Emploi Médecin

17/02/2026 - Psychiatre Service 92G17 PH , PC, ou AS - H/F (Groupe hospitalier Fondation Vallée - Paul Guiraud Clamart)

• Hauts-de-Seine (92)
• Villejuif
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

PH Psychiatre temps plein titulaire ou contractuel pour une activité au service 92G17 (communes de Clamart et du Plessis Robinson) Possibilité de chefferie de service

Lieux d'exercice

Possibilité d'affectation à déterminer avec le praticien sur les différentes unités du service :

unité d'hospitalisation temps plein

CMPHDJ

Répartition de l'activité en fonctions des nécessités de service, à négocier Contact et Renseignements :

Dr Ouardia OTMANI, Cheffe de pôle Clamart, [email protected], Secrétariat : 01 42 11 75 41 / 75 42

Mme Sophie NIVOY, R esponsable des affaires médicales , pour un échange personnalisé et confidentiel, au 01 42 11 70 05 - 01 42 11 71 76 [email protected] - [email protected] Profil recherché :

Psychiatre dynamique qui souhaite intégrer un collectif de travail qui ambitionne à une qualité des soins entendue au sens large, incluant

la dimension intersectorielle, la diversité des prises en charge et la qualité de leur articulation une qualité de l'articulation intra et extra hospitalière,

des parcours réfléchis et coordonnés pour patients et la notion de continuité dans le travail engagé,

des dispositifs extrahospitaliers ambulatoires proposés aux patients dont la majorité a été rénovée ou reconstruite au cours des 10 dernières années,

différents dispositifs qui étayent l'offre de psychiatrie générale,

l'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques, la promotion des droits des usagers (label droits des usagers en santé) et la dynamique de relations avec ces derniers

Venez participer à nos projets dans un cadre de travail agréable

Annonce n°348072 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - Médecin spécialisé en addictologie (Centre Hospitalier Saint-Amand-les-Eaux)

• Nord (59)
• Saint-Amand-les-Eaux
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Saint-Amand-les-Eaux recherche un médecin spécialisé en addictologie pour son Intersecteur d'Alcoologie et d'Addictologie du Hainaut (59A99), temps plein ou temps partiel.

Présentation du Centre Hospitalier de Saint-Amand-les-Eaux :

Etablissement à taille humaine labellisé « hôpital de proximité », situé dans le cadre privilégié du Parc naturel régional Scarpe-Escaut, sur l'axe Lille - Valenciennes, le Centre Hospitalier propose une offre de soins diversifiée avec ses services de Court Séjour Gériatrique, Médecine Polyvalente, SMR polyvalents, SMR oncologie, SMR neurologie, SMR nutrition, Psychiatrie adulte et Addictologie. Il dispose également d'une importante activité médico-sociale (EHPAD et résidence autonomie).

L'établissement bénéficie également d'un plateau d'imagerie (radiologie, échographie, scanner et prochainement IRM) et de nombreuses consultations spécialisées au bénéficie de ses patients et des usagers du territoire.

A une trentaine de minutes en voiture de Lille, également accessible en mobilité douce et en transport en commun, le centre hospitalier offre un cadre de travail agréable, respectueux des besoins et des rythmes de vie personnelle et familiale.

Présentation de l'Intersecteur d'Alcoologie et d'Addictologie :

L'Intersecteur d'Alcoologie et d'Addictologie du Hainaut (59A99) est constitué :

-D'une unité d'alcoologie et d'addictologie clinique de 24 lits d'hospitalisation complète, réalisant des sevrages simples et complexes (située à Saint-Amand-les-Eaux) -De 10 places d'hôpital de Jour, situés à Valenciennes

-D'activités ambulatoires

1 CMP et 1 CATTP sur Valenciennes, 1 CMP et 1 CATTP sur Denain, 1 CMP sur Condé, une antenne de consultations avancées sur le CH de le Quesnoy

-D'une activité de liaison pour les services internes au CH de Saint-Amand-les-Eaux (notamment le service de médecine polyvalente disposant de 5 lits de sevrage simple), les urgences du CH de valenciennes, les urgences et les services de soins du CH de Denain, les services de soins du CH de Le Quesnoy, des consultations de liaison à la prison de Valenciennes.

Il propose des prises en charge multimodales d'accompagnement et de soins aux personnes présentant des conduites addictives, plus particulièrement en lien avec leurs consommations d'alcool. Il est également pleinement intégré à la filière d'addictologie du Valenciennois.

L'Intersecteur s'articule en réseau avec l'ensemble des acteurs médico-sociaux dédiés à la population précarisée du territoire (CHRS, accueils d'urgence, associations caritatives, équipe mobile Rimbaud, ...).

Le service bénéficie d'une reconnaissance contractuelle de niveau II de recours en hospitalisation complète et hospitalisation de jour.

L'équipe médicale est actuellement constituée de 2 ETP de psychiatres et detapos;1 ETP de médecin généraliste, tous addictologues. Elle exerce en collaboration étroite avec une équipe pluriprofessionnelle : IDE, aides-soignants, psychologues d'orientation TCC, neuropsychologue, assistante sociale, psychomotriciens, diététicienne Missions et activités du poste :

Prise en charge globale des patients addicts à l'alcool ou poly-addicts dans un parcours de soin bien identifié et polymorphe : -Consultation ambulatoire de type CMP -Hospitalisation complète pour sevrage et soins complexes -Hospitalisation de jour -Prise en charge séquentielle de type CATTP -Consultations de liaison

Evaluation et prise en charge médicale des personnes souffrant de problématiques addictives avec ou sans substance (évaluer les troubles et poser un diagnostic, proposer un suivi par l'équipe, mettre en place les traitements adaptés, définir avec l'usager un projet de soin avec objectifs à court moyen et long terme et l'inscrire dans un projet de soin personnalisé (suivi ambulatoire sevrage ou cure).

Participation aux réunions de synthèse clinique et aux réunions de fonctionnement du service.

Travail en équipe pluridisciplinaire au sein d'un réseau connu et reconnu (Filière d'Addictologie du Valenciennois)

Participation à la continuité médicale organisée en interne au sein du service

Possibilité de participer aux gardes sur place pour les médecins généralistes ou aux astreintes de psychiatrie pour les psychiatres.

Le service accueille régulièrement des étudiants, interne en DES de psychiatrie ou FST d'addictologie, psychologues en formation, étudiants infirmier Profil requis :

Médecin généraliste et/ou psychiatre avec un intérêt pour l'addictologie ou prompt à le devenir (tout diplôme complémentaire et/ou toute expérience en addictologie seraient les bienvenus). Inscription à l'Ordre des Médecins en France.

Prises en charge ambulatoires et hospitalières des patients (évaluation initiale, définition du projet thérapeutique individuel, suivi et bilan de sortie, réunions de synthèse pluridisciplinaires).

Possibilité de développer de nouveaux projets en collaboration avec une équipe volontaire, dynamique et expérimentée. Savoir-être : Sens de l'écoute, du respect et de la bienveillance Esprit d'équipe, diplomatie et discrétion professionnelle Engagement dans la qualité des soins et l'éthique médicale. Poste à pourvoir au plus vite. Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :

-Dr Xavier LOOSFELD, Chef de service de l'Intersecteur d'Alcoologie et d'Addictologie du Hainaut : [email protected]

-Dr IDO, président de la CME

[email protected]

-Melle CHANAT responsable des affaires médicales : [email protected]

Annonce n°347528 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - Gastro-entérologue (Centre hospitalier Orange)

• Vaucluse (84)
• Orange
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier Louis Giorgi recherche un gastro-entérologue à temps plein afin de compléter son équipe à compter du 1er janvier 2024. Présentation du service :

• Service à orientation diabétologie/endocrinologie/gastro-entérologie/rhumatologie
• 25 lits
• Obligations de service : 10 demi-journées hebdomadaires, astreintes à prévoir

Missions principales :

• Prise en charge des patients hospitalisés relevant de sa spécialité
• Avis spécialisés dans les autres services sur demande
• Consultations
• Référent médical pour l'endoscopie digestive
• Vacations hebdomadaire d'endoscopie digestive
• Etroite collaboration avec la chirurgie digestive

Conditions :

• Inscription à jour à l'ordre des médecins

Annonce n°297168 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - Médecin ou pharmacien biologiste spécialisé en hématologie - transfusion (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

• Yvelines (78)
• Mantes-la-Jolie
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Situation de Mantes

dans les Yvelines Nord (78), par exemple :

• à 35 min de train de St Lazare (ou RER E à venir)+ 10 min bus
• à 45 min de car direct (arrivée devant l'hôpital) depuis La Défense

Présentation du Service de biologie :

Le service fait partie du Pôle médico-technique, au sein d'un hôpital d'environ 600 lits et 100 places, membre du GHT Yvelines Nord.

L'hôpital comprend notamment une réanimation polyvalente, des urgences adultes et enfants, des unités de soins

intensifs de cardiologie et de neurologie (thrombectomie), une maternité de niveau 2B, un service de pédiatrie, un service d'oncologie, un service de maladie infectieuses. Le Service de biologie comprend :

• un centre de prélèvements avec une clientèle externe, sous la responsabilité du laboratoire
• un dépôt de sang de délivrance (3300 PSL par an)
• un laboratoire polyvalent avec pour spécialités principales : biochimie, auto-immunité, hématologie, immunohématologie, microbiologie.

L'activité totale est d'environ 30 millions de B, avec un fonctionnement est de type sectorisé par spécialité.

Le laboratoire est accrédité sur 100 % de son activité de biologie.

L'équipe médicale se compose de 7 biologistes : actuellement 2.5 pour la microbiologie, 2 pour l'hématologie, 2,5 pour la biochimie et l'autoimmunité.

Très bonnes relations entre le laboratoire et les services cliniques : la taille de l'établissement favorise les contacts clinico-biologiques.

L'activité de permanence des soins consiste en une astreinte de sécurité polyvalente et une présence le samedi

matin de 2 biologistes aux compétences complémentaires (environ un samedi/4) Missions principales :

Responsabilité dans le secteur d'hématologie/dépôt en collaboration avec les 2 autres praticiens du secteur.

• Responsabilité des secteurs d'hématologie et d'immuno-hématologie, en collaboration avec l'autre biologiste de la spécialité (suivi des techniques, veille technologique et scientifique, encadrement et formation des techniciens, prestation de conseil)
• Suppléance du Responsable de dépôt de PSL , puis responsabilité à horizon 2-3 ans.
• Lecture (et prélèvement) des myélogrammes (environ 150/an).

Participation à la validation dans le secteur biochimie a minima les samedis matin.

En fonction des compétences et des desiderata du candidat, la participation/responsabilité dans les autres spécialités du service (biochimie spécialisée, microbiologie/hygiène, autoimmunité) et pour les missions transversales (management qualité) seront appréciées.

Participation appréciée aux prélèvements microbiologiques du centre de prélèvement. Qualités et compétences requises :

Expérience en biologie médicale, et plus particulièrement en hématologie.

Formation courte (7 jours) INTS ou un DU à envisager pour la suppléance du responsable de dépôt si le candidat ne possède pas déjà la formation nécessaire

Annonce n°347239 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - Médecin ou pharmacien biologiste spécialisé en biochimie (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

• Yvelines (78)
• Mantes-la-Jolie
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Poste de PH ou PHC - suite à départ en retraite prévu en 2026

Situation de Mantes

dans les Yvelines Nord (78), par exemple :

• à 35 min de train de St Lazare + 10 min bus
• à 45 min de car direct (arrivée devant l'hôpital) depuis La Défense

Présentation du Service de biologie :

Le service fait partie du Pôle médico-technique, au sein d'un hôpital de 614 lits et 104 places, membre du GHT Yvelines Nord.

L'hôpital comprend notamment une réanimation polyvalente, des unités de soins intensifs de cardiologie et de neurologie (thrombectomie), une maternité de niveau 2B, des services d'oncologie, de maladie infectieuses, de pneumologie, d'hépato-gastroentérologie. Le Service de biologie comprend :

• un centre de prélèvements avec une clientèle externe, sous la responsabilité du laboratoire
• un dépôt de sang de délivrance (3300 PSL par an)
• un laboratoire polyvalent avec pour spécialités principales : biochimie, auto-immunité, hématologie, immuno-hématologie, microbiologie.

L'activité totale est d'environ 30 millions de B.

Le laboratoire est accrédité sur 100 % de son activité de biologie.

L'équipe médicale se compose de 7 biologistes : 2.5 pour la microbiologie, 2 pour l'hématologie, 2,5 pour la biochimie et l'autoimmunité (dont l'actuel Responsable qualité suppléant et l'actuel Responsable du service). Le fonctionnement est de type sectorisé par spécialité.

Bonnes relations entre le laboratoire et les services cliniques : la taille de l'établissement favorise les contacts clinico-biologiques.

L'activité de permanence des soins consiste en une astreinte de sécurité polyvalente et une présence le samedi matin de 2 biologistes aux compétences complémentaires.

Actuellement sont présents le samedi matin un biologiste pour la microbiologie et un pour la biochimie et l'hématologie. Missions principales :

Responsabilité dans le secteur biochimie en collaboration avec les 2 autres praticiens du secteur.

Le secteur de biochimie est équipé notamment d'une mini-chaîne Beckman (DXAFIT + 2 DX AU + 1 Dxi 9000), d'un Dxi 800, de 2 automates à gaz du sang ABL, de 2 VIDAS 3, un néphélémètre, un Capillarys 3, un Hydrasys.

Participation à la validation dans le secteur hématologie a minima les samedis matin.

En fonction des compétences et des desiderata du candidat, la participation/responsabilité dans les autres spécialités du service (microbiologie, autoimmunité, transfusion, hygiène) et pour les missions transversales (management qualité) seront possibles.

Participation appréciée aux prélèvements microbiologiques du centre de prélèvement. Qualités et compétences requises :

Expérience en biologie médicale, et plus particulièrement en biochimie et hématologie. Une expérience en auto-immunité serait un plus.

Annonce n°342613 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - Cardiologue (Centre hospitalier de Douarnenez Douarnenez)

• Finistère (29)
• Douarnenez
• Praticien contractuel (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

L'Hôpital de Douarnenez est un établissement d'offre de soins de proximité, à taille humaine, installé dans une baie remarquable.

Notre établissement travaille pour assurer au quotidien des soins personnalisés aux patients et aux résidents. En 2019, pour notre engagement, le Ministère de la Santé nous a décerné le premier prix portant sur les "Droits des usagers de la santé". C'est un partenaire actif de l'Union Hospitalière de Cornouaille et participe à ce titre aux coopérations médicales.

Pour les professionnels, nous vous accompagnons en proposant une politique de formation dynamique. Nous sommes aussi engagés dans une politique de qualité de vie au travail.

Pour en savoir plus sur le Centre Hospitalier de Douarnenez : http://ch-douarnenez.bzh/ LE POSTE :

Dans le cadre du développement du service en lien avec le projet d'architectural, le Centre hospitalier de Douarnenez recherche un cardiologue pour le service de cardiologie constitué de : · 25 lits d'hospitalisation complète dont

• 9 lits d'unité d'hospitalisation complète
• 6 lits d'Unité de surveillance continue,
• 10 lits de SMR cardio-vasculaire

· 20 places en réadaptation cardio-vasculaire en ambulatoire

Le service comprend également un plateau technique avec ETO, VO2 max, écho de stress, implantation de pacemakers, projet d'imagerie cardiaque (scanner, installation IRM fin 2024)... Fonctionnement de l'équipe médicale

Six praticiens cardiologues ou médecins polyvalents et un interne couvrent actuellement l'activité du service en lien avec le CHRU de Brest et le CH de Quimper. Fonctionnement de l'équipe interdisciplinaire

Des consultants interviennent sur l'établissement afin de permettre un travail d'équipe : oncologue, endocrinologue, hématologue, pneumologue, gastroentérologue, neurologue, rhumatologue, infectiologue, dermatologue, néphrologue, nutritionniste, ORL, orthopédiste, urologue, gériatrie....

De plus, un lien fort avec les médecins traitants se met en place via différents canaux : plateforme d'avis OMNIDOC (en cours de déploiement), ligne d'avis, RCP,... Exigences du poste

Participation aux astreintes opérationnelles les nuits et les week-ends. PROFIL RECHERCHÉ : · Praticien hospitalier ou contractuel motif 2 · Temps plein / temps partiel · Temps partagé possible · Inscrit au Conseil de l'ordre des médecins . Poste PADHUE possible

Ref

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Annonce n°347521 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - PSYCHIATRE POUR UNITES D'HOSPITALISATIONS - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle Santé Mentale comprend les structures de soins habituelles :

en psychiatrie adulte

urgences psychiatriques, unités d'hospitalisation, HDJ, réhabilitation psychosociale, CMP/CATTP ;

en psychiatrie infanto juvénile

CMPI, CATTP, HDJ, unité de périnatalité, maison des adolescents, unité de liaison pédopsychiatrique.

Les unités d'hospitalisation de secteur (G01, G02, G03) se partagent entre :

une unité d'admission de psychiatrie générale de 24 lits avec 2 espaces d'isolement (hospitalisation en mode libre ou en soins sous contrainte de patients présentant une décompensation d'une pathologie psychiatrique connue ou inaugurale) ;

une unité de préparation à la sortie de 25 lits (suivi médical de patients hospitalisés au long cours, suivi des projets de sorties vers le domicile, les appartements thérapeutiques, EHPAD, FAM).

Le projet de développement du Pôle Santé Mentale mettra en uvre de nouvelles modalités de prise en charge par le biais d'une modification de l'organisation des unités d'hospitalisation. Profil du poste unité d'hospitalisation complète :

MISSIONS :

Prise en charge des patients hospitalisés dans les unités d'admission : évaluation clinique, diagnostic, prise en charge thérapeutique de patients hospitalisés en mode libre ou en soins sous contrainte ; lien avec l'entourage familial et soignant habituel ; organisation des relais en ambulatoire ;

Développement de pratiques spécifiques

désescalade, EMDR, psychoéducation à destination familles, intégration de la pair aidance .

Accompagnement du projet d'évolution des pratiques en direction de publics spécifiques : jeunes adultes, géronto-psychiatrie. LIEU D'EXERCICE : Pôle Santé Mentale sur site de Metz-Tessy

SAVOIR-ETRE REQUIS :

Capacité de travail en équipe et esprit d'équipe, Aptitude à l'écoute, à la pédagogie, empathie, Capacité d'organisation, prise d'initiative, réactivité, Polyvalence, Aptitude à la concertation, à la négociation. Profil recherché : PROFIL DU MEDECIN ET CONDITIONS D'EXERCICE : Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre ;

Psychiatre, médecin généraliste en cours de formation, médecin ayant validé la PAE ; Type de contrat à étudier selon candidat ;

Proposition d'un contrat d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH) sous conditions. Renseignements, contacts : Adresser vos CV et lettre de motivation par courriel

Dr DENIS Romain

[email protected]

Direction des Affaires Médicales

[email protected] ou Tel 04 50 63 62 02

Annonce n°347928 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - PSYCHIATRE aux CMP ADULTES - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle Santé Mentale comprend une offre de soin complète avec les structures suivantes :

En psychiatrie adulte

urgences psychiatriques et unité de Post-Urgence, unités d'hospitalisation, HDJ, réhabilitation psychosociale, CMP/CATTP ;

En psychiatrie infanto juvénile

CMPI, CATTP, HDJ, unité de périnatalité, maison des adolescents, unité de liaison pédopsychiatrique, Unité Post Urgence pédopsychiatrique.

Les unités d'hospitalisation adulte de secteur se partagent entre :

Une unité d'admission de psychiatrie générale de 24 lits avec 2 espaces d'isolement (hospitalisation en mode libre ou en soins sous contrainte de patients présentant une décompensation d'une pathologie psychiatrique connue ou inaugurale), ainsi que deux salles d'apaisement d'inspiration Snoezelen, ces dernières répondant à une forte politique de l'établissement sur le moindre recours à l'isolement et la contention ;

Une unité de préparation à la sortie de 25 lits (suivi médical de patients hospitalisés au long cours, suivi des projets de sorties vers le domicile, les appartements thérapeutiques, EHPAD, FAM).

En parallèle, le pôle travaille au déploiement d'un projet de sismothérapie au CHANGE ainsi qu'à la filiarisation des unités d'hospitalisation, notamment avec l'ouverture d'une unité spécialisée en géronto-psychiatrie.

Le pôle est aujourd'hui composé de 17 praticiens hospitaliers, entourés d'équipes paramédicales compétentes et en nombre pour accompagner les projets du pôle. Profil recherché :

Profil du poste CMP / CATTP

Possibilité de coupler cet exercice avec une autre activité du pôle : intra, unité post urgence, Unité de liaison aux urgences ou dans les services

MISSIONS :

Consultation psychiatrique de suivi thérapeutique, d'évaluation clinique et consultation d'urgence, travail en partenariat avec les aidants et les acteurs médicosociaux et sociaux ;

Développement de pratiques innovantes en suivi individuel ou au sein du CATTP pivot : TCC, EMDR, thérapie familiales, ETP ;

Liens avec les unités d'hospitalisation du Pôle Santé Mentale ; Accompagnement du projet d'évolution du CMP Pivot ; Accompagnement des équipes ; Possibilité d'encadrer des IPA et des internes. LIEU D'EXERCICE :

4 CMP sur le territoire

Annecy, Annecy le Vieux, Seynod et Rumilly ;

Possibilité de coupler cet exercice avec une autre activité du pôle : intra, unité post urgence, Unité de liaison aux urgences ou dans les services

SAVOIR-ETRE REQUIS :

Capacité de travail en équipe et esprit d'équipe ; Aptitude à l'écoute, à la pédagogie, empathie ; Capacité d'organisation, prise d'initiative, réactivité ; Polyvalence ; Aptitude à la concertation, à la négociation. PROFIL DU MEDECIN ET CONDITIONS D'EXERCICE : Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre ;

Psychiatre, médecin généraliste en cours de formation, médecin ayant validé la PAE ; Type de contrat à étudier selon candidat ;

Proposition d'un contrat d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH) sous conditions. Renseignements, contacts : Adresser vos CV et lettre de motivation par courriel

Dr Romain DENIS (Chef de Pôle)

[email protected]

Dr Anna WACHOWIAK (Cheffe de service)

[email protected]

Direction des Affaires Médicales

[email protected] ou Tel 04 50 63 62 02

Annonce n°347926 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - Gériatre - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)

• Saône-et-Loire (71)
• Sevrey
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Pôle d'affectation

Pôle de géronto-psychiatrie·

Sous la responsabilité hiérarchique

Cheffe de pôle, Madame le Docteur Sophie ORLANDELLA

Le Pôle de géronto-psychiatrie regroupe

-deux unités médicales de psychogériatrie,- Une équipe mobile de géronto-psychiatrie- une unité de géronto-psychiatrie ambulatoire-Un EHPAD-Un PASA

Profil recherché :

Le médecin gériatre aura pour mission de prendre en charge l'ensemble des patients du pôle de Géronto-psychiatrie :

• Evaluation gériatrique globale : médicale, fonctionnelle, cognitive, psychologique et social ;- Diagnostic et prise en charge des pathologies aiguës (chutes, infections, décompensation cardiaque, confusion, dénutrition, etc.);- Gestion de la polypathologie et adaptation des traitements (lutte contre l'iatrogénie médicamenteuse);-Prévention et prise en charge des syndromes gériatriques : chutes, confusion, dénutrition, troubles de la marche, escarres, incontinence.

Annonce n°347933 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - PSYCHIATRE aux CMP ADULTES - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle Santé Mentale comprend une offre de soin complète avec les structures suivantes :

En psychiatrie adulte

urgences psychiatriques et unité de Post-Urgence, unités d'hospitalisation, HDJ, réhabilitation psychosociale, CMP/CATTP ;

En psychiatrie infanto juvénile

CMPI, CATTP, HDJ, unité de périnatalité, maison des adolescents, unité de liaison pédopsychiatrique, Unité Post Urgence pédopsychiatrique.

Les unités d'hospitalisation adulte de secteur se partagent entre :

Une unité d'admission de psychiatrie générale de 24 lits avec 2 espaces d'isolement (hospitalisation en mode libre ou en soins sous contrainte de patients présentant une décompensation d'une pathologie psychiatrique connue ou inaugurale), ainsi que deux salles d'apaisement d'inspiration Snoezelen, ces dernières répondant à une forte politique de l'établissement sur le moindre recours à l'isolement et la contention ;

Une unité de préparation à la sortie de 25 lits (suivi médical de patients hospitalisés au long cours, suivi des projets de sorties vers le domicile, les appartements thérapeutiques, EHPAD, FAM).

En parallèle, le pôle travaille au déploiement d'un projet de sismothérapie au CHANGE ainsi qu'à la filiarisation des unités d'hospitalisation, notamment avec l'ouverture d'une unité spécialisée en géronto-psychiatrie.

Le pôle est aujourd'hui composé de 17 praticiens hospitaliers, entourés d'équipes paramédicales compétentes et en nombre pour accompagner les projets du pôle. Profil recherché :

Profil du poste CMP / CATTP

Possibilité de coupler cet exercice avec une autre activité du pôle : intra, unité post urgence, Unité de liaison aux urgences ou dans les services

MISSIONS :

Consultation psychiatrique de suivi thérapeutique, d'évaluation clinique et consultation d'urgence, travail en partenariat avec les aidants et les acteurs médicosociaux et sociaux ;

Développement de pratiques innovantes en suivi individuel ou au sein du CATTP pivot : TCC, EMDR, thérapie familiales, ETP ;

Liens avec les unités d'hospitalisation du Pôle Santé Mentale ; Accompagnement du projet d'évolution du CMP Pivot ; Accompagnement des équipes ; Possibilité d'encadrer des IPA et des internes. LIEU D'EXERCICE :

4 CMP sur le territoire

Annecy, Annecy le Vieux, Seynod et Rumilly ;

Possibilité de coupler cet exercice avec une autre activité du pôle : intra, unité post urgence, Unité de liaison aux urgences ou dans les services

SAVOIR-ETRE REQUIS :

Capacité de travail en équipe et esprit d'équipe ; Aptitude à l'écoute, à la pédagogie, empathie ; Capacité d'organisation, prise d'initiative, réactivité ; Polyvalence ; Aptitude à la concertation, à la négociation. PROFIL DU MEDECIN ET CONDITIONS D'EXERCICE : Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre ;

Psychiatre, médecin généraliste en cours de formation, médecin ayant validé la PAE ; Type de contrat à étudier selon candidat ;

Proposition d'un contrat d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH) sous conditions. Renseignements, contacts : Adresser vos CV et lettre de motivation par courriel

Dr Romain DENIS (Chef de Pôle)

[email protected]

Dr Anna WACHOWIAK (Cheffe de service)

[email protected]

Direction des Affaires Médicales

[email protected] ou Tel 04 50 63 62 02

Annonce n°347927 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - POSTE DE MEDECIN COORDONNATEUR (F/H) (EHPAD Prayssac)

• Lot (46)
• Prayssac
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

POSTE DE MEDECIN COORDONNATEUR (F/H)

L'EHPAD Les balcons du Lot de Prayssac, 66 places (58 places d'hébergement permanent, 2 places d'hébergement temporaire, 6 places d'accueil de jour) ainsi qu'un PASA de 14 places recherche sont médecin coordonnateur. Ce poste est actuellement vacant, mutualisable avec un ou plusieurs établissements sous la même direction commune (EHPAD de SALVIAC, de PUY L'EVEQUE, de MONTCUQ-EN-QUERCY-BLANC et de CASTELNAU-MONTRATIER)

Pour tout renseignement, contacter uniquement par courriel à [email protected]

Merci d'adresser Lettre de candidature et CV par courriel à [email protected] à M. le directeur de la direction commune des EHPAD de PRAYSSAC, de PUY L'EVÊQUE, de SALVIAC/CAZALS et de MONTCUQ-EN-QUERCY-BLANC/CASTELNAU-MONTRATIER. CDD, CDI, PRATICIEN CONTRACTUEL

Annonce n°347937 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - POSTE DE MEDECIN COORDONNATEUR (F/H) (EHPAD Puy-l'Évêque)

• Lot (46)
• Puy-l'Évêque
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'EHPAD Les Lavandes de Puy-L'Evêque, 86 places (83 places d'hébergement permanent, 3 places d'hébergement temporaire) dont une unité de vie protégée de 16 places ainsi qu'un PASA de 14 places recherche son médecin coordonnateur. Ce poste est actuellement vacant, mutualisable avec un ou plusieurs établissements sous la même direction commune (EHPAD de SALVIAC, de PRAYSSAC, de MONTCUQ-EN-QUERCY-BLANC et de CASTELNAU-MONTRATIER)

La quotité de travail est à déterminer suivant les textes en vigueur ainsi que suivant le nombre d'établissement d'activité.

Pour tout renseignement, contacter uniquement par courriel à [email protected]

Merci d'adresser Lettre de candidature et CV par courriel à [email protected] à M. le directeur de la direction commune des EHPAD de PRAYSSAC, de PUY Letapos;EVÊQUE, de SALVIAC/CAZALS et de MONTCUQ-EN-QUERCY-BLANC/CASTELNAU-MONTRATIER.

Annonce n°347942 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - PSYCHIATRE S'inscrivant dans l'approche du partenariat humaniste en santé - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)

• Saône-et-Loire (71)
• Sevrey
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

MISSIONS DU POLE

Le pôle d'admission et court séjour (PACS) regroupe l'ensemble des unités d'amission adultes du centre hospitalier de Sevrey. Il est constitué de 4 services de soins, auxquelles s'ajoutent plusieurs dispositifs de coordination et d'appui: UACH ( Unité d'accueil et de Coordination des Hospitalisations), RéseauPsy, Vigilan'S ainsi que plusieurs services transversaux : Unité intersectorielle de médecine somatique, PUI, kinésithérapie, dentisterie.

Les soins et le parcours des patients s'organisent grâce aux filières de soins :-Psychiatrie générale et resocialisation, -Addictologie,-Troubles anxio-dépressifs,Patients sous-main de justice, Missions du poste:

La prise en charge des patients de cette unité admission court séjour s'inscrit dans une approche soignante fondée sur le partenariat humaniste en santé. Cette approche reposant sur :

La reconnaissance de la personne soignée comme co-auteur de son parcours de soins ;

La prise en compte de ses ressources, capacités et potentialités ;

La promotion de son autodétermination et de sa participation aux décisions qui la concernent ;

Le respect des principes éthiques, des droits des patients et des valeurs humanistes portées par l'établissement.

Le médecin contribue ainsi à la mise en uvre d'un soin personnalisé, coordonné et respectueux de la singularité de chaque personne accompagnée. Profil recherché :

Compétences **Expertise en psychiatrie**

Maîtrise des troubles mentaux et des approches thérapeutiques adaptées. **Approche humaniste** : Capacité à établir un partenariat thérapeutique bienveillant et respectueux. **Diagnostic et évaluation** : Compétence dans l'évaluation clinique et la mise en place de plans de traitement personnalisés. **Communication** : Aptitude à communiquer efficacement avec les patients, les familles et les équipes soignantes. **Gestion de cas complexes** : Expérience dans la prise en charge de patients présentant des troubles psychiatriques sévères. **Travail en équipe** : Capacité à collaborer avec des professionnels de santé pluridisciplinaires. **Éthique et déontologie** : Respect strict des principes éthiques et déontologiques de la profession. **Gestion du stress** : Capacité à gérer des situations difficiles avec calme et professionnalisme. **Formation continue** : Engagement dans la mise à jour régulière de ses connaissances et compétences. **Utilisation des outils numériques** : Maîtrise des logiciels et outils numériques utilisés dans le domaine de la santé mentale. Formation **Diplôme requis** : DES de Psychiatrie. **Niveau de diplôme** : Bac+8 ou plus. Expérience **Expérience préférée** : Expérience significative dans la prise en charge de patients en psychiatrie. **Contexte de travail** : Expérience dans un établissement public de santé mentale ou un environnement similaire. Qualités **Empathie** : Capacité à comprendre et à partager les émotions des patients. **Patience** : Aptitude à accompagner les patients dans leur parcours de soins. **Rigueur** : Respect des protocoles et des bonnes pratiques professionnelles. **Adaptabilité** : Capacité à s'adapter à des situations variées et à des profils de patients différents. **Engagement** : Implication dans la qualité des soins et la satisfaction des patients. **Autonomie** : Capacité à travailler de manière autonome tout en étant intégré dans une équipe. **Sens de l'écoute** : Aptitude à écouter activement les patients et à répondre à leurs besoins. **Respect** : Respect des droits et de la dignité des patients. **Créativité** : Capacité à proposer des solutions innovantes pour la prise en charge des patients. **Resilience** : Capacité à faire face aux défis et aux difficultés du métier avec détermination.

Annonce n°347939 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - Praticien Hygiéniste - H/F (Centre hospitalier CHALON-SUR-SAONE)

• Saône-et-Loire (71)
• Chalon-sur-Saône
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le service d'hygiène est rattaché au Pôle Médico-Technique de l'établissement qui regroupe les services de Pharmacie hospitalière, la Biologie, l'Imagerie Médicale, le DIM et le service de Kinésithérapie. Le service d'Hygiène comprend 2 unités fonctionnelles:

une équipe de prévention et de contrôle des infections (EPCI) qui intervient au CH de Chalon-sur-Saône et par convention sur 6 autres établissements sanitaires,

une unité d'hygiène du territoire (UHT) qui coordonnée 4 équipes mobiles sur le territoire Saône-et Loire Nord Morvan.

Le service est composé de 2 PH, 1 Cadre de Santé, 0.8 IDE Hygiéniste en charge de l'environnement, 3.8 IDE Hygiénistes ( 1.4 etp sur l'EPCI et 2.4 etp dur l'UHT), 1 secrétaire. Profil recherché :

Le poste à pourvoir est lié à un départ en retraite. Il s'agit du poste de responsable de l'EPCI à temps plein (sans permanence de soins à assurer).

Le partage du temps est de 80% dans l'établissement et 20% en extérieur par convention.

Doctorat en médecine ou en Pharmacie exigé. Titulaire d'un DU en Hygiéne Hospitalière ( ou équivalent) ou s'engageant à le valider rapidement. Etre inscrit au CDOM.

Mobilité indispensable (permis de conduire exigé et véhiculé) Peuvent candidater les PH et les praticiens contractuels. Les missions sont: Lutte contre les infections nosocomiales :

• Collabore avec chaque président de CLIN à la définition du programme annuel d'action de lutte contre les infections nosocomiales,
• Participe à toutes les réunions de CLIN
• Participe aux projets de certification et d'évaluation externe
• Anime des groupes de travail
• Travaux et fiches techniques : apporte conseil et expertise lors de la réalisation de travaux et aménagement de locaux dans l'établissement, ou d'achat de matériel médical pouvant avoir une répercussion sur la transmission des infections nosocomiales.

Surveillance (épidémiologique et environnementale) :

• Organise et met en place des enquêtes de prévalence et d'incidence à partir de réseaux nationaux et en fonction des besoins de l'établissement (SPIADI, SPICMI, indicateurs HAS) ;
• Suit l'épidémiologie locale
• Analyse les signalements internes et réalise/coordonne les investigations si nécessaires ;
• Définit et organise la stratégie de surveillance de l'environnement (endoscopie, Zone à Environnement Maitrisé, )

Evaluation

• Procède à des audits des pratiques,
• Evalue de façon régulière les projets et les mises en uvre de protocoles
• Réalise le recueil et suivi des indicateurs

Formation :

• Participe activement à la formation initiale et continue des professionnels de l'établissement dans le domaine de l'hygiène hospitalière ;
• Participe également à la formation des professionnels libéraux qui interviennent au sein de l'établissement ;
• Participe à l'animation des réunions de correspondants en hygiène paramédicaux toutes les six semaines.

Autres :

• Participe à la cellule de crise en cas d'événements infectieux particuliers et définit les modalités d'intervention et d'information en cas d'épidémie ;
• Participe au signalement des infections associées aux soins,
• Informe les professionnels de l'établissement régulièrement sur les actions menées et des résultats en matière d'hygiène hospitalière. Associe la direction de l'établissement afin de mettre en place une information en direction des patients hospitalisés et usagers de l'établissement.
• Ne participe pas au bon usage des antibiotiques, les infectiologues de l'établissement sont en charge de cette activité ;
• Participe aux réunions de travail en inter-établissement, aux réunions dans le cadre du GHT, aux réunions du CPIAS, de l'ARS, de l'HAS
• Participe aux commissions de l'établissement : CME et sous-commissions (COMEDIMS, CAI, CLIN et interface avec les autorités administratives (ARS, CPIAS, Santé Publique France).
• Participe à la politique de promotion de la vaccination contre les maladies transmissibles et pouvant être nosocomiales (grippe, coqueluche, rougeole), en lien avec le service de santé au travail et autres services.
• Participe aux congrès nationaux (SF2H, )

Compétences complémentaires souhaitées

Animation de groupes pluridisciplinaires

Connaissances en informatique

Appétence pour le travail en équipe, capacité de communication et d'écoute

Aptitudes pédagogiques et relationnelles (animation, conseil, formation)

Autonomie, sens des responsabilités, esprit d'initiative, disponibilité

Organisation, adaptabilité, esprit méthodique et rigoureux, gestion des priorités Qualités rédactionnelles, esprit de synthèse Les candidatures sont à adresser à :

Dr Sylvie DAVIDIAN, Chef de service de l'Hygiène Hospitalière : [email protected] ( 03 85 91 01 20)

Dr Jérôme COUTET, Chef de Pôle

jerô[email protected]

Céline DELPERDANGE, Responsable Direction des Affaires Médicales: [email protected]

Annonce n°347947 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - POSTE DE MEDECIN COORDONNATEUR (F/H) (EHPAD SALVIAC)

• Lot (46)
• Salviac
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'EHPAD La Maison de Mélanie de SALVIAC en cours de restructuration avec en septembre 2026 dans un établissement neuf 72 places (70 places d'hébergement permanent, 2 places d'hébergement temporaire) recherche son médecin coordonnateur. Ce poste est actuellement vacant, mutualisable avec un ou plusieurs établissements sous la même direction commune (EHPAD de PUY L'EVEQUE, de PRAYSSAC, de MONTCUQ-EN-QUERCY-BLANC et de CASTELNAU-MONTRATIER)

La quotité de travail est à déterminer suivant les textes en vigueur ainsi que suivant le nombre d'établissement d'activité.

Pour tout renseignement, contacter uniquement par courriel à [email protected]

Merci d'adresser Lettre de candidature et CV par courriel à [email protected] à M. le directeur de la direction commune des EHPAD de PRAYSSAC, de PUY L'EVÊQUE, de SALVIAC/CAZALS et de MONTCUQ-EN-QUERCY-BLANC/CASTELNAU-MONTRATIER.

Annonce n°347948 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - un gériatre pour le service SMR (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

• Yvelines (78)
• Mantes-la-Jolie
• Mutation (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier François Quesnay, dessert un bassin de vie de 200 000 habitants.

Il dispose de l'ensemble des spécialités médicales, chirurgicales et obstétricales.

Il bénéficie d'un plateau technique complet : bloc opératoire, endoscopies, imagerie, IRM, mammographie, ostéo densitométrie. .

Il fait partie du GHT Yvelines Nord depuis le 1er juillet 2016. L'établissement support est le Centre hospitalier de Poissy Saint Germain, établissements associés : CHIMM (Centre hospitalier de Meulan les Mureaux,), CH Théophile Roussel (Montesson), 2 EHPAD : Conflans Saint Honorine et Sartrouville. Le SMR fait partie du pôle "SMR gériatrie" constitué de : Un court séjour gériatrique de 24 lits Un SMR polyvalent de 12 lits Un SMR gériatrique de 28 lits

Un EHPAD

50 lits

Une USLD

50 lits

Une équipe mobile de gériatrie intra hospitalière Une activité de consultation mémoire. Le médecin recruté est un futur chef de service.

Il sera étroitement associé à la définition et à la structuration de ce projet médical. Missions : Le médecin chef de service assure notamment :

La direction médicale et organisationnelle du SMR gériatrique ;

La coordination de l'équipe médicale et la collaboration étroite avec les équipes paramédicales et médico-sociales ;

La garantie de la qualité, de la sécurité et de la pertinence des soins ;

La participation active à la définition du projet médical de l'établissement, en particulier pour le développement du SMR polyvalent ;

Le travail en lien avec les partenaires du territoire (établissements de santé, acteurs du médico-social, médecine de ville). Profil recherché Docteur en médecine, inscrit à l'Ordre ;

Qualification en gériatrie (DES, DESC, capacité ou expérience reconnue) ;

Intérêt marqué pour la réadaptation, le travail en équipe pluridisciplinaire et la construction de projets médicaux ;

Capacités de leadership, d'organisation et de conduite de projet.

Annonce n°347980 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - Psychiatre - PRATICIEN HOSPITALIER /NPC – Temps Partiel - – Pôle 75G19 (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• PH temps partiel (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Statut

PRATICIEN HOSPITALIER /NPC TEMPS PARTIEL

Intitulé du poste

Médecin Psychiatre

Lieux de travail :

• CMP et CATTP situées 31-33 rue Henri Rochefort, 75017 Paris
• Hôpital Henri EY (15 Av de la porte de Choisy, 75013 Paris)
• Foyer de post-cure, intersectoriel, situé 110 rue Lemercier, 75017 Paris.
• EMA 17 située 31-33 Rue Henri Rochefort, 75017 Paris

Organisation du travail :

• 5 ou 6 demi-journée au CMP
• Possibilité d'une demi-journée au CCES si formation psychothérapique spécifique
• Présence un samedi matin / 10 semaines environ
• Participation à la permanence de soins au niveau de l'établissement (sur site d'hospitalisation Henri Ey, Paris 13)

Spécificités liées à la fonction

Psychiatrie - Intérêt pour la pratique de secteur

Poste à pourvoir ASAP

Candidatures à adresser

Cheffe de Pôle : Dr AUBRIOT - 01 69 25 44 12 - [email protected]

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

Le pôle 775G19 est sectorisé sur la partie ouest du 17eme arrondissement de Paris, ce pôle est constitué de :

• Deux structures extra hospitalières sectorisées : CMP et CATTP situées 31-33 rue Henri Rochefort, 75017 Paris
• Deux unités d'hospitalisation sectorisées à l'hôpital Henri EY (15 Av de la porte de Choisy, 75013 Paris) : l'une ouverte de 27 lits, et la seconde fermée de 13 lits.
• Un foyer de post-cure, intersectoriel, situé 110 rue Lemercier, 75017 Paris.
• Une équipe mobile d'accompagnement intersectorielle : EMA 17 située 31-33 Rue Henri Rochefort, 75017 Paris
• Un Centre de consultations et d'évaluations spécifiques, intersectoriel, offrant à l'ensemble des patients du 17eme arrondissement des psychothérapies diversifiées, telles que thérapie familiale systémique, TCC, mindfullness, EMDR, Hypnose, Neuro-feedback

DESCRIPTION DU POSTE

Poste à pourvoir dès maintenant - Poste contractuel ou poste titulaire Position dans la structure :

Sous la responsabilité du chef de pôle et du praticien hospitalier responsable de l'unité. Caractéristiques des fonctions :

• 5 ou 6 demi-journées au CMP
• Possibilité d'une demi-journée au CCES si formation psychothérapique spécifique
• Présence un samedi matin / 10 semaines environ
• Participation à la permanence de soins au niveau de l'établissement (sur site d'hospitalisation Henri Ey, Paris 13)

Objectifs et actions :

• Prises en charges ambulatoires de patients dans le cadre de consultations sur le CMP et éventuellement au CCES.
• Travail collégial, en articulation avec une équipe pluridisciplinaire.
• Possibilité de formations notamment dans le cadre des différentes psychothérapies pratiquées dans le pôle.

PROFIL

Psychiatrie Générale - Intérêt pour la pratique de secteur

CONTACT

Cheffe de Pôle

Dr Béatrice AUBRIOT - 01 69 25 44 12 - [email protected]

Annonce n°347991 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - MEDECIN DU TRAVAIL (Etablissement Public de Santé Mentale CAEN)

• Calvados (14)
• Caen
• CDI (Salarié)
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

L'EPSM Caen est le principal établissement de santé mentale du CALVADOS, et fait partie du GHT Normandie-Centre, dont le CHU Côte de Nacre est l'établissement support. Exercent au sein de l'EPSM 1300 agents répartis en 80 professions soignantes,techniques ou administratives. LE POSTE :

L'équipe du Service Prévention et Santé au travail est constituée de deux infirmières, d'une psychologue du travail et d'une secrétaire. Elle

travaille également avec l'ergonome et la technicienne en prévention du GHT « Normandie Centre ».

Le médecin du travail veille à la santé des agents et à minimiser les conséquences de leur travail sur celle-ci. Il a également un rôle de conseil auprès des encadrants afin d'améliorer les conditions de travail et diminuer les risques professionnels. Ces missions s'effectuent en lien avec la Référente Handicap de l'établissement. PROFIL RECHERCHÉ :

Médecin du travail praticien hospitalier ou contractuel. Exercice à temps plein ou à 80%.

Annonce n°348039 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - MEDECIN – Service Néphrologie (Centre hospitalier Général Beauvais)

• Oise (60)
• Beauvais
• Attaché (Salarié)
• Attaché associé (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)

Le service de Néphrologie, Hémodialyse et Aphérèse du Centre Hospitalier de Beauvais est composé de 3 unités :

• Service d'Hospitalisation conventionnelle de Néphrologie : il s'agit d'une unité conjointe avec le service d'endocrinologie, composée au total de 25 lits d'hospitalisation. Le nombre de RUM annuel est d'environ 1100 patients avec une DMR de 8.2. A noter par ailleurs, une activité annuelle de consultation de plus de 2900.
• Unité d'hôpital de jour : composée de 2 postes. Programmation notamment pour bilan d'HTA secondaire, perfusion de Fer, bilan pré-transplantation rénale.
• Unité d'Hémodialyse Aphérèse : L'unité comporte 24 postes d'hémodialyse au centre lourd, une unité de dialyse à domicile (dialyse péritonéale et hémodialyse quotidienne à domicile), et une unité d'aphérèse (réalisation de rhéophérèse pour les patients présentant une artériopathie distale sévère non revascularisable et de double filtration plasmatique indiqués notamment pour certaines vascularites). Le centre réalise plus de 13 000 séances annuelles.

Service d'exercice

Néphrologie / Centre de Dialyse et d'aphérèse

L'équipe médicale est composée de 4 Praticiens Hospitaliers temps plein dont 2 anciens chefs de clinique-Assistant du Centre Hospitalier d'Amiens. Nous accueillons également un praticien associé temps plein, un docteur Junior, 2 à 4 internes de différentes spécialités (néphrologie, endocrinologie, médecine générale, médecine intensive et réanimation), ainsi que des externes. Liaisons fonctionnelles :

Responsabilité hiérarchique assurée par la cheffe du service Temps de travail :

10 demi-journées hebdomadaires, du lundi matin au vendredi soir, avec une prise de poste à 9h00, une pause de déjeuner et une fin d'activité à 18h00 Missions et Formations :

Le praticien associé affecté au sein du service aura à prendre en charge, 6 à 8 patients hospitalisés, toujours sous la supervision d'un praticien hospitalier qui effectue une contre- visite quotidienne. Toutes les sorties sont revues et validées par le médecin sénior.

En fonction de l'effectif des médecins et des internes du semestre, le praticien associé pourra être également amené à participer à la visite en centre de dialyse.

Le praticien associé participe aux réunions de service deux fois par semaine pour discuter de chaque dossier. Le praticien associé est amené à présenter le patient et à discuter de la prise en charge.

Une réunion éthique composée des praticiens du service, des internes, de l'équipe de soins palliatifs, de notre psychologue, des IDE/AS, du cadre du service, est réalisée une fois par mois concernant les patients dialysés chroniques. Une réunion peut également être réalisée à tout moment pour les patients hospitalisés si nécessaire.

Des réunions de bibliographie sont réalisés dont certaines en collaboration avec l'industrie pharmaceutique.

A sa demande, Le praticien associé peut participer aux consultations des praticiens hospitaliers pour se familiariser à la pratique de la consultation et la prise en charge en ambulatoire en coordination avec la médecine de ville.

Au sein du service, nous proposons la formation aux gestes techniques suivantes :

• Pose de cathéter central fémoral et jugulaire, tunnelisé ou non tunnelisé, sous écho-guidage.
• Ponction-Biopsie rénale par voie trans-cutanée sous écho-guidage.

Des enseignements réalisés par l'ensemble du personnel du Centre Hospitalier (Néphrologie, urgences, gériatrie, cardiologie, santé publique, radiologie, endocrinologie) sont proposés à tous les internes et praticiens associés chaque semestre en présentiel et sous forme de cours magistral. Compétences et diplômes : Diplôme de Docteur en Médecine _ Spécialité néphrologie

Participation aux DU proposés en France ainsi qu'aux journées de formations. Un sens travail en équipe est attendu. Une expérience professionnelle française est souhaitable.

Annonce n°348020 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - GERIATRE (Centre hospitalier de Douarnenez Douarnenez)

• Finistère (29)
• Douarnenez
• Praticien contractuel (Salarié)

Praticien pour compléter l'équipe médicale de la filière Personne Agée qui comprend

• un service de médecine gériatrie 26 lits
• un service de SMR Polyvalent et PAPD de 43 lits
• un HDJ gériatrie
• une équipe mobile de gériatrie intra et extra-hospitalière

Annonce n°348041 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - Médecin HAD (50%) & Soins Palliatifs (50%) (Centre hospitalier de Montluçon - Néris les Bains Montluçon)

• Allier (03)
• Montluçon
• Praticien contractuel (Salarié)

POSTE PROPOSE :

Médecin HAD et Soins palliatifs avec inscription obligatoire à l'Ordre des Médecins français. CONTRAT : PH / PC temps plein ou temps partiel DESCRIPTIF :

Présentation de l'établissement

Le Centre hospitalier de Montluçon Néris-Les-Bains, localisée dans le département de l'Allier, se situe à la rencontre des régions Auvergne-Rhône-Alpes, Nouvelle-Aquitaine et Centre-Val de Loire. D'une capacité totale d'environ 1250 lits, le Centre Hospitalier dispose d'une offre de soins diversifiée et d'un plateau technique moderne et performant :

Le Centre Hospitalier de Montluçon Néris-les-Bains est l'un des 14 établissements du GHT Territoires d'Auvergne dont le CHU de Clermont-Ferrand est l'établissement support. Il répond aux besoins de santé d'une population d'environ 150.000 habitants.

Ville la plus importante de l'Allier en nombre d'habitants, Montluçon est située sur l'axe autoroutier Paris-Montpellier, très proche de la capitale régionale Clermont-Ferrand (1H15 environ) et des stations de ski du Massif central.

La variété de l'offre éducative, culturelle, sportive ou encore commerciale permet de répondre aux aspirations de chacun. Ville sécure, la délinquance est peu développée et la qualité de vie propice à l'épanouissement des familles.

L'établissement recherche un médecin HAD (H/F) 50% et Soins Palliatifs (H/F) 50% afin de renforcer son équipe en place. POSTE A POURVOIR :

Dans le cadre de la consolidation de ses effectifs, le service HAD et le service Soins Palliatifs du CH de Montluçon recrute un Médecin inscrit à l'Ordre des Médecins de France.

Nous recherchons un praticien hospitalier ou un praticien contractuel dont le temps de travail serait réparti comme suit : 50% HAD et 50% Soins Palliatifs ENVIRONNEMENT :

Le service HAD compte actuellement 1 médecin senior à temps partiel (0.5 ETP).

Nombre de lits HAD

30

Dans le cadre du projet médical e service d'Hospitalisation à Domicile a pour objectifs :

Objectif 1

développer les admissions directes en HAD dès les Urgences (SAU, UHCD), en renforçant la coordination avec les IDE gestionnaires des flux y compris pour les résidents d'EHPAD qui font de nombreux passages aux Urgences.

Objectif 2

Renforcer les liens avec les différentes filières territoriales de soins (Gériatrie, Oncologie, Chirurgie, Cardiologie, Neuro-vasculaire, Réadaptation, Soins Palliatifs) pour offrir aux patients une alternative à l'hospitalisation conventionnelle.

Objectif 3

Développer les évaluations anticipées des résidents en EHPAD.

Le service des soins palliatifs compte actuellement 1 médecin senior à temps partiel (0.5 ETP). Nombre de lits identifiés en soins palliatifs : 8

Objectif 1

Poursuivre la diffusion de la culture palliative, par le biais de séquences thématiques d'information auprès des équipes (directives anticipées, personne de confiance, prises en charge spécifiques telles que les soins de bouche, la prise en charge de la douleur, les modalités d'application des prescriptions sur sédation)

Objectif 2

Développer une activité extra-hospitalière pour permettre des accompagnements au plus près des lieux de vie des patients (domicile, EHPAD), sous réserve de moyens adéquats.

Objectif 3

Renforcer les liens avec les professionnels libéraux

Objectif 4

Développer les actions de formation et favoriser les stages inter-services IDE et AS, notamment avec les équipes où des LISP sont installés.

PLATEAU TECHNIQUE / D'EXPLORATION :

Radiologie Conventionnelle

3 salles de radiologie

2 scanners

1 IRM

1 gamma-caméra Echographie Mammographie Endoscopie Digestive et biopsies Fibroscopie Bronchique et biopsies Biopsies cutanées

2 SMUR

3 modules de 3 salles d'opération et 8 postes de réveil 2 salles de coronarographie 3 salles de naissance et 1 salle physiologique 20 postes de dialyse 1 PUI, stérilisation et URC Laboratoire de Biologie Médicale

Courant 2026

installation d'un TEP SCAN et d'une 2 ème gamma caméra dédiée au cur

MISSIONS CONFIEES :

• Assurer la coordination et la continuité de la prise en charge des patients admis en HAD
• Assurer des déplacements au domicile des patients lorsque cela le nécessite
• Assurer les contacts avec les médecins libéraux et hospitaliers impliqués dans les traitements des patients
• Assurer la promotion de l'HAD au sein des services hospitaliers adresseurs
• Participer au développement de l'activité d'HAD
• Participer à l'évaluation de la qualité et gestion des risques de la structure HAD
• Participer à la formation de l'équipe soignante
• Assurer le recueil et la qualité des informations médicales dans le dossier patient informatisé.

Les principaux modes de prise en charge en HAD sont l'accompagnement palliatif, la surveillance post-chimiothérapie anticancéreuse, la prise en charge de pansements complexes et des soins spécifiques (stomies compliquées) et les traitements intraveineux. EQUIPE MEDICALE/PARAMEDICALE : Médicale : 1 médecin Hospitalisation à Domicile (HAD) senior (0.5 ETP)

1 médecin Equipe mobile de soutien et d'appui en soins palliatifs(EMSA) senior (0.5 ETP) ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL : Horaires de présence :

• 8h30-18h30 du lundi au vendredi
• 8h30-13h le samedi
• Astreintes téléphoniques

PROFIL RECHERCHE :

Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel avec inscription à l'Ordre des Médecins de France. Le Permis B est exigé. COMPETENCES REQUISES :

Diplôme en Médecine Générale complété par un Diplôme Universitaire en Soins palliatifs, ou projet de suivre une formation en soins palliatifs.

Expérience souhaitée en

HAD et Soins Palliatifs

Maîtrise des logiciels ORBIS et Easily

SAVOIR-FAIRE :

• Capacité à mettre en confiance

-

Ecoute et compréhension

-

Résistance nerveuse et psychologique

-

Capacité à mettre en place des projets établissement/service en collaboration avec l'équipe soignante

• Esprit d'analyse et de synthèse
• Mettre en place et utiliser un mode de communication adapté à chaque patient
• Respect des procédures

SAVOIR-ETRE :

• Bon relationnel et sens de l'écoute

-

Empathie

• Esprit d'analyse et de synthèse
• Rigueur et sens des responsabilités
• Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres professionnels de la santé
• Sens de l'organisation et de l'observation
• Autonomie

REMUNERATION

Selon expérience et profil du candidat

AVANTAGES :

Mise à disposition d'un hébergement individuel pour aide à l'installation d'une durée de 6 mois et accompagnement dans l'installation du praticien et sa famille.

Accompagnement d'un candidat contractuel vers un poste de PH : le candidat pourra se former au niveau du service et prétendre au concours national de praticien hospitalier avec l'accès à la prime d'engagement de carrière hospitalière.

Le projet professionnel et les souhaits d'évolution de carrière feront l'objet d'une attention particulière (mobilité interne, formation).

DIVERS

Service et infrastructure agréables et rénovés Matériel performant et équipe dynamique et volontaire. GHT avec centre universitaire de Clermont Ferrand.

Navettes liaison gratuites entre les sites GHT de CLERMONT FERRAND et notre CH Montluçon, qui facilitent les déplacements inter hospitalier.

Liens de présentation de notre Centre Hospitalier et notre région :

https

//www.youtube.com/watch?v=sIaYyKfK7Us (lien centre Hospitalier)

https

//www.youtube.com/watch?v=UlbkvYPO8WY (lien ville de Montluçon)

https

//www.montlucon.com/decouvrir-et-se-divertir/ (lien site Mairie de Montluçon)

Annonce n°348051 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - PEDOPSYCHIATRE UNITE POST-URGENCE ADOS - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle Santé Mentale comprend une offre de soin complète avec les structures suivantes :

En psychiatrie adulte

urgences psychiatriques et unité de Post-Urgence, unités d'hospitalisation, HDJ, réhabilitation psychosociale, CMP/CATTP ;

En psychiatrie infanto juvénile

CMPI, CATTP, HDJ, unité de périnatalité, maison des adolescents, unité de liaison pédopsychiatrique, Unité Post Urgence pédopsychiatrique.

Le pôle travaille au déploiement d'un projet de sismothérapie au CHANGE ainsi qu'à la filiarisation des unités d'hospitalisation adulte, notamment avec l'ouverture d'une unité spécialisée en géronto-psychiatrie. Profil recherché :

MISSIONS :

L'activité clinique se partage entre plusieurs activités : Post-urgence psychiatrique :

Prise en charge des patients hospitalisés sur une courte durée (7-10 jours) ;

Evaluation clinique, ajustement thérapeutique, liens avec les proches aidants et les partenaires du territoire ; Unité de 8 lits.

L'unité est à ce jour déjà composée de 2 praticiens à temps partiel sur cette activité.

Possibilité de coupler cet exercice avec une autre activité du pôle : CMP ; CATTP ; Equipe mobile, Unité de liaison LIEU D'EXERCICE : Pôle Santé Mentale sur site de Metz-Tessy

SAVOIR-ETRE REQUIS :

Capacité de travail en équipe et esprit d'équipe ; Aptitude à l'écoute, à la pédagogie, empathie ; Capacité d'organisation, prise d'initiative, réactivité ; Polyvalence ; Aptitude à la concertation, à la négociation. PROFIL DU MEDECIN :

Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre ayant des compétences validées en pédopsychiatrie ; Type de contrat ou de statut à étudier selon le candidat.

Renseignements, contacts

Adresser vos CV et lettre de motivation par courriel

Dr DENIS Romain

[email protected]

Dr D'HALLUIN Arnaud

[email protected]

Direction des Affaires Médicales

[email protected] ou tel. 04 50 63 62 02

Annonce n°347929 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

13/02/2026 - Médecin Généraliste en Médecine Polyvalente - Beaumont sur Oise et Magny en Vexin (Hôpital NOVO - Site de Beaumont-sur-Oise BEAUMONT-SUR-OISE)

• Val-d’oise (95)
• Pontoise
• Assistant généraliste (Salarié)
• CDD (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

En tant que praticien sur le site de Beaumont en Médecine Polyvalente (80%) :

Le praticien a la responsabilité du suivi médical des patients (profil poly-pathologique, personnes âgées fragile, etc) Dans ce cadre,

• Il organise et gère le suivi médical des patients
• Veille au respect de l'orientation des patients
• Est responsable de la prescription des traitements et de leur suivi
• Participe aux réunions de synthèse pluridisciplinaires avec l'ensemble de l'équipe soignante
• Assure les transmissions avec les infirmier(e)s
• Participe à l'information et aux relations avec les familles.
• Participe à la permanence de service : samedi matin et ½ garde le dimanche.
• Visite et contre visite selon horaires de présence dans l'Etablissement.
• Rédaction des compte-rendus d'hospitalisation.
• Rédaction de protocoles, en lien avec le chef de service.
• Participe aux groupes de travail dans le cadre de la certification de l'Etablissement.
• Participe à la formation des jeunes professionnels de santé, au travers de l'accueil d'internes au sein du service.

En tant que Médecin Référent sur la MAS Lumière (Magny en Vexin) :

Le praticien assure la prise en charge médicale des résidents sur différents versants :

• Immuno-virulogique : évaluation d'efficacité du traitement antirétroviral et de sa tolérance avec modification thérapeutique si nécessaire ; prescription de bilan sanguin pour le suivi de la charge virale, suivi des pathologies opportunistes et des comorbidités (HTA, diabète, BPCO, pathologies psychiatriques).
• Handicap : évaluation de la douleur, évaluation des difficultés de la vie quotidienne et mise en place des aides techniques avec l'appui des praticiens du SMR.

Le praticien participe au Staff dans le cadre d'un exercice pluridisciplinaire (diététicien, ergothérapeute, psychomotricienne, kinésithérapeute, professeur APA )

Annonce n°347175 publiée le 13/02/2026 par un
établissement de santé

13/02/2026 - Le CHU de Montpellier recherche des médecins remplaçants (Hôpital MONTPELLIER)

• Hérault (34)
• Montpellier
• Praticien contractuel (Salarié)

Le service d'Anatomie et Cytologie Pathologiques recrute des médecins remplaçants en raison de congé maternité. Une opportunité d'exercer au sein d'un plateau technique performant, dans un environnement dynamique et attractif. Période :

Du 02 mai 2026 au 31 octobre 2026 (dates et durée négociables) Profil recherché : DES d'Anatomie et Cytologie Pathologiques

Rigueur diagnostique, esprit d'équipe et engagement professionnel Orientation du poste : Pathologie mammaire et gynécologique Pathologie thoracique Pathologie urologique Description du service :

Le service compte 9,4 équivalents temps plein médicaux, 10 internes, 17 techniciens et 8 secrétaires. Il dispose d'un laboratoire 100 % numérisé équipé de la pathologie digitale SECTRA (avec possibilité de réaliser les diagnostics en microscopie conventionnelle), du SIL DIAMIC et de locaux neufs offrant un environnement de travail moderne et performant. Pourquoi nous rejoindre ? Un service structuré et innovant Un environnement technologique de pointe

Une région dynamique, agréable et ensoleillée, en bord de mer Une expérience enrichissante au sein d'un CHU reconnu Pour plus de renseignements : Pr RIGAU Valérie 04 67 33 79 32
[email protected]

Annonce n°347226 publiée le 13/02/2026 par un
établissement de santé

13/02/2026 - Médecin généraliste - UHCD (Centre hospitalier Auxerre)

• Yonne (89)
• Auxerre
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier d'Auxerre est l'établissement support du GHT UNYON qui regroupe les hôpitaux d'Auxerre, Tonnerre, Avallon, et Clamecy ainsi que le Centre hospitalier spécialisé de l'Yonne. Il représente une capacité d'environ 600 lits et places, avec une dynamique de projets partagés.

Auxerre, préfecture de l'Yonne, est située à 1h30 du CHU de Dijon et de Paris, au cur d'une région viticole et patrimoniale reconnue. Le Centre hospitalier d'Auxerre comporte une offre de soins diversifiée et complète dans les spécialités suivantes : médecines, chirurgies, gynécologie-obstétrique, maternité IIB, cancérologie, plateau technique complet, urgences (54 000 passages annuels), SAMU/SMUR et filière gériatrique hors EHPAD.

Hôpital à taille humaine disposant d'un plateau technique complet et de l'ensemble des spécialités médicales, chirurgicales et de soins critiques nécessaires, le Centre hospitalier d'Auxerre travaille en étroite collaboration avec le CHU de référence dans la prise en charge des patients atteints d'hémopathies. Le Centre hospitalier d'Auxerre dispose par ailleurs d'une unité de recherche clinique avec des ARC disponibles.

Le Centre hospitalier d'Auxerre représente en 2024 environ :

• 68 583 passages aux urgences (adultes, pédiatriques, gynécologiques)
• 47 248 séjours
• 146 199 journées
• 8 500 interventions programmées et 2 400 interventions urgentes

DEFINITION DU POSTE :

Le Centre hospitalier d'Auxerre recrute un médecin généraliste pour renforcer son équipe des urgences et participer à la prise en charge en UHCD au sein d'un établissement dynamique et à taille humaine.

Le service des Urgences du Centre hospitalier d'Auxerre dispose de l'ensemble des activités liés à la pratique de la spécialité : SAU, UHCD (11 lits), SMUR (2 lignes) et HéliSMUR ainsi que SAMU/SAS/Centre 15 pour l'ensemble du département de l'Yonne. Le service fait partie du Pôle Soins Critiques comprenant également le service d'Anesthésie, le Bloc opératoire ainsi que le service de Réanimation de l'établissement. Service organisé en temps continu sur une base de 39 heures hebdomadaires.

Le service comporte actuellement, en plus du poste à pourvoir, 16,35 ETP de praticiens seniors, 1 docteur junior, 8 internes, ainsi que 10 praticiens associés et 4 stagiaires associés. Service jeune et dynamique, il est orienté autour d'une organisation en circuit court/long/UHCD en sus des activités de régulation et de SMUR.

Le praticien est responsable des patients présents en UHCD (visite, prescriptions, orientations), il peut également prendre en charge des patients ne présentant pas de critères de gravité et relevant d'une consultation de médecine générale et de petites traumatologies.

L'activité est organisée en semaine de 8h30 à 18h30 sans permanence des soins la nuit et le week-end.

Le praticien pourra participer s'il le souhaite à des activités de formation continue pour le personnel médical et paramédical, à la recherche clinique, à des fonctions managériales et/ou institutionnelles.

MISSIONS / ACTIVITES PRINCIPALES

• Prise en charge des patients :

o Procéder à l'examen clinique du patient afin de déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux

o Analyser les résultats d'examens, réaliser la prescription médicale et expliquer les modalités de traitement au patient o Gérer efficacement la prise en charge des patients

o Gestion de l'UHCD et orientation vers l'hospitalisation, transfert ou retour à domicile

• Coopération et organisation :

o Coordination avec les spécialistes de l'établissement o Participer à l'animation de l'équipe pluridisciplinaire o Enseigner et transmettre ses connaissances

o Participer à la recherche clinique et aux protocoles thérapeutiques

o Participer à la démarche qualité, sécurité et pertinence des soins

• Savoir-être :

o Ecoute et empathie o Rigueur et précision o Gestion du stress

• Information médicale

o Procéder à l'actualisation du dossier médical du patient o Rédiger les courriers et comptes-rendus CONDITIONS / CONTRAINTES D'EXERCICE

• Organisation de l'activité :

o UHCD

1 praticien en sus du poste proposé

o SAU

3 praticiens dont 1 prenant en charge la ligne de SMUR 2

o SMUR

1 praticien

o Circuit court

1 praticien

o Régulation

1 praticien

o 1 ligne d'interne

• Spécialistes des services disponibles en astreinte (urologie, chirurgie orthopédique, chirurgie digestive, hépato-gastro-entérologie, médecine interne, médecine polyvalente, gériatrie, imagerie)
• Gardes de cardiologie, réanimation, pédiatrie, gynécologie et anesthésie
• Plateau technique disponible comportant : bloc opératoire, bloc gynécologique, coronarographie, ensemble des activités d'imagerie, réanimation
• Unité mobile de gériatrie, Equipe de liaison en psychiatrie (CHSY), Equipe de soins palliatifs
• Possibilité de réaliser des PST dans les établissements du GHT
• Rattachement hiérarchique : Chef de service SAU/SMUR/UHCD/SAMU-SAS-Centre 15 Pôle Soins Critiques
• Liens fonctionnels : Equipes médicales et paramédicales de l'établissement, Direction Générale

COMPETENCES SOUHAITEES :

• Médecin titulaire du Doctorat en médecine et inscrit au Conseil National de l'Ordre des médecins
• Tenue des dossiers et rédaction des courriers
• Compétences de communication écrite et orale
• Qualité relationnelle, sens de l'intégration et du travail en équipe
• Autonomie, rigueur, adaptabilité
• Capacité d'organisation

Annonce n°347315 publiée le 13/02/2026 par un
établissement de santé

13/02/2026 - Médecin Généraliste- psychiatrie adulte (F/H) (Centre Hospitalier Cambrai)

• Nord (59)
• Cambrai
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant généraliste associé (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Assistant spécialiste associé (Salarié)
• Attaché (Salarié)
• Attaché associé (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Hôpital de 800 lits et places, support du GHT du Cambrésis, situé dans une ville à proximité de plusieurs métropoles (50 minutes de Lille, 1h40 de Bruxelles, 2h10 de Paris).

Soins de Psychiatrie de l'adulte organisés, hors ambulatoire, de manière intersectorielle avec trois U.F. d'hospitalisation à temps complet situés à proximité des services de MCO :

• USAD (Unité de Soins de l'Anxiété et de la Dépression),
• USIP (Unité de Soins Intensifs Psychiatriques),
• URPS (Unité de Réhabilitation Psycho-Sociale).

Présence de 5 psychiatres assurant la continuité des soins médicaux sur le secteur intra-hospitalier dont le capacitaire total s'élève actuellement à 60 lits.

Projet médical de pôle 2025-2029 en cours de rédaction, s'engageant à diversifier et enrichir l'offre de soins en santé mentale en lien avec les besoins populationnels et selon une approche individualisée et personnalisée. Plusieurs axes prioritaires sont d'ores-et-déjà définis : repérage et intervention précoce chez l'usager jeune, alternatives à l'hospitalisation à temps complet et virage ambulatoire, dynamique partenariale et démocratie sanitaire en santé mentale. Activités principales :

MISSIONS CLINIQUES (100 %)

-Assurer, en binôme infirmier, l'examen clinique physique à l'admission des usagers hospitalisés en psychiatrie notamment de ceux faisant l'objet de soins psychiatriques sans consentement (examen clinique dans les 24h suivant l'admission) ou de mesures exceptionnelles d'isolement et/ou de contention (surveillance clinique somatique rapprochée).

-Coordonner le suivi clinique somatique des usagers hospitalisés en psychiatrie, en binôme infirmier et en collaboration étroite avec les médecins psychiatres et les autres professionnels de santé éventuellement impliqués (praticiens hospitaliers des services de MCO, professionnels libéraux, etc.).

-Promouvoir la prévention des pathologies cardio-vasculaires, métaboliques et gastro-intestinales des usagers hospitalisés en psychiatrie, particulièrement ceux bénéficiant de traitements antipsychotiques et/ou thymorégulateurs.

-Organiser l'articulation du suivi et des soins somatiques avec le médecin traitant et/ou tout autre professionnel de santé impliqué dans une dynamique de collaboration Ville-Hôpital au service des usagers.

Missions cliniques partagées entre les trois U.F. intra-hospitalières (capacitaire total de 60 lits).

Collaboration avec le médecin généraliste actuellement présent à hauteur de 0.2 ETP.

Adaptabilité du poste en fonction des desiderata du candidat et des besoins du pôle. Pas de permanence des soins somatiques sur le pôle. Compétences attendues ou souhaitées

DES de médecine générale ou doctorat en médecine avec licence de remplacement (médecine générale).

Attrait pour le travail pluriprofessionnel, compétences adaptatives et communicationnelles. Sensibilité pour le champ de la santé mentale.

Annonce n°347339 publiée le 13/02/2026 par un
établissement de santé

13/02/2026 - PSYCHIATRE aux CMP ADULTES - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle Santé Mentale comprend une offre de soin complète avec les structures suivantes :

En psychiatrie adulte

urgences psychiatriques et unité de Post-Urgence, unités d'hospitalisation, HDJ, réhabilitation psychosociale, CMP/CATTP ;

En psychiatrie infanto juvénile

CMPI, CATTP, HDJ, unité de périnatalité, maison des adolescents, unité de liaison pédopsychiatrique, Unité Post Urgence pédopsychiatrique.

Les unités d'hospitalisation adulte de secteur se partagent entre :

Une unité d'admission de psychiatrie générale de 24 lits avec 2 espaces d'isolement (hospitalisation en mode libre ou en soins sous contrainte de patients présentant une décompensation d'une pathologie psychiatrique connue ou inaugurale), ainsi que deux salles d'apaisement d'inspiration Snoezelen, ces dernières répondant à une forte politique de l'établissement sur le moindre recours à l'isolement et la contention ;

Une unité de préparation à la sortie de 25 lits (suivi médical de patients hospitalisés au long cours, suivi des projets de sorties vers le domicile, les appartements thérapeutiques, EHPAD, FAM).

En parallèle, le pôle travaille au déploiement d'un projet de sismothérapie au CHANGE ainsi qu'à la filiarisation des unités d'hospitalisation, notamment avec l'ouverture d'une unité spécialisée en géronto-psychiatrie.

Le pôle est aujourd'hui composé de 17 praticiens hospitaliers, entourés d'équipes paramédicales compétentes et en nombre pour accompagner les projets du pôle. Profil recherché :

Profil du poste CMP / CATTP

Possibilité de coupler cet exercice avec une autre activité du pôle : intra, unité post urgence, Unité de liaison aux urgences ou dans les services

MISSIONS :

Consultation psychiatrique de suivi thérapeutique, d'évaluation clinique et consultation d'urgence, travail en partenariat avec les aidants et les acteurs médicosociaux et sociaux ;

Développement de pratiques innovantes en suivi individuel ou au sein du CATTP pivot : TCC, EMDR, thérapie familiales, ETP ;

Liens avec les unités d'hospitalisation du Pôle Santé Mentale ; Accompagnement du projet d'évolution du CMP Pivot ; Accompagnement des équipes ; Possibilité d'encadrer des IPA et des internes. LIEU D'EXERCICE :

4 CMP sur le territoire

Annecy, Annecy le Vieux, Seynod et Rumilly ;

Projet à moyen terme

CMP Pivot sur le Bassin Annecien / Antenne sur la commune de Rumilly et points de consultations avancés (Thônes, Faverges, Cruseilles, Seyssel).

Possibilité de coupler cet exercice avec une autre activité du pôle : intra, unité post urgence, Unité de liaison aux urgences ou dans les services

SAVOIR-ETRE REQUIS :

Capacité de travail en équipe et esprit d'équipe ; Aptitude à l'écoute, à la pédagogie, empathie ; Capacité d'organisation, prise d'initiative, réactivité ; Polyvalence ; Aptitude à la concertation, à la négociation. PROFIL DU MEDECIN ET CONDITIONS D'EXERCICE : Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre ;

Psychiatre, médecin généraliste en cours de formation, médecin ayant validé la PAE ; Type de contrat à étudier selon candidat ;

Proposition d'un contrat d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH) sous conditions. Renseignements, contacts : Adresser vos CV et lettre de motivation par courriel

Dr Romain DENIS (Chef de Pôle)

[email protected]

Dr Anna WACHOWIAK (Cheffe de service)

[email protected]

Direction des Affaires Médicales

[email protected] ou Tel 04 50 63 62 02

Annonce n°347338 publiée le 13/02/2026 par un
établissement de santé