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Spécialités infirmières

  • Soins infirmiers courants
  • Soins infirmiers bloc operatoire
  • Soins infirmiers en cancérologie
  • Soins infirmiers en chirurgie
  • Soins infirmiers gériatriques
  • Soins infirmiers holistiques
  • Soins infirmiers en médecine militaire
  • Soins infirmiers en médecine du travail
  • soins infirmiers maternels et infantiles
  • Soins infirmiers en obstétrique
  • Soins infirmiers en orthopedie
  • Soins infirmiers en pédiatrie
  • Soins infirmiers post anesthésie
  • Soins infirmiers publics
  • Soins infirmiers reeducation
  • Soins infirmiers scolaires
  • Soins infirmiers transculturels
  • Soins infirmiers en médecin d'urgence
  • Soins nouveau-né
  • Soins psychiatriques
  • Infirmier en pratique avancée

Type de contrat

  • CDI (Salarié)
  • CDD (Salarié)
  • Intérim (Salarié)
  • Vacation (Salarié)
  • Stage (Salarié)
  • Remplacement (Libéral)
  • Cession (Libéral)
  • Installation (Libéral)
  • Collaboration (Libéral)
  • Détachement (Salarié)
  • Mutation (Salarié)
  • PH temps plein (Salarié)
  • Emploi aidé (Salarié)
  • Assistant spécialiste (Salarié)
  • Attaché (Salarié)
  • Praticien contractuel (Salarié)
  • PH temps partiel (Salarié)
  • Interne (Salarié)
  • Attaché associé (Salarié)
  • Assistant spécialiste associé (Salarié)
  • Assistant généraliste (Salarié)
  • Assistant généraliste associé (Salarié)
  • Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
  • Remplaçant (Salarié)
  • AHU / CCU-AH (Salarié)
  • Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)

Type d'annonce

  • Offre
  • Demande

10/04/2026 - IDE 100%, EMPP, Pôle Transversal Universitaire (Centre Psychothérapique de Nancy Laxou)

Le Centre Psychothérapique de Nancy recrute un(e) Infirmier(e) temps plein au sein de l'Équipe Mobile Psychiatrie Précarité, Pôle Transversal Universitaire. PROFIL DE POSTE IDE Equipe Mobile Psychiatrie Précarité Fonction : IDE 100%, EMPP, Pôle Transversal Universitaire Liaisons hiérarchiques :

Directeur des soins, Cadre supérieur de santé et de pôle, Cadre de santé Liaisons fonctionnelles :

Liaisons avec les différentes unités de soins, la permanence d'accès aux soins de santé, les dispositifs extra hospitaliers, les partenaires des champs social et médico-social. Horaires de travail : Du lundi au vendredi 9h00 17h00 Résidence administrative : CPN 1 rue du Docteur Archambault 54520 LAXOU

PRESENTATION DU PÔLE TRANSVERSAL UNIVERSITAIRE

Comme son nom l'indique, le Pôle Transversal Universitaire est transversal.

Nombre de ses missions consiste à contribuer au fonctionnement des autres Pôles de l'Etablissement. Ainsi se distinguent trois spécialités "support" :

  • L'Unité de Médecine Polyvalente et Spécialités (UMPS)
  • La Pharmacie à Usage Intérieur
  • Le Département d'Information Médicale (DIM) et les Archives Centrales

Un Service Urgences et Prévention qui regroupe :

  • L'Unité d'Accueil des Urgences Psychiatriques (UAUP)
  • L'Equipe de Prévention et d'Intervention de Crise (EPIC)
  • Le Centre de Liaison et d'Intervention Précoce (CLIP)
  • Le Centre Régional de Prévention du Suicide (CRPS) regroupant VigilanS et le 3114, Numéro National de Prévention du Suicide
  • L'Equipe Mobile Psychiatrie Précarité (EMPP)
  • La Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS)
  • Pour compléter l'offre de soins au niveau territorial et régional :
  • Département d'Addictologie : Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA), Hôpital de jour, Liaison d'Addictologie et consultations médicales hospitalières.
  • Centre Expert des Troubles Bipolaires

Et enfin le Comité de Pilotage « Sécurité des soins et vigilances » : COMEDIMS, CLIN, CLUD, CLAN, Education thérapeutique du patient.

PRINCIPALES ORIENTATIONS DU SERVICE

L'Équipe Mobile Psychiatrie Précarité (EMPP) est un dispositif ambulatoire d'évaluation et d'orientation visant à faciliter l'accès aux soins en santé mentale des personnes en grande précarité, à réduire le non recours et à prévenir les ruptures de parcours. Ses missions s'exercent :

  • Auprès des personnes précaires présentant une souffrance psychique ou une pathologie psychiatrique.
  • Auprès des acteurs de première ligne nécessitant soutien, repérage et appui clinique.
  • Auprès des publics migrants, allophones et en situation de vulnérabilité extrême.

Objectifs principaux :

  • Prévention, repérage précoce et accès aux soins via une démarche proactive « aller-vers ».
  • Évaluation clinique, première prise en charge et construction d'une alliance thérapeutique.
  • Suivi temporaire et relais vers les structures adaptées (CMP, unités spécialisées).
  • Travail étroit avec les équipes sociales et médico-sociales pour élaborer des parcours coordonnés.
  • Développement du réseau territorial et participation à la coordination régionale des EMPP.
  • Contribution active à la réduction du nonrecours et au repérage des troubles auprès des publics en rupture.
MISSIONS
  • Organiser, dispenser et évaluer les soins infirmiers (rôle propre et prescriptions).
  • Contribuer au projet médical du service et participer aux réunions de synthèse.
  • Intervenir en milieu ouvert (rue, hébergements, accueils de jour) et en consultation ambulatoire.
  • Réaliser un repérage clinique, une évaluation, une orientation puis accompagner vers les soins.
  • Assurer la première évaluation psychique des publics migrants/allophones, avec recours à l'interprétariat si nécessaire.
  • Assurer une alternance entre régulation, interventions mobiles et permanence auprès des partenaires.
  • Participer aux interventions mobiles en binôme, permanences partenaires et maraudes selon l'organisation définie.
  • Apporter aux partenaires des repères cliniques pour ajuster leurs accompagnements.
  • Participer régulièrement aux réunions cas complexes auprès des partenaires.
  • Mener des actions de sensibilisation sur la santé mentale auprès du réseau social/médico-social.
  • Contribuer à des actions d'information ou de formation selon les besoins exprimés par les partenaires.
  • Co-construire des parcours personnalisés avec les partenaires (CHRS, SIAO, CAARUD, dispositifs asile...).
  • Collaborer avec les PASS, services sociaux, structures psychiatriques territoriales.
  • Participer aux interventions mobiles (binômes, visites, réunions, maraudes).
  • Assurer un suivi spécifique des personnes en transition (sortie d'hébergement, sortie d'hospitalisation, sortie de détention) pour prévenir les ruptures de parcours.
  • Transmettre les éléments cliniques nécessaires au médecin pour la conduite thérapeutique.
  • Maintenir et enrichir le maillage territorial.
  • Assurer un suivi temporaire jusqu'au relais vers les dispositifs adaptés.
  • Veiller à prévenir les perdues de vue et garantir la continuité du parcours jusqu'au relais effectif.
COMPETENCES

Dans le cadre des missions de l'EMPP et ce, quel que soit le lieu d'intervention concerné : Compétences générales

  • Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic infirmier.
  • Mettre en uvre des actions diagnostiques, thérapeutiques et un projet d'orientation.
  • Élaborer un parcours individualisé et travailler en pluridisciplinarité.
  • Actualiser ses connaissances et contribuer à la qualité des pratiques.
  • Participer aux actions de sensibilisation sur le repérage des troubles psychiques.
  • Intégration d'une approche transculturelle adaptée aux publics allophones.

Compétences spécifiques

  • Accompagner des publics en grande précarité avec une approche adaptée.
  • Avoir de solides connaissances en psychopathologie et en santé mentale.
  • Travailler en binôme avec les professionnels sociaux (secret partagé).
  • Évaluer les situations complexes et coordonner les parcours de soins.
  • Adapter sa pratique aux partenaires institutionnels et intervenir avec diplomatie.
  • Connaissance des dispositifs d'asile, d'hébergement, de maraude et du milieu pénitentiaire (postcarcéral).

Compétences relationnelles et organisationnelles

  • Développer et entretenir un réseau territorial solide.
  • Faire preuve d'autonomie, disponibilité, adaptabilité et esprit d'équipe.
  • Communiquer clairement, y compris en contexte multilingue (interprètes).
  • Maintenir une distance thérapeutique adaptée et respecter la hiérarchie.
  • Capacité à gérer une charge émotionnelle élevée liée aux situations rencontrées.

Compétences techniques

  • Expérience en psychiatrie et connaissances institutionnelles.
  • Maîtrise des protocoles et de la législation en vigueur.
  • Capacité d'analyse clinique pour ajuster les prises en charge.
  • Permis B obligatoire.
  • La maîtrise d'une langue étrangère est un atout.
SPECIFICITE

Le poste d'IDE en EMPP nécessite :

  • Une forte autonomie dans l'organisation des interventions,
  • Une tolérance et une capacité d'adaptation pour accompagner des publics très vulnérables,
  • Une mobilité constante sur les différents sites du territoire,
  • Un esprit de solidarité pour la continuité des soins au sein du pôle.

Annonce n°353542 publiée le 10/04/2026 par un
établissement de santé

09/04/2026 - infirmier à temps plein - EMLPPA (Centre Psychothérapique de Nancy Laxou)

Un poste d'Infirmier.e à temps plein est à pourvoir au sein du service Equipe Mobile et de Liaison Psychiatrie de la Personne Agée du CPN. Le poste est ouvert uniquement aux contractuels. Missions :

Dans la logique de parcours de vie et plus particulièrement de parcours de soins psychiatriques de la personne âgée, l'équipe mobile et de liaison (EMLPPA) constitue la porte d'entrée principale du Département. Elle assure l'évaluation diagnostique et le suivi des patients en lien étroit avec les partenaires du territoire. Les missions attendues :

Evaluer les troubles psychiques des patients hospitalisés en services de soins somatiques Evaluer et repérer les situations de fragilité psychique

Proposer des soins psychiatriques et /ou un suivi à domicile, en EPHAD ou en foyer Résidence ; SSR

Apporter un soutien aux aidants naturels et /ou institutionnels Spécificités du poste :

Assurer la coordination entre les acteurs de la prise en charge et les partenaires du territoire : Aider à la prise de décision par rapport au projet de soins

Orienter vers un des dispositifs gériatriques et/ou psychiatriques en fonction de la situation de la personne âgée Participer à la coordination sanitaire et sociale

Mettre en place des relais avec les partenaires quand la situation de crise est résolue et si le suivi psychiatrique s'avère nécessaire Connaissances et compétences attendues:

Posséder de bonnes connaissances en psychopathologie de la personne âgée

Assurer des entretiens de première intention (évaluer, orienter, ) en recueillant les informations nécessaires.

Assurer des relais avec, les services d'hospitalisation (somatiques du CHU, du CPN), les partenaires médico-sociaux et/ou les aidants familiaux si nécessaire, les CMP des secteurs.

Etre en capacité de développer les liens avec les différents partenaires internes et externes afin de répondre au mieux aux besoins de la personne âgée. Savoir être : Avoir le sens de la communication et de la négociation, Etre empathique et tolérant.

Avoir le sens des responsabilités et de la prise d'initiative Savoir faire preuve d'autonomie Avoir le sens du travail en équipe Savoir faire :

Parfaire ses connaissances en psychopathologie de la personne âgée en participant à des actions de formation, Développer sa connaissance du partenariat, S'associer à une dynamique de projet, Renseigner le dossier informatisé du patient,

Saisir son activité avec rigueur et exhaustivité (CARIATIDES : dossier patient) en temps réel.

Annonce n°353413 publiée le 09/04/2026 par un
établissement de santé

20/03/2026 - Infirmier.e à PHILIA (Centre Psychothérapique de Nancy Laxou)

Le centre psychothérapique de nancy recrute un.e Infirmier.e à PHILIA. Identification du poste :

Fonction
Infirmier(ière) à PHILIA. Pôle de Psychiatrie pour adultes G03/G07
Liaisons hiérarchiques
Directeur des Soins Cadre Supérieur de Santé Cadre de santé
Liaisons fonctionnelles
L'équipe pluri-professionnelle de l'unité, l'ensemble des structures psychiatriques des territoires du Pôle, l'ensemble des partenaires susceptibles d'intervenir dans le parcours de soins et le projet de vie du patient, les services administratifs, techniques et logistiques de l'établissement.
Horaires de travail
Modalités assurant la permanence paramédicale des soins 24h/24h et 7 jours/7 soit en travail posté ou travail de journée.
Résidence administrative
CPN Laxou

Présentation de la structure :

PHILIA est une unité d'hospitalisation à temps complet accueillant des patients adultes admis en soins sans consentement, d'une capacité de 14 lits et la possibilité d'un accueil de jour. Elle est équipée, entre autres d'une chambre PSI (Protection et Soins Intensifs), d'un salon d'apaisement et d'un jardin clos sécurisé. Catégories professionnelles :

  • Médecins psychiatres dont un responsable médical de la structure et un interne
  • Cadre de santé
  • Infirmiers
  • Aides- soignants
  • Ergothérapeute
  • Psychologue
  • Assistante sociale
  • Secrétaires médicales

Valeurs essentielles partagées par l'équipe pluriprofessionnelle :

Considérer le séjour hospitalier en soins sans consentement comme la seule réponse possible à un moment donné face à une situation de crise. Réduire ce séjour à sa durée la plus courte.

Inscrire ce séjour dans un parcours de soins coordonné, le situer dans un environnement social et l'articuler avec l'ensemble des partenaires.

Mettre en uvre des soins de qualité portés par un projet de soins individualisé.

Situer le patient sujet et acteur de ses soins au cur des prises en charges.

Rechercher autant que possible l'adhésion et la participation du patient aux choix thérapeutiques.

Garantir une information claire et adaptée à l'état de santé du patient concernant les soins prodigués, ses droits et obligations ainsi que ses voies de recours. Préserver le respect et la dignité du patient.

Limiter l'atteinte aux libertés individuelles à la stricte nécessité imposée par les soins, la sécurité et le cadre réglementaire des hospitalisations sans consentement.

Associer la famille et les proches à la prise en charge du patient.

Participer, dans son champ professionnel d'intervention, au plus haut niveau de sécurité, individuelle pour le patient, collective pour les autres patients ainsi que pour les professionnels.

Mettre à disposition de tous un environnement de soins et de travail approprié, fonctionnel et convivial.

Concevoir une approche du soin pluri professionnelle dans un respect mutuel.

Garantir individuellement la cohérence et l'engagement de sa pratique dans un collectif soignant. Missions :

Dispenser, organiser et évaluer les soins infirmiers sur prescriptions médicales et au titre du rôle propre.

Se positionner en tant que référent dans la prise en charge des patients.

Renseigner le dossier du patient et les indicateurs d'activités.

Pratiquer les entretiens d'aide et de soutien auprès des patients mais aussi auprès des familles.

Participer à la régulation des prises en charge avec les médecins lors du travail en binôme.

S'impliquer et participer aux réunions de fonctionnement, aux synthèses et plus largement dans les groupes de travail du Pôle et au sein de l'institution.

S'impliquer dans un dispositif de travail en réseau utilisé dans le service pour maintenir la cohérence des soins dans les prises en charge conjointes.

Participer aux actions de prévention et de promotion de la santé mentale.

Appliquer les différents protocoles en vigueur au CPN et s'inscrire dans une politique permanente d'assurance qualité (signalement des dysfonctionnements, s'inscrire dans un processus d'auto-évaluation de son activité professionnelle).

S'inscrire dans les réflexions menées sur l'amélioration de la qualité et l'organisation des soins (participation à des groupes de travail et de réflexion).

Collaborer aux taches inhérentes à la vie du service (commande, réception de livraison, ).

Mener des activités de médiation auprès des patients hospitalisés.

Participer à la formation et à l'encadrement des étudiants infirmiers et aides-soignants en stage dans l'unité.

S'inscrire dans une démarche de réactualisation des connaissances et de formation continue.

Participer aux accompagnements extérieurs (consultation, activités, transferts, liaisons). Compétences :

Agir dans son domaine de compétences au regard de la formation reçue tout en étant dans une dynamique d'apprentissage en ce qui concerne les connaissances de base en psychopathologie.

Mobiliser les approches psycho dynamiques et outils spécifiques maitrisés dans le cadre d'une prise en charge pluri professionnelle concertée.

Posséder des qualités d'écoute, d'observation et de communication.

Avoir le sens du travail en équipe, une capacité à transmettre et à rendre compte des besoins de la personne soignée. Faire preuve de tolérance et de respect.

Faire preuve d'initiatives et avoir le sens des responsabilités.

Faire preuve de rigueur dans son travail (respect des horaires, des procédures, du secret professionnel).

Faire preuve de disponibilité et d'adaptabilité aux besoins de l'unité de soins. Adopter un comportement rassurant, sécurisant et apaisant. Savoir utiliser l'outil informatique.

Se tenir informé de l'évolution des pratiques soignantes et de la politique en santé mentale.

Annonce n°351263 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - Infirmier(e) - suppléance à temps plein 100% au sein du Pôle Transversal Universitaire. (Centre Psychothérapique de Nancy Laxou)

Le Centre Psychothérapique de Nancy recrute un(e) infirmier(e) en suppléance à temps plein 100% au sein du Pôle Transversal Universitaire. Fonction : IDE au sein du Pôle Transversal Universitaire Profil de poste IDE Pôle Transversal Universitaire Liaisons hiérarchiques :

Directeur des soins, Cadre supérieur de santé et de pôle, Cadre de santé Liaisons fonctionnelles :

l'Equipe pluridisciplinaire, l'ensemble des structures du pôle, l'ensemble des partenaires susceptibles d'intervenir dans le parcours de soins et le projet de vie du patient, les services administratifs, techniques et logistiques de l'établissement. Horaires de travail :

selon la mission amplitude horaire de 7h36/8h/9h30/12h, 5/7 ou 7/7 Jour ou Jour/Nuit, Matin/Après-midi/Nuit Lieu d'exercice :

L'IDE peut être amené à travailler prioritairement dans les services ci-dessous en gras pour des périodes variables en durée. Il n'a pas vocation à faire des remplacements inopinés ou de courte durée. Résidence administrative : selon mission CPN LAXOU ou CHRU Nancy

PRESENTATION DES SERVICES DU PÔLE

Comme son nom l'indique, le Pôle Transversal Universitaire est transversal.

Nombre de ses missions consiste à contribuer au fonctionnement des autres Pôles de l'Etablissement. Ainsi se distinguent trois spécialités "support" :

  • L'Unité de Médecine Polyvalente et Spécialités (UMPS)
  • La Pharmacie à Usage Intérieur
  • Le Département d'Information Médicale (DIM) et les Archives Centrales

Un Service Urgences et Prévention qui regroupe :

  • L'Unité d'Accueil des Urgences Psychiatriques (UAUP)
  • L'Equipe de Prévention et d'Intervention de Crise (EPIC)
  • Le Centre de Liaison et d'Intervention Précoce (CLIP)
  • Le Centre Régional de Prévention du Suicide (CRPS) regroupant VigilanS et le 3114, Numéro National de Prévention du Suicide
  • L'Equipe Mobile Psychiatrie Précarité (EMPP)
  • La Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS)

Pour compléter l'offre de soins au niveau territorial et régional :

  • Département d'Addictologie : Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA), Hôpital de jour, Liaison d'Addictologie et consultations médicales hospitalières.
  • Centre Expert des Troubles Bipolaires

Et enfin le Comité de Pilotage « Sécurité des soins et vigilances » : COMEDIMS, CLIN, CLUD, CLAN, Education thérapeutique du patient.

MISSIONS
  • Organiser, dispenser et évaluer les soins infirmiers sur prescription médicale, et au titre du rôle propre infirmier dans le cadre du décret N° 2002-194 du 11 février 02, relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier
  • Respecter et mettre en uvre le projet médical de service
  • Evaluer les besoins des personnes soignées et mettre en uvre des soins adaptés
  • Instaurer des entretiens systématiques : d'accueil, de soutien, de sortie
  • Participer et s'impliquer aux réunions de cliniques, de fonctionnement et institutionnelles
  • Être animé d'un esprit d'équipe
  • Faire preuve d'un comportement rassurant, sécurisant et contenant pour les patients
  • Participer aux entretiens médicaux en binôme et programmer des entretiens infirmiers
  • S'impliquer dans le parcours patient
  • Encadrer le travail des aides-soignants
COMPETENCES

Compétences techniques

  • Connaître les protocoles infirmiers, leur application et la législation en vigueur
  • Utiliser les protocoles et procédures en vigueur dans l'établissement, participer à leur évolution et mise à jour
  • Participer à la formation, à l'encadrement des étudiants en soins infirmiers et aides-soignants
  • Etre capable de s'engager à se former dans le champ de la santé mentale et à se sensibiliser aux thérapies brèves
  • Avoir le sens des responsabilités et de l'organisation
  • Etre capable d'une analyse clinique nécessaire à l'ajustement des prises en charge thérapeutiques

Compétences relationnelles

  • Mettre en uvre et développer ses compétences relationnelles dans le cadre de la relation d'aide, tout en maintenant une bonne distance thérapeutique
  • Développer ses compétences d'écoute et de discrétion pour répondre aux besoins des patients et de leurs familles
  • Savoir entretenir de bonnes relations de travail en équipe pluridisciplinaire au service de la prise en charge du patient
  • Réaliser des transmissions écrites et orales de qualité à l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire pour permettre une bonne continuité des soins
  • Entretenir des relations appropriées avec sa hiérarchie (fonctionnelle et organisationnelle)
  • Faire preuve de disponibilité et d'adaptabilité au regard des besoins spécifiques des différents services.

Vous êtes dynamique et motivé, Rejoignez-nous ! Nous vous accompagnerons et vous apporterons les compétences nécessaires à votre prise de poste.

Annonce n°349833 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

19/02/2026 - Infirmier(e) Diplômé(e) d’Etat 100% – CLIP Filière Adolescents (Centre Psychothérapique de Nancy Laxou)

Le Centre Psychothérapique de Nancy, établissement public de santé mentale, recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat à 100% pour le CLIP Filière Adolescents.

IDENTIFICATION DU POSTE
Fonction
IDE, Temps plein.
Structure
CLIP (Centre de Liaison et d'Intervention Précoce)
Pôle
Pôle Transversal Universitaire

Liaisons hiérarchiques :

Direction des Ressources Humaines, Cadre Supérieur de Santé, Médecins et Cadre de Santé Liaisons fonctionnelles :

Toutes les équipes soignantes pluridisciplinaires des différents secteurs, départements et services du CPN, les services administratifs et logistiques du CPN, les partenaires médicaux, sociaux dans la cité, les associations, les hôpitaux. Equipe médicale :

Psychiatres praticiens hospitaliers, médecin assistant, internes Horaires de travail :

Amplitude horaire variable en journée de 09h00 à 18h00 du lundi au vendredi Résidence administrative : CLIP à la Maison des adolescents à Nancy

PRÉSENTATION DU PÔLE

Comme son nom l'indique, le Pôle Transversal Universitaire est transversal.

Nombre de ses missions consiste à contribuer au fonctionnement des autres Pôles de l'Etablissement. Ainsi se distinguent trois spécialités "support" :

  • L'Unité de Médecine Polyvalente et Spécialités (UMPS)
  • La Pharmacie à Usage Intérieur
  • Le Département d'Information Médicale (DIM) et les Archives Centrales

Un Service Urgences et Prévention qui regroupe :

  • L'Unité d'Accueil des Urgences Psychiatriques (UAUP)
  • L'Equipe de Prévention et d'Intervention de Crise (EPIC)
  • Le Centre de Liaison et d'Intervention Précoce (CLIP)
  • Le Centre Régional de Prévention du Suicide (CRPS) regroupant VigilanS et le 3114, Numéro National de Prévention du Suicide
  • L'Equipe Mobile Psychiatrie Précarité (EMPP)
  • La Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS)

Pour compléter l'offre de soins au niveau territorial et régional :

  • Département d'Addictologie : Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA), Hôpital de jour, Liaison d'Addictologie et consultations médicales hospitalières.
  • Centre Expert des Troubles Bipolaires

Et enfin le Comité de Pilotage « Sécurité des soins et vigilances » : COMEDIMS, CLIN, CLUD, CLAN, Education thérapeutique du patient.

PRINCIPALES ORIENTATIONS DU PROJET DE SERVICE CLIP ADOLESCENTS

Le CLIP est spécialement dédié à la détection précoce des troubles psychotiques dans le but de prévenir le risque de transition vers la psychose et de diminuer la durée de psychose non traitée.

  • En facilitant l'accès aux soins à des jeunes personnes à risque de troubles psychotiques,
  • En proposant une évaluation initiale puis régulière et un accompagnement intensif et spécifique,
  • En travaillant en partenariat afin de maintenir ou renforcer l'insertion sociale, scolaire et professionnelle.

Le CLIP Adolescents est spécifiquement dédié aux jeunes de 12 à 16 ans. L'équipe pluridisciplinaire est composée de :

  • Psychiatres
  • Cadre de santé
  • Neuropsychologues
  • Psychologues cliniciens

Infirmiers

  • Assistante sociale
  • Secrétaire
MISSIONS
  • Organiser, dispenser et évaluer les soins infirmiers aux patients sur prescription médicale et au titre du rôle propre dans le cadre du décret N°2002-194 du 11 février 2002, relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier.

Ces soins visent à :

  • Rétablir l'intégrité physique et psychique de l'individu et à découvrir et comprendre ses difficultés en lui donnant les moyens de les résoudre.
  • Répondre aux besoins en prenant en compte la personne dans la globalité, son environnement familial, social et professionnel.
  • Elaborer et mettre en uvre un projet de soins individualisé en équipe pluridisciplinaire :
  • En assurant des entretiens d'accueil, de recueil de données cliniques et sociales.
  • En participant à l'évaluation initiale réalisée par le neuropsychologue.
  • En animant des prises en charge en individuel ou en groupe, seul ou en binôme, en psychoéducation, en thérapie cognitivo-comportementale, en remédiation cognitive.
  • En assurant des relais de soins avec les partenaires lors de la sortie du dispositif.
  • Adopter la fonction de « case manager » ou s'y former.
  • En accompagnant et coordonnant le projet de prise en charge de la personne

En assurant l'accueil. En réalisant des suivis au CLIP, à domicile et dans la cité

En travaillant en lien direct avec les partenaires sanitaires, sociaux, médico-sociaux, de l'éducation.

  • En Contribuant à la continuité des soins :

En participant aux réunions cliniques et organisationnelles.

En participant chaque mois à la réunion de l'Équipe Mobile Adolescents (EMA), afin de renforcer la coordination, le repérage des situations à risque et la cohérence des orientations. En renseignant le dossier patient informatisé.

  • Réaliser des soins techniques, en appliquant les protocoles.
  • Participer à la formation, à l'encadrement et l'évaluation des étudiants en soins infirmiers.

-Renseigner les indicateurs d'activité.

  • S'inscrire dans une démarche de formation aux évolutions de la profession et à la spécificité des prises en charge.
  • S'inscrire dans les réflexions menées sur l'amélioration de la qualité des soins.
  • Participer à la continuité des soins au sein du pôle.
  • Communiquer auprès des partenaires de soins, et potentiels adresseurs de patients sur les missions du CLIP.
  • Contribuer à la diffusion des pratiques du CLIP lors de réunions scientifiques, de congrès ou de colloques.
COMPETENCES
  • Avoir des connaissances professionnelles solides et une expérience auprès d'un public d'adolescents.
  • Posséder une capacité d'écoute et d'accompagnement tant téléphonique que présentiel, adaptée aux jeunes et à leurs familles.
  • Mener des entretiens infirmiers d'évaluation de première intention.
  • Témoigner d'un comportement rassurant, sécurisant et bienveillant dans toutes les situations de prise en charge.
  • Posséder de solides connaissances en psychopathologie.
  • Avoir le sens de l'observation, de l'analyse et de la restitution des éléments cliniques.
  • Travailler dans le cadre de son rôle propre, savoir prendre des initiatives et des responsabilités dans les limites de ses missions.
  • Être capable de planifier ses actions de façon autonome en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
  • Faire preuve d'autonomie, d'adaptation et de responsabilité dans la prise en charge des patients.
  • Avoir conscience des enjeux émotionnels, affectifs et de ses limites.
  • Être capable de rendre compte de son travail et de son activité.
  • Savoir questionner ses pratiques professionnelles et sa place dans l'équipe.
  • Être capable de travailler en collaboration avec l'ensemble des équipes de la filière Adolescence du PUPEA (EMA, MDA 54, etc.) et avec les partenaires institutionnels : Justice, Aide Sociale à l'Enfance, R.E.A.L.I.S.E., foyers éducatifs, Éducation Nationale
  • Savoir créer, promouvoir et entretenir des liens efficients de partenariat et de réseau.
  • Avoir le sens de la communication et de la négociation afin de collaborer avec les différents partenaires dans et hors institution.
  • Avoir et développer une bonne connaissance de l'institution et des ressources extérieures.
  • Repérer les outils d'insertion sociale.
  • Participer à des actions d'information, de formation et de prévention auprès des partenaires.
  • Faire preuve de disponibilité, de souplesse et d'adaptation vis à vis des organisations partenaires.
  • Développer et posséder des connaissances en psychoéducation, thérapie cognitivo comportementale et remédiation cognitive.
  • Être capable d'assumer pleinement sa fonction de case manager auprès des personnes suivies.
  • Être en mesure de remettre en question sa pratique et de s'adapter à de nouvelles modalités de prise en charge.
SPECIFICITES DU POSTE
  • Être ouvert à l'intégration et à l'utilisation des nouvelles technologies dans sa pratique professionnelle.
  • Contribuer à l'expansion du projet médical et participer activement à l'évolution de l'organisation des soins en équipe pluridisciplinaire.
  • avoir faire preuve d'autonomie, et de flexibilité dans la gestion de son emploi du temps, dans le but de faciliter l'accès aux soins à une population spécifique et d'assurer la continuité des soins.
  • Être en mesure de s'adapter aux évolutions inhérentes à un dispositif de soins jeune.
  • Permis de conduire requis.
  • Contribuer à la continuité des soins au sein du service du pôle.

Annonce n°348259 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé

Recherche 2 remplçantes

Cabinet infirmier en proche banlieue de Nancy, tournée agréable.

 

Je cherche 2 remplaçantes pour la période du  7 au 18 juin 2022 ET à partir du 4 juillet pour un congé maladie d'une durée de 10 à 12 semaines.

Les deux se partageront , en bonne entente, et équitablement, la duréedu remplacement durant lequel je resterai joignable.

Pour un premier contact , je vous remercie de privilégier le sms ou le mail.

Merci et à bientôt.

 

Annonce n°147024 publiée le 11/03/2022 par un
professionnel de sante