Emploi Médecin

17/02/2026 - MEDECIN GENERALISTE Service Hépato-Gastro-Entérologie (Centre hospitalier Saint-Lô)

• Manche (50)
• Saint-Lô
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le CH de ST LO recherche un médecin généraliste pour la prise en charge médicale des patients hospitalisés dans le service de Gastro Entérologie.

1

Missions

Le praticien, sous la responsabilité du chef de service, réalise le suivi médical des patients hospitalisés en Hépato gastro entérologie.

Sa mission générale est de veiller au bien-être médical des patients dans les services d'HGE en collaboration avec les gastro entérologues. Il gère les entrées, les sorties et pourra effectuer des consultations de suivi des patients sortants. 2 Type de poste 2-1. Statut

Poste de praticien hospitalier à temps plein avec possibilité d'une nomination dans le statut de praticien hospitalier temps plein (concours national de praticien hospitalier) ou d'un contrat (statut de praticien contractuel) 2-2.Relations hiérarchiques

Le présent poste est placé sous l'autorité hiérarchique du chef de service d'Hépato gastro Entéroogie. 2-3. Relations fonctionnelles

Le praticien est l'interlocuteur privilégié des praticiens pour le suivi médical des patients hospitalisés.

Il est en relation avec le service des urgences, par nature service adresseur de patients.

Il collabore avec les praticiens des services de médecine afin d'optimiser l'orientation des patients.

Il est également un référent pour les internes de ce services pour les problématiques qu'il gère.

Il est par ailleurs en relation avec le personnel paramédical des différents services dans lesquels il sera amené à intervenir. 2-4. Horaires de travail Poste à temps plein sur 10 ½ journées par semaine.

Participation au dispositif de permanence de soins des services de médecine sous le régime des astreintes opérationnelles le week-end et jour férié

3

Profil requis Diplôme de docteur en médecine Expérience hospitalière en médecine générale Intérêt pour la pratique clinique, aisance relationnelle

Investissement sur le long terme sur le poste et dans l'établissement

4

• Précisions

L'établissement pourra accompagner un praticien souhaitant passer le concours de PH (recrutement préalable en qualité de contractuel et évolution vers un poste de PH)

Possibilité de développer une activité de consultation selon les compétences du praticien recruté au sein du pôle de consultations externes de l'établissement 5 - ORGANISATION MEDICALE DE L'UNITE DE GASTRO ENTEROLOGIE

L'équipe médicale est composée de praticiens hospitaliers, de praticiens contractuels et d'assistants spécialistes. Le service est agréé pour recevoir des internes.

Le tableau de service du personnel médical prévoit une présence médicale dans le service du lundi au vendredi de 8h30 à 18h30 et le samedi matin de 8h30 à 12h30. Une astreinte de sécurité d'endoscopie est assurée par les médecins du service chaque nuit de18h30 à 8h30 et une astreinte opérationnelle le weekend end, du samedi 12h30 au lundi 8h30 ainsi que les jours fériés de 8h30 jusqu'à 8h30 le lendemain.

Le temps médical est partagé, entre le service, le plateau mutualisé des endoscopies, les

consultations médicales selon un planning établi. Ce planning est porté à la connaissance des équipes paramédicales.

Les demandes d'absence se font sur chronos auprès du chef de service, qui les valide.

Chaque médecin prévient de son absence afin que les organisations soient adaptées

Des staffs pluridisciplinaires sont organisés chaque le jeudi au sein du service.

Chaque médecin dispose d'une ligne téléphonique, consultable sur l'annuaire interne.

Les admissions des patients en provenance des urgences se font sur appel de l'urgentiste en

première intention au médecin d'astreinte 24h/24 ou en deuxième intention au référent du patient.

Les entrées peuvent se faire de façon directe sur appel du médecin traitant au responsable de service ou référent d'hospitalisation.

Chaque médecin a des plages de consultation régulières positionnées sur l'outil informatique

institutionnel de gestion des rendez-vous médicaux. Selon les besoins, il y a possibilité d'ajout de

consultation urgente hors plage de consultation sur accord du médecin concerné.

La cotation des actes s'effectue au fil de l'eau par les médecins sur le logiciel « Orbis ». Les IDE font

un relevé au fil de l'eau des actes techniques et des actes paramédicaux réalisés durant le séjour sur

les feuilles de comorbidité. Ces éléments sont ensuite intégrés au dossier ORBIS dans l'item codage

des activités. Une vérification est réalisée par le DIM afin d'optimiser la valorisation des séjours.

Le médecin traitant est tenu informé de l'état de santé du patient dont il a la charge. Les courriers

sont réalisés par les internes et médecins, après chaque hospitalisation, dans un délai inférieur à 7

jours. Le patient sort du service avec une lettre de liaison.

Les praticiens des services sont amenés à participer à différentes commissions ou instances de l'établissement. Ils réalisent des EPP, RMM.

Annonce n°348101 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - CARDIOLOGUE PRATICIEN HOSPITALIER (Centre Hospitalier Aunay-Bayeux BAYEUX)

• Calvados (14)
• Bayeux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le CENTRE HOSPITALIER AUNAY-BAYEUX recrute un Cardiologue sur un poste de Praticien Hospitalier Temps plein ou partiel Activité non invasive complète avec équipement moderne :

ETT de repos et d'effort, ETO , Stress-Echo Dobutamine, EE + VO2, Apnée du sommeil ,Holter ECG, MAPA, Holter de longue durée, Holter implantable, Tilt-test .

Réadaptation cardio-vasculaire ambulatoire, télésurveillance des insuffisants cardiaques Hospitalisation de jour :

Pour insuffisance cardiaque, éducation thérapeutique, pré-réadaptation, prévention primaire Avis spécialisés au sein de l'hôpital :

Service de médecine polyvalente géré par gériatre/interniste, avec possibilité d'hospitalisation sur des lits télémétrés, travail en coopération avec l'unité de réanimation. Continuité des soins sous forme d'astreinte opérationnelle. Centre d'implantation et de contrôle de pacemaker :

Equipé d'une baie d'électrophysiologie permettant la réalisation de procédures diagnostiques et de stimulation physiologique, consultations de rythmologie, Centre de télésurveillance, pose de Holter implantable, ablations sur site proche (CHU Caen). Explorations vasculaires non-invasives,

Possibilité d'activité libérale statutaire : secteur II possible 2 centres de coronarographie à 15 mn

BAYEUX

Ville historique à 10 min de la mer ; 15 min de CAEN et 2h de PARIS par autoroute ou train direct. Hôpital en centre-ville avec cadre agréable.

Annonce n°348058 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - MEDECIN GYNECOLOGUE-OBSTETRICIEN (H/F) (Centre Hospitalier du Haut Anjou CHATEAU GONTIER)

• Mayenne (53)
• Chateau-Gontier
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier du Haut Anjou est un établissement public de santé positionné dans le sud de la Mayenne (53) et le Nord Ouest Maine et Loire (49). Cet établissement dispose d'une Maternité de niveau1, accueillant plus de 750 à 845 naissances par an, avec un taux de césarienne (~1418%) et un équipement adapté.

Dans le cadre d'un futur départ et afin d'assurer une continuité de service, le CH Haut Anjou recherche un praticien hospitalier ou praticien contractuel, à temps plein ou temps partiel (accompagnement possible vers réussite concours PH).

Vous intégrerez une équipe médicale composée actuellement de 5 gynécologues-obstétriciens avec 2 PADHUES, 1 gynécologue médical, 1 médecin échographe et 3 pédiatres. L'équipe paramédicale est présente 24h/24. LE POSTE :

Vous serez accueillis par une équipe stable et soudée, avec un turn-over très faible, et avec une activité régulière et bien structurée : ~750 à 850 accouchements/an, infrastructure moderne, permanence 24h/24.

L'environnement professionnel est bienveillant avec des services variés : accompagnement tabagique, préparation à la naissance, soutien post-natal, soutien à l'allaitement, nesting, sport adapté. Votre missions sera :

Consultations et suivi de grossesse (incluant visite postnatale), en lien étroit avec les sagesfemmes.

Conduite des accouchements, y compris accouchements pathologiques et césariennes, en coordination avec l'équipe anesthésique.

Participation à l'astreinte médicale et contribution à la permanence téléphonique 24h/24.

Échographies obstétricales en collaboration avec le médecin échographe.

Implication dans des activités de préparation à la naissance, en lien avec les sagesfemmes : cours classiques, sophrologie, piscine, etc. Participation aux activités de suivi postnatales PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme en gynécologie-obstétrique, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.

Qualités requises

motivation, esprit d'équipe, rigueur, sens du suivi global et de la bienveillance.

Volonté de s'investir dans une maternité dynamique et bienveillante et à taille humaine

Le poste est à pourvoir dès que possible (à temps plein ou partiel, selon profil et organisation personnelle) ; rémunération selon statut hospitalier en vigueur, selon quotité de temps de travail ; possibilité de temps partiel compatible avec le planning de l'équipe.

Ref

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Annonce n°348063 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - PRATICIEN ANESTHESISTE-REANIMATEUR (H/F) (Centre Hospitalier du Haut Anjou CHATEAU GONTIER)

• Mayenne (53)
• Chateau-Gontier
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier du Haut Anjou est un établissement public de santé positionné dans le sud Mayenne (Château-Gontier sur Mayenne) et le Nord Ouest Maine et Loire (Segré), au cur d'un territoire rural et attractif du Haut-Anjou.

Il offre une prise en charge complète en médecine, chirurgie, obstétrique, soins médicaux et de réadaptation, psychiatrie, soins de longue durée et médecine d'urgence (SMUR).

Suite à un départ en retraite, Le Centre Hospitalier du Haut Anjou recherche un ou une anesthésiste-réanimateur pour travailler à temps plein ou temps partiel.

Implanté dans un établissement à taille humaine, l'équipe est solide, dynamique et conviviale, avec un excellent esprit de collaboration. L'organisation de la garde est régulière, dans le respect du confort de vie des praticiens. LE POSTE :

Réaliser les actes d'anesthésie (pré, per et postopératoires) dans diverses spécialités : chirurgie viscérale, orthopédie, ORL, ambulatoire, endoscopies, maternité

Participer aux réunions de staff et à la formation des internes ou IADE du service. Valeurs de l'équipe :

Collaboration étroite, échanges professionnels fluides et respect mutuel,

Convivialité et esprit de corps au sein d'un pôle pluridisciplinaire (anesthésie, chirurgie, maternité, douleur),

Soutien professionnel pour les médecins plus jeunes ou à diplôme étranger, avec une structure facilitant la transmission des compétences. PROFIL RECHERCHÉ :

Diplômé en Médecine (DES AnesthésieRéanimation), déjà inscrit à l'Ordre des Médecins.

Être praticien hospitalier ou praticien hospitalier contractuel, éligible à exercer en service public hospitalier Esprit d'équipe, sens pédagogique, rigueur sécuritaire. Conditions : Temps plein ou partiel possible.

Rotation de garde régulière, mais toujours organisée dans le respect du bienêtre personnel des praticiens.

Rémunération selon la grille de la fonction publique hospitalière (PH ou PHC). Indemnités de garde incluses.

Ref

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Annonce n°348064 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - RADIOLOGUE (H/F) - Temps plein ou temps partiel - Praticien Hospitalier / praticien contractuel (Centre Hospitalier du Haut Anjou CHATEAU GONTIER)

• Mayenne (53)
• Chateau-Gontier
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier du Haut Anjou est un établissement public de santé positionné dans le sud Mayenne (Château-Gontier sur Mayenne) et le Nord Ouest Maine et Loire (Segré), au cur d'un territoire rural et attractif du Haut-Anjou.

Le Centre Hospitalier du Haut Anjou recherche un ou une radiologue pour travailler à temps plein ou temps partiel afin de renforcer son équipe. Possibilité de cumul d'activité libérale sous conditions.

Établissement à taille humaine proche de Laval (53) et d'Angers (49) qui dispose d'un plateau technique récent. Activité polyvalente : scanner, IRM, échographie, mammographie. LE POSTE :

Vous travaillerez au sein d'une équipe jeune et dynamique dans une ambiance de travail bienveillante, avec une forte entraide professionnelle. Équipements et activités Scanner

IRM

Échographie radiologie conventionnelle mammographie

Imagerie interventionnelle (biopsies, infiltrations...) possible

Travail en lien avec les services cliniques de l'hôpital (urgences, médecine, chirurgie, maternité, etc.) Encadrement possible de stagiaires ou internes si souhaité PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire du DES de radiologie, inscrit(e) ou rapidement inscriptible à l'Ordre des médecins

Intérêt pour l'imagerie en coupe (scanner/IRM), l'échographie et la sénologie Autonomie, rigueur, esprit d'équipe Conditions d'exercice :

Praticien hospitalier (titulaire ou contractuel), possible praticien attaché ou associé

Astreintes organisées selon un tableau prévisionnel partagé au sein de l'équipe

Activité partagée entre examens programmés et urgence (scanner/IRM) Pas de garde sur place Possibilité de temps partiel adapté (ex. 50%, 60%, etc.)

Possibilité de réaliser un court contrat ou une courte mise à disposition pour faire un essai. Merci d'adresser votre candidature :

Dr GUE KORE Cyrille - Chef de service

[email protected]

Direction des Affaires Médicales

[email protected]

Ref

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Annonce n°348065 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - ENDOCRINOLOGUE / DIABETOLOGUE / NUTRITIONNISTE (H/F) (Centre Hospitalier du Haut Anjou CHATEAU GONTIER)

• Mayenne (53)
• Chateau-Gontier
• Mutation (Salarié)
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier du Haut Anjou recrute un médecin endocrinologuediabétologuenutritionniste, inscrit au conseil de l'ordre, en qualité de praticien hospitalier ou praticien contractuel, à temps plein ou à temps partiel, dans le cadre du remplacement d'un praticien partant à la retraite.

Poste à pourvoir dès que possible

possibilité d'une période de doublure d'un mois avant le départ en retraite du praticien.

LE POSTE

Vos missions :

Consultations externes d'endocrinologie, diabétologie et nutrition

Éducation thérapeutique du patient en diabétologie, avec infirmière dédiée

Prise en charge des patients hospitalisés en service de médecine conventionnelle

Hospitalisations programmées en service d'hospitalisation de semaine Hôpital de jour en diabète gestationnel Organisation médicale actuelle (2026) :

0,80 ETP

praticien actuellement en poste, prochainement retraité

0,10 ETP

praticien en activité

PROFIL RECHERCHÉ

Conditions d'exercice :

Hôpital périphérique, ouvert au développement de projets médicaux Aucune permanence des soins obligatoire

Possibilité, sur la base du volontariat, de participer à des astreintes de médecine générale Qualité de vie

Établissement à taille humaine, favorisant un exercice médical équilibré

Territoire offrant un cadre de vie agréable, associant environnement semi-rural et proximité de pôles urbains Coût de la vie modéré, propice à une installation durable Environnement de travail collaboratif et pluridisciplinaire

Candidatures (CV et lettre de motivation) à adresser à :

[email protected]

Président de la commission médico-soignante : Dr Lofti KHELFAT [email protected]

Ref

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Annonce n°348067 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - MEDECIN (H/F) - Service MEDECINE SEGRE (Pôle Santé de Segré SEGRE)

• Maine-et-Loire (49)
• Chateau-Gontier
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier du Haut-Anjou recherche un médecin inscrit au RPPS pour rejoindre l'unité de 25 lits de médecine (dont 2 chambres doubles et 3 lits identifiés soins palliatifs) du Pole Santé de Segré, en Maine et Loire, à 30 minutes d'Angers.

Le poste est proposé en CDD ou CDI, à temps plein ou à temps partiel, avec en complément la possibilité de contrats courts pour assurer des remplacements ponctuels (congés, absences médicales). Prise de poste à compter de mars 2026. LE POSTE :

Vous serez intégré(e) à l'équipe médicale composée de 2 médecins séniors (dont 1 prochainement retraité, à l'origine de la recherche de remplacement), 1 praticien PADHUE en voie d'obtention du RPPS et d'1 praticien PADHUE en consolidation. Typologie des prises en charge : Insuffisances cardiaque, respiratoire, hépatique et rénale Déséquilibres diabétiques Infections pulmonaires, urinaires, cutanées et digestives Maladies neurodégénératives (Parkinson, SEP, SLA...) Démences avec troubles du comportement Soins palliatifs Sevrages alcooliques Projet du service : Renforcement de la prise en charge palliative Développement de la prise en charge addictologique

Optimisation de l'accompagnement des patients atteints de démence avec troubles du comportement

Amélioration du travail social face aux situations complexes Structuration de groupes de travail Déploiement d'un planning hybride pour les équipes AS Recrutement d'un psychologue PROFIL RECHERCHÉ :

Vous devez être médecin titulaire d'un numéro RPPS (y compris jeunes diplômés), souhaitant rejoindre une équipe et participer à un projet médical structuré sur un site dédié.

Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter les affaires médicales : [email protected] ou Dr FANARDJIS, Chef de service et Chef de Pôle : [email protected]

Annonce n°348066 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - Psychiatrie Service Addictions (Bagneux) - H/F (Clinique Bagneux)

• Hauts-de-Seine (92)
• Villejuif
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Psychiatre Addictologue, PH temps plein ou temps partiel ,titulaire, PC ou AS

Le service addictions, sous la responsabilité du Dr Alice DESCHENAU, comprend le Csapa Liberté réparti sur 3 sites (Bagneux, Bourg-la-Reine et Ivry s/Seine) avec deux consultations jeunes consommateurs (Bourg-la-Reine et Ivry s/Seine).

Dispositif Csapa multi site, au plus près des populations cibles, et composé d'équipes pluri professionnelles.

Offres de soins et services multiples

consultations, évaluations médico-psycho-sociales, ateliers et groupes thérapeutiques, dispensation des traitements, accueil sans rendez-vous, actions de prévention.

Inscription du Csapa et du service entier dans un réseau étendu de partenaires locaux 94/92 des milieux sanitaires, médico-sociaux et sociaux.

Mise en place d'une ELSA en 2012 pour les avis, les suivis hospitaliers mais aussi la formation et la proposition d'outils aux équipes, ainsi que des actions de préventions envers les patients hospitalisés et les professionnels.

Mise en place d'une consultation de tabacologie en 2015, dédiée à cette addiction donc du fait de l'ampleur de celle-ci en psychiatrie. Contribution à la base de données nationale CDTnet.

Sur le site de Villejuif, est ouvert depuis 2020, une unité d'hospitalisation de jour, en addictologie à destination de patients souffrant de troubles psychiatriques invalidant. Un projet d'hospitalisation temps plein est en attente.

L'équipe médicale actuelle est composée de PH ainsi que de vacations complémentaires.

Le travail se fait en étroite collaboration avec la Cheffe de service et les autres praticiens.

MISSIONS CLINIQUES :

Accueil des usagers

Évaluation, prise en charge, accompagnement +/- orientation des usagers souffrant de tout usage de produit ou de toute addiction avec ou sans substances, portés par une équipe pluridisciplinaire.

Fournir des soins et des services au plus près des données de la science, dans le respect des objectifs et demandes des usagers.

Des traitements sur place en cas d'instabilité ou de précarité.

S'assurer de la continuité des soins et du suivi des prises en charge des usagers des unités.

Superviser et contribuer à la formation des professionnels du service et de l'ensemble de l'établissement.

Construire et mettre en uvre des programmes et actions de prévention. Contact et Renseignements :

Dr Nadia CHAUMARTIN, Chef de pole Clinique transversal, [email protected]

Dr Alice DESCHENAU, Cheffe de service Addictions [email protected], Secrétariat : 01 42 11 71 83

Mme Sophie NIVOY, Responsable des affaires médicales , au 01 42 11 70 05, 01 42 11 71 76 [email protected] pour un échange personnalisé et confidentiel

[email protected] Profil recherché :

Médecin souhaitant s'intégrer dans un service très dynamique, qui promeut de nombreux projets très qualitatifs et qui est très reconnu auprès des partenaires locaux.

Vous souhaitez exercer dans des structures d'exercice, au sein d'une équipe très motivée.

Vous vous projetez dans un collectif de travail qui ambitionne à une qualité des soins entendue au sens large, incluant

l'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques, la promotion des droits des usagers (label droits des usagers en santé) et la dynamique de relations avec ces derniers

.... Venez participer à nos projets dans un cadre de travail agréable

Annonce n°348069 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - Psychiatrie Service Addictions (Bagneux) - H/F (Clinique Bagneux)

• Hauts-de-Seine (92)
• Villejuif
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Psychiatre Addictologue, PH temps plein ou temps partiel ,titulaire, PC ou AS

Le service addictions, sous la responsabilité du Dr Alice DESCHENAU, comprend le Csapa Liberté réparti sur 3 sites (Bagneux, Bourg-la-Reine et Ivry s/Seine) avec deux consultations jeunes consommateurs (Bourg-la-Reine et Ivry s/Seine).

Dispositif Csapa multi site, au plus près des populations cibles, et composé d'équipes pluri professionnelles.

Offres de soins et services multiples

consultations, évaluations médico-psycho-sociales, ateliers et groupes thérapeutiques, dispensation des traitements, accueil sans rendez-vous, actions de prévention.

Inscription du Csapa et du service entier dans un réseau étendu de partenaires locaux 94/92 des milieux sanitaires, médico-sociaux et sociaux.

Mise en place d'une ELSA en 2012 pour les avis, les suivis hospitaliers mais aussi la formation et la proposition d'outils aux équipes, ainsi que des actions de préventions envers les patients hospitalisés et les professionnels.

Mise en place d'une consultation de tabacologie en 2015, dédiée à cette addiction donc du fait de l'ampleur de celle-ci en psychiatrie. Contribution à la base de données nationale CDTnet.

Sur le site de Villejuif, est ouvert depuis 2020, une unité d'hospitalisation de jour, en addictologie à destination de patients souffrant de troubles psychiatriques invalidant. Un projet d'hospitalisation temps plein est en attente.

L'équipe médicale actuelle est composée de PH ainsi que de vacations complémentaires.

Le travail se fait en étroite collaboration avec la Cheffe de service et les autres praticiens.

MISSIONS CLINIQUES :

Accueil des usagers

Évaluation, prise en charge, accompagnement +/- orientation des usagers souffrant de tout usage de produit ou de toute addiction avec ou sans substances, portés par une équipe pluridisciplinaire.

Fournir des soins et des services au plus près des données de la science, dans le respect des objectifs et demandes des usagers.

Des traitements sur place en cas d'instabilité ou de précarité.

S'assurer de la continuité des soins et du suivi des prises en charge des usagers des unités.

Superviser et contribuer à la formation des professionnels du service et de l'ensemble de l'établissement.

Construire et mettre en uvre des programmes et actions de prévention. Contact et Renseignements :

Dr Nadia CHAUMARTIN, Chef de pole Clinique transversal, [email protected]

Dr Alice DESCHENAU, Cheffe de service Addictions [email protected], Secrétariat : 01 42 11 71 83

Mme Sophie NIVOY, Responsable des affaires médicales , au 01 42 11 70 05, 01 42 11 71 76 [email protected] pour un échange personnalisé et confidentiel

[email protected] Profil recherché :

Médecin souhaitant s'intégrer dans un service très dynamique, qui promeut de nombreux projets très qualitatifs et qui est très reconnu auprès des partenaires locaux.

Vous souhaitez exercer dans des structures d'exercice, au sein d'une équipe très motivée.

Vous vous projetez dans un collectif de travail qui ambitionne à une qualité des soins entendue au sens large, incluant

l'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques, la promotion des droits des usagers (label droits des usagers en santé) et la dynamique de relations avec ces derniers

.... Venez participer à nos projets dans un cadre de travail agréable

Annonce n°348068 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - Psychiatre Praticien hospitalier Unité mobile psychotrauma - H/F (Groupe hospitalier Fondation Vallée - Paul Guiraud Villejuif)

• Val-de-Marne (94)
• Villejuif
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Médecin Psychiatre PH titulaire ou praticien contractuel dans un cadre d'une activité de psychotraumatisme au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Le dispositif de psychotraumatisme vise à développer et enrichir les possibilités de prise en charge du psychotaumatisme dans le territoire du GHT en permettant d'avancer sur le chemin de la reconstruction psychique et du rétablissement. Il repose sur des professionnels formés, se déplaçant auprès de populations homogènes en situation de vulnérabilité spécifique âgées de plus de 15 ans et utilisant la dynamique de groupe :

Une équipe mobile, capable d'intervenir sur les lieux de vie des populations concernées afin de proposer des consultations de groupe en fonction de la situation (lieux de détention, foyers ASE, foyers de migrants, foyers pour femmes victimes de violences, mais également les lieux destinés aux adolescents et jeunes adultes, les unités d'hospitalisation de jour pour adolescents, ).

L'intervention dans le lieu de vie de la personne favorise une dynamique différente. L'entourage, les conditions de vie apportent des informations complémentaires qui favorisent une meilleure adaptation de la prise en charge.

Une équipe pouvant déployer des thérapies groupales dans les lieux de vie des patients ou dans un espace dédié (par exemple le centre psychotrauma, mais pas exclusivement) proposant un environnement bienveillant. Cette approche d'accompagnement collectif utilise également l'entraide au sein du groupe, le partage d'émotions et d'expériences. Les activités de groupe comme la psychoéducation et groupe d'échanges, ont leur intérêt dans la prise en charge du psycho-traumatisme (pratiques courantes aux États-Unis, en Israël, au Canada).

MISSIONS CLINIQUES :

• Assurer la prise en charge et le suivi psychothérapeutique individuels et de groupe (thérapies ciblées sur le psychotraumatisme : EMDR, TTC)
• Assurer la prise en charge médicamenteuse, le soin et le suivi des patients en lien avec leur famille dans un souci de bientraitance
• Participer à des co animation de groupes thérapeutiques sur les lieux de vie ou au centre de consultation du Psychotraumatisme de l'établissement
• Assurer les missions de psychiatre du centre de soin du psychotraumatisme en liaison avec les réseaux associatifs et les différents partenaires du territoire des champs médicaux, médico-sociaux, associatif, (Associations de victimes, foyers violences aux femmes, foyers de migrants)
• Participer aux actions de formation auprès des partenaires
• Participer aux échanges préparatoires avec les partenaires en amont d'une intervention sur site
• Participer aux réunions de restitution, bilans, synthèses cliniques et institutionnelles
• Participer à l'encadrement et formation des internes
• Participer aux projets institutionnels, aux formations organisées dans l'unité (EMDR de groupe)
• Organiser et animer des réunions institutionnelles et cliniques du dispositif, les réunions de synthèse et d'organisation du travail en équipe
• Participer au relevé de l'activité de la structure
• Poursuivre la prise en charge et assurer une surveillance et un relais vers les structures spécialisées lorsqu'elles sont nécessaires
• Assurer le travail de liaison avec les collègues référents de l'indication, les partenaires impliqués
• Développer le travail de réseau sur le territoire
• Participer aux actions d'information, de promotion et de diffusion des missions de la structure
• Assurer un travail de consultations en CMP programmées ou non, en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires impliqués

Contact et Renseignements :

Dr Anne Rauzy, cheffe du pôle 94G13-G17 au 01 42 11 72 30 ou par mail: [email protected]

Dr Claire GRANIER, praticien titutlaire, par mail [email protected]

Mme Sophie Nivoy, responsable des affaires médicales, pour un échange confidentiel au 01.42.11.70.05 - 01 42 11 71 76 ou par mail : [email protected] - [email protected] Profil recherché : Docteur en médecine, spécialiste en psychiatrie générale Compétences complémentaires souhaitées :

• Formation aux techniques psychothérapies indiquées dans le traitement du psychotraumatisme (TCC, EMDR)
• Intérêt pour la clinique psychiatrique du psychotraumatisme, population adulte, jeunes adultes pour l'animation en binôme de groupes thérapeutiques.
• Intérêt pour le travail partenarial et de réseau

Annonce n°348071 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - Psychiatre Service 92G18 PH ou Assistant - H/F (Groupe hospitalier Fondation Vallée - Paul Guiraud Clamart)

• Hauts-de-Seine (92)
• Villejuif
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

PH Psychiatre temps plein titulaire, PC ou AS,

Poste à pourvoir immédiatement (ou selon votre disponibilité)

Une activité principale de consultation sur les CMP de Montrouge et Malakoff.

Une présence psychiatrique (en journée) au SAU Antoine Béclère, authentifiée par une convention, et qui pourra donner lieu à rémunération supplémentaire (Prime d'Exercice Territorial). L'organisation du temps de travail est modulable

Les CMP proposent des consultations psychiatriques, des prises en charge psychologiques, des soins infirmiers et des accompagnements sociaux. Ils sont accessibles par la ligne 4, station Mairie de Montrouge, et la ligne 13, station Malakoff Plateau de Vanves. Le SAU est accessible par le tram ligne 6 (Antoine Béclère).

Le secteur comprend également un hôpital de jour à Malakoff, un CATTP à Montrouge, ainsi qu'une équipe mobile de consultations rapprochées permettant des prises en charge ambulatoires plus intenses.

La continuité des soins (gardes et astreintes) est assurée tous les jours par les équipes médicales de l'hôpital de Clamart. 1 à 2 gardes par mois. Possibilité de les échanger ou de les céder.

Vous serez accompagné d'équipes bienveillantes avec une ambiance chaleureuse. L'emploi du temps est modulable. Possibilité d'évolution dans le service. Contact et Renseignements :

Dr Sabine SOGNO BERAT, Cheffe de service 92G18 [email protected]

Secrétariat

01.41.11. 75.35 / 75.32

Mme Sophie NIVOY, R esponsable des affaires médicales , pour un échange personnalisé et confidentiel, au 01.42.11.70.05 - 01 42 11 71 76 [email protected] - [email protected] Profil recherché : Docteur en médecine, spécialiste en psychiatrie générale

Intérêt pour la clinique des troubles schizophréniques, bipolaires, pour le travail en équipe pluridisciplinaire.

Annonce n°348074 publiée le 17/02/2026 par un
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17/02/2026 - Psychiatrie SMPR (Contractuel ou Titulaire) - H/F (Groupe hospitalier Fondation Vallée - Paul Guiraud Villejuif)

• Val-de-Marne (94)
• Villejuif
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Psychiatre temps plein titulaire ou contractuel ou AS pour une activité au sein du SMPR de Fresnes rattaché au pôle Patients sous main de justice 1) Organisation de la permanence des soins :

. Permanences au SMPR

de 8.30 à 17.30 et les samedis matin de 8h30 à 12h30, à organiser par les PH du SMPR, par roulement et quotidiennement, sur l'ensemble du CP de Fresnes (maison d'arrêt hommes et maison d'arrêt femmes).

. Astreinte opérationnelle polaire

la nuit et les weekends pour l'UHSA, et les weekends en journée pour l'UPHj du SMPR, à organiser avec l'ensemble des PH du pôle, par roulement, et par semaine.

2) Valences :

. Concernant les auteurs d'agressions à caractère sexuel, liens avec et le CRIAVS d'Ile-de-France

. Participation au DIU de Psychiatrie légale (visites des étudiants)

. Participation à un séminaire optionnel validé par le DES de psychiatrie IDF (« Psychiatrie en milieu pénitentiaire »).

. 1 postes d'interne en psychiatrie pour le SMPR (situé à l'UPC, à encadrer par l'ensemble des PH qui y exercent) 3) Modalités particulières d'exercice :

. En milieu pénitentiaire

au CP de Fresnes (maison d'arrêt hommes, maison d'arrêt femmes).

. Le cas échéant, une demi-journée au CISPéO, Centre intersectoriel de soins pénalement ordonnés, situé à l'hôpital Paul-Guiraud (Villejuif), pour prendre en charge des personnes sous-main de justice en injonction ou obligation de soins. Objectifs des actions

. Prise en charge de la santé mentale et des personnes détenues écrouées au centre pénitentiaire de Fresnes et à l'établissement national de santé de Fresnes (EPSNF).

. Accompagnement, soin et prévention des personnes présentant une problématique addictives écrouées au CP de Fresnes,

. Travail en réseau avec les partenaires du monde judiciaire, pénitentiaire et social,

. Travail sur l'axe judiciaire

le sens de la peine,

. Activité d'enseignement auprès des internes, notamment par le biais de présentation de dossier systématisée,

. Activité d'enseignement auprès des internes dans le cadre du séminaire optionnel validé DES IDF.

Avantages salariaux

Accompagnement à la prise de posteAccompagnement personnalisé de vos projets d'évolution professionnelle avec possibilité de titularisation sur poste de PH Signature d'une PECH de 30 000 Places de stationnement gratuitesAccès à la crèche de l'hôpitalRepas à tarif préférentielSolution de logement temporairePermanence de notaire ou d'avocatAccès à des activités sportives et culturelles

Contact et Renseignements :

Dr Magali BODON BRUZEL, Cheffe de pôle Patient sous main de justice, [email protected] Secrétariat : 01.45.36.68.98 / 68.00 / 43.52

Mme Sophie NIVOY, Responsable des affaires médicales , pour un échange personnalisé et confidentiel, au 01.42.11.70.05 - 01 42 11 71 76 , [email protected] - [email protected] Profil recherché :

Médecin Psychiatre avec une expérience en psychiatrie en milieu pénitentiaire souhaitée, Compétence ou intérêt apprécié pour l'addictologie, et intérêt pour la criminologie

Annonce n°348073 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - MEDECIN Référent H/F - en Soins Médicaux et de Réhabilitation (SMR) - temps plein ou partiel (Centre hospitalier LOOS)

• Nord (59)
• Loos
• Praticien contractuel (Salarié)

Le GROUPE HOSPITALIER LOOS HAUBOURDIN recherche MEDECIN Référent H/F

• Services en Soins Médicaux et de Réhabilitation (SMR)
• TEMPS COMPLET ou PARTIEL
• sur le site de Loos
• Pour un poste de remplacement de congé maternité

Lieu géographique de l'établissement :

Le GHLH est situé à proximité immédiate du CHU de Lille (3 km).

Le site d'Haubourdin, créé en 1997 qui héberge l'activité médico-sociale EHPAD.

Le site de Loos, créé en 2013 héberge principalement l'activité sanitaire gériatrique mais aussi une activité médico-sociale avec un EHPAD pouvant accueillir jusqu'à 38 résidents et où des médecins libéraux interviennent.

Pour plus d'informations, sur le GHLH consulter le site : GHLH Loos Haubourdin - 59 - Accueil ou HTTPS://GHLH.FR Le service et la mission :

Les Soins Médicaux et de Réhabilitation (SMR) sont des services spécialisés qui aident les patients à écupérer leur autonomie après une hospitalisation, en mettant l'accent sur la rééducation fonctionnelle et le suivi médical.

Localisation

Loos (1er et 2ème étage)

Capacité d'accueil

54 lits

L'unité de SMR (ex Soins de Suite et de Réadaptation) accueille des patients présentant diverses pathologies médicales et chirurgicales d'origine traumatique ou non, adressés par d'autres établissements hospitaliers et dont l'état de santé nécessite une convalescence.

La priorité de l'équipe est de réautonomiser le patient et de le préparer au retour à son domicile par un soin rigoureux, cohérent et personnalisé. Le service dispose d'un plateau technique moderne et complet permettant des soins variés : Kinésithérapie, Balnéothérapie, Rééducation respiratoire.

MISSIONS PRINCIPALES

Prise en charge des patients hospitalisés dans les deux services de soins SMR.

Coordination médicale des staffs pluridisciplinaires avec réévaluation des projets de soins et réadaptation des projets de vie du patient hospitalisé.

Possibilité d'activité de consultation d'évaluation d'indication d'accueil en SMR gériatrique, Formation académique requise :

• DES de médecine générale ou toute spécialité médicale.

Expériences :

• Expérience en service de médecine, de SMR, d'EHPAD

Compétences :

• Compétences relationnelles : écoute, concertation, communication, confrontation, diplomatie, tolérance, disponibilité, déontologie Capacités d'adaptation, d'innovation, de résolution des conflits. Capacité de transmission et d'enseignement.
• Compétences en éthique : aptitude à mener une réflexion éthique en équipe, participation à l'instance éthique de l'établissement
• Capacité de coopération : travail en équipe, respect des valeurs de l'interdisciplinarité et de l'inter-professionnalité, liens avec la ville et les institutions

Poste proposé :

• PH ou Praticien Contractuel.

-

Poste proposé à temps plein

Possibilité de remplacement au mois ou à la semaine / temps partiel négociable

• Participation à la permanence des soins du GHLH
• Rémunérations en lien avec les connaissances, compétences et expériences et en conformité avec la règlementation et selon le statut.

-

Parking gratuit.

-

Congés annuel et RTT

-

Forfait mobilité durable annuel

-

Prise en charge de transport en commun

Période de contrat

Début Mars 2026 à Octobre 2026 remplacement congé maternité

Pour plus de renseignements sur le profil de poste plus détaillé et pour la transmission de votre lettre de motivation et Curriculum Vitae vous pouvez envoyer un courriel à l'attention de :

Docteur Hacène CHEKROUD chef de pôle

[email protected]

Pour avoir plus d'informations appeler au secrétariat du service de soins médicaux et de réadaptation : 0362210505

Annonce n°348092 publiée le 17/02/2026 par un
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17/02/2026 - Médecin en charge du suivi médical des résidents d'EHPAD (Centre Hospitalier Pierre Le Damany Lannion)

• Côtes-d'armor (22)
• Lannion
• CDI (Salarié)
• CDD (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

PRESENTATION GENERALE DE L'ETABLISSEMENT

Située en Bretagne, dans les Côtes d'Armor, la ville de Lannion se trouve à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes et est accessible depuis Paris en 3h10 par le TGV.

En proximité d'un environnement hautement touristique (Perros-Guirec, Ploumanac'h, Côte de Granit Rose) le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel s'ancre dans un bassin de population de près de 100 000 habitants. le fort potentiel touristique de la région amène également l'établissement à recevoir des patients de toutes les régions et de l'étranger, principalement durant la période estivale.

Etablissement public de santé, le Centre Hospitalier propose une offre pluridisciplinaire de 730 lits et places répartis entre les sites de Lannion et Trestel, et assurée par 1300 professionnels. Il dispose sur le site de Lannion des services de MCO, notamment une maternité de niveau 1 assurant plus de 500 accouchements par an avec un projet de développement en niveau 2a, des spécialités médico-chirurgicales telles que la chirurgie digestive, la chirurgie viscérale et la chirurgie orthopédique, des services de médecine (cardiologie, pneumologie, neurologie, médecine interne, PSC...) et d'un plateau technique (Imagerie médiale, Laboratoire, Pharmacie, Bloc opératoire).

Trestel est un centre de rééducation en milieu marin disposant d'un plateau technique très complet et offrant aux patients un panel de rééducations variées. Le centre de rééducation est spécialisé dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux, tant pour les adultes que pour les enfants et adolescents.

Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel est membre du Groupement Hospitalier du Territoire d'Armor (Territoire 7 de la région Bretagne), outil de coopération des établissements du territoire réunissant les Centres Hospitaliers de Guingamp, Lannion-Trestel, le Centre Hospitalier de Saint Brieuc-Paimpol-Tréguier, ainsi que le Centre Hospitalier de Penthièvre et de Poudouvre. Le Centre Hospitaier de Saint-Brieuc-Paimpol-Tréguier, par son site de Saint-Brieuc, en est l'établissement support (situé à environ 80 kilomètres de Lannion). Le CHU de référence est le CHRU de Brest.

Le GHT d'Armor totalise 4600 lits et places, 50 spécialités médicales, 7000 agents. Les filières médicales intégrées dans ce projet de coopération sont nombreuses : Oncologie médicale, Biologie médicale, Imagerie médicale, Gériatrie, Périnatalité, Urgences, SMR spécialisés, Neurologie-AVC, Néphro-AVC, Néphro-hémodialyse, Plaies et cicatrisations, Pharmacie et Diabéto-endocrinologie.

PRESENTATION DE LA STRUCTURE MEDICO-SOCIALE

Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel dispose de deux résidences d'EHPAD ("Min Ran" et Kergomar") d'une capacité totale de 190 lits et places.

Cet EHPAD est rattaché au pôle "Personnes âgées" qui comprend par ailleurs : un service de Médecine gériatrique

un service de soins médicaux et de réadaptation polyvalents et "Personnes Agées Polypathologiques Dépendantes" une Unité de Soins de Longue Durée un service d'hospitalisation à domicile une équipe mobile de gériatrie LE POSTE :

Médecin en charge du suivi médical complet des résidents, il intervient en particulier dans : la mise en place et le suivi des traitements quotidiens la prise en charge des décompensations

Référent principal pour les résidents, il assure également, en lien avec son confrère :

l'évaluation gérontologique annuelle du résident (autonomie et les besoins en soins requis)

l'élaboration et la mise à jour du Projet d'Accueil Individualisé les actions de prévention la relation avec le référent familial Il participe enfin à :

la coordination des soins pour les résidents en lien avec les infirmiers, aides-soignants, spécialistes et intervenants extérieurs les commissions et réunions utiles à cette coordination

des actions transversales mise en place dans la structure et les projets correspondants PROFIL RECHERCHÉ :

Praticien hospitalier ou praticien contractuel (CDD - CDI) à temps plein ou temps partiel.

Titulaire du diplôme d'état de Docteur en Médecine, DES ou DESC de médecine générale ou gériatrie. Inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins.

Annonce n°348090 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - Médecin médecine-SMR / EHPAD (Centre hospitalier Saint-Symphorien-sur-Coise)

• Rhône (69)
• Saint-Symphorien-sur-Coise
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Poste praticien hospitalier

Temps de travail

Temps de travail à définir selon les disponibilités du praticien (60 à 100%)

Exercice partagé - Sites de Saint Symphorien sur Coise et Chazelles sur Lyon (5kms de distance)

Services

Soins Médicaux et de Réadaptation (50 lits) et médecine (4 lits) / EHPAD

Le médecin recruté évoluera au sein d'équipes pluridisciplinaires, au sein d'un établissement engagé dans une dynamique de projets, institutionnels et territoriaux en collaboration avec le Groupement Hospitalier de Territoire de la Loire, porté par le CHU de Saint Etienne. Le praticien hospitalier en poste sera intégré à la vie institutionnelle. Il sera invité à participer aux commissions médicales d'établissement et pourra assurer des missions complémentaires au sein des sous-commissions médicales. Conditions de recrutement Poste à pourvoir dès que possible

Temps de travail

nombre de demi-journées à définir selon les disponibilités du praticien

Statut de Praticien Hospitalier (PH) ou de Praticien Hospitalier Contractuel (PHC)

Rémunération en fonction du profil et de l'expérience du candidat

Droits à congés / RTT pour un temps plein et par an : 25 congés annuels / 19 RTT (à proratiser en fonction du temps de travail) Missions principales

Suivi et prise en charge des patients SMR/médecine conjointement avec les 3 autres médecins du service à 40% - temps de consultations pouvant être envisagés dans le cadre des missions d'hôpital de proximité

Suivi et prise en charge de résidents en EHPAD (présence d'un second médecin prescripteur sur site) à hauteur de 20 à 40%

Collaboration avec des équipes pluridisciplinaires composées de professionnels soignants et paramédicaux (kinésithérapeutes, ergothérapeute, diététicienne, orthophoniste, psychomotricien etc.)

Missions institutionnelles

participation et/ou animation d'instance (sous commissions de la CME) en fonction des souhaits du candidat

Permanence des soins

La permanence des soins s'organise entre les médecins salariés de l'établissement, pour interventions sur les sites de Saint Symphorien sur Coise en SMR/médecine

• 1 week-end d'astreinte toutes les 4 à 5 semaines, en fonction des périodes
• 1 nuit d'astreinte par semaine

Profil recherché Qualification requise :

Diplôme d'Etat de docteur en médecine ou autorisation d'exercice ministérielle (PAE aboutie) DES de médecine générale ou de gériatrie Inscription à l'ordre des médecins Expérience en SMR polyvalent ou en gériatrie appréciée

Annonce n°348075 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - MÉDECIN GENERALISTE formé ou sensibilisé à l’ADDICTOLOGIE et/ ou en voie de formation sur les Conduites Addictives. (Centre Hospitalier Avignon)

• Vaucluse (84)
• Avignon
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le service d'addictologie du centre hospitalier d'Avignon recherche un médecin généraliste formé ou sensibilisé à l'addictologie et/ou en voie de formation.

Le poste à pourvoir peut être un poste à temps plein ou à temps partiel. DIPLÔMES REQUIS :

DES de de médecine générale, avec ou sans DESC d'Addictologie, ou Capacité d'Addictologie, ou Diplôme Universitaire d'Addictologie, validé ou en cours, ou intéressé et sensibilisé à l'Addictologie COMPÉTENCES PARTICULIÈRES RECHERCHÉES :

Capacité à mener des entretiens , Ecoute Active, Approches Motivationnelles, voire stratégies par Thérapies Comportementales et Cognitives.

Capacités à prescrire (Tous Traitements , de Substitution , psychotropes et autres, )

PROFIL DES POSTES

-Prise en Charge des Cas simples et complexes de poly-consommations / poly-addictions (toutes addictions confondues : avec et sans produit), prise en charge par avis consultatifs en ELSA et consultations externes de réévaluation et orientation, coordination d'équipe.

-Coordination avec les structures sociales , médico-sociales et sanitaires partenaires

-Accompagnement de Patients en échec thérapeutique des autres dispositifs , etc

-Approche clinique de type intégratif et dimensionnel dans un projet de soins défini en équipe et dans un esprit de parcours de soins PROFIL DE PATIENTS :

-addictions à tout produit

alcool, médicaments, produits illicites, tabac

-addictions sans produit

prise en charge coordonnée avec les structures partenaires

-comorbidités psychiatriques

soins addictologiques proposés conjointement à un accompagnement spécifique assuré par la psychiatrie

-précarité sociale

-entourages /familles

conseil et accompagnement coordonné

ÉQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE

• médecins addictologues
• infirmières, cadre de santé, secrétaire, psychologue clinicienne, assistante sociale

Annonce n°348125 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - PÉDIATRE (Centre hospitalier Saint-Chamond)

• Loire (42)
• Saint-Chamond
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'Hôpital du Gier recrute un/e pédiatre. Contexte de l activité : En maternité :

• Maternité de niveau 1,
• Adhérente au réseau périnatal ELENA,
• Environ 600 accouchements / an,
• La maternité dispose d une salle nature, d une équipe formée à l acupuncture, à l animation d ateliers de portage, de bains enveloppés, d aide à la parentalité, etc..

Le pédiatre intervient pour les visites des nouveau-nés. Il est accompagné par une IDE de pouponnière.

Il participe aux réunions de service hebdomadaires où sont discutés les dossiers médicaux.

Il participe à la permanence des soins sous forme d astreinte à domicile.

Il se déplace pour les césariennes code rouge ou en cas de détresse néonatale. Un anesthésiste formé à la réanimation du nouveau-né est de garde sur place 24h/24h et 7 jours/7. En consultations spécialisées de pédiatrie :

• Unité de consultations pédiatriques,
• Une IDE et une AP assistent le médecin et réalisent les actes techniques,
• Possibilité de réaliser des consultations pédiatriques générales ou de surspécialités.

Des consultations d endocrinologie, diabétologie, pneumologie, allergologie existent déjà. Une prise en charge pluridisciplinaire de l enfant en surpoids est également proposée (psychologue, diététicienne, infirmière formée au TCA, éducateur d activité physique adaptée).

• Il est possible d envisager d ouvrir d'autres consultations de surspécialité en fonction des souhaits du praticien recruté.

Le pédiatre travaille en étroite collaboration avec le CHU de Saint-Étienne, le CAMSP de Saint-Chamond et les services de la PMI.

Les transferts des nouveau-nés sont facilités par la proximité du CHU de Saint-Étienne (à 15 minutes) et l'existence d'un SAMU néonatal 42. Temps de travail : Poste à pourvoir à temps plein ou à temps partiel.

Participation à la permanence des soins sous forme d astreinte opérationnelle forfaitisée 28 jours de congés et 20 RTT proratisés selon quotité. Rémunération : Rémunération selon type de contrat, profil, expérience. L établissement :

L Hôpital du Gier est un établissement public de santé dont les activités sont réparties sur 4 sites situés à Saint-Chamond et Rive-de-Gier. Sur le site de Saint-Chamond se trouvent : La maternité et la pédiatrie L accueil des urgences 24h/24, Les soins continus,

La chirurgie générale, viscérale, orthopédique, traumatologique, gynécologique, urologique, ophtalmologique, ORL, vasculaire,

La médecine polyvalente à orientation pneumo-cardiologique, gastroentérologique, rhumatologique et endocrinologique, cancérologie, unité médico chirurgicale gériatrique, Les endoscopies urologiques, digestives et pulmonaires, La gynécologie-obstétrique,

Les consultations médicales, gynéco-obstétricales, pédiatriques et chirurgicales, spécialisées (ORL, ophtalmologie, stomatologie, alcoologie, tabacologie, tests d'effort).

Le site dispose d'un plateau technique composés de 6 salles d opération, 1 salle d ALR (Anesthésie Loco Régionale) salle de soins post-interventionnelle, soins continus,

Le site dispose également d'un plateau d imagerie (scanner, 6 salles de radiologie, échographie).

L EHPAD Antoine Pinay se situe sur la commune de Saint-Chamond également.

Un centre de rééducation ainsi qu'un seconde EHPAD sont installés à Rive de Gier.

Annonce n°347515 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - MEDECIN PRATICIEN EN HAD (H/F) (Centre Hospitalier du Haut Anjou CHATEAU GONTIER)

• Mayenne (53)
• Chateau-Gontier
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier du Haut Anjou recrute un médecin praticien pour travailler au sein du service HAD (Hospitalisation A Domicile).

Ce poste est proposé en CDD ou en CDI, à temps partiel ou à temps plein : activité modulable et compatible avec un exercice libéral. LE POSTE :

Votre mission sera de coordonner le parcours du patient tout au long de son séjour en HAD. Missions spécifiques :

Assurer la validation médicale pour toute admission ou sortie des patients en HAD ;

Assurer le lien et la coordination pour l'ensemble du séjour en HAD entre le médecin traitant, les médecins hospitaliers, les équipes soignantes ;

Participer à la surveillance clinique du patient et réaliser des visites à domiciles pour les situations les plus complexes, en lien avec le médecin traitant ;

Assurer une expertise auprès des médecins partenaires (prise en charge de la fin de vie, de la douleur...) et des équipes libérales prenant en charge les patients ;

Assurer la transmission des informations médicales nécessaires à la continuité des soins ; Élaborer régulièrement le codage HAD ;

Animer des staffs hebdomadaires avec l'équipe plurisciplinaire (cadre, IDEC, IDE, AS, assistante sociale, ergothérapeute, diététicienne, psychologue) où chaque dossier patient est réévalué ; Rédiger les courriers de sortie ;

Rédaction des protocoles de service, participation à la démarche qualité. PROFIL RECHERCHÉ : Poste à pourvoir dès que possible.

Si vous souhaitez plus d'information sur le poste, vous pouvez contacter les affaires médicales : [email protected] ou Dr LANDRON : [email protected]

Annonce n°343623 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - GERIATRE (CENTRE HOSPITALIER DENAIN)

• Nord (59)
• Denain
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Hôpital situé dans le Nord à 45 minutes de Lille, 1 heure de Bruxelles (et de l'aéroport de Charleroi), 2 heures de Londres, 2 heures 30 de Paris, avec 5 pôles cliniques, 150 médecins, un plateau technique, des activités de MCO, Urgences, USIPD, SMR, Psychiatrie, Pédopsychiatrie et EHPAD, recrute

DEUX GERIATRES TEMPS PLEIN

Praticien Hospitalier, Praticien Contractuel, Assistant spécialiste

Au sein d'un établissement à taille humaine, vous intégrez le pôle de Gériatrie de 278 places et complétez une équipe dynamique de 10 praticiens. Présentation de la filière gériatrique : 35 lits de court séjour gériatrique,

63 lits de Soins Médicaux et de Réadaptation gériatriques (41 lits) et polyvalents (22 lits), 60 lits de Soins de Longue Durée, 2 EHPAD (60 lits chacun), une consultation mémoire,

un hôpital de jour Gériatrique (chutes, troubles cognitifs, le handicap), une consultation de psycho-gériatrie, une équipe mobile de soins palliatifs,

une équipe mobile inter EHPAD (consultations de gériatrie et de psychogériatrie sur site et via la télémédecine),

une équipe mobile gériatrique dédiée à la conciliation médicamenteuse (projet PAERPA)

Le CSG et le SMR sont validant pour les internes régulièrement accueillis. Projet du Pôle :

ouverture d'une consultation d'oncogériatrie adossée à un HDJ en 2026

réflexion sur l'ouverture de lits en Hospitalisation Partielle en CSG et SMR d'ici 5 ans, réflexion sur le SDI d'un nouvel hôpital. Postes à pourvoir :

1 poste en Court Séjour Gériatrique qui dispose de 35 lits pour accueillir des personnes âgées présentant des pathologies gériatriques soit directement du domicile soit après une prise en charge par le service des urgences.

1 poste en Soins Médicaux et de Réadaptation qui dispose de 63 places dans des locaux neufs livrés début 2025 avec plateau technique de rééducation. Il a vocation à prendre en charge les personnes âgées relevant du SMR polyvalent et gériatrique. Pas de participation à la Permanence des Soins.

Poste éligible à la Prime d'Engagement de carrière Hospitalière

Annonce n°343680 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - Médecin en soins palliatifs H/F (Centre hospitalier Saint-Chamond)

• Loire (42)
• Saint-Chamond
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L Hôpital du Gier recrute un médecin en soins palliatifs H/F.

Statut

titulaire (PH) ou contractuel

Poste à pourvoir dès que possible à temps plein

Rémunération selon la grille de la fonction publique hospitalière. Objectif :

Participation à la prise en charge des patients et de leurs proches relevant de soins palliatifs et amélioration de la démarche palliative. Personnes concernées :

Médecine générale ou toute spécialité avec une expérience médicale en soins palliatifs. Compétences :

DU ou DIU en soins palliatifs (ou en cours) ou DESC « soins palliatifs et douleurs chroniques » serait un plus. Une Compétence relationnelle

• Capacités relationnelles (écoute, concertation, communication, confrontation, diplomatie, favoriser climat de confiance, tolérance, disponibilité, connaissance et respect de la hiérarchie, déontologie).
• Travail interdisciplinaire (soignants paramédicaux, psychologues, secrétaires, bénévoles).
• Travail de coopération en institution, hors institution et en médecine de ville

Missions

1) Clinique :

a. Le Patient :

Accompagner, évaluer les symptômes, évaluer les besoins globaux (médicaux, psychologiques, spirituels, sociaux)

Évaluer et mettre en ouvre un Projet Personnalisé de Soins centré sur la qualité de vie et la volonté du patient. A réévaluer et à réajuster.

Discuter les traitements complémentaires et les examens complémentaires.

b. Les proches

accompagner : informer, être médiateur, soutenir

c. Les soignants

accompagner, soutenir, transmettre, être médiateur.

2) Formation :

Formation continue personnelle régulière (congrès, séminaires).

Participation au programme de formation du lieu professionnel (IFSI, réseau, EPHAD, autres établissements ou associations) du secteur et en dehors du lieu professionnel (universités, autres). Actions Equipe Mobile

• Action transversale
• Participation à réunion d'équipe.
• Non prescription sauf exception.
• Information du médecin référent du malade/passage EMSP.
• Liens avec réseaux, HAD, structures associatives ou non, médecin généraliste.
• Lien avec le cadre de santé.
• Représentativité de l'équipe dans les services et dans d'autres instances (CLUD, CME).
• Participation aux différentes instances de l'institution (réunion de pôle, CME, CLUD, comité d'éthique, COMEDIM, COMEX ou directoire si élu).

Annonce n°340574 publiée le 17/02/2026 par un
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17/02/2026 - MEDECIN DOULEUR (Centre hospitalier Saint-Lô)

• Manche (50)
• Saint-Lô
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

MISSIONS :

Évaluation et prise en charge de patients souffrant de douleur chronique et ou rebelle pouvant être associée à tous type de pathologie.

Évaluation et prise en charge de patients hospitalisés souffrant de douleur aiguë/ chronique/ liée aux soins.

Participation au CLUD qui a pour mission de définir et accompagner le politique institutionnelle de la prise en charge de la douleur. DESCRIPTION DES ACTIVITÉS :

Activité diversifiée pluridisciplinaire/ pluri professionnelle : Consultations externes.

Hospitalisations programmées

patchs de Capsaïcine, Toxine Botulique, Kétamine, évaluation pluridisciplinaire

Activité transversale

évaluation de la douleur pour des patients hospitalisés.

CLUD et autres projets institutionnels/Formation intra hospitalière Éducation thérapeutique. Participation à des projets de recherche TYPE DE POSTE : Praticien Hospitalier temps plein ou praticien contractuel Temps partiel accepté Équipe de 2 Praticiens

Horaires

8h 18h

Pas de Permanence des soins

Équipe paramédicale

1 cadre de santé, 1 IDE, 1 secrétaire, 1 Psychologue.

PROFIL DE POSTE RECHERCHE :

Praticiens disposant d'une formation douleur (DIU, Capacité, FST) Toute candidature sera étudiée ACCUEIL et INSTALLATION :

Une attention particulière est apportée à l'accueil du praticien et de sa famille au sein du département.

En collaboration avec la cellule de démographie médicale située au sein du Conseil Départemental de la Manche, la Direction des Affaires Médicales aide tout nouveau praticien recruté au CH de ST LO à son installation : recherche d'école, de crèche, de logement, d'emploi pour le conjoint etc... L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Mémorial France/États-Unis de Saint-Lô est un établissement dynamique de 514 lits et places MCO avec 141 médecins, 50 à 60 internes en moyenne et 1 250 professionnels non médicaux. C'est l'établissement référent du Groupement Hospitalier de Territoire du Centre Manche. Il est situé à 30 mn de la mer.

Le centre Hospitalier Mémorial dispose d'un plateau médico-technique performant avec : Bloc opératoire de 8 salles et 1 salle d'obstétrique Service de réanimation et USPIc, Service de soins intensifs de cardiologie, Unité Neuro-Vasculaire

Service d'imagerie médicale (2 Scanners, IRM, mammographie), Unité technique d'endoscopie, Unité d'échodoppler de médecine vasculaire, Laboratoire de biochimie, hématologie et bactériologie,

Service d'urgences-SAMU-SMUR et de coordination du Centre 15 pour le département de la Manche Pharmacie à usage intérieur. La ville de SAINT-LÔ :

Capitale du cheval, ST LO est située à 30 minutes de la mer, 40 minutes de Caen par autoroute est au cur d'une agglomération de 45 000 habitants, en plein développement, dans une région normande riche d'attraits touristiques reconnus.

Saint-Lô est une ville au cadre de vie agréable et sa vitalité repose également sur :

une offre de services au public diversifiée : centres sociaux, services aux personnes âgées, accueil de la petite enfance, écoles, santé, logement, couverture numérique...

des structures sportives

capitale du cheval de sport, centre aquatique, golf, squash, bowling, clubs de tennis... et une vie associative riche de 250 associations...

une véritable identité culturelle

cinéma multiplex de 11 salles, bibliothèque, musées des Beaux-Arts et du Bocage normand, écoles de dessin et de musique, Théâtre municipal, plusieurs festivals de musique, création artistique...

Pour qui désire une vie sereine, dans un environnement de qualité, Saint-Lô fait figure de ville idéale. Un climat doux, peu de délinquance, pas d'embouteillage, des commerçants prévenants Saint-Lô offre tous les avantages de la ville, à 10 minutes de la pleine nature.

Annonce n°337404 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - NEUROLOGUE (H/F) (Centre hospitalier de Saint-Nazaire Saint-Nazaire)

• Loire-Atlantique (44)
• Saint-Nazaire
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Au sein d'une région touristique, reconnue pour son dynamisme économique et sa qualité de vie, le Centre hospitalier est situé à 5 min de la mer, 10 min de La Baule et 1 h de Nantes. Vous pourrez bénéficier d'un cadre de vie agréable (activités culturelles et sportives complètes) et d'un cadre de travail dans un bâtiment récent.

Le site de la Cité sanitaire, inauguré en 2012 réunit le CH de Saint-Nazaire et la Clinique Mutualiste de l'Estuaire, où les plateaux techniques et les services médico-techniques sont mutualisés. LE POSTE :

Le Centre hospitalier dispose de 979 lits et places, et propose une offre de soins complète en Médecine, Chirurgie, Obstétrique (MCO), Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), Psychiatrie, Hospitalisation à Domicile (HAD), long séjour et EHPAD sur différents sites. Il est équipé d'un plateau technique complet (IRM 24/24, services d'urgences, réanimation USC et radiologie interventionnelle) et de 12 salles de bloc mutualisées avec la Clinique.

Les activités du Centre hospitalier sont structurées en 6 pôles cliniques ou médico-techniques. Cette palette d'activités est possible grâce au dynamisme de 312 personnels médicaux et 2 629 personnels non médicaux.

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est en direction commune avec l'Hôpital Intercommunal de la Presqu'ile Guérande - Le Croisic et le Centre Hospitalier de Savenay.

Il est certifié « qualité des soins confirmée » sans réserve par la Haute Autorité de Santé et ses comptes sont certifiés. Il développe une activité de recherche clinique et s'inscrit dans une politique de développement durable et de qualité de vie au travail.

Son territoire d'attractivité comprend Saint-Nazaire, la presqu'île guérandaise et le Pays de Retz (de 250 000 habitants en période scolaire à 700 000 l'été). Caractéristiques du service

Equipe dynamique composée de 4 PH, 3 PHC, et 2 à 3 internes.

Le service de neurologie est constitué de 29 lits d'hospitalisation complète dont 4 d'USINV et 10 d'UNV. Plateau technique d'EMG et d'EEG.

Activités variées comprenant la participation à l'activité de consultation, la prise en charge des patients en hospitalisation de jour et conventionnelle, l'interprétation des EEG et la pratique d'EMG. Liens avec les CHU de Nantes et d'Angers dans le cadre de différents réseaux (AVC, Pathologies inflammatoires du SNC, neuropathies, mouvements anormaux).

Consultations avancées de mouvements anormaux par l'équipe nantaise.

La permanence des soins est assurée par une astreinte opérationnelle et une garde les week end et jours fériés dans le cadre de la thrombolyse, thrombectomie en lien avec les services de neuroradiologie et de neurologie de Nantes.

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est autorisé et financé pour le passage en garde sur place 7/7. PROFIL RECHERCHÉ : Spécialité recherchée DES de Neurologie Position du praticien dans la structure

Praticien dans le service de Neurologie sous l'autorité d'un chef de service et d'un chef de pôle.

Possibilité d'organiser un assistanat partagé avec le CHU de Nantes (partage du temps modulable).

Annonce n°341636 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

17/02/2026 - GASTRO-ENTÉROLOGUE (Centre hospitalier Saint-Chamond)

• Loire (42)
• Saint-Chamond
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'Hôpital du Gier est un établissement public de santé dont les activités sont réparties sur 4 sites situés à Saint-Chamond et Rive-de-Gier. Sur le site de Saint-Chamond se trouvent :

• La maternité et la pédiatrie,
• L'accueil des urgences 24h/24,
• Les soins continus,
• La chirurgie générale, viscérale, orthopédique, traumatologique,

gynécologique, urologique, ophtalmologique, ORL, vasculaire,

• La médecine polyvalente à orientation pneumo-cardiologique,

gastroentérologique, rhumatologique et endocrinologique, cancérologie, unité médico chirurgicale gériatrique,

• Les endoscopies urologiques, digestives et pulmonaires,
• La gynécologie-obstétrique,
• Les consultations médicales, gynéco-obstétricales, pédiatriques et chirurgicales, spécialisées (ORL, ophtalmologie, stomatologie, alcoologie, tabacologie, tests d'effort).

Le site dispose d'un plateau technique composés de 6 salles d'opération, 1 salle d'ALR (Anesthésie Loco Régionale) salle de soins post-interventionnelle, soins continus et d'un plateau d'imagerie (scanner, 6 salles de radiologie, échographie).

L'EHPAD Antoine Pinay se situe sur la commune de Saint-Chamond également.

Un centre de rééducation ainsi qu'un seconde EHPAD sont installés à Rive de Gier. Le praticien assurera les missions suivantes :

• Consultation de gastro-entérologie
• Activité d'endoscopie digestive sous AG et sans AG, vidéocapsule grêle et colon, phmétrie et manométries.
• Consultation de proctologie (ligature et infrarouge)
• Consultation d'hépatologie avec fibroscanner
• Échographie avec mesure de l'élastométrie et scanner sur place

HDJ pour chimiothérapies, thérapies ciblées, saignées et perfusions de Fer

• Service de médecine à orientation gastro entérologique avec un médecin généraliste et souvent un interne de gastroentérologie.
• Avis à donner et nombreux spécialistes

-->Possibilité de développer un projet d'endoscopie interventionnelle.

Annonce n°342416 publiée le 17/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - PSYCHIATRE aux CMP ADULTES - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle Santé Mentale comprend une offre de soin complète avec les structures suivantes :

En psychiatrie adulte

urgences psychiatriques et unité de Post-Urgence, unités d'hospitalisation, HDJ, réhabilitation psychosociale, CMP/CATTP ;

En psychiatrie infanto juvénile

CMPI, CATTP, HDJ, unité de périnatalité, maison des adolescents, unité de liaison pédopsychiatrique, Unité Post Urgence pédopsychiatrique.

Les unités d'hospitalisation adulte de secteur se partagent entre :

Une unité d'admission de psychiatrie générale de 24 lits avec 2 espaces d'isolement (hospitalisation en mode libre ou en soins sous contrainte de patients présentant une décompensation d'une pathologie psychiatrique connue ou inaugurale), ainsi que deux salles d'apaisement d'inspiration Snoezelen, ces dernières répondant à une forte politique de l'établissement sur le moindre recours à l'isolement et la contention ;

Une unité de préparation à la sortie de 25 lits (suivi médical de patients hospitalisés au long cours, suivi des projets de sorties vers le domicile, les appartements thérapeutiques, EHPAD, FAM).

En parallèle, le pôle travaille au déploiement d'un projet de sismothérapie au CHANGE ainsi qu'à la filiarisation des unités d'hospitalisation, notamment avec l'ouverture d'une unité spécialisée en géronto-psychiatrie.

Le pôle est aujourd'hui composé de 17 praticiens hospitaliers, entourés d'équipes paramédicales compétentes et en nombre pour accompagner les projets du pôle. Profil recherché :

Profil du poste CMP / CATTP

Possibilité de coupler cet exercice avec une autre activité du pôle : intra, unité post urgence, Unité de liaison aux urgences ou dans les services

MISSIONS :

Consultation psychiatrique de suivi thérapeutique, d'évaluation clinique et consultation d'urgence, travail en partenariat avec les aidants et les acteurs médicosociaux et sociaux ;

Développement de pratiques innovantes en suivi individuel ou au sein du CATTP pivot : TCC, EMDR, thérapie familiales, ETP ;

Liens avec les unités d'hospitalisation du Pôle Santé Mentale ; Accompagnement du projet d'évolution du CMP Pivot ; Accompagnement des équipes ; Possibilité d'encadrer des IPA et des internes. LIEU D'EXERCICE :

4 CMP sur le territoire

Annecy, Annecy le Vieux, Seynod et Rumilly ;

Possibilité de coupler cet exercice avec une autre activité du pôle : intra, unité post urgence, Unité de liaison aux urgences ou dans les services

SAVOIR-ETRE REQUIS :

Capacité de travail en équipe et esprit d'équipe ; Aptitude à l'écoute, à la pédagogie, empathie ; Capacité d'organisation, prise d'initiative, réactivité ; Polyvalence ; Aptitude à la concertation, à la négociation. PROFIL DU MEDECIN ET CONDITIONS D'EXERCICE : Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre ;

Psychiatre, médecin généraliste en cours de formation, médecin ayant validé la PAE ; Type de contrat à étudier selon candidat ;

Proposition d'un contrat d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH) sous conditions. Renseignements, contacts : Adresser vos CV et lettre de motivation par courriel

Dr Romain DENIS (Chef de Pôle)

[email protected]

Dr Anna WACHOWIAK (Cheffe de service)

[email protected]

Direction des Affaires Médicales

[email protected] ou Tel 04 50 63 62 02

Annonce n°347926 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - PSYCHIATRE aux CMP ADULTES - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle Santé Mentale comprend une offre de soin complète avec les structures suivantes :

En psychiatrie adulte

urgences psychiatriques et unité de Post-Urgence, unités d'hospitalisation, HDJ, réhabilitation psychosociale, CMP/CATTP ;

En psychiatrie infanto juvénile

CMPI, CATTP, HDJ, unité de périnatalité, maison des adolescents, unité de liaison pédopsychiatrique, Unité Post Urgence pédopsychiatrique.

Les unités d'hospitalisation adulte de secteur se partagent entre :

Une unité d'admission de psychiatrie générale de 24 lits avec 2 espaces d'isolement (hospitalisation en mode libre ou en soins sous contrainte de patients présentant une décompensation d'une pathologie psychiatrique connue ou inaugurale), ainsi que deux salles d'apaisement d'inspiration Snoezelen, ces dernières répondant à une forte politique de l'établissement sur le moindre recours à l'isolement et la contention ;

Une unité de préparation à la sortie de 25 lits (suivi médical de patients hospitalisés au long cours, suivi des projets de sorties vers le domicile, les appartements thérapeutiques, EHPAD, FAM).

En parallèle, le pôle travaille au déploiement d'un projet de sismothérapie au CHANGE ainsi qu'à la filiarisation des unités d'hospitalisation, notamment avec l'ouverture d'une unité spécialisée en géronto-psychiatrie.

Le pôle est aujourd'hui composé de 17 praticiens hospitaliers, entourés d'équipes paramédicales compétentes et en nombre pour accompagner les projets du pôle. Profil recherché :

Profil du poste CMP / CATTP

Possibilité de coupler cet exercice avec une autre activité du pôle : intra, unité post urgence, Unité de liaison aux urgences ou dans les services

MISSIONS :

Consultation psychiatrique de suivi thérapeutique, d'évaluation clinique et consultation d'urgence, travail en partenariat avec les aidants et les acteurs médicosociaux et sociaux ;

Développement de pratiques innovantes en suivi individuel ou au sein du CATTP pivot : TCC, EMDR, thérapie familiales, ETP ;

Liens avec les unités d'hospitalisation du Pôle Santé Mentale ; Accompagnement du projet d'évolution du CMP Pivot ; Accompagnement des équipes ; Possibilité d'encadrer des IPA et des internes. LIEU D'EXERCICE :

4 CMP sur le territoire

Annecy, Annecy le Vieux, Seynod et Rumilly ;

Possibilité de coupler cet exercice avec une autre activité du pôle : intra, unité post urgence, Unité de liaison aux urgences ou dans les services

SAVOIR-ETRE REQUIS :

Capacité de travail en équipe et esprit d'équipe ; Aptitude à l'écoute, à la pédagogie, empathie ; Capacité d'organisation, prise d'initiative, réactivité ; Polyvalence ; Aptitude à la concertation, à la négociation. PROFIL DU MEDECIN ET CONDITIONS D'EXERCICE : Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre ;

Psychiatre, médecin généraliste en cours de formation, médecin ayant validé la PAE ; Type de contrat à étudier selon candidat ;

Proposition d'un contrat d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH) sous conditions. Renseignements, contacts : Adresser vos CV et lettre de motivation par courriel

Dr Romain DENIS (Chef de Pôle)

[email protected]

Dr Anna WACHOWIAK (Cheffe de service)

[email protected]

Direction des Affaires Médicales

[email protected] ou Tel 04 50 63 62 02

Annonce n°347927 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - POSTE DE MEDECIN COORDONNATEUR (F/H) (EHPAD Puy-l'Évêque)

• Lot (46)
• Puy-l'Évêque
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'EHPAD Les Lavandes de Puy-L'Evêque, 86 places (83 places d'hébergement permanent, 3 places d'hébergement temporaire) dont une unité de vie protégée de 16 places ainsi qu'un PASA de 14 places recherche son médecin coordonnateur. Ce poste est actuellement vacant, mutualisable avec un ou plusieurs établissements sous la même direction commune (EHPAD de SALVIAC, de PRAYSSAC, de MONTCUQ-EN-QUERCY-BLANC et de CASTELNAU-MONTRATIER)

La quotité de travail est à déterminer suivant les textes en vigueur ainsi que suivant le nombre d'établissement d'activité.

Pour tout renseignement, contacter uniquement par courriel à [email protected]

Merci d'adresser Lettre de candidature et CV par courriel à [email protected] à M. le directeur de la direction commune des EHPAD de PRAYSSAC, de PUY Letapos;EVÊQUE, de SALVIAC/CAZALS et de MONTCUQ-EN-QUERCY-BLANC/CASTELNAU-MONTRATIER.

Annonce n°347942 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - PSYCHIATRE S'inscrivant dans l'approche du partenariat humaniste en santé - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)

• Saône-et-Loire (71)
• Sevrey
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

MISSIONS DU POLE

Le pôle d'admission et court séjour (PACS) regroupe l'ensemble des unités d'amission adultes du centre hospitalier de Sevrey. Il est constitué de 4 services de soins, auxquelles s'ajoutent plusieurs dispositifs de coordination et d'appui: UACH ( Unité d'accueil et de Coordination des Hospitalisations), RéseauPsy, Vigilan'S ainsi que plusieurs services transversaux : Unité intersectorielle de médecine somatique, PUI, kinésithérapie, dentisterie.

Les soins et le parcours des patients s'organisent grâce aux filières de soins :-Psychiatrie générale et resocialisation, -Addictologie,-Troubles anxio-dépressifs,Patients sous-main de justice, Missions du poste:

La prise en charge des patients de cette unité admission court séjour s'inscrit dans une approche soignante fondée sur le partenariat humaniste en santé. Cette approche reposant sur :

La reconnaissance de la personne soignée comme co-auteur de son parcours de soins ;

La prise en compte de ses ressources, capacités et potentialités ;

La promotion de son autodétermination et de sa participation aux décisions qui la concernent ;

Le respect des principes éthiques, des droits des patients et des valeurs humanistes portées par l'établissement.

Le médecin contribue ainsi à la mise en uvre d'un soin personnalisé, coordonné et respectueux de la singularité de chaque personne accompagnée. Profil recherché :

Compétences **Expertise en psychiatrie**

Maîtrise des troubles mentaux et des approches thérapeutiques adaptées. **Approche humaniste** : Capacité à établir un partenariat thérapeutique bienveillant et respectueux. **Diagnostic et évaluation** : Compétence dans l'évaluation clinique et la mise en place de plans de traitement personnalisés. **Communication** : Aptitude à communiquer efficacement avec les patients, les familles et les équipes soignantes. **Gestion de cas complexes** : Expérience dans la prise en charge de patients présentant des troubles psychiatriques sévères. **Travail en équipe** : Capacité à collaborer avec des professionnels de santé pluridisciplinaires. **Éthique et déontologie** : Respect strict des principes éthiques et déontologiques de la profession. **Gestion du stress** : Capacité à gérer des situations difficiles avec calme et professionnalisme. **Formation continue** : Engagement dans la mise à jour régulière de ses connaissances et compétences. **Utilisation des outils numériques** : Maîtrise des logiciels et outils numériques utilisés dans le domaine de la santé mentale. Formation **Diplôme requis** : DES de Psychiatrie. **Niveau de diplôme** : Bac+8 ou plus. Expérience **Expérience préférée** : Expérience significative dans la prise en charge de patients en psychiatrie. **Contexte de travail** : Expérience dans un établissement public de santé mentale ou un environnement similaire. Qualités **Empathie** : Capacité à comprendre et à partager les émotions des patients. **Patience** : Aptitude à accompagner les patients dans leur parcours de soins. **Rigueur** : Respect des protocoles et des bonnes pratiques professionnelles. **Adaptabilité** : Capacité à s'adapter à des situations variées et à des profils de patients différents. **Engagement** : Implication dans la qualité des soins et la satisfaction des patients. **Autonomie** : Capacité à travailler de manière autonome tout en étant intégré dans une équipe. **Sens de l'écoute** : Aptitude à écouter activement les patients et à répondre à leurs besoins. **Respect** : Respect des droits et de la dignité des patients. **Créativité** : Capacité à proposer des solutions innovantes pour la prise en charge des patients. **Resilience** : Capacité à faire face aux défis et aux difficultés du métier avec détermination.

Annonce n°347939 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - Praticien Hygiéniste - H/F (Centre hospitalier CHALON-SUR-SAONE)

• Saône-et-Loire (71)
• Chalon-sur-Saône
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le service d'hygiène est rattaché au Pôle Médico-Technique de l'établissement qui regroupe les services de Pharmacie hospitalière, la Biologie, l'Imagerie Médicale, le DIM et le service de Kinésithérapie. Le service d'Hygiène comprend 2 unités fonctionnelles:

une équipe de prévention et de contrôle des infections (EPCI) qui intervient au CH de Chalon-sur-Saône et par convention sur 6 autres établissements sanitaires,

une unité d'hygiène du territoire (UHT) qui coordonnée 4 équipes mobiles sur le territoire Saône-et Loire Nord Morvan.

Le service est composé de 2 PH, 1 Cadre de Santé, 0.8 IDE Hygiéniste en charge de l'environnement, 3.8 IDE Hygiénistes ( 1.4 etp sur l'EPCI et 2.4 etp dur l'UHT), 1 secrétaire. Profil recherché :

Le poste à pourvoir est lié à un départ en retraite. Il s'agit du poste de responsable de l'EPCI à temps plein (sans permanence de soins à assurer).

Le partage du temps est de 80% dans l'établissement et 20% en extérieur par convention.

Doctorat en médecine ou en Pharmacie exigé. Titulaire d'un DU en Hygiéne Hospitalière ( ou équivalent) ou s'engageant à le valider rapidement. Etre inscrit au CDOM.

Mobilité indispensable (permis de conduire exigé et véhiculé) Peuvent candidater les PH et les praticiens contractuels. Les missions sont: Lutte contre les infections nosocomiales :

• Collabore avec chaque président de CLIN à la définition du programme annuel d'action de lutte contre les infections nosocomiales,
• Participe à toutes les réunions de CLIN
• Participe aux projets de certification et d'évaluation externe
• Anime des groupes de travail
• Travaux et fiches techniques : apporte conseil et expertise lors de la réalisation de travaux et aménagement de locaux dans l'établissement, ou d'achat de matériel médical pouvant avoir une répercussion sur la transmission des infections nosocomiales.

Surveillance (épidémiologique et environnementale) :

• Organise et met en place des enquêtes de prévalence et d'incidence à partir de réseaux nationaux et en fonction des besoins de l'établissement (SPIADI, SPICMI, indicateurs HAS) ;
• Suit l'épidémiologie locale
• Analyse les signalements internes et réalise/coordonne les investigations si nécessaires ;
• Définit et organise la stratégie de surveillance de l'environnement (endoscopie, Zone à Environnement Maitrisé, )

Evaluation

• Procède à des audits des pratiques,
• Evalue de façon régulière les projets et les mises en uvre de protocoles
• Réalise le recueil et suivi des indicateurs

Formation :

• Participe activement à la formation initiale et continue des professionnels de l'établissement dans le domaine de l'hygiène hospitalière ;
• Participe également à la formation des professionnels libéraux qui interviennent au sein de l'établissement ;
• Participe à l'animation des réunions de correspondants en hygiène paramédicaux toutes les six semaines.

Autres :

• Participe à la cellule de crise en cas d'événements infectieux particuliers et définit les modalités d'intervention et d'information en cas d'épidémie ;
• Participe au signalement des infections associées aux soins,
• Informe les professionnels de l'établissement régulièrement sur les actions menées et des résultats en matière d'hygiène hospitalière. Associe la direction de l'établissement afin de mettre en place une information en direction des patients hospitalisés et usagers de l'établissement.
• Ne participe pas au bon usage des antibiotiques, les infectiologues de l'établissement sont en charge de cette activité ;
• Participe aux réunions de travail en inter-établissement, aux réunions dans le cadre du GHT, aux réunions du CPIAS, de l'ARS, de l'HAS
• Participe aux commissions de l'établissement : CME et sous-commissions (COMEDIMS, CAI, CLIN et interface avec les autorités administratives (ARS, CPIAS, Santé Publique France).
• Participe à la politique de promotion de la vaccination contre les maladies transmissibles et pouvant être nosocomiales (grippe, coqueluche, rougeole), en lien avec le service de santé au travail et autres services.
• Participe aux congrès nationaux (SF2H, )

Compétences complémentaires souhaitées

Animation de groupes pluridisciplinaires

Connaissances en informatique

Appétence pour le travail en équipe, capacité de communication et d'écoute

Aptitudes pédagogiques et relationnelles (animation, conseil, formation)

Autonomie, sens des responsabilités, esprit d'initiative, disponibilité

Organisation, adaptabilité, esprit méthodique et rigoureux, gestion des priorités Qualités rédactionnelles, esprit de synthèse Les candidatures sont à adresser à :

Dr Sylvie DAVIDIAN, Chef de service de l'Hygiène Hospitalière : [email protected] ( 03 85 91 01 20)

Dr Jérôme COUTET, Chef de Pôle

jerô[email protected]

Céline DELPERDANGE, Responsable Direction des Affaires Médicales: [email protected]

Annonce n°347947 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - POSTE DE MEDECIN COORDONNATEUR (F/H) (EHPAD SALVIAC)

• Lot (46)
• Salviac
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'EHPAD La Maison de Mélanie de SALVIAC en cours de restructuration avec en septembre 2026 dans un établissement neuf 72 places (70 places d'hébergement permanent, 2 places d'hébergement temporaire) recherche son médecin coordonnateur. Ce poste est actuellement vacant, mutualisable avec un ou plusieurs établissements sous la même direction commune (EHPAD de PUY L'EVEQUE, de PRAYSSAC, de MONTCUQ-EN-QUERCY-BLANC et de CASTELNAU-MONTRATIER)

La quotité de travail est à déterminer suivant les textes en vigueur ainsi que suivant le nombre d'établissement d'activité.

Pour tout renseignement, contacter uniquement par courriel à [email protected]

Merci d'adresser Lettre de candidature et CV par courriel à [email protected] à M. le directeur de la direction commune des EHPAD de PRAYSSAC, de PUY L'EVÊQUE, de SALVIAC/CAZALS et de MONTCUQ-EN-QUERCY-BLANC/CASTELNAU-MONTRATIER.

Annonce n°347948 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé

16/02/2026 - Médecin HAD (50%) & Soins Palliatifs (50%) (Centre hospitalier de Montluçon - Néris les Bains Montluçon)

• Allier (03)
• Montluçon
• Praticien contractuel (Salarié)

POSTE PROPOSE :

Médecin HAD et Soins palliatifs avec inscription obligatoire à l'Ordre des Médecins français. CONTRAT : PH / PC temps plein ou temps partiel DESCRIPTIF :

Présentation de l'établissement

Le Centre hospitalier de Montluçon Néris-Les-Bains, localisée dans le département de l'Allier, se situe à la rencontre des régions Auvergne-Rhône-Alpes, Nouvelle-Aquitaine et Centre-Val de Loire. D'une capacité totale d'environ 1250 lits, le Centre Hospitalier dispose d'une offre de soins diversifiée et d'un plateau technique moderne et performant :

Le Centre Hospitalier de Montluçon Néris-les-Bains est l'un des 14 établissements du GHT Territoires d'Auvergne dont le CHU de Clermont-Ferrand est l'établissement support. Il répond aux besoins de santé d'une population d'environ 150.000 habitants.

Ville la plus importante de l'Allier en nombre d'habitants, Montluçon est située sur l'axe autoroutier Paris-Montpellier, très proche de la capitale régionale Clermont-Ferrand (1H15 environ) et des stations de ski du Massif central.

La variété de l'offre éducative, culturelle, sportive ou encore commerciale permet de répondre aux aspirations de chacun. Ville sécure, la délinquance est peu développée et la qualité de vie propice à l'épanouissement des familles.

L'établissement recherche un médecin HAD (H/F) 50% et Soins Palliatifs (H/F) 50% afin de renforcer son équipe en place. POSTE A POURVOIR :

Dans le cadre de la consolidation de ses effectifs, le service HAD et le service Soins Palliatifs du CH de Montluçon recrute un Médecin inscrit à l'Ordre des Médecins de France.

Nous recherchons un praticien hospitalier ou un praticien contractuel dont le temps de travail serait réparti comme suit : 50% HAD et 50% Soins Palliatifs ENVIRONNEMENT :

Le service HAD compte actuellement 1 médecin senior à temps partiel (0.5 ETP).

Nombre de lits HAD

30

Dans le cadre du projet médical e service d'Hospitalisation à Domicile a pour objectifs :

Objectif 1

développer les admissions directes en HAD dès les Urgences (SAU, UHCD), en renforçant la coordination avec les IDE gestionnaires des flux y compris pour les résidents d'EHPAD qui font de nombreux passages aux Urgences.

Objectif 2

Renforcer les liens avec les différentes filières territoriales de soins (Gériatrie, Oncologie, Chirurgie, Cardiologie, Neuro-vasculaire, Réadaptation, Soins Palliatifs) pour offrir aux patients une alternative à l'hospitalisation conventionnelle.

Objectif 3

Développer les évaluations anticipées des résidents en EHPAD.

Le service des soins palliatifs compte actuellement 1 médecin senior à temps partiel (0.5 ETP). Nombre de lits identifiés en soins palliatifs : 8

Objectif 1

Poursuivre la diffusion de la culture palliative, par le biais de séquences thématiques d'information auprès des équipes (directives anticipées, personne de confiance, prises en charge spécifiques telles que les soins de bouche, la prise en charge de la douleur, les modalités d'application des prescriptions sur sédation)

Objectif 2

Développer une activité extra-hospitalière pour permettre des accompagnements au plus près des lieux de vie des patients (domicile, EHPAD), sous réserve de moyens adéquats.

Objectif 3

Renforcer les liens avec les professionnels libéraux

Objectif 4

Développer les actions de formation et favoriser les stages inter-services IDE et AS, notamment avec les équipes où des LISP sont installés.

PLATEAU TECHNIQUE / D'EXPLORATION :

Radiologie Conventionnelle

3 salles de radiologie

2 scanners

1 IRM

1 gamma-caméra Echographie Mammographie Endoscopie Digestive et biopsies Fibroscopie Bronchique et biopsies Biopsies cutanées

2 SMUR

3 modules de 3 salles d'opération et 8 postes de réveil 2 salles de coronarographie 3 salles de naissance et 1 salle physiologique 20 postes de dialyse 1 PUI, stérilisation et URC Laboratoire de Biologie Médicale

Courant 2026

installation d'un TEP SCAN et d'une 2 ème gamma caméra dédiée au cur

MISSIONS CONFIEES :

• Assurer la coordination et la continuité de la prise en charge des patients admis en HAD
• Assurer des déplacements au domicile des patients lorsque cela le nécessite
• Assurer les contacts avec les médecins libéraux et hospitaliers impliqués dans les traitements des patients
• Assurer la promotion de l'HAD au sein des services hospitaliers adresseurs
• Participer au développement de l'activité d'HAD
• Participer à l'évaluation de la qualité et gestion des risques de la structure HAD
• Participer à la formation de l'équipe soignante
• Assurer le recueil et la qualité des informations médicales dans le dossier patient informatisé.

Les principaux modes de prise en charge en HAD sont l'accompagnement palliatif, la surveillance post-chimiothérapie anticancéreuse, la prise en charge de pansements complexes et des soins spécifiques (stomies compliquées) et les traitements intraveineux. EQUIPE MEDICALE/PARAMEDICALE : Médicale : 1 médecin Hospitalisation à Domicile (HAD) senior (0.5 ETP)

1 médecin Equipe mobile de soutien et d'appui en soins palliatifs(EMSA) senior (0.5 ETP) ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL : Horaires de présence :

• 8h30-18h30 du lundi au vendredi
• 8h30-13h le samedi
• Astreintes téléphoniques

PROFIL RECHERCHE :

Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel avec inscription à l'Ordre des Médecins de France. Le Permis B est exigé. COMPETENCES REQUISES :

Diplôme en Médecine Générale complété par un Diplôme Universitaire en Soins palliatifs, ou projet de suivre une formation en soins palliatifs.

Expérience souhaitée en

HAD et Soins Palliatifs

Maîtrise des logiciels ORBIS et Easily

SAVOIR-FAIRE :

• Capacité à mettre en confiance

-

Ecoute et compréhension

-

Résistance nerveuse et psychologique

-

Capacité à mettre en place des projets établissement/service en collaboration avec l'équipe soignante

• Esprit d'analyse et de synthèse
• Mettre en place et utiliser un mode de communication adapté à chaque patient
• Respect des procédures

SAVOIR-ETRE :

• Bon relationnel et sens de l'écoute

-

Empathie

• Esprit d'analyse et de synthèse
• Rigueur et sens des responsabilités
• Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres professionnels de la santé
• Sens de l'organisation et de l'observation
• Autonomie

REMUNERATION

Selon expérience et profil du candidat

AVANTAGES :

Mise à disposition d'un hébergement individuel pour aide à l'installation d'une durée de 6 mois et accompagnement dans l'installation du praticien et sa famille.

Accompagnement d'un candidat contractuel vers un poste de PH : le candidat pourra se former au niveau du service et prétendre au concours national de praticien hospitalier avec l'accès à la prime d'engagement de carrière hospitalière.

Le projet professionnel et les souhaits d'évolution de carrière feront l'objet d'une attention particulière (mobilité interne, formation).

DIVERS

Service et infrastructure agréables et rénovés Matériel performant et équipe dynamique et volontaire. GHT avec centre universitaire de Clermont Ferrand.

Navettes liaison gratuites entre les sites GHT de CLERMONT FERRAND et notre CH Montluçon, qui facilitent les déplacements inter hospitalier.

Liens de présentation de notre Centre Hospitalier et notre région :

https

//www.youtube.com/watch?v=sIaYyKfK7Us (lien centre Hospitalier)

https

//www.youtube.com/watch?v=UlbkvYPO8WY (lien ville de Montluçon)

https

//www.montlucon.com/decouvrir-et-se-divertir/ (lien site Mairie de Montluçon)

Annonce n°348051 publiée le 16/02/2026 par un
établissement de santé