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Emploi Infirmier > Nouvelle Aquitaine
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Spécialités infirmières
- Soins infirmiers courants
- Soins infirmiers bloc operatoire
- Soins infirmiers en cancérologie
- Soins infirmiers en chirurgie
- Soins infirmiers gériatriques
- Soins infirmiers holistiques
- Soins infirmiers en médecine militaire
- Soins infirmiers en médecine du travail
- soins infirmiers maternels et infantiles
- Soins infirmiers en obstétrique
- Soins infirmiers en orthopedie
- Soins infirmiers en pédiatrie
- Soins infirmiers post anesthésie
- Soins infirmiers publics
- Soins infirmiers reeducation
- Soins infirmiers scolaires
- Soins infirmiers transculturels
- Soins infirmiers en médecin d'urgence
- Soins psychiatriques
Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Emploi aidé (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Attaché associé (Salarié)
- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
12/07/2024 - Infirmier(e) Diplômé d'Etat (Etablissement Public Communal Médico Social NIORT)
Soins infirmiers aux personnes âgées en EHPAD (suivi diabète, prises de sang, pansements, distribution des médicaments, relations avec les médecins traitants et l'hôpital...). Sous la responsabilité de l'infirmière coordonnatrice, encadrement des aides-soignant(e)s. Equipe de 4 IDE soit travail 1WE/4.Postes à l'EHPAD La Caravelle 51 rue des justices à Niort
Postes à l'EHPAD Les Coteaux de Ribray 1 Rue Pieter Bruegel à Niort
La fiche de poste peut être demandée à l'adresse: ehpad-epcms@orange.fr Publié le 12 juil. 2024 Date de limite de candidatures 04 nov. 2024
Annonce n°250782 publiée le 12/07/2024 par un
établissement de santé
Poste temps plein septembre 2024
Bonjour,
Cabinet d infirmière libérale bien implanté sur Pau centre, propose poste remplacement pour septembre 2024 temps plein pouvant évoluer vers une collaboration.
Planning adaptable aux besoins personnels.
A bientôt
Bonne journée
Annonce n°289268 publiée le 04/07/2024 par un
professionnel de sante
Demande de remplacement
URGENT. Suite à un accident je recherche une/un remplaçante pour les 14/15/22/23/26/27/31 août et 01 septembre. Possibilité de s'arranger sur les jours . Tournée rurale dympa bon ÇA . À très vite!
Annonce n°288871 publiée le 02/07/2024 par un
professionnel de sante
Recherche remplaçant(e) pour 2025
cabinet de deux infirmières libérales, recherche à partir de janvier 2025, un(e) remplaçant(e) plusieurs jours par mois (4 à 7j voir plus) comprenant un remplacement de 3sem sur 6semaines = alternance avec ma collègue, nous travaillons 1 sem/2, pour cause d'opération (à programmer)
soins divers nursing, perfusions, pansement, bilan.....
Annonce n°288550 publiée le 30/06/2024 par un
professionnel de sante
12/06/2024 - Infirmier(ère) en soins généraux, poste de jour, EHPAD Ribérac (Service Médecine / LISP RIBERAC)
Le CHICRDD recrute, dès que possible, un(e) infirmier(ère) pour son service d'EHPAD de 91 lits, situé sur le site de Ribérac.Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique (médecin coordonnateur, cadre de santé, IDE, AS, ...).
Poste en 11 Heures de jour.
En plein coeur de la région Nouvelle Aquitaine vous pourrez profiter de sa douceur de vivre et son attractivité culturelle importante. L'établissement est situé à égal distance de Périgueux, Angoulême (Festival de la BD), Bordeaux.
L'établissement peut vous proposer un hébergement locatif temporaire. Publié le 13 sep. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024
Annonce n°303908 publiée le 12/06/2024 par un
établissement de santé
Recherche remplaçant(e) cabinet infirmier de plazac
Cabinet infirmier de Plazac en Dordogne, recherche à partir du 1er Juillet 2024 un(e) remplacant(e) pouvant aboutir sur une collaboration, pour au minimum 8 jours par mois (matin ou journée). Soins variés dont quelques nursings.
Possibilité de compléter avec un cabinet a proximité (Saint Léon/Vezere)
Annonce n°284481 publiée le 11/06/2024 par un
professionnel de sante
Vente cabinet infiier
Bonjour infirmière depuis 14 ans en libéral. Avec des problèmes de santé je vends mon cabinet sur biscarrosse avec un très bon ça, région surdoté. Soins très variés .
Annonce n°284073 publiée le 10/06/2024 par un
professionnel de sante
07/06/2024 - INFIRMIERE (CENTRE HOSPITALIER SAINT ASTIER)
L'Hôpital de Saint Astier se compose d'un EHPAD, d'un SSR, d'un SSIAD et de consultations avancées.Parmi les 40 lits du service SSR polyvalents et gériatriques, 5 viennent d'être identifiés soins palliatifs (LISP).
Dans ce cadre, nous souhaitons renforcer l'équipe de soins par le recrutement 2 IDE à temps plein.
La politique de l'établissement concernant de gestion des emplois s'attache à la sécurisation de ceux-ci et à la formation des personnels. Cela permet aux personnes qui nous rejoignent de se projeter à moyen ou long termes dans la structure et de faire évoluer leurs compétences.
Dans le cadre du poste proposé, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire jeune et dynamique désireuse de mettre oeuvre des soins de qualité et prenant en compte les attentes et besoins des patients.
Ces 2 postes sont donc à pourvoir dès que possible. Publié le 07 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024
Annonce n°182373 publiée le 07/06/2024 par un
établissement de santé
27/05/2024 - INFIRMIERE (CENTRE HOSPITALIER SAINT ASTIER)
Le Centre Hospitalier de Saint-Astier recherche un(e) IDE pour les services de SSR et EHPADHôpital composé d'un SSR de 40 lits, d'un EHPAD et d'un SSIAD, notre établissement s'inscrit dans une démarche dynamique de développement de ses activités. Plusieurs projets tels que l'ouverture de lits de soins palliatifs ou d'hospitalisation de jour sont en cours sur ce service. Pour l'EHPAD, l'évolution du projet est engagé avec la volonté de mieux respecter le rythme de vie des résidents. Enfin, la construction d'ensemble du Centre hospitalier St Astier va débuter en septembre 2022 et de nouvelles missions sont prévues (chambres d'hôtes en SSR, accueil de jour et PASA pour l'EHPAD).
La politique de l'établissement s'attache à la sécurisation des emplois et à la formation de ses personnels. Cela permet aux personnes qui nous rejoignent de se projeter à moyen ou long terme dans la structure et de faire évoluer leurs compétences.
Dans le cadre du poste proposé, l'IDE:
Garantit l'accueil des personnes soignées et de leur entourage
Travaille en collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Coordonne les actions des différents partenaires de santé intervenant auprès du patient
Planifie et exécuter les prescriptions médicales
Organise, planifie et évalue les soins relevant du rôle propre et du rôle sur prescription
Participe à la mise en place du projet de soins du patient
S'inscrit dans un processus de formation continue et d'auto-évaluation
Participe à l'encadrement et la formation des nouveaux agents et des stagiaires
Horaires de travail en 7h36 de jour en SSR, 10 h jour en EHPAD et en nuit
Profil recherché :
Infirmière Diplômée d'Etat expérimentée ou non Publié le 27 mai. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024
Annonce n°5031 publiée le 27/05/2024 par un
établissement de santé
Cessation convention infirmière libérale
Bonjour. Pour cause de santé, cède cabinet infirmier libéral dans zone surdotee. Urgent
Annonce n°280868 publiée le 26/05/2024 par un
professionnel de sante
24/05/2024 - IBODE (Centre hospitalier d'Angoulême ANGOULEME)
Le Centre Hospitalier d'Angoulême est à la recherche d'Un(e) Infirmier(e) de bloc opératoire.Vous trouverez ci-dessous l'offre et le profil de poste. Publié le 04 avr. 2025 Date de limite de candidatures 30 avr. 2025
Annonce n°329069 publiée le 24/05/2024 par un
établissement de santé
24/05/2024 - Infirmier(e) en soins généraux (Centre hospitalier d'Angoulême ANGOULEME)
Le Centre Hospitalier d'Angoulême est à la recherche d'Infirmier(e)s en soins généraux pour ses différents services. Publié le 04 avr. 2025 Date de limite de candidatures 30 avr. 2025Annonce n°329070 publiée le 24/05/2024 par un
établissement de santé
22/05/2024 - INFIRMIER(RE) (Centre hospitalier Bergerac)
Descriptif :Le C.H. Samuel Pozzi de Bergerac (24) se situe à environ 1h30 de Bordeaux, 45 mn de Périgueux. Il dispose d'une offre de prise en charge de 316 lits et places installées : Urgences-SMUR, Médecines, Chirurgie orthopédique et viscérale, lits identifiés de soins palliatifs, Surveillance continue polyvalente, Chirurgie et Médecine Ambulatoire, Chimiothérapies, Maternité, Pédiatrie, Court Séjour Gériatrique, Soins de longue durée, EHPAD, SSIAD, CeGGID, PASS.
L'établissement recherche :
Des infirmiers de nuit pour son service des urgences
Travail de nuit en 12h
Polyvalence d'exercice au sein des urgences : UHCD / SAU / SMUR / IOA selon l'expérience
Prérequis :
IMPERATIFS : Être titulaire du diplôme d'état d'infirmier.
POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT
Contact :
Madame GOURRAUD Chantal, Directrice des soins
Tel : 05 53 63 89 53
Mail : secretariat.dsi@ch-bergerac.fr Publié le 22 nov. 2024 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025
Annonce n°318205 publiée le 22/05/2024 par un
établissement de santé
Cession de patientèle
Bonjour,
Infirmière libérale depuis 10 ans, je cède mon conventionnement et vends ma patientèle.
Cabinet existant depuis de nombreuses années et est idéalement situé à côté d'une RPA, de l'hôpital Saint-Martin et d'une grande pharmacie. Il tourne avec 3 associés, avec une petite et une grande tournée.
Patientèle fidèle et agréable, soins variés, peu de kms, facilité pour se garer, horaires compatibles avec vie de famille.
Bon CA et stable.
Alors n'hésitez pas à me contacter.
Belle journée
Elodie
Annonce n°277271 publiée le 10/05/2024 par un
professionnel de sante
Cession patientèle infirmiers - bouglon
Je cède mes droits de patientèle et la ligne téléphonique.
Situé à Bouglon dans le lot et Garonne, nous sommes un cabinet de deux infirmières.
Tournée bien implantée et patientèle fidèle.
Prévoir des temps de nursing, soins variées et localisation agréable.
Les horaires varient 6h30/12h et 16h/19h30.
Cabinet installé en zone sous doté.
Travail en collaboration MSP et pharmacie de ville.
Me contacter pour plus de renseignements.
À bientôt. Nolwenn
Annonce n°277055 publiée le 07/05/2024 par un
professionnel de sante
06/05/2024 - Cadres de Santé en Psychiatrie (Psychiatrie Adulte JONZAC)
2 postes à pourvoirLes missions :
Le cadre de santé assure en lien avec l'encadrement supérieur du pôle, l'organisation et la coordination des soins pendant l'hospitalisation et en ambulatoire, le suivi des soins avec et sans consentement pendant l'hospitalisation, le suivi des prescriptions médicales et de leur application par les professionnels, la tenue du DPI quant aux transmissions et compte-rendus, l'organisation des accompagnements au près du TGI et sur les lieux de soins externes.
Assiste et participe aux réunions cliniques et d'organisation.
Assure le remplacement des confrères et consoeurs dans le cadre des congés et ou absence selon le tableau proposé auprès de la coordinatrice générale des soins.
Participe aux astreintes d'encadrement du CH Jonzac selon un calendrier édité par la Coordonnatrice des Soins, chaque fin de semaine à compter du vendredi 18h au lundi 9h00, ainsi que les jours fériés.
Nature de ses missions :
1- l'organisation de la dispensation des soins et des services aux personnes soignées et à leur entourage en assurant la mise en uvre :
- d'une organisation de soins avec les professionnels dédiés au sein des équipes dont il a la responsabilité dans le cadre du projet de soin de la personne, du projet de pôle, en recherchant la continuité de moyens et l'évaluation ;
- de la participation au temps de transmissions inter-équipes ou lors de réunions cliniques ou de synthèse pour optimiser la qualité des prises en soins et en assurer le contrôle et le suivi
- à la contribution et au choix des indicateurs qualité en regard du projet de soins et en assurer leurs suivis ;
- de l'optimisation de la gestion des lits avec les outils y afférant.
- l'organisation des liaisons entre les équipes ;
- de pratiques professionnelles validées soutenues par une démarche clinique ;
- de la démarche qualité au travers des indicateurs ;
- de la promotion de la recherche en soins ;
- la valorisation des activités de soins quant à la traçabilité et en assurant le retour auprès des professionnels ;
2- le management des ressources humaines et des compétences :
- élaborer et mettre à jour les fiches de poste ;
- participer à l'évaluation des compétences requises/postes de travail ;
- conduire les entretiens individuels d'évaluation professionnelle dans le cadre de la GPMC ;
- participer à la sélection des candidats dans le cadre de recrutement ;
- construire des tableaux de service, planifier annuellement les congés annuels, les jours de récupération et les absences de formation;
- gérer le présentéisme et l'absentéisme ;
- accompagner les projets individuels et/ou collectifs dans le cadre de projets professionnels et ou institutionnels ;
- accompagner le développement de compétences des professionnels et ou d'équipes ;
a- Animation et cohésion d'équipe
- promouvoir, décliner et animer le projet de soins et les projets du pôle ;
- rechercher un équilibre entre :
- les contraintes internes et externes,
- l'activité,
- les attentes des professionnels.
- adapter le mode de management aux situations de travail :
- écoute,
- régulation,
- gestion des conflits,
- arbitrage et ou prise de décision.
b- Information et communication
- organiser la communication au sein des unités et des équipes (choix des supports, des lieux, des temps, ) au sein du pôle et avec la Coordination Générale des soins,
- sélectionner et analyser les informations pertinentes indispensables au bon fonctionnement des unités et des équipes et les transmettre,
- organiser une veille documentaire à l'attention des professionnels.
3- la gestion des moyens matériels
Dans un processus chronologique,
a- Participation à l'évaluation des besoins en équipements non médicaux, dispositifs
médicaux, consommables, médicaments, etc. :
- recenser, analyser les besoins des unités et des équipes et proposer les priorités,
- participer à l'élaboration du cahier des charges en vue des appels d'offres,
- transmettre les évaluations de besoins argumentées.
b- Mise à disposition des moyens matériels nécessaires à l'activité :
- mettre en uvre les procédures et en assurer leurs suivis,
- organiser la gestion des stocks, la réception et le contrôle des livraisons,
- assurer le suivi de la mise à disposition des matériels auprès des professionnels en lien avec lesdirections-adjointes concernées, mise à disposition des véhicules de déplacement professionnel, ..
- participer à la contractualisation interne,
- contribuer au suivi des indicateurs qualité.
c- Contrôle du bon usage des ressources matérielles :
- organiser la formation des professionnels avant la mise en service des nouveaux matériels,
- contrôler le respect des règles d'utilisation des dispositifs,
- veiller à la déclaration de tous les accidents et incidents (matériovigilance),
- informer les autres cadres de santé des unités des pannes et problèmes rencontrés sur les matériels.
d- Contribution à une gestion efficiente :
- participer au suivi et à l'analyse des consommations,
- participer au suivi budgétaire du pôle,
- participer aux arbitrages,
- promouvoir les pratiques et les organisations innovantes (mutualisation).
4- La prévention et la gestion des risques :
Dans sa fonction de management, le cadre de santé contribue au développement d'une culture de prévention et de gestion des risques, d'évaluation des pratiques professionnelles, au bénéfice des personnes soignées. Il contribue également dans ce cadre à la sécurité des professionnels.
a- Respect des normes et de la réglementation :
- mettre en uvre et contrôler le respect des procédures en lien avec les guides des bonnes pratiques et des vigilances,
- appréhender le document unique des risques professionnels.
b- Mis en uvre du programme institutionnel de gestion des risques :
- identifier des dangers et des modalités d'exposition aux risques spécifiques des services,
- veiller à la déclaration de tous les événements indésirables et les accidents,
- mettre en uvre les mesures correctives,
- suivre les améliorations,
- assurer le suivi de formation des professionnels,
- exploiter les retours d'expérience d'incidents survenus au sein des services.
COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
Expression écrite (dossier patient, évaluations, observations) et facilité d'expression orale (réunion et synthèse), traçabilité des actes, maîtrise de l'outil informatique
- Connaissances professionnelles nécessaires
- de l'institution hospitalière.
- de la législation sur :
- le handicap
- les soins sans consentement
- des droits des personnes hospitalisés et des personnes handicapées (Quality Rights)
- Concept de rétablissement en santé mentale
- du réseau de partenaires et d'établissements dans le domaine du handicap psychique, des soins, du médico-social et social,
- des logiciels métiers
- Capacités liées à l'organisation et l'exécution du travail
- Sens de l'organisation, méthodologie, sens des responsabilités et autonomie
- Aptitude à travailler en équipe pluri-professionnelle et disciplinaire, engagement dans un projet professionnel et reconnaissance des métiers impliqués.
- Implication dans la recherche, le traitement et l'analyse des données professionnelles et scientifiques
- Evaluation et participation à l'évolution de la pratique professionnelle
- Encadrement ou accompagnement de stagiaires
- Restituer les informations indispensables à la bonne marche du service
- Représentation de l'établissement dans les réunions et réseaux d'acteurs et partenaires externes sur délégation.
- Capacités d'initiative et de créativité
Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle,
Organiser en fonction de la charge de travail des différentes unités et équipes quant aux impératifs institutionnels,
Savoir prioriser
- Aptitudes psychologiques liées à l'exercice de la fonction
Adaptabilité,
Disponibilité,
Loyauté,
Discrétion professionnelle et respect du secret professionnel
Sens de l'autorité quant aux arbitrages institutionnels Publié le 06 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 juil. 2024
Annonce n°315711 publiée le 06/05/2024 par un
établissement de santé
Cherche remplaçante idel lesparre médoc
Nous sommes 4 collaborateurs avec 2 tournées. Une matin, après-midi et une que matin.
Soins variés, petits nursing et nombreux soins techniques d’où un CA très correct.
Nous sommes installés à Lesparre-Medoc, petite ville sans bouchon ni horodateur, située à 20 minutes de l’océan et des stations balnéaires.
Au plaisir de vous rencontrer....
Annonce n°275551 publiée le 29/04/2024 par un
professionnel de sante
Cherche remplaçant ou collaborateur
Cabinet infirmier sur la Rochefoucauld cherche remplaçant pouvant si intéressé évoluer vers collaboration. Patientele agréable, pas de nursing. Début de prise de poste juillet 2024. Environ 10 à 15 jours de travail par mois. Secteur rural. Très bonne entente au sein d une équipe jeune et dynamique
Annonce n°272175 publiée le 15/04/2024 par un
professionnel de sante
Recherche remplacant(e) à l année
Bonjour , cabinet infirmier composé de 2 IDELS situé à Anglet (64) cherche à partir du 1er juin 2024 remplaçant(e) à l année pour 7 à 8 jours/mois minimum dont 1 w.e.
Plus de jours donnés pour les vacances d été.
Horaires : 6h45-13h ; 16h30-19h45.
Planning à définir ensemble. Doublure sur plusieurs jours possible.
Soins variés et patientèle agréable.
Au plaisir de vous rencontrer.
Annonce n°272140 publiée le 14/04/2024 par un
professionnel de sante
Vente conventionnement
Bonjour à tous,
Pour cause de déménagement dans un autre département, je vends mon conventionnement d’infirmier libéral à Mérignac (33700), au sein du cabinet de l’Yser.
Secteur d’intervention : quartier centre-ville, Pichey et Beaudesert.
Equipe composée de 5 IDEL : 3 infirmières, 2 infirmiers.
2 tournées ont été créées, ce qui facilite l’entraide quotidienne entre collègues et une souplesse dans l’organisation des tournées.
Chaque IDEL travaille environ 12 jours/mois. Planning harmonisé en fonction des besoins de chacun. 1 WE sur 2 ou 3. Longues périodes de congés possible grâce à l’effectif de l’équipe.
Equilibre entre PEC chroniques et soins techniques.
Organisation facilitant travail et vie familiale.
Période souhaitée d’intégration à l’équipe en septembre prochain. Possibilité de faire passation avant ou après si nécessaire.
Annonce n°269927 publiée le 04/04/2024 par un
professionnel de sante
Cession cabinet de soins infirmiers
Dans le cadre d'un nouveau projet professionnel, je cède mon cabinet de soins infirmiers. Installée depuis 6 ans, la patientèle est fidèle. Soins variés uniquement sur la ville de Bergerac.
Je reste disponible pour toute information.
Annonce n°269925 publiée le 04/04/2024 par un
professionnel de sante
Recherche cession cabinet infirmières libérales
Recherche cession cabinet infirmières libérales
Recherche à reprendre ou racheter patientèle cabinet IDEL
Recherche associé pour collaboration …
Zone entre Agen (47000), Villeneuve sur Lot (47300), Sainte-Livrade-sur-Lot (47110) et alentours dans le Lot-et-Garonne.
Bonjour,
Actuellement infirmier en CDI dans un centre hospitalier, j’ai comme projet de reprendre une cession de cabinet d’infirmières libérales, de reprendre ou racheter une patientèle.
A mon sujet. Quatorze années d’expérience en tant que préparateur en pharmacie d’officine, puis reconversion en tant IDE en Unité Neuro-Vasculaire où j’exerce toujours depuis maintenant 3 ans. Ces expériences m’ont amené à une certaine maturité professionnelle et à acquérir un bon rapport dans les relations soignants/soignés et soignants/soignants. Décidé et motivé je souhaite avancer vers ce nouveau projet.
Pour cela je recherche :
- Un cabinet d’infirmières proposant une cession de patientèle
Roulement de travail privilégié : une semaine complète de travail puis une semaine complète repos si possible. Raison de ce choix éventuel : pratique et bénéfices personnel pour vie privée, famille. Évidemment étudie toute autre proposition de roulement même si celui-ci est privilégié.
Le secteur peut-être assez large car dans un triangle entre Agen, Villeneuve-sur-Lot et Sainte-Livrade-sur-Lot. Peut être élargie au alentours des villes de ce triangle et autour de Sainte-Livrade-sur-Lot.
J’ai déjà fait mes démarches auprès de la CPAM à qui j’ai fourni l’attestation de l’employeur avec le nombre d’heures nécessaire à l’exercice d’infirmier libéral et à l’installation dans un cabinet que j’aurai trouvé pour reprise ou rachat. J’ai donc le document de la CPAM à fournir à l’ONI pour le changement de statut qui permettra ensuite de prendre un rdv avec la CPAM pour la finalisation administrative. Il me faudra également demander la mise à disposition auprès de mon employeur ou démissionner. Démarche qui prendrait de 1 à 2 mois voire 3 mois max. Cela sera à anticiper si un projet sérieux est trouvé.
N’hésitez pas si intéressé, propositions ou si contact pouvant m’aider dans ce projet.
Merci à vous.
Numéro : 06.71.16.77.57
Annonce n°268909 publiée le 29/03/2024 par un
professionnel de sante
28/03/2024 - Infirmiers(ères) au CSG (Centre Hospitalier de JONZAC JONZAC)
2 POSTES A POURVOIR AU COURT SEJOUR GERIATRIQUE (jour et nuit)Mission générale :
- Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins,
- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés,
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé,
- Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
Missions permanentes :
- Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers, etc.) dans son domaine,
- Coordination et organisation des activités et des soins,
- Réalisation de soins de confort et de bien-être,
- Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique,
- Recueil de données cliniques,
- Rédaction et mise à jour du dossier patient,
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne.
Missions spécifiques :
- Mouvements patients à renseigner sur Pastel (entrées/sorties)
- Coordination paramédicale du DPI (Macrocible d'entrée, transmissions ciblées)
- Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes,
- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires,
- Organisation des entrées et sorties de patient
- Participation au staff pluridisciplinaire hebdomadaire,
- Réalisation des soins infirmiers prescrits,
- Participation et surveillance des repas et soins de nursing,
- Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité,
- Entretien d'information et /ou d'aide avec les familles,
- Informations sur le séjour,
Missions ponctuelles :
- Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits,
- Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l'hospitalisation et lors de sa sortie,
- Réalisation d'études et de travaux de recherche et veille professionnelle,
- Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux.
PRESENTATION DE L'EQUIPE
L'équipe est composée :
- 1 cadre de santé
- 1 assistante sociale à 0,7 ETP
- 13,52 IDE
- 16,12 AS
- 1 hôtelière
- 3 médecins
Exigences du poste
· Contraintes d'horaires
- Le jour : 6h30/14h00, 13h45/21h15 ; 9h00/16h30 en weekend
(Amplitude du poste : 7, 50 heures)
- La nuit : 21h00/6h45
(Amplitude du poste : 9,75 heures)
Roulement et repos variables, un week-end sur deux travaillé
Possibilité de temps partiel liée aux particularités de l'organisation du service.
Exigences relationnelles
- Contact avec le patient:
- Accompagnement
- Ecoute
- Relation
Contact avec le public :
Famille (accompagnement, écoute, information)
Autres intervenants
Travail en équipe :
En groupe pluridisciplinaire
Capacité à travailler dans des situations éprouvantes
Gestion des urgences vitales
Exigences autres
- Nécessité de formation et de mise à jour des connaissances en fonction des bilans annuels effectués en concertation avec le cadre
- Polyvalence dans la fonction
- Participation aux différents groupes de travail institutionnels
COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
- Connaissances professionnelles nécessaires,
- Diplôme d'Etat Infirmier,
- Un bilan annuel des connaissances et compétences est effectué par le cadre et permet de s'inscrire dans un processus de formation spécifique continu,
- Connaissance des logiciels de soins « Easily », des mouvements des patients « Pastel », et de l'outil « trajectoire ».
Capacités liées à l'organisation et l'exécution du travail.
- Savoir ajuster son comportement en regard de situations inhabituelles,
- Participer et contribuer à la réflexion de l'organisation dans le cadre de réunion d'équipe pluri-professionnelle et disciplinaire,
- Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination,
- Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels,
- S'organiser en fonction de la charge en soins tout en restant dans les limites du déroulement de tâches,
- Savoir prioriser certaines tâches,
- Adapter sa pratique professionnelle en lien avec son domaine de compétence et celui des autres professionnels.
Capacités d'initiative et de créativité.
- Capacité d'initiative et d'innovation conformes aux règles institutionnelles et du service,
- Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle,
- S'organiser en fonction de la charge en soins tout en restant dans les limites du déroulement de tâches,
-Savoir prioriser certaines tâches.
· Aptitudes psychologiques liées à l'exercice de la fonction
- adaptabilité
- esprit d'équipe
- écoute et mémorisation
Renforcer l'image de marque de l'établissement hospitalier par un accueil adapté des personnes et une vigilance quant au maintien de l'état de propreté des locaux,
Intégrer la démarche de développement durable avec l'ensemble des métiers hospitaliers. Publié le 02 oct. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°308023 publiée le 28/03/2024 par un
établissement de santé
Cession de patientele 33140
Infirmière libérale sur la commune de Villenave d'Ornon, je cède ma patientèle.
Nous sommes un cabinet de 2 infirmiers (H/F) situé sur le secteur de Courréjean et du vieux bourg. Le cadre de travaille est agréable, facilité par la proximité d'un laboratoire d'analyse, d'une pharmacie, de cabinets médecins et infirmiers.
Nos pratiques infirmières sont variées : nursing léger, pansements, injections, perfusions (en collaboration avec des prestataires).
La patientele journalière est régulière et varie selon les soins (entre une 20aine et 30 patients) ce qui laisse une amplitude horaire confortable et un bon CA (entre 55 et 60KE).
Merci de me contacter de préférence par mail ou sms, je vous rappellerai le plus rapidement possible.
Annonce n°266065 publiée le 21/03/2024 par un
professionnel de sante
Cession sur bordeaux
Cabinet BORDEAUX quartier judaïque
cabinet de deux infirmières cèdent conventionnements et patientèle ( si envie de garder le secteur). Possibilité de séparer les conventionnements.
Le cabinet :
- ouvert depuis 14 ans
- horaires compatibles avec vie de famille
- réalisable en vélo ou en voiture ( stationnement gratuit pour les infirmiers)
- bon CA
- soins divers
- bien sûr patientèle très agréable
n'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations (laisser un message pour que je puisse vous recontacter) 0663081734
sabine
Annonce n°266968 publiée le 20/03/2024 par un
professionnel de sante
18/03/2024 - Infirmier H/F JOUR/NUIT (Centre Hospitalier Départemental PONT DU CASSE)
Le Centre Hospitalier Départemental « LA CANDELIE » est un établissement public de santé accueillant des personnes de tout âge présentant des troubles de la santé mentale, des pathologies psychiques ou addictives sur le Lot et Garonne. Les missions de prévention, de diagnostic, de soins ambulatoires et hospitaliers et daccompagnement du handicap sont réalisées grâce à des prises en charge adaptées :en psychiatrie générale avec : Plus de 50 points de consultation en Centres Médicaux Psychologiques (CMP) des pôles adulte, infanto-juvénile et de ladolescent : hospitalisation complète (220 lits), de jour, de nuit, accueil urgence psychiatrie de liaison ;
des dispositifs dHospitalisation à Domicile (HAD), de réhabilitation psychosociale, de géronto-psychiatrie ;
en addictologie : Médecine et Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) en lien avec la filière,
sur le service Handisanté47 : consultations de personnes en situation de handicap,
en Maison dAccueil Spécialisé (MAS du Seguran).
Près de 1000 agents uvrent pour accompagner une file active de 12000 patients en croissance continue.
Le CHD recrute des infirmier(e)s de jour et de nuit H/F.
Missions générales:
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
Prérequis réglementaires pour exercer le métier :
Diplôme d'Etat d'infirmier
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Activités :
- Accueil du patient, évaluation, recueil des données cliniques
- Observation de l'état de santé et du comportement relationnel et social d'une personne
- Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique et de médiation
- Il peut, sous sa responsabilité, assurer les soins avec la collaboration d'aides-soignants
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
- Rédaction et mise à jour du dossier patient
- Coordination et organisation des activités et des soins
- Réalisation de soins de confort et de bien-être
- Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes
- Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
- Veille et recherche professionnelle
- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
Savoir-Faire :
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
- Conduire un entretien d'aide
- Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
- Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
- Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
- Informer et former des professionnels et des personnes en formation
- Initier et mettre en oeuvre des soins éducatifs et préventifs et de médiations
- Mettre enoe uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
- Organiser et coordonner des interventions soignantes
- Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
- Organiser et coordonner le parcours de soin avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires Publié le 18 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°167174 publiée le 18/03/2024 par un
établissement de santé
Cession cabinet
bonjour, suite changement d'activite ,je cède mon conventionnement infirmier.
tournée très agrèable ,2 infirmières , patienèele très fidèle ,
le prix fixé par expert- comptable sur les 3 derniers bilans.
n'hésitez pas pour tous renseigements
Annonce n°265956 publiée le 15/03/2024 par un
professionnel de sante
Remplacements à coulounieix chamiers
Bonjour, - je recherche un remplaçant sur coulounieix Chamiers. - Un weekend par mois pour commencer, en augmentant progressivement le nombre de jours tous les mois - Tournée sympathique, bon CA, pas de passage le soir. Merci de me contacter directement sur mon portable
Annonce n°263246 publiée le 03/03/2024 par un
professionnel de sante
Recherche idel remplaçant(e) régulier(e) sur villenave d'ornon
Recherche IDEL Remplaçant(e) régulier(e) sur Villenave d'Ornon
bonjour, je suis à la recherche d'un(e) remplaçant(e) investi(e) pour une période de cinq jours minimum par mois à partir de juillet 2024.
Notre tournée est variée, agréable, sans embouteillage, nous proposons des soins de type: suivi de diabète, suivi post-opératoire, administration de traitements, pansements, injections, perfusions ainsi que des nursing légers....
Horaires: de 6H30-12h30 / 16h30-19H
CA net environ 490 euros
Nous sommes une équipe de deux IDEL dynamiques et bienveillantes, la patientèle est agréable et compréhensive.
Dates de remplacement à prévoir
MAI------ 29/30
JUIN ---- 17/18
JUILLET-- 5/6/7/29/30
AOUT ---- 26/27/30/31
SEPTEMBRE- 1/23/24/27/28/29
Possibilités futures à déterminer en fonction de votre planning.
Pour plus d'informations ou pour postuler merci de contacter Coralie au 0619945041.
Annonce n°263206 publiée le 02/03/2024 par un
professionnel de sante
01/03/2024 - INFIRMIER(ES) DE NUIT - EHPAD CH NONTRON (24) (Centre Hospitalier Nontron)
Le CH de Nontron recrute 1 IDE de nuit à temps plein à l EHPAD.L IDE basée à Nontron intervient sur 4 autres EHPAD alentours pour réduire les hospitalisations évitables la nuit, optimiser les appels au 15 et sécuriser les équipes de nuit.
Fiche de poste disponible sur demande.
Possibilité de mutation ou CDD, CDI. Possibilité d hébergement sur place pendant 3 mois.
Si contractuel :
- CDD de 12 mois renouvelables ou CDI. Contrat évolutif avec possibilité de stagiairisation.
-Prime exceptionnelle de 1500 pour un engagement de service de 12 mois
- Rémunération selon ancienneté.
Travail en 10 heures
28 congés annuels + RTT + repos compensateurs
Poste à pourvoir dès à présent.
Diplôme d IDE obligatoire. Publié le 01 mar. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°228995 publiée le 01/03/2024 par un
établissement de santé