Emploi Médecin

30/09/2026 - Praticien Hospitalier Endocrinologie (Centre hospitalier Intercommunal Marmande-Tonneins Marmande)

• Lot-et-Garonne (47)
• Marmande
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

1. L'environnement de l'établissement et du territoire Le Centre Hospitalier Intercommunal de Marmande-Tonneins (CHICMT) constitue un établissement public de santé participant à la réponse aux besoins de la population de son territoire. Son activité s'inscrit dans une organisation territoriale des soins, en lien avec les professionnels de santé libéraux, les établissements partenaires et les structures médico-sociales.

Le territoire bénéficie d'une accessibilité par la route et par le train, facilitant les déplacements professionnels et personnels ainsi que les liaisons avec les pôles urbains et universitaires voisins. Marmande est à 1 h de Bordeaux par l' autoroute ou le TER et la gare est à 3 min à pied de l' hôpital Il dispose également d'un environnement adapté à la vie familiale, avec une offre de scolarisation comprenant des écoles maternelles et élémentaires, des collèges et des lycées, ainsi que des services et équipements répondant aux besoins du quotidien.

Marmande et son bassin de vie de 100 000 habitants offrent ainsi un cadre de vie à dimension humaine, permettant de concilier exercice médical, vie familiale et qualité de vie. Le territoire présente des perspectives d'attractivité et de développement, notamment dans le cadre du renforcement de l'offre de soins, des coopérations territoriales et de la réponse aux besoins de santé de la population. 2. Le poste et ses missions

Le praticien entouré d'une équipe dynamique et compétente (diététicienne, IDE d'éducation thérapeutique, IDE en protocole de coopération, secrétaires) aura pour rôle

D'assurer les consultations de diabétologie et endocrinologie

De participer à la réalisation d'une semaine d éducation thérapeutique destinées essentiellement aux diabétiques de type 2 avec 4 lits d'hospitalisation et des patients en externe De participer à la pose de pompes à insuline et l'éducation des patients

D'animer des journées d'hospitalisation de jour pour le passage en gestion semi automatisée de l'insulinothérapie, pour l'évaluation secondaire des patients ayant participé à la semaine d'éducation thérapeutique, pour l'évaluation secondaire des patients traités par pompe à insuline

D'animer des journées d'hospitalisation de jour pour les patients relevant de l'indication des traitements remboursés de l'obésité De superviser la télésurveillance des patients diabétiques De prendre en charge le suivi des diabètes gestationnels De répondre aux demandes de téléexpertise

De répondre aux avis demandés par les autres praticiens de l'hôpital des services de médecine polyvalente, cardiologie, chirurgie, maternité. 3. Activité et environnement médical Endocrinologie, diabétologie et métabolisme.

Collaboration avec médecine polyvalente, cardiologie, néphrologie et chirurgie.

Coordination avec médecins traitants et paramédicaux. Recours aux établissements spécialisés si nécessaire.

4. Profil recherché Médecin titulaire du DES d'endocrinologie-diabétologie-nutrition ou qualification adaptée avec une bonne expérience en diabétologie et des compétences d organisation.

5. Modalités d'exercice Statut

praticien hospitalier (PH) ou praticien hospitalier contractuel (PHC), à temps complet ou temps partiel. Possibilité de partager l'activité avec de l'exercice libéral. Interne titulaire d'une licence de remplacement en spécialité. (Praticien à diplôme hors UE refusé) Modalités pratiques d'exercice : 10 demi-journées pour un temps plein du Lundi au vendredi (hospitalisation programmée, hôpitaux de jours et consultations). Date de prise de fonction : dès que possible. Direction des Affaires Médicales Tél : 05.53.20.32.08 Mail : affaires.medicales@chicmt.fr

Annonce n°371225 publiée le 30/09/2026 par un
établissement de santé

30/09/2026 - MEDECIN HYGIENISTE (H/F) (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)

• Gironde (33)
• LA TESTE-DE-BUCH
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un(e) MEDECIN HYGIENISTE (H/F) pour compléter son équipe.

Temps de travail à temps non complet (40%), à pourvoir dès que possible.

Contrat de praticien hospitalier contractuel (6 mois), Mutation ou Mise à disposition Fiche de poste sur demande à l'adresse mail ci-dessous

Les candidatures (LM + CV) sont à adresser à : [email protected]

Le Centre Hospitalier d'Arcachon a intégré des locaux neufs en mars 2013, dans le cadre du Groupement de Coopération Sanitaire (GCS) du Pôle de Santé d'Arcachon, constitué avec la Clinique d'Arcachon.

L'établissement dispose d'une capacité d'accueil de 200 lits et places avec un plateau technique complet et performant (IRM, scanner), un service d'urgences (35 000 passages/an), une surveillance continue (12 places), une maternité de type 1 (agrément 2A accordé avec néonatalogie en construction, des services de médecine (cardiologie, médecine interne, neurologie, gériatrie, gastro-entérologie, pédiatrie, cancérologie avec agrément onco-gynécologie renouvelé avec équipes d'oncologues médicaux), de chirurgies (orthopédique, digestive, gynécologique dont urogynécologie, vasculaire), de soins de suite et réadaptation et une maternité de type 1 (agrément 2A accordé avec néonatalogie en construction) réalisant 1000 accouchements/an

Pour les familles, le Bassin d'Arcachon offre un cadre de vie agréable, situé entre les plages du Bassin et de l'Atlantique, la région de Bordeaux et la proximité des Pyrénées (à environ 2 heures). Le Centre Hospitalier situé sur le territoire du Sud du Bassin d'Arcachon (66000 habitants) draine aussi le nord des Landes dans une région en forte expansion démographique favorisée par la ligne TGV Arcachon-Bordeaux-Paris.

Annonce n°332860 publiée le 30/09/2026 par un
établissement de santé

30/09/2026 - MEDECIN ANESTHESISTE-REANIMATEUR (H/F) - ANESTHESIOLOGIE (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)

• Gironde (33)
• LA TESTE-DE-BUCH
• Assistant généraliste associé (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un(e) anesthésiste pour compléter son équipe.

Le Centre Hospitalier d'Arcachon a intégré des locaux neufs en mars 2013. L'établissement dispose d'une capacité d'accueil de 200 lits et places avec un plateau technique complet et performant (IRM, scanner), des urgences (34 000 passages/an), une surveillance continue (12 places), des services de médecine (cardiologie, médecine interne et soins palliatifs, neurologie et UNV, gériatrie, gastro-entérologie, pédiatrie), de chirurgie (orthopédique, digestive, urologique, gynécologique, vasculaire) et de soins de suite et réadaptation, une service ambulatoire.

Le bloc est composé de 5 salles et d'une salle d'endoscopie. L'activité est en constante progression et de nouveaux projets tant architecturaux que d'offres de soins sont en cours.

Le ou la candidat(e) doit être inscrit(e) au conseil de l'ordre.

Le Bassin d'Arcachon offre un cadre de vie remarquable. L'hôpital est situé à 10 minutes des plages du bassin et de l'atlantique, à 45 minutes de Bordeaux et à environ 2 heures des Pyrénées.

Statut

praticien hospitalier ou clinicien temps plein, temps partiel

Les candidatures (LM + CV) sont à adresser à : [email protected] Pour tout renseignement, merci de contacter

M. TORTES SAINT JAMMES Vincent, Directeur des ressources humaines, des affaires générales et affaires médicales, [email protected]

Dr ALLARY Jeremy, Chef de service Anesthésiologie, [email protected]

Annonce n°364142 publiée le 30/09/2026 par un
établissement de santé

30/09/2026 - MEDECIN URGENTISTE (H/F) - URGENCES (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)

• Gironde (33)
• LA TESTE-DE-BUCH
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche des MEDECINS URGENTISTES (H/F) pour compléter son équipe.

Temps de travail à temps complet ou temps partiel, à pourvoir dès que possible. PHC / PH / Temps partagé avec CHU Bordeaux Activité SAU / SMUR / Possibilité 20% SAMU 33

Fiche de poste sur demande à l'adresse de dépôt de candidature

Les candidatures (LM + CV) sont à adresser à : [email protected]

Pour tout renseignement, merci de contacter M. TORTES SAINT JAMMES Vincent, Directeur des ressources humaines, des affaires générales et affaires médicales, [email protected] ou Dr TARRIDE-MARCHAL Sophie, Cheffe de service des Urgences, [email protected]

Annonce n°356838 publiée le 30/09/2026 par un
établissement de santé

30/09/2026 - MEDECIN (H/F) - EQUIPE MOBILE SOINS PALLIATIFS (EMSP)/ UNITE SOINS PALLIATIFS (USP) (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)

• Gironde (33)
• LA TESTE-DE-BUCH
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un(e) MEDECIN (H/F) au profit de l'EQUIPE MOBILE SOINS PALLIATIFS (EMSP).

Quotité de travail à 40%, à pourvoir à compter du 01/11/2025. Contrat PHC 1 AN, motif 3 (rémunération selon ancienneté) En journée sans astreinte

Fiche de poste en pièce jointe ou sur demande à l'adresse mail ci-dessous (mail recrutement)

Les candidatures (LM + CV) sont à adresser à : [email protected]

Annonce n°336197 publiée le 30/09/2026 par un
établissement de santé

30/09/2026 - MEDECIN PEDIATRE (H/F) - PEDIATRIE (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)

• Gironde (33)
• LA TESTE-DE-BUCH
• Praticien contractuel (Salarié)

Le service de pédiatrie du Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un pédiatre à temps plein, praticien hospitalier ou praticien hospitalier contractuel (motif 2).

L'activité des pédiatres se déploie dans les secteurs de soins de l'hôpital dédiés aux enfants : un service d'hospitalisation de pédiatrie de 6 lits

une maternité de type I, autorisée pour un type IIA : les travaux d'implantation d'un service de néonatologie démarrent à l'été 2025 pour une livraison fin 2026)

une file active de 8 000-10 000 passages pédiatriques aux urgences générales par an, avec implication des pédiatres pendant les périodes non astreignantes (Lun-Ven 9h30-17h30)

une activité de consultations de pédiatrie générale et spécialisées

Le service est agréé pour l'accueil d'internes de médecine générale.

Le pédiatre participe à la permanence des soins sous la forme d'astreintes opérationnelles, avec projet d'évolution en gardes sur place dans le cadre du type IIA.

Le Centre Hospitalier d'Arcachon est organisé en 3 pôles d'activités cliniques multidisciplinaires (pôle urgences et secteurs médico-techniques, pôle médecine, pôle chirurgie obstétrique auquel le service de pédiatrie appartient). Il intègre une communauté d'environ 850 personnels dont près de 120 praticiens et constitue l'établissement hospitalier de référence pour la population du Bassin d'Arcachon et du nord des Landes. Il fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire Alliance de Gironde.

Le Bassin d'Arcachon offre un cadre de vie agréable, situé entre les plages du Bassin et de l'Atlantique, la région de Bordeaux et la proximité des Pyrénées. Logement mis à votre disposition si besoin. Compétences souhaitées : DES de pédiatrie Travail en équipe pluridisciplinaire

Collaboration avec les équipes soignantes et le cadre de santé de l'unité Rémunération : En fonction de l'expérience Contrat motif 2

Personnes à contacter pour plus d'informations sur le poste :

Vincent TORTES SAINT JAMMES, Directeur des Ressources Humaines et des Affaires Médicales, [email protected]

Cristian FEDORCZUK, chef du service de pédiatrie, [email protected]

Si vous êtes intéressé(e) merci d'adresser votre candidature à [email protected]

Annonce n°338509 publiée le 30/09/2026 par un
établissement de santé

30/09/2026 - MEDECIN COORDONNATEUR EHPAD VILLA LORMONTIA - H/F (Groupe hospitalier Pessac)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

L'EHPAD Villa Lormontia basé à Lormont acceuille 120 résidents âgés, dont 4 places en hébergement temporaire. Villa Lormontia comprend un médecin coordonnateur, des médecins traitants (en cours de mise en place), un coordinateur, une cadre de santé, une IDEC, des IDE, des aide soignantes, une psychologue, une animatrice, une psychomotricienne, une ergothérapeute, une assistante sociale. Une IPA devrait rejoindre l'équipe. Sur le même site se trouvent également un plateau de consultations, téléconsultations et HDJ où interviennent les médecins gériatres du pôle, et les bureaux de l'équipe mobile de gériatrie rive droite. Le bâtiment est neuf, sur 2 étages, les espaces sont agréables, lumineux et rafraichis en été. Un PASA complète les lieux. Villa Lormontia travaille avec le pôle de gérontologie du CHU, qui contient une filière complète (équipes mobiles intra et extrahospitalière, consultation, télémédecine, HDJ, médecine aiguë, SMR, USLD), sur tous les autres sites (Xavier Arnozan, Pellegrin et Saint André). L'EHPAD travaille son ouverture avec la ville de Lormont, dans le cadre d'un grand projet gériatrique de la ville. Missions générales - Médecin coordonnateur de l'EHPAD - Médecin traitant des résidents de l'EHPAD La répartition des 2 missions se fera en fonction de la quotité de travail retenue. Principales activités - Médecin coordonnateur : Elaborer et mettre en uvre le projet médico-soignant de l'EHPAD en lien avec l'équipe ; coordonner les soins entre l'équipe soignante, les médecins traitants libéraux, l'HAD, les résidents et leurs familles ; diffusion des bonnes pratiques gériatriques ; avis médical sur les demandes d'admissions ; évaluation de la dépendance (coupe Pathos faite en 2026) - Médecin traitant : Assurer le suivi des maladies chroniques et coordonner le parcours de soin avec les spécialistes (en lien avec l'IPA). Répondre aux pathologies aigues des résidents (liens facilités avec le pôle de gérontologie). Gérer le dossier médical. Assurer une prévention personnalisée (lien IPA). Si le poste est occupé à temps plein, une journée sur le site de Xavier Arnozan est possible : - Coordination à distance de l'EHPAD en lien avec les médecins des USLD - Consultations ou HDJ Participations possibles aux astreintes de sécurité de pôle de nuit et weekend, tous les 2 à 3 mois, multisites. Autres activités possibles - Participer aux différents groupes de réflexion, groupes de travail du pôle de gérontologie : réunion éthique, référents, réunions scientifiques hebdomadaires etc. - Participation à la vie du pôle : séminaire de pôle, temps conviviaux, séminaires d'équipe, formations, projets du pôle... - Missions d'enseignement et de recherche : · Participation aux formations des soignants de l'unité · Participation aux inclusions dans des projets de recherche · Possibilité de mener des projets de recherche (plusieurs AOI CHU de Bordeaux) · Une participation aux activités d'enseignement et de recherche du pôle est possible Fonctions institutionnelles : possibles Profil recherché :

L'exercice de ce poste est conditionné à l'inscription au Conseil national de l'Ordre des médecins. Contactez-nous pour échanger sur le poste, obtenir des précisions et postuler : Dre Marie FLOCCIA, cheffe de pôle : marie.floccia@chu-bordeaux.fr Postulez sur le site carrière : https://chu-bordeaux.softy.pro/offre/223215?idt=159

Annonce n°371222 publiée le 30/09/2026 par un
établissement de santé

30/09/2026 - MEDECIN spécialiste en gériatrie, ou généraliste désireux de se former et intéressé par la gériatrie (Maison médicale de la Noue Vierzon)

• Cher (18)
• Vierzon
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Attaché (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre hospitalier de Vierzon, établissement de 452 lits et places, en Région Centre - aux portes de la Sologne et du Berry - 1h25 de Paris, recherche un Médecin Gériatre ou Généraliste, pour renforcer l'équipe du pôle de gériatrie, date d'affectation selon la disponibilité du praticien ; 10 demi-journées par semaine.

Médecin senior inscrit à l'ORDRE , en binôme avec le médecin coordonnateur chef de service ; statutaire ou PH contractuel type 2 majoré; intégré dans l'équipe du pôle de gériatrie; avantages à négocier selon situation Activités et missions principales Suivi médical direct : examine, soigne et rédige les prescriptions médicales pour les patients de l'établissement Visites régulières : Il se déplace au sein de l'EHPAD pour adapter les traitements et évaluer l'évolution de l'état de santé.

Coordination des soins

Il fait le lien avec l'équipe infirmière et paramédicale de la structure ainsi qu'avec les autres professionnels de santé intervenant auprès du résident.

Collaboration avec le médecin coordonnateur : Il interagit avec le médecin coordonnateur de l'EHPAD, dont le rôle est organisationnel et institutionnel, pour assurer la cohérence du parcours de soins.

Le CH dispose d'un plateau d'offre de soins complet ( urgences, maternité, pédiatrie, chirurgie ortho, chirurgie digestive, urologie, ophtalmologie ,ORL, médecine polyvalente, consultations externes, HDJ de médecine et chirurgie, chimiothérapies, rééducation fonctionnelle, et gériatrie; SMR et EHPAD USLD; 70 médecins, 700 agents Equipe gériatrique : 4 gériatres temps plein, dont 3 pour le SMR gériatrique , les consultations mémoire et l'HDJ; 1 pour l' EHPAD USLD avec en projet le Centre de Ressources Territorial; ces praticiens sont appuyés par 4 praticiens associés; il s'agit de la création d'un second poste en EHPAD USLD, auprès du médecin coordonnateur et chef de service . l'EHPAD USLD comprend 216 lits , 3 cadres de santé, une équipe infirmière et soignante au complet, l'établissement est engagé dans une modernisation , et bénéficie d'un cadre exceptionnel en pleine ville, avec un projet de vie dynamique et des professionnels très engagés Fabrice LAURAIN, directeur des affaires médicales ( voir ci dessus) Dr Patrick AMIRAULT, praticien hospitalier, médecin coordonnateur EHPAD USLD pamirault@ch-vierzon.fr Dr Chrysoline MEURILLON, praticienne hospitalière, cheffe de pôle SMR EHPAD USLD cmeurillon@ch-vierzon.fr

Annonce n°371288 publiée le 30/09/2026 par un
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30/09/2026 - MEDECIN MPR (H/F) - SOINS MEDICAUX ET READAPTATION (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)

• Gironde (33)
• LA TESTE-DE-BUCH
• Praticien contractuel (Salarié)

Le CH Arcachon, à La Teste de Buch, recherche un médecin MPR, DES ou DIU, pour un remplacement de 6 mois renouvelable (pour raison de congé de présence parentale).

Le service est composé de 20 lits et 20 places en SMR Système Nerveux et Locomoteur, avec des activités d'avis au sein du Centre Hospitalier, de consultations (dont post AVC, fauteuil roulant, conduite, appareillage / pied diabétique) et de gestes techniques (injection de toxine botulique, infiltrations - appareil d'échographie). L'équipe rééducative comprend un APA, une assistante sociale, une diététicienne, des ergothérapeutes, kinésithérapeutes, neuro-psychologues et orthophonistes.

Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un(e) MEDECIN MPR (H/F), DES ou DIU, au sein du service de soins médicaux et réadaptation (SMR).

Temps de travail à temps non complet (80%), à pourvoir dès que possible.

Statut proposé

Praticien Contractuel 6 mois renouvelable

Journées + astreintes

Le Centre Hospitalier d'Arcachon a intégré des locaux neufs en mars 2013, dans le cadre du Groupement de Coopération Sanitaire (GCS) du Pôle de Santé d'Arcachon, constitué avec la Clinique d'Arcachon.

L'établissement dispose d'une capacité d'accueil de 200 lits et places avec un plateau technique complet et performant (IRM, scanner), un service d'urgences (35 000 passages/an), une surveillance continue (12 places), une maternité de type 1 (agrément 2A accordé avec néonatalogie en construction, des services de médecine (cardiologie, médecine interne, neurologie, gériatrie, gastro-entérologie, pédiatrie, cancérologie avec agrément onco-gynécologie renouvelé avec équipes d'oncologues médicaux), de chirurgies (orthopédique, digestive, gynécologique dont urogynécologie, vasculaire), de soins de suite et réadaptation et une maternité de type 1 (agrément 2A accordé avec néonatalogie en construction) réalisant 1000 accouchements/an

Pour les familles, le Bassin d'Arcachon offre un cadre de vie agréable, situé entre les plages du Bassin et de l'Atlantique, la région de Bordeaux et la proximité des Pyrénées (à environ 2 heures). Le Centre Hospitalier situé sur le territoire du Sud du Bassin d'Arcachon (66000 habitants) draine aussi le nord des Landes dans une région en forte expansion démographique favorisée par la ligne TGV Arcachon-Bordeaux-Paris.

Annonce n°368563 publiée le 30/09/2026 par un
établissement de santé

30/09/2026 - MEDECIN GENERALISTE (H/F) - HEPATO/GASTROENTEROLOGIE (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)

• Gironde (33)
• LA TESTE-DE-BUCH
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un(e) MEDECIN GENERALISTE (H/F) au profit du service HEPATO/GASTROENTEROLOGIE.

Temps de travail à temps plein ou temps partiel, à pourvoir dès que possible. CDD 6 mois

Fiche de poste sur demande à l'adresse de dépôt de candidature

Les candidatures (LM + CV) sont à adresser à : [email protected]

Le Centre Hospitalier d'Arcachon a intégré des locaux neufs en mars 2013, dans le cadre du Groupement de Coopération Sanitaire (GCS) du Pôle de Santé d'Arcachon, constitué avec la Clinique d'Arcachon.

L'établissement dispose d'une capacité d'accueil de 200 lits et places avec un plateau technique complet et performant (IRM, scanner), un service d'urgences (35 000 passages/an), une surveillance continue (12 places), une maternité de type 1 (agrément 2A accordé avec néonatalogie en construction, des services de médecine (cardiologie, médecine interne, neurologie, gériatrie, gastro-entérologie, pédiatrie, cancérologie avec agrément onco-gynécologie renouvelé avec équipes d'oncologues médicaux), de chirurgies (orthopédique, digestive, gynécologique dont urogynécologie, vasculaire), de soins de suite et réadaptation et une maternité de type 1 (agrément 2A accordé avec néonatalogie en construction) réalisant 1000 accouchements/an

Pour les familles, le Bassin d'Arcachon offre un cadre de vie agréable, situé entre les plages du Bassin et de l'Atlantique, la région de Bordeaux et la proximité des Pyrénées (à environ 2 heures). Le Centre Hospitalier situé sur le territoire du Sud du Bassin d'Arcachon (66000 habitants) draine aussi le nord des Landes dans une région en forte expansion démographique favorisée par la ligne TGV Arcachon-Bordeaux-Paris.

Annonce n°347765 publiée le 30/09/2026 par un
établissement de santé

30/09/2026 - Médecin généraliste ou gériatre (Site hospitalier des Prés Bosgers Cancale)

• Ille-et-Vilaine (35)
• Saint-Malo
• PH temps partiel (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint-Malo, Dinan et Cancale. L'établissement comprend environ 1 700 lits et places répartis sur des services de médecine, chirurgie, obstétrique, pédiatrie, psychiatrie, pédopsychiatrie, addictologie, SMR, EHPAD, USLD. Il dispose également de deux services d'urgences, de deux SMUR, d'un service de réanimation et d'unité de soins critiques. Il emploie environ 3 800 personnels non médicaux et 340 médecins. LE POSTE : LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE RECRUTE Un médecin à temps partiel 80% pour l'EHPAD sur le site Hospitalier de Cancale Poste à pourvoir pour l'automne 2026 Présentation générale du GHRE Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale. Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD. Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...). Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits. La filière de Gériatrie Saint-Malo-Cancale est composée actuellement d'une équipe de 18 gériatres. Elle comprend :

Deux services de court séjour (Médecine Aigüe Gériatrique), Un HDJ, Un plateau de consultations, Une équipe mobile intra-hospitalière et extrahospitalière, Un service de SMR Neuro-locomoteur, Un plateau technique de rééducation, Une USLD, Quatre EHPAD,

Sur le site de Cancale

un service de SMR gériatrique et un EHPAD La filière est dynamique et ouverte sur la ville et l'ensemble des partenaires. Le site Hospitalier de Saint Malo est le site de référence du Groupe Hospitalier Rance Emeraude, il comporte 1000 lits MCO-Psychiatrie. Le site de Cancale, établissement membre du Groupe Hospitalier Rance Emeraude, est situé à 20 min de Saint Malo. Il comporte un service de SMR de 25 lits, un espace et du personnel de rééducation, un EHPAD de 120 lits dont 6 lits d'hébergement temporaire et un Accueil de Jour. L'établissement a été inauguré en décembre 2014. L'organisation médicale de Cancale s'articule autour d'une équipe de 3 praticiens ; les praticiens de SMR assurant la continuité de l'EHPAD en cas de congés. Le projet médical est en cours d'écriture avec l'intégration de nouvelles activités en HDJ SMR portées par les médecins de SMR. Vous pourrez bénéficier de la présence de toutes les spécialités, d'un plateau technique performant et d'une unité de recherche clinique structurée. PROFIL RECHERCHÉ : Notre profil idéal Le profil recherché est un gériatre ou un médecin généraliste inscrit à l'ordre des médecins en France. Profil du candidat et statut : Le GHRE recherche un gériatre ou un médecin généraliste inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH ou PH contractuel pour l'EHPAD de Cancale. Conditions d'exercice

Temps partiel à définir (10 ½ journées hebdomadaires pour un temps plein, à proratiser à la quotité de temps travaillée)

Droits à congés

25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein, à proratiser à la quotité de temps travaillée) ; Rémunération

A définir en fonction du profil du candidat ;

Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH). Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :

Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Cancale ;

Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le GHRE réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement : Direction des affaires médicales GHRE, 02 99 21 26 79 Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°371278 publiée le 30/09/2026 par un
établissement de santé

Exercice coordonné dans la Nièvre au coeur du Morvan

Vous souhaitez exercer dans un cadre coordonné, humain et au sein d’un territoire qui facilite réellement l’installation des professionnels de santé ?

Nous sommes engagés dans le développement et le maintien d’une offre de santé de proximité sur le territoire de Châtillon-en-Bazois. Nous œuvrons en lien avec les acteurs locaux afin de favoriser l’installation de professionnels de santé et de garantir un accès aux soins durable pour la population.

Ce développement s'effectue en partenariat avec les professionnels de santé déjà présents sur le secteur et les structures territoriales de santé (SISA, CPTS).

Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Médecin Généraliste afin de compléter et renforcer notre offre de santé de proximité.

Un exercice médical à taille humaine

L'environnement de soins est déjà structuré et collaboratif avec :

• Un bassin de vie d’environ 2 500 habitants
• La présence d’un médecin généraliste 3 semaines par mois
• 4 infirmières libérales
• 1 diététicienne
• 1 sage-femme
• 1 pharmacie de proximité
• Et une organisation coordonnée autour d’une SISA et d’une CPTS

Ce poste offre une patientèle existante et un fort besoin de continuité des soins sur le territoire.

Un territoire vivant et accessible

Située à Châtillon-en-Bazois, aux portes du Morvan, la commune bénéficie d’un cadre rural attractif et d’une situation géographique stratégique :

• Accès direct par la D978, axe principal traversant la Nièvre
• À 50 km de Nevers et 60 km d’Autun
• Activité économique locale portée par l’agriculture, les petites entreprises et les services
• Le Groupe SOS est présent avec un village d'enfants
• Activité touristique soutenue grâce au Canal du Nivernais

Une vraie qualité de vie

Traversée par le Canal du Nivernais, Châtillon-en-Bazois offre un environnement naturel privilégié :

• Activités sportives et culturelles toute l’année : nautisme, vélo, randonnée, équitation, associations sportives
• Forêts et patrimoine historique remarquables
• Proximité de sites emblématiques comme Bibracte
• Cadre idéal pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle

Des atouts et conditions attractives

• Prise en charge du loyer professionnel pendant 1 an
• Possibilité de logement en maison individuelle
• Accompagnement local dans le projet d’installation

Profil

Nous sommes ouverts à l'installation d'un(e) Médecin exerçant à temps plein ou à temps partiel, mais également d'un médecin qui souhaite effectuer un remplacement dans un premier temps 

Annonce n°370435 publiée le 29/09/2026 par un
professionnel

29/09/2026 - MEDECIN COORDONNATEUR EHPAD VILLA LORMONTIA - H/F (Groupe hospitalier Pessac)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

L'EHPAD Villa Lormontia basé à Lormont acceuille 120 résidents âgés, dont 4 places en hébergement temporaire.

Villa Lormontia comprend un médecin coordonnateur, des médecins traitants (en cours de mise en place), un coordinateur, une cadre de santé, une IDEC, des IDE, des aide soignantes, une psychologue, une animatrice, une psychomotricienne, une ergothérapeute, une assistante sociale. Une IPA devrait rejoindre l'équipe.

Sur le même site se trouvent également un plateau de consultations, téléconsultations et HDJ où interviennent les médecins gériatres du pôle, et les bureaux de l'équipe mobile de gériatrie rive droite.

Le bâtiment est neuf, sur 2 étages, les espaces sont agréables, lumineux et rafraichis en été. Un PASA complète les lieux.

Villa Lormontia travaille avec le pôle de gérontologie du CHU, qui contient une filière complète (équipes mobiles intra et extrahospitalière, consultation, télémédecine, HDJ, médecine aiguë, SMR, USLD), sur tous les autres sites (Xavier Arnozan, Pellegrin et Saint André).

L'EHPAD travaille son ouverture avec la ville de Lormont, dans le cadre d'un grand projet gériatrique de la ville. Missions générales

• Médecin coordonnateur de l'EHPAD
• Médecin traitant des résidents de l'EHPAD

La répartition des 2 missions se fera en fonction de la quotité de travail retenue. Principales activités

• Médecin coordonnateur : Elaborer et mettre en uvre le projet médico-soignant de l'EHPAD en lien avec l'équipe ; coordonner les soins entre l'équipe soignante, les médecins traitants libéraux, l'HAD, les résidents et leurs familles ; diffusion des bonnes pratiques gériatriques ; avis médical sur les demandes d'admissions ; évaluation de la dépendance (coupe Pathos faite en 2026)
• Médecin traitant : Assurer le suivi des maladies chroniques et coordonner le parcours de soin avec les spécialistes (en lien avec l'IPA). Répondre aux pathologies aigues des résidents (liens facilités avec le pôle de gérontologie). Gérer le dossier médical. Assurer une prévention personnalisée (lien IPA).

Si le poste est occupé à temps plein, une journée sur le site de Xavier Arnozan est possible :

• Coordination à distance de l'EHPAD en lien avec les médecins des USLD
• Consultations ou HDJ

Participations possibles aux astreintes de sécurité de pôle de nuit et weekend, tous les 2 à 3 mois, multisites. Autres activités possibles

• Participer aux différents groupes de réflexion, groupes de travail du pôle de gérontologie : réunion éthique, référents, réunions scientifiques hebdomadaires etc.
• Participation à la vie du pôle : séminaire de pôle, temps conviviaux, séminaires d'équipe, formations, projets du pôle...
• Missions d'enseignement et de recherche :

· Participation aux formations des soignants de l'unité

· Participation aux inclusions dans des projets de recherche

· Possibilité de mener des projets de recherche (plusieurs AOI CHU de Bordeaux)

· Une participation aux activités d'enseignement et de recherche du pôle est possible

Fonctions institutionnelles

possibles

Profil recherché :

L'exercice de ce poste est conditionné à l'inscription au Conseil national de l'Ordre des médecins.

Contactez-nous pour échanger sur le poste, obtenir des précisions et postuler :

Dre Marie FLOCCIA, cheffe de pôle

[email protected]

Annonce n°371135 publiée le 29/09/2026 par un
établissement de santé

29/09/2026 - Médecin généraliste - service UHTCD (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)

• Ille-et-Vilaine (35)
• Saint-Malo
• PH temps partiel (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Présentation générale du GHRE

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.

Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.

Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).

Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits. LE POSTE :

LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE, SITE DE SAINT MALO, RECRUTE

UN MEDECIN GENERALISTE

Pour son service d'UHTCD Poste à pourvoir pour 6 mois à compter de novembre 2026 Environnement de travail :

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.

L'offre de soins du site de Saint Malo, comprend environ 1000 lits et places répartis sur des services de médecine, chirurgie (53 lits d'hospitalisation complète, 10 lits d'hospitalisation de semaine, 15 places d'hôpital de jour), obstétrique (26 lits), psychiatrie, SSR, EHPAD, USLD. Le bloc comprend 9 salles pour une activité d'environ 7 000 interventions par an en ORL, ortho-traumatologie, viscéral, endoscopie, urologie, plastique, obstétrique, gynécologie, vasculaire, douleur.... L'hôpital dispose d'une réanimation, d'une USC, de soins intensifs de cardiologie et de neurologie, d'un service d'Urgences et d'un SMUR H24. La maternité est de niveau 2A (1600 accouchements par an).

L'UHTCD compte 12 lits et dépend du service territorial des urgences doté d'une équipe médicale territoriale de 48 praticiens. Les Urgences du site de Saint Malo comptent plus de 40 000 passages par an et celles du site de Dinan 30 000 passages. PROFIL RECHERCHÉ : Profil des candidats et statut :

Le profil recherché est un médecin généraliste ou polyvalent, inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH contractuel ou titulaire pour une affectation principale sur l'UHTCD de Saint Malo. Conditions d'exercice

-

Temps plein ;

-

Droits à congés

25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;

-

Exercice territorial possible sur les UHTCD de Saint Malo et Dinan. Rémunération

-

A discuter en fonction du profil et de l'expérience du candidat ;

-

Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH). Formation :

-

Possibilité de DU ou DIU financé par l'établissement si conforme au projet du service. Cadre de vie : Le territoire se caractérise par :

-

Des villes à taille humaine attractives, et dynamiques ;

-

Des activités culturelles riches et variées : médiathèques, cinémas, conservatoire de musique danse et théâtre, programmations nationales dans les théâtres de Saint Malo et Dinan ainsi qu'au Palais du Grand Large, Village départ de la route du rhum, festivals (Etonnants Voyageurs, Quai des bulles, classique au large, fête des remparts, festival international du film britannique, les bordées de Cancale, les esclaffades...) ;

-

Des activités en extérieur multiples (activités nautiques, randonnées, cyclisme...)

-

Un tissus associatif dynamique proposant des activités variées à l'année pour enfants et adultes sur les différentes communautés de communes du territoire ;

-

Un réseau local de transports efficace reliant les différentes villes du territoire entre elles et à la métropole rennaise ;

-

Une ligne TGV directe Saint Malo-Paris ;

-

Une offre de formations supérieures large ; Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :

-

Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan ;

-

Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement :

-

Docteur JUBRE, chef de service des urgences sur le site de Saint Malo

-

Docteur ZEMMOUCHE, chef du pôle Urgences et soins critiques

Annonce n°371080 publiée le 29/09/2026 par un
établissement de santé

29/09/2026 - RADIOLOGUE (HOPITAL Castres)

• Tarn (81)
• Castres
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier InterCommunal de Castres/Mazamet (81) 2ème Pôle sanitaire de Midi-Pyrénées Etablissement de 1059 lits et places ouvert en Janvier 2011 Plateau technique complet Région agréable à 1 heure de Toulouse et de la Méditerranée

RECRUTEUN RADIOLOGUE

POUR REMPLACEMENT D'UN DEPART A LA RETRAITE

Inscription à l'ordre des Médecins dans la spécialité concernée. Poste de praticien hospitalier ou praticien contractuel.

Activité souhaitée orientée en ostéoarticulaire avec capacité à effectuer des gestes interventionnels courants (biopsie pulmonaire, foie, osseuse drainage d'abcès néphrostomie infiltrations).

La permanence des soins au scanner est assurée par un prestataire externe de téléradiologie. Astreinte en échographie pédiatrique.

Le service d'Imagerie est composé de quatre médecins (dont un en futur départ à la retraite, concerné par ce remplacement) et équipé du plateau technique suivant :

deux IRM (gérés par le GIE RIT groupement public-privé associant le CHIC Castres-Mazamet et le Groupe Privé des Radiologues de Castres). deux scanners. deux échographes, quatre salles RX dont 3 capteurs plans. Missions :

Mise en uvre des examens, interprétation des résultats, rédaction de comptes-rendus

Participation aux EPP

RMM, CREX ;

Encadrement des équipes en collaboration avec cadre de santé ;

Encadrement et formation des internes et des soignants du service ; Participation aux études de recherche clinique ;

Participation à une ou plusieurs commissions médicales (CME, médicament, Qualité, CLAN, CLUD, structure éthique) ; Participation à la formation intra hospitalière ; Participation à la formation médicale continue.

Annonce n°371066 publiée le 29/09/2026 par un
établissement de santé

29/09/2026 - GASTRO-ENTEROLOGUE (Centre hospitalier Orange)

• Vaucluse (84)
• Orange
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier Louis Giorgi recherche un gastro-entérologue à temps plein afin de compléter son équipe à compter du 1er janvier 2024. Présentation du service :

• Service à orientation diabétologie/endocrinologie/gastro-entérologie/rhumatologie
• 25 lits
• Obligations de service : 10 demi-journées hebdomadaires, astreintes à prévoir

Missions principales :

• Prise en charge des patients hospitalisés relevant de sa spécialité
• Avis spécialisés dans les autres services sur demande
• Consultations
• Référent médical pour l'endoscopie digestive
• Vacations hebdomadaire d'endoscopie digestive
• Etroite collaboration avec la chirurgie digestive

Conditions :

• Inscription à jour à l'ordre des médecins

Annonce n°297168 publiée le 29/09/2026 par un
établissement de santé

29/09/2026 - Radiologue (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)

• Ille-et-Vilaine (35)
• Saint-Malo
• Praticien contractuel (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint-Malo, Dinan et Cancale. L'établissement comprend environ 1 700 lits et places répartis sur des services de médecine, chirurgie, obstétrique, pédiatrie, psychiatrie, pédopsychiatrie, addictologie, SMR, EHPAD, USLD. Il dispose également de deux services d'urgences, de deux SMUR, d'un service de réanimation et d'unité de soins critiques. Il emploie environ 3 800 personnels non médicaux et 340 médecins. LE POSTE : LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE RECRUTE :

UN RADIOLOGUE A TEMPS PLEIN

Poste à pourvoir à compter de l'automne 2026 Environnement de travail :

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites hospitaliers de Saint Malo, Dinan et Cancale.

L'offre de soins du Site Hospitalier de Saint Malo, comprend environ 1000 lits et places répartis sur des services de médecine (oncologie, neurologie, gastroentérologie, hématologie, pneumologie, infectiologie, médecine interne, cardiologie, angiologie pédiatrie, médecine post urgence...), chirurgie (orthopédie, ORL, viscéral, vasculaire, urologie, chirurgie du rachis, chirurgie plastique, gynécologie...), obstétrique, psychiatrie, SSR, EHPAD, USLD. Le bloc comprend 9 salles pour une activité d'environ 7 000 interventions par an.... L'hôpital dispose d'un service d'urgences/SMUR, d'une réanimation, d'une USC, de soins intensifs de cardiologie et de neurologie, d'1 maternité de niveau 2A (entre 1600 et 1700 accouchements par an).

L'offre de soins du Site Hospitalier de Dinan compte 580 lits et places répartis sur des services de médecine (pneumologie, rhumatologie, médecine polyvalente, court séjour gériatrique, addictologie, médecine post urgence...), centre de périnatalité, SSR, EHPAD, USLD. L'Hôpital dispose d'une USC et d'un service d'urgences/SMUR H24.

Le service de radiologie est territorial, les praticiens exerçant sur Saint Malo et Dinan. Il est composé de 5 praticiens dont 1 praticien associé reçu aux EVC.

Le service compte également 2 médecins échographistes à temps partiel.

Le service a recours à la télé imagerie pendant la PDS (un radiologue reste d'astreinte en nuit profonde pour les échographies et en cas de panne sur le site de Saint Malo) et en cas de plage vacante en journée tant que l'effectif médical n'est pas au complet. Les équipement s sont répartis comme suit : Site de Saint Malo :

-

3 Salles radio numériques

-

2 Echographes

-

2 Scanners

-

1 IRM 1.5T et 1 IRM 3T (partagés public/privé)

-

1 Cone Beam Site de Dinan :

-

2 Salles radio numériques

-

1 Echographe

-

1 Ostéodensitomètre

-

2 scanners (partagés public/privé)

-

2 IRM 1.5T (partagés public/privé)

Le Groupe Hospitalier de Territoire fait partie du GCS TREBREIZH permettant le recours à la téléimagerie au niveau régional et la réalisation d'actes de téléimagerie par les radiologues du Groupe Hospitalier induisant une rémunération complémentaire.

Dans le cadre de la refonte du projet d'établissement, le service mène un travail de réflexion sur son projet de service afin de développer son périmètre d'activité et reconstituer son équipe médicale. Les grands axes du projet envisagé sont les suivants :

-

Développement de l'activité programmée en organisant des plages d'examens spécialisés en fonction des sur-spécialités de ses praticiens ;

-

Développement de la radiologie interventionnelle ;

-

Optimisation des conditions de travail par le réagencement des locaux

-

Réflexion autour de l'organisation du temps de travail des radiologues ;

-

Possibilité de réalisation d'une activité libérale intra hospitalière. PROFIL RECHERCHÉ : Profil du candidat et statut :

L'établissement recherche dans le contexte de la refonte du projet de service de l'imagerie :

-

Un radiologue inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH ou de PH contractuel, temps plein ;

-

Pour prendre en parallèle de ses fonctions cliniques, la mission de chef de service afin de finaliser la réflexion sur le projet de service et accompagner sa mise en uvre. Conditions d'exercice

-

Exercice multisites Dinan/ Saint Malo

-

Temps plein (10 ½ journées hebdomadaires)

-

Droits à congés

25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein)

Rémunération

-

A négocier en fonction du profil du candidat ( contrat de motif 2 ouvert aux praticiens contractuels éligibles )

-

Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH)

-

Exercice multisite avec versement de la prime d'exercice territorial en fonction de la quotité exercée sur chaque site. Formation :

-

DU ou DUI financé par l'établissement si conforme au projet du service

-

Formation à la chefferie de service Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :

-

Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan ;

-

Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le groupement hospitalier réserve des places pour les enfants du personnel. Cadre de travail :

Les équipes médicale et paramédicale d'imagerie sont motivées par la perspective de refonte du projet du service.

Le service est en relation avec le CHU de Rennes sur des postes partagés d'assistants, l'accueil des internes et Docteurs Juniors et l'accompagnement à la réflexion sur le projet de service (audit du service réalisé au préalable par 2 radiologues du CHU).

Les 3 sites hospitaliers du GH Rance Emeraude sont des sites à taille humaine doté d'un large périmètre d'offre de soins permettant des relations fluides et d'entraide et entre les différents services.

La recherche clinique médicale et paramédicale se développe dans tous les services, et notamment aux urgences. L'équipe de l'unité de recherche clinique accompagne chaque équipe dans ses projets dans sur le montage des dossiers que dans la réalisation concrète et le suivi des études. Cadre de vie : Le territoire se caractérise par :

-

Des villes à taille humaine attractives, et dynamiques ;

-

Des activités culturelles riches et variées : médiathèques, cinémas, conservatoire de musique danse et théâtre, programmations nationales dans les théâtres de Saint Malo et Dinan ainsi qu'au Palais du Grand Large, Village départ de la route du rhum, festivals (Etonnants Voyageurs, Quai des bulles, classique au large, fête des remparts, festival international du film britannique, les bordées de Cancale, les esclaffades...) ;

-

Des activités en extérieur multiples (activités nautiques, randonnées, cyclisme...)

-

Un tissus associatif dynamique proposant des activités variées à l'année pour enfants et adultes sur les différentes communautés de communes du territoire ;

-

Un réseau local de transports efficace reliant les différentes villes du territoire entre elles et à la métropole rennaise ;

-

Une ligne TGV directe Saint Malo-Paris ;

-

Une offre de formations supérieures large ; Pour tout renseignement : Docteur FOUERE, chef du pôle médico-technique

Annonce n°371083 publiée le 29/09/2026 par un
établissement de santé

29/09/2026 - GERIATRE EN MEDECINE AIGUE - H/F (Groupe hospitalier Pessac)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le pôle de gérontologie clinique comporte une filière complète (équipes mobiles intra et extrahospitalière, consultation, télémédecine, HDJ, médecine aiguë, SMR, USLD), 29 PH, 2 PU-PH, 1 MCU-PH, 4 CCA, 2 assistants, en poste sur 3 sites différents (Xavier Arnozan, Pellegrin et Saint André).

Le service de médecine aiguë gériatrique comportant 2 unités de 30 lits chacune, situé à l'hôpital Xavier Arnozan recherche un praticien temps plein (praticien hospitalier, praticien contractuel ou assistant spécialiste) afin de compléter son équipe médicale composée de 1 MCU-PH chef de service, 4 PH (dont un poste est vacant) dont 2 responsables d'unité et 2 CCA.

Les patients proviennent des urgences (majoritairement), de la ville par admissions directes, et d'autres services de spécialité.

3 lits identifiés de soins palliatifs inclus dans une des unités, augmentation à 5 lits à l'automne.

Une des unités contient un secteur fermé adapté aux patients déambulants hospitalisés pour la survenue d'une pathologie aigue. Activités principales

MISSIONS CLINIQUES

Au sein de l'unité

Gestion quotidienne de 10 à 15 lits.

Encadrement des internes (4 à 5 par unité, dont Dr Jr selon les semestres) et externes. Animation des staffs pluri-professionnels. Astreintes du samedi matin (1/3 à 1/4) Hors de l'unité, activités possibles :

Consultations, dont consultation mémoire dans le cadre du CMRR

HDJ de réévaluation post-hospitalisation ou en fonction des compétences Participation à l'espace éthique du pôle.

Astreintes de pôle de nuit et weekend (lundi au jeudi ou vendredi au dimanche, tous les 2 à 3 mois, multi-sites)

AUTRES ACTIVITES

> Missions d'enseignement et de recherche :

• Participation aux formations des soignants de l'unité
• Participation aux inclusions dans des projets de recherche dans l'unité - thématiques de recherches multiples : interaction entre gériatrie et néphrologie, pathologies infectieuses, cancérologie, soins palliatifs, douleurs, traitements complémentaires
• Possibilité de mener des projets de recherche (plusieurs AOI CHU de Bordeaux)
• Une participation aux activités d'enseignement et de recherche du pôle sera bienvenue

> Fonctions managériales

selon l'expérience, possibilité de prise de poste ou d'évolution vers un poste de responsable d'unité

---> Participation à la vie du pôle

séminaire de pôle, temps conviviaux, séminaires d'équipe, formations, projets du pôle...

> Fonctions institutionnelles

possibles

Formation continue notamment par les réunions scientifiques hebdomadaires de pôle (1h/semaine) Astreinte multi-site Profil recherché :

L'exercice de ce poste est conditionné à l'inscription au Conseil national de l'Ordre des médecins.

Contactez-nous pour échanger sur le poste, obtenir des précisions et postuler :

Dre Marie FLOCCIA, cheffe de pôle

[email protected]

Annonce n°371141 publiée le 29/09/2026 par un
établissement de santé

29/09/2026 - URGENTISTE (Centre hospitalier Orange)

• Vaucluse (84)
• Orange
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier d'Orange, établissement de référence du Nord-Vaucluse, situé au cur de la Provence à 10 min d'Avignon, 1h de Montpellier, 1h de Marseille et au carrefour des axes autoroutiers en direction de l'Italie et de l'Espagne.

L'établissement dispose de 6 pôles d'activité : - Pôle Urgences/SMUR - Consultations, - Pôle Chirurgie (Chirurgie viscérale et Urologique, Chirurgie orthopédique et traumatologique, Chirurgie ambulatoire, Soins critiques, Anesthésie), - Pôle Femme-Enfant (Gynécologie obstétrique, Pédiatrie), - Pôle Réadaptation-Gériatrie (SSR, USLD, Court séjour gériatrique, Soins palliatifs) - Pôle Spécialités Médicales (Médecine à orientation cardiologie-pneumologie, Médecine à orientation gastro-rhumato-diabéto) - Pôle Activités de soutien transversal (pharmacie, imagerie, laboratoire)

L'établissement dispose d'un plateau technique complet (IRM, Scanner, Unité de Surveillance Continue, Pharmacie centrale, laboratoire de biologie médicale) et d'un Centre d'Enseignement sur Simulateur Médical.

Le Centre hospitalier recrute un médecin urgentiste, à temps plein ou à temps partiel, ayant le plein exercice (inscrit(e) au CDOM en France).

Le service des urgences fait partie d'une FMIH et compte 20 ETP médicaux. Il prend en charge les urgences du centre hospitalier d'Orange et de Valréas (direction commune) et du centre hospitalier de Vaison-la-Romaine. Le nombre de passage annuel pour Orange s'élève à 34 153 passages pour l'année 2025.

Le centre hospitalier d'Orange et le centre hospitalier Vaison-la-Romaine possèdent une ligne SMUR, comptabilisant pour les deux établissements 1 490 sorties, gérées par l'équipe d'urgentistes d'Orange. Chef du pôle URGENCES-SMUR Dr BENEZRA Stéphane : sbenezra@ch-orange.fr

AFFAIRES MEDICALES

affairesmedicales@ch-orange.fr

Annonce n°371051 publiée le 29/09/2026 par un
établissement de santé

29/09/2026 - Médecin addictologue (Site hospitalier René Pleven Dinan)

• Côtes-d'armor (22)
• Saint-Malo
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint-Malo, Dinan et Cancale. L'établissement comprend environ 1 700 lits et places répartis sur des services de médecine, chirurgie, obstétrique, pédiatrie, psychiatrie, pédopsychiatrie, addictologie, SMR, EHPAD, USLD. Il dispose également de deux services d'urgences, de deux SMUR, d'un service de réanimation et d'unité de soins critiques. Il emploie environ 3 800 personnels non médicaux et 340 médecins. LE POSTE : LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE (GHRE)

RECRUTE1 MEDECIN ADDICTOLOGUE A TEMPS PLEIN

Poste à pourvoir à compter de Novembre 2026 Sur le site de Dinan Présentation générale du GHRE

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.

Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.

Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).

Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits. La filière d'addictologie :

La filière d'addictologie du Groupe Hospitalier Rance Emeraude est organisée de manière territoriale entre ses différents établissements, et en partenariat avec les médecins libéraux, les SSR addictologiques et les structures médico-sociales du territoire. Au sein du GHRE, elle comprend :

-

Des services ambulatoires

deux CSAPA (à Dinan et Saint-Malo) incluant une Consultation Jeunes Consommateurs, un hôpital de jour (Saint-Malo), une équipe de liaison (ELSA) et des consultations hospitalières d'addictologie ;

-

Une unité d'hospitalisation de 20 lits située à Dinan, dont 8 lits de sevrage simple et 12 lits de sevrage complexe programmé (deux programmes de deux semaines : "orientation" et "consolidation").

L'équipe d'addictologie du GHRE est pluridisciplinaire et repose sur une coopération étroite entre tous les professionnels, marquée par des temps déchange cliniques hebdomadaires et des staffs institutionnels réguliers. Elle est composée de :

-

8 médecins addictologues (dont 3 dans l'unité d'hospitalisation) ;

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1 interne de psychiatrie ;

-

2 assistantes de service social ;

-

1 diététicienne ;

-

Des IDE et des aides soignant(e)s. PROFIL RECHERCHÉ : Profil de poste :

Le poste est ciblé sur l'unité d'hospitalisation sur le site de Dinan. Profil du candidat et statut :

L'établissement recherche un addictologue ou un médecin généraliste avec une expérience et/ou une formation (DU, capacité) en addictologie, inscrit au conseil de l'ordre des médecins en France pour un recrutement sur un statut de praticien contractuel ou PH à temps plein ou à temps partiel. Conditions d'exercice :

-

Temps plein (10 ½ journées hebdomadaires) ; temps partiel possible

-

Droits à congés

si temps plein 25 congés annuels et 19 RTT par an ;

-

Participation à la permanence des soins sur Dinan. Rémunération : En fonction du profil et de l'expérience du candidat. Cadre de vie : Le territoire se caractérise par :

-

Des villes à taille humaine attractives, et dynamiques ;

-

Des activités culturelles riches et variées : médiathèques, cinémas, conservatoire de musique danse et théâtre, programmations nationales dans les théâtres de Saint Malo et Dinan ainsi qu'au Palais du Grand Large, Village départ de la route du rhum, festivals (Etonnants Voyageurs, Quai des bulles, classique au large, fête des remparts, festival international du film britannique, les bordées de Cancale, les esclaffades...) ;

-

Des activités en extérieur multiples (activités nautiques, randonnées, cyclisme...)

-

Un tissus associatif dynamique proposant des activités variées à l'année pour enfants et adultes sur les différentes communautés de communes du territoire ;

-

Un réseau local de transports efficace reliant les différentes villes du territoire entre elles et à la métropole rennaise ;

-

Une ligne TGV directe Saint Malo-Paris ;

-

Une offre de formations supérieures large ; Accompagnement à l'installation : Pourront être proposés selon les disponibilités :

-

Un logement temporaire sur le site de Dinan ;

-

Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier de Territoire réserve des places pour les enfants du personnel. Pour tout renseignement : Direction des affaires médicales GHRE - 02 99 21 26 79

Annonce n°371086 publiée le 29/09/2026 par un
établissement de santé

29/09/2026 - MEDECIN COORDONNATEUR EHPAD VILLA LORMONTIA - H/F (Groupe hospitalier Pessac)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

L'EHPAD Villa Lormontia basé à Lormont acceuille 120 résidents âgés, dont 4 places en hébergement temporaire.

Villa Lormontia comprend un médecin coordonnateur, des médecins traitants (en cours de mise en place), un coordinateur, une cadre de santé, une IDEC, des IDE, des aide soignantes, une psychologue, une animatrice, une psychomotricienne, une ergothérapeute, une assistante sociale. Une IPA devrait rejoindre l'équipe.

Sur le même site se trouvent également un plateau de consultations, téléconsultations et HDJ où interviennent les médecins gériatres du pôle, et les bureaux de l'équipe mobile de gériatrie rive droite.

Le bâtiment est neuf, sur 2 étages, les espaces sont agréables, lumineux et rafraichis en été. Un PASA complète les lieux.

Villa Lormontia travaille avec le pôle de gérontologie du CHU, qui contient une filière complète (équipes mobiles intra et extrahospitalière, consultation, télémédecine, HDJ, médecine aiguë, SMR, USLD), sur tous les autres sites (Xavier Arnozan, Pellegrin et Saint André).

L'EHPAD travaille son ouverture avec la ville de Lormont, dans le cadre d'un grand projet gériatrique de la ville. Missions générales

• Médecin coordonnateur de l'EHPAD
• Médecin traitant des résidents de l'EHPAD

La répartition des 2 missions se fera en fonction de la quotité de travail retenue. Principales activités

• Médecin coordonnateur : Elaborer et mettre en uvre le projet médico-soignant de l'EHPAD en lien avec l'équipe ; coordonner les soins entre l'équipe soignante, les médecins traitants libéraux, l'HAD, les résidents et leurs familles ; diffusion des bonnes pratiques gériatriques ; avis médical sur les demandes d'admissions ; évaluation de la dépendance (coupe Pathos faite en 2026)
• Médecin traitant : Assurer le suivi des maladies chroniques et coordonner le parcours de soin avec les spécialistes (en lien avec l'IPA). Répondre aux pathologies aigues des résidents (liens facilités avec le pôle de gérontologie). Gérer le dossier médical. Assurer une prévention personnalisée (lien IPA).

Si le poste est occupé à temps plein, une journée sur le site de Xavier Arnozan est possible :

• Coordination à distance de l'EHPAD en lien avec les médecins des USLD
• Consultations ou HDJ

Participations possibles aux astreintes de sécurité de pôle de nuit et weekend, tous les 2 à 3 mois, multisites. Autres activités possibles

• Participer aux différents groupes de réflexion, groupes de travail du pôle de gérontologie : réunion éthique, référents, réunions scientifiques hebdomadaires etc.
• Participation à la vie du pôle : séminaire de pôle, temps conviviaux, séminaires d'équipe, formations, projets du pôle...
• Missions d'enseignement et de recherche :

· Participation aux formations des soignants de l'unité

· Participation aux inclusions dans des projets de recherche

· Possibilité de mener des projets de recherche (plusieurs AOI CHU de Bordeaux)

· Une participation aux activités d'enseignement et de recherche du pôle est possible

Fonctions institutionnelles

possibles

Profil recherché :

L'exercice de ce poste est conditionné à l'inscription au Conseil national de l'Ordre des médecins.

Contactez-nous pour échanger sur le poste, obtenir des précisions et postuler :

Dre Marie FLOCCIA, cheffe de pôle

[email protected]

Annonce n°371133 publiée le 29/09/2026 par un
établissement de santé

29/09/2026 - GERIATRE - H/F (Groupe hospitalier Pessac)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le pôle de gérontologie clinique comporte une filière complète (équipes mobiles intra et extrahospitalière, consultation, télémédecine, HDJ, médecine aiguë, SMR, USLD), 29 PH, 2 PU-PH, 1 MCU-PH, 4 CCA, 2 assistants, en poste sur 3 sites différents (Xavier Arnozan, Pellegrin et Saint André).

Le service de médecine aiguë gériatrique comportant 2 unités de 30 lits chacune, situé à l'hôpital Xavier Arnozan recherche un praticien temps plein (praticien hospitalier, praticien contractuel ou assistant spécialiste) afin de compléter son équipe médicale composée de 1 MCU-PH chef de service, 4 PH (dont un poste est vacant) dont 2 responsables d'unité et 2 CCA.

Les patients proviennent des urgences (majoritairement), de la ville par admissions directes, et d'autres services de spécialité.

3 lits identifiés de soins palliatifs inclus dans une des unités, augmentation à 5 lits à l'automne.

Une des unités contient un secteur fermé adapté aux patients déambulants hospitalisés pour la survenue d'une pathologie aigue. Activités principales

MISSIONS CLINIQUES

Au sein de l'unité

Gestion quotidienne de 10 à 15 lits.

Encadrement des internes (4 à 5 par unité, dont Dr Jr selon les semestres) et externes. Animation des staffs pluri-professionnels. Astreintes du samedi matin (1/3 à 1/4) Hors de l'unité, activités possibles :

Consultations, dont consultation mémoire dans le cadre du CMRR

HDJ de réévaluation post-hospitalisation ou en fonction des compétences Participation à l'espace éthique du pôle.

Astreintes de pôle de nuit et weekend (lundi au jeudi ou vendredi au dimanche, tous les 2 à 3 mois, multi-sites)

AUTRES ACTIVITES

> Missions d'enseignement et de recherche :

• Participation aux formations des soignants de l'unité
• Participation aux inclusions dans des projets de recherche dans l'unité - thématiques de recherches multiples : interaction entre gériatrie et néphrologie, pathologies infectieuses, cancérologie, soins palliatifs, douleurs, traitements complémentaires
• Possibilité de mener des projets de recherche (plusieurs AOI CHU de Bordeaux)
• Une participation aux activités d'enseignement et de recherche du pôle sera bienvenue

> Fonctions managériales

selon l'expérience, possibilité de prise de poste ou d'évolution vers un poste de responsable d'unité

---> Participation à la vie du pôle

séminaire de pôle, temps conviviaux, séminaires d'équipe, formations, projets du pôle...

> Fonctions institutionnelles

possibles

Formation continue notamment par les réunions scientifiques hebdomadaires de pôle (1h/semaine) Astreinte multi-site Profil recherché :

L'exercice de ce poste est conditionné à l'inscription au Conseil national de l'Ordre des médecins.

Contactez-nous pour échanger sur le poste, obtenir des précisions et postuler :

Dre Marie FLOCCIA, cheffe de pôle

[email protected]

Annonce n°371140 publiée le 29/09/2026 par un
établissement de santé

29/09/2026 - Médecin en Réanimation Néonatale APHP-Université Paris-Saclay (Hôpital Antoine Béclère AP-HP Clamart)

• Hauts-de-Seine (92)
• Clamart
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)

Le Service de Pédiatrie et Réanimation Néonatale du GHU APHP-Université Paris Saclay (site A. Béclère, Clamart) propose deux postes de PHC ou Assistant Spécialiste avec plusieurs combinaisons possibles entre Réanimation, Pédiatrie de maternité et SMUR.

Il s'agit d'un centre de niveau III qui assurent environ 3500 accouchements / an, avec beaucoup de grossesses de haut risque 28 lits de réanimation néonatale et 12 de pédiatrie en maternité. Unité SMUR sur place avec équipe autonome (environ 1600 transports / an).

Etablissement très moderne (dyalise extra-corporelle, NAVA, cardiométrie, OHF nasale, NIRS, hypothermie etc.) ambiance de travail agréable; équipe jeune et dynamique avec beaucoup de recherche et collaboration internationales en cours (service très actif au sein de l'ESPNIC).

Deux seniors de gardes + un interne (et bientôt un autre interne de garde pour le SAMU. Environ 4-5 gardes / mois. Hôpital servi par tramway.

Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter : Pr. Daniele De Luca Chef de Service Réanimation néonatale et néonatologie Secrétariat : +33 1 45 37 48 37
[email protected] Hôpitaux universitaires Paris-Sud Site Antoine Béclère Clamart157 rue de la Porte de Trivaux 92140 Clamart (Paris), France

Annonce n°371085 publiée le 29/09/2026 par un
établissement de santé

29/09/2026 - Pédopsychiatre (H/F) (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)

• Ille-et-Vilaine (35)
• Saint-Malo
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Environnement de travail :

Présentation générale du GHRE

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude (GHRE) est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.

Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), des services de psychiatrie de l'adulte, de l'enfant et de l'adolescent, du SMR et des EHPAD.

Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).

Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits. LE POSTE :

LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE RECRUTEUN MEDECIN PEDOPSYCHIATRE

Poste à pourvoir à partir de Novembre 2026 sur le site de Saint-Malo

Le service de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent, rattaché au Pôle de Santé Mentale, assure les missions de service public en santé mentale sur un intersecteur de plus de 30 000 enfants de 0 à 18 ans autour de :

-

3 CMPEA

Saint Malo, Dinard, Baguer Pican

-

1 hôpital de jour enfants, 1 Centre Thérapeutique pour Enfants à Temps Partiel, et 1 hôpital de jour adolescents sur Saint Malo ;

-

1 unité d'hospitalisation pour enfants et adolescents (7 lits) sur le site hospitalier de Saint Malo ;

-

Des consultations spécialisées organisées par filières d'âge avec des équipes pluridisciplinaires dédiées, de la périnatalité à l'adolescence sur le CMPEA de Saint-Malo, en articulation avec les professionnels hospitaliers et extrahospitaliers

-

3 équipes mobiles

équipe mobile d'urgence pédopsychiatrique, équipe mobile de liaison périnatale et équipe mobile de psychiatrie périnatale ;

-

Des activités transversales

une unité de victimologie (Violences Intrafamiliales et UAPED), activité diagnostique des T.N.D.

Le service de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent dépend du GHRE, favorisant ainsi les liens avec les services MCO et notamment les services de pédiatrie, maternité et de néonatologie.

Sur le site de Dinan, l'offre en pédopsychiatrie est assurée par la Fondation Saint Jean de Dieu et non par le Groupe Hospitalier Rance Emeraude. Missions :

L'activité proposée sur ce poste sera répartie entre des consultations ambulatoires au CMPEA et un hôpital de jour pour la petite enfance, à adapter en fonction des souhaits et intérêts du praticien.

Les pédopsychiatres de l'établissement participent aux astreintes opérationnelles psychiatrie/pédopsychiatrie au sein du service des urgences avec une équipe infirmière dédiée.

Les pédopsychiatres participent à la continuité des soins en pédopsychiatrie en journée du lundi au samedi matin. PROFIL RECHERCHÉ : Profil des candidats et statut :

L'établissement recherche un médecin pédopsychiatre à 100% ou possibilité de temps partiel selon les souhaits du candidat, inscrit au conseil de l'ordre des médecins en France pour un recrutement sur un statut de PH ou PH contractuel.

L'établissement peut accompagner un praticien en exercice sur une autre spécialité souhaitant se reconvertir dans la spécialité de psychiatrie. Conditions d'exercice

-

Temps plein (10 ½ journées hebdomadaires) ;

-

Temps partiel envisageable selon les possibilités du service ;

-

Droits à congés

25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein) ;

Rémunération

-

A définir en fonction du profil et de l'expérience du candidat

-

Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH) pour les pédopsychiatres. Formation :

-

Possibilité de DU ou DIU financé par l'établissement si conforme au projet du service Accompagnement à l'installation Pourra être proposée selon les disponibilités :

-

Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier rance Emeraude réserve des places pour les enfants du personnel ;

-

Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan selon les disponibilités.

Les équipes médicale et paramédicale de pédopsychiatrie sont dynamiques, motivées, compétentes et créatives.

Elles ont développé de nombreux liens avec les professionnels hospitaliers et extrahospitaliers du territoire.

La recherche clinique médicale et paramédicale se développe dans tous les services. L'équipe de l'unité de recherche clinique accompagne chaque équipe dans ses projets dans sur le montage des dossiers que dans la réalisation concrète et le suivi des études. Cadre de vie : Le territoire se caractérise par :

-

Des villes à taille humaine attractives, et dynamiques ;

-

Des activités culturelles riches et variées : médiathèques, cinémas, conservatoire de musique danse et théâtre, programmations nationales dans les théâtres de Saint Malo et Dinan ainsi qu'au Palais du Grand Large, Village départ de la route du rhum, festivals (Etonnants Voyageurs, Quai des bulles, classique au large, fête des remparts, festival international du film britannique, les bordées de Cancale, les esclaffades...) ;

-

Des activités en extérieur multiples (activités nautiques, randonnées, cyclisme...)

-

Un tissus associatif dynamique proposant des activités variées à l'année pour enfants et adultes sur les différentes communautés de communes du territoire ;

-

Un réseau local de transports efficace reliant les différentes villes du territoire entre elles et à la métropole rennaise ;

-

Une ligne TGV directe Saint Malo-Paris ;

-

Une offre de formations supérieures large ; Pour tout renseignement :

-

Dr Laurence AULNETTE, cheffe du pôle Psychiatrie Enfants, Adolescents, Adultes

Annonce n°371087 publiée le 29/09/2026 par un
établissement de santé

29/09/2026 - Médecin généraliste - UHTCD (Site hospitalier René Pleven Dinan)

• Côtes-d'armor (22)
• Saint-Malo
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Présentation générale du GHRE

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.

Le site de St Malo comprend environ 1000 lits et places répartis sur un service d'urgences, une réanimation, des services de chirurgie conventionnelle et ambulatoire (ORL, chirurgie digestive, orthopédie, urologie, gynécologie), la maternité (niveau 2A), un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalente et de spécialités (dont cardiologie, diabétologie, néphrologie hémodialyse, neurologie avec soins intensifs vasculaires, mais aussi hépato-gastro-entérologie, oncologie, hématologie, pneumologie, maladies infectieuses, et 2 services de gériatrie aigue), du SMR et des EHPAD.

Le site de Dinan comprend 580 lits et places répartis sur un service d'urgences, un plateau de consultations externes, des services de médecine polyvalents et de spécialité (rhumatologie, médecine interne, pneumologie...), un SMR et des EHPAD. Il existe également différents HDJ (diabétologie, rhumatologie, pneumologie, oncologie...).

Le site de Cancale comprend un SMR de 25 lits et un EHPAD de 120 lits. LE POSTE : LE GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE, SITE DE DINAN, RECRUTE 1 médecin généraliste Poste à pourvoir pour son unité d'UHTCD Poste à pourvoir pour 6 mois à compter d'octobre 2026 Environnement de travail :

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude est composé des sites de Saint Malo, Dinan et Cancale.

Le site hospitalier de Dinan compte 580 lits et places répartis sur des services de médecine, centre de périnatalité, SMR, EHPAD, USLD. L'Hôpital dispose d'un service d'urgences.

Le service d'UHTCD est lié au service territorial des urgences composé d'une équipe territoriale d'urgentistes de 48 praticiens. L'UHTCD de Dinan comporte 8 lits. Le service d'urgences de Dinan compte environ 30 000 passages par an et celui de Saint Malo plus de 40 000 passages. PROFIL RECHERCHÉ : Profil du candidat et statut :

L'établissement recherche un médecin généraliste ou polyvalent inscrit à l'ordre des médecins en France, sur un statut de PH contractuel ou titulaire pour une affectation principale sur l'UHTCD de Dinan. Conditions d'exercice

-

Temps plein

-

Droits à congés

25 congés annuels et 19 RTT par an (pour un temps plein)

-

Possibilité d'un exercice territorial sur les UHTCD Dinan et Saint Malo. Rémunération

-

A définir en fonction du profil du candidat ;

-

Discipline reconnue en tension donnant droit au versement de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH). Formation :

-

DU ou DUI financé par l'établissement si conforme au projet du service Accompagnement à l'installation Pourront être proposés selon les disponibilités :

-

Un logement temporaire à loyer modéré sur le site de Dinan ;

-

Une place de crèche dans une des crèches interentreprises dans laquelle le Groupe Hospitalier réserve des places pour les enfants du personnel. Cadre de vie : Le territoire se caractérise par :

-

Des villes à taille humaine attractives, et dynamiques ;

-

Des activités culturelles riches et variées : médiathèques, cinémas, conservatoire de musique danse et théâtre, programmations nationales dans les théâtres de Saint Malo et Dinan ainsi qu'au Palais du Grand Large, Village départ de la route du rhum, festivals (Etonnants Voyageurs, Quai des bulles, classique au large, fête des remparts, festival international du film britannique, les bordées de Cancale, les esclaffades...) ;

-

Des activités en extérieur multiples (activités nautiques, randonnées, cyclisme...)

-

Un tissus associatif dynamique proposant des activités variées à l'année pour enfants et adultes sur les différentes communautés de communes du territoire ;

-

Un réseau local de transports efficace reliant les différentes villes du territoire entre elles et à la métropole rennaise ;

-

Une ligne TGV directe Saint Malo-Paris ;

-

Une offre de formations supérieures large ; Pour tout renseignement :

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Docteur TACHE, cheffe de service des urgences sur le site de Dinan

Docteur ZEMMOUCHE, chef du pôle de médecine polyvalente, Urgences et soins critiques

Annonce n°371079 publiée le 29/09/2026 par un
établissement de santé