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04/05/2026 - Néphrologue (Site de Charleville-Mézières Charleville-Mézières)

• Ardennes (08)
• Charleville-Mézières
• AHU / CCU-AH (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

LE SERVICE DE NEPHROLOGIE - DIALYSE

Le service de néphrologie assure la prise en charge des patients atteints d'insuffisance rénale aiguë et chronique, ainsi que le suivi des patients dialysés et transplantés rénaux, en collaboration avec les centres référents. Le service comprend : Une unité d'hospitalisation de 15 lits, recrutement varié

Une unité d'hémodialyse en centre de 29 postes d'hémodialyse chronique

Une activité de consultations spécialisées de néphrologie, dialyse et transplantation (3800/an) Un Hôpital de jour, partagé avec le service de Rhumatologie

Le service travaille en étroite collaboration avec les services de médecine interne, cardiologie, diabétologie, réanimation, urgences et avec les centres de transplantation régionaux.

L'équipe médicale assure le suivi des patients dialysés hors centre lourd en collaboration étroite avec l'ARPDD, dont ils sont les médecins référents pour les Ardennes : 1 unité médicalisée, 2 unités d'auto-dialyses, dialyse péritonéale (25 patients) et HDDQ (5 patients)

Ainsi toutes les modalités de suppléance rénale sont proposées à nos patients. L'EFFECTIF MEDICAL Le personnel médical se compose actuellement de : 5 Praticiens hospitaliers en néphrologie, 1 Praticien contractuel, 1 Praticien associé, Internes, Docteur Junior et externes selon les semestres, L'équipe médicale s'appuie également sur : Une équipe paramédicale expérimentée en dialyse, Une cadre de santé dédiée, Des diététiciens, Des assistants sociaux, Une équipe de coordination des parcours de soins.

Équipe soudée, dynamique et prête à faciliter l'intégration d'un nouveau confrère.

La permanence médicale est assurée sous forme de présence sur site et d'astreintes partagées. L'ACTIVITE L'activité du service comprend :

Séances d'hémodialyse chronique, suivi des patients en DP et HDDQ Prise en charge des insuffisances rénales aiguës,

Suivi des patients insuffisants rénaux chroniques aux différents stades de la maladie,

Consultations spécialisées (néphrologie, dialyse et transplantation) Prise en charge des maladies lithiasiques

Préparation et suivi des patients candidats à la transplantation,

La réalisation des gestes techniques (Ponction biopsie rénale, Cathéter tunnélisé)

Collaboration avec les unités de soins critiques pour les indications de dialyse aiguë,

Participation aux réunions de concertation pluridisciplinaire (réunion d'anatomo-pathologie , réunion maladies rénales rares avec le CHU de Reims)

DESCRIPTIF DU POSTE A POURVOIR

Poste de praticien intégré à l'équipe médicale de néphrologiehémodialyse.

MISSIONSHOSPITALISATION HEMODIALYSE CONSULTATION ASTREINTES

15 Lits Recrutement varié 3 ETP 29 Postes 2 Postes d'éducation

HDDQ

3 ETP ½ Journée Néphrologie Consultation Hémodialyse Consultation DP possible Consultation Transplantation possible 4/mois 1WE toutes les 5 semaines Le praticien participera à :

La prise en charge des patients hospitalisés en néphrologie, L'activité d'hémodialyse, Les consultations spécialisées, La continuité des soins au sein du service,

La coordination avec les équipes médicales et paramédicales, La participation aux staffs médicaux, L'amélioration continue de la qualité des soins, L'activité de recherche clinique La participation aux projets de service.

Plus spécifiquement, une activité, soit à dominante Hospitalisation, soit à dominante Hémodialyse, sera proposée.

PERMANENCE DES SOINS

Participation à la continuité des soins

Astreintes

Annonce n°355817 publiée le 04/05/2026 par un
établissement de santé

04/05/2026 - Anesthésiste (Centre Hospitalier La Ciotat)

• Bouches-du-Rhône (13)
• La Ciotat
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier du la Ciotat (site Internet : www.ch-laciotat.fr), établissement public de santé de référence sur un site agréable situé en bord de mer-

La Ciotat, station balnéaire à proximité de Marseille 30 mn, Aix en Provence 45 mn - Région très bien desservie par l'aéroport de Marignane et la gare TGV de Marseille.

Nous recrutons, pour notre service d'anesthésie un médecin sur poste vacant. Temps partiel ou temps plein. Poste à pourvoir immédiatement.

Organisée en temps médical continu, l'équipe est composée de 10 anesthésistes. Equipe jeune et dynamique.

La qualification requise (OBLIGATOIRE toute candidature ne répondant pas à ce critère ne sera pas étudiée) :

Médecin titulaire d'un diplôme de Médecine permettant l'exercice de la médecine en FRANCE.

Annonce n°355691 publiée le 04/05/2026 par un
établissement de santé

04/05/2026 - Radiologue (Centre Hospitalier La Ciotat)

• Bouches-du-Rhône (13)
• La Ciotat
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Descriptif Le service d'Imagerie de l'Hôpital de La Ciotat cherche, pour un remplacement de juin 2026 à septembre 2026) un PH à temps partiel (6 demi-journées par semaine).

Poste attractif car contrat hospitalier associé à un contrat de remplacement pour une activité libérale sur le même site avec rémunération forfaitaire fixe mensuelle venant s'ajouter au salaire hospitalier. Equipe composée de 3 PH temps partiel et d'un interne.

Activité variée

Scanner, Echographie, Radiologie standard, Infiltrations lombaires et ostéo articulaires, petite activité de radiologie interventionnelle (Hystérographies, Cystographies), IRM.

Vacations de patients externes et urgences. Service très dynamique, et accueillant.

Conditions (Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine) Dr BARBERET : marie.barberetfakhry@ch-laciotat.fr ou service.drh@ch-laciotat.fr

Annonce n°355670 publiée le 04/05/2026 par un
établissement de santé

04/05/2026 - MEDECIN COORDONNATEUR et/ou GERIATRE H/F (Centre hospitalier EHPAD Comines)

• Nord (59)
• Comines
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Prise en charge médicale des résidents en collaboration avec le médecin gériatre et médecins de ville Acteur et partenaire du réseau gérontologique

Participation à la démarche d'amélioration (bonnes pratiques, protocoles, circuit du médicament )

=> partage des missions entre le médecin coordonnateur et clinicien auprès des personnes âgées

Annonce n°355711 publiée le 04/05/2026 par un
établissement de santé

30/04/2026 - ENDOCRINOLOGUE (Hopital Gaston Ramon Sens)

• Yonne (89)
• Sens
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Profil du candidat :

• Médecin spécialisé en endocrinologie, diabétologie, nutrition et Maladies métaboliques.
• Médecin généraliste intéressé par la diabétologie (titulaire du DU de diabétologie ou formation en cours).
• Inscrit à l'ordre des médecins en France.

Caractéristiques du poste :

• Prise en charge des patients hospitalisés, consultations spécialisées en fonction du profil
• Participation à la continuité des soins de médecine (sous forme d'astreinte environ 1 semaine tous les trois mois)

Activité du service d'endocrinologie/diabétologie :

• Hospitalisation traditionnelle (10 lits dans un service de 28 lits partagé avec la Gastroentérologie et la Néphrologie) ;
• Hôpital de jour Diabétologie : dans le cadre de l'HDJ Médecine
• Prise en charge des pathologies métaboliques : DT2, DT1, obésité en collaboration avec la chirurgie bariatrique
• Prise en charge des pathologies endocriniennes : thyroïde, surrénales, hypophyse, parathyroïdes
• Diabète gestationnel avec application MyDiabby ;
• Centre initiateur de pompe à insuline en boucle ouverte et boucle fermée;
• Insulinothérapie fonctionnelle ;
• Consultation spécialisée de Diabétologie et Endocrinologie, transition de la pédiatrie à l'endocrino/diabétologie de l'adulte
• Programme DT2 accrédité par ARS. Education thérapeutique ;
• Activité télémédecine
• Consultation spécialisée pansement pour pied diabétique : en cours ;
• 1 IDE temps plein et 1 IDE mi-temps dédiée à l'éducation thérapeutique diabétique et à la surveillance des diabètes gestationnels.

Effectif médical du service :

• 1 Praticien hospitalier temps plein
• 1 Praticien hospitalier temps partiel
• 1 praticien associé lauréat des EVC
• 1 stagiaire associé

Hôpital pivot sur le territoire nord-icaunais

A proximité de Paris et des grands axes

110 kms au sud de Paris par A5/A6 - 1h depuis la Gare de Paris Bercy

Annonce n°355536 publiée le 30/04/2026 par un
établissement de santé

30/04/2026 - médecin gériatre, généraliste ou interniste (Centre Hospitalier La Ciotat)

• Bouches-du-Rhône (13)
• La Ciotat
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier du la Ciotat (site Internet : www.ch-laciotat.fr), établissement public de santé de référence sur un site agréable situé en bord de mer-

La Ciotat, station balnéaire à proximité de Marseille 30 mn, Aix en Provence 45 mn - Région très bien desservie par l'aéroport de Marignane et la gare TGV de Marseille.

RECRUTE

1 médecin gériatre, généraliste ou interniste. Poste à pourvoir immédiatement

Temps de travail

80% ou 100 %

Dans un hôpital à taille humaine, vous travaillerez dans un service de médecine polyvalente de 57 lits répartis en 2 unités. Plateau technique sur place avec laboratoire, scanner, IRM, Urgence, SMUR et Réanimateur sur place 24/24.

Jeune équipe médicale, pluridisciplinaire avec un interniste, un gériatre, un pneumologue et un cardiologue et deux médecins généralistes ; ainsi que d'autres spécialistes intervenants plusieurs fois dans la semaine (notamment néphrologue, neurologue, psychiatres, gastro-entérologue). Une astreinte le week-end, toutes les 5 à 6 semaines.

La qualification requise (OBLIGATOIRE toute candidature ne répondant pas à ce critère ne sera pas étudiée) :

Médecin titulaire d'un diplôme de Médecine permettant l'exercice de la médecine en FRANCE.

Annonce n°355434 publiée le 30/04/2026 par un
établissement de santé

30/04/2026 - Médecin anesthésiste (Centre hospitalier d'Armentières Armentières)

• Nord (59)
• Armentières
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Attaché (Salarié)
• Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Hôpital référent pour la Flandre Intérieure, le Centre hospitalier d'Armentières propose une offre de soins dans les domaines de la médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, réanimation, gérontologie, mais aussi dans la prise en charge des soins de suite et réadaptation. Son plateau technique performant (imagerie, laboratoire, blocs opératoires, explorations fonctionnelles) répond aux besoins des services. La prise en charge des urgences et des soins non programmés est assurée 365 jours par an et 24h/24h par l'équipe médicale et paramédicale du service des urgences.

Le Centre Hospitalier emploie environ 130 médecins et 1 092 agents. La capacité d'accueil et d'hébergement est de 577 lits et places. Description du poste :

-Equipe de 7 médecins anesthésistes ; 1 docteur junior ; 1 interne de DES phase socle.

-Activité possible en algologie (équipe médicale de 3 médecins)

-Environ 5 600 actes par an (chirurgie générale, chirurgie orthopédique, urologie, gynécologie, gastroentérologie, etc)

-4 salles de bloc opératoire avec un IADE par salle et agrandissement prévu du bloc avec une salle supplémentaire

-Maternité de niveau IIa avec environ 1 000 accouchements par an (obstétricien et pédiatre sur place 24h/24)

Annonce n°355550 publiée le 30/04/2026 par un
établissement de santé

29/04/2026 - Médecin du Travail (Centre Hospitalier Universitaire de la Guadeloupe Pointe-à-Pitre)

• 97
• Pointe-à-Pitre
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

1. LIAISON HIÉRARCHIQUE

Le Médecin du Travail est placé sous l'autorité de la Direction générale du CHU de la Guadeloupe et de la Direction des ressources humaines par délégation. 2. LIAISONS FONCTIONNELLES Direction des Affaires médicales, Direction des soins,

Cellule psycho-sociale composée de 2 psychologues du travail et d'1 assistance sociale du travail, Référent Politique Handicap,

CPRP (Cellule de Prévention et des Risques Psychosociaux) Comité médical et Commission de Réforme, F3SCT (Formation du CSE)

Médecins traitants des agents, Médecins agréés et experts, Inspection du travail, ARS, Organismes nationaux de recherche et de veille sanitaire,

Service de prévention de la Caisse générale de sécurité sociale, CGOSH et MNH. 3. MISSIONS

Le Médecin du travail exerce au sein d'une équipe pluridisciplinaire encadrée par le Médecin responsable du service et composée de deux Infirmières spécialisées en santé au travail, de 2 Secrétaires médicales. Il est amené dans le cadre de ses missions à : Piloter l'activité du service santé au travail Réaliser les visites médicales professionnelles, Mener des actions de prévention sur le milieu de travail,

Assurer le suivi individuel de l'état de santé des agents et accompagner les agents en reprise d'activité,

Participer à l'amélioration des conditions de travail et à l'élaboration des protocoles liés à des situations sanitaires exceptionnelles,

Protéger les salariés sur leur lieu de travail contre l'ensemble des risques professionnels, des nuisances, et particulièrement contre les risques d'accidents du travail ou d'exposition à des agents chimiques dangereux,

Participer à l'analyse des risques professionnels et à la prévention des risques psycho-sociaux,

Faire de la prévention et l'éducation sanitaires dans l'établissement en rapport avec l'activité professionnelle exercée,

Veiller à l'adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail à la santé physique et mentale, notamment en vue de préserver le maintien dans l'emploi des salariés.

Contribuer à l'élaboration d'actions de formation, sensibilisation et promotion de la santé (stress, troubles musculo-squelettiques, vaccinations, etc)

Encadrer les internes affectés au service de médecine du travail,

Collaborer avec les autres acteurs de la santé au travail du CHU et de ses partenaires. 4. ACTIVITÉS

Afin d'exercer ces missions, le Médecin du travail conduit différentes actions à savoir :

Le suivi médical individuel des agents dans le cadre de visites obligatoires (examens préalables à la prise de fonction, examens périodiques, examens de reprise du travail et examens complémentaires) ou de visites à la demande des agents ou de l'Administration et aussi assurer une surveillance médicale renforcée pour les agents concernés ainsi que le suivi des vaccinations obligatoires de tous les agents,

L'amélioration des conditions de vie et de travail dans l'entreprise en faisant des préconisations sur l'adaptation au salarié des postes, des techniques, des rythmes de travail,

La participation aux réunions du F3SCT, aux réunions institutionnelles dans son domaine de compétences ainsi qu'aux enquêtes épidémiologiques, La rédaction du rapport annuel d'activité,

Le rôle de conseil auprès de la Direction, des agents et de leurs représentants sur l'amélioration des conditions de vie et de travail en participant à l'identification des risques professionnels, en menant les investigations suite aux accidents de travail, maladies professionnelles, AES (Accidents Exposition au Sang), en proposant et en mettant en uvre les réponses aux risques constatés dans le cadre de ses compétences,

La surveillance médicale particulière des agents en situation de risque en raison de leur état de santé, de leur handicap, de leur exposition à des risques professionnels ou de leur réintégration après congé longue maladie ou longue durée,

Le suivi des agents en postes adaptés, préconisation des postes de travail,

La mise en relation avec les différents services : Comité Médical (congé longue maladie, congé longue durée, congé grave maladie, réintégration ), Commission de Réforme (accident de service, maladie professionnelle ), Direction des Ressources Humaines,

Les actions complémentaires menées sur le tiers du temps de travail des actions complémentaires telles que : l'étude des postes de travail, les visites des lieux de travail à son initiative, à la demande de la Direction ou de la F3SCT avec déplacements sur les antennes extérieures du CHU (Pôle Logistique, Site de Palais Royal).

Ces actions sur le milieu de travail sont menées par le Médecin du travail, en collaboration avec les services chargés des activités de protection des salariés et de prévention des risques professionnels. 5. PROFIL RECHERCHÉ

Praticien hospitalier titulaire ou Praticien contractuel disposant d'un Doctorat de Médecine et d'un Certificat d'Etudes Spécialisées (CES) ou d'un Diplôme d'Etudes Spécialisées (DES) en Médecine du travail. 6. EXIGENCES DU POSTE 6.1 Compétences

Analyse et évaluation de la situation clinique d'un agent ou d'une équipe,

Animation de formations relatives à son domaine de compétences,

Identification, analyse, évaluation et prévention des risques, Risques et vigilances, Santé publique, Force de propositions dans son domaine d'activité,

Communication aisée (relations interpersonnelles, relations d'aide),

Rédaction et mise en forme de notes, documents et rapports relatifs à son domaine de compétences, Maîtrise des outils bureautiques. 6.2 Qualités exigées Sens du service public et des responsabilités, Capacité d'initiative et de coordination,

Organisation, rigueur, méthode et curiosité professionnelle, Dynamisme et qualité d'écoute,

Communication aisée (relations interpersonnelles, relations d'aide), bon relationnel, Disponibilité, Mobilité Aptitude à travailler en équipe, Faculté d'adaptation,

Discrétion professionnelle et confidentialité sur toute(s) information(s) connue(s),

Respect de l'Ethique, de la déontologie et du secret professionnel, 7. CONDITIONS DE TRAVAIL 7.1 Lieu

Service de Santé au Travail, rez-de-chaussée du Bâtiment B sis à l'Hôpital Ricou. 7.2 Temps de travail hebdomadaire Temps complet (39 heures par semaine avec 20 jours de RTT), ou Temps partiel possible. 7.3 Matériel à disposition Outils bureautiques. 7.4 Déplacements Permis B recommandé.

Annonce n°355436 publiée le 29/04/2026 par un
établissement de santé

29/04/2026 - Praticien Hospitalier contractuel MPR Neurologie (Centre Hospitalier SAINT HERBLAIN)

• Loire-Atlantique (44)
• Saint-Herblain
• Praticien contractuel (Salarié)

Description du poste :

Le Centre Hospitalier de réadaptation de MAUBREUIL recrute pour un remplacement un médecin MPR Neurologie, pour son service HTC et HDJ Système Nerveux, Locomoteur et cancérologie ORL Situation géographique :

Le CH de Maubreuil bénéficie d'une situation géographique préférentielle car situé au nord-ouest du centre-ville de NANTES à 15 min en transport avec desserte directe par les transports en communs et à 40 min des plages de LA BAULE et PORNIC.

Le CH de Maubreuil partage des locaux avec le SMR La Tourmaline du groupe UGECAM qui prend en charge la rééducation cardiaque ; vasculaire et pneumologique. Nos deux établissements forment un pôle de Réadaptation Maubreuil- la Tourmaline (PRMT). Poste et missions :

Intégré à l'équipe médicale dynamique et motivée, vous assurez la prise en charge de patients en HC et HJ à savoir :

Organiser et gérer les admissions, la prise en charge et le suivi médical de patients (diagnostique, thérapeutique, réévaluations périodiques),

Participer à la coordination des équipes paramédicales et à la continuité des soins autour du projet personnalisé de soins,

Poursuivre les liens ou relations extérieures établis avec les structures d'amont et d'aval, - Garantir la qualité des soins en apportant conseil, information, éducation ou formation clinique ou technique.

Développer l'hospitalisation de jour selon le projet médico-soignant - Participation aux astreintes (pas de garde) Activités :

Le CH de Maubreuil, spécialisé dans les troubles locomoteurs, neurologiques et ORL, a une capacité de 56 lits et 41 places.

Le CH Maubreuil travaille en partenariat étroit avec le CHU de Nantes.

L'équipe médicale professionnelle actuelle est composée de 4 médecins spécialistes MPR, et 1 médecins généralistes.

Le CH de Maubreuil possède un plateau technique complet et de qualité dont balnéothérapie, isocinétisme et gymnase, avec équipe de rééducation pluridisciplinaire (service APA, ergothérapie, kinésithérapie, orthophonie, neuropsychologie, psychologue, assistante sociale, diététicienne, appareillage). Prérequis : Doctorat de médecine, diplôme de spécialisation en MPR. Inscription à l'ordre des médecins exigée.

Prise de fonction dès juillet 2026 et jusqu'à février 2027 au minimum.

Personne à contacter

Dr Valérie Aufauvre (présidente de la CME)

Merci d'adresser vos C.V. et lettre de motivation

CENTRE HOSPITALIER DE READAPTATION DE MAUBREUIL

Service Ressources Humaines, 31 boulevard Salvador Allende, CS 40401,44819 SAINT-HERBLAIN cedex Pour tout renseignement :

Docteur Valérie Aufauvre

02 40 68 27 27

Sur place :

Prix d'un repas sur place

4

Prise en charge à 75% des frais de transports

Accès aux avantages du CGOS (Comité de gestion des uvres sociales) : billetterie, vacances, loisirs, chèques vacances, prestations sociales Parking du personnel (gratuit) Sport en entreprise

RTT

Etablissement situé sur la ligne 1 du tramway (arrêt tourmaline)

Type d'emploi

Temps plein, CDD

Rémunération

Grille de rémunération de PHC

Annonce n°355455 publiée le 29/04/2026 par un
établissement de santé

29/04/2026 - Médecin prescripteur EHPAD (EHPAD SAINT-MAUR)

• Indre (36)
• Chateauroux
• Mutation (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Départemental Gériatrique de l'Indre recherche, un praticien contractuel ou hospitalier, spécialisé en gériatrie/ou généraliste, pour exercer en EHPAD.

Conditions inhérentes au poste

participation aux astreintes de sécurité.

Liaisons professionnelles les plus fréquentes :

• Coordination des soins et cadres de santé - Equipe de Direction Commune - Equipe de soins (équipes soignantes, kinésithérapeute, ergothérapeute, diététiciens) - Psychologues - Médecins coordonnateurs - Médecins hospitaliers, internes - Médecins libéraux généraliste et spécialistes - Auxiliaires médicaux libéraux - Pharmacie à usage intérieur, Pharmacie d'officine

Diplômes requis :

Médecin inscrit au Conseil de l'ordre des Médecins dans la spécialité demandée.

Docteur en médecine générale DES, Capacité, DU ou DIU complémentaires liés à la spécialité précitée .

L'établissement ne reçoit pas de faisant fonction d'interne ou de stagiaire associé.

Poste à pourvoir par voie statutaire (praticien hospitalier à temps plein ou Aurore MARCANTONI DRH

Annonce n°11201 publiée le 29/04/2026 par un
établissement de santé

28/04/2026 - Médecin gériatre ou médecin généraliste pour le service SMR et USLD (Centre hospitalier de Savenay Savenay)

• Loire-Atlantique (44)
• Savenay
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Savenay souhaite recruter un médecin gériatre ou un médecin généraliste pour son activité de SMR et USLD.

L'établissement se situe à 30 km de Nantes et de Saint-Nazaire, il est desservi par les réseaux routier et ferroviaire.

Le Centre Hospitalier de Savenay comprend 39 lits de SSR, 39 lits d'USLD, 128 lits d'EHPAD et 30 places de SSIAD. Il dispose d'une pharmacie à usage intérieur et d'une équipe de rééducation. Profil recherché:

Titulaire d'un diplôme de médecine, maitrisant parfaitement la langue française et bénéficiant de la plénitude d'exercice de la profession en France confirmée par son inscription à l'Ordre des médecins. Qualités relationnelles. Sens de la communication et du travail en équipe.

Disponibilité et engagement au sein de l'organisation et des missions institutionnelles de l'hôpital, Sens de l'intérêt général.

Un DES de gériatrie et/ou une capacité en gérontologie serait un véritable plus. Vous exercerez en binôme avec un médecin gériatre.

Le poste est éligible à la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH).

Les modalités administratives de recrutement sont à discuter avec la direction de l'établissement selon votre projet professionnel : possibilités de contrat, mutation, temps plein ou temps partiel, possibilité de temps partagé Date à définir pour la prise de poste

Annonce n°355191 publiée le 28/04/2026 par un
établissement de santé

28/04/2026 - PNEUMOLOGUE H/F (Hôpital d'Instruction des Armées CLERMONT-TONNERRE BREST)

• Finistère (29)
• Paris
• Interne (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'Hôpital Régional d'Instruction des Armées Clermont-Tonnerre à Brest recherche un médecin pneumologue. Envie d'intégrer une équipe dynamique et complémentaire ? Rejoignez-nous ! Missions:

Le/la médecin Pneumologue travaille au sein du service de pneumologie de l'établissement.

Il/Elle est responsable des patients hospitalisés à tour de rôle avec les autres spécialistes.

Il/Elle réalise des actes de consultation, endoscopie bronchique et ponctions pleurales.

Il/Elle peut développer une activité dans le cadre d'un plateau technique très large: Echographie pleurale, allergologie, polysomnographie et polygraphie, VO2 max.

Il / Elle participe à la formation des internes et peut participer à des essais cliniques institutionnels et industriels. Profil: Docteur en médecine Diplôme d'Etudes Spécialisées Pneumologie Statut: Officier sous contrat (2 ou 3 ans renouvelable) ou Officier commissionné (2 ou 3 ans renouvelable) Compétences:

Connaissance et autonomie dans la réalisation des actes de consultation Réalisation d'actes d'endoscopie et ponction pleurale Capacité à travailler en équipe Disponibilité Réactivité Astreintes WE et Jours fériés Infos:

L'HRIA Clermont Tonnerre est situé au centre ville de Brest, dans une région offrant une grande qualité de vie et un accueil chaleureux.

L'HRIA est membre associé au GHT Bretagne Occidentale, dont le CHU de Brest est l'établissement support.

Le service de pneumologie et cardiologie comprend 1 cardiologue et 4 pneumologues.L'unité est constituée de 15 lits, un hôpital de jour et d'un plateau technique de consultation bien équipé.

L'orientation du service est pneumologie générale, allergologie et sommeil.

Annonce n°355208 publiée le 28/04/2026 par un
établissement de santé

28/04/2026 - radiologue (Centre Hospitalier Loire Vendée Océan CHALLANS)

• Vendée (85)
• Challans
• Praticien contractuel (Salarié)

Le service d'Imagerie du CHLVO recrute des Radiologues !

Envie de rejoindre une équipe dynamique, engagée et tournée vers l'avenir ? Nous vous attendons ! Pourquoi nous rejoindre ?

Notre service propose une activité généraliste, variée et moderne, appuyée par un plateau technique complet et régulièrement renouvelé :

1 scanner 64 coupes et un deuxième en cours d'installation ! 2 échographes 1 IRM 1,5T renouvelée en 2022 1 mammographe numérique avec échographe dédié 3 tables capteur plan (dont 1 sur le site de Machecoul) RIS Xplore et PACS Maincare

De nombreux projets structurants sont en cours : PACS territorial, PIMM, nouveaux équipements Rejoignez-nous pour participer activement à leur développement ! Votre profil Vous êtes : Titulaire du Diplôme d'État de Docteur en Médecine

Titulaire du DES de radiodiagnostic et imagerie médicale (ou équivalent européen)

Motivé(e) par une activité polyvalente, avec possibilité de développer une surspécialité Conditions d'exercice Poste à temps plein ou à temps partiel Activité programmée de journée et/ou permanence des soins Les atouts du service

Un cadre de vie privilégié

proximité de Nantes et du littoral

Un service dynamique structuré autour de projets ambitieux Une équipe accueillante et motivée Un deuxième scanner bientôt opérationnel

Annonce n°355281 publiée le 28/04/2026 par un
établissement de santé

28/04/2026 - CHIRURGIEN ORTHOPEDIQUE ET TRAUMATOLOGIQUE (Hopital Gaston Ramon Sens)

• Yonne (89)
• Sens
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le service de Chirurgie Orthopédique et Traumatologique recherche un chirurgien (ne) orthopédique et traumatologique avec une spécialisation sur les membres supérieurs.

Il/elle collaborera étroitement avec l'équipe en place : 2 praticiens hospitaliers, spécialistes de la hanche, du genou et du pied, 1 praticien hospitalier temps partiel spécialiste de la main, 1 praticien contractuel spécialistes du pied, 2 praticiens associés et 4 à 5 internes (FFI et SA) ; Il/elle participera aux astreintes opérationnelles de traumatologie.

Le service de chirurgie orthopédique a un capacitaire de 30lits et assure en moyenne 1 571 interventions par an.

Le CH de Sens et l'équipe de Chirurgie Orthopédique et Traumatologique proposent un environnement de travail stimulant dans un établissement disposant : d'un plateau technique moderne et performant, de personnel soignant expérimenté et reconnu.

Situé à 1 heure de Paris et au carrefour de plusieurs autoroutes, le CH de Sens, établissement support du GHT Nord Yonne, et la Ville de Sens offrent de nombreuses possibilités liées au dynamisme de la région Bourgogne Franche-Comté.

Annonce n°355190 publiée le 28/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - ORL inscrit à l'ordre des médecins (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

• Aisne (02)
• Chateau-Thierry
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre recrute : Un médecin ORL (H/F) Inscrit(e) à l'Ordre des Médecins

Poste salarié (Praticien hospitalier ou praticien contractuel) ou libéral (dans le cadre d'un GCS aux conditions attractives) Rejoignez un établissement dynamique en pleine évolution

Situé à Château-Thierry, à mi-chemin entre Paris et Reims, le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre offre un environnement professionnel de qualité, alliant modernité, convivialité et projets de développement ambitieux.

L'établissement dessert un bassin de population d'environ 100 000 habitants.

Un nouveau bâtiment dédié aux activités chirurgicales est actuellement en construction, ouvrant des perspectives particulièrement attractives pour le développement de l'activité. Le poste

Nous recherchons un médecin ORL souhaitant s'inscrire dans un projet médical structuré, au sein d'un établissement moderne disposant de moyens techniques performants :

Service de consultations externes

environ 100 000 consultations/an (toutes spécialités)

Service de chirurgie

15 lits d'hospitalisation complète

10 places d'ambulatoire Bloc opératoire

5 salles + 1 salle de césarienne

Taux de chirurgie ambulatoire

75 %

Activité d'anesthésie

environ 6 500 actes/an, assurée par une équipe stable et expérimentée

Activité ORL

environ 250 interventions/an

Environnement médical complet

Service d'urgences

26 000 passages/an

Imagerie

Scanner 24h/24

2 IRM

Explorations fonctionnelles

Neurologiques (EEG, EMG)

Respiratoires (EFR, endoscopie, échoendoscopie, polysomnographie) Cardiologiques (rythmologie) Digestives (endoscopies, échoendoscopie) Ophtalmologiques et stomatologiques Laboratoire et pharmacie hospitalière

Spécialités médicales variées

Pneumologie, cardiologie, médecine interne, endocrinologie, chirurgie digestive, orthopédie, gynécologie, hépato-gastro-entérologie, rhumatologie, néphrologie et neurologie.

Service de pédiatrie Maternité niveau 1 ( 600 accouchements/an)

Une collaboration pluridisciplinaire étroite est organisée au quotidien.

L'équipe ORL participe à la formation médicale initiale (FMI) en lien avec le CHU de Reims. Pourquoi nous rejoindre ? Environnement de travail stimulant et bienveillant Exercice modulable : activité salariée ou activité libérale via un GCS attractif Équipements récents et performants

Projet médical en développement, soutenu par la direction et la CME

Qualité de vie

à 1h de Paris -à 45 min de Reims avec une cadre de vie agréable

Annonce n°355150 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - ANESTHESISTE REANIMATEUR (Centre Hospitalier SAINT-GIRONS)

• Ariège (09)
• Saint-Girons
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Ariège Couserans est un établissement public de santé situé à Saint-Girons, assurant la couverture sanitaire du bassin du Couserans, territoire rural et de montagne caractérisé par un éloignement des centres hospitaliers de recours. Le service d'anesthésie-réanimation intervient sur:

Un bloc opératoire comportant 3 salles fonctionnelles (chirurgie orthopédique, viscérale, traumatologique, ambulatoire).

Une maternité de niveau 1 assurant la prise en charge obstétricale continue. Une unité de soins intensifs polyvalents de 8 lits.

La permanence des soins 24h/24 pour l'ensemble de ces secteurs.

L'activité cumulée du bloc opératoire, de la maternité et de l'unité de soins intensifs impose une présence médicale qualifiée permanente. La continuité des soins nécessite une organisation compatible avec les obligations réglementaires et les recommandations professionnelles en matière de sécurité anesthésique et de soins critiques. Missions du Praticien Hospitalier: Bloc opératoire: Consultations d'anesthésie préopératoires.

Anesthésie générale et locorégionale (programmée et urgente). Supervision de la SSPI. Gestion des situations critiques per-opératoires. Maternité Niveau 1: Analgésie péridurale. Anesthésie pour césarienne programmée et en urgence. Prise en charge des hémorragies du post-partum. Participation à la sécurité obstétricale 24h/24. Unité de Soins Intensifs 8 lits : Prise en charge des défaillances viscérales aiguës. Ventilation invasive et non invasive. Support hémodynamique et gestion du sepsis.

Coordination des transferts vers centres de recours si nécessaire. Missions institutionnelles : Participation aux démarches qualité et gestion des risques. Réunions de morbi-mortalité. Formation des internes et personnels paramédicaux. Participation aux instances (CME, projets médicaux).

Annonce n°355118 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - MEDECIN GENERALISTE - USMP MAISON D'ARRET D'AUXERRE (Centre hospitalier Auxerre)

• Yonne (89)
• Auxerre
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le centre hospitalier d'Auxerre est l'établissement support du GHT UNYON, il est également le pivot de la direction commune composée d'Avallon, Clamecy et Tonnerre. Il dispose de près de 600 lits et places.

La Maison d'Arrêt d'Auxerre est l'un des deux établissements pénitentiaires du département. Elle dispose d'une capacité d'accueil de 101 places exclusivement pour des détenus majeurs hommes prévenus ou condamnés à des peines de moins d'un an.

L'USMP de la Maison d'Arrêt d'Auxerre regroupe une activité somatique organisée par le centre hospitalier d'Auxerre et une activité psychiatrie par le centre hospitalier spécialisé de l'Yonne. L'activité somatique est intégrée au Pôle médecines du centre hospitalier d'Auxerre. DEFINITION DU POSTE :

Le poste est destiné aux médecins généralistes, médecins polyvalents, médecins urgentistes, médecins internistes et/ou tout médecin intéressé par l'exercice en milieu pénitentiaire et les actions de prévention (vaccination, dépistage, addiction, santé publique, etc.).

Le médecin travaille en collaboration avec les équipes paramédicales et psychiatriques de l'USMP, ainsi qu'en interaction avec les médecins urgentiste et spécialistes hospitaliers.

Le poste peut être exercé à temps plein ou à temps partiel. Possibilité d'exercice mixte ville / hôpital ou d'exercice mixte entre l'USMP et un autre service du centre hospitalier d'Auxerre.

MISSIONS / ACTIVITES PRINCIPALES

• Assurer les consultations de médecine générale auprès de personnes détenues
• Assurer le suivi médical des personnes détenues ayant des pathologies chroniques
• Consultations médicales des personnes détenues à leur demande ou sur signalement de l'équipe soignante avec accord du patient
• Consultations des personnes détenues venant de l'état de liberté ou d'un autre établissement pénitentiaire
• Assurer la visite des personnes détenues placées aux quartiers disciplinaires et d'isolement
• Gestion de l'urgence
• Orientation vers des consultations spécialisées et/ou hospitalisation le cas échéant
• Missions de prévention et d'éducation à la santé : vaccination, dépistage, éducation thérapeutique du patient
• Rédaction des dossiers et courriers
• Travail en coordination avec les équipes paramédicales et psychiatriques

CONDITIONS / CONTRAINTES D'EXERCICE

• Lieu d'exercice : Maison d'Arrêt d'Auxerre, 13 avenue Charles de Gaulle, 89000 AUXERRE
• Equipe médicale :

o Médecin généraliste

0,2 ETP

o Dentiste

0,2 ETP

o Addictologue

0,2 ETP

• Equipe paramédicale :

o IDE

3 ETP

o IPA spécialisé maladies chroniques stabilisées : 0,4 ETP

o Assistant.e dentaire

0,2 ETP

o Secrétariat

0,5 ETP

o Cadre

0,4 ETP

• Plateau technique et avis spécialisé : centre hospitalier d'Auxerre
• Permanence des soins : SAMU Centre 15
• Horaires : flexibles du lundi au vendredi sans permanence médicale la nuit ou le week-end

COMPETENCES SOUHAITEES :

• Profil idéalement de médecine générale, mais possibilités pour des profils médecine interne / médecine polyvalente / médecine d'urgence
• Inscription à l'ordre des médecins obligatoire
• Tenue des dossiers et rédaction des courriers
• Compétences de communication écrite et orale
• Qualité relationnelle, sens de l'intégration et du travail en équipe
• Autonomie, rigueur, adaptabilité
• Capacité d'organisation

PERSPECTIVES DE L'UNITE

• Projet de développement d'une offre de télémédecine
• Possibilité de tuilage avec un praticien ayant exercé au sein de l'unité

Annonce n°355067 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - Anesthésiste à temps plein (Hopital Gaston Ramon Sens)

• Yonne (89)
• Sens
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Présentation des activités du service d'anesthésiologie :

Le bloc opératoire du Centre Hospitalier de Sens prend en charge des patients de chirurgie orthopédique et traumatologique, de chirurgie viscérale et vasculaire, de chirurgie urologique et gynécologique (adulte et enfant de plus de 3 ans). Une salle robotique a été ouverte en 2022. 437 opérations robot assistées ont été réalisées en 2025.

Le nombre d'interventions au bloc en 2025 a été de 6894. La maternité est classée 2A (1047 naissances en 2025) avec un taux d'analgésie péridurale autour de 80%. Le service participe à la RAAC colorectale et prothèse de hanche et de genou, avec un projet d'élargissement à la gynécologie et à l'urologie. 2 échographes sont disponibles en salle de réveil pour les ALR (formation à l'ALR possible au sein d'établissement tous les anesthésistes de l'équipe sont formés). La démarche d'accréditation du service a été validée par la HAS le 12/12/2025. Le service est agréé pour l'accueil des internes et des externes.

Organisation en temps continue (39h hebdomadaires) : garde de 24h + journées Indemnisation du TTA (pas de regroupement du temps de travail sur 2 à 3 semaines par mois).

Effectif médical du service

- 5 praticiens seniors à temps plein - 1 PAA - 1 PACT - 4 stagiaires associés Profil recherché : Médecin anesthésiste à temps plein inscrit à l'ordre en France PH ou contractuel

Le Centre Hospitalier de Sens est l'hôpital pivot sur le territoire nord icaunais A proximité de Paris et des grands axes : 110 km au sud de Paris par A5/A6 - 1h depuis la Gare de Paris Bercy et à 2 h de Dijon

Il s'organise en 3 pôles médicaux et médico-techniques : Pôle Médecine/Femme-Mère-Enfant : 154 lits et places et 18 postes d'Hémodialyse (Médecine : 128 lits / Réanimation : 12) Pôle Chirurgie/Oncologie et Services Médicotechniques : 93 lits et places + Gynéco Maternité : 30 / Pédiatrie Néonatologie : 28 Pôle Gériatrie autonomie : 345 lits et places (EHPAD, UCC, accueil de jour)

Il s'appuie sur un plateau technique complet : 2 scanners et 2 IRM, Service urgences 24h/24h-SMUR, 9 salles de bloc et une salle dédiée aux endoscopies avec ou sans anesthésie pour tout type d'activité (ambulatoire, hospitalisation complète, externe) Rita MAGALHAES - Responsable des Affaires Médicales Tél : 03 86 86 10 63 - rmagalhaes@ch-sens.fr

Annonce n°340752 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - MEDECIN DIRECTEUR DU CAMSP (Centre d'action médico-sociale précoce CAMSP CANNES)

• Alpes-Maritimes (06)
• Cannes
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

ACCUEIL, HUMANITÉ, PERFORMANCE

Le Centre Hospitalier de Cannes Simone Veil, très récent (2011), compte 840 lits et places répartis sur 6 pôles d'activité médicale (spécialités médicales, gériatrie, santé mentale, parents femmes enfants, PLUI, chirurgies,) et dispose d'un plateau technique complet (3 scanners, 2 IRM, plateau d'endoscopies digestives et bronchiques, 11 salles de blocs opératoires et un bloc de cardiologie interventionnelle).

Il propose une offre complète et diversifiées de soins sur les spécialités médicales et chirurgicales, regroupant les champs d'activité suivants : MCO (+ de 38 294 séjours RSS), HAD, de SSR et de psychiatrie. Il s'intègre sur le territoire sanitaire des Alpes-Maritimes-Ouest et du Var-Est.

L'établissement compte 1800 agents et 250 Médecins et assure 178 000 consultations externes et plus de 55 000 passages annuels aux urgences. Une Maternité niveau IIA avec 1 500 naissances par an en moyenne.

PROFIL DE POSTE DU MEDECIN DU CAMSP

CAMSP hospitalier polyvalent, accueillant, en 2025, plus de 100 enfants en suivi et 175 en surveillance et bilans.

Il reçoit des enfants de 0 à 6 ans en raison de troubles du neurodéveloppement, d'une prématurité, d'un retard psychomoteur, d'un déficit moteur ou mental, d'un trouble de la communication ou du langage, de difficultés de comportement, d'un trouble des interactions sociales.

L'équipe intervient en coordination avec les services de maternité, de néonatalogie et avec l'Unité d'Accompagnement Psycho-Périnatale.

Il existe également des liens sous formes de réunions pluridisciplinaires avec les établissements scolaires, la PMI, les CMP, EMS, MSD, les associations

L'équipe pluridisciplinaire est constituée d'un médecin directeur, d'un pédopsychiatre (0.10 ETP), d'un médecin MPR (0.20ETP) et d'un médecin assurant le suivi des nouveau-nés prématurés (0.10%), d'1 kinésithérapeute, 2 psychomotriciennes, 3 psychologues, une orthophoniste et une EJE à temps partiel, une assistante sociale, 1 secrétaire.

Le CAMSP fait partie du pôle Parents Femme Enfants de l'hôpital de Cannes. Les missions : Missions cliniques

Assurer l'activité de consultations médicales du CAMSP (première venue, suivi, dépistage), prescrire les examens, bilans, soins nécessaires à la PEC.

Etablir un diagnostic, accompagner l'enfant et ses parents dans l'annonce du diagnostic et coordonner avec l'équipe le parcours de l'enfant durant la PEC au CAMSP. Etablir le projet personnalisé de chaque enfant et coordonner les actions au sein de l'équipe pluridisciplinaire du CAMSP, en lien avec les familles et les partenaires extérieurs. Réévaluer régulièrement le DIPC en lien avec la famille. Missions d'animation et de coordination

Coordonner et superviser la responsabilité de tous les actes paramédicaux réalisés par l'équipe pluridisciplinaire, par notamment l'animation de la synthèse hebdomadaire.

Coordonner les actions avec les partenaires internes (notamment du pôle Parents-Femme-Enfant) et externes.

Assurer une représentation du CAMSP auprès des partenaires extérieurs.

Formaliser le projet médical en coordination avec l'équipe du CAMSP.

Rédiger le bilan annuel de l'activité du CAMSP. Participer à la procédure d'évaluation externe de la HAS et aux démarches d'amélioration des pratiques. PROFIL : Titulaire du DES de pédiatrie ou de médecine générale.

Connaissance et intérêt pour le public accueilli en CAMSP (situation de handicap, troubles du neuro-développement, neuropédiatrie..)

(A noter, l'existence d'un DU des troubles du neurodéveloppement pour les médecins qui n'auraient pas de connaissance suffisante mais désireux de se former)

Qualités relationnelles favorisant l'animation de projets et la gestion d'équipe Sens des responsabilités, Autonomie Rattachement Pôle Parents-Femme-Enfant Service de Pédiatrie DÉCOUVREZ D'AUTRES AVANTAGES A FAIRE CE QUE VOUS AIMEZ

UN HÔPITAL MODERNE, SITUÉ EN VILLE À 5 MIN DU LITTORAL ET 1H DES PISTES DE SKI

L'hôpital de Cannes-Simone Veil possède toutes les spécialités : urgences, réanimation, pédiatrie, cardiologie, pneumologie, néphrologie gastroentérologie, diabétologie, cancérologie, chirurgie urologique, viscérale, vasculaire, orthopédique, ORL et OPH, laboratoire, maternité, institut de gérontologie

Situé en milieu urbain, l'hôpital est desservi par les transports en commun. Il est proche du centre ville, des écoles et des collèges, facilité d'accès par autoroute.

DES PRESTATIONS À CARACTÈRE SOCIAL

Crèche hospitalière Restaurant du personnel / Food truck Salle de sport

Comité des uvres sociales (CGOS) proposant de nombreuses prestations financières et de loisirs Prise en charge à 75% des abonnements transports en commun Psychologue du travail Vélo à assistance électrique pour 1 euro/jour Assistante sociale dédiée au personnel Médecin du travail Ostéopathe Parking gratuit.

Annonce n°355103 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - MEDECIN PEDOPSYCHIATRE (IME Avignon)

• Vaucluse (84)
• Avignon
• Praticien contractuel (Salarié)

L'Institut l'Alizarine (IME et SESSAD) recrute Un médecin pédopsychiatre.

CDI Temps partiel 20% (de 7h30 hebdomadaires) Poste à pourvoir dès que possible

Rejoignez une équipe engagée au service des enfants et adolescents en situation de handicap !

L'Institut l'Alizarine (IME et SESSAD), établissement public médico-social situé à Avignon, recrute un·e médecin pédopsychiatre en CDI à temps partiel (20% 7h30 hebdomadaires). Poste à pourvoir dès que possible. ________________________________________ Notre établissement

L'Institut l'Alizarine accompagne des enfants et adolescents de 6 à 20 ans présentant des troubles du neurodéveloppement (TND) ou un polyhandicap avec troubles associés. Nous proposons :

Dispositif Intégré Provence

55 places en accueil de journée et 22 en accompagnement en milieu ordinaire.

Dispositif Intégré Micocouliers

15 places en EEAP, 5 lits d'internat de semaine, 5 places en SESSAD PH, et un accueil de répit.

Notre projet d'établissement s'appuie sur l'innovation et l'intelligence collective, avec une approche pluridisciplinaire et proactive pour offrir un accompagnement global et personnalisé. ________________________________________ Vos missions

En collaboration avec une équipe médicale et pluridisciplinaire (médecin pédopsychiatre, médecin généraliste, MPR, infirmières, psychologues, rééducateurs), vous contribuerez à :

Assurer le suivi psychique des jeunes de plus de 13 ans, en lien avec les familles et les équipes.

Élaborer et suivre les projets personnalisés (PP) des enfants accompagnés.

Participer aux réunions pluridisciplinaires et aux instances de concertation.

Apporter votre expertise dans la prise en charge des troubles du neurodéveloppement, des troubles du comportement et des troubles psychiatriques associés.

Vous impliquer dans la dynamique d'innovation et d'amélioration continue de l'établissement.

Vous serez intégré·e à un pôle soin animé par une infirmière coordonnatrice, et bénéficierez d'un environnement de travail stimulant et collaboratif. ________________________________________ Notre équipe médicale 3 infirmières (dont 1 IDEC) 2 médecins psychiatres (présents chacun deux ½ journées) 1 médecin MPR (½journée/mois) 1 médecin généraliste (40%)

Psychologues, rééducateurs (orthophonistes, psychomotriciens, ergothérapeutes, kinésithérapeutes) ________________________________________ Profil recherché

Intérêt marqué pour le travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau.

Connaissances et/ou expérience dans le domaine du handicap et du polyhandicap.

Ouverture à l'innovation et à l'amélioration continue des pratiques. ________________________________________ Ce que nous offrons

Rémunération

selon profil et expérience, en référence à la grille de la Fonction Publique Hospitalière (temps partiel).

Avantages

25 jours de congés annuels, établissement ouvert 206 jours/an (fermetures alignées sur les vacances scolaires).

Environnement

équipe dynamique et motivée, projets stimulants, cadre de travail bienveillant.

________________________________________ Candidature

Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à : [email protected]

Pour tout renseignement, contactez Pascal FAUVEL, directeur de site, au 04.90.88.51.38. ________________________________________ Rejoignez-nous pour faire la différence au quotidien !

Annonce n°355100 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - MEDECIN RADIOLOGUE (Centre hospitalier Decize)

• Nièvre (58)
• Decize
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Decize (CHD), hôpital de proximité de 380 lits et 9 places situé dans le département de la Nièvre (58) sur la commune de Decize, à proximité du Morvan, à équidistance (trentaine de kms) de deux centres hospitaliers de taille intermédiaire : le centre hospitalier de Moulins-Yzeure (Allier) et le centre hospitalier de Nevers (Nièvre) et à 260 kms de Paris, recherche un médecin radiologue pour compléter le service. Possibilité d'astreintes forfaitisées. Assistance téléradiologie. 9 MER + 1 cadre de santé Equipements : 1 salle radiologie à capteur plan « siemens » ysiomax 1 salle radiologie télécommandé « siemens » iconos 1 salle déchographie « Toshiba » apple 1 salle scanner « somatom » scope

1 salle de mammographie à intelligence artificielle « hologic » selenia dimension

1 panoramique dentaire « intrumentarium » orthopantomographe OP200 1 mobile de radiologie « BMI » Rémunération selon statut.

Annonce n°341169 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - MEDECIN PHYSIQUE ET DE READAPTATION (Centre Hospitalier SAINT-GIRONS)

• Ariège (09)
• Saint-Girons
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Ariège-Couserans (CHAC) est un établissement de 450 lits et places regroupant des activités de psychiatrie, médecine, chirurgie, obstétrique et de soins médicaux et de réadaptation.

Le CHAC est situé au cur du Couserans, 35 000 habitants, à proximité immédiate de la cité de Saint-Lizier et de la ville de Saint- Girons. Il se trouve à la confluence de 18 vallées des Pyrénées Ariégeoises : un territoire à la fois dynamique et ressourçant, prêt à vous accompagner dans votre installation.

Non loin de la frontière espagnole, vous rejoindrez les stations de ski en 40 minutes, Toulouse en une heure, la mer Méditerranée en deux heures et l'océan Atlantique en deux heures et demie.

Montagnes, nature, sport, culture et établissements scolaires vous garantiront une qualité de vie remarquable.

Le centre de réadaptation neurologique offre une capacité de 20 lits.

Il fait partie du pôle gériatrie et réadaptation, composé des services suivants :

• Le court séjour gériatrique (CSG) - 10 lits,
• Le soins médicaux et de réadaptation (SMR) - 30 lits, (20 lits de SMR gériatriques et 10 lits de SMR polyvalents),
• L'unité cognitivo-comportementale (UCC) - 12 lits,
• l'unité mobile gériatrique (UMG) - Hôpital de jour Fragilités - Hôpital de jour gériatrie - Consultations mémoire,
• L'unité de soins de longue durée (USLD) - 30 lits,
• Un EHPAD - 103 places.

Le CRN dispose de locaux récents et bien équipés, incluant des salles de rééducation, un plateau technique de rééducation adapté et des espaces de détente favorisant le bien-être des patients.

Les chambres disposent d'une vue directe sur la cité de Saint-Lizier et d'une terrasse privée donnant sur le parc du site de Rozès. Elles offrent en outre un très haut niveau de confort, d'autonomisation et d'adaptation au handicap. L'effectif total du CRN est de 2 médecins. Les missions principales du médecin MPR sont :

• La prise en charge de patients hospitalisés au CRN,
• Les consultations post AVC,
• L'injection de toxine botulique.

Les missions plus globales du médecin MPR recruté seront :

• L'accueil des nouveaux patients hospitalisés,
• Les visites quotidiennes et hebdomadaires des patients du service,
• Les visites individuelles ou familiales à visée d'évaluation, de diagnostic, de prévention et thérapeutique,
• Le travail théorico clinique avec les autres médecins et les équipes soignantes,
• Le travail en équipe soignante pluridisciplinaire,
• Le développement des activités bilan urodynamique et hôpital de Jour,
• Le travail en réseau avec les partenaires, Le travail de fonctionnement en pôle,
• Les astreintes mutualisées avec l'ensemble des praticiens des services suivants : SMR, UCC, CSG et Médecine.

Annonce n°355128 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - PEDIATRE (Centre Hospitalier SAINT-GIRONS)

• Ariège (09)
• Saint-Girons
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Ariège-Couserans (CHAC) est un établissement de 450 lits et places regroupant des activités de psychiatrie, médecine, chirurgie, obstétrique et de soins médicaux et de réadaptation.

Le CHAC est situé au cur du Couserans, 35 000 habitants, à proximité immédiate de la cité de Saint-Lizier et de la vile de Saint Girons. Il se trouve à la confluence de 18 vallées des Pyrénées Ariégeoises : un territoire à la fois dynamique et ressourçant, prêt à vous accompagner dans votre installation.

Non loin de la frontière espagnole, vous rejoindrez les stations de ski en 40 minutes, Toulouse en une heure, la mer Méditerranée en deux heures et l'océan Atlantique en deux heures et demie.

Au sein d'un hôpital reconnu sur le territoire, vous jouerez un rôle clé dans la prise en charge médicale des enfants, de la sortie de la maternité jusqu'à 18 ans. Le service de gynécologie-obstétrique fait partie du Pôle MCO - Médicotechnique qui comprend 429 lits et places : 72 lits et places en Hospitalisation générale 103 lits d'EHPAD 30 lits d'USLD 134 lits psychiatrie générale - 24 lits/places à la MAS 34 lits et places en psychiatrie pour enfant 62 lits de SSR Dont :

Soins intensifs polyvalents

10 lits ;

UHCD

3 lits ;

Chirurgie et médecine ambulatoire

10 places ;

Un service d'urgences 24h/24 traitant 20248 passages en 2023 ; 1 maternité de niveau 1 avec 2 salles de naissance ;

1 service d'imagerie (échographie, radiologie, scanner, IRM en cours d'acquisition) ; 1 bloc opératoire composé de 3 salles d'interventions ; 1 service de soins intensifs polyvalents de 10 lits. Le poste de PEDIATRE :

Le service de gynécologie-obstétrique assure environ 130 accouchements par an et des consultations pédiatriques quotidiennes.

Le service de maternité du CHAC assure le suivi et la prise en charge des femmes enceintes 24h/24 et 7j/7. Il dispose de : Une unité de 4 lits d'hospitalisation d'obstétrique. Un plateau technique d'obstétrique sur le site du CHAC : Deux salles de travail Une salle de réanimation néonatale Une salle de césarienne (dépendante du bloc opératoire)

Vous serez chargé(e) des responsabilités suivantes au sein du Service de gynécologie-obstétrique : Assurer la visite des nouveau-nés en maternité

Prise en charge de nouveau-nés ayant une mauvaise adaptation à la vie extra-utérine ou une pathologie néonatale

Assurer les consultations de suivi de sortie de maternité (sortie précoce, contrôle de souffle, suivi d'ictère, difficultés de prise de poids) Assurer les consultations de suivi pédiatrique

Intervenir aux urgences sur demande des collègues urgentistes pour des avis spécialisés et stabiliser les enfants critiques.

Collaborer avec les collègues dans le cadre du GHT pour optimiser l'offre territoriale des soins

Assurer le suivi des enfants vulnérables (suivi cocon et RPO) Accompagner et aider les parents Participer à l'élaboration des projets personnalisés

Participer aux réunions transdisciplinaires mensuelles de l'équipe de maternité avec la PMI, les sage-femmes libérales et les assistantes sociales de l'hôpital

Assurer la transmission de l'information et participer à la vie institutionnelle

Contribuer a l'élaboration et au suivi des protocoles nécessaires au bon fonctionnement du service.

Annonce n°355116 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - Psychiatre en unité post crise et CMP (Etablissement Public de Santé secteur Psychiatrie Digne-les-Bains)

• Alpes-de-Haute-Provence (04)
• Digne-les-Bains
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Digne les Bains, acteur majeur dans le domaine de la santé et du social, recherche un PSYCHIATRE H/F, pour rejoindre son équipe. Que vous soyez un professionnel expérimenté ou un jeune praticien en début de carrière, nous sommes ouverts à tous les niveaux d'expérience et prêts à accompagner votre évolution. Vos missions principales : Coordination et suivi somatique des patients.

Évaluation des besoins et participation au travail pluridisciplinaire.

Permanence médicale sur l'unité et gardes selon le planning défini.

Équipes paramédicales complètes, stables et pluridisciplinaires.

Cadre de travail offrant une qualité de vie exceptionnelle. Si vous souhaitez contribuer à l'amélioration de la santé des patients, rejoignez nous ! Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation)

Annonce n°355156 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

24/04/2026 - Médecin du travail (Centre hospitalier CREST)

• Drôme (26)
• Crest
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le centre hospitalier recherche son nouveau médecin du travail.

Au cur d'un axe de communication très facilement desservi par la route et le TGV, le candidat disposera d'un environnement de travail attractif au cur de la vallée de la Drôme, aux pieds des contreforts du Vercors.

L'offre proposée laisse la possibilité d'une latitude sur la quotité de temps de travail. Selon le choix de la quotité de temps de travail, l'activité du médecin du travail pourra être partagée entre les établissements de Crest, de Die ou de Valence dans le cadre du partenariat existant entre les services de santé au travail de ces centres hospitaliers appartenant à une même direction commune. Le service de santé au travail est constitué:

• d'un médecin du travail
• d'une infirmière de santé au travail diplômée
• d'une psychologue du travail (mise à disposition par le Centre Hospitalier de Valence)

Le service de santé au travail s'appuie aussi sur les services de l'assistante sociale du personnel (mise à disposition par le Centre Hospitalier de Valence)

Le service de santé au travail du Centre Hospitalier de Crest travaille en collaboration avec le service de santé au travail du Centre Hospitalier de Valence.

Le médecin du travail assure le conseil et l'accompagnement des établissements en matière de santé au travail. Il contribue à ce titre à l'élaboration de la promotion de la santé et de la sécurité au travail.

Dans le cadre de vos missions, vous serez notamment en charge de : Animer et coordonner l'équipe pluridisciplinaire

Conseiller la direction, les agents et leurs représentants, notamment en matière de prévention et d'amélioration des conditions de travail,

Assurer le suivi individuel des agents et leur suivi vaccinal (conformément à la réglementation

en cours en fonction publique hospitalière et aux recommandations de bonnes pratiques)

Contribuer au maintien dans l'emploi des agents notamment en situation de fragilité ou de handicap

Mettre en uvre vos actions en milieu de travail (visites, études de poste notamment)

Rédiger le rapport annuel et le présenter à la formation spécialisée

Participer aux instances (formation spécialisée) et autres réunions ou groupes de travail Contribuer à la veille épidémiologique et à la traçabilité

En collaboration avec les Direction des Ressources Humaines et l'encadrement supérieur, le médecin du travail est acteur :

de la prévention des risques professionnels et psychosociaux et propose des mesures préventives individuelles et collectives permettant d'améliorer les conditions de travail, et de prévenir les maladies professionnelles. Il participe à ce titre à l'actualisation du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels.

du maintien dans l'emploi. Il participe à ce titre aux réflexions concernant les solutions de reclassement. Aptitudes attendues

Proposer une adaptation des postes de travail aux caractéristiques des personnels (charge physique et mentale)

Analyser et évaluer la situation clinique et psychologique d'un agent ou d'une équipe

Animer des formations relatives à son domaine de compétences Conseiller et orienter les choix d'un agent ou d'une équipe Evaluer une charge de travail Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques,

Rédiger et mettre en forme des notes, documents et rapports relatifs à son domaine de compétences Travailler en équipe et en réseau Qualités requises

Disponibilité et capacité à gérer une charge de travail souvent importante et très diversifiée Rigueur et sens de l'organisation Discrétion Être à l'écoute Faire preuve de diplomatie et aptitude à la négociation Respect du secret médical Sens développé de la communication Diplôme et expérience requis

• Docteur en médecine, titulaire du CES ou DES de médecine du travail.
• Détention d'un permis B est obligatoire.
• une expérience professionnelle en milieu hospitalier serait appréciée

Statut et rémunération

Recrutement sous statut contractuel en contrat à durée indéterminée ou sous statut de praticien hospitalier

Rémunération selon la grille indiciaire fixée par la réglementation applicable au regard de l'expérience acquise

Annonce n°354991 publiée le 24/04/2026 par un
établissement de santé

24/04/2026 - Psychiatre dispositif EPAUL/crise-urgences (EPSM de la Sarthe ALLONNES)

• Sarthe (72)
• Allonnes
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Recrutement dun psychiatre pour le dispositif EPAUL/ crise-urgences de lEPSM de la Sarthe

Nous souhaitons compléter notre équipe de psychiatres dans le cadre de la création dun dispositif innovant de gestion de la crise et de lurgence psychiatrique en Sarthe.

Inscrit dans le projet médical 2020-2024 de lEPSM de la Sarthe, ce nouveau dispositif associera :

• Une équipe daccueil durgences et de liaison (EPAUL) sur le site du CH du Mans, déjà opérationnelle,
• Une équipe mobile de prévention du suicide (EMPS), déjà opérationnelle,
• Une unité de lits de crise, à construire à partir dune unité daccueil et dorientation existante sur le site de lEPSM à Allonnes,
• Un dispositif de réponse rapide territorial actuellement en expérimentation sur plusieurs secteurs.

Il disposera à terme de 5 psychiatres à temps plein.

Le(la) praticien(ne) recruté(e) rejoindra une équipe de 4 médecins psychiatres (2 ETP) exerçant actuellement au sein de lEPAUL à lhôpital général (aux urgences et en MCO), composée également dun interne, dinfirmiers, de psychologues et dune secrétaire. Le praticien recruté se projettera avec cette équipe dans la création du nouveau dispositif.

En fonction de ses aspirations, le praticien pourra partager son activité entre les 4 entités. Il pourra aussi participer sil le souhaite à lactivité de secteur. Les activités denseignement et de recherche, laccès à la formation professionnelle diplômante sont possibles.

La participation aux astreintes est en moyenne de 2 à 3 par mois. La garde au sein de lEPSM est assurée par les internes et les médecins généralistes de létablissement.

Un poste est disponible dès maintenant afin de permettre au praticien de participer à la construction du projet. Fiche de poste détaillée ci-dessous Psychiatre Urgences-Liaison-Crise

Létablissement public de santé mentale de la Sarthe est situé à Allonnes. Cette ville fait partie de lagglomération Le Mans Métropole (250 000 habitants), facilement accessible et à moins dune heure de Paris.

LEPSM de la Sarthe couvre la prise en charge en santé mentale de lensemble du département. La ville du Mans et le département sont divisés en 6 secteurs de psychiatrie adulte regroupés en 2 pôles, et 2 secteurs de psychiatrie infanto-juvénile regroupés en 1 pôle.

Le pôle Transversal regroupe quant à lui des équipes chargées de prises en charge spécifiques : addictologie, crise et urgences, prévention du suicide, psychiatrie de la personne âgée, précarité, maison darrêt, réhabilitation psychosociale.

Des activités de neuromodulation sont disponibles sur létablissement, avec la possibilité de réaliser des ECT au Centre Hospitalier du Mans, et de la rTMS directement sur le site dAllonnes.

Létablissement accueille des internes en psychiatrie et en médecine générale.

Actuellement, létablissement met en uvre un projet médical 2019-2024 tourné vers le développement des soins ambulatoires et des alternatives à lhospitalisation. Lattractivité, la formation et le développement de la recherche en santé mentale constituent des priorités institutionnelles de ce nouveau projet médical.

Ainsi, lEPSM de la Sarthe offre des possibilités dexercice variées tant sur le plan clinique, que sur le plan pédagogique ou de la recherche. Psychiatre Spécialité recherchée Psychiatrie générale

Statut de recrutement - Praticien hospitalier titulaire ou contractuel Temps plein ou temps partiel

Possibilité de percevoir les primes et indemnités afférentes au statut (indemnité sectorielle et de liaison, CESPE)

Rémunération du praticien contractuel basée sur le 4ème échelon + 10%

Lexercice mixte inter-établissements ou intégrant une activité libérale est facilitée par lEPSM de la Sarthe.

Lieu(x) dexercice - Centre Hospitalier du Mans (CHM) : 194 avenue Rubillard, 72000 Le Mans

• EPSM de la Sarthe (EPSM) : 20 avenue du 19 mars 1962, 72700 Allonnes

Caractéristiques du lieu dexercice

Le praticien exerce au sein de lEquipe Psychiatrique dAccueil, dUrgence et de Liaison (EPAUL) et à la construction du dispositif de crise, regroupant lEPAUL, des lits de crise, lEquipe Mobile de Prévention du Suicide (EMPS) et un dispositif de réponse rapide détablissement (DiRRE).

LEquipe Psychiatrique dAccueil, dUrgence et de Liaison est située au Centre Hospitalier du Mans (CHM).

Elle intervient auprès des patients hospitalisés au CHM sur sollicitation des équipes médicales.

Cette équipe est pluri-professionnelle

médecins psychiatres, interne de psychiatrie, cadre de santé, infirmiers, psychologue, secrétaire médicale.

LEPAUL permet de prévenir, diagnostiquer et traiter les troubles psychiatriques des patients rencontrés aux urgences et dans les services MCO du CHM.

Léquipe permet de guider les équipes de soins à la prise en charge de patients présentant des troubles psychiatriques, par la réalisation dentretiens dévaluation, de diagnostic et dorientation. Elle permet de faciliter la coordination entre services de soins somatiques et services de santé mentale.

LEPAUL peut ainsi orienter les patients vers les soins ambulatoires ou hospitaliers psychiatriques si nécessaires. Caractéristiques des fonctions

Le praticien vient compléter léquipe médicale dimensionnée à hauteur de 5 ETP pour le dispositif de crise regroupant lEPAUL, lEMPS, les lits de crise et le DiRRE.

Le temps du praticien pourra être partagé entre ces 4 entités, mais il est également possible de partager son temps avec une activité de psychiatrie générale de secteur.

Laccès aux soins et la prise en charge de la crise en santé mentale sont des points clefs du nouveau projet médical détablissement. Le praticien arrivant sur léquipe participera aux réflexions et à la construction des nouvelles entités que sont les lits de crises et le DiRRE. Au sein de lEPAUL :

Le psychiatre réalise des entretiens dévaluation psychiatrique seul ou en binôme afin de proposer une conduite à tenir pour le patient : adaptation thérapeutique, questionnements autour des intrications avec les pathologies somatiques par exemple. Il supervise les décisions dorientation.

Le praticien participe aux réunions régulières : réunions médicales, réunions de service, staffs cliniques.

Selon son souhait, le praticien peut se spécialiser en fonction de ses appétences : psychiatrie de la personne âgée, troubles du comportement alimentaire, obésité, douleur, oncologie, etc Lactivité au sein de léquipe de liaison est très variée.

Des perspectives de prise de responsabilités sont offertes aux jeunes praticiens en fonction des projets individuels.

Les activités denseignement et de recherche sont encouragées par létablissement. Laccès à la formation professionnelle diplômante y est également favorisé. Conditions de travail

Le psychiatre participe à la permanence des soins. Celle-ci est actuellement organisée en 2 lignes dastreinte opérationnelle de psychiatre : une astreinte à lEPSM, une astreinte au CHM (urgences adultes et pédiatriques).

La participation à ces astreintes est en moyenne de 2 à 3 par mois.

Une garde à lEPSM est assurée par les médecins généralistes et les internes de létablissement de 17h à 9h.

Le psychiatre participe à la continuité de service en étant présent le samedi matin à EPAUL (1 samedi/5).

Annonce n°4599 publiée le 24/04/2026 par un
établissement de santé

24/04/2026 - Psychiatre des enfants et des adolescents au sein de l'unité de périnatalité et du centre Médico-psychologique urbain (EPSM de la Sarthe ALLONNES)

• Sarthe (72)
• Allonnes
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le psychiatre travaille en équipe pluridisciplinaire composé de : psychologues, neuropsychologue, psychomotricien, orthophoniste, cadre de santé, infirmiers, éducateurs, assistante sociale, secrétaires médicales et administratives.

LUnité de Périnatalité accueille les futurs parents et familles de bébés âgés entre 0 et 18 mois. L'unité se situe au sein du CMP Pablo Picasso et devrait rejoindre prochainement le Pôle Femme-Mère-Enfant du Centre Hospitalier du Mans afin de faciliter la rencontre des usagers et le travail avec nos partenaires (maternité, néonatologie...).

Lunité de périnatalité propose une variété de soins et de prises en charges :

• consultations ambulatoires avec un ou plusieurs professionnels
• soins à domicile
• prise en charge en psychomotricité
• activités en groupe
• consultations de liaison dans les services de psychiatrie adulte de lEPSM de la Sarthe (à Allonnes) et au Pôle Femme-Mère-Enfant du Centre Hospitalier du Mans.

Le psychiatre/pédopsychiatre réalise des consultations seul ou en binôme pré et postnatales dans le cadre de thérapies parents-bébé, et participe à des groupes thérapeutiques.

Il est un partenaire privilégié des psychiatres de lEPSM et psychiatres libéraux dans ladaptation thérapeutique des traitements psychotropes durant la période périnatale (grossesse, allaitement maternel).

Il participe de façon active au staff médico-psycho-social de la maternité et anime le staff hebdomadaire de lunité de périnatalité.

Il réalise des consultations de liaison au sein des différents services du Pôle Femme-Mère-Enfant et de lEPSM afin de faciliter lentrée dans les soins et le travail partenarial.

Le Centre Médico Psychologique urbain accueille les enfants âgés entre 0 et 12 ans et leur famille. Il se situe dans le centre ville du Mans afin de garantir une proximité avec la population mancelle. .

Le CMP est étroitement lié au Centre dAccueil Thérapeutique à Temps Partiel qui accueille les enfants âgés entre 0 et 12 ans pour participer à des groupes thérapeutiques (comptines, jeux moteurs, création histoires).

En fonction des troubles de lenfant, une prise en charge en CATTP-Renforcé peut être proposée.

Il propose également un groupe dobservation denfants afin daffiner les éléments cliniques nécessaires à la démarche diagnostique et dorienter lenfant vers une prise en charge personnalisée.

Un groupe parent-enfant est également en cours délaboration.

Le psychiatre/pédopsychiatre réalise des consultations seul ou en binôme auprès des enfants et de leur famille dans un but thérapeutique et diagnostic.

Il anime la réunion de synthèse hebdomadaire du CMP et participe à la régulation des entretiens daccueil, dévaluation et dorientation.

Il participe au repérage et au bilan diagnostic des troubles du spectre de lautisme (passation de lADI, éventuellement de lADOS, synthèse pluri professionnelle et restitution).

Les activités denseignement et de recherche sont encouragées par létablissement

Annonce n°2056 publiée le 24/04/2026 par un
établissement de santé

24/04/2026 - Hématologie (Centre hospitalier Quimper)

• Finistère (29)
• Quimper
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Implanté au cur des villes de Quimper et Concarneau, au sein d'un territoire naturel et culturel préservé et bordé par l'Océan Atlantique, le Centre Hospitalier de Cornouaille s'engage à offrir des soins à la pointe de la technologie tout en assurant des soins de proximité. Avec ses 1 154 lits, plus de 190 places et 2500 naissances par an, l'établissement est reconnu sur le territoire.

Venez rejoindre les équipes du Centre Hospitalier de Cornouaille ! Nous sommes 3 300 professionnels à y travailler quotidiennement pour l'accueil et la prise en charge des patients.

Le Centre Hospitalier est engagé dans une politique des Ressources Médicales dynamique s'appuyant sur une offre de formation complète et un accompagnement individuel des professionnels. Nous offrons également des opportunités de carrière. LE POSTE :

Prise en charge des pathologies lymphoïdes et myéloïdes (des thérapies ciblées aux chimiothérapies lourdes (ex de type Burkitt), Ac bispécifiques, ... hors greffe et induction de LA).

Prise en charge diagnostique

polyadénopathies, cytopénies, fièvre prolongée, AEG, gammapathies monoclonales, syndrome inflammatoire, fièvre chez l'immunodéprimé, aplasie fébrile

Prise en charge des complications notamment infectieuses avec travail étroit avec l'équipe de maladies infectieuses de l'hôpital

Prise en charge des hémopathies bénignes (HPN, cytopénies auto-immunes...) et des gammapathies de signification clinique

Valence immuno hémato (AHAI, PTI, Syndrome d'activation macrophagique), manifestation systémique des hémopathies (amylose, gammapathie monoclonale de signification clinique, cryoglobuline)

Bilans exploratoires de troubles de l'hémostase (travail en lien avec le CRTH de Brest) (selon les formations des praticiens)

Gestion des patients à toutes les étapes de leur prise en charge (démarche diagnostique, annonce, soins de support, administration des chimiothérapies, gestion des complications éventuelles (dénutrition, infection de l'immunodéprimé), soins palliatifs, inclusion recherche clinique, adressage vers d'autres centres (thérapie cellulaire, CAR T Cell)

Service accueillant des internes d'autres DES (néphrologie, oncologie, dermatologie...) du fait de la polyvalence du recrutement et de la démarche diagnostique très présente : recrutement à la frontière des différentes spécialités

Une unité d'hospitalisation conventionnelle de 16 lits, avec une activité variée de prise en charge de pathologies lymphoïdes et myéloïdes (hors allogreffe et induction de leucémies aiguës). Le service reçoit les patients en post autogreffe de myélome pour la gestion d'aplasie. HDJ d'oncohématologie avec environ 25 passages par jour

Consultation (> 4000 consultations annuelles (chiffres 2025) ) + omnidoc HDJ de Médecine (bilans diagnostiques, BOM, ...)

Une activité territoriale avec actuellement 2.5 jour par semaine d'activité d'HDJ et de consultations avancés à Concarneau (3ème ville du Finistère) et de consultation à Pont l'abbé (0.5 journée par semaine). Activité de recherche clinique PROFIL RECHERCHÉ : Médecin hématologue inscrit à Conseil de l'Ordre Français o Expérience hospitalière. o Profil polyvalent (valence myéloïde appréciée) o Appétence pour la recherche clinique

o Intéressé par un projet de développement territorial (activité de consultations avancées et d'HDJ à construire)

RÉMUNÉRATION brut

66k / an

Annonce n°354981 publiée le 24/04/2026 par un
établissement de santé

24/04/2026 - MEDECIN SOMATICIEN (Centre hospitalier spécialisé de la Savoie Chambéry)

• Savoie (73)
• Chambéry
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

DESCRIPTION DU CONTEXTE / ENVIRONNEMENT DU POSTE

Le CHS de la Savoie est le seul établissement public psychiatrique du département pour une population

de plus de 445 000 habitants. Il met à disposition de la population savoyarde un ensemble de services et

d'équipements pour accueillir et accompagner toute personne nécessitant des soins en santé mentale,

dans une visée de prévention, diagnostic, soins, réadaptation et réinsertion sociale.

En ce qui concerne la capacité hospitalière, le CHS de la Savoie dispose de 175 lits d'hospitalisation

complète adulte et 10 lits d'hospitalisation pour adolescents situés sur le site principal de Bassens.

Le CHS de la Savoie emploie environ 1000 professionnels dont 60 médecins avec une activité très

diversifiée

hospitalisation complète, consultations, prises en charge à temps partiel, accueil familial

thérapeutique etc. et de proximité à travers l'implantation de structures de consultation sur le département de la Savoie.

L'établissement porte le numéro FINESS

73 000 030 4. Il appartient au GHT Savoie-Belley.

LE SERVICE DES SPECIALITES MEDICALES ET SOINS SOMATIQUES

Le pôle médico-technique regroupe le service de la pharmacie, l'Equipe Opérationnelle d'Hygiène et le service des Spécialités médicales et soins somatiques.

Celui-ci comporte deux parties

- Les spécialités médicales : Constituée d'une équipe pluriprofessionnelle (infirmiers, secrétaires...), elle

offre aux patients hospitalisés un plateau technique (réalisation d'ECG, d'EEG) ainsi que des

consultations spécialisées. Celles-ci sont soit paramédicales (diététique, kinésithérapie, pédicurie)

soit médicales (cardiologie, neurologie, odontologie, ophtalmologie, gynécologie ) - Les soins somatiques : Constituée d'une équipe médicale de 3 ETP de Praticien Hospitalier répartis sur

5 professionnels. Les prises en charge sont réalisées au sein des unités d'Hospitalisation Complète.

MISSIONS GENERALES

Le praticien ou la praticienne

- Assure la prise en charge somatique des patients hospitalisés au sein des unités d'Hospitalisation

Complète :

Au moment de l'admission et sur la durée de l'hospitalisation En lien avec les équipes médico soignantes de psychiatrie Réalisation de l'examen clinique

Prescription des examens biologiques, imageries, consultations spécialisées somatiques - Assure les consultations somatiques selon le manuel de certification de l'HAS :

Dans les 24h pour les personnes hospitalisées sous contrainte,

Dans les 72h pour les personnes hospitalisées en soins libres,

en semaine et le samedi matin (répartis sur l'ensemble des praticiens) - Trace dans le dossier informatisé (observations « somatiques ») ses constatations, ses conclusions, ses avis et ses préconisations

CHS DE LA SAVOIE FICHE DE POSTE MEDECIN SOMATICIEN AVRIL 2026

• Prend en charge les complications médicales somatiques, prévient ces dernières chez les patients pour

lesquels des facteurs de risque sont repérés à l'admission ou durant le séjour en service de psychiatrie - Lors de situations d'urgence, réalise ce qui est nécessaire : Prescription d'examens complémentaires Prescription de traitements Faire des demandes d'avis spécialisé

Organisation du transfert du patient - Travaille en liaison avec les équipes médicales du MCO : Examens complémentaires ou avis spécialisés En aval ou en amont

D'une hospitalisation ou d'une consultation spécialisée - Lorsque cela est nécessaire, facilite le parcours du patient par la rédaction de courrier, compte rendu

d'hospitalisation spécifique sur le versant somatique (parfois à distance de la sortie, suite à la réception

décalée d'un résultat particulier) - Collabore avec les équipes médico soignantes de psychiatrie concernant la sortie du patient :

Avis sur la compatibilité de l'état somatique avec une sortie Ordonnances de sortie complémentaires

Remplissage de la partie somatique spécifique dans des dossiers d'admission (papier ou

dématérialisé) - Participe à la mise en uvre des programmes de prévention et d'éducation de la santé (adultes et

adolescents) - Si besoin, est en relation avec les CPTS du département pour le lien ville / hôpital

LIENS FONCTIONNELS - Equipe médicale et paramédicale du service des spécialités médicales et soins somatiques - Equipe médicales et paramédicales du pôle médico-technique - Equipes médicales et soignantes des unités d'intra-hospitalier - Equipes médicales et soignantes du secteur sanitaire MCO - Professionnels libéraux, partenaires associatifs, etc.

COMPETENCES ATTENDUES

Titulaire du diplôme d'Etat de Docteur en Médecine

RENSEIGNEMENTS

Auprès du Dr BIAVAT, Médecin somaticien, chef de service ([email protected])

Ou auprès de la Direction des Affaires Médicales ([email protected] ou 04 79 60 30 02). Vivre en Savoie :

Le CHS de la Savoie est situé au 89 avenue de Bassens - 73000 BASSENS au sein de l'agglomération

chambérienne ; une ville universitaire et capitale historique de la Savoie.

La ville de CHAMBERY offre un cadre privilégié entre ville, lacs et montagnes. Dynamique et riche sur

le plan culturel, gastronomique et touristique, la ville est accessible et très bien desservie par les

réseaux autoroutiers et la SNCF sur les grandes agglomérations telles que Lyon, Grenoble, Annecy, Genève, Turin et Paris (2h30 en TGV).

Annonce n°354980 publiée le 24/04/2026 par un
établissement de santé

24/04/2026 - Praticien Associé Cardiologue (Hôpital Jacques Puel Rodez)

• Aveyron (12)
• Rodez
• Praticien contractuel (Salarié)

Description du service :

Le centre hospitalier Jacques PUEL à Rodez cherche une ou un cardiologue pour intégrer une équipe jeune au sein du service de cardiologie qui comporte :

• USIC : 8 Lits
• Hospitalisation conventionnelle :22 lits d'hospitalisation complète, 12 lits d'hospitalisation de semaine, 4 places d'hospitalisation de jour, soit 16 places d'hospitalisation programmée, 28 télémétrie possible.
• Plateau technique non invasif complet : 7 échographes avec un GE E95, échocardiographie de stress à la dobutamine, écho d'effort, VO2 max, holter ECG et TA, 2 sondes ETO 3D, 2sonde pédiatrique, tilt test, épreuve d'effort, polygraphie ventilatoire.
• 2 Vacations d'ETO avec des plages d'urgence supplémentaire
• 2 Vacations hebdomadaires minimum de contrôle PM DAI
• Activité coronarographie /Angioplastie : environ 2700 examens, plus de 1000 angioplasties
• Une seconde salle interventionnelle pour l'activité de rythmologie et Stimulation cardiaque environ 400 boitier implanté par an ;(EEP, ablation de flutter et NAV, PM, DAI, CRT-D, CRT-P, S-ICD).
• Imagerie cardiaque en coupes assurée par les cardiologues :

*2 Vacations d'IRM cardiaque pour les cardiologues avec des plages d'urgence en plus.

*2 Vacations de Coro-scanner pour les cardiologues avec des plages d'urgence en plus.

-Flexibilité de planning, possibilité de formation, conditions de recrutement à convenir.

• Coopération étroite avec les centres de références.
• Equipe jeune, dynamique et bien étoffé.
• Possibilité formation / accompagnement dans chacune des spécialités.

Cadre d'exercice :

Le Centre Hospitalier de Rodez est l'établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Rouergue. Etablissement de référence sur son territoire situé à deux heures de route du CHU de Toulouse (150km) et à deux heures et quart de route du CHU de Montpellier (170km), le CH de Rodez répond aux besoins de la population de son territoire en matière de médecine, de chirurgie et d'obstétrique.

Ceci grâce à un plateau technique complet comprenant un bloc opératoire composé de neuf salles, un bloc obstétrical avec de cinq salles de naissance, un bloc de chirurgie ambulatoire et d'endoscopie, un laboratoire d'analyse et un laboratoire d'anatomocytopathologie, un service de médecine nucléaire, un service de radiothérapie, un service de dialyse et un service d'imagerie.

L'établissement dispose notamment des équipements suivants : une IRM, un scanner, trois salles de radiologie, un mammographe, une salle d'angiographie numérisée, une table de coronarographie, un scanner dédié à la radiothérapie, deux accélérateurs de particules, une gamma caméra et un TEP scan.

Rodez compte près de 26 000 habitants. Ville préfecture, elle est le centre vital du département et d'une agglomération de 58 800 habitants. La cité plus que deux fois millénaire est un parcours d'histoire, d'art et de patrimoine en même temps qu'une métropole française du XXIème siècle offrant les services les plus diversifiés. Pour la deuxième année consécutive, Rodez est en première place dans le classement des villes moyennes de France où il fait bon vivre, publié par le Journal du Dimanche. Profil du candidat recherché :

• Praticien Associé Rythmologue/Stimulation cardiaque
• Praticien Associé Imagerie cardiaque
• Praticien Associé Cardiologie générale

Annonce n°354983 publiée le 24/04/2026 par un
établissement de santé