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13/02/2026 - Infirmier / Infirmière (EHPAD DU HAUT CHABLAIS VACHERESSE)

• Haute-Savoie (74)
• Vacheresse
• CDD (Salarié)

L'EHPAD du Haut Chablais recrute 1 Infirmier Diplômé d'Etat (H/F) pour son site de Vacheresse, afin d'assurer le remplacement momentané d'un agent absent. Missions :

• Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical ;
• Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale ;
• Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...) ;
• Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...) ;
• Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique.

Descriptif du profil recherché

Diplôme d'Etat Infirmier exigé

Temps de travail

100% (possibilité de temps partiel). Horaires de jour. Travail en 12h avec 1 weekend travaillé sur 4.

Salaire

Etabli sur la base des grilles indiciaires de la fonction publique hospitalière.

Annonce n°347242 publiée le 13/02/2026 par un
établissement de santé

12/02/2026 - INFIRMIER (H/F) CHIRURGIE GENERALE/VISCERALE (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement neuf (ouvert en février 2012) de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.

Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 1600 personnes travaillent au CHAL dont 200 médecins et internes.

Le CHAL est établissement support du Groupement Hospitalier Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE :

Le CHAL recrute INFIRMIER(E)S pour spécialités CHIRURGIE GENERALE/VISCERALE Profil de poste

Coordination et organisation des activités et des soins infirmiers = soins pré et post opératoires

-Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne

-Réalisation de soins de confort et de bien-être, de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques Rédaction et mise à jour du dossier patient

Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne

Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits

Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires

• Veille et recherche professionnelle

PROFIL RECHERCHÉ

Diplôme d'état d'infirmier exigé

Conditions de travail

Postes temps plein

Amplitude horaire =12 heures (11h30 travail effectif) en alternance jour/nuit

Recrutement CDI ou CDD suivi d'une mise en stage et titularisation. OU par voie de mutation, détachement À pourvoir immédiatement CV et lettre de motivation à envoyer :

soit par courrier

Centre Hospitalier Alpes Léman Mme FEDKOW, Coordinatrice Générale des soins 558 Route de Findrol 74130 Contamine sur Arve

soit par mail

[email protected]

Annonce n°343685 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé

12/02/2026 - INFIRMIER - CMPI DE VETRAZ MONTHOUX (Centre Médico-Psychologique Infanto-juvénile Vetraz-Monthoux)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

Présentation de l'EPSM 74 :

L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre : Le site de La Roche sur Foron :

• 4 unités d'admission sectorisées
• 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long cours
• 1 USIP interdépartementale

Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 43 structures extra hospitalières (adultes et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville. Mission:

L'infirmier en psychiatrie infanto-juvénile au CMPI de Vétraz Monthoux accompagne les enfants de 0 à 18 ans et leur famille qui présentent des difficultés affectives et des troubles du développement, en dispensant des soins de nature préventive ou curative, afin de promouvoir, maintenir et restaurer leur santé, en lien avec le réseau. Il/elle observe, analyse, propose des actes de soin en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Environnement du poste et conditions d'exercice :

Le CMPI de Vétraz Monthoux est une unité proposant des soins individuels et en groupe.

Dans l'exercice de ses missions, l'infirmier est en relation avec :

• le cadre de santé ou socio-éducatif du secteur à qui il rend compte et fait valider les éléments variables de son activité.
• l'équipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale pour le suivi des enfants et leur famille.
• les partenaires extérieurs du secteur pédopsychiatrique et psychiatrique pour assurer la continuité du parcours de soins.
• les familles pour les associer à la prise en charge et au suivi de l'enfant
• les structures scolaires pour l'articulation des interventions sanitaires et pédagogiques

Descriptif du poste

Accueillir les enfants, leur famille ou leur entourage

Participer à l'évaluation clinique et à la prise en charge des enfants.

Elaborer en équipe pluridisciplinaire un projet de soin comprenant des objectifs thérapeutiques à mettre en uvre sur une durée déterminée.

Création, animation de médiations à visée thérapeutique au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Travail pluridisciplinaire et travail de liaison avec les différents partenaires.

Travail individuel à médiation (jeux symboliques, modelages, peinture). Travail groupal à médiation.

Participation à l'accueil des 1eres demandes (permanence téléphonique et présentielle).

Partage et analyse des observations, et apport de l'expertise infirmière dans le cadre des échanges et des réunions formalisées d'équipe, institutionnelles, cliniques, en vue de la poursuite, de la continuité et/ou de l'amélioration du projet de soin individualisé de l'enfant.

Soutien éducatif individuel ou familial, proposer une guidance parentale dans un souci de transmission de compétences.

Surveillance de l'état de santé de l'enfant; conseil et éducation à la santé. Gestion de la pharmacie et de la trousse d'urgence.

Administration et surveillance des thérapeutiques lorsque nécessaire.

Actualisation et suivi du dossier de soins (rédaction de comptes rendus, transmissions relatives aux bilans, observations...).

Participation aux réunions institutionnelles et cliniques au CMPI

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d'étudiants. Compétences requises: Intérêt pour le service public. Expérience en pédopsychiatrie souhaitable. Intérêt pour les soins

Concevoir l'articulation constante du travail de chacun avec le travail en équipe dans le respect du cadre institutionnel et du projet d'établissement.

Faire preuve d'autonomie, de curiosité intellectuelle, de dynamisme et d'adaptabilité.

Créer et développer un climat et une relation de confiance et d'aide avec l'enfant et son entourage. Cadre administratif et horaire de travail : Poste à temps plein en CDI.

Résidence administrative

CMPI de Vétraz Monthoux.

Exerce sous la responsabilité hiérarchique du cadre de santé ou socio-éducatif de secteur et sous la responsabilité fonctionnelle du pédopsychiatre responsable de l'unité.

Base horaire hebdomadaire de travail

38h20 par semaine (du lundi au vendredi) avec un delta horaire de 8h45 à 18h.

Démarches à effectuer :

Les personnes intéressées adressent leur candidature accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation à la Direction des Soins EPSM 74, Pôle infanto juvénile sous couvert du Cadre Supérieur de Santé et du cadre du service, au 530 rue de la Patience, 74800 la roche sur Foron, et/ou par mail à [email protected]

Annonce n°337409 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé

12/02/2026 - INFIRMIER - CMPI DE CLUSES (Centre Médico-Psychologique infanto-juvénile CLUSES)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

L'infirmier(e) recruté(e) a pour missions :

L'infirmier (ère) en psychiatrie infanto-juvénile au CMPI de Cluses accompagne les enfants de 0 à 18 ans et leur famille qui présentent des troubles affectifs et du développement, en dispensant des soins de nature préventive et/ou curative, afin de promouvoir, maintenir et restaurer leur santé, en lien avec le réseau. Il/elle observe, analyse, propose des actes de soin en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Environnement du poste et conditions d'exercice :

Le CMPI de Cluses est une unité proposant des soins individuels et en groupe.

Dans l'exercice de ses missions, l'infirmier (ère) est en relation avec :

• le cadre de santé ou socio-éducatif du secteur à qui il rend compte et fait valider les éléments variables de son activité,
• l'équipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale pour le suivi des enfants et leur famille,
• les partenaires extérieurs du secteur pédopsychiatrique et psychiatrique pour assurer la continuité du parcours de soins,
• les familles pour les associer à la prise en charge et au suivi de l'enfant,
• les structures scolaires pour l'articulation des interventions sanitaires et pédagogiques.

Descriptif du poste

o 50% IDE CMPI :

Accueillir les enfants, leur famille ou leur entourage

Participer à l'évaluation clinique et à la prise en charge des enfants.

Elaborer en équipe pluridisciplinaire un projet de soin comprenant des objectifs thérapeutiques à mettre en uvre sur une durée déterminée.

Création, animation de médiations à visée thérapeutique au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Travail pluridisciplinaire et travail de liaison avec les différents partenaires.

Travail individuel à médiation (jeux symboliques, modelages, peinture). Travail groupal à médiation.

Partage et analyse des observations, et apport de l'expertise infirmière dans le cadre des échanges et des réunions formalisées d'équipe, institutionnelles, cliniques, en vue de la poursuite, de la continuité et/ou de l'amélioration du projet de soin individualisé de l'enfant.

Soutien éducatif individuel ou familial, proposer une guidance parentale dans un souci de transmission et soutien de compétences.

Surveillance de l'état de santé de l'enfant ; conseil et éducation à la santé. Gestion de la pharmacie et de la trousse d'urgence.

Administration et surveillance des thérapeutiques lorsque nécessaire.

Actualisation et suivi du dossier de soins (rédaction de comptes-rendus, transmissions relatives aux bilans, observations...).

Participation aux réunions institutionnelles et cliniques au CMPI de Cluses.

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d'étudiants.

L'infirmier, en collaboration avec l'équipe du CMPi, est chargé :

D'identifier les besoins du patient au regard de la demande écrite, reçue par l'AMA

De recueillir les données en lien avec la demande au cours d'un entretien d'accueil L'écoute du patient et de son entourage L'entretien d'accueil, de concertation, de soutien La programmation de son activité L'évaluation de la nature des troubles De présenter en réunion clinique la problématique

De participer aux entretiens avec le psychiatre en poste et/ou avec le psychologue si besoin D'effectuer la liaison vers d'autres structures d'accueil De participer à des réunions d'équipe Compétences requises : Intérêt pour le service public. Expérience en pédopsychiatrie souhaitée.

Connaissance du réseau de soins et des différentes possibilités ambulatoires de soin et d'accueil Intérêt pour les soins Bonnes pratiques des entretiens infirmiers

Bonnes capacités d'analyse, d'identification des situations d'urgence ou de crise et répondre par des actions adaptées

Concevoir l'articulation constante du travail de chacun avec le travail en équipe dans le respect du cadre institutionnel et du projet d'établissement.

Faire preuve d'autonomie, d'organisation, de positionnement, de curiosité intellectuelle, de dynamisme et d'adaptabilité.

Créer et développer un climat et une relation de confiance et d'aide avec l'enfant et son entourage. Cadre administratif et horaire de travail : Poste en CDI à temps plein -

Résidence administrative

CMPI de Cluses

Exerce sous la responsabilité hiérarchique du cadre de santé ou socio-éducatif de secteur et sous la responsabilité fonctionnelle du pédopsychiatre responsable de l'unité.

Base horaire hebdomadaire de travail

38h20 par semaine avec un delta horaire variable de 8h45 à 18h.

Annonce n°346805 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé

12/02/2026 - INFIRMIER (H/F) SECTEUR MEDECINE (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement neuf (ouvert en février 2012) de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.

Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 1600 personnes travaillent au CHAL dont 200 médecins et internes.

Le CHAL est établissement support du Groupement Hospitalier Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE : Le CHAL recrute des IDE pour ses services de spécialités

DIABETOLOGIE-NEPHROLOGIE

ou PNEUMOLOGIE ou MEDECINE MALADIES INFECTIEUSES ou MEDECINE POLYVALENTE-GASTRO ENTEROLOGIE Profil de poste

Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne Réalisation de soins de confort et de bien-être

Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques

Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes

• Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne

-Rédaction et mise à jour du dossier patient

-Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Coordination et organisation des activités et des soins

Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires Veille et recherche professionnelle PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'état d'infirmier exigé Conditions de travail : Postes temps plein

Amplitude horaire =12 heures (11h30 travail effectif) en alternance jour/nuit )

Recrutement CDI OU CDD suivi d'une mise en stage et titularisation À pourvoir 16 FEVRIER 2026 CV et lettre de motivation à envoyer :

soit par courrier

Centre Hospitalier Alpes Léman RECRUTEMENT DIRECTION DES SOINS 558 Route de Findrol 74130 Contamine sur Arve

soit par mail

[email protected]

Annonce n°344039 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé

12/02/2026 - INFIRMIER - CMP de Cluses (Centre Médico-Psychologique adultes et infanto-juvénile Cluses)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

Présentation de l'EPSM 74 :

L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre : Le site de La Roche sur Foron :

• 4 unités d'admission sectorisées
• 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long cours
• 1 USIP interdépartementale de 15 lits

-

Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 43 structures extra hospitalières (adultes et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville. DESCRIPTION DU POSTE en CMP :

La mise en uvre des actions de soins notamment réalisation d'entretiens IDE (accueil, évaluation, soutien, orientation) et visites à domicile

Dispensation, suivi et traçabilité des traitements (IMR, piluliers) sur le CMP et structures partenaires

Travailler en collaboration avec les structures ambulatoires de soins, et structures médico-sociales

L'accompagnement, l'orientation des bénéficiaires en vue d'amorcer une démarche de soin et alliance thérapeutique

Organiser une interface avec structures ambulatoires de soins, ou structures médico-sociales Participation aux réunions cliniques et institutionnelles Reference d'une commission institutionnelle (à définir) COMPETENCES REQUISES :

Un sens des responsabilités et du partage du travail au sein d'une équipe paramédicale réduite Des capacités d'autonomie, d'initiative et d'organisation,

La capacité de travailler en pluri professionnalité, en complémentarités du réseau interne (unité d'hospitalisation, CMP, hôpital de jour) et externe (Samsah,Savs,PMS,EHPAD)

Formation aux techniques de médiation, aux conduites d'entretiens. CADRE ADMINISTRATIF : Poste à temps plein en CDI

Résidence administrative

Cluses

Horaire de journée avec repos le week-end et jours fériés (38h00 hebdomadaire).

Annonce n°344818 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé

10/02/2026 - INFIRMIER (H/F) SERVICE SANTE AU TRAVAIL ET PASS (Hopital RUMILLY)

• Haute-Savoie (74)
• Rumilly
• CDD (Salarié)

LES SERVICES QUE VOUS ALLEZ INTEGRER

L'infirmier de santé au travail participe à la coordination du service de santé au travail, au suivi périodique des agents, aux vaccinations. Il/elle participe à la mise en uvre des actions sur le milieu du travail en lien avec la prévention et en collaboration avec les différents acteurs des services. Il/elle participe et accompagne dans le cadre du maintien dans l'emploi et du reclassement.

L'infirmier de la PASS est une personne référente au sein de l'hôpital dont la mission consiste en une prise en charge globale des personnes les plus vulnérables et un accompagnement dans leur parcours de soins. Les soins proposés concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne à accompagner. Il/elle coordonne les parcours de soins complexes.

DEFINITION DU POSTE- CONDITIONS DE TRAVAIL

Service

SST et PASS

Contrat

CDD

Date début

au plus tôt

Quotité de temps de travail

90%

Types de patients

Adultes

Vaccination Hépatite B

Horaires

amplitude horaire de 9h à 17h45

ACTIVITES ET FONCTIONS PRINCIPALES DU POSTE

Assurer la coordination du service de santé au travail, veiller au suivi périodique des agents, aux vaccinations.

Travailler en étroite collaboration avec le médecin de la santé au travail et les différents services

Assurer le suivi de la continuité des soins, effectuer des transmissions ciblées écrites et orales

Accueillir le public, réaliser des entretiens instaurer un climat de confiance Identifier et évaluer les besoins de santé

Aider à la compréhension des examens, des ordonnances et des soins prescrits

Organiser et/ou consolider le parcours de soins avec les partenaires intra et/ou extra hospitaliers, prise de rendez-vous, consultations, établir des liens entre les structures sociales...

COMPETENCES

Techniques

Connaître les savoirs en rapport avec le poste d'infirmier de santé au travail

Connaître les structures dédiées au handicap, les partenaires de la santé au travail

Réaliser les soins techniques infirmiers

mesure des paramètres vitaux, vaccinations, pansements, injections, glycémie capillaire

Saisir les actes infirmiers Gérer les dossiers des patients, classement des documents Organisationnelles Dynamisme et enthousiasme professionnel Être rigoureux et autonome

Être capable de prendre des initiatives, prendre des conseils et rendre des comptes Faculté d'adaptation Sens des responsabilités individuelles et collectives Sens de l'organisation et rigueur de travail. Bonne gestion des priorités Relationnelles

Qualités relationnelles (écoute, disponibilité, discrétion, respect du secret professionnel) Savoir travailler en équipe Faire preuve de diplomatie/ savoir gérer son stress

Annonce n°346385 publiée le 10/02/2026 par un
établissement de santé

10/02/2026 - INFIRMIER (H/F) de nuit (Hopital RUMILLY)

• Haute-Savoie (74)
• Rumilly
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

LES SERVICES QUE VOUS ALLEZ INTEGRER

L'équipe de nuit intervient dans plusieurs services: la neuro/CMF OFRL, la cardiologie, la médecine/SMR pneumologie et le SMR polyvalent. Afin de pouvoir mettre à profit toutes les compétences, le souhait de l'équipe a été d'effectuer un roulement toutes les 3 semaines dans ses services.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Contrat

CDD, CDI, Mutation ou détachement

Date début

au plus tôt

Pôle d'activité médicale

Sanitaire

Vaccination Hépatite B

Horaires

20h45-6h45

Quotité de temps de travail

100%

Roulement

1 week-end sur 2

ACTIVITES ET FONCTIONS PRINCIPALES DU POSTE

Travaille en collaboration avec le médecin de garde présent sur l'établissement Gère les entrées

Participe à l'appréciation de l'état clinique des patients (évolution, risques, anomalies, ).

Assure la qualité des soins en exerçant sa fonction de contrôle sur les actes délégués.

Adhère à l'organisation du travail établie et fonctionne en sachant gérer les priorités.

Réalise la traçabilité des prises en charge effectuées avec les outils du service.

Participe activement aux transmissions d'équipe, et aux projets du service.

COMPETENCES

Techniques

Connaissances théoriques en lien avec la spécialité de l'unité

Précision et rigueur dans la réalisation des soins et des transmissions.

Utilisation des protocoles d'hygiène lors des soins, du matériel de soins et de l'environnement du patient

Utilisation des techniques de manutention et des règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients. Base informatique indispensable. Organisationnelles Dynamisme et enthousiasme professionnel Faculté d'adaptation et d'intégration dans une équipe Sens des responsabilités individuelles et collectives Sens de l'organisation et rigueur de travail. Bonne gestion des priorités Relationnelles

Capacité d'écoute vis à vis des patients, calme et patience. Empathie et relation d'aide. Dynamisme et disponibilité.

Annonce n°339430 publiée le 10/02/2026 par un
établissement de santé

16/01/2026 - INFIRMIER - CATTPI DE VETRAZ MONTHOUX (Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partiel Infanto-juvénile (C.A.T.T.P.I.) Vetraz Monthoux)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

Présentation de l'EPSM 74 :

L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre : Le site de la Roche sur Foron :

• 4 unités d'admission sectorisées
• 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long cours
• 1 USIP interdépartementale de 15 lits

Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 43 structures extra hospitalières (adultes et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville. Description du poste : Accueillir les enfants, leur famille ou leur entourage.

Participer à l'évaluation clinique et à la prise en charge des enfants.

Elaborer en équipe pluridisciplinaire un projet de soin comprenant des objectifs thérapeutiques à mettre en uvre sur une durée déterminée.

Création, animation de médiations à visée thérapeutique au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Travail pluridisciplinaire et travail de liaison avec les différents partenaires.

Travail individuel à médiation (jeux symboliques, modelages, peinture). Travail groupal à médiation.

Partage et analyse des observations, et apport de l'expertise infirmière dans le cadre des échanges et des réunions formalisées d'équipe, institutionnelles, cliniques, en vue de la poursuite, de la continuité et/ou de l'amélioration du projet de soin individualisé de l'enfant.

Soutien éducatif individuel ou familial, proposer une guidance parentale dans un souci de transmission de compétences.

Surveillance de l'état de santé de l'enfant; conseil et éducation à la santé. Gestion de la pharmacie et de la trousse d'urgence.

Administration et surveillance des thérapeutiques lorsque nécessaire.

Actualisation et suivi du dossier de soins (rédaction de comptes rendus, transmissions relatives aux bilans, observations...).

Participation aux réunions institutionnelles et cliniques au CATTPI de Vétraz.

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d'étudiants. Missions :

L'infirmier en psychiatrie infanto-juvénile au CATTPI de Vétraz Monthoux accompagne les enfants de 3 à 13 ans et leur famille qui présentent des difficultés affectives et des troubles du développement, en dispensant des soins de nature préventive ou curative, afin de promouvoir, maintenir et restaurer leur santé, en lien avec le réseau. Il/elle observe, analyse, propose des actes de soin en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Environnement du poste et conditions d'exercice :

Le CATTPI de Vétraz Monthoux est une unité proposant des soins en groupes selon les besoins de soins identifiés.

Dans l'exercice de ses missions, l'infirmier (ère) est en relation avec :

• le cadre de santé ou socio-éducatif du secteur à qui il rend compte et fait valider les éléments variables de son activité.
• l'équipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale pour le suivi des enfants et leur famille.
• les partenaires extérieurs du secteur pédopsychiatrique et psychiatrique pour assurer la continuité du parcours de soins.
• les familles pour les associer à la prise en charge et au suivi de l'enfant
• les structures scolaires pour l'articulation des interventions sanitaires et pédagogiques.

Compétences requises

Intérêt pour le service public.

Expérience en pédopsychiatrie souhaitable. Intérêt pour les soins

Concevoir l'articulation constante du travail de chacun avec le travail en équipe dans le respect du cadre institutionnel et du projet d'établissement.

Faire preuve d'autonomie, de curiosité intellectuelle, de dynamisme et d'adaptabilité.

Créer et développer un climat et une relation de confiance et d'aide avec l'enfant et son entourage. Savoir rendre compte de son activité

S'impliquer de manière positive et constructive dans les projets de l'unité Cadre administratif et horaire de travail : CDI à temps plein

Résidence administrative

CATTPI de Vétraz Monthoux

Exerce sous la responsabilité hiérarchique du cadre de santé ou socio-éducatif de secteur et sous la responsabilité fonctionnelle du pédopsychiatre responsable de l'unité.

Base horaire hebdomadaire de travail

38h20 par semaine

Annonce n°338715 publiée le 16/01/2026 par un
établissement de santé

16/01/2026 - INFIRMIER - IPA - CMPI (Centre Médico-Psychologique infanto-juvénile La Roche sur Foron)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

PRESENTATION DE L'EPSM 74 :

L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre : Le site de La Roche sur Foron :

• 4 unités d'admission sectorisées
• 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long cours
• 1 USIP interdépartementale

Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 43 structures extra hospitalières (Adultes et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville. DESCRIPTION DU POSTE :

L'IPA participe à la prise en charge globale des enfants présentant des troubles psychiatriques et/ou du neurodéveloppement, dont le suivi lui est confié par le pédopsychiatre responsable. Son exercice s'effectue dans le cadre d'un protocole d'organisation et conformément aux textes réglementaires relevant du champ d'intervention de l'IPA en santé mentale et psychiatrie. COMPETENCES REQUISES :

Ce poste s'adresse à un infirmier titulaire du diplôme d'état infirmer en pratique avancée, mention psychiatrie et santé mentale. Il requiert : Une expertise en pédopsychiatrie Une vision globale du parcours de soin de l'enfant Un sens des responsabilités, un leadership

Une autonomie, des prises d'initiatives dans le respect du cadre institutionnel Des qualités organisationnelles

Des capacités de coordination en équipe pluridisciplinaire ainsi qu'avec les différents partenaires CADRE ADMINISTRATIF ET HORAIRES DE TRAVAIL :

Poste en CDI à temps plein réparti sur 2 unités fonctionnelles

Horaires

de jour, sur la base hebdomadaire de 38H20

Pôle de rattachement

pédopsychiatrie direction des soins

Exerce sous la responsabilité hiérarchique du cadre supérieur de santé et sous la responsabilité fonctionnelle du pédopsychiatre responsable de l'unité. Collaboration avec les cadres de santé.

Annonce n°343260 publiée le 16/01/2026 par un
établissement de santé

16/01/2026 - INFIRMIER - DSP - MAISON D'ARRET DE BONNEVILLE (Unité de Soins en Milieu Pénitentiaire BONNEVILLE)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

Description du poste :

Le DSP de la maison d'arrêt regroupe des soins de type CMP et CATTP.

Prise en charge psychiatrique des personnes à travers des soins relationnels :

Accueil systématique des entrants, et entretiens informatifs sur le DSP

Entretiens individuels d'évaluation, d'orientation, de soutien Participation aux entretiens médicaux (psychiatres), Les soins d'activités thérapeutiques :

Visent à favoriser le lien social et faciliter la gestion des émotions

Permettent de promouvoir des actions de prévention pour maintenir un bon niveau de santé mentale au sein de la population carcérale. Les missions de l'infirmier sont :

Proposer, initier et gérer des activités thérapeutiques groupales Animer ces activités Evaluer le bénéfice des activités pour le patient En outre l'infirmier : Participe aux réunions cliniques spécifiques du DSP

Participe aux réunions pluridisciplinaires avec le personnel des soins somatiques du CHAL Trace son activité quotidienne Elabore les plans de soins et les mets en action

Participe aux commissions pluridisciplinaires uniques (CPU) avec les responsables pénitenciers. Compétences requises : Expérience en psychiatrie adulte,

Connaissance des différents modes d'hospitalisation en psychiatrie, Bonnes capacités d'analyse,

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (travail constant de collaboration avec l'équipe responsable des soins somatiques)

Sens de l'organisation et esprit d'initiative dans le strict respect des règles pénitentiaires. Capacité à se positionner,

Bonne pratique des entretiens infirmiers. Sur cette dimension des soins, l'infirmier doit ou devra être formé à la conduite d'entretien niveau 1 et 2, Respect de l'organisation pénitentiaire. Sens du partage et créativité Capacités attendues :

Relationnelles

respect, discrétion professionnelle et maîtrise de soi face aux situations

rencontrées, gestion du stress ; collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire et avec l'administration pénitentiaire.

Organisationnelles

rigueur, initiatives et méthode dans l'organisation des soins, animation des ateliers de soins, adaptabilité rapide aux situations, sens des priorités. Utilisation de l'outil informatique.

Cadre administratif et horaires de travail : CDI à temps plein Horaires de jour de 9h à 17h du lundi au vendredi Résidence administrative Maison d'Arrêt de Bonneville. Permis B.

Annonce n°340041 publiée le 16/01/2026 par un
établissement de santé

16/01/2026 - INFIRMIER - CATTP DE VETRAZ MONTHOUX (Centre d'Accueil Thérapeutique à temps partiel Joseph Daquin Vétraz Monthoux)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

Présentation de l'EPSM 74 :

L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre : Le site de la Roche sur Foron

• 4 unités d'admission sectorisées
• 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long cours
• 1 USIP interdépartementale de 15 lits

Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 43 structures extra hospitalières (adultes et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville. Description du poste :

Entretiens d'accueil et d'orientation des patients reçus en CATTP (accueil individuel et/ou collectif), Soins éducatifs et/ou de réhabilitation psychosociale,

Soins relationnels à visée socialisante à travers une activité de médiation de groupe. L'infirmier recruté aura en charge

Participation à la définition et à la mise en uvre des actions de soins du projet thérapeutique : soins spécifiques et techniques, ateliers relationnels à visée thérapeutique, travail de synthèse et d'analyse,

Accompagnement thérapeutique en vue de bénéfices individuels à travers des activités de groupe,

Travail de lien avec les partenaires du réseau médico-social. Capacités attendues :

Relationnelles

respect, discrétion professionnelle et maîtrise de soi face aux situations rencontrées, gestion du stress ; collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Organisationnelles

rigueur, initiatives et méthode dans l'organisation des soins, l'animation des ateliers de soins, adaptabilité rapide aux situations, sens des priorités. Utilisation de l'outil informatique.

Compétences requises :

Ce poste s'adresse à un infirmier possédant une expérience dans le domaine de soins psychiatriques.

Sens des responsabilités et du partage et de la complémentarité du travail au sein d'une équipe pluri professionnelle, Capacités d'autonomie, d'initiative et d'organisation,

Travail constant de collaboration avec les unités de soin du Pôle, le CATTP étant articulé aux autres structures (hospitalières et ambulatoires) en amont et en aval,

Une formation aux ateliers d'éducation thérapeutique est vivement souhaitée. Cadre administratif : CDI à temps plein. Permis de conduire obligatoire.

Résidence administrative

CATTP de Vétraz-Monthoux.

Horaire de journée avec repos le week-end et jours fériés (38h hebdomadaire). Démarches à effectuer :

Les personnes intéressées adressent leur candidature accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation à la Directrice des Soins, sous couvert du Cadre Supérieur de Santé du service, 530 rue de la Patience, 74800 la roche sur Foron, et/ou par mail à [email protected]

Annonce n°337410 publiée le 16/01/2026 par un
établissement de santé

16/01/2026 - INFIRMIER - HDJ - UPE Bleu Soleil (Hôpital de Jour petite enfance THONON-LES-BAINS)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDD (Salarié)

L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre : Le site de la Roche sur Foron :

• 4 unités d'admission sectorisées
• 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long cours
• 1 USIP interdépartementale de 15 lits

Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 43 structures extra hospitalières (adultes et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville. Environnement du poste et conditions d'exercice :

L'infirmier en psychiatrie infanto-juvénile à l'Hôpital de jour UPE Bleu Soleil, accompagne les jeunes de 3 à 6 ans et leur famille. L'Unité de la Petite Enfance, accueille majoritairement des enfants présentant des troubles du spectre autistique (TSA), modérés à sévères, avec retard de développement. Les enfants bénéficient d'un accompagnement pluri-professionnelle intégrative au sein de l'hôpital de jour, avec plusieurs ½ journées de soins dans la semaine.

L'infirmier observe, analyse, propose des actes de soin en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire.

Dans l'exercice de ses missions, l'infirmier(ère) est en relation avec :

• le cadre socio-éducatif du secteur à qui il rend compte et fait valider les éléments variables de son activité.
• l'équipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale pour le suivi des enfants et leur famille.
• les partenaires extérieurs du secteur pédopsychiatrique pour assurer la continuité du parcours de soins.
• les familles pour les associer à la prise en charge et au suivi de l'enfant
• les structures scolaires pour l'articulation des interventions sanitaires et pédagogiques

Descriptif du poste

Accueillir les enfants, leur famille ou leur entourage.

Participer à l'évaluation clinique et à la prise en charge des enfants.

Elaborer en équipe pluridisciplinaire un projet de soin comprenant des objectifs thérapeutiques à mettre en uvre sur une durée déterminée.

Création et animation de médiations à visée thérapeutique (individuelles et groupales).

Surveillance de l'état de santé de l'enfant ; conseil et éducation à la santé. Participation aux repas thérapeutiques. Soutien éducatif individuel ou familial. Proposer une guidance parentale.

Travail pluridisciplinaire et travail de liaison avec les différents partenaires (Ecoles, Protection de l'enfance, Médico-social, etc.).

Participation à la réunion hebdomadaire, aux entretiens familiaux, réunions scolaires et partenariales. Gestion de la pharmacie et de la trousse d'urgence.

Administration et surveillance des thérapeutiques lorsque nécessaire.

Actualisation et suivi du dossier de soins (rédaction de compte-rendu, transmissions relatives aux bilans, observations...).

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d'étudiants. Compétences requises : Expérience en pédopsychiatrie préférable. Intérêt pour les soins. Connaissance du TSA.

Concevoir l'articulation constante du travail de chacun, avec le travail en équipe, dans le respect du cadre institutionnel et du projet d'établissement.

Faire preuve d'autonomie, de curiosité intellectuelle, de dynamisme et d'adaptabilité.

Créer et développer un climat et une relation de confiance et d'aide avec l'enfant et son entourage. Cadre administratif et horaire de travail :

Poste à temps partiel (80%) - CDD de remplacement congé maternité 7 mois

Base horaire hebdomadaire de travail

28h par semaine (du lundi au vendredi) avec un delta horaire allant de 8h30 à 18h

Résidence administrative

Thonon-les-bains

Exerce sous la responsabilité hiérarchique du cadre socio-éducatif de secteur et sous la responsabilité fonctionnelle du pédopsychiatre responsable de l'unité.

Annonce n°344820 publiée le 16/01/2026 par un
établissement de santé

09/01/2026 - Infirmier Anesthésiste DE (Centre Hospitalier Intercommunal SALLANCHES)

• Haute-Savoie (74)
• Sallanches

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hôpitaux du Pays du Mont-Blanc proposent une offre de soins alliant excellence et proximité, dans le département de la Haute-Savoie, en région Auvergne-Rhône-Alpes, au sein de 4 sites : un site à Sallanches réunissant l'hôpital et l'EHPAD, deux sites à Chamonix (hôpital et EHPAD), et un site à Cluses (Médipôle - centre de soins et de santé).

Ils comprennent notamment un bloc opératoire de 6 salles et un plateau technique complet, avec un équipement en imagerie médicale (radio, scanner, IRM). LE POSTE :

Nous recherchons actuellement un IADE. Contrats de courte ou longue durée sont proposés, avec possibilité de titularisation dans la fonction publique hospitalière.

Vous cherchez une activité variée, dans un bloc de chirurgie orthopédie-traumatologie (activité en forte augmentation en saison hivernale), digestif, urologie, gynécologie, obstétrique, vasculaire, ORL,OPH et endoscopie. Les locaux sont récents, spacieux, offrant un confort de travail certain.

Vous serez amenés à exercer dans toutes les spécialités. Le temps de travail est en horaires de 8 heures, 10 heures ou 12 heures et vous serez en poste un week-end par mois, selon la saisonnalité. PROFIL RECHERCHÉ : Infirmier(e) Anesthésiste Diplômé d'Etat

Vous cherchez une activité variée, dans un bloc de chirurgie orthopédie-traumatologie (activité en forte augmentation en saison hivernale), digestif, urologie, gynécologie, obstétrique, vasculaire, ORL,OPH et endoscopie. Les locaux sont récents, spacieux, offrant un confort de travail certain.

Vous serez amenés à exercer dans toutes les spécialités. Le temps de travail est en horaires de 8 heures, 10 heures ou 12 heures et vous serez en poste un week-end par mois, selon la saisonnalité.

Annonce n°341354 publiée le 09/01/2026 par un
établissement de santé

05/01/2026 - Infirmier Diplômé d’Etat d’EHPAD F/H (Hôpital Départemental Dufresne-Sommeiller LA TOUR)

• Haute-Savoie (74)
• La Tour
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Stage (Salarié)

L'EHPAD de l'Hôpital Départemental DUFRESNE-SOMMEILLER accueille des personnes âgées en perte d'autonomie, physique et/ou psychique. Les unités d'EPHAD permettent de prendre en charge de manière optimale des résidents lorsque leur maintien à domicile n'est plus possible. Elles doivent satisfaire à des critères précis définis dans le projet institutionnel du service (admission des résidents, adaptation architecturale, qualification du personnel, participation des familles, projet de vie et de soins individuels).

MISSION PRINCIPALE

L'IDE EHPAD est en charge d'évaluer l'état de santé d'une personne et d'analyser les situations de soins. Il/ elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés.

Il/ elle dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des résidents.

Cette définition n'a pas pour but de limiter les responsabilités du titulaire de la fonction mais plutôt de décrire de façon générale les attributions de la fonction. Cette définition pourrait évoluer dans le temps.

ACTIVITES PRINCIPALES

Analyse des besoins, de l'état clinique et surveillance de l'évolution de l'état de santé des personnes âgées qui présentent des déficiences liées au vieillissement, aux handicaps, aux poly-pathologies ;

Coordination et organisation des activités et des soins des personnes âgées ;

Collaborer avec le médecin à la qualité de prise en soins de la personne âgée ;

Préparer et favoriser l'intégration de la personne âgée et l'accompagnement de son entourage dans sa démarche d'institutionnalisation ;

Maintenir et développer la vie sociale de la personne âgée ; Assurer la qualité et la sécurité des soins ;

Participer à l'encadrement des étudiants et nouveaux professionnels ;

Participer aux divers projets

projet de service, projet d'établissement

Participer à l'évaluation du degré de dépendance (Grille AGGIR)

Participer à l'élaboration et la formalisation et rédiger le projet de soins et le projet de vie (participer aux réunions de synthèses, transmissions)

Tracer les informations, les soins sur le dossier patient informatisé

Annonce n°310523 publiée le 05/01/2026 par un
établissement de santé

29/12/2025 - INFIMIER(H/F) ANESTHESISTE DIPLOME 100 % (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• Mutation (Salarié)
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement récent, situé entre lacs et montagnes, ouvert en février 2012 de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.

Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 2000 personnes y travaillent dont 200 médecins et internes.

Le CHAL est établissement support du GHT Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE : CADRE REGLEMENTAIRE :

Exercice de la fonction conforme au décret 2004 - 802 du 29 juillet 2004 relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier et extrait du code de la santé publique PRESENTATION DE L'UNITE :

BLOC OPERATOIRE pluridisciplinaire de 9 salles (8 + 1 salle d'endoscopies) SSPI de 16 postes

MISSIONS :

Activités en rapport avec les soins infirmiers spécialisés en secteur d'anesthésiologie.

L'IADE assure en collaboration avec le médecin anesthésiste, les techniques d'anesthésie générale et locorégionale, la surveillance des patients anesthésiés et/ou la prise en charge des patients en SSPI.

Possibilité d'accès à la formation Midline/Piccline comme membre de l'équipe d'accès vasculaire

ACTIVITES :

IADE au Bloc Opératoire :

-

Préparer le site d'anesthésie, du matériel et des médicaments d'anesthésie

-

Accueil et vérification croisée des données du patient et de sécurité avec l'équipe médicale et paramédicale

-

Réaliser l'induction et entretien anesthésique selon le protocole du MAR :

-

Participer à l'aide à la réalisation d'anesthésie locorégionale ;

-

Réapprovisionnent, maintenance des équipements d'anesthésie en collaboration avec le personnel biomédical ;

-

Encadrer et former les stagiaires, les nouveaux agents et les personnels placés sous sa responsabilité ;

-

Assurer la veille professionnelle ;

-

Participer aux groupes de travail visant à l'amélioration des pratiques et organisation des soins.

SSPI

En collaboration avec l'équipe IDE et AS, prise en charge et gestion des patients en phase post opératoire, conditionnement en pré opératoire, possibilité d'accès à la formation accès vasculaire

PROFIL RECHERCHÉ

Connaissances, compétences et aptitudes requises

Diplôme d'Etat Infirmier Anesthésiste EXIGE

Organisation, rigueur et méthode, Capacité à gérer les priorités Maitrise des gestes d'urgences Ecoute, discrétion et respect du secret professionnel Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Conditions de travail :

Règle de gestion 35h repos fixe, Horaire de travail de 7h30 ou 9h30 (7h30-15h30, 7h40-17h40, 12h30-20h)

2-3 Astreintes sur place /mois (semaine 20h-8h, samedi 18h-8h, DJF 8h-8h)

Recrutement CDD ou CDI avec possibilité de stagiarisation et titularisation Reprise d'ancienneté A pourvoir immédiatement

CV ET LETTRE DE MOTIVATION à adresser - soit par mail à [email protected] - soit par courrier : RECRUTEMENTS Direction des soins Centre Hospitalier Alpes -Léman 558 rte de Findrol 74130 CONTAMINE SUR ARVE

Annonce n°341510 publiée le 29/12/2025 par un
établissement de santé

22/12/2025 - IBODE H/F (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement neuf (ouvert en février 2012) de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.

Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 1600 personnes travaillent au CHAL dont 200 médecins et internes.

Le CHAL est établissement support du Groupement Hospitalier Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE :

Le CHAL recrute

INFIRMIER BLOC OPÉRATOIRE DIPLÔMÉ D'ÉTAT (IBODE)

ou Infirmier(e) DE en cours de VAE IBODE ou IDE avec (ou sans) expérience en bloc opératoire

( avec possibilité d'évolution et d'accompagnement dans un projet de formation IBODE )

POSTE A POURVOIR IMMÉDIATEMENT

Bloc toutes spécialités

Orthopédie, viscérale, vasculaire, urologie, gynécologie, ophtalmologie...

Mise en place de la chirurgie robotique en septembre 2024

Projet d'extension du plateau technique en cours, avec des salles supplémentaires et création d'une salle hybride Conditions particulières de travail: Postes à temps plein ou temps partiel

Amplitude horaire du lundi au samedi

8 heures (7h30 de travail effectif) et 10 heures (9h30 de travail effectif)

Alternance avec poste d'astreinte de nuit en semaine de 20h à 8h et astreinte du dimanche sur une amplitude de 24h. 1 week-end travaillé toutes les 5 semaines.

Recrutement par voie de mutation, détachement ou en CDD suivi d'une mise en stage et titularisation, possibilité de CDI;

Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. PROFIL RECHERCHÉ : Profil de poste ·

L'infirmier de bloc opératoire, ou Ibode, organise, réalise des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique ·

Il met en uvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques

Annonce n°341353 publiée le 22/12/2025 par un
établissement de santé

04/12/2025 - INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCEE (EHPAD de l'HOPITAL ANDREVETAN LA ROCHE SUR FORON)

• Haute-Savoie (74)
• La Roche-sur-Foron
• CDI (Salarié)

1 Définition du poste :

L'Infirmier(e) en pratique avancée (IPA) participe à la prise en soins globale des résidents dont le suivi lui est confié par un ou des médecins et dans le cadre d'un protocole d'organisation signé par le ou les médecins et l'IPA Missions de coordination du parcours du résident Missions d'évaluation des pratiques professionnelles et de formation.

MISSIONS PRINCIPALES

Les missions essentielles assurées par le service de l'infirmier en pratique avancée se situent à 2 niveaux :

ACTIVITES CLINIQUES

Collabore en coordination avec le médecin coordonnateur et le cadre supérieur de santé :

Evaluer cliniquement le résident dans son ensemble. Réaliser l'EGS selon les profils de résidents

Recueillir, interpréter et synthétiser les données issues de l'examen clinique et de l'EGS

Prescrire et évaluer les bilans paracliniques de suivi dans son domaine d'intervention (orientation vers un professionnel si besoin)

Renouveler ou adapter les posologies des traitements, les dispositifs médicaux et le matériel

Alerter le médecin de toutes situations identifiées à risque

Coordonner, en collaboration avec le médecin, la mise en uvre des traitements Planifier et coordonner le suivi du patient

Elaborer un plan de soins personnalisé, en collaboration avec le médecin traitant Participer à l'organisation du travail en équipe

Concevoir, mettre en uvre et évaluer les actions de prévention et d'éducation thérapeutique (avec attention particulière à l'aidant et l'entourage) Tracer l'activité dans le dossier patient Organiser des rencontres famille

AUTRES ACTIVITES

Initier, proposer et participer à la mise en uvre des actions d'évaluations et d'amélioration des pratiques professionnelles

Initier, proposer et participer à la mise en uvre de sensibilisation des équipes et d'actions pédagogiques de terrain

Favoriser la diffusion et l'application des bonnes pratiques gériatriques auprès des équipes

S'engager dans la démarche qualité en s'appuyant sur les référentiels des EHPAD (HAS, Pathos, GIR, DARI, ) Mener des travaux de recherche et une veille documentaire

Initier, proposer et participer à la mise en uvre d'actions de questionnement éthique

Initier, proposer et participer à la mise en uvre de sensibilisation des équipes et d'actions pédagogiques de terrain

Favoriser la diffusion et l'application des bonnes pratiques gériatriques auprès des équipes

S'engager dans la démarche qualité en s'appuyant sur les référentiels des EHPAD (HAS, Pathos, GIR, DARI, ) Mener des travaux de recherche et une veille documentaire

Initier, proposer et participer à la mise en uvre d'actions de questionnement éthique

QUALITES ATTENDUES

(Aptitudes, qualités et comportement professionnel)

Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le respect de son domaine de compétence Sens de l'organisation et de la rigueur professionnelle Témoigner d'une démarche de Leadership clinique infirmier Capacité d'adaptation au changement

Ouverture d'esprit, écoute et capacités d'adaptation aux situations diverses

Esprit d'initiative de créativité et autonomie professionnelle

Positionnement dans le respect de la confidentialité et du secret professionnel

Analyser et évaluer les situations cliniques des patients confiés et maîtriser les outils d'évaluation clinique validés

Prendre des décisions complexes dans le domaine des soins, dans le respect du droit du patient, de l'éthique professionnelle et du code de déontologie de la profession et en accord avec le médecin

Evaluer, renouveler et adapter les prescriptions dans son domaine de compétence

Renseigner le dossier patient et assurer la traçabilité et notamment sur l'hébergement temporaire

Savoir utiliser les outils d'évaluation des pratiques professionnelles Gérer une veille documentaire Mener des travaux de recherche Former et tutorer des professionnels de santé Maitriser l'outil informatique.

Niveau de formation minimum

DIPLOME ETAT d'Infirmier en Pratique Avancée en pathologies chroniques stabilisées

Expérience souhaitée

QUALITES SPECIFIQUES POUR LE POSTE

Autonomie Savoir planifier les plans d'actions Savoir rendre compte Savoir animer un groupe Savoir prioriser les actions en fonction des échéances Assurer la veille réglementaire

Savoir communiquer avec les professionnels en interne et tous les partenaires du GHT et en dehors du GHT Etre force de proposition et savoir alerter Obligations professionnelles :

Se conformer aux articles du CSP relatifs à l'exercice en pratiques avancées (Art. R4301-1 et suivants), au code de déontologie de la profession et aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement. Organisation du Temps de Travail Travail réalisé du lundi au vendredi. Horaires de journée 8h30-12h30 13h30-17h00 (Peut-être modifiés en fonction des nécessités de service) 25 CA / 15 RTT Astreintes : non Poste en CDI

Annonce n°332120 publiée le 04/12/2025 par un
établissement de santé

08/09/2025 - Technicien de simulation en Santé - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Activités techniques Gérer et superviser l'utilisation, la maintenance et l'évolution des équipementstechniques et multimédias du centre Effectuer le calibrage, l'entretien, la réparation et le suivi d'approvisionnement dumatériel Choisir, installer et adapter les équipements en fonction des formations ou projets derecherche Concevoir, modifier ou fabriquer des supports pédagogiques (pièces, maquettes,documents, images, matériel 3D, etc.) Opérer les simulateurs et équipements techniques durant les formations encollaboration avec les enseignants Réaliser les réglages nécessaires et résoudre les problèmes techniques mineurs Assurer la logistique : manipulation, transport, inventaire et suivi des équipements Contribuer à la gestion du planning annuel des formations et à l'élaboration des deviscorrespondants Tenir à jour la base de données des scénarios pédagogiques Participer à l'élaboration de procédures de contrôle qualité et de modalitésd'utilisation des équipements Rédiger des rapports et compléter les formulaires liés à son activité

Activités Transversales Participer à la planification et à l'organisation des formations et projets de recherche Conseiller et accompagner les enseignants dans leurs méthodes pédagogiques etchoix techniques Effectuer des recherches documentaires et techniques en soutien aux activités Être l'interlocuteur privilégié des partenaires extérieurs (prise de contact, suivi deprojet, accompagnement) Assister et accompagner les participants lors des formations et ateliers Profil recherché :

Diplôme de soignant avec expérience de 2 ans minimum en soins critiques apprécié

Annonce n°346446 publiée le 08/09/2025 par un
établissement de santé

08/09/2025 - Technicien de simulation en Santé - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Activités techniques Gérer et superviser l'utilisation, la maintenance et l'évolution des équipementstechniques et multimédias du centre Effectuer le calibrage, l'entretien, la réparation et le suivi d'approvisionnement dumatériel Choisir, installer et adapter les équipements en fonction des formations ou projets derecherche Concevoir, modifier ou fabriquer des supports pédagogiques (pièces, maquettes,documents, images, matériel 3D, etc.) Opérer les simulateurs et équipements techniques durant les formations encollaboration avec les enseignants Réaliser les réglages nécessaires et résoudre les problèmes techniques mineurs Assurer la logistique : manipulation, transport, inventaire et suivi des équipements Contribuer à la gestion du planning annuel des formations et à l'élaboration des deviscorrespondants Tenir à jour la base de données des scénarios pédagogiques Participer à l'élaboration de procédures de contrôle qualité et de modalitésd'utilisation des équipements Rédiger des rapports et compléter les formulaires liés à son activité

Activités Transversales Participer à la planification et à l'organisation des formations et projets de recherche Conseiller et accompagner les enseignants dans leurs méthodes pédagogiques etchoix techniques Effectuer des recherches documentaires et techniques en soutien aux activités Être l'interlocuteur privilégié des partenaires extérieurs (prise de contact, suivi deprojet, accompagnement) Assister et accompagner les participants lors des formations et ateliers Profil recherché :

Diplôme de soignant avec expérience de 2 ans minimum en soins critiques apprécié

Annonce n°346447 publiée le 08/09/2025 par un
établissement de santé

08/09/2025 - Technicien de simulation en Santé - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Activités techniques Gérer et superviser l'utilisation, la maintenance et l'évolution des équipementstechniques et multimédias du centre Effectuer le calibrage, l'entretien, la réparation et le suivi d'approvisionnement dumatériel Choisir, installer et adapter les équipements en fonction des formations ou projets derecherche Concevoir, modifier ou fabriquer des supports pédagogiques (pièces, maquettes,documents, images, matériel 3D, etc.) Opérer les simulateurs et équipements techniques durant les formations encollaboration avec les enseignants Réaliser les réglages nécessaires et résoudre les problèmes techniques mineurs Assurer la logistique : manipulation, transport, inventaire et suivi des équipements Contribuer à la gestion du planning annuel des formations et à l'élaboration des deviscorrespondants Tenir à jour la base de données des scénarios pédagogiques Participer à l'élaboration de procédures de contrôle qualité et de modalitésd'utilisation des équipements Rédiger des rapports et compléter les formulaires liés à son activité

Activités Transversales Participer à la planification et à l'organisation des formations et projets de recherche Conseiller et accompagner les enseignants dans leurs méthodes pédagogiques etchoix techniques Effectuer des recherches documentaires et techniques en soutien aux activités Être l'interlocuteur privilégié des partenaires extérieurs (prise de contact, suivi deprojet, accompagnement) Assister et accompagner les participants lors des formations et ateliers Profil recherché :

Diplôme de soignant avec expérience de 2 ans minimum en soins critiques apprécié

Annonce n°346448 publiée le 08/09/2025 par un
établissement de santé

01/09/2025 - INFIRMIER (ère) AU SERVICE DES URGENCES disposant d'une expérience en santé mentale 100% (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

• Haute-Savoie (74)
• Contamine-sur-Avre
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement récent, situé entre lacs et montagnes, ouvert en février 2012 de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.

Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 2000 personnes y travaillent dont 200 médecins et internes.

Le CHAL est établissement support du GHT Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE :

Le service des Urgences du CHAL recherche des Infirmiers(ères) possédant une expérience en secteur psychiatrique et ayant une bonne connaissance des pathologies psychiatriques afin d'assurer les prises en charge de courte durée.

Intéressé(e) par les variétés des situations de travail, notamment l'intrication entre les soins somatiques et les soins psychiatriques, l'infirmier(e) assure l'ensemble des soins relevant de son champ de compétence et est en appui des équipes pour la prise en charge du patient relevant d'une pathologie psychiatrique.

En l'absence de patients présentant une pathologie psychiatrique, il (elle) est en mesure d'assurer la prise en charge des autres patients présents aux Urgences Missions

Accompagner le patient dans les différents temps de la prise en charge au service des Urgences sur le champ somatique et psychiatrique Etablir un climat de confiance avec le patient

Participer à la gestion du service des urgences : prise en charge des patients, entretien, rangement du matériel et des dispositifs médicaux, gestion des équipements

Favoriser le lien avec l'équipe de Psychiatrie de liaison autour des prises en charge PROFIL RECHERCHÉ : Qualification et expérience professionnelle requises

Diplôme d'Etat Infirmier(ère) Expérience professionnelle en santé mentale Une expérience professionnelle en service des Urgences est un plus

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Poste en 35 heures à repos variables 25 CA/an
• Du lundi au dimanche

HORAIRES

• Amplitude horaire du service : 7h-19h / 19h-7h
• Horaire en 12h en Alternance jour / nuit

CV et lettre de motivations à adresser à

Me FEDKOW Directrice des soins Centre Hospitalier Alpes-Léman 558 route de Findrol 74130 CONTAMINE SUR ARVE

ou par mail

[email protected]

Prise de poste souhaitée

dès que possible

Annonce n°341625 publiée le 01/09/2025 par un
établissement de santé