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11/04/2025 - INFIRMIER H/F au CMP La Garenne Colombes (CMP LA GARENNE COLOMBES)

L'EPS Roger Prévot recherche sur le secteur de La Garenne Colombes, un(e) infirmier (ère).

L'EPS Roger Prévot est un hôpital spécialisé en santé mentale implanté dans le Nord des Hauts-de-Seine. Il dessert la psychiatrie adulte des communes de Gennevilliers, Villeneuve-la-Garenne, Asnières-sur-Seine, Clichy-la-Garenne, Levallois-Perret, Bois-Colombes et la Garenne-Colombes.

Le pôle G05 prend en charge les patients adultes des villes de La Garenne Colombes et Bois-Colombes. L'unité d'hospitalisation du Pôle 5 se situe sur le territoire du Centre d'accueil et de Soins Hospitalier de Nanterre (CASH).
Il dépend de l'Établissement Public de Santé Roger Prévot situé sur la commune de Moisselles.

MISSIONS GENERALES :
- Prendre en charge la personne soignée dans sa globalité dans le respect de l'intégrité, de la dignité et le da culture de la personne.
- Assurer l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers individuels ou de groupe et leur évaluation.
- Participer au travail de partenariat et de lien avec les différentes personnes intervenant autour du patient.
- Travail en référence : Patient, Qualité, Pharmacie

ACTIVITÉS PRINCIPALES :
- L'infirmier participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne et/ou de son entourage.
- Il réalise des entretiens d'accueil, d'évaluation et d'orientation.
- Il participe aux entretiens médico-infirmiers.
- Il réalise des accueils téléphoniques (évaluation clinique de la demande, orientation, prise de RDV).
- Il participe aux procédures de réintégration des patients en programme de soins suivis en ambulatoire.
- Il contribue à la gestion des signalements des personnes suivies sur le secteur.
- Il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments.
- Il participe à la rédaction, à la mise en uvre, et à l'évaluation du projet de soins.
- Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage.
- L'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins.

ACTIVITÉS TRANSVERSALES :
- Animer et/ co-animer des activités thérapeutiques et de resocialisation.

AVANTAGES :
- Possibilité d'heures supplémentaires en intra-hospitalier, Nanterre (20h / mois).
- Prime d'assiduité.
- Comité d'Entreprise de la Fonction Publique Hospitalière : CGOS.

CONDITIONS ET HORAIRES DE TRAVAIL :
35 h / semaine, selon le protocole à RTT en vigueur dans l'établissement.

LOCALISATION :
3 bis rue de l'Aigle, 92 250 La Garenne Colombes,
A 10 mn de la Défense Tramway T2, arrêt Charlebourg
A 7 mn de la gare des Vallées : ligne L

HORAIRES :
Du lundi au vendredi et de 9 h à 17 h.

CONTRAT :
CDD, CDI, Détachement, Mutation.
Salaire, selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière.

Permis B requis Publié le 11 avr. 2025 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025

Annonce n°329375 publiée le 11/04/2025 par un
établissement de santé

11/04/2025 - INFIRMIER H/F à l'HDJ/CATTP La Garenne Colombes (HOPITAL DE JOUR LA GARENNE COLOMBES)

L'EPS ROGER PREVOT recherche un (e) infirmier (ère) pour l'HDJ de la Garennes Colombes au 23bis rue de Plaisance 92250 La Garenne Colombes.

L'EPS Roger Prévot est un hôpital spécialisé en santé mentale implanté dans le Nord des Hauts-de-Seine. Il dessert la psychiatrie adulte des communes de Gennevilliers, Villeneuve-la-Garenne, Asnières-sur-Seine, Clichy-la-Garenne, Levallois-Perret, Bois-Colombes et la Garenne-Colombes.

Le pôle G05 prend en charge les patients adultes des villes de La Garenne Colombes et Bois-Colombes. L'unité d'hospitalisation du Pôle 5 se situe sur le territoire du Centre d'accueil et de Soins Hospitalier de Nanterre (CASH).
Il dépend de l'Établissement Public de Santé Roger Prévôt situé sur la commune de Moisselles.

MISSIONS GENERALES :
- Prendre en charge la personne soignée dans sa globalité dans le respect de l'intégrité, de la dignité et de la culture de la personne.
- Assurer l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers individuels ou de groupe et leur évaluation.
- Participer au travail de partenariat et de lien avec les différentes personnes intervenant autour du patient.
- Travail en référence : Patient, Qualité, Logiciel repas

ACTIVITÉS PRINCIPALES LIÉES AU CATTP et HDJ :
Animer et/ co-animer des activités thérapeutiques et de resocialisation.
Réaliser des entretiens infirmiers, selon référence.
Élaborer et évaluer le projet personnalisé de soins.
Tenir à jour le dossier patient informatisé Cariatide.
Favoriser l'insertion dans le tissu social, associatif et culturel par le biais de sorties.
Participer aux réunions cliniques, de service du Pôle et institutionnelles.
Réaliser conjointement avec la Psychologue des entretiens d'admission.
Animer l'atelier « Resto psy ».
Travailler en lien avec les structures intra, le CMP (5mn à pieds).
Participer à la démarches qualité et à différents groupes de travail institutionnels.
Accueil et accompagnement des étudiants, stagiaires.
Organiser et participer à des séjours thérapeutiques.

ACTIVITÉS TRANSVERSALES :
Assurer une matinée voir une journée au CMP pour les soins.

AVANTAGES :
Possibilité d'heures supplémentaires en intra-hospitalier, Nanterre (20h / mois).
Prime d'assiduité.
Comité d'Entreprise de la Fonction Publique Hospitalière : CGOS.

CONDITIONS ET HORAIRES DE TRAVAIL :
35 h / semaine, selon le protocole à RTT en vigueur dans l'établissement
Horaires :
Du lundi au vendredi et de 9 h à 17 h.

CONTRAT :
CDD, CDI, Détachement, Mutation.
Salaire, selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière

Permis B requis Publié le 11 avr. 2025 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025

Annonce n°329376 publiée le 11/04/2025 par un
établissement de santé

11/04/2025 - INFIRMIER H/F (Centre d'accueil et de soins hospitaliers Nanterre)

Présentation de l'établissement :
Situé à 10 min de la Défense, le Centre d'Accueil et de Soins Hospitaliers de Nanterre est un établissement public unique par sa double vocation sanitaire et sociale. Il dispose d'un pôle hospitalier (450 lits et places) tourné vers la ville, d'un pôle de médecine sociale (454 lits et places) assurant une mission d'hébergement et de soins des personnes âgées et d'un pôle de formation et de recherche. Il exerce un rôle important dans le Nord des Hauts-de-Seine, fort d'un service d'urgences 24h/24h et 32802 passages en 2018, de nombreuses spécialités médicales (cardiologie, médecine interne, gastro-entérologie, maladies infectieuses, diabétologie, psychiatrie, gériatrie aigüe, addictologie), d'une maternité de niveau 1 spécialisée dans les accouchements physiologiques de 25 lits et 1369 naissances en 2018, de services de santé publique (CSAPA, Centre de lutte anti-tuberculose).
Depuis le 1er janvier 2019, une direction commune est mise en place entre le CASH et l'EPS de Roger Prévot. Les établissements sont engagés dans un projet de regroupement des activités de santé mentale sur un même site.
Un ambitieux projet stratégique et architectural ouvrira le nouveau site sur la ville et vise à renforcer son attractivité et son ancrage sur le territoire à l'horizon 2022-2023.

Présentation du pôle d'activité :
Le pôle Médecine propose des urgences 24h/24, une hospitalisation en service dit de « soins critiques » Unité de Surveillance Continue, Unité de Soins Intensifs de Cardiologie, des consultations et hospitalisations pour différentes spécialités (cardiologie, diabétologie, addictologie, maladies infectieuses, gastroentérologie ). Il dispose également d'un hôpital de jour, alternative à l'hospitalisation complète, qui permet de réaliser des traitements à visée thérapeutique, diagnostique, préventive et éducative. Le Centre Vi'Tal, quant à lui, met à disposition des professionnels de santé une expertise hospitalière rapide pour les patients souffrant de pathologies chroniques ou présentant des diagnostics complexes. Le pôle coopère avec les autres pôles du CASH et avec de nombreux partenaires sur son territoire : CSAPA, Hôpital Louis-Mourier, Centre Hospitalier d'Argenteuil, Centres municipaux de santé de Nanterre, etc.

Présentation de l'unité de soins :
Le service de cardiologie est composé de deux unités :
Une unité de cardiologie située porte 15 du bâtiment Hermant, d'une capacité de 21 lits relevant d'une hospitalisation conventionnelle.
Une Unité de Soins Intensifs en Cardiologie située au Rez de Chaussée du bâtiment 19 en face des Urgences, d'une capacité de 6 lits.

CONDITIONS ET HORAIRES DE TRAVAIL :
Horaires :
Base de 37h30 hebdomadaires. RTT. Horaires en douze heures.
Amplitude horaire : 7h30 -19h30 - 19h30-7h30

Afin d'assurer la continuité des soins, les IDE de jour et de nuit pourront être amenés à se remplacer.
Complémentarité : Mutualisation des compétences sur le bi site USIC - USC
En fonction des nécessités de services et au nom de la continuité du service public, les agents pourront être sollicités pour des remplacements à des postes à compétence équivalente.

Mission(s) générale(s) :
Assurer la prise en charge d'un groupe de patients présentant des pathologies cardiaques et relevant d'une hospitalisation conventionnelle.
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.

Mission(s) spécifique(s) :
A SAVOIR :
La configuration et la localisation des deux unités de cardiologie nécessite de l'Infirmier (e) une mobilité et une adaptabilité en fonction des situations rencontrées et des organisations de travail.
EN USIC
L'infirmier(e) est capable de prendre en charge un groupe de 4 patients dans sa globalité et d'assurer des soins curatifs, palliatifs et éducatifs lors de son positionnement en U.S.I.C. en binôme avec l'aide-soignant.
La qualité des soins et la sécurité des patients sont des éléments de responsabilités majeurs et fondamentaux en USIC.

SUR LES DEUX SECTEURS :
Maitriser les connaissances théoriques et pratiques nécessaires à l'exercice de sa profession et de la spécialité, cardiologie.
Connaitre et respecter les protocoles et les procédures internes au service et à l'établissement.
Maitriser l'outil informatique et certains logiciels (SRI, Cpage i, Dxcare)
Assurer les transmissions ciblées informatisées
Assurer la gestion administrative des séjours
Analyser la situation sociale et psychologique des patients, en référer aux personnes compétentes
Participer au protocole d'établissement et à la surveillance des AVK et des ACO
Éduquer et informer le patient et sa famille (régime, pathologie, suivi des traitements, pace maker).
Connaitre et surveiller le respect des régimes en fonction des pathologies en collaboration avec la diététicienne.

CAPACITÉS - COMPÉTENCES :
Personnelles et Professionnelles :
Sens de l'organisation, des priorités et capacité d'anticipation,
Esprit d'initiative et autonomie,
Capacité à gérer son stress et maîtriser les situations difficiles,
Esprit d'équipe et de collaboration en équipe pluridisciplinaire,
Sens de l'écoute, de la relation et de la communication,
Respect des règles de confidentialité,
Assiduité et ponctualité,
Implication (réunions de service, groupes de travail, missions transversales, formation des nouveaux collègues et des stagiaires),
Respect des consignes concernant la tenue vestimentaire,
Curiosité intellectuelle et professionnelle

QUALIFICATIONS ET QUALITÉS REQUISES :
Conditions et/ou qualifications requises :
- Diplôme d'État Infirmier Publié le 11 avr. 2025 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025

Annonce n°329377 publiée le 11/04/2025 par un
établissement de santé

04/02/2025 - INFIRMIER à HDJ ASNIERES (HOPITAL DE JOUR SANDOR FERENCZI ASNIERES)

Mission générale :
Le décret 2006-1605 du 25 novembre 2016 portant code de déontologie des infirmiers article R4312-1 à l'article 4312-92 du même décret.
L'infirmier (e) affecté (e) à l'Hôpital de Jour :
- Assure l'analyse, l'organisation, la réalisation des soins infirmiers et leur évaluation.
- Contribuer au recueil de données cliniques et épidémiologies et participe à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé.
- Dans l'ensemble de ces activités, les infirmiers et infirmières sont soumis au respect des règles professionnelles et notamment du secret professionnel.
- Exerce leur activité en relation avec les autres professionnels du secteur de la santé, des secteurs médico-sociaux et sociaux.
- Les soins sont de nature préventive, curative, relationnelle et éducative, impliquent une qualité des technique et une qualité des relations avec l'usager.
- Connaitre et appliquer les procédures de qualité de l'établissement.
Mission générale :
Dans le cadre de la stabilisation de l'usager au sein de l'unité de soins de l'hôpital de jour :
- Recueillir des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage.
- Etablir un diagnostic infirmier et ainsi participer à l'élaboration du diagnostic médical.
- Travailler en équipe pluriprofessionnelles.
- Favoriser l'intégration des patients dans les groupes et participer aux activités thérapeutiques.
- Assurer les entretiens infirmiers.
- Coordonner la prise en charge avec les équipes de secteur et intersectorielle.
- Accueillir l'usager (entretien, recueil de données administratives et cliniques, information).
- Communiquer à l'usager le droit des patients, le livret d'accueil
- Rechercher le consentement et la compréhension de ses soins.
- Accueillir les familles des usagers pour un soutien face à un environnement qui peut leur être hostile.
- Etablir des liens avec les autres partenaires du soin dans le souci d'amélioration de la qualité de prise en charge.
- Assurer des accompagnements extérieurs à la structure.
- Participer de façon active au travail institutionnel
- Participer au travail d'élaboration du projet de soin de l'unité et sa mise en uvre
- S'inscrire dans la démarche d'amélioration de la qualité des prestations
- Assister aux entretiens réalisés par le médecin
- Rédiger et mettre à jour le dossier du patient par la traçabilité informatique lors de leur prise en charge. (la personne de confiance et la personne à prévenir, tutelle et curatelle)
- Accueillir et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité.
- Participer aux réunions institutionnelles et de coordination de service. (Staff, réunion, séminaires, projet de soins)
- Assurer l'accueil des patients et de leur intégration dans les différents groupes ou activités, les infirmiers(es) et les intervenants se réunissent en post-groupe en présence
d'un psychologue référent afin de faire une prise au point de la situation des groupes thérapeutique et la pertinence des différents médiateurs mise en place et assurer une dynamique théorico-clinique
- Il exerce son activité en collaboration avec différents professionnels du secteur de la santé et des médico-sociaux et sociaux.
- Il doit contribuer à garantir des soins à divers niveaux, préventifs, curatifs, relationnels et éducatifs et tout cela en impliquant une qualité technique et relationnelle auprès des patients.
COMPETENCES REQUISES :
- Connaissance des maladies mentales, pathologies psychiatriques
- Connaissance de la législation concernant la profession mais aussi le droit des patients
- Capacité à évaluer très rapidement une situation de crise et la désamorcer
- Expérience professionnelle souhaitée en psychiatrie adulte
- Connaissance de l'informatique (cariatide, Winrest, Gestion Documentaire)
- Evaluation de l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
- Réalisation et formaliser le diagnostic infirmer et décider de la réalisation des soins relevant de son rôle propre
- Création d'une relation de confiance avec le patient et son entourage
- Planification et organisation de son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d'équipe
- Travail en équipe pluridisciplinaire
QUALIFICATIONS ES ET QUALITES REQUISES
- Diplôme d'état infirmier ou de secteur psychiatrie
- Connaissance théorique des pathologies mentales et de leur sémiologie constitue une base de travail
Le rôle de l'infirmier auprès du patient implique le respect de la personne en tant que sujet et de ses différences liées à l'expression des troubles psychiatriques. Cela nécessite :
- Patience
- Capacité d'écoute
- Respect
- Disponibilité
- Discrétion
- Savoir travailler en équipe
- Savoir s'adapter aux situations
- Sens de responsabilités, esprit d'initiative
- Sens de l'observation, de l'analyse
- Sens de la relation
- Sens de l'organisation, adaptabilité
- Rigueur dans la transmission désinformation (écrites et orales)

Localisation : 35 rue Robert Dupont 92600 ASNIERES
Horaires : de 9h à 17h
Conditions : Réglement intérieur Publié le 04 fév. 2025 Date de limite de candidatures 30 mar. 2025

Annonce n°326287 publiée le 04/02/2025 par un
établissement de santé

20/01/2025 - INFIRMIER (E) (Centre d'accueil et de soins hospitaliers Nanterre)

L'Hôpital Max Fourestier recherche un(e ) infirmier(ère) pour le service de l'EHPAD.

Présentation de l'établissement : Situé à 10min de la Défense, le Centre d'Accueil et de Soins Hospitaliers de Nanterre est un établissement public unique par sa double vocation sanitaire et sociale. Il dispose d'un pôle hospitalier (450 lits et places) tourné vers la ville, d'un pôle de médecine sociale (454 lits et places) assurant une mission d'hébergement et de soins des personnes âgées et d'un pôle de formation et de recherche. Il exerce un rôle important dans le Nord des Hauts-de-Seine, fort d'un service d'urgences 24h/24h et 32802 passages en 2018, de nombreuses spécialités médicales (cardiologie, médecine interne, gastro-entérologie, maladies infectieuses, diabétologie, psychiatrie, gériatrie aigüe, addictologie), d'une maternité de niveau 1 spécialisée dans les accouchements physiologiques de 25 lits et 1369 naissances en 2018, de services de santé publique (CSAPA, Centre de lutte anti-tuberculose).
Depuis le 1er janvier 2019, une direction commune est mise en place entre le CASH et l'EPS de Roger Prévot. Les établissements sont engagés dans un projet de regroupement des activités de santé mentale sur un même site. Un ambitieux projet stratégique et architectural ouvrira le nouveau site sur la ville et vise à renforcer son attractivité et son ancrage sur le territoire à l'horizon 2022-2023.

Présentation du pôle d'activité :
Le pôle gériatrie organise le parcours de la personne âgée ou vieillissante en prenant en compte les spécificités des populations prise en charge. Il s'articule autour d'un Unité de Gériatrie Aigüe, d'un EHPAD (120 lits), d'un hôpital de jour gériatrique, d'un service de soins de suite et de réadaptation. Le pôle fait partie de la MAIA Centre Nord et s'inscrit dans une coopération accrue avec les Centres Municipaux de Santé de Nanterre et la filière gériatrique Nord des Hauts de Seine.

Présentation de l'unité :
L'EHPAD « Le Figuier », d'une capacité de 110 lits, est une structure médico-sociale rattachée au Centre d'Accueil et de Soins Hospitaliers de Nanterre. Il accueille des résidents en perte d'autonomie ayant des besoins de soins et d'accompagnement, soit à l'issue d'un séjour en établissement de santé ou dans un établissement médico-social, soit directement depuis leur domicile. La structure dispense des soins d'entretien de la vie, des soins médicaux et techniques et des soins relationnels afin de maintenir l'autonomie des personnes accueillies. L'objectif est de faciliter l'adaptation du résident dans un lieu de vie collectif en lui proposant un projet de vie individualisé fruit du travail de l'équipe pluridisciplinaire.

CONDITIONS ET HORAIRES DE TRAVAIL :
Localisation de l'hôpital :
CASH Nanterre 403 avenue de la République 92014 Nanterre Cedex
Horaires :
6h45-18h45/9h15-21h15
Repos variables
1 à 2 week-ends travaillés par mois

Mission(s) générale(s) :
Dispenser des soins de nature préventive, curative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des résidents dans leurs parcours de soins en lien avec leur projet de vie
Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle : travailler en collaboration étroite avec les aides-soignants, kinésithérapeutes, praticiens, adjoint administratif, assistante sociale,
Réaliser des soins sur prescription médicale : prélèvements sanguins, pansements, préparation de pilluliers, distribution de thérapeutiques médicamenteuses, perfusions sous cutanées, aérosols, oxygénothérapie, etc.
Gérer les stocks, commandes (matériel, pharmacie) nécessaires aux prises en charge
Vérification du chariot d'urgence
Participer à la formation des étudiants paramédicaux

Mission(s) spécifique(s) :
S'approprier le projet de soin infirmier du pôle et de l'unité et sa mise en uvre
Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne ; recueillir des données cliniques
Réaliser des soins d'hygiène et de confort
Avoir une bonne connaissance des résidents
Assurer la responsabilité de l'ensemble des soins infirmiers et/ou de confort, dispensés aux résidents
Participer à l'élaboration et actualiser les projets individualisés des résidents, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
Mettre en uvre des projets individualisés dans le respect des règles professionnelles
Maitriser la gestion des stupéfiants
Avoir une connaissance des traitements neurologiques dans les états de désorientation, d'agitation.
Évaluer la douleur somatique et/ou psychique, en utilisant les outils d'évaluation de l'unité.
Évaluer l'autonomie du résident pour l'aider à retrouver au mieux la maitrise de ses besoins personnels chez un public âgé, parfois désorienté avec ou sans trouble du comportement.
Intégrer qualité technique et qualité relationnelle avec le résident et son entourage
Connaître, appliquer et respecter les protocoles et procédures
Participer à l'évaluation des protocoles et procédures de soins
Maîtriser l'outil informatique et certains logiciels spécifiques au service
Participer à la gestion de l'unité : entretien, rangement du matériel et des dispositifs médicaux de prélèvements et pharmaceutiques et contrôler la date de péremption
Garantir des transmissions orales et écrites de qualité
Bonne connaissance des résidents et de leur habitude de vie et, plus largement, du secteur médico-social

En fonction de l'unité et des missions spécifiques confiées, l'infirmier(e) bénéficiera de formations d'adaptation à l'emploi.

Capacités Personnelles :
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité relationnelle
- Capacité à gérer son stress
- Capacité à se remettre en question et à évaluer ses besoins en formations

Capacités Professionnelles :
- Capacité à évaluer les situations et à y répondre avec des décisions utiles et nécessaires
- Capacité à gérer les conflits
- Faire preuve de tolérance et de respect envers les personnes soignées
- Faire preuve de discrétion et de distance professionnelle
- Respecter le secret professionnel
- Avoir une tenue vestimentaire correcte, dans le respect des règles et procédures concernant l'hygiène (absence de vernis, bijoux)

Compétences souhaitées :
- Connaissances techniques
- Soins d'hygiène, de confort et prévention d'escarres
- Prise en charge et évaluation de la dénutrition
- Évaluation, maintien et promotion de l'autonomie de la personne
- Relation et accompagnement des familles

Conditions et/ou qualifications requises :
- Diplôme d'État d'infirmier(e)
- AFGSU 2
- Possibilité d'évolution professionnelle
- Cadre de santé Publié le 20 jan. 2025 Date de limite de candidatures 30 avr. 2025

Annonce n°325614 publiée le 20/01/2025 par un
établissement de santé

10/10/2024 - Infirmier(ère) (HOPITAL DE JOUR LE CHEMIN CLICHY)

L'infirmier réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques au domicile du patient.
Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologique, sociale, économique et culturelle. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. Ce dispositif vise à proposer une évaluation et une prise en soin intensive, pluridisciplinaire, dans l'environnement du patient.

Activités permanentes :
Participe à la prise en charge globale du patient :
L'infirmier participe à l'entretien d'accueil et de mise en place de l'HAD sur prescription médicale, après l'évaluation clinique du patient,
Il participe aux entretiens médico-soignants,
Il réalise des accueils téléphoniques (évaluation clinique de la demande, orientation, prise de RDV),
Il contribue à la gestion des signalements des personnes suivies sur le secteur
Il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments,
Il participe à la rédaction, à la mise en uvre, et à l'évaluation du projet de soins.
Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage,
Entretiens infirmiers au domicile à visée thérapeutique
L'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins,
Il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte,
Il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient-TC- et assure la traçabilité des actes de soins réalisés,
Il fait le lien avec le CMP pour préparer le suivi en ambulatoire,
Il aide à la réhabilitation au quotidien.
Il effectue l'injection retard au domicile
Il participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse,
Il réalise des actions d'information, de collaboration, de coordination avec différents partenaires
Il participe à des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels.
Il veille à la prise des constantes,
Il assure le suivi somatique (prise de rdv, consultations avec le médecin traitant, les médecins spécialistes, les examens, prise de sang).

Activités ponctuelles CMP :
Il participe à l'organisation logistique nécessaire au bon déroulement des soins : gestion et contrôle des produits et des dispositifs médicaux.
Possibilité de participations ponctuelles au CATTP/CMP/HDJ
Il élabore des projets d'ateliers thérapeutiques
Il anime des ateliers thérapeutiques
Il anime des groupes de parole à visée thérapeutique
Il organise des activités à l'extérieur
Il participe au programme d'éducation thérapeutique
Possibilité de sorties thérapeutiques

Participation à la permanence de 17h à 20h (3 fois/semaine)

Savoir-faire :
Etre en capacité de développer une grande autonomie professionnelle,
Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences,
Adopter la bonne distance thérapeutique
Faire preuve d'empathie et pratiquer l'écoute active
Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et d'hygiène,
Capacité à identifier des situations d'urgence et/ou de crise et d'y faire face par des actions appropriées,
S'inscrire dans un processus de formation permanente,
Participer à l'évolution et aux changements institutionnels,
Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins,
Concevoir et conduire un projet de soins au sein d'une équipe pluridisciplinaire,
Conduire un entretien d'aide,
Etre en capacité d'accompagner et d'étayer tout patient dans le cadre de son projet de soin individualisé, en prenant en compte sa famille et son entourage,
Savoir communiquer avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs,
Faure preuve d'organisation et de mobilité,
Avoir un esprit de synthèse.

Savoir-être :
Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques,
Capacité à être autonome et à prendre des initiatives,
Capacité à être disponible
Capacité à travailler en équipe,
Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects,
Capacité à actualiser ses connaissances et ses compétences,
Capacité à s'adapter aux changements

Évolution possible du poste :
Mobilité possible et aisée au sein du pôle et de l'établissement
Cadre de santé
Infirmier de pratique avancé
Possibilité de formation : DU, master

Compétences requises :
Diplôme d'État d'Infirmier

Tout types de contrats Publié le 04 fév. 2025 Date de limite de candidatures 30 mar. 2025

Annonce n°326283 publiée le 10/10/2024 par un
établissement de santé

30/08/2024 - INFIRMIER AUX LITS HALTE SOINS DE SANTE (Centre d'accueil et de soins hospitaliers Nanterre)

Fonction(s) : Infirmier
Grade : Infirmier diplômé d'état

Liaisons hiérarchiques : Coordinateur général des soins, Directrice des soins, Cadre de pôle, Cadre de santé

Liaisons fonctionnelles : Directeur du Pôle de Médecine Sociale, cheffe de pôle, Equipes pluridisciplinaires du PSPMS, Agents de la sécurité


Présentation de l'établissement :
Situé à 10 min de la Défense, le Centre d'Accueil et de Soins Hospitaliers de Nanterre est un établissement public unique par sa double vocation sanitaire et sociale. Il dispose d'un pôle hospitalier (450 lits et places) tourné vers la ville, d'un pôle de médecine sociale (454 lits et places) assurant une mission d'hébergement et de soins des personnes âgées et d'un pôle de formation et de recherche. Il exerce un rôle important dans le Nord des Hauts-de-Seine, fort d'un service d'urgences 24h/24h, de nombreuses spécialités médicales (cardiologie, médecine interne, gastro-entérologie, maladies infectieuses, diabétologie, psychiatrie, gériatrie aigüe, addictologie), d'une maternité de niveau 1 spécialisée dans les accouchements physiologiques de 25 lits, de services de santé publique (CSAPA, Centre de lutte anti-tuberculose).
Depuis le 1er janvier 2019, une direction commune est mise en place entre le CASH et l'EPS de Roger Prévot. Les établissements sont engagés dans un projet de regroupement des activités de santé mentale sur un même site.
Un ambitieux projet stratégique et architectural ouvrira le nouveau site sur la ville et vise à renforcer son attractivité et son ancrage sur le territoire à l'horizon 2027-2030.

Présentation du pôle de Santé Publique et Médecine Sociale (PSPMS) :
Le pôle de Santé Publique et Médecine Sociale a développé une expertise dans l'accompagnement des personnes en situation d'exclusion et de grande précarité. Il regroupe des structures sociales et médico-sociales. Ses missions sont :
- d'accueillir, d'informer, d'évaluer et d'orienter d'un point de vue social et sanitaire les usagers ;
- d'offrir une approche de soins médico-psycho-sociale en mettant tout en uvre pour réinscrire les personnes dans le droit commun
- de coordonner les campagnes d'éducation pour la santé et les démarches existant au sein de l'établissement, ainsi qu'au niveau local, territorial, régional et national
- de développer une approche de projets transversaux ouverts sur l'hôpital, la ville, en créant les outils et les lieux de dialogues et de partage des enjeux entre l'hôpital et la ville autour des questions de parcours de soins, d'éducation thérapeutique, de prise en charge de populations aux besoins spécifiques.
Il se compose d'un Centre d'Hébergement et d'Accueil des personnes Sans Abri (CHAPSA) 257 places, doté d'une Consultation Médicale et d'un Accueil Douche, des Lits Halte Soins de Santé (LHS) 48 lits, de Lits d'Accueil Médicalisé (LAM) 25 lits, d'un Accueil de Jour avec une Halte de jour et d'une Equipe de Rue, d'un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) 19 places et d'une Résidence Sociale (56 logements)

Présentation du service :
Les Lits Halte Soins de Santé (LHSS) ont pour mission d'accueillir de façon temporaire toute personne adulte sans domicile fixe, quelle que soit sa situation administrative, ne disposant pas de domicile dont la pathologie ou l'état général somatique et/ou psychique ne nécessite pas une prise en charge hospitalière. Les LHSS permettent aux personnes de recevoir une prise en charge médico-psycho-sociale. Ils ont une capacité d'accueil de 48 places.
Vous intégrez une équipe composée d'une cheffe de pôle, d'un cadre de pôle, d'un médecin généraliste, d'un psychologue, d'un cadre de santé, de six infirmiers, de huit aides soignants, de trois ASH, de deux veilleurs de nuit, d'une assistante sociale, d'un animateur et de deux agents administratifs.



CONDITIONS ET HORAIRES DE TRAVAIL
Localisation : LHSS - CASH de Nanterre, 403 avenue de la République 92014 Nanterre Cedex

Horaires : 35h hebdomadaire
Deux horaires en 12 heures : 07h à 19h - 09 h à 21 h
2 à 3 week-ends travaillés par mois
Pause méridienne : 30 minutes

En fonction des nécessités de service et au nom de la continuité du service public, les IDE pourront être sollicités pour des remplacements à des postes à compétence équivalente au sein du pôle de Médecine Sociale.

MISSION(S)
Missions générales
Accueillir et assurer une prise en charge globale des patients admis aux LHSS dans son domaine de compétence
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins
Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des usagers dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie
Intervenir dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire de manière autonome et en collaboration
Missions spécifiques
Coordonner et organiser les activités et des soins
Informer et réaliser des actions éducatives auprès du patient, de son entourage et d'un groupe de personnes
Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
Réaliser des soins d'hygiène et de confort
Effectuer des soins sur prescriptions médicales
Assurer l'entretien et le contrôle du chariot d'urgence
Participer à des séances d'éducation thérapeutique
Recueillir des données cliniques
Rédiger et mettre à jour le dossier de soins Dxcare
Participer, dans son domaine de compétence, à l'élaboration, à la mise en uvre et au suivi du projet individualisé de l'usager
Effectuer des transmissions ciblées à l'oral et par écrit
Contrôler et gérer les matériels, les dispositifs médicaux et les produits nécessaires à la prise en charge
Former et informer les nouveaux personnels et stagiaires
Réaliser les formalités administratives à l'admission et la sortie des usagers à l'aide du logiciel Hexagone en l'absence de l'agent administratif.
Gérer les rendez-vous de consultations et des examens prescrits après vérification des droits ouverts de l'usager en lien avec l'agent administratif et l'assistante sociale du service
Effectuer les demandes de transports (ambulance, VSL, Taxi, brancardage) pour les patients à l'aide du logiciel PTAH en l'absence d'agent administratif
Participer à la mise à jour et à l'application des outils de la loi du 02 janvier 2002
Participer aux réunions, aux staffs, aux différents groupes de travail
Déclarer les événements indésirables survenus dans le service
Participer à la démarche d'amélioration de la qualité au sein du service

PUBLIC ET RELATIONS SOCIALES

Le travail en équipe pluridisciplinaire nécessite un partenariat avec les professionnels du pôle de Médecine Sociale, de l'hôpital Max Fourestier ainsi qu'avec les prestataires extérieurs (ambulanciers, acteurs de santé des hôpitaux environnants et les structures médico-sociales)


CAPACITES ET COMPETENCES
Personnelles :
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capacité relationnelle
- Sens de l'accueil et disponibilité envers le public
- Capacité à gérer son stress et maitriser les situations difficiles
- Capacité d'organisation, d'adaptabilité, d'autonomie et de créativité
- Capacité à rendre compte
- Assiduité et ponctualité

Professionnelles :
- Capacité à évaluer les situations et à y répondre avec des décisions utiles et nécessaires, savoir adopter son comportement
- Capacité à gérer les conflits
- Faire preuve de tolérance et de respect envers les personnes accueillies
- Capacité à élaborer et formaliser un diagnostic de santé de la personne relatif à son domaine de compétence
- Capacité à évaluer les pratiques professionnelles
- Savoir concevoir, formaliser et adapter des procédures, des protocoles, des modes opératoires relatifs à son domaine de compétence
- Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec l'usager
- Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
- Faire preuve de disrétion et de distance professionnelle
- Respecter le secret professionnel et les règles de confidentialité
- Capacités à utiliser les techniques gestes et postures/ manutention

QUALIFICATIONS ET QUALITES REQUISES
Conditions et/ou qualifications requises :
Diplôme d'IDE
AFGSU 2

Possibilité d'évolution professionnelle :
Formation continue
IBODE, IADE, cadre de santé Publié le 11 avr. 2025 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025

Annonce n°329370 publiée le 30/08/2024 par un
établissement de santé

21/08/2024 - INFIRMIER (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes Suresnes)

DEFINITION DU POSTE

- Coordonner et organiser les activités et des soins ;
- Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins ;
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et
restaurer la santé ;
- Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins
en lien avec leur projet de vie réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients ;
- S'engager dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins
- Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, de manière autonome et/ou en
collaboration.

DOMAINES D'ACTIVITES

- Soins techniques et relationnels
- Gestion des soins
- Logistique et organisationnel

MISSIONS SPECIFIQUES

- Participation à la réalisation des projets d'accompagnement personnalisés du résident
- Participation aux réunions institutionnelles à la demande de l'encadrement
- Participation à la tenue de l'infirmerie et du local de stockage des dispositifs médicaux
- Mise en application de la procédure dégradée en cas de manque d'effectif soignant
- Participation à la diffusion des recommandations de bonnes pratiques
- Veille et recherche professionnelle Publié le 10 fév. 2025 Date de limite de candidatures 31 mar. 2025

Annonce n°326552 publiée le 21/08/2024 par un
établissement de santé

16/08/2024 - Infirmier(e) SMR Neuro Orthopédie Nuit 12h-H/F (Centre Hospitalier Rueil-Malmaison)

Descriptif :
Au sein du GHT 92, le Centre Hospitalier Stell est un hôpital à dimension humaine, situé au cur de la ville de Rueil-Malmaison.
Il offre à sa population et à celles des communes environnantes des soins dans différents domaines :
Une offre de soins de courte durée : Court Séjour Gériatrique, Médecine Polyvalente,
Une offre de soins médicaux et de réadaptation spécialisée : SMR Cardiologique, SMR Neurologie et Orthopédique, SMR Gériatrique en hospitalisation complète ou en hôpital de jour.
Des consultations externes multidisciplinaires et un service d'imagerie.
Un EHPAD de 84 résidents et un IFSI qui forme les futurs personnels de soins sont rattachés au Centre Hospitalier.

Exercice dans des locaux rénovés et dotés d'équipements de dernière génération.
L'établissement est accessible en RER A et bus depuis Rueil-Malmaison ou La Défense.

Présentation du service :
Le service de Soins Médicaux et de Réadaptation Neurologiques et Orthopédiques compte 30 lits d'hospitalisation complète, 8 lits d'hospitalisation de jour et un plateau technique de rééducation innovant.
L'organisation de la prise en charge des patients est axée sur le travail en équipe, la complémentarité et le développement des compétences.
Vous aurez au sein du service l'opportunité de réaliser des soins techniques mais également relationnels et de participer aux projets de service (démarche qualité, éducation thérapeutique du patient).

Missions :
Assurer la responsabilité de l'ensemble des soins infirmiers dispensés aux patients.
Mettre en uvre des soins individualisés dans le respect des règles professionnelles.
Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement du patient dans son parcours de soins en lien avec son projet de vie.
Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle.
Encadrement et tutorat des étudiants.
Participation aux projets institutionnels (CLIAS, CLAN, groupe chariot d'urgence, CSIRMT) et de service.

Horaires de travail :
Exercice en 12h de nuit (19h-7h).
Possibilité de réaliser des temps supplémentaires sur la base du volontariat (Application HUBLO).

Conditions de travail :
Conditions de travail attractives (reprise de l'ancienneté, période d'intégration dans le service, CGOS, possibilité d'intégrer la FPH, rémunération des heures supplémentaires, formation continue ). Logement possible.
CDD, CDI, mutation
Poste à pourvoir dès à présent. Publié le 16 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024

Annonce n°297170 publiée le 16/08/2024 par un
établissement de santé

30/07/2024 - Infirmier(e) Service UGA Jour/Nuit 12h-H/F (Centre Hospitalier Rueil-Malmaison)

Descriptif :
Au sein du GHT 92, le Centre Hospitalier Stell est un hôpital à dimension humaine, situé au cur de la ville de Rueil-Malmaison.
Il offre à sa population et à celles des communes environnantes des soins dans différents domaines :
Une offre de soins de courte durée : Court Séjour Gériatrique, Médecine Polyvalente,
Une offre de soins de suite et réadaptation spécialisée : SSR Cardiologique, SSR Neurologie et Orthopédique, SSR Gériatrique en hospitalisation complète ou en hôpital de jour.
Des consultations externes multidisciplinaires et un service dimagerie
Un EHPAD en cours de reconstruction de 78 résidents et un IFSI qui forme les futurs personnels de soins sont rattachés au Centre Hospitalier.

Exercice dans des locaux rénovés et dotés déquipements de dernière génération.
Létablissement est accessible en RER A et bus depuis Rueil-Malmaison ou La Défense.

Présentation du service :
Service de court séjour gériatrique (Unité de Gériatrie Aigue) de 30 lits répartis en 3 secteurs de soins.
L'organisation est axée sur le travail en équipe, la proximité, la complémentarité et le développement des compétences.
Vous aurez au sein du service l'opportunité de réaliser des soins techniques mais également relationnels et de participer aux projets de service (travail sur la compétence, organisation du travail de nuit, projet humanitude).

Missions :
Assurer la responsabilité de l'ensemble des soins infirmiers dispensés aux patients.
Mettre en oeuvre des soins individualisés dans le respect des règles professionnelles.
Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement du patient dans son parcours de soins en lien avec son projet de vie.
Intervenir dans le cadre dune équipe pluri professionnelle.
Encadrement et tutorat des étudiants
Participation aux projets institutionnels (CLIAS, CLAN, groupe chariot durgence, CSIRMT) et de service

Horaires de travail :
Exercice en 12h de jour (7h-19h) ou de nuit (19h-7h).
Possibilité de réaliser des temps supplémentaires sur la base du volontariat (Application HUBLO)
Temps partiel possible.

Conditions de travail :
Conditions de travail attractives (reprise de l'ancienneté, période d'intégration dans le service, CGOS, possibilité d'intégrer la FPH, rémunération des heures supplémentaires, formation continue ). Logement possible.

CDD, CDI, mutation.
Poste à pourvoir dès à présent. Publié le 30 juil. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°134866 publiée le 30/07/2024 par un
établissement de santé

22/07/2024 - Infirmier de bloc opératoire (IBO DE) (Hôpital d'instruction des Armées PERCY CLAMART)

Vous avez :
Moins de 35 ans ?
Vous êtes :
Infirmier(e)s de bloc opératoire diplômé(e)s dÉtat?
Disponible? Sportif?

Le + : une prime de 20 000 est octroyée pour tout contrat de 2 ans !
Où? Clamart !
quand? Dès que possible !

Rejoignez-nous ! Publié le 22 juil. 2024 Date de limite de candidatures 02 oct. 2024

Annonce n°124010 publiée le 22/07/2024 par un
établissement de santé

08/07/2024 - Infirmier CMP/hôpital de jour (H/F) - Temps plein (HOPITAL DE JOUR LA GARENNE COLOMBES)

FICHE DE POSTE OU PROFIL DE FONCTION
Infirmier(e) hôpital de jour
IDENTIFICATION
Fonctions : Infirmier(e) diplômé(e) détat ou de secteur psychiatrie de lunité fonctionnelle hôpital de jour intersectoriel assure des soins infirmiers dans un projet thérapeutique individualisé, mis en place en concertation avec tout les différents acteurs de soins.

LIAISON HIERARCHIQUE

Liaisons hiérarchiques : Cadre de santé, cadre supérieur de santé, Direction des soins, qualité et gestion des risques.
Liaisons fonctionnelles : Chef de pôle, Praticien hospitalier responsable dunité.
Présentation du service : Hôpital de jour

CONDITIONS ET HORAIRES DE TRAVAIL
Localisation : 23 bis, Rue de Plaisance 92250 La Garenne Colombes
Horaires : Du lundi au vendredi de 9H à 17H
Conditions :



MISSIONS
Mission générale :

11 février Le décret de compétence du 2002 relatif aux actes professionnelles et à lexercice de la profession dinfirmier a été abrogé et remplacé par le décret n°2004-802du 29 juillet 2004.
Linfirmière a un champ dactivités définie par le décret 2004-802 du 29 juillet 2004 du code de la santé publique et codifié dans le Livre III, titre 1er « profession dinfirmier ou dinfirmière », des articles R4311-1 à larticle R4311-15 du même du décret.

Le décret 2006-1605 du 25 novembre 2016 portant code de déontologie des infirmiers article R4312-1 à larticle 4312-92 du même décret. La profession dinfirmier, linfirmier(ère) affecté(e) à lHôpital De Jour:

Assure l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers et leur évaluation, contribue
au recueil de données cliniques et épidémiologiques et participe à des actions de prévention,
de dépistage, de formation et d'éducation à la santé.
Dans l'ensemble de ces activités, les infirmiers et infirmières sont soumis au respect des
règles professionnelles et notamment du secret professionnel.
Ils exercent leur activité en relation avec les autres professionnels du secteur de la santé,
des secteurs médico-sociaux et sociaux.
Les soins sont de nature préventive, curative, relationnelle et éducative, impliquant une
qualité technique et une qualité des relations avec le malade.

Mission permanente :

Dans le cadre de la stabilisation de létat du patient au sein de lunité de soins de lhôpital de jour :
Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son
entourage.
Etablir un diagnostic infirmier et ainsi participer à lélaboration du diagnostic médical.
Travailler en équipe pluri-professionnelle.
Favoriser lintégration des patients dans les groupes et participer aux activités
thérapeutiques.
Assurer les entretiens infirmiers.
Coordonner la prise en charge avec les équipes de secteur et intersectorielles.
Accueil des patients (entretien, recueil de données administratives et cliniques, information.
Accueillir les familles des usagers pour un soutien face à un environnement qui peut leur
être hostile.
Etablir des liens avec les autres partenaires du soin dans le souci damélioration de la
qualité de prise en charge.
Assurer des accompagnements extérieurs à la structure.
Participer de façon active au travail institutionnel.
Participer au travail délaboration du projet de soin de lunité et sa mise en uvre.
Sinscrire dans la démarche damélioration de la qualité des prestations.
Assister aux entretiens réalisés par le médecin
Rédaction et mise à jour du dossier du patient
Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés
sous sa responsabilité
Participation aux réunions institutionnelles et de coordination du service


Linfirmier(e) affecté à lhôpital de jour doit assurer lanalyse, lorganisation et la réalisation des soins infirmiers et procéder à une évaluation. Il est soumis dans lensemble de ces activités à des règles professionnelles et notamment au secret professionnel.
Il doit sassurer de laccueil des patients et de leur intégration dans les différents groupes ou activités, les infirmiers(es) et les intervenants se réunissent en post-groupe en présence dun psychologue référent afin de faire une mise au point de la situation des groupes thérapeutiques et la pertinence des différents médiateurs mise en place et assurer une dynamique théorico-clinique.
Il exerce son activité en collaboration avec différents professionnels du secteur de la santé et des secteurs médico-sociaux et sociaux.
Il doit contribuer à garantir des soins à divers niveaux, préventifs, curatifs, relationnels et éducatifs et tout cela en impliquant une qualité technique et relationnelle auprès des patients.

Il doit participer et assurer un travail institutionnel de façon active (staff, réunions, séminaires, projet de soins...).

Il participe à laccompagnement et lencadrement pédagogiques des étudiants sous sa responsabilité.

COMPÉTENCES REQUISES

Connaissance des maladies mentales.
Connaissance de la législation concernant la profession mais aussi les droits des patients.
Capacité à évaluer très rapidement une situation de crise et la désamorcer.
Expérience professionnelle souhaitée en psychiatrie adulte.
Connaissance de linformatique de base souhaitée.
Évaluer létat de santé et le degré dautonomie de la personne
Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son rôle propre
Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage
Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail déquipe.
Travailler en équipe interprofessionnelle

QUALIFICATIONS ET QUALITES REQUISES

Conditions et/ou qualifications requises : Diplôme détat infirmier ou de secteur psychiatrie

Connaissances particulières : Une connaissance théorique des pathologies mentales et de leur sémiologie constitue une base de travail.

Qualités professionnelles :

Le rôle de linfirmier auprès du patient est le respect de la personne en tant que sujet et de ses différences liées à lexpression des troubles psychiatriques. Cela nécessite :

Patience
Capacité découte
Etre respectueux
Etre disponible
Etre discret
Savoir travailler en équipe
Savoir sadapter aux situations.
Sens des responsabilités, esprit dinitiative
Sens de lobservation, de lanalyse
Sens de la relation
Sens de lorganisation, adaptabilité
Rigueur dans la transmission désinformations (écrites et orales) Publié le 08 juil. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°114794 publiée le 08/07/2024 par un
établissement de santé

07/06/2024 - Infirmier en MPR (Hôpital d'instruction des Armées PERCY CLAMART)

LHôpital dInstruction des Armées Percy situé à Clamart (92) propose des postes dinfirmiers sous statut militaire

ETRE INFIRMIER DE MEDECINE PHYSIQUE ET DE READAPTATION
VENEZ REJOINDRE UNE EQUIPE DYNAMIQUE

Prendre en charge des pathologies variées (traumatologie du sport, amputés, grands brûlés, blessés médullaires, traumatisés crâniens)
Suivre lévolution du patient dans son parcours de soins au sein dune équipe pluridisciplinaire jeune et dynamique
Découvrir la spécificité du blessé de guerre dans sa reconstruction physique, sociale, sportive et psychologique
Accompagner les militaires blessés en stage de reconstruction par le sport
Développer des projets déducation thérapeutique
Ecrire des articles pour des revues scientifiques, participer à des congrès

Vous travaillerez sur une base de 7h36 en jours ouvrables, avec des gardes et des nuits en 12h.

Le statut militaire implique également des avantages tel que :
45 jours de permissions (congés) par an, une compensation financière / absence de RTT,
Rémunération et avancement calqués sur la fonction publique hospitalière,
Possibilité dhébergement à tarif modéré sur site , et possibilité dobtenir un logement à loyer préférentiel au sein du parc immobilier du ministère des Armées après la validation de la période probatoire ( 6 premiers mois dengagement)
Avantage carte de réduction SNCF (75% de réduction),
Prise en à charge à 50 % de labonnement RATP,
Accès gratuit au self,
Pour un contrat initial de 4 ans versement d'une prime de 2500 euros,
Large panel de formations spécialisées, techniques et militaires.
Les conditions daccès :
- Etre titulaire du diplôme détat dinfirmier,
- Etre de nationalité française,
- Etre âgé de moins de 34 ans,
- Disposer dun casier judiciaire vierge,
- Avoir effectué sa journée dappel (JAPD/JDC),
- Etre reconnu apte médicalement.
Pour tout renseignement complémentaire , vous pouvez contacter : sante-armees.recrutement.fct@intradef.gouv.fr

Sachez aussi qu un recrutement pour des postes civils est possible avec possibilité de poste en CDD avant concours : www.concours-civils.defense.gouv.fr.
Prime de 8 000 euros brut pour 2 ans de contrat
Nhésitez pas à nous contacter si le poste vous intéresse : hia-percy.dir.fct@intradef.gouv.fr Publié le 07 juin. 2024 Date de limite de candidatures 02 sep. 2024

Annonce n°169628 publiée le 07/06/2024 par un
établissement de santé

07/06/2024 - INFIRMIER pôle MEDECINE (Hôpital d'instruction des Armées PERCY CLAMART)

Nous recherchons des infirmiers pour le pôle médecine (hématologie, cardio USIC et Pneumologie).
Contrat militaire initial de 2 ans renouvelable sous statut MITHA , prime d'attractivité de 8000 euros brut, carte SNCF et Navigo RATP 75 % de réduction , accès self gratuit, possibilité d'être hébergé pour 25 euros par mois, salaire débutant 2000 net / mois hors primes des weekends, jours fériés et nuits.

N'hésitez pas à nous contacter pour un entretien.Venez nous rejoindre! Publié le 07 juin. 2024 Date de limite de candidatures 02 sep. 2024

Annonce n°283617 publiée le 07/06/2024 par un
établissement de santé

28/03/2024 - INFIRMIER (H/F) aux Urgences (Centre d'accueil et de soins hospitaliers Nanterre)

Vous êtes infirmier(e) débutant(e) ou expérimenté(e) et vous souhaitez rejoindre un établissement dynamique avec un projet de reconstruction et de modernisation, facilement accessible en voiture ou transports en commun, lhôpital de Nanterre vous propose un poste IDE aux urgences de jour ou de nuit. 
Service durgence à taille humaine : 5 box de consultation, SAUV de 2 places avec un lit annexe, 4 lits UHCD.
Equipe dynamique aux qualités pédagogiques permettant un parcours dintégration personnalisé. Proximité des professionnels médicaux et paramédicaux favorisant le développement et lacquisition de compétences en soins critiques.
Prise en soins polyvalente dans laccueil, lorientation, les soins de médecine et de traumatologie.
Horaires : 07h30-19h30 / 19h30-07h30
Avantages :
L'établissement propose une possibilité de logement.
Les professionnels ont accès à la crèche hospitalière, accès au self, ainsi qu'au comité d'entreprise (CGOS).
L'établissement offre une possibilité de formation, de montée en compétences (Formation de jour en diabétologie, ETP) et de mobilité interne. Publié le 28 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025

Annonce n°149312 publiée le 28/03/2024 par un
établissement de santé

21/03/2024 - INFIRMIER (H/F) aux Lits d'accueil médicalisés (Centre d'accueil et de soins hospitaliers Nanterre)

Vous êtes infirmier(e) et vous souhaitez rejoindre un établissement dynamique avec un projet de reconstruction et de modernisation, facilement accessible en voiture ou transports en commun, lhôpital de Nanterre vous propose un poste IDE aux Lits dAccueil Médicalisés.

Au sein dun dispositif innovant entre soins et hébergement, vous participerez à son ouverture avec la création des différents outils dorganisation.

Caractéristiques du poste :
- Horaires de travail : de jour (6h45 à 14h15 / de 13h45 à 21h15) et/ou de nuit (21h00 à 07h00) avec un week-end de travail sur deux
- Repos : 28 CA, 15 RTT

Avantages :
L'établissement propose une possibilité de logement.
Les professionnels ont accès à la crèche hospitalière, accès au self, ainsi qu'au comité d'entreprise (CGOS).
L'établissement offre une possibilité de formation, de montée en compétences (Formation de jour en diabétologie, ETP) et de mobilité interne. Publié le 21 mar. 2024 Date de limite de candidatures 28 nov. 2024

Annonce n°148351 publiée le 21/03/2024 par un
établissement de santé

13/03/2024 - INFIRMIER (H/F) de jour et/ou de nuit (Centre d'accueil et de soins hospitaliers Nanterre)

Vous êtes infirmier(e) et vous souhaitez rejoindre un établissement dynamique avec un projet de reconstruction et de modernisation ? Facilement accessible en voiture ou transports en commun, lhôpital de Nanterre propose des postes :
- en 7h30, 10h ou 12h, de jour comme de nuit ;
- pour ses pôles de médecine, soins critiques, gériatrie, psychiatrie, santé publique et de médecine sociale ;
- possibilité de tout type de contrat (CDD, CDI, mutation, stagiérisation).

Avantages
L'établissement propose une possibilité de logement.
Les professionnels ont accès à la crèche hospitalière, accès au self, ainsi qu'au comité d'entreprise (CGOS).
L'établissement offre une possibilité de formation, de montée en compétences (Formation de jour en diabétologie, ETP) et de mobilité interne. Publié le 13 mar. 2024 Date de limite de candidatures 30 mai. 2025

Annonce n°148349 publiée le 13/03/2024 par un
établissement de santé