Emploi Médecin Annonces médicales et paramédicales 39

15/01/2026 - Praticien hospitalier - Service de Biochimie (Centre hospitalier universitaire Dijon)

Côte-d'or | n°344775 |

Missions: o Participation à :

l'encadrement des techniciens, des internes, des étudiants
la validation biologique
la démarche qualité
l'innovation
la permanence des soins (astreintes partagées entre 12 biologistes)

o Assumer le rôle de référent d'un secteur d'activité (à discuter plus précisément)

o A terme, assumer le rôle de responsable assurance qualité, partagé avec un autre biologiste

o Si le praticien le souhaite, possibilité de participer à des activités de recherche translationnelle dans le

domaine cardiovasculaire en lien avec l'équipe hospitalo-universitaire

Profil souhaité: Docteur en Médecine ou Pharmacie titulaire du DES de Biologie Médicale

Annonce n°344775 publiée le 15/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

15/01/2026 - MEDECIN COORDONNATEUR (EHPAD LES TOURTERELLES Grignan)

Drôme | n°344705 |

Nous somme à la recherche d'un médecin pour assurer la coordination dans notre EHPAD situé à Grignan en Drôme Provençale à 20 mn de Montélimar. Ce serait un poste à temps partiel sur un 50-60 %.

En collaboration avec la direction et les équipes pluridisciplinaires, vous veillez à la qualité de la prise en charge médicale des résidents et à la coordination des soins. Vos principales missions seront :

Organiser l'activité de coordination médicale, participer à l'animation de l'équipe paramédicale et coordonner les moyens en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations.
Élaborer et mettre en uvre le projet de soins de l'établissement,
Coordonner et soutenir l'action des équipes soignantes,
Participer à l'évaluation gériatrique et à la démarche qualité,
Garantir la bonne communication entre les intervenants médicaux, paramédicaux et familiaux,
Contribuer à la formation et à la sensibilisation du personnel sur les bonnes pratiques,
Participer à la commission de coordination gériatrique et aux projets institutionnels.

QUALIFICATIONS REQUISES

Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine.
Titulaire du Diplôme d'Etudes Spécialisées Complémentaires de Gériatrie ou de la Capacité de Gérontologie ou d'un diplôme d'université de Médecin Coordonnateur d'EHPAD ou, à défaut, d'une attestation de formation continue en Gériatrie.
Permis de conduire B.

Annonce n°344705 publiée le 15/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

15/01/2026 - cardiologue / rythmologue (Centre Hospitalier Général MONTAUBAN)

Tarn-et-Garonne | n°344716 |

Etablissement: Centre hospitalier de Montauban

Près de 2000 professionnels, dont environ 220 médecins, exercent au Centre Hospitalier de Montauban. Ils s'engagent 24h/24, 365 jours par an pour assurer la continuité des soins, pour garantir l'égal accès de tous à la santé et fournir qualité et sécurité des soins dans les 840 lits et places dédiés à une offre des soins répartie sur plusieurs sites.

Il offre des services de diagnostic et assure toute la gamme des soins aigus en médecine, en chirurgie et en obstétrique, en soins médicaux et de réadaptation, et en soins de longue durée ainsi qu'en psychiatrie adulte et pédopsychiatrie.

Le centre hospitalier de Montauban est doté d'un service d'urgences et d'un SMUR, il dispose également d'une réanimation et d'une UNCV de 12 lits (6 cardio 6 neuro).

Il dispose d'un plateau technique moderne et performant intégrant 2 scanners et 2 IRM, ainsi qu'un mammographe de dernière génération.

La maternité est la seule maternité de niveau 2A du territoire, elle accueille plus de 1000 naissances par an. Le centre hospitalier de Montauban est composé de 3 sites :

Le site principal rue Léon Cladel: il comprend l'ensemble des services de médecine et de chirurgie, ainsi que la maternité, les urgences, la réanimation, l'imagerie, le laboratoire et la pharmacie. Ce site comprend également un EHPAD, 30 lits d'USLD des activités de rééducation, un service d'Hospitalisation à Domicile (HAD) ainsi que des unités d'hospitalisation en psychiatrie.
Ehpad du Cours Foucault: établissement dhébergement pour personnes âgées dépendantes de 74 lits.

Secteur 3 de psychiatrie adultes situé à CAPOU Composé de 3 unités d'hospitalisation (60 lits) et d'1 Centre Médico-psychologique (CMP).

Des structures ambulatoires extrahospitalières en psychiatrie adulte et pédopsychiatrie complètent cette offre de soins sur l'ensemble du département.

Projet de reconstruction d'un nouveau bâtiment MCO (2031) pour un montant de 200M. Le service et l'activité du service de cardiologie :

une unité de soins intensifs neuro-cardiovasculaire de 12 lits, dont 6 lits de cardiologie, dans un bâtiment contigu avec la réanimation.
une unité d'hospitalisation conventionnelle de 10 lits ;
un plateau technique non invasif complet attenant au service de cardiologie avec 3 échographes GE, échocardiographies transthoracique et transoesophagienne 4D, échographie d'effort, VO2 max, épreuves d'effort, Holter ECG, MAPA, tilt test,
une Autorisation de rythmologie niveau B avec implantation et suivi de stimulateurs cardiaques (y compris multisites) et de défibrillateurs (y compris défibrillateurs sous cutanés).
une salle de rythmologie interventionnelle avec 2 IDE (explorations électrophysiologiques et ablations par radiofréquence de niveau B, implantation de stimulateurs et défibrillateurs y compris multisite et sous cutanés)
Création d'un GCS de cardiologie interventionnelle entre le CH de Montauban et une clinique (coronarographie et autorisation de rythmologie niveau C) à partir de janvier 2027 est en cours de construction à la demande de l'ARS.
Accès au coroscanner et dans un futur proche IRM cardiaque
Les cardiologues assurent la permanence des soins par astreintes opérationnelles.

Le CH de Montauban travaille en réseau avec le CHU de Toulouse et avec la clinique du Pont de chaume qui effectue les coronarographies et les angioplasties coronaires (conventions inter-établissements). Une vacation hebdomadaire avec le CHU est possible, et à discuter. Conditions d'installation

Vous intégrez une équipe médicale hospitalière dynamique dans une établissement pivot de territoire avec un fort potentiel de croissance.

Equipe : Composée de 4 Cardiologues et d'angiologues qui a pour ambition de développer son activité d'imagerie non invasive.
La présence d'un service d'hospitalisation et d'une UNCV au sein du centre hospitalier permet la prise en charge des patients en hospitalisation.

Organisation

Les Cardiologues sont organisés de sorte à assumer une activité continue tout en préservant leur équilibre de vie personnel

Congés : 9 semaines par an.
formation : jours de congés formation et prise en charge financière
Gardes et Astreintes : Pas de gardes - astreintes à domicile répartie entre les cardiologues.

La présence du service d'urgences ouvert H24 365 jours par an contribue également à cet équilibre Autres conditions et avantages de cette l'installation :

possibilité de recrutement en tant que praticien hospitalier ou praticien contractuel (PC 2 si conditions remplies), ou possible recrutement en contrat d'exercice libéral
Fort potentiel de développement
Pour un recrutement en contrat d'exercice libéral, possibilité de constituer rapidement un GCS avec des conditions d'installation avantageuses (faible redevance)
possibilité de plusieurs recrutements médicaux en cas de candidatures multiples
possibilité d'aide à l'installation dans la ville (recherche de logement, crèches, écoles, accompagnement du conjoint)

Profil recherché

Diplôme français/européen ou équivalences
DES cardiologie
Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins Français
Compétences : rythmologie, Hypertension artérielle, cardiologie interventionnelle, Epreuve d'effort, Echographie cardiaque, Holter ECG, MAPA, (Mesure Ambulatoire de la Pression Artérielle) Échodoppler, Échodoppler vasculaire, Cardiologie Médicale; PACE MAKER; Coronarographie

Annonce n°344716 publiée le 15/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

15/01/2026 - Praticien Oncologie Thoracique / Pneumologie (Centre Hospitalier Vannes)

Morbihan | n°344751 |

L'ÉTABLISSEMENT: Le CHBA, c'est :

une activité d'urgence et de SAMU 4 scanners, 3 IRM, 4 échographes, 1 salle d'angiographie 2 réanimations adulte et néonat

2 blocs opératoires et des plateaux d'interventionnel (vasculaire, imagerie, endoscopies) maternité niveau 3

spécialités médicales dont: hématologie, oncologie, maladies infectieuses

Pôle de gériatrie

spécialités chirurgicales: ortho-trauma, digestif, urologie, gynécologie, Orl, ophtalmologie et vasculaire...
LE POSTE: L'activité d'Onco-Pneumologie, c'est :

Un temps partagé entre :

L'activité de pneumologie (hospitalisation conventionnelle de 28 lits, HDJ, sommeil, consultation, endoscopie avec EBUS, épreuve d'effort, recherche clinique) où sera assurée la permanence des soins avec 10 autres pneumologues.

L'activité d'oncologie thoracique (HDJ, consultations, recherche clinique) avec 2 autres pneumo-oncologues Au sein d'une équipe dynamique ! PROFIL RECHERCHÉ : Qualités :

Autonomie, rigueur, pédagogie, disponibilité, bon relationnel, polyvalence Formation et compétences : Inscription à l'Ordre des Médecins DES de Pneumologie DESC ou FST d'Oncologie Conditions du poste : Praticien Contractuel ou Assistant,

Poste proposé à temps partiel 80 % (0,4 ETP oncologie thoracique et 0,4 ETP pneumologie) Pour tout renseignement bien vouloir contacter :

Docteur Marie LANGELOT-RICHARD, cheffe de pôle des spécialités médicales CHBA Vannes marie.langelot-richard @ ghba.fr

Dr Gonzague de CHABOT, co chef de service de pneumologie CHBA Vannes gonzague.dechabot @ ghba.fr

Dr Tiphaine GUY, co cheffe de service de pneumologie CHBA Vannes tiphaine.guy @ ghba.fr

Annonce n°344751 publiée le 15/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

15/01/2026 - MEDECIN H/F Médecine Physique & Réadaptation ou GENERALISTE MOTIVE MPR (Centre hospitalier Lamalou-les-Bains)

Hérault | n°341147 |

Le Centre Hospitalier Paul COSTE-FLORET - 34240 LAMALOU-les-BAINS

Groupement Hospitalier de Territoire de lEst Hérault et Sud Aveyron

Etablissement support: CHU de MONTPELLIER

Etablissement Public de Santé Spécialisé en SSR-MPR de 200 lits Situé dans la station thermale de Lamalou-Les-Bains 34240 A 80 km de MONTPELLIER A 30 km de BEZIERS

Orientation: pathologies du système nerveux et de lappareil locomoteur

Post réanimation, Moelle Epinière, Colonne vertébrale,

Troubles de léquilibre, Douleur chronique neuropathique, Rhumato-orthopédie RECHERCHE :

1 Médecin à temps plein spécialisé en Médecine Physique et Réadaptation (MPR)

OU médecin généraliste avec DIU de rééducation OU forte sensibilité à la rééducation

Poste de praticien contractuel avec évolution vers poste de Praticien Hospitalier Titulaire

Annonce n°341147 publiée le 15/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

14/01/2026 - Médecin coordonnateur H/F Direction commune EHPAD du ROANNAIS (EHPAD LES HIRONDELLES COUTOUVRE)

Loire | n°339953 |

Direction Commune ELARGIE du Roannais 4 EHPAD et 1 Foyer Résidentiel Loire (42)

La Direction Commune Elargie du Roannais recrute un médecin coordonnateur à 80% pour assurer la coordination médicale de ses établissements :

EHPAD Le Parc (80 lits) 63 Rue Anatole France, 42120 LE COTEAU - FOYER RESIDENCE (80 résidents) pour les admissions 61 rue Anatole France -42120 LE COTEAU
EHPAD Les Floralies (50 lits) Rue de la République 42840 MONTAGNY - EHPAD Les Hirondelles (54 lits) 40 Grande Rue 42460 COUTOUVRE - EHPAD Maison de la Forêt (50 lits) 678 chemin Claude Dubois 42120 PERREUX

Vos missions

Élaborer, mettre à jour et piloter les projets de soins en lien avec les équipes soignantes, les IDEC et/ou le cadre de santé.
S'inscrire dans les axes stratégiques de la Direction Commune Elargie en collaboration avec la Direction des établissements. - Participer à l'élaboration du projet d'établissement et du projet de vie individualisé. - Contribuer à la rédaction du rapport annuel médical et à l'évaluation externe prévue en 2026. - Participer aux commissions d'admission des établissements. - Contribuer à la politique de la sécurisation du médicament (analyse des prescriptions, suivi des traitements, lien avec la pharmacie). - Participer à la gestion des risques et à la politique de prévention (chutes, dénutrition, iatrogénie, douleur). - Animer ou coanimer la commission des soins avec l'encadrement soignant. - Élaborer et suivre les protocoles de soins et d'urgences. - Être présent aux instances des établissements : réunions de coordination, CODIR, CVS, CA, commission qualité, commission gériatrique. - Coordonner les intervenants médicaux et paramédicaux internes et externes. - Soutenir la montée en compétence des équipes (formations, tutorat, intégration). - Assurer une veille réglementaire et éthique (droits des résidents, fin de vie, consentement aux soins). - Participer à la gestion des situations complexes et au lien avec les structures sanitaires du territoire.
S'entretenir avec les résidents et les familles (informations, consensus, projet de vie.

Conditions de travail attractives

Poste en horaires continus, du lundi au vendredi - Aucun travail de nuit, de week-end ou d'astreinte, permettant un équilibre vie professionnelle / vie personnelle - Fonction itinérante sur des établissements proches géographiquement, logiciels identiques - Appui quotidien de l'encadrement (IDEC et/ou cadre de santé) sur chaque site - Rémunération attractive selon profil

Profil recherché

Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre - Capacité ou DU de gériatrie (ou en cours) / médecin généraliste avec intérêt pour la coordination en EHPAD - Sens du travail en équipe, capacités de concertation et de pilotage de projets

Annonce n°339953 publiée le 14/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

14/01/2026 - Médecin généraliste addictologue - H/F (Centre Hospitalier des Quatre Villes (site de Sèvres) Sevres)

Hauts-de-Seine | n°344610 |

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier des Quatre Villes (Site de Sèvres) est à la recherche d'un médecin généraliste addictologue temps plein, inscrit à l'ordre pour compléter son effectif d'addictologues

Le Pôle d'Addictologie du CH4V a pour histoire d'avoir été le premier service d'Alcoologie de France. Dès 1952, le Dr Haas a mis en place un service accueillant et accompagnant les patient.es alcoolodépendant.es.

Depuis ce service n'a cessé de se développer avec dès 1960, la création d'un espace de parole en groupe (le grand cirque) puis en 1984, la création d'une association de pair-aidance : l'URSA.

Aujourd'hui, incontournable dans le champ de l'Addictologie, le service s'est doté de plusieurs unités fonctionnelles ou services au cours de ces dernières décennies et a évolué tout récemment en pôle d'Addictologie depuis le 1er janvier 2025.

Les unités fonctionnelles ou services qui composent ce pôle actuellement sont :

Un service de sevrage complexe de niveau 2 de 27 lits = service de médecine Addictologique ;
Un service de Soins Médicaux et de Réadaptation en Addictologie (SMRA) de 17 lits ;
Un hôpital de jour d'Addictologie de 15 places MCO ;
Une équipe de liaison et de soins en Addictologie ;
Un dispositif d'Accueil Familial Thérapeutique AFT ;
Un CSAPA situé sur 2 sites (Sèvres et Boulogne Billancourt) avec son dispositif spécifique de Consultation Jeune Consommateur (CJC) ;
Une consultation familiale ;
Une consultation hospitalière de tabacologie ;
Un dispositif de consultation d'alcoologie post urgence CAPU ;

Cette filière de soins complète en Addictologie permet une formation solide et riche pour les internes souhaitant se former à l'accompagnement des troubles de l'usage. Elle permet de s'inscrire dans les différentes temporalités d'accompagnement des usagers et d'être en pluridisciplinarité permanente. Le pôle d'Addictologie est composé de 66 ETP avec de nombreux métiers représentés (IDE, ASH, AS, Assistantes sociales, Médecins, Psychologues d'orientation diverses, Enseignant APA, Sophrologues, Hypnothérapeute, Éducateurs spécialisés, Neuropsychologues, Art-thérapeutes, Secrétaires).

En savoir plus: https://www.ch4v.fr/addictologie-et-alcoologie/

L'équipe :

L'équipe médicale est dimensionnée à 14,6 ETP dont 3 non sénior. Le service est agrée pour la formation des internes de médecine générale, de santé publique, de santé au travail et d'addictologie.

Le praticien recruté sera affecté au sein du service de médecine addictologique. Cette annonce s'adresse à un médecin clinicien inscrit à l'Ordre des médecins Compléments :

Les plus du CH4V: Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, possibilités de logement, parking et transports en commun, séances de massages assis minute et d'ostéopathie gratuites, restaurants du personnel, deux rooftops

Personnes à contacter :

Dr Nicolas THIERCELIN, chef de pôle: [email protected]
Bureau des affaires médicales: [email protected]

Profil recherché :

Médecin généraliste ou clinicien disposant d'une capacité d'addictologie inscription à l'ordre des médecins

Annonce n°344610 publiée le 14/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

14/01/2026 - MEDECIN GENERALISTE - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)

Saône-et-Loire | n°344605 |

Descriptif du poste :

· Nom de l'établissement: EPSM71, Établissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire, 55, rue Auguste Champion 71100 SEVREY
· Activité de l'établissement: Psychiatrie générale, Pédopsychiatrie, Gérontopsychiatrie, Addictologie, Maison d'Accueil Spécialisée pour psychotiques profondément déficitaires, et Établissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes à orientation psychiatrique.
· Capacités de l'établissement: 301 lits en secteur sanitaire et 98 lits en médico-social
· GHT de rattachement: GHT Saône-et-Loire Bresse Morvan
· Service d'affectation: Unité intersectorielle de Médecine Somatique (UIMS)
· Pôle d'affectation: Pôle Admissions Courts Séjours (PACS)
· Sous la responsabilité hiérarchique de: Chef de Pôle Docteur Carmina DUMITRU

· Travail en collaboration avec :

Interlocuteurs internes :
Au sein de l'UIMS : Autres praticiens, secrétaires.
Au sein du Pôle : L'ensemble des personnels du Pôle toute profession confondue.
Au sein de l'établissement : Tout personnel soignant et non-soignant
Interlocuteurs externes :
Etablissements du GHT,
Professionnels libéraux,
Structures sanitaires et médico-sociales extérieures, etc.

· Spécialité d'exercice: Médecine Générale
· Mode d'exercice: Salarié
· Temps de travail: 48H hebdomadaires maximum

· Durée hebdomadaire des obligations de service hospitalières : Dix demi-journées hebdomadaires, sans que la durée de travail puisse excéder quarante-huit heures par semaine (CSP Art. R6152-606). Durée calculée au prorata du temps de travail. Profil recherché :

· Compétences souhaitées: Médecine générale en milieu psychiatrique
· Spécialisations ou diplômes souhaités: Spécialité de Médecine Générale

· Compétences complémentaires éventuelles : Toute compétence en lien avec l'activité de l'établissement

· Compétences non requises pour le poste, mais développées par le praticien :

· Qualités professionnelles: Travail en équipe, organisation des tâches, polyvalence, maîtrise de l'outil informatique, compétences cliniques et relationnelles avec les patients souffrant de troubles psychiques.

· Activités cliniques, y compris l'organisation de la permanence et de la continuité des soins : Activité de Médecine Générale en milieu psychiatrique : Prise en charge somatique des patients :

À l'admission : examen d'entrée, prescription des bilans complémentaires, élaboration d'un projet de soins somatique,
En cours de séjour : consultations pour tout problème somatique, quel que soit le degré d'urgence, aigu ou chronique, suivis systématiques, organisation des prises en soins au sein de l'EPSM et des rendez-vous extérieurs,
Entretiens avec l'entourage,
Lecture et interprétation des examens complémentaires : ECG, bilans biologiques, examens d'imagerie, etc,
Mise en place des traitements somatiques, médicamenteux ou non médicamenteux, évaluation de leur efficacité et de leur tolérance, gestion des interactions médicamenteuses et des effets indésirables,
Actions de prévention : dépistage, vaccination, gestion des épidémies, nutrition, hygiène, prévention des IST, etc,
Préparation de la sortie : résumé de séjour, courrier de sortie, ordonnances somatiques de sortie, consultations extérieures, etc,
Urgences vitales : respect de la procédure en vigueur, lien avec le SAMU, etc,
Participation à des synthèses, bilans d'étapes, réunions cliniques,
Traçabilité de l'ensemble des actions réalisées pour le patient ou le résident pris en soins.

Participation à la continuité des soins somatiques : En semaine de 9h à 17h30.

· Activités non cliniques (fonctions managériales, fonctions institutionnelles, enseignement, recherche clinique, autres missions) : Fonctions institutionnelles : Membre de différentes instances Participation active à divers groupes de travail Qualité :

Amélioration des pratiques professionnelles : Retours d'Expérience, Evaluations des Pratiques Professionnelles, démarches de Certification de l'établissement, Indicateurs Qualité, Rédaction et mise à jour de protocoles et procédures en lien avec l'activité. Encadrement, formation :

Encadrement d'un interne de médecine générale et de stagiaire(s) associé(s) de médecine générale. Accueil des internes (versant somatique),

Formation Médicale Continue, participation à des colloques, congrès, et autres séminaires ou journées de formation. · Modalités spécifiques particulières d'exercice :

Coopérations engagées ou envisagées, exercice sur plusieurs sites ou dans plusieurs établissements dans le cadre d'une convention : non
Toute autre modalité particulière d'exercice : non

Annonce n°344605 publiée le 14/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

14/01/2026 - PEDIATRE NEO-NATOLOGIE PUPH (Professeur des universités-Praticien hospitalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Gironde | n°344684 |

Descriptif du poste :

Le service de Néonatologie recherche un professeur des universités praticien hospitalier temps plein, ayant eu un parcours professionnel en néonatologie, soins intensifs néonataux, réanimation néonatale, salle de naissance et pédiatrie de maternité. Le service comprend :

Une unité de soins intensifs et néonatologie de 27 lits
Une unité de réanimation néonatale et soins intensifs de 24 lits
Une unité d'accueil et de stabilisation auprès des salles de naissance de 3 lits
Une unité de suites de naissances de 72 lits au sein d'une maternité qui accueille 5800 naissances par an
Une unité kangourou de 10 à 12 lits
Une unité de soins néonataux à domicile dans le cadre de l'expérimentation ministérielle en cours de déploiement,
Une activité de pédiatrie anténatale (staffs obstétricaux, CPDPN, staff médico-psycho-social, consultations anténatales obstétrico-pédiatriques)
La biberonnerie-lactarium

Consulter la fiche de poste détaillée Profil recherché :

Contactez-nous pour échanger sur le poste, obtenir des précisions et postuler :

Professeure Nathalie SALLES, présidente de la Commission Médicale d'Etablissement

@: [email protected]

Professeur Pierre Merville, Doyen de l'UFR des Sciences Médicales

@: [email protected]

Docteur Laurence JOLY, Cheffe de Service de Néonatologie

@: [email protected]

+ 33 613996148

Annonce n°344684 publiée le 14/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

14/01/2026 - MEDECIN OU PHARMACIEN BIOLOGISTE (Centre hospitalier MCO Narbonne)

Aude | n°344696 |

Le laboratoire de l'hôpital de Narbonne recrute un médecin ou pharmacien biologiste pour un poste de PH ou PHC : activité de biologie polyvalente et responsable de laboratoire. L'hôpital de Narbonne :

Le Centre Hospitalier de Narbonne dispose au total de de 653 lits et places. Il offre des services diagnostiques et assure toute la gamme des soins aigus en médecine, chirurgie et obstétrique, des soins de suite et de longue durée ainsi que des soins en psychiatrie.

Doté d'un service d'urgences et d'un SMUR, le Centre Hospitalier de Narbonne garantit un accueil 24 H/24, tous les jours de l'année.

Il dispose d'un plateau technique moderne et performant intégrant deux scanners et un IRM permettant les examens et les traitements les plus sophistiqués ainsi que d'un service de réanimation et de surveillance continue garantissant une prise en charge sécurisée de tous ses patients.

La maternité est aujourd'hui la seule pour l'ensemble du territoire et accueille désormais environ 850 naissances par an. Le laboratoire :

Le laboratoire de Narbonne réalise environ 350 dossiers / jour. Activité polyvalente organisée en secteurs :

Biochimie hormonologie sérologie : 2 Atellica CH IM (Siemens)
Gaz du sang : 2 automates de gaz du sang RapidPoint 500e (Siemens)
Cytologie : XN-3100 (Sysmex)
Hémostase : 2 SthemO 201 (Stago)
Microbiologie : Maldi-tof Bruker, Vitek2, Virtuo, SOFIA2, Genexpert, Filmarray
EBMD : 2 automates de CRP rapide et 1 automate de lactates au scalp
Absence d'activité immuno-hématologique.

Système informatique: Nexlab (Technidata), middleware : One link (Siemens)

Équipe technique dynamique, compétente et soudée constituée de 19 techniciens et 4 secrétaires.

Equipe médicale composée de 4 biologistes (3,5 ETP) chaque biologiste est responsable d'un ou plusieurs secteurs et pilote de processus. Une semaine d'astreinte sur 4 ou 5. Missions du poste :

Après une période d'adaptation et de formation, poste orienté responsable de laboratoire : organisation et coordination des projets du laboratoire, encadrement de l'équipe médicale, suivi de l'activité, mise en uvre de projets transverses
Pilote du processus informatique
Gestion du secteur de sérologie / virologie
Activité polyvalente incluant la lecture des frottis sanguins, l'interprétation des électrophorèses, la lecture des antibiogrammes, la gestion des CIQ, la validation biologique
Participation à la démarche qualité du laboratoire

Le profil recherché :

Titulaire d'un DES de biologie médicale inscrit à l'Ordre des médecins ou pharmaciens.
Polyvalent, dynamique, motivé et rigoureux

La ville de Narbonne :

Narbonne, située entre mer et montagne, offre un cadre de vie très agréable : climat méditerranéen, plages à proximité, Espagne à 1 heure, Pyrénées à 2 heures. Une ville à taille humaine, avec une richesse historique et culturelle, idéale pour concilier vie professionnelle et personnelle.

Annonce n°344696 publiée le 14/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

13/01/2026 - Médecin pour service EVC (Etat Végétatif Chronique) / MAS (Maison d'Accueil Spécialisée) (Hôpital Houdan)

Yvelines | n°290415 |

L'hôpital de proximité de Houdan est un établissement public proposant une offre diversifiée sanitaire, médicosociale, gériatrique/handicap.

Ouvert sur la ville et son environnement, l'hôpital de Houdan est au service de la population du territoire Houdanais. Il est également intégré dans la filière gériatrique etquot;grand Sud Yvelinesetquot; et membres des réseaux et partenariats du territoire (filière gériatrique, DAC, GCS, CPTS...)

L'hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et est parti intégrante du GHT Sud Yvelines. L'établissement est ouvert sur la ville et son environnement au service de la population du territoire, il propose une offre diversifiée :

Sanitaire : hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, Etat végétatif chronique/Etat pauci-relationnel)
Médico-sociale : gériatrie (Établissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers A Domicile, Maison d'Accueil Spécialisée)
Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, Éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein)

Accès: ligne de Transilien N Gare de Houdan / Montparnasse

réseau routier RN 12 desservant Paris Versailles Houdan Dreux. Poste :

Médecins diplômés, temps plein ou temps partiel, pour son service EVC (Etat Végétatif Chronique), 6 lits et son service MAS (Maison d'Accueil Spécialisée), 12 lits. Profils requis : Diplôme d'état de docteur en médecine indispensable.

Annonce n°290415 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

13/01/2026 - MEDECINS UNITES DE SOINS PALLIATIFS ET EQUIPE MOBILE DE SOINS PALLIATIFS - USP (Hôpital Houdan)

Yvelines | n°339905 |

Letapos;hôpital de proximité de Houdan est un établissement public proposant une offre diversifiée sanitaire, médicosociale, gériatrique/handicap.

Ouvert sur la ville et son environnement, letapos;hôpital de Houdan est au service de la population du territoire Houdanais. Il est également intégré dans la filière gériatrique etquot;grand Sud Yvelinesetquot; et membres des réseaux et partenariats du territoire (filière gériatrique, DAC, GCS, CPTS...)

Letapos;hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et est parti intégrante du GHT Sud Yvelines. Letapos;établissement est ouvert sur la ville et son environnement au service de la population du territoire, il propose une offre diversifiée :

Sanitaire : hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, Etat végétatif chronique/Etat pauci-relationnel)
Médico-sociale : gériatrie (Établissement detapos;Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers A Domicile, Maison detapos;Accueil Spécialisée)
Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, Éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein)

Accès: ligne de Transilien N Gare de Houdan / Montparnasse

réseau routier RN 12 desservant Paris Versailles Houdan Dreux. Le poste :

Médecins généralistes diplômés, temps plein ou temps partiel, pour compléter ses effectifs médicaux au sein de son unité de soins palliatifs (10 lits). Poste à pourvoir dès que possible en CDI, CDD. Le profil :

Profils requis: Diplôme detapos;état de docteur en médecine indispensable, diplômes complémentaires addictologie, soins palliatifs, gériatrie souhaités (possibilité de formation prise en charge par letapos;établissement).

Annonce n°339905 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

13/01/2026 - MEDECINS SERVICE ADDICTOLOGIE (Hôpital Houdan)

Yvelines | n°339906 |

Letapos;hôpital de proximité de Houdan est un établissement public proposant une offre diversifiée sanitaire, médicosociale, gériatrique/handicap.

Ouvert sur la ville et son environnement, letapos;hôpital de Houdan est au service de la population du territoire Houdanais. Il est également intégré dans la filière gériatrique etquot;grand Sud Yvelinesetquot; et membres des réseaux et partenariats du territoire (filière gériatrique, DAC, GCS, CPTS...)

Letapos;hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et est parti intégrante du GHT Sud Yvelines. Letapos;établissement est ouvert sur la ville et son environnement au service de la population du territoire, il propose une offre diversifiée :

Sanitaire : hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, Etat végétatif chronique/Etat pauci-relationnel)
Médico-sociale : gériatrie (Établissement detapos;Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers A Domicile, Maison detapos;Accueil Spécialisée)
Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, Éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein)

Accès: ligne de Transilien N Gare de Houdan / Montparnasse

réseau routier RN 12 desservant Paris Versailles Houdan Dreux. Le poste :

Médecins diplômés, temps plein ou temps partiel, pour son service addictologie. Poste à pourvoir dès que possible en CDD, CDI. Le profil :

Profils requis: Diplôme detapos;état de docteur en médecine indispensable, diplômes complémentaires addictologie, soins palliatifs, gériatrie souhaités (possibilité de formation prise en charge par letapos;établissement).

Annonce n°339906 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

13/01/2026 - MEDECINS SERVICE UNITE DE SOINS LONGUE DUREE (USLD) (Hôpital Houdan)

Yvelines | n°339904 |

Letapos;hôpital de proximité de Houdan est un établissement public proposant une offre diversifiée sanitaire, médicosociale, gériatrique/handicap.

Ouvert sur la ville et son environnement, letapos;hôpital de Houdan est au service de la population du territoire Houdanais. Il est également intégré dans la filière gériatrique etquot;grand Sud Yvelinesetquot; et membres des réseaux et partenariats du territoire (filière gériatrique, DAC, GCS, CPTS...)

Letapos;hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et est parti intégrante du GHT Sud Yvelines. Letapos;établissement est ouvert sur la ville et son environnement au service de la population du territoire, il propose une offre diversifiée :

Sanitaire : hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, Etat végétatif chronique/Etat pauci-relationnel)
Médico-sociale : gériatrie (Établissement detapos;Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers A Domicile, Maison detapos;Accueil Spécialisée)
Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, Éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein)

Accès: ligne de Transilien N Gare de Houdan / Montparnasse

réseau routier RN 12 desservant Paris Versailles Houdan Dreux. Le poste : Médecins diplômés, temps plein ou temps partiel. Le profil :

Diplôme detapos;état de docteur en médecine indispensable, diplômes complémentaires addictologie, soins palliatifs, gériatrie souhaités (possibilité de formation prise en charge par letapos;établissement).

Annonce n°339904 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

13/01/2026 - MEDECIN TRAITANT EN EHPAD (Hôpital Houdan)

Yvelines | n°339903 |

Letapos;hôpital de proximité de Houdan est un établissement public proposant une offre diversifiée sanitaire, médicosociale, gériatrique/handicap.

Ouvert sur la ville et son environnement, letapos;hôpital de Houdan est au service de la population du territoire Houdanais. Il est également intégré dans la filière gériatrique etquot;grand Sud Yvelinesetquot; et membres des réseaux et partenariats du territoire (filière gériatrique, DAC, GCS, CPTS...)

Letapos;hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et est parti intégrante du GHT Sud Yvelines. Letapos;établissement est ouvert sur la ville et son environnement au service de la population du territoire, il propose une offre diversifiée :

Sanitaire : hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, Etat végétatif chronique/Etat pauci-relationnel)
Médico-sociale : gériatrie (Établissement detapos;Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers A Domicile, Maison detapos;Accueil Spécialisée)
Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, Éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein)

Accès: ligne de Transilien N Gare de Houdan / Montparnasse

réseau routier RN 12 desservant Paris Versailles Houdan Dreux. Le poste :

Médecin traitant à temps partiel ou temps plein pour son EHPAD. Poste à pourvoir dès que possible en CDD CDI Le profil :

Profils requis: Diplôme detapos;état de docteur en médecine indispensable, diplômes complémentaires DES gériatrie, DU médecin coordonnateur souhaités (possibilité de formation prise en charge par letapos;établissement).

Annonce n°339903 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

13/01/2026 - PEDIATRE CHEF DE SERVICE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Gironde | n°344553 |

Descriptif du poste :

Le service de Néonatologie recherche un professeur des universités praticien hospitalier temps plein, ayant eu un parcours professionnel en néonatologie, soins intensifs néonataux, réanimation néonatale, salle de naissance et pédiatrie de maternité. Le service comprend :

Une unité de soins intensifs et néonatologie de 27 lits
Une unité de réanimation néonatale et soins intensifs de 24 lits
Une unité d'accueil et de stabilisation auprès des salles de naissance de 3 lits
Une unité de suites de naissances de 72 lits au sein d'une maternité qui accueille 5800 naissances par an
Une unité kangourou de 10 à 12 lits
Une unité de soins néonataux à domicile dans le cadre de l'expérimentation ministérielle en cours de déploiement,
Une activité de pédiatrie anténatale (staffs obstétricaux, CPDPN, staff médico-psycho-social, consultations anténatales obstétrico-pédiatriques)
La biberonnerie-lactarium

Consulter la fiche de poste détaillée Profil recherché :

Contactez-nous pour échanger sur le poste, obtenir des précisions et postuler :

Professeure Nathalie SALLES, présidente de la Commission Médicale d'Etablissement

@: [email protected]

Professeur Pierre Merville, Doyen de l'UFR des Sciences Médicales

@: [email protected]

Docteur Laurence JOLY, Cheffe de Service de Néonatologie

@: [email protected]

+ 33 613996148

Annonce n°344553 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

13/01/2026 - MEDECIN GERIATRE OU MEDECIN GENERALISTE (Centre Hospitalier Intercommunal Amboise - Château-Renault AMBOISE)

Indre-et-Loire | n°344551 |

REGION CENTRE - VAL DE LOIREA UNE HEURE DE PARIS

Le Centre Hospitalier Intercommunal AMBOISE - CHATEAU-RENAULT RECRUTE Un médecin Gériatre ou Médecin Généraliste à temps plein Inscrit au Conseil de l'Ordre ou Lauréat de la P.A.E. pour son service de S.M.R. site d'Amboise

Le service des Soins Médicaux et de Réadaptation est composé de 29 lits.

Rejoindre le service c'est avec une activité clinique SMR orientée "médecine polyvalente et gériatrique" en partenariat avec les autres postes de la filière gériatrique, notamment l'EHPAD, l'HDJ, la médecine Aigue Gériatrique et les consultations spécialisées (Mémoire etc...)

Annonce n°344551 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

13/01/2026 - PEDIATRE CHEF DE SERVICE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Gironde | n°344550 |

Descriptif du poste :

Le service de Néonatologie recherche un professeur des universités praticien hospitalier temps plein, ayant eu un parcours professionnel en néonatologie, soins intensifs néonataux, réanimation néonatale, salle de naissance et pédiatrie de maternité. Le service comprend :

Une unité de soins intensifs et néonatologie de 27 lits
Une unité de réanimation néonatale et soins intensifs de 24 lits
Une unité d'accueil et de stabilisation auprès des salles de naissance de 3 lits
Une unité de suites de naissances de 72 lits au sein d'une maternité qui accueille 5800 naissances par an
Une unité kangourou de 10 à 12 lits
Une unité de soins néonataux à domicile dans le cadre de l'expérimentation ministérielle en cours de déploiement,
Une activité de pédiatrie anténatale (staffs obstétricaux, CPDPN, staff médico-psycho-social, consultations anténatales obstétrico-pédiatriques)
La biberonnerie-lactarium

Consulter la fiche de poste détaillée Profil recherché :

Contactez-nous pour échanger sur le poste, obtenir des précisions et postuler :

Professeure Nathalie SALLES, présidente de la Commission Médicale d'Etablissement

@: [email protected]

Professeur Pierre Merville, Doyen de l'UFR des Sciences Médicales

@: [email protected]

Docteur Laurence JOLY, Cheffe de Service de Néonatologie

@: [email protected]

+ 33 613996148

Annonce n°344550 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

13/01/2026 - PEDIATRE CHEF DE SERVICE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Gironde | n°344552 |

Descriptif du poste :

Le service de Néonatologie recherche un professeur des universités praticien hospitalier temps plein, ayant eu un parcours professionnel en néonatologie, soins intensifs néonataux, réanimation néonatale, salle de naissance et pédiatrie de maternité. Le service comprend :

Une unité de soins intensifs et néonatologie de 27 lits
Une unité de réanimation néonatale et soins intensifs de 24 lits
Une unité d'accueil et de stabilisation auprès des salles de naissance de 3 lits
Une unité de suites de naissances de 72 lits au sein d'une maternité qui accueille 5800 naissances par an
Une unité kangourou de 10 à 12 lits
Une unité de soins néonataux à domicile dans le cadre de l'expérimentation ministérielle en cours de déploiement,
Une activité de pédiatrie anténatale (staffs obstétricaux, CPDPN, staff médico-psycho-social, consultations anténatales obstétrico-pédiatriques)
La biberonnerie-lactarium

Consulter la fiche de poste détaillée Profil recherché :

Contactez-nous pour échanger sur le poste, obtenir des précisions et postuler :

Professeure Nathalie SALLES, présidente de la Commission Médicale d'Etablissement

@: [email protected]

Professeur Pierre Merville, Doyen de l'UFR des Sciences Médicales

@: [email protected]

Docteur Laurence JOLY, Cheffe de Service de Néonatologie

@: [email protected]

+ 33 613996148

Annonce n°344552 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

13/01/2026 - NEUROLOGUE (H/F) (Centre hospitalier Intercommunal des Alpes du Sud Gap)

Hautes-Alpes | n°344564 |

CONTEXTE DU POSTE :

Création de poste
2 neurologues à 80% faisant partie d'un service pluridisciplinaire composée de 3 cardiologues, 1 médecin vasculaire, 2 endocrinologues et 5 médecins généralistes.
Plateau technique avec EEG et EMG. 2 IRM 1.5T avec projet en cours d'acquérir une IRM 3T.
1 neuroradiologue sur place qui peut aider sur l'interprétation des imageries et réaliser certains gestes (PL sous TDM, avis sur anévrismes etc). Projet en cours de développer une salle de neuroradiologie interventionnelle.
2 orthophonistes. Equipe de kiné et ergo.
Formations DU et congrès pris en charge par l'hôpital.
Hôpital à taille humaine familial. Equipe médicale jeune motivée, dynamique, compétente.

MISSIONS GENERALES :MISSIONS CLINIQUES (jusqu'à 80-100%)MISSIONS MEDICO-ADMINISTRATIVES (10-20%) selon volontariat

CARACTERISTIQUES DU POSTE :

Neurovasculaire avec thrombolyse sur place. Permanence de soin assurée par une astreinte régionale de télé-AVC. Correspond à environ 2 astreintes/mois et 1 WE tous les 2 mois rémunérée au tarif maximal. Démarches en cours pour faire reconnaitre des lits d'UNV/USINV sans changement sur le fonctionnement actuel des services.
Consultations avancées déjà en place en lien avec le CHU de la Timone (neurochirurgie, chirurgie vasculaire, rythmologue)
Filière cardio : pose de holter implantable, ETT et ETO assez facilement accessibles
Possibilité d'intervenir sur la base du volontariat sur 2 centres hospitaliers satellites pour des avis et consultations (Embrun et Sisteron).
Participation à différentes RCP en visio (neurovasculaire, SEP etc). Staffs multidisciplinaires également en place sur l'hôpital selon les besoins
Cohésion avec les services référents du CHU Marseille avec avis faciles par téléphone et transfert si besoin.
Cohésion forte avec les neuro libéraux qui interviennent à l'hôpital toutes les semaines. RCP commune tous les 2 mois. Centre du sommeil et vidéo EEG à la polyclinique.

COMPETENCES ATTENDUES :

DES requis ou équivalent
Poste de PH à temps plein ou temps partiel (hebdomadaire ou annualisé)
Neurologue à l'aise avec le neurovasculaire (qui représente jusqu'à 50% de notre activité hospitalière)
Sachant lire les EEG au moins adultes ou prêt à se former à la lecture

Petit plus: souhaitant développer ou s'investir dans la création d'une filière (parkinson, sep, epilepto, périph, cognitif etc)

Annonce n°344564 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

13/01/2026 - MEDECIN ENDOCRINOLOGUE - DIABETOLOGUE (Centre Hospitalier Boulogne-sur-Mer)

Pas-de-Calais | n°344577 |

Une unité ambulatoire Le CARDEO ou Centre Ambulatoire et Régulation en Diabétologie-Endocrinologie et Obésité :

HJ, consultations, suivi externe et tout ce qui a trait à l'ambulatoire

-Personnel dédié seulement à notre unité (IDE, diététiciennes, psychologues, APA)

Lieu spécifique, séparé des lits d'hospitalisation

Suivi de patients diabétiques, Mise en place de pompe en boucle fermée, MGC PEC et suivi du diabète gestationnel Plaies de pied diabétique (centre du pied diabétique)

Télémédecine soit Télésurveillance (My Diabby ou GlookoXT) ou Téléexpertise (Omnidoc)

Unité d'hospitalisation, spécifique avec une équipe formée à la diabétologie (IDE, psychologue, diététicienne, APA)

12 lits (programmes ETP validés par ARS)
Equipe Mobile de Diabétologie

Activité d'Endocrinologie développée: Thyroïde, hypophyse, surrénales
Filière thyroïde étoffée: échographie, cytoponction, chirurgie, Med Nucléaire diagnostique et thérapeutique pour pathologie bénigne
Egalement: -Activité de Recherche clinique

-Ateliers de médecine narrative sous la forme du Théâtre du Vécu

Ainsi, vous travaillerez dans un service actif, avec de nombreux projets et bien reconnu dans le bassin de vie avec 5 praticiens (4,2 ETP), internes et étudiants en médecine

Le CHB est un hôpital dynamique, à taille humaine, de 800 lits et places, avec 260 médecins, un plateau technique performant (4 IRM, 3 Scanners, 2 TEP scan, 2 gamma caméras, scintigraphie)

Bonne collaboration au CHB pour nos patients (cardiologie, néphrologie, neurologie, chirurgien orthopédique et vasculaire, infectiologue )

Annonce n°344577 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

13/01/2026 - PEDIATRE NEO-NATOLOGIE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Gironde | n°344575 |

Descriptif du poste :

Le service de Néonatologie recherche un professeur des universités praticien hospitalier temps plein, ayant eu un parcours professionnel en néonatologie, soins intensifs néonataux, réanimation néonatale, salle de naissance et pédiatrie de maternité. Le service comprend :

Une unité de soins intensifs et néonatologie de 27 lits
Une unité de réanimation néonatale et soins intensifs de 24 lits
Une unité d'accueil et de stabilisation auprès des salles de naissance de 3 lits
Une unité de suites de naissances de 72 lits au sein d'une maternité qui accueille 5800 naissances par an
Une unité kangourou de 10 à 12 lits
Une unité de soins néonataux à domicile dans le cadre de l'expérimentation ministérielle en cours de déploiement,
Une activité de pédiatrie anténatale (staffs obstétricaux, CPDPN, staff médico-psycho-social, consultations anténatales obstétrico-pédiatriques)
La biberonnerie-lactarium

Consulter la fiche de poste détaillée Profil recherché :

Contactez-nous pour échanger sur le poste, obtenir des précisions et postuler :

Professeure Nathalie SALLES, présidente de la Commission Médicale d'Etablissement

@: [email protected]

Professeur Pierre Merville, Doyen de l'UFR des Sciences Médicales

@: [email protected]

Docteur Laurence JOLY, Cheffe de Service de Néonatologie

@: [email protected]

+ 33 613996148

Annonce n°344575 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

13/01/2026 - PEDIATRE CHEF DE SERVICE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Gironde | n°344548 |

Descriptif du poste :

Le service de Néonatologie recherche un professeur des universités praticien hospitalier temps plein, ayant eu un parcours professionnel en néonatologie, soins intensifs néonataux, réanimation néonatale, salle de naissance et pédiatrie de maternité. Activité médicale : Le service comprend :

Une unité de soins intensifs et néonatologie de 27 lits
Une unité de réanimation néonatale et soins intensifs de 24 lits
Une unité d'accueil et de stabilisation auprès des salles de naissance de 3 lits
Une unité de suites de naissances de 72 lits au sein d'une maternité qui accueille 5800 naissances par an
Une unité kangourou de 10 à 12 lits
Une unité de soins néonataux à domicile dans le cadre de l'expérimentation ministérielle en cours de déploiement,
Une activité de pédiatrie anténatale (staffs obstétricaux, CPDPN, staff médico-psycho-social, consultations anténatales obstétrico-pédiatriques)
La biberonnerie-lactarium

En termes d'organisation managériale, il existe des responsabilités médicales pour les quatre secteurs d'activité suivants :

Soins intensifs néonataux et néonatologie
Réanimation néonatale et soins intensifs
Pédiatrie de maternité
Lactarium/biberonnerie

Un encadrement paramédical comprend :

Un cadre avec aide/appui à l'encadrement pour le secteur de réanimation néonatale/UK/unité d'accueil et de stabilisation
Un cadre avec aide/appui à l'encadrement pour le secteur de soins intensifs/néonatologie
Un cadre dans le secteur lactarium/biberonnerie.

Une chefferie de service, accompagnée d'une chefferie adjointe est en place pour la coordination, l'accompagnement et le soutien du projet médico-soignant dans son ensemble et le management transversal de l'ensemble des secteurs.

Une particularité est la séparation géographique des différents secteurs entre la maternité et l'hôpital des enfants, situés sur le même site hospitalier (le Groupe Hospitalier Pellegrin) avec la répartition suivante : Au sein du bâtiment de la maternité se trouvent :

La réanimation néonatale et soins intensifs
L'unité Kangourou (UK)
L'unité d'accueil et de stabilisation
La pédiatrie de maternité
L'activité anténatale

Au sein de l'hôpital des enfants (relié à la maternité par des passerelles) :

Les soins intensifs et néonatalogie
La biberonnerie /lactarium

Les équipes de réanimation néonatale et de soins intensifs/néonatologie sont pluridisciplinaires (rééducateurs kinésithérapeute/ostéopathe, psychomotriciennes, psychologues, assistant social).

La permanence des soins est répartie sur 2 lignes de garde (réanimation néonatale et salle de naissance/maternité) et des astreintes. Enseignement/recherche : Le service accueille :

Des étudiants en séméiologie médicale en lien avec deux postes de CCA
Des étudiants DFASM2 et DFASM3 au sein d'un stage organisé en un parcours leur permettant d'aller au sein des différents secteurs d'activité
Des internes en phase socle (3), en phase d'approfondissement (5), ou Docteur Junior (3)
La coordination régionale de l'option néonatologie est portée actuellement conjointement avec le Pr Olivier Brissaud (réanimation pédiatrique précédemment polyvalente),
Des étudiants infirmiers, puéricultrices, auxiliaires de puériculture, sages femmes, en psychomotricité, en kinésithérapie, psychologues, AMA.

Le service dispose de deux postes de CCA.

Des activités de recherche existent dans le cadre d'un partenariat ancien et solide avec le laboratoire de physiologie respiratoire (Pr Roger Mathan, Centre de Recherche Cardio-Thoracique U1045), et plus récemment avec le laboratoire d'immunologie (Pr Patrick Blanco, Laboratoire Immunoconcept UMR5164). Le service participe à différents projets nationaux en cours, et en lien avec le pôle de Gynécologie-Obstétrique (Pr Loïc Sentilhes). Un partenariat est à construire avec l'IHU-Lyric et le Dr Olivier Villemain (Team Leader Ultrafast Ultrasound Imaging Research Program IHU-Liryc). Profil recherché :

MISSIONS HOSPITALIERES ET MANAGERIALES :

Le/la PUPH peut participer à l'activité médicale du service et à la permanence et la continuité des soins, en coordination avec les autres membres de l'équipe médicale.

En matière d'organisation et de qualité des soins, la responsabilité médicale des unités et la chefferie de service correspondent à des mandats de 4 ans (renouvelable une fois si besoin) et sont partagées par l'ensemble des praticiens, avec une répartition des responsabilités discutée en équipe. Le/la chef.fe de service (mission facultative) :

est responsable de la prise en charge médicale des patients dans son service et veille à la mise au point et à l'application des protocoles médicaux
veille en lien avec l'encadrement à la qualité des relations avec les patients/familles
présente et met en uvre le projet médico-soignant du service en lien avec l'encadrement prenant en compte les moyens qui sont alloués aux différentes activités
anime la dynamique de l'équipe médicale et paramédicale du service en tenant des réunions collectives régulières conjointement avec l'encadrement
organise les filières de soins en relation avec les équipes médicales de l'établissement
assure le lien instauré entre les différentes unités de néonatologie et favorise les temps partagés entre unités, ainsi que les relations avec les autres services du pôle de pédiatrie
travaille en étroite collaboration avec le chef de pôle ORG, notamment pour la mise en place de procédures communes sur la filière de soins en périnatalité
met en uvre des actions permettant une meilleure convergence médico-soignante des organisations et favorisant la qualité de vie au travail, en lien avec l'encadrement soignant
promeut les objectifs institutionnels en matière de qualité et sécurité des soins et d'évaluation des pratiques professionnelles, avec notamment l'analyse des évènements indésirables et des plaintes, des séances régulières de RMM et d'analyses de type « patient traceur »
promeut de nouvelles organisations de soins en favorisant l'émergence des nouveaux métiers dans l'institution (infirmiers de pratique avancée, protocoles de coopération et de délégation de tâches), intégrant une évolution des responsabilités respectives des professionnels médicaux et non médicaux.

En matière de responsabilité du management des ressources humaines médicales, le ou la chef.fe de service :

met en place un management de service incluant un entretien annuel individuel avec chacun des médecins du service, permettant de faire le point sur la carrière de chacun, sur ses perspectives, le besoin de formation, ses projets, les missions non postées,
garantit la continuité des activités du service avec l'aide des responsables d'unités et le bon fonctionnement de la permanence des soins senior et junior, validation du tableau de service,
anticipe la gestion des carrières et de l'évolution de l'équipe (anticipation des remplacements, parcours professionnels), en lien avec la cheffe de pôle,
participe à la prévention et lutte contre les violences sexistes, le harcèlement et les discriminations,

En matière de suivi et d'optimisation de l'activité du service, le/la chef.fe de service :

réalise le suivi de l'activité et des dépenses déléguées en lien avec le cadre administratif de pôle et en rendre compte au chef de pôle
propose des projets permettant d'optimiser la performance et la qualité de la prise en charge des patients, avec l'aide du cadre administratif de pôle, directeur référent, en lien avec la Direction de la performance, et la chef de pôle

En matière de coopération territoriale, le CHU a une responsabilité territoriale et d'animation de la discipline et des filières de prise en charge au plan régional. A ce titre, le ou la PUPH, en tant que chef.fe de service :

favorise le développement de filières partagées de prise en charge des patients sur le territoire, les établissements publics partenaires et les professionnels de ville
construit des projets communs et éventuellement postes partagés avec les établissements périphériques partenaires du CHU, notamment le GHT

En matière d'information et de communicaion, le/la chef.fe de service :

est garant de la bonne diffusion de l'information au sein du service en organisant régulièrement des réunions de service d'une part pour les personnels médicaux, d'autre part pour l'ensemble des personnels, en collaboration avec l'encadrement
transmet à son équipe les informations reçues, notamment en bureau de Pôle
est garant de la promotion de l'activité du service auprès des partenaires et des médecins du réseau périnatalité
se rapproche de la direction de la communication dans les cas de sollicitation de la presse et pour tout projet de communication externe

MISSIONS UNIVERSITAIRES

La recherche et l'enseignement étant les missions d'un service de centre hospitalo-universitaire, en matière de recherche et de formation, le ou la PUPH en lien avec les hospitalo-universitaires de la discipline :

garantit la diffusion de la culture de recherche auprès du personnel médical et paramédical et de l'encouragement au développement de cette activité,
veille à la mise en uvre des actions de formation médicale continue et d'évaluation des pratiques professionnelles des praticiens du service,
complète la formation des équipes paramédicales au cours de réunions sur les questions médicales, sur les actes à effectuer, sur les problèmes rencontrés en matière de fonctionnement du service,
assure l'accueil et la bonne intégration des nouveaux étudiants, internes, docteurs Juniors et praticiens arrivant,
organise l'enseignement des étudiants, internes, docteurs Juniors et praticiens en formation affectés au service, en lien avec les coordonnateurs pédagogiques concernés,
mentore et accompagne les étudiants qui s'inscrivent dans un choix de parcours hospitalo-universitaire, et les CCA,
participe à l'activité d'enseignement de Pédiatrie à l'UFR Médecine, dans les écoles paramédicales et l'école de sage-femme,
est inséré dans une des équipes de recherche de l'Université,
participe à la recherche clinique hospitalière du Service et du Pôle,
participe au rayonnement académique de l'Université de Bordeaux et du CHU.

Annonce n°344548 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

13/01/2026 - Médecin coordonnateur EHPAD (Hôpital Houdan)

Yvelines | n°326484 |

L'hôpital de proximité de Houdan est un établissement public proposant une offre diversifiée sanitaire, médicosociale, gériatrique/handicap.

Ouvert sur la ville et son environnement, l'hôpital de Houdan est au service de la population du territoire Houdanais. Il est également intégré dans la filière gériatrique etquot;grand Sud Yvelinesetquot; et membres des réseaux et partenariats du territoire (filière gériatrique, DAC, GCS, CPTS...)

L'hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et est parti intégrante du GHT Sud Yvelines. L'établissement est ouvert sur la ville et son environnement au service de la population du territoire, il propose une offre diversifiée :

Sanitaire : hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, Etat végétatif chronique/Etat pauci-relationnel)
Médico-sociale : gériatrie (Établissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers A Domicile, Maison d'Accueil Spécialisée)
Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, Éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein)

Accès: ligne de Transilien N Gare de Houdan / Montparnasse

réseau routier RN 12 desservant Paris Versailles Houdan Dreux. Poste :

Un médecin coordonnateur (60% avec possibilité de compléter à 100% sur poste de médecine générale) et un/des médecin(s) traitant(s) (possibilité temps partiel de 40% à 80%) pour ses résidents d'EHPAD. Profils requis :

Diplôme d'état de docteur en médecine indispensable, diplômes complémentaires DES gériatrie, DU médecin coordonnateur souhaités (possibilité de formation prise en charge par l'établissement).

Annonce n°326484 publiée le 13/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

12/01/2026 - Un gériatre (Centre hospitalier MCO Narbonne)

Aude | n°342375 |

Le Centre Hospitalier de Narbonne, principal établissement public de santé desservant l'Est du département de l'Aude (à 1 h de l'Espagne et de Montpellier et 1h30 de Toulouse).

Premier établissement public de santé de l'est-audois, situé au deuxième rang régional par son volume d'activité, l'hôpital de Narbonne couvre un vaste secteur géographique englobant 145 communes. Sa zone d'attractivité s'étend sur les communes du Grand Narbonne, de l'Est-audois et une partie du Minervois.

La Haute Autorité de Santé a prononcé la certification sans recommandations de l'établissement et lui a délivré la note A, qui correspond à un haut niveau de qualité des soins.

Le Centre Hospitalier de Narbonne dispose au total de de 653 lits et places. Il offre des services diagnostiques et assure toute la gamme des soins aigus en médecine, chirurgie et obstétrique, des soins de suite et de longue durée ainsi que des soins en psychiatrie.

Il dispose d'une filière gériatrique formalisée : court séjour gériatrique (CSG), Unité Mobile de Gériatrie (UMG), consultation mémoire, consultation gériatrique et oncogériatrique, Soins Médicaux de Réadaptation Gériatrique (SMR), Unité de Soins Longue Durée (USLD), Unité d'Hébergement Renforcé (UHR), EHPAD ainsi qu'une Equipe Mobile Gériatrique à Domicile (EMGD). Poste proposé : Médecin Gériatre en unité de Court Séjour Gériatrique

Notre service de court séjour gériatrique est une unité de 25 lits dont 15 chambres seules. Le service prend en charge des patients âgés de plus de 75 ans, polypathologiques, en perte d'autonomie motrice ou cognitive, présentant une pathologie aigue intercurrente (pathologies infectieuses, cardiologiques, neurologiques, oncologiques, fractures non opérées...). 20% des entrées se font directement en lien avec le médecin traitant en dehors de situations d'urgences. Le reste du recrutement se fait via les urgences, l'UHCD, les soins continus.

La prise en charge pluridisciplinaire des patients est une valeur forte du service (équipes mobiles spécialisées, psychologue, assistante sociale, kinésithérapeutes, staff d'équipe hebdomadaire). L'équipe médicale et paramédicale du service :

Sur le plan médical, présence de 3 praticiens avec 2 ou 3 internes. Equipe paramédicale formées aux pathologies gériatriques. Activités transversales : -Des consultations hospitalières

-Des interventions en hôpital de jour sont possibles en fonction des projets professionnels du praticien.

Organisation des horaires du service en journée : 8H30 à 18H30 Organisation des horaires de la permanence des soins : Présence de samedi matin 1 fois par mois de 8H30 à 12H30. 1 astreinte de médecine une fois tous les 6 mois. PROFIL RECHERCHÉ : Praticien(n)es inscrits à l'Ordre des Médecins Français Praticien hospitalier ou contractuel Expérience hospitalière souhaitée Compétences en gériatrie (capacité ou DESS)

Poste à temps plein ou à temps partiel (au regard des projets du candidat)

Annonce n°342375 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

12/01/2026 - Médecin légiste - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°341678 |

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE

NOUS RECRUTONS UN(E) MEDECIN LEGISTE ET/OU A LA PERMANENCE D'ACCES AUX SOINS DE SANTE (H/F)

La permanence d'accès aux soins de santé (PASS) du centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc offre un accès direct aux soins pour des personnes vulnérables du territoire, souvent éloignées du système de santé. Ce dispositif contribue à réduire les inégalités d'accès aux soins et à garantir une prise en charge médicale et sociale appropriée. Elle vise à accueillir et orienter les patients, les prendre en charge médicalement de manière continue si nécessaire, aider à l'ouverture des droits sociaux, assurer un suivi médical et préventif, assurer la coordination avec les autres services.

L'unité d'accueil médico-judiciaire est une structure pluridisciplinaire facilitant le recueil de la parole de l'enfant victime en permettant son audition dans un cadre sécurisant et aménagé à cet effet, et permettant, dans un même temps, la réalisation des examens médicaux nécessaires à la procédure et une prise en charge psychologique ou, a minima, une orientation vers des professionnels qualifiés.

DESCRIPTION DU POSTE

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un médecin généraliste pour rejoindre l'équipe de la PASS à 20% et celle de l'UAMJ à 30%. Il aura pour mission d'assurer le suivi médical des patients au sein de la PASS, dans le respect des normes éthiques et professionnelles, en lien avec les autres professionnels de santé et partenaires sociaux. Missions principales :

Accueillir et consulter les patients en demande d'accès aux soins, notamment ceux en situation de précarité ;

Effectuer un diagnostic médical, proposer des traitements et orienter les patients vers les soins spécialisés si nécessaire ;

Assurer le suivi médical des patients dans le cadre de leur parcours de soins ;

Réaliser les consultations médico-légales au sein de l'UAMJ ;

Réaliser les consultations de victimes de violences comprenant l'accueil, l'information, l'orientation, le recueil des commémoratifs, le constat des blessures, les prélèvements médico-légaux, la rédaction du certificat médico-légal ;

Assurer le lien avec les services d'enquête (gendarmerie, police) pour l'interprétation des constatations, la nécessité de demander des informations complémentaires, les conséquences médico-juridiques des lésions constatées ;

Collaborer avec les autres professionnels de santé (infirmiers, travailleurs sociaux, psychologues, etc.) pour garantir une prise en charge globale ;

Participer à la gestion administrative et au suivi des dossiers médicaux en utilisant le dossier patient informatisé de l'établissement ;

Veiller au respect des protocoles et bonnes pratiques dans l'offre de soins au sein de la PASS ;

Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaires pour améliorer la prise en charge des patients ;

Participer à la mise en place et à l'évaluation des actions de prévention en santé publique pour les populations vulnérables. Conditions d'emploi :

Temps de travail: 50%
Rémunération: Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;
Lieu de travail: Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site principal avenue de Verdun, Pavillon 10 - permanence d'accès aux soins de santé (PASS).
Profil recherché: Profil recherché :
Diplôme requis: Médecin Généraliste titulaire du Diplôme d'État de Docteur en Médecine ;

Diplôme de médecine légale apprécié ; Compétences et qualités requises :

Compétences en médecine générale, capacité à gérer des situations d'urgence et de soins de base ;

Expérience dans la prise en charge de patients vulnérables et/ou en situation de précarité ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;

Sensibilité aux problématiques sociales, de violences et de santé publique ;

Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales.

Expérience souhaitée: une expérience en PASS, en UMJ/UAPED/UAMJ ou dans des structures de soins destinées à des publics précaires est un atout, mais n'est pas indispensable.

Annonce n°341678 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

12/01/2026 - Radiologue, praticien temps plein, titulaire ou contractuel (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°116193 |

PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc est l'établissement de référence auprès de 200 000 habitants ainsi que l'établissement support du groupement hospitalier de territoire (GHT). Il compte 1 112 lits et places installés ainsi que 22 box aux urgences et 7 blocs opératoires. Plus de 2 300 professionnels exercent au sein de l'établissement dont plus de 240 médecins, et 360 étudiants y suivent une formation initiale.

Il se compose de 9 pôles: chirurgical ; anesthésie-réanimation-urgences : femme-mère-enfant : psychiatrie ; le Blanc ; ville-hôpital, médical et médico-technique ; coopérations territoriales ; administratif-ressources support.

PRESENTATION DU SERVICE Au sein du pôle médical et médico-technique, le service d'imagerie médicale compte à Châteauroux 7 radiologues, 33 manipulateurs radio ainsi qu'une cadre de santé. L'établissement dispose au site de Châteauroux d'un plateau technique de haute qualité : - 1 IRM 3 Tesla ; - 1 IRM 1,5 Tesla depuis 2021 dans le cadre d'un GIE ; - 2 scanners dont 1 aux urgences, depuis respectivement 2021 et 2022 ; - 5 salles de radiographie dont 2 salles aux urgences ; - 2 échographes ; - 1 mammographe ; - 1 panoramique dentaire ; - 1 ostéodensitomètre.

Sur le site du Blanc, 3 radiologues: - Scanner - 2 salles da radiologie - 1 mammographe - 2 échographes - 1 IRM Les logiciels et technologies utilisés sont les suivants : Dx-image (RIS) ; Dx-Care (DPI) ; Pacs régional MIRC ; Plateforme Itis (télé AVC) ; Consoles de traitement dédiées pour les modalités d'imagerie en coupes (Philips pour les scanners, Siemens pour l'IRM 1.5 T du GIE, Général Electric pour l'IRM 3T) ; Capteurs plans en salle de radiographie.

En lien avec le projet de service, des activités telles que les biopsies hépatiques et pulmonaires ainsi que l'imagerie de la femme peuvent être développées.

DESCRIPTION DU POSTE Le centre hospitalier de Châteauroux recherche deux radiologues : Médecin inscrit au tableau de l'Ordre des Médecins Français, titulaire du DES Imagerie médicale. Le service est agréé pour recevoir des internes de spécialité.

Permanence des soins: Le service de radiologie du centre hospitalier de Châteauroux assure : - Une astreinte de scanner de 18h à 21h la semaine, et de 8h30 à 21h le weekend et les jours fériés - Une astreinte de radiographie et d'échographie de 18h à 8h30 la semaine, le weekend et les jours fériés - Une astreinte de téléradiologie Imadis est également assurée de 21h à 8h30, tous les jours. - Le centre hospitalier est enfin partie prenante du projet de plateau d'imagerie médicale mutualisée (PIMM) de la région Centre-Val de Loire afin d'assurer la permanence des soins à l'échelle régionale. Avantages du poste : Exercice différencié, diversifié et multi-site attractif ; Possibilité d'effectuer une activité libérale au sein du Centre Hospitalier Possibilité d'effectuer une activité multi-site donnant le droit au versement de la Prime d'Exercice Territorial (PET) ; Spécialité éligible à la Prime d'Engagement de Carrière Hospitalière (PECH) ;

PRESENTATION DE L'ENVIRONNEMENT LOCAL Disposant d'une gare SNCF et d'un accès à l'autoroute A20, Châteauroux se situe dans l'axe Paris-Limoges, à 2h de Paris en train et à 1h20 de Limoges et d'Orléans en automobile. La ville est la préfecture du département de l'Indre.

A taille humaine, la communauté d'agglomération de Châteauroux compte 65 000 habitants et offre toutes les commodités, les services et les commerces du quotidien ainsi que des lieux de sortie et de rencontre, dans un environnement sain et sécurisé. Son offre culturelle (Mach 36, conservatoire de musique, salle de théâtre Equinoxe) est pléthore et les activités sportives diversifiées. Le parc naturel régional de la Brenne, où se situe la ville du Blanc, et le Berry disposent également de parcours de randonnées et autres activités extérieures. La ville et sa région offrent ainsi un cadre et une qualité de vie appréciés et attractifs.

L'agence de l'attractivité de l'Indre accueille par ailleurs les nouveaux arrivants et apporte une aide à l'installation (démarches, recherche de logement, inscription à l'école). Vous pouvez répondre et adresser vos candidatures (C.V. + lettre de motivation) à : Centre hospitalier de CHATEAUROUX-LE BLANC Direction de la stratégie des ressources médicales et du territoire 216, avenue de Verdun BP 585 36019 CHATEAUROUX

Téléphone: 02 54 29 65 14 affaires.medicales@ch-chateauroux.fr Chef de service : aneliya.angelova@ch-chateauroux.fr

Annonce n°116193 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

12/01/2026 - Médecin SMR addictologie au site hospitalier du Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°344462 |

Descriptif du poste: Les missions sont :

La prise en charge collective ou individuelle médicale ;;

Les soins médicaux, des actions de prévention et de l'éducation du patient et de son entourage pour prévenir les risques de rechute ;

La préparation et l'accompagnement à la réinsertion familiale, sociale et/ou professionnelle. L'organisation du temps de travail comprend :

10 demi-journées de travail/semaine ou temps partiel si souhaité ;

Participation à la permanence des soins de façon équitable avec les autres praticiens par le biais d'astreintes de 18h30 à 8h30. Profil recherché :

Médecin gériatre temps plein ou temps partiel, titulaire ou contractuel

Annonce n°344462 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

12/01/2026 - Médecin temps plein - Equipe Territoriale de Soins Palliatifs (Centre hospitalier Rochefort)

Charente-Maritime | n°344472 |

Le CH de Rochefort recrute un Médecin temps plein pour rejoindre son Equipe Territoriale de Soins Palliatifs (antenne de Rochefort). Présentation de l'établissement et de son territoire

Une Direction commune a été instaurée entre le Groupe Hospitalier de La Rochelle-Ré-Aunis, le Centre Hospitalier de Rochefort, le Centre Hospitalier de Marennes, l'EHPAD Val de Gères de Surgères et le Centre Hospitalier de l'Ile d'Oléron.

Ils constituent le Groupe Hospitalier Littoral Atlantique, constitués d'environ 720 lits de MCO au sein d'un bassin de population d'environ 440.000 habitants.

Etablissement récent, second hôpital MCO du Groupe Hospitalier Littoral Atlantique (Ré-La RocheIIe-Rochefort-Marennes-OIéron), le Centre hospitalier de Rochefort est situé dans une agglomération touristique et thermale de 40 000 habitants sur l'estuaire de la Charente, ò deux pas de l'océan et 20 minutes de La Rochelle (2X2 voies gratuite). Hôpital de recours pour les îles charentaises d'Aix et Madame, la presqu'île de Fouras, le bassin de Marennes-Oléron. Royan à 45 minutes, Bordeaux 1h30 (autoroute), Paris 3h30 (TGV à La Rochelle ou Surgères).

Le CH dispose d'un plateau technique bien fourni (Scanner, IRM, Laboratoire, salles de bloc + secteur endoscopie, explorations cardiologiques et respiratoires, Surveillance Médicale Continue). Présentation du service et de l'activité Présentation du service et de l'équipe :

Le médecin recruté intègre l'antenne rochefortaise de l'Equipe Territoriale de Soins Palliatifs (ETSP), en articulation avec la filière territoriale de soins palliatifs (USP / ETSP / HDJ). Équipe paramédicale : 2 infirmières 1 psychologue 0,5 ETP de secrétariat Missions : 1) Activité intra-hospitalière (Rochefort) :

Avis et co-évaluations palliatives dans les services (prise en charge symptomatique, décisions thérapeutiques, anticipation et projet de soins).
Accompagnement des équipes : aide à la réflexion éthique, coordination et sécurisation des parcours.
Participation à la dynamique de filière (réunions de concertation, coordination médico-soignante, continuité des prises en charge).

2) Activité extra-hospitalière (territoire) :

Appui aux professionnels de ville et structures médico-sociales : avis, coordination et soutien à la prise en charge à domicile / EHPAD.
Participation à la structuration du parcours territorial (lien avec IDEL, médecins traitants, HAD, SSIAD, etc.), en cohérence avec l'organisation de la filière.

Conditions d'exercice :

Horaires : activité principalement en journée, lundivendredi.
Astreintes : possibles sur un site distant (USP + SSR), selon l'organisation retenue.
Perspectives : évolution possible vers un poste multi-sites en fonction des besoins territoriaux et de l'évolution de la filière.

Profil recherché :

Médecin thésé inscrit au Conseil de l'Ordre des médecins français.

Recrutement sur statut contractuel (Assistant ou PHC) avec perspectives rapides de titularisation. Mutation possible.

Quotité de temps: temps plein.

Compétences requises :

DU ou expérience pratique (>3ans) en soins palliatifs fortement recommandé.
Compétences / appétence en soins palliatifs, médecine de la douleur, gériatrie, médecine générale ou spécialité compatible ; expérience en coordination appréciée.

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec :

Dr Julien BEGUEC Chef de Service de l'Equipe Mobile de Soins Palliatifs 05 46 45 53 49
[email protected]

Mme Sandra POITEVIN Directrice adjointe des Affaires Médicales 05 46 03 44 40
[email protected]
[email protected]

Annonce n°344472 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

12/01/2026 - Psychiatre - Praticien Hospitalier Contractuel ou Assistant spécialiste - POLE 75 G 19 (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Paris | n°344477 |

Statut: PRATICIEN HOSPITALIER /NPC ou Assistant spécialiste
Intitulé du poste: Psychiatre

Lieux de travail :

CMP et CATTP situées 31-33 rue Henri Rochefort, 75017 Paris
Hôpital Henri EY 15 Av de la porte de Choisy, 75013 Paris

Organisation du travail :

Travail à 60% en unité d'hospitalisation sur le site Henri Ey et 40% au CMP dont une soirée, qui donne lieu à récupération d'une demi-journée.
Présence un samedi matin / 10 semaines environ
Participation à la permanence de soins au niveau de l'établissement.

Spécificités liées à la fonction: Psychiatrie
Poste à pourvoir à compter du: ASAP
Candidatures à adresser à: Chef de Pôle : Dr Béatrice AUBRIOT [email protected]

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège: Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

Sectorisé sur la partie ouest du 17eme arrondissement de Paris, ce pôle est constitué de :

Deux structures extra hospitalières sectorisées : CMP et CATTP situées 31-33 rue Henri Rochefort, 75017 Paris
Deux unités d'hospitalisation sectorisées à l'hôpital Henri EY (15 Av de la porte de Choisy, 75013 Paris) : l'une ouverte de 27 lits, et la seconde fermée de 13 lits.
Un foyer de post-cure, intersectoriel, situé 110 rue Lemercier, 75017 Paris.
Un Centre de consultations et d'évaluations spécifiques, intersectoriel, offrant à l'ensemble des patients du 17eme arrondissement une offre de soins et de prises en charge diversifiés, telles que thérapie familiale systémique, TCC, mindfullness, EMDR, Hypnose, remédiation cognitive, éducation thérapeutique.

DESCRIPTION DU POSTE

Position dans la structure :

Sous la responsabilité du chef de pôle et du praticien hospitalier responsable de l'unité Caractéristiques des fonctions :

Travail à 60% en unité d'hospitalisation sur le site Henri Ey et 40% au CMP dont une soirée, qui donne lieu à récupération d'une demi-journée. Présence un samedi matin / 10 semaines environ

Participation à la permanence de soins au niveau de l'établissement. Objectifs et actions :

Prises en charges de patients hospitalisés en soins libres ou sous contrainte.

Prises en charges ambulatoires dans le cadre de consultations sur le CMP.

Travail collégial, en articulation avec une équipe pluridisciplinaire.

Possibilité de formations notamment dans le cadre des différentes psychothérapies pratiquées dans le pôle.

PROFIL

Psychiatrie Générale Intérêt pour la pratique de secteur

CONTACT

Personne à contacter: Dr AUBRIOT, cheffe de pôle - 01 69 25 44 12

[email protected]

Annonce n°344477 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

Emploi Médecin

Géolocalisation

Spécialités médicales

Type de contrat

Type d'annonce

15/01/2026 - Praticien hospitalier - Service de Biochimie (Centre hospitalier universitaire Dijon)

15/01/2026 - MEDECIN COORDONNATEUR (EHPAD LES TOURTERELLES Grignan)

15/01/2026 - cardiologue / rythmologue (Centre Hospitalier Général MONTAUBAN)

15/01/2026 - Praticien Oncologie Thoracique / Pneumologie (Centre Hospitalier Vannes)

15/01/2026 - MEDECIN H/F Médecine Physique & Réadaptation ou GENERALISTE MOTIVE MPR (Centre hospitalier Lamalou-les-Bains)

14/01/2026 - Médecin coordonnateur H/F Direction commune EHPAD du ROANNAIS (EHPAD LES HIRONDELLES COUTOUVRE)

14/01/2026 - Médecin généraliste addictologue - H/F (Centre Hospitalier des Quatre Villes (site de Sèvres) Sevres)

14/01/2026 - MEDECIN GENERALISTE - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)

14/01/2026 - PEDIATRE NEO-NATOLOGIE PUPH (Professeur des universités-Praticien hospitalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

14/01/2026 - MEDECIN OU PHARMACIEN BIOLOGISTE (Centre hospitalier MCO Narbonne)

13/01/2026 - Médecin pour service EVC (Etat Végétatif Chronique) / MAS (Maison d'Accueil Spécialisée) (Hôpital Houdan)

13/01/2026 - MEDECINS UNITES DE SOINS PALLIATIFS ET EQUIPE MOBILE DE SOINS PALLIATIFS - USP (Hôpital Houdan)

13/01/2026 - MEDECINS SERVICE ADDICTOLOGIE (Hôpital Houdan)

13/01/2026 - MEDECINS SERVICE UNITE DE SOINS LONGUE DUREE (USLD) (Hôpital Houdan)

13/01/2026 - MEDECIN TRAITANT EN EHPAD (Hôpital Houdan)

13/01/2026 - PEDIATRE CHEF DE SERVICE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

13/01/2026 - MEDECIN GERIATRE OU MEDECIN GENERALISTE (Centre Hospitalier Intercommunal Amboise - Château-Renault AMBOISE)

13/01/2026 - PEDIATRE CHEF DE SERVICE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

13/01/2026 - PEDIATRE CHEF DE SERVICE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

13/01/2026 - NEUROLOGUE (H/F) (Centre hospitalier Intercommunal des Alpes du Sud Gap)

13/01/2026 - MEDECIN ENDOCRINOLOGUE - DIABETOLOGUE (Centre Hospitalier Boulogne-sur-Mer)

13/01/2026 - PEDIATRE NEO-NATOLOGIE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

13/01/2026 - PEDIATRE CHEF DE SERVICE PUPH (Professeur des universités-Praticien hopistalier) - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

13/01/2026 - Médecin coordonnateur EHPAD (Hôpital Houdan)

12/01/2026 - Un gériatre (Centre hospitalier MCO Narbonne)

12/01/2026 - Médecin légiste - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

12/01/2026 - Radiologue, praticien temps plein, titulaire ou contractuel (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

12/01/2026 - Médecin SMR addictologie au site hospitalier du Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

12/01/2026 - Médecin temps plein - Equipe Territoriale de Soins Palliatifs (Centre hospitalier Rochefort)

12/01/2026 - Psychiatre - Praticien Hospitalier Contractuel ou Assistant spécialiste - POLE 75 G 19 (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)