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01/12/2025 - INFIRMIER (H/F) HOPITAL DE JOUR ADDICTOLOGIE ET TROUBLES DES CONDUITES ALIMENTAIRES (TCA) (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

100%

Statut

Infirmier

Grade

Infirmier en Soins Généraux et Spécialisés (ISGS)

Intitulé du poste

Infirmier en Hôpital de jour Addictologie / TCA

Lieux de travail

Site CABANIS (Sainte-Anne)

1 rue Cabanis 75014 PARIS Organisation du travail 7h30 de jour repos fixes Horaires 9h00 16h30 ou 08h30 16h00

Spécificités liées à la fonction

Psychiatrie Santé Mentale

Poste à pourvoir à compter du 02 Janvier 2026

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

La CMME (Clinique des Maladies Mentales et de l'Encéphale) est un pôle de psychiatrie hospitalo-universitaire du GHU, rattaché à la faculté de médecine Université Paris Cité.

Elle a pour missions les soins aux patients, l'enseignement et la recherche médicale et paramédicale. La CMME est un service de psychiatrie pour adultes, non sectorisé, qui comporte :

https

//www.ghu-paris.fr/fr/pole-clinique-des-maladies-mentales-et-de-lencephale

• Un HDJ dédié aux troubles liés à l'usage de l'alcool et aux troubles des conduites alimentaires de 16 places,
• Trois unités d'hospitalisation de 20 lits chacune prenant en charge des patients atteints de troubles du comportement alimentaire (TCA), troubles de l'humeur (dépression résistante), des patients suicidants ou suicidaires et des patients addictes.
• Un centre expert référent TCA chargé d'accueillir, diagnostiquer et évaluer des situations cliniques et proposer une orientation thérapeutique adéquate,
• Un HDJ intensif TCA accueillant 6 patientes par jour,
• Un HDJ Pathologies Résistantes pour l'administration ambulatoire d'Eskétamine,
• Un service de psychothérapie.

DESCRIPTION DE L'UNITE « HDJ ADDICTOLOGIE et TCA »

L'Hôpital de jour accueille jusqu'à 16 patients par jour atteints d'un Trouble lié à l'Usage de l'Alcool (TUA) et/ou d'un Trouble du Comportement Alimentaire (TCA). L'Hôpital de jour est ouvert de 8h30 à 16h30 du lundi au vendredi. Le suivi multidisciplinaire est concentré sur une journée complète de soin une fois par semaine.

Les patients ayant un trouble du comportement alimentaire (TCA) sont accueillis les lundis, mardis, mercredis ou vendredis. Les patients ayant un trouble de l'usage de l'alcool (TUA) sont accueillis les jeudis.

Dans les deux cas, les patients sont accueillis soit en post-hospitalisation complète (pour consolider les acquis d'hospitalisations), soit s'il y a eu échec de suivi en consultation ambulatoire.

La prise en soin est multidisciplinaire, avec en systématique : entretien médical, entretien infirmier, groupe de parole, repas thérapeutique.

et de façon individualisée

consultation diététique, psychothérapie, psychomotricité, psychoéducation, ateliers thérapeutiques, etc.

DESCRIPTION DU POSTE

L'infirmier réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques.

Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé et de recherche en soins infirmiers.

L'exercice à l'HDJ Addictologie et TCA permet à l'infirmier de mettre en uvre en autonomie des soins relevant de son rôle propre, tels que l'entretien d'aide, l'entretien motivationnel, des activités de psychoéducation ou ateliers de médiation ainsi que des actes techniques sur prescription médicale tels que des prélèvements sanguins.

Chaque infirmier de l'HDJ est référent de plusieurs patients dont il assure le suivi et les entretiens réguliers, la surveillance et l'éducation à la santé. L'infirmier référent transmet à l'équipe pluridisciplinaire ses observations sur l'évolution de leur état de santé et met en place des actions dans le cadre du projet de soins individualisé élaboré en équipe.

MISSIONS

Assurer l'accueil du patient et son entourage :

-

Accueil et information des patients et de leurs accompagnateurs concernant le déroulement de la prise en charge Participer à la prise en charge du patient :

• Evaluation de l'état de santé du patient : effectuer un entretien infirmier de recueil de données et d'évaluation auprès du patient et de son entourage, réaliser une observation clinique du patient, poser un diagnostic infirmier et prendre contact avec les référents médicaux et infirmiers du patient
• Participation à l'entretien médical conduit par le psychiatre, ainsi que les éventuels entretiens familiaux
• Explications concernant le parcours de soins

Organiser et/ou mettre en uvre des soins :

-

Participation à la réalisation des soins somatiques prescrits pour le patient : surveiller les paramètres vitaux, administrer les traitements médicamenteux sur prescription médicale

Assurer la qualité et la sécurité des soins à travers la mise en uvre des protocoles

• Respecter et appliquer les protocoles des unités
• Rechercher dans ses actions une qualité des soins optimale pour la prise en charge des patients signaler les événements indésirables et participer aux plans d'actions et retours d'expérience

Transmettre les informations visant à assurer la continuité des soins :

• Transmissions journalières avec l'équipe paramédicale
• Transmission écrite dans le dossier patient informatisé du patient
• Participation aux différentes réunions cliniques et institutionnelles

Améliorer les pratiques professionnelles :

• Remettre en question sa pratique professionnelle en équipe
• Participation aux staffs, synthèse pluriprofessionnelle
• Participation à des formations professionnelles de perfectionnement et de consolidation des savoirs
• Participation au tutorat des étudiants infirmiers et/ou aides-soignants
• Participation à des activités de recherche médicale ou paramédicale

PROFIL

• Autonomie dans l'organisation du travail et la conduite d'activités thérapeutiques
• Compétences de travail d'équipe
• Expérience en psychiatrie appréciée

Annonce n°343548 publiée le 01/12/2025 par un
établissement de santé

01/12/2025 - INFIRMIER - MAS - H/F (Maison d'Accueil Spécialisée SAINT MEDARD EN JALLES)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Charles Perrens recrute dès que possible un/e Infirmier(e) pour la MAS de Saint Medard en Jalles. Mission générale du poste :

• Évaluer l'état de santé des résidents et analyser les situations de soins.
• Réaliser des soins infirmiers techniques et relationnels auprès des résidents afin de concourir à la prévention, au dépistage, au diagnostic ou au traitement.
• Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer l'état de santé des résidents.
• Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés en coopération avec les médecins et les équipes pluri professionnelles.
• Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des résidents.

Activités principales :

• Recueil des données cliniques, observation de l'état de santé, des comportements et des modes d'entrée en communication des résidents.
• Coordination, organisation et planification des activités et des soins.
• Réalisation et contrôle des soins à visée préventive, diagnostique, thérapeutique.
• Surveillance et suivi général de l'évolution de l'état de santé des résidents et transmission de l'information aux médecins.
• Participation à l'évaluation de la douleur.
• Assistance technique lors des soins réalisés par le médecin.
• Soins de prévention d'éducation à la santé.
• Organisation et programmation des rendez-vous somatiques et des accompagnements en lien étroit avec l'encadrement.
• Préparation et administration des traitements.
• Commandes de pharmacie et des stupéfiants, gestion du plein/vide et respect du circuit du médicament.
• Vérification des piluliers des résidents au retour de la PUI (chaque mercredi).
• Réalisation des bilans dans le respect du circuit des prélèvements biologiques jusqu'au point de collecte de la MAS.
• Réalisation de transmissions orales, écrites et mise à jour du dossier informatisé du résident.
• Délégation encadrée de soins aux agents compétents (selon la réglementation du travail infirmier dans le secteur médico-social).
• Aide et conseils aux équipes dans le suivi des diverses pathologies.
• Participation à la démarche de signalement des évènements indésirables liés aux soins (circuit du médicament, des prélèvements biologiques, coordination des soins).
• Mise en uvre des procédures relatives au champ de compétences infirmières en lien avec les procédures institutionnelles et/ou spécifiques à la MAS.
• Contribution active à la mise en uvre de la fiche action : « accès aux soins somatiques » (convention avec le Centre Expert Handicap Bagatelle, projet télémédecine, développement du carnet vaccinal des résidents).
• Participation aux diverses réunions (staffs inter disciplinaire, transmissions, projet personnalisé, réunion de travail).
• Participation aux groupes de travail.
• Implication dans la construction et la mise en application des projets individuels de soins et de vie.
• Gestion des stocks et des produits diététiques.
• Contrôle et gestion des matériels et dispositifs médicaux.
• Traçabilité de l'activité de soins et des tâches afférentes au soin.
• Participation à l'intégration des nouveaux infirmiers et à l'accueil, l'encadrement et l'accompagnement pédagogiques des étudiants infirmiers.
• Implication dans les entretiens annuels d'évaluation.

Profil recherché

Diplôme et/ou qualification :

Diplôme d'État d'Infirmier ou Diplôme d'État d'Infirmier de Secteur Psychiatrique. Connaissances et compétences requises ou souhaitées :

Analyser/évaluer la situation clinique d'adulte en situation de handicap, de déficience psychique, et présentant des pathologies psychiatriques.

Concevoir et conduire un projet de soin personnalisé dans son domaine de compétences.

Évaluer les besoins et adapter les techniques de soins au public atteint de handicap (dans le respect des protocoles). Posséder des connaissances somatiques approfondies.

Connaître la législation relative au rôle de l'infirmier et à la notion d'actes délégués dans le secteur médico-social.

Connaître les échelles de la douleur avec les personnes dyscommunicantes (ESDDA).

Connaître les règles d'hygiène et les protocoles afférents à ce domaine.

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétences.

Identifier des situations d'urgence et connaître les procédures afférentes.

Connaître les protocoles, procédures, modes opératoires et consignes relatives à son domaine de compétences.

Connaître le projet institutionnel, les organisations institutionnelles et collectives. Connaître le droit des usagers. Connaître l'organisation du système de santé publique. Savoir-être :

• Avoir le sens du travail en équipe pluridisciplinaire et le sens de la pédagogie.
• Se montrer disponible, à l'écoute, patient et empathique.
• Savoir adopter un type de communication adapté et différencié en fonction du handicap présenté par les résidents.
• Être en capacité d'instaurer une distance soignante et une alliance thérapeutique.
• Être en capacité de dialoguer avec les familles, les usagers et les tuteurs en établissant une relation de confiance.
• Être respectueux dans ses relations avec autrui.

Savoir-faire :

• Savoir organiser ses transmissions en utilisant la méthodologie des transmissions ciblées.
• Être en capacité d'avoir une analyse des besoins, d'être réactif, de planifier des activités de soins.
• Savoir gérer les situations d'urgence.
• Avoir le sens de l'initiative et faire preuve d'autonomie professionnelle.
• Avoir des capacités à l'organisation et à la rigueur.
• Savoir communiquer en équipe inter disciplinaire.
• Utiliser les différents logiciels (HM, Pythéas, Dématic).
• Utiliser les grilles d'évaluation de la douleur selon les protocoles institutionnels.

Spécificités du poste :

· Horaires de jour sur 4 amplitudes (7h-14h45 / 14h15-22h / 8h 15h45 et 9h 16h45), un week-end sur deux travaillé ainsi que les fériés. · Pas de nuit.

· Gestion du temps de travail selon le protocole institutionnel en vigueur. Contacts :

Pour toutes questions relatives au poste, veuillez contacter :

• Cadre Socio-Educative : Mme Paola COUSIN-SARRETTE - poste 4905
• (Faisant Fonction) cadre socio-éducatif : Mme Sandrine RIOU - poste 4906
• Mme L. ALLIOT-BIRONNEAU : Directrice de la MAS : [email protected]

Annonce n°343545 publiée le 01/12/2025 par un
établissement de santé

01/12/2025 - IADE 30% - Consultations Anti-Douleur - H/F (Centre hospitalier CHALON-SUR-SAONE)

• Saône-et-Loire (71)
• Chalon-sur-Saône
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Poste Propose

Infirmier.e Anesthesiste a temps partiel (30%) au sein des Consultations Anti-Douleur ****** MISSIONS : Assurer la prise en charge de la douleur en prenant en compte le patient dans sa globalite dans le cadre des consultations anti douleur. ACTIVITES PRINCIPALES : 1 - Activites Cliniques - Assurer des consultations et une prise en charge des patients en consultation, tant sur le plan d'actes techniques que sur celui de l'ecoute, des pratiques relationnelles.- Realisation de soins dans le cadre d'un protocole de cooperation portant sur delegation de prescription en initiation de traitement ou en suivi, par l'Infirmier Ressource Douleur en lieu et place du medecin- Participer aux RSPP (reunions de synthese pluri professionnelles)- Participer a l'elaboration d'outils de suivi et d'evaluation des patients dans le cadre de la prise en charge de la douleur.- Participer a des protocoles de recherche medicale en rapport avec sa fonction.- Assurer le lien avec les services d'hospitalisation complete dans lesquels certains patients peuvent etre admis.- Assurer l'entretien, la gestion et les commandes du materiel.- Accompagner dans la realisation de l'evaluation de la douleur- Soins relationnels- Techniques d'analgesie complementaires psycho-corporelles (hypnose/reiki/sophro/relaxation)- Assurer le suivi des techniques particulieres type TENS/miroir- Participer a la tracabilite de l'activite et presentation du bilan d'activite de la CAD pour les consultations infirmieres. 2 Activites Institutionnelles - Membre du CLUD- Participer aux reunions institutionnelles en lien avec la douleur.- Recherches et developpement dans le domaine des nouveaux materiels ; de nouvelles techniques et de nouveaux medicaments.- Audit et EPP dans le champ de la douleur.- Collaboration avec les etablissements du GHT (Sevrey - Chagny - Autun, Louhans... : CLUD GHT) et les autres etablissements. ACTIVITES SECONDAIRES : - Participer aux actions de formation institutionnelle (echelles d'evaluation et techniques de gestion de la douleur utilises en CAD) en lien avec son expertise C.A.D. et en collaboration avec l'I.A.D.E ressource douleur.

Profil recherché :

COMPETENCES

- Faire preuve d'ecoute et de sens relationnel.- Actualiser et transmettre ses connaissances.- Observer et analyser des situations de soins.- Travailler en equipe pluridisciplinaire dans le but d'ameliorer la prise en charge des patients.- Prendre des initiatives dans la limite de ses competences.- Assurer tracabilite du suivi de la prise en charge du patient- Realiser des transmissions CONDITIONS D'EXERCICE : - Etre obligatoirement titulaire du Diplome d'Etat Infirmier Anesthesiste- Etre titulaire du Diplome Universitaire Douleur ou s'inscrire dans une demarche de formation au D.U. Douleur.- Formation complementaire souhaitee :* Formation hypnose intra ou extra hospitaliere* D.U. hypnose medicale et clinique* toutes autres formations dans la prise en charge non medicamenteuse reiki/sophro/relaxation...).- Temps de travail a 0.30% Ce profil de poste peut etre sujet a modifications en fonction de l'evolution des organisations de travail et des activites medicales.

Annonce n°343550 publiée le 01/12/2025 par un
établissement de santé

28/11/2025 - Infirmier-es, pôle des médecines spécialisées (Centre Hospitalier du Mans Le Mans)

• Sarthe (72)
• Le Mans
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Parce que vous avez une grande idée de l'hôpital, rejoignez nos équipes !

Premier employeur de la Sarthe, le CH Le Mans fédère les compétences et les énergies de 4 700 professionnels.

C'est le siège du SAMU 72 et du 2e service d'urgences de la région Pays-de-la-Loire.

En toute objectivité ;-), le CH Le Mans est l'un des plus grands centres hospitaliers non universitaires de France.

Avec une particularité

avoir su grandir sans perdre la dimension humaine qui donne du sens à notre engagement.

LE POSTE :

Dans le cadre de nos besoins en remplacements, nous recherchons plusieurs infirmier-es au sein du pôle des médecines spécialisées :

-Pneumologie et Oncologie Thoracique - Unité du sommeil HC, à 50% de jour PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes infirmiers diplômés d'Etat et disponible rapidement.

Recrutement en CDD jusqu'au 31/03/2026. La rémunération sera indexée sur la grille des « grades IDE », selon l'expérience professionnelle acquise.

Envoyez votre candidature, CV + lettre de motivation, à l'attention du pôle attractivité recrutement et mobilité.

Annonce n°343098 publiée le 28/11/2025 par un
établissement de santé

28/11/2025 - INFIRMIER DE JOUR H/F (CDI) (CENTRE HOSPITALIER BRIIS SOUS FORGES)

• Essonne (91)
• Paris
• CDI (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Bligny, établissement privé d'intérêt collectif, est spécialisé dans la prise en charge des patients polypathologiques et des maladies chroniques.

Situé dans l'Essonne, au coeur d'un immense parc boisé de 85 hectares, Bligny est à 35 km au sud de Paris, à 15 mn des Ulis et à proximité des axes A10, N20 et N118.

Nous proposons des courts séjours, et des soins médicaux et de réadaptation :

• un secteur de COURT SÉJOUR de médecine de 126 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, dermatologie, diabétologie, médecine polyvalente, oncologie, pneumologie, soins intensifs réanimation et soins palliatifs,
• un secteur de SOINS DE MEDICAUX ET DE RÉADAPTATION de 224 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, hématologie, maladies infectieuses, oncologie, pneumologie, sanatorium, gériatrie et polyvalents.

Poste à pourvoir en CDI dans l'un de nos pôles de soins suivants : Soins palliatifs

Sanatorium (Centre de Référence de prise en charge de la tuberculose) Soins Post-Réanimation Unité des soins intensifs et réanimation Pool de jour

Vous serez accueilli(e) et formé(e) lors d'un parcours d'intégration personnalisé à votre profil et adapté à votre service d'affectation.

Vous évoluerez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité au sein d'une équipe à taille humaine.

Formation spécifique dès votre arrivée avec un travail en doublon avec votre collègue IDE pendant 4 semaines !

Pour nous, l'écoute et le respect du patient sont aussi importants que les soins que nous leur apportons.

Au-delà des compétences techniques solides, nous privilégions le travail en équipe, l'organisation et les qualités relationnelles.

Vous vous reconnaissez ? Vous êtes infirmier(e) diplômé(e) d'état ?

Venez rejoindre notre équipe du Centre Hospitalier de Bligny pour commencer une nouvelle aventure.

Rémunération

selon la CCN51 avec reprise d'ancienneté à 100%

Horaires

principalement en 12h

Nos avantages

L'environnement de travail !

Un environnement de travail exceptionnel

Une expérience professionnelle dans un hôpital à taille humaine, reconnu pour sa qualité de soins.

Une atmosphère bienveillante basée sur la confiance, le respect et la responsabilisation

Parcours d'intégration à votre arrivée et adapté aux spécificités de chaque service et de vos besoins Travail en équipe staff interdisciplinaire Un Plan de Développement des Compétences pluriannuel Possibilités de mobilités internes Possibilités d'évolutions professionnelles Des locaux agréables

Matériel de pointe et équipements mis à disposition de nos patients et équipes Salle de sport et théâtre sur place

Restauration

restaurant d'entreprise et cafétéria

Nombreuses activités en faveur de la Qualité de Vie au Travail proposées Mais aussi ... Parking gratuit aux pieds du service

Un Comité Social Entreprise avec de nombreux avantages (tarifs préférentiels pour vos loisirs, chèques vacances...) Mutuelle avantageuse, retraite complémentaire et prévoyance Prime d'intéressement L'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : ·Crèche d'entreprise sur place ·Pas d'alternance jour / nuit ·Un week-end sur 2 ou 3 travaillé en moyenne

Annonce n°343403 publiée le 28/11/2025 par un
établissement de santé

28/11/2025 - INFIRMIER DE NUIT H/F (CDI) (CENTRE HOSPITALIER BRIIS SOUS FORGES)

• Essonne (91)
• Paris
• CDI (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Bligny, établissement privé d'intérêt collectif, est spécialisé dans la prise en charge des patients polypathologiques et des maladies chroniques.

Situé dans l'Essonne, au coeur d'un immense parc boisé de 85 hectares, Bligny est à 35 km au sud de Paris, à 15 mn des Ulis et à proximité des axes A10, N20 et N118.

Nous proposons des courts séjours, et des soins médicaux et de réadaptation :

• un secteur de COURT SÉJOUR de médecine de 126 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, dermatologie, diabétologie, médecine polyvalente, oncologie, pneumologie, soins intensifs réanimation et soins palliatifs,
• un secteur de SOINS DE MEDICAUX ET DE RÉADAPTATION de 224 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, hématologie, maladies infectieuses, oncologie, pneumologie, sanatorium, gériatrie et polyvalents.

Poste à pourvoir en CDI dans l'un de nos pôles de soins suivants : Pneumologie Pool roulant Unité des soins intensifs- réanimation Soins palliatifs Oncologie Hématologie

Vous serez accueilli(e) et formé(e) lors d'un parcours d'intégration personnalisé à votre profil et adapté à votre service d'affectation.

Vous évoluerez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité au sein d'une équipe à taille humaine.

Formation spécifique dès votre arrivée avec un travail en doublon avec votre collègue IDE pendant 4 semaines ! Profil :

Pour nous, l'écoute et le respect du patient sont aussi importants que les soins que nous leur apportons.

Au-delà des compétences techniques solides, nous privilégions le travail en équipe, l'organisation et les qualités relationnelles.

Vous vous reconnaissez ? Vous êtes infirmier(e) diplômé(e) d'état ?

Venez rejoindre les équipes de nuit du Centre Hospitalier de Bligny pour commencer une nouvelle aventure.

Rémunération

selon la CCN51 avec reprise d'ancienneté à 100% + prime attractive pour le travail de nuit

Horaires

19h30-7h30 (en 12h)

Nos avantages

L'environnement de travail !

Un environnement de travail exceptionnel

Une expérience professionnelle dans un hôpital à taille humaine, reconnu pour sa qualité de soins.

Une atmosphère bienveillante basée sur la confiance, le respect et la responsabilisation

Parcours d'intégration à votre arrivée et adapté aux spécificités de chaque service et de vos besoins Travail en équipe staff interdisciplinaire Un Plan de Développement des Compétences pluriannuel Possibilités de mobilités internes Possibilités d'évolutions professionnelles Des locaux agréables

Matériel de pointe et équipements mis à disposition de nos patients et équipes Salle de sport et théâtre sur place

Restauration

restaurant d'entreprise et cafétéria

Nombreuses activités en faveur de la Qualité de Vie au Travail proposées Mais aussi ... Parking gratuit aux pieds du service

Un Comité Social Entreprise avec de nombreux avantages (tarifs préférentiels pour vos loisirs, chèques vacances...) Mutuelle avantageuse, retraite complémentaire et prévoyance Prime d'intéressement Logement sous réserve de disponibilités Prime attractive spécifique pour le travail de nuit L'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Crèche d'entreprise sur place · Pas d'alternance jour / nuit · Un week-end sur 2 ou 3 travaillé en moyenne

· Horaires des soignants de nuit

19h30-7h30 (en 12h) principalement

Annonce n°343402 publiée le 28/11/2025 par un
établissement de santé

28/11/2025 - IDE MESURES TRANSITOIRES / IDE PROJET PROFESSIONNEL DE BLOC F/H (Centre Hospitalier Loire Vendée Océan CHALLANS)

• Vendée (85)
• Challans
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier Loire Vendée Océan, CH-LVO, est un établissement public de santé multi sites, positionné sur le territoire du Nord-Ouest de Vendée et du Sud de Loire-Atlantique. L'établissement propose des activités sanitaires et médico-sociales sur les sites de Challans, Machecoul et Saint Gilles Croix de Vie. Il dispose de 846 lits et 115 places pour répondre aux 122 000 consultations et 12 700 hospitalisations conventionnelles réalisées chaque année. Acteur incontournable de son territoire en forte croissance démographique, 1533 professionnels exercent au CH-LVO, au service des patients et usagers.

Notre établissement est également membre d'un groupe d'établissements publics de santé réunis en Direction Commune. Notre groupe a pour ambition d'offrir à nos patients et à nos résidents un niveau de soin et d'accompagnement toujours plus performant et sécurisé grâce à des plateaux techniques innovants, de nombreuses spécialités médicales et chirurgicales et des conditions d'accueil et de prise en charge de qualité sur chacun de nos établissements. Ce niveau de soins est rendu possible grâce à nos 7295 professionnels, engagés, qui uvrent ensemble au quotidien pour construire une offre de soins coordonnée, de proximité et de qualité au bénéfice de la population de notre territoire. Vous aussi engagez-vous, rejoignez nos équipes !

Envie de relever de nouveaux défis ? De vous investir dans un environnement technique, dynamique et toujours en mouvement ? Et si votre prochain challenge professionnel vous attendait au bloc opératoire ? Notre bloc opératoire n'attend que vous !

Il se compose de 4 salles d'intervention, d'une salle de surveillance post-interventionnelle (SSPI) et de locaux annexes.

Ici, pas de routine, mais une diversité de spécialités : chirurgie viscérale, orthopédie, gastro-entérologie, ORL, gynécologie, ophtalmologie, urologie, dermatologie, ECT et cardiologie.

La SSPI est dotée de 6 postes. Elle ne se limite pas à la surveillance post-op : c'est aussi un espace d'accueil pré-anesthésie (pose de VVP, ATB, vérifications administratives, aérosols). Un service polyvalent et au cur de la prise en charge.

Vous intégrerez une équipe solide, experte et bienveillante, composée de : 1 cadre de santé 8 infirmiers anesthésistes 3 infirmiers(ères) de salle de réveil 17 infirmiers(ères) de bloc opératoire 9 aides-soignant(e)s Ce que nous vous offrons ?

Ici, le travail d'équipe est une force, et la diversité des spécialités un véritable atout pour monter en compétences et évoluer.

Alors, prêt(e)à franchir le pas et à rejoindre un environnement technique, stimulant et bienveillant ? Nous n'attendons plus que vous !

L'organisation du poste

pensons équilibre et efficacité !

Le poste est à temps plein (100%) avec plusieurs horaires, selon le planning :

8h30 - 19h

travail effectif, suivi d'une astreinte de 19h à 8h

8h - 16h (7h30 de travail effectif) 8h - 16h30 (8h) 8h - 18h (9h30)

Votre terrain de jeu principal ? Vous serez affecté(e) au bloc opératoire du site de Challans

Et ponctuellement ? Vous pourrez intervenir au bloc obstétrical du même site, dans le cadre de situations d'urgence (code rouge). Vos missions au quotidien :

• Vous jouez un rôle clé dans la préparation et la sécurisation de la salle d'opération : vous préparez et vérifiez le matériel, vous assurez l'hygiène et l'entretien du matériel, vous tenez à jour les registres d'activité et assurez la traçabilité de la salle.
• Accueil et préparation du patient, tout commence par une prise en charge humaine et professionnelle : vous accueillez le patient, vérifiez son identité et la conformité de son dossier, vous l'informez sur les actes de soin, vous gérez l'installation de l'opéré sur la table d'opération en lien avec l'équipe d'anesthésiste dans le respect de sa sécurité et de son intimité
• Pendant l'intervention, vous êtes au cur de l'action en tant que circulant(e) : vous réalisez et contrôlez les mesures d'hygiène en bloc opératoire et dans les secteurs associés, vous assurez la traçabilité de l'intervention et des dispositifs médicaux (références, numéro de lits, stérilisation), vous assurez la traçabilité des textiles, réalisez la remise en service de la salle d'opération en appliquant les procédures d'asepsie et d'hygiène en vigueur, vous organisez le transfert des « pièces opératoires » et différents prélèvements dans les laboratoires correspondants.
• En tant qu'aide opératoire (uniquement pour les IDE avec mesures transitoires), vous êtes les deuxièmes mains du chirurgien: vous anticipez les différents temps opératoires en préparant et organisant le matériel, vous réalisez l'habillage chirurgical, vous garantissez les conditions d'asepsie, réalisez le pansement et, selon ses capacités.
• En post-opératoire, vous accompagnez, réapprovisionnez et sécurisez : vous accompagnez le patient en SSPI, vous transmettez les informations à l'équipe de SSPI, vous reconditionnez et réapprovisionnez le matériel (1 patient = 1 matériel), vous participez à la remise en état des salles d'opération dans le respect des procédures en vigueur et participez à la prise en charge des dispositifs médicaux par la stérilisation (Tri - Décontamination - Traçabilité)
• Pratique au bloc obstétrical (ponctuellement) : vous vérifiez l'aspect sécuritaire et fonctionnel du matériel nécessaire pour une césarienne, vous participez à l'acte opératoire, reconditionnez et réapprovisionnez le matériel.

Vous pourrez également être amené(e) à réaliser toute mission connexe en lien avec vos compétences, pour garantir la continuité et la qualité de la prise en charge.

Vous avez un DE d'infirmier en poche avec les mesures transitoires ?

Ou alors vous avez un DE d'infirmier et nourrissez un projet professionnel de bloc ?

Alors ça tombe bien, on cherche justement quelqu'un comme vous, qui : Sait s'organiser et gérer les priorités Est responsable et peut prendre des décisions en autonomie

Est rigoureux(se) et réactif, avec un respect sans faille du secret professionnel A l'esprit d'équipe bien accroché Est disponible et prêt(e) à relever les défis du service

Vous vous sentez prêt(e) à rejoindre l'aventure ? N'hésitez plus, nous vous attendons avec impatience !

Pour vous accompagner sur votre prise de poste, une doublure d'1 à 6 mois est proposée, selon votre expérience. Nos petits + Et si on vous disait qu'en plus, vous trouverez ici...

• Une équipe à taille humaine, accueillante et dynamique !
• Une grande diversité de spécialités et une vraie polyvalence au quotidien
• Une semaine de récupération toutes les 17 semaines et une astreinte un week-end toutes les 8 semaines
• Du temps pour vous sous forme de RTT
• L'accès à des formations régulières pour continuer à apprendre et à progresser

Mais ce n'est pas tout

• Un cadre de vie idéal : à proximité de la côte et de Nantes, facilement accessible en train
• Une solution de covoiturage avec la communauté KAROS : garantie de retour incluse et tarifs avantageux
• Des avantages bien-être : tarifs préférentiels sur l'appli GYMLIB pour accéder à des salles de sport ou des séances détente/massage chaque mois
• Un self et une cafétéria à tarif préférentiel
• Un comité d'uvres sociales et une amicale dynamique : réductions chez les commerçants, billetterie, locations de vacances
• Des actions bien-être régulières sur l'établissement pour prendre soin de vous

Annonce n°343524 publiée le 28/11/2025 par un
établissement de santé

28/11/2025 - Infirmier de coordination en cancérologie (IDEC) en neuro-oncologie, groupe hospitalier Saint André - H/F (Groupe Hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

Missions principales :

• Repérer et prioriser les patients à l'aide de critères de complexité et aux temps du parcours à risque (temps d'annonce, pré-sortie, début/changement de ligne, thérapies orales, soins palliatifs précoces)
• Réaliser une évaluation multidimensionnelle (clinique, symptômes, nutrition/douleur, psycho-social/aidance) pour orienter vers les bonnes ressources
• Organiser et sécuriser les transitions (hôpital domicile ville) et gérer la file active
• Produire et partager une synthèse de coordination à chaque transition importante
• Informer, éduquer, soutenir le patient et les proches (observance, conduites à tenir, signaux d'alerte, décision partagée, directives anticipées)
• Animer la coordination interprofessionnelle
• Contribuer au suivi-évaluation (indicateurs, tableau de bord, reporting)

Activités clés

· Organisation des soins

• Repérage des situations complexes et les signaux cliniques ; traçabilité dans le DPI, PACO-globule
• Planification des actions et sécurisation des transitions (débuts/changements de ligne, orientation précoce vers palliatifs si besoin)
• Synthèse de coordination : contexte, objectifs, actions, acteurs, points de vigilance ; envoi MSSanté aux partenaires de ville
• Gestion de la file active : admissions/sorties, réévaluation de la complexité lors des évènements intercurrents

· Soins / accompagnement clinique

• Lien thérapeutique avec patient/proches ; écoute active
• Évaluation des besoins (comorbidités, symptômes, environnement, aidants) et orientations (soins de support, HAD, USP)
• Éducation/observance, anticipation des effets indésirables avec conduites à tenir et signaux d'alerte partagés

· Soutien à la coordination

• Transmissions sécurisées pour le lien villehôpital : médecin traitant, IDEL, pharmacien, DAC/HAD, CPTS/MSP
• Temps de coordination pour lever les obstacles ; suivi des actions jusqu'à résolution
• Tableau de bord : alimentation régulière pour le pilotage local/régional

· Activités complémentaires

• Soutien relationnel aux patients/proches et appui aux professionnels.
• Participation/soutien à des projets de recherche/qualité selon opportunités

Dans le cadre de son expertise, participer aux actions de formations des professionnels de santé en tant qu'intervenant (IMS, DU, Master) et participer à des communications orales en tant qu'intervenant (colloques, séminaires, congrès) Profil recherché : COMPETENCES REQUISES : TECHNIQUES :

Disposer de connaissances théoriques et cliniques en cancérologie et/ou en soins palliatifs, les actualiser

Coordination de parcours

organiser et articuler des interventions multi-acteurs, conduire des projets.

Évaluation clinique et diagnostic de situation ; anticipation des risques/ruptures.

Communication

information claire, reformulation, décision partagée, éducation thérapeutique.

Connaissances thérapeutiques

toxicités des chimiothérapies, thérapies orales et immunothérapies ; bases de soins palliatifs/douleur

Maîtriser la technique d'entretien, de relation d'aide, d'éducation thérapeutique).

Acquérir et développer des compétences pédagogiques (élaborer un contenu pédagogique, transmettre ses connaissances)

Outils numériques

DPI, MSSanté, visioconférence, outils de coordination (DAC), traçabilité.

ORGANISATIONNELLES

Travailler en interdisciplinarité et en collégialité

Avoir le sens du travail en collaboration en intra et en extra hospitalier

Savoir se positionner dans sa fonction IDEC et par rapport à la prise de décisions

Être réactive face aux besoins et demandes des patients et des proches Faire preuve de capacité d'adaptation Rigueur, organisation, priorisation RELATIONNELLES :

Écoute et empathie pour développer une relation de confiance avec le patient et ses proches

Adaptabilité, gestion de situations complexes. Faire preuve de maîtrise de soi et de distanciation face aux situations complexes

Avoir la capacité d'auto-évaluation et faire preuve de créativité avec un esprit critique Faire preuve de dynamisme

Esprit de partenariat, diplomatie, leadership de coordination

CONTACT

Mme MARTY, Cadre supérieur de santé ( 20660 )

Annonce n°343525 publiée le 28/11/2025 par un
établissement de santé

28/11/2025 - INFIRMIER DE BLOC OPÉRATOIRE DIPLÔMÉ D'ÉTAT (IBODE) 100% F/H (Centre Hospitalier Loire Vendée Océan CHALLANS)

• Vendée (85)
• Challans
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier Loire Vendée Océan, CH-LVO, est un établissement public de santé multi sites, positionné sur le territoire du Nord-Ouest de Vendée et du Sud de Loire-Atlantique. L'établissement propose des activités sanitaires et médico-sociales sur les sites de Challans, Machecoul et Saint Gilles Croix de Vie. Il dispose de 846 lits et 115 places pour répondre aux 122 000 consultations et 12 700 hospitalisations conventionnelles réalisées chaque année. Acteur incontournable de son territoire en forte croissance démographique, 1533 professionnels exercent au CH-LVO, au service des patients et usagers.

Notre établissement est également membre d'un groupe d'établissements publics de santé réunis en Direction Commune. Notre groupe a pour ambition d'offrir à nos patients et à nos résidents un niveau de soin et d'accompagnement toujours plus performant et sécurisé grâce à des plateaux techniques innovants, de nombreuses spécialités médicales et chirurgicales et des conditions d'accueil et de prise en charge de qualité sur chacun de nos établissements. Ce niveau de soins est rendu possible grâce à nos 7295 professionnels, engagés, qui uvrent ensemble au quotidien pour construire une offre de soins coordonnée, de proximité et de qualité au bénéfice de la population de notre territoire. Vous aussi engagez-vous, rejoignez nos équipes !

Envie de relever de nouveaux défis ? De vous investir dans un environnement technique, dynamique et toujours en mouvement ? Et si votre prochain challenge professionnel vous attendait au bloc opératoire ?

Notre Centre hospitalier recherche un(e) IBODE en détachement/mutation ou en CDI. Nous n'attendons que vous !

Il se compose de 4 salles d'intervention, d'une salle de surveillance post-interventionnelle (SSPI) et de locaux annexes.

Ici, pas de routine, mais une diversité de spécialités : chirurgie viscérale, orthopédie, gastro-entérologie, ORL, gynécologie, ophtalmologie, urologie, dermatologie, ECT et cardiologie.

La SSPI est dotée de 6 postes. Elle ne se limite pas à la surveillance post-op : c'est aussi un espace d'accueil pré-anesthésie (pose de VVP, ATB, vérifications administratives, aérosols). Un service polyvalent et au cur de la prise en charge.

Vous intégrerez une équipe solide, experte et bienveillante, composée de : 1 cadre de santé 8 infirmiers anesthésistes 3 infirmiers(ères) de salle de réveil 17 infirmiers(ères) de bloc opératoire 9 aides-soignant(e)s Ce que nous vous offrons ?

Ici, le travail d'équipe est une force, et la diversité des spécialités un véritable atout pour monter en compétences et évoluer.

Alors, prêt(e)à franchir le pas et à rejoindre un environnement technique, stimulant et bienveillant ? Nous n'attendons plus que vous !

L'organisation du poste

pensons équilibre et efficacité !

Le poste est à temps plein (100%) avec plusieurs horaires, selon le planning :

8h30 - 19h

travail effectif, suivi d'une astreinte de 19h à 8h

8h - 16h (7h30 de travail effectif) 8h - 16h30 (8h) 8h - 18h (9h30)

Votre terrain de jeu principal ? Vous serez affecté(e) au bloc opératoire du site de Challans

Et ponctuellement ? Vous pourrez intervenir au bloc obstétrical du même site, dans le cadre de situations d'urgence (code rouge). Vos missions au quotidien :

• Vous jouez un rôle clé dans la préparation et la sécurisation de la salle d'opération : vous préparez et vérifiez le matériel, vous assurez l'hygiène et l'entretien du matériel, vous tenez à jour les registres d'activité et assurez la traçabilité de la salle.
• Accueil et préparation du patient, tout commence par une prise en charge humaine et professionnelle : vous accueillez le patient, vérifiez son identité et la conformité de son dossier, vous l'informez sur les actes de soin, vous gérez l'installation de l'opéré sur la table d'opération en lien avec l'équipe d'anesthésiste dans le respect de sa sécurité et de son intimité
• Pendant l'intervention, vous êtes au cur de l'action en tant que circulant(e) : vous réalisez et contrôlez les mesures d'hygiène en bloc opératoire et dans les secteurs associés, vous assurez la traçabilité de l'intervention et des dispositifs médicaux (références, numéro de lits, stérilisation), vous assurez la traçabilité des textiles, réalisez la remise en service de la salle d'opération en appliquant les procédures d'asepsie et d'hygiène en vigueur, vous organisez le transfert des « pièces opératoires » et différents prélèvements dans les laboratoires correspondants.
• En tant qu'aide opératoire, vous êtes les deuxièmes mains du chirurgien: vous anticipez les différents temps opératoires en préparant et organisant le matériel, vous réalisez l'habillage chirurgical, vous garantissez les conditions d'asepsie, réalisez le pansement et, selon ses capacités.
• En post-opératoire, vous accompagnez, réapprovisionnez et sécurisez : vous accompagnez le patient en SSPI, vous transmettez les informations à l'équipe de SSPI, vous reconditionnez et réapprovisionnez le matériel (1 patient = 1 matériel), vous participez à la remise en état des salles d'opération dans le respect des procédures en vigueur et participez à la prise en charge des dispositifs médicaux par la stérilisation (Tri - Décontamination - Traçabilité)
• Pratique au bloc obstétrical (ponctuellement) : vous vérifiez l'aspect sécuritaire et fonctionnel du matériel nécessaire pour une césarienne, vous participez à l'acte opératoire, reconditionnez et réapprovisionnez le matériel.

Vous pourrez être amené(e) à effectuer toute tâche relevant de vos compétences et nécessaire au bon fonctionnement du service. Vous avez en poche un DE d'Infirmier de Bloc Opératoire ?

Alors ça tombe bien, on cherche justement quelqu'un comme vous, qui :

• Sait s'organiser et gérer les priorités
• Est responsable et peut prendre des décisions en autonomie
• Est rigoureux(se) et réactif, avec un respect sans faille du secret professionnel
• A l'esprit d'équipe bien accroché
• Est disponible et prêt(e) à relever les défis du service

Vous vous sentez prêt(e) à rejoindre l'aventure ? N'hésitez plus, nous vous attendons avec impatience ! Nos petits + Et si on vous disait qu'en plus, vous trouverez ici...

• Une équipe à taille humaine, accueillante et dynamique !
• Une grande diversité de spécialités et une vraie polyvalence au quotidien
• Une semaine de récupération toutes les 17 semaines et une astreinte un week-end toutes les 8 semaines
• Du temps pour vous : 14 RTT intégrés dans le planning + 25 jours de congés annuels pour un temps plein
• L'accès à des formations régulières pour continuer à apprendre et à progresser

Mais ce n'est pas tout

• Un cadre de vie idéal : à proximité de la côte et de Nantes, facilement accessible en train
• Une solution de covoiturage avec la communauté KAROS : garantie de retour incluse et tarifs avantageux
• Des avantages bien-être : tarifs préférentiels sur l'appli GYMLIB pour accéder à des salles de sport ou des séances détente/massage chaque mois
• Un self et une cafétéria à tarif préférentiel
• Un comité d'uvres sociales et une amicale dynamique : réductions chez les commerçants, billetterie, locations de vacances
• Des actions bien-être régulières sur l'établissement pour prendre soin de vous

Annonce n°343505 publiée le 28/11/2025 par un
établissement de santé

27/11/2025 - Infirmier-ière en EHPAD (EHPAD de Neurey les la Demie Neurey-les-la-Demie)

• Haute-Saône (70)
• Vesoul
• CDD (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Détachement (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône est un établissement public de référence de la région Bourgogne Franche-Comté.

Il se déploie sur 12 sites géographiques desservant des activités sanitaires et médicosociales, pour une capacité totale de 1600 lits :

• sur le site de Vesoul : un plateau technique complet, un SAMU, des activités chirurgicales, d'obstétrique et médicales de spécialités ;
• sur le site de Lure Luxeuil et Gray : des services de médecine polyvalente, soins de suite et de réadaptation (SSR), urgences ou soins non programmés ou et consultations avancées pour certaines

spécialités ;

• les EHPAD (établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes) : Lure, Luxeuil-les-Bains, Héricourt, Neurey-lès-la-Demie, Gy, Saint-Loup-sur-Semouse, Villersexel, Gray, Pesmes, et Champlitte.

Il compte 2700 collaborateurs dont 200 médecins toutes disciplines confondues et accueille chaque année 70 internes. LE POSTE :

Au sein d'un EHPAD de 144 lits répartis en 3 pavillons distincts, l'IDE aura pour principales missions de :

Cet établissement dispose d'une capacité d'accueil de 70 lits et d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) de 14 places. Un jardin thérapeutique y a été implanté en 2022.

Rattaché-e à la Direction des EHPAD, sous la hiérarchie du cadre supérieur et cadre de santé, l'infirmier-ière exercera ses fonctions au sein de l'EHPAD de Neurey et effectuera les missions suivantes :

accompagner le résident et son entourage tout au long de son séjour

observer et recueillir les données permettant l'élaboration et le suivi du projet de soins et du projet de vie personnalisé

réaliser et superviser des soins de confort et de bien-être en étroite collaboration avec les aides soignant(e)s et les ASH

surveiller l'état de santé de la personne et les risques spécifiques (fausses routes, chutes,...)

mettre en uvre le suivi alimentaire et d'adapter les régimes en lien avec la diététicienne ainsi que participer à la prévention de la dénutrition (bilans sanguins,...)

prodiguer des soins et des activités à visée diagnostique et thérapeutique sur prescription médicale

préparer, administrer et surveiller les traitements médicamenteux, et appliquer les protocoles thérapeutiques gérer le dossier du patient

réaliser les transmissions écrites et orales permettant la continuité des soins et d'animer le temps de transmission

Ce poste est à pourvoir à temps plein, est ouvert aux grades de catégorie A, (37h30 par semaine avec 14 jours de RTT/an), en horaires de journée, dès que possible. PROFIL RECHERCHÉ : Qualification requise : Diplôme d'état infirmier exigé Tous niveaux d'expérience acceptés Qualités attendues : Disponibilité Écoute active et empathique Patience Attitude bien-traitance Esprit d'équipe Sens de l'organisation Capacité d'observation, d'analyse rapide et de réactivité Les connaissances associées :

Connaître les particularités et spécificités des pathologies de son secteur d'intervention

Connaître et appliquer les protocoles institutionnels en lien avec la prise en soin des résidents

Connaître les protocoles institutionnels et spécifiques au service Les savoir-faire liés au poste :

Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens

Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence

Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en soin des résidents et la continuité des soins

Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence

Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide

Conseiller le résident et son entourage dans le cadre de son projet personnalisé

Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence

Informer et former des professionnels et des personnes en formation Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs

Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes

Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques

Annonce n°341599 publiée le 27/11/2025 par un
établissement de santé

27/11/2025 - Infirmier(e) EHPAD (CENTRE HOSPITALIER MIRANDE)

• Gers (32)
• Mirande
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Vous souhaitez un cadre priviliégié et naturel, Mirande, sous-préfecture du Gers est une ville de 4 000 habitants dynamique au tissu associatif dense avec ses 80 associations, un accueil des enfants de la crèche au lycée sur 5 établissements scolaires, des équipements sportifs, un cinéma, de nombreux commerces et une maison médicale de santé.

Proximité immédiate avec Auch à 25min, Tarbes à 45min, Toulouse à 1h30, Stations de ski à 1h30.

Notre structure en direction commune avec le CH d'Auch dispose d'une unité de 133 lits d'EHPAD, de 37 places en SSIAD et de 20 lits d'hospitalisation complète de SMR (dont 4 lits identifiés soins palliatifs). Vos missions en tant qu'infirmier seront de coordonner les soins, d'en assurer la réalisation et son évaluation en lien avec l'équipe soignante et les médecins. Vous veillerez à la sécurité des résidents et au respect des bonnes pratiques professionnelles des AS, AMP et ASH que vous encadrerez. Vous réaliserez les tâches administratives (suivi du dossier médical sur un logiciel de soins dédié OSIRIS). Vous accompagnerez et informerez les résidents et leurs familles.

Horaires en 7h00 ou 10h00 ou 12h00 par jour CDI avec possibilité de stagiairisation FPH.

POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT Monsieur Florian LEFEBVRE, directeur délégué : f.lefebvre@ch-mirande.fr et a.colomes@ch-mirande.fr

Annonce n°329565 publiée le 27/11/2025 par un
établissement de santé

27/11/2025 - INFIRMIER (H/F) CENTRE D’ACTIVITES THERAPEUTIQUES ET PSYCHOTHERAPIQUES – ACCUEIL BAR A JEUX - PSYCHIATRIE ADULTE PARISIENNE - POLE PDR-P (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein

Statut

Statut de la fonction publique hospitalière (contractuel ou titulaire)

Grade

Infirmier Diplômé d'Etat

Intitulé du poste

Infirmier Diplômé d'Etat coordinateur du CATP du Pôle PDRP

Lieux de travail

Hôpital Henri Ey

15 avenue de la porte de Choisy 75013 PARIS

Organisation du travail

Du lundi au Vendredi Travail en autonomie

Horaires Sur la base de 7h30/jour

de 9h30 à 17h

Horaires d'ouverture du Centre 10h 16h Spécificités liées à la fonction Liaisons hiérarchiques : Direction des soins Cadre supérieur de pôle Cadre supérieur de santé Cadre de santé Liaisons fonctionnelles :

Cheffe de pôle

Docteur OUHAYOUN

Cadre de pôle

Maxime PLUSQUELLEC

Cadre Supérieur de Sante

Mouloud HABI

Cadre socio-éducatif

Juliette SAGETAT

Poste à pourvoir à compter du

Dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis

www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Instagram @ghu_paris

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Découvrez tous les avantages d'intégrer notre hôpital en cliquant sur ce lien ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS

Découvrez tous les avantages d'intégrer notre hôpital en cliquant sur ce lien : A4 - Avantages GHU Paris VF WEB.pdf

Envie d'en découvrir plus ? Vous trouverez sur ce lien Être infirmier.e au GHU Paris | GHU Paris psychiatrie et neurosciences les témoignages des soignants du GHU Paris.

DESCRIPTION DU POLE PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVES

Le Pôle PDR-P est un pôle intersectoriel fondé à venir en appui des services de secteurs parisiens du GHU Paris. Il a pour vocation d'accompagner les patients souffrant de troubles psychiatriques invalidants, avec une forte dépendance institutionnelle, ou susceptibles de développer cette dépendance. Deux structures médico-sociales : la MAS La Gilquinière et l'EHPAD du Perray viennent renforcer l'offre d'accompagnement du pôle en permettant la mise en uvre de perspectives concrètes pour les personnes dont les situations sont particulièrement complexes.

L'intervention du Pôle PDR-P permettra l'élaboration d'un parcours de réhabilitation psychosociale adapté aux besoins du patient et la concrétisation d'un projet de vie et de soin adapté à sa situation.

Le secteur reste le référent premier du patient. Il reste impliqué dans l'élaboration et la concrétisation du projet de vie et de soin du patient. Le Pôle PDR-P intervient en appui du secteur. Il propose une prise en charge pluridisciplinaire permettant de pratiquer des évaluations approfondies et multiaxiales. Le pôle met à disposition ses compétences et son réseau pour faciliter l'élaboration d'un projet de vie et de soin cohérent et pérenne pour et avec le patient.

Le Pôle PDR-P a également pour vocation de renforcer l'articulation avec les structures sociales et médico-sociales. Pour prévenir les ruptures de parcours et faciliter une prise en charge conjointe, le pôle collabore avec les équipes de ces structures. Etablir et maintenir une relation de confiance entre les différentes équipes rend ainsi possible l'inclusion du patient dans son nouvel environnement et contribue à déstigmatiser les troubles psychiques.

L'acculturation entre le sanitaire et les structures sociales et médico-sociales est un enjeu majeur. En partageant ses pratiques et connaissances professionnelles, le pôle s'applique à développer un travail en réseau de qualité et enrichissant pour chacun des acteurs de la prise en charge.

Le profil des patients pris en charge par le pôle PDR-P est caractérisé par :

• Une durée d'hospitalisation et/ou de séjour en institution supérieure à 292 jours
• Un parcours de soin complexe

Pour assurer ses missions, le Pôle PDR-P est doté de plusieurs unités :

• En ambulatoire : le CEO composé de l'équipe mobile parcours complexe (EMPC) et du Centre d'Activités Thérapeutiques et Psychothérapique (CATP)
• En hospitalisation temps plein : l'Unité de Soins et Réhabilitation (USR), l'Unité d'Hospitalisation prolongée (UHP) et toutes deux dotées d'une équipe transversale

Pour élaborer et proposer des projets de soins et de vie individualisés, les professionnels du pôle recourent à différents outils de réhabilitation : Entrainements aux habiletés psychosociales, remédiations cognitive, CRT, éducation thérapeutique (ETP), ateliers thérapeutiques, psychothérapies, accompagnements individualisés, etc.

LE CENTRE D'ACTIVITES THERAPEUTIQUES ET PSYCHOTHERAPIQUE (CATP) :

Le CATP est avant tout un lieu d'accueil qui vient appuyer l'accompagnement « en ambulatoire » des case managers et celui des professionnels des deux unités d'hospitalisation par le biais de différentes modalités thérapeutiques : psychomotricité, ergothérapie, psychothérapie, bilan neuropsychologique, remédiation cognitive, éducation thérapeutique, ateliers de sport adapté, sophrologie, psycho-socio-esthétique, etc.

Fondé sur un concept de Bar à jeux, l'identité du CATP marque son souhait de proposer un lieu axé sur la convivialité, le partage et la rencontre.

DESCRIPTION DU POSTE

Dans le cadre de ses missions de réhabilitation, le pôle psychiatrie, dépendance réhabilitation et perspectives du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences recrute un infirmier(e) pour son Centre d'Activités Thérapeutiques et Psychothérapique (CATP) basé à l'hôpital Henri Ey (Paris 13).

L'Infirmier intègre une équipe pluridisciplinaire (psychiatres, psychologues, infirmiers, éducateurs, ergothérapeutes, psychomotriciennes) pour coordonner en binôme avec un éducateur spécialisé l'activité du CATP et intervenir auprès de personnes souffrant de troubles psychiatriques se trouvant en situation complexe (perte d'autonomie, dépendance institutionnelle). LES MISSIONS SPECIFIQUES DE L'IDE AU SEIN DU CATP

• Accueillir les patients, les familles, les partenaires.
• Animer l'espace d'accueil et le Bar à jeux.
• Coordonner le planning des activités du CATP en lien avec les différents intervenants.
• Réaliser l'évaluation globale des besoins des personnes à accompagner en prenant soin de consulter les intervenantes et intervenants professionnels impliqués.
• Favoriser l'accès à la culture et aux loisirs.
• Collaborer avec les équipes de chaque unité du pôle (psychiatres, cadre, infirmiers, éducateurs spécialisés, psychologues, ergothérapeute, etc.)
• Prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte et chercher à entretenir un cadre apaisant et sécurisant pour les personnes.
• Construire un recueil de données objectif, structuré, exhaustif pour analyser et participer à l'élaboration d'un projet de soin individualisé.
• Gérer et traiter les données, informations avec les différents partenaires sanitaires, sociaux, médico-sociaux, judiciaires, éducatifs ou pédagogiques afin que les actions de chacun soient connues et coordonnées.
• Participer aux réunions cliniques, institutionnelles, staffs, et de synthèse de l'équipe mobile.
• Tracer les informations de son domaine de compétence dans le dossier informatisé du atient.
• Participer à l'animation et au développement du partenariat et du réseau.
• Veiller à l'évaluation régulière des actions mises en uvre
• Assurer un retour d'informations sur les situations prises en charge

Pourquoi nous rejoindre :

• Un travail qui a du sens et une réelle autonomie,
• Une montée en compétence grâce à l'importance que nous accordons à la formation et aux apports du travail pluridisciplinaire.
• Un accompagnement individualisé pendant plusieurs mois pour une intégration réussie.
• Un emploi stable et une reconnaissance.

Vos futures conditions de travail :

• Des horaires adaptés : 7h30/jour, pause déjeuner comprise
• Congés : 28 CA, 15 RTT, soit 43 jours de congés annuels (sous conditions)
• Des avantages « GHU Paris » : accès à des offres familles (cinéma, colonies de vacances, etc.), offres pour l'accès au sport, self (environ 4/repas) ou tickets restaurants, CESU garde d'enfants, etc.
• Possibilité d'obtenir un mode de garde dans un réseau de crèches.
• Remboursement du PASS NAVIGO à 75%.

PROFIL ET COMPETENCES REQUISES

• Connaissances des maladies psychiques et de leurs incidences dans la vie sociale et quotidienne
• Connaissances du réseau des acteurs locaux en matière de santé mentale
• Connaissances en matière de droits pour les personnes en situation de handicap psychique
• Savoir évoluer en autonomie dans un cadre de travail souple et pluridisciplinaire
• Qualités relationnelles essentielles
• Adaptabilité, réactivité, inventivité,
• Savoir évoluer dans un cadre partenarial
• Intérêt marqué pour les jeux de société et les médiations souhaité,
• Rigueur,
• Sens de l'organisation,
• Respect des règles professionnelles,
• Formations complémentaires en psychiatrie adulte/handicap psychique appréciées.

Modalités de recrutement possibles

mise en stage en vue de la titularisation (sans concours et possibilité de percevoir la prime d'installation sous condition), CDI, mutation, ou détachement.

Salaire selon la grille de la FPH (+ prime SEGUR) + prime de service pour les agents stagiaires et titulaires.

Annonce n°343484 publiée le 27/11/2025 par un
établissement de santé

26/11/2025 - INFIRMIER (H/F) Unité d’hébergement thérapeutique Foyer post-cure / Appartements Associatifs Pôle 5/6/7 (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein

Statut

IDE titulaire ou contractuel

Grade

Diplôme d'd'état d'infirmier

Intitulé du poste

Unité d'hébergement thérapeutique Foyer post-cure / Appartements Associatifs

Lieux de travail

18 rue Rémy de Gourmont 75018 Paris (janvier 2026)

Organisation du travail

Du lundi au dimanche, 1 week end sur 3

Horaires De jour sur la base de 12h

7h45 à 20h

Spécificités liées à la fonction Liaisons hiérarchiques :

• Directeur des soins
• Cadre supérieur de Pôle
• Cadre supérieur de santé
• Cadre de santé

Liaisons fonctionnelles :

• Médecin Chef de Pôle, Médecin-Chef de service, Médecin responsable d'unité, médecins attachés et internes
• Équipe pluriprofessionnelle
• Les services administratifs, logistiques et médico-techniques
• Les partenaires et interlocuteurs du pôle et extérieurs

Poste à pourvoir à compter du

Dés que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

ÊTRE SOIGNANT AU SEIN DU GHU PARIS

Envie d'en découvrir plus ? Vous trouverez en >>cliquant ici

Annonce n°341814 publiée le 26/11/2025 par un
établissement de santé

26/11/2025 - Infirmier(ère) Anesthésiste Diplômé(e) d'Etat H/F (Centre Hospitalier Universitaire de Nîmes (CHU de Nîmes) - NIMES)

• Gard (30)
• Nimes
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le CHU de Nîmes, 1er employeur du Gard, s'inscrit dans une démarche de développement, soutenue par l'innovation médicale, médico-scientifique, architecturale, soignante et organisationnelle.

A la pointe de la technologie avec l'arrivée du nouveau robot MAKO en Chirurgie orthopédique, le CHU est résolument tourné vers l'avenir.

Le CHU, c'est 21 salles de bloc, 4 salles en ambulatoire et un bâtiment de 6700m2 dédié aux Neurosciences qui a ouvert ses portes fin 2019.

Bien d'autres projets comme l'extension du plateau technique et du service de cardiologie sont prévus.

Le CHU de Nîmes 2024 représente 2000 lits, 7300 hommes et femmes qui uvrent chaque jour (dont 1300 médecins) et 300 métiers différents.

Afin de nous accompagner dans l'excellence de soins, de recherche, d'enseignement et d'innovation, nous sommes en recherche de personnel pour intégrer nos équipes.

Rejoignez-nous et construisons ensemble l'Hôpital de demain ! LE POSTE : CDD de 6 mois puis CDI ou mise en stage.

Au sein du Bloc opératoire, en Salle de Surveillance Post Interventionnelle (SSPI) ou en transversal, votre mission principale sera de réalisez les soins infirmiers d'anesthésie et/ou de réanimation concourant au diagnostic, au traitement et à la recherche. Vous accompagnez le patient, dans les domaines de l'intervention chirurgicale, du traitement de la douleur, de l'urgence ou de la réanimation. Vous mettez en uvre des mesures qui garantissent la sécurité des patients en anesthésie-réanimation dans la période péri-interventionnelle. Etre IADE au CHU de Nîmes c'est : En salle d'intervention : Prévenir le risque infectieux.

Préparer les salles d'intervention

vérifier, installer les équipements et vous assurer du leur bon réapprovisionnement.

Préparer les produits médicamenteux.

Accueillir, informer, installer et sécuriser le patient en étant à l'écoute de ses besoins et attentes.

Participer, avec le MAR* à l'induction de l'anesthésie, au conditionnement du patient et assurer la surveillance des techniques d'anesthésie et du traitement de la douleur.

Assurer le transfert du patient de la salle d'intervention à la SSPI en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. En SSPI :

Préparer les postes de SSPI

vérifier, installer les équipements nécessaires au bon déroulement de la phase de réveil du patient.

Assurer le réveil du patient et débuter la réanimation post-opératoire prescrite. Evaluer et prendre en charge la douleur post-opératoire.

Rédiger et mettre à jour le dossier du patient, le dossier anesthésie et renseigner la Check-list.

Solliciter le MAR si l'état du patient nécessite une prise en charge médicale et pour le retour du patient en secteur d'hospitalisation. En transversal :

Mettre à jour le DPI en utilisant le dossier informatisé d'anesthésie.

Gérer les stocks et utiliser les produits et consommables dans un souci de qualité et d'économie.

Participer à des actions de recherche en soins infirmiers ou protocoles sous contrôle médical.

Le CHU s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins, en respectant des règles professionnelles, éthiques et déontologiques.

*MAR

Médecin Anesthésiste Réanimateur

PROFIL RECHERCHÉ

Votre profil :

Vous détenez le Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) Anesthésiste Idéalement vous détenez :

Une formation ou qualification complémentaire telle que : DU Douleur, DU situations critiques en Anesthésie, Formation à l'Hypnose.

Une expérience en blocs opératoires (toutes spécialités chirurgicales) Vos conditions particulières d'exercice :

Vous devez vous rendre disponible afin d'assurer la continuité des soins dans le pôle et au sein de l'institution. Horaires et rythme de travail :

Postes disponibles sur des amplitudes horaires de : 7h40, 10h et 12h.

Vous serez amené(e) à effectuer des horaires de nuit, gardes ou astreintes les week-ends et jours fériés (répartition sur un planning prévisionnel annuel) :

Astreintes Bloc obstétrical

12h tous les jours

Astreintes Bloc / PMO / Radiologie interventionnelle : 12h en semaine et 24h les week-ends et jours fériés. Vos avantages Mesures d'attractivité spécifiques

Possibilité de reprise d'ancienneté et recrutement par voie de mutation possible

Parcours d'intégration, de formation, accompagnement professionnel au travers de la mutation et de la promotion professionnelle 28 CA et 19 RTT (possibilité de dépôt sur un CET)

Inscription possible au Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS, opérateur gérant l'action sociale en faveur des personnels hospitaliers)

Point de restauration sur le site de Caremeau : restaurant du personnel, cafétéria (pour les usagers et les agents) et distributeurs de repas en barquettes Possibilité de logement le 1er mois Idéalement situé à proximité de commerces 2 crèches sur le site de Nîmes Parcours de santé sur le site de Nîmes

Accessibilité

à 5 min de l'autoroute, 40 min des plages et des montagnes cévenoles, à 30 min de Montpellier.

Desservi par les bus, le trambus T2, application de covoiturage du CHU

Annonce n°341521 publiée le 26/11/2025 par un
établissement de santé

26/11/2025 - INFIRMIERE (EHPAD BENDEJUN)

• Alpes-Maritimes (06)
• Bendejun
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Letapos;ÉTABLISSEMENT

Letapos;EPA la Fontouna est constitué detapos;un EHPAD de 83 lits et detapos;un SSIAD de 33 places. Il est engagé dans une dynamique detapos;amélioration continue de la qualité des soins et du bien-être des résidents.

VOS MISSIONS

· La prise en charge médicale avec la distribution des médicaments · La mise en place des protocoles de soins · La prise de rendez-vous avec le personnel médical

· La réalisation des soins techniques et relationnels avec le résident · La gestion des consommables de letapos;infirmerie · La formation et letapos;accueil des stagiaires.

HORAIRES

· Période de travail de 12 heures

VOTRE PROFIL

· Diplôme IDE exigé · Permis B exigé

SALAIRE

2400 nets (et selon expérience) avec deux dimanches travaillés plus une prime exceptionnelle de 5000 contre un engagement à servir de 24 mois. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Un environnement de travail stimulant et humain Du matériel dernière génération pour les soins Climatisation dans tout letapos;établissement Une séance detapos;ostéopathie offerte une fois par an

Une collaboration étroite avec une équipe pluridisciplinaire engagée

La possibilité de setapos;impliquer dans des projets innovants et personnalisés

Annonce n°343027 publiée le 26/11/2025 par un
établissement de santé

26/11/2025 - IBODE / Infirmier(ère) de Bloc H/F (Centre Hospitalier Universitaire de Nîmes (CHU de Nîmes) - NIMES)

• Gard (30)
• Nimes
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le CHU de Nîmes, 1er employeur du Gard, s'inscrit dans une démarche de développement, soutenue par l'innovation médicale, médico-scientifique, architecturale, soignante et organisationnelle.

A la pointe de la technologie avec l'arrivée du nouveau robot MAKO en Chirurgie orthopédique, le CHU est résolument tourné vers l'avenir.

Le CHU c'est 21 salles de bloc, 4 salles en ambulatoire et un bâtiment de 6700m2 dédié aux Neurosciences qui a ouvert ses portes fin 2019.

Bien d'autres projets comme l'extension du plateau technique et du service de cardiologie sont prévus.

Le CHU de Nîmes 2024 représente 2000 lits, 7300 hommes et femmes qui uvrent chaque jour (dont 1300 médecins) et 300 métiers différents.

Afin de nous accompagner dans l'excellence de soins, de recherche, d'enseignement et d'innovation, nous sommes en recherche de personnel pour intégrer nos équipes.

Rejoignez-nous et construisons ensemble l'Hôpital de demain ! LE POSTE : CDD de 6 mois puis CDI ou mise en stage Etre IBODE au CHU c'est :

Vous assurer que l'environnement opératoire est conforme et opérationnel

Aider et accompagner l'acte opératoire dans les nouvelles technologies (chirurgie robot-assistée)

Coordonner, organiser et réaliser les soins infirmiers en salle d'opération

Organiser et gérer l'instrumentation pendant l'acte opératoire

Accompagner la formation des professionnels et des stagiaires

Etre IBODE au CHUN c'est aussi la possibilité d'intervenir dans 10 services : Chirurgie digestive, vasculaire, gynécologique, orthopédique, Neurochirurgie, Chirurgie plastique-esthétique et reconstructrice, ORL, Odontologie, Urologie, Chirurgie orale et Ophtalmologie. PROFIL RECHERCHÉ :

Idéalement, vous disposez du DE Infirmier de bloc opératoire dispensé en 18 mois à la suite de la formation d'IDE.

Le CHU s'inscrit également dans une démarche de développement des compétences et d'accompagnement de projets professionnel.

Ainsi nous recherchons également des IDE expérimenté(e)s en bloc, avec un projet IBODE. Votre rythme de travail : Postes en 7h30 ou 10h00 Participation aux astreintes et cycles de nuit Travail jours ouvrés, week-ends et jours fériés Vos avantages : Mesures d'attractivité spécifiques Possibilité de reprise d'ancienneté Recrutement par voie de mutation possible

Parcours d'intégration, de formation, accompagnement professionnel au travers de la mutation et de la promotion professionnelle Possibilité de logement le 1er mois 2 crèches

Accessibilité

à 5 min de l'autoroute, 40 min des plages, 30 min de Montpellier.

Desservi par les bus, le trambus T2, application de covoiturage du CHU Idéalement situé à proximité de commerces Parcours de santé

Annonce n°341474 publiée le 26/11/2025 par un
établissement de santé

26/11/2025 - INFIRMIER (H/F) DE JOUR – CMME - SAINTE ANNE 75014 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

100%

Statut

Infirmier

Grade

Infirmier en soins généraux

Intitulé du poste

Infirmier de jour CMME

Lieux de travail

1 rue Cabanis 75014 PARIS

Organisation du travail Jour Horaires 6h45-14h15 et 13h45-21h15 / 7h15-19h30

Spécificités liées à la fonction

Psychiatrie spécialisée

Poste à pourvoir à compter du

Immédiatement

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Lien du pôle

Pôle Clinique des Maladies Mentales et de l'Encéphale | GHU Paris psychiatrie et neurosciences

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

La CMME (Clinique des Maladies Mentales et de l'Encéphale) est un service de psychiatrie hospitalo-universitaire du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences situé sur le site du Centre Hospitalier Sainte Anne, rattaché à la faculté de médecine de Paris. C'est un service de psychiatrie non sectorisé, pour adultes, qui comporte un service de consultations, trois unités d'hospitalisations spécialisées, soit 60 lits, un centre expert TCA et 3 unités d'Hôpital de Jour.

L'activité de la CMME s'articule autour des soins aux patients, de l'enseignement et la recherche médicale et infirmière (PHRIP). Riche en projets et recherche, la CMME accompagne les soignants dans les projets et les innovations, et les projets d'évolution professionnelle (IPA, FFCS).

La CMME est composée de 3 unités d'hospitalisation complète :

• Unité des Troubles de l'humeur (20 lits) = poste en 7h15 19h30
• Unité de Suicidologie et d'Addictologie (20 lits) = poste en 6h45-14h15 et 13h45-21h15
• Unité des Troubles du Comportement Alimentaire (20 lits) = poste en 6h45-14h15 et 13h45-21h15

Ainsi que 3 hôpitaux de jour situés au même endroit :

• HDJ alcool / TCA = poste en 9h 16h30 du lundi au vendredi
• HDJ intensif TCA / Centre Expert TCA = poste en 9h 16h30 du lundi au vendredi
• HDJ Eskétamine = poste en 8h30 16h en semaine

MISSIONS

1. Assurer l'accueil du patient et son entourage :

• Accueil et information des patients et de leurs accompagnateurs concernant le déroulement de la prise en charge

2. Participer à la prise en charge du patient :

• Evaluation de l'état de santé du patient : effectuer un entretien infirmier de recueil de données et d'évaluation auprès du patient et de son entourage, réaliser une observation clinique du patient, poser un diagnostic infirmier et prendre contact avec les référents médicaux et infirmiers du patient
• Participation à l'entretien médical du psychiatre
• Explications concernant le séjour en hospitalisation

3. Organiser et/ ou mettre en uvre des soins :

• Participation à la réalisation des soins somatiques prescrits pour le patient : surveiller les paramètres vitaux, administrer les traitements médicamenteux sur prescription médicale,

4. Assurer la qualité et la sécurité des soins à travers la mise en uvre des protocoles :

• Respecter et appliquer les protocoles des unités
• Rechercher dans ses actions une qualité des soins optimale pour la prise en charge des patients

5. Transmettre les informations visant à assurer la continuité des soins :

• Transmissions journalières avec l'équipe paramédicale
• Transmission écrite dans le dossier patient informatisé du patient
• Participation aux différentes réunions cliniques, de fonctionnement et de coordination du service

6. Améliorer les pratiques professionnelles :

• Remettre en question sa pratique professionnelle en équipe
• Participation aux staffs, synthèse pluri professionnelle
• Participation à des formations professionnelles de perfectionnement et de consolidation des savoirs

PROFIL

Infirmier dynamique possédant une première expérience ou non en unité de soins psychiatrique et ayant une bonne connaissance des pathologies psychiatriques et de l'organisation des soins psychiatriques. Avoir la volonté de développer ses compétences sur les pathologies psychiatriques et les thérapeutiques.

Il est préférable d'avoir une appétence pour les prises en charge de courte durée basées sur l'entretien et l'observation clinique, d'être intéressé par les variétés des situations de travail, notamment l'intrication entre les soins somatiques et les soins psychiatriques, de savoir gérer les situations de crise, et de travailler en réseau avec des intervenants professionnels variés.

L'autonomie dans le travail, le sens de l'accueil et du contact humain bienveillant et la capacité à identifier ses propres limites (fatigue, peur, colère, résonnance dans sa propre histoire...) sont des qualités indispensables pour travailler en psychiatrie.

Annonce n°343465 publiée le 26/11/2025 par un
établissement de santé

26/11/2025 - INFIRMIER (H/F) EN SERVICE D’HOSPITALISATION COMPLETE POLE 5/6/7 : LEVY-VALENSI (SECTEUR 3) POSTES DE JOUR ET DE NUIT EN 12H (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein jour

Statut

Contractuel CDD, CDI, titulaire

Grade

IDE

Intitulé du poste

Infirmier en santé mentale intra-hospitalier

Lieux de travail

Unité LÉVY VALENSI Site Sainte-Anne 1 Rue Cabanis 75014 PARIS

Organisation du travail Planning élaboré sur la base des horaires ci-dessous

Horaires 7h45 20h 2 week-ends sur 3 en repos ou 19h45 - 8h Spécificités liées à la fonction Liaisons hiérarchiques : Directeur des soins Cadre supérieur de Pôle Cadre supérieur de santé Cadre de santé Liaisons fonctionnelles :

Médecin Chef de Pôle, médecin Chef de service, médecin responsable d'unité, médecins attachés et internes Équipe pluriprofessionnelle

Les services administratifs, logistiques et médico-techniques Les partenaires et interlocuteurs du Pôle et extérieurs.

Poste à pourvoir à compter du

Dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS

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Annonce n°343472 publiée le 26/11/2025 par un
établissement de santé

26/11/2025 - INFIRMIER (H/F) SERVICE D’HOSPITALISATION COMPLETE POLE 5/6/7 : PAVILLON E (SECTEUR 4) POSTE DE JOUR EN 12H (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein jour

Statut

Contractuel CDD, CDI, titulaire

Grade

IDE

Intitulé du poste

Infirmier en santé mentale intra-hospitalier

Lieux de travail

Pavillon E Secteur 4 Site Sainte-Anne

1 Rue Cabanis 75014 PARIS

Organisation du travail Planning élaboré sur la base des horaires ci-dessous Horaires 7h45 20h 2 week-ends sur 3 en repos Spécificités liées à la fonction Liaisons hiérarchiques : Directeur des soins Cadre supérieur de Pôle Cadre supérieur de santé Cadre de santé Liaisons fonctionnelles :

Médecin Chef de Pôle, médecin Chef de service, médecin responsable d'unité, médecins attachés et internes Équipe pluriprofessionnelle

Les services administratifs, logistiques et médico-techniques Les partenaires et interlocuteurs du Pôle et extérieurs.

Poste à pourvoir à compter du

Dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS

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Annonce n°343473 publiée le 26/11/2025 par un
établissement de santé

26/11/2025 - Infirmier (H/F) en psychiatrie adulte (Hôpitaux de Lannemezan Lannemezan cedex)

• Hautes-Pyrénées (65)
• Lannemezan
• CDI (Salarié)

I- LIAISONS FONCTIONNELLES :

Médecins, Cadres du pôle et de tous les pôles, autres professionnels paramédicaux pour le suivi des personnes soignées.

Services prestataires dans l'institution (Pharmacie- services administratifs- secrétariats médicaux-Bureau des entrées-standard-DIM- service informatique) pour assurer le fonctionnement des unités de soins

Infirmiers d'autres services et secteurs de soins pour assurer la continuité des soins lors des transferts des personnes soignées, et différents examens ou soins. Travailleurs sociaux afin d'optimiser le parcours patient Instituts de formation pour l'encadrement des stagiaires

POSTE / SERVICE

• Cadre supérieur de santé, cadre de proximité
• Médecins
• Aides-soignants

- ASH

• Secrétariat
• Assistante sociale
• Psychologues
• Stagiaires
• Coordination et organisation des activités de soins
• Participation à l'élaboration du projet de soin du patient
• Mise en uvre du rôle prescrit
• Mise en uvre du rôle propre
• Travail de collaboration, de coordination et de continuité des soins dans la prise en charge holistique du patient
• Suivi du dossier patient, archivage, programmation de rendez-vous
• Prise en charge sociale et participation à l'organisation de la sortie du patient en lien avec le projet de soin
• Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires

INTERNES AU CENTRE HOSPITALIER :

• Professionnels autres unités
• Médecins consultants

- EMDSP- EMG

• Services Techniques, logistiques
• Pharmacie

- DIM

• Equipe opérationnelle Hygiène
• Qualité
• Bureau des entrées, standard
• Représentants du culte
• Instances institutionnelles
• Travail de coopération afin d'assurer la continuité des soins, la sécurité et la qualité dans le parcours patient
• Entretien du matériel, des locaux
• Commandes matériel (hôtelier, repas,)
• Gestion des médicaments, des dispositifs médicaux
• Gestion de l'activité et informatique
• Gestion des risques (hygiène, protocoles)
• Amélioration, suivi qualité
• Respect des droits et souhaits des patients

EXTERNES :

• familles, entourage du patient, mandataires
• Médecins et IDE libéraux
• Laboratoires
• Etablissements de santé : Hôpitaux, SSR, EHPAD, HAD...
• IFSI, IFAS.
• Travail de coopération avec les différents partenaires dans le parcours de soins du patient
• Accompagnement professionnel des futurs soignants (IDE, AS)

II CONTENU DU POSTE

Définition :

Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins ; concevoir et définir des projets de soins personnalisés ; planifier des soins, les prodiguer et les évaluer, mettre en uvre des traitements. Spécificités :

Prise en charge de patients présentant des troubles psychiatriques en provenance du service des urgences, des CMP, HDJ, CATTP, de consultations avec médecins spécialistes ou généralistes, de structures de soins ou hébergement, du domicile III - TACHES PRINCIPALES :

Elaboration du projet de soins et du plan de traitement du patient, de la personne.

Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine

Surveillance de l'état de santé des personnes dans son domaine d'intervention

Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention

Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité

Rédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine d'activité

Réalisation d'études, de travaux de synthèse, relatifs à son domaine d'activité

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)

Conseils et éducation thérapeutiques, relatifs a son domaine d'activité.

Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes) IV NIVEAU DE RESPONSABILITE ET D'AUTONOMIE :

Responsable de ses actes relevant du rôle propre et de l'exécution des prescriptions établies

Planifie ses congés sous la responsabilité du cadre de santé V - EXIGENCES : Horaires : Roulement en cycle 4/2 - nuits inclues dans le roulement

Postes de matin et d'après-midi

7h46 de travail effectif

Horaires matin

6h44-14h30

Horaires AM

14h00-21h46

Poste de nuit

9h14 de travail effectif

Horaires nuit

21h38-6h52

Relationnelles :

Contact avec le patient

maintenir la distance thérapeutique (ex : tutoiement), gérer les situations de crise

Contact avec le public

familles etc

Travail en équipe

fédérateur, novateur

Hiérarchique

relation professionnelle adaptée

Situation psychiquement éprouvante

gestion du stress et des émotions nécessaire

Générales

Equilibre psychique

Respect d'autrui et des idées, acceptation des différences Disponibilité et rigueur dans les horaires VI - EVOLUTION DU POSTE : Possibilité de mobilité selon ligne de mobilité:

En intra-hospitalier

psychiatrie adulte (unité d'admission, unités de réhabilitation), pédopsychiatrie, psychogériatrie, pôle médico-social (MAS, FAM), pôle personnes âgées (USLD, SMR, EHPAD), pôle MCUP (médecine, chirurgie),

En extra-hospitalier

CMP adulte et enfant, CATTP, hôpitaux de jour, UAMP, USMP.

Possibilité d'accéder :

A la fonction cadre de santé après 4 ans d'activité infirmier et obtention du diplôme en IFCS.

Aux spécialités de la fonction infirmier(e) D.E. : IADE, IBODE, IPA. VII - PROFIL REQUIS : Connaissances :

de la législation professionnelle (décret de compétence et règles professionnelles) des droits et devoirs des usagers (loi du 04 mars 2002)

des droits et protection des personnes faisant l'objet de soins psychiatriques (loi du 5 juillet 2011)

des pathologies spécifiques à l'unité, des problèmes de santé et des techniques de soins qui en découlent

de l'organisation et de l'organigramme de la structure hospitalière Compétences professionnelles :

en soins techniques (divers et réactualisés selon les limites de la fonction) en techniques de relations d'aide

en capacités d'analyse et de synthèse (démarche mentale et restitution écrite)

en gestion de son travail quotidien (organisation et planification efficiente) Qualités relationnelles :

Maîtrise de soi, respect de l'autre, écoute, compréhension, sens de l'observation, loyauté, dynamisme, esprit d'équipe, adaptabilité, rigueur. Savoirs faire requis :

Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétences

Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins Évaluer les Pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétences.

S'inscrire dans une dynamique d'approfondissement et d'amélioration des connaissances

Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétences Identifier et analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétences et définir les actions

Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires et consignes relatives à son domaine de compétences Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives et préventives Savoirs être : Être méthodique et organisé dans l'espace et le temps Avoir le sens de l'observation

Être capable de gérer des situations complexes : situation d'urgence, accompagnement des familles Être respectueux des personnes

Être capable de travailler en autonomie et faire preuve d'initiative dans l'organisation du travail Être capable de travailler en équipe pluridisciplinaire Connaissances associées Soins Hygiène hospitalière Communication et relation d'aide Gestion du stress

Méthodologie d'analyse de situation Gestes et postures manutention

Médicales générales et scientifiques en fonction du domaine d'activité Droit des patients Méthodes de recherche en sons VIII - NIVEAUX REQUIS : Formation initiale :

• Diplôme d'Etat d'Infirmier
• Diplôme d'Etat d'Infirmier de Secteur Psychiatrique

Exigences particulières :

• Expérience en milieu psychiatrique souhaitée
• Implication dans la démarche de certification

Annonce n°343475 publiée le 26/11/2025 par un
établissement de santé

25/11/2025 - INFIRMIER (H/F) EN PSYCHIATRIE - SERVICE INTRA HOSPITALIER OUVERT - SITE HENRI EY (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

35 HEURES

Statut

CDI CDD

Grade

Infirmier en soins généraux et spécialisés (ISGS)

Intitulé du poste

Infirmier en psychiatrie service intra hospitalier

Lieux de travail

Site HENRI EY 15 avenue de la Porte de CHOISY, 75013 PARIS

(1er étage service ouvert)

Organisation du travail

Amplitude horaire de 12 heures avec repos variables

1 WE sur 3 travaillé

Horaires

8h00-20h15

Spécificités liées à la fonction

Participation aux appels à renfort sur le site si nécessaire

Poste à pourvoir à compter du

A pourvoir dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedin Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

ÊTRE SOIGNANT AU SEIN DU GHU PARIS

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Annonce n°343443 publiée le 25/11/2025 par un
établissement de santé

25/11/2025 - INFIRMIER (H/F) BLOC OPERATOIRE (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

7h30 et 10h par jour

Statut

IBO-IBODE

Grade

IBO-IBODE

Intitulé du poste

IBO-IBODE Bloc opératoire

Lieux de travail

Pôle neuro sainte Anne service Bloc opératoire

Organisation du travail RH samedi, dimanche et JF sauf si GG

Horaires 7h30-17h30, 8h-18h et 10h30-18h les jours d'astreinte

Spécificités liées à la fonction

Gardes et astreintes assurées tous les jours et Week-end

Poste à pourvoir à compter du

Dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE NEUROSCIENCES ?

Construisez votre projet professionnel en nous rejoignant dans le pôle Neuro-Sainte-Anne du GHU-Paris psychiatrie et neurosciences.

Devenez expert en neurosciences en découvrant les différentes facettes de cette spécialité.

Dans notre structure à taille humaine, composée de 9 services dont 7 universitaires, au sein d'un bâtiment de plus de 100 lits et un plateau technique de pointe (5 salles d'opération, 3 IRM), l'équipe dynamique du pôle Neuro-Sainte-Anne vous accueille.

En plein Paris, vous apprécierez notre facilité d'accès (RER B, ligne de métro, bus, possibilité de stationnement de votre véhicule). Vous pourrez également bénéficier d'avantages sociaux facilitant la conciliation entre vie personnelle et professionnelle.

Un nouveau bâtiment à la pointe de la technicité, axé sur l'accueil du patient tout au long de son parcours de soins, offrant un environnement agréable et adapté aux professionnels, sera votre outil de travail. N'hésitez plus, on vous attend. www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

DESCRIPTION BLOC OPERATOIRE

Dans un bloc opératoire entièrement rénové, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire composée d'AS, IBO/DE, IADE travaillant en étroite collaboration. A la pointe de la technologie toutes nos salles d'opérations sont équipées de matériel récent. Vous y rencontrerez différentes spécialités comme la neurochirurgie (crâne et rachis), la chirurgie céphalique (maxillo-facial, plastie et stomatologie) et le Neuro vasculaire (angiographie, embolisation, thrombectomie).

Vous pourrez être force de proposition dans divers projets : simulation in situ, « green-bloc », recherche

Si vous aimez travailler dans une équipe soudée, à l'ambiance conviviale, rejoignez-nous.

MISSIONS SPECIFIQUES DU POSTE :

• Prise en charge des patients en per opératoire en tant que circulante ou instrumentiste dans le cadre de chirurgies programmées ou urgentes
• Participation à l'organisation des soins : gestion du matériel, partenariat avec la stérilisation, hygiène

Annonce n°343442 publiée le 25/11/2025 par un
établissement de santé

25/11/2025 - Infirmier (EHPAD Public Saint-Trivier-sur-Moignans)

• Ain (01)
• Saint-Trivier-sur-Moignans
• CDD (Salarié)

Poste d'infirmier(ère) en EHPAD, travail en 12 heures à temps plein

Mise en uvre et surveillance des traitements prescrits : oraux, injections, perfusions, pansements - Mise en uvre des examens prescrits -

Activités de soins / rôle propre

- Suivi de l'hydratation - Suivi du poids des résidents -

L'infirmier(ère) organise la prise en charge quotidienne des résidents et en évalue la réalisation - Entretiens infirmiers Communication : - Transmissions entre équipes : écrites, orales, modification de planification des soins

• Gestion du dossier du résident - Suivi des mouvements entrée/sortie - Participation au projet de soin
• Relation avec familles Activités d'encadrement : - Stagiaires et équipe soignante : accueil, encadrement, évaluation .
• Gestion du matériel et fournitures de pharmacie

1 week-end travaillé sur 3 CDD de 3 mois à pourvoir rapidement renouvelables Droit à congés annuels à partir du 16ème jour de contrat. Octroi d'une prime de 2000 par an sur trois ans

Annonce n°343452 publiée le 25/11/2025 par un
établissement de santé