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- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
01/10/2026 - Médecin généraliste - H/F (Centre hospitalier spécialisé de l’Yonne Auxerre)
Descriptif du poste :
Recherche Médecin généraliste formé en Addictologie Vos missions : Consultations en service d'hospitalisation à temps complet d'addictologie Participation à la continuité et à la permanence des soins Contribution au projet médical d'établissement Travail en lien avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers en pratiques avancées, psychologues, infirmiers, assistantes sociales) Possibilité de développer une activité de recherche, d'enseignement ou d'innovation Profil recherché :
- Médecin généraliste
- Diplôme de médecine avec spécialité médecine générale (DES ou équivalent européen) Inscription (ou en cours) à l'Ordre des Médecins en France Formation complémentaire (FST ou DU) en Addictologie Intérêt pour le travail en équipe et les projets innovants Postulez sur le site carrière : https://chsy.softy.pro/offre/223576?idt=159
Annonce n°371421 publiée le 01/10/2026 par un
établissement de santé
Exercice coordonné dans la Nièvre au coeur du Morvan
Vous souhaitez exercer dans un cadre coordonné, humain et au sein d’un territoire qui facilite réellement l’installation des professionnels de santé ?
Nous sommes engagés dans le développement et le maintien d’une offre de santé de proximité sur le territoire de Châtillon-en-Bazois. Nous œuvrons en lien avec les acteurs locaux afin de favoriser l’installation de professionnels de santé et de garantir un accès aux soins durable pour la population.
Ce développement s'effectue en partenariat avec les professionnels de santé déjà présents sur le secteur et les structures territoriales de santé (SISA, CPTS).
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Médecin Généraliste afin de compléter et renforcer notre offre de santé de proximité.
Un exercice médical à taille humaine
L'environnement de soins est déjà structuré et collaboratif avec :
- Un bassin de vie d’environ 2 500 habitants
- La présence d’un médecin généraliste 3 semaines par mois
- 4 infirmières libérales
- 1 diététicienne
- 1 sage-femme
- 1 pharmacie de proximité
- Et une organisation coordonnée autour d’une SISA et d’une CPTS
Ce poste offre une patientèle existante et un fort besoin de continuité des soins sur le territoire.
Un territoire vivant et accessible
Située à Châtillon-en-Bazois, aux portes du Morvan, la commune bénéficie d’un cadre rural attractif et d’une situation géographique stratégique :
- Accès direct par la D978, axe principal traversant la Nièvre
- À 50 km de Nevers et 60 km d’Autun
- Activité économique locale portée par l’agriculture, les petites entreprises et les services
- Le Groupe SOS est présent avec un village d'enfants
- Activité touristique soutenue grâce au Canal du Nivernais
Une vraie qualité de vie
Traversée par le Canal du Nivernais, Châtillon-en-Bazois offre un environnement naturel privilégié :
- Activités sportives et culturelles toute l’année : nautisme, vélo, randonnée, équitation, associations sportives
- Forêts et patrimoine historique remarquables
- Proximité de sites emblématiques comme Bibracte
- Cadre idéal pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle
Des atouts et conditions attractives
- Prise en charge du loyer professionnel pendant 1 an
- Possibilité de logement en maison individuelle
- Accompagnement local dans le projet d’installation
Profil
Nous sommes ouverts à l'installation d'un(e) Médecin exerçant à temps plein ou à temps partiel, mais également d'un médecin qui souhaite effectuer un remplacement dans un premier temps
Annonce n°370435 publiée le 29/09/2026 par un
professionnel
14/09/2026 - Gériatre - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)
Descriptif du poste :
Présentation Rejoins l'EPSM71, un établissement public de santé mentale engagé pour la prise en charge des enfants, adolescents et adultes en Saône-et-Loire. Notre mission : offrir des soins de proximité sur l'ensemble du département, avec une couverture étendue grâce à notre réseau de sites hospitaliers et extrahospitaliers. Nous recherchons un gériatre pour renforcer notre équipe et contribuer à l'amélioration continue de nos services. Ton expertise sera précieuse pour prendre en charge les patients âgés souffrant de troubles mentaux, dans un environnement dynamique et humain. Vos missions Prendre en charge les patients âgés présentant des troubles mentaux, en collaboration avec notre équipe pluridisciplinaire. Participer à la mise en place de projets de soins adaptés aux besoins spécifiques des personnes âgées. Contribuer à la formation et au soutien des professionnels de santé dans le domaine de la gériatrie. Participer aux réunions de concertation pluridisciplinaires pour assurer une prise en charge globale des patients. Assurer un suivi régulier des patients, en veillant à leur bien-être et à leur autonomie. Pourquoi nous rejoindre En intégrant l'EPSM71, tu bénéficieras d'un environnement de travail stimulant et humain, où chaque membre de l'équipe est valorisé. Notre structure te permettra de développer tes compétences en gériatrie tout en contribuant à une mission sociale essentielle. Nous offrons des horaires flexibles, avec des possibilités de travail à temps plein ou à temps partiel, pour s'adapter à tes aspirations professionnelles. Rejoins-nous et fais la différence dans la vie de nos patients ! Profil recherché :
Compétences Diagnostic et traitement des maladies liées au vieillissement Coordination avec les équipes médicales et paramédicales Prise en charge des patients atteints de démences Connaissance des protocoles de prévention et de dépistage Maîtrise des outils informatiques médicaux Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Compétences en communication et écoute active Gestion des dossiers médicaux et administratifs Connaissance des réglementations et normes sanitaires Expérience Expérience en gériatrie ou en médecine interne Expérience dans un établissement de santé mentale est un plus Formation Diplôme de Docteur en Médecine avec spécialisation en gériatrie Formation complémentaire en santé mentale est un atout Qualités Empathie et compassion envers les patients âgés Rigueur et précision dans les diagnostics Capacité à gérer des situations complexes Sens de l'organisation et gestion du temps Adaptabilité et réactivité Sens des responsabilités et éthique professionnelle Capacité à travailler sous pression Sens du travail en équipe Curiosité intellectuelle et volonté de se former continuellement Sens de l'écoute et de la communication Postulez sur le site carrière : https://epsm71.softy.pro/offre/221415?idt=159
Annonce n°369451 publiée le 14/09/2026 par un
établissement de santé
14/09/2026 - PSYCHIATRE ADULTE (ADMISSION COURT SEJOUR) - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)
Descriptif du poste :
MISSIONS DU POLE Le pôle d'admission et court séjour (PACS) regroupe l'ensemble des unités d'amission adultes du centre hospitalier de Sevrey. Il est constitué de 4 services de soins, auxquelles s'ajoutent plusieurs dispositifs de coordination et d'appui: UACH, RéseauPsy, Vigilan'S ainsi que plusieurs services transversaux : Unité intersectorielle de médecine somatique, PUI, kinésithérapie, dentisterie. CONTEXTE : Unité ouverte de psychiatrie générale Admission/Courts-Séjours L'unité d'hospitalisation adultes Gentiane24 est un service ouvert au sein de l'EPSM71 qui a pour mission d'accueillir des patients majeurs présentant une pathologie psychiatrique aiguë nécessitant, pour un temps limité, des soins et une surveillance médicale constante. La capacité d'accueil est de 24 lits en chambre individuelle ou double. Dans ce service, nous développerons le concept de salle multifonctionnelle, utilisée pour aider le patient à se détendre dans les moments tendus (salle apaisement). L'équipe soignante psychiatres, psychologue, infirmiers, aides-soignants, assistante sociale - cherche à soulager la souffrance psychique du patient. Elle l'encourage en lui prodiguant des soins individualisés classiques (médicamenteux et psychothérapiques) mais aussi en l'inscrivant dans une démarche active de soins, dans un contexte de vie collective basée entre autres, sur la pratique d'activités à visée thérapeutique (physiques, intellectuelles, manuelles, artistiques) et d'entretiens individuels auprès de professionnels. Le lien thérapeutique sera ponctué de mouvements qui pourraient impliquer un travail autour de la prévention des rechutes et un travail d'accompagnement progressif vers la sortie définitive. Profil recherché :
- MISSIONS DU POSTE Organisation des soins
- - Concevoir un projet de service en lien avec le projet d'établissement et en étroite collaboration avec le cadre responsable du service - Mettre en uvre, contrôler et réajuster l'organisation des activités en leur donnant du sens - Evaluer avec les équipes, les actions mises en uvre au bénéfice de la qualité des soins - Transposer la politique des soins prise à différents échelons (projet d'établissement, projet médical, direction des soins) sur l'organisation des soins du service - Décliner le contrat de pôle et le projet de pôle dans le service - Responsabilité d'une équipe pluridisciplinaire de psychiatrie. - Organisation et structuration des différentes missions de l'unité. - Orientations du projet et accompagnement psychiatrique - Construction et maintien du réseau partenarial en interne à l'établissement et en externe (médecins généralistes, psychiatres libéraux, structures médico-sociales et sociales, CLSM, CLS, EN, etc) - Possibilité d'actions de recherche en lien avec l'UR Responsabilité en ressources humaines - Animer et fédérer une équipe - Animer des réunions cliniques Relation, communication et information - Collaborer avec tous les acteurs hospitaliers - Favoriser et valoriser l'esprit d'initiatives - Conseiller et favoriser la négociation pour prendre une décision, envisager un changement ou un projet - Participer aux groupes de travail institutionnels en vue de l'amélioration des pratiques professionnelles Formation et Recherche - Susciter les actions d'amélioration dans la prise en charge au sein de son équipe en tenant compte du projet de pôle - Permettre l'actualisation des connaissances - Participer à la formation et à la recherche PARTICULARITES DU POST - Statut : Praticien hospitalier ou contractuel · Horaires : Du Lundi au Vendredi. Horaires de journée adaptée à l'activité. · Astreintes : Astreinte générale de psychiatrie Postulez sur le site carrière : https://epsm71.softy.pro/offre/221409?idt=159
Annonce n°369446 publiée le 14/09/2026 par un
établissement de santé
14/09/2026 - Stagiaire Associé en Psychiatrie Pôle PACS - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)
Descriptif du poste :
Nous recherchons pour notre Pôle Admission Court Séjour (PACS) un stagiaire associé H/F diplômé ou en spécialisation de psychiatrie Le Pôle Admission Court Séjour (PACS) est le pôle qui regroupe 6 unités de soins, auxquelles sajoutent plusieurs dispositifs de coordination et dappui : UACH, RéseauPsy, VigilanS. Les soins et le parcours des patients sorganisent grâce aux filières de soins : Psychiatrie générale et resocialisation Géronto-psychiatrie Addictologie Troubles anxio-dépressifs Patients sous-main de justice Missions du poste Suivi des patients admis en soins libres ou en soins sans consentement nécessitant des soins en hospitalisation complète pluri-professionnelle Organisation et structuration des différentes missions de lunité Evaluation des patients en collaboration avec léquipe Activité clinique : Prise en charge des patients reçus : établir un diagnostic, proposer un traitement, accompagnement de programmes de soins, liens avec les familles Assurer en collaboration avec léquipe la mise en place dun projet de soin pour le patient hospitalisé Animer les réunions cliniques avec les soignants, synthèse Animer et faire vivre le projet médical de lunité Assurer en collaboration avec léquipe la mise en place de soin pour le patient hospitalisé Activité de liaison : Fluidifier et coordonner le parcours des patients en renforçant les liens avec les services extra-hospitaliers, la psychiatrie durgence de liaison, les services sociaux et la famille Orienter les patients si besoin vers un autre service ou vers un établissement médico-social en coordonnant le parcours de soin du patient Promouvoir la création dune alliance entre le patient, son entourage, et léquipe soignant, autour du projet de soins via des activités thérapeutiques. Profil recherché :
- Profil recherché
- Spécialisations ou diplômes souhaités : Spécialité de Psychiatrie Compétences complémentaires éventuelles : Toute compétence en lien avec lactivité de létablissement Qualités professionnelles : Travail en équipe, organisation des tâches, polyvalence, maîtrise de loutil informatique, compétences cliniques et relationnelles avec les patients souffrant de troubles psychiques. Postulez sur le site carrière : https://epsm71.softy.pro/offre/221410?idt=159
Annonce n°369447 publiée le 14/09/2026 par un
établissement de santé
14/09/2026 - PEDOPSYCHIATRE - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)
Descriptif du poste :
L'offre de soins du Pôle Infanto-Juvénile Départemental (PIJD) intervient sur l'ensemble du département de Saône-et-Loire et se répartit sur plusieurs bassins : · Le bassin chalonnais, · Le bassin Mâconnais, ·Le bassin Ouest (Autonois, Communauté Urbaine Creusot, Montceau-les-Mines, Paray-le-Monial), ·Le bassin Bresse Val-de-Saône (Louhans et Tournus). Le Pôle est porté par 11 pédopsychiatres,1 psychiatre à temps partiel et 200 agents. L'équipe médicale se réunit une fois par mois pour s'informer, s'organiser et partager leurs projets ou pour évoquer des situations cliniques complexes. Le pôle comprend : · 8 CMP sur les communes de Chalon-sur-Saône, Autun, Le Creusot, Montceau-les-Mines, Paray-le-Monial, Louhans, Tournus, Macon. · 5 Hôpitaux de jour : 3 hôpitaux sont situés sur le bassin chalonnais, 1 sur le bassin ouest et 1 sur le bassin du Mâconnais. L'Hôpital de jour Tintinabulle, hôpital de jour situé sur le bassin du chalonnais, est centré sur la périnatalité et s'adresse au couple père/mère-bébé. · 3 unités intra-hospitalières départementales situées sur le site du centre hospitalier spécialisé de Sevrey s'adressant aux jeunes patients âgés de 11 ans à 18 ans. Parmi ces trois unités, il y a deux unités d'hospitalisation complète. L'unité la Source dotée de 4 lits accueillant des patients en contexte de crise, et l'unité l'Eau vive dotée de 6 lits. La troisième unité, Cascade, est un internat de semaine de 6 lits. · 2 services de pédopsychiatrie de liaison sur les pédiatries des centres hospitaliers de Chalon-sur-Saône et de Mâcon. · 2 équipes mobiles : L'équipe mobile de psychiatrie infanto-juvénile (EMPIJ) s'adressant aux jeunes patients faisant l'objet d'une prise en charge par les structures médico-sociales ou sociale du département et une équipe mobile de psychiatrie périnatale départementale (EMPP). L'extra-hospitalier du bassin Chalonnais est regroupé au sein du Centre Winnicott, structure neuve qui s'est ouverte en 2017 à Saint-Rémy, à 3 Km de la ville de Chalon-sur-Saône. Les trois unités intra-hospitalières et le secrétariat intégreront le site du nouvel hôpital de Sevrey dès 2024. Le CMP de Mâcon et l'hôpital de jour d'Hurigny (bassin Mâconnais) seront regroupés en une seule construction neuve dès 2024. Profil recherché :
- · Pôle d'affectation
- Pôle Infanto-Juvénile Départemental · Sous la responsabilité hiérarchique de : Cheffe de Pôle · Type d'offre : praticien contractuel, praticien hospitalier · Spécialité d'exercice : Psychiatrie infanto-juvénile (DES psychiatrie ou équivalent). · Temps de travail : 48H hebdomadaires maximum/ possibilité de temps partiel. L'exercice à temps complet est réparti en dix demi-journées hebdomadaires du lundi au vendredi avec une permanence de pôle le samedi matin (récupérable ou indemnisée). Participation aux astreintes générales, et astreintes médicales dédiées à la visite des patients en chambre d'isolement thérapeutique. Rémunération et récupération selon les modalités réglementaires. Echanges et cessions possibles des gardes et astreintes par accord entre praticiens. · Services d'affectation : Au sein du pôle, à définir en fonction des souhaits des candidats. Pour les postes en unité intra-hospitalière, hôpital de jour et équipe mobile, le pédopsychiatre, organise la prise en charge et le projet de soin des patients en collaboration avec l'équipe soignante. Pour les postes en CMP, le pédopsychiatre dispense des consultations spécialisées, le suivi et l'orientation des patients, il travaille en collaboration avec l'ensemble du personnel de l'unité. (Les références des patients ne sont pas systématiquement médicales). Au sein de chaque unité fonctionnelle, le pédopsychiatre participe aux réunions cliniques et fonctionnelles. Postulez sur le site carrière : https://epsm71.softy.pro/offre/221411?idt=159
Annonce n°369448 publiée le 14/09/2026 par un
établissement de santé
14/09/2026 - Stagiaire Associé Pôle PIJD - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)
Descriptif du poste :
Nous recherchons pour notre Pôle Infanto-Juvénile Départemental (PIJD) un stagiaire associé pédopsychiatre H/F L'offre de soins du Pôle Infanto-Juvénile Départemental (PIJD) intervient sur lensemble du département de Saône-et-Loire et se répartit sur plusieurs bassins : Le bassin chalonnais, Le bassin Mâconnais, Le bassin Ouest (Autunois, Communauté Urbaine Creusot, Montceau-les-Mines, Paray-le-Monial), Le bassin Bresse Val-de-Saône (Louhans et Tournus). L'équipe médicale se réunit une fois par mois pour sinformer, sorganiser et partager leurs projets ou des situations cliniques complexes. Le pôle comprend : 8 CMP : Chalon-sur-Saône, Autun, Le Creusot, Montceau-les-Mines, Paray-le-Monial, Louhans, Tournus, Macon. 5 Hôpitaux de jour : 3 hôpitaux sont situés sur le bassin chalonnais, 1 sur le bassin ouest et 1 sur le bassin du Mâconnais. Lhôpital de jour Tintinabulle, hôpital de jour situé sur le bassin du chalonnais est centré sur la périnatalité et sadresse au couple père/mère-bébé. 3 unités intra-hospitalières départementales situées sur le site du centre hospitalier spécialisé de Sevrey sadressant aux jeunes patients âgés de 11 ans à 18 ans. Parmi ces trois unités, il y a deux unités dhospitalisation complète. Lunité la Source dotée de 4 lits accueillant des patients en contexte de crise et lunité, lEau vive dotée de 6 lits. La troisième unité, Cascade, est un internat de semaine composé de 6 lits. 2 services de pédopsychiatrie de liaison sur les pédiatries des centres hospitaliers de Chalon-sur-Saône et Mâcon. 2 équipes mobiles : Léquipe mobile de psychiatrie infanto-juvénile (EMPIJ) sadressant aux jeunes patients faisant lobjet dune prise en charge par les structures médico-sociales ou sociales du département et une équipe mobile de psychiatrie périnatale départementale (EMPP). 2 filières spécifiques (postes situés sur le bassin Mâconnais) : la filière troubles du comportement alimentaire (TCA) départementalisée et la filière diagnostique complexe notamment (TSA/TDN) sadressant à la population du bassin mâconnais. Lextra hospitalier du bassin Chalonnais est regroupé au sein du Centre Winnicott, structure neuve qui sest ouverte en 2017 à Saint-Rémy, à 3 Km de Chalon-sur-Saône. Les trois unités intra-hospitalières et le secrétariat intégreront le site du nouvel hôpital de Sevrey dès 2024. Le CMP de Mâcon et lhôpital de jour dHurigny (bassin Mâconnais) seront regroupés en une seule construction neuve dès 2024. Profil recherché :
- Spécialité dexercice
- Psychiatrie infanto-juvénile Type doffre : convention de coopération internationale Postulez sur le site carrière : https://epsm71.softy.pro/offre/221412?idt=159
Annonce n°369449 publiée le 14/09/2026 par un
établissement de santé
14/09/2026 - MEDECIN GENERALISTE - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)
Descriptif du poste :
- · Nom de l'établissement
- EPSM71, Établissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire, 55, rue Auguste Champion 71100 SEVREY · Activité de l'établissement : Psychiatrie générale, Pédopsychiatrie, Gérontopsychiatrie, Addictologie, Maison d'Accueil Spécialisée pour psychotiques profondément déficitaires, et Établissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes à orientation psychiatrique. · Capacités de l'établissement : 301 lits en secteur sanitaire et 98 lits en médico-social · GHT de rattachement : GHT Saône-et-Loire Bresse Morvan · Service d'affectation : Unité intersectorielle de Médecine Somatique (UIMS) · Pôle d'affectation : Pôle Admissions Courts Séjours (PACS) · Sous la responsabilité hiérarchique de : Chef de Pôle Docteur Carmina DUMITRU · Travail en collaboration avec : - Interlocuteurs internes : - Au sein de l'UIMS : Autres praticiens, secrétaires. - Au sein du Pôle : L'ensemble des personnels du Pôle toute profession confondue. - Au sein de l'établissement : Tout personnel soignant et non-soignant - Interlocuteurs externes : - Etablissements du GHT, - Professionnels libéraux, - Structures sanitaires et médico-sociales extérieures, etc. · Spécialité d'exercice : Médecine Générale · Mode d'exercice : Salarié · Temps de travail : 48H hebdomadaires maximum · Durée hebdomadaire des obligations de service hospitalières : Dix demi-journées hebdomadaires, sans que la durée de travail puisse excéder quarante-huit heures par semaine (CSP Art. R6152-606). Durée calculée au prorata du temps de travail.
Profil recherché :
- · Compétences souhaitées
- Médecine générale en milieu psychiatrique · Spécialisations ou diplômes souhaités : Spécialité de Médecine Générale · Compétences complémentaires éventuelles : Toute compétence en lien avec l'activité de l'établissement · Compétences non requises pour le poste, mais développées par le praticien : · Qualités professionnelles : Travail en équipe, organisation des tâches, polyvalence, maîtrise de l'outil informatique, compétences cliniques et relationnelles avec les patients souffrant de troubles psychiques. · Activités cliniques, y compris l'organisation de la permanence et de la continuité des soins : Activité de Médecine Générale en milieu psychiatrique : Prise en charge somatique des patients : - À l'admission : examen d'entrée, prescription des bilans complémentaires, élaboration d'un projet de soins somatique, - En cours de séjour : consultations pour tout problème somatique, quel que soit le degré d'urgence, aigu ou chronique, suivis systématiques, organisation des prises en soins au sein de l'EPSM et des rendez-vous extérieurs, - Entretiens avec l'entourage, - Lecture et interprétation des examens complémentaires : ECG, bilans biologiques, examens d'imagerie, etc, - Mise en place des traitements somatiques, médicamenteux ou non médicamenteux, évaluation de leur efficacité et de leur tolérance, gestion des interactions médicamenteuses et des effets indésirables, - Actions de prévention : dépistage, vaccination, gestion des épidémies, nutrition, hygiène, prévention des IST, etc, - Préparation de la sortie : résumé de séjour, courrier de sortie, ordonnances somatiques de sortie, consultations extérieures, etc, - Urgences vitales : respect de la procédure en vigueur, lien avec le SAMU, etc, - Participation à des synthèses, bilans d'étapes, réunions cliniques, - Traçabilité de l'ensemble des actions réalisées pour le patient ou le résident pris en soins. Participation à la continuité des soins somatiques : En semaine de 9h à 17h30. · Activités non cliniques (fonctions managériales, fonctions institutionnelles, enseignement, recherche clinique, autres missions) : Fonctions institutionnelles : Membre de différentes instances Participation active à divers groupes de travail Qualité : Amélioration des pratiques professionnelles : Retours d'Expérience, Evaluations des Pratiques Professionnelles, démarches de Certification de l'établissement, Indicateurs Qualité, Rédaction et mise à jour de protocoles et procédures en lien avec l'activité. Encadrement, formation : Encadrement d'un interne de médecine générale et de stagiaire(s) associé(s) de médecine générale. Accueil des internes (versant somatique), Formation Médicale Continue, participation à des colloques, congrès, et autres séminaires ou journées de formation. · Modalités spécifiques particulières d'exercice : - Coopérations engagées ou envisagées, exercice sur plusieurs sites ou dans plusieurs établissements dans le cadre d'une convention : non - Toute autre modalité particulière d'exercice : non Postulez sur le site carrière : https://epsm71.softy.pro/offre/221413?idt=159
Annonce n°369450 publiée le 14/09/2026 par un
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14/09/2026 - PSYCHIATRE ADULTE-REHABILITATION INSERTION ET SOINS A MEDIATION - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)
Descriptif du poste :
PRÉSENTATION DU PÔLE · Le pôle PRISME regroupe des unités d'hospitalisation complète et des dispositifs ambulatoires centrés sur la réhabilitation psychosociale, la resocialisation, l'insertion et le handicap mental avec un volet intervention précoce ainsi que des dispositifs de psychoeducation, de soins à mediation et d'hébergement ( medico-social) · Filières : psychiatrie générale, réhabilitation psychosociale, handicap mental MISSIONS DU POSTE ET ACTIVITÉS Activité clinique : - Prise en charge des patients en soins libres ou sans consentement : établir un diagnostic, proposer un traitement, accompagnement de programmes de soins, liens avec les familles - Assurer en collaboration avec l'équipe la mise en place d'un projet de soin pour le patient hospitalisé - Animer les réunions cliniques avec les soignants, les synthèses - Animer et faire vivre le projet médical de l'unité - Assurer en collaboration avec l'équipe la mise en place des soins pour le patient Activité de liaison : - Développement des projets de soins individualisés et des partenariats d'insertion. - Fluidifier et coordonner le parcours des patients en renforçant les liens avec les services extra-hospitaliers, la psychiatrie d'urgence de liaison, les services sociaux et la famille - Orienter les patients si besoin vers un autre service ou vers un établissement médico-social en coordonnant le parcours de soin du patient - Promouvoir la création d'une alliance entre le patient, son entourage, et l'équipe soignante autour du projet de soins pour promouvoir l'autonomie du patient et sa réhabilitation Activité pédagogique : - Sensibiliser et accompagner les soignants dans la compréhension de la clinique et du sens des prises en charge. - Encourager les professionnels à s'inscrire aux espaces de formation du pôle, aux colloques et communicationsActivité clinique : diagnostic, suivi, animation des réunions cliniques. - Superviser les internes/stagiaires associés presents sur l'UF le cas échéant Implication institutionnelle: - Co-animation du projet médico-soignant du pôle. - Contribution au rapport d'activité. - Organisation de la continuité des soins institutionnelle. - Participation à la permanence médicale. - Implication selon souhaits dans diverses missions institutionnelles Profil recherché :
PROFIL ET COMPETENCES ATTENDUES - Médecin psychiatre inscrit à l'Ordre des Médecins - Intérêt pour la réhabilitation psychosociale - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire - Capacités organisationnelles et relationnelles - Implication dans les projets et l'innovation institutionnelle Pôle : Réhabilitation Insertion Soins à Médiation (PRISME) Spécialité : Psychiatrie Type de poste : PH ou praticien contractuel Temps de travail : Temps plein (48h maximum), temps partiel accepté Horaires : du lundi au vendredi + permanence de pole quelques samedis matins par an Astreintes générales et astreintes dédiées à l'isolement thérapeutique Postulez sur le site carrière : https://epsm71.softy.pro/offre/221408?idt=159
Annonce n°369444 publiée le 14/09/2026 par un
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14/09/2026 - PSYCHIATRE ADULTE AMBULATOIRE - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)
Descriptif du poste :
Le Pôle Prévention et Soins Ambulatoires (PPSA) organise et dispense l'offre ambulatoire de soins spécialisés pour la population adulte du Territoire Nord de la Saône et Loire. L'équipe médicale du pôle ambulatoire se compose actuellement de 12 praticiens. Organisé autour de quatre bassins de santé : le Chalonnais, la Bresse Val de Saône, l'Autunois et la Communauté Urbaine Creusot-Montceau, il compte 22 Unités fonctionnelles réparties sur 13 sites. Seize Unités Fonctionnelles sectorisées : - Pour le Bassin Chalonnais : 2 Centres médicopsychologiques, 1 Antenne, l'UF de Gérontopsychiatrie du Chalonnais, 1 CATTP, 1 Hôpital de Jour. - Pour le Bassin Ouest (Autunois et CUCM) : 3 Centres médicopsychologiques, 3 CATTP, 1 Hôpital de Jour. - Pour le Bassin Bresse Val de Saône (Louhans et Tournus) : 2 Centres médicopsychologiques, 1 CATTP, 1 Hôpital de Jour. Six Unités Fonctionnelles non sectorisées : - L'Unité Psychiatrique de Soins Intensifs à Domicile (UPSIDOM) basée au CH de Chalon-sur-Saône - L'Unité Fonctionnelle de Psychiatrie d'urgence et de liaison au Centre Hospitalier de Chalon-sur-Saône - L'Equipe Mobile Psychiatrie et Précarité (EMPP) - L'Atelier Thérapeutique horticole l'OASIS à Varennes-le-Grand - L'Equipe Mobile de Gérontopsychiatrie Le Dispositif de Soins Psychiatriques Unité Sanitaire en milieu pénitentiaire (DSP-USMP) (Centre Pénitentiaire de Varennes-le-Grand Activité de consultation spécialisée, de suivi et d'orientation des patients. Elaboration du projet de soin personnalisé des patients. Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de l'unité, avec les équipes de soin intrahospitalières, avec le service d'urgence du CH William MOREY (où est basée une UF de Psychiatrie d'Urgence et de Liaison rattachée au Pôle), avec l'unité UPSIDOM également basée au CH de Chalon, et avec les partenaires du réseau ; participation aux réunions cliniques et de fonctionnement du CMP, contribution au projet de soin de l'unité. Le praticien participe également à la vie du Pôle avec des réunions régulières d'organisation, de rencontre et de réflexion : bureaux de pôle, réunions médicales trimestrielles, journées annuelles de rencontre des CMP, des CATTP et des HDJ, colloques de pôle etc. Profil recherché :
Compétences requises pour le poste · Compétences nécessaires : Psychiatrie Générale pour Adultes Hospitalier ou Contratuel · Diplômes attendus : Spécialité en Psychiatrie (DES ou équivalent, acquis ou en cours) · Qualités professionnelles : compétences cliniques et relationnelles avec les patients et familles, aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire, organisation des tâches, maîtrise de l'outil informatique. Autres activités : Participation au service des astreintes générales (environ une par mois et un weekend par an), et des astreintes isolement-contention (un à deux weekends par an). Le service des gardes médicales est assuré par les internes et faisant fonction d'interne. Rémunération et récupération selon modalités réglementaires. L'échange et la cession des astreintes sont possibles et aisés par accord entre praticiens. Postulez sur le site carrière : https://epsm71.softy.pro/offre/221407?idt=159
Annonce n°369443 publiée le 14/09/2026 par un
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08/09/2026 - Praticien Médecine générale Médecine et SMR (CENTRE HOSPITALIER DE LA BRESSE LOUHANNAISE Louhans)
Hôpital de proximité à vocation gériatrique, recherche praticien pour la prise en charge médicale de patients du service Médecine et du service SMR en complément des praticiens contractuels et des médecins libéraux.
Etre titulaire d'un diplôme de médecine Madame Jacqueline ROGÉ directeur 03.85.76.31.38
Annonce n°359304 publiée le 08/09/2026 par un
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08/09/2026 - Praticien Médecine Générale EHPAD (EHPAD LOUHANS)
Poste de médecin et coordination de l'EHPAD 175 lits + 2 places d'hébergement temporaire Alzheimer + 12 places Accueil de Jour Alzheimer Missions principales :organiser la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux exerçant en EHPAD ; Evaluer et valider l'état de dépendance et les soins des résidents (grille AGGIR et coupe Pathos) ; Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, aux risques sanitaires ; Condition : être titulaire d'un diplôme de Médecine) Contribuer aux recommandations gériatriques des prescriptions de médicaments et des soins en collaboration avec les médecins traitants et le pharmacien ; Etude des dossiers d'admissions et inscription sur la liste d'attente et gestion des entrées et sorties ; Intégration dans la démarche qualité avec évaluation des pratiques professionnelles ; Réactualiser et mettre en place des projets de services ; Accompagnement des familles ; Madame Jacqueline ROGÉ directeur 03.85.76.31.38
Annonce n°360387 publiée le 08/09/2026 par un
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07/09/2026 - Médecin Pédopsychiatre - H/F (Centre hospitalier spécialisé de l’Yonne Auxerre)
Descriptif du poste :
Poste de Pédopsychiatre (Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel) Modalités d'exercice Temps de travail modulable (temps partiel ou complet) Équipe expérimentée et climat de travail bienveillant Locaux rénovés, outils informatiques modernes
Projet médical motivant et orienté vers le soin global du patient Formation continue encouragée et financée
Participation aux astreintes du Pôle de psychiatrie Adultes (présence d'une ligne de garde internes)
Aide à l'installation (aide au logement, crèche, emploi du conjoint) Rémunération attractive selon statut et expérience
Possibilité de prime d'engagement et d'exercice territorial (secteur public)
Activité d'intérêt général possible en complément (statut PH) Vos missions :
Consultations en CMP/CASA et en hospitalisation selon votre planification Participation à la continuité et à la permanence des soins Contribution au projet médical d'établissement
Supervision d'une équipe pluridisciplinaire (infirmiers en pratiques avancées, psychologues, infirmiers, personnels de rééducation, équipe éducative)
Appui aux partenaires (Education Nationale, structures médico-sociales, médecine de ville, )
Possibilité de développer une activité de recherche, d'enseignement ou d'innovation Profil recherché : Conditions indispensables
Diplôme de médecine avec spécialité pédopsychiatrie (DES ou équivalent européen) Inscription (ou en cours) à l'Ordre des Médecins en France Compétences
Diagnostic et traitement des troubles psychiatriques chez l'enfant et l'adolescent
Connaissance approfondie des troubles du développement et des troubles du spectre autistique
Maîtrise des techniques de psychothérapie adaptées aux jeunes patients Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Compétences en évaluation et suivi des patients
Connaissance des protocoles de prise en charge en psychiatrie infantile Maîtrise des outils d'évaluation psychologique Capacité à communiquer avec les familles et les proches Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance Compétences en gestion de cas complexes
Annonce n°368752 publiée le 07/09/2026 par un
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07/09/2026 - Médecin Psychiatre - H/F (Centre hospitalier spécialisé de l’Yonne Auxerre)
Descriptif du poste :
Poste de Psychiatre (Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel) Modalités d'exercice Temps de travail modulable (temps partiel ou complet) Équipe expérimentée et climat de travail bienveillant Locaux rénovés, outils informatiques modernes
Projet médical motivant et orienté vers le soin global du patient Formation continue encouragée et financée
Participation aux astreintes du Pôle de psychiatrie Adultes (présence d'une ligne de garde internes)
Aide à l'installation (aide au logement, crèche, emploi du conjoint) Rémunération attractive selon statut et expérience
Possibilité de prime d'engagement et d'exercice territorial (secteur public)
Activité d'intérêt général possible en complément (statut PH) Vos missions :
Consultations en CMP et en hospitalisation selon votre planification Participation à la continuité et à la permanence des soins Contribution au projet médical d'établissement
Supervision d'une équipe pluridisciplinaire (infirmiers en pratiques avancées, psychologues, infirmiers, personnels de rééducation, équipe éducative)
Appui aux partenaires (Structures médico-sociales, médecine de ville, )
Possibilité de développer une activité de recherche, d'enseignement ou d'innovation Profil recherché : Conditions indispensables
Diplôme de médecine avec spécialité psychiatrie (DES ou équivalent européen) Inscription (ou en cours) à l'Ordre des Médecins en France Compétences Diagnostic et traitement des troubles psychiatriques Maîtrise des techniques de psychothérapie Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Compétences en évaluation et suivi des patients
Connaissance des protocoles de prise en charge en psychiatrie Maîtrise des outils d'évaluation psychologique Capacité à communiquer avec les familles et les proches Connaissance des dispositifs de protection sociale Compétences en gestion de cas complexes
Annonce n°368749 publiée le 07/09/2026 par un
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04/09/2026 - MEDECIN DU TRAVAIL H/F (Centre Hospitalier Bourbon-Lancy)
Le centre hospitalier recherche un(e) médecin du travail pour la gestion des visites d'aptitude d'embauche et le suivi médical des agents du centre. Poste à temps partiel (nombre d'heures et les horaires seront à déterminer précisément avec l'employeur). CDI - Temps partiel - Salaire brut : selon grille indiciaire
- Profil souhaité
- Expérience : 6 mois Formation : Bac+5 et plus ou équivalents médecine Compétences : cerner l'environnement de la personne, procéder à l'examen de santé (test visuel, auditif) et établir le bilan d'aptitude, mettre en place des solutions d'amélioration de la performance, planifier des bilans de santé, rédiger un rapport, un compte rendu d'activité. Savoir-être professionnels : faire preuve de rigueur et de précision, travailler en équipe, être à l'écoute, faire preuve d'empathie. Informations complémentaires : Qualification : Cadre Secteur d'activité : Activités hospitalières AUDEBERT MAGALI DIRECTRICE
Annonce n°368529 publiée le 04/09/2026 par un
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25/08/2026 - Médecin SMR - H/F (Hôpital de proximité de CHATILLON-SUR-SEINE (Michel SORDEL) CHATILLON-SUR-SEINE)
Descriptif du poste :
Situé au coeur du Parc National de Forêts, notre établissement à Châtillon-sur-Seine vous offre un cadre de vie privilégié où la nature est votre jardin. Ici, vous bénéficiez d'un coût de la vie attractif, de logements spacieux et d'une qualité d'air incomparable, tout en rejoignant une équipe soudée au sein d'un hôpital à taille humaine. C'est l'opportunité rare de concilier une carrière de haut niveau avec un véritable équilibre vie pro/vie perso. Vos Missions : Rattaché(e) au service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), qui comporte trois unités : - Hospitalisation complète (20 lits) - Hôpital de jour polyvalent (rééducation réadaptation, injections de toxine botulique, médecine) - Unité pour personnes en état de conscience altérée (Etats végétatifs Chroniques, Etats pauci Relationnels (10 lits) et une activité de consultations externes (SMR, toxine botulique), vous êtes le pivot de la prise en charge globale du patient. Vos missions s'articulent autour des axes suivants : · Pilotage du projet de soins personnalisé : Assurer la prise en charge médicale des patients hospitalisés (bilans, prescriptions, suivi thérapeutique) en veillant à la continuité des soins. · Rééducation et Réadaptation : Coordonner les parcours de rééducation et réadaptation en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire (kinésithérapeutes, enseignants APA, ergothérapeutes, diététicienne, psychologue, neuropsychologue, orthophoniste, assistante sociale). · Expertise diagnostique et thérapeutique : Évaluer et traiter les pathologies aiguës ou chroniques, avec une attention particulière à la prévention de la perte d'autonomie (approche gériatrique), injection de toxine botulique. · Information et accompagnement : Assurer la relation avec les familles et les médecins traitants pour garantir un retour à domicile ou une orientation sécurisée. · Démarche qualité : Participer activement à l'organisation des soins, au dossier patient informatisé et aux instances institutionnelles. · Participation aux projets du service Profil recherché :
· Vous êtes titulaire d'un DES en Médecine Générale ou d'un DES/Capacité en Gériatrie. · Vous êtes impérativement inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins (CNOM). · Vous possédez une grande capacité d'écoute et un esprit d'équipe développé. Vous êtes force de proposition et appréciez la polyvalence qu'offre une structure de proximité. · Que vous soyez jeune diplômé en quête d'autonomie ou praticien expérimenté cherchant un second souffle, votre engagement fera la différence. Postulez sur le site carrière : https://chsemurhco.softy.pro/offre/218994?idt=159
Annonce n°367522 publiée le 25/08/2026 par un
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10/08/2026 - Médecin Gériatre - H/F (EHPAD de CHATILLON-SUR-SEINE (La Douix) CHATILLON SUR SEINE)
Descriptif du poste :
Rejoignez l'EHPAD de la Doui x , une structure à taille humaine située à Châtillon-sur-Seine. En intégrant notre établissement, vous rejoignez la force du Centre Hospitalier de la Haute Côte-d'Or, un acteur de santé public de référence réparti sur plusieurs sites : Châtillon-sur-Seine, Montbard, Alise-Sainte-Reine, Vitteaux, Saulieu et Laignes. Nous vous offrons un cadre de vie privilégié au cur du Parc National de Forêts. Entre patrimoine historique et nature préservée, vous bénéficiez d'un environnement calme et sécurisant, propice à un exercice médical serein et à une vie de famille épanouie. Vos Missions : En tant que pivot de la prise en charge médicale des résidents, vos missions s'articulent autour de la coordination et de la qualité des soins : · Coordination des soins : Vous assurez la prise en charge diagnostique et thérapeutique des résidents en lien avec les équipes pluridisciplinaires (IPA, IDE, AS, kinés, psychologues). · Projets de soins individualisés : Vous élaborez et supervisez les projets de soins, en veillant au respect des bonnes pratiques gériatriques et de la bientraitance. · Expertise gériatrique : Vous assurez le suivi médical régulier, gérez les situations d'urgence au sein de la structure et participez aux commissions de coordination gériatrique. · Liaison et réseau : Vous travaillez en étroite collaboration avec les familles et les partenaires de santé du territoire (médecins traitants, spécialistes du CH). · Qualité et sécurité : Vous participez activement à la démarche qualité, à la gestion des risques et au développement des protocoles de soins de l'établissement. Profil recherché :
- · Diplôme
- Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Docteur en Médecine et inscrit(e) à l'Ordre des Médecins. · Spécialisation : Vous possédez un DES de Gériatrie, une Capacité en Gérontologie, ou une solide expérience en EHPAD avec l'envie de vous spécialiser. · Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité d'écoute et votre sens de la pédagogie envers les résidents et leurs proches. Le travail en équipe pluridisciplinaire est pour vous une priorité. Postulez sur le site carrière : https://chsemurhco.softy.pro/offre/191901?idt=159
Annonce n°366173 publiée le 10/08/2026 par un
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10/08/2026 - Médecin général Service Médecines - H/F (Hôpital de proximité de CHATILLON-SUR-SEINE (Michel SORDEL) CHATILLON-SUR-SEINE)
Descriptif du poste :
Situé au cur du Parc National de Forêts, notre établissement à Châtillon-sur-Seine vous offre un cadre de vie privilégié où la nature est votre jardin. Ici, vous bénéficiez d'un coût de la vie attractif, de logements spacieux et d'une qualité d'air incomparable, tout en rejoignant une équipe soudée au sein d'un hôpital à taille humaine. C'est l'opportunité rare de concilier une carrière de haut niveau avec un véritable équilibre vie pro/vie perso. Vos Missions : Rattaché(e) au service de Médecines, vous êtes le pivot de la prise en charge globale du patient. Vos missions s'articulent autour des axes suivants : · Pilotage du projet de soins : Assurer la prise en charge médicale des patients hospitalisés (bilans, prescriptions, suivi thérapeutique) en veillant à la continuité des soins. · Réadaptation et réinsertion : Coordonner les parcours de rééducation en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire (kinésithérapeutes, ergothérapeutes, assistantes sociales). · Expertise diagnostique : Évaluer et traiter les pathologies aiguës ou chroniques, avec une attention particulière à la prévention de la perte d'autonomie (approche gériatrique). · Information et accompagnement : Assurer la relation avec les familles et les médecins traitants pour garantir un retour à domicile ou une orientation sécurisée. · Démarche qualité : Participer activement à l'organisation des soins, au dossier patient informatisé et aux instances institutionnelles. Profil recherché :
· Vous êtes titulaire d'un DES en Médecine Générale · Vous êtes impérativement inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins (CNOM). · Vous possédez une grande capacité d'écoute et un esprit d'équipe développé. Vous êtes force de proposition et appréciez la polyvalence qu'offre une structure de proximité. · Que vous soyez jeune diplômé en quête d'autonomie ou praticien expérimenté cherchant un second souffle, votre engagement fera la différence. Postulez sur le site carrière : https://chsemurhco.softy.pro/offre/203413?idt=159
Annonce n°366171 publiée le 10/08/2026 par un
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10/08/2026 - Gériatre (H/F) (Hospices Civils de Beaune Beaune)
Les Hospices Civils de Beaune possèdent une filière gériatrique complète : Le secteur de médecine gériatrique :
un service de Médecine Gériatrique Aigue de 20 lits sur le site de Beaune et 28 lits de médecine de proximité à Arnay le Duc, Nuits Saint Georges et Seurre. Le secteur ambulatoire : consultation gériatrique avec évaluation gérontologique médico psycho sociale, consultation mémoire, consultation doncogériatrie et consultation de cardiogériatrie. Une Equipe Mobile de Gériatrie basée sur le site de Beaune. Les soins de suite et de Réadaptation Gériatriques : 40 lits sur le site de Beaune et 10 lits sur le site de Nuits Saint Georges. Les Unités de Soins de Longue Durée (USLD) : 30 lits sur le site dArnay le Duc et 30 lits dur le site de Seurre. Les secteurs médico-sociaux rattachés : 876 lits dEHPAD dont 260 sur le site de Beaune, 4 lits dhébergement temporaire à Beaune, un Accueil de Jour de 6 places à Beaune, 8 places à Nolay et à Saint Jean de Losne. Un PASA de 14 places à Beaune, 14 places à Seurre et 14 places à Nuits Saint Georges. SSIAD : 20 places à Arnay le Duc, 20 places à Nuits Saint Georges et 20 places à Nolay. Profil du poste : Exercice dune activité polyvalente : -Consultations -Prise en charge dans le service Permanence des soins organisée en astreintes à domicile les week-end et jours fériés en journée. Le candidat devra être qualifié en gériatrie ou médecine générale avec projet de formation en gériatrie. Statut : Praticien hospitalier ou Praticien contractuel, inscrit à l'ordre des médecins. Frédérique QUILLET, chargée des Affaires Médicales
Annonce n°125279 publiée le 10/08/2026 par un
établissement de santé
04/08/2026 - PRATICIEN EN MEDECINE POLYVALENTE TEMPS PLEIN INSCRIT A L'ORDRE DES MEDECINS EBN FRANCE (Centre hospitalier Chateau-Chinon)
Situé dans le Parc régional du Morvan du Département de la Nièvre, le Centre Hospitalier de CHATEAU-CHINON est un Etablissement Public de Santé de 250 lits et place, membre du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre ayant comme établissement support le Centre Hospitalier de l'agglomération de Nevers. L'établissement est composé :
d'un pôle Hôpital regroupant les services de Médecine 16 lits dont 3 de soins palliatifs, SSR (20 lits), d'USLD
(30 lits), un service de radiologie, des consultations externes et l'Unité d'Accueil et de Premiers Soins (UAPS) de jour ; d'un pôle Hébergement comprenant, 174 lits d'EHPAD dont une unité Alzheimer de 33 lits, un pôle d'activité et de soins adaptés (PASA), un accueil de jour. Le Centre Hospitalier de Château Chinon constitue avec celui de Lormes la filière gériatrique du Morvan. L'Hôpital est certifié sans réserve par l'HAS.
Au sein dune équipe médicale composée de cinq praticiens et assistée d'un cadre de santé et des équipes soignantes, le praticien se verra confier une mission :
- En médecine polyvalente :
16 lits dont 3 de soins palliatifs et 6 lits de SSR Prise en charge des patients en hospitalisation Participation aux activités transversales liées au bon fonctionnement de l'Etablissement.
- Horaires et obligations du poste
- 08h30 - 18h30 :10 demi-journées par semaine
Participation à la permanence des soins à 50% (astreinte semaine et 2 WE/mois) Compétences professionnelles requises / prévues : Doctorat en médecine générale,
Inscrit à l'ordre ou Autorisation d'exercice de la médecine en France Une expérience dans la médecine d4urgence serait un plus,
Autonome dans l'organisation des tâches et la délivrance des soins. Sur le plan relationnel : Capacité à travailler en équipe,
Capacité d'écoute, de discernement, d'ouverture d'esprit Capacité d'adaptation à de nouveaux contextes Objectivité et sens de l'éthique professionnelle Le plus offert par le CENTRE HOSPITALIER DE CHATEAU-CHINON Un logement sur place possible
L'appartenance à un Groupement Hospitalier de Territoire composé de 8 établissements permettant une mobilité et des échanges professionnels. Etablissement d'affectation : Centre Hospitalier de Château Chinon Pour plus de renseignements sur le poste : Nom : Dr MAHIEDDINE Mohamed Fonction : Chef du Pôle inter établissement « Médecine de Spécialités du GHT de la Nièvre» Adresse e-mail : mahieddine.m@ght58.fr
Pour plus de renseignements sur les modalités de recrutement Corinne NOEL - Responsable des ressources humaines 03 86 79 60 67 / noel.c01@ght58.fr 03 86 79 60 91 / maitzner.n@ght58.fr Personne à contacter : Candidature à adresser lettre de motivation + CV Affaires Médicales Courriel : marigny.a@ght58.fr Téléphone : 03 86 79 60 00
Annonce n°279144 publiée le 04/08/2026 par un
établissement de santé
03/08/2026 - Médecin ophtalmologue (Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers Nevers)
Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers (CHAN), un établissement à la pointe de l'innovation et du soin, recherche un(e) médecin ophtalmologue pour intégrer son équipe. Ce poste est idéal pour un médecin souhaitant concilier expertise médicale et engagement social, tout en bénéficiant d'un environnement de travail dynamique et en constante évolution. Poste à pourvoir dès que possible. Vie du CHAN Un établissement moderne
Fort de ses nombreux services (médecine, chirurgie, réadaptation, gériatrie, etc.), l'établissement offre un environnement collaboratif et motivant, où l'évolution des compétences est soutenue. Vous aurez accès à des formations continues et des possibilités d'évolution dans différents secteurs de l'hôpital.
- Médecine, Chirurgie et Obstétrique
- 323 lits et 36 places
- Sois Médicaux et de Réadaptation
- 31 lits et 17 places
- EHPAD
- 217 lits
- USLD
- 84 lits
Le cadre de vie à Nevers
La ville de Nevers, avec ses 34 000 habitants, offre un cadre de vie agréable et serein. Elle est idéalement située à 2 heures d'Orléans, Clermont-Ferrand et à 2h30 de Dijon, dans une région pleine de charme, entre nature et patrimoine. Le bassin de population, supérieur à 200 000 habitants, assure un dynamisme propice à une pratique médicale diversifiée et enrichissante. Profil recherché
Diplôme d'État de docteur en Médecine générale et du diplôme requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée. Inscription au Conseil National de l'Ordre des Médecins. Poste Poste à temps plein à pourvoir dès que possible 25 congés payés et 19 RTT
- Rémunération
- Selon profil.
- Autres avantages
- Formations régulières, possibilité de temps partiel, crèche en construction pour les professionnels médicaux, tarifs préférentiels (billetterie spectacles, parcs d'attraction), accès au Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS).
En tant qu'ophtalmologue, vous serez amené(e) à assurer les activités suivantes :
- Consultations et bilans ophtalmologiques
> Réaliser les consultations ophtalmologiques complètes (bilan visuel, réfraction, examen du fond d'il, etc.).
> Évaluer et diagnostiquer les pathologies oculaires et visuelles (myopie, glaucome, cataracte, DMLA, etc.).
>Prescrire les corrections optiques adaptées (lunettes, lentilles de contact, orthoptie).
> Effectuer le suivi médical des patients atteints de pathologies chroniques.
- Explorations et examens complémentaires
> Réaliser ou interpréter les examens spécialisés (OCT, champ visuel, rétinographie, topographie cornéenne, biométrie, etc.).
> Garantir la qualité, la pertinence et la traçabilité des examens réalisés.
- Collaboration interdisciplinaire
> Travailler en coordination avec les orthoptistes, optométristes, infirmiers et autres professionnels de santé.
> Échanger avec les médecins généralistes et spécialistes pour le suivi global du patient.
> Participer aux réunions cliniques et à la concertation pluridisciplinaire.
Annonce n°356476 publiée le 03/08/2026 par un
établissement de santé
03/08/2026 - Médecin urologue (Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers Nevers)
Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers (CHAN), établissement support du groupement hospitalier de territoire composé de 9 établissements, recrute un médecin pour son service Urologie.
- Statut
- inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins - praticien contractuel ou praticien hospitalier
Le service comporte 18 lits et dispose d'une équipe poly compétente : médecins, infirmiers(ières), aide soigant(e), kinésithérapeutes, éducateurs(rices), Activités physiques Adaptées, orthophoniste, .
- Rémunération
- Selon profil.
- Autres avantages
- Formations régulières, possibilité de temps partiel, crèche en construction pour les professionnels médicaux, tarifs préférentiels (billetterie spectacles, parcs d'attraction), accès au Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS).
Annonce n°329385 publiée le 03/08/2026 par un
établissement de santé
03/08/2026 - Médecin psychiatre (Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers Nevers)
Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers (CHAN), établissement support du groupement hospitalier de territoire composé de 9 établissements, recrute un médecin pour son service de Psychiatrie Infanto Juvénile.
- Statut
- inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins - praticien contractuel ou praticien hospitalier.
Le service comporte 22 places et dispose d'une équipe poly compétente d'environs 60 personnes (psychologues, psychomotriciens, orthophonistes, éducateurs et infirmiers).
Le service est composé d'un hôpital de jour (pour les enfants de 3 à 11 ans pour les troubles du neurodéveloppement), un hôpital de jour (pour les adolescents de 12 à 18 ans), un CMP Enfants et un CMP Adolescents.
Vous intervenez sur l'hôpital de jour et CMP Adolescents et sur les activités de psychiatrie de liaison en pédiatrie.
- Rémunération
- Selon profil.
- Autres avantages
- Formations régulières, possibilité de temps partiel, crèche en construction pour les professionnels médicaux, tarifs préférentiels (billetterie spectacles, parcs d'attraction), accès au Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS).
Annonce n°329387 publiée le 03/08/2026 par un
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03/08/2026 - Médecin ORL (Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers Nevers)
Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers (CHAN), acteur majeur de la santé dans la Nièvre, est un établissement moderne, à taille humaine, qui s'engage au quotidien pour offrir des soins de qualité, accessibles à tous. Composé d'une équipe médicale pluridisciplinaire et innovante, il bénéficie d'une infrastructure de pointe et d'une dynamique de collaboration entre professionnels de santé.
Au cur d'un territoire au cadre de vie exceptionnel, notre hôpital privilégie une approche humaine et personnalisée des soins. Il est l'établissement support du groupement hospitalier de 9 établissements.
Le service Otho-Rhino-Laryngologie du centre hospitalier de l'agglomération de Nevers (CHAN) recherche un médecin ORL (H/F). Poste à pourvoir dès que possible.
Intégrer le CHAN c'est intégrer un centre hospitalier moderne, où innovation et bien-être des équipes sont au cur de nos priorités. Nous valorisons l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, offrant un environnement de travail stimulant et respectueux des besoins de chacun. Vous rejoindrez une équipe soudée, dans une culture d'entreprise conviviale, propice à l'enrichissement personnel et aux défis quotidiens, tout en bénéficiant d'une réelle prise en compte de vos aspirations professionnelles. L'EQUIPE
Notre centre hospitalier, jeune et moderne, offre un environnement de travail dynamique au sein d'une équipe complète et compétente. Nous mettons un point d'honneur à concilier vie professionnelle et personnelle, favorisant ainsi un équilibre sain pour nos collaborateurs. La solidarité, l'entraide et la possibilité de perfectionner ses connaissances sont au cur de notre organisation, permettant à chacun d'évoluer dans un cadre bienveillant et stimulant.
VIE DU CHAN ET DU SERVICE- Médecine, Chirurgie et Obstétrique
- 323 lits et 36 places
- Soins Médicaux et de Réadaptation
- 31 lits et 17 places
- Pédopsychiatrie
- 22 places
- EHPAD
- 217 lits
- USLD
- 84 lits
Poste à temps plein à pourvoir dès que possible. 25 congés payés et 19 RTT
- Statut
- inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins - praticien contractuel ou praticien hospitalier
- Profil
- Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine et du diplôme requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée.
- Rémunération
- Selon profil.
- Autres avantages
- Formations régulières, possibilité de temps partiel, crèche en construction pour les professionnels médicaux, tarifs préférentiels (billetterie spectacles, parcs d'attraction), accès au Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS).
Annonce n°329389 publiée le 03/08/2026 par un
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03/08/2026 - Médecin généraliste - PASS (H/F) (Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers Nevers)
Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers (CHAN), un établissement à la pointe de l'innovation et du soin, recherche un(e) médecin généraliste pour intégrer son équipe au sein de la Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS). Ce poste est idéal pour un médecin souhaitant concilier expertise médicale et engagement social, tout en bénéficiant d'un environnement de travail dynamique et en constante évolution. Poste à pourvoir dès que possible. Le PASS Un dispositif essentiel pour la santé publique
Le PASS est une structure de soins hospitalière ouverte à toute personne malade, en situation de précarité, sans couverture sociale ou dans une situation de vulnérabilité. Vous interviendrez dans un cadre de soins de proximité et d'accompagnement global, en veillant à garantir l'accès aux soins pour les personnes les plus démunies. Les missions de la PASS sont d'ordre divers :
Accueillir et prendre en charge des patients en situation de précarité, en leur offrant un accès aux soins médicaux essentiels et
Annonce n°329391 publiée le 03/08/2026 par un
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03/08/2026 - Médecin neurologue (Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers Nevers)
Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers (CHAN), un établissement à la pointe de l'innovation et du soin, recherche un(e) médecin neurologue pour intégrer son équipe. Ce poste est idéal pour un médecin souhaitant concilier expertise médicale et engagement social, tout en bénéficiant d'un environnement de travail dynamique et en constante évolution. Poste à pourvoir dès que possible. Vie du CHAN Un établissement moderne
Fort de ses nombreux services (médecine, chirurgie, réadaptation, gériatrie, etc.), l'établissement offre un environnement collaboratif et motivant, où l'évolution des compétences est soutenue. Vous aurez accès à des formations continues et des possibilités d'évolution dans différents secteurs de l'hôpital.
- Médecine, Chirurgie et Obstétrique
- 323 lits et 36 places
- Sois Médicaux et de Réadaptation
- 31 lits et 17 places
- EHPAD
- 217 lits
- USLD
- 84 lits
En tant qu'neurologue, vous serez amené(e) à assurer les activités suivantes : Activité clinique
Assurer la prise en charge diagnostique et thérapeutique des patients atteints de pathologies neurologiques (aiguës et chroniques).
Réaliser les consultations externes et avis spécialisés pour les services de l'établissement.
Participer à la continuité des soins (gardes, astreintes, permanence des soins).
Assurer le suivi des patients hospitalisés en service de neurologie, en hôpital de jour ou en consultation de suivi.
Participer à la prise en charge des urgences neurologiques (AVC, crises épileptiques, syndromes neurologiques aigus). Activités techniques et d'exploration
Réaliser et interpréter les explorations électrophysiologiques (EEG, EMG, potentiels évoqués).
Participer au diagnostic des pathologies du système nerveux à l'aide des examens d'imagerie et des bilans complémentaires.
Contribuer à l'évaluation pluridisciplinaire (neuropsychologie, rééducation, neuroradiologie, etc.). Travail en équipe et coordination
Travailler en étroite collaboration avec les autres services (urgences, réanimation, médecine interne, psychiatrie, gériatrie).
Participer aux réunions de concertation pluridisciplinaire (RCP).
Contribuer à la coordination du parcours de soins des patients atteints de maladies neurologiques chroniques. Profil recherché
Diplôme d'État de docteur en Médecine générale et du diplôme requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée. Inscription au Conseil National de l'Ordre des Médecins. Poste Poste à temps plein à pourvoir dès que possible 25 congés payés et 19 RTT
- Rémunération
- Selon profil.
- Autres avantages
- Formations régulières, possibilité de temps partiel, crèche en construction pour les professionnels médicaux, tarifs préférentiels (billetterie spectacles, parcs d'attraction), accès au Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS).
Annonce n°343266 publiée le 03/08/2026 par un
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03/08/2026 - Médecin anesthésiste (H/f) (Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers Nevers)
Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers (CHAN), tête pilote du Groupement Hospitalier de Territoire composé de 9 établissements, recherche un(e) médecin anesthésiste pour intégrer son équipe. Ce poste est idéal pour un médecin souhaitant concilier expertise médicale et engagement social, tout en bénéficiant d'un environnement de travail dynamique et en constante évolution. Poste à pourvoir dès que possible. Vie du CHAN Un établissement moderne
Fort de ses nombreux services (médecine, chirurgie, réadaptation, gériatrie, etc.), l'établissement offre un environnement collaboratif et motivant, où l'évolution des compétences est soutenue. Vous aurez accès à des formations continues et des possibilités d'évolution dans différents secteurs de l'hôpital. Quelques chiffres :
- Médecine, Chirurgie et Obstétrique
- 323 lits et 36 places
- Sois Médicaux et de Réadaptation
- 31 lits et 17 places
- EHPAD
- 217 lits
- USLD
- 84 lits
Le cadre de vie à Nevers
La ville de Nevers, avec ses 34 000 habitants, offre un cadre de vie agréable et serein. Elle est idéalement située à 2 heures d'Orléans, à 02h de Paris, Clermont-Ferrand et à 2h30 de Dijon, dans une région pleine de charme, entre nature et patrimoine. Le bassin de population, supérieur à 200 000 habitants, assure un dynamisme propice à une pratique médicale diversifiée et enrichissante. La Nièvre se distingue également par un marché immobilier particulièrement accessible, que ce soit pour devenir locataire ou propriétaire, permettant ainsi de concilier qualité de vie et projet d'installation durable. Service et composition d'équipe 7500 actes par an.
Maternité de niveau 2B avec 1000 accouchements par an avec réanimation néonatale assurée par un médecin pédiatre sur place.
- Composition de l'équipe médicale
- 2 praticiens hospitaliers et 5 praticiens contractuels
- Composition de l'équipe paramédicale
- 17 infirmiers(ières) anesthésistes diplômé(e)s d'Etat (IADE).
Le service fonctionne avec un médecin anesthésiste de garde en permanence avec un IADE Missions principales :
Assurer les consultations pré-anesthésiques et évaluer les risques du patient.
Définir la stratégie anesthésique adaptée (anesthésie générale, locorégionale, sédation).
Réaliser l'anesthésie en bloc opératoire et assurer la surveillance per-opératoire.
Participer à la prise en charge de la douleur aiguë et chronique.
Assurer la surveillance post-interventionnelle en salle de réveil (SSPI).
Intervenir en situations d'urgence vitale (réanimation, intubation)
Participer à l'élaboration et à l'application des protocoles de sécurité anesthésique.
Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires (chirurgie, soins critiques, urgences). Contribuer à la continuité des soins (gardes, astreintes).
Participer aux démarches qualité, à la gestion des risques et à la formation interne.
Mise en place d'abords d'accès vasculaires (midlines, picclines, voies veineuses centrales) Profil recherché Diplôme de spécialité anesthésie-Réanimation Inscription au Conseil National de l'Ordre des Médecins Poste
Poste à temps plein à pourvoir dès que possible. Temps partiel possible. 25 congés payés
42h de temps clinique par semaine auxquelles s'ajoutent 2h de temps non clinique par semaine, avec déclenchement de temps additionnel au-delà du temps clinique. Ce temps additionnel est récupéré ou indemnisé selon la volonté du praticien.
- Rémunération
- Selon profil.
- Autres avantages
- Formations régulières, possibilité de temps partiel, crèche pour les professionnels médicaux, tarifs préférentiels (billetterie spectacles, parcs d'attraction), accès au Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS).
Annonce n°343664 publiée le 03/08/2026 par un
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24/07/2026 - MEDECIN REANIMATEUR (F/H) (Centre hospitalier MACON)
Le Centre Hospitalier de Mâcon (71 Saône-et-Loire) 1er Établissement général de Bourgogne sud Idéalement placé sur axes A6 A40 Gare TGV : 1h40 de PARIS et 1h de GENEVE Situé à 70 km seulement de Lyon (50 minutes) et 130 km de Dijon (1h30) Proche des Alpes (2H) Établissement dynamique et en pleine expansion - 1050 lits ou places répartis sur 7 sites nombreuses spécialités médicales. 2000 agents et 200 praticiens présents au CH RECRUTE UN MEDECIN REANIAMTEUR (F/H)
Vous êtes titulaire d'un DES d'Anesthésie- réanimation (MAR) ou de réanimation médicale (MIR) ou équivalent et inscrit à l'Ordre des Médecins et vous recherchez un exercice au sein d'une équipe dynamique, avec une activité diversifiée.
MISSIONS GENERALES :MISSIONS CLINIQUES (90 %)MISSIONS MEDICO-ADMINISTRATIVES (10 %) - Participation aux activités de RMM, CREX, - Participation aux protocoles, formations des internes et IDE, commissions ou copil, vigilances, qualité et sécurité des soins, projets d'établissement, certification, gestion des risques, etc
Activités mixte possible à étudié au cas par cas. Nombreux Ph du service avec activité partagée. SAU/REA, ANESTHESIE/REA, DOULEUR/REA, HEMOVIGILANCE/REA etc. CARACTERISTIQUES DU POSTE :
Le service dispose de dialyse continu et intermittente, monitorage PiCCO, ETO, NO, fibroscope, etc...L'équipe actuelle est composée de 9 médecins dont plusieurs ayant une activité partagée. Équipe dynamique et motivée avec excellente entente au sein de l'équipe.
Environ 700 admission/an avec activité variée médico-chirurgicale. Plateau technique étoffé au sein de l'établissement (astreinte endoscopie, USIC avec coro et rythmo, embolisation avec équipe de chirurgie vasculaire, chirurgie viscérale, ORL, ortho etc.)
Coordination prélèvement d'organe locale (y compris donneur M3) Entente et travail en collégialité avec les autres médecins du CHM
Présence de 2 CHU de proximité (Dijon en 1ere intention, Lyon). Internes et docteurs juniors à chaque semestre avec tour de garde d'interne en réanimation.
Travail en temps continu, avec génération de temps de travail additionnel (rémunéré ou récupéré). Nombre de garde entre 3 et 4/mois dont 1 WE.
Cadre de vie agréable, belle culture gastronomique, randonnées à proximité dans le vignoble. Au croisement de l'A6 (Paris, Lyon à 1h) et l'A 40 ( Macon vers Genève et Haute-Savoie), station de ski alpin dès 2h30. Ville très connectée sur le plan des infrastructures avec gare TGV de Macon-Loché. Lyon à proximité (15 trajets/j), Paris à 2h (6 trajets/j). Pour postuler : Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation)
Par mail ou par courrier postal adressé à : Centre Hospitalier de Mâcon Direction des Affaires Médicales 350 Boulevard Louis Escande 71018 MACON Cédex
Annonce n°364688 publiée le 24/07/2026 par un
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16/07/2026 - Médecin du travail H/F (GROUPE HOSPITALIER DE LA HAUTE-SAONE VESOUL)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône est un établissement public de référence de la région Bourgogne Franche-Comté. Il se déploie sur 12 sites géographiques desservant des activités sanitaires et médicosociales, pour une capacité totale de 1600 lits : - sur le site de Vesoul : un plateau technique complet, un SAMU, des activités chirurgicales, d'obstétrique et médicales de spécialités ; - sur le site de Lure Luxeuil et Gray : des services de médecine polyvalente, soins de suite et de réadaptation (SSR), urgences ou soins non programmés ou et consultations avancées pour certaines spécialités ; - les EHPAD (établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes) : Lure, Luxeuil-les-Bains, Héricourt, Neurey-lès-la-Demie, Gy, Saint-Loup-sur-Semouse, Villersexel, Gray, Pesmes, et Champlitte. Il compte 2700 collaborateurs dont 200 médecins toutes disciplines confondues et accueille chaque année 70 internes. LE POSTE : En tant que médecin du travail au sein du GH70, vous jouerez un rôle clé dans la prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail des agents hospitaliers. Vous serez affecté sur le site de Vesoul, avec des déplacements à prévoir sur les autres sites du GH70, à l'exception du site de Gray, Neurey, st loup, Héricourt et gy, actuellement rattachés à l'OPSAT. Le médecin du travail assure les missions au sein des services de prévention et de santé au travail définies à l'article L.4622-2 du code du travail. Aussi, vos missions s'articuleront autour de plusieurs axes :
1) Suivi médical des professionnels de l'établissement Assurer les visites médicales réglementaires (embauche, périodiques, de reprise, à la demande). Évaluer l'aptitude médicale au poste de travail en tenant compte des contraintes professionnelles et de l'état de santé des agents. Mettre en place des actions de prévention individuelle et collective pour limiter les impacts des risques professionnels. Identifier les situations nécessitant un accompagnement spécifique (aménagement de poste, reclassement, maintien dans l'emploi) et proposer des solutions adaptées. Etablissement d'un rapport d'activité annuel annexé au RSU (rapport social unique).
2) Actions de prévention et d'amélioration des conditions de travail Participer à l'identification, l'évaluation et la prévention des risques professionnels en participant à l'élaboration/alimentation du DUERP (TMS, risques chimiques et biologiques, rayonnements ionisants, risques psychosociaux, violences, addictions, sexisme, etc.). Analyser les conditions de travail et proposer des actions d'amélioration en lien avec les équipes de prévention (psychologues, infirmiers de santé au travail, préventeur des risques). Mener des actions sur le terrain en concertation avec la Direction et les instances représentatives (CSE, F3SCT, FS EHPAD) pour favoriser la santé et la sécurité des agents. Développer des actions de prévention et d'accompagnement des travailleurs en situation de handicap. Contribuer au maintien dans l'emploi des professionnels en situation de fragilité (suivi des restrictions médicales, accompagnement des reconversions professionnelles).
3) Conseil et accompagnement des professionnels et de la Direction Assister et conseiller la Direction, les agents et leurs représentants sur les mesures à mettre en place pour améliorer la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT). Echanger régulièrement avec la Direction des ressources humaines pour favoriser le maintien dans l'emploi des professionnels de l'établissement. Participer aux instances de santé, sécurité et conditions de travail (CSE, F3SCT, FS EHPAD réunions de prévention). Élaborer et mettre en uvre des protocoles et campagnes de prévention en lien avec les risques spécifiques du milieu hospitalier. Sensibiliser et former les professionnels aux bonnes pratiques de santé et de prévention des risques liés à leur activité. Sous la responsabilité de la direction des ressources humaines, cette mission s'exerce en lien étroit avec une équipe pluridisciplinaire composée d'infirmier(e)s de santé au travail, psychologues du travail, et le préventeur des risques, qu'il anime et coordonne pour le suivi médical des personnels hospitaliers. PROFIL RECHERCHÉ : Poste à pourvoir à temps plein Médecin qui répond aux conditions de diplôme prévues : Être qualifié en médecine du travail, c'est-à-dire, soit être titulaire du diplôme d'études spécialisées (DES) en médecine du travail français, ou d'un diplôme européen de spécialiste en médecine du travail ou d'un pays hors Union européenne, dont l'équivalence pour l'exercice de la médecine du travail est reconnue selon les différentes procédures nationales. Avoir été autorisé, à titre exceptionnel, à poursuivre son exercice en tant que médecin du travail en application de l'article 28 de la loi n° 98-535 du 1er juillet 1998 ou de l'article 189 de la loi n° 2002-73 du 17 janvier 2002 de modernisation sociale. Être titulaire d'une capacité en médecine de santé au travail et de prévention des risques professionnels. Être inscrit au Conseil National de l'Ordre. Vous avez des connaissances des réglementations en santé et sécurité au travail. Aptitudes requises : Être capable de travailler en autonomie Respecter le secret médical Faire preuve de diplomatie et de pédagogie Être force de proposition Mme Aline HENRY
Annonce n°363899 publiée le 16/07/2026 par un
établissement de santé
10/07/2026 - MÉDECIN DU TRAVAIL - H/F (Hôpital de proximité de MONTBARD MONTBARD)
Descriptif du poste :
Rejoignez la Direction commune des CH de la Haute Côte-d'Or et de Semur-en-Auxois où nous défendons une médecine hospitalière humaine, exigeante et de proximité, au cur de la Haute Côte-d'Or ! En tant que pivot de notre politique de prévention et de santé au travail, vous assurez le suivi bienveillant et global d'un effectif physique réparti de la manière suivante (chiffres au 31/12/2025) : · CH Haute Côte d'Or (Sites de Châtillon, Montbard, Alise-Sainte-Reine) : 1 056 agents · CH Semur-en-Auxois : 730 agents · EHPAD Laignes : 43 agents · EHPAD Moutiers-Saint-Jean : 38 agents Vos Missions Vous pilotez de manière autonome vos missions en bénéficiant d'un équilibre fondamental entre le suivi clinique et l'action concrète sur le terrain. · Suivi individuel et surveillance de l'état de santé : o Vous réalisez le suivi individuel à minima lors des examens d'embauche, des visites périodiques, des examens complémentaires et des visites de reprise après un congé maladie. o Vous organisez de façon autonome la surveillance médicale renforcée pour les agents exposés à des risques professionnels spécifiques (travailleurs de moins de 18 ans, femmes enceintes, agents exposés à l'amiante, rayonnements ionisants, agents biologiques/cancérogènes, bruit, vibrations, ou travailleurs handicapés). o Vous proposez des visites de pré-reprise à la demande des agents pour anticiper et sécuriser leur retour à l'emploi. o Vous vérifiez l'aptitude aux postes, formulez les restrictions fonctionnelles et proposez les aménagements nécessaires. · Action en milieu de travail (1/3 du temps de travail garanti règlementairement) : o Vous analysez les postes de travail et visitez les locaux afin d'améliorer en continu l'hygiène et les conditions de vie au travail. o Vous siégez en tant que membre de droit et conseiller technique à la F3SCT (Formation Spécialisée en Santé, Sécurité et Conditions de Travail) pour éclairer les décisions relatives à l'organisation du travail. · Conseil, prévention et maintien dans l'emploi : o Vous conseillez l'établissement, les agents et leurs représentants sur l'adaptation des postes aux rythmes de travail et la protection contre toutes les nuisances ou accidents de service. o Vous facilitez le contact avec les agents en arrêt, les sensibilisez et les accompagnez de manière proactive dans l'obtention de la reconnaissance de handicap. o Vous assistez au comité médical et à la commission de réforme lorsque la situation des agents de votre périmètre y est étudiée. Profil recherché :
- Votre Profil · Diplôme exigé
- Docteur en médecine, vous êtes impérativement titulaire du DES ou du CES en médecine du travail (ou équivalence validée par l'Ordre des Médecins en France). · Savoir-être : Vous possédez un excellent sens du relationnel et de l'écoute. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire (Directions, RH, encadrement de proximité, préventeurs). · Postures : Autonome, force de proposition, vous savez allier la rigueur réglementaire de la fonction publique hospitalière à une posture de conseil bienveillante et constructive. Prêt(e) à donner du sens à votre carrière dans un cadre privilégié ? Nos équipes médicales et de recrutement se tiennent à votre entière disposition pour échanger sur votre projet. Contact direct : M. Nicolas MARTENET - Directeur des Affaires médicales nicolas.martenet@ch-semur.fr Contact Direction des Affaires médicales : Mme Catherine PATENOTTE - Responsable des Affaires Médicales catherine.patenotte@ch-semur.fr Postulez sur le site carrière : https://chsemurhco.softy.pro/offre/213910?idt=159
Annonce n°363342 publiée le 10/07/2026 par un
établissement de santé

