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28/07/2026 - Pédiatre au centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• Assistant généraliste associé (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

Les principales activités liées au poste

Activité en salle de naissance ; Néonatologie et réanimation néonatale ; Consultations pédiatriques ; Hospitalisations pédiatriques ; Urgences pédiatriques. L'organisation du temps de travail comprend : 10 demi-journées de travail/semaine ou temps partiel si souhaité ; Participation à la permanence des soins de façon équitable avec les autres praticiens par le biais de gardes de 24 heures.

Profil recherché :

Pédiatre titulaire ou contractuel ou médecin généraliste à compétence médicale auprès des enfants et des adolescents, à temps partiel ou à temps plein. Postulez sur le site carrière : https://ch-chateauroux-leblanc.softy.pro/offre/127216?idt=159

Annonce n°364916 publiée le 28/07/2026 par un
établissement de santé

28/07/2026 - Nous recrutons un médecin directeur de l'information médicale - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un médecin d'information médicale pour rejoindre l'équipe du département d'information médicale, composé de 2 DIM, un ingénieur et 4 TIM. Missions principales : Qualité des données PMSI : Assurer la qualité du recueil des données PMSI (MCO, SMR) ; Participer à l'élaboration et au suivi du Plan d'Assurance Qualité (PAQ); Réaliser et interpréter les contrôles qualité PMSI; Alerter et accompagner les services cliniques pour garantir l'exhaustivité et la justesse des codages ; Participer aux audits de certification des comptes et à la gestion des contrôles externes T2A; Assurer une veille réglementaire et technique. Formation au codage et à la valorisation des actes : Former et accompagner les médecins dans : Le codage médical et la traçabilité des prises en charge ; L'utilisation des nomenclatures (CCAM, CIM-10, CSARR) ; La valorisation des actes médicaux et la compréhension des impacts médico-économiques. Participer à la sensibilisation des professionnels de santé sur les enjeux du PMSI et de la T2A ; Développer et animer des ateliers réguliers de formation ou e-learning. Dossier Patient Informatisé (DPI) : Participer à l'évolution du DPI, et à l'intégration de nouvelles fonctionnalités ; Soutenir les utilisateurs dans leur appropriation du DPI; Contribuer à la cohérence du système d'information clinique; Participer aux projets institutionnels : certification, IFAQ, identitovigilance, confidentialité des données. Analyse et valorisation de l'activité : Élaborer des tableaux de bord analytiques et financiers; Produire des analyses spécifiques pour la Direction, la CME ou les pôles médicaux ; Participer au pilotage médico-économique et à la valorisation de l'activité ; Fournir des retours d'information réguliers aux services cliniques. Profil recherché :

Profil recherché

Compétences techniques : Maîtrise du PMSI MCO et SMR, de la T2A et des nomenclatures associées ; Bonne connaissance des fonctionnements hospitaliers; Compétences en statistiques et analyse de données (Excel, R, SQL, SAS) ; Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers (DXCARE). Qualités requises : Pédagogie, capacités de vulgarisation des notions médico-économiques ; Sens du travail en équipe pluridisciplinaire; Autonomie, rigueur, capacité d'organisation et de synthèse ; Aisance relationnelle avec les professionnels médicaux et administratifs. Diplômes et expériences : Médecin inscrit à l'ordre, titulaire du DES de santé publique ou d'une formation en information médicale, épidémiologie, santé publique, statistiques; Expérience en DIM hospitalier souhaitée ; Expertise dans l'utilisation des bases PMSI (accès ATIH apprécié). Conditions d'emploi : Temps de travail : temps plein ou temps partiel ; Rémunération : Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ; Lieu de travail : Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site principal. Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter : Par mail: direction des ressources médicales : clement.barricault@ch-chateauroux.fr et marion.fonteneau@ch-chateauroux.fr Par téléphone : +33 (0)2.54.29.65.14 / 06.82.29.92.79 Postulez sur le site carrière : https://ch-chateauroux-leblanc.softy.pro/offre/168261?idt=159

Annonce n°364914 publiée le 28/07/2026 par un
établissement de santé

28/07/2026 - Psychiatre/Pédopsychiatre CMP/HDJ Ados Camiers (Psychiatrie adulte et infanto juvénile CAMIERS)

• Pas-de-Calais (62)
• Camiers
• Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Praticien Psychiatre/Pédopsychiatre Affectation 100% CMP/HDJ Ados Camiers Sébastien GOSSELIN, Directeur des RH, de la Qualité, des AM et du SI

mail

sgosselin@ch-idac-camiers.fr

Annonce n°364925 publiée le 28/07/2026 par un
établissement de santé

28/07/2026 - Psychiatre/Pédopsychiatre CMP enfants Beaurepaire (Psychiatrie adulte et infanto juvénile CAMIERS)

• Pas-de-Calais (62)
• Camiers
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Praticien Psychiatre/Pédopsychiatre Affectation 100% sur le poste vacant de PH au CMP enfants Beaurepaire à Boulogne sur mer. Sébastien GOSSELIN, Directeur des RH, de la Qualité, des AM et du SI

Mail

sgosselin@ch-idac-camiers.fr

Annonce n°364924 publiée le 28/07/2026 par un
établissement de santé

28/07/2026 - Psychiatre/Pédopsychiatre CMP petite enfance et enfance AUCHY (Psychiatrie adulte et infanto juvénile CAMIERS)

• Pas-de-Calais (62)
• Camiers
• Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Praticien Psychiatre Pédopsychiatre 100% CMP petite enfance/enfance Auchy-les-Hesdin Sébastien GOSSELIN, Directeur des RH, de la Qualité, des AM et du SI Mail : sgosselin@ch-idac-camiers.fr

Annonce n°364927 publiée le 28/07/2026 par un
établissement de santé

28/07/2026 - Médecin légiste - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE NOUS RECRUTONS UN(E) MEDECIN LEGISTE (H/F) L'unité d'accueil médico-judiciaire est une structure pluridisciplinaire facilitant le recueil de la parole de l'enfant victime en permettant son audition dans un cadre sécurisant et aménagé à cet effet, et permettant, dans un même temps, la réalisation des examens médicaux nécessaires à la procédure et une prise en charge psychologique ou, a minima, une orientation vers des professionnels qualifiés. Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc souhaite par ailleurs développer une unité d'accueil pédiatrique enfants en danger (UAPED) ainsi qu'une maison des femmes. DESCRIPTION DU POSTE Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un médecin généraliste pour rejoindre l'équipe de la PASS à 20% et celle de l'UAMJ à 30%. Il aura pour mission d'assurer le suivi médical des patients au sein de la PASS, dans le respect des normes éthiques et professionnelles, en lien avec les autres professionnels de santé et partenaires sociaux. Missions principales : Réalisation d'expertises médico-légales dans le cadre des activités de l'UAMJ ; Examen clinique des victimes de violences (physiques, sexuelles, psychologiques) : recueil des antécédents et des commémoratifs, constatation des lésions, réalisation des prélèvements, évaluation de l'ITT, rédaction de certificats médico-légaux ; Interface médico-judiciaire : échanges techniques avec les services d'enquête (gendarmerie, police judiciaire), réquisitions, lecture de pièces, interprétation médico-légale des lésions ; Participation au développement du projet médical de l'UAPED et de la Maison des Femmes, en lien avec la direction de l'établissement ; Contribution à l'organisation de l'activité médico-légale : procédures, protocoles, traçabilité, archivage sécurisé ; Collaboration avec les différents intervenants du réseau médico-judiciaire local et régional. Conditions d'emploi : Temps de travail : temps plein ou temps partiel ; Statut : praticien hospitalier ou praticien contractuel ; Rémunération : Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ; Lieu de travail : Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site principal avenue de Verdun à Châteauroux. Profil recherché :

Profil recherché

Diplôme de Docteur en Médecine requis ; Diplôme ou formation en médecine légale fortement souhaité (Capacité ou DESC de médecine légale) ; Connaissances solides en traumatologie, lésions de violence, expertise médico-judiciaire ; Capacité à analyser des situations complexes, à objectiver les faits et à rédiger des conclusions précises et juridiquement recevables ; Rigueur, sens de la confidentialité, maîtrise des obligations médico-légales ; Une expérience préalable en UMJ, UAMJ ou UAPED est un plus apprécié. Compétences et qualités requises : Compétences en médecine générale, capacité à gérer des situations d'urgence et de soins de base ; Expérience dans la prise en charge de patients vulnérables et/ou en situation de précarité ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ; Sensibilité aux problématiques sociales, de violences et de santé publique ; Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales. Postulez sur le site carrière : https://ch-chateauroux-leblanc.softy.pro/offre/162845?idt=159

Annonce n°364915 publiée le 28/07/2026 par un
établissement de santé

27/07/2026 - MEDECIN DU TRAVAIL (H/F) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

• Yvelines (78)
• Saint-Germain-en-Laye
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Rejoignez un établissement dynamique au coeur d'un projet ambitieux ! Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques. Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail

LE POSTE

Le CHIPS recrute un Médecin du travail (H/F) exerçant en toute indépendance, en coordination avec l'employeur, la F3SCT, les intervenants en prévention des risques professionnels et les médecins du travail des autres établissements de la direction commune (CHIMM et CHFQ).

Le service de santé au travail comprend 2 médecins du travail, 1 poste d'interne, 2 infirmières en santé au travail, deux assistantes, une psychologue du travail. Il collabore étroitement avec un ingénieur en prévention des risques professionnels (1 ETP) ainsi qu'avec une assistante sociale du personnel (1 ETP). Le service dispose d'un logiciel de gestion des dossiers en santé au travail (UEGAR), tous les dossiers étant informatisés. Le médecin du travail est conseiller de l'employeur, des travailleurs, des représentants du personnel et des services sociaux. Il participe à la prévention des risques professionnels et à la protection de la santé des travailleurs, notamment par : L'amélioration des conditions de vie et de travail ;

L'adaptation des postes, techniques et rythmes de travail à la santé physique et mentale pour préserver le maintien dans l'emploi ;

La protection contre les nuisances, accidents du travail et expositions à des agents chimiques dangereux ;

L'amélioration de l'hygiène générale et de l'hygiène en restauration ;

La prévention et l'éducation sanitaires en lien avec l'activité professionnelle ;

La prise en compte des constructions, aménagements nouveaux et modifications d'équipements ;

La mise en place ou modification de l'organisation du travail de nuit ;

L'accompagnement en cas de réorganisation importante de services. Il conseille l'employeur en participant à l'évaluation des risques (fiche d'entreprise, action sur le milieu de travail) avec l'équipe pluridisciplinaire qu'il anime et coordonne. Il décide du suivi individuel, à visée préventive, de l'état de santé des travailleurs, réalisé avec les personnels de santé sous son autorité, et contribue à la veille épidémiologique et à la traçabilité.

MISSIONS PRINCIPALES ET RESPONSABILITES :

Suivi des visites périodiques d'aptitude au poste ;

Suivi médical spécifique pour les agents en surveillance médicale renforcée (travailleurs handicapés, femmes enceintes, agents réintégrés après congé longue maladie ou longue durée, postes à risques spécifiques) ;

Participation au maintien dans l'emploi et à la commission santé au travail pilotée par la DRH et la Direction des soins ;

Participation à la politique de prévention et de santé au travail ;

Collaboration avec les RH médicales et non médicales sur la mobilité, la gestion des carrières et les reclassements ;

Participation à la définition de la politique de prévention des risques professionnels et protection contre nuisances, accidents du travail, agents chimiques dangereux, rayonnements ionisants ;

Veille à l'application des dispositions du Code de la santé publique sur les vaccinations obligatoires ou préconisées (grippe, ROR...) pour les agents et étudiants.

MISSIONS SPECIFIQUES

Participation, avec rôle consultatif, aux F3SCT ;

Rédaction d'un rapport d'activité annuel présenté à la F3SCT et transmis au chef d'établissement. Poste à temps plein ou à temps partiel (1 jour / semaine minimum). Missions et interventions à ajuster en fonction de la quotité de temps. Praticien hospitalier ou poste en CDI. PROFIL RECHERCHÉ : Etre qualifié en médecine du travail ;

Avoir été autorisé, à titre exceptionnel, à poursuivre son exercice en tant que médecin du travail en application de l'article 28 de la loi n° 98-535 du 1er juillet 1998 ou de l'article 189 de la loi n° 2002-73 du 17 janvier 2002 de modernisation sociale ;

Etre titulaire d'une capacité en médecine de santé au travail et de prévention des risques professionnels ;

Les médecins s'engageant à suivre une formation en vue de l'obtention de la qualification en médecine du travail auprès de l'ordre des médecins peuvent candidater.

Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité professionnelle n'hésitez pas à postuler à cette offre. A très vite ! Merci de bien vouloir transmettre votre candidature via l'URL de l'offre uniquement. Les candidatures envoyées par un autre biais ne seront pas étudiées. L'équipe Recrutement

Annonce n°364855 publiée le 27/07/2026 par un
établissement de santé

27/07/2026 - GERIATRE (Centre hospitalier de Guingamp Guingamp)

• Côtes-d'armor (22)
• Guingamp
• Praticien contractuel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier de Guingamp est un établissement de 579 lits et places : - Médecine (Cardiologie, pneumologie, médecin interne, Soins palliatifs ...) - Chirurgie, surveillance continue - Soins Médicaux et de Réadaptation, neuro-locomoteurs, gériatriques et Polyvalent -EHPAD, USLD, accueil temporaire - Plateau technique (Imagerie : IRM, Scanner, Laboratoire, Pharmacie) - Urgences/UHCD/SMUR. Le Centre Hospitalier de Guingamp est membre du Groupement Hospitalier de Territoire d'Armor, GHT d'Armor. LE POSTE : Recherche Gériatre pour le service de SSR Gériatrique Il s'agit d'une unité soins de suite gériatriques de 30 lits à vocation territoriale (territoire de santé n°7) et rattachée au pôle Soins de suite et réadaptation. Cette unité prend en charge les patient PAPD (Personnages âgées polypathologiques dépendantes) venant des services de médecine et qui ont un projet de ré autonomisation avant d'envisager la sortie. MISSIONS ET ACTIONS : Conformément à la réglementation, cette unité aura 3 missions : une mission de soins une mission d'enseignement, en direction de tous les acteurs de santé du territoire, des structures médico-sociales, ainsi que vers le grand publics, une mission de recherche PROFIL RECHERCHÉ : Praticien inscrit à l'ordre des médecins Praticien hospitalier Praticien contractuel TEMPS PLEIN OU TEMPS PARTIEL Poste éligible à la Prime d'Engagement de Carrière Hospitalière Mme Alexia LE MEE

Annonce n°364861 publiée le 27/07/2026 par un
établissement de santé

27/07/2026 - Praticien Conctractuel Urgences (CENTRE HOSPITALIER JOIGNY)

• Yonne (89)
• Joigny
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

e Centre Hospitalier Simone Veil de Joigny est un établissement public de santé offrant une large gamme de soins de proximité pour les habitants du Jovinien.

Implanté quai de l'Hôpital, il dispose notamment d'un service d'urgences ouvert 24h/24, d'unités de médecine polyvalente, d'un plateau technique performant (imagerie, cardiologie), d'un hôpital de jour et d'un service de soins médicaux et de réadaptation couvrant plusieurs spécialités.

Le site comprend également un pôle gériatrie complet EHPAD, unités de longue durée, accueil de jour, équipe mobile spécialisée permettant un accompagnement adapté des personnes âgées du territoire.

Nous recherchons pour compléter nos équipes des urgentistes ayant l'autorisation d'exercice et l'inscription au RPPS. Dr Wendeu Abessolo Frank 03 86 92 32 78 Dr Coquempot 03 86 92 34 14 chef de pôle Hôpital DAM 03 86 92 33 09

Annonce n°364862 publiée le 27/07/2026 par un
établissement de santé

27/07/2026 - Médecin au CPOS (Centre Hospitalier Universitaire Orléans)

• Loiret (45)
• Orleans
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le service :

Equipe pluridisciplinaire (médecins, dentiste, infirmiers, diététicien) avec activité polyvalente

Service doté d'un cabinet dentaire, d'une salle de radiographie numérisée, d'une salle de télémédecine et d'un secrétariat Compétences recherchées : Médecin généraliste

Connaissance du milieu pénitentiaire appréciée mais non indispensable Vos missions :

Activité de consultations, programmées entre 8h30 et 17h30 du lundi au vendredi

Différents types de consultation

consultations d'entrées, consultation d'urgence, continuité des soins

Travail partenarial avec l'administration pénitentiaire Poste à pourvoir à 100% ( temps partiel possible) Horaires de journée, pas d'astreintes ni de garde

Profil contractuel du CHU d'Orléans ou Praticien hospitalier Merci d'envoyer votre lettre de motivation et votre CV : M Olivier FERRENDIER Directeur des affaires médicales

et Dr Isabelle COUPEZ, chef de service
[email protected]
[email protected]

Annonce n°345269 publiée le 27/07/2026 par un
établissement de santé

24/07/2026 - Cardiologue - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE Le service de cardiologie comprend : Secteur de Rythmologie Interventionnelle : plus de 400 pacemakers, ablations flutter, DAIs/an ; Secteur de Cardiologie USIC 9 lits ; Secteur de Cardiologie classique 28 lits ; Secteur de SSR cardiologique ambulatoire 10 places ; Plateau technique : 6 postes echodoppler (GE et Samsung), Holters ECG et MAPA, télésurveillance. Projets à venir en 2025 : Unité d'Insuffisance Cardiaque avec éducation Thérapeutique et Télésurveillance ; Plateau ce coronarographie attendu fin 2025 (avec possibilité d'activité libérale). Profil recherché :

Profil recherché

Profil cardiologie classique ; Profil rythmologue ; Profil coronarographie (plateau attendu fin 2025, en attendant convention avec CHU Tours et CH Bourges) ; Profil imagerie cardiaque (IRM sur place). Gardes sur place possibles mais pas obligatoires. Astreintes par senior. Postulez sur le site carrière : https://ch-chateauroux-leblanc.softy.pro/offre/131139?idt=159

Annonce n°364660 publiée le 24/07/2026 par un
établissement de santé

24/07/2026 - Médecin généraliste/gériatre/ Médecin coordonnateur (CENTRE HOSPITALIER THOISSEY)

• Ain (01)
• Pont-de-Veyle
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le CH Ain Val de Saône, établissement de proximité à vocation gériatrique, recrute un(e) PSYCHOLOGUE à 40% pour son service de médecine/SSR (37 lits, site de Thoissey).

Le/la psychologue recruté aura la responsabilité du suivi des patients du service.

Les jours de présence et horaires de travail (9h-16h30) sont variables dans la limite des besoins des patients.

A 45 minutes au nord de Lyon et à 10 minutes au sud de Mâcon, le CH Ain Val de Saône est un établissement dynamique grâce à une équipe pluridisciplinaire de qualité (médecins et pharmaciens, équipes soignantes, psychologues, rééducateurs, cadre de santé/ infirmier(ères) coordonnateurs(trices), services administratifs, direction des soins et cadre supérieur de santé,).

Letapos;établissement est par ailleurs situé sur un territoire présentant de nombreux atouts (à proximité du Beaujolais, de la Bresse, de la Bourgogne, du Lyonnais, du Jura et de la Suisse) et il est également desservi par des gares TGV (Macon TGV, Lyon Part Dieu) et des axes autoroutiers reliant Paris et le sud de la France.

Le poste à pourvoir sera partagé entre les sites de Montmerle et de Thoissey, situés à 15 minutes letapos;un de letapos;autre.

Profil recherché

être titulaire du diplôme de psychologue; bonne connaissance de la gériatrie et des parcours des personnes âgées, capacité de travail en équipe et en pluridisciplinarité.

Pour tout autre renseignement sur cette annonce, veuillez me contacter par mail :

[email protected] ou par téléphone : 04.74.04.99.00

Annonce n°279206 publiée le 24/07/2026 par un
établissement de santé

24/07/2026 - ENDOCRINOLOGUE DIABÉTOLOGUE (Groupement Hospitalier Portes de Provence MONTELIMAR)

• Drôme (26)
• Montelimar
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

MÉDECIN DIABÉTOLOGUE ENDOCRINOLOGUE NUTRITIONNISTE Service de Diabétologie, Endocrinologie et Nutrition

LE POSTE Le Groupement Hospitalier Portes de Provence (GHPP site de Montélimar) recrute un médecin praticien hospitalier en Diabétologie, Endocrinologie et Nutrition, pour rejoindre une équipe de 3,7 ETP de praticiens hospitaliers. Poste à pourvoir immédiatement.

LE SERVICE DE DIABÉTOLOGIE, ENDOCRINOLOGIE ET NUTRITION Capacité et organisation

• 14 lits d'hospitalisation de spécialité : 6 lits d'hospitalisation complète et 8 lits d'hospitalisation de semaine - 20 à 25 places d'hospitalisation de jour par semaine en diabétologie et nutrition - Plus de 6 800 actes de consultations externes par an - Télémédecine active : 300 téléconsultations/an, 300 télé-expertises/an, 900 actes de télésurveillance/an, avec protocole de coopération

Équipe - 3,7 ETP de praticiens hospitaliers

• 1 poste d'interne de médecine générale et 1 poste d'interne de spécialité et praticien associé - 1 infirmière en pratique avancée (IPA) - 12 infirmières diplômées d'État, 3 diététiciennes, 4 aides-soignantes et 1 APA, formées à l'éducation thérapeutique - 1 psychologue à temps partiel et 1 assistante sociale

Prises en charge - Diabète sous insulinothérapie simplifiée ou optimisée, compliqué ou non - Diabète sous traitement oral - Insulinothérapie fonctionnelle et mise sous pompe à insuline - Centre initiateur de boucles semi-fermées - Diabète gestationnel (maternité de niveau 2B) - Pied diabétique - Maladies endocriniennes : thyroïdologie (dont cancer thyroïdien, échographies et cytoponctions écho-guidées), pathologies surrénaliennes et hypophysaires - Participation aux RCP Thyroïde et Hypophyse du CHU de Lyon - Obésité (filière obésité en cours de structuration) - 1 programme d'éducation thérapeutique validé pour le diabète ; un programme obésité en cours de validation

PROJETS DE DEVELOPPEMENT - Développement des hospitalisations de jour en diabétologie et endocrinologie - Renforcement de l'éducation thérapeutique - Déploiement de projets transversaux : prise en charge de l'obésité en lien avec la gastro-entérologie, communication renforcée sur l'offre territoriale, création d'un poste d'IDEC - Poursuite de la dynamique de télémédecine - Développement de nouvelles activités ambulatoires

CONDITIONS D'EXERCICE - Statut

mutation PH, contrat temps plein ou partiel, évolutif - Activité libérale possible - Organisation en secteur dédié avec rotation hebdomadaire entre HS, HC, HJ et consultations - Formation continue prise en charge par l'établissement - Facilités de logement à la prise de poste - Soutien de la direction pour le développement des projets médicaux - Organisation fluide entre collègues pour les congés annuels, les congés de formation et les astreintes

PROFIL RECHERCHÉ - DES d'Endocrinologie-Diabétologie-Nutrition inscription à l'Ordre des médecins en France obligatoire. - Formation aux 40h d'éducation thérapeutique souhaitable. Maîtrise des outils informatiques. - Qualités attendues : autonomie, rigueur, pédagogie, disponibilité, bon relationnel.

L'ÉTABLISSEMENT Le GHPP est un établissement public de santé à taille humaine, moderne et bien équipé, rayonnant sur un bassin de plus de 150 000 habitants. Il est membre du GHT Drôme-Ardèche-Vercors (établissement support : CH Valence), avec de nombreuses possibilités d'activité partagée ou en filière. Doté d'un Projet d'Établissement 2026-2030 ambitieux et structurant, il offre un cadre institutionnel dynamique et porteur.

L'établissement comprend

- 730 lits MCO et EHPAD - 8 salles de bloc opératoire - 1 service de réanimation + soins continus (18 lits) - 1 service d'urgences (50 000 passages par an) - 1 service de maternité - Spécialités médicales : gastro-entérologie, pneumologie, neurologie, oncologie, néphrologie, médecine interne, gériatrie, et une équipe mobile de psychiatrie - Spécialités chirurgicales : orthopédie-traumatologie, chirurgie digestive, urologie, gynécologie, ORL, ophtalmologie - Plateau technique : 2 IRM polyvalentes dont 1 IRM 3-Tesla, 3 scanners, 3 salles d'échographie, radiologie conventionnelle, laboratoire et pharmacie centrale sur site, 2 accélérateurs linéaires (IMRT)

POURQUOI MONTÉLIMAR ? Montélimar, c'est un choix de vie autant qu'un choix professionnel. Ville de 40 000 habitants en croissance constante, idéalement implantée entre Drôme Provençale et Ardèche, elle offre un cadre naturel d'exception : Vercors, Gorges de l'Ardèche, villages de caractère, festivals, gastronomie provençale. Les amateurs de sport outdoor seront comblés : trail, VTT, canyoning, escalade, randonnée, ski de fond tout est à portée. Lyon est à environ 1h30, avec accès TGV direct et deux aéroports internationaux accessibles. Prix de l'immobilier 2 à 3 fois inférieurs aux grandes métropoles.

Film de présentation de la structure

https://youtu.be/Y6KMjG0N4Mc Site internet : https://www.gh-portesdeprovence.fr/ Dr Sawsan ABU AMARA OLIVIERI, Chef de Service Diabétologie, Endocrinologie et Nutrition sawsan.olivieri@ghpp.fr 04 75 53 42 34

Sandrine MAGNETTE, AAH Direction des Affaires Médicales sandrine.magnette@ghpp.fr 04 75 53 41 29

Candidature (lettre de motivation et CV) à envoyer à : secretariat.dam@ghpp.fr

Annonce n°364678 publiée le 24/07/2026 par un
établissement de santé

24/07/2026 - Médecin coordonnateur/prescripteur temps complet/partiel (EHPAD SAINT-MAUR)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Levroux et l'EHPAD de Vatan recrutent un praticien à 90% (possibilité dévolution temps plein) afin de répondre aux besoins de ses services, selon un temps de travail de : 60 % pour le Centre Hospitalier de Levroux et 30% pour l'EHPAD de Vatan.

Missions générales

Le médecin coordonnateur qui assure l'encadrement médical de l'équipe soignante : - Elabore le projet général de soins, - Donne un avis sur les admissions, - Préside la commission de coordination gériatrique, - Informe le représentant légal de l'établissement des difficultés liées à la permanence des soins, - Evalue et valide l'état de dépendance des résidents, - Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, - Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique, - Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments, - Contribue à la mise en uvre d'une politique de formation, - Coordonne et finalise le rapport annuel d'activité médicale, - Identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents, - Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements, - Réalise des prescriptions médicales en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ou exceptionnels, - Elabore les mesures particulières comprises dans l'annexe au contrat de séjour.

Missions spécifiques

- Mettre en place et suivre des indicateurs qualité, de gestion des risques et des vigilances, - Mettre en uvre une démarche d'amélioration continue de la prise en charge des résidents, - Etablir des protocoles médicaux généraux de prise en charge et de suivi des résidents (bilans, prescriptions, examens complémentaires) et veiller à leur bonne application, - Recevoir les familles dans le cadre de la prise en charge médicale des résidents, - Participation aux réunions de service, au conseil de la vie sociale, à la commission d'admission et à la CME / Directoire / CLUD / CLAN / commission des médecins coordonnateurs Diplômes requis : Etre titulaire d'un diplôme d'études spécialisées en médecine générale ou d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie, d'un diplôme d'études spécialisées de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme universitaire de médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes Les établissements ne reçoivent pas de faisant fonction d'interne ou de stagiaire associé. Poste à pourvoir, dès que possible, par voie contractuelle (praticien hospitalier contractuel) ; à temps plein ou à temps partiel.

Le Centre Hospitalier (CH) de Levroux et l'EHPAD « Le Bois Rosier »de Vatan sont en direction commune avec Le Centre Hospitalier (CH) de VALENCAY et le Centre Départemental Gériatrique de l'Indre (CDGI). Ces quatre établissements appartiennent au même territoire sanitaire et développent des activités dans des domaines identiques et/ou complémentaires : Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD et SSIAD pour les CH de Valençay et de Levroux, Soins de Longue Durée et EHPAD, pour le CDGI, EHPAD et SSIAD pour le site de Vatan. Ils sont très impliqués dans la filière gériatrique et engagent de nombreuses coopérations ; ils partagent des compétences et des projets. Ils ont adopté un logo commun afin de symboliser leurs valeurs en qualité d'Établissements Publics d'Accompagnement Gériatrique (EP'AGE 36). Le Centre hospitalier de Levroux et l'EHPAD de Vatan recherchent un praticien en médecine générale et/ou spécialisé en gériatrie chargé de la coordination gériatrique. - C.H. de Levroux : 160 lits d'EHPAD dont 16 en unité sécurisées et 14 places de PASA, 6 lits d'hébergement temporaire, 15 lits de SSR et 25 places de SSIAD - EHPAD de Vatan : 76 lits d'EHPAD dont 11 en unité sécurisée et 24 places de SSIAD

Centre Hospitalier Levroux 60 Rue Nationale 36110 LEVROUX Tél : 02.54.29.10.00 Fax : 02.54.29.10.19 E-MAIL : hopital@hl-levroux.fr SITE : www.hl-levroux.fr EHPAD Le Bois Rosier 2, rue J. Levasseur BP 39 36150 VATAN Tél : 02.54.49.71.56 Fax : 02.54.49.85.34 E-MAIL : mdr-vatan@wanadoo.fr Cécile RIOLLET, Directrice du CH de LEVROUX Aurore MARCANTONI, Directrice des ressources humaines et affaires médicales du CDGI

Annonce n°147863 publiée le 24/07/2026 par un
établissement de santé

24/07/2026 - PEDIATRE (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Rejoignez le Centre Hospitalier de Vienne !

Situé à seulement 30 minutes au sud de Lyon, le Centre Hospitalier Lucien Hussel de Vienne est un établissement public de santé dynamique, appartenant au Groupement Hospitalier de Territoire VALRHÔNE CENTRE, dont l'établissement support est les Hospices Civils de Lyon. Avec 677 lits et places, le Centre Hospitalier de Vienne propose une offre de soins diversifiée en médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, pédiatrie, gérontologie, urgences et soins continus, ainsi qu'un ensemble d'activités médico-techniques et transversales.

Le service de pédiatrie propose une activité polyvalente et diversifiée, permettant une prise en charge des enfants et des nouveau-nés dans différents secteurs : un secteur d'urgences pédiatriques, ouvert tous les jours jusqu'à 19h ; une unité d'hospitalisation de 14 lits pour les grands enfants et les nourrissons ; une unité de surveillance continue pédiatrique de 4 lits ; une unité de néonatalogie de niveau 2A de 6 lits ; une activité en lien avec la salle de naissance et la maternité ; des consultations de pédiatrie.

Le poste Nous recherchons un(e) pédiatre, titulaire d'un DES de pédiatrie ou d'un diplôme équivalent, pour rejoindre une équipe dynamique et collaborative. Le poste est ouvert à temps partiel, jusqu'à 80 %, avec une quotité de travail pouvant être adaptée en fonction des disponibilités et du projet professionnel du praticien. Il s'agit d'un poste polyvalent, permettant d'intervenir dans les différents secteurs du service : pédiatrie générale et hospitalisation conventionnelle ; urgences pédiatriques ; unité de surveillance continue pédiatrique ; néonatalogie de niveau 2A ; salle de naissance ; visites de sortie des nouveau-nés en maternité ; consultations de pédiatrie.

Le pédiatre participe également à la continuité des soins et intervient en renfort des urgences pédiatriques selon les besoins. À partir de 19h, il assure la responsabilité médicale des urgences pédiatriques dans le cadre des gardes.

Vos missions Vous aurez notamment pour missions de : assurer l'évaluation clinique, diagnostique et thérapeutique des patients ; assurer le suivi médical des enfants hospitalisés ; participer à la prise en charge des enfants nécessitant une surveillance continue ; prendre en charge les nouveau-nés en néonatalogie de niveau 2A, en salle de naissance et à la maternité ; assurer la continuité et la qualité des soins ; réaliser des consultations de pédiatrie ; informer et accompagner les enfants et leurs familles ; travailler en collaboration étroite avec les équipes médicales et paramédicales, les sages-femmes, les obstétriciens, les anesthésistes et les autres spécialistes de l'établissement ; participer aux staffs, réunions médicales, transmissions et projets de service ; contribuer à la démarche qualité, à la sécurité des soins et à l'actualisation des protocoles.

Le profil recherché Nous recherchons un praticien : titulaire d'un DES de pédiatrie ou d'un diplôme reconnu équivalent ; inscrit(e) à l'Ordre des médecins ; disposant de compétences en pédiatrie générale. Une compétence complémentaire en néonatalogie, urgences pédiatriques ou dans une autre spécialité pédiatrique serait appréciée.

Vous êtes capable de

prendre en charge les urgences pédiatriques courantes et les situations nécessitant une surveillance rapprochée ; prioriser les situations cliniques et organiser l'activité en lien avec l'équipe ; faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'adaptabilité ; intervenir avec polyvalence dans les différents secteurs du service ; vous adapter aux variations d'activité, notamment lors des périodes de forte affluence aux urgences pédiatriques. Au-delà de vos compétences médicales, vous appréciez le travail en équipe et êtes reconnu(e) pour vos qualités d'écoute, de communication et votre capacité à instaurer une relation de confiance avec les enfants, les familles et les professionnels.

Pourquoi rejoindre notre équipe ? Vous intégrerez une équipe dynamique, bienveillante et soudée, dans un environnement de travail fondé sur la collaboration et la complémentarité des compétences. Le poste offre une activité diversifiée et polyvalente, permettant de développer ou de mobiliser des compétences dans plusieurs domaines de la pédiatrie, de la néonatalogie et de la surveillance continue.

Lieu d'exercice

Centre Hospitalier Lucien Hussel Vienne Temps de travail : temps partiel, jusqu'à 80 %, adaptable selon le projet professionnel Spécialité : Pédiatrie Type d'activité : pédiatrie générale, urgences pédiatriques, USC, néonatalogie 2A, maternité et consultations

Envie de rejoindre une équipe dynamique et de participer à une activité pédiatrique polyvalente et diversifiée ? Rejoignez le Centre Hospitalier de Vienne ! Renseignements complémentaires :

Dr Jeanne, Chef de service Email

t.jeanne@ch-vienne.fr ou Dr Bouslah, Cheffe de pôle Femme-Mère-Enfant Email : f.bouslah@ch-vienne.fr ou Mme Acar, Responsable des Affaires Médicales, Email : k.acar@ch-vienne.fr

Pour visualiser la fiche de poste détaillée ainsi que les conditions, cliquez sur le lien : urlr.me/TGk6TN

Présentation du CH de Vienne https

//www.youtube.com/watch?v=jJcMhDvm3tU

Vous souhaitez rejoindre l'équipe ? Contactez-nous :

Direction des affaires médicales 04 74 31 32 43 Email : medical.recrutement@ch-vienne.fr

Annonce n°364714 publiée le 24/07/2026 par un
établissement de santé

24/07/2026 - NOUS RECRUTONS UN(E) MEDECIN URGENTISTE SAU, SAMU, SMUR (H/F) - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE Les services de médecine d'urgence se composent de plusieurs unités spécialisées offrant une prise en charge complète des urgences médicales. Voici la structure du service : - Service d'aide médicale urgente (SAMU) : 150 000 dossiers de régulation médicale annuels - Service d'accueil des urgences (SAU) : environ 40 000 passages par an - Service mobile d'urgence et de réanimation (SMUR) : 2 500 interventions annuelles - Service d'hospitalisation de courte durée (SHCD) : 10 lits - Centre d'enseignement des soins d'urgence (CESU) Le service offre des infrastructures modernes, incluant une salle de déchocage équipée de 4 places et de matériel dédié, une salle de radiologie conventionnelle, ainsi qu'un scanner dédié aux urgences, disponible 24h/24. Le service dispose également d'un hélicoptère SMUR. Profil recherché :

Le service est opérationnel 24h/24 et est composé d'une équipe dynamique et pluridisciplinaire incluant : - 1 médecin régulateur - 2 médecins affectés au SMUR - 2 médecins affectés au circuit long - 1 médecin en traumatologie - 1 médecin affecté au SHCD de 9h à 17h Des staffs sont organisés tous les jours pour assurer une coordination optimale. Le temps de travail des urgentistes est basé sur une durée hebdomadaire de 39 heures de travail clinique posté. Il est également possible de réaliser du temps de travail additionnel. Le service accueille également 5 internes en spécialité et en médecine générale, offrant ainsi une formation continue et une collaboration enrichissante. Les lignes de garde, disponibles pendant la permanence des soins, couvrent les spécialités suivantes : anesthésie, réanimation, cardiologie, psychiatrie, gynécologie-obstétrique, et pédiatrie. Ce poste est une excellente opportunité pour les professionnels de santé passionnés par les soins d'urgence, dans un environnement dynamique et propice à la formation et à l'évolution professionnelle. Profil recherché : - Diplôme requis : DES médecine d'urgence ou CAMU ; - Inscription au conseil de l'ordre des médecins ou PAE indispensable - Expérience en médecine d'urgence obligatoire Conditions d'emploi : - Temps de travail : temps plein ou temps partiel ; - Rémunération : Selon le statut - Lieu de travail : site de Châteauroux exercice possible sur le site du Blanc Postulez sur le site carrière : https://ch-chateauroux-leblanc.softy.pro/offre/157775?idt=159

Annonce n°364659 publiée le 24/07/2026 par un
établissement de santé

24/07/2026 - Médecin prescripteur EHPAD (EHPAD SAINT-MAUR)

• Indre (36)
• Chateauroux
• Mutation (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Départemental Gériatrique de l'Indre recherche, un praticien contractuel ou hospitalier, spécialisé en gériatrie/ou généraliste, pour exercer en EHPAD.

Conditions inhérentes au poste

participation aux astreintes de sécurité.

Liaisons professionnelles les plus fréquentes :

• Coordination des soins et cadres de santé - Equipe de Direction Commune - Equipe de soins (équipes soignantes, kinésithérapeute, ergothérapeute, diététiciens) - Psychologues - Médecins coordonnateurs - Médecins hospitaliers, internes - Médecins libéraux généraliste et spécialistes - Auxiliaires médicaux libéraux - Pharmacie à usage intérieur, Pharmacie d'officine

Diplômes requis :

Médecin inscrit au Conseil de l'ordre des Médecins dans la spécialité demandée.

Docteur en médecine générale DES, Capacité, DU ou DIU complémentaires liés à la spécialité précitée .

L'établissement ne reçoit pas de faisant fonction d'interne ou de stagiaire associé.

Poste à pourvoir par voie statutaire (praticien hospitalier à temps plein ou Aurore MARCANTONI DRH

Annonce n°11201 publiée le 24/07/2026 par un
établissement de santé

24/07/2026 - Médecin coordonnateur / Prescripteur à temps partiel (de 50% à 80%) (E.H.P.A.D Le Thor)

• Vaucluse (84)
• Le Thor
• Praticien contractuel (Salarié)

Rejoindre l'EHPAD Les Cigales

Situé au cur de la Provence, dans le village du Thor, l'EHPAD Les Cigales accueille 95 résidents dans un cadre de vie chaleureux, sécurisé et convivial. L'établissement, récemment rénové, dispose majoritairement de chambres individuelles et s'inscrit dans une dynamique permanente d'amélioration de la qualité de l'accompagnement des personnes âgées.

L'EHPAD est en direction commune avec le Centre Hospitalier de l'Isle-sur-la-Sorgue, favorisant le développement de partenariats et la continuité des parcours de soins.

Au sein de l'établissement, le médecin coordonnateur exerce ses missions en collaboration avec un médecin traitant salarié à 50 %, une infirmière en pratique avancée (IPA), une infirmière coordinatrice (IDEC), une responsable hébergement, une psychologue, une équipe paramédicale (kinésithérapeute et psychomotricienne) ainsi que les équipes soignantes. Missions

Acteur central du projet de soins, le médecin coordonnateur contribue à la qualité de la prise en charge gérontologique des résidents et assure la coordination médicale au sein de l'établissement. Les principales missions consistent à :

Participer à l'élaboration, à la mise en uvre et à l'évaluation du projet de soins. Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins. Assurer un rôle d'expertise et de conseil auprès de la direction sur les questions médicales et gériatriques. Coordonner les professionnels de santé intervenant auprès des résidents. Participer aux admissions et aux évaluations gérontologiques. Accompagner les équipes dans la mise en uvre des bonnes pratiques professionnelles. Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques. Présider la Commission de Coordination Gériatrique. Développer les partenariats avec les acteurs sanitaires, médico-sociaux et institutionnels du territoire. Participer au développement des Thérapies Non Médicamenteuses et des projets favorisant le bien-être et la qualité de vie des résidents. Profil recherché Diplômes et qualifications Diplôme d'État de Docteur en médecine. Formation de médecin coordonnateur en EHPAD ou engagement à l'obtenir conformément à la réglementation en vigueur. Compétences attendues Intérêt marqué pour la gériatrie, les Thérapies Non Médicamenteuses et le secteur médico-social. Capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires. Aptitude à conduire des projets et à accompagner les professionnels. Maîtrise des enjeux liés à la qualité des soins et à l'amélioration continue des pratiques. Qualités recherchées Excellentes qualités relationnelles. Sens de l'écoute, de la pédagogie et du dialogue. Esprit d'équipe et capacité à fédérer. Sens de l'organisation et rigueur. Disponibilité, adaptabilité et discrétion professionnelle. Les atouts du poste Établissement récemment rénové. Équipe pluridisciplinaire investie et dynamique. Projet d'établissement ambitieux centré sur la qualité de vie des résidents. Développement des Thérapies Non Médicamenteuses. Direction engagée dans une démarche d'innovation et d'amélioration continue. Cadre de travail privilégié au cur de la Provence. Candidature Les candidatures (CV ) sont à adresser à : Direction de l'EHPAD Les Cigales direction@ehpadlethor.fr

Poste à pourvoir dès que possible. PIETRERA CATHY Directrice déléguée 04.90.22.84.00 direction@ehpadlethor.fr

Annonce n°364713 publiée le 24/07/2026 par un
établissement de santé

24/07/2026 - Médecin Praticien contractuel temps plein Médecine interne ou Polyvalente (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

• Yvelines (78)
• Saint-Germain-en-Laye
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux ! Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques. Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail

LE POSTE

Dans le centre hospitalier intercommunal de Poissy qui est l'établissement support du GHT Yvelines nord, le service de médecine interne se situe dans le pôle Médiacoeur (Médecine interne-Cardiologie-Endocrinologie-Néphrologie et hémodialyse et UCSA et ELSA) Activité du service 1/ Unité d'hospitalisation non programmée : Le service comporte une unité d'hospitalisation non programmée de 29 lits partagée avec la néphrologie (8 lits). L'activité du service comprend l'accueil des patients des urgences, des patients en admissions directe en lien avec les médecins de villes, des patients suivis par les praticiens du service pour des pathologies relevant de la médecine interne et immunologie cliniques (maladies auto-immunes, auto-inflammatoires, immunohématologie) ainsi que des patients drépanocytaire. Le service est centre de compétence pour la drépanocytose 2/ Unité d'hospitalisation de jour programmée : Au sein d'une unité d'hospitalisation de jour pluridisciplinaire de médecine, les patients suivis en médecine interne sont hospitalisés pour la prise en charge thérapeutique ou les bilans Equipe médicale : 3 PH temps plein internistes - 1 PH temps partiel 0,8 interniste - Deux assistants partagés - 5 postes d'internes Missions Le poste requiert la prise en charge d'un secteur d'hospitalisation de 7 à 8 patients, au sein de l'unité d'hospitalisation traditionnelle et le suivi de patients en consultation Téléphone d'avis Astreinte le week-end (1 fois toutes les 5 semaines environ) samedi et dimanche matin

PROFIL RECHERCHÉ

Médecin Praticien contractuel Asssistant spécialiste Mme Catherine VEYSSIER BELOT

catherine.veyssierbelot@ght-yvelinesnord.fr affairesmedicales.chips@ght-yvelinesnord.fr

Annonce n°364656 publiée le 24/07/2026 par un
établissement de santé

24/07/2026 - MEDECIN REANIMATEUR (F/H) (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Mâcon (71 Saône-et-Loire) 1er Établissement général de Bourgogne sud Idéalement placé sur axes A6 A40 Gare TGV : 1h40 de PARIS et 1h de GENEVE Situé à 70 km seulement de Lyon (50 minutes) et 130 km de Dijon (1h30) Proche des Alpes (2H) Établissement dynamique et en pleine expansion - 1050 lits ou places répartis sur 7 sites nombreuses spécialités médicales. 2000 agents et 200 praticiens présents au CH RECRUTE UN MEDECIN REANIAMTEUR (F/H)

Vous êtes titulaire d'un DES d'Anesthésie- réanimation (MAR) ou de réanimation médicale (MIR) ou équivalent et inscrit à l'Ordre des Médecins et vous recherchez un exercice au sein d'une équipe dynamique, avec une activité diversifiée.

MISSIONS GENERALES :MISSIONS CLINIQUES (90 %)

MISSIONS MEDICO-ADMINISTRATIVES (10 %) - Participation aux activités de RMM, CREX, - Participation aux protocoles, formations des internes et IDE, commissions ou copil, vigilances, qualité et sécurité des soins, projets d'établissement, certification, gestion des risques, etc

Activités mixte possible à étudié au cas par cas. Nombreux Ph du service avec activité partagée. SAU/REA, ANESTHESIE/REA, DOULEUR/REA, HEMOVIGILANCE/REA etc. CARACTERISTIQUES DU POSTE :

Le service dispose de dialyse continu et intermittente, monitorage PiCCO, ETO, NO, fibroscope, etc...L'équipe actuelle est composée de 9 médecins dont plusieurs ayant une activité partagée. Équipe dynamique et motivée avec excellente entente au sein de l'équipe.

Environ 700 admission/an avec activité variée médico-chirurgicale. Plateau technique étoffé au sein de l'établissement (astreinte endoscopie, USIC avec coro et rythmo, embolisation avec équipe de chirurgie vasculaire, chirurgie viscérale, ORL, ortho etc.)

Coordination prélèvement d'organe locale (y compris donneur M3) Entente et travail en collégialité avec les autres médecins du CHM

Présence de 2 CHU de proximité (Dijon en 1ere intention, Lyon). Internes et docteurs juniors à chaque semestre avec tour de garde d'interne en réanimation.

Travail en temps continu, avec génération de temps de travail additionnel (rémunéré ou récupéré). Nombre de garde entre 3 et 4/mois dont 1 WE.

Cadre de vie agréable, belle culture gastronomique, randonnées à proximité dans le vignoble. Au croisement de l'A6 (Paris, Lyon à 1h) et l'A 40 ( Macon vers Genève et Haute-Savoie), station de ski alpin dès 2h30. Ville très connectée sur le plan des infrastructures avec gare TGV de Macon-Loché. Lyon à proximité (15 trajets/j), Paris à 2h (6 trajets/j). Pour postuler : Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation)

Par mail ou par courrier postal adressé à : Centre Hospitalier de Mâcon Direction des Affaires Médicales 350 Boulevard Louis Escande 71018 MACON Cédex

Annonce n°364688 publiée le 24/07/2026 par un
établissement de santé

24/07/2026 - MEDECIN HEMATOLOGUE (Centre Hospitalier de Dunkerque DUNKERQUE)

• Nord (59)
• Dunkerque
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Profil

- Docteur en Médecine, titulaire du DES d'Hématologie ou de Médecine Interne avec orientation hématologique - Docteur en Médecine, titulaire du DES de médecine générale, intéressé par l'hématologie et ayant réalisé un ou plusieurs stages en hématologie

Le service

- Il compte 6 praticiens, 2 infirmières en pratique avancée et 2 internes chaque semestre - Il est composé de 16 lits dont 5 lits de soins intensifs et d'un hôpital de jour réalisant plus de 7 000 séjours par an - Projets structurants du service : * Extension de l'unité de soins intensifs : passage de 5 à 8 lits d'USI * Accréditation JACIE en cours * Dossier d'autorisation CAR-T cells déposé auprès de l'ARS Hauts-de-France

Activités

- Prise en charge de l'ensemble des hémopathies malignes et bénignes de l'adulte - Inductions et consolidations des leucémies aiguës myéloïdes et lymphoïdes - Autogreffes de cellules souches hématopoïétiques (CSH) - Chimiothérapies intensives et immunothérapies (anticorps monoclonaux, bispécifiques) - Suivi en hôpital de jour : transfusions, chimiothérapies ambulatoires Justine.Leibig@ch-dunkerque.fr

Annonce n°364697 publiée le 24/07/2026 par un
établissement de santé

23/07/2026 - CARDIOLOGUE (H,F) (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement récent, support du GHT Léman Mont-Blanc.

Il se situe au cur de la Haute-Savoie, département dynamique et touristique, offrant une qualité de vie exceptionnelle, entre lacs et montagnes, proche des stations de Ski et de l'Aéroport International de Genève.

Ouvert en février 2012, le CHAL compte plus de 450 lits. L'établissement emploie plus de 2000 personnes dont 325 médecins et internes et draine un bassin de population de plus de 450 000 habitants. LE POSTE :

Au sein d'une équipe composée de 5 médecins cardiologues dont 4 Praticiens Hospitaliers et 3 médecins à profil généraliste, en charge notamment de l'activité d'hospitalisation, le candidat participera aux différentes activités du service, en fonction de son profil.

Le service de Cardiologie du Centre Hospitalier Alpes Léman se compose :

• d'une unité d'hospitalisation complète, avec des lits télémétrés ;
• de lits de Soins Intensifs Cardiologiques (USIC), au sein d'un plateau de soins intensifs polyvalents adossé à un service de réanimation ;
• d'un plateau de consultation et d'exploration fonctionnelle cardiovasculaire complet, comprenant une activité de médecine nucléaire.

La permanence des soins est organisée sur le modèle de l'astreinte forfaitisée Le CHAL dispose d'un plateau technique complet :

• Echographie cardiaque, ETO, Epreuve d'effort, Echographie d'effort, VO2 ;
• Scintigraphie cardiaque, IRM ;
• Rythmologie interventionnelle de niveau I (implantation de Pacemakers) au sein d'un bloc opératoire de 8 salles. Une extension à 11 salles dont une salle hybride de radiologie interventionnelle en environnement opératoire est en construction, pour accueillir entre autres des activités de cardiologie ;
• Coronarographie : intervention sur le site du Centre Hospitalier Annecy genevois, en collaboration avec une équipe leader dans ce domaine.

PROFIL RECHERCHÉ

Le poste proposé peut s'adapter à votre profil :

-

Un poste de Praticien Hospitalier, d'Assistant ou de Praticien Contractuel (poste à définir en fonction)

-

Un poste à temps plein ou à temps partiel (quotité à définir)

Il est possible d'envisager une activité partagée avec un autre établissement ou un autre service, une activité libérale, une activité mixte. Conditions :

-

Etre titulaire du diplôme d'Etat de Docteur en médecine et d'un DES de Cardiologie et Maladie Vasculaire ou d'un équivalent reconnu et donnant droit à l'exercice en France

-

Etre inscrit à l'Ordre National des Médecins VOUS SOUHAITEZ NOUS REJOINDRE ? Travailler au CHAL c'est aussi :

-

La possibilité de vous investir dans des projets de recherche et de vous former

-

Une aide à la recherche de logement pour la proposition d'un logement temporaire

-

Des solutions de garde d'enfant en crèche collective, en fonction des disponibilités

-

Rejoindre une communauté hospitalière engagée dans un établissement dynamique VOS CONTACTS :

Dr Vuthik PANH Chef du service de Cardiologie
[email protected] Tel 04 50 82 29 88

Dr Benjamin VIALA Chef de Pôle Médecine
[email protected] Tel 04 50 82 31 41 Mme Nathalie MENUET Directrice des Affaires Médicales nmenuet @ch-alpes-leman.fr Tel 04 50 82 24 30

Mireille DINAULT Chargée de recrutement du personnel médical
[email protected] Tel 04 50 82 24 17 / 06 79 91 79 75

Annonce n°341154 publiée le 23/07/2026 par un
établissement de santé

23/07/2026 - Médecin du travail (Centre hospitalier Compiègne-Noyon Compiègne)

• Oise (60)
• Compiègne
• Praticien contractuel (Salarié)

Le centre hospitalier Compiègne-Noyon (CHICN) est un acteur essentiel de la santé sur le territoire Oise-Est. Leader sur son territoire dans plusieurs disciplines (Cardiologie, Orthopédie, Neurologie) le CHICN dispose d'une offre de soins de haut niveau, diversifiée et accessible pour répondre aux attentes des patients et des professionnels.

En 2024, l'inauguration du nouveau bloc opératoire s'inscrit dans une politique d'investissement ambitieuse qui se poursuit avec plusieurs projets immobiliers et d'extensions capacitaires. Saisissez cette opportunité de rejoindre un établissement moderne, innovant et résolument tourné vers l'excellence.

Le CHICN propose un poste de Médecin du travail pour le service de santé au travail et c'est peut-être pour vous ?! Votre environnement de travail :

Le service de santé au travail du CHICN se compose d'un infirmier spécialisé en médecine du travail, d'un cadre en temps partagé, d'un psychologue du travail/ergonome et d'un secrétaire. Votre mission :

Vous assurez le suivi des 2300 agents non médicaux et 290 agents médicaux de l'établissement et participez à notre démarche de prévention des risques.

Vous avez un rôle de conseil auprès du chef d'établissement ainsi que de la Direction des Ressources humaines et de la Direction des Affaires médicales.

En collaboration avec le psychologue du travail, vous travaillez en lien étroit avec la Direction des Ressources humaines et notamment le pôle « Prévention et Présence au travail » chargé de coordonner les acteurs de prévention.

Vous disposez de locaux spécifiques sur chaque site pour assurer vos missions, situées au centre de l'établissement.

Vous êtes assisté(e) dans vos missions par un infirmier dédié.

Les missions de prévention de la santé et de la sécurité des salariés sont dévolues au service de santé au travail.

Vous assurez la surveillance médicale de l'état de santé des travailleurs (visite d'embauche, entretien de reprise, etc.), réalisez le suivi afin de prévenir et diagnostiquer les affections, déterminez l'aptitude au poste de travail. Dans ce cadre, vous disposez d'un dossier patient informatisé.

Vous assurez une fonction de conseil auprès des travailleurs, de leurs représentants et de l'employeur.

Vous menez des missions de santé publique à visée collective en assurant une veille sanitaire et la traçabilité des risques ; Accident de service, AES

Vous participer à l'amélioration de la prévention des risques au poste de travail et à son environnement y compris les risques psychosociaux.

Vous participez aux instances et réunions de travail pour lesquelles vous êtes membre Vos conditions d'exercice : Le poste est à pourvoir à temps plein ou à temps partiel Votre recrutement : Contrat à durée indéterminée Rémunération selon profil. Votre profil :

Vous êtes titulaire d'un Doctorat en Médecine et du DES ou CES de Médecine du travail

Vous savez travailler en transversalité, vous êtes pragmatique et disposez d'un sens réel sens du relationnel et de la communication.

Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Vous aimerez travailler avec nous pour :

Notre accompagnement personnalisé dès votre arrivée Notre établissement à taille humaine favorisant un management de proximité, un esprit d'équipe et d'entre-aide Notre politique de formation continue ambitieuse et d'accompagnement des projets d'évolution professionnelle Notre plan d'égalité Femmes-Hommes (index de 83/100 en 2023). Nos places réservées en crèche à proximité de l'hôpital Notre restaurant du personnel proposant également des plats à emporter et à prix modérés Nos parkings à proximité et sécurisés Notre engagement pour le service public, la qualité et la sécurité des soins Notre culture du partage et de l'innovation Notre forfait mobilité durable (jusqu'à 300/an) et la prise en charge de votre abonnement de transport en commun (75% du total jusqu'à 101.75 / mois) Notre comité des uvres sociales pour vous et votre famille avec des offres pour vos vacances et vos loisirs. Et bien plus encore

Le CHICN se situe à proximité de Paris (40 minutes en train ou 1h en voiture) et de l'aéroport Roissy Charles de Gaulle (40 mn en voiture) ou de Beauvais (1h en voiture). Les sites du CHICN sont accessibles en voiture, en train et bus gratuit à Compiègne comme à Noyon.

N'attendez plus, rejoignez-nous pour construire ensemble l'hôpital de demain. À Compiègne et à Noyon, venez profiter d'un environnement dynamique et agréable à vivre pour booster votre carrière. Monsieur DUPEYRAS Hugo, Directeur des Ressources Humaines et de la communication

Annonce n°364501 publiée le 23/07/2026 par un
établissement de santé

23/07/2026 - Médecin temps partiel 60% - Centre Ambulatoire (Centre hospitalier du Mont d'Or Albigny-sur-saône)

• Rhône (69)
• Albigny
• Praticien contractuel (Salarié)

Le poste Le CHMO recrute un médecin à temps partiel (40 à 60 %) pour exercer au sein du Centre Ambulatoire. Le praticien partagera son activité entre les consultations mémoire et la prise en charge des patients accueillis en HDJ Médecine et HDJ SMR. Missions Diagnostiquer les troubles neurocognitifs (TNC) mineurs et majeurs. Réaliser l'annonce diagnostique. Définir une prise en charge conforme aux recommandations de la HAS. Assurer le suivi en lien avec le médecin traitant. Participer aux RCP avec les HCL. Réaliser les évaluations médicales en HDJ Médecine et SMR. Prescrire les bilans nécessaires. Participer aux synthèses pluridisciplinaires hebdomadaires. Participer à la prise en charge en HDJ MAMA. Assurer la prise en charge des patients bénéficiant de perfusions en HDJ de médecine.

Annonce n°364488 publiée le 23/07/2026 par un
établissement de santé

23/07/2026 - RADIOLOGUE (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement récent, support du GHT Léman Mont-Blanc. Il se situe au cur de la Haute-Savoie, département dynamique et touristique, offrant une qualité de vie exceptionnelle, entre lacs et montagnes, proche des stations de Ski et de l'Aéroport International de Genève. Ouvert en février 2012, le CHAL compte plus de 450 lits. L'établissement emploie plus de 2000 personnes dont 325 médecins et internes et draine un bassin de population de plus de 450 000 habitants. LE POSTE : PRESENTATION DU SERVICE D'IMAGERIE MEDICALE : L'activité d'imagerie médicale du CHAL est générale et complète : radiologie conventionnelle et interventionnelle. L'équipe médicale qui compte 5.5 ETP radiologues et deux internes développent une activité variée et de grande technicité en imagerie médicale. Le service est doté d'un plateau technique complet, moderne et performant : Deux scanners Siemens dont un scanner avec module interventionnel ; 1 IRM 1.5 Tesla intra-hospitalière avec possibilité de vacations sur 3 autres IRM 1.5 et 3 Tesla dont 2 IRM 1.5 à proximité immédiate de l'hôpital ; Mammographe capteur plan avec Tomosynthèse et macrobiopsies ; 3 Echographes Toshiba Applio dont un dédié spécifiquement à la mammographie ; Salle hybride : projet en cours de formalisation (2023). Les praticiens du service réalisent des actes d'imagerie médicale diagnostique et interventionnelle pour les patients des services d'hospitalisations, des consultations externes et des urgences. Toute l'activité externe est programmée quelle que soit la modalité. Réalisation d'actes de radiologie interventionnelle vasculaire et oncologique : biopsie, ponction, cimentoplastie, embolisations, radiofréquence. Le service s'inscrit dans le dépistage organisé du cancer du sein. L'imagerie médicale est un service dynamique avec un très bon potentiel d'activité (19 000 Scanners, plus de 3 000 mammographies et 8 000 IRM sont réalisés par an). Activité variée, polyvalente de radiologie générale et d'urgences. Il participe de fait au développement de la coopération avec les autres spécialités du CHAL. Environnement de qualité avec des unités de soins critiques : USIC, USINV et Service de Réanimation. PROFIL RECHERCHÉ : MISSIONS ET FONCTIONS DU PRATICIEN : Dans le cadre de l'exercice de ses fonctions, le radiologue contribuera à : La participation à l'activité de radiologie diagnostique et interventionnelle du service : réalisation, contrôle et interprétation des examens d'imagerie médicale ; La participation au staff et RCP ; La participation à l'encadrement des internes et à la permanence des soins (astreintes partagées avec Imadis - téléradiologie). COMPETENCES RECHERCHEES : Qualification ordinale en France impérative. Etre titulaire d'un diplôme d'Etat de docteur en médecine et d'un DES radiodiagnostic et d'imagerie médicale. Les médecins titulaires d'un diplôme étranger et non-inscrits à l'Ordre peuvent néanmoins nous faire parvenir leur CV ainsi qu'une lettre de motivation pour postuler sur un poste de stagiaire associé ou de praticien associé. Pas d'exigence au niveau d'une surspécialisation mais compétence complémentaire en ostéoarticulaire, ORL ou imagerie cardiaque appréciée. CONDITIONS PROPOSEES : Possibilité de planning souple avec récupération des astreintes. Possibilité de temps partiel. Possibilité d'adapter et d'orienter l'activité en fonction des préférences du postulant. Participation à la permanence des soins sur la base d'une astreinte de sécurité forfaitisée d'échographie les soirs dès 18h30 avec activité de scanner assurée par IMADIS et d'astreinte opérationnelle en journée, un week-end tous les deux mois. Selon la situation du (de la) candidat(e) : Praticien Hospitalier, Praticien Contractuel, Assistant, Praticien Attaché. Poste à pourvoir dès que possible. CONTACT MEDICAL : Docteur Jérôme RIGAL, chef de service imagerie : jrigal@ch-alpes-leman.fr CONTACTS ADMINISTRATIFS : Mme Nathalie MENUET, Directrice des Affaires Médicales : nmenuet@ch-alpes-leman.fr M. Kilian SABUCO, Responsable des Affaires Médicales: ksabuco@ch-alpes-leman.fr RÉMUNÉRATION brut : 84k / an M. Kilian SABUCO

Annonce n°364619 publiée le 23/07/2026 par un
établissement de santé

23/07/2026 - Médecin urgentiste (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement récent, support du GHT Léman Mont-Blanc. Il se situe au cur de la Haute-Savoie, département dynamique et touristique, offrant une qualité de vie exceptionnelle, entre lacs et montagnes, proche des stations de ski et de l'aéroport international de Genève. Ouvert en Février 2012, le CHAL compte plus de 450 lits. L'établissement emploie plus de 2000 personnes dont 325 médecins et internes et draine un bassin de population de plus de 450 000 habitants. LE POSTE : L'équipe médicale des urgences est structurée autour des filières adultes polyvalentes, gériatrique, pédiatrique et du SMUR. Le service comprend: ·

1 SAUV (4 postes) ·

14 salles d'examen (10 box secteur adulte, 4box secteur polyvalent) · 2 équipes de SMUR de jour ·

Au quotidien en journée

2 smuristes, 1 urgentiste pour le SAUV, 2 médecins urgentistes ou généralistes pour les filières adultes et polyvalentes ·

1 pédiatre 7/7 jours et 24/24h ·

1 gériatre 5 jours sur 7 avec un espace dédié et une équipe dédiée pour les plus de 75 ans. ·

4 médecins de nuit

1 smuriste, 1 urgentiste pour le SAUV, 1 urgentiste ou généraliste pour les filières adultes et polyvalentes et 1 pédiatre. Le service des urgences bénéficie d'un plateau technique complet et récent: 2 scanners, IRM, radiologie conventionnelle. PROFIL RECHERCHÉ : PROFIL ET FONCTIONS ATTENDUES : Le médecin contribuera, selon ses aptitudes, à la prise en charge et au suivi des patients au sein du service des urgences, du déchocage, et du SMUR. Il séniorise les internes du service, qui accueille et forme 7 à 8 internes et 1 à 2 docteurs juniors. Le temps non posté lui permettra de s'investir dans le service, pour en améliorer le fonctionnement, la dynamique et de parfaire sa formation. Possibilité de poste partagé : UHCD, filière gériatrique - possibilité de poste partagé avec les Hôpitaux du Léman à Thonon-les-Bains. Poste à temps complet ou à temps partiel. COMPETENCES RECHERCHEES : Médecin qualifié en médecine d'urgence ou médecine générale. Etre inscrit au Conseil de l'Ordre. CONDITIONS PROPOSEES : Selon la situation du (de la) candidat(e) : Praticien Hospitalier Praticien contractuel Assistant... VOUS SOUHAITEZ NOUS REJOINDRE ? Travailler au CHAL, c'est aussi : La possibilité de vous investir dans des projets de recherche et vous former Une aide à la recherche de logement ou la proposition d'un logement temporaire Des solutions de garde d'enfant en crèche collective, en fonction des disponibilités Rejoindre une communauté hospitalière engagée dans un établissement dynamique VOS CONTACTS : Dr Cyrille GRANGE, chef de service des urgences : cgrange@ch-alpes-leman.fr Mme Nathalie MENUET, Directrice des Affaires Médicales et de la Recherche : nmenuet@ch-alpes-leman.fr M. Kilian SABUCO - Responsable des Affaires Médicales - ksabuco@ch-alpes-leman.fr RÉMUNÉRATION brut : 84k / an M. Kilian SABUCO

Annonce n°364618 publiée le 23/07/2026 par un
établissement de santé

23/07/2026 - MEDECIN GENERALISTE OU URGENTISTE UNITE DE SURVEILLANCE CONTINUE (Centre hospitalier Blaye)

• Gironde (33)
• Blaye
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le CH de Blaye (Gironde 33) recherche un médecin généraliste ou urgentiste à temps partiel pour compléter son équipe médicale. Organisation du service :

L'unité de surveillance continue à vocation à prendre en charge les patients qui présentent une pathologie médicale ou chirurgicale aigüe avec un état de santé stable, nécessitant une surveillance clinique répétée.

Localisé sur le plateau technique des urgences, le service se compose de :

6 lits de surveillance continue positionnés dans des chambres individuelles équipées de moniteurs

3 lits d'hospitalisation de très courte durée dans des chambres individuelles équipées de moniteurs multiparamétriques

L'équipe est mutualisée avec le service d'accueil d'urgences et le SMUR. Organisation du temps de travail :

1 urgentiste ou 1 médecin généraliste assure en 8h (9h-17h), 7j/7 :

• Le service de soins continus (6 lits)
• Le service d'hospitalisation de courte durée (3 lits)

Deux urgentistes postés en 24h :

• Le service d'accueil d'urgences (SAU : 18 000 passages/an)
• Le SMUR (500 sorties/an)

Ces urgentistes prennent le relai de la prise en charge des patients de l'unité de surveillance continue la nuit. Un interne vient renforcer l'organisation du service. Profil :

Médecin de médecine générale, avec expérience en médecine d'urgence souhaitée Inscrit au Conseil de l'ordre des médecins en France. Temps de travail :

Temps partiel

entre 0,5 et 0,8 ETP Possibilité de temps plein si le médecin souhaite prendre des gardes aux urgences

Statut :

Praticien hospitalier contractuel ou Praticien hospitalier titulaire

Rémunération selon les grilles de la fonction publique hospitalière. Renseignements : Docteur S. SIAGNI-YITEMBE, chef de pôle,

[email protected] Candidatures :

Mme K. ROUAUD, Responsable des affaires médicales, 05.57.33.45.35
[email protected]

Annonce n°345246 publiée le 23/07/2026 par un
établissement de santé

23/07/2026 - MEDECIN en médecine générale / gériatre - Centre Hospitalier Gériatrique (Centre Hospitalier - Saint-Géoire-en-Valdaine)

• Isère (38)
• Saint-Géoire-en-Valdaine
• Mutation (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre hospitalier de saint Geoire en Valdaine recherche un praticien inscrit au conseil de l'ordre des médecins pour le secteur EHPAD ou SMR pour la période du 17/08/2026 au 31/10/2026.

L'établissement divise son activité sur deux secteurs : 30 lits de soins de suite et de réadaptation et 151 lits d'EHPAD dont 28 lits Alzheimer.

En nous rejoignant, vous exercerez au sein d'un établissement à taille humaine et de locaux récents et agréables. Sur site, vous serez entouré de vos confrères et d'une équipe pluridisciplinaire : infirmiers, psychologue, kinésithérapeute, APA, et bénéficiez d'un lien privilégié avec le CH de Voiron.

Vous souhaitez en savoir plus? N'hésitez pas à nous contacter au 04 76 32 75 02 Directrice déléguée, Mme GOBBO : 04.76.32.75.02 Présidente de CME, Dr SUBTIL-PONS : 04.76.32.75.16

Pour en savoir plus, sur le CH de Saint Geoire en Valdaine, https://www.ch-st-geoire-valdaine.fr

Annonce n°357870 publiée le 23/07/2026 par un
établissement de santé

23/07/2026 - CHIRURGIEN GENERAL ET VISCERAL (Centre hospitalier Blaye)

• Gironde (33)
• Blaye
• PH temps partiel (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Etablissement à 50km au Nord de Bordeaux. www.chblaye.fr/

Le CH de Blaye (Gironde 33) recherche un chirurgien général et viscéral temps plein pour compléter son équipe, suite au départ à la retraite d'un des deux chirurgiens en janvier 2025.

Descriptif du service de chirurgie

- Equipe médicale : 2 chirurgiens viscéraux et digestifs (complétée par des remplaçants pour couvrir la PDS) ; 2 chirurgiens orthopédistes, 1 chirurgien oral ; 1 équipe d'anesthésistes - Des coopérations médicales avec le CH de Libourne et le CHU de Bordeaux pour proposer des activités chirurgicales de proximité (urologie, vasculaire, ORL, ophtalmologie, endoscopies) - Service de chirurgie de 18 lits - Service d'hôpital de jour chirurgical de 7 places - 3 salles de bloc ; 1 salle d'endoscopie ; 1 salle de chirurgie externe - 1 SSPI

Profil

- Essentiellement de la chirurgie digestive et viscérale. - Quelques interventions de chirurgie générale (pas de traumatologie) - Autorisation de chirurgie adulte, avec dérogations accordées pour de la chirurgie pédiatrique - Autorisation de chirurgie pédiatrique pour la chirurgie viscérale et digestive, sous réserve que les praticiens justifient d'une expérience en pédiatrie et s'engagent à participer au dispositif régional de chirurgie pédiatrique

Conditions d'exercice et astreintes - Poste à temps plein - 1 seule astreinte pour l'ensemble du service de chirurgie, portée par l'équipe de chirurgiens digestifs et viscéraux - Astreintes forfaitisées

Statut

Praticien hospitalier ou praticien hospitalier contractuel.

Profil du candidat - Etre titulaire d'un diplôme de chirurgien général et ou viscéral - Etre inscrit impérativement à l'Ordre des médecins Français.

Poste à pourvoir

dès que possible Mme Karine ROUAUD, attachée d'administration affaires médicales tél. 05 57 33 45 35 k.rouaud@chblaye.fr

Annonce n°292576 publiée le 23/07/2026 par un
établissement de santé

22/07/2026 - médecin gériatre, généraliste ou interniste (Centre Hospitalier La Ciotat)

• Bouches-du-Rhône (13)
• La Ciotat
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier du la Ciotat (site Internet : www.ch-laciotat.fr), établissement public de santé de référence sur un site agréable situé en bord de mer-

La Ciotat, station balnéaire à proximité de Marseille 30 mn, Aix en Provence 45 mn - Région très bien desservie par l'aéroport de Marignane et la gare TGV de Marseille.

RECRUTE

1 médecin gériatre, généraliste ou interniste. Poste à pourvoir immédiatement

Temps de travail

80% ou 100 %

Dans un hôpital à taille humaine, vous travaillerez dans un service de médecine polyvalente de 57 lits répartis en 2 unités. Plateau technique sur place avec laboratoire, scanner, IRM, Urgence, SMUR et Réanimateur sur place 24/24.

Jeune équipe médicale, pluridisciplinaire avec un interniste, un gériatre, un pneumologue et un cardiologue et deux médecins généralistes ; ainsi que d'autres spécialistes intervenants plusieurs fois dans la semaine (notamment néphrologue, neurologue, psychiatres, gastro-entérologue). Une astreinte le week-end, toutes les 5 à 6 semaines.

La qualification requise (OBLIGATOIRE toute candidature ne répondant pas à ce critère ne sera pas étudiée) :

Médecin titulaire d'un diplôme de Médecine permettant l'exercice de la médecine en FRANCE.

Annonce n°355434 publiée le 22/07/2026 par un
établissement de santé