Emploi Médecin

03/03/2026 - Médecin du travail H/F (Site hospitalier de Poitiers Poitiers)

• Vienne (86)
• Poitiers
• Praticien contractuel (Salarié)

Le CHU de POITIERS recherche un Médecin du travail H/F

pour un poste en CDI, à temps plein ou à temps partiel, dès que possible Présentation générale du CHU

Composé d'environ 2 700 lits et places, le CHU de Poitiers s'étend sur 5 sites (Poitiers, Châtellerault, Loudun, Lusignan, Montmorillon) répartis sur l'ensemble du territoire de la Vienne, et, est organisé en 15 pôles d'activités cliniques et médico-techniques. Avec près de 8 000 professionnels, il constitue le premier employeur de la Vienne

Etablissement de soins de référence à vocation régionale, le CHU de Poitiers assure à la fois une mission de proximité pour les 436 000 habitants de la Vienne et une mission d'appel régional et de recours pour les 1,8 million d'habitants du Poitou-Charentes. Description du poste

Compte tenu de sa taille, le CHU de Poitiers bénéficie d'un Service autonome de Prévention et de Santé au Travail.

Actuellement, ce service est constitué de 2 ergonomes, 1 secrétaire, 4 Infirmières de Santé au Travail, 2 préventrices et 1 psychologue du travail.

Son activité concerne le suivi médical des agents des 5 sites du CHU de Poitiers. Vos missions :

• Assurer le suivi individuel médico-professionnel des agents hospitaliers, adapté aux risques professionnels (consultations, vaccinations, examens complémentaires).
• S'assurer de l'aptitude au poste et de l'absence de retentissement du travail sur la santé physique et mentale des travailleurs tout au long du parcours professionnel.
• Réaliser des actions en milieu de travail (visites de services, études de poste, évaluation des risques professionnels etc.).
• Participer aux groupes de travail institutionnels, aux instances et aux commissions de maintien dans l'emploi.
• Participer à la veille sanitaire.

-

Qualifications :

Vous êtes docteur en médecine et possédez une spécialité en médecine du travail (CES, DES, etc.) LE CHU DE POITIERS C'EST AUSSI :

• Faire preuve d'un engagement fort au sein d'une structure hospitalière publique
• Réputation : le CHU de POITIERS est reconnu pour ses services de haute qualité et ses avancées dans divers domaines médicaux.
• Localisation : Situé à Poitiers, une ville avec un riche patrimoine historique et culturel, le CHU offre un cadre de vie agréable, avec un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
• Accompagnement personnalisé des agents durant leur carrière (prévention des RPS, service social du personnel.)
• Accès à l'ensemble du plan de formation institutionnel
• Offre diversifiée de restauration (Food truck, self)
• Jardins et espaces verts/ parking gratuit/ réseau covoiturage
• Accès au CE/CGOS : vacances à prix réduits, tarifs préférentiels sur des spectacles, places de cinéma, chèques cultures, CESU, prestations sociales, chèques vacances

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Des renseignements supplémentaires peuvent être demandés auprès de Madame DANIELE Laëtitia, directrice adjointe des ressources humaines, par téléphone au 05.49.44.39.78 (secrétariat) ou par email [email protected]

Annonce n°349741 publiée le 03/03/2026 par un
établissement de santé

03/03/2026 - Médecin urgentiste poste partagé USIP / médecine d'urgence du centre hospitalier de Vienne (38) - poste senior à temps plein ou temps partiel - en CDI. (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

L'hôpital de Vienne situé à 30 minutes de Lyon (15 minutes en train de la gare Part Dieu) recrute pour son service de médecine d'urgence, des médecins urgentistes, à temps plein ou temps partiel pour mettre en uvre son nouveau projet de service.

Le service de médecine d'urgence et le service d'USIP est organisé comme suit : SMUR - environ 1100 sorties par an UHCD de 8 lits

USIP de 12 lits avec 2 médecins réanimateurs par jour (service en coopération avec les HCL).

Activité d'urgences - environ 30 000 passages adultes par an (l'activité d'urgences pédiatriques est assurée par le service de pédiatrie, unité dédiée à proximité des urgences adultes et les activités d'urgences obstétricales et gynécologiques par le service de gynécologie- obstétrique). L'organisation est la suivante :

en journée

4 à 5 médecins présents (urgentistes et médecins généralistes) dont 1 ligne pour le SMUR, 1 ligne pour la filière courte de médecine générale, 1 ligne UHCD, 1 ligne urgences

en nuit

1 ligne de garde SMUR, 1 ligne de garde SAU, une ligne de garde 16 heures minuit assurée par les médecins des services de médecine

Activité d'USIP - L'organisation est la suivante :

en journée

2 médecins présents (urgentistes et réanimateurs) dont 1 ligne de sénior, et 1 ligne de junior.

en nuit

1 ligne de garde sénior et junior

Les praticiens tournent sur les différentes lignes en fonction du planning.

Rejoindre le service médecine d'urgence et d'USIP de l'hôpital de Vienne, c'est l'assurance :

d'intégrer un collectif engagé, de pouvoir être accompagné dans son exercice et son installation (direction et communauté médicale ) ;

de pouvoir travailler dans une filière comprenant le service de médecine d'urgences et les services de médecine (médecine polyvalente et médecine post urgence) qui participent conjointement à l'organisation de la filière et à la prise en charge des activités (garde partielle assurée par les services de médecine aux urgences par exemple).

de pouvoir s'appuyer sur une cellule de gestion des lits pour les admissions des patients à hospitalier dans les services;

d'avoir un exercice sécurisé avec une unité de soins intensifs polyvalente à proximité directe du service des urgences. Les conditions de recrutements : Rémunération attractive suivant expérience ; Possibilité d'aides à l'installation ;

Possibilité de formations et accompagnement de projet professionnel. Inscription au Conseil de l'Ordre

Annonce n°339282 publiée le 03/03/2026 par un
établissement de santé

03/03/2026 - Médecin urgentiste service d'urgence du centre hospitalier de Vienne (38) - poste senior à temps plein ou temps partiel - en CDI. (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)

L'hôpital de Vienne situé à 30 minutes de Lyon (15 minutes en train de la gare Part Dieu) recrute pour son service de médecine d'urgence, des médecins urgentistes, à temps plein ou temps partiel pour mettre en uvre son nouveau projet de service. Le service de médecine d'urgence est organisé comme suit : SMUR - environ 1100 sorties par an UHCD de 8 lits

Activité d'urgences - environ 30 000 passages adultes par an (l'activité d'urgences pédiatriques est assurée par le service de pédiatrie, unité dédiée à proximité des urgences adultes et les activités d'urgences obstétricales et gynécologiques par le service de gynécologie- obstétrique). L'organisation est la suivante :

en journée

4 à 5 médecins présents (urgentistes et médecins généralistes) dont 1 ligne pour le SMUR, 1 ligne pour la filière courte de médecine générale, 1 ligne UHCD, 1 ligne urgences

en nuit

1 ligne de garde SMUR, 1 ligne de garde SAU, une ligne de garde 16 heures - minuit assurée par les médecins des services de médecine

Les praticiens tournent sur les différentes lignes en fonction du planning.

Rejoindre le service médecine d'urgence de l'hôpital de Vienne, c'est l'assurance :

d'intégrer un collectif engagé, de pouvoir être accompagné dans son exercice et son installation (direction et communauté médicale ) ;

de pouvoir travailler dans une filière comprenant le service de médecine d'urgences et les services de médecine (médecine polyvalente et médecine post urgence) qui participent conjointement à l'organisation de la filière et à la prise en charge des activités (garde partielle assurée par les services de médecine aux urgences par exemple).

de pouvoir s'appuyer sur une cellule de gestion des lits pour les admissions des patients à hospitalier dans les services;

d'avoir un exercice sécurisé avec une unité de soins intensifs polyvalente à proximité directe du service des urgences. Les conditions de recrutements : Rémunération attractive suivant expérience ; Possibilité d'aides à l'installation ;

Possibilité de formations et accompagnement de projet professionnel. Inscription au Conseil de l'Ordre

Annonce n°298552 publiée le 03/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Anesthésiste-réanimateur senior (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

• Aisne (02)
• Chateau-Thierry
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recherche un anesthésiste-réanimateur senior.

Pour son bloc opératoire

chirurgies urologique (dont chirurgie du cancer), gynécologique, digestive et viscérale, orthopédique et traumatologique, ophtalmologique, ORL, endoscopies

Et pour le bloc obstétrical

maternité de niveau 2A.

Activité programmée et d'urgences ('présence d'un SAU et d'un SMUR).

Hôpital à taille humaine, le Centre hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry est situé à 50 minutes de Paris (1 train chaque heure) et à 45 minutes de Reims.

Annonce n°324864 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recrute un Médecin Généraliste (inscrit à l'Ordre des Médecins) (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

• Aisne (02)
• Chateau-Thierry
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recrute un Médecin Urgentiste ou Généraliste (inscrit à l'Ordre des Médecins)

Le poste concerne le service des Urgences-SMUR-UHCD, avec une équipe stable composée de 15 praticiens (12,8 ETP), dont 6 praticiens hospitaliers et 9 praticiens contractuels. Le service accueille 26 000 passages annuels aux urgences et assure environ 600 sorties SMUR par an.

La permanence des soins bénéficie du soutien d'un réanimateur, anesthésiste, cardiologue, radiologue, chirurgien et gynécologue de garde sur place, ainsi que d'un orthopédiste et urologue d'astreinte.

Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre est idéalement situé, à 50 minutes de Paris (1 train par heure) et 45 minutes de Reims. L'établissement appartient à la Région Picardie et fait partie du GHT Saphir. Il couvre un bassin de vie de 100 000 habitants avec des spécialités telles que pneumologie, cardiologie, endocrinologie, médecine interne, pédiatrie, et hépato-gastro-entérologie. Il dispose d'un plateau technique moderne : radiologie capteur plan, scanner, IRM, échographes, bloc opératoire, réanimation de 8 lits, USIC informatisée et unité de surveillance continue.v

Annonce n°324866 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Cardiologue - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE

Le service de cardiologie comprend :

Secteur de Rythmologie Interventionnelle

plus de 400 pacemakers, ablations flutter, DAIs/an ;

Secteur de Cardiologie USIC 9 lits ; Secteur de Cardiologie classique 28 lits ; Secteur de SSR cardiologique ambulatoire 10 places ;

Plateau technique

6 postes echodoppler (GE et Samsung), Holters ECG et MAPA, télésurveillance.

Projets à venir en 2025 :

Unité d'Insuffisance Cardiaque avec éducation Thérapeutique et Télésurveillance ;

Plateau ce coronarographie attendu fin 2025 (avec possibilité d'activité libérale). Profil recherché : Profil recherché : Profil cardiologie classique ; Profil rythmologue ;

Profil coronarographie (plateau attendu fin 2025, en attendant convention avec CHU Tours et CH Bourges) ; Profil imagerie cardiaque (IRM sur place).

Gardes sur place possibles mais pas obligatoires. Astreintes par senior.

Annonce n°348159 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - NOUS RECRUTONS UN(E) MEDECIN URGENTISTE SAU, SAMU, SMUR (H/F) - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE

Les services de médecine d'urgence se composent de plusieurs unités spécialisées offrant une prise en charge complète des urgences médicales. Voici la structure du service :

• Service d'aide médicale urgente (SAMU) : 150 000 dossiers de régulation médicale annuels
• Service d'accueil des urgences (SAU) : environ 40 000 passages par an
• Service mobile d'urgence et de réanimation (SMUR) : 2 500 interventions annuelles
• Service d'hospitalisation de courte durée (SHCD) : 10 lits
• Centre d'enseignement des soins d'urgence (CESU)

Le service offre des infrastructures modernes, incluant une salle de déchocage équipée de 4 places et de matériel dédié, une salle de radiologie conventionnelle, ainsi qu'un scanner dédié aux urgences, disponible 24h/24. Le service dispose également d'un hélicoptère SMUR. Profil recherché :

Le service est opérationnel 24h/24 et est composé d'une équipe dynamique et pluridisciplinaire incluant :

• 1 médecin régulateur
• 2 médecins affectés au SMUR
• 2 médecins affectés au circuit long
• 1 médecin en traumatologie
• 1 médecin affecté au SHCD de 9h à 17h

Des staffs sont organisés tous les jours pour assurer une coordination optimale.

Le temps de travail des urgentistes est basé sur une durée hebdomadaire de 39 heures de travail clinique posté. Il est également possible de réaliser du temps de travail additionnel.

Le service accueille également 5 internes en spécialité et en médecine générale, offrant ainsi une formation continue et une collaboration enrichissante.

Les lignes de garde, disponibles pendant la permanence des soins, couvrent les spécialités suivantes : anesthésie, réanimation, cardiologie, psychiatrie, gynécologie-obstétrique, et pédiatrie.

Ce poste est une excellente opportunité pour les professionnels de santé passionnés par les soins d'urgence, dans un environnement dynamique et propice à la formation et à l'évolution professionnelle. Profil recherché :

• Diplôme requis : DES médecine d'urgence ou CAMU ;
• Inscription au conseil de l'ordre des médecins ou PAE indispensable
• Expérience en médecine d'urgence obligatoire

Conditions d'emploi :

• Temps de travail : temps plein ou temps partiel ;
• Rémunération : Selon le statut
• Lieu de travail : site de Châteauroux exercice possible sur le site du Blanc

Annonce n°348153 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Médecin psychiatre de la personne âgée - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste

Missions principales :

Prise en charge psychiatrique des patients âgés de plus de 60 ans présentant des troubles cognitifs, thymiques, psychotiques ou comportementaux ;

Évaluation diagnostique complète incluant le dépistage des troubles neurocognitifs (Alzheimer et syndromes apparentés) ;

Élaboration et suivi des projets de soins individualisés, en partenariat avec l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, neuropsychologues, assistantes sociales, ergothérapeutes, etc.) ;

Coordination avec les services de gériatrie, de médecine générale et de soins de suite et réadaptation ;

Participation aux consultations mémoire et évaluations en collaboration avec les neurologues et gériatres ;

Participation aux actions de prévention et d'éducation thérapeutique pour les patients et leurs aidants ;

Contribution aux dynamiques de filière de soins pour personnes âgées (EHPAD, USLD, équipes mobiles de psychiatrie de la personne âgée) ;

Contribution à la politique de qualité et de sécurité des soins (démarches d'évaluation des pratiques professionnelles et respect des protocoles qualité) ; Valorisation des actes cliniques via le codage ; Participation à la permanence des soins (gardes). Profil recherché : Profil recherché : Diplômes requis : Diplôme de Docteur en Médecine;

DES en Psychiatrie, ou en cours de reconnaissance pour les praticiens titulaires d'un diplôme hors Union Européenne ;

Formation complémentaire en Psychiatrie de la personne âgée, Gérontopsychiatrie ou équivalent appréciée. Compétences et qualités requises : Sens de l'écoute, empathie, rigueur clinique ;

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau ; Capacité d'adaptation et d'organisation ;

Expertise dans les pathologies psychiatriques du sujet âgé ;

Connaissance des troubles neurocognitifs, des polypathologies gériatriques et de la coordination gériatrique ; Aptitude à la transmission des savoirs aux équipes ;

Maîtrise des outils cliniques et informatiques hospitaliers.

Expérience souhaitée

une expérience en psychiatrie est indispensable.

Conditions d'emploi et d'hébergement :

Temps de travail

temps plein ou temps partiel ;

Rémunération

Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;

Lieu de travail

Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site de Gireugne à Saint-Maur ;

Hébergement possible au site de Gireugne. Contact :

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :

Par mail

direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]

Par téléphone

+33 (0)2.54.29.65.14 | 06.82.29.92.79

Annonce n°348155 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - PEDO-PSYCHIATRE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

Le service de psychiatrie infanto-juvénile prend en charge les enfants et les adolescents de l'ensemble du département de l'Indre. Il est organisé en unités :

4 unités -0/7 ans, 7/12 ans, 12/18 ans et l'Unité Mobile d'Accueil, d'Evaluation et de Coordination- situées au sein du site principal du centre hospitalier (avenue de Verdun à CHATEAUROUX) et en CMP

à CHATEAUROUX, ISSOUDUN, LA CHATRE, BUZANCAIS, LE BLANC, ARGENTON SUR CREUSE et VALENCAY.

Le service est doté de salles Snoezelen et de balnéothérapie et dispose de conventions avec un centre équestre pour l'utilisation de la médiation cheval, mais également avec les mairies pour l'utilisation des piscines municipales, des salles de sport et d'escalade.

L'équipe médicale est constituée de 4 postes de pédopsychiatre est complétée avec des infirmiers de pratique avancée (IPA).

Les activités sont essentiellement réalisées en soins ambulatoires (hôpital de jour, CATTP, consultations et soins individuels) et en psychiatrie de liaison pour les enfants hospitalisés notamment en pédiatrie et pour lesquels un suivi psychiatrique est nécessaire. Vous aurez la possibilité de : participer à des projets innovants

travailler en réseau avec l'ensemble des partenaires du territoire. Profil recherché : Praticien hospitalier à temps plein ou à temps partiel Praticien contractuel à temps plein ou à temps partiel Assistant spécialiste à temps plein ou à temps partiel

Annonce n°348158 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - NOUS RECRUTONS UN(E) MEDECIN URGENTISTE SAU, SAMU, SMUR (H/F) - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE

Les services de médecine d'urgence se composent de plusieurs unités spécialisées offrant une prise en charge complète des urgences médicales. Voici la structure du service :

• Service d'aide médicale urgente (SAMU) : 150 000 dossiers de régulation médicale annuels
• Service d'accueil des urgences (SAU) : environ 40 000 passages par an
• Service mobile d'urgence et de réanimation (SMUR) : 2 500 interventions annuelles
• Service d'hospitalisation de courte durée (SHCD) : 10 lits
• Centre d'enseignement des soins d'urgence (CESU)

Le service offre des infrastructures modernes, incluant une salle de déchocage équipée de 4 places et de matériel dédié, une salle de radiologie conventionnelle, ainsi qu'un scanner dédié aux urgences, disponible 24h/24. Le service dispose également d'un hélicoptère SMUR. Profil recherché :

Le service est opérationnel 24h/24 et est composé d'une équipe dynamique et pluridisciplinaire incluant :

• 1 médecin régulateur
• 2 médecins affectés au SMUR
• 2 médecins affectés au circuit long
• 1 médecin en traumatologie
• 1 médecin affecté au SHCD de 9h à 17h

Des staffs sont organisés tous les jours pour assurer une coordination optimale.

Le temps de travail des urgentistes est basé sur une durée hebdomadaire de 39 heures de travail clinique posté. Il est également possible de réaliser du temps de travail additionnel.

Le service accueille également 5 internes en spécialité et en médecine générale, offrant ainsi une formation continue et une collaboration enrichissante.

Les lignes de garde, disponibles pendant la permanence des soins, couvrent les spécialités suivantes : anesthésie, réanimation, cardiologie, psychiatrie, gynécologie-obstétrique, et pédiatrie.

Ce poste est une excellente opportunité pour les professionnels de santé passionnés par les soins d'urgence, dans un environnement dynamique et propice à la formation et à l'évolution professionnelle. Profil recherché :

• Diplôme requis : DES médecine d'urgence ou CAMU ;
• Inscription au conseil de l'ordre des médecins ou PAE indispensable
• Expérience en médecine d'urgence obligatoire

Conditions d'emploi :

• Temps de travail : temps plein ou temps partiel ;
• Rémunération : Selon le statut
• Lieu de travail : site de Châteauroux exercice possible sur le site du Blanc

Annonce n°348762 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - MEDECIN EN MEDECINE PHYSIQUE ET DE READAPTATION - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

Le service des soins médicaux et de réadaptation possède 60 lits d'hospitalisation complète avec 30 lits de SMR gériatrique, 30 lits de SMR polyvalents et 10 lits d'hospitalisation de jour (5 lits polyvalents et 5 lits en réhabilitation respiratoire).

L'équipe pluridisciplinaire du service est composée de 4 médecins, d'une cadre de santé, d'infirmières, de kinésithérapeutes, de professeurs en activités adaptées, d'ergothérapeutes, d'un psychologue, d'une diététicienne, d'aides-soignants et d'agents de service hospitalier.

Au sein d'un structure récente, dans un cadre de travail agréable, le service dispose : d'une salle de rééducation, d'isocinétisme, d'une balnéothérapie, d'un simulateur de conduite, d'un échographe et d'un appareil d'épreuve d'effort. Profil recherché :

Médecin en médecine physique et de réadaptation temps plein ou temps partiel

Activité multi site possible donnant droit à la prime d'exercice territorial.

Annonce n°348763 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Médecin psychiatre de la personne âgée - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste

Missions principales :

Prise en charge psychiatrique des patients âgés de plus de 60 ans présentant des troubles cognitifs, thymiques, psychotiques ou comportementaux ;

Évaluation diagnostique complète incluant le dépistage des troubles neurocognitifs (Alzheimer et syndromes apparentés) ;

Élaboration et suivi des projets de soins individualisés, en partenariat avec l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, neuropsychologues, assistantes sociales, ergothérapeutes, etc.) ;

Coordination avec les services de gériatrie, de médecine générale et de soins de suite et réadaptation ;

Participation aux consultations mémoire et évaluations en collaboration avec les neurologues et gériatres ;

Participation aux actions de prévention et d'éducation thérapeutique pour les patients et leurs aidants ;

Contribution aux dynamiques de filière de soins pour personnes âgées (EHPAD, USLD, équipes mobiles de psychiatrie de la personne âgée) ;

Contribution à la politique de qualité et de sécurité des soins (démarches d'évaluation des pratiques professionnelles et respect des protocoles qualité) ; Valorisation des actes cliniques via le codage ; Participation à la permanence des soins (gardes). Profil recherché : Profil recherché : Diplômes requis : Diplôme de Docteur en Médecine;

DES en Psychiatrie, ou en cours de reconnaissance pour les praticiens titulaires d'un diplôme hors Union Européenne ;

Formation complémentaire en Psychiatrie de la personne âgée, Gérontopsychiatrie ou équivalent appréciée. Compétences et qualités requises : Sens de l'écoute, empathie, rigueur clinique ;

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau ; Capacité d'adaptation et d'organisation ;

Expertise dans les pathologies psychiatriques du sujet âgé ;

Connaissance des troubles neurocognitifs, des polypathologies gériatriques et de la coordination gériatrique ; Aptitude à la transmission des savoirs aux équipes ;

Maîtrise des outils cliniques et informatiques hospitaliers.

Expérience souhaitée

une expérience en psychiatrie est indispensable.

Conditions d'emploi et d'hébergement :

Temps de travail

temps plein ou temps partiel ;

Rémunération

Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;

Lieu de travail

Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site de Gireugne à Saint-Maur ;

Hébergement possible au site de Gireugne. Contact :

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :

Par mail

direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]

Par téléphone

+33 (0)2.54.29.65.14 | 06.82.29.92.79

Annonce n°348764 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - MEDECIN COORDONNATEUR DE TERRITOIRE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

Le médecin coordonnateur a un rôle central au sein des EHPAD, il a un rôle de gestion, d'organisation et de conseil, crucial pour la qualité des soins, il a pour mission de garantir la qualité et la continuité des soins dispensés aux résidents. Il ne se substitue pas au médecin traitant que chaque résident est libre de choisir, mais il travaille en étroite collaboration avec lui. Missions :

• Elaborer, mettre en uvre et évaluer le projet de soins du résident avec le concours de l'équipe soignante ;
• Coordonner la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses et non médicamenteuses ;
• Contribuer à la permanence des soins ; veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels et doit référer des difficultés dont il a connaissance au directeur de l'établissement ;
• Identifier les risques éventuels de santé publique dans l'établissement et veiller à la mise en uvre des préventions, de la surveillance et des prises en soins ;
• Prescription en cas d'urgence : Le médecin coordonnateur peut réaliser des prescriptions médicales dans des situations d'urgence ou de risques vitaux, ou en cas de risques exceptionnels (épidémie par exemple) ;
• Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation des personnels au sein de l'établissement ;
• Présider la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention, au sein de l'établissement, de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux ;
• Travailler en partenariat entre les établissements dont il a la responsabilité, permettant une cohérence des projets ;
• Travailler en partenariat avec les médecins coordonnateurs des autres établissements.

Relations fonctionnelles :

• Au sein des établissements de la direction commune :

o Le directeur général, les directeurs de site et le directeur des soins ;

o Les présidents de la commission médicale d'établissement et le chef de pôle ; o Les cadres de santé et les IDE référents ;

o L'ensemble du personnel dont les équipes soignantes et paramédicales ; o La direction des ressources médicales de territoire.

• Partenaires extérieurs :

o L'agence régionale de santé Centre-Val de Loire ;

o Le conseil départemental de l'Ordre des médecins de l'Indre ;

o L'équipe régionale vieillissement et maintien de l'autonomie (ERVMA) Centre-Val de Loire. Principales responsabilités :

• En collaboration avec les directeurs d'établissement :

o Formuler des recommandations utiles au respect de l'application des bonnes pratiques ;

o Donner un avis sur les admissions permettant une adéquation entre l'état de santé du futur résident et les capacités de prises en soins de l'établissement.

• En collaboration avec les cadres de santé, l'infirmière coordinatrice et les équipes soignantes :

o Suivre, évaluer et réajuster des projets de soins ;

o Evaluer de l'état de dépendance et des besoins en soins des résidents ; o Elaborer et suivre le dossier type de soins ; o Animer et coordonner les soins ; o Élaborer le rapport médical d'activité annuel ;

o Participer à la réorganisation des soins dans les situations de risques sanitaires exceptionnels ou collectifs.

• En collaboration avec les équipes pluridisciplinaires :

o Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque résident ;

o Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé.

• En collaboration avec les autres médecins coordonnateurs :

o Participer aux groupes de travail communs ;

o Partager des documents supports, des procédures et des actions ; o Participer à la mutualisation des formations internes.

• En collaboration avec les partenaires libéraux :

o Proposer des thérapies et des accompagnements au vue des recommandations gériatriques Profil recherché : Qualifications requises :

Docteur en médecine générale avec un diplôme complémentaire en gériatrie (capacité, DIU, DESC) :

• Quantité de temps de travail : temps plein ou temps partiel
• Statut : titulaire ou contractuel

Avantages :

Activité multi site possible avec le centre hospitalier de La Châtre, les EHPAD de Saint-Gaultier et d'Argenton-sur-Creuse, ouvrant droit à la prime d'exercice territorial. Possibilité d'hébergement temporaire. Possibilité de télétravail et/ou de télécoordination. Compétences et qualités requises :

• Savoir-faire et savoir :

o Avoir une bonne connaissance de la législation régissant les établissements médico-sociaux o Avoir des connaissances en gérontologie et les actualiser

o Créer une relation de confiance avec le résident, son entourage et les équipes soignantes

o Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne

• Savoir-être :

o Qualités relationnelles et diplomatiques o Aptitude au travail en équipe o Sens des responsabilités et d'initiative o Conscience professionnelle o Discrétion et disponibilité

• Autonomie et responsabilité :

o Autonomie dans l'organisation du travail

o Activités définies en concertation avec les cadres de santé et IDEC

Annonce n°348760 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - NOUS RECRUTONS UN(E) ONCOLOGUE (H/F) - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

DESCRIPTION DU POSTE

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un oncologue pour renforcer l'équipe médicale de son service d'oncologie médicale. Il aura pour mission d'assurer alternativement le suivi médical des patients hospitalisés en hôpital de Jour, en hospitalisation complète, et en consultation. Missions principales :

prendre en charge les patients atteints de pathologies oncologiques en consultation et en hospitalisation de jour (jusqu'à 25 passages par jour), en lien avec les équipes pluridisciplinaires

superviser les questions de spécialité en hospitalisation complète, gérée par un médecin généraliste en cours de recrutement

participer aux réunions de concertation pluridisciplinaires (RCP) pour une prise en charge optimisée

accompagner les patients et leurs proches dans toutes les étapes du parcours de soins

collaborer avec les équipes de soins palliatifs et les intervenants de soins de support

participer à des projets d'enseignement, de formation et de recherche clinique en lien avec nos partenaires institutionnels astreintes de sécurité et avis inter-services

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter : Par mail:

le Dr. CHRISTIANN, chef de service

[email protected]

direction des ressources médicales

[email protected] et [email protected]

Par téléphone

+33 (0)2.54.29.65.14

Profil recherché

Profil recherché :

Diplôme requis

diplôme d'études spécialisées d'oncologie ;

Compétences et qualités requises :

Compétences en médecine générale, capacité à gérer des situations d'urgence et de soins de base ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;

Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire et la coordination des parcours patients

Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales. Conditions d'emploi :

Temps de travail

temps plein ou temps partiel ;

Rémunération

Selon le statut et les modalités.

Lieu de travail

centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc.

Annonce n°348774 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Chirurgien ORL (Centre Hospitalier du Nord-Mayenne Mayenne)

• Mayenne (53)
• Mayenne

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est un établissement public de santé situé dans la ville de Mayenne, et couvrant le territoire du nord du département, soit une population de 93.000 habitants. Environ 1100 professionnels y travaillent, dont 70 médecins. Il répond aux missions de service public des établissements de santé sur son territoire de proximité. Etablissement membre du GHT de la Mayenne et du Haut-Anjou. Activités de soins : · Médecine, Chirurgie, Gynécologie Obstétrique, · Santé Mentale (psychiatrie adulte), · Soins de Suite et de Réadaptation, · Unité de Soins de Longue Durée, · Un EHPAD comprenant trois résidences. Le Plateau Médico-Technique : · Bloc opératoire (7 salles ) · Bloc obstétrical · Radiologie conventionnelle, IRM et scanner) ·

Explorations

endoscopies, échographies

· Pharmacie à usage intérieur · Stérilisation · Laboratoire d'analyses médicales

https

//www.ch-mayenne.fr/

Contact

Le service ne peut pas accueillir de praticien sur le statut FFI ou stagiaire associé.

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne, hôpital neuf, dynamique, situé à 1h de Rennes et du Mans, à 1h30 de Saint-Malo, 1h30 de Paris par TGV LE POSTE :

Le CHNM recrute un chirurgien ORL à temps plein ou temps partiel par voie statutaire (Praticien hospitalier) ou contractuelle.

Poste non éligible au statut de praticien attaché associé ou FFI. Organisation du service : ·

un service de consultations

consultation d'ORL généraliste, de proximité, (pathologie ORL courante, ORL pédiatrique, pathologie cutanée...)

·

un service de soins externes où sont réalisés les pansements post-opératoires et où est situé le lave-endoscope nécessitant la présence d'une ASH durant le temps de consultation. · un service d'hospitalisation comprenant

• un service de chirurgie ambulatoire disposant à partager selon un planning préétabli entre les différents opérateurs (Chirurgie Viscérale Orthopédie Gynécologie ORL Ophtalmologie Stomatologie Cardiologie Gastroentérologie Pneumologie.
• un service de chirurgie conventionnelle

PROFIL RECHERCHÉ

Activité chirurgicale :

ORL pédiatrique (adéno-amygdalectomie, DTT....).

ORL adulte standard (amygdales, rhinologique, otologique, cervico faciale, interventions laryngées). Interventions de chirurgie cutanée

Interventions de chirurgie naso sinusienne, otologique majeure et cervico faciale sur les glandes salivaires, thyroïde et tuméfactions (acquises ou congénitales)

Annonce n°341392 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Médecin psychiatre en service de soins aigus - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste

Missions principales :

Prise en charge des patients en situation aiguë (troubles de l'humeur, états psychotiques aigus, conduites suicidaires, troubles anxieux sévères, etc.) ;

Évaluation initiale

bilan clinique complet, évaluation du risque suicidaire ou de passage à l'acte violent, élaboration d'un projet thérapeutique immédiat ;

Conduite et suivi des hospitalisations sous consentement ou sans consentement (soins sans consentement) ;

Supervision et coordination de l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, psychologues, assistants sociaux, etc.) ;

Participation aux réunions cliniques, de synthèse et d'organisation du service ;

Lien avec les familles et les aidants

information, soutien, implication dans la stratégie de soins ;

Travail en réseau avec les partenaires de santé mentale du territoire (psychiatrie ambulatoire, médico-social, généralistes, structures médico-légales, etc.) ;

Contribution à la politique de qualité et de sécurité des soins (démarches d'évaluation des pratiques professionnelles et respect des protocoles qualité) ; Valorisation des actes cliniques à via le codage ; Participation à la permanence des soins (gardes). Profil recherché : Profil recherché : Diplômes requis : Diplôme de Docteur en Médecine;

DES en Psychiatrie, ou en cours de reconnaissance pour les praticiens titulaires d'un diplôme hors Union Européenne. Compétences et qualités requises : Sens de l'écoute, empathie, rigueur clinique ;

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau ; Expertise en gestion des situations psychiatriques aiguës ;

Connaissance des législations relatives aux soins psychiatriques sans consentement ; Capacité d'adaptation et d'organisation ; Aptitude à la transmission des savoirs aux équipes ;

Maîtrise des outils cliniques et informatiques hospitaliers.

Expérience souhaitée

une expérience en psychiatrie est indispensable.

Conditions d'emploi et d'hébergement :

Temps de travail

temps plein ou temps partiel ;

Rémunération

Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;

Lieu de travail

Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site de Gireugne, à Saint-Maur ;

Hébergement possible au site de Gireugne. Contact :

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :

Par mail

direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]

Par téléphone

+33 (0)2.54.29.65.14

Annonce n°348766 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Nous recrutons un médecin directeur de l'information médicale - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un médecin d'information médicale pour rejoindre l'équipe du département d'information médicale, composé de 2 DIM, un ingénieur et 4 TIM. Missions principales : Qualité des données PMSI : Assurer la qualité du recueil des données PMSI (MCO, SMR) ;

Participer à l'élaboration et au suivi du Plan d'Assurance Qualité (PAQ); Réaliser et interpréter les contrôles qualité PMSI;

Alerter et accompagner les services cliniques pour garantir l'exhaustivité et la justesse des codages ;

Participer aux audits de certification des comptes et à la gestion des contrôles externes T2A; Assurer une veille réglementaire et technique. Formation au codage et à la valorisation des actes : Former et accompagner les médecins dans : Le codage médical et la traçabilité des prises en charge ; L'utilisation des nomenclatures (CCAM, CIM-10, CSARR) ;

La valorisation des actes médicaux et la compréhension des impacts médico-économiques.

Participer à la sensibilisation des professionnels de santé sur les enjeux du PMSI et de la T2A ;

Développer et animer des ateliers réguliers de formation ou e-learning. Dossier Patient Informatisé (DPI) :

Participer à l'évolution du DPI, et à l'intégration de nouvelles fonctionnalités ; Soutenir les utilisateurs dans leur appropriation du DPI;

Contribuer à la cohérence du système d'information clinique;

Participer aux projets institutionnels

certification, IFAQ, identitovigilance, confidentialité des données.

Analyse et valorisation de l'activité

Élaborer des tableaux de bord analytiques et financiers;

Produire des analyses spécifiques pour la Direction, la CME ou les pôles médicaux ;

Participer au pilotage médico-économique et à la valorisation de l'activité ;

Fournir des retours d'information réguliers aux services cliniques. Profil recherché : Profil recherché : Compétences techniques :

Maîtrise du PMSI MCO et SMR, de la T2A et des nomenclatures associées ; Bonne connaissance des fonctionnements hospitaliers;

Compétences en statistiques et analyse de données (Excel, R, SQL, SAS) ;

Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers (DXCARE). Qualités requises :

Pédagogie, capacités de vulgarisation des notions médico-économiques ; Sens du travail en équipe pluridisciplinaire;

Autonomie, rigueur, capacité d'organisation et de synthèse ;

Aisance relationnelle avec les professionnels médicaux et administratifs. Diplômes et expériences :

Médecin inscrit à l'ordre, titulaire du DES de santé publique ou d'une formation en information médicale, épidémiologie, santé publique, statistiques; Expérience en DIM hospitalier souhaitée ;

Expertise dans l'utilisation des bases PMSI (accès ATIH apprécié). Conditions d'emploi :

Temps de travail

temps plein ou temps partiel ;

Rémunération

Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;

Lieu de travail

Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site principal.

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :

Par mail

direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]

Par téléphone

+33 (0)2.54.29.65.14 / 06.82.29.92.79

Annonce n°348770 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Médecin pédopsychiatre Filière TND à 50% - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

Missions générales du poste :

Il s'agit d'un poste au sein de la filière TND (PUPEA), au sein de l'Unité de Soins Spécialisés TND, Unité Troubles du Spectre de l'Autisme, qui prend en charge 35 enfants âgés de 6 à 12 ans présentant un diagnostic de TSA ; à raison de deux demi-journées par semaine sur temps scolaire. Il s'agit d'un poste à temps partiel (0,5 ETP). Il peut être associé à un autre temps médical positionné sur une autre structure de la filière TND ou sur une autre filière du pôle PUPEA en fonction des disponibilités de temps médical (filière Adolescent, filière territoriale, filière périnatalité, filière CHU : liaison/urgence). L'UTSA est une équipe pluriprofessionnelle constituée de : un cadre de santé, un interne, une AMA, 7 IDE, un psychologue formé aux TCC, un orthophoniste, un psychomotricien, un éducateur spécialisé, un enseignant spécialisé, un assistant social. Les activités reposent sur les pratiques recommandées dans les TSA (structuration TEACH, Communication Alternative Améliorée, Groupes d'Habiletés sociales, principes de l'éducation structurée).

Participation à l'astreinte de pédopsychiatrie (sollicitation par l'hôpital des enfants du CHU et du SECOP : service d'accueil des urgences psychiatriques du CHCP)

Pas de participation aux gardes des urgences psychiatriques adultes (sauf sur demande).

Participation aux instances médicales de l'établissement en fonction des expertises et sur la base du volontariat Activités principales du poste :

Analyse des dossiers de demandes d'admission, coordination avec les médecins adresseurs, consultation d'admission puis organisation et supervision des bilans pluriprofessionnels selon les recommandations HASC

Consultation pédopsychiatrique de suivi pour les patients pris en charge: présentation du PPI et réévaluation, réévaluation du projet de soin et d'orientation

Synthèse pluriprofessionnelle hebdomadaire : élaboration et réévaluation du PPI, projet d'orientation, actualisation des bilans selon les recommandations HAS

Accompagnement et suivi des parents en fonction des demandes

Planification des synthèses en coopération avec le cadre de santé

Organisation de la permanence médicale des soins sur site (période de fermeture)

Prescription médicamenteuse

information, instauration, suivi et adaptation

Réunion partenariales

CMPEA, Structures médico-sociales, ASE

Co-animation de groupes à destination des parents : réunions d'information, réunion de psycho-éducation

Supervision du groupe d'éducation thérapeutique pour le patient pour le TSA et coanimation de séance

Rédaction de comptes-rendus d'évaluation clinique et de synthèse pluriprofessionnelle Rédaction de courriers de liaison

Participation aux actions de formations, sensibilisations dans les TND déployées par la filière TND

Participation aux actions de recherche proposées sur la thématique des TND, au sein de la filière TND

Participation à l'encadrement des internes en médecine de la filière TND et à l'accueil des stagiaires dans le cadre de l'appartenance à un Pole universitaire. Profil recherché :

Diplôme et/ou qualification

Docteur en médecine

Connaissances

En pédopsychiatrie, sur le développement de l'enfant

Sur les Troubles du Neuro-développement

particulièrement sur le TSA, le TDAH, et les troubles du langage , de la coordination et des apprentissages et leurs diagnostics différentiels ; les troubles du comportement

Sur les dispositifs médico-sociaux , les préconisations scolaires impliquées dans les TND

sur les dispositifs d'accompagnement de la petite enfance (PMI, réseau périnataux), du handicap chez l'enfant (MDPH, services médico-sociaux) et de la protection de l'enfance (ASE) sur les co-morbidités psychiatriques des TND

des recommandations HAS concernant le diagnostic et la prise en charge des TSA, TDAH et l'ensemble des TND

des outils et procédure recommandés pour le diagnostic et la prise en charge des TSA (Echelles, questionnaires, ADIR, ADOS, prescription de bilans) prescription médicamenteuse en pédopsychiatrie Savoir faire :

Coordonner médicalement une procédure d'évaluation diagnostique avec des partenaires médicaux et paramédicaux

Mener un entretien clinique d'anamnèse développementale et de recherche de facteurs de risques Utilisation des outils recommandés pour le diagnostic Mener une consultation d'annonce de diagnostic grave Travailler en partenariat Conscience professionnelle et rigueur Compétences de synthèse et d'analyse Sens de l'écoute, de l'organisation et autonomie

Management d'équipe en collaboration étroite avec la responsable de structure : Dr Martins et la cadre de l'unité.

Dossier médical informatisé

traçabilité des informations et des actes

Savoir être

Implication, innovation

Esprit d'équipe, qualités relationnelles

Savoir travailler en collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire Savoir travailler avec les partenaires extérieurs

Annonce n°349094 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - UROLOGUE (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

• Aisne (02)
• Chateau-Thierry
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recrute Un Chirurgien Urologue (Inscrit à l'Ordre des Médecins)

Rejoignez une équipe dynamique dans un service en pleine expansion !

Situé à Château-Thierry, à mi-chemin entre Paris et Reims, le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre offre un cadre professionnel de haute qualité, un environnement de travail convivial et des équipements récents.

Un nouveau bâtiment regroupant les activités chirurgicales est actuellement en construction, offrant des perspectives de développement stimulantes. Le poste

Nous recherchons un chirurgien urologue motivé pour rejoindre notre équipe au sein d'un service moderne et bien structuré : 15 lits d'hospitalisation et 10 places en ambulatoire Bloc opératoire de 5 salles + 1 salle de césarienne Taux de chirurgie ambulatoire de 75 %

Environ 6 500 actes d'anesthésie par an, assurés par une équipe d'anesthésistes stable et expérimentée Autorisation de chirurgie cancérologique

Environ 550 interventions urologiques réalisées chaque année

L'équipe d'urologie est composée de 3 chirurgiens inscrits à l'Ordre et d'un interne.

Deux postes sont partagés avec le CHU de Reims, avec lequel une collaboration étroite est en place. Un environnement technique complet et performant

Service d'urgences

26 000 passages/an

Imagerie

Scanner 24h/24, deux IRM

Explorations fonctionnelles

neurologiques (EEG, EMG), respiratoires (EFR, endoscopie, polysomnographie), cardiologiques (rythmologie), digestives (fibroscopies gastriques et coloscopies)

Laboratoire d'analyses médicales et pharmacie hospitalière

Bloc opératoire

5 salles + 1 salle de césarienne, SSPI 6 postes (ouverte 24h/24), équipements de pointe (colonne de coelioscopie 3D)

Maternité de niveau 2A, service de pédiatrie et de néonatologie

Spécialités médicales et chirurgicales variées : pneumologie, cardiologie, médecine interne, endocrinologie, chirurgie digestive, orthopédie, gynécologie, hépato-gastro-entérologie, stomatologie, ophtalmologie, ORL.

Une collaboration pluridisciplinaire est favorisée au quotidien, avec un soutien en anesthésie, cardiologie, chirurgie, radiologie, orthopédie et gynécologie sur place et en astreinte. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement professionnel stimulant et bienveillant Des équipements récents et performants

Une activité diversifiée mêlant chirurgie programmée et urgences

Un projet médical en développement, soutenu par la direction et la CME

Une localisation attractive

cadre de vie agréable, à 1 h de Paris et 45 min de Reims

Annonce n°343674 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Anesthésiste (Centre Hospitalier du Nord-Mayenne Mayenne)

• Mayenne (53)
• Mayenne

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est un établissement public de santé situé dans la ville de Mayenne, et couvrant le territoire du nord du département, soit une population de 93.000 habitants. Environ 1100 professionnels y travaillent, dont 70 médecins. Il répond aux missions de service public des établissements de santé sur son territoire de proximité. Etablissement membre du GHT de la Mayenne et du Haut-Anjou. LE POSTE :

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) anesthésiste temps plein ou temps partiel, poste PH ou contrat.

La mission de ce service est de prendre en charge les personnes ayant besoin d'une anesthésie et/ou en détresse vitale. L'activité du service est centrée sur :

• L'accueil des patients, la qualité, la sécurité des soins lors d'un acte interventionnel sous anesthésie générale, locorégionale, et/ou sédation,
• La prise en charge des patients en surveillance continue,
• La prise en charge des parturientes au bloc obstétrical,
• La prise en charge de la douleur aigue, la consultation pré-anesthésique, la réanimation du nouveau-né en cas de détresse et l'organisation du bloc opératoire.

Les missions de l'anesthésiste :

• Consultation, évaluation de l'état de santé du patient,
• Choix de la méthode d'anesthésie adaptée au patient,
• Réanimation du patient en cas de détresse,
• Suivi postopératoire,
• Participation à la réunion de programmation les jeudis,
• Renseigner le logiciel DPI et coter les actes.

Organisation du service :

• 1 ligne de garde (24h) par jour semaine et week-end
• 3 anesthésistes par jour présents en semaine minimum, 1 seul anesthésiste par jour le week-end (de garde)
• Présence de 2 IADE de garde sur place (bloc et SMUR)

Chef de Pole

Docteur NKURIKIYE

PROFIL RECHERCHÉ

Organisation du service :

• 1 ligne de garde (24h) par jour semaine et week-end
• 3 anesthésistes par jour présents en semaine minimum, 1 seul anesthésiste par jour le week-end (de garde)
• Présence de 2 IADE de garde sur place (bloc et SMUR)

Annonce n°341405 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Médecin légiste - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

PRESENTATION DU SERVICE

NOUS RECRUTONS UN(E) MEDECIN LEGISTE (H/F)

L'unité d'accueil médico-judiciaire est une structure pluridisciplinaire facilitant le recueil de la parole de l'enfant victime en permettant son audition dans un cadre sécurisant et aménagé à cet effet, et permettant, dans un même temps, la réalisation des examens médicaux nécessaires à la procédure et une prise en charge psychologique ou, a minima, une orientation vers des professionnels qualifiés.

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc souhaite par ailleurs développer une unité d'accueil pédiatrique enfants en danger (UAPED) ainsi qu'une maison des femmes.

DESCRIPTION DU POSTE

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un médecin généraliste pour rejoindre l'équipe de la PASS à 20% et celle de l'UAMJ à 30%. Il aura pour mission d'assurer le suivi médical des patients au sein de la PASS, dans le respect des normes éthiques et professionnelles, en lien avec les autres professionnels de santé et partenaires sociaux. Missions principales :

Réalisation d'expertises médico-légales dans le cadre des activités de l'UAMJ ;

Examen clinique des victimes de violences (physiques, sexuelles, psychologiques) : recueil des antécédents et des commémoratifs, constatation des lésions, réalisation des prélèvements, évaluation de l'ITT, rédaction de certificats médico-légaux ;

Interface médico-judiciaire

échanges techniques avec les services d'enquête (gendarmerie, police judiciaire), réquisitions, lecture de pièces, interprétation médico-légale des lésions ;

Participation au développement du projet médical de l'UAPED et de la Maison des Femmes, en lien avec la direction de l'établissement ;

Contribution à l'organisation de l'activité médico-légale : procédures, protocoles, traçabilité, archivage sécurisé ;

Collaboration avec les différents intervenants du réseau médico-judiciaire local et régional. Conditions d'emploi :

Temps de travail

temps plein ou temps partiel ;

Statut

praticien hospitalier ou praticien contractuel ;

Rémunération

Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;

Lieu de travail

Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site principal avenue de Verdun à Châteauroux.

Profil recherché

Profil recherché :

Diplôme de Docteur en Médecine requis ;

Diplôme ou formation en médecine légale fortement souhaité (Capacité ou DESC de médecine légale) ;

Connaissances solides en traumatologie, lésions de violence, expertise médico-judiciaire ;

Capacité à analyser des situations complexes, à objectiver les faits et à rédiger des conclusions précises et juridiquement recevables ;

Rigueur, sens de la confidentialité, maîtrise des obligations médico-légales ;

Une expérience préalable en UMJ, UAMJ ou UAPED est un plus apprécié. Compétences et qualités requises :

Compétences en médecine générale, capacité à gérer des situations d'urgence et de soins de base ;

Expérience dans la prise en charge de patients vulnérables et/ou en situation de précarité ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;

Sensibilité aux problématiques sociales, de violences et de santé publique ;

Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales.

Annonce n°348771 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - OPHTALMOLOGUE (Groupement Hospitalier Portes de Provence MONTELIMAR)

• Drôme (26)
• Montelimar
• PH temps plein (Salarié)

RECHERCHE OPHTALMOLOGUE TEMPS PLEIN

(Docteur Junior, Assistant Spécialisé, PHC, PH ou PAA) Novembre 2026

Nous exerçons actuellement à l'hôpital de Montélimar (GHPP) une activité d'Ophtalmologie générale, principalement de la pathologie (demandes « filtrées « par le secrétariat), et très peu de réfraction :

• en ophtalmo médicale, essentiellement de la rétine médicale (DMLA, Diabète, OVCR), des IVT (plages dédiées), des angiographies (fluo + ICG), suivi d'HTIO/glaucomes médicaux, quelques urgences (dont neuro-ophtalmo et pédiatrie)
• en chirurgie, presque exclusivement de la cataracte. Petite activité de chirurgie de paupières et de pose d'istents

Plateau technique :

• En consultation : OCT + OCTA Triton TOP CON, Iol Master 500, CV ZEISS humphrey Field Analyser 3, LK argon Vitra de Quantel med multi spot, Yag Ellex, Angiographe FLUO + ICG Spectralis, CV Goldman

4 box de consultation Service en cours d'informatisation

• Au bloc phako Centurion Alcon, microscope Lumera Zeiss avec système Callisto pour les implants toriques

Notre effectif médical actuel est de 2,2 équivalent temps plein (ETP) = Dr BREHON 1 ETP PH titulaire, Dr O'WINTER cumul emploi retraite 0,20 ETP PH contractuel et Dr BALAYRE Assistant spécialiste + 1 interne phase socle.

Notre effectif paramédical actuel est de 0,7 ETP orthoptiste et 1,8 ETP infirmier en délégation de tâche qui nous font les pré-consultations, les CV et les OCT. Et 2,0 ETP secrétaires spécialisées en ophtalmologie (pas de secrétariat partagé multi-spécialités).

Le GHPP fait partie du tout nouveau GHT Drôme-Ardèche-Vercors dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de VALENCE avec de nombreuses possibilités d'activité partagée ou en filière. C'est un établissement de moyenne importance à taille humaine et de qualité constitué de : 730 lits MCO et EHPAD 8 salles de bloc opératoire 1 service de Réanimation + de Soins Continus (18 lits) 1 service d'Urgences (50000 passages par an) 1 service de Maternité Toutes spécialités médicales et médico-chirurgicales

Un plateau technique complet comprenant un laboratoire, une pharmacie centrale et un grand service de radiologie : 2 IRM polyvalentes dont 1 3-Tesla, 3 scanners, 3 salles d'échographie, des salles de radiologie conventionnelle

Un projet ambitieux avec un nouveau Schéma Directeur Immobilier doit permettre une restructuration architecturale complète dans les prochaines années.

Montélimar est une ville de 40 000 habitants en progression constante située en Drôme Provençale, aux portes de l'Ardèche. Ce sont deux départements touristiques avec un patrimoine et une culture riche (nombreux festivals estivaux, villages de caractère, gastronomie) de nombreux attraits géographiques (Vercors, Gorges de l'Ardèche) et une belle activité sportive (VTT, trail, canyoning, ski de fond, escalade, randonnée). Idéalement située et desservie (TGV, autoroute), à proximité et égale distance (environ 1 h 30 en voiture) des grandes métropoles (Lyon, Marseille, Grenoble, Montpellier).

Ce poste est à pourvoir par mutation ou contrat à partir du 2 Novembre 2026.

Toute candidature sera étudiée. Temps de travail négociable, activité libérale possible, formations continues encouragées et soutenues, possibilité de participer à des travaux de recherche, facilités de logement et aide à l'installation.

Film de présentation de la structure

https://youtu.be/kAlRqq5JKmw

Annonce n°346105 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Radiologue inscrit à l'Ordre (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

• Aisne (02)
• Chateau-Thierry
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recherche un radiologue inscrit à l'Ordre.

Le service d'imagerie porte tant sur l'imagerie en coupe (scanner, IRM) que sur l'imagerie conventionnelle.

L'Hôpital de Château-Thierry est situé à 50 minutes de Paris (1 train chaque heure) et à 45 minutes de Reims.

Annonce n°324857 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - OPHTALMOLOGUE (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

• Aisne (02)
• Chateau-Thierry
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

ETABLISSEMENT

Centre hospitalier Jeanne de Navarre

Route de Verdilly 02400 CHÂTEAU-THIERRY Route de Verdilly B.P. 10179

02405 CHÂTEAU-THIERRY

Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recrute Un ophtalmologue (Inscrit à l'Ordre des Médecins)

Rejoignez une équipe dynamique dans un service en pleine expansion !

Situé à Château-Thierry, à mi-chemin entre Paris et Reims, le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre offre un cadre professionnel de haute qualité, un environnement de travail convivial et des équipements récents.

Un nouveau bâtiment regroupant les activités chirurgicales est actuellement en construction, offrant des perspectives de développement stimulantes. Le poste

Nous recherchons un ophtalmologue motivé pour rejoindre notre équipe au sein d'un « centre ophtalmologique public-privé » moderne et bien structuré de 230 m² avec 4 boxes de consultation équipés. L'équipe actuelle

• 2 médecins inscrits à l'Ordre,
• 2 en parcours de consolidation
• 1 interne.
• Une orthoptiste libérale
• 4 secrétaires médicales complètent l'équipe.

Ce centre couvre un bassin de population d'environ 100 000 habitants.

3 sites de consultations avancées sont organisés sur les MSP de Fère en Tardenois , Montmirail et Oulchy-le-Château.

Une activité mixte publique privée est possible dans le cadre d'un contrat de participation. L'activité libérale bénéficie du dispositif de la Fiscalité Forfaitaire Réduite (FFR). Un environnement technique complet et performant

Bloc opératoire

5 salles, 1 salle de césarienne, SSPI de 6 postes ouverte 24h/24

Service de chirurgie

15 lits

Unité ambulatoire

10 places

75 % de chirurgie ambulatoire (ophtalmologie : 99 %)

Environ 6 500 actes d'anesthésie/an assurés par une équipe stable et expérimentée

500 actes de chirurgie ophtalmologique/an (cataracte, strabisme)

Service d'urgences

26 000 passages/an

Imagerie

Scanner 24h/24, 2 IRM

Explorations fonctionnelles

o neurologiques (EEG, EMG)

o respiratoires (EFR, endoscopie, polysomnographie) o cardiologiques (rythmologie) o digestives (fibroscopies gastriques et coloscopies) Laboratoire et pharmacie hospitalière Maternité de niveau 1, pédiatrie et néonatologie

Nombreuses spécialités médicales et chirurgicales : pneumologie, cardiologie, médecine interne, endocrinologie, chirurgie digestive, orthopédie, gynécologie, hépato-gastro-entérologie, stomatologie, ophtalmologie, ORL.

Une collaboration pluridisciplinaire est favorisée au quotidien avec l'ensemble des équipes médico-chirurgicales. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement professionnel stimulant et bienveillant Des équipements récents et performants

Une activité variée

consultations et chirurgie programmée

Un projet médical en développement, soutenu par la direction et la CME

Une possibilité d'activité publique ou libérale ou mixte avec Fiscalité Forfaitaire Réduite (FFR) pour l'activité libérale

Une localisation attractive

cadre de vie agréable, à 1 h de Paris et 45 min de Reims

Annonce n°343869 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recrute un Médecin Urgentiste (inscrit à l'Ordre des Médecins) (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

• Aisne (02)
• Chateau-Thierry
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recrute un Médecin Urgentiste ou Généraliste (inscrit à l'Ordre des Médecins)

Le poste concerne le service des Urgences-SMUR-UHCD, avec une équipe stable composée de 15 praticiens (12,8 ETP), dont 6 praticiens hospitaliers et 9 praticiens contractuels. Le service accueille 26 000 passages annuels aux urgences et assure environ 600 sorties SMUR par an.

La permanence des soins bénéficie du soutien d'un réanimateur, anesthésiste, cardiologue, radiologue, chirurgien et gynécologue de garde sur place, ainsi que d'un orthopédiste et urologue d'astreinte.

Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre est idéalement situé, à 50 minutes de Paris (1 train par heure) et 45 minutes de Reims. L'établissement appartient à la Région Picardie et fait partie du GHT Saphir. Il couvre un bassin de vie de 100 000 habitants avec des spécialités telles que pneumologie, cardiologie, endocrinologie, médecine interne, pédiatrie, et hépato-gastro-entérologie. Il dispose d'un plateau technique moderne : radiologie capteur plan, scanner, IRM, échographes, bloc opératoire, réanimation de 8 lits, USIC informatisée et unité de surveillance continue.

Annonce n°324867 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - CARDIOLOGUE (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

• Aisne (02)
• Chateau-Thierry
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recrute Un cardiologue (Inscription à l'Ordre des Médecins requise)

Rejoignez une équipe dynamique dans un hôpital en pleine expansion !

Situé à Château-Thierry, à mi-chemin entre Paris et Reims, le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre offre un cadre professionnel de haute qualité, un environnement de travail convivial et des équipements récents.

Un nouveau bâtiment de 7500 m² est actuellement en cours de construction, et la rénovation de l'ancien bâtiment incluant l'USIC, est en projet, offrant des perspectives de belles perspectives de développement. Le poste

Nous recherchons un cardiologue motivé pour rejoindre une équipe moderne et structurée : 21 lits d'hospitalisation et 6 lits d'USIC Activité de rythmologie de niveau 1 Consultation externe (holter, ETO)

Plateau de lits critiques 10 lits de réanimation et 6 lits d'USIP

L'équipe de cardiologie est composée de 4 cardiologues inscrits à l'Ordre et d'un praticien en cours de consolidation de connaissances. Un environnement technique complet et performant

Service d'urgences

26 000 passages/an

Imagerie

Scanner 24h/24, deux IRM

Explorations fonctionnelles :

• neurologiques (EEG, EMG),
• respiratoires (EFR, endoscopie, écho-endoscopie, polysomnographie),
• cardiologiques (rythmologie),
• digestives (fibroscopies gastriques et coloscopies, écho-endoscopie, endoscopie interventionnelle)

Laboratoire d'analyses médicales et pharmacie hospitalière Bloc opératoire :

• 5 salles + 1 salle de césarienne,
• SSPI 6 postes (ouverte 24h/24),
• équipements de pointe (colonne de coelioscopie 3D)

Environ 6 500 actes d'anesthésie par an, assurés par une équipe d'anesthésistes stable et expérimentée Maternité niveau 1

Grand choix de spécialités médicales et chirurgicales : pneumologie, médecine interne, endocrinologie, neurologie, néphrologie, gériatrie, urgence-smur, radiologie, chirurgie digestive, orthopédique, urologique, gynécologie, hépato-gastro-entérologie, écho-endoscopie, endoscopie interventionnelle, stomatologie, ophtalmologie, ORL et phlébologie .

Une collaboration pluridisciplinaire est favorisée au quotidien. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement professionnel stimulant et bienveillant Des équipements récents et performants Un projet architectural ambitieux en cours Une activité variée et enrichissante

Un projet médical en développement, soutenu par la direction et la CME

Une localisation attractive

cadre de vie agréable, à 1 h de Paris et 45 min de Reims

Annonce n°343673 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Gastro-entérologue au centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

• Accueillir et prendre en charge les patients de la discipline dans les secteurs d'accueil : service d'accueil des urgences, secteur d'hospitalisation conventionnelle et de jour ;
• Réaliser les consultations d'hépato-gastroentérologie ;
• Effectuer les activités d'endoscopie avec et sans AG.

Profil recherché :

Nous recherchons un praticien spécialiste en gastro-entérologie et hépatologie, titulaire du DES correspondant, et inscrit à l'Ordre des Médecins, avec un statut d'assistant, de PHC ou de PH.

L'activité d'endoscopie au bloc opératoire serait de deux jours par semaine.

Annonce n°348773 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - Médecin du travail H/F (Hôpital Mulhouse)

• Haut-Rhin (68)
• Mulhouse
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Rejoignez une équipe engagée pour la santé au travail !

Le Groupe Hospitalier de la Région de Mulhouse et Sud-Alsace recrute pour son service.

Composé qu'une équipe pluridisciplinaire pilotée par un médecin coordinateur, des médecins du travail, des infirmiers, des secrétaires, il travaille en interaction étroite avec l'ergonome, le psychologue de travail, l'assistante sociale et la cellule maintien dans l'emploi. Le service de santé au travail est basé à Mulhouse. LE POSTE :

Vous interviendrez dans la prévention des risques professionnels et la promotion de la santé.

Votre rôle sera central dans le suivi médical de professionnels de secteurs variés et la mise en place de mesures visant à garantir leur santé et leur sécurité au travail,.

Votre expertise sera conseil et force de proposition pour l'employeur dans le cadre de sa politique de prévention pro-active portant sur des professionnels à risques ou des thématiques d'actualité.

Vous participerez à certaines instances de l'établissement et des conduites de projets institutionnels / groupes de travail.

Nous proposons une flexibilité sur votre temps de travail : temps plein ou temps partiel, selon vos préférences et votre projet professionnel.

Le poste ouvre droit à 28 CA selon condition et 19 RTT (proratisés au temps de travail). PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes titulaire d'une spécialisation en médecin du travail (ou en cours) ? Vous êtes à jour des démarches administratives liées au Conseil de l'Ordre des Médecins ?

Alors n'hésitez plus et tentez l'aventure du GHRMSA tout en profitant de ses avantages (avantages sociaux, indemnité trajet/mobilité douce, panel de formations) !

Annonce n°344730 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé

02/03/2026 - MEDECIN GERIATRE A TEMPS PARTAGE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Descriptif du poste :

DESCRIPTION DU POSTE PARTAGE

Mission

Coordonner et assurer la mise en application de toutes les mesures visant à prévenir, ou réduire au minimum, les conséquences fonctionnelles physiques, psychologiques, sociales et économiques des déficiences et des incapacités.

Activités :

Gérer le programme de rééducation fonctionnelle des patients en lien étroit avec les autres professionnels de santé (kinésithérapeutes, IDE, ergothérapeutes, diététiciens, neuropsychologues, etc.) ;

Garantir la bonne tenue du dossier patient en respectant les bonnes pratiques, les protocoles et procédures en place au sein de l'établissement ;

Engager et maintenir des relations confraternelles avec les correspondants (médecines spécialistes, services adresseurs) et consolider les relations existantes au sein des réseaux de santé ; Contribuer à la vie médicale de l'établissement ;

Prendre en charge- la saisie des données PMSI et participer, avec le soutien du médecin DIM, aux études de suivi d'activité ; Participer à la démarche qualité ;

Selon la quotité de temps de travail

participer aux staffs selon une organisation à définir avec le praticien entre les deux établissements.

Permanence des soins

services en astreinte : participation possible aux astreintes des deux services, en fonction des besoins et des souhaits.

Temps de travail

2,5 jours par semaine dans chaque établissement

Profil :

Savoir-être

dynamique, rigoureux, travail collectif, bon relationnel, empathie ;

Inscription à l'Ordre des médecins (effective ou en cours) ;

Titulaire du DES de docteur en gériatrie ou titulaire du DE de docteur en médecine générale avec une affinité pour la gériatrie ; Permis B souhaité.

Rémunération

selon le grade de PH ou contrat possible.

Avantages du poste partagé :

Prime d'exercice territorial dans le cadre d'un exercice partagé ;

Remboursements des frais de trajet dans le cadre de la mise à disposition ; Logements disponibles à Châteauroux ; Equipes stables et complètes ; Ambiance et conditions de de travail ;

Achats possibles de matériel supplémentaire de réadaptation et de rééducation en fonction des demandes et des besoins, en cohérence avec les projets d'établissement. PRESENTATION DES SERVICES de SMR

Le service de SMR de Châteauroux possède 60 lits d'hospitalisation complète avec 30 lits de SMR gériatrique, 30 lits de SMR polyvalents et 10 lits d'hospitalisation de jour (5 lits polyvalents et 5 lits en réhabilitation respiratoire).

L'équipe pluridisciplinaire du service est composée de 4 médecins, d'une cadre de santé, d'infirmières, de kinésithérapeutes, de professeurs en activités adaptées, d'ergothérapeutes, d'un psychologue, d'une diététicienne, d'aides-soignants et d'agents de service hospitalier.

Au sein d'une structure récente, dans un cadre de travail agréable, le service dispose : d'une salle de rééducation, d'isocinétisme, d'une balnéothérapie, d'un simulateur de conduite, d'un échographe et d'un appareil d'épreuve d'effort.

Le service de SMR de La Châtre, compte 35 lits d'hospitalisation complète polyvalents à orientation gériatrique et dispose d'une salle de rééducation très bien équipée ainsi que d'une équipe spécialisée au sein de laquelle il fait bon vivre au regard de la taille de l'établissement. La proximité avec l'ensemble des acteurs et la solidarité de l'équipe médicale au sein de l'établissement sont des atouts que vous saurez apprécier. Le lien avec le service de médecine de l'hôpital constitue également un atout majeur si au cours de son parcours, le patient en SMR présente un problème médical aigu. De même, la présence des 6 EHPAD facilite le recours à l'hébergement médico-social si le projet du patient est d'être hébergé à La Châtre ou à proximité.

CONTACTS

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter : Par mail: Châteauroux :

Clément BARRICAULT, directeur des ressources médicales de territoire : [email protected]

Stéphane RABET, chef du service de SMR

[email protected]

La Châtre :

Angélique CREPIN, directrice déléguée

[email protected]

François CHRISTIANN, médecin chef du pôle inter-établissement :

Par téléphone

+33 (0)2.54.29.65.14

Profil recherché

Profil :

Savoir-être

dynamique, rigoureux, travail collectif, bon relationnel, empathie ;

Inscription à l'Ordre des médecins (effective ou en cours) ;

Titulaire du DES de docteur en gériatrie ou titulaire du DE de docteur en médecine générale avec une affinité pour la gériatrie ; Permis B souhaité.

Annonce n°348759 publiée le 02/03/2026 par un
établissement de santé