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01/12/2025 - Cardiologue (Centre hospitalier Fourmies)

• Nord (59)
• Fourmies
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Fourmies, est un hôpital général qui se situe dans le département du Nord (1h de Valenciennes, 1h30 de Lille, 2h30 de Paris). Il s'inscrit, de façon volontariste, dans le projet de Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Hainaut-Cambraisis dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Valenciennes. L'établissement est également en direction commune avec le Centre Hospitalier de Valenciennes. Le Centre Hospitalier de Fourmies déploie sur ses sites : Une offre de soins complète :

o Service d'Accueil des Urgences (SAU), Unité d'Hospitalisation de Courte Durée (8 lits adultes et 4 lits consacrés à la pédiatrie), SMUR, Unité de Surveillance Continue, o Gynécologie-obstétrique (14 lits) o Orthogénie, o Pédiatrie,

o Chirurgie polyvalente (19 lits)

chirurgie digestive, chirurgie orthopédique et traumatologique, chirurgie urologique, chirurgie dentaire,

o Médecine polyvalente (30 lits) o Hémodialyse-Néphrologie (8 postes) o Endocrino-diabétologie, o Pneumologie, o Neurologie, o Cardiologie,

o Psychiatrie adulte 18 lits (hospitalisation, Unité pour Anxio-Dépressifs, Centre Médico-Psychologique, Centre d'Accueil Thérapeutique et Temps Partiel).

o Gériatrie (Court Séjour Gériatrique (20 lits), Soins de Suite et de Réadaptation (20 lits), Unité de Soins de Longue Durée (30 lits), Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes 90 lits). Une diversité de modes de prise en charge : o Secteur de consultations externes, o Hospitalisation conventionnelle, o Secteur ambulatoire, o Santé publique (addictologie, éducation thérapeutique).

Le Centre Hospitalier de Fourmies dispose d'un plateau technique moderne et performant :

o Un service d'imagerie médicale

radiologie conventionnelle, scanographe, échographe, IRM (dans le cadre d'un Groupement de Coopération Sanitaire public-privé avec le GRIMM,

o Un bloc opératoire de 3 salles d'interventions, o Une pharmacie à usage intérieur stérilisation. 2. Spécialité du candidat Poste de praticien en cardiologie.

3. Les compétences souhaitées, y compris les compétences complémentaires éventuelles Médecin cardiologue inscrit à l'Ordre des Médecins Compétence en échocardiographie 4. La position qu'occupera le praticien dans la structure Le praticien sera rattaché au pôle Médico-Technique.

Flexibilité mode exercice

public/libéral

Possibilité temps partagé avec le CH de Valenciennes

5. La durée hebdomadaire des obligations de service hospitalières

La durée hebdomadaire des obligations de service est fixée entre 5 et 10 demi-journées hebdomadaires. 6. Les caractéristiques des fonctions : Consultations de cardiologie programmées

Réalisation d'actes diagnostiques

échocardiographies, ECG, holters, MAPA

Avis spécialisés aux urgences et dans les services d'hospitalisation Collaboration avec les équipes pluridisciplinaires

Participer aux instances de l'établissement : Commission Médicale d'Etablissement, sous commissions de la Commission Médicale d'Etablissement, etc

Contribuer à la mise en uvre du projet médical du centre hospitalier de Fourmies avec pour objectif d'améliorer la qualité de la prise en charge et répondre ainsi aux exigences de la certification HAS. Poursuivre les relations avec les médecins de ville. Poste disponible de suite

Une présentation complète de l'établissement est disponible sur le site internet du Centre Hospitalier de Fourmies : www.ch-fourmies.fr

Annonce n°343528 publiée le 01/12/2025 par un
établissement de santé

27/10/2025 - Médecin généraliste (Centre hospitalier Fourmies)

• Nord (59)
• Fourmies
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Fourmies recrute un médecin généraliste.

Le Centre Hospitalier de Fourmies, est un hôpital général qui se situe dans le département du Nord (1h de Valenciennes, 1h30 de Lille, 2h30 de Paris). Il sinscrit, de façon volontariste, dans le projet de Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Hainaut-Cambraisis dont létablissement support est le Centre Hospitalier de Valenciennes. Létablissement est également en direction commune avec le Centre Hospitalier de Valenciennes. Le Centre Hospitalier de Fourmies déploie sur ses sites : Une offre de soins complète :

o Service dAccueil des Urgences (SAU), Unité dHospitalisation de Courte Durée (8 lits adultes et 4 lits consacrés à la pédiatrie), SMUR, Unité de Surveillance Continue, o Gynécologie-obstétrique (14 lits), Orthogénie, Pédiatrie,

o Chirurgie polyvalente (19 lits)

chirurgie digestive, chirurgie orthopédique et traumatologique, chirurgie urologique, stomatologie, chirurgie dentaire, ORL,

o Médecine polyvalente (30 lits) o Hémodialyse-Néphrologie (8 postes) o Endocrino-diabétologie, o Pneumologie,

o Psychiatrie adulte 18 lits (hospitalisation, Unité pour Anxio-Dépressifs, Centre Médico-Psychologique, Centre dAccueil Thérapeutique et Temps Partiel).

o Gériatrie (Court Séjour Gériatrique (30 lits), Soins de Suite et de Réadaptation (20 lits), Unité de Soins de Longue Durée (30 lits) , Etablissement dHébergement pour Personnes Agées Dépendantes 90 lits). Une diversité de modes de prise en charge : o Secteur de consultations externes, o Hospitalisation conventionnelle, o Secteur ambulatoire, o Santé publique (addictologie, éducation thérapeutique).

Le Centre Hospitalier de Fourmies dispose dun plateau technique moderne et performant :

o Un service dimagerie médicale

radiologie conventionnelle, scanographe, échographe, IRM (dans le cadre dun Groupement de Coopération Sanitaire public-privé avec le GRIMM,

o Un bloc opératoire de 3 salles dinterventions, o Une pharmacie à usage intérieur, 2. Spécialité du candidat Poste de praticien hospitalier en médecine générale.

3. Les compétences souhaitées, y compris les compétences complémentaires éventuelles

Inscription ordinale en médecine générale ou en médecine interne 4. La position quoccupera le praticien dans la structure

Le praticien hospitalier sera affecté dans le service de médecine polyvalente rattaché au pôle Médecine polyvalente-Chirurgie-Urgences-UHCD-SMUR-USC.

5. La durée hebdomadaire des obligations de service hospitalières

La durée hebdomadaire des obligations de service est fixée à 10 demi-journées hebdomadaires. 6. Les caractéristiques des fonctions :

Toute activité ou fonction institutionnelle spécifique : le praticien hospitalier pourra participer aux instances de létablissement (Commission Médicale dEtablissement notamment).

Participer à la prise en charge médicale du service de médecine polyvalente.

Assurer les actes médicaux de diagnostic, de traitement, de soins d'urgence dispensés par létablissement.

Participer aux tâches de gestion qu'impliquent leurs fonctions.

Le praticien exercera à hauteur de 10 demi-journées hebdomadaires. Participer à la permanence des soins organisée en astreinte

Contribuer à la mise en uvre du projet médical de médecine polyvalente de lensemble du centre hospitalier avec pour objectif daméliorer la qualité de la prise en charge et répondre ainsi aux exigences de la certification HAS. Poursuivre les relations avec les médecins de ville.

Il pourra sappuyer sur léquipe de médecins urgentistes présents dans le service des urgences, lUnité dHospitalisation de Courte Durée et lUnité de Surveillance Continue. Il pourra également bénéficier des avis de spécialistes présents dans létablissement.

Annonce n°312712 publiée le 27/10/2025 par un
établissement de santé

27/10/2025 - Un praticien en OPHTALMOLOGIE temps plein (Centre hospitalier Douai)

• Nord (59)
• Douai
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Douai Recrute Un praticien en Ophtalmologie temps plein Présentation de l'établissement

Etablissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Douaisis, le Centre Hospitalier de Douai est l'établissement pivot de la zone de proximité du Douaisis.

Sa proximité avec le CHU de Lille, son appartenance à un GHT à taille humaine sur un bassin de population dense font notamment partie de ses points forts.

Acteur de santé publique et de prévention, l'hôpital s'investit dans une mission hors de ses murs en proposant depuis 2015 des actions de sensibilisation à la santé à destination des populations les plus à risques. Profil recherché : Un praticien en ophtalmologie temps plein

Poste ciblé sur la prise en charge de la plupart des pathologies ophtalmologiques (contactologie, pédiatrie/inflammatoires et de rétines médicales/glaucomateuses, paupières, cataracte). Les activités : Consultations :

• 2 unités de consultations totalement équipées possédant un écran vidéo
• 1 salle pour le matériel d'exploration :
• 1 OCT Spectral Domain dernière génération
• 1 angiographe rétinographe
• 1 échographe B
• 1 Biomètre non contact
• 1 salle pour le matériel de traitement Laser
• 1 Laser Vert multispot
• 1 Laser Yag
• 1 Salle de soin pour la prise en charge de petites chirurgies
• 1 Salle blanche pour injections intra-vitréenne

Chirurgie :

• 1 Salle opératoire avec microscope et phacoëmulsificateur (centurion)

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :

• Madame BERTRAND, Directeur des Affaires Médicales ou Madame PEDRETTI, Responsable des Affaires Médicales, par email : [email protected]

Annonce n°342989 publiée le 27/10/2025 par un
établissement de santé

26/09/2025 - Gynécologue-obstétricien (Centre Hospitalier de Dunkerque DUNKERQUE)

• Nord (59)
• Dunkerque
• Assistant spécialiste (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'Hôpital Alexandra Lepève, Centre Hospitalier de Dunkerque recrute un gynécologue-obstétricien. Profil :

Médecin titulaire d'un DES de gynécologue-obstétricien, inscrit à l'ordre des médecins Les pathologies prises en charge :

• suivi des grossesses normales et pathologiques, en lien avec les sages-femmes de consultation
• diagnostic anténatal
• échographies
• bloc obstétrical (conduite à tenir, accouchements instrumentaux, césariennes, prise en charge des hémorragies

de la délivrance)

• activité opératoire gynécologique programmée
• prise en charge des urgences gynécologiques, en particulier des urgences chirurgicales (chirurgie coelioscopique)
• participation au staff quotidien
• participation aux gardes de gynécologie-obstétrique
• participation aux RCP selon la surspécialisation
• participation au réseau périnatal OREHANE

Le service :

• 9 médecins gynécologues-obstétriciens et 3 gynécologues médicaux, 35 sages-femmes
• 1 600 naissances
• maternité IHAB de niveau 2A
• 4 salles de naissance (dont 1 salle nature) et 1 salle de césarienne
• 32 lits d'obstétrique et 6 lits d'hospitalisation complète de gynécologie, 12 lits de néonatalogie
• anesthésiste et pédiatre en garde sur place, dédiés à la maternité
• 10 salles d'intervention, 1 robot chirurgical, un secteur dédié à l'imagerie de la femme
• agrément pour la sénologie et la cancérologie pelvienne

Annonce n°342441 publiée le 26/09/2025 par un
établissement de santé

23/09/2025 - Médecin Psychiatre H/F (Centre Hospitalier de Valenciennes VALENCIENNES)

• Nord (59)
• Valenciennes
• PH temps plein (Salarié)

Horaires de travail

Du lundi au vendredi

Détails

Temps de travail : 100%

Gardes week end et jours fériés Astreintes opérationnelles

MISSIONS

Suivi individuel des patients Prise en charge des familles Liens avec les partenaires

Intervention au sein des unités d'hospitalisation du pôle de psychiatrie.

Assurer le suivi médical psychiatrique des patients dont il aura la responsabilité, en s'attachant à préciser avec les équipes concernées le mode de prise en charge institutionnelle à développer en fonction des indications et du projet de service.

Assurer des demi-journées de consultation au CMP pour les suivis en post-hospitalisation et des nouvelles demandes.

Etre amené à intervenir dans d'autres unités du Pôle dans le cadre de la permanence des soins.

Prendre connaissance du fonctionnement institutionnel de l'établissement et du pôle de psychiatrie.

S'adapter aux éventuels changements de fonctionnement institutionnel Répondre aux obligations du PMSI

Possibilité de réaliser jusqu'à deux demi-journées d'intérêt général, sous réserve que les conditions d'accueil et de travail au sein des autres unités du Pôle le permettent. Valences (enseignement ou recherche clinique) participation aux travaux du service.

Participation à la formation des internes présents dans le service (tutorat des internes de l'unité).

Spécificité du poste Modalités particulières d'exercice (coopération, activité sur plusieurs établissements)

Le travail dans les unités fonctionnels en psychiatrie nécessite de maintenir un lien important entre les partenaires du soin en ambulatoire ainsi qu'avec les collègues des différents unités de psychiatrie du Pôle 7 afin de permettre un accompagnement convenable à la sortie des patients. Organisation de la permanence des soins ou pharmaceutique :

Participer aux permanences et astreintes permettant d'assurer la continuité de la présence médicale, y compris le samedi matin.

Faire face aux obligations liées aux hospitalisations sans consentement.

Participer autant que possible aux différentes instances et commissions de l'établissement.

Participer au recueil des données épidémiologiques en relation avec le Département Informatique Médical (PMSI)

Annonce n°342399 publiée le 23/09/2025 par un
établissement de santé

22/09/2025 - Chirurgien en chirurgie viscérale et digestive (Centre hospitalier d'Armentières Armentières)

• Nord (59)
• Armentières
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Hôpital référent pour la Flandre Intérieure, le Centre hospitalier d'Armentières propose une offre de soins dans les domaines de la médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, réanimation, gérontologie, mais aussi dans la prise en charge des soins de suite et réadaptation. Son plateau technique performant (imagerie, laboratoire, blocs opératoires, explorations fonctionnelles) répond aux besoins des services. La prise en charge des urgences et des soins non programmés est assurée 365 jours par an et 24h/24h par l'équipe médicale et paramédicale du service des urgences.

Le Centre Hospitalier emploie environ 130 médecins et 1 092 agents. La capacité d'accueil et d'hébergement est de 577 lits et places.

En plein projet de développement (5eme salle de bloc validée par l'ARS et projet robot porté conjointement avec l'urologie), l'équipe en place de 2 praticiens + un temps partiel recherche un collaborateur pour remplacer un départ en retraite.

Annonce n°342151 publiée le 22/09/2025 par un
établissement de santé

11/09/2025 - MÉDECIN HOSPITALIER POLYVALENT / MÉDECIN GÉNÉRALISTE H/F (Centre Hospitalier de Valenciennes VALENCIENNES)

• Nord (59)
• Valenciennes
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Rejoignez une équipe médicale dynamique au cur d'un hôpital de référence! Deux unités complémentaires: Unité de Médecine Polyvalente (29 lits)

Unité de court séjour avec une approche globale et transversale des patients adultes. Unité d'Hébergement Temporaire de Médecine (10 lits)

Unité plurispécialité innovante en aval des urgences, pour hospitalisation très courte durée ( 5 jours). Fermeture le vendredi après-midi. Organisation du poste: Activité à temps plein ou temps partiel

Possibilité de poste exclusif sur l'Unité d'Hébergement Temporaire de Médecine Aucune garde de nuit

Astreintes uniquement les matins de week-ends et jours fériés Statuts proposés: Praticien hospitalier Praticien contractuel Praticien associé Pourquoi choisir le CHV?

Plus de 2000 lits

l'un des 3 plus grands CH Généraux de France

Établissement support du GHT Hainaut-Cambrésis (800 000 habitants) 2ème hôpital du Nord en volume d'activité Plateau technique de haut niveau Activité de recherche clinique

Gouvernance moderne

les médecins participent aux décisions!

Annonce n°342233 publiée le 11/09/2025 par un
établissement de santé

05/09/2025 - Médecin Psychiatre H/F (Centre Hospitalier de Valenciennes VALENCIENNES)

• Nord (59)
• Valenciennes
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Équipe Mobile Santé Mentale Précarité (EMSMP) Valenciennes (59)

Rejoignez une équipe engagée au service des plus vulnérables.

Le Centre Hospitalier de Valenciennes, hôpital de référence du territoire du Hainaut (750 000 habitants), recrute un médecin psychiatre pour renforcer son Équipe Mobile Santé Mentale Précarité (EMSMP), rattachée au Pôle Santé Publique.

Cette équipe intervient auprès de publics en grande précarité (sans-abri, hébergement d'urgence, squats, etc.), souvent exclus des parcours de soins classiques. Vos missions

Réaliser des consultations psychiatriques dans les lieux de vie des usagers (rue, foyer, accueil de jour, domicile, etc.)

Évaluer la situation clinique et proposer une prise en soins adaptée : traitement, orientation vers les structures de droit commun, hospitalisation

Travailler en lien avec les services de psychiatrie du secteur et les structures médicales (CMP, addictologie, urgences)

Participer à la réunion clinique mensuelle de la PASS Espace Baudelaire, de son volet mobile l'Equipe Mobile Rimbaud (EMR) et de l'Equipe Mobile Santé Mentale Précarité

Accompagner l'équipe pluridisciplinaire dans la réflexion sur les situations complexes

Contribuer à la sensibilisation des partenaires sociaux et éducatifs sur la santé mentale Une collaboration humaine et pluridisciplinaire Vous intégrerez une équipe dynamique composée : d'un Infirmier de Psychologues Equipe travaillant en collaboration étroite avec :

Le Médecin généraliste de la PASS Espace Baudelaire et de l'Equipe Mobile Rimbaud

Les Infirmiers de la PASS Espace Baudelaire et de l'Equipe Mobile Rimbaud

Les travailleurs sociaux et partenaires associatifs des structures partenaires Les structures d'addictologie du Pôle Santé Publique Ce que nous vous offrons Un poste à forte valeur humaine Une grande autonomie dans vos interventions sur le terrain Une équipe compétente, soudée, bienveillante et investie Des horaires souples, sans garde

Une mission utile et valorisante dans un territoire dynamique

Une activité enrichissante en partenariat avec un réseau solide (PASS, CMP, CHRS, Urgences, etc.) Profil recherché Diplôme de médecin psychiatre requis (DES ou équivalent) Bonnes capacités relationnelles et goût du travail d'équipe Autonomie, adaptabilité, réactivité Intérêt marqué pour la psychiatrie sociale et la précarité

Connaissance du réseau médico-social local valenciennois appréciée Conditions du poste Poste disponible immédiatement Temps partiel

Statut

Praticien hospitalier, contractuel ou assistant

Affectation

Équipe Mobile Santé Mentale Précarité Pôle Santé Publique

Annonce n°342172 publiée le 05/09/2025 par un
établissement de santé

05/09/2025 - Médecin DIM H/F (Centre Hospitalier de Valenciennes VALENCIENNES)

• Nord (59)
• Valenciennes
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

RATTACHEMENT HIERARCHIQUE

Docteur Xavier KYNDT

Médecin chef de Service du DIM, DIM de GHT, Chef du Pôle Santé Publique

LIAISONS FONCTIONNELLES

• Personnel médical, paramédical, informatique et administratif
• Direction du Système d'Information, Gestion patient
• Pôles d'activité médicale

CONTENU DU POSTEMISSIONS

• Contrôle continu de la qualité des données PMSI (Echantillonnage, tests OVALIDE, DATIM) et recodage des données PMSI.
• Accompagnement de la Formation des Médecins et des TIM au codage au sein des Pôles.
• Suivi des recettes en collaboration avec la Direction de la Performance (suivi mensuel et analyse des activités lors des réunions de CREA).
• Participation aux contrôles de l'Assurance Maladie.
• Réalisation d'analyses stratégiques (attractivité, fuites) en collaboration avec la Direction de la Stratégie.
• Participation aux réponses des requêtes demandées par les Directions, les Pôles et la tutelle.
• Le Périmètre des missions sera celui de 2 Pôles d'activité MCO, et comporte une intervention au sein du GHT sous forme de missions spécifiques

COMPETENCESSAVOIRS

Bonne connaissance du fonctionnement d'un établissement de santé

Connaissance de la tarification à l'activité, maitrise des nomenclature CIM10, CCAM pour le codage de l' activité médicale Connaissance des systemes d'information,

Utilisation statistique des données de santé et traitement des bases de données.

SAVOIR-FAIRE

Expérience sur les champs d'activité du Département d'Information Médicale:

• Codage PMSI en lien avec la maitrise des référentiels
• Suivi de l'activité médicale (dialogue de gestion, et analyses medico-économiques)
• Exploitation des bases de données du PMSI

SAVOIR-ETRE

Rigueur dans l'organisation du travail

Capacité à s'intégrer et travailler en collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire

Développement d'une communication efficace en lien avec les pôles d'activité clinique,

Participation au dialogue de gestion avec les pôles et les directions transversales

SAVOIR DEVENIR

Participation aux démarches en lien avec la recherche clinique au sein du pôle santé publique

Développement de compétences en participant à la dynamique du Service et du Pôle

QUOTITE DE TRAVAIL

• Temps plein (10 DEMI-JOURNEES)
• Du lundi au vendredi

Annonce n°342173 publiée le 05/09/2025 par un
établissement de santé

28/08/2025 - Médecin Hématologue H/F (Centre Hospitalier de Valenciennes VALENCIENNES)

• Nord (59)
• Valenciennes
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le pôle Cancérologie et Spécialités Médicales du Centre Hospitalier

de Valenciennes recherche pour son service d'Hématologie Clinique un(e) médecin Hématologue.

Le service comporte un secteur d'hospitalisation conventionnelle de 12 lits (dont 6 lits en secteur protégé) et un secteur hôpital de jour.

Le service prend en charge l'ensemble des pathologies hématologiques : myélome, lymphome, leucémie aiguë sujet jeune et sujet âgé, intensification par autogreffes

Il n'y a pas d'activité d'allogreffe, les patients sont orientés au CHRU de Lille.

Possibilité d'accès à toutes les spécialités médico-chirurgicales sur le site dont neurochirurgien, maladies infectieuses, unités de soins palliatifs, centre d'évaluation de traitement de la douleur, une équipe mobile de soins de support et d'oncogériatrie.

L'établissement dispose d'un plateau technique d'imagerie comprenant : IRM, scanner, 2 TEP et un service de radiologie interventionnelle pour biopsie radio-guidée et cimentoplastie.

L'équipe médicale est composée de 3 hématologues, un médecin généraliste, un interne, un FFI, des externes. L'activité de consultation a lieu dans un secteur dédié (1 à 2 par semaine). Astreinte opérationnelle à raison d'une par mois, pas de garde sur place.

RCP hebdomadaire, possibilité de participer aux RCP du CHRU de Lille.

Le centre participe à des essais cliniques de phase II et III dans le cadre de groupes coopératifs (ALFA, LYSA, FIM) et dans le cadre d'essais industriels. Une URC est présente dans l'établissement facilitant l'ouverture et la coordination des essais.

Annonce n°341477 publiée le 28/08/2025 par un
établissement de santé

27/08/2025 - Médecin anesthésiste (Centre hospitalier d'Armentières Armentières)

• Nord (59)
• Armentières
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Interne (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Hôpital référent pour la Flandre Intérieure, le Centre hospitalier d'Armentières propose une offre de soins dans les domaines de la médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, réanimation, gérontologie, mais aussi dans la prise en charge des soins de suite et réadaptation. Son plateau technique performant (imagerie, laboratoire, blocs opératoires, explorations fonctionnelles) répond aux besoins des services. La prise en charge des urgences et des soins non programmés est assurée 365 jours par an et 24h/24h par l'équipe médicale et paramédicale du service des urgences.

Le Centre Hospitalier emploie environ 130 médecins et 1 092 agents. La capacité d'accueil et d'hébergement est de 577 lits et places. Description du poste :

-Equipe de 7 médecins anesthésistes ; 1 docteur junior ; 1 interne de DES phase socle.

-Activité possible en algologie (équipe médicale de 3 médecins)

-Environ 5 600 actes par an (chirurgie générale, chirurgie orthopédique, urologie, gynécologie, gastroentérologie, etc)

-4 salles de bloc opératoire avec un IADE par salle et agrandissement prévu du bloc avec une salle supplémentaire

-Maternité de niveau IIa avec environ 1 000 accouchements par an (obstétricien et pédiatre sur place 24h/24)

Annonce n°342102 publiée le 27/08/2025 par un
établissement de santé

26/08/2025 - Praticien Hospitalier CETD H/F (Centre Hospitalier de Valenciennes VALENCIENNES)

• Nord (59)
• Valenciennes
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Pôle Cancérologie et Spécialités Médicales du Centre Hospitalier de Valenciennes recherche, pour son Centre d'Évaluation et de Traitement de la Douleur (CETD], un médecin titulaire du DESC Médecine de la Douleur et Médecine Palliative, ou d'une Capacité d'Évaluation et de Traitement de la Douleur. Description du poste :

• Une expérience en structure douleur chronique, même minime est souhaitable.
• Le poste est ouvert à tout médecin généraliste ou de spécialité ayant un projet professionnel orienté sur la douleur chronique et que nous pourrions accompagner dans le cadre de la formation.
• Le Centre d'Evaluation et de Traitement de la Douleur regroupe, dans une unité fonctionnelle indépendante, 7 lits. Les patients y sont accueillis en hospitalisation de jour et de semaine.
• Les praticiens ont une activité mixte de consultation douleur chronique et de gestion des patients en hospitalisation programmée. La consultation douleur chronique constituera au moins 60% du temps d'activité clinique du praticien.
• L'équipe médicale actuelle est composée de 3.7 équivalents temps plein médecins de la douleur (dont des pédiatres].
• En complément, un équivalent temps plein pharmacien clinicien est dédié au service.

Environnement :

L'équipe du CETD est pluri professionnelle avec des soignants tous formés à la douleur :

Psychologue-hypnothérapeute, Podo-posturologue ostéopathe Infirmières et aide-soignante Kinésithérapeute

D'autres ressources sont accessibles en interne dans l'établissement (diététicienne, addictologue, assistante sociale, EMIOC, etc...).

Cette diversité de compétences mise au service du patient assure une prise en charge multidimensionnelle de qualité.

Les pathologies les plus souvent prises en charge au CETD sont: les troubles musculosquelettiques, les lombosciatalgies, les douleurs neuropathiques, les Syndromes Douloureux Régionaux Complexes, les céphalées et migraines (avec filière d'accès en urgence], les douleurs pelvi-périnéales, les fibromyalgies, la douleur du cancer (avec filière d'accès en urgence].

Des Réunions de Concertation Pluridisciplinaires sont organisées mensuellement dans l'unité dont une RCP « stimulation médullaire » avec la participation des neurochirurgiens de l'établissement.

Accès sur place à toutes les techniques antalgiques disponibles en particulier la rTMS, l'antalgie intra-thécale (Centre implanteur et remplisseur de pompes labélisé], la stimulation médullaire, la TENS, la photobiomulation, l'imagerie interventionnelle).

Annonce n°342096 publiée le 26/08/2025 par un
établissement de santé

16/04/2025 - AUXILIAIRE DE PUERICULTURE H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

Missions principales

L'auxiliaire de puériculture (H/F) réalise, sous la responsabilité de l'infirmière, de la puéricultrice ou de la sage-femme, et en collaboration avec elles, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de l'enfant. Activités de l'auxiliaire de puériculture

Soins d'hygiène, de sécurité et de confort à l'enfant et à sa mère

Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de l'enfant et de sa mère

Aide de la puéricultrice, de l'infirmière ou de la sage-femme lors des soins

Entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et/ou de sa mère et réfection des lits Entretien du matériel de soins

Transmissions des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins

Accueil, information, accompagnement et éducation de l'enfant et de son entourage Accueil et accompagnement des stagiaires en formation

Aide et accompagnement dans les activités de la vie quotidienne (repas, toilette, jeux...), Réalisation d'animations d'éveil et de loisirs. Profil recherché : Compétences, savoirs de l'auxiliaire de puériculture Anatomie physiologie Hygiène hospitalière Techniques et protocoles de soins, Droits des enfants et de protection de la petite enfance Communication et relation d'aide Nutrition infantile Techniques de manutention Savoir-être de l'auxiliaire de puériculture Rigueur, patience et douceur Savoir travailler en équipe Créativité (organiser, inventer des jeux pour les enfants) Capacité d'adaptation (possibilité d'horaires décalés) Savoir-faire de l'auxiliaire de puériculture

Identifier les besoins fondamentaux, apprécier l'état de santé d'un enfant et adapter sa réponse,

Accompagner l'enfant dans la réalisation des activités dans un but d'éveil et d'autonomie,

Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins,

Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des enfants,

Communiquer avec l'enfant et son entourage dans le cadre d'une relation d'aide,

Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel,

Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins,

Conseiller les parents sur l'hygiène et l'alimentation de l'enfant,

Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter, Concevoir des activités d'éveil et de loisirs.

Annonce n°341352 publiée le 16/04/2025 par un
établissement de santé

08/07/2024 - IDE PSY ENFANT ET ADOLESCENT H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

Missions du Service de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent

Le service de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent couvre les besoins en santé mentale du secteur 59i05 et de la région dans le cadre de la mission de recours régional qui lui est dévolue. Service hospitalo-universitaire, il assure les activités de recherche et d'enseignement. Il travaille en collaboration avec les autres secteurs du CHU et les structures du dispositif sanitaire, médico-social, judiciaire et de l'éducation nationale qui prennent en charge les enfants et les adolescents. Les Missions de l'Unité de soins

L'unité « Pierre Mâle » accueille et prend en charge des enfants et des adolescents hospitalisés soit à temps complet, soit à temps partiel (hôpital de jour hôpital de nuit), relevant soit du secteur, soit de la région.

L'admission se fait en urgence après évaluation du praticien hospitalier de garde ou après consultation auprès d'un psychiatre du service. Des liens et des contacts réguliers avec les équipes de psychiatrie infanto-juvénile de la région sont indispensables à la bonne organisation des suivis et au relais des prises en charge.

Cette unité comporte 12 lits et prend en charge erses pathologies comme les troubles des conduites alimentaires, les troubles névrotiques, les phobies scolaires, les troubles anxieux et dépressifs sévères, les décompensations psychotiques et les troubles de la personnalité.

TACHES PRINCIPALES

Les soins infirmiers s'exercent dans le cadre d'une approche globale de la personne soignée. Ils s'inscrivent dans une dimension préventive et curative, et sont de nature technique, relationnels et éducatifs. Ils visent à protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé de la personne soignée dans sa dimension bio-psycho-sociale. Ils s'accomplissent en collaboration avec une équipe interdisciplinaire et en partenariat avec les différents réseaux et la famille.

L'infirmier(e) participe au recueil des données, à l'évaluation, et intervient dans l'établissement du diagnostic, du projet de soins individualisés, visant à développer et maîtriser les systèmes de communication de l'enfant et/ou de l'adolescent, pour favoriser son insertion ou sa réinsertion sociale, scolaire, familiale.

Pour assurer cette prise en charge, l'infirmier(e) est sensibilisé(e) aux problèmes psychopathologiques, émotionnels et comportementaux des jeunes ; il, elle possède des connaissances ou devra les acquérir dans les domaines suivants : Les différents stades du développement de l'enfant Les différentes dimensions relationnelles du soin Les pathologies mentales de l'enfant et de l'adolescent La législation psychiatrique et la protection infantile

Les procédures internes en termes de qualité, d'hygiène et de sécurité. Profil recherché :

SAVOIRS

ð Savoir L'IDE doit connaître (ou chercher à connaître) : Les différents stades du développement de l'enfant, Les différentes dimensions relationnelles du soin,

Les pathologies mentales de la psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, La législation psychiatrique et la protection infantile,

Les procédures internes en termes de qualité, d'hygiène et de sécurité. ð Savoir être Il doit faire preuve :

D'un sens de l'adaptation dans les relations avec des jeunes,

D'un sens des responsabilités, de l'organisation et d'initiative, De maîtrise de soi et de maturité, De disponibilité, D'esprit d'équipe, De capacité d'observation et d'analyse.

SAVOIR-FAIRE

Contribuer à évaluer des situations cliniques

Accompagner les enfants dans la réalisation des soins quotidiens (hygiène-alimentation)

Contribuer à mettre en uvre des actions à visée diagnostique et/ou thérapeutique Faire preuve de compétences organisationnelles Mettre en uvre et développer des compétences pédagogiques

Être capable de réflexivité, d'analyser sa pratique et la qualité des soins pour s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue Mener et participer à des ateliers à visée thérapeutique.

SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS

Contrôler l'expression de ses émotions, se maîtriser lors de situations de changement brusque ou d'urgence

Savoir maintenir la distance suffisante pour garantir la qualité du soin et la conserver pour se préserver Capacité à travailler en équipe Capacité d'adaptation Capacité à adopter un comportement

Communication adaptée aux personnes prises en charge et à leurs pathologies (Ecoute-empathie)

Savoir coopérer avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire, Sens du travail en équipe et en groupe

Annonce n°341459 publiée le 08/07/2024 par un
établissement de santé

01/03/2023 - IDE CLINIQUE DE NEUROCHIRUGIE H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

MISSION PRINCIPALE

Dans le respect du décret de compétences :

Dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé ;

Contribue à léducation à la santé et à laccompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.

TACHES PRINCIPALES

Organise, coordonne, délègue, contrôle et réalise des soins infirmiers pour la prise en charge des patients Prépare et met à jour les dossiers patient

Vérifie le programme opératoire, les examens prévus et prévient les patients de leur heure de rendez-vous

Accueille et prend en soin les patients en pré-opératoire et en post-opératoire

Assure lévaluation et la traçabilité de la prise en charge de la douleur Informe et éduque le patient et son entourage

Assure les soins et surveillance liés aux thérapeutiques administrées Assure la traçabilité de lensemble des actes réalisés Réalise des soins de confort et de bien être

Anticipe le processus de sortie par lévaluation des éventuelles complications Veille au respect des règles dhygiène

Gère les commandes de produits et dispositifs médicaux en collaboration avec le cadre de santé

Sassure de lentretien et du bon fonctionnement du matériel et en assure la traçabilité

Forme et accompagne les nouveaux professionnels et stagiaires Profil recherché :

SAVOIR-FAIRE

Analyser et synthétiser les informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins

Concevoir, formaliser et adapter des protocoles et consignes

Evaluer les pratiques professionnelles en sinscrivant dans une démarche dévaluation continue de la qualité Réajuster ses connaissances Etre organisé et savoir anticiper

SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS

Etre disponible et à lécoute des demandes du patient

Gérer les situations de stress et les attentes des patients avec les contraintes organisationnelles

Etre capable de travailler en équipe

négociation dans la répartition des tâches et des horaires, ponctualité, assiduité, disponibilité, rigueur dans le respect du règlement intérieur

Travailler en collaboration avec lensemble de léquipe pluridisciplinaire

Faire preuve de bientraitance avec le patient, son entourage, léquipe Faire preuve de curiosité intellectuelle

Annonce n°341312 publiée le 01/03/2023 par un
établissement de santé

01/03/2023 - SAGE FEMME COORDINATRICE CLINIQUE OBSTETRICALE H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

MISSION PRINCIPALE

Animation, accompagnement des équipes soignantes. Gestion des effectifs en lien avec lactivité

Gestion des ressources physiques, de la qualité sécurité des soins Préparation du plan déquipement, du plan de formation

Evaluation des pratiques et respect des protocoles, procédures

La sage-femme chargée de ce niveau dorganisation assure le management au quotidien des ressources humaines et matérielles.

Elle est garante de la sécurité et de la qualité des soins. Elle est impliquée dans la prise en charge clinique des patientes et

contribue à la mise en uvre, à lévaluation et à lamélioration des soins Profil recherché :

SAVOIR-FAIRE

Mettre à disposition son expertise en maïeutique et en périnatalité

Bien connaitre les fondamentaux de la nouvelle gouvernance et la gestion hospitalière Animer, gérer une équipe pluri professionnelle Arbitrer les situations conflictuelles

Impulser une dynamique déquipe centrée sur lorganisation des parcours de soins Piloter des projets Prendre des décisions, se positionner

SAVOIR-FAIRE RELATIONNEL

Capacités professionnelles Impartialité Exemplarité Obligation de réserve Capacités relationnelles Savoir travailler en équipe pluri professionnelle Qualités relationnelles et découte adaptées Respecter lensemble des personnes Capacités personnelles Régularité Dynamisme Disponibilité Discrétion professionnelle Rigueur

Annonce n°341334 publiée le 01/03/2023 par un
établissement de santé

01/03/2023 - IDE SERVICE ADDICTOLOGIE GENERALE H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

MISSIONS PRINCIPALES

La mission du service est dassurer laccueil et la prise en soin de personnes présentant des conduites addictives :

Addiction aux substances ( alcool, cannabis, héroïne, cocaïne, benzodiazépines)

Troubles du comportement alimentaire

Anorexie Mentale, Boulimie

Addiction aux jeux Addiction au sexe Troubles de lattention

TACHES PRINCIPALES

LIDE participe à la prise en soin de personnes souffrant daddictions au sein dune équipe pluridisciplinaire.

Fonction Soins

lIDE assure :

• EN AGL : la surveillance du syndrome de sevrage
• En TCA : la surveillance du syndrome de dénutrition
• lapplication des prescriptions médicales et la surveillance de lefficacité.
• des prélèvements biologiques, des actes techniques (pansements, pose de sonde naso gastrique et nutrition ; perfusions, injections)
• des entretiens motivationnels
• lanimation dateliers thérapeutiques intra et extra muros
• une participation active aux repas thérapeutiques
• une participation aux ateliers animés par dautres intervenants ( APA, yoga, kiné)

Fonction Gestion-Organisation

LIDE participe à la réalisation des commandes et réception des dispositifs médicaux et médicaments.

LIDE organise les activités thérapeutiques : planification, établissement de lordre de mission (signature et fax) ; demande du financement aux cadres de santé ; est responsable du montant alloué ; de la réservation du véhicule /tickets de transport.

LIDE est en mesure dassurer lopérationnalité, le contrôle et le renouvellement de lensemble du matériel utilisé en cas durgence (chariot durgence, défibrillateur) Fonction Relation-Communication

LIDE établit un climat de confiance et travaille en pluridisciplinarité, veillant à transmettre les informations écrites et orales en lien avec lactivité, en utilisant les outils adéquats ; dans la courtoisie, le respect et en participant à la sérénité du climat. Fonction Formation.

LIDE a un rôle éducatif auprès du patient et de son entourage : conséquences somatiques dune addiction avec ou sans substances et alimentaire, alimentation et diététique, addiction et travail, hygiène de vie et corporelle

LIDE accueille et encadre les étudiants avec respect et professionnalisme. Il/Elle est garant(e), en collaboration avec le cadre, du parcours préétabli. LIDE participe au tutorat de tout nouveau professionnel. Profil recherché :

SAVOIR-FAIRE

• Capacité à réfléchir, agir de façon logique, efficace et adaptée ;
• Capacité à être créatif, à savoir dadapter tout en respectant le cadre des bonnes pratiques.
• Capacité à travailler sur la distance thérapeutique nécessaire à une prise en soin de qualité des patients accueillis.
• Capacité à faire face à des responsabilités.
• Capacité à garder son calme
• Faire preuve de curiosité professionnelle

SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS

• Bienveillance ; Empathie, Respect et Non-jugement sont les valeurs piliers du service-
• Capacité dadaptation ;
• Capacité à adopter un comportement adapté dans ses relations avec autrui.
• Sens du travail en équipe et de lentraide.
• Sens de lécoute, de laccueil de lentourage du patient.
• Disponibilité, dynamisme et bon sens.

Annonce n°341337 publiée le 01/03/2023 par un
établissement de santé

31/01/2023 - IDE MALADIE DU SANG - [CAMPAGNE 488] - H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

Le service des maladies du sang a pour mission principale daccueillir et dassurer la prise en charge des patients atteints dhémopathies malignes et les greffes de cellules souches hématopoïétiques allo et autologues. Spécificités des différents secteurs : Le secteur protégé :

Accueille les patients en leucémie aigue et les patients pour greffe de cellules souches hématopoïétiques)

Les conditions daccueil des patients sont spécifiques et rigoureuses (protocolisées) Le secteur de soins continus

Accueille les patients avant la greffe et surtout les patients post greffés pour prise en charge des complications et effets secondaires liés à la greffe. Ce secteur accueille également les patients pouvant bénéficier des thérapies innovantes dans le cadre de certaines pathologies (lymphomes myélome et prochainement leucémies aigues) Le secteur conventionnel: Accueille les patients selon 3 axes :

Lunité dHS (hôpital de semaine)

cure de chimiothérapie et protocoles

Lunité de leucémies aigues soins continus

2 unités pour les autres pathologies hématologiques, notamment les lymphomes et myélomes/ accueil de patients dans le cadre de la recherche clinique (autorisation de première administration à lhomme) Lunité de thérapies cellulaires innovantes (Car T Cells) Le secteur de consultations:

Fonctionne du lundi au vendredi et assure le suivi des patients hématologiques, post greffés ainsi que lactivité protocolaire. Le secteur dhôpital de jour

Accueille des patients à la journée pour des soins spécifiques par séance tels que les transfusions, les cures de chimiothérapie, le post greffe, lactivité protocolaire.

Léquipe soignante a de plus un rôle déducation du patient en vue de linstallation de certains soins à domicile. Profil recherché : Fonction de soins :

Accueillir et prendre en charge les patients atteints de pathologies hématologiques afin détablir un projet de soins

Développer des compétences en fonction des activités des projets précités Développer des compétences spécifiques (notion de référent)

Assurer la planification et lorganisation des activités de soins pour le patient en fonction des spécificités du service tout en respectant les protocoles.

Adapter sa pratique à la spécificité du service en matière dhygiène

Identifier les situations durgence ou de crise et adapter sa prise en charge. Assister le médecin pour les gestes spécifiques

Accueillir et prendre en charge les familles des patients pour linformation et léducation. Surveiller lévolution de létat de santé du patient

Manipuler les cytostatiques et les produits sanguins dérivés (préparations sous flux laminaire selon le secteur)

Participer à des activités de réseaux (cancérologie, activité de greffe)

Développer une véritable politique de démarche qualité concernant la prise en charge des patients greffés, écriture des protocoles spécifiques aux maladies du (démarche JACIE) Sinvestir dans lactivité protocolaire de recherche.

Participer aux formations organisées au sein du service ainsi quaux formations institutionnelles Participer aux réunions déquipe Travailler en collaboration avec lEFS Aider à la programmation de lactivité

Travailler en collaboration avec les prestataires extérieurs (prestataires domicile, laboratoires de ville, )

Assurer une poly compétence entre le secteur conventionnel et le secteur stérile Assurer une poly compétence entre lHDJ et la consultation

Assurer une poly compétence avec les autres secteurs du pôle Collaborer avec les différents secteurs.

Veiller à la complétude des dossiers (ex

pour les sortie en conventionnel, pour le classement des bilans en consultation)

Fonction animation et encadrement

Travailler en collaboration avec les aides soignants et les ASH

Encadrer les nouveaux collègues, les aides soignants et les ASH

Encadrer et évaluer les soins auprès des étudiants en soins infirmiers, aides soignantspar rapport à lactivité et aux spécificités du service, à lorganisation, aux protocoles

Coordonner avec les différents prestataires les interventions concernant le patient

Participer à des groupes de travail et transmettre les informations acquises

Collaborer avec léquipe médicale pour établir le projet de soins Fonction de gestion : Gérer lactivité de soins

Gérer les outils de soins (dossiers de soins, classeurs de protocoles) Gérer le matériel, les stocks de matériel, la pharmacie

Contrôler le chariot durgence, le défibrillateur, le flux laminaire

Gérer la traçabilité de la température de lagitateur de plaquettes

Vérifier les stocks réfrigérés ou non des médicaments coûteux Vérifier la complétude des dossiers

Aptitudes professionnelles et personnelles requises ou à acquérir Relation / communication :

Etablir une relation et une communication adaptée avec les patients et son entourage

Etablir une relation et une communication adaptée avec léquipe pluridisciplinaire ainsi quavec les différents partenaires agissant autour du patient

Maîtriser les outils permettant la communication concernant lactivité de soins auprès du patient (outil informatique) Connaissances techniques et théoriques : Connaître les différentes pathologies hématologiques

Connaître les différents protocoles de prise en charge des patients, des matériels

Réaliser les soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les bonnes pratiques Respecter des règles dhygiène, dasepsie et de sécurité Eduquer, conseiller le patient et son entourage

Evaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers

Connaître loutil informatique (Cirus, Prosang, Otalia, Chimio ) Organisation :

Planifier et organiser son temps pour travailler en collaboration de manière efficiente Capacités personnelles Initiative Dynamisme Esprit déquipe Curiosité professionnelle Rigueur Gestion du stress

Se sentir prêt ou du moins averti pour faire face à la lourdeur psychologique de la prise en charge des patients présentant une maladie grave chez ladulte et lenfant. Recherche

Participer à des groupes de travail pour faire évoluer les pratiques professionnelles, les protocoles

Participer à la vie institutionnelle afin de faire partager les connaissances spécifiques concernant lactivité de soins (journées détude, conférences, formations) Participer aux instances du service et du pôle

Annonce n°341306 publiée le 31/01/2023 par un
établissement de santé

17/01/2023 - SAGE FEMME COORDINATRICE CLINIQUE OBSTETRICALE H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

MISSION PRINCIPALE

Animation, accompagnement des équipes soignantes.
Gestion des effectifs en lien avec lactivité
Gestion des ressources physiques, de la qualité sécurité des soins
Préparation du plan déquipement, du plan de formation
Evaluation des pratiques et respect des protocoles, procédures
La sage-femme chargée de ce niveau dorganisation assure le management au quotidien des ressources humaines et matérielles.
Elle est garante de la sécurité et de la qualité des soins. Elle est impliquée dans la prise en charge clinique des patientes et
contribue à la mise en uvre, à lévaluation et à lamélioration des soins Profil recherché :

SAVOIR-FAIRE

Mettre à disposition son expertise en maïeutique et en périnatalité
Bien connaitre les fondamentaux de la nouvelle gouvernance et la gestion hospitalière
Animer, gérer une équipe pluri professionnelle
Arbitrer les situations conflictuelles
Impulser une dynamique déquipe centrée sur lorganisation des parcours de soins
Piloter des projets
Prendre des décisions, se positionner

SAVOIR-FAIRE RELATIONNEL

Capacités professionnelles
Impartialité
Exemplarité
Obligation de réserve

Capacités relationnelles
Savoir travailler en équipe pluri professionnelle
Qualités relationnelles et découte adaptées
Respecter lensemble des personnes

Capacités personnelles
Régularité
Dynamisme
Disponibilité
Discrétion professionnelle Rigueur

Annonce n°341303 publiée le 17/01/2023 par un
établissement de santé

12/01/2023 - IDE DE NUIT EN CLINIQUE DE NEUROCHIRURGIE H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

MISSION PRINCIPALE

Dans le respect du décret de compétences :

Dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé ;

Contribue à léducation à la santé et à laccompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.

TACHES PRINCIPALES

Organise, coordonne, délègue, contrôle et réalise des soins infirmiers pour la prise en charge des patientsAccueille et prend en soin les patients en pré-opératoire et en post-opératoire, et dans le cadre de lurgenceAssure lévaluation et la traçabilité de la prise en charge de la douleurInforme et éduque le patient et son entourageAssure les soins et surveillance liés aux thérapeutiques administrées Assure la traçabilité de lensemble des actes réalisésRéalise des soins de confort et de bien êtreVeille au respect des règles dhygièneParticipe à la gestion des commandes de produits et dispositifs médicauxForme et accompagne les nouveaux professionnels et stagiaires

Profil recherché :

SAVOIR-FAIRE

• Analyser et synthétiser les informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
• Concevoir, formaliser et adapter des protocoles et consignes
• Evaluer les pratiques professionnelles en sinscrivant dans une démarche dévaluation continue de la qualité
• Réajuster ses connaissances
• Être organisé et savoir anticiper

SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS

• Être disponible et à lécoute des demandes du patient
• Capacité relationnelle adaptée à la particularité de la prise de charge de nuit (discrétion, gestion des angoisses. ;;)
• Etre capable de travailler en équipe : négociation dans la répartition des tâches et des horaires, ponctualité, assiduité,

disponibilité, rigueur dans le respect du règlement intérieur

• Travailler en collaboration avec lensemble de léquipe pluridisciplinaire
• Faire preuve de bientraitance avec le patient, son entourage, léquipe
• Maintenir le lien avec le fonctionnement de jour, notamment en participant aux réunions

Annonce n°341295 publiée le 12/01/2023 par un
établissement de santé

04/01/2023 - IDE CLINIQUE DE CHIRURGIE H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

Entretien clinique daccueil, recueil des données, suivi dune synthèse clinique rédigée en vue de la planification des soins infirmiers et des actes sur prescription médicale

Vérification/ reformulation du niveau de connaissance de la personne sur la maladie, le traitement, les étapes du parcours de soins et sur le devenir après la chirurgie

Conseils, surveillance et réalisation dactes de soins liés à lhygiène personnelle, lalimentation, lélimination, au repos, la mobilisation, létat de conscience et cognitif

Surveillance tout au long du processus de prise en charge, lors dexamens médicaux (ponctions, injections ou ingestion de produit..)

Surveillance tout au long du processus de prise en charge, en amont et en aval dune intervention chirurgicale. Surveillance de lefficacité des traitements et des dispositifs de drainage : traitement : perfusion, transfusion, cathéters, sondes, drains, matériels daspiration par pression négative, analgésie par PCA, assistance nutritive, oxygénothérapie

Surveillance des stomies, appareillages, plaie et cicatrisation, prévention des troubles trophiques

Ecriture selon lensemble des modalités en transmissions ciblées Alerte médicale en cas durgence ou danomalie objectivée

Organisation des activités de soins en collaboration avec laide-soignant dans la limite de ses fonctions tout en veillant à transmettre et tracer lensemble des soins à la personne Coordination des soins en équipe pluri professionnelle

Aide à la gestion des produits et matériels, à la bonne organisation du service Aide à la formation des nouveaux arrivants et stagiaires

Participation aux travaux de rédaction de documents et de recherche Profil recherché : SAVOIRS en CONNAISSANCES

Connaissances fondamentales en sciences humaines, médicales, biologiques et en sciences, techniques et méthodes infirmièresPrincipaux textes relatifs à lexercice de la fonctionConnaissances dans le domaine de léducation thérapeutiqueConnaissances dans les domaines de lorganisation, la qualité et la gestion des risquesConnaissance dans le domaine de lévaluation et la recherche SAVOIR-FAIRE

Utilisation des différents outils de soins (transmissions ciblées, plans de soins types) et des différents logiciels (SILLAGE DM, eTRACELINE, GEF)Respect de lorganisation mise en place, des consignes et des recommandationsTravail en équipe pluri professionnelleConstance professionnelle

Annonce n°341285 publiée le 04/01/2023 par un
établissement de santé

04/01/2023 - IDE MAD JOUR OU NUIT H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

TACHES PRINCIPALES

Fonction de soins

Accueil et prise en charge personnalisée des patients atteints de pathologies hépatiques, du tube digestif et/ou de déficit nutritionnel

Accueil et prise en charge des familles ou des personnes proches des patients (renseignements)

Prise en charge des patients présentant des hémorragies digestives

Prise en soin des patients atteints de MICI : (Maladie Inflammatoire Chronique de lIntestin)

Prise en charge thérapeutique et éducationnelle des patients sous nutrition entérale ou parentérale

Accompagnement de patients dans un contexte de conduites addictives

Prise en soin des patients se présentant en consultation (bilan sanguin, éducation thérapeutique) Préparation des patients en attente de greffe hépatique Soins durgence et de réanimation

Soins spécifiques liés à la spécialité (pose de sonde de Blackmore, de sonde de Linton, fibroscopie en urgence) Transfusions sanguines Accompagnement des patients en fin de vie Fonction animation et encadrement

Travail sectorisé et en collaboration étroite avec les aides-soignants (travail en binôme)

Encadrement des nouveaux arrivés et des étudiants (étudiants en soins infirmiers, aides-soignants)

Coordination des interventions des autres professionnels en fonction des besoins des patients. (Manipulateurs en électroradiologie, IADE)

Participation à des groupes de travail pour améliorer les prestations de soins (technicité, organisation) et transmission des informations aux équipes soignantes du service Fonction gestion

Gestion des « entrées et des sorties » des patients : préparation des chambres.

Gestion des outils de soins informatisés (dossier de soins infirmiers, protocoles)

Gestion des tâches administratives nécessaires à la dispensation des soins.

Gestion de la pharmacie (injectables, ingérables, toxiques....)

Gestion du matériel médical, entretien et vérifications (chariot durgences, respirateur, défibrillateur, appareil à ECG, hémocue, pompes à nutrition.) Participation aux essais et aux appels doffres Profil recherché :

SAVOIRS

Connaissance de lanatomie physiologie de lappareil digestif. Gestes durgence

habileté gestuelle dans la pratique spécifique des soins réalisés au sein de lunité des soins intensifs (sondage urinaire clos, pose de voies veineuses, transfusion sanguine, préparation de perfusion périphériques, soins aux patients intubés /ventilés, et tous les soins réalisés aux patients atteints de pathologies hépatiques et du tube digestif) Respect des règles dhygiène et dasepsie

Connaissance des pathologies digestives

diagnostic, traitement et suivi des pathologies

Connaissance des pathologies hépatiques

diagnostic, traitement et suivi des pathologies

Connaissance des procédures et acquisitions techniques notamment : Appareillage de stomie,

SAVOIR-FAIRE

Disponibilité Bonne capacités dadaptation Curiosité intellectuelle

Utilisation des différents logiciels SILLAGE, Cirrus, GEF, PTAH Dossier patient informatisé Etre capable de gérer les priorités Accompagner les étudiants et nouveaux professionnels

SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS

Etre capable de travailler en équipe pluridisciplinaire, travail en binôme avec lAS.

Etre capable de faire preuve de maitrise de soi face aux situations durgence

Doit avoir un comportement adapté dans la relation avec autrui (équipe médicale paramédicale, encadrement, patients et familles)

Annonce n°341286 publiée le 04/01/2023 par un
établissement de santé

23/12/2022 - IDE EN REANIMATION NEUROCHIRURGICALE H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

Assurer la prise en charge de patients de réanimation, des soins intensifs post opératoire (accueil denfants à partir de 3 ans) ou de la surveillance continue.

Assurer des soins de qualité relevant du décret de compétence infirmier, dans les différents domaines, en collaboration avec léquipe médico-chirurgicale et pluridisciplinaire Profil recherché :

Avoir effectué un ou plusieurs stages en chirurgie durant la formation.

Avoir validé les gestes techniques de bases (Pose dune voie veineuse, pose dune sonde gastrique, pose dune sonde vésicale) Avoir une expérience en chirurgie si possible

Annonce n°341213 publiée le 23/12/2022 par un
établissement de santé

23/12/2022 - IDE MALADIE DU SANG - [CAMPAGNE 488] - H/F (Hôpital LILLE)

• Nord (59)
• Lille
• CDI (Salarié)

Le service des maladies du sang a pour mission principale daccueillir et dassurer la prise en charge des patients atteints dhémopathies malignes et les greffes de cellules souches hématopoïétiques allo et autologues. Spécificités des différents secteurs :

Le secteur protégé

Accueille les patients en leucémie aigue et les patients pour greffe de cellules souches hématopoïétiques)

Les conditions daccueil des patients sont spécifiques et rigoureuses (protocolisées)

Le secteur de soins continus Accueille les patients avant la greffe et surtout les patients post greffés pour prise en charge des complications et effets secondaires liés à la greffe. Ce secteur accueille également les patients pouvant bénéficier des thérapies innovantes dans le cadre de certaines pathologies (lymphomes myélome et prochainement leucémies aigues)

Le secteur conventionnel

Accueille les patients selon 3 axes :

Lunité dHS (hôpital de semaine)

cure de chimiothérapie et protocolesLunité de leucémies aigues soins continus2 unités pour les autres pathologies hématologiques, notamment les lymphomes et myélomes/ accueil de patients dans le cadre de la recherche clinique (autorisation de première administration à lhomme)Lunité de thérapies cellulaires innovantes (Car T Cells) Le secteur de consultations:Fonctionne du lundi au vendredi et assure le suivi des patients hématologiques, post greffés ainsi que lactivité protocolaire.

Le secteur dhôpital de jourAccueille des patients à la journée pour des soins spécifiques par séance tels que les transfusions, les cures de chimiothérapie, le post greffe, lactivité protocolaire.

Léquipe soignante a de plus un rôle déducation du patient en vue de linstallation de certains soins à domicile. Profil recherché :

Fonction de soins

Accueillir et prendre en charge les patients atteints de pathologies hématologiques afin détablir un projet de soinsDévelopper des compétences en fonction des activités des projets précitésDévelopper des compétences spécifiques (notion de référent)Assurer la planification et lorganisation des activités de soins pour le patient en fonction des spécificités du service tout en respectant les protocoles.Adapter sa pratique à la spécificité du service en matière dhygièneIdentifier les situations durgence ou de crise et adapter sa prise en charge.Assister le médecin pour les gestes spécifiquesAccueillir et prendre en charge les familles des patients pour linformation et léducation.Surveiller lévolution de létat de santé du patientManipuler les cytostatiques et les produits sanguins dérivés (préparations sous flux laminaire selon le secteur)Participer à des activités de réseaux (cancérologie, activité de greffe)Développer une véritable politique de démarche qualité concernant la prise en charge des patients greffés, écriture des protocoles spécifiques aux maladies du (démarche JACIE)Sinvestir dans lactivité protocolaire de recherche.Participer aux formations organisées au sein du service ainsi quaux formations institutionnellesParticiper aux réunions déquipeTravailler en collaboration avec lEFSAider à la programmation de lactivitéTravailler en collaboration avec les prestataires extérieurs (prestataires domicile, laboratoires de ville, )Assurer une poly compétence entre le secteur conventionnel et le secteur stérileAssurer une poly compétence entre lHDJ et la consultationAssurer une poly compétence avec les autres secteurs du pôleCollaborer avec les différents secteurs.Veiller à la complétude des dossiers (ex : pour les sortie en conventionnel, pour le classement des bilans en consultation) Fonction animation et encadrement

Travailler en collaboration avec les aides soignants et les ASHEncadrer les nouveaux collègues, les aides soignants et les ASHEncadrer et évaluer les soins auprès des étudiants en soins infirmiers, aides soignantspar rapport à lactivité et aux spécificités du service, à lorganisation, aux protocolesCoordonner avec les différents prestataires les interventions concernant le patientParticiper à des groupes de travail et transmettre les informations acquisesCollaborer avec léquipe médicale pour établir le projet de soins Fonction de gestion : Gérer lactivité de soinsGérer les outils de soins (dossiers de soins, classeurs de protocoles)Gérer le matériel, les stocks de matériel, la pharmacieContrôler le chariot durgence, le défibrillateur, le flux laminaireGérer la traçabilité de la température de lagitateur de plaquettesVérifier les stocks réfrigérés ou non des médicaments coûteuxVérifier la complétude des dossiers Aptitudes professionnelles et personnelles requises ou à acquérir Relation / communication : Etablir une relation et une communication adaptée avec les patients et son entourageEtablir une relation et une communication adaptée avec léquipe pluridisciplinaire ainsi quavec les différents partenaires agissant autour du patientMaîtriser les outils permettant la communication concernant lactivité de soins auprès du patient (outil informatique) Connaissances techniques et théoriques :

Connaître les différentes pathologies hématologiquesConnaître les différents protocoles de prise en charge des patients, des matérielsRéaliser les soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les bonnes pratiquesRespecter des règles dhygiène, dasepsie et de sécuritéEduquer, conseiller le patient et son entourageEvaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiersConnaître loutil informatique (Cirus, Prosang, Otalia, Chimio ) Organisation :

Planifier et organiser son temps pour travailler en collaboration de manière efficiente Capacités personnelles

InitiativeDynamismeEsprit déquipeCuriosité professionnelleRigueurGestion du stressSe sentir prêt ou du moins averti pour faire face à la lourdeur psychologique de la prise en charge des patients présentant une maladie grave chez ladulte et lenfant. Recherche

Participer à des groupes de travail pour faire évoluer les pratiques professionnelles, les protocolesParticiper à la vie institutionnelle afin de faire partager les connaissances spécifiques concernant lactivité de soins (journées détude, conférences, formations)Participer aux instances du service et du pôle

Annonce n°341259 publiée le 23/12/2022 par un
établissement de santé