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Spécialités médicales

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Type de contrat

  • CDI (Salarié)
  • CDD (Salarié)
  • Intérim (Salarié)
  • Vacation (Salarié)
  • Stage (Salarié)
  • Remplacement (Libéral)
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  • Installation (Libéral)
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  • Détachement (Salarié)
  • Mutation (Salarié)
  • PH temps plein (Salarié)
  • Emploi aidé (Salarié)
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  • Praticien contractuel (Salarié)
  • PH temps partiel (Salarié)
  • Interne (Salarié)
  • Attaché associé (Salarié)
  • Assistant spécialiste associé (Salarié)
  • Assistant généraliste (Salarié)
  • Assistant généraliste associé (Salarié)
  • Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
  • Remplaçant (Salarié)
  • AHU / CCU-AH (Salarié)
  • Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)

Type d'annonce

  • Offre
  • Demande

13/01/2026 - MEDECIN TRAITANT EN EHPAD (Hôpital Houdan)

Letapos;hôpital de proximité de Houdan est un établissement public proposant une offre diversifiée sanitaire, médicosociale, gériatrique/handicap.

Ouvert sur la ville et son environnement, letapos;hôpital de Houdan est au service de la population du territoire Houdanais. Il est également intégré dans la filière gériatrique etquot;grand Sud Yvelinesetquot; et membres des réseaux et partenariats du territoire (filière gériatrique, DAC, GCS, CPTS...)

Letapos;hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et est parti intégrante du GHT Sud Yvelines. Letapos;établissement est ouvert sur la ville et son environnement au service de la population du territoire, il propose une offre diversifiée :

  • Sanitaire : hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, Etat végétatif chronique/Etat pauci-relationnel)
  • Médico-sociale : gériatrie (Établissement detapos;Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers A Domicile, Maison detapos;Accueil Spécialisée)
  • Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, Éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein)
Accès
ligne de Transilien N Gare de Houdan / Montparnasse

réseau routier RN 12 desservant Paris Versailles Houdan Dreux. Le poste :

Médecin traitant à temps partiel ou temps plein pour son EHPAD. Poste à pourvoir dès que possible en CDD CDI Le profil :

Profils requis
Diplôme detapos;état de docteur en médecine indispensable, diplômes complémentaires DES gériatrie, DU médecin coordonnateur souhaités (possibilité de formation prise en charge par letapos;établissement).

Annonce n°339903 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

13/01/2026 - MEDECINS UNITES DE SOINS PALLIATIFS ET EQUIPE MOBILE DE SOINS PALLIATIFS - USP (Hôpital Houdan)

Letapos;hôpital de proximité de Houdan est un établissement public proposant une offre diversifiée sanitaire, médicosociale, gériatrique/handicap.

Ouvert sur la ville et son environnement, letapos;hôpital de Houdan est au service de la population du territoire Houdanais. Il est également intégré dans la filière gériatrique etquot;grand Sud Yvelinesetquot; et membres des réseaux et partenariats du territoire (filière gériatrique, DAC, GCS, CPTS...)

Letapos;hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et est parti intégrante du GHT Sud Yvelines. Letapos;établissement est ouvert sur la ville et son environnement au service de la population du territoire, il propose une offre diversifiée :

  • Sanitaire : hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, Etat végétatif chronique/Etat pauci-relationnel)
  • Médico-sociale : gériatrie (Établissement detapos;Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers A Domicile, Maison detapos;Accueil Spécialisée)
  • Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, Éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein)
Accès
ligne de Transilien N Gare de Houdan / Montparnasse

réseau routier RN 12 desservant Paris Versailles Houdan Dreux. Le poste :

Médecins généralistes diplômés, temps plein ou temps partiel, pour compléter ses effectifs médicaux au sein de son unité de soins palliatifs (10 lits). Poste à pourvoir dès que possible en CDI, CDD. Le profil :

Profils requis
Diplôme detapos;état de docteur en médecine indispensable, diplômes complémentaires addictologie, soins palliatifs, gériatrie souhaités (possibilité de formation prise en charge par letapos;établissement).

Annonce n°339905 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

13/01/2026 - MEDECINS SERVICE ADDICTOLOGIE (Hôpital Houdan)

Letapos;hôpital de proximité de Houdan est un établissement public proposant une offre diversifiée sanitaire, médicosociale, gériatrique/handicap.

Ouvert sur la ville et son environnement, letapos;hôpital de Houdan est au service de la population du territoire Houdanais. Il est également intégré dans la filière gériatrique etquot;grand Sud Yvelinesetquot; et membres des réseaux et partenariats du territoire (filière gériatrique, DAC, GCS, CPTS...)

Letapos;hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et est parti intégrante du GHT Sud Yvelines. Letapos;établissement est ouvert sur la ville et son environnement au service de la population du territoire, il propose une offre diversifiée :

  • Sanitaire : hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, Etat végétatif chronique/Etat pauci-relationnel)
  • Médico-sociale : gériatrie (Établissement detapos;Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers A Domicile, Maison detapos;Accueil Spécialisée)
  • Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, Éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein)
Accès
ligne de Transilien N Gare de Houdan / Montparnasse

réseau routier RN 12 desservant Paris Versailles Houdan Dreux. Le poste :

Médecins diplômés, temps plein ou temps partiel, pour son service addictologie. Poste à pourvoir dès que possible en CDD, CDI. Le profil :

Profils requis
Diplôme detapos;état de docteur en médecine indispensable, diplômes complémentaires addictologie, soins palliatifs, gériatrie souhaités (possibilité de formation prise en charge par letapos;établissement).

Annonce n°339906 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

13/01/2026 - MEDECINS SERVICE UNITE DE SOINS LONGUE DUREE (USLD) (Hôpital Houdan)

Letapos;hôpital de proximité de Houdan est un établissement public proposant une offre diversifiée sanitaire, médicosociale, gériatrique/handicap.

Ouvert sur la ville et son environnement, letapos;hôpital de Houdan est au service de la population du territoire Houdanais. Il est également intégré dans la filière gériatrique etquot;grand Sud Yvelinesetquot; et membres des réseaux et partenariats du territoire (filière gériatrique, DAC, GCS, CPTS...)

Letapos;hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et est parti intégrante du GHT Sud Yvelines. Letapos;établissement est ouvert sur la ville et son environnement au service de la population du territoire, il propose une offre diversifiée :

  • Sanitaire : hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, Etat végétatif chronique/Etat pauci-relationnel)
  • Médico-sociale : gériatrie (Établissement detapos;Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers A Domicile, Maison detapos;Accueil Spécialisée)
  • Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, Éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein)
Accès
ligne de Transilien N Gare de Houdan / Montparnasse

réseau routier RN 12 desservant Paris Versailles Houdan Dreux. Le poste : Médecins diplômés, temps plein ou temps partiel. Le profil :

Diplôme detapos;état de docteur en médecine indispensable, diplômes complémentaires addictologie, soins palliatifs, gériatrie souhaités (possibilité de formation prise en charge par letapos;établissement).

Annonce n°339904 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

13/01/2026 - PEDIATRE CHEF DE SERVICE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Descriptif du poste :

Le service de Néonatologie recherche un professeur des universités praticien hospitalier temps plein, ayant eu un parcours professionnel en néonatologie, soins intensifs néonataux, réanimation néonatale, salle de naissance et pédiatrie de maternité. Le service comprend :

  • Une unité de soins intensifs et néonatologie de 27 lits
  • Une unité de réanimation néonatale et soins intensifs de 24 lits
  • Une unité d'accueil et de stabilisation auprès des salles de naissance de 3 lits
  • Une unité de suites de naissances de 72 lits au sein d'une maternité qui accueille 5800 naissances par an
  • Une unité kangourou de 10 à 12 lits
  • Une unité de soins néonataux à domicile dans le cadre de l'expérimentation ministérielle en cours de déploiement,
  • Une activité de pédiatrie anténatale (staffs obstétricaux, CPDPN, staff médico-psycho-social, consultations anténatales obstétrico-pédiatriques)
  • La biberonnerie-lactarium

Consulter la fiche de poste détaillée Profil recherché :

Contactez-nous pour échanger sur le poste, obtenir des précisions et postuler :

Professeure Nathalie SALLES, présidente de la Commission Médicale d'Etablissement

@
[email protected]

Professeur Pierre Merville, Doyen de l'UFR des Sciences Médicales

@
[email protected]

Docteur Laurence JOLY, Cheffe de Service de Néonatologie

@
[email protected]

+ 33 613996148

Annonce n°344550 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

13/01/2026 - PEDIATRE CHEF DE SERVICE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Descriptif du poste :

Le service de Néonatologie recherche un professeur des universités praticien hospitalier temps plein, ayant eu un parcours professionnel en néonatologie, soins intensifs néonataux, réanimation néonatale, salle de naissance et pédiatrie de maternité. Activité médicale : Le service comprend :

  • Une unité de soins intensifs et néonatologie de 27 lits
  • Une unité de réanimation néonatale et soins intensifs de 24 lits
  • Une unité d'accueil et de stabilisation auprès des salles de naissance de 3 lits
  • Une unité de suites de naissances de 72 lits au sein d'une maternité qui accueille 5800 naissances par an
  • Une unité kangourou de 10 à 12 lits
  • Une unité de soins néonataux à domicile dans le cadre de l'expérimentation ministérielle en cours de déploiement,
  • Une activité de pédiatrie anténatale (staffs obstétricaux, CPDPN, staff médico-psycho-social, consultations anténatales obstétrico-pédiatriques)
  • La biberonnerie-lactarium

En termes d'organisation managériale, il existe des responsabilités médicales pour les quatre secteurs d'activité suivants :

  • Soins intensifs néonataux et néonatologie
  • Réanimation néonatale et soins intensifs
  • Pédiatrie de maternité
  • Lactarium/biberonnerie

Un encadrement paramédical comprend :

  • Un cadre avec aide/appui à l'encadrement pour le secteur de réanimation néonatale/UK/unité d'accueil et de stabilisation
  • Un cadre avec aide/appui à l'encadrement pour le secteur de soins intensifs/néonatologie
  • Un cadre dans le secteur lactarium/biberonnerie.

Une chefferie de service, accompagnée d'une chefferie adjointe est en place pour la coordination, l'accompagnement et le soutien du projet médico-soignant dans son ensemble et le management transversal de l'ensemble des secteurs.

Une particularité est la séparation géographique des différents secteurs entre la maternité et l'hôpital des enfants, situés sur le même site hospitalier (le Groupe Hospitalier Pellegrin) avec la répartition suivante : Au sein du bâtiment de la maternité se trouvent :

  • La réanimation néonatale et soins intensifs
  • L'unité Kangourou (UK)
  • L'unité d'accueil et de stabilisation
  • La pédiatrie de maternité
  • L'activité anténatale

Au sein de l'hôpital des enfants (relié à la maternité par des passerelles) :

  • Les soins intensifs et néonatalogie
  • La biberonnerie /lactarium

Les équipes de réanimation néonatale et de soins intensifs/néonatologie sont pluridisciplinaires (rééducateurs kinésithérapeute/ostéopathe, psychomotriciennes, psychologues, assistant social).

La permanence des soins est répartie sur 2 lignes de garde (réanimation néonatale et salle de naissance/maternité) et des astreintes. Enseignement/recherche : Le service accueille :

  • Des étudiants en séméiologie médicale en lien avec deux postes de CCA
  • Des étudiants DFASM2 et DFASM3 au sein d'un stage organisé en un parcours leur permettant d'aller au sein des différents secteurs d'activité
  • Des internes en phase socle (3), en phase d'approfondissement (5), ou Docteur Junior (3)
  • La coordination régionale de l'option néonatologie est portée actuellement conjointement avec le Pr Olivier Brissaud (réanimation pédiatrique précédemment polyvalente),
  • Des étudiants infirmiers, puéricultrices, auxiliaires de puériculture, sages femmes, en psychomotricité, en kinésithérapie, psychologues, AMA.

Le service dispose de deux postes de CCA.

Des activités de recherche existent dans le cadre d'un partenariat ancien et solide avec le laboratoire de physiologie respiratoire (Pr Roger Mathan, Centre de Recherche Cardio-Thoracique U1045), et plus récemment avec le laboratoire d'immunologie (Pr Patrick Blanco, Laboratoire Immunoconcept UMR5164). Le service participe à différents projets nationaux en cours, et en lien avec le pôle de Gynécologie-Obstétrique (Pr Loïc Sentilhes). Un partenariat est à construire avec l'IHU-Lyric et le Dr Olivier Villemain (Team Leader Ultrafast Ultrasound Imaging Research Program IHU-Liryc). Profil recherché :

MISSIONS HOSPITALIERES ET MANAGERIALES :

Le/la PUPH peut participer à l'activité médicale du service et à la permanence et la continuité des soins, en coordination avec les autres membres de l'équipe médicale.

En matière d'organisation et de qualité des soins, la responsabilité médicale des unités et la chefferie de service correspondent à des mandats de 4 ans (renouvelable une fois si besoin) et sont partagées par l'ensemble des praticiens, avec une répartition des responsabilités discutée en équipe. Le/la chef.fe de service (mission facultative) :

  • est responsable de la prise en charge médicale des patients dans son service et veille à la mise au point et à l'application des protocoles médicaux
  • veille en lien avec l'encadrement à la qualité des relations avec les patients/familles
  • présente et met en uvre le projet médico-soignant du service en lien avec l'encadrement prenant en compte les moyens qui sont alloués aux différentes activités
  • anime la dynamique de l'équipe médicale et paramédicale du service en tenant des réunions collectives régulières conjointement avec l'encadrement
  • organise les filières de soins en relation avec les équipes médicales de l'établissement
  • assure le lien instauré entre les différentes unités de néonatologie et favorise les temps partagés entre unités, ainsi que les relations avec les autres services du pôle de pédiatrie
  • travaille en étroite collaboration avec le chef de pôle ORG, notamment pour la mise en place de procédures communes sur la filière de soins en périnatalité
  • met en uvre des actions permettant une meilleure convergence médico-soignante des organisations et favorisant la qualité de vie au travail, en lien avec l'encadrement soignant
  • promeut les objectifs institutionnels en matière de qualité et sécurité des soins et d'évaluation des pratiques professionnelles, avec notamment l'analyse des évènements indésirables et des plaintes, des séances régulières de RMM et d'analyses de type « patient traceur »
  • promeut de nouvelles organisations de soins en favorisant l'émergence des nouveaux métiers dans l'institution (infirmiers de pratique avancée, protocoles de coopération et de délégation de tâches), intégrant une évolution des responsabilités respectives des professionnels médicaux et non médicaux.

En matière de responsabilité du management des ressources humaines médicales, le ou la chef.fe de service :

  • met en place un management de service incluant un entretien annuel individuel avec chacun des médecins du service, permettant de faire le point sur la carrière de chacun, sur ses perspectives, le besoin de formation, ses projets, les missions non postées,
  • garantit la continuité des activités du service avec l'aide des responsables d'unités et le bon fonctionnement de la permanence des soins senior et junior, validation du tableau de service,
  • anticipe la gestion des carrières et de l'évolution de l'équipe (anticipation des remplacements, parcours professionnels), en lien avec la cheffe de pôle,
  • participe à la prévention et lutte contre les violences sexistes, le harcèlement et les discriminations,

En matière de suivi et d'optimisation de l'activité du service, le/la chef.fe de service :

  • réalise le suivi de l'activité et des dépenses déléguées en lien avec le cadre administratif de pôle et en rendre compte au chef de pôle
  • propose des projets permettant d'optimiser la performance et la qualité de la prise en charge des patients, avec l'aide du cadre administratif de pôle, directeur référent, en lien avec la Direction de la performance, et la chef de pôle

En matière de coopération territoriale, le CHU a une responsabilité territoriale et d'animation de la discipline et des filières de prise en charge au plan régional. A ce titre, le ou la PUPH, en tant que chef.fe de service :

  • favorise le développement de filières partagées de prise en charge des patients sur le territoire, les établissements publics partenaires et les professionnels de ville
  • construit des projets communs et éventuellement postes partagés avec les établissements périphériques partenaires du CHU, notamment le GHT

En matière d'information et de communicaion, le/la chef.fe de service :

  • est garant de la bonne diffusion de l'information au sein du service en organisant régulièrement des réunions de service d'une part pour les personnels médicaux, d'autre part pour l'ensemble des personnels, en collaboration avec l'encadrement
  • transmet à son équipe les informations reçues, notamment en bureau de Pôle
  • est garant de la promotion de l'activité du service auprès des partenaires et des médecins du réseau périnatalité
  • se rapproche de la direction de la communication dans les cas de sollicitation de la presse et pour tout projet de communication externe
MISSIONS UNIVERSITAIRES

La recherche et l'enseignement étant les missions d'un service de centre hospitalo-universitaire, en matière de recherche et de formation, le ou la PUPH en lien avec les hospitalo-universitaires de la discipline :

  • garantit la diffusion de la culture de recherche auprès du personnel médical et paramédical et de l'encouragement au développement de cette activité,
  • veille à la mise en uvre des actions de formation médicale continue et d'évaluation des pratiques professionnelles des praticiens du service,
  • complète la formation des équipes paramédicales au cours de réunions sur les questions médicales, sur les actes à effectuer, sur les problèmes rencontrés en matière de fonctionnement du service,
  • assure l'accueil et la bonne intégration des nouveaux étudiants, internes, docteurs Juniors et praticiens arrivant,
  • organise l'enseignement des étudiants, internes, docteurs Juniors et praticiens en formation affectés au service, en lien avec les coordonnateurs pédagogiques concernés,
  • mentore et accompagne les étudiants qui s'inscrivent dans un choix de parcours hospitalo-universitaire, et les CCA,
  • participe à l'activité d'enseignement de Pédiatrie à l'UFR Médecine, dans les écoles paramédicales et l'école de sage-femme,
  • est inséré dans une des équipes de recherche de l'Université,
  • participe à la recherche clinique hospitalière du Service et du Pôle,
  • participe au rayonnement académique de l'Université de Bordeaux et du CHU.

Annonce n°344548 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

13/01/2026 - PEDIATRE CHEF DE SERVICE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Descriptif du poste :

Le service de Néonatologie recherche un professeur des universités praticien hospitalier temps plein, ayant eu un parcours professionnel en néonatologie, soins intensifs néonataux, réanimation néonatale, salle de naissance et pédiatrie de maternité. Le service comprend :

  • Une unité de soins intensifs et néonatologie de 27 lits
  • Une unité de réanimation néonatale et soins intensifs de 24 lits
  • Une unité d'accueil et de stabilisation auprès des salles de naissance de 3 lits
  • Une unité de suites de naissances de 72 lits au sein d'une maternité qui accueille 5800 naissances par an
  • Une unité kangourou de 10 à 12 lits
  • Une unité de soins néonataux à domicile dans le cadre de l'expérimentation ministérielle en cours de déploiement,
  • Une activité de pédiatrie anténatale (staffs obstétricaux, CPDPN, staff médico-psycho-social, consultations anténatales obstétrico-pédiatriques)
  • La biberonnerie-lactarium

Consulter la fiche de poste détaillée Profil recherché :

Contactez-nous pour échanger sur le poste, obtenir des précisions et postuler :

Professeure Nathalie SALLES, présidente de la Commission Médicale d'Etablissement

@
[email protected]

Professeur Pierre Merville, Doyen de l'UFR des Sciences Médicales

@
[email protected]

Docteur Laurence JOLY, Cheffe de Service de Néonatologie

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[email protected]

+ 33 613996148

Annonce n°344553 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

13/01/2026 - PEDIATRE CHEF DE SERVICE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Descriptif du poste :

Le service de Néonatologie recherche un professeur des universités praticien hospitalier temps plein, ayant eu un parcours professionnel en néonatologie, soins intensifs néonataux, réanimation néonatale, salle de naissance et pédiatrie de maternité. Le service comprend :

  • Une unité de soins intensifs et néonatologie de 27 lits
  • Une unité de réanimation néonatale et soins intensifs de 24 lits
  • Une unité d'accueil et de stabilisation auprès des salles de naissance de 3 lits
  • Une unité de suites de naissances de 72 lits au sein d'une maternité qui accueille 5800 naissances par an
  • Une unité kangourou de 10 à 12 lits
  • Une unité de soins néonataux à domicile dans le cadre de l'expérimentation ministérielle en cours de déploiement,
  • Une activité de pédiatrie anténatale (staffs obstétricaux, CPDPN, staff médico-psycho-social, consultations anténatales obstétrico-pédiatriques)
  • La biberonnerie-lactarium

Consulter la fiche de poste détaillée Profil recherché :

Contactez-nous pour échanger sur le poste, obtenir des précisions et postuler :

Professeure Nathalie SALLES, présidente de la Commission Médicale d'Etablissement

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[email protected]

Professeur Pierre Merville, Doyen de l'UFR des Sciences Médicales

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[email protected]

Docteur Laurence JOLY, Cheffe de Service de Néonatologie

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[email protected]

+ 33 613996148

Annonce n°344552 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

13/01/2026 - MEDECIN GERIATRE OU MEDECIN GENERALISTE (Centre Hospitalier Intercommunal Amboise - Château-Renault AMBOISE)

REGION CENTRE - VAL DE LOIREA UNE HEURE DE PARIS

Le Centre Hospitalier Intercommunal AMBOISE - CHATEAU-RENAULT RECRUTE Un médecin Gériatre ou Médecin Généraliste à temps plein Inscrit au Conseil de l'Ordre ou Lauréat de la P.A.E. pour son service de S.M.R. site d'Amboise

Le service des Soins Médicaux et de Réadaptation est composé de 29 lits.

Rejoindre le service c'est avec une activité clinique SMR orientée "médecine polyvalente et gériatrique" en partenariat avec les autres postes de la filière gériatrique, notamment l'EHPAD, l'HDJ, la médecine Aigue Gériatrique et les consultations spécialisées (Mémoire etc...)

Annonce n°344551 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

13/01/2026 - NEUROLOGUE (H/F) (Centre hospitalier Intercommunal des Alpes du Sud Gap)

CONTEXTE DU POSTE :

  • Création de poste
  • 2 neurologues à 80% faisant partie d'un service pluridisciplinaire composée de 3 cardiologues, 1 médecin vasculaire, 2 endocrinologues et 5 médecins généralistes.
  • Plateau technique avec EEG et EMG. 2 IRM 1.5T avec projet en cours d'acquérir une IRM 3T.
  • 1 neuroradiologue sur place qui peut aider sur l'interprétation des imageries et réaliser certains gestes (PL sous TDM, avis sur anévrismes etc). Projet en cours de développer une salle de neuroradiologie interventionnelle.
  • 2 orthophonistes. Equipe de kiné et ergo.
  • Formations DU et congrès pris en charge par l'hôpital.
  • Hôpital à taille humaine familial. Equipe médicale jeune motivée, dynamique, compétente.
MISSIONS GENERALES :MISSIONS CLINIQUES (jusqu'à 80-100%)MISSIONS MEDICO-ADMINISTRATIVES (10-20%) selon volontariat

CARACTERISTIQUES DU POSTE :

  • Neurovasculaire avec thrombolyse sur place. Permanence de soin assurée par une astreinte régionale de télé-AVC. Correspond à environ 2 astreintes/mois et 1 WE tous les 2 mois rémunérée au tarif maximal. Démarches en cours pour faire reconnaitre des lits d'UNV/USINV sans changement sur le fonctionnement actuel des services.
  • Consultations avancées déjà en place en lien avec le CHU de la Timone (neurochirurgie, chirurgie vasculaire, rythmologue)
  • Filière cardio : pose de holter implantable, ETT et ETO assez facilement accessibles
  • Possibilité d'intervenir sur la base du volontariat sur 2 centres hospitaliers satellites pour des avis et consultations (Embrun et Sisteron).
  • Participation à différentes RCP en visio (neurovasculaire, SEP etc). Staffs multidisciplinaires également en place sur l'hôpital selon les besoins
  • Cohésion avec les services référents du CHU Marseille avec avis faciles par téléphone et transfert si besoin.
  • Cohésion forte avec les neuro libéraux qui interviennent à l'hôpital toutes les semaines. RCP commune tous les 2 mois. Centre du sommeil et vidéo EEG à la polyclinique.

COMPETENCES ATTENDUES :

  • DES requis ou équivalent
  • Poste de PH à temps plein ou temps partiel (hebdomadaire ou annualisé)
  • Neurologue à l'aise avec le neurovasculaire (qui représente jusqu'à 50% de notre activité hospitalière)
  • Sachant lire les EEG au moins adultes ou prêt à se former à la lecture
Petit plus
souhaitant développer ou s'investir dans la création d'une filière (parkinson, sep, epilepto, périph, cognitif etc)

Annonce n°344564 publiée le 13/01/2026 par un
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13/01/2026 - MEDECIN ENDOCRINOLOGUE - DIABETOLOGUE (Centre Hospitalier Boulogne-sur-Mer)

Une unité ambulatoire Le CARDEO ou Centre Ambulatoire et Régulation en Diabétologie-Endocrinologie et Obésité :

  • HJ, consultations, suivi externe et tout ce qui a trait à l'ambulatoire

-Personnel dédié seulement à notre unité (IDE, diététiciennes, psychologues, APA)

  • Lieu spécifique, séparé des lits d'hospitalisation

Suivi de patients diabétiques, Mise en place de pompe en boucle fermée, MGC PEC et suivi du diabète gestationnel Plaies de pied diabétique (centre du pied diabétique)

Télémédecine soit Télésurveillance (My Diabby ou GlookoXT) ou Téléexpertise (Omnidoc)

Unité d'hospitalisation, spécifique avec une équipe formée à la diabétologie (IDE, psychologue, diététicienne, APA)

  • 12 lits (programmes ETP validés par ARS)
  • Equipe Mobile de Diabétologie
Activité d'Endocrinologie développée
Thyroïde, hypophyse, surrénales
Filière thyroïde étoffée
échographie, cytoponction, chirurgie, Med Nucléaire diagnostique et thérapeutique pour pathologie bénigne
Egalement
-Activité de Recherche clinique

-Ateliers de médecine narrative sous la forme du Théâtre du Vécu

Ainsi, vous travaillerez dans un service actif, avec de nombreux projets et bien reconnu dans le bassin de vie avec 5 praticiens (4,2 ETP), internes et étudiants en médecine

Le CHB est un hôpital dynamique, à taille humaine, de 800 lits et places, avec 260 médecins, un plateau technique performant (4 IRM, 3 Scanners, 2 TEP scan, 2 gamma caméras, scintigraphie)

Bonne collaboration au CHB pour nos patients (cardiologie, néphrologie, neurologie, chirurgien orthopédique et vasculaire, infectiologue )

Annonce n°344577 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

13/01/2026 - PEDIATRE NEO-NATOLOGIE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Descriptif du poste :

Le service de Néonatologie recherche un professeur des universités praticien hospitalier temps plein, ayant eu un parcours professionnel en néonatologie, soins intensifs néonataux, réanimation néonatale, salle de naissance et pédiatrie de maternité. Le service comprend :

  • Une unité de soins intensifs et néonatologie de 27 lits
  • Une unité de réanimation néonatale et soins intensifs de 24 lits
  • Une unité d'accueil et de stabilisation auprès des salles de naissance de 3 lits
  • Une unité de suites de naissances de 72 lits au sein d'une maternité qui accueille 5800 naissances par an
  • Une unité kangourou de 10 à 12 lits
  • Une unité de soins néonataux à domicile dans le cadre de l'expérimentation ministérielle en cours de déploiement,
  • Une activité de pédiatrie anténatale (staffs obstétricaux, CPDPN, staff médico-psycho-social, consultations anténatales obstétrico-pédiatriques)
  • La biberonnerie-lactarium

Consulter la fiche de poste détaillée Profil recherché :

Contactez-nous pour échanger sur le poste, obtenir des précisions et postuler :

Professeure Nathalie SALLES, présidente de la Commission Médicale d'Etablissement

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Professeur Pierre Merville, Doyen de l'UFR des Sciences Médicales

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Docteur Laurence JOLY, Cheffe de Service de Néonatologie

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Annonce n°344575 publiée le 13/01/2026 par un
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13/01/2026 - Médecin coordonnateur EHPAD (Hôpital Houdan)

L'hôpital de proximité de Houdan est un établissement public proposant une offre diversifiée sanitaire, médicosociale, gériatrique/handicap.

Ouvert sur la ville et son environnement, l'hôpital de Houdan est au service de la population du territoire Houdanais. Il est également intégré dans la filière gériatrique etquot;grand Sud Yvelinesetquot; et membres des réseaux et partenariats du territoire (filière gériatrique, DAC, GCS, CPTS...)

L'hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et est parti intégrante du GHT Sud Yvelines. L'établissement est ouvert sur la ville et son environnement au service de la population du territoire, il propose une offre diversifiée :

  • Sanitaire : hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, Etat végétatif chronique/Etat pauci-relationnel)
  • Médico-sociale : gériatrie (Établissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers A Domicile, Maison d'Accueil Spécialisée)
  • Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, Éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein)
Accès
ligne de Transilien N Gare de Houdan / Montparnasse

réseau routier RN 12 desservant Paris Versailles Houdan Dreux. Poste :

Un médecin coordonnateur (60% avec possibilité de compléter à 100% sur poste de médecine générale) et un/des médecin(s) traitant(s) (possibilité temps partiel de 40% à 80%) pour ses résidents d'EHPAD. Profils requis :

Diplôme d'état de docteur en médecine indispensable, diplômes complémentaires DES gériatrie, DU médecin coordonnateur souhaités (possibilité de formation prise en charge par l'établissement).

Annonce n°326484 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

13/01/2026 - Médecin pour service EVC (Etat Végétatif Chronique) / MAS (Maison d'Accueil Spécialisée) (Hôpital Houdan)

L'hôpital de proximité de Houdan est un établissement public proposant une offre diversifiée sanitaire, médicosociale, gériatrique/handicap.

Ouvert sur la ville et son environnement, l'hôpital de Houdan est au service de la population du territoire Houdanais. Il est également intégré dans la filière gériatrique etquot;grand Sud Yvelinesetquot; et membres des réseaux et partenariats du territoire (filière gériatrique, DAC, GCS, CPTS...)

L'hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et est parti intégrante du GHT Sud Yvelines. L'établissement est ouvert sur la ville et son environnement au service de la population du territoire, il propose une offre diversifiée :

  • Sanitaire : hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, Etat végétatif chronique/Etat pauci-relationnel)
  • Médico-sociale : gériatrie (Établissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers A Domicile, Maison d'Accueil Spécialisée)
  • Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, Éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein)
Accès
ligne de Transilien N Gare de Houdan / Montparnasse

réseau routier RN 12 desservant Paris Versailles Houdan Dreux. Poste :

Médecins diplômés, temps plein ou temps partiel, pour son service EVC (Etat Végétatif Chronique), 6 lits et son service MAS (Maison d'Accueil Spécialisée), 12 lits. Profils requis : Diplôme d'état de docteur en médecine indispensable.

Annonce n°290415 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - Radiologue, praticien temps plein, titulaire ou contractuel (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc est l'établissement de référence auprès de 200 000 habitants ainsi que l'établissement support du groupement hospitalier de territoire (GHT). Il compte 1 112 lits et places installés ainsi que 22 box aux urgences et 7 blocs opératoires. Plus de 2 300 professionnels exercent au sein de l'établissement dont plus de 240 médecins, et 360 étudiants y suivent une formation initiale.

Il se compose de 9 pôles
chirurgical ; anesthésie-réanimation-urgences : femme-mère-enfant : psychiatrie ; le Blanc ; ville-hôpital, médical et médico-technique ; coopérations territoriales ; administratif-ressources support.

PRESENTATION DU SERVICE Au sein du pôle médical et médico-technique, le service d'imagerie médicale compte à Châteauroux 7 radiologues, 33 manipulateurs radio ainsi qu'une cadre de santé. L'établissement dispose au site de Châteauroux d'un plateau technique de haute qualité : - 1 IRM 3 Tesla ; - 1 IRM 1,5 Tesla depuis 2021 dans le cadre d'un GIE ; - 2 scanners dont 1 aux urgences, depuis respectivement 2021 et 2022 ; - 5 salles de radiographie dont 2 salles aux urgences ; - 2 échographes ; - 1 mammographe ; - 1 panoramique dentaire ; - 1 ostéodensitomètre.

Sur le site du Blanc, 3 radiologues
- Scanner - 2 salles da radiologie - 1 mammographe - 2 échographes - 1 IRM Les logiciels et technologies utilisés sont les suivants : Dx-image (RIS) ; Dx-Care (DPI) ; Pacs régional MIRC ; Plateforme Itis (télé AVC) ; Consoles de traitement dédiées pour les modalités d'imagerie en coupes (Philips pour les scanners, Siemens pour l'IRM 1.5 T du GIE, Général Electric pour l'IRM 3T) ; Capteurs plans en salle de radiographie.

En lien avec le projet de service, des activités telles que les biopsies hépatiques et pulmonaires ainsi que l'imagerie de la femme peuvent être développées.

DESCRIPTION DU POSTE Le centre hospitalier de Châteauroux recherche deux radiologues : Médecin inscrit au tableau de l'Ordre des Médecins Français, titulaire du DES Imagerie médicale. Le service est agréé pour recevoir des internes de spécialité.

Permanence des soins
Le service de radiologie du centre hospitalier de Châteauroux assure : - Une astreinte de scanner de 18h à 21h la semaine, et de 8h30 à 21h le weekend et les jours fériés - Une astreinte de radiographie et d'échographie de 18h à 8h30 la semaine, le weekend et les jours fériés - Une astreinte de téléradiologie Imadis est également assurée de 21h à 8h30, tous les jours. - Le centre hospitalier est enfin partie prenante du projet de plateau d'imagerie médicale mutualisée (PIMM) de la région Centre-Val de Loire afin d'assurer la permanence des soins à l'échelle régionale. Avantages du poste : Exercice différencié, diversifié et multi-site attractif ; Possibilité d'effectuer une activité libérale au sein du Centre Hospitalier Possibilité d'effectuer une activité multi-site donnant le droit au versement de la Prime d'Exercice Territorial (PET) ; Spécialité éligible à la Prime d'Engagement de Carrière Hospitalière (PECH) ;

PRESENTATION DE L'ENVIRONNEMENT LOCAL Disposant d'une gare SNCF et d'un accès à l'autoroute A20, Châteauroux se situe dans l'axe Paris-Limoges, à 2h de Paris en train et à 1h20 de Limoges et d'Orléans en automobile. La ville est la préfecture du département de l'Indre.

A taille humaine, la communauté d'agglomération de Châteauroux compte 65 000 habitants et offre toutes les commodités, les services et les commerces du quotidien ainsi que des lieux de sortie et de rencontre, dans un environnement sain et sécurisé. Son offre culturelle (Mach 36, conservatoire de musique, salle de théâtre Equinoxe) est pléthore et les activités sportives diversifiées. Le parc naturel régional de la Brenne, où se situe la ville du Blanc, et le Berry disposent également de parcours de randonnées et autres activités extérieures. La ville et sa région offrent ainsi un cadre et une qualité de vie appréciés et attractifs.

L'agence de l'attractivité de l'Indre accueille par ailleurs les nouveaux arrivants et apporte une aide à l'installation (démarches, recherche de logement, inscription à l'école). Vous pouvez répondre et adresser vos candidatures (C.V. + lettre de motivation) à : Centre hospitalier de CHATEAUROUX-LE BLANC Direction de la stratégie des ressources médicales et du territoire 216, avenue de Verdun BP 585 36019 CHATEAUROUX

Téléphone
02 54 29 65 14 affaires.medicales@ch-chateauroux.fr Chef de service : aneliya.angelova@ch-chateauroux.fr

Annonce n°116193 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - Médecin légiste - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE

NOUS RECRUTONS UN(E) MEDECIN LEGISTE ET/OU A LA PERMANENCE D'ACCES AUX SOINS DE SANTE (H/F)

La permanence d'accès aux soins de santé (PASS) du centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc offre un accès direct aux soins pour des personnes vulnérables du territoire, souvent éloignées du système de santé. Ce dispositif contribue à réduire les inégalités d'accès aux soins et à garantir une prise en charge médicale et sociale appropriée. Elle vise à accueillir et orienter les patients, les prendre en charge médicalement de manière continue si nécessaire, aider à l'ouverture des droits sociaux, assurer un suivi médical et préventif, assurer la coordination avec les autres services.

L'unité d'accueil médico-judiciaire est une structure pluridisciplinaire facilitant le recueil de la parole de l'enfant victime en permettant son audition dans un cadre sécurisant et aménagé à cet effet, et permettant, dans un même temps, la réalisation des examens médicaux nécessaires à la procédure et une prise en charge psychologique ou, a minima, une orientation vers des professionnels qualifiés.

DESCRIPTION DU POSTE

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un médecin généraliste pour rejoindre l'équipe de la PASS à 20% et celle de l'UAMJ à 30%. Il aura pour mission d'assurer le suivi médical des patients au sein de la PASS, dans le respect des normes éthiques et professionnelles, en lien avec les autres professionnels de santé et partenaires sociaux. Missions principales :

Accueillir et consulter les patients en demande d'accès aux soins, notamment ceux en situation de précarité ;

Effectuer un diagnostic médical, proposer des traitements et orienter les patients vers les soins spécialisés si nécessaire ;

Assurer le suivi médical des patients dans le cadre de leur parcours de soins ;

Réaliser les consultations médico-légales au sein de l'UAMJ ;

Réaliser les consultations de victimes de violences comprenant l'accueil, l'information, l'orientation, le recueil des commémoratifs, le constat des blessures, les prélèvements médico-légaux, la rédaction du certificat médico-légal ;

Assurer le lien avec les services d'enquête (gendarmerie, police) pour l'interprétation des constatations, la nécessité de demander des informations complémentaires, les conséquences médico-juridiques des lésions constatées ;

Collaborer avec les autres professionnels de santé (infirmiers, travailleurs sociaux, psychologues, etc.) pour garantir une prise en charge globale ;

Participer à la gestion administrative et au suivi des dossiers médicaux en utilisant le dossier patient informatisé de l'établissement ;

Veiller au respect des protocoles et bonnes pratiques dans l'offre de soins au sein de la PASS ;

Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaires pour améliorer la prise en charge des patients ;

Participer à la mise en place et à l'évaluation des actions de prévention en santé publique pour les populations vulnérables. Conditions d'emploi :

Temps de travail
50%
Rémunération
Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;
Lieu de travail
Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site principal avenue de Verdun, Pavillon 10 - permanence d'accès aux soins de santé (PASS).
Profil recherché
Profil recherché :
Diplôme requis
Médecin Généraliste titulaire du Diplôme d'État de Docteur en Médecine ;

Diplôme de médecine légale apprécié ; Compétences et qualités requises :

Compétences en médecine générale, capacité à gérer des situations d'urgence et de soins de base ;

Expérience dans la prise en charge de patients vulnérables et/ou en situation de précarité ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;

Sensibilité aux problématiques sociales, de violences et de santé publique ;

Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales.

Expérience souhaitée
une expérience en PASS, en UMJ/UAPED/UAMJ ou dans des structures de soins destinées à des publics précaires est un atout, mais n'est pas indispensable.

Annonce n°341678 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - Un gériatre (Centre hospitalier MCO Narbonne)

Le Centre Hospitalier de Narbonne, principal établissement public de santé desservant l'Est du département de l'Aude (à 1 h de l'Espagne et de Montpellier et 1h30 de Toulouse).

Premier établissement public de santé de l'est-audois, situé au deuxième rang régional par son volume d'activité, l'hôpital de Narbonne couvre un vaste secteur géographique englobant 145 communes. Sa zone d'attractivité s'étend sur les communes du Grand Narbonne, de l'Est-audois et une partie du Minervois.

La Haute Autorité de Santé a prononcé la certification sans recommandations de l'établissement et lui a délivré la note A, qui correspond à un haut niveau de qualité des soins.

Le Centre Hospitalier de Narbonne dispose au total de de 653 lits et places. Il offre des services diagnostiques et assure toute la gamme des soins aigus en médecine, chirurgie et obstétrique, des soins de suite et de longue durée ainsi que des soins en psychiatrie.

Il dispose d'une filière gériatrique formalisée : court séjour gériatrique (CSG), Unité Mobile de Gériatrie (UMG), consultation mémoire, consultation gériatrique et oncogériatrique, Soins Médicaux de Réadaptation Gériatrique (SMR), Unité de Soins Longue Durée (USLD), Unité d'Hébergement Renforcé (UHR), EHPAD ainsi qu'une Equipe Mobile Gériatrique à Domicile (EMGD). Poste proposé : Médecin Gériatre en unité de Court Séjour Gériatrique

Notre service de court séjour gériatrique est une unité de 25 lits dont 15 chambres seules. Le service prend en charge des patients âgés de plus de 75 ans, polypathologiques, en perte d'autonomie motrice ou cognitive, présentant une pathologie aigue intercurrente (pathologies infectieuses, cardiologiques, neurologiques, oncologiques, fractures non opérées...). 20% des entrées se font directement en lien avec le médecin traitant en dehors de situations d'urgences. Le reste du recrutement se fait via les urgences, l'UHCD, les soins continus.

La prise en charge pluridisciplinaire des patients est une valeur forte du service (équipes mobiles spécialisées, psychologue, assistante sociale, kinésithérapeutes, staff d'équipe hebdomadaire). L'équipe médicale et paramédicale du service :

Sur le plan médical, présence de 3 praticiens avec 2 ou 3 internes. Equipe paramédicale formées aux pathologies gériatriques. Activités transversales : -Des consultations hospitalières

-Des interventions en hôpital de jour sont possibles en fonction des projets professionnels du praticien.

Organisation des horaires du service en journée : 8H30 à 18H30 Organisation des horaires de la permanence des soins : Présence de samedi matin 1 fois par mois de 8H30 à 12H30. 1 astreinte de médecine une fois tous les 6 mois. PROFIL RECHERCHÉ : Praticien(n)es inscrits à l'Ordre des Médecins Français Praticien hospitalier ou contractuel Expérience hospitalière souhaitée Compétences en gériatrie (capacité ou DESS)

Poste à temps plein ou à temps partiel (au regard des projets du candidat)

Annonce n°342375 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - 1 Chirurgien Urologue inscrit à l'ordre en France (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc est l'établissement de référence auprès de 200 000 habitants ainsi que l'établissement support du groupement hospitalier de territoire (GHT). Il compte 1 112 lits et places installés ainsi que 22 box aux urgences et 7 blocs opératoires. Plus de 2 300 professionnels exercent au sein de l'établissement dont plus de 240 médecins, et 360 étudiants y suivent une formation initiale. Il se compose de 9 pôles : chirurgical ; anesthésie-réanimation-urgences : femme-mère-enfant : psychiatrie ; le Blanc ; ville-hôpital, médical et médico-technique ; coopérations territoriales ; administratif-ressources support.

PRESENTATION DU SERVICE Au sein d'une équipe de 3 Médecins urologues, vous exercez dans un bloc opératoire, innovant et à la pointe de la technologie (robot de chirurgie assistée Da Vinci X, Laser Rocamed, Plateau Carbone, Amplificateur...).

Le service dispose de 20 lits d'hospitalisation partagé avec le service de chirurgie digestive.

Suite à l'acquisition d'un robot de chirurgie assistée Dexter Distlmotion, le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un urologue.

Une formation à l'utilisation du robot est proposée en interne à l'aide d'un simulateur.

DESCRIPTION DU POSTE

Praticien inscrit à l'ordre des médecins avec compétences obligatoires en clioscopie titulaire ou contractuel, à temps partiel ou à temps plein.

L'organisation du temps de travail comprend : - 10 demi-journées de travail/semaine ou temps partiel si souhaité ; - Participation à la permanence des soins par le biais d'une astreinte.

Rémunération
- Selon l'ancienneté et les statuts d'exercice (praticien hospitalier ou praticien contractuel) ; - Praticien contractuel motif 2 possible ; - Indemnités de permanence des soins ; - Poste éligible à la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH).

PRESENTATION DE L'ENVIRONNEMENT LOCAL Disposant d'une gare SNCF et d'un accès à l'autoroute A20, Châteauroux se situe dans l'axe Paris-Limoges, à 2h de Paris en train et à 1h20 de Limoges et d'Orléans en automobile. La ville est la préfecture du département de l'Indre.

A taille humaine, la communauté d'agglomération de Châteauroux compte 65 000 habitants et offre toutes les commodités, les services et les commerces du quotidien ainsi que des lieux de sortie et de rencontre, dans un environnement sain et sécurisé. Son offre culturelle (Mach 36, conservatoire de musique, salle de théâtre Equinoxe) est pléthore et les activités sportives diversifiées. Le parc naturel régional de la Brenne, où se situe la ville du Blanc, et le Berry disposent également de parcours de randonnées et autres activités extérieures. La ville et sa région offrent ainsi un cadre et une qualité de vie appréciés et attractifs. A l'image de son environnement, l'hôpital de Châteauroux-Le Blanc est à taille humaine, ce qui facilite les relations interprofessionnelles.

L'agence de l'attractivité de l'Indre accueille par ailleurs les nouveaux arrivants et apporte une aide à l'installation (démarches, recherche de logement, inscription à l'école). Rejoignez une communauté médicale soudée et un établissement dynamique ! Intéressé(e) ? Postulez ! Vous souhaitez en savoir plus ? Contactez-nous ! 02 54 29 65 14 / affaires.medicales@ch-chateauroux.fr

Annonce n°5743 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - Médecin du travail (Centre hospitalier intercommunal MEULAN-EN-YVELINES)

Le CHIMM recherche un médecin du travail. Définition : Poste à temps plein.

Le médecin du travail est le conseiller de l'employeur, des travailleurs, des représentants du personnel et des services sociaux. Dans le champ de ses missions :

Il participe à la prévention des risques professionnels et à la protection de la santé des travailleurs, notamment par :

  • L'amélioration des conditions de vie et de travail dans létablissement ;
  • L'adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail à la santé physique et mentale, notamment en vue de préserver le maintien dans l'emploi des agents ;
  • La protection des travailleurs contre l'ensemble des nuisances, notamment contre les risques d'accidents du travail ou d'exposition à des agents chimiques dangereux ;
  • L'amélioration de l'hygiène générale de l'établissement et l'hygiène dans les services de restauration ;
  • La prévention et l'éducation sanitaires dans le cadre de l'établissement en rapport avec l'activité professionnelle ;
  • La construction ou les aménagements nouveaux ;
  • Les modifications apportées aux équipements ;

L'accompagnement en cas de réorganisation importante de services ;

Il conseille l'employeur, notamment en participant à l'évaluation des risques dans le cadre de son action sur le milieu de travail, réalisées au service de la prévention et du maintien dans l'emploi des travailleurs, qu'il conduit avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, qu'il anime et coordonne ;

Il décide du suivi individuel de l'état de santé des travailleurs, qui a une vocation exclusivement préventive et qu'il réalise avec les personnels de santé qui exercent dans le cadre de protocoles et sous son autorité ;

Il contribue à la veille épidémiologique et à la traçabilité.

PRESENTATION DU SERVICE
Le service de santé au travail comprend 1 médecin du travail, 2 infirmières et un conseiller en prévention des risques professionnels. Il travaille en lien avec les autres intervenants dédiés au personnel de létablissement et notamment la psychologue du travail.

Le service de santé du travail dispose dun logiciel de gestion des dossiers en santé au travail (CHIMED).

MISSIONS PRINCIPALES ET RESPONSABILITES :

Suivi des visites périodiques de laptitude au poste de travail des professionnels ;

Suivi médical spécifique pour les agents devant bénéficier dune surveillance médicale renforcée (travailleurs handicapés, femmes enceintes, agents réintégrés après un congé longue maladie ou congé longue durée...) ou occupant des postes dans des services comportant des risques spécifiques ;

Participe au maintien dans lemploi et participe à la commission santé au travail pilotée par la DRH et la Direction des soins dans le cadre dun travail partenarial ;

Participe à la politique de prévention de la santé au travail ;

Travaille en collaboration avec la direction des RH médicales et non médicales sur la mobilité des professionnels, la gestion des carrières et les reclassements des agents ;

Participe à la définition de la politique de prévention des risques professionnels de la structure en lien avec les services. Il assure un rôle de protection des travailleurs contre l'ensemble des nuisances, et notamment contre les risques d'accidents du travail ou d'exposition à des agents chimiques dangereux ou rayonnements ionisants ;

Veille à l'application des dispositions du Code de la santé publique sur les vaccinations obligatoires ou préconisées (Vaccination grippe) des agents et des étudiants relevant de létablissement.

MISSIONS SPECIFIQUES

Participation, avec rôle consultatif, au comité dhygiène, sécurité et des conditions de travail (CHSCT) ;

Rédige un rapport dactivité annuel présenté au CHSCT et transmis au chef détablissement. CONDITIONS DACCES : Etre qualifié en médecine du travail ;

Avoir été autorisé, à titre exceptionnel, à poursuivre son exercice en tant que médecin du travail en application de l'article 28 de la loi n° 98-535 du 1er juillet 1998 ou de l'article 189 de la loi n° 2002-73 du 17 janvier 2002 de modernisation sociale ;

Annonce n°173661 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - Médecin SMR addictologie au site hospitalier du Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Descriptif du poste
Les missions sont :

La prise en charge collective ou individuelle médicale ;;

Les soins médicaux, des actions de prévention et de l'éducation du patient et de son entourage pour prévenir les risques de rechute ;

La préparation et l'accompagnement à la réinsertion familiale, sociale et/ou professionnelle. L'organisation du temps de travail comprend :

10 demi-journées de travail/semaine ou temps partiel si souhaité ;

Participation à la permanence des soins de façon équitable avec les autres praticiens par le biais d'astreintes de 18h30 à 8h30. Profil recherché :

Médecin gériatre temps plein ou temps partiel, titulaire ou contractuel

Annonce n°344462 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - Médecin généraliste - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE

Le service de médecine du site du Blanc comprend 30 lits d'hospitalisation. Il se compose de 20 places en chambre double et 10 places en chambre seule. 2 places sont dédiées aux soins palliatifs.

Les missions principales du service consistent en l'accueil de patients relevant de la médecine polyvalente (cardiologiques, gastroentérologiques, gériatriques, etc.). Les entrées se font principalement par le service des urgences du Blanc mais aussi suite à des transferts ainsi que par entrée programmée du domicile ou d'institution.

L'équipe pluridisciplinaire du service est composée d'un médecin, d'un interne, d'une cadre de santé, d'infirmiers, d'aides-soignants et d'agents de service hospitalier. D'autres professionnels interviennent tels qu'une diététicienne, un kinésithérapeute, une aide-soignante à la marche, une assistante sociale, une psychologue, une neuropsychologue.

DESCRIPTION DU POSTE
Missions générales
le praticien a la responsabilité du suivi médical des patients (profil poly pathologique, personnes âgées fragiles, etc.). Dans ce cadre, il :

Organise et gère le suivi médical des patients ; Veille au respect de l'orientation des patients ;

Est responsable de la prescription des traitements et de leur suivi ;

Participe aux réunions de synthèse pluridisciplinaires avec l'ensemble de l'équipe soignante ; Assure les transmissions avec les infirmier(e)s ;

Participe à l'information et aux relations avec les familles ;

Participe à la continuité des soins de l'établissement : service de médecine, et sur la base du volontariat à l'astreinte du service des urgences lors des sorties SMUR ;

Peut avoir un temps dédié à de la consultation ou hôpital de jour. Missions complémentaires : Participe à l'élaboration du projet médical ; Participe aux réunions institutionnelles ; Mise en uvre possible des compétences propres du praticien. L'organisation du temps de travail comprend :

10 demi-journées de travail/semaine ou temps partiel si souhaité ;

Participation à la permanence des soins de façon équitable avec les autres praticiens par le biais d'astreintes de 18h30 à 8h30. Profil recherché :

  • Médecin généraliste ou gériatre temps plein ou temps partiel, titulaire ou contractuel
  • Inscription à l'Ordre des médecins
  • DE de médecine
  • Temps de travail : partiel ou temps plein
  • Rémunération : en fonction du profil
  • Mise à disposition d'un logement possible

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter : Par mail:

Directeur des ressources médicales
[email protected]
Par téléphone
06.82.29.92.79

Annonce n°344457 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - Médecin SMR gériatre au site hospitalier du Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE

Le service des soins médicaux et de réadaptation gériatrique du Blanc possède 20 lits d'hospitalisation complète, dont 2 lits dédiés aux soins palliatifs.

L'équipe pluridisciplinaire du service est composée de 2 médecins, d'une cadre de santé, d'infirmières, de kinésithérapeutes, de professeurs en activités adaptées, d'ergothérapeutes, d'un psychologue, d'une diététicienne, d'aides-soignants, d'assistante sociale, d'un neuropsychologue et d'agents de service hospitalier.

Les entrées au sein du service sont programmées via divers services de court séjour tels que la médecine et la chirurgie du Blanc, ou les services d'hospitalisation de Châteauroux ainsi que les établissements médico-sociaux de la Brenne. Les demandes sont réalisées via le logiciel « via trajectoire ».

DESCRIPTION DU POSTE

Les missions sont les suivantes :

La rééducation et la réadaptation des patients dans l'optique de limiter les handicaps physiques, sensoriels, cognitifs et comportementaux et de favoriser l'autonomie du patient ;

Les soins médicaux, des actions de prévention et de l'éducation du patient et de son entourage pour prévenir la perte d'autonomie et ainsi favoriser le vieillissement réussi ;

La préparation et l'accompagnement à la réinsertion familiale, sociale et/ou professionnelle ;

L'accompagnement à la fin de vie dans le respect de la dignité de la personne dans le cadre des Lits Identifiés en Soins Palliatifs (LISP). L'organisation du temps de travail comprend :

10 demi-journées de travail/semaine ou temps partiel si souhaité ;

Participation à la permanence des soins de façon équitable avec les autres praticiens par le biais d'astreintes de 18h30 à 8h30. Profil recherché :

Médecin gériatre temps plein ou temps partiel, titulaire ou contractuel Inscription à l'Ordre des médecins Titulaire d'un DE de médecine générale

Temps de travail
à temps plein ou temps partiel
Rémunération
en fonction du profil, contrat de motif 2 possible
Contact
directeur des ressources médicales :
  • par mail : [email protected]
  • par téléphone : 06.82.29.92.79

Annonce n°344461 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - Médecin généraliste au site hospitalier du Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Descriptif du poste
Missions générales :

Consultations de médecine générale ;

Prescription des examens et des traitements nécessaires à l'état du patient ;

Orientation en cas de besoin vers des praticiens spécialités, en respectant le choix du patient ; Rôle de médecin traitant. Missions complémentaires : Participe à l'élaboration du projet médical ; Participe aux réunions institutionnelles ; Mise en uvre possible des compétences propres du praticien.

L'organisation du temps de travail comprend : 10 demi-journées de travail/semaine ou temps partiel si souhaité. Profil recherché : Profil recherché :

Médecin généraliste, polyvalent ou gériatre temps plein ou temps partiel, titulaire ou contractuel inscrit à l'Ordre ;

Médecin généraliste libéral inscrit à l'Ordre, volontaire pour assurer des plages ; Praticien associé sous la responsabilité du chef de pôle ; Stagiaire associé sous la responsabilité du chef de pôle.

Annonce n°344456 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - Médecin temps plein - Equipe Territoriale de Soins Palliatifs (Centre hospitalier Rochefort)

Le CH de Rochefort recrute un Médecin temps plein pour rejoindre son Equipe Territoriale de Soins Palliatifs (antenne de Rochefort). Présentation de l'établissement et de son territoire

Une Direction commune a été instaurée entre le Groupe Hospitalier de La Rochelle-Ré-Aunis, le Centre Hospitalier de Rochefort, le Centre Hospitalier de Marennes, l'EHPAD Val de Gères de Surgères et le Centre Hospitalier de l'Ile d'Oléron.

Ils constituent le Groupe Hospitalier Littoral Atlantique, constitués d'environ 720 lits de MCO au sein d'un bassin de population d'environ 440.000 habitants.

Etablissement récent, second hôpital MCO du Groupe Hospitalier Littoral Atlantique (Ré-La RocheIIe-Rochefort-Marennes-OIéron), le Centre hospitalier de Rochefort est situé dans une agglomération touristique et thermale de 40 000 habitants sur l'estuaire de la Charente, ò deux pas de l'océan et 20 minutes de La Rochelle (2X2 voies gratuite). Hôpital de recours pour les îles charentaises d'Aix et Madame, la presqu'île de Fouras, le bassin de Marennes-Oléron. Royan à 45 minutes, Bordeaux 1h30 (autoroute), Paris 3h30 (TGV à La Rochelle ou Surgères).

Le CH dispose d'un plateau technique bien fourni (Scanner, IRM, Laboratoire, salles de bloc + secteur endoscopie, explorations cardiologiques et respiratoires, Surveillance Médicale Continue). Présentation du service et de l'activité Présentation du service et de l'équipe :

Le médecin recruté intègre l'antenne rochefortaise de l'Equipe Territoriale de Soins Palliatifs (ETSP), en articulation avec la filière territoriale de soins palliatifs (USP / ETSP / HDJ). Équipe paramédicale : 2 infirmières 1 psychologue 0,5 ETP de secrétariat Missions : 1) Activité intra-hospitalière (Rochefort) :

  • Avis et co-évaluations palliatives dans les services (prise en charge symptomatique, décisions thérapeutiques, anticipation et projet de soins).
  • Accompagnement des équipes : aide à la réflexion éthique, coordination et sécurisation des parcours.
  • Participation à la dynamique de filière (réunions de concertation, coordination médico-soignante, continuité des prises en charge).

2) Activité extra-hospitalière (territoire) :

  • Appui aux professionnels de ville et structures médico-sociales : avis, coordination et soutien à la prise en charge à domicile / EHPAD.
  • Participation à la structuration du parcours territorial (lien avec IDEL, médecins traitants, HAD, SSIAD, etc.), en cohérence avec l'organisation de la filière.

Conditions d'exercice :

  • Horaires : activité principalement en journée, lundivendredi.
  • Astreintes : possibles sur un site distant (USP + SSR), selon l'organisation retenue.
  • Perspectives : évolution possible vers un poste multi-sites en fonction des besoins territoriaux et de l'évolution de la filière.

Profil recherché :

Médecin thésé inscrit au Conseil de l'Ordre des médecins français.

Recrutement sur statut contractuel (Assistant ou PHC) avec perspectives rapides de titularisation. Mutation possible.

Quotité de temps
temps plein.

Compétences requises :

  • DU ou expérience pratique (>3ans) en soins palliatifs fortement recommandé.
  • Compétences / appétence en soins palliatifs, médecine de la douleur, gériatrie, médecine générale ou spécialité compatible ; expérience en coordination appréciée.

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec :

Dr Julien BEGUEC Chef de Service de l'Equipe Mobile de Soins Palliatifs 05 46 45 53 49
[email protected]

Mme Sandra POITEVIN Directrice adjointe des Affaires Médicales 05 46 03 44 40
[email protected]
[email protected]

Annonce n°344472 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - Psychiatre - Praticien Hospitalier Contractuel ou Assistant spécialiste - POLE 75 G 19 (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Statut
PRATICIEN HOSPITALIER /NPC ou Assistant spécialiste
Intitulé du poste
Psychiatre

Lieux de travail :

  • CMP et CATTP situées 31-33 rue Henri Rochefort, 75017 Paris
  • Hôpital Henri EY 15 Av de la porte de Choisy, 75013 Paris

Organisation du travail :

  • Travail à 60% en unité d'hospitalisation sur le site Henri Ey et 40% au CMP dont une soirée, qui donne lieu à récupération d'une demi-journée.
  • Présence un samedi matin / 10 semaines environ
  • Participation à la permanence de soins au niveau de l'établissement.
Spécificités liées à la fonction
Psychiatrie
Poste à pourvoir à compter du
ASAP
Candidatures à adresser à
Chef de Pôle : Dr Béatrice AUBRIOT [email protected]

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège
Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

Sectorisé sur la partie ouest du 17eme arrondissement de Paris, ce pôle est constitué de :

  • Deux structures extra hospitalières sectorisées : CMP et CATTP situées 31-33 rue Henri Rochefort, 75017 Paris
  • Deux unités d'hospitalisation sectorisées à l'hôpital Henri EY (15 Av de la porte de Choisy, 75013 Paris) : l'une ouverte de 27 lits, et la seconde fermée de 13 lits.
  • Un foyer de post-cure, intersectoriel, situé 110 rue Lemercier, 75017 Paris.
  • Un Centre de consultations et d'évaluations spécifiques, intersectoriel, offrant à l'ensemble des patients du 17eme arrondissement une offre de soins et de prises en charge diversifiés, telles que thérapie familiale systémique, TCC, mindfullness, EMDR, Hypnose, remédiation cognitive, éducation thérapeutique.
DESCRIPTION DU POSTE

Position dans la structure :

Sous la responsabilité du chef de pôle et du praticien hospitalier responsable de l'unité Caractéristiques des fonctions :

Travail à 60% en unité d'hospitalisation sur le site Henri Ey et 40% au CMP dont une soirée, qui donne lieu à récupération d'une demi-journée. Présence un samedi matin / 10 semaines environ

Participation à la permanence de soins au niveau de l'établissement. Objectifs et actions :

Prises en charges de patients hospitalisés en soins libres ou sous contrainte.

Prises en charges ambulatoires dans le cadre de consultations sur le CMP.

Travail collégial, en articulation avec une équipe pluridisciplinaire.

Possibilité de formations notamment dans le cadre des différentes psychothérapies pratiquées dans le pôle.

PROFIL

Psychiatrie Générale Intérêt pour la pratique de secteur

CONTACT
Personne à contacter
Dr AUBRIOT, cheffe de pôle - 01 69 25 44 12
  • [email protected]

Annonce n°344477 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - Praticien pour le Département de Santé Publique (DSP) (Centre hospitalier intercommunal MEULAN-EN-YVELINES)

Description de létablissement

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Meulan - Les Mureaux compte 1 300 professionnels.

Il est organisé en pôles d'activités
pôle CARGO (chirurgie, anesthésie, réanimation-unité de surveillance continue, gynécologie-obstétrique) pôle inter-établissement de Médecine d'urgence pôle Médecine pôle Gérontologie pôle d'Activités transversales - pôle Psychiatrie (2 secteurs adulte, 1 secteur infanto-juvénile) pôle Soins Médicaux et de réadaptation, pôle inter-établissement d'Imagerie et pôle Santé publique et activités transversales.

Sa capacité d'hospitalisation est de 436 lits et 84 places déployés dans les Yvelines sur deux sites hospitaliers principaux, à Meulan-en-Yvelines et aux Mureaux ainsi que sur des sites périphériques pour la prise en soins des personnes âgées vieillissantes atteintes dun handicap (pôle gérontologique) ou souffrant de troubles de la santé mentale (12 centres médico-psychologiques ou hôpitaux de jour).

Le CHIMM fait partie du GHT des Yvelines Nord et participe à la direction commune avec les hôpitaux de Poissy-Saint-Germain-en-Laye et de Mantes-La-Jolie. Description du pôle

Le pôle des activités transversales regroupe le Département de Santé publique, léquipe mobile de soins palliatifs, l'unité douleur et divers services médico-techniques (laboratoire, imagerie, pharmacie). Description du service

Le Département de Santé publique du CHIMM (DSP) regroupe trois services de prévention départementaux (Centre de vaccination des Yvelines CV 78, Centre de lutte antituberculeuse des Yvelines CLAT 78, Centre gratuit de dépistage et de diagnostic des infections sexuellement transmissibles CeGIDD Nord Yvelines), ainsi que la Permanence daccès aux soins hospitalière PASS du GHT et léquipe mobile de la PASS.

Il est fortement axé sur la prévention des maladies transmissibles et le public éloigné de loffre de soins. Moyens :

Le DSP dispose dune Cheffe de service habilitée à gérer les carrières hospitalières, dune cadre de santé et de de quatre praticiens hospitaliers. Les personnels non médicaux comprennent : Des infirmières formées aux différentes missions Des assistantes médico-administratives Une psychologue Une assistante sociale Un logiciel dédié à la santé publique

Des bureaux, salles de consultations, locaux mis à disposition pour les antennes, véhicules de service. Spécialité recherchée

Spécialité de Médecine générale, de Maladies infectieuses et tropicales ou de Santé Publique, inscrit au tableau de l'Ordre des médecins. Compétences complémentaires souhaitées

Des formations complémentaires ou une expérience dans le domaine de la santé publique ou l'infectiologie seraient appréciées : DU santé publique, DU tuberculose. Qualités professionnelles recherchées Capacité au travail en équipe et en réseau Mobilité Intérêt pour la santé publique et lépidémiologie clinique

Non-jugement et non-discrimination envers les publics du DSP Statut du recrutement Praticien hospitalier contractuel ou titulaire Quotité de temps de travail

Poste proposé à temps plein 40 h/semaine avec compensation par RTT, un poste à temps partiel est possible 1 samedi matin par mois

Horaires de travail de 8h 30 à 17 h avec adaptation en fonction des consultations jusquà 19 h maximum, pas de gardes ni astreintes Missions cliniques

Consultations médicales dans le cadre des différents services du DSP, en binôme avec une infirmière :

Vaccinations du calendrier vaccinal dans les antennes du CV 78

Consultations de prévention pour les sujets contact et de suivi des cas index atteints de tuberculose dans le cadre du CLAT Consultations de dépistage et de diagnostic du CeGIDD

Consultations de médecine générale dans le cadre de la PASS et de la PASS mobile Participation aux actions « aller-vers » en mobilité Participation aux staffs et réunions de service Coopérations territoriales

Coordination avec les partenaires (associations, CPTS) et les tutelles (ARS, GHT)

Développement et mise en uvre du projet médico soignant partagé du GHT Responsabilités managériales envisageables

Participation au pilotage des activités médicales et médico-sociales du DSP en devenant médecin référent dun service du DSP. Possibilité de participer aux instances du CHIMM ou du GHT

Rédaction des rapports dactivité et dialogues de gestion avec les tutelles Objectifs

Mettre en uvre les recommandations de santé publique : DGS, HCSP, HAS

Participer à la prévention et au contrôle des maladies transmissibles dans le département des Yvelines par la vaccination, les enquêtes autour des cas de tuberculose signalés, le dépistage, le diagnostic et le traitement des IST

Proposer une offre de prévention et de soins aux personnes éloignées du système de santé

Annonce n°290405 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - Radiologue (Centre hospitalier intercommunal MEULAN-EN-YVELINES)

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Meulan - Les Mureaux compte 1 300 professionnels.

Il est organisé en pôles d'activités
pôle CARGO (chirurgie, anesthésie, réanimation-unité de surveillance continue, gynécologie-obstétrique) pôle inter-établissement de Médecine d'urgence pôle Médecine pôle Gérontologie pôle d'Activités transversales - pôle Psychiatrie (2 secteurs adulte, 1 secteur infanto-juvénile) pôle Soins Médicaux et de réadaptation, pôle inter-établissement d'Imagerie et pôle Santé publique et activités transversales.

Sa capacité dhospitalisation est de 436 lits et 84 places déployés dans les Yvelines sur deux sites hospitaliers principaux, à Meulan-en-Yvelines et aux Mureaux ainsi que sur des sites périphériques pour la prise en soins des personnes âgées vieillissantes atteintes dun handicap (pôle gérontologique) ou souffrant de troubles de la santé mentale (12 centres médico-psychologiques ou hôpitaux de jour).

Le CHIMM fait partie du GHT des Yvelines Nord et participe à la direction commune avec les hôpitaux de Poissy-Saint-Germain-en-Laye et de Mantes-La-Jolie.

Spécialité recherchée
imagerie médicale et radiodiagnostic.
Activités de service d'imagerie médicale
-Radiographie conventionnelle.

-Echographie Générale. -Echographie cardiaque.

-Mammographie/échographie mammaire et consultation de sénologie. -Scanner Permanence des soins à assurer.

Annonce n°290406 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - Un·e médecin algologue temps partiel pour l’unité douleur (Centre hospitalier intercommunal MEULAN-EN-YVELINES)

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Meulan - Les Mureaux compte 1 300 professionnels.

Il est organisé en pôles d'activités
pôle CARGO (chirurgie, anesthésie, réanimation-unité de surveillance continue, gynécologie-obstétrique) pôle inter-établissement de Médecine d'urgence pôle Médecine pôle Gérontologie pôle Santé publique et activités cliniques transversales (SPACT) - pôle Psychiatrie (2 secteurs adulte, 1 secteur infanto-juvénile) pôle Soins médicaux et de réadaptation pôle-inter établissement d'imagerie médicale.

Sa capacité d'hospitalisation est de 436 lits et 84 places déployés dans les Yvelines sur deux sites hospitaliers principaux, à Meulan-en-Yvelines et aux Mureaux ainsi que sur des sites périphériques pour la prise en soins des personnes âgées vieillissantes atteintes d'un handicap (pôle gérontologique) ou souffrant de troubles de la santé mentale (12 centres médico-psychologiques ou hôpitaux de jour).

Le CHIMM fait partie du GHT des Yvelines Nord et participe à la direction commune avec les hôpitaux de Poissy-Saint-Germain-en-Laye et de Mantes-La-Jolie. Secteur concerné:

Le médecin algologue intervient au sein de l'Unité Douleur, située sur le site de Bécheville aux Mureaux. Celle-ci comprend une consultation d'évaluation et de traitement de la douleur chronique (CETD), une activité d'hospitalisation de jour en traitement de la douleur (HDJ Douleur), un programme d'éducation thérapeutique du patient douloureux et une activité d'équipe mobile douleur. Définition du poste: Missions du médecin douleur : Activité de consultation douleur chronique

Consultations externes médicales de patients douloureux chroniques

Consultations médicales d'évaluation et traitement de la douleur

Consultations en téléconsultations de suivi des patients douloureux nécessitant un avis médical

Consultations médicales en techniques antalgiques non médicamenteuses possibles Participation aux activités de l'hôpital de jour Douleur Applications de patchs de Capsaicine Évaluations pluridisciplinaires des douleurs complexes Participation aux staffs pluridisciplinaires : Réunions de synthèse pluriprofessionnelle : rédaction de plan de soins personnalisés, élaboration et réflexion clinique sur les prises en charge Réunion concertation pluridisciplinaire Activité institutionnelle Participation au CLUD Comité de Lutte contre la Douleur Formations continues

Accueil de stagiaires
élèves IADE, IDE, médecin psychologue clinicien, interne,
Compétences et aptitudes requises
Qualification requise :

Inscription à l'Ordre national des médecins

DU douleur et/ou Capacité Douleur (acquis, en cours ou engagement à le faire) ou DESC « douleur et médecine palliative » Formation en techniques complémentaires possible Expérience professionnelle souhaitée Expérience de consultation en structure douleur chronique Expérience du travail en équipe pluridisciplinaire Qualités professionnelles :

Avoir le sens de l'accueil et manifester du respect envers les patients et leur famille.

Avoir des capacités d'analyse et de synthèse dans les prises en charges individuelles

Adaptabilité (travail en non-substitution, interdisciplinarité) Savoir travailler en équipe/en réseau ;

Maîtriser les protocoles en rapport avec la douleur, l'hygiène et le soin ;

Savoir amener le patient vers une capacité de mise en lien de son corps ;

Être à l'écoute, avoir le sens de la relation d'aide et de la communication ; Poste à temps partiel :

le temps de travail hebdomadaire. Il se répartit sur 4 ½ journées par semaine, du lundi au vendredi Poste à pourvoir rapidement

Annonce n°325050 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

【recrutement psychiatre : cmp de rambouillet, yvelines 】

【recrutement psychiatre : CMP de Rambouillet, Yvelines 】

Description du job
Prise en charge pluridisciplinaire des patients souffrant de pathologies psychiatriques
le CMP relève du secteur 78G16, dépendant du CH de Plaisir

Description du poste
temps plein, ou à temps partiel
PH, ou PH à temps partiel, ou PAA
le CMP de Rambouillet est proche de la gare de Rambouillet, desservie par la ligne N de la SNCF. De la gare de Montparnasse, le trajet fait 36 minutes en train direct

Il s'agit d'un poste à temps plein ou partiel, en présentiel. L'équipe est au complet. 4 psychiatres, 6 psychologues, une variété d'orientations thérapeutiques : psychanalytique, thérapie brève, TCC, thérapie familiale. Les psychologues portes des dispositifs thérapeutiques comme "processus Réhab", ou "thérapie familiale". Un dispositif de "consultation adolescent" est en voie de se construire. Travail en binôme, méthode de travail sécurisante et dynamique

Le secteur dispose d'un service d'hospitalisation complète, d'un service des urgences psychiatriques et de liaison (en soins somatiques), d'un dispositif de prévention de suicide Vigilans. Donc nombreuses possibilités de compléter votre parcours en psychiatrie et enrichir vos compétences en tant que psychiatre polyvalent ou de développer une/des spécialités dans votre carrière

Le/la psychiatre sera responsable de l'évaluation, du diagnostic et du traitement des patients souffrant de troubles mentaux en consultation externe. Ses tâches quotidiennes incluent la réalisation d'évaluations psychiatriques, la conduite de thérapies individuelles ou de groupe, la prescription de médicaments et la collaboration avec une équipe pluridisciplinaire pour l'élaboration et le suivi des plans de traitement. Ce poste implique également la tenue à jour des dossiers patients, la veille sur les évolutions en psychiatrie et la garantie de la meilleure qualité de soins possible.

Qualifications

Expertise en évaluation, diagnostic et traitement des troubles mentaux
Maîtrise des interventions thérapeutiques, notamment en thérapie individuelle et de groupe
Solide expérience en gestion des médicaments et en pharmacothérapie
Excellentes aptitudes à la communication, aux relations interpersonnelles et à l'écoute
Capacité à travailler en collaboration avec une équipe multidisciplinaire, incluant travailleurs sociaux, psychologues et autres professionnels de santé
Rigueur et maîtrise de la tenue de dossiers patients précis et sécurisés
Diplôme de docteur en médecine (MD) ou équivalent, avec spécialisation en psychiatrie
Inscription à l'Ordre des médecins en France et certification en psychiatrie (PAA sont aussi les bienvenus)
Maîtrise du français requise

Contact : Dr Chientzu WU ;chwu@ght78sud.fr

Annonce n°339734 publiée le 11/01/2026 par un
professionnel de sante

09/01/2026 - Praticien remplaçant en Médecine et Soins Médicaux et de Réadaptation (Centre médico-psychologique Saint-Pierre-d'Oleron)

Le Centre hospitalier de l'île d'Oléron recherche un praticien remplaçant pour son service de Médecine et de Soins Médicaux et de Réadaptation. Présentation de l'établissement:

L'hôpital Saint Pierre d'Oléron est un hôpital de proximité (11 lits de médecine et 15 lits de Soins Médicaux et de Réadaptation) auquel est adossée une structure regroupant des consultations avancées spécialisées (chirurgie orthopédique, viscérale, urologique, pneumologique) et d'obstétrique (sages-femmes).

Il est intégré au GHT Atlantique 17 et est situé au centre de l'île d'Oléron, site dont la qualité de vie est reconnue. Présentation du service Plateau technique :

Les examens biologiques et radiologiques standards ainsi que les échographies sont facilement accessibles par l'intermédiaire d'un laboratoire de biologie situé à Saint Pierre et d'un cabinet de radiologie situé à proximité immédiate de Saint Pierre (commune de Dolus). Un échographe (mis en service en 2020) est disponible.

Le service dispose d'une salle de rééducation fonctionnelle.

Les chambres sont spacieuses, toutes équipées de toilettes privatives et il n'existe qu'une seule chambre double.

L'équipe est pluridisciplinaire
cadre de santé, IDE, AS, ASH, Masseurs-kinésithérapeutes, assistante sociale notamment.

L'équipe médicale se compose de deux médecins généralistes et d'un pharmacien hospitalier. Particularités dans le fonctionnement :

Les médecins libéraux accrédités peuvent assurer la prise en charge médicale de leurs patients durant leur séjour en médecine ou en SMR. Présentation de l'activité Participation à l'activité de l'unité de médecine / SMR :

  • Se prononcer en concertation avec le cadre du service sur l'adaptation du profil des patients proposés à l'admission, soit par le médecin traitant soit sur demande de transfert depuis un autre établissement (plateforme Viatrajectoire), aux ressources du centre hospitalier ;
  • Assurer la prise en charge médicale des patients admis en médecine ou en SMR lorsque le médecin traitant de celui-ci ne peut ou ne souhaite pas assurer la continuité de la prise en charge médicale.

Horaires d'ouverture :

Unité SMR et médecine
9h à 12h et 14 à 18h les jours ouvrables.

Profil recherché Recrutement pour une mission de remplacement :

Du vendredi soir 20 février à 18h30 au lundi matin 9 mars à 8h30. Docteur en médecine générale. Inscription à l'Ordre des médecins obligatoire.

Annonce n°344426 publiée le 09/01/2026 par un
établissement de santé

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