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Emploi Médecin > Praticien contractuel
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Spécialités médicales
- Acupuncture
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- Otorhinolaryngologie
- Pathologie infectieuse & tropicale
- Pédiatrie
- Phoniatrie
- Pneumologie
- Psychiatrie
- Psychiatrie de l'enfant & de l'adolescence
- Radiologie - radiodiagnostic & imagerie
- Radiothérapie - oncologie option radiotherapie
- Réanimation médicale
- Réanimation polyvalente
- Réparation juridique du dommage corporel
- Rhumatologie
- Santé publique & médecine sociale
- Sexologie
- Soins palliatifs
- Stomatologie
- Toxicomanies & Alcoologie
- Traumatologie du sport
- Urologie
- Virologie
Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Attaché associé (Salarié)
- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
10/06/2026 - MEDECIN GENERALISTE – SERVICE DE SOINS NON PROGRAMMES – TEMPS PLEIN OU TEMPS PARTIEL (Centre Hospitalier Le Quesnoy)
- Statut
- Praticien hospitalier / Praticien Contractuel / Cumul Emploi-Retraite / Praticiens libéraux
- Quotité
- à partir d'une demi-journée hebdomadaire (de 8h30 à 13h30 ou de 13h30 à 18h30).
A propos du centre hospitalier du Quesnoy :
Le centre hospitalier du Quesnoy est situé au centre de l'axe Valenciennes Cambrai Maubeuge, à 20 minutes de Valenciennes, 50 minutes de Lille, 1 heure de Bruxelles et de Charleroi, 2h30 de Paris. Il est facilement accessible par route et par rails.
D'une capacité d'accueil de 239 lits et places d'hospitalisation, de 408 lits et places en EHPAD ou accueils de jour et de 227 places de prise en charge à domicile, employant plus de 880 professionnels sur ses différents sites, le Centre Hospitalier du Quesnoy (CHLQ) assure une partie de la prise en charge sanitaire et médico-sociale de la population des territoires du Quesnoy, de Bavay, de Landrecies (communes du Pays de Mormal) ainsi que ceux de Caudry et de Solesmes.
Labellisé hôpital de proximité en décembre 2021, le centre hospitalier s'est engagé avec tous les acteurs du territoire pour faciliter l'accès aux soins, à la prévention et à la promotion de la santé.
Il dispose de services de médecine polyvalente et gériatrique, de services de soins médicaux et de réadaptation (polyvalents, gériatriques dont l'unité cognitivo-comportementale, réadaptation fonctionnelle, réadaptation respiratoire), en hospitalisation complète ou partielle.
Un service de soins non programmés, un plateau d'imagerie (scanner, mammographie, échographie, radiologie) et un service de consultations spécialisées complètent cette offre sanitaire.
Un importante offre médico-sociale structure la filière gériatrique : unité de soins de longue durée, quatre EHPAD rattachés et un EHPAD en direction commune, Services Autonomie à Domicile (SAD), des accueils de jour, une plateforme de répit des aidants et un centre local d'information et de coordination. Présentation du service des soins non programmés :
Ce service s'adresse aux patients de tout âge avec un accueil 7J/7 de 8 heures à 21 heures assuré par du personnel médical et infirmier.
L'unité comporte une salle de gestes techniques, une salle d'urgence médicale, une salle de plâtre et une salle équipée de 2 lits.
Les soins médicaux et/ou paramédicaux effectués concernent : Les traumatismes divers ; Les plaies, suivi de plaies, contusions, brûlures, etc.
Prise en charge médicale à l'exclusion des urgences vitales, de la réanimation, de la chirurgie, de l'obstétrique et de la pédiatrie spécialisée (appel du 15 recommandé).
L'équipe oriente et organise, si nécessaire, le transfert du patient vers l'unité de soins ou l'établissement en adéquation avec la pathologie. Environ 5000 passages par an. Missions :
L'équipe médicale est composée de médecins qui interviennent par ½ journée ou journée complète.
*Accueillir le patient entrant afin d'effectuer un examen clinique médical complet et faire une synthèse de son histoire médicale récente et ancienne.
- Effectuer des examens cliniques et réaliser des actes techniques.
- Tenir à jour les dossiers médicaux.
- Effectuer les prescriptions d'examens complémentaires et les prescriptions médicamenteuses en mesurant l'impact bénéfice/risque.
- Effectuer un compte rendu à la sortie du patient.
- Renseigner de façon adaptée le patient ainsi que sa famille.
Conditions d'accès au poste :
Pour postuler à cette offre, vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine et inscrit à l'ordre des médecins en France (ou autorisation d'exercice obtenue). Formation continue :
Possibilité d'inscription à des formations universitaires (DU, DIU, AUEC, etc.) ou formation dans le cadre du DPC. Rémunération :
Rémunération selon le statut, la quotité de travail et l'expérience.
Annonce n°359987 publiée le 10/06/2026 par un
établissement de santé
10/06/2026 - Médecin Urgentiste (Hôpital Antoine Béclère AP-HP Clamart)
Le SAU d'Antoine Béclère recrute.
Venez rejoindre notre équipe au sein de locaux neufs (urgences rénovées en 2025) dans un hôpital à taille humaine avec de très bonnes relations avec nos collègues des différents services.
Nous recherchons des médecins temps plein ou à temps partiel.
Possibilité de postes partagés avec le SAMU/SMUR de Garches ou avec le SAU pédiatrique d'Antoine Béclère. Le SAU adulte c'est
- 33000 passages par an
- une UHCD de 22 lits
Le fonctionnement se fait par plages de 10h en journées (9/19h ou 10/20h) et des gardes et demies gardes jusqu'à minuit.
Le service accueille des DESMU, des docteurs juniors, des DESMG ainsi que des externes. Laboratoire de simulation sur place Echographe fixe dans le service et tablettes à disposition. Participation à différentes études de recherche clinique.
- Coordonnées
- 157 rue de la porte de Trivaux
92140 Clamart
- Contact
- [email protected]
Annonce n°359952 publiée le 10/06/2026 par un
établissement de santé
10/06/2026 - Dentiste (Centre hospitalier d'Angoulême ANGOULEME)
- Disponibilité du poste
- Septembre 2026
- Statut
- Praticien hospitalier, praticien contractuel, praticien attaché ou assistant spécialiste, à temps plein ou temps partiel
Votre mission
- Réaliser une activité d'odontologie polyvalente programmée et d'urgence
- Accueillir des patients externes et hospitalisés
- S'adapter à des prises en charge spécifiques (patients dépendants, âgés, handicapés, personnes démunies)
- Développer l'activité de prévention notamment à destination des patients des EHPAD
- Intervenir en milieu pénitentiaire (activité à organiser entre les praticiens)
- Assurer l'encadrement d'étudiants en chirurgie dentaire de 6ème année de l'université de Bordeaux (si profil hospitalo-universitaire)
- Possibilités de consultations avancées sur le territoire (groupement hospitalier de territoire)
Vous bénéficiez d'un accès hebdomadaire au bloc central pour des soins sous anesthésie générale.
Le service est Centre de Compétences Maladies Rares (réseau ORARE).
Selon votre profil et vos compétences, la direction sera à l'écoute de nouvelles activités et/ou de formations : chirurgie orale, prothèse sur implant, restauration dentaire Accompagnement et moyens
- L'équipe médicale comprend 3 praticiens et va accueillir des étudiants (contact en cours avec la faculté)
- L'équipe paramédicale est composée d'une aide-soignante, une secrétaire et une assistante dentaire
- Un plateau technique complet (2 fauteuils de soins installés à Angoulême, 1 unité mobile dentaire à Barbezieux, 1 fauteuil à l'USMA, possibilité d'envisager du matériel supplémentaire selon l'activité)
Votre profil
- Diplômes requis
- diplôme d'état en chirurgie dentaire
Vous êtes inscrit au Conseil National de l'Ordre des Chirurgiens Dentistes. Participation à l'astreinte départementale
Angoulême, ville historique, est également une métropole industrielle et culturelle. Située à moins de 2 heures de Paris et 35mn de Bordeaux en LGV, elle bénéficie d'un marché immobilier attractif alliant ville et campagne, à 1h15 de la côte atlantique.
La Charente offre des opportunités de découvertes culturelles et de bien-être : un territoire dynamique et propice à la vie de famille !
Le Centre Hospitalier d'Angoulême est l'établissement support du GHT de Charente :
2 500 professionnels dont 221équivalents temps plein médicaux et internes 1 160 lits et places MCO/SSR/ULSD et EHPAD 8 pôles d'activités cliniques et médico-techniques
- Un plateau technique complet
- réanimation, embolisation, médecine nucléaire, EFS à proximité.
Annonce n°359944 publiée le 10/06/2026 par un
établissement de santé
10/06/2026 - Médecin coordonnateur en EHPAD (EHPAD FRANCOIS 1ER VILLERS-COTTERETS)
La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l'action sociale, de l'autonomie, de la prévention et de la protection de l'enfance, ainsi que de l'insertion et de la lutte contre l'exclusion pilotées par l'administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d'Action Sociale de la Ville de Paris.
La sous-direction de l'autonomie élabore et met en uvre une politique inclusive et bientraitante à destination des 187 000 parisiens en situation de handicap, des 470 000 seniors et de leurs aidants. Elle contribue au service public de l'autonomie en lien avec les partenaires du territoire.
Un pôle opérateur pilote l'offre de services aux personnes âgées de la Ville. Il comprend 15 EHPAD, 22 résidences autonomie, 101 résidences appartements, un SAAD et un SSIAD regroupés au sein du service « Paris Domicile ». Son action s'exerce prioritairement en direction des séniors parisiens les plus vulnérables.
- EHPAD
- EHPAD de 109 lits d'accueil de personnes âgées en perte d'autonomie dont 14 lits en Unité de Vie Protégée. L'EHPAD accueille des résidents âgés dépendants, mais également un nombre important de résidents issus de la précarité addictes et des résidents à difficultés cognitives ou psy en nombre pouvant présenter des crises d'agressivité.
L'effectif total de l'établissement est de 97 agents.
MISSIONSPilotage de la qualité de l'accompagnement médical et paramédical en lien avec l'encadrement des soins (définition et suivi du projet de soin): évaluation de la qualité des soins et de l'application des bonnes pratiques gériatriques, suivi des EIGS, formation et sensibilisation des agents, participation aux réunions internes (CVS, comités qualité, CLAN, réunion des familles, etc.), prévention des risques de santé publique (Tiac, grippe, etc.), tenue du dossier de soins informatisé, suivi des conventions entre l'EHPAD et les partenaires (CMP, équipes mobiles, dépistages divers ), participation aux groupes de travail sur le territoire par l'amélioration globale de l'accompagnement des personnes âgées, etc.
Etablit un rapport annuel d'activité médicale et préside la commission de coordination gériatrique
Réalise des prescriptions médicales pour les résidents en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins.
- Coordonne l'admission des résidents
- validation du dossier médical, VPA, réalisation du GIR/pathos
Participe aux réunions de réseau initiées par la sous-direction de l'autonomie et se tient à disposition des nouveaux collègues médecins coordonnateur en fonction de leurs besoins
Encadre l'activité des médecins traitants et professionnels de santé salariés (pédicure) et coordonne les intervenants libéraux (kinésithérapeutes, orthophonistes) : accueil, parcours de formation, suivi des tâches, continuité de l'activité, etc.
COMPETENCES / QUALITES REQUISESSavoir-faire :
N°1 Comportement bientraitant, respectueux, empathique avec les résidents N°2 Capacité d'adaptation et de remise en question
N°3 Bonne capacité d'organisation (rigueur, méthode) et d'expression orale et écrite Connaissances professionnelles N°1 Bonne connaissance des outils informatiques N°2 Aptitude à la gestion et à la conduite de projet ; N°3 Capacités managériales Qualités requises :
N°1 Sens des relations humaines, du service public et capacité d'écoute et d'apaisement N°2 Dynamisme, polyvalence et disponibilité
N°3 Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
Formation et / ou expérience professionnelle souhaitée(s) : DES de Médecine Générale ou DES de Médecine d'Urgences avec une appétence pour la gériatrie. DES ou Capacité de Gériatrie valorisés. Inscription au Conseil de l'ordre obligatoire Avantages
- Des avantages statutaires
- indemnité du supplément familial de traitement ; accès à l'AGOSPAP (« comité d'entreprise ») : nombreuses réductions pour vacances, loisirs, gardes d'enfant (coupon réduction CESU) etc. ; accès gratuit aux structures sportives et culturelles de la Ville (par exemple piscines et musées) ; restauration collective aux tarifs avantageux ; accès prioritaire dans les crèches municipales ; versement forfaitaire (en fonction de la rémunération) qui couvre une partie des cotisations complémentaires de santé
Des modalités de travail facilitant l'équilibre vie privée/vie professionnelle : établissements proches des transports en commun ; environ 54 jours de congés par an pour un temps plein ; démarche continue d'amélioration de la qualité de vie au travail des agents portée par chaque établissement
Des équipes pluridisciplinaires soudées autour de valeurs communes : la DSOL a entre autre pour mission de soutenir et d'accompagner les résidents les plus vulnérables vers l'autonomie, dans la dignité, et de lutter contre toutes les formes d'exclusion ; engagement fort dans le cadre du plan climat et le développement durable ; engagement dans la construction des EHPAD de demain (nombreux projets de type : EHPAD hors les murs, PASA, tiers lieux, projets de prévention en matière de santé, etc.) Conditions particulières d'exercice/horaires/astreintes Temps incomplet (0.7 ETP)
Capacité à réaliser des astreintes selon des modalités à définir en fonction des disponibilités du praticien valorisé mais non obligatoire
Parcours de formation soutenu et évolution professionnelle facilitée
Annonce n°359921 publiée le 10/06/2026 par un
établissement de santé
10/06/2026 - Médecin en UNITÉ MÉDICO‑JUDICIAIRE (UMJ) (CENTRE HOSPITALIER PERIGUEUX)
Le CH de Périgueux est l'établissement de santé public de référence pour la Dordogne (420 000 habitants).
Il est en direction commune avec les Centres Hospitaliers de Sarlat, de Lanmary, de Domme et de Nontron et constitue l'établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire de la Dordogne, qui compte 11 établissements de santé. Vos missions
- Examens médicolégaux sur réquisition
- Prise en charge des victimes adultes et mineures
- Levées de corps
- Évaluation somatique et psychologique
- Travail en lien avec justice, police et gendarmerie
Le poste
- Collaboration Maison des Femmes et UAPED
- Activité dynamique et structurée
- Travail pluridisciplinaire
- Service agréé pour l'accueil d'internes
- Participation à des projets territoriaux
Cadre de vie professionnelle
- Self du personnel
- Crèche hospitalière
- Amicale du personnel
- Salle de sport
- Terrasse panoramique / presse et restauration rapide
- Parking réservé aux médecins
Statut et rémunération
- Statut proposé
- Praticien Hospitalier, Praticien Hospitalier Contractuel,
Praticien Attaché. Rémunération selon profil. Profil recherché
Titulaire DES de Médecine légale ou capacité de pratique médico-judiciaire, inscrit au CNOM ou diplôme permettant une inscription au CNOM. Sens de l'écoute et de la prise en charge des victimes Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rigueur rédactionnelle et respect du cadre judiciaire La Région
À 1h30 de Bordeaux, la Dordogne offre un équilibre rare entre engagement professionnel et qualité de vie.
Nature, patrimoine, gastronomie et vie culturelle créent un environnement idéal pour une installation durable.
Rejoignez-nous pour allier excellence médicale et qualité de vie en Dordogne ! Poste à pourvoir rapidement.
Annonce n°359916 publiée le 10/06/2026 par un
établissement de santé
10/06/2026 - OPHTALMOLOGUE ( F/H) (Centre Hospitalier Cambrai)
Le Centre Hospitalier de Cambrai recherche pour son service d'ophtalmologie un ou une assistante ( ou praticien contractuel ou praticien hospitalier) temps plein inscrit à l'Ordre des Médecins. Ce poste convient aussi à un(e) candidat(e) désireux de parfaire sa formation médicale et chirurgicale à condition qu'il soit thésé et inscrit(e) à l'Ordre des Médecins. Possibilité de rester 2 ans, 4 ans ou plus sur le poste, possibilité de passer le concours de praticien hospitalier pour devenir praticien hospitalier temps plein ou temps partiel. Le service d'ophtalmologie comprend déjà 2 praticiens hospitaliers temps partiel (dont le chef de service le Dr Aissani), un praticien contractuel à temps partiel ainsi qu'un praticien associé.
Le service est doté de 2 salles de consultation très bien équipées (dont l'une comprend une plateforme d'imagerie multimodale Mirante et une unité d'électrophysiologie Métrovision dernière génération). Le bloc opératoire est équipé d'une salle dédiée exclusivement à l'OPH chirurgicale avec un Stellaris Elite, un Eva Nexus et un microscope opératoire Proveo 8 avec OCT intégré. Toutes les chirurgies OPH sont effectuées au CH Cambrai :
- chirurgie du segment antérieur ( 1000 cataractes par an, glaucome et
MIGS)
- chirurgie du segment postérieur (nous réalisons environ 300
interventions de chirurgie vitréorétinienne par an)
- chirurgie des voies lacrymales, chirurgie des strabismes, chirurgie
des paupières.
- chirurgie des greffes de cornée transfixiantes et lamellaires (DSAEK ,
kératoplastie lamellaire antérieure profonde)
- chirurgie réfractive par implants phakes mais également par laser
Excimer , lasik avec Femtoseconde, anneaux intracornéens etc.
Les candidatures de poste de stagiaire, de stagiaire associé ou de FFI ne seront pas retenues.
Annonce n°359885 publiée le 10/06/2026 par un
établissement de santé
09/06/2026 - Médecin psychiatre au sein de l'Unité Sanitaire Médicale Pénitentiaire (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)
L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !
Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.
Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire
Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy
La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE : Le CHI de Poissy -
Saint-Germain-en-Laye est l'établissement support du Groupement hospitalier de territoire des Yvelines Nord. Il est en direction commune avec le CH de Mantes-la-Jolie et le CHI de Meulan-Les Mureaux.
En synergie avec les acteurs de santé du territoire, ces établissements s'inscrivent dans une dynamique de coopération pour répondre aux besoins de santé de la population, avec la double exigence de la qualité et de la sécurité des soins attestée notamment par la certification de la Haute Autorité de santé (HAS) Le service
Le CHIPS recrute un Médecin Psychiatre à temps partiel pour l'Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire Le dynamisme du service est soutenu par de nombreux projets
- Prise en charge psychosomatique en équipe pluriprofessionnelle
- Travail avec psychologues/addictologue
- Accompagnement à la réinsertion
Les missions
Consultation de suivi de pathologies psychiatriques variées (dépression, psychoses, etc.) Consultation d'urgence psychiatrique
Participer activement aux réunions pluridisciplinaires visant à élaborer, ajuster et évaluer les parcours de soins
Concevoir et mettre en uvre des projets thérapeutiques personnalisés en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
Travailler en coordination avec les équipes médicales et paramédicales afin d'assurer la continuité et la qualité des soins PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et qualification
Vous êtes Médecin spécialiste en psychiatrie et vous appréciez : Suivi de patient avec pathologie psychiatrique courante Travail en équipe et interprofessionnalité Avis urgent
Prise en charge de patients fragilisé par le contexte carcéral
Annonce n°359747 publiée le 09/06/2026 par un
établissement de santé
05/06/2026 - MEDECIN POLYVALENT A ORIENTATION HEMATOLOGIE (F/H) (Centre hospitalier MACON)
LE CENTRE HOSPITALIER DE MACON, Etablissement support du GHT de la Bourgogne Méridionale, département de SAONE ET LOIRE (autoroutes A6 / A40, Gare TGV 1 h 40 de Paris et de Marseille 1 h de Genève, 70 kms de Lyon, cadre de vie apprécié) recrute : UN(E) MEDECIN POLYVALENT A ORIENTATION HEMATOLOGIE
Établissement hospitalier dynamique et en pleine expansion, 1014 lits, comprenant la plupart des spécialités : soins critiques (dont réanimation), MCO, SMR, psychiatrie et hébergements. Profil :
Médecin, tout type de contrat avec perspective final de Praticien Hospitalier
- Spécialité d'exercice
- Hématologie
- Quotité
- 100 % ou temps partiel
Annonce n°359385 publiée le 05/06/2026 par un
établissement de santé
05/06/2026 - NOUS RECRUTONS UN(E) ONCOLOGUE (H/F) - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)
Descriptif du poste :
DESCRIPTION DU POSTELe centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un oncologue pour renforcer l'équipe médicale de son service d'oncologie médicale. Il aura pour mission d'assurer alternativement le suivi médical des patients hospitalisés en hôpital de Jour, en hospitalisation complète, et en consultation. Missions principales :
prendre en charge les patients atteints de pathologies oncologiques en consultation et en hospitalisation de jour (jusqu'à 25 passages par jour), en lien avec les équipes pluridisciplinaires
superviser les questions de spécialité en hospitalisation complète, gérée par un médecin généraliste en cours de recrutement
participer aux réunions de concertation pluridisciplinaires (RCP) pour une prise en charge optimisée
accompagner les patients et leurs proches dans toutes les étapes du parcours de soins
collaborer avec les équipes de soins palliatifs et les intervenants de soins de support
participer à des projets d'enseignement, de formation et de recherche clinique en lien avec nos partenaires institutionnels astreintes de sécurité et avis inter-services
Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter : Par mail:
- le Dr. CHRISTIANN, chef de service
- [email protected]
- direction des ressources médicales
- [email protected] et [email protected]
- Par téléphone
- +33 (0)2.54.29.65.14
- Profil recherché
- Profil recherché :
- Diplôme requis : diplôme d'études spécialisées d'oncologie ;
- Compétences et qualités requises :
Compétences en médecine générale, capacité à gérer des situations d'urgence et de soins de base ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire et la coordination des parcours patients
Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales. Conditions d'emploi :
- Temps de travail
- temps plein ou temps partiel ;
- Rémunération
- Selon le statut et les modalités.
- Lieu de travail
- centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc.
Annonce n°359325 publiée le 05/06/2026 par un
établissement de santé
05/06/2026 - NOUS RECRUTONS UN(E) MEDECIN URGENTISTE SAU, SAMU, SMUR (H/F) - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)
Descriptif du poste :
PRESENTATION DU SERVICELes services de médecine d'urgence se composent de plusieurs unités spécialisées offrant une prise en charge complète des urgences médicales. Voici la structure du service :
- Service d'aide médicale urgente (SAMU) : 150 000 dossiers de régulation médicale annuels
- Service d'accueil des urgences (SAU) : environ 40 000 passages par an
- Service mobile d'urgence et de réanimation (SMUR) : 2 500 interventions annuelles
- Service d'hospitalisation de courte durée (SHCD) : 10 lits
- Centre d'enseignement des soins d'urgence (CESU)
Le service offre des infrastructures modernes, incluant une salle de déchocage équipée de 4 places et de matériel dédié, une salle de radiologie conventionnelle, ainsi qu'un scanner dédié aux urgences, disponible 24h/24. Le service dispose également d'un hélicoptère SMUR. Profil recherché :
Le service est opérationnel 24h/24 et est composé d'une équipe dynamique et pluridisciplinaire incluant :
- 1 médecin régulateur
- 2 médecins affectés au SMUR
- 2 médecins affectés au circuit long
- 1 médecin en traumatologie
- 1 médecin affecté au SHCD de 9h à 17h
Des staffs sont organisés tous les jours pour assurer une coordination optimale.
Le temps de travail des urgentistes est basé sur une durée hebdomadaire de 39 heures de travail clinique posté. Il est également possible de réaliser du temps de travail additionnel.
Le service accueille également 5 internes en spécialité et en médecine générale, offrant ainsi une formation continue et une collaboration enrichissante.
Les lignes de garde, disponibles pendant la permanence des soins, couvrent les spécialités suivantes : anesthésie, réanimation, cardiologie, psychiatrie, gynécologie-obstétrique, et pédiatrie.
Ce poste est une excellente opportunité pour les professionnels de santé passionnés par les soins d'urgence, dans un environnement dynamique et propice à la formation et à l'évolution professionnelle. Profil recherché :
- Diplôme requis : DES médecine d'urgence ou CAMU ;
- Inscription au conseil de l'ordre des médecins ou PAE indispensable
- Expérience en médecine d'urgence obligatoire
Conditions d'emploi :
- Temps de travail : temps plein ou temps partiel ;
- Rémunération : Selon le statut
- Lieu de travail : site de Châteauroux exercice possible sur le site du Blanc
Annonce n°359324 publiée le 05/06/2026 par un
établissement de santé
04/06/2026 - MEDECIN GYNECOLOGIE-OSTETRIQUE - PRATICIEN HOSPITALIER INSCRIT A L'ORDRE (Centre hospitalier Saint-Omer)
CENTRE HOSPITALIER DE LA REGION DE SAINT-OMERRoute de Blendecques B.P 60357 Helfaut
62505 SAINT-OMER CEDEX- 03.21.88.70.00 fax
- 03.21.88.70.09
Le Centre Hospitalier de la Région de Saint-Omer (CHRSO) se situe au sein du territoire de la Communauté d'Agglomération du Pays de Saint-Omer dans un environnement de 43 ha arborés, est le 1er établissement de recours dans la zone de proximité de la ville de Saint-Omer, sur la commune d'Helfaut à 7 kms de Saint-Omer. Desservi par l'A26, il se situe à équidistance de Calais, Béthune, Boulogne-sur-Mer et Dunkerque.
Centre Hospitalier de 546 lits et places, 130 médecins et 1 150 personnels non médicaux : Plateau technique performant Médecine Chirurgie Obstétrique, Unité de Soins Palliatifs Addictologie de recours de niveau 2
- Service des urgences 24h/24 - SMUR
- plus de 40 000 passages par an aux Urgences (hors urgences obstétricales) dont 15 % de passages pédiatriques. Filières pédiatrique et gériatrique, une équipe mobile de Gériatrie dédiées.
6 salles opératoires dont une dédiée aux césariennes
- Le bloc obstétrical
- 4 salles de naissances et 2 salles de pré-travail 1200 accouchements Maternité niveau IIA
8 lits de réanimation et 6 lits de surveillance continue Chirurgie ambulatoire USIC adulte Scanner, 2 IRM (1.5 et 3 TESLA)
SSR, Neuro, Locomoteur, polyvalent, gériatrique et cardiologique (90 lits) EHPAD / USLD (120 lits)
Plateau de rééducation fonctionnelle et cardio-vasculaire (Balnéo, Isocinétisme, Laboratoire du mouvement) Le CHRSO est composé de 6 pôles :
- Pôle dépendance et maintien de l'autonomie
- Pôle médecine
- Pôle prestataires
- Pôle chirurgie anesthésie
- Pôle soins critiques, hospitalisation non programmée et addictologie
- Pôle femme mère-enfant comprenant les services de gynécologie-obstétrique, pédiatrie et néonatologie
Nous recherchons un praticien hospitalier ou contractuel temps-plein spécialité gynécologie-obstétrique Le service est composé de :
- 5 gynécologues-obstétriciens à temps plein (dont 1 en partage d'activité à 60%)
- 2 gynécologues médicales en partage avec le CHU de Lille
- 1 stagiaire associé
- 1 cadre de pôle
- 1 sage-femme cadre
- Personnel paramédical et administratif dédié
- 2 internes de spécialité (gynécologie obstétrique et gynécologie médicale)
- 3 internes de médecine générale
- 20 sages-femmes
- Psychologue.
- Maternité 2A - Péridurales 24h/24 - 1200 accouchements/an
- 23 lits et 5 lits de grossesse pathologique
- 2 lits d'orthogénie en chirurgie ambulatoire
- Anesthésiste de garde sur place
Salles de naissance :
- 2 sages-femmes de garde 24h/24
- 4 salles de naissance
- 2 salles de pré-travail
- Espace bien être avec baignoire de relaxation
- Equipement lianes en salle
- cours de Balnéothérapie
Consultations :
- Obstétricales
- Gynécologiques médicales et chirurgicales
- Stérilité
- orthogénie
- Echographies (y compris 3D)
- Sevrage tabagique chez la femme enceinte
- Lactation
- Rééducation périnéale
- Préparation à la naissance
- Consultations avancées de gynécologie-obstétrique par les praticiens
- Chirurgie gynécologique
- hospitalisation complète ou chirurgie ambulatoire
Consultations avancées de Gynécologie Obstétrique par les sages-femmes
Les urgences gynécologiques sont prises en charge directement, 24h/24 et 7 jours/7 avec une équipe pluridisciplinaire de garde sur place (gynécologue-obstétricien, sages-femmes, anesthésiste,.) Mise en place :
- du PRADO (PRogramme d'Accompagnement du retour à DOmicile) : Ce programme permet de diminuer la durée d'hospitalisation et d'offrir aux mamans un accompagnement au domicile par une sage-femme libérale de son choix. Pour ce faire, des critères d'éligibilité ont été déterminés afin d'organiser ce retour à domicile précoce en toute sécurité.
- Cours des pères : les papas peuvent assister à la césarienne programmée
- Petit déjeuner en libre-service
- d'une baignoire de dilatation le bloc obstétrical
- de lianes de suspension des salles de naissances (soulage les douleurs dues aux contractions grâce à l'étirement naturel du dos sans effort)
- Carrefour allaitement et consultations allaitement
- Label IHAB Initiative Hôpital Ami des Bébés (en cours)
- D'une unité KOALA (chambres mère-enfant) unité de néonatologie
Caractéristique des fonctions a) organisation de la permanence
La permanence est organisée conjointement entre les praticiens du service. Le praticien participe à l'activité du service, effectue des consultations, pratique la chirurgie gynécologique et participe aux gardes. b) valences (enseignement ou recherche clinique)
- Encadrement des internes de médecine générale et de spécialité.
- Possibilité de dispenser des cours à l'IFSI IFAS.
- Possibilité de recherche clinique avec soutien à l'aide méthodologique Etablissement inscrit dans la procédure SYGAPS.
- c) modalités particulières d'exercice
- coopérations engagées ou envisagées, l'exercice dans plusieurs établissements dans le cadre d'une convention
- Coopération en réseau pour la néonatologie avec le CH de Calais pour la réanimation néonatale (Réseau Pauline).
Annonce n°334977 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé
04/06/2026 - Le Pôle Dépendance et Maintien de l’Autonomie recherche pour son SMR Gériatrique un Médecin - spécialité Gériatrie ou Capacité de Gériatrie, ou Médecin généraliste ayant une expérience SMR (Centre hospitalier Saint-Omer)
Le Centre Hospitalier de la région de Saint-Omer recherche pour le service SMR Gériatrique un Médecin - spécialité Gériatrie ou Capacité de Gériatrie, ou Médecin généraliste ayant une expérience SMR
Le Centre Hospitalier de la Région de Saint-Omer (CHRSO), situé dans un environnement de 43 ha arborés, est le 1er établissement de recours dans la zone de proximité de la ville de Saint-Omer, sis sur la commune d'Helfaut à 7 kms de Saint-Omer. Desservi par l'A26, il se situe à équidistance de Calais, Béthune, Boulogne-sur-Mer et Dunkerque. Depuis le 1er juillet 2016, le Centre Hospitalier de la Région de Saint-Omer fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) « Littoral Nord », comprenant les Centres Hospitaliers de Dunkerque (Etablissement support), Aire sur la Lys et Zuydcoote. Centre Hospitalier de 549 lits et places, 150 praticiens/internes et 1 300 personnels non médicaux : Plateau technique performant Médecine Chirurgie Obstétrique, Unité de Soins Palliatifs Addictologie de recours de niveau 2 Service des urgences 24h/24 - SMUR : plus de 40 000 passages par an aux Urgences (hors urgences obstétricales) dont 15 % de passages pédiatriques. Filières pédiatrique, gériatrique, équipe mobile de Gériatrie dédiées. 6 salles opératoires dont une dédiée aux césariennes Le bloc obstétrical : 4 salles de naissances et 2 salles de pré-travail 1200 accouchements Maternité niveau IIA 8 lits de réanimation et 6 lits de surveillance continue Chirurgie ambulatoire USIC adulte Scanner, IRM (1.5 et 3 TESLA) SMR, Neuro, Locomoteur, polyvalent, gériatrique et cardiologique (90 lits) EHPAD / USLD (120 lits) Plateau de rééducation fonctionnelle SPECIALITE RECHERCHEE Gériatre ou Médecin Généraliste
POSITION DU PRATICIEN DANS LA STRUCTURE ET SES INTERLOCUTEURS INTERNES Structure du service/unité : Service de Soins Médicaux et de Réadaptation rattaché au pôle dépendance et maintien de l'autonomie Effectif médical et paramédical : Equipe de 3 praticiens temps plein répartie sur deux niveaux Infirmières, Aides-soignantes, Assistantes sociales, Psychologue et neuropsychologue, Diététicienne, Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, APA avec salle dédiée, Orthophoniste, Orthoprothésiste
Le service de Soins Médicaux et de Réadaptation SMR ) Gériatrique et Polyvalent
Le SMR, composé de 3 médecins pour 60 lits, est réparti en deux secteurs : le SMR polyvalent et le SMR gériatrique. Le service accueille tout patient venant des services de chirurgie, médecine, neurologie, oncologie nécessitant une prise en charge importante, rendant le retour à domicile difficile. Il dispose d'une salle de kinésithérapie, de kinésithérapeutes, d'ergothérapeute, de psychologue, de diététicienne et d'assistante sociale. Il accompagne aussi des patients en soins palliatifs, en collaboration avec l'équipe mobile des soins palliatifs. Les soins de rééducation sont adaptés à l'état des patients et tiennent compte notamment des poly pathologies et des comorbidités de ces derniers. L'objectif du service est de stabiliser l'état de santé de la personne soignée, de la rendre autonome dans les gestes de la vie quotidienne en s'adaptant à ses ressources. Un projet de soins est effectué avec l'équipe et le patient en fonction de son état de santé et des moyens disponibles à son domicile. Le service n'a aucune vocation d'hébergement à long terme.
Statut de recrutement et durée hebdomadaire des obligations de service
Praticien Hospitalier temps plein ou contractuel à temps plein 10 demi-journées/semaine, possibilité de chefferie de service. 25 congés annuels 19 RTT Congés Formations : 15 jours Congés exceptionnels conformément au statut Badge self, parking Accompagnement dans la formation du praticien Possibilité d'une activité libérale ou de service public exclusif, conformément à la réglementation Participation aux astreintes de sécurité sur les Pôles Dépendance et Médecine (en moyenne 3 semaines/an) Participation aux gardes de l'UHCD (en moyenne 3 samedi et dimanche/JF/an)
CARACTERISTIQUES DES FONCTIONSa) Organisation du service La continuité des soins du service est organisée conjointement entre les praticiens du service du lundi matin au samedi midi, sur la base de 10 demi-journées par semaine. La continuité le samedi matin est répartie entre les praticiens. Les « + » : Prise en charge par une équipe pluridisciplinaire travaillant en collaboration avec tous les acteurs de l'établissement et partageant le même plateau technique que les services de Court Séjour (imagerie médicale, laboratoire). Prise en charge globale du patient dans sa dimension médico-psycho-sociale en tenant compte du projet de vie. Réunion de synthèse en équipe pluridisciplinaire 1 fois par semaine b) Valences (enseignement ou recherche clinique) - Encadrement des internes de médecine générale et de spécialité. - Possibilité de dispenser des cours à l'IFSI IFAS. - Possibilité de recherche clinique avec soutien à l'aide méthodologique. c) Modalités particulières d'exercice : coopérations engagées ou envisagées, l'exercice dans plusieurs établissements dans le cadre d'une convention Possibilité de formaliser des conventions de coopération
OUTILS INFORMATIQUES Dossier médical informatisé Logiciel d'aide au codage Formation initiale à l'utilisation des outils informatiques Madame le Docteur Cécile FRANCK Chef de pôle 03.21.88.74.61 DIRECTION DES AFFAIRES MEDICALES Madame Marion MILLIOT Responsable du Personnel Médical 03.21.88.70.11 affaires.medicales@ch-stomer.fr
Annonce n°359224 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé
04/06/2026 - Médecin - Service de réanimation (Centre hospitalier Auxerre)
Le Centre Hospitalier d'Auxerre est l'établissement support du GHT UNYON qui regroupe les hôpitaux d'Auxerre, Tonnerre, Avallon, et Clamecy ainsi que le Centre hospitalier spécialisé de l'Yonne. Le Centre hospitalier d'Auxerre représente une capacité d'environ 544 lits et places, avec une dynamique de projets partagés.
Situé à 1h30 du CHU de Dijon et de Paris, le Centre hospitalier d'Auxerre comporte une offre de soins diversifiée et complète dans les spécialités suivantes : médecines, chirurgies, gynécologie-obstétrique, maternité IIB, cancérologie, cardiologie interventionnelle, réanimation/soins intensifs polyvalents et cardiologiques, LISP, néphrologie-hémodialyse, plateau technique complet, urgences (54 000 passages annuels), SAMU/SMUR, filière gériatrique hors EHPAD, SMR gériatrique et polyvalent (HC et HDJ SMR), Unité de recherche clinique.
Le Centre hospitalier d'Auxerre représente en 2024 environ :
- 68 583 passages aux urgences (adultes, pédiatriques, gynécologiques)
- 47 248 séjours
- 146 199 journées
- 8 500 interventions programmées et 2 400 interventions urgentes
DEFINITION DU POSTE :
Le service de réanimation du Centre hospitalier d'Auxerre est composé de 10 lits de réanimation et 4 lits d'USC.
L'équipe de réanimation est actuellement composée de 3,5 ETP de médecins senior ainsi que de 6 internes et 1 docteur junior.
Les unités de réanimation et d'USC font l'objet d'une activité croissante depuis 2022, un travail a d'ores et déjà été engagé permettant un renforcement des liens avec l'activité chirurgicale de l'établissement ainsi qu'une harmonisation avec les USC présente dans les établissements de la direction commune.
Le poste est ouvert aux médecins disposant d'un DES de MAR ou MIR et inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins. Possibilité d'exercice, pour les MAR d'une activité complète en réanimation ou d'une activité mixte en anesthésie et réanimation.
La chefferie du service de réanimation est également à pourvoir pour les candidats intéressés.
MISSIONS / ACTIVITES PRINCIPALES- Missions principales :
o Assurer la prise en charge globale des patients admis en réanimation et en USC (surveillance clinique, diagnostic, prescription et suivi thérapeutique)
o Assurer les gardes et astreintes du service de réanimation selon le tableau de service
o Encadrer et superviser les internes et docteurs junior affectés au service
o Participer aux staffs pluridisciplinaires quotidiens et aux réunions de concertation avec les autres services
o Assurer la continuité et la permanence des soins avec l'équipe paramédicale
o Contribuer au recueil et à la fiabilité des données médicales (dossier patient informatisé, codage PMSI)
- Activités de soins et techniques :
o Réaliser les actes techniques propres à la réanimation (intubation, ventilation mécanique invasive et non invasive, poses de voies centrales, fibroscopie, échographie clinique, etc.)
o Assurer la gestion hémodynamique, respiratoire et neurologique des patients en état critique
o Participer à la prise en charge des urgences vitales en lien avec le SAMU/SMUR et les urgences de l'établissement
o Coordonner la sortie des patients vers les services aval adaptés (soins continus, services de spécialités, etc.)
- Coordination et liens avec les autres services :
o Assurer les liaisons médicales avec l'ensemble des services de l'établissement o Participer aux réunions de coordination o Collaborer avec les équipes mobiles
o Contribuer aux démarches de don d'organes et de tissus en lien avec la coordination hospitalière
- Qualité, sécurité et gestion des risques :
o Participer à l'élaboration et à la mise en uvre des protocoles et procédures du service
o Contribuer aux démarches qualité et évaluation des pratiques professionnelles
o Participer au respect des bonnes pratiques en matière d'hygiène et de prévention des infections associées aux soins (IAS)
- Formation et recherche :
o Participer à l'encadrement pédagogique des étudiants et des internes
o Contribuer aux projets de recherche clinique de l'établissement en lien avec l'URC
o Assurer une veille scientifique et participer à des formations continues dans le domaine de la réanimation CONDITIONS / CONTRAINTES D'EXERCICE
- Lieu d'exercice principal : Centre hospitalier d'Auxerre, 2 Boulevard de Verdun, 89000 AUXERRE
- Spécialistes des services disponibles en astreinte (urologie, chirurgie orthopédique, chirurgie digestive, hépato-gastro-entérologie, médecine interne, médecine polyvalente, gériatrie, imagerie, pneumologie, oncologie)
- Gardes de cardiologie, pédiatrie, gynécologie et anesthésie
- Plateau technique disponible comportant : bloc opératoire, bloc gynécologique, coronarographie, ensemble des activités d'imagerie, réanimation
- Unité mobile de gériatrie, Equipe de liaison en psychiatrie (CHSY), Equipe de soins palliatifs
- Service d'Accueil des Urgences/UHCD SAMU/SMUR (dont hélismur)
- Rattachement hiérarchique : Pôle Soins critique Centre hospitalier d'Auxerre
- Liens fonctionnels : Services de soins, Direction de l'établissement, Etablissements du GHT
- Rémunération : Selon grille, indemnité d'engagement de service public exclusif, possibilité d'accompagnement dans la carrière PH (CECH)
- Possibilité d'accompagnement à l'installation
COMPETENCES SOUHAITEES :
- Médecin titulaire du Doctorat en médecine et inscrit au Conseil National de l'Ordre des médecins
- Diplôme de spécialité MAR ou MIR
- Compétences de communication écrite et orale
- Qualité relationnelle, sens de l'intégration et du travail en équipe
- Autonomie, rigueur, adaptabilité
- Capacité d'organisation
Annonce n°359168 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé
04/06/2026 - Médecin – Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire (USMP) InSERRE - US Arras et Bapaume (Centre Hospitalier d'Arras Arras)
Définition :
Le praticien exerce au sein des unités sanitaires en milieu pénitentiaire, sous la responsabilité du responsable médical des USMP. Il intervient dans un environnement articulant : structures pénitentiaires classiques, et un établissement expérimental de type InSERRE. Il travaille en lien étroit avec : équipes hospitalières, administration pénitentiaire, SPIP, partenaires sanitaires et médico-sociaux.
Ce poste propose une lecture complète du parcours de santé en détention, à travers trois temporalités complémentaires :
- Maison d'arrêt d'Arras
Temps court, marqué par l'urgence Logique de repérage, d'évaluation et d'orientation
- Centre de détention de Bapaume
Temps long, propice à la stabilisation Logique de suivi et de structuration des parcours
- InSERRE Saint-Laurent-Blangy
Temps de transformation Logique d'autonomisation et d'insertion Articulation étroite entre santé, travail et réinsertion
ACTIVITES PRINCIPALES4.1. Missions cliniques générales Assurer les consultations de médecine générale
Diagnostiquer et traiter les pathologies aiguës et chroniques Assurer la continuité des soins Prescrire et organiser les examens complémentaires 4.2. Accès aux soins et santé publique Garantir le principe d'équivalence des soins
Participer aux actions de prévention et d'éducation à la santé Contribuer à la prévention du suicide 4.3. Prise en charge des problématiques spécifiques Addictologie Santé mentale (en lien avec les équipes spécialisées) Pathologies chroniques et précarité sanitaire 4.4. Coordination et parcours de soins Organisation des parcours patients Coordination avec : o structures hospitalières, o médecine de ville, o dispositifs médico-sociaux Préparation de la continuité des soins à la sortie 5. Missions spécifiques par site
5.1. Maison d'arrêt d'Arras Médecine de l'urgence et du flux Activités Consultations d'entrée (évaluation somatique initiale) Gestion des soins non programmés Prise en charge des situations aiguës Repérage précoce : o troubles psychiatriques, o conduites addictives, o situations de vulnérabilité Enjeux Réactivité et priorisation Prévention du risque suicidaire à l'arrivée Gestion de parcours discontinus
5.2. Centre de détention de Bapaume Médecine du suivi et de la stabilisation Activités Suivi des pathologies chroniques Prise en charge au long cours des addictions Mise en place de parcours de soins individualisés Actions d'éducation thérapeutique Enjeux Inscription dans la durée de la relation de soin Stabilisation des états de santé Préparation de la sortie
5.3. InSERRE Saint-Laurent-Blangy Médecine de l'autonomie et de l'insertion
Dans cet établissement innovant, la médecine s'inscrit dans une dynamique de transformation. Activités
Suivi médical de patients engagés dans un parcours actif (travail, formation) Développement de l'autonomie en santé : o adhésion aux traitements, o compréhension des pathologies, o gestion des rendez-vous Participation à la continuité des soins dedans/dehors Coordination renforcée avec les partenaires extérieurs Enjeux Inscrire la santé comme levier d'insertion Adapter la prise en charge à un public responsabilisé
Favoriser le recours au droit commun (médecine de ville, spécialistes) Anticiper activement la sortie 6. Missions institutionnelles Participation aux réunions de service Contribution au projet médical Démarche qualité et gestion des risques Encadrement possible d'internes
Annonce n°359159 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé
04/06/2026 - MEDECIN GERIATRE OU GENERALISTE (H/F) (Centre Hospitalier Les Andelys)
Le poste est à pourvoir au Nouvel Hôpital Saint-Jacques - Les Andelys (27) - pour le service des Soins Médicaux et de Réadaptation (polyvalent à orientation gériatrique) et l EHPAD, à temps plein ou à temps partiel, pour un remplacement ou un poste permanent.
Annonce n°359149 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - MEDECIN(s) EN USP/EMSP (Centre Hospitalier d'Arras Arras)
CH Arras recherche pour son groupement GH Artois ternois, un médecin temps plein thésé en France de médecine générale
(formation en soins palliatifs souhaitée)pour un temps partagé LISP/EMSP
PROFIL DE POSTE MEDECIN EN USP/EMSP1. TRONC COMMUN POUR TOUS LES MEDECINS DE SOINS PALLIATIFS Objectif :
Participation à la prise en charge des patients et de leurs proches relevant de soins palliatifs et amélioration de la démarche palliative.
Engagement à l'application des soins palliatifs tels que définis par la Société Française D'accompagnement et de Soins Palliatifs (SFAP). Personnes concernées : Médecine générale ou toute spécialité. Compétences : Une Compétence techno-scientifique
- Rigueur professionnelle.
- Développement des compétences (thérapeutiques, loi Léonetti, ).
- Aptitude à participer aux EPP.
- Connaissance des référentiels professionnels et aptitude à les transmettre.
- Connaissance des missions de la structure (opérationnelle et réglementaire)
Obligatoires :
- DU ou DIU en soins palliatifs (ou en cours) ou DESC « soins palliatifs et douleurs
chroniques ». Souhaitées
- DU douleur (capacité douleur facultative).
- Publications
Une Compétence relationnelle
- Capacités relationnelles (écoute, concertation, communication, confrontation,
diplomatie, favoriser climat de confiance, tolérance, disponibilité, connaissance et respect de la hiérarchie, déontologie).
- Aptitude à se remettre en question (humilité).
- Aptitude à évoluer, à s'adapter, à innover.
- Capacité à la résolution de conflits.
Une Compétence en éthique
- Formations en éthique ou engagement à les suivre.
- Principe de réalité (neutralité, objectivité).
- Respect de la confidentialité et de la discrétion.
Une Capacité de coopération
- Travail interdisciplinaire (soignants paramédicaux, psychologues, secrétaires,
bénévoles).
- Respect des valeurs de l'interdisciplinarité et du travail en interprofessionnalité
(soignants paramédicaux, psychologues, secrétaires, bénévoles)
- Travail de coopération en institution, hors institution et en médecine de ville
Expériences :
- Stages au moins dans une structure EMSP, USP, RESEAU ou engagement à le faire.
- Expériences professionnelles requises : stages, modes d'exercice
- Missions
- 1) Clinique:
a. Le Patient:
- Accompagner
- Evaluer les symptômes.
- Evaluer les besoins globaux (médicaux, psychologiques, spirituels, sociaux)
- Evaluer et mettre en uvre un Projet Personnalisé de Soins centré sur la qualité de vie et la volonté du patient. A réévaluer et à réajuster.
- Discuter les traitements complémentaires.
- Discuter les examens complémentaires.
- Savoir transmettre oralement et par écrit.
b. Les proches:
- Accompagner
- informer, être médiateur, soutenir
- c. Les soignants
- Accompagner, soutenir, transmettre, être médiateur.
d. les médecins Accompagner, soutenir, transmettre, être médiateur. Confraternité et respect mutuel Echanges et travail constructifs
Partage couverture et d' astreintes médicales communes et tours sur EMSP/USP 2) Formation:
- Formation continue personnelle régulière (congrès, séminaires).
- Participation au programme de formation du lieu professionnel (IFMS, réseau, EPHAD,
autres établissements ou associations) du secteur et en dehors du lieu professionnel (universités, autres).
- Accueil des stagiaires.
3) Recherche:
- Participation aux projets de recherches (multicentriques ou locaux).
- Bibliographie : lire les articles nationaux et internationaux, critique.
- Publication.
- Participation aux congrès avec présentation.
- Travail avec des groupes locaux, régionaux, nationaux (SFAP) et internationaux.
Actions :
- Participation aux actions propres à la structure
- Participation à l'évaluation de l'activité.
- Participation à une supervision de groupe (groupe de parole) et /ou personnelle.
- Travail en lien avec les bénévoles
- Participation à l'organisation de la continuité des soins (astreintes téléphoniques)
- Capacité à respecter les horaires de travail
2. MEDECIN EN USP GHAT
Le médecin en USP est sous la responsabilité du médecin responsable de USP et EMSP. A) Actions 1/ Actions cliniques :
- Participation à la sélection des dossiers d'admission à partir de critères définis.
- Participation aux transmissions.
- Participation aux réunions, aux staffs multidisciplinaires.
- Participation à la permanence des soins.
- Participation à la vie de USP
- Co animation pluridisciplinaire des entretiens pour les proches
- Respect des valeurs de l'interdisciplinarité et du travail en interprofessionnalité.
- Participation à l'encadrement des étudiants en médecine (externes, internes) et des stagiaires (DU, DIU ).
- Participation au codage (exhaustivité et qualité).
- Rédaction de l'observation initiale et rédaction du CRH.
- Qualité de tenue du dossier médical.
- Assurance d'un lien avec le médecin généraliste, le réseau, les médecins référents.
- Initiation et suivi des EPP, PHRC, projets de recherche
- Evaluation
- Participation au projet personnalisé des soins palliatifs
2/ Actions institutionnelles :
- Participation aux réunions de service, pôles, régionales.
- Participation à la vie institutionnelle
B) Qualités requises :
- Capacité à utiliser des ressources pour éviter le syndrome d'épuisement
professionnel
- Capacité à prendre des responsabilités médicales et institutionnelles en cas de besoin dans les limites de la délégation pré-établie avec le médecin responsable.
- Intérêt pour l'enseignement et la recherche
3. MEDECIN EN EMSP GHAT
Le médecin en EMSP est sous la responsabilité du médecin responsable de USP et de l'Equipe Mobile de Soins Palliatifs. A) Actions Equipe Mobile
- Action transversale
- Participation à réunion de l'équipe.
- Participation à réunion de synthèse clinique (staff).
- Non substitution médicale/médecin référent.
- Non prescription sauf exception.
- Information du médecin référent du malade/passage EMSP.
- Compagnonnage des collègues médicaux dans la structure (voir USP) et en dehors.
- Clinique : capacité à transmettre son expertise en soins palliatifs aux soignants concernés (médicaux et paramédicaux) par oral et par écrit (traçabilité).
Institution ou autres
- Représentativité de l'équipe dans les services et dans d'autres instances (CLUD, CME).
- Liens avec réseaux, HAD, structures associatives ou non, médecin généraliste.
- Connaissance de la vie et de l'organisation institutionnelle.
- Participation à la sélection des dossiers d'admission à partir de critères définis.
- Participation aux transmissions.
- Participation aux réunions, aux staffs multidisciplinaires.
- Participation à la permanence des soins.
- Co animation pluridisciplinaire des entretiens pour les proches
- Respect des valeurs de l'interdisciplinarité et du travail en interprofessionnalité.
- Participation à l'encadrement des étudiants en médecine (externes, internes) et des stagiaires (DU, DIU ).
- Participation au codage (exhaustivité et qualité).
- Rédaction de l'observation initiale et rédaction du CRH.
- Qualité de tenue du dossier médical.
- Assurance d'un lien avec le médecin généraliste, le réseau, les médecins référents.
- Initiation et suivi des EPP, PHRC, projets de recherche
- Evaluation
- Participation au projet personnalisé des soins palliatifs
B) Qualités requises
- Favoriser la collégialité dans l'aide à la prise de décision.
- Développer l'adaptabilité.
- Aptitude à l'exercice de la transversalité.
- Intérêt pour l'enseignement et la recherche.
Annonce n°344460 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - PEDIATRE (H/F) (Centre Hospitalier Cambrai)
Le Centre Hospitalier de CAMBRAI (800 lits)
Hôpital référent du Cambrésis dans le Nord (59) situé à 1h de Lille, 1h30 de Paris, Bruxelles et Reims. Etablissement public de Santé de 800 lits dotés d'un plateau technique de haut niveau.
RECRUTE1 PRATICIEN SPECIALISTE EN PEDIATRIE (F/H) TEMPS PLEIN
Constitué dune équipe pluridisciplinaire de 4 pédiatres temps pleins,
vous participerez à lorganisation médicale du service. Le service est composé de : 22 lits dhospitalisation pour nourrissons et grands enfants 4 lits dhospitalisation de jour 4 lits de surveillance continue pédiatrique 1 lit durgence pédiatrique situé aux urgences Possibilité de développer les spécialités pédiatriques
Maternité de Niveau 1 550 accouchements par an avec Objectif Niveau 2B
Annonce n°359098 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - MEDECINE GENREALE (F/H) Service des urgences pédiatriques (Centre Hospitalier Cambrai)
Le Centre Hospitalier de CAMBRAI (800 lits)
Hôpital référent du Cambrésis dans le Nord (59) situé à 1h de Lille, 1h30 de Paris, Bruxelles et Reims. Etablissement public de Santé de 800 lits dotés d'un plateau technique de haut niveau.
RECRUTE1 PRATICIEN SPECIALISTE EN MEDECINE GENERALE (H/F) TEMPS PLEIN pour son service des urgences Pédiatrique
Le service de Pédiatrie assure la prise en charge médicale des nourrissons, enfants et adolescents (de 28 jours à 18 ans).
- Les secteurs d'activité sont les suivants :
- Unité des urgences pédiatriques
- entre 7000-8000 passages/an
- Unité d'hospitalisation conventionnelle
- secteur Nourrisson (8 lits) et secteur grands (12 lits)
Unité de soins continues (4 lits) Hôpital de jour Consultations externes
- Maternité
- Suites des couches, salle de naissance et bloc obstétrical
- Néonatologie niveau IIa
- 6 lits
- Le service de Pédiatrie intervient dans la gestion des pathologies aiguës et chroniques, le suivi du développement de l'enfant, la prévention, ainsi que la coordination avec les services spécialisés (neuropédiatrie, gastropédiatrie, néphropédiatrie, .) du CHRU de Lille ou des autres centres hospitaliers de proximité.
- L'équipe est composée de :
Praticiens hospitaliers, assistants spécialistes des hôpitaux, praticiens contractuels, praticiens contractuels associés (Total de 5 ETP) Internes de Médecine Générale
Infirmières, puéricultrices, auxiliaires de puériculture, aides-soignantes, psychologues, cadres de santé et personnels médico-techniques.
- Le service participe à la permanence des soins, aux gardes et astreintes, ainsi qu'aux réunions de concertation pluridisciplinaire. Il s'inscrit dans le projet médical de l'établissement et dans l'organisation territoriale des soins pédiatriques.
Poste à temps plein libre dés à présent.
Annonce n°359097 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - Médecin Psychiatre – POLE PDR PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
- Intitulé du poste
- Médecin Psychiatre
- Statut
- PRATICIEN HOSPITALIER / CONTRACTUEL
Le poste est adaptable au profil de praticien : il peut déboucher sur un poste Praticien Hospitalier Temps Plein
- Lieux de travail
- Sites Paris 13e et Neuilly sur Marne
- POLE
- PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE
- Organisation du travail
- Le praticien partage son temps entre une activité au sein de l'unité d'Hospitalisation dédiée à des missions de réhabilitation psycho-sociales qui est située à Neuilly sur Marne et une activité au sein de l'équipe mobile parcours complexe visant à accompagner les patients dans leur parcours de réhabilitation qui est située à Paris 13e.
Participation au tour de garde de WE sur le site de Neuilly sur Marne (une à deux fois par mois) et à la liste d'astreinte de nuit de médecin sénior (environ quatre par an).
- Spécificités liées à la fonction
- Psychiatrie Adulte - Inscription à l'ordre des médecins en psychiatrie.
- Poste à pourvoir à compter du
- Dès que possible
- Candidatures à adresser à
- Docteur Brigitte OUHAYOUN, Cheffe de Pôle - [email protected]
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICELe praticien exercera au sein du Pôle PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE composé de :
- deux unités médico-sociales : une MAS orientée « handicap psychique » d'une capacité 50 places d'hébergement et 10 places d'accueil de jour et un EHPAD de 96 places.
- trois unités sanitaires (2 unités d'hospitalisation et 1 équipe mobile parcours complexe).
- Chef de Service
- Docteur Maxime PLUSQUELLEC
- Cheffe de Pôle
- Docteur Brigitte OUHAYOUN
Position du praticien dans la structure :
Le praticien partage son temps entre une activité au sein de l'unité d'Hospitalisation dédiée à des missions de réhabilitation psycho-sociales qui est située à Neuilly sur Marne et une activité au sein de l'équipe mobile parcours complexe visant à accompagner les patients dans leur parcours de réhabilitation qui est située à Paris 13e.
DESCRIPTION DU POSTECaractéristiques des fonctions :
- 1/ Valence
- Le praticien exerce au sein d'un pôle innovant visant le rétablissement des personnes atteintes de troubles psychiques avec une forte dépendance institutionnelle au moyen d'outils de réhabilitation psychosociale variés.
Le praticien pourra participer aux programmes de recherche mis en place et/ou participer au travail de diffusion de ses pratiques (communications orales, posters, articles)
2/ Modalités particulières d'exercice (le pôle coopère avec l'ensemble des secteurs de psychiatrie adulte du territoire ainsi qu'avec les structures médico-sociales d'ile de France, il est doté d'une équipe mobile parcours complexe don la fonction est de coordonner le parcours de soin des patients).
3/ Organisation de la permanence des soins : Participation au tour de garde de WE sur le site de Neuilly sur Marne (une à deux fois par mois) et à la liste d'astreinte de nuit de médecin sénior (environ quatre par an). Objectifs et actions :
En collaboration avec les médecins de chacune des unités fonctionnelles du pôle, le médecin :
- Participe et coordonne une évaluation approfondie et multiaxiale (clinique, environnementale, sociale, éducatif, psychologique, neuropsychologique, pharmacologique etc) avec un recours possible au plateau technique dont dispose le GHU Paris Psychiatrie Neurosciences.
- Participe à l'élaboration et la mise en uvre des projets individualisés de soin et de réhabilitation, psychosociale des patients admis dans l'unité en collaboration avec les autres professionnels en veillant à la coordination des activités thérapeutiques
- Prend en charge directement des patients : entretien, prescriptions, psychothérapie.
- Participe aux staffs pluridisciplinaires, réunions de service, réunions de synthèse, échanges de pratiques cliniques avec les autres structures du même type,
- Travaille en lien avec les familles et les représentants légaux des patients.
- Participer à une politique de partenariat avec les autres structures sanitaires et les établissements médico-sociaux
- Participer à l'élaboration et au déploiement de programmes de réhabilitation psychosociales ciblées du pole.
MOYENS MIS EN UVRE POUR REALISER LES ACTIONS ET ATTEINDRE LES OBJECTIFS
Le pôle dispose d'une équipe sanitaire composée de médecins, infirmiers, aides-soignants, psychologues, rééducateurs (psychomotriciens, ergothérapeutes, enseignants en sport adapté, sophrologue, socioesthéticienne, éducateurs spécialisés, assistantes sociales et secrétaires qui se déploie sur trois unités fonctionnelles : deux unités d'hospitalisation respectivement dotées de 23 et 27 lits et d'une équipe mobile parcours complexe. Il fait également appel à des intervenants extérieurs pour élaborer des activités à valence culturelle (théâtre, photo, peinture, danse).
PROFILMédecin inscrit à l'ordre des médecins en psychiatrie.
CONTACTLes candidatures sont à adresser à :
Docteur Brigitte OUHAYOUN, Cheffe de Pôle : [email protected]
Annonce n°359018 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - Médecin Généraliste – POLE PDR : PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE – Site Sainte Geneviève de Bois (Hôpital Perray-Vaucluse) (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
- Intitulé du poste
- Médecin Généraliste
- Statut
- PRATICIEN HOSPITALIER / CONTRACTUEL
Le poste est adaptable au profil de praticien : il peut déboucher sur un poste Praticien Hospitalier Temps Plein
- POLE
- PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE
- Lieux de travail
- Site Sainte Geneviève de Bois (Hôpital Perray-Vaucluse)
Organisation du travail :
1/ Organisation de la permanence des soins : Participation aux astreintes de jour, les jours ouvrables, du lundi au vendredi de 17H à 18H30 par tour, en collaboration avec les autres médecins somaticiens de l'ehpad et de la mas.
2/ Valences (enseignement ou recherche clinique) : le praticien pourra participer aux programmes de recherche mis en place au sein du pôle et participer aux actions d'éducation thérapeutique.
- Spécificités liées à la fonction
- Médecin généraliste inscrit à l'ordre des médecins
- Poste à pourvoir à compter du
- Dès que possible
- Candidatures à adresser à
- Cheffe de Pôle : Docteur Brigitte OUHAYOUN - [email protected]
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICELe praticien exercera au sein du Pôle PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE composé de :
- deux unités médico-sociales : une MAS orientée « handicap psychique » d'une capacité 50 places d'hébergement et 10 places d'accueil de jour et un EHPAD de 96 places.
- trois unités sanitaires (2 unités d'hospitalisation et 1 équipe mobile parcours complexe).
Le praticien interviendra sur les deux structures médico-sociales.
- Chef de Service
- Docteur Maxime PLUSQUELLEC
- Cheffe de Pôle
- Docteur Brigitte OUHAYOUN
Caractéristiques des fonctions :
1/ Organisation de la permanence des soins : Participation aux astreintes de jour, les jours ouvrables, du lundi au vendredi de 17H à 18H30 par tour, en collaboration avec les autres médecins somaticiens de l'EHPAD et de la MAS.
2/ Valences (enseignement ou recherche clinique) : le praticien pourra participer aux programmes de recherche mis en place au sein du pôle et participer aux actions d'éducation thérapeutique. Objectifs et actions :
- Il élabore et met en uvre le projet de soin de l'EHPAD et de la MAS en concertation avec le chef de pôle et les équipes soignantes.
- Il donne un avis sur les admissions en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins disponibles et il évalue, en lien avec l'ARS, l'état de dépendance et de soins des résidents de l'EHPAD (Grille AGGIR et PATHOS).
- Il veille à l'application des bonnes pratiques médicales, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels (plan canicule, gestion du risque infectieux ), formule toutes recommandations utiles dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins
- Il contribue à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments.
- Il préside la Commission de soins gériatrique et s'assure d'une bonne coordination des professionnels de santé salariés et libéraux intervenants à l'Ehpad et à la MAS
- Il collabore à la mise en uvre des conventions conclues entre l'établissement et les partenaires au titre de la continuité des soins (Hôpital général, HAD, Réseaux de soins).
- Il travaille en collaboration avec les médecins des autres unités fonctionnelles du pôle,
- Il collabore avec les familles et les représentants légaux des patients.
MOYENS MIS EN UVRE POUR REALISER LES ACTIONS ET ATTEINDRE LES OBJECTIFS
- Chaque structure médico-sociale est dotée d'un mi-temps de médecin somaticien supplémentaire.
- Le pôle dispose, outre les structures médico-sociales, de trois unités sanitaires deux unités d'hospitalisation respectivement dotées de 23 et 27 lits dont une équipe mobile parcours complexe spécialisée dans la prise en soin et la réhabilitation psychosociale des personnes vivant avec un trouble psychique qui peut veut venir en soutien l'accompagnement des résidents et étoffer leur prise en soin par le biais de médiations thérapeutique et/ou la participation à des RCP.
- Un budget formation pourra être alloué pour l'acquisition des formations en gériatrie requises pour assurer des fonctions de médecin coordonnateur d'EHPAD.
Médecin généraliste inscrit à l'ordre des médecins.
CONTACTLes candidatures sont à adresser à :
Docteur Brigitte OUHAYOUN, Cheffe de Pôle : [email protected]
Annonce n°359012 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - Médecin généraliste en gastro entérologie (Centre hospitalier de Laval Laval)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements).
C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides-soignants, masseurs-kinésithérapeutes et ergothérapeutes. LE POSTE :
Le service de gastro-entérologie prend en charge des patients relevant de cette discipline en consultations externes, en hospitalisation de jour, de semaine et complète (unité de 12 lits) ainsi qu'une activité d'endoscopie sous AG et non AG, incluant une vacation d'interventionnel en lien avec les équipes du CHU d'Angers. Une activité de cancérologie digestive est également assurée (chimiothérapies, suivis...).
L'équipe actuelle est composée d'une équipe paramédicale experte, investie et dynamique, de deux praticiens gastro-entérologues temps plein, de deux internes et d'une praticienne associée. Nous bénéficions d'une ligne d'astreinte paramédicale pour l'endoscopie digestive. Le service est également agréé pour l'accueil des internes de spécialité. PROFIL RECHERCHÉ :
SPECIFICITES DU POSTE Recrutement pour l'unité d'hospitalisation en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier, spécialité médecine générale. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivations : formation à la proctologie, formation au fibroscan et suivi des pathologies chroniques en hépato-gastro-entérologie ( cihrrose, maladies inflammatoires chroniques de l'intestin). VOUS AVEZ DES QUESTIONS ? Dr DADDI ADDOUN, gastroentérologue
- [email protected]
Annonce n°358992 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - UN MEDECIN GASTRO-ENTEROLOGUE (Centre hospitalier de Laval Laval)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements).
C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides-soignants, masseurs-kinésithérapeutes et ergothérapeutes. LE POSTE :
Le service de gastro-entérologie prend en charge des patients relevant de cette discipline en consultations externes, en hospitalisation de jour, de semaine et complète (unité de 12 lits) ainsi qu'une activité d'endoscopie sous AG et non AG, incluant une vacation d'interventionnel en lien avec les équipes du CHU d'Angers. Une activité de cancérologie digestive est également assurée (chimiothérapies, suivis...).
L'équipe actuelle est composée d'une équipe paramédicale experte, investie et dynamique, de deux praticiens gastro-entérologues temps plein, de deux internes et d'une praticienne associée. Nous bénéficions d'une ligne d'astreinte paramédicale pour l'endoscopie digestive. Le service est également agréé pour l'accueil des internes de spécialité. PROFIL RECHERCHÉ :
Recrutement pour l'unité d'hospitalisation en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier, spécialité gastro-entérologie. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivations : formation à la proctologie, formation au fibroscan et suivi des pathologies chroniques en hépato-gastro-entérologie ( cihrrose, maladies inflammatoires chroniques de l'intestin). Possibilité d'une activité libérale hospitalière pour les PH. Possibilité d'un poste partagé avec un autre établissement. VOUS AVEZ DES QUESTIONS ? Dr DADDI ADDOUN, gastroentérologue
- [email protected]
Annonce n°358991 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - Praticien en biologie médicale (Centre hospitalier de Laval Laval)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements).
C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides-soignants, masseurs-kinésithérapeutes et ergothérapeutes. LE POSTE :
Le Laboratoire multisite de Biologie Médicale public de la Mayenne (GCS) : activité de Biochimie, Biologie Moléculaire ; Microbiologie ; Hématologie ; Immunologie. Pas d'activité IH ni dépôt de sang (EFS à Laval). Activité d'environ 33 millions de B/an.
- SGL
- laboServeur Inlog.
- 3 sites
- Laval, Mayenne et Château-Gontier. Présence ponctuelle sur les sites périphériques.
- Equipements
- Maldi-Toff Brucker, Filmarray, Genexpert, Sysmex XN, ACL TOP, COBAS pro, optilite, IRIS Beckman, SIRSCAN Orion, Bactec, BDMax, Alethia LAMP, automate de pré-analytique.
- De nouvelles activités à venir
- cytométrie, automate de biochimie spécialisée, extension des PCR infectieuses
Le poste à pourvoir est orienté Biochimie et permet :
Implication et responsabilité dans le secteur possible Biochimie/immunoanalyse/sérologie infectieuse.
Participation à l'activité sur l'ensemble des secteurs : encadrement des techniciens, validation des résultats, interlocuteur des cliniciens, gestion des CIQ, EEQ, mise en place de technique.
Possibilité d'enseignement sur IUT. Démarche d'accréditation : un Responsable Qualité coordonne la démarche.
Possibilité de participer à des actions institutionnelles : CME, CLIN, staff,.... PROFIL RECHERCHÉ :
Actuellement 5 biologistes (+1 poste vacant), activités réparties en secteur et astreinte opérationnelle commune 1 semaine/6. Statut et compétences :
Poste Praticien Hospitalier (publications postes en cours) ou contractuel, à pourvoir dès que possible. Le poste vise à remplacer un départ en retraite. Doctorat en médecine ou pharmacie et DES de Biologie Médicale. Vous avez des questions ? Demandez l'avis d'un confrère : Dr Muriel Médevielle 02 43 66 51 96 Dr Bruno BERDIN 02 43 66 51 12 Vous souhaitez candidater ?
Directeur en charge des affaires médicales : Marie Choderlos De Laclos Tél. 02 43 66 55 91.
Annonce n°358987 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - [Médecins]Praticien Pneumologue (Centre hospitalier de Laval Laval)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements).
C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides-soignants, masseurs-kinésithérapeutes et ergothérapeutes. LE POSTE : ACCUEIL - EQUIPES:
En intégrant les équipes médicales du CH Laval, vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives. LE SERVICE :
Le service de pneumologie est un service de 12 lits en hospitalisation complète, un plateau technique divers (EFR, Endoscopie, échographie thoracique, 2 lits de polysomnographie, et un CLAT). Multiples pathologies prises en charge : maladies infectieuses, pleurales, BPCO, asthme, pneumopathies interstitielles, allergies respiratoires, cancérologie etc. FONCTIONNEMENT :
L'équipe actuelle est composée d'une équipe paramédicale experte, investie et dynamique, d'un PH pneumologue allergologue, de deux assistants partagés avec le CHU d'Angers. Un assistant allergologue est présent à mi-temps dans le service. Trois pneumologues du CHU d'Angers réalisent des consultations chacun une journée par semaine dans le service. Un médecin généraliste est présent à temps plein en hospitalisation. Un lien fonctionnel fort existe avec la réanimation du CH de Laval et le service de pneumologie du CHU d'Angers. PROFIL RECHERCHÉ : SPECIFICITES DU POSTE :
Recrutement en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation. Pas d'astreintes, un samedi matin par mois et pas de dimanche.
Annonce n°358985 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - Un poste de praticien hospitalier - court séjour gériatrique (motif 2 possible) (Centre Hospitalier d'Arras Arras)
Le Centre Hospitalier d'Arras est un établissement public offrant une réponse aux besoins de santé
d'un territoire de plus de 300 000 personnes, en plein cur de l'Artois.
Large gamme d'activités et de ressources pour le diagnostic, les soins, la prévention et l'éducation à la santé. Il couvre ainsi la quasi-totalité des disciplines de médecine, de chirurgie et d'obstétrique.
Il dispose d'une maternité et d'une réanimation néonatale de niveau III et assure également une activité de psychiatrie et de santé mentale pour adultes, enfants et adolescents.
Le Centre hospitalier d'Arras dispose d'une filière gériatrique complète. Poste et missions Médecin PH/ PA au sein du service du CSG.
- Prise en soins des patients
- bilan initial, suivi des patients, informations des proches/ aidants, organisation avec les autres professionnels de la sortie, rédaction de lettre de liaison
Assister aux réunions de synthèse multidisciplinaires Codage des rums Participer à l'astreinte de week end. Participer à la formation des internes et externes
Possibilité de faire une demi- journée de consultation: oncoégriatrie, psycho-gériatrie
Annonce n°337778 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - LE CENTRE HOSPITALIER DE LAVAL RECRUTE UN PNEUMOLOGUE (Centre hospitalier de Laval Laval)
LOCALISATIONA 45 minutes de Rennes et 70 minutes de Paris en TGV, la ville de Laval, en Mayenne, allie qualité de vie et dynamisme. Le CH de Laval, est l'établissement support du GHT des hôpitaux de la Mayenne.
ACCUEIL - EQUIPESEn intégrant les équipes médicales du CH Laval, vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives.
LE SERVICELe service de pneumologie est un service de 12 lits en hospitalisation complète, un plateau technique divers (EFR, Endoscopie, échographie thoracique, 2 lits de polysomnographie, et un CLAT). Multiples pathologies prises en charge : maladies infectieuses, pleurales, BPCO, asthme, pneumopathies interstitielles, allergies respiratoires, cancérologie etc.
FONCTIONNEMENTL'équipe actuelle est composée d'une équipe paramédicale experte, investie et dynamique, d'un PH pneumologue allergologue, de deux assistants partagés avec le CHU d'Angers. Un assistant allergologue est présent à mi-temps dans le service. Trois pneumologues du CHU d'Angers réalisent des consultations chacun une journée par semaine dans le service. Un médecin généraliste est présent à temps plein en hospitalisation. Un lien fonctionnel fort existe avec la réanimation du CH de Laval et le service de pneumologie du CHU d'Angers.
SPECIFICITES DU POSTERecrutement en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation. Pas d'astreintes, un samedi matin par mois et pas de dimanche.
Praticiens uniquement inscrits à l'ordre des médecins français Pas de stagiaire associé/FFI
Annonce n°358982 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - MEDECIN GENERALISTE EN MEDECINE POLYVALENTE (Centre Hospitalier Le Quesnoy)
Le centre hospitalier recrute médecin généraliste à temps plein ou temps partiel pour compléter son équipe. Le service :
Le service de médecine polyvalente se compose de 25 lits de médecine et de 6 places en hôpital de jour ou de semaine.
Il propose une offre de soins spécialisés dans la médecine de proximité et dans la prise en charge globale de patients polypathologiques.
Vous intégrerez une équipe composée de médecins généralistes et spécialistes (cardiologues, endocrinologue, interniste, nutritionniste...) et aurez un accès aux avis de spécialistes en cas de besoin.
Des programmes detapos;éducation thérapeutique sont proposés pour les patients diabétiques, obèses ou nécessitant une réadaptation cardiaque. Vos missions:
- assurer le suivi médical des patients hospitalisés (examens detapos;entrée, prescriptions informatisées, traçabilité PDI, tour médical quotidien, organisation du retour au domicile),
- participer à la permanence des soins,
- encadrer et superviser des étudiants en Médecine,
- travail en partenariat avec les établissements du GHT.
Formation continue / Rémunération :
- Possibilité detapos;inscription à des formations universitaires (DU, DIU ; AUEC...),
- Rémunération selon statut et expérience,
- Poste éligible à la prime detapos;engagement dans la carrière
hospitalière.
Letapos;inscription au Conseil de letapos;Ordre des Médecins en France (ou en possession de letapos;autorisation detapos;exercer) est obligatoire pour pouvoir postuler à cette offre. Possibilité de logement sur place Le Centre Hospitalier du Quesnoy :
Detapos;une capacité detapos;accueil de 756 lits et places detapos;hospitalisation, detapos;hébergement et de prise en charge à domicile, le Centre Hospitalier du Quesnoy et ses EHPAD assurent une partie de la prise en charge sanitaire et médicosociale de la population du Quercitain et du Caudrésis.
Situé au centre de la région Valenciennes - Cambrai - Maubeuge, le Centre Hospitalier du Quesnoy est facilement accessible par route et par rail. Il se situe ans un cadre privilégié, au sein detapos;un milieu rural dynamique conférant une réelle qualité de vie.
Labellisé hôpital de proximité en décembre 2021, le Centre Hospitalier setapos;est engagé avec tous les acteurs du territoire pour faciliter letapos;accès aux soins, à la prévention et à la promotion de la santé.
En 2022, le Centre Hospitalier a obtenu la mention Haute Qualité des Soins suite à la visite de certification de la Haute Autorité de Santé.
Annonce n°293181 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
02/06/2026 - MEDECIN - MEDECINE POLYVALENTE (Centre Hospitalier Boulogne-sur-Mer)
OUVERTURE D'UN NOUVEAU SERVICE DE MEDECINE POLYVALENTE Un nouveau service pour accueillir les patients suivants :
- Patients nécessitant une prise en charge complexe, transversale et pluridisciplinaire
- Patients nécessitant une prise en charge relevant des spécialités en Maladies infectieuses, Rhumatologie, Dermatologie.
Une unité de 16 lits située au sein du bâtiment principal de l'établissement
Une équipe médicale à constituer, composée de 3 ETP médecins dédiés au secteur de médecine polyvalente (avec une participation des Rhumatologues et des Infectiologues à la permanence des soins)
Une collaboration étroite et solidaire avec les services de Maladies infectieuses, de Rhumatologie, de Dermatologie et les différentes équipes mobiles (Gériatrie, Nutrition, Diabétologie) PROFIL SOUHAITE ET CONDITIONS D'EMBAUCHE Médecin généraliste / Urgentiste / Gériatre Contrats temps plein ou temps partiel
Statut PH / Praticien contractuel / Assistant / Cumul d'activité en parallèle d'une activité libérale de ville Praticien de plein exercice en France
Possibilité d'un recrutement à temps plein sur l'établissement, avec répartition du temps entre le service de Médecine polyvalente et d'autres services de l'établissement (addictologie, psychiatrie, SMR, Gériatrie, Urgences, etc.) Esprit d'équipe indispensable
LE CENTRE HOSPITALIER DE BOULOGNE-SUR-MERLe CH de Boulogne-sur-Mer est un hôpital dynamique, à taille humaine, de 800 lits et places, avec 260 médecins, un plateau technique performant (4 IRM, 3 Scanners, 2 TEP scan, 2 gamma caméras, scintigraphie)
Le CH de Boulogne-sur-Mer bénéficie d'une équipe médicale dynamique, représentative de toutes les spécialités, à l'exception de la Neurochirurgie et de la Chirurgie cardiaque.
Annonce n°358841 publiée le 02/06/2026 par un
établissement de santé
02/06/2026 - Chirurgien urologue robotique (inscrit à l'ordre des médecins français) (CENTRE HOSPITALIER JACQUES LACARIN VICHY)
Le Centre hospitalier est organisé en 10 pôles d'activité, dont 6 pôles cliniques, 1 pôle médicotechnique et 3 pôles administratifs. Il constitue une communauté de plus 1 700 personnes dont 172 praticiens.
- Les pôles cliniques sont les suivants
- - Pôle chirurgical - Pôle médical 1 (urgences, SMUR, UHCD, cardiologie, neurologie, réanimation, pneumologie, addictologie, centre de prélèvement d'organes) - Pôle médical 2 (médecine vasculaire, maladies métaboliques / dialyse, rhumatologie, médecine interne, oncologie, HAD, CeGIDD) - Pôle femme-enfant - Pôle réadaptation et gériatrie - Pôle psychiatrie
En 2022, l'établissement a obtenu le plus haut niveau de certification : Haute qualité des soins. Pôle Chirurgical
Le pôle chirurgical est composé des structures suivantes : - Anesthésie, bloc opératoire, chirurgie ambulatoire - Chirurgie viscérale et digestive - Chirurgie gynécologique - Chirurgie orthopédique - Chirurgie vasculaire - Chirurgie viscérale - Chirurgie maxillo-faciale - Gastro-entérologie, plateau endoscopique
Bloc opératoire avec 7 salles (luminosité naturelle). Robot DA VINCI X Equipe d'anesthésie complète Réanimation sur place Service d'urologie
L'effectif médical théorique de la structure de chirurgie urologique est de 3 praticiens hospitaliers et d'un assistant spécialiste.
Permanence des soins Participation au tableau d'astreintes (nuits de semaine, samedis après-midis et nuits, dimanches et jours fériés jours et nuits).
- Equipements à disposition
- lithotritie, échographe ExactVu, Video ureterorenoscope,
Possibilité d'activité libérale. Divers
Crèche hospitalière 3 attachés de recherche clinique sur l'établissement, en lien avec le CHU pour développer les activités de recherche
- Les « petits plus » de la ville de Vichy
- Sportive, gourmande, nature et tendance, c'est une ville qui a énormément à offrir. Vichy fait partie des villes les plus sportives de France (nombreux championnats, Iron man, centre de préparation olympique 2024 dans 39 disciplines sportives). Vichy possède, entre autres, un hippodrome, deux parcours de golf, un parc omnisports (27 disciplines pratiquées !) et un immense plan d'eau dont les rives ont été récemment aménagées. Avec pas moins de 11 établissements classés au guide Michelin, Vichy est une ville gastronomique. Culture, histoire et architecture, découvrez l'exceptionnel patrimoine vichyssois. Outre son inscription dans la liste des « grandes villes d'eaux d'Europe » de l'UNESCO en 2014, Vichy possède une cinquantaine d'édifices classés « monuments historiques » dont un opéra majestueux, à la programmation riche. Ses parcs Napoléoniens, ses voies vertes praticables à Vélo, ses établissements thermaux et divers SPA vous assureront des moments de détente agréables. Plus d'infos sur : www.vichy-destinations.fr Amandine Bernon, Directrice des affaires médicales 04 70 97 33 04 amandine.bernon@ch-vichy.fr
Annonce n°4475 publiée le 02/06/2026 par un
établissement de santé
02/06/2026 - Oncologue médical (CENTRE HOSPITALIER PERIGUEUX)
Le Centre Hospitalier de Périgueux (Dordogne - 24) recrute un oncologue médical sur un temps partiel ou un temps partagé avec l'Unité de Soins palliatifs.
Les pathologies prises en charge sont principalement les cancers digestifs, urologiques, ORL et pulmonaires, ainsi que les cancers gynécologiques.
L'activité du service est répartie entre les 3 secteurs suivants :
- Hôpital de jour de 20 places (locaux d'HDJ partagés avec l'hématologie, 6600 passages dans l'année 2021). 4 secteurs Ide de 5 patients, 2 Ide de coordination, 2 Ide de thérapie orale, 1 IPA, 1 socio-esthéticienne, 1 ostéopathe, 1 art thérapeute, 1 psychologue.
- Activité de consultation : seul, avec IDE de thérapie orale et/ou avec pharmacien clinicien
- Hospitalisation conventionnelle : 9 lits d'oncologie gérés par un médecin généraliste avec l'aide des oncologues.
Unité de reconstitution des chimiothérapies au sein de l'hôpital de jour, permettant un délai validation/livraison optimisé, et une interaction directe avec le pharmacien sur place. RCP locales hebdomadaires dans chaque spécialités, et RCP de recours au CHU de Bordeaux si besoin.
Plateau chirurgical très équipé avec nombreux chirurgiens dans chaque spécialité (urologie, ORL, digestif, pneumologie) compétents et investis en oncologie. TEP scan et radiothérapie réalisée dans la clinique voisine, avec bonne collaboration.
Service de soins palliatifs de 12 lits avec équipe mobile disponible quotidiennement. Présence d'une équipe de dispositif d'annonce (infirmière, psychologue et assistante sociale), d'Ide de thérapie orale, et d'une infirmière de pratique avancée.
Unité de recherche clinique composée de 4 ARC au sein du Centre Hospitalier pour la gestion de protocoles de phase 2 à 3, institutionnels ou industriels.
Agrément pour un poste d'interne de spécialité et Dr Junior.
Conditions de travail très agréables, très bonne entente entre les médecins du service et avec l'équipe paramédicale. Nombreux services paramédicaux améliorant le quotidien des patients : Psychologues, socio-esthéticienne, art-thérapeute, ostéopathe
Interactions de qualités avec les autres spécialistes : bonne collaboration avec les internistes, grande facilité de communication avec des biologistes et des anatomo-pathologistes compétents, des chirurgiens et des spécialistes médicaux accessibles et dynamiques, un service de réanimation de qualité.
Le tout au sein d'un des plus beaux départements de France alliant de nombreux sites touristiques, la qualité de vie du Sud-Ouest, une offre immobilière à prix raisonnable En gardant une proximité avec les grandes villes comme Bordeaux (1h30), Limoges (1h30), et à 3h30 de Paris. Poste disponible dès maintenant.
Annonce n°358863 publiée le 02/06/2026 par un
établissement de santé

