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18/12/2025 - MEDECIN PNEUMOLOGUE (Centre Hospitalier Général MONTAUBAN)

• Tarn-et-Garonne (82)
• Montauban
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

POSTE ASSISTANT/PHC

Nous cherchons un pneumologue pour intégrer notre équipe au sein de l'hôpital de Montauban en mai ou novembre 2026.

Ville facile d'accès à partir de Toulouse et pleine de charme.

Nous avons une activité variée avec pneumologie générale, oncologie, PID, IRC et ventilation.

Nous disposons d'un service d'hospitalisation composée de 16 lits, un hôpital de jour d'oncologie, un plateau technique EFR VO2. Une activité endoscopie sous AL et AG avec écho endoscopie. Geste pleuraux ponction|drainage. Ainsi qu'un polygraphe et polysomnographe.

Nous sommes une équipe dynamique et travaillons dans la bonne ambiance et la cohésion.

RCP oncologie hebdomadaire régionale et locale, RCP pid mensuelle avec le CHU et asthme sévère. Un poste de pH est envisageable par la suite.

Notre équipe permet à chacun de développer son activité d'expertise.

Annonce n°343961 publiée le 18/12/2025 par un
établissement de santé

12/12/2025 - Gériatre pour le service de médecine gériatrique aigue (Centre hospitalier Dole)

• Jura (39)
• Dole
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Situé à proximité de Dijon et de Besançon (35 minutes par letapos;autoroute), et facilement accessible depuis Paris, Lyon et Genève, le Centre Hospitalier Louis Pasteur est letapos;établissement public de santé de premier recours du bassin de vie dolois (100 000 habitants).

Le CH Louis PASTEUR inscrit son dynamisme via le Groupement Hospitalier de territoire Centre Franche Comté dont letapos;établissement support est le CHU de Besançon Présentation du service

Service de 30 lits dont 2 lits dédiés à une activité detapos;orthogériatrie (UPOG = unité péri-opératoire gériatrique) DMS courte Admissions directes privilégiées

Equipe médicale formée actuellement de 6 praticiens (gériatres et médecins généralistes) et internes de spécialité et de médecine générale

Equipe paramédicale formée à la prise en charge des personnes âgées Présentation de la filière gériatrique du CH Louis Pasteur

La filière gériatrique du CH Louis Pasteur est complète et dynamique : service de médecine gériatrique aigue, SMR gériatrique, UCC, USLD, EHPAD, consultation mémoire de territoire labellisée, consultation detapos;oncogériatrie, équipe mobile de gériatrie, équipe mobile de soins palliatifs.

De nombreux projets sont en cours au sein du pôle de gériatrie (création detapos;un HDJ de SMR, augmentation capacitaire de letapos;EHPAD, télémédecine ) et du service de médecine gériatrique aigue (ouverture detapos;une consultation de gériatrie générale et de rhumatologie du sujet âgé, télé expertise) Statuts recherchés -Praticien hospitalier temps plein ou temps partiel -Assistant spécialiste

-Praticien contractuel

motif 3 avec versement de la prime detapos;engagement dans la carrière hospitalière PECH de 20 000

Letapos;inscription au Conseil de letapos;ordre des médecins est requise dans tous les cas Conditions detapos;exercice

-Possibilité detapos;avoir un temps partagé avec detapos;autres activités au sein de la filière gériatrique -Possibilité de développer des projets de service -Prise en charge financière des projets de DIU -Possibilité detapos;un logement temporaire Renseignements :

-Docteur Myriam TOUAZI, chef de service, [email protected] 03.84.79.81.61

-Madame Emilie INOT, responsable des affaires médicales, [email protected], 03.84.79.80.15

Annonce n°327404 publiée le 12/12/2025 par un
établissement de santé

12/12/2025 - Médecin ophtalmologiste (Centre hospitalier Dole)

• Jura (39)
• Dole
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Situé à proximité de Dijon et de Besançon (35 minutes par l'autoroute), et facilement accessible depuis Paris, Lyon et Genève, le Centre Hospitalier Louis Pasteur est l'établissement public de santé de premier recours du bassin de vie dolois (100 000 habitants).

Le CH Louis PASTEUR inscrit son dynamisme via le Groupement Hospitalier de territoire Centre Franche Comté dont l'établissement support est le CHU de Besançon. Présentation du service : Service d'ophtalmologie polyvalent médico-chirurgical.

Consultations aidées avec pré-consultation par orthoptiste et IDE formées. Equipement du service médical :

3 salles de consultation équipées de tables récentes (BQ 900) avec frontofocomètre NIDEK. OCT angiographe combiné Spectralis HRA HEIDELBERG. Service informatisé depuis 2022 - logiciel SOFTALMO. Champ visuel Humprey ZEISS.

Biomètre et autoréfractomètre (classique et portable) NIDEK. Laser YAG et Laser Argon Krypton multispots ELLEX. Echographie en mode A et B. Casque pour fond d'il. Projet d'acquisition d'un rétinophotographe courant 2025. Pathologies prises en charges : Glaucome Cataracte Neuro-ophtalmologie Pathologie vitréo-rétinienne Injections de toxine botulique

Pathologie orbito-palpébrale et ophtalmo-pédiatrie pouvant être développées Plateau chirurgical :

Bloc opératoire et service de chirurgie ambulatoire récents (nouveau plateau inauguré en janvier 2024) avec 4 salles opératoires et 16 places d'hospitalisation. Chirurgies de la cataracte et paupières.

Anesthésies topique, topique assistée (sédation) et générale possibles, grâce à l'équipe d'anesthésie, en partie mutualisée avec le CHU de Besançon. 1 à 2 vacations hebdomadaires possibles. Microscope ZEISS (Lumera 700) Phacoémulsificateur CENTURION ALCON Statuts recherchés :

-Praticien hospitalier temps plein ou temps partiel avec possibilité d'activité d'intérêt général. -Assistant spécialiste.

-Praticien contractuel

motif 1 ou motif 3 avec versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière PECH de 20 000.

L'inscription au Conseil de l'ordre des médecins est requise dans tous les cas.

Annonce n°338796 publiée le 12/12/2025 par un
établissement de santé

12/12/2025 - Médecin Généraliste ou Gériatre (CHIAP - CENTRE HOSPITALIER D'AIX EN PROVENCE Aix-en-Provence)

• Bouches-du-Rhône (13)
• Aix-en-Provence
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier Intercommunal d'Aix-Pertuis recherche pour son centre gériatrique, un médecin généraliste ou gériatre afin de renforcer son équipe composé de 40 lits de SMR (dont 4 lits identifiés LISP), 70 lits d'USLD, 60 lits d'EHPAD. Equipe médicale actuellement composée de 3 médecins.

Nous cherchons dans l'idéal un praticien à long terme. Nous sommes également intéressés par des remplacements ponctuels

Centre dynamique, avec des soins coordonnés avec le CHIAP, équipe d'animation très active, PASA, équipe médicale et para médicale très impliquée.

Equipe para médicale composée d'une ergothérapeute, kiné, psychomotricienne, diététicienne, orthophoniste, psychologue Missions:

• appréhender les problématiques médicales et sociales de patients gériatriques,
• suivi des pathologies chroniques et prise en charge de pathologies aigues
• Appréhender les Soins palliatifs de nos patients en fin de vie
• Accompagnement des patients en sortie de MCO et organisation du devenir en collaboration avec l'équipe de rééducation

Profil

-médecin thésé, inscrit à l'ordre des médecins

Ambiance dynamique et conviviale, au sein d'une équipe motivée et ayant la fibre gérontologique.

astreintes

1 samedi matin par mois

Recherche Temps plein ou 80%

Le poste peut être en Ehpad ou en SMR (20 lits à gérer par praticien) selon la préférence du candidat

Aix en Provence est une ville dynamique, agréable et culturelle. A 40 min des plaques, et des calanques. A 2h des montagnes.

Entourée de nature, qualité de vie dans un cadre ensoleillé"

Type d'emploi

Temps plein, Temps partiel, Intérim, CDD

Durée du contrat

6 mois renouvelable

Avantages

Crèche d'entreprise

Prise en charge du transport quotidien Restaurant d'entreprise

RTT

Lieu du poste

En présentiel

Annonce n°343832 publiée le 12/12/2025 par un
établissement de santé

11/12/2025 - MEDECIN URGENTISTE (Centre hospitalier CREST)

• Drôme (26)
• Crest
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le centre hospitalier recrute un médecin pour compléter l'équipe médicale des urgences déjà constituée de 5 médecins, à temps plein ou à temps partiel. Statut : selon profil, praticien hospitalier ou praticien contractuel Rémunération : à déterminer selon profil du candidat

Identification du poste En convention de fédération inter hospitalière avec le Centre Hospitalier de Valence, les médecins du service des Urgences assurent à tour de rôle une présence médicale selon l'organisation suivante : - 1 praticien senior sur les urgences et lits d'UHCD 24h/24h (2 lits)

Plus d'informations sur l'activité du CH de Crest sur son site internet : https://www.ch-crest.fr/

Diplômes - Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en médecine, - Titulaire de la Capacité de Médecine d'Urgence, ou d'un DESC ou DES de médecine d'urgence, ou pouvoir justifier dune expérience professionnelle équivalente à au moins trois ans dans un service ou une structure de médecine (Code de la santé publique article D.6124-1).

Inscription à l'ordre des médecins en France obligatoire avec n° RPPS

Missions Principales Ses missions sont variées et vont de la prise en charge des patients à l'élaboration d'un diagnostic, la prescription d'examens complémentaires, d'un traitement, l'organisation dune orientation ou d'un transfert vers un service ou une structure adaptée, la réalisation de soins si besoin.

• Organiser l'accueil médical - Assurer la prise en charge médicale du patient : diagnostic, information, demande d'avis spécialisés et/ou examens complémentaires, traitement initial si nécessaire, et orientation - Réaliser ou faire réaliser par le personnel paramédical des soins d'urgence - Décider l'admission en UHCD, assurer la prise en charge médicale du séjour, réaliser ou faire réaliser des soins par le personnel paramédical, décider la sortie - Assurer la traçabilité des informations médicales et des prescriptions dans le dossier informatisé du patient et élaborer le compte-rendu de sortie si hospitalisation en UHCD (DMU) - Assurer la cotation des diagnostics et actes réalisés (CCAM ou PMSI si hospitalisation en UHCD) - Décider et organiser les transports internes et externes des patients du service - Assurer une mission d'éducation, de conseil et de formation auprès du personnel paramédical - En outre prendre en charge les urgences vitales des services de l'établissement, en collaboration avec les médecins anesthésistes et les praticiens concernés - Assurer la continuité et la permanence des soins et organiser les transmissions avec ses collègues et/ou le personnel infirmier - Veiller à la qualité de l'accueil et de la prise en charge du patient dans le respect du Code de déontologie, des valeurs et de la démarche de qualité et de gestion des risques impulsée par l'établissement

Missions Secondaires Peut également

- Participer à l'activité des urgences des établissements concernés par la fédération inter hospitalière des urgences, (régulation, SMUR etc). - Occuper des missions d'intérêt général. - Participer aux diverses instances de l'établissement et commissions internes (CME, CLIN, CLUD, CLAN, etc.) - Participer à des actions de formation (DPC, AFGSU)

Doit s'investir dans les démarches institutionnelles : - démarche qualité et de gestion des risques initiée par l'établissement et la Haute Autorité de Santé (EPP, RMM, etc.) - enquêtes, inspections et réclamations/plaintes en lien avec l'exercice professionnel - optimisation des durées de séjour, des prescriptions, des recettes et des dépenses Particularités et contraintes du poste

-

Le médecin urgentiste doit reconnaître les situations les plus à risques et les gestes réellement urgents à poser.

-

Un des atouts essentiels du médecin urgentiste est la polyvalence, il doit avoir des compétences générales dans de nombreux domaines.

Compétences - Le goût de l'imprévu, - Capacité d'adaptation aux différentes situations, changer de rythme, accélérer ses actes - Capacité à optimiser l'organisation de ses tâches - Gérer plusieurs problèmes en même temps - Rigueur dans le travail - Ethique relationnelle et professionnelle envers le patient, et l'équipe soignante - Maintenir un niveau de compétences scientifiques adapté aux soins dispensés - Participer aux évolutions des pratiques professionnelles Liaisons hiérarchiques Médecin chef de pôle Médecin Responsable du service Président de CME Liaisons fonctionnelles Praticiens de l'établissement Direction/DRHAM Médecins libéraux et autres spécialités Cadres supérieur et cadres de santé Equipe para médicale Autres partenaires.

Organisation du travail Temps de travail hebdomadaire : Application de la règlementation relative aux services fonctionnant en temps continu (39 heures hebdomadaires en temps clinique posté)

Présence continue

24 h, de 9h à 9h 25 jours de congés annuels (-1 jour de solidarité), 20 jours de RTT, 15 jours de congé formation pour un PH temps plein

L'ETABLISSEMENT Le centre hospitalier de Crest, situé dans la vallée de la Drôme, au sud de la région Rhône Alpes (territoire de santé Sud), est un hôpital qui dessert une population d'environ 30 000 habitants, mais qui, du fait de son implantation à l'ouest de la ville de Crest (quartier Mazorel) et d'une offre de soins spécialisée assurée par de nombreux praticiens spécialistes du centre hospitalier de Valence, s'adresse également aux habitants des communes à l'Est (Chabeuil, Montmeyran, Upie,...) et au Sud de Valence (Livron, Loriol, Allex, Etoile-sur-Rhône,...).

Sa particularité est de disposer du seul service d'hospitalisation à domicile des bassins de santé de Valence et Romans-sur-Isère, et de ce fait, couvre un vaste territoire de plus de 540 000 habitants.

Le centre hospitalier de Crest est un des établissements du GHT Rhône Vercors Vivarais dont le centre hospitalier de Valence est l'établissement support. Les deux établissements sont distants de 28 kms. Il se décline à l'échelle de la direction commune des CH de Crest, Die, Le Cheylard, Tournon, Valence. Ces cinq établissements sont géographiquement au centre des deux départements de la Drôme et de l'Ardèche.

Le CH de Crest est composé de 3 pôles d'activités : - Pôle de court séjour (site de Mazorel) : médecine polyvalente et gériatrique (28 lits), 3 places de médecine ambulatoire (oncologie et gériatrie), chirurgie ambulatoire (13lits), unité de soins palliatifs (9 lits), 1 équipe mobile de soins palliatifs, urgences 24/24, 2 lits d'UHCD, PASS, centre périnatal de proximité, centre de santé sexuelle, plateau technique (imagerie médicale, bloc opératoire, pharmacie), service de consultations externes (addictologie, neurologie, dermatologie, hépato gastro entérologie, diabétologie endocrinologie, pneumologie, ophtalmologie, ORL, chirurgie orthopédique, anesthésie, ...) - Le pôle des activités de soins et d'hospitalisation à domicile :

• L'hospitalisation à domicile (HAD) située à Valence avec 1 antenne à Romans, à Privas, au Cheylard, prend en charge plus de 150 patients sur le territoire qui s'étend du Diois à l'Ardèche Centrale en passant par Crest et au nord du département sur la Drôme des Collines jusqu'aux portes du Royans,
• Le service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) situé sur le site de Mazorel, accueille 59 patients - Le pôle des activités médico-sociales de gériatrie : Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD), (137 résidents dont 4 en hébergement temporaire), PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés), Accueil de jour (8 places) Renseignement sur le poste : Docteur Farhad MAHMOUDI, chef de service

Recrutement

Stéphanie PIOCH, directrice des affaires médicales

Contact

drh@ch-crest.fr 04 75 25 37 46

Annonce n°122414 publiée le 11/12/2025 par un
établissement de santé

11/12/2025 - Médecine - Service de médecine polyvalente (Centre Hospitalier du Diois DIE)

• Drôme (26)
• Die
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le centre hospitalier de Die est un établissement de petite taille, qui propose des activités de court séjour, moyen séjour et dEHPAD. Intégré au GHT Rhône Vercors Vivarais, le centre hospitalier de Die est en direction commune avec les établissements de Valence, de Crest, de Tournon-sur-Rhône et du Cheylard. Le centre hospitalier de Die propose des activités de court séjour (26 lits de médecine polyvalente,2 lits dUHCD), de moyen séjour (15 lits de SSR) et dEHPAD 1, dun SSIAD, dun centre de périnatalité et de pédiatrie, dune PASS et dun service durgence H24. Les particularités géographiques de la Drôme et notamment du canton Diois font de lhôpital de Die un établissement de premier recours pour les habitants du territoire, qui sont majoritairement pris en charge dans létablissement, le seul du canton. Le centre hospitalier est ainsi un acteur sanitaire majeur sur son territoire et doit garantir proximité et accessibilité de loffre de soins. Son rôle est dorganiser la prise en charge des patients du territoire : à la fois au sein de létablissement et en lien avec les autres partenaires qui entourent les patients : médecins de ville, soignants des services HAD, autres établissements de santé et médico-sociaux.

Des filières sont construites avec les établissements du territoire afin dorganiser et/ou dorienter les patients vers létablissement le plus approprié (exemples : patients nécessitant une chirurgie, nécessitant une IRM, etc.), afin dassurer continuité et coordination des soins. Les parcours et filières, même non pris en charge directement à Die, sont réfléchis et organisés depuis le centre hospitalier de Die pour offrir aux patients une prise en charge rapide et optimale, prenant en compte leur projet de soins.

Le CH de Die se veut un élément du maillage médical et soignant du territoire, au service des patients et des acteurs de santé intra- et extra-hospitaliers. Les équipes médicales hospitalières ont à coeur dentretenir des liens réguliers avec les confrères libéraux (kinésithérapeutes, infirmier.e.s, médecins,), entre autres en organisant régulièrement des soirées de formation et déchanges sur des thèmes variés aussi bien médicaux, techniques, que sociologiques ou anthropologiques.

Le service de médecine polyvalente est de 26 lits dhospitalisation conventionnelle et de 1 place dHDJ gériatrique

Il est divisé en deux secteurs avec secteur fermé possible, ce qui permet daccueillir les patients déments déambulants du secteur (EHPAD dédiée).

Léquipe médicale de médecine polyvalente comprend actuellement 2 médecins :

• 2 praticiens hospitaliers contractuels à 80%

Des praticiens contractuels participent également et de façon régulière à la continuité et à la permanence des soins du service, le planning étant établi en concertation avec ces intervenants.

Participent également à la prise en soin des patients : infirmier.e.s, aide-soignant.e.s, ergothérapeute, kinésithérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, psychologue, assistant.e.s sociaux

Cest un service de médecine polyvalent, la répartition de lactivité est denviron 30 % de médecine générale et 70% de médecine à orientation gériatrique.

Les principales prises en charge du service de médecine sont :

• Prise en charge globale du sujet âgé : examen clinique et paraclinique, évaluation mnésique et neurocognitive, bilan de chutes, évaluation des troubles nutritionnels et relationnels, prise en charge de situations médico-sociales complexes en lien avec les autres professionnels en charge du patient (médecin traitant, infirmiers libéraux, assistants sociaux), visite à domicile pour évaluation ergothérapique
• Prise en charge de pathologies majoritairement infectieuses (pneumopathie, bronchopneumopathie, infection urinaire, érésipèle, sigmoïdite.) et/ou cardiovasculaires (AVC, décompensation cardiaque, syndrome cardio-rénal ) ; lien avec le neurologue et le cardiologue de lhôpital
• Accompagnement des patients en situation palliative, le plus souvent dans un cadre oncologique. Accompagnement de fin de vie, sédation en lien avec lEMSP le cas échéant. Accompagnement au retour à domicile en lien avec lHAD, lEquipe Mobile de Soins Palliatifs, le médecin traitant. Accompagnement des familles et des proches aidants.
• Prise en charge de patients présentant des conduites addictives (sevrage OH, accompagnement social)
• Hôpital de Jour Gériatrique axé sur les situations de prise en charge complexe : accueil du patient et de son aidant principal, en équipe pluridisciplinaire (médecin gériatre, infirmière, assistants sociaux, psychologue,) permettant une vision globale, centrée sur le patient et ses besoins
• Activité de consultations régulières pour des gestes techniques de médecine générale : soustractions sanguines pour le suivi des patients porteurs dhémochromatose ou de polyglobulie, ponctions dascite pour les patients en situation palliative et pris en charge à domicile,

Du lundi au vendredi, la prise en charge des patients est assurée par deux médecins présents sur place et répartis sur les deux ailes du service.

Le jeudi après-midi, accueil des patients en HDJ gériatrique avec présence dun accompagnant : évaluation globale de la situation des patients et de lentourage, bilan cognitif et nutritionnel, accompagnement des aidants, évaluation du contexte médico-social dans sa complexité (souhait de vivre à domicile ou dintégrer une institution type EHPAD, vulnérabilités physiques ou psychiques, mesures de protection éventuelles)

Les praticiens du service participent à la permanence des soins de létablissement en sinscrivant sur le planning des astreintes couvrant les secteurs de la médecine, de lEHPAD et du SSR Compétences attendues ou souhaitées : DES requis ou équivalent

Spécialisations ou connaissances complémentaires sil y a lieu. Exemple : tout autre diplôme en lien direct ou non avec le DES de la discipline, DU ou DIU, formation managériale, compétences juridiques et éthiques, maitrise des logiciels métiers

Qualités professionnelles (par exemple, réflexivité, réactivité, gestion du stress, prévention et gestion des conflits)

Sont également listées ici les compétences qui ne sont pas requises pour le poste mais que le praticien a développées (par exemple : DU spécifique, autre spécialité, habilitation à diriger des recherches).

RENSEIGNEMENTS SUR LE POSTE Dr Claire Lise GALLAY Chef du service de médecine [email protected]

Annonce n°279140 publiée le 11/12/2025 par un
établissement de santé

11/12/2025 - Médecine - Service de soins de suite et de réadaptation (Centre Hospitalier du Diois DIE)

• Drôme (26)
• Die
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Présentation de lactivité du service

Le service de SSR dispose de 15 lits. Léquipe pluri professionnelle du service prend en charge les patients suite à une hospitalisation pour une rééducation polyvalente.

Léquipe est constituée de médecins, de professionnels soignants (infirmiers et aides-soignants) et dune équipe de rééducation (kinésithérapeutes, ergothérapeutes, professeurs en activité physique adaptée (APA).

Letapos;effectif est actuellement detapos;un médecin, la présente offre detapos;emploi visant à compléter letapos;équipe médicale avec un second médecin. Profil et fonctions attendus Prise en charge médicale des patients

Participation aux astreintes opérationnelles de médecine de létablissement (6 WE/ an, 4 à 5 astreintes/mois en moyenne)

Participation au projet de service et à la vie institutionnelle de létablissement Compétences recherchées Titulaire du diplôme de docteur en médecine Inscription à lordre des médecins obligatoire

DIU, DU, DESC en médecine de soins de suite et de réadaptation ou expérience en milieu hospitalier dans un service de SSR Renseignement sur le poste : Docteur Marcel BONJEAN, chef de service, [email protected]

Annonce n°279141 publiée le 11/12/2025 par un
établissement de santé

11/12/2025 - Médecin radiologue (Centre Hospitalier du Diois DIE)

• Drôme (26)
• Die
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le centre hospitalier du Diois recherche un médecin radiologue.

Statut

Praticien hospitalier / Praticien contractuel / Assistant des hôpitaux

Temps de travail

Temps plein ou temps partiel selon souhaits du/ de la candidat(e)

Rémunération

A déterminer selon le profil du/ de la candidat(e)

Spécialité

imagerie médicale

Horaires

travail de jour du lundi au vendredi, pas de garde ni d'astreintes sur le centre hospitalier du Diois

Qui sommes-nous ?

Le centre hospitalier du Diois se situe sur la ville du Die.

Le Diois, adossé au nord et à letapos;est contre la forteresse du Vercors, est une région detapos;altitudes (400 - 1500 mètres) et de formes vives.

Intégré au GHT Rhône Vercors Vivarais, le centre hospitalier de Die est en direction commune avec les établissements de Valence, de Crest, de Tournon-sur-Rhône et du Cheylard. Le centre hospitalier de Die propose des activités de court séjour (30 lits de médecine polyvalente dont 2 d'UHCD), de moyen séjour (15 lits de SSR) et d'EHPAD 1, d'un SSIAD, d'un centre de périnatalité et de pédiatrie, d'une PASS et d'un service d'urgence H24. Il organise la prise en charge des patients du territoire : soit au sein de l'établissement, soit en lien avec d'autres partenaires : médecine de ville, HAD, ESMS. Les consultations externes

Outre son service d'imagerie médicale incluant un scanner fonctionnant H24 et 7j/7 (avec interprétation en télémédecine), il offre un plateau de consultation spécialiste diversifié : Chirurgie orthopédique et traumatologie, dermatologie, évaluation gériatrique et mémoire, diététique, gastro entérologie, gynécologie obstétrique, imagerie médicale, neurologie, ORL, ophtalmologie, échographies de dépistage, Urologie, pédiatrie, cardiologie. Fonctions attendues : Radiographies standard Echographies sauf doppler et obstétricale Mammographies de dépistage Vacation scanner à discuter Présentation du service :

Service d'imagerie médicale incluant un scanner fonctionnant H24 et 7j/7 (avec interprétation en télémédecine) Qualification professionnelle :

Satisfactions aux obligations vaccinales propres à la fonction publique hospitalière Diplôme d'Etat de docteur en médecine

Inscription à l'ordre des médecins en France (attestation du conseil de l'ordre de - de 3 mois requise) DES Imagerie médicale FORCOMED obligatoire

Annonce n°331642 publiée le 11/12/2025 par un
établissement de santé

10/12/2025 - MEDECIN GENERALISTE - PRATICIEN HOSPITALIER (CENTRE HOSPITALIER - Service médecine et SMR Saint Laurent du Pont)

• Isère (38)
• Saint-Laurent-du-Pont
• Interne (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Au coeur du massif de la Chartreuse, le Centre Hospitalier de Saint Laurent du Pont a été fondé par les Moines Chartreux en 1892, il se situe entre Grenoble/Chambéry et à 20 minutes de Voiron. L'Isère réunit un équilibre parfait et offre une qualité de vie hors pair, entre les lacs, les forêts, les vignobles, les plaines et les villages, qui représente une terre d'évasion à travers le sport, l'art, la culture, l'histoire et la gastronomie. Notre Établissement public comprend 515 agents et 410 lits, organisé en deux filières :

Filière sanitaire

Médecine polyvalente, Soins Médicaux et de Réadaptation, Unité de soins de longue durée « la Matinière », Unité d'hébergement pour personnes âgées dépendantes « Pertuis »

Filière handicap

Foyer de vie « la Maisonnette », St Joseph de Rivière, Foyer d'Accueil Médicalisé « les alpages », Foyer d'Accueil Médicalisé « La Chartreuse », EHPAD spécialisé « Les Balcons de Miribel »

Notre équipe dynamique vous attend pour exercer en SMR Polyvalent et/ou Service de Médecine Aigue. Vos missions :

Intégré(e) au service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) de 20 à 25 lits et auprès dune équipe pluridisciplinaire établie (cadre de santé, AS, IDE, kinésithérapeutes, APA, ergothérapeute, diététicien, psychologue, orthophoniste, secrétariat, pharmaciens), vous assurez une prise en charge globale du patient. Vous disposez d'un plateau technique (radiographies 2x/semaine, biologies 24/24) et avez la possibilité de travailler en réseau avec le CHUGA/CH Voiron/CH Chambéry. Vos missions en tant que praticien consistent à :

Gérer l'entrée et la sortie des patients en binôme avec un autre praticien hospitalier (10-14 lits à la charge de chaque praticien) Examiner les patients à leur entrée, puis selon l'évolution Accompagner les familles

Prescrire le traitement médicamenteux et les traitements des différentes thérapies Animer le staff pluridisciplinaire

Possibilité de participer aux gardes, astreintes de nuit, astreintes de week-end Pourquoi rejoindre notre CH ? Possibilités de participer à des formations (DU/DIU) Etablissement à taille humaine Environnement verdoyant

Nous vous accompagnons dans le développement de vos compétences :

• Rééducatives (staffs pluridisciplinaires, échanges avec rééducateurs)
• Pharmacologiques (conciliations d'entrées et de sorties réalisées par les pharmaciens)
• Humaines (travail en équipe, approche thérapeutique et accompagnement familles).

Un(e) docteur en médecine, inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins, une expérience en rééducation serait un plus. Rémunération : Selon le profil du candidat

Annonce n°300608 publiée le 10/12/2025 par un
établissement de santé

10/12/2025 - MÉDECIN GÉNÉRALISTE A TEMPS PLEIN OU TEMPS PARTIEL Service de médecine polyvalente et/ou Médecine générale (CENTRE HOSPITALIER - Service médecine et SMR Saint Laurent du Pont)

• Isère (38)
• Saint-Laurent-du-Pont
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Au coeur du massif de la Chartreuse, le centre hospitalier de Saint Laurent du Pont a été fondé par les Moines Chartreux en 1892, il se situe entre Grenoble/Chambéry et à 20 minutes de Voiron. L'Isère réunit un équilibre parfait et offre une qualité de vie hors pair, entre les lacs, les forêts, les vignobles, les plaines et les villages, qui représente une terre d'évasion à travers le sport, l'art, la culture, l'histoire et la gastronomie.

Notre Établissement public comprend 515 agents et 410 lits, organisé en deux filières :

Filière sanitaire

Médecine polyvalente, Soins Médicaux et de Réadaptation, Unité de soins de longue durée « la Matinière », Unité d'hébergement pour personnes âgées dépendantes « Pertuis »,

Filière handicap

EAM / EANM « la Maisonnette », EAM « les alpages », EAM « La Chartreuse », EHPAD spécialisé « Les Balcons de Miribel ».

Intégré(e) au sein du service de SMR polyvalent et/ou de médecine, vous assurerez la prise en charge de patients aux profils variés, issus du bassin de population local. Vous exercerez au coeur d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et complète, composée de soignants, diététicienne, psychologue, rééducateurs et assistante sociale. Vous bénéficierez également du soutien de consultations spécialisées (rhumatologie, orthopédie, infectiologie) et d'un maillage territorial sanitaire solide et efficace, facilitant la coordination des parcours de soins. Missions : Vos missions en tant que praticien consistent à : Gérer l'entrée du patient

Effectuer les diagnostics, et mettre en uvre les soins adaptés au patient

Coordonner le parcours du patient en lien avec les acteurs du territoire, notamment les GHU Grenoble Alpes site de Voiron (avis spécialisés, équipes mobiles,) Participer au staff pluridisciplinaire.

Assurer la sortie du patient, produire les documents liés dont ordonnances, compte rendu d'hospitalisation.

Possibilité de participer aux gardes, astreintes de nuit, astreintes de week-end.

Possibilité d'intégrer / d'animer des sous commissions selon souhait du candidat. Pourquoi rejoindre notre CH ? Possibilités de participer à des formations (DU/DIU) Etablissement à taille humaine Environnement verdoyant

Nous vous accompagnons dans le développement de vos compétences :

• Rééducatives (staffs pluridisciplinaires, échanges avec rééducateurs)
• Pharmacologiques (conciliations d'entrées et de sorties réalisées par les pharmaciens)
• Humaines (travail en équipe, approche thérapeutique et accompagnement familles).

Profil

Un(e) docteur en médecine, inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins, une expérience en médecine serait un plus. Rémunération : Selon le profil du candidat

Avantage

logement (maison) disponible sur site durant les 6 premiers mois pour faciliter votre installation.

Annonce n°341748 publiée le 10/12/2025 par un
établissement de santé

08/12/2025 - MÉDECIN ANESTHESISTE (Centre Hospitalier Loire Vendée Océan CHALLANS)

• Vendée (85)
• Challans
• Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

On vous présente le service d'anesthésie :

Equipe d'anesthésiste avec garde sur place et repos de sécurité.

• Bloc opératoire de 4 salles (orthopédie, digestif, gynécologie, ophtalmologie, dermatologie, ORL, gastro-entérologie, chirurgie thyroïdienne)
• USC polyvalente : suivi de 8 lits uniquement en garde (la journée est assurée par des médecins spécifiques du service)
• Maternité
• Etablissement avec SAU et SMUR (30 000 passages par an)

Le service d'anesthésie relève du pôle interventionnel. Description de la mission / objectifs :

Chaque jour, les anesthésistes se partagent l'activité comme suit :

• 2 au bloc opératoire (4 salles et 1 SSPI de 6 places)
• 1 à la consultation d'anesthésie (environ 4000 consultants /an)
• 1 en charge de l'activité médicale des services d'hospitalisation (pré et post-opératoire des services de chirurgie et aux urgences + bloc maternité et péridurale (environ 700 accouchements / an)

Autres activités :

Emettre votre avis d'anesthésiste réanimateur aux urgences lorsque l'urgentiste vous sollicite ou aide pour un geste technique (intubation difficile) Pose de Picc line et abords veineux spécialisés

Intervenir au sein de l'USC polyvalente de 8 lits sur la garde. Les patients les plus graves (défaillance hémodynamique ou respiratoire sont transférés sur une autre structure (par convention entre établissements) Séniorisation des internes du service

Effectuer des gardes sur place (repos de garde systématique le lendemain) Projets du service d'anesthésie :

Développement de l'ambulatoire et notamment mise en place du patient 3D

Mise à jour de protocoles d'analgésie post-opératoire en orthopédie pour faciliter un retour à domicile précoce Projet d'informatisation de la feuille d'anesthésie Profil recherché :

Être titulaire d'un DES d'Anesthésiste Réanimation et être inscrit au Conseil de l'Ordre

Maitriser les techniques loco régionales, péridurale thoracique

Capacité à travailler en équipe et à gérer les situations d'urgence Rigueur dans le suivi des protocoles

Excellente communication avec les patients et les autres professionnels de santé --> Vous vous reconnaissez ? Venez nous rencontrer !

Annonce n°341519 publiée le 08/12/2025 par un
établissement de santé

08/12/2025 - Neurologue (Centre Hospitalier de Cannes Simone Veil CANNES)

• Alpes-Maritimes (06)
• Cannes
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le centre Hospitalier de Cannes Simone Veil (CHC-SV) cherche à renforcer son équipe médicale de neurologie, et propose un poste de praticien à temps plein.

Le service de neurologie et neuro-vasculaire est en évolution constante depuis son inauguration en 2018, et dispose actuellement de 4 lits USINV (intégrés au sein d'un plateau de réanimation et soins critiques), 14 lits d'hospitalisation conventionnelle UNV et 8 de neurologie non vasculaire, d'un laboratoire d'EEG/EMG, ainsi qu'une activité de consultation et d'hôpital de jour.

Les besoins sanitaires du bassin de population (bassin cannois : 160 000 hab / Fréjus 60 000 hab / Grasse 100 000 hab) sont en évolution, avec forte demande neuro-vasculaire (astreinte opérationnelle avec interne sur site, fibrinolyse intraveineuse sur site avec recours thrombectomie sur CHU Nice), mais également pour la neurologie non vasculaire (SEP, Parkinson, épilepsie, neurophysiologie), et les activités de recours territoriaux (Hôpital de Fréjus, centres de SMR de Vallauris et Grasse).

La gradation des soins au sein du GHT06 permet de travailler en réseau avec les centres experts du CHU de Nice (neuro-vasculaire, neuro-immunologie, neurochirurgie, pathologies du mouvements, épilepsie, neuro musculaire), mais également les autres établissements (CHI Fréjus, CH Antibes, CH Grasse, clinique Mougins), ou avec les RCP territoriales (cardio-neurologique et Neuro-interventionnel).

840 lits et dispose d'un plateau technique complet (3 scanners, 2 IRM, plateau d'endoscopies digestives et bronchiques, 11 salles de blocs chirurgicaux et un bloc de cardiologie interventionnelle).

L'équipe médicale est actuellement composée de 6 PH temps plein, et nous souhaitons recruter un 7e praticien pour participer au développement des activités du service. Un projet d'IPA est également en cours de mise en place.

Tous les profils professionnels seront étudiés (sous réserve d'inscription au conseil de l'ordre des médecins / neurologue, urgentiste, MPR, médecine vasculaire, gériatrie) pour un poste d'assistant ou praticien hospitalier temps plein.

Contact

[email protected] ou [email protected]

Annonce n°338599 publiée le 08/12/2025 par un
établissement de santé

28/11/2025 - Médecin radiologue H/F (Centre hospitalier Sarlat)

• Dordogne (24)
• Sarlat
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Sarlat recherche un infirmier à temps plein de nuit pour le service de cardiologie (à compter du 01/06/2025).

Vous êtes infirmier à la recherche detapos;un environnement de travail dynamique ?

Le Centre Hospitalier de Sarlat recherche des professionnels de santé pour renforcer notre équipe dédiée aux soins et au bien-être des patients. Vos missions

• Soins aux patients
• Données cliniques
• Collaboration detapos;équipe
• Education des patients
• Dossiers numériques

Environnement de travail

• Travail detapos;équipe
• Travail en binôme
• Surveillance des patients

Formation continue

• Centre de formation
• Plan de formation
• Développement professionnel

Profil recherché

- IDE

• Travail de nuit
• Expérience

Intéressé(e) ?

Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) au plus vite à
[email protected]

Annonce n°338071 publiée le 28/11/2025 par un
établissement de santé

Remplacement et/ou association

Cherche remplacant et dans les 3 ans qui viennent un associé pour  la SCM

Cabinet de cardiologie moderne, dans un immeuble neuf (2022)

2 cardiologues, 1 secrétaire temps plein, 2 IDE pour la réalisation d'epreuves d effort et d'échographies d'effort au cabinet dans une salle dédiée

Matériel : echographes GE Vivid E90 de 2022 en cours de changement avec echoPAC, matériel Schiller pour ECG et épreuves d effort, Logiciel patient : Dr Santé.

Possibilité de logement

Renseignements et photos sur google : cabinet de cardiologie de l'université à Le Mans

 

 

Annonce n°336606 publiée le 14/11/2025 par un
professionnel de sante

13/11/2025 - Neurologue (CHIAP - CENTRE HOSPITALIER D'AIX EN PROVENCE Aix-en-Provence)

• Bouches-du-Rhône (13)
• Aix-en-Provence
• Assistant spécialiste (Salarié)
• CDD (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier Intercommunal d'Aix-Pertuis recherche pour son service de Neurologie, un médecin neurologue afin de renforcer son équipe. Un hôpital au cur d'un territoire actif et attractif

Implanté au cur de la Métropole Aix-Marseille et ses près de 2 millions d'habitants, le Centre

Hospitalier Intercommunal Aix-Pertuis (Chiap) rayonne sur le Pays d'Aix et départements

limitrophes. Il dessert une population immédiate de 160 000 personnes et plus de 650 000

habitants sur un territoire de santé couvrant les Alpes-de-Haute-Provence, le Sud Vaucluse et le Nord des Bouches-du-Rhône. Un hôpital de référence sur son bassin de vie

Fort de ses 3066 agents hospitaliers, le CHIAP fait partie depuis le 1er juillet 2016 du

Groupement Hospitalier et Universitaire des Bouches-du-Rhône. En lien étroit avec les 12 autres

établissements publics du département, l'établissement joue un rôle moteur dans l'organisation

territorial de l'offre de soin. Il joint ses forces au GHT dans le cadre d'un projet médical conforme aux besoins de la population. Missions principales du service de Neurologie :

• Activité de Neurologie générale à orientation neurovasculaire

Diplôme requis :

• Titulaire du DES de neurologie ou médecin titulaire du DIU de pathologies

neurovasculaires

Compétences attendues

Neurologie générale - Prise en charge d'un AVC en phase aiguë

Une capacité à travailler efficacement avec des systèmes d'information médicale et à gérer le codage médical est souhaité.

Si vous êtes motivé(e) par le désir d'améliorer la vie des patients et que vous souhaitez évoluer

dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature !

Annonce n°343312 publiée le 13/11/2025 par un
établissement de santé

13/11/2025 - Médecin Généraliste (CHIAP - CENTRE HOSPITALIER D'AIX EN PROVENCE Aix-en-Provence)

• Bouches-du-Rhône (13)
• Aix-en-Provence
• CDD (Salarié)
• Interne (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Rejoignez l'équipe médicale de l'USMP d'Aix-Luynes ! Le Centre Hospitalier d'Aix-en-Provence recrute : Un(e) médecin généraliste (temps plein ou temps partiel)

Statut possible

Praticien Hospitalier, Praticien Hospitalier contractuel ou interne avec licence de remplacement.

Le poste

Vous intégrerez l'Unité de Soins en Milieu Pénitentiaire (USMP) du centre pénitentiaire d'Aix-Luynes, rattachée à l'hôpital d'Aix-en-Provence.

Votre mission principale

assurer les consultations de médecine générale ainsi que la coordination des soins (médecine, dentaire, spécialités) pour les personnes détenues de la maison d'arrêt.

Activités du service Consultations des détenus arrivants Consultations programmées, semi-urgences et urgences Consultations de prévention et de suivi

Possibilité de réaliser

bilans sanguins, ECG, radiographies, échographies, plâtres, sutures, perfusions

Collaboration étroite avec les spécialistes de l'hôpital d'Aix (avis d'urgence facilités grâce au partage d'imagerie) Télémédecine possible pour certaines spécialités

Présence d'une équipe médico-psychiatrique (CH de Montperrin) Une équipe pluridisciplinaire

Médecins généralistes et spécialistes (ophtalmologie, infectiologie, addictologie), dentistes, infirmiers, kinésithérapeutes, secrétaire, manipulateur radio Organisation

L'unité est ouverte du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 17h

Les week-ends et jours fériés

présence d'un médecin et 4 infirmiers de 8h à 12h

Contact Dr Agathe Pastré
[email protected]

04 88 14 85 78

Annonce n°343314 publiée le 13/11/2025 par un
établissement de santé

13/11/2025 - Radiologue (CHIAP - CENTRE HOSPITALIER D'AIX EN PROVENCE Aix-en-Provence)

• Bouches-du-Rhône (13)
• Aix-en-Provence
• Assistant spécialiste (Salarié)
• CDD (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le service d'imagerie médicale Recrute !

Compétences attendues

Radiologie générale avec atout supplémentaire si sous spécialisation, polyvalence nécessaire.

Missions principales

diagnostiques et gestes possibles en mammographie, scanner et échographie.

Répartition du planning entre radiologue avec accès partagé aux différentes modalités : échographie, IRM, scanner, mammographie

Annonce n°343315 publiée le 13/11/2025 par un
établissement de santé

12/11/2025 - Médecin addictologue ou psychiatre ou médecin généraliste (Centre Hospitalier Aunay-Bayeux BAYEUX)

• Calvados (14)
• Bayeux
• PH temps partiel (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Affectation

Service d'addictologie du Centre Hospitalier Aunay Bayeux (CHAB)

Lieu

Bayeux / Aunay

Descriptif :

o Contrat à Durée Déterminée, 0.8 ETP du 27/04/2026 au 31/10/2026 pour remplacement d'un médecin o Service d'addictologie du CHAB composé :

• D'un Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) situé à Bayeux, et d'une antenne à Aunay,
• D'une Equipe de Liaison et Soins en Addictologie (ELSA) intervenant au sein du CHAB sur Bayeux et Aunay

o Métier

Médecin addictologue ou psychiatre ou généraliste

o Statut

Médecin vacataire ou praticien contractuel

o Du mardi au vendredi (pas de garde et pas d'astreinte). Le médecin interviendra le jeudi à Aunay pour des missions de l'ELSA et du CSAPA. Le reste du temps de travail sera destiné à l'activité du CSAPA à Bayeux. Missions :

Les missions du médecin au sein du CSAPA sont les suivantes :

• Assurer au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'évaluation et la prise en charge médicale des personnes souffrant de problématiques addictives, avec ou sans substance.
• Retracer l'anamnèse, évaluer les troubles et poser un diagnostic, proposer un suivi par l'équipe et mettre en place les traitements adaptés.
• Définir avec l'usager un objectif à court, moyen, long terme et l'inscrire dans un projet de soin personnalisé,
• Planifier les sevrages ambulatoires et hospitaliers, les cures et postcures.
• Orienter vers les professionnels compétents autant que nécessaire (médecins traitants, médecins hospitaliers).
• Veiller à la bientraitance de l'usager et à la continuité du soin.
• Participer aux réunions de synthèse clinique et aux réunions de fonctionnement du service.

Les missions du médecin au sein de l'ELSA sont les suivantes :

• Assurer l'évaluation médicale, après première évaluation paramédicale de la situation générale.
• Construction d'un projet de soins en lien avec la demande du patient et adapté à la situation clinique du patient hospitalisé.
• Soutenir les équipes hospitalières pour répondre aux problématiques en lien avec les addictions.

L'équipe est composée de :

• 3 médecins, 2 IDE, 1 cadre socio-éducatif, 1 assistante de service social, 1 éducatrice spécialisée, 1 psychologue, 1 secrétaire, 1 diététicienne, 1 diététicienne tabacologue et 1 socio-esthéticienne.

Compétences requises :

• Motivation à travailler auprès du public spécifique.
• Adhésion aux valeurs de la structure.
• Compétences relationnelles telles que la communication, l'empathie et le sens du travail en équipe.

Profil recherché :

• Médecin généraliste et/ou psychiatre avec une appétence en addictologie. Tout diplôme complémentaire et/ou toute expérience en addictologie seront les bienvenus.

Attractivité :

• Conditions de travail agréables avec une équipe dynamique et sympathique.
• Structure rattachée à un hôpital à taille humaine, facilitant la proximité et la collaboration entre les professionnels.
• Ville touristique et attractive, à 20 min de Caen et 10 min du littoral.

Annonce n°343283 publiée le 12/11/2025 par un
établissement de santé

28/10/2025 - Médecin MPR (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)

• Gironde (33)
• La Réole
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

PRESENTATION DU CH SUD GIRONDE :

Le Centre hospitalier Sud-Gironde, établissement public de santé intercommunal né de la fusion des hôpitaux de Langon et de La Réole en 2010, est organisé sur deux sites (Langon et La Réole). Il dispose de 572 lits et places, et couvre l'ensemble des prises en charge hospitalières de la phase aigüe à la sortie vers le domicile ou en hébergement médicosocial : Médecine, chirurgie, obstétrique

Service d'urgence, SMUR, UHCD, centre de soins non programmés Surveillance continue Hospitalisation à domicile Soins médicaux de réadaptation Permanence d'accès aux soins de santé

2 EHPAD

Polyhandicap

EAM, MAS et CEAP

L'établissement dessert un bassin de vie de près de 190 000 habitants qui va au-delà des limites départementales. Ce vaste territoire (2 121 km2, 136 communes, 4 communautés de communes, 21% de la superficie de la Gironde) connaît une forte croissance démographique.

L'établissement est membre du Groupe hospitalier de territoire Alliance de Gironde.

Il est en direction commune avec le Centre hospitalier de Bazas, le Centre hospitalier de Cadillac, le pôle public médicosocial de Monségur et le Centre de soins (ESPASS) de Podensac. Il dispose d'un plateau médicotechnique complet : Bloc opératoire

Imagerie médicale

IRM, scanner, radiologie, échographie

Laboratoire de biologie médicale, avec centre de prélèvement Pharmacie à usage intérieur

Institut de formation des aides-soignants certifié Qualiopi par l'AFNOR PRESENTATION DE L'ORGANISATION MEDICALE :

L'activité médicale et médicotechnique du Centre hospitalier SUD-GIRONDE est organisée autour de 5 pôles :

• Pôle Chirurgie et obstétrique
• Pôle Urgences-SMUR-Surveillance Continue
• Pôle Réhabilitation, Gériatrie et Médico-Social
• Pôle Médecine
• Pôle Médico-technique

PRESENTATION DU SERVICE DE SOINS MEDICAUX ET DE READAPTATION :

Le médecin exercera essentiellement ses fonctions au sein du service de soins de suite et de réadaptation, sur le site de La Réole :

Capacitaire sur le site de La Réole

39 lits et 2 places, mentions « polyvalent » et « gériatrie »

Equipe pluridisciplinaire

L'équipe médicale est actuellement en cours de constitution, elle doit être composée de 3 praticiens hospitaliers (gériatre, médecine de rééducation, onco-gériatrie), l'équipe para médicale se compose de : 1 cadre de santé, 2 assistantes médico-administratives, 3 kinésithérapeutes, 1 neuropsychologue, 1 psychomotricien, 1 ergothérapeute, 11 IDE, 22 AS et 4 ASH

Activités de la filière gériatrique

unité de gériatrie aigüe, équipe mobile de gériatrie, consultations mémoire, onco-gériatriques et gériatriques.

Le projet de filière complète est actuellement en reconstruction : consolidation des activités existantes, mention « Polyvalente » et mention « gériatrie ».

En projet, mention « locomoteur » dans le cadre d'une filière territoriale de prise en charge en coopération avec le Centre hospitalier de Bazas (mentions « digestif » et « système nerveux ») portant le capacitaire à 54 lits et 14 places

D'autres spécialistes de l'établissement peuvent être sollicités suivant les besoins des patients.

MISSIONS:

Le médecin participera, avec son homologue, à la prise en charge des patients hospitalisés dans sa spécialité, suivant les modalités suivantes : Validation des dossiers d'entrée ;

Accueil et prise en charge clinique et suivi des patients hospitalisés dans le service 2 visites et 2 réunions de concertation pluridisciplinaire par semaine ;

Prescription des thérapeutiques, des examens complémentaires et suivi des résultats ; Information des patients et des familles ;

Développement des activités de consultations sur une quotité de temps cohérente et compatible avec l'activité d'hospitalisation ;

Rédaction des courriers de sortie, de transfert et de liaison ;

Participation aux réunions bi-hebdomadaires, de service et institutionnelles ;

Participation à la permanence des soins

astreintes forfaitisées réparties entre les différents praticiens ;

Participation à la visite du samedi matin du site, répartie entre les différents praticiens ;

Réponses aux demandes d'avis spécialisés des patients hospitalisés dans les autres services de l'établissement ;

Remplacement des confrères lors des périodes de congé, d'absence ou de formation ; En outre, le praticien devra :

Participer au développement de la filière de soins médicaux et de réadaptation ;

Participer au développement de l'expertise avec les médecins de l'établissement. Participation au développement de l'HDJ orthopédique.

Annonce n°326044 publiée le 28/10/2025 par un
établissement de santé

28/10/2025 - Médecin Urgentiste (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)

• Gironde (33)
• La Réole
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Présentation de l'Etablissement :

Le CH SUD GIRONDE situé à 30 mn de Bordeaux est un établissement en pleine mutation.

Il est en direction communes avec plusieurs établissements dont un des plus importants CHS de France, le CHS de Cadillac. Il dispose de 559 lits et 10 places. Présentation de L'Organisation Médicale

L'établissement de Langon est le site de l'activité Médico Chirurgicale principale. Sur le site de Langon on retrouve :

• Un Pôle de chirurgie ; orthopédie, traumatologie, gynéco-obstétrique, viscérale, vasculaire, ophtalmologie, urologie.

Les enfants sont pris en charge au niveau Anesthésie et chirurgie à partir de 5 ans, hormis urgence vitale.

• Un Pôle Urgences Soins Continus SMUR ; 26 000 passages aux urgences, 800 sorties Smur et 6 de SSC, bientôt 8 où l'Anesthésiste est appelé à exercer en partie.
• Un Pôle de Médecine : à orientation cardiologique, infectieuse et gastroentérologie.

Présentation du service

Le médecin urgentiste est intégré dans une équipe de 17 praticiens hospitaliers investis dans des missions « non cliniques » de PH, actuellement 3 postes vacants, et est entouré d'une équipe très complète et performante dont 1 Infirmière d'orientation et d'accueil, et 1 infirmière coordinatrice.

Les urgences sont équipées de 2 salles de déchocage, 7 box de circuit long dont 1 dédié à la téléAVC ainsi qu'un box pédiatrique et 3 box pour le circuit court. L'UHCD comprend 5 box avec un médecin dédié en 10 heures.

Il existe 2 lignes de gardes en 24 H comprenant une activité polyvalente d'urgence et de SMUR et 1 ligne de garde en 10 H pour l'UHCD et le circuit court.

Pris en charge des femmes enceintes au 1er et 2ème trimestre en lien avec la maternité de niveau 1 du CHSG.

Prise en charge de la pédiatrie en lien avec un pédiatre temps plein sur le CHSG. Cette prise en charge peut être envisageable sur l'UHCD dans une chambre mère-enfant. 4 internes participent à l'activité des urgences L'activité de SMUR porte sur des sorties primaires. Formation : DPC et congrès.

Statut

Praticien Hospitalier ou Praticien Hospitalier Contractuel Temps plein - Temps partiel

Annonce n°326047 publiée le 28/10/2025 par un
établissement de santé

28/10/2025 - Médecin PASS (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)

• Gironde (33)
• La Réole
• PH temps partiel (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Présentation de l'Etablissement

Le CH SUD GIRONDE situé à 30 mn de Bordeaux est un établissement en pleine mutation.

Il est en direction communes avec plusieurs établissements dont un des plus importants CHS de France, le CHS de Cadillac. Il dispose de 559 lits et 10 places. Présentation de L'Organisation Médicale

L'établissement de Langon est le site de l'activité Médico Chirurgicale principale. Sur le site de Langon on retrouve :

• Un Pôle de chirurgie ; orthopédie, traumatologie, gynéco-obstétrique, viscérale, vasculaire, ophtalmologie, urologie.

Les enfants sont pris en charge au niveau Anesthésie et chirurgie à partir de 5 ans, hormis urgence vitale.

• Un Pôle Urgences Soins Continus SMUR ; 26 000 passages aux urgences, 800 sorties Smur et 6 de SSC, bientôt 8 où l'Anesthésiste est appelé à exercer en partie.
• Un Pôle de Médecine : à orientation cardiologique, infectieuse et gastroentérologie.

La Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS) offre des consultations de médecine générale sans facturation aux patients pour des personnes en difficultés d'accès aux soins de santé.

Les PASS ont été mises en place par l'Etat pour lutter contre les difficultés d'accès aux soins (Loi d'orientation contre les exclusions du 29 juillet 1998, dans le cadre du PRAPS). Elles sont des dispositifs médico-sociaux rattachés à un établissement de santé (UF PASS) avec des locaux et du personnel dédié. Ses missions sont définies plus précisément par la circulaire N° DGOS/RA/2013/246 du 18 juin 2013.

La PASS accueille toute personne en situation de précarité en besoin de soins et qui ne peut y accéder en raison d'un ou plusieurs critères : Absence de couverture sociale ; Ressources insuffisantes ; Absence de domicile fixe ; Isolement social ; Situation administrative et sociale complexe.

L'objectif de la PASS est de permettre à ces personnes l'accès aux soins, leur continuité, l'obtention des traitements nécessaires et le retour dans le dispositif de droit commun. Pour cela la PASS a pour missions : L'évaluation des besoins sanitaires et sociaux ; Consultations médicales, infirmières et sociales ; Démarches d'accès aux droits ;

Organisation d'une prise en charge sanitaire et sociale, adaptée et coordonnée ;

Orientation et/ou accompagnement dans les démarches de soins et sociales dans l'établissement et/ou à l'extérieur. Les missions du poste

Consultations et entretiens médicaux (évaluation de la situation de la personne) qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche afin de maintenir ou restaurer la santé et les compétences de santé de la personne.

Elaboration d'un parcours de soins adapté pour le patient, en concertation avec la coordinatrice et en assurer la coordination médicale (en interne de l'établissement et/ou en relais vers l'extérieur). Fonctionnement et organisation de la PASS.

Prendre part aux réunions d'équipe pluri professionnelles (avec l'ASE, l'IDE, ) pour évoquer les prises en charge médico-sociales les plus favorables pour le patient : o Points sur situations complexes ; o Organisation du service ; o Mise à jour des protocoles selon évolution des besoins.

Participer au développement, à la visibilité de la PASS et communiquer sur ses missions et objectifs en interne de l'établissement et auprès des partenaires extérieurs : information, sensibilisation.

Elaboration et mise à jour du projet de service, du projet médical en lien avec l'équipe. Participation au Copil annuel. Rédaction du rapport d'activité pour la partie médicale. Tenue et mises à jour des protocoles de soins. Suivi de l'activité. Environnement partenarial

Prise en compte du partenariat des conventions PASS de l'établissement. Relations fonctionnelles en interne de l'établissement : Coordinatrice PASS ; Pharmaciens ; Professions médicale et paramédicale ; Secrétariat (bureau des entrées, urgences) ;

Services des urgences, de consultations spécialisées, de radiologie, de prélèvement, d'hospitalisation ; Equipe de liaison psychiatrie, addictologie et autres ; Relations fonctionnelles en externe de l'établissement :

Autres offres de soins du territoire

médecine de ville, institutions (ARS, Départements, Communes,

Préfectures), dispositifs sanitaires et médico-sociaux, psychiatrie, etc. ; Autres établissements de santé ; Acteurs de l'hébergement d'urgence ; Acteur de la demande d'asile ; Réseau associatif et caritatif. Compétences / savoir-être Formation médicale requise : Thèse de médecine Formation appréciée : o Santé publique et anthropologie médicale ; o Médecine humanitaire ; o Infectiologie et médecine tropicale ; o Médecine d'urgence ; o Addictologie. Statut

Praticien Hospitalier ou Praticien Hospitalier Contractuel Temps plein ou Temps Partiel

Annonce n°326382 publiée le 28/10/2025 par un
établissement de santé

28/10/2025 - Médecin Généraliste (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)

• Gironde (33)
• La Réole
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

L'activité médicale et Médico-technique du CH SUD GIRONDE est organisée autour de 5 pôles :

• Pôle Chirurgie et obstétrique
• Pôle Urgences-SMUR-Surveillance Continue
• Pôle Réhabilitation-Gériatrie
• Pôle Médecine
• Pôle Medico-technique

L'établissement est équipé d'une IRM et d'un Scanner

Le médecin généraliste exercera ses fonctions au sein du service de Médecine polyvalente à orientation cardiologie. Ce service s'oriente autour de 3 activités :

• Les Hospitalisations, qui peuvent être, soit en provenance du service des Urgences ou des domiciles des patients, en lien avec les médecins traitants, ou de transferts inter-services.
• Les consultations spécialisées.
• Les actes techniques.

Il comporte actuellement 30 lits pour assurer la prise en charge des différentes pathologies médicales et des patients polypathologiques.

Ce service est adossé à un service spécialisé dans la prise en charge des maladies cardiovasculaires.

L'équipe est composée de médecins spécialistes et de médecins polyvalents. D'autres spécialistes, attachés ou praticiens hospitaliers au sein de l'établissement, peuvent être sollicités en cas de besoin du service. Missions

Le médecin généraliste participera à la prise en charge des patients hospitalisés dans sa spécialité selon les modalités suivantes:

Accueil et prise en charge clinique et suivi des patients hospitalisés dans le service

Prescriptions des thérapeutiques, des examens complémentaires et suivi des résultats Informations des patients et des familles

Développement des activités de consultations sur une quotité de temps cohérente et compatible avec l'activité d'hospitalisation

Rédactions de courriers de sortie, de transfert ou de liaison Participation aux réunions de service et institutionnelles

Participation à la permanence des soins

astreintes forfaitisées réparties entre les différents praticiens

Participation à la visite du samedi matin répartie entre les différents praticiens

Réponses aux avis spécialisés des patients hospitalisés dans les autres services du CH SUD GIRONDE

Remplacement des confrères lors des périodes de congés, d'absence ou de formation. En autre, il devra :

Participer au développement de la filière de médecine polyvalente

Participer au développement de l'expertise avec les médecins de l'établissement. Site de LANGON

Horaire

9h00 à 18h00

Durée

Dès que possible pour 6 mois

Rémunération

5930 bruts

Annonce n°341725 publiée le 28/10/2025 par un
établissement de santé

28/10/2025 - Médecin Généraliste - 100 % Médecine Polyvalente à la Réole (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)

• Gironde (33)
• La Réole
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le CH SUD GIRONDE situé à 30 mn de Bordeaux par l'autoroute et à 1 heure de l'océan, d'Arcachon et du Cap-Ferret et à proximité des Pyrénées, sur l'axe Bordeaux-Toulouse, est un établissement en pleine mutation. Il est en direction communes avec 5 établissements :

• Le CH de CADILLAC
• Le Centre de soins de PODENSAC
• Le CH de BAZAS

- PPMS MONSEGUR

Il dispose de 559 lits et 10 places.

L'activité médicale et Médico-technique du CH SUD GIRONDE est organisée autour de 5 pôles :

• Pôle Chirurgie et obstétrique
• Pôle Urgences-SMUR-Surveillance Continue
• Pôle Réhabilitation-Gériatrie
• Pôle Médecine
• Pôle Medico-technique

L'établissement est équipé d'une IRM et d'un Scanner

L'activité médicale et Médico-technique du CH SUD GIRONDE est organisée autour de 5 pôles :

• Pôle Chirurgie et obstétrique
• Pôle Urgences-SMUR-Surveillance Continue
• Pôle Réhabilitation-Gériatrie
• Pôle Médecine
• Pôle Medico-technique

L'établissement est équipé d'une IRM et d'un Scanner

Le médecin généraliste exercera ses fonctions au sein du service de Médecine polyvalente. Ce service s'oriente autour de 3 activités :

• Les Hospitalisations, qui peuvent être, soit en provenance du service des Urgences ou des domiciles des patients, en lien avec les médecins traitants, ou de transferts inter-services.
• Les consultations spécialisées.
• Les actes techniques.

Il comporte actuellement 17 lits pour assurer la prise en charge des différentes pathologies médicales et des patients polypathologiques.

L'équipe est composée de 2 médecins polyvalents. D'autres spécialistes, attachés ou praticiens hospitaliers au sein de l'établissement, peuvent être sollicités en cas de besoin du service.

Le médecin généraliste exercera ses fonctions au sein du service de Médecine polyvalente. Ce service s'oriente autour de 3 activités :

• Les Hospitalisations, qui peuvent être, soit en provenance du service des Urgences ou des domiciles des patients, en lien avec les médecins traitants, ou de transferts inter-services.
• Les consultations spécialisées.
• Les actes techniques.

Il comporte actuellement 17 lits pour assurer la prise en charge des différentes pathologies médicales et des patients polypathologiques.

L'équipe est composée de 2 médecins polyvalents. D'autres spécialistes, attachés ou praticiens hospitaliers au sein de l'établissement, peuvent être sollicités en cas de besoin du service.

Le médecin généraliste participera à la prise en charge des patients hospitalisés dans sa spécialité selon les modalités suivantes:

Accueil et prise en charge clinique et suivi des patients hospitalisés dans le service

Prescriptions des thérapeutiques, des examens complémentaires et suivi des résultats Informations des patients et des familles

Développement des activités de consultations sur une quotité de temps cohérente et compatible avec l'activité d'hospitalisation

Rédactions de courriers de sortie, de transfert ou de liaison Participation aux réunions de service et institutionnelles

Participation à la permanence des soins

astreintes forfaitisées réparties entre les différents praticiens

Participation à la visite du samedi matin répartie entre les différents praticiens

Réponses aux avis spécialisés des patients hospitalisés dans les autres services du CH SUD GIRONDE

Remplacement des confrères lors des périodes de congés, d'absence ou de formation. En autre, il devra :

Participer au développement de la filière de médecine polyvalente

Participer au développement de l'expertise avec les médecins de l'établissement.

Praticien Hospitalier ou Praticien Hospitalier Contractuel Temps plein (10 demi-journées), partagé avec une activité de médecin généraliste en SMR ou HDJ - participation à la permanence des soins.

Annonce n°342358 publiée le 28/10/2025 par un
établissement de santé

28/10/2025 - Chirurgien orthopédiste (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)

• Gironde (33)
• La Réole
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Présentation de l'Etablissement

Le CH SUD GIRONDE situé à 30 mn de Bordeaux par l'autoroute et à 1 heure de l'océan, d'Arcachon et du Cap-Ferret et à proximité des Pyrénées, sur l'axe Bordeaux-Toulouse, est un établissement en pleine mutation. Il est en direction communes avec 5 établissements :

• Le CH de CADILLAC
• Le Centre de soins de PODENSAC
• Le CH de BAZAS

- PPMS MONSEGUR

Il dispose de 559 lits et 10 places. Présentation de L'Organisation Médicale

L'activité médicale et Médico-technique du CH SUD GIRONDE est organisée autour de 5 pôles :

• Pôle Chirurgie et gynéco-obstétrique
• Pôle Urgences-SMUR-Surveillance Continue
• Pôle Réhabilitation-Gériatrie
• Pôle Médecine
• Pôle Medico-technique

L'établissement est équipé d'une IRM et d'un Scanner Présentation du service de Chirurgie orthopédique

Le chirurgien orthopédique exercera ses fonctions au sein du service de chirurgie orthopédique. Ce service s'oriente autour de :

• La chirurgie orthopédique et traumatologique.
• Les consultations spécialisées.

Il comporte actuellement 15 lits pour assurer la prise en charge des différentes pathologies chirurgicales.

Le bloc se compose de 4 salles dont 1 salle dédiée à l'orthopédie.

L'équipe est composée de 2 chirurgiens orthopédiques spécialisés du membre supérieur avec chirurgie de la main et pathologie hanche et genou. Missions

Le chirurgien orthopédiste participera à la prise en charge des patients hospitalisés dans sa spécialité selon les modalités suivantes:

Accueil et prise en charge clinique et suivi des patients hospitalisés dans le service

Prescriptions des thérapeutiques, des examens complémentaires et suivi des résultats Informations des patients et des familles

Développement des activités de consultations sur une quotité de temps cohérente et compatible avec l'activité d'hospitalisation et chirurgicale

Rédactions de courriers de sortie, de transfert ou de liaison Participation aux réunions de service et institutionnelles

Participation à la permanence des soins

astreintes forfaitisées réparties entre les différents praticiens

Participation à la visite du samedi matin répartie entre les différents praticiens

Réponses aux avis spécialisés des patients hospitalisés dans les autres services du CH SUD GRIONDE

Remplacement des confrères lors des périodes de congés, d'absence ou de formation. Profil souhaité : Chirurgie de l'épaule ou du pied

Annonce n°343074 publiée le 28/10/2025 par un
établissement de santé

28/10/2025 - Médecin algologue (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)

• Gironde (33)
• La Réole
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Présentation de l'établissement

Le CH SUD GIRONDE situé à 30 mn de Bordeaux est un établissement en pleine mutation.

Il est en direction communes avec plusieurs établissements dont un des plus importants CHS de France, le CHS de Cadillac. Il dispose de 559 lits et 10 places.

L'établissement de Langon est le site de l'activité Médico Chirurgicale principale. Sur le site de Langon on retrouve :

• Un Pôle de chirurgie ; orthopédie, traumatologie, gynéco-obstétrique, viscérale, vasculaire, ophtalmologie, urologie.

Les enfants sont pris en charge au niveau Anesthésie et chirurgie à partir de 5 ans, hormis urgence vitale.

• Un Pôle Urgences Soins Continus SMUR ; 26 000 passages aux urgences, 800 sorties Smur et 6 de SSC, bientôt 8 où l'Anesthésiste est appelé à exercer en partie.
• Un Pôle de Médecine : à orientation cardiologique, infectieuse et gastroentérologie.

Description du poste Le praticien exerce des missions variées : Consultations externes

Consultations internes (en hospitalisation complète ou en HDJ/ sur demande d'avis spécialisé des médecins hospitaliers) Consultations avancées (CH de Bazas) Participation au CLUD et autres projets institutionnels Présentation du service

Le service « Consultations douleur chronique » propose une prise en charge de proximité, polyvalente et pluridisciplinaire, des patients présentant des douleurs chroniques : de l'évaluation de la douleur physique, psychique et fonctionnelle, à l'élaboration du programme thérapeutique détaillé.

Cette prise en charge est assurée par une équipe constituée de spécialistes : algologue, infirmière ressource douleur et psychologue. Ils travaillent également avec un réseau de professionnels.

Chaque année, ce sont plus de 1 000 consultations externes qui sont assurées, sur les sites de Langon et La Réole. Statut

Praticien hospitalier ou praticien contractuel, thésé et inscrit à l'Ordre national des médecins

Diplôme spécialisé en prise en charge de la douleur chronique : DESC, DU ou capacité Travail à temps partiel à 50% Horaires de journée

Annonce n°343075 publiée le 28/10/2025 par un
établissement de santé

Cession avec remplacement potentiel avant urgent

Bonjour cher confrère, chère consœur,
J'ai travaillé avec plaisir pendant plus de 30 ans dans ce cabinet, j'y ai suivi des bébés qui ont grandi et qui m'ont confié la santé de leurs propres enfants et je souhaiterais confier les patients dont j'ai pris soin à quelqu'un de confiance au moment de mon départ. L'exercice de la médecine en libéral et en autonomie est une chance qui n'empêche pas d'avoir des relations professionnelles et amicales avec tout un ensemble de confrères des quartiers alentours. Je cède ma patientele, mon cabinet et mon réseau en décembre 2025. Si vous êtes intéressés, n'hésitez pas à répondre à cette annonce et à venir tester l'activité sous forme d'un remplacement. À noter que je suis installée en secteur 2.
À bientôt.

Docteur Rosine Lessman Alperin

Annonce n°334732 publiée le 11/09/2025 par un
professionnel de sante

14/08/2025 - Médecin MPR, gériatre ou médecine polyvalente (Centre Hospitalier CALAIS)

• Pas-de-Calais (62)
• Calais
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Poste à pourvoir pour le SMR adultes (90 lits répartis sur plusieurs unités: SMR gériatrique, SMR orthopédique, SMR neurologique, SMR polyvalent, SMR cardiologique; HDJ 15 places)- Projet implantation UCC en 2026

équipe médicale composée de 2 PH gériatre+MPR et 1 praticien associé et 1 stagiaire associé

Annonce n°341994 publiée le 14/08/2025 par un
établissement de santé