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08/04/2026 - PSYCHIATRE (F/H) - Psychiatrie de Liaison - CH Mâcon (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

LE CENTRE HOSPITALIER DE MACON, Etablissement support du GHT de la Bourgogne Méridionale, département de SAONE ET LOIRE (autoroutes A6 / A40, Gare TGV 1 h 40 de Paris et de Marseille 1 h de Genève, 70 kms de Lyon, cadre de vie apprécié) recrute : UN(E) PSYCHIATRIE (H/F)

Établissement hospitalier dynamique et en pleine expansion, 1014 lits, comprenant la plupart des spécialités : soins critiques (dont réanimation), MCO, SMR, psychiatrie et hébergements. Profil :

Médecin, tout type de contrat avec perspective final de Praticien Hospitalier

Spécialité d'exercice

Psychiatrie

Le PPSM du GHT Bourgogne Méridionale organise l'offre de soins spécialisée en psychiatrie publique sur l'ensemble du territoire du GHT.

Le territoire est étendu sur 5000 km², et diversement peuplé à hauteur de 300 000 habitants. Les densités de population sont contrastées avec une prépondérance à l'est, dans le mâconnais clunisois, zone plus urbanisée, à l'intersection des voix de communication nord-sud et est-ouest et limitrophe aux départements du Rhône et de l'Ain.

Le site pivot est situé à Mâcon à l'est du territoire, limitrophe au Val de Saône, département de l'Ain.

L'offre de soins spécialisés s'organise à partir des deux Centres de Santé Mentale, l'un situé à Mâcon au 211 rue Kennedy dans la tour du même nom et le second à Paray-le-Monial ZAC du Prés des Angles 71600.

Soit deux structures ayant vocation à organiser l'action ambulatoire de la psychiatrie, éloignées de 75 km environ.

Le secteur de Paray-le-Monial, le Charollais-Brionnais correspond au 8° secteur de Psychiatrie Adulte. Et le Clunisois-Mâconnais auquel est associé l'axe Chauffailles-La Clayette au Sud-Ouest du territoire correspond au 6° et 7° secteur de Psychiatrie Adulte.

Depuis le premier janvier 2020, les lits et places dévolus à la prise en charge des enfants et des adolescents sont départementalisés, et administrés par les services de l'EPSM 71 sis à Sevrey. L'offre de soins en hospitalisation complète

Le CHM assure les prises en charge en hospitalisation complète pour les trois secteurs de Psychiatrie Adulte du territoire.

Une Unité dite de 72 heures, d'une capacité réduite à 5 lits, incluse dans l'UF de la psychiatrie « Libre » avec l'ESPS et l'UPL. Elle correspond à une unité de crise, de post-urgence, pour un temps d'évaluation pluridisciplinaire, de prise en charge infirmière, psychologique et sociale, avant mise en lien avec les partenaires ambulatoires et/ou un temps d'accueil hospitalier plus prolongé

UPL, Unité de psychiatrie Libre, pour l'accueil des patients en capacité de consentir. Capacité de 25 lits couvrant les trois secteurs.

UPC, Unité de Psychiatrie Complexe, unité accueillant encore 25 lits dont deux chambres d'isolement. Cette unité reçoit les hospitalisations contraignantes pour les trois secteurs, dont les SPDRE, et les patients « médico-légaux » suite à jugement d'irresponsabilité.

UPRS, unité de psychiatrie et de réhabilitation sociale, qui accueille 25 lits, avec des lits dévolus aux hospitalisations séquentielles afin de favoriser la coordination avec les structures médico-sociales. L'offre d'hospitalisation à temps partiel

Cette offre est actuellement suspendue et « heureusement détournée » sur le site de Paray le Monial dans les locaux du CMP-CATTP et HDJ. L'offre de soins ambulatoire Les CMP

A Mâcon comme à Paray-le-Monial, ce sont les premiers interlocuteurs de la population et des partenaires. Accueil in situ de la demande par les représentants des différentes catégories professionnelles. Recueil de la demande et organisation des actions ambulatoires. Et au-delà, articulation avec les différents intervenants familiaux et institutionnels, en demande de prestations ou engagés dans des projets communs d'accompagnement. Les équipes mobiles Equipes mobiles psychiatrie précarité

Deux équipes, représentées chacune par un seul intervenant. Une infirmière sur le territoire parodien un infirmier sur les secteurs est. Tous deux sont fortement référencés à l'équipe CMP locale, et en liens avec des acteurs de terrains diversifiés locaux car la demande et les acteurs sont divers selon le bassin d'attraction Equipe des appartements thérapeutiques

Equipe « hybride », historiquement fondée sur l'existence de quatre appartements thérapeutiques, pour patients en voie de réhabilitation avec processus progressif d'autonomisation en milieu ouvert. Travail toujours en lien avec l'hospitalisation mais orienté vers les CMP, les CATTP, les partenaires médico-sociaux, les bailleurs sociaux, tous les intervenants locaux engagés dans l'autonomisation des patients.

L'équipe reste fortement en lien avec l'UPRS, structure hospitalière de rétablissement, et le management doit être réévalué. Equipe mobile cas complexe

Equipe en cours de création suite à validation du FIOP. Equipe visant à prévenir les hospitalisations itératives de patients présentant des troubles sévères récidivant malgré la proximité de la prise en charge sectorielle. Relation avec les partenaires locaux pour le maintien dans le logement autonome, et la prévention des comportements délictueux. Participation CLSPD et CLSM. Les CATTP

Pour les deux structures, maintenir et favoriser l'autonomie et la réhabilitation des patients accueillis. Actions de soutien et prise en charge au long cours si besoin.

Les leviers thérapeutiques sont ceux des thérapies à médiation et les offres de soins sont le plus souvent groupales même si certaines prises en charge individuelles sont proposées. La psychiatrie de liaison Les VAD infirmières sur le site de l'Hôtel Dieu à Mâcon

La consultation de liaison sur les lieux de séjour gériatrique, que ce soit à Mâcon ou sur l'ensemble du territoire, est démédicalisée depuis plusieurs années par défaut d'effectif médical. Il existe une consultation médicale de CMP mais elle est vestigiale. Le déploiement d'un projet de territoire en gérontopsychiatrie a été élu comme prioritaire par le PMSP en conformité avec les attendus du PTSM. Consultations de psychiatrie de liaison au CH Mâcon

Elle est représentée par deux demi-journée de consultation médicale organisée par le biais du secrétariat du CMP et elle peut intéresser tous les services sur le site du Centre Hospitalier La permanence des soins La permanence des soins au SAU en Journée

La dotation médicale couvre 90% du temps en journée et repose sur la participation de trois praticiens qui partagent leur temps d'intervention avec une activité d'hospitalisation ou de consultation de CMP ou encore une AIG.

Elle est soutenue par une présence infirmière en journée, entre 9 heures et 19 heures, et cela sept jours sur sept. Sauf à ce que l'effectif soit écorné pour des raisons diverses, essentiellement la nécessité de soutenir l'effectif en hospitalisation temps plein qui est régulièrement déficitaire par vacance de postes, ce temps au SAU est régulièrement couvert. En absence d'infirmier, l'activité médicale se maintient ; elle n'est pas conditionnée par cette présence. En revanche, si la couverture médicale, y compris le conseil téléphonique, devait être trop en défaut, le retrait infirmier peut être temporairement envisagé.

Cette activité st sous responsabilité de l'urgentiste chef de service des urgences. La garde

Les médecins participent au tour de garde qui vaut pour le SAU de Mâcon et pour les services d'hospitalisation, mais pas pour les structures annexes de l'hôpital.

Les praticiens ne sont donc mobilisables que sur le site dit « Les chanaux ».

En soirée la garde est réalisée en la forme de l'astreinte selon les nouvelles définitions et, actuellement, elle est rémunérée au maximum des possibilités offertes au vu de la charge des déplacements. L'astreinte débute à 18 heures et prend fin à huit heures trente. Depuis plusieurs mois il est entendu que l'on n'est plus déplacé sur le SAU à partir de 11 heures sur le SAU. On peut être appelé par les services d'hospitalisation ou exceptionnellement sur le SAU pour des raisons médico-légales.

Le samedi, la garde débute à 13 heures 30. Un passage matinal ans les services d'hospitalisation est systématiquement organisé, le plus souvent par le praticien qui prend la garde en début d'après-midi.

Le dimanche matin est une garde sur place car l'activité médico-administrative et d'évaluation en UP72 prend le plus souvent la matinée, et l'astreinte reprend de 13 heures 30 au lendemain.

Les plannings de garde sont établis tous les trois mois et selon les préférences des praticiens. Seuls les temps partiels déterminent leur temps de participation au prorata de leur quotité d'activité.

MISSIONS GENERALES

Activités principales

Le poste de praticien hospitalier à pourvoir comporte des activités cliniques de consultation externe programmée, des activités cliniques associées au travail d'élaboration avec les différents équipes pluriprofessionnelles rattachées à la structure du CSM.

Il comporte également pour une grande part un travail d'organisation et de coordination des différentes « fonctionnalités » ambulatoires.

Donc un travail institutionnel de mise en lien avec les services de l'hospitalisation, les services de soins critiques, de supervision et de coordination des équipes mobiles.

Et par ailleurs le soutien au développement des pratiques innovantes, projets de pair-aidance, travail avec les représentants des familles et usagers, travail avec les familles et profiter du dynamisme engagé avec le programme BREF, poursuite du développement des relations avec les structures sociales et médico-sociales, implications dans le CLSM et le CLSPD.

En dernier lieu, en relation étroite avec l'encadrement para-médical et les référents qualité, travail non seulement sur les indicateurs attendus mais développement du PPP, de l'évaluation de la satisfaction et expérience patient.

MISSIONS CLINIQUES

• Trois demi-journées « conventionnelles » de consultations programmées de CMP
• Deux demi-journées de consultations programmées, correspondant à :
• soit de la post-urgence avant réorientation rapide, suite à orientation différée SAU. Travail en collaboration IDESAU et/ou Psy SAU
• soit de la post-urgence suite à évaluation de l'équipe paramédicale d'évaluation et d'orientation CMP.
• soit réponse rapide à une demande de de conseil émanant des dispositifs départementaux de santé pour des cas estimés de gravité modérée. Collaboration à éclaircir et formaliser
• Une demi-journée CATTP. Consultations pluriprofessionnelles d'évaluation avant accueil dans un programme d'activité thérapeutiques ; soit consultation programmée d'évaluation annuelle systématique, soit de réévaluation de programme de soins trimestrielle ou liée à l'évolution clinique. Réunion hebdomadaire d'équipe avec échange clinique sur les situations problématiques ou nécessitant évolution de prise en charge. Echange sur l'offre de soins et les évolutions proposées. Echanges sur les actions conduites dans la cité notamment CLSM, mais aussi développement de partenariats divers. Actions de promotion du travail de réhabilitation. Projets de travaux de recherches.

MISSIONS MEDICO-ADMINISTRATIVES

• Participation au collège des psychiatres, ordre du jour organisé par sollicitation du secrétariat chef de pôle. Rythme mensuel. Etablissement des tableaux de garde. Surtout maintien du lien continu entre les praticiens pour favoriser la cohérence des actions, le partage d'information sur les actions menées par chacun, les difficultés rencontrées dans l'exercice, et échange d'expérience. Invitation des tiers impliqués dans l'organisation de l'offre de soins et ses modifications et évolution.
• Mission institutionnelle d'organisation et de coordination de l'ensemble de l'offre ambulatoire du CMP soit deux demi-journées par semaine, correspondant à

Réunion pluriprofessionnelle hebdomadaire réunissant les professionnels impliqués dans :

o CMP (permanence, accueil téléphonique, consultation locale et délocalisée, actes médico-techniques, évaluation-orientation, réhabilitation, éducation thérapeutique, travail avec familles, programme BREF, développement pair-aidance, IPA, etc)

o Les équipes mobiles, EMPP, EMAT (appartements thérapeutiques, à préciser) EMCC (cas complexes en développement).

o Les représentants des activités de liaison dans les services de soins somatiques.

o Les tiers invités, interconnaissance et développement de partenariats

Relance de réunions institutionnelles de l'ambulatoires communes aux deux CSM, semestrielles.

• Une demi-journée dévolue aux exigences de développement et de travail qualité

o Suivi des projets avec les pilotes, plus particulièrement ceux en lien avec le projet FIOP, le projet de pôle et d'établissement, les exigences post-certification. Ceux en lien avec PTSM, développement des IPA et pair aidance.

o Développement des projets émanant des professionnels de la structure même, en particulier éducation thérapeutique, programme BREF.

o Avec les référents-qualités de l'ambulatoire, et l'encadrement, promotion des projets qui s'inscrivent dans la directe ligne des attendus, santé cardio-vasculaire des patients, prévention des addictions, action de prévention risques métaboliques, diététique, remise en mouvement, liens avec les actions locales de promotion de la santé, mais également généralisation du PPP, de l'évaluation de la satisfaction et de l'expérience patient.

Participation aux instances locales et organisation de rencontre visant à développer les coordinations avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux, et les acteurs de premier recours. Deux demi-journées.

• Avec les services d'hospitalisation : Supervision des participations paramédicales aux réunions de préparation de la sortie. Formalisation.
• Liens avec le CSM de Paray-le-Monial, confrontation et enrichissement des pratiques
• Liens avec la gériatrie, pour participation à la filière personne âgée.
• Représentation au CLSM et participation aux réunions départementales d'organisation des filières et des prises en charges de populations spécifiées.
• Relations avec la CPTS du Mâconnais et travailler l'accès aux soins, les actions d'information, de prévention. Travailler l'accès aux soins somatiques pour nos patients dans le contexte de pénurie de l'offre généraliste.
• Relations avec ARS, MDPH, services du département pour la « filière patients à difficultés multiples » (double handicap).
• Relations avec les acteurs du réseau, EPSM 71 et RéseauPsy pour les relations avec le sanitaire spécialisé, la prévention du suicide, les orientations troubles neuro-développementaux. Avec le DAC 71 et C360 pour la mise en réseau avec les ESEMS. Relation à créer avec le Centre d'Appui et de partage de Compétence en santé Mentale de Novillars pour les actions d'information et de formation.

CARACTERISTIQUES PARTICULIERES DU POSTE

Temps plein à 100%

Travail organisationnel qui associe plusieurs UF selon le fichier de structures appartenant à plusieurs centres de responsabilité, et donc logiquement possibilité de nomination au titre de chef de service.

Nécessité à terme de réviser le périmètre de certaine UF en fonction de ce découpage ambulatoire. Participation à la permanence des soins

Annonce n°353276 publiée le 08/04/2026 par un
établissement de santé

08/04/2026 - PSYCHIATRE (F/H) - UPS - UPRS - UP72 (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

LE CENTRE HOSPITALIER DE MACON, Etablissement support du GHT de la Bourgogne Méridionale, département de SAONE ET LOIRE (autoroutes A6 / A40, Gare TGV 1 h 40 de Paris et de Marseille 1 h de Genève, 70 kms de Lyon, cadre de vie apprécié) recrute : UN(E) PSYCHIATRIE (H/F)

Établissement hospitalier dynamique et en pleine expansion, 1014 lits, comprenant la plupart des spécialités : soins critiques (dont réanimation), MCO, SMR, psychiatrie et hébergements. Profil :

Médecin, tout type de contrat avec perspective final de Praticien Hospitalier

Spécialité d'exercice

Psychiatrie

Le PPSM du GHT Bourgogne Méridionale organise l'offre de soins spécialisée en psychiatrie publique sur l'ensemble du territoire du GHT.

Le territoire est étendu sur 5000 km², et diversement peuplé à hauteur de 300 000 habitants. Le site pivot est situé à Mâcon à l'est du territoire, limitrophe au Val de Saône, département de l'Ain.

L'offre de soins spécialisés s'organise à partir des deux Centres de Santé Mentale, l'un situé à Mâcon au 211 rue Kennedy dans la tour du même nom et le second à Paray-le-Monial ZAC du Prés des Angles 71600.

Le secteur de Paray-le-Monial, le Charollais-Brionnais correspond au 8° secteur de Psychiatrie Adulte. Et le Clunisois-Mâconnais auquel est associé l'axe Chauffailles-La Clayette au Sud- Ouest du territoire correspond au 6° et 7° secteur de Psychiatrie Adulte.

Par ailleurs, depuis le premier janvier 2020, les lits et places dévolus à la prise en charge des enfants et des adolescents sont départementalisés, et administrés par les services de l'EPSM 71. L'offre de soins en hospitalisation complète

Le CHM assure les prises en charge en hospitalisation complète pour les trois secteurs de Psychiatrie Adulte du territoire.

Une Unité dite de 72 heures, d'une capacité réduite à 5 lits, incluse dans l'UF de la psychiatrie « Libre » avec l'ESPS et l'UPL, mais en lien fonctionnel étroit avec l'accueil des urgences

UPL, Unité de psychiatrie Libre, pour l'accueil des patients en capacité de consentir ou en soins à la demande du tiers ou en péril imminent si capacité de négocier et d'accepter une réduction des libertés d'aller et venir. Capacité de 25 lits couvrant les trois secteurs.

UPC, Unité de Psychiatrie Complexe, unité accueillant encore 25 lits dont deux chambres d'isolement.

UPRS, unité de psychiatrie et de réhabilitation sociale, qui accueille 25 lits, avec des lits dévolus aux hospitalisations séquentielles afin de favoriser la coordination avec les structures médico-sociales d'aval L'offre d'hospitalisation à temps partiel

Cette offre est actuellement suspendue et « heureusement détournée » sur le site de Paray le Monial dans les locaux du CMP-CATTP et HDJ. L'offre de soins ambulatoire Les CMP

A Mâcon comme à Paray-le-Monial, ce sont les premiers interlocuteurs de la population et des partenaires. Accueil in situ de la demande par les représentants des différentes catégories professionnelles. Recueil de la demande et organisation des actions ambulatoires. Et au-delà, articulation avec les différents intervenants familiaux et institutionnels, en demande de prestations ou engagés dans des projets communs d'accompagnement. Les équipes mobiles Equipes mobiles psychiatrie précarité

Deux équipes, représentées chacune par un seul intervenant. Une infirmière sur le territoire parodien un infirmier sur les secteurs est. Tous deux sont fortement référencés à l'équipe CMP locale, et en liens avec des acteurs de terrains diversifiés locaux car la demande et les acteurs sont divers selon le bassin d'attraction. Equipe des appartements thérapeutiques

Equipe « hybride », historiquement fondée sur l'existence de quatre appartements thérapeutiques, pour patients en voie de réhabilitation avec processus progressif d'autonomisation en milieu ouvert. Equipe mobile cas complexe

Equipe en cours de création suite à validation du FIOP. Equipe visant à prévenir les hospitalisations itératives de patients présentant des troubles sévères récidivant malgré la proximité de la prise en charge sectorielle. Relation avec les partenaires locaux pour le maintien dans le logement autonome, et la prévention des comportements délictueux. Participation CLSPD et CLSM. Les CATTP

Pour les deux structures, maintenir et favoriser l'autonomie et la réhabilitation des patients accueillis. Actions de soutien et prise en charge au long cours si besoin.

Les leviers thérapeutiques sont ceux des thérapies à médiation et les offres de soins sont le plus souvent groupales même si certaines prises en charge individuelles sont proposées. La psychiatrie de liaison Les VAD infirmières sur le site de l'Hôtel Dieu à Mâcon

La consultation de liaison sur les lieux de séjour gériatrique, que ce soit à Mâcon ou sur l'ensemble du territoire, est démédicalisée depuis plusieurs années par défaut d'effectif médical. Il existe une consultation médicale de CMP mais elle est vestigiale Consultations de psychiatrie de liaison au CH Mâcon

Elle est représentée par eux demi-journée de consultation médicale organisée par le biais du secrétariat du CMP et elle peut intéresser tous les services sur le site du Centre Hospitalier La permanence des soins La permanence des soins au SAU en Journée

La dotation médicale couvre 90% du temps en journée et repose sur la participation de trois praticiens qui partagent leur temps d'intervention avec une activité d'hospitalisation ou de consultation de CMP ou encore une AIG.

Elle est soutenue par une présence infirmière en journée, entre 9 heures et 19 heures, et cela sept jours sur sept.

Cette activité st sous responsabilité de l'urgentiste chef de service des urgences. La garde

Les médecins participent au tour de garde qui vaut pour le SAU de Mâcon et pour les services d'hospitalisation, mais pas pour les structures annexes de l'hôpital.

Les praticiens ne sont donc mobilisables que sur le site dit « Les chanaux ».

En soirée la garde est réalisée en la forme de l'astreinte selon les nouvelles définitions. L'astreinte débute à 18 heures et prend fin à huit heures trente. Depuis plusieurs mois il est entendu que l'on n'est plus déplacé sur le SAU à partir de 23 heures . On peut être appelé par les services d'hospitalisation ou exceptionnellement sur le SAU pour des raisons médico-légales.

Le samedi, la garde débute à 13 heures 30. Un passage matinal dans les services d'hospitalisation est systématiquement organisé, le plus souvent par le praticien qui prend la garde en début d'après-midi.

Le dimanche matin est une garde sur place car l'activité médico-administrative et d'évaluation en UP72 prend le plus souvent la matinée, et l'astreinte reprend de 13 heures 30 au lendemain.

Les plannings de garde sont établis tous les trois mois et selon les préférences des praticiens. Seuls les temps partiels déterminent leur temps de participation au prorata de leur quotité d'activité.

Les priorisations des parcours de soins sur le GHT Bourgogne méridionale, Filière santé mentale

Dans le contexte précédemment décrit les parcours désignés comme prioritaires lors de l'élaboration du Projet Médico-Soignant Partagé de Territoire (PMSP) sont :

1-Construire les parcours urgences-psychiatrie sur l'ensemble du territoire 2-Déterminer le parcours gérontopsychiatrique 3-Se mettre en réseau sur le parcours périnatalité 4-Déterminer le parcours jeune adulte 5- Préciser le parcours précarité et patient migrant

En rappelant que le projet de la filière psychiatrique au sein du PMSP reste totalement tributaire de l'évolution de l'écriture du PTSM 71 en cours de rédaction. Nous avons veillé à la cohérence départementale des projets mais ils seront amendés, déclinés en fonction de l'apport des partenaires médicaux, médico-sociaux et sociaux sur l'ensemble du territoire, ainsi que par le déploiement d'outils collaboratifs que ce soit sur le territoire, le département ou encore la région.

MISSIONS GENERALES

Activités principales

MISSIONS CLINIQUES

• Travail clinique en UPL, à raison de cinq demi-journées par semaine.

o Accueil des patient. Actions de diagnostic, de prévention, de soins, d'élaboration du programme de soins avec l'équipe pluridisciplinaire et de préparation à la sortie et à l'articulation ambulatoire des propositions soignantes, et des interventions de rétablissement et/ou d'orientation sociale et médico-sociale. Cohésion avec l'offre intrahospitalière de soins somatiques, l'offre de soins à visée de rééducation portée par le Pôle Médico Technique (kiné, ergo, APA, psychomotricité). Participation et animation des réunions cliniques et de synthèse. Collaboration avec l'ensemble des professionnels, infirmiers, psychologues, AS et autres professionnels médicaux et paramédicaux dans une optique de clinique de réseau.

o Soutenir la présence des intervenants ambulatoires de soins spécialisés aux temps cliniques de préparation de la sortie.

o Travail avec les familles, et travailler avec le trinôme de pôle, l'encadrement, les personnels médicaux et paramédicaux, un projet visant à intégrer familles et représentants associatifs et usagers, ainsi que les mandataires légaux, dans le fonctionnement des unités.

o Elaborer un projet d'intervention de pair-aidance pouvant être transversal et intéresser l'ensemble des unités d'hospitalisation.

o Envisager un travail collaboratif avec les représentants des familles et des usagers, pour formaliser une intervention intramuros visant l'information et l'aide à la décision, l'obtention d'un consentement éclairé des patients et leurs proches aidants.

• Travail clinique en UP72, trois demi-journées par semaine.

o Animation de la synthèse clinique, et décision partagée quant aux orientations de post-hospitalisation.

o Révision des propositions de soins selon information partagée avec l'équipe pluridisciplinaire.

o Ajustement des thérapeutiques et de la proposition de parcours de soins selon l'évolution clinique.

o Entretiens collaboratifs avec les patients, les familles et les aidants, information sur les diagnostics, les choix thérapeutiques, les orientations ultérieures de soins, d'accompagnement social et médico-social.

MISSIONS MEDICO-ADMINISTRATIVES correspondant à deux demi-journées par semaine.

• Animation de la vie institutionnelle des services d'hospitalisation. En collaboration avec les médecins exerçant dans les trois unités intersectorisées, l'encadrement paramédical, et les personnels des différentes professions.

o Assurer la cohérence des projets des unités avec le projet d'établissement et le projet de pôle et favoriser l'aboutissement des projets portés par les services ; les promouvoir auprès du trinôme de pôle pour qu'ils puissent être supporter au Directoire.

o Assurer à rythme régulier l'animation des réunions institutionnelles des services.

o Organiser et animer au moins une fois par an une réunion institutionnelle réunissant l'ensemble des acteurs de l'intra-hospitalier.

o En collaboration avec le trinôme de pôle, animation d'une réunion annuelle de l'ensemble des acteurs de la filière santé mentale du territoire.

• Accompagnement et supervision de l'activité de l'ESPS (espace de soins psycho-sensoriels)

o Réunion d'information et de partage sur les activités, difficultés, et projets.

o Articulations réalisées ou souhaitées, à l'échelle des services d'hospitalisation psychiatrique, des structures ambulatoires, de l'hôpital ou au-delà. Projets en articulation avec les ESMS, le CLSM, d'autres établissements. Participation à des projets de promotion de la santé mentale au niveau départemental, régional ou national. o Travail clinique. o Envisager les projets de diversification de l'activité.

• Suivi des engagements qualité

o Suivi du programme d'humanisation des conditions de l'hospitalisation

Suivi des objectifs qualité suite à la visite de certification Suivi des objectifs qualité suite à visite CGLPL

Soutien des programmes et action de prévention de l'isolement et de la contention

o Avec le concours de l'encadrement et des référents qualité dans les services, suivi des indicateurs qualité pour l'hospitalisation psychiatrique

AUTRES ACTIVITES. Elles sont comprises dans l'activité médico-administrative

• Soutenir les liens avec l'activité ambulatoire, les deux CSM
• Liens avec le pôle urgence, cardiologie et soins critiques pour la régulation des admissions
• Liens avec les acteurs locaux sociaux et médico-sociaux, pour la régulation des admissions, la construction de parcours partagés, voire leur formalisation, et pour favoriser l'orientation d'aval
• Liens avec le pôle gériatrie et SMR, pour la continuité et la cohérence de la prise en charge des sujets âgés, soit déjà longtemps inscrits dans une trajectoire de soins spécialisés, soit nouvellement admis.

CARACTERISTIQUES PARTICULIERES DU POSTE

• Les activités cliniques sont habituelles en service ouvert de psychiatrie
• Difficultés liées à la nouveauté de fédérer sous une même chefferie de service l'ensemble des moyens d'hospitalisation complète, et de déterminer suffisamment de temps médico-administratifs disponible pour l'animation égalitaire des différents services et projets.
• En dernier lieu participation à l'astreinte de la spécialité au SAU et dans les services selon la description préalable

Annonce n°353277 publiée le 08/04/2026 par un
établissement de santé

08/04/2026 - PSYCHIATRE (F/H) - Centre de Santé Mentale de Paray-le-Monial (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

LE CENTRE HOSPITALIER DE MACON, Etablissement support du GHT de la Bourgogne Méridionale, département de SAONE ET LOIRE (autoroutes A6 / A40, Gare TGV 1 h 40 de Paris et de Marseille 1 h de Genève, 70 kms de Lyon, cadre de vie apprécié) recrute : UN(E) PSYCHIATRIE (H/F)

Établissement hospitalier dynamique et en pleine expansion, 1014 lits, comprenant la plupart des spécialités : soins critiques (dont réanimation), MCO, SMR, psychiatrie et hébergements. Profil :

Médecin, tout type de contrat avec perspective final de Praticien Hospitalier

Spécialité d'exercice

Psychiatrie

Le PPSM du GHT Bourgogne Méridionale organise l'offre de soins spécialisée en psychiatrie publique sur l'ensemble du territoire du GHT.

Le territoire est étendu sur 5000 km², et diversement peuplé à hauteur de 300 000 habitants. Le site pivot est situé à Mâcon à l'est du territoire, limitrophe au Val de Saône, département de l'Ain.

L'offre de soins spécialisés s'organise à partir des deux Centres de Santé Mentale, l'un situé à Mâcon au 211 rue Kennedy dans la tour du même nom et le second à Paray-le-Monial ZAC du Prés des Angles 71600.

Le secteur de Paray-le-Monial, le Charollais-Brionnais correspond au 8° secteur de Psychiatrie Adulte. Et le Clunisois-Mâconnais auquel est associé l'axe Chauffailles-La Clayette au Sud- Ouest du territoire correspond au 6° et 7° secteur de Psychiatrie Adulte.

Par ailleurs, depuis le premier janvier 2020, les lits et places dévolus à la prise en charge des enfants et des adolescents sont départementalisés, et administrés par les services de l'EPSM 71. L'offre de soins en hospitalisation complète

Le CHM assure les prises en charge en hospitalisation complète pour les trois secteurs de Psychiatrie Adulte du territoire.

Une Unité dite de 72 heures, d'une capacité réduite à 5 lits, incluse dans l'UF de la psychiatrie « Libre » avec l'ESPS et l'UPL, mais en lien fonctionnel étroit avec l'accueil des urgences

UPL, Unité de psychiatrie Libre, pour l'accueil des patients en capacité de consentir ou en soins à la demande du tiers ou en péril imminent si capacité de négocier et d'accepter une réduction des libertés d'aller et venir. Capacité de 25 lits couvrant les trois secteurs.

UPC, Unité de Psychiatrie Complexe, unité accueillant encore 25 lits dont deux chambres d'isolement.

UPRS, unité de psychiatrie et de réhabilitation sociale, qui accueille 25 lits, avec des lits dévolus aux hospitalisations séquentielles afin de favoriser la coordination avec les structures médico-sociales d'aval L'offre d'hospitalisation à temps partiel

Cette offre est actuellement suspendue et « heureusement détournée » sur le site de Paray le Monial dans les locaux du CMP-CATTP et HDJ. L'offre de soins ambulatoire Les CMP

A Mâcon comme à Paray-le-Monial, ce sont les premiers interlocuteurs de la population et des partenaires. Accueil in situ de la demande par les représentants des différentes catégories professionnelles. Recueil de la demande et organisation des actions ambulatoires. Et au-delà, articulation avec les différents intervenants familiaux et institutionnels, en demande de prestations ou engagés dans des projets communs d'accompagnement. Les équipes mobiles Equipes mobiles psychiatrie précarité

Deux équipes, représentées chacune par un seul intervenant. Une infirmière sur le territoire parodien un infirmier sur les secteurs est. Tous deux sont fortement référencés à l'équipe CMP locale, et en liens avec des acteurs de terrains diversifiés locaux car la demande et les acteurs sont divers selon le bassin d'attraction. Equipe des appartements thérapeutiques

Equipe « hybride », historiquement fondée sur l'existence de quatre appartements thérapeutiques, pour patients en voie de réhabilitation avec processus progressif d'autonomisation en milieu ouvert. Equipe mobile cas complexe

Equipe en cours de création suite à validation du FIOP. Equipe visant à prévenir les hospitalisations itératives de patients présentant des troubles sévères récidivant malgré la proximité de la prise en charge sectorielle. Relation avec les partenaires locaux pour le maintien dans le logement autonome, et la prévention des comportements délictueux. Participation CLSPD et CLSM. Les CATTP

Pour les deux structures, maintenir et favoriser l'autonomie et la réhabilitation des patients accueillis. Actions de soutien et prise en charge au long cours si besoin.

Les leviers thérapeutiques sont ceux des thérapies à médiation et les offres de soins sont le plus souvent groupales même si certaines prises en charge individuelles sont proposées. La psychiatrie de liaison Les VAD infirmières sur le site de l'Hôtel Dieu à Mâcon

La consultation de liaison sur les lieux de séjour gériatrique, que ce soit à Mâcon ou sur l'ensemble du territoire, est démédicalisée depuis plusieurs années par défaut d'effectif médical. Il existe une consultation médicale de CMP mais elle est vestigiale Consultations de psychiatrie de liaison au CH Mâcon

Elle est représentée par eux demi-journée de consultation médicale organisée par le biais du secrétariat du CMP et elle peut intéresser tous les services sur le site du Centre Hospitalier La permanence des soins La permanence des soins au SAU en Journée

La dotation médicale couvre 90% du temps en journée et repose sur la participation de trois praticiens qui partagent leur temps d'intervention avec une activité d'hospitalisation ou de consultation de CMP ou encore une AIG.

Elle est soutenue par une présence infirmière en journée, entre 9 heures et 19 heures, et cela sept jours sur sept.

Cette activité st sous responsabilité de l'urgentiste chef de service des urgences. La garde

Les médecins participent au tour de garde qui vaut pour le SAU de Mâcon et pour les services d'hospitalisation, mais pas pour les structures annexes de l'hôpital.

Les praticiens ne sont donc mobilisables que sur le site dit « Les chanaux ».

En soirée la garde est réalisée en la forme de l'astreinte selon les nouvelles définitions. L'astreinte débute à 18 heures et prend fin à huit heures trente. Depuis plusieurs mois il est entendu que l'on n'est plus déplacé sur le SAU à partir de 23 heures . On peut être appelé par les services d'hospitalisation ou exceptionnellement sur le SAU pour des raisons médico-légales.

Le samedi, la garde débute à 13 heures 30. Un passage matinal dans les services d'hospitalisation est systématiquement organisé, le plus souvent par le praticien qui prend la garde en début d'après-midi.

Le dimanche matin est une garde sur place car l'activité médico-administrative et d'évaluation en UP72 prend le plus souvent la matinée, et l'astreinte reprend de 13 heures 30 au lendemain.

Les plannings de garde sont établis tous les trois mois et selon les préférences des praticiens. Seuls les temps partiels déterminent leur temps de participation au prorata de leur quotité d'activité.

Les priorisations des parcours de soins sur le GHT Bourgogne méridionale, Filière santé mentale

Dans le contexte précédemment décrit les parcours désignés comme prioritaires lors de l'élaboration du Projet Médico-Soignant Partagé de Territoire (PMSP) sont :

1-Construire les parcours urgences-psychiatrie sur l'ensemble du territoire 2-Déterminer le parcours gérontopsychiatrique 3-Se mettre en réseau sur le parcours périnatalité 4-Déterminer le parcours jeune adulte 5- Préciser le parcours précarité et patient migrant

En rappelant que le projet de la filière psychiatrique au sein du PMSP reste totalement tributaire de l'évolution de l'écriture du PTSM 71 en cours de rédaction. Nous avons veillé à la cohérence départementale des projets mais ils seront amendés, déclinés en fonction de l'apport des partenaires médicaux, médico-sociaux et sociaux sur l'ensemble du territoire, ainsi que par le déploiement d'outils collaboratifs que ce soit sur le territoire, le département ou encore la région.

La structure, rattachements fonctionnels et liens fonctionnels

Le CSM de Paray-le- Monial est situé 16 rue du Pré des Angles à Paray-le-Monial 71600 à uelques minutes du centre-ville. Il est éloigné à environ 75 km du site Pivot de Mâcon soit un trajet d'une durée proche de l'heure.

Le Centre de Santé Mentale de Paray le Monial est un Centre de Responsabilité (131) identifié à part entière dans le Fichier Commun de Structure du Centre Hospitalier de Mâcon dont il dépend.

Il comprend trois Unités Fonctionnelles, 3514 CMP Paray 08 Adulte, 3521 CATTP Paray G08 Adulte, et 3522 H.J Paray G08 Adulte, soit deux structures ambulatoires et une unité d'hospitalisation temps-partiel, alternative à l'hospitalisation complète.

Les horaires d'ouverture de la structure

08 heures 30-17 heures

Il est rattaché au Pôle PSM (Psychiatrie Santé Mentale), et le rattachement fonctionnel se fait avec le trinôme de pôle.

Madame Corinne JOURNET assure l'encadrement paramédical du CSM.

Le profil de poste de PH présenté est susceptible d'être associé à la chefferie de service

• Les liens fonctionnels se font avec le collège des Psychiatres, qui se réunit chaque premier lundi du mois pour aborder les questions institutionnelles d'actualité
• Ils s'établissent avec la filière d'accueil d'urgence (filière de soins critiques du GHT), avec l'hôpital de proximité, à Paray, le SAU de Mâcon où l'offre d'accueil psychiatrique d'urgence est structuré, 24/24, semaine entière. Et dans ce contexte de la filière d'accueil non différé, des liens fonctionnels sont contractualisés avec le Clinique de Val Dracy (CVD), située au sud-ouest de Châlon-sur-Saône, et en dernier recours lors de situations exceptionnelles de désorganisation, soit de nos structures soit plus générales et étendues, avec l'EPSM 71 sis à Sevrey.
• Les relations au SAU de Mâcon sont médiatisées par l'IDE psy présente, entre 9 heures et 19 heures
• Liens fonctionnels avec les services d'hospitalisation temps plein situés au CH Mâcon, soit en passant par les secrétariats respectifs des unités soit par contacts directs avec personnels IDE, les cadres de santé et encore les médecins présents dans les services. La continuité des prises en charge est garantie par la participation régulière des personnels du CMP08 aux réunions cliniques de services d'hospitalisation, avec anticipation de la préparation de la sortie et du projet de soins personnalisé post-hospitalier.
• Liens fonctionnels avec l'équipe mobile psychiatrie-précarité. Un temps d'infirmière étant rattaché pour une quotité de 80% au secteur 08.

MISSIONS GENERALES

Activités principales

MISSIONS CLINIQUESCMP

• En collaboration avec l'équipe paramédicale, organisation de la consultation médicale de CMP.
• Accueil, examen, évaluation, prescriptions médicamenteuses et élaboration pluriprofessionnelle du projet de soins individualisé. Construction du projet de suivi et mise en réseau entre CMP et tous professionnels, associations, institutions pouvant participer au maintien de l'autonomie du patient et favoriser rétablissement et réinsertion.
• Evaluation de la capacité à consentir et traçabilité répétée du consentement aux soins.
• Collaboration avec les familles, les proches, les personnes de confiance désignées, les mandataires légaux, pouvant collaborer au projet de soins et à l'établissement du plan de prévention partagé.
• Veiller à systématiser la construction du plan de prévention partagé, et recherche de l'accord du patient pour sa réalisation et pour l'enregistrement de ce document au dossier patient hospitalier voire à le verser au DMP.
• PPP à associer à la prise en compte de l'expérience patient. Expérience qui peut être en lien avec n'importe quelle séquence des soins, intra-hospitaliers, ou extra-hospitaliers. La prise en compte de l'expérience patient peut déjà être tracée au dossier médicale ; elle peut alors être augmentée, modifiée et entraîner une modification du PPP et/ ou de projet de soins. L'enregistrement de l'expérience patient n'est pas exclusif de l'expression de la satisfaction qui peut aussi donner lieu à traçabilité.
• Les collaborations avec le patient, son entourage, les aidants qu'ils soient professionnels ou non, les représentants, de même que l'usage des outils garantissant son engagement dans les soins (consentement, projets personnalisés, PPP .) sont à rechercher et formalisés quelles que soient les modalités administratives de soins, libres ou sous contrainte en programme de soins.
• Suivi des IQSS à implémenter dans les pratiques les plus habituelles : surveillance de l'état cardiovasculaire et surveillance des troubles métaboliques, et proposition de prise en charge diététique et stratégie de mise en mouvement.
• Prévention des addictions, information et orientation vers les partenariats spécialisés et les associations d'entraide.
• Mise en lien avec les médecins généralistes quand les patients sont inscrits dans une file active. Sinon, avec le concours de l'équipe et de l'encadrement, recherche d'une solution pour faire entrer les patients dans le réseau général de soins somatiques. Veiller à l'organisation des suivis réguliers et complexes pour des pathologies somatiques graves chez des patients précarisés et ne bénéficiant que de peu de soutien.
• Prise en compte des consultations suite à passage hospitalier. Que ce soit en post-urgence après avis et réorientation ambulatoire suite à passage au SAU ou hospitalisation de crise en UP72 ou en tout autre lieu de soins de courte durée ; que ce soit suite à hospitalisation plus prolongée, en soins libres, ou sous contrainte avec levée des soins ou poursuite en programme de soins. Donc envisager consultations de post-urgence et hospitalisation de réévaluation suite à soins hospitaliers.
• Travailler avec les services d'hospitalisation la préparation de la sortie d'hospitalisation et la bonne transmission du projet de suivi que ce soit aux acteurs du CMP ou aux intervenants autres sanitaires, sociaux, médico-sociaux.
• Animer avec la cadre de santé les réunions cliniques, de même que les temps de réunion institutionnelle.

CATTP

• Consultations pluriprofessionnelles pour les patients sollicitant leur admission, soit dans le cadre d'un suivi déjà engagé avec les personnels de secteur dans le cadre de la VAD ou lors de consultations sur site, soit dans le cadre de demandes émanant d'autres acteurs du soin, psychiatre de l'enfant et de l'adolescent, hospitaliers spécialisés, autres spécialités (gériatres, neurologues, médecins de la douleur), médecin généraliste référent.
• Participation à réunions cliniques et institutionnelles.
• Dans le contexte de la réunion clinique, proposition d'un programme de soins personnalisé si intégration d'un nouveau patient et révision du programme à échéance régulière ou selon évolution clinique et/ou évolution de la demande pour les patients déjà en soins réguliers. Communication des orientations prises avec les patients et avec les médecins demandeurs, et les aidants et/ou accompagnants, selon accord du patient. Communication avec les acteurs de la prise en charge spécialisée ambulatoire.
• Réunions institutionnelles. Révision des médiations proposées et des projets pour chacune d'elles. Examen des projets d'évolution quant à la constitution des groupes, des outils proposés et des objectifs corrélés.
• Comme pour les activités de CMP, intégration des objectifs-qualité et traçabilité.
• Comme pour le CMP, participation à des activités de sensibilisation, d'information et de communications thématiques autour de la santé mentale. Anticipation de la 37° journée d'information en santé mentale qui aura lieu du 5 au 18 octobre 2026 et qui aura pour thème « pour notre santé mentale, ouvrons-nous aux arts »
• Plus habituellement participation au CLSM, pour l'ensemble de la structure.

HDJ

L'hôpital de jour n'est plus, actuellement. La venue d'un psychiatre temps plein doit permettre sa reprise totale d'activité.

Initialement conçu pour accueillir 25 patients pour des prises en charge à la journée ou à la demi-journée, avec partage dun repas thérapeutique, la structure a dû se replier sur une adaptation en fonctionnement CATTP « dit plus », c'est-à-dire accueil pour des activités ciblées avec détermination d'un pogramme individualisé de soins, qui sont prodigués en groupe, à la demi-journée, sans repas thérapeutique, et pour un effectif réduit.

Cette dégradation est commandée par l'évolution de l'effectif médical. Le maintien de l'activité de l'ensemble de la structure est fragilisé par l'éloignement des praticiens pouvant juste porter secours.

Cependant, l'évolution de cet HDJ est particulièrement intéressante.

Son activité actuelle se centre sur l'offre de soins de réhabilitation psycho-sociale et la remédiation cognitive (cette dernière activité ne peut être inscrite dans les tablettes, puisque les personnes formées en remédiation ne sont pas diplômées).

Aussi la gageure est de relancer l'activité de l'HDJ telle qu'elle a été inscrite initialement, de manière tout à fait classique, se calquant sur les référentiels antérieurs, tout en conservant les acquis en réhabilitation.

Par ailleurs le suivi des IQSS doit être réalisé dans cette structure comme dans les autres services d'hospitalisation, et l'évaluation de l'expérience-patient et de la satisfaction doit être tracée.

MISSIONS MEDICO-ADMINISTRATIVES

• En concertation avec les équipes spécialisées du CH Mâcon, les intervenants de psychiatrie du SAU de Mâcon, les urgentistes du CH Mâcon, et du CHPCB, participer à la détermination du parcours de soins critiques en psychiatrie sur l'ensemble du territoire
• Mettre en uvre la recherche d'alliances avec la médecine générale, non seulement pour répondre aux besoins d'expertise psychiatrique, mais aussi pour garantir l'accès aux soins généraux pour nos patients précarisés.
• Rechercher comment composer avec la Communauté Professionnelle de Territoire de Santé (CPTS) du sud-ouest du département, les différents Centre de Santé Départementaux et les Maisons de santé Pluriprofessionnelles.
• A la fois pour favoriser l'intégration dans le réseau général des soins mais aussi pour garantir la fluidité du parcours de soins, se tourner vers RéseauPsy, structure dépendant de l'EPSM71 qui sera certainement le guichet unique d'entrée dans les parcours de soins et qui établira la cartographie des moyens afin d'orienter efficacement les demandes. Pouvoir aussi se tourner vers le DAC (dispositif d'appui à la coordination) dont les moyens numériques peuvent faciliter la communication entre les professionnels médicaux, et avec l'ensemble des professionnels, médico-sociaux, sociaux et associatifs intéressés par des patients entrant dans des parcours partagés.
• Clarifier le parcours de soins des patients adultes migrants, et organiser les consultations et avis selon la disponibilité en temps médical.
• Identifier la part de la consultation jeune adulte 18 à 25 ans et essayer d'avoir une démarche discriminante, notamment en ce qui concerne les psychoses naissantes et les troubles neuro-développementaux afin de réaliser les meilleures orientations possibles pour favoriser la chance de soins les plus adaptés. Se tourner vers les dispositifs départementaux et régionaux spécialisés, que ce soit sur Châlon, Sevrey ou Dijon.

AUTRES ACTIVITES

• Travailler les liens avec le site pivot, réunion collégiale, mais aussi travail conjoint entre les structures similaires, CMP, CATTP acteurs de réhabilitation.
• Soutenir les moyens des équipes mobiles, en premier lieu EMPP mais aussi l'équipe mobile cas complexe à venir.
• Travailler les liens avec les acteurs locaux, mais aussi départementaux pour l'accès au logement de nos patients. Actions précisées dans le cadre du PTSM71
• Soutenir l'engagement avec le CLSM
• Soutenir les relations avec les tiers familiaux. Travail avec les familles. Programme BREF investi à Mâcon, facile à mettre en uvre. Partage possible avec CMP Mâcon. Mais aussi réflexion quant aux moyens d'intégrer institutionnellement les patients, leurs alliés, les familles et les associations de représentants des usagers et familles
• Travailler l'opportunité d'un poste d'IPA attaché au CSM de paray
• Projet de pair-aidance

CARACTERISTIQUES PARTICULIERES DU POSTE

• Eloignement du site pivot
• Pauvreté de l'offre de soins libérale que ce soit en médecine générale ou en psychiatrie
• Pauvreté de l'offre de transports
• Pas de moyens de présence psychiatrique au SAU de l'hôpital de proximité
• Territoire vaste et densité faible de population
• Vieillissement de la population
• Population précaire et migrants à l'extrême ouest (présence du CADA de Digoin avec pression de la demande)

Ensemble de difficultés qui dessine les nécessités de travail de mise en réseau sinon en lien, et de recherche de synergie avec les autres acteurs de santé du territoire ou du département, les ESMS et les acteurs sociaux locaux.

En première approximation, au vu de la charge à partager, le temps devrait pouvoir se répartir

A 40%, activité d'Hôpital de jour, activités cliniques et institutionnelles comprises A 30% activité clinique de CMP A 10% activité de CATTP

A 20% d'activité institutionnelle (comprenant l'activité institutionnelle de CMP) Pas de travail le samedi matin

Participation au tour d'astreinte les jours de semaine et les samedis et garde le dimanche matin. Nécessité d'anticipation d'une chambre à l'internat si habitation éloignée.

Ce profil de poste détaillé n'est en rien un projet de service. Il pourra être revu en association avec les collaborateurs du CSM selon la confrontation au terrain et l'expérience précédemment acquise.

Annonce n°353279 publiée le 08/04/2026 par un
établissement de santé

08/04/2026 - RADIOLOGUE (H/F)  (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

LE CENTRE HOSPITALIER DE MACON, Etablissement support du GHT de la Bourgogne Méridionale, département de SAONE ET LOIRE (autoroutes A6 / A40, Gare TGV 1 h 40 de Paris et de Marseille 1 h de Genève, 70 kms de Lyon, cadre de vie apprécié) recrute : UN(E) RADIOLOGUE (H/F)

Établissement hospitalier dynamique et en pleine expansion, 1014 lits, comprenant la plupart des spécialités : soins critiques (dont réanimation), MCO, SMR, psychiatrie et hébergements. Profil :

Médecin, tout type de contrat avec perspective final de Praticien Hospitalier

Spécialité d'exercice

Radiologie

Quotité

100 % ou temps partiel

Annonce n°341473 publiée le 08/04/2026 par un
établissement de santé

02/04/2026 - Médecine - Service de médecine polyvalente (Centre Hospitalier du Diois DIE)

• Drôme (26)
• Die
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le centre hospitalier de Die est un établissement de petite taille, qui propose des activités de court séjour, moyen séjour et dEHPAD. Intégré au GHT Rhône Vercors Vivarais, le centre hospitalier de Die est en direction commune avec les établissements de Valence, de Crest, de Tournon-sur-Rhône et du Cheylard. Le centre hospitalier de Die propose des activités de court séjour (26 lits de médecine polyvalente,2 lits dUHCD), de moyen séjour (15 lits de SSR) et dEHPAD 1, dun SSIAD, dun centre de périnatalité et de pédiatrie, dune PASS et dun service durgence H24. Les particularités géographiques de la Drôme et notamment du canton Diois font de lhôpital de Die un établissement de premier recours pour les habitants du territoire, qui sont majoritairement pris en charge dans létablissement, le seul du canton. Le centre hospitalier est ainsi un acteur sanitaire majeur sur son territoire et doit garantir proximité et accessibilité de loffre de soins. Son rôle est dorganiser la prise en charge des patients du territoire : à la fois au sein de létablissement et en lien avec les autres partenaires qui entourent les patients : médecins de ville, soignants des services HAD, autres établissements de santé et médico-sociaux.

Des filières sont construites avec les établissements du territoire afin dorganiser et/ou dorienter les patients vers létablissement le plus approprié (exemples : patients nécessitant une chirurgie, nécessitant une IRM, etc.), afin dassurer continuité et coordination des soins. Les parcours et filières, même non pris en charge directement à Die, sont réfléchis et organisés depuis le centre hospitalier de Die pour offrir aux patients une prise en charge rapide et optimale, prenant en compte leur projet de soins.

Le CH de Die se veut un élément du maillage médical et soignant du territoire, au service des patients et des acteurs de santé intra- et extra-hospitaliers. Les équipes médicales hospitalières ont à coeur dentretenir des liens réguliers avec les confrères libéraux (kinésithérapeutes, infirmier.e.s, médecins,), entre autres en organisant régulièrement des soirées de formation et déchanges sur des thèmes variés aussi bien médicaux, techniques, que sociologiques ou anthropologiques.

Le service de médecine polyvalente est de 26 lits dhospitalisation conventionnelle et de 1 place dHDJ gériatrique

Il est divisé en deux secteurs avec secteur fermé possible, ce qui permet daccueillir les patients déments déambulants du secteur (EHPAD dédiée).

Léquipe médicale de médecine polyvalente comprend actuellement 2 médecins :

• 2 praticiens hospitaliers contractuels à 80%

Des praticiens contractuels participent également et de façon régulière à la continuité et à la permanence des soins du service, le planning étant établi en concertation avec ces intervenants.

Participent également à la prise en soin des patients : infirmier.e.s, aide-soignant.e.s, ergothérapeute, kinésithérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, psychologue, assistant.e.s sociaux

Cest un service de médecine polyvalent, la répartition de lactivité est denviron 30 % de médecine générale et 70% de médecine à orientation gériatrique.

Les principales prises en charge du service de médecine sont :

• Prise en charge globale du sujet âgé : examen clinique et paraclinique, évaluation mnésique et neurocognitive, bilan de chutes, évaluation des troubles nutritionnels et relationnels, prise en charge de situations médico-sociales complexes en lien avec les autres professionnels en charge du patient (médecin traitant, infirmiers libéraux, assistants sociaux), visite à domicile pour évaluation ergothérapique
• Prise en charge de pathologies majoritairement infectieuses (pneumopathie, bronchopneumopathie, infection urinaire, érésipèle, sigmoïdite.) et/ou cardiovasculaires (AVC, décompensation cardiaque, syndrome cardio-rénal ) ; lien avec le neurologue et le cardiologue de lhôpital
• Accompagnement des patients en situation palliative, le plus souvent dans un cadre oncologique. Accompagnement de fin de vie, sédation en lien avec lEMSP le cas échéant. Accompagnement au retour à domicile en lien avec lHAD, lEquipe Mobile de Soins Palliatifs, le médecin traitant. Accompagnement des familles et des proches aidants.
• Prise en charge de patients présentant des conduites addictives (sevrage OH, accompagnement social)
• Hôpital de Jour Gériatrique axé sur les situations de prise en charge complexe : accueil du patient et de son aidant principal, en équipe pluridisciplinaire (médecin gériatre, infirmière, assistants sociaux, psychologue,) permettant une vision globale, centrée sur le patient et ses besoins
• Activité de consultations régulières pour des gestes techniques de médecine générale : soustractions sanguines pour le suivi des patients porteurs dhémochromatose ou de polyglobulie, ponctions dascite pour les patients en situation palliative et pris en charge à domicile,

Du lundi au vendredi, la prise en charge des patients est assurée par deux médecins présents sur place et répartis sur les deux ailes du service.

Le jeudi après-midi, accueil des patients en HDJ gériatrique avec présence dun accompagnant : évaluation globale de la situation des patients et de lentourage, bilan cognitif et nutritionnel, accompagnement des aidants, évaluation du contexte médico-social dans sa complexité (souhait de vivre à domicile ou dintégrer une institution type EHPAD, vulnérabilités physiques ou psychiques, mesures de protection éventuelles)

Les praticiens du service participent à la permanence des soins de létablissement en sinscrivant sur le planning des astreintes couvrant les secteurs de la médecine, de lEHPAD et du SSR Compétences attendues ou souhaitées : DES requis ou équivalent

Spécialisations ou connaissances complémentaires sil y a lieu. Exemple : tout autre diplôme en lien direct ou non avec le DES de la discipline, DU ou DIU, formation managériale, compétences juridiques et éthiques, maitrise des logiciels métiers

Qualités professionnelles (par exemple, réflexivité, réactivité, gestion du stress, prévention et gestion des conflits)

Sont également listées ici les compétences qui ne sont pas requises pour le poste mais que le praticien a développées (par exemple : DU spécifique, autre spécialité, habilitation à diriger des recherches).

RENSEIGNEMENTS SUR LE POSTE Dr Claire Lise GALLAY Chef du service de médecine [email protected]

Annonce n°279140 publiée le 02/04/2026 par un
établissement de santé

01/04/2026 - Praticien Hospitalier (Centre hospitalier Saint-Symphorien-sur-Coise)

• Rhône (69)
• Saint-Symphorien-sur-Coise
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Période

Lundi 29 juin 2026 au dimanche 30 août 2026

Structure

Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais

Site

Saint Symphorien sur Coise (Rhône)

Nombre de lits sur le site

54 lits SMR (2 services) et 77 lits EHPAD

Profil du Médecin

généraliste / gériatrie / PMR

Service

SMR/médecine 27 lits par étage

Baisse d'activité pour la période estivale (15 / 17 lits)

Présence

8 à 10 demi-journées

Présences médicales 2 médecins par jour + le poste ouvert

Logiciel

EASILY

Astreintes médicales

1 WE par mois + 4 nuits par mois

Rémunération

application de la loi RIST du 26 avril 2021 - Arrêté du 05/09/2025 fixant le montant du plafond des dépenses engagées par un établissement public de santé au titre d'une mission de travail temporaire

Prestation Intérim

motif de remplacement sur congés annuels

Prestation Vacation

contrat de gré à gré pouvant être envisagé

Logement mis à disposition

pas de logement disponible / prise en charge possible conformément au montant du plafond des dépenses engagées

Frais de déplacements

Prise en charge 1 A/R sur la période -> soit selon Indemnité Kilométrique barème de la fonction publique soit billet de train 2nd Classe

Accessibilité par une ligne régulière de bus depuis le métro Gorge de Loup à Lyon.

Prérequis

enregistrement à l'ordre des médecins

Annonce n°352671 publiée le 01/04/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin endocrinologue (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le centre hospitalier Lucien Hussel est un établissement public de santé dynamique, appartenant au Groupement Hospitalier de Territoire VALRHONE CENTRE, situé à 30 km au Sud de Lyon.

Il développe des coopérations notamment avec les HCL et des structures privées.

Le service d'Endocrinologie est un service ambulatoire, avec des activités de consultations et d'hôpitaux de jour en diabétologie et endocrinologie.

Il n'y a pas de lits d'hospitalisation conventionnelle attachés au service, ce qui signifie qu'il n'y a ni garde ni d'astreinte le week-end.

De plus, le service fait partie d'une équipe territoriale sous la chefferie du Pr Emmanuel DISSE (chef du service EDN au CHU Lyon Sud) avec une activité répartie sur deux sites, ce qui permet des collaborations inter-hospitalières avec le CHU et une participation à des projets de recherche clinique, pour ceux qui souhaitent s'y investir. Caractéristiques du poste :

Médecin endocrinologue, à temps plein ou à temps partiel, en qualité de Praticien Hospitalier ou de Praticien Contractuel. Une inscription à l'ordre des médecins est impérative pour postuler. DESC, DU, DIU de diabétologie endocrinologie.

Diplôme de docteur en médecine, inscription à l'ordre des médecins obligatoire ou en attente d'obtention Missions / activités principales :

Diabétologie en consultations, Hôpital de Jour, avis inter-service et activité d'éducation thérapeutique en ambulatoire

Equipe mobile diabétologie pour les patients diabétiques hospitalisés

Activité d'éducation thérapeutique avec programmes d'ETP validés par l'ARS (diabète de type 1 et 2, diabète gestationnel)

Initiation et suivi de pompe à insuline et de boucles semi-fermées (file active de 200 patients) Education à l'insulinothérapie fonctionnelle

Prise en charge du diabète gestationnel (maternité de niveau 2) avec un suivi régulier en télémédecine (My Diabby).

Consultation hebdomadaire pour prise en charge des plaies du pied avec prise en charge multidisciplinaire (médecin vasculaire avec réalisation des dopplers artériels au sein du service)

Activité variée en endocrinologie

thyroïdologie dont cancer thyroïdien, avec échographies et cytoponctions échoguidées, pathologies surrénaliennes et hypophysaires. Participation aux RCP Thyroïde et Hypophyse du CHU de Lyon

Recherche clinique dans le cadre d'études multi-centriques

Annonce n°339290 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

16/03/2026 - Praticien en endocrinologie diabétologie dans le cadre d'un remplacement (Centre hospitalier d'Angoulême ANGOULEME)

• Charente (16)
• Angoulême
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité de juin à octobre 2026, le centre hospitalier d'Angoulême recherche un praticien en endocrinologie diabétologie sur son activité de consultation et hospitalisation de jour (pas de participation à l'hospitalisation complète ni à la permanence des soins).

Possibilité de recrutement à l'issue de la période de remplacement sur poste de praticien hospitalier vacant. L'équipe

• 2 praticiens hospitaliers temps plein, 1 praticien hospitalier temps partagé
• 2 praticiens associés
• 1 interne / FFI
• 1,2 ETP diététique dédiée au service DEN
• 0.8 ETP d'IPA dédié à la diabétologie
• 1 IDE de télésurveillance partagée avec la pédiatrie

L'activité du service

• 6 lits hospitalisation programmée, 4 à 5 lits en HJ
• Centre initiateur pompe, suivi de patients en boucle fermée en collaboration avec CHU/ CH
• 3 500 à 4000 consultations par an
• 1 programme d'ETP Diabète Gestationnel partagé avec le service de Gynécologie
• Activité de télé expertise et téléconsultation et télésurveillance

Projets

• Augmentation du capacitaire hospitalier, de l'offre HJ et renforcement de l'offre de soin du GHT
• Créer une équipe mobile de diabétologie

L'équipe en place ainsi que les autres services seront à l'écoute pour développer de nouvelles compétences, des partenariats avec d'autres spécialités (cardiologie, néphrologie, radiologie, médecine nucléaire etc ) Profil recherché

Docteur en médecine inscrit à l'Ordre des médecins (ou rapidement inscriptible), avec DES de diabétologie endocrinologie nutrition

Angoulême, ville historique, est également une métropole industrielle et culturelle. Située à moins de 2 heures de Paris et 35mn de Bordeaux en LGV, elle bénéficie d'un marché immobilier attractif alliant ville et campagne, à 1h15 de la côte atlantique.

La Charente offre des opportunités de découvertes culturelles et de bien-être : un territoire dynamique et propice à la vie de famille !

Le Centre Hospitalier d'Angoulême est l'établissement support du GHT de Charente :

2 500 professionnels dont 221équivalents temps plein médicaux et internes 1 160 lits et places MCO/SSR/ULSD et EHPAD 8 pôles d'activités cliniques et médico-techniques

Un plateau technique complet

réanimation, embolisation, médecine nucléaire, EFS à proximité.

Annonce n°349782 publiée le 16/03/2026 par un
établissement de santé

13/03/2026 - HEPAGASTRO ENTEROLOGUE (Site de Charleville-Mézières Charleville-Mézières)

• Ardennes (08)
• Charleville-Mézières
• AHU / CCU-AH (Salarié)
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant généraliste associé (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Assistant spécialiste associé (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

L'effectif médical Le personnel médical se compose de 3 praticiens hospitalier à temps plein

des vacations d'un Professeur de gastroentérologie du CHU de Reims

des vacations d'un PH gastroentérologue interventionniste du CHU de Reims 4 internes

Equipe soudée, sympathique et prête à faciliter au mieux l'insertion d'un nouveau confrère. Permanence assurée sous forme d'astreinte. L'activité Doté de locaux neufs, le service dispose de : Hospitalisation de jour Le plateau technique comprend les explorations suivantes :

o Endoscopie digestive haute (gastroscopie) et basse (coloscopie) o Vidéocapsule du grêle o CPRE (Cholangio pancréatographie rétrograde endoscopique)

Biopsie du foie par voie transpariétale en collaboration avec les praticiens de radiologie

Le service dispose de lits d'hospitalisation gérés par les médecins de médecine polyvalente :

24 lits d'hospitalisation complète répartis en 14 chambres individuelles et 5 chambres doubles Les équipements du service :

Le plateau d'endoscopie digestive situé au sein de notre service est doté avec des consoles d'endoscopie de dernière génération avec plus de 25 appareils d'endoscopies

Les examens sont réalisés sous anesthésie générale ou sous anesthésie locale. Nous bénéficions de la présence d'un anesthésiste dédié sur notre plateau d'endoscopie avec une sale de surveillance post interventionnelle et un hôpital de jour d'endoscopie dédié.

DESCRIPTIF DU POSTE A POURVOIR

Gastroentérologue doté de la qualification ordinale en France Missions Activité sur le plateau technique d'endoscopie digestive Consultations

Prise en charge de patients en HDJ (transfusion traitements, MICI, Ferinject, ponction d'ascite)

Assurer à tour de rôle avec les autres collègues selon l'organisation, les avis de spécialités demandés par les médecins extérieurs du service. Participer à l'encadrement et formation des internes Participations aux staffs organisés dans le service Compétences et qualités recherchées Qualification ordinale impérative Maîtrise parfaite de la langue française Implication et dynamisme Bonnes qualités relationnelles

Engagement des candidats à embrasser une carrière hospitalière par inscription au concours national de praticien hospitalier Permanence des soins

Participer à la permanence de soin d'endoscopie digestive (astreinte) Participer à la permanence de soin du service (astreinte)

Annonce n°350561 publiée le 13/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - Médecin pédiatre ou urgentiste ou généraliste (CHIAP - CENTRE HOSPITALIER D'AIX EN PROVENCE Aix-en-Provence)

• Bouches-du-Rhône (13)
• Aix-en-Provence
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Un hôpital de référence sur son bassin de vie !

Fort de ses 3066 agents hospitaliers, le Centre Hospitalier detapos;Aix en Provence et de Pertuis fait partie depuis le 1er juillet 2016 du Groupement Hospitalier et Universitaire des Bouches-du-Rhône. En lien étroit avec les 12 autres établissements publics du département, letapos;établissement joue un rôle moteur dans letapos;organisation territorial de letapos;offre de soin. Il joint ses forces au GHT dans le cadre detapos;un projet médical conforme aux besoins de la population.

Le service de pédiatrie, néonatologie et chirurgie infantile du Centre Hospitalier detapos;Aix en Provence et de Pertuis recrute :

1 médecin praticien hospitalier ou 1 assistant spécialiste/praticien contractuel avec possibilité detapos;évolution vers un poste de praticien hospitalier. Les urgences pédiatriques comptent 16 500 passages en 2025.

Nous prendrons en charge également la traumatologie pédiatrique à partir du printemps 2026. Les autres unités du service sont :

Unité de pédiatrie de 23 lits

enfants âgés de 1 mois à 18 ans. Pathologies médico chirurgicales variées

Unité de soins intensifs pédiatriques de 4 lits

Unité de néonatologie (6 lits) et de soins intensifs néonataux (9 lits) Maternité niveau 2B sur le site detapos;Aix Maternité niveau 1 sur le site de Pertuis, labellisée IHAB Hôpital de jour multidisciplinaire

Unité detapos;accueil pédiatrique pour letapos;enfant en danger (UAPED)

Plateforme de coordination et detapos;orientation (PCO) des troubles du neuro-développement

CAMSP

Les autres unités du service sont gérées par un pédiatre qui assure la garde également (2 lignes de gardes) .

Letapos;équipe médicale de pédiatrie est composée de 25 ETP (pédiatres et médecins généralistes). Toutes

les surspécialités sont représentées. Les relations avec les autres services de letapos;hôpital sont faciles.

Letapos;hôpital est équipé detapos;un plateau technique complet.

Les pédiatres du service sont encouragés à participer à des formations, sessions de simulation, groupe CREX et RMM.

Les travaux de recherche sont facilités par letapos;unité de recherche clinique.

Les pédiatres participent à la continuité des soins avec gardes de nuit et de WE. Il est possible

actuellement detapos;être rémunéré pour le temps additionnel, et de se faire financer des formations et DU par letapos;hôpital.

Aix en Provence est situé à 30km au nord de Marseille, à 3h de Paris en TGV.

Ville detapos;eau, ville detapos;art avec une vie nocturne et culturelle riche, proche de la nature (la Sainte Victoire et les Calanques sont très proches). Contacts : Clément AMMOUCHE - [email protected] Marie-Sophie ZENTAR - [email protected] Noémie FAURE GALON - [email protected] Sophie Beldjilali [email protected]

Annonce n°349951 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

03/03/2026 - PRATICIEN service Hépatologie-Gastrologie-Entérologie (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

• Présentation de l'établissement :

Le centre hospitalier Lucien Hussel est un établissement public de santé dynamique, appartenant au Groupement

Hospitalier de Territoire VALRHONE CENTRE, situé à 30 km au Sud de Lyon.

Il développe des coopérations notamment avec les HCL et des structures privées.

Il se compose de 636 lits et places proposant des activités de :

• Médecine : 12 spécialités dont HDJ diagnostique et thérapeutique,
• Chirurgie : 7 spécialités,
• Gynéco-obstétrique,
• Pédiatrie,
• Gérontologie (court séjour gériatrique, Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD),
• Urgences, SMUR, ZSCD, unité de soins intensifs polyvalents et USINV,
• HAD,
• SMR neuro-locomoteur,
• Activités transverses : Équipe de Liaison de Soins en Addictologie (ELSA), Permanence d'Accès aux Soins

de Santé (PASS), Équipe Mobile Soins Palliatifs (EMSP), Equipe Mobile de Gériatrie (EMG),

• Service d'imagerie médicale : radiologie conventionnelle, échographie, scanographie, IRM.
• Plateau de consultations externes : cardiologie, pneumologie, endocrinologie, allergologie, ORL, neurologie,

urologie, dermatologie, ophtalmologie

• Plateau d'explorations fonctionnelles diversifiées (teste d'effort, EEG, ENMG, endoscopies digestive,

bronchique, ) *Caractéristiques du service :

Le service d'Hépatologie-Gastrologie-Entérologie est un service de Médecine Digestive avec une activité diversifiée :

• Endoscopie programmée et urgente (une salle de bloc équipée d'Anesthésie générale) - MICI - Oncologie digestive

en collaboration avec l'équipe d'Oncologie médicale- Consultations externes -

Unités d'hospitalisation (10 lits) + une Salle d'endoscopie digestive Consultations externes Hôpital de jour et

chirurgie ambulatoire Activité

Pathologies digestives variées, maladies du foie, MICI, pathologies

pancréatique, oncologie digestive, pathologies pancréatiques.

5 Praticiens hospitaliers spécialistes en Hépato-Gastroentérologie *Caractéristiques du poste :

Médecin généraliste ou médecin polyvalent, à temps plein ou à temps partiel, en qualité de Praticien Contractuel.

Une inscription à l'ordre des médecins est impérative pour postuler. *Définition du poste :

Activité clinique en hospitalisation (10 lits) sous supervision des praticiens hospitaliers Hépato Gastroentérologues

Prise en charge globale des patients admis pour pathologies digestives variées.

Suivi des décompensations de maladies chroniques du foie (cirrhose, complications ascite/encéphalopathie).

Gestion des pancréatites aiguës et situations d'urgences digestives.

Participation à la prise en charge des MICI en poussée (Crohn, rectocolite hémorragique).

Coordination du parcours de soins en collaboration avec l'équipe paramédicale. *Missions / activités principales :

Prise en charge clinique des patients hospitalisés dans le service d'hépato-gastroentérologie, incluant l'évaluation quotidienne, la coordination des soins et la préparation des sorties sous supervision des Praticiens Hépato Gastroentérologues du service (accompagnement pour les prises de décision, validation des conduites à tenir)

Gestion de la relation avec les familles et les aidants, information adaptée, accompagnement dans les parcours complexes et participation aux réunions de liaison avec l'équipe médicale et paramédicale.

Travail en équipe pluridisciplinaire, en lien étroit avec les infirmiers, aides-soignants, diététiciens, psychologues, assistants sociaux et autres spécialités hospitalières.

Contribution à la continuité des soins, au bon fonctionnement du service et au maintien des standards de qualité et de sécurité des prises en charge.

Annonce n°345326 publiée le 03/03/2026 par un
établissement de santé

26/02/2026 - REMPLACANT ENDOCRINO-PEDIATRE A TEMPS PARTIEL (40% ou 60% selon disponibilités) (Centre Hospitalier Avignon)

• Vaucluse (84)
• Avignon
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le centre hospitalier d'Avignon cherche un médecin remplaçant(e) endocrino-pédiatrie à temps partiel (40 à 60 % selon disponibilité), pour 6 mois à partir d'octobre ou au plus tard novembre 2026, au sein du service de pédiatrie de l'hôpital d'Avignon. Présentation de l'établissement :

Le Centre Hospitalier d'Avignon est le premier acteur de santé du département de Vaucluse et l'établissement support du Groupement Hospitalier du Territoire qui comprend 11 établissements hospitaliers publics.

Fort de ses 959 lits et places, développant un panel très large d'activités de soins de proximité et de recours organisé en 10 pôles cliniques et médicotechniques, il est également le premier employeur du département avec 3600 collaborateurs dans plus de 100 métiers. Son budget est de 373 M.

Le projet stratégique de l'établissement comporte un important programme de travaux d'extension et de modernisation TERRAH portant sur 400 lits, et des services comme la réanimation, les urgences et la dialyse. Ce projet représente un investissement de 150M.

Il met également l'accent sur le développement de l'offre de soins sur le territoire, la recherche et l'innovation, la transformation de la gouvernance et la responsabilité sociale et environnementale des organisations. Missions et activité :

Activité de consultations exclusivement, 4 demi-journées/semaine, (+/- ETP selon disponibilité) :

• Diabétologie : cohorte de 340 enfants, dont 80% sous pompe, dont plus de la moitié sous boucle semi-fermée, au sein d'une équipe de 3 médecins (à temps partiel sur la diabétologie + pédiatrie générale), 3 infirmières dont 1 IDEC, 1.5 ETP de diététicienne et une psychologue à 50 %.
• Endocrinologie autre pour la moitié des consultations (mais il est possible de faire plus de diabétologie sans endocrinologie autre)
• Pas de nécessité de faire de la pédiatrie générale.

Annonce n°348861 publiée le 26/02/2026 par un
établissement de santé

24/02/2026 - Médecin Médecine Physique et de Réadaptation/Médecin généraliste (Centre hospitalier Aunay-Bayeux AUNAY SUR ODON - LES MONTS D'AUNAY)

• Calvados (14)
• Bayeux
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier Aunay-Bayeux, est un établissement polyvalent à taille humaine, situé à moins d'une demi-heure de Caen. Il comporte toute la palette des services MCO (y compris réanimation), de psychiatrie ou de SMR sur ses deux sites de Bayeux et d'Aunay sur Odon.

Aunay sur Odon fait partie de la commune nouvelle des Monts d'Aunay, située à 30 minutes de Caen par l'A84. Description du service :

Installé dans un site hospitalier à taille humaine et convivial, le SMR neuro-cognitif est doté d'une équipe pluri-professionnelle investie et dynamique, et d'un plateau technique de rééducation avec balnéothérapie. Cela comprend : Kinésithérapeute / Ergothérapeute / enseignant en Activité Physique Adapté / Orthophoniste / Neuropsychologue / Assistante sociale / Diététicienne. Le service neuro-cognitif est composé de :

30 lits d'HTC et 4 places d'HDJ spécialisé dans les affections du système nerveux adulte, spécialisé dans l'évaluation et les soins des troubles cognitifs après lésions cérébrales acquises (AVC, traumatismes crâniens et encéphalopathies (post-anoxique, infectieux) principalement). Activité :

Médecin généraliste

Ce qui est recherché pour ce poste :

• Réalisation des entrées du service
• Gestion des complications médicales des patients hospitalisés.
• Suivi des pathologies chroniques.
• Réalisation de visites hebdomadaires.
• Participation aux commissions d'admission pour programmer les entrées des patients.
• Sans obligation, participation au projet rééducatif du patient comprenant.

. Consultation de l'évaluation de la spasticité, injections de toxine botulinique possible. . Participation aux synthèses pluri-professionnelles. Cela comprend également :

• Participation à la permanence des soins : Astreintes (1 toutes les 2 semaines et 3 week-ends par semestre). Gardes réalisées sur place par les internes.
• Le service est hospitalo-universitaire, nous accueillons donc 2 internes et des externes. Le praticien MPR participe à leur formation.

Selon profil du candidat

plusieurs statuts possibles

Poste à pourvoir

Site SMR Neuro-cognitif Aunay sur Odon

Annonce n°347759 publiée le 24/02/2026 par un
établissement de santé

20/02/2026 - ANESTHESIE REANIMATION - Médecin anesthésiste - (F/H) (Centre Hospitalier Cambrai)

• Nord (59)
• Cambrai
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Attaché (Salarié)
• Attaché associé (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

L'HOPITAL DE CAMBRAI

Le centre hospitalier de Cambrai se situe au sein d'une aire d'attraction de 95.000 habitants. Il comporte 853 lits d'hospitalisation, un service d'urgence/SMUR, un laboratoire, un service d'imagerie avec scanner et IRM, un bloc opératoire, une maternité, et divers services de médecine

RECRUTE

Médecin anesthésiste-réanimateur (F/H)

Le pôle de chirurgie comporte 72 lits d'hospitalisation, 48 lits d''ambulatoire, 19 lits de maternité. Le bloc opératoire est composé de 7 salles au bloc central, de 2 salles dédiées aux endoscopies digestives, d'1 salle de césarienne, de 3 salles d'accouchement conventionnelles, 1 salle d'accouchement nature, 13 postes de surveillance en SSPI.

L'activité chirurgicale est composée des spécialités suivantes : chirurgie viscérale et bariatrique, urologique, gynécologique, ORL, ophtalmologique, vasculaire veineuse et artérielle périphérique, orthopédique, traumatologique, chirurgie de la main, plaies complexes, endoscopie digestive, stomatologie, pédiatrique. Une salle est dédiée à la chirurgie robot-assistée (viscérale, gynécologique, urologique).

PRESENTATION DU SERVICE

L'équipe d'anesthésie assure en plus de l'activité du bloc opératoire : le tour médical et la prise en charge de l'urgence vitale au sein des services de chirurgie, la maternité, accès vasculaire (midline, piccline, voie centrale), les avis divers au sein de l'hôpital, la permanence des soins sous forme de garde sur place, les consultations d'anesthésies programmées et en urgence . L'équipe d'anesthésie comporte 4 ETP pour un besoin théorique de 9 ETP

ACTIVITES

Participation à l'ensemble des missions

tour médical, urgence vitale, avis anesthésiologie, consultations, anesthésie générale, anesthésie locorégionale, anesthésie obstétricale, accès vasculaire, participation à la permanence des soins.

Permanence des soins

garde sur place, 6 à 8 gardes par mois.

PROFIL ATTENDU

Inscription au conseil de l'ordre des médecin obligatoire DES d'Anesthésie Réanimation

Expérience en réanimation néonatale en salle de naissance appréciée

QUALITE ORGANIOSATIONNELLE

Priorisation des blocs, aide à la régulation Coordination d'équipe Compétence pédagogique, accompagnement des internes

Annonce n°348403 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé

19/02/2026 - CARDIOLOGIE - Cardiologue (F/H) - Tps plein/partiel (Centre Hospitalier Cambrai)

• Nord (59)
• Cambrai
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant généraliste associé (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Assistant spécialiste associé (Salarié)
• Attaché (Salarié)
• Attaché associé (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier de CAMBRAI (800 lits)

Hôpital référent du Cambrésis dans le Nord (59) situé à 1 h de Lille, 1h30 de Paris, Bruxelles et Reims. Etablissement public de Santé de 800 lits doté dun plateau technique de haut niveau.

Constitué dune équipe pluridisciplinaire de 4 Cardiologues temps pleins,

vous participerez à lorganisation médicale du service de Cardiologie

conventionnelle de 24 lits et dune Unité de Soins Intensifs de Cardiologie de 6 lits avec gardes sur place. Toutes Explorations non invasives Plateau technique doté dun IRM cardiaque Coro Scanner, possibilité de formation à la pose de Pacemaker et Coronarographie Plateaux techniques déchographie, EFR + Réadaptation Cardiaque. Conditions dexercice : o Rémunération à étudier selon expérience du candidat. o Garde sur place o Service agrée pour la spécialité de Cardiologie o Possibilité d'hébergement en Studio sur place.

o Le candidat(e) doit être inscrit(e) à l'ordre des Médecins

Annonce n°296275 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé

19/02/2026 - PEDIATRIE - Pédiatre (F/H) (Centre Hospitalier Cambrai)

• Nord (59)
• Cambrai
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Assistant spécialiste associé (Salarié)
• Attaché (Salarié)
• Attaché associé (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier de CAMBRAI (800 lits)

Hôpital référent du Cambrésis dans le Nord (59) situé à 1 h de Lille, 1h30 de Paris, Bruxelles et Reims.

Etablissement public de Santé de 800 lits doté dun plateau technique de haut niveau.

RECRUTE

1 PEDIATRE (H/F) TEMPS PLEIN

Constitué dune équipe pluridisciplinaire de 4 pédiatres temps pleins,

vous participerez à lorganisation médicale du service. Le service est composé de : 22 lits dhospitalisation pour nourrissons et grands enfants 4 lits dhospitalisation de jour 4 lits de surveillance continue pédiatrique 1 lit durgence pédiatrique situé aux urgences Possibilité de développer les spécialités pédiatriques Maternité de Niveau 1 550 accouchements par an Service avec Gardes sur place

Annonce n°347512 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé

18/02/2026 - Médecin urgentiste (Centre hospitalier Auxerre)

• Yonne (89)
• Auxerre
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier d'Auxerre est l'établissement support du GHT UNYON qui regroupe les hôpitaux d'Auxerre, Tonnerre, Avallon, et Clamecy ainsi que le Centre hospitalier spécialisé de l'Yonne. Il représente une capacité d'environ 600 lits et places, avec une dynamique de projets partagés.

Auxerre, préfecture de l'Yonne, est située à 1h30 du CHU de Dijon et de Paris, au cur d'une région viticole et patrimoniale reconnue. Le Centre hospitalier d'Auxerre comporte une offre de soins diversifiée et complète dans les spécialités suivantes : médecines, chirurgies, gynécologie obstétrique, maternité IIB, cancérologie, plateau technique complet, urgences (54 000 passages annuels), SAMU/SMUR et filière gériatrique hors EHPAD.

Hôpital à taille humaine disposant d'un plateau technique complet et de l'ensemble des spécialités médicales, chirurgicales et de soins critiques nécessaires, le Centre hospitalier d'Auxerre travaille en étroite collaboration avec le CHU de référence dans la prise en charge des patients atteints d'hémopathies. Le Centre hospitalier d'Auxerre dispose par ailleurs d'une unité de recherche clinique avec des ARC disponibles.

Le Centre hospitalier d'Auxerre représente en 2024 environ :

• 68 583 passages aux urgences (adultes, pédiatriques, gynécologiques)
• 47 248 séjours
• 146 199 journées
• 8 500 interventions programmées et 2 400 interventions urgentes

DEFINITION DU POSTE :

Le Centre hospitalier d'Auxerre recrute un médecin urgentiste pour renforcer son équipe au sein d'un établissement dynamique et à taille humaine.

Le service des Urgences du Centre hospitalier d'Auxerre dispose de l'ensemble des activités liés à la pratique de la spécialité : SAU, UHCD (11 lits), SMUR (2 lignes) et HéliSMUR ainsi que SAMU/SAS/Centre 15 pour l'ensemble du département de l'Yonne. Le service fait partie du Pôle Soins Critiques comprenant également le service d'Anesthésie ainsi que le service de Réanimation de l'établissement.

Le service comporte actuellement, en plus du poste à pourvoir, 16,35 ETP de praticiens seniors, 1 docteur junior, 8 internes, ainsi que 10 praticiens associés et 3 stagiaires associés. Service jeune et dynamique, il est orienté autour d'une organisation en circuit court/long/UHCD en sus des activités de régulation et de SMUR.

Le praticien travaille sur les différents secteurs, il est responsable de la prise en charge globale des patients incluant le diagnostic, le traitement ainsi que l'orientation dans les différentes filières de l'établissement. Il est amené à participer à la permanence des soins.

Le praticien pourra participer s'il le souhaite à des activités de formation continue pour le personnel médical et paramédical, à la recherche clinique, à des fonctions managériales et/ou institutionnelles.

Les plannings sont construits dans une logique d'équité entre les praticiens dans les différents secteurs.

MISSIONS / ACTIVITES PRINCIPALES

• Prise en charge des patients :

o Procéder à l'examen clinique du patient afin de déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux

o Analyser les résultats d'examens, réaliser la prescription médicale et expliquer les modalités de traitement au patient

o Gérer efficacement la prise en charge des patients en urgence

o Participation aux sorties SMUR et à la permanence des soins

o Gestion de l'UHCD et orientation vers l'hospitalisation, transfert ou retour à domicile

• Coopération et organisation :

o Coordination avec les spécialistes de l'établissement o Participer à l'animation de l'équipe pluridisciplinaire o Enseigner et transmettre ses connaissances

o Participer à la recherche clinique et aux protocoles thérapeutiques

o Participer à la démarche qualité, sécurité et pertinence des soins

• Savoir-être :

o Ecoute et empathie o Rigueur et précision o Gestion du stress

• Information médicale

o Procéder à l'actualisation du dossier médical du patient o Rédiger les courriers et comptes-rendus CONDITIONS / CONTRAINTES D'EXERCICE

• Organisation de l'activité :

o UHCD

1 praticien

o SAU

3 praticiens dont 1 prenant en charge la ligne de SMUR 2

o SMUR

1 praticien

o Circuit court

1 praticien

o Régulation

1 praticien

o 1 ligne d'interne

• Spécialistes des services disponibles en astreinte (urologie, chirurgie orthopédique, chirurgie digestive, hépato-gastro-entérologie, médecine interne, médecine polyvalente, gériatrie, imagerie, pneumologie, oncologie)
• Gardes de cardiologie, réanimation, pédiatrie, gynécologie et anesthésie
• Plateau technique disponible comportant : bloc opératoire, bloc gynécologique, coronarographie, ensemble des activités d'imagerie, réanimation
• Unité mobile de gériatrie, Equipe de liaison en psychiatrie (CHSY), Equipe de soins palliatifs
• Possibilité de réaliser des PST dans les établissements du GHT
• Rattachement hiérarchique : Chef de service SAU/SMUR/UHCD/SAMU-SAS-Centre 15 Pôle Soins Critiques
• Liens fonctionnels : Equipes médicales et paramédicales de l'établissement, Direction Générale

COMPETENCES SOUHAITEES :

• Médecin titulaire du Doctorat en médecine et inscrit au Conseil National de l'Ordre des médecins
• DES de médecine d'urgence
• Tenue des dossiers et rédaction des courriers
• Compétences de communication écrite et orale
• Qualité relationnelle, sens de l'intégration et du travail en équipe
• Autonomie, rigueur, adaptabilité
• Capacité d'organisation

Annonce n°344368 publiée le 18/02/2026 par un
établissement de santé

18/02/2026 - Anesthésiste (Centre hospitalier Auxerre)

• Yonne (89)
• Auxerre
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier d'Auxerre est l'établissement support du GHT UNYON qui regroupe les hôpitaux d'Auxerre, Tonnerre, Avallon, et Clamecy ainsi que le Centre hospitalier spécialisé de l'Yonne. Ile Centre hospitalier d'Auxerre représente une capacité d'environ 544 lits et places, avec une dynamique de projets partagés.

Situé à 1h30 du CHU de Dijon et de Paris, le Centre hospitalier d'Auxerre comporte une offre de soins diversifiée et complète dans les spécialités suivantes : médecines, chirurgies, gynécologie-obstétrique, maternité IIB, cancérologie, cardiologie interventionnelle, réanimation/soins intensifs polyvalents et cardiologiques, LISP, néphrologie-hémodialyse, plateau technique complet, urgences (54 000 passages annuels), SAMU/SMUR, filière gériatrique hors EHPAD, SMR gériatrique et polyvalent (HC et HDJ SMR), Unité de recherche clinique.

Le Centre hospitalier d'Auxerre représente en 2024 environ :

• 68 583 passages aux urgences (adultes, pédiatriques, gynécologiques)
• 47 248 séjours
• 146 199 journées
• 8 500 interventions programmées et 2 400 interventions urgentes

CARACTERISTIQUES DU SERVICE :

L'activité du service est répartie entre le bloc général (8 salles), la maternité et de bloc gynécologique (2 salles et césarienne) et la cardiologie interventionnelle.

Le service d'anesthésie est organisé en temps continu fixé à 48 heures par semaine avec récupération ou TTA rémunéré à partir de 42h. Activité chirurgicale :

• Orthopédie et traumatologie
• Chirurgie viscérale et bariatrique
• Chirurgie urologique et cancérologique
• Chirurgie vasculaire
• Cardiologie interventionnelle
• Endoscopies digestives
• Chirurgie stomatologique
• Chirurgie gynécologique et carcinologique
• Césariennes programmées et urgentes
• Maternité type IIB
• Activité de prélèvement d'organes
• Secteur ambulatoire
• Activité de chirurgie pédiatrique ponctuelle

DEFINITION DU POSTE :

Le médecin anesthésiste-réanimateur à temps plein ou à temps partiel, en qualité de praticien hospitalier ou contractuel, inscrit à l'ordre des médecins, prend en charge les patients accueillis au bloc opératoire.

Les postes de travail où le praticien peut être affecté sont les suivants :

• Anesthésie au bloc opératoire situé au Centre hospitalier d'Auxerre, il supervise 2 salles de chirurgie (1 IADE par salle et selon le cas un interne de spécialité aussi présent). Dans le cadre de son activité, il sera également amené à coordonner l'activité d'urgence en relation avec le régulateur du bloc opératoire et les chirurgiens en cohérence avec la charte du bloc opératoire et les règes de régulation des interventions urgentes
• Anesthésie à la maternité et au bloc gynécologique du Centre hospitalier d'Auxerre
• Anesthésie dans le cadre de l'activité de cardiologie interventionnelle
• Consultations en anesthésie d'urgence et réglée
• Suivi post-opératoire des patients pris en charge au Centre hospitalier d'Auxerre

Responsable hiérarchique direct

Cheffe de service Anesthésie

MISSIONS / ACTIVITES PRINCIPALES

• Prise en charge des patients :

o Pratique quotidienne de l'anesthésie réglée et urgente au bloc opératoire central, au bloc maternité / gynécologique et en cardiologie interventionnelle

o Participation à la garde et l'astreinte du Centre hospitalier d'Auxerre

• Suivi et coordination avec les équipes pluridisciplinaires

o Collaboration étroite avec les équipes médicales et paramédicales affectées à ces activités

• Consultations et suivis post-opératoires
• Formation et encadrement

o Participation à l'encadrement des internes affectés au secteur

• Veille médicale et gestion des risques

o Participation à la mise en uvre d'évaluation des pratiques professionnelles o Participation aux revues de morbi-mortalité du service

• Rôle institutionnel selon les motivations

CONDITIONS / CONTRAINTES D'EXERCICE

Service organisé en temps continu, obligations de services fixées à 42h.

Le praticien devra participer à l'activité de garde et astreinte du service d'anesthésie. La planification des gardes et astreintes est effectuée par un membre de l'équipe qui s'assure de la répartition juste et équitable des obligations de service de continuité des soins :

• Garde sur place pour la maternité et le bloc opératoire
• Astreinte de sécurité

Dans ce cadre, le praticien est aidé d'un.e IADE et de l'interne de garde COMPETENCES SOUHAITEES :

• Diplôme de Docteur en médecine
• Diplôme d'Etudes Spécialisées en anesthésie-réanimation
• Inscription au conseil de l'ordre des médecins
• Expertise des pratiques et procédures standard d'anesthésie
• Connaissance des logiciels (Easily, Diane) et des outils informatiques
• Tenue des dossiers et rédaction des courriers
• Compétences de communication écrite et orale (bon niveau de français)
• Qualité relationnelle, sens de l'intégration et du travail en équipe
• Autonomie, rigueur, adaptabilité

Annonce n°347313 publiée le 18/02/2026 par un
établissement de santé

18/02/2026 - MEDECIN GENERALISTE EHPAD (ou GERIATRE) (EHPAD MORTAGNE AU PERCHE)

• Orne (61)
• Mortagne-Au-Perche
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre hospitalier de Mortagne-au-Perche recrute un médecin gériatre inscrit à l'Ordre (disposant d'un n° RPPS). Le Centre Hospitalier se compose de plusieurs services :

o Médecine

42 lits (dont 2 lits identifiés Soins Palliatifs)

o Soins de Suite et Réadaptation polyvalent de 40 lits

o SSR spécialisé Addictologie de 16 lits + 2 places Hôpital de jour o Urgences / UHCD 2 lits porte / SMUR o Imagerie conventionnelle o Pharmacie à usage interne o Consultations externes de spécialités o L'EHPAD

Ehpad

227 lits

147 lits sur site dont 80 en unité sécurisée, 87 lits sur un deuxième site à 800 m de l'hôpital.

• Prise en charge des problèmes aigus ou problèmes du jour des résidents.
• Suivi des pathologies chroniques.
• Révision des ordonnances pour lutter contre la iatrogénie.
• Rencontre des familles si nécessité.

-Logiciel dossier patient SILLAGE -Pas de garde ni astreinte

Respect des conditions d'exercice des (autorisations d exercice, inscription à l ordre et au RPPS à jour). Prise de poste dès que possible.

Annonce n°341975 publiée le 18/02/2026 par un
établissement de santé

18/02/2026 - MEDECIN ADDICTOLOGUE (ou MEDECIN GENERALISTE AVEC EXPERIENCE EN ADDICTO) (Centre Hospitalier Mortagne-au-Perche)

• Orne (61)
• Mortagne-Au-Perche
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre hospitalier de Mortagne-au-Perche recrute un addictologue. Le Centre Hospitalier se compose de plusieurs services :

o Médecine

42 lits (dont 2 lits identifiés Soins Palliatifs)

o Soins de Suite et Réadaptation polyvalent de 40 lits

o SSR spécialisé Addictologie de 16 lits + 2 places Hôpital de jour o Urgences / UHCD 2 lits porte / SMUR o Imagerie conventionnelle

o Pharmacie (2 praticiens, 4 préparatrices, 1 secrétaire, 1 magasinier) : o Consultations externes de spécialités o L'EHPAD (227 places)

Respect des conditions d'exercice (autorisations d exercice, inscription à l ordre et au RPPS à jour). -Logiciel dossier patient SILLAGE -Pas de garde ni astreinte Prise de poste dès que possible.

Annonce n°341976 publiée le 18/02/2026 par un
établissement de santé

18/02/2026 - GERIATRIE - Spécialiste en gériatrie (F/H) (Centre Hospitalier Cambrai)

• Nord (59)
• Cambrai
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Attaché (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

GERIATRE (F/H) Temps Plein / Partiel - Exercice Mixte Possible

OBJECTIF

Participer au développement de l'activité de gériatrie

Le Pôle Gériatrie composé comme suit :

Service de Court Séjour Gériatrique (32 lits dont 3 lits identifiés en soins palliatifs) Service de SMR (20 lits), USLD (58 lits), 4 EHPAD (280 lits) Equipe Mobile de Gériatrie

Hôpital de jour de gériatrie (chute, onco-gériatrie, fragilité, mémoire) Equipe Mobile de Soin Palliatifs.

Des consultations (mémoire, onco-gériatrie, psychogériatrie,) sont organisées.

La prise en charge gériatrique bénéficie de toutes les activités de soins de support (consultations douleur, soins palliatifs, diététicien, psychologue,..) et chirurgicales sur site ou dans le cadre de partenariats sur la zone de proximité du Cambrésis. Est intégré à la filière gériatrique du territoire.

ORGANISATION MEDICALE

Postes ouverts tous statuts

PH - Praticien Contractuel Assistant

CONDITIONS D'EXERCICE

Inscription à l'ordre impérative

Rémunération à étudier selon expérience du candidat. Participation à le Permanence des Soins Possibilité d'hébergement temporaire en Studio sur place. Hôpital de 800 lits et places

Ville agréable à proximité de plusieurs métropoles. 50 minutes de Lille, 1h40 de Bruxelles, 2h10 de Paris, plages à moins de 2h.

Territoire principalement rural avec un cadre de vie de qualité. Paysages variés liés au tourisme vert et nombreux circuits de randonnées. Offre de loisirs pour la famille : activités nautiques, parcs, jardins et bases de loisirs, centres équestres Patrimoine historique et artistique riche

Annonce n°346845 publiée le 18/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - Gastro-entérologue (Centre hospitalier Orange)

• Vaucluse (84)
• Orange
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier Louis Giorgi recherche un gastro-entérologue à temps plein afin de compléter son équipe à compter du 1er janvier 2024. Présentation du service :

• Service à orientation diabétologie/endocrinologie/gastro-entérologie/rhumatologie
• 25 lits
• Obligations de service : 10 demi-journées hebdomadaires, astreintes à prévoir

Missions principales :

• Prise en charge des patients hospitalisés relevant de sa spécialité
• Avis spécialisés dans les autres services sur demande
• Consultations
• Référent médical pour l'endoscopie digestive
• Vacations hebdomadaire d'endoscopie digestive
• Etroite collaboration avec la chirurgie digestive

Conditions :

• Inscription à jour à l'ordre des médecins

Annonce n°297168 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

13/02/2026 - Médecin Généraliste- psychiatrie adulte (F/H) (Centre Hospitalier Cambrai)

• Nord (59)
• Cambrai
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant généraliste associé (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Assistant spécialiste associé (Salarié)
• Attaché (Salarié)
• Attaché associé (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Hôpital de 800 lits et places, support du GHT du Cambrésis, situé dans une ville à proximité de plusieurs métropoles (50 minutes de Lille, 1h40 de Bruxelles, 2h10 de Paris).

Soins de Psychiatrie de l'adulte organisés, hors ambulatoire, de manière intersectorielle avec trois U.F. d'hospitalisation à temps complet situés à proximité des services de MCO :

• USAD (Unité de Soins de l'Anxiété et de la Dépression),
• USIP (Unité de Soins Intensifs Psychiatriques),
• URPS (Unité de Réhabilitation Psycho-Sociale).

Présence de 5 psychiatres assurant la continuité des soins médicaux sur le secteur intra-hospitalier dont le capacitaire total s'élève actuellement à 60 lits.

Projet médical de pôle 2025-2029 en cours de rédaction, s'engageant à diversifier et enrichir l'offre de soins en santé mentale en lien avec les besoins populationnels et selon une approche individualisée et personnalisée. Plusieurs axes prioritaires sont d'ores-et-déjà définis : repérage et intervention précoce chez l'usager jeune, alternatives à l'hospitalisation à temps complet et virage ambulatoire, dynamique partenariale et démocratie sanitaire en santé mentale. Activités principales :

MISSIONS CLINIQUES (100 %)

-Assurer, en binôme infirmier, l'examen clinique physique à l'admission des usagers hospitalisés en psychiatrie notamment de ceux faisant l'objet de soins psychiatriques sans consentement (examen clinique dans les 24h suivant l'admission) ou de mesures exceptionnelles d'isolement et/ou de contention (surveillance clinique somatique rapprochée).

-Coordonner le suivi clinique somatique des usagers hospitalisés en psychiatrie, en binôme infirmier et en collaboration étroite avec les médecins psychiatres et les autres professionnels de santé éventuellement impliqués (praticiens hospitaliers des services de MCO, professionnels libéraux, etc.).

-Promouvoir la prévention des pathologies cardio-vasculaires, métaboliques et gastro-intestinales des usagers hospitalisés en psychiatrie, particulièrement ceux bénéficiant de traitements antipsychotiques et/ou thymorégulateurs.

-Organiser l'articulation du suivi et des soins somatiques avec le médecin traitant et/ou tout autre professionnel de santé impliqué dans une dynamique de collaboration Ville-Hôpital au service des usagers.

Missions cliniques partagées entre les trois U.F. intra-hospitalières (capacitaire total de 60 lits).

Collaboration avec le médecin généraliste actuellement présent à hauteur de 0.2 ETP.

Adaptabilité du poste en fonction des desiderata du candidat et des besoins du pôle. Pas de permanence des soins somatiques sur le pôle. Compétences attendues ou souhaitées

DES de médecine générale ou doctorat en médecine avec licence de remplacement (médecine générale).

Attrait pour le travail pluriprofessionnel, compétences adaptatives et communicationnelles. Sensibilité pour le champ de la santé mentale.

Annonce n°347339 publiée le 13/02/2026 par un
établissement de santé

13/02/2026 - médecin généraliste - Pédopsychiatrie Le Passage (Centre de crise pour adolescents Cambrai)

• Nord (59)
• Cambrai
• AHU / CCU-AH (Salarié)
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant généraliste associé (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Assistant spécialiste associé (Salarié)
• Attaché (Salarié)
• Attaché associé (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Présentation de la structure :

Le Passage est une unité d'hospitalisation à temps plein de semaine accueillant jusque 10 adolescents de 11 à 18 ans présentant des difficultés psychiques. Les jeunes sont hospitalisés après évaluation par le pédopsychiatre référent de l'unité de soins.

L'équipe comprend un pédopsychiatre, psychologue, infirmiers, éducateur spécialisé et autres professionnels de santé.

Afin d'assurer une prise en charge globale, un médecin généraliste proposera une évaluation somatique. Missions :

-

Évaluation somatique initiale avec traçabilité dans le dossier de soins

• Réaliser un entretien médical préliminaire : antécédents personnels et familiaux, traitements en cours, allergies, antécédents chirurgicaux.
• Effectuer un examen clinique complet, notamment :

Examen général, croissance, stade pubertaire. Examen cardio-respiratoire Examen abdominal Examen neurologique standardisé

Évaluer le retentissement somatique éventuel des troubles psychiques ou des traitements déjà prescrits.

o Suivi somatique des adolescents hospitalisés depuis plusieurs semaines

-

Dépistage et prévention

o Évaluation des habitudes alimentaires et des comportements alimentaires (repères nutritionnels, conduites restrictives ou hyperphagiques).

o Promotion de la santé, conseils hygiéno-diététiques adaptés à l'adolescent.

o Message de prévention des conduites addictives : tabac, alcool, drogues, usage inadapté des écrans.

o Evaluation sur le plan gynécologique (prévention, règles, conduite à risque)

Annonce n°347341 publiée le 13/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Médecin Généraliste au Centre de Premiers Soins (Centre hospitalier Aunay-Bayeux AUNAY SUR ODON - LES MONTS D'AUNAY)

• Calvados (14)
• Bayeux
• PH temps partiel (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Pour son Centre de soins non programmé de proximité (dit Centre de Premiers Soins ou CPS)

Le CPS, créé en 2016 à la place d'un service d'urgence préexistant, fonctionne de 8h à 20h, 7 jours sur 7 pour l'accueil sans RDV des pathologies tout venant de la population. Il est adossé à un plateau de biologie et d'imagerie classique.

Le médecin effectue une vacation de 12h et dispose d'une IDE pour l'assister.

Le CPS n'est pas un service d'urgence mais accueille des patients de tous âges adressés par le 15 ou se présentant de leur propre initiative.

Le CHAB est un hôpital général dont les implantations principales se situent à 25 minutes de Caen par voie express. Il couvre toutes les grandes disciplines médicales de proximité : MCO SSR psychiatrie, médico-social.

Le CPS est ouvert de 8h30 à 20h30 du lundi au dimanche (7jours/7). Le poste est à pourvoir à temps partiel.

Selon le profil du candidat

plusieurs statuts possibles

Annonce n°331356 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

30/01/2026 - Médecin Urgentiste (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Attaché (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

LE SAMU 03 CENTRE 15 (Allier) recherche pour compléter ses équipes un médecin urgentiste inscrit au Conseil de l'ordre des médecins ou lauréat des EVC.

ACTIVITE SAU

médico-chirurgicale adulte et traumatologie pédiatrique, 2 filières longues (médecine) 1 filière courte (traumatologie) - environ 39000 passages/an

ACTIVITE SMUR

1030 sorties primaires, 230 sorties secondaires, 1210 tertiaires.

Salle de déchocage, 2 échographes, salle de télémédecine (fibrinolyse des AVC en phase aigue), plateau technique riche (12 lits Réa+USC, rythmologie, IRM et Scanner très récents, télémédecine, chirurgie variée..)

ACTIVITE SAMU

200 000 appels décrochés

Nombre total de dossiers de régulation 133 000 annuel Inscription à l'ordre des médecins et DESC/CAMU exigés

Possibilité d'étude des candidatures des praticiens lauréats des EVC

Possibilité de temps de travail en 12 heures ou 24 heures - Application des 39 heures hebdomadaires

Le CH Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide à la formation avec prise en charge de diplômes universitaires en lien avec la discipline exercée, un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, crèche, aide à l'installation du conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins.

Annonce n°2840 publiée le 30/01/2026 par un
établissement de santé

09/01/2026 - Praticien remplaçant en Médecine et Soins Médicaux et de Réadaptation (Centre médico-psychologique Saint-Pierre-d'Oleron)

• Charente-Maritime (17)
• La Rochelle
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre hospitalier de l'île d'Oléron recherche un praticien remplaçant pour son service de Médecine et de Soins Médicaux et de Réadaptation. Présentation de l'établissement:

L'hôpital Saint Pierre d'Oléron est un hôpital de proximité (11 lits de médecine et 15 lits de Soins Médicaux et de Réadaptation) auquel est adossée une structure regroupant des consultations avancées spécialisées (chirurgie orthopédique, viscérale, urologique, pneumologique) et d'obstétrique (sages-femmes).

Il est intégré au GHT Atlantique 17 et est situé au centre de l'île d'Oléron, site dont la qualité de vie est reconnue. Présentation du service Plateau technique :

Les examens biologiques et radiologiques standards ainsi que les échographies sont facilement accessibles par l'intermédiaire d'un laboratoire de biologie situé à Saint Pierre et d'un cabinet de radiologie situé à proximité immédiate de Saint Pierre (commune de Dolus). Un échographe (mis en service en 2020) est disponible.

Le service dispose d'une salle de rééducation fonctionnelle.

Les chambres sont spacieuses, toutes équipées de toilettes privatives et il n'existe qu'une seule chambre double.

L'équipe est pluridisciplinaire

cadre de santé, IDE, AS, ASH, Masseurs-kinésithérapeutes, assistante sociale notamment.

L'équipe médicale se compose de deux médecins généralistes et d'un pharmacien hospitalier. Particularités dans le fonctionnement :

Les médecins libéraux accrédités peuvent assurer la prise en charge médicale de leurs patients durant leur séjour en médecine ou en SMR. Présentation de l'activité Participation à l'activité de l'unité de médecine / SMR :

• Se prononcer en concertation avec le cadre du service sur l'adaptation du profil des patients proposés à l'admission, soit par le médecin traitant soit sur demande de transfert depuis un autre établissement (plateforme Viatrajectoire), aux ressources du centre hospitalier ;
• Assurer la prise en charge médicale des patients admis en médecine ou en SMR lorsque le médecin traitant de celui-ci ne peut ou ne souhaite pas assurer la continuité de la prise en charge médicale.

Horaires d'ouverture :

Unité SMR et médecine

9h à 12h et 14 à 18h les jours ouvrables.

Profil recherché Recrutement pour une mission de remplacement :

Du vendredi soir 20 février à 18h30 au lundi matin 9 mars à 8h30. Docteur en médecine générale. Inscription à l'Ordre des médecins obligatoire.

Annonce n°344426 publiée le 09/01/2026 par un
établissement de santé

08/01/2026 - PHARMACIEN (F/H) (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

LE CENTRE HOSPITALIER DE MACON, Etablissement support du GHT de la Bourgogne Méridionale, département de SAONE ET LOIRE (autoroutes A6 / A40, Gare TGV 1 h 40 de Paris et de Marseille 1 h de Genève, 70 kms de Lyon, cadre de vie apprécié) recrute : UN PHARMACIEN (H/F) Temps plein CDD de 6 mois

Le CH de Mâcon est un hôpital général d'environ 1000 lits comprenant la plupart des spécialités : soins critiques (dont réanimation), MCO, SMR, psychiatrie et hébergements. Missions principales : 1 Pharmacotechnie (URCA et préparations magistrales) 50% Gestion de la production des anticancéreux injectables :

Edition des fiches de fabrication ainsi que des étiquettes dans CHIMIO, Liaisons avec la salle de préparation, Validation des préparations en sortie de salle,

Dispensation des préparations et départ vers les services clients.

Gestion et mise en uvre des préparations magistrales stériles « hors cancérologie » réalisées sous hotte à flux laminaire (MTX dans les GEU) Approvisionnement

Supervision de l'approvisionnement des produits anti-cancéreux Gestion des prêts/emprunts

Entretiens pharmaceutiques des patients sous thérapeutiques anticancéreuse orales

Suivi, rédaction, mise à jour des documents constituant le système qualité de l'URCC sous ENNOV.

Gestion et mise à jour de la base de données dans CHIMIO : protocoles, fiches produits, fiches DCI, indications des molécules onéreuses Gestion des essais cliniques de cancérologie.

Gestion des prélèvements air et surfaces en collaboration avec l'EOH et le laboratoire de bactériologie. Missions principales sur le préparatoire

o Gestion de la production des préparations magistrales non stériles

Supervision de l'approvisionnement des matières premières et contrôle qualité Validation des préparations 2 Mission 50% Médicaments 50% Validation des médicaments hors livret

Médicaments à dispensation contrôlée avec validation pharmaceutique requise Réponses aux questions des préparateurs en pharmacie

Réponses aux questions unités de soins et des sites extérieurs Rétrocessions et PASS Accès dérogatoires

Validation pharmaceutique des entrées psychiatrie et d'un service de médecine Compétences / expériences souhaitées :

Unité de Reconstitution des Chimiothérapies des Anticancéreux Entretiens pharmaceutiques Pharmacie clinique

Annonce n°343068 publiée le 08/01/2026 par un
établissement de santé

08/01/2026 - PSYCHIATRE - SERVICES – CMP – EHPAD (F/H) (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Position du praticien ou de la praticienne dans la structure

Poste caractérisé par l'inter-sectorisation (secteur 6, 7 et 8).

=> 9 demi-journées sont consacrées à une activité ambulatoire, avec des consultations en Centre Médico-Psychologique, sur les secteurs 71G06 et 71G07, au Centre de Santé Mentale de Mâcon.

Il s'agit d'une activité de consultation, de prise en soins médicale psychiatrique, et de suivi des patients et patientes de secteur.

=> 1 demi-journée est consacrées à une activité de liaison sur les USLD de l'Hôtel Dieu :

• une USLD 1 de 25 lits, unité fermée de gérontopsychiatrie
• une USLD 3 de 40 lits, unité polypathologique

Le ou la médecin psychiatre a un rôle consultatif. Il ou elle donne son avis sur la prise en soins qui reste sous la responsabilité du médecin du service responsable, et peut orienter sur les services de psychiatrie si cela est indiqué.

Le ou la médecin psychiatre aura principalement un rôle expertal pour orienter les prises en soins au sein de ces 2 unités.

La psychiatrie de liaison pourra être développée et faire l'objet du projet de service. Nombre de médecins présents sur les mêmes activités En incluant ce poste :

• 5 médecins au CMP sur les secteurs G06 et G07
• 1 médecin sur la psychiatrie de liaison sur les USLD

Les interlocuteurs responsables médicaux des pôles concernés sont :

• pôle PAMLD : docteur Julien GAUTHIER
• pôle Ambulatoire : docteur Francis MAIGROT

Statut de recrutement Poste de praticien hospitalier temps plein. Poste de praticienne hospitalière temps plein. Obligation de service de 10 demi-journées hebdomadaires.

Les candidatures de praticien hospitalier et praticienne hospitalière à temps partiel pourront être étudiées. Caractéristiques des fonctions 1. Organisation de la permanence des soins

Gardes en première partie de nuit en semaine, suivies d'une astreinte opérationnelle pour la deuxième partie de nuit, et pour les samedis et dimanches ; sur le SAU, l'UO et sur les unités de psychiatrie (plus rarement sur les services de médecine et de chirurgie).

Participation à une continuité des soins le samedi matin, sur les unités d'hospitalisation temps plein de psychiatrie. 2. Valences (enseignement ou recherche clinique)

Possibilité de participer à l'enseignement de l'Institut de Formation en Soins Infirmiers. Participation à la formation des internes et des IPA. 3. Pas de Modalités particulières d'exercice. Objectifs et actions 1. Assurer :

• Des consultations de CMP des secteurs 71G06 et 71G07.
• La liaison psychiatrique dans les USLD de l'Hôtel Dieu

2. Optimiser :

• Le renforcement du temps médical du CMP de Mâcon (intersecteur G06-G07).
• La prise en soins psychiatriques des patients et patientes hospitalisées en USLD. Développer les liens avec les autres spécialités médicales du centre hospitalier. Participer à la lutte contre la stigmatisation de la santé mentale et à l'information des professionnels en services de somatique.
• La qualité et la sécurité des soins, et l'évaluer.

Moyens mis en oeuvre

• Développement de l'articulation entre les unités intra-hospitalières et les structures ambulatoires.
• Développement de l'articulation entre le service de psychiatrie et les USLD.
• Articulation avec l'entité « Psychoses chroniques et hospitalisations sans consentement » qui comprend l'UPC, l'UPRS et les AT.
• Articulation avec l'entité « Troubles de l'humeur » qui comprend l'UPL, l'UP72 et l'ESPS.

Conditions de mise en oeuvre de la part complémentaire variable de rémunération

Ce poste entre dans le cadre des postes des zones prioritaires.

Possibilité d'obtenir l'indemnité d'engagement service public exclusif (IESPE) et la prime d'engagement de carière hospitalière (PECH) si le concours PH n'est pas encore passé (cf. modalités d'optention).

Annonce n°332840 publiée le 08/01/2026 par un
établissement de santé

08/01/2026 - PSYCHIATRE - SERVICES – UPRS – LIAISON – CMP (F/H) (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Établissement Centre Hospitalier de Mâcon, Bd Louis Escande, 71000 Mâcon

80 lits d'hospitalisation temps plein, intersectorisés, correspondant à la population du sud de la Saône-et-Loire (secteurs 71G06, 71G07 et 71G08), répartis sur 3 unités classiques (ouverte, fermée, de réhabilitation sociale) et 1 unité de 5 lits, de 72 heures.

2 Centres de Santé Mentale (CMP et CATTP), l'un à Mâcon (71G06 et 71G07), l'autre à Paray-le-Monial (71G08). Spécialité recherchée DES de psychiatrie. Compétences complémentaires souhaitées

Du fait de la diversité des missions, toutes les formations complémentaires sont les bienvenues. Souhaitées : Expérience en CMP Expérience en réhabilitation psycho-sociale Expérience en psychiatrie de liaison

Position du praticien ou de la praticienne dans la structure

Poste caractérisé par l'inter-sectorisation (secteur 6, 7 et 8).

=> 5 demi-journées sont consacrées au dispositif de réhabilitation qui comprend l'Unité de Psychiatrie et de Réhabilitation Psycho-Sociale (UPRS) et les Appartements Thérapeutiques (AT). L'UPRS est une unité d'hospitalisation complète de 25 lits dont l'objectif est, comme son nom l'indique, la réhabilitation psychosociale des patients et des patientes. L'équipe mobile, les AT et l'UPRS collaborent dans cet objectif.

L'UPRS s'intègre dans l'entité interne « psychoses chroniques et hospitalisation sans consentement », avec l'Unité de Psychiatrie Complexe (UPC).

Le praticien ou la praticienne sera amenée à travailler en priorité à l'UPRS et aux AT, mais sera sollicitée à certaines périodes pour participer aux soins dans les autres unités, principalement l'UPC, dans un esprit de suppléance.

Un service de médecine somatique va consolider son activité auprès des 4 unités d'hospitalisation complétes de psychiatrie à la fin 2022.

=> 3 demi-journées sont consacrées à une activité ambulatoire, avec des consultations en Centre Médico-Psychologique, sur les secteurs 71G06 et 71G07, au Centre de Santé Mentale de Mâcon.

Il s'agit d'une activité de consultation, de prise en soins médicale psychiatrique, et de suivi des patients et patientes de secteur.

=> 2 demi-journées sont consacrées à une activité de liaison sur les services de MCO du Centre Hospitalier de Mâcon.

Le ou la médecin psychiatre a un rôle consultatif. Il ou elle donne son avis sur la prise en soins qui reste sous la responsabilité du médecin du service responsable, et peut orienter sur la filière de psychiatrie si cela est indiqué.

La psychiatrie de liaison pourra être développée et faire l'objet du projet de service. Nombre de médecins présents sur les mêmes activités En incluant ce poste :

• 2 médecins à l'UPRS
• 5 médecins au CMP sur les secteurs G06 et G07
• 1 médecin sur la psychiatrie de liaison

Les interlocuteurs responsables médicaux des pôles concernés sont :

• pôle PAMLD : docteur Julien GAUTHIER
• pôle Ambulatoire : docteur Francis MAIGROT

Statut de recrutement Poste de praticien hospitalier temps plein. Poste de praticienne hospitalière temps plein. Obligation de service de 10 demi-journées hebdomadaires.

Les candidatures de praticien hospitalier ou praticienne hospitalière à temps partiel pourront être étudiées. Caractéristiques des fonctions 1. Organisation de la permanence des soins

Gardes en première partie de nuit en semaine, suivies d'une astreinte opérationnelle pour la deuxième partie de nuit, et pour les samedis et dimanches ; sur le SAU, l'UO et sur les unités de psychiatrie (plus rarement sur les services de médecine et de chirurgie).

Participation à une continuité des soins le samedi matin, sur les unités d'hospitalisation temps plein de psychiatrie. 2. Valences (enseignement ou recherche clinique)

Possibilité de participer à l'enseignement de l'Institut de Formation en Soins Infirmiers. Participation à la formation des internes et des IPA. 3. Pas de Modalités particulières d'exercice. Objectifs et actions 1. Assurer :

• La couverture médicale et la responsabilité du dispositif de réhabilitation psychosociale.
• Des consultations de CMP des secteurs 71G06 et 71G07.
• La liaison psychiatrique dans les services de somatique.

2. Optimiser :

• Le fonctionnement de l'entité « psychoses chroniques et hospitalisations sans consentement » (UPC, UPRS, AT).
• Le renforcement du temps médical du CMP de Mâcon (intersecteur G06-G07).
• La prise en soins psychiatriques des patients et patientes hospitalisées en service de somatique. Développer les liens avec les autres spécialités médicales du centre hospitalier. Participer à la lutte contre la stigmatisation de la santé mentale et à l'information des professionnels en services de somatique.
• La qualité et la sécurité des soins, et l'évaluer.

Moyens mis en oeuvre

• Développement de l'articulation entre les unités intra-hospitalières et les structures ambulatoires.
• Intégration de l'UPRS et des AT dans une entité « Psychoses chroniques et hospitalisations sans consentement » qui comprend également l'UPC.
• Articulation avec l'entité « Troubles de l'humeur » qui comprend l'UPL, l'UP72 et l'ESPS.

Conditions de mise en oeuvre de la part complémentaire variable de rémunération

Ce poste entre dans le cadre des postes des zones prioritaires.

L'indemnité d'activité sectorielle et de liaison (IASL) est valide sur l'organisation de ce poste.

Possibilité d'obtenir l'indemnité d'engagement service public exclusif (IESPE) et la prime d'engagement de carière hospitalière (PECH) si le concours PH n'est pas encore passé (cf. modalités d'optention).

Annonce n°332842 publiée le 08/01/2026 par un
établissement de santé