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Emploi Infirmier > Nouvelle Aquitaine
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Spécialités infirmières
- Soins infirmiers courants
- Soins infirmiers bloc operatoire
- Soins infirmiers en cancérologie
- Soins infirmiers en chirurgie
- Soins infirmiers gériatriques
- Soins infirmiers holistiques
- Soins infirmiers en médecine militaire
- Soins infirmiers en médecine du travail
- soins infirmiers maternels et infantiles
- Soins infirmiers en obstétrique
- Soins infirmiers en orthopedie
- Soins infirmiers en pédiatrie
- Soins infirmiers post anesthésie
- Soins infirmiers publics
- Soins infirmiers reeducation
- Soins infirmiers scolaires
- Soins infirmiers transculturels
- Soins infirmiers en médecin d'urgence
- Soins psychiatriques
- Infirmier en pratique avancée
Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Emploi aidé (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Attaché associé (Salarié)
- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
05/06/2025 - INFIRMIER/INFIRMIERE PSYCHIATRIE TEMPS PLEIN CDD HOPITAL DE JOUR ENFANT (Centre Hospitalier Spécialisé Montpon-Ménestérol)
Le Centre hospitalier VAUCLAIRE en Dordogne recrute une IDE pour l hôpital de jour Enfant de MUSSIDAN en CDD pour un remplacement à Temps plein du 2 juin au 3 novembre 2025MISSIONS
L hôpital de jour enfants est une structure sectorielle ou intersectorielle au plus proche du lieu de vie de la personne. Elle comprend une équipe pluriprofessionnelle. Elle assure des soins polyvalents, individualisés et intensifs prodigués sur une journée ou demie journée
L infirmier(e) contribuera à remplir les missions de letapos;HJE :
Soulager la souffrance psychique
Améliorer les capacités relationnelles et les interactions sociales
Améliorer letapos;autonomie de l enfant en favorisant son développement
CHAMP Detapos;INTERVENTION
Hôpital de jour enfants sur le site de MUSSIDAN
Possibilités d intervenir sur les unités du pôle de pédopsychiatrie
DESCRIPTION DE Letapos;ACTIVITE
Intervention directement auprès des enfants sur les unités de soins de 0 -3 à 12 ans.
Accompagnement des enfants au quotidien dans les jeux, les activités, et au cours des repas thérapeutiques.
Participation à l élaboration, l animation, la restitution des ateliers thérapeutiques.
Participation à la réflexion, à la mise en place et au déroulement des séjours thérapeutiques.
Rôle de « référent » pour certains enfants : rencontres avec les familles et les partenaires concernés par la situation (école, justice, AEMO , ASE)
Saisie dans le Dossier Patient Informatisé ( CORTEXTE) des observations et des notes nécessaires au suivi du projet de soins des enfants
Participation au travail de réflexion et d élaboration des projets de soins en assistant aux réunions de synthèses et institutionnelles
Implication dans des espaces d échanges cliniques et de régulation incontournable ou à la réflexion sous tendue par la psychopathologie de letapos;enfant.
Références possibles :
- référent pharmacie : s assurer de letapos;application des recommandations de bonnes pratiques, protocoles, liaison entre la pharmacie et l équipe vérification du bon fonctionnement des DM et sac detapos;urgence
- réfèrent douleur et participation au CLUD
- référent alimentation et apports nutritionnels et participation au CLAN
- Tuteur étudiants infirmiers
Inscription possible dans des groupes de travail transversaux du centre hospitalier
Remplacement lors des absences de letapos;encadrement
LIAISONS HIERARCHIQUES
- Cadre de Santé
- Cadre Assistant de Pôle
- Directeur des Soins
LIAISONS FONCTIONNELLES
- Sous l autorité Médicale du Praticien Hospitalier, médecin pédopsychiatre de la structure et du Médecin Chef de pôle
- Assistante médico-administrative, Educateur spécialisé/ éducatrice Spécialisée ; Enseignante spécialisée, Psychologue, ASH
COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
- Evaluer la situation clinique
- Evaluer le stade de développement de letapos;enfant accueilli
- Concevoir et conduire des projets de soins et detapos;accompagnement
- Accompagner l enfant dans ses apprentissages notamment dans la réalisation des actes de la vie quotidienne
- Mettre en uvre des actions à visée thérapeutiques et diagnostiques : réalisation de bilans (utilisation de la Vineland, PEP3 par exemple) en collaboration avec le psychomotricien(ne), enseignant(e) spécialisée et psychologue ; activités thérapeutiques- ateliers thérapeutiques -entretiens soutien à la parentalité
- Coordonner le traitement des informations apportées par les différents acteurs afin d assurer la continuité et la sécurité des soins
- Instaurer et maintenir des liaisons avec les différents acteurs du réseau, et autres structures gravitant autour de letapos;enfant (CMPEA- ASE- Services AEMO- AED- IME-DITEP-SESSAD CMPP)
- Mobiliser des connaissances professionnelles théoriques et pratiques, troubles de letapos;enfant (troubles de letapos;attachement, TSA, TDAH, TED, troubles du développement psychoaffectif, autisme )
- Organiser et coordonner les interventions soignantes
CADRE HORAIRE DE TRAVAIL
Poste à temps plein
Pas de week end et de jour férié
08 :50-16 :30 lundi, mardi et mercredi/ 8 :50- 17 :30 le jeudi / 9 :00/16 :30 le vendredi
Possibilités de réaliser des heures supplémentaires liées à des temps de réunions avec les partenaires du réseau, les équipes pédagogiques et entretiens avec l entourage familial parents -assistants familiaux à récupérer en heures rapidement.
Lors de participation à des séjours thérapeutiques 3 nuits et 4 jours en continu, générant des heures supplémentaires pouvant être récupérées en jour .
Des congés sont pris lors des fermetures de l Hôpital de jour pendant les vacances scolaires (généralement 1 semaine pendant les vacances scolaires et 3 semaines letapos;été)
EXIGENCES PARTICULIERES
Bienveillance -Empathie- Esprit d équipe-Capacités d adaptation- Observation -Ecoute- Attitudes de compréhension et de soutien -Capacité à porter un regard réflexif, critique sur son travail et ses pratiques professionnelles
Implication dans la dynamique institutionnelle et la quête d informations théorico-clinique en lien avec la prise en soins en pédopsychiatrie
Engagement dans la saisie des données dans le dossier de soins informatisé
Autonomie dans les déplacements afin de se rendre aux réunions extérieures à la structure
Détention du permis B
Inscription auprès du Conseil départemental ou interdépartemental de l Ordre des infirmiers de la résidence professionnelle.
Contact :
Secrétariat de la direction des soins :
dsi@ch-vauclaire.fr
05 53 82 82 79. Publié le 05 juin. 2025 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025
Annonce n°331409 publiée le 05/06/2025 par un
établissement de santé
28/05/2025 - IDE NUIT (H/F) - MEDECINE INTERNE (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)
Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un(e) IDE NUIT (H/F) au sein du service de MEDECINE INTERNE.Temps de travail à temps plein, à pourvoir à compter du 22/07/2025.
CDI / MUTATION ENVISAGEABLE / CDD 1 AN
Les candidatures (LM + CV) sont à adresser à : recrutement@ch-arcachon.fr
Vos avantages :
Repas : self sur place et distributeur H24
Parking du personnel gratuit.
Prise en charge des abonnements de transports collectifs (train, bus, tram) à hauteur de 75 %.
Forfait mobilité durable pour les agents (utilisation du vélo, covoiturage).
CE CGOS / Amicale du personnel Publié le 28 mai. 2025 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025
Annonce n°331103 publiée le 28/05/2025 par un
établissement de santé
27/05/2025 - IDE JOUR (H/F) - GERIATRIE (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)
Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un(e) IDE JOUR (H/F) au sein du service de GERIATRIE.Temps de travail à temps plein, à pourvoir dès que possible.
CDD / CDI / MUTATION ENVISAGEABLE
Amplitude horaire de 7h30 (projet de service en 12h)
Les candidatures (LM + CV) sont à adresser à : recrutement@ch-arcachon.fr
Vos avantages :
Repas : self sur place et distributeur H24
Parking du personnel gratuit.
Prise en charge des abonnements de transports collectifs (train, bus, tram) à hauteur de 75 %.
Forfait mobilité durable pour les agents (utilisation du vélo, covoiturage).
CE CGOS / Amicale du personnel Publié le 27 mai. 2025 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025
Annonce n°331073 publiée le 27/05/2025 par un
établissement de santé
21/05/2025 - INFIRMIER EN EHPAD (EHPAD Thiviers)
L'infirmier(ère) sera en charge d'évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des 110 résidents de la résidence répartis sur 3 unités.L'infirmier(ère) travaillera dans une équipe de 5 + 1 infirmière coordinatrice un week-end sur deux puis deux week-ends de repos consécutifs
Les horaires de travail du lundi au vendredi matin (6h55-14h25) ou après midi (12h30-20h) et le samedi/dimanche en journée (7h30-18h) ou matin (6h55-11h55) en alternance.
Poste vacant, prise de poste dès que possible Publié le 21 mai. 2025 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025
Annonce n°330869 publiée le 21/05/2025 par un
établissement de santé
15/05/2025 - IDE (E.H.P.A.D. Sare)
L'EHPAD Jean Dithurbide est situé sur la commune de Sare dans le département des Pyrénées Atlantiques, à proximité de la frontière espagnole et à 15 km des plages de Saint Jean de Luz. L'établissement est autorisé pour 112 lits d'hébergement pour personnes âgées dépendantes dont une unité de vie protégé de 14 lits et 1 lit d'hébergement temporaire.Depuis 2019, l'EHPAD bénéficie de l'expertise et du support du Centre Hospitalier de la Côte Basque par convention de direction et est membre au GHT Navarre Côte Basque depuis janvier 2025.
L'établissement recrute pour ses services de soins et d'hébergement 1 IDE à temps plein.
Diplôme et/ou expérience requis :
Diplôme IDE
Conditions de travail :
- Temps plein (en 12 heures 7h30-19h30)
- Grille de rémunération selon statut Fonction Publique Hospitalière
- Recrutement par voie de mutation ou en CDD avec possibilité CDI
- A pourvoir le plus tôt possible Publié le 15 mai. 2025 Date de limite de candidatures 31 juil. 2025
Annonce n°330657 publiée le 15/05/2025 par un
établissement de santé
Recherche collaboration ou association
Cabinet infirmier de 3 idels sous statut Scm et installé sur Oloron ste Marie recherche à partir du 1er juillet un ou une associé pour rachat des parts (500e) de notre collègue qui change d’activité professionnelle.
Nous travaillons donc à 3 sur une seule tournée avec des soins variés et peu de nursing. La Scm peut compter également sur une secrétaire à temps partiel qui nous permet de ne pas être noyé par les taches administratives. Nos repos ressemblent à de vrais repos!!!
Nous privilégions notre confort de vie.
Nous travaillons sur un planning fixe avec environ 10 j de travail par mois et nous arrangeons entre nous pour les vacances ou autres.
ÇA tout à fait correct.
Horaires : 7h-12:30 / 17h-19:30 environ.
Annonce n°330300 publiée le 08/05/2025 par un
professionnel de sante
07/05/2025 - INFIRMIER/INFIRMIERE EN PRATIQUES AVANCEES CH VAUCLAIRE DORDOGNE (Centre Hospitalier Spécialisé Montpon-Ménestérol)
Le centre Hospitalier VAUCLAIRE en DORDOGNE recrute un INFIRMIER/UNE INFIRMIERE en Pratiques avancées mention psychiatrie/santé Mentale.Poste à temps plein à pourvoir au 1/06/2025
Pôle de rattachement: Pôle psychiatrie adulte de VAUCLAIRE
Structure de rattachement: Extra Hospitalier site BRANTÔME
Conditions d exercice du métier:
Au sein de letapos;équipe pluridisciplinaire du CMP de Brantome et des sites attenants
- Exercice autour du projet de télémédecine construit avec le CH C. PERRENS de BORDEAUX
- Exercice possible au sein de letapos;unité mobile « Le Vauclaire »
- Avoir rédigé un protocole detapos;organisation entre le médecin et letapos;infirmier en pratique avancée.
Horaires :
9 :00/16 :50 du lundi au vendredi
20 RTT/an
Répartition du temps de travail:
L IPA exerce à temps plein au sein de la structure
- 40% sur les CMP de Brantôme, Nontron et Thiviers.
- 20% sur le CPJA et CATTP de Brantôme.
- 20 à 40% du temps peut être affecté au projet « Le Vauclaire » en présentiel ou télétravail depuis le site de Brantome.
- L ouverture du poste IPA sur Brantome s articule autour de l appel à projet FIOP de Télémédecine et télé psychiatrie.
20% est dédié au travail institutionnel de veille sanitaire, de recherche et detapos;enseignement. Ce temps est affecté en ETP sur letapos;année. Ces actions sont à construire en collaboration avec letapos;encadrement médical et paramédical du pôle ainsi quetapos;avec la direction des soins du CH Vauclaire.
ACTIVITE GLOBALE
L IPA exerce une forme innovante de travail interprofessionnel. En acquérant des compétences relevant du champ médical, il/elle suit des patients qui lui sont confiés par le médecin, avec son accord, dans le cadre detapos;un protocole d organisation, et celui de ces patients. Il rencontre régulièrement ceux-ci pour le suivi de leurs pathologies, en fonction des conditions prévues par le psychiatre.
L IPA discute régulièrement du cas des patients lors des temps d échange, de coordination et de concertation réguliers organisés avec l équipe. Il/elle revient vers le médecin lorsque les limites de son champ de compétence seront atteintes ou lorsqu il/elle repère une dégradation de l état de santé detapos;un patient.
L IPA intervient en amont dans une aide au repérage des troubles et est au cur de la coordination des parcours de soin.
Il assure des activités comme :
- le recueil de données avec anamnèse et élaboration de synthèses cliniques, notamment pour des patients présentant des troubles du neurodéveloppement, des troubles neurodégénératifs, des troubles du comportement, des troubles psychiatriques, des conduites addictives, à tous les âges de la vie.
- l aide au repérage.
Sur le plan de l organisation du parcours de soin et de santé du patient, l IPA est en charge de l organisation de réunions de concertation pluriprofessionnelles avec différents professionnels des champs sanitaires, sociaux et médico-sociaux ; de la coordination des interventions avec les acteur sanitaires, sociaux et médico-sociaux ; de l organisation de la coordination clinique avec les différents intervenants.
- Il/elle fait preuve detapos;une disponibilité lui permettant detapos;être réactif /réactive lorsque cela s avère nécessaire.
ACTIVITE CLINIQUE ( 80% du temps)
- Conduire un entretien avec le patient et en rédiger l anamnèse
- Evaluer cliniquement le patient dans son ensemble
- Recueillir, interpréter et synthétiser les données issues de l examen clinique et paraclinique
- Prescrire et évaluer les bilans paracliniques de suivi dans le cadre du protocole d organisation
- Renouveler les traitements, les dispositifs médicaux et le matériel, sans validation médicale.
- Adapter les traitements avec validation médicale.
- Alerter le médecin de toutes les situations identifiées à risque
- Coordonner, en collaboration avec le médecin, la mise en uvre des traitements
- Planifier et coordonner le suivi du patient
- Coordonner en collaboration avec le médecin la prise en charge globale
- Concevoir et coordonner la mise en uvre du programme d éducation thérapeutique
- Concevoir et réaliser des actions de prévention, de dépistage et d éducation à la santé
- Tracer l activité dans le dossier patient
- S assurer de la coordination de la prise en charge médico-sociale.
AUTRE ACTIVITE (20%)
Initier, proposer et participer à la mise en uvre des actions d évaluation et d amélioration des pratiques professionnelles - S engager dans la Démarche Qualité
- Initier, proposer et participer à la mise en uvre des travaux de recherche et une veille documentaire, Communications (séminaires, articles)
- Favoriser la coordination Ville-Hôpital
- Participer à la gestion des Projets
- Participer aux travaux pédagogiques.
- Dispenser des formations.
Cette part de l activité, en accord entre la Direction, la chefferie de Pole, l encadrement, le(s) médecin(s) signataire(s) du protocole d organisation et l IPA, peut être réduit. De même, sa répartition peut être hebdomadaire, mensuelle ou trimestrielle.
COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
Autonomie, discrétion professionnelle.
Capacités à fédérer autour de projet patient et de coordonner une équipe sur un parcours patient.
Capacités à échanger et articuler letapos;accompagnement médical et paramédical.
Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche et une réflexion éthique
POSITION AU SEIN DE LA STRUCTURE
Liens Hiérarchiques :
- Directeur général de la structure
- Directeur des soins
- Cadre supérieur de Santé, en coordination avec le cadre de proximité et le médecin collaborant avec letapos;IPA.
Liens fonctionnels :
- Chef de Pole
- Psychiatre avec protocole detapos;organisation
- Equipe médicale
- Equipe paramédicale
- Direction Qualité
- Pharmacie hospitalière
- Partenaires extérieurs (Pharmacie de ville, partenaires sociaux, IDEL, médecins spécialisés, aidants naturels, référents des lieux de vie, établissements sociaux et médico-sociaux, PTA, réseaux de santé, institutions, )
EXIGENCES PARTICULIERES
Permis B
Être titulaire du permis de conduire.
Setapos;inscrire dans une démarche de formation permanente et rester attentif aux évolutions
Implication dans le fonctionnement de l établissement (projet, groupe de travail, organisation du travail, démarche qualité)
Maîtriser l outil informatique
Former et tutorer des professionnels de santé ou des étudiants en formation. Publié le 07 mai. 2025
Annonce n°330317 publiée le 07/05/2025 par un
établissement de santé
Urgent – recherche remplacant(e) ide liberal – biarritz
Dans le cadre d’un arrêt de travail de mon associé, je suis à la recherche d’un ou d’une remplaçante sur une période de 3 mois minimum à partir du 1er juillet 2025.
3 à 4 jours par semaine – EVOLUTIF (possibilité weekends et jours fériés). Prise de poste immédiate.
Secteur Beaurivage, quartier St Martin.
Annonce n°330037 publiée le 01/05/2025 par un
professionnel de sante
Vente patientele
Je cède mon conventionnement et droit de présentation de ma patientèle.
Mon cabinet se situe sur la ville de Gradignan 33170(zone surdotée). En binome avec ma collègue depuis 15 ans, nous avons développé notre patientèle avec des soins variés, nursing léger, tournée agréable, patientèle fidèle et remplacante en place.
Prix de vente calculé par mon comptable sur la base de mes trois derniers bilans.
Si vous etes intéressé, merci de me contacter par Mail: maeanie72@gmail.com
Myriam
Annonce n°329892 publiée le 28/04/2025 par un
professionnel de sante
Départ à la retraite
Souhaitant partir à la retraite en janvier 2026.,je vends mon conventionnement et ma patientèle d'un cabinet qui existe depuis plus de 30 ans. Je suis une des 5 collaboratrices (3 femmes et 2 hommes). Le cabinet se situe à Marcheprime en Gironde, très proche du Bassin d'Arcachon. Nous avons une très importante clientèle et fidèle. Nous avons 2 tournées par jour, 2 le mat et le 2 le soirs, nous travaillons donc à 2 par jour.
Le prix de ma patientèle correspond à 30 % du CA et tient compte du fait aussi que tout le bassin d'Arcachon est en zone sur dotée.
N'hésitez pas m'appeler ou à m'envoyer un mail pour avoir de plus amples informations!
A très bientôt j'espère
Annonce n°329784 publiée le 24/04/2025 par un
professionnel de sante
Offre collaboration
Je recherche une infirmière motivée pour un contrat de collaboration. Les soins prodigués sont diverses. La localisation de la tournée se déroule sur les communes de ciboure , Saint-Jean-de-Luz, Urrugne, Socoa (peu de kilomètres)
Contrat de collaboration, débutera le 3 septembre 2025 pour une durée indéterminée. Je suis impatiente de vous rencontrer et de discuter avec vous de cette collaboration.
sophie
Annonce n°329749 publiée le 23/04/2025 par un
professionnel de sante
Recherche remplaçant
Bonjour,
Infirmières situées à Pons (17800), nous recherchons un(e) remplaçant(e) pour 6 à 10 jours par mois. Notre objectif étant d’ aboutir sur une collaboration
N hésitez pas à me contacter par mail, ou téléphone
Merci
Bonne journée
Annonce n°329454 publiée le 14/04/2025 par un
professionnel de sante
Vends patientele infirmière
Vends patientele infirmière sur La Rochelle (Charente maritime)
cabinet installé depuis plus de 20ans
patients agréables , soins variés
collègue bienveillante, remplaçante en place
nhesitez pas à m'envoyer un message pour plus de renseignements
Annonce n°328783 publiée le 12/04/2025 par un
professionnel de sante
Cession patientèle infirmière libérale
Bonjour,
Je cède mon droit de présentation à patientèle et conventionnement sur BORDEAUX secteur St Genès, Nansouty pour le 1er Juillet 2025. Cabinet existant depuis 2007. Je travaille avec une associée et une remplaçante. Rythme actuel : petite et grande semaine. Tournée possible à vélo ou motorisée. Stationnement Gratuit : dossier à constituer auprès de la mairie. Loyer 89 eus/mois comprenant aussi le matériel. Prix de vente calculé selon les 3 derniers bilans annuels.
Si intéressez, veuillez m'envoyer un sms, Je vous rappellerai.
A bientôt
Annonce n°329274 publiée le 10/04/2025 par un
professionnel de sante
Cession patientèle
Bonjour je cède ma Patientèle dans le cadre d'une reconversion professionnelle. Cabinet implanté depuis de nombreuses années, patientèle très agréable et soins variés.
N'hesitez pas à me contacter pour plus d'informations. Au plaisir d'échanger avec vous.
Delphine
Annonce n°329165 publiée le 08/04/2025 par un
professionnel de sante
Recherche remplaçante idel mont-de-marsan (40) 8 à 10 jours par mois.
Exerçant à Mont-de-Marsan (40), dans le même quartier depuis 15 ans auprès d’une patientèle accueillante, je suis à la recherche d’une infirmière remplaçante. Viens rejoindre notre équipe dès le mois de mai 2025 pour 8 à 10 jours de travail par mois avec un planning établit par semestre.
Au plaisir d’échanger sur notre envie de travailler ensemble !
Annonce n°328900 publiée le 02/04/2025 par un
professionnel de sante
Vente patientèle
Bonjour,
Je vends l'entiereté d'une patientèle d'un cabinet infirmier qui existe depuis 38 ans au Bouscat (33110) en raison d'un déménagement dans une autre region à partir d'octobre 2025.
La collaboratrice actuelle n'a pas de part, mais possibilité éventuelle de collaborer ensemble si tel est le choix de l'acheteur.
Localisation géographique idéale avec petit secteur(35 à45km/jour) et possibilité de faire sa tournée en vélo, ou stationnement facile et gratuit si tournée en voiture.
Patientèle bien en place au vue de la longévité du cabinet qui existe depuis 38 ans.
N'hésitez pas à me contacter pour plus de renseignements.
Au plaisir d'échanger.
Annonce n°327833 publiée le 10/03/2025 par un
professionnel de sante
Cessation patientèle
Bonjour,
Infirmière libérale depuis 25 ans, je cède ma patientèle pour départ à la retraite à la date du 01/07/2025
Je travaille en bînôme avec mon collègue Vincent sur le secteur Bordeaux sud quartier Nansouty, Sacré-Coeur et alentours.
Avantages : Trés faible loyer autour de 40 euros
Secteur rapproché donc peu de kms
Possible de stationner gratuitement avec l'abonnement PRO de la mairie
La tournée s'effectue de 07h à 13h et de 17h à 20h en général dans un quartier agréable, plusieurs commerces et cafés aux alentours pour une éventuelle pause.
Le CA 2023 est de 63 000 euros en ce qui me concerne et de 56 000 pour 2024 mais je travaille moins ces deux derniéres années, seulement une douzaine de jours par moi, ce qui fait qu'après mon départ le chiffre augmentera sensiblement.
Le prix de cession est fixé autour de 10 000 euros à discuter si besoin.
Si mon annonce vous intéresse vous pouvez me joindre pour de plus amples renseigements
Cordialement
Dominique LAVAT
Annonce n°327738 publiée le 07/03/2025 par un
professionnel de sante
Cession patientèle
Bonjour,
Je céde ma patientèle sur la commune de Saint Magne(33125) dans un cabinet fonctionnant à 3 IDEL.
Tournée en millieu rural. Les soins sont très diversifiés. Patientèle agréable crée il y a 20 ans.
Le roulement permet de travailler 10 jours par mois,et 2 à 3 matinées de permanence au cabinet (prise de sang sur rdv).
Bonne entente au sein du cabinet et avec les principaux médecins et paramédicaux du secteur.
Le CA est entre 500 et 600€/jours hors dimanche,en augmentation tous les ans. Le prix est calculé par mon comptable sur la base des 3 derniers bilans.
Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à me contacter par téléphone ou mail.
Annonce n°327091 publiée le 20/02/2025 par un
professionnel de sante
Cherche remplaçante intéressée pour reprendre ensuite mon conventionnement
Bonjour, je recherche une remplaçante à partir du mois de mars qui serait également intéressée pour reprendre mon conventionnement par la suite car j'habite dans le lot et garonne et les trajets commencent à me peser.
Nous nous sommes regroupés avec un autre cabinet il y a un peu plus de 3 ans . Cabinet ayant 16 ans d'ancienneté et plus de 25 ans pour le second. Il est composé de 3 idels (un homme et deux femmes) sur la commune de Talence (33) en zone surdotée.
Nous avons une seule tournée, entre 9 et 11 j de travail par mois, idéal pour une vie de famille confortable.
Peu de Km, patients fidèles , soins variés (diabétiques, suivi chimio avec le HAD, perfusions, pansements, peu de nursing, pas de prise de sang).
Amplitudes horaires : 6H30 - 14H30 environ 17h - 20H environ.
CA stable entre 500 et 600 € par jour hors dimanche.
Charges du cabinet faibles 100€ de loyer , 55€ pour le logiciel vega que vous partagerez avec mon confrère.
En vue du projet de vente de la représentation du droit de patientèle, vous aurez 100% de rétrocession. Le but est de vous faire découvrir la tournée et la patientèle pour vous intégrer avec facilité et de pouvoir également créér des liens d'équipe avec vos futurs collègues. Vous pourrez tourner en doublon le temps de vous familiariser.
Cession souhaitée idéalement en mai.
Le prix de vente est en fonction de ms 3 derniers bilans comptable avec une négociation possible.
Au plaisir de vous rencontrer, Lauriane.
Annonce n°326686 publiée le 11/02/2025 par un
professionnel de sante
30/01/2025 - Infirmier (Centre hospitalier de Haute-Corrèze Ussel)
I - MISSION PRINCIPALEDans le respect de la réglementation, apporter des soins et une prise en charge de qualité aux patients ou aux résidents dans leur vie physique, relationnelle et sociale, et accompagner les personnes dans les activités quotidiennes en contribuant à leur bien-être et à leur autonomie
L'infirmier(e) analyse, organise et réalise les soins infirmiers sur prescriptions médicales dans le respect de son rôle propre, afin de maintenir, restaurer et promouvoir l'état de santé des patients ou des résidents
II - ACTIVITES PRINCIPALES
Missions :
- Il protège, maintient, restaure et promeut la santé des personnes et l'autonomie de leurs fonctions vitales physiques et psychiques en tenant compte de la personnalité de chacune d'elle dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles.
- Il effectue les actes qu'il est habilité à pratiquer soit en application d'une prescription médicale, soit en application d'un protocole écrit.
- Il effectue les soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie.
- Il contrôle les soins de base dispensés par les aides-soignants, les aides médico-psychologiques, les ASHQ affectées aux soins d'hygiène et de confort, voire réalise les actes de nursing : toilette d'un patient ou résident porteur de pansements lourds ou en fin de vie.
- Il veille à la nutrition et à l'hydratation des patients et ou résidents (respect des régimes, qualité des repas, présentation adaptée aux capacités alimentaires des patients ou résidents ).
- Il a un rôle d'encadrement auprès des différents stagiaires accueillis dans l'établissement et des personnels placés sous son autorité. Il vérifie l'application des procédures en matière d'hygiène
-Il doit assurer une fonction éducative auprès du patient ou résident (diabète)
III - ACTIVITES SPECIFIQUES
Participer et s';impliquer dans la démarche de certification et dans l'amélioration continue de la qualité.
L'infirmier participe aux travaux permettant d'atteindre les objectifs de service ou ceux du service de soins infirmiers de l'établissement,
Il peut-être le réfèrent du service dans un domaine qu'il choisit (hygiène, douleur, tutorat, manutention, soins palliatifs, pharmacie, pharmaco et matériovigilance ), élèves AS ou IDE, informatisation du dossier de soins),
Il participe aux réunions de service et développe l'esprit d'équipe et de solidarité.
IV - RELATIONS HIERARCHIQUES
- N+1 : Cadre de Santé du Service
- N+2 : Cadre supérieur de Santé
- N+3 : Directeur des Soins
- Direction de Rattachement : Direction des Soins
V - RELATIONS FONCTIONNELLES LES PLUS FREQUENTES :
Services prestataires dans l'institution pour assurer le fonctionnement des unités de soins.
Ambulanciers pour les transferts de patients.
IFSI pour l'encadrement des stagiaires.
VI - SAVOIR FAIRE REQUIS
QUALITES REQUISES
Connaissances théoriques :
- De la spécificité des principales pathologies traitées dans le service,
- Des bilans réalisés et des médicaments utilisés,
- Des bases concernant l'Hygiène, la sécurité et les mesures d'isolement,
- De l'outil informatique,
- Des procédures administratives.
Aptitudes techniques
- Rigueur : respect des règles d'hygiène, des protocoles,
- Capacité à s'adapter aux diverses situations : urgence, semi-urgence et à gérer les priorités en termes d'organisation,
- Capacité à réaliser tous les soins pratiques en hospitalisation et à se remettre à jour,
- Dextérité et rapidité dans la réalisation des soins,
- Capacités à assurer la maintenance du matériel, la décontamination et à assurer la gestion des stocks en ce qui concerne les dispositifs médicaux stériles, les traitements médicamenteux et non médicamenteux en concertation avec la pharmacie et dans le respect des règles de sécurité et économiques.
Aptitudes relationnelles
- Esprit d'ouverture et de tolérance : écoute, aide et accompagnement,
- Disponibilité,
- Discrétion et respect du secret professionnel,
- Capacité à s'adapter aux différents publics concernés,
- Capacité à travailler avec tous les collaborateurs et intervenants, et a développer un esprit d'équipe et une ambiance agréable,
- Capacité a bien assurer les transmissions écrites et orales conditionnant une bonne circulation de l'information,
- Esprit d'initiative et de créativité,
- Calme et maitrise de soi.
Aptitudes pédagogiques
- Capacité à encadrer les étudiants et les stagiaires,
- Capacité à donner des conseils : prévention des risques infectieux, aide à la prise du traitement et à l'observance, postures à adapter, hygiène de vie dans les maladies chroniques,
- Capacité à assurer des enseignements.
Aptitudes au changement et volonté de progresser
- Formation continue,
- Réactualisation des connaissances,
- Capacité à se remettre en question,
- Faire preuve d'une attitude ouverte et constructive,
- Faire preuve de solidarité,
- Participer à la vie du service et de l'institution.
VIII - CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE DU POSTE
Port de tenues vestimentaires spécifiques adaptées au poste de travail
Travail jour
IX - PREREQUIS INDISPENSABLES POUR EXERCER
Diplôme d'État infirmier.
Candidatures à adresser à :
ide-ussel@emploi.beetween.com Publié le 30 jan. 2025 Date de limite de candidatures 28 fév. 2025
Annonce n°326136 publiée le 30/01/2025 par un
établissement de santé
Cession patientèle idel bègles
Bonjour,
Infirmière libérale installée à Bègles Centre depuis 37 années, je cède ma patientèle et mon conventionnement en raison de mon départ à la retraite prévu fin septembre 2025. J’ai créé ce cabinet infirmier en 1988 et nous sommes à présent trois associées avec le rythme de travail suivant, en dehors des périodes de vacances : 2 semaines de travail consécutives (5 jours puis 7 jours avec le WE) suivies d’une semaine de repos. A noter que la tournée du soir peut être assurée par une seule infirmière si la charge de travail le permet.
Le cabinet est associé à un cabinet médical (5 médecins) dans le cadre d’une SCM et dispose d’un secrétariat.
La patientèle est agréable et fidèle et les soins variés, sans nursings lourds.
Le prix de cession sera au maximum de 20% du CA moyen des 3 dernières années et inclut la part de SCM.
N’hésitez pas à me contacter pour plus d’informations.
Anne
Annonce n°325978 publiée le 28/01/2025 par un
professionnel de sante
Cession patientele bordeaux cauderan
Bonjour,
Secteur Bordeaux-Cauderan,je cède ma patientele ainsi que mon conventionnement courant mars suite à une mutation.
Travail 15 jours/mois avec grande et petite semaine,avec associé.Tournée véhiculée.Site internet créé avec adresse pro ainsi que ligne dédiée.
Loyer cabinet raisonnable
CA 400-600€/JOUR
Prix 15000€
Horaires 6h-6h30/15h30-19h30
Soins majoritairement techniques.
N'hésitez pas à m'encoyer un message ou me joindre.
A bientot
Annonce n°325755 publiée le 23/01/2025 par un
professionnel de sante
Cabinet idel recherche remplaçant
Bonjour,
Infirmère libérale sur les communes de Saint Jean de Luz et Ciboure, recherche remplaçant (e) pour les mois d'avril, juillet, aout, septembre et octrobre 2025.
Au plaisir d'échanger avec vous.
Virginie P.
Annonce n°325693 publiée le 22/01/2025 par un
professionnel de sante
20/01/2025 - INFIRMIER /INFIRMIERE POUR UNITE D ADMISSION SANS CONSENTEMENT (Centre Hospitalier Spécialisé Montpon-Ménestérol)
Le Centre Hospitalier Vauclaire en Dordogne recrute, sur le site de Montpon Ménesterol , pour son unité d admission sous contrainte ALADIN un infirmier/une infirmière de jour à temps plein dès que possible.MISSION GENERALE DU POSTE
Participer à la prise en charge globale du patient
Accueillir des patients souffrant de troubles psychiatriques aigus, nécessitant une hospitalisation. Les soins infirmiers dispensés sont de nature technique, relationnelle et éducative.
ACTIVITES PRINCIPALES
Accueillir les patients et leurs proches.
Respecter et faire respecter le droit et la dignité du patient
Proposer un environnement adapté au patient
Participer aux entretiens médicaux.
Mettre en place des soins infirmiers avec une prise en charge globale et individualisée.
Rechercher letapos;engagement thérapeutique du patient, veiller au respect des objectifs du contrat de soins
Prévenir les situations d urgence et prendre des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l acte,
Chercher à entretenir un cadre d hospitalisation sécurisant pour les personnes soignées,
Surveiller et dispenser des soins aux patients en chambre d isolement et viser à la prévention des risques
Mener des entretiens infirmiers.
Préparer distribuer, vérifier et assurer la traçabilité de l administration des traitements.
Observer et signaler les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments,
Il assurer la couverture des besoins alimentaires et hydriques en toute situation
Encadrer le repas et assurer par sa présence l identification rapide des comportements à risque pour une prévention et prise en charge adaptée.
Veiller à la conformité des alimentations spécifiques dans le respect des programmes de soin nutritionnel définis.
Participer à l organisation logistique nécessaire au bon déroulement des soins
Participer aux équipages SPRE
Participer aux temps de transmissions
Rédiger et mettre à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient
Tracer les actes de soins réalisés,
Participer aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse,
Utiliser le dossier patient informatisé, et en assurer le suivi et la continuité.
Préparer la sortie du patient
Tracer les mouvements des patients dans le dossier patient informatisé ( entrée, sortie définitive , permission) en temps réel pour fiabiliser l offre de soin
S inscrire dans les projets de formation continue institutionnelle et du pôle d activités.
Recueillir les informations nécessaires à la saisie de l activité.
Participer activement à l encadrement des étudiants stagiaires.
Gérer l ensemble des activités afférentes aux soins.
Respecter et mettre en uvre le circuit du médicament.
S inscrire dans Les missions globales au sein du Pôle
CONNAISSANCES :
Connaissance des règles régissant la profession d infirmier
Connaissance de la réglementation des droits du patient
Connaissance des règles déontologiques et des obligations du service public (secret professionnel, devoir de réserve)
Connaissance en psychopathologie
Connaissance des thérapeutiques médicamenteuses utilisées selon les pathologies rencontrées au sein de letapos;unité et de leurs effets
. Connaissance en soins infirmiers
Connaissances des approches théoriques
Connaissance des modalités d hospitalisation avec et sans consentement en psychiatrie.
Connaissance des soins detapos;urgence
SAVOIR ETRE:
Accueillir, écouter, analyser les propos du patient.
Être disponible et s adapter aux contraintes du poste.
Communiquer avec les patients et leur entourage.
Communiquer avec les différents membres de l équipe pluridisciplinaire.
Montrer sa capacité à l empathie.
Se montrer bienveillant.
Avoir l esprit de synthèse.
Capacités à évaluer les situations.
Capacité d analyse réflexive sur ses propres pratiques, à prendre du recul, à se contrôler
Capacité à mettre à jour, à développer ses connaissances et compétences
Aptitudes à désamorcer les situations de crises, à gérer l agressivité et la violence
Mobilité, adaptabilité, flexibilité
Capacité à répondre efficacement aux différentes situations.
Capacités d analyse des situations de soins soignants/soignés.
SAVOIR FAIRE:
Maîtriser et évaluer les actes de soins.
. Savoir gérer les situations d urgence, tant sur le plan somatique que sur le plan psychiatrique
. Faire preuve d autonomie professionnelle.
Utiliser avec rigueur le dossier patient.
Utiliser les transmissions orales et écrites.
Utiliser la planification des soins.
Individualiser les soins.
S investir dans les formations institutionnelles et du pôle d activités.
Prendre part à l accueil et à l encadrement des stagiaires.
Participer aux séances d analyse des pratiques.
Connaître le projet de soin de l unité.
Faire preuve d esprit d équipe et participer à la mutualisation des moyens sur le pôle
CADRE DU POSTE
- Unité detapos;admission fermée (15 lits et 3 chambres detapos;isolement)
- SITE DE Montpon Ménestérol, résidence administrative
- Horaires de jour: 6 :25/14 :15 ; 13 :45/21 :35 ; 9 :00/16 en roulement
- 35h accords locaux
LIASSONS HIERARCHQIUES :
- Directeur des Soins
- Cadres supérieur de Santé
- Cadres de Santé
LIAISONS FONCTIONNELLES :
- Médecins
- Cadres de santé des unités
- Equipes soignantes et socio-éducatives
- Equipes médico techniques et logistiques Publié le 20 jan. 2025 Date de limite de candidatures 15 fév. 2025
Annonce n°325621 publiée le 20/01/2025 par un
établissement de santé
20/01/2025 - INFIRMIER/INFIRMIERE SANTE MENTALE POOL DE SUPPLEANCE JOUR (Centre Hospitalier Spécialisé Montpon-Ménestérol)
Le centre hospitalier spécialisé Vauclaire 24700 Montpon Ménesterol recrute un(e) infirmier(e) avec expertise en santé mentale sur le pool de suppléance de jour.Le service de suppléance est une unité transversale qui a vocation à pallier aux absences du personnel infirmier au sein des unités de soins. Poste à pourvoir immédiatement Missions :
- Assurer la continuité des soins
- Prendre en charge les personnes soignées des différentes unités de letapos;établissement en setapos;adaptant aux fonctionnements des équipes et aux modes de prise en charge dans le respect des règles de sécurité et de qualité des soins, en appliquant les procédures en vigueur
- Suivre les projets de soin personnalisés en cours et la planification des activités infirmières et tracer les activités
- Réaliser des entretiens infirmiers et participer aux entretiens médicaux
- Préparer, administrer les traitements selon les prescriptions médicales et tracer
- Evaluer la douleur somatique et psychique et tracer
- Réaliser des soins detapos;hygiène corporelle
- Rédiger et mettre à jour le dossier informatisé du patient
- Gérer informatiquement les mouvements des patients en temps et en heure - Accompagner les patients à letapos;extérieur (consultations, évènements, JLD) - Participer aux transferts SPRE
- Accueillir et communiquer avec letapos;entourage du patient, prévenir et accompagner
- Collaborer avec letapos;équipe et communiquer avec les partenaires et les autres professionnelles de santé
- Organiser des activités à visée thérapeutique
- Travailler la liaison avec les équipes extra hospitalières
- Participer à la mise en place des projets de sortie
- Prendre en charge letapos;urgence vitale ; vérifier le chariot detapos;urgence - Assurer la logistique quotidienne et letapos;hygiène de letapos;environnement des soins
Suivre les règles de sécurité et detapos;hygiène
- Déclarer les évènements indésirables
Letapos;lDE du pool intervient sur letapos;ensemble des unités du site de Montpon (Hospitalisation libre, hospitalisation sous contrainte, USIP, URPS, CRPP, SMR addictologie, MAS, Psychiatrie de la personne âgée ainsi que sur le site de Bergerac UPC, UPG, UHA
Cadre du poste :
- CDI/MUTATION/CDD
- Temps plein
- Horaires : 6h25/ 14h15 ; 13h45/21h35 ; 9h00/16h50
- Week- ends selon les besoins et maximum 2 par mois - Planning diffusé au moins le 15 du mois précédent
Liaisons Hiérarchiques :
- Directeur des soins
- Cadre supérieur de Santé en mission transversale à la Direction des Soins Liaisons fonctionnelles :
- Médecins
- Cadre de santé des unités
- Equipes soignantes et socio-éducatives - Equipe socio-éducatives
Connaissances/savoirs/compétences :
- Mobilité, adaptabilité, flexibilité
- Connaissances en psychopathologie, santé mentale et traitements spécifiques
- Connaissance de letapos;organisation des soins en SANTE MENTALE
- Maîtrise des techniques de soins spécifiques aux activités de santé mentale ainsi que des gestes detapos;urgence
- Savoir établir une anamnèse infirmière du patient, analyser, synthétiser et interpréter des données
- Connaissance des règles déontologiques et des obligations du services public
(secret professionnel, devoir de réserve)
- Application et respect du règlement intérieur
- Posture professionnelle : Contenante, bienveillante et réfléchie pour évaluation et analyse des situations ; distance professionnelle adaptée
- Aptitudes à désamorcer les situations de crises, à gérer letapos;agressivité et la violence
- Respect des personnes, patience, bienveillance, empathie
- Capacité detapos;écoute, de travail en équipe, capacité à transmettre et à rendre compte en équipe pluridisciplinaire - Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Capacité detapos;analyse réflexive sur ses propres pratiques, à prendre du
à se contrôler
- Capacité à mettre à jour, à développer ses connaissances et compétences
Pré requis :
- Inscription à letapos;Ordre Infirmier
- AFGSU à jour
Site internet de letapos;établissement : https://www.ch-vauclaire.fr Publié le 20 jan. 2025 Date de limite de candidatures 15 fév. 2025
Annonce n°325618 publiée le 20/01/2025 par un
établissement de santé
20/01/2025 - INFIRMIER/INFIRMIERE DE JOUR EN PSYCHOGERIATRIE COURT SEJOUR (Centre Hospitalier Spécialisé Montpon-Ménestérol)
Le centre hospitalier Vauclaire recrute un infirmier une infirmière de jour pour l unité de psychogériatrie court séjour RITTI du site de Montpon MénestérolL unité est spécialisée dans les soins de santé mentale des personnes âgées. Elle traite de la prévention, de l évaluation, du traitement et de la gestion des troubles psychologiques liés à la vieillesse.
Il s agit de Dispenser des soins curatifs, de prévention, d éducation à la santé et detapos;accompagnement à des personnes de plus de 65 ans atteintes de troubles psychiatrique
En tant qu infirmier, vous exercez au sein d une équipe pluridisciplinaire en unité de géronto - psychiatrie et avez les missions suivantes :
Organiser et mettre en uvre l admission et la prise en charge des soins infirmiers afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne dans sa dimension physique, psychique, sociale et spirituelle.
Accueillir le patient en lien avec les différents services d urgences psychiatriques ou générales, ou en mutation de services internes ou externes
Accueillir les familles
Offrir un soutien émotionnel et psychologique aux patients et à leurs familles.
Recueillir les données cliniques, les besoins et attentes de la personne pour élaborer le projet de soins individualisé.
Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient et l accompagner
Informer le patient et ses proches
Surveiller l état des patients en rapport avec leur pathologie et leur thérapie
Accompagner le patient dans les actes et gestes de la vie quotidienne
Accompagner le médecin (psychiatre ou somaticien) dans le cadre des entretiens médicaux
Mettre en uvre la dynamique et suivi des projets de soins en lien avec letapos;équipe médicale
Organiser et animer des activités thérapeutiques
Coordonner les activités de soins
Participer au staff clinique hebdomadaire ; aux réunions soignants-soignés et aux réunions institutionnelles
Assurer la continuité des soins entre professionnels (transmissions écrites et orales)
Organisation et coordination des différentes prescriptions de consultations extérieures
Accompagnement des patients à letapos;extérieur de letapos;établissement (consultations, JLD, SPRE)
Conduire les entretiens infirmiers et mettre en place des stratégies d accompagnement des patients : actions d éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutiqueen cohérence avec le projet de soin individualisé
Planifier et valider les soins en les traçant dans le dossier patient informatisé ( CORTEXTE)
Transmettre des informations écrites ou orales pour assurer la continuité des soins
Gérer le matériel bio médical et les médicaments
Organiser et mettre en uvre la mutation ou le transfert et la sortie des patients
contrôler les documents administratifs
Communiquer avec les partenaires extérieurs ( mandataires judiciaires ; établissements detapos;aval )
Déclarer les événements indésirables de manière factuelle pour permettre l amélioration des pratiques
Mettre à jour la disponibilité des lits, . Effectuer les mouvements des patients dans le dossier patient informatisé en temps réel
Activités institutionnelles
Accueillir et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et personnes placées sous sa responsabilité
Participer à des groupes de travail institutionnels (projet de soins, CSIRMT, CLAN, CLUD, CLIN, patients traceurs...)
Utiliser les fonctionnalités informatiques (Cortexte, Intraweb, Data-Meal, Chronos...)
Participation à l évaluation des pratiques professionnelles
CHAMP D INTERVENTION
Unité fonctionnelle
Mobilité ponctuelle sur les autres unités du pôle
Accompagnements extérieurs des patients
LIAISONS HIERARCHIQUE
- Cadre de santé
- Cadre supérieur de santé
- Directeur des soins
LIAISONS FONCTIONNELLES
- Équipe pluri professionnelle
- Médecins / secrétaire
- Services logistiques / médicotechniques / techniques / administratifs
COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
- compréhension du processus de vieillissement et connaissance des troubles de santé mentale qui affectent la Personne Agée
- Aisance rédactionnelle
- Mobilité, adaptabilité, flexibilité
- Connaissances en psychopathologie, santé mentale et traitements spécifiques
- Connaissance de l organisation des soins en SANTE MENTALE
- Maîtrise des techniques de soins spécifiques aux activités de santé mentale ainsi que des gestes d urgence
- Savoir établir une anamnèse infirmière du patient, analyser, synthétiser et interpréter des données
- Connaissance des règles déontologiques et des obligations du services public (secret professionnel, devoir de réserve)
- Application et respect du règlement intérieur
- Posture professionnelle : Contenante, bienveillante et réfléchie pour évaluation et analyse des situations ; distance professionnelle adaptée
- Capacité d adaptation et de réponse aux situations detapos;urgence
- Aptitudes à désamorcer les situations de crises, à gérer l agressivité et la violence
- Respect des personnes, patience, bienveillance, empathie
- Capacité d écoute, de travail en équipe, capacité à transmettre et à rendre compte en équipe pluridisciplinaire
- Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Capacité d analyse réflexive sur ses propres pratiques, à prendre du recul, à se contrôler
- Capacité à mettre à jour, à développer ses connaissances et compétences
- Utilisation aisée des outils bureautiques
- Loyauté
CADRE HORAIRE DE TRAVAIL
7h50/jour en roulement
EXIGENCES PARTICULIERES
Diplôme D Etat infirmier
Implication dans le projet de soins de l Unité fonctionnelle , et du Pôle
Participation aux équipages SPRE
Mise en uvre du projet d unité et du pôle
Connaissance et application des protocoles et procédures en vigueur au sein de l établissement
Inscription à l Ordre Infirmier Publié le 20 jan. 2025 Date de limite de candidatures 15 fév. 2025
Annonce n°325620 publiée le 20/01/2025 par un
établissement de santé
Vente patientèle
Je vends ma patientele, cause mutation, pour le 01/07/2025.
Cabinet implanté à Hendaye (64), depuis plus de 30 ans, zone surdotée.
Vous partagerez le cabinet avec mon associée, et serez intégré dans une SCM composée d'un kiné, psychologue, psychopraticienne, diététicienne, éducatrice spécialisée....avec qui vous partagerez les locaux et bien plus (partage de pratiques professionnelles, convivialité....).
Patientele fidèle et agréable. CA 400-450 Eur/jr, possibilité de faire évoluer.
Peu de kilomètres, facilité de circulation et stationnements.
Annonce n°324980 publiée le 08/01/2025 par un
professionnel de sante
Vente patienntelle infirmiere
Bonjou,r ,cause départ en retraite je vend ma patientelle d'infirmiere tenue depuis plus de vingt ans, en zone surdotée .
Frais de cabinet partagés ( 4 IDE) ,bon CA ,pour plus de renseignements me contacter par mail.
Annonce n°324735 publiée le 04/01/2025 par un
professionnel de sante
Cherche remplaçant(e)
Cabinet de deux associées cherche remplaçant(e) long cours les mercredis et quelques jeudis sur le secteur d'Orthez.
Pas de retenue sur les honoraires, possibilité de rester sur
Contactez nous pour plus d'informations
Annonce n°318499 publiée le 26/11/2024 par un
professionnel de sante