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Emploi Gériatre - Remplacement en Gériatrie-gérontologie
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Spécialités médicales
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Type de contrat
- CDI (Salarié)
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- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
24/04/2026 - Médecin prescripteur EHPAD (EHPAD SAINT-MAUR)
Le Centre Départemental Gériatrique de l'Indre recherche, un praticien contractuel ou hospitalier, spécialisé en gériatrie/ou généraliste, pour exercer en EHPAD.
- Conditions inhérentes au poste
- participation aux astreintes de sécurité.
Liaisons professionnelles les plus fréquentes :
- Coordination des soins et cadres de santé - Equipe de Direction Commune - Equipe de soins (équipes soignantes, kinésithérapeute, ergothérapeute, diététiciens) - Psychologues - Médecins coordonnateurs - Médecins hospitaliers, internes - Médecins libéraux généraliste et spécialistes - Auxiliaires médicaux libéraux - Pharmacie à usage intérieur, Pharmacie d'officine
Diplômes requis :
Médecin inscrit au Conseil de l'ordre des Médecins dans la spécialité demandée.
Docteur en médecine générale DES, Capacité, DU ou DIU complémentaires liés à la spécialité précitée .
L'établissement ne reçoit pas de faisant fonction d'interne ou de stagiaire associé.
Poste à pourvoir par voie statutaire (praticien hospitalier à temps plein ou Aurore MARCANTONI DRH
Annonce n°11201 publiée le 24/04/2026 par un
établissement de santé
23/04/2026 - Praticien Hospitalier - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)
Descriptif du poste :
- Domaines d'activité
- Médecine gériatrique, gérontologie en EHPAD, coordination dans le cadre de la filière gériatrique,
Objectif principal :
- EHPAD/USLD
- Responsable de la prise en charge médicale des résidents, missions de coordination EHPAD/USLD en collaboration avec l'autre PH présent.
- CRT
- Expertise gériatrique à domicile, élaboration et suivi du projet de soin et de vie des bénéficiaires
- UHTU
- Evaluation de l'adéquation des profils des demandes d'admissions avec le projet UHTU, interlocuteur en lien avec les EHPAD participant au dispositif.
- Missions
- Prise en charge médicale des résidents :
Assurer le suivi médical et la prise en charge des résidants
Participation à la mise en uvre des bonnes pratiques gériatriques. Travail en équipe avec les cadres de santé et autres intervenants de EHPAD-USLD Médecin coordinateur Commission d'admission,
Accueil des nouveaux résidents et élaboration du projet personnalisé. Ecoute et soutien des familles Actions de formations auprès des professionnels
Projets transversaux (nutrition, mobilité, réhabilitation cognitive, etc.) Coupe PATHOS , GIR suivi d'activité
- Poste PH centre ressource territorial
- admission, expertise et médicale, élaboration du projet de soins et d'accompagnement et coordination médicale des personnes âgées admise dans le dispositif d'accompagnement renforcé à domicile dans le cadre du CRT
Coordination des soins, évaluation, conseils, la personne âgée reste sous la responsabilité de son médecin traitant
Mise en place de campagne de repérage de la fragilité PA et actions de prévention dans le cadre du volet 1 du CRT, Mise en place de campagne de vaccination
Participation dans les projets du service, participation à la vie de l'institution Coordination médicale de l'UHTU Activités et tâches relatives au poste :
- EHPAD / USLD/ UHR
- prise en charge médicale des résidents, coordination EHPAD, participation aux commissions d'admission et au projet d'établissement
- Centre de Ressources Territorial
- E valuation gériatrique. Dossiers d'admission des patients, coordination de la structure, réunions pluridisciplinaires.
- UHTU
- coordination médicale, évaluation des admissions.
Réunions de service de Gériatrie, staffs bibliographie
Participation à la continuité des soins et éléments de condition de travail :
Permanence des soins du site voironnais (astreintes opérationnelles et gardes) Profil recherché :
DES/ DESC gériatrie, DES médecine générale, DU médecins coordinateur, Capacité de gériatrie
Le candidat pourra bénéficier lors de sa prise de poste d'un temps de formation si il le souhaite dans le domaine de la coordination en gérontologie :
DU Médecin coordinateur d'EHPAD et de dispositifs territoriaux de gériatrie DU Coordination en gérontologie DU santé Parcours Coordination en gérontologie
- Qualités professionnelles
- écoute active, sens de la collaboration pluriprofessionnelle, compétence médicosociale, capacités d'organisation, implication dans la formation continue personnelle obligatoire
Annonce n°354837 publiée le 23/04/2026 par un
établissement de santé
23/04/2026 - Praticien Hospitalier - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)
Descriptif du poste :
- Domaines d'activité
- Médecine gériatrique, gérontologie en EHPAD, coordination dans le cadre de la filière gériatrique,
Objectif principal :
- EHPAD/USLD
- Responsable de la prise en charge médicale des résidents, missions de coordination EHPAD/USLD en collaboration avec l'autre PH présent.
- CRT
- Expertise gériatrique à domicile, élaboration et suivi du projet de soin et de vie des bénéficiaires
- UHTU
- Evaluation de l'adéquation des profils des demandes d'admissions avec le projet UHTU, interlocuteur en lien avec les EHPAD participant au dispositif.
- Missions
- Prise en charge médicale des résidents :
Assurer le suivi médical et la prise en charge des résidants
Participation à la mise en uvre des bonnes pratiques gériatriques. Travail en équipe avec les cadres de santé et autres intervenants de EHPAD-USLD Médecin coordinateur Commission d'admission,
Accueil des nouveaux résidents et élaboration du projet personnalisé. Ecoute et soutien des familles Actions de formations auprès des professionnels
Projets transversaux (nutrition, mobilité, réhabilitation cognitive, etc.) Coupe PATHOS , GIR suivi d'activité
- Poste PH centre ressource territorial
- admission, expertise et médicale, élaboration du projet de soins et d'accompagnement et coordination médicale des personnes âgées admise dans le dispositif d'accompagnement renforcé à domicile dans le cadre du CRT
Coordination des soins, évaluation, conseils, la personne âgée reste sous la responsabilité de son médecin traitant
Mise en place de campagne de repérage de la fragilité PA et actions de prévention dans le cadre du volet 1 du CRT, Mise en place de campagne de vaccination
Participation dans les projets du service, participation à la vie de l'institution Coordination médicale de l'UHTU Activités et tâches relatives au poste :
- EHPAD / USLD/ UHR
- prise en charge médicale des résidents, coordination EHPAD, participation aux commissions d'admission et au projet d'établissement
- Centre de Ressources Territorial
- E valuation gériatrique. Dossiers d'admission des patients, coordination de la structure, réunions pluridisciplinaires.
- UHTU
- coordination médicale, évaluation des admissions.
Réunions de service de Gériatrie, staffs bibliographie
Participation à la continuité des soins et éléments de condition de travail :
Permanence des soins du site voironnais (astreintes opérationnelles et gardes) Profil recherché :
DES/ DESC gériatrie, DES médecine générale, DU médecins coordinateur, Capacité de gériatrie
Le candidat pourra bénéficier lors de sa prise de poste d'un temps de formation si il le souhaite dans le domaine de la coordination en gérontologie :
DU Médecin coordinateur d'EHPAD et de dispositifs territoriaux de gériatrie DU Coordination en gérontologie DU santé Parcours Coordination en gérontologie
- Qualités professionnelles
- écoute active, sens de la collaboration pluriprofessionnelle, compétence médicosociale, capacités d'organisation, implication dans la formation continue personnelle obligatoire
Annonce n°354829 publiée le 23/04/2026 par un
établissement de santé
23/04/2026 - CH SAINT-AIGNAN / Médecin - EHPAD Vaux de Chaume (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)
Le Centre Hospitalier de Saint-Aignan recrute un médecin, à temps plein ou temps partiel, pour son EHPAD Vaux de Chaume.
L'EHPAD Vaux de Chaume est composé de 192 lits dont une unité fermée d'hébergement réservés à l'accueil des personnes âgées désorientées souffrant de la maladie d'Alzheimer ou de pathologies associées.
L'EHPAD est adossé au Centre hospitalier de Saint-Aignan disposant de lits de médecine polyvalente
(dont 2 lits identifiés en soins palliatifs) et de lits de Soins Médicaux et de Réadaptation.
A cela s'ajoute un plateau médicotechnique : radiologie, pharmacie, kinésithérapie, laboratoire.
Des consultations spécialisées sont proposées en cardiologie, gastro-entérologie, angiologie,
rhumatologie, gynécologie médicale, plaies chroniques, chirurgie viscérale et digestive, chirurgie orthopédique et traumatologique, polygraphie, éducation thérapeutique, maladies chroniques.
L'équipe pluridisciplinaire est composée d'un médecin coordonnateur, une secrétaire, 2 cadres de santé, IDEC, IPA, 3 infirmières présentes par jour, aides-soignantes, assistance sociale, diététicienne, kinésithérapeute, EAPA, neuropsychologue, ergothérapeute, psychomotricienne, orthophoniste, animateurs, socio esthéticienne, coiffeur...
Saint-Aignan est une cité médiévale classée au patrimoine remarquable, au coeur des châteaux de la Loire. La ville se situe à 5 mn de l'autoroute A85 (Tours à 50 mn, Paris 2h30 ou La Rochelle 2h45) et à 5 mn de la gare ferroviaire (ligne Tours-Vierzon). Le village est situé à 3 kms du célèbre Zooparc de Beauval. Possibilité d'hébergement.
---------Lettre de motivations et C.V. à adresser :
Centre Hospitalier de St Aignan - 1 301 route de la Forêt B.P. 82 - 41 110 SAINT-AIGNAN SUR CHER Tél. 02.54.71.20.00 - [email protected]
Annonce n°354769 publiée le 23/04/2026 par un
établissement de santé
17/04/2026 - MEDECIN GERIATRE OU MEDECIN GENERALISTE (Centre hospitalier Cahors)
Le Département de Gériatrie recherche un candidat pour compléter son équipe de 7 médecins.
Au sein du Département de Gériatrie, vous pourrez participer :
- à la prise en charge des patients hospitalisés dans les différentes unités du Département
- aux consultations
- aux astreintes
- aux activités de recherche clinique
- aux sortie en urgence de l'unité mobile de gériatrie régulée
- à la formation des internes
Le Département de Gériatrie regroupe :
- le service de médecine gériatrique aigue
- l'équipe mobile de gériatrie
- l'hôpital de jour gériatrique Fragilité, onco-gériatrie, cardio-gériatrie, mémoire
- l'USLD les Berges du Lot
- les consultations de gériatrie : mémoire, chute, fragilité, onco-gériatrie.
- l'unité mobile gériatrique régulée ( UMGR) : première expérience nationale d'une antenne gériatrique du SAMU.
==> Ouverture prochaine d'une unité d'onco-gériatrie.
Le Centre Hospitalier de Cahors dispose d'un plateau technique complet et de spécialités médico-chirurgicales reconnues, permettant un accès rapide à l'imagerie médicale et aux avis spécialisés Votre profil :
- diplôme d'état de docteur en médecine,
- inscription au conseil de l'ordre des médecins,
- spécialité en gériatrie : DES, DESC, capacité, ou médecin généraliste avec formation ou appétence pour la gériatrie,
- capacité à travailler en équipe.
Annonce n°354223 publiée le 17/04/2026 par un
établissement de santé
17/04/2026 - Gériatre ou médecin polyvalent H/F pour service de Médecine gériatrique (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)
- L'ÉTABLISSEMENT
- PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT
Située en Bretagne, dans les Côtes d'Armor, la ville de Lannion se trouve à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes et est accessible depuis Paris en 3h10 par le TGV.
En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel s'ancre dans un bassin de population de près de 100 000 habitants. le fort potentiel touristique de la région amène également l'établissement à recevoir des patients de toutes les régions et de l'étranger, principalement durant la période estivale.
Etablissement public de santé, le Centre Hospitalier propose une offre pluridisciplinaire de 730 lits et places répartis entre les sites de Lannion et Trestel, et assurée par 1300 professionnels. Il dispose notamment des services de MCO et d'un plateau technique (Imagerie médiale, Laboratoire, Pharmacie, Bloc opératoire), sa maternité est de niveau 1, assurant 500 accouchements par an.
Trestel est un centre de rééducation en milieu marin disposant d'un plateau technique très complet et offrant aux patients un panel de rééducations variées. Le centre de rééducation est spécialisé dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux, tant pour les adultes que pour les enfants et adolescents.
Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel est membre du Groupement Hospitalier du Territoire d'Armor (Territoire 7 de la région Bretagne), outil de coopération des établissements du territoire réunissant les Centres Hospitaliers de Guingamp, Lannion-Trestel, le Centre Hospitalier de Saint Brieuc-Paimpol-Tréguier, ainsi que le Centre Hospitalier de Penthièvre et de Poudouvre. Le Centre Hospitaier de Saint-Brieuc-Paimpol-Tréguier, par son site de Saint-Brieuc, en est l'établissement support (situé à environ 80 kilomètres de Lannion). Le CHU de référence est le CHRU de Brest.
Le GHT d'Armor totalise 4600 lits et places, 50 spécialités médicales, 7000 agents. Les filières médicales intégrées dans ce projet de coopération sont nombreuses : Oncologie médicale, Biologie médicale, Imagerie médicale, Gériatrie, Périnatalité, Urgences, SMR spécialisés, Neurologie-AVC, Néphro-AVC, Néphro-hémodialyse, Plaies et cicatrisations, Pharmacie et Diabéto-endocrinologie. LE POSTE :
Nous recherchons un praticien hospitalier (par voie de mutation) ou praticien contractuel à temps plein (activité temps partiel possible). Vous intégrerez une équipe actuellement de 3 praticiens. Hospitalisation complète, hospitalisation de jour
Consultations mémoires labellisées et d'évaluation gériatrique Equipe mobile de gériatrie intra-hospitalière
L'unité de médecine aiguë gériatrique prend en charge des patients âgés de 75 ans et plus, poly-pathologiques à haut risque de dépendance physique, psychique ou sociale ne relevant pas d'une spécialité d'organes et hospitalisés en raison de l'aggravation d'une de ces pathologies ou de la survenue d'une affection aiguë. Evaluation médico-psycho-sociale. Diagnostic et traitement des problèmes somatiques.
Travail pluridisciplinaire sur la prévention et la récupération de la perte d'autonomie, des risques infectieux, de l'altération de l'intégrité de la peau et des risques liés à l'alitement, de la déshydratation, du syndrome confusionnel.
Accompagnement à l'organisation du retour à domicile ou en hébergement. PROFIL RECHERCHÉ :
Un gériatre ou médecin polyvalent avec une expérience dans le domaine souhaité.
Possibilité d'activité de consultation mémoire et d'hospitalisation de jour, participation à l'équipe mobile de gériatrie.
Docteur en Médecine inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins.
Rémunération selon les diplômes et l'expérience, en conformité avec les grilles de la fonction publique hospitalière. Contact / information :
Docteur Pascale REUSSE, Cheffe du service de Médecine gériatrique - Tél. 02.96.05.71.05
Annonce n°354172 publiée le 17/04/2026 par un
établissement de santé
16/04/2026 - MEDECIN GERIATRE / GENERALISTE (Centre hospitalier Intercommunal des Alpes du Sud Gap)
L'ETABLISSEMENT
Gap, surnommée la Capitale Douce des Alpes du Sud, doit sa réputation à un territoire riche et contrasté. Des hauts
sommets du Parc national des Écrins aux pistes enneigées de ses nombreuses stations de ski, en passant par les eaux
turquoise du Lac de Serre-Ponçon, la ville séduit tous les amoureux de nature et de grands espaces.
Située à seulement 1h30 de Marseille au sud et de Grenoble au nord, Gap bénéficie d'un emplacement privilégié, au cur des montagnes, entre Provence et Alpes.
Dans cette ville agréable et dynamique, le Centre Hospitalier Intercommunal Des Alpes Du Sud (CHICAS) s'est développé
en assurant une offre de soins de proximité pertinente sur ses deux sites (Gap et Sisteron) :
- Plateau technique performant (dont deux IRM, scanner, TEP et scintigraphie)
- Capacité de 750 lits avec toutes les spécialités médicales et chirurgicales requises
- Centre autorisé pour le traitement chirurgical et médical du cancer.
Le CHICAS est le centre hospitalier support du Groupement Hospitalier de Territoire des Alpes du Sud, que vous pouvez
- découvrir en images
- https://youtu.be/K5tyOYK0pLg.
Le pôle se compose d'une équipe de jeunes gériatres et médecins généralistes ayant le diplôme universitaire de gériatrie.
- On compte 3 filières principales
- Neuropsychogériatrie / Oncogériatrie / Gériatrie Polyvalente
- Et des services variées
- Court séjour gériatrique (30 lits) / Unité cognitivo-comportementale (10 lits) / UHR (12 lits) / USLD/EHPAD (60 lits) / HDJ Gériatrique / Unité d'oncogériatrie / Consultations mémoire / SMR Gériatrique (20 lits avec LISP)
Nous cherchons des médecins pour occuper des postes au sein des services de : Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) ainsi que sur les unités de long séjour du site de Gap (UHPAD, USLD et UHR), l'HDJ Gériatrique, les consultations mémoires et le court séjour gériatrique. Vous serez intégré(e) à l'équipe médecins gériatres, ayant des compétences variées notamment en neurogériatrie, oncogériatrie, algologie et soins palliatifs.
Activités secondaires si besoin pour compléter le temps de travail qui peut être évoquée sur l'ensemble des filières et unité du pôle de gérontologie allant du court séjour à l'EHPAD/UHR.
VOTRE PROFILÊtre titulaire d'un DES Gériatrie ou Médecine Générale (avec un objectif de réaliser le DESIU de Gériatrie) ou MPR Inscription à l'Ordre des médecins obligatoire
Être autonome dans la prise de décision et faire preuve d'adaptabilité Apprécier le travail collectif, le partage, l'échange Faire preuve d'empathie
Avoir une appétence pour l'accompagnement psychologique des patients gériatriques
Annonce n°354113 publiée le 16/04/2026 par un
établissement de santé
16/04/2026 - Médecin gériatre H/F (Centre hospitalier Sarlat)
Nous recrutons !
Notre service de SMR, doté de 30 lits (dont 25 actuellement installés), poursuit son développement et recherche un praticien associé pour renforcer une équipe dynamique composée d'un praticien senior à temps plein et d'un FFI.
Nous proposons un environnement formateur et bienveillant, avec un véritable parcours de consolidation des compétences, construit en lien avec la Direction commune, afin d'accompagner le praticien vers l'obtention de son numéro RPPS dans les meilleures conditions.
Rejoignez une structure à taille humaine, engagée dans la qualité des soins et l'accompagnement des professionnels, et participez activement à un projet médical en pleine évolution.
Annonce n°354057 publiée le 16/04/2026 par un
établissement de santé
14/04/2026 - Médecin prescripteur (Site principal GRENADE SUR GARONNE)
L'EHPAD Saint-Jacques, Etablissement Public Autonome, recherche pour son site de Grenade sur Garonne un médecin à temps complet. Poste à pourvoir au plus tôt.
L'EHPAD accompagne 165 personnes âgées dans un environnement :
-- structuré
- 4 unités de vie accueillant chacune une quarantaine de résidents, dont une unité de vie protégée, managées par deux cadres de santé et une IDEC sous l'autorité, toutes les 3, d'une cadre supérieur de santé. Une infirmière est en poste sur chaque unité de vie en plus d'une secrétaire médicale à temps plein. L'équipe pluri disciplinaire est la suivante : ergothérapeute, deux kinés à la vacation, des enseignants en activités physiques adaptées, 1.4 psychologue, des vacations de sophrologue en plus de l'équipe d'aide soignantes et d'agents de service hospitalier.
dynamique et innovant que ce soit en matière de prévention, de conditions de travail, d'amélioration de la QVT, d'organisation médicale ou de formation (l'EHPAD est lui-même organisme de formation)
-- aux valeurs fortes
- le respect du résident en tant que citoyen et pas simplement comme objet de soin, de sa dignité, la promotion de la bientraitance, l'éthique, l'individualisation du soin, l'accompagnement de la fin de vie, la lutte contre la douleur, autant de valeurs, de principes et d'objectifs qui sous-tendent l'action des équipes.
- Le poste
- nous recrutons un médecin prescripteur à temps plein, exerçant :
une activité de médecin traitant salarié auprès des résidents
des missions de médecin coordonnateur, intégrées au projet de soins de l'établissement Ce modèle permet de concilier : pratique clinique régulière pilotage médical du projet de soins travail en équipe pluridisciplinaire
Une organisation médicale innovante (avec assistant médical dédié)
Le médecin est accompagné par une assistante médicale allégeant ainsi sa charge administrative, dont les missions couvrent notamment : préparation et structuration des dossiers médicaux contribution à l'évaluation gériatrique standardisée
organisation du suivi des résidents et des consultations spécialisées appui à la prévention (nutrition, vaccinations, dépistages)
coordination des réunions de concertation pluri professionnelle sécurisation et suivi des prescriptions Cette organisation permet au médecin de se recentrer sur : l'analyse clinique la décision médicale la coordination des parcours de soins Missions principales
Assurer le suivi médical des résidents (consultations, prescriptions, coordination) Élaborer et piloter le projet de soins Participer à l'évaluation gériatrique et à la prévention Animer la coordination médicale avec les équipes soignantes Contribuer aux démarches qualité et sécurité des soins Participer aux réunions pluridisciplinaires Conditions d'exercice Temps plein du lundi au vendredi Aucune garde, aucun week-end, aucun jour férié Organisation du temps de travail avec 1 RTT par quatorzaine Travail en journée uniquement Poste salarié Fonction publique hospitalière Profil recherché Docteur en médecine inscrit à l'Ordre Intérêt pour la gériatrie et le travail en équipe Capacité à s'inscrire dans un projet médical structuré Expérience en EHPAD appréciée mais non obligatoire
Annonce n°353837 publiée le 14/04/2026 par un
établissement de santé
13/04/2026 - Médecin général / Gériatre H/F Châtelleraut (EHPAD Chatellerault)
MEDECIN GENERAL / GERIATRE H/FLE VILLÂGE- EHPAD ET USLDSITE DE CHATELLERAULTDIRECTION DES AFFAIRES MEDICALESI. Présentation générale du CHU
Composé de près 2 700 lits et places, le CHU de Poitiers s'étend sur 5 sites (Poitiers, Châtellerault, Loudun, Lusignan, Montmorillon) répartis sur l'ensemble du territoire de la Vienne.
Etablissement de soins de référence à vocation régionale, le CHU de Poitiers assure à la fois une mission de proximité pour les 436 000 habitants de la Vienne et une mission d'appel régional et de recours pour les 1,8 million d'habitants du Poitou-Charentes.
Le CHU de Poitiers est organisé en 15 pôles d'activités cliniques et médico-techniques. Avec près de 8 000 professionnels, il constitue le premier employeur de la Vienne.
Poitiers est une ville agréable à vivre, qui possède des atouts importants en termes de qualité de vie. Elle est située à 1h20 de Paris en train, et à proximité de la côte Atlantique (Nantes, Bordeaux, La Rochelle)
Châtellerault est une ville à taille humaine située sur l'A10 à 35mn de Poitiers et 45mn de Tours en voiture
Le poste vacant se situe sur l'EHPAD / USLD « Le Villâge » qui accueille 305 résidents répartis sur 3 étages.
« Le Villâge » fait partie du pôle médico-social du CHU de Poitiers comprenant les EHPAD et USLD du site de Châtellerault et de Loudun. Il est situé en proximité immédiate des services de médecine, chirurgie et des urgences du site de Châtellerault.
L'activité est répartie entre le rez de chaussée avec 128 résidents sur 6 unités dont 2 unités sécurisées de 14 résidents chacune, le 1er étage avec 117 résidents répartis sur 5 unités et 2 PASA accompagnants 14 résidents chacun enfin le 2ème étage avec 60 résidents répartis en 2 USLD de 20 résidents et 2 UHR (unité d'hébergement renforcé) de 10 résidents. II. Poste proposé
- Missions générales
- Le médecin coordonnateur est en charge, avec le concours de l'équipe soignante, de l'élaboration et du suivi du projet de soins qui détermine les modalités de prise en charge des résidents. Le projet de soins s'intègre dans le projet d'établissement.
- Participer aux commissions d'admission (communes à l'EHPAD et à l'USLD) et donner un avis sur l'adéquation de l'Etat de santé des personnes âgées avec les capacités de prise en charge de l'établissement.
- Evaluer et valider l'état de dépendance des résidents (GMP) et leurs besoins en soins (PMP).
Missions de médecin prescripteur en EHPAD/USLD
- Réaliser des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins, incluant la prescription de vaccins et d'antiviraux dans le cadre du suivi des épidémies de grippe saisonnière en établissement.
- Assurer la maitrise du risque infectieux.
- Participer à l'anticipation et la gestion des crises sanitaires : canicule, grippe
- Participation aux astreintes le samedi matin
- Nature du contrat et des conditions de recrutement
- Statuts proposés : assistant spécialiste, praticien contractuel, ou praticien hospitalier.
- La rémunération : selon profil et statut, selon la grille officielle des établissements publics.
- Date de prise de fonction à convenir avec le candidat
- Quotité de temps de travail
- Temps plein
III. Profil recherché
- Diplôme et formation requis
- Titulaire d'un doctorat en médecine, DES de gériatrie, DES Médecine Générale DU/Capacité en Gériatrie souhaité avec des compétences sur les méthodes d'évaluation de l'état de dépendance des résidents (AGGIR, PATHOS).
- Praticiens inscrit à l'ordre des médecins en France
- Compétences et qualités requises
- Qualités personnelles requises
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
- Rigueur et pédagogie ;
- Sens du relationnel et de la communication ;
- Esprit de synthèse et d'organisation.
IV. Renseignements complémentaires
- Accès au CE/CGOS : vacances à prix réduits, tarifs préférentiels sur des spectacles, places, de cinéma, chèques cultures, prestations sociales.
V. Démarches à effectuer pour postuler
Des renseignements supplémentaires sur le poste peuvent être demandés auprès de :
-Mme Angèle COURET , Directrice référent du pôle médico-social et directrice du site de Lusignan [email protected]
-M. Emmanuel GUIVARC'H, Direction des affaires médicales(secrétariat) au 05 49 44 36 99
Déposez dès maintenant votre candidature (CV et lettre de motivation) sur le site web du CHU de Poitiers, rubrique « Le CHU recrute », la date limite de dépôt est le 12 juillet 2026.
Annonce n°353660 publiée le 13/04/2026 par un
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13/04/2026 - IDE EHPAD - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site SUD Echirolles)
Descriptif du poste :
L'EHPAD/USLD DU CENTRE DE GERONTOLOGIE SUD DISPOSE DE 47 lits d'EHPAD ET DE 33 LITS D' USLD . LES IDE SONT AMENES A ASSURER DES MISSIONS SUR LES DEUX SERVICES PERMETTANT UN MAINTIEN ,UNE EVOLUTION DES COMPETENCES ET UN RELATIONNEL AUPRES D'UN PUBLIC DIVERSIFIE . L'EHPAD FAIT PARTIE DU POLE HUMAIN EN MOUVEMENT SUD , POLE DYNAMIQUE ET FORMATEUR PERMETTANT DES FORMATIONS REGULIERES ET ADAPTEES . LES SOINS ET LES MISSIONS SONT DIVERS QUALITE DE VIE PRIVILEGIEE POUR L'ENSEMBLE DE NOS SOIGNANTS
Soins du rôle propre avec un rôle centré sur la prévention et l'éducation de la personne âgée et/ou de son entourage mais aussi sur l'hygiène, le confort et la sécurité du résident.
Soins médicaux techniques correspondant à la prise en charge de patients âgés et polypathologiques (glycémies capillaires, injections sous cutanées, prélèvements sanguins, pansements, préparation et dispensation des traitements médicamenteux)
Coordination et mise en uvre du Projet Personnel Individualisé de chaque résident, réalisé en équipe -pluridisciplinaire
Entretien d'accueil du résident lors de son entrée à l'EHPAD ou USLD en collaboration avec une aide-soignante
Organisation des soins en collaboration avec l'équipe d'aide-soignante
Evaluation et prise en charge de la douleur, et des différents risques encourus par une personne vulnérable (chutes, escarres, dénutrition)
Prise en charge des patients ayant des troubles du comportement Relations avec les familles et les proches des résidents
Utilisation des outils institutionnels informatisés: dossier de soin informatisé (pancarte, macro cibles, transmissions ciblées Activités contributives :
Coordination du projet de soins gériatrique individualisé : prise en charge de la douleur, de l'alimentation, des escarres, de l'hygiène, de l'incontinence, de la fin de vie. Encadrement des stagiaires en formation
Formation initiale et formation continue du personnel infirmier nouvellement recruté, et éventuellement d'autres personnels de santé Formation, éducation, prévention et dépistage Evaluation et maintien de l'autonomie
Recherche dans le domaine des soins infirmiers et participation à des actions de recherche pluridisciplinaire Profil recherché : Capacités à : S'organiser dans son travail Prendre des initiatives. Etre en relation avec l'équipe paramédicale, médicale,
Se positionner dans une relation hiérarchique et fonctionnelle. Utiliser les outils informatiques institutionnels Formation organisée pour les logiciels institutionnels
Rendre compte à l'encadrement de proximité et supérieur si besoin
Mettre en uvre une relation d'écoute et d'aide auprès des résidents et/ou de leurs familles Compétences attendues : Réactivité et adaptabilité. Gestion du stress et de l'agressivité. Sens du travail en équipe. Communication adaptée et efficace. Discrétion et obligation de réserve Maintien de l'autonomie chez la personne dépendante Mise en uvre des bonnes pratiques professionnelles
Annonce n°353766 publiée le 13/04/2026 par un
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10/04/2026 - Médecin gériatre – Service de Médecine et Réadaptation (SMR) Gériatrique (Centre Hospitalier Falaise)
Informations sur le poste
- Intitulé du poste
- Médecin gériatre en SMR gériatrique
Poste à temps plein.
- Affectation
- Service de Médecine et Réadaptation Gériatrique (SMR - Gériatrie), 20 lits
- Lieu detapos;exercice
- CH de Falaise
- Statut
- Praticien hospitalier / contractuel selon profil
- Obligation légale
- Inscrit au Conseil National de letapos;Ordre des Médecins
Conditions detapos;exercice
Inclusion dans la filière gériatrique de Falaise : CSG, SMR, USLD, EHPAD, consultation, HDJ, EMG, PASA, Accueil de Jour, Plateforme de Répit.
Participation à la continuité des soins au sein de letapos;établissement : samedi matin au CSG ou en SMR/USLD/EHPAD 8h30-13h30.
Participation aux astreintes médicales de weekend organisées au sein de letapos;établissement sur la filière gériatrique (CSG/SMR/USLD/EHPAD) : samedi 13h30 18h30 et dimanche 8h30-18h30.
Rémunération selon la grille statutaire et letapos;expérience.
Possibilités de formation continue et de participation à des projets de développement territorial. Finalité du poste
Assurer la prise en charge médicale globale, de réadaptation et de suivi des patients âgés, dans un contexte pluridisciplinaire, en vue detapos;optimiser leur autonomie fonctionnelle, leur qualité de vie et leur retour à domicile ou en structure adaptée. Missions principales
Assurer la visite quotidienne et le suivi médical des patients hospitalisés en SMR gériatrique.
Participer à letapos;élaboration, la mise en uvre et letapos;évaluation des projets thérapeutiques individualisés, et des projets de vie.
Coordonner la prise en charge avec letapos;équipe de pluridisciplinaire (kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychologues, orthophonistes, infirmiers, aide-soignant, assistants sociaux).
Participer activement aux réunions de synthèse pluridisciplinaires et aux staffs médicaux.
Veiller à la qualité et à la sécurité des soins dispensés aux patients âgés polypathologiques.
Développer et promouvoir des démarches de prévention, éducation thérapeutique et accompagnement du patient et de sa famille.
Contribuer à la gradation des soins et faciliter les liens avec les structures sanitaires et médico-sociales du territoire (services detapos;aides à domicile, EHPAD, hôpitaux référents). Activités complémentaires
Encadrement et accompagnement des gériatres lauréats des EVC, des internes, étudiants en médecine et professionnels de santé (exemple : IPA).
Participer aux astreintes et à la permanence des soins selon letapos;organisation du service.
Contribuer aux actions de formation continue des équipes paramédicales
Eventuellement, mener et/ou participer à des projets de recherche clinique en lien avec la gériatrie et la réadaptation fonctionnelle. Compétences et qualités requises
Expertise médicale en gériatrie et connaissances approfondies en polypathologie du sujet âgé.
Connaissance des pratiques de réadaptation et de rééducation fonctionnelle adaptées à la personne âgée.
Capacités de coordination et de travail en équipe pluridisciplinaire.
Sens de letapos;organisation, écoute et aptitude à la communication avec les patients, leurs proches et les partenaires de soins.
Connaissance des filières de soins gériatriques et des ressources sanitaires et médico-sociales locales. Profil recherché
Docteur en médecine, titulaire detapos;un diplôme de spécialisation en gériatrie (DES/DESC, capacité gérontologique, DU et DIU).
Inscription obligatoire au Conseil National de letapos;Ordre des Médecins.
Expérience en médecine gériatrique hospitalière ou médico-sociale souhaitée.
Intérêt marqué pour la prise en charge globale de la personne âgée et pour le travail collaboratif.
Annonce n°353446 publiée le 10/04/2026 par un
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07/04/2026 - Médecin coordonnateur en EHPAD (EHPAD Tenay)
Situé au coeur de la vallée de l'Albarine à Tenay, l'EHPAD La Maison à Soie accueille 65 résidents dont 12 dans le cadre d'une Unité de Vie Protégées (UVP). Structure à taille humaine, nous plaçons la bienveillance et la qualité de l'accompagnement au centre de nos priorités.
Nous recherchons notre futur Médecin Coordonnateur pour rejoindre une équipe soignante dynamique et engagée. Vos Missions
En collaboration étroite avec le cadre de santé, vous êtes le garant de la qualité de la prise en charge médicale :
- Coordination : Vous animez l'équipe soignante et coordonnez les interventions des médecins traitants et des professionnels paramédicaux.
- Projet de Soins : Vous élaborez et pilotez le projet de soins de l'établissement en cohérence avec le projet d'établissement.
- Admissions : Vous donnez un avis médical sur les dossiers d'admission pour garantir une prise en charge adaptée.
- Culture de soin : Vous impulsez les bonnes pratiques gériatriques (bientraitance, limitation de la iatrogénie, etc.).
- Réseau : Vous développez les partenariats avec les structures sanitaires du secteur (Ambérieu-en-Bugey, Hauteville-Lompnès, Belley).
Votre Profil
- Docteur en médecine, inscrit à l'Ordre des Médecins.
- Titulaire du DESC de gériatrie, de la Capacité en gérontologie (ou engagé dans la formation).
- Profil débutant accepté
- Qualités recherchées : Sens du dialogue, esprit d'équipe, rigueur et empathie.
Conditions proposées
- Type de contrat : Praticien Contractuel ou mise à disposition (selon profil).
- Temps de travail : Temps partiel (0,2 ou 0,4 ETP) adaptable (répartition flexible selon vos disponibilités).
- Rémunération : Selon grille de la fonction publique hospitalière + reprise d'ancienneté.
- Localisation : Tenay (01), accessible via Ambérieu-en-Bugey.
Annonce n°352949 publiée le 07/04/2026 par un
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07/04/2026 - Médecin-coordonnateur en EHPAD (E.H.P.A.D. Ligueil)
TEMPS DE MEDECIN-COORDONNATEUR PARTAGELes EHPAD d'Abilly et de Ligueil, en Indre-et-Loire, recherchent un médecin-coordonnateur-rice dont l'exercice sera partagé entre les deux sites.
Les deux structures sont en direction commune et distantes de 15 km. Le poste est prévu à temps complet, soit 50% sur chaque structure. Les modalités d'organisation et de répartition du temps sont libres d'être organisées comme vous le souhaitez.
En tant que médecin coordinateur-rice, vous êtes garant-e de la politique médicale des établissements. Membre de l'équipe de Direction et professionnel-le de santé, vous intervenez accompagné-e par des équipes paramédicales stabilisées et travaillez en étroite collaboration avec des équipes médicales libérales établies sur chaque structure. Vous bénéficierez d'une grande autonomie d'action et pourrez être force de proposition en tant que partenaire privilégié. Les horaires sont flexibles et vous organisez votre journée de travail comme vous le souhaitez.
Vos principales missions seront les suivantes : Élaborer, avec le concours de l'équipe soignante, le projet de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, coordonner sa mise en uvre et l'évaluer, Organiser les admissions en veillant à la compatibilité de l'état de santé des personnes à accueillir avec les capacités de soins de l'institution, Organiser la permanence des soins et la coordination des divers intervenants médicaux et paramédicaux salariés ou libéraux exerçant dans l'établissement, donner un avis et participer à la mise en uvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et le ou les établissements de santé, au titre de la continuité des soins, Donner un avis sur les contrats conclus entre l'établissement et les professionnels de santé libéraux, Collaborer à la mise en uvre de réseaux gérontologiques coordonnés, Évaluer l'état de dépendance des résidents conformément à l'article 12 du décret 99-316 du 26 avril 1999, Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins, Veiller à la bonne adaptation des prescriptions de médicaments aux impératifs gériatriques et, notamment, élaborer, avec les médecins traitants et éventuellement le pharmacien en cas de pharmacie à usage intérieur, une liste, par classes, des médicaments à utiliser préférentiellement, Promouvoir une politique de formation et participer aux actions d'information et de formation des professionnels de santé exerçant dans l'établissement, Élaborer le dossier type de soins de résidents et s'assurer de la bonne tenue du dossier de soins dans sa double composante médicale et paramédicale, Écrire un rapport annuel d'activité médicale, retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance des résidents, Recenser et donner suite aux comportements à risques et élaborer des protocoles relatifs aux risques spécifiques (chutes, départs inopinés, tentatives de suicide, suicides, etc.) Développer des programmes de prévention, Être le conseiller médical privilégié du directeur de l'établissement et l'interlocuteur des caisses santé (sécurité sociale, mutuelles, etc.). Marie-Yuki PENSEREAU, Directrice
Annonce n°336569 publiée le 07/04/2026 par un
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03/04/2026 - IDE - CLINIQUE DE NEUROLOGIE H/F (Hôpital LILLE)
MISSION PRINCIPALEAssurer des soins aux patients dans le domaine de la compétence infirmière. A savoir des soins préventifs, d'hygiène, de confort et éducatifs. Prise en charge de patients atteints de pathologies neurologiques type sclérose en plaque, parkinson, maladies neuro musculaires, maladie de Charcot, pathologies relevant de la Neuro-Oncologie , de la douleur
TACHES PRINCIPALESDévelopper des compétences en fonction des activités
Assurer la planification et l'organisation des activités de soins pour le patient en fonction des spécificités du service tout en respectant les protocoles.
Accueillir et prendre en charge les patients pour l'information et l'éducation Maîtriser les règles d'aseptie Travailler avec l'équipe pluridisciplinaire Encadrer les nouveaux recrutés et les étudiants
Recueillir les données cliniques nécessaires à la prise en charge des patients Réaliser et contrôler les soins infirmiers
Tracer les éléments relatifs au patient dans le dossier de soins Gérer les commandes de matériel et pharmacie Profil recherché :
SAVOIR-FAIREAnticiper et évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne soignée.
Faire preuve de curiosité afin de compléter et renforcer les connaissances professionnelles. (Assister au cours du pôle.)
Faire preuve d'organisation, de logique et d'efficacité dans les soins et dans la prise en charge afin d'assurer la continuité des soins. Esprit d'initiative.
Etre capable de se positionner dans le cadre de la collaboration avec l'aide-soignant.
Application des procédures spécifiques à la prise en charge des patients de neurologie. Ponctualité.
Faire face aux situations d'urgence et de crises et/ou autres situations difficiles.
Faire preuve de disponibilité et de mobilité au sein du pôle.
Participation aux groupes de travail, être force de proposition pour l'amélioration continue de la qualité des soins.
Capacités d'évolution dans la fonction et intérêt personnel.
SAVOIR-FAIRE RELATIONNELSPatience Calme et maîtrise de soi. Discrétion
Bonnes capacités relationnelles avec les patients et leur famille.
Respect des patients des familles ; usage d'un vocabulaire et d'une attitude adaptée.
Annonce n°352895 publiée le 03/04/2026 par un
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02/04/2026 - Gériatre (Centre hospitalier Moulins)
Le Centre Hospitalier Moulins-Yzeure recherche un Gériatre pour compléter l'équipe du service du Court Séjour Gériatrique. Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France.
Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins est la Préfecture du Département de l'Allier. Ville d'art et d'histoire située le long de la rivière Allier, ses ruelles de charme vous invitent à découvrir son patrimoine architectural et culturel riche, ses infrastructures et équipements variés, ses expositions et manifestations diverses. A 3h de Lyon - Paris, 4h30 de Bordeaux et 5h de Lille - Marseille - Strasbourg, le Département de l'Allier dispose d'infrastructures de transport (réseau ferroviaire attractif, A71, A79 et A89). Situé au nord du département de l'Allier, le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure est l'établissement public de santé d'un bassin de population de 149 758 habitants. Avec 2 195 professionnels de santé et 861 lits et places, l'établissement dispose du 2e plateau technique biomédical du GHT « TerritoireS d'Auvergne » dont il fait partie. Le GHT TerritoireS d'Auvergne est constitué de 14 établissements publics de santé dont le Centre Hospitalier Universitaire de Clermont-Ferrand fait partie. Il offre une réelle opportunité en terme de partenariat, coopération et formation médicale. Siège du SAMU 03 et établissement de soins de recours du Centre Pénitentiaire de Moulins-Yzeure, le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure a été certifié « Qualité des soins confirmée » par la Haute Autorité de Santé.
Rejoindre le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure c'est : Un engagement, avec ses partenaires, à vous apporter un accompagnement : - Au Développement Professionnel Continu (DPCM), avec une prise en charge de Diplômes Universitaires en lien avec la discipline exercée ou de tout types d'action de formation - A l'installation : aide à la recherche d'un logement, à l'installation des conjoints, scolarité des enfants... - Accès à des avantages : Comité de Gestion des uvres Sociales, Crèche Hospitalière, Assistante Sociale, Psychologue du Travail, Espace Ressourcement, prise en charge partielle des abonnements transport, Transport à la Demande
Le Pôle Filière gériatrique, autonomie et réadaptation est organisé autour de 10 filières, disposant d'équipes paramédicales expérimentées. L'unité de Court Séjour Gériatrique (GSC) prend en charge en hospitalisation complètes des patients gériatriques âgés de 75 ans ou plus souffrant de plusieurs pathologies chroniques invalidantes. L'unité dispose d'un capacitaire de 36 lits d'hospitalisation répartis sur les bâtiments Curie (2e étage) et Pasteur (1er étage).
Les principales activités liées au poste Vie de Court Séjour Gériatrique - Assurer l'activité des différentes filières - Assurer l'accompagnement et la formation des FFI et des Stagiaires Associés - Assurer le suivi des patients et informer les équipes paramédicales et administratives du service et le Chef de Service des difficultés à prévoir avec anticipation. - Participer aux projets du Pôle, en lien étroit avec le Quatuor de Pôle
Dossier patient informatisé et Démarche Qualité - Pour chaque patient pris en charge, tracer le projet de soins dans le dossier patient informatisé - Réaliser de manière exhaustive le codage des actes et autres éléments du PMSI, des séjours directement dans le logiciel de saisie du PMSI mis à sa disposition - Participer aux staffs et aux CREX
Vie de l'établissement - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement - Avec l'appui de l'Attachée de Recherche Clinique, participer à des projets de recherche clinique en tant qu'investigateur ou co-investigateur, dans des projets régionaux ou nationaux
Permanence des soins Participer à la permanence des soins sur place par la réalisation de gardes de spécialité en étroite collaboration avec les autres praticiens Lieu d'exercice Site de Moulins
Organisation du temps de travail Temps plein ou temps partiel selon l'organisation du service
Rémunération Selon l'ancienneté et les statuts d'exercice (Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel) Spécialité et établissement éligibles pour un recrutement de Gériatre en qualité de Praticien Contractuel Motif 2 Adressez vos CV et lettres de motivation à : Direction des Affaires Médicales et de la Recherche Clinique 10 avenue du Général de Gaulle - BP 609 - 03006 MOULINS CEDEX Email : affaires-medicales@ch-moulins-yzeure.fr
Annonce n°3722 publiée le 02/04/2026 par un
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02/04/2026 - Médecin Coordonnateur d'EHPAD (Les Magnolias Moulins)
Le Centre Hospitalier Moulins-Yzeure recherche, pour compléter ses équipes de gériatrie, un médecin coordonnateur en EHPAD.
Une équipe dynamique vous attend pour développer de nouveaux projets. Ce poste propose notamment une perspective d'exercice dans un Centre de ressources territoriales ! Vos missions, si vous les acceptez, seront les suivantes :
- Elaborer, avec le concours de léquipe soignante, le projet général de soins, sintégrant dans le projet détablissement, et coordonner et évaluer sa mise en uvre.
- Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de linstitution.
- Présider la commission de coordination gériatrique chargée dorganiser lintervention de lensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de létablissement.
- Evaluer et valider létat de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à laide des référentiels spécifiques (AGGIR, PATHOS).
- Veiller à lapplication des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à lévaluation de la qualité des soins.
- Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans létablissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments, des produits et prestations.
- Donner un avis sur le contenu et participe à la mise en uvre des conventions conclues entre lEHPAD et les établissements de santé au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans létablissement, dune organisation adaptée en cas de risques exceptionnels.
- Contribuer à la mise en uvre dune politique de formation et participer aux actions dinformation des professionnels de santé exerçant dans létablissement.
- Elaborer un dossier type de soins.
- Etablir avec le concours de léquipe soignante, un rapport annuel dactivité médicale (RAMA)
- Collaborer à la mise en uvre de réseaux gérontologiques coordonnés
- Identifier les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en uvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques.
- Réaliser des prescriptions médicales pour les résidents de létablissement exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation durgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins. Les médecins traitants des résidents concernés sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées.
- Elaborer, après avoir évalué leurs risques et leurs bénéfices avec le concours de léquipe médico-sociale, les mesures particulières comprises dans lannexe au contrat de séjour pour assurer lintégrité physique et la sécurité de la personne et pour soutenir lexercice de sa liberté daller et venir
La filière gériatrique est particulièrement développée au CHMY, avec un EHPAD de 196 lits, un USLD de 80 lits dont 15 lits dUHR, un CSG de 24 lits, un hôpital de jour de 8 places, un accueil et une plateforme de répit, un PASA, une UMG, des consultations mémoires, un cogert
LEHPAD fait partie du pôle Filière Gériatrie Autonomie et Réadaptation. Une équipe pluridisciplinaire participe au projet daccompagnement des résidents. Létablissement est engagé dans le concept « humanitude » afin dobtenir une labellisation.
Un projet de restructuration des EHPAD est en cours de réflexion avec une relocalisation de lensemble de nos EHPAD sur le site dYzeure.
Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide à la formation avec prise en charge de Diplômes universitaires en lien avec la discipline exercée. Nous vous proposons aussi un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, crèche, aide à l'installation du conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins.
Bénéficiant dun cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de lAllier, est située à 2h30 de Paris et 1h00 de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, siège du SAMU 03, dispose denviron 1.000 lits et places. Avec ses 2.200 professionnels répartis en une centaine de métiers, létablissement dispose dun plateau technique complet et entièrement renouvelé.
Vous souhaitez vous investir dans un projet au sein dun établissement dynamique, rejoignez-nous !
Annonce n°156839 publiée le 02/04/2026 par un
établissement de santé
02/04/2026 - IDE EHPAD Salève Les Glières - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)
Descriptif du poste :
La mission principale de I'lDEC EHPAD (Infirmière de coordination) est de créer un lien entre les résidents, les familles, les différents membres de l'équipe et les intervenants extérieurs (IDEL, médecins traitants, onco/hématologues, etc.) Activités et missions principales :
1) Participer activement à la mise en uvre de la démarche qualité : S'impliquer dans la mise en place de l'auto-évaluation et la construction du CPOM 2) Coordonner au quotidien l'équipe soignante 3) Favoriser la montée en compétences des professionnels 4) Assurer la gestion logistique en collaboration avec le service logistique 5) Assister le cadre dans la gestion quotidienne des ressources humaines, notamment pendant ses absences Autres missions :
Participer à la supervision, au projet d'établissement, à la démarche de gestion des risques.
Contribuer à la fidélisation des partenaires de soins dans le cadre du développement de l'activité. Profil recherché : Être titulaire du diplôme d'IDE Savoir-faire :
- Être méthodique et organisé
- Être capable de travailler de façon autonome et de prendre des initiatives
- Faire preuve de rigueur et avoir le sens des responsabilités
- Disposer de connaissances théoriques et pratiques
- Transmette à l'équipe des informations fiables et pertinentes
- Être en capacité d'intervenir dans les situations urgentes ou de fin de vie
- Disposer de connaissances en informatique (Word, Excell, Anthadine)
- Être acteur dans la démarche qualité (FEI)
- Travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en soin de la personne soignée et la continuité des soins, etc.)
Savoir-être :
- Être dans l'empathie, disposer de capacités d'écoute et d'observation (capacités relationnelles)
- Savoir maîtriser ses émotions
- Savoir discerner le caractère d'urgence et savoir garder son calme pour pouvoir alerter
- Être disponible et ponctuel
- Savoir être diplomate, discret, honnête
- Respect du secret professionnel et des différents intervenants
- Savoir travailler en équipe
- Savoir s'adapter à tout changement (adaptabilité)
- Avoir le sens des responsabilités
Merci d'adresser votre candidature par mail à Mme Florence GEAUD : [email protected]
Annonce n°352791 publiée le 02/04/2026 par un
établissement de santé
02/04/2026 - IDE EN PSYCHIATRIE - UNITE DE SOINS SANS CONSENTEMENT H/F (Hôpital LILLE)
MISSIONS PRINCIPALES de l'unitéL'unité Declerembault est une unité fermée de 18 lits située au rez-de-chaussée de l'hôpital Fontan 1. Elle accueille des patients hospitalisés sans consentement (SDT SDRE) en référence à la loi du 5 juillet 2011.
Les patients pris en charge dans l'unité ont des troubles de la pensée, du discours et du comportement et présentant un danger pour eux même ou pour autrui.
La fonction principale de l'unité est de mettre en uvre des soins pour des patients atteints de troubles psychiatriques sévères et de fournir une surveillance constante.
L'objectif principal des soins apportés aux patients est de lui restituer le statut de responsabilité et de liberté. Le travail de resocialisation et de réhabilitation se fait en étroite collaboration avec les familles.
MISSIONS ET TACHES PRINCIPALESFonction de soins :
Le soin en psychiatrie a pour objectif le maintien ou la réinsertion des personnes dans leur milieu familial, social et professionnel. L'infirmier évalue le patient, engage des actions de soins spécifiques et/ou propose un projet de soins adapté. Il décèle et gère l'angoisse et / ou l'agressivité du patient et adapte son intervention en fonction de sa pathologie. Il est responsable du dossier de soins.
L'infirmier travaille dans la recherche de l'alliance thérapeutique et en étroite collaboration avec les familles.
L'infirmier participe de manière active à la conception, la préparation, la mise en uvre et l'évaluation des séances de soins à médiation/activités thérapeutiques. Il en assure la transmission et participe à la tenue de tableaux de bord d'activités.
L'infirmier réalise des entretiens infirmiers auprès des patients admis et en assure les transmissions dans le dossier du patient. L'accueil :
L'accueil est un moment primordial dans l'unité du fait de sa spécificité. L'infirmier est à l'écoute du patient et des familles. Il renseigne, oriente, explique le fonctionnement de l'unité, gère l'opposition, l'angoisse, l'agressivité du patient et/ou de la famille.
Il s'assure que le patient et la famille ont reçu toutes les informations nécessaires Le travail en collaboration :
Le travail en collaboration est fondamental dans l'unité. L'infirmier participe de façon active aux soins en collaboration avec les aides-soignants. Les réunions de synthèse sont l'occasion d'organiser cette collaboration autour d'un projet cohérent avec les différents intervenants médicaux, paramédicaux, sociaux, extra hospitaliers.
L'infirmier propose, organise et évalue les ateliers ou les sorties thérapeutiques. Il est le lien entre les différents partenaires et les familles. Encadrement :
Dans le cadre de son rôle propre, l'infirmier assure l'encadrement des étudiants en stage dans l'unité et participe à leur évaluation en collaboration avec les instituts de formation. L'infirmier assure l'encadrement et participe de façon active à l'intégration des nouveaux agents. Fonction de gestion :
Gestion des soins dispensés dans l'unité et des outils de soins Gestion de la pharmacie Gestion du matériel utilisé dans l'unité
Gestion des formulaires administratifs relatifs au service et au statut des patients. Profil recherché :
SAVOIR-FAIRE- Contribuer à évaluer des situations cliniques
- Accompagner les patients dans la réalisation des soins quotidiens (hygiène et alimentation)
- Contribuer à mettre en uvre des actions à visée diagnostique et/ou thérapeutique
- Faire preuve de compétences organisationnelles
- Mettre en uvre et développer des compétences pédagogiques
- Etre capable de réflexivité, d'analyser sa pratique et la qualité des soins pour s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue
- Maitrise des traitements spécifiques
- Qualités relationnelles, sens de l'observation, patience, ne pas porter de jugement de valeur
- Communication adaptée aux personnes prises en charge et à leurs pathologies (écoute-empathie)
- Savoir coopérer avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire, sens du travail en groupe
- Faculté d'anticipation et d'adaptation, sens de l'organisation en lien avec la spécificité de l'activité
- Dynamisme et disponibilité
- Adaptabilité
- Intérêt et curiosité intellectuelle
- Connaître ses limites, ne pas se substituer à l'autre, ouverture d'esprit, respect et tolérance
- Maitrise de soi
- Bon équilibre physique et psychique
- Discrétion professionnelle
- Sens des responsabilités
Annonce n°352781 publiée le 02/04/2026 par un
établissement de santé
01/04/2026 - MEDECIN GERIATRE (Centre hospitalier Moissac)
Le Centre Hospitalier Intercommunal Castelsarrasin Moissac situé à 45 minutes de Toulouse? recherche un médecin gériatre service de Médecine Polyvalente .
Activité de jour 8h30/18h30- Participation au tour d'astreintes. Le service est composé de 38 lits d'hospitalisation. Possibilité de logement temporaire.
Annonce n°299421 publiée le 01/04/2026 par un
établissement de santé
01/04/2026 - Praticien Hospitalier (Centre hospitalier Saint-Symphorien-sur-Coise)
- Période
- Lundi 29 juin 2026 au dimanche 30 août 2026
- Structure
- Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais
- Site
- Saint Symphorien sur Coise (Rhône)
- Nombre de lits sur le site
- 54 lits SMR (2 services) et 77 lits EHPAD
- Profil du Médecin
- généraliste / gériatrie / PMR
- Service
- SMR/médecine 27 lits par étage
Baisse d'activité pour la période estivale (15 / 17 lits)
- Présence
- 8 à 10 demi-journées
Présences médicales 2 médecins par jour + le poste ouvert
- Logiciel
- EASILY
- Astreintes médicales
- 1 WE par mois + 4 nuits par mois
- Rémunération
- application de la loi RIST du 26 avril 2021 - Arrêté du 05/09/2025 fixant le montant du plafond des dépenses engagées par un établissement public de santé au titre d'une mission de travail temporaire
- Prestation Intérim
- motif de remplacement sur congés annuels
- Prestation Vacation
- contrat de gré à gré pouvant être envisagé
- Logement mis à disposition
- pas de logement disponible / prise en charge possible conformément au montant du plafond des dépenses engagées
- Frais de déplacements
- Prise en charge 1 A/R sur la période -> soit selon Indemnité Kilométrique barème de la fonction publique soit billet de train 2nd Classe
Accessibilité par une ligne régulière de bus depuis le métro Gorge de Loup à Lyon.
- Prérequis
- enregistrement à l'ordre des médecins
Annonce n°352671 publiée le 01/04/2026 par un
établissement de santé
01/04/2026 - Médecin coordonnateur EHPAD-Inscrit Ordre des médecins LELEGARD SAINT CLOUD - H/F (Centre Hospitalier des Quatre Villes (site de Sèvres) Sevres)
- Descriptif du poste
- Description du service
Nature et volume d'activité
Le poste publié concerne l'EHPAD LELEGARD du Centre Hospitalier des Quatre villes, situé au 1 rue LELEGARD à Saint Cloud. Les chiffres clés 2024 étaient les suivants :
27 admissions, 708.54 GIR moyen pondéré, 93% de taux d'occupation, 87 ans pour l'âge moyen des nouveaux arrivants, 28878 journées réalisées
- Nombre de lits
- 85 places
Effectifs/
Le poste de médecin coordonnateur à l'EHPAD est actuellement vacant. Projet: -création d'une UVP Profil recherché : Spécialité Médecine générale ou gériatrie Temps de travail et obligations de service
60% pour la fonction de médecin coordonnateur - possibilité de formation complémentaire Soit 6 demi-journées en moyenne par semaine
Du lundi au samedi matin (à répartir entre praticiens de 8h30 à 13h00)
Possibilité d'augmenter le temps de travail jusqu'au temps plein avec d'autres activités au sein du Pôle personnes âgées : consultations mémoire ou d'évaluation gérontologique, hôpital de jour, etc. Permanences des soins Non concerné Description des missions cliniques Rôle de médecin coordonnateur en EHPAD
Collaboration avec les professionnels libéraux (médecins traitants, kinésithérapeutes, art-thérapeute), les réseaux médicaux : soins palliatifs, gériatrie, le service d'Hospitalisation à Domicile (HAD), etc,
Collaboration avec les médecins du pôle médecine urgences addictologie
Organisation de la prise en charge spécifique des personnes âgées aux urgences Participation aux staffs pluridisciplinaires
Participation aux travaux de la filière gériatrique 92 et de la filière AVC de l'hôpital Foch
Possibilité d'assurer des fonctions de médecin prescripteur en plus des missions de coordination Autres missions (si concernés)
Développements de projets de nouvelles prises en charge au sein de l'établissement
- Démarche qualité
- EPP, CREX, RMM
Compétences requises DES de médecine générale
Capacité de gériatrie du médecin coordonnateur et/ou DU en relation avec les pathologies du sujet âgé. Caractéristiques particulières du poste Dynamisme et esprit d'équipe. Disponibilité Réflexion éthique
Investissement dans les projets du service et de l'institution.
Il est force de propositions dans l'amélioration du parcours patient et la qualité des soins délivrées dans sa spécialité.
Il participera aux réflexions sur les prises en charges et les différents protocoles et procédures de soins à réaliser. Responsables fonctionnels Docteur Cécile CHARPENTIER, chef de pôle Docteur Christine BAUDRY, chef du service de l'USLD Liens fonctionnels intra et extra hospitaliers Praticiens du pôle personnes âgées Médecins traitants du territoire Structures médicosociales du territoire Equipe mobile de soins palliatifs du GHT Médecins sur services des urgences Contacts:
- Contact administratif
- [email protected]
- Contact médical
- [email protected]
Annonce n°352698 publiée le 01/04/2026 par un
établissement de santé
01/04/2026 - IDEC EHPAD Les Glières - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)
Descriptif du poste :
La mission principale de I'lDEC EHPAD (Infirmière de coordination) est de créer un lien entre les résidents, les familles, les différents membres de l'équipe et les intervenants extérieurs (IDEL, médecins traitants, onco/hématologues, etc.) Activités et missions principales :
1) Participer activement à la mise en uvre de la démarche qualité : S'impliquer dans la mise en place de l'auto-évaluation et la construction du CPOM 2) Coordonner au quotidien l'équipe soignante 3) Favoriser la montée en compétences des professionnels 4) Assurer la gestion logistique en collaboration avec le service logistique 5) Assister le cadre dans la gestion quotidienne des ressources humaines, notamment pendant ses absences Autres missions :
Participer à la supervision, au projet d'établissement, à la démarche de gestion des risques.
Contribuer à la fidélisation des partenaires de soins dans le cadre du développement de l'activité. Profil recherché : Être titulaire du diplôme d'IDE Savoir-faire :
- Être méthodique et organisé
- Être capable de travailler de façon autonome et de prendre des initiatives
- Faire preuve de rigueur et avoir le sens des responsabilités
- Disposer de connaissances théoriques et pratiques
- Transmette à l'équipe des informations fiables et pertinentes
- Être en capacité d'intervenir dans les situations urgentes ou de fin de vie
- Disposer de connaissances en informatique (Word, Excell, Anthadine)
- Être acteur dans la démarche qualité (FEI)
- Travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en soin de la personne soignée et la continuité des soins, etc.)
Savoir-être :
- Être dans l'empathie, disposer de capacités d'écoute et d'observation (capacités relationnelles)
- Savoir maîtriser ses émotions
- Savoir discerner le caractère d'urgence et savoir garder son calme pour pouvoir alerter
- Être disponible et ponctuel
- Savoir être diplomate, discret, honnête
- Respect du secret professionnel et des différents intervenants
- Savoir travailler en équipe
- Savoir s'adapter à tout changement (adaptabilité)
- Avoir le sens des responsabilités
Merci d'adresser votre candidature par mail à Mme Florence GEAUD : [email protected]
Annonce n°352740 publiée le 01/04/2026 par un
établissement de santé
01/04/2026 - IDE UNITE DES MALADIES INFECTIEUSES - 80% H/F (Hôpital LILLE)
LES MISSIONS- l'accueil et la prise en charge des patients atteints de Maladies Infectieuses standards afin de répondre aux besoins du CHRU (Urgences, transferts internes), et l'activité de recours spécialisée pour le bassin de vie et les hôpitaux environnants
- l'accueil et prise en charge des patients présentant une pathologie infectieuse émergeante REB, des patients colonisés ou infectés par des BMR/ BHRE.
Les principales pathologies prises en charge dans l'Unité de Maladies Infectieuses sont :
- Infections chez l'immunodéprimé notamment SARS COV2
- Pyélonéphrites
- Méningites, encéphalites
- Pneumonies communautaires
- Infections fungiques
- Infections de la peau et des tissus mous
- Infections ostéo-articulaire
- Infections tropicales
- Infections neurochirurgicales
L'unité de maladies infectieuses accueille des patients 24h/24h. En journée, les avis et accords de transferts se font avec les infectiologues. La nuit, les avis et accords de transferts se font avec l'infectiologue d'astreinte du CHRU de Lille. LES PROJETS DE SOINS DE L'UNITE FONCTIONNELLE
Les projets de soins seront élaborés avec les équipes soignantes, en fonction des spécificités de prise en charge des patients (hygiène, isolement des patients) Intégration des actions transversales CHRU :
Il s'agit prioritairement de l'information et de la formation sur les mesures de prévention des infections nosocomiales ainsi que les thérapeutiques anti-infectieuses, en lien avec la politique de lutte contre les infections nosocomiales et le bon usage des anti-infectieux. Les actions prioritaires retenues sont :
- la généralisation de l'utilisation des solutions hydro-alcooliques pour l'hygiène des mains (SHASOINS), et le bon usage des gants (GANTS),
- la promotion du bon usage des anti-infectieux (BUA),
- la gestion des situations d'urgences et de crises (GSUC) et des contraintes réglementaires (GCR)
- La gestion des nouveaux risques infectieux (GNRI).
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle.
TACHES PRINCIPALESSurveiller de l'état de santé des personnes dans son domaine d'intervention
- Réaliser les soins
- Accueil et prise en charge personnalisée des patients atteints de pathologies infectieuses
Identification des situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées
Accueil et prise en charge des familles et ou des personnes proches des patients dans un contexte d'urgence (nuit)
Accompagnement de patients en fin de vie et de leur entourage Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin
Maîtriser et appliquer les protocoles / procédures d'hygiène Assurer des transmissions orales et écrites avec cibles
Maîtriser les logiciels informatiques (Sillage production soins) Connaître et mettre en application les protocoles de soins
Assurer l'accueil, l'encadrement et l'accompagnement pédagogique des personnes (agents, étudiants, stagiaires)
S'informer, communiquer et se former à toute nouvelle pratique de soins au sein du service
- Développer des savoir faire relationnels
- instaurer un climat de confiance avec le patient et l'équipe, être à l'écoute de la personne soignée et ou de ses proches et leur apporter des réponses selon ses compétences
Prendre en compte la dimension physique, psychologique et sociale du patient et respecter ses émotions ainsi que l'aider à les exprimer Profil recherché :
SAVOIR-FAIRESavoir prendre des responsabilités et des initiatives cohérentes, par rapport à l'organisation du service et des soins, dans la limite de ses compétences. Capacité d'évaluer l'urgence vitale et de la traiter Capacité d'adaptation
Volonté de s'inscrire activement dans des groupes de travail afin d'adhérer à la dynamique d'équipe.
Capacités d'organisation du travail avec le personnel aide-soignant
Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / consignes relatives à son domaine de compétence
Savoir réfléchir sur sa pratique quotidienne, dans un souci de perfectionnement Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
Capacité d'identifier et d'appliquer les principes de manutentions
Capacité de réaliser les soins en respectant les précautions à prendre
SAVOIR-FAIRE RELATIONNELSCapacité de travailler en équipe pluridisciplinaire,
Capacité à l'écoute des conseils et des remarques en vu d'un réajustement,
Capacité à faire part de suggestion pour l'amélioration de la prise en charge des patients
Capacité à s'inscrire à la dynamique et à l'évolution du service et du Pôle Assurer la formation et l'évaluation des étudiants en stage
Annonce n°352760 publiée le 01/04/2026 par un
établissement de santé
31/03/2026 - MEDECIN GERIATRE (Etablissement Public de santé secteur MCO Digne-les-Bains)
Le Centre Hospitalier de Digne les Bains, acteur majeur dans le domaine de la santé et du social, recherche un MEDECIN GERIATRE H/F chef de service pour rejoindre son équipe du service de court séjour gériatrique.
Le centre hospitalier dispose également d'une équipe mobile de gériatrie.
Possibilité d'intervention sur les EHPAD du département par voie de mise à disposition.
collaboration active à la mise en place de la filière départementale de gériatrique en partenariat avec les autres opérateurs de soins : structure de SMR gériatrique, CPTS, acteurs libéraux ...
Que vous soyez un professionnel expérimenté ou un jeune praticien en début de carrière, nous sommes ouverts à tous les niveaux d'expérience et prêts à accompagner votre évolution.
- **Responsabilités
- **
- Effectuer des consultations, examens et traitements
- Assurer le suivi des patients et proposer des solutions thérapeutiques adaptées
- Participer à des missions de prévention et de sensibilisation dans le domaine de la gériatrie
- Collaborer avec les autres professionnels de santé pour garantir une prise en charge globale et de qualité
- **Conditions
- **
- Poste à pourvoir en tant que fonctionnaire ou en contrat de travail
- Rémunération attractive et évolutive
- Environnement de travail stimulant et propice à l'épanouissement professionnel
- Formation continue et possibilités d'évolution au sein de l'entreprise
Si vous souhaitez contribuer à l'amélioration de la santé des patients, rejoignez-nous ! Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation)
Annonce n°352424 publiée le 31/03/2026 par un
établissement de santé
31/03/2026 - MEDECIN GERIATRE ou MEDECIN SPE. EN MEDECINE G. H/F (Centre hospitalier Issoudun)
- Présentation du Centre Hospitalier
- Situé en plein cur du Berry, à mi-chemin entre Bourges et Châteauroux, à proximité de Vierzon, le centre hospitalier de la Tour Blanche est l'établissement de santé de référence pour un bassin de population de plus de 30 000 habitants.
Le centre hospitalier de la Tour Blanche dispose de 493 lits et places et d'une équipe médicale de près de 40 équivalents temps plein de médecins de spécialités. Il présente : Un plateau technique de rééducation avec des équipements innovants à recrutement interrégional : Balnéothérapie / Plateau technique de télémédecine / Appareil iso cinétique / Appareil de stabilométrie / Atelier d'appareillage / Laboratoire urodynamique / Laboratoire d'analyse de la marche ; Un service de médecine polyvalente, un service de médecine aiguë gériatrique, un Hôpital de jour (incluant une activité chimiothérapie), un service de soins de suite polyvalent et un service de soins de suite gériatrique ; Un plateau technique d'imagerie (radiologie conventionnelle, échographie, scannographie) ; Un plateau technique Urgences / SMUR ; Un centre de santé et deux antennes situées à Neuvy-Pailloux et Ambrault ; Un Centre Périnatal de Proximité (CPP) ; Une filière gériatrique complète : SSIAD/ESA/USLD/EHPAD (178 résidents) /Accueil de Jour Alzheimer ; Par ailleurs, l'établissement propose de nombreuses consultations externes : diabétologie et endocrinologie, dermatologie, cardiologie, pneumologie, gynécologie, psychiatrie, chirurgie vasculaire, chirurgie orthopédique, chirurgie digestive, O.R.L
- Situation géographique
- Proche des autoroutes A20 et A21, Issoudun est également desservie par une gare SNCF sur la ligne Paris-Toulouse, reliant la sous-préfecture de l'Indre et la capitale en 2h de voyage. Au cur de la ville d'ISSOUDUN (13 000 habitants environ) les politiques culturelles, sportives, de jeunesse et de loisirs sont mises en avant. Une politique dynamique et volontariste en matière de santé est développée, au travers notamment de la mise en place d'un contrat local de santé visant à répondre aux besoins de la population.
- Profil recherché
- - Vous souhaitez vous investir dans un établissement, à taille humaine, aux valeurs humaines fortes, où la mise en place de projets innovants et le travail en équipe sont des leitmotivs ; - Vous êtes force de proposition auprès des instances médicales et comités (CME, CLAN, CLUD, ) ; - Vous souhaitez participer à la création d'un lien entre professionnels hospitaliers et libéraux pour garantir la qualité et la sécurité des soins ; - Vous recherchez un équilibre entre exercice professionnel de qualité et des conditions de vie personnelle préservées où vous pourrez librement évoluer au travers des nombreuses activités proposées dans la région (sport, culture, patrimoine, loisirs, paysages, ) ;
- Qualités requises
- - Travail en équipe et sens du relationnel; - Capacité d'écoute et d'empathie; - Organisation et rigueur; - Respect de l'intimité des patients; - Discrétion professionnelle;
- Rémunération / Avantages
- - Rémunération attractive (engagement carrière hospitalière, indemnité d'engagement de service public exclusif) ; - Politique de formation dynamique (financée ); - Facilité d'installation proposée (logement, accueil de la famille, ) ; M. Romain EL-KHOURGE Directeur des affaires médicales Centre Hospitalier de la Tour Blanche (Issoudun)
Dr Laurent MINOIS Président de la CME Centre Hospitalier de la Tour Blanche (Issoudun)
Annonce n°136082 publiée le 31/03/2026 par un
établissement de santé
31/03/2026 - Médecin coordonnateur H/F (EHPAD La Roche Chalais)
L'EHPAD La Porte d'Aquitaine, situé à La Roche-Chalais, est un établissement public, idéalement implanté en centre-ville et bénéficiant d'un environnement calme et verdoyant.
Il dispose d'une capacité de 104 chambres individuelles, destinées uniquement à l'hébergement permanent, toutes équipées de salles d'eau adaptées et de dispositifs facilitant la manutention, notamment des rails de transfert, garantissant des conditions de travail optimisées pour les professionnels.
L'établissement est organisé en 3 unités d'hébergement ainsi qu'une unité protégée, permettant un accompagnement adapté aux différents profils de résidents.
Facile d'accès, l'établissement bénéficie de la proximité de nombreux services: gare SNCF à 5 km, structures scolaires (école, collège, lycée via transport), solutions de garde d'enfants à proximité, à 1h de l'aéroport de Bordeaux, à 20 minutes de l'accès à l'A89, et une étude de logement est possible sur la commune. Le poste :
Dans le cadre d'un besoin urgent, l'établissement recherche un Médecin Coordonnateur à 0,40 ETP afin d'assurer le pilotage médical et la coordination des soins.
Le médecin coordonnateur joue un rôle central dans la qualité de la prise en charge des résidents et dans l'animation de la politique médicale de l'établissement.
Le médecin coordonnateur assureur une fonction de coordination et d'encadrement de l'équipe soignante pour garantir la qualité des soins prodigués aux résidents. Missions principales :
- Élaborer, mettre en uvre et évaluer le projet de soins de l'établissement
- Assurer la coordination des intervenants médicaux et paramédicaux
- Veiller à la qualité et à la sécurité des soins
- Participer à l'admission des résidents et évaluer leur état de santé (GIR)
- Contribuer à la prévention des risques gériatriques (chutes, dénutrition, iatrogénie)
- Accompagner les équipes dans les pratiques professionnelles
- Participer aux instances (commission de coordination gériatrique, etc.)
- Assurer un rôle de conseil auprès de la direction
- Coordonner le système de télémédecine
- Elaborer les protocoles de soins dans votre champ de compétences
- Rédiger et présenter le rapport annuel d'activité au conseil d'administration
- Vous pouvez rédiger des prescriptions médicales uniquement en cas d'urgence, de risques vitaux ou de risques collectifs exceptionnels.
Le profil :
- Diplôme d'État de Docteur en médecine
- Inscription à l'Ordre des médecins obligatoire
- Capacité ou DU en gériatrie / coordination en EHPAD appréciée
- Expérience en gériatrie souhaitée
- Sens du travail en équipe et pédagogie
- Capacité à fédérer et à accompagner les équipes
Temps de travail :
- Poste à 0,40 ETP (organisation du temps de travail flexible à définir)
Les avantages :
- Reprise d'ancienneté
- Établissement récent avec équipements modernes
- Environnement de travail agréable et verdoyant
- Équipe pluridisciplinaire complète impliquée
- Souplesse dans l'organisation du temps de travail
- Accès au CGOS et aux formations
- Proximité des services (écoles, garde d'enfants, transports)
- Possibilité de restauration sur place (plateaux repas)
Annonce n°352473 publiée le 31/03/2026 par un
établissement de santé
30/03/2026 - Médecin coordonnateur et prescripteur EHPAD (Hopital Gaston Ramon Sens)
Le Centre Hospitalier de Sens recherche un médecin pour son site de Villeneuve-sur-Yonne :
Nous recherchons un gériatre (ou généraliste à orientation gériatrique) à 60 %, inscrit à l'ordre des médecins en France.
- Sa mission est double
- assurer les fonctions de médecin coordonnateur d'EHPAD et prescripteur, en collaboration avec les autres médecins intervenant au sein de l'établissement.
Il n'y a pas d'astreinte les nuits et les week-ends.
- Statut proposé
- contractuel ou PH titulaire (inscription à l'ordre obligatoire)
Rémunération en fonction du statut
L'Hôpital Roland BONNION de Villeneuve sur Yonne est une structure particulièrement adaptée à la prise en charge des personnes âgées. L'Hôpital est fusionné avec le Centre Hospitalier de Sens et s'inscrit dans la filière gériatrique du GHT Nord Yonne (constitué des Hôpitaux de Villeneuve, Joigny et Sens).
Dans un souci constant d'amélioration de la qualité, l'Hôpital s'adapte en permanence aux normes.
- L'EHPAD est réparti sur 2 sites
- le site "CARNOT" 108 lits et le site "Les Rives d'Yonne" 69 lits qui dispose de 4 lits d'hébergement temporaire.
Annonce n°349556 publiée le 30/03/2026 par un
établissement de santé
30/03/2026 - Gériatre pour le Cout Séjour Gériatrique (Hopital Gaston Ramon Sens)
Médecin Gériatre pour le Court Séjour Gériatrique à Temps plein
Le poste est à pourvoir dès que possible Projets : - Création d'une Unité post opératoire gériatrique et d'une unité de chirurgie ortho gériatrique. Missions du praticien recherché : - Au sein d'une équipe soudée, le médecin recruté assurera ses missions au sein du Court Séjour Gériatrique (chef de service : Dr Cécile JAUNIOT) : Participer aux 8h30 18h30 et à la gestion des lits, Participer à la rédaction de protocoles - Faire des consultations et participer à l'activité de l'hôpital de jour et de l'EMG - Intégrer une sous-commission - Participer aux cours qui sont donnés dans le cadre de la gériatrie - Répondre au SOS gériatrie - Participer à la démarche qualité/sécurité des soins institutionnelle - Participation à la permanence des soins organisée sous forme d'astreinte (environ une astreinte par semaine et un samedi ou dimanche par mois)
- Profil recherché
- - Médecin diplômé en gériatrie ou généraliste souhaitant se spécialiser, - Inscription à l'ordre des médecins en France exigée (ou inscriptible rapidement) - Capacité à prendre en charge les situations d'urgence, notamment les décompensations aigües, - Connaissance des zones thérapeutiques et des posologies gériatriques, - Expérience souhaitée Statut proposé : Praticien Hospitalier Praticien contractuel avec engagement dans la carrière hospitalière dans l'attente du concours de PH.
Le Pôle de Gériatrie Autonomie, sous la responsabilité du Docteur Cécile JAUNIOT, est composé de : - 29 lits de Court Séjour Gériatrique - 40 lits de Soins Médicaux et de Réadaptation - 10 lits pour l'unité Cognitivo Comportementale - 345 lits d'EHPAD (191 lits traditionnels, 15 lits pour les adultes handicapés vieillissants, 34 lits pour les malades Alzheimer) - 20 lits d'Accueil de Jour Alzheimer - 6 places d'hôpital de jour - Equipe mobile de gériatrie interne avec activité externe (18 EHPAD voisins et domicile) - Des consultations mémoires labellisées de 6 demi-journées par semaine - Un gériatre en Chirurgie Le service de Court Séjour Gériatrique est validant pour le DESC de Gériatrie, la capacité de Gériatrie et le DU de Médecin Coordonnateur
- Effectif médical du pôle
- - 5 praticiens hospitaliers temps plein - 1 PH mis à disposition à hauteur de 40% - 2 praticiens contractuels à temps partiel - 4 praticiens associés lauréats des EVC - 3 internes du CHU dont 1 docteur junior - 3 stagiaires associés
Le Centre Hospitalier de Sens est l'Hôpital pivot sur le territoire nord-icaunais A proximité de Paris et des grands axes : 110 km au sud de Paris par A5/A6 - 1h depuis la Gare de Paris Bercy Personne à contacter : Nom : Rita MAGALHAES Fonction : Responsable des Affaires Médicales Téléphone : 03.86.86.10.63. Mail : dam@ch-sens.fr
Annonce n°296284 publiée le 30/03/2026 par un
établissement de santé
30/03/2026 - Un médecin Gériatre (Centre hospitalier Wissembourg)
Nous recherchons un gériatre, inscrit à l'ordre des médecins Français, qui intègrera léquipe médicale en place, et participera aux astreintes de sécurité et à la création dun court séjour gériatrique et aux différentes activités gériatriques existantes (SSR polyvalent et LISP, hôpital de jour consultation mémoire et 6 EHPAD). Le Centre Hospitalier Intercommunal de la Lauter est un établissement public de santé de proximité, certifié par la Haute Autorité en Santé, dont les principales activités sont la médecine, la chirurgie, une unité de soins continus, lobstétrique, la gériatrie, les soins de suite et de rééducation polyvalent et cardiologie, pour un total de 625 lits et places dhospitalisation et dhébergement, répartis sur 5 communes. Le plateau technique se compose dun bloc opératoire, dun laboratoire de biologie certifié et dun service dimagerie (radiologie conventionnelle, échographie, scanner, IRM en devenir). Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine ; Ce poste est également ouvert aux médecins lauréats de la PAE. Madame SCHALLER, DAM Madame le Dr MAPPES - chef de pôle Madame OBERNESSER, responsable des affaires médicales
Annonce n°1722 publiée le 30/03/2026 par un
établissement de santé

