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Type de contrat

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  • Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
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  • AHU / CCU-AH (Salarié)
  • Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)

Type d'annonce

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  • Demande

20/01/2026 - Médecin généraliste ou gériatre en EHPAD (Centre hospitalier de Laval Laval)

Avec 2200 salariés et une communauté médicale de 160 praticiens, l'établissement propose une offre médico-chirurgicale complète et dispose d'un plateau technique performant : bloc opératoire, maternité niveau 2B, IRM, scanner, plateau technique de rééducation, médecine du sport, cardiologie interventionnelle, réanimation...Il dispose également d'une filière gériatrique complète : gériatrie aigüe, soins de suite, et un pôle médico-social.

Le pôle médico-social est composé de 55 lits d'USLD sur le site du Rocher Fleuri et 464 lits d'EHPAD répartis sur 4 sites :

Maison du Rocher sur le site du CH
120 lits d'EHPAD conventionnel et 12 lits en unité pour personnes âgées dépendantes (UPAD),
Verger de Jeanne à Laval
90 lits d'EHPAD conventionnel, 30 lits en unité pour personnes handicapées vieillissantes (UPHV)
Faubourg Saint Vénérand à Laval
112 lits d'EHPAD conventionnel et 28 lits d'UPAD
Les Charmilles sur la commune de Changé
60 lits d'EHPAD

L'équipe pluridisciplinaire est composée de professionnels qui contribuent à la qualité de l'accompagnement des résidents : médecin chef de pôle et médecins, directeur, cadre supérieur, cadres de santé, équipes administratives, psychologues, IDE, AS, AMP et ASH, animateurs, diététicien, assistant des services sociaux, psychologues, ergothérapeutes, kinésithérapeutes, podologue

Le poste de médecin généraliste ou gériatre avec des fonctions de médecin traitant et coordonnateur est destiné à renforcer l'équipe médicale (1 praticien hospitalier, 2 médecins coordonnateurs salariés, 1 médecin généraliste salarié et un interne à l'USLD). Missions / Activités : Prise en charge des résidents de la Maison du Rocher, en tant que médecin coordonnateur et en tant que médecin traitant pour les résidents sans médecin traitant ; Participation aux PAP et aux réunions pluridisciplinaires ; Participation à la commission d'admission lors des absences du chef de pôle

Spécificités du poste
Poste à pourvoir immédiatement ; Présence en alternance le samedi matin (récupérée)
Statut et compétences
Compétences en gériatrie et en soins palliatifs souhaitées ;

Recrutement en qualité de praticien hospitalier ou contractuel ; Temps partiel possible

Poste pouvant être partagé avec un autre service : HAD, SMR, selon l'appétence du candidat. INSCRIPTION A L'ORDRE DES MEDECINS OBLIGATOIRE

Annonce n°345019 publiée le 20/01/2026 par un
établissement de santé

20/01/2026 - Médecin généraliste ou gériatre en USLD (Centre hospitalier de Laval Laval)

Avec 2200 salariés et une communauté médicale de 160 praticiens, l'établissement propose une offre médico-chirurgicale complète et dispose d'un plateau technique performant : bloc opératoire, maternité niveau 2B, IRM, scanner, plateau technique de rééducation, médecine du sport, cardiologie interventionnelle, réanimation...Il dispose également d'une filière gériatrique complète : gériatrie aigüe, soins de suite, et un pôle médico-social.

Le pôle médico-social est composé de 55 lits d'USLD sur le site du Rocher Fleuri et 464 lits d'EHPAD répartis sur 4 sites :

Maison du Rocher sur le site du CH
120 lits d'EHPAD conventionnel et 12 lits en unité pour personnes âgées dépendantes (UPAD),
Verger de Jeanne à Laval
90 lits d'EHPAD conventionnel, 30 lits en unité pour personnes handicapées vieillissantes (UPHV)
Faubourg Saint Vénérand à Laval
112 lits d'EHPAD conventionnel et 28 lits d'UPAD
Les Charmilles sur la commune de Changé
60 lits d'EHPAD

L'équipe pluridisciplinaire est composée de professionnels qui contribuent à la qualité de l'accompagnement des résidents : médecin chef de pôle et médecins, directeur, cadre supérieur, cadres de santé, équipes administratives, psychologues, IDE, AS, AMP et ASH, animateurs, diététicien, assistant des services sociaux, psychologues, ergothérapeutes, kinésithérapeutes, podologue

Le poste de médecin généraliste ou gériatre est destiné à prendre en charge les 55 résidents du service de soins de longue durée. Il sera épaulé par un interne de médecine générale.

Missions / Activités
Prise en charge des patients d'USLD ; Participation à la formation de l'interne accueilli dans le service ; Participation aux PAP et aux réunions pluridisciplinaires
Spécificités du poste
Poste à pourvoir immédiatement ; Présence en alternance le samedi matin (récupérée)
Statut et compétences
Compétences en gériatrie et en soins palliatifs souhaitées ; Recrutement en qualité de praticien hospitalier ou contractuel ; Temps partiel possible

Possibilité de partager son temps avec un autre service, selon l'appétence du candidat : HAD, SMR, EHPAD. INSCRIPTION OBLIGATOIRE A L'ORDRE

Annonce n°345021 publiée le 20/01/2026 par un
établissement de santé

20/01/2026 - Praticien hygiéniste (Centre Hospitalier du Forez - Site de Montbrison Montbrison)

Le Centre Hospitalier du Forez recherche un Médecin/ Pharmacien Hygiéniste pour son Equipe Mobile d'Hygiène (EMH) à destination des EHPAD et établissements du handicap à 0.4 ETP.

Opportunité de complément d'activité sur le poste de Médecin/Pharmacien Gestionnaire des risques à 0.5 ETP sur le CHF. Contexte de l'activité : Effectifs de l'EMH : 0,4 ETP praticien 1 IDE à 0,70 ETP 1 IDE à 0,50 ETP 0,2 ETP secrétaire

Périmètre d'intervention
18 EHPAD (filière gérontologique du Forez) et 7 établissements du handicap (adultes et enfants)

Missions :

Responsabilité fonctionnelle de l'EMH, accompagnement des IDE hygiénistes de l'EMH ;

Appui des établissements dans la gestion des épidémies ou évènements infectieux inhabituels et des alertes environnementales ;

Aide à la mise en place de la surveillance environnementale ;

Accompagnement des établissements dans la démarche d'analyse et de maitrise du risque infectieux (DAMRI) ;

Aide à la mise en uvre du programme d'actions de chaque établissement élaboré à partir du DAMRI :

  • Organisation de formations sur la prévention des IAS (hygiène des mains, PS, PCH) ;
  • Aide à la rédaction et à la mise à jour des procédures ;
  • Evaluation des pratiques professionnelles ;

Sensibilisation du personnel à la vaccination, amélioration de la couverture vaccinale des résidents (grippe, pneumocoque) ;

Promotion du bon usage des antibiotiques auprès des médecins. Profil requis :

Formation en hygiène hospitalière
DIU ou DU en hygiène hospitalière ;

Connaissances dans le domaine des maladies infectieuses ; Connaissances dans le domaine de la microbiologie ; Connaissances en épidémiologie ;

(Un engagement à suivre une formation complémentaire pourra être demandé en fonction de la qualification) Maitrise :

  • de l'informatique (outils bureautiques) ;
  • de la recherche documentaire ;
  • des techniques de communication orales et écrites, de la conduite de réunion ;
  • de la conduite de projets, de méthodes d'évaluation des pratiques professionnelles ;

Compétences pédagogiques, relationnelles et d'adaptation.

Annonce n°345022 publiée le 20/01/2026 par un
établissement de santé

20/01/2026 - Médecin Soins Palliatifs (Centre hospitalier Antibes)

Le Pôle Territorial Douleur Accompagnement Soins Palliatifs (TERDASP), regroupé sur un même lieu, comprend :

  • une Unité detapos;hospitalisation de 12 lits (accompagnant des malades en soins palliatifs),
  • une Equipe Mobile Douleur Accompagnement Soins Palliatifs (EMDASP) intra et inter hospitalière (Equipe territoriale sur les 3 centres hospitaliers detapos;Antibes, Cannes, Grasse et les EHPADs du Territoire),
  • une Equipe LISP
  • un Réseau pour des soins palliatifs à domicile, intervenant sur le Territoire des Alpes Maritimes Ouest,
  • une Consultation externe detapos;évaluation et de traitement de la douleur chronique sur Antibes et des consultations avancées sur les sites de Cannes et de Grasse,
  • un Hôpital de jour douleur chronique soins detapos;accompagnements de 2 places, pour des traitements spécifiques médicamenteux ou non médicamenteux dans une prise en charge globale.

Le/la Praticien a pour missions principales detapos;évaluer la situation, detapos;établir un diagnostic, detapos;orienter et/ou detapos;assurer au patient une prise en charge adaptée. Entourée detapos;une équipe médicale et paramédicale, vous pourrez mettre en valeur votre savoir-faire et votre esprit de collaboration. Le poste consistera à :

Assurer une activité polyvalente au sein du Pôle TERDASP Territorial sur les Alpes Maritimes Ouest,

Intégrer letapos;équipe médicale et plus largement la communauté médicale de letapos;établissement

Assurer la prise en charge médicale des patients et de participer à la permanence des soins

Participer au développement continu des organisations et des protocoles permettant une prise en charge des patients diversifiée et sécurisée et une qualité des soins optimale Le temps de travail est décompté en demi-journées.

La participation à la permanence des soins se fait sous forme detapos;astreintes opérationnelles.

Annonce n°282869 publiée le 20/01/2026 par un
établissement de santé

20/01/2026 - Médecin HEPATO-GASTROENTEROLOGUE (H/F) (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)

Auch, ville du Sud-Ouest de 24000 habitants, est la préfecture du Gers, département rural et situé à moins d'une heure de Toulouse, à 1h30 des Pyrénées.

Le Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne est le centre pivot de référence sur le département du Gers. Organisé en 6 pôles d'activités cliniques ou médicotechniques, il regroupe 552 lits et places répartis sur 2 sites (site principal pour l'activité MCO et site de la Ribère pour l'USLD et l'EHPAD) et dispose d'un plateau technique complet (IRM, scanner).

Le Centre Hospitalier dispose d'une unité de réanimation, d'un service de chirurgie digestive (4 PH et un Docteur junior)

Le service d'hépato-gastroentérologie entretient des relations étroites avec les services de référence de Toulouse. Nous recherchons:

Un médecin spécialiste en gastroentérologie et hépatologie à temps plein. Notre activité:

  • Un service d'hospitalisation complète de 24 lits (lits actuellement partagés avec les néphrologues et comprennent une activité d'hospitalisation programmée)
  • Des lits disponibles dans un service d'hospitalisation de jour.
  • Une unité de consultations et d'endoscopie digestive avec réalisation d'endoscopies en externe ou avec anesthésie générale (salle dédiée au bloc opératoire).
  • Actes diagnostiques (gatroscopie, coloscopie, fibroscan, vidéocapsule, proctologie médicale).
  • Si vous le souhiatez, possibilité de réaliser des échographies abdominales (activité actuellement effectuée par deux des trois PH)

Votre équipe:

Vous compléterez une équipe médicale déjà composée de 3 praticiens hospitalier temps plein hépato-gastroentérologues, (soit 4 PH temps plein à terme), d'un PH mi-temps médecine polyvalente qui se consacre au service et de deux internes (1 de médecine générale, et un assistant associé de spécialité) Profil recherché:

Praticien inscrit ou rapidement inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins, statut d'assistant, PHC ou PH. Vos missisons:

  • Participation à la prise en charge des patients du secteur d'hospitalisation complète, de jour ou de semaine.
  • Activité de consultations d'hépato-gastroentérologie
  • Partipation aux activités d'endoscopie bloc et en salle d'endoscopie
  • Participation aux astreinte opérationnnelles (une semaine sur 4 ou 5)
Personne à contacter
Dr Patrick FONTENELLE

Chef du Service d'Hépato-gastroentérologie

Téléphone
05.62.61.31.87
Mail
[email protected]
Renseignements complémentaires
Direction des Affaires Médicales du CH d'Auch:

Mme LOUBENS, Attachée d'adminitration hospitalière: [email protected] ou 05.62.61.48.19

Annonce n°336315 publiée le 20/01/2026 par un
établissement de santé

20/01/2026 - Médecin Algologue-Soins Palliatifs (H/F) (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)

Le Centre Hospitalier d'Auch recherche un médecin algologue-soins palliatifs.

Établissement pivot du Territoire de Santé du Gers, dans une région où il fait bon vivre, à 80 kms de Toulouse, 1H30 des pistes pyrénéennes, 02H30 de la Mer Méditerranée et de l'Océan Atlantique, le Centre Hospitalier d'Auch est installé dans un territoire rural et travaille en partenariat avec 8 hôpitaux de proximité assurant une prise en charge d'aval efficace.

Le Centre Hospitalier d'Auch est lui-même composé de 6 pôles : gériatrique, médecine-urgences, médico-chirurgical, mère-enfant, médecine maladies métaboliques et médico-technique.

Le centre de consultation douleur est situé au premier étage du Pavillon TAJAN sur le site de la Ribère avec un bureau de consultation en RDC pour les personnes à mobilité réduite.

La prise en charge de la douleur et des soins palliatifs est organisée au sein de l'Equipe Mobile Douleur et Soins Palliatifs (EMDSP) composée de 2 médecins TP, 1 infirmière référente douleur (IRD) TP, 1 psychologue clinicienne TP et 1 assistante médico-administrative TP et 0.3 TP d'assistante sociale.

L'algologie au sein de l'hôpital d'AUCH est labellisée Structure de Douleur Chronique (SDC) selon la SFETD/ARS avec renouvellement de labellisation accordée en 2023 pour une durée de 5 ans à type de Consultations Douleurs Chroniques. L'activité s'organise autour de consultations externes d'évaluation et de traitement de la douleur, de techniques non médicamenteuses initiées par l'IRD (Thérapie miroir, TENS, éducation thérapeutique), d'hospitalisation en HDJ pour application de patchs de Qutenza®, de cures de Kétamine ou de Laroxyl, d'injections de Botox® (avec la collaboration du service de neurologie), d'avis dans les secteurs d'hospitalisation et de consultations en douleurs chroniques ou deuils pathologiques par la psychologue clinicienne.

Les prises en charge palliatives sont organisées sous la forme d'évaluations en équipe dans les services pour les patients hospitalisés. L'EMDSP est une équipe intra hospitalière et extra hospitalière avec participation active aux CLUD des établissements du GHT (11 structures).

L'activité se répartie en quotité équivalente de 50% pour les soins palliatifs et 50% pour la prise en charge de la douleur chronique.

Annonce n°336313 publiée le 20/01/2026 par un
établissement de santé

20/01/2026 - MEDECIN NEUROLOGUE (H/F) (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)

Le Centre Hospitalier d'Auch recherche un médecin neurologue.

Établissement pivot du Territoire de Santé du Gers, dans une région où il fait bon vivre, à 80 kms de Toulouse, 1H30 des pistes pyrénéennes, 02H30 de la Mer Méditerranée et de l'Océan Atlantique, le Centre Hospitalier d'Auch est installé dans un territoire rural et travaille en partenariat avec 8 hôpitaux de proximité assurant une prise en charge d'aval efficace.

Le Centre Hospitalier d'Auch est lui-même composé de 6 pôles : gériatrique, médecine-urgences, médico-chirurgical, mère-enfant, médecine maladies métaboliques et médico-technique.

Le service de NEUROLOGIE (4 lits USINV et 19 lits de salle) supporte une activité de neurologie vasculaire (thrombolyses sur place, thrombectomies sur Toulouse) mais également une activité de neurologie générale très variée par le biais des urgences (astreintes opérationnelles) comme depuis son plateau de consultation ambulatoire. EMG, PES, PEV, EEG, et vidéoEEG de jour.

L'équipe médicale théorique est de 4.5 ETP (4 PH et 1 assistant partagé) et accueille un interne de neurologie.

L'équipe paramédicale est au complet, formée est reste très motivée pour la neurologie.

Annonce n°330311 publiée le 20/01/2026 par un
établissement de santé

20/01/2026 - MEDECIN REANIMATEUR (H/F) (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)

Le Centre Hospitalier d'Auch recherche un médecin réanimateur.

Établissement pivot du Territoire de Santé du Gers, dans une région où il fait bon vivre, à 80 kms de Toulouse, 1H30 des pistes pyrénéennes, 02H30 de la Mer Méditerranée et de l'Océan Atlantique, le Centre Hospitalier d'Auch est installé dans un territoire rural et travaille en partenariat avec 8 hôpitaux de proximité assurant une prise en charge d'aval efficace.

Le Centre Hospitalier d'Auch est lui-même composé de 6 pôles : gériatrique, médecine-urgences, médico-chirurgical, mère-enfant, médecine maladies métaboliques et médico-technique. 8 lits de Réanimation Polyvalente.

Projet d'agrandissement avec 4 lits d 'USC polyvalents. Environ 300 admisisons par an (85% pour motif médical). Réhabiliation architecturale en Août 2022. Equipement complet et récent. Profil recherché: DES Anesthésie-réanimation avec expérience en Réanimation DES de Médecine Intensive DESC de Réanimation Médicales Qualificaton ordinale en Réanimation

Expérience attestée en Réanimation
52 gardes sur les 3 dernières années dont au moins la moitié comme gardes médicales ou 24 mois passés à temps complet dans un service de réanimation.

Travail médical continu. Temps additionnel soumis à l'accord préalable du praticien.

Annonce n°330257 publiée le 20/01/2026 par un
établissement de santé

20/01/2026 - MEDECIN MEDECINE POLYVALENTE (H/F) (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)

Le Centre Hospitalier d'Auch recherche un médecin généraliste pour son service de médecine polyvalente / médecine post-urgences. Établissement pivot du Territoire de Santé du Gers, dans une région où il fait bon vivre, à 80 kms de Toulouse, 1H30 des pistes pyrénéennes, 02H30 de la Mer Méditerranée et de l'Océan Atlantique, le Centre Hospitalier d'Auch est installé dans un territoire rural et travaille en partenariat avec 8 hôpitaux de proximité assurant une prise en charge d'aval efficace.

Le Centre Hospitalier d'Auch est lui-même composé de 6 pôles : gériatrique, médecine-urgences, médico-chirurgical, mère-enfant, médecine maladies métaboliques et médico-technique.

Le service de médecine polyvalente est intégré au pôle de médecine urgences.

Ce pôle est composé
- Services des urgences- UHCD - SAMU - CESU, Service de réanimation polyvalente (8 lits), Service de cardiologie (dont 4 lits USC cardio), Service de neurologie avec UNV et USINV.

Le service de médecine polyvalente dispose d'un effectif actuel de 2.1 ETP et a un capacitaire actuel de 19 lits avec un projet d'augmentation à 25 lits .

Il dispose de l'agrément pour les internes de médecine générale.

Ce service offre l'accès à une filière d'admission via les urgences de manière prépondérante et l'accès en entrée directe pour les patients en relation avec nos correspondants de ville.

La prise en charge des patients se fait avec une bonne collaboration pour les avis avec les autres spécialistes de l'établissement et en bonne équipe médicale et paramédicale.

Profil du médecin recherché
- Médecin ayant des compétences polyvalentes ou issu médecine générale, médecine polyvalente (DU ou DIU) ou médecine d'urgence.
Missions
- Assurer les admissions des patients et la gestion médicale - Organiser le parcours et le devenir patient - Participer aux consultations de préadmissions- Participer à la vie organisationnelle de service, travail sur les filières de prises en charge et protocole interne.
Permanance de soins
Sous forme d'astreintes opérationnelles nuit, samedi, dimanche et jours fériés.
Qualités souhaitées
- Appétence pour le travail en équipe, Compétences relationelles avec les patients et leurs famille, l'équipe soignante, les collègues.

Annonce n°330256 publiée le 20/01/2026 par un
établissement de santé

20/01/2026 - MEDECIN GERIATRE (H/F) (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)

Le Centre Hospitalier d'Auch recherche un médecin Gériatre.

Pour assurer la dynamique de prise en charge en oncologie sur le territoire du Gers, nous faisons appel à vous.

Établissement pivot du Territoire de Santé du Gers, dans une région où il fait bon vivre, à 80 kms de Toulouse, 1H30 des pistes pyrénéennes, 02H30 de la Mer Méditerranée et de l'Océan Atlantique, le Centre Hospitalier d'Auchtravaille en partenariatavec 8 Hôpitaux de proximité, le CHU de Toulouse et l'Oncopole (Institut Universitaire du Cancer de Toulouse).

Le Centre Hospitalier d'Auch est organisé en 6 pôles : gériatrique, médecine-urgences, médico-chirurgical, mère-enfant, médecine maladies métaboliques et médico-technique.

C'est un établissement à taille humaine de 487 lits et places.

Le Pôle Gériatrique est investi dans le projet médico-soignant porté par le GHT du Gers qui est composé de 12 établissements, et dans la prise en charge de la filière gériatrique territoriale.

Il est composé d'une unité de Court Séjour Gériatrique, d'une unité de Soins Médicaux de Réadaptation Gériatrique et Polyvalent, d'une Unité de Soins de Longue Durée, d'un EHPAD, d'une Equipe Mobile de Gériatrie, d'une Equipe Parcours Santé en cours de finalisation avec la DAC 32. Profil du médecin recherché : Médecin Gériatre pour le SMR Gériatrique Missions : Assurer les admissions des patients et la gestion médicale Organiser le parcours et le devenir Réaliser les évaluations gériatriques Répondre aux besoins d'avis des services non gériatriques Participer aux consultations d'évaluation gériatrique Qualités souhaitées : Appétence pour le travail en équipe

Annonce n°330289 publiée le 20/01/2026 par un
établissement de santé

19/01/2026 - MEDECIN CARDIOLOGUE F/H (Centre hospitalier de Saint-Nazaire Saint-Nazaire)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est un établissement public de santé de 945 lits et plus de 2700 agents. Ses activités sont réparties en pôles d'activités : MCO, Psychiatrie, EHPAD, USLD, IFSI, et IFAS.

Le CHSN est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic Le service :

  • Effectifs médical actuel : 8.60 ETP.
  • Equipe médicale jeune, dynamique, proactive, porteuse de nombreux projets.
  • 22 lits de soins conventionnels, 10 lits d'USIC, 6 lits d'HDS. Quelques lits dédiés dans un hôpital de jour pluridisciplinaire. 6 places à venir d'HDJ dédié cardiologique
  • Une salle de coronarographie avec astreinte 24h/24 et 7j/j.
  • Une salle de rythmologie (Pacemakers, ablation de flutter, EEP, DAI, CRTp/d). Une garde cardiologique sur place 24h/24.
  • Un plateau technique non invasif (ETT-ETO-épreuves d'efforts/VO2 - Echographies de stress (dobutamine/effort) Holters ECG- consultation de cardiologie). 4 échographes GE (2 S70, 1 E95, 1 E90), une sonde ETT 3D, une sonde ETO 3D. plateau technique équipé du logiciel Viewpoint pour le post-traitement et la gestion des comptes-rendus d'échographies.
  • Accessibilité à l'imagerie de coupe cardiovasculaire (IRM et scanner) en partenariat avec l'équipe de radiologie.
  • Nombreuses filières de prises en charge complexe en lien étroit avec le CHU de Nantes.
  • Coopération médicale : Toutes spécialités médico-chirurgicales représentées excepté la neurochirurgie et la chirurgie cardiaque lesquelles sont disponibles au CHU de Nantes à 45 min.

LE POSTE :

Le médecin prendra part à l'activité non invasive de cardiologie (3,8 ETP non invasif actuellement) en participant aux activités d'hospitalisation non programmées (USIC et cardiologie conventionnelle) et programmée (HDS et HDJ). Permettra l'ouverture et le développement de l'HDJ dédiée de cardiologie (6 places) et au développement de l'imagerie de coupe. Possibilité de construire un projet de réadaptation cardio-vasculaire.

Participera à la permanence des soins via la garde de cardiologie. PROFIL RECHERCHÉ : Spécialité recherchée

DES de cardiologie et maladie vasculaire profil cardiologie non invasive. Profil du praticien recherché : Profil PH, PHC, Assistant des hôpitaux.

Temps de travail comptabilisé en demi-journée. A raison de 10 demi-journées par semaine. Contacts : Au plan administratif : Christine PELLIGAND Directrice des affaires médicales Centre Hospitalier de Saint-Nazaire

02 72 27 86 46
Au plan médical
Dr Jean BRIAND

Chef de service 02.72.27.84.07
[email protected]

Annonce n°342846 publiée le 19/01/2026 par un
établissement de santé

19/01/2026 - [Médecins]Praticien Anesthésiste (Centre hospitalier de Laval Laval)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut Anjou (7 établissements).

C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides-soignants, masseurs kinésithérapeutes et ergothérapeutes.

L'établissement propose une offre médico-chirurgicale complète et dispose d'un plateau technique de haut niveau. Il dispose d'un service de réanimation et d'une USIC avec un cardiologue de garde et un cardiologue d'astreinte pour les coronarographies. LE POSTE : LE SERVICE:

4 128 patients ont été vus au bloc opératoire toutes spécialités confondues. Les activités suivantes y sont pratiquées : orthopédie, viscérale, ORL, ophtalmologie, stomatologie, coloscopie, etc. Le bloc opératoire compte 7 salles. La maternité de niveau 2B réalise 1200 accouchements par an. FONCTIONNEMENT:

Le service fonctionne avec 4 ou 5 anesthésistes sur place en journée. 1 IADE par salle et 1 MAR pour deux salles. Sur les gardes, l'activité est organisée avec :

  • 1 anesthésiste de garde

-1 IADE sur place

  • 1 IDE et 1 ASH d'astreinte pour la salle de surveillance post interventionnelle (SSPI)
PROFIL RECHERCHÉ
SPECIFICITES DU POSTE:

Recrutement en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation

Annonce n°344052 publiée le 19/01/2026 par un
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19/01/2026 - Praticien en Médecine polyvalente -Médecine interne- maladies infectieuses (Centre hospitalier de Laval Laval)

L'ÉTABLISSEMENT :

Avec 1 056 lits dont 441 lits de MCO, SSR et psychiatrie et 127 places, le CH de Laval est l'établissement support du GHT de la Mayenne et du Haut Anjou. Il est l'établissement de recours pour l'ensemble du territoire et dessert un bassin de population de 305 000 habitants.

2 331 salariés et une communauté médicale de 153 praticiens y exercent. L'établissement propose une offre médico-chirurgicale complète et dispose d'un plateau technique performant : bloc opératoire, maternité niveau 2B, IRM, scanner, plateau technique de rééducation, médecine du sport, cardiologie interventionnelle, réanimation...

A 45 minutes de Rennes et 70 minutes de Paris en TGV, la Ville de Laval, en Mayenne, allie dynamisme et qualité de vie. LE POSTE :

Au sein du Pôle Médecine-Urgences, le service de médecine polyvalente accueille des patients présentant des pathologies relevant de l'infectiologie, médecine interne, cancérologie, addictologie et médecine post urgence. Les patients sont pris en charge dans l'unité d'hospitalisation (24 lits), en hôpital de jour ou en hôpital de semaine. L'équipe médicale actuelle est composée de 3 médecins et 3 internes et 1 étudiant en médecine. Missions / Activités: ·

Le médecin polyvalent assure la continuité de la prise en charge des patients hospitalisés ; · Il assure la visite et contre-visite ; ·

Il participe aux discussions diagnostiques et thérapeutiques avec les spécialistes ·

Travail en partenariat avec les CHU régionaux notamment pour les staffs ·

Activité de recherche clinique en cours avec le CHU d'Angers PROFIL RECHERCHÉ : Spécificités du poste : ·

Visite dans le service le samedi matin toutes les 7 semaines ·

Participation à une astreinte opérationnelle de médecine : samedi après-midi et dimanche, 8h30-18h30, (3 à 4 WE par an) ·

Possibilités de formation
DU de médecine polyvalente hospitalière, DU thérapeutiques anti-infectieuses
Statut et compétences
·

Recrutement en qualité de praticien contractuel ou de praticien hospitalier · Inscription à l'ordre impérative.

Annonce n°344179 publiée le 19/01/2026 par un
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19/01/2026 - Psychiatre pour adultes (Centre hospitalier de Laval Laval)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de Laval est l'établissement support du GHT de la Mayenne et du Haut-Anjou. Il est l'établissement de recours pour l'ensemble du territoire et dessert un bassin de population de 300 000 habitants.

L'établissement propose une offre médico-chirurgicale complète et gère 2 secteurs de psychiatrie adulte (90 lits) et un intersecteur de psychiatrie infantile.

Les deux secteurs ont été dotés d'une équipe mobile intensive de psychiatrie à domicile (SPID), d'une unité de soins en réhabilitation et resocialisation (URPA), d'un service d'hospitalisation de jour (HDJ) intersectoriel, et d'une unité d'urgence médico-psychologique (UMP). LE POSTE :

Au sein du Pôle santé mentale, les services de psychiatrie adulte disposent de services d'hospitalisation de court séjour, de soins de suite, des hôpitaux de jour et de nuit, des CMP. Le Pôle santé mentale assure également des activités intersectorielles : un CATTP, une unité départementale d'accueil familial thérapeutique, de thérapies familiales, une Unité Médico-Psychologique ainsi qu'une activité à l'unité de soins en milieu pénitentiaire.

Ce poste de psychiatre est destiné à renforcer l'équipe médicale actuelle, composée pour les 2 secteurs et activités intersectorielles de 8 psychiatres et deux médecins somaticiens. PROFIL RECHERCHÉ : Missions / Activités:

Prise en charge et accompagnement des patients en Secteur de Psychiatrie Adulte, travail en équipe pluridisciplinaire Participation à la formation des internes dans le Service Spécificités du poste :

Participation aux astreintes de psychiatrie générale de l'établissement et du secteur de psychiatrie Postes à pourvoir immédiatement Statut et compétences :

Compétences en psychiatrie, capacité à travailler en équipe.

Recrutement en qualité de praticien hospitalier titulaire ou contractuel à temps plein, praticien attaché/attaché associé, assistant spécialiste.

Poste éligible à la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (praticiens contractuels et assistants)

Annonce n°344181 publiée le 19/01/2026 par un
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19/01/2026 - Gastro-entérologue au centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Descriptif du poste :

  • Accueillir et prendre en charge les patients de la discipline dans les secteurs d'accueil : service d'accueil des urgences, secteur d'hospitalisation conventionnelle et de jour ;
  • Réaliser les consultations d'hépato-gastroentérologie ;
  • Effectuer les activités d'endoscopie avec et sans AG.

Profil recherché :

Nous recherchons un praticien spécialiste en gastro-entérologie et hépatologie, titulaire du DES correspondant, et inscrit à l'Ordre des Médecins, avec un statut d'assistant, de PHC ou de PH.

L'activité d'endoscopie au bloc opératoire serait de deux jours par semaine.

Annonce n°344450 publiée le 19/01/2026 par un
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19/01/2026 - Médecin Coordonnateur (EHPAD - Les résidences du Val d'Adour RABASTENS DE BIGORRE)

En vue du prochain départ à la retraite de l'actuel médecin coordonnateur, L' EHPAD et SSIAD - Les Résidences du Val d'Adour, établissement public autonome, situé sur le territoire de santé du Val d'Adour (nord des Hautes Pyrénées), recrute un médecin coordonnateur à temps complet.

L'établissement récent et bien équipé, est composé de deux sites distants, l'un de l'autre de 16 kms. L'effectif global est de 180 ETP. L'équipe soignante est composée des postes suivants: -1 médecin coordonnateur -1 médecin prescripteur salarié, à 0.80

-1 cadre de santé supérieur, chargé de la coordination des équipes paramédicales et de la qualité,

-3 cadres de santé , chargé de l'encadrement des équipes soignantes, -2 psychologues, -1 psychomotricien, -1 ergothérapeute (poste vacant)

-11 IDE

-61 aide soignants. Mission principale du médecin coordonnateur:

  • Il organise et coordonne l'activité des professionnels de santé au sein de l'établissement.

Contenu des missions :

  • Sous la responsabilité et l'autorité administratives du responsable de l'établissement, le médecin coordonnateur assure l'encadrement médical de l'équipe soignante :
  • 1° Il élabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, et coordonne et évalue sa mise en oeuvre ;
  • 2° Il donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution ;
  • 3° Il préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement. Cette commission, dont les missions et la composition sont fixées par arrêté du ministre chargé des personnes âgées, se réunit au minimum une fois par an.
  • Le médecin coordonnateur informe le représentant légal de l'établissement des difficultés dont il a, le cas échéant, connaissances liées au dispositif de permanence des soins prévu aux articles R. 6315-1 à R. 6315-7 du code de la santé publique ;
  • 4° Évalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à l'aide du référentiel mentionné au deuxième alinéa du III de l'article 46 de la loi n° 2005-1579 du 19 décembre 2005 de financement de la sécurité sociale pour 2006 ;
  • 5° Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins ;
  • 6° Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, peut effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses et non médicamenteuses. Il transmet ses conclusions au médecin traitant ou désigné par le patient. L'évaluation gériatrique est réalisée à l'entrée du résident puis en tant que de besoin ;
  • 7° contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations inscrits sur la listes mentionnés à l'Article L. 165-1 du code de la sécurité sociale. Il prend en compte les recommandations de bonnes pratiques existantes en lien, le cas échéant, avec le pharmacien chargé de la gérance de pharmacie à usage intérieur ou le pharmacien mentionné à l'article L. 5126-6 du code de la santé publique ;
  • 8° contribue à la mise en oeuvre d'une politique de formation et participe aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement. Il peut également participer à l'encadrement des internes en médecine et des étudiants en médecine, notamment dans le cadre de leur service sanitaire ;
  • 9° élabore un dossier type de soins ;
  • 10° coordonne, avec le concours de l'équipe soignante, un rapport annuel d'activité médicale qu'il signe conjointement avec le directeur de l'établissement. Ce rapport retrace notamment les modalités de la prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance et de santé des résidents. Il est soumis pour avis à la commission de coordination gériatrique mentionné au 3° qui peut émettre à cette occasion les recommandations concernant l'amélioration de la prose en charge et de la coordination des soins. Dans ce cas, les recommandations de la commission sont annexées au rapport ;
  • 11° identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents. A cette fin, il donne un avis sur le contenu et participe à la mise en oeuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels. Il favorise la mise en oeuvre des projets de télémédecine ;
  • 12° Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en oeuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques ;
  • 13° Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins, incluant la prescription de vaccins et d'antiviraux dans le cadre du suivi des épidémies de grippe saisonnière en établissement.
  • Il peut intervenir pour tout acte, incluant l'acte de prescription médicamenteuse, lorsque le médecin traitant ou désigné par le patient ou son remplaçant n'est pas en mesured'assurer une consultation par intervention dans l'établissement, conseil téléphonique ou téléprescription.
  • Les médecins traitants des résidents concernés sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées.
  • 14° élabore, après avoir évalué leurs risques et leurs bénéfices avec le concours de l'équipe médico-sociale, les mesures particulières comprises dans l'annexe au contrat de séjour mentionné au I de l'article L. 311-4-1.

Autres activités :

  • Recevoir les familles dans le cadre de la prise en charge médicale des résidents ;
  • Collaboration à un réseau gérontologique ;
  • Participation à la mise en oeuvre de conventions avec le secteur hospitalier de proximité ;
  • Participation à la politique de formation et formation du personnel soignant ;
  • Participation aux réunions de service, au conseil de la vie sociale, à la commission d'admission

Savoir-faire / Savoir Etre attendus:

  • Concevoir et mettre en oeuvre un projet de soins ;
  • Appliquer et faire appliquer les pratiques gériatriques ;
  • Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité ;
  • Créer une relation de confiance avec le patient et avec sa famille.

Profil requis:

  • Diplôme dEtat de Docteur en médecine, DESC ou DES de gériatrie, capacité en gérontologie ou DU médecin coordonnateur
  • Inscription au Conseil de lordre des médecins

Annonce n°280497 publiée le 19/01/2026 par un
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19/01/2026 - MEDECIN PSYCHIATRE POLE CENTRE (Centre hospitalier Montéléger)

Description du poste Le médecin psychiatre a les missions suivantes :

  • Élaborer et mettre en place des plans de traitement individualisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire d'hospitalisation complète, partielle et de prise en charge ambulatoire.
  • Assurer le suivi régulier des patients en les consultant lors de séances de suivi en ambulatoire
  • Effectuer des évaluations cliniques approfondies afin d'établir un diagnostic précis pour chaque patient
  • Participer aux réunions cliniques, aux supervisions, et aux formations proposées par l'unité d'hospitalisation ou la structure extra hospitalière.
  • Contribuer à la prévention et à l'éducation sur les questions de santé mentale auprès de la communauté et des familles des patients.
  • Assurer, soit des visites à domicile, soit des consultations téléphoniques ou par visio (en cours de mise en place) si nécessaire, pour les patients dans l'incapacité de se déplacer.
  • Contribuer à la mise en place du projet de soins et travailler avec le réseau de santé mentale du département.

Les compétences attendues du médecin psychiatre :

  • Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres professionnels de la santé mentale.
  • Sens de l'organisation et capacité à gérer les tâches de manière autonome.
  • Capacité à mettre en place des projets en collaboration avec l'équipe soignante.
  • Compétences en thérapie et en traitement psychiatrique.
  • Excellentes compétences en communication et en relation d'aide.

Poste à pourvoir

L'équipe médicale du CHDV compte actuellement 64 médecins psychiatres et 5 médecins généralistes, un tiers des praticiens ont moins de 40 ans.

La direction accorde une importance particulière à la qualité des relations de tous les professionnels et souhaite vivement renforcer les équipes médicales.

Prenez contact avec nous pour discuter de vos aspirations. Selon votre projet, le poste le plus adapté pourra vous être proposé au sein de l'une des équipes ; l'établissement étant ouvert à toutes les orientations cliniques. Conditions d'exercices

  • Poste à durée indéterminée à temps plein
  • Accessible à un praticien hospitalier, contractuel, assistant spécialiste, qualifié ou spécialiste en psychiatrie et inscrit au conseil de l'ordre.
  • L'activité du poste peut être aménagée et modulée selon le projet du candidat au regard des pratiques qu'il souhaite développer, l'établissement étant ouvert à toutes les orientations cliniques.
  • Le praticien participe aux formations proposées par l'établissement ou dans le cadre du développement personnel continu (DPC).
  • Le praticien peut concourir à la réalisation d'étude et de recherches.
  • Possibilité de prendre des responsabilités d'unité fonctionnelle-chefferie de service et de porter des projets médicaux.
  • Accompagnement d'un candidat contractuel vers un poste de Ph : le candidat pourra se former au niveau du service et prétendre au concours national de praticien hospitalier avec l'accès à la prime d'engagement de carrière hospitalière.
  • Le projet professionnel et les souhaits d'évolution de carrière feront l'objet d'une attention particulière (mobilité interne, formation).
  • MODALITES SALARIALES : pour les praticiens hospitaliers : indemnité mensuelle d'engagement de service public, indemnité d'activité sectorielle et de liaison ; pour les praticiens hospitaliers et contractuels : prime d'exercice territoriale.
  • AVANTAGES MATERIELS : Possibilité de logement sur le site ou en ville ; accès à la crèche de l'établissement ; accès facilité à la formation médicale.

Annonce n°328016 publiée le 19/01/2026 par un
établissement de santé

19/01/2026 - MEDECIN PSYCHIATRE POLE SUD (Centre hospitalier Montéléger)

Description du poste Le médecin psychiatre a les missions suivantes :

  • Élaborer et mettre en place des plans de traitement individualisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire d'hospitalisation complète, partielle et de prise en charge ambulatoire.
  • Assurer le suivi régulier des patients en les consultant lors de séances de suivi en ambulatoire
  • Effectuer des évaluations cliniques approfondies afin d'établir un diagnostic précis pour chaque patient
  • Participer aux réunions cliniques, aux supervisions, et aux formations proposées par l'unité d'hospitalisation ou la structure extra hospitalière.
  • Contribuer à la prévention et à l'éducation sur les questions de santé mentale auprès de la communauté et des familles des patients.
  • Assurer, soit des visites à domicile, soit des consultations téléphoniques ou par visio (en cours de mise en place) si nécessaire, pour les patients dans l'incapacité de se déplacer.
  • Contribuer à la mise en place du projet de soins et travailler avec le réseau de santé mentale du département.

Les compétences attendues du médecin psychiatre :

  • Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres professionnels de la santé mentale.
  • Sens de l'organisation et capacité à gérer les tâches de manière autonome.
  • Capacité à mettre en place des projets en collaboration avec l'équipe soignante.
  • Compétences en thérapie et en traitement psychiatrique.
  • Excellentes compétences en communication et en relation d'aide.

Poste à pourvoir

L'équipe médicale du CHDV compte actuellement 64 médecins psychiatres et 5 médecins généralistes, un tiers des praticiens ont moins de 40 ans.

La direction accorde une importance particulière à la qualité des relations de tous les professionnels et souhaite vivement renforcer les équipes médicales.

Prenez contact avec nous pour discuter de vos aspirations. Selon votre projet, le poste le plus adapté pourra vous être proposé au sein de l'une des équipes ; l'établissement étant ouvert à toutes les orientations cliniques. Conditions d'exercices

  • Poste à durée indéterminée à temps plein
  • Accessible à un praticien hospitalier, contractuel, assistant spécialiste, qualifié ou spécialiste en psychiatrie et inscrit au conseil de l'ordre.
  • L'activité du poste peut être aménagée et modulée selon le projet du candidat au regard des pratiques qu'il souhaite développer, l'établissement étant ouvert à toutes les orientations cliniques.
  • Le praticien participe aux formations proposées par l'établissement ou dans le cadre du développement personnel continu (DPC).
  • Le praticien peut concourir à la réalisation d'étude et de recherches.
  • Possibilité de prendre des responsabilités d'unité fonctionnelle-chefferie de service et de porter des projets médicaux.
  • Accompagnement d'un candidat contractuel vers un poste de Ph : le candidat pourra se former au niveau du service et prétendre au concours national de praticien hospitalier avec l'accès à la prime d'engagement de carrière hospitalière.
  • Le projet professionnel et les souhaits d'évolution de carrière feront l'objet d'une attention particulière (mobilité interne, formation).
  • MODALITES SALARIALES : pour les praticiens hospitaliers : indemnité mensuelle d'engagement de service public, indemnité d'activité sectorielle et de liaison ; pour les praticiens hospitaliers et contractuels : prime d'exercice territoriale.
  • AVANTAGES MATERIELS : Possibilité de logement sur le site ou en ville ; accès à la crèche de l'établissement ; accès facilité à la formation médicale.

Annonce n°303906 publiée le 19/01/2026 par un
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19/01/2026 - Médecin Psychiatre Urgences - UAEO (Centre hospitalier Montéléger)

Pôle Transversal et Activités Spécifiques

Lieu d'affectation
Filière Urgences - UAEO

La filière est structurée autour :

  • D'une Unité d'Accueil, d'Évaluation et d'orientation de 22 lits dédiée à la prise en charge des patients primo-admis et/ou en soins sans consentements (DMS 7-10 jours, 60% de sorties directes).
  • D'une Antenne Psychiatrique implantée au sein des Urgences du CH de Valence (à 3 minutes du CH Drôme Vivarais) ayant également une activité de liaison au sein des autres services du CH Valence.

Votre candidature vise à compléter l'équipe médicale comptant 4 postes dont 3 sont aujourd'hui pourvus par des psychiatres tous inscrits à l'ordre.

Au sein de l'Antenne Psychiatrique des Urgences, en collaboration avec votre équipe dédiée (Cadre, IDE, secrétaire) et l'équipe des Urgences du Centre Hospitalier Général de Valence, par vos avis spécialisés :

  • Vous organisez l'orientation des patients relevant d'une prise en soins en santé mentale au sein du dispositif du CH Drôme Vivarais. Parallèlement vous,
  • Vous pilotez également l'activité de Psychiatrie de liaison dans les services MCO adultes.

Au sein de l'UAEO, vous collaborez avec une équipe médicale composée de psychiatres et d'un médecin généraliste à la prise en charge, l'évaluation et l'orientation des patients en soins sans consentements et/ou primo-admis sur le CH Drôme Vivarais.

  • Activité clinique

Réalise les entretiens médicaux d'évaluation, de diagnostic et d'orientation des situations cliniques incluant les mesures de contraintes Réalise les entretiens avec familles et aidants Participe à la continuité des soins du pôle

Prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage l'acte en collaboration avec l'équipe soignante

Travaille en étroite collaboration avec les praticiens généralistes de l'établissement en charges de comorbidités somatiques

  • Coordination des équipes et vie institutionnelle

Coordonne la mise en place du projet médical

Travaille en collaboration avec les partenaires du réseau de santé mental du territoire

Anime de façon active la réflexion clinique dans le cadre des réunions institutionnelles (CME, )

L'activité du poste peut être aménagée et modulée selon le projet et aspiration du candidat au regard des pratiques qu'il souhaite développer, l'établissement étant ouvert à toutes les orientations cliniques.

Annonce n°328017 publiée le 19/01/2026 par un
établissement de santé

19/01/2026 - PRATICIEN MEDECINE POLYVALENTE (Centre hospitalier Saint-Amand-Montrond)

LE CENTRE HOSPITALIER DE SAINT-AMAND-MONTROND (Cher)

Établissement public de santé de plus de 550 lits et places, 700 personnels

(Situé à 30 minutes de Bourges et 45 minutes de Montluçon, à 2h30 de Paris par autoroute et 1h30 de Clermont-Ferrand et Tours)

RECRUTE

un PRATICIEN H/F à temps plein, spécialité ou compétence appréciée pour son service de médecine polyvalente de 34 lits

L'équipe est composée de 4 praticiens (spécialistes en endocrinologie-diabètologie, médecine générale ).

Possibilité de mise à disposition d'un logement gratuit pour le loyer pendant une durée d'un an hors charges (eau, électricité).

Prise en charge financière de la formation dans le cadre du plan de formation médical. Participation aux astreintes opérationnelles

PROFIL
Inscrit à l'Ordre National des Médecins

Le centre hospitalier de Saint-Amand-Montrond dessert un bassin de population d'environ 50 000 personnes.

Il est réparti sur 4 sites
le Centre Hospitalier général, le Centre de Cure Médicale de la Croix Duchet, l'EHPAD du Champ Nadot et l'Institut de Formation d'Aides-Soignants (IFAS).

Une Direction commune est en place avec l'EHPAD de Sancoins (80 lits) et l'EHPAD de La Guerche (79 lits).

Le centre hospitalier de Saint-Amand-Montrond fait partie du groupement hospitalier du Cher, dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Bourges.

Le centre hospitalier de Saint-Amand-Montrond dispose d'une offre de soins étoffée : urgences / SMUR, médecine polyvalente, médecine gériatrique, soins de suite et de réadaptation (Polyvalent et Gériatrique), gynécologie obstétrique, imagerie médicale (Radiologie conventionnelle, scanner, IRM), ophtalmologie, pharmacie, Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes, unité de soins de longue durée, soins infirmiers à domicile, Équipe Mobile Alzheimer, Pôle d'Activités et de Soins Adaptés, Unité d'Hébergement Adaptée, Unité d'Hébergement Renforcée, Accueil de jour, télémédecine, équipe mobile d'accompagnement et de soins palliatifs, hôpital de jour, consultations externes, plateau technique de réadaptation.

Annonce n°316218 publiée le 19/01/2026 par un
établissement de santé

19/01/2026 - MEDECIN ANATOMOPATHOLOGISTE (Centre hospitalier de Saint-Nazaire Saint-Nazaire)

L'ÉTABLISSEMENT :

Au sein d'une région touristique, reconnue pour son dynamisme économique et sa qualité de vie, la Cité Sanitaire réunit sur un même site, récemment construit, le Centre Hospitalier ainsi que la Clinique Mutualiste de l'Estuaire (capacité de près de 500 lits MCO). Les plateaux techniques et les services médico-techniques sont mutualisés.

Son territoire d'attractivité comprend Saint-Nazaire, la presqu'île guérandaise et le Pays de Retz (de 250 000 habitants en période scolaire à 700 000 l'été). LE POSTE :

Ce poste peut être adapté au profil du candidat (praticien hospitalier, assistant)

La date de prise de fonction peut également être adaptée au candidat. Un temps partiel est envisageable.

Le laboratoire compte actuellement quatre praticiens (deux pathologistes seniors et deux jeunes pathologistes) avec un exercice polyvalent et est validant pour la formation des internes du CHU de Nantes.

L'activité est de 25 000 actes annuels. L'activité de cancérologie est importante (gynécologie, urologie, digestif, thoracique notamment).

Le laboratoire est entré activement dans la démarche qualité.

Il travaille en collaboration avec le CHU de Nantes à une évolution vars la pathologie numérique.

Le plateau technique est complet. Les locaux sont neufs, bien équipés, aux normes de sécurité.

L'hôpital est associé à une clinique mutualiste dans une « Cité Sanitaire » datant de 2012 proposant à la population toutes les prises en charge médicales et chirurgicales avec un plateau technique de qualité, des équipes médicales complètes et un exercice budgétaire équilibré.

Vous trouverez ci-dessous un lien vers une vidéo présentant le service :

https
//youtu.be/lOBxeRgVbh4

PROFIL RECHERCHÉ :

Le profil recherché est celui d'un médecin titulaire d'un diplôme d'anatomie pathologique français ou de l'union européenne ou diplôme équivalent avec autorisation d'exercer la médecine en France en anatomie pathologique Contact :

Dr Laurent BENARD, [email protected], Responsable de service Anatomopathologie

Mme Christine PELLIGAND, [email protected], Directrice des Affaires Médicales

Annonce n°341539 publiée le 19/01/2026 par un
établissement de santé

19/01/2026 - Médecin psychiatre en service de soins aigus - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Description du poste
Missions principales :

Prise en charge des patients en situation aiguë (troubles de l'humeur, états psychotiques aigus, conduites suicidaires, troubles anxieux sévères, etc.) ;

Évaluation initiale
bilan clinique complet, évaluation du risque suicidaire ou de passage à l'acte violent, élaboration d'un projet thérapeutique immédiat ;

Conduite et suivi des hospitalisations sous consentement ou sans consentement (soins sans consentement) ;

Supervision et coordination de l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, psychologues, assistants sociaux, etc.) ;

Participation aux réunions cliniques, de synthèse et d'organisation du service ;

Lien avec les familles et les aidants
information, soutien, implication dans la stratégie de soins ;

Travail en réseau avec les partenaires de santé mentale du territoire (psychiatrie ambulatoire, médico-social, généralistes, structures médico-légales, etc.) ;

Contribution à la politique de qualité et de sécurité des soins (démarches d'évaluation des pratiques professionnelles et respect des protocoles qualité) ; Valorisation des actes cliniques à via le codage ; Participation à la permanence des soins (gardes). Profil recherché : Profil recherché : Diplômes requis : Diplôme de Docteur en Médecine;

DES en Psychiatrie, ou en cours de reconnaissance pour les praticiens titulaires d'un diplôme hors Union Européenne. Compétences et qualités requises : Sens de l'écoute, empathie, rigueur clinique ;

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau ; Expertise en gestion des situations psychiatriques aiguës ;

Connaissance des législations relatives aux soins psychiatriques sans consentement ; Capacité d'adaptation et d'organisation ; Aptitude à la transmission des savoirs aux équipes ;

Maîtrise des outils cliniques et informatiques hospitaliers.

Expérience souhaitée
une expérience en psychiatrie est indispensable.

Conditions d'emploi et d'hébergement :

Temps de travail
temps plein ou temps partiel ;
Rémunération
Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;
Lieu de travail
Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site de Gireugne, à Saint-Maur ;

Hébergement possible au site de Gireugne. Contact :

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :

Par mail
direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]
Par téléphone
+33 (0)2.54.29.65.14

Annonce n°339815 publiée le 19/01/2026 par un
établissement de santé

16/01/2026 - Praticien en médecine polyvalente (H/F) (Hospices Civils de Beaune Beaune)

Nous recherchons un Médecin Généraliste (H/F) pour rejoindre notre équipe médicale sur un remplacement de 2 mois. En tant que médecin généraliste, vous serez responsable de fournir des soins médicaux complets à nos patients. Responsabilités:

  • Effectuer des consultations médicales et diagnostiquer les maladies et les affections
  • Établir des plans de traitement et prescrire des médicaments
  • Effectuer des examens physiques et interpréter les résultats des tests
  • Tenir à jour les dossiers médicaux des patients
  • Collaborer avec d'autres professionnels de la santé pour assurer une prise en charge globale des patients
  • Participer à la recherche médicale et aux études cliniques

Exigences:

  • Inscription à l'ordre des médecins
  • Excellentes compétences en communication et capacité à établir une relation de confiance avec les patients
  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
  • Souci du détail et capacité à gérer efficacement les dossiers des patients

Nous offrons un environnement de travail stimulant, une rémunération compétitive et la possibilité de contribuer à l'amélioration de la santé de nos patients.

Type d'emploi
Temps plein, Temps partiel, CDD

Annonce n°326130 publiée le 16/01/2026 par un
établissement de santé

16/01/2026 - Médecin Urgentiste - Hôpitaux du Sud Manche - Sites d'Avranches et Granville (Centre hospitalier d'Avranches-Granville Granville)

L'ÉTABLISSEMENT :

Situé dans un environnement remarquable entre terre et mer, sur les trois sites d'Avranches, de Granville et Villedieu-Les-Poêles, le centre hospitalier des Hôpitaux du Sud-Manche est l'établissement support du groupe hospitalier Mont-Saint-Michel. Il emploie près de 1600 agents et 125 médecins.

Le "Groupe hospitalier Mont Saint-Michel" comprend également les établissements de Pontorson, de Saint-James, de Saint-Hilaire-du-Harcouët et de Mortain.

Sa maternité d'Avranches enregistre plus de 1.000 naissances chaque année.

Près de 8.000 interventions chirurgicales sont pratiquées chaque année dont certaines à l'aide d'un robot chirurgical à la pointe.

Les sites d'Avranches et Granville coordonnent leurs urgences avec celles du CH de St-Hilaire-du-Harcouët pour les quelques 130 000 personnes qui forment le bassin de population du Sud-Manche (42 000 passages annuels). Enfin, ses services d'hospitalisations enregistrent 35.000 séjours chaque année. L'établissement de Villedieu-les-Poêles offre des lits de médecine, de soins palliatifs, de soins médicaux et de réadaptation, et un service de soins infirmiers à domicile.

Trois résidences pour personnes âgées viennent compléter cette offre de prise charge, au service de la population du territoire.

Au total, les hôpitaux du Sud-Manche disposent de près de 900 lits et places répartis sur les trois sites, avec pour ambition de soigner et prendre soin en proximité, et de manière éco-durable. LE POSTE :

Afin de compléter ses équipes médicales, les hôpitaux du Sud-Manche recrutent pour ses deux services d'urgences, des praticiens urgentistes ou médecins généralistes, pour l'UHCD. Le site de Granville dispose d'un SMUR maritime.

Les Urgences du site d'Avranches accueillent 23 000 passages par an environ. Elles sont organisées avec 2 praticiens en garde de 24h pour le SAU (dont 1 qui assure le SMUR) + 1 praticien en jour pour l'UHCD et 1 renfort de jour.

Le service des Urgences du site de Granville reçoit 16 000 passages par an environ. Il est organisé avec 2 gardes de 24h (1 praticien en SAU et 1 praticien en SMUR), et 1 praticien pour l'UHCD.

Travail en gardes de 24 heures (SAU et SMUR) et en journées. PROFIL RECHERCHÉ : PH temps partiel, PH temps plein, Praticien contractuel

Annonce n°341397 publiée le 16/01/2026 par un
établissement de santé

16/01/2026 - Anesthésiste - Réanimateur (Centre hospitalier Orange)

Le Centre Hospitalier dOrange de référence du Nord-Vaucluse, situé au cur de la Provence à 10 min dAvignon, 1h de Montpellier, 1h de Marseille et au carrefour des axes autoroutiers en direction de lItalie et de lEspagne.

Létablissement dispose de 7 pôles dactivité (Urgences, Chirurgie, Femme/Enfant, Spécialités médicales, Réadaptation et Gériatrie, Soutien aux Services Cliniques, Activités transversales), dun plateau technique complet (IRM, Scanner, Unité de Surveillance Continue, Pharmacie centrale, laboratoire de biologie médicale) et dun Centre dEnseignement sur Simulateur Médical.

Le Centre hospitalier recrute un Anesthésiste à temps plein ou temps partiel.

Le service dAnesthésie réanimation est composé de 3 unités fonctionnelles :

  • LUnité de Surveillance continue (8 lits)
  • LUnité danesthésiologie prenant en charge :
o Le bloc opératoire
5 salles d'interventions pour la prise en charge des patients dans le cadre de l'urgence et d'interventions programmées dans les spécialités suivantes :

Chirurgie viscérale, digestive et bariatrique Chirurgie orthopédique et traumatologique Chirurgie carcinologique Chirurgie gynécologique Endoscopies o Le bloc obstétrical o Les consultations danesthésie

  • LUnité de Chirurgie ambulatoire

Profil souhaité :

  • Anesthésiste Réanimateur polyvalent
  • Bonne connaissance des techniques danesthésie générale et rachidienne pour adulte, péridurales
  • Compétence en pédiatrie chirurgicale pour enfants à partir de 3 ans
  • Expérience similaire souhaitée
  • Sens du travail en équipe, adaptabilité
  • Disponibilité et sens du service public

Annonce n°316680 publiée le 16/01/2026 par un
établissement de santé

15/01/2026 - Médecin Réanimateur – Réanimation [F/H] (HOPITAUX Drôme Nord - site de Romans Romans)

L'équipe médicale de réanimation polyvalente des Hôpitaux-Drôme-Nord recherche 1 réanimateur (suite à départ en retraite) pour compléter son équipe à partir du 1er janvier 2026, poste de PH / PHC / PA. Recrutement polyvalent; MAR, MIR, MRM. Possibilité pour les MAR d'un temps partagé avec le bloc opératoire. Présentation du service et de l'activité

L'équipe médicale de réanimation polyvalente des Hôpitaux-Drôme-Nord recherche 1 réanimateur (suite à départ en retraite) pour compléter son équipe à partir du 1er janvier 2026. Possibilité pour les MAR d'un temps partagé avec le bloc opératoire.

Composition de l'équipe
7 praticiens à temps plein et partiel : 2 MRM, 2 MAR, 3 MIR,

Equipe paramédicale solide et compétente.

Trois praticiens sont présents en journée ouvrable, et un praticien la nuit. Le service :

  • Service de réanimation actuellement de 12 lits.
  • Nouveau service de réanimation de 14 lits en construction, livraison prévue 2027
  • Le service dispose de l'agrément pour l'accueil des internes de spécialité (médecine intensive et réanimation)

Equipement biomédical complet :

  • Respirateurs (7 Monnal T75, 5 Drager Evita V600, 2 Respironics V60 et V60, 2 respirateurs de transport (dont 1 amagnétque) et NO, échographe GE (renouvellement en cours),
  • Fibroscopies bronchiques jetables, 1 vidéo-laryngoscope Mac Grath.2 CVVHD Fresenius MultiFiltratePRO + 1 EER séquentielle Fresenius 5008. Le PICCO est prévu à la prochaine réunion de la commission d'investissement (2026)

Identification du poste

Spécialité
Réanimation (médical / chirurgical 90% / 10%), Soins intensifs polyvalents, Surveillance continue
Statut
Praticien Hospitalier / Praticien Contractuel / Assistant spécialiste / Praticien Associé
Temps de travail
temps plein ou temps partiel.
Localisation
site de Romans sur Isère.

Poste disponible au 1er janvier 2026

Position au sein de la structure
service Réanimation - Surveillance Continue / pôle Accueil et Hospitalisation d'Urgence

Missions :

Garantir une prise en charge médicale en conformité avec les recommandations des sociétés savantes (SRLF, SFAR).

Participer à la rédaction des protocoles et procédures définis au sein du service.

Participer aux activités transversales (sur la base du volontariat)

Participer aux réunions médicales de service et rencontres de direction

Respecter les règles de l'institution (règlement intérieur de l'établissement, de la CME etc.)

Participer à la politique qualité, à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques, dans l'exercice de son art. Modalités particulières d'exercice : En temps continu

Garde sur place (chambre individualisée) avec repos de sécurité respecté et temps additionnel

Planning et emploi du temps très adaptables pour un équilibre vie privée/vie professionnelle 4 à 5 gardes par mois pour un temps plein,

Excellentes relations avec le service de réanimation du CH de Valence (support du GHT) et avec les différentes équipes des CHU de Lyon et Grenoble, résultat d'un travail de fond de plusieurs années. Présentation générale de l'établissement :

Les Hôpitaux Drôme Nord (HDN) sont composés de deux sites d'hospitalisation : le site de Romans-sur-Isère et le site de Saint-Vallier. Ils sont membres du Groupement Hospitalier de Territoire Drôme Ardèche Vercors qui rassemble 19 établissements. Ils répondent aux besoins de santé d'un bassin de plus de 200 000 habitants.

Les Hôpitaux Drôme Nord sont organisés en 6 grands pôles d'activités (Femme-Enfant, Filière Gériatrique, Chirurgie-Anesthésie, Consultations-Explorations-Diagnostics, Médecine et Accueil-Hospitalisation d'Urgences) offrant un plateau technique complet (3 IRM, 2 scanners, mammographie prochainement, échographie, laboratoire, pharmacie, Urgences/ SMUR, kinésithérapie, bloc opératoire) avec 830 lits et places, 100 praticiens et 12 internes, assurant une prise en charge de qualité accompagnée d'équipes paramédicales investies. Leur budget d'exploitation est de 130 M.

Les HDN ont ouvert en 2019 un nouvel EHPAD ainsi qu'un nouveau bâtiment regroupant le Pôle Femme et Enfant et le bloc opératoire. Ils poursuivent leur dynamique de développement, avec entre autres, le projet de modernisation et d'humanisation du bâtiment principal du site de Romans-sur-Isère sur 2024-2026 et la construction d'un nouveau bâtiment sur le site de St Vallier à horizon 2025. Avantages à venir travailler aux Hôpitaux Drôme Nord

A 15 min à pied du centre-ville de Romans sur Isère (35 000 habitants). Site desservi par les transports en commun.

Dans la Drôme, soleil jusqu'en octobre et dès mars-avril, vie citadine avec accès privilégié à la campagne et au Vercors

Aux portes du Vercors, à 45 min des premières stations de ski, 1 h de Villard de Lans. Proche (environ 2 h) des grandes stations de ski des Alpes (les Deux Alpes, Alpes d'Huez ).

A 15 min de la gare Valence TGVavec Lyon à 35 min, aéroport Lyon Saint Exupéry à 25 min, mer Méditerranée à environ 1h15.

Grands axes autoroutiers à proximité
A7 avec Marseille et Montpellier à 2 h, Lyon à 45 minet A49 avec Grenoble à 45 min

Possibilité de logement sur le parc de l'hôpital sur une courte durée à l'arrivée

Annonce n°343613 publiée le 15/01/2026 par un
établissement de santé

15/01/2026 - Médecin en Unité de Soins Palliatifs [F/H] (HOPITAUX Drôme Nord - site de Romans Romans)

Présentation générale de l'établissement :

Les Hôpitaux Drôme Nord (HDN) sont composés de deux sites d'hospitalisation : le site de Romans-sur-Isère et le site de Saint-Vallier. Ils sont membres du Groupement Hospitalier de Territoire Drôme Ardèche Vercors qui rassemble 19 établissements. Ils répondent aux besoins de santé d'un bassin de plus de 200 000 habitants.

Les Hôpitaux Drôme Nord sont organisés en 6 grands pôles d'activités (Femme-Enfant, Filière Gériatrique, Chirurgie-Anesthésie, Consultations-Explorations-Diagnostics, Médecine et Accueil-Hospitalisation d'Urgences) offrant un plateau technique complet (3 IRM, 2 scanners, mammographie prochainement, échographie, laboratoire, pharmacie, Urgences/ SMUR, kinésithérapie, bloc opératoire) avec 830 lits et places, 150 praticiens et 30 internes, assurant une prise en charge de qualité accompagnée d'équipes paramédicales investies. Leur budget d'exploitation est de 130 M.

Les HDN ont ouvert en 2019 un nouvel EHPAD ainsi qu'un nouveau bâtiment regroupant le Pôle Femme et Enfant et le bloc opératoire. Ils poursuivent leur dynamique de développement, avec entre autres, le projet de modernisation et d'humanisation du bâtiment principal du site de Romans-sur-Isère sur 2024-2026 et la construction d'un nouveau bâtiment sur le site de St Vallier à horizon 2025.

L'établissement dispose d'une Unité de soins palliatifs de 10 lits et d'une Equipe Mobile de Soins Palliatifs intra et extra-hospitalière. Objectifs :

  • Participation à la prise en charge des patients et de leurs proches relevant de soins palliatifs et amélioration de la démarche palliative.
  • Engagement à l'application des soins palliatifs tels que définis par la Société Française d'Accompagnement et de Soins Palliatifs (SFAP).
Personnes concernées
Médecine générale ou toute spécialité.
Compétences
Une Compétence techno-scientifique
  • Rigueur professionnelle.
  • Développement des compétences (thérapeutiques, loi Léonetti, ).
  • Aptitude à participer aux EPP.
  • Connaissance des référentiels professionnels et aptitude à les transmettre.
  • Connaissance des missions de la structure (opérationnelle et réglementaire)

o Obligatoires :

  • DU ou DIU en soins palliatifs (ou en cours) ou DESC « soins palliatifs et douleurs chroniques ».

o Souhaitées :

  • DU douleur (capacité douleur facultative).

Une Compétence relationnelle

  • Capacités relationnelles (écoute, concertation, communication, confrontation, diplomatie, favoriser climat de confiance, tolérance, disponibilité, connaissance et respect de la hiérarchie, déontologie)
  • Aptitude à se remettre en question (humilité)
  • Aptitude à évoluer, à s'adapter, à innover
  • Capacité à la résolution de conflits

Une Compétence en éthique

  • Formations appréciées
  • Principe de réalité (neutralité, objectivité).
  • Respect de la confidentialité et de la discrétion.

Une Capacité de coopération

  • Travail interdisciplinaire (soignants paramédicaux, psychologues, secrétaires, bénévoles).
  • Respect des valeurs de l'interdisciplinarité et du travail en interprofessionnalité (soignants paramédicaux, psychologues, secrétaires, bénévoles)
  • Travail de coopération en institution, hors institution et en médecine de ville
Missions
Clinique :

o Le Patient

  • Accompagner
  • Evaluer les symptômes
  • Evaluer les besoins globaux (médicaux, psychologiques, spirituels, sociaux)
  • Evaluer et mettre en uvre un Projet Personnalisé de Soins centré sur la qualité de vie et la volonté du patient. A réévaluer et à réajuster.
  • Discuter les traitements complémentaires
  • Discuter les examens complémentaires
  • Savoir transmettre oralement et par écrit

o Les proches

Accompagner
informer, être médiateur, soutenir

o Les soignants Accompagner, soutenir, transmettre, être médiateur Formation

  • Formation continue personnelle régulière (congrès, séminaires).
  • Participation au programme de formation du lieu professionnel (IFSI, réseau, EPHAD, autres établissements ou associations) du secteur et en dehors du lieu professionnel (universités, autres).
  • Accueil des stagiaires.

Actions :

  • Participation aux actions propres à la structure
  • Participation à l'évaluation de l'activité.
  • Participation à une supervision de groupe (groupe de parole) et /ou personnelle.
  • Travail en lien avec les bénévoles
  • Participation à l'organisation de la continuité des soins (astreinte sur le pôle de gériatrie / SSR et astreintes médicales trimestrielles sur l'établissement)
  • Capacité à respecter les horaires de travail

Le médecin en USP / EMSP

Le médecin en USP/EMSP est sous la responsabilité du Chef de Pôle Actions o Actions cliniques :

  • Participation à la sélection des dossiers d'admission à partir de critères définis.
  • Participation aux transmissions.
  • Participation aux réunions, aux staffs multidisciplinaires.
  • Participation à la permanence des soins.
  • Participation à la vie de l'USP.
  • Co animation pluridisciplinaire des entretiens pour les proches
  • Respect des valeurs de l'interdisciplinarité et du travail en interprofessionnalité.
  • Participation à l'encadrement des étudiants en médecine (externes, internes) et des stagiaires (DU, DIU ).
  • Participation au codage (exhaustivité et qualité).
  • Rédaction de l'observation initiale et rédaction du CRH.
  • Qualité de tenue du dossier médical.
  • Assurance d'un lien avec le médecin généraliste, le réseau, les médecins référents.
  • Initiation et suivi des EPP, PHRC
  • Evaluation
  • Participation au projet personnalisé des soins palliatifs

o Actions institutionnelles :

  • Participation aux réunions de service, pôles, régionales.
  • Participation à la vie institutionnelle

Qualités requises

  • Capacité à utiliser des ressources pour éviter le syndrome d'épuisement professionnel
  • Capacité à prendre des responsabilités médicales et institutionnelles en cas de besoin dans les limites de la délégation préétablie avec le médecin responsable.
  • Intérêt pour l'enseignement

Avantages à venir travailler aux Hôpitaux Drôme Nord

A 15 min à pied du centre-ville de Romans sur Isère (35 000 habitants). Site desservi par les transports en commun.

Aux portes du Vercors, à 45 min des premières stations de ski, 1 h de Villard de Lans. Proche (environ 2 h) des grandes stations de ski des Alpes (les Deux Alpes, Alpes d'Huez ).

A 15 min de la gare Valence TGVavec Lyon à 35 min, aéroport Lyon Saint Exupéry à 25 min, mer Méditerranée à environ 2 h.

Grands axes autoroutiers à proximité
A7 avec Marseille et Montpellier à 2 h, Lyon à 45 minet A49 avec Grenoble à 45 min

Possibilité de logement sur le parc de l'hôpital sur une courte durée à l'arrivée.

Annonce n°344023 publiée le 15/01/2026 par un
établissement de santé

15/01/2026 - Praticien hospitalier - Service de Biochimie (Centre hospitalier universitaire Dijon)

Missions
o Participation à :
  • l'encadrement des techniciens, des internes, des étudiants
  • la validation biologique
  • la démarche qualité
  • l'innovation
  • la permanence des soins (astreintes partagées entre 12 biologistes)

o Assumer le rôle de référent d'un secteur d'activité (à discuter plus précisément)

o A terme, assumer le rôle de responsable assurance qualité, partagé avec un autre biologiste

o Si le praticien le souhaite, possibilité de participer à des activités de recherche translationnelle dans le

domaine cardiovasculaire en lien avec l'équipe hospitalo-universitaire

Profil souhaité
Docteur en Médecine ou Pharmacie titulaire du DES de Biologie Médicale

Annonce n°344775 publiée le 15/01/2026 par un
établissement de santé

15/01/2026 - GERIATRE - SECTEUR EHPAD (Centre hospitalier La Ferté-Bernard)

Le Centre Hospitalier de la Ferté-Bernard est doté detapos;un plateau technique performant et spécialisé (imagerie/scanner urgences médecines SMR chirurgie bloc pharmacie consultations externes). Letapos;établissement setapos;inscrit dans des coopérations de parcours de soins avec les établissements au sein du GHT de la Sarthe et ville/hôpital. Profil recherché

Praticiens à temps plein/temps partiel inscrit au Conseil de letapos;Ordre des Médecins

Praticiens titulaires de la Capacité de gérontologie ou DIU gériatrie et ayant suivi la formation de médecin coordonnateur Praticien Hospitalier / praticien contractuel Fonctionnement Base hebdomadaire = 10 demi-journées à temps plein

Exercice sur 3 sites médico-sociaux pour un capacitaire de 236 lits (hébergement permanent, hébergement temporaire, accueil de jour)

Labellisation « consultations mémoire de proximité » = consultations mémoire à développer

Développement de letapos;informatisation du dossier informatisé : dossier patient + prescription médicamenteuse Mise en place de commissions de coordination gériatrique

Participation aux différentes commissions de letapos;établissement

Le praticien aura la possibilité detapos;intégrer des missions au sein du Groupement Hospitalier de Territoire de la Sarthe.

Le centre hospitalier Paul Chapron à la Ferté Bernard comprend 305 lits autorisés répartis sur 4 sites, desservant une agglomération de 15 000 habitants dans un bassin de 80 000 habitants.

La Ferté-Bernard est une ville à caractère historique au cur du Perche (située à 40kms du Mans, entrée directe de letapos;A11, 1h30 de Paris, gare SNCF avec accès direct en gare de Montparnasse), dynamique, dispose de tous les commerces ainsi que de nombreuses associations sportives et culturelles, detapos;établissements scolaires (2 lycées, 2 collèges, nombreuses écoles maternelles et primaires), de 2 piscines et detapos;une base nautique.

Annonce n°341551 publiée le 15/01/2026 par un
établissement de santé

15/01/2026 - MEDECIN GENERALISTE (Centre hospitalier La Ferté-Bernard)

Le Centre Hospitalier de La Ferté-Bernard est doté d'un plateau technique performant et spécialisé (imagerie/scanner urgences médecines SMR chirurgie bloc pharmacie consultations externes).

L'établissement s'inscrit dans des coopérations de parcours de soins avec les établissements au sein du GHT de la Sarthe et ville/hôpital. Profil recherché

2 praticien de médecine générale à temps plein inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins Praticien Hospitalier / praticien contractuel

Praticien investi dans le fonctionnement de l'institution (groupes de travail, instances, EPP, qualité) Fonctionnement Base hebdomadaire = 10 demi-journées à temps plein

Exercice au sein d'une unité de médecine comprenant 34 lits installés de médecine polyvalente

Participation aux astreintes opérationnelles médecine et SMR, sur 2 étages

Le praticien aura la possibilité d'intégrer des missions au sein du Groupement Hospitalier de Territoire de la Sarthe.

Le centre hospitalier Paul Chapron à la Ferté Bernard comprend 305 lits autorisés répartis sur 4 sites, desservant une agglomération de 15 000 habitants dans un bassin de 80 000 habitants.

La Ferté-Bernard est une ville à caractère historique au cur du Perche (située à 40kms du Mans, entrée directe de l'A11, 1h30 de Paris, gare SNCF avec accès direct en gare de Montparnasse), dynamique, dispose de tous les commerces ainsi que de nombreuses associations sportives et culturelles, d'établissements scolaires (2 lycées, 2 collèges, nombreuses écoles maternelles et primaires), de 2 piscines et d'une base nautique.

Annonce n°341552 publiée le 15/01/2026 par un
établissement de santé

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