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01/10/2026 - Médecin Urologue - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Missions générales Le médecin urologue assure la prise en charge diagnostique, thérapeutique et chirurgicale des pathologies urologiques. Il participe à l'amélioration de la qualité des soins et contribue à la prise en charge globale des patients en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires. Activités principales 1. Activité clinique Assurer les consultations d'urologie Évaluer les symptômes et poser un diagnostic Prescrire les examens complémentaires et les traitements adaptés 2. Diagnostic et explorations Réaliser ou interpréter les examens d'imagerie et explorations fonctionnelles Diagnostiquer les pathologies des reins, de la vessie, de l'urètre et des organes génitaux Assurer le suivi des patients 3. Activité chirurgicale Réaliser des interventions urologiques programmées ou en urgence Participer à la prise en charge péri-opératoire Assurer le suivi post-opératoire 4. Prise en charge thérapeutique Prescrire les traitements médicaux adaptés Assurer la prévention et le suivi des pathologies urologiques Participer à la prise en charge des pathologies oncologiques urologiques 5. Coordination et travail en équipe Collaborer avec les équipes médicales et paramédicales Contribuer à la continuité des soins Profil recherché :

Profil et compétences requises Diplômes et qualifications Diplôme d'État de Docteur en médecine DES d'urologie (ou équivalent reconnu) Compétences techniques Maîtrise des pathologies urologiques Compétences chirurgicales en urologie Interprétation des examens diagnostiques Prise en charge des urgences urologiques Compétences complémentaires (souhaitées) Expérience en chirurgie urologique spécialisée (endoscopie, cancérologie) DU/DIU en spécialités urologiques Maîtrise des techniques mini-invasives Maîtrise des outils informatiques médicaux Qualités professionnelles Rigueur et précision Capacité de décision Esprit d'équipe Sens de l'organisation Qualités relationnelles avec les patients Gestion du stress et des situations complexes Postulez sur le site carrière : https://ghtcantal.softy.pro/offre/223398?idt=159

Annonce n°371348 publiée le 01/10/2026 par un
établissement de santé

01/10/2026 - CHIRURGIEN (NE) VISCERAL ET DIGESTIF - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste

Présentation de l'établissement :

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac est un établissement public de santé. Il est établissement support du GHT Cantal comportant 5 autres établissements : le Centre Hospitalier de Saint-Flour, le SMR Pierre Raynal de Chaudes-Aigues, le Centre Hospitalier de Mauriac, le Centre Hospitalier de Murat et le Centre Hospitalier de Condat.

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac possède des activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie, une USLD, des activités médico-sociales (EHPAD, SSIAD, CAMSP) ainsi qu'une une école d'IDE et d'AS.

Sa capacité actuelle en lits est d'environ 800 lits dont environ 330 en court séjour, 190 en psychiatrie, 70 en SMR, 200 en USLD-EHPAD.

La fonction de gestion de l'information médicale est mutualisée dans le GHT. Ainsi, le médecin responsable de l'information médicale du Centre Hospitalier d'Aurillac est responsable de la fonction DIM sur l'ensemble des établissements du GHT.

Activités de radiologie variées

imagerie digestive, thoracique, ostéo-articulaire, neuroimagerie, imagerie pédiatrique, cardiaque, urgences, interventionnel.

Staffs et RCP avec toutes les spécialités d'organes. Missions : Consultation préopératoire · Procède à l'anamnèse et à l'examen clinique · Consulte les résultats d'analyses préliminaires

· Prescrit des examens complémentaires (analyse sanguine) et des explorations fonctionnelles (échographie, fibroscopie) · Interprète les résultats et établit un diagnostic · Évalue le degré d'urgence

· Détermine le traitement chirurgical le plus approprié en fonction de la pathologie et de l'état de santé du patient

· Informe le malade et sa famille du diagnostic, des modalités d'intervention, des bénéfices attendus et des risques · Obtient le consentement du patient · Envoie le patient en consultation d'anesthésie Interventions chirurgicales

· Organise l'opération (réserve le bloc opératoire, constitue l'équipe, présente le dossier médical)

· Réalise les interventions chirurgicales selon le plan de traitement défini

· Prend des décisions dans l'urgence et réadapte son geste chirurgical en cas d'imprévus Consultation post-opératoire

· Assure le suivi post-opératoire et veille au rétablissement du patient

· Prescrit les conditions de réhabilitation (sonde, drain) et les médicaments nécessaires · Dispense aux patients une éducation thérapeutique adaptée

· Gère la sortie en évaluant le contexte et les besoins du patient

· Rédige le compte-rendu opératoire pour le médecin traitant Service :

Un cadre de santé, des infirmières, une infirmière stomathérapeute des aides-soignantes, des agents de service, des agents administratifs.Cette équipe est complétée par l'intervention d'une diététicienne, d'un kinésithérapeute, de l'unité de coordination des soins de support (médecin, infirmière et psychologue), d'assistant social. Profil recherché : Compétences et qualifications :

Formation initiale

Diplôme de médecine, Titulaire du diplôme de formation médicale spécialisée en chirurgie digestive.

Qualités

Ecoute et empathie du patient et de l'entourage ; travail en équipe : disponibilité, sens des responsabilités, une implication dans le travail du quotidien.

Annonce n°343205 publiée le 01/10/2026 par un
établissement de santé

01/10/2026 - Médecin anesthésiste-réanimateur (H/F) (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

• Présentation de l'établissement :

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac est un établissement publique, support du GHT Cantal comportant 5 autres établissements : le Centre Hospitalier de Saint-Flour, le SMR Pierre Raynal de Chaudes-Aigues, le Centre Hospitalier de Mauriac, le Centre Hospitalier de Murat et le Centre Hospitalier de Condat. Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac possède des activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie, une USLD, des activités médico-sociales (EHPAD, SSIAD, CAMSP) ainsi qu'une une école d'IDE et d'AS. Sa capacité actuelle en lits est d'environ 800 lits dont environ 330 en court séjour, 190 en psychiatrie, 70 en SMR, 200 en USLD-EHPAD. Maternité de niveau 2 700 accouchements/an. Service de cardiologie interventionnelle avec une salle de coronarographie et une salle de rythmologie.7 lits d'USIC. Le CH d'Aurillac est le siège du SAMU 15, SMUR 15 et HéliSMUR 15. Services de chirurgie viscérale, orthopédique, urologique, vasculaire, ORL, OPH. Le service de réanimation polyvalente comporte 10 lits (8 lits ouverts actuellement). Une USIP de 5 lits est contigüe au service de réanimation.

• Compétences et qualifications :

Formation initiale

Diplôme de médecine, Titulaire du diplôme de formation médicale spécialisée en Anesthésie Réanimation. Qualités : Ecoute et empathie du patient et de l'entourage ; travail en équipe, disponibilité, implication, sens des responsabilités.

• Missions :

-Travail en réanimation avec possibilité d'alterner avec travail en anesthésie. -Equipe médicale en réanimation comporte 6 ETP, un ou deux internes de spécialité suivant les semestres. -Temps de travail hebdomadaire à 39h, avec déclenchement de TTA au-delà, sur la base du volontariat. -Travail en garde (un médecin présent à H24) en réanimation et un deuxième médecin présent de 8h à 18h du lundi au vendredi pour l'USIP.

Statut

Praticien hospitalier ou Praticien contractuel

Temps de travail

temps plein ou temps partiel MUTIN Julien, Directeur des Affaires Médicales

Annonce n°335574 publiée le 01/10/2026 par un
établissement de santé

01/10/2026 - Médecin addictologue - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Missions générales Le médecin addictologue assure la prise en charge globale des patients présentant une ou plusieurs addictions (alcool, tabac, drogues, médicaments, addictions comportementales). Il accompagne les patients dans une démarche de réduction des risques, de sevrage ou de stabilisation, en tenant compte de leur parcours, de leur motivation et de leur environnement. Activités principales -Évaluation addictologique globale -Prise en charge médicale -Suivi et accompagnement du patient -Relation avec les patients et l'entourage -Coordination des soins Profil recherché :

Compétences requises Diplômes et qualifications Diplôme d'État de Docteur en médecine DES (médecine générale, psychiatrie ou autre spécialité) avec formation en addictologie Capacité ou DESC/formation spécialisée en addictologie (ou équivalent reconnu) Compétences techniques Prise en charge des conduites addictives (avec et sans substance) Conduite des sevrages et traitements de substitution Repérage et gestion des comorbidités psychiatriques et somatiques Entretien motivationnel Approche de réduction des risques Qualités professionnelles Empathie et absence de jugement Qualités d'écoute et de communication Capacité à instaurer une alliance thérapeutique Patience et persévérance Esprit d'équipe Adaptabilité face à des situations complexes Gestion des situations de crise Sens de l'organisation Postulez sur le site carrière : https://ghtcantal.softy.pro/offre/223422?idt=159

Annonce n°371361 publiée le 01/10/2026 par un
établissement de santé

01/10/2026 - Médecin cardiologue - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

Le centre hospitalier Henri Mondor d'AURILLAC recrute un coronarographiste angioplasticien.

Centre interventionnel

coronarographie/ angioplastie.

1800 coronarographies, 600 angioplasties.

Rotablator. FFR. Valvuloplasties. Thrombo aspiration pulmonaire. Le bloc très récent est intramuros et spécifique. Centre formateur. Centre interventionnel en rythmologie. 250 prothèses par an/ 50 flutters.

Cardiologie avec 15 lits de soins aigus. 6 télémétries. Secteur de soins intensifs 7 lits (box individuel). Hôpital de semaine avec 9 lits. Hôpital de jour avec 2 lits.

Centre médico-sportif agréé. Maison de santé intégrant le secteur ergométrie de cardiologie. Fonctionnement :

Une astreinte senior angioplasticien et une astreinte senior cardiologie. 1 interne de garde USIC H24. 1 interne sur secteur d'hospitalisation. 2 DFMS. Animation GHT Cantal.

Equipe dynamique et structurée dans son fonctionnement quotidien.

Plannings/staff

planification collégiale des activités.

Profil recherché

Médecin inscrit à l'Ordre des médecins

Diplôme de spécialité en cadiologie

Annonce n°343062 publiée le 01/10/2026 par un
établissement de santé

01/10/2026 - Médecin HAD - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Missions générales Le médecin HAD assure la coordination médicale des prises en charge en hospitalisation à domicile. Il garantit la pertinence de l'indication, la qualité du projet thérapeutique et la continuité des soins en lien avec les différents intervenants. Activités principales Évaluation et admission en HAD Évaluer la pertinence d'une prise en charge en HAD Valider les admissions en lien avec le médecin traitant Vérifier les conditions médicales, sociales et environnementales du domicile Recueillir le consentement du patient et/ou de son entourage Élaboration du projet thérapeutique Définir un projet de soins personnalisé Adapter les modalités de prise en charge au domicile Assurer la cohérence du parcours de soins Coordonner les intervenants autour du patient Coordination des soins Assurer la coordination entre les professionnels hospitaliers et libéraux Superviser la mise en uvre des soins à domicile Adapter les prises en charge en fonction de l'évolution clinique Garantir la continuité et la sécurité des soins Suivi médical des patients Réévaluer régulièrement l'état clinique des patients Ajuster les traitements si nécessaire Prévenir et gérer les complications Décider de la poursuite, de la modification ou de l'arrêt de l'HAD Collaboration et travail en réseau Travailler en lien étroit avec les médecins traitants Coordonner les équipes pluridisciplinaires internes et externes Participer à la communication avec les familles et aidants Collaborer avec les structures hospitalières si réhospitalisation nécessaire Caractéristiques particulières du poste Activité transversale et coordonnatrice Prise en charge de patients complexes à domicile Forte dimension organisationnelle et relationnelle Travail en réseau avec acteurs hospitaliers et libéraux Participation à la continuité des soins selon organisation du service Profil recherché :

Compétences requises Diplômes et qualifications Diplôme d'État de Docteur en médecine DES en médecine générale ou spécialité médicale (ou équivalent reconnu) Compétences techniques Connaissance de l'organisation de l'HAD Capacité d'évaluation clinique globale Coordination de parcours complexes Maîtrise des soins à domicile et de la continuité des soins Qualités professionnelles Sens de l'organisation et de la coordination Autonomie et rigueur Qualités relationnelles fortes Capacité de décision Adaptabilité Esprit d'équipe et travail en réseau Postulez sur le site carrière : https://ghtcantal.softy.pro/offre/223416?idt=159

Annonce n°371360 publiée le 01/10/2026 par un
établissement de santé

01/10/2026 - Médecin rééducateur(trice) ou généraliste - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

Nous recherchons pour notre Centre Hospitalier « Henri Mondor » d'Aurillac, établissement support du GHT « Cantal » qui est un établissement sanitaire public disposant d'une offre de soins diversifiée : activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie (adultes et enfants) et de gériatrie.

Un médecin rééducateur ou généraliste (H/F) souhaitant exercer dans un cadre de vie exceptionnel alliant les attraits d'une ville dynamique à ceux des grands espaces naturels préservés, situé au cur de la région Auvergne Rhône Alpes.

Le médecin que nous recherchons exercera au sein du service « Picasso » - SMR locomoteur : 36 lits

Activité d'hospitalisation complète et hospitalisation de jour Plateau technique N'hésitez pas, venez rejoindre les équi pes du CHHMA ! Profil recherché :

Docteur en médecine inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins, le diplôme de spécialisation en MPR sera une plus-value.

Annonce n°343056 publiée le 01/10/2026 par un
établissement de santé

01/10/2026 - PEDOPSYCHIATRE H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Présentation de l'établissement :

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac est un établissement public de santé. Il est établissement support du GHT Cantal comportant 5 autres établissements : le Centre Hospitalier de Saint-Flour, le SMR Pierre Raynal de Chaudes-Aigues, le Centre Hospitalier de Mauriac, le Centre Hospitalier de Murat et le Centre Hospitalier de Condat. Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac possède des activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie, une USLD, des activités médico-sociales (EHPAD, SSIAD, CAMSP) ainsi qu'une une école d'IDE et d'AS. Sa capacité actuelle en lits est d'environ 800 lits dont environ 330 en court séjour, 190 en psychiatrie, 70 en SMR, 200 en USLD-EHPAD. La fonction de gestion de l'information médicale est mutualisée dans le GHT. Ainsi, le médecin responsable de l'information médicale du Centre Hospitalier d'Aurillac est responsable de la fonction DIM sur l'ensemble des établissements du GHT. Activités de radiologie variées : imagerie digestive, thoracique, ostéo-articulaire, neuroimagerie, imagerie pédiatrique, cardiaque, urgences, interventionnel. Staffs et RCP avec toutes les spécialités d'organes.

Compétences et qualifications

Formation initiale : Diplôme de médecine, Titulaire du diplôme de formation médicale spécialisée en Pédopsychiatrie.

Qualités

Ecoute et empathie du patient et de l'entourage ; travail en équipe : disponibilité, sens des responsabilités, une implication dans le travail du quotidien, la capacité d'animer des réunions d'équipe.

Missions :

Assurer la prise en charge du patient de la phase aiguë jusqu'à sa stabilité psychique ; Participer à l'organisation de la continuité des soins ; Évaluer régulièrement l'état psychique du patient, afin d'adapter sa prise en charge ; Organiser des staffs et des synthèses avec les équipes Organiser des entretiens avec les référents et/ou la famille du patient ; Organiser des réunions avec l'équipe soignante du secteur pour définir les modalités de la prise en charge à l'extérieur de l''hôpital ; Garantir le suivi des soins dans le respect du projet thérapeutique du patient ; Accompagner, soutenir et dynamiser les équipes dans la prise en charge des patients ; Intervention au CMP ;

Service

Nombre de lits et places : hôpital de semaine (10 lits) ; hôpitaux de jour Nombre de consultations : 20 à 40 par semaine Nombre d'hospitalisations : 21 places hôpitaux de jour, 10 hospitalisations de semaine Matériel/équipement : service de 10 lits, salle de psychomotricité, balnéo, art thérapie, musique, espace vert et city. Julien MUTIN, Directeur des Affaires Médicales

Annonce n°371335 publiée le 01/10/2026 par un
établissement de santé

01/10/2026 - Médecin Pneumologue - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Missions générales Le médecin pneumologue assure le diagnostic, le traitement et le suivi des maladies respiratoires aiguës et chroniques. Il participe à la prévention, à l'éducation thérapeutique et à l'amélioration de la qualité de vie des patients atteints de pathologies respiratoires. Activités principales 1. Diagnostic des pathologies respiratoires Diagnostiquer les maladies pulmonaires et respiratoires : Asthme BPCO Insuffisance respiratoire Cancer bronchopulmonaire Infections respiratoires Réaliser les consultations spécialisées 2. Explorations fonctionnelles respiratoires Réaliser et interpréter les examens fonctionnels : Spirométrie Gaz du sang Tests de diffusion pulmonaire Évaluer la fonction respiratoire globale des patients 3. Prise en charge thérapeutique Prescrire et adapter les traitements respiratoires Assurer le suivi des maladies chroniques Gérer les situations d'insuffisance respiratoire Participer aux décisions thérapeutiques complexes 4. Prévention et éducation thérapeutique Conseiller les patients (arrêt du tabac, hygiène respiratoire) Participer aux programmes d'éducation thérapeutique Prévenir les complications des maladies respiratoires Accompagner les patients dans leur autonomie 5. Réadaptation et coordination des soins Organiser la réhabilitation respiratoire Collaborer avec les kinésithérapeutes et équipes de rééducation Participer aux parcours de soins coordonnés Travailler avec les médecins traitants et spécialistes 5. Caractéristiques particulières du poste Activité mixte : consultations, hospitalisation et explorations fonctionnelles Prise en charge de pathologies chroniques lourdes Participation à la permanence des soins selon organisation Travail en lien étroit avec les services d'imagerie et de réanimation Profil recherché :

Compétences requises Diplômes et qualifications Diplôme d'État de Docteur en médecine DES de pneumologie (ou équivalent reconnu) Compétences techniques Diagnostic des pathologies respiratoires Interprétation des explorations fonctionnelles Prise en charge de l'insuffisance respiratoire Suivi des pathologies chroniques Compétences complémentaires DU/DIU en réanimation respiratoire, sommeil ou allergologie Expérience en hospitalisation pneumologique Maîtrise des dispositifs d'assistance respiratoire Qualités professionnelles Rigueur clinique Capacité d'analyse Esprit d'équipe Pédagogie et relation patient Gestion du stress Sens de la coordination Postulez sur le site carrière : https://ghtcantal.softy.pro/offre/223402?idt=159

Annonce n°371350 publiée le 01/10/2026 par un
établissement de santé

01/10/2026 - MEDECIN ONCOLOGUE - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste

Présentation de l'établissement :

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac est un établissement public de santé. Il est établissement support du GHT Cantal comportant 5 autres établissements : le Centre Hospitalier de Saint-Flour, le SMR Pierre Raynal de Chaudes-Aigues, le Centre Hospitalier de Mauriac, le Centre Hospitalier de Murat et le Centre Hospitalier de Condat.

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac possède des activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie, une USLD, des activités médico-sociales (EHPAD, SSIAD, CAMSP) ainsi qu'une une école d'IDE et d'AS.

Sa capacité actuelle en lits est d'environ 800 lits dont environ 330 en court séjour, 190 en psychiatrie, 70 en SMR, 200 en USLD-EHPAD. Missions : -Participer RCP -Consultations annonce -Consultations de suivi -Réalisation des chimiothérapies -Avis dans les services d'hospitalisation conventionnelle Profil recherché : Profil requis :

Formation

Médecin praticien hospitalier ou en cours de nomination

Qualités personnelles

qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe ; rigueur et esprit d'initiative ; capacité à animer une équipe, un groupe projet.

Annonce n°343287 publiée le 01/10/2026 par un
établissement de santé

01/10/2026 - PSYCHIATRE PH (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Présentation de l'établissement :

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac est un établissement public de santé. Il est établissement support du GHT Cantal comportant 5 autres établissements : le Centre Hospitalier de Saint-Flour, le SMR Pierre Raynal de Chaudes-Aigues, le Centre Hospitalier de Mauriac, le Centre Hospitalier de Murat et le Centre Hospitalier de Condat.

Le Centre Hospitalier Henri Mondor d'Aurillac possède des activités de court séjour (MCO et HAD), de moyen séjour (SMR), de psychiatrie, une USLD, des activités médico-sociales (EHPAD, SSIAD, CAMSP) ainsi qu'une une école d'IDE et d'AS.

Sa capacité actuelle en lits est d'environ 800 lits dont environ 330 en court séjour, 190 en psychiatrie, 70 en SMR, 200 en USLD-EHPAD.

La fonction de gestion de l'information médicale est mutualisée dans le GHT. Ainsi, le médecin responsable de l'information médicale du Centre Hospitalier d'Aurillac est responsable de la fonction DIM sur l'ensemble des établissements du GHT.

Activités de radiologie variées

imagerie digestive, thoracique, ostéo-articulaire, neuroimagerie, imagerie pédiatrique, cardiaque, urgences, interventionnel.

Staffs et RCP avec toutes les spécialités d'organes. Compétences et qualifications :

Formation initiale

Diplôme de médecine, Titulaire du diplôme de formation médicale spécialisée en Psychiatrie.

Qualités

Ecoute et empathie du patient et de l'entourage ; travail en équipe : disponibilité, sens des responsabilités, une implication dans le travail du quotidien, la capacité d'animer des réunions d'équipe.

Missions :

Le praticien aura une activité classique de psychiatre hospitalier, c'est-à-dire qu'ils interviendront à la fois sur les structures intra et extra hospitalière. Il participera à la permanence des soins

Il devra se montrer innovant et être force de proposition pour le service à travers l'élaboration de projet. Structures Intra Hospitalières :

• 2 pavillons de patients en hospitalisation libre de 28 lits chacun : Laborit et Broussais,
• 1 pavillon fermé de 15 lits accueillant les patients sous contrainte : Claude-Bernard
• 1 pavillon de géronto-psychiatrie de 30 lits : Deniker

Structures Extra Hospitalières :

• 1 CMP à Aurillac,
• 1 CMP à Mauriac (45 kms d'Aurillac)
• 1 CMP à Maurs (35 kms d'Aurillac)
• 1 Hôpital de jour de 20 places (situé à l'intérieur de l'Hôpital)
• 1 CATTP de 20 places

Annonce n°351380 publiée le 01/10/2026 par un
établissement de santé

25/09/2026 - MEDECIN en médecine générale / gériatre - Centre Hospitalier Gériatrique (Centre Hospitalier - Saint-Geoire-en-Valdaine)

• Isère (38)
• Saint-Géoire-en-Valdaine
• Mutation (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre hospitalier de saint Geoire en Valdaine recherche un praticien inscrit au conseil de l'ordre des médecins pour le secteur EHPAD ou SMR;

L'établissement divise son activité sur deux secteurs : 30 lits de soins de suite et de réadaptation et 151 lits d'EHPAD dont 28 lits Alzheimer.

En nous rejoignant, vous exercerez au sein d'un établissement à taille humaine et de locaux récents et agréables. Sur site, vous serez entouré de vos confrères et d'une équipe pluridisciplinaire : infirmiers, psychologue, kinésithérapeute, APA, et bénéficiez d'un lien privilégié avec le CH de Voiron.

Vous souhaitez en savoir plus? N'hésitez pas à nous contacter au 04 76 32 75 02 Directrice déléguée, Mme GOBBO : 04.76.32.75.02 Présidente de CME, Dr SUBTIL-PONS : 04.76.32.75.16

Pour en savoir plus, sur le CH de Saint Geoire en Valdaine, https://www.ch-st-geoire-valdaine.fr

Annonce n°357870 publiée le 25/09/2026 par un
établissement de santé

25/09/2026 - NEUROLOGUE (Groupement Hospitalier Portes de Provence MONTELIMAR)

• Drôme (26)
• Montelimar
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Groupement Hospitalier des Portes de Provence (site de Montélimar) recrute : UN NEUROLOGUE pour compléter son équipe actuelle

Activité

Unité Médicale d'hospitalisation complète 20 lits dont 4 lits d'USINV Le service de neurologie est en plein développement depuis son ouverture en 2015, avec une augmentation constante de son activité concernant l'Unité neuro-vasculaire composée de 4 lits d'USINV et 16 lits d'hospitalisation classique consacrés aux AVC et aux autres pathologies neurologiques. Une filière de patients concernant plusieurs pathologies notamment une filière SEP, PARKINSON, épilepsie. Une consultation mémoire est proposée avec l'équipe de gériatrie. L'équipe médicale est actuellement composée de 3 neurologues à temps plein. Nous souhaitons étoffer l'effectif médical avec un quatrième poste à TP. L'équipe Médicale et paramédicale est formée pour le traitement par apomorphine concernant les patients parkinsoniens. Le service de Neurologie dispose d'une unité d'explorations fonctionnelles neurologiques pour la réalisation des électroencéphalogrammes et des électroneuromyogrammes, Sudoscan.. Le service de neurologie travaille en réseau avec des centres experts : HCL, CHU Montpellier et CHU de Nîmes. Le Centre de neuroradiologie interventionnelle référent pour la réalisation de thrombectomies mécaniques est celui des HCL à Bron. L'activité médicale en période de permanence des soins se fait selon une modalité d'astreinte opérationnelle forfaitisée. Le GHPP dispose d'un plateau technique moderne et complet comprenant 2 scanners de dernière génération et 2 IRM de 1.5 TESLAS. Pour la prise en charge des AVC, l'IRM est opérationnel 24h/24.

Le GHPP fait partie du tout nouveau GHT Drôme-Ardèche-Vercors dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de VALENCE avec de nombreuses possibilités d'activité partagée ou en filière. C'est un établissement de moyenne importance avec environ 2000 postes dont 180 personnels médicaux, à taille humaine et de qualité, engagé dans une démarche écocitoyenne et constitué de : 730 lits MCO et EHPAD 8 salles de bloc opératoire 1 service de Réanimation + de Soins Continus (18 lits) 1 service d'Urgences (50000 passages par an) 1 service de Maternité Toutes spécialités médicales et médico-chirurgicales Un plateau technique complet comprenant un laboratoire, une pharmacie centrale et un grand service de radiologie : 2 IRM polyvalentes dont 1 3-Tesla, 3 scanners, 3 salles d'échographie, des salles de radiologie conventionnelle

Montélimar est une ville de 40 000 habitants en progression constante située en Drôme Provençale, aux portes de l'Ardèche. Ce sont deux départements touristiques avec un patrimoine et une culture riches (nombreux festivals estivaux, villages de caractère, gastronomie) de nombreux attraits géographiques (Vercors, Gorges de l'Ardèche) et une belle activité sportive (VTT, trail, canyoning, ski de fond, escalade, randonnée). Idéalement située et desservie (TGV, autoroute), à proximité et égale distance (environ 1 h 30 en voiture) des grandes métropoles (Lyon, Marseille, Grenoble, Montpellier).

Ce poste est à pourvoir par mutation ou contrat. Toute candidature sera étudiée. Temps de travail négociable, activité libérale possible, formations continues encouragées et soutenues, possibilité de participer à des travaux de recherche, facilités de logement et aide à l'installation.

Film de présentation de la structure

https://youtu.be/kAlRqq5JKmw Contacts : Dr HEROUM, Chef de Service cherif.heroum@ghpp.fr Tél. 04 75 53 41 05 (secrétariat)

Mme MAGNETTE, AAH-DAM sandrine.magnette@ghpp.fr Tél. 04 75 53 41 29

Candidature (CV + lettre de motivation) à envoyer à : secretariat.dam@ghpp.fr

Annonce n°370839 publiée le 25/09/2026 par un
établissement de santé

25/09/2026 - Médecin spécialiste en gériatrie ou en médecine générale (Centre hospitalier de Roanne Roanne)

• Loire (42)
• Roanne
• Praticien contractuel (Salarié)

Environnement du poste Le centre hospitalier de Roanne, proche et facilement accessible depuis Saint-Etienne, Lyon et Clermont-Ferrand, est le 5ème établissement de santé publique (hors CHU) de la région Auvergne-Rhône-Alpes. L'autoroute pour Lyon, Saint-Etienne et Clermont-Ferrand est à proximité. L'établissement est implanté sur une communauté urbaine de 100 000 habitants ; il est l'hôpital de référence d'un bassin de 180 000 habitants. Il dispose d'une gamme complète d'offre de prise en charge en MCO, SSR, USLD, HAD, EHPAD et psychiatrie. Son plateau technique, neuf, intègre notamment une réanimation, une USIC et une unité de soins continus. L'hôpital est siège d'un SAMU/SMUR, et dispose d'une structure d'urgences qui compte plus de 40 000 passages annuels (urgences générales, urgences pédiatriques et gynécologiques). Le site de Bonvert est composé de deux services de SSR gériatrique (38 lits chacun), d'une UHPAD de 59 lits, d'une unité de soins longue durée de 90 lits dont une unité d'hébergement renforcée de 15 lits avec un espace Snoezelen.

Organisation du service et missions En référent médical interne, le praticien veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels et formule des recommandations. En lien avec le directeur d'établissement et l'équipe soignante, il contribue à la mise en uvre d'une démarche qualité dont l'objectif est de garantir aux résidents des conditions d'accueil et de prise en charge adaptées à leurs besoins. Plus particulièrement, les activités sont les suivantes :

élaboration, mise en uvre et coordination du projet de soins en collaboration avec le cadre de santé et avec le concours de l'équipe soignante,

rapprochement avec les unités spécialisées pour des éventuelles hospitalisations, collaboration au sein de l'établissement et du territoire avec les acteurs des filières gériatriques et gérontologiques évaluation et validation de l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins (PATHOS),

participation à la commission d'admission (tous les quinze jours), dossiers Via Trajectoire, professionnalisation des équipes soignantes à travers la formation des personnels, organisation de la permanence des soins, (participation à l'astreinte de gériatrie sur le site de Bonvert).

Responsable fonctionnel Pôle de rattachement : GERIATRIE - MPR. Chef du pôle et du service : Madame le Docteur Karine MALFOY

Compétences attendues ou souhaitées - Titre de docteur en médecine et DES de gériatrie - DES de médecine générale et capacité en gériatrie

La direction des affaires médicales participe au financement de formations continues en cohérence avec le projet de service. Les candidatures sont à adresser exclusivement à l'adresse mail : Medecins.CANDIDATURES@ch-roanne.fr

Annonce n°370844 publiée le 25/09/2026 par un
établissement de santé

23/09/2026 - Le Centre Hospitalier d'Ardèche Méridionale recrute un(e) médecin(e) Oncologue / médecin(e) généraliste à orientation oncologie (Centre hospitalier d'Aubenas Aubenas)

• Ardèche (07)
• Aubenas
• PH temps plein (Salarié)

Médecin Généraliste - ou - Oncologue à orientation oncologie (H/F) Aubenas, Ardèche méridionale. On ne va pas vous faire le coup de cadre agréable en police 10. À Aubenas, le décor est réel : ville perchée, centre ancien, et un château médiéval rénové entre 2016 et 2024, devenu Centre d'Art Contemporain et du Patrimoine (ouvert au public depuis juillet 2024).Traduction RH : vous n'êtes pas condamné(e) au duo métro-boulot-dodo. Ici, on a un dehors et il est sérieux.

Le poste

Le service d'oncologie de l'hôpital d'AUBENAS dispose d'un hôpital de jour de 22 places assurant de l'activité d'oncologie générale avec une prise en charge principalement orientée vers les cancers digestifs, thoraciques, sénologique, gynécologique et urologique. Cette activité est complémentée par des consultations d'annonce, de suivi et de réévaluation.

L'ensemble de l'activité s'inscrit dans une collaboration étroite avec le centre Léon Bérard, avec la présence d'un médecin sénior oncologue présent à temps plein et d'un consultant expert du CLB à raison de 3 jours/mois.

La concertation multidisciplinaire repose sur une RCP générale hebdomadaire organisée sur site, réunissant radiothérapeutes, oncologues, chirurgiens et spécialistes d'organe notamment pneumologues et gastro-entérologues. Nous avons également recours aux RCP spécialisée du centre Léon Bérard, permettant un accès à une expertise de recours pour les situations complexes, avec environ 500 dossiers par an sur site et 120 dossiers discutés chaque année dans ces différentes RCP de recours.

Sur le plan de l'hospitalisation, le service dispose de 10 lits de médecine à orientation oncologique gérée par un médecin senior à 0,8 ETP et une stagiaire associée à plein temps. Nous disposons également d'un service de 12 lits identifiés de soins palliatifs, prise en charge par 1,8 ETP de médecin senior, avec l'appui d'un stagiaire associé en cours de formation.

L'ensemble de cette organisation permet d'assurer une prise en charge oncologique de proximité multidisciplinaire et coordonnée avec un centre expert de référence, depuis le diagnostic et l'annonce jusqu'au traitement poursuivi à la réévaluation et un accompagnement palliatif.

Le statut

- Accessible au contrat de motif 2 - Accessible au statut de praticien contractuel remplaçant - Accessible au Praticien Hospitalier - ...

Rémunération

Selon le statut, possibilité d'effectuer de la prime de solidarité territoriale (PST), de bénéficier de la PET en exerçant sur des sites différents.

N'attendez pas d'envoyer votre CV ou de demander des informations, nous sommes disponibles pour tout échange ! Monsieur le Dr Mustapha TOUNSI - Chef de service : Mustapha.tounsi@ch-ardeche-meridionale.fr 04 75 35 11 55

Madame Lola PASCAL - Responsable des Affaires Médicales : Lola.pascal@ch-ardeche-meridionale.fr 04 75 35 62 67

Annonce n°370557 publiée le 23/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - ASH - Médecine et réanimation néonatale - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Vous êtes un professionnel dynamique et motivé, à la recherche d'un environnement de travail stimulant ? Vous avez une expérience réussie en bio nettoyage Rejoignez notre équipe ! Nous recherchons un candidat qui se distingue par : Assiduité: Vous faites preuve de constance et de sérieux dans toutes vos tâches, garantissant ainsi la qualité et l'efficacité de votre travail. Esprit d'équipe: Vous valorisez la collaboration et savez travailler harmonieusement avec vos collègues au sein d'un collectif pluri professionnel pour atteindre des objectifs communs. Rigueur: Vous avez un souci du détail et une approche méthodique, assurant une réalisation impeccable de vos missions. Sens des priorités: Vous savez identifier les tâches les plus urgentes et/ou les plus importantes et gérer votre temps de manière optimale pour respecter les délais. Gestion du stress: Vous gardez votre sang-froid et votre efficacité même sous pression, sachant faire face aux imprévus avec calme et professionnalisme. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous serions ravis de vous rencontrer ! Missions du service : Accueillir et prendre en charge :- en période néonatale les nouveau-nés prématurés ou les enfants nés à terme, qui présentent une détresse vitale nécessitant des soins de réanimation (médicaux ou chirurgicaux),- en période néonatale les nouveau-nés prématurés ou les enfants nés à terme qui ne présentent pas de détresse vitale mais qui nécessitent des soins (médicaux ou chirurgicaux) en unité d'hospitalisation. Profil recherché :

Compétences requises

Appliquer strictement les procédures d'entretien et d'hygiène des locaux, en particulier la dilution des produits. Organiser son travail en collaboration avec ses collègues, en fonction de l'activité du secteur concerné et en fonction du risque infectieux, Prioriser les actes en fonction de l'activité fluctuante du service, Assurer l'entretien de tous les locaux du service Assurer l'entretien des mobiliers en collaboration avec les auxiliaires de puériculture et les puéricultrices. Contrôler la propreté des murs et nettoyer en cas de souillure, Assurer l'entretien quotidien du matériel de nettoyage et en vérifier le bon fonctionnement, Evacuer les déchets et le linge générés par l'activité de soins dans le respect des procédures, Vérifier et signaler les défauts de fonctionnement des équipements ou les détériorations matérielles (par exemple : ampoule grillée, sol abîmé, barre d'appui défectueuse.) au cadre du service. Contribuer à accueillir et rassurer l'enfant et ses parents, et participer à l'amélioration de la qualité des soins et des prises en charge, dans la limite de ses compétences et de ses connaissances, et en faisant si besoin le lien avec les équipes médicales et paramédicales du service, Mettre tout en uvre dans le cadre de ses responsabilités pour garantir fluidité, qualité et sécurité dans les prises en charge des patients hospitalisés. Réaliser en binôme avec une auxiliaire de puériculture et de façon occasionnelle, le transfert en lit des mamans vers l'unité mère-enfant. Capacités relationnelles attendues : Travailler en équipe pluridisciplinaire, Garantir une approche bienveillante et discrète du public accueilli, Avoir une approche relationnelle spécifique aux situations d'urgence : rassurer, gérer les situations génératrices de stress , savoir faire preuve de calme et de sérénité, Faire preuve de diplomatie et de solidarité, en particulier dans les relations inter-services. Respect du secret professionnel La vaccination contre l'hépatite B est obligatoire pour exercer des fonctions ASH au CHUGA. Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/222417?idt=159

Annonce n°370342 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

21/09/2026 - MEDECIN DU TRAVAIL - H/F (Centre hospitalier Montéléger)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Missions générales du poste Le médecin du travail exerce les missions générales dévolues à la médecine du travail dans la fonction publique hospitalière, notamment : Suivi individuel de l'état de santé des agents, en fonction de leur poste, de leurs conditions de travail et de leur exposition à des risques professionnels ; Réalisation des visites d'information et de prévention, des visites périodiques et des visites à la demande de l'agent, de l'encadrement ou de l'administration ; Actions en milieu de travail (visites de service, études de poste, participation à la formation et au CSE/formation spécialisée) ; Conseil auprès de la direction, de l'encadrement et des agents en matière de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail. Missions spécifiques confiées au poste Au-delà de ces missions générales, le poste comporte, pour le CHDV, les missions spécifiques suivantes : Réalisation des visites de pré-reprise et de reprise du travail, en lien avec les agents en arrêt de travail et leurs services d'affectation ; Évaluation des restrictions d'aptitude au poste de travail et suivi de leur consolidation dans le temps ; Évaluation de l'adéquation des fiches de poste et des fiches de tâches avec les restrictions d'aptitude prononcées, en lien avec la direction des ressources humaines et l'encadrement des services concernés. Profil recherché :

Titulaire du diplôme d'études spécialisées (DES) de médecine du travail ou qualification équivalente reconnue par l'Ordre des médecins ; Inscription à jour au tableau de l'Ordre des médecins ; Connaissance souhaitée du secteur sanitaire et, idéalement, des spécificités de l'exercice en établissement de santé mentale; Le temps de travail est de 40 % Postulez sur le site carrière : https://chdromevivarais.softy.pro/offre/222226?idt=159

Annonce n°370199 publiée le 21/09/2026 par un
établissement de santé

18/09/2026 - Hépato Gastroentérologue [F/H] (HOPITAUX Drôme Nord - site de Romans Romans)

• Drôme (26)
• Romans-sur-Isère
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Présentation générale de l'établissement :

Les Hôpitaux Drôme Nord (HDN) sont composés de deux sites d'hospitalisation : le site de Romans-sur Isère et le site de Saint-Vallier. Ils sont membres du Groupement Hospitalier de Territoire Drôme Ardèche Vercors qui rassemble 19 établissements. Ils répondent aux besoins de santé d'un bassin de plus de 200 000 habitants.

Les Hôpitaux Drôme Nord sont organisés en 6 grands pôles d'activités (Femme-Enfant, Filière Gériatrique, Chirurgie-Anesthésie, Consultations-Explorations-Diagnostics, Médecine et Accueil- Hospitalisation d'Urgences) offrant un plateau technique complet (3 IRM, 2 scanners, mammographie, échographie, laboratoire, pharmacie, Urgences/ SMUR, kinésithérapie, bloc opératoire) avec 830 lits et places, 150 praticiens et 30 internes, assurant une prise en charge de qualité accompagnée d'équipes paramédicales investies. Leur budget d'exploitation est de 130 M.

Les HDN ont ouvert en 2019 un nouvel EHPAD ainsi qu'un nouveau bâtiment regroupant le Pôle Femme et Enfant et le bloc opératoire. Ils poursuivent leur dynamique de développement, avec entre autres, le projet de modernisation et d'humanisation du bâtiment principal du site de Romans-sur-Isère sur 2024-2026 et la construction d'un nouveau bâtiment sur le site de St Vallier à horizon 2025. Présentation du service et de l'activité :

Composition de l'équipe

3 Praticiens séniors

Activités

o Endoscopies diagnostiques et thérapeutiques

o CPRE o Activités ambulatoires et consultations o HDJ pour biothérapie et chimiothérapie Equipements o Coloscopes et gastroscopes o Nasogastroscopes o Duodénoscope o Salle de proctologie o Salles d'endoscopie AL et AG (+ scopie) Identification du poste

Spécialité

Hépato-gastro-entérologue et Endoscopie Digestive

Le +

profil oncologique recherché idéalement (mais non exclusif)

Statut

Praticien Hospitalier / Praticien Contractuel / Assistant spécialiste

Temps de travail

temps plein

Localisation

site de Romans sur Isère

Poste disponible immédiatement

Position au sein de la structure

service Gastro-entérologie / pôle Anesthésie et Chirurgie

Missions :

Garantir une prise en charge médicale en conformité avec la politique de l'établissement, clarté des instructions, dialogue, informations aux autres professionnels de santé.

Mettre en uvre les protocoles et procédures définis au sein du service et de l'établissement. Participer aux réunions de service et revue de direction

Respecter les règles de l'institution (règlement intérieur de l'établissement, de la CME etc.)

Participer à la politique qualité, à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques de l'établissement, dans l'exercice de son art. Fonctions exercées : Activité de : Endoscopies diagnostiques et thérapeutiques CPRE et endoscopie interventionnelle Activités ambulatoires et consultations HDJ pour biothérapie et chimiothéapie

Avis internes , externes et urgences endoscopiques à heures ouvrables Modalités particulières d'exercice :

Accès simple et facile au bloc opératoire, à l'anesthésie et aux examens radiologiques

Collaboration avec les services de médecine polyvalente pour la prise en charge des patients

Collaboration avec le service d'oncologie pour les chimiothérapies Activité du lundi au vendredi Activité libérale possible pour les praticiens hospitaliers

Possibilité de développement d'une sur-spécialité en fonction du profil Avantages à venir travailler aux Hôpitaux Drôme Nord

A 15 min à pied du centre-ville de Romans sur Isère (35 000 habitants). Site desservi par les transports en commun.

Aux portes du Vercors, à 45 min des premières stations de ski, 1 h de Villard de Lans. Proche (environ 2 h) des grandes stations de ski des Alpes (les Deux Alpes, Alpes d'Huez).

A 15 min de la gare Valence TGVavec Lyon à 35 min, aéroport Lyon Saint Exupéry à 25 min, mer Méditerranée à environ 2 h.

Grands axes autoroutiers à proximité

A7 avec Marseille et Montpellier à 2 h, Lyon à 45 minet A49 avec Grenoble à 45 min

Possibilité de logement sur le parc de l'hôpital sur une courte durée à l'arrivée Possibilité de places en crèche

Annonce n°341793 publiée le 18/09/2026 par un
établissement de santé

18/09/2026 - Médecine Physique et Réadaptation Temps plein/partiel [F/H] (HOPITAUX Drôme Nord - site de St Vallier Saint Vallier)

• Drôme (26)
• Romans-sur-Isère
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Présentation générale de l'établissement :

Les Hôpitaux Drôme Nord (HDN) sont composés de deux sites d'hospitalisation : le site de Romans-sur-Isère et le site de Saint-Vallier. Ils sont membres du Groupement Hospitalier de Territoire Drôme Ardèche Vercors qui rassemble 19 établissements. Ils répondent aux besoins de santé d'un bassin de plus de 200 000 habitants.

Les Hôpitaux Drôme Nord sont organisés en 6 grands pôles d'activités (Femme-Enfant, Filière Gériatrique, Chirurgie-Anesthésie, Consultations-Explorations-Diagnostics, Médecine et Accueil-Hospitalisation d'Urgences) offrant un plateau technique complet (3 IRM, 2 scanners, mammographie, échographie, laboratoire, pharmacie, Urgences/ SMUR, kinésithérapie, bloc opératoire) avec 830 lits et places, 1600 professionnels dont 130 praticiens et 20 internes, assurant une prise en charge de qualité accompagnée d'équipes paramédicales investies. Leur budget d'exploitation est de 130 M.

Les HDN ont ouvert en 2019 un nouvel EHPAD ainsi qu'un nouveau bâtiment regroupant le Pôle Femme et Enfant et le bloc opératoire. Ils poursuivent leur dynamique de développement, avec entre autres, le projet de modernisation et d'humanisation du bâtiment principal du site de Romans-sur-Isère sur 2024-2026 et la construction d'un nouveau bâtiment sur le site de St Vallier à horizon 2025. Présentation du service et de l'activité :

Composition de l'équipe médicale

3 Praticiens à temps partiel, 1 praticien à temps plein, FFI

Activités et équipements :

Le service prend en charge, en aval des services de court séjour, les patients atteints de maladie et traumatisme de l'appareil locomoteur et du système nerveux. Il a pour mission de coordonner et d'assurer la mise en application de toutes les mesures visant à prévenir ou réduire au minimum inévitable les conséquences physiques, psychologiques, sociale s et économiques des déficiences et incapacités du patient.

Le service possède une autorisation de 59 lits d'hospitalisation complète, 5 places d'hôpital de jour et un plateau technique de 1000m² avec :

• Salle de kinésithérapie équipée d'appareil d'isocinétisme
• Salle d'ergothérapie
• Appartement thérapeutique
• Balnéothérapie
• Salle de consultation d'appareillage (orthoprothésiste et podo-orthésiste)
• Equipe comportant : kiné, ergo, APA, psychomotricien, psychologue, diététicien, orthophoniste, neuropsychologue, COMETE, assistantes sociales.

Activités plurisectorielles :

• consultations internes, et externes: rachis, pathologies neurologiques centrales et périphériques, orthopédie, appareillages
• Staffs multidisciplinaires
• injections de toxine botulique, appareillage, ortho-prothèses et podo-orthèses, isocinétisme
• Programme de type RFR pour les lombalgiques et de training intensif pour les parkinsons.
• Participation à une équipe mobile de rééducation / réadaptation sur le 26/07
• Développement d'une activité d'HAD de réadaptation en collaboration avec l'HAD polyvalente de Crest.

Identification du poste :

Spécialité

Médecine MPR, médecine généraliste, neurologue, rhumatologue avec expérience SSR ou MPR

Statut

Praticien Hospitalier / Praticien Contractuel motif 2 ou 3 / Assistant spécialiste

Temps de travail

temps plein ou temps partiel

Localisation

site de Saint-Vallier

Poste disponible immédiatement

Position au sein de la structure

service Médecine physique et de réadaptation / pôle Médecine

Missions :

Gérer l'activité d'Hospitalisation A Domicile et d'Hospitalisation de Jour du service en collaboration avec les médecins MPR spécialistes

Garantir une prise en charge médicale en conformité avec la politique de l'établissement, clarté des instructions, dialogue, informations aux autres professionnels de santé.

Mettre en oeuvre les protocoles et procédures définis au sein du service et de l'établissement. Participer aux réunions de service et revue de direction

Respecter les règles de l'institution (règlement intérieur de l'établissement, de la CME etc.)

Participer à la politique qualité, à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques de l'établissement, dans l'exercice de son art.

Assurer la traçabilité des diagnostics et des actes dans le logiciel métier du service afin de permettre un codage des actes de qualité. Fonctions exercées Activité de Médecine physique et réadaptation :

Assurer la prise en charge et le suivi médical des patients en MPR

Elaborer le projet de soins du patient, assurer et suivre sa mise en uvre.

Participer à la permanence et la continuité des soins (samedis matins commun à l'ensemble du site, environ 1 toutes les 5 à 6 semaines, astreintes de site= 4 à 5 semaines par an avec une garde sur place par un interne).

Organiser les staffs et les synthèses pluridisciplinaires, participer aux réunions de service et à la commission d'admission hebdomadaire.

Animer les réunions pluridisciplinaires d'élaboration et de suivi des projets de soins des patients,

Participation à l'activité de consultations MPR et d'appareillage,

Participation à la prise en charge des patients en HDJ et HAD-R Encadrement des internes/ FFI

Participation à l'Equipe Mobile de Rééducation Réadaptation 26/07 Avantages à venir travailler aux Hôpitaux Drôme Nord Au centre-ville de Saint-Vallier (4 000 habitants).

Aux portes de l'Ardèche, à 30 km de Romans sur Isère et de Valence, à 70 km de Lyon (via A7). A 20 min en train de Valence et 45 min de Lyon.

Grands axes autoroutiers à proximité

A7 avec Marseille et Montpellier à 2h30 et Lyon à 1h.

Possibilité de logement sur le parc de l'hôpital sur une courte durée à l'arrivée. Possibilité de place en crèche.

Annonce n°341795 publiée le 18/09/2026 par un
établissement de santé

18/09/2026 - Urgentiste Temps plein/partiel [F/H] (HOPITAUX Drôme Nord - site de Romans Romans)

• Drôme (26)
• Romans-sur-Isère
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Présentation générale de l'établissement

Un établissement avec une palette d'activité large : Présence de la plupart des disciplines médicales (neurologie, néphrologie, infectiologie, gériatrie, endocrino, gastro-entérologie, cardiologie) et chirurgicales (Traumato, viscéral, ORL, urologie, Ophtalmologie) ce qui permet d'obtenir des avis spécialisés. Présence d'une réanimation + maternité et service pédiatrie Un établissement dynamique : Une activité qui a progressé de 30% en nombre de séjours sur les 4 dernières années Mise en place ces derniers mois d'une activité de chirurgie bariatrique, de cancérologie digestive, d'une Unité de Soins Palliatifs,cimento 2e Scanner, IRM x3 en GIE, Un établissement à taille humaine :

400 lits de médecine / chirurgie / obstétrique sur 2 sites et 400 lits d'EHPAD Un établissement qui se modernise :

Construction d'une nouvelle maternité et d'un nouveau bloc opératoire en 2020

Réfection de l'ensemble des services de médecine et de chirurgie entre 2022 et 2026 Doublement des surfaces et réfection du service des urgences en 2027 Présentation du service et de l'activité

Un service des urgences avec une équipe étoffée 26 etp actuellement présents dans l'équipe Un renfort médical quotidien mis en place en 2025 = en journée 2 médecin Filière Longue + médecin SMUR + médecin Filière courte+ 2 internes,

Un service des urgences avec des conditions de travail préservées Présence d'une réanimation et donc d'un réanimateur 24h/24, d'un anesthésiste 24h/24 Urgences pédiatriques gérées par le service de pédiatrie en journée Une équipe de bed managers efficace qui décharge le médecin urgentiste de la gestion des lits, services de l'établissement et administration solidaire en période de tension via procédures- voir formulation adaptée- Aval avec médecine polyvalente, et médecine post urgence Présence : PASS, IDE psy+/-psychiatre, IDE addictologie En SMUR : SMUR 1ligne, équipe complète, matériel récent, échographe Une activité variée : Urgences filière longue,

SMUR

1ligne,

Possibilité en UHCD (ligne dédié) Possibilité sur le site annexe de Saint Vallier (antenne de MU Activité : 36700 passages à Romans (pédiatrie compris), 7500 à St Vallier Identification du poste

Spécialité

Urgentiste Inscrit à l'ordre en France Formation : DES Urgences ou équivalent, CAMU et profils DES Médecine générale avec appétence-urgences. Statut : Praticien Hospitalier / Praticien Contractuel / Praticien Contractuel motif 2 si le candidat en réunit les conditions / Assistant spécialiste Temps de travail : temps plein /partiel

Localisation

sites de Romans sur Isère et de Saint-Vallier Poste disponible immédiatement Position au sein de la structure : service urgences / pôle Accueil et Hospitalisation d'Urgence

Avantages à venir travailler aux Hôpitaux Drôme Nord

A 15 min à pied du centre-ville de Romans sur Isère (35 000 habitants). Site desservi par les transports en commun.

Aux portes du Vercors, à 45 min des premières stations de ski, 1 h de Villard de Lans. Proche (environ 2 h) des grandes stations de ski des Alpes (les Deux Alpes, Alpes d'Huez ).

A 15 min de la gare Valence TGVavec Lyon à 35 min, aéroport Lyon Saint Exupéry à 25 min, mer Méditerranée à environ 2 h.

Grands axes autoroutiers à proximité

A7 avec Marseille et Montpellier à 2 h, Lyon à 45 minet A49 avec Grenoble à 45 min

Possibilité de logement sur le parc de l'hôpital sur une courte durée à l'arrivée Pour candidater, envoyez votre CV et lettre de motivation à l'attention du Directeur des Affaires médicales :

HOPITAUX Drôme Nord 607 av. Geneviève De Gaulle Anthonioz 26102 Romans sur Isère Direction des Affaires Médicales Secrétariat de la DAM : affaires.medicales@hopitaux-drome-nord.fr

Annonce n°369946 publiée le 18/09/2026 par un
établissement de santé

18/09/2026 - Médecin Généraliste Médecin spécialiste Service de Médecine Saint-Vallier Temps plein/Partiel [F/H] (HOPITAUX Drôme Nord - site de St Vallier Saint Vallier)

• Drôme (26)
• Romans-sur-Isère
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Présentation générale de l'établissement :

Les Hôpitaux Drôme Nord (HDN) sont composés de deux sites d'hospitalisation : le site de Romans-sur Isère et le site de Saint-Vallier. Ils sont membres du Groupement Hospitalier de Territoire Drôme Ardèche Vercors qui rassemble 19 établissements. Ils répondent aux besoins de santé d'un bassin de plus de 200 000 habitants.

Les Hôpitaux Drôme Nord sont organisés en 6 grands pôles d'activités (Femme-Enfant, Filière Gériatrique, Chirurgie-Anesthésie, Consultations-Explorations-Diagnostics, Médecine et Accueil- Hospitalisation d'Urgences) offrant un plateau technique complet (3 IRM, 2 scanners, mammographie, échographie, laboratoire, pharmacie, Urgences/ SMUR, kinésithérapie, bloc opératoire) avec 830 lits et places, 100 praticiens et 12 internes, assurant une prise en charge de qualité accompagnée d'équipes paramédicales investies. Leur budget d'exploitation est de 130 M. Les HDN ont ouvert en 2019 un nouvel EHPAD ainsi qu'un nouveau bâtiment regroupant le Pôle Femme et Enfant et le bloc opératoire. Ils poursuivent leur dynamique de développement, avec entre autres, le projet de modernisation et d'humanisation du bâtiment principal du site de Romans-sur-Isère sur 2024-2026 et la construction d'un nouveau bâtiment sur le site de St Vallier à horizon 2025. Présentation du service et de l'activité :

Composition de l'équipe médicale

4 Praticiens à temps partiel, stagiaire associé, internes

Composition de l'équipe paramédicale

cadre de santé, secrétariat médical, infirmier, aide-soignant,

Activités et équipements

15 lits de médecine polyvalente, possibilité d'ouverture de 15 lits supplémentaires

Labellisation hôpital de proximité en 2022 Identification du poste :

Spécialité

Médecine Générale ou toute spécialité médicale avec polyvalence

Statut

Praticien Hospitalier / Praticien Contractuel / Assistant spécialiste

Temps de travail

temps plein / temps partiel

Localisation

site de Saint-Vallier

Poste disponible immédiatement

Position au sein de la structure

service de Médecine Saint-Vallier / pôle Médecine

Missions :

Garantir une prise en charge médicale en conformité avec la politique de l'établissement, clarté des instructions, dialogue, informations aux autres professionnels de santé.

Mettre en uvre les protocoles et procédures définis au sein du service et de l'établissement. Participer aux réunions de service et revue de direction Participer au projet de service et d'hôpital de proximité

Participer à la permanence des soins en astreinte opérationnelle et à la continuité des soins les week-ends et jours fériés : en moyenne, 5 semaines par an par praticien

Respecter les règles de l'institution (règlement intérieur de l'établissement, de la CME etc.)

Participer à la politique qualité, à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques de l'établissement, dans l'exercice de son art. Fonctions exercées Activité de médecine générale :

Accueil des patients des urgences toutes pathologies confondues

Accueil des patients en accès direct à la demande des professionnels de santé de proximité

Large réseau qui permet un accès facilité aux avis spécialisés et plateaux techniques

Travail en collaboration avec les intervenants dans le service selon les spécialités Modalités particulières d'exercice :

Isolement géographique du site qui met en valeur les compétences d'autonomie, polyvalence, organisation, la mise en réseau.

Accès à un plateau de consultations étoffé (cardiologie, ORL, ophtalmologie, néphrologie, médecine du sport, chirurgie viscérale et digestive, anesthésie )

Collaboration avec le service de MPR, les EHPAD et la médecine de ville

Le service de médecine polyvalente de St Vallier est concerné par la construction d'un nouveau bâtiment. Ce projet est accompagné de celui d'installation d'un scanner sur le site. Avantages à venir travailler aux Hôpitaux Drôme Nord Au centre-ville de Saint-Vallier (4 000 habitants).

Aux portes de l'Ardèche, à 30 km de Romans sur Isère et de Valence, à 70 km de Lyon (via A7). A 20 min en train de Valence et 45 min de Lyon.

Grands axes autoroutiers à proximité

A7 avec Marseille et Montpellier à 2h30 et Lyon à 1h.

Possibilité de logement sur le parc de l'hôpital sur une courte durée à l'arrivée.

Annonce n°341794 publiée le 18/09/2026 par un
établissement de santé

18/09/2026 - Pédiatre Temps Plein [F/H (HOPITAUX Drôme Nord - site de Romans Romans)

• Drôme (26)
• Romans-sur-Isère
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Présentation générale de l'établissement :

Les Hôpitaux Drôme Nord (HDN) sont composés de deux sites d'hospitalisation : le site de Romans-sur Isère et le site de Saint-Vallier. Ils sont membres du Groupement Hospitalier de Territoire Drôme Ardèche Vercors qui rassemble 19 établissements. Ils répondent aux besoins de santé d'un bassin de plus de 200 000 habitants.

Les Hôpitaux Drôme Nord sont organisés en 6 grands pôles d'activités (Femme-Enfant, Filière Gériatrique, Chirurgie-Anesthésie, Consultations-Explorations-Diagnostics, Médecine et Accueil- Hospitalisation d'Urgences) offrant un plateau technique complet (3 IRM, 2 scanners, mammographie, échographie, laboratoire, pharmacie, Urgences/ SMUR, kinésithérapie, bloc opératoire) avec 830 lits et places, 100 praticiens et 12 internes, assurant une prise en charge de qualité accompagnée d'équipes paramédicales investies. Leur budget d'exploitation est de 130 M. Les HDN ont ouvert en 2019 un nouvel EHPAD ainsi qu'un nouveau bâtiment regroupant le Pôle Femme et Enfant et le bloc opératoire. Ils poursuivent leur dynamique de développement, avec entre autres, le projet de modernisation et d'humanisation du bâtiment principal du site de Romans-sur-Isère sur 2024-2026 et la construction d'un nouveau bâtiment sur le site de St Vallier à horizon 2025. Présentation du service et de l'activité :

Composition de l'équipe

7 praticiens à temps partiel, 2 praticiens à temps plein, stagiaire associé, internes.

Activités et équipements :

Dans un nouveau bâtiment Pôle Mère-Enfant ouvert en 2019, activités variées de pédiatrie générale, d'urgences pédiatriques, de néonatologie et de maternité (niveau 2A, 1300 accouchements).

Service de 13 lits de pédiatrie générale (extensible en hivers), 6 lits de Néonatologie, 3 lits d'hôpitaux de jour.

Consultations programmées avec surspécialités déjà existantes (endocrinologie, diabétologie, neurologie et trouble des apprentissages, périnatalité) à renforcer ou autres à développer. Astreinte opérationnelle

Travail en collaboration avec le CHU de Lyon et de Grenoble, le CHG de Valence (projet de territoire), le CAMSP, la PMI, l'inter secteur de pédopsychiatrie. Identification du poste :

Spécialité

Pédiatre

Statut

Praticien Hospitalier / Praticien Contractuel / Assistant spécialiste

Temps de travail

temps plein ou temps partiel

Localisation

site de Romans sur Isère

Poste disponible immédiatement

Position au sein de la structure

service de Pédiatrie / pôle Femme et Enfant

Missions :

Garantir une prise en charge médicale en conformité avec la politique de l'établissement, clarté des instructions, dialogue, informations aux autres professionnels de santé.

Mettre en uvre les protocoles et procédures définis au sein du service et de l'établissement. Participer aux réunions de service et revue de direction

Respecter les règles de l'institution (règlement intérieur de l'établissement, de la CME etc.)

Participer à la politique qualité, à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques de l'établissement, dans l'exercice de son art. Diplômes et compétences demandés : Spécialiste en Pédiatrie

Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins dans la spécialité demandée ou en cours d'inscription.

Statut recherché

Praticien hospitalier, assistant, contractuel ou attaché. Temps plein ou partiel

Avantages à venir travailler aux Hôpitaux Drôme Nord

A 15 min à pied du centre-ville de Romans sur Isère (35 000 habitants). Site desservi par les transports en commun

Aux portes du Vercors, à 45 min des premières stations de ski, 1 h de Villard de Lans. Proche (environ 2 h) des grandes stations de ski des Alpes (les Deux Alpes, Alpes d'Huez).

A 15 min de la gare Valence TGVavec Lyon à 35 min, aéroport Lyon Saint Exupéry à 25 min, mer Méditerranée à environ 2 h.

Grands axes autoroutiers à proximité

A7 avec Marseille et Montpellier à 2 h, Lyon à 45 minet A49 avec Grenoble à 45 min

Possibilité de logement sur le parc de l'hôpital sur une courte durée à l'arrivée

Annonce n°341797 publiée le 18/09/2026 par un
établissement de santé

18/09/2026 - Médecin en Unité de Soins Palliatifs (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un Médecin pour compléter son équipe médicale en vue de l'ouverture de l'Unité de Soins Palliatifs, à partir de LISP existant au sein de service d'Oncologie. Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France dans l'une des spécialités suivantes : - Médecine Interne et immunologie clinique - Médecine Générale - Titulaire d'un DU ou DIU de soins palliatifs (possibilité en cours de formation)

Grandes ambitions. Grand air. Zéro compromis. Au CH de Moulins-Yzeure, nous prouvons chaque jour que médecine de pointe et douceur de vivre sont compatibles. Rejoignez une communauté de 2 195 professionnels au cur d'un bassin de 150 000 habitants. Pourquoi nous choisir ? Technologie et Partenariat : 2 plateau technique d'Auvergne adossé au CHU de Clermont-Ferrand. Épanouissement garanti : établissement à taille humaine engagé dans une vraie dynamique d'innovation. Transversalité active et simplicité des relations interservices, des projets médicaux-soignants concrets portés par tous les services. Le deal ? Vous soignez, on s'occupe du reste : crèche, logement, aide à l'installation de votre famille et financement de vos DU/formations. Quittez le stress. Rejoignez l'essentiel - Le CH de Moulins-Yzeure n'attend que votre expertise. Postulez ou venez nous rencontrer (à 3h de Paris et Lyon)

Le Pôle Médecine est organisé autour de 18 filières, disposant d'équipes paramédicales expérimentées. Le projet d'ouverture de l'Unité de Soins Palliatifs du Centre Hospitalier Moulins-Yzeure est en cours, suite à l'approbation de l'ARS. L'Unité compte 1 Praticien Sénior et 2 Praticiens Associés. Les principales activités liées au poste Vie de l'Unité de Soins Palliatifs - Assurer les visites médicales le matin - Assurer l'accompagnement et la formation des FFI et des Stagiaires Associés - Assurer le suivi des patients et informer les équipes paramédicales et administratives du service et le Chef de Service des difficultés à prévoir avec anticipation - Participer, à tour de rôle, aux visites du Samedi matin - Participer au projet de service et au développement des projets en cours (nutrition, socio esthétique, musicothérapie) - Participer aux projets du Pôle, en lien étroit avec le Quatuor de Pôle

Dossier patient informatisé et Démarche Qualité - Pour chaque patient pris en charge, tracer le projet de soins dans le dossier patient informatisé Easily - Réaliser de manière exhaustive le codage des actes et autres éléments du PMSI, des séjours directement dans le logiciel de saisie du PMSI mis à sa disposition - Participer aux staffs et aux CREX

Vie de l'établissement - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement - Avec l'appui de l'Attachée de Recherche Clinique, participer à des projets de recherche clinique

Permanence des soins Participer à la permanence des soins par le biais d'astreinte de médecine en étroite collaboration avec l'interne de garde (deux nuits en astreinte par mois en moyenne) Lieu d'exercice Site de Moulins ou mixte (ville/hôpital)

Organisation du temps de travail Temps plein ou temps partiel selon l'organisation du service

Rémunération Selon l'ancienneté et les statuts d'exercice (Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel) Envoi CV et lettre de motivation Direction des Affaires Médicales et de la Recherche Clinique 10 avenue du Général de Gaulle - BP 609 - 03006 MOULINS CEDEX Email : affaires-medicales@ch-moulins-yzeure.fr

Annonce n°370080 publiée le 18/09/2026 par un
établissement de santé

16/09/2026 - Médecin gériatre à temps plein ou à temps partiel H/F (Hôpital Départemental de Reignier- Section EHPAD REIGNIER (74))

• Haute-Savoie (74)
• Reignier
• Praticien contractuel (Salarié)

Ensemble avec passion et respect !

Situé au cur de la Haute-Savoie, notre établissement de santé spécialisé dans la prise en charge de la personne âgée fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Léman Mont Blanc.

Reconstruit en 2022, notre établissement offre des installations adaptées aux besoins de nos patients et résidents. Notre activité est répartie autour de 2 pôles principaux :

• L'unité de soins longue durée (USLD) composée de 50 lits,
• Une activité médicosociale regroupant 170 lits (dont 166 lits permanents et 4 lits en accueil temporaire) pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), dont 3 services spécialisés : le service Alzheimer (30 lits), le service géronto-psychiatrie (30 lits) et le service personnes handicapés vieillissantes (PHV) en plein essor.

L'HDR, c'est également :

• Un Centre de Ressources Territorial (CRT) permettant le maintien à domicile de nos ainés en facilitant notamment leur accès aux soins. À ce jour, ce service comporte 30 bénéficiaires.
• Un Pôle d'Activité en Soins Adaptés (PASA), permettant aux personnes accueillies (14 places) de réaliser un grand nombre d'activités : qu'elles soient physiques, occupationnelles, stimulantes Avec pour finalité leur permettre de maintenir leur autonomie physique et psychique.
• Un accueil de jour (6 places) s'adressant principalement aux personnes âgées isolées ou souffrant de troubles neurologiques. Cet accueil revers 3 principaux objectifs : maintenir les capacités actuelles de l'aidé, soulager les aidants en leur offrant un moment de réunion et de partage avec des professionnels de santé et renforcer le lien social en rompant l'isolement du patient et de l'aidant.

Nous nous engageons à fournir des soins de qualité dans un environnement chaleureux et bienveillant, tout en favorisant l'autonomie et le respect de la dignité de nos aînés.

Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et passionnée, dédiée à l'amélioration du bien-être des seniors, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous.

Nous sommes à la recherche de nos futurs médecins gériatres pour nos services EHPAD, EHPAD spécialisé et USLD. Quelles seront vos missions ?

• Être le médecin traitant des résidents,
• Accompagner les personnes âgées dans leur processus de vieillissement jusqu'à leur fin de vie,
• Prendre en charge le suivi médical des résidents incluant notamment les visites médicales,
• Apporter une expertise gériatrique et évaluer les pathologies,
• Proposer un parcours thérapeutique adapté et raisonnable, en lien avec les équipes de soins et les familles,
• Participer aux Commissions d'admission,
• Participer à la Commission Médicale d'Établissement (CME) et à la commission gériatrique,
• Travailler en équipe pluridisciplinaire,
• Participer à la diffusion et au maintien des bonnes pratiques gériatriques.

Liste non exhaustive

Ce poste est ouvert aux remplacements, CDI, CDD, à temps plein ou à temps partiel. Quel profil pour réussir à ce poste ?

Vous devez être titulaire d'un DES de gériatrie ou de Médecine Générale.

L'inscription au Conseil National de l'Ordre des Médecins est IMPÉRATIVE. Quels sont les avantages de nous rejoindre ?

Vous avez la possibilité de vous restaurer sur place (entrée, plat, dessert) pour un montant de 6.00.

Nous prenons en charge l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 75 %.

Enfin, vous pouvez bénéficier des avantages du Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS).

Type d'emploi

Contractuel à temps plein ou à temps partiel

Lieu du poste

En présentiel La Responsable des Ressources Humaines Madame Gisèle MARQUES 04 50 43 80 15

Annonce n°369735 publiée le 16/09/2026 par un
établissement de santé

16/09/2026 - MEDECIN DIM - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Vos missions Sous la responsabilité du chef de service, vous aurez pour principales missions : Garantir la qualité de l'information médicale Assurer la qualité, la cohérence et l'exhaustivité des données médicales issues des dossiers patients. Contrôler la pertinence des informations recueillies. Définir et mettre en uvre des procédures d'amélioration continue de la qualité des données. Veiller au respect des règles de confidentialité et de sécurité des données de santé. Superviser et valoriser le PMSI Superviser le codage des diagnostics et des actes médicaux. Veiller au respect des nomenclatures Contrôler et valider le travail réalisé par les techniciens du DIM. Participer à l'optimisation de la valorisation de l'activité hospitalière. Analyser l'activité hospitalière Produire des analyses statistiques de l'activité de l'établissement. Élaborer des tableaux de bord et des indicateurs médico-économiques. Analyser les données au regard des référentiels nationaux et des données de l'Assurance Maladie. Contribuer au suivi de l'activité et à l'efficience des organisations. Conseiller et accompagner les professionnels Accompagner les équipes médicales dans l'amélioration de la qualité du codage. Apporter une expertise médicale et médico-économique à la direction et aux instances de l'établissement. Participer aux réflexions relatives à la stratégie de l'établissement. Contribuer aux démarches d'amélioration de la qualité des soins et de l'efficience des prises en charge. Participer aux projets et à la formation Former et sensibiliser les professionnels aux bonnes pratiques de codage et d'utilisation des outils. Participer aux projets d'évolution des systèmes d'information hospitaliers. Contribuer à la modernisation et à l'optimisation des procédures et outils du DIM. Participer à des projets transversaux en lien avec l'information médicale et le pilotage de l'activité. Profil recherché :

Votre profil Formation et qualifications Diplôme d'État de Docteur en médecine. Une formation ou une expérience en information médicale, santé publique ou DIM est souhaitée Qualités personnelles Vous êtes reconnu(e) pour votre : rigueur et votre capacité d'analyse ; esprit de synthèse ; sens de l'organisation ; capacité à travailler en transversalité ; aisance relationnelle et qualités pédagogiques ; discrétion et respect des règles de confidentialité. Postulez sur le site carrière : https://ghtcantal.softy.pro/offre/221831?idt=159

Annonce n°369767 publiée le 16/09/2026 par un
établissement de santé

15/09/2026 - MEDECIN COORDONATEUR (EHPAD DU HAUT CHABLAIS VACHERESSE)

• Haute-Savoie (74)
• Vacheresse
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'EHPAD du Haut Chablais (Fonction publique hospitalière) recrute pour ses deux EHPAD (Vacheresse et Saint Jean d'Aulps), 1 Médecin coordonnateur (H/F), dans le cadre dune vacance d'emploi

Missions

Le médecin coordonnateur assure la qualité de la prise en charge des résidents au niveau institutionnel. Le médecin coordonnateur assure l'encadrement médical de l'équipe soignante. Il est le conseiller gériatrique du directeur de l'établissement et travaille en binôme avec lui ainsi qu'avec le cadre infirmier.

Descriptif du profil recherché

- Expertise en gérontologie - Méthodes dévaluation de létat de dépendance et de la charge en soins des résidents (AGGIR et PATHOS) - Connaissances des différentes disciplines soignantes et thérapeutiques intervenant en EHPAD - Connaissances de la législation encadrant le fonctionnement des EHPAD - Organisation et fonctionnement de létablissement - Communication / Relations interpersonnelles - Travail en pluridisciplinarité - Ethique et déontologie professionnelle - Capacités à négocier, écoute et pédagogie - Méthodologie dévaluation et danalyse dune situation - Approche médico légale

Diplômes et qualifications

- Diplôme d'état de docteur en médecine générale. - Spécialité en gérontologie. - DU de médecin coordonnateur en EHPAD.

Temps de travail

100 %. Horaires de jour. Madame ARDAUD Cécile, directrice déléguée par intérim.

Annonce n°369575 publiée le 15/09/2026 par un
établissement de santé