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03/07/2026 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX EN EHPAD (EHPAD les Lauriers Roses CHIZE)

• Deux-Sèvres (79)
• Chizé
• CDI (Salarié)

Poste infirmier H/F à 100 % en EHPAD, dès que possible

Au sein de letapos;EPMS Les Lauriers Roses, établissement Médico Social, composé d un EHPAD, detapos;un SSIAD et d un Foyer de Vie/FAM, vous intégrerez une équipe de 4 infirmiers à letapos;EHPAD. Ce service comprend 107 lits, dont 15 places en unité de vie protégée et 15 places en unité pour Adultes Handicapés Vieillissants. Vos missions :

• Réalisation des soins infirmiers, leur évaluation et leur organisation,
• Assurer la distribution des médicaments,
• Coordonner les équipes soignantes,
• Evaluer et surveiller letapos;état de santé du résident,
• Elaborer des projets detapos;accompagnements spécialisées,
• Participer aux actions de prévention, dépistage.
• S inscrire dans une démarche de continuité des soins,
• Accompagner le résident en fin de vie,
• Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité,
• Collaborer avec les professionnels de santé,
• Assister les médecins traitants lors de ses visites et les préparer
• Disponibilité à letapos;égard du résident et de son entourage,
• Suivi de letapos;information auprès du résident et de sa famille,
• Gestion et contrôle des produits, des matériels et dispositifs médicaux,
• Participer aux différents projets et groupes de travail institutionnels.

Horaires

6h30/14h24 ou 13h06-20h30 ou 8h 15h54

1 Week-end sur 3 Contrat de 6 mois, possibilité de CDI Possibilité de reprise de votre ancienneté, Poste à pourvoir dès que possible

Annonce n°340352 publiée le 03/07/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - Infirmier référent en soins palliatifs H/F (Hôpital SAINT-MAIXENT-L'ECOLE)

• Deux-Sèvres (79)
• Saint-Maixent-l'École
• CDI (Salarié)

Le Groupe Hospitalier et Médico-social du Haut Val de Sèvre et du Mellois, recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat à 75% pour compléter son équipe référente en soins palliatifs sur son site de St Maixent l'Ecole à pourvoir dès que possible. L'équipe des soins palliatifs :

• Le groupe hospitalier et Médico-social du Haut Val de Sèvre et du Mellois est doté de 9 lits identifiés soins palliatifs (LISP).
• L'équipe référente en soins palliatifs intervient sur prescription médicale sur l'ensemble des services du groupe hospitalier (USLD, SMR, Médecine, EHPAD, UPG et HAD).
• Les IDE se déplacent au domicile du patient pour proposer un accompagnement spécifique aux personnes en fin de vie et leur famille, dans le cadre de l'hospitalisation à domicile.
• L'équipe référente de soins palliatifs collabore avec l'équipe mobile de soins palliatifs du Centre Hospitalier de Niort, composée de médecins, IDE et psychologues, afin d'apporter une expertise dans les prises en charge complexes.
• Une biographe travaille en collaboration avec l'équipe référente en soins palliatifs pour proposer à une personne très gravement malade et /ou en situation palliative de raconter l'histoire de sa vie et en écrire un livre souvenir.

Vos missions :

Sous la responsabilité du cadre de santé, et sur prescription médicale, vous travaillerez en collaboration avec tous les professionnels des équipes des secteurs sanitaire et médico-social pour favoriser l'accès aux soins palliatifs pour tout patient et résident. Activités principales : Activités auprès du patient :

• Evaluation globale de la situation afin d'élaborer le projet de soin qui favorisera la qualité de vie du patient
• Accompagnement
• Expertise concernant les soins de confort, l'évaluation de la douleur, les pansements et l'utilisation de techniques spécifiques type PCA, MEOPA, TENS, proposition de soins complémentaires (massage, aromathérapie, soin musical)
• Suivi et saisie de l'activité sur les supports de suivi Activité auprès de l'entourage
• Soutien, accompagnement
• Suivi de deuil - Activité auprès des équipes
• Compagnonnage, conseils, formation
• Coordination avec l'EMSP
• Participation à la réflexion éthique
• Participation aux réunions de synthèse, aux transmissions
• Participation à l'analyse de la pratique

Activités de Formation :

• Participation à la formation initiale (IFAS et IFAP Niort, accueil et encadrement des stagiaires) et continue des professionnels de santé
• Participation à l'organisation de temps d'information : conférence, débat Activité de recherche
• Elaboration d'outils et de protocoles en lien avec la diffusion de bonnes pratiques en soins palliatifs
• Participation à des groupes de travail pluridisciplinaire
• Participation à des publications de travaux dans le domaine des soins palliatifs
• Veille scientifique

Les conditions de travail :

• Prise de poste immédiate
• Temps de travail de 7h48/jour
• Horaires de journée du lundi au vendredi, droit à 19 RTT/an
• Activité sur le site de Saint Maixent l'Ecole mais peut être amené à remplacer un collègue sur les deux autres sites (Melle et le Mothe St Héray) pendant les congés
• Rémunération selon expérience
• Temps de supervision proposée 1/mois à Saint Maixent l'Ecole

Profil recherché :

• Permis B obligatoire, déplacements réguliers
• DU soins palliatifs (en cours ou obtenu)
• Conduite d'entretiens
• Analyse des situations cliniques
• Compétences pédagogiques

En rejoignant le GHHVSM, vous intégrez un établissement à taille humaine qui permet un management de proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre professionnels. Vous bénéficiez également des avantages de la fonction publique hospitalière : accès à la formation ; gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité, titularisation de la fonction publique rapide.

Annonce n°361275 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - Infirmier Hygiéniste H/F (Hôpital SAINT-MAIXENT-L'ECOLE)

• Deux-Sèvres (79)
• Saint-Maixent-l'École
• CDI (Salarié)

Nous recherchons un Infirmier Hygiéniste H/F pour rejoindre notre équipe et participer activement à l'amélioration continue de la qualité des soins et de la prévention des infections au sein de notre établissement de santé. Le poste Infirmier Hygiéniste est destiné à intervenir sur les sites de ST MAIXENT L'ECOLE, MELLE et LA MOTHE ST HERAY. Qui sommes-nous ?

LE GROUPE HOSPITALIER DU HAUT VAL DE SEVRE ET DU MELLOIS (GH HVSM) se distingue par :

• Une expertise reconnue dans l'accompagnement des personnes âgées, offrant des soins de proximité adaptés à leurs besoins.
• Un engagement fort envers des valeurs humaines, basées sur le respect et la bienveillance.
• Un service axé sur l'amélioration continue de la qualité de vie des résidents.
• Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail pour l'ensemble de nos professionnels de santé.

Vos missions

Participation à la gestion du risque infectieux a priori :

• Elaboration et mise à jour des bonnes pratiques d'hygiène en collaboration avec les correspondants en hygiène et les acteurs concernés ;
• Participation au recueil des données de surveillance des infections associées aux soins ;
• Participation à l'analyse des risques liés aux travaux et à l'achat de matériels ou produits pouvant avoir un impact sur la survenue des infections associées aux soins ;
• Participation aux actions de surveillance de l'environnement (contrôles de l'eau, audits des offices alimentaires.)

Participation à la gestion du risque infectieux a posteriori :

• Participation à l'investigation et aux interventions ;
• Vérification du respect des précautions prescrites ;
• Analyse approfondie des causes de signalements internes et évènements indésirables ;
• Participation à la l'évaluation des pratiques professionnelles (audits, analyses de scénario et autres EPP) : préparation, recueil des données, restitution des résultats.
• Participation à l'élaboration, à la mise en uvre et à l'évaluation du programme d'action du groupe LIN et au recueil des indicateurs de maîtrise du risque infectieux en lien avec le praticien en hygiène.
• Participation et mise en place d'actions de formation en hygiène hospitalière.
• Participation aux journées de formation initiées par le CPIAS Nouvelle Aquitaine notamment.
• Participation aux actions de mutualisation de formation, d'expérience et de compétences en hygiène initiées dans les établissements du Sud Deux-Sèvres.

Profil recherché :

• Diplôme d'État d'infirmier(e), avec une formation complémentaire en hygiène hospitalière ou en prévention des infections.
• 5 ans d'expérience en hygiène hospitalière souhaitée.
• Maîtrise des techniques d'audit et d'évaluation des pratiques.
• Capacité à animer des formations et à travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Rémunération attractive : À partir de 2 365
• Avantages de la fonction publique hospitalière : Accès à la formation, gestion de carrière individualisée, mobilité professionnelle, et titularisation rapide.
• Cadre de travail épanouissant : 19 RTT, rythme de travail adapté avec des journées de 7h48, et des activités variées couvrant l'ensemble des compétences du métier infirmier (du lundi au vendredi en horaire de journée).

Quand ? Poste à pourvoir dès le 01/07/2026

Pour postuler, merci d'envoyer CV à jour et lettre de motivation au service RH.

Annonce n°361286 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - Infirmier UPG (EHPAD SAINT-MAIXENT-L'ECOLE)

• Deux-Sèvres (79)
• Saint-Maixent-l'École
• CDI (Salarié)

Pour son site de SAINT MAIXENT L'ECOLE, le Groupe Hospitalier du HVSM est à la recherche d'un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'Etat (H/F) afin d'y intégrer le service UPG (unité protégée gériatrique). Qui sommes-nous ?

LE GROUPE HOSPITALIER DU HAUT VAL DE SEVRE ET DU MELLOIS (GH HVSM) se distingue par :

• Une expertise reconnue dans l'accompagnement des personnes âgées, offrant des soins de proximité adaptés à leurs besoins.
• Un engagement fort envers des valeurs humaines, basées sur le respect et la bienveillance.
• Un service axé sur l'amélioration continue de la qualité de vie des résidents/patients.
• Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail pour l'ensemble de nos professionnels de santé.

Notre service UPG :

• 45 lits répartis sur 3 unités de vie
• 1 lit d'hébergement temporaire
• 1 lit d'hébergement temporaire d'urgence

Ce que nous offrons :

• Un cadre chaleureux et humain : Ici, l'esprit d'équipe et la solidarité sont essentiels.

Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire dynamique, composée d'un médecin coordinateur, cadre de santé, psychologue, ergothérapeute, kinésithérapeute, diététicien, IDE, AS, socio -esthéticienne, assistante sociale.

L'HAD, l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe référente en soins palliatifs et l'équipe opérationnelle d'hygiène et le temps IDE plaies et cicatrisation sont des ressources pour l'accompagnement du résident.

• Une expertise reconnue : Notre établissement est spécialisé dans l'accompagnement de la personne âgée. Nous mettons un point d'honneur à respecter les souhaits de nos patients, tout en préservant leur autonomie dans un cadre sécurisé et convivial.
• Des projets collectifs : En intégrant notre établissement, vous participerez à des projets enrichissants, visant à améliorer constamment la qualité des prestations offertes à nos résidents.

Vos missions :

Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire et assurerez des soins infirmiers visant à maintenir et améliorer l'état de santé des résidents, en prenant en compte leur autonomie et bien-être. Votre rôle est centré sur une approche globale de la personne, incluant les aspects relationnels et psychologiques des soins.

Vous devrez être capable d'administrer les traitements prescrits, surveiller l'évolution de l'état de santé des patients et réagir en cas d'urgence, tout en respectant les protocoles de sécurité.

En collaboration avec l'équipe médicale, vous participerez à l'évaluation clinique des patients et à la mise en place de soins adaptés. Vous veillerez également à la mise à jour des dossiers médicaux informatisés, garantissant la continuité des soins et une communication efficace au sein de l'équipe. Les modalités du poste :

Les horaires de travail sont organisés en 7h48, répartis soit du matin ou de l'après-midi selon un planning élaboré à l'avance, permettant d'avoir un week-end sur deux de repos.

Les droits à congés

25 congés annuels, fériés récupérés.

Annonce n°361347 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

17/06/2026 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX H/F CDI (E.H.P.A.D Saint-Pardoux-Soutiers)

• Deux-Sèvres (79)
• Saint-Pardoux
• CDI (Salarié)

L'EHPAD Résidence les 2 Châteaux recrute un(e) infirmier(e) en soins généraux pour rejoindre son équipe.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire comportant cadres de proximité, coordinatrice des soins, ergothérapeute, animatrice, vous contribuez à la qualité de prise en charge des personnes accueillies en veillant au respect des protocoles de soins.

Temps de travail à temps complet (possibilité de temps partiel de 75% à 90%).

Poste à pourvoir dès que possible. Prise de poste avec doublure pour commencer. DESCRIPTION DU POSTE :

L'infirmier(e) s'occupe du maintien, de l'amélioration de l'état de santé et de l'autonomie des résidents (personnes âgées).

Interlocuteur privilégié et quotidien des soignants et des usagers, vous êtes un(e) professionnel(le) clé dans l'organisation des soins. VOS MISSIONS :

• Planifier et assurer l'exécution des soins sur prescription médicale,
• Veiller à la continuité des soins infirmiers courants et techniques (pansements, injections, bilan sanguin, perfusion) et de leur traçabilité,
• Participer à l'élaboration du projet de l'établissement, aux réunions d'information, au travail de groupe organisés au sein de la structure,
• Travailler en collaboration avec les aides-soignantes.

VOS COMPETENCES :

• Capacité de travail en équipe, capacité d'adaptation
• Prise d'initiative
• Qualité humaine, d'écoute et de communication

HORAIRES :

En semaine

6h45-14h45 ou 12h15-19h30

Le week-end

1WE travaillé sur 3 semaines : 6h45-12h30 / 16h30-19h30

REMUNERATION :

Fixée selon les statuts de la Fonction Publique Hospitalière ; Prime Ségur (CTI), Prime IDE et prime de dimanches/fériés, majoration pour enfants, prime de précarité, possibilité de reprise d'ancienneté.

AVANTAGES

Fonction Publique Hospitalière (EHPAD autonome), RTT, férié récupéré, formation, établissement adhérent au CGOS (Comité de Gestion des Oeuvres Sociales)

Rémunération à négocier. CDI CONTACT :

Cadre de Proximité Soins

Mme HUTEAU Catherine

Service RH

[email protected]

Téléphone

05-49-63-41-82

Annonce n°352919 publiée le 17/06/2026 par un
établissement de santé

16/04/2026 - URGENT POSTE DE NUIT - INFIRMIER(ERE) EN SOINS GENERAUX ET SPECIALISES (Hôpital Mauléon)

• Deux-Sèvres (79)
• Mauléon
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

LE CENTRE HOSPITALIER DE MAULEON (Nord des Deux-Sèvres) spécialisé en gériatrie, propose un poste de nuit d'infirmier(ère) en soins généraux et spécialisés à 100%. Descriptif de l'offre

Au sein notre établissement, vous assurerez les soins infirmiers dans le respect des personnes et des règles de sécurité. Vous travaillerez un week-end sur deux. Poste à temps plein sur une base de 10 heures par nuit.

Temps de travail

Temps plein (100%) 10 heures journalières

Formation

Diplôme d'état infirmier(ère) exigé.

Lieu de travail

Mauléon (79)

Type de contrat

CDD 3 mois renouvelable, évolution possible vers un CDI.

Salaire

3 100 euros à 3 200 brut minimum

Annonce n°318209 publiée le 16/04/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - INFIRMIER H/F EN EHPAD (EHPAD NUEIL LES AUBIERS)

• Deux-Sèvres (79)
• NUEIL-LES-AUBIERS
• CDD (Salarié)

Notre établissement de 82 résidents de la fonction publique hospitalière dispose d'une unité de vie protégée. La résidence dont la construction date de 2009 est située dans un cadre calme et agréable.

Il s'agit d'un CDD à 100%, pouvant évoluer sur un CDD plus long.

Vos missions principales en qualité d'infirmier ou d'infirmière seront :

• Coordination et organisation des activités et des soins des résidents
• Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
• Observation de l'état de santé et du comportement relationnel et social du résident
• Contribue, contrôle, évalue les soins de base et d'entretien de l'environnement du résident en collaboration avec les AS/AMP et les ASH
• Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique et thérapeutique
• Rédaction et mise à jour du dossier patient (Logiciel Netsoins)
• Contribue à la sécurisation du circuit du médicament :
• Vérification des préparations (PDA),
• Distribution des médicaments à minima deux fois dans une journée
• Gestion du stock et des stupéfiants
• Vérification de la bonne prise médicamenteuse
• Surveillance des effets pharmacologiques
• Participe à l'accueil, l'accompagnement et l'information des familles

Annonce n°348061 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé