Emploi Médecin

29/09/2025 - Médecine Interne et Polyvalente - Assistant(e) Spécialiste ou Praticien Hospitalier Contractuel (Centre Hospitalier du Mans Le Mans)

• Sarthe (72)
• Le Mans
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Parce que vous avez une grande idée de l'hôpital, rejoignez nos équipes !

Premier employeur de la Sarthe, le CH Le Mans fédère les compétences et les énergies de 4 700 professionnels.

C'est le siège du SAMU 72 et du 2e service d'urgences de la région Pays-de-la-Loire.

En toute objectivité ;-), le CH Le Mans est l'un des plus grands centres hospitaliers non universitaires de France.

Avec une particularité

avoir su grandir sans perdre la dimension humaine qui donne du sens à notre engagement.

LE POSTE :

Le service de Médecine Interne et Polyvalente du CH Le Mans (5 unités, 4 de 24 lits et 1 de 12 lits) propose un poste d'assistant spécialiste ou de PH contractuel, à pourvoir à partir de novembre 2025, avec possibilité d'évolution vers un poste de praticien hospitalier. Équipe actuelle : 8 praticiens temps plein 3 praticiens hospitaliers à 80 % 1 praticiens à temps partiel (70 %) 1 praticien à 20% dédié à HDJ Activités principales du service :

Hospitalisation de patient venant des urgences (>80%), de demande direct de médecin en ville, transfert d'autres services intra-CHM (réanimation, chirurgie,...) ou du GHT.

Possibilité d'activité en hôpital de jour, consultations et de lignes d'avis.

Activité d'hospitalisation de jour

bilans et thérapeutiques d'immunologie clinique ou maladie rare (métabolique,...) ou du globule rouge, hématologie non maligne, drépanocytose et pathologie congénitale du globule rouge.

Consultation d'immunologie clinique et de maladie rare, d'hématologie non maligne, d'avis sur la prise en soins de patients complexes, diagnostiques ou thérapeutiques, adressés par les médecins du CHM ou de ville

Ligne d'avis

réparti par journée sur l'ensemble des praticiens du service. Appel et lien avec les médecins en ville.

Développement de la filière anémie et hématologie non hématologique, drépanocytose. ·

Possibilité de poste partagé dans le GHT avec la mise en place de la Fédération Médicale Inter-Hospitalière ·

Collaboration rapprochée avec les services d'immunologie clinique. ·

Collaboration avec l'ensemble des services médico-chirurgicaux du CHM où quasi toutes les spécialités sont représentées. ·

Accès à un plateau technique vaste complétée par celui du Centre de Cancérologie de la Sarthe : 2 IRM, 3 TDM, Médecine Nucléaire, radio-interventionnelle, échographie, radiographie, échodoppler, etc.

Possibilité de donner des avis et expertises dans les autres services du CHM en chirurgie principalement. Staff d'immunologie clinique du CHU de Nantes et d'Angers. Staff de service une fois par semaine

Possibilité de participer au staff multidisciplinaire du CHM : Immunologie clinique, thrombose, hémostase

Ligne d'avis téléphonique, télé expertise pour la filière anémie hématologie non oncologique

Possibilité d'encadrer des internes ou externes et de participer aux enseignements. Service validant pour DES de MIIC les 3 phases, DES de Médecine Générale, agrément pour la Formation Spécialisée Transversale de Médecine Hospitalière Polyvalente.

Possibilité d'être formé et de participer aux ECOS et d'être un membre actif du comité pédagogique de l'hôpital.

Activité de recherche clinique

possible avec un souhait de l'équipe de développer la recherche en Médecine Hospitalière Polyvalente (Médecine Interne Générale Européenne et Internationale) ; encouragement à publier et à présenter les résultats dans des congrès nationaux. Protocoles académiques et industriels en cours dans le service (12 protocoles actuellement). Un protocole prospectif multicentrique porté par le service sur l'artérite à cellules géantes.

Organisation du poste :

5 jours par semaine au CH Le Mans en hospitalisation conventionnelle.

Possibilité de participer à l'action de MIP sur l'ensemble du GHT. Consultation et HDJ à moduler en fonction des souhaits.

Le poste peut être adapté selon les appétences du candidat. Accompagnement personnalisé dans le développement des compétences techniques. Notre équipe

Equipe qui intensifie sa polyvalence et sa pratique pour répondre au besoin local avec un objectif de bien-être et de qualité de vie pour ses praticiens et de développer nos pratiques, recherches cliniques. PROFIL RECHERCHÉ :

Assistant(e) spécialiste ou PH contractuel, inscription à l'ordre en France Obligatoire. DES de MIIC ou DES de Médecine Générale avec appétence pour la Médecine Hospitalière Polyvalente (FST-MHP bienvenue) disponible à partir de novembre 2025, souhaitant s'investir dans une activité variée et polyvalente au sein d'un des plus grands centres hospitaliers non universitaires de France.

Vous souhaitez rejoindre une équipe en pleine expansion, dans un établissement proposant toutes les spécialités médicales (sauf chirurgie cardiaque et neurochirurgie), un centre de cancérologie public-privé, et une importante activité de recherche clinique.

Vous souhaitez vivre dans une ville dynamique, de taille moyenne, à 1h de Paris et 2h de l'Atlantique en TGV, classée 5e ville où il fait bon vivre, avec une campagne préservée à ses portes et un cadre de vie appréciable, rejoignez-nous !

Annonce n°342468 publiée le 29/09/2025 par un
établissement de santé

29/09/2025 - MEDECIN DU TRAVAIL - H/F (Centre Hospitalier Jura Sud Lons-le-Saunier)

• Jura (39)
• Lons-le-Saunier
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le service de Santé au Travail, basé sur le Site de Lons le Saunier, est constitué actuellement d'un médecin du Travail, d'un médecin collaborateur, de 2 infirmières spécialisées, d'une assistante et d'une psychologue de travail.

Le recrutement du médecin du travail permettra de conforter l'équipe médicale en place.

Vous réalisez les visites médicales obligatoires et à la demande.

Vous participez activement à la mise en uvre et à la mise à jour du protocole de travail infirmier/médecin.

Vous faites vivre le projet de service et garantissez l'atteinte des objectifs.

Vous suivez les indicateurs en matière de santé des agents et salariés.

Vous apportez des conseils aux agents, aux représentants du personnel, au Comité Social et Economique (CSE) dont vous êtes membre et à la direction de l'établissement.

Vous menez une analyse des risques professionnels et participez activement à l'élaboration et la mise en uvre du DUERP et des actions de prévention.

Vous êtes en contact régulier avec la direction des ressources humaines. Des rencontres se tiennent régulièrement pour trouver des solutions adaptées aux situations des agents.

Vous participez et apportez votre expertise à la Commission de suivi des absences longues, reclassement et maintien dans l'emploi.

Vous participez activement et apportez votre expertise au groupe de travail pour la mise en uvre des objectifs définis dans le cadre de la convention avec le FIPHFP.

Vous êtes mis à disposition du centre hospitalier de Saint Claude pour suivre son personnel (deux jours par mois environ). Profil recherché : Compétences professionnelles Formation :

Formation initiale de docteur en médecine, avec CES, DES de santé au Travail, ou autre diplôme qualifiant souhaité

En l'absence de DES, l'établissement s'engage à vous former.

L'inscription au conseil de l'ordre des médecins est obligatoire Connaissances :

Connaissances du fonctionnement général des établissements de santé, et des principales réglementations en matière de couverture sociale (code du Travail, statut de la fonction publique). Qualités personnelles : Autonomie Discrétion Capacités de négociation Force de propositions Condition de travail

Contrat de médecin du travail, 10 demi-journées hebdomadaires, 25 jours de congés annuels et 19 jours de RTT.

Annonce n°342487 publiée le 29/09/2025 par un
établissement de santé

26/09/2025 - Hématologue (Site de Layné Mont-de-Marsan)

• Landes (40)
• Mont-de-Marsan

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Mont de Marsan et du Pays des Sources est l'établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire des Landes GHT 40. Il dispose d'une offre de soins complète (Médecine, Chirurgie, Obstétrique, Gériatrie et Psychiatrie) et d'un plateau technique de haute technologie.

Fédéré autour d'un Projet Médico-soignant Partagé avec les Centres Hospitaliers de Dax et de Saint-Sever, il est également membre majoritaire au sein du GCS ClinicAdour et du GCS du Marsan.

Cette organisation territoriale permet de garantir l'accès aux soins et le maintien d'une offre de soins de proximité, complémentaire et performante aux habitants du département des Landes et l'Ouest du Gers. Avec ses équipes médicales et paramédicales hors de ses murs, il facilite l'accès aux soins pour tous sur le territoire, notamment par le biais de consultations avancées dans de nombreuses spécialités. Le CHI en chiffres : 1 431 lits et places

2 988 professionnels (281 médecins et 2 707 personnels non médicaux) 7 pôles d'activité clinique

un plateau technique complet (Scanner, IRM, Médecine Nucléaire, Laboratoire, 8 salles de bloc + secteur endoscopie). Vivre à Mont de Marsan, c'est :

Bénéficier de la qualité de vie en Aquitaine et du Sud-Ouest

Bénéficier de la proximité de la côte atlantique et des Pyrénées

Profiter et disposer d'une vie culturelle, associative et sportive importante

Bénéficier d'un véritable terroir de tradition et gastronomique.

Résider sur un territoire avec une offre immobilière raisonnable.

Bénéficier de la proximité de grandes villes comme Bordeaux ou Pau

Habiter à 4 heures de Paris (T.G.V.) tout en étant à 2 heures de l'Espagne Découvrir Mont de Marsan et son agglomération LE POSTE : L'équipe du service :

Effectif médical de 3,4 PH hématologues et 1 médecin généraliste.

7 IDE, 4 aides-soignantes, 1 IDE de coordination, psychologue, diététicienne, assistante sociale, kinésithérapeute Activité actuelle : 8 lits d'hospitalisation conventionnelle. 6 places d'HDJ représentant 3500 séjours/an. 4200 consultations par an.

Activité principalement de diagnostic et de traitement des hémopathies malignes (traitements novateurs, Ac bispécifiques inclus) mais également de cytopénies auto-immunes.

Activité de recherche clinique investigation (phase II et III). Membre de groupes coopérateurs (FILO, LYSA, IFM, FIM, GFM).

RCP réalisées auprès du service d'Hématologie CHU de Bordeaux où sont adressés les patients nécessitant induction de leucémie aigüe, autogreffe, allogreffe, CAR T cells.

Astreinte médicale opérationnelle commune le week-end avec le service de médecine interne (10 lits) de l'ordre de 4/semestre. PROFIL RECHERCHÉ :

Le poste, disponible dès à présent, est plutôt destiné à un hématologue mais peut convenir à un médecin interniste ayant une expérience en Hématologie. Disponible immédiatement Vous intégrerez une équipe dynamique et enthousiaste !

Statut d'assistant, de praticien contractuel ou praticien hospitalier

Spécialité éligible à la Prime d'Engagement dans la Carrière Hospitalière

Dr Reza TABRIZI, Chef de service, reza.tabrizi @ ch-mdm.fr

Candice BERLAND, Directrice des affaires médicales, affaires-medicales @ ch-mdm.fr

Annonce n°341384 publiée le 26/09/2025 par un
établissement de santé

26/09/2025 - Gynécologue-obstétricien (Centre Hospitalier de Dunkerque DUNKERQUE)

• Nord (59)
• Dunkerque
• Assistant spécialiste (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'Hôpital Alexandra Lepève, Centre Hospitalier de Dunkerque recrute un gynécologue-obstétricien. Profil :

Médecin titulaire d'un DES de gynécologue-obstétricien, inscrit à l'ordre des médecins Les pathologies prises en charge :

• suivi des grossesses normales et pathologiques, en lien avec les sages-femmes de consultation
• diagnostic anténatal
• échographies
• bloc obstétrical (conduite à tenir, accouchements instrumentaux, césariennes, prise en charge des hémorragies

de la délivrance)

• activité opératoire gynécologique programmée
• prise en charge des urgences gynécologiques, en particulier des urgences chirurgicales (chirurgie coelioscopique)
• participation au staff quotidien
• participation aux gardes de gynécologie-obstétrique
• participation aux RCP selon la surspécialisation
• participation au réseau périnatal OREHANE

Le service :

• 9 médecins gynécologues-obstétriciens et 3 gynécologues médicaux, 35 sages-femmes
• 1 600 naissances
• maternité IHAB de niveau 2A
• 4 salles de naissance (dont 1 salle nature) et 1 salle de césarienne
• 32 lits d'obstétrique et 6 lits d'hospitalisation complète de gynécologie, 12 lits de néonatalogie
• anesthésiste et pédiatre en garde sur place, dédiés à la maternité
• 10 salles d'intervention, 1 robot chirurgical, un secteur dédié à l'imagerie de la femme
• agrément pour la sénologie et la cancérologie pelvienne

Annonce n°342441 publiée le 26/09/2025 par un
établissement de santé

25/09/2025 - MÉDECIN ANESTHESISTE RÉANIMATEUR (Centre hospitalier BRIANCON)

• Hautes-Alpes (05)
• Briançon
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Nous recherchons pour le CH de Briançon, un médecin anesthésiste réanimateur. Mission(s) générale(s)

Équipe polyvalente d'anesthésistes-réanimateurs intervenant au bloc opératoire, en maternité, en soins continus, aux urgences liée au service de réanimation du CHICAS (Gap) pour les transferts. Le Médecin Anesthésiste-Réanimateur assure :

La prise en charge anesthésique des patients dans le cadre des interventions chirurgicales programmées ou en urgence (anesthésie générale, locorégionale, sédation, analgésie péridurale obstétricale (Maternité de niveau 1), endoscopie, consultations pré-anesthésiques).

La participation à l'activité de Soins Continus (8 lits) en collaboration avec les collègues urgentistes, notamment la gestion des patients en état critique.

La surveillance postopératoire immédiate en salle de réveil avec 8 lits (SSPI). La participation à la prise en charge de la douleur aiguë

L'encadrement et la formation des internes, étudiants en médecine et personnel paramédical.

La participation aux réunions de service, aux protocoles cliniques et à l'évaluation des pratiques professionnelles.

La contribution aux activités transversales de l'établissement (cellule d'urgence, du bloc opératoire, comité douleur, sécurité du patient).

La participation aux gardes selon l'organisation du service. Caractéristiques particulières du poste

Horaires

journée + participation aux garde (nuits, weekends, jours fériés).

Temps continus avec récupération ou TTA rémunéré 4 salles au bloc opératoire

L'activité chirurgicale est composée de chirurgie digestive, urologique, gynécologique (service réfèrent endométriose Région PACA), ORL, ophtalmologie, stomatologie, ORL et pédiatrique avec salle dédié, orthopédie ainsi qu'une très importante activité de traumatologie essentiellement liée a la montagne pendant des périodes dites de « haute saison » (hiver et ete).

Il existe aussi une importante activité d'endoscopies digestives.

1 MAR de garde 24h disponible pour la maternité (Niveau 1) et les services en coordination avec son collègue au bloc opératoire et aux sons continus Activité anesthésique en radiologie exceptionnelle.

USC en collaboration avec les médecins urgentistes

Projets innovants

extension du bloc opératoire en prévision des JO 2030, projet Endométriose (Endosud PACA ) avec RCP - développement UAV ALR et prise en charge de la douleur chronique en collaboration avec l'algologie de Gap ambulatoire RAAC - sédation IRM

Responsables fonctionnels

Chef de service Dr Bergero Nicoletta et Chef de pole Dr Flavio Perottino Liens fonctionnels intra et extrahospitaliers Hôpital de Gap, CHU de Grenoble et Marseille Compétences attendues ou souhaitées

Titulaire du DES d'anesthésie-réanimation, inscrit à l'Ordre des médecins.

Maîtrise de toutes les techniques d'anesthésie : générale, locorégionale, péridurale, obstétricale. Expérience en soins continus / réanimation polyvalente.

Compétences en gestion de la douleur, ventilation, hémodynamique. Connaissance des recommandations SFAR / SRLF.

Aptitude au travail en équipe, esprit d'urgence, stress maîtrisé, adaptabilité, dynamique, autonome, sens de responsabilité. Empathie et communication avec les patients

Esprit ouvert et maîtrise des langues car hôpital très proche de la frontière italienne avec patientèle internationale pendant la haute saison Pédagogie et aisance dans l'encadrement. Disponible pour gardes de nuit, week-ends, jours fériés. Volonté de s'investir Atouts du poste

Environnement de travail motivant, cadre de vie exceptionnel, en plein cur de a nature, proche de la montagne, du lac, des sentiers de randonnée, des pistes de ski.

Proche de l'Italie (aéroport de Turin, TGV à Oulx à environ 20 Km).

Activité polyvalente incluant traumatologie, obstétrique, soin critique, endoscopie.

Forte cohésion d'équipe et possibilité de transfert vers structure de réa à Gap, Grenoble, Marseille. Candidature

CV et lettre de motivation à adresser à la Direction des Affaires Médicales du CHEB ( [email protected] ) ou via le site de recrutement.

Contacts accessibles via le site officiel du Centre Hospitalier des Escartons de Briançon

Annonce n°341747 publiée le 25/09/2025 par un
établissement de santé

25/09/2025 - Médecin en SMR - H/F (Centre Hospitalier Pont-à-Mousson)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Pont-à-Mousson
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Métier

Médecin en SMR Polyvalent au Centre Hospitalier de PONT A MOUSSON

Fonction

Médecin en SMR Polyvalent.

Rémunération

En fonction de l'ancienneté, du statut et de la grille de rémunération Missions fonctions principales Définition:

Contribuer au rayonnement du service à l'extérieur, en établissant des liens étroits avec les médecins du secteur, les EHPAD et autres établissements hospitaliers susceptibles de travailler en coordination avec l'établissement

Permanence des soins dans le cadre d'un programme de rééducation et soins de suite de décompensation médicale aigue.

Intégration à la fédération médical inter hospitalière (FMIH) SMR du GHVL

Possibilité de participer aux projets transversaux dans le cadre du projet d'établissement Description des activités et des tâches Les activités internes:

Assure la prise en charge des patients hospitalisés, visites et contre-visites quotidiennes avec prescriptions des traitements,

Organiser la sortie des patients (retour à domicile, hospitalisation à domicile, transfert, ), Encadrer, en lien avec le cadre paramédical, les équipes de soins et les assistantes sociales Assurer la gestion des lits et des entrées

Entretiens relationnels avec les proches, personne de confiance ou référents des patients,

Participe à l'élaboration du projet de service, des protocoles, optimiser les admissions directes,

Suivre les dossiers médicaux par le biais du logiciel Dx Care

Evaluer les pratiques professionnelles (EPP, RMM) et proposer de nouvelles adaptations au besoin Suivre les indicateurs qualité des soins et IQSS

S'impliquer et participer aux projets institutionnels de l'équipe médicale, du service et de l'établissement ;

Travailler en étroite collaboration avec les filières médico-chirugicales d'amont liés à l'activité de l'établissement (par exemple : service de Médecine Polyvalente, SAU etc.)

Participer aux instances du CH

directoire, CME, service qualité

Participer aux staffs, aux réunions de service Assurer la gestion administrative, les courriers et le PMSI Les activités externes : Développer la collaboration avec les médecins de ville

Travailler en partenariat avec les réseaux (Dispositif d'Appui à la Coordination, Equipes mobiles etc.)

Développer la collaboration avec les établissements médico-sociaux du secteur

Travailler en partenariat avec les structures d'amont externes au CH : CHRU, cliniques privées, CHR Permanence des soins :

Permanence de soins assurée en journée de 08h30 à 18h30 du lundi au vendredi

La permanence de soins des samedis et dimanches est répartie entre les praticiens du service et du service de Médecine Polyvalente (astreintes effectuées su place par le praticien)

Le présent poste n'offre pas d'obligation d'astreinte de nuit FMIH SMR du GHVL Horaire de travail : 1 ETP soit 10 demi-journées Profil recherché : Grade / Diplômes : Médecin généraliste

Médecin spécialiste en gériatrie (titulaire d'une capacité en gériatrie ou en cours de validation), en médecine interne, rhumatologie, médecin physique et réadaptation

Annonce n°342431 publiée le 25/09/2025 par un
établissement de santé

25/09/2025 - PSYCHIATRE OU PEDOPSYCHIATRE A L'UNITE DES TROUBLES DU COMPORTEMENT ALIMENTAIRE A 60% - H/F (Groupe Hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

L'équipe médico-psychologique et paramédicale au cur de Bordeaux centre travaille dans une unité de 8 lits d'hospitalisation temps plein et d'hospitalisation de jour, spécialisée dans la prise en charge des troubles du comportement alimentaire pour les 14-18 ans. Cette équipe est composée d'un médecin à temps partiel 60%, d'un médecin temps plein, de trois psychologues mi-temps, d'une diététicienne, d'une psychomotricienne, d'une assistante sociale, de l'équipe paramédicale et d'une cadre de soin.

Le travail s'effectue au centre Jean Abadie en collaboration avec les 3 autres unités du service, les unités de pédiatrie et le service de TCA adulte. Le service est rattaché au pôle pédiatrie du CHU de Bordeaux.

Le praticien en charge de l'évaluation des patients, intervient dans une unité d'hospitalisation temps plein ouverte de 8 lits avec évaluation pluridisciplinaire de l'adolescent et de la famille en temps individuel et en temps de groupe. Le médecin participe à l'évaluation de la situation du patient. Il coordonne l'ensemble des soins et propose le projet de soins de suite.

Il intervient également sur l'hôpital de jour UTCA pour les patients avec un trouble du comportement alimentaire.

Il intervient également lors de consultations préalables pour toute demande en vue d'une évaluation pour hospitalisation.

Le médecin peut également proposer en post-hospitalisation, selon la situation, la poursuite d'un suivi de consultation à court et moyen terme soit en attente d'un relais de consultations externes ou d'un relais de prise en charge en structure de soins, soit en complément de celui-ci. Mission(s) générale(s)

o Prise en charge et suivi de patients présentant des TCA a tous les stades de la prise en charge, consultation, suivi, hôpital de jour, hospitalisation temps plein.

o Evaluation et suivi de patients en ambulatoire et en Hôpital de jour

o Participation à la vie institutionnelle, réunion d'équipe de l'unité, réunion de service et staffs.

o Participation à la permanence des soins, avec des astreintes de sécurité, une semaine sur 6, activités principales effectuées en permanence : avis et conseils téléphoniques à la demande de l'équipe soignante, déplacements pour évaluer les patients si besoin en l'absence de tout interne de garde sur le site. Principales activités · Missions cliniques

Assurer une bonne prise des en charge des patients hospitalisés à temps plein, suivi en hôpital de jour ou en consultation en garantissant la continuité des soins. Participer au staff médical S'assurer de la bonne tenue des dossiers médicaux Encadrer les internes, Mettre à jour les prescriptions Liens avec les parents · Missions médico-administratives (XX%) Relire les courriers des internes Coder l'activité PMSI Autres activités · Missions institutionnelles

Participer aux différents groupes de réflexion, groupes de travail, supervision d'équipe Profil recherché :

Nous recherchons un pédopsychiatre, psychiatre ayant des connaissance des troubles du comportement alimentaire chez l'adolescent et le jeune adulte ainsi que de leurs prises en charge. Contact :

Dr Christophe BEITZ, chef de service

[email protected] ou 05.56.79.58.67.

Annonce n°342435 publiée le 25/09/2025 par un
établissement de santé

25/09/2025 - PSYCHIATRE OU PEDOPSYCHIATRE A L'UNITE DES TROUBLES DU COMPORTEMENT ALIMENTAIRE A 60% - H/F (Groupe Hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

L'équipe médico-psychologique et paramédicale au cur de Bordeaux centre travaille dans une unité de 8 lits d'hospitalisation temps plein et d'hospitalisation de jour, spécialisée dans la prise en charge des troubles du comportement alimentaire pour les 14-18 ans. Cette équipe est composée d'un médecin à temps partiel 60%, d'un médecin temps plein, de trois psychologues mi-temps, d'une diététicienne, d'une psychomotricienne, d'une assistante sociale, de l'équipe paramédicale et d'une cadre de soin.

Le travail s'effectue au centre Jean Abadie en collaboration avec les 3 autres unités du service, les unités de pédiatrie et le service de TCA adulte. Le service est rattaché au pôle pédiatrie du CHU de Bordeaux.

Le praticien en charge de l'évaluation des patients, intervient dans une unité d'hospitalisation temps plein ouverte de 8 lits avec évaluation pluridisciplinaire de l'adolescent et de la famille en temps individuel et en temps de groupe. Le médecin participe à l'évaluation de la situation du patient. Il coordonne l'ensemble des soins et propose le projet de soins de suite.

Il intervient également sur l'hôpital de jour UTCA pour les patients avec un trouble du comportement alimentaire.

Il intervient également lors de consultations préalables pour toute demande en vue d'une évaluation pour hospitalisation.

Le médecin peut également proposer en post-hospitalisation, selon la situation, la poursuite d'un suivi de consultation à court et moyen terme soit en attente d'un relais de consultations externes ou d'un relais de prise en charge en structure de soins, soit en complément de celui-ci. Mission(s) générale(s)

o Prise en charge et suivi de patients présentant des TCA a tous les stades de la prise en charge, consultation, suivi, hôpital de jour, hospitalisation temps plein.

o Evaluation et suivi de patients en ambulatoire et en Hôpital de jour

o Participation à la vie institutionnelle, réunion d'équipe de l'unité, réunion de service et staffs.

o Participation à la permanence des soins, avec des astreintes de sécurité, une semaine sur 6, activités principales effectuées en permanence : avis et conseils téléphoniques à la demande de l'équipe soignante, déplacements pour évaluer les patients si besoin en l'absence de tout interne de garde sur le site. Principales activités · Missions cliniques

Assurer une bonne prise des en charge des patients hospitalisés à temps plein, suivi en hôpital de jour ou en consultation en garantissant la continuité des soins. Participer au staff médical S'assurer de la bonne tenue des dossiers médicaux Encadrer les internes, Mettre à jour les prescriptions Liens avec les parents · Missions médico-administratives (XX%) Relire les courriers des internes Coder l'activité PMSI Autres activités · Missions institutionnelles

Participer aux différents groupes de réflexion, groupes de travail, supervision d'équipe Profil recherché :

Nous recherchons un pédopsychiatre, psychiatre ayant des connaissance des troubles du comportement alimentaire chez l'adolescent et le jeune adulte ainsi que de leurs prises en charge. Contact :

Dr Christophe BEITZ, chef de service

[email protected] ou 05.56.79.58.67.

Annonce n°342437 publiée le 25/09/2025 par un
établissement de santé

24/09/2025 - Médecin Référent de la PASS - H/F (Bâtiment B Reims)

• Marne (51)
• Reims
• Assistant généraliste (Salarié)

Descriptif du poste

Médecin référent (e) de la PASS

Quotité de travail

0,5 ETP

Pôle de rattachement

Urgences et Soins Non Programmés

Rattachement hiérarchique et fonctionnel Relations fonctionnelles

En interne

Coordination avec le service social, les équipes des urgences, de radiologie, la

pharmacie à usage intérieur, les services de soins, les consultations spécialisées

En externe

Partenariat avec les dispositifs d'hébergement d'urgence, la coordination régional

PASS, les acteurs de la demande d'asile, les associations, les institutions sanitaires et médicosociales du territoire. Missions principales du service de la PASS

La Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS) a pour objectif de faciliter l'accès aux soins pour les

personnes en situation de précarité qui ne peuvent accéder au système de santé classique. Elle offre des

consultations médicales gratuites et une évaluation sanitaire et sociale, tout en coordonnant l'accès aux droits et aux soins nécessaires. Missions du poste Le médecin référent.e PASS est responsable de :

Réaliser des consultations médicales en médecine génale et entretiens pour évaluer l'état de santé

et les besoins des patients y compris pédiatriques, en veillant à leur prévention, dépistage, diagnostic, et traitement.

Coordonner le parcours de soins des patients en lien avec le chef de pôle, l'équipe sociale, et les autres professionnels de santé internes ou externes.

Organiser et participer aux réunions pluridisciplinaires pour discuter des situations complexes et élaborer des solutions adaptées.

Superviser et accompagner l'équipe de la PASS (infirmier.e.s, assistant.e.s social.e.s, etc.) dans l'organisation et le fonctionnement du service.

Développer la visibilité et les actions de la PASS en interne et en externe, en communiquant avec

les autres services hospitaliers et partenaires territoriaux (associations, autres établissements de santé). Coordonner le COPIL PASS

Assurer un rôle d'interface avec les structures de soins du territoire et l'ensemble des praticiens du

Exercer une mission de sensibilisation et d'information auprès des professionnels médicaux

hospitaliers susceptibles d'intervenir auprès de personnes en situation de précarité.

Participer à l'élaboration du projet médical et au suivi des activités du service, y compris la

rédaction des rapports d'activité et la mise à jour des protocoles de soins.

Travailler en étroite collaboration avec le service social pour assurer une prise en charge globale des patients en situation de précarité. Profil recherché : Compétences et qualités requises

Formation médicale requise

Diplôme de docteur en médecine générale.

Compétences complémentaires appréciées :

o Santé publique, générale, infectiologie, médecine d'urgence, addictologie. Savoir-faire : o Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. o Bonne compréhension des enjeux sociaux et administratifs. o Capacités d'adaptation, autonomie, et rigueur.

Annonce n°342402 publiée le 24/09/2025 par un
établissement de santé

24/09/2025 - Praticien Hospitalier en service de Médecine Pénitentiaire - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le service de médecine pénitentiaire du CHU de Bordeaux recherche deux praticiens pour compléter son équipe au sein de trois unités complémentaires dédiés aux patients-détenus ou retenus : l'USMP, l'UHSI et l'UMCRA. Ce service fait partie du pôle Santé Publique du CHU de Bordeaux

Un exercice exclusif ou partagé est possible, à temps plein ou temps partiel, entre les 3 unités.

Il s'agit d'un exercice polyvalent, au sein d'équipes pluridisciplinaires engagées dans la prise en charge de pathologies très variées, et ce en contexte précaire. Vous aurez accès à l'ensemble des plateaux techniques et aux avis spécialisés du CHU de Bordeaux L'Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire (USMP)

L'USMP est l'unité chargée d'assurer les soins somatiques aux personnes détenues, située directement au sein du Centre Pénitentiaire de Bordeaux Gradignan. Elle comprend une équipe pluridisciplinaire composée de médecins généralistes et spécialistes, d'infirmières (dont une cadre de santé), ASH, dentistes, assistante dentaire, manipulateur radio, kinésithérapeutes, assistante sociale, assistantes médico-administratives. Un médecin et des infirmiers de l'équipe de liaison et de soins en addictologie (ELSA) sont présents au sein de l'unité. Elle est complétée par une unité de psychiatrie, le SMPR.

Au sein de cette unité, vous assurerez des consultations médicales de type médecine générale ambulatoire, la prise en charge des arrivants en détention, les consultations réglementaires (visite au quartier disciplinaire et au quartier d'isolement, suivi des grèves de la faim), la prise en charge de pathologies chroniques avec une surreprésentation des pathologies infectieuses, addictives, psychiatriques et traumatologiques.

Vous assurerez également les urgences ainsi que les missions de prévention et d'éducation à la santé. Vous participerez également à l'enseignement des internes au cours de leur stage

L'Unité Hospitalière Sécurisée Interrégionale (UHSIL'UHSI est une unité médicale de 16 lits située au 12e étage de Pellegrin, destinée à accueillir les patients détenus de Nouvelle-Aquitaine nécessitant une hospitalisation urgente ou programmée. L'activité en son sein est marquée par une diversité très importante des prises en charge, dans tous les domaines médicaux, qui représentent 85% de l'activité (toutes les spécialités sont représentées : infectiologie, oncologie, pathologies cardiovasculaires, métaboliques, digestives, soins palliatifs) et chirurgicaux (15% de l'activité : traumatologie, chirurgie maxillofaciale, digestive, vasculaire etc).

L'équipe médicale est composée de 3.0 ETP complétée par une équipe paramédicale complète (IDE, AS, AMA, kiné, diététicienne, psychologue, ASE), et la présence d'un psychiatre attaché (0.1 ETP)

Au sein de cette unité, vous assurerez la prise en charge médicale des patients du service, de la programmation de l'hospitalisation à la sortie, en garantissant la continuité des soins avec les spécialistes du CHU et avec l'unité médicale du centre de détention. Vous veillerez à assurer une prise en charge médicale optimale tout en articulant les soins avec les contraintes de l'administration pénitentiaire. Vous serez également amenés à participer à la prise en charge de la santé mentale du patient au sein de staffs dédié, ainsi qu'à la demande d'éventuels aménagements de peine pour raison de santé. Vous participerez enfin aux missions d'enseignements des internes et des externes du service.

L'Unité Médicale du Centre de rétention Administrative (UMCRA)

L'UMCRA est une unité de consultation dédiée aux personnes retenues en centre de rétention, située actuellement à l'Hôtel de police (mais dont le déménagement est prévu fin 2026 à Mérignac). Il s'agit d'une unité chargée de délivrer les soins somatiques aux personnes retenues dans l'attente d'un éloignement du territoire français ou d'une libération. Il s'agit principalement d'une activité de médecine générale, préventive et d'addictologie. Profil recherché :

Médecin généraliste, Spécialiste en médecine polyvalente, Médecin issus d'autres spécialités (urgences, réanimation, etc) intéressés par un exercice polyvalent.

Une expérience en milieu pénitentiaire n'est pas obligatoire, vous serez accompagné(e) par vos confrères qui vous formeront à la pratique en milieu carcéral et ses spécificités. De nombreux guides sont également à disposition.

Intérêt pour la médecine en contexte précaire, adaptabilité au regard des contraintes pénitentiaires, empathie, diplomatie. Contactez-nous directement !

Cheffe de Pôle

[email protected]

Responsable d'unité USMP

[email protected]

Responsable d'unité UHSI/CRA

[email protected]

Annonce n°342413 publiée le 24/09/2025 par un
établissement de santé

24/09/2025 - Praticien Hospitalier en service de Médecine Pénitentiaire - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le service de médecine pénitentiaire du CHU de Bordeaux recherche deux praticiens pour compléter son équipe au sein de trois unités complémentaires dédiés aux patients-détenus ou retenus : l'USMP, l'UHSI et l'UMCRA. Ce service fait partie du pôle Santé Publique du CHU de Bordeaux

Un exercice exclusif ou partagé est possible, à temps plein ou temps partiel, entre les 3 unités.

Il s'agit d'un exercice polyvalent, au sein d'équipes pluridisciplinaires engagées dans la prise en charge de pathologies très variées, et ce en contexte précaire. Vous aurez accès à l'ensemble des plateaux techniques et aux avis spécialisés du CHU de Bordeaux L'Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire (USMP)

L'USMP est l'unité chargée d'assurer les soins somatiques aux personnes détenues, située directement au sein du Centre Pénitentiaire de Bordeaux Gradignan. Elle comprend une équipe pluridisciplinaire composée de médecins généralistes et spécialistes, d'infirmières (dont une cadre de santé), ASH, dentistes, assistante dentaire, manipulateur radio, kinésithérapeutes, assistante sociale, assistantes médico-administratives. Un médecin et des infirmiers de l'équipe de liaison et de soins en addictologie (ELSA) sont présents au sein de l'unité. Elle est complétée par une unité de psychiatrie, le SMPR.

Au sein de cette unité, vous assurerez des consultations médicales de type médecine générale ambulatoire, la prise en charge des arrivants en détention, les consultations réglementaires (visite au quartier disciplinaire et au quartier d'isolement, suivi des grèves de la faim), la prise en charge de pathologies chroniques avec une surreprésentation des pathologies infectieuses, addictives, psychiatriques et traumatologiques.

Vous assurerez également les urgences ainsi que les missions de prévention et d'éducation à la santé. Vous participerez également à l'enseignement des internes au cours de leur stage

L'Unité Hospitalière Sécurisée Interrégionale (UHSIL'UHSI est une unité médicale de 16 lits située au 12e étage de Pellegrin, destinée à accueillir les patients détenus de Nouvelle-Aquitaine nécessitant une hospitalisation urgente ou programmée. L'activité en son sein est marquée par une diversité très importante des prises en charge, dans tous les domaines médicaux, qui représentent 85% de l'activité (toutes les spécialités sont représentées : infectiologie, oncologie, pathologies cardiovasculaires, métaboliques, digestives, soins palliatifs) et chirurgicaux (15% de l'activité : traumatologie, chirurgie maxillofaciale, digestive, vasculaire etc).

L'équipe médicale est composée de 3.0 ETP complétée par une équipe paramédicale complète (IDE, AS, AMA, kiné, diététicienne, psychologue, ASE), et la présence d'un psychiatre attaché (0.1 ETP)

Au sein de cette unité, vous assurerez la prise en charge médicale des patients du service, de la programmation de l'hospitalisation à la sortie, en garantissant la continuité des soins avec les spécialistes du CHU et avec l'unité médicale du centre de détention. Vous veillerez à assurer une prise en charge médicale optimale tout en articulant les soins avec les contraintes de l'administration pénitentiaire. Vous serez également amenés à participer à la prise en charge de la santé mentale du patient au sein de staffs dédié, ainsi qu'à la demande d'éventuels aménagements de peine pour raison de santé. Vous participerez enfin aux missions d'enseignements des internes et des externes du service.

L'Unité Médicale du Centre de rétention Administrative (UMCRA)

L'UMCRA est une unité de consultation dédiée aux personnes retenues en centre de rétention, située actuellement à l'Hôtel de police (mais dont le déménagement est prévu fin 2026 à Mérignac). Il s'agit d'une unité chargée de délivrer les soins somatiques aux personnes retenues dans l'attente d'un éloignement du territoire français ou d'une libération. Il s'agit principalement d'une activité de médecine générale, préventive et d'addictologie. Profil recherché :

Médecin généraliste, Spécialiste en médecine polyvalente, Médecin issus d'autres spécialités (urgences, réanimation, etc) intéressés par un exercice polyvalent.

Une expérience en milieu pénitentiaire n'est pas obligatoire, vous serez accompagné(e) par vos confrères qui vous formeront à la pratique en milieu carcéral et ses spécificités. De nombreux guides sont également à disposition.

Intérêt pour la médecine en contexte précaire, adaptabilité au regard des contraintes pénitentiaires, empathie, diplomatie. Contactez-nous directement !

Cheffe de Pôle

[email protected]

Responsable d'unité USMP

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Responsable d'unité UHSI/CRA

[email protected]

Annonce n°342414 publiée le 24/09/2025 par un
établissement de santé

24/09/2025 - Praticien temps plein pour Unité de Soins Intensifs Polyvalents (Centre hospitalier Agen)

• Lot-et-Garonne (47)
• Agen
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Agen-Nérac (47)

La ville d'Agen, préfecture de Lot et Garonne, est située dans la région Nouvelle Aquitaine, au cur du sud-ouest. L'agglomération agenaise dépasse les 100 000 habitants.

Gare TGV, Aéroport, Autoroute (Toulouse 1h et Bordeaux 1h15)

Le Centre Hospitalier Agen-Nérac est acteur des actions de coopération hospitalières de territoire. Il est l'établissement pivot du GHT de Lot et Garonne et membre d'un GIE d'imagerie et d'un GCS de biologie.

Le Centre Hospitalier Agen-Nérac dispose de services spécialisés :

• Réanimation de 15 lits et Unité de Surveillance Continue de 10 lits
• Neurologie avec télé-thrombolyse
• Maternité de niveau IIB
• Néonatalogie avec soins intensifs
• Centre de dialyse de 29 postes
• Service de médecine nucléaire (TEP, gamma-caméras, ostéodensitomètre)

Plateau technique d'imagerie complet (radiologie conventionnelle et interventionnelle, 2 scanners, 3 IRM, échographie) Recherche pour son Unité de Soins Intensifs Polyvalents un Praticien à temps plein

Qualifications recherchées

médecine polyvalente, médecine interne, médecine d'urgence.

Inscription à l'ordre des Médecins exigée - Statut contractuel ou titulaire Présentation de l'Unité de Soins Intensifs Polyvalents :

• Locaux et équipements neufs, l'USIP est adossée au nouveau service de réanimation ouvert depuis début avril 2021
• L'unité de surveillance continue comprend 10 lits
• Equipe médicale actuelle de 1 praticien, appuyée par l'équipe de réanimation
• Participation ponctuelle à la permanence des soins en appui du réanimateur de garde sur place.
• Possibilité d'exercice partagé en Réanimation ou au SAU.

Ce poste requiert des qualités relationnelles et d'écoute ainsi qu'une bonne capacité de travail en équipe pluri-disciplinaire.

Annonce n°342419 publiée le 24/09/2025 par un
établissement de santé

24/09/2025 - Médecin Réanimateur (Centre de Gérontologie AGEN)

• Lot-et-Garonne (47)
• Agen
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Agen-Nérac (47)

La ville d'Agen, préfecture de Lot et Garonne, est située dans la région Nouvelle Aquitaine, au cur du sud-ouest. L'agglomération agenaise dépasse les 100 000 habitants.

Gare TGV, Aéroport, Autoroute (Toulouse 1h et Bordeaux 1h15)

Le Centre Hospitalier Agen-Nérac est acteur des actions de coopération hospitalières de territoire. Il est l'établissement pivot du GHT de Lot et Garonne et membre d'un GIE d'imagerie et d'un GCS de biologie.

Le Centre Hospitalier Agen-Nérac dispose de services spécialisés :

• Réanimation de 15 lits et Unité de Surveillance Continue de 10 lits
• Neurologie avec télé-thrombolyse
• Maternité de niveau IIB
• Néonatalogie avec soins intensifs
• Centre de dialyse de 29 postes
• Service de médecine nucléaire (TEP, gamma-caméras, ostéodensitomètre)

Plateau technique d'imagerie complet (radiologie conventionnelle et interventionnelle, 2 scanners, 3 IRM, échographie) Recherche pour son nouveau service de Réanimation un médecin réanimateur (quelle que soit sa spécialité initiale) Tout statut envisageable (contractuel ou titulaire) Inscription à l'ordre des médecins exigée Présentation du service de Réanimation :

• Service de réanimation de 15 lits disposant de locaux et équipements neufs depuis début avril 2021.
• Equipe médicale de 7 praticiens réanimateurs
• Ambiance d'équipe agréable
• Permanence des soins assurée dans le cadre d'une garde sur place avec repos de sécurité systématique
• Seul service de réanimation du département : environ 500 entrées par an ; 80% médical, 80% de ventilation mécanique, monitoring hémodynamique complet ; 300 jours d'EER séquentielle et/ou continue par an ;
• Projets de liens avec l'Université de Bordeaux et les services du CHU pour développer de la neuro-réanimation et hémato-onco-réanimation.

Ce poste requiert des qualités relationnelles et d'écoute ainsi qu'une capacité de travail en équipe pluri-disciplinaire.

Annonce n°342418 publiée le 24/09/2025 par un
établissement de santé

24/09/2025 - MEDECIN COORDONNATEUR EHPAD (EHPAD et SSIAD Montpon-Menesterol)

• Dordogne (24)
• Montpon-Menesterol
• Praticien contractuel (Salarié)

L'EHPAD FOIX DE CANDALLE est situé à mi-chemin entre Bordeaux et Périgueux. Accès : A89, N89, proche de la gare (participation aux frais SNCF). 126 résidents une centaine de professionnels Le médecin coordonnateur dans notre EHPAD :

• participe à l'élaboration et au suivi du projet de soins en collaboration étroite avec le cadre de santé. Il réalise l'évaluation médicale des résidents.
• n'est pas le médecin traitant des résidents. il assure la qualité de la prise en charge médicale globale des résidents grâce à ses compétences gérontologiques.

-coordonne le système de télémédecine

• donne son avis sur l'admission d'un résident : commission admission en collaboration avec le CADRE et la Direction
• réalise l'évaluation gérontologique du résident : Le médecin coordonnateur réalise plusieurs évaluations (tests cognitifs, bilan nutritionnel) dont le résultat permet à l'équipe soignante d'organiser des interventions auprès du résident. Le médecin coordonnateur réalise ainsi l'évaluation du GIR du résident, avec l'équipe soignante, en général un mois après son entrée dans l'établissement, avec réévaluation durant le séjour et en fonction du calendrier budgétaire.
• est en relation avec les intervenants extérieurs (kinésithérapeute, orthophoniste, ) ainsi qu'avec des médecins traitants et les spécialistes. Il veille avec le Cadre de santé à la bonne tenue des dossiers médicaux et para médicaux. Il participe à la mise en uvre des conventions avec les établissements de santé et les réseaux gérontologiques ou tout autre acteur de la filière de soins gériatriques.
• peut réaliser des prescriptions médicales dans certaines situations :Le médecin coordonnateur réalise des prescriptions médicales pour les résidents en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins.
• élabore des protocoles dans son champ de compétence pour guider les soignants dans leurs pratiques et la prise en soins des résidents
• rédige un rapport d'activités annuel qu'il présente en Conseil d'administration
• organise et anime une commission gériatrique par an

Annonce n°341206 publiée le 24/09/2025 par un
établissement de santé

Médecin généraliste ou urgentiste pour csnp maeday nice

Médecins urgentistes ou généralistes intéressées par les soins en centre de soins non programmés

Centres ouvert depuis 2020, avec 3 sites (Nice, Antibes et Vallauris), assurant entre 50 et 80 passages par jour par centre, équipe de 9 titulaires médecins, avec des remplaçants réguliers, recherchent médecin motivé pour s'installer avec nous et devenir titulaire (actionnaire et propriétaire), après période de remplacement.

Médecin jeune ou expérimenté accepté

Temps complet ou partiel possible

Uniquement médecin inscrit à l'ordre et thésé

Annonce n°335266 publiée le 23/09/2025 par un
professionnel de sante

23/09/2025 - Médecin Psychiatre H/F (Centre Hospitalier de Valenciennes VALENCIENNES)

• Nord (59)
• Valenciennes
• PH temps plein (Salarié)

Horaires de travail

Du lundi au vendredi

Détails

Temps de travail : 100%

Gardes week end et jours fériés Astreintes opérationnelles

Suivi individuel des patients Prise en charge des familles Liens avec les partenaires

Intervention au sein des unités d'hospitalisation du pôle de psychiatrie.

Assurer le suivi médical psychiatrique des patients dont il aura la responsabilité, en s'attachant à préciser avec les équipes concernées le mode de prise en charge institutionnelle à développer en fonction des indications et du projet de service.

Assurer des demi-journées de consultation au CMP pour les suivis en post-hospitalisation et des nouvelles demandes.

Etre amené à intervenir dans d'autres unités du Pôle dans le cadre de la permanence des soins.

Prendre connaissance du fonctionnement institutionnel de l'établissement et du pôle de psychiatrie.

S'adapter aux éventuels changements de fonctionnement institutionnel Répondre aux obligations du PMSI

Possibilité de réaliser jusqu'à deux demi-journées d'intérêt général, sous réserve que les conditions d'accueil et de travail au sein des autres unités du Pôle le permettent. Valences (enseignement ou recherche clinique) participation aux travaux du service.

Participation à la formation des internes présents dans le service (tutorat des internes de l'unité).

Spécificité du poste Modalités particulières d'exercice (coopération, activité sur plusieurs établissements)

Le travail dans les unités fonctionnels en psychiatrie nécessite de maintenir un lien important entre les partenaires du soin en ambulatoire ainsi qu'avec les collègues des différents unités de psychiatrie du Pôle 7 afin de permettre un accompagnement convenable à la sortie des patients. Organisation de la permanence des soins ou pharmaceutique :

Participer aux permanences et astreintes permettant d'assurer la continuité de la présence médicale, y compris le samedi matin.

Faire face aux obligations liées aux hospitalisations sans consentement.

Participer autant que possible aux différentes instances et commissions de l'établissement.

Participer au recueil des données épidémiologiques en relation avec le Département Informatique Médical (PMSI)

Annonce n°342399 publiée le 23/09/2025 par un
établissement de santé

23/09/2025 - Anesthésiste inscrit à l'ordre des médecins - H/F (Centre Hospitalier des Quatre Villes (site de Saint-Cloud) Saint-Cloud)

• Hauts-de-Seine (92)
• Saint-Cloud
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

1 Description du service

Le service d'Anesthésie vient en support des activités chirurgicales et obstétricales (bloc opératoire (spécialités chirurgicales multiples ne nécessitant pas une réanimation), consultations, visites dans les étages, ponctions FIV, salle de travail (2373 naissances en 2024). Il est intégré au sein du pôle « Bloc- Anesthésie- Chirurgie ». Nature et volume d'activité Données 2024 : · 5834 consultations d'anesthésie · 4005 interventions chirurgicales avec anesthésie

· Un indice de complexité relative en augmentation à 417 053

· 65% des opérations ont été réalisées sous anesthésie générale, 17% en anesthésie loco régionale, 11% en rachi anesthésie, 7% par péridurale et 0.1% en hypnose. Nombre de lits

· Le service de chirurgie polyvalent en hospitalisation complète comprend 18 lits · L'hôpital de jour médico chirurgical dispose de 12 places

· Le service de gynécologie obstétrique comprend 42 lits pour 2373 naissances en 2024. Effectifs L'effectif se compose actuellement de 6 praticiens.

Un pool de vacataires et praticiens réalisant de la PST intervienne régulièrement. Moyens matériels

· 4 salles au bloc général, 1 salle au bloc obstétrical, 1 salle au bloc AMP

· 6 lits de SSPI au bloc général et 2 lits de SSPI au bloc AMP · 7 salles de naissances Projets · Développement de la chirurgie Ambulatoire et RAAC

· Mise en place d Analgésie péridurale déambulatoire pour l'accouchement. · ALR au Bloc opératoire

· Participation à la recherche et travaux scientifique (SFAR, CARO) Profil recherché : Spécialité · Anesthésie Temps de travail et obligations de service · 100% · Soit 44 heures par semaine en temps continu · Du lundi au dimanche en comptant la permanence des soins Permanences des soins · Ligne de garde sur place dédiée à l'activité obstétricale Description des missions cliniques · Consultation externes et au lit du patient hospitalisé · Activité au bloc opératoire central et AMP · Intervention au niveau de l'hôpital de jours · Avis dans les services · Contre visite en salle Autres missions (si concernés)

· Développements de projets de nouvelles prises en charge au sein de l'établissement

· Démarche qualité

EPP, CREX, RMM

· Rédaction de protocoles et procédures en lien avec la spécialité · Participation aux différents staffs · Participation aux conseils de bloc · Encadrement d'internes · Enseignements aux personnes paramédicaux et aux internes Compétences requises · DES d'Anesthésie-Réanimation

· ALR écho-guidée, anesthésie péri-médullaires anesthésie obstétricale

· Formation à l'hémovigilance et la sécurité transfusionnelle bienvenue Caractéristiques particulières du poste · Dynamisme et esprit d'équipe. · Disponibilité · Réflexion éthique

· Investissement dans les projets du service et de l'institution.

· Il est force de propositions dans l'amélioration du parcours patient et la qualité des soins délivrées dans sa spécialité.

· Il participera aux réflexions sur les prises en charges et les différents protocoles et procédures de soins à réaliser.

· Possibilité de réaliser une activité de PST au CH Rives de Seine dans le cadre d'une convention Responsables fonctionnels · La cheffe de service d'Anesthésie et cheffe du pôle BAC Liens fonctionnels intra et extra hospitaliers · Service de chirurgie · Service de gynécologie-obstétrique · Encadrement du bloc opératoire · Encadrement du secteur des consultations · Service des Urgences

Annonce n°342392 publiée le 23/09/2025 par un
établissement de santé

23/09/2025 - Médecin spécialiste en Rhumatologie temps plein (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

• Yvelines (78)
• Saint-Germain-en-Laye
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye (CHIPS) recrute un poste de Praticien Hospitalier Contractuel en rhumatologie.

Le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. L'établissement compte 3 200 professionnels et est organisé en 8 pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge des personnes à tous les âges de la vie.

Sa capacité d'hospitalisation est de 1 100 lits et places déployés dans les Yvelines sur deux sites hospitaliers principaux, à Poissy et à Saint-Germain-en-Laye, et sur des sites périphériques (EHPAD, santé mentale).

Il est en direction commune avec le CH François Quesnay et le CH de Meulan-les Mureaux. Il est depuis 2016 l'établissement support du groupement hospitalier de territoire des Yvelines Nord qui comprend les centres hospitaliers de Mantes-la-Jolie (CH François Quesnay), de Meulan-les-Mureaux (CHIMM), de Montesson (CH Théophile Roussel) et les EHPAD autonomes de Conflans-Sainte-Honorine et de Sartrouville. Equipe composée de 3 praticiens.

Sur le site

1,8 ETP PH en rhumatologie et comprenant : 1 PHC TP et 2 PH à 0.4 ETP chacun.

L'activité de l'unité est orientée vers la prise en charge de la pathologie rhumatismale (osseuse et articulaire) mécanique et inflammatoire de l'adulte.

Un projet de fédération de rhumatologie entres les trois sites du GHT, est en cours d'élaboration et déjà validé par les instances. Périmètre :

Activité d'hospitalisation de jour en rhumatologie (dans une unité partagée avec d'autres spécialités) pour bilans à visée diagnostique et perfusions de thérapies ciblées. Activité de consultations externes et internes.

Activité d'échographie diagnostique et interventionnelle avec disponibilité d'un échographe dans le service, dédié pour l'équipe de rhumatologie.

Participation aux staffs hebdomadaires avec les médecins du service.

Participation aux staffs de radiologie avec radiologues qualifiés en imagerie ostéo-articulaire. Missions institutionnelles possibles.

Développement du projet médical territorial dans la discipline. Compétences :

Qualifications

Docteur en Médecine, DES en rhumatologie.

Inscription à l'ordre des médecins dans la spécialité rhumatologie. Capacité organisationnelle. Rigueur dans le travail. Capacité d'écoute. Esprit d'initiative. Qualités relationnelles et disponibilité. Capacité à travailler en équipe. Personnes à contacter : Candidature à adresser (cv + lettre de motivation) :

Dr Pierre FOURNIER (PH rhumatologue) et Dr Olivier HEINZLEF (Chef de pole) Mails : [email protected]
[email protected]

ou vous pouvez aussi adresser votre candidature à l'adresse ci-dessous
[email protected]

Annonce n°342387 publiée le 23/09/2025 par un
établissement de santé

Cherche successeur neurologue

Cherche 1 ou 2 neurologues libéraux pour succession d’une grosse clientèle en vue d’un départ à la retraite fin 2025, dans une grande clinique très agréable à Montpellier disposant d’un plateau technique de qualité et de très nombreuses spécialités médicales et chirurgicales permettant un travail pluridisciplinaire. La clinique dispose de plusieurs scanners et IRM ; nous travaillons en lien avec des neuroradiologues de la clinique.

Nous sommes 5 neurologues associés dans une SCM. Nous traitons toutes les maladies neurologiques centrales et périphériques en consultations et pouvons hospitaliser les patients dans la clinique.

Nous avons plusieurs appareils EMG et EEG (réalisés par nos techniciens EEG), un centre mémoire avec une neuropsychologue. Nous sommes très informatisés.

Possibilité d’hospitaliser nos patients dans la clinique, de traitements en HDJ et médecine à temps partiel.

Conditions de travail très confortables avec 3 secrétaires.

Possibilité de remplacement pour tester le poste au sein de la clinique.

Vous pouvez me contacter : dr-vastene.cmn@orange.fr ou au 0670315608

Annonce n°334320 publiée le 22/09/2025 par un
professionnel de sante

22/09/2025 - Médecin traitant/coordonateur en EHPAD (Maison de retraite Le Perreux-sur-Marne)

• Val-de-Marne (94)
• Le Perreux-sur-Marne
• Praticien contractuel (Salarié)

Prêt(e) à faire bouger les lignes de la gériatrie? L'EHPAD public la Fondation Gourlet Bontemps n'attend plus que vous!

Notre EHPAD public, reconnu pour son dynamisme et son engagement éthique recherche un médecin coordonnateur/traitant (80%), avec une mission répartie 60% en activité de soins et 20% en coordination. Ce poste offre :

Un environnement humain et bienveillant, centré sur la qualité de vie des résidents.

Une collaboration avec une équipe pluridisciplinaire motivée et investie.

L'opportunité de contribuer à un projet d'établissement tourné vers l'innovation sociale et médicale.

Une intégration au sein d'un GCSMS innovant, favorisant coopération, mutualisation des pratiques et réflexion collective. Profil recherché :

Médecin généraliste ou gériatre, sensible aux problématiques du grand âge.

Goût pour la coordination, la démarche éthique et l'accompagnement des équipes.

Envie de participer à une structure publique qui combine proximité, innovation et valeurs humaines fortes.

Poste basé dans un EHPAD public au cur d'un territoire dynamique au Perreux-sur-Marne.

Rejoignez-nous pour construire, ensemble, l'avenir du prendre soin !

Pour plus d'informations ou pour postuler, contactez la directrice adjointe: [email protected]

Annonce n°342084 publiée le 22/09/2025 par un
établissement de santé

22/09/2025 - Chirurgien en chirurgie viscérale et digestive (Centre hospitalier d'Armentières Armentières)

• Nord (59)
• Armentières
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Hôpital référent pour la Flandre Intérieure, le Centre hospitalier d'Armentières propose une offre de soins dans les domaines de la médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, réanimation, gérontologie, mais aussi dans la prise en charge des soins de suite et réadaptation. Son plateau technique performant (imagerie, laboratoire, blocs opératoires, explorations fonctionnelles) répond aux besoins des services. La prise en charge des urgences et des soins non programmés est assurée 365 jours par an et 24h/24h par l'équipe médicale et paramédicale du service des urgences.

Le Centre Hospitalier emploie environ 130 médecins et 1 092 agents. La capacité d'accueil et d'hébergement est de 577 lits et places.

En plein projet de développement (5eme salle de bloc validée par l'ARS et projet robot porté conjointement avec l'urologie), l'équipe en place de 2 praticiens + un temps partiel recherche un collaborateur pour remplacer un départ en retraite.

Annonce n°342151 publiée le 22/09/2025 par un
établissement de santé

18/09/2025 - Temps médical pour l’activité Accueil et de Soins des patients Sourds - Langue des Signes (Hôpital Strasbourg)

• Bas-Rhin (67)
• Strasbourg
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Temps médical pour l'activité Accueil et de Soins des patients Sourds - Langue des Signes

En fonction du profil du candidat, différents statuts et quotités de temps pourront être proposés. Lieu :

Maillon Blanc

Unité d'Accueil et de Soins des patients Sourds - Langue des Signes

Pôle SMO Service de Médecine Interne UF 2078 Nouvel Hôpital Civil Hôpitaux Universitaires de Strasbourg

Chef de Service

Monsieur le Professeur J.C. WEBER

Cadre Supérieur de Santé

Madame M. SCHWETTA

Cadre de Santé

Monsieur T. BROULT

Missions générales

Coordination de l'unité d'accueil et de soins pour Sourds

Proposer des consultations médicales Missions permanentes :

Proposer des consultations de médecine générale en LSF ayant notamment pour but d'identifier le retard dans le repérage des pathologies et la prise en charge du patient sourd

Déterminer si besoin l'action adéquate en vue de rattraper ce retard.

Collaborer avec les médecins spécialistes, les équipes soignantes du CHU ainsi que tous les professionnels soignants intervenant auprès du patient.

Collaborer avec le médecin traitant du patient, conformément aux dispositions de la circulaire DHOS/SDE/E1 n°2005-497 du 4 Novembre 2005 concernant l'impact de la loi du 13 Août 2004 relative à l'assurance maladie sur la prise en charge des personnes sourdes

Intervenir, s'agissant du suivi des patients hospitalisés au sein du CHU, au lit du patient si besoin, en vue de lever ou de prévenir tous les obstacles linguistiques

Répondre aux demandes à caractère social en lien avec l'assistante sociale de l'unité

Permettre, si besoin, le suivi en santé mentale des patients en lien avec les psychiatres et les psychologues du CHU et avec les CMP et CMPP

Organiser et animer les réunions d'équipe en relation avec le cadre de santé Missions spécifiques :

Organiser les actions de santé publique (conférences, sensibilisation à l'accueil d'un patient sourd) et y intervenir selon les besoins

Organiser, avec l'intermédiateur, des actions ayant pour but de promouvoir l'éducation à la santé ainsi que des actions de prévention adaptées aux particularités du public sourd

Si le contexte s'y prête, organiser et coordonner un réseau de soins adapté à la population sourde en lien avec les médecins traitants, les différents acteurs médico-sociaux et les associations concernées par la population sourde

Superviser le recueil de l'activité avec les outils quantitatifs et qualitatifs en place et rédiger un rapport d'activité annuel

Possibilité de proposer des consultations de médecine générale dans d'autres établissements de santé de la région (Il conviendra d'établir une convention de coopération entre les deux établissements de santé concernés).

Possibilité de déplacement dans un établissement de santé extérieur au CHU, réservé aux patients le nécessitant (pathologies lourdes, traitements ou situations complexes, etc.) et en particulier, s'il n'y a pas d'autre alternative plus cohérente.

Aider les établissements de santé autres que le CHU, qui en font la demande, à trouver les moyens de communication idoines (services d'interprètes, etc.) pour les patients sourds.

Rencontrer, au niveau national, l'ensemble des unités françaises de façon annuelle, dans le cadre de l'élaboration de projets et de formation continue.

Mutualiser ses pratiques professionnelles avec les équipes des autres unités et avec d'autres professionnels concernés Mobilité :

Déplacements en Alsace dans le cadre des missions susmentionnées Relations : Relations hiérarchiques Chef de service de Médecine Interne Relations fonctionnelles internes Equipe de l'unité Equipe du secteur ambulatoire de Médecine Interne Tout service du CHU Relations fonctionnelles externes Associations de Sourds

Toutes structures recevant du public et souhaitant l'intervention de l'unité (établissements scolaires, universités) Partenaires sociaux et médico-sociaux extrahospitaliers Compétences spécifiques :

Diplôme d'état de docteur en médecine avec inscription à l'ordre des médecins français

Maitrise de la LSF (niveau B2 du référentiel européen des langues) acquis ou à acquérir (durant la période de formation à la langue des signes française, les consultations se font avec interprète français langue des signes française) Aptitude à travailler en équipe, disponibilité Maitrise de l'outil informatique (supports visuels, Excel) Conditions de travail : A temps plein du lundi au vendredi

Les horaires pourront être adaptés aux contraintes de l'activité de l'unité (réunions le soir, conférences)

Evolution possible vers un poste de praticien hospitalier : concours à prévoir

Annonce n°341660 publiée le 18/09/2025 par un
établissement de santé