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13/05/2026 - Psychomotricien - H/F (Centre hospitalier Montéléger)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais recrute un psychomotricien h/f sur un remplacementl maladie pour son CMP enfant de Dieulefit

Rejoignez le Centre Hospitalier Drôme Vivarais (CHDV), un établissement public de santé mentale engagé pour le bien-être de tous. Vos missions

En tant que psychomotricien au sein de notre Centre Médico-Psychologique (CMP), vous interviendrez auprès des enfants pour favoriser leur développement psychomoteur. Vos missions incluront :

Évaluer les troubles psychomoteurs et élaborer des projets thérapeutiques personnalisés.

Mettre en uvre des séances de rééducation psychomotrice adaptées aux besoins des enfants.

Collaborer avec les autres professionnels de santé pour une prise en charge globale.

Participer à des réunions pluridisciplinaires pour assurer un suivi cohérent. Pourquoi nous rejoindre

Le CHDV offre un environnement de travail humain et bienveillant, où chaque agent est valorisé. En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

Un cadre de travail stimulant et enrichissant, au service de la santé mentale des enfants.

Des perspectives d'évolution au sein d'une structure dynamique. Une équipe pluridisciplinaire engagée et soudée.

Un engagement fort en faveur de la qualité de vie au travail. Profil recherché : Compétences Expertise en psychomotricité pour enfants

Connaissance des troubles du développement et des troubles du spectre autistique Maîtrise des techniques de rééducation psychomotrice Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Compétences en évaluation et suivi des progrès des patients Connaissance des outils d'évaluation psychomotrice

Capacité à adapter les interventions aux besoins spécifiques des enfants

Connaissance des protocoles de prise en charge en psychiatrie infantile

Compétences en communication avec les familles et les professionnels Connaissance des normes et réglementations en santé mentale Expérience

Expérience professionnelle en tant que psychomotricien dans un contexte hospitalier ou en centre médico-psychologique (CMP)

Expérience dans la prise en charge des enfants et adolescents en psychiatrie Formation Diplôme d'État de psychomotricien

Formation complémentaire en psychiatrie infantile ou en troubles du développement (un atout) Qualités Empathie et patience Capacité d'écoute et de communication Créativité et adaptabilité Rigueur et organisation Sens du travail en équipe Respect de la confidentialité Engagement et motivation Sens des responsabilités Capacité à gérer des situations complexes Sens de l'observation et de l'analyse

Annonce n°356852 publiée le 13/05/2026 par un
établissement de santé

13/05/2026 - CARDIOLOGUE (H,F) (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement récent, support du GHT Léman Mont-Blanc.

Il se situe au cur de la Haute-Savoie, département dynamique et touristique, offrant une qualité de vie exceptionnelle, entre lacs et montagnes, proche des stations de Ski et de l'Aéroport International de Genève.

Ouvert en février 2012, le CHAL compte plus de 450 lits. L'établissement emploie plus de 2000 personnes dont 325 médecins et internes et draine un bassin de population de plus de 450 000 habitants. LE POSTE :

Au sein d'une équipe composée de 5 médecins cardiologues dont 4 Praticiens Hospitaliers et 3 médecins à profil généraliste, en charge notamment de l'activité d'hospitalisation, le candidat participera aux différentes activités du service, en fonction de son profil.

Le service de Cardiologie du Centre Hospitalier Alpes Léman se compose :

• d'une unité d'hospitalisation complète, avec des lits télémétrés ;
• de lits de Soins Intensifs Cardiologiques (USIC), au sein d'un plateau de soins intensifs polyvalents adossé à un service de réanimation ;
• d'un plateau de consultation et d'exploration fonctionnelle cardiovasculaire complet, comprenant une activité de médecine nucléaire.

La permanence des soins est organisée sur le modèle de l'astreinte forfaitisée Le CHAL dispose d'un plateau technique complet :

• Echographie cardiaque, ETO, Epreuve d'effort, Echographie d'effort, VO2 ;
• Scintigraphie cardiaque, IRM ;
• Rythmologie interventionnelle de niveau I (implantation de Pacemakers) au sein d'un bloc opératoire de 8 salles. Une extension à 11 salles dont une salle hybride de radiologie interventionnelle en environnement opératoire est en construction, pour accueillir entre autres des activités de cardiologie ;
• Coronarographie : intervention sur le site du Centre Hospitalier Annecy genevois, en collaboration avec une équipe leader dans ce domaine.

PROFIL RECHERCHÉ

Le poste proposé peut s'adapter à votre profil :

-

Un poste de Praticien Hospitalier, d'Assistant ou de Praticien Contractuel (poste à définir en fonction)

-

Un poste à temps plein ou à temps partiel (quotité à définir)

Il est possible d'envisager une activité partagée avec un autre établissement ou un autre service, une activité libérale, une activité mixte. Conditions :

-

Etre titulaire du diplôme d'Etat de Docteur en médecine et d'un DES de Cardiologie et Maladie Vasculaire ou d'un équivalent reconnu et donnant droit à l'exercice en France

-

Etre inscrit à l'Ordre National des Médecins VOUS SOUHAITEZ NOUS REJOINDRE ? Travailler au CHAL c'est aussi :

-

La possibilité de vous investir dans des projets de recherche et de vous former

-

Une aide à la recherche de logement pour la proposition d'un logement temporaire

-

Des solutions de garde d'enfant en crèche collective, en fonction des disponibilités

-

Rejoindre une communauté hospitalière engagée dans un établissement dynamique VOS CONTACTS :

Dr Vuthik PANH Chef du service de Cardiologie
[email protected] Tel 04 50 82 29 88

Dr Benjamin VIALA Chef de Pôle Médecine
[email protected] Tel 04 50 82 31 41 Mme Nathalie MENUET Directrice des Affaires Médicales nmenuet @ch-alpes-leman.fr Tel 04 50 82 24 30

Mireille DINAULT Chargée de recrutement du personnel médical
[email protected] Tel 04 50 82 24 17 / 06 79 91 79 75

Annonce n°341154 publiée le 13/05/2026 par un
établissement de santé

13/05/2026 - Médiateur de santé pair - H/F (Centre hospitalier Montéléger)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais recrute sur un poste pérenne un Médiateur de Santé-Pair (MSP) . Ce dernier participe à l'accompagnement, au soutien et à l'orientation des personnes au sein des équipes pluridisciplinaires en s'appuyant sur son parcours personnel de rétablissement de troubles psychiques et son expérience des services de santé mentale. Il participe à créer les conditions favorables à la collaboration entre professionnels et usagers et renforce le pouvoir d'agir de ces derniers sur leur parcours.

Lieu principal d'affectation

Centre de soins psychiatriques de Tournon - Pôle / U.F. de rattachement : HDJ de Tournon, pôle nord

Liens hiérarchiques

« le médiateur pair » est placé sous l'autorité hiérarchique du Chef d'Établissement et par délégation sous la responsabilité hiérarchique directe du cadre de santé de l'unité.

Agent en responsabilité directe

non .

Contraintes éventuelles liées au poste

Participation à la continuité de service inhérente aux activités du secteur d'activité et aux obligations de la Fonction Publique Hospitalière.

4 Description du poste

Missions auprès des personnes accompagnées :

Participer avec l'infirmier référent, à l'accompagnement de la personne dans son parcours de santé et de rétablissement, avec respect de ses choix et de sa temporalité ;

Favoriser l'adhésion aux soins, et notamment travailler sur la prise de conscience des troubles des personnes suivies ;

Susciter l'engagement et l'espoir ; Soutenir, valoriser les ressources et encourager la personne dans ses objectifs ; Travailler avec la personne sur l'image / estime de soi ;

Apporter un échange libre grâce à la posture de pair à pair ;

Conduire des entretiens motivationnels sur site ou dans la cité (aller vers) avec les patients suivis,

Proposer la formalisation de plan de prévention partagés, accompagner la personne lors de la rédaction ;

Participer à l'animation d'ateliers dans le cadre de l'Éducation thérapeutique du patient, mais aussi dans le cadre des médiations proposées à l'HDJ ;

Mettre place un groupe ouvert permettant l'expression du vécu des patients concernant leur parcours en psychiatrie ; Missions de formations et sensibilisation :

Sensibiliser et former les acteurs de première ligne, sanitaires et non sanitaires ;

Entrevoir les perspectives d'avenir optimistes avec ses pairs, les professionnels et acteurs de première ligne en déstigmatisant la maladie psychique ; Participer au développement du réseau des partenaires ;

Le cas échéant co-construire et co-animer des actions d'information, de formation sur le pôle en lien avec les IPA (rétablissement, PPP) Profil recherché :

· Sens des responsabilités et conscience de son positionnement professionnel,

· Comportement professionnel

non jugement, intégrité, ouverture d'esprit, respect, honnêteté, loyauté, capacités d'écoute, de remise en question, d'analyse, de négociation, de tolérance, de respect et d'équité

· Organisation, méthode et rigueur dans son travail

· Capacité à prendre la parole en public ou en situation de face à face

Représentation et valorisation de l'image institutionnelle au travers de son comportement, de son attitude et de sa tenue.

Utilisation antérieure d'un dispositif de soin en santé mentale en tant qu'usager

• Engagement dans un parcours de rétablissement significatif et recul suffisant sur son parcours de rétablissement
• Connaissance des dispositifs de soin, du domaine de la santé mentale et des liens entre psychiatrie et citoyenneté
• Capacité à organiser son travail et à gérer son emploi du temps
• Capacité à comprendre le fonctionnement institutionnel

Annonce n°356845 publiée le 13/05/2026 par un
établissement de santé

13/05/2026 - Psychomotricien - H/F (Centre hospitalier Montéléger)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais recrute un psychomotricien h/f sur un remplacementl maladie pour son CMP enfant de Dieulefit

Rejoignez le Centre Hospitalier Drôme Vivarais (CHDV), un établissement public de santé mentale engagé pour le bien-être de tous. Vos missions

En tant que psychomotricien au sein de notre Centre Médico-Psychologique (CMP), vous interviendrez auprès des enfants pour favoriser leur développement psychomoteur. Vos missions incluront :

Évaluer les troubles psychomoteurs et élaborer des projets thérapeutiques personnalisés.

Mettre en uvre des séances de rééducation psychomotrice adaptées aux besoins des enfants.

Collaborer avec les autres professionnels de santé pour une prise en charge globale.

Participer à des réunions pluridisciplinaires pour assurer un suivi cohérent. Pourquoi nous rejoindre

Le CHDV offre un environnement de travail humain et bienveillant, où chaque agent est valorisé. En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

Un cadre de travail stimulant et enrichissant, au service de la santé mentale des enfants.

Des perspectives d'évolution au sein d'une structure dynamique. Une équipe pluridisciplinaire engagée et soudée.

Un engagement fort en faveur de la qualité de vie au travail. Profil recherché : Compétences Expertise en psychomotricité pour enfants

Connaissance des troubles du développement et des troubles du spectre autistique Maîtrise des techniques de rééducation psychomotrice Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Compétences en évaluation et suivi des progrès des patients Connaissance des outils d'évaluation psychomotrice

Capacité à adapter les interventions aux besoins spécifiques des enfants

Connaissance des protocoles de prise en charge en psychiatrie infantile

Compétences en communication avec les familles et les professionnels Connaissance des normes et réglementations en santé mentale Expérience

Expérience professionnelle en tant que psychomotricien dans un contexte hospitalier ou en centre médico-psychologique (CMP)

Expérience dans la prise en charge des enfants et adolescents en psychiatrie Formation Diplôme d'État de psychomotricien

Formation complémentaire en psychiatrie infantile ou en troubles du développement (un atout) Qualités Empathie et patience Capacité d'écoute et de communication Créativité et adaptabilité Rigueur et organisation Sens du travail en équipe Respect de la confidentialité Engagement et motivation Sens des responsabilités Capacité à gérer des situations complexes Sens de l'observation et de l'analyse

Annonce n°356849 publiée le 13/05/2026 par un
établissement de santé

13/05/2026 - IDE EMoPSI - H/F (Centre hospitalier Montéléger)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le centre hospitalier recrute sur un congés maternité 1 infirmier(ière) à temps plein sur EMoPSI, secteur de Romans, une équipe mobile psychiatrique de soins intensifs intervenant au domicile des patients. Objectifs Elle peut intervenir pour :

• Le traitement de la crise :

o En alternative à l'hospitalisation, lorsque celle-ci est impossible (ex : faute de lits) ou refusée par le patient ou son entourage, et que l'état de ce dernier le permet.

• La prévention de la rechute :

o En amont d'une hospitalisation, par exemple pour un patient connu à fort risque de décompensation ou en décompensation débutante.

• La transition de sortie d'hospitalisation

o En aval d'une hospitalisation pour permettre un retour plus rapide au domicile en maintenant une observation soutenue (ex : mise en place de clozapine), pour coordonner les soins d'aval lorsque la situation est instable ou permettre une intégration réussie dans une structure partenaire (ponctuellement en renfort de l'EMPP par exemple).

• La prise en charge des situations complexes :

o Les patients dans l'incapacité d'adhérer à un soin conventionnel,

o Les usagers pour lesquels les prises en soins antérieures ont échoué. Organisation et moyens

• Elle est située au Centre de Soins Psychiatriques Zola à Romans,
• La file active annuelle est d'environ 180 patients pour quinze places,
• Une présence soignante d'au moins deux IDE est assurée quotidiennement,
• Une réponse est proposée en 24h maximum, 7 jours sur 7 sur des horaires élargis (9h18h),
• L'intervention de l'IDE est :

· Seul par défaut,

· En binôme pour tout type de situation évaluée comme à risque par l'équipe,

• Elle bénéficie du matériel nécessaire pour intervenir au domicile (véhicules, smartphone).

Composition et coordination

Elle est composée de 5 IDE, accompagnés d'un mi-temps IPA et d'un psychiatre référent.

Elle travaille en lien quotidien avec l'équipe des urgences de Romans, de façon pluri hebdomadaire avec celles du CMP et des unités intra hospitalières du pôle. Profil recherché :

Infirmier en Équipe Mobile Psychiatrique de Soins Intensifs (EMoPSI)

Vous êtes un infirmier diplômé d'État (IDE) passionné par la psychiatrie et souhaitant intervenir au domicile des patients. Vous avez une expérience dans le domaine de la santé mentale et vous êtes prêt à rejoindre une équipe mobile pour des soins intensifs. Expérience

Vous avez une expérience significative dans le domaine de la psychiatrie, idéalement en soins à domicile ou en équipe mobile.

Vous avez travaillé dans un environnement hospitalier ou en structure de soins psychiatriques. Formation Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (DEI).

Une formation complémentaire en psychiatrie ou en soins intensifs est un plus. Compétences

Vous avez une excellente connaissance des protocoles de soins psychiatriques.

Vous êtes capable de gérer des situations d'urgence et de crise.

Vous avez une bonne maîtrise des outils de communication et de coordination avec les autres professionnels de santé.

Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies de santé et les logiciels de gestion des dossiers patients. Soft Skills

Vous faites preuve d'empathie et de patience dans tes interactions avec les patients.

Vous avez un excellent sens de l'organisation et de la gestion du temps.

Vous êtes capable de travailler en équipe et de collaborer efficacement avec d'autres professionnels de santé.

Vous avez une bonne capacité d'adaptation et de résilience face aux situations stressantes. Informations Pratiques

Type de contrat

CDD

Durée du contrat

4 mois

Horaires de travail

Temps plein, incluant les samedis et dimanches

Salaire

À définir selon profil

Avantages

Environnement de travail axé sur la qualité de vie au travail

Annonce n°356822 publiée le 13/05/2026 par un
établissement de santé

13/05/2026 - Psychomotricien - H/F (Centre hospitalier Montéléger)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais recrute un psychomotricien h/f sur un remplacementl maladie pour son CMP enfant de Dieulefit

Rejoignez le Centre Hospitalier Drôme Vivarais (CHDV), un établissement public de santé mentale engagé pour le bien-être de tous. Vos missions

En tant que psychomotricien au sein de notre Centre Médico-Psychologique (CMP), vous interviendrez auprès des enfants pour favoriser leur développement psychomoteur. Vos missions incluront :

Évaluer les troubles psychomoteurs et élaborer des projets thérapeutiques personnalisés.

Mettre en uvre des séances de rééducation psychomotrice adaptées aux besoins des enfants.

Collaborer avec les autres professionnels de santé pour une prise en charge globale.

Participer à des réunions pluridisciplinaires pour assurer un suivi cohérent. Pourquoi nous rejoindre

Le CHDV offre un environnement de travail humain et bienveillant, où chaque agent est valorisé. En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

Un cadre de travail stimulant et enrichissant, au service de la santé mentale des enfants.

Des perspectives d'évolution au sein d'une structure dynamique. Une équipe pluridisciplinaire engagée et soudée.

Un engagement fort en faveur de la qualité de vie au travail. Profil recherché : Compétences Expertise en psychomotricité pour enfants

Connaissance des troubles du développement et des troubles du spectre autistique Maîtrise des techniques de rééducation psychomotrice Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Compétences en évaluation et suivi des progrès des patients Connaissance des outils d'évaluation psychomotrice

Capacité à adapter les interventions aux besoins spécifiques des enfants

Connaissance des protocoles de prise en charge en psychiatrie infantile

Compétences en communication avec les familles et les professionnels Connaissance des normes et réglementations en santé mentale Expérience

Expérience professionnelle en tant que psychomotricien dans un contexte hospitalier ou en centre médico-psychologique (CMP)

Expérience dans la prise en charge des enfants et adolescents en psychiatrie Formation Diplôme d'État de psychomotricien

Formation complémentaire en psychiatrie infantile ou en troubles du développement (un atout) Qualités Empathie et patience Capacité d'écoute et de communication Créativité et adaptabilité Rigueur et organisation Sens du travail en équipe Respect de la confidentialité Engagement et motivation Sens des responsabilités Capacité à gérer des situations complexes Sens de l'observation et de l'analyse

Annonce n°356868 publiée le 13/05/2026 par un
établissement de santé

13/05/2026 - Chef de Projet Applicatif - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Sous la responsabilité du Responsable des Applications Métiers de la DSI, le chef de projet assure la maîtrise d'uvre des projets informatiques de son portefeuille.

Garant des budgets et délais, il est responsable du suivi technique et opérationnel des projets applicatifs métiers en lien avec les fournisseurs, les équipes DSI et les métiers. Activités principales :

• Support et accompagnement

o Support Niveau 1 (Transfert de compétences) : créer, mettre à jour et diffuser les procédures pour permettre au centre de service de résoudre les incidents de premier niveau,

o Support Niveau 2

assurer le support des applications, la partie MCO et l'accompagnement des équipes dans l'utilisation des outils,

o Suivi Éditeurs

Remonter les problèmes auprès des éditeurs et assurer leur suivi rigoureux jusqu'à résolution,

o Maintenance

Planification des travaux de maintenance corrective, réglementaire et évolutive en lien avec les équipes DSI et les métiers,

• Gestion de projet et études

o Elaboration des spécifications techniques du projet à partir des besoins fonctionnels,

o Rédaction du cahier des charges en collaboration avec la maîtrise d'ouvrage, o Analyse technique des solutions, o Définition et mise en place de la gouvernance projet,

o Définition avec les équipes du projet, des objectifs et plannings de réalisation,

o Animation, pilotage et coordination du groupe projet dans les phases de validation, et mises en production des applications, o Organisation et animation des comités de pilotage,

o Définition d'indicateurs et suivi régulier de l'état d'avancement du projet avec la maîtrise d'ouvrage,

o Coordination de l'ensemble des acteurs (fournisseurs, DSI, métiers), o Validation des livrables,

o Mise à jour et suivi du portefeuille projets dans l'outil de gestion de projets. Activités secondaires :

• Définition, mise en uvre et suivi des contrats de maintenance,
• Rédaction des procédures d'exploitation (Plan de continuité d'activité),
• Piloter l'interopérabilité applicative par la mise en uvre de flux de données sécurisés,
• Respect et application des consignes aux niveaux des normes de sécurité proposées par le RSSI (Responsable Sécurité du système d'information).

Profil recherché

Savoir-faire :

Maitrise d'une méthode Agile pour les développements / Méthodologie de gestion de projets. Maîtriser la conduite de réunions Savoir piloter un projet et animer un groupe projet Etre à l'écoute Maitriser l'expression écrite et orale Savoir-être : Etre capable de travailler en équipe Etre dynamique, rigoureux et disponible

Sens des responsabilités et des priorités dans l'organisation du travail Esprit d'anticipation, de synthèse et de curiosité Connaissances :

Bonne Culture informatique (Réseaux, Serveurs, Développement, OS, SGBD) Connaissances des SIRH est un plus Qualifications/ Expériences professionnelles :

Une formation informatique supérieure est indispensable avec une expérience de 3-5 ans dans au sein d'une DSI, avec notamment une expérience significative de Chef de projet,

Une expérience dans un système d'information hospitalier, et en particulier dans le domaine administratif est un atout.

Annonce n°356894 publiée le 13/05/2026 par un
établissement de santé

13/05/2026 - IDE EMoPSI - H/F (Centre hospitalier Montéléger)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais recrute sur un congés maternité un(e) infirmier(ière) à temps plein sur EMoPSI, secteur de Romans, une équipe mobile psychiatrique de soins intensifs intervenant au domicile des patients. Objectifs Elle peut intervenir pour :

• Le traitement de la crise :

o En alternative à l'hospitalisation, lorsque celle-ci est impossible (ex : faute de lits) ou refusée par le patient ou son entourage, et que l'état de ce dernier le permet.

• La prévention de la rechute :

o En amont d'une hospitalisation, par exemple pour un patient connu à fort risque de décompensation ou en décompensation débutante.

• La transition de sortie d'hospitalisation

o En aval d'une hospitalisation pour permettre un retour plus rapide au domicile en maintenant une observation soutenue (ex : mise en place de clozapine), pour coordonner les soins d'aval lorsque la situation est instable ou permettre une intégration réussie dans une structure partenaire (ponctuellement en renfort de l'EMPP par exemple).

• La prise en charge des situations complexes :

o Les patients dans l'incapacité d'adhérer à un soin conventionnel,

o Les usagers pour lesquels les prises en soins antérieures ont échoué. Organisation et moyens

• Elle est située au Centre de Soins Psychiatriques Zola à Romans,
• La file active annuelle est d'environ 180 patients pour quinze places,
• Une présence soignante d'au moins deux IDE est assurée quotidiennement,
• Une réponse est proposée en 24h maximum, 7 jours sur 7 sur des horaires élargis (9h18h),
• L'intervention de l'IDE est :

· Seul par défaut,

· En binôme pour tout type de situation évaluée comme à risque par l'équipe,

• Elle bénéficie du matériel nécessaire pour intervenir au domicile (véhicules, smartphone).

Composition et coordination

Elle est composée de 5 IDE, accompagnés d'un mi-temps IPA et d'un psychiatre référent.

Elle travaille en lien quotidien avec l'équipe des urgences de Romans, de façon pluri hebdomadaire avec celles du CMP et des unités intra hospitalières du pôle. Profil recherché :

Infirmier en Équipe Mobile Psychiatrique de Soins Intensifs (EMoPSI)

Vous êtes un infirmier diplômé d'État (IDE) passionné par la psychiatrie et souhaitant intervenir au domicile des patients. Vous avez une expérience dans le domaine de la santé mentale et vous êtes prêt à rejoindre une équipe mobile pour des soins intensifs. Expérience

Vous avez une expérience significative dans le domaine de la psychiatrie, idéalement en soins à domicile ou en équipe mobile.

Vous avez travaillé dans un environnement hospitalier ou en structure de soins psychiatriques. Formation Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (DEI).

Une formation complémentaire en psychiatrie ou en soins intensifs est un plus. Compétences

Vous avez une excellente connaissance des protocoles de soins psychiatriques.

Vous êtes capable de gérer des situations d'urgence et de crise.

Vous avez une bonne maîtrise des outils de communication et de coordination avec les autres professionnels de santé.

Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies de santé et les logiciels de gestion des dossiers patients. Soft Skills

Vous faites preuve d'empathie et de patience dans tes interactions avec les patients.

Vous avez un excellent sens de l'organisation et de la gestion du temps.

Vous êtes capable de travailler en équipe et de collaborer efficacement avec d'autres professionnels de santé.

Vous avez une bonne capacité d'adaptation et de résilience face aux situations stressantes. Informations Pratiques

Type de contrat

CDD

Durée du contrat

4 mois

Horaires de travail

Temps plein, incluant les samedis et dimanches

Salaire

À définir selon profil

Avantages

Environnement de travail axé sur la qualité de vie au travail

Annonce n°356857 publiée le 13/05/2026 par un
établissement de santé

13/05/2026 - Ergothérapeute - H/F (Centre hospitalier Montéléger)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais recrute sur un poste pérenne un(e) ergothérapeute pour son centre d'activité.

Rejoignez le Centre Hospitalier Drôme Vivarais (CHDV), un établissement public de santé mentale engagé pour la qualité de vie au travail de ses 900 agents. Situé à 5 km de Valence, notre centre prend en charge la psychiatrie de l'adulte, de l'enfant et de l'adolescent, avec un accent particulier sur l'accompagnement personnalisé. Vos missions

En tant qu'ergothérapeute, vous interviendrez dans notre centre d'activité pour favoriser l'autonomie et l'intégration sociale des patients. Vos missions incluront :

Évaluer les capacités fonctionnelles et les besoins des patients. Mettre en place des programmes d'ergothérapie adaptés.

Utiliser des outils et techniques d'ergothérapie pour améliorer la qualité de vie des patients.

Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi global.

Participer à des projets innovants pour améliorer les pratiques de soins. Pourquoi nous rejoindre

Le CHDV met un accent particulier sur la qualité de vie au travail de ses agents. En nous rejoignant, vous bénéficierez d'un environnement de travail bienveillant et d'opportunités de développement professionnel. Profil recherché : Compétences

Connaissance des techniques d'évaluation et d'intervention en ergothérapie Maîtrise des outils d'évaluation fonctionnelle

Capacité à élaborer et mettre en uvre des projets thérapeutiques personnalisés Compétences en réadaptation et rééducation

Connaissance des troubles psychiatriques et des troubles du développement Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Compétences en communication et en relation d'aide Maîtrise des logiciels de gestion de dossier patient

Connaissance des normes et réglementations en matière de santé et de sécurité au travail

Capacité à adapter les interventions aux besoins spécifiques des patients Soft Skills Empathie et écoute active Patience et persévérance Créativité et innovation dans les approches thérapeutiques Sens de l'organisation et rigueur

Capacité à gérer le stress et à faire face aux situations difficiles

Respect de la confidentialité et de l'éthique professionnelle Autonomie et initiative Sens du travail en équipe et collaboration Adaptabilité et flexibilité Sens des responsabilités et engagement Expérience

Expérience professionnelle en ergothérapie, de préférence dans le domaine de la santé mentale Expérience dans la prise en charge de patients adultes Formation Diplôme d'État d'ergothérapeute ou équivalent

Formations complémentaires en santé mentale et en psychiatrie

Annonce n°356866 publiée le 13/05/2026 par un
établissement de santé

13/05/2026 - Médiateur de santé pair - H/F (Centre hospitalier Montéléger)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais recrute sur un poste pérenne un Médiateur de Santé-Pair (MSP) . Ce dernier participe à l'accompagnement, au soutien et à l'orientation des personnes au sein des équipes pluridisciplinaires en s'appuyant sur son parcours personnel de rétablissement de troubles psychiques et son expérience des services de santé mentale. Il participe à créer les conditions favorables à la collaboration entre professionnels et usagers et renforce le pouvoir d'agir de ces derniers sur leur parcours.

Lieu principal d'affectation

Centre de soins psychiatriques de Tournon - Pôle / U.F. de rattachement : HDJ de Tournon, pôle nord

Liens hiérarchiques

« le médiateur pair » est placé sous l'autorité hiérarchique du Chef d'Établissement et par délégation sous la responsabilité hiérarchique directe du cadre de santé de l'unité.

Agent en responsabilité directe

non .

Contraintes éventuelles liées au poste

Participation à la continuité de service inhérente aux activités du secteur d'activité et aux obligations de la Fonction Publique Hospitalière.

4 Description du poste

Missions auprès des personnes accompagnées :

Participer avec l'infirmier référent, à l'accompagnement de la personne dans son parcours de santé et de rétablissement, avec respect de ses choix et de sa temporalité ;

Favoriser l'adhésion aux soins, et notamment travailler sur la prise de conscience des troubles des personnes suivies ;

Susciter l'engagement et l'espoir ; Soutenir, valoriser les ressources et encourager la personne dans ses objectifs ; Travailler avec la personne sur l'image / estime de soi ;

Apporter un échange libre grâce à la posture de pair à pair ;

Conduire des entretiens motivationnels sur site ou dans la cité (aller vers) avec les patients suivis,

Proposer la formalisation de plan de prévention partagés, accompagner la personne lors de la rédaction ;

Participer à l'animation d'ateliers dans le cadre de l'Éducation thérapeutique du patient, mais aussi dans le cadre des médiations proposées à l'HDJ ;

Mettre place un groupe ouvert permettant l'expression du vécu des patients concernant leur parcours en psychiatrie ; Missions de formations et sensibilisation :

Sensibiliser et former les acteurs de première ligne, sanitaires et non sanitaires ;

Entrevoir les perspectives d'avenir optimistes avec ses pairs, les professionnels et acteurs de première ligne en déstigmatisant la maladie psychique ; Participer au développement du réseau des partenaires ;

Le cas échéant co-construire et co-animer des actions d'information, de formation sur le pôle en lien avec les IPA (rétablissement, PPP) Profil recherché :

· Sens des responsabilités et conscience de son positionnement professionnel,

· Comportement professionnel

non jugement, intégrité, ouverture d'esprit, respect, honnêteté, loyauté, capacités d'écoute, de remise en question, d'analyse, de négociation, de tolérance, de respect et d'équité

· Organisation, méthode et rigueur dans son travail

· Capacité à prendre la parole en public ou en situation de face à face

Représentation et valorisation de l'image institutionnelle au travers de son comportement, de son attitude et de sa tenue.

Utilisation antérieure d'un dispositif de soin en santé mentale en tant qu'usager

• Engagement dans un parcours de rétablissement significatif et recul suffisant sur son parcours de rétablissement
• Connaissance des dispositifs de soin, du domaine de la santé mentale et des liens entre psychiatrie et citoyenneté
• Capacité à organiser son travail et à gérer son emploi du temps
• Capacité à comprendre le fonctionnement institutionnel

Annonce n°356854 publiée le 13/05/2026 par un
établissement de santé

13/05/2026 - Médiateur de santé pair - H/F (Centre hospitalier Montéléger)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais recrute sur un poste pérenne un Médiateur de Santé-Pair (MSP) . Ce dernier participe à l'accompagnement, au soutien et à l'orientation des personnes au sein des équipes pluridisciplinaires en s'appuyant sur son parcours personnel de rétablissement de troubles psychiques et son expérience des services de santé mentale. Il participe à créer les conditions favorables à la collaboration entre professionnels et usagers et renforce le pouvoir d'agir de ces derniers sur leur parcours.

Lieu principal d'affectation

Centre de soins psychiatriques de Tournon - Pôle / U.F. de rattachement : HDJ de Tournon, pôle nord

Liens hiérarchiques

« le médiateur pair » est placé sous l'autorité hiérarchique du Chef d'Établissement et par délégation sous la responsabilité hiérarchique directe du cadre de santé de l'unité.

Agent en responsabilité directe

non .

Contraintes éventuelles liées au poste

Participation à la continuité de service inhérente aux activités du secteur d'activité et aux obligations de la Fonction Publique Hospitalière.

4 Description du poste

Missions auprès des personnes accompagnées :

Participer avec l'infirmier référent, à l'accompagnement de la personne dans son parcours de santé et de rétablissement, avec respect de ses choix et de sa temporalité ;

Favoriser l'adhésion aux soins, et notamment travailler sur la prise de conscience des troubles des personnes suivies ;

Susciter l'engagement et l'espoir ; Soutenir, valoriser les ressources et encourager la personne dans ses objectifs ; Travailler avec la personne sur l'image / estime de soi ;

Apporter un échange libre grâce à la posture de pair à pair ;

Conduire des entretiens motivationnels sur site ou dans la cité (aller vers) avec les patients suivis,

Proposer la formalisation de plan de prévention partagés, accompagner la personne lors de la rédaction ;

Participer à l'animation d'ateliers dans le cadre de l'Éducation thérapeutique du patient, mais aussi dans le cadre des médiations proposées à l'HDJ ;

Mettre place un groupe ouvert permettant l'expression du vécu des patients concernant leur parcours en psychiatrie ; Missions de formations et sensibilisation :

Sensibiliser et former les acteurs de première ligne, sanitaires et non sanitaires ;

Entrevoir les perspectives d'avenir optimistes avec ses pairs, les professionnels et acteurs de première ligne en déstigmatisant la maladie psychique ; Participer au développement du réseau des partenaires ;

Le cas échéant co-construire et co-animer des actions d'information, de formation sur le pôle en lien avec les IPA (rétablissement, PPP) Profil recherché :

· Sens des responsabilités et conscience de son positionnement professionnel,

· Comportement professionnel

non jugement, intégrité, ouverture d'esprit, respect, honnêteté, loyauté, capacités d'écoute, de remise en question, d'analyse, de négociation, de tolérance, de respect et d'équité

· Organisation, méthode et rigueur dans son travail

· Capacité à prendre la parole en public ou en situation de face à face

Représentation et valorisation de l'image institutionnelle au travers de son comportement, de son attitude et de sa tenue.

Utilisation antérieure d'un dispositif de soin en santé mentale en tant qu'usager

• Engagement dans un parcours de rétablissement significatif et recul suffisant sur son parcours de rétablissement
• Connaissance des dispositifs de soin, du domaine de la santé mentale et des liens entre psychiatrie et citoyenneté
• Capacité à organiser son travail et à gérer son emploi du temps
• Capacité à comprendre le fonctionnement institutionnel

Annonce n°356858 publiée le 13/05/2026 par un
établissement de santé

12/05/2026 - MEDECIN TRAITANT (EHPAD Moirans)

• Isère (38)
• Moirans
• Praticien contractuel (Salarié)

L'EHPAD Les Terrasses de la Sure est une structure à taille humaine centrée sur la qualité de l'accompagnement et le respect des besoins des résidents.

Un travail en équipe pluridisciplinaire soudée et engagée (soignants, rééducateurs, psychologues, ergothérapeute).

Des projets à construire ensemble dans une dynamique bienveillante et innovante.

La direction commune permet de favoriser les échanges et l'entraide entre les médecins de l'EHPAD et le CH de Tullins.

L'EHPAD Les Terrasses de la Sure recherche un médecin traitant pour renforcer son équipe médicale.

Le temps de travail est négociable et adaptable, notamment en complément d'une activité libérale. Il peut être élargi jusqu'à un temps complet en intégrant des missions de médecin coordonnateur.

L'EHPAD Les Terrasses de la Sure est un établissement public accueillant des personnes âgées dépendante, situé 200 rue du canal 38430 Moirans (Isère).

Il est à 15 minutes de Voiron et 25 minutes de Grenoble, facile d'accès par l'autoroute A49 et gare SNCF à proximité.

Construit en 2019, moderne et fonctionnel, sa capacité d'accueil est composée de :

• 2 unités d'hébergements classiques de 39 lits chacune
• 2 unités de vie Alzheimer de 12 lits chacune
• 1 PASA (Pôle d'activités de soins adaptés)
• 1 accueil de jour (6 places)

Annonce n°356713 publiée le 12/05/2026 par un
établissement de santé

07/05/2026 - MÉDECIN PSYCHIATRE ADULTE ou ENFANT (H/F) (CHU de Saint-Étienne Saint Etienne)

• Loire (42)
• Saint-Etienne
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)

Description du service:

Le pôle de psychiatrie, qui compte près de 700 professionnels, est organisé en 3 grands domaines d'activités (psychiatrie adulte, psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent et activités transversales) avec une capacité totale de 438 lits et places. Les lits sont implantés sur l'Hôpital Nord à proximité immédiate des activités de médecine, chirurgie et obstétrique (MCO) ainsi que des plateaux médicotechniques.

La psychiatrie adulte est organisée depuis 2009 en 4 secteurs :

• Secteur « Vallée du Gier », organisé autour du CMP de Saint-Chamond
• Secteur « Valée de l'Ondaine », organisé autour du CMP de Firminy
• Secteur « Plaine », organisé autour du CMP d'Andrézieux-Bouthéon
• Secteur « Saint-Etienne », organisé autour du CMP de Saint-Etienne

Le pôle dispose par ailleurs d'un service d'urgence psychiatrique ainsi que d'un service de pédopsychiatrie.

Plusieurs activités transversales et compétences sont également développées au sein de plusieurs unités spécialisées : centre référent pour les troubles du comportement alimentaire (TCA), centre expert schizophrénie, Unité de traitement de la dépendance et des toxicomanies (UTDT), Unité d'accueil et de soins pour les sourds (UASS), dispositif « VigilanS » de rappel des suicidants, standard « 31 14 » pour la prévention suicide. Fonctions et activités:

Le praticien participe idéalement à l'ensemble des activités de l'unité dans laquelle il est affecté, en matière de prise en charge des patients dans le cadre des urgences, des consultations et/ou de l'hospitalisation. Le profil de poste peut être personnalisé en fonction des souhaits d'exercice et des compétences du praticien. Il est demandé au praticien de participer à la permanence des soins à hauteur d'1 astreinte et d'1 garde sur place par mois.

Exerçant au sein d'un pôle clinique hospitalo-universitaire, le praticien recruté aura la possibilité de contribuer à des travaux de recherche clinique, et sera amené à encadrer des internes. Environ 20 étudiants de 3ème de cycle sont accueillis chaque semestre selon les secteurs.

Annonce n°356379 publiée le 07/05/2026 par un
établissement de santé

07/05/2026 - MEDECIN ADDICTOLOGUE (Groupement Hospitalier Portes de Provence MONTELIMAR)

• Drôme (26)
• Montelimar
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'ETABLISSEMENT

Le GHPP fait partie du GHT Drôme-Ardèche-Vercors dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de VALENCE avec de nombreuses possibilités d'activité partagée ou en filière. C'est un établissement de moyenne importance à taille humaine et de qualité, engagé dans une démarche éco-citoyenne, constitué de : - 730 lits MCO et EHPAD - 8 salles de bloc opératoire - 1 service de Réanimation + de Soins Continus (18 lits) - 1 service d'Urgences (50 000 passages par an) - 1 service de Maternité - Toutes spécialités médicales et médico-chirurgicales - Un plateau technique complet comprenant un laboratoire, une pharmacie centrale et un grand service de radiologie : 2 IRM polyvalentes dont 1 3-Tesla, 3 scanners, 3 salles d'échographie, des salles de radiologie conventionnelle

Un projet ambitieux avec un nouveau Schéma Directeur Immobilier doit permettre une restructuration architecturale complète dès les prochaines années.

Montélimar est une ville de 40 000 habitants en progression constante située en Drôme Provençale, aux portes de l'Ardèche. Ce sont deux départements touristiques avec un patrimoine et une culture riches (nombreux festivals estivaux, villages de caractère, gastronomie), de nombreux attraits géographiques (Vercors, Gorges de l'Ardèche) et une belle activité sportive (VTT, trail, canyoning, ski de fond, escalade, randonnée). Idéalement située et desservie (TGV, autoroute), à proximité et égale distance (environ 1 h 30 en voiture) des grandes métropoles (Lyon, Marseille, Grenoble, Montpellier). Nous souhaitons recruter un médecin généraliste ou psychiatre, formé ou souhaitant se former à l'Addictologie.

Film de présentation de la structure

https://youtu.be/kAlRqq5JKmw

LE SERVICE

Le service d'addictologie est composé : o D'une unité d'hospitalisation de cures de sevrage simple ou complexe pouvant aller de 12 à 18 lits et dune durée de 15 jours en moyenne. o D'une ELSA composée de 3 infirmières spécialisées et d'un médecin. o De consultations externes pour les suivis addictologiques par des médecins addictologues, des psychologues et des infirmières spécialisées. o D'un projet Hôpital de Jour validé par l'ARS en attente d'un effectif médical complet.

L'équipe d'addictologie fonctionne ensemble selon les principes de bienveillance et d'écoute active du patient qui est au centre de la prise en charge. Les prises en charge sont pluridisciplinaires. Nous intervenons sur tout type d'addictions (tabac, alcool, produits stupéfiants, comportementales, TCA).

LE POSTE

Les fonctions du médecin recruté seront : o De prendre en charge des patients hospitalisés sur le plan somatique / psychologique / addictologique et d'évaluer la nécessité d'avis spécialisés et d'orientation vers un soignant paramédical (psychologue ou infirmières spécialisées). o De participer aux réunions de service hebdomadaires. o De réaliser des suivis ambulatoires de patients. o De participer aux missions de l'Equipe de Liaison de Soins en Addictologie (ELSA) dans l'ensemble de l'institution et au niveau du réseau ville/hôpital. o De s'engager dans une réflexion commune sur un projet d'Hôpital de Jour en Addictologie.

Ce poste est à pourvoir par mutation ou contrat. Toute candidature sera étudiée, y compris les candidats n'ayant pas de compétence spécifique dans cette spécialité qui seront accompagnés dans une formation adaptée (FST, DU). Temps de travail négociable, activité libérale possible, formations continues encouragées et soutenues, possibilité de participer à des travaux de recherche, facilités de logement et aide à l'installation. Dr AZZEDINE, chef de pôle : ahmed.azzedine@ghpp.fr Dr BUSSEUIL : catherine.busseuil@ghpp.fr Mme MAGNETTE, AAH-DAM : sandrine.magnette@ghpp.fr

Candidature (CV + lettre de motivation) à envoyer à : secretariat.dam@ghpp.fr

Annonce n°151757 publiée le 07/05/2026 par un
établissement de santé

05/05/2026 - Kinésithérapeute- SMR Médecine - H/F (CENTRE HOSPITALIER - Service médecine et SMR Saint Laurent du Pont)

• Isère (38)
• Saint-Laurent-du-Pont
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Les services de Soins Médicaux et Réadaptation et de médecine générale se situent au pavillon Verel, site Saint Bruno. Le service de médecine générale se situe au 1er étage et accueille des patients en provenance soit du domicile (Adressés par leur médecin traitant) soit du pôle urgence de Voiron, soit des services du Centre hospitalier de Voiron et d'autres établissements environnants (Hôpitaux ou cliniques). Le service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) se divise en deux avec une partie au 1er étage et une deuxième partie au 2ème étage et accueille des patients nécessitant des soins continus après une hospitalisation en court séjour hospitalier pour une affection aigue médicale ou chirurgicale. Il assure le prolongement des soins et les traitements médicaux qui peuvent être complétés par des soins de rééducation. L'hospitalisation est temporaire.

Capacitaire actuel

6 lits de médecine et 25 lits de SMR

Missions

Vous prenez en charge les patients de manière globale et individualisé afin de leur apporter les soins nécessaires à leurs pathologies et à leurs vulnérabilités lies à l'âge ou leurs dépendances. Pour chaque patient un projet de soins et un projet de vie est élaboré, puis mis en uvre. Ils sont réévalués par une équipe pluridisciplinaire et toujours en lien avec le patient, sa famille et/ou son entourage. Les missions sont établies dans le cadre de la qualité et la sécurité des soins des patients.

Vous évaluez les capacités motrices sensitives d'une personne et mesurez son niveau de performance et d'autonomie.

Vous déterminez la nature, évaluez l'étendue des déficiences anatomiques et fonctionnelles et évaluez leurs interactions afin de poser un diagnostic kinésithérapique et de formuler des objectifs de soins. Vous intervenez sur prescription médical

Vous collaborez avec l'ensemble de l'équipe médicale, paramédical et de rééducateurs

Vous transmettez par écrit et par oral les informations relatives aux patients pour garantir la continuité des soins

Poste à temps plein (100%) Horaire de jour en semaine du lundi au vendredi. Profil recherché : Diplôme d'Etat de masseur kinésithérapeute exigé.

Vous êtes un professionnel dynamique aimant travailler en équipe pluri professionnelle Vous savez vous organiser et avez le sens du relationnel

Vous êtes à l'écoute, faites preuve de bienveillance, d'empathie

Vous savez créer une relation de confiance d'aide et d'écoute avec le patient et/ou son entourage

Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (easily, Outlook)

Annonce n°355929 publiée le 05/05/2026 par un
établissement de santé

04/05/2026 - MEDECIN EHPAD (Hôpital Départemental Dufresne-Sommeiller LA TOUR)

• Haute-Savoie (74)
• La Tour
• Remplaçant (Salarié)

L'Hôpital Dufresne-Sommeiller (HDDS) à La Tour, Haute-Savoie, dispose d'une offre sanitaire et médico-sociale complète et diversifiée. L'offre de soin est structurée autour de 284 lits et places (USP, Médecine polyvalente, SSR, USLD, EHPAD, EAM). L'établissement est à 40 mn de l'aéroport international de Genève, à 20 mn d'Annemasse et à 40 mn d'Annecy. Il fait partie du GHT Léman Mont-Blanc dont l'établissement support, le Centre hospitalier Alpes Léman (CHAL), est un établissement public de MCO en plein essor de 700 lits et places, où sont représentées toutes les spécialités médico-chirurgicales principales. Ces deux établissements sont situés à 15 mn l'un de l'autre, proximité qui permet un travail en filières dynamique. La région bénéficie d'un fort potentiel touristique, sportif et culturel. La proximité des lacs et montagnes (Lac Léman, Chamonix, ) rend le cadre agréable.

L'équipe médicale de l'HDDS est d'ores et déjà constituée de 10 médecins.

Description du service et de la mission de remplacement : EHPAD de 160 places en hébergement complet et de 2 places en hébergement temporaire poste consistant à suivre cliniquement les résidents, rencontrer régulièrement leurs familles, et participer aux projets du service.

L'équipe médicale est d'ores est déjà dotée 3 praticiens. Travail constructif en multidisciplinarité avec une équipe soignante et de rééducation investie. Inscription au CNOM obligatoire.

Type de poste

PH ou PC. Poste à pourvoir dès que possible. Diplômes souhaités : MG ou gériatre Expérience souhaitée en secteur gériatrique ou en EHPAD.

Possibilité de logement sur le site de l'hôpital. FERREIRA DA SILVA Elisa Directrice déléguée 498, route Dufresne Sommeiller BP 34 74250 LA TOUR Tel : 04-50-35-30-31 direction@hds-latour.fr

Annonce n°334928 publiée le 04/05/2026 par un
établissement de santé

04/05/2026 - Médecin SMR (SMR POLYVALENT BEAUREPAIRE)

• Isère (38)
• Beaurepaire
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Attaché (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Beaurepaire recrute et invite tout Médecin Gériatre ou Généraliste ou Polyvalent, Praticien Hospitalier ou contractuel, ou Praticien libéral dans le cadre d'un exercice libéral ou salarié ou mixte, inscrit à l'ordre des médecins à rejoindre l'équipe SMR de l'établissement à temps plein ou à temps complet partiel. L'établissement ouvre également la possibilité de suivre les patients et résidents admis en hospitalisation au sein du service SMR de l'établissement pour tout médecin généraliste libéral dont c'est le souhait. Le service est doté de 35 lits d'hospitalisation complète en SMR polyvalent et de 6 places d'HDJ SMR rééducation et réadaptation. L'éqsuipe médicale est actuellement composé d'un gériatre à temps plein d'un MPR à temps plein et d'un ortho-gériatre à 60 %. Plateau technique de rééducation et de réadaptation complet (Kinésithérapeutes, EAPA, Ergothérapeutes, Psychomotriciennes, Assistante sociale, Psychologues, Diététicienne) L'établissement est doté d'une commission médico-soignante unique rassemblant CME/CSIRMT. Projet médical validé, projet d'établissement élaboré. Projet immobilier du nouveau centre hospitalier intercommunal de Beaurepaire validé (choix du constructeur en cours) Etablissement certifié Qualité des Soins Confirmée par l'HAS Consultations avancées en ortho-traumatologie, néphrologie et gynécologie sur site, projet de développement consultations mémoire, consultations de médecine gériatrique et MPR. Liens avec la médecine de ville, la CPTS, le CH VIENNE et la Clinique des Côtes du Rhône. Poste ouvert exclusivement aux médecins inscrits à l'ordre des médecins en France. Pour toute question, manifestation d'intérêt, veuillez contacter la Direction au 04 74 79 11 11

Annonce n°319566 publiée le 04/05/2026 par un
établissement de santé

La Verpillière – Isère - 2 cabinets de Médecine Générale au sein d’un pôle santé récent idéalement placé

Un pôle santé récent, pensé pour un exercice médical au quotidien

À La Verpillière (centre-ville), dans un pôle de santé pluridisciplinaire récent (construction 2023, env. 800 m²), deux cabinets sont proposés à la location pour médecins généralistes, en rez-de-chaussée. L’intérêt du site est concret : s’installer dans un lieu déjà structuré pour le soin, avec des espaces communs adaptés au flux patient, et un environnement de professionnels sur place. Disponibilité immédiate.

Deux cabinets d’environ 38 m² chacun

Deux cabinets sont disponibles, chacun d’environ 38 m² (surface privative + quote-part des parties communes). Chaque cabinet correspond à un usage « consultation » : une pièce avec point d’eau, chauffage/rafraîchissement, placard avec étagères, et eau chaude par ballon électrique.

Un environnement pluridisciplinaire déjà en place

Le pôle regroupe déjà plusieurs professionnels de santé (infirmiers, ostéopathes, podologues, autres praticiens) ainsi qu’un laboratoire d’analyses médicales sur site. À l’échelle du territoire, l’accès hospitalier de proximité est assuré par le Centre Hospitalier Pierre Oudot (Bourgoin‑Jallieu).

Parcours patient et espaces communs

L’organisation prévoit des salles d’attente, des sanitaires privés et publics, ainsi qu’une salle de repos pour les temps de pause. La gestion des rendez‑vous est autonome.

Accès, stationnement, cadre ERP / PMR

En rez-de-chaussée, l’accès est simple et fluide pour la patientèle au quotidien. Le pôle est conforme ERP et les cabinets sont accessibles aux PMR. Le site dispose de places de stationnement en sous-sol pour la patientèle, et bénéficie de la proximité gare / bus / commerces, avec un accès rapide à l’axe A43.

Territoire : bassin de vie en croissance, connecté à Lyon

La Verpillière s’inscrit dans la CAPI (Porte de l’Isère), un territoire périurbain entre l’Est lyonnais et les pôles du Nord‑Isère. La commune affiche une croissance démographique récente et un profil de population orienté familles / actifs, porté par les mobilités domicile–travail.

L’accessibilité est un atout opérationnel : la gare de La Verpillière propose des liaisons régulières vers Lyon Part‑Dieu, avec des trajets directs dont la durée est généralement de l’ordre de ~18 à ~26 minutes selon les horaires et les arrêts. Cette connexion rail, combinée à l’axe A43, renforce l’attractivité pour une patientèle de bassin de vie et facilite aussi les organisations d’exercice (remplacements, collaboration, multi‑sites).

Proximité EHPAD

La Verpillière dispose d’un EHPAD sur la commune (EHPAD Les Pivoles) et se situe à courte distance d’autres structures du secteur (notamment vers L’Isle‑d’Abeau et Bourgoin‑Jallieu). Pour un médecin, cela peut représenter un levier d’activité gériatrique de proximité : suivi de résidents (médecin traitant), visites, coordination avec les équipes soignantes et, selon les besoins locaux, possibilités de missions de coordination en EHPAD.

Conditions locatives

Le loyer communiqué est de 568 € / mois pour un cabinet d’environ 38 m², avec 191 € / mois de charges, soit 759 € / mois charges comprises. Les charges couvrent notamment : eau, chauffage/rafraîchissement, électricité,  ascenseur, maintenance équipements, entretien des parties communes (hors internet).

Bail professionnel 6 ans, dépôt de garantie 500 €. Pas de frais de rédaction de bail et pas de frais d’état des lieux.

Performance énergétique

Éléments communiqués : DPE 173 et GES 4 (étiquettes à confirmer sur le DPE complet).

Contactez-nous pour le dossier complet et une visite

# Location Cabinet Medical # Généraliste Isere # Pole Sante La Verpilliere

Annonce n°347885 publiée le 01/05/2026 par un
professionnel

30/04/2026 - PNEUMOLOGUE (Groupement Hospitalier Portes de Provence MONTELIMAR)

• Drôme (26)
• Montelimar
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

LE POSTE :

Le Groupement Hospitalier des Portes de Provence (site de Montélimar) recherche 1 PNEUMOLOGUE pour compléter son équipe composée de 3 praticiens.

Activité

service hospitalisation complète 12 lits pneumologie polyvalente + unité de sommeil (polygraphie et polysomnographie), consultations avec IDE dédiée, hôpital de jour, fibroscopies bronchiques avec possibilité d'échoendoscopie au bloc opératoire.

Service d'oncologie et de radiothérapie sur l'hôpital ; RCP d'oncologie.

Filière de soins établie pour les patients post-hospitalisation en pneumologie, avec les SSR respiratoires de Dieulefit et de Nyons dans la Drôme ainsi que Folcheran en Ardèche.

Un programme d'éducation thérapeutique est en cours et à développer. De même en fonction des centres d'intérêts, développement possible de l'allergologie, de l'oncopneumologie ou de toute autre spécialisation en lien avec la pneumologie.

Plateau technique complet

vidéo endoscopie écho endoscopie, thoracoscopie, EFR complètes VO2max Polygraphie, Polysomnographie, Echographie pleurale, scanner, IRM, radiothérapie sur place

Possibilité de formation soutenue par l'établissement.

Possibilité de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (20 000). Poste à pourvoir par mutation ou contrat. Facilités de logement.

Possibilité de poste partagé si souhaité, avec le service d'oncologie, les établissements de réhabilitation respiratoire. Temps de travail évolutif. Tout profil étudié PROFIL RECHERCHÉ :

Formation initiale DES pneumologie ou équivalent, avec de ce fait autonomie dans les gestes usuels en pneumologie (fibroscopie bronchique, gestes pleuraux) et dans la prise en charge du patient. L'ÉTABLISSEMENT :

Le GHPP fait partie du GHT Drôme-Ardèche-Vercors dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de VALENCE avec de nombreuses possibilités d'activité partagée ou en filière. C'est un établissement de moyenne importance à taille humaine et de qualité, engagé dans une démarche éco-citoyenne, constitué de : 730 lits MCO et EHPAD 8 salles de bloc opératoire 1 service de Réanimation + de Soins Continus (18 lits) 1 service d'Urgences (50 000 passages par an) 1 service de Maternité Toutes spécialités médicales et médico-chirurgicales

Un plateau technique complet comprenant un laboratoire, une pharmacie centrale et un grand service de radiologie : 2 IRM polyvalentes dont 1 3-Tesla, 3 scanners, 3 salles d'échographie, des salles de radiologie conventionnelle

Un projet ambitieux avec un nouveau Schéma Directeur Immobilier doit permettre une restructuration architecturale complète dès les prochaines années.

Montélimar est une ville de 40 000 habitants en progression constante située en Drôme Provençale, aux portes de l'Ardèche. Ce sont deux départements touristiques avec un patrimoine et une culture riches (nombreux festivals estivaux, villages de caractère, gastronomie), de nombreux attraits géographiques (Vercors, Gorges de l'Ardèche) et une belle activité sportive (VTT, trail, canyoning, ski de fond, escalade, randonnée). Idéalement située et desservie (TGV, autoroute), à proximité et égale distance (environ 1 h 30 en voiture) des grandes métropoles (Lyon, Marseille, Grenoble, Montpellier).

Film de présentation de la structure

https://youtu.be/kAlRqq5JKmw

Annonce n°160294 publiée le 30/04/2026 par un
établissement de santé

29/04/2026 - PSYCHIATRE aux CMP ADULTES - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle Santé Mentale comprend une offre de soin complète avec les structures suivantes :

En psychiatrie adulte

urgences psychiatriques et unité de Post-Urgence, unités d'hospitalisation, HDJ, réhabilitation psychosociale, CMP/CATTP ;

En psychiatrie infanto juvénile

CMPI, CATTP, HDJ, unité de périnatalité, maison des adolescents, unité de liaison pédopsychiatrique, Unité Post Urgence pédopsychiatrique.

Les unités d'hospitalisation adulte de secteur se partagent entre :

Une unité d'admission de psychiatrie générale de 24 lits avec 2 espaces d'isolement (hospitalisation en mode libre ou en soins sous contrainte de patients présentant une décompensation d'une pathologie psychiatrique connue ou inaugurale), ainsi que deux salles d'apaisement d'inspiration Snoezelen, ces dernières répondant à une forte politique de l'établissement sur le moindre recours à l'isolement et la contention ;

Une unité de préparation à la sortie de 25 lits (suivi médical de patients hospitalisés au long cours, suivi des projets de sorties vers le domicile, les appartements thérapeutiques, EHPAD, FAM).

En parallèle, le pôle travaille au déploiement d'un projet de sismothérapie au CHANGE ainsi qu'à la filiarisation des unités d'hospitalisation, notamment avec l'ouverture d'une unité spécialisée en géronto-psychiatrie.

Le pôle est aujourd'hui composé de 17 praticiens hospitaliers, entourés d'équipes paramédicales compétentes et en nombre pour accompagner les projets du pôle. Profil recherché :

Profil du poste CMP / CATTP

Possibilité de coupler cet exercice avec une autre activité du pôle : intra, unité post urgence, Unité de liaison aux urgences ou dans les services

MISSIONS :

Consultation psychiatrique de suivi thérapeutique, d'évaluation clinique et consultation d'urgence, travail en partenariat avec les aidants et les acteurs médicosociaux et sociaux ;

Développement de pratiques innovantes en suivi individuel ou au sein du CATTP pivot : TCC, EMDR, thérapie familiales, ETP ;

Liens avec les unités d'hospitalisation du Pôle Santé Mentale ; Accompagnement du projet d'évolution du CMP Pivot ; Accompagnement des équipes ; Possibilité d'encadrer des IPA et des internes. LIEU D'EXERCICE :

4 CMP sur le territoire

Annecy, Annecy le Vieux, Seynod et Rumilly ;

Possibilité de coupler cet exercice avec une autre activité du pôle : intra, unité post urgence, Unité de liaison aux urgences ou dans les services

SAVOIR-ETRE REQUIS :

Capacité de travail en équipe et esprit d'équipe ; Aptitude à l'écoute, à la pédagogie, empathie ; Capacité d'organisation, prise d'initiative, réactivité ; Polyvalence ; Aptitude à la concertation, à la négociation. PROFIL DU MEDECIN ET CONDITIONS D'EXERCICE : Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre ;

Psychiatre, médecin généraliste en cours de formation, médecin ayant validé la PAE ; Type de contrat à étudier selon candidat ;

Proposition d'un contrat d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH) sous conditions. Renseignements, contacts : Adresser vos CV et lettre de motivation par courriel

Dr Romain DENIS (Chef de Pôle)

[email protected]

Dr Anna WACHOWIAK (Cheffe de service)

[email protected]

Direction des Affaires Médicales

[email protected] ou Tel 04 50 63 62 02

Annonce n°355502 publiée le 29/04/2026 par un
établissement de santé

29/04/2026 - PEDOPSYCHIATRE UNITE POST-URGENCE ADOS - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle Santé Mentale comprend une offre de soin complète avec les structures suivantes :

En psychiatrie adulte

urgences psychiatriques et unité de Post-Urgence, unités d'hospitalisation, HDJ, réhabilitation psychosociale, CMP/CATTP ;

En psychiatrie infanto juvénile

CMPI, CATTP, HDJ, unité de périnatalité, maison des adolescents, unité de liaison pédopsychiatrique, Unité Post Urgence pédopsychiatrique.

Le pôle travaille au déploiement d'un projet de sismothérapie au CHANGE ainsi qu'à la filiarisation des unités d'hospitalisation adulte, notamment avec l'ouverture d'une unité spécialisée en géronto-psychiatrie. Profil recherché :

MISSIONS :

L'activité clinique se partage entre plusieurs activités : Post-urgence psychiatrique :

Prise en charge des patients hospitalisés sur une courte durée (7-10 jours) ;

Evaluation clinique, ajustement thérapeutique, liens avec les proches aidants et les partenaires du territoire ; Unité de 8 lits.

L'unité est à ce jour déjà composée de 2 praticiens à temps partiel sur cette activité.

Possibilité de coupler cet exercice avec une autre activité du pôle : CMP ; CATTP ; Equipe mobile, Unité de liaison LIEU D'EXERCICE : Pôle Santé Mentale sur site de Metz-Tessy

SAVOIR-ETRE REQUIS :

Capacité de travail en équipe et esprit d'équipe ; Aptitude à l'écoute, à la pédagogie, empathie ; Capacité d'organisation, prise d'initiative, réactivité ; Polyvalence ; Aptitude à la concertation, à la négociation. PROFIL DU MEDECIN :

Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre ayant des compétences validées en pédopsychiatrie ; Type de contrat ou de statut à étudier selon le candidat.

Renseignements, contacts

Adresser vos CV et lettre de motivation par courriel

Dr DENIS Romain

[email protected]

Dr D'HALLUIN Arnaud

[email protected]

Direction des Affaires Médicales

[email protected] ou tel. 04 50 63 62 02

Annonce n°355501 publiée le 29/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - Médecin Coordonnateur d'EHPAD (Les Magnolias Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier Moulins-Yzeure recherche, pour compléter ses équipes de gériatrie, un médecin coordonnateur en EHPAD.

Une équipe dynamique vous attend pour développer de nouveaux projets. Ce poste propose notamment une perspective d'exercice dans un Centre de ressources territoriales ! Vos missions, si vous les acceptez, seront les suivantes :

• Elaborer, avec le concours de léquipe soignante, le projet général de soins, sintégrant dans le projet détablissement, et coordonner et évaluer sa mise en uvre.
• Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de linstitution.
• Présider la commission de coordination gériatrique chargée dorganiser lintervention de lensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de létablissement.
• Evaluer et valider létat de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à laide des référentiels spécifiques (AGGIR, PATHOS).
• Veiller à lapplication des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à lévaluation de la qualité des soins.
• Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans létablissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments, des produits et prestations.
• Donner un avis sur le contenu et participe à la mise en uvre des conventions conclues entre lEHPAD et les établissements de santé au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans létablissement, dune organisation adaptée en cas de risques exceptionnels.
• Contribuer à la mise en uvre dune politique de formation et participer aux actions dinformation des professionnels de santé exerçant dans létablissement.
• Elaborer un dossier type de soins.
• Etablir avec le concours de léquipe soignante, un rapport annuel dactivité médicale (RAMA)
• Collaborer à la mise en uvre de réseaux gérontologiques coordonnés
• Identifier les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en uvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques.
• Réaliser des prescriptions médicales pour les résidents de létablissement exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation durgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins. Les médecins traitants des résidents concernés sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées.
• Elaborer, après avoir évalué leurs risques et leurs bénéfices avec le concours de léquipe médico-sociale, les mesures particulières comprises dans lannexe au contrat de séjour pour assurer lintégrité physique et la sécurité de la personne et pour soutenir lexercice de sa liberté daller et venir

La filière gériatrique est particulièrement développée au CHMY, avec un EHPAD de 196 lits, un USLD de 80 lits dont 15 lits dUHR, un CSG de 24 lits, un hôpital de jour de 8 places, un accueil et une plateforme de répit, un PASA, une UMG, des consultations mémoires, un cogert

LEHPAD fait partie du pôle Filière Gériatrie Autonomie et Réadaptation. Une équipe pluridisciplinaire participe au projet daccompagnement des résidents. Létablissement est engagé dans le concept « humanitude » afin dobtenir une labellisation.

Un projet de restructuration des EHPAD est en cours de réflexion avec une relocalisation de lensemble de nos EHPAD sur le site dYzeure.

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide à la formation avec prise en charge de Diplômes universitaires en lien avec la discipline exercée. Nous vous proposons aussi un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, crèche, aide à l'installation du conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins.

Bénéficiant dun cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de lAllier, est située à 2h30 de Paris et 1h00 de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, siège du SAMU 03, dispose denviron 1.000 lits et places. Avec ses 2.200 professionnels répartis en une centaine de métiers, létablissement dispose dun plateau technique complet et entièrement renouvelé.

Vous souhaitez vous investir dans un projet au sein dun établissement dynamique, rejoignez-nous !

Annonce n°156839 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - Médecin Interniste ou Médecin Généraliste (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un médecin généraliste ou médecin interniste inscrit au conseil de lordre des médecins pour compléter l'équipe médicale du service de médecine interne.

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires sengagent à vous apporter une aide à la formation avec prise en charge de Diplômes universitaires en lien avec la discipline exercée. Nous vous proposons également un accompagnement à linstallation : aide à la recherche dun logement, crèche, aide à linstallation du conjoint, ainsi quune écoute attentive à vos besoins.

LE SERVICE DE MEDECINE INTERNE

Le service de médecine interne situé à Pasteur 1 est un des services du pôle médecine. Le service comprend 8 lits.

LES MISSIONS

Assurer lactivité dhospitalisation du service

Participer à tour de rôle à la visite du samedi matin et à lastreinte de médecine.

Participer aux projets du pôle en lien étroits avec le quatuor de pôle

REMUNERATION

Praticien hospitalier

grille de rémunération PH

Praticien contractuel

rémunération selon lancienneté et le profil

Bénéficiant dun cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de lAllier, est située à 2h30 de Paris et 1h de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, siège du SAMU 03, dispose denviron 1000 lits et places. Avec ses 2 200 professionnels répartis en une centaine de métier, létablissement dispose dun plateau technique complet et entièrement rénovée

Alors convaincu(e) ? Venez rejoindre un établissement qui bouge au sein dun territoire qui bouge !

Annonce n°187520 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - Anesthésiste (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure recherche pour compléter son équipe du service d'anesthésie un médecin anesthésiste inscrit à l'ordre des médecins (praticien hospitalier ou contractuel) ou un praticien attaché associé lauréat des Epreuves de Vérification des Connaissances (EVC).

Le pôle Bloc-Anesthésie-Chirurgie comprend le bloc central auquel est rattaché le bloc dendoscopie et une salle pour de la petite chirurgie (sur le même site), une SSPI, 2 services de chirurgie conventionnelle et 1 service de chirurgie ambulatoire. Il faut rajouter à cela une maternité de niveau 2b et un service de consultation danesthésie.

Le bloc central comporte 8 salles, 6 dentre elles sont en fonctionnement chaque jour en comptant la salle dendoscopie. 1 salle supplémentaire est réservée pour les césariennes. Enfin nous intervenons dans la salle de petite chirurgie ponctuellement pour effectuer des cardioversions.

Nous réalisons de la chirurgie orthopédique (3 praticiens avec une activité de traumatologie, de membre infé-rieur et dépaule), vasculaire (2 praticiens : chirurgie endovasculaire, chirurgie aortique, pontages), digestive (4 praticiens : chirurgie carcinologique, thyroïdienne), gynécologique, urologique (3 praticiens) et ophtalmologique (2 praticiens, 2 jours par semaine en collaboration avec le CHU de Clermont-Ferrand).

Nous travaillons avec une équipe dIADE motivée, dynamique et qui continue de perfectionner ses connais-sances.

La SSPI comporte 11 lits. Elle sert aussi de salle dinduction pour les anesthésies locorégionales et possède un poste dédié à la pose dabord vasculaire de type Piccline et Midline. Pour ce faire nous disposons de 2 écho-graphes avec un système délectro-navigation.

Nous disposons par ailleurs de 3 échographes dont un avec une sonde cardiologique.

Les feuilles danesthésie sont informatisées au moyen de Diane Anesthésie.

La maternité comporte 4 salles daccouchement avec une équipe de sage-femme expérimentée. Un obstétricien est sur place 24h/24, 7j/7.

Nous assurons les consultations danesthésie 5 jours par semaine.

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide à la formation avec prise en charge de Diplômes universitaires en lien avec la discipline exercée. Nous vous proposons aussi un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, crèche, aide à l'installation du conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins.

Bénéficiant dun cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de lAllier, est située à 2h30 de Paris et 1h00 de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, siège du SAMU 03, dispose denviron 1.000 lits et places. Avec ses 2.200 professionnels répartis en une centaine de métiers, létablissement dispose dun plateau technique complet et entièrement renouvelé.

Alors convaincu ? Venez rejoindre un établissement qui bouge au sein dun territoire qui bouge !

Annonce n°171951 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - Gériatre (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier Moulins-Yzeure recherche un Gériatre pour compléter l'équipe du service du Court Séjour Gériatrique. Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France.

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins est la Préfecture du Département de l'Allier. Ville d'art et d'histoire située le long de la rivière Allier, ses ruelles de charme vous invitent à découvrir son patrimoine architectural et culturel riche, ses infrastructures et équipements variés, ses expositions et manifestations diverses. A 3h de Lyon - Paris, 4h30 de Bordeaux et 5h de Lille - Marseille - Strasbourg, le Département de l'Allier dispose d'infrastructures de transport (réseau ferroviaire attractif, A71, A79 et A89). Situé au nord du département de l'Allier, le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure est l'établissement public de santé d'un bassin de population de 149 758 habitants. Avec 2 195 professionnels de santé et 861 lits et places, l'établissement dispose du 2e plateau technique biomédical du GHT « TerritoireS d'Auvergne » dont il fait partie. Le GHT TerritoireS d'Auvergne est constitué de 14 établissements publics de santé dont le Centre Hospitalier Universitaire de Clermont-Ferrand fait partie. Il offre une réelle opportunité en terme de partenariat, coopération et formation médicale. Siège du SAMU 03 et établissement de soins de recours du Centre Pénitentiaire de Moulins-Yzeure, le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure a été certifié « Qualité des soins confirmée » par la Haute Autorité de Santé.

Rejoindre le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure c'est : Un engagement, avec ses partenaires, à vous apporter un accompagnement : - Au Développement Professionnel Continu (DPCM), avec une prise en charge de Diplômes Universitaires en lien avec la discipline exercée ou de tout types d'action de formation - A l'installation : aide à la recherche d'un logement, à l'installation des conjoints, scolarité des enfants... - Accès à des avantages : Comité de Gestion des uvres Sociales, Crèche Hospitalière, Assistante Sociale, Psychologue du Travail, Espace Ressourcement, prise en charge partielle des abonnements transport, Transport à la Demande

Le Pôle Filière gériatrique, autonomie et réadaptation est organisé autour de 10 filières, disposant d'équipes paramédicales expérimentées. L'unité de Court Séjour Gériatrique (GSC) prend en charge en hospitalisation complètes des patients gériatriques âgés de 75 ans ou plus souffrant de plusieurs pathologies chroniques invalidantes. L'unité dispose d'un capacitaire de 36 lits d'hospitalisation répartis sur les bâtiments Curie (2e étage) et Pasteur (1er étage).

Les principales activités liées au poste Vie de Court Séjour Gériatrique - Assurer l'activité des différentes filières - Assurer l'accompagnement et la formation des FFI et des Stagiaires Associés - Assurer le suivi des patients et informer les équipes paramédicales et administratives du service et le Chef de Service des difficultés à prévoir avec anticipation. - Participer aux projets du Pôle, en lien étroit avec le Quatuor de Pôle

Dossier patient informatisé et Démarche Qualité - Pour chaque patient pris en charge, tracer le projet de soins dans le dossier patient informatisé - Réaliser de manière exhaustive le codage des actes et autres éléments du PMSI, des séjours directement dans le logiciel de saisie du PMSI mis à sa disposition - Participer aux staffs et aux CREX

Vie de l'établissement - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement - Avec l'appui de l'Attachée de Recherche Clinique, participer à des projets de recherche clinique en tant qu'investigateur ou co-investigateur, dans des projets régionaux ou nationaux

Permanence des soins Participer à la permanence des soins sur place par la réalisation de gardes de spécialité en étroite collaboration avec les autres praticiens Lieu d'exercice Site de Moulins

Organisation du temps de travail Temps plein ou temps partiel selon l'organisation du service

Rémunération Selon l'ancienneté et les statuts d'exercice (Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel) Spécialité et établissement éligibles pour un recrutement de Gériatre en qualité de Praticien Contractuel Motif 2 Adressez vos CV et lettres de motivation à : Direction des Affaires Médicales et de la Recherche Clinique 10 avenue du Général de Gaulle - BP 609 - 03006 MOULINS CEDEX Email : affaires-medicales@ch-moulins-yzeure.fr

Annonce n°3722 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

27/04/2026 - Cardiologue (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un Cardiologue pour compléter son équipe médicale de Cardiologie. Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France dans la spécialité Médecin Cardiologue Vasculaire Générale.

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins est la Préfecture du Département de l'Allier. Ville d'art et d'histoire située le long de la rivière Allier, ses ruelles de charme vous invitent à découvrir son patrimoine architectural et culturel riche, ses infrastructures et équipements variés, ses expositions et manifestations diverses. A 3h de Lyon - Paris, 4h30 de Bordeaux et 5h de Lille - Marseille - Strasbourg, le Département de l'Allier dispose d'infrastructures de transport (réseau ferroviaire attractif, A71, A79 et A89). Situé au nord du département de l'Allier, le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure est l'établissement public de santé d'un bassin de population de 149 758 habitants. Avec 2 195 professionnels de santé et 861 lits et places, l'établissement dispose du 2e plateau technique biomédical du GHT « TerritoireS d'Auvergne » dont il fait partie. Le GHT TerritoireS d'Auvergne est constitué de 14 établissements publics de santé dont le Centre Hospitalier Universitaire de Clermont-Ferrand fait partie. Il offre une réelle opportunité en terme de partenariat, coopération et formation médicale. Siège du SAMU 03 et établissement de soins de recours du Centre Pénitentiaire de Moulins-Yzeure, le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure a été certifié « Qualité des soins confirmée » par la Haute Autorité de Santé.

Rejoindre le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure c'est : Un engagement, avec ses partenaires, à vous apporter un accompagnement : - Au Développement Professionnel Continu (DPCM), avec une prise en charge de Diplômes Universitaires en lien avec la discipline exercée ou de tout types d'action de formation - A l'installation : aide à la recherche d'un logement, à l'installation des conjoints, scolarité des enfants... - Accès à des avantages : Comité de Gestion des uvres Sociales, Crèche Hospitalière, Assistante Sociale, Psychologue du Travail, Espace Ressourcement, prise en charge partielle des abonnements transport, Transport à la Demande

Le Pôle Médecine est organisé autour de 18 filières, disposant d'équipes paramédicales expérimentées. Le service de Cardiologie (situé au bâtiment Curie 1er étage) du Centre Hospitalier Moulins-Yzeure dispose d'une équipe médicale dynamique composée de 3 Praticiens Séniors, 2 Praticiens Associés dont 1 qui sera très prochainement Sénior et, 2 Praticiens associés contractuels temporaires et 3 Internes. Il est composé de : - Un secteur d'Hospitalisation complète, composé de 15 lits disposant de télémétries reliées à l'Unité de Soins Intensifs de Cardiologie (USIC) pour la surveillance des troubles du rythme ou de conduction. Sa mission principale est la prise en charge et le traitement de patients en court séjour - Une USIC et Consultations de Cardiologie, composé de 6 lits et 2 lits dédiés à l'activité des urgences cardiologiques. Sa mission est d'accueillir des patients en phase aigüe d'une pathologie cardiaque - Une Cellule d'Urgence Cardiologique (CUC), qui fonctionne tous les jours, sollicitée par les Médecins Traitants via une ligne téléphonique dédiée - Deux lits d'Ambulatoire pour la réalisation de chocs électriques, bilan d'hypertension, ateliers d'éducation thérapeutique patient et Hôpital de Jour insuffisance cardiaque récemment ouvert - Un Bloc de Rythmologie, avec l'agrément B (ARS) (implantations de pacemaker, défibrillateurs automatiques implantables endocavitaires et sous cutanés, ablation de flutter, explorations électrophysiologiques) - Un Plateau Technique qui répond à une demande intra-hospitalière mais également extrahospitalière.

Les principales activités liées au poste Vie de l'Unité de Cardiologie - Assurer l'activité d'hospitalisation du service - Assurer l'accompagnement et la formation des FFI et des Stagiaires Associés - Assurer le suivi des patients et informer les équipes paramédicales et administratives du service et le Chef de Service des difficultés à prévoir avec anticipation. - Participer, à tour de rôle, aux visites du Samedi matin - Participer aux projets du Pôle, en lien étroit avec le Quatuor de Pôle.

Dossier patient informatisé et Démarche Qualité - Pour chaque patient pris en charge, tracer le projet de soins dans le dossier patient informatisé Easily - Réaliser de manière exhaustive le codage des actes et autres éléments du PMSI, des séjours directement dans le logiciel de saisie du PMSI mis à sa disposition - Participer aux staffs et aux CREX

Vie de l'établissement - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement ; - Avec l'appui de l'Attachée de Recherche Clinique, participer à des projets de recherche clinique en tant qu'investigateur ou co-investigateur, dans des projets régionaux ou nationaux

Permanence des soins - Participer à la permanence des soins par le biais d'astreinte de spécialité en étroite collaboration avec l'interne de garde Lieu d'exercice Site de Moulins

Organisation du temps de travail Temps plein ou temps partiel selon l'organisation du service Activité mixte libérale-hôpital possible

Rémunération Selon l'ancienneté et les statuts d'exercice (Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel) Spécialité et établissement éligibles pour un recrutement de Cardiologue en qualité de Praticien Contractuel Motif 2 Adressez CV et lettres de motivation à : Direction des Affaires Médicales et de la Recherche Clinique 10 avenue du Général de Gaulle - BP 609 - 03006 MOULINS CEDEX Email : affaires-medicales@ch-moulins-yzeure.fr

Annonce n°3088 publiée le 27/04/2026 par un
établissement de santé

24/04/2026 - Médecin du travail (Centre hospitalier CREST)

• Drôme (26)
• Crest
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le centre hospitalier recherche son nouveau médecin du travail.

Au cur d'un axe de communication très facilement desservi par la route et le TGV, le candidat disposera d'un environnement de travail attractif au cur de la vallée de la Drôme, aux pieds des contreforts du Vercors.

L'offre proposée laisse la possibilité d'une latitude sur la quotité de temps de travail. Selon le choix de la quotité de temps de travail, l'activité du médecin du travail pourra être partagée entre les établissements de Crest, de Die ou de Valence dans le cadre du partenariat existant entre les services de santé au travail de ces centres hospitaliers appartenant à une même direction commune. Le service de santé au travail est constitué:

• d'un médecin du travail
• d'une infirmière de santé au travail diplômée
• d'une psychologue du travail (mise à disposition par le Centre Hospitalier de Valence)

Le service de santé au travail s'appuie aussi sur les services de l'assistante sociale du personnel (mise à disposition par le Centre Hospitalier de Valence)

Le service de santé au travail du Centre Hospitalier de Crest travaille en collaboration avec le service de santé au travail du Centre Hospitalier de Valence.

Le médecin du travail assure le conseil et l'accompagnement des établissements en matière de santé au travail. Il contribue à ce titre à l'élaboration de la promotion de la santé et de la sécurité au travail.

Dans le cadre de vos missions, vous serez notamment en charge de : Animer et coordonner l'équipe pluridisciplinaire

Conseiller la direction, les agents et leurs représentants, notamment en matière de prévention et d'amélioration des conditions de travail,

Assurer le suivi individuel des agents et leur suivi vaccinal (conformément à la réglementation

en cours en fonction publique hospitalière et aux recommandations de bonnes pratiques)

Contribuer au maintien dans l'emploi des agents notamment en situation de fragilité ou de handicap

Mettre en uvre vos actions en milieu de travail (visites, études de poste notamment)

Rédiger le rapport annuel et le présenter à la formation spécialisée

Participer aux instances (formation spécialisée) et autres réunions ou groupes de travail Contribuer à la veille épidémiologique et à la traçabilité

En collaboration avec les Direction des Ressources Humaines et l'encadrement supérieur, le médecin du travail est acteur :

de la prévention des risques professionnels et psychosociaux et propose des mesures préventives individuelles et collectives permettant d'améliorer les conditions de travail, et de prévenir les maladies professionnelles. Il participe à ce titre à l'actualisation du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels.

du maintien dans l'emploi. Il participe à ce titre aux réflexions concernant les solutions de reclassement. Aptitudes attendues

Proposer une adaptation des postes de travail aux caractéristiques des personnels (charge physique et mentale)

Analyser et évaluer la situation clinique et psychologique d'un agent ou d'une équipe

Animer des formations relatives à son domaine de compétences Conseiller et orienter les choix d'un agent ou d'une équipe Evaluer une charge de travail Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques,

Rédiger et mettre en forme des notes, documents et rapports relatifs à son domaine de compétences Travailler en équipe et en réseau Qualités requises

Disponibilité et capacité à gérer une charge de travail souvent importante et très diversifiée Rigueur et sens de l'organisation Discrétion Être à l'écoute Faire preuve de diplomatie et aptitude à la négociation Respect du secret médical Sens développé de la communication Diplôme et expérience requis

• Docteur en médecine, titulaire du CES ou DES de médecine du travail.
• Détention d'un permis B est obligatoire.
• une expérience professionnelle en milieu hospitalier serait appréciée

Statut et rémunération

Recrutement sous statut contractuel en contrat à durée indéterminée ou sous statut de praticien hospitalier

Rémunération selon la grille indiciaire fixée par la réglementation applicable au regard de l'expérience acquise

Annonce n°354991 publiée le 24/04/2026 par un
établissement de santé

24/04/2026 - MEDECIN SOMATICIEN (Centre hospitalier spécialisé de la Savoie Chambéry)

• Savoie (73)
• Chambéry
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

DESCRIPTION DU CONTEXTE / ENVIRONNEMENT DU POSTE

Le CHS de la Savoie est le seul établissement public psychiatrique du département pour une population

de plus de 445 000 habitants. Il met à disposition de la population savoyarde un ensemble de services et

d'équipements pour accueillir et accompagner toute personne nécessitant des soins en santé mentale,

dans une visée de prévention, diagnostic, soins, réadaptation et réinsertion sociale.

En ce qui concerne la capacité hospitalière, le CHS de la Savoie dispose de 175 lits d'hospitalisation

complète adulte et 10 lits d'hospitalisation pour adolescents situés sur le site principal de Bassens.

Le CHS de la Savoie emploie environ 1000 professionnels dont 60 médecins avec une activité très

diversifiée

hospitalisation complète, consultations, prises en charge à temps partiel, accueil familial

thérapeutique etc. et de proximité à travers l'implantation de structures de consultation sur le département de la Savoie.

L'établissement porte le numéro FINESS

73 000 030 4. Il appartient au GHT Savoie-Belley.

LE SERVICE DES SPECIALITES MEDICALES ET SOINS SOMATIQUES

Le pôle médico-technique regroupe le service de la pharmacie, l'Equipe Opérationnelle d'Hygiène et le service des Spécialités médicales et soins somatiques.

Celui-ci comporte deux parties

- Les spécialités médicales : Constituée d'une équipe pluriprofessionnelle (infirmiers, secrétaires...), elle

offre aux patients hospitalisés un plateau technique (réalisation d'ECG, d'EEG) ainsi que des

consultations spécialisées. Celles-ci sont soit paramédicales (diététique, kinésithérapie, pédicurie)

soit médicales (cardiologie, neurologie, odontologie, ophtalmologie, gynécologie ) - Les soins somatiques : Constituée d'une équipe médicale de 3 ETP de Praticien Hospitalier répartis sur

5 professionnels. Les prises en charge sont réalisées au sein des unités d'Hospitalisation Complète.

MISSIONS GENERALES

Le praticien ou la praticienne

- Assure la prise en charge somatique des patients hospitalisés au sein des unités d'Hospitalisation

Complète :

Au moment de l'admission et sur la durée de l'hospitalisation En lien avec les équipes médico soignantes de psychiatrie Réalisation de l'examen clinique

Prescription des examens biologiques, imageries, consultations spécialisées somatiques - Assure les consultations somatiques selon le manuel de certification de l'HAS :

Dans les 24h pour les personnes hospitalisées sous contrainte,

Dans les 72h pour les personnes hospitalisées en soins libres,

en semaine et le samedi matin (répartis sur l'ensemble des praticiens) - Trace dans le dossier informatisé (observations « somatiques ») ses constatations, ses conclusions, ses avis et ses préconisations

CHS DE LA SAVOIE FICHE DE POSTE MEDECIN SOMATICIEN AVRIL 2026

• Prend en charge les complications médicales somatiques, prévient ces dernières chez les patients pour

lesquels des facteurs de risque sont repérés à l'admission ou durant le séjour en service de psychiatrie - Lors de situations d'urgence, réalise ce qui est nécessaire : Prescription d'examens complémentaires Prescription de traitements Faire des demandes d'avis spécialisé

Organisation du transfert du patient - Travaille en liaison avec les équipes médicales du MCO : Examens complémentaires ou avis spécialisés En aval ou en amont

D'une hospitalisation ou d'une consultation spécialisée - Lorsque cela est nécessaire, facilite le parcours du patient par la rédaction de courrier, compte rendu

d'hospitalisation spécifique sur le versant somatique (parfois à distance de la sortie, suite à la réception

décalée d'un résultat particulier) - Collabore avec les équipes médico soignantes de psychiatrie concernant la sortie du patient :

Avis sur la compatibilité de l'état somatique avec une sortie Ordonnances de sortie complémentaires

Remplissage de la partie somatique spécifique dans des dossiers d'admission (papier ou

dématérialisé) - Participe à la mise en uvre des programmes de prévention et d'éducation de la santé (adultes et

adolescents) - Si besoin, est en relation avec les CPTS du département pour le lien ville / hôpital

LIENS FONCTIONNELS - Equipe médicale et paramédicale du service des spécialités médicales et soins somatiques - Equipe médicales et paramédicales du pôle médico-technique - Equipes médicales et soignantes des unités d'intra-hospitalier - Equipes médicales et soignantes du secteur sanitaire MCO - Professionnels libéraux, partenaires associatifs, etc.

COMPETENCES ATTENDUES

Titulaire du diplôme d'Etat de Docteur en Médecine

RENSEIGNEMENTS

Auprès du Dr BIAVAT, Médecin somaticien, chef de service ([email protected])

Ou auprès de la Direction des Affaires Médicales ([email protected] ou 04 79 60 30 02). Vivre en Savoie :

Le CHS de la Savoie est situé au 89 avenue de Bassens - 73000 BASSENS au sein de l'agglomération

chambérienne ; une ville universitaire et capitale historique de la Savoie.

La ville de CHAMBERY offre un cadre privilégié entre ville, lacs et montagnes. Dynamique et riche sur

le plan culturel, gastronomique et touristique, la ville est accessible et très bien desservie par les

réseaux autoroutiers et la SNCF sur les grandes agglomérations telles que Lyon, Grenoble, Annecy, Genève, Turin et Paris (2h30 en TGV).

Annonce n°354980 publiée le 24/04/2026 par un
établissement de santé

23/04/2026 - Praticien Hospitalier - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Domaines d'activité

Médecine gériatrique, gérontologie en EHPAD, coordination dans le cadre de la filière gériatrique,

Objectif principal :

EHPAD/USLD

Responsable de la prise en charge médicale des résidents, missions de coordination EHPAD/USLD en collaboration avec l'autre PH présent.

CRT

Expertise gériatrique à domicile, élaboration et suivi du projet de soin et de vie des bénéficiaires

UHTU

Evaluation de l'adéquation des profils des demandes d'admissions avec le projet UHTU, interlocuteur en lien avec les EHPAD participant au dispositif.

Missions

Prise en charge médicale des résidents :

Assurer le suivi médical et la prise en charge des résidants

Participation à la mise en uvre des bonnes pratiques gériatriques. Travail en équipe avec les cadres de santé et autres intervenants de EHPAD-USLD Médecin coordinateur Commission d'admission,

Accueil des nouveaux résidents et élaboration du projet personnalisé. Ecoute et soutien des familles Actions de formations auprès des professionnels

Projets transversaux (nutrition, mobilité, réhabilitation cognitive, etc.) Coupe PATHOS , GIR suivi d'activité

Poste PH centre ressource territorial

admission, expertise et médicale, élaboration du projet de soins et d'accompagnement et coordination médicale des personnes âgées admise dans le dispositif d'accompagnement renforcé à domicile dans le cadre du CRT

Coordination des soins, évaluation, conseils, la personne âgée reste sous la responsabilité de son médecin traitant

Mise en place de campagne de repérage de la fragilité PA et actions de prévention dans le cadre du volet 1 du CRT, Mise en place de campagne de vaccination

Participation dans les projets du service, participation à la vie de l'institution Coordination médicale de l'UHTU Activités et tâches relatives au poste :

EHPAD / USLD/ UHR

prise en charge médicale des résidents, coordination EHPAD, participation aux commissions d'admission et au projet d'établissement

Centre de Ressources Territorial

E valuation gériatrique. Dossiers d'admission des patients, coordination de la structure, réunions pluridisciplinaires.

UHTU

coordination médicale, évaluation des admissions.

Réunions de service de Gériatrie, staffs bibliographie

Participation à la continuité des soins et éléments de condition de travail :

Permanence des soins du site voironnais (astreintes opérationnelles et gardes) Profil recherché :

DES/ DESC gériatrie, DES médecine générale, DU médecins coordinateur, Capacité de gériatrie

Le candidat pourra bénéficier lors de sa prise de poste d'un temps de formation si il le souhaite dans le domaine de la coordination en gérontologie :

DU Médecin coordinateur d'EHPAD et de dispositifs territoriaux de gériatrie DU Coordination en gérontologie DU santé Parcours Coordination en gérontologie

Qualités professionnelles

écoute active, sens de la collaboration pluriprofessionnelle, compétence médicosociale, capacités d'organisation, implication dans la formation continue personnelle obligatoire

Annonce n°354829 publiée le 23/04/2026 par un
établissement de santé