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Type de contrat

  • CDI (Salarié)
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  • Assistant spécialiste associé (Salarié)
  • Assistant généraliste (Salarié)
  • Assistant généraliste associé (Salarié)
  • Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
  • Remplaçant (Salarié)
  • AHU / CCU-AH (Salarié)
  • Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)

Type d'annonce

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01/06/2026 - Gynécologue remplaçant (H/F) - Procréation médicalement assistée (Centre hospitalier de Saint-Nazaire Saint-Nazaire)

L'ÉTABLISSEMENT
Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est un établissement public de santé de 997 lits et plus de 3288 agents. Ses activités sont réparties en pôles d'activités : MCO, Psychiatrie, EHPAD, USLD, IFSI, et IFAS. Le CHSN est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic LE POSTE : Pour compenser un congé maternité, le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire recherche un gynécologue remplaçant du 26/10/2026 au 14/02/2027 à 100% dans le service de PMA. L'équipe médicale sera constituée de : 1 PH clinicien, 1 docteur junior clinicien, 1 interne clinicien, 2 PH biologistes, 4 techniciens de laboratoire, 2 secrétaires et une psychologue. Activités : Activité de consultation en AMP Gestion et prescriptions des protocoles AMP Echographie de monitorage de l'ovulation Insémination intra-utérine Ponction ovocytaire Transfert d'embryon préservation sociétale de la fertilité Don du sperme PROFIL RECHERCHÉ : DES gynécologie-obstétrique ou gynécologie-médicale ou endocrinologie (spécialisation en assistance médicale de la procréation). Pour tout renseignement, vous pouvez vous adresser ; Au Dr BANCQUART Julien, Responsable de la PMA, j.bancquart@ch-saintnazaire.fr A Mme Pelligand, Directrice des affaires médicales, c.pelligand@ch-saintnazaire.fr Au sein d'une région touristique, reconnue pour son dynamisme économique et sa qualité de vie, le Centre Hospitalier est situé à 5 min de la mer, 10 min de La baule et 1h de Nantes. Vous pourrez bénéficier d'un cadre de vie agréable (activités culturelles et sportives complètes) et d'un cadre de travail dans un bâtiment récent. Le site de la cité sanitaire, inauguré en 2012 réunit le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire et la Clinique Mutualiste de l'Estuaire, où les plateaux techniques et les services médico-techniques sont mutualisés. Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est certifié "qualité des soins confirmée" sans réserve par la haute autorité de santé et ses comptes sont certifiés. Suivez nos projets et notre actualité sur nos réseaux sociaux : Facebook : @centrehospitaliersaint-nazaire LinkedIn : @centre-hospitalier-de-saint-nazaire Mme Christine PELLIGAND

Annonce n°358665 publiée le 01/06/2026 par un
établissement de santé

29/05/2026 - 2 Gastroentérologues ( F/H) (Centre hospitalier de Saint-Nazaire Saint-Nazaire)

L'ÉTABLISSEMENT :

Afin de consolider son équipe, le Centre hospitalier de Saint-Nazaire recherche deux gastroentérologues (statut PH ou contractuel).

Au sein d'une région touristique, reconnue pour son dynamisme économique et sa qualité de vie, le Centre hospitalier est situé à 5 min de la mer, 10 min de La Baule et 1 h de Nantes. Vous pourrez bénéficier d'un cadre de vie agréable (activités culturelles et sportives complètes) et d'un cadre de travail dans un bâtiment récent.

Le site de la Cité sanitaire, inauguré en 2012 réunit le Centre hospitalier de Saint-Nazaire et la Clinique Mutualiste de l'Estuaire, où les plateaux techniques et les services médico-techniques sont mutualisés. LE POSTE :

Le Centre hospitalier dispose de 1 007 lits et places, et propose une offre de soins complète en Médecine, Chirurgie, Obstétrique (MCO), Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), Psychiatrie, Hospitalisation à Domicile (HAD), long séjour et EHPAD sur différents sites. Il est équipé d'un plateau technique complet (IRM 24/24, services d'urgences, réanimation USC et radiologie interventionnelle) et de 12 salles de bloc mutualisées avec la Clinique.

Les activités du Centre hospitalier sont structurées en 6 pôles cliniques ou médico-techniques pour un budget consolidé de près de 300M. Cette palette d'activités est possible grâce au dynamisme de 307 personnels médicaux et 2 602 personnels non médicaux. La Clinique Mutualiste complète l'offre de soins en Chirurgie, oncologie et SSR.

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est en direction commune avec l'Hôpital Intercommunal de la Presqu'ile Guérande - Le Croisic (605 lits et places, médecine polyvalente, soins palliatifs, soins médicaux et de réadaptation, addictologie, USLD, EHPAD et SSIAD) et le Centre Hospitalier de Savenay (231 lits et places, soins médicaux et de réadaptation, USLD, EHPAD et SSIAD). Il a également développé de solides partenariats avec les acteurs locaux de son bassin (GIE IRM, GCS angio-coro...). Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est certifié « qualité des soins confirmée » sans réserve par la Haute Autorité de Santé et ses comptes sont certifiés.

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L'équipe médicale est constituée de 4 collaborateurs spécialistes et d'un médecin polyvalent.

Ceux-ci interviennent au sein d'un service d'Hépatogastro entérologie de 14 lits d'hopitalisation complète d'une unité d'hôpital de jour, d'un plateau technique ( assurant, FOGD, coloscopie courte, vidéocapsule de l'intestin, pHmétrie...) et d'un bloc opératoire ( FOGD, coloscopie complète, ligature endoscopique de varices oesophagiennes, plasma Argon, dilatation oesophagienne et colique, pose de sonde de gastrostomie....). Les consultations spécialisées sont également proposées. Participation à la permanence des soins

Une collaboration existe avec les collègues de la clinique pour tous les gestes d'echo-endoscopie, de CPRE et de pose de prothèse)

La collaboration est également régulière avec les CHU de Nantes et de Rennes

Nous sommes terrain de stage pour les internes et les docteurs juniors en HGE pour la faculté de médecine de Nantes PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du DES d'hépato gastro entérologie

Etre inscrit au Conseil de l'Ordre des médecins obligatoire. Ne ne prenons pas de stagiaire associé sur ce poste

-

Au plan technique / définition des activités : Dr A Abdhulhai chef de service ou Dr F Yvain cheffe de pôle

-
Au plan administratif
Madame Pelligand, Directrice des affaires médicales, 02 72 27 86 46

Annonce n°341531 publiée le 29/05/2026 par un
établissement de santé

29/05/2026 - Médecin addictologue remplaçant (Centre hospitalier de Saint-Nazaire Saint-Nazaire)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est un établissement public de santé de 997 lits et plus de 3288 agents. Ses activités sont réparties en pôles d'activités : MCO, Psychiatrie, EHPAD, USLD, IFSI, et IFAS.

Le CHSN est intégré au Groupement Hospitalier de Territoire 44 (GHT44) et est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic. LE POSTE :

Afin de parfaire son offre de soin, le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire recherche un médecin addictologue pour un remplacement.

Le service d'addictologie du Centre hospitalier de Saint-Nazaire cherche un médecin addictologue pour un remplacement de congé maternité du 16 septembre 2026 au 5 janvier 2027.

Le poste à pourvoir est à 50%, les jours sont modulables, l'activité étant principalement de la consultation hospitalière pour des dépendances aux substances psychoactives (alcool, cannabis, cocaïne, héroïne, morphiniques, benzodiazépines) et pour des addictions comportementales (troubles des conduites alimentaires notamment). PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire d'un DES de médecine générale et d'un diplôme en addictologie (DESC, FST ou capacité d'addictologie) Pour tout renseignement, vous pouvez vous adresser :

  • Au Dr FRON-MARTINEAU, responsable de service
  • À Mme Pelligand Directrice des affaires médicales

Au sein d'une région touristique, reconnue pour son dynamisme économique et sa qualité de vie, le Centre hospitalier est situé à 5 min de la mer, 10 min de La Baule et 1 h de Nantes. Vous pourrez bénéficier d'un cadre de vie agréable (activités culturelles et sportives complètes) et d'un cadre de travail dans un bâtiment récent.

Le site de la Cité sanitaire, inauguré en 2012 réunit le Centre hospitalier de Saint-Nazaire et la Clinique Mutualiste de l'Estuaire, où les plateaux techniques et les services médico-techniques sont mutualisés.

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est certifié « qualité des soins confirmée » sans réserve par la Haute Autorité de Santé et ses comptes sont certifiés.

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Annonce n°358466 publiée le 29/05/2026 par un
établissement de santé

28/05/2026 - Médecin SMR HDJ (MEDECINE-SMR - Site de la Chaussée - Pornic PORNIC)

Dans le cadre du développement de ses activités, l'HIPR recrute un médecin gériatre ou un médecin généraliste titulaire du DU de la personne âgée pour participer à la création et à l'activité du futur hôpital de jour de soins médicaux et de réadaptation (SMR).

Ce recrutement s'inscrit dans un projet structurant, avec une ouverture du service prévue en 2027. Le praticien recruté sera pleinement associé à la finalisation du projet médical et organisationnel de l'hôpital de jour, en lien étroit avec les équipes en place.

Dans l'attente de cette ouverture, il participera à l'activité des services de SMR en hospitalisation complète, permettant une intégration progressive et une bonne connaissance des filières de prise en charge.

Les activités sanitaires de l'HIPR sont implantées à Pornic.

L'établissement s'inscrit dans une dynamique de développement, avec notamment la mise en place prochaine d'une équipe mobile gériatrique, renforçant la filière de prise en charge des personnes âgées sur le territoire.

Ce poste offre l'opportunité de s'impliquer dans un projet médical en construction, en lien avec une équipe stable et impliquée dans les projets de développement.

Annonce n°358386 publiée le 28/05/2026 par un
établissement de santé

28/05/2026 - Pédopsychiatre (F/H) (Centre hospitalier de Saint-Nazaire Saint-Nazaire)

L'ÉTABLISSEMENT :

Au sein d'une région touristique, reconnue pour son dynamisme économique et sa qualité de vie, le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est un établissement public de santé de 979 lits et plus de 3211 professionnels. Ses activités sont réparties en pôles d'activités : MCO, Psychiatrie, EHPAD, USLD, IFSI, et IFAS. LE POSTE :

Le site de la Cité sanitaire, inauguré en 2012 réunit le Centre hospitalier de Saint-Nazaire et la Clinique Mutualiste de l'Estuaire, où les plateaux techniques et les services médico-techniques sont mutualisés.

Son territoire d'attractivité comprend Saint-Nazaire, la presqu'île guérandaise et le Pays de RetzLe Centre Hospitalier de St-Nazaire est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic.

Il est certifié « qualité des soins confirmée » sans réserve par la Haute Autorité de Santé et ses comptes sont certifiés.

Afin de parfaire son offre de soin, le Centre hospitalier de Saint-Nazaire recherche des praticiens (PH, contractuel, assistant) pour ses activités de secteur et en particulier pour ses unités de psychopérinatalité.

Au sein du Pôle Femme Enfant Famille, qui regroupe Pédopsychiatrie, Pédiatrie et Maternité, le service de pédopsychiatrie comprend plusieurs unités (HDJ, liaison, CATTP, CMP) et une équipe médicale de 7 praticiens (5 à partir de septembre 2024), avec un projet de soins dynamique et ouvert associant soins sectoriels, activité de liaison, travail de réseau et de partenariat.

Dans le cadre de ce poste, suite au départ de deux collègues, vous pourrez intégrer l'équipe avec une activité dans les unités prodiguant des soins aux 0-3 ans et à leurs parents : CMP parents tout-petits, Equipe mobile de Psychopérinatalité, Equipe de liaison en Maternité et Néonatalogie. L'équipe pluridisciplinaire (psychologues, infirmières, psychomotricienne, assistantes sociales...) vient d'être renforcée dans le cadre d'un financement FIOP.

Cette activité s'appuie sur les liens déjà existant avec l'ensemble des partenaires de la petite enfance et de la parentalité, à l'échelle locale et départementale (soin, médico-social, protection de l'enfance, associations...).

Les praticiens participent à la liste des gardes et astreintes aux urgences adultes de Saint-Nazaire et l'établissement d'Heinlex avec tous les pédopsychiatres et psychiatres de l'établissement.

En fonction de vos centres d'intérêt, la répartition des missions sur les différentes unités du secteur peut être discutée.

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PROFIL RECHERCHÉ
Spécialité recherchée :

DES de Psychiatrie, DESC de pédopsychiatrie si possible avec expérience de travail en institution, en psychiatrie ou pédopsychiatrie. Position du praticien dans la structure :

Praticien dans le service de pédopsychiatrie sous l'autorité d'un chef de service et chef de pôle.

Temps de travail comptabilisé en demi-journée. A raison de 10 demi-journées par semaine. Contacts :

-
Au plan médical
Docteur Haulle, chef de service, mail : [email protected]
-
Au plan administratif
Madame Pelligand, Directrice des affaires médicales, [email protected]

Annonce n°341540 publiée le 28/05/2026 par un
établissement de santé

28/05/2026 - Radiologue (F/H) (Centre hospitalier de Saint-Nazaire Saint-Nazaire)

L'ÉTABLISSEMENT :

Afin de consolider son équipe en radiologie interventionnelle et diagnostique, le centre hospitalier recherche deux radiologues (statut PH ou contractuel) ; idéalement avec une orientation en radiologie interventionnelle.

Au sein d'une région touristique, reconnue pour son dynamisme économique et sa qualité de vie, la Cité Sanitaire réunit sur un même site, le Centre Hospitalier ainsi que la CLME. Les plateaux techniques et les services médico-techniques y sont mutualisés. LE POSTE :

Le CH est situé à 5 mn de la mer, 10 mn de la Baule et à 1 h de Nantes, vous pourrez bénéficier d'un cadre de vie agréable (activités culturelles et sportives complètes) et d'un cadre de travail dans un bâtiment récent.

Le service de radiologie est équipé d' un plateau diagnostic et interventionnel complet (2 IRM 1,5T en GIE, 2 scanners dont un dédié aux urgences, un mammographe, 3 salles de radiologie, une salle de radiologie interventionnelle, et une salle de consultation).

L'activité interventionnelle est en développement avec une équipe jeune et une demande croissante des équipes du centre hospitalier. Des vacations d'anesthésie générale périodiques et des vacations dédiées au scanner permettent d'y répondre et de proposer une activité variée en vasculaire et percutané.

La permanence des soins est assurée par les radiologues du service, et est soutenue avec un relai par la téléradiologie à partir de minuit concernant l'imagerie en coupes.

Activité en radiologie diagnostique ou mixte en radiologie diagnostique et interventionnelle. Participation à la permanence des soins Développement d'activité spécialisée possible. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du DES radiologie et imagerie médicale Etre inscrit au Conseil de l'Ordre des médecins en France

Annonce n°341498 publiée le 28/05/2026 par un
établissement de santé

28/05/2026 - Médecin Gynécologue Obstétricien (H/F) (Centre hospitalier de Saint-Nazaire Saint-Nazaire)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le site de la Cité sanitaire, inauguré en 2012 réunit le Centre hospitalier de Saint-Nazaire et la Clinique Mutualiste de l'Estuaire, où les plateaux techniques et les services médico-techniques sont mutualisés.

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire dispose de 1007 lits et plus de 3168 agents répartis sur plusieurs sites. L'établissement assume une mission de service public de soins, en conjuguant offre de proximité et niveau de technicité reconnu dans les activités de médecine, de chirurgie, d'obstétrique et de soins aux personnes âgées ainsi qu'une mission de formation (Aide-Soignant/Infirmier). Ses services sont répartis en 7 pôles.

Le CHSN est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic LE POSTE :

Maternité de niveau 2B ayant accueilli 2263 naissances en 2024 45 lits 4 salles de pré-travail 6 salles de naissance et une salle nature Membre du réseau de périnatalité Sécurité Naissance

Maternité
grossesses physiologiques (sages-femmes), grossesses à risques, Unité de Suivi Intensif de Grossesse, diagnostic anté-natal, échographie de dépistage et de diagnostic

Activité de chirurgie gynécologique, sénologique et cancérologique Centre de F.I.V. Fertiloa

Effectif médical
11 praticiens temps plein
Pool de garde
10 praticiens + docteurs juniors
Coopération médicale
Internes de médecin générale et de spécialité + Docteurs Juniors 1 et 2

Consultations Sages-femmes et Consultations alternatives (Acupuncture, hypnose, homéopathie) Maternité en cours d'obtention de l'Eco label PROFIL RECHERCHÉ : DES de Gynécologie-obstétrique

Suivi de grossesse avec échographie de dépistage (Voluson), suivi de grossesses à risques, suivi intensif de grossesse DAN possible Vacation possible au centre de santé sexuelle si souhaitée Suivi gynécologique

Contrat de Praticien Contractuel puis poste de PH titulaire dans les suites Pour tout renseignement, vous pouvez vous adresser : ­

au Dr FLEVIN Marie, Chef de service de gynécologie obstétrique ­

à Mme PELLIGAND Christine, Directrice des affaires médicales

Au sein d'une région touristique, reconnue pour son dynamisme économique et sa qualité de vie, le Centre hospitalier est situé à 5 min de la mer, 10 min de La Baule et 1 h de Nantes. Vous pourrez bénéficier d'un cadre de vie agréable (activités culturelles et sportives complètes) et d'un cadre de travail dans un bâtiment récent.

Le site de la Cité sanitaire, inauguré en 2012 réunit le Centre hospitalier de Saint-Nazaire et la Clinique Mutualiste de l'Estuaire, où les plateaux techniques et les services médico-techniques sont mutualisés.

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est certifié « qualité des soins confirmée » sans réserve par la Haute Autorité de Santé et ses comptes sont certifiés. Il développe une activité de recherche clinique et s'inscrit dans une politique de développement durable et de qualité de vie au travail.

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Annonce n°358265 publiée le 28/05/2026 par un
établissement de santé

28/05/2026 - Gastroentérologue (remplaçant) (H/F) (Centre hospitalier de Saint-Nazaire Saint-Nazaire)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est un établissement public de santé de 997 lits et plus de 3288 agents. Ses activités sont réparties en pôles d'activités : MCO, Psychiatrie, EHPAD, USLD, IFSI, et IFAS.

Le CHSN est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic LE POSTE :

Afin de parfaire son offre de soins, le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire recherche un médecin gastro-entérologue à 100% remplaçant entre juin et novembre 2026.

L'équipe médicale est constituée de 4 collaborateurs spécialistes et d'un médecin polyvalent.

Ceux-ci interviennent au sein d'un service d'Hépatogastro-entérologie de 14 lits d'hospitalisation complète d'une unité d'hôpital de jour, d'un plateau technique (assurant, FOGD, coloscopie courte, vidéocapsule de l'intestin, pH-métrie...) et d'un bloc opératoire ( FOGD, coloscopie complète, ligature endoscopique de varices sophagiennes, plasma Argon, dilatation sophagienne et colique, pose de sonde de gastrostomie....). Les consultations spécialisées sont également proposées. Participation à la permanence des soins

Une collaboration existe avec les collègues de la clinique pour tous les gestes d'écho-endoscopie, de CPRE et de pose de prothèse)

La collaboration est également régulière avec les CHU de Nantes et de Rennes

Nous sommes terrain de stage pour les internes et les docteurs juniors en HGE pour la faculté de médecine de Nantes. PROFIL RECHERCHÉ : -Titulaire du DES d'hépato gastro-entérologie Pour tout renseignement, vous pouvez vous adresser : -Au Dr Yvain Fabienne, cheffe de Pôle ([email protected])

-À Mme Pelligand, directrice des affaires médicales ([email protected])

Au sein d'une région touristique, reconnue pour son dynamisme économique et sa qualité de vie, le Centre hospitalier est situé à 5 min de la mer, 10 min de La Baule et 1 h de Nantes. Vous pourrez bénéficier d'un cadre de vie agréable (activités culturelles et sportives complètes) et d'un cadre de travail dans un bâtiment récent.

Le site de la Cité sanitaire, inauguré en 2012 réunit le Centre hospitalier de Saint-Nazaire et la Clinique Mutualiste de l'Estuaire, où les plateaux techniques et les services médico-techniques sont mutualisés.

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est certifié « qualité des soins confirmée » sans réserve par la Haute Autorité de Santé et ses comptes sont certifiés.

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Annonce n°358268 publiée le 28/05/2026 par un
établissement de santé

28/05/2026 - Médecin en équipe mobile de gériatrie & au centre de ressources territoriales (MEDECINE-SMR - Site de la Chaussée - Pornic PORNIC)

Dans le cadre du développement de ses activités, l'HIPR recrute un médecin gériatre ou un médecin généraliste titulaire du DU de la personne âgée pour participer à la création et au déploiement de la future équipe mobile de gériatrie (EMG).

Ce recrutement s'inscrit dans un projet structurant, avec une mise en uvre prévue en 2027. Le praticien recruté sera pleinement associé à la finalisation du projet médical et organisationnel de l'EMG, ainsi qu'à la structuration de ses modalités d'intervention sur le territoire.

Une activité partagée avec le Centre de ressources territorial (CRT) est envisagée, afin d'assurer une continuité de prise en charge entre les interventions intra-hospitalières, les EHPAD et le domicile. Les modalités précises de cette articulation seront définies conjointement avec le praticien recruté.

L'HIPR est un établissement public de santé situé dans le Pays de Retz. Les activités sanitaires sont implantées à Pornic. L'établissement gère également plusieurs EHPAD répartis sur les communes de Villeneuve-en-Retz, Pornic, Saint-Père-en-Retz et Paimboeuf.

L'EMG sera implantée sur le site de La Chaussée à Pornic et interviendra en appui des services hospitaliers, des structures médico-sociales et des professionnels de ville.

L'établissement développe par ailleurs son offre gériatrique, avec notamment la création prochaine d'un hôpital de jour de SMR, contribuant à structurer une filière complète de prise en charge des personnes âgées sur le territoire.

Ce poste offre l'opportunité de participer à la construction d'un dispositif territorial, en lien avec une équipe stable et impliquée dans les projets de développement.

Annonce n°358387 publiée le 28/05/2026 par un
établissement de santé

28/05/2026 - Psychiatre UNIR (H/F) (Centre hospitalier de Saint-Nazaire Saint-Nazaire)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est un établissement public de santé de 997 lits et plus de 3288 agents. Ses activités sont réparties en pôles d'activités : MCO, Psychiatrie, EHPAD, USLD, IFSI, et IFAS.

Le CHSN est intégré au Groupement Hospitalier de Territoire 44 (GHT44) et est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic. LE POSTE :

Le Pôle de santé mentale est organisé en 4 unités : Admission A, Admission B, deux unités intersectorielles de réhabilitation, et une Unité intersectorielle de crise. Il totalise globalement 84 lits d'hospitalisation et 29 places d'HDJ ;

Les services de psychiatrie sont essentiellement situés sur le site d'Heinlex et couvrent le territoire de santé de Saint-Nazaire, Presqu'Ile de Guérande ainsi que de Trignac, Montoir et Côte de Jade.

Chaque secteur dispose de centres médico-psychologiques (CMP), de centres d'accueil thérapeutique à temps partiel (CATTP), d'une unité d'admission, les unités de réhabilitation étant intersectorielles.

Les trois CMP et les trois CATTP pour adultes sont implantés sur les communes de Saint-Nazaire, Guérande et Saint-Michel-Chef-Chef. L'hôpital de jour adulte intersectoriel « Le Trimaran » se trouve également sur le site d'Heinlex (28 places).

Le pôle de santé mentale adulte comprend également sur la cité sanitaire, au même niveau que le service des urgences générales, une unité intersectorielle de crise (UNIC) qui comprend un service d'urgences psychiatriques et de liaison, une unité d'hospitalisation de post-urgence de cinq lits.

Le pôle santé mentale comporte également des unités mobiles de psychiatrie pour l'intervention en sub-crise et post-crise ambulatoire (SPID) et pour le soutien aux structures partenaires accueillant des patients en hébergement, ou sollicitant l'unité pour un appui à la prise en charge de troubles psychiques de leurs résidents (EMAS).

L'hôpital est doté également d'une équipe mobile « psychiatrie et précarité » (EMPP), de trois appartements thérapeutiques pour la réinsertion (5 places) et de 10 logements dans le cadre de SILAPSY.

Enfin, l'hôpital accueille le Centre Ressource d'aide psychologique en Mer et aux marins (CRAPEM), cellule de ressource psychologique nationale pour le monde maritime, chargée de missions d'appui aux CUMP maritimes et de consultation psychologiques et psychiatriques auprès des marins et leurs familles. PROFIL RECHERCHÉ : Activités principales

-Prise en charge des patients hospitalisés sur Heinlex sur les unités de réhabilitation psycho-sociale -Activité associée d'intervention sur l'équipe de l'EMAS

-Activité clinique complémentaire ambulatoire selon le profil du candidat (CMP, SPID, CRAPEM...)

-Participation à la permanence des soins (2 gardes/mois, 1WE par trimestre)

-Travailler en équipe, en articulation et en cohérence avec les autres intervenants pluri professionnels autour du projet de soins du patient

-Participer aux réunions de synthèse pluridisciplinaire autour des dossiers de patients sous le secret médical partagé

-Participation aux réunions de fonctionnement et de planification des activités des équipes et des unités.Temps partagé sur 3 structures (Unité d'hospitalisation, EMAS, activité ambulatoire complémentaire) Relations professionnelles -Médecin chef de pôle -Médecin chef de service -Médecin psychiatre des unités -Cadres de santé -Equipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale -Partenaires du réseau médico-social du territoire

PROFIL DE POSTE

Spécialité recherchée

Titulaire d'un doctorat en médecine et d'un DES de psychiatrie polyvalente Position du praticien dans la structure

Praticien dans le service de psychiatrie sous l'autorité d'un chef de service et chef de pôle.

Temps partagé sur 3 structures (Unité d'hospitalisation, EMAS, CMP/CATTP)

Annonce n°358266 publiée le 28/05/2026 par un
établissement de santé

Nantes opportunité de reprise secteur greffe capillaire & médecine esthétique

1. PRÉSENTATION GÉNÉRALE

JV ESTHÉTIQUE est une activité établie de médecine esthétique, soins médico-esthétiques capillaires et greffe de cheveux, exploitée au sein d’une structure médicale intégrée à la Clinique Jules Verne (Nantes), conforme à la réglementation en vigueur.

L’activité bénéficie d’un positionnement clinique différenciant, reposant sur la combinaison de la médecine esthétique et de la greffe capillaire au sein d’un environnement hospitalier reconnu. Cette offre intégrée, rare sur le marché local, s’appuie sur une expertise médicale identifiée, une patientèle fidèle et une notoriété régionale solide.

La cession s’inscrit dans une démarche anticipée et structurée, avec une volonté affirmée d’assurer la continuité des soins et une transmission progressive de l’activité.

2. LOCALISATION & ENVIRONNEMENT
  • Implantation au sein du centre de consultation de la Clinique Jules Verne – Nantes
  • Zone périurbaine attractive et dynamique
  • Accessibilité facilitée (voiture et transports en commun)
  • Stationnement gratuit
  • Environnement médical structuré, sécurisé et reconnu
  • 2 heures de train de Paris et 7 minutes de la gare de Nantes par tram. 
  • Double expertise : médecine esthétique & greffe capillaire
  • Intégration dans un cadre clinique hospitalier
  • Parcours patient structuré et conforme aux exigences réglementaires
  • Équipe médicale et paramédicale expérimentée
  • Réputation établie sur le marché nantais et régional
  • Outils digitaux performants (site internet, visibilité en ligne)
  • Greffe capillaire (technique FUE)
  • Soins médico-esthétiques capillaires
  • Médecine esthétique non chirurgicale (injections, traitements anti-âge)
  • Modèle fondé sur des actes premium à forte valeur ajoutée
  • Équipements en place et opérationnels
  • Situation financière saine et rentabilité avérée
  • Chiffre d’affaires 2025 : ~430 K€, majoritairement porté par la greffe capillaire et les soins capillaires
  • Activité en croissance ( + de 400 nouveaux patients /an), positionnée sur une niche médicale spécialisée
  • Patientèle fidèle et récurrente
3. POSITIONNEMENT & ATOUTS CLÉS 4. ACTIVITÉS PRINCIPALES 5. ÉLÉMENTS CLÉS D’ACTIVITÉ

(Les données financières et opérationnelles détaillées seront communiquées ultérieurement dans un cadre strictement confidentiel.)

6. ORGANISATION & POTENTIEL DE DÉVELOPPEMENT
  • Locaux modernes et fonctionnels (~160 m²), intégrés à un environnement clinique reconnu
  • 3 blocs opératoires dont 2 sont sous exploités 
  • Organisation opérationnelle éprouvée
  • Équipe médicale et paramédicale expérimentée, avec recours possible à des équipes spécialisées
  • Capacité immédiate de croissance, soutenue par des infrastructures partiellement sous-exploitées
  • Opportunité structurée, sécurisée et rentable pour un repreneur ou un groupe
  • Accompagnement du cédant envisageable
  • Transmission progressive possible
  • Volonté de préserver l’ADN médical et la qualité de la prise en charge
  • Médecin qualifié en médecine esthétique (ou en cours de qualification)
  • Groupe médical ou structure disposant d’une approche clinique structurée
  • Projet de reprise sérieux, pérenne et respectueux de l’activité existante
7. MODALITÉS DE TRANSMISSION 8. PROFIL RECHERCHÉ 9. POURSUITE DES ÉCHANGES

Après un premier échange et en cas d’intérêt confirmé :

  • signature d’un accord de confidentialité (NDA),
  • accès à un dossier de présentation détaillé,
  • organisation de réunions complémentaires.

Annonce n°357770 publiée le 22/05/2026 par un
professionnel de sante

18/05/2026 - MÉDECIN EN SANTÉ AU TRAVAIL (H/F) (Centre hospitalier de Saint-Nazaire Saint-Nazaire)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire situé en Loire Atlantique dispose de 1007 lits et plus de 3168 agents répartis sur plusieurs sites. L'établissement assume une mission de service public de soins, en conjuguant offre de proximité et niveau de technicité reconnu dans les activités de médecine, de chirurgie, d'obstétrique et de soins aux personnes âgées ainsi qu'une mission de formation (Aide-Soignant/Infirmier).

Le service santé au travail est mutualisé avec les deux autres établissements de la Direction commune : Savenay et Guérande-Le Croisic mais également avec l'Hôpital Intercommunal du Pays de Retz, l'EHPAD Mer et Pins ainsi que la Clinique Mutualiste de l'Estuaire. Il est constitué de 3 médecins, 2 infirmiers, 2 secrétaires, une psychologue du travail et une assistante sociale du personnel. LE POSTE :

Poste vacant de Médecin en santé au travail à pourvoir à temps plein dès que possible (inscription à l'ordre des médecins obligatoire) Définition :

Réaliser le suivi de la santé des personnels médicaux et non médicaux afin de prévenir et de diagnostiquer les affections de santé. Déterminer l'aptitude au poste de travail, fournir un avis médical sur les risques professionnels. Définir les améliorations pour la prévention des risques au poste de travail et à son environnement.

Activités principales du métier mobilisant des compétences déterminées :

-Participer à l'organisation et contribuer au bon fonctionnement du service santé au travail

-Assurer la surveillance médicale et le suivi médico-professionnel du personnel avec les moyens d'examens appropriés,

-Assurer les visites médicales réglementaires (d'embauche, suivis périodiques)

-Veiller à l'aptitude des salariés et à l'adéquation des postes de travail

-Étudier et organiser en lien avec la Commission de Retour et Maintien dans l'Emploi (CMRE) le retour vers l'emploi

-Dépister les risques d'accident du travail et maladies professionnelles, proposer des préconisations relatives à leur prévention et participer aux actions favorisant leur prévention

-Favoriser le développement de la prévention des risques professionnels et psychosociaux et la mise en uvre d'actions adaptées

-Travailler en collaboration avec les autres membres du service santé au travail

-Proposer des mesures préventives permettant d'améliorer les conditions de vie et de travail

-Concevoir des actions de prévention sanitaire et dispenser des conseils et actions de formation/information à destination des personnels -Assurer un rôle de conseil auprès de la Direction

-Réaliser le bilan annuel d'activité et proposer des axes d'évolution

-Participer aux différentes instances du Centre Hospitalier de Saint-Nazaire selon une organisation à définir entre les médecins en santé au travail et la DRH : CME, CHSCT, CLIN, CMRE (commission de maintien et de retour à l'emploi), autres commissions éventuelles ayant trait à la santé au travail Horaires actuels

Du lundi au vendredi, amplitude horaire des consultations entre 9h et 17h. PROFIL RECHERCHÉ : Exigence du poste

-Titulaire du CES ou du DES de médecine du travail ou du DIU « pratiques médicales en santé au travail pour la formation des collaborateurs médecins »

-Être inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des médecins Compétences requises (savoir-faire requis)

-Adapter un/des postes de travail aux caractéristiques des personnels (charge physique ou/et mentale)

-Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence

-Animer des formations relatives à son domaine de compétence

-Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs, dans son domaine de compétence

-Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe, relatifs à son domaine de compétence -Évaluer une charge de travail

-Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives

-Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence -Travailler en équipe/en réseau -Utiliser les logiciels métier Connaissances :

-Addictologie
connaissances détaillées
-Communication et relation d'aide
connaissances détaillées
-Descriptions des postes/métiers
connaissances détaillées

-Statut de la fonction publique hospitalière : connaissances détaillées

-Ergonomie
connaissances détaillées
-Évaluation de la charge de travail
connaissances générales
-Gestion des risques professionnels
connaissances détaillées
-Médicales
connaissances approfondies
-Radioprotection
connaissances détaillées

Si votre profil correspond à ce poste et que les missions vous intéressent, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation pour rejoindre l'équipe. (ainsi que le questionnaire à compléter, reçu automatiquement après l'envoi de votre candidature)

Annonce n°357244 publiée le 18/05/2026 par un
établissement de santé

Recherche d'un.e remplaçant.e pour une durée de minimum 1 mois en septembre 2026 à angers

Je recherche un(e) médecin remplaçant(e) pour mon cabinet situé boulevard Foch à Angers, au mois de septembre, pour une durée de 1 mois minimum.

Logiciel métier + prise de rendez-vous via Doctolib
Rétrocession : 75 %

Une possibilité de prolongation du remplacement pourra être envisagée.

N’hésitez pas à me contacter pour plus d’informations ou pour échanger.

À bientôt !

Gabriel

Annonce n°355842 publiée le 05/05/2026 par un
professionnel de sante

28/04/2026 - radiologue (Centre Hospitalier Loire Vendée Océan CHALLANS)

Le service d'Imagerie du CHLVO recrute des Radiologues !

Envie de rejoindre une équipe dynamique, engagée et tournée vers l'avenir ? Nous vous attendons ! Pourquoi nous rejoindre ?

Notre service propose une activité généraliste, variée et moderne, appuyée par un plateau technique complet et régulièrement renouvelé :

1 scanner 64 coupes et un deuxième en cours d'installation ! 2 échographes 1 IRM 1,5T renouvelée en 2022 1 mammographe numérique avec échographe dédié 3 tables capteur plan (dont 1 sur le site de Machecoul) RIS Xplore et PACS Maincare

De nombreux projets structurants sont en cours : PACS territorial, PIMM, nouveaux équipements Rejoignez-nous pour participer activement à leur développement ! Votre profil Vous êtes : Titulaire du Diplôme d'État de Docteur en Médecine

Titulaire du DES de radiodiagnostic et imagerie médicale (ou équivalent européen)

Motivé(e) par une activité polyvalente, avec possibilité de développer une surspécialité Conditions d'exercice Poste à temps plein ou à temps partiel Activité programmée de journée et/ou permanence des soins Les atouts du service

Un cadre de vie privilégié
proximité de Nantes et du littoral

Un service dynamique structuré autour de projets ambitieux Une équipe accueillante et motivée Un deuxième scanner bientôt opérationnel

Annonce n°355281 publiée le 28/04/2026 par un
établissement de santé

17/04/2026 - MEDECIN SMR H/F (Hôpital Guérande)

L'ÉTABLISSEMENT :

L'Hôpital Intercommunal de la Presqu'Île dispose de 614 lits et de plus de 600 agents répartis sur les sites de Guérande et du Croisic.

L'établissement assume une mission de service public de soins.

La mission principale de l'HIPI est de soigner et de dispenser des soins de qualité, de manière individualisée, dans le respect de l'environnement et du bien-être des patients comme des professionnels. Il participe également à la formation des professionnels de santé ainsi qu'à l'éducation thérapeutique des patients.

L'Hôpital Intercommunal de la Presqu'Île est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Savenay et de Saint-Nazaire. LE POSTE :

L'établissement recherche pour son service de Soins Médicaux et de Réadaptation - site de Guérande (35 lits d'hospitalisation), un médecin pour la période du 10 août 2026 au 4 octobre 2026 inclus à temps plein ou à temps partiel.

Le praticien a la responsabilité du suivi médical des patients (profil poly pathologiques, personnes âgées fragiles, etc.). Dans ce cadre, il : Organise et gère le suivi médical des patients Veille au respect de l'orientation des patients

Est responsable de la prescription des traitements et de leur suivi,

Participe aux réunions de synthèse pluridisciplinaires avec l'ensemble de l'équipe soignante, Assure les transmissions avec les infirmier(e)s,

Participe à l'information et aux relations avec les familles PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme de docteur en médecine, Capacité en gériatrie Inscription à l'Ordre des médecins de plein exercice, Qualités relationnelles, Sens de la communication et du travail en équipe, Disponibilité et engagement au sein de l'hôpital, Sens de l'intérêt général,

Volonté de s'investir dans l'organisation et les missions institutionnelles.

Annonce n°354251 publiée le 17/04/2026 par un
établissement de santé

08/04/2026 - RADIOLOGUE H/F (Centre Hospitalier Sarthe et Loir LA FLECHE)

Poste de praticien hospitalier contractuel ou titulaire.

Établissement membre de la Direction commune des hôpitaux de Sarthe, le PSSL est situé sur la commune de Le Bailleul dans la Sarthe à mi-chemin entre les villes de Sablé sur Sarthe et la Flèche ; à proximité de l'échangeur de l'autoroute A11 (sortie n°10) et à 30 min d'Angers et du Mans. Il comprend des activités d'urgences, de chirurgie, d'USR, de médecine, de maternité, de pédiatrie, de SMR, ainsi que 2 EHPAD, 1 Foyer de vie et 1 IFSI rattachés au PSSL. L'établissement dispose d'un plateau technique de chirurgie, d'endoscopie (bronchique et digestive), de radiologie disposant d'un TDM, d'une IRM, d'une activité d'échographie et de radiographie standard, ainsi que d'un laboratoire d'analyse médicale polyvalent et d'un dépôt de sang.

L'effectif médical comprend 1 praticien hospitaliers temps plein et 1 praticien associé.

Le plateau technique dispose de 3 salles de radiologie conventionnelle, 2 salles d'échographie, 1 unité de sénologie, 1 scanner (64 barrettes) et 1 IRM 1.5 T.

L'exploitation et le fonctionnement du scanner et de l'IRM sont réalisées en GIE. Il fait appel à la télé radiologie pour l'imagerie en coupe période diurne et pour la PDS. Équipe de 12 techniciens et 5 secrétaires. Activité mixte hospitalière et externe (60%).

Profil recherché
imagerie polyvalente, spécialité souhaitable avec possibilité de développer une activité de radiologie interventionnelle. Une activité d'intérêt général avec le CHU d'Angers ou le Centre Hospitalier du Mans est envisageable ainsi qu'une activité libérale pour les praticiens titulaires.

Annonce n°341176 publiée le 08/04/2026 par un
établissement de santé

Candidature – médecin généraliste (praticien associé / stagiaire associé / ffi)

🔎 Médecin généraliste à la recherche d’un poste en France

 

Médecin généraliste diplômé en Algérie (promotion 2015), avec 11 années d’expérience en pratique clinique, je suis actuellement à la recherche d’un poste en France en qualité de médecin associé / attaché associé.

 

J’ai une expérience solide en médecine générale, suivi des maladies chroniques (diabète, HTA), prise en charge des urgences et travail en équipe pluridisciplinaire.

 

Je suis particulièrement intéressé par :

✔️ Médecine polyvalente

✔️ Gériatrie / EHPAD

✔️ Services hospitaliers

 

Disponible immédiatement, mobile et très motivé, je suis prêt à m’investir pleinement dans un établissement.

 

 

Merci pour votre aide et vos partages 🙏

Annonce n°352556 publiée le 03/04/2026 par un
professionnel de sante

23/03/2026 - Praticien Médecine polyvalente / SMR polyvalent (Centre Hospitalier Départemental Montaigu)

PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT :

Le CHD Vendée est le centre hospitalier de référence du département : offre de soins complète répartir sur trois sites : La Roche sur Yon, Montaigu et Luçon.

Le site de Montaigu est situé à 35 minutes, en voiture ou en train, de Nantes et La Roche Sur Yon.

Le site de Montaigu est un centre hospitalier de proximité qui comprend un service de médecine polyvalente de 60 places, un service de SMR polyvalent de 30 lits avec des lits identifiés soins palliatifs, un SMR nutrition, un service d'hospitalisation en addictologie, un hôpital de jour d'oncologie/hématologie, un hôpital de jour et une équipe mobile de gériatrie, un CETD avec hôpital de jour douleur, un service d'urgence et une équipe de SMUR, service de radiologie avec radio, échographie, scanner sur place (IRM à venir en 2027). De nombreuses consultations de spécialistes sur place : angiologie (4j/5), cardiologie (4j/5), rhumatologie (3j/5), hématologie, urologie, pneumologie, dermatologie, gastro-entérologie, neurologie, anesthésie, ORL, chirurgie viscérale.

Hôpital à taille humaine, facilité de communication/collaboration entre les différents services et les différents spécialistes. PRESENTATION DU SERVICE :

Le service de médecine polyvalente est composé de cinq secteurs de 12 lits avec la présence d'un interne par secteur. Hospitalisation via les urgences du département (70%) et entrées directes du domicile (30%). Durée moyenne de séjour : 8 jours.

Service de SMR polyvalent constitué de 30 lits avec projet à moyen terme d'ouverture d'un service d'hospitalisation à temps partiel.

Equipe composée de 9 praticiens hospitaliers (chacun avec une activité mixte)

Prise en charge globale des patients, travail en équipe avec infirmières, aides-soignantes, kinés, psychologues, assistantes sociales, diététiciens. VOS FUTURES MISSIONS :

Contrat de praticien contractuel à 100% (possibilité de 80%), basé sur la grille salariale de PH.

Poste à pourvoir dès début mai. Contrat de 3 mois à définitif (avec possibilité de PH)

Horaires
9h à 18h.

Astreintes téléphoniques de nuit (avec déplacements possibles) en semaine. Le weekend : gardes de jour et astreintes la nuit. Rémunération attractive. Environ un jour de weekend et deux nuits par mois.

Plusieurs profils d'activité possibles
activité mixte médecine polyvalente/SMR polyvalent ou 100% médecine polyvalente ou 100% SMR polyvalent.

LES PETITS PLUS DU SERVICE :

  • Accès réellement rapide aux spécialistes et aux examens complémentaires
  • Encadrement et formation d'internes motivés
  • Grande facilité d'interaction entre les équipes médicales et paramédicales
  • Travail d'équipe structuré
  • Facilité de communication et d'échange avec les différents spécialistes. Staffs médicaux réguliers.
  • Service d'urgences sur place
  • Des patients reconnaissants, attachés à leur hôpital de proximité
  • Soins de qualité
LE PROFIL RECHERCHE
Médecin généraliste ou médecin gériatre.

LES BONNES RAISONS DE NOUS REJOINDRE :

  • Possibilité de suivre des formations selon projet professionnel
  • Possibilité d'intégrer les différents HDJ selon le profil
  • Un self avec repas sur place
  • Une charge de travail raisonnable
  • Astreintes téléphoniques de nuit calmes avec rares déplacements.
CONTACT
DR Sabrina OGER, cheffe de Service de Médecine, joignable au 02.51.45.40.85 ou [email protected]

Annonce n°351430 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

18/03/2026 - Manipulateurs en électroradiologie médicale h/f (Centre Hospitalier du Mans Le Mans)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Pôle d'Imagerie Médicale du CH du Mans dispose d'un plateau complet : imagerie conventionnelle (SAU adultes, pédiatrie, consultations orthopédiques, patients hospitalisés et externes), 3 scanners TDM GE (APEX, ASCEND et Maxima), 6 IRM dont deux 3T (5 Siemens et 1 Philips avec un renouvellement de deux IRM Siemens cette année en IRM GE.), radiologie interventionnelle (digestive, vasculaire, ostéoarticulaire, cardiologie) et mammographie conventionnelle et interventionnelle. LE POSTE : ·

Vous assurez la prise en charge globale du patient tout au long de son parcours d'imagerie, en veillant au respect de l'identito vigilance. Vous participez au diagnostic par la réalisation des actes d'imagerie prescrits par le médecin. ·

Vous préparez et vérifiez le matériel nécessaire dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et administrez, sous la responsabilité du radiologue, les produits de contraste par voie orale, rectale ou injectable.

Vous installez le patient, l'informez du déroulement de l'examen et veillez à son confort et à sa sécurité. ·

Vous effectuez les réglages des équipements, déclenchez les acquisitions selon les procédures établies et appliquez les principes de radioprotection pour le patient et les professionnels. Vous assurez une surveillance clinique continue du patient pendant l'examen. ·

Enfin, vous traitez les images, contrôlez leur qualité, assurez leur transfert et archivage sur les différents serveurs (PACS, robot de gravage) et organisez le retour du patient via le circuit THEO. PROFIL RECHERCHÉ : ·

Être titulaire du Diplôme d'État Manipulateur d'électroradiologie médicale ·

Être motivé et engagé, quel que soit le niveau d'expérience. ·

Être à l'écoute, empathique et capable de rassurer les patients dans un contexte parfois anxiogène. ·

Être calme, responsable et sécurisant, y compris en situation d'urgence ou de forte activité. ·

Être capable de travailler en équipe pluridisciplinaire dans un esprit de collaboration et de respect mutuel. Ce que nous offrons ·

Recrutement en « Mutation, Détachement, CDI » à pourvoir dès maintenant. ·

La rémunération sera indexée sur la grille des « Manipulateurs d'Electroradiologie », selon l'expérience professionnelle acquise. ·

Recrutement de nuit (activité TDM et Rx) ou de jour sur le secteur IRM et sur le secteur de la radiologie interventionnelle : possibilité d'intégrer un des deux secteurs dès l'embauche. · Base 36h40, journée de 7h20 (10RTT par an) et nuit de 10h. ·

Un établissement accessible en transport en commun (halte ferroviaire et arrêt de tramway au pied de l'hôpital sur le site du Mans) · Prise en charge à 75% de l'abonnement SETRAM ou SNCF ·

Parkings voitures et locaux pour les vélos à proximité immédiate · Accès au restaurant du personnel ·

Accès au CGOS (comité de gestion des uvres sociales) dès le recrutement

Annonce n°347121 publiée le 18/03/2026 par un
établissement de santé

09/03/2026 - Manipulateur en Electroradiologie Médicale (H/F) (Centre hospitalier de Saint-Nazaire Saint-Nazaire)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire dispose de 1007 lits et plus de 3000 agents répartis sur plusieurs sites. L'établissement assume une mission de service public de soins, en conjuguant offre de proximité et niveau de technicité reconnu dans les activités de médecine, de chirurgie, d'obstétrique et de soins aux personnes âgées ainsi qu'une mission de formation (Aide-Soignant/Infirmier). Ses services sont répartis en pôles.

Le CHSN est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic LE POSTE :

1 poste de Manipulateur en Electroradiologie Médicale est à pourvoir à 100% au sein du service d'Imagerie Médicale dès que possible. Définition:

Réaliser des actes relevant de l'imagerie médicale qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement et à la recherche sur prescription médicale, sous la responsabilité d'un médecin. Les missions: Contrôle et gestion des matériels et des équipements :

-Vérification des équipements
contrôle qualité, calibration, préchauffage, gestion des pannes

-Exploitation, gestion, archivage et transfert des données et images (PACS)

-Mise en uvre des règles de radioprotection patient, personnel, public et environnement

-Mise en uvre des mesures liées à la qualité et à la gestion des risques

-Gestion des stocks
médicaments, DM implantables, usage unique et restérilisables

Accueil du patient et recueil des données :

-Vérification identité, de la pertinence de la prescription et des contre-indications

-Information éclairée au patient sur le déroulement de l'examen

-Installation et manutention du patient conformément aux exigences de la technique -utilisée, en tenant compte de son état clinique et dans le respect du droit des patient des règles d'hygiène et de sécurité

Mise en uvre de soins médicotechniques à visée diagnostique et thérapeutiques :

-Mise en uvre des actes de soins conformément aux règles de bonnes pratiques (Pose de voie veineuse, gestion des prélèvements, administrations orales, rectales ou injections intraveineuses des produits radio-opaques et/ou pharmaceutiques) -Traçabilité de l'examen ou du traitement

-Assistance technique du médecin dans les actes d'imagerie diagnostiques interventionnels et échographiques (infiltrations, ponctions, biopsies, drainages...).

-Surveillance des paramètres vitaux du patient et soins de nursing si besoin, en veillant à la continuité de la prise en charge Organisation des activités:

-Réalisation, actualisation et mise en uvre de processus de prise en charge du patient, de protocoles d'examen, spécifiques à son domaine d'activité

-Organisation de la programmation journalière des examens et coordination des activités en lien avec les équipes pluridisciplinaires

-Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique du nouvel arrivant et de l'étudiant Veille et recherche professionnelle : -Participations aux conférences internes, au Congrès JFR

-Suivi des nouvelles recommandations SFR et nouvelles technologies... Particularités du poste:

-Poste temps plein sur la base de 37 heures 30 par semaine comprenant 14 RTT

-Affectation à l'IRM et au scanner sur la base d'un roulement de 15 semaines en 24h/24h, intégrant une activité de nuit en 10h et des horaires de 9h30 en journée sur certaines activités et 3 week-end par cycle pour la continuité des soins

-Affectation en radiologie standard sur la base d'un roulement de 8 semaines avec une amplitude horaire de 7h30 à 23h00 et 2 week-end par cycle pour la continuité des soins Organigramme: Fonctionnel: -Chef de service Imagerie -Médecins radiologues Hiérarchique: -Coordonnateur des soins -Cadre supérieur de Pole -Cadres de santé IMAGERIE PROFIL RECHERCHÉ : Exigences et particularités du poste:

-Être titulaire de D.E. ou du D.T.S. du manipulateur en électro radiologie

-Suivre les formations obligatoires, de la radioprotection et AFGSU.

-Disponibilité pour assurer l'ensemble des horaires y compris les week-ends, jours fériés et nuits Compétences requises: -Capacité d'adaptation et sens du travail en équipe

-Sens de l'organisation et de collaboration avec les autres professionnels de santé

-Savoir mettre en application une procédure, un protocole, une réglementation spécifique à son domaine

-Savoir mettre en uvre les bonnes techniques des gestes et postures lors de l'installation des patients

-Capacité d'optimiser avec pertinence le fonctionnement des équipements radiologiques -Capacité d'analyse des situations complexes

-Développer une relation de confiance et de bientraitance avec le patient et/ou son entourage -Evaluer et améliorer ses pratiques professionnelles -Transmissions des savoirs

-Respecter les normes et principes de qualité, d'hygiène, de sécurité et de radioprotection pour assurer la qualité des soins

-S'impliquer dans les groupes de travail et projets du service

Si votre profil correspond à ce poste et que les missions vous intéressent, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation pour rejoindre l'équipe. (ainsi que le questionnaire à compléter, reçu automatiquement après l'envoi de votre candidature)

RÉMUNÉRATION brut
21k / an

Annonce n°349964 publiée le 09/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Anesthésiste (Centre Hospitalier du Nord-Mayenne Mayenne)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est un établissement public de santé situé dans la ville de Mayenne, et couvrant le territoire du nord du département, soit une population de 93.000 habitants. Environ 1100 professionnels y travaillent, dont 70 médecins. Il répond aux missions de service public des établissements de santé sur son territoire de proximité. Etablissement membre du GHT de la Mayenne et du Haut-Anjou. LE POSTE :

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) anesthésiste temps plein ou temps partiel, poste PH ou contrat.

La mission de ce service est de prendre en charge les personnes ayant besoin d'une anesthésie et/ou en détresse vitale. L'activité du service est centrée sur :

  • L'accueil des patients, la qualité, la sécurité des soins lors d'un acte interventionnel sous anesthésie générale, locorégionale, et/ou sédation,
  • La prise en charge des patients en surveillance continue,
  • La prise en charge des parturientes au bloc obstétrical,
  • La prise en charge de la douleur aigue, la consultation pré-anesthésique, la réanimation du nouveau-né en cas de détresse et l'organisation du bloc opératoire.

Les missions de l'anesthésiste :

  • Consultation, évaluation de l'état de santé du patient,
  • Choix de la méthode d'anesthésie adaptée au patient,
  • Réanimation du patient en cas de détresse,
  • Suivi postopératoire,
  • Participation à la réunion de programmation les jeudis,
  • Renseigner le logiciel DPI et coter les actes.

Organisation du service :

  • 1 ligne de garde (24h) par jour semaine et week-end
  • 3 anesthésistes par jour présents en semaine minimum, 1 seul anesthésiste par jour le week-end (de garde)
  • Présence de 2 IADE de garde sur place (bloc et SMUR)
Chef de Pole
Docteur NKURIKIYE
PROFIL RECHERCHÉ
Organisation du service :
  • 1 ligne de garde (24h) par jour semaine et week-end
  • 3 anesthésistes par jour présents en semaine minimum, 1 seul anesthésiste par jour le week-end (de garde)
  • Présence de 2 IADE de garde sur place (bloc et SMUR)

Annonce n°341405 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Gériatre (Centre Hospitalier du Nord-Mayenne Mayenne)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est un établissement public de santé situé dans la ville de Mayenne, et couvrant le territoire du nord du département, soit une population de 93.000 habitants. Environ 1100 professionnels y travaillent, dont 70 médecins. Il répond aux missions de service public des établissements de santé sur son territoire de proximité. Etablissement membre du GHT de la Mayenne et du Haut-Anjou. Activités de soins : · Médecine, Chirurgie, Gynécologie Obstétrique, · Santé Mentale (psychiatrie adulte), · Soins de Suite et de Réadaptation, · Unité de Soins de Longue Durée, · Un EHPAD comprenant trois résidences. Le Plateau Médico-Technique : · Bloc opératoire (7 salles ) · Bloc obstétrical · Radiologie conventionnelle, IRM et scanner) ·

Explorations
endoscopies, échographies

· Pharmacie à usage intérieur · Stérilisation · Laboratoire d'analyses médicales

https
//www.ch-mayenne.fr/

Contact

Le service ne peut pas accueillir de praticien sur le statut FFI ou stagiaire associé.

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne, hôpital neuf, dynamique, situé à 1h de Rennes et du Mans, à 1h30 de Saint-Malo, 1h30 de Paris par TGV LE POSTE :

Le CHNM recrute un(e) gériatre à temps plein ou temps partiel par voie statutaire (Praticien hospitalier) ou contractuelle. Les missions du service :

Assurer la prise en charge des patients gériatriques en admission directe programmée, et admis via les urgences,

Procéder à une évaluation globale et individualisée du patient gériatrique, à la fois médicale, psychologique et sociale,

Établir les diagnostics et pratiquer les soins, non réalisables en ambulatoire,

Traiter les pathologies dominantes et les pathologies associées déséquilibrées,

Envisager avec le patient et son entourage les conditions de vie ultérieures et contribuer à leur organisation,

Participer à la diffusion des bonnes pratiques gériatriques. Les missions du médecin gériatre :

Accompagnement des personnes âgées en leur prodiguant des soins personnalisés,

Travail relationnel constant avec les patients, les familles et les équipes, Prévention et diagnostic du patient, Etablir et mettre en uvre la stratégie thérapeutique,

Faire un relai aux intervenants de l'extérieur pour la continuité des soins après la sortie. Organisation du service :

Effectif médical requis
4 ETP, 4 médecins (gériatres et médecins généralistes).

Astreinte de sécurité la nuit (environ 1 semaine sur 6) et opérationnelle le samedi après-midi et le dimanche (environ 1 week-end sur 6)

Chef de service
Docteure HAUZERAY
PROFIL RECHERCHÉ
Organisation du service :
Effectif médical requis
4 ETP, 4 médecins (gériatres et médecins généralistes).

Astreinte de sécurité la nuit (environ 1 semaine sur 6) et opérationnelle le samedi après-midi et le dimanche (environ 1 week-end sur 6)

Annonce n°341404 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Psychiatre (Centre Hospitalier du Nord-Mayenne Mayenne)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est un établissement public de santé situé dans la ville de Mayenne, et couvrant le territoire du nord du département, soit une population de 93.000 habitants. Environ 1100 professionnels y travaillent, dont 70 médecins. Il répond aux missions de service public des établissements de santé sur son territoire de proximité. Etablissement membre du GHT de la Mayenne et du Haut-Anjou. LE POSTE :

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) psychiatre temps plein ou temps partiel, poste PH ou contrat.

Le secteur de Psychiatrie générale répond aux besoins de la population âgée de plus de 16 ans. Avec son dispositif, le secteur assure la continuité des soins : prévention, diagnostic, soins et réadaptation.

Par le travail en réseau, il se coordonne avec les autres dispositifs de soins et de prévention ainsi qu'avec les structures sociales et médico-sociales. Chaque secteur de Psychiatrie générale doit ainsi assurer :

L'accueil avec l'accessibilité aux soins et la réponse à l'urgence, Les prestations ambulatoires et à temps partiel, Les soins à temps complet, La réadaptation,

La coordination avec les autres dispositifs de soins et de prévention,

Les interventions dans les structures sociales (ou éducatives) et médico-sociales, La participation à des programmes de santé particuliers. L'activité du service : Suivi psychiatrique des patients :

Consultations régulières pour le suivi des résidents présentant des troubles psychiatriques,

Consultation sur demande lorsque l'état de santé du résident le nécessite, Suivi et ajustement des traitements psychotropes,

Saisie des informations médicales dans le dossier du résident,

Rencontres (si nécessaires) avec les familles et représentants légaux, Décision d'hospitalisation.

Travail en équipe pluridisciplinaire et coordination des soins psychiatriques : Contribution à la réflexion clinique, Aide à la gestion des situations complexes,

Collaboration et échanges réguliers avec le ou les médecins généralistes référents et avec le ou la psychologue de l'établissement,

Prescription de bilans et séances pour les professionnels paramédicaux,

Lien avec les équipes hospitalières lors de l'hospitalisation d'un résident en psychiatrie,

Participation à la constitution des dossiers de renouvellement des orientations MDA. Les missions du psychiatre : Réalisation d'un ou plusieurs entretiens avec le patient,

Réalisation d'un diagnostic précis de la pathologie du patient, lui proposer un traitement adapté,

Informer l'entourage sur les troubles dont souffre le patient,

Astreintes aux urgences et en liaison sur les services de Médecine et Chirurgie de l'hôpital.

Chef de Pole
Docteure MOURTZOUCHOU
PROFIL RECHERCHÉ
Les missions du psychiatre :

Réalisation d'un ou plusieurs entretiens avec le patient,

Réalisation d'un diagnostic précis de la pathologie du patient, lui proposer un traitement adapté,

Informer l'entourage sur les troubles dont souffre le patient,

Astreintes aux urgences et en liaison sur les services de Médecine et Chirurgie de l'hôpital.

Annonce n°341403 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Urgentiste (Centre Hospitalier du Nord-Mayenne Mayenne)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est un établissement public de santé situé dans la ville de Mayenne, et couvrant le territoire du nord du département, soit une population de 93.000 habitants. Environ 1100 professionnels y travaillent, dont 70 médecins. Il répond aux missions de service public des établissements de santé sur son territoire de proximité. Etablissement membre du GHT de la Mayenne et du Haut-Anjou. Activités de soins : · Médecine, Chirurgie, Gynécologie Obstétrique, · Santé Mentale (psychiatrie adulte), · Soins de Suite et de Réadaptation, · Unité de Soins de Longue Durée, · Un EHPAD comprenant trois résidences. Le Plateau Médico-Technique : · Bloc opératoire (7 salles ) · Bloc obstétrical · Radiologie conventionnelle, IRM et scanner) ·

Explorations
endoscopies, échographies

· Pharmacie à usage intérieur · Stérilisation · Laboratoire d'analyses médicales

https
//www.ch-mayenne.fr/

Contact

Le service ne peut pas accueillir de praticien sur le statut FFI ou stagiaire associé.

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne, hôpital neuf, dynamique, situé à 1h de Rennes et du Mans, à 1h30 de Saint-Malo, 1h30 de Paris par TGV LE POSTE :

Le CHNM recrute un(e) urgentiste à temps plein ou temps partiel par voie statutaire (Praticien hospitalier) ou contractuelle.

Les Urgences ont pour mission d'accueillir 24H/24H, de traiter et d'orienter toutes les personnes adressées ou se présentant pour un problème médical, chirurgical, psychologique ou social.

Le SMUR (Service Mobile d'Urgences et de Réanimation) a pour mission d'assurer en urgence, au patient, en intra et en extra hospitalier, une prise en charge équivalente hospitalière puis d'assurer le transport vers une structure la plus adaptée à son état clinique.

L' UHCD (Unité d'Hospitalisation de Courte Durée) a pour mission l'accueil des patients dont la prise en charge n'excède pas 24 Heures ou mis en observation avant une orientation adaptée au diagnostic, en attente d'un lit d'hospitalisation conventionnelle disponible. Les missions de l'urgentiste :

Prise en charge des patients et prise en soins et orientation des patients. Codage des actes/ Tenue du dossier patient, Séniorisation et formation des internes. Activités cliniques non postées : Staff matinal et transmissions, Relecture des radios et gestion des discordances, Elaboration de protocoles de soins médico-chirurgicaux. Organisation du service : UHCD :

Un infirmier et un aide-soignant sont présents 24 heures sur 24, avec un roulement par périodes de 12 heures

Un médecin assure une présence dédiée de 8h30 à 18h30 tous les jours. Une secrétaire médicale consacre un mi-temps pour l'UHCD. URGENCES/SMUR :

Deux médecins assurent une présence de garde sur place tous les jours (de 8h30 à 8h30) avec une mutualisation pour le SMUR.

Chef de service
Dr LACROIX
PROFIL RECHERCHÉ
Organisation du service :

UHCD :

Un infirmier et un aide-soignant sont présents 24 heures sur 24, avec un roulement par périodes de 12 heures

Un médecin assure une présence dédiée de 8h30 à 18h30 tous les jours. Une secrétaire médicale consacre un mi-temps pour l'UHCD. URGENCES/SMUR :

Deux médecins assurent une présence de garde sur place tous les jours (de 8h30 à 8h30) avec une mutualisation pour le SMUR.

Chef de service
Dr LACROIX

Annonce n°341402 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Chirurgien ORL (Centre Hospitalier du Nord-Mayenne Mayenne)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est un établissement public de santé situé dans la ville de Mayenne, et couvrant le territoire du nord du département, soit une population de 93.000 habitants. Environ 1100 professionnels y travaillent, dont 70 médecins. Il répond aux missions de service public des établissements de santé sur son territoire de proximité. Etablissement membre du GHT de la Mayenne et du Haut-Anjou. Activités de soins : · Médecine, Chirurgie, Gynécologie Obstétrique, · Santé Mentale (psychiatrie adulte), · Soins de Suite et de Réadaptation, · Unité de Soins de Longue Durée, · Un EHPAD comprenant trois résidences. Le Plateau Médico-Technique : · Bloc opératoire (7 salles ) · Bloc obstétrical · Radiologie conventionnelle, IRM et scanner) ·

Explorations
endoscopies, échographies

· Pharmacie à usage intérieur · Stérilisation · Laboratoire d'analyses médicales

https
//www.ch-mayenne.fr/

Contact

Le service ne peut pas accueillir de praticien sur le statut FFI ou stagiaire associé.

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne, hôpital neuf, dynamique, situé à 1h de Rennes et du Mans, à 1h30 de Saint-Malo, 1h30 de Paris par TGV LE POSTE :

Le CHNM recrute un chirurgien ORL à temps plein ou temps partiel par voie statutaire (Praticien hospitalier) ou contractuelle.

Poste non éligible au statut de praticien attaché associé ou FFI. Organisation du service : ·

un service de consultations
consultation d'ORL généraliste, de proximité, (pathologie ORL courante, ORL pédiatrique, pathologie cutanée...)

·

un service de soins externes où sont réalisés les pansements post-opératoires et où est situé le lave-endoscope nécessitant la présence d'une ASH durant le temps de consultation. · un service d'hospitalisation comprenant

  • un service de chirurgie ambulatoire disposant à partager selon un planning préétabli entre les différents opérateurs (Chirurgie Viscérale Orthopédie Gynécologie ORL Ophtalmologie Stomatologie Cardiologie Gastroentérologie Pneumologie.
  • un service de chirurgie conventionnelle
PROFIL RECHERCHÉ
Activité chirurgicale :

ORL pédiatrique (adéno-amygdalectomie, DTT....).

ORL adulte standard (amygdales, rhinologique, otologique, cervico faciale, interventions laryngées). Interventions de chirurgie cutanée

Interventions de chirurgie naso sinusienne, otologique majeure et cervico faciale sur les glandes salivaires, thyroïde et tuméfactions (acquises ou congénitales)

Annonce n°341392 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - NEUROLOGUE (H/F) (Centre hospitalier de Saint-Nazaire Saint-Nazaire)

L'ÉTABLISSEMENT :

Au sein d'une région touristique, reconnue pour son dynamisme économique et sa qualité de vie, le Centre hospitalier est situé à 5 min de la mer, 10 min de La Baule et 1 h de Nantes. Vous pourrez bénéficier d'un cadre de vie agréable (activités culturelles et sportives complètes) et d'un cadre de travail dans un bâtiment récent.

Le site de la Cité sanitaire, inauguré en 2012 réunit le CH de Saint-Nazaire et la Clinique Mutualiste de l'Estuaire, où les plateaux techniques et les services médico-techniques sont mutualisés. LE POSTE :

Le Centre hospitalier dispose de 979 lits et places, et propose une offre de soins complète en Médecine, Chirurgie, Obstétrique (MCO), Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), Psychiatrie, Hospitalisation à Domicile (HAD), long séjour et EHPAD sur différents sites. Il est équipé d'un plateau technique complet (IRM 24/24, services d'urgences, réanimation USC et radiologie interventionnelle) et de 12 salles de bloc mutualisées avec la Clinique.

Les activités du Centre hospitalier sont structurées en 6 pôles cliniques ou médico-techniques. Cette palette d'activités est possible grâce au dynamisme de 312 personnels médicaux et 2 629 personnels non médicaux.

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est en direction commune avec l'Hôpital Intercommunal de la Presqu'ile Guérande - Le Croisic et le Centre Hospitalier de Savenay.

Il est certifié « qualité des soins confirmée » sans réserve par la Haute Autorité de Santé et ses comptes sont certifiés. Il développe une activité de recherche clinique et s'inscrit dans une politique de développement durable et de qualité de vie au travail.

Son territoire d'attractivité comprend Saint-Nazaire, la presqu'île guérandaise et le Pays de Retz (de 250 000 habitants en période scolaire à 700 000 l'été). Caractéristiques du service

Equipe dynamique composée de 4 PH, 3 PHC, et 2 à 3 internes.

Le service de neurologie est constitué de 29 lits d'hospitalisation complète dont 4 d'USINV et 10 d'UNV. Plateau technique d'EMG et d'EEG.

Activités variées comprenant la participation à l'activité de consultation, la prise en charge des patients en hospitalisation de jour et conventionnelle, l'interprétation des EEG et la pratique d'EMG. Liens avec les CHU de Nantes et d'Angers dans le cadre de différents réseaux (AVC, Pathologies inflammatoires du SNC, neuropathies, mouvements anormaux).

Consultations avancées de mouvements anormaux par l'équipe nantaise.

La permanence des soins est assurée par une astreinte opérationnelle et une garde les week end et jours fériés dans le cadre de la thrombolyse, thrombectomie en lien avec les services de neuroradiologie et de neurologie de Nantes.

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est autorisé et financé pour le passage en garde sur place 7/7. PROFIL RECHERCHÉ : Spécialité recherchée DES de Neurologie Position du praticien dans la structure

Praticien dans le service de Neurologie sous l'autorité d'un chef de service et d'un chef de pôle.

Possibilité d'organiser un assistanat partagé avec le CHU de Nantes (partage du temps modulable).

Annonce n°341636 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

09/02/2026 - Médecin coordonnateur en EHPAD (EHPAD - Site de Paimboeuf - PAIMBOEUF)

1. Contexte et positionnement du poste

L'Hôpital intercommunal du Pays de Retz (HIPR) est un établissement public de santé de proximité, labellisé «hôpital de proximité» depuis le décret et l'ordonnance du 12mai2021. Membre du groupement hospitalier de territoire LoireAtlantique44, il dispose aujourd'hui de 461lits et places et emploie plus de 480 professionnels.

L'HIPR s'appuie sur un site sanitaire situé à Pornic (La Chaussée) offrant 30 lits de médecine et 56 lits de soins médicaux et de réadaptation (SMR) polyvalent et gériatrique. Il gère également quatre EHPAD répartis sur différentes communes : la résidence L'Ancre de Jade (87 places d'EHPAD et 28 lits de soins de longue durée), la résidence de la Baie (126 places dont 14 en unité d'hébergement renforcé et 14 en pôle d'activités et de soins adaptés), la résidence Mer Estuaire (98 places) et la résidence Les Hortensias (40 places).

Pour répondre aux besoins de la population, l'HIPR propose des consultations spécialisées (mémoire, rhumatologie, urologie, gynécologie, etc.), héberge un centre d'accueil et de permanence des soins (CAPS) en collaboration avec des médecins libéraux et intervient à domicile grâce à l'EAAR et au Centre de ressources territorial (CRT).

Le poste proposé concerne l'EHPAD situé sur la commune de Paimboeuf et l'EHPAD situé sur la commune de Saint-Père. L'EHPAD de Paimboeuf accueille 98 résidents. L'EHPAD de Saint-Père accueille 40 résidents.

Le médecin coordonnateur exerce en lien étroit avec la direction, les cadres, l'équipe soignante, les médecins traitants et les partenaires du territoire.

Les missions s'exercent conformément au cadre réglementaire des EHPAD et à la définition des missions du médecin coordonnateur. 2. Présentation générale du poste

Garantir la qualité, la sécurité et la coordination de la prise en charge médicale des résidents, en structurant le projet de soins, en animant la coordination gériatrique, et en fluidifiant le parcours de santé avec les acteurs de ville et les établissements de santé du territoire. 3. Quotité et organisation de travail

Quotité
60 % (praticien contractuel à temps partiel), avec répartition entre les deux EHPAD selon l'activité.

Il est également envisageable de postuler sur un seul EHPAD : dans cette hypothèse, la quotité de temps de travail serait de 40 % en cas de candidature sur Paimboeuf et de 20 % en cas de candidature sur Saint-Père. 4. Missions principales

Élabore le projet général de soins et un programme de prévention, coordonne et évalue leur mise en uvre ;

Donne un avis sur les admissions (compatibilité état de santé / capacités de soins) ; Évalue/valide la dépendance et les besoins en soins ;

Veille aux bonnes pratiques gériatriques et à la qualité des soins, y compris en situation sanitaire exceptionnelle ;

Coordonne l'évaluation gériatrique (à l'entrée puis autant que de besoin) et transmet ses conclusions au médecin traitant/désigné ;

Contribue à l'adaptation gériatrique des prescriptions (médicaments, dispositifs, prestations) ;

Contribue à la politique de formation et à l'information des professionnels ;

Participe à l'identification et à la prévention des risques de santé publique ;

Peut réaliser des prescriptions médicales dans les cas prévus (urgence/risques vitaux, risques exceptionnels, absence d'intervention possible du médecin traitant), avec information du médecin traitant ;

Contribue aux mesures particulières relatives à l'accompagnement (annexe au contrat de séjour). 5. Profil recherché Diplômes/qualification

Le médecin coordonnateur doit être titulaire d'un DES/DESC de gériatrie, capacité de gérontologie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD, diplôme interuniversitaire national de médecine de la personne âgée, ou à défaut attestation de formation continue selon le cadre prévu. Compétences techniques et transversales

Compétence gériatrique et appétence pour la coordination et le pilotage ;

Maîtrise des enjeux de qualité/sécurité des soins en médico-social ;

Capacité à fédérer (approche territoriale, travail avec médecins traitants, équipes pluridisciplinaires) ; Sens de la méthode (protocolisation, audit, indicateurs) ;

Posture de conseil, pédagogie, gestion des situations complexes. 6. Modalités de recrutement

Recrutement sur la base du statut de praticien contractuel dans les conditions fixées par le code de la santé publique

Prise de poste
dès que possible.

7. Atouts du territoire

Le poste s'inscrit dans un cadre de vie recherché : littoral, environnement naturel, activités de plein air, vie culturelle et associative, marchés et commerces à l'année. Le bassin de Pornic bénéficie d'une attractivité résidentielle forte, avec un accès facilité aux grands pôles (notamment Nantes et Saint-Nazaire) tout en conservant un rythme de vie côtier. L'exercice inter-EHPAD permet par ailleurs une pratique diversifiée, centrée sur la gériatrie, la coordination et le travail partenarial sur un territoire dynamique.

Annonce n°343364 publiée le 09/02/2026 par un
établissement de santé

09/02/2026 - Médecin en SMR polyvalent et gériatrique (MEDECINE-SMR - Site de la Chaussée - Pornic PORNIC)

L'établissement :

L'Hôpital Intercommunal du Pays de Retz (HIPR) est un établissement de proximité dynamique qui propose une offre de soins diversifiée comprenant : 30 lits de médecine, 56 lits de SMR et quatre EHPAD répartis sur le territoire (Pornic, Pornic, Villeneuve-en-Retz, Paimboeuf, Saint-Père-en-Retz). L'équipe médicale : L'équipe médicale est composée de 6 praticiens. Le service de SMR :

Le service accueil des patients relevant des filières suivantes :

  • Orthopédie
  • Post-AVC

-Médecine polyvalente et gériatrique

  • Oncologie

Le service bénéficie également de consultations avancées : gynécologie, pneumologie, urologie, rhumatologie, gériatrie (mémoire).

Les patients proviennent principalement du CHU de Nantes et du CH de Saint-Nazaire, des cliniques partenaires, du domicile via des entrées directes. Les missions :

Organisation des admissions en lien avec les partenaires du territoire (CH, cliniques, médecins traitants)

Élaboration du projet de soins personnalisé avec chaque patient

Suivi médical quotidien (23 patients/médecin) : visites, prescriptions d'examens, bilans gériatriques, avis spécialisés Animation des réunions de synthèse pluriprofessionnelles

Entretiens avec les familles et coordination des projets de sortie, en lien avec l'assistante sociale

Participation aux astreintes
faible activité en semaine, activité plus soutenue le week-end (rémunération au forfait et valorisation des temps de déplacement en TTA)
Profil recherché
Médecin généraliste ou médecin gériatre
Statut et conditions
Praticien contractuel | Praticien hospitalier

Prise de poste souhaitée dès le 3 février 2026

Localisation
Hôpital Intercommunal du Pays de Retz - La Chaussée - Route de Nantes - 44210 PORNIC

Annonce n°343327 publiée le 09/02/2026 par un
établissement de santé

Remplacement en pédiatrie libérale - proche du mans

Je recherche un(e) remplaçant(e) pour des consultations de pédiatrie du 1er juin au 6 novembre 2026. Horaires à dsicuter selon vos souhaits (cabinet actuellement ouvert les lundi, mardi, jeudi et vendredi). Patientèle agréable et demandeuse de suivi, citadine et rurale (cabinet situé à Yvré l'évêque donc aux portes du Mans). 

Rétrocession à convenir également ensemble. 

Possibilité de remplacement à long terme par la suite si vous le souhaitez, minimum 1 jour par semaine (mercredi). 

Annonce n°340787 publiée le 03/02/2026 par un
professionnel de sante

29/01/2026 - Praticien Urgentiste (Centre hospitalier de Laval Laval)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements).

C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides-soignants, masseurs-kinésithérapeutes et ergothérapeutes. LE POSTE : ACCUEIL - EQUIPES:

En intégrant l'équipe médicale des urgences (SAMU / SMUR / SAU) du CH Laval (13 praticiens), vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives. LE SERVICE:

Le SAU accueille une centaine de patients par jour et dispose de 8 lits d'UHCD. Le service s'appuie sur la cellule parcours pour l'hospitalisation des patients. Le SAMU traite 193 000 appels par an, et effectue 1631 sorties. Le service a bénéficié d'un agrandissement en attendant le nouveau bâtiment en 2025. FONCTIONNEMENT : Le SAU possède un plateau technique moderne et équipé :

  • Cardio : garde sur place 24h/24, ETT, ETO, coronarographie, pose de PM, USIC
  • Astreintes en chirurgie viscérale, orthopédique, hépato gastro-entérologie
  • Réanimation polyvalente départementale de (8lits de Réa et 2 lits d'USC) ;
  • Imagerie : TDM en urgence, IRM dans des délais raisonnables, échographie, Scintigraphie.
  • Laboratoire avec biologiste d'astreinte pour demandes spécifiques en urgence.

Le DMU est doté de matériels récents notamment : échographe, 4 ventilateurs non invasifs, fluido, Mc Grath PROFIL RECHERCHÉ : SPECIFICITES DU POSTE :

Recrutement en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation.

Annonce n°344051 publiée le 29/01/2026 par un
établissement de santé

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