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Emploi Médecin > Praticien contractuel
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Spécialités médicales
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- Radiologie - radiodiagnostic & imagerie
- Radiothérapie - oncologie option radiotherapie
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- Réparation juridique du dommage corporel
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- Santé publique & médecine sociale
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- Traumatologie du sport
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Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
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- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
12/06/2026 - GASTRO-ENTEROLOGUE (Groupement Hospitalier Portes de Provence MONTELIMAR)
Le Centre Hospitalier de Montélimar Groupement Hospitalier des Portes de Provence (GHPP) recrute un gastro-entérologue.
Rejoignez une équipe dynamique de 7 gastro-entérologues au cur de la Drôme provençale !
Le service d'Hépato-Gastroentérologie du GHPP se distingue par une activité d'endoscopie interventionnelle parmi les plus importantes de la région :
=> 513 patients, 468 écho-endoscopies, 179 CPRE, 134 prothèses, 56 AXIOS, 149 ponctions et 10 SpyGlass réalisés au cours des 12 derniers mois.
Sur le plan technique, nous disposons, depuis Janvier 2024, d'un plateau de pointe équipé de matériel Fujifilm dernière génération :
- trois échoendoscopes linéaires thérapeutiques,
- un échoendoscope radial,
- une console d'échographie haut de gamme Arietta 850avec DFI et contraste Sonovue.
Nous réalisons l'ensemble des gestes complexes d'échoendoscopie interventionnelle (kysto-gastrostomies, cholécysto-duodénostomies, gastro-entéro-anastomose), ainsi qu'une activité régulière de CPRE.
Notre plateau technique prend en charge plus de 3 000 patients par an, toute pathologie confondue.
Le service comprend 2 salles d'endoscopie (dont une dédiée à la thérapeutique) et une équipe de 5 IDE spécialisées et entièrement dédiées à l'endoscopie.
Chaque colonne d'endoscopie est équipée d'un système d'intelligence artificielle (IA) pour les coloscopies, et les deux salles disposent d'un écran de rappel sur pied, garantissant une ergonomie optimale pour les endoscopistes.
L'activité est soutenue par un plateau complet (fibroscan, échographie, vidéocapsule) et une équipe paramédicale expérimentée, assurant un haut niveau d'expertise et de fluidité dans la prise en charge.
La dissection sous-muqueuse (ESD) viendra prochainement compléter notre arsenal thérapeutique.
Astreintes bien rémunérées, organisation collégiale, et qualité de vie exceptionnelle à Montélimar, entre Lyon et Marseille.
- Film de présentation de la structure
- https://youtu.be/kAlRqq5JKmw
Annonce n°340349 publiée le 12/06/2026 par un
établissement de santé
12/06/2026 - Médecin Biologiste médical spécialisé en Hématologie (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)
L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !
Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.
Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire
Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy
La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE : Présentation du service de Biologie médicale
Le service hospitalo-universitaire de Biologie Médicale héberge les secteurs de biochimie, microbiologie, biologie moléculaire, hématologie et un département de génétique, produisant une activité d'environ 60 M B/BHN par an. Présentation de l'unité fonctionnelle d'hématologie
L'unité fonctionnelle d'hématologie comporte cinq secteurs : hématologie cellulaire, hémostase, cytométrie en flux, auto-immunité et consultations.
L'équipe est constituée de 4 praticiens (3,5 ETP) et d'un poste d'interne de DES de biologie médicale. Le poste à pourvoir fait suite à un départ à la retraite. Nous travaillons en étroite collaboration avec les hématologues cliniciens, les médecins internistes, les obstétriciens et les anesthésistes.
- Nos automates sont récents
- chaine Sysmex XN 9100 avec 2 analyseurs, étaleur-colorateur SP50, microscope numérisé DI60, 2 STAR-Max Stago (en projet de renouvellement), PFA, DxFlex, Aquios, IF Sprinter, EuroPattern Live, Analyser I-2P, et EuroBlotMaster.
Le laboratoire d'hématologie réalise un large panel d'examens de routine et spécialisés :
-- Hématologie cellulaire
- hémogrammes (400/jour), prélèvement, lecture des myélogrammes et des adénogrammes (500 /an), tests de Kleihauer, recherche de paludisme
- Hémostase
- diagnostic et suivi des patients atteints de diathèse hémorragique et de maladie thromboembolique. Possibilité de réaliser des consultations d'hémostase selon le profil du candidat.
- Cytométrie en flux
- immunophénotypages des hémopathies, sous-populations lymphocytaires T, B et NK et typages lymphocytaires CD4/CD8
- Auto-immunité
- immunofluorescence indirecte, ELISA, immunodots (et projet de chimiluminescence)
Description du poste
-Participation à la validation biologique des quatre secteurs
-Participation aux RCP et staffs hebdomadaires (hématologie, grossesses pathologiques), staffs bibliographie
-Implication à la démarche d'accréditation.
-Participation aux astreintes de sécurité spécialisées, avec présence le samedi matin (1 semaine / 4).
-Encadrement, formation des techniciens et internes de biologie médicale. PROFIL RECHERCHÉ : Qualifications requises
Médecin ou pharmacien biologiste, titulaire d'un DES de biologie médicale, de préférence orienté en hématologie et inscrit à l'Ordre. Type de contrat
Praticien contractuel ou assistant spécialiste, temps plein. Une évolution vers un poste de praticien hospitalier est possible.
Annonce n°360217 publiée le 12/06/2026 par un
établissement de santé
12/06/2026 - PNEUMOLOGUE – Pneumologie générale (F/H) (Centre hospitalier MACON)
LE CENTRE HOSPITALIER DE MACON, Etablissement support du GHT de la Bourgogne Méridionale, département de SAONE ET LOIRE (autoroutes A6 / A40, Gare TGV 1 h 40 de Paris et de Marseille 1 h de Genève, 70 kms de Lyon, cadre de vie apprécié) recrute : UN(E) PNEUMOLOGUE (H/F) - Activité de pneumologie générale
Établissement hospitalier dynamique et en pleine expansion, 1014 lits, comprenant la plupart des spécialités : soins critiques (dont réanimation), MCO, SMR, psychiatrie et hébergements.
ACTIVITES PRINCIPALES :1) Activité en hospitalisation complète (bâtiment A)
Court séjour de pneumologie (R2) de 20 lits avec 9 lits d'oncologie thoracique, 9 lits de pneumologie générale, 2 lits dédiés à la polysomnographie : activités programmées et post-urgences
activités spécialisées soutenues (1800 entrées annuelles, DMS :5.35 TOM> 87%)
troubles respiratoires du sommeil (2 polygraphes Médatec, capnographe) adaptation assistance respiratoire soins respiratoires post réanimation 2) Activité en ambulatoire (bâtiment D) L'activité ambulatoire du service comprend : Une activité d'hôpital de jour (UMA)
Le service de médecine ambulatoire, mutualisé à toutes les spécialités médicales, comprend 17 lits et 6 places avec une équipe pluri professionnelle (IDE Coordination, socio-esthéticienne, psychologue, assistante sociale, APA, ergothérapeute, kinésithérapeute, diététicienne, IPA en cours de formation) permettant les bilans de maladie respiratoire, titration d'oxygénothérapie et d'éducation thérapeutique Une activité de consultations externes.
Elle se réalise sur un plateau de consultations de « spécialités médicales » qui comprend de 16 salles d'examen, une salle de radiologie dédiée, un centre de prélèvement, une IDE et un secrétariat dédié. Une activité d'explorations fonctionnelles respiratoires.
Elle se réalise avec une cabine de pléthysmographie Médisoft avec DLCO, FeNO, Pi max et une EFX VO2 (Médisoft MSE avec cycloergomètre et tapis) ; la réalisation des examens est assistée d'IDE formées à la pratique enfant et adulte. Une activité de Réhabilitation cardio-respiratoire.
Le SSR HDJ respiratoire comprend 6 places avec une équipe pluri professionnelle formée (IDE éducation thérapeutique, psychologue, tabacologue, assistante sociale, APA, kinésithérapeute, ergothérapeute, diététicienne, assistante médicale administrative). Les programmes de réentrainements et d'éducation thérapeutique sont délivrés 3 après-midi par semaine. 3) Une activité d'endoscopie bronchique (bâtiment A)
Le plateau endoscopique comprend 3 salles d'examen mutualisées avec les gastro-entérologues équipées en vidéo-endoscopes bronchiques souples OLYMPUS et un échographe TOSHIBA XARIO 100. Projet EBUS en cours
MISSIONS CLINIQUES/PHAMACEUTIQUES/ BIOLOGIQUES (90%)La prise en charge de l'insuffisance respiratoire chronique en lien avec l'équipe pluri professionnelle de court séjour (unité spécifique de 9 lits), de réhabilitation respiratoire et d'éducation thérapeutique
La prise en charge de l'asthme sévère en lien avec l'équipe d'éducation thérapeutique ; le chef de service est membre du réseau CRISALIS La prise en charge de la pathologie respiratoire du sommeil Effectue des consultations de pneumologie générale
Effectue une vacation d'EFR par semaine avec l'aide d'IDE formée (cabine pléthysmographie Médisoft, DLCO, FeNO, Pi max)
-Effectue les gestes pneumologiques techniques dans le service d'endoscopie : endoscopie bronchique souple, gestes pleuraux, échographie thoracique
Effectue ces gestes techniques pour les patients hospitalisés ou ambulatoire (anesthésie locale, Kalinox, anesthésie générale en coopération avec le service de chirurgie ambulatoire)
MISSIONS MEDICO-ADMINISTRATIVES (10%)Vie du service et du pôle Participation aux sous commissions de la CME Encadrement des internes Formation des équipes paramédicales AUTRES ACTIVITES (%) Missions d'enseignement et de recherche Possibilité de développer un temps de recherche clinique.
CARACTERISTIQUES PARTICULIERES DU POSTECaractéristiques particulières et contraintes du poste, modalités d'organisation de la continuité et de la permanence des soins, nuisances de l'environnement.
Les pneumologues participent à une ligne de garde/astreinte commune à plusieurs spécialités médicales sur les unités d'hospitalisation complète de médecine (hors cardiologie, gastroentérologie et néphrologie).
La continuité des soins en court séjour pneumologique et du service d'endoscopie du samedi matin est assuré alternativement par un sénior de l'équipe. Profil :
- DES requis ou équivalent
- Pneumologie
Spécialisations ou connaissances complémentaires souhaitées : DU de prise en charge des troubles du sommeil ; Allergologie respiratoire (DU ou capacité) ; Compétence en réhabilitation respiratoire (DIURR)
- Qualités professionnelles
- Travail en équipe
Médecin, tout type de contrat avec perspective final de Praticien Hospitalier
- Spécialité d'exercice
- Pneumologie
- Quotité
- 100 % ou temps partiel
- Pour postuler
- Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation)
Par internet via l'offre publiée sur le site internet ch-macon.fr bouton « soumettre ma candidature »
- Par mail
- [email protected]
- Par courrier postal adressé à
- Centre Hospitalier de Mâcon Direction des Affaires Médicales 350 Boulevard Louis Escande 71018 MACON Cédex
Annonce n°360241 publiée le 12/06/2026 par un
établissement de santé
12/06/2026 - PNEUMOLOGUE – Oncologie thoracique (F/H) (Centre hospitalier MACON)
LE CENTRE HOSPITALIER DE MACON, Etablissement support du GHT de la Bourgogne Méridionale, département de SAONE ET LOIRE (autoroutes A6 / A40, Gare TGV 1 h 40 de Paris et de Marseille 1 h de Genève, 70 kms de Lyon, cadre de vie apprécié) recrute : UN(E) PNEUMOLOGUE (H/F) - Activité d'oncologie thoracique
Établissement hospitalier dynamique et en pleine expansion, 1014 lits, comprenant la plupart des spécialités : soins critiques (dont réanimation), MCO, SMR, psychiatrie et hébergements.
ACTIVITES PRINCIPALES :1) Activité en hospitalisation complète (bâtiment A)
Court séjour de pneumologie (R2) de 20 lits avec 9 lits d'oncologie thoracique, 9 lits de pneumologie générale, 2 lits dédiés à la polysomnographie : activités programmées et post-urgences
activités spécialisées soutenues (1800 entrées annuelles, DMS :5.35 TOM> 87%)
troubles respiratoires du sommeil (2 polygraphes Médatec, capnographe)
- oncologie thoracique
- forte activité de cancérologie thoracique (100 nouveaux cas par an, participation aux référentiels AURA et groupes coopératifs de recherche clinique)
2) Activité en ambulatoire (bâtiment D) L'activité ambulatoire du service comprend : Une activité d'hôpital de jour (UMA)
Le service de médecine ambulatoire, mutualisé à toutes les spécialités médicales, comprend 17 lits et 6 places avec une équipe pluri professionnelle (IDE psycho oncologie, IDE de coordination en oncologie, socio-esthéticienne, psycho-oncologue, assistante sociale, APA, ergothérapeute, kinésithérapeute, diététicienne, IPA) permettant les activités d'oncologie thoracique ambulatoire, de bilan de maladie respiratoire et d'éducation thérapeutique Une activité de consultations externes.
Elle se réalise sur un plateau de consultations de « spécialités médicales » qui comprend de 16 salles d'examen, une salle de radiologie dédiée, un centre de prélèvement, une IDE et un secrétariat dédié. Une activité d'explorations fonctionnelles respiratoires.
Elle se réalise avec une cabine de pléthysmographie Médisoft avec DLCO, FeNO, Pi max et une EFX VO2 (Médisoft MSE avec cycloergomètre et tapis) ; la réalisation des examens est assistée d'IDE formées à la pratique enfant et adulte. Une activité de Réhabilitation cardio-respiratoire.
Le SSR HDJ respiratoire comprend 6 places avec une équipe pluri professionnelle formée (IDE éducation thérapeutique, psychologue, tabacologue, assistante sociale, APA, kinésithérapeute, ergothérapeute, diététicienne, assistante médicale administrative). Les programmes de réentrainements et d'éducation thérapeutique sont délivrés 3 après-midi par semaine. 3) Une activité d'endoscopie bronchique (bâtiment A)
Le plateau endoscopique comprend 3 salles d'examen mutualisées avec les gastro-entérologues équipées en vidéo-endoscopes bronchiques souples OLYMPUS et un échographe TOSHIBA XARIO 100. Projet EBUS en cours
MISSIONS CLINIQUES/PHAMACEUTIQUES/ BIOLOGIQUES (90%)- L'oncologie thoracique
- réalisation des bilans diagnostiques, mis en place des thérapeutiques spécifiques, collaboration avec IPA, participation au RCP
Effectue des consultations de pneumologie oncologie thoracique
Effectue une vacation d'EFR par semaine avec l'aide d'IDE formée (cabine pléthysmographie Médisoft, DLCO, FeNO, Pi max)
-Effectue les gestes pneumologiques techniques dans le service d'endoscopie : endoscopie bronchique souple, gestes pleuraux, échographie thoracique
Effectue ces gestes techniques pour les patients hospitalisés ou ambulatoire (anesthésie locale, Kalinox, anesthésie générale en coopération avec le service de chirurgie ambulatoire)
MISSIONS MEDICO-ADMINISTRATIVES (10%)Vie du service et du pôle Participation aux sous commissions de la CME Encadrement des internes Formation des équipes paramédicales AUTRES ACTIVITES (%) Missions d'enseignement et de recherche Possibilité de développer un temps de recherche clinique.
CARACTERISTIQUES PARTICULIERES DU POSTECaractéristiques particulières et contraintes du poste, modalités d'organisation de la continuité et de la permanence des soins, nuisances de l'environnement.
Les pneumologues participent à une ligne de garde/astreinte commune à plusieurs spécialités médicales sur les unités d'hospitalisation complète de médecine (hors cardiologie, gastroentérologie et néphrologie).
La continuité des soins en court séjour pneumologique et du service d'endoscopie du samedi matin est assuré alternativement par un sénior de l'équipe. Profil :
- DES requis ou équivalent
- Pneumologie
Spécialisations ou connaissances complémentaires souhaitées : Oncologie thoracique DESC de Cancérologie (DU possible)
- Qualités professionnelles
- Travail en équipe
- Pour postuler
- Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation)
Par internet via l'offre publiée sur le site internet ch-macon.fr bouton « soumettre ma candidature »
- Par mail
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- Centre Hospitalier de Mâcon Direction des Affaires Médicales 350 Boulevard Louis Escande 71018 MACON Cédex
Annonce n°360253 publiée le 12/06/2026 par un
établissement de santé
11/06/2026 - Médecin EHPAD-USLD (CENTRE HOSPITALIER PERIGUEUX)
Le Centre hospitalier de Périgueux recherche un Médecin généraliste ou gériatre, pour rejoindre l'équipe du Pôle EHPAD-USLD (plus de 500 lits) dans le cadre dune filière gériatrique complète (court séjour gériatrique, équipe mobile gériatrique, SSR gériatrique, USLD, EHPAD spécialisé Alzheimer,). Nombreux projets en cours.
Poste disponible dès à présent. Il faut être titulaire d'un diplôme en médecine permettant une inscription au CNOM
- Statut proposé
- praticien hospitalier, praticien contractuel, assistant, praticien attaché Rémunération selon profil.
L'établissement :
Le CH de Périgueux constitue l'établissement de santé public de référence, pour le territoire du Périgord (420 000 habitants). Il est en Direction commune avec les Centres Hospitaliers de Sarlat, de Lanmary, de Nontron et de Domme. Il est aussi l'établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire de la Dordogne qui compte 11 établissements de santé.
Le plateau technique de l'hôpital est diversifié avec un service d'imagerie (radiologie conventionnelle, IRM, scanner), un laboratoire (biochimie, bactériologie, hématologie et parasitologie), une pharmacie à usage interne, 9 salles de bloc opératoire, un robot chirurgical et un plateau de cardiologie interventionnelle.
De plus, l'hôpital dispose d'un self pour le personnel, dune crèche, dune salle de sport et dune terrasse panoramique avec vente de presse et restauration rapide ainsi que d'un parking pour les médecins. La région :
Voici ce qui vous attend en Périgord situé dans la région de la Nouvelle-Aquitaine (1h30 de Bordeaux et de Limoges), la Dordogne est un département de pleine nature et une terre de contrastes.
Il cultive l'art de vivre, la gastronomie reconnue dans le monde entier et la culture (plus de 4 000 manifestations). Vaste département, il propose une large palette de paysages qui sauront charmer les aventuriers autant que les sportifs et les personnes à la recherche de vie paisible.
Il offre un environnement et un cadre de vie préservé qu'il conjugue également avec infrastructures et vie citadine active bien remplie, vous n'avez plus qu'à choisir ce qu'il vous faut. Un parfait équilibre qui offre notamment une vie de famille privilégiée.
- Vivre en Périgord
- six raisons de vous installer : - Terre D'histoire - Terre de l'homme - Terre de goût - Terre de sports - Terre de Culture - Terre d'excellence
N'hésitez pas à venir nous voir, nous serons ravis de vous accueillir. Docteur Frédéric WONÉ Chef de Pôle Médecin Coordonnateur Tél : 05 53 45 27 44 Courriel : frederic.wone@ch-perigueux.fr
- Direction des affaires médicales
- 05 53 45 25 58 da.am@ch-perigueux.fr
Annonce n°279075 publiée le 11/06/2026 par un
établissement de santé
11/06/2026 - Médecin EHPAD/USLD (CENTRE HOSPITALIER MONTVAL-SUR-LOIR)
Missions de l'EHPAD :
- Assurer la prise en charge médicale des résidents, afin de suivre l'évolution de leur l'état de santé.
- Participer à la commission d'orientation hebdomadaire afin de prendre les décisions d'orientation des résidents.
- Participer aux staffs hebdomadaires avec les cadres de santé et la psychologue de l'établissement.
- Assurer la prise en charge médicale en fonction des besoins urgents des résidents de 9h30 à 17h30.
- Assurer, pour chaque résident, un suivi régulier avec une consultation trimestrielle
Missions de l'USLD :
- Assurer le suivi des patients de l'USLD (visite quotidienne, évaluation régulière, mise en place d'actions de prévention, etc),
- Mettre en place et évalue régulièrement le projet de soins et de vie de la personne âgée.
- Assurer le suivi des familles des patients de l'USLD,
- Participer aux réunions de l'USLD
Missions spécifiques :
- S'articuler, notamment avec les autres gériatres de l'établissement, pour les absences.
Qualités requises :
o Capacité relationnelle (écoute, concertation, communication, confrontation, diplomatie) o Animer et entrainer une équipe o Savoir transmettre oralement et par écrit Profil recherché :
o Doctorat en médecine, gériatre, médecin libéral, médecine polyvalente
o Connaissances spécifiques en gériatrie, en soins palliatifs, et en prise en charge de la douleur (DU) o Inscription au CNOM et n°RPPS.
Annonce n°360067 publiée le 11/06/2026 par un
établissement de santé
11/06/2026 - Médecin SMR (CENTRE HOSPITALIER MONTVAL-SUR-LOIR)
Le service SMR dispose de 25 lits.
Assurer la prise en charge médicale du patient selon qu'il est admis en entrée directe ou issu d'un transfert depuis un autre service ou un autre établissement.
Si le patient arrive en entrée directe, c'est le médecin généraliste qui contacte directement le praticien du service de SSR par téléphone, afin de programmer la date d'hospitalisation du patient. L'adressage direct en SSR est peu fréquent.
Si le patient est issu d'un transfert depuis un autre service ou autre établissement (CHRU de Tours, CH du Mans, Clinique de l'Alliance, Clinique du Pré, service de médecine Polyvalente du CH de Château du Loir), le praticien du service en question ou de l'établissement d'origine assure le relais d'informations auprès du praticien de l'établissement d'accueil.
L'objectif est d'assurer la ré-autonomisation du patient, avec soit un retour à domicile, soit une nouvelle institutionnalisation. L'assistante sociale travaille quotidiennement pour le service de SSR, afin de faciliter les démarches lors des sorties.
Continuité des soins assurée sous forme d'astreinte opérationnelle Caractéristiques particulières du poste Qualités requises :
o Capacité relationnelle (écoute, concertation, communication, confrontation, diplomatie) o Animer et entrainer une équipe o Savoir transmettre oralement et par écrit Profil recherché : Docteur en médecine générale et idéalement :
- DU, capacité de gériatrie
- DU soins palliatifs (possibilité d'un financement par le plan de formation de l'hôpital)
- DU échographie
Annonce n°360072 publiée le 11/06/2026 par un
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11/06/2026 - Médecin Généraliste ou Spécialiste pour l'unité de soins palliatifs (H/F) (Centre Hospitalier de Valenciennes VALENCIENNES)
DESCRIPTIF DE POSTELe pôle Cancérologie et Spécialités Médicales du Centre Hospitalier de Valenciennes recherche pour son Unité de Soins Palliatifs un(e) médecin Généraliste ou Spécialiste, titulaire du DESC de Médecine de la Douleur et Médecine Palliative ou d'un DU/DIU de Soins Palliatifs, inscrit au tableau de l'Ordre des Médecins. Poste temps plein 100%.
L'Unité de Soins Palliatifs est composée de 2,7 ETP Praticien Hospitalier, 9 ETP infirmier, 9 ETP aides-soignants, 1 cadre de santé, 0.8 ETP psychologue, 0,4 ETP secrétaire, 0,2 ETP esthéticienne médico-sociale et 0.5 ETP assistante sociale.
L'activité clinique repose actuellement sur 11 lits d'hospitalisation dans l'unité ainsi que 5 Lits Identifiés Soins Palliatifs dans le service d'Oncologie.
Un projet d'extension est en cours pour une augmentation de capacitaire à 14 lits. Notre file active annuelle est de 320 patients par an.
Nous proposons également des consultations externes de soins palliatifs afin de favoriser le projet de maintien au domicile en situation palliative et soutenir les professionnels du domicile et les familles.
Dans l'Unité et au sein de l'établissement, les patients peuvent bénéficier d'un accès aux
- techniques d'analgésie
- radiologie interventionnelle, antalgie intrathécale, stimulation
médullaire, résonnance magnétique transcrânienne, photobiomodulation, toxine botulique, capsaïcine, réalité virtuelle, antalgie intrathécale, TENS, réalité virtuelle, musicothérapie, hypnoanalgésie, EMDR, relaxation.
Accès à un plateau technique complet au sein de l'établissement : toutes spécialités
médico-chirurgicales, imagerie médicale et unité de recherche clinique.
Présence médicale tous les jours de la semaine et le samedi matin en alternance.
Astreinte téléphonique 24h /24h en alternance avec l'ensemble des praticiens en soins palliatifs (USP, EMSP).
PROFIL DE POSTEMissions médicales :
Assurer les prises en charge médicales en unité de soins palliatifs ainsi que la gestion des LISP d'Oncologie auprès des patients et des familles,
Participer aux prises en charge palliatives des patients de l'établissement et diffuser la culture palliative au niveau institutionnel,
Participer aux interventions faites en Institut de formation en soins infirmiers,
Formation des stagiaires de DU et DIU Soins Palliatifs et Accompagnement, FST soins palliatifs ou douleur, et Capacité Douleur, Formation des externes venant en stage dans l'Unité,
- Si appétence recherche
- accompagnement des projets de recherche clinique par le pôle et l'établissement, y compris en promotion interne.
Missions institutionnelles :
Participer aux missions institutionnelles en soins palliatifs et douleur (Collégiale des Soins Palliatifs et CLUD notamment), et en éthique médicale (Comité d'éthique).
Participer au rayonnement du CHV en soins palliatifs par un investissement dans les projets en lien avec l'ARS et par des échanges avec les différents acteurs du territoire (Prestataires de santé, HAD, DAC/réseaux de coordination : EMERA, Reper'age).
Annonce n°360081 publiée le 11/06/2026 par un
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11/06/2026 - Médecin Prescripteur et Coordinateur (H/F) - Gériatrie (Centre d'Hébergement Gérontologique La filandière - DEVILLE LES ROUEN)
L'établissement se réparti sur 2 sites Déville-lès-Rouen et Mont Saint Aignan. L'activité principale est basée à Déville-lès-Rouen et interventions ponctuelles à Mont saint Aignan pour remplacement du médecin lors des vacances
Temps choisi de négociable Sans astreintes Activité mixte possible
L'équipe médicale déjà en place se compose d'un médecin à 60% sur le site de Deville Lès Rouen et un médecin à 80% sur le site de Mont saint Aignan.
Nous recherchons un médecin souhaitant rejoindre un établissement public médico-social dynamique, offrant un exercice coordonné, pluridisciplinaire et adaptable, dans un environnement où le temps médical est reconnu et soutenu. Ce que nous proposons :
Temps de travail adaptable de 50 % à 100 % selon votre projet professionnel Aucune astreinte Possibilité d'activité mixte Poste ouvert aux PH et contractuels CDI possible
Horaires souples et équilibre vie professionnelle / personnelle Formation continue financée RTT Accessible transports en commun, parking voiture et vélo Visite et immersion possibles avant engagement Un exercice médical non isolé
Vous rejoindrez un site de 120 places d'hébergement sur le site de la Filandière à Deville les Rouen, complété par : 4 places d'hébergement temporaire 10 places d'accueil de jour
1 PASA1 SSIAD de 66 places 1 unité protégée Vous travaillerez au sein d'une équipe complète :
Médecin déjà présent à 60 %, cadre de santé, IDEC, psychologues, kiné, ergothérapeute, pharmacie à usage interne (pharmacien + préparatrices), équipes infirmières et soignantes, animation et fonctions support.
Vous serez amené(e) ponctuellement à faire des remplacements sur le site de Béthel à Mont-Saint-Aignan. Ce site est composé de 80 lits d'hébergement permanent dont 70 lits exploitables à ce stade. Un projet de reconstruction est en cours qui devrait aboutir fin 2028. Ce nouveau site offrira 80 lits d'hébergement permanent, 1 PASA et 1 accueil de jour. L'équipe est composée sur Mont Saint Aignan, d'un Directeur adjoint référent de site, d'un médecin à 80%, 1 cadre de santé, infirmières, psychologue, ergothérapeute, kinésithérapeute, soignants, 1 animateur et fonctions supports Equipe médicale :
- L'objectif
- un exercice collectif et coordonné, avec partage des situations et coopération quotidienne.
Le poste Missions principales :
Selon votre profil et le projet partagé avec l'établissement : Activité de médecin prescripteur Missions de coordination Participation au suivi et au parcours des résidents Travail en équipe pluriprofessionnelle
Participation aux projets médicaux et gériatriques de l'établissement
Développement des coopérations avec la filière gériatrique du CHU
Participation aux démarches de télémédecine et aux approches non médicamenteuses
La répartition des missions sera construite avec le médecin déjà en poste et adaptée au temps de travail retenu. Profil recherché
Médecin inscrit à l'Ordre des médecins ou remplissant les conditions d'exercice en France. Poste ouvert aux : Praticiens Hospitaliers Médecins contractuels Médecins souhaitant développer une activité mixte
Une expérience en gériatrie est appréciée, mais l'intérêt pour la prise en charge de la personne âgée et le travail pluridisciplinaire seront particulièrement valorisés. Les candidatures sont ouvertes dès à présent.
- Prise de poste souhaitée
- décembre 2026 ou janvier 2027
Vous souhaitez échanger avant de candidater ?
Une rencontre sur site ou une immersion peuvent être organisées.
Annonce n°360087 publiée le 11/06/2026 par un
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11/06/2026 - MEDECIN GENERALISTE H/F (Hopital maritime Zuydcoote)
Poste à pourvoir à temps plein ou temps partiel, dans le cadre d'un remplacement maternité, au sein du SMR Polyvalents : 28 lits + 2 lits d'oncologie (autorisation d'onco-hématologie)
- Prise en charge médicale des patients, admission des patients, élaboration du projet de soins, prescription des traitements, accompagnement des patients et de leurs proches
- Travail en collaboration avec les soignants et les professionnels transversaux
- Tenue du dossier patient informatisé sur HM (compte rendu, lettre de liaison, ordonnances)
- Implication dans l'organisation, la qualité et la sécurité des soins au sein du service
- Travail en collaboration avec les praticiens du Pôle Soins de suite (Unité de Soins Palliatif : 10 lits
- SMR Gériatrie : 30 lits) et remplacements lors des congés statutaires
- Participation à la permanence des soins : 1 garde sur place pour l'établissement
Pathologies rencontrées sur le SMR Polyvalents :
Dans les suites d'une intervention chirurgicale (viscérale, vasculaire ou après une amputation),
Dans le cas d'un traitement orthopédique lorsqu'il n'y a pas d'appui,
Lors de la décompensation d'une maladie chronique : diabète, décompensation cardiaque, respiratoire, cirrhose, digestive (ex : maladie de Crohn), insuffisance rénale (dialyse péritonéale ou hémodialysé),
Dans les suites d'un AVC sans récupération ou avec une récupération ne permettant pas une rééducation intensive,
Après prise en charge d'une maladie cancéreuse traitée ou non (chirurgie, chimiothérapie et/ou radiothérapie, soins de confort, soins palliatifs), Pour adaptation d'un traitement antalgique,
Après une maladie à VIH, patient porteur d'hépatite chronique B ou C, co-infecté ou non,
Séjours temporaires pour des patients venant le plus souvent du domicile afin de soulager les aidants familiaux.
- Date de début
- de suite
Annonce n°360133 publiée le 11/06/2026 par un
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10/06/2026 - OPHTALMOLOGUE ( F/H) (Centre Hospitalier Cambrai)
Le Centre Hospitalier de Cambrai recherche pour son service d'ophtalmologie un ou une assistante ( ou praticien contractuel ou praticien hospitalier) temps plein inscrit à l'Ordre des Médecins. Ce poste convient aussi à un(e) candidat(e) désireux de parfaire sa formation médicale et chirurgicale à condition qu'il soit thésé et inscrit(e) à l'Ordre des Médecins. Possibilité de rester 2 ans, 4 ans ou plus sur le poste, possibilité de passer le concours de praticien hospitalier pour devenir praticien hospitalier temps plein ou temps partiel. Le service d'ophtalmologie comprend déjà 2 praticiens hospitaliers temps partiel (dont le chef de service le Dr Aissani), un praticien contractuel à temps partiel ainsi qu'un praticien associé.
Le service est doté de 2 salles de consultation très bien équipées (dont l'une comprend une plateforme d'imagerie multimodale Mirante et une unité d'électrophysiologie Métrovision dernière génération). Le bloc opératoire est équipé d'une salle dédiée exclusivement à l'OPH chirurgicale avec un Stellaris Elite, un Eva Nexus et un microscope opératoire Proveo 8 avec OCT intégré. Toutes les chirurgies OPH sont effectuées au CH Cambrai :
- chirurgie du segment antérieur ( 1000 cataractes par an, glaucome et
MIGS)
- chirurgie du segment postérieur (nous réalisons environ 300
interventions de chirurgie vitréorétinienne par an)
- chirurgie des voies lacrymales, chirurgie des strabismes, chirurgie
des paupières.
- chirurgie des greffes de cornée transfixiantes et lamellaires (DSAEK ,
kératoplastie lamellaire antérieure profonde)
- chirurgie réfractive par implants phakes mais également par laser
Excimer , lasik avec Femtoseconde, anneaux intracornéens etc.
Les candidatures de poste de stagiaire, de stagiaire associé ou de FFI ne seront pas retenues.
Annonce n°359885 publiée le 10/06/2026 par un
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10/06/2026 - Médecin en UNITÉ MÉDICO‑JUDICIAIRE (UMJ) (CENTRE HOSPITALIER PERIGUEUX)
Le CH de Périgueux est l'établissement de santé public de référence pour la Dordogne (420 000 habitants).
Il est en direction commune avec les Centres Hospitaliers de Sarlat, de Lanmary, de Domme et de Nontron et constitue l'établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire de la Dordogne, qui compte 11 établissements de santé. Vos missions
- Examens médicolégaux sur réquisition
- Prise en charge des victimes adultes et mineures
- Levées de corps
- Évaluation somatique et psychologique
- Travail en lien avec justice, police et gendarmerie
Le poste
- Collaboration Maison des Femmes et UAPED
- Activité dynamique et structurée
- Travail pluridisciplinaire
- Service agréé pour l'accueil d'internes
- Participation à des projets territoriaux
Cadre de vie professionnelle
- Self du personnel
- Crèche hospitalière
- Amicale du personnel
- Salle de sport
- Terrasse panoramique / presse et restauration rapide
- Parking réservé aux médecins
Statut et rémunération
- Statut proposé
- Praticien Hospitalier, Praticien Hospitalier Contractuel,
Praticien Attaché. Rémunération selon profil. Profil recherché
Titulaire DES de Médecine légale ou capacité de pratique médico-judiciaire, inscrit au CNOM ou diplôme permettant une inscription au CNOM. Sens de l'écoute et de la prise en charge des victimes Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rigueur rédactionnelle et respect du cadre judiciaire La Région
À 1h30 de Bordeaux, la Dordogne offre un équilibre rare entre engagement professionnel et qualité de vie.
Nature, patrimoine, gastronomie et vie culturelle créent un environnement idéal pour une installation durable.
Rejoignez-nous pour allier excellence médicale et qualité de vie en Dordogne ! Poste à pourvoir rapidement.
Annonce n°359916 publiée le 10/06/2026 par un
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10/06/2026 - Médecin coordonnateur en EHPAD (EHPAD FRANCOIS 1ER VILLERS-COTTERETS)
La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l'action sociale, de l'autonomie, de la prévention et de la protection de l'enfance, ainsi que de l'insertion et de la lutte contre l'exclusion pilotées par l'administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d'Action Sociale de la Ville de Paris.
La sous-direction de l'autonomie élabore et met en uvre une politique inclusive et bientraitante à destination des 187 000 parisiens en situation de handicap, des 470 000 seniors et de leurs aidants. Elle contribue au service public de l'autonomie en lien avec les partenaires du territoire.
Un pôle opérateur pilote l'offre de services aux personnes âgées de la Ville. Il comprend 15 EHPAD, 22 résidences autonomie, 101 résidences appartements, un SAAD et un SSIAD regroupés au sein du service « Paris Domicile ». Son action s'exerce prioritairement en direction des séniors parisiens les plus vulnérables.
- EHPAD
- EHPAD de 109 lits d'accueil de personnes âgées en perte d'autonomie dont 14 lits en Unité de Vie Protégée. L'EHPAD accueille des résidents âgés dépendants, mais également un nombre important de résidents issus de la précarité addictes et des résidents à difficultés cognitives ou psy en nombre pouvant présenter des crises d'agressivité.
L'effectif total de l'établissement est de 97 agents.
MISSIONSPilotage de la qualité de l'accompagnement médical et paramédical en lien avec l'encadrement des soins (définition et suivi du projet de soin): évaluation de la qualité des soins et de l'application des bonnes pratiques gériatriques, suivi des EIGS, formation et sensibilisation des agents, participation aux réunions internes (CVS, comités qualité, CLAN, réunion des familles, etc.), prévention des risques de santé publique (Tiac, grippe, etc.), tenue du dossier de soins informatisé, suivi des conventions entre l'EHPAD et les partenaires (CMP, équipes mobiles, dépistages divers ), participation aux groupes de travail sur le territoire par l'amélioration globale de l'accompagnement des personnes âgées, etc.
Etablit un rapport annuel d'activité médicale et préside la commission de coordination gériatrique
Réalise des prescriptions médicales pour les résidents en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins.
- Coordonne l'admission des résidents
- validation du dossier médical, VPA, réalisation du GIR/pathos
Participe aux réunions de réseau initiées par la sous-direction de l'autonomie et se tient à disposition des nouveaux collègues médecins coordonnateur en fonction de leurs besoins
Encadre l'activité des médecins traitants et professionnels de santé salariés (pédicure) et coordonne les intervenants libéraux (kinésithérapeutes, orthophonistes) : accueil, parcours de formation, suivi des tâches, continuité de l'activité, etc.
COMPETENCES / QUALITES REQUISESSavoir-faire :
N°1 Comportement bientraitant, respectueux, empathique avec les résidents N°2 Capacité d'adaptation et de remise en question
N°3 Bonne capacité d'organisation (rigueur, méthode) et d'expression orale et écrite Connaissances professionnelles N°1 Bonne connaissance des outils informatiques N°2 Aptitude à la gestion et à la conduite de projet ; N°3 Capacités managériales Qualités requises :
N°1 Sens des relations humaines, du service public et capacité d'écoute et d'apaisement N°2 Dynamisme, polyvalence et disponibilité
N°3 Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
Formation et / ou expérience professionnelle souhaitée(s) : DES de Médecine Générale ou DES de Médecine d'Urgences avec une appétence pour la gériatrie. DES ou Capacité de Gériatrie valorisés. Inscription au Conseil de l'ordre obligatoire Avantages
- Des avantages statutaires
- indemnité du supplément familial de traitement ; accès à l'AGOSPAP (« comité d'entreprise ») : nombreuses réductions pour vacances, loisirs, gardes d'enfant (coupon réduction CESU) etc. ; accès gratuit aux structures sportives et culturelles de la Ville (par exemple piscines et musées) ; restauration collective aux tarifs avantageux ; accès prioritaire dans les crèches municipales ; versement forfaitaire (en fonction de la rémunération) qui couvre une partie des cotisations complémentaires de santé
Des modalités de travail facilitant l'équilibre vie privée/vie professionnelle : établissements proches des transports en commun ; environ 54 jours de congés par an pour un temps plein ; démarche continue d'amélioration de la qualité de vie au travail des agents portée par chaque établissement
Des équipes pluridisciplinaires soudées autour de valeurs communes : la DSOL a entre autre pour mission de soutenir et d'accompagner les résidents les plus vulnérables vers l'autonomie, dans la dignité, et de lutter contre toutes les formes d'exclusion ; engagement fort dans le cadre du plan climat et le développement durable ; engagement dans la construction des EHPAD de demain (nombreux projets de type : EHPAD hors les murs, PASA, tiers lieux, projets de prévention en matière de santé, etc.) Conditions particulières d'exercice/horaires/astreintes Temps incomplet (0.7 ETP)
Capacité à réaliser des astreintes selon des modalités à définir en fonction des disponibilités du praticien valorisé mais non obligatoire
Parcours de formation soutenu et évolution professionnelle facilitée
Annonce n°359921 publiée le 10/06/2026 par un
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10/06/2026 - Dentiste (Centre hospitalier d'Angoulême ANGOULEME)
- Disponibilité du poste
- Septembre 2026
- Statut
- Praticien hospitalier, praticien contractuel, praticien attaché ou assistant spécialiste, à temps plein ou temps partiel
Votre mission
- Réaliser une activité d'odontologie polyvalente programmée et d'urgence
- Accueillir des patients externes et hospitalisés
- S'adapter à des prises en charge spécifiques (patients dépendants, âgés, handicapés, personnes démunies)
- Développer l'activité de prévention notamment à destination des patients des EHPAD
- Intervenir en milieu pénitentiaire (activité à organiser entre les praticiens)
- Assurer l'encadrement d'étudiants en chirurgie dentaire de 6ème année de l'université de Bordeaux (si profil hospitalo-universitaire)
- Possibilités de consultations avancées sur le territoire (groupement hospitalier de territoire)
Vous bénéficiez d'un accès hebdomadaire au bloc central pour des soins sous anesthésie générale.
Le service est Centre de Compétences Maladies Rares (réseau ORARE).
Selon votre profil et vos compétences, la direction sera à l'écoute de nouvelles activités et/ou de formations : chirurgie orale, prothèse sur implant, restauration dentaire Accompagnement et moyens
- L'équipe médicale comprend 3 praticiens et va accueillir des étudiants (contact en cours avec la faculté)
- L'équipe paramédicale est composée d'une aide-soignante, une secrétaire et une assistante dentaire
- Un plateau technique complet (2 fauteuils de soins installés à Angoulême, 1 unité mobile dentaire à Barbezieux, 1 fauteuil à l'USMA, possibilité d'envisager du matériel supplémentaire selon l'activité)
Votre profil
- Diplômes requis
- diplôme d'état en chirurgie dentaire
Vous êtes inscrit au Conseil National de l'Ordre des Chirurgiens Dentistes. Participation à l'astreinte départementale
Angoulême, ville historique, est également une métropole industrielle et culturelle. Située à moins de 2 heures de Paris et 35mn de Bordeaux en LGV, elle bénéficie d'un marché immobilier attractif alliant ville et campagne, à 1h15 de la côte atlantique.
La Charente offre des opportunités de découvertes culturelles et de bien-être : un territoire dynamique et propice à la vie de famille !
Le Centre Hospitalier d'Angoulême est l'établissement support du GHT de Charente :
2 500 professionnels dont 221équivalents temps plein médicaux et internes 1 160 lits et places MCO/SSR/ULSD et EHPAD 8 pôles d'activités cliniques et médico-techniques
- Un plateau technique complet
- réanimation, embolisation, médecine nucléaire, EFS à proximité.
Annonce n°359944 publiée le 10/06/2026 par un
établissement de santé
10/06/2026 - Médecin Urgentiste (Hôpital Antoine Béclère AP-HP Clamart)
Le SAU d'Antoine Béclère recrute.
Venez rejoindre notre équipe au sein de locaux neufs (urgences rénovées en 2025) dans un hôpital à taille humaine avec de très bonnes relations avec nos collègues des différents services.
Nous recherchons des médecins temps plein ou à temps partiel.
Possibilité de postes partagés avec le SAMU/SMUR de Garches ou avec le SAU pédiatrique d'Antoine Béclère. Le SAU adulte c'est
- 33000 passages par an
- une UHCD de 22 lits
Le fonctionnement se fait par plages de 10h en journées (9/19h ou 10/20h) et des gardes et demies gardes jusqu'à minuit.
Le service accueille des DESMU, des docteurs juniors, des DESMG ainsi que des externes. Laboratoire de simulation sur place Echographe fixe dans le service et tablettes à disposition. Participation à différentes études de recherche clinique.
- Coordonnées
- 157 rue de la porte de Trivaux
92140 Clamart
- Contact
- [email protected]
Annonce n°359952 publiée le 10/06/2026 par un
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09/06/2026 - Médecin psychiatre au sein de l'Unité Sanitaire Médicale Pénitentiaire (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)
L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !
Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.
Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire
Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy
La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE : Le CHI de Poissy -
Saint-Germain-en-Laye est l'établissement support du Groupement hospitalier de territoire des Yvelines Nord. Il est en direction commune avec le CH de Mantes-la-Jolie et le CHI de Meulan-Les Mureaux.
En synergie avec les acteurs de santé du territoire, ces établissements s'inscrivent dans une dynamique de coopération pour répondre aux besoins de santé de la population, avec la double exigence de la qualité et de la sécurité des soins attestée notamment par la certification de la Haute Autorité de santé (HAS) Le service
Le CHIPS recrute un Médecin Psychiatre à temps partiel pour l'Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire Le dynamisme du service est soutenu par de nombreux projets
- Prise en charge psychosomatique en équipe pluriprofessionnelle
- Travail avec psychologues/addictologue
- Accompagnement à la réinsertion
Les missions
Consultation de suivi de pathologies psychiatriques variées (dépression, psychoses, etc.) Consultation d'urgence psychiatrique
Participer activement aux réunions pluridisciplinaires visant à élaborer, ajuster et évaluer les parcours de soins
Concevoir et mettre en uvre des projets thérapeutiques personnalisés en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
Travailler en coordination avec les équipes médicales et paramédicales afin d'assurer la continuité et la qualité des soins PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et qualification
Vous êtes Médecin spécialiste en psychiatrie et vous appréciez : Suivi de patient avec pathologie psychiatrique courante Travail en équipe et interprofessionnalité Avis urgent
Prise en charge de patients fragilisé par le contexte carcéral
Annonce n°359747 publiée le 09/06/2026 par un
établissement de santé
05/06/2026 - MEDECIN POLYVALENT A ORIENTATION HEMATOLOGIE (F/H) (Centre hospitalier MACON)
LE CENTRE HOSPITALIER DE MACON, Etablissement support du GHT de la Bourgogne Méridionale, département de SAONE ET LOIRE (autoroutes A6 / A40, Gare TGV 1 h 40 de Paris et de Marseille 1 h de Genève, 70 kms de Lyon, cadre de vie apprécié) recrute : UN(E) MEDECIN POLYVALENT A ORIENTATION HEMATOLOGIE
Établissement hospitalier dynamique et en pleine expansion, 1014 lits, comprenant la plupart des spécialités : soins critiques (dont réanimation), MCO, SMR, psychiatrie et hébergements. Profil :
Médecin, tout type de contrat avec perspective final de Praticien Hospitalier
- Spécialité d'exercice
- Hématologie
- Quotité
- 100 % ou temps partiel
Annonce n°359385 publiée le 05/06/2026 par un
établissement de santé
04/06/2026 - MEDECIN GERIATRE OU GENERALISTE (H/F) (Centre Hospitalier Les Andelys)
Le poste est à pourvoir au Nouvel Hôpital Saint-Jacques - Les Andelys (27) - pour le service des Soins Médicaux et de Réadaptation (polyvalent à orientation gériatrique) et l EHPAD, à temps plein ou à temps partiel, pour un remplacement ou un poste permanent.
Annonce n°359149 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé
04/06/2026 - Médecin – Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire (USMP) InSERRE - US Arras et Bapaume (Centre Hospitalier d'Arras Arras)
Définition :
Le praticien exerce au sein des unités sanitaires en milieu pénitentiaire, sous la responsabilité du responsable médical des USMP. Il intervient dans un environnement articulant : structures pénitentiaires classiques, et un établissement expérimental de type InSERRE. Il travaille en lien étroit avec : équipes hospitalières, administration pénitentiaire, SPIP, partenaires sanitaires et médico-sociaux.
Ce poste propose une lecture complète du parcours de santé en détention, à travers trois temporalités complémentaires :
- Maison d'arrêt d'Arras
Temps court, marqué par l'urgence Logique de repérage, d'évaluation et d'orientation
- Centre de détention de Bapaume
Temps long, propice à la stabilisation Logique de suivi et de structuration des parcours
- InSERRE Saint-Laurent-Blangy
Temps de transformation Logique d'autonomisation et d'insertion Articulation étroite entre santé, travail et réinsertion
ACTIVITES PRINCIPALES4.1. Missions cliniques générales Assurer les consultations de médecine générale
Diagnostiquer et traiter les pathologies aiguës et chroniques Assurer la continuité des soins Prescrire et organiser les examens complémentaires 4.2. Accès aux soins et santé publique Garantir le principe d'équivalence des soins
Participer aux actions de prévention et d'éducation à la santé Contribuer à la prévention du suicide 4.3. Prise en charge des problématiques spécifiques Addictologie Santé mentale (en lien avec les équipes spécialisées) Pathologies chroniques et précarité sanitaire 4.4. Coordination et parcours de soins Organisation des parcours patients Coordination avec : o structures hospitalières, o médecine de ville, o dispositifs médico-sociaux Préparation de la continuité des soins à la sortie 5. Missions spécifiques par site
5.1. Maison d'arrêt d'Arras Médecine de l'urgence et du flux Activités Consultations d'entrée (évaluation somatique initiale) Gestion des soins non programmés Prise en charge des situations aiguës Repérage précoce : o troubles psychiatriques, o conduites addictives, o situations de vulnérabilité Enjeux Réactivité et priorisation Prévention du risque suicidaire à l'arrivée Gestion de parcours discontinus
5.2. Centre de détention de Bapaume Médecine du suivi et de la stabilisation Activités Suivi des pathologies chroniques Prise en charge au long cours des addictions Mise en place de parcours de soins individualisés Actions d'éducation thérapeutique Enjeux Inscription dans la durée de la relation de soin Stabilisation des états de santé Préparation de la sortie
5.3. InSERRE Saint-Laurent-Blangy Médecine de l'autonomie et de l'insertion
Dans cet établissement innovant, la médecine s'inscrit dans une dynamique de transformation. Activités
Suivi médical de patients engagés dans un parcours actif (travail, formation) Développement de l'autonomie en santé : o adhésion aux traitements, o compréhension des pathologies, o gestion des rendez-vous Participation à la continuité des soins dedans/dehors Coordination renforcée avec les partenaires extérieurs Enjeux Inscrire la santé comme levier d'insertion Adapter la prise en charge à un public responsabilisé
Favoriser le recours au droit commun (médecine de ville, spécialistes) Anticiper activement la sortie 6. Missions institutionnelles Participation aux réunions de service Contribution au projet médical Démarche qualité et gestion des risques Encadrement possible d'internes
Annonce n°359159 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé
04/06/2026 - Médecin - Service de réanimation (Centre hospitalier Auxerre)
Le Centre Hospitalier d'Auxerre est l'établissement support du GHT UNYON qui regroupe les hôpitaux d'Auxerre, Tonnerre, Avallon, et Clamecy ainsi que le Centre hospitalier spécialisé de l'Yonne. Le Centre hospitalier d'Auxerre représente une capacité d'environ 544 lits et places, avec une dynamique de projets partagés.
Situé à 1h30 du CHU de Dijon et de Paris, le Centre hospitalier d'Auxerre comporte une offre de soins diversifiée et complète dans les spécialités suivantes : médecines, chirurgies, gynécologie-obstétrique, maternité IIB, cancérologie, cardiologie interventionnelle, réanimation/soins intensifs polyvalents et cardiologiques, LISP, néphrologie-hémodialyse, plateau technique complet, urgences (54 000 passages annuels), SAMU/SMUR, filière gériatrique hors EHPAD, SMR gériatrique et polyvalent (HC et HDJ SMR), Unité de recherche clinique.
Le Centre hospitalier d'Auxerre représente en 2024 environ :
- 68 583 passages aux urgences (adultes, pédiatriques, gynécologiques)
- 47 248 séjours
- 146 199 journées
- 8 500 interventions programmées et 2 400 interventions urgentes
DEFINITION DU POSTE :
Le service de réanimation du Centre hospitalier d'Auxerre est composé de 10 lits de réanimation et 4 lits d'USC.
L'équipe de réanimation est actuellement composée de 3,5 ETP de médecins senior ainsi que de 6 internes et 1 docteur junior.
Les unités de réanimation et d'USC font l'objet d'une activité croissante depuis 2022, un travail a d'ores et déjà été engagé permettant un renforcement des liens avec l'activité chirurgicale de l'établissement ainsi qu'une harmonisation avec les USC présente dans les établissements de la direction commune.
Le poste est ouvert aux médecins disposant d'un DES de MAR ou MIR et inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins. Possibilité d'exercice, pour les MAR d'une activité complète en réanimation ou d'une activité mixte en anesthésie et réanimation.
La chefferie du service de réanimation est également à pourvoir pour les candidats intéressés.
MISSIONS / ACTIVITES PRINCIPALES- Missions principales :
o Assurer la prise en charge globale des patients admis en réanimation et en USC (surveillance clinique, diagnostic, prescription et suivi thérapeutique)
o Assurer les gardes et astreintes du service de réanimation selon le tableau de service
o Encadrer et superviser les internes et docteurs junior affectés au service
o Participer aux staffs pluridisciplinaires quotidiens et aux réunions de concertation avec les autres services
o Assurer la continuité et la permanence des soins avec l'équipe paramédicale
o Contribuer au recueil et à la fiabilité des données médicales (dossier patient informatisé, codage PMSI)
- Activités de soins et techniques :
o Réaliser les actes techniques propres à la réanimation (intubation, ventilation mécanique invasive et non invasive, poses de voies centrales, fibroscopie, échographie clinique, etc.)
o Assurer la gestion hémodynamique, respiratoire et neurologique des patients en état critique
o Participer à la prise en charge des urgences vitales en lien avec le SAMU/SMUR et les urgences de l'établissement
o Coordonner la sortie des patients vers les services aval adaptés (soins continus, services de spécialités, etc.)
- Coordination et liens avec les autres services :
o Assurer les liaisons médicales avec l'ensemble des services de l'établissement o Participer aux réunions de coordination o Collaborer avec les équipes mobiles
o Contribuer aux démarches de don d'organes et de tissus en lien avec la coordination hospitalière
- Qualité, sécurité et gestion des risques :
o Participer à l'élaboration et à la mise en uvre des protocoles et procédures du service
o Contribuer aux démarches qualité et évaluation des pratiques professionnelles
o Participer au respect des bonnes pratiques en matière d'hygiène et de prévention des infections associées aux soins (IAS)
- Formation et recherche :
o Participer à l'encadrement pédagogique des étudiants et des internes
o Contribuer aux projets de recherche clinique de l'établissement en lien avec l'URC
o Assurer une veille scientifique et participer à des formations continues dans le domaine de la réanimation CONDITIONS / CONTRAINTES D'EXERCICE
- Lieu d'exercice principal : Centre hospitalier d'Auxerre, 2 Boulevard de Verdun, 89000 AUXERRE
- Spécialistes des services disponibles en astreinte (urologie, chirurgie orthopédique, chirurgie digestive, hépato-gastro-entérologie, médecine interne, médecine polyvalente, gériatrie, imagerie, pneumologie, oncologie)
- Gardes de cardiologie, pédiatrie, gynécologie et anesthésie
- Plateau technique disponible comportant : bloc opératoire, bloc gynécologique, coronarographie, ensemble des activités d'imagerie, réanimation
- Unité mobile de gériatrie, Equipe de liaison en psychiatrie (CHSY), Equipe de soins palliatifs
- Service d'Accueil des Urgences/UHCD SAMU/SMUR (dont hélismur)
- Rattachement hiérarchique : Pôle Soins critique Centre hospitalier d'Auxerre
- Liens fonctionnels : Services de soins, Direction de l'établissement, Etablissements du GHT
- Rémunération : Selon grille, indemnité d'engagement de service public exclusif, possibilité d'accompagnement dans la carrière PH (CECH)
- Possibilité d'accompagnement à l'installation
COMPETENCES SOUHAITEES :
- Médecin titulaire du Doctorat en médecine et inscrit au Conseil National de l'Ordre des médecins
- Diplôme de spécialité MAR ou MIR
- Compétences de communication écrite et orale
- Qualité relationnelle, sens de l'intégration et du travail en équipe
- Autonomie, rigueur, adaptabilité
- Capacité d'organisation
Annonce n°359168 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé
04/06/2026 - Le Pôle Dépendance et Maintien de l’Autonomie recherche pour son SMR Gériatrique un Médecin - spécialité Gériatrie ou Capacité de Gériatrie, ou Médecin généraliste ayant une expérience SMR (Centre hospitalier Saint-Omer)
Le Centre Hospitalier de la région de Saint-Omer recherche pour le service SMR Gériatrique un Médecin - spécialité Gériatrie ou Capacité de Gériatrie, ou Médecin généraliste ayant une expérience SMR
Le Centre Hospitalier de la Région de Saint-Omer (CHRSO), situé dans un environnement de 43 ha arborés, est le 1er établissement de recours dans la zone de proximité de la ville de Saint-Omer, sis sur la commune d'Helfaut à 7 kms de Saint-Omer. Desservi par l'A26, il se situe à équidistance de Calais, Béthune, Boulogne-sur-Mer et Dunkerque. Depuis le 1er juillet 2016, le Centre Hospitalier de la Région de Saint-Omer fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) « Littoral Nord », comprenant les Centres Hospitaliers de Dunkerque (Etablissement support), Aire sur la Lys et Zuydcoote. Centre Hospitalier de 549 lits et places, 150 praticiens/internes et 1 300 personnels non médicaux : Plateau technique performant Médecine Chirurgie Obstétrique, Unité de Soins Palliatifs Addictologie de recours de niveau 2 Service des urgences 24h/24 - SMUR : plus de 40 000 passages par an aux Urgences (hors urgences obstétricales) dont 15 % de passages pédiatriques. Filières pédiatrique, gériatrique, équipe mobile de Gériatrie dédiées. 6 salles opératoires dont une dédiée aux césariennes Le bloc obstétrical : 4 salles de naissances et 2 salles de pré-travail 1200 accouchements Maternité niveau IIA 8 lits de réanimation et 6 lits de surveillance continue Chirurgie ambulatoire USIC adulte Scanner, IRM (1.5 et 3 TESLA) SMR, Neuro, Locomoteur, polyvalent, gériatrique et cardiologique (90 lits) EHPAD / USLD (120 lits) Plateau de rééducation fonctionnelle SPECIALITE RECHERCHEE Gériatre ou Médecin Généraliste
POSITION DU PRATICIEN DANS LA STRUCTURE ET SES INTERLOCUTEURS INTERNES Structure du service/unité : Service de Soins Médicaux et de Réadaptation rattaché au pôle dépendance et maintien de l'autonomie Effectif médical et paramédical : Equipe de 3 praticiens temps plein répartie sur deux niveaux Infirmières, Aides-soignantes, Assistantes sociales, Psychologue et neuropsychologue, Diététicienne, Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, APA avec salle dédiée, Orthophoniste, Orthoprothésiste
Le service de Soins Médicaux et de Réadaptation SMR ) Gériatrique et Polyvalent
Le SMR, composé de 3 médecins pour 60 lits, est réparti en deux secteurs : le SMR polyvalent et le SMR gériatrique. Le service accueille tout patient venant des services de chirurgie, médecine, neurologie, oncologie nécessitant une prise en charge importante, rendant le retour à domicile difficile. Il dispose d'une salle de kinésithérapie, de kinésithérapeutes, d'ergothérapeute, de psychologue, de diététicienne et d'assistante sociale. Il accompagne aussi des patients en soins palliatifs, en collaboration avec l'équipe mobile des soins palliatifs. Les soins de rééducation sont adaptés à l'état des patients et tiennent compte notamment des poly pathologies et des comorbidités de ces derniers. L'objectif du service est de stabiliser l'état de santé de la personne soignée, de la rendre autonome dans les gestes de la vie quotidienne en s'adaptant à ses ressources. Un projet de soins est effectué avec l'équipe et le patient en fonction de son état de santé et des moyens disponibles à son domicile. Le service n'a aucune vocation d'hébergement à long terme.
Statut de recrutement et durée hebdomadaire des obligations de service
Praticien Hospitalier temps plein ou contractuel à temps plein 10 demi-journées/semaine, possibilité de chefferie de service. 25 congés annuels 19 RTT Congés Formations : 15 jours Congés exceptionnels conformément au statut Badge self, parking Accompagnement dans la formation du praticien Possibilité d'une activité libérale ou de service public exclusif, conformément à la réglementation Participation aux astreintes de sécurité sur les Pôles Dépendance et Médecine (en moyenne 3 semaines/an) Participation aux gardes de l'UHCD (en moyenne 3 samedi et dimanche/JF/an)
CARACTERISTIQUES DES FONCTIONSa) Organisation du service La continuité des soins du service est organisée conjointement entre les praticiens du service du lundi matin au samedi midi, sur la base de 10 demi-journées par semaine. La continuité le samedi matin est répartie entre les praticiens. Les « + » : Prise en charge par une équipe pluridisciplinaire travaillant en collaboration avec tous les acteurs de l'établissement et partageant le même plateau technique que les services de Court Séjour (imagerie médicale, laboratoire). Prise en charge globale du patient dans sa dimension médico-psycho-sociale en tenant compte du projet de vie. Réunion de synthèse en équipe pluridisciplinaire 1 fois par semaine b) Valences (enseignement ou recherche clinique) - Encadrement des internes de médecine générale et de spécialité. - Possibilité de dispenser des cours à l'IFSI IFAS. - Possibilité de recherche clinique avec soutien à l'aide méthodologique. c) Modalités particulières d'exercice : coopérations engagées ou envisagées, l'exercice dans plusieurs établissements dans le cadre d'une convention Possibilité de formaliser des conventions de coopération
OUTILS INFORMATIQUES Dossier médical informatisé Logiciel d'aide au codage Formation initiale à l'utilisation des outils informatiques Madame le Docteur Cécile FRANCK Chef de pôle 03.21.88.74.61 DIRECTION DES AFFAIRES MEDICALES Madame Marion MILLIOT Responsable du Personnel Médical 03.21.88.70.11 affaires.medicales@ch-stomer.fr
Annonce n°359224 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé
04/06/2026 - MEDECIN GYNECOLOGIE-OSTETRIQUE - PRATICIEN HOSPITALIER INSCRIT A L'ORDRE (Centre hospitalier Saint-Omer)
CENTRE HOSPITALIER DE LA REGION DE SAINT-OMERRoute de Blendecques B.P 60357 Helfaut
62505 SAINT-OMER CEDEX- 03.21.88.70.00 fax
- 03.21.88.70.09
Le Centre Hospitalier de la Région de Saint-Omer (CHRSO) se situe au sein du territoire de la Communauté d'Agglomération du Pays de Saint-Omer dans un environnement de 43 ha arborés, est le 1er établissement de recours dans la zone de proximité de la ville de Saint-Omer, sur la commune d'Helfaut à 7 kms de Saint-Omer. Desservi par l'A26, il se situe à équidistance de Calais, Béthune, Boulogne-sur-Mer et Dunkerque.
Centre Hospitalier de 546 lits et places, 130 médecins et 1 150 personnels non médicaux : Plateau technique performant Médecine Chirurgie Obstétrique, Unité de Soins Palliatifs Addictologie de recours de niveau 2
- Service des urgences 24h/24 - SMUR
- plus de 40 000 passages par an aux Urgences (hors urgences obstétricales) dont 15 % de passages pédiatriques. Filières pédiatrique et gériatrique, une équipe mobile de Gériatrie dédiées.
6 salles opératoires dont une dédiée aux césariennes
- Le bloc obstétrical
- 4 salles de naissances et 2 salles de pré-travail 1200 accouchements Maternité niveau IIA
8 lits de réanimation et 6 lits de surveillance continue Chirurgie ambulatoire USIC adulte Scanner, 2 IRM (1.5 et 3 TESLA)
SSR, Neuro, Locomoteur, polyvalent, gériatrique et cardiologique (90 lits) EHPAD / USLD (120 lits)
Plateau de rééducation fonctionnelle et cardio-vasculaire (Balnéo, Isocinétisme, Laboratoire du mouvement) Le CHRSO est composé de 6 pôles :
- Pôle dépendance et maintien de l'autonomie
- Pôle médecine
- Pôle prestataires
- Pôle chirurgie anesthésie
- Pôle soins critiques, hospitalisation non programmée et addictologie
- Pôle femme mère-enfant comprenant les services de gynécologie-obstétrique, pédiatrie et néonatologie
Nous recherchons un praticien hospitalier ou contractuel temps-plein spécialité gynécologie-obstétrique Le service est composé de :
- 5 gynécologues-obstétriciens à temps plein (dont 1 en partage d'activité à 60%)
- 2 gynécologues médicales en partage avec le CHU de Lille
- 1 stagiaire associé
- 1 cadre de pôle
- 1 sage-femme cadre
- Personnel paramédical et administratif dédié
- 2 internes de spécialité (gynécologie obstétrique et gynécologie médicale)
- 3 internes de médecine générale
- 20 sages-femmes
- Psychologue.
- Maternité 2A - Péridurales 24h/24 - 1200 accouchements/an
- 23 lits et 5 lits de grossesse pathologique
- 2 lits d'orthogénie en chirurgie ambulatoire
- Anesthésiste de garde sur place
Salles de naissance :
- 2 sages-femmes de garde 24h/24
- 4 salles de naissance
- 2 salles de pré-travail
- Espace bien être avec baignoire de relaxation
- Equipement lianes en salle
- cours de Balnéothérapie
Consultations :
- Obstétricales
- Gynécologiques médicales et chirurgicales
- Stérilité
- orthogénie
- Echographies (y compris 3D)
- Sevrage tabagique chez la femme enceinte
- Lactation
- Rééducation périnéale
- Préparation à la naissance
- Consultations avancées de gynécologie-obstétrique par les praticiens
- Chirurgie gynécologique
- hospitalisation complète ou chirurgie ambulatoire
Consultations avancées de Gynécologie Obstétrique par les sages-femmes
Les urgences gynécologiques sont prises en charge directement, 24h/24 et 7 jours/7 avec une équipe pluridisciplinaire de garde sur place (gynécologue-obstétricien, sages-femmes, anesthésiste,.) Mise en place :
- du PRADO (PRogramme d'Accompagnement du retour à DOmicile) : Ce programme permet de diminuer la durée d'hospitalisation et d'offrir aux mamans un accompagnement au domicile par une sage-femme libérale de son choix. Pour ce faire, des critères d'éligibilité ont été déterminés afin d'organiser ce retour à domicile précoce en toute sécurité.
- Cours des pères : les papas peuvent assister à la césarienne programmée
- Petit déjeuner en libre-service
- d'une baignoire de dilatation le bloc obstétrical
- de lianes de suspension des salles de naissances (soulage les douleurs dues aux contractions grâce à l'étirement naturel du dos sans effort)
- Carrefour allaitement et consultations allaitement
- Label IHAB Initiative Hôpital Ami des Bébés (en cours)
- D'une unité KOALA (chambres mère-enfant) unité de néonatologie
Caractéristique des fonctions a) organisation de la permanence
La permanence est organisée conjointement entre les praticiens du service. Le praticien participe à l'activité du service, effectue des consultations, pratique la chirurgie gynécologique et participe aux gardes. b) valences (enseignement ou recherche clinique)
- Encadrement des internes de médecine générale et de spécialité.
- Possibilité de dispenser des cours à l'IFSI IFAS.
- Possibilité de recherche clinique avec soutien à l'aide méthodologique Etablissement inscrit dans la procédure SYGAPS.
- c) modalités particulières d'exercice
- coopérations engagées ou envisagées, l'exercice dans plusieurs établissements dans le cadre d'une convention
- Coopération en réseau pour la néonatologie avec le CH de Calais pour la réanimation néonatale (Réseau Pauline).
Annonce n°334977 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - MEDECIN GENERALISTE EN MEDECINE POLYVALENTE (Centre Hospitalier Le Quesnoy)
Le centre hospitalier recrute médecin généraliste à temps plein ou temps partiel pour compléter son équipe. Le service :
Le service de médecine polyvalente se compose de 25 lits de médecine et de 6 places en hôpital de jour ou de semaine.
Il propose une offre de soins spécialisés dans la médecine de proximité et dans la prise en charge globale de patients polypathologiques.
Vous intégrerez une équipe composée de médecins généralistes et spécialistes (cardiologues, endocrinologue, interniste, nutritionniste...) et aurez un accès aux avis de spécialistes en cas de besoin.
Des programmes detapos;éducation thérapeutique sont proposés pour les patients diabétiques, obèses ou nécessitant une réadaptation cardiaque. Vos missions:
- assurer le suivi médical des patients hospitalisés (examens detapos;entrée, prescriptions informatisées, traçabilité PDI, tour médical quotidien, organisation du retour au domicile),
- participer à la permanence des soins,
- encadrer et superviser des étudiants en Médecine,
- travail en partenariat avec les établissements du GHT.
Formation continue / Rémunération :
- Possibilité detapos;inscription à des formations universitaires (DU, DIU ; AUEC...),
- Rémunération selon statut et expérience,
- Poste éligible à la prime detapos;engagement dans la carrière
hospitalière.
Letapos;inscription au Conseil de letapos;Ordre des Médecins en France (ou en possession de letapos;autorisation detapos;exercer) est obligatoire pour pouvoir postuler à cette offre. Possibilité de logement sur place Le Centre Hospitalier du Quesnoy :
Detapos;une capacité detapos;accueil de 756 lits et places detapos;hospitalisation, detapos;hébergement et de prise en charge à domicile, le Centre Hospitalier du Quesnoy et ses EHPAD assurent une partie de la prise en charge sanitaire et médicosociale de la population du Quercitain et du Caudrésis.
Situé au centre de la région Valenciennes - Cambrai - Maubeuge, le Centre Hospitalier du Quesnoy est facilement accessible par route et par rail. Il se situe ans un cadre privilégié, au sein detapos;un milieu rural dynamique conférant une réelle qualité de vie.
Labellisé hôpital de proximité en décembre 2021, le Centre Hospitalier setapos;est engagé avec tous les acteurs du territoire pour faciliter letapos;accès aux soins, à la prévention et à la promotion de la santé.
En 2022, le Centre Hospitalier a obtenu la mention Haute Qualité des Soins suite à la visite de certification de la Haute Autorité de Santé.
Annonce n°293181 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - LE CENTRE HOSPITALIER DE LAVAL RECRUTE UN PNEUMOLOGUE (Centre hospitalier de Laval Laval)
LOCALISATIONA 45 minutes de Rennes et 70 minutes de Paris en TGV, la ville de Laval, en Mayenne, allie qualité de vie et dynamisme. Le CH de Laval, est l'établissement support du GHT des hôpitaux de la Mayenne.
ACCUEIL - EQUIPESEn intégrant les équipes médicales du CH Laval, vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives.
LE SERVICELe service de pneumologie est un service de 12 lits en hospitalisation complète, un plateau technique divers (EFR, Endoscopie, échographie thoracique, 2 lits de polysomnographie, et un CLAT). Multiples pathologies prises en charge : maladies infectieuses, pleurales, BPCO, asthme, pneumopathies interstitielles, allergies respiratoires, cancérologie etc.
FONCTIONNEMENTL'équipe actuelle est composée d'une équipe paramédicale experte, investie et dynamique, d'un PH pneumologue allergologue, de deux assistants partagés avec le CHU d'Angers. Un assistant allergologue est présent à mi-temps dans le service. Trois pneumologues du CHU d'Angers réalisent des consultations chacun une journée par semaine dans le service. Un médecin généraliste est présent à temps plein en hospitalisation. Un lien fonctionnel fort existe avec la réanimation du CH de Laval et le service de pneumologie du CHU d'Angers.
SPECIFICITES DU POSTERecrutement en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation. Pas d'astreintes, un samedi matin par mois et pas de dimanche.
Praticiens uniquement inscrits à l'ordre des médecins français Pas de stagiaire associé/FFI
Annonce n°358982 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - Un poste de praticien hospitalier - court séjour gériatrique (motif 2 possible) (Centre Hospitalier d'Arras Arras)
Le Centre Hospitalier d'Arras est un établissement public offrant une réponse aux besoins de santé
d'un territoire de plus de 300 000 personnes, en plein cur de l'Artois.
Large gamme d'activités et de ressources pour le diagnostic, les soins, la prévention et l'éducation à la santé. Il couvre ainsi la quasi-totalité des disciplines de médecine, de chirurgie et d'obstétrique.
Il dispose d'une maternité et d'une réanimation néonatale de niveau III et assure également une activité de psychiatrie et de santé mentale pour adultes, enfants et adolescents.
Le Centre hospitalier d'Arras dispose d'une filière gériatrique complète. Poste et missions Médecin PH/ PA au sein du service du CSG.
- Prise en soins des patients
- bilan initial, suivi des patients, informations des proches/ aidants, organisation avec les autres professionnels de la sortie, rédaction de lettre de liaison
Assister aux réunions de synthèse multidisciplinaires Codage des rums Participer à l'astreinte de week end. Participer à la formation des internes et externes
Possibilité de faire une demi- journée de consultation: oncoégriatrie, psycho-gériatrie
Annonce n°337778 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - [Médecins]Praticien Pneumologue (Centre hospitalier de Laval Laval)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements).
C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides-soignants, masseurs-kinésithérapeutes et ergothérapeutes. LE POSTE : ACCUEIL - EQUIPES:
En intégrant les équipes médicales du CH Laval, vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives. LE SERVICE :
Le service de pneumologie est un service de 12 lits en hospitalisation complète, un plateau technique divers (EFR, Endoscopie, échographie thoracique, 2 lits de polysomnographie, et un CLAT). Multiples pathologies prises en charge : maladies infectieuses, pleurales, BPCO, asthme, pneumopathies interstitielles, allergies respiratoires, cancérologie etc. FONCTIONNEMENT :
L'équipe actuelle est composée d'une équipe paramédicale experte, investie et dynamique, d'un PH pneumologue allergologue, de deux assistants partagés avec le CHU d'Angers. Un assistant allergologue est présent à mi-temps dans le service. Trois pneumologues du CHU d'Angers réalisent des consultations chacun une journée par semaine dans le service. Un médecin généraliste est présent à temps plein en hospitalisation. Un lien fonctionnel fort existe avec la réanimation du CH de Laval et le service de pneumologie du CHU d'Angers. PROFIL RECHERCHÉ : SPECIFICITES DU POSTE :
Recrutement en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation. Pas d'astreintes, un samedi matin par mois et pas de dimanche.
Annonce n°358985 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - MEDECIN(s) EN USP/EMSP (Centre Hospitalier d'Arras Arras)
CH Arras recherche pour son groupement GH Artois ternois, un médecin temps plein thésé en France de médecine générale
(formation en soins palliatifs souhaitée)pour un temps partagé LISP/EMSP
PROFIL DE POSTE MEDECIN EN USP/EMSP1. TRONC COMMUN POUR TOUS LES MEDECINS DE SOINS PALLIATIFS Objectif :
Participation à la prise en charge des patients et de leurs proches relevant de soins palliatifs et amélioration de la démarche palliative.
Engagement à l'application des soins palliatifs tels que définis par la Société Française D'accompagnement et de Soins Palliatifs (SFAP). Personnes concernées : Médecine générale ou toute spécialité. Compétences : Une Compétence techno-scientifique
- Rigueur professionnelle.
- Développement des compétences (thérapeutiques, loi Léonetti, ).
- Aptitude à participer aux EPP.
- Connaissance des référentiels professionnels et aptitude à les transmettre.
- Connaissance des missions de la structure (opérationnelle et réglementaire)
Obligatoires :
- DU ou DIU en soins palliatifs (ou en cours) ou DESC « soins palliatifs et douleurs
chroniques ». Souhaitées
- DU douleur (capacité douleur facultative).
- Publications
Une Compétence relationnelle
- Capacités relationnelles (écoute, concertation, communication, confrontation,
diplomatie, favoriser climat de confiance, tolérance, disponibilité, connaissance et respect de la hiérarchie, déontologie).
- Aptitude à se remettre en question (humilité).
- Aptitude à évoluer, à s'adapter, à innover.
- Capacité à la résolution de conflits.
Une Compétence en éthique
- Formations en éthique ou engagement à les suivre.
- Principe de réalité (neutralité, objectivité).
- Respect de la confidentialité et de la discrétion.
Une Capacité de coopération
- Travail interdisciplinaire (soignants paramédicaux, psychologues, secrétaires,
bénévoles).
- Respect des valeurs de l'interdisciplinarité et du travail en interprofessionnalité
(soignants paramédicaux, psychologues, secrétaires, bénévoles)
- Travail de coopération en institution, hors institution et en médecine de ville
Expériences :
- Stages au moins dans une structure EMSP, USP, RESEAU ou engagement à le faire.
- Expériences professionnelles requises : stages, modes d'exercice
- Missions
- 1) Clinique:
a. Le Patient:
- Accompagner
- Evaluer les symptômes.
- Evaluer les besoins globaux (médicaux, psychologiques, spirituels, sociaux)
- Evaluer et mettre en uvre un Projet Personnalisé de Soins centré sur la qualité de vie et la volonté du patient. A réévaluer et à réajuster.
- Discuter les traitements complémentaires.
- Discuter les examens complémentaires.
- Savoir transmettre oralement et par écrit.
b. Les proches:
- Accompagner
- informer, être médiateur, soutenir
- c. Les soignants
- Accompagner, soutenir, transmettre, être médiateur.
d. les médecins Accompagner, soutenir, transmettre, être médiateur. Confraternité et respect mutuel Echanges et travail constructifs
Partage couverture et d' astreintes médicales communes et tours sur EMSP/USP 2) Formation:
- Formation continue personnelle régulière (congrès, séminaires).
- Participation au programme de formation du lieu professionnel (IFMS, réseau, EPHAD,
autres établissements ou associations) du secteur et en dehors du lieu professionnel (universités, autres).
- Accueil des stagiaires.
3) Recherche:
- Participation aux projets de recherches (multicentriques ou locaux).
- Bibliographie : lire les articles nationaux et internationaux, critique.
- Publication.
- Participation aux congrès avec présentation.
- Travail avec des groupes locaux, régionaux, nationaux (SFAP) et internationaux.
Actions :
- Participation aux actions propres à la structure
- Participation à l'évaluation de l'activité.
- Participation à une supervision de groupe (groupe de parole) et /ou personnelle.
- Travail en lien avec les bénévoles
- Participation à l'organisation de la continuité des soins (astreintes téléphoniques)
- Capacité à respecter les horaires de travail
2. MEDECIN EN USP GHAT
Le médecin en USP est sous la responsabilité du médecin responsable de USP et EMSP. A) Actions 1/ Actions cliniques :
- Participation à la sélection des dossiers d'admission à partir de critères définis.
- Participation aux transmissions.
- Participation aux réunions, aux staffs multidisciplinaires.
- Participation à la permanence des soins.
- Participation à la vie de USP
- Co animation pluridisciplinaire des entretiens pour les proches
- Respect des valeurs de l'interdisciplinarité et du travail en interprofessionnalité.
- Participation à l'encadrement des étudiants en médecine (externes, internes) et des stagiaires (DU, DIU ).
- Participation au codage (exhaustivité et qualité).
- Rédaction de l'observation initiale et rédaction du CRH.
- Qualité de tenue du dossier médical.
- Assurance d'un lien avec le médecin généraliste, le réseau, les médecins référents.
- Initiation et suivi des EPP, PHRC, projets de recherche
- Evaluation
- Participation au projet personnalisé des soins palliatifs
2/ Actions institutionnelles :
- Participation aux réunions de service, pôles, régionales.
- Participation à la vie institutionnelle
B) Qualités requises :
- Capacité à utiliser des ressources pour éviter le syndrome d'épuisement
professionnel
- Capacité à prendre des responsabilités médicales et institutionnelles en cas de besoin dans les limites de la délégation pré-établie avec le médecin responsable.
- Intérêt pour l'enseignement et la recherche
3. MEDECIN EN EMSP GHAT
Le médecin en EMSP est sous la responsabilité du médecin responsable de USP et de l'Equipe Mobile de Soins Palliatifs. A) Actions Equipe Mobile
- Action transversale
- Participation à réunion de l'équipe.
- Participation à réunion de synthèse clinique (staff).
- Non substitution médicale/médecin référent.
- Non prescription sauf exception.
- Information du médecin référent du malade/passage EMSP.
- Compagnonnage des collègues médicaux dans la structure (voir USP) et en dehors.
- Clinique : capacité à transmettre son expertise en soins palliatifs aux soignants concernés (médicaux et paramédicaux) par oral et par écrit (traçabilité).
Institution ou autres
- Représentativité de l'équipe dans les services et dans d'autres instances (CLUD, CME).
- Liens avec réseaux, HAD, structures associatives ou non, médecin généraliste.
- Connaissance de la vie et de l'organisation institutionnelle.
- Participation à la sélection des dossiers d'admission à partir de critères définis.
- Participation aux transmissions.
- Participation aux réunions, aux staffs multidisciplinaires.
- Participation à la permanence des soins.
- Co animation pluridisciplinaire des entretiens pour les proches
- Respect des valeurs de l'interdisciplinarité et du travail en interprofessionnalité.
- Participation à l'encadrement des étudiants en médecine (externes, internes) et des stagiaires (DU, DIU ).
- Participation au codage (exhaustivité et qualité).
- Rédaction de l'observation initiale et rédaction du CRH.
- Qualité de tenue du dossier médical.
- Assurance d'un lien avec le médecin généraliste, le réseau, les médecins référents.
- Initiation et suivi des EPP, PHRC, projets de recherche
- Evaluation
- Participation au projet personnalisé des soins palliatifs
B) Qualités requises
- Favoriser la collégialité dans l'aide à la prise de décision.
- Développer l'adaptabilité.
- Aptitude à l'exercice de la transversalité.
- Intérêt pour l'enseignement et la recherche.
Annonce n°344460 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - Praticien en biologie médicale (Centre hospitalier de Laval Laval)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements).
C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides-soignants, masseurs-kinésithérapeutes et ergothérapeutes. LE POSTE :
Le Laboratoire multisite de Biologie Médicale public de la Mayenne (GCS) : activité de Biochimie, Biologie Moléculaire ; Microbiologie ; Hématologie ; Immunologie. Pas d'activité IH ni dépôt de sang (EFS à Laval). Activité d'environ 33 millions de B/an.
- SGL
- laboServeur Inlog.
- 3 sites
- Laval, Mayenne et Château-Gontier. Présence ponctuelle sur les sites périphériques.
- Equipements
- Maldi-Toff Brucker, Filmarray, Genexpert, Sysmex XN, ACL TOP, COBAS pro, optilite, IRIS Beckman, SIRSCAN Orion, Bactec, BDMax, Alethia LAMP, automate de pré-analytique.
- De nouvelles activités à venir
- cytométrie, automate de biochimie spécialisée, extension des PCR infectieuses
Le poste à pourvoir est orienté Biochimie et permet :
Implication et responsabilité dans le secteur possible Biochimie/immunoanalyse/sérologie infectieuse.
Participation à l'activité sur l'ensemble des secteurs : encadrement des techniciens, validation des résultats, interlocuteur des cliniciens, gestion des CIQ, EEQ, mise en place de technique.
Possibilité d'enseignement sur IUT. Démarche d'accréditation : un Responsable Qualité coordonne la démarche.
Possibilité de participer à des actions institutionnelles : CME, CLIN, staff,.... PROFIL RECHERCHÉ :
Actuellement 5 biologistes (+1 poste vacant), activités réparties en secteur et astreinte opérationnelle commune 1 semaine/6. Statut et compétences :
Poste Praticien Hospitalier (publications postes en cours) ou contractuel, à pourvoir dès que possible. Le poste vise à remplacer un départ en retraite. Doctorat en médecine ou pharmacie et DES de Biologie Médicale. Vous avez des questions ? Demandez l'avis d'un confrère : Dr Muriel Médevielle 02 43 66 51 96 Dr Bruno BERDIN 02 43 66 51 12 Vous souhaitez candidater ?
Directeur en charge des affaires médicales : Marie Choderlos De Laclos Tél. 02 43 66 55 91.
Annonce n°358987 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - UN MEDECIN GASTRO-ENTEROLOGUE (Centre hospitalier de Laval Laval)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements).
C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides-soignants, masseurs-kinésithérapeutes et ergothérapeutes. LE POSTE :
Le service de gastro-entérologie prend en charge des patients relevant de cette discipline en consultations externes, en hospitalisation de jour, de semaine et complète (unité de 12 lits) ainsi qu'une activité d'endoscopie sous AG et non AG, incluant une vacation d'interventionnel en lien avec les équipes du CHU d'Angers. Une activité de cancérologie digestive est également assurée (chimiothérapies, suivis...).
L'équipe actuelle est composée d'une équipe paramédicale experte, investie et dynamique, de deux praticiens gastro-entérologues temps plein, de deux internes et d'une praticienne associée. Nous bénéficions d'une ligne d'astreinte paramédicale pour l'endoscopie digestive. Le service est également agréé pour l'accueil des internes de spécialité. PROFIL RECHERCHÉ :
Recrutement pour l'unité d'hospitalisation en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier, spécialité gastro-entérologie. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivations : formation à la proctologie, formation au fibroscan et suivi des pathologies chroniques en hépato-gastro-entérologie ( cihrrose, maladies inflammatoires chroniques de l'intestin). Possibilité d'une activité libérale hospitalière pour les PH. Possibilité d'un poste partagé avec un autre établissement. VOUS AVEZ DES QUESTIONS ? Dr DADDI ADDOUN, gastroentérologue
- [email protected]
Annonce n°358991 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé
03/06/2026 - Médecin généraliste en gastro entérologie (Centre hospitalier de Laval Laval)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements).
C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides-soignants, masseurs-kinésithérapeutes et ergothérapeutes. LE POSTE :
Le service de gastro-entérologie prend en charge des patients relevant de cette discipline en consultations externes, en hospitalisation de jour, de semaine et complète (unité de 12 lits) ainsi qu'une activité d'endoscopie sous AG et non AG, incluant une vacation d'interventionnel en lien avec les équipes du CHU d'Angers. Une activité de cancérologie digestive est également assurée (chimiothérapies, suivis...).
L'équipe actuelle est composée d'une équipe paramédicale experte, investie et dynamique, de deux praticiens gastro-entérologues temps plein, de deux internes et d'une praticienne associée. Nous bénéficions d'une ligne d'astreinte paramédicale pour l'endoscopie digestive. Le service est également agréé pour l'accueil des internes de spécialité. PROFIL RECHERCHÉ :
SPECIFICITES DU POSTE Recrutement pour l'unité d'hospitalisation en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier, spécialité médecine générale. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivations : formation à la proctologie, formation au fibroscan et suivi des pathologies chroniques en hépato-gastro-entérologie ( cihrrose, maladies inflammatoires chroniques de l'intestin). VOUS AVEZ DES QUESTIONS ? Dr DADDI ADDOUN, gastroentérologue
- [email protected]
Annonce n°358992 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

