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Emploi Médecin > MANTES LA JOLIE
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Spécialités médicales
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- Psychiatrie de l'enfant & de l'adolescence
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- Radiothérapie - oncologie option radiotherapie
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- Rhumatologie
- Santé publique & médecine sociale
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Type de contrat
- CDI (Salarié)
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- Mutation (Salarié)
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- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Attaché associé (Salarié)
- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
27/02/2026 - Un médecin senior pour l'Unité Post-Urgences (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)
Missions principales:
- Élaborer un diagnostic à partir du dossier du patient (urgences, biologie, imagerie, rapport du médecin traitant).
- Prendre en charge médicalement le patient et demander des examens complémentaires si nécessaire.
- Participer au STAFF (reunions médicales).
- Compléter le dossier médical informatisé du patient via le logiciel SILLAGE
- Faire une demande de lit dans les autres spécialités, via le logiciel AGLAE
- Collaborer avec les différents intervenants : assistante sociale, cellule de gestion de lit, équipe mobile gériatrique, équipe mobile des soins palliatifs, autres spécialistes
Contexte de travail:
Unité Post-Urgences (UPU) créée pour palier au deficit en lits d'aval pour désengorger les urgences.
L'unité comprend 10 lits pour patients avec pathologies aigües ayant eu une prise en charge initiale aux urgences, en attendant une hospitalisation en médecine ou un retour à domicile de façon sécurisée. Équipe médicale :
2 praticiens temps plein de preference avec une formation de médecin urgentiste ou un médecin généraliste avec une experience conséquente aux urgences Engagements:
- Gardes
- Possibilité de faire des gardes aux urgences ou garde d'intérieur.
Possibilité de faire mi-temps urgences et mi-temps UPU
Les médecins de l'UPU feront partie de l'équipe des urgences avec possibilité de travailler dans le nouveau bâtiment des urgences qui va ouvrir ses portes en avril 2026.
Annonce n°344948 publiée le 27/02/2026 par un
établissement de santé
16/02/2026 - un gériatre pour le service SMR (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)
Le Centre Hospitalier François Quesnay, dessert un bassin de vie de 200 000 habitants.
Il dispose de l'ensemble des spécialités médicales, chirurgicales et obstétricales.
Il bénéficie d'un plateau technique complet : bloc opératoire, endoscopies, imagerie, IRM, mammographie, ostéo densitométrie. .
Il fait partie du GHT Yvelines Nord depuis le 1er juillet 2016. L'établissement support est le Centre hospitalier de Poissy Saint Germain, établissements associés : CHIMM (Centre hospitalier de Meulan les Mureaux,), CH Théophile Roussel (Montesson), 2 EHPAD : Conflans Saint Honorine et Sartrouville. Le SMR fait partie du pôle "SMR gériatrie" constitué de : Un court séjour gériatrique de 24 lits Un SMR polyvalent de 12 lits Un SMR gériatrique de 28 lits
- Un EHPAD
- 50 lits
- Une USLD
- 50 lits
Une équipe mobile de gériatrie intra hospitalière Une activité de consultation mémoire. Le médecin recruté est un futur chef de service.
Il sera étroitement associé à la définition et à la structuration de ce projet médical. Missions : Le médecin chef de service assure notamment :
La direction médicale et organisationnelle du SMR gériatrique ;
La coordination de l'équipe médicale et la collaboration étroite avec les équipes paramédicales et médico-sociales ;
La garantie de la qualité, de la sécurité et de la pertinence des soins ;
La participation active à la définition du projet médical de l'établissement, en particulier pour le développement du SMR polyvalent ;
Le travail en lien avec les partenaires du territoire (établissements de santé, acteurs du médico-social, médecine de ville). Profil recherché Docteur en médecine, inscrit à l'Ordre ;
Qualification en gériatrie (DES, DESC, capacité ou expérience reconnue) ;
Intérêt marqué pour la réadaptation, le travail en équipe pluridisciplinaire et la construction de projets médicaux ;
Capacités de leadership, d'organisation et de conduite de projet.
Annonce n°347980 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé
16/02/2026 - Médecin ou pharmacien biologiste spécialisé en biochimie (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)
Poste de PH ou PHC - suite à départ en retraite prévu en 2026
- Situation de Mantes
- dans les Yvelines Nord (78), par exemple :
- à 35 min de train de St Lazare + 10 min bus
- à 45 min de car direct (arrivée devant l'hôpital) depuis La Défense
Présentation du Service de biologie :
Le service fait partie du Pôle médico-technique, au sein d'un hôpital de 614 lits et 104 places, membre du GHT Yvelines Nord.
L'hôpital comprend notamment une réanimation polyvalente, des unités de soins intensifs de cardiologie et de neurologie (thrombectomie), une maternité de niveau 2B, des services d'oncologie, de maladie infectieuses, de pneumologie, d'hépato-gastroentérologie. Le Service de biologie comprend :
- un centre de prélèvements avec une clientèle externe, sous la responsabilité du laboratoire
- un dépôt de sang de délivrance (3300 PSL par an)
- un laboratoire polyvalent avec pour spécialités principales : biochimie, auto-immunité, hématologie, immuno-hématologie, microbiologie.
L'activité totale est d'environ 30 millions de B.
Le laboratoire est accrédité sur 100 % de son activité de biologie.
L'équipe médicale se compose de 7 biologistes : 2.5 pour la microbiologie, 2 pour l'hématologie, 2,5 pour la biochimie et l'autoimmunité (dont l'actuel Responsable qualité suppléant et l'actuel Responsable du service). Le fonctionnement est de type sectorisé par spécialité.
Bonnes relations entre le laboratoire et les services cliniques : la taille de l'établissement favorise les contacts clinico-biologiques.
L'activité de permanence des soins consiste en une astreinte de sécurité polyvalente et une présence le samedi matin de 2 biologistes aux compétences complémentaires.
Actuellement sont présents le samedi matin un biologiste pour la microbiologie et un pour la biochimie et l'hématologie. Missions principales :
Responsabilité dans le secteur biochimie en collaboration avec les 2 autres praticiens du secteur.
Le secteur de biochimie est équipé notamment d'une mini-chaîne Beckman (DXAFIT + 2 DX AU + 1 Dxi 9000), d'un Dxi 800, de 2 automates à gaz du sang ABL, de 2 VIDAS 3, un néphélémètre, un Capillarys 3, un Hydrasys.
Participation à la validation dans le secteur hématologie a minima les samedis matin.
En fonction des compétences et des desiderata du candidat, la participation/responsabilité dans les autres spécialités du service (microbiologie, autoimmunité, transfusion, hygiène) et pour les missions transversales (management qualité) seront possibles.
Participation appréciée aux prélèvements microbiologiques du centre de prélèvement. Qualités et compétences requises :
Expérience en biologie médicale, et plus particulièrement en biochimie et hématologie. Une expérience en auto-immunité serait un plus.
Annonce n°342613 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé
16/02/2026 - Médecin ou pharmacien biologiste spécialisé en hématologie - transfusion (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)
- Situation de Mantes
- dans les Yvelines Nord (78), par exemple :
- à 35 min de train de St Lazare (ou RER E à venir)+ 10 min bus
- à 45 min de car direct (arrivée devant l'hôpital) depuis La Défense
Présentation du Service de biologie :
Le service fait partie du Pôle médico-technique, au sein d'un hôpital d'environ 600 lits et 100 places, membre du GHT Yvelines Nord.
L'hôpital comprend notamment une réanimation polyvalente, des urgences adultes et enfants, des unités de soins
intensifs de cardiologie et de neurologie (thrombectomie), une maternité de niveau 2B, un service de pédiatrie, un service d'oncologie, un service de maladie infectieuses. Le Service de biologie comprend :
- un centre de prélèvements avec une clientèle externe, sous la responsabilité du laboratoire
- un dépôt de sang de délivrance (3300 PSL par an)
- un laboratoire polyvalent avec pour spécialités principales : biochimie, auto-immunité, hématologie, immunohématologie, microbiologie.
L'activité totale est d'environ 30 millions de B, avec un fonctionnement est de type sectorisé par spécialité.
Le laboratoire est accrédité sur 100 % de son activité de biologie.
L'équipe médicale se compose de 7 biologistes : actuellement 2.5 pour la microbiologie, 2 pour l'hématologie, 2,5 pour la biochimie et l'autoimmunité.
Très bonnes relations entre le laboratoire et les services cliniques : la taille de l'établissement favorise les contacts clinico-biologiques.
L'activité de permanence des soins consiste en une astreinte de sécurité polyvalente et une présence le samedi
matin de 2 biologistes aux compétences complémentaires (environ un samedi/4) Missions principales :
Responsabilité dans le secteur d'hématologie/dépôt en collaboration avec les 2 autres praticiens du secteur.
- Responsabilité des secteurs d'hématologie et d'immuno-hématologie, en collaboration avec l'autre biologiste de la spécialité (suivi des techniques, veille technologique et scientifique, encadrement et formation des techniciens, prestation de conseil)
- Suppléance du Responsable de dépôt de PSL , puis responsabilité à horizon 2-3 ans.
- Lecture (et prélèvement) des myélogrammes (environ 150/an).
Participation à la validation dans le secteur biochimie a minima les samedis matin.
En fonction des compétences et des desiderata du candidat, la participation/responsabilité dans les autres spécialités du service (biochimie spécialisée, microbiologie/hygiène, autoimmunité) et pour les missions transversales (management qualité) seront appréciées.
Participation appréciée aux prélèvements microbiologiques du centre de prélèvement. Qualités et compétences requises :
Expérience en biologie médicale, et plus particulièrement en hématologie.
Formation courte (7 jours) INTS ou un DU à envisager pour la suppléance du responsable de dépôt si le candidat ne possède pas déjà la formation nécessaire
Annonce n°347239 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé
10/02/2026 - MEDECIN DU TRAVAIL (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)
Poste à pourvoir à l'été 2026. 1. Intitulé du poste
- Métier
- Médecin du travail
- Grade
- Médecin du travail contractuel grille de rémunération de la fonction publique
Ou STATUTAIRE 2. Lieux d'exercice
Le poste est partagé entre le centre hospitalier de Meulan les Mureaux à 40% ETP et le centre hospitalier de Mantes la Jolie à 60% ETP.
- Le Centre hospitalier de Mantes la Jolie
- un site, 588 lits et places et près de 1800 professionnels.
Il dispose de l'ensemble des disciplines MCO, santé mentale, d'un plateau technique complet. Il est reconnu unité neurovasculaire de territoire.
Il est organisé en 7 pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge des personnes à tous les âges de la vie.
Le Centre hospitalier intercommunal des Mureaux : deux sites, 506 lits et places, et 1372 professionnels.
Déplacements possibles au sein des trois établissements de la Direction commune (POISSY SAINT GERMAIN EN LAYE, MEULAN LES MUREAUX, MANTES LA JOLIE) 3. Environnement
- Liaisons hiérarchiques
- Indépendance du médecin du travail dans l'exercice de ses fonctions
- Liaisons fonctionnelles
- Direction des ressources humaines
Relations professionnelles les plus fréquentes : Direction des ressources humaines, Direction des soins, Direction des affaires médicales
- Conditions
- cabinet médical, temps de secrétariat, équipe pluridisciplinaire (Infirmière en santé au travail, psychologue du travail, ingénieur en prévention des risques)
Financement pour les collaborateurs médecins possible 4. Missions
Assurer le suivi médical individuel des professionnels médicaux et non médicaux
En lien avec la Direction des ressources humaines, la Direction des affaires médicales et les directions fonctionnelles :
- Déterminer l'aptitude au poste de travail, lors du recrutement, d'une reprise après un arrêt, et lors d'un changement dans les conditions d'exercice, fournir un avis médical sur les risques professionnels auxquels est exposé l'agent ;
- Réaliser le suivi de la santé des professionnels afin de prévenir et de diagnostiquer les affections de santé, en fonction notamment des risques, de la pénibilité, de leur âge, en planifiant et en réalisant des examens médicaux de médecine professionnelle et préventive ;
- Définir les améliorations pour la prévention des risques au poste de travail et à son environnement ;
- Réaliser des consultations médicales à la demande de l'employeur ou du professionnel ;
- Accompagner des situations individuelles complexes ;
- Établir des rapports lors de situations individuelles spécifiques (accidents du travail, maladies professionnelles, etc.) ;
- Gérer les accidents d'exposition aux virus (AEV) et mettre en place des protocoles adéquats.
Assurer la prévention, l'éducation à la santé et aux risques auprès des agents
- Conduire les actions de santé au travail dans le but de préserver la santé physique et mentale des travailleurs ;
- Exercer une surveillance particulière pour les populations fragiles ;
- Participer au suivi et contribuer à la traçabilité des expositions professionnelles (risques chimiques, risques radioactifs, etc.) et à la veille sanitaire ;
- Élaborer et mettre en place des actions en milieu de travail (avec étude de poste de travail, élaboration d'actions d'amélioration et suivi de leurs mises en uvre) ;
- Participer en lien notamment avec, la Direction des soins et la Direction des ressources humaines à la mobilisation liée aux situations épidémiques (définition de conduites à tenir individuelles et collectives, remontées épidémiologiques demandées par les pouvoirs publics, etc.), participation aux actions institutionnelles (sensibilisation, prévention, vaccination, etc.), mise en place des mesures de protection individuelle et collective, mise en place des suivis et des protocoles de vaccination) ;
- Gérer les campagnes annuelles de vaccination (grippe, COVID, etc.) ;
- Assurer un conseil et les mesures de vaccinations obligatoires ou conseillées du fait de risques professionnels ;
- En lien avec la DRH et la DAM, élaborer et conduire une politique de promotion de la santé au travail ;
- Développer des actions d'information et de formation continue en lien avec la prévention des risques et la santé au travail ;
- Mobiliser son équipe sur des projets communs avec d'autres services (ex : semaine de la QVT, consultations d'évaluation du risque de cancer d'origine professionnelle, mois sans tabac, etc.).
Assurer une activité d'expertise et de conseil sur le fonctionnement de la structure
- Participer à certaines instances : CSE et F3SCT, CLIN, CME, etc.
- Participer à des conduites de projets institutionnels et à des groupes de travail (amélioration des conditions de travail, de la qualité de vie au travail, Lieu de soins sans tabac, etc.) ;
- Participer à l'adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail ;
- Participer au suivi des situations individuelles en lien avec la DRH et la DAM, notamment dans le cadre de la procédure d'adaptation des postes de travail, de maintien dans l'emploi, de reclassement ;
- Veille scientifique et juridique sur le domaine d'activité.
Participation aux projets institutionnels en cours :
- Adaptation et finalisation du projet de service, organisation de l'intervention de l'équipe pluridisciplinaire (en lien avec la DRH et la Direction des soins) ;
- Travail sur les procédures du service en lien avec la DRH notamment
5. Diplôme ou formation requis
Docteur en médecine titulaire du CES ou DES de médecine/santé au travail ou équivalent -Docteur en médecine générale -Vous êtes inscrit à l'ordre des médecins français en qualité de médecin du travail ou médecin généraliste Connaissance de l'environnement sanitaire et médico-social 6. Savoir-faire et savoir-être :
- Capacité d'adaptation, sens de la communication et de l'écoute, de l'empathie ;
- Capacité d'analyse, de synthèse ;
- Être force de proposition ;
- Éthique, rigueur et respect du secret professionnel ;
- Adapter un/des postes de travail aux caractéristiques des personnels (charge physique ou/et mentale) ;
- Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes ;
- Animer des formations relatives à son domaine de compétence ;
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions
Correctives/préventives ;
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports ;
- Travailler en équipe/en réseau ;
- Utiliser les outils informatiques et les logiciels métier.
7. Horaires Poste à 100%, partagé entre deux établissements
- Du lundi au vendredi
- gestion du temps de travail au forfait 39 heures par semaine, avec 19 RTT annuels.
Annonce n°346240 publiée le 10/02/2026 par un
établissement de santé
26/01/2026 - Un praticien spécialisé en soins palliatifs (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)
Le Centre Hospitalier François Quesnay (78)
L'hôpital de Mantes-la-Jolie (CHFQ) dispose d'une capacité de 600 lits et places dans un bassin de vie d'environ 180 000 habitants. Il emploie 1700 personnes dont 230 médecins. Depuis 2015, le CHFQ fait partie du GHT Yvelines Nord.
Il se situe aux portes du Parc Naturel du Vexin, à 45 km à l'ouest de Paris. Il est facilement accessible par l'A13 et par les transports en commun : bus A14 de La Défense, trains de St Lazare et Montparnasse. Secteur concerné
L'Equipe Mobile d'Accompagnement, de Soins de Support et Palliatifs (EMASSP) est composée de médecins, d'infirmiers, de psychologues, d'un cadre de santé et d'une secrétaire.
Elle intervient auprès des patients atteints de maladies graves évolutives, tout au long du parcours de soins, au sein de l'établissement.
Depuis 2023, une activité extrahospitalière, en articulation avec les autres acteurs du domicile est attendue. Le recrutement permettra de développer cette activité.
Définition du poste de médecin d'équipe mobile de soins palliatifs Activité clinique :
Accompagner les services dans la réflexion sur les situations de soins complexes Evaluer les besoins et les symptômes des patients
Aider à la mise en place d'un projet de soins personnalisé, centré sur la qualité de vie et la volonté du patient, en lien avec les proches, les aidants et les acteurs de soins concernés intra et extrahospitaliers Participer aux staffs pluridisciplinaires Possibilité de proposer des consultations spécialisées Activité de recherche et de formation
Participer au plan de formation continue du personnel de l'établissement
Participer aux projets de recherche dans le domaine des soins palliatifs
Dans le cadre de l'équipe territoriale de Soins palliatifs, ces missions s'exerceront sur le lieu de vie des patients. Compétences et aptitudes requises Etre titulaire d'un diplôme d'état de Docteur en Médecine
Disposer d'une expérience en soins palliatifs ; Une formation en soins palliatifs serait appréciable. Etre titulaire du permis B
Annonce n°327977 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé
26/01/2026 - un réanimateur (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)
Qui sommes-nous ?
- https
- //www.ghtyvelinesnord.fr/
L'hôpital de Mantes la Jolie appartient au groupement hospitalier de territoire (GHT) Yvelines Nord. Il est en direction commune avec le CHI de Poissy-Saint-Germain-en-Laye, le CH de Mantes et le CHI de Meulan-Les Mureaux.
L'organisation interne comporte un pôle Chirurgie-Bloc-Réanimation, un pôle Femme-Mère-Enfant, un pôle Médecine, un pôle Psychiatrie, un pôle Soins Médicaux et de Réadaptation - Gériatrie, un pôle Médico-Technique et trois pôles inter-établissements (organisé avec le CHI Poissy-Saint-Germain et le CHI Meulan-Les Mureaux) en Médecine d'Urgence ; Santé Publique et activités cliniques transversales ; Imagerie.
Il comprend la plupart des spécialités médicales (anesthésie, cardiologie, pneumologie, neurologie, médecine interne, maladies infectieuses, gastro-entérologie, oncologie, gériatrie aiguë, pédiatrie, soins palliatifs, douleur, dermatologie) et chirurgicales (chirurgie viscérale et bariatrique, gynécologie, ORL, orthopédie, chirurgie dentaire). Il dispose d'une maternité de niveau 2b.
Son service de radiologie est doté d'un scanner et d'une IRM (24h/24).
Il y a un laboratoire de biologie et de bactériologie in situ.
L'établissement compte, en 2023, 1670 professionnels de santé médicaux et non médicaux.
Son activité est déployée sur un site principal et sur des sites périphériques dédiés aux personnes âgées ou aux patients de psychiatrie.
La capacité totale de l'établissement est de 579 lits et places tous secteurs d'activité confondus.
En 2023, son activité comptait notamment 31 348 séjours et séances MCO, 66 208 passages aux Urgences (Adultes, Pédiatriques, Gynécologiques) et 2 127 naissances.
Parmi les principales opérations d'investissement à venir figure l'installation du service des Urgences Adultes dans un bâtiment dédié à proximité du bâtiment principal ; le nouveau bâtiment, dont les travaux sont actuellement en cours, sera livré en décembre 2025.
Il est par ailleurs à noter, s'agissant de la filière AVC, que le CHFQ mène, en cohérence avec les orientations du GHT Yvelines-Nord, un projet d'installation d'une salle de neuroradiologie interventionnelle, permettant la prise en charge des thrombectomies et la réalisation de procédures de radiologie interventionnelle. La fédération de réanimation
Le service de réanimation du CHFQ fait partie de la fédération de réanimation, pilotée par le chef de service de l'établissement support, avec les services de réanimation du CHI de Poissy-Saint-Germain-en-Laye et du CHI de Meulan-Les Mureaux.
Le CH de Mantes-la-Jolie est doté de 10 lits de réanimation et 4 lits d'USC.
Au CHI de Poissy-Saint-Germain-en-Laye, on compte 20 lits de réanimation.
Le CHI de Meulan-Les Mureaux comprend 6 lits de réanimation et 2 lits d'USC. Le service Il dispose de 10 lits de réanimation et de 4 lits d'USC.
Il est équipé d'un matériel moderne (monitorage Philips haut de gamme, respirateurs Dragër dernière génération, deux appareils d'épuration extra-rénale récents - dialyse conventionnelle et CVVHD avec module ECORR- échographe multi-fonction GE permettant l'échocardiographie y compris par voie transsophagienne ).
Il s'agit d'un service de réanimation à recrutement polyvalent, plus médical (70%) que chirurgical (30%) ; les pathologies prises en charge sont multiples et variées.
L'effectif cible est de 8 équivalents temps plein (ETP) de seniors et 4 ETP de juniors.
Le service est agréé pour l'accueil des internes en réanimation et validant pour la spécialité MIR. Service en temps continu (39 heures) Projets du service
Plusieurs projets sont en cours, en cohérence avec le projet médico-soignant partagé : -Le déploiement du logiciel Grimoire ;
-La mise en place de l'utilisation du citrate en hémodialyse continue ;
-La participation au projet de mise en place d'une activité de thrombectomie et de radiologie interventionnelle. Le profil recherché
-être titulaire d'un diplôme d'études spécialisées (DES) ou d'une qualification ordinale en réanimation -être inscrit au conseil de l'ordre des médecins français Les qualités recherchées
-capacité à travailler en équipe, au sein du service et de l'établissement -capacité à déléguer -esprit d'initiative -qualités relationnelles Mantes-la-Jolie
Accessible depuis Paris en transports en commun (Bus A14 depuis La Défense, Ligne J depuis la gare Saint-Lazare) ou en voiture (autoroute A13). Proche de la Normandie.
Annonce n°338007 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé
26/01/2026 - Un gériatre (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)
Le service USLD-EHPAD de l'hôpital François Quesnay situé dans les Yvelines (78 Mantes-la-Jolie) recherche un praticien hospitalier ou attaché, à mi-temps ou temps plein partagé sur le pôle SMR-gériatrie. Présentation du service :
L'USLD-EHPAD dispose d'une capacité d'accueil de 100 lits répartis sur deux unités de 50 lits d'USLD et 50 lits d'EHPAD. Equipe médicale :
1 ETP PH gériatre cheffe de service médecin coordonnateur. Population de patients et résidents admis :
Patients âgés de plus de 70 ans admis pour maintien à domicile difficile voire impossible dans le cadre de la poly pathologie à haut risque de décompensation, des maladies neurodégénératives, patients atteints de cancer, ayant un syndrome de fragilité avec risque de dépendance et/ou isolement social.
Possibilité de faire appel à une équipe transversale de Soins Palliatifs intra hospitalière (EMASSP). Missions :
- Les savoirs être professionnels :
Travailler en équipe, faire preuve de rigueur et de précision, faire preuve de réactivité.
- Participation à la prise en charge multidisciplinaire des patients et résidents.
- Contribution l'activité clinique.
- Participation à la permanence des soins (Contre visite en semaine et gardes-astreintes en WE).
- Prise en charge et surveillance des patients et résidents présentant des pathologies cancéreuses en pré-thérapeutique, en inter -cure et en post-thérapeutique.
- Assurer la surveillance du traitement de chimiothérapie.
- Traitement et surveillance des effets secondaires des traitements.
- Prévention des chutes et traitement dénutrition.
- Accompagnement des patients et résidents en fin de vie ainsi que leur famille.
- Compétences requises
- Diplôme d'état en médecine
Si diplôme étranger, PAE requise Capa/Desc gériatrie bienvenue Capacité d'adaptation et de travail en multidisciplinarité
L'hôpital François Quesnay, situé à Mantes-la-Jolie, (78), bien desservi, constitue avec le CHI Meulan Les Mureaux (CHIMM) et CHI Poissy (CHIPS) le groupe hospitalier Yvelines Nord (GHT nord).
Offre une prise en charge de qualité dans toutes les grandes spécialités médicales et chirurgicales, notamment dans le domaine du cancer et de l'obésité.
Le pôle SMR-gériatre propose une hospitalisation de court séjour gériatrique, SMR, USLD-EHPAD, soins palliatifs ainsi qu'une consultation mémoire et addictologie.
Le service USLD-EHPAD possède une équipe de rééducation (kinésithérapeute, APA, aide kiné, psychothérapeute et 1 poste d'ergothérapeute à pourvoir). Une pharmacie à usage interne (en lien avec l'hôpital).
Une consultation diététique, un psychologue, une équipe mobile de gériatrie et une équipe de soins palliatifs.
Annonce n°338009 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé
26/01/2026 - UN RHUMATOLOGUE (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)
- Spécialité recherchée
- Médecin spécialiste en rhumatologie
- Compétences complémentaires souhaitées
- Activité d'échographie diagnostique et interventionnelle.
- Statut de recrutement
- Assistant ou praticien contractuel temps plein.
- Position du praticien dans la structure
- Equipe composée de 2 praticiens seniors.
Caractéristiques des fonctions :
Activité de consultations, d'Hôpital de Jour (bilan et thérapies ciblées)
Activité d'échographie diagnostique et interventionnelle avec disponibilité d'un échographe pour l'équipe de rhumatologie.
Staff radiologie hebdomadaire avec radiologues qualifiés en imagerie ostéo-articulaire.
- Gestes interventionnels
- biopsie osseuse, cimentoplastie et autres salle de radiologie interventionnelle sur site dédiée.
- Staff de concertation trimestriel
- dermatologie, pneumologie et gastro entérologie
Objectifs :
Développement du projet médical territorial dans la discipline.
Annonce n°340460 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé
30/12/2025 - gastro-entérologue (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)
Spécialité recherchée Médecin spécialiste en gastro-entérologie et hépatologie. Compétences complémentaires souhaitées
Compétence en endoscopie digestive diagnostique et thérapeutique. Statut de recrutement
Praticien hospitalier ou praticien contractuel temps plein. Position du praticien dans la structure:
Participation à la prise en charge des malades avec deux E.T.P. dans le service de gastro-entérologie, qui comprend :
- une unité d'hospitalisation de 14 lits,
- une unité d'endoscopie digestive,
- une unité de consultation spécialisée,
- un hôpital de jour (commun aux autres spécialités).
Caractéristiques des fonctions
- Prise en charge des malades du service.
- Participation aux contre-visites ainsi qu'à la permanence des soins dans le pôle (samedi après-midi et dimanche matin).
- Participation aux gardes d'intérieur de médecine.
- Consultations.
- Participation à la prise en charge des malades en HDJ.
- Participation à l'activité d'endoscopie digestive.
- Participation aux astreintes d'endoscopie digestive au sein du CHT.
Objectifs
Développement des techniques d'endoscopie interventionnelles.
Annonce n°344155 publiée le 30/12/2025 par un
établissement de santé
Collaboration à partir du 01/07/2024
Médecin généraliste cherche collaborateur. Patientèle 2500 personnes, tous âges, toutes pathologies. Exercice en consultation sur RDV. Cabinet plein pied, indépendant de 90 m2, accsible PMR. Parking privé. Quartier Gassicourt, calme en rénovation, arrivée prochaine du RER.
Annonce n°238148 publiée le 23/10/2023 par un
professionnel de sante

