, une ligne de garde 16 heures - minuit assurée par les médecins des services de médecine
Les praticiens tournent sur les différentes lignes en fonction du planning.
Rejoindre le service médecine d'urgence de l'hôpital de Vienne, c'est l'assurance :
d'intégrer un collectif engagé, de pouvoir être accompagné dans son exercice et son installation (direction et communauté médicale ) ;
de pouvoir travailler dans une filière comprenant le service de médecine d'urgences et les services de médecine (médecine polyvalente et médecine post urgence) qui participent conjointement à l'organisation de la filière et à la prise en charge des activités (garde partielle assurée par les services de médecine aux urgences par exemple).
de pouvoir s'appuyer sur une cellule de gestion des lits pour les admissions des patients à hospitalier dans les services;
d'avoir un exercice sécurisé avec une unité de soins intensifs polyvalente à proximité directe du service des urgences.
Les conditions de recrutements :
Rémunération attractive suivant expérience ;
Possibilité d'aides à l'installation ;
Possibilité de formations et accompagnement de projet professionnel.
Inscription au Conseil de l'Ordre Publié le 23 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024
Annonce n°298552 publiée le 23/08/2024 par un
établissement de santé
08/08/2024 - Médecin généraliste pour la Gériatrie (Hopital Gaston Ramon Sens)
Intitulé du poste : Médecin Gériatre ou Généraliste pour le Court Séjour Gériatrique à Temps pleinLe poste est à pourvoir dès que possible
Hôpital : Centre Hospitalier de Sens
Hôpital pivot sur le territoire nord-icaunais
A proximité de Paris et des grands axes : 110 km au sud de Paris par A5/A6 - 1h depuis la Gare de Paris Bercy
Le Pôle de Gériatrie Autonomie, sous la responsabilité du Docteur Cécile JAUNIOT, est composé de :
- 29 lits de Court Séjour Gériatrique
- 40 lits de Soins de Suite et de Réadaptation
- 10 lits pour l'unité Cognitivo Comportementale
- 240 lits d'EHPAD (191 lits traditionnels, 15 lits pour les adultes handicapés vieillissants, 34 lits pour les malades Alzheimer)
- 20 lits d'Accueil de Jour Alzheimer
- 6 places d'hôpital de jour
- Equipe mobile de gériatrie interne avec activité externe (18 EHPAD voisins et domicile)
- Des consultations mémoires labellisées de 6 demi-journées par semaine
- Un gériatre en Chirurgie
Le service de Court Séjour Gériatrique est validant pour le DESC de Gériatrie, la capacité de Gériatrie et le DU de Médecin Coordonnateur
Effectif médical du pôle :
- 4 praticiens hospitaliers temps plein
- 1 praticien contractuel
- 2 praticiens associés lauréats des EVC
- 2 internes et 4 FFI
Projets :
- Création dune Unité post opératoire gériatrique et dune unité de chirurgie ortho gériatrique.
Missions du praticien recherché :
- Au sein d'une équipe soudée, le médecin recruté assurera ses missions au sein du Court Séjour Gériatrique (chef de service : Dr Cécile JAUNIOT) :
Participer aux 8h30 18h30 et à la gestion des lits,
Participer à la rédaction de protocoles
- Faire des consultations et participer à l'activité de l'hôpital de jour et de l'EMG
- Intégrer une sous-commission
- Participer aux cours qui sont donnés dans le cadre de la gériatrie
- Répondre au SOS gériatrie
- Participer à la démarche qualité-sécurité des soins institutionnelle
- Participation à la permanence des soins organisée sous forme d'astreinte (environ une astreinte par semaine et un samedi ou dimanche par mois)
Pour les médecins généralistes, le service s'engage dans un accompagnement pour l'obtention des DIU "médecine de la personne âgée" et "Coordination gérontologique" à travers des formations et un aménagement du planning.
Profil recherché :
- Médecin diplômé généraliste souhaitant se spécialiser en gériatrie,
- Inscription à l'ordre des médecins exigée (ou inscriptible rapidement)
- une première expérience en gériatrie serait un plus.
Statut proposé :
Praticien Hospitalier
Praticien contractuel avec engagement dans la carrière hospitalière dans l'attente du concours de PH Publié le 23 jan. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025
Annonce n°325776 publiée le 08/08/2024 par un
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07/08/2024 - ¨PRATICIEN HOSPITALIER OU PRATICIEN CONTRACTUEL (Centre hospitalier Sainte-Menehould)
PRATICIEN HOSPITALIER ou PRATICIEN CONTRACTUEL (alinéa 1 -2 ou 3)Quotité de travail possible de 5 à 10 demi-journées hebdomadaires
pour son service de médecine (17 lits) / Soins de suite (13 lits)
CENTRE HOSPITALIER D'ARGONNE (51-MARNE)
Sortie d'Autoroute A4 n°26
à 80 km de Reims (51) - 45 kms de Châlons-en-Champagne (51) et de Verdun (55) Publié le 07 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°296300 publiée le 07/08/2024 par un
établissement de santé
07/08/2024 - MEDECIN COORDONNATEUR (Centre hospitalier Sainte-Menehould)
PRATICIEN HOSPITALIER ou PRATICIEN CONTRACTUEL (alinéa 1 -2 ou 3)Pour son EHPAD de 157 places et 6 places accueil de jour
Possibilité de compléter avec un poste en médecine/SSR au CH Argonne.
Possibilité de mise à disposition d'un logement.
CENTRE HOSPITALIER D'ARGONNE (51-MARNE)
Sortie d'Autoroute A4 n°26
à 80 km de Reims (51) - 45 kms de Châlons-en-Champagne (51) et de Verdun (55) Publié le 07 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°296299 publiée le 07/08/2024 par un
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05/08/2024 - Médecin coordonnateur/prescripteur temps complet/partiel (EHPAD SAINT-MAUR)
Le Centre Hospitalier de Levroux et l'EHPAD de Vatan recrutent un praticien à 90% (possibilité dévolution temps plein) afin de répondre aux besoins de ses services, selon un temps de travail de : 60 % pour le Centre Hospitalier de Levroux et 30% pour l'EHPAD de Vatan.Missions générales :
Le médecin coordonnateur qui assure l'encadrement médical de l'équipe soignante :
- Elabore le projet général de soins,
- Donne un avis sur les admissions,
- Préside la commission de coordination gériatrique,
- Informe le représentant légal de l'établissement des difficultés liées à la permanence des soins,
- Evalue et valide l'état de dépendance des résidents,
- Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques,
- Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique,
- Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments,
- Contribue à la mise en uvre d'une politique de formation,
- Coordonne et finalise le rapport annuel d'activité médicale,
- Identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents,
- Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements,
- Réalise des prescriptions médicales en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ou exceptionnels,
- Elabore les mesures particulières comprises dans l'annexe au contrat de séjour.
Missions spécifiques :
- Mettre en place et suivre des indicateurs qualité, de gestion des risques et des vigilances,
- Mettre en uvre une démarche d'amélioration continue de la prise en charge des résidents,
- Etablir des protocoles médicaux généraux de prise en charge et de suivi des résidents (bilans, prescriptions, examens complémentaires) et veiller à leur bonne application,
- Recevoir les familles dans le cadre de la prise en charge médicale des résidents,
- Participation aux réunions de service, au conseil de la vie sociale, à la commission d'admission et à la CME / Directoire / CLUD / CLAN / commission des médecins coordonnateurs
Diplômes requis :
Etre titulaire d'un diplôme d'études spécialisées en médecine générale ou d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie, d'un diplôme d'études spécialisées de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme universitaire de médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes
Les établissements ne reçoivent pas de faisant fonction d'interne ou de stagiaire associé.
Poste à pourvoir, dès que possible, par voie contractuelle (praticien hospitalier contractuel) ; à temps plein ou à temps partiel.
Le Centre Hospitalier (CH) de Levroux et l'EHPAD « Le Bois Rosier »de Vatan sont en direction commune avec Le Centre Hospitalier (CH) de VALENCAY et le Centre Départemental Gériatrique de l'Indre (CDGI). Ces quatre établissements appartiennent au même territoire sanitaire et développent des activités dans des domaines identiques et/ou complémentaires : Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD et SSIAD pour les CH de Valençay et de Levroux, Soins de Longue Durée et EHPAD, pour le CDGI, EHPAD et SSIAD pour le site de Vatan. Ils sont très impliqués dans la filière gériatrique et engagent de nombreuses coopérations ; ils partagent des compétences et des projets. Ils ont adopté un logo commun afin de symboliser leurs valeurs en qualité d'Établissements Publics d'Accompagnement Gériatrique (EP'AGE 36).
Le Centre hospitalier de Levroux et l'EHPAD de Vatan recherchent un praticien en médecine générale et/ou spécialisé en gériatrie chargé de la coordination gériatrique.
- C.H. de Levroux : 160 lits d'EHPAD dont 16 en unité sécurisées et 14 places de PASA, 6 lits d'hébergement temporaire, 15 lits de SSR et 25 places de SSIAD
- EHPAD de Vatan : 76 lits d'EHPAD dont 11 en unité sécurisée et 24 places de SSIAD
Centre Hospitalier Levroux
60 Rue Nationale 36110 LEVROUX
Tél : 02.54.29.10.00 Fax : 02.54.29.10.19
E-MAIL : hopital@hl-levroux.fr
SITE : www.hl-levroux.fr
EHPAD Le Bois Rosier
2, rue J. Levasseur BP 39 36150 VATAN
Tél : 02.54.49.71.56 Fax : 02.54.49.85.34
E-MAIL : mdr-vatan@wanadoo.fr Publié le 05 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 aoû. 2024
Annonce n°147863 publiée le 05/08/2024 par un
établissement de santé
05/08/2024 - Médecin prescripteur EHPAD (EHPAD SAINT-MAUR)
Le Centre Départemental Gériatrique de l'Indre recherche, un praticien contractuel ou hospitalier, spécialisé en gériatrie/ou généraliste, pour exercer en EHPAD.Conditions inhérentes au poste: participation aux astreintes de sécurité.
Liaisons professionnelles les plus fréquentes :
- Coordination des soins et cadres de santé
- Equipe de Direction Commune
- Equipe de soins (équipes soignantes, kinésithérapeute, ergothérapeute, diététiciens)
- Psychologues
- Médecins coordonnateurs
- Médecins hospitaliers, internes
- Médecins libéraux généraliste et spécialistes
- Auxiliaires médicaux libéraux
- Pharmacie à usage intérieur, Pharmacie d'officine
Diplômes requis :
Médecin inscrit au Conseil de l'ordre des Médecins dans la spécialité demandée.
Docteur en médecine générale
DES, Capacité, DU ou DIU complémentaires liés à la spécialité précitée .
L'établissement ne reçoit pas de faisant fonction d'interne ou de stagiaire associé.
Poste à pourvoir par voie statutaire (praticien hospitalier à temps plein ou à temps partiel) ou par voie contractuelle (praticien contractuel) ;
Poste à pourvoir à temps partiel (50%, 60%,) ou à temps plein ;
Poste à pouvoir dès que possible ;
Avantages du poste:
- Logement à disposition, à proximité du lieu de travail
- 47 jours de congés
CONTEXTE:
Le Centre Départemental Gériatrique de l'Indre (CDGI), le Centre Hospitalier (CH) de VALENCAY et le Centre Hospitalier (CH) de Levroux sont depuis le 1er janvier 2013 en direction commune. L'Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes "Le Bois Rosier" de Vatan (EHPAD) a rejoint la direction commune le 1er juillet 2014.
Ces quatre établissements appartiennent au même territoire sanitaire et développent des activités dans des domaines identiques et/ou complémentaires : Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD et SSIAD pour les CH de Valençay et de Levroux, Soins de Longue Durée et EHPAD, pour le CDGI, EHPAD et SSIAD pour le site de Vatan. Ils sont impliqués dans la filière gériatrique et ont la volonté d'engager des coopérations, de partager des compétences et des projets. Ils ont adopté un logo commun afin de symboliser leurs valeurs en qualité d'Établissements Publics d'Accompagnement Gériatrique (EP'AGE 36). Publié le 05 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 aoû. 2024
Annonce n°11201 publiée le 05/08/2024 par un
établissement de santé
Prenez soins de nos ainés près des plages atlantiques : le CH ROYAN recrute des gériatres H/F
LE CENTRE HOSPITALIER ROYAN ATLANTIQUE RECHERCHE GERIATRES
- Service de Soins Médicaux et de Réadaptation
- Service de Court Séjour Gériatrique
Praticien hospitalier ou contractuel (motif 2 accepté)
Situé à 1 heure de La Rochelle, 1h30 de Bordeaux, 30 minutes du Bassin Marennes-Oléron et surtout proche des plages de la côte Royannaise…
Le Centre Hospitalier Royan-Atlantique est composé de :
- 48 lits de Médecine, une USC de 6 lits, 60 lits de SMR et 30 lits de gériatrie aiguë (dont 20 actuellement ouverts)
- Un plateau d’imagerie médicale avec Echographie, Scanner et IRM
- Un plateau de consultations externes et HJM (Hôpital de Jour en médecine et oncologie)
- Un centre de périnatalité / gynécologie
- Des avis de spécialistes en endocrinologie, ORL, neurologie, dermatologie, gastro-entérologie, pneumologie, rhumatologie, chirurgie orthopédique, etc.
Profil recherché :
Praticien Hospitalier ou Contractuel (motif 2 accepté), vous aimez le travail d’équipe
Titulaire d’un DES de Gériatrie ou titulaire d’un DES de médecine générale avec DIU/Capacité gériatrique
Le service de SMR :
Le service est composé de 2 unités de 30 lits pour 3 praticiens, il s’agit le plus souvent de proposer une convalescence, réadaptation, rééducation après une décompensation cardio respiratoire ou autres pathologies infectieuses diverses, pathologies rhumatologiques, orthopédiques, oncologiques, troubles neurocognitifs avec problématiques sociales associées, soins palliatifs.
Rejoindre le service de SMR est avoir la possibilité de participer aux consultations externes de gériatrie, notamment les consultations mémoire, consultations plaies et cicatrisation, consultations d’oncologie médicale, etc.
Le service de Gériatrie aiguë :
Le service comporte 30 lits répartis dans 2 unité, dont actuellement 20 lits opérationnels, avec la possibilité de varier le type d’activité avec les autres postes de la filière gériatrique, notamment en EHPAD, en USLD et en équipe mobile de gériatrie et en consultations spécialisées (labellisation Consultation Mémoire de territoire, Consultation d’onco-gériatrie…)
Contactez-nous :
La Cheffe du pôle de Gériatrie et responsable du SMR : jeanne.hillairet@ch-royan.fr
Le responsable du service du CSG : guillaume.negrier@ch-royan.fr
Direction des affaires médicales : affaires.medicales@ch-royan.fr

Annonce n°276798 publiée le 02/08/2024 par un
professionnel
02/08/2024 - UN/UNE ADDICTOLOGUE SENIOR (Centre hospitalier Wissembourg)
MISSIONS :1° Evaluation des problématiques addictives, mise en place du traitement, suivi du patient et orientation éventuelle,
2° Travail en réseau avec des partenaires extérieurs,
3° Mise en place des actions de prévention et déducation thérapeutique dans les services,
4° Sensibilisation et formation des équipes de soins à lAddictologie,
5° Coordination de léquipe pluridisciplinaire,
6° Formation des personnels et des stagiaires, participation aux actions de recherches mises en place par léquipe,
7° Développement de la filière Addictologie.
ELSA : Le Médecin prend en charge les problématiques addictives des patients hospitalisés au sein du CHIL, coordonne léquipe de liaison et de soins en Addictologie, le travail en réseau avec les partenaires extérieurs et organise avec léquipe des formations en addictologie en direction du personnel soignant de létablissement.
CSAPA : Le Médecin prend en charge les problématiques addictives des usagers accueillis au CSAPA, organise avec léquipe laccueil, lorientation, lévaluation et le suivi des usagers Publié le 02 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024
Annonce n°140542 publiée le 02/08/2024 par un
établissement de santé
02/08/2024 - Un cardiologue SENIOR (Centre hospitalier Wissembourg)
LE PRATICIEN DOIT ETRE INSCRIT A L'ORDRE DES MEDECINS FrançaisLe cardiologue doit être intéressé par la rééducation cardiaque et la cardiologie du sport en raison du départ en retraite de son responsable de structure actuel en février 2023.
Les principales missions du SSR Cardio. Sport -Santé se concentrent en dehors de la cardiologie non invasive sur l'éducation thérapeutique, les pathologies du sommeil, la diététique macro micronutritionnelle, les différentes approches en psychothérapie (entretiens psychologiques, méditation pleine conscience, EFT et EMDR) et des actions de promotion de santé cardiovasculaires sur la région Nord Alsace.
Pour la prise en charge des pathologies cardiovasculaires, le service dispose d'un plateau technique bien étoffé (échocardiographie et vasculaire, épreuve d'effort, échocardiographie d'effort, mesure de la VO2max, coroscanner, IRM cardiaque, Holter ECG/TA et polygraphie ventilatoire).
Il est possible d'avoir un exercice libéral à hôpital.
Le centre accueillant les patients du CH partenaire d'Haguenau au sein dune communauté détablissements laisse la possibilité daccès à la réalisation de scintigraphies myocardiques et à divers techniques invasives (pacemaker, DAI et coronarographie) par le biais de vacations. Publié le 02 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024
Annonce n°137940 publiée le 02/08/2024 par un
établissement de santé
02/08/2024 - GERIATRE service court séjour (Centre hospitalier Saint-Amand-Montrond)
Établissement public de santé de plus de 550 lits et places, 700 personnels(Situé à 30 minutes de Bourges et 45 minutes de Montluçon, à 2h30 de Paris par autoroute et 1h30 de Clermont-Ferrand et Tours)
RECRUTE
un gériatre H/F à temps plein
pour son UNITÉ DE GÉRIATRIE AIGÜE de 46 lits
Possibilité de participer aux activités de consultations mémoires, télémédecine, hôpital de jour gériatrique
Possibilité de mise à disposition d'un logement gratuit pour le loyer pendant une durée d'un an hors charges (eau, électricité).
Prise en charge financière de la formation dans le cadre du plan de formation médical.
Participation aux astreintes opérationnelles
PROFIL : Inscrit à l'Ordre National des Médecins
Le centre hospitalier de Saint-Amand-Montrond dispose d'une offre de soins étoffée : urgences / SMUR, médecine polyvalente, médecine gériatrique, soins de suite et de réadaptation (Polyvalent et Gériatrique), gynécologie obstétrique, imagerie médicale (Radiologie conventionnelle, scanner, IRM), ophtalmologie, pharmacie, Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes, unité de soins de longue durée, soins infirmiers à domicile, Équipe Mobile Alzheimer, Pôle d'Activités et de Soins Adaptés, Unité d'Hébergement Adaptée, Unité d'Hébergement Renforcée, Accueil de jour, télémédecine, équipe mobile d'accompagnement et de soins palliatifs, hôpital de jour, consultations externes, plateau technique de réadaptation. Publié le 14 oct. 2024 Date de limite de candidatures 10 nov. 2024
Annonce n°310527 publiée le 02/08/2024 par un
établissement de santé
02/08/2024 - Un/une RADIOLOGUE SENIOR (Centre hospitalier Wissembourg)
L'établissement a une capacité de 625 lits et places, dont 102 en MCO, 37 en SSR et 486 pour le secteur gériatrique et médico-social. Il dispose dun service durgences et dun SMUR, un plateau technique avec un bloc opératoire avec 3 salles dopérations, dont une pour la chirurgie générale et digestive et dune salle dendoscopie.Différentes spécialités sont présentes sur le site : médecine générale, médecine à orientation cardiologique, médecine gériatrique, centre de rééducation cardiaque, chirurgie orthopédique et traumatologique, chirurgie générale et digestive, chirurgie ophtalmologique, dentiste, ORL, allergologie, angiologie, gynécologie, pédiatrie.
Nous disposons également d'un service d'imagerie avec radiologie conventionnelle, scanner, mammographie et IRM (opérationnel en décembre 2021). Publié le 02 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024
Annonce n°251460 publiée le 02/08/2024 par un
établissement de santé
02/08/2024 - Un médecin Gériatre Sénior (Centre hospitalier Wissembourg)
Nous recherchons un gériatre, inscrit à l'ordre des médecins Français, qui intègrera léquipe médicale en place, et participera aux astreintes de sécurité et à la création dun court séjour gériatrique et aux différentes activités gériatriques existantes (SSR polyvalent et LISP, hôpital de jour consultation mémoire et 6 EHPAD).Le Centre Hospitalier Intercommunal de la Lauter est un établissement public de santé de proximité, certifié par la Haute Autorité en Santé, dont les principales activités sont la médecine, la chirurgie, une unité de soins continus, lobstétrique, la gériatrie, les soins de suite et de rééducation polyvalent et cardiologie, pour un total de 625 lits et places dhospitalisation et dhébergement, répartis sur 5 communes. Le plateau technique se compose dun bloc opératoire, dun laboratoire de biologie certifié et dun service dimagerie (radiologie conventionnelle, échographie, scanner, IRM en devenir).
Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine ; Ce poste est également ouvert aux médecins lauréats de la PAE. Publié le 02 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024
Annonce n°1722 publiée le 02/08/2024 par un
établissement de santé
02/08/2024 - Urgentiste (H/F) Sénior (Centre hospitalier Wissembourg)
PH inscrit à l'ordre des médecins Français.Le service d'accueil des urgences du CH de Wissembourg compte près de 15 000 passages / an et l'équipe du SMUR compte environ 750 sorties.
Une convention de coopération transfrontalière permet également à l'équipage du SMUR d'intervenir en Allemagne.
Afin de renforcer son équipe d'urgentistes, le CH de Wissembourg recrute un praticien spécialisé en médecine d'urgence. Publié le 02 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024
Annonce n°2919 publiée le 02/08/2024 par un
établissement de santé
02/08/2024 - Médecin généraliste SENIOR (Centre hospitalier Wissembourg)
Médecin, inscrit à l'ordre des médecins français, intègrera une équipe médicale dynamique,L'activité du pôle de Médecine repose sur un service de médecine polyvalente avec orientation diabétologie, gastro-entérologie, médecine interne et cardiologie (35 lits)
Sa polyvalence pourra l'amener à intervenir dans les autres services de court séjour gériatrique ou SSR polyvalent
Participera aux astreintes
Participera selon ses souhaits à la vie des instances Publié le 02 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024
Annonce n°3023 publiée le 02/08/2024 par un
établissement de santé
01/08/2024 - PSYCHIATRE - POLE PSYCHIATRIE ADULTES URGENCES PSYCHIATRIQUES (Centre Hospitalier Auch)
LE PÔLE PSYCHIATRIE ADULTES :Le Pole de Psychiatrie Adultes du Centre Hospitalier du Gers, seul établissement public de santé mentale du Gers, est composé :
- Dune Filière Admission : 2 unités pour Adultes et 1 unité de Psychogériatrie
- Dune Filière Sortie : 3 unités de soins de suite (accompagnement à la sortie, réinsertion, HAD), 2 unités de long séjour, 3 unités ambulatoires (ergosociothérapie, CATTP, ferme thérapeutique)
- D'un HDJ Adulte et un HDJ Psychogériatrique
- 8 Centre Médico-Psychologiques
Les 224 lits et places d'hospitalisation sont installés sur le site principal à Auch.
En 2020 le pôle de psychiatrie Adultes a suivi 4000 patients, avec 38 000 consultations, 970 hospitalisations à temps complet, et vu 500 patients aux urgences.
L'équipe médicale du pôle de psychiatrie adulte est composée de 14 praticiens ainsi que deux agréments pour l'accueil d'internes.
LE POSTE ET SES MISSIONS :
Poste
1 ETP aux Urgences psychiatriques du Centre Hospitalier d'Auch, venant renforcer une équipe actuelle de 1 psychiatre à 0.4 ETP et de 3 à 4 IDE psychiatriques.
Organisation et projets d'équipe à développer.
Missions
Cellule d'Accueil, dÉvaluation et d'Orientation (CAO) et régulation des urgences du CH d'Auch des patients nécessitant une prise en soins psychiatrique (urgences, consultations non programmées, avis, liaison avec le CHS pour les hospitalisations).
Travail pluridisciplinaire en partenariat avec l'équipe des Urgences et les services de MCO et en lien avec le CHS du Gers.
Gestion de l'équipe psychiatrique des Urgences.
Activité de liaison avec les services de MCO du CH d'Auch.
Gardes médicales sur le CHS du Gers (nombre modulable, repos assurés).
CONTRAT :
Temps plein ou temps partiel possible, recrutement sur la base d'un Praticien Contractuel 4ème échelon +10%.
Possibilité de postuler lors des tours de recrutements Printemps/Automne des Praticiens Hospitaliers (CNG)
Capacité de logement.
Possibilité de moduler l'activité en fonction des souhaits des candidats, dans le respect des besoins du CHS
Accès aux formations, possibilités de financement.
Participation aux gardes et astreintes (nombre modulable, repos assurés). Publié le 01 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 aoû. 2024
Annonce n°175961 publiée le 01/08/2024 par un
établissement de santé
01/08/2024 - PSYCHIATRE - POLE PSYCHIATRIE ADULTES UNITÉ DE PSYCHOGÉRIATRIE (Centre Hospitalier Auch)
LE PÔLE PSYCHIATRIE ADULTES :Le Pole de Psychiatrie Adultes du Centre Hospitalier du Gers, seul établissement public de santé mentale du Gers, est composé :
- Dune Filière Admission : 2 unités pour Adultes et 1 unité de Psychogériatrie
- Dune Filière Sortie : 3 unités de soins de suite (accompagnement à la sortie, réinsertion, HAD), 2 unités de long séjour, 3 unités ambulatoires (ergosociothérapie, CATTP, ferme thérapeutique)
- Dun HDJ Adulte et un HDJ Psychogériatrique
- 8 Centre Médico-Psychologiques
Les 224 lits et places d'hospitalisation sont installés sur le site principal à Auch.
En 2020 le pôle de psychiatrie Adultes a suivi 4000 patients, avec 38 000 consultations, 970 hospitalisations à temps complet, et vu 500 patients aux urgences.
L'équipe médicale du pôle de psychiatrie adulte est composée de 14 praticiens ainsi que deux agréments pour l'accueil d'internes.
LE POSTE ET SES MISSIONS :
Poste
1 ETP sur une unité d'admission adulte avec une capacité de 20 lits en zone fermable.
Missions
Unité d'admission
Activité d'accueil, dévaluation, de stabilisation et d'orientation des patients.
Travail en équipe sur l'unité (psychiatres, infirmiers et aides-soignants, psychologues, assistants sociaux, médecins généralistes) et en réseau avec les partenaires extérieurs (EPHAD, MAIA, CIASS, etc).
Participation aux réunions cliniques hebdomadaires concernant l'ensemble des patients de l'unité.
Supervision des synthèses cliniques pluridisciplinaires pendant lesquelles sont abordés les différents aspects du projet de vie des patients.
Accompagnement des familles de patients.
Activité de formation clinique et de débriefing sur l'abord de la pathologie mentale et des patients auprès du personnel soignant.
Participation aux réunions de fonctionnement de l'unité afin de travailler autour de notre façon d'aborder les soins et stimuler les projets de l'unité.
CONTRAT :
Temps plein ou temps partiel possible, recrutement sur la base d'un Praticien Contractuel 4ème échelon +10%.
Possibilité de postuler lors des tours de recrutements Printemps/Automne des Praticiens Hospitaliers (CNG)
Capacité de logement.
Possibilité de moduler l'activité en fonction des souhaits des candidats, dans le respect des besoins du CHS
Accès aux formations, possibilités de financement.
Participation aux gardes et astreintes (nombre modulable, repos assurés). Publié le 01 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 aoû. 2024
Annonce n°175988 publiée le 01/08/2024 par un
établissement de santé
01/08/2024 - PSYCHIATRE - POLE PSYCHIATRIE ADULTES FILIÈRE ADMISSION (Centre Hospitalier Auch)
LE PÔLE PSYCHIATRIE ADULTES :Le Pole de Psychiatrie Adultes du Centre Hospitalier du Gers, seul établissement public de santé mentale du Gers, est composé :
- Dune Filière Admission : 2 unités pour Adultes et 1 unité de Psychogériatrie
- Dune Filière Sortie : 3 unités de soins de suite (accompagnement à la sortie, réinsertion, SAD), 2 unités de long séjour, 3 unités ambulatoires (ergosociothérapie, CATTP, ferme thérapeutique)
- D'un HDJ Adulte et un HDJ Psychogériatrique
- 8 Centre Médico-Psychologiques
Les 224 lits et places d'hospitalisation sont installés sur le site principal à Auch.
En 2020 le pôle de psychiatrie Adultes a suivi 4000 patients, avec 38 000 consultations, 970 hospitalisations à temps complet, et vu 500 patients aux urgences.
Léquipe médicale du pôle de psychiatrie adulte est composée de 14 praticiens ainsi que deux agréments pour l'accueil d'internes.
LE POSTE :
- 0,8 ETP sur une unité d'admission adulte avec une capacité de 23 lits (15 lits en zone ouverte et huit lits en zone ouvrable avec deux chambres d'isolement), venant renforcer une équipe de trois psychiatres.
- 0,2 ETP sur un CMP, venant renforcer l'équipe psychiatrique déjà présente.
SES MISSIONS :
Unité d'admission
Activité d'accueil, dévaluation, de stabilisation et d'orientation des patients.
Travail en équipe sur l'unité (psychiatres, infirmiers et aides-soignants, psychologues, assistants sociaux, médecins généralistes) et en réseau avec les partenaires extérieurs.
Participation aux réunions cliniques hebdomadaires concernant l'ensemble des patients de l'unité.
Supervision des synthèses cliniques pluridisciplinaires pendant lesquelles sont abordés les différents aspects du projet de vie des patients.
Accompagnement des familles de patients.
Activité de consultations rattachée à l'unité d'admission.
Activité de formation clinique et de débriefing sur l'abord de la pathologie mentale et des patients auprès du personnel soignant.
Participation aux réunions de fonctionnement de l'unité afin de travailler autour de notre façon d'aborder les soins et stimuler les projets de l'unité.
CMP
Activité de consultations ambulatoires
Travail en équipe sur le CMP (psychiatres, infirmiers, psychologues et assistants sociaux) et en réseau avec les partenaires extérieurs
Participation à des réunions de synthèse clinique pluridisciplinaires
Possible participation aux programmes d'éducation thérapeutique
Possible création de nouveaux projets au sein des CMP
CONTRAT :
Temps plein ou temps partiel possible, recrutement sur la base d'un Praticien Contractuel.
Possibilité de postuler lors des tours de recrutements Printemps/Automne des Praticiens Hospitaliers (CNG)
Capacité de logement.
Possibilité de moduler l'activité en fonction des souhaits des candidats, dans le respect des besoins du CHS
Accès aux formations, possibilités de financement
Participation aux gardes et astreintes (nombre modulable, repos assurés). Publié le 01 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 aoû. 2024
Annonce n°175990 publiée le 01/08/2024 par un
établissement de santé
01/08/2024 - Psychiatre : pôle adultes et infanto-juvénile (Centre Hospitalier Auch)
LE PÔLE PSYCHIATRE ADULTES :Le Pôle de Psychiatrie Adultes du Centre Hospitalier du Gers, seul établissement public de santé mentale du Gers, est composé :
- D'une Filière Admission : 2 unités pour Adultes et 1 unité de Psychogériatrie
- D'une Filière Sortie : 3 unités de soins de suite (accompagnement à la sortie, réinsertion, HAD), 2 unités de long séjour, 3 unités ambulatoires (ergosociothérapie, CATTP, ferme thérapeutique)
- D'un HDJ Adulte et un HDJ Psychogériatrique
- 8 Centre Médico-Psychologiques
Les 147 lits sont installés sur le site principal à Auch.
SES MISSIONS :
- Activité d'accueil, d'évaluation, de stabilisation et d'orientation des patients.
- Participation aux réunions cliniques hebdomadaires concernant l'ensemble des patients de l'unité.
- Accompagnement des familles de patients.
- Activité de formation clinique et de débriefing sur l'abord de la pathologie mentale et des patients auprès du personnel soignant.
- Participation aux réunions de fonctionnement de l'unité afin de travailler autour de notre façon d'aborder les soins et stimuler les projets de l'unité.
- Supervision des réunions pluridisciplinaires sur les projets personnalisés des patients.
LE PÔLE PSYCHIATRE INFANTO- JUVENILE:
Les unités du pôle de psychiatrie infanto juvénile du Centre Hospitalier du Gers accueillent les mineurs du département jusqu'à leurs 18 ans et dispensent des soins en santé mentale.
Elles sont organisées en lien avec le parcours du patient. La voie d'entrée se fait par l'unité de périnatalogie (Panda32 pour les moins de trois ans) ou les 5 Centres Médico Psychologiques répartis sur le département.
Selon les besoins de soin du patient et de son projet personnalisé, l'équipe est sollicitée pour avis pédopsychiatrique par les urgences et l'unité de pédiatrie. Le mineur peut être orienté vers d'autres unités du pôle pour une prise en charge en équipe mobile, en hospitalisation, en CMP ou vers le partenariat externe départemental en charge également des mineurs.
SES MISSIONS :
- Assure le diagnostic et l'orientation du mineur vers l'outil de soin le plus adapté.
- Coordonne le soin au sein de l'équipe de liaison et de consultations.
- Assure lui-même des consultations médicales si besoin.
- Prescrit les médicaments et soins adapté.
- Participe au travail de réflexion de dépistage des troubles psychiques chez le mineur.
- Participe aux engagements institutionnels de l'hôpital public : groupes de travail transversaux, gardes et astreintes.
- Participe aux sessions de supervision et formation.
CONTRAT :
Temps plein ou temps partiel possible.
Possibilité de postuler lors des tours de recrutements Printemps/Automne des Praticiens Hospitaliers (CNG)
Capacité de logement.
Possibilité de moduler l'activité en fonction des souhaits des candidats, dans le respect des besoins du CHS
Accès aux formations, possibilités de financement
Participation aux gardes et astreintes (nombre modulable, repos assurés). Publié le 01 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 aoû. 2024
Annonce n°257031 publiée le 01/08/2024 par un
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01/08/2024 - Médecin en UCC (Unité Cognito-comportementale) (Centre Hospitalier CHERBOURG-EN-COTENTIN)
Le Centre Hospitalier Public du Cotentin (50), référence départementale dans le domaine du soin (2300 professionnels non-médicaux, 220 médecins et 70 internes par semestre), vous propose un poste de praticien en UCC (Unité Cognito-comportementale) implanté sur le site hospitalier de Valognes,Exercice à Temps Plein ou à Temps partiel sur un plateau technique au sein d'un hôpital à taille humaine avec pour missions :
- Evaluation et prise en charge des troubles du comportement productifs compromettant le maintien au domicile ou substitut de domicile (EHPAD) du patient atteint de Maladie Neuro dégénérative.
-Identification de comorbidités actives et adaptation médicamenteuse
-Prise en charge non médicamenteuse avec l'équipe soignante, Neuropsychologue, ergothérapeute, art thérapeute, psychomotricienne
-Outils PARO, SNOEZELEN, TOVERTOFFEL...
-Organisation des sorties et suivi post hospitalisation en consultation ou en Hôpital de Jour
-Travail en équipe pluridisciplinaire pour la prise en charge non médicamenteuse
Une capacité de 22 lits, dont 10 lits d'UCC, 2 lits de médecine aigue gériatrique (bilan diagnostique, états confusionnels aigus) et 10 lits pour les patients atteints d'Alzheimer
Hôpital de jour d'évaluation cognitive et comportementale.
Activité en ambulatoire avec l'équipe mobile UCC dédiée, télé-consultation et télé-expertise.
Un cadre de vie naturel et maritime unique
Des dispositifs pour faciliter votre installation et celle de votre famille existent.
Pour découvrir le territoire : maviedanslamanche.fr
Contact : Mme Valérie JOUNOT (valerie.jounot@ch-cotentin.fr)
Médecin spécialisé en Gériatrie
POUR CANDIDATER :
MERCI DE CLIQUER SUR l'"URL de l'offre" CI-DESSOUS Publié le 01 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°296923 publiée le 01/08/2024 par un
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29/07/2024 - MEDECIN MPR (orientation neurologique et appareil locomoteur) H/F (Centre hospitalier Issoudun)
Profil recherché :- Vous souhaitez vous investir dans un établissement, à taille humaine, aux valeurs humaines fortes, où la mise en place de projets innovants et le travail en équipe sont des leitmotivs.
- Vous êtes force de proposition auprès des instances médicales et comités (CME, CLAN, CLUD, ).
- Vous souhaitez participer à la création dun lien entre professionnels hospitaliers et libéraux pour garantir la qualité et la sécurité des soins.
- Vous recherchez un équilibre entre exercice professionnel de qualité et des conditions de vie personnelle préservées où vous pourrez librement évoluer au travers des nombreuses activités proposées dans la région (sport, culture, patrimoine, loisirs, paysages, ).
Missions :
- Prise en charge au maximum dune vingtaine de patients, en collaborations avec les autres médecins MPR
- Participation à la commission dadmissions
- Consultations de Médecine physique et réadaptation
- Consultations dans les SSR du département de lIndre (Télémédecine Déplacements)
- Participation aux programmes déducation thérapeutique du patient
- Participation à la fédération médicale inter hospitalière SSR de lIndre
Participation à l'équipe mobile SSR sur l'Indre et le Cher
Animation de réunions pluridisciplinaires
- Pas dastreintes médicales
Qualités requises :
- Travail en équipe et sens du relationnel
- Capacité découte et dempathie
- Organisation et rigueur
- Respect de lintimité des patients,
- Discrétion professionnelle
Rémunération / Avantages :
- Rémunération attractive (salaire négocié, temps de travail additionnel, indemnités nuit et week end, prime dexercice partagé, engagement carrière hospitalière, indemnité dengagement de service public exclusif)
- Politique de formation dynamique (financée)
- Facilité dinstallation proposée (logement, accueil de la famille, )
Le Pôle Soins de suite et réadaptation :
78 lits dhospitalisation complète et 10 places dhôpital de jour spécialisés neurologie et appareil locomoteur (MPR)
7 lits EVC/EPR
38 lits de soins de suite : 18 pour personnes âgées polypathologiques /20 lits polyvalents
30 lits dUnité de Soins Longue Durée
Léquipe médicale et paramédicale est organisée comme suit :
7 médecins MPR, 1 médecin généraliste, 1 pharmacien clinicien, 3 cadres Infirmier.e.s, Aides-soignant.e.s , Agents de services hospitaliers, 16 masseurs kinésithérapeutes, 8 ergothérapeutes, 2 psychomotriciens, 2 orthophonistes, 1 psychologue, 2 assistantes sociales, 1 orthoprothésiste, 3 neuropsychologues 3 enseignants en activité physique adaptée.
Informations et chiffres clés :
Plateau technique de rééducation avec des équipements innovants :
Balnéothérapie / Plateau technique de télémédecine / Appareil iso cinétique / Appareil de stabilométrie
Atelier dappareillage / Laboratoire urodynamique / Laboratoire danalyse de la marche
Au sein du CH, plateau technique dimagerie (scanner, échographie, radiologie)
Activité MPR annuelle :
Près de 22 550 journées dhospitalisation complète
Plus de 5 550 journées dhospitalisation de jour
2100 consultations
- Le CH compte 481 lits et places (pôle SSR pôle médical filière gériatrique)
Situation géographique :
Vous évoluez dans la ville dISSOUDUN (13 000 hab environ), au cur de la champagne Berrichonne, où les politiques culturelles, sportives, de jeunesse et de loisirs sont mises en avant, et au sein de laquelle est développée une politique dynamique et volontariste en matière de santé, au travers de la mise en place dun contrat local de santé visant à répondre aux besoins de la population.
Issoudun est situé à 35km de Bourges, de Châteauroux et de Vierzon et à 15 minutes de lautoroute (A20).
Le Centre Hospitalier est à proximité de la gare, ligne directe pour Paris (1h50) Publié le 29 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°118409 publiée le 29/07/2024 par un
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26/07/2024 - PNEUMOLOGUE (Groupement Hospitalier Portes de Provence MONTELIMAR)
LE POSTE :Le Groupement Hospitalier des Portes de Provence (site de Montélimar) recherche 1 PNEUMOLOGUE pour compléter son équipe composée de 3 praticiens.
Activité : service hospitalisation complète 12 lits pneumologie polyvalente + unité de sommeil (polygraphie et polysomnographie), consultations avec IDE dédiée, hôpital de jour, fibroscopies bronchiques avec possibilité d'échoendoscopie au bloc opératoire.
Service d'oncologie et de radiothérapie sur l'hôpital ; RCP d'oncologie.
Filière de soins établie pour les patients post-hospitalisation en pneumologie, avec les SSR respiratoires de Dieulefit et de Nyons dans la Drôme ainsi que Folcheran en Ardèche.
Un programme d'éducation thérapeutique est en cours et à développer. De même en fonction des centres d'intérêts, développement possible de l'allergologie, de l'oncopneumologie ou de toute autre spécialisation en lien avec la pneumologie.
Plateau technique complet : vidéo endoscopie écho endoscopie, thoracoscopie, EFR complètes VO2max Polygraphie, Polysomnographie, Echographie pleurale, scanner, IRM, radiothérapie sur place
Possibilité de formation soutenue par l'établissement.
Possibilité de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (20 000).
Poste à pourvoir par mutation ou contrat.
Facilités de logement.
Possibilité de poste partagé si souhaité, avec le service d'oncologie, les établissements de réhabilitation respiratoire. Temps de travail évolutif.
Tout profil étudié
PROFIL RECHERCHÉ :
Formation initiale DES pneumologie ou équivalent, avec de ce fait autonomie dans les gestes usuels en pneumologie (fibroscopie bronchique, gestes pleuraux) et dans la prise en charge du patient.
L'ÉTABLISSEMENT :
Le GHPP fait partie du GHT Drôme-Ardèche-Vercors dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de VALENCE avec de nombreuses possibilités d'activité partagée ou en filière. C'est un établissement de moyenne importance à taille humaine et de qualité, engagé dans une démarche éco-citoyenne, constitué de :
730 lits MCO et EHPAD
8 salles de bloc opératoire
1 service de Réanimation + de Soins Continus (18 lits)
1 service d'Urgences (50 000 passages par an)
1 service de Maternité
Toutes spécialités médicales et médico-chirurgicales
Un plateau technique complet comprenant un laboratoire, une pharmacie centrale et un grand service de radiologie : 2 IRM polyvalentes dont 1 3-Tesla, 3 scanners, 3 salles d'échographie, des salles de radiologie conventionnelle
Un projet ambitieux avec un nouveau Schéma Directeur Immobilier doit permettre une restructuration architecturale complète dès les prochaines années.
Montélimar est une ville de 40 000 habitants en progression constante située en Drôme Provençale, aux portes de l'Ardèche. Ce sont deux départements touristiques avec un patrimoine et une culture riches (nombreux festivals estivaux, villages de caractère, gastronomie), de nombreux attraits géographiques (Vercors, Gorges de l'Ardèche) et une belle activité sportive (VTT, trail, canyoning, ski de fond, escalade, randonnée). Idéalement située et desservie (TGV, autoroute), à proximité et égale distance (environ 1 h 30 en voiture) des grandes métropoles (Lyon, Marseille, Grenoble, Montpellier).
Film de présentation de la structure : https://youtu.be/kAlRqq5JKmw Publié le 26 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 jan. 2025
Annonce n°160294 publiée le 26/07/2024 par un
établissement de santé
26/07/2024 - Urologue (Hôpital Jacques Puel Rodez)
Profil du candidat recherché :PH, PC ou assistant. Praticien inscrit au conseil de l'ordre
Activités :
Participer à la permanence des soins en urologie 24h/24
Consultation sur site et avancée
Plateau d'endoscopie, de biopsies ciblées
Accès au bloc (9 salles) avec équipements performants : colonne coelio 3D, URS souple, laser greenlight, laser holmium pour les calculs
Colonne d'urodynamique
Participation aux tâches habituelles :
Visite et contre visite
Encadrement des internes
Participation aux RCP et staff du service
Actualiser les protocoles du service
Cadre d'exercice :
Le Centre Hospitalier de Rodez est l'établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Rouergue. Etablissement de référence sur son territoire situé à deux heures de route du CHU de Toulouse (150km) et à deux heures et quart de route du CHU de Montpellier (170km), le CH de Rodez répond aux besoins de la population de son territoire en matière de médecine, de chirurgie et d'obstétrique.
Ceci grâce à un plateau technique complet comprenant un bloc opératoire composé de neuf salles, un bloc obstétrical avec de cinq salles de naissance, un bloc de chirurgie ambulatoire et d'endoscopie, un laboratoire d'analyse et un laboratoire d'anatomocytopathologie, un service de médecine nucléaire, un service de radiothérapie, un service de dialyse et un service d'imagerie.
L'établissement dispose notamment des équipements suivants : une IRM, deux scanners, trois salles de radiologie, un mammographe, une salle d'angiographie numérisée, une table de coronarographie, un scanner dédié à la radiothérapie, deux accélérateurs de particules, une gamma caméra et un TEP scan.
Rodez compte près de 26 000 habitants. Ville préfecture, elle est le centre vital du département et d'une agglomération de 58 800 habitants. La cité plus que deux fois millénaire est un parcours d'histoire, d'art et de patrimoine en même temps qu'une métropole française du XXIème siècle offrant les services les plus diversifiés. Pour la deuxième année consécutive, Rodez est en première place dans le classement des villes moyennes de France où il fait bon vivre, publié par le Journal du Dimanche. Publié le 05 nov. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025
Annonce n°337265 publiée le 26/07/2024 par un
établissement de santé
26/07/2024 - MEDECIN URGENTISTE (Groupement Hospitalier Portes de Provence MONTELIMAR)
Afin d'étoffer son équipe, le Service d'accueil et de traitement des urgences de Montélimar recherche des médecins spécialistes en médecine d'urgence sur des postes de praticiens hospitaliers actuellement disponibles.Ce service, entièrement neuf et disposant d'un équipement biomédical moderne et performant, accueille près de 54 000 premiers passages et réalise environ 900 sorties SMUR annuellement.
Il s'agit d'un service d'urgences polyvalent accueillant les urgences médicales, chirurgicales, la pédiatrie et la gynécologie.
Il dispose d'un grand déchocage pouvant accueillir jusqu'à 8 patients graves sous la responsabilité des médecins urgentistes où tous les gestes de réanimation, de stabilisation et de conditionnement peuvent être réalisés. Il dispose également de 11 box de consultation en filière longue, de 6 box de consultation en filière courte, d'une UHCD de 16 lits et dune ligne de SMUR primaire.
L'équipe médicale, actuellement en poste, comporte uniquement des médecins diplômés en médecine d'urgence et titulaires ce qui favorise la cohésion de l'équipe et l'homogénéité des compétences.
Le service des Urgences de Montélimar accueille également chaque semestre environ 6 internes et des Docteurs Juniors ce qui contribue à l'enseignement et la formation des plus jeunes.
Le GHPP fait partie du GHT Drôme-Ardèche-Vercors dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de VALENCE avec de nombreuses possibilités d'activité partagée ou en filière. C'est un établissement de moyenne importance à taille humaine et de qualité, engagé dans une démarche éco-citoyenne, constitué de :
730 lits MCO et EHPAD
8 salles de bloc opératoire
1 service de Réanimation + de Soins Continus (18 lits)
1 service d'Urgences (50 000 passages par an)
1 service de Maternité
Toutes spécialités médicales et médico-chirurgicales
Un plateau technique complet comprenant un laboratoire, une pharmacie centrale et un grand service de radiologie : 2 IRM polyvalentes dont 1 3-Tesla, 3 scanners, 3 salles d'échographie, des salles de radiologie conventionnelle
Un projet ambitieux avec un nouveau Schéma Directeur Immobilier doit permettre une restructuration architecturale complète dès les prochaines années.
Montélimar est une ville de 40 000 habitants en progression constante située en Drôme Provençale, aux portes de l'Ardèche. Ce sont deux départements touristiques avec un patrimoine et une culture riches (nombreux festivals estivaux, villages de caractère, gastronomie), de nombreux attraits géographiques (Vercors, Gorges de l'Ardèche) et une belle activité sportive (VTT, trail, canyoning, ski de fond, escalade, randonnée). Idéalement située et desservie (TGV, autoroute), à proximité et égale distance (environ 1 h 30 en voiture) des grandes métropoles (Lyon, Marseille, Grenoble, Montpellier).
Ce poste est à pourvoir par mutation ou contrat.
Toute candidature sera étudiée. Temps de travail négociable, formations continues encouragées et soutenues, possibilité de participer à des travaux de recherche, facilités de logement et aide à l'installation.
Film de présentation de la structure : https://youtu.be/kAlRqq5JKmw Publié le 26 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 jan. 2025
Annonce n°160277 publiée le 26/07/2024 par un
établissement de santé

