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Spécialités médicales

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  • Addictologie
  • Aide médicale urgente/SOS médecins
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  • Anatomie & cytologie pathologique
  • Andrologie
  • Anesthésiologie & réanimation chirurgicale
  • Angéiologie & médecine vasculaire
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  • Cancérologie - oncologie médicale
  • Cardiologie & affections cardiovasculaires
  • Cardiologie interventionnelle
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  • Chirurgie générale
  • Chirurgie infantile
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  • Chirurgie plastique reconstructrice et esthétique
  • Chirurgie thoracique et cardiovasculaire
  • Chirurgie urologique
  • Chirurgie vasculaire
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  • Dermatologie & vénéréologie
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Type de contrat

  • CDI (Salarié)
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  • Assistant généraliste (Salarié)
  • Assistant généraliste associé (Salarié)
  • Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
  • Remplaçant (Salarié)
  • AHU / CCU-AH (Salarié)
  • Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)

Type d'annonce

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10/06/2026 - Médecin coordonnateur en EHPAD (EHPAD FRANCOIS 1ER VILLERS-COTTERETS)

La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l'action sociale, de l'autonomie, de la prévention et de la protection de l'enfance, ainsi que de l'insertion et de la lutte contre l'exclusion pilotées par l'administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d'Action Sociale de la Ville de Paris.

La sous-direction de l'autonomie élabore et met en uvre une politique inclusive et bientraitante à destination des 187 000 parisiens en situation de handicap, des 470 000 seniors et de leurs aidants. Elle contribue au service public de l'autonomie en lien avec les partenaires du territoire.

Un pôle opérateur pilote l'offre de services aux personnes âgées de la Ville. Il comprend 15 EHPAD, 22 résidences autonomie, 101 résidences appartements, un SAAD et un SSIAD regroupés au sein du service « Paris Domicile ». Son action s'exerce prioritairement en direction des séniors parisiens les plus vulnérables.

EHPAD
EHPAD de 109 lits d'accueil de personnes âgées en perte d'autonomie dont 14 lits en Unité de Vie Protégée. L'EHPAD accueille des résidents âgés dépendants, mais également un nombre important de résidents issus de la précarité addictes et des résidents à difficultés cognitives ou psy en nombre pouvant présenter des crises d'agressivité.

L'effectif total de l'établissement est de 97 agents.

MISSIONS

Pilotage de la qualité de l'accompagnement médical et paramédical en lien avec l'encadrement des soins (définition et suivi du projet de soin): évaluation de la qualité des soins et de l'application des bonnes pratiques gériatriques, suivi des EIGS, formation et sensibilisation des agents, participation aux réunions internes (CVS, comités qualité, CLAN, réunion des familles, etc.), prévention des risques de santé publique (Tiac, grippe, etc.), tenue du dossier de soins informatisé, suivi des conventions entre l'EHPAD et les partenaires (CMP, équipes mobiles, dépistages divers ), participation aux groupes de travail sur le territoire par l'amélioration globale de l'accompagnement des personnes âgées, etc.

Etablit un rapport annuel d'activité médicale et préside la commission de coordination gériatrique

Réalise des prescriptions médicales pour les résidents en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins.

Coordonne l'admission des résidents
validation du dossier médical, VPA, réalisation du GIR/pathos

Participe aux réunions de réseau initiées par la sous-direction de l'autonomie et se tient à disposition des nouveaux collègues médecins coordonnateur en fonction de leurs besoins

Encadre l'activité des médecins traitants et professionnels de santé salariés (pédicure) et coordonne les intervenants libéraux (kinésithérapeutes, orthophonistes) : accueil, parcours de formation, suivi des tâches, continuité de l'activité, etc.

COMPETENCES / QUALITES REQUISES

Savoir-faire :

N°1 Comportement bientraitant, respectueux, empathique avec les résidents N°2 Capacité d'adaptation et de remise en question

N°3 Bonne capacité d'organisation (rigueur, méthode) et d'expression orale et écrite Connaissances professionnelles N°1 Bonne connaissance des outils informatiques N°2 Aptitude à la gestion et à la conduite de projet ; N°3 Capacités managériales Qualités requises :

N°1 Sens des relations humaines, du service public et capacité d'écoute et d'apaisement N°2 Dynamisme, polyvalence et disponibilité

N°3 Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité

Formation et / ou expérience professionnelle souhaitée(s) : DES de Médecine Générale ou DES de Médecine d'Urgences avec une appétence pour la gériatrie. DES ou Capacité de Gériatrie valorisés. Inscription au Conseil de l'ordre obligatoire Avantages

Des avantages statutaires
indemnité du supplément familial de traitement ; accès à l'AGOSPAP (« comité d'entreprise ») : nombreuses réductions pour vacances, loisirs, gardes d'enfant (coupon réduction CESU) etc. ; accès gratuit aux structures sportives et culturelles de la Ville (par exemple piscines et musées) ; restauration collective aux tarifs avantageux ; accès prioritaire dans les crèches municipales ; versement forfaitaire (en fonction de la rémunération) qui couvre une partie des cotisations complémentaires de santé

Des modalités de travail facilitant l'équilibre vie privée/vie professionnelle : établissements proches des transports en commun ; environ 54 jours de congés par an pour un temps plein ; démarche continue d'amélioration de la qualité de vie au travail des agents portée par chaque établissement

Des équipes pluridisciplinaires soudées autour de valeurs communes : la DSOL a entre autre pour mission de soutenir et d'accompagner les résidents les plus vulnérables vers l'autonomie, dans la dignité, et de lutter contre toutes les formes d'exclusion ; engagement fort dans le cadre du plan climat et le développement durable ; engagement dans la construction des EHPAD de demain (nombreux projets de type : EHPAD hors les murs, PASA, tiers lieux, projets de prévention en matière de santé, etc.) Conditions particulières d'exercice/horaires/astreintes Temps incomplet (0.7 ETP)

Capacité à réaliser des astreintes selon des modalités à définir en fonction des disponibilités du praticien valorisé mais non obligatoire

Parcours de formation soutenu et évolution professionnelle facilitée

Annonce n°359921 publiée le 10/06/2026 par un
établissement de santé

10/06/2026 - Médecin en UNITÉ MÉDICO‑JUDICIAIRE (UMJ) (CENTRE HOSPITALIER PERIGUEUX)

Le CH de Périgueux est l'établissement de santé public de référence pour la Dordogne (420 000 habitants).

Il est en direction commune avec les Centres Hospitaliers de Sarlat, de Lanmary, de Domme et de Nontron et constitue l'établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire de la Dordogne, qui compte 11 établissements de santé. Vos missions

  • Examens médicolégaux sur réquisition
  • Prise en charge des victimes adultes et mineures
  • Levées de corps
  • Évaluation somatique et psychologique
  • Travail en lien avec justice, police et gendarmerie

Le poste

  • Collaboration Maison des Femmes et UAPED
  • Activité dynamique et structurée
  • Travail pluridisciplinaire
  • Service agréé pour l'accueil d'internes
  • Participation à des projets territoriaux

Cadre de vie professionnelle

  • Self du personnel
  • Crèche hospitalière
  • Amicale du personnel
  • Salle de sport
  • Terrasse panoramique / presse et restauration rapide
  • Parking réservé aux médecins

Statut et rémunération

Statut proposé
Praticien Hospitalier, Praticien Hospitalier Contractuel,

Praticien Attaché. Rémunération selon profil. Profil recherché

Titulaire DES de Médecine légale ou capacité de pratique médico-judiciaire, inscrit au CNOM ou diplôme permettant une inscription au CNOM. Sens de l'écoute et de la prise en charge des victimes Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rigueur rédactionnelle et respect du cadre judiciaire La Région

À 1h30 de Bordeaux, la Dordogne offre un équilibre rare entre engagement professionnel et qualité de vie.

Nature, patrimoine, gastronomie et vie culturelle créent un environnement idéal pour une installation durable.

Rejoignez-nous pour allier excellence médicale et qualité de vie en Dordogne ! Poste à pourvoir rapidement.

Annonce n°359916 publiée le 10/06/2026 par un
établissement de santé

10/06/2026 - OPHTALMOLOGUE ( F/H) (Centre Hospitalier Cambrai)

Le Centre Hospitalier de Cambrai recherche pour son service d'ophtalmologie un ou une assistante ( ou praticien contractuel ou praticien hospitalier) temps plein inscrit à l'Ordre des Médecins. Ce poste convient aussi à un(e) candidat(e) désireux de parfaire sa formation médicale et chirurgicale à condition qu'il soit thésé et inscrit(e) à l'Ordre des Médecins. Possibilité de rester 2 ans, 4 ans ou plus sur le poste, possibilité de passer le concours de praticien hospitalier pour devenir praticien hospitalier temps plein ou temps partiel. Le service d'ophtalmologie comprend déjà 2 praticiens hospitaliers temps partiel (dont le chef de service le Dr Aissani), un praticien contractuel à temps partiel ainsi qu'un praticien associé.

Le service est doté de 2 salles de consultation très bien équipées (dont l'une comprend une plateforme d'imagerie multimodale Mirante et une unité d'électrophysiologie Métrovision dernière génération). Le bloc opératoire est équipé d'une salle dédiée exclusivement à l'OPH chirurgicale avec un Stellaris Elite, un Eva Nexus et un microscope opératoire Proveo 8 avec OCT intégré. Toutes les chirurgies OPH sont effectuées au CH Cambrai :

  • chirurgie du segment antérieur ( 1000 cataractes par an, glaucome et

MIGS)

  • chirurgie du segment postérieur (nous réalisons environ 300

interventions de chirurgie vitréorétinienne par an)

  • chirurgie des voies lacrymales, chirurgie des strabismes, chirurgie

des paupières.

  • chirurgie des greffes de cornée transfixiantes et lamellaires (DSAEK ,

kératoplastie lamellaire antérieure profonde)

  • chirurgie réfractive par implants phakes mais également par laser

Excimer , lasik avec Femtoseconde, anneaux intracornéens etc.

Les candidatures de poste de stagiaire, de stagiaire associé ou de FFI ne seront pas retenues.

Annonce n°359885 publiée le 10/06/2026 par un
établissement de santé

09/06/2026 - Médecin psychiatre au sein de l'Unité Sanitaire Médicale Pénitentiaire (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

L'ÉTABLISSEMENT :

Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !

Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.

Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire

Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy

La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE : Le CHI de Poissy -

Saint-Germain-en-Laye est l'établissement support du Groupement hospitalier de territoire des Yvelines Nord. Il est en direction commune avec le CH de Mantes-la-Jolie et le CHI de Meulan-Les Mureaux.

En synergie avec les acteurs de santé du territoire, ces établissements s'inscrivent dans une dynamique de coopération pour répondre aux besoins de santé de la population, avec la double exigence de la qualité et de la sécurité des soins attestée notamment par la certification de la Haute Autorité de santé (HAS) Le service

Le CHIPS recrute un Médecin Psychiatre à temps partiel pour l'Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire Le dynamisme du service est soutenu par de nombreux projets

  • Prise en charge psychosomatique en équipe pluriprofessionnelle
  • Travail avec psychologues/addictologue
  • Accompagnement à la réinsertion

Les missions

Consultation de suivi de pathologies psychiatriques variées (dépression, psychoses, etc.) Consultation d'urgence psychiatrique

Participer activement aux réunions pluridisciplinaires visant à élaborer, ajuster et évaluer les parcours de soins

Concevoir et mettre en uvre des projets thérapeutiques personnalisés en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire

Travailler en coordination avec les équipes médicales et paramédicales afin d'assurer la continuité et la qualité des soins PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et qualification

Vous êtes Médecin spécialiste en psychiatrie et vous appréciez : Suivi de patient avec pathologie psychiatrique courante Travail en équipe et interprofessionnalité Avis urgent

Prise en charge de patients fragilisé par le contexte carcéral

Annonce n°359747 publiée le 09/06/2026 par un
établissement de santé

09/06/2026 - Médecin Addictologue (Centre hospitalier CREST)

Le centre hospitalier de Crest recrute un médecin addictologue en temps partiel dès que possible.

Le statut de recrutement (praticien hospitalier, assistant des hôpitaux, praticien contractuel, contrat d'exercice libéral), la rémunération et la quotité de temps de travail seront définies selon le profil et après échange avec le candidat.

CONTRAT

Contrat d'exercice libéral ; Assistant spécialiste ; PH temps plein ; Praticien contractuel

DIPLOMES / EXPERIENCE REQUISE

Inscription à l'ordre des médecins en France obligatoire Diplôme d'état de Docteur en médecine, spécialité Activités principales:

  • Réalisation d'actes diagnostiques et/ou thérapeutiques pour les patients ambulatoires.
  • Pour les patients hospitalisés, les équipes médicales pourront être amenés à solliciter votre avis sur la stratégie thérapeutique.

Une activité thérapeutique peut être organisée en ambulatoire.

Selon vos souhaits, un exercice partagé sur plusieurs établissements est possible et pourra être discuté en lien avec la directrice du centre hospitalier de Crest et la directrice des affaires médicales des centres hospitaliers de Valence, Crest et du Diois. Autres activités Participation à la vie institutionnelle de l'établissement

Démarche qualité et de gestion des risques initiée par l'établissement et la Haute Autorité de Santé (EPP, RMM, etc.)

Pas de participation à la permanence des soins (garde ou astreinte) Composition de l'équipe l'addictologie : 0.2 médecin addictologue à temps partiel (poste à pouvoir) 1 infirmière Secrétariat médical des consultations externes. Présentation de l'établissement

Le Centre Hospitalier de Crest, situé dans la vallée de la Drôme, au Sud de la région Rhône Alpes (territoire de santé Sud), est un hôpital qui dessert une population d'environ 30 000 habitants, mais qui, du fait de son implantation à l'ouest de la ville de Crest (quartier Mazorel) et d'une offre de soins spécialisée assurée par de nombreux praticiens spécialistes principalement du centre hospitalier de Valence, s'adresse également aux habitants des communes à l'Est (Chabeuil, Montmeyran, Upie, ) et au Sud de Valence (Livron, Loriol, Allex, Etoile-sur-Rhône, ).

Sa particularité est de disposer du seul service d'hospitalisation à domicile des bassins de santé de Valence et Romans-sur-Isère, et de ce fait, il couvre un vaste territoire de plus de 540 000 habitants.

Le centre hospitalier de Crest est en direction commune avec les CH de Valence, Die, Le Cheylard, Tournon, Valence, et les EHPAD de Satillieu et St Martin de Valamas.

Au sein du GHT Drôme Ardèche Vercors, le CH de Valence est l'établissement support et établissement pivot pour cette Direction Commune. Le CH de Crest est composé de 3 pôles d'activités : A) Pôle de court séjour (site de Mazorel) :

  • médecine polyvalente et gériatrique (28 lits),
  • 4 places de médecine ambulatoire (oncologie et gériatrie),
  • chirurgie ambulatoire (13 lits),
  • unité de soins palliatifs (8+1 lits), et équipe mobile de soins palliatifs,
  • urgences 24/24, et 2 lits d'UHCD,
  • PASS, Centre Périnatal de Proximité, centre de santé sexuelle,
  • plateau technique (imagerie médicale, bloc opératoire, pharmacie),
  • service de consultations externes (addictologie, neurologie, dermatologie, hépato gastro entérologie, diabétologie endocrinologie, pneumologie, ophtalmologie, ORL, chirurgie orthopédique, anesthésie, )

B) Le pôle des activités de soins et d'hospitalisation à domicile :

  • l'Hospitalisation à domicile (HAD), située à Valence avec 1 antenne à Romans, à Privas, au Cheylard, prend en charge près de 170 patients/jour sur un territoire qui s'étend du Diois à l'Est à l'Ardèche Centrale, et au Nord du département sur la Drôme des Collines jusqu'aux portes du Royans au Sud,
  • le Service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) situé sur le site de Mazorel, accueille 59 patients.

C) Le pôle des activités médico-sociales de gériatrie :

  • Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) pour 137 résidents dont 4 en hébergement temporaire,
  • PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés),
  • Accueil de jour (8 places).

Annonce n°359746 publiée le 09/06/2026 par un
établissement de santé

09/06/2026 - Anesthésiste (Centre hospitalier Argentan)

Le centre hospitalier
Au ceur de la Normandie, le centre hospitalier detapos;Argentan est situé à 40 mn de Caen et à 2 heures de Paris par le train (ligne directe). Forte de 13 500 habitants, la ville propose toutes les commodités et loisirs possibles : cinéma, salle de spectacle, sport (en particulier letapos;équitation).

Entièrement rénové au cours des dernières années, le centre hospitalier est un établissement moderne et dynamique, composé detapos;une centaine de médecins et internes et de près de 400 lits de toutes spécialités : cardiologie, gastro-entérologie, pneumologie, chirurgie viscérale, chirurgie orthopédique, urologie, gynéco-obstétrique, pédiatrie

Il dispose detapos;un plateau technique complet avec bloc opératoire et imagerie de coupe (scanner et IRM). Etablissement membre du GHT Normandie Centre, il a noué des relations partenariales avec le CHU de Caen.

Le service
Le bloc opératoire est constitué de 5 salles (dont 1 salle detapos;urgence). Il a fait letapos;objet detapos;une restructuration complète en 2022 et 2023, laquelle a permis de renforcer la fonctionnalité et la qualité du plateau technique. Letapos;équipe detapos;anesthésie est composée de 6,7 ETP répartis sur 8 personnes physiques. Outre letapos;activité chirurgicale, elle intervient en obstétrique (538 naissances en 2024) ainsi quetapos;à letapos;unité de surveillance continue (4 lits équipés).

Le poste proposé est celui detapos;un anesthésiste-réanimateur. Il donne la possibilité de se former au CHU de Caen, établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire dont le CH detapos;Argentan est membre.

Contrat
Praticien hospitalier, praticien contractuel, praticien candidat aux EVC direction@ch-argentan.fr

Annonce n°337527 publiée le 09/06/2026 par un
établissement de santé

08/06/2026 - Médecin en soins palliatifs (Site hospitalier René Pleven Dinan)

L'ÉTABLISSEMENT
Environnement de travail :

Présentation générale du GHRE

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.

Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD Il existe également un service d'HDJ polyvalent au sein duquel sont organisés de nombreux bilans nécessitant des examens et une expertise vasculaire.

Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...) au sein desquels sont organisés de nombreux bilans nécessitant des examens et une expertise vasculaire.

Le site de Cancale comprend un SSR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits.

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude a pour projet la refonte globale de son offre de soins via un grand projet territorial pour aboutir à horizon 2030 à la mise en service d'un hôpital multisites avec notamment la construction d'un bâtiment neuf regroupant les spécialités et plateaux techniques de pointe à proximité immédiate de Saint Malo. LE POSTE :

LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE RECRUTEPOUR LE SITE DE DINAN

Un Médecin en soins palliatifs Poste à pourvoir pour son équipe mobile de soins palliatifs Poste à pourvoir à compter de septembre 2026

L'Equipe Mobile de Soins Palliatifs est en place depuis 2012 sur le site de Dinan. Elle est composée actuellement de 2 praticiens (pour 1,2 ETP), une IDE temps plein, 2 IDE temps partiel, 2 psychologues à mi-temps, une secrétaire à temps plein et un cadre de santé. L'équipe mobile a pour missions principales : ·

Les interventions en intra hospitalier dans tous les services du site de Dinan (en particulier avec les LISP), ·

Les interventions en extrahospitalier sur le territoire 6 en Côtes d'Armor : o Etablissements médico-sociaux, o Domicile ·

L'organisation de formations en soins palliatifs pour les différents acteurs du territoire en intra et extra hospitalier. PROFIL RECHERCHÉ : Profil du candidat et statut :

Le profil recherché par l'établissement est un praticien inscrit à l'Ordre des médecins en France, sur un statut de praticien contractuel ou titulaire. Le poste peut également être en poste partagé avec la médecine polyvalente ou l'équipe de soins palliatifs du site de Saint-Malo, selon vos souhaits.

Il est recherché un praticien disposant d'au moins une des qualifications suivantes :

-

DESC Médecine de la Douleur et Soins Palliatifs.

-

FST de soins palliatifs

-

DIU de soins palliatifs Conditions d'exercice

-

Temps plein 100% (10 ½ journées hebdomadaires) ;

-
Droits à congés
25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;

Rémunération

-

A discuter en fonction du profil et de l'expérience du candidat Formation :

-

DU ou DUI financé par l'établissement si conforme au projet du service Accompagnement à l'installation Pourra être proposés selon les disponibilités :

-

Un logement temporaire à loyer modéré sur le site du Centre Hospitalier de Dinan;

-

Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement : · Docteur JOUENNE, Praticien de soins palliatifs

Annonce n°359650 publiée le 08/06/2026 par un
établissement de santé

05/06/2026 - MEDECIN POLYVALENT A ORIENTATION HEMATOLOGIE (F/H) (Centre hospitalier MACON)

LE CENTRE HOSPITALIER DE MACON, Etablissement support du GHT de la Bourgogne Méridionale, département de SAONE ET LOIRE (autoroutes A6 / A40, Gare TGV 1 h 40 de Paris et de Marseille 1 h de Genève, 70 kms de Lyon, cadre de vie apprécié) recrute : UN(E) MEDECIN POLYVALENT A ORIENTATION HEMATOLOGIE

Établissement hospitalier dynamique et en pleine expansion, 1014 lits, comprenant la plupart des spécialités : soins critiques (dont réanimation), MCO, SMR, psychiatrie et hébergements. Profil :

Médecin, tout type de contrat avec perspective final de Praticien Hospitalier

Spécialité d'exercice
Hématologie
Quotité
100 % ou temps partiel

Annonce n°359385 publiée le 05/06/2026 par un
établissement de santé

05/06/2026 - NOUS RECRUTONS UN(E) ONCOLOGUE (H/F) - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Descriptif du poste :

DESCRIPTION DU POSTE

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un oncologue pour renforcer l'équipe médicale de son service d'oncologie médicale. Il aura pour mission d'assurer alternativement le suivi médical des patients hospitalisés en hôpital de Jour, en hospitalisation complète, et en consultation. Missions principales :

prendre en charge les patients atteints de pathologies oncologiques en consultation et en hospitalisation de jour (jusqu'à 25 passages par jour), en lien avec les équipes pluridisciplinaires

superviser les questions de spécialité en hospitalisation complète, gérée par un médecin généraliste en cours de recrutement

participer aux réunions de concertation pluridisciplinaires (RCP) pour une prise en charge optimisée

accompagner les patients et leurs proches dans toutes les étapes du parcours de soins

collaborer avec les équipes de soins palliatifs et les intervenants de soins de support

participer à des projets d'enseignement, de formation et de recherche clinique en lien avec nos partenaires institutionnels astreintes de sécurité et avis inter-services

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter : Par mail:

le Dr. CHRISTIANN, chef de service
[email protected]
direction des ressources médicales
[email protected] et [email protected]
Par téléphone
+33 (0)2.54.29.65.14
Profil recherché
Profil recherché :
  • Diplôme requis : diplôme d'études spécialisées d'oncologie ;
  • Compétences et qualités requises :

Compétences en médecine générale, capacité à gérer des situations d'urgence et de soins de base ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;

Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire et la coordination des parcours patients

Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales. Conditions d'emploi :

Temps de travail
temps plein ou temps partiel ;
Rémunération
Selon le statut et les modalités.
Lieu de travail
centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc.

Annonce n°359325 publiée le 05/06/2026 par un
établissement de santé

05/06/2026 - NOUS RECRUTONS UN(E) MEDECIN URGENTISTE SAU, SAMU, SMUR (H/F) - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE

Les services de médecine d'urgence se composent de plusieurs unités spécialisées offrant une prise en charge complète des urgences médicales. Voici la structure du service :

  • Service d'aide médicale urgente (SAMU) : 150 000 dossiers de régulation médicale annuels
  • Service d'accueil des urgences (SAU) : environ 40 000 passages par an
  • Service mobile d'urgence et de réanimation (SMUR) : 2 500 interventions annuelles
  • Service d'hospitalisation de courte durée (SHCD) : 10 lits
  • Centre d'enseignement des soins d'urgence (CESU)

Le service offre des infrastructures modernes, incluant une salle de déchocage équipée de 4 places et de matériel dédié, une salle de radiologie conventionnelle, ainsi qu'un scanner dédié aux urgences, disponible 24h/24. Le service dispose également d'un hélicoptère SMUR. Profil recherché :

Le service est opérationnel 24h/24 et est composé d'une équipe dynamique et pluridisciplinaire incluant :

  • 1 médecin régulateur
  • 2 médecins affectés au SMUR
  • 2 médecins affectés au circuit long
  • 1 médecin en traumatologie
  • 1 médecin affecté au SHCD de 9h à 17h

Des staffs sont organisés tous les jours pour assurer une coordination optimale.

Le temps de travail des urgentistes est basé sur une durée hebdomadaire de 39 heures de travail clinique posté. Il est également possible de réaliser du temps de travail additionnel.

Le service accueille également 5 internes en spécialité et en médecine générale, offrant ainsi une formation continue et une collaboration enrichissante.

Les lignes de garde, disponibles pendant la permanence des soins, couvrent les spécialités suivantes : anesthésie, réanimation, cardiologie, psychiatrie, gynécologie-obstétrique, et pédiatrie.

Ce poste est une excellente opportunité pour les professionnels de santé passionnés par les soins d'urgence, dans un environnement dynamique et propice à la formation et à l'évolution professionnelle. Profil recherché :

  • Diplôme requis : DES médecine d'urgence ou CAMU ;
  • Inscription au conseil de l'ordre des médecins ou PAE indispensable
  • Expérience en médecine d'urgence obligatoire

Conditions d'emploi :

  • Temps de travail : temps plein ou temps partiel ;
  • Rémunération : Selon le statut
  • Lieu de travail : site de Châteauroux exercice possible sur le site du Blanc

Annonce n°359324 publiée le 05/06/2026 par un
établissement de santé

04/06/2026 - MEDECIN GYNECOLOGIE-OSTETRIQUE - PRATICIEN HOSPITALIER INSCRIT A L'ORDRE (Centre hospitalier Saint-Omer)

CENTRE HOSPITALIER DE LA REGION DE SAINT-OMER

Route de Blendecques B.P 60357 Helfaut

62505 SAINT-OMER CEDEX
03.21.88.70.00 fax
03.21.88.70.09

Le Centre Hospitalier de la Région de Saint-Omer (CHRSO) se situe au sein du territoire de la Communauté d'Agglomération du Pays de Saint-Omer dans un environnement de 43 ha arborés, est le 1er établissement de recours dans la zone de proximité de la ville de Saint-Omer, sur la commune d'Helfaut à 7 kms de Saint-Omer. Desservi par l'A26, il se situe à équidistance de Calais, Béthune, Boulogne-sur-Mer et Dunkerque.

Centre Hospitalier de 546 lits et places, 130 médecins et 1 150 personnels non médicaux : Plateau technique performant Médecine Chirurgie Obstétrique, Unité de Soins Palliatifs Addictologie de recours de niveau 2

Service des urgences 24h/24 - SMUR
plus de 40 000 passages par an aux Urgences (hors urgences obstétricales) dont 15 % de passages pédiatriques. Filières pédiatrique et gériatrique, une équipe mobile de Gériatrie dédiées.

6 salles opératoires dont une dédiée aux césariennes

Le bloc obstétrical
4 salles de naissances et 2 salles de pré-travail 1200 accouchements Maternité niveau IIA

8 lits de réanimation et 6 lits de surveillance continue Chirurgie ambulatoire USIC adulte Scanner, 2 IRM (1.5 et 3 TESLA)

SSR, Neuro, Locomoteur, polyvalent, gériatrique et cardiologique (90 lits) EHPAD / USLD (120 lits)

Plateau de rééducation fonctionnelle et cardio-vasculaire (Balnéo, Isocinétisme, Laboratoire du mouvement) Le CHRSO est composé de 6 pôles :

  • Pôle dépendance et maintien de l'autonomie
  • Pôle médecine
  • Pôle prestataires
  • Pôle chirurgie anesthésie
  • Pôle soins critiques, hospitalisation non programmée et addictologie
  • Pôle femme mère-enfant comprenant les services de gynécologie-obstétrique, pédiatrie et néonatologie

Nous recherchons un praticien hospitalier ou contractuel temps-plein spécialité gynécologie-obstétrique Le service est composé de :

  • 5 gynécologues-obstétriciens à temps plein (dont 1 en partage d'activité à 60%)
  • 2 gynécologues médicales en partage avec le CHU de Lille
  • 1 stagiaire associé
  • 1 cadre de pôle
  • 1 sage-femme cadre
  • Personnel paramédical et administratif dédié
  • 2 internes de spécialité (gynécologie obstétrique et gynécologie médicale)
  • 3 internes de médecine générale
  • 20 sages-femmes
  • Psychologue.
  • Maternité 2A - Péridurales 24h/24 - 1200 accouchements/an
  • 23 lits et 5 lits de grossesse pathologique
  • 2 lits d'orthogénie en chirurgie ambulatoire
  • Anesthésiste de garde sur place

Salles de naissance :

  • 2 sages-femmes de garde 24h/24
  • 4 salles de naissance
  • 2 salles de pré-travail
  • Espace bien être avec baignoire de relaxation
  • Equipement lianes en salle
  • cours de Balnéothérapie

Consultations :

  • Obstétricales
  • Gynécologiques médicales et chirurgicales
  • Stérilité
  • orthogénie
  • Echographies (y compris 3D)
  • Sevrage tabagique chez la femme enceinte
  • Lactation
  • Rééducation périnéale
  • Préparation à la naissance
  • Consultations avancées de gynécologie-obstétrique par les praticiens
Chirurgie gynécologique
hospitalisation complète ou chirurgie ambulatoire

Consultations avancées de Gynécologie Obstétrique par les sages-femmes

Les urgences gynécologiques sont prises en charge directement, 24h/24 et 7 jours/7 avec une équipe pluridisciplinaire de garde sur place (gynécologue-obstétricien, sages-femmes, anesthésiste,.) Mise en place :

  • du PRADO (PRogramme d'Accompagnement du retour à DOmicile) : Ce programme permet de diminuer la durée d'hospitalisation et d'offrir aux mamans un accompagnement au domicile par une sage-femme libérale de son choix. Pour ce faire, des critères d'éligibilité ont été déterminés afin d'organiser ce retour à domicile précoce en toute sécurité.
  • Cours des pères : les papas peuvent assister à la césarienne programmée
  • Petit déjeuner en libre-service
  • d'une baignoire de dilatation le bloc obstétrical
  • de lianes de suspension des salles de naissances (soulage les douleurs dues aux contractions grâce à l'étirement naturel du dos sans effort)
  • Carrefour allaitement et consultations allaitement
  • Label IHAB Initiative Hôpital Ami des Bébés (en cours)
  • D'une unité KOALA (chambres mère-enfant) unité de néonatologie

Caractéristique des fonctions a) organisation de la permanence

La permanence est organisée conjointement entre les praticiens du service. Le praticien participe à l'activité du service, effectue des consultations, pratique la chirurgie gynécologique et participe aux gardes. b) valences (enseignement ou recherche clinique)

  • Encadrement des internes de médecine générale et de spécialité.
  • Possibilité de dispenser des cours à l'IFSI IFAS.
  • Possibilité de recherche clinique avec soutien à l'aide méthodologique Etablissement inscrit dans la procédure SYGAPS.
c) modalités particulières d'exercice
coopérations engagées ou envisagées, l'exercice dans plusieurs établissements dans le cadre d'une convention
  • Coopération en réseau pour la néonatologie avec le CH de Calais pour la réanimation néonatale (Réseau Pauline).

Annonce n°334977 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé

04/06/2026 - MEDECIN GERIATRE OU GENERALISTE (H/F) (Centre Hospitalier Les Andelys)

Le poste est à pourvoir au Nouvel Hôpital Saint-Jacques - Les Andelys (27) - pour le service des Soins Médicaux et de Réadaptation (polyvalent à orientation gériatrique) et l EHPAD, à temps plein ou à temps partiel, pour un remplacement ou un poste permanent.

Annonce n°359149 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé

04/06/2026 - Psychiatre (Centre hospitalier La Couronne)

Situé dans l'agglomération d'Angoulême, en Poitou-Charentes, à 45 minutes de Bordeaux en train, à 1h00 de Royan et1h30 de La Rochelle, Limoges et Poitiers en voiture, sur la ligne TGV/LGV Paris Montparnasse/Poitiers/ Bordeaux, le centre hospitalier Camille Claudel, établissement public de santé mentale de la Charente, recrute pour le remplacement d'un praticien hospitalier en congé maternité un : Psychiatre (H/F)

Pôle santé mentale adultes - service fermé d'hospitalisation complète

Idéalement à temps complet, avec participation possible à la permanence des soins

Contrat à durée déterminée de 6 mois à compter de fin avril 2025 Possibilité de logement

Possibilité de pérennisation sur un poste vacant à l'issue du remplacement.

Le centre hospitalier spécialisé Camille Claudel https://www.ch-claudel.fr/ c'est :

-Environ 15 000 personnes différentes dans ses unités d'hospitalisation ou structures de consultations implantées dans tout le département de la Charente chaque année.

-46 239 journées d'HC complet pour les adultes et 2 107 pour les enfants, en 2022

  • 3 313 HDJ pour les adultes et 2 025 pour les enfants, en 2022.

Pour réaliser ces accompagnements, il dispose d'unités d'hospitalisation complète adultes et enfants (175 lits dont 10 HAD) situées sur le site de La Couronne et de plus de 30 implantations dans le Département (CMP/HDJ).

L'établissement dispose également de structures médico-sociales :

  • une MAS (Maison d'Accueil Spécialisée) de 35 places.
  • un ITEP (Institut Educatif Thérapeutique et Pédagogique) de 30 places.
  • un SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins à Domicile) de 17 places.
  • un SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) de13 places avec prochainement l'ouverture de 6 places dédiées aux personnes atteintes de TED/TSA.
  • Un CSAPA situé à Angoulême et Cognac.

Les candidatures (CV + lettre de motivation + DESC de psychiatrie + inscription au conseil de l'Ordre) doivent être adressées à l'attention de :

Madame la directrice des affaires médicales du centre hospitalier Camille Claudel par mail à [email protected]

Pour toute demande d'information complémentaire, il est possible d'entrer en contact avec :

La direction des affaires médicales
[email protected] ; 05.45.23.85.42

Docteur Stéphan SOREDA, président de la commission médicale d'établissement (C.M.E.) : [email protected]

Docteur Rarès IONASCU, chef du pôle santé mentale adultes : [email protected]

Annonce n°331695 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé

04/06/2026 - Médecin – Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire (USMP) InSERRE - US Arras et Bapaume (Centre Hospitalier d'Arras Arras)

Définition :

Le praticien exerce au sein des unités sanitaires en milieu pénitentiaire, sous la responsabilité du responsable médical des USMP. Il intervient dans un environnement articulant : structures pénitentiaires classiques, et un établissement expérimental de type InSERRE. Il travaille en lien étroit avec : équipes hospitalières, administration pénitentiaire, SPIP, partenaires sanitaires et médico-sociaux.

Ce poste propose une lecture complète du parcours de santé en détention, à travers trois temporalités complémentaires :

  • Maison d'arrêt d'Arras

Temps court, marqué par l'urgence Logique de repérage, d'évaluation et d'orientation

  • Centre de détention de Bapaume

Temps long, propice à la stabilisation Logique de suivi et de structuration des parcours

  • InSERRE Saint-Laurent-Blangy

Temps de transformation Logique d'autonomisation et d'insertion Articulation étroite entre santé, travail et réinsertion

ACTIVITES PRINCIPALES

4.1. Missions cliniques générales Assurer les consultations de médecine générale

Diagnostiquer et traiter les pathologies aiguës et chroniques Assurer la continuité des soins Prescrire et organiser les examens complémentaires 4.2. Accès aux soins et santé publique Garantir le principe d'équivalence des soins

Participer aux actions de prévention et d'éducation à la santé Contribuer à la prévention du suicide 4.3. Prise en charge des problématiques spécifiques Addictologie Santé mentale (en lien avec les équipes spécialisées) Pathologies chroniques et précarité sanitaire 4.4. Coordination et parcours de soins Organisation des parcours patients Coordination avec : o structures hospitalières, o médecine de ville, o dispositifs médico-sociaux Préparation de la continuité des soins à la sortie 5. Missions spécifiques par site

5.1. Maison d'arrêt d'Arras Médecine de l'urgence et du flux Activités Consultations d'entrée (évaluation somatique initiale) Gestion des soins non programmés Prise en charge des situations aiguës Repérage précoce : o troubles psychiatriques, o conduites addictives, o situations de vulnérabilité Enjeux Réactivité et priorisation Prévention du risque suicidaire à l'arrivée Gestion de parcours discontinus

5.2. Centre de détention de Bapaume Médecine du suivi et de la stabilisation Activités Suivi des pathologies chroniques Prise en charge au long cours des addictions Mise en place de parcours de soins individualisés Actions d'éducation thérapeutique Enjeux Inscription dans la durée de la relation de soin Stabilisation des états de santé Préparation de la sortie

5.3. InSERRE Saint-Laurent-Blangy Médecine de l'autonomie et de l'insertion

Dans cet établissement innovant, la médecine s'inscrit dans une dynamique de transformation. Activités

Suivi médical de patients engagés dans un parcours actif (travail, formation) Développement de l'autonomie en santé : o adhésion aux traitements, o compréhension des pathologies, o gestion des rendez-vous Participation à la continuité des soins dedans/dehors Coordination renforcée avec les partenaires extérieurs Enjeux Inscrire la santé comme levier d'insertion Adapter la prise en charge à un public responsabilisé

Favoriser le recours au droit commun (médecine de ville, spécialistes) Anticiper activement la sortie 6. Missions institutionnelles Participation aux réunions de service Contribution au projet médical Démarche qualité et gestion des risques Encadrement possible d'internes

Annonce n°359159 publiée le 04/06/2026 par un
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04/06/2026 - Le Pôle Dépendance et Maintien de l’Autonomie recherche pour son SMR Gériatrique un Médecin - spécialité Gériatrie ou Capacité de Gériatrie, ou Médecin généraliste ayant une expérience SMR (Centre hospitalier Saint-Omer)

Le Centre Hospitalier de la région de Saint-Omer recherche pour le service SMR Gériatrique un Médecin - spécialité Gériatrie ou Capacité de Gériatrie, ou Médecin généraliste ayant une expérience SMR

Le Centre Hospitalier de la Région de Saint-Omer (CHRSO), situé dans un environnement de 43 ha arborés, est le 1er établissement de recours dans la zone de proximité de la ville de Saint-Omer, sis sur la commune d'Helfaut à 7 kms de Saint-Omer. Desservi par l'A26, il se situe à équidistance de Calais, Béthune, Boulogne-sur-Mer et Dunkerque. Depuis le 1er juillet 2016, le Centre Hospitalier de la Région de Saint-Omer fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) « Littoral Nord », comprenant les Centres Hospitaliers de Dunkerque (Etablissement support), Aire sur la Lys et Zuydcoote. Centre Hospitalier de 549 lits et places, 150 praticiens/internes et 1 300 personnels non médicaux : Plateau technique performant Médecine Chirurgie Obstétrique, Unité de Soins Palliatifs Addictologie de recours de niveau 2 Service des urgences 24h/24 - SMUR : plus de 40 000 passages par an aux Urgences (hors urgences obstétricales) dont 15 % de passages pédiatriques. Filières pédiatrique, gériatrique, équipe mobile de Gériatrie dédiées. 6 salles opératoires dont une dédiée aux césariennes Le bloc obstétrical : 4 salles de naissances et 2 salles de pré-travail 1200 accouchements Maternité niveau IIA 8 lits de réanimation et 6 lits de surveillance continue Chirurgie ambulatoire USIC adulte Scanner, IRM (1.5 et 3 TESLA) SMR, Neuro, Locomoteur, polyvalent, gériatrique et cardiologique (90 lits) EHPAD / USLD (120 lits) Plateau de rééducation fonctionnelle SPECIALITE RECHERCHEE Gériatre ou Médecin Généraliste

POSITION DU PRATICIEN DANS LA STRUCTURE ET SES INTERLOCUTEURS INTERNES Structure du service/unité : Service de Soins Médicaux et de Réadaptation rattaché au pôle dépendance et maintien de l'autonomie Effectif médical et paramédical : Equipe de 3 praticiens temps plein répartie sur deux niveaux Infirmières, Aides-soignantes, Assistantes sociales, Psychologue et neuropsychologue, Diététicienne, Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, APA avec salle dédiée, Orthophoniste, Orthoprothésiste

Le service de Soins Médicaux et de Réadaptation SMR ) Gériatrique et Polyvalent

Le SMR, composé de 3 médecins pour 60 lits, est réparti en deux secteurs : le SMR polyvalent et le SMR gériatrique. Le service accueille tout patient venant des services de chirurgie, médecine, neurologie, oncologie nécessitant une prise en charge importante, rendant le retour à domicile difficile. Il dispose d'une salle de kinésithérapie, de kinésithérapeutes, d'ergothérapeute, de psychologue, de diététicienne et d'assistante sociale. Il accompagne aussi des patients en soins palliatifs, en collaboration avec l'équipe mobile des soins palliatifs. Les soins de rééducation sont adaptés à l'état des patients et tiennent compte notamment des poly pathologies et des comorbidités de ces derniers. L'objectif du service est de stabiliser l'état de santé de la personne soignée, de la rendre autonome dans les gestes de la vie quotidienne en s'adaptant à ses ressources. Un projet de soins est effectué avec l'équipe et le patient en fonction de son état de santé et des moyens disponibles à son domicile. Le service n'a aucune vocation d'hébergement à long terme.

Statut de recrutement et durée hebdomadaire des obligations de service

Praticien Hospitalier temps plein ou contractuel à temps plein 10 demi-journées/semaine, possibilité de chefferie de service. 25 congés annuels 19 RTT Congés Formations : 15 jours Congés exceptionnels conformément au statut Badge self, parking Accompagnement dans la formation du praticien Possibilité d'une activité libérale ou de service public exclusif, conformément à la réglementation Participation aux astreintes de sécurité sur les Pôles Dépendance et Médecine (en moyenne 3 semaines/an) Participation aux gardes de l'UHCD (en moyenne 3 samedi et dimanche/JF/an)

CARACTERISTIQUES DES FONCTIONS

a) Organisation du service La continuité des soins du service est organisée conjointement entre les praticiens du service du lundi matin au samedi midi, sur la base de 10 demi-journées par semaine. La continuité le samedi matin est répartie entre les praticiens. Les « + » : Prise en charge par une équipe pluridisciplinaire travaillant en collaboration avec tous les acteurs de l'établissement et partageant le même plateau technique que les services de Court Séjour (imagerie médicale, laboratoire). Prise en charge globale du patient dans sa dimension médico-psycho-sociale en tenant compte du projet de vie. Réunion de synthèse en équipe pluridisciplinaire 1 fois par semaine b) Valences (enseignement ou recherche clinique) - Encadrement des internes de médecine générale et de spécialité. - Possibilité de dispenser des cours à l'IFSI IFAS. - Possibilité de recherche clinique avec soutien à l'aide méthodologique. c) Modalités particulières d'exercice : coopérations engagées ou envisagées, l'exercice dans plusieurs établissements dans le cadre d'une convention Possibilité de formaliser des conventions de coopération

OUTILS INFORMATIQUES Dossier médical informatisé Logiciel d'aide au codage Formation initiale à l'utilisation des outils informatiques Madame le Docteur Cécile FRANCK Chef de pôle 03.21.88.74.61 DIRECTION DES AFFAIRES MEDICALES Madame Marion MILLIOT Responsable du Personnel Médical 03.21.88.70.11 affaires.medicales@ch-stomer.fr

Annonce n°359224 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé

04/06/2026 - Médecin - Service de réanimation (Centre hospitalier Auxerre)

Le Centre Hospitalier d'Auxerre est l'établissement support du GHT UNYON qui regroupe les hôpitaux d'Auxerre, Tonnerre, Avallon, et Clamecy ainsi que le Centre hospitalier spécialisé de l'Yonne. Le Centre hospitalier d'Auxerre représente une capacité d'environ 544 lits et places, avec une dynamique de projets partagés.

Situé à 1h30 du CHU de Dijon et de Paris, le Centre hospitalier d'Auxerre comporte une offre de soins diversifiée et complète dans les spécialités suivantes : médecines, chirurgies, gynécologie-obstétrique, maternité IIB, cancérologie, cardiologie interventionnelle, réanimation/soins intensifs polyvalents et cardiologiques, LISP, néphrologie-hémodialyse, plateau technique complet, urgences (54 000 passages annuels), SAMU/SMUR, filière gériatrique hors EHPAD, SMR gériatrique et polyvalent (HC et HDJ SMR), Unité de recherche clinique.

Le Centre hospitalier d'Auxerre représente en 2024 environ :

  • 68 583 passages aux urgences (adultes, pédiatriques, gynécologiques)
  • 47 248 séjours
  • 146 199 journées
  • 8 500 interventions programmées et 2 400 interventions urgentes

DEFINITION DU POSTE :

Le service de réanimation du Centre hospitalier d'Auxerre est composé de 10 lits de réanimation et 4 lits d'USC.

L'équipe de réanimation est actuellement composée de 3,5 ETP de médecins senior ainsi que de 6 internes et 1 docteur junior.

Les unités de réanimation et d'USC font l'objet d'une activité croissante depuis 2022, un travail a d'ores et déjà été engagé permettant un renforcement des liens avec l'activité chirurgicale de l'établissement ainsi qu'une harmonisation avec les USC présente dans les établissements de la direction commune.

Le poste est ouvert aux médecins disposant d'un DES de MAR ou MIR et inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins. Possibilité d'exercice, pour les MAR d'une activité complète en réanimation ou d'une activité mixte en anesthésie et réanimation.

La chefferie du service de réanimation est également à pourvoir pour les candidats intéressés.

MISSIONS / ACTIVITES PRINCIPALES
  • Missions principales :

o Assurer la prise en charge globale des patients admis en réanimation et en USC (surveillance clinique, diagnostic, prescription et suivi thérapeutique)

o Assurer les gardes et astreintes du service de réanimation selon le tableau de service

o Encadrer et superviser les internes et docteurs junior affectés au service

o Participer aux staffs pluridisciplinaires quotidiens et aux réunions de concertation avec les autres services

o Assurer la continuité et la permanence des soins avec l'équipe paramédicale

o Contribuer au recueil et à la fiabilité des données médicales (dossier patient informatisé, codage PMSI)

  • Activités de soins et techniques :

o Réaliser les actes techniques propres à la réanimation (intubation, ventilation mécanique invasive et non invasive, poses de voies centrales, fibroscopie, échographie clinique, etc.)

o Assurer la gestion hémodynamique, respiratoire et neurologique des patients en état critique

o Participer à la prise en charge des urgences vitales en lien avec le SAMU/SMUR et les urgences de l'établissement

o Coordonner la sortie des patients vers les services aval adaptés (soins continus, services de spécialités, etc.)

  • Coordination et liens avec les autres services :

o Assurer les liaisons médicales avec l'ensemble des services de l'établissement o Participer aux réunions de coordination o Collaborer avec les équipes mobiles

o Contribuer aux démarches de don d'organes et de tissus en lien avec la coordination hospitalière

  • Qualité, sécurité et gestion des risques :

o Participer à l'élaboration et à la mise en uvre des protocoles et procédures du service

o Contribuer aux démarches qualité et évaluation des pratiques professionnelles

o Participer au respect des bonnes pratiques en matière d'hygiène et de prévention des infections associées aux soins (IAS)

  • Formation et recherche :

o Participer à l'encadrement pédagogique des étudiants et des internes

o Contribuer aux projets de recherche clinique de l'établissement en lien avec l'URC

o Assurer une veille scientifique et participer à des formations continues dans le domaine de la réanimation CONDITIONS / CONTRAINTES D'EXERCICE

  • Lieu d'exercice principal : Centre hospitalier d'Auxerre, 2 Boulevard de Verdun, 89000 AUXERRE
  • Spécialistes des services disponibles en astreinte (urologie, chirurgie orthopédique, chirurgie digestive, hépato-gastro-entérologie, médecine interne, médecine polyvalente, gériatrie, imagerie, pneumologie, oncologie)
  • Gardes de cardiologie, pédiatrie, gynécologie et anesthésie
  • Plateau technique disponible comportant : bloc opératoire, bloc gynécologique, coronarographie, ensemble des activités d'imagerie, réanimation
  • Unité mobile de gériatrie, Equipe de liaison en psychiatrie (CHSY), Equipe de soins palliatifs
  • Service d'Accueil des Urgences/UHCD SAMU/SMUR (dont hélismur)
  • Rattachement hiérarchique : Pôle Soins critique Centre hospitalier d'Auxerre
  • Liens fonctionnels : Services de soins, Direction de l'établissement, Etablissements du GHT
  • Rémunération : Selon grille, indemnité d'engagement de service public exclusif, possibilité d'accompagnement dans la carrière PH (CECH)
  • Possibilité d'accompagnement à l'installation

COMPETENCES SOUHAITEES :

  • Médecin titulaire du Doctorat en médecine et inscrit au Conseil National de l'Ordre des médecins
  • Diplôme de spécialité MAR ou MIR
  • Compétences de communication écrite et orale
  • Qualité relationnelle, sens de l'intégration et du travail en équipe
  • Autonomie, rigueur, adaptabilité
  • Capacité d'organisation

Annonce n°359168 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - PEDIATRE (H/F) (Centre Hospitalier Cambrai)

Le Centre Hospitalier de CAMBRAI (800 lits)

Hôpital référent du Cambrésis dans le Nord (59) situé à 1h de Lille, 1h30 de Paris, Bruxelles et Reims. Etablissement public de Santé de 800 lits dotés d'un plateau technique de haut niveau.

RECRUTE

1 PRATICIEN SPECIALISTE EN PEDIATRIE (F/H) TEMPS PLEIN

Constitué dune équipe pluridisciplinaire de 4 pédiatres temps pleins,

vous participerez à lorganisation médicale du service. Le service est composé de : 22 lits dhospitalisation pour nourrissons et grands enfants 4 lits dhospitalisation de jour 4 lits de surveillance continue pédiatrique 1 lit durgence pédiatrique situé aux urgences Possibilité de développer les spécialités pédiatriques

Maternité de Niveau 1 550 accouchements par an avec Objectif Niveau 2B

Annonce n°359098 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - MEDECIN GENERALISTE EN MEDECINE POLYVALENTE (Centre Hospitalier Le Quesnoy)

Le centre hospitalier recrute médecin généraliste à temps plein ou temps partiel pour compléter son équipe. Le service :

Le service de médecine polyvalente se compose de 25 lits de médecine et de 6 places en hôpital de jour ou de semaine.

Il propose une offre de soins spécialisés dans la médecine de proximité et dans la prise en charge globale de patients polypathologiques.

Vous intégrerez une équipe composée de médecins généralistes et spécialistes (cardiologues, endocrinologue, interniste, nutritionniste...) et aurez un accès aux avis de spécialistes en cas de besoin.

Des programmes detapos;éducation thérapeutique sont proposés pour les patients diabétiques, obèses ou nécessitant une réadaptation cardiaque. Vos missions:

  • assurer le suivi médical des patients hospitalisés (examens detapos;entrée, prescriptions informatisées, traçabilité PDI, tour médical quotidien, organisation du retour au domicile),
  • participer à la permanence des soins,
  • encadrer et superviser des étudiants en Médecine,
  • travail en partenariat avec les établissements du GHT.

Formation continue / Rémunération :

  • Possibilité detapos;inscription à des formations universitaires (DU, DIU ; AUEC...),
  • Rémunération selon statut et expérience,
  • Poste éligible à la prime detapos;engagement dans la carrière

hospitalière.

Letapos;inscription au Conseil de letapos;Ordre des Médecins en France (ou en possession de letapos;autorisation detapos;exercer) est obligatoire pour pouvoir postuler à cette offre. Possibilité de logement sur place Le Centre Hospitalier du Quesnoy :

Detapos;une capacité detapos;accueil de 756 lits et places detapos;hospitalisation, detapos;hébergement et de prise en charge à domicile, le Centre Hospitalier du Quesnoy et ses EHPAD assurent une partie de la prise en charge sanitaire et médicosociale de la population du Quercitain et du Caudrésis.

Situé au centre de la région Valenciennes - Cambrai - Maubeuge, le Centre Hospitalier du Quesnoy est facilement accessible par route et par rail. Il se situe ans un cadre privilégié, au sein detapos;un milieu rural dynamique conférant une réelle qualité de vie.

Labellisé hôpital de proximité en décembre 2021, le Centre Hospitalier setapos;est engagé avec tous les acteurs du territoire pour faciliter letapos;accès aux soins, à la prévention et à la promotion de la santé.

En 2022, le Centre Hospitalier a obtenu la mention Haute Qualité des Soins suite à la visite de certification de la Haute Autorité de Santé.

Annonce n°293181 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Le Centre Hospitalier recrute un praticien pour le service de Gastro-entérologie (Centre hospitalier de Laval Laval)

LOCALISATION

A 45 minutes de Rennes et 70 minutes de Paris en TGV, la ville de Laval, en Mayenne, allie qualité de vie et dynamisme. Le CH de Laval, est l'établissement support du GHT des hôpitaux de la Mayenne.

ACCUEIL - EQUIPES

En intégrant les équipes médicales du CH Laval, vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives.

LE SERVICE

Le service de gastro-entérologie prend en charge des patients relevant de cette discipline en consultations externes, en hospitalisation de jour, de semaine et complète (unité de 12 lits) ainsi qu'une activité d'endoscopie sous AG et non AG. Une activité de cancérologie digestive est également assurée (chimiothérapies, suivis).

FONCTIONNEMENT

L'équipe actuelle est composée d'une équipe paramédicale experte, investie et dynamique, de deux PH gastro-entérologues temps plein, d'un praticien associé.

SPECIFICITES DU POSTE

Recrutement pour l'unité d'hospitalisation en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation..

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Annonce n°358972 publiée le 03/06/2026 par un
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03/06/2026 - Le Centre Hospitalier de Laval recrute un urgentiste (Centre hospitalier de Laval Laval)

ACCUEIL - EQUIPES

En intégrant l'équipe médicale des urgences (SAMU / SMUR / SAU) du CH Laval (13 praticiens), vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives.

LE SERVICE

Le SAU accueille une centaine de patients par jour et dispose de 8 lits d'UHCD. Le service s'appuie sur la cellule parcours pour l'hospitalisation des patients. Le SAMU traite 193 000 appels par an, et effectue 1631 sorties. Le service a bénéficié d'un agrandissement en attendant le nouveau bâtiment en 2025.

FONCTIONNEMENT

Le SAU possède un plateau technique moderne et équipé :

  • Cardio : garde sur place 24h/24, ETT, ETO, coronarographie, pose de PM, USIC
  • Astreintes en chirurgie viscérale, orthopédique, hépato-gastro-entérologie
  • Réanimation polyvalente départementale de (8lits de Réa et 2 lits d'USC) ;
  • Imagerie : TDM en urgence, IRM dans des délais raisonnables, échographie, Scintigraphie.
  • Laboratoire avec biologiste d'astreinte pour demandes spécifiques en urgence.

Le DMU est doté de matériels récents notamment : échographe, 4 ventilateurs non invasifs, fluido, Mc Grath

SPECIFICITES DU POSTE

Recrutement en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation.

Annonce n°358973 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - LE CENTRE HOSPITALIER DE LAVAL RECRUTE UN MEDECIN GENERALISTE EN HOSPITALISATION A DOMICILE (Centre hospitalier de Laval Laval)

LOCALISATION

A 45 minutes de Rennes et 70 minutes de Paris en TGV, la ville de Laval, en Mayenne, allie qualité de vie et dynamisme. Le CH de Laval, est l'établissement support du GHT des hôpitaux de la Mayenne.

ACCUEIL - EQUIPES

En intégrant les équipes médicales du CH Laval, vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives.

LE SERVICE

Le CH Laval est titulaire de l'autorisation d'HAD pour le territoire. L'activité repose sur 3 équipes opérationnelles (Laval, Mayenne et CHHA) qui travaillent en collaboration.

Le service d'HAD du CH Laval est une alternative à l'hospitalisation traditionnelle qui permet de dispenser des soins au domicile du malade, pour une durée qui varie selon la pathologie. L'HAD s'adresse à tous types de malades, quel que soit leur âge, ayant besoin de soins qui peuvent être pris en charge à domicile. Les patients peuvent relever de plusieurs types de prise en charge, comme par exemple, l'infectieux, la neurologie, la chirurgie, la cancérologie, les soins palliatifs, l'obstétrique ou autre problème de santé. Les soins prodigués au domicile sont de nature comparables à ceux prodigués lors d'une hospitalisation traditionnelle.

FONCTIONNEMENT

Le service HAD est composé de médecins coordonnateurs, d'infirmières et d'aides-soignantes. Lors d'une HAD, la prise en charge est faite en collaboration avec le médecin traitant, les infirmières et les kinésithérapeutes libéraux de votre choix.

Un lien fonctionnel fort existe avec les services d'hospitalisation du CH de Laval (médecine polyvalente, gériatrie, Soins Médicaux et de Réadaptation, etc.).

SPECIFICITES DU POSTE

Recrutement pour l'unité d'hospitalisation en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation. Une astreinte principalement téléphonique 24h/24 est partagée.

Annonce n°358975 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Le Centre hospitalier de Laval recrute un praticien hospitalier en biologie médicale (Centre hospitalier de Laval Laval)

LE CH DE LAVAL C'EST
10 pôles d'activité :

MCO SSR MPR Psychiatrie -Hémodialyse, USLD EHPAD Activités Médico-techniques o 960 lits et 127 places o 48 000 patients hospitalisés o 1 156 accouchements > Une maternité de niveau 2b > 6 salles de bloc opératoire > Réanimation

> Cardiologie interventionnelle
thrombolyse, coronographie, angioplastie
> Un plateau d'imagerie complet
IRM,

scanner, mammographie, ostéodensitométrie

> Un plateau technique de rééducation complet avec balnéothérapie et médecine du sport

Et une communauté hospitalière de 2 270 hospitaliers dont 170 médecins.

LOCALISATION

. A 45 minutes de Rennes . A 1H10 de Paris en TGV . A 1H15 de la mer

La ville de Laval, en Mayenne, est au cur d'une agglomération de 115 000 habitants, alliant qualité de vie, innovation et dynamisme.

Le CH de Laval, est l'établissement support du GHT de la Mayenne et du Haut-Anjou Missions, Spécificités du poste :

Le Laboratoire multisite de Biologie Médicale public de la Mayenne (GCS) : activité de Biochimie, Biologie Moléculaire ; Microbiologie ; Hématologie ; Immunologie. Pas d'activité IH ni dépôt de sang (EFS à Laval). Activité d'environ 33 millions de B/an.

SGL
laboServeur Inlog.
3 sites
Laval, Mayenne et Château-Gontier
Equipements
Maldi-Toff Brucker, Filmarray, Genexpert, Sysmex XN, ACL TOP, COBAS pro, optilite, IRIS Beckman, SIRSCAN Orion, Bactec, BDMax, Alethia LAMP, automate de pré-analytique.
De nouvelles activités à venir
cytométrie, automate de biochimie spécialisée, extension des PCR infectieuses

Le poste à pourvoir est orienté Biochimie/ Hématologie et permet :

Implication et responsabilité dans le secteur possible Biochimie/immunoanalyse et/ou Hématologie en fonction du candidat

Participation à l'activité sur l'ensemble des secteurs : encadrement des techniciens, validation des résultats, interlocuteur des cliniciens, gestion des CIQ, EEQ, mise en place de technique.

Possibilité d'enseignement sur IUT. Démarche d'accréditation : un Responsable Qualité coordonne la démarche.

Possibilité de participer à des actions institutionnelles : CME, CLIN, staff,. L'équipe

Actuellement 5 biologistes et 1 assistant partagé avec le CHU de Rennes, activités réparties en secteur et astreinte opérationnelle commune 1 semaine/6. Statut et compétences

Poste Praticien Hospitalier (publications postes en cours) ou contractuel, à pourvoir dès que possible. Le poste vise à remplacer un départ en retraite. Doctorat en médecine ou pharmacie et DES de Biologie Médicale

Annonce n°358976 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Le centre hospitalier de Laval recherche un Médecin Psychiatre pour son service de psychiatrie adulte (Centre hospitalier de Laval Laval)

L'établissement

A 45 minutes de Rennes et 70 minutes de Paris en TGV, le CH de Laval est l'établissement support du GHT de la Mayenne et du Haut-Anjou. Il est l'établissement de recours pour l'ensemble du territoire et dessert un bassin de population de 300 000 habitants.

L'établissement propose une offre médico-chirurgicale complète et gère 2 secteurs de psychiatrie adulte (90 lits) et un intersecteur de psychiatrie infantile.

Les deux secteurs, ont été dotés d'une équipe mobile intensive de psychiatrie à domicile (SPID), d'une unité de soins en réhabilitation et resocialisation (URPA), d'un service d'hospitalisation de jour (HDJ) intersectoriel, et d'une unité d'urgence médico-psychologique( UMP). Description du poste

Au sein du Pôle santé mentale, les services de psychiatrie adulte disposent de services d'hospitalisation de court séjour, de soins de suite, des hôpitaux de jour et de nuit, des CMP. Le pôle santé mentale assure également des activités intersectorielles : un CATTP, une unité départementale d'accueil familial thérapeutique, de thérapies familiales, une Unité Médico-Psychologique ainsi qu'une activité à l'unité de soins en milieu pénitentiaire.

Ce poste de psychiatre est destiné à renforcer l'équipe médicale actuelle, composée pour les 2 secteurs et activités intersectorielles de 4 psychiatres et deux médecins somaticiens. Missions :

Prise en charge et accompagnement des patients en Secteur de Psychiatrie Adulte, travail en équipe pluridisciplinaire Participation à la formation des internes dans le Service Spécificités du poste

Participation aux astreintes de psychiatrie générale de l'établissement et du secteur de psychiatrie Postes à pourvoir immédiatement Statut et compétences

Compétences en psychiatrie, capacité à travailler en équipe.

Recrutement en qualité de praticien hospitalier titulaire ou contractuel à temps plein, praticien attaché/ attaché associé, assistant spécialiste.

Poste éligible à la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (praticiens contractuels et assistants)

Annonce n°358977 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - LE CENTRE HOSPITALIER DE LAVAL RECRUTE UN PRATICIEN UCC (Centre hospitalier de Laval Laval)

LOCALISATION

A 45 minutes de Rennes et 70 minutes de Paris en TGV, la ville de Laval, en Mayenne, allie qualité de vie et dynamisme. Le CH de Laval, est l'établissement support du GHT des hôpitaux de la Mayenne.

ACCUEIL - EQUIPES

En intégrant les équipes médicales du CH Laval, vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives.

LE SERVICE

Le service UCC (10 lits) accueille des patients de tous âges présentant une déstabilisation de leur comportement dans un contexte de pathologies cognitives connues quelle qu'en soit l'origine (dégénérative, vasculaire, autres ). L'admission se fait à partir du domicile, des divers services MCO ou des EHPAD. La prise en charge est multidisciplinaire (médicale, soignante, neuropsychologue, assistante sociale ) avec une synthèse hebdomadaire. Une fois la situation stabilisée, le patient retourne dans son lieu de vie antérieure ou entre en unités spécialisées ou EHPAD.

FONCTIONNEMENT
Besoin médical
½ ETP. Possibilité de compléter ce mi-temps par une activité complémentaire en SSR polyvalents et gériatriques.

Poste disponible immédiatement

SPECIFICITES DU POSTE

Recrutement en qualité de praticien contractuel (rémunération 5930 brut pour un temps plein) ou praticien hospitalier, ouvert aux médecins généralistes et gériatres. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation.

Annonce n°358978 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Le Centre Hospitalier de LAVAL recrute un Médecin Généraliste – Unité sanitaire en milieu pénitentiaire (Centre hospitalier de Laval Laval)

L'établissement

A 45 minutes en voiture de Rennes, 55 minutes d'Angers, 55 minutes du Mans et 70 minutes en TGV de Paris, le CH de Laval est l'établissement support du Groupe Hospitalier de Territoire de la Mayenne et du Haut-Anjou et dessert un bassin de population de 300 000 habitants.

Une communauté médicale de 160 praticiens et 2200 salariés y exercent. L'établissement propose une offre médico-chirurgicale complète et dispose d'un plateau technique performant : scanner, IRM, bloc opératoire, réanimation, cardiologie interventionnelle, maternité niveau 2B, laboratoire, pharmacie à usage intérieur, plateau technique de rééducation et médecine du sport Description du poste

L'établissement dispose d'une unité sanitaire en milieu pénitentiaire au sein de la Maison d'Arrêt de Laval. Cette dernière compte une centaine de détenu et se trouve en face de l'hôpital. L'activité médicale s'organise autour :

  • Des consultations « arrivants » et « sortants » ;
  • Consultations de médecine générale à la demande des détenus ;
  • Organisation des hospitalisations programmées et non programmées ;
  • Les surveillances « légales » pour la mise en quartier disciplinaire et la cellule de protection d'urgence.

Le médecin de l'USMP travaille en partenariat avec l'administration pénitentiaire, les équipes médicales du CH Laval et les médecins libéraux spécialistes.

Pôle de rattachement
pôle Territorial de Santé Publique
Chef de pôle
Dr Le Boulanger

Statut et compétences Médecine générale ou polyvalente

Recrutement en qualité de Praticien Contractuel, Assistant ou PH Connaissance du milieu pénitentiaire serait un plus Possibilité de temps partagé avec d'autres services Pas de garde ni de permanence le week-end

Annonce n°358979 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Le Centre hospitalier de Laval recrute Un Médecin biologiste ou pharmacien hygiéniste (Centre hospitalier de Laval Laval)

LE CH DE LAVAL C'EST
o 10 pôles d'activité :

MCO SSR MPR Psychiatrie -Hémodialyse, USLD EHPAD Activités Médico-techniques o 960 lits et 127 places o 48 000 patients hospitalisés o 1 156 accouchements > Une maternité de niveau 2b > 6 salles de bloc opératoire > Réanimation

> Cardiologie interventionnelle
thrombolyse, coronographie, angioplastie
> Un plateau d'imagerie complet
IRM,

scanner, mammographie, ostéodensitométrie

> Un plateau technique de rééducation complet avec balnéothérapie et médecine du sport

Et une communauté hospitalière de 2 270 hospitaliers dont 170 médecins.

LOCALISATION

. A 45 minutes de Rennes . A 1H10 de Paris en TGV . A 1H15 de la mer

La ville de Laval, en Mayenne, est au cur d'une agglomération de 115 000 habitants, alliant qualité de vie, innovation et dynamisme.

Le CH de Laval, est l'établissement support du GHT de la Mayenne et du Haut-Anjou Missions, Spécificités du poste :

Les missions de l'Equipe Opérationnelle d'Hygiène Hospitalière :

Elaboration du programme d'actions de lutte contre les infections associées aux soins en lien avec le CLN et coordination de la mise en uvre du plan d'actions

Formations médicales et paramédicales à la maîtrise du risque infectieux Elaboration et mise à jour des protocoles

Coordination des surveillances épidémiologiques des BMR, ISO, réanimation, responsabilité des dépistages de BMR en réanimation en collaboration avec la biohygiéniste et le laboratoire médical.

Evaluation de pratiques professionnelles en collaboration avec la cellule qualité

Participation aux cellules de veille/crise et à la démarche de certification Gestion de la veille épidémiologique Déclaration et suivi des signalements internes et externes L'équipe

Le service d'hygiène est composé de deux IDE hygiénistes, une biohygiéniste, et une secrétaire.

Annonce n°358981 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - LE CENTRE HOSPITALIER DE LAVAL RECRUTE UN PNEUMOLOGUE (Centre hospitalier de Laval Laval)

LOCALISATION

A 45 minutes de Rennes et 70 minutes de Paris en TGV, la ville de Laval, en Mayenne, allie qualité de vie et dynamisme. Le CH de Laval, est l'établissement support du GHT des hôpitaux de la Mayenne.

ACCUEIL - EQUIPES

En intégrant les équipes médicales du CH Laval, vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives.

LE SERVICE

Le service de pneumologie est un service de 12 lits en hospitalisation complète, un plateau technique divers (EFR, Endoscopie, échographie thoracique, 2 lits de polysomnographie, et un CLAT). Multiples pathologies prises en charge : maladies infectieuses, pleurales, BPCO, asthme, pneumopathies interstitielles, allergies respiratoires, cancérologie etc.

FONCTIONNEMENT

L'équipe actuelle est composée d'une équipe paramédicale experte, investie et dynamique, d'un PH pneumologue allergologue, de deux assistants partagés avec le CHU d'Angers. Un assistant allergologue est présent à mi-temps dans le service. Trois pneumologues du CHU d'Angers réalisent des consultations chacun une journée par semaine dans le service. Un médecin généraliste est présent à temps plein en hospitalisation. Un lien fonctionnel fort existe avec la réanimation du CH de Laval et le service de pneumologie du CHU d'Angers.

SPECIFICITES DU POSTE

Recrutement en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation. Pas d'astreintes, un samedi matin par mois et pas de dimanche.

Praticiens uniquement inscrits à l'ordre des médecins français Pas de stagiaire associé/FFI

Annonce n°358982 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - MEDECINE GENREALE (F/H) Service des urgences pédiatriques (Centre Hospitalier Cambrai)

Le Centre Hospitalier de CAMBRAI (800 lits)

Hôpital référent du Cambrésis dans le Nord (59) situé à 1h de Lille, 1h30 de Paris, Bruxelles et Reims. Etablissement public de Santé de 800 lits dotés d'un plateau technique de haut niveau.

RECRUTE

1 PRATICIEN SPECIALISTE EN MEDECINE GENERALE (H/F) TEMPS PLEIN pour son service des urgences Pédiatrique

Le service de Pédiatrie assure la prise en charge médicale des nourrissons, enfants et adolescents (de 28 jours à 18 ans).

  • Les secteurs d'activité sont les suivants :
Unité des urgences pédiatriques
entre 7000-8000 passages/an
Unité d'hospitalisation conventionnelle
secteur Nourrisson (8 lits) et secteur grands (12 lits)

Unité de soins continues (4 lits) Hôpital de jour Consultations externes

Maternité
Suites des couches, salle de naissance et bloc obstétrical
Néonatologie niveau IIa
6 lits
  • Le service de Pédiatrie intervient dans la gestion des pathologies aiguës et chroniques, le suivi du développement de l'enfant, la prévention, ainsi que la coordination avec les services spécialisés (neuropédiatrie, gastropédiatrie, néphropédiatrie, .) du CHRU de Lille ou des autres centres hospitaliers de proximité.
  • L'équipe est composée de :

Praticiens hospitaliers, assistants spécialistes des hôpitaux, praticiens contractuels, praticiens contractuels associés (Total de 5 ETP) Internes de Médecine Générale

Infirmières, puéricultrices, auxiliaires de puériculture, aides-soignantes, psychologues, cadres de santé et personnels médico-techniques.

  • Le service participe à la permanence des soins, aux gardes et astreintes, ainsi qu'aux réunions de concertation pluridisciplinaire. Il s'inscrit dans le projet médical de l'établissement et dans l'organisation territoriale des soins pédiatriques.

Poste à temps plein libre dés à présent.

Annonce n°359097 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Médecin Généraliste – POLE PDR : PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE – Site Sainte Geneviève de Bois (Hôpital Perray-Vaucluse) (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Intitulé du poste
Médecin Généraliste
Statut
PRATICIEN HOSPITALIER / CONTRACTUEL

Le poste est adaptable au profil de praticien : il peut déboucher sur un poste Praticien Hospitalier Temps Plein

POLE
PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE
Lieux de travail
Site Sainte Geneviève de Bois (Hôpital Perray-Vaucluse)

Organisation du travail :

1/ Organisation de la permanence des soins : Participation aux astreintes de jour, les jours ouvrables, du lundi au vendredi de 17H à 18H30 par tour, en collaboration avec les autres médecins somaticiens de l'ehpad et de la mas.

2/ Valences (enseignement ou recherche clinique) : le praticien pourra participer aux programmes de recherche mis en place au sein du pôle et participer aux actions d'éducation thérapeutique.

Spécificités liées à la fonction
Médecin généraliste inscrit à l'ordre des médecins
Poste à pourvoir à compter du
Dès que possible
Candidatures à adresser à
Cheffe de Pôle : Docteur Brigitte OUHAYOUN - [email protected]

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège
Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

Le praticien exercera au sein du Pôle PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE composé de :

  • deux unités médico-sociales : une MAS orientée « handicap psychique » d'une capacité 50 places d'hébergement et 10 places d'accueil de jour et un EHPAD de 96 places.
  • trois unités sanitaires (2 unités d'hospitalisation et 1 équipe mobile parcours complexe).

Le praticien interviendra sur les deux structures médico-sociales.

Chef de Service
Docteur Maxime PLUSQUELLEC
Cheffe de Pôle
Docteur Brigitte OUHAYOUN
DESCRIPTION DU POSTE

Caractéristiques des fonctions :

1/ Organisation de la permanence des soins : Participation aux astreintes de jour, les jours ouvrables, du lundi au vendredi de 17H à 18H30 par tour, en collaboration avec les autres médecins somaticiens de l'EHPAD et de la MAS.

2/ Valences (enseignement ou recherche clinique) : le praticien pourra participer aux programmes de recherche mis en place au sein du pôle et participer aux actions d'éducation thérapeutique. Objectifs et actions :

  • Il élabore et met en uvre le projet de soin de l'EHPAD et de la MAS en concertation avec le chef de pôle et les équipes soignantes.
  • Il donne un avis sur les admissions en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins disponibles et il évalue, en lien avec l'ARS, l'état de dépendance et de soins des résidents de l'EHPAD (Grille AGGIR et PATHOS).
  • Il veille à l'application des bonnes pratiques médicales, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels (plan canicule, gestion du risque infectieux ), formule toutes recommandations utiles dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins
  • Il contribue à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments.
  • Il préside la Commission de soins gériatrique et s'assure d'une bonne coordination des professionnels de santé salariés et libéraux intervenants à l'Ehpad et à la MAS
  • Il collabore à la mise en uvre des conventions conclues entre l'établissement et les partenaires au titre de la continuité des soins (Hôpital général, HAD, Réseaux de soins).
  • Il travaille en collaboration avec les médecins des autres unités fonctionnelles du pôle,
  • Il collabore avec les familles et les représentants légaux des patients.

MOYENS MIS EN UVRE POUR REALISER LES ACTIONS ET ATTEINDRE LES OBJECTIFS

  • Chaque structure médico-sociale est dotée d'un mi-temps de médecin somaticien supplémentaire.
  • Le pôle dispose, outre les structures médico-sociales, de trois unités sanitaires deux unités d'hospitalisation respectivement dotées de 23 et 27 lits dont une équipe mobile parcours complexe spécialisée dans la prise en soin et la réhabilitation psychosociale des personnes vivant avec un trouble psychique qui peut veut venir en soutien l'accompagnement des résidents et étoffer leur prise en soin par le biais de médiations thérapeutique et/ou la participation à des RCP.
  • Un budget formation pourra être alloué pour l'acquisition des formations en gériatrie requises pour assurer des fonctions de médecin coordonnateur d'EHPAD.
PROFIL

Médecin généraliste inscrit à l'ordre des médecins.

CONTACT

Les candidatures sont à adresser à :

Docteur Brigitte OUHAYOUN, Cheffe de Pôle : [email protected]

Annonce n°359012 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Médecin Psychiatre – POLE PDR PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Intitulé du poste
Médecin Psychiatre
Statut
PRATICIEN HOSPITALIER / CONTRACTUEL

Le poste est adaptable au profil de praticien : il peut déboucher sur un poste Praticien Hospitalier Temps Plein

Lieux de travail
Sites Paris 13e et Neuilly sur Marne
POLE
PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE
Organisation du travail
Le praticien partage son temps entre une activité au sein de l'unité d'Hospitalisation dédiée à des missions de réhabilitation psycho-sociales qui est située à Neuilly sur Marne et une activité au sein de l'équipe mobile parcours complexe visant à accompagner les patients dans leur parcours de réhabilitation qui est située à Paris 13e.

Participation au tour de garde de WE sur le site de Neuilly sur Marne (une à deux fois par mois) et à la liste d'astreinte de nuit de médecin sénior (environ quatre par an).

Spécificités liées à la fonction
Psychiatrie Adulte - Inscription à l'ordre des médecins en psychiatrie.
Poste à pourvoir à compter du
Dès que possible
Candidatures à adresser à
Docteur Brigitte OUHAYOUN, Cheffe de Pôle - [email protected]

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège
Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

Le praticien exercera au sein du Pôle PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE composé de :

  • deux unités médico-sociales : une MAS orientée « handicap psychique » d'une capacité 50 places d'hébergement et 10 places d'accueil de jour et un EHPAD de 96 places.
  • trois unités sanitaires (2 unités d'hospitalisation et 1 équipe mobile parcours complexe).
Chef de Service
Docteur Maxime PLUSQUELLEC
Cheffe de Pôle
Docteur Brigitte OUHAYOUN

Position du praticien dans la structure :

Le praticien partage son temps entre une activité au sein de l'unité d'Hospitalisation dédiée à des missions de réhabilitation psycho-sociales qui est située à Neuilly sur Marne et une activité au sein de l'équipe mobile parcours complexe visant à accompagner les patients dans leur parcours de réhabilitation qui est située à Paris 13e.

DESCRIPTION DU POSTE

Caractéristiques des fonctions :

1/ Valence
Le praticien exerce au sein d'un pôle innovant visant le rétablissement des personnes atteintes de troubles psychiques avec une forte dépendance institutionnelle au moyen d'outils de réhabilitation psychosociale variés.

Le praticien pourra participer aux programmes de recherche mis en place et/ou participer au travail de diffusion de ses pratiques (communications orales, posters, articles)

2/ Modalités particulières d'exercice (le pôle coopère avec l'ensemble des secteurs de psychiatrie adulte du territoire ainsi qu'avec les structures médico-sociales d'ile de France, il est doté d'une équipe mobile parcours complexe don la fonction est de coordonner le parcours de soin des patients).

3/ Organisation de la permanence des soins : Participation au tour de garde de WE sur le site de Neuilly sur Marne (une à deux fois par mois) et à la liste d'astreinte de nuit de médecin sénior (environ quatre par an). Objectifs et actions :

En collaboration avec les médecins de chacune des unités fonctionnelles du pôle, le médecin :

  • Participe et coordonne une évaluation approfondie et multiaxiale (clinique, environnementale, sociale, éducatif, psychologique, neuropsychologique, pharmacologique etc) avec un recours possible au plateau technique dont dispose le GHU Paris Psychiatrie Neurosciences.
  • Participe à l'élaboration et la mise en uvre des projets individualisés de soin et de réhabilitation, psychosociale des patients admis dans l'unité en collaboration avec les autres professionnels en veillant à la coordination des activités thérapeutiques
  • Prend en charge directement des patients : entretien, prescriptions, psychothérapie.
  • Participe aux staffs pluridisciplinaires, réunions de service, réunions de synthèse, échanges de pratiques cliniques avec les autres structures du même type,
  • Travaille en lien avec les familles et les représentants légaux des patients.
  • Participer à une politique de partenariat avec les autres structures sanitaires et les établissements médico-sociaux
  • Participer à l'élaboration et au déploiement de programmes de réhabilitation psychosociales ciblées du pole.

MOYENS MIS EN UVRE POUR REALISER LES ACTIONS ET ATTEINDRE LES OBJECTIFS

Le pôle dispose d'une équipe sanitaire composée de médecins, infirmiers, aides-soignants, psychologues, rééducateurs (psychomotriciens, ergothérapeutes, enseignants en sport adapté, sophrologue, socioesthéticienne, éducateurs spécialisés, assistantes sociales et secrétaires qui se déploie sur trois unités fonctionnelles : deux unités d'hospitalisation respectivement dotées de 23 et 27 lits et d'une équipe mobile parcours complexe. Il fait également appel à des intervenants extérieurs pour élaborer des activités à valence culturelle (théâtre, photo, peinture, danse).

PROFIL

Médecin inscrit à l'ordre des médecins en psychiatrie.

CONTACT

Les candidatures sont à adresser à :

Docteur Brigitte OUHAYOUN, Cheffe de Pôle : [email protected]

Annonce n°359018 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

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