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05/02/2026 - Un praticien en PSYCHIATRIE ADULTE temps plein ou partiel (Centre hospitalier Douai)

• Nord (59)
• Douai
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Douai

Des femmes, des hommes, une ambition commune : S'ENGAGER AU SERVICE DE LA VIE

Etablissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT), le Centre Hospitalier de Douai est l'établissement pivot de la zone de proximité du Douaisis. Il assure ses missions de service public hospitalier sur un secteur de 64 communes dont la population rassemble près de 260 000 habitants.

Centré sur le patient, l'hôpital porte une attention particulière à l'accueil, à l'accompagnement du patient et de son entourage, à la qualité et à la sécurité des soins, aux modes d'hospitalisation de plus courte durée, ainsi qu'aux prises en charge innovantes.

Avec une capacité de 921 lits et places, le Centre Hospitalier de Douai réalise chaque année près de 45 000 séjours en hospitalisation.

Premier employeur public du Douaisis, l'établissement emploie 2 300 personnes réparties sur les domaines médicaux, paramédicaux, administratifs et logistiques.

Acteur de santé publique et de prévention, l'hôpital s'investit dans une mission de soins au-delà de son enceinte en proposant un modèle d'hôpital « hors les murs ». Le Centre Hospitalier de Douai a pour ambition de soigner l'habitant au cur de son quartier.

Situé à 45 kms de Lille, le Centre Hospitalier de Douai dispose d'une architecture moderne et récente ainsi que d'une offre de soins médicale et chirurgicale diversifiée en :

• Chirurgie traumatologique, générale, digestive, urologique, vasculaire, pédiatrique et gynécologique
• Gynécologie, obstétrique, maternité, orthogénie
• Hépato-gastro-entérologie
• Cardiologie et USIC
• Médecine interne et polyvalente, neurologie, rhumatologie, gériatrie
• Néphrologie et hémodialyse
• Diabétologie, endocrinologie, nutrition, dermatologie
• Oncologie, soins palliatifs, soins de support
• Pédiatrie, néonatalogie, surveillance continue pédiatrique
• Pneumologie, allergologie, sommeil

Rejoignez les équipes du Centre Hospitalier de Douai

Notre politique d'attractivité permet à chaque futur nouveau professionnel d'être considéré de façon singulière et personnalisée. Les nouveaux arrivants sont intégrés dans le cadre d'une politique d'accueil renouvelée, afin de permettre à tous d'être pleinement associés aux nombreux projets participatifs de l'établissement.

Les perspectives professionnelles au sein du Centre Hospitalier de Douai sont ouvertes et permettent à chacun de mettre en uvre son projet professionnel et d'évoluer au sein des équipes de l'hôpital, via les politiques d'évaluation, de formation, d'études promotionnelles et de vivier notamment. Statuts proposés

Assistants, Praticiens Contractuels, Praticiens Hospitaliers Le profil souhaité Un praticien en PSYCHIATRIE ADULTE temps plein ou partiel

Le pôle de psychiatrie adulte propose une offre de soins complète et variée, dans une ambiance collégiale, dynamique et propice aux initiatives et à l'épanouissement. Les activités

Hospitalisation complète et/ou activité ambulatoire et activité de consultations liaison.

Participation au tour d'astreinte de sécurité au sein d'une équipe de 8 psychiatres. Contact CV et Lettre de motivation à adresser : Soit par voie postale : Centre Hospitalier de Douai Direction des Affaires Médicales Route de Cambrai - BP 10740 - 59507 Douai Cedex

Soit par courriel :

[email protected]

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :

• Madame Emeline BERTRAND, Directeur des Affaires Médicales, au 03.27.94.71.15 ou par email : [email protected]
• Madame Anaïs PEDRETTI, Responsable des Affaires Médicales, au 03.27.94.70.21 ou par email : [email protected]
• Madame le Docteur NEDELESCU Cheffe de Pôle Psychiatrie, au 03.27.94.76.58 ou par email [email protected]

Annonce n°340950 publiée le 05/02/2026 par un
établissement de santé

04/02/2026 - URGENTISTE (CENTRE HOSPITALIER DENAIN)

• Nord (59)
• Denain
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

REJOIGNEZ LE SERVICE DES URGENCES DUCENTRE HOSPITALIER DE DENAIN

Hôpital situé dans le Nord (59) à 45 minutes de Lille, 1 heure de Bruxelles, 2h30 de Paris avec plus de 1000 salariés dont plus de 90 médecins,

5 pôles cliniques, des activités diverses (MCO, Urgences, SSR, Psychiatrie, Pédopsychiatrie, EHPAD), 6 lits dUHCD - 29 400 passages par an Possibilité d'intervenir à l'unité de Soins Continus Équipe expérimentée de 9 praticiens Hospitaliers

Pour candidater à cette offre vous devez être inscrit(e) à l'ordre des médecins

et avoir une formation spécifique

titulaire ou en cours d'acquisition de la CAMU ou DESC MU

Ce poste est éligible à la prime dengagement de carrière hospitalière pour les assistants et les praticiens contractuels Possibilité de mise à disposition temporaire d'un logement

Annonce n°3124 publiée le 04/02/2026 par un
établissement de santé

04/02/2026 - GYNECOLOGUE-OBSTETRICIEN (CENTRE HOSPITALIER DENAIN)

• Nord (59)
• Denain
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Hôpital situé dans le Nord à 45 minutes de Lille, 1 heure de Bruxelles (et de l'aéroport de Charleroi), 2 heures de Londres, 2 heures 30 de Paris, avec 5 pôles cliniques, 160 médecins, un plateau technique, des activités de MCO, Urgences, USI, SMR, Psychiatrie, Pédopsychiatrie et EHPAD, recrute un

GYNECOLOGUE-OBSTETRICIEN

Praticien Hospitalier, Praticien Contractuel, Assistant spécialiste Inscrit à l'ordre des médecins en France

La Maternité du Centre Hospitalier de Denain recrute un Gynécologue-Obstétricien pour renforcer une équipe médicale dynamique composée de 8 praticiens confirmés.

Maternité de 22 lits, de niveau 1 - 900 accouchements par an

Activité de chirurgie gynécologique (accès au bloc - colonne de coelioscopie 3D)

Suivi gynécologique-colposcopie-activité d'urodynamique et de statique pelvienne

Possibilité d'une activité sénologique (prise en charge du D.I.U)

Partenariat GHT

coopération avec la maternité de niveau 3 du Centre Hospitalier de VALENCIENNES

Participation à la Permanence des Soins

Poste éligible à la prime d'engagement de Carrière Hospitalière

Service agréé pour recevoir les étudiants en 3ème cycle des études médicales

Annonce n°343039 publiée le 04/02/2026 par un
établissement de santé

04/02/2026 - MEDECIN DU TRAVAIL OU COLLABORATEUR MEDECIN (CENTRE HOSPITALIER DENAIN)

• Nord (59)
• Denain
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Hôpital de 1100 salariés dont plus de 100 médecins, situé dans le Nord à 45 minutes de Lille, 1 heure de Bruxelles (et de l'aéroport de Charleroi), 2 heures de Londres, 2 heures 30 de Paris, avec 5 pôles cliniques (Chirurgie, Médecine, Psychiatrie, Gériatrie, Médico-technique), un service d'imagerie, un plateau de rééducation, un service d'urgences, une pharmacie Recrute pour son service de santé au travail médecin du travail ou collaborateur médecin Temps plein ou Temps partiel

MISSIONS PRINCIPALES :

• Travailler de concert avec les pôles et la DRH à l'amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail,
• Assurer la surveillance des salariés (visites médicales d'embauche, de reprise d'activité, de suivi individuel renforcé),
• Conseiller et proposer des aménagements et des adaptations de postes de travail,
• Evaluer l'aptitude des salariés à effectuer ses tâches professionnelles,
• Organiser les campagnes de vaccination et de dépistage,
• Mener les campagnes de prévention (Addictions, gestes et postures, risques psycho-sociaux, )
• Le cas échéant, former aux risques liés à une activité et proposer de mettre en place des mesures préventives et des solutions d'ergonomie,
• Alerter en cas de risques pour la santé des salariés,
• Participer à la politique handicap de l'établissement,
• Accompagner les pôles en cas de réorganisation importante de l'établissement. - Visiter les locaux de l'établissement et conseiller les pôles dans la maitrise des dangers et de nuisances.

MISSIONS TRANSVERSES :

• Participation à la F3SCT,
• Participation aux groupes de travail sur la prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail,
• Participer à la rédaction du document unique d'évaluation des risques,
• Participation à des groupes de travail interdisciplinaire au regard des besoins institutionnels.

FORMATION :

-Titulaire d'un diplôme de docteur en médecine/certificat d'études spécialisées (CES)/diplôme d'études spécialisées (DES) de médecine du travail ou équivalent

-Docteur en médecine générale. (Possibilité de financement de la formation de médecin collaborateur)

RELATIONS PROFESSIONNELLES

Vous assurez l'encadrement de l'équipe pluridisciplinaire comprenant un infirmier, un psychologue, un ergonome et une secrétaire. Lien hiérarchique : Le Directeur des Ressources Humaines Lien fonctionnels :

Les pôles, assistante sociale du personnel, l'ingénieur en prévention des risques professionnels, équipe opérationnelle d'hygiène, F3SCT, unité de radioprotection,

Annonce n°341372 publiée le 04/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Médecin gériatre au court séjour gériatrique (Centre hospitalier d'Armentières Armentières)

• Nord (59)
• Armentières
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Considérant un départ en retraite d'un praticien, le Pôle de gériatrie du Centre Hospitalier d'Armentières recherche un(e) gériatre ou médecin généraliste avec des qualifications en gériatrie pour le court séjour gériatrique.

Hôpital référent pour la Flandre Intérieure, le Centre hospitalier d'Armentières propose une offre de soins dans les domaines de la médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, réanimation, gérontologie mais aussi dans la prise en charge des soins de suite et réadaptation. Son plateau technique performant (imagerie, laboratoire, blocs opératoires, explorations fonctionnelles) répond aux besoins des services.

La prise en charge des urgences et des soins non programmés est assurée 365 jours par an et 24h/24h par l'équipe médicale et paramédicale du service des urgences.

Le Centre Hospitalier emploie environ 130 médecins et 1 092 agents. La capacité d'accueil et d'hébergement est de 577 lits et places.

Le pôle de Gériatrie comprend un Court Séjour Gériatrique (capacitaire en fonction de l'effectif médical 30 lits), un Service de Soins Médicaux et de Rééducation (40 lits avec objectifs de remonter à 60 lits), un EHPAD (180 lits autorisés + 12 places UAJ et 12 places PASA) et une USLD (60 lits autorisés).

Equipe médicale jeune et dynamique en place sur le Court Séjour Gériatrique : 2.6 ETP praticiens hospitaliers, 2 praticiens associés dont 1 en fin de parcours de consolidation. Volonté collective de constituer une équipe soudée et porteuse d'expertise à travers un nouveau projet médical.

Une activité d'Hôpital de Jour/Consultations est tenue par une neuro-gériatre 0.9 ETP partagé avec le CHU de Lille. Les praticiens du CSG sont appelés à intervenir sur ces HDJ et consultations en fonction de leur appétence. Activités principales :

-Prise en charge de patients de profil gériatrique polypathologique -Rôle de médecin prescripteur

-Conseils aux libéraux du territoire sur la prise en charge gériatrique (ligne d'appel directe)

-Travail en collaboration et en intelligence avec les autres disciplines médicales

-Bienveillance, approche empathique du patient en situation de fragilité -Efficience des soins -Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques

-Participation à l'évaluation de la qualité des soins dans l'institution

-Identification des risques éventuels pour la santé publique Caractéristiques particulières du poste :

-Fonctionnement du service avec astreintes à domicile (forfait)

-Equipe mobile de gériatrie relancée depuis janvier 2026 avec présence d'une IPA de gériatrie formée et autonome dans ses missions

-Consultation d'onco-gériatrie existante, projet de développement d'une consultation labellisée mémoire.

Accès à la formation pour tous les médecins porteurs d'un projet médical ou souhaitant développer son art.

Annonce n°345798 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Médecin gériatre en EHPAD/USLD (Centre hospitalier d'Armentières Armentières)

• Nord (59)
• Armentières
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Vous êtes médecin, passionné par la prise en charge globale du patient, avec une sensibilité pour le secteur médico-social, la coordination des soins et le travail en équipe ? Rejoignez notre EHPAD/USLD du Centre Hospitalier d'Armentières, un établissement en pleine évolution, en direction commune avec le CHU de Lille impliqué dans un partenariat territorial innovant sur la Flandre Intérieure.

Ce poste offre un cadre de travail stimulant, des possibilités d'évolution et une vraie place dans la dynamique territoriale de santé ! Vos missions principales :

En tant que praticien en EHPAD/USLD, vous serez au cur de la prise en charge des résidents et patients, avec une approche personnalisée, pluridisciplinaire et humaine.

Vos missions s'inscrivent dans le projet médical du pôle de Gériatrie : -Suivi médical résidents et patients ;

-Participation aux commissions des admissions pour émettre un avis médical et une orientation ;

-Développer la culture gériatrique au sein des différents secteurs ;

-Participation à la réflexion et à l'évolution des parcours de soins ;

-Permanence des soins (astreintes) sur les sites EHPAD, USLD, SMR (site commun en cur de ville) ;

-Travail collaboratif avec les différents services du pôle tels que l'EHPAD, l'USLD, le SMR, CSG en concertation avec l'équipe médicale ; -Participation au développement du lien ville-hôpital.

Des secteurs animés par des équipes pluridisciplinaires, professionnelles et motivées !!

En fonction de vos appétences et compétences, vous pourrez :

-Participer aux consultations/HDJ spécialisées en gériatrie ;

-Développer des projets transversaux ou de recherche avec le CHU de Lille ;

-S'inscrire dans la dynamique et les projets de la filière gériatrique de territoire portée par le CHA. Pourquoi nous rejoindre ? Un poste enrichissant, dans un environnement en mouvement :

-Un hôpital à taille humaine, avec une forte implication dans le territoire notamment sur la spécialité « gériatrie » ;

-L'établissement est porteur de la Filière gériatrique de territoire pour l'ensemble de la Flandre Intérieure (rencontres avec d'autres établissements, partenariats) et création de dispositifs supports ESPREVE, EGED ;

-Un EHPAD porteur d'activités diversifiées : Unité d'accueil de jour, PASA, Plateforme de répit, Hébergements temporaires ;

-Un lien privilégié avec le CHU de Lille, facilitant l'échange de compétences et la formation continue ;

-Des équipes accueillantes et engagées dans la prise en charge du sujet âgé. Des avantages concrets :

-Poste ouvert aux praticiens hospitaliers et contractuels, ayant un Diplôme de médecin généraliste ou gériatre ;

-Organisation temps de travail en concertation avec l'équipe médicale en place ; -Projets médicaux discutés et soutenus par la gouvernance ; -Accès à la formation continue, aux RCP ;

-Participation à la vie institutionnelle de l'établissement et du pôle ; -CGOS, Amicale du CHA ; Profil recherché :

-Diplôme de médecin Gériatre ou capacité en Médecine Physique et Réadaptation, Médecine Générale à orientation gériatrique ou expérience en secteur gériatrique -Sens du travail en équipe, bienveillance et motivation

-Envie de participer à un projet collectif innovant sur le territoire au sein d'une équipe en pleine recomposition

Annonce n°345799 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

08/01/2026 - Médecin gériatre (Centre hospitalier d'Armentières Armentières)

• Nord (59)
• Armentières
• AHU / CCU-AH (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

LE POSTE EN BREF

Vous êtes médecin, passionné par la prise en charge globale du patient, avec une sensibilité pour la rééducation, la coordination des soins et le travail en équipe ?

Rejoignez notre service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) au Centre Hospitalier d'Armentières, un établissement en pleine évolution, en direction commune avec le CHU de Lille, et impliqué dans un partenariat territorial innovant sur la Flandre Intérieure.

Ce poste offre un cadre de travail stimulant, des possibilités d'évolution et une vraie place dans la dynamique territoriale de santé !

VOS MISSIONS PRINCIPALES

En tant que praticien en SMR, vous serez au coeur de la prise en charge des patients en

rééducation/réadaptation, avec une approche personnalisée, pluridisciplinaire et humaine. Vos missions s'inscrivent dans le projet médical du pôle de Gériatrie :

-Suivi médical des patients hospitalisés en SMR (polyvalent à orientation gériatrique).

-Coordination avec les équipes de rééducation (kinés, ergos, orthophonistes).

-Travail en réseau avec les structures du territoire, en lien avec le CHU de Lille.

-Participation à la réflexion et à l'évolution des parcours de soins.

-Permanence des soins (astreintes) sur les sites EHPAD, USLD, SMR

-Mobilité possible entre les différents services EHPAD, USLD, SMR, CSG en concertation avec l'équipe médicale

Une unité de 20 lits animée par une équipe pluridisciplinaire, professionnelle et motivée !!

En fonction de vos appétences et compétences, vous pourrez :

-Participer aux consultations / HDJ spécialisées en gériatrie.

-Développer des projets transversaux ou de recherche avec le CHU de Lille.

-S'inscrire dans la dynamique et les projets de la filière gériatrique de territoire portée par le CHA

Annonce n°339652 publiée le 08/01/2026 par un
établissement de santé

05/01/2026 - Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recrute un Chirurgien Urologue (inscrit à l’Ordre des Médecins) (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

• Aisne (02)
• Chateau-Thierry
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Rejoignez une équipe dynamique dans un service en pleine expansion !

Situé à Château-Thierry, à mi-chemin entre Paris et Reims, le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre offre un cadre professionnel de haute qualité, un environnement de travail convivial et des équipements récents.

Un nouveau bâtiment regroupant les activités chirurgicales est actuellement en construction, offrant des perspectives de développement stimulantes. Le poste

Nous recherchons un chirurgien urologue motivé pour rejoindre notre équipe au sein d'un service moderne et bien structuré :

15 lits d'hospitalisation complète et 10 places en ambulatoire Bloc opératoire de 5 salles + 1 salle de césarienne Taux de chirurgie ambulatoire de 75 %

Environ 6 500 actes d'anesthésie par an, assurés par une équipe d'anesthésistes stable et expérimentée Autorisation de chirurgie cancérologique urologique

Environ 550 interventions urologiques réalisées chaque année

L'équipe d'urologie est composée de 3 chirurgiens inscrits à l'Ordre et d'un interne.

Deux postes sont partagés avec le CHU de Reims, avec lequel une collaboration étroite est en place. Un environnement technique complet et performant

Service d'urgences

26 000 passages/an

Imagerie

Scanner 24h/24, deux IRM

Explorations fonctionnelles

neurologiques (EEG, EMG), respiratoires (EFR, endoscopie, polysomnographie), cardiologiques (rythmologie), digestives (fibroscopies gastriques et coloscopies)

Laboratoire d'analyses médicales et pharmacie hospitalière

Bloc opératoire

5 salles + 1 salle de césarienne, SSPI de 6 postes (ouverte 24h/24), équipements de pointe (colonne de clioscopie 3D)

Spécialités médicales et chirurgicales variées : pneumologie, cardiologie, médecine interne, endocrinologie, chirurgie digestive, orthopédie, gynécologie, hépato-gastro-entérologie, stomatologie, ophtalmologie, ORL.

Une collaboration pluridisciplinaire est favorisée au quotidien, avec un soutien en anesthésie, cardiologie, chirurgie, radiologie, orthopédie et gynécologie sur place et en astreinte. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement professionnel stimulant et bienveillant Des équipements récents et performants

Une activité diversifiée mêlant chirurgie programmée et urgences Un projet médical en développement

Une localisation attractive

cadre de vie agréable, à 1 h de Paris et 45 min de Reims

Annonce n°343334 publiée le 05/01/2026 par un
établissement de santé

18/12/2025 - Psychiatre (Centre hospitalier Fourmies)

• Nord (59)
• Fourmies
• Assistant généraliste associé (Salarié)

Médecin Psychiatre Rejoignez notre équipe à Fourmies !

Lieu

Fourmies, Hauts-de-France

Type de contrat

Temps plein ou temps partiel

Établissement

Service de psychiatrie orienté vers la réhabilitation psychosociale

Qui sommes-nous?

Nous sommes une équipe dynamique, créative et engagée, en quête constante d'amélioration et d'innovation. Notre pratique repose sur une approche centrée sur la réhabilitation psychosociale, visant à accompagner les patients vers une autonomie et une réinsertion sociale durables. Notre offre de soins :

Une unité fermée d'hospitalisation complète de 13 lits, complétée par une unité dédiée aux troubles anxio-dépressifs (5 lits)

Un centre de proximité en réhabilitation psychosociale labellisé avec une file active de 20 patients par jour Un Centre Médico-Psychologique (CMP) Un Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partiel (CATTP)

Un travail en équipe pluridisciplinaire (psychiatres, psychologues, infirmiers, aides-soignants, éducateur sportif, assistants sociaux) Des projets innovants et des formations continues en RHM

Des conditions de travail flexibles et un accompagnement à l'installation Pourquoi s'installer à Fourmies ?

Fourmies est une ville à taille humaine, en plein développement, offrant un cadre de vie exceptionnel : Stade moderne avec piste en tartan Terrains de tennis et de Padel récents Piscine Théâtre, cinéma et vie culturelle active

Environnement naturel riche

forêts, sentiers de randonnée, pistes cyclables idéal pour le running, le vélo ou les balades en famille

Un équilibre parfait entre qualité de vie et projet professionnel stimulant. Profil recherché :

Médecin psychiatre (Thésé ou en cours de spécialisation) - Inscription ordinale en France

Sens du travail en équipe et intérêt pour l'approche psychosociale

Envie de contribuer à une psychiatrie moderne, humaine et tournée vers l'avenir

Annonce n°341724 publiée le 18/12/2025 par un
établissement de santé

17/12/2025 - NEPHROLOGUE (Centre Hospitalier Boulogne-sur-Mer)

• Pas-de-Calais (62)
• Boulogne-sur-Mer
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

CENTRE HOSPITALIER DE BOULOGNE-SUR-MER

800 lits et places 300 médecins et 2700 professionnels hospitaliers 80 000 séjours 14 000 interventions au bloc Plus de 1000 naissances

Un plateau technique performant

3 scanners, 4 IRM, 2 gamma caméras, 2 tep scan, scintigraphie

LE SERVICE DE NEPHROLOGIE HEMODIALYSE

11 néphrologues et 2 internistes 27 lits d'hospitalisation

Gestion de 3 centres lourds d'hémodialyse répartis sur 3 établissements : CH Boulogne sur Mer (31 postes), CH Calais (30 km au nord de Boulogne sur Mer - 12 postes), CH de l'Arrondissement de Montreuil (30 km au sud de Boulogne sur Mer - 12 postes)

Gestion d'unités d'auto-dialyse et UDM sur chaque centre lourd (en lien avec l'association Santelys)

Equipe jeune et dynamique, reconnue pour son encadrement (internes et externes), qui souhaite allier rigueur médicale et qualité de vie

MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE

Le poste est flexible, et peut s'organiser des deux façons : Soit exclusivement au CH de Calais :

• 7h30 18h
• Sans garde sur place
• Avec une présence 1 samedi sur 3
• Remplacements pour les congés et absences assurés par les membres de l'équipe
• 2 séances d'hémodialyse quotidiennes, consultations, avis dans les services

Soit partiellement dédié au CH de Calais :

• 3 journées de semaine à Calais (hémodialyse, consultations, avis)
• 2 journées de semaine à Boulogne sur Mer (hémodialyse, suivi de patients en dialyse péritonéale, hôpital de jour, consultation)
• Présence à Calais 1 samedi sur 3
• Pas de garde sur place à Calais
• Possibilité de participer sur la base du volontariat aux gardes de Boulogne sur Mer
• Possibilité de réaliser des gestes techniques (PBR, échographie pour repérage FAV) et de participer à des essais cliniques

PROFIL SOUHAITE

• DES de Néphrologie
• Plein exercice en France
• Temps plein / Temps partiel
• Assistant / Praticien contractuel / Praticien

CONDITIONS D'EMBAUCHE

• Rémunération complémentaire pour l'activité de Santélys
• Prime d'exercice territoriale pour l'activité à Calais
• Temps de travail additionnel : récupéré ou rémunéré (au choix)
• Accompagnement et financement de formations
• 25 jours CA et 19 jours RTT pour un temps plein
• Aide au logement, le temps de l'installation

Annonce n°343936 publiée le 17/12/2025 par un
établissement de santé

16/12/2025 - MEDECIN PNEUMOLOGUE (Centre Hospitalier de Dunkerque DUNKERQUE)

• Nord (59)
• Dunkerque
• Assistant spécialiste (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'Hôpital Alexandra Lepève - Centre Hospitalier de Dunkerque recrute un médecin pneumologue. Les activités : Réalisation du tour médical

Réalisation d'actes techniques

endoscopies bronchiques, pose de drains thoraciques et pleurX, échographies pleurales, EBUS, EFX

Consultations avec explorations fonctionnelles : EFR, prick-tests, gaz du sang Activité de sommeil

Avis spécialisés aux urgences et dans les autres services de l'établissement ainsi que par téléphone pour les établissements du GHT et la médecine de ville Participation aux staffs médicaux et aux RCP Participation aux astreintes Profil : Médecin pneumologue titulaire d'un DES de pneumologie Inscription à l'Ordre des médecins

Annonce n°341923 publiée le 16/12/2025 par un
établissement de santé

10/12/2025 - Un Hépato-Gastro-Entérologue temps plein (Centre hospitalier Douai)

• Nord (59)
• Douai
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Douai Recrute Un Hépato-Gastro-Entérologue temps plein Présentation de l'établissement Le Centre Hospitalier de Douai

Des femmes, des hommes, une ambition commune : S'ENGAGER AU SERVICE DE LA VIE

Etablissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT), le Centre Hospitalier de Douai est l'établissement pivot de la zone de proximité du Douaisis. Il assure ses missions de service public hospitalier sur un secteur de 64 communes dont la population rassemble près de 260 000 habitants.

Centré sur le patient, l'hôpital porte une attention particulière à l'accueil, à l'accompagnement du patient et de son entourage, à la qualité et à la sécurité des soins, aux modes d'hospitalisation de plus courte durée, ainsi qu'aux prises en charge innovantes.

Avec une capacité de 921 lits et places, le Centre Hospitalier de Douai réalise chaque année près de 45 000 séjours en hospitalisation.

Premier employeur public du Douaisis, l'établissement emploie 2 300 personnes réparties sur les domaines médicaux, paramédicaux, administratifs et logistiques.

Acteur de santé publique et de prévention, l'hôpital s'investit dans une mission de soins au-delà de son enceinte en proposant un modèle d'hôpital « hors les murs ». Le Centre Hospitalier de Douai a pour ambition de soigner l'habitant au cur de son quartier.

Situé à 45 kms de Lille, le Centre Hospitalier de Douai dispose d'une architecture moderne et récente ainsi que d'une offre de soins médicale et chirurgicale diversifiée en :

• Chirurgie traumatologique, générale, digestive, urologique, vasculaire, pédiatrique et gynécologique
• Gynécologie, obstétrique, maternité, orthogénie
• Hépato-gastro-entérologie
• Cardiologie et USIC
• Médecine interne et polyvalente, neurologie, rhumatologie, gériatrie
• Néphrologie et hémodialyse
• Diabétologie, endocrinologie, nutrition, dermatologie
• Oncologie, soins palliatifs, soins de support
• Pédiatrie, néonatalogie, surveillance continue pédiatrique
• Pneumologie, allergologie, sommeil

Rejoignez les équipes du Centre Hospitalier de Douai

Notre politique d'attractivité permet à chaque futur nouveau professionnel d'être considéré de façon singulière et personnalisée. Les nouveaux arrivants sont intégrés dans le cadre d'une politique d'accueil renouvelée, afin de permettre à tous d'être pleinement associés aux nombreux projets participatifs de l'établissement.

Les perspectives professionnelles au sein du Centre Hospitalier de Douai sont ouvertes et permettent à chacun de mettre en uvre son projet professionnel et d'évoluer au sein des équipes de l'hôpital, via les politiques d'évaluation, de formation, d'études promotionnelles et de vivier notamment. Profil recherché

Assistants, Praticiens Contractuels, Praticiens Hospitaliers en Hépato-gastro-entérologue temps plein Equipe médicale

Actuellement, le service de Gastroentérologie comprend une équipe composée de : o 2 Praticien Hospitalier Temps Plein o 1 Praticien Hospitalier Temps partiel o 2 Praticiens contractuel Temps plein o 3 Praticiens Attachés temps partiel Les activités Le service de Gastroentérologie vous propose :

o Endoscopies sous anesthésie générale et au plateau tous les jours o Endoscopies interventionnelles o Consultations o Hospitalisation traditionnelle (24 lits) o Hospitalisation de jour (MICI, anémie, cirrhose) o Education thérapeutique o Projet d'exploration fonctionnelle digestive o Recherche clinique o Staff médicaux o Participation au projet repas à l'hôpital

Le Centre Hospitalier de Douai dispose de 2 salles de bloc dédiées à l'Hépato-Gastro-Entérologie. Contact CV et Lettre de motivation à adresser : Soit par voie postale : Centre Hospitalier de Douai Direction des Affaires Médicales Route de Cambrai - BP 10740 - 59507 Douai Cedex

Soit par courriel :

[email protected]

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :

• Madame Emeline BERTRAND, Directeur des Affaires Médicales, au 03.27.94.71.15 ou par email : [email protected]
• Madame Anaïs PEDRETTI, Responsable des Affaires Médicales, au 03.27.94.70.21 ou par email : [email protected]
• Docteur Houssem BEN ALI, Chef de service de gastro-entérologie, au 03.27.94.74.16 ou par email [email protected]

Annonce n°343769 publiée le 10/12/2025 par un
établissement de santé

01/12/2025 - Cardiologue (Centre hospitalier Fourmies)

• Nord (59)
• Fourmies
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Fourmies, est un hôpital général qui se situe dans le département du Nord (1h de Valenciennes, 1h30 de Lille, 2h30 de Paris). Il s'inscrit, de façon volontariste, dans le projet de Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Hainaut-Cambraisis dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Valenciennes. L'établissement est également en direction commune avec le Centre Hospitalier de Valenciennes. Le Centre Hospitalier de Fourmies déploie sur ses sites : Une offre de soins complète :

o Service d'Accueil des Urgences (SAU), Unité d'Hospitalisation de Courte Durée (8 lits adultes et 4 lits consacrés à la pédiatrie), SMUR, Unité de Surveillance Continue, o Gynécologie-obstétrique (14 lits) o Orthogénie, o Pédiatrie,

o Chirurgie polyvalente (19 lits)

chirurgie digestive, chirurgie orthopédique et traumatologique, chirurgie urologique, chirurgie dentaire,

o Médecine polyvalente (30 lits) o Hémodialyse-Néphrologie (8 postes) o Endocrino-diabétologie, o Pneumologie, o Neurologie, o Cardiologie,

o Psychiatrie adulte 18 lits (hospitalisation, Unité pour Anxio-Dépressifs, Centre Médico-Psychologique, Centre d'Accueil Thérapeutique et Temps Partiel).

o Gériatrie (Court Séjour Gériatrique (20 lits), Soins de Suite et de Réadaptation (20 lits), Unité de Soins de Longue Durée (30 lits), Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes 90 lits). Une diversité de modes de prise en charge : o Secteur de consultations externes, o Hospitalisation conventionnelle, o Secteur ambulatoire, o Santé publique (addictologie, éducation thérapeutique).

Le Centre Hospitalier de Fourmies dispose d'un plateau technique moderne et performant :

o Un service d'imagerie médicale

radiologie conventionnelle, scanographe, échographe, IRM (dans le cadre d'un Groupement de Coopération Sanitaire public-privé avec le GRIMM,

o Un bloc opératoire de 3 salles d'interventions, o Une pharmacie à usage intérieur stérilisation. 2. Spécialité du candidat Poste de praticien en cardiologie.

3. Les compétences souhaitées, y compris les compétences complémentaires éventuelles Médecin cardiologue inscrit à l'Ordre des Médecins Compétence en échocardiographie 4. La position qu'occupera le praticien dans la structure Le praticien sera rattaché au pôle Médico-Technique.

Flexibilité mode exercice

public/libéral

Possibilité temps partagé avec le CH de Valenciennes

5. La durée hebdomadaire des obligations de service hospitalières

La durée hebdomadaire des obligations de service est fixée entre 5 et 10 demi-journées hebdomadaires. 6. Les caractéristiques des fonctions : Consultations de cardiologie programmées

Réalisation d'actes diagnostiques

échocardiographies, ECG, holters, MAPA

Avis spécialisés aux urgences et dans les services d'hospitalisation Collaboration avec les équipes pluridisciplinaires

Participer aux instances de l'établissement : Commission Médicale d'Etablissement, sous commissions de la Commission Médicale d'Etablissement, etc

Contribuer à la mise en uvre du projet médical du centre hospitalier de Fourmies avec pour objectif d'améliorer la qualité de la prise en charge et répondre ainsi aux exigences de la certification HAS. Poursuivre les relations avec les médecins de ville. Poste disponible de suite

Une présentation complète de l'établissement est disponible sur le site internet du Centre Hospitalier de Fourmies : www.ch-fourmies.fr

Annonce n°343528 publiée le 01/12/2025 par un
établissement de santé

27/10/2025 - Un praticien en OPHTALMOLOGIE temps plein (Centre hospitalier Douai)

• Nord (59)
• Douai
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Douai Recrute Un praticien en Ophtalmologie temps plein Présentation de l'établissement

Etablissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Douaisis, le Centre Hospitalier de Douai est l'établissement pivot de la zone de proximité du Douaisis.

Sa proximité avec le CHU de Lille, son appartenance à un GHT à taille humaine sur un bassin de population dense font notamment partie de ses points forts.

Acteur de santé publique et de prévention, l'hôpital s'investit dans une mission hors de ses murs en proposant depuis 2015 des actions de sensibilisation à la santé à destination des populations les plus à risques. Profil recherché : Un praticien en ophtalmologie temps plein

Poste ciblé sur la prise en charge de la plupart des pathologies ophtalmologiques (contactologie, pédiatrie/inflammatoires et de rétines médicales/glaucomateuses, paupières, cataracte). Les activités : Consultations :

• 2 unités de consultations totalement équipées possédant un écran vidéo
• 1 salle pour le matériel d'exploration :
• 1 OCT Spectral Domain dernière génération
• 1 angiographe rétinographe
• 1 échographe B
• 1 Biomètre non contact
• 1 salle pour le matériel de traitement Laser
• 1 Laser Vert multispot
• 1 Laser Yag
• 1 Salle de soin pour la prise en charge de petites chirurgies
• 1 Salle blanche pour injections intra-vitréenne

Chirurgie :

• 1 Salle opératoire avec microscope et phacoëmulsificateur (centurion)

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :

• Madame BERTRAND, Directeur des Affaires Médicales ou Madame PEDRETTI, Responsable des Affaires Médicales, par email : [email protected]

Annonce n°342989 publiée le 27/10/2025 par un
établissement de santé

16/04/2025 - AUXILIAIRE DE PUERICULTURE H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

Missions principales

L'auxiliaire de puériculture (H/F) réalise, sous la responsabilité de l'infirmière, de la puéricultrice ou de la sage-femme, et en collaboration avec elles, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de l'enfant. Activités de l'auxiliaire de puériculture

Soins d'hygiène, de sécurité et de confort à l'enfant et à sa mère

Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de l'enfant et de sa mère

Aide de la puéricultrice, de l'infirmière ou de la sage-femme lors des soins

Entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et/ou de sa mère et réfection des lits Entretien du matériel de soins

Transmissions des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins

Accueil, information, accompagnement et éducation de l'enfant et de son entourage Accueil et accompagnement des stagiaires en formation

Aide et accompagnement dans les activités de la vie quotidienne (repas, toilette, jeux...), Réalisation d'animations d'éveil et de loisirs. Profil recherché : Compétences, savoirs de l'auxiliaire de puériculture Anatomie physiologie Hygiène hospitalière Techniques et protocoles de soins, Droits des enfants et de protection de la petite enfance Communication et relation d'aide Nutrition infantile Techniques de manutention Savoir-être de l'auxiliaire de puériculture Rigueur, patience et douceur Savoir travailler en équipe Créativité (organiser, inventer des jeux pour les enfants) Capacité d'adaptation (possibilité d'horaires décalés) Savoir-faire de l'auxiliaire de puériculture

Identifier les besoins fondamentaux, apprécier l'état de santé d'un enfant et adapter sa réponse,

Accompagner l'enfant dans la réalisation des activités dans un but d'éveil et d'autonomie,

Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins,

Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des enfants,

Communiquer avec l'enfant et son entourage dans le cadre d'une relation d'aide,

Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel,

Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins,

Conseiller les parents sur l'hygiène et l'alimentation de l'enfant,

Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter, Concevoir des activités d'éveil et de loisirs.

Annonce n°341352 publiée le 16/04/2025 par un
établissement de santé

08/07/2024 - IDE PSY ENFANT ET ADOLESCENT H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

Missions du Service de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent

Le service de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent couvre les besoins en santé mentale du secteur 59i05 et de la région dans le cadre de la mission de recours régional qui lui est dévolue. Service hospitalo-universitaire, il assure les activités de recherche et d'enseignement. Il travaille en collaboration avec les autres secteurs du CHU et les structures du dispositif sanitaire, médico-social, judiciaire et de l'éducation nationale qui prennent en charge les enfants et les adolescents. Les Missions de l'Unité de soins

L'unité « Pierre Mâle » accueille et prend en charge des enfants et des adolescents hospitalisés soit à temps complet, soit à temps partiel (hôpital de jour hôpital de nuit), relevant soit du secteur, soit de la région.

L'admission se fait en urgence après évaluation du praticien hospitalier de garde ou après consultation auprès d'un psychiatre du service. Des liens et des contacts réguliers avec les équipes de psychiatrie infanto-juvénile de la région sont indispensables à la bonne organisation des suivis et au relais des prises en charge.

Cette unité comporte 12 lits et prend en charge erses pathologies comme les troubles des conduites alimentaires, les troubles névrotiques, les phobies scolaires, les troubles anxieux et dépressifs sévères, les décompensations psychotiques et les troubles de la personnalité.

TACHES PRINCIPALES

Les soins infirmiers s'exercent dans le cadre d'une approche globale de la personne soignée. Ils s'inscrivent dans une dimension préventive et curative, et sont de nature technique, relationnels et éducatifs. Ils visent à protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé de la personne soignée dans sa dimension bio-psycho-sociale. Ils s'accomplissent en collaboration avec une équipe interdisciplinaire et en partenariat avec les différents réseaux et la famille.

L'infirmier(e) participe au recueil des données, à l'évaluation, et intervient dans l'établissement du diagnostic, du projet de soins individualisés, visant à développer et maîtriser les systèmes de communication de l'enfant et/ou de l'adolescent, pour favoriser son insertion ou sa réinsertion sociale, scolaire, familiale.

Pour assurer cette prise en charge, l'infirmier(e) est sensibilisé(e) aux problèmes psychopathologiques, émotionnels et comportementaux des jeunes ; il, elle possède des connaissances ou devra les acquérir dans les domaines suivants : Les différents stades du développement de l'enfant Les différentes dimensions relationnelles du soin Les pathologies mentales de l'enfant et de l'adolescent La législation psychiatrique et la protection infantile

Les procédures internes en termes de qualité, d'hygiène et de sécurité. Profil recherché :

SAVOIRS

ð Savoir L'IDE doit connaître (ou chercher à connaître) : Les différents stades du développement de l'enfant, Les différentes dimensions relationnelles du soin,

Les pathologies mentales de la psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, La législation psychiatrique et la protection infantile,

Les procédures internes en termes de qualité, d'hygiène et de sécurité. ð Savoir être Il doit faire preuve :

D'un sens de l'adaptation dans les relations avec des jeunes,

D'un sens des responsabilités, de l'organisation et d'initiative, De maîtrise de soi et de maturité, De disponibilité, D'esprit d'équipe, De capacité d'observation et d'analyse.

SAVOIR-FAIRE

Contribuer à évaluer des situations cliniques

Accompagner les enfants dans la réalisation des soins quotidiens (hygiène-alimentation)

Contribuer à mettre en uvre des actions à visée diagnostique et/ou thérapeutique Faire preuve de compétences organisationnelles Mettre en uvre et développer des compétences pédagogiques

Être capable de réflexivité, d'analyser sa pratique et la qualité des soins pour s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue Mener et participer à des ateliers à visée thérapeutique.

SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS

Contrôler l'expression de ses émotions, se maîtriser lors de situations de changement brusque ou d'urgence

Savoir maintenir la distance suffisante pour garantir la qualité du soin et la conserver pour se préserver Capacité à travailler en équipe Capacité d'adaptation Capacité à adopter un comportement

Communication adaptée aux personnes prises en charge et à leurs pathologies (Ecoute-empathie)

Savoir coopérer avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire, Sens du travail en équipe et en groupe

Annonce n°341459 publiée le 08/07/2024 par un
établissement de santé