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18/12/2025 - pédopsychiatre pour la pédopsychiatrie de liaison (Centre hospitalier Douai)

• Nord (59)
• Douai
• PH temps plein (Salarié)

Un Pédopsychiatre temps plein pour la Pédopsychiatrie de liaison

Etablissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT), le Centre Hospitalier de Douai est l'établissement pivot de la zone de proximité du Douaisis. Il assure ses missions de service public hospitalier sur un secteur de 64 communes dont la population rassemble près de 260 000 habitants.

Premier employeur public du Douaisis, l'établissement emploie 2 300 personnes.

Centré sur le patient, l'hôpital porte une attention particulière à l'accueil, à l'accompagnement du patient et de son entourage, à la qualité et à la sécurité des soins, aux modes d'hospitalisation de plus courte durée, ainsi qu'aux prises en charge innovantes. Acteur de santé publique et de prévention, l'hôpital s'investit dans une mission de soins au-delà de son enceinte en proposant un modèle d'hôpital « hors les murs ». Le Centre Hospitalier de Douai a pour ambition de soigner l'habitant au cur de son quartier. Rejoignez les équipes du Centre Hospitalier de Douai

Notre politique d'attractivité permet à chaque futur nouveau professionnel d'être considéré de façon singulière et personnalisée. Les nouveaux arrivants sont intégrés dans le cadre d'une politique d'accueil renouvelée, afin de permettre à tous d'être pleinement associés aux nombreux projets participatifs de l'établissement.

Les perspectives professionnelles au sein du Centre Hospitalier de Douai sont ouvertes et permettent à chacun de mettre en uvre son projet professionnel et d'évoluer au sein des équipes de l'hôpital, via les politiques d'évaluation, de formation, d'études promotionnelles et de vivier notamment.

Le Service de Pédopsychiatrie fait partie du Pôle Mère Enfant du Centre hospitalier de Douai

L'équipe médicale est composée de 6 Praticiens Hospitaliers et se retrouve mensuellement avec le Médecin chef pour évoquer les questions relatives au Projet Médical et à la vie du Service. Le Service dispose de 11 Unités fonctionnelles dont :

• 4 CMP sectorisés
• 7 Unités transversales dont

o Un Hôpital de Jour pour 15 jeunes enfants (âge d'entrée 3-6 ans), o Une Unité Médicale de Périnatalité,

o Une Unité de Pédopsychiatrie de Liaison hospitalière en Pédiatrie

o Une Unité de Pédopsychiatrie de Liaison hospitalière aux urgences

o Une Structure d'évaluation de la Maltraitance SHEDD (Structure Hospitalière Enfance en Danger Douaisis) o Une Unité Médicale de Thérapie familiale, o Une équipe mobile Adolescents

Profil Recherché

Un (e) pédopsychiatre pour la pédopsychiatrie de liaison

Il (Elle) coordonne et assure en équipe la liaison en Pédiatrie et aux urgences avec le secteur et les partenaires, la prise en charge des enfants ou adolescents de 3 à 18 ans. Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :

• Madame BERTRAND, Directeur des Affaires Médicales par email [email protected]
• Docteur Helga BOCCOVI Chef du Service de Pédopsychiatrie au 03.27.94.79.20 ou par email [email protected]

Annonce n°343944 publiée le 18/12/2025 par un
établissement de santé

18/12/2025 - MEDECIN POUR UNITE DE SOINS PALLIATIFS (Centre Hospitalier Boulogne-sur-Mer)

• Pas-de-Calais (62)
• Boulogne-sur-Mer
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

CENTRE HOSPITALIER DE BOULOGNE-SUR-MER

800 lits et places 300 médecins et 2700 professionnels hospitaliers 80 000 séjours 14 000 interventions au bloc Plus de 1000 naissances

Un plateau technique performant

3 scanners, 4 IRM, 2 gamma caméras, 2 tep scan, scintigraphie

MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE

Prise en charge des patients au sein de l'Unité de Soins Palliatifs (2 mois sur 5)

Prise en charge des demandes de patients via l'Equipe Mobile de Soins Palliatifs (EMSP) en intra hospitalier ou à domicile (2 mois sur 5)

Prise en charge des urgences de soins palliatifs à domicile (ERISP) 1 mois sur 5 en partenariat avec l'HAD Enseignement à l'IFSI Cours aux internes du CH de Boulogne sur Mer Supervision des internes et externes Réalisation de projets pour le compte des soins palliatifs Participation à l'appui territorial de soins palliatifs

Permanence des soins en soins palliatifs

1 jour de semaine sur 5 et 1 week-end sur 5.

LE SERVICE DE SOINS PALLIATIFS

USP

10 lits

EMSP

800 nouveaux patients/an

Filière labellisée ESMO Désignated Center

Participation au projet ERISP (urgences soins palliatifs avec HAD) Rejoindre une équipe de 4 PH temps plein.

PROFIL SOUHAITE

Si possible praticien avec expérience et formation en soins palliatifs mais possibilité d'embauche avec formation en cours d'activité (si engagement de long terme)

Praticien motivé, dynamique et porteur de projets avec une forte aptitude à travailler en équipe. Permis B obligatoire Plein exercice en France Temps plein CONDITIONS D'EMBAUCHE Astreinte forfaitisée à 180 brut Accompagnement et financement de formations 25 jours CA et 19 jours RTT pour un temps plein Aide au logement, le temps de l'installation

Annonce n°343970 publiée le 18/12/2025 par un
établissement de santé

18/12/2025 - Psychiatre (Centre hospitalier Fourmies)

• Nord (59)
• Fourmies
• Assistant généraliste associé (Salarié)

Médecin Psychiatre Rejoignez notre équipe à Fourmies !

Lieu

Fourmies, Hauts-de-France

Type de contrat

Temps plein ou temps partiel

Établissement

Service de psychiatrie orienté vers la réhabilitation psychosociale

Qui sommes-nous?

Nous sommes une équipe dynamique, créative et engagée, en quête constante d'amélioration et d'innovation. Notre pratique repose sur une approche centrée sur la réhabilitation psychosociale, visant à accompagner les patients vers une autonomie et une réinsertion sociale durables. Notre offre de soins :

Une unité fermée d'hospitalisation complète de 13 lits, complétée par une unité dédiée aux troubles anxio-dépressifs (5 lits)

Un centre de proximité en réhabilitation psychosociale labellisé avec une file active de 20 patients par jour Un Centre Médico-Psychologique (CMP) Un Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partiel (CATTP)

Un travail en équipe pluridisciplinaire (psychiatres, psychologues, infirmiers, aides-soignants, éducateur sportif, assistants sociaux) Des projets innovants et des formations continues en RHM

Des conditions de travail flexibles et un accompagnement à l'installation Pourquoi s'installer à Fourmies ?

Fourmies est une ville à taille humaine, en plein développement, offrant un cadre de vie exceptionnel : Stade moderne avec piste en tartan Terrains de tennis et de Padel récents Piscine Théâtre, cinéma et vie culturelle active

Environnement naturel riche

forêts, sentiers de randonnée, pistes cyclables idéal pour le running, le vélo ou les balades en famille

Un équilibre parfait entre qualité de vie et projet professionnel stimulant. Profil recherché :

Médecin psychiatre (Thésé ou en cours de spécialisation) - Inscription ordinale en France

Sens du travail en équipe et intérêt pour l'approche psychosociale

Envie de contribuer à une psychiatrie moderne, humaine et tournée vers l'avenir

Annonce n°341724 publiée le 18/12/2025 par un
établissement de santé

17/12/2025 - NEPHROLOGUE (Centre Hospitalier Boulogne-sur-Mer)

• Pas-de-Calais (62)
• Boulogne-sur-Mer
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

CENTRE HOSPITALIER DE BOULOGNE-SUR-MER

800 lits et places 300 médecins et 2700 professionnels hospitaliers 80 000 séjours 14 000 interventions au bloc Plus de 1000 naissances

Un plateau technique performant

3 scanners, 4 IRM, 2 gamma caméras, 2 tep scan, scintigraphie

LE SERVICE DE NEPHROLOGIE HEMODIALYSE

11 néphrologues et 2 internistes 27 lits d'hospitalisation

Gestion de 3 centres lourds d'hémodialyse répartis sur 3 établissements : CH Boulogne sur Mer (31 postes), CH Calais (30 km au nord de Boulogne sur Mer - 12 postes), CH de l'Arrondissement de Montreuil (30 km au sud de Boulogne sur Mer - 12 postes)

Gestion d'unités d'auto-dialyse et UDM sur chaque centre lourd (en lien avec l'association Santelys)

Equipe jeune et dynamique, reconnue pour son encadrement (internes et externes), qui souhaite allier rigueur médicale et qualité de vie

MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE

Le poste est flexible, et peut s'organiser des deux façons : Soit exclusivement au CH de Calais :

• 7h30 18h
• Sans garde sur place
• Avec une présence 1 samedi sur 3
• Remplacements pour les congés et absences assurés par les membres de l'équipe
• 2 séances d'hémodialyse quotidiennes, consultations, avis dans les services

Soit partiellement dédié au CH de Calais :

• 3 journées de semaine à Calais (hémodialyse, consultations, avis)
• 2 journées de semaine à Boulogne sur Mer (hémodialyse, suivi de patients en dialyse péritonéale, hôpital de jour, consultation)
• Présence à Calais 1 samedi sur 3
• Pas de garde sur place à Calais
• Possibilité de participer sur la base du volontariat aux gardes de Boulogne sur Mer
• Possibilité de réaliser des gestes techniques (PBR, échographie pour repérage FAV) et de participer à des essais cliniques

PROFIL SOUHAITE

• DES de Néphrologie
• Plein exercice en France
• Temps plein / Temps partiel
• Assistant / Praticien contractuel / Praticien

CONDITIONS D'EMBAUCHE

• Rémunération complémentaire pour l'activité de Santélys
• Prime d'exercice territoriale pour l'activité à Calais
• Temps de travail additionnel : récupéré ou rémunéré (au choix)
• Accompagnement et financement de formations
• 25 jours CA et 19 jours RTT pour un temps plein
• Aide au logement, le temps de l'installation

Annonce n°343936 publiée le 17/12/2025 par un
établissement de santé

16/12/2025 - UN PRATICIEN EN MEDECINE VASCULAIRE TEMPS PLEIN (Centre hospitalier Douai)

• Nord (59)
• Douai
• PH temps plein (Salarié)

Présentation de l'établissement Le Centre Hospitalier de Douai

Des femmes, des hommes, une ambition commune : S'ENGAGER AU SERVICE DE LA VIE

Etablissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT), le Centre Hospitalier de Douai est l'établissement pivot de la zone de proximité du Douaisis. Il assure ses missions de service public hospitalier sur un secteur de 64 communes dont la population rassemble près de 260 000 habitants.

Centré sur le patient, l'hôpital porte une attention particulière à l'accueil, à l'accompagnement du patient et de son entourage, à la qualité et à la sécurité des soins, aux modes d'hospitalisation de plus courte durée, ainsi qu'aux prises en charge innovantes.

Avec une capacité de 921 lits et places, le Centre Hospitalier de Douai réalise chaque année près de 45 000 séjours en hospitalisation.

Premier employeur public du Douaisis, l'établissement emploie 2 300 personnes réparties sur les domaines médicaux, paramédicaux, administratifs et logistiques.

Acteur de santé publique et de prévention, l'hôpital s'investit dans une mission de soins au-delà de son enceinte en proposant un modèle d'hôpital « hors les murs ». Le Centre Hospitalier de Douai a pour ambition de soigner l'habitant au cur de son quartier.

Situé à 45 kms de Lille, le Centre Hospitalier de Douai dispose d'une architecture moderne et récente ainsi que d'une offre de soins médicale et chirurgicale diversifiée en :

• Chirurgie traumatologique, générale, digestive, urologique, vasculaire, pédiatrique et gynécologique
• Gynécologie, obstétrique, maternité, orthogénie
• Hépato-gastro-entérologie
• Cardiologie et USIC
• Médecine interne et polyvalente, neurologie, rhumatologie, gériatrie
• Néphrologie et hémodialyse
• Diabétologie, endocrinologie, nutrition, dermatologie
• Oncologie, soins palliatifs, soins de support
• Pédiatrie, néonatalogie, surveillance continue pédiatrique
• Pneumologie, allergologie, sommeil

Rejoignez les équipes du Centre Hospitalier de Douai

Notre politique d'attractivité permet à chaque futur nouveau professionnel d'être considéré de façon singulière et personnalisée. Les nouveaux arrivants sont intégrés dans le cadre d'une politique d'accueil renouvelée, afin de permettre à tous d'être pleinement associés aux nombreux projets participatifs de l'établissement.

Les perspectives professionnelles au sein du Centre Hospitalier de Douai sont ouvertes et permettent à chacun de mettre en uvre son projet professionnel et d'évoluer au sein des équipes de l'hôpital, via les politiques d'évaluation, de formation, d'études promotionnelles et de vivier notamment. Profil recherché : Un praticien en médecine vasculaire temps plein Equipe médicale : Actuellement le service de Médecine Vasculaire comprend : o 1 Praticien temps plein o 2 praticiens attachés o 1 médecin par convention o Internes Les activités :

Il s'agit d'un poste temps plein au sein du service des explorations fonctionnelles cardiovasculaires du CH de Douai qui comprend plusieurs plateaux techniques dont 6 salles d'échographies et 1 salle d'épreuve d'effort, le Médecin vasculaire à accès au bloc opératoire pour les traitements endoveineux.

La médecine vasculaire est une activité transversale en étroite collaboration avec l'ensemble des services de l'établissement notamment la cardiologie, la chirurgie vasculaire, la neurologie et la médecine. Les relations avec la médecine de ville sont également privilégiées.

L'activité en médecine vasculaire est variée : Echodopplers vasculaires artériels et veineux, Consultations de thrombophilie, Capillaroscopie, Périmètre de marche, Diagnostic et Traitement des varices (traitement thermique endoveineux, sclérothérapie, échosclérose mousse), RCP Thrombose, Mesure de l'IPS (dépistage de l'AOMI), Education thérapeutique, consultations plaies.

Il existe une étroite collaboration avec la cardiologie pour la réhabilitation cardiovasculaire et l'organisation de staffs médicaux. Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :

• Madame BERTRAND, Directeur des Affaires Médicales par email : [email protected]

Annonce n°343864 publiée le 16/12/2025 par un
établissement de santé

16/12/2025 - MEDECIN PNEUMOLOGUE (Centre Hospitalier de Dunkerque DUNKERQUE)

• Nord (59)
• Dunkerque
• Assistant spécialiste (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'Hôpital Alexandra Lepève - Centre Hospitalier de Dunkerque recrute un médecin pneumologue. Les activités : Réalisation du tour médical

Réalisation d'actes techniques

endoscopies bronchiques, pose de drains thoraciques et pleurX, échographies pleurales, EBUS, EFX

Consultations avec explorations fonctionnelles : EFR, prick-tests, gaz du sang Activité de sommeil

Avis spécialisés aux urgences et dans les autres services de l'établissement ainsi que par téléphone pour les établissements du GHT et la médecine de ville Participation aux staffs médicaux et aux RCP Participation aux astreintes Profil : Médecin pneumologue titulaire d'un DES de pneumologie Inscription à l'Ordre des médecins

Annonce n°341923 publiée le 16/12/2025 par un
établissement de santé

10/12/2025 - Un Hépato-Gastro-Entérologue temps plein (Centre hospitalier Douai)

• Nord (59)
• Douai
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Douai Recrute Un Hépato-Gastro-Entérologue temps plein Présentation de l'établissement Le Centre Hospitalier de Douai

Des femmes, des hommes, une ambition commune : S'ENGAGER AU SERVICE DE LA VIE

Etablissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT), le Centre Hospitalier de Douai est l'établissement pivot de la zone de proximité du Douaisis. Il assure ses missions de service public hospitalier sur un secteur de 64 communes dont la population rassemble près de 260 000 habitants.

Centré sur le patient, l'hôpital porte une attention particulière à l'accueil, à l'accompagnement du patient et de son entourage, à la qualité et à la sécurité des soins, aux modes d'hospitalisation de plus courte durée, ainsi qu'aux prises en charge innovantes.

Avec une capacité de 921 lits et places, le Centre Hospitalier de Douai réalise chaque année près de 45 000 séjours en hospitalisation.

Premier employeur public du Douaisis, l'établissement emploie 2 300 personnes réparties sur les domaines médicaux, paramédicaux, administratifs et logistiques.

Acteur de santé publique et de prévention, l'hôpital s'investit dans une mission de soins au-delà de son enceinte en proposant un modèle d'hôpital « hors les murs ». Le Centre Hospitalier de Douai a pour ambition de soigner l'habitant au cur de son quartier.

Situé à 45 kms de Lille, le Centre Hospitalier de Douai dispose d'une architecture moderne et récente ainsi que d'une offre de soins médicale et chirurgicale diversifiée en :

• Chirurgie traumatologique, générale, digestive, urologique, vasculaire, pédiatrique et gynécologique
• Gynécologie, obstétrique, maternité, orthogénie
• Hépato-gastro-entérologie
• Cardiologie et USIC
• Médecine interne et polyvalente, neurologie, rhumatologie, gériatrie
• Néphrologie et hémodialyse
• Diabétologie, endocrinologie, nutrition, dermatologie
• Oncologie, soins palliatifs, soins de support
• Pédiatrie, néonatalogie, surveillance continue pédiatrique
• Pneumologie, allergologie, sommeil

Rejoignez les équipes du Centre Hospitalier de Douai

Notre politique d'attractivité permet à chaque futur nouveau professionnel d'être considéré de façon singulière et personnalisée. Les nouveaux arrivants sont intégrés dans le cadre d'une politique d'accueil renouvelée, afin de permettre à tous d'être pleinement associés aux nombreux projets participatifs de l'établissement.

Les perspectives professionnelles au sein du Centre Hospitalier de Douai sont ouvertes et permettent à chacun de mettre en uvre son projet professionnel et d'évoluer au sein des équipes de l'hôpital, via les politiques d'évaluation, de formation, d'études promotionnelles et de vivier notamment. Profil recherché

Assistants, Praticiens Contractuels, Praticiens Hospitaliers en Hépato-gastro-entérologue temps plein Equipe médicale

Actuellement, le service de Gastroentérologie comprend une équipe composée de : o 2 Praticien Hospitalier Temps Plein o 1 Praticien Hospitalier Temps partiel o 2 Praticiens contractuel Temps plein o 3 Praticiens Attachés temps partiel Les activités Le service de Gastroentérologie vous propose :

o Endoscopies sous anesthésie générale et au plateau tous les jours o Endoscopies interventionnelles o Consultations o Hospitalisation traditionnelle (24 lits) o Hospitalisation de jour (MICI, anémie, cirrhose) o Education thérapeutique o Projet d'exploration fonctionnelle digestive o Recherche clinique o Staff médicaux o Participation au projet repas à l'hôpital

Le Centre Hospitalier de Douai dispose de 2 salles de bloc dédiées à l'Hépato-Gastro-Entérologie. Contact CV et Lettre de motivation à adresser : Soit par voie postale : Centre Hospitalier de Douai Direction des Affaires Médicales Route de Cambrai - BP 10740 - 59507 Douai Cedex

Soit par courriel :

[email protected]

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :

• Madame Emeline BERTRAND, Directeur des Affaires Médicales, au 03.27.94.71.15 ou par email : [email protected]
• Madame Anaïs PEDRETTI, Responsable des Affaires Médicales, au 03.27.94.70.21 ou par email : [email protected]
• Docteur Houssem BEN ALI, Chef de service de gastro-entérologie, au 03.27.94.74.16 ou par email [email protected]

Annonce n°343769 publiée le 10/12/2025 par un
établissement de santé

01/12/2025 - Cardiologue (Centre hospitalier Fourmies)

• Nord (59)
• Fourmies
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Fourmies, est un hôpital général qui se situe dans le département du Nord (1h de Valenciennes, 1h30 de Lille, 2h30 de Paris). Il s'inscrit, de façon volontariste, dans le projet de Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Hainaut-Cambraisis dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Valenciennes. L'établissement est également en direction commune avec le Centre Hospitalier de Valenciennes. Le Centre Hospitalier de Fourmies déploie sur ses sites : Une offre de soins complète :

o Service d'Accueil des Urgences (SAU), Unité d'Hospitalisation de Courte Durée (8 lits adultes et 4 lits consacrés à la pédiatrie), SMUR, Unité de Surveillance Continue, o Gynécologie-obstétrique (14 lits) o Orthogénie, o Pédiatrie,

o Chirurgie polyvalente (19 lits)

chirurgie digestive, chirurgie orthopédique et traumatologique, chirurgie urologique, chirurgie dentaire,

o Médecine polyvalente (30 lits) o Hémodialyse-Néphrologie (8 postes) o Endocrino-diabétologie, o Pneumologie, o Neurologie, o Cardiologie,

o Psychiatrie adulte 18 lits (hospitalisation, Unité pour Anxio-Dépressifs, Centre Médico-Psychologique, Centre d'Accueil Thérapeutique et Temps Partiel).

o Gériatrie (Court Séjour Gériatrique (20 lits), Soins de Suite et de Réadaptation (20 lits), Unité de Soins de Longue Durée (30 lits), Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes 90 lits). Une diversité de modes de prise en charge : o Secteur de consultations externes, o Hospitalisation conventionnelle, o Secteur ambulatoire, o Santé publique (addictologie, éducation thérapeutique).

Le Centre Hospitalier de Fourmies dispose d'un plateau technique moderne et performant :

o Un service d'imagerie médicale

radiologie conventionnelle, scanographe, échographe, IRM (dans le cadre d'un Groupement de Coopération Sanitaire public-privé avec le GRIMM,

o Un bloc opératoire de 3 salles d'interventions, o Une pharmacie à usage intérieur stérilisation. 2. Spécialité du candidat Poste de praticien en cardiologie.

3. Les compétences souhaitées, y compris les compétences complémentaires éventuelles Médecin cardiologue inscrit à l'Ordre des Médecins Compétence en échocardiographie 4. La position qu'occupera le praticien dans la structure Le praticien sera rattaché au pôle Médico-Technique.

Flexibilité mode exercice

public/libéral

Possibilité temps partagé avec le CH de Valenciennes

5. La durée hebdomadaire des obligations de service hospitalières

La durée hebdomadaire des obligations de service est fixée entre 5 et 10 demi-journées hebdomadaires. 6. Les caractéristiques des fonctions : Consultations de cardiologie programmées

Réalisation d'actes diagnostiques

échocardiographies, ECG, holters, MAPA

Avis spécialisés aux urgences et dans les services d'hospitalisation Collaboration avec les équipes pluridisciplinaires

Participer aux instances de l'établissement : Commission Médicale d'Etablissement, sous commissions de la Commission Médicale d'Etablissement, etc

Contribuer à la mise en uvre du projet médical du centre hospitalier de Fourmies avec pour objectif d'améliorer la qualité de la prise en charge et répondre ainsi aux exigences de la certification HAS. Poursuivre les relations avec les médecins de ville. Poste disponible de suite

Une présentation complète de l'établissement est disponible sur le site internet du Centre Hospitalier de Fourmies : www.ch-fourmies.fr

Annonce n°343528 publiée le 01/12/2025 par un
établissement de santé

27/10/2025 - Un praticien en OPHTALMOLOGIE temps plein (Centre hospitalier Douai)

• Nord (59)
• Douai
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Douai Recrute Un praticien en Ophtalmologie temps plein Présentation de l'établissement

Etablissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Douaisis, le Centre Hospitalier de Douai est l'établissement pivot de la zone de proximité du Douaisis.

Sa proximité avec le CHU de Lille, son appartenance à un GHT à taille humaine sur un bassin de population dense font notamment partie de ses points forts.

Acteur de santé publique et de prévention, l'hôpital s'investit dans une mission hors de ses murs en proposant depuis 2015 des actions de sensibilisation à la santé à destination des populations les plus à risques. Profil recherché : Un praticien en ophtalmologie temps plein

Poste ciblé sur la prise en charge de la plupart des pathologies ophtalmologiques (contactologie, pédiatrie/inflammatoires et de rétines médicales/glaucomateuses, paupières, cataracte). Les activités : Consultations :

• 2 unités de consultations totalement équipées possédant un écran vidéo
• 1 salle pour le matériel d'exploration :
• 1 OCT Spectral Domain dernière génération
• 1 angiographe rétinographe
• 1 échographe B
• 1 Biomètre non contact
• 1 salle pour le matériel de traitement Laser
• 1 Laser Vert multispot
• 1 Laser Yag
• 1 Salle de soin pour la prise en charge de petites chirurgies
• 1 Salle blanche pour injections intra-vitréenne

Chirurgie :

• 1 Salle opératoire avec microscope et phacoëmulsificateur (centurion)

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :

• Madame BERTRAND, Directeur des Affaires Médicales ou Madame PEDRETTI, Responsable des Affaires Médicales, par email : [email protected]

Annonce n°342989 publiée le 27/10/2025 par un
établissement de santé

16/04/2025 - AUXILIAIRE DE PUERICULTURE H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

Missions principales

L'auxiliaire de puériculture (H/F) réalise, sous la responsabilité de l'infirmière, de la puéricultrice ou de la sage-femme, et en collaboration avec elles, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de l'enfant. Activités de l'auxiliaire de puériculture

Soins d'hygiène, de sécurité et de confort à l'enfant et à sa mère

Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de l'enfant et de sa mère

Aide de la puéricultrice, de l'infirmière ou de la sage-femme lors des soins

Entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et/ou de sa mère et réfection des lits Entretien du matériel de soins

Transmissions des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins

Accueil, information, accompagnement et éducation de l'enfant et de son entourage Accueil et accompagnement des stagiaires en formation

Aide et accompagnement dans les activités de la vie quotidienne (repas, toilette, jeux...), Réalisation d'animations d'éveil et de loisirs. Profil recherché : Compétences, savoirs de l'auxiliaire de puériculture Anatomie physiologie Hygiène hospitalière Techniques et protocoles de soins, Droits des enfants et de protection de la petite enfance Communication et relation d'aide Nutrition infantile Techniques de manutention Savoir-être de l'auxiliaire de puériculture Rigueur, patience et douceur Savoir travailler en équipe Créativité (organiser, inventer des jeux pour les enfants) Capacité d'adaptation (possibilité d'horaires décalés) Savoir-faire de l'auxiliaire de puériculture

Identifier les besoins fondamentaux, apprécier l'état de santé d'un enfant et adapter sa réponse,

Accompagner l'enfant dans la réalisation des activités dans un but d'éveil et d'autonomie,

Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins,

Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des enfants,

Communiquer avec l'enfant et son entourage dans le cadre d'une relation d'aide,

Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel,

Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins,

Conseiller les parents sur l'hygiène et l'alimentation de l'enfant,

Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter, Concevoir des activités d'éveil et de loisirs.

Annonce n°341352 publiée le 16/04/2025 par un
établissement de santé

08/07/2024 - IDE PSY ENFANT ET ADOLESCENT H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

Missions du Service de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent

Le service de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent couvre les besoins en santé mentale du secteur 59i05 et de la région dans le cadre de la mission de recours régional qui lui est dévolue. Service hospitalo-universitaire, il assure les activités de recherche et d'enseignement. Il travaille en collaboration avec les autres secteurs du CHU et les structures du dispositif sanitaire, médico-social, judiciaire et de l'éducation nationale qui prennent en charge les enfants et les adolescents. Les Missions de l'Unité de soins

L'unité « Pierre Mâle » accueille et prend en charge des enfants et des adolescents hospitalisés soit à temps complet, soit à temps partiel (hôpital de jour hôpital de nuit), relevant soit du secteur, soit de la région.

L'admission se fait en urgence après évaluation du praticien hospitalier de garde ou après consultation auprès d'un psychiatre du service. Des liens et des contacts réguliers avec les équipes de psychiatrie infanto-juvénile de la région sont indispensables à la bonne organisation des suivis et au relais des prises en charge.

Cette unité comporte 12 lits et prend en charge erses pathologies comme les troubles des conduites alimentaires, les troubles névrotiques, les phobies scolaires, les troubles anxieux et dépressifs sévères, les décompensations psychotiques et les troubles de la personnalité.

TACHES PRINCIPALES

Les soins infirmiers s'exercent dans le cadre d'une approche globale de la personne soignée. Ils s'inscrivent dans une dimension préventive et curative, et sont de nature technique, relationnels et éducatifs. Ils visent à protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé de la personne soignée dans sa dimension bio-psycho-sociale. Ils s'accomplissent en collaboration avec une équipe interdisciplinaire et en partenariat avec les différents réseaux et la famille.

L'infirmier(e) participe au recueil des données, à l'évaluation, et intervient dans l'établissement du diagnostic, du projet de soins individualisés, visant à développer et maîtriser les systèmes de communication de l'enfant et/ou de l'adolescent, pour favoriser son insertion ou sa réinsertion sociale, scolaire, familiale.

Pour assurer cette prise en charge, l'infirmier(e) est sensibilisé(e) aux problèmes psychopathologiques, émotionnels et comportementaux des jeunes ; il, elle possède des connaissances ou devra les acquérir dans les domaines suivants : Les différents stades du développement de l'enfant Les différentes dimensions relationnelles du soin Les pathologies mentales de l'enfant et de l'adolescent La législation psychiatrique et la protection infantile

Les procédures internes en termes de qualité, d'hygiène et de sécurité. Profil recherché :

SAVOIRS

ð Savoir L'IDE doit connaître (ou chercher à connaître) : Les différents stades du développement de l'enfant, Les différentes dimensions relationnelles du soin,

Les pathologies mentales de la psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, La législation psychiatrique et la protection infantile,

Les procédures internes en termes de qualité, d'hygiène et de sécurité. ð Savoir être Il doit faire preuve :

D'un sens de l'adaptation dans les relations avec des jeunes,

D'un sens des responsabilités, de l'organisation et d'initiative, De maîtrise de soi et de maturité, De disponibilité, D'esprit d'équipe, De capacité d'observation et d'analyse.

SAVOIR-FAIRE

Contribuer à évaluer des situations cliniques

Accompagner les enfants dans la réalisation des soins quotidiens (hygiène-alimentation)

Contribuer à mettre en uvre des actions à visée diagnostique et/ou thérapeutique Faire preuve de compétences organisationnelles Mettre en uvre et développer des compétences pédagogiques

Être capable de réflexivité, d'analyser sa pratique et la qualité des soins pour s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue Mener et participer à des ateliers à visée thérapeutique.

SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS

Contrôler l'expression de ses émotions, se maîtriser lors de situations de changement brusque ou d'urgence

Savoir maintenir la distance suffisante pour garantir la qualité du soin et la conserver pour se préserver Capacité à travailler en équipe Capacité d'adaptation Capacité à adopter un comportement

Communication adaptée aux personnes prises en charge et à leurs pathologies (Ecoute-empathie)

Savoir coopérer avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire, Sens du travail en équipe et en groupe

Annonce n°341459 publiée le 08/07/2024 par un
établissement de santé