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Emploi Infirmier > Nouvelle Aquitaine
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Spécialités infirmières
- Soins infirmiers courants
- Soins infirmiers bloc operatoire
- Soins infirmiers en cancérologie
- Soins infirmiers en chirurgie
- Soins infirmiers gériatriques
- Soins infirmiers holistiques
- Soins infirmiers en médecine militaire
- Soins infirmiers en médecine du travail
- soins infirmiers maternels et infantiles
- Soins infirmiers en obstétrique
- Soins infirmiers en orthopedie
- Soins infirmiers en pédiatrie
- Soins infirmiers post anesthésie
- Soins infirmiers publics
- Soins infirmiers reeducation
- Soins infirmiers scolaires
- Soins infirmiers transculturels
- Soins infirmiers en médecin d'urgence
- Soins nouveau-né
- Soins psychiatriques
- Infirmier en pratique avancée
Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Emploi aidé (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Attaché associé (Salarié)
- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
06/02/2026 - INFIRMIER CRA POLE RESSOURCES / EMOSA - PUPEA - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)
Descriptif du poste :
Le centre hospitalier charles perrens recrute dès que possible un/e IDE CRA - Pôle ressources / EMOSA à temps plein en CDI
- Mission générale du poste
- Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologique, sociale, économique et culturelle. Les soins infirmiers sont dispensés sur prescription médicale ou dans le cadre du rôle propre.
L'infirmier, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, favorise des liens entre tous les partenaires afin d'apporter un soutien à l'accompagnement des personnes avec autisme dans leur cadre de vie. Activités principales :
L'infirmier réalise l'ensemble des activités de soins liées à son domaine d'intervention conformément au décret de compétences. Lors de ses activités, l'infirmier(e) :
Accueille et informe les patients, leurs familles et les équipes dans le cadre de ses missions au CRA
Informe les patients, leurs familles et les équipes sur les ressources bibliographiques, techniques et humaines disponibles nécessaires à l'accompagnement de la personne ayant un Trouble du Neuro-Développement
Apporte dans le cadre de son rôle propre son appui aux missions d'évaluation des patients atteints de Troubles du Neuro-Développement
- dans le cadre de la mission ressource au CRA :
Recueille les informations sur le fonctionnement de la personne, son autonomie au quotidien
Réalise en binôme ou seul(e) la passation d'échelles standardisées nécessaires à l'évaluation de la situation
Préconise des actions, aménagements, orientations dans le cadre de son rôle propre ou en binôme avec un médecin
Pilote une activité de consultation en éducation à la santé (alimentation, sommeil), prévention et habituation aux soins
Participe et organise des actions groupales (GEHS, ETP, guidance parentale)
Propose une réponse ressource/ expertise pour les IDE du territoire exerçant avec un public porteur de TSA/TND.
Anime seul(e) ou en binôme des formations/sensibilisations à destination des étudiants, professionnels et des familles
- dans le cadre du bilan somatique de l'EMOSA :
Réalise un entretien téléphonique préalable avec la famille/l'équipe afin de repérer les points de vulnérabilités physiques et le suivi de santé en cours
Accompagne la consultation de médecine générale dans le cadre du bilan diagnostic ou dans le cadre d'interventions ressources
Sensibilise la famille / l'équipe à la procédure d'habituation aux soins et oriente vers la consultation existante.
Accompagne les équipes et/ou les familles dans la gestion des situations de crise en proposant une analyse de la situation.
Favorise l'accueil des personnes avec autisme dans le milieu sanitaire pour des soins somatiques ou psychiatriques, en lien avec le référent handicap de notre établissement.
Sensibilise et forme les équipes au repérage de la douleur, diffuse les outils disponibles et validés afin de l'évaluer
Participe à la mise en place d'un réseau de professionnels formés à la prise en charge somatique spécifique des personnes atteintes de Troubles du Neuro-Développement
Organise et conduit des réunions d'information pour un public de professionnels ou pour le grand public (seul(e) ou en équipe pluridisciplinaire)
- dans le cadre général d'exercice au CRA :
Participe aux protocoles de recherche clinique du CRA et assure les soins somatiques, en lien avec son décret de compétence (bilans sanguins, ECG, ), en complément de l'IDE recherche du CRA. Assure pour cela les formations / certifications requises par les promoteurs recherche. Tient à jour le dossier patient informatisé
Recueille des informations nécessaires à la saisie de l'activité
Accueille et encadre des étudiants en soins infirmiers et étudiants IPA
S'inscrit dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles par la formation continue et la transmission des savoirs S'implique dans les entretiens annuels d'évaluation
Participe à des groupes de travail au sein de l'établissement (démarche qualité, référent handicap) et au sein du GNCRA dans le groupe métier IDE Profil recherché : Diplômes requis : Infirmier Diplômé d'état. Connaissances : Connaissances en psychopathologie
Connaissances approfondies sur les Troubles du Neuro-Développement
Connaissances sur le cadre réglementaire sanitaire et médico-social Connaissances sur les outils informatiques institutionnels. Savoir être :
Maintien et respect du cadre de soins défini dans le projet de service Dynamisme et créativité
Aptitudes à s'inscrire dans un travail d'équipe favorisant le travail en collaboration. Savoir-faire :
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en autonomie
Capacité à travailler en réseau avec le secteur sanitaire et médico-social
Capacité à mener un travail de réflexion et d'analyse autour des pathologies d'adultes atteints de Troubles du Neuro-Développement
Fait preuve d'initiatives et d'organisation dans son travail. Spécificités du poste : Poste à temps plein
Horaires à la journée du lundi au vendredi, 9h 16h45, à adapter selon les besoins
Gestion du temps de travail selon le protocole institutionnel en vigueur
Congés au moment de la fermeture de la structure (2 semaines en août et 1 semaine à Noël) et en alternance avec la deuxième IDE du CRA
L'activité principale est centrée sur Bordeaux, mais le travail en réseau Aquitain amène parfois à se rendre en région ou au GNCRA (région parisienne) Permis B obligatoire.
Annonce n°346168 publiée le 06/02/2026 par un
établissement de santé
05/02/2026 - INFIRMIER ANESTHESISTE D.E. (Centre hospitalier Blaye)
Etablissement situé à 50 kms de Bordeaux soit 45 minutes de trajet. www.chblaye.fr
Le centre hospitalier de la Haute Gironde situé à Blaye en Gironde (33) recherche un IADE à temps plein. Service : L'équipe actuelle est composée de 9 IADE.
- Bloc opératoire composé de 3 salles
- chirurgie digestive, orthopédique, vasculaire, gynécologique, stomato, ORL, ophtalmo, urologique 3 200 actes/an
Une salle d'endoscopie digestive 1 500 actes/an Une SSPI de 6 postes, gérée par des IDE Profil : Infirmier(e) anesthésiste diplômé d'état
Autonomie, anticipation, gestion de l'urgence, polyvalence, esprit d'équipe
- Statut
- recrutement par voie de mutation ou CDI
- Participation aux astreintes sur la base du volontariat : 7 semaines par an environ
- Possibilité de mise à disposition d'un studio pour les astreintes
- 7 semaines de récupération d'astreintes, 5 semaines de congés annuels, 7 semaines de RTT.
- Travail en journée de 8 heures 5j/5
- Poste à pourvoir
- immédiatement
Annonce n°318210 publiée le 05/02/2026 par un
établissement de santé
05/02/2026 - Infirmier(e) - Unité ERASME - CDD - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)
Descriptif du poste :
Il s'agit d'un poste au sein de l'Unité ERASME, rattachée au pôle C « Rives de Garonne ». C'est une unité d'admission en soins sous contrainte, composée de 16 lits pôle C et 5 lits « porte » d'accueil post-urgence intersectoriel.
L'Unité de Soins ERASME est une Unité d'Hospitalisation à Temps Complet prenant en charge des adultes et adolescent à partir de 16 ans souffrant de troubles psychiques aigus, en soins sous contrainte. Les missions sont des actions d'accueil et d'évaluation, de diagnostic et de soins à temps complet. Descriptif du poste missions générale :
Accueillir des patients souffrant de troubles psychiatriques aigus, nécessitant une hospitalisation en soins sous contrainte. Les soins infirmiers dispensés sont de nature technique, relationnelle et éducative.
- Localisation
- CH Cadillac 89 rue Cazeaux Cazalet 33410 Cadillac sur Garonne
Type de contrat et date de prise de poste : CDD de remplacement à partir du 1er mars 2026 Poste à pourvoir dès que possible
- Rémunération totale brute
- Selon grille de la fonction publique hospitalière
A partir de 2476.64 brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Conditions d'exercice :
Planning en 1 week-end sur 2, avec alternance de périodes de matin (6h45 / 14h30), d'après midi (13h30 / 21h15) et de nuit (21h / 7h). Profil recherché : Compétences et activités attendues :
Observer, évaluer et prendre en charge des patients souffrants de pathologie psychiatrique aïgue
Accueillir les patients et leurs proches avec bienveillance. Participer aux entretiens médicaux.
Mettre en place des soins infirmiers et définir un projet de soins infirmiers pour une prise en charge globale et individualisée.
Prioriser le travail infirmier en mettant en place des actions nécessaires au bon déroulement de l'hospitalisation.
- Mener des entretiens infirmiers
- d'accueil, de recueil de données et de signes cliniques, d'évaluation des besoins du patient, à visée éducative, motivationnel, d'adhésion au projet de soins, de repositionnement au cadre thérapeutique
S'inscrire dans la dynamique de l'utilisation du dossier patient informatisé, pour en assurer le suivi et la continuité.
Participer activement à l'encadrement des étudiants stagiaires. Gérer l'ensemble des activités afférentes aux soins. Respecter et mettre en uvre le circuit du médicament. Concevoir, animer et évaluer un atelier socio-thérapeutique
S'inscrire dans un processus de recherche afin d'analyser les situations cliniques psychopathologiques Savoir être : Accueillir, écouter, analyser les propos du patient. Être disponible et s'adapter aux contraintes du poste. Communiquer avec les patients et leur entourage.
Communiquer de façon adapter et respectueuse avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire et intervenants. Montrer sa capacité à l'empathie, Se montrer bienveillant.
Avoir l'esprit de synthèse, Être capable d'évaluer les situations.
Être capable de répondre efficacement aux différentes situations, capacité de gestion de l'urgence somatique et psychiatrique.
Être capable d'analyser les situations de soins et relationnelles soignants/soignés. Participer aux séances d'analyse des pratiques
Participer activement aux temps institutionnels de l'UF (réunion soignants/soignés, ateliers de médiation, réunions cliniques, réunions de synthèse). Relations :
- Internes Fonctionnelles
- Avec le médecin responsable du Pôle, le médecin responsable de l'unité, l'équipe pluridisciplinaire (médecins, internes, psychologues, assistant social, infirmiers, aide soignants, ASH). Relation avec les équipes soignantes de l'HDJ intensif, de la psychiatrie de liaison du CH de Langon et des CMP, des équipes mobiles. Avec les agents des services supports du CH : services techniques et logistiques.
- Internes Hiérarchiques
- Cadre supérieur du Pôle, cadre de santé de l'UF.
- Externes
- Famille et entourage des patients. Avec les différents centre hospitaliers et partenaires intervenants dans la prise en soins du patient.
- Qualifications requises
- Diplôme d'Etat Infirmier
Annonce n°346058 publiée le 05/02/2026 par un
établissement de santé
04/02/2026 - INFIRMIER D.E NUIT H/F - CHIRURGIE (GH Saintes - Saint-Jean-d'Angély SAINTES)
L'ÉTABLISSEMENT :
Situés au coeur de la Charente-Maritime en région Nouvelle-Aquitaine, le Groupe Hospitalier Saintes - Saint-Jean-d'Angély, ainsi que les établissements médico-sociaux de Matha et de Saint-Savinien sont engagés dans une coopération active représentant près de 1300 lits et 3000 collaborateurs. LE POSTE :
- Le service
- chirurgie, activités d'urologie, gynécologie, ORL, viscérale, hépato-gastroentérologie, consultation externe d'urologie, de viscérale, de chirurgie bariatrique et de stomathérapie ; rotation sur postes en hospitalisation, coordination et consultation.
- Les principales missions
- garantir une qualité de soins optimale en veillant à la sécurité des patients :
Accueil, orientation, et prise en charge globale des patients en étroite collaboration avec l'équipe médicale, l'équipe centrale hôtelière, et l'équipe paramédicale.
Application des prescriptions médicales tout en respectant scrupuleusement les règles de bonnes pratiques.
Rédaction et mise à jour régulière du dossier informatisé du patient.
Coordination efficace des hospitalisations au sein du service.
Contrôle rigoureux des dossiers des entrées programmées pour garantir la qualité et la sécurité des soins en collaboration avec l'ensemble des interlocuteurs.
Lors des consultations, gestion de l'entretien et du suivi des cystoscopes.
Organisation avec les chirurgiens, secrétariats, et bloc opératoire pour l'hospitalisation des patients en vue d'une intervention programmée.
- Horaires
- poste majoritairement de nuit en 10h (avec des périodes de jour) ; repos variables (1 week-end sur 2 travaillé en moyenne)
Conditions d'exercice :
- Type de contrat
- CDI ou Mutation (titulaire FPH grade IDE)
- Localisation
- Saintes (17100)
- Quotité
- temps complet
- Salaire
- à partir de 2450 brut / mois (hors variables)
- A pourvoir
- le 01/12/2025
Nous vous offrons :
- Avantages CGOS
- prestations sociales, loisirs, chèques-vacances, etc.
Accès possible à la crèche partenaire (située à Saintes) 28 jours de congés
Un environnement de travail collaboratif et interdisciplinaire Un accompagnement de qualité pour votre intégration
Développement continu de vos compétences tout au long de votre carrière PROFIL RECHERCHÉ :
Diplôme d'État Infirmier exigé ; jeunes diplômé-e-s bienvenu-e-s ! Expérience ou stage significatif souhaité en chirurgie.
Maîtrise des soins et des activités à visée préventive, diagnostique et thérapeutique. Capacité d'organisation, de priorisation et d'anticipation. Esprit d'initiative dans son domaine de compétence. Dynamisme et réactivité. Esprit d'équipe. Excellentes qualités relationnelles et de communication. Discrétion.
Annonce n°343295 publiée le 04/02/2026 par un
établissement de santé
Remplacement pour l année
Cabinet de 2 idel cherche remplacement pour 4 a 5 jours minimum par mois dont un week-end . Horaires 6h 12h et 15h 19h . Tournée sympa, patientele agréable et CA confortable.
Rétrocession 95%
Annonce n°340866 publiée le 04/02/2026 par un
professionnel de sante
Cession conventionnement idel
Bonjour,
infirmière libérale, je cède mon conventionnement sur Pessac ( 33 ) pour partir vers de nouvelles aventures.
tournée agréable, pas de soins lourds
Je bosse en binôme avec mon collègue et nous avons 2 remplaçantes.
nous fonctionnons en petite et grande semaine
CA 350/400€
Horaires 7h45/12h - 17h/19h
N'hésitez pas à me contacter pour plus d'infos :)
Annonce n°340888 publiée le 04/02/2026 par un
professionnel de sante
04/02/2026 - Infirmier (poste en 12H) - EAM (Établissement d'Accueil Médicalisé) - H/F (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)
Descriptif du poste :
Situé à la sortie de la ville de LA REOLE, L'Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM) accueille des personnes présentant un handicap psychique stabilisé. Il dispose de 72 lits en hébergement permanent, 2 lits en accueil de jour et 1 lit en accueil temporaire avec des chambres et lieux communs qui s'ouvrent sur des paysages agréables.
L'équipe pluriprofessionnelle est composée d'AS, d'AMP, d'une équipe d'animation, d'IDE, d'une psychologue et d'un médecin coordinateur. Guidée par des impératifs de bienveillance et d'humanité, cette équipe travaille de façon coordonnée pour construire le projet d'accompagnement personnalisé de la personne accueillie et mettre en place les actions nécessaires à la réalisation de celui-ci.
En collaboration avec le cadre de santé, l'IDE travaillant en binôme avec un autre IDE, coordonne l'action des équipes de soins, il/elle bénéficie d'une grande autonomie dans la réalisation de sa mission. Missions :
Organise, planifie et priorise les soins infirmiers des résidents selon le projet de soins,
Recueille, évalue les données cliniques et les besoins des résidents,
Réalise et assure la traçabilité des soins infirmiers selon les outils mis à disposition dans l'établissement et assure un accompagnement personnalisé du résident
Surveille l'évolution de l'état de santé des résidents et transmet au médecin des informations nécessaires à la prise en charge du résident
Met à jour le dossier médical du résident et assure des transmissions ciblées infirmières
Analyse vérifie et prépare les traitements selon les protocoles et les prescriptions médicales
Gère et contrôle les produits, matériels et dispositifs médicaux Participation aux réunions et groupe de travail sur le EAM
- Localisation
- site de LA REOLE
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :
- Un contrat adapté à vos projets
- CDI, titulaire, détachement
- Une rémunération attractive
- selon votre profil et ancienneté
- Conditions de travail
- 6h40 - 18h40 / 9h20 - 21h20 - 1 WE / 3
- Prise de poste
- Dès que possible
- Liste des pièces à fournir
- CV et copie du diplôme
- Profil recherché
- Titulaire du diplôme d'État d'Infirmier
- Connaissances associées
- Les pathologies psychiatriques et leur évolution
La communication, la relation d'aide et au d'entretien mené auprès de résident en psychiatrie L'éthique dans les soins La gestion de la violence en situation de soins Les droits des résidents
Annonce n°345925 publiée le 04/02/2026 par un
établissement de santé
04/02/2026 - INFIRMIER- POOL REMPLACEMENT - H/F (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)
Descriptif du poste :
Le POOL de remplacement a vocation à assurer la continuité de la prise en charge des patients en cas d'absence des salariés titulaires dans l'ensemble des unités de l'établissement. Intégrer le pool de remplacement permet :
- de découvrir les différents services de l'établissement
- de valider éventuellement un choix d'affectation dans une spécialité
mission générale :
évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.
concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés
dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients
- Localisation
- site de Langon ou La Réole
- CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
- Poste de travail en 12H
- Un contrat adapté à vos projets
- CDI, titulaire, mutation, détachement
- Une rémunération attractive
- selon votre profil et ancienneté
- Liste des pièces à fournir
- CV et copie du diplôme
- Profil recherché
- Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier
Les débutants sont les bienvenus !
Annonce n°345918 publiée le 04/02/2026 par un
établissement de santé
04/02/2026 - INFIRMIER EN MEDECINE POLYVALENTE - H/F (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)
- Descriptif du poste
- Activités :
L'infirmier participe à l'accueil et la prise en charge des patients
prend en charge un groupe de patients dans leur globalité, dans le domaine (bio, psycho, social)
Dispense des soins de qualité en respectant le choix du patient, les prescriptions médicales et les protocoles
Collabore avec l'équipe disciplinaire pour optimiser l'autonomie du patient
assure le prise en charge de la douleur en utilisant l'échelle d'évaluation de la douleur et les prescriptions médicales
participe à l'accueil et l'encadrement des étudiants en soins infirmiers et autres stagiaires
participe à la gestion des stocks de matériel, produits, documents nécessaires au bon fonctionnement du service
rédige et met à jour des informations fiables, relatives au patient, sur les outils appropriés (outil informatique, staffs)
Gestion des retours à domicile et collaboration à la réflexion sur le devenir des patients avec les différents acteurs notamment lors des staffs pluridisciplinaires. respecte les droits du patient et la confidentialité participe aux projets de service Amplitude horaire de travail de 12h00 : CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS:
- Un contrat
- CDI, Titulaire, Mutation, Détachement
- Une rémunération attractive
- selon votre profil et ancienneté
- Prise de poste
- Dès que possible
- Liste des pièces à fournir
- CV, lettre de motivation et copie du diplôme
- Profil recherché
- Titulaire du diplôme d'État d'infirmier
Annonce n°345926 publiée le 04/02/2026 par un
établissement de santé
04/02/2026 - Infirmier de nuit (poste en 12H) - "Maison d'Accueil Spécialisé" - MAS - H/F (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)
Descriptif du poste :
La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) « L'écrin Bleu » est une structure qui accueille à temps complet 48 adultes polyhandicapés. Missions :
L'infirmière dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Elle contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. L'infirmière intervient dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans des structures et à domicile, de manière autonome et en collaboration. Descriptif : Accueil des résidents et de leur famille
Recueil des données cliniques des besoins et des attentes du résident et de son entourage Elaboration du projet de soins et de vie des résidents
Planification, organisation, coordination des activités de soins et des activités socio-éducatives concernant le résident
Réalisation et suivi des soins infirmiers ou soins prescrits relevant du rôle propre et/ou de la prescription médicale
Réalisation et suivi des soins infirmiers ou soins prescrits relevant du rôle propre et/ou de la prescription médicale au CEAP en journée de 8H à 8H30 et de 19H à 20H.
Contrôle des soins dispensés par l'AS, l'AMP et ASH aux soins
Surveillance de l'alimentation des résidents et du respect des régimes alimentaires
Surveillance de l'évolution de l'état de santé et mise en uvre des actions adaptées Assister le médecin lors de certains soins techniques
Elaboration et mise à jour du dossier résident ; transmission d'informations sur l'état des résidents
Gestion et contrôle des produits pharmaceutiques, des matériels et des dispositifs médicaux
Nettoyage et décontamination des matériels utilisés dans le respect des procédures et protocoles Mise en uvre des procédures d'élimination des déchets
Entretenir la communication résidents/soignants avec les familles
Participation aux réunions et groupe de travail sur la MAS Accueil et encadrement des nouveaux professionnels, des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité.
- Localisation
- site de LA REOLE
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS:
- Un contrat adapté à vos projets
- CDI, Titulaire, mutation, poste à temps plein,
- Conditions de travail
- poste en 12h00 - 12 nuits par mois - 1WE/3 -
- Une rémunération attractive
- selon votre profil et ancienneté
- Prise de poste
- Dès que possible
- Liste des pièces à fournir
- CV, lettre de motivation et copie du diplôme
- Profil recherché
- Titulaire du diplôme d'État d'infirmier
Expérience professionnelle dans le secteur du polyhandicap
Vous disposez de qualités relationnelles et de bienveillance, vous savez travailler dans un esprit d équipe !
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe.
Annonce n°345927 publiée le 04/02/2026 par un
établissement de santé
04/02/2026 - Infirmier - EHPAD LANGON - H/F (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)
Descriptif du poste :
L'EHPAD accueille 90 personnes âgées. L'établissement s'appuie sur les services du CH SUD GIRONDE avec les recours à l'équipe mobile des soins palliatifs, l'hospitalisation à domicile et l'équipe mobile de psychogériatrie.
L'équipe pluriprofessionnelle est composée d'AS, d'AMP, d'une équipe d'animation, d'IDE, d'une psychologue et d'un médecin coordinateur. Guidée par des impératifs de bienveillance et d'humanité, cette équipe travaille de façon coordonnée pour construire le projet d'accompagnement personnalisé de la personne accueillie et mettre en place les actions nécessaires à la réalisation de celui-ci.
En collaboration avec le cadre de santé, l'IDE coordonne l'action des équipes soins, il/elle bénéficie d'une grande autonomie dans la réalisation de sa mission.
- Localisation
- site de LANGON
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS:
- Un contrat adapté à vos projets
- CDI, CDD, Titulaire, Mutation, Détachement, poste à temps plein ou possibilité temps non complet
- Une rémunération attractive
- selon votre profil et ancienneté
- Poste
- de jour en 12H00
- Prise de poste
- Dès que possible
- Liste des pièces à fournir
- CV, lettre de motivation et copie du diplôme
- Profil recherché
- Titulaire du diplôme d'État d'infirmier
Votre capacité de discernement, de bonnes initiatives pour le confort, le bien-être et la sécurité des résidents sont indispensables à l'exercice de ces missions.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe.
Annonce n°345928 publiée le 04/02/2026 par un
établissement de santé
04/02/2026 - INFIRMIER(ERES) EN SOINS GENERAUX H/F (CHU Limoges)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le CHU de Limoges a trois missions de service public : les soins, l'enseignement, la recherche et l'innovation. Nos personnels exercent au sein de 5 hôpitaux (le CHU Dupuytren 1, le CHU Jean Rebeyrol 1, le CHU Dupuytren 2, l'hôpital de la mère et de l'enfant et le Centre de gérontologie Chastaingt ) et d'un Centre de biologie et recherche en santé.
Le CHU de Limoges recrute des Infirmier(ère)s en soins généraux H/F LE POSTE : Mission principale :
- Coordination et organisation des activités de soins
- Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
- Information et éducation de la personne, de son entourage et/ou d'un groupe de personnes
- Formation et information des nouveaux personnels et des stagiaires
Observation de l'état de santé et du comportement relationnel et social d'une personne
- Réalisation de soins de confort et de bien-être
- Recueil de données cliniques
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
- Rédaction et mise à jour du dossier patient
- Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
- Veille et recherche professionnelle
Connaissances particulières :
- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine
de compétence
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la
continuité des soins
- Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à
son domaine de compétence
- Conduire un entretien d'aide
- Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
- Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
- Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
- Informer et former des professionnels et des personnes en formation
- Initier et mettre en oeuvre des soins éducatifs et préventifs
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
- Mettre en oeuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
- Organiser et coordonner des interventions soignantes
- Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
=> Pour candidater transmettre CV et Lettre de motivation PROFIL RECHERCHÉ : Formations obligatoires requises : Diplôme d'État d'Infirmier Connaissances particulières (Savoir-faire ) :
- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
- Conduire un entretien d'aide
- Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
- Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
- Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
- Informer et former des professionnels et des personnes en formation
- Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
- Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
- Organiser et coordonner des interventions soignantes
-Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques Qualités professionnelles (Savoir-être ) : Capacité à communiquer
Respect de l'autre et de la hiérarchie. Participation à la démarche qualité Institutionnelle
- Sens des relations à l'autre
- écoute, respect, diplomatie Rigueur et vigilance professionnelle :
Prise de décisions dans les limites de ses fonctions et responsabilités
-Capacité d'adaptation aux différentes situations
-Respect du secret professionnel en toutes circonstances
-Curiosité intellectuelle
-Dynamisme
-Disponibilité
-Ouverture d'esprit Esprit d'équipe
Annonce n°345962 publiée le 04/02/2026 par un
établissement de santé
04/02/2026 - Infirmier en Pratique Avancée "psychiatrie et santé mentale" - EAM (Établissement d'Accueil Médicalisé) - H/F (FAM La Réole)
Descriptif du poste :
Le pôle handicap(s) du groupe hospitalier Sud Gironde recherche pour ses deux établissements d'accueil médicalisé (EAM) spécialisés dans l'accueil des personnes vivant avec un handicap psychique un(e) infirmier(e) en pratique avancée (IPA) mention psychiatrie et santé mentale.
Ces deux structures constituent des services d'aval du centre hospitalier de Cadillac (membre du groupe hospitalier Sud Gironde) pour les patients hospitalisés, stabilisés au niveau des troubles psychiatriques mais dont les capacités, l'autonomie, ne leur permettent pas une vie dans le milieu ordinaire.
Les deux EAM sont situés en Sud Gironde, ils accueillent, dans un environnement privilégié,140 personnes selon différents modes :
- · La Réole
- 72 places d'accueil permanent, 1 place d'accueil temporaire et 2 places d'accueil de jour
- · Monségur
- 63 places d'accueil permanent dont 15 pour personnes handicapées vieillissantes et 2 places d'accueil de jour
Ces personnes sont accompagnées dans leur quotidien par une équipe pluriprofessionnelle composée de soignants, de personnels éducatifs et de rééducations L'EAM a pour missions principales d'évaluer, de maintenir et/ou de développer les capacités et les potentiels des personnes accueillies. Les ESSMS favorisent l'inclusion sociale tout en assurant un suivi médical de qualité. Missions :
Conformément à la réglementation, l'IPA en psychiatrie santé mentale participe à la prise en charge globale des résidents dont le suivi lui est confié par le médecin psychiatre du CH de Cadillac dans le cadre d'un protocole d'organisation signé par le médecin et l'IPA.
A ce titre, l'IPA assure une coordination de l'ensemble du suivi des résidents dans le domaine de la psychiatrie en collaboration avec les médecins traitants des deux EAM.
Son action participe à la formalisation et la construction d'un parcours de soin et d'accompagnement de la personne vivant avec un handicap psychique
L'IPA s'inscrit dans le fonctionnement des structures et ainsi participe à la construction des projets d'accompagnement personnalisé des résidents des EAM en collaboration avec les équipes médico-soignantes et éducatives.
L'IPA assure une veille documentaire dans le domaine de la psychiatrie et anime en collaboration avec la psychologue des temps cliniques avec les équipes pluriprofessionnelles.
L'IPA bénéficie d'une autonomie dans la réalisation de sa mission et dans l'organisation de son travail.
- Localisation
- EAM de LA REOLE et de MONSEGUR (communes distantes d'une dizaine de kilomètre)
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :
- Un contrat adapté
- CDI, Titulaire, mutation, poste à temps plein (70% site La Réole et 30% site Monségur)
- Une rémunération attractive
- selon votre profil et ancienneté
- Prise de poste
- Dès que possible
- Liste des pièces à fournir
- CV et copie du diplôme
Profil recherché :
Titulaire du diplôme d'État d'Infirmier avec validation de la formation exigée Connaissances associées : Les pathologies psychiatriques et leur évolution
La communication, la relation d'aide et au d'entretien mené auprès de résident en psychiatrie L'éthique dans les soins La gestion de la violence en situation de soins Les droits des résidents
Annonce n°345965 publiée le 04/02/2026 par un
établissement de santé
04/02/2026 - INFIRMIER D.E H/F - CHIRURGIE (GH Saintes - Saint-Jean-d'Angély SAINTES)
L'ÉTABLISSEMENT :
Situés au coeur de la Charente-Maritime en région Nouvelle-Aquitaine, le Groupe Hospitalier Saintes - Saint-Jean-d'Angély, ainsi que les établissements médico-sociaux de Matha et de Saint-Savinien sont engagés dans une coopération active représentant près de 1300 lits et 3000 collaborateurs. LE POSTE :
- Le service
- chirurgie, activités d'urologie, gynécologie, ORL, viscérale, hépato-gastroentérologie, consultation externe d'urologie, de viscérale, de chirurgie bariatrique et de stomathérapie ; rotation sur postes en hospitalisation, coordination et consultation.
- Les principales missions
- garantir une qualité de soins optimale en veillant à la sécurité des patients :
Accueil, orientation, et prise en charge globale des patients en étroite collaboration avec l'équipe médicale, l'équipe centrale hôtelière, et l'équipe paramédicale.
Application des prescriptions médicales tout en respectant scrupuleusement les règles de bonnes pratiques.
Rédaction et mise à jour régulière du dossier informatisé du patient.
Coordination efficace des hospitalisations au sein du service.
Contrôle rigoureux des dossiers des entrées programmées pour garantir la qualité et la sécurité des soins en collaboration avec l'ensemble des interlocuteurs.
Lors des consultations, gestion de l'entretien et du suivi des cystoscopes.
Organisation avec les chirurgiens, secrétariats, et bloc opératoire pour l'hospitalisation des patients en vue d'une intervention programmée.
- Horaires
- poste jour 6h40-14h10, 13h50-21h20, 10h-18h, 8h-16h, 8h30-16h30, 9h-17h par roulement (nuits occasionnelles) ; repos variables ; RTT
Conditions d'exercice :
- Type de contrat
- CDD 5 mois
- Localisation
- Saintes (17100)
- Quotité
- temps complet
- Salaire
- à partir de 2450 brut / mois (hors variables)
- A pourvoir
- le 01/12/2025
Nous vous offrons :
- Avantages CGOS
- prestations sociales, loisirs, chèques-vacances, etc.
Accès possible à la crèche partenaire (située à Saintes) Forfait mobilités durables 28 jours de congés
Un environnement de travail collaboratif et interdisciplinaire Un accompagnement de qualité pour votre intégration
Développement continu de vos compétences tout au long de votre carrière PROFIL RECHERCHÉ :
Diplôme d'État Infirmier exigé ; jeunes diplômé-e-s bienvenu-e-s ! Expérience ou stage significatif souhaité en chirurgie.
Maîtrise des soins et des activités à visée préventive, diagnostique et thérapeutique. Capacité d'organisation, de priorisation et d'anticipation. Esprit d'initiative dans son domaine de compétence. Dynamisme et réactivité. Esprit d'équipe. Excellentes qualités relationnelles et de communication. Discrétion.
Annonce n°346004 publiée le 04/02/2026 par un
établissement de santé
03/02/2026 - INFIRMIER(E) (EHPAD du PAYS de BRIVE BRIVE LA GAILLARDE)
L'EHPAD du PAYS DE BRIVE, établissement public relevant de la Fonction publique Hospitalière et géré en direction commune avec le Centre Hospitalier de Brive, comportant 160 lits sur le site de Brive et 102 lits sur le site de Malemort, recrute pour son site de Brive un Infirmier(e) en soins généraux Vos missions :
Gestion et réalisation des soins au sein d'un EHPAD. Encadrement d'une équipe de soins - assurer la continuité des soins- respect des procédures de soins et d'hygiène et les bonnes pratiques professionnelles - assure les transmissions avec rigueur.
Les candidatures (comprenant lettre de candidature + CV + diplômes + 3 dernières fiches de notation) sont à adresser à Madame la Directrice : Isabelle GIBIAT- Directrice - ([email protected])
EHPAD du PAYS de BRIVE 2, Boulevard Roger Combe -19100 BRIVE LA GAILLARDE
Annonce n°340819 publiée le 03/02/2026 par un
établissement de santé
03/02/2026 - Infirmier en Pratique Avancée "psychiatrie et santé mentale" - EAM (Établissement d'Accueil Médicalisé) - H/F (FAM La Réole)
Descriptif du poste :
Le pôle handicap(s) du groupe hospitalier Sud Gironde recherche pour ses deux établissements d'accueil médicalisé (EAM) spécialisés dans l'accueil des personnes vivant avec un handicap psychique un(e) infirmier(e) en pratique avancée (IPA) mention psychiatrie et santé mentale.
Ces deux structures constituent des services d'aval du centre hospitalier de Cadillac (membre du groupe hospitalier Sud Gironde) pour les patients hospitalisés, stabilisés au niveau des troubles psychiatriques mais dont les capacités, l'autonomie, ne leur permettent pas une vie dans le milieu ordinaire.
Les deux EAM sont situés en Sud Gironde, ils accueillent, dans un environnement privilégié,140 personnes selon différents modes :
- · La Réole
- 72 places d'accueil permanent, 1 place d'accueil temporaire et 2 places d'accueil de jour
- · Monségur
- 63 places d'accueil permanent dont 15 pour personnes handicapées vieillissantes et 2 places d'accueil de jour
Ces personnes sont accompagnées dans leur quotidien par une équipe pluriprofessionnelle composée de soignants, de personnels éducatifs et de rééducations L'EAM a pour missions principales d'évaluer, de maintenir et/ou de développer les capacités et les potentiels des personnes accueillies. Les ESSMS favorisent l'inclusion sociale tout en assurant un suivi médical de qualité. Missions :
Conformément à la réglementation, l'IPA en psychiatrie santé mentale participe à la prise en charge globale des résidents dont le suivi lui est confié par le médecin psychiatre du CH de Cadillac dans le cadre d'un protocole d'organisation signé par le médecin et l'IPA.
A ce titre, l'IPA assure une coordination de l'ensemble du suivi des résidents dans le domaine de la psychiatrie en collaboration avec les médecins traitants des deux EAM.
Son action participe à la formalisation et la construction d'un parcours de soin et d'accompagnement de la personne vivant avec un handicap psychique
L'IPA s'inscrit dans le fonctionnement des structures et ainsi participe à la construction des projets d'accompagnement personnalisé des résidents des EAM en collaboration avec les équipes médico-soignantes et éducatives.
L'IPA assure une veille documentaire dans le domaine de la psychiatrie et anime en collaboration avec la psychologue des temps cliniques avec les équipes pluriprofessionnelles.
L'IPA bénéficie d'une autonomie dans la réalisation de sa mission et dans l'organisation de son travail.
- Localisation
- EAM de LA REOLE et de MONSEGUR (communes distantes d'une dizaine de kilomètre)
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :
- Un contrat adapté
- CDI, Titulaire, mutation, poste à temps plein (70% site La Réole et 30% site Monségur)
- Une rémunération attractive
- selon votre profil et ancienneté
- Prise de poste
- Dès que possible
- Liste des pièces à fournir
- CV et copie du diplôme
Profil recherché :
Titulaire du diplôme d'État d'Infirmier avec validation de la formation exigée Connaissances associées : Les pathologies psychiatriques et leur évolution
La communication, la relation d'aide et au d'entretien mené auprès de résident en psychiatrie L'éthique dans les soins La gestion de la violence en situation de soins Les droits des résidents
Annonce n°345804 publiée le 03/02/2026 par un
établissement de santé
03/02/2026 - IADE - Infirmier anesthésiste DE - H/F (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)
Descriptif du poste :
Le service est composé d'un bloc opératoire pluridisciplinaire de 4 salles avec une SSPI. Nous pratiquons les chirurgies orthopédique (programmées et de traumato), viscéral, ophtalmologique, gynécologique et obstétrique, urologie, un peu de vasculaire également et un plateau technique d'endoscopie digestive.
L'infirmier (H/F) anesthésiste exerce les fonctions définies à l article R.4311-12 du code de la santé. L'IADE intervient sur multi-sites :
- Au bloc opératoire : contribue à la réalisation de l'anesthésie du patient, assure le suivi anesthésie du patient en peropératoire, en respectant les règles de sécurité en collaboration de médecins anesthésistes réanimateurs.
- En SSPI : effectue la surveillance post-opératoire des patients et la prise en charge de la douleur. Participe à la prise en soin spécifique ALR, VVC, abords vasculaires Blood-Patch
- Dans les services de soins : réalise le suivi post-opératoire des patients particulièrement la prise en charge de la douleur, contribue à l'information et la formation des équipes d'infirmiers (ères) ainsi que le suivi des charriots d'urgences. Intervient sur demande des services sur des abords veineux difficiles.
- Aux urgences : peut être positionnée face à des situations critiques (flux massif de patients), plan blanc. Peut être sollicité pour des prises en soins spécifiques.
- Localisation
- rue Paul Langevin 33210 LANGON
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS:
- Un contrat adapté à vos projets
- CDI, CDD, Titulaire, Mutation, Détachement, poste à temps plein ou possibilité temps non complet
- Une rémunération attractive
- selon votre profil et ancienneté
- Prise de poste
- Dès que possible
- Liste des pièces à fournir
- CV et copie du diplôme
- Profil recherché
- Diplôme d'État d'infirmier anesthésiste
Annonce n°345811 publiée le 03/02/2026 par un
établissement de santé
03/02/2026 - INFIRMIER UME - POLE PUPEA - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)
Descriptif du poste :
Le CH Charles perrens recrute dès que possible un/e IDE en CDD pour un remplacement maternité de 4 mois pour son Unité UME (unité mère enfant) du Pôle PUPEA. Mission générale du poste :
Accueillir des personnes, en SL, SPDT ou SPDRE, en phase aiguë et participer, en dispensant des soins infirmiers de nature relationnelle, préventive, éducative et technique, à une prise en charge globale de la patiente en unité d'admission.
Prendre en charge des bébés dans le cadre de l'hospitalisation de la mère. Assurer la continuité des soins de la dyade mère-enfant. Activités principales : Accueillir la patiente et ses proches
Effectuer l'entretien d'accueil lors de l'admission de la patiente Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique
Prendre en charge la patiente de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins
Mettre en uvre le projet de soins individualisé de la patiente élaboré par l'équipe pluridisciplinaire
Planifier et organiser les soins en fonction des priorités et de l'état de la patiente
Participer au travail de réflexion et de mise en uvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins Assurer la traçabilité des actes effectués aux patients
Veiller à la sécurité de la patiente ou d'un groupe de patients
Participer à la mise en uvre des programmes d'éducation thérapeutique.
S'inscrire dans un processus de transmissions actives des informations concernant la patiente Rédiger et assurer le suivi régulier du dossier patient
Travailler en réseau avec les soignants des CMP et Hôpitaux de jour
Se situer dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles par la formation continue et la transmission des savoirs S'investir dans la formation et l'encadrement des étudiants S'inscrire dans le projet de l'unité. Profil recherché : Diplôme et/ou qualification :
Diplôme d'État d'Infirmier ou Diplôme d'État d'Infirmier de Secteur Psychiatrique. Connaissances : Connaissances en psychopathologie
Connaissances en psychopathologie du nourrisson et de l'enfant (développement psycho-affectif du très jeune enfant 0-3 ans) Connaissances approfondies en soins infirmiers Connaissances sur la protection de l'enfance
Connaissances du cadre légal du fonctionnement de la structure
Connaissances réglementaires sur les différentes modalités d'hospitalisation (SPDRE, SPDT) Connaissances des protocoles internes à l'hôpital
Références au regard des techniques d'entretiens : relation d'aide et entretiens infirmiers à visée thérapeutique Savoir être : Possède des capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse
S'implique dans le projet médical et le projet de soins de l'unité Est capable de travailler en équipe pluridisciplinaire
Est en capacité à se remettre en question professionnellement en s'engageant dans une démarche d'analyse des pratiques professionnelles au sein de l'unité Savoir faire :
Maîtriser les techniques en soins infirmiers : observation, écoute, entretien, animation de groupes thérapeutiques Travailler en équipe pluridisciplinaire Evaluer les prises en charges et les activités conduites
Mener un travail de réflexion et d'analyse autour des pathologies de l'adulte et de l'enfant
Savoir agir avec rapidité et discernement en particulier dans la gestion des situations de crises Faire preuve d'organisation dans son travail Assurer des transmissions écrites et orales
Exercer une pratique conforme à la réglementation et à la législation en matière de sécurité et qualité des soins
S'impliquer dans le recueil de données et la traçabilité de l'activité infirmière. Spécificités du poste : Poste à temps plein
Travail sur les trois amplitudes (A-B-C) avec des amplitudes de 7H45 de jour et 9H30 heures de nuit
Gestion du temps de travail selon le protocole institutionnel en vigueur
Prises en charge des bébés dans le cadre de l'hospitalisation de la mère et des femmes enceintes (4 lits).
Annonce n°345809 publiée le 03/02/2026 par un
établissement de santé
03/02/2026 - Infirmier de bloc opératoire - IBODE - H/F (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)
Descriptif du poste :
Le service est composé d'un bloc opératoire pluridisciplinaire de 4 salles avec une SSI. Nous pratiquons les chirurgies orthopédique (programmées et de traumato), viscéral, ophtalmologique, gynécologique et obstétrique, urologie, un peu de vasculaire également et un plateau technique d'endoscopie digestive.
L'IBODE exerce en bloc opératoire, habillé de façon stérile il/elle travaille en étroite collaboration avec le chirurgien, le cadre infirmier, l'IADE présents également en salle d'opération. Missions :
L'infirmier(e) de bloc opératoire contribue aux soins dispensés au patient pour une intervention chirurgicale au bloc opératoire par la mise en uvre simultanée d'activités et de compétences techniques, technologiques, organisationnelles et relationnelles permettant de garantir au patient des soins de qualité et s'inscrivant dans le respect de la continuité des soins.
Il/Elle gère l'instrumentation avant, pendant, et après l'intervention. L'IBODE est également une aide opératoire. Il/Elle procède à l'installation chirurgicale du patient, collabore et assiste le chirurgien tout au long de l'acte opératoire (suture cutanées, pose de drain, ...).
Il/Elle veille au respect des règles d'hygiène afin de lutter contre les infections et maladies nosocomiales.
- Localisation
- rue Paul Langevin 33210 LANGON
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS:
- Un contrat
- CDD, CDI, Titulaire temps plein ou possibilité temps non complet
- Une rémunération attractive
- selon votre profil et ancienneté
- Prise de poste
- Dès que possible
- Liste des pièces à fournir
- CV et copie du diplôme
- Profil recherché
- IBODE ou Infirmier DE formé au bloc
Vous êtes rigoureux et disposez d'une écoute attentive ! Vous avez le sens de l'anticipation, vous savez travailler en collaboration avec les différents membres de l'équipe ! ALORS, CE POSTE EST FAIT POUR VOUS !
Annonce n°345812 publiée le 03/02/2026 par un
établissement de santé
03/02/2026 - Infirmier de bloc opératoire - IBODE - H/F (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)
Descriptif du poste :
Le service est composé d'un bloc opératoire pluridisciplinaire de 4 salles avec une SSI. Nous pratiquons les chirurgies orthopédique (programmées et de traumato), viscéral, ophtalmologique, gynécologique et obstétrique, urologie, un peu de vasculaire également et un plateau technique d'endoscopie digestive.
L'IBODE exerce en bloc opératoire, habillé de façon stérile il/elle travaille en étroite collaboration avec le chirurgien, le cadre infirmier, l'IADE présents également en salle d'opération. Missions :
L'infirmier(e) de bloc opératoire contribue aux soins dispensés au patient pour une intervention chirurgicale au bloc opératoire par la mise en uvre simultanée d'activités et de compétences techniques, technologiques, organisationnelles et relationnelles permettant de garantir au patient des soins de qualité et s'inscrivant dans le respect de la continuité des soins.
Il/Elle gère l'instrumentation avant, pendant, et après l'intervention. L'IBODE est également une aide opératoire. Il/Elle procède à l'installation chirurgicale du patient, collabore et assiste le chirurgien tout au long de l'acte opératoire (suture cutanées, pose de drain, ...).
Il/Elle veille au respect des règles d'hygiène afin de lutter contre les infections et maladies nosocomiales.
- Localisation
- rue Paul Langevin 33210 LANGON
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS:
- Un contrat
- CDD, CDI, Titulaire temps plein ou possibilité temps non complet
- Une rémunération attractive
- selon votre profil et ancienneté
- Prise de poste
- Dès que possible
- Liste des pièces à fournir
- CV et copie du diplôme
- Profil recherché
- IBODE ou Infirmier DE formé au bloc
Vous êtes rigoureux et disposez d'une écoute attentive ! Vous avez le sens de l'anticipation, vous savez travailler en collaboration avec les différents membres de l'équipe ! ALORS, CE POSTE EST FAIT POUR VOUS !
Annonce n°345814 publiée le 03/02/2026 par un
établissement de santé
03/02/2026 - IADE - Infirmier anesthésiste DE - H/F (Centre hospitalier Sud Gironde La Réole)
Descriptif du poste :
Le service est composé d'un bloc opératoire pluridisciplinaire de 4 salles avec une SSPI. Nous pratiquons les chirurgies orthopédique (programmées et de traumato), viscéral, ophtalmologique, gynécologique et obstétrique, urologie, un peu de vasculaire également et un plateau technique d'endoscopie digestive.
L'infirmier (H/F) anesthésiste exerce les fonctions définies à l article R.4311-12 du code de la santé. L'IADE intervient sur multi-sites :
- Au bloc opératoire : contribue à la réalisation de l'anesthésie du patient, assure le suivi anesthésie du patient en peropératoire, en respectant les règles de sécurité en collaboration de médecins anesthésistes réanimateurs.
- En SSPI : effectue la surveillance post-opératoire des patients et la prise en charge de la douleur. Participe à la prise en soin spécifique ALR, VVC, abords vasculaires Blood-Patch
- Dans les services de soins : réalise le suivi post-opératoire des patients particulièrement la prise en charge de la douleur, contribue à l'information et la formation des équipes d'infirmiers (ères) ainsi que le suivi des charriots d'urgences. Intervient sur demande des services sur des abords veineux difficiles.
- Aux urgences : peut être positionnée face à des situations critiques (flux massif de patients), plan blanc. Peut être sollicité pour des prises en soins spécifiques.
- Localisation
- rue Paul Langevin 33210 LANGON
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS:
- Un contrat adapté à vos projets
- CDI, CDD, Titulaire, Mutation, Détachement, poste à temps plein ou possibilité temps non complet
- Une rémunération attractive
- selon votre profil et ancienneté
- Prise de poste
- Dès que possible
- Liste des pièces à fournir
- CV et copie du diplôme
- Profil recherché
- Diplôme d'État d'infirmier anesthésiste
Annonce n°345815 publiée le 03/02/2026 par un
établissement de santé
02/02/2026 - Infirmier en UMD - unité Clérambault - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)
Descriptif du poste :
L'infirmier(ère) est placé(e) sous l'autorité directe du cadre de santé qui coordonne les soins et l'activité de l'unité. Il (Elle) collabore (dans le cadre de ses compétences) avec tous les membres de l'équipe pluri-professionnelle ainsi qu'avec l'ensemble des intervenants de la prise en soins.
Il (Elle) est rattaché(e) à la filière soignante et relève de sa hiérarchie : Cadre Supérieur de Santé et Directeur des Soins du Centre Hospitalier de Cadillac. Il (Elle) est placé(e) sous l'autorité fonctionnelle du Médecin responsable de l'unité et du médecin chef de pôle. Activités :
Il (Elle) travaille en collaboration étroite avec le médecin responsable de l'unité de soins et en adéquation avec le projet médical du patient. Au rôle infirmier tel que défini par le décret d'actes s'ajoute quelques spécificités.
Il (Elle) est à l'écoute de la parole du patient et met en sens son comportement en tenant compte de son « parcours », de son fonctionnement propre et du contexte.
Il (Elle) exerce un rôle de contenant psychique pour rassembler et contenir les différentes manifestations psychopathologiques.
Il (Elle) doit maintenir le cadre thérapeutique des soins défini en équipe et s'en montrer solidaire.
Il (Elle) contribue à l'élaboration du projet thérapeutique et à l'évaluation des capacités d'investissement du patient.
Il (Elle) participe à désamorcer une situation critique en conservant sa capacité de mettre en mots les événements qui pourraient conduire au passage à l'acte.
Il (Elle) est en capacité de gérer les situations d'urgence.
Type de contrat et date de prise de poste : Titulaire ou contractuel Prise de poste au 01/04/2026
- Localisation
- Cadillac (33)
- Rémunération totale brute
- Selon grille de la fonction publique hospitalière
A partir de 2476.64 Brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise d'ancienneté + primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate. Conditions d'exercice :
Planning en 1 week-end sur 2, avec alternance de périodes de matin (6h45 / 14h30), d'après midi (13h30 / 21h15), et nuit de 21h à 07h
- Pour une année complète travaillée
- 19 RTT
- Liste des pièces à fournir
- Copie du diplôme
CV et lettre de motivation 3 dernières évaluations professionnelles
- Date limite de dépôt des candidatures
- 01/02/2026
- Profil recherché
- Compétences attendues :
Faire preuve de solidarité et répondre aux demandes d'aide des unités en difficulté Participer au groupe d'analyse de la pratique mis en place
S'inscrire dans un processus de formation permanente : évolution des pratiques soignantes et de la politique de santé S'inscrire dans les démarches de réflexion institutionnelle Participer à l'évolution et aux changements institutionnels Conformément à la législation en vigueur :
L'agent est soumis aux droits et obligations des fonctionnaires
L'agent est tenu au devoir de réserve et au secret professionnel
- Qualifications requises
- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère)
Une formation « consolidation des savoirs » de 12 jours est dispensée à tout nouveau professionnel arrivant en psychiatrie depuis septembre 2022.
Annonce n°345700 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé
02/02/2026 - Infirmiers - Equipe de Coordination Ambulatoire (ECA) - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)
Descriptif du poste :
Le CMP Pivot est un lieu de prévention, d'évaluation et de coordination des soins en santé mentale, identifié par les usagers et les partenaires sanitaires et médico-sociaux du territoire.
Il s'agit d'un poste sur l'Équipe de Coordination Ambulatoire (ECA), qui est un dispositif innovant visant à articuler soins ambulatoires et hospitalisation complète. Elle propose une offre de soins ambulatoire graduée, permettant une alternative à l'hospitalisation en développant des soins intensifs à domicile ou de proximité. Accueil et coordination ambulatoire
- Contexte
- L'accueil téléphonique s'inscrit dans une démarche qualité visant à orienter les demandes vers une offre de soins graduée et adaptée, afin de limiter le recours à l'hospitalisation.
Missions :
Accueillir un appel téléphonique via numéro dédié à la médecine de ville et l'équipe de coordination/admission du CH.
Recueillir les informations relatives à une demande de soins. Evaluer la demande et coordonner.
Coordonner le parcours de soins au regard de l'offre de soins du pole du CH.
Réaliser des entretiens d'accueil inconditionnel en dernier recours si impossibilité sur le CMP antenne.
Participer aux différentes réunions cliniques sur l'ensemble des unités du pôle.
DSIA Dispositif de Soins Intensifs Ambulatoire - Psychiatrie Adulte
- Contexte
- Le DSIA intervient dans des situations subaiguës ou aiguës lorsque la prise en soins ambulatoire reste possible. Il vise à prévenir les décompensations, renforcer le lien thérapeutique, soutenir l'autonomie et favoriser l'insertion du patient dans son milieu de vie, dans le respect de son projet de soins et de vie.
- Missions principales
- Suivi clinique et soins infirmiers
Assurer un suivi intensif et individualisé de patients présentant des troubles psychiatriques sévères ou en phase de décompensation dans les lieux de vie. Accompagner et soutenir les familles et les aidants. Coordination et travail en réseau
Coordonner les interventions avec les professionnels du CMP, de l'hospitalisation et les partenaires extérieurs. Gestion des situations de crise
Identifier, évaluer et anticiper les situations de crise ou d'urgence.
Intervenir pour évaluer, apaiser, sécuriser et orienter le patient. Missions permanentes
Prendre en charge simultanément jusqu'à cinq patients par professionnel pour une durée maximale de trois semaines.
Accompagner le patient dans certaines démarches, consultations ou sorties à visée évaluative, sécurisante ou éducative.
- Localisation
- CMP Pivot site de la Clinique d'Ornon : 6 rue Jara ; 33400 Villenave D'Ornon.
A 2 minutes de la sortie 17 Rocade.
Type de contrat et de date de prise de poste : Poste à temps plein, Titulaire ou CDI.
- Prise de poste
- dès que possible.
- Rémunération totale brute
- Selon grille de la fonction publique hospitalière
A partir de 2476.64 mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate. Conditions d'exercice Interventions à domicile et déplacements fréquents. Véhicule et téléphone professionnel mis à disposition.
- Horaires
- 7h45 par jour et à ce jour du lundi au vendredi (amplitudes variables).
- Droits à congés
- 28 CA et 19 RTT pour une année complète.
Le projet prévoit une organisation du travail adaptable, permettant, si nécessaire, une extension des horaires en semaine et le week-end, dans une logique d'amélioration de l'accessibilité aux soins et de continuité de service.
- Liste des pièces à fournir
- diplôme, CV, lettre de motivation, trois dernières évaluations professionnelles.
- Date limite de dépôt des candidatures
- 23/02/2026
- Profil recherché
- Savoir-être
Rigueur et sens des responsabilités.
Autonomie et esprit d'initiative dans le respect des procédures.
Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et multisites. Qualités relationnelles et capacité d'adaptation. Proactivité dans la coordination des parcours de soins. Qualifications requises Diplôme d'État d'Infirmier.
Formations d'adaptation au poste proposées (psychopathologie, urgences vitales, risque suicidaire, éducation à la santé, encadrement des étudiants, thérapies innovantes).
Annonce n°345743 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé
02/02/2026 - Infirmier en UMD - unité Clérambault - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)
Descriptif du poste :
L'infirmier(ère) est placé(e) sous l'autorité directe du cadre de santé qui coordonne les soins et l'activité de l'unité. Il (Elle) collabore (dans le cadre de ses compétences) avec tous les membres de l'équipe pluri-professionnelle ainsi qu'avec l'ensemble des intervenants de la prise en soins.
Il (Elle) est rattaché(e) à la filière soignante et relève de sa hiérarchie : Cadre Supérieur de Santé et Directeur des Soins du Centre Hospitalier de Cadillac. Il (Elle) est placé(e) sous l'autorité fonctionnelle du Médecin responsable de l'unité et du médecin chef de pôle. Activités :
Il (Elle) travaille en collaboration étroite avec le médecin responsable de l'unité de soins et en adéquation avec le projet médical du patient. Au rôle infirmier tel que défini par le décret d'actes s'ajoute quelques spécificités.
Il (Elle) est à l'écoute de la parole du patient et met en sens son comportement en tenant compte de son « parcours », de son fonctionnement propre et du contexte.
Il (Elle) exerce un rôle de contenant psychique pour rassembler et contenir les différentes manifestations psychopathologiques.
Il (Elle) doit maintenir le cadre thérapeutique des soins défini en équipe et s'en montrer solidaire.
Il (Elle) contribue à l'élaboration du projet thérapeutique et à l'évaluation des capacités d'investissement du patient.
Il (Elle) participe à désamorcer une situation critique en conservant sa capacité de mettre en mots les événements qui pourraient conduire au passage à l'acte.
Il (Elle) est en capacité de gérer les situations d'urgence.
Type de contrat et date de prise de poste : Titulaire ou contractuel Prise de poste au 01/04/2026
- Localisation
- Cadillac (33)
- Rémunération totale brute
- Selon grille de la fonction publique hospitalière
A partir de 2476.64 Brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise d'ancienneté + primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate. Conditions d'exercice :
Planning en 1 week-end sur 2, avec alternance de périodes de matin (6h45 / 14h30), d'après midi (13h30 / 21h15), et nuit de 21h à 07h
- Pour une année complète travaillée
- 19 RTT
- Liste des pièces à fournir
- Copie du diplôme
CV et lettre de motivation 3 dernières évaluations professionnelles
- Date limite de dépôt des candidatures
- 20/02/2026
- Profil recherché
- Compétences attendues :
Faire preuve de solidarité et répondre aux demandes d'aide des unités en difficulté Participer au groupe d'analyse de la pratique mis en place
S'inscrire dans un processus de formation permanente : évolution des pratiques soignantes et de la politique de santé S'inscrire dans les démarches de réflexion institutionnelle Participer à l'évolution et aux changements institutionnels Conformément à la législation en vigueur :
L'agent est soumis aux droits et obligations des fonctionnaires
L'agent est tenu au devoir de réserve et au secret professionnel
- Qualifications requises
- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère)
Une formation « consolidation des savoirs » de 12 jours est dispensée à tout nouveau professionnel arrivant en psychiatrie depuis septembre 2022.
Annonce n°345701 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé
02/02/2026 - Infirmier - CMP de Bègles - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)
Descriptif du poste :
Il s'agit d'un poste au sein du CMP antenne de Bègles, rattachée au pôle B « Rives d'Arcins »
Le CMP de Bègles accueille uniquement les patients de la commune, il participe au suivi de la prise en soin des patients résidant sur les appartements associatifs
Le CMP de Bègles va participer au dispositif « Soli'cité », qui accompagne l'inclusion des patients hospitalisés au long cours dans la cité ainsi que l'intégration d'appartements associatifs / autonomes et le travail de leurs habilités sociales. Il accompagnera le patient dans le cadre du suivi de secteur
Le secteur de la commune de Bègles connait un fort maillage social et médico-social favorisant ainsi le travail de partenariat et de liens avec les acteurs du soin locaux
Le projet du pôle va délocaliser le CMP à moyen terme sur le site de la Clinique d'Ornon L'activité de CMP est associée à du temps de CATTG
Le CMP de Bègles est à l'initiative et anime le GCLSM de la ville de Bègles Présentation du poste Missions générales
L'infirmier en psychiatrie participe à la prise en charge ambulatoire des personnes présentant des troubles psychiques.
Il accueille, informe, organise la prise en charge globale de la personne accueillie au regard de l'orientation thérapeutique en collaboration avec les partenaires.
Il assure une coordination continue entre les différents intervenants et structures de soins autour du projet du patient
Il exerce dans le cadre du rôle propre infirmier et sur prescription médicale au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans une logique de parcours de soins, de prévention et de continuité
Il réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques
C'est une unité de soins extra hospitalière qui accueille des patients en soins libres (SL) ou dans le cadre de mesures de soins sous-contraintes stabilisés (SDT, SDRE).
L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants. Missions spécifiques : Accueil des patients et de leur entourage Evaluation clinique des patients Elaboration du projet de soin du patient
Assure des entretiens d'accueil, de suivi et de soutien relationnel Identifie les besoins du patient Identifie, évalue les situations d'urgence ou de crise Travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
Surveille et évalue les engagements thérapeutiques, les objectifs thérapeutiques qui associent le médecin, l'infirmier et le patient notamment dans le cadre du suivi des patients faisant l'objet d'une mesure de contrainte
Travaille et se coordonne avec les partenaires médicaux et medico sociaux
Organise et assure un suivi des patients par des visites à domicile (VAD), interventions en structures partenaires, travail en réseau avec les institutions du territoire
Assure le suivi des traitements des patients, la surveillance de leur efficacité et des effets secondaires Réalise de soins éducatifs
Maitrise et utilisation des outils DPI (Dx-Care) et de programmation des rendez-vous (Dx-planning)Participe aux projets de service, pôle et institutionnel)
Participe aux réunions institutionnels, de service et de synthèse S'inscrit dans un rôle de référent du patient
Recherche, traite et produit des données professionnelles et scientifiques Conçoit, anime et évalue un atelier thérapeutique Participe à la démarche.
- Localisation
- CMP de BEGLES 44 Rue du Prêche 33130 BEGLES
- Contact
- 05-56-49-41-65
Type de contrat et date de prise de poste : Poste à temps plein. Titulaire ou CDI
- Poste à pourvoir à partir
- dès que possible
- Rémunération totale brute
- Selon grille de la fonction publique hospitalière
A partir de 2476.64 mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate
- Conditions d'exercice
- Horaires : 7h45 par jour du lundi au vendredi, amplitudes variables
- Pour une année complète travaillée
- 28 CA, 19 RTT
Possibilité d'effectuer des renforts rémunérés (ZAGGO
Le projet prévoit une organisation du travail adaptable, permettant, si nécessaire, une extension des horaires en semaine et le week-end, dans une logique d'amélioration de l'accessibilité aux soins et de continuité de service.
- Liste des pièces à fournir
- Copie du Diplôme d'état d'infirmier, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles
- Date limite de dépôt des candidatures
- 23/02/2026
- Profil recherché
- Compétences attendues :
Evaluation clinique en santé mentale Conduite d'entretien infirmier Connaissance des troubles psychiatriques, ses traitements Travail en réseau et coordination de parcours
Repérer et décider de la réalisation des soins de son rôle propre
Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptées aux situations de soins en respectant les règles de bonnes pratiques et les protocoles
Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Savoir être : Posture relationnelle thérapeutique Capacité d'adaptation et de prises de décisions Stabilité émotionnelle et maitrise de soi Capacité à poser un cadre Posture réflexive
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et humilité professionnelle Respect inconditionnel de la personne Positionnement professionnel clair Ouverture et curiosité clinique Rigueur
Annonce n°345746 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé
02/02/2026 - Infirmier - CMP de Bègles - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)
Descriptif du poste :
Il s'agit d'un poste au sein du CMP antenne de Bègles, rattachée au pôle B « Rives d'Arcins »
Le CMP de Bègles accueille uniquement les patients de la commune, il participe au suivi de la prise en soin des patients résidant sur les appartements associatifs
Le CMP de Bègles va participer au dispositif « Soli'cité », qui accompagne l'inclusion des patients hospitalisés au long cours dans la cité ainsi que l'intégration d'appartements associatifs / autonomes et le travail de leurs habilités sociales. Il accompagnera le patient dans le cadre du suivi de secteur
Le secteur de la commune de Bègles connait un fort maillage social et médico-social favorisant ainsi le travail de partenariat et de liens avec les acteurs du soin locaux
Le projet du pôle va délocaliser le CMP à moyen terme sur le site de la Clinique d'Ornon L'activité de CMP est associée à du temps de CATTG
Le CMP de Bègles est à l'initiative et anime le GCLSM de la ville de Bègles Présentation du poste Missions générales
L'infirmier en psychiatrie participe à la prise en charge ambulatoire des personnes présentant des troubles psychiques.
Il accueille, informe, organise la prise en charge globale de la personne accueillie au regard de l'orientation thérapeutique en collaboration avec les partenaires.
Il assure une coordination continue entre les différents intervenants et structures de soins autour du projet du patient
Il exerce dans le cadre du rôle propre infirmier et sur prescription médicale au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans une logique de parcours de soins, de prévention et de continuité
Il réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques
C'est une unité de soins extra hospitalière qui accueille des patients en soins libres (SL) ou dans le cadre de mesures de soins sous-contraintes stabilisés (SDT, SDRE).
L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants. Missions spécifiques : Accueil des patients et de leur entourage Evaluation clinique des patients Elaboration du projet de soin du patient
Assure des entretiens d'accueil, de suivi et de soutien relationnel Identifie les besoins du patient Identifie, évalue les situations d'urgence ou de crise Travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
Surveille et évalue les engagements thérapeutiques, les objectifs thérapeutiques qui associent le médecin, l'infirmier et le patient notamment dans le cadre du suivi des patients faisant l'objet d'une mesure de contrainte
Travaille et se coordonne avec les partenaires médicaux et medico sociaux
Organise et assure un suivi des patients par des visites à domicile (VAD), interventions en structures partenaires, travail en réseau avec les institutions du territoire
Assure le suivi des traitements des patients, la surveillance de leur efficacité et des effets secondaires Réalise de soins éducatifs
Maitrise et utilisation des outils DPI (Dx-Care) et de programmation des rendez-vous (Dx-planning)Participe aux projets de service, pôle et institutionnel)
Participe aux réunions institutionnels, de service et de synthèse S'inscrit dans un rôle de référent du patient
Recherche, traite et produit des données professionnelles et scientifiques Conçoit, anime et évalue un atelier thérapeutique Participe à la démarche.
- Localisation
- CMP de BEGLES 44 Rue du Prêche 33130 BEGLES
- Contact
- 05-56-49-41-65
Type de contrat et date de prise de poste : Poste à temps plein. Titulaire ou CDI
- Poste à pourvoir à partir
- dès que possible
- Rémunération totale brute
- Selon grille de la fonction publique hospitalière
A partir de 2476.64 mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate
- Conditions d'exercice
- Horaires : 7h45 par jour du lundi au vendredi, amplitudes variables
- Pour une année complète travaillée
- 28 CA, 19 RTT
Possibilité d'effectuer des renforts rémunérés (ZAGGO
Le projet prévoit une organisation du travail adaptable, permettant, si nécessaire, une extension des horaires en semaine et le week-end, dans une logique d'amélioration de l'accessibilité aux soins et de continuité de service.
- Liste des pièces à fournir
- Copie du Diplôme d'état d'infirmier, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles
- Date limite de dépôt des candidatures
- 23/02/2026
- Profil recherché
- Compétences attendues :
Evaluation clinique en santé mentale Conduite d'entretien infirmier Connaissance des troubles psychiatriques, ses traitements Travail en réseau et coordination de parcours
Repérer et décider de la réalisation des soins de son rôle propre
Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptées aux situations de soins en respectant les règles de bonnes pratiques et les protocoles
Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Savoir être : Posture relationnelle thérapeutique Capacité d'adaptation et de prises de décisions Stabilité émotionnelle et maitrise de soi Capacité à poser un cadre Posture réflexive
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et humilité professionnelle Respect inconditionnel de la personne Positionnement professionnel clair Ouverture et curiosité clinique Rigueur
Annonce n°345748 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé
02/02/2026 - Infirmier - CMP de Villenave d'Ornon - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)
Descriptif du poste :
Il s'agit d'un poste au sein du CMP antenne de Villenave d'Ornon, rattachée au pôle B « Rives d'Arcins »
Le CMP de Villenave d'Ornon accueille les patients résidants sur plusieurs communes
Le projet du pôle va délocaliser le CMP à moyen terme sur le site de la Clinique d'Ornon L'activité de CMP est associée à du temps de CATTG
Le CMP de Villenave d'Ornon est à l'initiative et anime le GCLSM de la ville de Villenave d'Ornon Présentation du poste Missions générales
L'infirmier en psychiatrie participe à la prise en charge ambulatoire des personnes présentant des troubles psychiques.
Il accueille, informe, organise la prise en charge globale de la personne accueillie au regard de l'orientation thérapeutique en collaboration avec les partenaires.
Il assure une coordination continue entre les différents intervenants et structures de soins autour du projet du patient
Il exerce dans le cadre du rôle propre infirmier et sur prescription médicale au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans une logique de parcours de soins, de prévention et de continuité
Il réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques
C'est une unité de soins extra hospitalière qui accueille des patients en soins libres (SL) ou dans le cadre de mesures de soins sous-contraintes stabilisés (SDT, SDRE).
L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants. Missions spécifiques: Accueil des patients et de leur entourage Evaluation clinique des patients Elaboration du projet de soin du patient
Assure des entretiens d'accueil, de suivi et de soutien relationnel Identifie les besoins du patient Identifie, évalue les situations d'urgence ou de crise Travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
Surveille et évalue les engagements thérapeutiques, les objectifs thérapeutiques qui associent le médecin, l'infirmier et le patient notamment dans le cadre du suivi des patients faisant l'objet d'une mesure de contrainte
Travaille et se coordonne avec les partenaires médicaux et medico sociaux
Organise et assure un suivi des patients par des visites à domicile (VAD), interventions en structures partenaires, travail en réseau avec les institutions du territoire
Assure le suivi des traitements des patients, la surveillance de leur efficacité et des effets secondaires
Réalise de soins éducatifs Maitrise et utilisation des outils DPI (Dx-Care) et de programmation des rendez-vous (Dx-planning) Participe aux projets de service, pôle et institutionnel
Participe aux réunions institutionnels, de service et de synthèse S'inscrit dans un rôle de référent du patient
Recherche, traite et produit des données professionnelles et scientifiques Conçoit, anime et évalue un atelier thérapeutique Participe à la démarche.
- Localisation
- CMP de Villenave d'Ornon : 570 route de Toulouse 33140 VILLENAVE D'ORNON
- Contact
- 05-56-87-89-66C
Type de contrat et date de prise de poste : Poste à temps plein. Titulaire ou CDI
- Poste à pourvoir à partir
- dès que possible
- Rémunération totale brute
- Selon grille de la fonction publique hospitalière
A partir de 2476.64 mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate
- Conditions d'exercice
- Horaires : 7h45 par jour du lundi au vendredi, amplitudes variables
- Pour une année complète travaillée
- 28 CA, 19 RTT
Possibilité d'effectuer des renforts rémunérés (ZAGGO)
Le projet prévoit une organisation du travail adaptable, permettant, si nécessaire, une extension des horaires en semaine et le week-end, dans une logique d'amélioration de l'accessibilité aux soins et de continuité de service
- Liste des pièces à fournir
- Copie du Diplôme d'état d'infirmier, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles
- Date limite de dépôt des candidatures
- 23/02/2026
- Profil recherché
- Compétences attendues :
Evaluation clinique en santé mentale Conduite d'entretien infirmier Connaissance des troubles psychiatriques, ses traitements Travail en réseau et coordination de parcours
Repérer et décider de la réalisation des soins de son rôle propre
Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptées aux situations de soins en respectant les règles de bonnes pratiques et les protocoles
Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Savoir être : Posture relationnelle thérapeutique Capacité d'adaptation et de prises de décisions Stabilité émotionnelle et maitrise de soi Capacité à poser un cadre Posture réflexive
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et humilité professionnelle Respect inconditionnel de la personne Positionnement professionnel clair Ouverture et curiosité clinique Rigueur
Annonce n°345750 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé
02/02/2026 - Infirmier - CMP de Cestas - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)
Descriptif du poste :
Il s'agit d'un poste au sein du CMP antenne de Cestas, rattaché au pôle B « Rives d'Arcins »
Le CMP de Cestas accueille les patients résidants sur plusieurs communes
Le projet du pôle est de déployer à court terme une consultation avancée de psychiatrie sur le secteur de Belin Beliet favorisant ainsi un accès aux soins de proximité L'activité de CMP est associée à du temps de CATTG
Le CMP de Cestas participe au CPTS Val de Leyre et est dans la perspective d'intégrer le GCLSM local. Présentation du poste Missions générales
L'infirmier en psychiatrie participe à la prise en charge ambulatoire des personnes présentant des troubles psychiques.
Il accueille, informe, organise la prise en charge globale de la personne accueillie au regard de l'orientation thérapeutique en collaboration avec les partenaires.
Il assure une coordination continue entre les différents intervenants et structures de soins autour du projet du patient
Il exerce dans le cadre du rôle propre infirmier et sur prescription médicale au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans une logique de parcours de soins, de prévention et de continuité
Il réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques
C'est une unité de soins extra hospitalière qui accueille des patients en soins libres (SL) ou dans le cadre de mesures de soins sous-contraintes stabilisés (SDT, SDRE).
L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants. Missions spécifiques : Accueil des patients et de leur entourage Evaluation clinique des patients Elaboration du projet de soin du patient
Assure des entretiens d'accueil, de suivi et de soutien relationnel Identifie les besoins du patient Identifie, évalue les situations d'urgence ou de crise Travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
Surveille et évalue les engagements thérapeutiques, les objectifs thérapeutiques qui associent le médecin, l'infirmier et le patient notamment dans le cadre du suivi des patients faisant l'objet d'une mesure de contrainte
Travaille et se coordonne avec les partenaires médicaux et medico sociaux
Organise et assure un suivi des patients par des visites à domicile (VAD), interventions en structures partenaires, travail en réseau avec les institutions du territoire
Assure le suivi des traitements des patients, la surveillance de leur efficacité et des effets secondaires Réalise de soins éducatifs
Maitrise et utilisation des outils DPI (Dx-Care) et de programmation des rendez-vous (Dx-planning)Participe aux projets de service, pôle et institutionnel)
Participe aux réunions institutionnels, de service et de synthèse S'inscrit dans un rôle de référent du patient
Recherche, traite et produit des données professionnelles et scientifiques Conçoit, anime et évalue un atelier thérapeutique Participe à la démarche.
- Localisation
- CMP de CESTAS : 2 place du Chanoine Patry 33610 CESTAS
- Contact
- 05-56-21-62-10
Type de contrat et date de prise de poste : Poste à temps plein. Titulaire ou CDI
- Poste à pourvoir à partir
- dès que possible
- Rémunération totale brute
- Selon grille de la fonction publique hospitalière
A partir de 2476.64 mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate
- Conditions d'exercice
- Horaires : 7h45 par jour du lundi au vendredi, amplitudes variables
- Pour une année complète travaillée
- 28 CA, 19 RTT
Possibilité d'effectuer des renforts rémunérés (ZAGGO)
Le projet prévoit une organisation du travail adaptable, permettant, si nécessaire, une extension des horaires en semaine et le week-end, dans une logique d'amélioration de l'accessibilité aux soins et de continuité de service.
- Liste des pièces à fournir
- Copie du Diplôme d'état d'infirmier, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles
- Date limite de dépôt des candidatures
- 23/02/2026
- Profil recherché
- Compétences attendues :
Evaluation clinique en santé mentale Conduite d'entretien infirmier Connaissance des troubles psychiatriques, ses traitements Travail en réseau et coordination de parcours
Repérer et décider de la réalisation des soins de son rôle propre
Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptées aux situations de soins en respectant les règles de bonnes pratiques et les protocoles
Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Savoir être : Posture relationnelle thérapeutique Capacité d'adaptation et de prises de décisions Stabilité émotionnelle et maitrise de soi Capacité à poser un cadre Posture réflexive
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et humilité professionnelle Respect inconditionnel de la personne Positionnement professionnel clair Ouverture et curiosité clinique Rigueur
Annonce n°345752 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé
02/02/2026 - Infirmiers - HDJ CDJ "La différence" - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)
Descriptif du poste :
Il s'agit d'un poste au sein des unités HDJI et CDJ, rattachées au pôle B. Ce sont deux unités de soins extrahospitalières, qui accueillent des patients en soins libres (SL) ou dans le cadre de mesures de soins sous-contrainte stabilisés, dans un projet de prise en charge intensive de courte durée sur l'HDJI et plus au long cours sur CDJ vers le champ de la réhabilitation psychosociale. Ces deux unités s'orientent vers une prise en soins active et réactive favorisant l'aller vers
Participation au lancement du dispositif « Soli'cité », qui accompagne l'inclusion des patients hospitalisés au long cours dans la cité ainsi que l'intégration d'appartements associatifs / autonomes et le travail de leurs habilités sociales. Descriptif du poste - missions :
Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au traitement et à la recherche. De façon spécifique pour l'HDJI et pour le CDJ :
- Entretien d'accueil et d'admission du patient
- Activités à visée socio-thérapeutique individuelles ou groupales (sur HDJI + CDJ ou sur l'extérieur)
- Surveillance et évaluation des engagements thérapeutiques, des objectifs thérapeutiques qui associent le médecin, l'infirmier et le patient.
- Echange avec les différents acteurs et partenaires gravitant autour du patient.
- Garantir les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité de la salle de soins et de l'office (lieu de pause / atelier culinaire) au regard des missions du prestataire extérieur à l'établissement pour assurer une continuité de l'hygiène lors des soins.
- Veiller à la sécurisation des lieux afin de favoriser des conditions d'accueil et de bien-être au sein de l'unité (vérification des lieux lors de l'ouverture et la fermeture de la structure et lors de la réalisation de la surveillance incendie)
- Localisation
- 1 rue General Kleber 33130 Bègles,
- Téléphone
- 05.56.49.00.85
Type de contrat et date de prise de poste : Poste à temps plein. Titulaire ou Contractuel
- Poste à pourvoir à partir du
- dés que possible
- Rémunération totale brute
- Selon grille de la fonction publique hospitalière
A partir de 2476.64 brut mensuel + reprise ancienneté possible + Primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate. Conditions d'exercice :
Du lundi au vendredi de 9h00 à 16h45. Pas de week-end et jour férié (sauf si souhait de l'agent d'effectuer des renforts)
- Pour une année complète travaillée
- 28 CA + 19 RTT
Le projet prévoit une organisation du travail adaptable, permettant, si nécessaire, une extension des horaires en semaine et le week-end, dans une logique d'amélioration de l'accessibilité aux soins et de continuité de service.
- Liste des pièces à fournir
- Copie du Diplôme, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles
- Date limite de dépôt des candidatures
- 23/02/2026
- Profil recherché
- Compétences attendues :
Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne prise en soins (PES)
Repérer et formaliser un diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative et de son rôle propre
Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptées aux situations de soins en respectant les règles de bonnes pratiques et les protocoles
Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des stratégies de soins adaptées
Créer une relation de confiance, une alliance thérapeutique avec la personne PES
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne
Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
Informer et former des professionnels et des personnes en formation Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs
Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes
Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques Concevoir, animer et évaluer un atelier thérapeutique Savoir être et capacité : Rigueur Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Comportement adapté dans ses relations avec autrui
Autonomie et prise d'initiatives tout en maitrisant les procédures interne à l'établissement.
Observation fine, repérage des capacités du patient pour lui donner la possibilité d'être acteur de ses soins
Capacité à être curieux vers des axes comme : la culture, l'activité manuelle, artistique et sportive
Capacité relationnelle, maitrise des différentes techniques d'entretiens Inscription dans une posture assertive
- Qualifications requises
- Diplôme d'infirmier
Des formations d'adaptation au poste sont proposées aux nouveaux recrutés (psycho pathologie ; urgences vitales ; encadrement des étudiants ; éducation à la santé ; mise en uvre d'ateliers thérapeutiques et de de thérapies innovantes)
Annonce n°345753 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé
02/02/2026 - IDE NUIT (H/F) - URGENCES (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)
Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un(e) IDE NUIT (H/F) au sein du service des URGENCES.
Temps de travail à temps complet, à pourvoir à compter du 01/06/2026.
CDD / CDILes candidatures (LM + CV) sont à adresser à : [email protected] Vos avantages :
Prise en charge des abonnements de transports collectifs (train, bus, tram) à hauteur de 75 %.
Forfait mobilité durable pour les agents (utilisation du vélo, covoiturage). CE CGOS / Amicale du personnel
Annonce n°345773 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

