Emploi Médecin : PH temps plein toutes les offres de la région 4

27/04/2026 - MEDECIN DIRECTEUR DU CAMSP (Centre d'action médico-sociale précoce CAMSP CANNES)

ACCUEIL, HUMANITÉ, PERFORMANCE

Le Centre Hospitalier de Cannes Simone Veil, très récent (2011), compte 840 lits et places répartis sur 6 pôles d'activité médicale (spécialités médicales, gériatrie, santé mentale, parents femmes enfants, PLUI, chirurgies,) et dispose d'un plateau technique complet (3 scanners, 2 IRM, plateau d'endoscopies digestives et bronchiques, 11 salles de blocs opératoires et un bloc de cardiologie interventionnelle).

Il propose une offre complète et diversifiées de soins sur les spécialités médicales et chirurgicales, regroupant les champs d'activité suivants : MCO (+ de 38 294 séjours RSS), HAD, de SSR et de psychiatrie. Il s'intègre sur le territoire sanitaire des Alpes-Maritimes-Ouest et du Var-Est.

L'établissement compte 1800 agents et 250 Médecins et assure 178 000 consultations externes et plus de 55 000 passages annuels aux urgences. Une Maternité niveau IIA avec 1 500 naissances par an en moyenne.

PROFIL DE POSTE DU MEDECIN DU CAMSP

CAMSP hospitalier polyvalent, accueillant, en 2025, plus de 100 enfants en suivi et 175 en surveillance et bilans.

Il reçoit des enfants de 0 à 6 ans en raison de troubles du neurodéveloppement, d'une prématurité, d'un retard psychomoteur, d'un déficit moteur ou mental, d'un trouble de la communication ou du langage, de difficultés de comportement, d'un trouble des interactions sociales.

L'équipe intervient en coordination avec les services de maternité, de néonatalogie et avec l'Unité d'Accompagnement Psycho-Périnatale.

Il existe également des liens sous formes de réunions pluridisciplinaires avec les établissements scolaires, la PMI, les CMP, EMS, MSD, les associations

L'équipe pluridisciplinaire est constituée d'un médecin directeur, d'un pédopsychiatre (0.10 ETP), d'un médecin MPR (0.20ETP) et d'un médecin assurant le suivi des nouveau-nés prématurés (0.10%), d'1 kinésithérapeute, 2 psychomotriciennes, 3 psychologues, une orthophoniste et une EJE à temps partiel, une assistante sociale, 1 secrétaire.

Le CAMSP fait partie du pôle Parents Femme Enfants de l'hôpital de Cannes. Les missions : Missions cliniques

Assurer l'activité de consultations médicales du CAMSP (première venue, suivi, dépistage), prescrire les examens, bilans, soins nécessaires à la PEC.

Etablir un diagnostic, accompagner l'enfant et ses parents dans l'annonce du diagnostic et coordonner avec l'équipe le parcours de l'enfant durant la PEC au CAMSP. Etablir le projet personnalisé de chaque enfant et coordonner les actions au sein de l'équipe pluridisciplinaire du CAMSP, en lien avec les familles et les partenaires extérieurs. Réévaluer régulièrement le DIPC en lien avec la famille. Missions d'animation et de coordination

Coordonner et superviser la responsabilité de tous les actes paramédicaux réalisés par l'équipe pluridisciplinaire, par notamment l'animation de la synthèse hebdomadaire.

Coordonner les actions avec les partenaires internes (notamment du pôle Parents-Femme-Enfant) et externes.

Assurer une représentation du CAMSP auprès des partenaires extérieurs.

Formaliser le projet médical en coordination avec l'équipe du CAMSP.

Rédiger le bilan annuel de l'activité du CAMSP. Participer à la procédure d'évaluation externe de la HAS et aux démarches d'amélioration des pratiques. PROFIL : Titulaire du DES de pédiatrie ou de médecine générale.

Connaissance et intérêt pour le public accueilli en CAMSP (situation de handicap, troubles du neuro-développement, neuropédiatrie..)

(A noter, l'existence d'un DU des troubles du neurodéveloppement pour les médecins qui n'auraient pas de connaissance suffisante mais désireux de se former)

Qualités relationnelles favorisant l'animation de projets et la gestion d'équipe Sens des responsabilités, Autonomie Rattachement Pôle Parents-Femme-Enfant Service de Pédiatrie DÉCOUVREZ D'AUTRES AVANTAGES A FAIRE CE QUE VOUS AIMEZ

UN HÔPITAL MODERNE, SITUÉ EN VILLE À 5 MIN DU LITTORAL ET 1H DES PISTES DE SKI

L'hôpital de Cannes-Simone Veil possède toutes les spécialités : urgences, réanimation, pédiatrie, cardiologie, pneumologie, néphrologie gastroentérologie, diabétologie, cancérologie, chirurgie urologique, viscérale, vasculaire, orthopédique, ORL et OPH, laboratoire, maternité, institut de gérontologie

Situé en milieu urbain, l'hôpital est desservi par les transports en commun. Il est proche du centre ville, des écoles et des collèges, facilité d'accès par autoroute.

DES PRESTATIONS À CARACTÈRE SOCIAL

Crèche hospitalière Restaurant du personnel / Food truck Salle de sport

Comité des uvres sociales (CGOS) proposant de nombreuses prestations financières et de loisirs Prise en charge à 75% des abonnements transports en commun Psychologue du travail Vélo à assistance électrique pour 1 euro/jour Assistante sociale dédiée au personnel Médecin du travail Ostéopathe Parking gratuit.

Annonce n°355103 publiée le 27/04/2026 par un
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27/04/2026 - MEDECIN GENERALISTE - USMP MAISON D'ARRET D'AUXERRE (Centre hospitalier Auxerre)

Yonne | n°355067 |

Le centre hospitalier d'Auxerre est l'établissement support du GHT UNYON, il est également le pivot de la direction commune composée d'Avallon, Clamecy et Tonnerre. Il dispose de près de 600 lits et places.

La Maison d'Arrêt d'Auxerre est l'un des deux établissements pénitentiaires du département. Elle dispose d'une capacité d'accueil de 101 places exclusivement pour des détenus majeurs hommes prévenus ou condamnés à des peines de moins d'un an.

L'USMP de la Maison d'Arrêt d'Auxerre regroupe une activité somatique organisée par le centre hospitalier d'Auxerre et une activité psychiatrie par le centre hospitalier spécialisé de l'Yonne. L'activité somatique est intégrée au Pôle médecines du centre hospitalier d'Auxerre. DEFINITION DU POSTE :

Le poste est destiné aux médecins généralistes, médecins polyvalents, médecins urgentistes, médecins internistes et/ou tout médecin intéressé par l'exercice en milieu pénitentiaire et les actions de prévention (vaccination, dépistage, addiction, santé publique, etc.).

Le médecin travaille en collaboration avec les équipes paramédicales et psychiatriques de l'USMP, ainsi qu'en interaction avec les médecins urgentiste et spécialistes hospitaliers.

Le poste peut être exercé à temps plein ou à temps partiel. Possibilité d'exercice mixte ville / hôpital ou d'exercice mixte entre l'USMP et un autre service du centre hospitalier d'Auxerre.

MISSIONS / ACTIVITES PRINCIPALES

Assurer les consultations de médecine générale auprès de personnes détenues
Assurer le suivi médical des personnes détenues ayant des pathologies chroniques
Consultations médicales des personnes détenues à leur demande ou sur signalement de l'équipe soignante avec accord du patient
Consultations des personnes détenues venant de l'état de liberté ou d'un autre établissement pénitentiaire
Assurer la visite des personnes détenues placées aux quartiers disciplinaires et d'isolement
Gestion de l'urgence
Orientation vers des consultations spécialisées et/ou hospitalisation le cas échéant
Missions de prévention et d'éducation à la santé : vaccination, dépistage, éducation thérapeutique du patient
Rédaction des dossiers et courriers
Travail en coordination avec les équipes paramédicales et psychiatriques

CONDITIONS / CONTRAINTES D'EXERCICE

Lieu d'exercice : Maison d'Arrêt d'Auxerre, 13 avenue Charles de Gaulle, 89000 AUXERRE
Equipe médicale :

o Médecin généraliste: 0,2 ETP
o Dentiste: 0,2 ETP
o Addictologue: 0,2 ETP

Equipe paramédicale :

o IDE: 3 ETP

o IPA spécialisé maladies chroniques stabilisées : 0,4 ETP

o Assistant.e dentaire: 0,2 ETP
o Secrétariat: 0,5 ETP
o Cadre: 0,4 ETP

Plateau technique et avis spécialisé : centre hospitalier d'Auxerre
Permanence des soins : SAMU Centre 15
Horaires : flexibles du lundi au vendredi sans permanence médicale la nuit ou le week-end

COMPETENCES SOUHAITEES :

Profil idéalement de médecine générale, mais possibilités pour des profils médecine interne / médecine polyvalente / médecine d'urgence
Inscription à l'ordre des médecins obligatoire
Tenue des dossiers et rédaction des courriers
Compétences de communication écrite et orale
Qualité relationnelle, sens de l'intégration et du travail en équipe
Autonomie, rigueur, adaptabilité
Capacité d'organisation

PERSPECTIVES DE L'UNITE

Projet de développement d'une offre de télémédecine
Possibilité de tuilage avec un praticien ayant exercé au sein de l'unité

Annonce n°355067 publiée le 27/04/2026 par un
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27/04/2026 - Médecin Interniste ou Médecin Généraliste (Centre hospitalier Moulins)

Allier | n°187520 |

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un médecin généraliste ou médecin interniste inscrit au conseil de lordre des médecins pour compléter l'équipe médicale du service de médecine interne.

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires sengagent à vous apporter une aide à la formation avec prise en charge de Diplômes universitaires en lien avec la discipline exercée. Nous vous proposons également un accompagnement à linstallation : aide à la recherche dun logement, crèche, aide à linstallation du conjoint, ainsi quune écoute attentive à vos besoins.

LE SERVICE DE MEDECINE INTERNE

Le service de médecine interne situé à Pasteur 1 est un des services du pôle médecine. Le service comprend 8 lits.

LES MISSIONS

Assurer lactivité dhospitalisation du service

Participer à tour de rôle à la visite du samedi matin et à lastreinte de médecine.

Participer aux projets du pôle en lien étroits avec le quatuor de pôle

REMUNERATION

Praticien hospitalier: grille de rémunération PH
Praticien contractuel: rémunération selon lancienneté et le profil

Bénéficiant dun cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de lAllier, est située à 2h30 de Paris et 1h de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, siège du SAMU 03, dispose denviron 1000 lits et places. Avec ses 2 200 professionnels répartis en une centaine de métier, létablissement dispose dun plateau technique complet et entièrement rénovée

Alors convaincu(e) ? Venez rejoindre un établissement qui bouge au sein dun territoire qui bouge !

Annonce n°187520 publiée le 27/04/2026 par un
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27/04/2026 - Cardiologue (Centre hospitalier Moulins)

Allier | n°3088 |

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un Cardiologue pour compléter son équipe médicale de Cardiologie. Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France dans la spécialité Médecin Cardiologue Vasculaire Générale.

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins est la Préfecture du Département de l'Allier. Ville d'art et d'histoire située le long de la rivière Allier, ses ruelles de charme vous invitent à découvrir son patrimoine architectural et culturel riche, ses infrastructures et équipements variés, ses expositions et manifestations diverses. A 3h de Lyon - Paris, 4h30 de Bordeaux et 5h de Lille - Marseille - Strasbourg, le Département de l'Allier dispose d'infrastructures de transport (réseau ferroviaire attractif, A71, A79 et A89). Situé au nord du département de l'Allier, le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure est l'établissement public de santé d'un bassin de population de 149 758 habitants. Avec 2 195 professionnels de santé et 861 lits et places, l'établissement dispose du 2e plateau technique biomédical du GHT « TerritoireS d'Auvergne » dont il fait partie. Le GHT TerritoireS d'Auvergne est constitué de 14 établissements publics de santé dont le Centre Hospitalier Universitaire de Clermont-Ferrand fait partie. Il offre une réelle opportunité en terme de partenariat, coopération et formation médicale. Siège du SAMU 03 et établissement de soins de recours du Centre Pénitentiaire de Moulins-Yzeure, le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure a été certifié « Qualité des soins confirmée » par la Haute Autorité de Santé.

Rejoindre le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure c'est : Un engagement, avec ses partenaires, à vous apporter un accompagnement : - Au Développement Professionnel Continu (DPCM), avec une prise en charge de Diplômes Universitaires en lien avec la discipline exercée ou de tout types d'action de formation - A l'installation : aide à la recherche d'un logement, à l'installation des conjoints, scolarité des enfants... - Accès à des avantages : Comité de Gestion des uvres Sociales, Crèche Hospitalière, Assistante Sociale, Psychologue du Travail, Espace Ressourcement, prise en charge partielle des abonnements transport, Transport à la Demande

Le Pôle Médecine est organisé autour de 18 filières, disposant d'équipes paramédicales expérimentées. Le service de Cardiologie (situé au bâtiment Curie 1er étage) du Centre Hospitalier Moulins-Yzeure dispose d'une équipe médicale dynamique composée de 3 Praticiens Séniors, 2 Praticiens Associés dont 1 qui sera très prochainement Sénior et, 2 Praticiens associés contractuels temporaires et 3 Internes. Il est composé de : - Un secteur d'Hospitalisation complète, composé de 15 lits disposant de télémétries reliées à l'Unité de Soins Intensifs de Cardiologie (USIC) pour la surveillance des troubles du rythme ou de conduction. Sa mission principale est la prise en charge et le traitement de patients en court séjour - Une USIC et Consultations de Cardiologie, composé de 6 lits et 2 lits dédiés à l'activité des urgences cardiologiques. Sa mission est d'accueillir des patients en phase aigüe d'une pathologie cardiaque - Une Cellule d'Urgence Cardiologique (CUC), qui fonctionne tous les jours, sollicitée par les Médecins Traitants via une ligne téléphonique dédiée - Deux lits d'Ambulatoire pour la réalisation de chocs électriques, bilan d'hypertension, ateliers d'éducation thérapeutique patient et Hôpital de Jour insuffisance cardiaque récemment ouvert - Un Bloc de Rythmologie, avec l'agrément B (ARS) (implantations de pacemaker, défibrillateurs automatiques implantables endocavitaires et sous cutanés, ablation de flutter, explorations électrophysiologiques) - Un Plateau Technique qui répond à une demande intra-hospitalière mais également extrahospitalière.

Les principales activités liées au poste Vie de l'Unité de Cardiologie - Assurer l'activité d'hospitalisation du service - Assurer l'accompagnement et la formation des FFI et des Stagiaires Associés - Assurer le suivi des patients et informer les équipes paramédicales et administratives du service et le Chef de Service des difficultés à prévoir avec anticipation. - Participer, à tour de rôle, aux visites du Samedi matin - Participer aux projets du Pôle, en lien étroit avec le Quatuor de Pôle.

Dossier patient informatisé et Démarche Qualité - Pour chaque patient pris en charge, tracer le projet de soins dans le dossier patient informatisé Easily - Réaliser de manière exhaustive le codage des actes et autres éléments du PMSI, des séjours directement dans le logiciel de saisie du PMSI mis à sa disposition - Participer aux staffs et aux CREX

Vie de l'établissement - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement ; - Avec l'appui de l'Attachée de Recherche Clinique, participer à des projets de recherche clinique en tant qu'investigateur ou co-investigateur, dans des projets régionaux ou nationaux

Permanence des soins - Participer à la permanence des soins par le biais d'astreinte de spécialité en étroite collaboration avec l'interne de garde Lieu d'exercice Site de Moulins

Organisation du temps de travail Temps plein ou temps partiel selon l'organisation du service Activité mixte libérale-hôpital possible

Rémunération Selon l'ancienneté et les statuts d'exercice (Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel) Spécialité et établissement éligibles pour un recrutement de Cardiologue en qualité de Praticien Contractuel Motif 2 Adressez CV et lettres de motivation à : Direction des Affaires Médicales et de la Recherche Clinique 10 avenue du Général de Gaulle - BP 609 - 03006 MOULINS CEDEX Email : affaires-medicales@ch-moulins-yzeure.fr

Annonce n°3088 publiée le 27/04/2026 par un
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27/04/2026 - Gériatre (Centre hospitalier Moulins)

Allier | n°3722 |

Le Centre Hospitalier Moulins-Yzeure recherche un Gériatre pour compléter l'équipe du service du Court Séjour Gériatrique. Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France.

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins est la Préfecture du Département de l'Allier. Ville d'art et d'histoire située le long de la rivière Allier, ses ruelles de charme vous invitent à découvrir son patrimoine architectural et culturel riche, ses infrastructures et équipements variés, ses expositions et manifestations diverses. A 3h de Lyon - Paris, 4h30 de Bordeaux et 5h de Lille - Marseille - Strasbourg, le Département de l'Allier dispose d'infrastructures de transport (réseau ferroviaire attractif, A71, A79 et A89). Situé au nord du département de l'Allier, le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure est l'établissement public de santé d'un bassin de population de 149 758 habitants. Avec 2 195 professionnels de santé et 861 lits et places, l'établissement dispose du 2e plateau technique biomédical du GHT « TerritoireS d'Auvergne » dont il fait partie. Le GHT TerritoireS d'Auvergne est constitué de 14 établissements publics de santé dont le Centre Hospitalier Universitaire de Clermont-Ferrand fait partie. Il offre une réelle opportunité en terme de partenariat, coopération et formation médicale. Siège du SAMU 03 et établissement de soins de recours du Centre Pénitentiaire de Moulins-Yzeure, le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure a été certifié « Qualité des soins confirmée » par la Haute Autorité de Santé.

Rejoindre le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure c'est : Un engagement, avec ses partenaires, à vous apporter un accompagnement : - Au Développement Professionnel Continu (DPCM), avec une prise en charge de Diplômes Universitaires en lien avec la discipline exercée ou de tout types d'action de formation - A l'installation : aide à la recherche d'un logement, à l'installation des conjoints, scolarité des enfants... - Accès à des avantages : Comité de Gestion des uvres Sociales, Crèche Hospitalière, Assistante Sociale, Psychologue du Travail, Espace Ressourcement, prise en charge partielle des abonnements transport, Transport à la Demande

Le Pôle Filière gériatrique, autonomie et réadaptation est organisé autour de 10 filières, disposant d'équipes paramédicales expérimentées. L'unité de Court Séjour Gériatrique (GSC) prend en charge en hospitalisation complètes des patients gériatriques âgés de 75 ans ou plus souffrant de plusieurs pathologies chroniques invalidantes. L'unité dispose d'un capacitaire de 36 lits d'hospitalisation répartis sur les bâtiments Curie (2e étage) et Pasteur (1er étage).

Les principales activités liées au poste Vie de Court Séjour Gériatrique - Assurer l'activité des différentes filières - Assurer l'accompagnement et la formation des FFI et des Stagiaires Associés - Assurer le suivi des patients et informer les équipes paramédicales et administratives du service et le Chef de Service des difficultés à prévoir avec anticipation. - Participer aux projets du Pôle, en lien étroit avec le Quatuor de Pôle

Dossier patient informatisé et Démarche Qualité - Pour chaque patient pris en charge, tracer le projet de soins dans le dossier patient informatisé - Réaliser de manière exhaustive le codage des actes et autres éléments du PMSI, des séjours directement dans le logiciel de saisie du PMSI mis à sa disposition - Participer aux staffs et aux CREX

Vie de l'établissement - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement - Avec l'appui de l'Attachée de Recherche Clinique, participer à des projets de recherche clinique en tant qu'investigateur ou co-investigateur, dans des projets régionaux ou nationaux

Permanence des soins Participer à la permanence des soins sur place par la réalisation de gardes de spécialité en étroite collaboration avec les autres praticiens Lieu d'exercice Site de Moulins

Organisation du temps de travail Temps plein ou temps partiel selon l'organisation du service

Rémunération Selon l'ancienneté et les statuts d'exercice (Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel) Spécialité et établissement éligibles pour un recrutement de Gériatre en qualité de Praticien Contractuel Motif 2 Adressez vos CV et lettres de motivation à : Direction des Affaires Médicales et de la Recherche Clinique 10 avenue du Général de Gaulle - BP 609 - 03006 MOULINS CEDEX Email : affaires-medicales@ch-moulins-yzeure.fr

Annonce n°3722 publiée le 27/04/2026 par un
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24/04/2026 - Médecin du travail (Centre hospitalier CREST)

Drôme | n°354991 |

Le centre hospitalier recherche son nouveau médecin du travail.

Au cur d'un axe de communication très facilement desservi par la route et le TGV, le candidat disposera d'un environnement de travail attractif au cur de la vallée de la Drôme, aux pieds des contreforts du Vercors.

L'offre proposée laisse la possibilité d'une latitude sur la quotité de temps de travail. Selon le choix de la quotité de temps de travail, l'activité du médecin du travail pourra être partagée entre les établissements de Crest, de Die ou de Valence dans le cadre du partenariat existant entre les services de santé au travail de ces centres hospitaliers appartenant à une même direction commune. Le service de santé au travail est constitué:

d'un médecin du travail
d'une infirmière de santé au travail diplômée
d'une psychologue du travail (mise à disposition par le Centre Hospitalier de Valence)

Le service de santé au travail s'appuie aussi sur les services de l'assistante sociale du personnel (mise à disposition par le Centre Hospitalier de Valence)

Le service de santé au travail du Centre Hospitalier de Crest travaille en collaboration avec le service de santé au travail du Centre Hospitalier de Valence.

Le médecin du travail assure le conseil et l'accompagnement des établissements en matière de santé au travail. Il contribue à ce titre à l'élaboration de la promotion de la santé et de la sécurité au travail.

Dans le cadre de vos missions, vous serez notamment en charge de : Animer et coordonner l'équipe pluridisciplinaire

Conseiller la direction, les agents et leurs représentants, notamment en matière de prévention et d'amélioration des conditions de travail,

Assurer le suivi individuel des agents et leur suivi vaccinal (conformément à la réglementation

en cours en fonction publique hospitalière et aux recommandations de bonnes pratiques)

Contribuer au maintien dans l'emploi des agents notamment en situation de fragilité ou de handicap

Mettre en uvre vos actions en milieu de travail (visites, études de poste notamment)

Rédiger le rapport annuel et le présenter à la formation spécialisée

Participer aux instances (formation spécialisée) et autres réunions ou groupes de travail Contribuer à la veille épidémiologique et à la traçabilité

En collaboration avec les Direction des Ressources Humaines et l'encadrement supérieur, le médecin du travail est acteur :

de la prévention des risques professionnels et psychosociaux et propose des mesures préventives individuelles et collectives permettant d'améliorer les conditions de travail, et de prévenir les maladies professionnelles. Il participe à ce titre à l'actualisation du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels.

du maintien dans l'emploi. Il participe à ce titre aux réflexions concernant les solutions de reclassement. Aptitudes attendues

Proposer une adaptation des postes de travail aux caractéristiques des personnels (charge physique et mentale)

Analyser et évaluer la situation clinique et psychologique d'un agent ou d'une équipe

Animer des formations relatives à son domaine de compétences Conseiller et orienter les choix d'un agent ou d'une équipe Evaluer une charge de travail Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques,

Rédiger et mettre en forme des notes, documents et rapports relatifs à son domaine de compétences Travailler en équipe et en réseau Qualités requises

Disponibilité et capacité à gérer une charge de travail souvent importante et très diversifiée Rigueur et sens de l'organisation Discrétion Être à l'écoute Faire preuve de diplomatie et aptitude à la négociation Respect du secret médical Sens développé de la communication Diplôme et expérience requis

Docteur en médecine, titulaire du CES ou DES de médecine du travail.
Détention d'un permis B est obligatoire.
une expérience professionnelle en milieu hospitalier serait appréciée

Statut et rémunération

Recrutement sous statut contractuel en contrat à durée indéterminée ou sous statut de praticien hospitalier

Rémunération selon la grille indiciaire fixée par la réglementation applicable au regard de l'expérience acquise

Annonce n°354991 publiée le 24/04/2026 par un
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24/04/2026 - MEDECIN EHPAD (Centre Hospitalier-Maison de retraite Montmirail)

Marne | n°354966 |

Le Centre Hospitalier Rémy Petit Lemercier de Montmirail est un établissement public de santé en direction commune avec le CHU de Reims, le CH d'Épernay et les EHPAD d'AY, d'Avize et de Vertus. Il est situé à :

1h de Reims via autoroute A4,
41 minutes d'Épernay,
30 minutes de Château Thierry,
1h15 maximum de la région parisienne (par exemple 44 minutes de Coulommiers et 1h de Meaux).

Il est membre du Groupement Hospitalier Universitaire (GHU) Champagne comprenant huit établissements de santé et sept EHPAD. Le CH de Montmirail est divisé en deux secteurs :

Le secteur sanitaire avec le service de SMR de 41 lits et places situés dans le bâtiment A (rez-de-chaussée) et les consultations mémoire de proximité.
Le secteur médico-social avec l'EHPAD (180 lits dont 28 d'UVP et 14 places de PASA) et le SSIAD (futur service autonomie) de 30 places (25 pour personnes âgées et 5 pour personnes en situation de handicap) ;

L'établissement est organisé en 4 bâtiments dont le plus récent a été achevé en 2017 :

Bâtiment A : SMR au rez-de-chaussée et EHPAD au 1er étage ;
Bâtiment B : Accueil, SSIAD, consultations mémoire, PUI, bureau de rétrocession de médicaments,

administration et logistique ;

Bâtiment C : EHPAD au rez-de-chaussée et à l'étage
Bâtiment D : EHPAD au rez-de-chaussée (deux UVP, un PASA, la balnéothérapie et la salle

d'esthétique) ainsi qu'au 1er étage.

Au total, 211 personnels non médicaux et 6 personnels médicaux travaillent au sein du CH. Une gérontopsychiatre intervient à la demande.

Enfin, l'établissement dispose de deux solutions de logement à titre temporaire (studio et petit appartement). L'EHPAD comporte 180 lits et places :

178 lits d'hébergement permanent (dont 28 lits d'UVP et 14 places de PASA)
2 lits d'hébergement temporaire et/ou d'hébergement temporaire d'urgence solvabilisé

L'équipe pluridisciplinaire est composée de deux animatrices, une psychologue, deux ergothérapeutes (partagées avec le SMR), un éducateur en activité physique adaptée (partagé avec le SMR), une diététicienne et une référente bien-être (esthétique).

Deux kinésithérapeutes libéraux interviennent dans l'établissement ponctuellement ainsi qu'une pédicure/podologue.

Un travail collaboratif est en place via des conventions avec le GCS HAD d'Epernay ainsi que plusieurs équipes mobiles du territoire marnais :

L'équipe mobile de gérontopsy (EPSMM de la Marne)
L'équipe mobile de soins palliatifs (CH de Sezanne)
L'équipe mobile bucco-dentaire (CHU de Reims)

Une convention est également en place avec le CH d'Épernay permettant de bénéficier de créneaux prioritaires toutes les semaines en imagerie médicale (hors IRM).

Profil: médecin généraliste (+/- DU de gérontologie)

Poste ouvert aux médecins qui n'ont pas encore effectué leur thèse (licence de remplacement) Appétence pour la gériatrie

Capacité à travailler en équipe (lien avec le médecin coordonnateur, les médecins du SMR de l'établissement) Adaptabilité et autonomie Sens relationnel Inscription au Conseil de l'ordre des médecins Périmètre du poste :

Besoin: de 0.40 à 0.50 ETP

Horaires et répartition du temps de présence : présence en journée du lundi au vendredi (ex : 9h-18h)

Permanence des soins: assurée par la médecine de ville et régulée par le 15, en l'absence du médecin traitant et du médecin coordonnateur sur place (urgences).

Missions :

Responsable du suivi médical des résidents n'ayant pas de médecin traitant et effectuer les prescriptions médicales nécessaires ;

Assurer une prise en charge médicale adaptée en cas d'urgence lorsque le médecin traitant ne peut l'assurer ;

Collaborer à l'élaboration du projet individuel de soins pour les résidents dont il a la

charge, en concertation avec le médecin coordonnateur, les cadres de santé et l'équipe soignante ;

Participer d'une façon générale à la vie médicale de l'EHPAD. Projets : En cours à ce jour au CH de Montmirail :

Préparation de la certification du SMR prévue en décembre 2026,

Augmentation de l'activité de consultations mémoire de proximité,

Déploiement du service autonomie à domicile en lieu et place du Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD)

Télémédecine (matériel) Préparation de la certification du SMR prévue en décembre 2026, Conditions d'embauche :

Statut et rémunération: selon profil et expérience
Astreinte: pas d'astreinte, pas de travail de nuit ni le week-end
Divers: congés annuels, RTT et congés de formation selon le statut

Annonce n°354966 publiée le 24/04/2026 par un
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24/04/2026 - Nous recrutons un médecin généraliste à temps partagé CEGIDD (30%) - PASS (30%) - USMP (40%) - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°354969 |

Descriptif du poste :

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recrute un médecin généraliste pour un poste à temps partagé entre trois dispositifs complémentaires de santé communautaire et de médecine en milieu contraint :

le Centre Gratuit d'Information, de Dépistage et de Diagnostic (CEGIDD), rattaché à la médecine interne, à hauteur de 30% ;

la Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS), à hauteur de 30% ;

l'Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire (USMP), à hauteur de 40%, avec une intervention prioritaire au centre pénitentiaire du Craquelin à Châteauroux.

Ce poste offre un exercice médical riche, polyvalent et ancré dans les enjeux de santé publique, au service des populations les plus vulnérables du territoire de l'Indre. Présentation des services : Le CEGIDD rattaché à la médecine interne (30%)

Le Centre Gratuit d'Information, de Dépistage et de Diagnostic (CEGIDD) assure des missions de prévention et de dépistage des infections sexuellement transmissibles (IST), du VIH et des hépatites virales. Rattaché à la médecine interne, il propose des consultations gratuites, confidentielles et sans ordonnance, accessibles à tous. Il joue un rôle essentiel dans la réduction des inégalités de santé sur le territoire. La PASS Permanence d'Accès aux Soins de Santé (30%)

La Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS) du centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc offre un accès direct aux soins pour des personnes vulnérables du territoire, souvent éloignées du système de santé. Ce dispositif contribue à réduire les inégalités d'accès aux soins et à garantir une prise en charge médicale et sociale appropriée. Elle vise à accueillir et orienter les patients, les prendre en charge médicalement de manière continue si nécessaire, aider à l'ouverture des droits sociaux, assurer un suivi médical et préventif et garantir la coordination avec les autres services. L'USMP Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire (40%)

L'Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire (USMP) du centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc offre un accès direct aux soins aux détenus de la maison d'arrêt de Saint-Maur et du centre pénitentiaire du Craquelin. L'unité compte 4 IDE et une secrétaire à la maison d'arrêt de Saint-Maur et 3 IDE et une secrétaire au centre pénitentiaire du Craquelin. Des médecins spécialistes, psychiatres et dentistes interviennent également auprès des détenus. L'intervention du médecin recruté sera prioritairement réalisée au Craquelin. Description du poste :

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un médecin généraliste pour ce poste à temps partagé. Le praticien aura pour mission d'assurer le suivi médical des patients dans chacun des trois dispositifs, dans le respect des normes éthiques et professionnelles, en lien avec les équipes pluridisciplinaires et les partenaires institutionnels. Missions au sein du CEGIDD :

Assurer les consultations de dépistage des IST, du VIH et des hépatites virales ;

Délivrer des informations médicales adaptées et assurer les prescriptions prophylactiques (PrEP, TPE) ;

Participer à l'annonce des résultats et à l'orientation vers les filières de soins adaptées ;

Contribuer aux actions de prévention et de promotion de la santé sexuelle sur le territoire ;

Collaborer avec la médecine interne et les partenaires associatifs du territoire. Missions au sein de la PASS :

Accueillir et consulter les patients en demande d'accès aux soins, notamment ceux en situation de précarité ;

Effectuer un diagnostic médical, proposer des traitements et orienter les patients vers les soins spécialisés si nécessaire ;

Assurer le suivi médical des patients dans le cadre de leur parcours de soins ;

Collaborer avec les professionnels de santé et travailleurs sociaux pour garantir une prise en charge globale ;

Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaires et aux actions de prévention en santé publique pour les populations vulnérables. Missions au sein de l'USMP :

Assurer la consultation et le suivi médical des détenus (consultations générales, pathologies chroniques, soins d'urgence) ;

Prescrire et suivre les traitements médicaux nécessaires ; réaliser les bilans de santé à l'entrée et à la sortie de détention ;

Prendre en charge les urgences médicales au sein de l'établissement pénitentiaire ;

Identifier les troubles psychologiques et psychiatriques et orienter vers les soins spécialisés ;

Mettre en uvre des actions de prévention (addictions, maladies infectieuses, hygiène) ;

Assurer la mise à jour des dossiers médicaux, rédiger les certificats et rapports médicaux nécessaires ;

Veiller au respect des protocoles de soins et d'hygiène en milieu pénitentiaire. Profil recherché : Diplôme requis :

Médecin généraliste titulaire du Diplôme d'État de Docteur en Médecine, inscrit à l'Ordre des médecins. Compétences et qualités requises :

Compétences solides en médecine générale et capacité à gérer des situations d'urgence ;

Expérience dans la prise en charge de patients vulnérables et/ou en situation de précarité ;

Sensibilité aux problématiques de santé publique, de santé sexuelle et de médecine en milieu contraint ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ;

Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et dans des environnements institutionnels variés ;

Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales. Expérience souhaitée :

Une expérience en CEGIDD, PASS, USMP ou dans des structures de soins destinées à des publics précaires ou en milieu contraint est un atout, mais n'est pas indispensable. Conditions d'emploi :

Quotité de travail: temps plein à 100% réparti entre les trois structures (CEGIDD 30% PASS 30% USMP 40%) ;
Rémunération: selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;
Lieu de travail principal: Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site principal avenue de Verdun. Intervention prioritaire au centre pénitentiaire du Craquelin pour la part USMP ;

Permis B et véhicule personnel obligatoires (déplacements entre sites). Contacts :

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :

Par mail: direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]
Par téléphone: +33 (0)2.54.29.65.14

Annonce n°354969 publiée le 24/04/2026 par un
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24/04/2026 - MEDECIN SOMATICIEN (Centre hospitalier spécialisé de la Savoie Chambéry)

Savoie | n°354980 |

DESCRIPTION DU CONTEXTE / ENVIRONNEMENT DU POSTE

Le CHS de la Savoie est le seul établissement public psychiatrique du département pour une population

de plus de 445 000 habitants. Il met à disposition de la population savoyarde un ensemble de services et

d'équipements pour accueillir et accompagner toute personne nécessitant des soins en santé mentale,

dans une visée de prévention, diagnostic, soins, réadaptation et réinsertion sociale.

En ce qui concerne la capacité hospitalière, le CHS de la Savoie dispose de 175 lits d'hospitalisation

complète adulte et 10 lits d'hospitalisation pour adolescents situés sur le site principal de Bassens.

Le CHS de la Savoie emploie environ 1000 professionnels dont 60 médecins avec une activité très

diversifiée: hospitalisation complète, consultations, prises en charge à temps partiel, accueil familial

thérapeutique etc. et de proximité à travers l'implantation de structures de consultation sur le département de la Savoie.

L'établissement porte le numéro FINESS: 73 000 030 4. Il appartient au GHT Savoie-Belley.

LE SERVICE DES SPECIALITES MEDICALES ET SOINS SOMATIQUES

Le pôle médico-technique regroupe le service de la pharmacie, l'Equipe Opérationnelle d'Hygiène et le service des Spécialités médicales et soins somatiques.

Celui-ci comporte deux parties: - Les spécialités médicales : Constituée d'une équipe pluriprofessionnelle (infirmiers, secrétaires...), elle

offre aux patients hospitalisés un plateau technique (réalisation d'ECG, d'EEG) ainsi que des

consultations spécialisées. Celles-ci sont soit paramédicales (diététique, kinésithérapie, pédicurie)

soit médicales (cardiologie, neurologie, odontologie, ophtalmologie, gynécologie ) - Les soins somatiques : Constituée d'une équipe médicale de 3 ETP de Praticien Hospitalier répartis sur

5 professionnels. Les prises en charge sont réalisées au sein des unités d'Hospitalisation Complète.

MISSIONS GENERALES

Le praticien ou la praticienne: - Assure la prise en charge somatique des patients hospitalisés au sein des unités d'Hospitalisation

Complète :

Au moment de l'admission et sur la durée de l'hospitalisation En lien avec les équipes médico soignantes de psychiatrie Réalisation de l'examen clinique

Prescription des examens biologiques, imageries, consultations spécialisées somatiques - Assure les consultations somatiques selon le manuel de certification de l'HAS :

Dans les 24h pour les personnes hospitalisées sous contrainte,

Dans les 72h pour les personnes hospitalisées en soins libres,

en semaine et le samedi matin (répartis sur l'ensemble des praticiens) - Trace dans le dossier informatisé (observations « somatiques ») ses constatations, ses conclusions, ses avis et ses préconisations

CHS DE LA SAVOIE FICHE DE POSTE MEDECIN SOMATICIEN AVRIL 2026

Prend en charge les complications médicales somatiques, prévient ces dernières chez les patients pour

lesquels des facteurs de risque sont repérés à l'admission ou durant le séjour en service de psychiatrie - Lors de situations d'urgence, réalise ce qui est nécessaire : Prescription d'examens complémentaires Prescription de traitements Faire des demandes d'avis spécialisé

Organisation du transfert du patient - Travaille en liaison avec les équipes médicales du MCO : Examens complémentaires ou avis spécialisés En aval ou en amont

D'une hospitalisation ou d'une consultation spécialisée - Lorsque cela est nécessaire, facilite le parcours du patient par la rédaction de courrier, compte rendu

d'hospitalisation spécifique sur le versant somatique (parfois à distance de la sortie, suite à la réception

décalée d'un résultat particulier) - Collabore avec les équipes médico soignantes de psychiatrie concernant la sortie du patient :

Avis sur la compatibilité de l'état somatique avec une sortie Ordonnances de sortie complémentaires

Remplissage de la partie somatique spécifique dans des dossiers d'admission (papier ou

dématérialisé) - Participe à la mise en uvre des programmes de prévention et d'éducation de la santé (adultes et

adolescents) - Si besoin, est en relation avec les CPTS du département pour le lien ville / hôpital

LIENS FONCTIONNELS - Equipe médicale et paramédicale du service des spécialités médicales et soins somatiques - Equipe médicales et paramédicales du pôle médico-technique - Equipes médicales et soignantes des unités d'intra-hospitalier - Equipes médicales et soignantes du secteur sanitaire MCO - Professionnels libéraux, partenaires associatifs, etc.

COMPETENCES ATTENDUES

Titulaire du diplôme d'Etat de Docteur en Médecine

RENSEIGNEMENTS

Auprès du Dr BIAVAT, Médecin somaticien, chef de service ([email protected])

Ou auprès de la Direction des Affaires Médicales ([email protected] ou 04 79 60 30 02). Vivre en Savoie :

Le CHS de la Savoie est situé au 89 avenue de Bassens - 73000 BASSENS au sein de l'agglomération

chambérienne ; une ville universitaire et capitale historique de la Savoie.

La ville de CHAMBERY offre un cadre privilégié entre ville, lacs et montagnes. Dynamique et riche sur

le plan culturel, gastronomique et touristique, la ville est accessible et très bien desservie par les

réseaux autoroutiers et la SNCF sur les grandes agglomérations telles que Lyon, Grenoble, Annecy, Genève, Turin et Paris (2h30 en TGV).

Annonce n°354980 publiée le 24/04/2026 par un
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24/04/2026 - Hématologie (Centre hospitalier Quimper)

Finistère | n°354981 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Implanté au cur des villes de Quimper et Concarneau, au sein d'un territoire naturel et culturel préservé et bordé par l'Océan Atlantique, le Centre Hospitalier de Cornouaille s'engage à offrir des soins à la pointe de la technologie tout en assurant des soins de proximité. Avec ses 1 154 lits, plus de 190 places et 2500 naissances par an, l'établissement est reconnu sur le territoire.

Venez rejoindre les équipes du Centre Hospitalier de Cornouaille ! Nous sommes 3 300 professionnels à y travailler quotidiennement pour l'accueil et la prise en charge des patients.

Le Centre Hospitalier est engagé dans une politique des Ressources Médicales dynamique s'appuyant sur une offre de formation complète et un accompagnement individuel des professionnels. Nous offrons également des opportunités de carrière. LE POSTE :

Prise en charge des pathologies lymphoïdes et myéloïdes (des thérapies ciblées aux chimiothérapies lourdes (ex de type Burkitt), Ac bispécifiques, ... hors greffe et induction de LA).

Prise en charge diagnostique: polyadénopathies, cytopénies, fièvre prolongée, AEG, gammapathies monoclonales, syndrome inflammatoire, fièvre chez l'immunodéprimé, aplasie fébrile

Prise en charge des complications notamment infectieuses avec travail étroit avec l'équipe de maladies infectieuses de l'hôpital

Prise en charge des hémopathies bénignes (HPN, cytopénies auto-immunes...) et des gammapathies de signification clinique

Valence immuno hémato (AHAI, PTI, Syndrome d'activation macrophagique), manifestation systémique des hémopathies (amylose, gammapathie monoclonale de signification clinique, cryoglobuline)

Bilans exploratoires de troubles de l'hémostase (travail en lien avec le CRTH de Brest) (selon les formations des praticiens)

Gestion des patients à toutes les étapes de leur prise en charge (démarche diagnostique, annonce, soins de support, administration des chimiothérapies, gestion des complications éventuelles (dénutrition, infection de l'immunodéprimé), soins palliatifs, inclusion recherche clinique, adressage vers d'autres centres (thérapie cellulaire, CAR T Cell)

Service accueillant des internes d'autres DES (néphrologie, oncologie, dermatologie...) du fait de la polyvalence du recrutement et de la démarche diagnostique très présente : recrutement à la frontière des différentes spécialités

Une unité d'hospitalisation conventionnelle de 16 lits, avec une activité variée de prise en charge de pathologies lymphoïdes et myéloïdes (hors allogreffe et induction de leucémies aiguës). Le service reçoit les patients en post autogreffe de myélome pour la gestion d'aplasie. HDJ d'oncohématologie avec environ 25 passages par jour

Consultation (> 4000 consultations annuelles (chiffres 2025) ) + omnidoc HDJ de Médecine (bilans diagnostiques, BOM, ...)

Une activité territoriale avec actuellement 2.5 jour par semaine d'activité d'HDJ et de consultations avancés à Concarneau (3ème ville du Finistère) et de consultation à Pont l'abbé (0.5 journée par semaine). Activité de recherche clinique PROFIL RECHERCHÉ : Médecin hématologue inscrit à Conseil de l'Ordre Français o Expérience hospitalière. o Profil polyvalent (valence myéloïde appréciée) o Appétence pour la recherche clinique

o Intéressé par un projet de développement territorial (activité de consultations avancées et d'HDJ à construire)

RÉMUNÉRATION brut: 66k / an

Annonce n°354981 publiée le 24/04/2026 par un
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23/04/2026 - Médecin Psychiatre (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

Loir-et-Cher | n°354766 |

Le Centre Hospitalier Simone VEIL de Blois recherche un psychiatre pour son service de Psychiatrie Adulte qui accueille les patients souffrant de troubles mentaux :

en intra (3 unités d'hospitalisation, équipe de liaison, ateliers thérapeutiques)

et en extra hospitalier (CMP, CATTP, hôpital de jour, équipe de soins et de coordination à domicile)

L'astreinte de psychiatrie est partagée entre les praticiens de psychiatrie adulte et de pédo-psychiatrie. Un poste en chefferie est possible.

Rémunération selon profil et expérience / possibilité de contrat motif 2.

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L'établissement dispose de nombreux projets dans le domaine de la santé mentale : développement des soins en ambulatoires et de la réhabilitation psychosociale, création d'un EHPAD de psycho-gériatrie, création d'une unité d'hospitalisation pour les adolescents de 12 à 18 ans

Annonce n°354766 publiée le 23/04/2026 par un
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23/04/2026 - Médecin Urgentiste SAU, SAMU, SMUR (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

Loir-et-Cher | n°354767 |

Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute un médecin urgentiste.

Activité du service des urgences: environ 45 000 passages / an (urgences adultes) et 2500 sorties SMUR
Capacitaire: 10 lits d'hospitalisation (ZSCD)
Organisation médicale: circuit court / circuit long / ZSCD / régulation / SMUR 1 et 2
Autres: Salle de déchocage avec 4 places et matériel dédié, Salle de radiologie conventionnelle au sein du SAU, Un Scanner dédié aux urgences 24h/24, Un HéliSmur
Temps de travail: base 39h de temps clinique posté

Présence de 5 internes dans le service.

Lignes de gardes sein de l'hôpital pendant la permanence des soins : Gynécologie-Obstétrique, Pédiatrie, Cardiologie, Anesthésie, Réanimation et Imagerie.

Rémunération selon profil et expérience / possibilité de contrat motif 2.

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Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois est un Établissement Public de Santé de 1390 lits et places situé à mi-distance des villes de Tours et d'Orléans (50km) et à seulement 1h30 de Paris.

Établissement support du Groupement Hospitalier Santé 41, c'est un acteur pivot de la santé des habitants du Loir-et-Cher. Plus de 50 services permettent la prise en charge de nombreuses pathologies dans le champ de la Médecine, de la Chirurgie, de l'Obstétrique, et également de la Gériatrie, des Soins de suite et de la Psychiatrie.

Premier employeur du département avec près de 2 700 professionnels, ses équipes s'attachent à fournir des soins de la plus grande qualité aux patients qu'elles prennent en charge quotidiennement.

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Le Loir-et-Cher, au cur de la région Centre-Val de Loire, c'est des châteaux Renaissance, la Loire classée patrimoine mondial de l'humanité par l'UNESCO, un art de vivre exceptionnel, à l'abri du tumulte des grandes métropoles (https://loiretcher-attractivite.com/)

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Contacts: Dr Lorelei BERGERAT ou Mme Estelle BEALE 02.54.55.60.68

Annonce n°354767 publiée le 23/04/2026 par un
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23/04/2026 - CH SAINT-AIGNAN / Médecin - EHPAD Vaux de Chaume (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

Loir-et-Cher | n°354769 |

Le Centre Hospitalier de Saint-Aignan recrute un médecin, à temps plein ou temps partiel, pour son EHPAD Vaux de Chaume.

L'EHPAD Vaux de Chaume est composé de 192 lits dont une unité fermée d'hébergement réservés à l'accueil des personnes âgées désorientées souffrant de la maladie d'Alzheimer ou de pathologies associées.

L'EHPAD est adossé au Centre hospitalier de Saint-Aignan disposant de lits de médecine polyvalente

(dont 2 lits identifiés en soins palliatifs) et de lits de Soins Médicaux et de Réadaptation.

A cela s'ajoute un plateau médicotechnique : radiologie, pharmacie, kinésithérapie, laboratoire.

Des consultations spécialisées sont proposées en cardiologie, gastro-entérologie, angiologie,

rhumatologie, gynécologie médicale, plaies chroniques, chirurgie viscérale et digestive, chirurgie orthopédique et traumatologique, polygraphie, éducation thérapeutique, maladies chroniques.

L'équipe pluridisciplinaire est composée d'un médecin coordonnateur, une secrétaire, 2 cadres de santé, IDEC, IPA, 3 infirmières présentes par jour, aides-soignantes, assistance sociale, diététicienne, kinésithérapeute, EAPA, neuropsychologue, ergothérapeute, psychomotricienne, orthophoniste, animateurs, socio esthéticienne, coiffeur...

Saint-Aignan est une cité médiévale classée au patrimoine remarquable, au coeur des châteaux de la Loire. La ville se situe à 5 mn de l'autoroute A85 (Tours à 50 mn, Paris 2h30 ou La Rochelle 2h45) et à 5 mn de la gare ferroviaire (ligne Tours-Vierzon). Le village est situé à 3 kms du célèbre Zooparc de Beauval. Possibilité d'hébergement.

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Lettre de motivations et C.V. à adresser :

Centre Hospitalier de St Aignan - 1 301 route de la Forêt B.P. 82 - 41 110 SAINT-AIGNAN SUR CHER Tél. 02.54.71.20.00 - [email protected]

Annonce n°354769 publiée le 23/04/2026 par un
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23/04/2026 - CHIRURGIEN ORTHOPEDISTE (Centre hospitalier VIENNE)

Isère | n°354876 |

Présentation de l'établissement :

Le centre hospitalier Lucien Hussel est un établissement public de santé dynamique, appartenant au Groupement Hospitalier de Territoire VALRHONE CENTRE, situé à 30 km au Sud de Lyon.

Il développe des coopérations notamment avec les HCL et des structures privées.

Il se compose de 636 lits et places proposant des activités de : - Médecine : 12 spécialités dont HDJ diagnostique et thérapeutique, - Chirurgie : 7 spécialités, - Gynéco-obstétrique, - Pédiatrie, - Gérontologie (court séjour gériatrique, Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD), - Urgences, SMUR, ZSCD, unité de soins intensifs polyvalents et USINV, - HAD, - SMR neuro-locomoteur, - Activités transverses : Équipe de Liaison de Soins en Addictologie (ELSA), Permanence d'Accès

aux Soins de Santé (PASS), Équipe Mobile Soins Palliatifs (EMSP), Equipe Mobile de Gériatrie (EMG), - Service d'imagerie médicale : radiologie conventionnelle, échographie, scanographie, IRM. - Plateau de consultations externes : cardiologie, pneumologie, endocrinologie, allergologie, ORL, neurologie, urologie, dermatologie, ophtalmologie - Plateau d'explorations fonctionnelles diversifiées (teste d'effort, EEG, ENMG, endoscopies digestive, bronchique, ) *Caractéristiques du service :

Le service de chirurgie orthopédique comprend un secteur d'hospitalisation et un secteur de consultations.

Les chirurgies les plus pratiquées concernent les prothèses de genou, de hanche, les ostéosynthèses de hanche, les prothèses d'épaule, la chirurgie du sport, la chirurgie arthroscopique du genou et de l'épaule.

Ainsi que toute la traumatologie (hors rachis, SOS main et pédiatrie complexe).

Public accueilli en hospitalisation complète : Adultes et pédiatrie (service dédié).

Hospitalisation d'orthopédie et traumatologie dont l'objectif est d'assurer une prise en charge médicale et chirurgicale des patients présentant des affections ostéo-articulaires, tendineuses, ligamentaires, ou musculaires.

Des interventions d'orthopédie et de traumatologie sont susceptibles d'être réalisées dans le cadre de l'Unité de Chirurgie Ambulatoire (UCA).

Le patient peut également être hospitalisé dans le service de chirurgie polyvalente (Cf. Plus d'informations ci-dessous). Service de chirurgie orthopédique et traumatologie.

Gestion des patients hospitalisés en chirurgie orthopédique.

(Prescription pré op/post op/bilan médecine péri opératoire) Tour du service 2/semaine avec IDE et interne. Composition du service :

Dr MERCIER Cheffe de service (Congé maternité avril a sept inclus). Dr DUDOUIT PH temps plein Dr MAATOUGUI PH temps plein Dr DUCHARNE Assistant temps partiel 3 PA en temps partiel 3 FFI + 1 DFMS

2 IDE consultation pour pansement/infiltration et gypso thérapie *Définition du poste :

Remplaçant durant période de congé maternité ; temps partiel ou temps plein. Chirurgien orthopédiste inscrit au tableau de l'ordre des médecins (Avec RPPS) ; orientation membre supérieur ou membre inferieur. Connaissance en pédiatrie requises. *Missions / activités principales :

Participation au staff de traumatologie tous les matins 8h ; contrôle des radiographies post opératoires et discussion des indications et validation. Selon planning :

Tour du service le matin (2 jours/semaines) avec interne, IDE et cadre ; encadrement des internes en consultation ; temps non clinique.

Bloc d'urgence (2 jours/semaine), gestion des urgences, des avis et de l'ordre au bloc d'urgence avec MAR

Consultation (1 jour/semaine) avec une secrétaire, suivi et nouveau Tour en rééducation Aucune contrainte physique. *Accès :

Accès en voiture: accès par les grands axes routiers au sud de Lyon par l'A7 en 35 min en voiture

Desserte par le train depuis Lyon en 15 min en TER jusqu'à la Gare de Vienne Desserte par le bus via la ligne LVA N°5

Annonce n°354876 publiée le 23/04/2026 par un
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23/04/2026 - MEDECIN ORL (Centre hospitalier VIENNE)

Isère | n°354878 |

*Présentation de l'établissement :

Le centre hospitalier Lucien Hussel est un établissement public de santé dynamique, appartenant au Groupement Hospitalier de Territoire VALRHONE CENTRE, situé à 30 km au Sud de Lyon.

Il développe des coopérations notamment avec les HCL et des structures privées.

Il se compose de 636 lits et places proposant des activités de :

Médecine : 12 spécialités dont HDJ diagnostique et thérapeutique,
Chirurgie : 7 spécialités,
Gynéco-obstétrique,
Pédiatrie,
Gérontologie (court séjour gériatrique, Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD),
Urgences, SMUR, ZSCD, unité de soins intensifs polyvalents et USINV,
HAD,
SMR neuro-locomoteur,
Activités transverses : Équipe de Liaison de Soins en Addictologie (ELSA), Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS), Équipe Mobile Soins Palliatifs (EMSP), Equipe Mobile de Gériatrie (EMG),
Service d'imagerie médicale : radiologie conventionnelle, échographie, scanographie, IRM.
Plateau de consultations externes : cardiologie, pneumologie, endocrinologie, allergologie, ORL, neurologie, urologie, dermatologie, ophtalmologie
Plateau d'explorations fonctionnelles diversifiées (teste d'effort, EEG, ENMG, endoscopies digestive, bronchique, )

*Caractéristiques du poste :

Responsable hiérarchique: Dr MERCIER Marcelle (Cheffe de pôle) Dr C. ALLOMBERT-BLAISE (Cheffe de

Service spécialités), Pr S. TRINGALI (PU-PH ORL aux HCL) Organisation de travail :

Quotité temps de travail: 100 % (temps partiel envisageable)
Horaires: activité en journée du lundi au vendredi (pas d'astreinte ni de garde)

Spécificités :

Activité ORL mixte entre activité clinique et chirurgicale (consultations, plateau technique, bloc opératoire sur place) Activité de télé-expertise Collaboration avec les urgences Autonomie dans la pratique avec soutien du CHLS

Résidence administrative: Centre Hospitalier de Vienne

Description du pôle d'activité et service :

Service d'ORL à activité polyvalente assurant la prise en charge des pathologies courantes de l'adulte et de l'enfant : otites, surdité, vertiges, pathologies naso sinusiennes, amygdaliennes, pathologies bénignes du larynx et du cou, cancers cutanés. Avec une filière d'adressage territoriale pour les pathologies plus complexes.

Cette activité diversifiée comprend des consultations spécialisées, réalisation d'explorations fonctionnelles et une activité chirurgicale programmée ou urgente selon les besoins (pas de chirurgie lourde imposée) Spécificités du poste :

Activité chirurgicale selon compétence du praticien (en lien le plus souvent avec la cancérologie dermatologique), recrutement via la télé-expertise, collaboration avec réseau du spécialiste référent Activités innovantes et/ou à risques :

Prise en charge des urgences ORL courantes (épistaxis, douleurs aigues, infections, cancérologie cutanée)
Actes techniques : fibroscopie, geste sous anesthésie locale et générale
Chirurgie programmée standard (drains trans tympaniques, amygdalectomie, chirurgies cutanées)

Missions / activités principales :

Assurer les consultations ORL polyvalentes (adultes et enfants)
Réaliser les actes techniques courants (fibroscopie, audiométrie)
Effectuer la chirurgie ORL courante programmée (chirurgie cutanée ++)
Prise en charge les urgences ORL
Répondre aux demandes de télé-expertise
Collaborer avec les autres spécialités du CH de Vienne (dermatologues, pédiatres, urgentistes, )
Collaborer avec les médecins de ville
Participer aux réunions de service, au développement de projets médicaux du service et du GHT
Contribuer à la démarche qualité et sécurité des soins

*Accès

Accès en voiture: accès par les grands axes routiers au sud de Lyon par l'A7 en 35 min en voiture

Desserte par le train depuis Lyon en 15 min en TER jusqu'à la Gare de Vienne Desserte par le bus via la ligne LVA N°5

Annonce n°354878 publiée le 23/04/2026 par un
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22/04/2026 - MEDECIN EN MEDECINE PHYSIQUE ET DE READAPTATION - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°354637 |

Descriptif du poste :

Le service des soins médicaux et de réadaptation possède 60 lits d'hospitalisation complète avec 30 lits de SMR gériatrique, 30 lits de SMR polyvalents et 10 lits d'hospitalisation de jour (5 lits polyvalents et 5 lits en réhabilitation respiratoire).

L'équipe pluridisciplinaire du service est composée de 4 médecins, d'une cadre de santé, d'infirmières, de kinésithérapeutes, de professeurs en activités adaptées, d'ergothérapeutes, d'un psychologue, d'une diététicienne, d'aides-soignants et d'agents de service hospitalier.

Au sein d'un structure récente, dans un cadre de travail agréable, le service dispose : d'une salle de rééducation, d'isocinétisme, d'une balnéothérapie, d'un simulateur de conduite, d'un échographe et d'un appareil d'épreuve d'effort. Profil recherché :

Médecin en médecine physique et de réadaptation temps plein ou temps partiel

Activité multi site possible donnant droit à la prime d'exercice territorial.

Annonce n°354637 publiée le 22/04/2026 par un
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22/04/2026 - PEDO-PSYCHIATRE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°354629 |

Descriptif du poste :

Le service de psychiatrie infanto-juvénile prend en charge les enfants et les adolescents de l'ensemble du département de l'Indre. Il est organisé en unités :

4 unités -0/7 ans, 7/12 ans, 12/18 ans et l'Unité Mobile d'Accueil, d'Evaluation et de Coordination- situées au sein du site principal du centre hospitalier (avenue de Verdun à CHATEAUROUX) et en CMP

à CHATEAUROUX, ISSOUDUN, LA CHATRE, BUZANCAIS, LE BLANC, ARGENTON SUR CREUSE et VALENCAY.

Le service est doté de salles Snoezelen et de balnéothérapie et dispose de conventions avec un centre équestre pour l'utilisation de la médiation cheval, mais également avec les mairies pour l'utilisation des piscines municipales, des salles de sport et d'escalade.

L'équipe médicale est constituée de 4 postes de pédopsychiatre est complétée avec des infirmiers de pratique avancée (IPA).

Les activités sont essentiellement réalisées en soins ambulatoires (hôpital de jour, CATTP, consultations et soins individuels) et en psychiatrie de liaison pour les enfants hospitalisés notamment en pédiatrie et pour lesquels un suivi psychiatrique est nécessaire. Vous aurez la possibilité de : participer à des projets innovants

travailler en réseau avec l'ensemble des partenaires du territoire. Profil recherché : Praticien hospitalier à temps plein ou à temps partiel Praticien contractuel à temps plein ou à temps partiel Assistant spécialiste à temps plein ou à temps partiel

Annonce n°354629 publiée le 22/04/2026 par un
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22/04/2026 - NOUS RECRUTONS UN MEDECIN COORDONNATEUR EN EHPAD H/F TEMPS DE TRAVAIL POSSIBLE : DE 30% A 100% - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°354628 |

Descriptif du poste: Le site hospitalier du Blanc compte 3 EHPAD :

L'EHPAD SAINT- LAZARE : 35 résidents, situé au cur de la ville du Blanc, dans l'enceinte même du Centre hospitalier Le Blanc.
L'EHPAD La Cubissole situé en ville haute du Blanc : 80 résidents en hébergement permanent dont 30 résidents en Unité Protégée « Les Tournesols », 2 places d'hébergement temporaire, un PASA (Pôle d'Activité de Soins Adaptés) de 14 places restructurées en 2019 et inauguré début 2020.
Un Accueil De Jour de 6 places, situé sur le site de la Cubissole.
L'EHPAD La résidence du Val d'Anglin, située sur la commune de Concremiers : 30 résidents.

Vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire d'environ 120 professionnels comprenant les cadres de santé, des psychologues, un APA (enseignant en Activité Physique Adapté), des Infirmières, des aides-soignantes, des ASG (Assistant de Soins en Gérontologie), des AES (Assistants Educatifs et Social) et/ou AMP (Aide Médico Psychologique), des ASH (Agent de Service Hospitalier), des animatrices et une ergothérapeute dédiée au PASA.

Les 3 EHPAD bénéficient également de la PUI du CH du site LE BLANC et de l'aide ponctuelle de la diététicienne.

Depuis, 2018 l'EHPAD de la Cubissole accueille une antenne de la plateforme de répit, gérée par le centre départemental gériatrique de l'Indre à CHATEAUROUX.

Chaque site d'EHPAD est équipé d'un logiciel Dossier Patient Informatisé avec prescription relié à la PUI du CH Le Blanc.

Le médecin coordonnateur a un rôle central au sein des EHPAD, il a un rôle de gestion, d'organisation et de conseil, crucial pour la qualité des soins, il a pour mission de garantir la qualité et la continuité des soins dispensés aux résidents. Il ne se substitue pas au médecin traitant que chaque résident est libre de choisir, mais il travaille en étroite collaboration avec lui. Missions :

Elaborer, met en uvre et évaluer le projet de soins du résident avec le concours de l'équipe soignante ;

Coordonner la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses et non médicamenteuses ;

Contribuer à la permanence des soins ; veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels et doit référer des difficultés dont il a connaissance au directeur de l'établissement ;

Identifier les risques éventuels de santé publique dans l'établissement et veiller à la mise en uvre des préventions, de la surveillance et des prises en soins ;

Prescription en cas d'urgence: Le médecin coordonnateur peut réaliser des prescriptions médicales dans des situations d'urgence ou de risques vitaux, ou en cas de risques exceptionnels (épidémie par exemple)

Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation des personnels au sein de l'établissement ;

Présider la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention, au sein de l'établissement, de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux ;

Travailler en partenariat entre les établissements dont il a la responsabilité, permettant une cohérence des projets ;

Travailler en partenariat avec les médecins coordonnateurs des autres établissements. Relations fonctionnelles : Au sein de l'établissement :

Le directeur général, le directeur des soins et le directeur de pôle ;

Le président de la commission médicale d'établissement et le chef de pôle ; Les cadres de santé et les IDE référents ;

L'ensemble du personnel dont les équipes soignantes et paramédicales ; La direction des ressources médicales de territoire. Partenaires extérieurs : L'agence régionale de santé Centre-Val de Loire ;

Le conseil départemental de l'Ordre des médecins de l'Indre ;

L'équipe régionale vieillissement et maintien de l'autonomie (ERVMA) Centre-Val de Loire. Principales responsabilités : En collaboration avec les directeurs d'établissement :

Formuler des recommandations utiles au respect de l'application des bonnes pratiques ;

Donner un avis sur les admissions permettant une adéquation entre l'état de santé du futur résident et les capacités de prises en soins de l'établissement.

En collaboration avec les cadres de santé, l'infirmière coordinatrice et les équipes soignantes : Suivre, évaluer et réajuster des projets de soins ;

Evaluer de l'état de dépendance et des besoins en soins des résidents ; Elaborer et suivre le dossier type de soins ; Animer et coordonner les soins ; Élaborer le rapport médical d'activité annuel ;

Participer à la réorganisation des soins dans les situations de risques sanitaires exceptionnels ou collectifs. En collaboration avec les équipes pluridisciplinaires :

Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque résident ;

Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé. En collaboration avec les autres médecins coordonnateurs : Participer aux groupes de travail communs ;

Partager des documents supports, des procédures et des actions ; Participer à la mutualisation des formations internes. En collaboration avec les partenaires libéraux :

Proposer des thérapies et des accompagnements au vue des recommandations gériatriques Profil recherché : Qualifications requises :

Docteur en médecine générale avec un diplôme complémentaire en gériatrie (capacité, DIU, DESC) :

Quantité de temps de travail: temps plein ou temps partiel
Statut: titulaire ou contractuel
Compétences et qualités requises: Savoir-faire et savoir :

Avoir une bonne connaissance de la législation régissant les établissements médico-sociaux Avoir des connaissances en gérontologie et les actualiser

Créer une relation de confiance avec le résident, son entourage et les équipes soignantes

Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne Savoir-être : Qualités relationnelles et diplomatiques Aptitude au travail en équipe Sens des responsabilités et d'initiative Conscience professionnelle Discrétion et disponibilité Autonomie et responsabilité : Autonomie dans l'organisation du travail

Activités définies en concertation avec les cadres de santé et IDEC

Annonce n°354628 publiée le 22/04/2026 par un
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22/04/2026 - Gastro-entérologue au centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°354627 |

Descriptif du poste :

Accueillir et prendre en charge les patients de la discipline dans les secteurs d'accueil : service d'accueil des urgences, secteur d'hospitalisation conventionnelle et de jour ;
Réaliser les consultations d'hépato-gastroentérologie ;
Effectuer les activités d'endoscopie avec et sans AG.

Profil recherché :

Nous recherchons un praticien spécialiste en gastro-entérologie et hépatologie, titulaire du DES correspondant, et inscrit à l'Ordre des Médecins, avec un statut d'assistant, de PHC ou de PH.

L'activité d'endoscopie au bloc opératoire serait de deux jours par semaine.

Annonce n°354627 publiée le 22/04/2026 par un
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22/04/2026 - Cardiologue - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°354630 |

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE

Le service de cardiologie comprend :

Secteur de Rythmologie Interventionnelle: plus de 400 pacemakers, ablations flutter, DAIs/an ;

Secteur de Cardiologie USIC 9 lits ; Secteur de Cardiologie classique 28 lits ; Secteur de SSR cardiologique ambulatoire 10 places ;

Plateau technique: 6 postes echodoppler (GE et Samsung), Holters ECG et MAPA, télésurveillance.

Projets à venir en 2025 :

Unité d'Insuffisance Cardiaque avec éducation Thérapeutique et Télésurveillance ;

Plateau ce coronarographie attendu fin 2025 (avec possibilité d'activité libérale). Profil recherché : Profil recherché : Profil cardiologie classique ; Profil rythmologue ;

Profil coronarographie (plateau attendu fin 2025, en attendant convention avec CHU Tours et CH Bourges) ; Profil imagerie cardiaque (IRM sur place).

Gardes sur place possibles mais pas obligatoires. Astreintes par senior.

Annonce n°354630 publiée le 22/04/2026 par un
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22/04/2026 - Pédiatre au centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°354632 |

Descriptif du poste: Les principales activités liées au poste :

Activité en salle de naissance ; Néonatologie et réanimation néonatale ; Consultations pédiatriques ; Hospitalisations pédiatriques ; Urgences pédiatriques. L'organisation du temps de travail comprend :

10 demi-journées de travail/semaine ou temps partiel si souhaité ;

Participation à la permanence des soins de façon équitable avec les autres praticiens par le biais de gardes de 24 heures. Profil recherché :

Pédiatre titulaire ou contractuel ou médecin généraliste à compétence médicale auprès des enfants et des adolescents, à temps partiel ou à temps plein.

Annonce n°354632 publiée le 22/04/2026 par un
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22/04/2026 - NOUS RECRUTONS UN(E) ONCOLOGUE (H/F) (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°354633 |

Descriptif du poste :

DESCRIPTION DU POSTE

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un oncologue pour renforcer l'équipe médicale de son service d'oncologie médicale. Il aura pour mission d'assurer alternativement le suivi médical des patients hospitalisés en hôpital de Jour, en hospitalisation complète, et en consultation. Missions principales :

prendre en charge les patients atteints de pathologies oncologiques en consultation et en hospitalisation de jour (jusqu'à 25 passages par jour), en lien avec les équipes pluridisciplinaires

superviser les questions de spécialité en hospitalisation complète, gérée par un médecin généraliste en cours de recrutement

participer aux réunions de concertation pluridisciplinaires (RCP) pour une prise en charge optimisée

accompagner les patients et leurs proches dans toutes les étapes du parcours de soins

collaborer avec les équipes de soins palliatifs et les intervenants de soins de support

participer à des projets d'enseignement, de formation et de recherche clinique en lien avec nos partenaires institutionnels astreintes de sécurité et avis inter-services

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter : Par mail:

le Dr. CHRISTIANN, chef de service: [email protected]
direction des ressources médicales: [email protected] et [email protected]
Par téléphone: +33 (0)2.54.29.65.14
Profil recherché: Profil recherché :

Diplôme requis : diplôme d'études spécialisées d'oncologie ;
Compétences et qualités requises :

Compétences en médecine générale, capacité à gérer des situations d'urgence et de soins de base ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;

Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire et la coordination des parcours patients

Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales. Conditions d'emploi :

Temps de travail: temps plein ou temps partiel ;
Rémunération: Selon le statut et les modalités.
Lieu de travail: centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc.

Annonce n°354633 publiée le 22/04/2026 par un
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22/04/2026 - Médecin psychiatre de la personne âgée - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°354634 |

Descriptif du poste: Missions principales :

Prise en charge psychiatrique des patients âgés de plus de 60 ans présentant des troubles cognitifs, thymiques, psychotiques ou comportementaux ;

Évaluation diagnostique complète incluant le dépistage des troubles neurocognitifs (Alzheimer et syndromes apparentés) ;

Élaboration et suivi des projets de soins individualisés, en partenariat avec l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, neuropsychologues, assistantes sociales, ergothérapeutes, etc.) ;

Coordination avec les services de gériatrie, de médecine générale et de soins de suite et réadaptation ;

Participation aux consultations mémoire et évaluations en collaboration avec les neurologues et gériatres ;

Participation aux actions de prévention et d'éducation thérapeutique pour les patients et leurs aidants ;

Contribution aux dynamiques de filière de soins pour personnes âgées (EHPAD, USLD, équipes mobiles de psychiatrie de la personne âgée) ;

Contribution à la politique de qualité et de sécurité des soins (démarches d'évaluation des pratiques professionnelles et respect des protocoles qualité) ; Valorisation des actes cliniques via le codage ; Participation à la permanence des soins (gardes). Profil recherché : Profil recherché : Diplômes requis : Diplôme de Docteur en Médecine;

DES en Psychiatrie, ou en cours de reconnaissance pour les praticiens titulaires d'un diplôme hors Union Européenne ;

Formation complémentaire en Psychiatrie de la personne âgée, Gérontopsychiatrie ou équivalent appréciée. Compétences et qualités requises : Sens de l'écoute, empathie, rigueur clinique ;

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau ; Capacité d'adaptation et d'organisation ;

Expertise dans les pathologies psychiatriques du sujet âgé ;

Connaissance des troubles neurocognitifs, des polypathologies gériatriques et de la coordination gériatrique ; Aptitude à la transmission des savoirs aux équipes ;

Maîtrise des outils cliniques et informatiques hospitaliers.

Expérience souhaitée: une expérience en psychiatrie est indispensable.

Conditions d'emploi et d'hébergement :

Temps de travail: temps plein ou temps partiel ;
Rémunération: Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;
Lieu de travail: Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site de Gireugne à Saint-Maur ;

Hébergement possible au site de Gireugne. Contact :

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :

Par mail: direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]
Par téléphone: +33 (0)2.54.29.65.14 | 06.82.29.92.79

Annonce n°354634 publiée le 22/04/2026 par un
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22/04/2026 - Praticien Hospitalier / Contractuel - Diabétologie-endocrinologie (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

Loir-et-Cher | n°354639 |

e Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute pour son service de Diabétologie-Endocrinologie-Nutrition un praticien hospitalier ou contractuel à temps plein.

Le CH Blois est un hôpital de taille humaine (350 lits MCO), établissement support du GHT du Loir et Cher.

Cadre de vie agréable au bord de la Loire, à 1H30 heure de Paris et 40 minutes de Tours et d'Orléans. Équipe dynamique avec une très bonne entente et ambiance.

Périmètre d'activités sur un service de 15 lits d'hospitalisation complète et de 4 lits d'hospitalisation de jour. Notre équipe est composée de : 5 PH à temps plein 3 internes, 1 à 2 externes Agrément pour un médecin junior

Infirmiers, aides-soignants, Enseignent en activités physiques adaptées et diététiciens formés à l'ETP

ACTIVITES PRINCIPALES

Prise en charge du DT1, DT2, pathologies endocriniennes.

Centre initiateur de pompes et de boucles hybrides semi-fermées Consultation externes Télémédecine Diabète gestationnel Consultation Multidisciplinaire du pied diabétique ETP en ambulatoire Cyto ponctions thyroïdiennes

Participation aux astreintes de samedi matin dans le service

Participation aux astreintes de dimanches matin dans les services de médecine (2 à 3 par semestre)

Participation aux gardes dans le service des urgences sur la base du volontariat Poste à pourvoir dès que possible.

Annonce n°354639 publiée le 22/04/2026 par un
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22/04/2026 - Médecin psychiatre en service de soins aigus - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°354635 |

Descriptif du poste: Missions principales :

Prise en charge des patients en situation aiguë (troubles de l'humeur, états psychotiques aigus, conduites suicidaires, troubles anxieux sévères, etc.) ;

Évaluation initiale: bilan clinique complet, évaluation du risque suicidaire ou de passage à l'acte violent, élaboration d'un projet thérapeutique immédiat ;

Conduite et suivi des hospitalisations sous consentement ou sans consentement (soins sans consentement) ;

Supervision et coordination de l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, psychologues, assistants sociaux, etc.) ;

Participation aux réunions cliniques, de synthèse et d'organisation du service ;

Lien avec les familles et les aidants: information, soutien, implication dans la stratégie de soins ;

Travail en réseau avec les partenaires de santé mentale du territoire (psychiatrie ambulatoire, médico-social, généralistes, structures médico-légales, etc.) ;

Contribution à la politique de qualité et de sécurité des soins (démarches d'évaluation des pratiques professionnelles et respect des protocoles qualité) ; Valorisation des actes cliniques à via le codage ; Participation à la permanence des soins (gardes). Profil recherché : Profil recherché : Diplômes requis : Diplôme de Docteur en Médecine;

DES en Psychiatrie, ou en cours de reconnaissance pour les praticiens titulaires d'un diplôme hors Union Européenne. Compétences et qualités requises : Sens de l'écoute, empathie, rigueur clinique ;

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau ; Expertise en gestion des situations psychiatriques aiguës ;

Connaissance des législations relatives aux soins psychiatriques sans consentement ; Capacité d'adaptation et d'organisation ; Aptitude à la transmission des savoirs aux équipes ;

Maîtrise des outils cliniques et informatiques hospitaliers.

Expérience souhaitée: une expérience en psychiatrie est indispensable.

Conditions d'emploi et d'hébergement :

Temps de travail: temps plein ou temps partiel ;
Rémunération: Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;
Lieu de travail: Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site de Gireugne, à Saint-Maur ;

Hébergement possible au site de Gireugne. Contact :

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :

Par mail: direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]
Par téléphone: +33 (0)2.54.29.65.14

Annonce n°354635 publiée le 22/04/2026 par un
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22/04/2026 - MEDECIN COORDONNATEUR DE TERRITOIRE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°354626 |

Descriptif du poste :

Le médecin coordonnateur a un rôle central au sein des EHPAD, il a un rôle de gestion, d'organisation et de conseil, crucial pour la qualité des soins, il a pour mission de garantir la qualité et la continuité des soins dispensés aux résidents. Il ne se substitue pas au médecin traitant que chaque résident est libre de choisir, mais il travaille en étroite collaboration avec lui. Missions :

Elaborer, mettre en uvre et évaluer le projet de soins du résident avec le concours de l'équipe soignante ;
Coordonner la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses et non médicamenteuses ;
Contribuer à la permanence des soins ; veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels et doit référer des difficultés dont il a connaissance au directeur de l'établissement ;
Identifier les risques éventuels de santé publique dans l'établissement et veiller à la mise en uvre des préventions, de la surveillance et des prises en soins ;
Prescription en cas d'urgence : Le médecin coordonnateur peut réaliser des prescriptions médicales dans des situations d'urgence ou de risques vitaux, ou en cas de risques exceptionnels (épidémie par exemple) ;
Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation des personnels au sein de l'établissement ;
Présider la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention, au sein de l'établissement, de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux ;
Travailler en partenariat entre les établissements dont il a la responsabilité, permettant une cohérence des projets ;
Travailler en partenariat avec les médecins coordonnateurs des autres établissements.

Relations fonctionnelles :

Au sein des établissements de la direction commune :

o Le directeur général, les directeurs de site et le directeur des soins ;

o Les présidents de la commission médicale d'établissement et le chef de pôle ; o Les cadres de santé et les IDE référents ;

o L'ensemble du personnel dont les équipes soignantes et paramédicales ; o La direction des ressources médicales de territoire.

Partenaires extérieurs :

o L'agence régionale de santé Centre-Val de Loire ;

o Le conseil départemental de l'Ordre des médecins de l'Indre ;

o L'équipe régionale vieillissement et maintien de l'autonomie (ERVMA) Centre-Val de Loire. Principales responsabilités :

En collaboration avec les directeurs d'établissement :

o Formuler des recommandations utiles au respect de l'application des bonnes pratiques ;

o Donner un avis sur les admissions permettant une adéquation entre l'état de santé du futur résident et les capacités de prises en soins de l'établissement.

En collaboration avec les cadres de santé, l'infirmière coordinatrice et les équipes soignantes :

o Suivre, évaluer et réajuster des projets de soins ;

o Evaluer de l'état de dépendance et des besoins en soins des résidents ; o Elaborer et suivre le dossier type de soins ; o Animer et coordonner les soins ; o Élaborer le rapport médical d'activité annuel ;

o Participer à la réorganisation des soins dans les situations de risques sanitaires exceptionnels ou collectifs.

En collaboration avec les équipes pluridisciplinaires :

o Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque résident ;

o Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé.

En collaboration avec les autres médecins coordonnateurs :

o Participer aux groupes de travail communs ;

o Partager des documents supports, des procédures et des actions ; o Participer à la mutualisation des formations internes.

En collaboration avec les partenaires libéraux :

o Proposer des thérapies et des accompagnements au vue des recommandations gériatriques Profil recherché : Qualifications requises :

Docteur en médecine générale avec un diplôme complémentaire en gériatrie (capacité, DIU, DESC) :

Quantité de temps de travail : temps plein ou temps partiel
Statut : titulaire ou contractuel

Avantages :

Activité multi site possible avec le centre hospitalier de La Châtre, les EHPAD de Saint-Gaultier et d'Argenton-sur-Creuse, ouvrant droit à la prime d'exercice territorial. Possibilité d'hébergement temporaire. Possibilité de télétravail et/ou de télécoordination. Compétences et qualités requises :

Savoir-faire et savoir :

o Avoir une bonne connaissance de la législation régissant les établissements médico-sociaux o Avoir des connaissances en gérontologie et les actualiser

o Créer une relation de confiance avec le résident, son entourage et les équipes soignantes

o Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne

Savoir-être :

o Qualités relationnelles et diplomatiques o Aptitude au travail en équipe o Sens des responsabilités et d'initiative o Conscience professionnelle o Discrétion et disponibilité

Autonomie et responsabilité :

o Autonomie dans l'organisation du travail

o Activités définies en concertation avec les cadres de santé et IDEC

Annonce n°354626 publiée le 22/04/2026 par un
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22/04/2026 - Médecin légiste - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°354625 |

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE

NOUS RECRUTONS UN(E) MEDECIN LEGISTE (H/F)

L'unité d'accueil médico-judiciaire est une structure pluridisciplinaire facilitant le recueil de la parole de l'enfant victime en permettant son audition dans un cadre sécurisant et aménagé à cet effet, et permettant, dans un même temps, la réalisation des examens médicaux nécessaires à la procédure et une prise en charge psychologique ou, a minima, une orientation vers des professionnels qualifiés.

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc souhaite par ailleurs développer une unité d'accueil pédiatrique enfants en danger (UAPED) ainsi qu'une maison des femmes.

DESCRIPTION DU POSTE

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un médecin généraliste pour rejoindre l'équipe de la PASS à 20% et celle de l'UAMJ à 30%. Il aura pour mission d'assurer le suivi médical des patients au sein de la PASS, dans le respect des normes éthiques et professionnelles, en lien avec les autres professionnels de santé et partenaires sociaux. Missions principales :

Réalisation d'expertises médico-légales dans le cadre des activités de l'UAMJ ;

Examen clinique des victimes de violences (physiques, sexuelles, psychologiques) : recueil des antécédents et des commémoratifs, constatation des lésions, réalisation des prélèvements, évaluation de l'ITT, rédaction de certificats médico-légaux ;

Interface médico-judiciaire: échanges techniques avec les services d'enquête (gendarmerie, police judiciaire), réquisitions, lecture de pièces, interprétation médico-légale des lésions ;

Participation au développement du projet médical de l'UAPED et de la Maison des Femmes, en lien avec la direction de l'établissement ;

Contribution à l'organisation de l'activité médico-légale : procédures, protocoles, traçabilité, archivage sécurisé ;

Collaboration avec les différents intervenants du réseau médico-judiciaire local et régional. Conditions d'emploi :

Temps de travail: temps plein ou temps partiel ;
Statut: praticien hospitalier ou praticien contractuel ;
Rémunération: Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;
Lieu de travail: Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site principal avenue de Verdun à Châteauroux.
Profil recherché: Profil recherché :

Diplôme de Docteur en Médecine requis ;

Diplôme ou formation en médecine légale fortement souhaité (Capacité ou DESC de médecine légale) ;

Connaissances solides en traumatologie, lésions de violence, expertise médico-judiciaire ;

Capacité à analyser des situations complexes, à objectiver les faits et à rédiger des conclusions précises et juridiquement recevables ;

Rigueur, sens de la confidentialité, maîtrise des obligations médico-légales ;

Une expérience préalable en UMJ, UAMJ ou UAPED est un plus apprécié. Compétences et qualités requises :

Compétences en médecine générale, capacité à gérer des situations d'urgence et de soins de base ;

Expérience dans la prise en charge de patients vulnérables et/ou en situation de précarité ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;

Sensibilité aux problématiques sociales, de violences et de santé publique ;

Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales.

Annonce n°354625 publiée le 22/04/2026 par un
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22/04/2026 - ANESTHESISTE - PH ou contractuel - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°354623 |

Descriptif du poste :

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc assure, au site de Châteauroux, près de 7 000 interventions chirurgicales et plus de 1 000 accouchements par an dans une maternité de niveau 2A qui dispose d'un pédiatre et d'un gynécologue de garde sur place. Au site de Châteauroux, le service d'anesthésie-réanimation comprend : Des salles de consultation ; 7 salles opératoires dont une d'anesthésie locale ;

1 bloc obstétrical pour les césariennes en urgence, à proximité immédiate des salles d'accouchement ; 7 salles d'accouchement ; 1 unité de chirurgie ambulatoire de 20 places.

Le service d'anesthésie est informatisé et dispose de moyens techniques de haut niveau. Types de spécialités :

Chirurgie viscérale - clioscopie classique, clioscopie robot Dexter ; Chirurgie ORL, cervico-faciale ; Chirurgie orthopédique et traumatologique ; Chirurgie vasculaire ; Chirurgie urologique ; Gynécologie-obstétrique ; Chirurgie pédiatrique au dessus de 3 ans ; Bloc d'urgences.

L'équipe du service se compose de 5 médecins anesthésistes. Le service s'organise de la manière suivante : 1 médecin de garde pendant 24h ; 3 médecins anesthésistes-réanimateurs au bloc opératoire ; 2 médecins anesthésistes-réanimateurs en consultations. L'établissement met à disposition : HypnoVR Echographes Stations d'anesthésie dernière génération Vidéolaryngosocopes Cell-saver PCA Zalviso Grunenthal Réchauffeurs/accélérateurs Respirateurs salle de réveil Monitorage standard et spécifique Amplificateur de brillance vasculaire Amplificateur de brillance ortho Salles de bloc ISO 5 Robot Dexter de Distalmotion Colonnes de clioscopie 3D Laser Co2 Appareil RF pour varices Cholédoscope Tables mobiles motorisées Projets en cours :

Une unité d'abord vasculaire créée, et en cours de développement ; Développement du parcours patient debout ; Développement de la médecine péri-opératoire ; Projet d'unité mobile de douleur aiguë ; Collaboration hôpital-clinique. Profil recherché :

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un praticien hospitalier titulaire ou praticien contractuel, avec ou sans fonctions institutionnelles. Le DES d'anesthésie ou une équivalence est requis.

La prime d'exercice territorial est possible en cas d'intervention au site du Blanc.

Le service est en décompte horaire continu à 39h/semaine, avec temps de travail additionnel à partir de la 40ème heure. La rémunération du TTA se fait au quadrimestre.

Annonce n°354623 publiée le 22/04/2026 par un
établissement de santé

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22/04/2026 - MÉDECIN GENERALISTE OU SPECIALISTE pour le service MEDECINE POLYVALENTE (CENTRE HOSPITALIER Saint-Jean-de-Maurienne)

Corse | n°354620 |

LE CENTRE HOSPITALIER VALLÉE DE LA MAURIENNE

Situé en Savoie, dans la vallée de la Maurienne, territoire montagneux qui s'étend sur plus de 120 kilomètres, le CHVM est un établissement public hospitalier à taille humaine (545 lits et places 571 agents), proposant une offre de soins complète de proximité avec un niveau de technicité en médecine, chirurgie, gynécologie obstétrique, gériatrie, un service d'Urgences-SMUR routier et héliporté, et un centre médico-sportif.

Il assure la couverture sanitaire des 42 000 habitants de la vallée avec une augmentation saisonnière marquée due à la vocation touristique estivale et hivernale du territoire.

LE SERVICE MEDECINE POLYVALENTE

Exercice sur le site de Saint Jean de Maurienne dans le service de médecine polyvalente qui dispose de 35 lits en hospitalisation complète.

Spécialistes sur site: cardiologue, diabétologue, hématologue, oncologues, gastroentérologue et chirurgiens.

Travail dynamique avec les autres établissements du GHT et les médecins de ville.

Accueil de patients polyvalents avec activité saisonnière (hiver/été).

Lits d'aval avec un SMR locomoteur et un SMR gériatrique, un important secteur personnes âgées (USLD et EHPAD)

PROFIL RECHERCHÉ

Poste de Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel. Temps plein ou Temps partiel. Médecin généraliste ou spécialité médicale

ORGANISATION DU TRAVAIL

Service de jour. Astreintes de nuit assurées par le service des urgences.

CADRE DE VIE

La vallée de la Maurienne constitue un cadre naturel exceptionnel traversé par l'Arc. Elle abrite 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne ;

Entre l'Italie et les Hautes-Alpes, elle est connue pour ses sites remarquables, comme le Parc National de La Vanoise, ses cols mythiques, ses forts historiques, ses chemins du baroque, ses musées.

Dans cet environnement naturel, vous pourrez pratiquer de multiples activités, à la fois sportives et de loisirs, randonnée, cyclotourisme, ski/neige, canoë, parapente, via ferrata, VTT, patinoires, sports indoor, mais aussi découvrir un patrimoine naturel et culturel varié.

Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie ; Saint-Jean-de-Maurienne est à moins d'une heure de Chambéry,

Albertville, et Grenoble par autoroute, et à 3h40 de Paris-Gare-de-Lyon en TGV direct ;

Future gare multimodale de la ligne ferroviaire européenne Lyon-Turin.

Vous disposerez d'un accompagnement à l'installation (logement temporaire, interlocutrice dédiée pour votre accueil en Maurienne http://www.maurienne.fr/pdf/lyon-turin/livret-accueil-maurienne.pdf)

PROCÉDURE DE RECRUTEMENT

Pour l'envoi de votre candidature :

Madame Laurence ALEX, Responsable des affaires médicales - 04 79 20 69 72 - [email protected]

Pour en savoir plus sur notre hôpital: www.chvm.fr

Annonce n°354620 publiée le 22/04/2026 par un
établissement de santé

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22/04/2026 - Cardiologue (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

Loir-et-Cher | n°354643 |

Vous êtes cardiologue ?

Rejoignez une équipe jeune, soudée et impliquée dans une dynamique de projets ! Au programme :

cardiologie clinique et plein essor de l'imagerie non-invasive (dont scanner et IRM)

Service de 24 lits de cardiologie conventionnelle et 8 lits d'unité de soins intensifs

Activité de rythmologie interventionnelle niveau B (DAI, CRT, ablations simples, cartographie) Possibilité, sans délai, d'activité libérale hospitalière

Interaction avec les établissements de santé (publics et privés) de la région Centre Val de Loire Vos collègues : 6 praticiens hospitaliers 1 assistant partagé 4 internes et 1 Docteur Junior

Equipe pluridisciplinaire (aide-soignant, infirmier, cadre de santé, )

Rémunération selon profil et expérience / possibilité de contrat motif 2.

Vous justifiez d'un DES de Cardiologie et de votre inscription au Conseil de l'Ordre ? Rejoignez-nous !

Annonce n°354643 publiée le 22/04/2026 par un
établissement de santé

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Emploi Médecin > PH temps plein

Géolocalisation

Spécialités médicales

Type de contrat

Type d'annonce

27/04/2026 - MEDECIN DIRECTEUR DU CAMSP (Centre d'action médico-sociale précoce CAMSP CANNES)

27/04/2026 - MEDECIN GENERALISTE - USMP MAISON D'ARRET D'AUXERRE (Centre hospitalier Auxerre)

27/04/2026 - Médecin Interniste ou Médecin Généraliste (Centre hospitalier Moulins)

27/04/2026 - Cardiologue (Centre hospitalier Moulins)

27/04/2026 - Gériatre (Centre hospitalier Moulins)

24/04/2026 - Médecin du travail (Centre hospitalier CREST)

24/04/2026 - MEDECIN EHPAD (Centre Hospitalier-Maison de retraite Montmirail)

24/04/2026 - Nous recrutons un médecin généraliste à temps partagé CEGIDD (30%) - PASS (30%) - USMP (40%) - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

24/04/2026 - MEDECIN SOMATICIEN (Centre hospitalier spécialisé de la Savoie Chambéry)

24/04/2026 - Hématologie (Centre hospitalier Quimper)

23/04/2026 - Médecin Psychiatre (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

23/04/2026 - Médecin Urgentiste SAU, SAMU, SMUR (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

23/04/2026 - CH SAINT-AIGNAN / Médecin - EHPAD Vaux de Chaume (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

23/04/2026 - CHIRURGIEN ORTHOPEDISTE (Centre hospitalier VIENNE)

23/04/2026 - MEDECIN ORL (Centre hospitalier VIENNE)

22/04/2026 - MEDECIN EN MEDECINE PHYSIQUE ET DE READAPTATION - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

22/04/2026 - PEDO-PSYCHIATRE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

22/04/2026 - NOUS RECRUTONS UN MEDECIN COORDONNATEUR EN EHPAD H/F TEMPS DE TRAVAIL POSSIBLE : DE 30% A 100% - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

22/04/2026 - Gastro-entérologue au centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

22/04/2026 - Cardiologue - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

22/04/2026 - Pédiatre au centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

22/04/2026 - NOUS RECRUTONS UN(E) ONCOLOGUE (H/F) (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

22/04/2026 - Médecin psychiatre de la personne âgée - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

22/04/2026 - Praticien Hospitalier / Contractuel - Diabétologie-endocrinologie (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

22/04/2026 - Médecin psychiatre en service de soins aigus - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

22/04/2026 - MEDECIN COORDONNATEUR DE TERRITOIRE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

22/04/2026 - Médecin légiste - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

22/04/2026 - ANESTHESISTE - PH ou contractuel - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

22/04/2026 - MÉDECIN GENERALISTE OU SPECIALISTE pour le service MEDECINE POLYVALENTE (CENTRE HOSPITALIER Saint-Jean-de-Maurienne)

22/04/2026 - Cardiologue (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)