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13/06/2024 - Médecin à orientation gériatrique (Centre Hospitalier Le Cateau-Cambresis)

Le Centre Hospitalier est un établissement de santé public assurant des missions de premier recours à travers les Urgences, la maternité, ses services daddictologie, ses services de gériatrie, son Centre dAction Médico-sociale Précoce (CAMSP) et son centre de consultations.

Service CSG de 20 lits
Service Médecine de 10 lits

Le poste est à pourvoir de manière pérenne et en organisation de jour.
Une expérience est souhaitée en gériatrie
L'inscription à l'ordre des médecins est impérative.

Une possibilité dhébergement temporaire peut être proposée, si besoin Publié le 13 juin. 2024 Date de limite de candidatures 05 jan. 2025

Annonce n°121153 publiée le 13/06/2024 par un
établissement de santé

12/06/2024 - ASSISTANT MEDECINE POLYVALENTE (HOPITAL Castres)

Le Centre Hospitalier InterCommunal de Castres/Mazamet (81)
2ème Pôle sanitaire de Midi-Pyrénées
Etablissement de plus de 1000 lits et places
dans une région agréable à 1 heure de Toulouse et de la Méditerranée

recherche :

ASSISTANT MEDECINE POLYVALENTE


Linscription au Conseil de lordre des Médecins en France est obligatoire pour pouvoir postuler à cette offre dans la spécialité concernée.






Avec une activité dynamique répartie entre hospitalisation conventionnelle au sein du service de Médecine Interne et de spécialité de 25 lits, consultations externes et hospitalisation de jour mutualisé de 12 lits, le CHIC Castres-Mazamet recrute en vue du renforcement de léquipe médicale. Ce service a le projet de mettre en place une unité de médecine polyvalente de 16 lits en moyenne disposant de liens privilégiés avec les spécialités telles que la maladie infectieuse, la rhumatologie, lendocrinologie, la dermatologie, la médecine vasculaire


Il dispose dagréments pour la médecine interne, la médecine générale, la médecine vasculaire, la rhumatologie et la dermatologie. Publié le 12 juin. 2024

Annonce n°109385 publiée le 12/06/2024 par un
établissement de santé

10/06/2024 - Médecin Urgentiste (Centre hospitalier Moulins)

LE SAMU 03 CENTRE 15 (Allier) recherche pour compléter ses équipes un médecin urgentiste inscrit au Conseil de l'ordre des médecins ou lauréat des EVC.

ACTIVITE SAU : médico-chirurgicale adulte et traumatologie pédiatrique, 2 filières longues (médecine) 1 filière courte (traumatologie) - environ 39000 passages/an

ACTIVITE SMUR : 1030 sorties primaires, 230 sorties secondaires, 1210 tertiaires.
Salle de déchocage, 2 échographes, salle de télémédecine (fibrinolyse des AVC en phase aigue), plateau technique riche (12 lits Réa+USC, rythmologie, IRM et Scanner très récents, télémédecine, chirurgie variée..)

ACTIVITE SAMU : 200 000 appels décrochés
Nombre total de dossiers de régulation 133 000 annuel

Inscription à l'ordre des médecins et DESC/CAMU exigés
Possibilité d'étude des candidatures des praticiens lauréats des EVC
Possibilité de temps de travail en 12 heures ou 24 heures - Application des 39 heures hebdomadaires
Le CH Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide à la formation avec prise en charge de diplômes universitaires en lien avec la discipline exercée, un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, crèche, aide à l'installation du conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins. Publié le 10 juin. 2024 Date de limite de candidatures 10 déc. 2024

Annonce n°2840 publiée le 10/06/2024 par un
établissement de santé

10/06/2024 - Cardiologue (Centre hospitalier Moulins)

Le Centre Hospitalier Moulins-Yzeure recherche pour son service de Cardiologie, un cardiologue à temps plein, inscrit au conseil de l'ordre des médecins.

Le service de cardiologie est composée de :

- une unité de soins intensifs (USIC) composée de 6 lits d'hospitalisation et 2 lits dédiés à l'activité des urgences cardiologiques.
- un service d'hospitalisation complète de cardiologie composé de 15 lits disposant de télémétries reliées aux USIC pour la surveillance des troubles du rythme.
- un bloc de rythmologie où sont réalisées les implantations de pacemaker, de défibrillateurs automatiques implantables, des ablations de troubles du rythme et différentes explorations électrophysiologiques.
- un plateau technique qui répond à une demande intra-hospitalière mais également extrahospitalière.

Le Centre Hospitalier Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide à la formation avec prise en charge de Diplômes universitaires en lien avec la discipline exercée. Vous pourrez aussi bénéficier d'un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, crèche, aide à l'installation du conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins.


Situé sur un bassin de vie de 50.000 habitants dans la ville Préfecture de lAllier à 2h30 de Paris et 1h de Clermont-Ferrand, le Centre Hospitalier Moulins-Yzeure, siège du SAMU 03, dispose :
- de 922 lits et places dont 320 lits et 48 places en M.C.O. et 135 lits + 96 places de psychiatrie générale et infanto-juvénile, 40 lits + 7 places de SSR et 276 lits long séjour et maison de retraite
- plus de 2000 professionnels répartis en plus de 100 métiers
- un plateau technique complet Publié le 10 juin. 2024 Date de limite de candidatures 10 déc. 2024

Annonce n°3088 publiée le 10/06/2024 par un
établissement de santé

10/06/2024 - GERIATRE (Centre hospitalier Moulins)

Le Centre Hospitalier Moulins-Yzeure recherche pour compléter léquipe du service du court séjour gériatrique, un Gériatre à temps plein ou à temps partiel, inscrit au conseil de l'ordre des médecins ou lauréat des EVC.

Le CH Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide à la formation avec prise en charge de Diplômes universitaires en lien avec la discipline exercée. Vous pourrez aussi bénéficier d'un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, crèche, aide à l'installation du conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins.

Situé dans sur un bassin de vie de 50.000 habitants dans la ville Préfecture de lAllier à 2h30 de Paris et 1H de Clermont-Ferrand, le Centre Hospitalier Moulins-Yzeure, siège du SAMU 03, dispose :
- de 922 lits et places dont 320 lits et 48 places en M.C.O. et 135 lits + 96 places de psychiatrie générale et infanto-juvénile, 40 lits + 7 places de SSR et 276 lits long séjour et maison de retraite
- plus de 2000 professionnels répartis en plus de 100 métiers
- un plateau technique complet Publié le 10 juin. 2024 Date de limite de candidatures 10 déc. 2024

Annonce n°3722 publiée le 10/06/2024 par un
établissement de santé

30/05/2024 - Radiologue, praticien temps plein, titulaire ou contractuel (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

1°) PRESENTATION GENERALE DE LETABLISSEMENT

Situé au sein de la ville de Châteauroux le Centre Hospitalier appartient au territoire de santé de lIndre qui regroupe 240 000 habitants.

La ville de Châteauroux est située à 2 heures de PARIS par le train, 1 heure 30 de TOURS, LIMOGES et POITIERS par voiture. Laéroport de Châteauroux offre également, lors des périodes estivales, des vols vers la Corse, la Grèce, Maltes, Madère, les Baléares, Palma de Majorque, lItalie, le Portugal, lAndalousie.

Avec une capacité daccueil installée de 851 lits et places le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc est létablissement de référence de lIndre.

Cest un hôpital à lactivité très diversifiée qui a su en plus de ses activités de base, développer des pôles dexcellence. Lensemble des activités y sont représentées : activités de médecine et médecines spécialisées, chirurgies, gynécologie obstétrique, des secteurs de psychiatrie et psychiatrie infanto-juvénile, des soins de suite et de la médecine physique et réadaptation, des structures dhébergement.

Membre du Groupement Hospitalier Indriance, il est acteur des actions de coopération hospitalière engagées sur le territoire de lIndre.

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc dispose dun plateau technique complet et comporte entre autres : 6 salles de bloc, 8 places de SSPI, une UCA de 20 places.

Dautre part, létablissement dispose dun service de réanimation, dun SAU-SAMU-SMUR, de 2 scanners et 2 IRM, (IRM 3T).
Un centre de radiothérapie est en cours d'installation sur le site du Centre Hospitalier de Châteauroux.

Le Centre Hospitalier de la commune de Le Blanc accueillera également un IRM prochainement.

Enfin, doté dun plateau technique très performant, dune communauté médicale soudée, le Centre Hospitalier a la spécificité davoir maintenu un fort dynamisme et une activité en progression y compris sur la chirurgie aussi bien lourde et programmée quambulatoire.


2°) LE POLE DIMAGERIE MEDICALE

A Les équipements spécifiques au service :

Deux scanners, installation dun 2éme IRM en mars 2018, six salles de radiologie conventionnelle, 1 mammographe, 5 échographes.

Service agréé pour les internes de spécialité.

B Composition de léquipe médicale :

Site de Châteauroux: 6 postes

Site Le Blanc : 3 postes

3°) PROJET DE SERVICE

Consolidation et développement des activités existantes.
Activité de radiologie interventionnelle à développer.
Implantation d'une service de radiothérapie en cours au sein du site de Châteauroux.
Implantation d'un IRM sur le Centre Hospitalier de la commune de Le Blanc en cours.

4°) MODALITES DE FONCTIONNEMENT DU SERVICE

Service en astreinte avec téléradiologie en semaine à partir de 21h.

5°) PROFIL DU CANDIDAT

Ancien interne et si possible ancien assistant ou chef de clinique assistant
Praticien hospitalier ou Praticien contractuel
Expérience en radiologie interventionnelle, un plus

6°) REMUNERATION

Poste de clinicien possible
Possibilité davoir une activité libérale au sein de lhôpital
Possibilité de toucher la Prime dEngagement de Carrière Hospitalière
Possibilité de toucher la Prime dExercice Territorial (pour activité multi sites)
Possibilité davoir une activité partagée entre une structure privée et lhôpital public. Publié le 30 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°116193 publiée le 30/05/2024 par un
établissement de santé

29/05/2024 - MEDECIN EN SOINS PALLIATIFS (Centre hospitalier CREST)

Le centre hospitalier de Crest, situé dans la vallée de la Drôme, au sud de la région Rhône Alpes (territoire de santé Sud), est un hôpital qui dessert une population d'environ 30 000 habitants, mais qui du fait de son implantation à l'Ouest de la ville de Crest (quartier Mazorel) et dune offre de soins spécialisée assurée par de nombreux praticiens spécialistes du centre hospitalier de Valence, s'adresse également aux habitants des communes à l'est (Chabeuil, Montmeyran, Upie) et au Sud de Valence (Livron, Loriol, Allex, Etoile-sur-Rhône).

Le centre hospitalier de Crest est un des établissements du GHT Rhône Vercors Vivarais dont le CH de Valence est l'établissement support. Les deux établissements sont distants de 28 kms.
Il se décline à l'échelle de la direction commune des CH de Crest, Die, Le Cheylard, Tournon, Valence, Lamastre
Ces établissements sont géographiquement au centre des deux départements de la Drôme et de l'Ardèche.


Le CH de Crest est composé de 3 pôles d'activités :
- Pôle de court séjour (site de Mazorel) : médecine polyvalente et gériatrique (30 lits), 3 journées de médecine ambulatoire (oncologie et gériatrie), chirurgie ambulatoire (11lits), soins palliatifs (9 lits), 1 équipe mobile de soins palliatifs, urgences 24/24, 1 PASS, centre prénatal, centre de planification et d'éducation familiale, plateau technique (imagerie médicale, bloc opératoire, pharmacie, logistique et service technique), service de consultations externes (addictologie, neurologie, dermatologie, hépato gastro entérologie, diabétologie endocrinologie, cardiologie, pneumologie )
- Le pôle des activités de soins et d'hospitalisation à domicile : Hospitalisation à domicile (HAD) située à Valence avec 1 antenne à Die et au Cheylard, 130 patients sur le territoire qui s'étend du Diois à l'Ardèche Centrale en passant par Crest et au nord du département sur la Drôme des Collines jusqu'aux portes du Royans, Service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) situé sur le site de Mazorel accueil 59 patients
- Le pôle des activités médico-sociales de gériatrie : Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD), (137 résidents), PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés), Accueil de jour (8 places)

MEDECIN EN SOINS PALLIATIFS

Dans le cadre des projets médicaux respectifs des centres hospitaliers de Valence et de Crest, l'équipe territoriale de soins palliatifs recrute un praticien temps plein ou temps partiel pour compléter et conforter l'équipe de médecin déjà en poste sur l'établissement.

FONCTION

Praticien hospitalier ou praticien contractuel temps plein ou temps partiel

LIEU DEXERCICE

Centre Hospitalier de Crest, service USP (9 lits) et EMSP


DESCRIPTION DU POSTE

Prise en charge et suivi de patients relevant dune prise en charge palliative

Participation à la permanence des soins sur le court séjour et/ou HAD (astreinte opérationnelle du vendredi soir au lundi matin)

ORGANISATION DU TRAVAIL
Poste à pourvoir dès que possible et rémunération établie en fonction du statut du candidat
Praticien hospitalier temps plein/temps partiel
Praticien contractuel temps plein/temps partiel avec évolution possible PH, échelon défini selon profil du candidat

Temps de travail hebdomadaire : ne peut excéder 48 h
Participation à la permanence des soins sur le court séjour

COMPOSITION DE LEQUIPE ET ORGANISATION

L'unité de soins palliatifs comporte 9 lits d'hospitalisation.

L'activité clinique porte principalement sur les soins palliatifs, les soins de support, la douleur liée au cancer au sein de l'unité et via l'EMSP.

Le service comporte aussi une activité d'enseignement bi annuelle aux IDE et AS de l'établissement ainsi que des structures alentours. Des interventions régulières ont lieu en IME et à la demande en EHPAD.

Equipe paramédicale constituée :

- USP/EMSP : Dun cadre de santé, d'infirmières et aides-soignants, assistant social, kinésithérapeute, diététicienne, socio esthéticienne, sophrologue, et psychologue bien formés à la fonction.
- Une équipe de bénévoles qui intervient à l'unité.

MISSIONS

- Animation dune équipe et travail en réseau autour de la prise en charge relevant de soins palliatifs et de l'EMSP.
- Examens et mise en route de traitements, contact avec les familles
- Coordination dune équipe mobile de soins palliatifs (1.5 ETP d'IDE, 1 secrétaire et 0.5 ETP de psychologue)
- Intervenant principalement au domicile, en HAD et dans les institutions médico-sociales.
- Participation aux diverses instances médicales de l'établissement (CME, CLUD)
- Apporter ses compétences propres pour améliorer la prise en charge des patients

PROFIL DU CANDIDAT

Diplômes et expérience professionnelle
Diplôme de docteur en médecine, Inscription à l'ordre des médecins
DESC, DU, DIU de soins palliatifs ou projet de formation en soins palliatifs
Expérience professionnelle en USP et ou en EMSP

Connaissances particulières requises
- Gestion des symptomatologies palliatives complexes et gestion de fin de vie dans l'unité ou à domicile
- Connaissance du fonctionnement d'un service de soins palliatifs, de ses acteurs, de ses spécificités
- Aptitudes attendues
- Aptitude à l'écoute, à la concertation, à la diplomatie
- Savoir convaincre et faire adhérer
- Créativité et esprit d'initiative
- Capacité à manager des équipes et à créer du lien
- Sens des responsabilités,
- Capacités d'analyse, d'observation et de synthèse
- A l'écoute des patients, résidents et leurs familles dans la détermination des prescriptions et dans les prises en charge
- Rigueur.

Qualités requises
- Relationnel : Travail en équipe et en réseau important
- Bienveillance.
- Engagement professionnel
- Curiosité et honnêteté intellectuelle
- Rigueur dans l'organisation et hiérarchisation des tâches sur la journée
- Adaptabilité aux personnes, aux situations
- Discernement, diplomatie
- Disponibilité, accompagnement des équipes, dédramatisation.
- Savoir se remettre en question et écouter
- Tolérance, équité, patience
- Dynamisme et force de proposition
- Réactivité sereine Publié le 29 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°4423 publiée le 29/05/2024 par un
établissement de santé

29/05/2024 - MEDECIN URGENTISTE (Centre hospitalier CREST)

Le centre hospitalier recrute un médecin pour compléter l'équipe médicale des urgences déjà constituée de 5 médecins, à temps plein ou à temps partiel

Identification du poste

En convention de fédération inter hospitalière avec le Centre Hospitalier de Valence, les médecins du service des Urgences assurent à tour de rôle une présence médicale selon lorganisation suivante :
- 1 praticien senior sur les urgences et lits dUHCD 24h/24h



Diplômes

- Titulaire du Diplôme dEtat de docteur en médecine,
- Titulaire de la Capacité de Médecine dUrgence, ou dun DESC ou DES de médecine durgence, ou pouvoir justifier dune expérience professionnelle équivalente à au moins trois ans dans un service ou une structure de médecine (Code de la santé publique article D.6124-1).

Inscription à lordre des médecins obligatoire avec n° RPPS


Missions Principales

Ses missions sont variées et vont de la prise en charge des patients à lélaboration dun diagnostic, la prescription dexamens complémentaires, dun traitement, lorganisation dune orientation ou dun transfert vers un service ou une structure adaptée, la réalisation de soins si besoin.

- Organiser laccueil médical
- Assurer la prise en charge médicale du patient : diagnostic, information, demande davis spécialisés et/ou examens complémentaires, traitement initial si nécessaire, et orientation
- Réaliser ou faire réaliser par le personnel paramédical des soins durgence
- Décider ladmission en UHCD, assurer la prise en charge médicale du séjour, réaliser ou faire réaliser des soins par le personnel paramédical, décider la sortie
- Assurer la traçabilité des informations médicales et des prescriptions dans le dossier informatisé du patient et élaborer le compte-rendu de sortie si hospitalisation en UHCD (DMU/ Cristal-Link)
- Assurer la cotation des diagnostics et actes réalisés (CCAM ou PMSI si hospitalisation en UHCD)
- Décider et organiser les transports internes et externes des patients du service
- Assurer une mission déducation, de conseil et de formation auprès du personnel paramédical
- En outre prendre en charge les urgences vitales des services de létablissement, en collaboration avec les médecins anesthésistes et les praticiens concernés
- Assurer la continuité et la permanence des soins et organiser les transmissions avec ses collègues et/ou le personnel infirmier
- Veiller à la qualité de laccueil et de la prise en charge du patient dans le respect du Code de déontologie, des valeurs et de la démarche de qualité et de gestion des risques impulsée par létablissement



Missions Secondaires

Peut également :
- Participer à lactivité des urgences des établissements concernés par la fédération inter hospitalière des urgences, (régulation, SMUR etc).
- Occuper des missions dintérêt général.
- Participer aux diverses instances de létablissement et commissions internes (CME, CLIN, CLUDE, CLAN, CQVR etc.)
- Participer à des actions de formation (DPC, AFGSU)

Doit sinvestir dans les démarches institutionnelles :
- démarche qualité et de gestion des risques initiée par létablissement et la Haute Autorité de Santé (EPP, RMM, etc.)
- enquêtes, inspections et réclamations/plaintes en lien avec lexercice professionnel
- optimisation des durées de séjour, des prescriptions, des recettes et des dépenses


Particularités et contraintes du poste

- Le médecin urgentiste doit reconnaître les situations les plus à risques et les gestes réellement urgents à poser.
- Un des atouts essentiels du médecin urgentiste est la polyvalence, il doit avoir des compétences générales dans de nombreux domaines.

Compétences

- Le goût de limprévu,
- Capacité dadaptation aux différentes situations, changer de rythme, accélérer ses actes
- Capacité à optimiser lorganisation de ses tâches
- Gérer plusieurs problèmes en même temps
- Rigueur dans le travail
- Ethique relationnelle et professionnelle envers le patient, et léquipe soignante
- Maintenir un niveau de compétences scientifiques adapté aux soins dispensés
- Participer aux évolutions des pratiques professionnelles


Liaisons hiérarchiques

Médecin chef de pôle
Médecin Responsable du service
Président de CME


Liaisons fonctionnelles

Praticiens de létablissement
Direction/DRHAM
Médecins libéraux et autres spécialités
Cadres supérieur et cadres de santé
Equipe para médicale
Autres partenaires.


Organisation du travail

Temps de travail hebdomadaire : ne peut excéder 48 h
Présence continue : 24 h, de 9h à 9h
24 jours de congés annuels (-1 jour de solidarité) et 20 jours de RTT pour un PH temps plein titulaire (conditions différentes pour les autres statuts : se rapprocher de la DRHAM)
Lorganisation en base 39 h consacrées exclusivement aux activités cliniques est en cours de réflexion ; il reste à définir les modalités dexercice de la 40ème à la 48ème heure. Publié le 29 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°122414 publiée le 29/05/2024 par un
établissement de santé

29/05/2024 - Médecine - Service de médecine polyvalente (Centre Hospitalier du Diois DIE)

Le centre hospitalier de Die est un établissement de petite taille, qui propose des activités de court séjour, moyen séjour et dEHPAD. Intégré au GHT Rhône Vercors Vivarais, le centre hospitalier de Die est en direction commune avec les établissements de Valence, de Crest, de Tournon-sur-Rhône et du Cheylard. Le centre hospitalier de Die propose des activités de court séjour (26 lits de médecine polyvalente,2 lits dUHCD), de moyen séjour (15 lits de SSR) et dEHPAD 1, dun SSIAD, dun centre de périnatalité et de pédiatrie, dune PASS et dun service durgence H24. Les particularités géographiques de la Drôme et notamment du canton Diois font de lhôpital de Die un établissement de premier recours pour les habitants du territoire, qui sont majoritairement pris en charge dans létablissement, le seul du canton. Le centre hospitalier est ainsi un acteur sanitaire majeur sur son territoire et doit garantir proximité et accessibilité de loffre de soins. Son rôle est dorganiser la prise en charge des patients du territoire : à la fois au sein de létablissement et en lien avec les autres partenaires qui entourent les patients : médecins de ville, soignants des services HAD, autres établissements de santé et médico-sociaux.

Des filières sont construites avec les établissements du territoire afin dorganiser et/ou dorienter les patients vers létablissement le plus approprié (exemples : patients nécessitant une chirurgie, nécessitant une IRM, etc.), afin dassurer continuité et coordination des soins. Les parcours et filières, même non pris en charge directement à Die, sont réfléchis et organisés depuis le centre hospitalier de Die pour offrir aux patients une prise en charge rapide et optimale, prenant en compte leur projet de soins.

Le CH de Die se veut un élément du maillage médical et soignant du territoire, au service des patients et des acteurs de santé intra- et extra-hospitaliers. Les équipes médicales hospitalières ont à coeur dentretenir des liens réguliers avec les confrères libéraux (kinésithérapeutes, infirmier.e.s, médecins,), entre autres en organisant régulièrement des soirées de formation et déchanges sur des thèmes variés aussi bien médicaux, techniques, que sociologiques ou anthropologiques.

Le service de médecine polyvalente est de 26 lits dhospitalisation conventionnelle et de 1 place dHDJ gériatrique
Il est divisé en deux secteurs avec secteur fermé possible, ce qui permet daccueillir les patients déments déambulants du secteur (EHPAD dédiée).
Léquipe médicale de médecine polyvalente comprend actuellement 2 médecins :
- 2 praticiens hospitaliers contractuels à 80%
Des praticiens contractuels participent également et de façon régulière à la continuité et à la permanence des soins du service, le planning étant établi en concertation avec ces intervenants.
Participent également à la prise en soin des patients : infirmier.e.s, aide-soignant.e.s, ergothérapeute, kinésithérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, psychologue, assistant.e.s sociaux

Cest un service de médecine polyvalent, la répartition de lactivité est denviron 30 % de médecine générale et 70% de médecine à orientation gériatrique.
Les principales prises en charge du service de médecine sont :
- Prise en charge globale du sujet âgé : examen clinique et paraclinique, évaluation mnésique et neurocognitive, bilan de chutes, évaluation des troubles nutritionnels et relationnels, prise en charge de situations médico-sociales complexes en lien avec les autres professionnels en charge du patient (médecin traitant, infirmiers libéraux, assistants sociaux), visite à domicile pour évaluation ergothérapique
- Prise en charge de pathologies majoritairement infectieuses (pneumopathie, bronchopneumopathie, infection urinaire, érésipèle, sigmoïdite.) et/ou cardiovasculaires (AVC, décompensation cardiaque, syndrome cardio-rénal ) ; lien avec le neurologue et le cardiologue de lhôpital
- Accompagnement des patients en situation palliative, le plus souvent dans un cadre oncologique. Accompagnement de fin de vie, sédation en lien avec lEMSP le cas échéant. Accompagnement au retour à domicile en lien avec lHAD, lEquipe Mobile de Soins Palliatifs, le médecin traitant. Accompagnement des familles et des proches aidants.
- Prise en charge de patients présentant des conduites addictives (sevrage OH, accompagnement social)
- Hôpital de Jour Gériatrique axé sur les situations de prise en charge complexe : accueil du patient et de son aidant principal, en équipe pluridisciplinaire (médecin gériatre, infirmière, assistants sociaux, psychologue,) permettant une vision globale, centrée sur le patient et ses besoins
- Activité de consultations régulières pour des gestes techniques de médecine générale : soustractions sanguines pour le suivi des patients porteurs dhémochromatose ou de polyglobulie, ponctions dascite pour les patients en situation palliative et pris en charge à domicile,

Du lundi au vendredi, la prise en charge des patients est assurée par deux médecins présents sur place et répartis sur les deux ailes du service.
Le jeudi après-midi, accueil des patients en HDJ gériatrique avec présence dun accompagnant : évaluation globale de la situation des patients et de lentourage, bilan cognitif et nutritionnel, accompagnement des aidants, évaluation du contexte médico-social dans sa complexité (souhait de vivre à domicile ou dintégrer une institution type EHPAD, vulnérabilités physiques ou psychiques, mesures de protection éventuelles)

Les praticiens du service participent à la permanence des soins de létablissement en sinscrivant sur le planning des astreintes couvrant les secteurs de la médecine, de lEHPAD et du SSR

Compétences attendues ou souhaitées :
DES requis ou équivalent
Spécialisations ou connaissances complémentaires sil y a lieu. Exemple : tout autre diplôme en lien direct ou non avec le DES de la discipline, DU ou DIU, formation managériale, compétences juridiques et éthiques, maitrise des logiciels métiers
Qualités professionnelles (par exemple, réflexivité, réactivité, gestion du stress, prévention et gestion des conflits)
Sont également listées ici les compétences qui ne sont pas requises pour le poste mais que le praticien a développées (par exemple : DU spécifique, autre spécialité, habilitation à diriger des recherches).

RENSEIGNEMENTS SUR LE POSTE Dr Claire Lise GALLAY Chef du service de médecine Claire-lise.gallay@ch-die.fr Publié le 29 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°279140 publiée le 29/05/2024 par un
établissement de santé

29/05/2024 - Médecine - Service de soins de suite et de réadaptation (Centre Hospitalier du Diois DIE)

Présentation de lactivité du service

Le service de SSR dispose de 15 lits. Léquipe pluri professionnelle du service prend en charge les patients suite à une hospitalisation pour une rééducation polyvalente.

Léquipe est constituée de médecins, de professionnels soignants (infirmiers et aides-soignants) et dune équipe de rééducation (kinésithérapeutes, ergothérapeutes, professeurs en activité physique adaptée (APA).

Letapos;effectif est actuellement detapos;un médecin, la présente offre detapos;emploi visant à compléter letapos;équipe médicale avec un second médecin.

Profil et fonctions attendus
Prise en charge médicale des patients
Participation aux astreintes opérationnelles de médecine de létablissement (6 WE/ an, 4 à 5 astreintes/mois en moyenne)
Participation au projet de service et à la vie institutionnelle de létablissement

Compétences recherchées
Titulaire du diplôme de docteur en médecine
Inscription à lordre des médecins obligatoire
DIU, DU, DESC en médecine de soins de suite et de réadaptation ou expérience en milieu hospitalier dans un service de SSR

Renseignement sur le poste :
Docteur Marcel BONJEAN, chef de service, marcel.bonjean@ch-die.fr Publié le 29 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°279141 publiée le 29/05/2024 par un
établissement de santé

27/05/2024 - Médecin Psychiatre Urgences - UAEO (Centre hospitalier Montéléger)

Pôle Transversal et Activités Spécifiques

Lieu d'affectation : Filière Urgences - UAEO
La filière est structurée autour :
- D'une Unité d'Accueil, d'Évaluation et d'orientation de 22 lits dédiée à la prise en charge des patients primo-admis et/ou en soins sans consentements (DMS 7-10 jours, 60% de sorties directes).
- D'une Antenne Psychiatrique implantée au sein des Urgences du CH de Valence (à 3 minutes du CH Drôme Vivarais) ayant également une activité de liaison au sein des autres services du CH Valence.
Votre candidature vise à compléter l'équipe médicale comptant 4 postes dont 3 sont aujourd'hui pourvus par des psychiatres tous inscrits à l'ordre.

Au sein de l'Antenne Psychiatrique des Urgences, en collaboration avec votre équipe dédiée (Cadre, IDE, secrétaire) et l'équipe des Urgences du Centre Hospitalier Général de Valence, par vos avis spécialisés :
- Vous organisez l'orientation des patients relevant d'une prise en soins en santé mentale au sein du dispositif du CH Drôme Vivarais. Parallèlement vous,
- Vous pilotez également l'activité de Psychiatrie de liaison dans les services MCO adultes.
Au sein de l'UAEO, vous collaborez avec une équipe médicale composée de psychiatres et d'un médecin généraliste à la prise en charge, l'évaluation et l'orientation des patients en soins sans consentements et/ou primo-admis sur le CH Drôme Vivarais.

- Activité clinique
Réalise les entretiens médicaux d'évaluation, de diagnostic et d'orientation des situations cliniques incluant les mesures de contraintes
Réalise les entretiens avec familles et aidants
Participe à la continuité des soins du pôle
Prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage l'acte en collaboration avec l'équipe soignante
Travaille en étroite collaboration avec les praticiens généralistes de l'établissement en charges de comorbidités somatiques

- Coordination des équipes et vie institutionnelle
Coordonne la mise en place du projet médical
Travaille en collaboration avec les partenaires du réseau de santé mental du territoire
Anime de façon active la réflexion clinique dans le cadre des réunions institutionnelles (CME, )
L'activité du poste peut être aménagée et modulée selon le projet et aspiration du candidat au regard des pratiques qu'il souhaite développer, l'établissement étant ouvert à toutes les orientations cliniques. Publié le 13 mar. 2025 Date de limite de candidatures 10 aoû. 2025

Annonce n°328017 publiée le 27/05/2024 par un
établissement de santé

22/05/2024 - GYNECOLOGUE MATERNITE DE DIGNE LES BAINS (Etablissement Public de santé secteur MCO Digne-les-Bains)

1°) PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT
Le centre hospitalier de DIGNE-LES-BAINS est situé au quartier Saint-Christophe, à DIGNE-LES-BAINS, station thermale, chef-lieu du département des Alpes de Haute Provence, il appartient au GHT dont il est l'hôpital pivot, qui regroupe 160.000 habitants.

Cet hôpital regroupe les activités MCO ET PSYCHIATRIE, il dispose de 147 lits et 161 places en psy ainsi que 156 lits et 42 places en MCO, il enregistre près de 20.000 passages aux urgences par an.

La maternité de type 1, dispose de 10 lits d'obstétrique et de 5 lits de gynécologie, le plateau technique est performant, la proximité du bloc opératoire central est immédiate. Le pôle de chirurgie comprend une unité de chirurgie orthopédique, une unité de chirurgie viscérale, une unité de chirurgie spécialisée, l'hôpital dispose d'un service de réanimation de 8 lits.
Elle assure la prise en charge des grossesses à bas risque et des nouveau-nés après 35 SA.
Elle adhère au réseau périnatal « méditerranée ».
Elle travaille en étroite collaboration avec les sages-femmes libérales, la PMI, le CAMPS.

Les activités du service regroupent les consultations externes, avec des échographes haut de gamme, les accouchements (environ 320), deux salles d'accouchements, une salle de pré travail, une salle de réa bébé, une salle « sauvage » avec table multi-positions, une salle de détente avec bain à bulles, la chirurgie gynécologie, les IVG, le suivi complet des grossesses, consultations d'acupuncture, sophrologie, homéopathe.

L'équipe médicale comprend trois ETP et deux et demi en pédiatrie.

2°) LE SERVICE DE GYNECOLOGIE OBSTETRIQUE
Les activités du service sont :
- Consultations
- Avis spécialisés
- Accouchements (environ 350/an)
- Chirurgie gynécologie
- IVG
- Echographie (gynéco-obstétrique), 3 appareils haut de gamme

Les équipements :
- 15 lits (dont 11 chambres seules)
- Un bloc opératoire obstétrical constitué de 2 salles d'examen, 2 salles de naissance, dune salle de pré travail et dune salle « nature » et une salle de réa-néonatale.
- Composition de l'équipe médicale : 3 ETP

3°) PROJET DE SERVICE
Consolidation et développement des activités existantes.
Formations régulières de l'équipe médicale et paramédicale (réanimation néonatale, manoeuvre obstétricale).
Accompagner les parents dans une meilleure compréhension des besoins affectifs et comportementaux de leur nouveau-né.
Labélisation IHAB en-cours.


4°) MODALITES DE FONCTIONNEMENT DU SERVICE
Service en astreintes opérationnelles (nuit et week-end).

STATUT : Praticien hospitalier, praticien contractuel (motif 1,2 ou 3) ou assistant spécialiste. Salaire et statut négociables selon expérience. Possibilité de prime d'engagement dans la carrière hospitalière (20 000 Euro). Accès facilité au DPC. Possibilité de TTA sur volontariat. Astreintes forfaitisées tarif avantageux. Possibilité dessai via intérim avant prise de poste.

Conditions :
Pour postuler à cette offre, vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine, inscription à l'ordre obligatoire. Publié le 22 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024

Annonce n°152418 publiée le 22/05/2024 par un
établissement de santé

22/05/2024 - MEDECIN ADDICTOLOGUE CH DIGNE (Etablissement Public de santé secteur MCO Digne-les-Bains)

Le CH de Digne les Bains, établissement reconstruit récemment recherche un médecin pour son service d'addictologie.
L'équipe est pluridisciplinaire (psychologue, cliniciens spécialisés en TCCE, personnel soignant, cadre de santé, assistante sociale, médecin temps plein).
Le service est rattaché au pôle C (médecine) chef de pôle Dr BORDES. Il a travaillé en lien étroit avec le pôle E(psychiatrie générale) chef de pôle Dr JACQUEMIN.
* MISSIONS :
L'activité est répartie entre l'ELSA, sur l'ensemble du GHT04 (Digne, Manosque, SSR) et les SSR environnants, la consultation sur les sites de Digne, de Manosque et l'hôpital de jour en addictologie situé sur Digne (10 places actuellement, extension à 15 envisagée).
- traiter les addictions (substances psycho actives ou addictions comportementales)
-organisation du sevrage (ambulatoire ou résidentiel) et aide au maintien du sevrage.
-mettre en place avec l'équipe un projet de soins adapté aux besoins spécifiques de chaque patient.
-permettre un suivi au long cours des patients le nécessitant dans le but d'accompagner et de consolider l'abstinence.
-travail en réseau avec les partenaires de la filière addictologie 04-05 (CSAPA, SSR addictologie du bois de l'ours, ELSA du CHI de Gap et Sisteron, unité d'addictologie d'Arzeliers au sein du CH de Laragne, CAARUD 04 et 05..)
* CONDITIONS :
Etre inscrit à l'ordre national des médecins - Etre titulaire de la capacité ou du DIU en addictologie ou s'engager à se former.
Possibilité d'exercice temps plein ou temps partiel - poste ouvert aux PH titulaires (avec IESPE) ou contractuels, reprise d'ancienneté-prime d'exercice territorial.
*ATOUTS DE LA REGION :
Una activité entre mer et montagne, au coeur de la Provence, à 1h d'Aix en Provence et 40min des stations de ski. Publié le 22 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024

Annonce n°153529 publiée le 22/05/2024 par un
établissement de santé

22/05/2024 - GERIATRE OU MEDECIN GENERALISTE AVEC UNE AFFINITE POUR LA GERIATRIE (Etablissement Public de santé secteur MCO Digne-les-Bains)

LE CENTRE HOSPITALIER DE DIGNE LES BAINS (04) RECRUTE 2 MEDECINS GERIATRES OU GENERALISTES AVEC AFFINITE POUR LA GERIATRIE pour son service de gériatrie aigue en renfort d'une équipe déjà constituée de 2 temps pleins gériatres, 1 praticien associé à diplôme étranger gériatre temps plein, 1 médecin généraliste 20% ; 1 médecin consultant (interniste) 40%. Statut : PH temps plein ou temps partiel, praticien contractuel, Assistant spécialiste
Activités :
Intra hospitalière : Service de gériatrie aigue 24 lits (agréé pour les internes de spécialité) ; hôpital de jour gériatrique 2 lits ; consultations de gériatrie.
1 EHPAD 70 lits dans un village à proximité pour une activité de médecin coordonnateur ainsi que la possibilité de consultations déportées sur le village soit exclusivement de gériatrie soit de médecine générale.
Consultation mémoire labélisée.
Choix du lieu d'activité (unique ou multiple) à définir en équipe en fonction des souhaits du/de la candidat(e) ; hôpital de jour à consolider ; possibilité d'extension de la capacité du service de gériatrie aigue ; nombreux projets à concrétiser (filière chutes, activité plaies et cicatrisation )
Environnement professionnel : L'hôpital de Digne les Bains, support du GHT des Alpes du Sud, à taille humaine, dans un cadre verdoyant, à 1h30 de Marseille, 30 minutes des stations de ski des Alpes du sud.
- 1 pôle de médecine : cardiologie ; pneumologie ; gastro-entérologie oncologie ; médecine polyvalente ; gériatrie ; équipe mobile de gériatrie ; consultation mémoire ; équipe mobile de soins palliatifs
- Chirurgie viscérale et orthopédique ; ORL, OPH.
- Consultations spécialisées : hématologie ; neurologie ; infectiologie ; urologie ; chirurgie vasculaire.
- maternité niveau 1
- plateau technique radiologique avec scanner et IRM
- service de réanimation ; urgences SAMU et SMUR
- pôle de psychiatrie adulte et pédo psychiatrie
Astreintes de nuit assurées par les internes ; astreintes de jour le Week end sur l'ensemble du pôle de médecine hors cardiologie (actuellement 7 médecins).
Conditions : pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecin et être inscrit à l'ordre ou titulaire des EVC gériatrie. Capacité ou DESC de gériatrie ou DU dans la discipline gériatrique ou expérience en gériatrie serait un plus mais non obligatoire. Formation continue possible au sein de l'établissement.
Conditions financières : négociables selon l'ancienneté et le statut (avec possibilité de prime d'exercice territorial si exercice temps partagé multisites souhaité, et/ou prime d'engagement dans la carrière hospitalière si statut de Praticien Contractuel avec perspective concours de PH), éligible au contrat de motif 2. Possibilité de période d'essai sous format d'intérim. Publié le 22 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024

Annonce n°160376 publiée le 22/05/2024 par un
établissement de santé

22/05/2024 - CARDIOLOGUE (Etablissement Public de santé secteur MCO Digne-les-Bains)

Le CH de Digne les Bains est situé à lentrée de la ville thermale et permet de travailler dans un cadre naturel de moyenne montagne, néanmoins proche de Marseille et Aix en Provence. Chef-lieu du département des Alpes de Haute Provence, hôpital support du GHT 04, il est implanté sur un bassin de 160.000 habitants. Cette configuration permet de concilier une vie personnelle et professionnelle facilitée (trajets réduits, contacts faciles). Cest une ville qui comprend une très importante vie associative pour enfants et adultes (sportive, culturelle, artistique, ludique, solidaire) qui permet une intégration rapide.

L'hôpital regroupe les activités de MCO et de PSYCHIATRIE (156 lits et 42 places en MCO, 147 lits et 161 places en psychiatrie). 20 000 passages aux urgences par an. Plateau technique complet comprenant scanner et IRM, radiologie conventionnelle, échographie doppler, bloc opératoire polyvalent.
Services de spécialités disponibles : réanimation et soins intensifs, Urgences-Samu-Smur, cardiologie, gastro-entérologie, gériatrie, pneumologie, médecine polyvalente, chirurgie, maternité niveau 1, équipe mobile de gériatrie, consultations mémoire, équipe territoriale de soins palliatifs, équipe mobile de nutrition.

Le service de cardiologie est associé au service pneumologie.
Lensemble des deux services est constitué de 22 lits.
Le service possède un échographe général électrique et un échographe portable.
Possibilité dimplantation de stimulateur cardiaque, et réalisation déchographie deffort, déchographie de stress et dE.T.O.
Lactivité du service est assurée du lundi au vendredi par 2 médecins cardiologues et un interne, pas dastreinte et pas de garde de nuit.
Le week-end est assuré à tour de rôle en astreinte de 08h à 18h.

Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine et être inscrit au conseil de l'ordre des médecins.

STATUT : Possibilité dexercice temps plein (ou temps partiel) poste ouvert aux PH titulaires (avec indemnité dengagement de service public exclusif) ou aux contractuels reprise dancienneté prime dexercice territorial - Accès facilité au DPC. Possibilité de TTA sur volontariat. Astreintes forfaitisées tarif avantageux. Possibilité dessai via intérim avant prise de poste. Publié le 22 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024

Annonce n°168123 publiée le 22/05/2024 par un
établissement de santé

22/05/2024 - PNEUMOLOGUE (Etablissement Public de santé secteur MCO Digne-les-Bains)

Le Centre Hospitalier de DIGNE-LES-BAINS est situé Quartier Saint-Christophe, à DIGNE-LES-BAINS, station thermale, chef-lieu du département des Alpes de Haute Provence, il appartient au GHT dont il est l'hôpital pivot, qui regroupe 160.000 habitants.
Cet Hôpital regroupe les activités de MCO et de PSYCHIATRIE, il dispose de 147 lits et 161 places en PSY ainsi que 156 lits et 42 places en MCO, il enregistre près de 20.000 passages aux urgences par an. Le Centre Hospitalier dispose d'un plateau technique complet avec scanner et IRM, de services de spécialité comme la cardiologie, pneumologie, gastroentérologie, oncologie, chirurgie orthopédique et viscérale, gynécologie-obstétrique, réanimation, Urgences-Samu-Smur.
Digne les bains est une ville au coeur des Alpes de Haute Provence à 1h de la gare TGV d'Aix en Provence et de l'aéroport Marseille Provence. Stations de ski à 45mn.
Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine et être inscrit au conseil de l'ordre des médecins.

STATUT : Praticien hospitalier, praticien contractuel (motif 1,2 ou 3) ou assistant spécialiste. Salaire et statut négociables selon expérience. Possibilité de prime d'engagement dans la carrière hospitalière (20 000 Euro). Accès facilité au DPC. Possibilité de TTA sur volontariat. Astreintes forfaitisées tarif avantageux. Possibilité dessai via intérim avant prise de poste. Publié le 22 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024

Annonce n°168124 publiée le 22/05/2024 par un
établissement de santé

22/05/2024 - PEDOPSYCHIATRE (Etablissement Public de Santé secteur Psychiatrie Digne-les-Bains)

Une activité entre mer et montagne, au coeur de la Provence, à 1h d'Aix en Provence et 40 mn des stations de ski, le Centre Hospitalier de Digne les Bains (04) recherche pour son service de pédopsychiatrie, des candidats PH titulaires ou PH contractuels.

EN PEDOPSYCHIATRIE : une activité extra-hospitalière intersectorielle de psychiatrie infanto juvénile répartie sur le territoire : 3 PH, travail d'équipe pluridisciplinaire.

OFFRES ANNEXES
TTA sur la base du volontariat
Accès aux formations. L'établissement est prêt à accompagner les candidats souhaitant se spécialiser en psychiatrie ou en pédopsychiatrie.
Facilités d'installation pour les candidats, possibilité d'hébergement
Prime d'engagement dans la carrière hospitalière pour les contractuels, possibilité contrat motif 2
Pour les PH : prime d'engagement de service public exclusif et prime d'activité sectorielle selon affectation Publié le 22 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024

Annonce n°228607 publiée le 22/05/2024 par un
établissement de santé

22/05/2024 - PSYCHIATRE (Etablissement Public de santé secteur MCO Digne-les-Bains)

Une activité entre mer et montagne, au coeur de la Provence, à 1h d'Aix en Provence et 40 mn des stations de ski, le Centre Hospitalier de Digne les Bains (04) recherche pour son service de psychiatrie adulte, des candidats PH titulaires ou PH contractuels.

EN PSYCHIATRIE ADULTE : axe de soins s'appuyant sur des principes de psychothérapie institutionnelle et de psychiatrie de secteur:

o Une activité intra-hospitalière diversifiée, avec la particularité de soins en services ouverts
2 unités d'entrée de 20 patients, sectorisés (Nord/Sud du département) : 2 PH par service, 2 psychologues, la participation de 2 médecins généralistes
1 service de réhabilitation psycho-sociale de 28 patients, intersectoriel : avec 2 PH, 1 neuropsychologue spécialisé, une équipe soignante formée aux concepts de la réhabilitation psychosociale, la participation de 2 médecins généralistes
1 service de géronto-psychiatrie, un travail en binôme avec un neuro-gériatre, et 1 médecin généraliste à mi-temps
1 activité de liaison et de consultation d'urgences psychiatriques, en partenariat avec les services MCO du CH de Digne les Bains, avec un travail en binôme avec 1 IDE : 1 PH temps plein
1 service intersectoriel de 25 patients en attente de projet d'intégration vers des structures médico-sociales : 1 PH à temps partiel.

o Une activité extrahospitalière étendue, visant la proximité avec la population locale du département :
3 CMP/ CDJ (Digne, Manosque et Sisteron)
4 antennes de consultation ambulatoires (Oraison, Barcelonette, Château-Arnoux/Saint-Auban)
Une activité de thérapie familiale

o La Participation au planning de garde (2 gardes /mois environ).

UNE DYNAMIQUE DE PROJET ACTIVE :
- Des projets immobiliers novateurs sur lextra et lintrahospitalier avec un renouvellement du projet médical (nouveaux bâtiments pour le service de réhabilitation psychosociale, extension des unités dentrées)
- Un dispositif extrahospitalier de gestion de crise ambulatoire « psymobile» sur Manosque
- Des équipes psychiatrie-précarité (Manosque et Digne)
- Une offre importante dappartements thérapeutiques sur Manosque et Digne
- La participation au projet régional de réduction des séjours longs, en lien avec lARS
- Le déploiement des offres dhôpital de jour pour adolescents sur le territoire

OFFRES ANNEXES :
TTA sur la base du volontariat
Accès aux formations. L'établissement est prêt à accompagner les candidats souhaitant se spécialiser en psychiatrie ou en pédopsychiatrie.
Facilités d'installation pour les candidats, possibilité d'hébergement
Prime d'engagement dans la carrière hospitalière pour les contractuels, possibilité contrat motif 2
Pour les PH : prime d'engagement de service public exclusif et prime d'activité sectorielle selon affectation. Publié le 22 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024

Annonce n°280290 publiée le 22/05/2024 par un
établissement de santé

17/04/2024 - Médecin MPR (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)

PRESENTATION DU CH SUD GIRONDE :
Le Centre hospitalier Sud-Gironde, établissement public de santé intercommunal né de la fusion des hôpitaux de Langon et de La Réole en 2010, est organisé sur deux sites (Langon et La Réole). Il dispose de 572 lits et places, et couvre l'ensemble des prises en charge hospitalières de la phase aigüe à la sortie vers le domicile ou en hébergement médicosocial :
Médecine, chirurgie, obstétrique
Service d'urgence, SMUR, UHCD, centre de soins non programmés
Surveillance continue
Hospitalisation à domicile
Soins médicaux de réadaptation
Permanence d'accès aux soins de santé
2 EHPAD
Polyhandicap : EAM, MAS et CEAP
L'établissement dessert un bassin de vie de près de 190 000 habitants qui va au-delà des limites départementales. Ce vaste territoire (2 121 km2, 136 communes, 4 communautés de communes, 21% de la superficie de la Gironde) connaît une forte croissance démographique.
L'établissement est membre du Groupe hospitalier de territoire Alliance de Gironde.
Il est en direction commune avec le Centre hospitalier de Bazas, le Centre hospitalier de Cadillac, le pôle public médicosocial de Monségur et le Centre de soins (ESPASS) de Podensac.
Il dispose d'un plateau médicotechnique complet :
Bloc opératoire
Imagerie médicale : IRM, scanner, radiologie, échographie
Laboratoire de biologie médicale, avec centre de prélèvement
Pharmacie à usage intérieur
Institut de formation des aides-soignants certifié Qualiopi par l'AFNOR

PRESENTATION DE L'ORGANISATION MEDICALE :

L'activité médicale et médicotechnique du Centre hospitalier SUD-GIRONDE est organisée autour de 5 pôles :
- Pôle Chirurgie et obstétrique
- Pôle Urgences-SMUR-Surveillance Continue
- Pôle Réhabilitation, Gériatrie et Médico-Social
- Pôle Médecine
- Pôle Médico-technique
PRESENTATION DU SERVICE DE SOINS MEDICAUX ET DE READAPTATION :
Le médecin exercera essentiellement ses fonctions au sein du service de soins de suite et de réadaptation, sur le site de La Réole :

Capacitaire sur le site de La Réole : 39 lits et 2 places, mentions « polyvalent » et « gériatrie »

Equipe pluridisciplinaire : L'équipe médicale est actuellement en cours de constitution, elle doit être composée de 3 praticiens hospitaliers (gériatre, médecine de rééducation, onco-gériatrie), l'équipe para médicale se compose de : 1 cadre de santé, 2 assistantes médico-administratives, 3 kinésithérapeutes, 1 neuropsychologue, 1 psychomotricien, 1 ergothérapeute, 11 IDE, 22 AS et 4 ASH

Activités de la filière gériatrique : unité de gériatrie aigüe, équipe mobile de gériatrie, consultations mémoire, onco-gériatriques et gériatriques.

Le projet de filière complète est actuellement en reconstruction : consolidation des activités existantes, mention « Polyvalente » et mention « gériatrie ».

En projet, mention « locomoteur » dans le cadre d'une filière territoriale de prise en charge en coopération avec le Centre hospitalier de Bazas (mentions « digestif » et « système nerveux ») portant le capacitaire à 54 lits et 14 places

D'autres spécialistes de l'établissement peuvent être sollicités suivant les besoins des patients.

MISSIONS:

Le médecin participera, avec son homologue, à la prise en charge des patients hospitalisés dans sa spécialité, suivant les modalités suivantes :

Validation des dossiers d'entrée ;
Accueil et prise en charge clinique et suivi des patients hospitalisés dans le service 2 visites et 2 réunions de concertation pluridisciplinaire par semaine ;
Prescription des thérapeutiques, des examens complémentaires et suivi des résultats ;
Information des patients et des familles ;
Développement des activités de consultations sur une quotité de temps cohérente et compatible avec l'activité d'hospitalisation ;
Rédaction des courriers de sortie, de transfert et de liaison ;
Participation aux réunions bi-hebdomadaires, de service et institutionnelles ;
Participation à la permanence des soins : astreintes forfaitisées réparties entre les différents praticiens ;
Participation à la visite du samedi matin du site, répartie entre les différents praticiens ;
Réponses aux demandes d'avis spécialisés des patients hospitalisés dans les autres services de l'établissement ;
Remplacement des confrères lors des périodes de congé, d'absence ou de formation ;

En outre, le praticien devra :

Participer au développement de la filière de soins médicaux et de réadaptation ;
Participer au développement de l'expertise avec les médecins de l'établissement.
Participation au développement de l'HDJ orthopédique. Publié le 29 jan. 2025 Date de limite de candidatures 31 juil. 2025

Annonce n°326044 publiée le 17/04/2024 par un
établissement de santé

12/04/2024 - MEDECIN PSYCHIATRE POLE DE L'ENFANT ET DE L'ADOLESCENT (Centre hospitalier Montéléger)

Description du poste

Le médecin psychiatre a les missions suivantes :
- Élaborer et mettre en place des plans de traitement individualisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire d'hospitalisation complète, partielle et de prise en charge ambulatoire.
- Assurer le suivi régulier des patients en les consultant lors de séances de suivi en ambulatoire
- Effectuer des évaluations cliniques approfondies afin d'établir un diagnostic précis pour chaque patient
- Participer aux réunions cliniques, aux supervisions, et aux formations proposées par l'unité d'hospitalisation ou la structure extra hospitalière.
- Contribuer à la prévention et à l'éducation sur les questions de santé mentale auprès de la communauté et des familles des patients.
- Assurer, soit des visites à domicile, soit des consultations téléphoniques ou par visio (en cours de mise en place) si nécessaire, pour les patients dans l'incapacité de se déplacer.
- Contribuer à la mise en place du projet de soins et travailler avec le réseau de santé mentale du département.


Les compétences attendues du médecin psychiatre :
- Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres professionnels de la santé mentale.
- Sens de l'organisation et capacité à gérer les tâches de manière autonome.
- Capacité à mettre en place des projets en collaboration avec l'équipe soignante.
- Compétences en thérapie et en traitement psychiatrique.
- Excellentes compétences en communication et en relation d'aide.

Poste à pourvoir

L'équipe médicale du CHDV compte actuellement 64 médecins psychiatres et 5 médecins généralistes, un tiers des praticiens ont moins de 40 ans.
La direction accorde une importance particulière à la qualité des relations de tous les professionnels et souhaite vivement renforcer les équipes médicales.
Prenez contact avec nous pour discuter de vos aspirations. Selon votre projet, le poste le plus adapté pourra vous être proposé au sein de l'une des équipes ; l'établissement étant ouvert à toutes les orientations cliniques.

Conditions d'exercices

- Poste à durée indéterminée à temps plein
- Accessible à un praticien hospitalier, contractuel, assistant spécialiste, qualifié ou spécialiste en psychiatrie et inscrit au conseil de l'ordre.
- L'activité du poste peut être aménagée et modulée selon le projet du candidat au regard des pratiques qu'il souhaite développer, l'établissement étant ouvert à toutes les orientations cliniques.
- Le praticien participe aux formations proposées par l'établissement ou dans le cadre du développement personnel continu (DPC).
- Le praticien peut concourir à la réalisation d'étude et de recherches.
- Possibilité de prendre des responsabilités d'unité fonctionnelle-chefferie de service et de porter des projets médicaux.
- Accompagnement d'un candidat contractuel vers un poste de Ph : le candidat pourra se former au niveau du service et prétendre au concours national de praticien hospitalier avec l'accès à la prime d'engagement de carrière hospitalière.
- Le projet professionnel et les souhaits d'évolution de carrière feront l'objet d'une attention particulière (mobilité interne, formation).
- MODALITES SALARIALES : pour les praticiens hospitaliers : indemnité mensuelle d'engagement de service public, indemnité d'activité sectorielle et de liaison ; pour les praticiens hospitaliers et contractuels : prime d'exercice territoriale.
- AVANTAGES MATERIELS : Possibilité de logement sur le site ou en ville ; accès à la crèche de l'établissement ; accès facilité à la formation médicale. Publié le 13 sep. 2024 Date de limite de candidatures 09 fév. 2025

Annonce n°303904 publiée le 12/04/2024 par un
établissement de santé

12/04/2024 - MEDECIN PSYCHIATRE POLE NORD (Centre hospitalier Montéléger)

Description du poste

Le médecin psychiatre a les missions suivantes :
- Élaborer et mettre en place des plans de traitement individualisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire d'hospitalisation complète, partielle et de prise en charge ambulatoire.
- Assurer le suivi régulier des patients en les consultant lors de séances de suivi en ambulatoire
- Effectuer des évaluations cliniques approfondies afin d'établir un diagnostic précis pour chaque patient
- Participer aux réunions cliniques, aux supervisions, et aux formations proposées par l'unité d'hospitalisation ou la structure extra hospitalière.
- Contribuer à la prévention et à l'éducation sur les questions de santé mentale auprès de la communauté et des familles des patients.
- Assurer, soit des visites à domicile, soit des consultations téléphoniques ou par visio (en cours de mise en place) si nécessaire, pour les patients dans l'incapacité de se déplacer.
- Contribuer à la mise en place du projet de soins et travailler avec le réseau de santé mentale du département.
Les compétences attendues du médecin psychiatre :
- Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres professionnels de la santé mentale.
- Sens de l'organisation et capacité à gérer les tâches de manière autonome.
- Capacité à mettre en place des projets en collaboration avec l'équipe soignante.
- Compétences en thérapie et en traitement psychiatrique.
- Excellentes compétences en communication et en relation d'aide.
Poste à pourvoir

L'équipe médicale du CHDV compte actuellement 64 médecins psychiatres et 5 médecins généralistes, un tiers des praticiens ont moins de 40 ans.
La direction accorde une importance particulière à la qualité des relations de tous les professionnels et souhaite vivement renforcer les équipes médicales.
Prenez contact avec nous pour discuter de vos aspirations. Selon votre projet, le poste le plus adapté pourra vous être proposé au sein de l'une des équipes ; l'établissement étant ouvert à toutes les orientations cliniques.

Conditions d'exercices

- Poste à durée indéterminée à temps plein
- Accessible à un praticien hospitalier, contractuel, assistant spécialiste, qualifié ou spécialiste en psychiatrie et inscrit au conseil de l'ordre.
- L'activité du poste peut être aménagée et modulée selon le projet du candidat au regard des pratiques qu'il souhaite développer, l'établissement étant ouvert à toutes les orientations cliniques.
- Le praticien participe aux formations proposées par l'établissement ou dans le cadre du développement personnel continu (DPC).
- Le praticien peut concourir à la réalisation d'étude et de recherches.
- Possibilité de prendre des responsabilités d'unité fonctionnelle-chefferie de service et de porter des projets médicaux.
- Accompagnement d'un candidat contractuel vers un poste de Ph : le candidat pourra se former au niveau du service et prétendre au concours national de praticien hospitalier avec l'accès à la prime d'engagement de carrière hospitalière.
- Le projet professionnel et les souhaits d'évolution de carrière feront l'objet d'une attention particulière (mobilité interne, formation).
- MODALITES SALARIALES : pour les praticiens hospitaliers : indemnité mensuelle d'engagement de service public, indemnité d'activité sectorielle et de liaison ; pour les praticiens hospitaliers et contractuels : prime d'exercice territoriale.
- AVANTAGES MATERIELS : Possibilité de logement sur le site ou en ville ; accès à la crèche de l'établissement ; accès facilité à la formation médicale. Publié le 13 sep. 2024 Date de limite de candidatures 09 fév. 2025

Annonce n°303905 publiée le 12/04/2024 par un
établissement de santé

12/04/2024 - MEDECIN PSYCHIATRE POLE SUD (Centre hospitalier Montéléger)

Description du poste

Le médecin psychiatre a les missions suivantes :
- Élaborer et mettre en place des plans de traitement individualisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire d'hospitalisation complète, partielle et de prise en charge ambulatoire.
- Assurer le suivi régulier des patients en les consultant lors de séances de suivi en ambulatoire
- Effectuer des évaluations cliniques approfondies afin d'établir un diagnostic précis pour chaque patient
- Participer aux réunions cliniques, aux supervisions, et aux formations proposées par l'unité d'hospitalisation ou la structure extra hospitalière.
- Contribuer à la prévention et à l'éducation sur les questions de santé mentale auprès de la communauté et des familles des patients.
- Assurer, soit des visites à domicile, soit des consultations téléphoniques ou par visio (en cours de mise en place) si nécessaire, pour les patients dans l'incapacité de se déplacer.
- Contribuer à la mise en place du projet de soins et travailler avec le réseau de santé mentale du département.


Les compétences attendues du médecin psychiatre :
- Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres professionnels de la santé mentale.
- Sens de l'organisation et capacité à gérer les tâches de manière autonome.
- Capacité à mettre en place des projets en collaboration avec l'équipe soignante.
- Compétences en thérapie et en traitement psychiatrique.
- Excellentes compétences en communication et en relation d'aide.

Poste à pourvoir

L'équipe médicale du CHDV compte actuellement 64 médecins psychiatres et 5 médecins généralistes, un tiers des praticiens ont moins de 40 ans.
La direction accorde une importance particulière à la qualité des relations de tous les professionnels et souhaite vivement renforcer les équipes médicales.
Prenez contact avec nous pour discuter de vos aspirations. Selon votre projet, le poste le plus adapté pourra vous être proposé au sein de l'une des équipes ; l'établissement étant ouvert à toutes les orientations cliniques.

Conditions d'exercices

- Poste à durée indéterminée à temps plein
- Accessible à un praticien hospitalier, contractuel, assistant spécialiste, qualifié ou spécialiste en psychiatrie et inscrit au conseil de l'ordre.
- L'activité du poste peut être aménagée et modulée selon le projet du candidat au regard des pratiques qu'il souhaite développer, l'établissement étant ouvert à toutes les orientations cliniques.
- Le praticien participe aux formations proposées par l'établissement ou dans le cadre du développement personnel continu (DPC).
- Le praticien peut concourir à la réalisation d'étude et de recherches.
- Possibilité de prendre des responsabilités d'unité fonctionnelle-chefferie de service et de porter des projets médicaux.
- Accompagnement d'un candidat contractuel vers un poste de Ph : le candidat pourra se former au niveau du service et prétendre au concours national de praticien hospitalier avec l'accès à la prime d'engagement de carrière hospitalière.
- Le projet professionnel et les souhaits d'évolution de carrière feront l'objet d'une attention particulière (mobilité interne, formation).
- MODALITES SALARIALES : pour les praticiens hospitaliers : indemnité mensuelle d'engagement de service public, indemnité d'activité sectorielle et de liaison ; pour les praticiens hospitaliers et contractuels : prime d'exercice territoriale.
- AVANTAGES MATERIELS : Possibilité de logement sur le site ou en ville ; accès à la crèche de l'établissement ; accès facilité à la formation médicale. Publié le 13 sep. 2024 Date de limite de candidatures 11 mai. 2025

Annonce n°303906 publiée le 12/04/2024 par un
établissement de santé

12/04/2024 - MEDECIN PSYCHIATRE POLE CENTRE (Centre hospitalier Montéléger)

Description du poste

Le médecin psychiatre a les missions suivantes :
- Élaborer et mettre en place des plans de traitement individualisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire d'hospitalisation complète, partielle et de prise en charge ambulatoire.
- Assurer le suivi régulier des patients en les consultant lors de séances de suivi en ambulatoire
- Effectuer des évaluations cliniques approfondies afin d'établir un diagnostic précis pour chaque patient
- Participer aux réunions cliniques, aux supervisions, et aux formations proposées par l'unité d'hospitalisation ou la structure extra hospitalière.
- Contribuer à la prévention et à l'éducation sur les questions de santé mentale auprès de la communauté et des familles des patients.
- Assurer, soit des visites à domicile, soit des consultations téléphoniques ou par visio (en cours de mise en place) si nécessaire, pour les patients dans l'incapacité de se déplacer.
- Contribuer à la mise en place du projet de soins et travailler avec le réseau de santé mentale du département.


Les compétences attendues du médecin psychiatre :
- Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres professionnels de la santé mentale.
- Sens de l'organisation et capacité à gérer les tâches de manière autonome.
- Capacité à mettre en place des projets en collaboration avec l'équipe soignante.
- Compétences en thérapie et en traitement psychiatrique.
- Excellentes compétences en communication et en relation d'aide.

Poste à pourvoir

L'équipe médicale du CHDV compte actuellement 64 médecins psychiatres et 5 médecins généralistes, un tiers des praticiens ont moins de 40 ans.
La direction accorde une importance particulière à la qualité des relations de tous les professionnels et souhaite vivement renforcer les équipes médicales.
Prenez contact avec nous pour discuter de vos aspirations. Selon votre projet, le poste le plus adapté pourra vous être proposé au sein de l'une des équipes ; l'établissement étant ouvert à toutes les orientations cliniques.

Conditions d'exercices

- Poste à durée indéterminée à temps plein
- Accessible à un praticien hospitalier, contractuel, assistant spécialiste, qualifié ou spécialiste en psychiatrie et inscrit au conseil de l'ordre.
- L'activité du poste peut être aménagée et modulée selon le projet du candidat au regard des pratiques qu'il souhaite développer, l'établissement étant ouvert à toutes les orientations cliniques.
- Le praticien participe aux formations proposées par l'établissement ou dans le cadre du développement personnel continu (DPC).
- Le praticien peut concourir à la réalisation d'étude et de recherches.
- Possibilité de prendre des responsabilités d'unité fonctionnelle-chefferie de service et de porter des projets médicaux.
- Accompagnement d'un candidat contractuel vers un poste de Ph : le candidat pourra se former au niveau du service et prétendre au concours national de praticien hospitalier avec l'accès à la prime d'engagement de carrière hospitalière.
- Le projet professionnel et les souhaits d'évolution de carrière feront l'objet d'une attention particulière (mobilité interne, formation).
- MODALITES SALARIALES : pour les praticiens hospitaliers : indemnité mensuelle d'engagement de service public, indemnité d'activité sectorielle et de liaison ; pour les praticiens hospitaliers et contractuels : prime d'exercice territoriale.
- AVANTAGES MATERIELS : Possibilité de logement sur le site ou en ville ; accès à la crèche de l'établissement ; accès facilité à la formation médicale. Publié le 13 mar. 2025 Date de limite de candidatures 09 nov. 2025

Annonce n°328016 publiée le 12/04/2024 par un
établissement de santé

10/04/2024 - Médecin Généraliste (Centre hospitalier spécialisé LA CHARITE SUR LOIRE)

Etablissement dynamique de la région Bourgogne, proche du circuit de Nevers Magny Cours, cadre de vie agréable (2 H de Paris, 2 H de Dijon par l'autoroute A6, 2 H de Clermont Ferrand Puy de Dôme et de ses pistes de skis).
Possibilité de mise à disposition d'un logement.

Le CH Pierre Lôo est un établissement public de santé mentale qui fait partie du Groupement Hospitalier de la Nièvre Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers : 155 lits d'HC, 75 lits d'HJ, 74 places de MAS, 52 places IME, 27 places SESSAD.

Afin de leur garantir un accueil et un accompagnement permanent, les équipes médicales et soignantes se sont organisées en 5 chefferies de service (dont la chefferie de service Pharmacie/Education thérapeutique) :

- Secteur Nord
- Secteur Nevers : sur le site Pré-Poitiers, à Nevers
- Secteur Sud : sur le site Pré-Poitiers à Nevers
- Secteur réadaptation intersectoriel

Chaque Pôle dispose d'Unité(s) d'hospitalisation, de Centres Médico-Psychologiques d'Accueil et de consultations d'Hôpitaux de jour, de Centres d'Activités Thérapeutiques à Temps Partiel. Une équipe mobile psychiatrie/précarité intervient dans des situations d'urgences.

Le Centre Hospitalier Pierre Lôo recherche un Praticien Spécialisé en Médecine Générale Adulte.

Le Médecin Généraliste pilote et s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire qualifiée, compétente et motivée :
- Psychologue
- Secrétaire,
- Infirmiers.

En intégrant l'équipe médicale, le Praticien travaille en étroite collaboration avec les autres médecins généralistes, l'équipe paramédicale dans une dynamique pluridisciplinaire.
Le praticien coordonne et organise l'action des équipes dans le respect des pratiques cliniques et des différentes étapes de progression des patients.


Conditions :
(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Personne à contacter :
Responsable des Ressources Humaines
51 rue des Hôtelleries BP 137
58405 LA CHARITE SUR LOIRE Cedex
Email : chpl.drh@ght58.fr

Docteur Fabrice LAGRANGE
Président de la Commission Médicale d'Etablissement
Email : lagrange.f@ght58.fr Publié le 17 oct. 2025 Date de limite de candidatures 31 mar. 2026

Annonce n°336568 publiée le 10/04/2024 par un
établissement de santé

09/04/2024 - Psychiatre (Centre hospitalier spécialisé LA CHARITE SUR LOIRE)

Le Centre Hospitalier Pierre Lôo :

Etablissement dynamique de la région Bourgogne, situé à 30 minutes de Nevers et du circuit de Nevers Magny-Cours, 45 minutes de Bourges, cadre de vie agréable (2 H de train direct de la gare de Paris-Bercy, 2 H de Dijon par lautoroute A6, 2 H de Clermont Ferrand Puy de Dôme et de ses pistes de skis).
Possibilité de mise à disposition dun logement.

Le Centre Hospitalier a pour mission de proposer, sur lensemble du territoire de la Nièvre, une offre de soins en santé mentale diversifiée, adaptée aux besoins des personnes, essentiellement des adultes.

Le CH Pierre Lôo est un établissement public de santé mentale qui fait partie du Groupement Hospitalier de la Nièvre Centre Hospitalier de lAgglomération de Nevers : 155 lits dHC, 75 lits dHJ, 74 places de MAS, 52 places IME, 27 places SESSAD.

Afin de leur garantir un accueil et un accompagnement permanent, les équipes médicales et soignantes se sont organisées en 5 chefferies de service (dont la chefferie de service Pharmacie/Education thérapeutique) :

Secteur Nord
Secteur Nevers : sur le site Pré-Poitiers, à Nevers
Secteur Sud : sur le site Pré-Poitiers à Nevers
Secteur réadaptation intersectoriel

Chaque secteur dispose dUnité(s) dhospitalisation, de Centres Médico-Psychologiques dAccueil et de consultations dHôpitaux de jour, de Centres dActivités Thérapeutiques à Temps Partiel. Une équipe mobile psychiatrie/précarité intervient dans des situations durgences.

Le Médecin Psychiatre pilote et sappuie sur une équipe pluridisciplinaire qualifiée, compétente et motivée :
Psychologue
Secrétaire,
Infirmiers.
En intégrant léquipe médicale, le Praticien travaille en étroite collaboration avec les autres médecins Psychiatres, léquipe paramédicale dans une dynamique pluridisciplinaire.
Le praticien coordonne et organise laction des équipes dans le respect des pratiques cliniques et des différentes étapes de progression des patients.


Organisation de la permanence des soins :

Astreintes/gardes dont les quotités sont à définir avec les chefs de service des unités.

Logement par létablissement daccueil :

Possibilité dun appartement tout équipé sur le site de la Charité sur Loire, linge de lit et de toilette fourni.
Chambre de garde sur le site du Pré-Poitiers à Nevers.
Possibilité dun véhicule de service.


Primes/Indemnités :

Indemnité dEngagement de Service Public Exclusif
Prime dExercice Territorial
Indemnité sectorielle de liaison
Rémunération liée à la participation à la permanence des soins Publié le 09 avr. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°279104 publiée le 09/04/2024 par un
établissement de santé

29/03/2024 - NEPHROLOGUE (Centre Hospitalier de Cannes Simone Veil Cannes)

L'HÔPITAL DE CANNES SIMONE VEIL RECRUTE 1 NEPHROLOGUE

ACCUEIL, HUMANITÉ, PERFORMANCE

L'Hôpital est très récent (2011), compte 840 lits et dispose d'un plateau technique complet (2 scanners, 2 IRM, plateau d'endoscopies digestives et bronchiques, 11 salles de blocs chirurgicaux et un bloc de cardiologie interventionnelle). incluant une offre complète de soins pour les spécialités médicales et chirurgicales avec 1800 agents et 250 Médecins, et s'intègre sur le territoire sanitaire des Alpes-Maritimes Ouest et est du Var.

1 POSTE DE NEPHROLOGUE À POURVOIR

Le service de Néphrologie - Hémodialyse est composé d'une unité d'hospitalisation conventionnelle (13 lits) et d'un centre de dialyse de 15 postes (avec deux séances par jour).

Programme d'éducation thérapeutique du patient (ETP) depuis 2013
Développement du parcours de la Maladie Rénale Chronique (MRC) depuis 2022
Bilans annuels de greffes réalisés dans le cadre des Hôpitaux de jour (HDJ)
Proposition de toutes les techniques d'épuration extrarénale (EER)
Construction d'une unité de Dialyse Médicalisée (UDM) en 2025

Une équipe médicale, dynamique et conviviale qui souhaite se renforcer en prévision de la construction de l'Unité de Dialyse Médicalisée (UDM)

Inscrit à l'ordre des médecins en France
Etre titulaire du DES de Néphrologie
Etre motivé(e), rigoureux (se) et compétent(e).

Le poste à pourvoir est à temps plein et il comporte une participation à la permanence des soins le Week-end et les jours fériés.

DÉCOUVREZ D'AUTRES AVANTAGES A FAIRE CE QUE VOUS AIMEZ

UN HÔPITAL MODERNE, SITUÉ EN VILLE À 5 MIN DU LITTORAL ET 1H DES PISTES DE SKI

L'hôpital de Cannes-Simone Veil possède toutes les spécialités : urgences, réanimation, pédiatrie, cardiologie, pneumologie, néphrologie gastroentérologie, diabétologie, cancérologie, chirurgie urologique, viscérale, vasculaire, orthopédique, ORL et OPH, laboratoire, maternité, institut de gérontologie

Situé en milieu urbain, l'hôpital est desservi par les transports en commun. Il est proche du centre ville, des écoles et des collèges, facilité d'accès par autoroute.

DES PRESTATIONS À CARACTÈRE SOCIAL

Crèche hospitalière
Restaurant du personnel / Food truck
Salle de sport
Comité des uvres sociales (CGOS) proposant de nombreuses prestations financières et de loisirs
Prise en charge à 75% des abonnements transports en commun
Psychologue du travail
Vélo à assistance électrique pour 1 euro/jour
Assistante sociale dédiée au personnel
Médecin du travail
Ostéopathe
Parkings gratuits

CV et lettre de motivation à faire parvenir à
Mme Catherine Fernandez, Directrice des Affaires Médicales

CH de Cannes - Simone Veil
Direction des Affaires Médicales
15 avenue des Broussailles
06414 CANNES Cedex

candidature.med@ch-cannes.fr Publié le 30 jan. 2025 Date de limite de candidatures 30 sep. 2025

Annonce n°326086 publiée le 29/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - Médecin Psychiatre Unité de Psychiatrie d'Urgences et de Liaison (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)

L'Unité de Psychiatrie d'Urgences et de Liaison du CHSF est une Unité intersectorielle d'Urgences et de post-Urgences psychiatrique adossé au SAU et sous la dépendance du Pôle de Psychiatrie Adulte : il accueille 7/7 et 24/24 les patients souffrants de troubles psychiques du département pour évaluation et orientation, avec plus de 540 hospitalisations par an et plus de 120 consultations par mois aux urgences en 2021.

L'Unité dispose de 10 lits d'hospitalisation conventionnels et 2 chambres de soins intensifs. La DMS cible est de 72 heures.
Une activité de liaison intersectorielle est associée à l'Unité.


Léquipe médicale se compose de 2 praticiens temps pleins, 1 poste dattaché. Léquipe paramédicale comprend 1 cadre de santé, 5 IDE, 1 aide-soignante et un ASH/ jour sur place.

Léquipe collabore étroitement avec les services de psychiatrie générale du Pôle et les institutions hospitalières psychiatriques de proximité.

Missions générales
- activité dévaluation, de prise en charge médicale et psychothérapeutique et dorientation des patients hospitalisés sur lUnité.
- participation aux staffs journaliers.
- activité dévaluation aux urgences.
- réalisation des certificats dhospitalisation sous contrainte. Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°157618 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - MEDECIN GYNECOLOGUE (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)

Avec près de 5 200 naissances par an, le CHSF est lune des maternités les plus dynamiques dIle de France.

Notre établissement est un centre périnatal de type 3, membre du réseau Perinat-IF Sud. Ses missions spécifiques sont daccueillir les patientes présentant une grossesse pathologique nécessitant un environnement médical spécialisé pour la mère et pour lenfant.

Nous proposons une prise en charge chirurgicale en gynécologie qui peut être réalisée, selon le type dintervention, en chirurgie conventionnelle ou ambulatoire.

Le CHSF est agréé par lAgence Régionale de Santé (ARS) en chirurgie cancérologique du sein et du pelvis.

- Le service de gynécologie-obstétrique :
Le service de gynécologie-obstétrique propose des consultations prénatales et des échographies obstétricales aves des Médecins ou des Sages-femmes.

Les grossesses physiologiques peuvent être prises en charge au CHSF à partir du septième mois. En cas de grossesse pathologique, un suivi plus précoce sera mis en place.

Les Sages-femmes du CHSF sont formées aux différentes postures daccouchement. Elles sont à lécoute des projets de naissance formulés par les patientes. Le secteur naissance du CHSF à la particularité dêtre équipé dune baignoire de pré-travail.

Un service durgence accueille 24h/24 les urgences gynécologiques et obstétricales.

Des partenariats avec la CPAM de lEssonne (PRADO), avec le service dhospitalisation à domicile Santé Services, avec les maisons de santé pluridisciplinaires, avec les PMI et avec les Sages-femmes libérales sont formalisés. Ils permettent dassurer un relai à domicile pour les sorties des accouchées et de leur enfant à partir du 3ème jour.

Léquipe assure également le dépistage des troubles auditifs des nouveau-nés.

Lunité de Diagnostic Ante Natal (DAN) du CHSF, en lien avec le Centre Pluridisciplinaire de Diagnostic de Clamart Kremlin Bicêtre, propose des consultations davis en ante natal, la réalisation déchographies de référence, de prélèvements (amniocentèse, biopsies de trophoblaste) et dInterruptions Médicales de Grossesse.

Capacités daccueil :
- Hospitalisation :
o Unités de suites de naissances : 69 chambres individuelles équipées pour laccueil de la mère et de lenfant
o Unité de grossesses à risques : 15 chambres seules

- Le service de chirurgie gynécologique :
Ce service comporte :
- Une unité dhospitalisation conventionnelle de 12 lits
- Une unité de consultations de gynécologie, sénologie, colposcopie, échographie, hystéroscopie - diagnostique, infertilité
- Un service daccueil des urgences gynécologiques 24h/24
- Un accueil sein pour le diagnostic du cancer du sein en lien avec les radiologues, oncologues, médecins anatomopathologiques

Les activités du service sont les suivantes : (en chirurgie ambulatoire ou conventionnelle)
- Hystéroscopie opératoire
- Chirurgie gynécologique bénigne conventionnelle et coelioscopique
- Chirurgie du prolapsus, incontinence urinaire deffort
- Pathologie de la vulve et du col
- Cancérologie gynécologique
- Cancérologie mammaire (accueil sein)
- Sénologie (pathologie sein)

Le taux dinterventions gynécologiques réalisées en ambulatoire est de 49 %.

- Le recrutement :

Le candidat devra présenter les critères de recrutement en accord avec le Décret n 2015-150 du 10 février 2015 fixant les critères de compétence des praticiens exerçant au sein des structures autorisées pour pratiquer les activités :
1 PH à orientation grossesse à haut risque
1 PH à orientation diagnostics ante natal
1 PH à orientation chirurgicale


Il devra avoir une formation requise en rapport avec sa fonction. (post internat ou ACCA)


- Lorganisation :
Il organisera en concertation avec le chef de service et les cadres lactivité du secteur de référence :

Il sera en charge en fonction de son orientation de lunité de chirurgie gynécologie, de lunité des grossesses à haut risque, de lunité de diagnostic ante natal.

Il organisera et participera aux staffs et assurera les gardes et astreintes de sécurité et opérationnelle dans le cadre de la permanence des soins (astreintes de week end et jours fériés).

Il participera et initiera des projets de recherche clinique.

Il sera en charge du développement de nouvelles techniques et de la veille scientifique et réglementaire.

Il contribuera au développement de limage scientifique du service.

Il formera et encadrera les étudiants et stagiaires. Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°249888 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - MEDECIN ANESTHESISTE (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)

Léquipe dAnesthésie Médecine Péri Opératoire du Centre Hospitalier Sud Francilien à Corbeil-Essonnes cherche de nouveaux collègues inscrits à lOrdre des médecins: praticien hospitalier ou praticien contractuel, assistant spécialiste (possibilité de monter un dossier de poste partagé).
Activité variée et polyvalente au CHSF dans un bloc opératoire moderne lumineux et bien équipé, nombreuses spécialités: gynécologie, orthopédie, viscéral, urologie, ORL (dont cancérologie lourde avec lambeau et pédiatrie >1 an, jet ventilation), chirurgie robotique, vasculaire, cardiologie interventionnelle, rythmologie, imagerie interventionnelle, activité ambulatoire (endoscopie, PMA, IVG...)
Recours fréquent à lALR anesthésique et analgésique. Hypnose (plusieurs IADEs et MAR formés)
Anesthésie obstétricale : maternité niveau III, 4800 accouchements/an, 2 MAR+ 1 IADE 24h/24 + 1 interne en garde.
Unité daccès vasculaires : PAC, picclines, midlines , KTC..
Petite activité dUSC chirurgicale en SSPI.
Consultations pré anesthésiques programmées (20 min en conventionnel et obstétrique, 15 min en ambulatoire) et urgentes, médecine péri opératoire.

Unité Douleur CETD : douleur aiguë post opératoire et douleur chronique. Hypnose. Auriculothérapie.
Projet institutionnel de développer la chirurgie pédiatrique de centre de proximité à centre spécialisé dans les 2 ans à venir.

Staff hebdomadaire pour discussion des dossiers complexes.

6 internes dont 3 postes de DESAR (1 Doc Junior, 1 approfondissement, 1 socle).

Activité Recherche possible: partenariat du service avec labo IBISC (univ Evry Paris Saclay) orientation IA/réalité virtuelle. Lien CHSF/Génopôle. Unité de recherche clinique du CHSF active et aidante (mise à disposition de TEC, conventions, administratif). Service inscrit dans le Réseau Recherche de la SFAR.

Conditions dexercice attractives : équipe jeune dynamique, ambiance familiale. Obligations de service à 44h hebdomadaires, TTA bien rémunéré au-delà des 44h.
Gardes : 3 lignes de garde (2 maternité + 1 bloc) + 1 interne + 2 IADE (1 maternité + 1 bloc)
Deux demies-journées de temps non clinique par mois avec possibilité d1 DU par an payé par le CHSF (budget formation continue).
Hôpital récent (2012), sur les axes routiers N104/A6/N7, gare RER D à 10 minutes à pieds. Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°250122 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

22/03/2024 - PEDIATRE (Centre Hospitalier de Cannes Simone Veil Cannes)

ACCUEIL, HUMANITÉ, PERFORMANCE

Le Centre Hospitalier de Cannes Simone Veil, très récent (2011), compte 840 lits et places répartis sur 7 pôles d'activité médicale (spécialités médicales, gériatrie, santé mentale, parents femmes enfants, médico technique, tête et cou, chirurgies,) et dispose d'un plateau technique complet (3 scanners, 2 IRM, plateau d'endoscopies digestives et bronchiques, 11 salles de blocs opératoires et un bloc de cardiologie interventionnelle).
Il propose une offre complète et diversifiées de soins sur les spécialités médicales et chirurgicales, regroupant les champs d'activité suivants : MCO (+ de 38 294 séjours RSS), HAD, de SSR et de psychiatrie. Il s'intègre sur le territoire sanitaire des Alpes-Maritimes-Ouest et du Var-Est.
L'établissement compte 1800 agents et 250 Médecins et assure 178 000 consultations externes et plus de 55 000 passages annuels aux urgences. Une Maternité niveau IIA avec 1 500 naissances par an en moyenne

Le service de Pédiatrie est composé d'une unité d'hospitalisation de 12 lits (8 en hospitalisation conventionnelle et 4 en UHCD) et 6 lits de Néonatologie.

UN POSTE DE PÉDIATRE à POURVOIR :

Profil recherché :
Homme ou femme, Pédiatre polyvalent et titulaire du DES de pédiatrie avec compétence indispensable en néonatologie et motivé(e), rigoureux (se) et compétent(e).

Le poste à pourvoir est à temps plein et il comporte une participation aux la garde sur place.

DÉCOUVREZ D'AUTRES AVANTAGES A FAIRE CE QUE VOUS AIMEZ

UN HÔPITAL MODERNE, SITUÉ EN VILLE À 5 MIN DU LITTORAL ET 1H DES PISTES DE SKI

L'hôpital de Cannes-Simone Veil possède toutes les spécialités : urgences, réanimation, pédiatrie, cardiologie, pneumologie, néphrologie gastroentérologie, diabétologie, cancérologie, chirurgie urologique, viscérale, vasculaire, orthopédique, ORL et OPH, laboratoire, maternité, institut de gérontologie

Situé en milieu urbain, l'hôpital est desservi par les transports en commun. Il est proche du centre ville, des écoles et des collèges, facilité d'accès par autoroute.

DES PRESTATIONS À CARACTÈRE SOCIAL

Crèche hospitalière
Restaurant du personnel / Food truck
Salle de sport
Comité des oeuvres sociales (CGOS) proposant de nombreuses prestations financières et de loisirs
Prise en charge à 75% des abonnements transports en commun
Psychologue du travail
Vélo à assistance électrique pour 1 euro/jour
Assistante sociale dédiée au personnel
Médecin du travail
Ostéopathe
Parkings gratuits

CV et lettre de motivation à faire parvenir à
Mme Catherine Fernandez, Directrice des Affaires Médicales Publié le 30 jan. 2025 Date de limite de candidatures 30 sep. 2025

Annonce n°326081 publiée le 22/03/2024 par un
établissement de santé