Emploi Médecin

29/03/2024 - PRATICIEN TEMPS PLEIN DE MEDECINE GERIATRIQUE (Centre hospitalier de l'estran Pontorson)

PRATICIEN TEMPS PLEIN DE MEDECINE GERIATRIQUE

Description du poste

Identification du poste
PRATICIEN HOSPITALIER ou CONTRACTUEL
Praticien temps plein de médecine gériatrique ou médecine générale

Lieu dexercice Pontorson situé à 50 mn de Rennes et 1h de Caen
Région touristique et balnéaire (Voile, équitation, randonnée,)
Accès 4 voies et gare TER
Gare TGV à 20 km

Présentation de létablissement
Le Centre Hospitalier de lestran est un établissement public de santé situé entre St Malo et Avranches et à 40 minutes de Rennes.

Létablissement compte au total 601 lits et places dont 110 lits de psychiatrie/addictologie, 24 lits de SSR, 162 lits dEHPAD et 98 lits de MAS et comporte 5 pôles :

Pôle Gérontologie : SSR, EHPAD, SSIAD
Pôle Santé Mentale Adulte : Hospitalisation complète, de jour, CMP, liaison), Equipe mobile de psychiatrie de la personne âgée
Pôle Santé Mentale Enfant et Adolescent : prise en charge ambulatoire
Addictologie : Consultations, hospitalisation complète, hôpital de jour, de liaison
Médico-technique : Pharmacie à usage intérieur, Equipe Opérationnelle dhygiène, Service de rééducation avec kinésithérapeutes, orthophonistes, psychomotriciens et ergothérapeutes

Ces différents services sont répartis sur le territoire bas normand et principalement dans les bassins de vie suivants : Pontorson, Avranches, St Hilaire, Granville.

Projet dEtablissement et Médical
Létablissement adhère au groupement hospitalier de territoire (GHT) du Mont St Michel avec les Centres hospitaliers dAvranches-Granville, Mortain, St James, St Hilaire et Villedieu.

Létablissement participe également à un Groupement de Coopération Sanitaire et Médico-Social (GCSMS) regroupant les 17 EHPAD du territoire du Sud Manche.

Le projet médical 2015-2019 mentionne les orientations suivantes pour le pôle Gérontologie:
Conforter le positionnement du SSR dans son autorisation de spécialité pour les personnes âgées poly-pathologiques dépendantes ou à risque de dépendance dans la filière gériatrique territoriale
Identifier la prise en charge des soins palliatifs en SSR avec la reconnaissance de lits dédiés
Coordonner la prise en charge dans le service de Gérontopsychiatrie en associant lintervention du médecin gériatre et du psychiatre spécialisé dans la prise en charge de la personne âgée.
EHPAD : maintien de lautonomie, évaluation des soins avec équipe infirmière 24H/24
Projet architectural et système dinformation
LEHPAD « Résidence Le Jardin des épices » est une structure moderne ouverte en 2013 avec un cadre de vie confortable et chaleureux : de grandes chambres individuelles, des locaux totalement accessibles, des petites unités de vie de 25 lits organisées lumineuses et aérées, deux salles de rééducation, des espaces verts (jardins et patios) et un parcours de marche complet en projet.
Bâtiments équipés du WIFI.
Ressources de létablissement Service informatique
Service de documentation et darchives ouvert aux professionnels
Service DIM et du Dossier Patient Informatisé
Service de restauration de qualité et de blanchisserie
Service social

Présentation du pôle de gérontologie et des différentes unités

Le pôle gérontologie comprend :
24 lits dhospitalisation de soins de suite et réadaptation polyvalent à orientation gériatrique
Un SSIAD de 20 places
162 lits dEHPAD répartis de la manière suivante :
o 159 lits dhébergement permanent dont 12 lits avec patio attenant pour les personnes désorientées
o 3 lits dhébergement temporaire
Une unité daccueil de jour de 6 places pour personnes atteintes de la maladie dAlzheimer ou des troubles apparentés
Résultats de la certification Centre hospitalier certifié pour lensemble de ses activités
Dernière visite de suivi : Note A sur la prise en charge médicamenteuse du patient en SSR
DPI Travail en collaboration avec le DIM pour le codage des diagnostics, actes sur le logiciel Hopital Manager

Organisation des soins et types de prise en charge
Prise en charge médicale des personnes âgées dépendantes hébergées à lEHPAD
Suivi des hospitalisations de patients en SSR suite à un séjour en médecine ou chirurgie
Soins médicaux curatifs, palliatifs, ajustements thérapeutiques, re-nutrition
Prise en charge de la douleur / dénutrition
Prévention des escarres
Surveillance de la consommation des antibiotiques
Assurer et améliorer les prises en charge de la fin de vie, éducation thérapeutique, promotion de la bientraitance



Effectif de l'établissement
Les effectifs médicaux :
1 Gériatre
3 Médecins Somaticiens
8 Psychiatres adultes
3 Médecins Addictologue
2 Pharmaciens
4 FFI en médecine générale et en psychiatrie

Les équipes de soins et de rééducation :
Cadres supérieurs et cadres de santé
Infirmiers, aide-soignant, aide médico-psychologique, accompagnant éducatif et social, agents de services hospitaliers,
Psychologue
Mandataire judiciaire et assistante sociale
Animateur
Psychomotricien, ergothérapeute, masseur kinésithérapeute
Diététicienne, pédicure
Profil et qualités requises
Diplôme détat de docteur en médecine et inscription à lordre des médecins
Capacité à assurer la responsabilité médicale dunités
Expérience gériatrique souhaitée en milieu hospitalier ou médico-social.
Capacité de mise en uvre de projets médicaux
Disponibilité
Sens de lintérêt général
Létablissement soutient financièrement la formation des médecins, notamment en gériatrie.
Organisation du temps de travail
Horaires statutaires avec autonomie dorganisation au sein du Pôle
Rémunération
Salaire selon la grille indiciaire et selon ancienneté
Intégration
Le candidat peut être accueilli pour une période dobservation de plusieurs jours. Il peut être hébergé pendant son séjour.
Un logement peut être mis à disposition durant les six premiers mois. Publié le 29 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°120966 publiée le 29/03/2024 par un
établissement de santé

29/03/2024 - PRATICIEN TEMPS PLEIN DE MEDECINE GENERALE EN SANTE MENTALE/ADDICTOLOGIE (Centre hospitalier de l'estran Pontorson)

PRATICIEN TEMPS PLEIN DE MEDECINE GENERALE EN SANTE MENTALE / ADDICTOLOGIE

Description du poste

Identification du poste
PRATICIEN HOSPITALIER ou CONTRACTUEL
Praticien temps plein de médecine générale

Lieu d'exercice
Pontorson, situé à 1h de Rennes et de Caen
Région touristique et balnéaire (Voile, équitation, randonnée,)
Accès 4 voies et gare TER
Gare TGV à 20 km

Présentation de l'établissement
Le Centre Hospitalier de l'Estran est un établissement public de santé situé entre St Malo et Avranches et à une heure de Rennes.

L'établissement compte au total 601 lits et places dont 110 lits de psychiatrie/addictologie, 24 lits de SSR, 162 lits d'EHPAD et 98 lits de MAS et comporte 5 pôles :

Pôle gérontologie : SSR, EHPAD, SSIAD
Pôle Santé Mentale Adulte : hospitalisation complète, de jour, CMP, liaison), Equipe mobile de psychiatrie de la personne âgée,
Pôle Santé Mentale Enfant et Adolescent : prise en charge ambulatoire,
Addictologie : consultations, hospitalisation complète, hôpital de jour, de liaison
Médico-technique : pharmacie à usage intérieur, équipe opérationnelle d'hygiène, Service de rééducation avec kinésithérapeutes, orthophonistes, psychomotriciens et ergothérapeutes.

Ces différents services sont répartis sur le territoire bas normand et principalement dans les bassins de vie suivants : Pontorson, Avranches, St Hilaire, Granville.

Présentation des pôles et des différentes unités
1.Addictologie
L'équipe d'addictologie est une équipe pluridisciplinaire intégrant médecins (addictologues psychiatres somaticiens), cadre de santé, infirmiers, assistante
sociale, ASH, psychologues, secrétaires, masseur kinésithérapeute et APA.
Des soins résidentiels complexes en hospitalisation à temps complet (10 lits donts 2 lits SSR-Addictologie),
Une hospitalisation de jour (20 places),
Une prise en charge au cours d'hospitalisation en médecine, chirurgie, obstétrique, psychiatrie, urgences par l'équipe de liaison et de soins en addictologie (ELSA) dans les hôpitaux du territoire,
Une consultation d'addictologie intégrant la tabacologie et les soins spécialisés en toxicomanie.

2.Santé Mentale Adulte
L'équipe est également pluridisciplinaire intégrant médecins (psychiatres somaticiens), cadre de santé, infirmiers, aides-soignants, assistante sociale, ASH, psychologues, secrétaires.
Psychiatrie adulte intra hospitalière et extra hospitalière.
100 lits d'hospitalisation répartis en 8 unités (3 unités d'admission, 1 de géronto psychiatrie, 3 unités au long cours, 1 unité de sociothérapie),
3 CMP CATTP et 3 Hôpitaux de Jour,
Psychiatrie de liaison au profit de 3 CH (Avranches, Granville et Saint Hilaire) et urgences psychiatriques.

Ressources de l'établissement
Service informatique
Service de documentation et d'archives ouvert aux professionnels
Service DIM et du Dossier Patient Informatisé
Service de restauration de qualité et de blanchisserie
Service social

DPI
Travail en collaboration avec le DIM pour le codage des diagnostics, actes sur le logiciel Hopital Manager

Organisation des soins et types de prise en charge
Prise en charge et suivi somatique des patients en santé mentale / addictologie en concertation avec les psychiatres référents,
Inter liens ville et hôpital avec les somaticiens intervenant dans le parcours de soin du patient,
Formalisation pour les patients moyens / longs séjours du suivi somatique
31
Effectif de l'établissement
Les effectifs médicaux :
4 Médecins Somaticiens
1 pédiatre
8 Psychiatres adultes
3 Médecins addictologues
2 Pharmaciens
4 FFI en médecine générale et en psychiatrie

Les équipes de soins et de rééducation :
Cadres supérieurs et cadres de santé
Infirmiers, aide-soignant, aide médico-psychologique, accompagnant éducatif et social, agents de services hospitaliers,
Psychologue
Mandataire judiciaire et assistante sociale
Animateur
Psychomotricien, ergothérapeute, masseur kinésithérapeute, orthophoniste
Diététicienne, pédicure

Profil et qualités requises
Diplôme d'état de docteur en médecine et inscription à l'ordre des médecins
Compétences médicales affirmées
Compétences techniques
Capacité à assurer la responsabilité médicale somatique d'unités fonctionnelles
Qualités relationnelles
Sens de l'intérêt général
Volonté de s'investir dans l'organisation et les missions institutionnelles
Disponibilité, rigueur, travail en équipe et en réseau et engagement au sein de l'hôpital

Organisation du temps de travail
Horaires statutaires avec autonomie d'organisation au sein du Pôle
Participation au service de garde de l'équipe de médecine polyvalente de l'établissement

Rémunération
Salaire selon la grille indiciaire avec prise en compte de l'expérience.
Pour les praticiens contractuels souhaitant devenir praticien hospitalier : Prime d'Engagement de Carrière Hospitalière (montant de 20K euros bruts)

En fonction du projet professionnel, prise en charge de formations et/ou diplôme visés.

Mise à disposition d'équipements facilitant le travail multi sites et la coordination avec les professionnels (smartphone, ordinateur portable, accès à l''environnement bureautique à distance). Tout nouveau besoin sera étudié avec diligence.

Intégration
Le candidat peut être accueilli pour une période d'observation de plusieurs jours. Il peut être hébergé pendant son séjour.
Un logement peut être mis à disposition durant les six premiers mois. Publié le 29 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°120960 publiée le 29/03/2024 par un
établissement de santé

29/03/2024 - NEPHROLOGUE (Centre Hospitalier de Cannes Simone Veil Cannes)

L'HÔPITAL DE CANNES SIMONE VEIL RECRUTE 1 NEPHROLOGUE

ACCUEIL, HUMANITÉ, PERFORMANCE

L'Hôpital est très récent (2011), compte 840 lits et dispose d'un plateau technique complet (2 scanners, 2 IRM, plateau d'endoscopies digestives et bronchiques, 11 salles de blocs chirurgicaux et un bloc de cardiologie interventionnelle). incluant une offre complète de soins pour les spécialités médicales et chirurgicales avec 1800 agents et 250 Médecins, et s'intègre sur le territoire sanitaire des Alpes-Maritimes Ouest et est du Var.

1 POSTE DE NEPHROLOGUE À POURVOIR

Le service de Néphrologie - Hémodialyse est composé d'une unité d'hospitalisation conventionnelle (13 lits) et d'un centre de dialyse de 15 postes (avec deux séances par jour).

Programme d'éducation thérapeutique du patient (ETP) depuis 2013
Développement du parcours de la Maladie Rénale Chronique (MRC) depuis 2022
Bilans annuels de greffes réalisés dans le cadre des Hôpitaux de jour (HDJ)
Proposition de toutes les techniques d'épuration extrarénale (EER)
Construction d'une unité de Dialyse Médicalisée (UDM) en 2025

Une équipe médicale, dynamique et conviviale qui souhaite se renforcer en prévision de la construction de l'Unité de Dialyse Médicalisée (UDM)

Inscrit à l'ordre des médecins en France
Etre titulaire du DES de Néphrologie
Etre motivé(e), rigoureux (se) et compétent(e).

Le poste à pourvoir est à temps plein et il comporte une participation à la permanence des soins le Week-end et les jours fériés.

DÉCOUVREZ D'AUTRES AVANTAGES A FAIRE CE QUE VOUS AIMEZ

UN HÔPITAL MODERNE, SITUÉ EN VILLE À 5 MIN DU LITTORAL ET 1H DES PISTES DE SKI

L'hôpital de Cannes-Simone Veil possède toutes les spécialités : urgences, réanimation, pédiatrie, cardiologie, pneumologie, néphrologie gastroentérologie, diabétologie, cancérologie, chirurgie urologique, viscérale, vasculaire, orthopédique, ORL et OPH, laboratoire, maternité, institut de gérontologie

Situé en milieu urbain, l'hôpital est desservi par les transports en commun. Il est proche du centre ville, des écoles et des collèges, facilité d'accès par autoroute.

DES PRESTATIONS À CARACTÈRE SOCIAL

Crèche hospitalière
Restaurant du personnel / Food truck
Salle de sport
Comité des uvres sociales (CGOS) proposant de nombreuses prestations financières et de loisirs
Prise en charge à 75% des abonnements transports en commun
Psychologue du travail
Vélo à assistance électrique pour 1 euro/jour
Assistante sociale dédiée au personnel
Médecin du travail
Ostéopathe
Parkings gratuits

CV et lettre de motivation à faire parvenir à
Mme Catherine Fernandez, Directrice des Affaires Médicales

CH de Cannes - Simone Veil
Direction des Affaires Médicales
15 avenue des Broussailles
06414 CANNES Cedex

candidature.med@ch-cannes.fr Publié le 30 jan. 2025 Date de limite de candidatures 30 sep. 2025

Annonce n°326086 publiée le 29/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - Psychiatre - CMP - Sujet âgé (CHS DE SAINT REMY ET NORD FRANCHE COMTE BAVILLIERS)

Temps complet ou partiel

Localisation principale du poste à pourvoir : Centre Médico-Psychologique Belfort 90
Possibilité dintervenir sur dautres structures intra ou extra hospitalières du secteur selon intérêt et temps de travail


Caractéristiques des missions principales (non exhaustives) :

Lintersecteur est placé sous la coordination de la Fédération de Psychiatrie du Sujet Âgé, représentée par le professeur en psychiatrie à la faculté de médecine de Besançon, Pierre VANDEL.
Un projet novateur, concrétisé grâce à la collaboration étroite avec le CHU de Besançon, qui positionne lAHBFC en pionnière sur le plan régional.

Le psychiatre intègre une équipe pluridisciplinaire bienveillante, solidaire et dynamique avec une réelle volonté de partager son expérience confirmée dans la prise en soins du sujet âgé. Il exerce une activité de consultation/suivi ambulatoire des patients en CMP et encadre les réunions cliniques dans le service qui lui est confié. Il est acteur du projet détablissement et de service.


Intersecteur de rattachement : Psychiatrie du Sujet Âgé - Territoire de Belfort 90.
Composé:
- dune unité dadmission (Henri Ey) de court séjour de 30 lits, hospitalisation libre (prise en charge des patients de plus de 65 ans présentant une pathologie psychiatrique avérée, hors maladie neurodégénérative)
5 lieux de consultations (Bavilliers/Belfort 90, Montbéliard/Valentigney 25 et Héricourt 70)
1 HDJ (Bavilliers 90)
Dispositif de soutien aux aidants
Une équipe mobile infirmière présente en continu sur le territoire
Équipe de psychiatrie de liaison HNFC


Equipe en place au sein du secteur : 6 Psychiatres / 2 Gériatres / 1 Médecin Généraliste /
Accueil dInternes de spécialité chaque semestre

Activité de recherche clinique en cours (Etablissement reconnu centre investigateur)
Dynamique de formation active de létablissement en lien avec les besoins
et les attentes des praticiens.

CDI : CCN-FEHAP 1951 ou Praticien Hospitalier en détachement
Inscription à lOrdre des Médecins obligatoire
Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral
Possibilité de valider le CNPH
Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté

Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°164087 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - Psychiatre - Urgences (CHS de Saint-Rémy et Nord Franche Comté - Site de Vesoul VESOUL)

Urgences Générales :
Vous diagnostiquez et orientez, en soins libres ou sans consentement, les patients souffrant de pathologies psychiatriques diverses, admis aux urgences générales du GH70, en collaboration avec linfirmier(e) de psychiatrie dédié(e).

Vous assurez lactivité de psychiatrie de liaison au sein des services MCO du GH70

Vous coordonnez les transferts entre les Urgences et les différentes unités intra hospitalières du secteur

Vous garantissez la transmission des informations auprès du personnel des Urgences, de léquipe Infirmière psychiatrique et des Internes effectuant la garde à compter de 18h au lendemain 9h


Unité Intersectorielle dAdmission :
Vous procédez à lévaluation psychiatrique approfondie

Vous élaborez un projet de soins pertinent et adapté aux besoins du patient en collaboration avec léquipe pluridisciplinaire

Vous coordonnez le parcours patient selon lorientation (retour au domicile, suivi en structure extra hospitalière ou hospitalisation)

Vous bénéficiez de la dynamique de formation active de létablissement en lien avec les besoins et les attentes des praticiens.

**********
Secteur de Psychiatrie Générale de Vesoul 70.

Composé de :

Une unité Intersectorielle dAdmission/HL - Courte durée (comportements suicidaires et troubles de lhumeur)

Activité de consultation aux Urgences Générales du GH70 et Psychiatrie de liaison au sein des services MCO du GH70

2 CMP (Vesoul 70 et Rioz 70)
HJ (Vesoul 70)
CATTP (Vesoul 70) et AT (Vesoul 70)

Équipe en place au sein du secteur: 5 Psychiatres / 1 MG / Accueil d'internes de spécialité chaque semestre

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Inscription à lOrdre des Médecins obligatoire

CDI : CCN-FEHAP 1951 ou Praticien Hospitalier en détachement

Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)

Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral

Dispositif de validation du CNPH

Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté

Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°153025 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - Psychiatre - SSC (CHS DE SAINT REMY ET NORD FRANCHE COMTE MONTBELIARD)

Vous évoluez au sein dune équipe médicale et pluridisciplinaire bienveillante, solidaire et dynamique ayant une réelle volonté collaborative pour une prise en charge adaptée et fluide

Vous prenez en charge des patients présentant une pathologie psychiatrique, entrant en hospitalisation (évaluation, mise en place du traitement et des mesures de réorientation)

Vous rédigez les certificats selon les modalités officielles

Vous garantissez la liaison entre les urgences de lHNFC et le Pôle intersectoriel de soins sans consentement

Vous élaborez le programme de soins du patient en lien avec léquipe pluridisciplinaire et en garantissez la bonne mise en uvre (obligation de suivi et/ou de soins)

Vous travaillez à lélaboration, consultation et mise en place du projet de service

Vous participez à la mission de liaison et dinformation auprès de léquipe pluridisciplinaire et des familles

Vous assurez, sil y a lieu, une mission de formation et dencadrement auprès des internes et étudiants affectés au sein du service

Vous bénéficiez de la dynamique de formation active de létablissement en lien avec les besoins et les attentes des praticiens

Si activité en CMP : vous assurez une activité de consultation et de suivi ambulatoire des patients : consultation post-crise, application du programme de soins

**********

Secteur de rattachement : Psychiatrie Générale Patients adultes moins de 65 ans

Equipe en place au sein du secteur : 9 Psychiatres / 2 MG

********

CDI : CCN-FEHAP 1951 ou Praticien Hospitalier en détachement

Inscription à lOrdre des Médecins obligatoire

Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)

Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral

Possibilité de valider le CNPH

Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté

Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°152986 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - Médecin Généraliste - Pôle de Médecine (CHS ST REMY et NORD FRANCHE COMTE SAINT-RÉMY EN COMTÉ)

Vous intégrez une équipe de plusieurs médecins généralistes et êtes ainsi libre de diversifier votre activité sous toutes ses formes : actions de prévention, pilotage de projets, formation, recherche clinique, coordination des équipes.

Vous exercez, de façon autonome et indépendante, en lien avec les équipes pluridisciplinaires des différentes unités, votre activité de consultation au sein dune structure dédiée à la médecine générale dans un environnement psychiatrique.

Vous prenez en charge des patients présentant des pathologies chroniques ou aigues nécessitant, parfois, de vous rendre au sein des structures intra hospitalières ou médico-sociales des sites de Saint Rémy en Comté et Clairefontaine.

Vous travaillez en partenariat avec les médecins-chefs et psychiatres référents en cas de situation complexe où lapproche somatique permet de définir un projet de soins.

Vous assurez une mission de formation et dencadrement auprès des internes et étudiants affectés au sein du pôle.

Vous participez au tableau de gardes sur les sites de Saint-Rémy en Comté et Clairefontaine.
Vous êtes ou souhaitez être acteur dans le domaine de la recherche clinique somatique en psychiatrie.

Vous bénéficiez du fort investissement en matière de formation correspondant aux besoins et aux attentes des médecins du pôle ainsi que de la reconnaissance de vos compétences en addictologie, gérontologiepermettant dassurer la transversalité de votre exercice.

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Le pôle de médecine générale est doté de deux salles de consultations dédiées à la médecine générale, dune salle de consultation consacrée à la médecine ophtalmologique/dermatologique et dune salle dattente commune. Un (e) infirmier(e) évalue les demandes dintervention médicale et délivre les premières recommandations avant consultation. Une secrétaire médicale assure la gestion administrative pour les médecins du pôle.

Equipe en place au sein du secteur : 5 Médecins Généralistes

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CDI : CCN-FEHAP 1951

Inscription à lOrdre des Médecins obligatoire

Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)

Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral

Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté

Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°153020 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - Pédopsychiatre ou psychiatre - Public adolescent (CHS DE SAINT REMY ET NORD FRANCHE COMTE MONTBELIARD)

Temps complet ou partiel

Localisation principale du poste à pourvoir : Intervention sur une ou plusieurs structures intra ou extra hospitalières de lintersecteur (Montbéliard 25 ou Bavilliers 90) selon intérêt et temps de travail

Caractéristiques des missions principales (non exhaustives) :

-Vous assurez la prise en charge médicale de ladolescent entrant en hospitalisation (évaluation, mise en place du traitement ) et suivez son parcours dans sa globalité
-Vous garantissez la liaison sur le site de lHNFC avec consultation dévaluation au sein des services MCO et des urgences
-Vous élaborez le projet de soins personnalisé de ladolescent en lien avec léquipe pluridisciplinaire et en garantissez la bonne mise en uvre
-Vous participez à lélaboration, la consultation et la mise en place du projet de service
-Vous assurez une mission de liaison et dinformation auprès de léquipe pluridisciplinaire et des familles et, sil y a lieu, une mission de formation et dencadrement auprès des internes et étudiants affectés au sein du service
-Vous bénéficiez de la dynamique de formation active de létablissement en lien avec les besoins et les attentes des praticiens

-En HDJ : vous assurez le suivi des hospitalisations, toutes pathologies chroniques de ladolescent
-En CMP : vous assurez une activité de consultation isolée et de suivi ambulatoire en amont et/ou en aval de lhospitalisation


Intersecteur de rattachement : Pédopsychiatrie Pôle Adolescent 12/16 ans Bavilliers 90 / Montbéliard 25
Composé de :
Une unité dhospitalisation complète DISCUS Montbéliard - (HL/court et moyen séjour/toutes pathologies psychiatriques de ladolescent)

2 lieux de consultation ambulatoire: psychiatrique et psychologique (Bavilliers et Montbéliard) associés à deux Hôpitaux de Jour


Equipe en place au sein du secteur : 3 Psychiatres


CDI : CCN-FEHAP 1951 ou Praticien Hospitalier en détachement
Inscription à lOrdre des Médecins obligatoire
Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)
Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral
Possibilité de valider le CNPH
Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté

Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°164086 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - Consultant en psychiatrie du sujet âgé (CHS DE SAINT REMY ET NORD FRANCHE COMTE BAVILLIERS)

Médecin généraliste souhaitant sinvestir en qualité de consultant en psychiatrie du sujet âgé H/F

Temps complet ou partiel

Localisation principale du poste à pourvoir : Unité dhospitalisation complète Henri EY

Caractéristiques des missions principales (non exhaustives) :

OBJECTIF : Préparer la qualification en Psychiatrie

Lintersecteur est placé sous la coordination de la Fédération de Psychiatrie du Sujet Âgé, représentée par le professeur en psychiatrie à la faculté de médecine de Besançon, Pierre VANDEL.

Un projet novateur, concrétisé grâce à la collaboration étroite avec le CHU de Besançon, qui positionne lAHBFC en pionnière sur le plan régional.

Le médecin généraliste intègre une équipe pluridisciplinaire bienveillante, solidaire et dynamique avec une réelle volonté de partager son expérience confirmée dans la prise en soins du sujet âgé. Il exerce une activité de consultant et suivi psychiatrique en binôme avec un psychiatre du service allant vers une autonomisation progressive dans la fonction. Il bénéficie dun accompagnement modulable tenant compte des acquis et de lintérêt pour cette mission. Le chef de service se rend disponible pour la pratique de la co-thérapie.

Intersecteur de rattachement : Psychiatrie du Sujet Âgé - Territoire de Belfort 90.
Composé:
- dune unité dadmission (Henri Ey) de court séjour de 30 lits, hospitalisation libre (prise en charge des patients de plus de 65 ans présentant une pathologie psychiatrique avérée)
5 lieux de consultations (Bavilliers/Belfort 90, Montbéliard/Valentigney 25 et Héricourt 70)
1 HDJ (Bavilliers 90)
Dispositif de soutien aux aidants
Une équipe mobile infirmière présente en continu sur le territoire
Équipe de psychiatrie de liaison HNFC


Equipe en place au sein du secteur : 4 Psychiatres / 2 Gériatres / 1 Médecin Généraliste /

Accueil dInternes de spécialité chaque semestre

Activité de recherche clinique en cours (Etablissement reconnu centre investigateur)
Dynamique de formation active (diplômante et continue) de létablissement en lien avec les besoins et les attentes des praticiens.

CDI : CCN-FEHAP 1951 ou Praticien Hospitalier en détachement
Inscription à lOrdre des Médecins obligatoire
Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral
Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté

Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°164088 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - Consultant en pédopsychiatrie (CHS de Saint-Rémy et Nord Franche Comté - Site de Vesoul VESOUL)

Temps complet ou partiel

Localisation principale du poste à pourvoir : Centre de Psychiatrie Infanto-Juvénile de Vesoul 70

Possibilité dintervenir sur dautres structures extra ou intra hospitalières de lintersecteur selon intérêt et temps de travail

Caractéristiques des missions principales (non exhaustives) :

OBJECTIF : Préparer la qualification en Psychiatrie

-Vous évoluez au sein dune équipe médicale bienveillante, solidaire et dynamique ayant une réelle volonté de partager son expérience confirmée dans le soin pédopsychiatrique.
-Vous assurez une activité en qualité de consultant et suivi pédopsychiatrique uniquement au sein de lunité dhospitalisation enfants et adolescents - structure de 6 lits en hospitalisation complète et 4 places en hospitalisation de jour .
-Vous travaillez en binôme avec un pédopsychiatre de lunité.
-Vous allez vers une autonomisation progressive dans la fonction avec un accompagnement pédopsychiatrique modulable tenant compte des acquis et de votre intérêt.
-Vous participez aux temps déchanges réguliers avec les équipes médicales (bimestriel) et pluridisciplinaires de lintersecteur.
-Le Chef de service se rend disponible pour la pratique de co-thérapie.
-Vous bénéficiez de la dynamique de formation active de létablissement en lien avec les besoins et les attentes des praticiens.

Intersecteur de rattachement : Psychiatrie Infanto-Juvénile Pôle Enfant et Adolescent 0/18 ans Vesoul 70 - Composé de:

2 unités dhospitalisation complète :
- enfants de 0 à 16 ans nécessitant une prise en charge au quotidien et au long terme dans le cadre de troubles sévères de la personnalité,
- unité accueillant à court ou moyen terme des enfants et adolescents de 8 à 17 ans en souffrance avec des troubles du comportement ou de la personnalité.

-5 lieux de consultation ambulatoire : psychiatrique et psychologique (Vesoul, Lure, Gray, Luxeuil et Jussey) associés à 3 unités d'hospitalisation de jour.

- 1 LEADEC - Lieu dEcoute et dAccompagnement Des États de Crise (Vesoul)


Equipe en place au sein du secteur : 4 Psychiatres / 1 Médecin Généraliste


CDI : CCN-FEHAP 1951 ou Praticien Hospitalier en détachement
Inscription à lOrdre des Médecins obligatoire
Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)
Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral
Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté

Covoiturage possible depuis Besançon

Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°164100 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - Médecin Généraliste - CPG (CHS DE SAINT REMY ET NORD FRANCHE COMTE Site de Héricourt HERICOURT)

Localisation principale du poste à pourvoir : Centre de Psychiatrie Générale dHéricourt 70

Vous prenez en charge les patients entrant en hospitalisation (bilan somatique, mise en place du traitement).

Vous participez à lélaboration du projet de soins personnalisé du patient en lien avec léquipe pluridisciplinaire.

Vous garantissez la mission de liaison et dinformation auprès de léquipe pluridisciplinaire et des familles.

Vous bénéficiez de la dynamique de formation active de létablissement en lien avec les besoins et les attentes des praticiens.

Vous avez la possibilité de participer aux instances institutionnelles (CLIN CLAN Comité du médicament).

Vous bénéficiez du fort investissement en matière de formation correspondant aux besoins et aux attentes des médecins généralistes ainsi que la reconnaissance de vos compétences en addictologie permettant dassurer la transversalité de votre exercice.

*********
Secteur de rattachement : Psychiatrie générale - patients adultes de 18 à 65 ans - Pays dHéricourt (70) et Valentigney (25)

Composé de :

- Une unité dadmission (HL/court séjour/toutes pathologies psychiatriques)
- Une unité de réhabilitation psycho-sociale intersectorielle (HL/moyen séjour)
- Une unité daddictologie intersectorielle (HL/addictions et comorbidités psy)
- 2 CMP (Héricourt 70 et Valentigney 25)
- 1 HJ (Valentigney 25)

Equipe en place au sein du secteur : 3 Psychiatres / 3 MG

**********
CDI : CCN-FEHAP 1951

Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)

Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral

Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté

Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°164093 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - Pédopsychiatre - CMP (CHS DE SAINT REMY ET NORD FRANCHE COMTE BAVILLIERS)

Temps complet ou partiel


Localisation principale du poste à pourvoir : CMP / HJ de Bavilliers 90 ou Montbéliard 25 selon intérêt et temps de travail du médecin

Caractéristiques des missions principales (non exhaustives) :
-Vous avez la responsabilité médicale des suivis des enfants en Hôpital de Jour ou en CMP dont vous êtes le référent
-Vous assurez lactivité de consultation, élaboration et de mise en place du projet de soins individuel de lenfant avec léquipe pluridisciplinaire (psychologues, psychomotriciens, infirmier(e)s, éducateurs de jeunes enfants), équipe dont vous coordonnez les missions
-Vous garantissez le soin et lorganisation dans les unités au sein desquelles vous intervenez en lien avec le Chef de lintersecteur et l'équipe médicale, organisez et encadrez les réunions cliniques dans ces unités
-Vous participez au tableau dastreintes de psychiatrie
-Vous assurez une mission de formation et d'encadrement auprès des internes affectés au sein du service
-Vous bénéficiez de la dynamique de formation active de létablissement en lien avec les besoins et les attentes des praticiens.


Intersecteur de rattachement : Pédopsychiatrie Pôle Enfant 0/12 ans Bavilliers 90 et Montbéliard 25 - Composé de :
2 CMP (Belfort 90 et Montbéliard 25)
1 HJ (Bavilliers 90) de 21 places réparties en 4 groupes en fonction de l'âge et du profil clinique des enfants


Equipe en place au sein du secteur : 3 Pédopsychiatres (soit 2,5 ETP)



CDI : CCN-FEHAP 1951 ou Praticien Hospitalier en détachement
Inscription à lOrdre des Médecins obligatoire
Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)
Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral
Possibilité de valider le CNPH
Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté

Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°164105 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - Psychiatre - Sujet âgé (CHS ST REMY et NORD FRANCHE COMTE SAINT-RÉMY EN COMTÉ)

Temps complet ou partiel

Localisation principale du poste à pourvoir : Saint-Rémy en Comté

Caractéristiques dune des missions principales (non exhaustives) :
-Vous assurez, en intra-hospitalier, les actes médicaux de diagnostic, de prévention, de traitement et de soins
-Vous avez la possibilité, selon votre intérêt, dexercer une partie de votre activité en structure extra-hospitalière consultation et suivi ambulatoire des patients
-Vous participez à lélaboration du projet de soins personnalisé du patient en lien avec léquipe pluridisciplinaire et en garantissez la bonne mise en uvre
-Vous contribuez à la mise en place du projet de service
-Vous garantissez le soin et lorganisation dans les unités intra et/ou extra qui vous sont confiées, organisez et encadrez les réunions cliniques dans ces unités
-Vous participez au tableau de gardes et astreintes


Equipe en place au sein du secteur : 1.20 ETP Psychiatres

CDI : CCN-FEHAP 1951 ou Praticien Hospitalier en détachement
Inscription à lOrdre des Médecins obligatoire
Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)
Possibilité dexercer en cumul emploi-retraite ou coupler lactivité avec un exercice libéral
Possibilité de valider le CNPH
Rémunération selon CCN51 avec reprise dancienneté

Prime d'installation de 15 000 bruts allouée selon éligibilité Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°164107 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - Médecin Psychiatre Unité de Psychiatrie d'Urgences et de Liaison (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)

L'Unité de Psychiatrie d'Urgences et de Liaison du CHSF est une Unité intersectorielle d'Urgences et de post-Urgences psychiatrique adossé au SAU et sous la dépendance du Pôle de Psychiatrie Adulte : il accueille 7/7 et 24/24 les patients souffrants de troubles psychiques du département pour évaluation et orientation, avec plus de 540 hospitalisations par an et plus de 120 consultations par mois aux urgences en 2021.

L'Unité dispose de 10 lits d'hospitalisation conventionnels et 2 chambres de soins intensifs. La DMS cible est de 72 heures.
Une activité de liaison intersectorielle est associée à l'Unité.


Léquipe médicale se compose de 2 praticiens temps pleins, 1 poste dattaché. Léquipe paramédicale comprend 1 cadre de santé, 5 IDE, 1 aide-soignante et un ASH/ jour sur place.

Léquipe collabore étroitement avec les services de psychiatrie générale du Pôle et les institutions hospitalières psychiatriques de proximité.

Missions générales
- activité dévaluation, de prise en charge médicale et psychothérapeutique et dorientation des patients hospitalisés sur lUnité.
- participation aux staffs journaliers.
- activité dévaluation aux urgences.
- réalisation des certificats dhospitalisation sous contrainte. Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°157618 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - MEDECIN GYNECOLOGUE (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)

Avec près de 5 200 naissances par an, le CHSF est lune des maternités les plus dynamiques dIle de France.

Notre établissement est un centre périnatal de type 3, membre du réseau Perinat-IF Sud. Ses missions spécifiques sont daccueillir les patientes présentant une grossesse pathologique nécessitant un environnement médical spécialisé pour la mère et pour lenfant.

Nous proposons une prise en charge chirurgicale en gynécologie qui peut être réalisée, selon le type dintervention, en chirurgie conventionnelle ou ambulatoire.

Le CHSF est agréé par lAgence Régionale de Santé (ARS) en chirurgie cancérologique du sein et du pelvis.

- Le service de gynécologie-obstétrique :
Le service de gynécologie-obstétrique propose des consultations prénatales et des échographies obstétricales aves des Médecins ou des Sages-femmes.

Les grossesses physiologiques peuvent être prises en charge au CHSF à partir du septième mois. En cas de grossesse pathologique, un suivi plus précoce sera mis en place.

Les Sages-femmes du CHSF sont formées aux différentes postures daccouchement. Elles sont à lécoute des projets de naissance formulés par les patientes. Le secteur naissance du CHSF à la particularité dêtre équipé dune baignoire de pré-travail.

Un service durgence accueille 24h/24 les urgences gynécologiques et obstétricales.

Des partenariats avec la CPAM de lEssonne (PRADO), avec le service dhospitalisation à domicile Santé Services, avec les maisons de santé pluridisciplinaires, avec les PMI et avec les Sages-femmes libérales sont formalisés. Ils permettent dassurer un relai à domicile pour les sorties des accouchées et de leur enfant à partir du 3ème jour.

Léquipe assure également le dépistage des troubles auditifs des nouveau-nés.

Lunité de Diagnostic Ante Natal (DAN) du CHSF, en lien avec le Centre Pluridisciplinaire de Diagnostic de Clamart Kremlin Bicêtre, propose des consultations davis en ante natal, la réalisation déchographies de référence, de prélèvements (amniocentèse, biopsies de trophoblaste) et dInterruptions Médicales de Grossesse.

Capacités daccueil :
- Hospitalisation :
o Unités de suites de naissances : 69 chambres individuelles équipées pour laccueil de la mère et de lenfant
o Unité de grossesses à risques : 15 chambres seules

- Le service de chirurgie gynécologique :
Ce service comporte :
- Une unité dhospitalisation conventionnelle de 12 lits
- Une unité de consultations de gynécologie, sénologie, colposcopie, échographie, hystéroscopie - diagnostique, infertilité
- Un service daccueil des urgences gynécologiques 24h/24
- Un accueil sein pour le diagnostic du cancer du sein en lien avec les radiologues, oncologues, médecins anatomopathologiques

Les activités du service sont les suivantes : (en chirurgie ambulatoire ou conventionnelle)
- Hystéroscopie opératoire
- Chirurgie gynécologique bénigne conventionnelle et coelioscopique
- Chirurgie du prolapsus, incontinence urinaire deffort
- Pathologie de la vulve et du col
- Cancérologie gynécologique
- Cancérologie mammaire (accueil sein)
- Sénologie (pathologie sein)

Le taux dinterventions gynécologiques réalisées en ambulatoire est de 49 %.

- Le recrutement :

Le candidat devra présenter les critères de recrutement en accord avec le Décret n 2015-150 du 10 février 2015 fixant les critères de compétence des praticiens exerçant au sein des structures autorisées pour pratiquer les activités :
1 PH à orientation grossesse à haut risque
1 PH à orientation diagnostics ante natal
1 PH à orientation chirurgicale


Il devra avoir une formation requise en rapport avec sa fonction. (post internat ou ACCA)


- Lorganisation :
Il organisera en concertation avec le chef de service et les cadres lactivité du secteur de référence :

Il sera en charge en fonction de son orientation de lunité de chirurgie gynécologie, de lunité des grossesses à haut risque, de lunité de diagnostic ante natal.

Il organisera et participera aux staffs et assurera les gardes et astreintes de sécurité et opérationnelle dans le cadre de la permanence des soins (astreintes de week end et jours fériés).

Il participera et initiera des projets de recherche clinique.

Il sera en charge du développement de nouvelles techniques et de la veille scientifique et réglementaire.

Il contribuera au développement de limage scientifique du service.

Il formera et encadrera les étudiants et stagiaires. Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°249888 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - MEDECIN ANESTHESISTE (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)

Léquipe dAnesthésie Médecine Péri Opératoire du Centre Hospitalier Sud Francilien à Corbeil-Essonnes cherche de nouveaux collègues inscrits à lOrdre des médecins: praticien hospitalier ou praticien contractuel, assistant spécialiste (possibilité de monter un dossier de poste partagé).
Activité variée et polyvalente au CHSF dans un bloc opératoire moderne lumineux et bien équipé, nombreuses spécialités: gynécologie, orthopédie, viscéral, urologie, ORL (dont cancérologie lourde avec lambeau et pédiatrie >1 an, jet ventilation), chirurgie robotique, vasculaire, cardiologie interventionnelle, rythmologie, imagerie interventionnelle, activité ambulatoire (endoscopie, PMA, IVG...)
Recours fréquent à lALR anesthésique et analgésique. Hypnose (plusieurs IADEs et MAR formés)
Anesthésie obstétricale : maternité niveau III, 4800 accouchements/an, 2 MAR+ 1 IADE 24h/24 + 1 interne en garde.
Unité daccès vasculaires : PAC, picclines, midlines , KTC..
Petite activité dUSC chirurgicale en SSPI.
Consultations pré anesthésiques programmées (20 min en conventionnel et obstétrique, 15 min en ambulatoire) et urgentes, médecine péri opératoire.

Unité Douleur CETD : douleur aiguë post opératoire et douleur chronique. Hypnose. Auriculothérapie.
Projet institutionnel de développer la chirurgie pédiatrique de centre de proximité à centre spécialisé dans les 2 ans à venir.

Staff hebdomadaire pour discussion des dossiers complexes.

6 internes dont 3 postes de DESAR (1 Doc Junior, 1 approfondissement, 1 socle).

Activité Recherche possible: partenariat du service avec labo IBISC (univ Evry Paris Saclay) orientation IA/réalité virtuelle. Lien CHSF/Génopôle. Unité de recherche clinique du CHSF active et aidante (mise à disposition de TEC, conventions, administratif). Service inscrit dans le Réseau Recherche de la SFAR.

Conditions dexercice attractives : équipe jeune dynamique, ambiance familiale. Obligations de service à 44h hebdomadaires, TTA bien rémunéré au-delà des 44h.
Gardes : 3 lignes de garde (2 maternité + 1 bloc) + 1 interne + 2 IADE (1 maternité + 1 bloc)
Deux demies-journées de temps non clinique par mois avec possibilité d1 DU par an payé par le CHSF (budget formation continue).
Hôpital récent (2012), sur les axes routiers N104/A6/N7, gare RER D à 10 minutes à pieds. Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°250122 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - MEDECIN CHEF DE SERVICE RADIOLOGIE (Centre Hospitalier Corbeil-Essonnes)

DESCRIPTION DE LÉTABLISSEMENT

Le CHSF assure des missions de proximité et de recours dans le sud de lÎle-de-France, dans une quarantaine de spécialités, avec une large offre de soins en Médecine, Chirurgie, Obstétrique, Pédiatrie et Psychiatrie ainsi quune dimension universitaire dans plusieurs disciplines.
Il possède des équipements de pointe (IRM, médecine nucléaire, robot Da Vinci) et un plateau technique complet le plaçant comme établissement de recours.
Il assure la couverture sanitaire dune population de 800 000 habitants et couvre 5 secteurs de psychiatrie de lEssonne. Il est le siège du SAMU/SMUR de lEssonne, létablissement support de lalerte AVC du département et comporte une maternité de niveau III.
Le CHSF dispose dune unité de recherche clinique qui lui permet davoir une très belle dynamique en matière de recherche, doccuper la 5ème place du classement régional SIGAPS en matière de publications (hors CHU), de participer à près de 250 études par an, et dy inclure environ 5000 patients.
Le CHSF est létablissement support du GHT Île-de-France Sud qui inclut le CH dArpajon et le CH Sud-Essonne (CH dEtampes et CH de Dourdan).

DESCRIPTION DU SERVICE DIMAGERIE MEDICALE DU CHSF

Le service dimagerie assure une activité polyvalente et multi modalités ainsi que des activités de recours :

- centre de recours régional pour la radiologie Interventionnelle.

- IRM 24h/24 dans le cadre de la prise en charge des AVC.

Léquipe développe également des activités plus spécifiques avec un fort secteur de sénologie, des activités de radiologie Interventionnelle mention D, de la radio-pédiatrie en relation avec le CHU Bicêtre, de limagerie cardiaque (scanner et IRM), des partenariats avec les radiologues de proximité (agrément pour un poste dinterne partagé) et avec le CHU de Garches (poste dassistant spécialiste partagé)

Léquipe participe aux staffs et RCP des spécialités suivantes : sénologie, gynécologie, chirurgie gastrique / gastroentérologie, pneumologie, ORL, thyroïde, hématologie, pédiatrie, cardiologie.

Le service est réparti sur environ 5000m2 (sur 2 étages et au bloc opératoire) et sur 2 sites géographiques (CHSF et Maison darrêt de Fleury Merogis)

Il est organisé en plusieurs unités:

-une unité de radiologie interventionnelle : responsable dunité, Dr Kuoch
Une salle équipée au bloc opératoire, échographe, salle de consultation (plus de 3200 examens réalisés en 2022)

-une unité de sénologie : responsable dunité, Dr Antoun
Mammographe, en cours de renouvellement, avec tomosynthèse et système de stéréotaxie, salle déchographie. Cette unité participe à la filière « accueil sein » avec près de 3300 mammographies et échographies en 2022.

-un plateau dédié au service daccueil des urgences :
équipé dune salle de radiologie, dune salle déchographie et dune salle prévue pour accueillir un nouveau scanner (autorisation de lARS)

-un plateau dit lourd pour la prise en charge des patients hospitalisés et des patients des urgences :
équipé dun scanner Toshiba 80 coupes installé en 2015 (22000 forfaits techniques annuels), une IRM GE 1,5T installée en 2016 (5400 à 6000 IRM/an), de 2 salles de radiologie (une renouvelée en 2022) et dune salle déchographie

-un plateau dit ambulatoire pour la prise en charge des consultants, patients externes et une partie des patients hospitalisés pour certaines modalités :
équipé dun scanner dernière génération Canon Aquilon Prisme 320 coupes installé en 2022 avec module cardiaque, dune IRM GE installée en 2015, de 2 salles de radiologie renouvelées en 2022, dun panoramique dentaire, dune salle déchographie

-une unité à la Maison darrêt de Fleury Mérogis : responsable médical, Dr Fadel
avec une salle de radio, un panoramique dentaire, une salle déchographie


L'équipe est composée de :
- une vingtaine de radiologues (PH, assistants, PAE) diagnostiques et interventionnels,
- 10 internes (agrément pour le DES et Dr Junior)
- un effectif cible de 60 manipulateurs avec des équipes formées pour les activités plus spécifiques,
- 9 aides-soignants,
- plusieurs aides manipulateurs,
- secrétaires/agents daccueil,
- deux cadres,
- plusieurs référents (informatique et PACS, référente matériel, référente secrétariat en lien avec la coordination, secrétaire assistante des médecins).

La permanence des soins est assurée en garde sur place pour la partie diagnostique, en astreinte pour la partie interventionnelle (centre de recours pour la RI).

MISSIONS DU POSTE

Les missions sont les suivantes :
- Organiser les conditions de prise en charge performante en imagerie médicale en concertation étroite avec les praticiens et les cadres responsables des unités fonctionnelles et prévoir les évolutions dactivité en fonction du projet médical de létablissement
- Organiser et participer aux staffs, aux RCP
- Assurer la planification des gardes et astreintes dans le cadre de la permanence des soins.
- Travailler sur la qualité et la mise en place de l'arrêté de février 2019 concernant les services dimagerie avec le soutien du radiophysicien et de lingénieur qualité du pole
- Participer au choix des machines (cahier des charges, présentations des constructeurs, visites sur site)
- Participer au recrutement des radiologues, au choix des internes
- Organiser lencadrement et la formation des étudiants et stagiaires.
- Participer et initier des projets de recherche clinique avec lappui de ldans le cadre dune Unité de Recherche Clinique développée
- avec possibilité de développer ement des projets de la recherche en lien avec lUniversité Paris-Saclay, le Génopole, lUniversité dEvry qui collaborent avec le CHSF.
- Prendre en charge le développement de nouvelles techniques et la veille scientifique et réglementaire.
- Contribuer au développement de limage scientifique du service
APPORT DE LA DIRECTION

- Appui à la mise en uvre de tous nouveaux projets et à la formation managériale si besoin
- Reconnaissance de temps médical non clinique pour les activités denseignement et de recherche
- Formation continue pour le chef de service et son équipe
STATUT et RÉMUNÉRATION

- Selon expérience et statut
DIPLÔMES et EXPÉRIENCES

- Être praticien hospitalier titulaire du diplôme d'études spécialisées (post internat ou ACCA)
- Expérience souhaitée dau moins 5 ans
COMPÉTENCES REQUISES

- Capacités et expériences organisationnelles et managériales
- Capacités à travailler en équipe, à négocier et à gérer les tensions
- Expertise du domaine
- Adaptabilité et autonomie
- Sens relationnel Publié le 27 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°250120 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

27/03/2024 - Médecine généraliste ou gériatrie - SMR polyvalent (Centre hospitalier intercommunal MEULAN-EN-YVELINES)

Description de l'établissement

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Meulan - Les Mureaux compte 1 300 professionnels.

Il est organisé en pôles d'activités : pôle CARGO (chirurgie, anesthésie, réanimation-unité de surveillance continue, gynécologie-obstétrique) pôle inter-établissement de Médecine d'urgence pôle Médecine pôle Gérontologie pôle Santé publique et activités cliniques transversales - pôle Psychiatrie (2 secteurs adulte, 1 secteur infanto-juvénile) pôle Soins médicaux et de réadaptation.

Sa capacité d'hospitalisation est de 436 lits et 84 places déployés dans les Yvelines sur deux sites hospitaliers principaux, à Meulan-en-Yvelines et aux Mureaux ainsi que sur des sites périphériques pour la prise en soins des personnes âgées vieillissantes atteintes d'un handicap (pôle gérontologique) ou souffrant de troubles de la santé mentale (12 centres médico-psychologiques ou hôpitaux de jour).

Le CHIMM fait partie du GHT des Yvelines Nord et participe à la direction commune avec les hôpitaux de Poissy-Saint-Germain-en-Laye et de Mantes-La-Jolie.

Description du pôle
Le pôle SMR est situé sur le site de Bècheville du CHIMM. Il se compose de 6 unités :
L'HAUTIL : unité de rééducation NEUROLOGIQUE avec 25 lits d'hospitalisation complète et 5 places d'HDJ neuro
LES AUBIERS : hôpital de jour orthopédique
LES BOIS VERTS : deux unités : l'unité de psychogériatrie de 17 lits et l'unité cognitivo-comportementale.
L'OSERAIE : SMR polyvalent et onco-soins palliatifs.
LE SAUTOUR : c'est le plateau technique avec les kinésithérapeutes, les APA, les ergothérapeutes, les psychomotriciennes, les brancardiers.

Description du service
Le SMR polyvalent (L'oseraie) est un service de 20 lits, actuellement 13 lits sont ouverts.
Il accueille des patients en provenance des services de MCO et parfois du domicile. Le profil de patients jeunes ou âgées est en besoin d'une prise en charge réadaptative et médicales. Une prise en charge multidisciplinaire.

Spécialité recherchée
Médecine polyvalente ou générale et ou gériatrie

Compétences complémentaires souhaitées :
Des compétences à l'exercice de la médecine polyvalente. Le sérieux et l'investissement dans le travail. Savoir travailler en équipes et un sens de la curiosité et l'envie de progresser et d'apprendre.

Qualités professionnelles recherchées
Être attentif, sérieux. Compétant, ambitieux avec beaucoup de patience et dans le respect de son engagement.

Statut du recrutement :
Praticien hospitalier ou praticien contractuel

Quotité de temps de travail
Un temps plein

Missions cliniques :
Prise en charge et suivi des patients hospitalisés (visites, suivi de prise en charge par les collaborateurs extérieurs : spécialistes et les acteurs médico sociaux)
Réunions hebdomadaires avec une équipes multidisciplinaires pour organiser le projet médical de chaque patient
Les rencontres et mises au point clinique avec les familles.
Préparation du devenir du patient et le projet social

Participation à la permanence des soins
Possibilité de participer à la permanence des soins

Coopérations territoriales :
Travail en collaboration avec les acteurs du GHT

Responsabilités managériales envisageables
Possibilité d'assurer une responsabilité managériale

Objectifs
Permettre la réalisation et l'aboutissement du projet médical du service Publié le 22 mai. 2025 Date de limite de candidatures 31 oct. 2025

Annonce n°330916 publiée le 27/03/2024 par un
établissement de santé

25/03/2024 - GERIATRE OU MEDECIN GENERALISTE A ORIENTATION GERIATRE (CENTRE HOSPITALIER Felleries)

Le Centre Hospitalier de Felleries-Liessies (450 agents) dispose de 246 lits de SSR polyvalents et spécialisés (rééducation de l'appareil locomoteur et neurologique, médico-diététique, post cure d'addictologie, SSR Gériatriques, cérébro-lésés...), de 60 lits en Maison d'Accueil Spécialisée et de 10 lits de court séjour de soins en toxicomanie recherche : un médecin généraliste à orientation gériatre.
PRINCIPALES MISSIONS
- Participation à la prise en charge quotidienne des patients hospitalisés dans votre service
- Participation à la prise en charge pluridisciplinaire (médecins, infirmières, aides-soignantes, psychologue, kinésithérapeute, diététiciennes, animateur sportif...)
- Participation aux astreintes médicales
Possibilité de logement sur place
Inscription au Conseil de l'Ordre des médecins impérative
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Publié le 25 mar. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°120964 publiée le 25/03/2024 par un
établissement de santé

25/03/2024 - MEDECIN MPR (Médecine Physique et de Réadaptation) (CENTRE HOSPITALIER Felleries)

Le Centre Hospitalier de Felleries-Liessies (450 agents) dispose de 246 lits de SSR polyvalents et spécialisés (rééducation de l'appareil locomoteur et neurologique, médico-diététique, post cure d'addictologie, SSR Gériatriques, cérébro-lésés...), de 60 lits en Maison d'Accueil Spécialisée et de 10 lits de court séjour de soins en toxicomanie recherche : un médecin MPR (Médecine Physique et de Réadaptation)
PRINCIPALES MISSIONS
- Participation à la prise en charge quotidienne des patients hospitalisés dans votre service
- Participation à la prise en charge pluridisciplinaire (médecins, infirmières, aides-soignantes, psychologue, kinésithérapeute, diététiciennes, animateur sportif...)
- Participation aux astreintes médicales
Possibilité de logement sur place
Inscription au Conseil de l'Ordre des médecins impérative
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Publié le 25 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°162000 publiée le 25/03/2024 par un
établissement de santé

25/03/2024 - Médecin addictologue à temps plein (possibilité de temps partiel) ou médecin généraliste à orientation addictologue (CENTRE HOSPITALIER Felleries)

Létablissement dispose de 244 lits de SSR dont 12 lits de médecine identifiés « court séjour de soins en toxicomanie ».

PRINCIPALES MISSIONS

Vous participerez à la prise en charge quotidienne des patients hospitalisés dans votre service.

Participation à la prise en charge pluridisciplinaire (médecin, infirmières, aides-soignantes, psychologue, kinésithérapeute, diététiciennes, animateur sportif,)

Participation aux astreintes (pas de garde sur place).

Possibilité de logement sur place

PROFIL
Titulaire dun DESC d'addictologie
Ou : titulaire dun DES de médecine générale

CONDITIONS
Statut souhaité : praticien hospitalier, praticien contractuel
Inscription au Conseil de lOrdre des Médecins impérative.
(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Publié le 25 mar. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°136775 publiée le 25/03/2024 par un
établissement de santé

25/03/2024 - Médecin du travail à 40% (AP-HP LIANCOURT)

Ce poste est à pourvoir dès que possible en contrat CDD de 6 mois à 1 an, renouvelable.
Salaire selon la grille de rémunération de la fonction publique hospitalière.

Lhôpital Paul Doumer comprend :
- 186 lits de gérontologie :
o 30 lits en Médecine Gériatrique Aigüe (MGA)
o 60 lits en Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR)
o 96 lits en Soins de Longue Durée (SLD)
o 5 places en Hôpital de Jour (HDJ SMR)
o 2 places en Hôpital de Jour (HDJ MGA)
- 334 personnels non médicaux permanents et non permanents :
o 24 personnels administratifs
o 45 personnels ouvriers
o 265 personnels hospitaliers
- 23 médecins

COMPOSITION DE LEQUIPE :
Le service de santé au travail est rattaché au service des Ressources Humaines qui se compose de 9 agents :
- 1 Responsable des Ressources Humaines
- 2 Gestionnaires PNM
- 3 Assistants RH
- 1 Infirmière Santé au travail
- 1 Psychologue du travail
- 1 Médecin du travail

LIAISONS HIERARCHIQUE DIRECT (N+1) :
- Le Directeur

LIAISONS FONCTIONNELLES
INTERNE :
- La Direction des Ressources humaines
- Les cadres de services
- Linfirmière Santé au travail
- La psychologue du travail
- Les agents de lhôpital

EXTERNE :
- La médecine statutaire de lAP-HP
- Le Conseil médical de lAP-HP
- LErgonome

HORAIRES :
Temps partiel à 40% : 2 jours/semaine, 8h30 - 16h

ACTIVITÉS
MISSIONS PRINCIPALES :
- Réalise le suivi de la santé des personnels afin de prévenir et de diagnostiquer les affections de santé ;
- Détermine l'aptitude au poste de travail, fournir un avis médical sur les risques professionnels ;
- Défini les améliorations pour la prévention des risques au poste de travail et à son environnement ;
- Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien/examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution...) ;
- Conseil aux décideurs (Directions, ligne hiérarchique) concernant les choix, les projets, les activités du domaine d'activité ;
- Information et conseil à des tiers (agents, patients, familles, etc.) dans son domaine d'activité ;
- Information et conseil auprès des personnels/utilisateurs/usagers, relatif au domaine d'activité ;
- Organisation de réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées (GPA) ;
- Réalisation d'études, de travaux de synthèse, relatifs à son domaine d'activité ;
- Recensement, identification, analyse et traitement des risques, relatifs au domaine d'activité ;
- Rédaction et mise à jour du dossier agent, dans son domaine d'activité ;
- Tenue à jour des données/des fichiers relatifs au domaine d'activité ;
- Veille spécifique à son domaine d'activité ;
- Mise à jour du DUERP en collaboration avec lIDE Santé au travail.

SAVOIR FAIRE REQUIS :
- Réalise des bilans de santé ;
- Effectuer le suivi dagents en situation particulière (RQTH, ...) ;
- Identifier les aménagements nécessaire dun poste de travail si besoin ;
- Organiser et suivre des actions individuelles et collectives de dépistage, de prévention selon la réglementation sociale et les orientations de Santé Publique ;
- Participer aux projets pluridisciplinaires ;
- Actualiser le dossier médical de lagent ;
- Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux ;
- Élaborer des actions ou des règles de prévention ;
- Identifier les besoins daménagement de poste ;
- Cerner létat dun agent et définir une surveillance médicale adaptée ;
- Planifier les bilans de santé ;
- Déterminer le besoin d'examen médical complémentaire et orienter la personne vers un médecin traitant ou un spécialiste.
- Coordonner le service de Santé au travail.

CONNAISSANCES ASSOCIEES :
- Addictologie ;
- Communication et relation d'aide ;
- Descriptions des postes/métiers ;
- Droit du travail ;
- Ergonomie ;
- Évaluation de la charge de travail ;
- Gestion des risques professionnels ;
- Médicales ;
- Radioprotection.

QUALITES REQUISES :
Discrétion
Maitrise de soi
Réactivité
Disponibilité
Ponctualité
Polyvalence
Rigueur
Empathie

PRE-REQUIS
Formation :
- Diplôme d'Etat de Docteur en médecine ;
- Diplôme d'Etudes Spécialisées (DES) de médecine du travail.

Expérience (conseillée) :
- Une première expérience en tant que médecin du travail serait un plus


RISQUES PROFESSIONNELS ET MOYENS DE PREVENTION :
TMS, travail sur écran
--> Information, formation, prévention Publié le 25 mar. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°279299 publiée le 25/03/2024 par un
établissement de santé

25/03/2024 - Médecin coordonnateur EHPAD Huguette VALSECCHI Paris 15ième (EHPAD HUGUETTE VALSECCHI PARIS 15EME ARRONDISSEMENT)

CONTEXTE ET ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL

Direction : La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l'action sociale, de l'autonomie, de la prévention et de la protection de l'enfance, ainsi que de l'insertion et de la lutte contre l'exclusion pilotées par l'administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d'Action Sociale de la Ville de Paris.
La sous-direction de l'autonomie élabore et met en uvre une politique inclusive et bientraitante à destination des 187 000 parisiens en situation de handicap, des 470 000 seniors et de leurs aidants. Elle contribue au service public de l'autonomie en lien avec les partenaires du territoire.
Un pôle opérateur pilote l'offre de services aux personnes âgées de la Ville. Il comprend 15 EHPAD, 22 résidences autonomie, 101 résidences appartements, un SAAD et un SSIAD regroupés au sein du service « Paris Domicile ». Son action s'exerce prioritairement en direction des séniors parisiens les plus vulnérables.

EHPAD : L'EHPAD Huguette VALSECCHI a ouvert en mai 2015.
Sous l'autorité du directeur de l'établissement, le médecin coordonnateur intervient dans un établissement composé de 101 lits et de 85 ETP. Il/elle encadre les médecins traitants salariés et les professionnels de santé (pédicure, kinésithérapeutes, orthophonistes, etc). L'équipe soignante est composée d'une cadre supérieur de santé, d'un cadre de santé et d'une équipe soignante pluridisciplinaire.

MISSIONS


Pilotage de la qualité de l'accompagnement médical et paramédical en lien avec l'encadrement des soins (définition et suivi du projet de soin): évaluation de la qualité des soins et de l'application des bonnes pratiques gériatriques, suivi des EIGS, formation et sensibilisation des agents, participation aux réunions internes (CVS, comités qualité, CLAN, réunion des familles, etc.), prévention des risques de santé publique (Tiac, grippe, etc.), tenue du dossier de soins informatisé, suivi des conventions entre l'EHPAD et les partenaires (CMP, équipes mobiles, dépistages divers ), participation aux groupes de travail sur le territoire par l'amélioration globale de l'accompagnement des personnes âgées, etc.
Etablit un rapport annuel d'activité médicale et préside la commission de coordination gériatrique
Réalise des prescriptions médicales pour les résidents en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins.
Coordonne l'admission des résidents : validation du dossier médical, VPA, réalisation du GIR/pathos
Participe aux réunions de réseau initiées par la sous-direction de l'autonomie et se tient à disposition des nouveaux collègues médecins coordonnateur en fonction de leurs besoins
Encadre l'activité des médecins traitants et professionnels de santé salariés (pédicure) et coordonne les intervenants libéraux (kinésithérapeutes, orthophonistes) : accueil, parcours de formation, suivi des tâches, continuité de l'activité, etc.

COMPETENCES / QUALITES REQUISES

Savoir-faire :
N°1 Comportement bientraitant, respectueux, empathique avec les résidents
N°2 Capacité d'adaptation et de remise en question
N°3 Bonne capacité d'organisation (rigueur, méthode) et d'expression orale et écrite
Connaissances professionnelles
N°1 Bonne connaissance des outils informatiques
N°2 Aptitude à la gestion et à la conduite de projet ;
N°3 Capacités managériales
Qualités requises :
N°1 Sens des relations humaines, du service public et capacité d'écoute et d'apaisement
N°2 Dynamisme, polyvalence et disponibilité
N°3 Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité

Formation et / ou expérience professionnelle souhaitée(s) : DES de Médecine Générale ou DES de Médecine d'Urgences avec une appétence pour la gériatrie. DES ou Capacité de Gériatrie valorisés. Inscription au Conseil de l'ordre obligatoire

Avantages
Des avantages statutaires : indemnité du supplément familial de traitement ; accès à l'AGOSPAP (« comité d'entreprise ») : nombreuses réductions pour vacances, loisirs, gardes d'enfant (coupon réduction CESU) etc. ; accès gratuit aux structures sportives et culturelles de la Ville (par exemple piscines et musées) ; restauration collective aux tarifs avantageux ; accès prioritaire dans les crèches municipales ; versement forfaitaire (en fonction de la rémunération) qui couvre une partie des cotisations complémentaires de santé

Des modalités de travail facilitant l'équilibre vie privée/vie professionnelle : établissements proches des transports en commun ; environ 54 jours de congés par an pour un temps plein ; démarche continue d'amélioration de la qualité de vie au travail des agents portée par chaque établissement

Des équipes pluridisciplinaires soudées autour de valeurs communes : la DSOL a entre autre pour mission de soutenir et d'accompagner les résidents les plus vulnérables vers l'autonomie, dans la dignité, et de lutter contre toutes les formes d'exclusion ; engagement fort dans le cadre du plan climat et le développement durable ; engagement dans la construction des EHPAD de demain (nombreux projets de type : EHPAD hors les murs, PASA, tiers lieux, projets de prévention en matière de santé, etc.)

Conditions particulières d'exercice/horaires/astreintes

Temps de travail réalisé du Lundi au Vendredi
Capacité à réaliser des astreintes selon des modalités à définir en fonction des disponibilités du praticien valorisé mais non obligatoire
Parcours de formation soutenu et évolution professionnelle facilitée Publié le 10 déc. 2024 Date de limite de candidatures 10 juin. 2025

Annonce n°321238 publiée le 25/03/2024 par un
établissement de santé

22/03/2024 - PEDIATRE (Centre Hospitalier de Cannes Simone Veil Cannes)

ACCUEIL, HUMANITÉ, PERFORMANCE

Le Centre Hospitalier de Cannes Simone Veil, très récent (2011), compte 840 lits et places répartis sur 7 pôles d'activité médicale (spécialités médicales, gériatrie, santé mentale, parents femmes enfants, médico technique, tête et cou, chirurgies,) et dispose d'un plateau technique complet (3 scanners, 2 IRM, plateau d'endoscopies digestives et bronchiques, 11 salles de blocs opératoires et un bloc de cardiologie interventionnelle).
Il propose une offre complète et diversifiées de soins sur les spécialités médicales et chirurgicales, regroupant les champs d'activité suivants : MCO (+ de 38 294 séjours RSS), HAD, de SSR et de psychiatrie. Il s'intègre sur le territoire sanitaire des Alpes-Maritimes-Ouest et du Var-Est.
L'établissement compte 1800 agents et 250 Médecins et assure 178 000 consultations externes et plus de 55 000 passages annuels aux urgences. Une Maternité niveau IIA avec 1 500 naissances par an en moyenne

Le service de Pédiatrie est composé d'une unité d'hospitalisation de 12 lits (8 en hospitalisation conventionnelle et 4 en UHCD) et 6 lits de Néonatologie.

UN POSTE DE PÉDIATRE à POURVOIR :

Profil recherché :
Homme ou femme, Pédiatre polyvalent et titulaire du DES de pédiatrie avec compétence indispensable en néonatologie et motivé(e), rigoureux (se) et compétent(e).

Le poste à pourvoir est à temps plein et il comporte une participation aux la garde sur place.

DÉCOUVREZ D'AUTRES AVANTAGES A FAIRE CE QUE VOUS AIMEZ

UN HÔPITAL MODERNE, SITUÉ EN VILLE À 5 MIN DU LITTORAL ET 1H DES PISTES DE SKI

L'hôpital de Cannes-Simone Veil possède toutes les spécialités : urgences, réanimation, pédiatrie, cardiologie, pneumologie, néphrologie gastroentérologie, diabétologie, cancérologie, chirurgie urologique, viscérale, vasculaire, orthopédique, ORL et OPH, laboratoire, maternité, institut de gérontologie

Situé en milieu urbain, l'hôpital est desservi par les transports en commun. Il est proche du centre ville, des écoles et des collèges, facilité d'accès par autoroute.

DES PRESTATIONS À CARACTÈRE SOCIAL

Crèche hospitalière
Restaurant du personnel / Food truck
Salle de sport
Comité des oeuvres sociales (CGOS) proposant de nombreuses prestations financières et de loisirs
Prise en charge à 75% des abonnements transports en commun
Psychologue du travail
Vélo à assistance électrique pour 1 euro/jour
Assistante sociale dédiée au personnel
Médecin du travail
Ostéopathe
Parkings gratuits

CV et lettre de motivation à faire parvenir à
Mme Catherine Fernandez, Directrice des Affaires Médicales Publié le 30 jan. 2025 Date de limite de candidatures 30 sep. 2025

Annonce n°326081 publiée le 22/03/2024 par un
établissement de santé

22/03/2024 - PRATICIEN HYGIENISTE (Centre Hospitalier de Cannes Simone Veil Cannes)

ACCUEIL, HUMANITÉ, PERFORMANCE

L'hôpital est très récent (2011), il compte 840 lits et dispose d'un plateau technique complet (3 scanners, 2 IRM, plateau d'endoscopies digestives et bronchiques, 11 salles de blocs chirurgicaux et un bloc de cardiologie interventionnelle) incluant une offre complète de soins pour les spécialités médicales, chirurgicales et obstétrique ainsi que d'un pôle de santé mentale et un institut de gérontologie. L'établissement compte 1800 agents et 250 Médecins, et s'intègre sur le territoire sanitaire des Alpes-Maritimes Ouest et est du Var.

1 POSTE DE MÉDECIN HYGIÉNISTE

Le service hygiène compte actuellement 0.5 ETP de praticien hygiéniste, 1 ETP cadre de santé, 2 ETP infirmières, 1 ETP aide-soignante et 1 secrétaire à 0.8 ETP.
Le centre hospitalier de Cannes Simone Veil recherche un praticien hygiéniste, inscrit à l'ordre des médecins ou pharmaciens, disposant d'un DU d'hygiène.

PROFIL RECHERCHE :

Ancien interne des hôpitaux avec une bonne expérience de terrain.
Personne motivée, rigoureuse, adhérente aux valeurs de l'hôpital public.
Pas de ligne d'astreinte, ni de participation à un tableau de garde.
Fiche de poste à disposition.
Le poste à pourvoir est à temps plein et dès à présent. Exercice transversal au sein de l'établissement.

DÉCOUVREZ D'AUTRES AVANTAGES A FAIRE CE QUE VOUS AIMEZ

UN HÔPITAL MODERNE, SITUÉ EN VILLE À 5 MIN DU LITTORAL ET 1H DES PISTES DE SKI

L'hôpital de Cannes-Simone Veil possède toutes les spécialités : urgences, réanimation, pédiatrie, cardiologie, pneumologie, néphrologie gastroentérologie, diabétologie, cancérologie, chirurgie urologique, viscérale, vasculaire, orthopédique, ORL et OPH, laboratoire, maternité, institut de gérontologie

Situé en milieu urbain, l'hôpital est desservi par les transports en commun. Il est proche du centre ville, des écoles et des collèges, facilité d'accès par autoroute.

DES PRESTATIONS À CARACTÈRE SOCIAL

Crèche hospitalière
Restaurant du personnel / Food truck
Salle de sport
Comité des uvres sociales (CGOS) proposant de nombreuses prestations financières et de loisirs
Prise en charge à 75% des abonnements transports en commun
Psychologue du travail
Vélo à assistance électrique pour 1 euro/jour
Assistante sociale dédiée au personnel
Médecin du travail
Ostéopathe
Parkings gratuits

CV et lettre de motivation à faire parvenir à
Mme Catherine Fernandez, Directrice des Affaires Médicales
CH de Cannes - Simone Veil Publié le 30 jan. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025

Annonce n°326083 publiée le 22/03/2024 par un
établissement de santé

22/03/2024 - PSYCHIATRE (Centre Hospitalier de Cannes Simone Veil Cannes)

ACCUEIL, HUMANITÉ, PERFORMANCE

L'hôpital de Cannes Simone Veil, mis en service en 2011 et membre du Groupement Hospitalier de Territoire des Alpes-Maritimes, est le premier opérateur de santé de son territoire et l'établissement public de santé le plus important de l'Ouest du département des Alpes-Maritimes, disposant d'un plateau technique de pointe. Il propose une offre de soins complète pour répondre aux besoins de prise en charge de la population.
D'une capacité de 840 lits et places, l'hôpital emploie plus de 2000 salariés dont 230 médecins.
Ce sont près de 160 000 consultations externes qui sont réalisées chaque année, plus de 56 000 passages aux urgences et près de 9 000 interventions chirurgicales.
Le pôle de santé mentale de 68 lits assure la prise en charge des pathologies en intra et extra hospitalier autour de:
2 unités ouvertes de 23 lits
1 unité fermée de 14 lits
1 unité d'accueil et d'urgence de 8 lits
2 hôpitaux de jour
2 Centres médico-psychologiques

1 POSTE DE PSYCHIATRE à POURVOIR

Nous sommes actuellement 10 Psychiatres ( 8 ETP) pour encadrer une équipe pluridisciplinaire cadres, infirmiers, infirmiers de liaison, aides-soignants, agents de service hospitalier, secrétaires médicales, assistants socioéducatifs, psychologues, qui participent de façon coordonnée aux prises en charges des patients permettant d'assurer des soins de qualité et une réinsertion socioprofessionnelle.
Les projets sont nombreux et nécessitent que l'équipe étoffe de nouveaux talents ambitieux. C'est dans un climat de travail rigoureux et de structuration d'équipe que nous cherchons un psychiatre supplémentaire.
Homme ou femme, Praticien inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins en France, l'essentiel est d'être titulaire du DES ou diplôme de spécialité de Psychiatrie et d'être motivé(e), rigoureux (se) et compétent(e).
Le poste à pourvoir est à temps plein et il comporte une participation à la permanence des soins sur place.

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UN HÔPITAL MODERNE, SITUÉ EN VILLE À 5 MIN DU LITTORAL ET 1H DES PISTES DE SKI

L'hôpital de Cannes-Simone Veil possède toutes les spécialités : urgences, réanimation, pédiatrie, cardiologie, pneumologie, néphrologie gastroentérologie, diabétologie, cancérologie, chirurgie urologique, viscérale, vasculaire, orthopédique, ORL et OPH, laboratoire, maternité, institut de gérontologie

Situé en milieu urbain, l'hôpital est desservi par les transports en commun. Il est proche du centre ville, des écoles et des collèges, facilité d'accès par autoroute.

DES PRESTATIONS À CARACTÈRE SOCIAL

Crèche hospitalière
Restaurant du personnel / Food truck
Salle de sport
Comité des oeuvres sociales (CGOS) proposant de nombreuses prestations financières et de loisirs
Prise en charge à 75% des abonnements transports en commun
Psychologue du travail
Vélo à assistance électrique pour 1 euro/jour
Assistante sociale dédiée au personnel
Médecin du travail
Ostéopathe
Parkings gratuits Publié le 30 jan. 2025 Date de limite de candidatures 30 sep. 2025

Annonce n°326084 publiée le 22/03/2024 par un
établissement de santé

22/03/2024 - PRATICIEN EN MEDECINE POLYVALENTE (Centre Hospitalier de Cannes Simone Veil Cannes)

ACCUEIL, HUMANITÉ, PERFORMANCE

L'Hôpital est très récent (2011), compte 840 lits et dispose d'un plateau technique complet (3 scanners, 2 IRM, plateau d'endoscopies digestives et bronchiques, 11 salles de blocs chirurgicaux et un bloc de cardiologie interventionnelle) incluant une offre complète de soins pour les spécialités médicales, chirurgicales et obstétrique ainsi qu'un pôle de santé mentale et un institut de gérontologie. L'établissement compte 1800 agents et 250 Médecins, et s'intègre sur le territoire sanitaire des Alpes-Maritimes Ouest et est du Var.

1 POSTE DE PRATICIEN EN MÉDECINE POLYVALENTE POST URGENCE

Le service de médecine polyvalente dispose de 8 lits adossés à 6 lits de diabétologie / endocrinologie. Unité initiale de 6 lits s'étend progressivement à 10 lits grâce au transfert progressif des patients de diabétologie en hospitalisation de jour. Patients provenant du service porte ou des urgences, qui répondent si possible à une DMS réduite de 5 à 7 jours ou à un besoin structurel transitoire de manque de lits dans une spécialité.
Permet de fluidifier les passages au service porte ou aux urgences en cas de manque de places et/ou de malades poly pathologiques ne répondant pas à une filière précise, comme c'est le cas en gériatrie fréquemment (rôle tampon).
L'objectif est d'augmenter ce capacitaire de médecine polyvalente grâce au renforcement de l'équipe médicale actuellement constituée de 3 ETP sur l'ensemble du service de médecine polyvalente et diabétologie.

PROFIL RECHERCHE :

Praticien avec si possible une expérience en médecine polyvalente et/ou gériatrie aigüe.
DU/Capacité/DES/DESC de gériatrie et/ou médecine d'urgence
Inscription à l'ordre des médecins
Poste à temps plein à pourvoir dès à présent. Il comporte la participation à la permanence du week-end assurée le matin sur place.
DÉCOUVREZ D'AUTRES AVANTAGES A FAIRE CE QUE VOUS AIMEZ

UN HÔPITAL MODERNE, SITUÉ EN VILLE À 5 MIN DU LITTORAL ET 1H DES PISTES DE SKI

L'hôpital de Cannes-Simone Veil possède toutes les spécialités : urgences, réanimation, pédiatrie, cardiologie, pneumologie, néphrologie gastroentérologie, diabétologie, cancérologie, chirurgie urologique, viscérale, vasculaire, orthopédique, ORL et OPH, laboratoire, maternité, institut de gérontologie

Situé en milieu urbain, l'hôpital est desservi par les transports en commun. Il est proche du centre ville, des écoles et des collèges, facilité d'accès par autoroute.

DES PRESTATIONS À CARACTÈRE SOCIAL

Crèche hospitalière
Restaurant du personnel / Food truck
Salle de sport
Comité des oeuvres sociales (CGOS) proposant de nombreuses prestations financières et de loisirs
Prise en charge à 75% des abonnements transports en commun
Psychologue du travail
Vélo à assistance électrique pour 1 euro/jour
Assistante sociale dédiée au personnel
Médecin du travail
Ostéopathe
Parkings gratuits Publié le 30 jan. 2025 Date de limite de candidatures 30 sep. 2025

Annonce n°326085 publiée le 22/03/2024 par un
établissement de santé