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- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
Offre collaboration ou remplacement en vue cession
Médecins libéraux proposons des vacations d'échographies pour une activité temporaire dans un premier temps ou durable dans le cadre de notre départ à la retraite programmé dans 18 à 24 mois.
Profil recherché: médecin ou sage-femme, titulaire d'un DIU d'échographie obstétricale, pratiquant l'échographie obstétricale (et gynécologique si possible). Echographie générale si compétence.
Possibilité de développer une activité clinique complémentaire. Notre cabinet est idéal pour 2, voire 3 praticiens.
Le cabinet est installé en centre ville, à proximité des parkings. Secrétariat sur place,, échographes récents (Voluson E8 RSA), logiciel Imonécho, Doctolib...Forte demande en terme de patientèle.
Vous souhaitez une activité professionnelle dans une région agréable (charmes de la Provence et de la côte Varoise, multiples activités nautiques et sportives possibles)? N'hésitez pas à nous contacter.
Annonce n°271255 publiée le 10/04/2024 par un
professionnel de sante
09/04/2024 - PEDOPSYCHIATRE (Centre Hospitalier Cambrai)
Le Centre Hospitalier de CAMBRAIHôpital référent du Cambrésis dans le Nord (59) situé dans une ville traditionnelle, calme et agréable, proche des axes autoroutiers, situé à 50 mn de Lille, 1h15 de Roissy Charles de Gaulle, 1h15 de Reims et Bruxelles et 1h25 de Paris.
Etablissement public de Santé de 800 lits et places doté dun plateau technique de haut niveau
RECRUTE
1 PédoPsychiatre (H/F)
pour son Equipe Mobile Enfant
Le praticien aura pour mission de superviser léquipe paramédicale qui sera amenée à intervenir dans les écoles primaires du Cambrésis, Caudrésis, Catésie et Solesmois sur demande des écoles afin deffectuer un repérage précoce et une évaluation des enfants âgés de 6 à 11 ans au sein des écoles primaires du territoire.
Cette équipe vient compléter une offre de prise en charge diversifiée au sein du Pôle de Pédopsychiatrie reposant notamment sur :
- une structure dhospitalisation « le Passage » à Cambrai pour adolescents (de 11 à 16 ans) fonctionnant 5 jrs/7
- un hôpital de jour "Les Petits Cygnes" à Caudry destiné aux enfants âgés de 3 à 9 ans ayant un trouble envahissant du développement (autisme et autres troubles)
- 3 CMP à Cambrai, Caudry et Le Cateau Solesmes proposant des consultations spécialisées
- Une équipe mobile pour adolescents intervenant dans un cadre de prévention auprès des collèges et lycées afin de favoriser laccès aux soins spécialisés
Le poste est ouvert à tous statuts (PH ou contractuel) avec une inscription à lordre des médecins impératif
Le pôle de Pédopsychiatrie est titulaire dun agrément pour recevoir les étudiants en 3ème cycle des études médicales et est validant pour les Lauréats des épreuves de vérification des connaissances (EVC) dans la spécialité de pédopsychiatrie.
Possibilité de mise à disposition temporaire d'un logement Publié le 09 avr. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°119292 publiée le 09/04/2024 par un
établissement de santé
09/04/2024 - Psychiatre (Centre hospitalier spécialisé LA CHARITE SUR LOIRE)
Le Centre Hospitalier Pierre Lôo :Etablissement dynamique de la région Bourgogne, situé à 30 minutes de Nevers et du circuit de Nevers Magny-Cours, 45 minutes de Bourges, cadre de vie agréable (2 H de train direct de la gare de Paris-Bercy, 2 H de Dijon par lautoroute A6, 2 H de Clermont Ferrand Puy de Dôme et de ses pistes de skis).
Possibilité de mise à disposition dun logement.
Le Centre Hospitalier a pour mission de proposer, sur lensemble du territoire de la Nièvre, une offre de soins en santé mentale diversifiée, adaptée aux besoins des personnes, essentiellement des adultes.
Le CH Pierre Lôo est un établissement public de santé mentale qui fait partie du Groupement Hospitalier de la Nièvre Centre Hospitalier de lAgglomération de Nevers : 155 lits dHC, 75 lits dHJ, 74 places de MAS, 52 places IME, 27 places SESSAD.
Afin de leur garantir un accueil et un accompagnement permanent, les équipes médicales et soignantes se sont organisées en 5 chefferies de service (dont la chefferie de service Pharmacie/Education thérapeutique) :
Secteur Nord
Secteur Nevers : sur le site Pré-Poitiers, à Nevers
Secteur Sud : sur le site Pré-Poitiers à Nevers
Secteur réadaptation intersectoriel
Chaque secteur dispose dUnité(s) dhospitalisation, de Centres Médico-Psychologiques dAccueil et de consultations dHôpitaux de jour, de Centres dActivités Thérapeutiques à Temps Partiel. Une équipe mobile psychiatrie/précarité intervient dans des situations durgences.
Le Médecin Psychiatre pilote et sappuie sur une équipe pluridisciplinaire qualifiée, compétente et motivée :
Psychologue
Secrétaire,
Infirmiers.
En intégrant léquipe médicale, le Praticien travaille en étroite collaboration avec les autres médecins Psychiatres, léquipe paramédicale dans une dynamique pluridisciplinaire.
Le praticien coordonne et organise laction des équipes dans le respect des pratiques cliniques et des différentes étapes de progression des patients.
Organisation de la permanence des soins :
Astreintes/gardes dont les quotités sont à définir avec les chefs de service des unités.
Logement par létablissement daccueil :
Possibilité dun appartement tout équipé sur le site de la Charité sur Loire, linge de lit et de toilette fourni.
Chambre de garde sur le site du Pré-Poitiers à Nevers.
Possibilité dun véhicule de service.
Primes/Indemnités :
Indemnité dEngagement de Service Public Exclusif
Prime dExercice Territorial
Indemnité sectorielle de liaison
Rémunération liée à la participation à la permanence des soins Publié le 09 avr. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°279104 publiée le 09/04/2024 par un
établissement de santé
Cession d'activité
Généraliste proche de la retraite cède sa grosse activité (plus de 2000 patients) pour 1 €
Cabinet de groupe (1/2 loyer) , locaux confortables , 1 assistante (rémunérée par la sécu.)
Cadeau d'entrée : 50.000€ versés par la CPAM
Annonce n°270524 publiée le 07/04/2024 par un
professionnel de sante
Médecin généraliste h/f salarié en centre de santé - albi - tarn
Au cœur de l'Occitanie, dans la splendide ville d'Albi, classée au patrimoine mondial de l'UNESCO, notre centre de santé moderne et à but non lucratif est à la recherche d'un médecin généraliste passionné. Situé à seulement 40 minutes de Toulouse, nous offrons une opportunité unique de rejoindre une équipe dédiée à l'accès aux soins pour tous, dans un environnement professionnel dynamique et bien équipé.
Contexte de travail et projet d’établissement
Centre de santé proposant des consultations en secteur 1 et engagé dans une modernisation de la prise en charge des patients, nous souhaitons favoriser l’accès aux soins du plus grand nombre au sein de la préfecture du département.
La structure vous assure une mission 100% médicale, déchargée des contraintes administratives.
Descriptif du centre :
- Bâtiment moderne, fonctionnel, entièrement neuf, conçu pour l’exercice de la pratique médicale (accessibilité PMR, isolation acoustique des cabinets dans le respect du secret médical, internet fibre…)
- Environnement de travail agréable, confortable et adapté (espace dédié au secrétariat, espace de repos et de déjeuner, espace pour les infirmiers et assistants médicaux…)
- Projet de soin : équipe pluriprofessionnelle dynamique, rdv programmés en consultation physique, participation active au développement et au fonctionnement du centre au sein de l’équipe pluriprofessionnelle
- Gestion durable des ressources (point d’eau dans chaque cabinet, production d’électricité renouvelable, climatisation réversible…)
- Proche autoroute (40 min de Toulouse)
- Parking privatif
Vous assurez les consultations de vos patients et vous participez à la construction et à l’évolution du projet de santé du centre.
Statut : cadre salarié en CDI
Temps de travail : de 35 à 40h maximum par semaine. Possibilité de temps partiel.
Avantages : Possibilité de logement sur place
Profil et Conditions
Vous êtes titulaire du DES de médecine générale, êtes inscrit ou inscriptible au CNOM et avez une réelle attirance pour le travail en équipe.
Conditions d’exercice :
- Une mission 100% médicale : secrétariat dédié et géré par nos soins, assistante médicale pour vous assister dans vos consultations, des cabinets clefs en main sans avoir à vous soucier de la logistique, aucun frais d’installation
- Une rémunération fixe
- Des conditions de travail optimales : locaux neufs et modernes, espace secrétariat, salle de repos, matériel médical de qualité, logiciels performants
Vous pouvez nous contacter et envoyer vos candidatures à
albisante.bourdes@gmail.com
Albi, joyau du Tarn
Albi est une destination de choix pour ceux qui cherchent à s'établir dans une ville où l'histoire, la culture et la modernité s'entremêlent harmonieusement. Classée au patrimoine mondial de l'UNESCO, cette charmante cité est célèbre pour sa majestueuse cathédrale Sainte-Cécile et son Palais de la Berbie, abritant le Musée Toulouse-Lautrec. Ces monuments historiques, témoins d'un riche passé, côtoient des infrastructures modernes et dynamiques, faisant d'Albi un lieu où tradition et innovation se rencontrent.
La ville d'Albi offre un cadre de vie serein et équilibré. Son centre historique, avec ses ruelles pittoresques et ses bâtiments en brique rose, invite à la flânerie et à la découverte. Les espaces verts, comme le Parc Rochegude, offrent des havres de paix en plein cœur de la ville. Les Albigeois bénéficient également d'une vie culturelle riche et variée, avec de nombreux festivals, expositions et événements tout au long de l'année.
En plus de son attrait culturel et historique, Albi se distingue par son dynamisme économique. La ville accueille des entreprises innovantes, notamment dans les secteurs de l'aéronautique et de la technologie, offrant ainsi de nombreuses opportunités professionnelles. L'éducation y est également un point fort, avec des établissements d'enseignement supérieur de qualité. Vivre à Albi, c'est choisir un lieu où qualité de vie, richesse culturelle et opportunités professionnelles se conjuguent pour offrir une expérience unique à ses résidents.
Annonce n°244410 publiée le 05/04/2024 par un
professionnel de sante
75% de rétrocession rempla échographie générale
Cherche un remplaçant du 15 au 26 avril pour de l'échographie générale au cabinet (je pratique de tout y compris du Doppler sauf de l'échographie mammaire et du musculo squelettique).
Très forte activité : jusqu'à une trentaine de patients par jour si vous le souhaitez. Je suis en secteur 2
Patientèle extrêmement agréable (Le Cabinet est placé dans les Mont-d'Or)
Secretaire physique au cabinet qui s'occupe de l'accueil et facturation.
Cabinet de 140m2 climatisé. Ma salle d'échographie fait 20m2, avec salle de change et toilette dans ma salle d'écho pour faciliter la parcours patient (contrôle par voie endo pelvienne ou endocavitaire en second temps)
Grand écran plat de 55pouces devant le patient pour retransmission en temps réel de l'échographie
Matériel : Samsung V8 d'octobre 2021 : sonde convexe pédiatrique 3-10Mhz, sonde convexe adulte 2-7Mhz, sonde linéaire et sonde linéaire de très haute fréquence.
n'hésitez pas à m'envoyer un SMS pour toute question supplémentaire
Annonce n°269155 publiée le 05/04/2024 par un
professionnel de sante
05/04/2024 - Gynécologue-obstétricien (Centre hospitalier Fourmies)
Le Centre Hospitalier de Fourmies recrute un/une gynécologue-obstétricien(ne) temps pleinLe Centre Hospitalier de Fourmies, est un hôpital général qui se situe dans le département du Nord (1h de Valenciennes, 1h30 de Lille, 2h30 de Paris). Il s'inscrit, de façon volontariste, dans le projet de Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Hainaut-Cambraisis dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Valenciennes. L'établissement est également en direction commune avec le Centre Hospitalier de Valenciennes.
Le Centre Hospitalier de Fourmies déploie sur ses sites :
Une offre de soins complète :
o Service d'Accueil des Urgences (SAU), Unité d'Hospitalisation de Courte Durée (8 lits adultes et 4 lits consacrés à la pédiatrie), SMUR, Unité de Surveillance Continue,
o Gynécologie-obstétrique (14 lits) 544 naissances et 7732 consultations en gynécologie-obstétrique en 2023
o Couverture chirurgicale par les chirurgiens digestifs,
o Orthogénie,
o Pédiatrie,
o Chirurgie polyvalente (19 lits) : chirurgie digestive, chirurgie orthopédique et traumatologique, chirurgie urologique, chirurgie dentaire, ORL,
o Médecine polyvalente (20 lits)
o Hémodialyse-Néphrologie (8 postes)
o Endocrino-diabétologie,
o Pneumologie,
o Neurologie,
o Cardiologie,
o Psychiatrie adulte 18 lits (hospitalisation, Unité pour Anxio-Dépressifs, Centre Médico-Psychologique, Centre d'Accueil Thérapeutique et Temps Partiel).
o Gériatrie (Court Séjour Gériatrique (20 lits), Soins de Suite et de Réadaptation (20 lits), Unité de Soins de Longue Durée (30 lits), Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes 90 lits).
Une diversité de modes de prise en charge :
o Secteur de consultations externes,
o Hospitalisation conventionnelle,
o Secteur ambulatoire,
o Santé publique (addictologie, éducation thérapeutique).
Le Centre Hospitalier de Fourmies dispose d'un plateau technique moderne et performant :
o Un service d'imagerie médicale : radiologie conventionnelle, scanographe, échographe, IRM (dans le cadre d'un Groupement de Coopération Sanitaire public-privé avec le GRIMM,
o Un bloc opératoire de 3 salles d'interventions,
o Une pharmacie à usage intérieur stérilisation.
Qualification en gynécologie obstétrique et expérience pour exercer l'obstétrique de salle d'accouchement. Diplôme d'échographie obstétricale. Inscription ordinale.
Les caractéristiques des fonctions :
Activité gynéco-obstétricale polyvalente avec intervention possible sur tous les secteurs :
- Consultations gynécologiques et obstétricales non programmées (urgences) ;
- Consultations programmées : consultations prénatales de suivi de grossesse, consultations d'échographie, consultations gynécologiques ;
- Dépistage des grossesses à haut risque et travail en réseau ;
- Prise en charge en salles de naissance des accouchements physiologiques et nécessitant une intervention senior ainsi que des complications de l'accouchement et notamment les hémorragies de la délivrance ;
- Suivi de patientes hospitalisées dans les différents secteurs (suites de naissances, grossesses pathologiques) en cohérence avec le niveau de maternité, tour dans les secteurs ;
- Actes chirurgicaux de chirurgie bénigne et suivi post opératoire ;
- Prise en charge médicale et chirurgicale des patientes en demande d'une interruption volontaire de grossesse ;
- Gradation des soins avec recours au Centre de Maubeuge (niveau 2) et au Centre Hospitalier de Valenciennes (niveau 3),
- Participation à la permanence des soins organisée en astreinte.
Projet Interreg avec la création d'un Pôle Mère-Enfant de la Thiérache à l'initiative de l'ARS des Hauts-de-France avec les Centres Hospitaliers de Fourmies, de Charleroi et de Chimay.
Participer aux instances de l'établissement : Commission Médicale d'Etablissement, sous commissions de la Commission Médicale d'Etablissement, etc
Contribuer à la mise en uvre du projet médical du centre hospitalier de Fourmies avec pour objectif d'améliorer la qualité de la prise en charge et répondre ainsi aux exigences de la certification HAS.
Poursuivre les relations avec les médecins de ville.
Pour tout renseignement, merci de prendre contact avec Sandrine JACQUESSON, responsable des Affaires Médicales : 03.27.56.51.88 - sandrine.jacquesson@ch-fourmies.fr
Une présentation complète de l'établissement est disponible sur le site internet du Centre Hospitalier de Fourmies : www.ch-fourmies.fr Publié le 07 oct. 2024 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025
Annonce n°308821 publiée le 05/04/2024 par un
établissement de santé
05/04/2024 - PRATICIEN (Centre hospitalier spécialisé Aix-en-Provence)
L'établissement :Le Centre hospitalier Montperrin est un établissement public de santé spécialisé, en charge du service public. Il assure la prévention, le diagnostic, le traitement et le suivi thérapeutique de personnes souffrant de troubles psychiques et participe à la mise en uvre d'actions de santé publique ainsi qu'à la formation des futurs médecins et pharmaciens ainsi que des professionnels paramédicaux, tels les infirmiers et aides-soignants.
Etablissement de santé mentale situé dans la ville d'Aix-en-Provence et desservant une population de 556 000 habitants, il recouvre les secteurs d'Aix en Provence-Gardanne-Trets, Pertuis, Miramas-Salon, Berre-Vitrolles. Sa capacité est de 495 lits et places installés et 11 lits de crise de courte durée (C.A.P. 48 Aix et Salon).
Le centre Hospitalier de Montperrin fait partie des établissements membre d'une fédération régionale de recherche en santé mentale et psychiatrie.
Ses projets :
Notre établissement dispose d'un projet médico-soignant pour les années 2023-2027 dont l'objectif est d'apporter, par des structures de soins et une organisation repensée et rénovée, des réponses encore plus adaptées aux divers profils de patient et modes de prise en charge.
En 2024, le Centre Hospitalier Montperrin a mis en place un plan d'attractivité en faveur du personnel médical. Ce plan d'attractivité se décompose en trois axes :
- L'optimisation des rémunérations : des conditions d'entrée attractives, une gratification de l'activité multisite, une gratification de l'engagement institutionnel, des possibilités de compléments de revenus.
- Les Conditions matérielles et équipements : des conditions d'accueil et d'installation, des possibilités de formation pour tous, un accès facilité aux transports, des solutions de restauration.
- La Conciliation vie professionnelle et vie personnelle : des mesures favorisant la compatibilité de l'exercice avec une vie de famille, du télétravail, un accès au sport et à la culture.
L'organisation polaire de l'établissement :
Le Centre Hospitalier est organisé en 6 pôles cliniques et médico-techniques, chacun sous la responsabilité d'un médecin-chef de pôle :
- Deux pôles de psychiatrie générale (pôle Ouest et pôle Est),
- Un pôle de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent,
- Un pôle Transversal regroupant la Fédération Accueil Urgences et Psychiatrie de Liaison, le service de consultations somatiques (hygiène et diététique), le CSAPA Villa Floréal, le service d'Addictologie, et la pharmacie à usage intérieur.
- Un pôle Ressources composé d'un service de réhabilitation, d'un service TSA (Trouble du Spectre Autistique), d'un service dédié aux patients en situation de précarité, d'un service de psychiatrie de la personne âgée, du département d'Information Médicale et d'un centre d'art contemporain, le 3 BIs F.
- Un Pôle Soins Psychiatriques Ambulatoires aux Détenus (SPAD).
Secteur Aix-Gardanne-Trets :
Secteur de psychiatrie générale de 110 000 habitants de plus de 18 ans, englobant une partie de la ville d'Aix en Provence, la ville de Gardanne et le canton de Trets.
Service gérant :
- Une unité d'hospitalisation de 23 lits,
- 10 lits dans une unité mutualisée de l'autre secteur du pôle
- Un CMP aixois avec une équipe mobile de soins intensifs,
- Un CMP/ hôpital de jour/ CATTP à Rousset,
- Un CMP/ hôpital de jour/ CATTP à Gardanne,
- Avec une équipe médicale de 9 médecins et un poste d'interne.
Service situé au sein du Pôle Est de Psychiatrie générale qui regroupe :
- Un autre secteur de taille équivalente,
- Un service intersectoriel (pour les deux secteurs du pôle) avec :
· Une unité de soins intensifs de 15 lits,
· Une équipe mobile de crise visant à diminuer le nombre d'hospitalisation ou à en limiter la durée
· Un CATTP aixois,
· Un hôpital de jour aixois,
· Des thérapies spécifiques.
Activités principales :
Les Praticiens hospitaliers du service interviennent dans les unités temps plein et en extra hospitalier (CMP/HDJ/CATTP).
Le service porte une attention particulière au respect des principes du secteur (accessibilité et continuité des soins) et développe ses modalités d'alternatives à l'hospitalisation
L'exercice en CMP tient compte et valorise les compétences spécifiques des praticiens.
Les praticiens participent à la continuité des soins du service en semaine et le samedi matin (un samedi matin sur 7). Ce temps peut être récupéré ou rémunéré en TTA au choix du praticien.
Ils participent également au tableau de garde du CAP 72, aux urgences du centre hospitalier général d'Aix en Provence, pour les PH (une garde par mois) ou au tableau de garde de l'établissement pour les PH contractuels (une à deux gardes par mois).
Compétences :
- Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire
- Participation aux projets de service et de pôle
- Investissement institutionnel
Diplômes et certification :
- DES de psychiatrie.
- Inscription à l'Ordre des Médecins OBLIGATOIRE
Pôle EST : Chef de pôle Dr PONS FORIEL Martine.
Service Aix-Gardanne-Trets : Chef de service Dr ANTONI Françoise. Publié le 16 juin. 2025 Date de limite de candidatures 01 avr. 2026
Annonce n°331841 publiée le 05/04/2024 par un
établissement de santé
04/04/2024 - MEDECIN DU TRAVAIL (Centre hospitalier Montéléger)
Présentation du Centre Hospitalier Drôme VivaraisLe Centre Hospitalier Drôme Vivarais est un établissement public de santé, spécialisé en Psychiatrie Enfants et Adultes desservant une population denviron 440 000 habitants sur les départements de la Drôme et de lArdèche.
Le site dhospitalisation et les structures extrahospitalières ont été entièrement reconstruites offrant ainsi des conditions dexercice optimales pour les équipes médicales et soignantes.
Ces dernières années, létablissement sest transformé en renforçant massivement les équipes extrahospitalières, les équipes mobiles et dispositifs alternatifs à lhospitalisation. Pour les années 2022-2027, le projet détablissement accorde une place importante à limplication du patient dans sa prise en charge, la coordination avec les partenaires du territoire et la transition écologique de ses organisations.
Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais se situe dans une région très attractive à proximité immédiate de Valence, ville attractive et bien desservie (Lyon à 30 min, Paris à 2 h, et Marseille à 1 h) avec un élan culturel et sportif très riche. Entre la Drôme et lArdèche, le territoire offre une qualité de vie et des paysages naturels exceptionnels.
Description du poste
Le médecin psychiatre a les missions suivantes :
- Assure le rôle de conseil auprès la direction, des agents et, des représentants du personnel
- Etablit le bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien/examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution, aptitude/inaptitude, restrictions...)
- Organise le suivi et la production des indicateurs de son activité et du champ de responsabilité et plus particulièrement les données de santé et en intervention directe sur l'environnement professionnel
- Définit les améliorations pour la prévention des risques au poste de travail, à son environnement et collabore au document unique.
- Participe aux instances, commissions et comités nécessitant son expertise
ACTIVITES PRINCIPALES
- Conseille et organise dans le cadre de ses compétences sur les champs relatifs :
o L'amélioration des conditions de vie et de travail ;
o L'adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail à la santé physique et mentale, notamment en vue de préserver le maintien dans l'emploi des agents ;
o La protection des agents contre l'ensemble des nuisances, et notamment contre les risques d'accidents du travail
- Détermine l'aptitude au poste de travail lors de l'embauche ou de la reprise de travail après arrêt
- Réalise des visites de locaux et étudie les postes de travail
Le poste est situé à Montéléger.
La quotité de travail peut être adaptée aux besoins du candidat.
Le médecin du travail est secondé par une infirmière de santé au travail à 80 %
PROFIL RECHERCHÉ :
Diplômes requis : Diplôme de docteur en médecine, Certificat d'études spécialisées (CES) ou d'un diplôme d'études spécialisées (DES) de médecine du travail (sinon formation à organiser avec l'établissement).
Toute candidature doit être accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae.
Savoir-faire
Adapter un/des postes de travail aux caractéristiques des personnels (charge physique et/ou mentale)
Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence Publié le 04 avr. 2024 Date de limite de candidatures 03 aoû. 2024
Annonce n°303899 publiée le 04/04/2024 par un
établissement de santé
Méd. acupuncteur recherche successeur(e) au 01/10/2024 centre ville littoral vendéen
MEDECIN ACUPUNCTEUR recherche un(e) successeur(e) pour le 01/10/2024.
Patientèle conséquente agréable et fidèle à continuer à developper.
Bâtiment moderne et lumineux avec parking privé, dans un quartier tranquille du centre ville sur le littoral vendéen.
Cabinet confortable de 90m²: consultation 32m², entrée secrétariat, salle d'attente, 3 box et 2 pièces de rangement.
Adapté pour: ACUPUNCTURE, MEDECINE GENERALE, OSTEOPATHIE...
Annonce n°269507 publiée le 03/04/2024 par un
professionnel de sante
Cession patientèle
Cession d'activité prévue en avril 2025 cause départ retraite.
Même patientèle depuis 40 ans.
Travail 4 j sur 7; pas de garde de nuit et weekend. Je travaille avec attente avec un confrère de la ville (nous sommes deux).
Ville située à 30 minutes de la mer et 50 minutes de Bayonne
Annonce n°269521 publiée le 03/04/2024 par un
professionnel de sante
Cession patientèle
LACROIX FALGARDE a 14 km de Toulouse.
Pour cause de départ en retraite en juillet 2025 MG cherche un ou une successeu(r)-se.CA 100KE. Cession à petit prix à discuter.
Cabinet situé dans un centre commercial avec présence d'un autre MG, d'une dermato, d'une pharmacie, de kinés, d'infirmiers, d'orthophonistes , de psychologues et de dentistes.
Cadre de travail très agréable avec patientèle très sympathique.
N'hésitez pas à me contacter.
Annonce n°269244 publiée le 02/04/2024 par un
professionnel de sante
02/04/2024 - Praticien hospitalier - SMR (Centre hospitalier Saint-Symphorien-sur-Coise)
Poste praticien hospitalierTemps de travail : Temps de travail à définir selon les disponibilités du praticien
Exercice mixte hôpital et ville possible - Site de Saint Symphorien sur Coise Service
Soins Médicaux et de Réadaptation
Conditions de recrutement
Poste à pourvoir dès que possible
Temps de travail : nombre de demi-journées à définir selon les disponibilités du praticien (80 à 100%)
Statut de Praticien Hospitalier (PH) ou de Praticien Hospitalier Contractuel (PHC)
Rémunération en fonction du profil et de l'expérience du candidat
Droits à congés / RTT pour un temps plein et par an : 25 congés annuels / 19 RTT (à proratiser en fonction du temps de travail)
Missions principales
Suivi et prise en charge des patients SMR conjointement avec les autres médecins du service
Collaboration l'équipe pluridisciplinaire composée de professionnels soignants et paramédicaux (kinésithérapeutes, ergothérapeute, diététicienne, orthophoniste, psychomotricien etc.)
Missions institutionnelles : participation et/ou animation d'instance (sous commissions de la CME) en fonction des souhaits du candidat
Permanence des soins
La permanence des soins s'organise entre les médecins salariés de l'établissement, pour interventions sur les sites de Saint Symphorien sur Coise et Saint Laurent de Chamousset :
- 1 week-end d'astreinte toutes les 4 à 6 semaines, en fonction des périodes,
- 1 nuit d'astreinte par semaine,
Profil recherché
Qualification requise :
Diplôme d'Etat de docteur en médecine ou autorisation d'exercice ministérielle (PAE aboutie)
DES de médecine générale ou de gériatrie
Inscription à l'ordre des médecins
Expérience en SMR polyvalent ou en gériatrie appréciée
Candidatures
Candidature après de : M. Marc MORIN
Directeur - direction@chmdl.fr - 04 28 23 18 21 Publié le 04 oct. 2024 Date de limite de candidatures 04 déc. 2024
Annonce n°308379 publiée le 02/04/2024 par un
établissement de santé
Recherche remplaçant régulier nouvelle maison médicale ormesson s/m
Cabinet de groupe situé dans une nouvelle Maison Médicale à Ormesson s/m(16km de Paris), cherche un remplaçant régulier, pour les vendredis/samedis et pour les vacances de 4 praticiens du cabinet, pendant et en dehors des vacances scolaires.
Le nombre de consultations moyenne est de 20 par jour, horaires flexibles. Pas de visite , ni de garde. Rétrocession de 80 %.
Logiciel utilisé: MLM, Maiia pour la prise des rendez-vous et un standard téléphonique. Patientèle variée (pédiatrie, gynécologie, gériatrie)
Besoin d'une voiture pour le remplacement. Cabinet situé en face du centre commercial Carrefour Pincevent et aménagé avec salle de repos-cuisine.
N'hésitez pas a me contacter
Annonce n°269158 publiée le 30/03/2024 par un
professionnel de sante
Recherche remplaçant régulier nouvelle maison médicale ormesson s/m
Cabinet de groupe situé dans une nouvelle Maison Médicale à Ormesson s/m(16km de Paris), cherche un remplaçant régulier, pour les vendredis/samedis et pour les vacances de 4 praticiens du cabinet, pendant et en dehors des vacances scolaires.
Le nombre de consultations moyenne est de 20 par jour, horaires flexibles. Pas de visite , ni de garde. Rétrocession de 80 %.
Logiciel utilisé: MLM, Maiia pour la prise des rendez-vous et un standard téléphonique. Patientèle variée (pédiatrie, gynécologie, gériatrie)
Besoin d'une voiture pour le remplacement. Cabinet situé en face du centre commercial Carrefour Pincevent et aménagé avec salle de repos-cuisine.
N'hésitez pas a me contacter
Annonce n°269157 publiée le 30/03/2024 par un
professionnel de sante
29/03/2024 - PRATICIEN TEMPS PLEIN DE MEDECINE GERIATRIQUE (Centre hospitalier de l'estran Pontorson)
PRATICIEN TEMPS PLEIN DE MEDECINE GERIATRIQUEDescription du poste
Identification du poste
PRATICIEN HOSPITALIER ou CONTRACTUEL
Praticien temps plein de médecine gériatrique ou médecine générale
Lieu dexercice Pontorson situé à 50 mn de Rennes et 1h de Caen
Région touristique et balnéaire (Voile, équitation, randonnée,)
Accès 4 voies et gare TER
Gare TGV à 20 km
Présentation de létablissement
Le Centre Hospitalier de lestran est un établissement public de santé situé entre St Malo et Avranches et à 40 minutes de Rennes.
Létablissement compte au total 601 lits et places dont 110 lits de psychiatrie/addictologie, 24 lits de SSR, 162 lits dEHPAD et 98 lits de MAS et comporte 5 pôles :
Pôle Gérontologie : SSR, EHPAD, SSIAD
Pôle Santé Mentale Adulte : Hospitalisation complète, de jour, CMP, liaison), Equipe mobile de psychiatrie de la personne âgée
Pôle Santé Mentale Enfant et Adolescent : prise en charge ambulatoire
Addictologie : Consultations, hospitalisation complète, hôpital de jour, de liaison
Médico-technique : Pharmacie à usage intérieur, Equipe Opérationnelle dhygiène, Service de rééducation avec kinésithérapeutes, orthophonistes, psychomotriciens et ergothérapeutes
Ces différents services sont répartis sur le territoire bas normand et principalement dans les bassins de vie suivants : Pontorson, Avranches, St Hilaire, Granville.
Projet dEtablissement et Médical
Létablissement adhère au groupement hospitalier de territoire (GHT) du Mont St Michel avec les Centres hospitaliers dAvranches-Granville, Mortain, St James, St Hilaire et Villedieu.
Létablissement participe également à un Groupement de Coopération Sanitaire et Médico-Social (GCSMS) regroupant les 17 EHPAD du territoire du Sud Manche.
Le projet médical 2015-2019 mentionne les orientations suivantes pour le pôle Gérontologie:
Conforter le positionnement du SSR dans son autorisation de spécialité pour les personnes âgées poly-pathologiques dépendantes ou à risque de dépendance dans la filière gériatrique territoriale
Identifier la prise en charge des soins palliatifs en SSR avec la reconnaissance de lits dédiés
Coordonner la prise en charge dans le service de Gérontopsychiatrie en associant lintervention du médecin gériatre et du psychiatre spécialisé dans la prise en charge de la personne âgée.
EHPAD : maintien de lautonomie, évaluation des soins avec équipe infirmière 24H/24
Projet architectural et système dinformation
LEHPAD « Résidence Le Jardin des épices » est une structure moderne ouverte en 2013 avec un cadre de vie confortable et chaleureux : de grandes chambres individuelles, des locaux totalement accessibles, des petites unités de vie de 25 lits organisées lumineuses et aérées, deux salles de rééducation, des espaces verts (jardins et patios) et un parcours de marche complet en projet.
Bâtiments équipés du WIFI.
Ressources de létablissement Service informatique
Service de documentation et darchives ouvert aux professionnels
Service DIM et du Dossier Patient Informatisé
Service de restauration de qualité et de blanchisserie
Service social
Présentation du pôle de gérontologie et des différentes unités
Le pôle gérontologie comprend :
24 lits dhospitalisation de soins de suite et réadaptation polyvalent à orientation gériatrique
Un SSIAD de 20 places
162 lits dEHPAD répartis de la manière suivante :
o 159 lits dhébergement permanent dont 12 lits avec patio attenant pour les personnes désorientées
o 3 lits dhébergement temporaire
Une unité daccueil de jour de 6 places pour personnes atteintes de la maladie dAlzheimer ou des troubles apparentés
Résultats de la certification Centre hospitalier certifié pour lensemble de ses activités
Dernière visite de suivi : Note A sur la prise en charge médicamenteuse du patient en SSR
DPI Travail en collaboration avec le DIM pour le codage des diagnostics, actes sur le logiciel Hopital Manager
Organisation des soins et types de prise en charge
Prise en charge médicale des personnes âgées dépendantes hébergées à lEHPAD
Suivi des hospitalisations de patients en SSR suite à un séjour en médecine ou chirurgie
Soins médicaux curatifs, palliatifs, ajustements thérapeutiques, re-nutrition
Prise en charge de la douleur / dénutrition
Prévention des escarres
Surveillance de la consommation des antibiotiques
Assurer et améliorer les prises en charge de la fin de vie, éducation thérapeutique, promotion de la bientraitance
Effectif de l'établissement
Les effectifs médicaux :
1 Gériatre
3 Médecins Somaticiens
8 Psychiatres adultes
3 Médecins Addictologue
2 Pharmaciens
4 FFI en médecine générale et en psychiatrie
Les équipes de soins et de rééducation :
Cadres supérieurs et cadres de santé
Infirmiers, aide-soignant, aide médico-psychologique, accompagnant éducatif et social, agents de services hospitaliers,
Psychologue
Mandataire judiciaire et assistante sociale
Animateur
Psychomotricien, ergothérapeute, masseur kinésithérapeute
Diététicienne, pédicure
Profil et qualités requises
Diplôme détat de docteur en médecine et inscription à lordre des médecins
Capacité à assurer la responsabilité médicale dunités
Expérience gériatrique souhaitée en milieu hospitalier ou médico-social.
Capacité de mise en uvre de projets médicaux
Disponibilité
Sens de lintérêt général
Létablissement soutient financièrement la formation des médecins, notamment en gériatrie.
Organisation du temps de travail
Horaires statutaires avec autonomie dorganisation au sein du Pôle
Rémunération
Salaire selon la grille indiciaire et selon ancienneté
Intégration
Le candidat peut être accueilli pour une période dobservation de plusieurs jours. Il peut être hébergé pendant son séjour.
Un logement peut être mis à disposition durant les six premiers mois. Publié le 29 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°120966 publiée le 29/03/2024 par un
établissement de santé
29/03/2024 - PRATICIEN TEMPS PLEIN DE MEDECINE GENERALE EN SANTE MENTALE/ADDICTOLOGIE (Centre hospitalier de l'estran Pontorson)
PRATICIEN TEMPS PLEIN DE MEDECINE GENERALE EN SANTE MENTALE / ADDICTOLOGIEDescription du poste
Identification du poste
PRATICIEN HOSPITALIER ou CONTRACTUEL
Praticien temps plein de médecine générale
Lieu d'exercice
Pontorson, situé à 1h de Rennes et de Caen
Région touristique et balnéaire (Voile, équitation, randonnée,)
Accès 4 voies et gare TER
Gare TGV à 20 km
Présentation de l'établissement
Le Centre Hospitalier de l'Estran est un établissement public de santé situé entre St Malo et Avranches et à une heure de Rennes.
L'établissement compte au total 601 lits et places dont 110 lits de psychiatrie/addictologie, 24 lits de SSR, 162 lits d'EHPAD et 98 lits de MAS et comporte 5 pôles :
Pôle gérontologie : SSR, EHPAD, SSIAD
Pôle Santé Mentale Adulte : hospitalisation complète, de jour, CMP, liaison), Equipe mobile de psychiatrie de la personne âgée,
Pôle Santé Mentale Enfant et Adolescent : prise en charge ambulatoire,
Addictologie : consultations, hospitalisation complète, hôpital de jour, de liaison
Médico-technique : pharmacie à usage intérieur, équipe opérationnelle d'hygiène, Service de rééducation avec kinésithérapeutes, orthophonistes, psychomotriciens et ergothérapeutes.
Ces différents services sont répartis sur le territoire bas normand et principalement dans les bassins de vie suivants : Pontorson, Avranches, St Hilaire, Granville.
Présentation des pôles et des différentes unités
1.Addictologie
L'équipe d'addictologie est une équipe pluridisciplinaire intégrant médecins (addictologues psychiatres somaticiens), cadre de santé, infirmiers, assistante
sociale, ASH, psychologues, secrétaires, masseur kinésithérapeute et APA.
Des soins résidentiels complexes en hospitalisation à temps complet (10 lits donts 2 lits SSR-Addictologie),
Une hospitalisation de jour (20 places),
Une prise en charge au cours d'hospitalisation en médecine, chirurgie, obstétrique, psychiatrie, urgences par l'équipe de liaison et de soins en addictologie (ELSA) dans les hôpitaux du territoire,
Une consultation d'addictologie intégrant la tabacologie et les soins spécialisés en toxicomanie.
2.Santé Mentale Adulte
L'équipe est également pluridisciplinaire intégrant médecins (psychiatres somaticiens), cadre de santé, infirmiers, aides-soignants, assistante sociale, ASH, psychologues, secrétaires.
Psychiatrie adulte intra hospitalière et extra hospitalière.
100 lits d'hospitalisation répartis en 8 unités (3 unités d'admission, 1 de géronto psychiatrie, 3 unités au long cours, 1 unité de sociothérapie),
3 CMP CATTP et 3 Hôpitaux de Jour,
Psychiatrie de liaison au profit de 3 CH (Avranches, Granville et Saint Hilaire) et urgences psychiatriques.
Ressources de l'établissement
Service informatique
Service de documentation et d'archives ouvert aux professionnels
Service DIM et du Dossier Patient Informatisé
Service de restauration de qualité et de blanchisserie
Service social
DPI
Travail en collaboration avec le DIM pour le codage des diagnostics, actes sur le logiciel Hopital Manager
Organisation des soins et types de prise en charge
Prise en charge et suivi somatique des patients en santé mentale / addictologie en concertation avec les psychiatres référents,
Inter liens ville et hôpital avec les somaticiens intervenant dans le parcours de soin du patient,
Formalisation pour les patients moyens / longs séjours du suivi somatique
31
Effectif de l'établissement
Les effectifs médicaux :
4 Médecins Somaticiens
1 pédiatre
8 Psychiatres adultes
3 Médecins addictologues
2 Pharmaciens
4 FFI en médecine générale et en psychiatrie
Les équipes de soins et de rééducation :
Cadres supérieurs et cadres de santé
Infirmiers, aide-soignant, aide médico-psychologique, accompagnant éducatif et social, agents de services hospitaliers,
Psychologue
Mandataire judiciaire et assistante sociale
Animateur
Psychomotricien, ergothérapeute, masseur kinésithérapeute, orthophoniste
Diététicienne, pédicure
Profil et qualités requises
Diplôme d'état de docteur en médecine et inscription à l'ordre des médecins
Compétences médicales affirmées
Compétences techniques
Capacité à assurer la responsabilité médicale somatique d'unités fonctionnelles
Qualités relationnelles
Sens de l'intérêt général
Volonté de s'investir dans l'organisation et les missions institutionnelles
Disponibilité, rigueur, travail en équipe et en réseau et engagement au sein de l'hôpital
Organisation du temps de travail
Horaires statutaires avec autonomie d'organisation au sein du Pôle
Participation au service de garde de l'équipe de médecine polyvalente de l'établissement
Rémunération
Salaire selon la grille indiciaire avec prise en compte de l'expérience.
Pour les praticiens contractuels souhaitant devenir praticien hospitalier : Prime d'Engagement de Carrière Hospitalière (montant de 20K euros bruts)
En fonction du projet professionnel, prise en charge de formations et/ou diplôme visés.
Mise à disposition d'équipements facilitant le travail multi sites et la coordination avec les professionnels (smartphone, ordinateur portable, accès à l''environnement bureautique à distance). Tout nouveau besoin sera étudié avec diligence.
Intégration
Le candidat peut être accueilli pour une période d'observation de plusieurs jours. Il peut être hébergé pendant son séjour.
Un logement peut être mis à disposition durant les six premiers mois. Publié le 29 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°120960 publiée le 29/03/2024 par un
établissement de santé
29/03/2024 - NEPHROLOGUE (Centre Hospitalier de Cannes Simone Veil Cannes)
L'HÔPITAL DE CANNES SIMONE VEIL RECRUTE 1 NEPHROLOGUEACCUEIL, HUMANITÉ, PERFORMANCE
L'Hôpital est très récent (2011), compte 840 lits et dispose d'un plateau technique complet (2 scanners, 2 IRM, plateau d'endoscopies digestives et bronchiques, 11 salles de blocs chirurgicaux et un bloc de cardiologie interventionnelle). incluant une offre complète de soins pour les spécialités médicales et chirurgicales avec 1800 agents et 250 Médecins, et s'intègre sur le territoire sanitaire des Alpes-Maritimes Ouest et est du Var.
1 POSTE DE NEPHROLOGUE À POURVOIR
Le service de Néphrologie - Hémodialyse est composé d'une unité d'hospitalisation conventionnelle (13 lits) et d'un centre de dialyse de 15 postes (avec deux séances par jour).
Programme d'éducation thérapeutique du patient (ETP) depuis 2013
Développement du parcours de la Maladie Rénale Chronique (MRC) depuis 2022
Bilans annuels de greffes réalisés dans le cadre des Hôpitaux de jour (HDJ)
Proposition de toutes les techniques d'épuration extrarénale (EER)
Construction d'une unité de Dialyse Médicalisée (UDM) en 2025
Une équipe médicale, dynamique et conviviale qui souhaite se renforcer en prévision de la construction de l'Unité de Dialyse Médicalisée (UDM)
Inscrit à l'ordre des médecins en France
Etre titulaire du DES de Néphrologie
Etre motivé(e), rigoureux (se) et compétent(e).
Le poste à pourvoir est à temps plein et il comporte une participation à la permanence des soins le Week-end et les jours fériés.
DÉCOUVREZ D'AUTRES AVANTAGES A FAIRE CE QUE VOUS AIMEZ
UN HÔPITAL MODERNE, SITUÉ EN VILLE À 5 MIN DU LITTORAL ET 1H DES PISTES DE SKI
L'hôpital de Cannes-Simone Veil possède toutes les spécialités : urgences, réanimation, pédiatrie, cardiologie, pneumologie, néphrologie gastroentérologie, diabétologie, cancérologie, chirurgie urologique, viscérale, vasculaire, orthopédique, ORL et OPH, laboratoire, maternité, institut de gérontologie
Situé en milieu urbain, l'hôpital est desservi par les transports en commun. Il est proche du centre ville, des écoles et des collèges, facilité d'accès par autoroute.
DES PRESTATIONS À CARACTÈRE SOCIAL
Crèche hospitalière
Restaurant du personnel / Food truck
Salle de sport
Comité des uvres sociales (CGOS) proposant de nombreuses prestations financières et de loisirs
Prise en charge à 75% des abonnements transports en commun
Psychologue du travail
Vélo à assistance électrique pour 1 euro/jour
Assistante sociale dédiée au personnel
Médecin du travail
Ostéopathe
Parkings gratuits
CV et lettre de motivation à faire parvenir à
Mme Catherine Fernandez, Directrice des Affaires Médicales
CH de Cannes - Simone Veil
Direction des Affaires Médicales
15 avenue des Broussailles
06414 CANNES Cedex
candidature.med@ch-cannes.fr Publié le 30 jan. 2025 Date de limite de candidatures 30 sep. 2025
Annonce n°326086 publiée le 29/03/2024 par un
établissement de santé
Cherche un remplaçant pour été 2024 - cabinet médecine g
Je cherche un remplaçant afin de pouvoir partir en congé cet été 2024, durant 2 à 3 semaines en juillet/août. Je fixerai mes dates en fonction des disponibilités du remplaçant éventuel.
C'est un cabinet en zone rurale, patientèle de tous âges et de tous milieux. Je peux fournir le logement et le véhicule.
Rétrocession à négocier.
Annonce n°268543 publiée le 28/03/2024 par un
professionnel de sante
Rempla en drôme provençale été 2024 au sein d'une msp dynamique
Alliez astucieusement vacances et travail !
La région est une destination de choix pour les amoureux de la nature et des sports de montagne (escalade, randonnées, etc). Le village de Bourdeaux comprend toutes les commodités (supérette, restaurants, bar, piscine, banque, marchés, etc).
Logement et véhicule mis à disposition si besoin. Le logement peut être un spacieux studio en duplex dans le même bâtiment que le cabinet ou une maison dans le village voisin.
Jours de travail flexibles, temps ou temps complet à définir selon vos envies.
Cabinet de 3 jeunes médecins au sein d'une Maison de Santé Pluriprofessionnelle toute neuve (!), avec une assistante médicale et un secrétariat téléphonique, comprenant également : 4 infirmiers, 1 infirmière Asalée, 3 kinésithérapeutes, 1 ostéopathe, 1 podologue, 1 psychologue
Patientèle rurale et beaucoup de nouvelles familles. Forte activité saisonnière.
Agenda rempli garanti !
Annonce n°268293 publiée le 27/03/2024 par un
professionnel de sante
27/03/2024 - Psychiatre - SSC (CHS DE SAINT REMY ET NORD FRANCHE COMTE MONTBELIARD)
Vous évoluez au sein dune équipe médicale et pluridisciplinaire bienveillante, solidaire et dynamique ayant une réelle volonté collaborative pour une prise en charge adaptée et fluideVous prenez en charge des patients présentant une pathologie psychiatrique, entrant en hospitalisation (évaluation, mise en place du traitement et des mesures de réorientation)
Vous rédigez les certificats selon les modalités officielles
Vous garantissez la liaison entre les urgences de lHNFC et le Pôle intersectoriel de soins sans consentement
Vous élaborez le programme de soins du patient en lien avec léquipe pluridisciplinaire et en garantissez la bonne mise en uvre (obligation de suivi et/ou de soins)
Vous travaillez à lélaboration, consultation et mise en place du projet de service
Vous participez à la mission de liaison et dinformation auprès de léquipe pluridisciplinaire et des familles
Vous assurez, sil y a lieu, une mission de formation et dencadrement auprès des internes et étudiants affectés au sein du service
Vous bénéficiez de la dynamique de formation active de létablissement en lien avec les besoins et les attentes des praticiens
Si activité en CMP : vous assurez une activité de consultation et de suivi ambulatoire des patients : consultation post-crise, application du programme de soins
**********
Secteur de rattachement : Psychiatrie Générale Patients adultes moins de 65 ans
Equipe en place au sein du secteur : 9 Psychiatres / 2 MG
********
CDI : CCN-FEHAP 1951 ou Praticien Hospitalier en détachement
Inscription à lOrdre des Médecins obligatoire
Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)
Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral
Possibilité de valider le CNPH
Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté
Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°152986 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé
27/03/2024 - Médecin Généraliste - CPG (CHS DE SAINT REMY ET NORD FRANCHE COMTE Site de Héricourt HERICOURT)
Localisation principale du poste à pourvoir : Centre de Psychiatrie Générale dHéricourt 70Vous prenez en charge les patients entrant en hospitalisation (bilan somatique, mise en place du traitement).
Vous participez à lélaboration du projet de soins personnalisé du patient en lien avec léquipe pluridisciplinaire.
Vous garantissez la mission de liaison et dinformation auprès de léquipe pluridisciplinaire et des familles.
Vous bénéficiez de la dynamique de formation active de létablissement en lien avec les besoins et les attentes des praticiens.
Vous avez la possibilité de participer aux instances institutionnelles (CLIN CLAN Comité du médicament).
Vous bénéficiez du fort investissement en matière de formation correspondant aux besoins et aux attentes des médecins généralistes ainsi que la reconnaissance de vos compétences en addictologie permettant dassurer la transversalité de votre exercice.
*********
Secteur de rattachement : Psychiatrie générale - patients adultes de 18 à 65 ans - Pays dHéricourt (70) et Valentigney (25)
Composé de :
- Une unité dadmission (HL/court séjour/toutes pathologies psychiatriques)
- Une unité de réhabilitation psycho-sociale intersectorielle (HL/moyen séjour)
- Une unité daddictologie intersectorielle (HL/addictions et comorbidités psy)
- 2 CMP (Héricourt 70 et Valentigney 25)
- 1 HJ (Valentigney 25)
Equipe en place au sein du secteur : 3 Psychiatres / 3 MG
**********
CDI : CCN-FEHAP 1951
Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)
Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral
Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté
Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°164093 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé
27/03/2024 - Pédopsychiatre - CMP (CHS DE SAINT REMY ET NORD FRANCHE COMTE BAVILLIERS)
Temps complet ou partielLocalisation principale du poste à pourvoir : CMP / HJ de Bavilliers 90 ou Montbéliard 25 selon intérêt et temps de travail du médecin
Caractéristiques des missions principales (non exhaustives) :
-Vous avez la responsabilité médicale des suivis des enfants en Hôpital de Jour ou en CMP dont vous êtes le référent
-Vous assurez lactivité de consultation, élaboration et de mise en place du projet de soins individuel de lenfant avec léquipe pluridisciplinaire (psychologues, psychomotriciens, infirmier(e)s, éducateurs de jeunes enfants), équipe dont vous coordonnez les missions
-Vous garantissez le soin et lorganisation dans les unités au sein desquelles vous intervenez en lien avec le Chef de lintersecteur et l'équipe médicale, organisez et encadrez les réunions cliniques dans ces unités
-Vous participez au tableau dastreintes de psychiatrie
-Vous assurez une mission de formation et d'encadrement auprès des internes affectés au sein du service
-Vous bénéficiez de la dynamique de formation active de létablissement en lien avec les besoins et les attentes des praticiens.
Intersecteur de rattachement : Pédopsychiatrie Pôle Enfant 0/12 ans Bavilliers 90 et Montbéliard 25 - Composé de :
2 CMP (Belfort 90 et Montbéliard 25)
1 HJ (Bavilliers 90) de 21 places réparties en 4 groupes en fonction de l'âge et du profil clinique des enfants
Equipe en place au sein du secteur : 3 Pédopsychiatres (soit 2,5 ETP)
CDI : CCN-FEHAP 1951 ou Praticien Hospitalier en détachement
Inscription à lOrdre des Médecins obligatoire
Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)
Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral
Possibilité de valider le CNPH
Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté
Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°164105 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé
27/03/2024 - Consultant en pédopsychiatrie (CHS de Saint-Rémy et Nord Franche Comté - Site de Vesoul VESOUL)
Temps complet ou partielLocalisation principale du poste à pourvoir : Centre de Psychiatrie Infanto-Juvénile de Vesoul 70
Possibilité dintervenir sur dautres structures extra ou intra hospitalières de lintersecteur selon intérêt et temps de travail
Caractéristiques des missions principales (non exhaustives) :
OBJECTIF : Préparer la qualification en Psychiatrie
-Vous évoluez au sein dune équipe médicale bienveillante, solidaire et dynamique ayant une réelle volonté de partager son expérience confirmée dans le soin pédopsychiatrique.
-Vous assurez une activité en qualité de consultant et suivi pédopsychiatrique uniquement au sein de lunité dhospitalisation enfants et adolescents - structure de 6 lits en hospitalisation complète et 4 places en hospitalisation de jour .
-Vous travaillez en binôme avec un pédopsychiatre de lunité.
-Vous allez vers une autonomisation progressive dans la fonction avec un accompagnement pédopsychiatrique modulable tenant compte des acquis et de votre intérêt.
-Vous participez aux temps déchanges réguliers avec les équipes médicales (bimestriel) et pluridisciplinaires de lintersecteur.
-Le Chef de service se rend disponible pour la pratique de co-thérapie.
-Vous bénéficiez de la dynamique de formation active de létablissement en lien avec les besoins et les attentes des praticiens.
Intersecteur de rattachement : Psychiatrie Infanto-Juvénile Pôle Enfant et Adolescent 0/18 ans Vesoul 70 - Composé de:
2 unités dhospitalisation complète :
- enfants de 0 à 16 ans nécessitant une prise en charge au quotidien et au long terme dans le cadre de troubles sévères de la personnalité,
- unité accueillant à court ou moyen terme des enfants et adolescents de 8 à 17 ans en souffrance avec des troubles du comportement ou de la personnalité.
-5 lieux de consultation ambulatoire : psychiatrique et psychologique (Vesoul, Lure, Gray, Luxeuil et Jussey) associés à 3 unités d'hospitalisation de jour.
- 1 LEADEC - Lieu dEcoute et dAccompagnement Des États de Crise (Vesoul)
Equipe en place au sein du secteur : 4 Psychiatres / 1 Médecin Généraliste
CDI : CCN-FEHAP 1951 ou Praticien Hospitalier en détachement
Inscription à lOrdre des Médecins obligatoire
Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)
Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral
Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté
Covoiturage possible depuis Besançon
Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°164100 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé
27/03/2024 - Psychiatre - Sujet âgé (CHS ST REMY et NORD FRANCHE COMTE SAINT-RÉMY EN COMTÉ)
Temps complet ou partielLocalisation principale du poste à pourvoir : Saint-Rémy en Comté
Caractéristiques dune des missions principales (non exhaustives) :
-Vous assurez, en intra-hospitalier, les actes médicaux de diagnostic, de prévention, de traitement et de soins
-Vous avez la possibilité, selon votre intérêt, dexercer une partie de votre activité en structure extra-hospitalière consultation et suivi ambulatoire des patients
-Vous participez à lélaboration du projet de soins personnalisé du patient en lien avec léquipe pluridisciplinaire et en garantissez la bonne mise en uvre
-Vous contribuez à la mise en place du projet de service
-Vous garantissez le soin et lorganisation dans les unités intra et/ou extra qui vous sont confiées, organisez et encadrez les réunions cliniques dans ces unités
-Vous participez au tableau de gardes et astreintes
Equipe en place au sein du secteur : 1.20 ETP Psychiatres
CDI : CCN-FEHAP 1951 ou Praticien Hospitalier en détachement
Inscription à lOrdre des Médecins obligatoire
Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)
Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral
Possibilité de valider le CNPH
Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté
Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°164107 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé
27/03/2024 - MEDECIN MPR (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)
Présentation du CHSF :Le CHSF est un hôpital récent situé en Essonne (ouvert en 2012) assurant des missions de proximité et de recours dans le sud de l'Ile-de-France pour une quarantaine de spécialités. Il offre un large spectre d'activités en médecine, chirurgie, obstétrique, psychiatrie et pédiatrie et héberge le SAMU 91. Le CHSF assure la couverture sanitaire d'environ 700 000 habitants et couvre 5 secteurs de psychiatrie. Il est le Centre Hospitalier de recours du département de l'Essonne et offre 890 lits d'hospitalisation, 76 places d'hôpital de jour et de nombreuses consultations dans toutes les spécialités.
Il offre à la population un accueil permanent des urgences adultes, pédiatriques, obstétricales (maternité niveau 3), psychiatriques, de réanimation médicale et chirurgicale ainsi que de soins intensifs de néonatalogie, cardiologie, neuro-vasculaire (alerte AVC) et d'hématologie.
Le CHSF est l'établissement support du GHT Ile-de France Sud qui inclut le CH d'Arpajon et le CH Sud-Essonne (hôpitaux d'Etampes et de Dourdan). Le CHSF est associé au GHU Paris-Saclay et comporte déjà 2 services universitaires.
Le CHSF est doté d'un plateau technique performant :
- Imagerie : radiologie conventionnelle, scanners, IRM, échographie, radiologie interventionnelle, médecine nucléaire
- Service de biologie médicale complet.
- Service d'anatomie et cytologie pathologiques
- Service d'hygiène hospitalière
- Explorations fonctionnelles cardiologiques, pneumologiques, néphrologiques
- 10 blocs chirurgicaux, chirurgie ambulatoire et interventionnelle (orthopédie, chirurgie viscérale, ORL et chirurgie maxillo-faciale, urologie, chirurgie vasculaire, endoscopies )
Les activités :
Les activités principales du service sont le plateau de rééducation, les bilans d'urodynamique, les injections de toxine botulique, les bilans d'appareillages, la balnéothérapie et la médecine du sport.
En complément, le suivi médical et établissement du programme de rééducation des patients hospitalisés, essentiellement pathologies neurologiques et de l'appareil locomoteur, en coordination avec les médecins du service.
Liaison sur le groupe hospitalier avec les médecins des autres spécialités.
Type d'activité réalisée:
Hospitalisation conventionnelle 20 lits et hôpital de jour 10 places, consultations (selon les compétences.), codage des actes
Organisation de la permanence des soins : Coordination avec les médecins du Service
Les pathologies prises en charge :
Pathologies de l'appareil locomoteur : rééducation post-opératoire d'orthopédie ou traumatique, polytraumatismes, amputations
- Pathologies neurologiques : hémiplégie, paraplégie, sclérose en plaque, SLA, maladie de Parkinson, pathologies neurodégénératives
Profil et compétences :
Travail au sein de l'équipe de rééducation, relations médecins du service dont chef de service + chef de pôle
Liaisons fonctionnelles internes et externes : Liens avec les services MCO (autres services de l'hôpital et avis de prises en charge.
Projets de développement de l'activité dans le service:
Poursuite de l'activité de rééducation pathologies neurologiques et de l'appareil locomoteur.
Axes du projet médical en lien avec le service : pour l'hospitalisation conventionnelle orientation majoritaire vers prise en charge des pathologies rachidiennes
Développement de la traumatologie du sport.
Possibilité d'évolution vers un poste de chef de service. Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024
Annonce n°157617 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé
27/03/2024 - Médecin Psychiatre Unité de Psychiatrie d'Urgences et de Liaison (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)
L'Unité de Psychiatrie d'Urgences et de Liaison du CHSF est une Unité intersectorielle d'Urgences et de post-Urgences psychiatrique adossé au SAU et sous la dépendance du Pôle de Psychiatrie Adulte : il accueille 7/7 et 24/24 les patients souffrants de troubles psychiques du département pour évaluation et orientation, avec plus de 540 hospitalisations par an et plus de 120 consultations par mois aux urgences en 2021.L'Unité dispose de 10 lits d'hospitalisation conventionnels et 2 chambres de soins intensifs. La DMS cible est de 72 heures.
Une activité de liaison intersectorielle est associée à l'Unité.
Léquipe médicale se compose de 2 praticiens temps pleins, 1 poste dattaché. Léquipe paramédicale comprend 1 cadre de santé, 5 IDE, 1 aide-soignante et un ASH/ jour sur place.
Léquipe collabore étroitement avec les services de psychiatrie générale du Pôle et les institutions hospitalières psychiatriques de proximité.
Missions générales
- activité dévaluation, de prise en charge médicale et psychothérapeutique et dorientation des patients hospitalisés sur lUnité.
- participation aux staffs journaliers.
- activité dévaluation aux urgences.
- réalisation des certificats dhospitalisation sous contrainte. Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024
Annonce n°157618 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé
27/03/2024 - MEDECIN GYNECOLOGUE (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)
Avec près de 5 200 naissances par an, le CHSF est lune des maternités les plus dynamiques dIle de France.Notre établissement est un centre périnatal de type 3, membre du réseau Perinat-IF Sud. Ses missions spécifiques sont daccueillir les patientes présentant une grossesse pathologique nécessitant un environnement médical spécialisé pour la mère et pour lenfant.
Nous proposons une prise en charge chirurgicale en gynécologie qui peut être réalisée, selon le type dintervention, en chirurgie conventionnelle ou ambulatoire.
Le CHSF est agréé par lAgence Régionale de Santé (ARS) en chirurgie cancérologique du sein et du pelvis.
- Le service de gynécologie-obstétrique :
Le service de gynécologie-obstétrique propose des consultations prénatales et des échographies obstétricales aves des Médecins ou des Sages-femmes.
Les grossesses physiologiques peuvent être prises en charge au CHSF à partir du septième mois. En cas de grossesse pathologique, un suivi plus précoce sera mis en place.
Les Sages-femmes du CHSF sont formées aux différentes postures daccouchement. Elles sont à lécoute des projets de naissance formulés par les patientes. Le secteur naissance du CHSF à la particularité dêtre équipé dune baignoire de pré-travail.
Un service durgence accueille 24h/24 les urgences gynécologiques et obstétricales.
Des partenariats avec la CPAM de lEssonne (PRADO), avec le service dhospitalisation à domicile Santé Services, avec les maisons de santé pluridisciplinaires, avec les PMI et avec les Sages-femmes libérales sont formalisés. Ils permettent dassurer un relai à domicile pour les sorties des accouchées et de leur enfant à partir du 3ème jour.
Léquipe assure également le dépistage des troubles auditifs des nouveau-nés.
Lunité de Diagnostic Ante Natal (DAN) du CHSF, en lien avec le Centre Pluridisciplinaire de Diagnostic de Clamart Kremlin Bicêtre, propose des consultations davis en ante natal, la réalisation déchographies de référence, de prélèvements (amniocentèse, biopsies de trophoblaste) et dInterruptions Médicales de Grossesse.
Capacités daccueil :
- Hospitalisation :
o Unités de suites de naissances : 69 chambres individuelles équipées pour laccueil de la mère et de lenfant
o Unité de grossesses à risques : 15 chambres seules
- Le service de chirurgie gynécologique :
Ce service comporte :
- Une unité dhospitalisation conventionnelle de 12 lits
- Une unité de consultations de gynécologie, sénologie, colposcopie, échographie, hystéroscopie - diagnostique, infertilité
- Un service daccueil des urgences gynécologiques 24h/24
- Un accueil sein pour le diagnostic du cancer du sein en lien avec les radiologues, oncologues, médecins anatomopathologiques
Les activités du service sont les suivantes : (en chirurgie ambulatoire ou conventionnelle)
- Hystéroscopie opératoire
- Chirurgie gynécologique bénigne conventionnelle et coelioscopique
- Chirurgie du prolapsus, incontinence urinaire deffort
- Pathologie de la vulve et du col
- Cancérologie gynécologique
- Cancérologie mammaire (accueil sein)
- Sénologie (pathologie sein)
Le taux dinterventions gynécologiques réalisées en ambulatoire est de 49 %.
- Le recrutement :
Le candidat devra présenter les critères de recrutement en accord avec le Décret n 2015-150 du 10 février 2015 fixant les critères de compétence des praticiens exerçant au sein des structures autorisées pour pratiquer les activités :
1 PH à orientation grossesse à haut risque
1 PH à orientation diagnostics ante natal
1 PH à orientation chirurgicale
Il devra avoir une formation requise en rapport avec sa fonction. (post internat ou ACCA)
- Lorganisation :
Il organisera en concertation avec le chef de service et les cadres lactivité du secteur de référence :
Il sera en charge en fonction de son orientation de lunité de chirurgie gynécologie, de lunité des grossesses à haut risque, de lunité de diagnostic ante natal.
Il organisera et participera aux staffs et assurera les gardes et astreintes de sécurité et opérationnelle dans le cadre de la permanence des soins (astreintes de week end et jours fériés).
Il participera et initiera des projets de recherche clinique.
Il sera en charge du développement de nouvelles techniques et de la veille scientifique et réglementaire.
Il contribuera au développement de limage scientifique du service.
Il formera et encadrera les étudiants et stagiaires. Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024
Annonce n°249888 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé
27/03/2024 - MEDECIN CHEF DE SERVICE RADIOLOGIE (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)
DESCRIPTION DE LÉTABLISSEMENTLe CHSF assure des missions de proximité et de recours dans le sud de lÎle-de-France, dans une quarantaine de spécialités, avec une large offre de soins en Médecine, Chirurgie, Obstétrique, Pédiatrie et Psychiatrie ainsi quune dimension universitaire dans plusieurs disciplines.
Il possède des équipements de pointe (IRM, médecine nucléaire, robot Da Vinci) et un plateau technique complet le plaçant comme établissement de recours.
Il assure la couverture sanitaire dune population de 800 000 habitants et couvre 5 secteurs de psychiatrie de lEssonne. Il est le siège du SAMU/SMUR de lEssonne, létablissement support de lalerte AVC du département et comporte une maternité de niveau III.
Le CHSF dispose dune unité de recherche clinique qui lui permet davoir une très belle dynamique en matière de recherche, doccuper la 5ème place du classement régional SIGAPS en matière de publications (hors CHU), de participer à près de 250 études par an, et dy inclure environ 5000 patients.
Le CHSF est létablissement support du GHT Île-de-France Sud qui inclut le CH dArpajon et le CH Sud-Essonne (CH dEtampes et CH de Dourdan).
DESCRIPTION DU SERVICE DIMAGERIE MEDICALE DU CHSF
Le service dimagerie assure une activité polyvalente et multi modalités ainsi que des activités de recours :
- centre de recours régional pour la radiologie Interventionnelle.
- IRM 24h/24 dans le cadre de la prise en charge des AVC.
Léquipe développe également des activités plus spécifiques avec un fort secteur de sénologie, des activités de radiologie Interventionnelle mention D, de la radio-pédiatrie en relation avec le CHU Bicêtre, de limagerie cardiaque (scanner et IRM), des partenariats avec les radiologues de proximité (agrément pour un poste dinterne partagé) et avec le CHU de Garches (poste dassistant spécialiste partagé)
Léquipe participe aux staffs et RCP des spécialités suivantes : sénologie, gynécologie, chirurgie gastrique / gastroentérologie, pneumologie, ORL, thyroïde, hématologie, pédiatrie, cardiologie.
Le service est réparti sur environ 5000m2 (sur 2 étages et au bloc opératoire) et sur 2 sites géographiques (CHSF et Maison darrêt de Fleury Merogis)
Il est organisé en plusieurs unités:
-une unité de radiologie interventionnelle : responsable dunité, Dr Kuoch
Une salle équipée au bloc opératoire, échographe, salle de consultation (plus de 3200 examens réalisés en 2022)
-une unité de sénologie : responsable dunité, Dr Antoun
Mammographe, en cours de renouvellement, avec tomosynthèse et système de stéréotaxie, salle déchographie. Cette unité participe à la filière « accueil sein » avec près de 3300 mammographies et échographies en 2022.
-un plateau dédié au service daccueil des urgences :
équipé dune salle de radiologie, dune salle déchographie et dune salle prévue pour accueillir un nouveau scanner (autorisation de lARS)
-un plateau dit lourd pour la prise en charge des patients hospitalisés et des patients des urgences :
équipé dun scanner Toshiba 80 coupes installé en 2015 (22000 forfaits techniques annuels), une IRM GE 1,5T installée en 2016 (5400 à 6000 IRM/an), de 2 salles de radiologie (une renouvelée en 2022) et dune salle déchographie
-un plateau dit ambulatoire pour la prise en charge des consultants, patients externes et une partie des patients hospitalisés pour certaines modalités :
équipé dun scanner dernière génération Canon Aquilon Prisme 320 coupes installé en 2022 avec module cardiaque, dune IRM GE installée en 2015, de 2 salles de radiologie renouvelées en 2022, dun panoramique dentaire, dune salle déchographie
-une unité à la Maison darrêt de Fleury Mérogis : responsable médical, Dr Fadel
avec une salle de radio, un panoramique dentaire, une salle déchographie
L'équipe est composée de :
- une vingtaine de radiologues (PH, assistants, PAE) diagnostiques et interventionnels,
- 10 internes (agrément pour le DES et Dr Junior)
- un effectif cible de 60 manipulateurs avec des équipes formées pour les activités plus spécifiques,
- 9 aides-soignants,
- plusieurs aides manipulateurs,
- secrétaires/agents daccueil,
- deux cadres,
- plusieurs référents (informatique et PACS, référente matériel, référente secrétariat en lien avec la coordination, secrétaire assistante des médecins).
La permanence des soins est assurée en garde sur place pour la partie diagnostique, en astreinte pour la partie interventionnelle (centre de recours pour la RI).
MISSIONS DU POSTE
Les missions sont les suivantes :
- Organiser les conditions de prise en charge performante en imagerie médicale en concertation étroite avec les praticiens et les cadres responsables des unités fonctionnelles et prévoir les évolutions dactivité en fonction du projet médical de létablissement
- Organiser et participer aux staffs, aux RCP
- Assurer la planification des gardes et astreintes dans le cadre de la permanence des soins.
- Travailler sur la qualité et la mise en place de l'arrêté de février 2019 concernant les services dimagerie avec le soutien du radiophysicien et de lingénieur qualité du pole
- Participer au choix des machines (cahier des charges, présentations des constructeurs, visites sur site)
- Participer au recrutement des radiologues, au choix des internes
- Organiser lencadrement et la formation des étudiants et stagiaires.
- Participer et initier des projets de recherche clinique avec lappui de ldans le cadre dune Unité de Recherche Clinique développée
- avec possibilité de développer ement des projets de la recherche en lien avec lUniversité Paris-Saclay, le Génopole, lUniversité dEvry qui collaborent avec le CHSF.
- Prendre en charge le développement de nouvelles techniques et la veille scientifique et réglementaire.
- Contribuer au développement de limage scientifique du service
APPORT DE LA DIRECTION
- Appui à la mise en uvre de tous nouveaux projets et à la formation managériale si besoin
- Reconnaissance de temps médical non clinique pour les activités denseignement et de recherche
- Formation continue pour le chef de service et son équipe
STATUT et RÉMUNÉRATION
- Selon expérience et statut
DIPLÔMES et EXPÉRIENCES
- Être praticien hospitalier titulaire du diplôme d'études spécialisées (post internat ou ACCA)
- Expérience souhaitée dau moins 5 ans
COMPÉTENCES REQUISES
- Capacités et expériences organisationnelles et managériales
- Capacités à travailler en équipe, à négocier et à gérer les tensions
- Expertise du domaine
- Adaptabilité et autonomie
- Sens relationnel Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024
Annonce n°250120 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé
27/03/2024 - MEDECIN ANESTHESISTE (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)
Léquipe dAnesthésie Médecine Péri Opératoire du Centre Hospitalier Sud Francilien à Corbeil-Essonnes cherche de nouveaux collègues inscrits à lOrdre des médecins: praticien hospitalier ou praticien contractuel, assistant spécialiste (possibilité de monter un dossier de poste partagé).Activité variée et polyvalente au CHSF dans un bloc opératoire moderne lumineux et bien équipé, nombreuses spécialités: gynécologie, orthopédie, viscéral, urologie, ORL (dont cancérologie lourde avec lambeau et pédiatrie >1 an, jet ventilation), chirurgie robotique, vasculaire, cardiologie interventionnelle, rythmologie, imagerie interventionnelle, activité ambulatoire (endoscopie, PMA, IVG...)
Recours fréquent à lALR anesthésique et analgésique. Hypnose (plusieurs IADEs et MAR formés)
Anesthésie obstétricale : maternité niveau III, 4800 accouchements/an, 2 MAR+ 1 IADE 24h/24 + 1 interne en garde.
Unité daccès vasculaires : PAC, picclines, midlines , KTC..
Petite activité dUSC chirurgicale en SSPI.
Consultations pré anesthésiques programmées (20 min en conventionnel et obstétrique, 15 min en ambulatoire) et urgentes, médecine péri opératoire.
Unité Douleur CETD : douleur aiguë post opératoire et douleur chronique. Hypnose. Auriculothérapie.
Projet institutionnel de développer la chirurgie pédiatrique de centre de proximité à centre spécialisé dans les 2 ans à venir.
Staff hebdomadaire pour discussion des dossiers complexes.
6 internes dont 3 postes de DESAR (1 Doc Junior, 1 approfondissement, 1 socle).
Activité Recherche possible: partenariat du service avec labo IBISC (univ Evry Paris Saclay) orientation IA/réalité virtuelle. Lien CHSF/Génopôle. Unité de recherche clinique du CHSF active et aidante (mise à disposition de TEC, conventions, administratif). Service inscrit dans le Réseau Recherche de la SFAR.
Conditions dexercice attractives : équipe jeune dynamique, ambiance familiale. Obligations de service à 44h hebdomadaires, TTA bien rémunéré au-delà des 44h.
Gardes : 3 lignes de garde (2 maternité + 1 bloc) + 1 interne + 2 IADE (1 maternité + 1 bloc)
Deux demies-journées de temps non clinique par mois avec possibilité d1 DU par an payé par le CHSF (budget formation continue).
Hôpital récent (2012), sur les axes routiers N104/A6/N7, gare RER D à 10 minutes à pieds. Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024
Annonce n°250122 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé