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08/01/2026 - PSYCHIATRE - SERVICES – UPRS – LIAISON – CMP (F/H) (Centre hospitalier MACON)

Établissement Centre Hospitalier de Mâcon, Bd Louis Escande, 71000 Mâcon

80 lits d'hospitalisation temps plein, intersectorisés, correspondant à la population du sud de la Saône-et-Loire (secteurs 71G06, 71G07 et 71G08), répartis sur 3 unités classiques (ouverte, fermée, de réhabilitation sociale) et 1 unité de 5 lits, de 72 heures.

2 Centres de Santé Mentale (CMP et CATTP), l'un à Mâcon (71G06 et 71G07), l'autre à Paray-le-Monial (71G08). Spécialité recherchée DES de psychiatrie. Compétences complémentaires souhaitées

Du fait de la diversité des missions, toutes les formations complémentaires sont les bienvenues. Souhaitées : Expérience en CMP Expérience en réhabilitation psycho-sociale Expérience en psychiatrie de liaison

Position du praticien ou de la praticienne dans la structure

Poste caractérisé par l'inter-sectorisation (secteur 6, 7 et 8).

=> 5 demi-journées sont consacrées au dispositif de réhabilitation qui comprend l'Unité de Psychiatrie et de Réhabilitation Psycho-Sociale (UPRS) et les Appartements Thérapeutiques (AT). L'UPRS est une unité d'hospitalisation complète de 25 lits dont l'objectif est, comme son nom l'indique, la réhabilitation psychosociale des patients et des patientes. L'équipe mobile, les AT et l'UPRS collaborent dans cet objectif.

L'UPRS s'intègre dans l'entité interne « psychoses chroniques et hospitalisation sans consentement », avec l'Unité de Psychiatrie Complexe (UPC).

Le praticien ou la praticienne sera amenée à travailler en priorité à l'UPRS et aux AT, mais sera sollicitée à certaines périodes pour participer aux soins dans les autres unités, principalement l'UPC, dans un esprit de suppléance.

Un service de médecine somatique va consolider son activité auprès des 4 unités d'hospitalisation complétes de psychiatrie à la fin 2022.

=> 3 demi-journées sont consacrées à une activité ambulatoire, avec des consultations en Centre Médico-Psychologique, sur les secteurs 71G06 et 71G07, au Centre de Santé Mentale de Mâcon.

Il s'agit d'une activité de consultation, de prise en soins médicale psychiatrique, et de suivi des patients et patientes de secteur.

=> 2 demi-journées sont consacrées à une activité de liaison sur les services de MCO du Centre Hospitalier de Mâcon.

Le ou la médecin psychiatre a un rôle consultatif. Il ou elle donne son avis sur la prise en soins qui reste sous la responsabilité du médecin du service responsable, et peut orienter sur la filière de psychiatrie si cela est indiqué.

La psychiatrie de liaison pourra être développée et faire l'objet du projet de service. Nombre de médecins présents sur les mêmes activités En incluant ce poste :

2 médecins à l'UPRS
5 médecins au CMP sur les secteurs G06 et G07
1 médecin sur la psychiatrie de liaison

Les interlocuteurs responsables médicaux des pôles concernés sont :

pôle PAMLD : docteur Julien GAUTHIER
pôle Ambulatoire : docteur Francis MAIGROT

Statut de recrutement Poste de praticien hospitalier temps plein. Poste de praticienne hospitalière temps plein. Obligation de service de 10 demi-journées hebdomadaires.

Les candidatures de praticien hospitalier ou praticienne hospitalière à temps partiel pourront être étudiées. Caractéristiques des fonctions 1. Organisation de la permanence des soins

Gardes en première partie de nuit en semaine, suivies d'une astreinte opérationnelle pour la deuxième partie de nuit, et pour les samedis et dimanches ; sur le SAU, l'UO et sur les unités de psychiatrie (plus rarement sur les services de médecine et de chirurgie).

Participation à une continuité des soins le samedi matin, sur les unités d'hospitalisation temps plein de psychiatrie. 2. Valences (enseignement ou recherche clinique)

Possibilité de participer à l'enseignement de l'Institut de Formation en Soins Infirmiers. Participation à la formation des internes et des IPA. 3. Pas de Modalités particulières d'exercice. Objectifs et actions 1. Assurer :

La couverture médicale et la responsabilité du dispositif de réhabilitation psychosociale.
Des consultations de CMP des secteurs 71G06 et 71G07.
La liaison psychiatrique dans les services de somatique.

2. Optimiser :

Le fonctionnement de l'entité « psychoses chroniques et hospitalisations sans consentement » (UPC, UPRS, AT).
Le renforcement du temps médical du CMP de Mâcon (intersecteur G06-G07).
La prise en soins psychiatriques des patients et patientes hospitalisées en service de somatique. Développer les liens avec les autres spécialités médicales du centre hospitalier. Participer à la lutte contre la stigmatisation de la santé mentale et à l'information des professionnels en services de somatique.
La qualité et la sécurité des soins, et l'évaluer.

Moyens mis en oeuvre

Développement de l'articulation entre les unités intra-hospitalières et les structures ambulatoires.
Intégration de l'UPRS et des AT dans une entité « Psychoses chroniques et hospitalisations sans consentement » qui comprend également l'UPC.
Articulation avec l'entité « Troubles de l'humeur » qui comprend l'UPL, l'UP72 et l'ESPS.

Conditions de mise en oeuvre de la part complémentaire variable de rémunération

Ce poste entre dans le cadre des postes des zones prioritaires.

L'indemnité d'activité sectorielle et de liaison (IASL) est valide sur l'organisation de ce poste.

Possibilité d'obtenir l'indemnité d'engagement service public exclusif (IESPE) et la prime d'engagement de carière hospitalière (PECH) si le concours PH n'est pas encore passé (cf. modalités d'optention).

Annonce n°332842 publiée le 08/01/2026 par un
établissement de santé

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08/01/2026 - PSYCHIATRE - SERVICES – SAU – UPL (F/H) (Centre hospitalier MACON)

Saône-et-Loire | n°332841 |

Établissement Centre Hospitalier de Mâcon, Bd Louis Escande, 71000 Mâcon

80 lits d'hospitalisation temps plein, intersectorisés, correspondant à la population du sud de la Saône-et-Loire (secteurs 71G06, 71G07 et 71G08), répartis sur 3 unités classiques (ouverte, fermée, de réhabilitation sociale) et 1 unité de 5 lits, de 72 heures.

2 Centres de Santé Mentale (CMP et CATTP), l'un à Mâcon (71G06 et 71G07), l'autre à Paray-le-Monial (71G08). Spécialité recherchée DES de psychiatrie. Compétences complémentaires souhaitées

Du fait de la diversité des missions, toutes les formations complémentaires sont les bienvenues. Souhaitées :

Expérience en psychiatrie aux urgences d'un centre hospitalier général

Expérience en service d'hospitalisation complète de psychiatrie générale

Position du praticien ou de la praticienne dans la structure

Poste caractérisé par l'inter-sectorisation (secteur 6, 7 et 8).

=> 6 demi-journées sont consacrées à un rôle de consultant :

au Service d'Accueil des Urgences (SAU) du Centre Hospitalier de Mâcon, et à la ZHTCD.
à l'Unité d'Observation (UO) du Centre Hospitalier de Mâcon (unité de post-urgence de courte durée de maximum 24 heures).
pour les « équivalents d'UO », c'est-à-dire les patients et les patientes hospitalisées dans les services de médecine et de chirurgie faute de place à l'UO.
en Service de Réanimation Polyvalente, médicale ou chirurgicale (SRP1 et SRP2) et en Unité de Soins Intensifs Cardiologiques (USIC).

Le médecin psychiatre est consulté pour donner son avis sur la prise en soins qui reste sous la responsabilité du médecin du service concerné.

Le médecin psychiatrie oriente sur les services de psychiatrie si cela est indiqué.

Des IDE assurent une présence tous les jours de la semaine, du lundi au vendredi, de 9 heures à 19 heures, et interviennent en première ligne.

=> 4 demi-journées sont consacrées à des prises en soins en service ouvert.

Il s'agit de l'entité « troubles de l'humeur » qui comprend un ensemble associant l'Unité de Psychiatrie Libre (UPL), l'Unité de Psychiatrie de 72 heures (UP72), et l'Espace de Soins Psychosensoriels (ESPS).

Le praticien ou la praticienne sera amenée à travailler en priorité à l'UPL, mais sera sollicitée à certaines périodes pour participer aux soins dans les autres unités, principalement l'UP72, dans un esprit de suppléance.

Un service de médecine somatique va consolider son activité auprès des 4 unités d'hospitalisation complétes de psychiatrie à la fin 2022. Nombre de médecins présents sur les mêmes activités En incluant ce poste :

2 médecins psychiatres au SAU/UO/SRP/USIC
3 médecins psychiatres à l'UPL

Les interlocuteurs responsables médicaux des pôles concernés sont :

pôle PAMLD : docteur Julien GAUTHIER
pôle Ambulatoire : docteur Francis MAIGROT
pôle Permanence des Soins : docteur David CLAIR

Statut de recrutement Poste de praticien hospitalier temps plein. Poste de praticienne hospitalière temps plein. Obligation de service de 10 demi-journées hebdomadaires.

Les candidatures de praticien hospitalier et praticienne hospitalière à temps partiel pourront être étudiées. Caractéristiques des fonctions 1. Organisation de la permanence des soins

Gardes en première partie de nuit en semaine, suivies d'une astreinte opérationnelle pour la deuxième partie de nuit, et pour les samedis et dimanches ; sur le SAU, l'UO et sur les unités de psychiatrie (plus rarement sur les services de médecine et de chirurgie).

Participation à une continuité des soins le samedi matin, sur les unités d'hospitalisation temps plein de psychiatrie. 2. Valences (enseignement ou recherche clinique)

Possibilité de participer à l'enseignement de l'Institut de Formation en Soins Infirmiers. Participation à la formation des internes et des IPA. 3. Pas de Modalités particulières d'exercice. Objectifs et actions 1. Assurer :

Les interventions aux urgences et en post-urgences.
La supervision des IDE psychiatriques aux urgences et en post-urgence.
Les prises en soins en service ouvert.

2. Optimiser :

Le fonctionnement de l'entité « troubles de l'humeur » (UPL, UP72, ESPS).
Le parcours patient des usagers de la santé mentale se présentant aux urgences.
L'information et la déstigmatisation de la santé mentale auprès des collègues non psychiatres aux urgences.
La qualité et la sécurité des soins, et l'évaluer.

Moyens mis en oeuvre

Articulation entre les unités intra-hospitalières et les structures ambulatoires.
Intégration de l'UPL dans une entité « Troubles de l'humeur » qui comprend également l'UP72 et l'ESPS.
Articulation avec l'entité « Psychoses chroniques et hospitalisations sans consentement » qui comprend l'UPC, l'UPRS et les AT.

Conditions de mise en oeuvre de la part complémentaire variable de rémunération

Ce poste entre dans le cadre des postes des zones prioritaires.

L'indemnité d'activité sectorielle et de liaison (IASL) est valide sur l'organisation de ce poste.

Possibilité d'obtenir l'indemnité d'engagement service public exclusif (IESPE) et la prime d'engagement de carière hospitalière (PECH) si le concours PH n'est pas encore passé (cf. modalités d'obtention).

Annonce n°332841 publiée le 08/01/2026 par un
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08/01/2026 - PSYCHIATRE – CENTRE DE SANTE MENTALE DE PARAY-LE-MONIAL (F/H) (Centre hospitalier MACON)

Saône-et-Loire | n°332846 |

Centre Hospitalier de Mâcon, Bd Louis Escande, 71000 Mâcon Pôle Psychiatrie et Santé Mentale :

80 lits d'hospitalisation temps plein, intersectoriels, correspondant à la population du sud de la Saône-et-Loire (secteurs 71G06, 71G07 et 71G08), répartis sur 3 unités de 25 lits chacune (ouverte (UPL), fermée (UPC), de réhabilitation sociale (UPRS)) ; et une unité de la crise suicidaire de 5 lits (UP72).
Le pôle comprend également 2 Centres de Santé Mentale, l'un à Mâcon couvrant les secteurs 71G06 et 71G07 et comprenant un CMP, un CATTP et une EMPP ; l'autre à Paray-le-Monial couvrant le secteur 71G08 et comprenant un CMP, un CATTP, un HDJ et un EMPP.
Le pôle couvre également les activités de psychiatrie aux urgences avec une équipe de psychiatrie intervenant au SAU du centre hospitalier ; ainsi qu'une activité de liaison dans les services de somatique de l'hôpital général.

Poste caractérisé par la sectorisation (secteur 71G08).

=> 7 demi-journées sont consacrées à une activité de CMP, sur le secteur 71G08, au Centre de Santé Mentale de Paray-le-Monial.

Il s'agit d'une activité de consultation classique, de prise en soins médicale psychiatrique, et de suivi des patients et patientes de secteur.

Le médecin participe à la réunion clinique hebdomadaire. Il développe le partenariat avec le secteur médical (Hôpital de Paray-le-Monial, structures gériatriques), social et médico-social. Il peut participer au Conseil Local de Santé Mentale

=> 1 demi-journée est consacrée à l'activité de CATTP, avec principalement une participation aux réunions de synthèse et de préparation des objectifs, à l'organisation des activités en collaboration avec l'équipe paramédicale et l'encadrement soignant, et aux entretiens cliniques d'inclusion et de réévaluation.

=> 2 demi-journées sont consacrées à l'activité d'hôpital de jour, avec une activité de consultation auprès des patient·es de l'hôpital de jour. Participation aux réunions cliniques pluri-professionnelles. Participation à l'organisation et au fonctionnement de l'hôpital de jour en collaboration avec l'encadrement soignant.

MISSIONS CLINIQUES/PHARMACEUTIQUES/ODONTOLOGIQUES/BIOLOGIQUES (90 %)MISSIONS MEDICO-ADMINISTRATIVES (10 %)

AUTRES ACTIVITES (0 %) > Missions d'enseignement et de recherche > Fonctions managériales > Fonctions institutionnelles diverses > Autres

Gardes en première partie de nuit en semaine, suivies d'une astreinte opérationnelle pour la deuxième partie de nuit, et pour les samedis et dimanches ; sur le SAU, l'UO, les SRP et l'USIC et sur les unités de psychiatrie (plus rarement sur les services de médecine et de chirurgie). Compétences attendues ou souhaitées

DES requis ou équivalent: Psychiatrie

Spécialisations ou connaissances complémentaires s'il y a lieu. :

Expérience en CMP
Expérience en CATTP
Expérience en HDJ

Poste vacant à la date du 01/05/2024

Annonce n°332846 publiée le 08/01/2026 par un
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08/01/2026 - Médecin gériatre (Centre hospitalier d'Armentières Armentières)

Nord | n°339652 |

LE POSTE EN BREF

Vous êtes médecin, passionné par la prise en charge globale du patient, avec une sensibilité pour la rééducation, la coordination des soins et le travail en équipe ?

Rejoignez notre service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) au Centre Hospitalier d'Armentières, un établissement en pleine évolution, en direction commune avec le CHU de Lille, et impliqué dans un partenariat territorial innovant sur la Flandre Intérieure.

Ce poste offre un cadre de travail stimulant, des possibilités d'évolution et une vraie place dans la dynamique territoriale de santé !

VOS MISSIONS PRINCIPALES

En tant que praticien en SMR, vous serez au coeur de la prise en charge des patients en

rééducation/réadaptation, avec une approche personnalisée, pluridisciplinaire et humaine. Vos missions s'inscrivent dans le projet médical du pôle de Gériatrie :

-Suivi médical des patients hospitalisés en SMR (polyvalent à orientation gériatrique).

-Coordination avec les équipes de rééducation (kinés, ergos, orthophonistes).

-Travail en réseau avec les structures du territoire, en lien avec le CHU de Lille.

-Participation à la réflexion et à l'évolution des parcours de soins.

-Permanence des soins (astreintes) sur les sites EHPAD, USLD, SMR

-Mobilité possible entre les différents services EHPAD, USLD, SMR, CSG en concertation avec l'équipe médicale

Une unité de 20 lits animée par une équipe pluridisciplinaire, professionnelle et motivée !!

En fonction de vos appétences et compétences, vous pourrez :

-Participer aux consultations / HDJ spécialisées en gériatrie.

-Développer des projets transversaux ou de recherche avec le CHU de Lille.

-S'inscrire dans la dynamique et les projets de la filière gériatrique de territoire portée par le CHA

Annonce n°339652 publiée le 08/01/2026 par un
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07/01/2026 - Médecin du Travail (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)

Gers | n°153253 |

Le Centre Hospitalier dAuch en Gascogne recrute un Médecin du Travail pour ses agents.

Etablissement Pivot du Territoire de Santé du Gers dans une région où il fait bon vivre, à 80 kms de Toulouse, 1H30 des pistes pyrénéennes, 2H30 de la méditerranée et de l'Océan Atlantique ;

Le Centre Hospitalier dAUCH se distingue par une activité MCO variée regroupant la plupart des disciplines médicales et chirurgicales, mais aussi SSR et Long Séjour.

Organisé en 6 pôles dactivités cliniques ou médicotechniques, il regroupe 552 lits et places répartis sur 2 sites (Tripode pour lactivité MCO et site de la Ribère pour USLD et EHPAD).

La structure rassemble un effectif de 1400 agents environ (médecins inclus) et est létablissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Gers. Missions du poste:

Réaliser le bilan clinique des agents en lien avec leur domaine professionnel et les exigences nécessaires
Information et conseil auprès des agents relatifs à leur domaine d'activité
Tenue à jour des données et des fichiers relatifs au Centre Hospitalier
Veille spécifique sur des activités à risques du Centre Hospitalier
Conseils à la Direction concernant les choix, les projets et les activités du Centre Hospitalier
Intervention au niveau du GHT pour les agents de certains établissements du territoire
Participation au CHSCT

A noter qu'une réflexion institutionnelle sur le déploiement d'un logiciel de santé au travail (dossier agent) a été lancée. Profil recherché:

Médecin du travail ou médecin collaborateur en santé au travail Praticien désireux de se former et/ou de se reconvertir

Travail en collaboration avec linfirmière de santé au travail

Annonce n°153253 publiée le 07/01/2026 par un
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07/01/2026 - Praticien hospitalier médecine polyvalente ou gériatrique (Centre Hospitalier SAINT AFFRIQUE)

Aveyron | n°251451 |

Le Centre Hospitalier de Saint-Affrique recrute un praticien hospitalier temps plein pour son service de médecine polyvalente ou gériatrique.

L'équipe médicale du pole médico gériatrique est composée de 4 médecins (3 gériatres et 1 médecine polyvalente) accompagnée de 3 adjoints (praticiens associés et stagiaires associés). Le pôle est porteur de nombreux projets. Chaque médecin est responsable de 10 à 11 lits. Vous interviendrez au sein d'une équipe dynamique, conviviale et solidaire.

Vous devez être titulaire du doctorat en médecine et du diplôme de spécialité et être inscrit à l'ordre des médecins.

L'établissement fait partie du GHT Est Hérault Sud Aveyron dont le CHU de MONTPELLIER est l'établissement support.

Il est doté d'un service de radiologie avec scanner (et prochainement IRM), d'un laboratoire de biologie, d'une unité de surveillance continue et d'un service d' urgences + interventions de médecins spécialistes exerçant sur site et vacation (cardiologue, neurologue, gastro-entérologue, ORL, ophtalmo, chirurgiens ).

La ville est située dans le sud de la France en région Occitanie, à moins d'une heure trente de Montpellier. Le Sud-Aveyron est un territoire riche de sa culture, de ses traditions et d'une nature préservée avec une qualité de vie très agréable. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations Adresser candidature et C.V. à :

Madame Sylvie MARTY, Directrice: 88 avenue du Dr Lucien Galtier B.P. 291 12402 SAINT-AFFRIQUE CEDEX

Ou par mail à Mme PEYROTTES responsable affaires médicales : [email protected] Renseignements auprès du Dr EL AOUFI , Chef de pôle

Annonce n°251451 publiée le 07/01/2026 par un
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07/01/2026 - Praticien Hospitalier Urgentiste (Centre Hospitalier SAINT AFFRIQUE)

Aveyron | n°339568 |

Les Missions du Poste :

Poste à temps plein praticien/ne hospitalier (ou contractuel CDD renouvelable) et poste à temps partiel pour rejoindre une équipe de 6 médecins urgentistes titulaires de la CAMU.

Gardes sur places sur les lignes SMUR en H24 ou urgences en H10 de jour la semaine et H24 le weekend. 8900 1ers passages et 270 sorties SMUR. 2 lits d'UHCD

Le Centre Hospitalier de Saint-Affrique est membre du GHT Est Hérault Sud Aveyron piloté par le CHU de Montpellier.

Il comporte 260 lits d'hospitalisation en MCO, SSR, USLD, EHPAD avec un plateau technique : bloc, radio, laboratoire, urgences et pharmacie.

Vous devez être titulaire du doctorat en médecine et du diplôme de spécialité et être inscrit à l'ordre des médecins.

Il est situé dans le sud Aveyron à 1h15 de Montpellier et 2 h de Toulouse.

Renseignements auprès du Dr DESCAMPS, Chef de pôle : 05 65 49 77 89 Description de l'employeur :

Le Centre Hospitalier Emile Borel de Saint-Affrique est situé dans le sud de la France dans le département de l'Aveyron. A 1h d'Albi, 1h30 de Montpellier : le Sud-Aveyron est un territoire riche de sa culture de ses traditions et d'une nature préservée. Les différents secteurs du centre hospitalier sont :

Médecine (22 lits),
Chirurgie viscérale (5 lits),
Maternité (6 lits),
Court séjour Gériatrique (13 lits),
Unité de Surveillance Continue (4 lits),
Unité d'Hospitalisation de courte durée (2 lits),
Soins Médicaux et de Réadaptation (30 lits),
Unité de Soins de longue durée (40 lits),
EHPAD (130 lits).

Annonce n°339568 publiée le 07/01/2026 par un
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07/01/2026 - Praticien Hospitalier Pédiatre (Centre Hospitalier SAINT AFFRIQUE)

Aveyron | n°339567 |

Les Missions du Poste :

Poste à temps plein praticien/ne hospitalier (ou contractuel CDD renouvelable) et poste à temps partiel.

Travail au sein de la maternité (6 lits) + Consultations Externes.

Le Centre Hospitalier de Saint-Affrique est membre du GHT Est Hérault Sud Aveyron piloté par le CHU de Montpellier.

Il comporte 260 lits detapos;hospitalisation en MCO, SSR, USLD, EHPAD avec un plateau technique : bloc, radio, laboratoire, urgences et pharmacie.

Il est situé dans le sud Aveyron à 1h15 de Montpellier et 2 h de Toulouse.

Vous devez être titulaire du doctorat en médecine et du diplôme de spécialité et être inscrit à l'ordre des médecins.

Renseignements auprès du Dr YORDANOV, Chef de pôle : 05 65 49 77 17 Description de letapos;employeur :

Le Centre Hospitalier Emile Borel de Saint-Affrique est situé dans le sud de la France dans le département de letapos;Aveyron. A 1h detapos;Albi, 1h30 de Montpellier : le Sud-Aveyron est un territoire riche de sa culture de ses traditions et detapos;une nature préservée. Les différents secteurs du centre hospitalier sont :

Médecine (22 lits),
Chirurgie viscérale (5 lits),
Maternité (6 lits),
Court séjour Gériatrique (13 lits),
Unité de Surveillance Continue (4 lits),
Unité detapos;Hospitalisation de courte durée (2 lits),
Soins Médicaux et de Réadaptation (30 lits),
Unité de Soins de longue durée (40 lits),
EHPAD (130 lits).

Annonce n°339567 publiée le 07/01/2026 par un
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07/01/2026 - Médecin Praticien Hospitalier - Service USLD (USLD SAINT AFFRIQUE)

Aveyron | n°339569 |

Le CH de Saint-Affrique recrute un praticien hospitalier temps plein pour son service detapos;USLD

Letapos;équipe médicale du pole médico gériatrique est composée de 4 médecins (3 gériatres et 1 médecine polyvalente) accompagnés de 3 adjoints (praticiens associés et stagiaires associés). Le pole est porteur de nombreux projets. Service USLD = 40 lits

Vous interviendrez au sein detapos;une équipe dynamique, conviviale et solidaire.

Vous devez être titulaire du doctorat en médecine et du diplôme de spécialité et être inscrit à letapos;ordre des médecins.

Letapos;établissement fait partie du GHT Est Hérault sud Aveyron dont le CHU de MONTPELLIER est letapos;établissement support. Il est doté detapos;un service de radiologie avec scanner (et prochainement IRM), detapos;un laboratoire de biologie, detapos;une unité de surveillance continue et detapos;un service detapos; urgences + interventions de médecins spécialistes exerçant sur site et vacation (cardiologue, neurologue, gastro-entérologue, ORL, ophtalmo, chirurgiens ).

La ville est située dans le sud de la France en région Occitanie, à moins detapos;une heure trente de Montpellier. Le sud-Aveyron est un territoire riche de sa culture, de ses traditions et detapos;une nature préservée avec une qualité de vie très agréable. Netapos;hésitez pas à nous contacter pour plus detapos;informations Renseignements auprès du Dr EL AOUFI , Chef de pole

Annonce n°339569 publiée le 07/01/2026 par un
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06/01/2026 - Médecin généraliste addictologue (Centre hospitalier (EPSM) Charleville-Mézières)

Ardennes | n°325780 |

Objectif :

Participation à la prise en charge des patients sur le plan addictologique et somatique. Personnes concernées : Médecine générale ou toute spécialité. Compétences : Une Compétence techno-scientifique Rigueur professionnelle ;

Développement des compétences (thérapeutiques, loi Léonetti, ) ; Aptitude à participer aux EPP ;

Connaissance des référentiels professionnels et aptitude à les transmettre ;

Connaissance des missions de la structure (opérationnelle et réglementaire). Obligatoires Diplôme de médecine générale Inscription au Conseil de l'Ordre des médecins en France Intérêt pour l'addictologie.

Formations en intra AREAT et approche centrée sur les solutions prévues dans le projet médical. Souhaitées DU ou DIU en addictologie ou engagement à s'y former Une Compétence relationnelle

Capacités relationnelles (écoute, concertation, communication, confrontation, diplomatie, favoriser climat de confiance, tolérance, disponibilité, connaissance et respect de la hiérarchie, déontologie) ; Aptitude à se remettre en question (humilité) ; Aptitude à évoluer, à s'adapter, à innover ; Capacité à la résolution de conflits. Une Compétence en éthique Formations en éthique ou engagement à les suivre ; Principe de réalité (neutralité, objectivité) ; Respect de la confidentialité et de la discrétion. Une Capacité de coopération

Travail interdisciplinaire (soignants paramédicaux, psychologues, secrétaires ) ;

Respect des valeurs de l'interdisciplinarité et du travail en interprofessionnalité (soignants paramédicaux, psychologues, secrétaires ) ;

Travail de coopération en institution, hors institution et en médecine de ville. Expériences :

Expériences professionnelles requises: stages, modes d'exercice
Missions: Clinique

Le Patient Accompagner ; Evaluer les symptômes ;

Evaluer les besoins globaux (médicaux, psychologiques, spirituels, sociaux) ;

Evaluer et mettre en uvre un Projet Personnalisé de Soins centré sur la qualité de vie et la volonté du patient. A réévaluer et à réajuster ; Discuter les traitements complémentaires ; Discuter les examens complémentaires ; Savoir transmettre oralement et par écrit. Les proches

Accompagner: informer, être médiateur, soutenir

Les soignants Accompagner, soutenir, transmettre, être médiateur. Formation : Formation universitaire en addictologie (DU ou Capacité) ;

Formation AREAT ; Approche centrées solutions, comme prévu par le projet médical, en sachant que ces formations sont prises en charge par le CH.

Formation continue personnelle régulière (congrès, séminaires) ;

Participation au programme de formation du lieu professionnel (IFSI, réseau, EPHAD, autres établissements ou associations) du secteur et en dehors du lieu professionnel (universités, autres) ; Accueil des stagiaires. Recherche Participation aux projets de recherches ;

Bibliographie: lire les articles nationaux et internationaux, critique ;

Publication ; Participation aux congrès avec présentation ;

Travail avec des groupes locaux, régionaux, nationaux et internationaux. Actions : Participation aux actions propres à la structure ; Participation à l'évaluation de l'activité ;

Participation à une supervision de groupe (groupe de parole) et /ou personnelle ; Travail en lien avec les bénévoles ; Participation à l'organisation de la continuité des soins ; Capacité à respecter les horaires de travail.

Annonce n°325780 publiée le 06/01/2026 par un
établissement de santé

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Cession gracieuse patientèle +/- local (diverses modalités)

Alpes-Maritimes | n°339466 |

J’envisage de cesser mon activité de médecin généraliste à Nice fin juin 2027.

Je cède mon cabinet gracieusement car je souhaiterais que mes patients soient suivis.

Je peux laisser le matériel technique à votre disposition.

Le local professionnel (type T2) peut également faire l’objet d’une transaction.

Pour toute information, m’appeler directement

Annonce n°339466 publiée le 06/01/2026 par un
professionnel de sante

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06/01/2026 - PRATICIEN ASSOCIE CONTRACTUEL TEMPORAIRE (PACT) EN PSYCHIATRIE ADULTE (Centre Hospitalier Montesson)

Yvelines | n°344264 |

1. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier Théophile Roussel est un établissement public de santé mentale (psychiatrie adulte et psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent) de référence. Il assure la prévention, la prise en charge intensive et les suites de soins sur son site principal situé à Montesson (78) ainsi que dans un réseau de 32 structures extra-hospitalières.

L'établissement dessert un bassin de population de plus de 800 000 habitants recouvrant 34 communes. 2. MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Afin de consolider ses effectifs, le service de psychiatrie adulte recrute un Praticien Associé Contractuel Temporaire (PACT).

Intégration: Vous rejoignez une équipe médicale dynamique et structurée.
Accompagnement: Le poste bénéficie d'une seniorisation systématique assurée par des Praticiens Hospitaliers (PH) et des Praticiens Contractuels titulaires, offrant un cadre d'exercice sécurisé et formateur.
Activités: Prise en charge clinique des patients, élaboration des projets de soins et participation à la vie du service.

3. PROFIL RECHERCHÉ

Diplôme: Titulaire OBLIGATOIRE d'un diplôme de spécialité en Psychiatrie (DES ou équivalent).
Statut: Praticien à diplôme hors Union Européenne (PADHUE) n'ayant pas encore validé les EVC (Épreuves Vérifiées des Connaissances).
Compétences: Rigueur professionnelle, esprit d'équipe pluridisciplinaire et forte motivation pour le service public hospitalier.

4. CONDITIONS ET AVANTAGES

Rémunération: Selon la réglementation en vigueur pour le statut PACT.
Hébergement: Mise à disposition possible d'une chambre individuelle à l'internat située sur le site de l'établissement.
Cadre de vie: Site hospitalier arboré et agréable, situé à Montesson dans les Yvelines.

5. MODALITÉS DE CANDIDATURE

Le dossier de candidature (CV, lettre de motivation et copie du diplôme de spécialité en psychiatrie) est à adresser par courriel à :

Madame Maguy MERCIRIS- Chargée des Affaires Médicales [email protected]

Annonce n°344264 publiée le 06/01/2026 par un
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06/01/2026 - PRATICIEN ASSOCIE CONTRACTUEL TEMPORAIRE (PACT) en PEDOPSYCHIATRIE (Centre Hospitalier Montesson)

Yvelines | n°344266 |

1. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier Théophile Roussel est un établissement public de santé mentale de référence. Sa filière de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent est particulièrement développée, offrant un parcours de soins complet (prévention, hospitalisation complète, ambulatoire) pour un bassin de population de 800 000 habitants (34 communes des Yvelines et des Hauts-de-Seine). 2. DÉFINITION DES ACTIVITÉS

Le service de pédopsychiatrie recrute un Praticien Associé Contractuel Temporaire (PACT) pour renforcer ses équipes. Sous la responsabilité d'un praticien senior, vos missions incluent :

Évaluation et Diagnostic: Consultations auprès d'enfants et d'adolescents présentant certains troubles psychiques
Suivi Pluridisciplinaire: Coordination des soins avec les psychologues, psychomotriciens, orthophonistes et éducateurs.
Lien avec l'Entourage: Travail indispensable de guidance parentale et entretiens familiaux.
Partenariats: Collaboration étroite avec l'Éducation Nationale, l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) et les structures médico-sociales du secteur.
Parcours de soins: Participation aux réunions de synthèse et à l'élaboration du Projet d'Accueil Individualisé (PAI).

3. PROFIL RECHERCHÉ

Diplôme: Titulaire OBLIGATOIRE d'un diplôme de spécialité en Psychiatrie / Pédopsychiatrie (DES ou équivalent).
Statut: Praticien à diplôme hors Union Européenne (PADHUE) n'ayant pas encore validé les EVC.
Aptitudes: Intérêt marqué pour le développement de l'enfant, aisance dans le travail en équipe pluri professionnelle et sens du contact avec les familles.

4. CONDITIONS ET AVANTAGES

Encadrement: Seniorisation garantie par des Praticiens Hospitaliers expérimentés.
Rémunération: Selon la réglementation en vigueur pour le statut PACT.
Logement: Possibilité de mise à disposition d'une chambre individuelle à l'internat sur le site de Montesson.
Cadre: Un site hospitalier privilégié, favorisant une approche de soin humaniste.

5. MODALITÉS DE CANDIDATURE

Merci d'adresser votre dossier (CV, lettre de motivation et copie du diplôme de spécialité) à :

Madame Maguy MERCIRIS Chargée des Affaires Médicales [email protected]

Annonce n°344266 publiée le 06/01/2026 par un
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06/01/2026 - PRATICIEN ASSOCIE (LAUREAT DES EVC) - PSYCHIATRIE ADULTE (Centre Hospitalier Montesson)

Yvelines | n°344267 |

1. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT

Le CH Théophile Roussel (Montesson, 78) assure la prévention et la prise en charge en santé mentale pour un bassin de 800 000 habitants. L'établissement dispose d'un plateau technique complet sur son site principal et de 32 structures extra-hospitalières (CMP, CATTP, HJ) au plus près de la population. 2. LE POSTE ET VOTRE PARCOURS

Le service de psychiatrie adulte recrute un Praticien Associé, lauréat des Epreuves Vérifiées des Connaissances (EVC).

Accompagnement: Vous serez intégré au sein d'une équipe de praticiens hospitaliers et contractuels. Le poste permet de réaliser votre parcours de consolidation des compétences dans un environnement structuré.
Missions: Activité clinique en unité d'hospitalisation ou en ambulatoire, participation aux gardes/astreintes, et implication dans les projets de soins du service.

3. PROFIL RECHERCHÉ

Statut: Praticien lauréat des EVC (liste A, B ou C).
Diplôme: Docteur en médecine spécialisé en psychiatrie.
Qualités: Motivation pour l'exercice public, autonomie progressive et esprit d'équipe.

4. CONDITIONS ET AVANTAGES

Rémunération: Selon la réglementation en vigueur pour le statut de praticien associé.
Logement: Possibilité de mise à disposition d'une chambre individuelle à l'internat sur le site.
Cadre: Site arboré à Montesson (78), environnement de travail de qualité.

5. CONTACT

Mme Maguy MERCIRIS - Chargée des Affaires Médicales
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Annonce n°344267 publiée le 06/01/2026 par un
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06/01/2026 - PRATICIEN ASSOCIE (LAUREAT DES EVC)- PEDOPSYCHIATRIE (Centre Hospitalier Montesson)

Yvelines | n°344268 |

1. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier Théophile Roussel est un établissement public de santé mentale de référence. Sa filière de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent est particulièrement développée, offrant un parcours de soins complet (prévention, hospitalisation complète, ambulatoire) pour un bassin de population de 800 000 habitants (34 communes des Yvelines et des Hauts-de-Seine). 2. MISSIONS DANS LE CADRE DU PARCOURS DE CONSOLIDATION

Le service de pédopsychiatrie accueille un Praticien Associé lauréat des EVC pour consolider son équipe médicale.

Évaluation et Diagnostic: Consultations auprès d'enfants et d'adolescents présentant certains troubles psychiques
Suivi Pluridisciplinaire: Coordination des soins avec les psychologues, psychomotriciens, orthophonistes et éducateurs.
Lien avec l'Entourage: Travail indispensable de guidance parentale et entretiens familiaux.
Partenariats: Collaboration étroite avec l'Éducation Nationale, l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) et les structures médico-sociales du secteur.
Parcours de soins: Participation aux réunions de synthèse et à l'élaboration du Projet d'Accueil Individualisé (PAI).

3. PROFIL RECHERCHÉ

Statut: Praticien lauréat des EVC en psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent.
Compétences: Sensibilité clinique pour le développement de l'enfant, capacité d'écoute des familles et aptitude au travail pluridisciplinaire.

4. CONDITIONS ET AVANTAGES

Rémunération: Grille réglementaire du statut de praticien associé.
Logement: Possibilité d'hébergement en chambre individuelle à l'internat sur le site de l'hôpital.
Atout: Un établissement formateur offrant une grande diversité de pathologies et de prises en charge.

5. CONTACT

Mme Maguy MERCIRIS Chargée des Affaires Médicales
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06/01/2026 - PRATICIENS CONTRACTUELS (H/F) - PSYCHIATRIE ADULTE & PSYCHIATRIE DE L’ENFANT ET DE L’ADOLESCENT (Centre Hospitalier Montesson)

Yvelines | n°344271 |

1. UN CADRE DE TRAVAIL PRIVILÉGIÉ AUX PORTES DE PARIS

Le CH Théophile Roussel (Montesson, 78) est un établissement public de référence couvrant un bassin de 800 000 habitants. Alliant expertise clinique et bien-être au travail, il offre des conditions d'exercice exceptionnelles :

Accessibilité Premium: Situé à seulement 18 minutes de Charles de Gaulle - Etoile . Très facile d'accès via le RER A (Gare de Sartrouville) et les correspondances de bus directes. Parking gratuit pour le personnel.
Environnement Unique: Un site hospitalier implanté au cur d'un parc arboré de 30 hectares, offrant un cadre apaisant et verdoyant, rare en Île-de-France.
Innovation et Dynamisme: L'établissement est engagé dans une démarche d'innovation constante avec des projets de réhabilitation psychosociale et un maillage territorial performant (32 structures extra-hospitalières).

2. POSTES ET MISSIONS

Nous recrutons des praticiens pour nos deux pôles d'excellence :

Pôle Psychiatrie Adulte: Prise en charge clinique en hospitalisation complète ou en structures de secteur (CMP, CATTP, HJ). Coordination des soins et participation active aux projets de réhabilitation.
Pôle Pédopsychiatrie: Activités variées de prévention et de soins (petite enfance, enfance et adolescence). Travail en réseau avec les partenaires institutionnels (Éducation Nationale, ASE) et guidance parentale.
Activités communes: Coordination d'équipes pluridisciplinaires, participation à la vie institutionnelle et à la permanence des soins (gardes/astreintes).

3. PROFIL RECHERCHÉ

Diplôme: Docteur en Médecine avec spécialisation en Psychiatrie ou Pédopsychiatrie.
Inscription: Inscription OBLIGATOIRE au Tableau de l'Ordre des Médecins en France.
Qualités: Rigueur, esprit d'équipe, et volonté de s'impliquer dans le service public hospitalier.

4. VOS AVANTAGES ET CONDITIONS

Rémunération: Selon la réglementation en vigueur.
Avantages sociaux: Accès aux prestations du CGOS (vacances, loisirs, billetterie, chèques culture, aides sociales et familiales).
Logement: Possibilité de mise à disposition d'un logement sur le site de l'hôpital.
Restauration: Restaurant du personnel sur place.
Formation: Accompagnement dynamique au développement des compétences et à la formation continue.

5. MODALITÉS DE CANDIDATURE

Rejoignez une équipe médicale stable et investie en adressant votre CV et lettre de motivation à :

Madame Maguy MERCIRIS - Chargée des Affaires Médicales
[email protected]

Annonce n°344271 publiée le 06/01/2026 par un
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Remplacements fixes – médecine générale (secteur 2) – paris 11e

Paris | n°339408 |

La Dre Emilia HERNANDEZ NASS, médecin généraliste en secteur 2, propose des remplacements fixes au sein du centre Via Sana Parmentier, idéalement situé Paris 11e, à proximité immédiate du métro Parmentier.

Patientèle fidèle et agréable, environnement pluridisciplinaire dynamique, conditions d’exercice confortables.

Disponibilités

Lundi, mercredi et vendredi après-midi à partir de 15h
Tous les samedis (journée entière)
Un vendredi complet par mois

Remplacements réguliers, cadre attractif, parfait équilibre entre qualité d’exercice et organisation souple.

Annonce n°339408 publiée le 05/01/2026 par un
professionnel de sante

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05/01/2026 - Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recrute un Chirurgien Urologue (inscrit à l’Ordre des Médecins) (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

Aisne | n°343334 |

Rejoignez une équipe dynamique dans un service en pleine expansion !

Situé à Château-Thierry, à mi-chemin entre Paris et Reims, le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre offre un cadre professionnel de haute qualité, un environnement de travail convivial et des équipements récents.

Un nouveau bâtiment regroupant les activités chirurgicales est actuellement en construction, offrant des perspectives de développement stimulantes. Le poste

Nous recherchons un chirurgien urologue motivé pour rejoindre notre équipe au sein d'un service moderne et bien structuré :

15 lits d'hospitalisation complète et 10 places en ambulatoire Bloc opératoire de 5 salles + 1 salle de césarienne Taux de chirurgie ambulatoire de 75 %

Environ 6 500 actes d'anesthésie par an, assurés par une équipe d'anesthésistes stable et expérimentée Autorisation de chirurgie cancérologique urologique

Environ 550 interventions urologiques réalisées chaque année

L'équipe d'urologie est composée de 3 chirurgiens inscrits à l'Ordre et d'un interne.

Deux postes sont partagés avec le CHU de Reims, avec lequel une collaboration étroite est en place. Un environnement technique complet et performant

Service d'urgences: 26 000 passages/an
Imagerie: Scanner 24h/24, deux IRM
Explorations fonctionnelles: neurologiques (EEG, EMG), respiratoires (EFR, endoscopie, polysomnographie), cardiologiques (rythmologie), digestives (fibroscopies gastriques et coloscopies)

Laboratoire d'analyses médicales et pharmacie hospitalière

Bloc opératoire: 5 salles + 1 salle de césarienne, SSPI de 6 postes (ouverte 24h/24), équipements de pointe (colonne de clioscopie 3D)

Spécialités médicales et chirurgicales variées : pneumologie, cardiologie, médecine interne, endocrinologie, chirurgie digestive, orthopédie, gynécologie, hépato-gastro-entérologie, stomatologie, ophtalmologie, ORL.

Une collaboration pluridisciplinaire est favorisée au quotidien, avec un soutien en anesthésie, cardiologie, chirurgie, radiologie, orthopédie et gynécologie sur place et en astreinte. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement professionnel stimulant et bienveillant Des équipements récents et performants

Une activité diversifiée mêlant chirurgie programmée et urgences Un projet médical en développement

Une localisation attractive: cadre de vie agréable, à 1 h de Paris et 45 min de Reims

Annonce n°343334 publiée le 05/01/2026 par un
établissement de santé

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05/01/2026 - CHARGE DE MISSION POUR LE PILOTAGE COPA - H/F (Hôpital Central NANCY)

Meurthe-et-Moselle | n°344216 |

Descriptif du poste :

Le GHT Hôpitaux Sud Lorraine recrute un.e Chargé.e de mission pour le pilotage COPA, dispositif de COaching PArental, qui va faire l'objet d'une expérimentation au niveau du Groupement Hospitalier de Territoire Hôpitaux Sud Lorraine. L'objectif du dispositif est d'apporter un soutien à la parentalité et de proposer aux parents un accompagnement, tant sur l'interaction parent-enfant que sur l'éducation et la prévention, en lien avec tous les acteurs de la périnatalité. Missions - Fonctions principales Lancement opérationnel du dispositif : Organisation et animation du pilotage

Mise en place et suivi des indicateurs qualitatifs et quantitatifs Suivi médico-économique du projet

Coordination entre les différents acteurs de la périnatalité

Suivi du recrutement des auxiliaires de puériculture et planification des formations Suivi du déploiement du dispositif informatique PARCEO Mise en place d'actions de communication Description des activités et des tâches Le coordinateur(trice) est amené à : Pilotage du dispositif :

Organisation et animation du pilotage (comité de pilotage mensuel, comité de suivi annuel)

Coordination entre les différents partenaires (maternités, sage-femme libérales, PMI, URPS ) Recrutement et formation : Suivi du recrutement des auxiliaires de puériculture

Planification et suivi des formations nécessaires à la mise en uvre du dispositif Déploiement et suivi : Suivi du déploiement de l'outil Parcéo

Mise en place d'actions de communication auprès des partenaires et du public

Définition, suivi et analyse des indicateurs qualitatifs et quantitatifs Profil recherché : Aptitudes requises :

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à fédérer les partenaires Capacité d'évaluation, de transmission et d'adaptation Sens de l'organisation Sens des responsabilités Autonomie dans le travail, prise d'initiatives, dynamisme

Fonction: Sage-femme, infirmière puéricultrice, Master 2 (santé publique, management des organisations sanitaires et sociales, coordination de projets en santé)

Position dans l'organigramme :

Rattachement hiérarchique: département stratégie innovation et territoires du CHRU Nancy
Rattachement fonctionnel: coordinatrice du pôle gynécologie-obstétrique du CHRU de Nancy

Contrat à Durée Déterminée de 6 mois à compter de février 2026 Horaires en journée, déplacements sur le territoire du GHT

Annonce n°344216 publiée le 05/01/2026 par un
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Cession cabinet de medecine générale

Hérault | n°339336 |

Céde cabinet de medecine générale gratuitement à partir de juin2026. Grosse clientèle Centre médical ayant une infirmière et 2 dentistes. Peut convenir à un couple de médecins

Annonce n°339336 publiée le 04/01/2026 par un
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Remplacement pédiatrie congé maternité

Val-d’oise | n°339319 |

Pédiatre de ville cherche remplaçant durant congé maternité entre mars et septembre 2026. Cabinet situé au sein d'une maison de santé à Enghien les Bains (95) en centre ville, à proximité des transports et avec place de parking possible. Temps plein ou partiel possible. Patientèle et équipe agréable.

Annonce n°339319 publiée le 04/01/2026 par un
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Remplacements réguliers - proche de lyon

Isère | n°339314 |

Nous recherchons des médecins pour des remplacements réguliers, dans le cadre de l’agrandissement d’un pôle médical neuf de 210 m², bénéficiant d’un flux de patientèle très important.

Le pôle médical offre des conditions d’exercice particulièrement confortables : salle d’attente, salle de repos, bureau de secrétariat, local technique, vestiaires et parking gratuit. Le bâtiment est neuf, sécurisé et conforme aux normes d’accessibilité.

L’emplacement est particulièrement stratégique, à proximité immédiate de Lyon :

10 minutes du tramway T3 Meyzieu ZI
30 minutes de Lyon Part-Dieu
10 minutes de l’aéroport Lyon Saint-Exupéry
Accès direct à la Rocade Est (RN 346)

La zone, en plein développement urbain et économique, génère une demande de soins soutenue et constante, offrant une activité sécurisée et attractive.

Profil recherché : médecin généraliste ou médecin spécialiste (hors professions paramédicales).

Contact : Elisabeth HARIR – 06 58 79 22 03 – harir.elisabeth@orange.fr

Annonce n°339314 publiée le 03/01/2026 par un
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Pôle médical neuf – installation immédiate près de lyon

Isère | n°339278 |

Nous recherchons des médecins pour une installation dans d’un pôle médical neuf.

Nous proposons une mise à disposition gratuite de 4 cabinets médicaux entièrement équipés, d’une surface d’environ 40 m² chacun, avec prime d’installation.

Les cabinets sont prêts à l’exercice immédiat et disposent de l’ensemble des équipements nécessaires à une activité médicale, permettant une installation rapide sans investissement matériel.

Le bâtiment, neuf, sécurisé et conforme aux normes d’accessibilité, offre un cadre de travail confortable et fonctionnel : salle d’attente, salle de repos, bureau de secrétariat, local technique, vestiaires et parking gratuit.

L’emplacement est particulièrement stratégique, à proximité immédiate de Lyon :

10 minutes du tramway T3 Meyzieu ZI
30 minutes de Lyon Part-Dieu
10 minutes de l’aéroport Lyon Saint-Exupéry
Accès direct à la Rocade Est (RN 346)

Les locaux bénéficient d’un environnement très porteur : zone urbaine en plein développement, forte croissance démographique, commerces et services à proximité immédiate, et flux de patients particulièrement important.

Il s’agit d’une opportunité d’installation rare, sans contrainte immobilière, dans un cadre moderne et structuré.

Je reste naturellement à votre disposition pour tout échange.

Annonce n°339278 publiée le 02/01/2026 par un
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31/12/2025 - CHARGE DE MISSION POUR LE PILOTAGE COPA - H/F (Hôpital Central NANCY)

Meurthe-et-Moselle | n°344163 |

Descriptif du poste :

Le GHT Hôpitaux Sud Lorraine recrute un.e Chargé.e de mission pour le ^pilotage COPA, dispositif de COaching PArental, qui va faire l'objet d'une expérimentation au niveau du Groupement Hospitalier de Territoire Hôpitaux Sud Lorraine. L'objectif du dispositif est d'apporter un soutien à la parentalité et de proposer aux parents un accompagnement, tant sur l'interaction parent-enfant que sur l'éducation et la prévention, en lien avec tous les acteurs de la périnatalité. Missions - Fonctions principales Lancement opérationnel du dispositif : Organisation et animation du pilotage