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25/03/2026 - INFIRMIER - UNITE D'ADMISSION -CDI (Etablissement Public de Santé Mentale La Roche-sur-Foron)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

Présentation de l'EPSM 74 :

L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre : Le site de la Roche sur Foron :

• 4 unités d'admission sectorisées
• 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long court,
• 1 USIP interdépartementale de 15 lits,

Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 43 structures extra hospitalières (adultes et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville. Description du poste : Prise en charge des patients : Accueil du patient et de son entourage,

Evaluation de la problématique individuelle du patient, observation et surveillance des troubles, Participation aux entretiens médicaux,

Elaboration, mise en place et suivi du projet de soins avec l'équipe pluridisciplinaire,

Travail de collaboration avec les familles et / ou le milieu social du patient, Préparation, dispensation et surveillance des traitements,

Accompagnements

consultations, démarches, préparation à la sortie,

Tenue du dossier de soins, Planification, réalisation et traçabilité des soins,

Travail en collaboration avec les unités de soins (intra et extra), travail de réseau. Gestion des matériels et des stocks :

Gestion des stocks et commandes sous la responsabilité du cadre,

Vérification du matériel et de la date de validité des produits et consommables,

Entretien des armoires, plans de travail et installations ou matériels présents dans la salle de soins et décontamination. Encadrement :

Accueil et encadrement des étudiants en soins infirmiers et élèves aides-soignantes ainsi que les nouveaux professionnels,

Information, formation et encadrement des personnels Aides-soignants. Vie institutionnelle :

Participation aux groupes de travail du service et institutionnels, Réunions d'équipe, d'unité, synthèses. Compétences requises :

Etre capable de travailler en équipe et avoir le sens de l'initiative individuelle au sein de l'équipe,

Savoir identifier les situations de soins d'urgence ou de crise et répondre par des actions adaptées,

Respecter le règlement intérieur et les règles professionnelles infirmières,

Connaître la législation relative aux modes d'hospitalisation,

Savoir créer une relation de confiance avec le patient et son entourage, Savoir s'organiser et gérer son temps, Etre disponible et réactif, S'inscrire dans un processus de formation. Cadre administratif et horaire de travail :

Port de la tenue professionnelle et badge d'identification exigés Poste à temps plein - CDI

35 h hebdomadaire, roulement avec travail week-end et jours fériés

Résidence administrative

EPSM 74 site de la Roche sur Foron

Annonce n°351790 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

25/03/2026 - INFIRMIER - UNITE D'ADMISSION -CDD remplacement (Etablissement Public de Santé Mentale La Roche-sur-Foron)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDD (Salarié)

Présentation de l'EPSM 74 :

L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre : Le site de la Roche sur Foron :

• 4 unités d'admission sectorisées
• 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long court,
• 1 USIP interdépartementale de 15 lits,

Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 43 structures extra hospitalières (adultes et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville. Description du poste : Prise en charge des patients : Accueil du patient et de son entourage,

Evaluation de la problématique individuelle du patient, observation et surveillance des troubles, Participation aux entretiens médicaux,

Elaboration, mise en place et suivi du projet de soins avec l'équipe pluridisciplinaire,

Travail de collaboration avec les familles et / ou le milieu social du patient, Préparation, dispensation et surveillance des traitements,

Accompagnements

consultations, démarches, préparation à la sortie,

Tenue du dossier de soins, Planification, réalisation et traçabilité des soins,

Travail en collaboration avec les unités de soins (intra et extra), travail de réseau. Gestion des matériels et des stocks :

Gestion des stocks et commandes sous la responsabilité du cadre,

Vérification du matériel et de la date de validité des produits et consommables,

Entretien des armoires, plans de travail et installations ou matériels présents dans la salle de soins et décontamination. Encadrement :

Accueil et encadrement des étudiants en soins infirmiers et élèves aides-soignantes ainsi que les nouveaux professionnels,

Information, formation et encadrement des personnels Aides-soignants. Vie institutionnelle :

Participation aux groupes de travail du service et institutionnels, Réunions d'équipe, d'unité, synthèses. Compétences requises :

Etre capable de travailler en équipe et avoir le sens de l'initiative individuelle au sein de l'équipe,

Savoir identifier les situations de soins d'urgence ou de crise et répondre par des actions adaptées,

Respecter le règlement intérieur et les règles professionnelles infirmières,

Connaître la législation relative aux modes d'hospitalisation,

Savoir créer une relation de confiance avec le patient et son entourage, Savoir s'organiser et gérer son temps, Etre disponible et réactif, S'inscrire dans un processus de formation. Cadre administratif et horaire de travail :

Port de la tenue professionnelle et badge d'identification exigés Poste à temps plein - CDD remplacement 6 mois

35 h hebdomadaire, roulement avec travail week-end et jours fériés

Résidence administrative

EPSM 74 site de la Roche sur Foron

Annonce n°351791 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

25/03/2026 - INFIRMIER - HDJ de VETRAZ MONTHOUX (Hôpital de Jour Vetraz Monthoux)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

Présentation de l'EPSM 74 :

L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre : Le site de la Roche sur Foron :

• 4 unités d'admission sectorisées
• 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long cours
• 1 USIP interdépartementale de 15 lits

Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 43 structures extra hospitalières (adultes et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville. Description du poste : L'infirmier aura en charge : L'accueil des patients reçus en Hôpital de Jour ;

La participation à la définition et à la mise en uvre des actions de soins du projet thérapeutique :

Soins spécifiques et techniques, entretien à finalité thérapeutique, ateliers relationnels à visée thérapeutique, travail de synthèse et d'analyse, travail de réhabilitation psychosociale ;

L'accompagnement thérapeutique à travers des activités individuelles ou de groupe ; Les appartements associatifs. Compétences requises :

Ce poste s'adresse à un infirmier possédant une expérience confirmée, mais aussi à un professionnel qui souhaite débuter dans le domaine de la santé mentale.

Un sens des responsabilités et du partage du travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire,

De réelles capacités d'autonomie, d'initiative et d'organisation,

Un travail constant de collaboration avec les unités de soins du service, l'hôpital de jour étant articulé aux autres structures du service (hospitalières et ambulatoires) en amont et en aval, Une expérience en animation de groupe,

Professionnel débutant et disposant d'une première expérience en psychiatrie adulte. Cadre administratif et horaires de travail : Poste à temps plein en CDI.

Résidence administrative

Vétraz Monthoux.

Horaires de journée avec repos le week-end, 38h hebdomadaire.

Annonce n°351800 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

25/03/2026 - INFIRMIER - CMP de la ROCHE sur FORON (Centre Médico-Psychologique adultes La Roche sur Foron)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre : Le site de la Roche sur Foron :

• 4 unités d'admission sectorisées
• 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long cours
• 1 USIP interdépartementale de 15 lits

Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 43 structures extra hospitalières (Adultes et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville. Définition du poste

L'infirmier du CMP contribue à la prise en charge ambulatoire des patients suivis en santé mentale. Il/elle participe à l'évaluation, à l'orientation, au suivi et à la coordination du parcours de soins en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire et, est garant de l'application des prescriptions médicales.

L'infirmier du CMP adopte une posture professionnelle assurant sécurité, confiance et continuité du lien thérapeutique. Expérience souhaitée :

Une expérience en psychiatrie ou en santé mentale est souhaitée.

La connaissance des dispositifs de soins ambulatoires, des troubles psychiatriques et des modalités d'accompagnement ainsi que des soins de réhabilitation constitue un atout majeur.

Une formation aux conduites d'entretiens, aux techniques de médiation, et aux risques suicidaires serait un plus. Description du poste L'infirmier a en charge :

La mise en uvre des actions individuelles de soins notamment réalisation d'entretiens IDE (accueil, évaluation, soutien, orientation) et visites à domicile,

La mise en uvre des actions de soins en groupe (co thérapie), La mise en uvre d'action d'éducation thérapeutique,

Dispensation, suivi et traçabilité des traitements (IMR, piluliers) sur le CMP et structures partenaires,

L'accompagnement, l'orientation des usagers des soins en vue d'amorcer une démarche de soin et d'alliance thérapeutique. Compétences requises : Sens des responsabilités et autonomie : Partage du travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire,

Organisation autonome de son activité tout en respectant le cadre institutionnel et les projets thérapeutiques,

Rigueur dans les écrits professionnels traçabilité, transmissions ciblées, tenue et mise à jour du dossier patients informatisés,

Respect des procédures, circuits d'alerte et protocoles institutionnels. Communication et travail en équipe :

Capacité de travailler en pluri professionnalité, en complémentarités du réseau interne (unité d'hospitalisation, CMP, hôpital de jour) et externe (Samsah, Savs, PMS, EHPAD),

Savoir rendre compte rapidement et de façon fiable des situations cliniques dans le respect du secret professionnel partagé,

Capacité à transmettre des informations essentielles lors de réunions cliniques, staffs, synthèse. Posture collaborative :

Travailler en collaboration avec les structures ambulatoires de soins, et structures médico-sociales et organiser des interfaces, Participation aux réunions cliniques et institutionnelles, Reference d'une commission institutionnelle (à définir), Participation au projet de l'unité. Compétences cliniques spécifiques en CMP :

Capacité à travailler en réseau (médecins traitants, structures médico-sociales, services sociaux, partenaires du territoire,

Capacité à évaluer la situation clinique, les besoins, les facteurs de vulnérabilité et les capacités du patient,

Aptitude à co construire avec l'équipe des projets de soins individualisés tout en impliquant l'usager des soins comme acteur de son parcours,

Maitrise des situations d'urgence psychiatrique et connaissance des protocoles (crise, risque suicidaire, agitation),

Stabilité émotionnelle et capacité à garder une posture contenante dans les situations de crise,

Volonté de s'inscrire dans une démarche de projets de soins et de réhabilitation psychosociale,

Respect inconditionnel de l'usager, de son rythme, de ses capacités et de sa singularité,

Réactivité ajustée pour prioriser les actions et solliciter l'équipe ou les ressources adaptées en cas de besoin. Cadre administratif et horaires de travail : Poste à temps plein en CDI.

Horaires

(9h-17h) sur la base 38H00 avec repos hebdomadaire.

Exerce sous la responsabilité hiérarchique de la Direction des soins et par délégation du cadre de santé et sous la responsabilité fonctionnelle du psychiatre responsable de l'unité.

Résidence administrative

La Roche-sur-Foron.

Port de la tenue professionnelle et du badge d'identification exigés. Permis B exigé.

Annonce n°351796 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

25/03/2026 - INFIRMIER - CATTP de VETRAZ MONTHOUX (Centre d'Accueil Thérapeutique à temps partiel Joseph Daquin Vétraz Monthoux)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

Présentation de l'EPSM 74 :

L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre : Le site de la Roche sur Foron

• 4 unités d'admission sectorisées
• 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long cours
• 1 USIP interdépartementale de 15 lits

Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 43 structures extra hospitalières (adultes et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville. Description du poste :

Entretiens d'accueil et d'orientation des patients reçus en CATTP (accueil individuel et/ou collectif), Soins éducatifs et/ou de réhabilitation psychosociale,

Soins relationnels à visée socialisante à travers une activité de médiation de groupe. L'infirmier recruté aura en charge

Participation à la définition et à la mise en uvre des actions de soins du projet thérapeutique : soins spécifiques et techniques, ateliers relationnels à visée thérapeutique, travail de synthèse et d'analyse,

Accompagnement thérapeutique en vue de bénéfices individuels à travers des activités de groupe,

Travail de lien avec les partenaires du réseau médico-social. Capacités attendues :

Relationnelles

respect, discrétion professionnelle et maîtrise de soi face aux situations rencontrées, gestion du stress ; collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Organisationnelles

rigueur, initiatives et méthode dans l'organisation des soins, l'animation des ateliers de soins, adaptabilité rapide aux situations, sens des priorités. Utilisation de l'outil informatique.

Compétences requises :

Ce poste s'adresse à un infirmier possédant une expérience dans le domaine de soins psychiatriques.

Sens des responsabilités et du partage et de la complémentarité du travail au sein d'une équipe pluri professionnelle, Capacités d'autonomie, d'initiative et d'organisation,

Travail constant de collaboration avec les unités de soin du Pôle, le CATTP étant articulé aux autres structures (hospitalières et ambulatoires) en amont et en aval,

Une formation aux ateliers d'éducation thérapeutique est vivement souhaitée. Cadre administratif : CDI à temps plein. Permis de conduire obligatoire.

Résidence administrative

CATTP de Vétraz-Monthoux.

Horaire de journée avec repos le week-end et jours fériés (38h hebdomadaire).

Annonce n°351794 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - INFIMIER(H/F) ANESTHESISTE DIPLOME 100 % (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• Mutation (Salarié)
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement récent, situé entre lacs et montagnes, ouvert en février 2012 de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.

Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 2000 personnes y travaillent dont 200 médecins et internes.

Le CHAL est établissement support du GHT Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE : CADRE REGLEMENTAIRE :

Exercice de la fonction conforme au décret 2004 - 802 du 29 juillet 2004 relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier et extrait du code de la santé publique PRESENTATION DE L'UNITE :

BLOC OPERATOIRE pluridisciplinaire de 9 salles (8 + 1 salle d'endoscopies) SSPI de 16 postes

MISSIONS :

Activités en rapport avec les soins infirmiers spécialisés en secteur d'anesthésiologie.

L'IADE assure en collaboration avec le médecin anesthésiste, les techniques d'anesthésie générale et locorégionale, la surveillance des patients anesthésiés et/ou la prise en charge des patients en SSPI.

Possibilité d'accès à la formation Midline/Piccline comme membre de l'équipe d'accès vasculaire

ACTIVITES :

IADE au Bloc Opératoire :

-

Préparer le site d'anesthésie, du matériel et des médicaments d'anesthésie

-

Accueil et vérification croisée des données du patient et de sécurité avec l'équipe médicale et paramédicale

-

Réaliser l'induction et entretien anesthésique selon le protocole du MAR :

-

Participer à l'aide à la réalisation d'anesthésie locorégionale ;

-

Réapprovisionnent, maintenance des équipements d'anesthésie en collaboration avec le personnel biomédical ;

-

Encadrer et former les stagiaires, les nouveaux agents et les personnels placés sous sa responsabilité ;

-

Assurer la veille professionnelle ;

-

Participer aux groupes de travail visant à l'amélioration des pratiques et organisation des soins.

SSPI

En collaboration avec l'équipe IDE et AS, prise en charge et gestion des patients en phase post opératoire, conditionnement en pré opératoire, possibilité d'accès à la formation accès vasculaire

PROFIL RECHERCHÉ

Connaissances, compétences et aptitudes requises

Diplôme d'Etat Infirmier Anesthésiste EXIGE

Organisation, rigueur et méthode, Capacité à gérer les priorités Maitrise des gestes d'urgences Ecoute, discrétion et respect du secret professionnel Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Conditions de travail :

Règle de gestion 35h repos fixe, Horaire de travail de 7h30 ou 9h30 (7h30-15h30, 7h40-17h40, 12h30-20h)

2-3 Astreintes sur place /mois (semaine 20h-8h, samedi 18h-8h, DJF 8h-8h)

Recrutement CDD ou CDI avec possibilité de stagiarisation et titularisation Reprise d'ancienneté A pourvoir immédiatement CV ET LETTRE DE MOTIVATION à adresser

• soit par mail à [email protected]
• soit par courrier :

Centre Hospitalier Alpes -Léman RECRUTEMENTS Direction des soins 558 rte de Findrol 74130 CONTAMINE SUR ARVE

Annonce n°351581 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

13/03/2026 - Infirmier H/F SSPI 100% (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement neuf (ouvert en février 2012) de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.

Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 1600 personnes travaillent au CHAL dont 200 médecins et internes.

Le CHAL est établissement support du Groupement Hospitalier Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE : Missions confiées à l'IDE en SSPI :

-

Prise en charge de patients ayant subi une anesthésie générale ou locorégionale

-

Surveillance post opératoire des patients par le contrôle des différents paramètres vitaux.

-

Prévention, détection et traitement des complications liées à l'anesthésie et/ou la chirurgie.

-

Prise en charge et traitement de la douleur postopératoire

-

Maîtriser les pratiques transfusionnelles selon les recommandations et procédures en vigueur.

-

Anticipe la présence de matériels, de lits, au regard de l'organisation du programme opératoire du jour.

-

Prise en charge et conditionnement des patients pour des ALR pré-opératoires.

-

Prise en charge des patients pour pose de voies veineuses centrales, blood patchs, ...

-

Participe au transfert et contrôle l'installation de chaque patient

-

Veille à la conformité de l'ensemble des dispositifs présents en SSPI de façon à certifier la sécurité de tous les patients

-

Gère l'approvisionnement en matériel consommable et médicaments.

-

Assure l'entretien de la salle de réveil dans le respect des protocoles.

-

Contribue à la formation des étudiants infirmiers et des élèves AS

-

Participe aux séances de simulation PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'Etat Infirmier EXIGE Aptitudes requises

Organisation, rigueur et méthode, Capacité à gérer les priorités Ecoute, discrétion et respect du secret professionnel Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Adaptation au logiciel métier Conditions particulières de travail :

Horaire de travail de 7h30 ou 9h30 (7h45-15h45, 7h45-17h45, 9h-19h, 10h20h, 12h30-20h)

3-4 Astreintes sur place /mois (semaine 20h-8h, samedi 18h-8h, DJF 8h-8h) Règle de gestion en 35 h repos fixe CDD DE REMPLACEMENT DE 3 à 6 MOIS

Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, Reprise d'ancienneté A pourvoir immédiatement

Annonce n°350609 publiée le 13/03/2026 par un
établissement de santé

11/03/2026 - INFIRMIER (H/F) SERVICE SANTE AU TRAVAIL ET PASS (Hopital RUMILLY)

• Haute-Savoie (74)
• Rumilly
• CDD (Salarié)

LES SERVICES QUE VOUS ALLEZ INTEGRER

L'infirmier de santé au travail participe à la coordination du service de santé au travail, au suivi périodique des agents, aux vaccinations. Il/elle participe à la mise en uvre des actions sur le milieu du travail en lien avec la prévention et en collaboration avec les différents acteurs des services. Il/elle participe et accompagne dans le cadre du maintien dans l'emploi et du reclassement.

L'infirmier de la PASS est une personne référente au sein de l'hôpital dont la mission consiste en une prise en charge globale des personnes les plus vulnérables et un accompagnement dans leur parcours de soins. Les soins proposés concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne à accompagner. Il/elle coordonne les parcours de soins complexes.

DEFINITION DU POSTE- CONDITIONS DE TRAVAIL

Service

SST et PASS

Contrat

CDD

Date début

au plus tôt

Quotité de temps de travail

90%

Types de patients

Adultes

Vaccination Hépatite B

Horaires

amplitude horaire de 9h à 17h45

ACTIVITES ET FONCTIONS PRINCIPALES DU POSTE

Assurer la coordination du service de santé au travail, veiller au suivi périodique des agents, aux vaccinations.

Travailler en étroite collaboration avec le médecin de la santé au travail et les différents services

Assurer le suivi de la continuité des soins, effectuer des transmissions ciblées écrites et orales

Accueillir le public, réaliser des entretiens instaurer un climat de confiance Identifier et évaluer les besoins de santé

Aider à la compréhension des examens, des ordonnances et des soins prescrits

Organiser et/ou consolider le parcours de soins avec les partenaires intra et/ou extra hospitaliers, prise de rendez-vous, consultations, établir des liens entre les structures sociales...

COMPETENCES

Techniques

Connaître les savoirs en rapport avec le poste d'infirmier de santé au travail

Connaître les structures dédiées au handicap, les partenaires de la santé au travail

Réaliser les soins techniques infirmiers

mesure des paramètres vitaux, vaccinations, pansements, injections, glycémie capillaire

Saisir les actes infirmiers Gérer les dossiers des patients, classement des documents Organisationnelles Dynamisme et enthousiasme professionnel Être rigoureux et autonome

Être capable de prendre des initiatives, prendre des conseils et rendre des comptes Faculté d'adaptation Sens des responsabilités individuelles et collectives Sens de l'organisation et rigueur de travail. Bonne gestion des priorités Relationnelles

Qualités relationnelles (écoute, disponibilité, discrétion, respect du secret professionnel) Savoir travailler en équipe Faire preuve de diplomatie/ savoir gérer son stress

Annonce n°346385 publiée le 11/03/2026 par un
établissement de santé

10/03/2026 - INFIRMIER (H/F) SECTEUR MEDECINE (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement neuf (ouvert en février 2012) de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.

Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 1600 personnes travaillent au CHAL dont 200 médecins et internes.

Le CHAL est établissement support du Groupement Hospitalier Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE : Le CHAL recrute des IDE pour ses services de spécialités

DIABETOLOGIE-NEPHROLOGIE

ou PNEUMOLOGIE ou MEDECINE MALADIES INFECTIEUSES ou MEDECINE POLYVALENTE-GASTRO ENTEROLOGIE Profil de poste

Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne Réalisation de soins de confort et de bien-être

Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques

Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes

• Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne

-Rédaction et mise à jour du dossier patient

-Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Coordination et organisation des activités et des soins

Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires Veille et recherche professionnelle PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'état d'infirmier exigé Conditions de travail : Postes temps plein

Amplitude horaire =12 heures (11h30 travail effectif) en alternance jour/nuit )

Recrutement CDI OU CDD suivi d'une mise en stage et titularisation À pourvoir 16 FEVRIER 2026 CV et lettre de motivation à envoyer :

soit par courrier

Centre Hospitalier Alpes Léman RECRUTEMENT DIRECTION DES SOINS 558 Route de Findrol 74130 Contamine sur Arve

soit par mail

[email protected]

Annonce n°344039 publiée le 10/03/2026 par un
établissement de santé

09/03/2026 - INFIRMIER(E) EN SOINS PALLIATIFS (HOPITAUX DU LEMAN Thonon-les-Bains)

• Haute-Savoie (74)
• Thonon-les-Bains
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Au bord du Lac Léman, à deux pas des stations de ski et du Grand Genève, venez rejoindre un établissement dynamique dans un cadre de vie exceptionnel.

En venant travailler aux Hôpitaux du Léman, vous découvrirez un établissement qui propose une palette complète de spécialités mais qui a su rester à taille humaine.

Travailler aux HDL, c'est aussi bénéficier des nombreux avantages que propose l'établissement : un accès rapide au statut de fonctionnaire, des possibilités d'accès au logement social et à des places en crèches, une offre dynamique de formation, des possibilités de mobilité interne et de promotion professionnelle. LE POSTE :

Les Hôpitaux du Léman recherchent un/une INFIRMIER(E) EN SOINS PALLIATIFS à 100% - Poste en CDI à pourvoir dès que possible.

L'équipe mobile de soins palliatifs (EMSP) est une équipe multidisciplinaire et pluri professionnelle rattachée à un établissement de santé qui se déplace au lit du malade et auprès des soignants, à la demande des professionnels de l'établissement de santé. Ses membres ne pratiquent en principe pas directement d'actes de soins, la responsabilité de ceux-ci incombant au médecin qui a en charge la personne malade dans le service ou qui a fait appel à l'équipe mobile.

L'équipe mobile de soins palliatifs exerce un rôle de conseil et de soutien auprès des équipes soignantes des services, et participe à la diffusion de la démarche palliative au sein de l'établissement

o Favoriser l'accès aux soins palliatifs à tout patient et/ou résident.

o Contribuer à la formation des équipes en s'appuyant sur les recommandations de bonnes pratiques dans le domaine des soins palliatifs o Contribuer à la recherche clinique en soins palliatifs.

Aux hôpitaux du Léman, l'infirmier/e de l'équipe mobile de soins palliatifs :

intervient comme consultant et "conseiller" en soins palliatifs, en apportant ses compétences, auprès des équipes soignantes des différents services et structures médico-sociales conventionnées, qui en font la demande.

évalue les patients dans le service où sont positionnés les lits "identifiés" soins palliatifs (LISP) et aussi en complémentarité de celles-ci pour un travail d'évaluation des besoins du patient, de sa famille et de l'équipe soignante.

s'engage à une réévaluation et un suivi de la situation au regard de son expertise en soins. Activités spécifiques Activité auprès du patient

Evaluation globale de la situation afin d'élaborer le projet de soin qui favorisera sa qualité de vie.

Expertise concernant les soins de conforts, les pansements, l'évaluation de la douleur et l'utilisation de techniques spécifiques (PCA, MEOPA,...) Entretien d'aide et d'accompagnement. Information et recherche du consentement aux soins. Aide à la rédaction des directives anticipées. Activité auprès de l'entourage Soutien, accompagnement. Activité auprès de l'équipe

Compagnonnage (proposer, être présent et faire avec, réfléchir ensemble au prendre soin du patient) Conseils cliniques, organisationnels et techniques. Participation à la réflexion éthique. Activité de formation Formation initiale et continue des professionnels de santé. Participation à la diffusion de la culture palliative. Accueil et encadrement de stagiaires. Activités ponctuelles :

Participation aux rencontres des équipes mobiles de soins palliatifs de la région (CRASI) et du département (EMSP74). Participation aux journées ou congrès de soins palliatifs. Autres spécificités :

Travail en binôme avec un des professionnels de l'EMSP (médecin, psychologue, assistante sociale...) Supervision mensuelle. Conditions de travail : Du lundi au vendredi.

Horaire

9h 00 à 16h30.

PROFIL RECHERCHÉ :

Infirmier(e) DE avec Diplôme universitaire en soins palliatifs ou engagement de formation Compétences requises :

Connaissance et maîtrise des pratiques professionnelles en soins palliatifs. Motivation à travailler en EMSP. Aptitude à l'analyse et à la synthèse. Aptitude à travailler en transversalité. Capacité relationnelle. Capacité à travailler en autonomie. Capacité à se positionner. Capacité à se questionner. Capacité pédagogique.

Connaissance et maitrise des supports informatiques institutionnels (dossier informatisé, tableau recueil activité...)

Disponibilité, tolérance, empathie, bienveillance, écoute, dialogue, diplomatie.

Sens de l'organisation, des responsabilités, rigueur et professionnalisme, maitrise de soi. Flexibilité dans les horaires requises Sens du travail en équipe pluridisciplinaire. Esprit d'initiative, dynamisme.

Annonce n°350200 publiée le 09/03/2026 par un
établissement de santé

09/03/2026 - INFIRMIER (H/F) de nuit (Hopital RUMILLY)

• Haute-Savoie (74)
• Rumilly
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

LES SERVICES QUE VOUS ALLEZ INTEGRER

L'équipe de nuit intervient dans plusieurs services: la neuro/CMF OFRL, la cardiologie, la médecine/SMR pneumologie et le SMR polyvalent. Afin de pouvoir mettre à profit toutes les compétences, le souhait de l'équipe a été d'effectuer un roulement toutes les 3 semaines dans ses services.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Contrat

CDD, CDI, Mutation ou détachement

Date début

au plus tôt

Pôle d'activité médicale

Sanitaire

Vaccination Hépatite B

Horaires

20h45-6h45

Quotité de temps de travail

100%

Roulement

1 week-end sur 2

ACTIVITES ET FONCTIONS PRINCIPALES DU POSTE

Travaille en collaboration avec le médecin de garde présent sur l'établissement Gère les entrées

Participe à l'appréciation de l'état clinique des patients (évolution, risques, anomalies, ).

Assure la qualité des soins en exerçant sa fonction de contrôle sur les actes délégués.

Adhère à l'organisation du travail établie et fonctionne en sachant gérer les priorités.

Réalise la traçabilité des prises en charge effectuées avec les outils du service.

Participe activement aux transmissions d'équipe, et aux projets du service.

COMPETENCES

Techniques

Connaissances théoriques en lien avec la spécialité de l'unité

Précision et rigueur dans la réalisation des soins et des transmissions.

Utilisation des protocoles d'hygiène lors des soins, du matériel de soins et de l'environnement du patient

Utilisation des techniques de manutention et des règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients. Base informatique indispensable. Organisationnelles Dynamisme et enthousiasme professionnel Faculté d'adaptation et d'intégration dans une équipe Sens des responsabilités individuelles et collectives Sens de l'organisation et rigueur de travail. Bonne gestion des priorités Relationnelles

Capacité d'écoute vis à vis des patients, calme et patience. Empathie et relation d'aide. Dynamisme et disponibilité.

Annonce n°339430 publiée le 09/03/2026 par un
établissement de santé

06/03/2026 - Infirmier(-ère) en pratique avancée (IPA) (Hôpital Départemental de Reignier- Section EHPAD REIGNIER (74))

• Haute-Savoie (74)
• Reignier
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Rejoignez l'Hôpital Départemental de Reignier (HDR), acteur majeur de la prise en charge de la personne âgée !

Situé au coeur de la Haute-Savoie, notre établissement de santé spécialisé dans la prise en charge de la personne âgée fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Léman Mont Blanc.

Reconstruit en 2022, notre établissement offre des installations adaptées aux besoins de nos patients et résidents. Notre activité est répartie autour de 2 pôles principaux :

• L'unité de soins longue durée (USLD) composée de 50 lits, qui a pour but d'accueillir des patients en grande dépendance nécessitant un suivi médical rapproché. Elle propose une prise en charge globale, assurant soins, confort et accompagnement au quotidien. L'objectif est de préserver au mieux la qualité de vie et la dignité des personnes âgées.
• Une activité médicosociale regroupant 170 lits (dont 166 lits permanents et 4 lits en accueil temporaire) pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) dont 3 services spécialisés : le service Alzheimer (30 lits), le service géronto-psychiatrie (30 lits), le service personnes handicapées vieillissantes (PHV) en plein essor et l'EHPAD classique comprenant 77 lits. Les objectifs poursuivis par l'EHPAD sont d'accueillir le résident en perte d'autonomie, d'en assurer l'hébergement, les soins médicaux et un accompagnement personnalisé au quotidien.

L'HDR, c'est également :

• Un Centre de Ressources Territorial (CRT) permettant le maintien à domicile de nos ainés en facilitant notamment leur accès aux soins. À ce jour, ce service comporte 30 bénéficiaires.
• Un Pôle d'Activité en Soins Adaptés (PASA), permettant aux personnes accueillies (14 places) de réaliser un grand nombre d'activités : qu'elles soient physiques, occupationnelles, stimulantes Avec pour finalité leur permettre de maintenir leur autonomie physique et psychique.
• Un accueil de jour (6 places) s'adressant principalement aux personnes âgées isolées ou souffrant de troubles neurologiques.

Cet accueil revers 3 principaux objectifs : maintenir les capacités actuelles de l'aidé, soulager les aidants en leur offrant un moment de réunion et de partage avec des professionnels de santé et renforcer le lien social en rompant l'isolement du patient et de l'aidant.

Nous nous engageons à fournir des soins de qualité dans un environnement chaleureux et bienveillant, tout en favorisant l'autonomie et le respect de la dignité de nos aînés.

Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et passionnée, dédiée à l'amélioration du bien-être des seniors, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous. En tant qu'IPA, quelles seront vos missions ?

• Réaliser des évaluations cliniques avancées des résidents
• Assurer le suivi rapproché des résidents nécessitants des soins complexes et / ou étant en situation de fragilité
• Collaborer avec le médecin coordonnateur et les médecins traitants pour l'adaptation des traitements et le suivi des plans de soins individualisés
• Participation active au sein des services pour coordonner les soins et adapter les projets personnalisés
• Sensibiliser les équipes à l'utilisation des différents protocoles en vigueur et contribuer à l'amélioration continue des pratiques professionnelles
• Concevoir et mettre en oeuvre des actions de prévention et d'éducation thérapeutique,
• Organiser les parcours de soins et de santé de patients en collaboration avec l'ensemble des acteurs concernés.

Quels profils pour réussir à ces postes ?

À ce poste, nous recherchons des personnes ponctuelles dotées de qualités humaines certaines, dont la bienveillance et la patience sont les mots clés.

Le Diplôme d'État d'Infirmier en Pratique Avancée est un impératif.

• Expérience en gériatrie ou en établissement médico-social appréciée.
• Capacité à travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire.

Pour les services spécialisés du rez-de-chaussée, nous recherchons un(e) Infirmier(-ère) en Pratique Avancée filière psychiatrique.

Pour le 1er étage et l'USLD, nous recherchons un(e) infirmier(-ère) en pathologies chroniques stabilisées. Quels sont les avantages de nous rejoindre ?

Vous avez la possibilité de vous restaurer sur place (entrée, plat, dessert) pour un montant de 5.50 .

Nous prenons en charge l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 75 %.

Enfin, vous pouvez bénéficier des avantages du Comité de Gestion des Oeuvres Sociales (CGOS).

Annonce n°337119 publiée le 06/03/2026 par un
établissement de santé

06/03/2026 - Infirmier(ère) en soins généraux H/F (Hôpital Départemental de Reignier - Section USLD REIGNIER (74))

• Haute-Savoie (74)
• Reignier
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Rejoignez l'Hôpital Départemental de Reignier (HDR), acteur majeur de la prise en charge de la personne âgée !

Situé au coeur de la Haute-Savoie, notre établissement de santé spécialisé dans la prise en charge de la personne âgée fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Léman Mont Blanc.

Reconstruit en 2022, notre établissement offre des installations adaptées aux besoins de nos patients et résidents. Notre activité est répartie autour de 2 principaux pôles :

• L'unité de soins longue durée (USLD) composée de 50 lits,
• Une activité médicosociale regroupant 170 lits (dont 166 lits permanents et 4 lits en accueil temporaire) pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), dont 3 services spécialisés : le service Alzheimer (30 lits), le service géronto-psychiatrie (30 lits) et le service personnes handicapés vieillissantes (PHV) en plein essor.

L'HDR, c'est également :

• Un Centre de Ressources Territorial (CRT) permettant le maintien à domicile de nos ainés en facilitant notamment leur accès aux soins. À ce jour, ce service comporte 30 bénéficiaires.
• Un Pôle d'Activité en Soins Adaptés (PASA), permettant aux personnes accueillies (14 places) de réaliser un grand nombre d'activités : qu'elles soient physiques, occupationnelles, stimulantes Avec pour finalité leur permettre de maintenir leur autonomie physique et psychique.
• Un accueil de jour (6 places) s'adressant principalement aux personnes âgées isolées ou souffrant de troubles neurologiques. Cet accueil revers 3 principaux objectifs : maintenir les capacités actuelles de l'aidé, soulager les aidants en leur offrant un moment de réunion et de partage avec des professionnels de santé et renforcer le lien social en rompant l'isolement du patient et de l'aidant.

Nous nous engageons à fournir des soins de qualité dans un environnement chaleureux et bienveillant, tout en favorisant l'autonomie et le respect de la dignité de nos aînés.

Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et passionnée, dédiée à l'amélioration du bien-être des seniors, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous.

Nous sommes actuellement à la recherche d'infirmier(ère)s en soins généraux pour nos équipes EHPAD et USLD. En tant qu'IDE, quelles seront vos missions ?

• Réaliser l'assistance technique pour la continuité des soins, spécifique à votre domaine d'activité,
• Encadrer l'activité et les pratiques de soins réalisés par les aides-soignant(-e)s et nos ASH Soins afin que celles-ci s'exercent dans le maintien de l'autonomie de la personne âgée et dans le respect des protocoles,
• Assurer l'accueil, l'encadrement et l'accompagnement pédagogique des personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.),
• Conseiller et éduquer sur les motifs thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité,
• Assurer le conseil pédagogique auprès du personnel / des utilisateurs / des usagers,
• Élaborer et suivre le projet de soins ainsi que le plan du traitement du patient, de la personne âgée,
• Gérer le stock de produits, de matériels dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes),
• Assurer l'entretien du matériel utilisé,
• Identifier, recenser les besoins et les attentes de la patientèle spécifique,
• Réaliser les soins spécifiques à son domaine d'intervention,
• Rédiger et mettre à jour le dossier de nos patients,
• Surveiller l'état de santé des personnes âgées.

Quel profil pour réussir à ce poste ?

À ce poste, nous recherchons une personne ponctuelle dotée de qualités humaines certaines, dont la bienveillance et la patience sont les mots clés. Le Diplôme d'État Infirmier est un impératif. Quels sont les avantages de nous rejoindre ?

Vous avez la possibilité de vous restaurer sur place (entrée, plat, dessert) pour un montant de 5.50.

Nous prenons en charge l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 75 %.

Enfin, vous pouvez bénéficier des avantages du Comité de Gestion des Oeuvres Sociales (CGOS).

Annonce n°329075 publiée le 06/03/2026 par un
établissement de santé

06/03/2026 - Infirmier diplômé d'état coordinateur H/F (Hôpital Départemental de Reignier - Section USLD REIGNIER (74))

• Haute-Savoie (74)
• Reignier
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Un établissement au service de nos aînés

L'Hôpital Départemental de Reignier (HDR) est un acteur de référence en Haute-Savoie pour la prise en charge de la personne âgée. Membre du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Léman Mont Blanc, notre établissement a été entièrement reconstruit en 2022 pour offrir un cadre moderne, confortable et adapté aux besoins des résidents et des professionnels.

Notre mission

proposer un accompagnement global, humain et respectueux à nos aînés, dans une dynamique de bientraitance, de dignité et de maintien de l'autonomie.

Notre organisation s'articule autour de plusieurs pôles complémentaires :

Unité de Soins de Longue Durée (USLD) 50 lits Pour des patients en grande dépendance nécessitant un suivi médical constant et des soins renforcés. L'accompagnement est centré sur le confort, la qualité de vie et la préservation de la dignité. EHPAD (170 lits dont 4 en accueil temporaire) · Unité Alzheimer 30 lits · Unité de géronto-psychiatrie 30 lits

· Unité personnes handicapées vieillissantes (PHV) en plein développement · EHPAD classique 77 lits

L'EHPAD vise une prise en charge personnalisée, mêlant soins, accompagnement quotidien et vie sociale, en lien étroit avec les familles.

PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés) 14 places Activités physiques, sensorielles et cognitives destinées à maintenir les capacités des résidents.

Accueil de jour 6 places Un soutien aux personnes âgées isolées ou présentant des troubles cognitifs, tout en soulageant les aidants.

Centre de Ressources Territorial (CRT) 30 bénéficiaires Un dispositif favorisant le maintien à domicile et l'accès aux soins pour les aînés du territoire.

Vos missions en tant qu'infirmier(-ère) diplômé(-e) d'état s'articulent autour de 5 principaux axes : 1. La coordination des soins :

· Assurer la coordination entre les différents professionnels de santé (infirmiers, médecins, aides-soignants, kinésithérapeutes).

· Élaborer, suivre et actualiser les plans de soins individualisés.

· Garantir la continuité, la qualité et la sécurité des soins. 2. L'encadrement d'équipe :

· Encadrer, animer et accompagner l'équipe soignante au quotidien.

· Participer au recrutement, à l'intégration et à l'évaluation des personnels soignants.

· Favoriser la montée en compétence de l'équipe par l'identification des besoins en formation. 3. La gestion administrative et organisationnelle :

· Participer à la démarche qualité, aux audits internes et aux évaluations.

· Veiller au respect des protocoles, procédures et bonnes pratiques professionnelles.

· Collaborer avec la direction pour optimiser l'organisation des soins.

4. Favoriser un climat de confiance avec les résidents/patients et leurs familles :

· Être letapos;interlocuteur privilégié des résidents/patients et de leurs proches pour toute question liée à la prise en charge médicale.

· Participer à l'accueil, à l'écoute et à l'information des familles.

· Contribuer au maintien d'un climat bienveillant et rassurant. 5. Participer à la vie de l'établissement :

· Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'établissement ou de service.

· Participer aux réunions de coordination et aux projets transversaux.

· Être force de proposition dans l'amélioration continue de la qualité des soins et du service rendu. Votre profil

Professionnel-le de terrain doté-e d'un réel sens de l'écoute

· Expérience en gériatrie ou en établissement médico-social appréciée

· Excellente communication et goût du travail en équipe pluridisciplinaire · CAFERUIS un plus Ce que nous vous offrons

Une équipe engagée composée de 3 autres cadre de santé, environnement moderne, établissement à taille humaine Restauration sur place (entrée/plat/dessert à 5,50 )

Prise en charge à 75 % des transports en commun et forfait mobilité durable Avantages du Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS)

Annonce n°337121 publiée le 06/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - Infirmier/infirmière au service des Urgences avec expérience en santé mentale 100% (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement récent, situé entre lacs et montagnes, ouvert en février 2012 de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.

Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 2000 personnes y travaillent dont 200 médecins et internes.

Le CHAL est établissement support du GHT Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE :

Le service des Urgences du CHAL recherche des Infirmiers(ères) possédant une expérience en secteur psychiatrique et ayant une bonne connaissance des pathologies psychiatriques afin d'assurer les prises en charge de courte durée.

Intéressé(e) par les variétés des situations de travail, notamment l'intrication entre les soins somatiques et les soins psychiatriques, l'infirmier(e) assure l'ensemble des soins relevant de son champ de compétence et est en appui des équipes pour la prise en charge du patient relevant d'une pathologie psychiatrique.

En l'absence de patients présentant une pathologie psychiatrique, il (elle) est en mesure d'assurer la prise en charge des autres patients présents aux Urgences Missions

Accompagner le patient dans les différents temps de la prise en charge au service des Urgences sur le champ somatique et psychiatrique Etablir un climat de confiance avec le patient

Participer à la gestion du service des urgences : prise en charge des patients, entretien, rangement du matériel et des dispositifs médicaux, gestion des équipements

Favoriser le lien avec l'équipe de Psychiatrie de liaison autour des prises en charge PROFIL RECHERCHÉ : Qualification et expérience professionnelle requises

Diplôme d'Etat Infirmier(ère) Expérience professionnelle en santé mentale Une expérience professionnelle en service des Urgences est un plus

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Poste en 35 heures à repos variables 25 CA/an
• Du lundi au dimanche

HORAIRES

• Amplitude horaire du service : 7h-19h / 19h-7h
• Horaire en 12h en Alternance jour / nuit

CV et lettre de motivations à adresser à

Me FEDKOW Directrice des soins Centre Hospitalier Alpes-Léman 558 route de Findrol 74130 CONTAMINE SUR ARVE

ou par mail

[email protected]

Prise de poste souhaitée

dès que possible

Annonce n°341625 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - INFIRMIER(E) EN REANIMATION (HOPITAUX DU LEMAN Thonon-les-Bains)

• Haute-Savoie (74)
• Thonon-les-Bains
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Au bord du Lac Léman, à deux pas des stations de ski et du Grand Genève, venez rejoindre un établissement dynamique dans un cadre de vie exceptionnel.

En venant travailler aux Hôpitaux du Léman, vous découvrirez un établissement qui propose une palette complète de spécialités mais qui a su rester à taille humaine.

Travailler aux HDL, c'est aussi bénéficier des nombreux avantages que propose l'établissement : un accès rapide au statut de fonctionnaire, des possibilités d'accès au logement social et à des places en crèches, une offre dynamique de formation, des possibilités de mobilité interne et de promotion professionnelle. LE POSTE :

Les Hôpitaux du Léman recherche un/une INFIRMIER(E) EN REANIMATION - poste en CDI à temps plein de préférence à pourvoir dès que possible.

Rejoindre notre unité de réanimation polyvalente, c'est choisir un environnement de travail où la technicité rencontre la proximité humaine. Dans cette structure à taille humaine, vous deviendrez un maillon essentiel d'une équipe pluridisciplinaire réactive, prenant en charge des pathologies variées (médicales, chirurgicales et traumatologiques). Vos missions principales : la maitrise technique associée à une surveillance rigoureuse pour une prise en charge globale de patients critiques, un accompagnement humain auprès d'une population vulnérable ainsi qu'une application stricte des bonnes pratiques et protocoles pour assurer la sécurité des soins.

L'équipe paramédicale travaille en 12h, en 08h-20h ou 20h-08h. L'alternance jour/nuit se fait par quinzaine, il y a environ 2 week-ends travaillés par mois pour un professionnel à temps plein.

Vous souhaitez nous rejoindre ? Vous trouverez de la polyvalence au travers de la diversité de pathologies rencontrées et un esprit de corps dans la collaboration directe avec une équipe pluri professionnelle. La période de doublure est réalisée sur 8 semaines avec des infirmiers expérimentés qui vous accompagneront au travers d'un parcours de professionnalisation. La continuité se fait ensuite par le biais de cours dispensés mensuellement en interne.

Vous êtes rigoureux(se), vous avez envie d'apprendre ? Que vous soyez déjà expérimenté(e) en soins critiques ou désireux de l'être, votre capacité d'adaptation sera votre meilleur atout. PROFIL RECHERCHÉ :

Infirmier(e) diplômé(e) d'état avec ou sans expérience en réanimation.

Rigoureux(se), motivé(e) et intéressé(e) par les soins critiques.

Annonce n°349835 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

27/02/2026 - INFIRMIER DE h/f - EHPAD (EHPAD de l'HOPITAL ANDREVETAN LA ROCHE SUR FORON)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

L'hôpital ANDREVETAN ( SSR/SSR) situé à La Roche Sur Foron, recrute des infirmier(e)s à temps plein ou temps partiel pour ses services d'EHPAD Le poste est à pourvoir rapidement.

Horaires

poste en 12h ( 7h/19h) - un week end sur trois de travaillé

Poste ouvert aux mutations, détachements et contractuels souhaitant intégrer la Fonction Publique Hospitalière. Les + d'ANDREVETAN :

Application des mesures SEGUR 1 et 2 dès lembauche pour les contractuels et titulaires Primes dengagements collectifs pour le personnel Application PPCR aux contractuels depuis 2020 CDI possible dès lembauche Intégration rapide dans la fonction publique hospitalière Horaires en 12h dans toutes les unités Postes ouverts aux mutations ou détachements Bâtiments neufs / Cadre de travail agréable Poste à pourvoir en mars 2023

Annonce n°302222 publiée le 27/02/2026 par un
établissement de santé

19/02/2026 - INFIRMIER (ère) AU SERVICE DES URGENCES disposant d'une expérience en santé mentale 100% (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement neuf (ouvert en février 2012) de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.

Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 1600 personnes travaillent au CHAL dont 200 médecins et internes.

Le CHAL est établissement support du Groupement Hospitalier Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE :

Le service des Urgences du CHAL recherche des Infirmiers(ères) possédant une expérience en secteur psychiatrique et ayant une bonne connaissance des pathologies psychiatriques afin d'assurer les prises en charge de courte durée.

Intéressé(e) par les variétés des situations de travail, notamment l'intrication entre les soins somatiques et les soins psychiatriques, l'infirmier(e) assure l'ensemble des soins relevant de son champ de compétence et est en appui des équipes pour la prise en charge du patient relevant d'une pathologie psychiatrique.

En l'absence de patients présentant une pathologie psychiatrique, il (elle) est en mesure d'assurer la prise en charge des autres patients présents aux Urgences Missions

Accompagner le patient dans les différents temps de la prise en charge au service des Urgences sur le champ somatique et psychiatrique Etablir un climat de confiance avec le patient

Participer à la gestion du service des urgences : prise en charge des patients, entretien, rangement du matériel et des dispositifs médicaux, gestion des équipements

Favoriser le lien avec l'équipe de Psychiatrie de liaison autour des prises en charge PROFIL RECHERCHÉ : Qualification et expérience professionnelle requises

Diplôme d'Etat Infirmier(ère) Expérience professionnelle en santé mentale Une expérience professionnelle en service des Urgences est un plus

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Poste en 35 heures à repos variables 25 CA/an
• Du lundi au dimanche

HORAIRES

• Amplitude horaire du service : 7h-19h / 19h-7h
• Horaire en 12h en Alternance jour / nuit

CV et lettre de motivation à adresser à

Me FEDKOW Directrice des soins Centre Hospitalier Alpes-Léman 558 route de Findrol 74130 CONTAMINE SUR ARVE

ou par mail

[email protected]

Prise de poste souhaitée

dès que possible

Annonce n°348298 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - Infirmier Anesthésiste DE (Centre Hospitalier Intercommunal SALLANCHES)

• Haute-Savoie (74)
• Sallanches

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hôpitaux du Pays du Mont-Blanc proposent une offre de soins alliant excellence et proximité, dans le département de la Haute-Savoie, en région Auvergne-Rhône-Alpes, au sein de 4 sites : un site à Sallanches réunissant l'hôpital et l'EHPAD, deux sites à Chamonix (hôpital et EHPAD), et un site à Cluses (Médipôle - centre de soins et de santé).

Ils comprennent notamment un bloc opératoire de 6 salles et un plateau technique complet, avec un équipement en imagerie médicale (radio, scanner, IRM). LE POSTE :

Nous recherchons actuellement un IADE. Contrats de courte ou longue durée sont proposés, avec possibilité de titularisation dans la fonction publique hospitalière.

Vous cherchez une activité variée, dans un bloc de chirurgie orthopédie-traumatologie (activité en forte augmentation en saison hivernale), digestif, urologie, gynécologie, obstétrique, vasculaire, ORL,OPH et endoscopie. Les locaux sont récents, spacieux, offrant un confort de travail certain.

Vous serez amenés à exercer dans toutes les spécialités. Le temps de travail est en horaires de 8 heures, 10 heures ou 12 heures et vous serez en poste un week-end par mois, selon la saisonnalité. PROFIL RECHERCHÉ : Infirmier(e) Anesthésiste Diplômé d'Etat

Vous cherchez une activité variée, dans un bloc de chirurgie orthopédie-traumatologie (activité en forte augmentation en saison hivernale), digestif, urologie, gynécologie, obstétrique, vasculaire, ORL,OPH et endoscopie. Les locaux sont récents, spacieux, offrant un confort de travail certain.

Vous serez amenés à exercer dans toutes les spécialités. Le temps de travail est en horaires de 8 heures, 10 heures ou 12 heures et vous serez en poste un week-end par mois, selon la saisonnalité.

Annonce n°341354 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - Infirmier de Bloc opératoire (H/F) (Centre Hospitalier Intercommunal SALLANCHES)

• Haute-Savoie (74)
• Sallanches
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hôpitaux du Pays du Mont-Blanc proposent une offre de soins alliant excellence et proximité, dans le département de la Haute-Savoie, en région Auvergne-Rhône-Alpes, au sein de 4 sites : un site à Sallanches réunissant l'hôpital et l'EHPAD, deux sites à Chamonix (hôpital et EHPAD), et un site à Cluses (Médipôle - centre de soins et de santé).

Ils comprennent notamment un bloc opératoire de 6 salles et un plateau technique complet, avec un équipement en imagerie médicale (radio, scanner, IRM). LE POSTE :

Nous recherchons actuellement des IBODE et des IDE de blocs avec expérience et engagement dans la formation IBODE.

Un CDI est proposé d'entrée, avec possibilité de titularisation dans la fonction publique hospitalière et accès à la formation IBODE.

Vous cherchez une activité variée, dans un bloc de chirurgie orthopédie-traumatologie (activité en forte augmentation en saison hivernale), digestif, urologie, gynécologie, obstétrique, ORL et OPH.

Les locaux sont récents, spacieux, offrant un confort de travail certain. Certaines de nos salles de blocs offrent une vue dégagée sur le Mont Blanc !

Vous serez amené(e) à exercer les rôles de circulant, instrumentiste et aide opératoire dans toutes les spécialités.

L'IBODE peut être amené à exercer les fonctions de régulateur en fonction des profils.

Le temps de travail est en horaires de 8 heures, 10 heures ou 12 heures et vous serez en poste un week-end par mois, selon la saisonnalité. En effet, l'activité du bloc des HPMB varie au cours de l'année (haute-saison hivernale et estivale).

Nous offrons un parcours d'intégration des nouveaux professionnels : temps de doublure, livret d'accueil, entretiens de suivi, mise en place des actes exclusifs pour les IBODE. PROFIL RECHERCHÉ : « possibilité de rachat des années de formation »

Diplôme d'État d'infirmier(ère) avec projet de spécialisation en école d'IBODE

Diplôme d'IBODE ou engagement à effectuer la formation dans les 3 ans suivant l'affectation ou VAE Facilités de recrutement : Reprise de l'autofinancement formation IBODE Rachat des contrats d'engagement de servir Aide à l'accès au logement Reprise d'ancienneté au niveau de la rémunération

Politique d'intéressement collectif sur des projets innovants

Annonce n°348048 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

13/02/2026 - Infirmier / Infirmière (EHPAD DU HAUT CHABLAIS VACHERESSE)

• Haute-Savoie (74)
• Vacheresse
• CDD (Salarié)

L'EHPAD du Haut Chablais recrute 1 Infirmier Diplômé d'Etat (H/F) pour son site de Vacheresse, afin d'assurer le remplacement momentané d'un agent absent. Missions :

• Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical ;
• Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale ;
• Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...) ;
• Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...) ;
• Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique.

Descriptif du profil recherché

Diplôme d'Etat Infirmier exigé

Temps de travail

100% (possibilité de temps partiel). Horaires de jour. Travail en 12h avec 1 weekend travaillé sur 4.

Salaire

Etabli sur la base des grilles indiciaires de la fonction publique hospitalière.

Annonce n°347242 publiée le 13/02/2026 par un
établissement de santé

12/02/2026 - INFIRMIER - CMPI DE VETRAZ MONTHOUX (Centre Médico-Psychologique Infanto-juvénile Vetraz-Monthoux)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

Présentation de l'EPSM 74 :

L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre : Le site de La Roche sur Foron :

• 4 unités d'admission sectorisées
• 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long cours
• 1 USIP interdépartementale

Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 43 structures extra hospitalières (adultes et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville. Mission:

L'infirmier en psychiatrie infanto-juvénile au CMPI de Vétraz Monthoux accompagne les enfants de 0 à 18 ans et leur famille qui présentent des difficultés affectives et des troubles du développement, en dispensant des soins de nature préventive ou curative, afin de promouvoir, maintenir et restaurer leur santé, en lien avec le réseau. Il/elle observe, analyse, propose des actes de soin en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Environnement du poste et conditions d'exercice :

Le CMPI de Vétraz Monthoux est une unité proposant des soins individuels et en groupe.

Dans l'exercice de ses missions, l'infirmier est en relation avec :

• le cadre de santé ou socio-éducatif du secteur à qui il rend compte et fait valider les éléments variables de son activité.
• l'équipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale pour le suivi des enfants et leur famille.
• les partenaires extérieurs du secteur pédopsychiatrique et psychiatrique pour assurer la continuité du parcours de soins.
• les familles pour les associer à la prise en charge et au suivi de l'enfant
• les structures scolaires pour l'articulation des interventions sanitaires et pédagogiques

Descriptif du poste

Accueillir les enfants, leur famille ou leur entourage

Participer à l'évaluation clinique et à la prise en charge des enfants.

Elaborer en équipe pluridisciplinaire un projet de soin comprenant des objectifs thérapeutiques à mettre en uvre sur une durée déterminée.

Création, animation de médiations à visée thérapeutique au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Travail pluridisciplinaire et travail de liaison avec les différents partenaires.

Travail individuel à médiation (jeux symboliques, modelages, peinture). Travail groupal à médiation.

Participation à l'accueil des 1eres demandes (permanence téléphonique et présentielle).

Partage et analyse des observations, et apport de l'expertise infirmière dans le cadre des échanges et des réunions formalisées d'équipe, institutionnelles, cliniques, en vue de la poursuite, de la continuité et/ou de l'amélioration du projet de soin individualisé de l'enfant.

Soutien éducatif individuel ou familial, proposer une guidance parentale dans un souci de transmission de compétences.

Surveillance de l'état de santé de l'enfant; conseil et éducation à la santé. Gestion de la pharmacie et de la trousse d'urgence.

Administration et surveillance des thérapeutiques lorsque nécessaire.

Actualisation et suivi du dossier de soins (rédaction de comptes rendus, transmissions relatives aux bilans, observations...).

Participation aux réunions institutionnelles et cliniques au CMPI

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d'étudiants. Compétences requises: Intérêt pour le service public. Expérience en pédopsychiatrie souhaitable. Intérêt pour les soins

Concevoir l'articulation constante du travail de chacun avec le travail en équipe dans le respect du cadre institutionnel et du projet d'établissement.

Faire preuve d'autonomie, de curiosité intellectuelle, de dynamisme et d'adaptabilité.

Créer et développer un climat et une relation de confiance et d'aide avec l'enfant et son entourage. Cadre administratif et horaire de travail : Poste à temps plein en CDI.

Résidence administrative

CMPI de Vétraz Monthoux.

Exerce sous la responsabilité hiérarchique du cadre de santé ou socio-éducatif de secteur et sous la responsabilité fonctionnelle du pédopsychiatre responsable de l'unité.

Base horaire hebdomadaire de travail

38h20 par semaine (du lundi au vendredi) avec un delta horaire de 8h45 à 18h.

Démarches à effectuer :

Les personnes intéressées adressent leur candidature accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation à la Direction des Soins EPSM 74, Pôle infanto juvénile sous couvert du Cadre Supérieur de Santé et du cadre du service, au 530 rue de la Patience, 74800 la roche sur Foron, et/ou par mail à [email protected]

Annonce n°337409 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé

12/02/2026 - INFIRMIER - CMPI DE CLUSES (Centre Médico-Psychologique infanto-juvénile CLUSES)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

L'infirmier(e) recruté(e) a pour missions :

L'infirmier (ère) en psychiatrie infanto-juvénile au CMPI de Cluses accompagne les enfants de 0 à 18 ans et leur famille qui présentent des troubles affectifs et du développement, en dispensant des soins de nature préventive et/ou curative, afin de promouvoir, maintenir et restaurer leur santé, en lien avec le réseau. Il/elle observe, analyse, propose des actes de soin en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Environnement du poste et conditions d'exercice :

Le CMPI de Cluses est une unité proposant des soins individuels et en groupe.

Dans l'exercice de ses missions, l'infirmier (ère) est en relation avec :

• le cadre de santé ou socio-éducatif du secteur à qui il rend compte et fait valider les éléments variables de son activité,
• l'équipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale pour le suivi des enfants et leur famille,
• les partenaires extérieurs du secteur pédopsychiatrique et psychiatrique pour assurer la continuité du parcours de soins,
• les familles pour les associer à la prise en charge et au suivi de l'enfant,
• les structures scolaires pour l'articulation des interventions sanitaires et pédagogiques.

Descriptif du poste

o 50% IDE CMPI :

Accueillir les enfants, leur famille ou leur entourage

Participer à l'évaluation clinique et à la prise en charge des enfants.

Elaborer en équipe pluridisciplinaire un projet de soin comprenant des objectifs thérapeutiques à mettre en uvre sur une durée déterminée.

Création, animation de médiations à visée thérapeutique au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Travail pluridisciplinaire et travail de liaison avec les différents partenaires.

Travail individuel à médiation (jeux symboliques, modelages, peinture). Travail groupal à médiation.

Partage et analyse des observations, et apport de l'expertise infirmière dans le cadre des échanges et des réunions formalisées d'équipe, institutionnelles, cliniques, en vue de la poursuite, de la continuité et/ou de l'amélioration du projet de soin individualisé de l'enfant.

Soutien éducatif individuel ou familial, proposer une guidance parentale dans un souci de transmission et soutien de compétences.

Surveillance de l'état de santé de l'enfant ; conseil et éducation à la santé. Gestion de la pharmacie et de la trousse d'urgence.

Administration et surveillance des thérapeutiques lorsque nécessaire.

Actualisation et suivi du dossier de soins (rédaction de comptes-rendus, transmissions relatives aux bilans, observations...).

Participation aux réunions institutionnelles et cliniques au CMPI de Cluses.

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d'étudiants.

L'infirmier, en collaboration avec l'équipe du CMPi, est chargé :

D'identifier les besoins du patient au regard de la demande écrite, reçue par l'AMA

De recueillir les données en lien avec la demande au cours d'un entretien d'accueil L'écoute du patient et de son entourage L'entretien d'accueil, de concertation, de soutien La programmation de son activité L'évaluation de la nature des troubles De présenter en réunion clinique la problématique

De participer aux entretiens avec le psychiatre en poste et/ou avec le psychologue si besoin D'effectuer la liaison vers d'autres structures d'accueil De participer à des réunions d'équipe Compétences requises : Intérêt pour le service public. Expérience en pédopsychiatrie souhaitée.

Connaissance du réseau de soins et des différentes possibilités ambulatoires de soin et d'accueil Intérêt pour les soins Bonnes pratiques des entretiens infirmiers

Bonnes capacités d'analyse, d'identification des situations d'urgence ou de crise et répondre par des actions adaptées

Concevoir l'articulation constante du travail de chacun avec le travail en équipe dans le respect du cadre institutionnel et du projet d'établissement.

Faire preuve d'autonomie, d'organisation, de positionnement, de curiosité intellectuelle, de dynamisme et d'adaptabilité.

Créer et développer un climat et une relation de confiance et d'aide avec l'enfant et son entourage. Cadre administratif et horaire de travail : Poste en CDI à temps plein -

Résidence administrative

CMPI de Cluses

Exerce sous la responsabilité hiérarchique du cadre de santé ou socio-éducatif de secteur et sous la responsabilité fonctionnelle du pédopsychiatre responsable de l'unité.

Base horaire hebdomadaire de travail

38h20 par semaine avec un delta horaire variable de 8h45 à 18h.

Annonce n°346805 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé

16/01/2026 - INFIRMIER - IPA - CMPI (Centre Médico-Psychologique infanto-juvénile La Roche sur Foron)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

PRESENTATION DE L'EPSM 74 :

L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre : Le site de La Roche sur Foron :

• 4 unités d'admission sectorisées
• 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long cours
• 1 USIP interdépartementale

Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 43 structures extra hospitalières (Adultes et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville. DESCRIPTION DU POSTE :

L'IPA participe à la prise en charge globale des enfants présentant des troubles psychiatriques et/ou du neurodéveloppement, dont le suivi lui est confié par le pédopsychiatre responsable. Son exercice s'effectue dans le cadre d'un protocole d'organisation et conformément aux textes réglementaires relevant du champ d'intervention de l'IPA en santé mentale et psychiatrie. COMPETENCES REQUISES :

Ce poste s'adresse à un infirmier titulaire du diplôme d'état infirmer en pratique avancée, mention psychiatrie et santé mentale. Il requiert : Une expertise en pédopsychiatrie Une vision globale du parcours de soin de l'enfant Un sens des responsabilités, un leadership

Une autonomie, des prises d'initiatives dans le respect du cadre institutionnel Des qualités organisationnelles

Des capacités de coordination en équipe pluridisciplinaire ainsi qu'avec les différents partenaires CADRE ADMINISTRATIF ET HORAIRES DE TRAVAIL :

Poste en CDI à temps plein réparti sur 2 unités fonctionnelles

Horaires

de jour, sur la base hebdomadaire de 38H20

Pôle de rattachement

pédopsychiatrie direction des soins

Exerce sous la responsabilité hiérarchique du cadre supérieur de santé et sous la responsabilité fonctionnelle du pédopsychiatre responsable de l'unité. Collaboration avec les cadres de santé.

Annonce n°343260 publiée le 16/01/2026 par un
établissement de santé

16/01/2026 - INFIRMIER - DSP - MAISON D'ARRET DE BONNEVILLE (Unité de Soins en Milieu Pénitentiaire BONNEVILLE)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

Description du poste :

Le DSP de la maison d'arrêt regroupe des soins de type CMP et CATTP.

Prise en charge psychiatrique des personnes à travers des soins relationnels :

Accueil systématique des entrants, et entretiens informatifs sur le DSP

Entretiens individuels d'évaluation, d'orientation, de soutien Participation aux entretiens médicaux (psychiatres), Les soins d'activités thérapeutiques :

Visent à favoriser le lien social et faciliter la gestion des émotions

Permettent de promouvoir des actions de prévention pour maintenir un bon niveau de santé mentale au sein de la population carcérale. Les missions de l'infirmier sont :

Proposer, initier et gérer des activités thérapeutiques groupales Animer ces activités Evaluer le bénéfice des activités pour le patient En outre l'infirmier : Participe aux réunions cliniques spécifiques du DSP

Participe aux réunions pluridisciplinaires avec le personnel des soins somatiques du CHAL Trace son activité quotidienne Elabore les plans de soins et les mets en action

Participe aux commissions pluridisciplinaires uniques (CPU) avec les responsables pénitenciers. Compétences requises : Expérience en psychiatrie adulte,

Connaissance des différents modes d'hospitalisation en psychiatrie, Bonnes capacités d'analyse,

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (travail constant de collaboration avec l'équipe responsable des soins somatiques)

Sens de l'organisation et esprit d'initiative dans le strict respect des règles pénitentiaires. Capacité à se positionner,

Bonne pratique des entretiens infirmiers. Sur cette dimension des soins, l'infirmier doit ou devra être formé à la conduite d'entretien niveau 1 et 2, Respect de l'organisation pénitentiaire. Sens du partage et créativité Capacités attendues :

Relationnelles

respect, discrétion professionnelle et maîtrise de soi face aux situations

rencontrées, gestion du stress ; collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire et avec l'administration pénitentiaire.

Organisationnelles

rigueur, initiatives et méthode dans l'organisation des soins, animation des ateliers de soins, adaptabilité rapide aux situations, sens des priorités. Utilisation de l'outil informatique.

Cadre administratif et horaires de travail : CDI à temps plein Horaires de jour de 9h à 17h du lundi au vendredi Résidence administrative Maison d'Arrêt de Bonneville. Permis B.

Annonce n°340041 publiée le 16/01/2026 par un
établissement de santé

22/12/2025 - IBODE H/F (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement neuf (ouvert en février 2012) de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.

Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 1600 personnes travaillent au CHAL dont 200 médecins et internes.

Le CHAL est établissement support du Groupement Hospitalier Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE :

Le CHAL recrute

INFIRMIER BLOC OPÉRATOIRE DIPLÔMÉ D'ÉTAT (IBODE)

ou Infirmier(e) DE en cours de VAE IBODE ou IDE avec (ou sans) expérience en bloc opératoire

( avec possibilité d'évolution et d'accompagnement dans un projet de formation IBODE )

POSTE A POURVOIR IMMÉDIATEMENT

Bloc toutes spécialités

Orthopédie, viscérale, vasculaire, urologie, gynécologie, ophtalmologie...

Mise en place de la chirurgie robotique en septembre 2024

Projet d'extension du plateau technique en cours, avec des salles supplémentaires et création d'une salle hybride Conditions particulières de travail: Postes à temps plein ou temps partiel

Amplitude horaire du lundi au samedi

8 heures (7h30 de travail effectif) et 10 heures (9h30 de travail effectif)

Alternance avec poste d'astreinte de nuit en semaine de 20h à 8h et astreinte du dimanche sur une amplitude de 24h. 1 week-end travaillé toutes les 5 semaines.

Recrutement par voie de mutation, détachement ou en CDD suivi d'une mise en stage et titularisation, possibilité de CDI;

Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. PROFIL RECHERCHÉ : Profil de poste ·

L'infirmier de bloc opératoire, ou Ibode, organise, réalise des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique ·

Il met en uvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques

Annonce n°341353 publiée le 22/12/2025 par un
établissement de santé