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09/02/2026 - Médecin MPR ou généraliste en SMR (Centre Hospitalier de Levroux Levroux)

Indre | n°314624 |

Le Centre Hospitalier de La Châtre et le Centre Hospitalier (CH) de Levroux recrutent un praticien temps plein en SMR (Service de Soins Médicaux et de réadaptation) sur un poste partagé.

Spécialité d'exercice: médecine physique et de réadaptation (MPR) ou médecine générale

Mise à disposition du CH de La Châtre dans le cadre du temps partagé

Temps partagé: 2,5 jours par semaine dans chaque établissement

Distance entre établissement A et établissement B :

Châteauroux-Levroux: 20 minutes en voiture
Châteauroux-La Châtre: 40 minutes en voiture
Levroux-La Châtre: 50 minutes en voiture

Activités principales :

-Coordonner et assurer la mise en application de toutes les mesures visant à prévenir ou réduire au minimum inévitable les conséquences fonctionnelles physiques, psychologiques, sociales et économiques des déficiences et des incapacités. Missions médicales communes aux deux établissements:

-Gérer le programme de rééducation fonctionnelle des patients en lien étroit avec les autres professionnels

Annonce n°314624 publiée le 09/02/2026 par un
établissement de santé

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09/02/2026 - Médecin du travail H/F (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)

Côtes-d'armor | n°341371 |

L'ÉTABLISSEMENT :

En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion Trestel s'ancre dans un bassin de population de 100 000 habitants.

Il propose une offre pluridisciplinaire de 715 lits et places assurée par 1300 professionnels. QUALITÉ DE VIE EN COTES D'ARMOR

Entre terre et mer, les Côtes d'Armor sont réputées pour les sports-nature : randonnées, voile, kite, paddle et kayak de mer, trail, cyclisme et VTT, équitation, golf, etc.

A quelques minutes des plages et du sentier côtier des douaniers, loin des embouteillages.

La gastronomie tournée vers la mer y est renommée et met en valeur des produits locaux de grande qualité.

Une vie culturelle et associative riche pour un épanouissement personnel, le tout à 3H15 de Paris et 1H45 de Rennes en TGV ou en voiture. LE POSTE : Notre établissement recherche son médecin du travail. PRÉSENTATION DU SERVICE :

Le service de santé au travail se compose d'un médecin du travail, de deux assistantes de santé au travail, de deux infirmières de santé au travail, d'un ergonome et d'une psychologue du travail.

Le service de santé au travail se situe sur deux sites distincts : les Centres Hospitaliers de Lannion et de Tréguier. Il est en charge du suivi des agents hospitaliers et médecins travaillant sur ces deux sites.

Les équipes en place sont formées et disposent des locaux et équipements nécessaires.

Le service de santé au travail a pour mission exclusive d'éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail. A cette fin :

il conduit les actions de santé au travail, dans le but de préserver la santé physique et mentale des travailleurs tout au long de leur parcours professionnel ;

il conseille les employeurs, les travailleurs et leurs représentants sur les dispositions et mesures nécessaires afin d'éviter ou de diminuer les risques professionnels, d'améliorer les conditions de travail, de prévenir la consommation d'alcool et de drogue sur le lieu de travail, de prévenir le harcèlement sexuel ou moral, de prévenir ou de réduire la pénibilité au travail et la désinsertion professionnelle et de contribuer au maintien dans l'emploi des travailleurs ;

il assure la surveillance de l'état de santé des travailleurs en fonction des risques concernant leur santé au travail et leur sécurité et celles des tiers, de la pénibilité au travail et de leur âge ;

il participe au suivi et contribue à la traçabilité des expositions professionnelles et à la veille sanitaire.

PRÉSENTATION DU POSTE: MISSIONS ET RESPONSABILITÉS
Votre rôle est exclusivement préventif: il consiste à éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail, notamment en surveillant leurs conditions d'hygiène au travail, les risques de contagion et leur état de santé, ainsi que tout risque manifeste d'atteinte à la sécurité des tiers évoluant dans l'environnement immédiat de travail.

Vous êtes le conseiller de l'employeur, des travailleurs, des représentants du personnel et des services sociaux, notamment sur :

l'amélioration des conditions de vie et de travail dans l'entreprise,

l'adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail à la santé physique et mentale, notamment en vue de préserver le maintien dans l'emploi des salariés,

la protection des travailleurs contre l'ensemble des nuisances, et notamment contre les risques d'accidents du travail ou d'exposition à des agents chimiques dangereux,

l'hygiène générale de l'établissement et dans les services de restauration,

la prévention et l'éducation sanitaires dans le cadre de l'établissement en rapport avec l'activité professionnelle, la construction ou les aménagements nouveaux, les modifications apportées aux équipements,

la mise en place ou la modification de l'organisation du travail de nuit,

l'accompagnement en cas de réorganisation importante de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes :

Assurer le suivi individuel médico-professionnel des agents hospitaliers, adapté aux risques professionnels (consultations, vaccinations, examens complémentaires),

S'assurer de l'aptitude au poste et de l'absence de retentissement du travail sur la santé physique et mentale des travailleurs tout au long du parcours professionnel,

Réaliser des actions en milieu de travail (visites de services, études de poste, évaluation des risques professionnels etc.),

Participer aux groupes de travail institutionnels, aux instances et aux commissions de maintien dans l'emploi, Participer à la veille sanitaire. POSITION DANS L'ETABLISSEMENT

Relations hiérarchiques: Direction des Ressources Humaines
Interlocuteurs réguliers: Direction des Affaires Médicales et Direction Générale

CONDITIONS DE TRAVAIL

Poste à temps plein Statut PH ou contractuel

Répartition hebdomadaire: 70% sur le Centre Hospitalier de Lannion et 30% sur le Centre Hospitalier de Tréguier
Congés annuels et RTT: droits statutaires

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes titulaire du CES/DES en médecine du travail ou titre équivalent et êtes motivé(e) par les missions proposées, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature.

Annonce n°341371 publiée le 09/02/2026 par un
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09/02/2026 - CARDIOLOGUE (Centre hospitalier Saint-Amand-Montrond)

Cher | n°316874 |

LE CENTRE HOSPITALIER DE SAINT-AMAND-MONTROND (Cher)

Etablissement public de santé de plus de 550 lits et places, 700 personnels

(Situé à 30 minutes de Bourges et 45 minutes de Montluçon, à 2h30 de Paris par autoroute et 1h30 de Clermont-Ferrand et Tours) RECRUTE un CARDIOLOGUE H/F à temps plein

pour son service de médecine polyvalente à orientation cardiologie / diabétologie de 34 lits et de consultations externes

L'équipe est composée de 4 praticiens (spécialistes en endocrinologie-diabétologie, médecine générale).

Les statuts proposés sont: Praticien hospitalier, Praticien contractuel.

Le praticien assurera une activité de soins dans le service de médecine et des consultations de cardiologie.

Participation aux astreintes opérationnelles (une astreinte opérationnelle hebdomadaire et un week-end par mois).

Possibilité de mise à disposition d'un logement gratuit pour le loyer pendant une durée d'un an hors charges (eau, électricité).

Prise en charge financière de la formation dans le cadre du plan de formation médical.

PROFIL: Inscrit à l'Ordre National des Médecins
Il est réparti sur 4 sites: le Centre Hospitalier général, le Centre de Cure Médicale de la Croix Duchet, l'EHPAD du Champ Nadot et l'Institut de Formation d'Aides-Soignants (IFAS).

Une Direction commune est en place avec l'EHPAD de Sancoins (80 lits) et l'EHPAD de La Guerche (79 lits).

Le centre hospitalier de Saint-Amand-Montrond fait partie du groupement hospitalier du Cher, dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Bourges.

Le centre hospitalier de Saint-Amand-Montrond dispose d'une offre de soins étoffée : urgences / SMUR, médecine polyvalente, médecine gériatrique, soins de suite et de réadaptation (Polyvalent et Gériatrique), gynécologie obstétrique, imagerie médicale (Radiologie conventionnelle, scanner, IRM), ophtalmologie, pharmacie, Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, unité de soins de longue durée, soins infirmiers à domicile, Equipe Mobile Alzheimer, Pôle d'Activités et de Soins Adaptés, Unité d'Hébergement Adaptée, Unité d'Hébergement Renforcée, Accueil de jour, télémédecine, équipe mobile d'accompagnement et de soins palliatifs, hôpital de jour, consultations externes, plateau technique de réadaptation, Centre de santé.

Annonce n°316874 publiée le 09/02/2026 par un
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09/02/2026 - MEDECIN COORDINATEUR (EHPAD GANNAT)

Allier | n°342732 |

Poste à pourvoir à temps plein.

EHPAD François Mitterrand situé à Gannat (03) à 20 min de Vichy et 40 min de Clermont-Ferrand.

Etablissement de la fonction publique hospitalière avec une capacité de 235 lits composé de 3 unités sécurisées, 6 unités classiques, 1 PASA, 1 accueil de jour.

Recherche médecin coordinateur, expérience en établissement pour personnes âgées souhaitée pour travailler en lien avec le personnel soignant, cadres de santé, pharmacien, ergothérapeute, psychologue, animateur.

Les missions: supervisez la prise en charge soin des résidents, assurez un lien avec les familles, coordonnez les activités de soin avec l'équipe soignante, participez aux réunions de synthèses et aux commissions d'admissions, mise en uvre du projet médical, veillez à l'application des bonnes pratiques médicales, acteur et partenaire du réseau gérontologique.
Matériels proposés: échographe, sondes cardiaque, électrocardiographe, télémédecine.

Vous êtes titulaire d'un Doctorat en médecine avec une spécialisation DESC de gériatre ou d'une capacité en gériatrie ou DU de médecin coordinateur et vous êtes obligatoirement inscrit au Conseil National de l'ordre des médecins.

Vous avez une appétence particulière pour le sujet âgé et possédez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire. L'envoi du CV est obligatoire.

Annonce n°342732 publiée le 09/02/2026 par un
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Collaboration cession patientèle

Vaucluse | n°341043 |

RECHERCHE COLLABORATEUR EN VUE CESSION PATIENTELE

LE BUT DEPART EN DOUCEUR AVEC PRESENTATION ÄTIENTELE

ENTRE UN ET TROIS ANS ....

ACTIVITE FORT POTENTIEL

POSSIBLE DE TRAVAILLER A DEUX

LOCAUX AGREABLES CALME ENSOLLEILE

ENVIRON 95 M CARRE TERRASSE

SECRETARIAT AU TOP 20 H PAR SEMAINE

TRAVAIL SUR DOCTOLIB

NERATION FISCALE

POSSIBILITE TEMPS PARTIEL MEDECIN CO EN EHPAD

Annonce n°341043 publiée le 08/02/2026 par un
professionnel de sante

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Centre médicale offre des cabinets pour collaboration

Seine-Maritime | n°341021 |

Centre médical du havre chercher collègue collaborateurs diferente spécialiste intéressé mettez vous en contact avec avec moi .

dr hamila

envoyer un message whtaspp

merci

Annonce n°341021 publiée le 08/02/2026 par un
professionnel de sante

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ipso santé ouvre de nouveaux cabinets

Seine-Maritime | n°341001 |

Bonjour à tous.tes,

En ce début 2026 nous accompagnons plusieurs associé.e.s dans leurs ouvertures de nouveaux cabinets ipso en France. Nous sommes donc à la recherche de soignant.e.s désireux de s'installer.

Nous sommes une équipe de professionnel.les de santé (médecins généralistes, sage-femmes, infirmier.es).

Voici la liste des projets d'ouverture et les soignant.e.s qui les accompagnent:

- ipso Montreuil, projet porté par Yasmine JAYYOSI (MG)

- ipso Paris ouest, projet porté par Marine Crancée (SF) et Victorien Lahsen (MG)

- ipso Versailles, projet porté par Priscilla Binet (MG)

- ipso Bordeaux, projet porté par Clemence Roche (MG) et Cecile Ung (MG)

- ipso Nantes, projet porté par Marie Bencque (MG), Romane Dubois (MG) et Quentin Segond (MG)

- ipso Vannes, projet porté par Roxane Liard (MG) et Coline Trebignaud (SF)

- ipso Chambéry, projet porté par Clélia DELANOE (MG)

Nous sommes en secteur 1 et pratiquons la médecine générale tout venant (gynécologie, pédiatrie, petites urgences...) mais également des IVG médicamenteuses, des consultations PrEP, du suivi addicto, du suivi de transition de genre etc.

Les tâches administratives hors consultation sont gérées par une équipe d'assistants médicaux et de coordinateurs vous permettant de vous consacrer à vos patients.

Nous travaillons de façon très collective au sein d'une équipe unie: compagnonnage, staffs hebdomadaires, dossier médical partagé.

Les locaux sont modernes et équipés d'un matériel de qualité (Echographe, ECG, Malette pédiatrique), et nous utilisons un logiciel que nous développons en interne ce qui permet d'être adapté et réactif face aux besoins des praticien.nes.

Nos cabinets sont ouverts du lundi au samedi sur des horaires étendus. Cependant, votre emploi du temps reste flexible et varie en fonction de vos disponibilités et des besoins du cabinet.

En interne, nous répondons également à des projets de recherche en médecine générale qui permettent de rester alertes sur les évolutions médicales et les besoins de nos patient.es.

Nous cherchons des profils qui souhaitent découvrir une autre façon d'exercer. Pour en savoir plus sur le projet d'ipso : https://pro.ipsosante.fr/fr/

Si vous êtes intéressé·e, ou que vous connaissez quelqu'un qui peut l'être envoyez-nous un mail à recrutement@ipsosante.fr avec un C.V. (si possible) et le cabinet qui vous intéresse pour vous en dire plus!

Au plaisir de vous rencontrer

Annonce n°341001 publiée le 06/02/2026 par un
professionnel

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06/02/2026 - Cardiologue (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

Loir-et-Cher | n°346086 |

Vous êtes cardiologue ?

Rejoignez une équipe jeune, soudée et impliquée dans une dynamique de projets ! Au programme :

cardiologie clinique et plein essor de l'imagerie non-invasive (dont scanner et IRM)

Service de 24 lits de cardiologie conventionnelle et 8 lits d'unité de soins intensifs

Activité de rythmologie interventionnelle niveau B (DAI, CRT, ablations simples, cartographie) Possibilité, sans délai, d'activité libérale hospitalière

Interaction avec les établissements de santé (publics et privés) de la région Centre Val de Loire Vos collègues : 6 praticiens hospitaliers 1 assistant partagé 4 internes et 1 Docteur Junior

Equipe pluridisciplinaire (aide-soignant, infirmier, cadre de santé, )

Vous justifiez d'un DES de Cardiologie et de votre inscription au Conseil de l'Ordre ? Rejoignez-nous !

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Rémunération selon profil et expérience / possibilité de contrat motif 2.

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Etablissement: Premier employeur du département avec près de 2 700 professionnels, le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois est un Établissement Public de Santé de 1390 lits et places situé entre Tours et Orléans (50km) et à seulement 1h30 de Paris. Établissement support du GHT Santé 41, c'est un acteur pivot de la santé des habitants du Loir-et-Cher. Plus de 50 services permettent la prise en charge de nombreuses pathologies dans le champ de la Médecine, de la Chirurgie, de l'Obstétrique, et également de la Gériatrie, des Soins de suite et de la Psychiatrie. Il dispose d'un plateau technique complet de haute technicité (IRM, Scanner, mammographe numérique, laboratoires)

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Cadre de vie: Le Loir-et-Cher, au cur de la région Centre-Val de Loire, c'est des châteaux Renaissance, la Loire classée patrimoine mondial de l'humanité par l'UNESCO, un art de vivre exceptionnel, à l'abri du tumulte des grandes métropoles (https://loiretcher-attractivite.com/)

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Contacts :

E. BEALE, Chargée de recrutement: [email protected] DES Cardiologie - Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins

Annonce n°346086 publiée le 06/02/2026 par un
établissement de santé

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06/02/2026 - Médecin Généraliste (H/F) CSDA-SSEFS (Fondation Bon Sauveur d'Alby ALBI)

Tarn | n°346177 |

La Fondation recrute un Médecin Généraliste (H/F) sur le Centre Spécialisé pour Déficients Auditifs (CSDA) et son Service de Soutien à l'Éducation Familiale et à la Scolarisation (SSEFS) en CDI, à temps partiel : soit 5.25 heures hebdomadaires (modalités à définir selon les besoins du service et les disponibilités du médecin)

Intégrer le CSDA-SSEFS, c'est choisir une médecine qui a du sens, au service d'enfants et d'adolescents présentant une déficience auditive, des troubles développementaux du langage ou des troubles du neurodéveloppement, au sein d'un dispositif médico-social reconnu, structuré et profondément humain. Pourquoi rejoindre le CSDA SSEFS ?

Un projet institutionnel clair et engagé: La Fondation Bon Sauveur d'Alby est un acteur majeur du secteur sanitaire et médico-social, à but non lucratif, reconnu pour la qualité de ses accompagnements et l'attention portée aux professionnels.

Une médecine de coordination, pas de volume : Le poste est pensé pour permettre un suivi médical qualitatif, centré sur la prévention, la cohérence des parcours de soins et l'articulation avec les partenaires extérieurs.

Un cadre de travail structuré et soutenant : Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'environ 80 ETP : médecins ORL, psychiatre, infirmière, psychologues, orthophonistes, psychomotriciennes, ergothérapeutes, éducateurs spécialisés, enseignants spécialisés

Un équilibre professionnel respecté: Temps de travail limité (0,15 ETP), organisation souple, absence de gardes. Une médecine compatible avec une autre activité clinique.

Vos missions

En lien étroit avec les familles, les médecins traitants et les équipes du CSDA-SSEFS, vous assurez notamment : Suivi médical et prévention

Suivi médical général, préventif et curatif des enfants accompagnés

Participation au dépistage des troubles associés et à la surveillance de l'état de santé

Prescription et suivi des examens complémentaires, en lien avec l'infirmière Contribution aux parcours TND et troubles du langage

Participation à l'évaluation médicale des enfants porteurs de troubles du développement du langage ou de TND

Contribution à l'orientation diagnostique et à la coordination des bilans spécialisés

Apport d'un éclairage médical dans l'élaboration des projets personnalisés Travail en réseau et coordination

Coordination avec les partenaires extérieurs : médecins spécialistes, CMP, CAMSP, CHU, professionnels libéraux

Contribution à la cohérence des parcours de soins et des orientations proposées

Participation ponctuelle aux réunions de synthèse et d'équipe

Rejoignez une institution engagée, au cur des parcours de santé de l'enfant. Avantages Mutuelle familiale prise en charge à 100 % Congés payés supplémentaires Aide au logement Prévoyance 75 % transport Chèques cadeaux Self Prime d'intéressement Plan de formation dédié aux médecins Rémunération

A partir de 75 000 brut annuel (base 1 ETP), variable selon expérience. Reprise de l'ancienneté à 100 % + internat. Profil recherché

Médecin Généraliste (H/F), inscrit(e) à l'ordre des médecins.

Intérêt marqué pour la pédiatrie, le médico-social et/ou les Troubles du Neurodéveloppement.

Vous souhaitez venir travailler dans un cadre professionnel dynamique, allié à un environnement personnel privilégié ? Rejoignez nous !

Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) par email à l'adresse suivante : [email protected]

Pour toute question relative au poste, n'hésitez pas à contacter Simon IRIBARNE-LEFEBVRE, Responsable des Affaires Médicales, au 05 63 48 52 04. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Annonce n°346177 publiée le 06/02/2026 par un
établissement de santé

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06/02/2026 - Cardiologue (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

Loir-et-Cher | n°346085 |

Vous êtes cardiologue ?

Rejoignez une équipe jeune, soudée et impliquée dans une dynamique de projets ! Au programme :

cardiologie clinique et plein essor de l'imagerie non-invasive (dont scanner et IRM)

Service de 24 lits de cardiologie conventionnelle et 8 lits d'unité de soins intensifs

Activité de rythmologie interventionnelle niveau B (DAI, CRT, ablations simples, cartographie) Possibilité, sans délai, d'activité libérale hospitalière

Interaction avec les établissements de santé (publics et privés) de la région Centre Val de Loire Vos collègues : 6 praticiens hospitaliers 1 assistant partagé 4 internes et 1 Docteur Junior

Equipe pluridisciplinaire (aide-soignant, infirmier, cadre de santé, )

Vous justifiez d'un DES de Cardiologie et de votre inscription au Conseil de l'Ordre ? Rejoignez-nous !

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Rémunération selon profil et expérience / possibilité de contrat motif 2.

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Etablissement: Premier employeur du département avec près de 2 700 professionnels, le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois est un Établissement Public de Santé de 1390 lits et places situé entre Tours et Orléans (50km) et à seulement 1h30 de Paris. Établissement support du GHT Santé 41, c'est un acteur pivot de la santé des habitants du Loir-et-Cher. Plus de 50 services permettent la prise en charge de nombreuses pathologies dans le champ de la Médecine, de la Chirurgie, de l'Obstétrique, et également de la Gériatrie, des Soins de suite et de la Psychiatrie. Il dispose d'un plateau technique complet de haute technicité (IRM, Scanner, mammographe numérique, laboratoires)

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Cadre de vie: Le Loir-et-Cher, au cur de la région Centre-Val de Loire, c'est des châteaux Renaissance, la Loire classée patrimoine mondial de l'humanité par l'UNESCO, un art de vivre exceptionnel, à l'abri du tumulte des grandes métropoles (https://loiretcher-attractivite.com/)

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Contacts :

E. BEALE, Chargée de recrutement: [email protected] DES Cardiologie - Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins

Annonce n°346085 publiée le 06/02/2026 par un
établissement de santé

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06/02/2026 - Praticien Hospitalier / Contractuel - Diabétologie-endocrinologie (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

Loir-et-Cher | n°346090 |

Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute pour son service de Diabétologie-Endocrinologie-Nutrition un praticien hospitalier ou contractuel à temps plein.

Le CH Blois est un hôpital de taille humaine (350 lits MCO), établissement support du GHT du Loir et Cher.

Cadre de vie agréable au bord de la Loire, à 1H30 heure de Paris et 40 minutes de Tours et d'Orléans. Équipe dynamique avec une très bonne entente et ambiance.

Périmètre d'activités sur un service de 15 lits d'hospitalisation complète et de 4 lits d'hospitalisation de jour. Notre équipe est composée de : 5 PH à temps plein 3 internes, 1 à 2 externes Agrément pour un médecin junior

Infirmiers, aides-soignants, Enseignent en activités physiques adaptées et diététiciens formés à l'ETP

ACTIVITES PRINCIPALES

Prise en charge du DT1, DT2, pathologies endocriniennes.

Centre initiateur de pompes et de boucles hybrides semi-fermées Consultation externes Télémédecine Diabète gestationnel Consultation Multidisciplinaire du pied diabétique ETP en ambulatoire Cyto ponctions thyroïdiennes

Participation aux astreintes de samedi matin dans le service

Participation aux astreintes de dimanches matin dans les services de médecine (2 à 3 par semestre)

Participation aux gardes dans le service des urgences sur la base du volontariat Poste à pourvoir dès que possible.

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Les petits + du CH Blois: formations continues proposées tout au long de l'année et accessibles dès l'intégration, droit aux congés dès la prise de poste, crèche, Bourse à l'emploi, études promotionnelles, restaurant du personnel et caféterie, Amicale du Personnel et CGOS (CE), parking auto et vélo dédiés, sport et bien-être, nombreuses animations tout au long de l'année.

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Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois est un Établissement Public de Santé situé à mi-distance des villes de Tours et d'Orléans (50km) et à seulement 1h30 de Paris.

Établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Santé 41 », c'est un acteur pivot de la santé des habitants du Loir-et-Cher. Plus de 50 services permettent la prise en charge de nombreuses pathologies dans le champ de la Médecine, de la Chirurgie, de l'Obstétrique, et également de la Gériatrie, des Soins de suite et de la Psychiatrie. Il dispose d'un plateau technique complet de haute technicité (IRM, Scanner, mammographe numérique, laboratoires).

Notre projet d'établissement en vidéo: Cliquez ici

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Le Loir-et-Cher, au cur de la région Centre-Val de Loire, c'est des châteaux Renaissance, la Loire classée patrimoine mondial de l'humanité par l'UNESCO, un art de vivre exceptionnel, à l'abri du tumulte des grandes métropoles (https://loiretcher-attractivite.com/)

Nous pouvons vous proposer un accompagnement à la recherche d'emploi pour votre conjoint via notre partenaire Be Lc, agence d'attractivité du Loir et Cher.

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Contact RH: Estelle BEALE, Chargée de recrutement : 02.54.55.60.68 - [email protected]
Contact Chef de Service: Dr Vincent LESIRE, 02.54.55.68.91 (secrétariat) - [email protected]

CV et lettre de motivation pour toute candidature, directement en ligne via ce site internet. Fiche de poste complète accessible sur simple demande.

DIPLOME(S) PROFESSIONNEL(S) ET FORMATION(S) REQUIS OU SOUHAITE(S) DES de diabétologie, endocrinologie nutrition

DES de Médecine Générale avec des compétences en Diabétologie / Endocrinologie

Tous DU et spécificités sont bien venus: Thyroïde, Boucle fermée, nutrition

Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins

Annonce n°346090 publiée le 06/02/2026 par un
établissement de santé

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06/02/2026 - Médecin généraliste ou gériatre pour service SMR (Site hospitalier des Prés Bosgers Cancale)

Ille-et-Vilaine | n°346131 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale. L'établissement comprend environ 1700 lits et places répartis sur des services de médecine, chirurgie, obstétrique, pédiatrie, psychiatrie, pédopsychiatrie, addictologie, SSR, EHPAD, USLD. Il dispose également de deux services d'urgences, de deux SMUR, d'un service de réanimation et d'unité de soins critiques. Il emploie environ 3800 personnels non médicaux et 340 médecins. LE POSTE :

LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE RECRUTE

Un médecin à temps plein pour le service de SMR sur le site Hospitalier de Cancale à partir du 15 février 2026

La filière de Gériatrie Saint-Malo-Cancale est composée actuellement d'une équipe de 18 gériatres. Elle comprend :

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Deux services de court séjour (Médecine Aigüe Gériatrique),

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Un HDJ,

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Un plateau de consultations,

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Une équipe mobile intra-hospitalière et extrahospitalière,

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Un service de SMR Neuro-locomoteur,

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Un plateau technique de rééducation,

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Une USLD,

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Quatre EHPAD,

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Un service de SMR polyvalent sur le site de Cancale

La filière est dynamique et ouverte sur la ville et l'ensemble des partenaires.

Le site Hospitalier de Saint Malo est le site de référence du Groupe Hospitalier Rance Emeraude, il comporte 1000 lits MCO-Psychiatrie.

Le site de Cancale, établissement membre du Groupe Hospitalier Rance Emeraude, est situé à 20 min de Saint Malo. Il comporte un service de SMR de 25 lits, un espace et du personnel de rééducation, un EHPAD de 120 lits dont 6 lits d'hébergement temporaire et un Accueil de Jour. L'établissement a été inauguré en décembre 2014.

Vous pourrez bénéficier de la présence de toutes les spécialités, d'un plateau technique performant et d'une unité de recherche clinique structurée. PROFIL RECHERCHÉ :

Le profil recherché est un gériatre ou un médecin généraliste inscrit à l'ordre des médecins en France. Profil du candidat et statut :

Le GHRE recherche un gériatre ou un médecin généraliste inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH contractuel pour le SMR de Cancale. Conditions d'exercice

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Temps plein (10 ½ journées hebdomadaires)

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Droits à congés: 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;

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Participation à la continuité des soins le samedi matin (1 à 2 samedis matins par mois lorsque les effectifs seront atteints) ; Rémunération

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A définir en fonction du profil du candidat ;

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Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH). Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :

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Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Cancale ;

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Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le GHRE réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement : Docteur PENTECOTE, Cheffe du Pôle Gériatrie : 02.99.21.50.69
[email protected]

Annonce n°346131 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Médecin Psychiatre (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)

Ille-et-Vilaine | n°346123 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale. L'établissement comprend environ 1700 lits et places répartis sur des services de médecine, chirurgie, obstétrique, pédiatrie, psychiatrie, pédopsychiatrie, addictologie, SSR, EHPAD, USLD. Il dispose également de deux services d'urgences, de deux SMUR, d'un service de réanimation et d'unité de soins critiques. Il emploie environ 3800 personnels non médicaux et 340 médecins.

Le pôle de psychiatrie adulte assure les missions de service public en santé mentale sur un territoire de 158 000 habitants comprenant deux secteurs autour de :

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4 CMP: Saint Malo, Combourg, Dinard, Dol de Bretagne ;

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10 appartements communautaires ;

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des CATTP ;

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20 places en hôpital de jour dans la cité ;

-

Des équipes mobiles: précarité, psychiatrie de la personne âgée EMPG, prise en charge précoce des premiers épisodes psychotiques ;

-

Un nouveau site d'hospitalisation complète de 80 lits et 10 places d'HDJ ouvert fin 2021 autour de 4 unités d'hospitalisation : o Une unité de 15 lits de réhabilitation et 5 places d'HDJ ; o

Une unité de 15 lits de Psychiatrie de la Personne Agée et 5 places d'HDJ ; o

Une unité de 25 lits pour jeunes de 16 à 25 ans et de suicidologie ; o

Une unité de 25 lits de psychiatrie pour les soins sans consentement.

-

Une Unité Sanitaire Médico- Psychiatrique à la maison d'arrêt (110 détenus).

Le pôle de psychiatrie compte actuellement 8 psychiatres et 1 médecin généraliste à 30% à la maison d'arrêt, 1 médecin généraliste à 80% sur les unités de psychiatrie. L'équipe est jeune, dynamique et motivée. LE POSTE :

Les activités seront réparties sur une gestion de patientèle en CMP et sur une activité hospitalière en unité d'hospitalisation selon la filière plébiscitée par chaque candidat.

Les psychiatres de l'établissement participent aux astreintes opérationnelles au sein du service des urgences avec une équipe infirmière dédiée.

L'établissement dispose d'une unité de recherche clinique dynamique permettant à chaque praticien et service le souhaitant un accompagnement sur le déploiement et la conduite de projets de recherche. PROFIL RECHERCHÉ : Profil des candidats et statut :

L'établissement recherche 1 médecin psychiatre à temps plein, inscrit au conseil de l'ordre des médecins en France pour un recrutement sur un statut de PH ou PH contractuel. Conditions d'exercice

-

Droits à congés: 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;

-

Participation à la continuité des soins le samedi matin. Rémunération

-

A discuter en fonction du profil et de l'expérience du candidat ;

-

Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH). Formation :

-

Possibilité de DU ou DIU financé par l'établissement si conforme au projet du service Accompagnement à l'installation Pourra être proposée selon les disponibilités :

-

Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier Rance Emeraude réserve des places pour les enfants du personnel ;

-

Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan ou sur le site de Saint-Malo en fonction des disponibilités. Pour tout renseignement : Dr Laurence AULNETTE, Cheffe du pôle santé mentale,
[email protected]

Annonce n°346123 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Médecin Chef de pôle (Centre de gérontologie Boulogne-Billancourt)

Hauts-de-Seine | n°346181 |

L'ETABLISSEMENT

Situé à la porte de Paris, le Centre de Gérontologie « Les Abondances » est un établissement public de santé de 562 lits et places comportant

Un pôle sanitaire 1 Unité de Soins Médicaux de Réadaptation (SMR) de 30 lits et 1 hôpital de jour SMR de 10 places 1 Unité de Soins de Longue Durée de 110 lits (USLD) 1 plateau de consultations

Bien ancré dans le territoire local, membre de la filière gériatrique 92 Centre et du Groupement Hospitalier de Territoire des Hauts-de-Seine, le Centre de Gérontologie « Les Abondances » a une expertise reconnue dans la prise en charge des patients âgés. L'établissement a entrepris un plan de modernisation ambitieux, avec des locaux rénovés, et un développement de ses activités.

Près de 400 professionnels médico soignants, logistiques, techniques et administratifs se relaient 365 jours par an et 24h/24 pour accueillir les personnes âgées de plus de 75 ans de Boulogne Billancourt et des alentours dans les conditions les plus adaptées à leurs besoins.

LE POSTE

Exercice clinique :

Le praticien pourra définir son activité clinique ou en SMR ou en USLD

Animer les staffs « situations complexes » en SMR et en USLD Participer à la commission des admissions

Veiller au respect des bonnes pratiques de la gériatrie clinique

Veiller au codage des séjours en SMR et à la réalisation des GIR et du PATHOS en USLD Management et coordination : Organiser la continuité et la permanence des soins Animer la gouvernance de pôle

Accompagner le développement professionnel des équipes médicales et soignantes Evaluation annuelle des médecins sous sa responsabilité Activités institutionnelles :

Participation aux commissions de l'établissement (CLIAS, COMEDIMS, CLUD etc.)

Participation aux COPIL en collaboration avec les directions supports : qualité, identitovigilance etc. Participation CME et Directoire Représentation de l'établissement au sein du GHT Activités de formation, de recherche : Promotion de la recherche clinique

Encadrement et formation des internes et des stagiaires de capacité ou de DU (demande d'agrément en cours)

PROFIL IDEAL

Médecin inscrit à l'ordre Praticien contractuel ou praticien hospitalier

Titulaire du DES/DESC de gériatrie ou de la capacité de gériatrie Expérience confirmée en management médical Savoir-être : Leadership Esprit de décision Diplomatie et sens de l'écoute

Gardes: Non
Astreintes: Oui (forfait astreinte avantageux)
Consultation (1/2 journée hebdomadaire): Oui

CONDITIONS PRATIQUES

Prise de poste: Dès que possible
Type de salaire: A définir selon profil
Autres avantages: 25 CA et 19 RTT (pour un temps plein)

Accueil personnalisé au moment de votre intégration Remboursement Navigo à hauteur de 75% Self d'établissement Facilité d'accès par les transports + Parking Forfait mobilité durable Cadre de travail agréable

Comité de gestion des uvres sociales (avantage billetterie, prix préférentiel pour les voyages, chèques culturels, chèque cadeaux de noël) Qualité de vie au travail

Annonce n°346181 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - MEDECIN GENERALISTE (H/F) A LA PERMANENCE D'ACCES AUX SOINS DE SANTE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°341548 |

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE

La permanence d'accès aux soins de santé (PASS) du centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc offre un accès direct aux soins pour des personnes vulnérables du territoire, souvent éloignées du système de santé. Ce dispositif contribue à réduire les inégalités d'accès aux soins et à garantir une prise en charge médicale et sociale appropriée. Elle vise à accueillir et orienter les patients, les prendre en charge médicalement de manière continue si nécessaire, aider à l'ouverture des droits sociaux, assurer un suivi médical et préventif, assurer la coordination avec les autres services.

DESCRIPTION DU POSTE

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un médecin généraliste pour rejoindre l'équipe de la PASS à 20%. Il aura pour mission d'assurer le suivi médical des patients au sein de la PASS, dans le respect des normes éthiques et professionnelles, en lien avec les autres professionnels de santé et partenaires sociaux. Missions principales :

Accueillir et consulter les patients en demande d'accès aux soins, notamment ceux en situation de précarité ;

Effectuer un diagnostic médical, proposer des traitements et orienter les patients vers les soins spécialisés si nécessaire ;

Assurer le suivi médical des patients dans le cadre de leur parcours de soins ;

Collaborer avec les autres professionnels de santé (infirmiers, travailleurs sociaux, psychologues, etc.) pour garantir une prise en charge globale ;

Participer à la gestion administrative et au suivi des dossiers médicaux en utilisant le dossier patient informatisé de l'établissement ;

Veiller au respect des protocoles et bonnes pratiques dans l'offre de soins au sein de la PASS ;

Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaires pour améliorer la prise en charge des patients ;

Participer à la mise en place et à l'évaluation des actions de prévention en santé publique pour les populations vulnérables. Profil recherché : Profil recherché :

Diplôme requis: Médecin Généraliste titulaire du Diplôme d'État de Docteur en Médecine ;

Compétences et qualités requises :

Compétences en médecine générale, capacité à gérer des situations d'urgence et de soins de base ;

Expérience dans la prise en charge de patients vulnérables et/ou en situation de précarité ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;

Sensibilité aux problématiques sociales et de santé publique ;

Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales.

Expérience souhaitée: une expérience en PASS ou dans des structures de soins destinées à des publics précaires est un atout, mais n'est pas indispensable.
Conditions d'emploi: Temps de travail (20%)
Rémunération: Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;
Lieu de travail: Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site principal avenue de Verdun, Pavillon 10 - permanence d'accès aux soins de santé (PASS).

PRESENTATION DE L'ENVIRONNEMENT LOCAL

Disposant d'une gare SNCF et d'un accès à l'autoroute A20, Châteauroux se situe dans l'axe Paris-Limoges, à 2h de Paris en train et à 1h20 de Limoges et d'Orléans en automobile. La ville est la préfecture du département de l'Indre.

A taille humaine, la communauté d'agglomération de Châteauroux compte 65 000 habitants et offre toutes les commodités, les services et les commerces du quotidien ainsi que des lieux de sortie et de rencontre, dans un environnement sain et sécurisé. Son offre culturelle (Mach 36, conservatoire de musique, salle de théâtre Equinoxe) est pléthore et les activités sportives diversifiées. Le parc naturel régional de la Brenne, où se situe la ville du Blanc, et le Berry disposent également de parcours de randonnées et d'activités extérieures. La ville et sa région offrent ainsi un cadre et une qualité de vie appréciés et attractifs.

L'agence de l'attractivité de l'Indre accueille par ailleurs les nouveaux arrivants et apporte une aide à l'installation (démarches, recherche de logement, inscription à l'école).

CONTACTS

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :

Par mail: direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]
Par téléphone: +33 (0)2.54.29.65.14

Réseaux sociaux:

Annonce n°341548 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Praticien hospitalier contractuel - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site de Voiron Voiron)

Isère | n°346116 |

Descriptif du poste :

Poste de Praticien dans un service de médecine aigue, le praticien a en charge un secteur ou plus en cas de congés ou d'absentéisme. Les PA polypathologiques seront préférentiellement adressés sur ce secteur en post urgence.

Admissions directes via la hotline de gériatrie ou appel des médecins de ville

L'expertise de chaque PH permettra échanger les bonnes pratiques.

L'hôpital de Voiron s'inscrit dans un territoire de santé, le PH hospitalier travaille avec chacun des partenaires du territoire, impliquant une connaissance progressive du maillage de la Filière Bièvre voironnais chartreuse. Possibilité d'une plage de consultation Participation à la continuité des soins :

Présence médicale sur place la journée du samedi en roulement
Participation aux astreintes médicales sur les services médecine du site de Voiron, EHPAD, USLD, UHR

Missions générales :

Poste positionné sur le service d'hospitalisation complète en médecine aigue post urgence :

Visite quotidienne des patients, suivi médical, gestion des entrées et des sorties en collaboration avec le service des urgences, participation aux staffs hebdomadaires multidisciplinaires
Participation dans les projets du service
Profil des patients : post urgence et admissions directes
Expertise gériatrique au service des patients et liens avec les soignants et médecins libéraux

Profil recherché: Domaines d'activité :

Travail dans l'unité d'hospitalisation complète du service de médecine aigue gériatrique site Voiron

Objectif principal :

Prise en charge médical avec l'équipe de soins des personnes hospitalisées, travail en lien avec l'ensemble des partenaires de la filière pour assurer la cohésion du parcours de prise en charge des PA

Missions :

En lien avec les autres praticiens de l'unité, assurer l'accueil, le suivi quotidien, l'organisation de la sortie des patients accueillis en hospitalisation du lundi au samedi matin inclus (roulement)
Participation aux staffs hebdomadaires multidisciplinaires

Participation à la continuité des soins et éléments de condition de travail :

Possibilité de participation à la continuité des soins avec l'ensemble des praticiens des services de médecine du site Voiron

Annonce n°346116 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Médecin vasculaire (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)

Ille-et-Vilaine | n°346132 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale. L'établissement comprend environ 1700 lits et places répartis sur des services de médecine, chirurgie, obstétrique, pédiatrie, psychiatrie, pédopsychiatrie, addictologie, SSR, EHPAD, USLD. Il dispose également de deux services d'urgences, de deux SMUR, d'un service de réanimation et d'unité de soins critiques. Il emploie environ 3800 personnels non médicaux et 340 médecins. LE POSTE : Organisation du service de médecine vasculaire :

Sur le site malouin, le plateau de consultations et d'explorations vasculaires est localisé au rez-de-chaussée du bâtiment à proximité du plateau de consultations externes et des explorations de pneumologie. Il a été récemment réaménagé et est désormais équipé : De plusieurs bureaux médicaux de consultation ;

D'une salle de traitement des plaies vasculaires, notamment utilisée lors de la consultation avancée de chirurgie vasculaire ; Deux échographes vasculaires de dernière génération ; D'un laser endoveineux.

Le CH dispose également de la compétence de plusieurs IDE spécialisées titulaires du DU de plaies.

Sur le site dinanais, l'activité d'angiologie est située au niveau du plateau de consultations externes, et comprend une salle de consultation avec un appareil d'échographie vasculaire.

Le service, rattaché au service de cardiologie, est actuellement composé de 3 assistants partagés avec le CHU de Rennes et d'un praticien libéral, ancien assistant sur l'établissement, intervenant 1 demi-journée par semaine.

L'objectif est de consolider l'équipe et l'activité de médecine vasculaire. Pour cela, il est envisagé de créer un service de médecine vasculaire indépendant de la cardiologie, de développer les collaborations avec les angiologues libéraux et de recruter un ou plusieurs praticiens souhaitant s'engager de manière pérenne dans le service et porter le projet de service. L'activité du service est variée : Consultations cliniques de médecine vasculaire ;

Actes de doppler pour patients internes (venant en HDJ de médecine ou hospitalisés dans les services) ainsi que pour patients externes (lien ville-hôpital) ;

Prise en charge globale de la pathologie artérielle (du dépistage au bilan et au suivi des artériopathies), notamment en lien fort avec le service de chirurgie vasculaire du CHU de Rennes (consultations avancées hebdomadaires) ;

L'activité veineuse incluant le diagnostic et le suivi des MTEV, participation possible au staff thrombose organisé par le CHU de Rennes ;

L'activité de phlébologie est complète, du bilan à la sclérothérapie, avec possibilité de formation à l'ablation thermique (présence d'un appareil de laser endo veineux permettant de réaliser des procédures de traitement des varices en salle de technique de l'HDJ de St Malo) ;

Les explorations incluent essentiellement les échodopplers artériels et veineux, avec les mesures des IPS. Un projet de capillaroscopie est porté par la médecine interne ;

Participation aux filières de prise en charge des plaies chroniques (notamment à Dinan). Missions: Explorations vasculaires, écho-doppler ;

Avis interne, participations aux staffs pluridisciplinaires (médecine interne, thrombose...) ; Bilans vasculaires en HDJ ; Procédures de laser endo veineux ;

Consultation de cicatrisation, participation aux filières en place (St Malo, Dinan) ; Consultation de médecine vasculaire ; Participation à l'HDJ de médecine-chirurgie vasculaire ;

Participation à la CME et ses sous commissions (CLAN, CLIN, CLUD, COMEDIMS, CACNP, CDB, CSTH...). PROFIL RECHERCHÉ : Profil du candidat et statut :

L'établissement recherche un médecin vasculaire inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH ou PH contractuel. Conditions d'exercice

-

Temps plein (10 ½ journées hebdomadaires)

-

Droits à congés: 25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;

-

Exercice partagé Dinan/ Saint Malo ou exercice sur un site en fonction des souhaits du candidat.

-

Participation à la permanence des soins à Dinan ou Saint Malo selon le souhait du candidat. Rémunération

-

A définir en fonction du profil du candidat ;

-

Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH) ;

-

PET (Prime d'exercice Territoriale) avec l'activité multi-site Saint-Malo-Dinan. Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :

-

Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan ;

-

Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement :

Docteur HUDIER, Chef de pôle MVCM (Médecine Cardiovasculaire et Métabolique) : 02.99.21.51.68
[email protected]

Annonce n°346132 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Pédopsychiatre (Centre hospitalier La Couronne)

Charente | n°340996 |

Psychiatre, Assistant spécialiste, praticien hospitalier contractuel ou praticien titulaire, à temps plein, mais temps partiel possible également.

Le poste est à pourvoir sur les structures adolescentes, en partage avec deux autres praticiens hospitaliers.

Une activité mixte est possible selon l'orientation et les souhaits des candidats(tes) vers les autres unités du pôle : périnatalité hôpitaux de jour 3-8 ans ou 8-12 ans consultations en CMP 3-12 ans Présentation des structures adolescentes :

Elles comprennent une équipe pluridisciplinaire : infirmières et infirmières en pratique avancée, cadre

de santé, psychologues, éducateurs spécialisés, psychomotricienne, assistant de service social, enseignante spécialisée.

L'approche clinique est intégrative et multidimensionnelle, ouverte aux dimensions

psychodynamiques psychanalytiques, cognitivo-comportementales, systémiques etsensible aux approches

transculturelles. Une place aux approches dédiées au psycho traumatisme est également présente en raison

de l'importance de cette dimension dans la clinique de nos adolescents(es).

Trois sous-unités au sein des structures adolescentes permettent une prise en charge allant des

consultations en CMP jusqu'à l'intensification en hospitalisation temps plein et en hospitalisation de jour.

Une équipe mobile vient compléter le dispositif pour les situations de déscolarisation ou de crise.

Les équipes sont dynamiques et formées régulièrement par l'hôpital. Elles ont développé de solides

outils de compréhension de la clinique. Nous proposons au sein de ces unités, des prises en charge

conjointes pluridisciplinaires riches, ajustées à chaque situation clinique.

Une place importante est faite au travail avec les familles et les partenaires.

Le Médecin pédopsychiatre assure en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire de l'unité, un

travail clinique de consultations et de suivis thérapeutiques, et selon l'unité fonctionnelle où nous conviendrons, adaptera son rôle thérapeutique à celle-ci. La majeure partie de son activité :

entretiens d'accueil, avec affinage diagnostique à partir de la demande de l'enfant et de sa famille, des symptômes présentés ;

accompagnements de l'adolescent et de sa famille, en évaluant la progression à intervalles réguliers et en proposant des ajustements, le cas échéant ;

co-animations des réunions de synthèses avec le cadre de l'unité

élaborations du projet de soins proposé à l'enfant et sa famille ;

coordination du travail de l'équipe pluridisciplinaire autour du projet individuel de chaque patient

travail partenarial (services éducatifs, de soins, MDPH,) dans le respect du secret médical.

En Hôpital de jour: admission des patients et construction du projet de soins, réflexion institutionnelle

avec partage théorico clinique

Une place est faite au travail institutionnel au sein de l'unité pour permettre une bonne cohérence

et cohésion d'équipe, en lien avec des contraintes qui s'accentuent sur les services de pédopsychiatrie :

difficultés de recrutement des médecins dans les structures médico-sociales, service de la protection de

l'enfance sous dotés et désorganisés, difficultés sociales s'accentuant dans les populations accompagnées

Nous accueillons des internes DES de psychiatrie en stage au sein de l'unité d'hospitalisation temps

plein, et ainsi que dans les unités périphériques. Ce compagnonage régulier des internes apporte une dynamique au sein des unités.

Annonce n°340996 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - MEDECINS GENERALISTES EN HAD - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°344005 |

Le centre hospitalier de CHATEAUROUX-Le Blanc recherche des médecins généralistes pour son service d'hospitalisation à domicile (HAD).

Activités du service: en plus de l'HAD polyvalente (ou socle), l'établissement a déposé les demandes d'autorisation pour les mentions spécialisées en partenariat avec les acteurs du territoire publics et privés :

Réadaptation ; Enfants de - 3 ans ; Ante et post partum.

Le service accueille des patients provenant directement des urgences ainsi que ceux qui relèvent des activités d'hospitalisation programmée. Capacités de prise en charge : 20 places à l'antenne de Châteauroux ; 10 places à l'antenne du Blanc. Effectifs : 1 Cadre de santé ; 1 IDE Coordinatrice ; 7 IDE + 5 aides-soignantes (Antenne de Châteauroux) ;

5 IDE (antenne du Blanc) + interventions des aides-soignantes du SSIAD du Blanc. L'admission est proposée sur :

prescription médicale écrite d'un médecin avec l'accord du patient et/ou de son entourage et après accord du médecin coordonnateur de l'HAD ;

la base d'un projet thérapeutique, après l'évaluation des soins et la faisabilité de la prise en charge au domicile ; avis favorable du médecin coordonnateur de l'HAD.

Les relations avec les différents services de l'hôpital (consultations, traitements, transports) sont assurées par l'infirmière coordinatrice de l'HAD. Elle évalue la faisabilité du retour au domicile, assistée du service social de l'établissement. L'HAD prend en charge tous les actes médicaux (kinésithérapie, consultations médicales, examens de laboratoire, imagerie médicale, etc.), la fourniture des médicaments, la location de tout le matériel nécessaire en rapport avec la pathologie prise en charge en HAD.

Les interventions à domicile sont programmées de 8h à 20h. L'HAD assure 7/7j, 24/24h, la continuité de soins de qualité et sécurisée. Le médecin traitant, librement choisi par le patient, assure la surveillance des soins pris en charge par l'équipe de l'HAD. Le service est en astreinte opérationnelle, de 20h à 8h.

Annonce n°344005 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Médecin Hépato Gastro-entérologue H/F (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)

Côtes-d'armor | n°341457 |

L'ÉTABLISSEMENT: PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT

Située en Bretagne, dans les Côtes d'Armor, la ville de Lannion se trouve à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes et est accessible depuis Paris en 3h10 par le TGV.

En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel s'ancre dans un bassin de population de près de 100 000 habitants. le fort potentiel touristique de la région amène également l'établissement à recevoir des patients de toutes les régions et de l'étranger, principalement durant la période estivale.

Etablissement public de santé, le Centre Hospitalier propose une offre pluridisciplinaire de 730 lits et places répartis entre les sites de Lannion et Trestel, et assurée par 1300 professionnels. Il dispose notamment des services de MCO et d'un plateau technique (Imagerie médiale, Laboratoire, Pharmacie, Bloc opératoire), sa maternité est de niveau 1, assurant 500 accouchements par an.

Trestel est un centre de rééducation en milieu marin disposant d'un plateau technique très complet et offrant aux patients un panel de rééducations variées. Le centre de rééducation est spécialisé dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux, tant pour les adultes que pour les enfants et adolescents.

Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel est membre du Groupement Hospitalier du Territoire d'Armor (Territoire 7 de la région Bretagne), outil de coopération des établissements du territoire réunissant les Centres Hospitaliers de Guingamp, Lannion-Trestel, le Centre Hospitalier de Saint Brieuc-Paimpol-Tréguier, ainsi que le Centre Hospitalier de Penthièvre et de Poudouvre. Le Centre Hospitalier de Saint-Brieuc-Paimpol-Tréguier, par son site de Saint-Brieuc, en est l'établissement support (situé à environ 80 kilomètres de Lannion). Le CHU de référence est le CHRU de Brest.

Le GHT d'Armor totalise 4600 lits et places, 50 spécialités médicales, 7000 agents. Les filières médicales intégrées dans ce projet de coopération sont nombreuses : Oncologie médicale, Biologie médicale, Imagerie médicale, Gériatrie, Périnatalité, Urgences, SMR spécialisés, Neurologie-AVC, Néphro-AVC, Néphro-hémodialyse, Plaies et cicatrisations, Pharmacie et Diabéto-endocrinologie.

PRESENTATION DU SERVICE DE GASTRO-ENTEROLOGIE

Le service comprend 12 lits d'hospitalisation complète et des places de chirurgie d'ambulatoire. Il est rattaché au pôle Chirurgie / Femmes-Enfants. Le pôle dispose notamment de quatre salles de bloc opératoire normes ISO 5

Les praticiens travaillent avec une équipe d'anesthésistes au complet constituée de praticiens titulaires.

Ils disposent d'un plateau technique très complet, dont le service d'Imagerie médical doté d'une IRM fixe, d'un scanner installé et d'un deuxième prochainement dont l'autorisation a été accordée.

Le plateau technique d'endoscopie digestive permet de réaliser des examens spécifiques en salle ou au bloc opératoire (fibroscopie, colonoscopie, rectoscopie, cathétérisme des voies biliaires, pose de prothèses oesophagienne ou digestives...). Un effectif de 3 praticiens temps plein est nécessaire.

Des staffs hebdomadaires sont organisés avec possibilité de participer aux staffs du CHU de Brest ??

Le service entretient de bons liens avec la médecine de ville. La télé-expertise OMNIDOC est en cours de réflexion. LE POSTE :

Rattaché(e) au Chef de service de Gastro-entérologie, le praticien (H/F) a pour missions principales de :

Assurer les consultations, les endoscopies et les avis de spécialités

concourir à la qualité et à la sécurité des soins des patients pris en charge PROFIL RECHERCHÉ :

Nous recherchons un praticien hospitalier (par voie de mutation) ou un praticien contractuel à temps plein (activité temps partiel possible). Une expérience dans le domaine est nécessaire.

Docteur en Médecine inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins, le (la) candidat(e) doit posséder la qualification en hépato gastro-entérologie.

Rémunération selon les diplômes et l'expérience, en conformité avec les grilles de la fonction publique hospitalière. Contact / information :

Docteur Arezki BOUKHEDDAMI, chirurgien digestif et viscéral, Chef du pôle Chirurgie/Femmes-Enfants, Chef de service - Tél. 02.96.05.70.64

Docteur Ioana MOTHE-SIMA, Présidente de la CME - Tél. 02.96.05.70.90

Annonce n°341457 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Médecin généraliste à orientation pédiatrique (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)

Côtes-d'armor | n°343183 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Située en Bretagne, dans les Côtes d'Armor, la ville de Lannion se trouve à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes et est accessible depuis Paris en 3h10 par le TGV.

En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel s'ancre dans un bassin de population de près de 100 000 habitants. Le fort potentiel touristique de la région amène également l'établissement à recevoir des patients de toutes les régions et de l'étranger, principalement durant la période estivale.

Etablissement public de santé, le Centre Hospitalier propose une offre pluridisciplinaire de 730 lits et places répartis entre les sites de Lannion et Trestel, et assurée par 1300 professionnels. Il dispose sur le site de Lannion des services de MCO, notamment une maternité de niveau 1, des spécialités médico-chirurgicales, des services de médecine (cardiologie, pneumologie, neurologie, médecine interne, PSC...) et d'un plateau technique moderne (Imagerie médicale, Laboratoire, Pharmacie, Bloc opératoire).

Trestel est un centre de rééducation en milieu marin disposant d'un plateau technique très complet et offrant aux patients un panel de rééducations variées.

Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel est membre du Groupement Hospitalier du Territoire d'Armor (Territoire 7 de la région Bretagne), outil de coopération des établissements du territoire réunissant les Centres Hospitaliers de Guingamp, Lannion-Trestel, le Centre Hospitalier de Saint Brieuc-Paimpol-Tréguier, ainsi que le Centre Hospitalier de Penthièvre et de Poudouvre. PRESENTATION DU POSTE :

Fonction: Médecin généraliste à orientation pédiatrique
Grade: Praticien hospitalier, praticien contractuel (CDD CDI)
Quotité: 100%

Ce poste est disponible au sein du CRRF de Trestel qui accueille des adultes et des enfants.

Concernant le secteur pédiatrique, plusieurs unités existent :

Un secteur sanitaire avec des Soins Médicaux, de Rééducation et Réadaptation pour enfants et adolescents (Hôpital de jour et hospitalisation complète) et une activité de consultations spécialisées (orthopédie rachidienne, douleurs, avis spécialisés en rééducation, TND...).

Un secteur médico-social avec un Centre d'Action Médico-Social Précoce (CAMSP) de 30 places, un Service d'Education et de Soins à Domicile (SESAD) de 30 places et un Etablissement pour Enfants et Adolescent Polyhandicapés (EEAP) de 30 places.

Ces activités s'exercent au sein de plusieurs équipes pluridisciplinaires (kinésithérapeutes, orthophonistes, ergothérapeutes, psychomotriciens, assistante sociales, psychologues, neuropsychologues, éducateurs spécialisés, auxiliaires de puériculture, infirmières, aides-soignantes, moniteurs d'activité physique adaptée, orthoptistes, cadres, orthoprothésistes,) ainsi qu'une dizaine de médecins.

Le service de SMR pédiatrique fait partie de la FMIH des Côtes d'Armor avec un Projet Médical Partagé avec le CHM de Plérin (« association Altygo ») et a une expertise en polyhandicap et en Trouble Spécifique de Langage et des Apprentissages. LE POSTE :

0.7 ETP dédiés aux Soins Médicaux et Pédiatriques des enfants et adolescents sur le CRRF Trestel ceci répartis entre hospitalisation complète (10 lits d'HC) et hospitalisation de jour (15 places d'HDJ avec une Unité d'Enseignement). Pathologies accueillies : traumatologie (poly-traumatologie et traumatisme crânien), post-opératoire (rachis, hanches, chirurgies multi-sites, ...), douleurs chroniques, paralysie cérébrale, troubles neuro-développementaux (TND), orthopédie pédiatrique, obésité, neuropathies périphériques, myopathie, pathologies neuromusculaires, ... :

· Gestion de la pédiatrie générale des enfants accueillis : développement staturo-pondéral, vaccinations, soins dentaires, ...

· Pathologies médicales intercurrentes avec passage tous les jours en HDJ et HC.

· Possibilité de consultations et suivis d'enfants ayant un TND. 0.3 ETP dédiés à l'EEAP « maison de l'Estran » :

·Gestion de la pédiatrie générale des enfants accueillis : développement staturo-pondéral, vaccinations, soins dentaires, suivi de pathologies chroniques, douleurs... avec la spécificité du polyhandicap, en relation avec les différents spécialistes (neuro-pédiatres, gastro-pédiatres, orthopédistes, dentistes, ...). · Pathologies médicales intercurrentes.

· Liens avec le réseau de soins palliatifs « La Brise » (interlocuteur entre « La Brise » et les parents, rédaction de fiches « Samu-Pallia », ...).

· Consultations régulières avec les familles et participation aux synthèses pluridisciplinaires s'inscrivant dans le parcours de vie institutionnelle.

Participation à la ligne d'astreinte médicales de nuit et de week-ends PROFIL RECHERCHÉ :

· Appétence pour la pédiatrie, le handicap/polyhandicap ainsi que les troubles neuro-développementaux.

· Goût du travail en équipe pluridisciplinaire et du territoire de santé Diplômes :

Praticien hospitalier ou praticien contractuel (CDD-CDI) à temps plein.

Titulaire du diplôme d'Etat de Docteur en Médecine, DES ou DESC de médecine générale Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins. Personne à contacter : Dr Laurent JEZEQUEL - Chef de service - 02 96 05 65 51

Annonce n°343183 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Médecin urgentiste H/F (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)

Côtes-d'armor | n°341401 |

L'ÉTABLISSEMENT: PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT

Située en Bretagne, dans les Côtes d'Armor, la ville de Lannion se trouve à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes et est accessible depuis Paris en 3h10 par le TGV.

En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel s'ancre dans un bassin de population de près de 100 000 habitants. le fort potentiel touristique de la région amène également l'établissement à recevoir des patients de toutes les régions et de l'étranger, principalement durant la période estivale.

Etablissement public de santé, le Centre Hospitalier propose une offre pluridisciplinaire de 730 lits et places répartis entre les sites de Lannion et Trestel, et assurée par 1300 professionnels. Il dispose sur le site de Lannion des services de MCO, notamment une maternité de niveau 1 assurant plus de 500 accouchements par an avec un projet de développement en niveau 2a, des spécialités médico-chirurgicales telles que la chirurgie digestive, la chirurgie viscérale et la chirurgie orthopédique, des services de médecine (cardiologie, pneumologie, neurologie, médecine interne, PSC...) et d'un plateau technique (Imagerie médiale, Laboratoire, Pharmacie, Bloc opératoire).

Trestel est un centre de rééducation en milieu marin disposant d'un plateau technique très complet et offrant aux patients un panel de rééducations variées. Le centre de rééducation est spécialisé dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux, tant pour les adultes que pour les enfants et adolescents.

Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel est membre du Groupement Hospitalier du Territoire d'Armor (Territoire 7 de la région Bretagne), outil de coopération des établissements du territoire réunissant les Centres Hospitaliers de Guingamp, Lannion-Trestel, le Centre Hospitalier de Saint Brieuc-Paimpol-Tréguier, ainsi que le Centre Hospitalier de Penthièvre et de Poudouvre. Le Centre Hospitaier de Saint-Brieuc-Paimpol-Tréguier, par son site de Saint-Brieuc, en est l'établissement support (situé à environ 80 kilomètres de Lannion). Le CHU de référence est le CHRU de Brest.

Le GHT d'Armor totalise 4600 lits et places, 50 spécialités médicales, 7000 agents. Les filières médicales intégrées dans ce projet de coopération sont nombreuses : Oncologie médicale, Biologie médicale, Imagerie médicale, Gériatrie, Périnatalité, Urgences, SMR spécialisés, Neurologie-AVC, Néphro-AVC, Néphro-hémodialyse, Plaies et cicatrisations, Pharmacie et Diabéto-endocrinologie. PRESENTATION DU SERVICE DES URGENCES :

Le service des Urgences du Centre Hospitalier de Lannion-Trestel a bénéficié de travaux de rénovation et agrandissements structurants en 2023. Il comprend 4 unités fonctionnelles :

le Service d'Accueil des Urgences (SAU) (13 salles d'examens dont 2 box de déchocage et 1 box de déchocage pédiatrique commun avec l'activité de téléconsultation pour la télé AVC)

le Service Mobile d'Urgence et de Réanimation (SMUR) avec un véhicule SMUR neuf L'Unité d'Hospitalisation de Courte Durée (6 lits) Le Dépôt de sang

Ces unités sont rattachées au pôle Médecine composé de sept services dont une unité de soins continus de 8 lis entretenant des liens étroits avec le SAU.

Situé à proximité de l'Imagerie médicale (projet d'installation d'un deuxième scanner) et du Laboratoire le service des Urgences est organisé autour de 4 médecins en journée et 2 médecins la nuit.

En 2022, le service des Urgences totalisait 25.457 passages.

Le SMUR du Centre Hospitalier de Lannion-Trestel intervient à la demande du SAMU 22 basé à Saint-Brieuc (sur le site du Centre Hospitalier Saint-Brieuc-Paimpol-Tréguier). LE POSTE :

Rattaché(e) au Chef de service des Urgences, le médecin urgentiste (H/F) assure la prise en charge des patients accueillis aux Urgences et en SMUR. Il a pour missions principales :

de concourir à la qualité et à la sécurité des soins des patients : prises en charge H24 7J/7 des urgences médico-chirurgicales, adultes, pédiatriques et psychiatriques

la prise en charge des AVC avec une spécificité dans la prise en charge des AVC aigus grâce à la télé-AVC (environ 150/an)

de collaborer avec le Cadre de santé et les équipes soignantes du service ainsi qu'avec les équipes de liaison (psychiatrie, addictologie, pédo-psychiatrie, équipe mobile de gériatrie, service social) et les différents spécialistes de l'établissement ou du GHT

d'informer les patients, leurs familles et leurs proches des indications, restrictions, conseils... nécessaires à la continuité des soins,

de participer aux différentes réunions contribuant au bon fonctionnement du service et à la gestion de projets au sein de l'établissement PROFIL RECHERCHÉ :

Nous recherchons un praticien hospitalier (par voie de mutation) ou un praticien contractuel à temps plein (activité temps partiel possible). Une expérience dans le domaine est souhaitée.

Docteur en Médecine inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins, le (la) candidat(e) doit posséder le DESC ou le DES de médecine d'Urgence ou la CAMU.

Rémunération selon les diplômes et l'expérience, en conformité avec les grilles de la fonction publique hospitalière. Compétences professionnelles requises : Capacités à gérer les situations aiguës Rigueur, respect, disponibilité

compétences relationnelles tant auprès des équipes qu'auprès des patients

Un poste partagé avec un autre service ou un autre établissement est possible selon les souhaits du professionnel. Contact / information :

Docteur Véronique MEROUR, Chef de service des Urgences/SMUR - Tél. 02.96.05.70.85 - 02.96.05.73.38

Docteur Ioana MOTHE-SIMA, Présidente de la CME - Tél. 02.96.05.70.90

Annonce n°341401 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Médecin généraliste à orientation Cardiologie et Neurologie (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)

Côtes-d'armor | n°343916 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Située en Bretagne, dans les Côtes d'Armor, la ville de Lannion se trouve à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes et est accessible depuis Paris en 3h10 par le TGV.

En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel s'ancre dans un bassin de population de près de 100 000 habitants. Le fort potentiel touristique de la région amène également l'établissement à recevoir des patients de toutes les régions et de l'étranger, principalement durant la période estivale.

Etablissement public de santé, le Centre Hospitalier propose une offre pluridisciplinaire de 730 lits et places répartis entre les sites de Lannion et Trestel, et assurée par 1300 professionnels. Il dispose sur le site de Lannion des services de MCO, notamment une maternité de niveau 1, des spécialités médico-chirurgicales, des services de médecine (cardiologie, pneumologie, neurologie, médecine interne, PSC...) et d'un plateau technique moderne (Imagerie médicale, Laboratoire, Pharmacie, Bloc opératoire).

Trestel est un centre de rééducation en milieu marin disposant d'un plateau technique très complet et offrant aux patients un panel de rééducations variées.

Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel est membre du Groupement Hospitalier du Territoire d'Armor (Territoire 7 de la région Bretagne), outil de coopération des établissements du territoire réunissant les Centres Hospitaliers de Guingamp, Lannion-Trestel, le Centre Hospitalier de Saint Brieuc-Paimpol-Tréguier, ainsi que le Centre Hospitalier de Penthièvre et de Poudouvre. PRESENTATION DU POSTE :

Fonction: Médecin généraliste à orientation Cardiologie et Neurologie
Grade: Praticien hospitalier, praticien contractuel (CDD CDI)
Quotité: 100% - Temps partiel possible

Le poste est à pourvoir au sein de l'unité commune de Cardiologie et Neurologie. Capacité d'accueil : o

Cardiologie: 14 lits d'hospitalisation conventionnelle.

o

Neurologie: 14 lits d'hospitalisation conventionnelle.
Spécificité: L'exercice est partagé et polyvalent entre les deux spécialités, nécessitant une capacité d'adaptation et d'apprentissage continu. Le plateau technique (échocardiographie, Holter ECG/tensionnel, IRM, scanner cardiaque en développement) est à disposition. Le médecin aura à sa charge entre 8 et 10 lits d'hospitalisation selon les profils des patients.

LE POSTE :

Sous la responsabilité du chef de service, le médecin généraliste recruté assurera une prise en charge complète et coordonnée des patients hospitalisés dans les unités de Cardiologie et de Neurologie. En Cardiologie (environ 50% du temps)

Prise en charge Clinique: Assurer la gestion quotidienne des patients hospitalisés (diagnostics, traitements, suivi des pathologies cardiaques courantes : insuffisance cardiaque, troubles du rythme stables, syndromes coronariens stabilisés, etc.).
Coordination: Collaborer étroitement avec les cardiologues spécialistes, le service de soins continus et les équipes paramédicales

En Neurologie (environ 50% du temps)

Prise en charge Clinique: Assurer la gestion quotidienne des patients hospitalisés (diagnostics, traitements, suivi des pathologies neurologiques courantes : accidents vasculaires cérébraux (AVC) en phase post-aiguë, maladies neurodégénératives, troubles cognitifs, céphalées complexes, vertiges, etc.).
Coordination: Collaborer étroitement avec les neurologues spécialistes (potentiellement du GHT), le service d'imagerie et les équipes de rééducation.

Activités Transversales

Consultations: Participation possible aux consultations externes de suivi des deux spécialités, en lien avec l'équipe.
Astreintes: Participation aux astreintes de médecine
Projet de Service: Contribuer activement à la qualité et à la sécurité des soins, à l'amélioration des pratiques professionnelles et aux projets de développement du service.
PROFIL RECHERCHÉ: Qualités :

Polyvalence et adaptabilité indispensables à l'exercice partagé Esprit d'équipe et sens aigu du relationnel. Rigueur clinique et scientifique.

Capacité à s'impliquer dans la continuité et l'amélioration des soins.

Expérience: Jeunes diplômés bienvenus.

Diplômes :

Docteur en Médecine (Diplôme d'État de Docteur en Médecine), avec idéalement une formation ou un intérêt marqué pour la Cardiologie et/ou la Neurologie.

Inscription obligatoire au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France. Conditions proposées :

Rémunération selon la grille hospitalière et le statut (Praticien Contractuel ou Praticien Hospitalier). Possibilité d'aide à l'installation.

Environnement de travail stimulant au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Annonce n°343916 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Cardiologue - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°344463 |

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE

Le service de cardiologie comprend :

Secteur de Rythmologie Interventionnelle: plus de 400 pacemakers, ablations flutter, DAIs/an ;

Secteur de Cardiologie USIC 9 lits ; Secteur de Cardiologie classique 28 lits ; Secteur de SSR cardiologique ambulatoire 10 places ;

Plateau technique: 6 postes echodoppler (GE et Samsung), Holters ECG et MAPA, télésurveillance.
Profil recherché: Profil cardiologie classique ;

Profil rythmologue ; Profil imagerie cardiaque (IRM sur place). Gardes sur place.

Annonce n°344463 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Médecin psychiatre de la personne âgée - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°339816 |

Descriptif du poste: Missions principales :

Prise en charge psychiatrique des patients âgés de plus de 60 ans présentant des troubles cognitifs, thymiques, psychotiques ou comportementaux ;

Évaluation diagnostique complète incluant le dépistage des troubles neurocognitifs (Alzheimer et syndromes apparentés) ;

Élaboration et suivi des projets de soins individualisés, en partenariat avec l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, neuropsychologues, assistantes sociales, ergothérapeutes, etc.) ;

Coordination avec les services de gériatrie, de médecine générale et de soins de suite et réadaptation ;

Participation aux consultations mémoire et évaluations en collaboration avec les neurologues et gériatres ;

Participation aux actions de prévention et d'éducation thérapeutique pour les patients et leurs aidants ;

Contribution aux dynamiques de filière de soins pour personnes âgées (EHPAD, USLD, équipes mobiles de psychiatrie de la personne âgée) ;

Contribution à la politique de qualité et de sécurité des soins (démarches d'évaluation des pratiques professionnelles et respect des protocoles qualité) ; Valorisation des actes cliniques via le codage ; Participation à la permanence des soins (gardes). Profil recherché : Profil recherché : Diplômes requis : Diplôme de Docteur en Médecine;

DES en Psychiatrie, ou en cours de reconnaissance pour les praticiens titulaires d'un diplôme hors Union Européenne ;

Formation complémentaire en Psychiatrie de la personne âgée, Gérontopsychiatrie ou équivalent appréciée. Compétences et qualités requises : Sens de l'écoute, empathie, rigueur clinique ;

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau ; Capacité d'adaptation et d'organisation ;

Expertise dans les pathologies psychiatriques du sujet âgé ;

Connaissance des troubles neurocognitifs, des polypathologies gériatriques et de la coordination gériatrique ; Aptitude à la transmission des savoirs aux équipes ;

Maîtrise des outils cliniques et informatiques hospitaliers.

Expérience souhaitée: une expérience en psychiatrie est indispensable.

Conditions d'emploi et d'hébergement :

Temps de travail: temps plein ou temps partiel ;
Rémunération: Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;
Lieu de travail: Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site de Gireugne à Saint-Maur ;

Hébergement possible au site de Gireugne. Contact :

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :

Par mail: direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]
Par téléphone: +33 (0)2.54.29.65.14 | 06.82.29.92.79

Annonce n°339816 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Gynécologue-obstétricien H/F (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)

Côtes-d'armor | n°341442 |

L'ÉTABLISSEMENT: PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT

Située en Bretagne, dans les Côtes d'Armor, la ville de Lannion se trouve à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes et est accessible depuis Paris en 3h10 par le TGV.

En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel s'ancre dans un bassin de population de près de 100 000 habitants. le fort potentiel touristique de la région amène également l'établissement à recevoir des patients de toutes les régions et de l'étranger, principalement durant la période estivale.

Etablissement public de santé, le Centre Hospitalier propose une offre pluridisciplinaire de 730 lits et places répartis entre les sites de Lannion et Trestel, et assurée par 1300 professionnels. Il dispose notamment des services de MCO et d'un plateau technique (Imagerie médiale, Laboratoire, Pharmacie, Bloc opératoire), sa maternité est de niveau 1.

Trestel est un centre de rééducation en milieu marin disposant d'un plateau technique très complet et offrant aux patients un panel de rééducations variées. Le centre de rééducation est spécialisé dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux, tant pour les adultes que pour les enfants et adolescents.

Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel est membre du Groupement Hospitalier du Territoire d'Armor (Territoire 7 de la région Bretagne), outil de coopération des établissements du territoire réunissant les Centres Hospitaliers de Guingamp, Lannion-Trestel, le Centre Hospitalier de Saint Brieuc-Paimpol-Tréguier, ainsi que le Centre Hospitalier de Penthièvre et de Poudouvre. Le Centre Hospitaier de Saint-Brieuc-Paimpol-Tréguier, par son site de Saint-Brieuc, en est l'établissement support (situé à environ 80 kilomètres de Lannion). Le CHU de référence est le CHRU de Brest.

Le GHT d'Armor totalise 4600 lits et places, 50 spécialités médicales, 7000 agents. Les filières médicales intégrées dans ce projet de coopération sont nombreuses : Oncologie médicale, Biologie médicale, Imagerie médicale, Gériatrie, Périnatalité, Urgences, SMR spécialisés, Neurologie-AVC, Néphro-AVC, Néphro-hémodialyse, Plaies et cicatrisations, Pharmacie et Diabéto-endocrinologie.

PRESENTATION DU SERVICE DE GYNECOLOGIE-OBSTESTRIQUE

Le service de Gynécologie-Obstétrique dispose d'une maternité de niveau 1 réalisant plus de 526 naissances/an, avec plus de 78% de péridurale, 22% de césarienne, une salle nature.

Il existe un secteur de consultations, un secteur d'hospitalisation (12 lits+ 1lit d'IVG), un bloc obstétrical attenant à un bloc chirurgical, un centre de santé sexuelle.

Un secteur de chirurgie gynécologique intégré dans le service de chirurgie polyvalente. Les lits ne sont pas dédiés, les places sont prises en fonction des besoins et des disponibilités.

L'activité de chirurgie est polyvalente avec un agrément pour l'oncologie pelvienne, pas la sénologie. Il existe une bonne activité de chirurgie de la statique pelvienne, voie basse et promontofixation coelioscopique. Le taux d'ambulatoire va en augmentant et dépasse 60%.

1 PH temps plein, 3 PH contractuels, 3 praticiens cliniciens, 1 médecin attaché, constituent la structure médicale du service. Des échographies cardio-ftale sont réalisées une fois par mois, et une fois par semaine, des consultations avancées pour pathologie mammaire.

La prise en charge concerne la gynécologie médicale, l'infertilité, les grossesses normales et pathologiques, la chirurgie gynécologique, des consultations de sénologie avancée sont assurées par les médecins de Saint-Brieuc.

Le service accueille des internes de spécialité gynécologique médicale et obstétrique et de médecine générale.

Les médecins anesthésistes sont de garde sur place et réalisent les péridurales, les interventions en urgence et servent de premier recours en cas de réanimation néo natale. Des pédiatres sont en astreintes tout au long de l'année. LE POSTE :

Nous recherchons un praticien hospitalier (par voie de mutation) ou praticien contractuel à temps plein (activité temps partiel possible). Hospitalisation complète, consultations externes. Suivi gynécologique et contraception Prise en charge des pathologies gynéco-obstétricales Infertilité Consultation de chirurgie mammaire Echographies Suivi de la grossesse et accouchements, salle nature Acupuncture Entretien prénatal précoce Aide au sevrage tabagique

Préparation à la naissance et à la parentalité (préparation globale et corporelle, sophrologie, piscine, visite de la maternité) Accompagnement de l'allaitement maternel Rééducation périnéale Interruption volontaire de grossesse PROFIL RECHERCHÉ :

Nous recherchons un praticien hospitalier (par voie de mutation) ou praticien contractuel. Une expérience dans le domaine est souhaitée. Un temps partiel est possible.

Docteur en Médecine inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins.

Rémunération selon les diplômes et l'expérience, en conformité avec les grilles de la fonction publique hospitalière. Contact / information :

Docteur Solange COLLET-BITHO, Cheffe du service de Gynécologie-obstétrique - Tél. 02.96.05.72.49

Annonce n°341442 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Le CH de Roubaix recherche un radiologue à temps plein (Hôpital Victor PROVO et Maternité de Beaumont ROUBAIX)

Nord | n°340985 |

Le Pôle Médico-technique du Centre Hospitalier de Roubaix recherche activement un

radiologue à temps plein afin de compléter l'équipe en place.

Etablissement public de santé de plus de 1200 lits, le Centre Hospitalier de Roubaix est un hôpital alliant proximité et technicité avec une équipe médicale dynamique de plus de 300 médecins et internes situé dans la métropole Lilloise facilement accessible.

Le service d'imagerie médicale est constitué d'une équipe médicale dynamique de 9 praticiens hospitaliers à temps plein et de praticiens à temps partiel, d'un praticien associé, d'un assistant (pour un total de 12,5 ETP) et de 5 internes dont 1 à 2 docteurs juniors par semestre.

Le service dispose d'un plateau technique moderne constitué :

De 3 scanners double énergie drive (dont un pour les urgences) ;
D'un scanner interventionnel avec amplificateur de brillance, et échographe
De 2 IRM 1,5 T polyvalentes ;
D'un IRM 3 T polyvalente ;
D'un mammographe numérique ;
3échographes ;
De 5 salles de radiologie

L'activité est polyvalente avec spécialisation d'organes : neuroimagerie, imagerie musculo-squelettique, digestive, urologique, ORL, thoracique, cardiaque, vasculaire, pédiatrique et sénologique.

L'activité interventionnelle regroupe une activité ostéoarticulaire (infiltrations, arthroscanners, biopsies), viscérale (biopsies, drainages, poses de sondes de gastrostomies et de pyélostomies) avec activité thérapeutique : thermoablations, embolisations de varicocèles, cimentoplasties.

L'activité est adaptée aux compétences et spécialité de chaque radiologue.

Les praticiens hospitaliers peuvent pratiquer une activité libérale à l'hôpital.

Depuis mai 2025, la permanence des soins est mutualisée avec le CHU de Lille dans le cadre du PIMM (plateau d'imagerie médicale mutualisé). 3 lignes de garde sont identifiées, avec 62 praticiens participants au total :

1 ligne de garde de radiologie générale et 1 ligne de garde de neuroradiologie diagnostique sur site au CHU de Lille ;
1 ligne de garde sur site au Centre Hospitalier de Roubaix, avec une chambre de garde dédiée (participation des radiologues du CH de Roubaix à cette ligne de garde, et participation supplémentaire de radiologues du CHU)

La mutualisation des lignes de garde permet de sécuriser le nombre de garde par praticien et une rémunération attractive. Profil du candidat recherché :

Médecin Radiologue diplômé inscrit au conseil de l'ordre des médecins. Disponible, rigoureux avec sens du travail en équipe.

Statut: Praticien hospitalier, praticien contractuel, assistant avec possibilité de titularisation si obtention du concours de PH.

Poste à pourvoir rapidement

Annonce n°340985 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Gastro-entérologue au centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°344077 |

Descriptif du poste :

Accueillir et prendre en charge les patients de la discipline dans les secteurs d'accueil : service d'accueil des urgences, secteur d'hospitalisation conventionnelle et de jour ;
Réaliser les consultations d'hépato-gastroentérologie ;
Effectuer les activités d'endoscopie avec et sans AG.

Profil recherché :

Nous recherchons un praticien spécialiste en gastro-entérologie et hépatologie, titulaire du DES correspondant, et inscrit à l'Ordre des Médecins, avec un statut d'assistant, de PHC ou de PH.

L'activité d'endoscopie au bloc opératoire serait de deux jours par semaine.

Annonce n°344077 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - PEDO-PSYCHIATRE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

Indre | n°339817 |

Descriptif du poste :

Le service de psychiatrie infanto-juvénile prend en charge les enfants et les adolescents de l'ensemble du département de l'Indre. Il est organisé en unités :

4 unités -0/7 ans, 7/12 ans, 12/18 ans et l'Unité Mobile d'Accueil, d'Evaluation et de Coordination- situées au sein du site principal du centre hospitalier (avenue de Verdun à CHATEAUROUX) et en CMP

à CHATEAUROUX, ISSOUDUN, LA CHATRE, BUZANCAIS, LE BLANC, ARGENTON SUR CREUSE et VALENCAY.

Le service est doté de salles Snoezelen et de balnéothérapie et dispose de conventions avec un centre équestre pour l'utilisation de la médiation cheval, mais également avec les mairies pour l'utilisation des piscines municipales, des salles de sport et d'escalade.

L'équipe médicale est constituée de 4 postes de pédopsychiatre est complétée avec des infirmiers de pratique avancée (IPA).

Les activités sont essentiellement réalisées en soins ambulatoires (hôpital de jour, CATTP, consultations et soins individuels) et en psychiatrie de liaison pour les enfants hospitalisés notamment en pédiatrie et pour lesquels un suivi psychiatrique est nécessaire. Vous aurez la possibilité de : participer à des projets innovants

travailler en réseau avec l'ensemble des partenaires du territoire. Profil recherché : Praticien hospitalier à temps plein ou à temps partiel Praticien contractuel à temps plein ou à temps partiel Assistant spécialiste à temps plein ou à temps partiel

Annonce n°339817 publiée le 06/02/2026 par un
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06/02/2026 - Praticien Hospitalier / Contractuel - Diabétologie-endocrinologie (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

Loir-et-Cher | n°346089 |

Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute pour son service de Diabétologie-Endocrinologie-Nutrition un praticien hospitalier ou contractuel à temps plein.

Le CH Blois est un hôpital de taille humaine (350 lits MCO), établissement support du GHT du Loir et Cher.

Cadre de vie agréable au bord de la Loire, à 1H30 heure de Paris et 40 minutes de Tours et d'Orléans. Équipe dynamique avec une très bonne entente et ambiance.

Périmètre d'activités sur un service de 15 lits d'hospitalisation complète et de 4 lits d'hospitalisation de jour. Notre équipe est composée de : 5 PH à temps plein 3 internes, 1 à 2 externes Agrément pour un médecin junior

Infirmiers, aides-soignants, Enseignent en activités physiques adaptées et diététiciens formés à l'ETP

ACTIVITES PRINCIPALES

Prise en charge du DT1, DT2, pathologies endocriniennes.

Centre initiateur de pompes et de boucles hybrides semi-fermées Consultation externes Télémédecine Diabète gestationnel Consultation Multidisciplinaire du pied diabétique ETP en ambulatoire Cyto ponctions thyroïdiennes

Participation aux astreintes de samedi matin dans le service

Participation aux astreintes de dimanches matin dans les services de médecine (2 à 3 par semestre)

Participation aux gardes dans le service des urgences sur la base du volontariat Poste à pourvoir dès que possible.

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Les petits + du CH Blois: formations continues proposées tout au long de l'année et accessibles dès l'intégration, droit aux congés dès la prise de poste, crèche, Bourse à l'emploi, études promotionnelles, restaurant du personnel et caféterie, Amicale du Personnel et CGOS (CE), parking auto et vélo dédiés, sport et bien-être, nombreuses animations tout au long de l'année.

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Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois est un Établissement Public de Santé situé à mi-distance des villes de Tours et d'Orléans (50km) et à seulement 1h30 de Paris.

Établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Santé 41 », c'est un acteur pivot de la santé des habitants du Loir-et-Cher. Plus de 50 services permettent la prise en charge de nombreuses pathologies dans le champ de la Médecine, de la Chirurgie, de l'Obstétrique, et également de la Gériatrie, des Soins de suite et de la Psychiatrie. Il dispose d'un plateau technique complet de haute technicité (IRM, Scanner, mammographe numérique, laboratoires).

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Le Loir-et-Cher, au cur de la région Centre-Val de Loire, c'est des châteaux Renaissance, la Loire classée patrimoine mondial de l'humanité par l'UNESCO, un art de vivre exceptionnel, à l'abri du tumulte des grandes métropoles (https://loiretcher-attractivite.com/)

Nous pouvons vous proposer un accompagnement à la recherche d'emploi pour votre conjoint via notre partenaire Be Lc, agence d'attractivité du Loir et Cher.

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Contact RH: Estelle BEALE, Chargée de recrutement : 02.54.55.60.68 - [email protected]
Contact Chef de Service: Dr Vincent LESIRE, 02.54.55.68.91 (secrétariat) - [email protected]

CV et lettre de motivation pour toute candidature, directement en ligne via ce site internet. Fiche de poste complète accessible sur simple demande.

DIPLOME(S) PROFESSIONNEL(S) ET FORMATION(S) REQUIS OU SOUHAITE(S) DES de diabétologie, endocrinologie nutrition

DES de Médecine Générale avec des compétences en Diabétologie / Endocrinologie

Tous DU et spécificités sont bien venus: Thyroïde, Boucle fermée, nutrition

Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins

Annonce n°346089 publiée le 06/02/2026 par un
établissement de santé

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Emploi Médecin > Offre

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Spécialités médicales

Type de contrat

Type d'annonce

09/02/2026 - Médecin MPR ou généraliste en SMR (Centre Hospitalier de Levroux Levroux)

09/02/2026 - Médecin du travail H/F (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)

09/02/2026 - CARDIOLOGUE (Centre hospitalier Saint-Amand-Montrond)

09/02/2026 - MEDECIN COORDINATEUR (EHPAD GANNAT)

Collaboration cession patientèle

Centre médicale offre des cabinets pour collaboration

ipso santé ouvre de nouveaux cabinets

06/02/2026 - Cardiologue (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

06/02/2026 - Médecin Généraliste (H/F) CSDA-SSEFS (Fondation Bon Sauveur d'Alby ALBI)

06/02/2026 - Cardiologue (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

06/02/2026 - Praticien Hospitalier / Contractuel - Diabétologie-endocrinologie (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

06/02/2026 - Médecin généraliste ou gériatre pour service SMR (Site hospitalier des Prés Bosgers Cancale)

06/02/2026 - Médecin Psychiatre (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)

06/02/2026 - Médecin Chef de pôle (Centre de gérontologie Boulogne-Billancourt)

06/02/2026 - MEDECIN GENERALISTE (H/F) A LA PERMANENCE D'ACCES AUX SOINS DE SANTE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

06/02/2026 - Praticien hospitalier contractuel - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site de Voiron Voiron)

06/02/2026 - Médecin vasculaire (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)

06/02/2026 - Pédopsychiatre (Centre hospitalier La Couronne)

06/02/2026 - MEDECINS GENERALISTES EN HAD - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

06/02/2026 - Médecin Hépato Gastro-entérologue H/F (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)

06/02/2026 - Médecin généraliste à orientation pédiatrique (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)

06/02/2026 - Médecin urgentiste H/F (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)

06/02/2026 - Médecin généraliste à orientation Cardiologie et Neurologie (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)

06/02/2026 - Cardiologue - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

06/02/2026 - Médecin psychiatre de la personne âgée - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

06/02/2026 - Gynécologue-obstétricien H/F (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)

06/02/2026 - Le CH de Roubaix recherche un radiologue à temps plein (Hôpital Victor PROVO et Maternité de Beaumont ROUBAIX)

06/02/2026 - Gastro-entérologue au centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

06/02/2026 - PEDO-PSYCHIATRE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

06/02/2026 - Praticien Hospitalier / Contractuel - Diabétologie-endocrinologie (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)