Emploi Gynécocologue - Remplacement en Gynécologie

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Spécialités médicales

  • Acupuncture
  • Addictologie
  • Aide médicale urgente/SOS médecins
  • Allergologie
  • Anatomie & cytologie pathologique
  • Andrologie
  • Anesthésiologie & réanimation chirurgicale
  • Angéiologie & médecine vasculaire
  • Biologie médicale
  • Cancérologie - oncologie médicale
  • Cardiologie & affections cardiovasculaires
  • Cardiologie interventionnelle
  • Chirurgie de la face et du cou
  • Chirurgie générale
  • Chirurgie infantile
  • Chirurgie maxillo-faciale
  • Chirurgie orthopédique & traumatologique
  • Chirurgie plastique reconstructrice et esthétique
  • Chirurgie thoracique et cardiovasculaire
  • Chirurgie urologique
  • Chirurgie vasculaire
  • Chirurgie viscérale
  • Dentiste
  • Dermatologie & vénéréologie
  • Diabétologie - nutrition
  • Echographie
  • Endocrinologie & métabolisme
  • Evaluation & traitement de la douleur
  • Gastroentérologie & hépatologie
  • Génétique médicale
  • Gériatrie-gérontologie
  • Gynécologie
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Type de contrat

  • CDI (Salarié)
  • CDD (Salarié)
  • Intérim (Salarié)
  • Vacation (Salarié)
  • Stage (Salarié)
  • Remplacement (Libéral)
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  • Emploi aidé (Salarié)
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  • Interne (Salarié)
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  • Assistant spécialiste associé (Salarié)
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  • Assistant généraliste associé (Salarié)
  • Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
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  • AHU / CCU-AH (Salarié)
  • Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)

Type d'annonce

  • Offre
  • Demande

Gynécologie thionville

Bonjour,

 

J'aimerais discuter avec des professionnels médicaux ( orientation gynécologique de préférence) qui envisagent  de travailler à Thionville en activité libérale. 
Je recherche des collègues dans l'objectif de partager un  local professionnel, et d'avoir une ambiance de travail favorable pour les années à venir (absence de date définie).

si cela peut vous intéresser , n'hésitez pas à me joindre,

Bonne journée

 

 

Annonce n°315564 publiée le 11/11/2024 par un
professionnel de sante

Cherche gynécoloque

Bonjour,
Nous sommes 3 sages-femmes et 1 psychologue, et nous recherchons quelqu'un pour venir compléter notre chouette équipe. En effet, une salle se libère dans nos locaux, situés à Saint Jean de Bournay (petite ville dynamique entre Lyon et Grenoble). La patientèle est très agréable et nous avons la chance de travailler dans une ambiance chaleureuse ! Temps plein ou partiel (3 à 5 jours par semaine) possible. N'hésitez pas à nous contacter pour d'éventuelles questions.
Au plaisir de vous rencontrer,
Lise Mascia, Sidonie Perrin, Sophie Pourcel, Emeline Lassalle

Annonce n°311560 publiée le 18/10/2024 par un
professionnel de sante

Msp paris 13 orientation santé sexuelle cherche médecins temps-plein ou partiel (vacations) !

MSP en formation sur Paris 13 (rue piétonne dans un joli coin entre la place d’It et les Gobelins) avec projet de santé orienté vers la santé sexuelle / safe-place / VSS et LGBTQIA + friendly cherche des collègues au profil cohérent, soit :
MG, gynéco, SF, gastro/procto, uro, psy, addicto, endocrino, dermato.... de préférence S1 ou OPTAM pour temps-plein ou vacations.

Les locaux seront lumineux et spacieux, et nous souhaitons faire vivre une association qui portera le projet de santé et contribuera à sa promotion/recrutement extérieur.

Ouverture prévue fin 1er semestre 2025

Annonce n°300587 publiée le 01/09/2024 par un
professionnel de sante

14/08/2024 - Sage-femme référente CRCDC (Centre Hospitalier de Mayotte Mamoudzou)

Le Centre Hospitalier de Mayotte recherche Sage-femme référente du dépistage du cancer du col de l'utérus et du suivi des femmes à frottis positifs (H/F) pour son service de gynécologie obstétrique / CRCDC Mayotte (Centre Régional de Coordinations des Dépistages des Cancers de Mayotte).

Missions de Coordination du dépistage du Cancer du col de l'utérus
Activités :
-Participer au développement des dispositifs de dépistage et de diagnostic précoce du cancer du col de l'utérus.
-S'assurer de l'application des protocoles du dépistage et de suivi.
-Assurer la coordination et l'information auprès des professionnels de santé concernés
-Informer et sensibiliser les femmes concernées par le dépistage
-Effectuer des frottis de dépistage avec palpation des seins.
-Restituer des résultats suite aux consultations.
-Assurer le suivi des femmes dépistées par le recueil et la vérification des données
-Effectuer la saisie informatique des résultats dans la base de données et vérifier leur cohérence.
-Participer à l'analyse des résultats et à l'élaboration du rapport d'activité.
-Participer à l'organisation et à l'animation des ateliers de formation pour le dépistage, l'information et l'éducation à la santé.
- Participer à l'encadrement des médiatrices de santé
- Participer à la programmation des vacations de dépistage (CRCDC et NOUWAM)

Missions de Coordination de la filière d'accès aux consultations de colposcopies et aux actes de conisation liés au dépistage du cancer du col de l'utérus
Activités :
- Préparer et gérer les dossiers des patientes présentant des frottis anormaux suite au dépistage organisé par le réseau CRCDC ;
- Participer à l'organisation et gestion des vacations de colposcopie en lien avec la cadre des consultations de gynécologie du service de GO et les gynécologues
- Organiser des prises de rendez-vous et des convocations pour les patientes dépistées par le réseau CRCDC ;
- Récupérer les résultats anatomopathologiques des biopsies et les communique aux médecins pour décision sur les suites à donner ;
- Organiser la rétro-information des patientes (rendez-vous, courriers, ...) en lien avec le réseau CRCDC si besoin
- Mettre à jour les dossiers en lien avec le réseau CRCDC en vue de la synthèse des résultats du programme de dépistage.
- Participer en collaboration avec le médecin gynécologue, à la consultation d'annonce et d'orientation
- Convocation et suivi de dossier des patientes présentant des cancers cervico-vaginaux
- Préparer le dossier des patientes présentant des cancers cervico-vaginaux et le transmettre au service de médecine qui suivra la patiente.
- Préparer l'EVASAN si nécessaire avec le service hospitalier qui accueille les patientes et la famille de celles-ci.
- Mettre à jour les dossiers en lien avec le réseau CRCDC en vue de la synthèse des résultats du programme de dépistage.

Avantages :
Pour les CDD :
- Un billet d'avion aller et retour PARIS-MAYOTTE ou LA REUNION pour tout contrat honoré
- La mise à disposition d'un logement pour une durée de 6 mois pour les contrats de 1 an minimum et 3 mois pour les CDD de moins de 1 an
- Un Billet inter-séjour, en cas de renouvellement pour un an de plus
- Un prêt d'un véhicule pendant 3 mois
- Une indexation de 40%
- Des heures supplémentaires rémunérées à 88%
- Une reprise d'ancienneté est réalisée conformément à la réglementation de la fonction publique *
- Des titres restaurants d'une valeur de 11 euros/ jour travaillé
- Un réfectoire
*Attention pour établir l'échelon de l'agent seuls les certificats de travail en clinique et CH seront reçus comme justificatifs.

Pour les recrutements par voie de stagiairisation* et par mutation depuis la métropole :
- Un billet d'avion PARIS-MAYOTTE ou LA REUNION
- Une indemnité de changement de résidence (forfait attribué en fonction de la composition familiale),
- Une indemnité de sujétion géographique (égale à 5x le traitement indiciaire). Elle est versée tous les ans à la fin de l'année.
NB : si vous partez avant la fin des 2 premières années, vous devez rembourser les montants déjà perçus
- Un logement 6 mois et un véhicule 3 mois maximum,
- Une indexation de 40%
- Un billet inter séjour tous les 2 ans
- Des heures supplémentaires rémunérées à 88%
- Des titres restaurants d'une valeur de 11 euros/ jour travaillé
- Un réfectoire
- la stagiairisation est possible dès le début de votre contrat

Salaire net avant impôt : min 3666 euros pour un(e) jeune diplômé(e) selon la grille SEGUR 10/21.
Contrats : Mutation, Stagiairisation, CDI et CDD longs sont possibles au recrutement.

En tant que sage-femme, vous rejoindrez une équipe dévouée et passionnée qui s'efforce de garantir la continuité des soins pour la population mahoraise.

Votre expérience chez nous sera très enrichissante professionnellement que sur le plan personnel ! Alors n'hésitez rejoignez nous et faites la différence. Publié le 02 mai. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025

Annonce n°330139 publiée le 14/08/2024 par un
établissement de santé

Ouverture msp

Bonjour!

 

En vue d'une ouverture de MSP centrée sur les personnes victimes de VSS (violences sexistes et sexuelles) et LGBTQIA+ friendly, nous sommes à la recherche de professionnel.le.s de santé pour rejoindre notre équipe libérale. Le but est de créer une safe place médicale et paramédicale (nous cherchons aussi kine, sage femme, psychomot, psychologue...) pour les patient.e.s mais aussi pour les pros: supervision, bienveillance, travail en équipe, dynamisme, cohésion... toutes ces valeurs sont au cœur de notre projet puisque travailler au contact du psychotraumatisme demande un engagement certain.

 

n'hésitez pas à me contacter pour plus d'informations!

Annonce n°296539 publiée le 11/08/2024 par un
professionnel de sante

08/08/2024 - SAGE-FEMME (2 Postes en CDD) (CENTRE HOSPITALIER JACQUES LACARIN VICHY)

Le Centre Hospitalier de VICHY

RECRUTE

SAGE-FEMME (F/H)
Pôle : Femme-Enfant
Service : Gynécologie Obstétrique

2 Postes en CDD (remplacement) à 100%
pour 3 mois à compter du 1er octobre 2024

Renseignements à prendre auprès de :

Madame QUESADA Mathilde
Coordinatrice en maternité
Tel : 04.70.97.13.25 poste 13 25
Mathilde.quesada@ch-vichy.fr


CANDIDATURES A :
Madame Françoise PERONNEAU
Secrétariat D.R.H
04.70.97.35.16
Mail : francoise.peronneau@ch-vichy.fr

CENTRE HOSPITALIER DE VICHY
Direction des Ressources Humaines et des Relations Sociales
BP. 2757
03207 VICHY CEDEX

FICHE DE POSTE ANNEXEE :
REFERENCE INFORMATIQUE N° : GYNECO_SAFE_001

Documents à transmettre :
L'envoi d'un CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Copie carte d'identité

https://www.ch-vichy.fr/










FICHE DE POSTE

































CENTRE HOSPITALIER JACQUES LACARIN
Service Formation - GPMC

FICHE DE POSTE


Référence informatique n° : GYNECO_SAFE_001




Diplôme ou niveau requis

Diplôme d'état de Sage-femme délivré par l'UFR de médecine
Catégorie A de la fonction publique hospitalière
La sage-femme doit être inscrite à l'Ordre des sages-femmes


Poste polyvalent
A forte spécificité


Positionnement dans l'organigramme


Autorités hiérarchiques


- Sage-femme coordinatrice
- Directeur des affaires médicales
- Médecin chef de service de la maternité
- Médecin Chef du pôle Femme-Enfant


Liaisons fonctionnelles
- Les gynécologues-obstétriciens
- Les anesthésistes pour le suivi en collaboration avec l'obstétricien pour la péridurale et la réanimation.
- Les pédiatres pour la réanimation et la prise en charge des nouveau-nés
- Les infirmières puéricultrices
- Les AS AP, ASHQ
- Les assistantes sociales pour les problèmes sociaux et la relation avec les professionnels de la protection de l'enfance
- Le pédopsychiatre et les psychologues
- Les IADE et IBODE intervenant en secteur de naissance
- L'ensemble des unités de soins et plus particulièrement les services de pédiatrie, bloc opératoire, urgences, chirurgie, diabétologie, néphrologie
- La pharmacie, le service biomédical, la radiologie, le laboratoire.
- Le CLIN/ IDE hygiéniste
- Les diététiciennes, le personnel des cuisines
- Le magasin central.


Présentation de l'unité
Maternité de niveau IIa appartenant au Réseau de Santé Périnatal d'Auvergne
Nombre d'accouchements : 916
Il regroupe 3 unités :
- Consultations gynécologiques et obstétricales, préparation à la naissance et planning familial
- Bloc obstétrical (3 salles d'accouchements, 2 salles de pré-travail, 1 salle nature, 2 salles d'admission et un bloc opératoire et SSPI)
- Suites de naissances mère-enfant (18 chambres seules)


Mission du service
- Assurer la prise en charge obstétricale (consultations, hospitalisations, naissances, suites de naissances, préparation à la naissance classique, yoga, piscine et hypnose).
- Assurer la prise en charge gynécologique (consultations, planning familial, hospitalisation des IVG tardives).
Les patientes sont accueillies 24h/24 pour les urgences gynécologiques et obstétricales

Localisation
Sur le site du Centre hospitalier de Vichy, bâtiment Pôle femme-enfant

Constitution de l'équipe
Chef de Pôle
Chef de service
Cadre supérieur de santé
7 médecins gynécologues-obstétricien à temps plein
1 médecin gynécologue-obstétricien vacataire
7 médecins pédiatres
27 sages-femmes (23.8 ETP)
1 sage-femme coordinatrice
AS-AP : 20 ASAP (19.7 ETP)
ASHQ = 5 ETP mutualisés sur 2 services (maternité + service chirurgie polyvalente)
Secrétaires = 5.6 ETP
EDR AS-AP du PFE = 5 ETP
1 ETP psychologue
0.5 ETP assistante sociale (poste mutualisé sur pédiatrie et maternité)

Conditions d'exercices et particularités du poste

Horaires de travail : secteur salles de naissance : garde de 12h (8h-20h00 et 20h-8h00)
Secteur hospitalisation : garde de 12h (8h-20h et 20h-8h) et poste en 7h30 (8h-15h30)
Secteur consultations et préparation à la naissance : poste en 10h30 (horaires variables)

Polyvalence sur l'ensemble des différents secteurs de la maternité (salles de naissances et hospitalisation)
seulement 10 sages-femmes de l'équipe tournent en plus sur le secteur des consultations (plage fixe)

Tenue vestimentaire : réglementaire et adaptée à l'activité
Travail en équipe pluridisciplinaire et polyvalence des postes
Travail avec partenaires extérieurs Réseau RSPA, PMI, Conseil général, professionnels de santé libéraux, les organismes médicaux, psychosociaux et les instituts de formation et l'université de maïeutique
Contraintes d'un service d'urgence (contraintes physiques, psychiques, stress, travail de nuit)


Technologies utilisées
Bureautique
Logiciel du dossier obstétrical informatisé : ICOS
Logiciel de prescription et distribution des médicaments : ORBIS
Logiciels divers (gestion des patients, serveur d'actes, laboratoire, maintenance, de commandes)
Centrale de surveillance (MOSOS)
Echographe et monitoring
Appareils automatisés pour perfusions
Examens de biologie délocalisés (Hémocue et lactates au scalp ftal)

Missions principales
La profession de sage-femme est une profession médicale autonome à compétence définie. La sage-femme étant spécialiste de l'obstétrique physiologique, ainsi que de la prise en charge du nouveau-né sain à la naissance, ses compétences recouvrent essentiellement le champ de la périnatalité

La sage-femme a pour fonction de diagnostiquer et de pratiquer le suivi des grossesses, pratiquer l'accouchement eutocique et les soins post-natals, le suivi et les soins du nouveau-né après la naissance, tant sur le plan médical que psychologique et social en accompagnant la femme et le couple avant, pendant et après la naissance
Elle surveille les grossesses pathologiques en collaboration avec les gynécologues-obstétriciens, participe à la régulation des naissances et à la prévention dans l'ensemble des domaines de la gynécologie-obstétrique.
La sage-femme est responsable de l'organisation générale des soins et des actes obstétricaux relevant de sa compétence.
Elle prescrit les examens et thérapeutiques en relation avec ses compétences.

Fonctions médicales et soins : prise en charge et accompagnement
Unité consultations gynécologiques et obstétricales :
o Diagnostiquer et surveiller les grossesses
o Assurer la préparation et l'accompagnement du couple à la parentalité (préparation classique avec relaxation, piscine, Yoga, hypnose)
o Dépister et surveiller les grossesses à risques
o Assurer des consultations post-natales, consultations spécialisées (hypnose, acupuncture) , des consultations gynécologiques de prévention et la visite post natale.
o Consultations d'allaitement maternel pré et post natales
o Assurer la prise en charge tabacologique
o Réaliser les échographies obstétricales.

Secteur de naissance (3 salles de naissance, 2 salles de pré-travail, 1 salle nature, 2 salles d'admission et un bloc opératoire et SSPI)
o Assurer les consultations obstétricales (en urgence et programmées)
o Surveiller et accompagner le travail de l'accouchement
o Pratiquer les accouchements eutociques
o Accueillir et prendre en charge le nouveau-né
o Tenir à jour le dossier obstétrical
o Déclarer le nouveau-né à l'état-civil et tenir le registre des naissances.

Secteur hospitalisation : suites de couche et surveillance de grossesse (18 lits) :
o Prévenir les complications
o Informer, aider et accompagner l'allaitement maternel
o Assurer le suivi médical et les soins du nouveau-né
o Prévenir et dispenser une éducation à la santé dans le domaine de la périnatalité
o Hospitalisation des IVG tardives (et chirurgicaux si plus de place en service d'ambulatoire ou uro-gynéco)




Planning familial :
o Participer à la prise en charge des IVG
o Organiser et animer des actions de prévention et d'éducation à la santé dans le domaine de la sexualité et des IST
o Assurer des consultations gynécologiques de prévention.

Gesion
o Gérer et encadrer une équipe, en particulier en l'absence de la sage-femme coordinatrice
o Déléguer les différentes tâches au personnel encadré
o Participer aux différents projets médicaux ou non médicaux du service
o Gérer les stocks en médicaments et en matériel médical
o Participer au suivi de la maintenance des différents matériels
o Participer à la politique de gestion des risques (signalements d'événements indésirables, CREX, patients traceurs, EPP)
o Intégrer la notion d'efficience et de développement durable dans la gestion quotidienne du service.

Communication et animation
Avec les patientes et leur famille :
o Accueillir les patientes et leur famille
o Délivrer une information claire et adaptée en particulier sur le bénéfice-risques lors de toute décision médicale
o Assurer la traçabilité des informations données
o Veiller à obtenir en toute circonstance le consentement aux soins


Avec les autres professionnelles et au sein des lieux d'activité :
o Partager, transmettre, assurer la traçabilité des informations dans le cadre du secret professionnel et de la déontologie
o s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire intra et extra-hospitalière, travailler en réseau
o Participer aux différents groupes de travail

Encadrement et formation
o Encadrer les étudiants sages-femmes et autres étudiants
o Utiliser les divers processus d'apprentissage, en particulier la pédagogie médicale
o Favoriser le travail de recherche des étudiants
o Animer des séances de groupe
o Assurer des entretiens individuels ou en couple auprès des patientes

Veille professionnelle
o S'informer régulièrement de l'évolution scientifique des pratiques (HAS, sociétés savantes, Evidence Base Médecine, )
o Développer une réflexion critique sur sa pratique en vue de l'améliorer (évaluation des pratiques professionnelles)
o Contribuer à la rédaction des protocoles
o Contribuer aux relevés pour les enquêtes ou travaux
o Se former régulièrement et assurer une veille législative dans le domaine de la périnatalité


Missions spécifiques ou ponctuelles
o Consultations de tabacologie
o Echographies
o Consultations planning familial
o Consultations gynécologiques de prévention
o Participation active à la vie du Réseau de santé périnatal RSPA (conseil scientifique, coordination, )

Activités complémentaires et/ou transversales

- Référent CLIN, CLUD, hémovigilance
- Référent pharmacie
- Participation à la CME
- Participation aux groupes de travail transversaux



Lien avec le Répertoire des compétences : Sage-femme (H05F10) Publié le 08 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°296303 publiée le 08/08/2024 par un
établissement de santé

Remplacement gynecologie paris 11

Cabinet de gynécologie, obstétrique, échographie à Paris 11ème recherche un remplacant régulier pour 2-3 demi journées par semaine.

Annonce n°293077 publiée le 23/07/2024 par un
professionnel de sante

18/07/2024 - SAGE-FEMME / MAÏEUTICIEN (H/F) - 100% (Centre Hospitalier Romorantin-Lanthenay)

Le Centre Hospitalier de Romorantin-Lanthenay est un établissement de santé de proximité à taille humaine (850 agents, 688 lits et places) qui dispose d'une offre de soins diversifiée, d'équipes pluridisciplinaires ainsi que d'un plateau médico-technique complet. Notre établissement est certifié par la haute autorité de santé et labellisé Entreprise Accueillante par la Chambre du Commerce et de l'Industrie 41.
NOUS RECHERCHONS
Un(e) Sage-femme / Maïeuticien (H/F) afin de renforcer notre maternité de niveau 1 qui est labellisée IHAB (Initiative Hôpital Ami des Bébés). Nous travaillons en confiance avec les gynécologues, pédiatres et anesthésistes. Grâce à cela, nous accompagnons les couples dans leur projet de naissance. L'équipe est composée de Sage-Femme, d'infirmière, d'auxiliaire de puériculture Le service est à proximité du bloc opératoire et du service de pédiatrie pour une sécurité optimale. Nous disposons également d'une salle nature pour les parents ayant ce souhait de naissance.
-La prise en charge façon cocooning dans un état d'esprit quasi familial est à valoriser. Nous assistons autant que possible nos jeunes couples afin d'être au plus près de leur projet de naissance.
-Vous serez rattaché à la direction des soins infirmiers, rééducateurs et médico-technique par le biais d'une Sage-Femme coordinatrice et cadre de pôle.
-Vous serez représenté à la Commission médicale d'établissement et notre collaboration avec le réseau de périnatalité de notre secteur est ancrée depuis plusieurs années.

Découvrez le portrait d'un membre de l'équipe : https://fb.watch/oa-_ciRSJf/
NOUS VOUS PROPOSONS
- Poste à temps plein avec horaire de travail en 12h : 8h00-20h00 et comprenant environ 1 week-end sur 3 en alternance entre la salle d'accouchement et la suite de couche.
- Modalités contractuelles (CDD, CDI ou mutation de la Fonction Publique Hospitalière) et date d'incorporation à convenir ensemble.
- Rémunération à partir de 2300 net mensuel selon votre profil et la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière.
- Evolutions possibles : l'accès à de la formation continue, diplômes universitaires, masters ou encore promotion professionnelle selon votre projet professionnel.
NOS ATOUTS
- Un accompagnement personnalisé de votre mobilité (prime à la mobilité, logement temporaire, aide au reclassement de votre conjoint/e).
- Une équipe conviviale et dynamique vous réservera un accueil chaleureux afin de vous guider dans vos premiers pas au sein de l'établissement.
- Nos valeurs : la conviction que la qualité de vie au travail conditionne la qualité des soins nous motive au quotidien afin de prendre soin de ceux qui soignent.
- La localisation du poste, à seulement deux heures de Paris, une heure d'Orléans et de Tours. Disposant de toutes les commodités (commerces, établissements scolaires jusqu'au second degré, gare, transports en communs, infrastructures sportives, cinéma, salle de spectacle, ...), Romorantin-Lanthenay est un écrin de verdure qui ravira petits et grands (proximité des châteaux de la Loire, du Zoo Parc de Beauval, de Center Parcs).
Vous êtes Sage-femme Diplômé d'État ? Vous vous reconnaissez dans ce projet et ces valeurs ? Rejoignez la #TeamCHRL ! N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations. Publié le 18 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°255437 publiée le 18/07/2024 par un
établissement de santé

Qui veut reprendre un cabinet de gynécologie qui marche bien ?

Vous comptez vous installer après avoir complété votre formation ?
Vous n’en pouvez plus d’une association toxique qui vous pompe toute votre énergie et souhaitez exercer tranquille, au seul rythme de vos choix ?
Vous avez envie, besoin, de soleil et voulez quitter votre environnement maussade ?
Vous trimez toute la sainte journée à faire de multiples actes répétitifs ?

Reprenez mon cabinet. Récupérez une patientelle sympathique, une activité enrichie de nombreux actes hors nomenclature.
Avant de vous laisser et de voguer vers des îles sereines, vers des golfs lointains, je vous aurai, si besoin, formé au laser vaginal, au plasma jett, aux leds, aux injections d’acide hyaluronique, aux retraits difficiles d’implants et de stérilets.
Ou bien tout simplement je vous aurai présenté aux voisins, et remis les clefs.
Si vous pratiquez ou comptez pratiquer une médecine attentive, compassionnelle et exigeante, vous vous apprêtez à vivre les années magnifiques.

 

Annonce n°291647 publiée le 16/07/2024 par un
professionnel de sante

Collaboration obstétricien/échographiste/gynécologue médical sur strasbourg

Cabinet avec 2 salles de consultation (chacune avec un échographe)
1 secrétaire présent 4 jours par semaine
2 praticiens présents entre 2 et 3 jours par semaine chacun au cabinet (en plus de leur activité chirurgicale (chirurgie gynécologique non carcinologique pour l'un et sénologie pour l'autre)
Cabinet tout neuf (rénové il y a 3 ans), climatisé, au centre ville (accès relativement simple toutefois). Dossier médical par Surgica.
Possibilité de faire de l'urodynamique et de la colposcopie.
Nous recherchons un/une collègue gynécologue principalement orienté.e gynécologie médicale et obstétrique. Possibilité de travailler tous les jours.
Offre de collaboration, mais association tout à fait envisageable à terme

Annonce n°291778 publiée le 16/07/2024 par un
professionnel de sante

10/07/2024 - Médecin spécialiste GYNECOLOGUE-OBSTETRICIEN (Centre Hospitalier CHERBOURG-EN-COTENTIN)

Le Centre Hospitalier Public du Cotentin (50), référence départementale dans le domaine du soin (2300 professionnels non-médicaux, 220 médecins et 70 internes par semestre), vous propose un poste de gynécologue-obstétricien dans une maternité de niveau 3, avec un cadre de vie naturel et maritime unique !
La maternité du CHPC c'est :
- 1750 naissances par an
- 5 salles de naissances
- 35 lits de suites de couches
- 5 lits de gynécologie chirurgicale et hospitalisation 
ambulatoire
- 10 lits de SIG
Un cadre professionnel stimulant alliant :
- Gardes sur place, gestion du temps de travail en temps continu
- Anesthésistes et Néonatologistes en renfort
- 6 internes prenant des gardes
- Réseau de périnatalogie de Normandie
Des dispositifs pour faciliter votre installation et celle de votre famille existent.
Pour découvrir notre territoire : maviedanslamanche.fr
Contact : Mme Valérie JOUNOT (valerie.jounot@ch-cotentin.fr)
Médecin spécialiste GYNECOLOGUE-OBSTETRICIEN

POUR CANDIDATER :
MERCI DE CLIQUER SUR l'"URL de l'offre" CI-DESSOUS Publié le 10 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°290940 publiée le 10/07/2024 par un
établissement de santé

27/06/2024 - Gynécologue (Centre hospitalier de Millau Millau)

Le Centre Hospitalier de Millau situé dans un cadre exceptionnel, à 1h de Montpellier et de la Méditerranée

RECRUTE
UN GYNECOLOGUE - OBSTETRICIEN

- maternité de niveau 1, environ 300 à 350 accouchements par an
- activités de consultation, d'échographie, suivi gynécologique et de grossesse
- possibilité d'une activité de chirurgie gynécologique

Le candidat devra être titulaire du Doctorat en médecine et du diplôme de spécialité en gynécologie-obstétrique. Il devra également être inscrit à l'ordre des médecins dans cette discipline.

La ville de Millau se situe dans la zone géographique du parc naturel régional des grands causses, cadre exceptionnel pour la vie familiale, associative et pour la pratique des sports de pleine natures.

Le Centre Hospitalier de Millau est un établissement de proximité qui réalise plus de 10 000 séjours en hospitalisation, 25 000 consultations externes et 18 000 passages aux urgences. Il comprend 4 pôles : MCO Médico-technique / personnes âgées et rééducation / psychiatrie adulte et infanto juvénile. Publié le 27 juin. 2024

Annonce n°288268 publiée le 27/06/2024 par un
établissement de santé

13/06/2024 - PRATICIEN GYNECOLOGUE-OBSTETRIQUE (Centre Hospitalier Le Cateau-Cambresis)

Le Centre Hospitalier est un établissement de santé public assurant des missions de premier recours à travers les Urgences, la maternité, ses services daddictologie, ses services de gériatrie, son Centre dAction Médico-sociale Précoce (CAMSP) et son centre de consultations.
Son action sinscrit dans une pratique de réseau et de partenariats notamment au travers du Pôle de Santé du Pays de Matisse, 1er modèle de partenariat public-privé en France, qui regroupe la Clinique des Hêtres, pour les prises en charge
Le pôle mère-enfant est composé dune équipe pluridisciplinaire : pédiatres, anesthésistes, sages-femmes et de gynécologues-obstétriciens.
Cest une maternité de Niveau 1 de 15 lits.

Profil : Titulaire du diplôme de Docteur en Médecine avec la spécialité en gynécologie-obstétrique. Inscription à lordre des médecins impérative afin dexercer la plénitude des fonctions.

Organisation : 10 demi-journées (pour un temps plein) de 8h30 à 18h30
Participation à la permanence des soins sous forme dastreintes opérationnelle : la nuit, du samedi après-midi au lundi matin et les jours fériés de 18h30 8h30 le lendemain
Poste à pourvoir rapidement par voie de mutation ou contrat (en fonction de la situation du praticien) Publié le 13 juin. 2024 Date de limite de candidatures 05 jan. 2025

Annonce n°172956 publiée le 13/06/2024 par un
établissement de santé

11/06/2024 - GYNECOLOGUE OBSTETRICIEN (Centre hospitalier Saint-Lô)

Le CH de ST LO recherche un 7ème gynécologue obstétricien

2-1 - Présentation du service

Maternité de Niveau II A avec 1 500 accouchements par an.
Leffectif médical est composé de 6 gynécologues obstétriciens, 1 gynécologue médical, 5 internes de médecine générale, 2 internes en gynécologie-obstétrique, 1 interne en gynécologie médicale


2-2 - Missions

Les missions sont celles dun praticien spécialiste en gynécologie-obstétrique, titulaire dun DES en gynécologie-obstétrique.


3. DESCRIPTION DES ACTIVITES

Suivi des grossesses
Echographie
Accouchement, césarienne
Suivi gynécologique
Chirurgie gynécologique


4. DIPLOMES/QUALIFICATIONS

DES Gynécologie-Obstétrique
Formation possible pour obtenir le diplôme de diagnostic anténatal


5. CONDITIONS DE TRAVAIL

5-1 - Rythme de travail (amplitudes horaires, jour/nuit, journée continue/discontinue, permanence des soins)

Obligations de service de 10 demi-journées par semaine
Permanence des soins sous forme de garde sur place à raison dune garde par semaine en moyenne et dune garde un samedi ou dimanche par mois Publié le 11 juin. 2024 Date de limite de candidatures 01 nov. 2024

Annonce n°284628 publiée le 11/06/2024 par un
établissement de santé

Location cabinet paris 16 toutes spécialités ou remplacement dermato

Bonjour,

Je suis dermatologue, actuellement installée dans le 16e. 

Je suis à la recherche :

- soit d'un(e) collaborateur/rice ou d'un(e) confrère/consoeur qui souhaitent s'installer à temps complet ou partiel, toutes spécialités confondues. Règlement sous forme de loyer à la demi journée à discuter selon le matériel utilisé

- soit d’un/une remplaçant(e) dermatologue deux à trois jours par semaine : rétrocession de 65%

Le cabinet est situé à Paris dans le 16e arrondissement, quartier de la Muette, près de la grande rue commerçante de Passy.

Il s’agit d’un grand Cabinet, très agréable, calme, refait à neuf, bien équipé.

Activité et patientèle très intéressante.

Note pour les dermatologues : activité variée avec possibilité de faire de la dermatologie médicale, chirurgicale et esthétique (laser, peeling, injections etc…).

 

Merci de me contacter pour plus de renseignements.

Annonce n°283016 publiée le 05/06/2024 par un
professionnel de sante

Ouverture cabinet pluridisciplinaire paris marais

Ouverture cabinet Paris 3 Marais


‼️[ LOCATION SALLE DE SOIN]‼️
🧩 Dans le cadre de l’ouverture d’un cabinet pluridisciplinaire dans le marais nous recherchons de nouveaux collaborateurs motivés pour compléter notre équipe déjà composée de 4 kinés et d’une ostéopathe.

💊🩺 👩‍⚕️ 👨‍⚕️ Toutes les spécialités médicales sont les bienvenues.

- cabinet de 230 m2
- 4 salles de soins
- 🏊‍♀️ Une balnéothérapie 💦
- Un plateau technique de 25m2
- 💤 Salle de repos avec kitchenette 🍽️

Le cabinet est refait à neuf par un architecte. ❄️L’intégralité du local est climatisé

🚰 point d’eau dans chaque salle de soin

🧑🏻‍🦽👨‍🦯Aux normes PMR

📍 Proche des métros Arts et Métiers, Étienne Marcel et Rambuteau donc le quartier est hyper coool

Loyer fixe à la journée ou à la demi journée pour la partie salle de soin et gymnase.
horaires du matin 8h - 14h
horaires de l’après midi 14h30 - 20h30

💰 Tarifs dégressifs selon le volume horaire demandé

L’espace est adapté pour acceuillir une profession médicale ainsi qu’une sage femme, souhaitant proposer des cours de preparation à la naissance en gymnase ou en piscine.

👨‍💻Secrétariat sur place début 2025.

Alors si vous souhaitez travailler dans un environnement agréable, pensé autour de votre qualité de vie au travail, au sein d’une equipe jeune, dynamique et serieuse ce poste est fait pour vous 🤩

Nous avons hâte de vous rencontrer …

🗓️la salle de soin est disponible à partir du 15 juin 2024

Annonce n°280727 publiée le 24/05/2024 par un
professionnel de sante

Recherche installation

Bonjour 

Gynécologue obstétricienne âgée de 42 ans et initialement installée dans un département d'outre Mer, et suite à un déménagement en France métropolitaine je suis à la recherche d'une succession/reprise de cabinet en vue d'une installation ou association.Je reste flexible en terme de géographie.

Cordialement.

 

Annonce n°277365 publiée le 11/05/2024 par un
professionnel de sante

10/05/2024 - Sage-femme en hospitalisation à domicile (AP-HP Paris)

Lhospitalisation à domicile de l'AP-HP recrute une sage-femme pour son antenne dobstétrique située sur le site du CHV A MIGNOT.
Mutation, détachement, CDD.
Poste à temps plein.
Amplitude horaire : 7h00/21h00 (journée de travail de 7h30). Pas de nuits. 25CA 15 RT
Poste à pourvoir dès maintenant.

L'HAD-AP-HP est un hôpital de l'Assistance Publique-Hôpitaux de Paris dont la particularité est l'intervention des équipes de soin au domicile des patients, 24h/24 et 7 jours/7.

L'unité de soins d'obstétrique située à La Pitié-Salpêtrière (Paris 13) ainsi que son antenne de Versailles sont placées sous la responsabilité d'un obstétricien et d'une sage-femme coordonnatrice en maïeutique. L'équipe est composée de 18 sages- femmes salariées dont une référente d'unité et de secrétaires.
Sont prises en charge les patientes enceintes avec pathologie de la grossesse ainsi que les patientes accouchées et leur nouveau-né dans le cadre d'un post-partum pathologique.
Vos missions principales:
Réaliser les visites au domicile (VAD) sur le territoire couvert, auprès des femmes enceintes ou accouchées et leur(s) nouveau-nés relevant de l'HAD.
Coordonner les activités, à partir de l'antenne de Versailles et en lien avec l'unité de soins d'obstétrique, en Ante et Post partum, sous la responsabilité de la sage-femme coordonnatrice.
Organiser la prise en charge globale des patientes en Ante et Post partum auprès de la maternité partenaire. (CHV Mignot)
Assurer les transmissions médicales avec les sages-femmes HAD, l'obstétricien référent, les services de maternités hospitalières ainsi qu'avec l'ensemble des acteurs de soins des territoires de santé (Sages-femmes libérales, PMI et les réseaux en périnatalité)
Participer à l'activité de week-end sur le site de la Pitié-Salpêtrière.

Pour accomplir vos missions vous disposez d'un véhicule de service, avec une carte essence, dune tablette, d'un smartphone.
Possibilité de tickets restaurant.

Vous souhaitez avoir une relation privilégiée avec les patientes ? Lactivité à domicile vous tente, tout en gardant un travail d'équipe et en interdisciplinarité ? Nhésitez pas à me contacter pour plus dinformation.

Anna GOMIS Sage-femme coordonnatrice en maïeutique au 01 73 73 58 48 ou par mail anna.gomis@aphp.fr Publié le 10 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 juil. 2024

Annonce n°315710 publiée le 10/05/2024 par un
établissement de santé

05/04/2024 - Gynécologue-obstétricien (Centre hospitalier Fourmies)

Le Centre Hospitalier de Fourmies recrute un/une gynécologue-obstétricien(ne) temps plein

Le Centre Hospitalier de Fourmies, est un hôpital général qui se situe dans le département du Nord (1h de Valenciennes, 1h30 de Lille, 2h30 de Paris). Il s'inscrit, de façon volontariste, dans le projet de Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Hainaut-Cambraisis dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Valenciennes. L'établissement est également en direction commune avec le Centre Hospitalier de Valenciennes.

Le Centre Hospitalier de Fourmies déploie sur ses sites :
Une offre de soins complète :
o Service d'Accueil des Urgences (SAU), Unité d'Hospitalisation de Courte Durée (8 lits adultes et 4 lits consacrés à la pédiatrie), SMUR, Unité de Surveillance Continue,
o Gynécologie-obstétrique (14 lits) 544 naissances et 7732 consultations en gynécologie-obstétrique en 2023
o Couverture chirurgicale par les chirurgiens digestifs,
o Orthogénie,
o Pédiatrie,
o Chirurgie polyvalente (19 lits) : chirurgie digestive, chirurgie orthopédique et traumatologique, chirurgie urologique, chirurgie dentaire, ORL,
o Médecine polyvalente (20 lits)
o Hémodialyse-Néphrologie (8 postes)
o Endocrino-diabétologie,
o Pneumologie,
o Neurologie,
o Cardiologie,
o Psychiatrie adulte 18 lits (hospitalisation, Unité pour Anxio-Dépressifs, Centre Médico-Psychologique, Centre d'Accueil Thérapeutique et Temps Partiel).
o Gériatrie (Court Séjour Gériatrique (20 lits), Soins de Suite et de Réadaptation (20 lits), Unité de Soins de Longue Durée (30 lits), Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes 90 lits).
Une diversité de modes de prise en charge :
o Secteur de consultations externes,
o Hospitalisation conventionnelle,
o Secteur ambulatoire,
o Santé publique (addictologie, éducation thérapeutique).
Le Centre Hospitalier de Fourmies dispose d'un plateau technique moderne et performant :
o Un service d'imagerie médicale : radiologie conventionnelle, scanographe, échographe, IRM (dans le cadre d'un Groupement de Coopération Sanitaire public-privé avec le GRIMM,
o Un bloc opératoire de 3 salles d'interventions,
o Une pharmacie à usage intérieur stérilisation.

Qualification en gynécologie obstétrique et expérience pour exercer l'obstétrique de salle d'accouchement. Diplôme d'échographie obstétricale. Inscription ordinale.

Les caractéristiques des fonctions :
Activité gynéco-obstétricale polyvalente avec intervention possible sur tous les secteurs :
- Consultations gynécologiques et obstétricales non programmées (urgences) ;
- Consultations programmées : consultations prénatales de suivi de grossesse, consultations d'échographie, consultations gynécologiques ;
- Dépistage des grossesses à haut risque et travail en réseau ;
- Prise en charge en salles de naissance des accouchements physiologiques et nécessitant une intervention senior ainsi que des complications de l'accouchement et notamment les hémorragies de la délivrance ;
- Suivi de patientes hospitalisées dans les différents secteurs (suites de naissances, grossesses pathologiques) en cohérence avec le niveau de maternité, tour dans les secteurs ;
- Actes chirurgicaux de chirurgie bénigne et suivi post opératoire ;
- Prise en charge médicale et chirurgicale des patientes en demande d'une interruption volontaire de grossesse ;
- Gradation des soins avec recours au Centre de Maubeuge (niveau 2) et au Centre Hospitalier de Valenciennes (niveau 3),
- Participation à la permanence des soins organisée en astreinte.

Projet Interreg avec la création d'un Pôle Mère-Enfant de la Thiérache à l'initiative de l'ARS des Hauts-de-France avec les Centres Hospitaliers de Fourmies, de Charleroi et de Chimay.

Participer aux instances de l'établissement : Commission Médicale d'Etablissement, sous commissions de la Commission Médicale d'Etablissement, etc
Contribuer à la mise en uvre du projet médical du centre hospitalier de Fourmies avec pour objectif d'améliorer la qualité de la prise en charge et répondre ainsi aux exigences de la certification HAS.
Poursuivre les relations avec les médecins de ville.

Pour tout renseignement, merci de prendre contact avec Sandrine JACQUESSON, responsable des Affaires Médicales : 03.27.56.51.88 - sandrine.jacquesson@ch-fourmies.fr

Une présentation complète de l'établissement est disponible sur le site internet du Centre Hospitalier de Fourmies : www.ch-fourmies.fr Publié le 07 oct. 2024 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025

Annonce n°308821 publiée le 05/04/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - MEDECIN GYNECOLOGUE (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)

Avec près de 5 200 naissances par an, le CHSF est lune des maternités les plus dynamiques dIle de France.

Notre établissement est un centre périnatal de type 3, membre du réseau Perinat-IF Sud. Ses missions spécifiques sont daccueillir les patientes présentant une grossesse pathologique nécessitant un environnement médical spécialisé pour la mère et pour lenfant.

Nous proposons une prise en charge chirurgicale en gynécologie qui peut être réalisée, selon le type dintervention, en chirurgie conventionnelle ou ambulatoire.

Le CHSF est agréé par lAgence Régionale de Santé (ARS) en chirurgie cancérologique du sein et du pelvis.

- Le service de gynécologie-obstétrique :
Le service de gynécologie-obstétrique propose des consultations prénatales et des échographies obstétricales aves des Médecins ou des Sages-femmes.

Les grossesses physiologiques peuvent être prises en charge au CHSF à partir du septième mois. En cas de grossesse pathologique, un suivi plus précoce sera mis en place.

Les Sages-femmes du CHSF sont formées aux différentes postures daccouchement. Elles sont à lécoute des projets de naissance formulés par les patientes. Le secteur naissance du CHSF à la particularité dêtre équipé dune baignoire de pré-travail.

Un service durgence accueille 24h/24 les urgences gynécologiques et obstétricales.

Des partenariats avec la CPAM de lEssonne (PRADO), avec le service dhospitalisation à domicile Santé Services, avec les maisons de santé pluridisciplinaires, avec les PMI et avec les Sages-femmes libérales sont formalisés. Ils permettent dassurer un relai à domicile pour les sorties des accouchées et de leur enfant à partir du 3ème jour.

Léquipe assure également le dépistage des troubles auditifs des nouveau-nés.

Lunité de Diagnostic Ante Natal (DAN) du CHSF, en lien avec le Centre Pluridisciplinaire de Diagnostic de Clamart Kremlin Bicêtre, propose des consultations davis en ante natal, la réalisation déchographies de référence, de prélèvements (amniocentèse, biopsies de trophoblaste) et dInterruptions Médicales de Grossesse.

Capacités daccueil :
- Hospitalisation :
o Unités de suites de naissances : 69 chambres individuelles équipées pour laccueil de la mère et de lenfant
o Unité de grossesses à risques : 15 chambres seules

- Le service de chirurgie gynécologique :
Ce service comporte :
- Une unité dhospitalisation conventionnelle de 12 lits
- Une unité de consultations de gynécologie, sénologie, colposcopie, échographie, hystéroscopie - diagnostique, infertilité
- Un service daccueil des urgences gynécologiques 24h/24
- Un accueil sein pour le diagnostic du cancer du sein en lien avec les radiologues, oncologues, médecins anatomopathologiques

Les activités du service sont les suivantes : (en chirurgie ambulatoire ou conventionnelle)
- Hystéroscopie opératoire
- Chirurgie gynécologique bénigne conventionnelle et coelioscopique
- Chirurgie du prolapsus, incontinence urinaire deffort
- Pathologie de la vulve et du col
- Cancérologie gynécologique
- Cancérologie mammaire (accueil sein)
- Sénologie (pathologie sein)

Le taux dinterventions gynécologiques réalisées en ambulatoire est de 49 %.

- Le recrutement :

Le candidat devra présenter les critères de recrutement en accord avec le Décret n 2015-150 du 10 février 2015 fixant les critères de compétence des praticiens exerçant au sein des structures autorisées pour pratiquer les activités :
1 PH à orientation grossesse à haut risque
1 PH à orientation diagnostics ante natal
1 PH à orientation chirurgicale


Il devra avoir une formation requise en rapport avec sa fonction. (post internat ou ACCA)


- Lorganisation :
Il organisera en concertation avec le chef de service et les cadres lactivité du secteur de référence :

Il sera en charge en fonction de son orientation de lunité de chirurgie gynécologie, de lunité des grossesses à haut risque, de lunité de diagnostic ante natal.

Il organisera et participera aux staffs et assurera les gardes et astreintes de sécurité et opérationnelle dans le cadre de la permanence des soins (astreintes de week end et jours fériés).

Il participera et initiera des projets de recherche clinique.

Il sera en charge du développement de nouvelles techniques et de la veille scientifique et réglementaire.

Il contribuera au développement de limage scientifique du service.

Il formera et encadrera les étudiants et stagiaires. Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°249888 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

Remplacement gynéco caraïbes

Je recherche un.e remplaçant.e durant mon congé maternité du 1er juin au 1er décembre 2024 en Guadeloupe, 4jours/semaine.

cabinet libéral de gynécologie, installé au sein d’une maison de santé au Lamentin. Équipe professionnelle agreable. Pas de garde.

Pré-requis: suivi gynécologique, suivi de grossesse, échographies gynécologique et fœtale (T1-T2-T3) et colposcopie éventuellement.

Annonce n°249054 publiée le 24/12/2023 par un
professionnel de sante

Remplacement bouches du rhône

Annonce rempla Dr Le Serre :

Bonjour à tous,

Pour cause de congé maternité je recherche un(e) remplaçant (e) à partir du 02 avril jusqu'à fin août! 

Mon cabinet se situe à la maison médicale de Velaux à 20 min de Marseille et d'Aix, avec accès facile depuis l'autoroute et parking.

Le cabinet a été entièrement refait à neuf et est équipé d'un echographe voluson P6, du logiciel imonecho avec prise en main facile. La prise de rendez-vous se fait par Doctolib ou via la secrétaire. La patientèle est très agréable.Je suis installée en secteur 2 et propose une rétrocession d'honoraires de 70/30%.

J'ai surtout une activité de gynécologie avec échographies pelviennes et quelques suivis de grossesse. 

Le cabinet est libre du lundi au samedi. Le planning est bien entendu adaptable, ainsi que les motifs de consultation. Pour les dates possibilité de s'adapter à celles d'une éventuelle dispo.

Le cabinet mitoyen est celui du Dr Gay Camille, gynécologue médicale, avec qui je travaille de manière rapprochée !

N'hésitez pas à me contacter ou à faire passer le message s'il vous plaît.

Merci !

Annonce n°247539 publiée le 13/12/2023 par un
professionnel de sante

Cède cabinet de gyneco obstétrique à nouméa

Cède patiente de Gyneco obstétrique à Noumea

excercice dans un cabinet bien placé à 2 praticiens

echographe S8 neuf

informatique neuf en réseau avec la secrétaire et la collègue

acces à une clinique récente et bien équipée pour les accouchements et le bloc opératoire 

pas de CARMF ni d'URSSAF....

cadre de vie exeptionnel

remplacements possibles

rensignements : fmarchand@mls.nc

Annonce n°243236 publiée le 24/11/2023 par un
professionnel de sante

Cabinet médical saint-lazare paris 9 recherche troisième médecin scm

A louer, bureau 30 m2 dans un cabinet pluridisciplinairesitué à proximité de la gare st lazare, métro havre caumartin, RER Auber.

Sont déjà présents au sein de la SCM un pneumologue et une ophtalmologue. Suite au départ de notre collègue gynécologue, nous cherchons un troisième médecin spécialiste ou généraliste (secteur 2) , à daterdu 1/11/2023. Local situé au rez de chaussée d'un immeuble haussmannien en fond de cours (accès 2 interphones)

L'accueil de qualité est assurée par notre secrétaire présente sur place : la salle d'attente commune est dotée d'une véranda avec fauteuil de repos. Local toilettes patients et toilettes privées séparées avec rangement.

Redevance actuelle 2850 tout compris / faibles droits d'entrée dans la SCM. 

 

Annonce n°237153 publiée le 17/10/2023 par un
professionnel de sante

Recherchons médecin ou profession paramedicale

Recherchons pour 2024 avec possibilité de commencer plus tôt un médecin ou une profession paramédicale suite au départ d'une de nos collègues dans un cabinet de groupe bien placé dans le centre de Nogent.  Beau local de 20 m2 avec possibilité de location ou d'achat. Très bonne ambiance dans le cabinet et secrétaire expérimentée à l'accueil 

 

Annonce n°231220 publiée le 14/09/2023 par un
professionnel de sante

Offre d’association / cession de clientèle (30 ans d’exercice) dans selarl en gynéco- obstétrique

Offre d’association / cession de clientèle (30 ans d’exercice) dans SELARL en gyneco- obstétrique  sur fichier informatique entièrement numérisé et sécurisé.
CA annuel 700KE
Locaux : 130m2 constitué comme suit :
- Secrétariat (2 postes)
- Deux grandes salles de consultations équipées (échographe sonde 3D-4D + endovaginale, colposcopie, hystéroscopie, laser Fotona, monitoring RCF)
- Une salle d’échographie dédiée (Voluson E8)
- Deux salles d’attente
- Deux W.C.
- Une salle technique avec Stérilisation
Logiciel informatique en réseau.
Cabinet partagé par une sage-femme. Situé à 10 min de la Clinique RHENA (maternité niveau 1). Accès possible au plateau technique (bloc op et bloc d’accouchement) moyenne de 1000 accouchements par an. Equipe de 9 gynéco-obst. Pas de garde sur place. Participation à une astreinte opérationnelle.

Annonce n°208897 publiée le 15/08/2023 par un
professionnel de sante

Médecin coordonnateur MDPH 64 - PAU - ANGLET

Emploi: Médecin coordonnateur - Maison Départementale des Personnes Handicapées du 64

Service : Évaluation Suivi et Accompagnement des Parcours

Catégorie : A

Corps/Grade : Cadre

Position dans la structure :

   Direction

   Sous – Direction

   Cheffe de service

Localisation géographique : PAU + ANGLET

Mission de la structure de rattachement :

Information - Évaluation - Orientation – Elaboration Plan Personnalise De Compensation – Suivi – Accompagnement

Description de l'emploi :

Le médecin coordonne l’équipe de professionnels paramédicaux et à ce titre, leur apporte toute l’expertise nécessaire pour l’évaluation et l’élaboration des plans personnalisés de compensation.

Le médecin est membre de l’équipe pluridisciplinaire de la MDPH à laquelle il apporte toutes les informations nécessaires pour vérifier que la personne présente toutes les caractéristiques du handicap.

À ce titre, il contribue à l’évaluation globale des besoins de la personne en situation de handicap en lien avec les différents partenaires de la MDPH et professionnels accompagnant la personne dans son parcours. Il peut rencontrer la personne et, en tant que de besoin, se rendre sur son lieu de vie.

Son évaluation respecte la méthodologie et les process propres aux MDPH.

Il s’appuie sur les outils existants et en particulier le guide barème applicable pour l’attribution des diverses prestations aux personnes handicapées (Annexe 2 Code de l’action sociale et des familles), le guide d’évaluation multidimensionnelle (GEVA), les guides techniques de la CNSA et les recommandations de bonnes pratiques professionnelles diffusées par la HAS.

Il utilise pour support le système d’information de la MDPH pour retranscrire toutes les informations dans le plan personnalisé de compensation, éclairer les décisions de la CDAPH et élaborer le rapport d’activité.

Il peut assurer la formation au sein de la MDPH, auprès des partenaires et intervenir dans toute réunion ou colloque au nom de la MDPH.

Profil :

Savoirs

  • Docteur en médecine
  • Maîtriser les problématiques liées au handicap, les définitions des concepts et classifications de l’OMS (notamment CIF 2001)
  • Maîtriser l’environnement de la MDPH et l’ensemble des dispositifs destinés aux Personnes Handicapées (politique du handicap, politique de l’emploi, allocations, ESMS…)
  • Maîtriser le guide barème national applicable pour l’attribution des diverses prestations aux personnes handicapées et différents référentiels nationaux d’évaluation et d’appréciation des besoins
  • Maîtriser les techniques d’entretien individuel
  • Connaître les techniques médicales actuelles propres au champ du handicap
  • Posséder des notions de droit administratif et judiciaire et s’y référer
  • Connaître et respecter les règles de déontologie médicale, du secret médical et du secret professionnel, dans tous les domaines de son activité
  • Connaître les outils bureautiques

Savoir-être (compétences comportementales)

  • Promouvoir les valeurs qui fondent la MDPH
  • Relayer, transmettre des informations, à l’écrit comme à l’oral, de manière claire et adaptée en fonction des situations
  • Être à l'écoute d’autrui en créant une relation de confiance
  • S’inscrire dans une dynamique partenariale avec les confrères médecins et les différents partenaires (services hospitaliers et médico-sociaux…)
  • Privilégier les échanges professionnels au sein de l’équipe pluridisciplinaire
  • Transmettre avec pédagogie son savoir professionnel

Savoir–faire :

  • Entretien avec la personne handicapée
  • Examen clinique
  • Conseil technique
  • Intervenir sous forme de courriers, téléphones, demandes d’expertises
  • Rédiger un rapport technique médical
  • Utiliser les outils bureautiques, les logiciels d’instruction et assurer l’enregistrement informatique des données médicales ou épidémiologiques
  • Travailler en pluridisciplinarité
  • Rapporter des situations en commission
  • Participer à des actions de formation
  • Rendre compte de son activité
  • Identifier les situations à risque, les conséquences qui en découlent et contribuer à leur maîtrise par les différents acteurs
  • Alerter les acteurs impliqués, par rapport à leur champ de compétences
  • Évaluer et enrichir sa pratique professionnelle (démarche qualité, lecture, formation continue, recherche...)
  • Alerter en cas de détection de comportements maltraitants sur la personne
  • Valoriser son expérience et ses capacités en contribuant à l’élaboration du projet de service

Moyens matériels mis à disposition :

  • Ordinateur, Téléphone fixe, Téléphone portable, Fax, Internet
  • Véhicule de service
  • Logiciels : Application accueil, SI, GED, outils de recueil de données
  • Bureau avec table d’auscultation
  • Documentation de base actualisée
MPDH64

Annonce n°218405 publiée le 06/07/2023 par un
professionnel

Recherche gynécologue, urologue, gastro-entérologue à nice st isidore

Nous sommes à la recherche d’un(e) urologue, d’un(e) gastro-entérologue, d’un(e) gynécologue, au sein de notre nouveau cabinet de groupe. Situé en plein cœur de Saint-Isidore, le Centre Médical bénéficie d’un emplacement privilégié dans une zone en plein essor. Au sein d’un établissement de santé de 551 m², 250 m² d’entre eux sont consacrés à la prise en charge et à la rééducation du plancher pelvien: le CSPP. Il est composé de: - Quatre bureaux médicaux (surface comprise entre 20 et 25m²) - Un bureau dédié à un(e) ostéopathe - Cinq cellules de rééducation périnéo-sphinctérienne - Un espace de gym et de cours collectif - Un bureau partagé pouvant accueillir tout type de professions paramédicales (nutritionniste, psychologue, sexologue, …) - Un espace d’accueil (30 m²) - Une salle de repos. L’autre pôle, est constitué d’un cabinet de kinésithérapie du sport, un médecin du sport, un ostéopathe et une diététicienne. C’est une association de sept kinésithérapeutes, une gynécologue et un docteur en pharmacie qui ont permis à ce projet de voir le jour. Si vous êtes intéressés pour faire partie de notre équipe et louer un bureau à temps plein ou à temps partiel, nous serions enchantés de vous rencontrer et de vous exposer plus précisément notre projet.

Annonce n°215688 publiée le 26/06/2023 par un
professionnel de sante

Recherche d'un associé dans cabinet de medecins spécialistes

urgent

Je cherche une gynécologue pour venir occuper un cabinet en plein centre de Toulouse quartier ST Etienne  de 30 M2 très clair et spacieux avec une séparation cabinet et espace d’examen clinique .

Le loyer est de 900 euros et les charges de SCM sont de 565 euros/ mois TTC. C ‘est au sein d’une structure avec moi-même gynécologue spécialisée en infertilité et un endocrinologue diabétologue  pour adultes .

Possibilité de partager une secrétaire avec moi .Le cabinet sera libre à partir du 30 juin 2023

A défaut de gynécologue un endocrino gynécologue ou endocrino pédiatre ou tout spécialiste de consultation médicale ou généraliste

 

 

 

Annonce n°197715 publiée le 08/04/2023 par un
professionnel de sante

Bureau à louer pour professionnel de santé

Suite au départ à la retraite de notre gynécologue, nous proposons un bureau à la location. Sur place deux cardiologues, un psychiatre, une pneumologue, et un orthopédiste spécialisé dans les membres supérieurs. Un accueil physique et téléphonique. Une salle de réunion.

Sur place également un centre de radiologie, un laboratoire d'analyses, des médecins généralistes, une dermatologue, un dentiste et un kinésithérapeute. 

A proximité du centre de Saint gratien et de ses commerces, écoles, pharmacie etc...

Bureau disponible immédiatement.

Pour plus d'informations n'hésitez pas à m'appeler

Annonce n°197335 publiée le 22/03/2023 par un
professionnel de sante

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