Emploi Médecin : PH temps plein toutes les offres de la région 4

02/10/2026 - ANESTHESISTE-REANIMATEUR F/H - Unité de soins continus (Centre hospitalier Vendôme)

L'établissement

Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert un bassin de population de 75 000 habitants répartis sur près de 105 communes. Accessible en 42 minutes depuis Paris et en 30 minutes depuis Tours par le TGV, le CHVM est issu de la fusion du Centre Hospitalier de Vendôme et de l'ex-hôpital local de Montoire en 2018.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes et de près de 500 lits d'EHPAD. L'établissement collabore étroitement avec la Clinique du Saint-Cur sur l'activité de chirurgie.

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux. Présentation du pôle Le pôle Urgences-Maternité comprend :

Un service des urgences (environ 21 000 passages annuels et 700 sorties SMUR par an)
Une unité de surveillance continue (USC) de 10 lits
Une unité d'hospitalisation de courte durée (UHCD) de 6 lits
Un service de médecine à orientation cardiologique de 12 lits
Un service de médecine à orientation pneumologique de 12 lits
Un plateau technique développé (radiographie, scanner, IRM)
Des consultations d'addictologie
Une équipe mobile de soins palliatifs
Un service de maternité de niveau 1 de 15 lits

Présentation du service

L'unité de surveillance continue (USC) dispose de 10 lits et assure la prise en charge de patients nécessitant une surveillance rapprochée, sans recours à la réanimation lourde. Elle est intégrée au pôle Urgences et travaille en lien étroit avec le service des urgences et les services de médecine du pôle. Missions principales Missions cliniques :

Prise en charge des patients hospitalisés en unité de surveillance continue (10 lits)
Surveillance et prise en charge des défaillances viscérales ne nécessitant pas de réanimation lourde
Participation aux avis médicaux internes, notamment en lien avec le service des urgences
Gestion des situations d'urgence vitale au sein de l'établissement
Participation aux staffs médicaux et aux réunions pluridisciplinaires

Autres activités possibles :

Participation à l'activité institutionnelle (CME et sous-commissions)

Organisation du travail

Rythme journalier : 10 demi-journées de 8h30 à 18h30 (10h) avec une présence médicale 7j/7 sur le service. Les urgentistes postés assurent la continuité des soins la nuit.
Participation à la permanence des soins (gardes aux urgences possibles)
Droit à 25 jours de congés annuels et 19 jours de RTT
15 jours de formation par an avec un accompagnement financier de l'établissement possible.

Liens fonctionnels intra et extrahospitaliers

Responsable hiérarchique : Dr Stéphane BRUN, Président de la Commission Médicale d'Etablissement
Liens intra-hospitaliers : équipe pluridisciplinaire de l'USC, médecins et urgentistes du pôle, médecins des autres services du CHVM, cadres de santé, service qualité, équipe de direction.
Liens extra-hospitaliers : médecins traitants du territoire, médecins hospitaliers des autres centres hospitaliers du GHT 41, ainsi que du CHRU de Tours.

Diplôme requis (l'un des suivants) :

DES d'anesthésie-réanimation
DES de médecine d'urgence
Médecin avec expérience en soins critiques, soins intensifs ou réanimation polyvalente
Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France (dans tous les cas)

Formations complémentaires appréciées :

DU/DIU de médecine intensive et réanimation
DU/DIU de soins critiques
DU/DIU d'échographie clinique et de réanimation
DU/DIU de ventilation mécanique

Statut :

Praticien Hospitalier
Praticien Hospitalier Contractuel
Assistant Spécialiste / Assistant des hôpitaux

Expérience souhaitée :

Expérience en soins critiques, intensifs ou de réanimation appréciée
Poste ouvert à tous niveaux d'expérience, débutant comme confirmé

Qualités professionnelles et personnelles attendues :

Expertise clinique en médecine d'urgence et soins critiques
Capacité à gérer des situations d'urgence vitale
Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau
Sens de l'organisation et réactivité
Qualités relationnelles, pédagogiques et rédactionnelles
Autonomie et rigueur

Modalités de recrutement

Type de recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Disponibilité : immédiate

Annonce n°363320 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

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02/10/2026 - MEDECIN URGENTISTE F/H - Urgences - UHCD - SMUR (Centre hospitalier Vendôme)

Loir-et-Cher | n°363319 |

L'établissement

Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert un bassin de population de 75 000 habitants répartis sur près de 105 communes. Accessible en 42 minutes depuis Paris et en 30 minutes depuis Tours par le TGV, le CHVM est issu de la fusion du Centre Hospitalier de Vendôme et de l'ex-hôpital local de Montoire en 2018.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes et de près de 500 lits d'EHPAD. L'établissement collabore étroitement avec la Clinique du Saint-Cur sur l'activité de chirurgie.

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux. Présentation du pôle et du service

Le service des Urgences du CHVM est un service de taille humaine, accueillant près de 22 000 passages annuels, disposant d'un SMUR actif avec 817 sorties dont 97 secondaires et d'une UHCD de 6 lits.

Les praticiens du service des urgences assurent une permanence médicale H24 au SAU (secteur long), avec une organisation de gardes de 24 h et une articulation fonctionnelle avec l'activité SMUR.

L'équipe médicale est composée de 8 praticiens seniors, complétée par des praticiens associés et des FFI, dans un esprit de collaboration et de compagnonnage. Le service entretient des liens étroits avec le SAMU 41 et les services de recours du CHU de Tours, garantissant une prise en charge graduée et sécurisée des patients.

Le médecin en poste au SAU travaille en coordination avec le médecin du SMUR, notamment sur la période nocturne, afin d'assurer la continuité des prises en charge, l'appui sur les situations complexes et l'orientation vers les filières adaptées.

Cette organisation repose sur une coopération quotidienne avec les équipes paramédicales, les internes/praticiens associés et les spécialités d'aval, ainsi que sur l'articulation avec l'UHCD. Missions principales

Le poste est positionné sur le SAU (secteur long) avec une collaboration fonctionnelle étroite avec le médecin du SMUR (continuité des soins, appui lors des situations complexes et coordination des filières), dans le cadre du GHT 41. Missions cliniques :

Assurer la prise en charge des patients au SAU (secteur long) : évaluation clinique, prescriptions, examens complémentaires, réévaluation, et décisions d'orientation/aval (retour à domicile, hospitalisation, transfert).
Prendre en charge les urgences vitales, y compris au déchocage, et assurer la continuité des soins du patient tout au long de son parcours aux urgences.
Travailler en collaboration fonctionnelle avec le médecin du SMUR, notamment sur la période nocturne, pour garantir la continuité des prises en charge et l'appui sur les situations complexes.
Solliciter et coordonner, si nécessaire, les filières spécialisées (ex. UNV, cardiologie) et organiser les transferts en lien avec les partenaires du territoire.
Participer à la permanence des soins selon l'organisation du service (présence médicale H24).
Réaliser et maîtriser les gestes techniques d'urgence (VNI, intubation, échographie clinique) selon les compétences attendues.
Contribuer à la qualité et à la sécurité des soins, à la tenue du dossier patient et au codage (RPU/actes).
Assurer la séniorisation, l'encadrement et la formation des internes et praticiens associés en stage aux urgences.

Plateau technique et logiciels métiers: scanner, échographie, radiologie conventionnelle, laboratoire H24 ; PACS avec interprétation radiologique diurne et téléradiologie à partir de 18 h 30 (Telediag). Systèmes d'information : Hôpital Manager, Pharma, Cursus, Portail Medibio.

Autres activités possibles

Encadrement et formation des internes et praticiens associés.
Participation aux instances (CME, Qualité et gestion des risques, CLUD).
Implication dans les projets institutionnels (protocoles, simulations, actions de formation).
Le cas échéant, participation à des activités territoriales dans le cadre du GHT 41.

Organisation du travail :

Rythme hebdomadaire : 39 h hebdomadaires en travail posté, avec présence médicale senior H24 au SAU (secteur long). Adaptations possibles en postes de 10 h ou 14 h selon les nécessités et la coordination médicale.
Gardes et astreintes : gardes de 24 h sur place ; volume indicatif jusqu'à 6 gardes de 24 h maximum par mois (à ajuster selon le planning et la continuité des soins).
Droit à congés : 25 jours de congés annuels, 19 jours de RTT, 15 jours de formation par an avec un accompagnement financier de l'établissement possible en cohérence avec le projet de service

Liens fonctionnels intra et extrahospitaliers :

Responsable hiérarchique (chef de service / chef de pôle) : Dr Joseph Wassef (chef de service UrgencesSMURUHCD). Chef de pôle : par intérim, Dr Brun, président de la CME
Liens intrahospitaliers : USC, médecine polyvalente et médecine post-urgences (cardiologie, pneumologie), psychiatrie (équipe de liaison), chirurgie (gynécologie-obstétrique, orthopédie, viscéral), imagerie, laboratoire, pharmacie, cadres de santé et direction qualité/gestion des risques.
Liens extrahospitaliers : équipe SMUR locale (collaboration fonctionnelle), établissements partenaires du territoire et du GHT 41, CHU de référence (Tours, Orléans), réseaux cardiologiques et neurovasculaires, partenaires médico-sociaux et ville (médecins traitants, CPTS selon organisation).

Profil recherché :

Diplômes requis (DES ou équivalent) : DES de Médecine d'Urgence ou CAMU / DESC (ou équivalent reconnu).
Formations complémentaires souhaitées (DU, DIU) : médecine de catastrophe ; urgences pédiatriques ; DIU urgences traumatologiques ; échographie d'urgence.
Expérience souhaitée : expérience en SAU indispensable ; expérience en UHCD/aval des urgences appréciée.
Qualités professionnelles et personnelles attendues : autonomie, sang-froid, rigueur clinique, capacité décisionnelle, leadership, sens du travail en équipe, communication efficace, adaptabilité aux situations complexes (territoire semi-rural) et culture qualité/gestion des risques.

Atouts du poste :

Cadre de vie agréable dans le nord du Loir-et-Cher, à 42 minutes de Paris en TGV
Service à taille humaine favorisant l'autonomie et la polyvalence
Activité SMUR significative (en augmentation croissante) pour les praticiens souhaitant maintenir une pratique préhospitalière
Possibilité de réaliser des PST dans les établissements du territoire
Accès au temps de travail additionnel (TTA)
Accompagnement financier de la formation continue

Modalités de recrutement :

Type de recrutement : par voie statutaire ou contractuelle PH, PHC ou assistant
Disponibilité : immédiate

Annonce n°363319 publiée le 02/10/2026 par un
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02/10/2026 - PSYCHIATRE F/H - Centre de Psychothérapie (Service de psychiatrie Vendôme)

Loir-et-Cher | n°363318 |

L'établissement

Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert un bassin de population de 75 000 habitants répartis sur 105 communes. Accessible par le TGV en 42 minutes depuis Paris et 30 minutes depuis Tours, le CHVM est issu de la fusion du Centre Hospitalier de Vendôme et de l'ex-hôpital local de Montoire en 2018.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes et de près de 500 lits d'EHPAD. L'établissement collabore étroitement avec la Clinique du Saint-Cur sur l'activité de chirurgie.

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux. Présentation du pôle

Le pôle Santé mentale du Centre hospitalier de Vendôme-Montoire comprend :

Deux unités d'hospitalisation complète :

o Les Amandiers: 7 chambres individuelles, dédiée aux patients hospitalisés sous contrainte et/ou nécessitant une surveillance rapprochée
o Le Cyprès: unité de soins libres, 17 lits dont 1 en hospitalisation de nuit

Un hôpital de jour : 25 places
Trois équipes mobiles : équipe mobile de liaison, équipe mobile de secteur, équipe mobile de première intention
Un centre médico-psychologique

Le pôle est engagé dans une démarche active de réduction du recours à l'isolement thérapeutique et à la contention mécanique, et dispose à cet effet de salons d'apaisement. Missions principales Vous exercerez au sein du service de psychiatrie Adulte. Missions cliniques :

Activités essentiellement cliniques comportant des visites quotidiennes et entretiens avec les patients, ateliers de groupe et consultations.
Coordonner l'action de l'équipe thérapeutique
Elaboration de comptes rendus.
Participation à la rédaction de protocoles de soins
Activité annexe partagée consistant également en des consultations délocalisées au sein du FAHM FO.
Assurer la réalisation des objectifs d'activité hospitalière
Participation aux missions institutionnelles, à l'amélioration de la qualité
Encadrement des internes

Autres activités possibles :

Participation aux missions institutionnelles, à l'amélioration de la qualité
Encadrement des internes

Organisation du travail :

Rythme hebdomadaire : 10 DJ par semaine entre 8h30 et 18h30
Prise en charge des urgences psychiatriques dans le service des urgences sur site distant durant la permanence des soins en lien avec la psychiatrie de liaison
Participation aux astreintes
Droit à 25 jours de congés annuels, 19 jours de RTT
15 jours de formation par an avec un accompagnement financier de l'établissement possible

Liens fonctionnels intra et extrahospitaliers :

Un organigramme vous sera transmis au moment de la prise de poste

Profil recherché

Diplômes requis : DES de Psychiatrie
Qualités : aptitude au travail en équipe, intérêt pour la diversité clinique, bonnes qualités relationnelles, dialogue et écoute, sens de la pédagogie, sens des responsabilités, réactivité.

Modalités de recrutement

Type de recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Disponibilité : immédiate

Annonce n°363318 publiée le 02/10/2026 par un
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02/10/2026 - MEDECIN POLYVALENT A ORIENTATION PNEUMOLOGIQUE F/H - Médecine polyvalente post-urgences à orientation pneumologique (Centre hospitalier Vendôme)

Loir-et-Cher | n°363317 |

L'établissement

Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert un bassin de population de 75 000 habitants répartis sur 105 communes. Accessible en 42 minutes de Paris et en 30 minutes de Tours par le TGV, le CHVM est issu de la fusion du Centre Hospitalier de Vendôme et de l'ex-hôpital local de Montoire en 2018.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes et de près de 500 lits d'EHPAD. L'établissement collabore étroitement avec la Clinique du Saint-Cur sur l'activité de chirurgie.

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux. Présentation du pôle Le pôle Urgences-Maternité comprend :

Un service des urgences (environ 21 000 passages annuels et 700 sorties SMUR par an)
Une unité de surveillance continue (USC) de 10 lits
Une unité d'hospitalisation de courte durée (UHCD) de 6 lits
Un service de médecine à orientation cardiologique de 12 lits
Un service de médecine à orientation pneumologique de 12 lits
Un plateau technique développé (radiographie, scanner, IRM)
Des consultations d'addictologie
Une équipe mobile de soins palliatifs
Un service de maternité de niveau 1 de 15 lits

Présentation du service

Le service de médecine post-urgences à orientation pneumologique dispose de 12 lits d'hospitalisation complète et d'un plateau technique dédié permettant la réalisation de consultations externes, d'explorations fonctionnelles respiratoires, d'échographies et ponctions pleurales, de fibroscopies bronchiques, d'enregistrements polygraphiques du sommeil. Missions principales Missions cliniques :

Prise en charge des patients hospitalisés dans le service de médecine post-urgences à orientation pneumologique (12 lits)
Consultations externes de pneumologie
Réalisation et interprétation des explorations fonctionnelles respiratoires (EFR)
Réalisation d'échographies et de ponctions pleurales
Réalisation de fibroscopies bronchiques
Réalisation et interprétation des enregistrements polygraphiques du sommeil
Participation aux staffs médicaux et aux réunions de concertation pluridisciplinaire (RCP)

Autres activités possibles :

Participation à l'activité institutionnelle (CME et sous-commissions)

Organisation du travail :

Rythme journalier : 10 demi-journées par semaine
Droit à 25 jours de congés annuels et 19 jours de RTT
15 jours de formation par an avec un accompagnement financier de l'établissement possible

Liens fonctionnels intra et extrahospitaliers :

Responsable hiérarchique : Président de la Commission Médicale d'Etablissement
Liens intra-hospitaliers : équipe pluridisciplinaire du service, médecins du pôle et des autres services du Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire, cadres de santé, service qualité, équipe de direction.
Liens extra-hospitaliers : médecins traitants du territoire, médecins hospitaliers des autres centres hospitaliers du GHT 41, ainsi que du CHRU de Tours.

Diplôme requis :

DES de médecine générale avec expérience ou orientation en pneumologie
Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France

Profil recherché :

Praticien Hospitalier
Praticien Hospitalier Contractuel
Assistant Spécialiste / Assistant des hôpitaux

Expérience souhaitée :

Expérience en pneumologie ou en médecine hospitalière appréciée
Poste ouvert à tous niveaux d'expérience, débutant comme confirmé

Qualités professionnelles et personnelles attendues :

Capacité d'adaptation à une activité polyvalente avec orientation spécialisée
Maîtrise ou appétence pour les actes techniques de pneumologie
Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau
Sens de l'organisation et de la coordination des parcours de soins
Qualités relationnelles, pédagogiques et rédactionnelles
Autonomie et rigueur

Modalités de recrutement :

Type de recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Disponibilité : immédiate

Annonce n°363317 publiée le 02/10/2026 par un
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02/10/2026 - PNEUMOLOGUE F/H - Médecine polyvalente post-urgences à orientation pneumologique (Centre hospitalier Vendôme)

Loir-et-Cher | n°363315 |

L'établissement

Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert un bassin de population de 75 000 habitants répartis sur 105 communes. Accessible en 42 minutes de Paris (TGV) et à 1 heure de Tours, le CHVM est issu de la fusion du Centre Hospitalier de Vendôme et de l'ex-hôpital local de Montoire en 2018.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes et de près de 500 lits d'EHPAD. L'établissement collabore étroitement avec la Clinique du Saint-Cur sur l'activité de chirurgie.

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux. Présentation du pôle Le pôle Urgences-Maternité comprend :

Un service des urgences (environ 21 000 passages annuels et 700 sorties SMUR par an)
Une unité de surveillance continue (USC) de 10 lits
Une unité d'hospitalisation de courte durée (UHCD) de 6 lits
Un service de médecine à orientation cardiologique de 12 lits
Un service de médecine à orientation pneumologique de 12 lits
Un plateau technique développé (radiographie, scanner, IRM)
Des consultations d'addictologie
Une équipe mobile de soins palliatifs
Un service de maternité de niveau 1 de 15 lits

Présentation du service

Le service de médecine post-urgences à orientation pneumologique dispose de 12 lits d'hospitalisation complète et d'un plateau technique dédié permettant la réalisation de consultations externes, d'explorations fonctionnelles respiratoires, d'échographies et ponctions pleurales, de fibroscopies bronchiques, d'enregistrements polygraphiques du sommeil. Missions principales > Missions cliniques :

Prise en charge des patients hospitalisés dans le service de médecine post-urgences à orientation pneumologique (12 lits)
Consultations externes de pneumologie
Réalisation et interprétation des explorations fonctionnelles respiratoires (EFR)
Réalisation d'échographies et de ponctions pleurales
Réalisation de fibroscopies bronchiques
Réalisation et interprétation des enregistrements polygraphiques du sommeil
Participation aux staffs médicaux et aux réunions de concertation pluridisciplinaire (RCP)

> Autres activités possibles :

Participation à l'activité institutionnelle (CME et sous-commissions)

Organisation du travail

Rythme journalier : 10 demi-journées par semaine
Droit à 25 jours de congés annuels et 19 jours de RTT
15 jours de formation par an avec un accompagnement financier de l'établissement possible

Liens fonctionnels intra et extrahospitaliers :

Responsable hiérarchique : Président de la Commission Médicale d'Etablissement
Liens intra-hospitaliers : équipe pluridisciplinaire du service, médecins du pôle et des autres services du Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire, cadres de santé, service qualité, équipe de direction.
Liens extra-hospitaliers : médecins traitants du territoire, médecins hospitaliers des autres centres hospitaliers du GHT 41, ainsi que du CHRU de Tours.

Profil recherché :

Praticien Hospitalier
Praticien Hospitalier Contractuel
Assistant Spécialiste / Assistant des hôpitaux

Expérience souhaitée :

Poste ouvert à tous niveaux d'expérience, débutant comme confirmé

Qualités professionnelles et personnelles attendues :

Expertise clinique en pneumologie
Maîtrise des actes techniques de la spécialité
Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau
Sens de l'organisation et de la coordination des parcours de soins
Qualités relationnelles, pédagogiques et rédactionnelles
Autonomie et rigueur

Modalités de recrutement :

Type de recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Disponibilité : immédiate

Annonce n°363315 publiée le 02/10/2026 par un
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02/10/2026 - MEDECIN POLYVALENT F/H - Soins médicaux et réadaptation (Centre hospitalier Vendôme)

Loir-et-Cher | n°363314 |

L'établissement :

Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert un bassin de population de 75 000 habitants. Implanté sur l'axe Paris-Tours, la ville est desservie par le TGV (42 minutes de Paris) et les axes routiers RN10 et Orléans-Le Mans, ainsi qu'à 1 heure de Tours.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique quasi complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes, d'une maternité de niveau 1 et de près de 500 lits d'EHPAD.

Au cur d'un réseau ville-hôpital, le CHVM coopère avec les structures publiques voisines (CH de Blois, CHRU de Tours) et privées (Clinique du Saint-Cur pour la chirurgie, plateau d'imagerie médicale, laboratoire d'analyses médicales, oncologues libéraux).

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux.

Le service de Soins Médicaux et Réadaptation (intégré à un pôle comportant un service de Médecine Polyvalente et une HDJ) :

30 lits d'hospitalisation complète.
Patients provenant essentiellement du service de Médecine Polyvalente du Pôle (pathologies variées avec une dominante de Cancérologie et une activité de Soins Palliatifs fluctuante).

Logiciels en place: Hôpital Manager (dossier médical), Pharma (prescription médicamenteuse), Chimio (activité oncologique).

Le poste à pourvoir :

Un poste de praticien temps plein pour renforcer l'équipe médicale du pôle (actuellement 4 praticiens) suite à un départ en retraite. Le profil recherché :

Médecin diplômé DES ou diplôme de spécialité en Médecine Générale ou Gériatrie
Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France obligatoire
Expérience du fonctionnement hospitalier souhaitée
Bonne capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et en interface avec les autres unités, ainsi qu'en réseau avec la médecine libérale et les établissements alentour.

Missions :

Responsabilité médicale de 15 à 20 patients.
Prise en charge globale individualisée des patients.
Suivi médical (pathologies souvent complexes intriquées à la fragilité).
Elaboration et suivi du projet de réadaptation ou de soins palliatifs selon les besoins.
Gestion des flux d'entrées et sorties
Travail en étroite collaboration avec les autres spécialités
Animation d'une réunion d'équipe pluridisciplinaire hebdomadaire.
Participation à un staff médical hebdomadaire.
Participation à la formation des internes

Organisation

Travail du lundi au vendredi + 1 samedi sur 5 ou sur 6 (récupéré), comprenant visites et contre-visites des patients. Le praticien est secondé par un interne de Médecine Générale ou un par un praticien associé.
Possibilité de consultations
Participation aux astreintes forfaitisées (nuits et dimanches) : Visite systématique le dimanche dans le service de Médecine Polyvalente + avis en SMR. Appels téléphoniques avec déplacement si nécessaire le reste du temps.
Droits à 25 congés annuels et 19 RTT
Droit à 15 jours de formation avec un accompagnement financier possible

Recrutement :

Poste disponible immédiatement
Recrutement par voie contractuelle ou statutaire (assistant, associé, PC, PH)

Annonce n°363314 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

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02/10/2026 - MEDECIN POLYVALENT F/H - Médecine polyvalente (Centre hospitalier Vendôme)

Loir-et-Cher | n°363313 |

Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert un bassin de population de 75 000 habitants. Implanté sur l'axe Paris-Tours, la ville est desservie par le TGV (42 minutes de Paris) et les axes routiers RN10 et Orléans-Le Mans, ainsi qu'à 1 heure de Tours.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique quasi complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes, d'une maternité de niveau 1 et de près de 500 lits d'EHPAD.

Au cur d'un réseau ville-hôpital, le CHVM coopère avec les structures publiques voisines (CH de Blois, CHRU de Tours) et privées (Clinique du Saint-Cur pour la chirurgie, plateau d'imagerie médicale, laboratoire d'analyses médicales, oncologues libéraux).

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux.

Le service de Médecine Polyvalente (intégré à un pôle comportant une HDJ et un SMR polyvalent).

28 lits dont 6 lits identifiés Soins Palliatifs.
Pathologies prises en charge très variées (infectiologie, gériatrie, addictologie, nutrition, diabète etc) avec une dominante de cancérologie (30% de l'activité environ).
Patients recrutés à 50% via le pôle Urgences/USR/UHTCD et 50% en entrée directe sur demandes des médecins généralistes ou spécialistes du secteur.

Logiciels en place: Hôpital Manager (dossier médical), Pharma (prescription médicamenteuse), Chimio (activité oncologique).
Le poste à pourvoir: un poste de praticien à temps plein pour renforcer l'équipe médicale du pôle (actuellement 4 praticiens) à la suite d'un départ en retraite.

Le profil recherché

Médecin diplômé DES ou diplôme de spécialité en Médecine Générale, Médecine interne, Gériatrie ou Oncologie (Autre profil nous consulter).
Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France
Expérience du fonctionnement hospitalier souhaitée
Bonne capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et en interface avec les autres unités, ainsi qu'en réseau avec la médecine libérale et les établissements alentours.

Missions

Responsabilité médicale de 14 patients.
Prise en charge globale individualisée des patients intégrant diagnostics, thérapeutiques, évaluation psychosociale et fonctionnelle, ainsi que le projet de réadaptation ou de soins palliatifs selon les besoins.
Gestion des flux d'entrées et sorties
Travail en étroite collaboration avec les autres spécialités
Animation d'une réunion d'équipe pluridisciplinaire hebdomadaire.
Participation à un staff médical hebdomadaire.
Participation à la formation des internes

Organisation

Travail du lundi au vendredi + 1 samedi sur 5 ou sur 6 (récupéré), comprenant visites et contre-visites des patients. Le praticien est secondé par un interne de Médecine Générale ou par un praticien associé.
Possibilité de consultations.
Participation aux astreintes forfaitisées (nuits et dimanches) : Visite systématique le dimanche dans le service + avis en SMR. Appels téléphoniques avec déplacement si nécessaire le reste du temps.
Droit à 25 congés annuels et 19 RTT
Droits à 15 jours de formation avec un accompagnement financier possible

Recrutement

Poste à pouvoir immédiatement
Recrutement par voie contractuelle ou statutaire (assistant, associé, PC, PH)

Annonce n°363313 publiée le 02/10/2026 par un
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02/10/2026 - GYNECOLOGUE-OBSTETRICIEN F/H - Maternité (Centre hospitalier Vendôme)

Loir-et-Cher | n°363311 |

L'établissement

Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert un bassin de population de 75 000 habitants répartis sur 105 communes. Accessible en 42 minutes de Paris (TGV) et à 1 heure de Tours, le CHVM est issu de la fusion du Centre Hospitalier de Vendôme et de l'ex-hôpital local de Montoire en 2018.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes et de près de 500 lits d'EHPAD. L'établissement collabore étroitement avec la Clinique du Saint-Cur sur l'activité de chirurgie.

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux. Présentation du pôle et du service :

La maternité du Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire est intégrée au pôle Urgences-Maternité. Il s'agit d'une maternité de niveau 1 disposant de 15 lits de suites de couches et réalisant environ 350 naissances par an.

Elle propose une offre de soins de proximité, reconnue pour la qualité de la prise en charge des patientes et des nouveau-nés, ainsi que pour son accompagnement personnalisé des familles.

Le service est engagé dans la démarche « Initiative Hôpital Ami des Bébés » (IHAB), avec une première labellisation obtenue en 2017, puis en 2022, et en cours de renouvellement en 2026. Cette distinction valorise une qualité des soins centrée sur les besoins du couple, mère-enfant avec accompagnement de la naissance et tout au long du séjour.

L'équipe est dynamique et pluridisciplinaire, composée de sage-femmes, d'auxiliaires de puériculture et d'un psychologue.

La maternité est installée dans des locaux partagés avec la Clinique du Saint Cur. L'activité du bloc obstétrical est assurée avec le concours des IBODE de la clinique et des équipes d'anesthésie du Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire. Le bloc obstétrical comprend :

Un secteur de consultations, équipé d'un échographe Voluson E08
De 3 salles de naissances, 3 lits de prétravail
Une salle d'admission avec échographe dédié
Une salle de césarienne dédiée, au sein du bloc obstétrical
Une salle de réanimation néonatale, contiguë à la salle de césarienne.

Missions principales: > Missions cliniques :

Activité mixte et polyvalente en chirurgie et obstétrique : accouchements et césariennes au sein d'une maternité de niveau I
Prise en charge chirurgicale des IVG médicamenteuses et chirurgicales.
Participation à la permanence des soins sur place.

> Autres activités possibles :

Activités de chirurgie gynécologique, d'échographies obstétricales souhaitées.
Possibilité de s'investir dans des missions institutionnelles

Organisation du travail :

Rythme journalier : journée de 8h30 et 18h30 avec astreinte de 18h30 à 8h30 (rémunérées)
Consultations de 9h30 à 17h30 (obstétrique, gynécologie, IVG, échographies)
Droit à 25 jours de congés annuels, 19 jours de RTT
15 jours de formation par an avec un accompagnement financier de l'établissement possible

Liens fonctionnels intra et extrahospitaliers :

Intrahospitaliers : équipe médicale (gynécologues-obstétriciens, pédiatres, sage-femme coordinatrice, sage-femmes), équipe soignante, communauté médicale, direction générale, direction des affaires médicales
Extrahospitalier : médecins de ville, sage-femmes de ville, CH du territoire, CHU de recours

Profil recherché :

Titulaire d'un diplôme de docteur en médecine et d'un diplôme de spécialité en gynécologie obstétrique
Formations complémentaires souhaitées : Spécialité en échographie recherchée
Compétences attendues : Compétences chirurgicales et échographiques
Qualités : aptitude au travail en équipe, intérêt pour la diversité clinique, bonnes qualités relationnelles, dialogue et écoute, sens de la pédagogie, sens des responsabilités, réactivité.

Modalités de recrutement :

Type de recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Disponibilité : immédiate

Annonce n°363311 publiée le 02/10/2026 par un
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02/10/2026 - GERIATRE F/H - EHPAD (Centre hospitalier Vendôme)

Loir-et-Cher | n°363309 |

Présentation de l'établissement: Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert bassin de population de 75 000 habitants répartis sur 105 communes. Accessible en 42 minutes de Paris (TGV) et à 1 heure de Tours, le CHVM est issu de la fusion du Centre Hospitalier de Vendôme et de l'ex-hôpital local de Montoire en 2018.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes et de près de 500 lits d'EHPAD. L'établissement collabore étroitement avec la Clinique du Saint-Cur sur l'activité de chirurgie.

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux. Présentation du pôle et du service :

Le pôle gériatrique regroupe trois services comprenant les activités de MCO, l'activité médicosociale avec trois sites d'EHPAD et les activités ambulatoires extra-hospitalières (Hôpital De Jour Gériatrique, Consultation mémoire de territoire, Equipe Mobile Vieillissement et Maintien de l'Autonomie, Equipe Mobile de Psychiatrie de la Personne Âgée, Dispositif Parcours en Vendômois, Centre de Ressources Territorial). Le service MCO comprend un Court Séjour Gériatrique, un service de Soins de Suite et de Réadaptation (SMR1) et une Unité Cognitivo-comportementale. Activité, capacité en lits, effectif :

Le Court Séjour Gériatrique comprend 15 lits, le service de SMR1 comprend 40 lits et l'UCC comprend 10 lits. L'effectif actuel comprend 1,5 praticiens hospitaliers et 1 assistant partagé. Le service accueille des internes de médecine générale, de gériatrie, des externes de 4ème et 6ème année de médecine et ponctuellement des internes en formation spécialisée transversale (FST) de médecine polyvalente. Plateau technique et logiciels métiers :

Le service MCO du pôle gériatrique dispose du plateau technique du Centre Hospitalier de Vendôme avec la radiographie, le scanner, l'IRM, les échographies notamment cardiaques. Le laboratoire d'analyses privé Médibiolab, dont le siège se situe au Centre de Soins André Gibotteau, réalise les analyses biologiques. Le service de rééducation comprend un kinésithérapeute, une ergothérapeute et une orthophoniste. Les logiciels métiers utilisés sont Hôpital Manager pour le dossier médical, Pharma pour les prescriptions médicamenteuses et ViaTrajectoire pour les admissions en SMR/UCC. Missions principales :

Prise en charge d'un secteur de 100 lits d'EHPAD
Participer à la Commission d'Admission, aux synthèses pluridisciplinaires

Missions cliniques :

Médecin coordonnateur et médecin traitant
Gestion des pathologies aigues et/ou chroniques
Elaborer un projet de soins individualisé
Maitriser la balance bénéfices-risques dans la prise en charge des résidents
Participer à l'élaboration des PAP, réalisation des NPI

Autres activités possibles :

Consultations de médecine gériatrique

Organisation du travail :

Rythme hebdomadaire : 10 demi-journées par semaine
Gardes et astreintes : participation aux astreintes de nuit, de weekends et de jours fériés

Liens fonctionnels :

Responsables hiérarchiques : Chef de service, Cheffe de pôle, Président de la Commission Médicale d'Etablissement.
Liens intra-hospitaliers : équipe pluridisciplinaire du service, médecins du pôle et des autres services du Centre Hospitalier de Vendôme notamment des Urgences, cadres de santé, service qualité, équipe de direction.
Liens extra-hospitaliers : médecins traitants du territoire, médecins hospitaliers des autres centres hospitaliers du GHT 41, mais également du CHRU de Tours.

Profil recherché: Diplôme requis :

DES médecine générale / DES ou DESC de Gériatrie / Capacité de Gérontologie
Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France

Formations complémentaires appréciées :

DU/DIU en soins palliatifs
DU/DIU en oncologie
Formation aux troubles psycho-comportementaux en lien avec les troubles de la mémoire

Expérience souhaitée :

Médecin coordonnateur ou expérience en EHPAD

Qualités professionnelles et personnelles attendues :

Expertise clinique en gériatrie
Approche globale et éthique de la personne âgée
Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau
Sens de l'organisation et de la coordination des parcours de soins
Qualités relationnelles, pédagogiques et rédactionnelles
Autonomie et rigueur

Modalités de recrutement :

Type de recrutement: statutaire ou contractuel
Date de disponibilité du poste: immédiate

Annonce n°363309 publiée le 02/10/2026 par un
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02/10/2026 - GERIATRE F/H - Court séjour gériatrique (Centre hospitalier Vendôme)

Loir-et-Cher | n°363265 |

Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert bassin de population de 75 000 habitants répartis sur 105 communes. Accessible en 42 minutes de Paris et à 30 minutes de Tours en TGV, le CHVM est issu de la fusion du Centre Hospitalier de Vendôme et de l'ex-hôpital local de Montoire en 2018.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes et de près de 500 lits d'EHPAD. L'établissement collabore étroitement avec la Clinique du Saint-Cur sur l'activité de chirurgie.

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux. Présentation du pôle et du service :

Le pôle gériatrique regroupe trois services comprenant les activités de MCO, l'activité médicosociale avec trois sites d'EHPAD et les activités ambulatoires extra-hospitalières (Hôpital De Jour Gériatrique, Consultation mémoire de territoire, Equipe Mobile Vieillissement et Maintien de l'Autonomie, Equipe Mobile de Psychiatrie de la Personne Âgée, Dispositif Parcours en Vendômois, Centre de Ressources Territorial). Le service MCO comprend un Court Séjour Gériatrique, un service de Soins de Suite et de Réadaptation (SMR1) et une Unité Cognitivo-comportementale. Activité, capacité en lits, effectif :

Le Court Séjour Gériatrique comprend 15 lits, le service de SMR1 comprend 40 lits et l'UCC comprend 10 lits. L'effectif actuel comprend 1,5 praticiens hospitaliers et 1 assistant partagé. Le service accueille des internes de médecine générale, de gériatrie, des externes de 4ème et 6ème année de médecine et ponctuellement des internes en formation spécialisée transversale (FST) de médecine polyvalente. Plateau technique et logiciels métiers :

Le service MCO du pôle gériatrique dispose du plateau technique du Centre Hospitalier de Vendôme avec la radiographie, le scanner, l'IRM, les échographies notamment cardiaques. Le laboratoire d'analyses privé Médibiolab, dont le siège se situe au Centre de Soins André Gibotteau, réalise les analyses biologiques. Le service de rééducation comprend un kinésithérapeute, une ergothérapeute et une orthophoniste. Les logiciels métiers utilisés sont Hôpital Manager pour le dossier médical, Pharma pour les prescriptions médicamenteuses et ViaTrajectoire pour les admissions en SMR/UCC. Missions principales : Missions cliniques :

Prise en charge d'un secteur de 20 lits de SMR ou 10 lits de Court Séjour Gériatrique ou 10 lits d'UCC avec 10 lits de SMR. Compétences attendues :

Procéder à une évaluation gériatrique standardisée médicale, cognitive, fonctionnelle, nutritionnelle et sociale
Assurer le diagnostic et le traitement des pathologies aiguës et des décompensations
Elaborer et coordonner un projet de soins individualisé
Maitriser la notion de balance bénéfices/risques dans la prise en charge des patients âgés
Appréhender les troubles psycho-comportementaux des patients âgés
Appréhender la relation avec les familles
Gérer les situations de fin de vie
Participer aux staffs médicaux et pluridisciplinaires
Collaborer avec les autres unités de la filière gériatrique
Participer à la formation des internes et des externes
Participer aux projets du service, du pôle et de l'établissement
Contribuer à la coordination ville-hôpital

Autres activités possibles: participation à l'activité institutionnelle, à la consultation gériatrique.

Organisation du travail :

Rythme hebdomadaire : 10 demi-journées par semaine
Gardes et astreintes : participation aux astreintes de nuit, de weekends et de jours fériés

Liens fonctionnels :

Responsables hiérarchiques : Chef de service, Cheffe de pôle, Président de la Commission Médicale d'Etablissement.
Liens intra-hospitaliers : équipe pluridisciplinaire du service, médecins du pôle et des autres services du Centre Hospitalier de Vendôme notamment des Urgences, cadres de santé, service qualité, équipe de direction.
Liens extra-hospitaliers : médecins traitants du territoire, médecins hospitaliers des autres centres hospitaliers du GHT 41, mais également du CHRU de Tours.

Profil recherché Diplôme requis :

DES de médecine générale/ DES ou DESC de Gériatrie / Capacité de Gérontologie
Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France

Statut :

Praticien Hospitalier
Praticien Hospitalier Contractuel
Assistant Spécialiste / Assistant des hôpitaux

Formations complémentaires appréciées :

DU/DIU en électroencéphalographie
DU/DIU en gérontopsychiatrie
DU/DIU en maladie d'Alzheimer ou apparentées
DU/DIU en soins palliatifs
Autres formations complémentaires

Qualités professionnelles et personnelles attendues :

Expertise clinique en gériatrie
Approche globale et éthique de la personne âgée
Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau
Sens de l'organisation et de la coordination des parcours de soins
Qualités relationnelles, pédagogiques et rédactionnelles
Autonomie et rigueur

Type de recrutement: statutaire ou contractuel
Date de disponibilité du poste: immédiate

Annonce n°363265 publiée le 02/10/2026 par un
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02/10/2026 - CARDIOLOGUE F/H - Médecine polyvalente post-urgences à orientation cardiologique (Centre hospitalier Vendôme)

Loir-et-Cher | n°363264 |

L'établissement

Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert un bassin de population de 75 000 habitants répartis sur 105 communes. Accessible en 42 minutes de Paris (TGV) et à 30 minutes de Tours (TGV), le CHVM est issu de la fusion du Centre Hospitalier de Vendôme et de l'ex-hôpital local de Montoire en 2018.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes et de près de 500 lits d'EHPAD. L'établissement collabore étroitement avec la Clinique du Saint-Cur sur l'activité de chirurgie.

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux. Présentation du pôle

Le pôle Urgences, médecine post-urgences à orientation cardiologique, pneumologique et soins palliatifs comprend :

Un service des urgences (environ 21 000 passages annuels et 700 sorties SMUR par an)
Une unité de surveillance continue (USC) de 10 lits
Une unité d'hospitalisation de courte durée (UHCD) de 6 lits
Un service de médecine à orientation cardiologique de 12 lits
Un service de médecine à orientation pneumologique de 12 lits
Un plateau technique développé (radiographie, scanner, IRM)
Des consultations d'addictologie
Une équipe mobile de soins palliatifs
Un service de maternité de niveau 1 de 15 lits

Présentation du service

Le service de médecine post-urgences à orientation cardiologique dispose de 12 lits d'hospitalisation complète. Il prend en charge des patients présentant des pathologies cardiovasculaires aiguës ou décompensées, en lien étroit avec le service des urgences et l'unité de surveillance continue (USC). Missions principales Missions cliniques :

Prise en charge des patients hospitalisés dans le service de médecine post-urgences à orientation cardiologique (12 lits)
Consultations externes de cardiologie
Réalisation et interprétation des actes techniques de cardiologie
Participation aux avis médicaux internes, notamment en lien avec le service des urgences et l'USC
Participation aux staffs médicaux et aux réunions de concertation pluridisciplinaire

Autres activités possibles :

Participation à l'activité institutionnelle (CME et sous-commissions)

Organisation du travail

Rythme journalier : 10 demi-journées par semaine
Droit à 25 jours de congés annuels et 19 jours de RTT
15 jours de formation par an avec un accompagnement financier de l'établissement possible

Liens fonctionnels intra et extrahospitaliers

Responsable hiérarchique : Président de la Commission Médicale d'Etablissement
Liens intra-hospitaliers : équipe pluridisciplinaire du service, médecins du pôle et des autres services du Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire, notamment des urgences et de l'USC, cadres de santé, service qualité, équipe de direction.
Liens extra-hospitaliers : médecins traitants du territoire, médecins hospitaliers des autres centres hospitaliers du GHT 41, ainsi que du CHRU de Tours.

Diplôme requis :

DES de cardiologie
Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France

Statut :

Praticien Hospitalier
Praticien Hospitalier Contractuel
Assistant Spécialiste / Assistant des hôpitaux

Expérience souhaitée :

Poste ouvert à tous niveaux d'expérience, débutant comme confirmé

Qualités professionnelles et personnelles attendues :

Expertise clinique en cardiologie
Maîtrise des actes techniques de la spécialité
Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau
Sens de l'organisation et de la coordination des parcours de soins
Qualités relationnelles, pédagogiques et rédactionnelles
Autonomie et rigueur

Modalités de recrutement

Type de recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Disponibilité : immédiate

Annonce n°363264 publiée le 02/10/2026 par un
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02/10/2026 - MEDECIN POLYVALENT A ORIENTATION CARDIOLOGIQUE F/H - Médecine polyvalente post-urgences à orientation cardiologique (Centre hospitalier Vendôme)

Loir-et-Cher | n°363263 |

L'établissement

Situé en région Centre-Val de Loire, sur le nord du département du Loir-et-Cher (41), le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) dessert un bassin de population de 75 000 habitants répartis sur 105 communes. Accessible en 42 minutes depuis Paris et 30 minutes depuis Tours, le CHVM est issu de la fusion du Centre Hospitalier de Vendôme et de l'ex-hôpital local de Montoire en 2018.

Etablissement multisite de 763 lits et 47 places et de plus de 900 agents dont 50 médecins, il est organisé en 4 pôles d'activité : Court séjour, Urgences-Maternité, Gériatrie et Santé mentale. Il assure une prise en charge de médecine aiguë sur son site principal de Daniel Chanet, dispose d'une filière gériatrique complète répartie sur plusieurs sites (CSAG, Les Tilleuls, Montoire), d'un secteur de psychiatrie pour adultes et de près de 500 lits d'EHPAD. L'établissement collabore étroitement avec la Clinique du Saint-Cur sur l'activité de chirurgie.

Le CHVM assure également la gestion en direction commune de deux EHPAD (Léguéré-Viau à Savigny et Les Cèdres à La Ville aux Clercs) et d'un FAM-foyer de vie de 75 places à Azé. Il est membre du GHT 41 et est engagé dans un projet de reconstruction totale de ses locaux. Présentation du pôle Le pôle Urgences-Maternité comprend :

Un service des urgences (environ 21 000 passages annuels et 700 sorties SMUR par an)
Une unité de surveillance continue (USC) de 10 lits
Une unité d'hospitalisation de courte durée (UHCD) de 6 lits
Un service de médecine à orientation cardiologique de 12 lits
Un service de médecine à orientation pneumologique de 12 lits
Un plateau technique développé (radiographie, scanner, IRM)
Des consultations d'addictologie
Une équipe mobile de soins palliatifs
Un service de maternité de niveau 1 de 15 lits

Présentation du service

Le service de médecine post-urgences à orientation cardiologique dispose de 12 lits d'hospitalisation complète. Il prend en charge des patients présentant des pathologies cardiovasculaires aiguës ou décompensées, en lien étroit avec le service des urgences et l'unité de surveillance continue (USC). Missions principales Missions cliniques :

Prise en charge des patients hospitalisés dans le service de médecine post-urgences à orientation cardiologique (12 lits)
Consultations externes de cardiologie
Réalisation et interprétation des actes techniques de cardiologie
Participation aux avis médicaux internes, notamment en lien avec le service des urgences et l'USC
Participation aux staffs médicaux et aux réunions de concertation pluridisciplinaire

Autres activités possibles :

Participation à l'activité institutionnelle (CME et sous-commissions)

Organisation du travail

Rythme journalier : 10 demi-journées par semaine
Droit à 25 jours de congés annuels et 19 jours de RTT
15 jours de formation par an avec un accompagnement financier de l'établissement possible

Liens fonctionnels intra et extrahospitaliers

Responsable hiérarchique : Président de la Commission Médicale d'Etablissement
Liens intra-hospitaliers : équipe pluridisciplinaire du service, médecins du pôle et des autres services du Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire, notamment des urgences et de l'USC, cadres de santé, service qualité, équipe de direction.
Liens extra-hospitaliers : médecins traitants du territoire, médecins hospitaliers des autres centres hospitaliers du GHT 41, ainsi que du CHRU de Tours.

Diplôme requis :

DES de médecine générale avec expérience ou orientation en cardiologie
Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France

Formations complémentaires appréciées :

DU/DIU de cardiologie clinique
DU/DIU d'échocardiographie
DU/DIU de rythmologie
DU/DIU d'insuffisance cardiaque
DU/DIU de réadaptation cardiaque
Formation aux urgences cardiovasculaires

Statut :

Praticien Hospitalier
Praticien Hospitalier Contractuel
Assistant Spécialiste / Assistant des hôpitaux

Expérience souhaitée :

Expérience en cardiologie ou en médecine interne hospitalière appréciée
Poste ouvert à tous niveaux d'expérience, débutant comme confirmé

Qualités professionnelles et personnelles attendues :

Capacité d'adaptation à une activité polyvalente avec orientation spécialisée
Maîtrise ou appétence pour les actes techniques de cardiologie
Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau
Sens de l'organisation et de la coordination des parcours de soins
Qualités relationnelles, pédagogiques et rédactionnelles
Autonomie et rigueur

Modalités de recrutement

Type de recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Disponibilité : immédiate

Annonce n°363263 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

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02/10/2026 - MEDECIN SOINS PALLIATIFS (Centre hospitalier de Privas Ardèche Privas)

Ardèche | n°339291 |

Intitulé du poste: MEDECIN SOINS PALLIATIFS

Présentation générale de l'établissement :

Centre Hospitalier Privas Ardèche et EHPAD Yves Perrin de Chomérac (Auvergne-Rhône-Alpes)

Adresse: 2 avenue Pasteur, 07000 Privas

Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche est le pilier médical essentiel de notre territoire, un pôle de proximité et d'urgences intégré dans un réseau régional d'acteurs de santé engagés au service des patients. Il contribue fortement au maintien démographique et à l'équilibre social d'un bassin comptant plus de 53 000 usagers, dont des personnes âgées ou fragiles en forte demande de soins. De fait, notre rôle de service public de santé est aussi important pour les habitant(e)s que valorisant pour les 750 professionnel(le)s de nos équipes médicales, paramédicales et administratives. Ces dernier(e)s sont ainsi totalement investi(e)s dans cette mission de soins, de démocratie sanitaire et d'action contre les inégalités de santé ; ils sont aussi profondément attaché(e)s à ce territoire, accueillant, authentique et riche de son environnement. Vous accueillir parmi nous, c'est donc vous proposer de vous épanouir professionnellement autant que de vous réaliser personnellement dans l'essence même de votre vocation : soigner bien sûr, mais aussi prendre en charge nos patients avec bienveillance, dans toutes leurs dimensions humaines et sociales. Présentation de l'établissement :

Un hôpital pluridisciplinaire

En rejoignant les équipes du CHPA, vous contribuez à assurer une prise en charge hospitalière polyvalente et d'urgence, en réponse à des besoins de santé croissants. Définition du poste :

CONTRAT: Mutation ; PH temps partiel ; PH temps plein ; Praticien contractuel
DESCRIPTIF: Missions générales :

La filière de soins palliatifs est composée à ce jour : d'une équipe mobile de soins palliatifs d'une USP de 6 lits (+ 4 d'oncologie), projet d'une USP à 10 lits. L'équipe médicale est composée de 5 médecins : Une oncologue, deux Soins Palliatifs, deux généralistes.

Les missions principales sont les suivantes : A l'égard du patient : Evaluation et prise en charge globale, des différentes souffrances, en partant toujours de sa parole. Mise en place d'un projet de soins adapté. A l'égard des proches : Accompagner : informer, être médiateur, soutenir A l'égard des soignants : Accompagner, soutenir, transmettre, être médiateur.

Organisation du temps de travail: 10 demi-journées hebdomadaires dont un samedi mensuel
Profil recherché / Profil du candidat: Médecine générale ou autre spécialité avec :
Formation souhaitée: Idéalement DU ou DIU en soins palliatifs (ou en cours) ou DESC « soins palliatifs et douleurs chroniques », en cours ou en projet. A défaut une expérience en Soins Palliatifs DU douleur serait un plus.
Compétences professionnelles: Connaissance des référentiels professionnels (Loi Léonetti Claeys..), ou volonté de les assimiler, de les transmettre, de les mettre en uvre.
Compétences relationnelles: Capacités relationnelles (écoute, concertation, communication, confrontation, diplomatie, favoriser un climat de confiance, tolérance, disponibilité, déontologie). Aptitude à se remettre en question (humilité). Aptitude à évoluer, à s'adapter.
Compétences en éthique: Sensibilisation à l'éthique médicale. Principe de réalité (neutralité, objectivité). Respect de la confidentialité et de la discrétion.
Avantages: RTT Reprise d'ancienneté Super équipe Pour candidater merci de nous transmettre un CV et une lettre de motivation à :

recrutement@ch-privas.fr ou par courrier :

Centre Hospitalier de Privas Ardèche 2 avenue Pasteur CS 10707 07007 PRIVAS Cedex

Annonce n°339291 publiée le 02/10/2026 par un
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01/10/2026 - PRATICIEN HOSPITALIER TEMPS PLEIN MICROBIOLOGIE (Groupement hospitalier EAUBONNE)

Val-d’oise | n°371387 |

MISSIONS: Validation des examens microbiologiques des différents secteurs Participation aux réunions de concertation pluridisciplinaire hebdomadaires de réanimation et de chirurgie orthopédique septique Possibilité de participer deux fois par semaine aux tournées de l'équipe mobile d'antibiothérapie dans les différents services de l'hôpital, pour le conseil et la réévaluation des antibiothérapies Participation à la formation et habilitation des équipes techniques du laboratoire. Participation à la démarche d'accréditation et mise en place de nouvelles techniques (92 % des examens répondent aux exigences de la norme ISO 15189) Participation à la permanence des soins : o Astreintes de week-end et jours fériés en microbiologie o Possibilité de participer aux astreintes opérationnelles polyvalentes

PROFIL RECHERCHE Médecin ou pharmacien titulaire du DES de Biologie Médicale Spécialisé en microbiologie, avec une bonne expérience en bactériologie, qui constitue l'activité principale de l'unité.

Nous recherchons une personne o Dynamique et investie o Ayant le goût du travail en équipe o Souhaitant prendre progressivement des responsabilités et mener des projets o Intéressée par les interactions clinico- biologiques et le travail en collaboration avec les équipes cliniques.

Ce que nous offrons Un environnement de travail bienveillant, au sein d'une équipe jeune, dynamique et motivée, avec un fonctionnement collégial. Une réelle possibilité d'implication dans les projets du service, avec la possibilité de prendre des responsabilités et de développer de nouvelles activités selon les intérêts du praticien Un hôpital à taille humaine facilitant les contacts interdisciplinaires Un travail en étroite collaboration avec les infectiologues et l'EPRI Une pratique orientée vers le conseil, l'interprétation post-analytique et la collaboration avec les équipes cliniques. Dr Motalib SMAHI , Chef de service motalib.smahi@ch-simoneveil.fr 01 34 06 65 58

Dr Kahina ALLOUCHE, Responsable de la microbiologie kahina.allouche@ch-simoneveil.fr 01 34 06 65 07

Annonce n°371387 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - Un médecin Gériatre (Centre hospitalier Wissembourg)

Bas-Rhin | n°1722 |

Nous recherchons un gériatre, inscrit à l'ordre des médecins Français, qui intègrera léquipe médicale en place, et participera aux astreintes de sécurité et à la création dun court séjour gériatrique et aux différentes activités gériatriques existantes (SSR polyvalent et LISP, hôpital de jour consultation mémoire et 6 EHPAD). Le Centre Hospitalier Intercommunal de la Lauter est un établissement public de santé de proximité, certifié par la Haute Autorité en Santé, dont les principales activités sont la médecine, la chirurgie, une unité de soins continus, lobstétrique, la gériatrie, les soins de suite et de rééducation polyvalent et cardiologie, pour un total de 625 lits et places dhospitalisation et dhébergement, répartis sur 5 communes. Le plateau technique se compose dun bloc opératoire, dun laboratoire de biologie certifié et dun service dimagerie (radiologie conventionnelle, échographie, scanner, IRM en devenir). Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine ; Ce poste est également ouvert aux médecins lauréats de la PAE. Madame SCHALLER, DAM Madame le Dr MAPPES - chef de pôle Madame OBERNESSER, responsable des affaires médicales

Annonce n°1722 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - UN/UNE ADDICTOLOGUE (Centre hospitalier Wissembourg)

Bas-Rhin | n°140542 |

MISSIONS: 1° Evaluation des problématiques addictives, mise en place du traitement, suivi du patient et orientation éventuelle, 2° Travail en réseau avec des partenaires extérieurs, 3° Mise en place des actions de prévention et déducation thérapeutique dans les services, 4° Sensibilisation et formation des équipes de soins à lAddictologie, 5° Coordination de léquipe pluridisciplinaire, 6° Formation des personnels et des stagiaires, participation aux actions de recherches mises en place par léquipe, 7° Développement de la filière Addictologie. ELSA : Le Médecin prend en charge les problématiques addictives des patients hospitalisés au sein du CHIL, coordonne léquipe de liaison et de soins en Addictologie, le travail en réseau avec les partenaires extérieurs et organise avec léquipe des formations en addictologie en direction du personnel soignant de létablissement. CSAPA : Le Médecin prend en charge les problématiques addictives des usagers accueillis au CSAPA, organise avec léquipe laccueil, lorientation, lévaluation et le suivi des usagers Mme SCHALLER - DAM Mme OBERNESSER, responsable des RH et des AM

Annonce n°140542 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - Un/une RADIOLOGUE (Centre hospitalier Wissembourg)

Bas-Rhin | n°251460 |

L'établissement a une capacité de 625 lits et places, dont 102 en MCO, 37 en SSR et 486 pour le secteur gériatrique et médico-social. Il dispose dun service durgences et dun SMUR, un plateau technique avec un bloc opératoire avec 3 salles dopérations, dont une pour la chirurgie générale et digestive et dune salle dendoscopie.

Différentes spécialités sont présentes sur le site : médecine générale, médecine à orientation cardiologique, médecine gériatrique, centre de rééducation cardiaque, chirurgie orthopédique et traumatologique, chirurgie générale et digestive, chirurgie ophtalmologique, dentiste, ORL, allergologie, angiologie, gynécologie, pédiatrie.

Nous disposons également d'un service d'imagerie avec radiologie conventionnelle, scanner, mammographie et IRM (opérationnel en décembre 2021).

Annonce n°251460 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - PSYCHIATRE PH (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

Cantal | n°351380 |

Présentation de l'établissement :

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac est un établissement public de santé. Il est établissement support du GHT Cantal comportant 5 autres établissements : le Centre Hospitalier de Saint-Flour, le SMR Pierre Raynal de Chaudes-Aigues, le Centre Hospitalier de Mauriac, le Centre Hospitalier de Murat et le Centre Hospitalier de Condat.

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac possède des activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie, une USLD, des activités médico-sociales (EHPAD, SSIAD, CAMSP) ainsi qu'une une école d'IDE et d'AS.

Sa capacité actuelle en lits est d'environ 800 lits dont environ 330 en court séjour, 190 en psychiatrie, 70 en SMR, 200 en USLD-EHPAD.

La fonction de gestion de l'information médicale est mutualisée dans le GHT. Ainsi, le médecin responsable de l'information médicale du Centre Hospitalier d'Aurillac est responsable de la fonction DIM sur l'ensemble des établissements du GHT.

Activités de radiologie variées: imagerie digestive, thoracique, ostéo-articulaire, neuroimagerie, imagerie pédiatrique, cardiaque, urgences, interventionnel.

Staffs et RCP avec toutes les spécialités d'organes. Compétences et qualifications :

Formation initiale: Diplôme de médecine, Titulaire du diplôme de formation médicale spécialisée en Psychiatrie.
Qualités: Ecoute et empathie du patient et de l'entourage ; travail en équipe : disponibilité, sens des responsabilités, une implication dans le travail du quotidien, la capacité d'animer des réunions d'équipe.

Missions :

Le praticien aura une activité classique de psychiatre hospitalier, c'est-à-dire qu'ils interviendront à la fois sur les structures intra et extra hospitalière. Il participera à la permanence des soins

Il devra se montrer innovant et être force de proposition pour le service à travers l'élaboration de projet. Structures Intra Hospitalières :

2 pavillons de patients en hospitalisation libre de 28 lits chacun : Laborit et Broussais,
1 pavillon fermé de 15 lits accueillant les patients sous contrainte : Claude-Bernard
1 pavillon de géronto-psychiatrie de 30 lits : Deniker

Structures Extra Hospitalières :

1 CMP à Aurillac,
1 CMP à Mauriac (45 kms d'Aurillac)
1 CMP à Maurs (35 kms d'Aurillac)
1 Hôpital de jour de 20 places (situé à l'intérieur de l'Hôpital)
1 CATTP de 20 places

Annonce n°351380 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - GYNECOLOGUE (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

Cantal | n°371334 |

Présentation de l'établissement: Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac est un établissement public de santé. Il est établissement support du GHT Cantal comportant 5 autres établissements : le Centre Hospitalier de Saint-Flour, le SMR Pierre Raynal de Chaudes-Aigues, le Centre Hospitalier de Mauriac, le Centre Hospitalier de Murat et le Centre Hospitalier de Condat. Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac possède des activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie, une USLD, des activités médico-sociales (EHPAD, SSIAD, CAMSP) ainsi qu'un IFSI et un IFAS. Sa capacité actuelle en lits est d'environ 800 lits dont environ 330 en court séjour, 190 en psychiatrie, 70 en SMR, 200 en USLD-EHPAD. La fonction de gestion de l'information médicale est mutualisée dans le GHT. Ainsi, le médecin responsable de l'information médicale du Centre Hospitalier d'Aurillac est responsable de la fonction DIM sur l'ensemble des établissements du GHT. Activités de radiologie variées : imagerie digestive, thoracique, ostéo-articulaire, neuroimagerie, imagerie pédiatrique, cardiaque, urgences, interventionnel. Bloc neuf avec 6 salles. Staffs et RCP avec toutes les spécialités d'organes.
Le service: Nombre de lits : 13 lits d'hospitalisation gynécologie /obstétrique, 3 lits en chambre kangourou en relation avec la néonatologie. Matériel/équipement : plateau technique neuf, aménagé en septembre 2020 avec bloc opératoire, bloc obstétrical, hospitalisation mère/enfant, consultation gynéco-obstétrique et chirurgie ambulatoire.3 colposcopes dont un équipé d'un laser au bloc opératoire. Echographes GE Voluson avec logiciel ViewPoint, dossier gynécologique et obstétrical informatisé.
L'Equipe: Equipe médicale : 3 praticiens hospitaliers (1 gynécologue obstétricien, 2 gynécologues médicales), et une équipe d'urologie, de chirurgie digestive et de vasculaire au sein de l'établissement.
Les missions: -Participation à la continuité des soins en gynécologie obstétrique sous forme d'astreinte, et selon les domaines de prédilection du praticien possibilité de contribuer au développement de l'activité d'uro-gynécologie, de sénologie, de chirurgie gynécologique en général, etc -Activités de consultations possible dans différents domaines sur un bassin de population très large : gynécologie pathologique, échographie, colposcopie, infertilité, grossesse pathologique. Possibilité de participer à l'activité d'orthogénie.
Profil requis: Formation : Formation initiale : DES de gynécologie obstétrique Connaissances : maîtrise du PMSI, des nomenclatures, des spécificités et contraintes liées aux SI en santé ; des logiciels de bureautique et bases de données. Niveau d'expérience : Avoir une autonomie sur l'activité obstétricale en salle d'accouchement et les urgences gynécologiques chirurgicales avec une maitrise de la clioscopie de base pour leur prise en charge. Qualités personnelles : Ecoute et empathie du patient et de l'entourage, travail en équipe : disponibilité, empathie pour ses collègues. Les candidatures et CV sont à adresser au : Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac. Service des Affaires médicales 50, Avenue de la République 15000 Aurillac dam@ch-aurillac.fr r.ternat@ch-aurillac.fr

Annonce n°371334 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - PEDOPSYCHIATRE H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

Cantal | n°371335 |

Présentation de l'établissement :

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac est un établissement public de santé. Il est établissement support du GHT Cantal comportant 5 autres établissements : le Centre Hospitalier de Saint-Flour, le SMR Pierre Raynal de Chaudes-Aigues, le Centre Hospitalier de Mauriac, le Centre Hospitalier de Murat et le Centre Hospitalier de Condat. Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac possède des activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie, une USLD, des activités médico-sociales (EHPAD, SSIAD, CAMSP) ainsi qu'une une école d'IDE et d'AS. Sa capacité actuelle en lits est d'environ 800 lits dont environ 330 en court séjour, 190 en psychiatrie, 70 en SMR, 200 en USLD-EHPAD. La fonction de gestion de l'information médicale est mutualisée dans le GHT. Ainsi, le médecin responsable de l'information médicale du Centre Hospitalier d'Aurillac est responsable de la fonction DIM sur l'ensemble des établissements du GHT. Activités de radiologie variées : imagerie digestive, thoracique, ostéo-articulaire, neuroimagerie, imagerie pédiatrique, cardiaque, urgences, interventionnel. Staffs et RCP avec toutes les spécialités d'organes.

Compétences et qualifications: Formation initiale : Diplôme de médecine, Titulaire du diplôme de formation médicale spécialisée en Pédopsychiatrie.
Qualités: Ecoute et empathie du patient et de l'entourage ; travail en équipe : disponibilité, sens des responsabilités, une implication dans le travail du quotidien, la capacité d'animer des réunions d'équipe.

Missions :

Assurer la prise en charge du patient de la phase aiguë jusqu'à sa stabilité psychique ; Participer à l'organisation de la continuité des soins ; Évaluer régulièrement l'état psychique du patient, afin d'adapter sa prise en charge ; Organiser des staffs et des synthèses avec les équipes Organiser des entretiens avec les référents et/ou la famille du patient ; Organiser des réunions avec l'équipe soignante du secteur pour définir les modalités de la prise en charge à l'extérieur de l''hôpital ; Garantir le suivi des soins dans le respect du projet thérapeutique du patient ; Accompagner, soutenir et dynamiser les équipes dans la prise en charge des patients ; Intervention au CMP ;

Service: Nombre de lits et places : hôpital de semaine (10 lits) ; hôpitaux de jour Nombre de consultations : 20 à 40 par semaine Nombre d'hospitalisations : 21 places hôpitaux de jour, 10 hospitalisations de semaine Matériel/équipement : service de 10 lits, salle de psychomotricité, balnéo, art thérapie, musique, espace vert et city. Julien MUTIN, Directeur des Affaires Médicales

Annonce n°371335 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - Médecin anesthésiste-réanimateur (H/F) (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

Cantal | n°335574 |

Présentation de l'établissement :

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac est un établissement publique, support du GHT Cantal comportant 5 autres établissements : le Centre Hospitalier de Saint-Flour, le SMR Pierre Raynal de Chaudes-Aigues, le Centre Hospitalier de Mauriac, le Centre Hospitalier de Murat et le Centre Hospitalier de Condat. Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac possède des activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie, une USLD, des activités médico-sociales (EHPAD, SSIAD, CAMSP) ainsi qu'une une école d'IDE et d'AS. Sa capacité actuelle en lits est d'environ 800 lits dont environ 330 en court séjour, 190 en psychiatrie, 70 en SMR, 200 en USLD-EHPAD. Maternité de niveau 2 700 accouchements/an. Service de cardiologie interventionnelle avec une salle de coronarographie et une salle de rythmologie.7 lits d'USIC. Le CH d'Aurillac est le siège du SAMU 15, SMUR 15 et HéliSMUR 15. Services de chirurgie viscérale, orthopédique, urologique, vasculaire, ORL, OPH. Le service de réanimation polyvalente comporte 10 lits (8 lits ouverts actuellement). Une USIP de 5 lits est contigüe au service de réanimation.

Compétences et qualifications :

Formation initiale: Diplôme de médecine, Titulaire du diplôme de formation médicale spécialisée en Anesthésie Réanimation. Qualités : Ecoute et empathie du patient et de l'entourage ; travail en équipe, disponibilité, implication, sens des responsabilités.

Missions :

-Travail en réanimation avec possibilité d'alterner avec travail en anesthésie. -Equipe médicale en réanimation comporte 6 ETP, un ou deux internes de spécialité suivant les semestres. -Temps de travail hebdomadaire à 39h, avec déclenchement de TTA au-delà, sur la base du volontariat. -Travail en garde (un médecin présent à H24) en réanimation et un deuxième médecin présent de 8h à 18h du lundi au vendredi pour l'USIP.

Statut: Praticien hospitalier ou Praticien contractuel
Temps de travail: temps plein ou temps partiel MUTIN Julien, Directeur des Affaires Médicales

Annonce n°335574 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - Médecin cardiologue en rythmologie interventionnelle - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

Cantal | n°343057 |

Descriptif du poste :

Le centre hospitalier Henri Mondor d'AURILLAC recrute un médecin rythmologue.

Centre interventionnel agréé: rythmologie.

250 prothèses par an/50 flutters.

Le bloc cardio-rythmo est exclusif remplacement prévu en 2026 Accès au bloc central pour implantations lourdes.

Centre interventionnel agréé: coronarographie/ angioplastie/ Valvuloplasties

1800 coronarographies. 600 angioplasties. Cardiologie avec15 lits de soins aigus, 6 télémétries.

Unité de soins intensifs cardiologiques: 7 lits (box individuel).

Hôpital de semaine avec 9 lits. Hôpital de jour avec 2 lits.

Centre médico-sportif agréé. Maison de santé intégrant le secteur ergométrie de cardiologie Fonctionnement :

Une astreinte senior angioplasticien et une astreinte senior cardiologie (pas de garde sur place). 1 interne de garde USIC H24. 1 interne sur secteur d'hospitalisation. 2 DFMS. Animation GHT Cantal.

Equipe dynamique et structurée dans son fonctionnement quotidien.

Plannings/staff: planification collégiale des activités.
Profil recherché: Médecin inscrit à l'Ordre des médecins

Diplôme de spécialité en cardiologie

Annonce n°343057 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - PEDIATRE (CENTRE HOSPITALIER DENAIN)

Nord | n°371393 |

Hôpital situé dans le Nord à 45 minutes de Lille, 1 heure de Bruxelles (et de l'aéroport de Charleroi), 2 heures de Londres, 2 heures 30 de Paris, avec 5 pôles cliniques, 170 médecins, un plateau technique, des activités de MCO, Urgences, SSR, Psychiatrie, Pédopsychiatrie et EHPAD. Recrute pour sa Maternité un Pédiatre Couverture des plages pédiatriques journalières et consultations pédiatriques programmées

Equipe Médicale de 3 pédiatres (1.65 ETP) Maternité de 22 lits de niveau 1 - 882 accouchements par an Pas de néonatalogie Coopération avec le CH de Valenciennes établissement support du GHT Hainaut Cambrésis Candidat inscrit à l'Ordre des Médecins en France Poste éligible à la prime d'engagement de carrière hospitalière pour les assistants spécialistes et les praticiens contractuels Possibilité de mise à disposition temporaire d'un logement Mme le Docteur BLEU Chef du service Gynécologie-Obstétrique 03 27 24 38 53 gbleu@ch-denain.fr

Mme BEDET.S Responsable des Ressources Humaines Médicales CH 25 bis rue Jean Jaurès- BP 225- 59723 DENAIN CEDEX 03 27 24 39 92- 03 27 24 30 38 - amedicales@ch-denain.fr

Annonce n°371393 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - Médecin rééducateur(trice) ou généraliste - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

Cantal | n°343056 |

Descriptif du poste :

Nous recherchons pour notre Centre Hospitalier « Henri Mondor » d'Aurillac, établissement support du GHT « Cantal » qui est un établissement sanitaire public disposant d'une offre de soins diversifiée : activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie (adultes et enfants) et de gériatrie.

Un médecin rééducateur ou généraliste (H/F) souhaitant exercer dans un cadre de vie exceptionnel alliant les attraits d'une ville dynamique à ceux des grands espaces naturels préservés, situé au cur de la région Auvergne Rhône Alpes.

Le médecin que nous recherchons exercera au sein du service « Picasso » - SMR locomoteur : 36 lits

Activité d'hospitalisation complète et hospitalisation de jour Plateau technique N'hésitez pas, venez rejoindre les équi pes du CHHMA ! Profil recherché :

Docteur en médecine inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins, le diplôme de spécialisation en MPR sera une plus-value.

Annonce n°343056 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - Médecin radiologue (Centre hospitalier d'Aubenas Aubenas)

Ardèche | n°371346 |

Médecin radiologue à Aubenas (Ardèche). Plateau complet, temps dédié pour développer une surspécialité, astreintes limitées à l'échographie.

Tout le détail du poste et de l'équipe: https://ch-ardeche-meridionale.fr/candidatures-medicales/?poste=radiologue AffairesMedicales@ch-ardeche-meridionale.fr Mme Lola Pascal, responsable des Affaires médicales Dr Camille Boularan, Cheffe de service radiologie

Annonce n°371346 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - PEDIATRE - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

Cantal | n°343203 |

Descriptif du poste: Présentation de l'établissement :

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac est un établissement public de santé. Il est établissement support du GHT Cantal comportant 5 autres établissements : le Centre Hospitalier de Saint-Flour, le SMR Pierre Raynal de Chaudes-Aigues, le Centre Hospitalier de Mauriac, le Centre Hospitalier de Murat et le Centre Hospitalier de Condat.

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac possède des activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie, une USLD, des activités médico-sociales (EHPAD, SSIAD, CAMSP) ainsi qu'une une école d'IDE et d'AS.

Sa capacité actuelle en lits est d'environ 800 lits dont environ 330 en court séjour, 190 en psychiatrie, 70 en SMR, 200 en USLD-EHPAD.

La fonction de gestion de l'information médicale est mutualisée dans le GHT. Ainsi, le médecin responsable de l'information médicale du Centre Hospitalier d'Aurillac est responsable de la fonction DIM sur l'ensemble des établissements du GHT.

Activités de radiologie variées: imagerie digestive, thoracique, ostéo-articulaire, neuroimagerie, imagerie pédiatrique, cardiaque, urgences, interventionnel.

Staffs et RCP avec toutes les spécialités d'organes. Missions : · Organisation de la permanence des soins · Assurer les urgences pédiatriques et néonatales

· Prendre en charge la pédiatrie générale et assurer des hébergements de chirurgie infantile et de pédopsychiatrie.

· Assurer le suivi des enfants en consultation pédiatrique externe sur RDV. · Visite de suivi en néonatalogie · Visite de suivi en maternité Service :

Le service de Pédiatrie se situe au 2ème étage du bâtiment plateau-technique et dispose de dix chambres (4 chambres individuelles, 6 chambres doubles).Les consultations pédiatriques se situent au rez-de-chaussée du bâtiment plateau-technique.L'unité d'urgences pédiatriques se situe à proximité immédiate du service d'accueil des urgences générales où les enfants sont accueillis au préalable. Maternité de niveau 2A avec 700 naissances par an environ.

Néonatalogie: service de 6 lits accueillant des nouveaux-nés à partir de 33SA et de poids >1500g.
Profil recherché: Compétences et qualifications :
Formation initiale: Diplôme de médecine, Titulaire du diplôme de formation médicale spécialisée en pédiatrie.
Qualités: Ecoute et empathie de l'enfant et de l'entourage ; travail en équipe : disponibilité, sens des responsabilités, une implication dans le travail du quotidien.

Annonce n°343203 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - CHIRURGIEN (NE) VISCERAL ET DIGESTIF - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

Cantal | n°343205 |

Descriptif du poste: Présentation de l'établissement :

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac est un établissement public de santé. Il est établissement support du GHT Cantal comportant 5 autres établissements : le Centre Hospitalier de Saint-Flour, le SMR Pierre Raynal de Chaudes-Aigues, le Centre Hospitalier de Mauriac, le Centre Hospitalier de Murat et le Centre Hospitalier de Condat.

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac possède des activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie, une USLD, des activités médico-sociales (EHPAD, SSIAD, CAMSP) ainsi qu'une une école d'IDE et d'AS.

Sa capacité actuelle en lits est d'environ 800 lits dont environ 330 en court séjour, 190 en psychiatrie, 70 en SMR, 200 en USLD-EHPAD.

La fonction de gestion de l'information médicale est mutualisée dans le GHT. Ainsi, le médecin responsable de l'information médicale du Centre Hospitalier d'Aurillac est responsable de la fonction DIM sur l'ensemble des établissements du GHT.

Activités de radiologie variées: imagerie digestive, thoracique, ostéo-articulaire, neuroimagerie, imagerie pédiatrique, cardiaque, urgences, interventionnel.

Staffs et RCP avec toutes les spécialités d'organes. Missions : Consultation préopératoire · Procède à l'anamnèse et à l'examen clinique · Consulte les résultats d'analyses préliminaires

· Prescrit des examens complémentaires (analyse sanguine) et des explorations fonctionnelles (échographie, fibroscopie) · Interprète les résultats et établit un diagnostic · Évalue le degré d'urgence

· Détermine le traitement chirurgical le plus approprié en fonction de la pathologie et de l'état de santé du patient

· Informe le malade et sa famille du diagnostic, des modalités d'intervention, des bénéfices attendus et des risques · Obtient le consentement du patient · Envoie le patient en consultation d'anesthésie Interventions chirurgicales

· Organise l'opération (réserve le bloc opératoire, constitue l'équipe, présente le dossier médical)

· Réalise les interventions chirurgicales selon le plan de traitement défini

· Prend des décisions dans l'urgence et réadapte son geste chirurgical en cas d'imprévus Consultation post-opératoire

· Assure le suivi post-opératoire et veille au rétablissement du patient

· Prescrit les conditions de réhabilitation (sonde, drain) et les médicaments nécessaires · Dispense aux patients une éducation thérapeutique adaptée

· Gère la sortie en évaluant le contexte et les besoins du patient

· Rédige le compte-rendu opératoire pour le médecin traitant Service :

Un cadre de santé, des infirmières, une infirmière stomathérapeute des aides-soignantes, des agents de service, des agents administratifs.Cette équipe est complétée par l'intervention d'une diététicienne, d'un kinésithérapeute, de l'unité de coordination des soins de support (médecin, infirmière et psychologue), d'assistant social. Profil recherché : Compétences et qualifications :

Formation initiale: Diplôme de médecine, Titulaire du diplôme de formation médicale spécialisée en chirurgie digestive.
Qualités: Ecoute et empathie du patient et de l'entourage ; travail en équipe : disponibilité, sens des responsabilités, une implication dans le travail du quotidien.

Annonce n°343205 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - Médecin cardiologue - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

Cantal | n°343062 |

Descriptif du poste :

Le centre hospitalier Henri Mondor d'AURILLAC recrute un coronarographiste angioplasticien.

Centre interventionnel: coronarographie/ angioplastie.

1800 coronarographies, 600 angioplasties.

Rotablator. FFR. Valvuloplasties. Thrombo aspiration pulmonaire. Le bloc très récent est intramuros et spécifique. Centre formateur. Centre interventionnel en rythmologie. 250 prothèses par an/ 50 flutters.

Cardiologie avec 15 lits de soins aigus. 6 télémétries. Secteur de soins intensifs 7 lits (box individuel). Hôpital de semaine avec 9 lits. Hôpital de jour avec 2 lits.

Centre médico-sportif agréé. Maison de santé intégrant le secteur ergométrie de cardiologie. Fonctionnement :

Une astreinte senior angioplasticien et une astreinte senior cardiologie. 1 interne de garde USIC H24. 1 interne sur secteur d'hospitalisation. 2 DFMS. Animation GHT Cantal.

Equipe dynamique et structurée dans son fonctionnement quotidien.

Plannings/staff: planification collégiale des activités.
Profil recherché: Médecin inscrit à l'Ordre des médecins

Diplôme de spécialité en cadiologie

Annonce n°343062 publiée le 01/10/2026 par un
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30/09/2026 - MEDECIN ANESTHESISTE-REANIMATEUR (H/F) - ANESTHESIOLOGIE (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)

Gironde | n°364142 |

Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un(e) anesthésiste pour compléter son équipe.

Le Centre Hospitalier d'Arcachon a intégré des locaux neufs en mars 2013. L'établissement dispose d'une capacité d'accueil de 200 lits et places avec un plateau technique complet et performant (IRM, scanner), des urgences (34 000 passages/an), une surveillance continue (12 places), des services de médecine (cardiologie, médecine interne et soins palliatifs, neurologie et UNV, gériatrie, gastro-entérologie, pédiatrie), de chirurgie (orthopédique, digestive, urologique, gynécologique, vasculaire) et de soins de suite et réadaptation, une service ambulatoire.

Le bloc est composé de 5 salles et d'une salle d'endoscopie. L'activité est en constante progression et de nouveaux projets tant architecturaux que d'offres de soins sont en cours.

Le ou la candidat(e) doit être inscrit(e) au conseil de l'ordre.

Le Bassin d'Arcachon offre un cadre de vie remarquable. L'hôpital est situé à 10 minutes des plages du bassin et de l'atlantique, à 45 minutes de Bordeaux et à environ 2 heures des Pyrénées.

Statut: praticien hospitalier ou clinicien temps plein, temps partiel

Les candidatures (LM + CV) sont à adresser à : [email protected] Pour tout renseignement, merci de contacter

M. TORTES SAINT JAMMES Vincent, Directeur des ressources humaines, des affaires générales et affaires médicales, [email protected]

Dr ALLARY Jeremy, Chef de service Anesthésiologie, [email protected]

Annonce n°364142 publiée le 30/09/2026 par un
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30/09/2026 - MEDECIN URGENTISTE (H/F) - URGENCES (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)

Gironde | n°356838 |

Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche des MEDECINS URGENTISTES (H/F) pour compléter son équipe.

Temps de travail à temps complet ou temps partiel, à pourvoir dès que possible. PHC / PH / Temps partagé avec CHU Bordeaux Activité SAU / SMUR / Possibilité 20% SAMU 33

Fiche de poste sur demande à l'adresse de dépôt de candidature

Les candidatures (LM + CV) sont à adresser à : [email protected]

Pour tout renseignement, merci de contacter M. TORTES SAINT JAMMES Vincent, Directeur des ressources humaines, des affaires générales et affaires médicales, [email protected] ou Dr TARRIDE-MARCHAL Sophie, Cheffe de service des Urgences, [email protected]

Annonce n°356838 publiée le 30/09/2026 par un
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Emploi Médecin > PH temps plein

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Spécialités médicales

Type de contrat

Type d'annonce

02/10/2026 - ANESTHESISTE-REANIMATEUR F/H - Unité de soins continus (Centre hospitalier Vendôme)

02/10/2026 - MEDECIN URGENTISTE F/H - Urgences - UHCD - SMUR (Centre hospitalier Vendôme)

02/10/2026 - PSYCHIATRE F/H - Centre de Psychothérapie (Service de psychiatrie Vendôme)

02/10/2026 - MEDECIN POLYVALENT A ORIENTATION PNEUMOLOGIQUE F/H - Médecine polyvalente post-urgences à orientation pneumologique (Centre hospitalier Vendôme)

02/10/2026 - PNEUMOLOGUE F/H - Médecine polyvalente post-urgences à orientation pneumologique (Centre hospitalier Vendôme)

02/10/2026 - MEDECIN POLYVALENT F/H - Soins médicaux et réadaptation (Centre hospitalier Vendôme)

02/10/2026 - MEDECIN POLYVALENT F/H - Médecine polyvalente (Centre hospitalier Vendôme)

02/10/2026 - GYNECOLOGUE-OBSTETRICIEN F/H - Maternité (Centre hospitalier Vendôme)

02/10/2026 - GERIATRE F/H - EHPAD (Centre hospitalier Vendôme)

02/10/2026 - GERIATRE F/H - Court séjour gériatrique (Centre hospitalier Vendôme)

02/10/2026 - CARDIOLOGUE F/H - Médecine polyvalente post-urgences à orientation cardiologique (Centre hospitalier Vendôme)

02/10/2026 - MEDECIN POLYVALENT A ORIENTATION CARDIOLOGIQUE F/H - Médecine polyvalente post-urgences à orientation cardiologique (Centre hospitalier Vendôme)

02/10/2026 - MEDECIN SOINS PALLIATIFS (Centre hospitalier de Privas Ardèche Privas)

01/10/2026 - PRATICIEN HOSPITALIER TEMPS PLEIN MICROBIOLOGIE (Groupement hospitalier EAUBONNE)

01/10/2026 - Un médecin Gériatre (Centre hospitalier Wissembourg)

01/10/2026 - UN/UNE ADDICTOLOGUE (Centre hospitalier Wissembourg)

01/10/2026 - Un/une RADIOLOGUE (Centre hospitalier Wissembourg)

01/10/2026 - PSYCHIATRE PH (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

01/10/2026 - GYNECOLOGUE (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

01/10/2026 - PEDOPSYCHIATRE H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

01/10/2026 - Médecin anesthésiste-réanimateur (H/F) (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

01/10/2026 - Médecin cardiologue en rythmologie interventionnelle - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

01/10/2026 - PEDIATRE (CENTRE HOSPITALIER DENAIN)

01/10/2026 - Médecin rééducateur(trice) ou généraliste - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

01/10/2026 - Médecin radiologue (Centre hospitalier d'Aubenas Aubenas)

01/10/2026 - PEDIATRE - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

01/10/2026 - CHIRURGIEN (NE) VISCERAL ET DIGESTIF - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

01/10/2026 - Médecin cardiologue - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

30/09/2026 - MEDECIN ANESTHESISTE-REANIMATEUR (H/F) - ANESTHESIOLOGIE (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)

30/09/2026 - MEDECIN URGENTISTE (H/F) - URGENCES (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)