Emploi Médecin

24/03/2026 - Praticien Associé Contractuel Temporaire ou Stagiaire Associé- Pédopsychiatre (Etablissement de psychiatrie Yzeure)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier Moulins-Yzeure recherche, pour compléter son équipe médicale de pédopsychiatrie, un praticien associé contractuel temporaire ou un stagiaire associé de spécialité selon le profil.

Le candidat devra disposer d'un diplôme de spécialité en psychiatrie validé dans sa faculté d'origine et exercer dans un établissement de santé avec lequel une convention de stage pourra être établie en cas de stage associé. Pourquoi rejoindre nos équipes de Santé Mentale ?

• Un projet médico-soignant ambitieux où vous trouverez toute votre place
• Une offre de soins adaptée à toutes les filières d'âge
• Des prises en charge graduées de la consultation à l'hospitalisation
• Un développement d'outils de soins innovants (réhabilitation psychosociale, thérapies familiales)

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de l'Allier, est située à 2h30 de Paris et 1h00 de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, siège du SAMU 03, dispose d'environ 1.000 lits et places dont 230 dédiés à la Santé mentale installés sur un site autonome au cur d'un grand parc. Avec ses 2.200 professionnels répartis en une centaine de métiers, l'établissement dispose d'un plateau technique complet et entièrement renouvelé.

Alors convaincu ? Venez rejoindre un établissement qui bouge au sein d'un territoire qui bouge !

Annonce n°331453 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Médecin radiologue (Centre Hospitalier du Diois DIE)

• Drôme (26)
• Die
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le centre hospitalier du Diois recherche un médecin radiologue.

Statut

Praticien hospitalier / Praticien contractuel / Assistant des hôpitaux

Temps de travail

Temps plein ou temps partiel selon souhaits du/ de la candidat(e)

Rémunération

A déterminer selon le profil du/ de la candidat(e)

Spécialité

imagerie médicale

Horaires

travail de jour du lundi au vendredi, pas de garde ni d'astreintes sur le centre hospitalier du Diois

Qui sommes-nous ?

Le centre hospitalier du Diois se situe sur la ville du Die.

Le Diois, adossé au nord et à letapos;est contre la forteresse du Vercors, est une région detapos;altitudes (400 - 1500 mètres) et de formes vives.

Intégré au GHT Rhône Vercors Vivarais, le centre hospitalier de Die est en direction commune avec les établissements de Valence, de Crest, de Tournon-sur-Rhône et du Cheylard. Le centre hospitalier de Die propose des activités de court séjour (30 lits de médecine polyvalente dont 2 d'UHCD), de moyen séjour (15 lits de SSR) et d'EHPAD 1, d'un SSIAD, d'un centre de périnatalité et de pédiatrie, d'une PASS et d'un service d'urgence H24. Il organise la prise en charge des patients du territoire : soit au sein de l'établissement, soit en lien avec d'autres partenaires : médecine de ville, HAD, ESMS. Les consultations externes

Outre son service d'imagerie médicale incluant un scanner fonctionnant H24 et 7j/7 (avec interprétation en télémédecine), il offre un plateau de consultation spécialiste diversifié : Chirurgie orthopédique et traumatologie, dermatologie, évaluation gériatrique et mémoire, diététique, gastro entérologie, gynécologie obstétrique, imagerie médicale, neurologie, ORL, ophtalmologie, échographies de dépistage, Urologie, pédiatrie, cardiologie. Fonctions attendues : Radiographies standard Echographies sauf doppler et obstétricale Mammographies de dépistage Vacation scanner à discuter Présentation du service :

Service d'imagerie médicale incluant un scanner fonctionnant H24 et 7j/7 (avec interprétation en télémédecine) Qualification professionnelle :

Satisfactions aux obligations vaccinales propres à la fonction publique hospitalière Diplôme d'Etat de docteur en médecine

Inscription à l'ordre des médecins en France (attestation du conseil de l'ordre de - de 3 mois requise) DES Imagerie médicale FORCOMED obligatoire

Annonce n°331642 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - COPIE - Médecin Hygiéniste - Equipe opérationnelle d'hygiène hospitalière (Centre hospitalier d'Aubenas Aubenas)

• Ardèche (07)
• Aubenas
• PH temps plein (Salarié)

Praticien Hygiéniste, membre de l'EOHH (Temps plein ou temps partiel) Lieu d'activité

Le Centre Hospitalier d'Ardèche Méridionale (CHARME), premier acteur de santé du sud Ardèche, offre un environnement d'exercice à la fois structuré, dynamique et profondément humain. Établissement public de référence sur son territoire, il porte une offre de soins complète et moderne, en lien étroit avec les partenaires locaux, au sein d'équipes accessibles et engagées. Rejoindre le CHARME, c'est exercer dans un hôpital qui avance, où les projets se concrétisent et où chacun mesure l'impact concret de son action. C'est aussi faire le choix d'un cadre de vie rare : à Aubenas, centre-ville au patrimoine vivant, au cur d'une Ardèche méridionale réputée pour ses paysages, sa qualité de vie et son authenticité. En 2025, l'établissement comptait 1 480 professionnels, 170 500 consultations externes, 33 500 passages aux urgences, 50 000 actes d'imagerie, 22 250 séjours et 604 naissances au sein de sa maternité de niveau 2A. Service L'EOHH est composée de :

1 ETP PH pour le secteur sanitaire, 2 EHPAD et 2 établissements sous convention payantes 0.4 ETP PH dédié à l'EMH 3 IDE pour le secteur sanitaire dont 0.8 ETP dédié à l'EMH

1 IDE pour le secteur social (2 EHPAD rattachés au CHARME et 2 EHPAD sous la direction commune)

Des établissements du secteur social et médicosocial sont conventionnés avec l'EMH : 15 EHPAD de la filière gérontologique d'Aubenas pour un total de 1069 lites et 3 établissements du secteur handicap pour un total de 152 places. Caractéristique du poste

1 ETP dédié au secteur sanitaire ainsi qu'à 2 EHPAD rattachés CHARME. Poste à temps plein du lundi au vendredi

Déplacements possibles sur les différents sites : Bernard Hugo (Aubenas) et Paul Ribeyre, Léon Rouveyrol, EHPAD Le Bosc (Vals les Bains). Compétences et Qualités attendues : Diplôme d'Etat de docteur en médecine ou en pharmacie

Diplôme Universitaire en hygiène hospitalière et prévention des IAS

Expérience professionnelle en hygiène hospitalière souhaitée

Maitrise de l'informatique (outils bureautiques, logiciels enquête et statistiques) Compétences pédagogiques et relationnelles

Le praticien en hygiène hospitalière définit en lien avec le président du CLIN la politique de prévention et de maîtrise du risque infectieux. Il est responsable de l'EOHH et coordonne le programme d'action annuel. Il participe en collaboration avec les IDE hygiénistes, aux missions nécessaires à la réalisation de ce plan d'action.

Elaboration du programme de prévention et de maitrise du risque infectieux Animation et coordination de l'EOHH Mission de conseil et expertise Surveillance des IAS Participation à la veille épidémiologique Accompagnement des soignants dans la mise en place des PCH

Gestion des épisodes épidémiques, participation aux cellules de crise

Surveillance épidémiologique et environnementale (air eau surfaces)

Vérification de la conformité des mesures de PRI dans le cadre de travaux Formation / information du personnel médical et non médical Enseignement à l'IFSI, et IFAS Animation de groupes de travail en relation avec la PRI Réalisation d'audits Rédaction des protocoles et évaluation de leur mise en uvre Suivi de la veille documentaire Participation à la démarche qualité de l'établissement

Participation à la démarche de protection environnementale de l'établissement

Conseils dans les choix des matériels, produits et équipements de protection individuels

Participation aux différentes instances en lien avec la PRI (CLIN, CAI, CME)

Collaboration aux projets institutionnels qui intègrent une dimension d'hygiène

Collaboration avec le service de santé au travail dans le domaine des risques professionnels d'origine infectieuse

Collaboration avec les encadrements des EHPAD (direction, IDEC et médecins coordonnateurs) pour la mise en place d'une politique de prévention et de maîtrise du risque infectieux.

Annonce n°351589 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Chirurgien Vasculaire (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un chirurgien vasculaire, pour compléter son équipe qui compte deux praticiens et qui accueille régulièrement deux stagiaires associés (Faisant Fonction d'interne). Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France.

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de l'Allier, est située à 2h30 de Paris et 1h00 de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, intégré au GHT « Territoires d'Auvergne », est siège du SAMU 03 et dispose d'environ 1.000 lits et places. Avec ses 2.200 professionnels répartis en une centaine de métiers, l'établissement dispose d'un plateau technique complet et entièrement renouvelé.

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide au Développement Professionnel Continu(DPCM), avec une prise en charge de Diplômes Universitaires en lien avec la discipline exercée. Nous vous proposons également un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, garde de vos enfants, aide à l'installation de votre conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins. Les principales activités liées au poste :

Le service comprend 7 lits d'hospitalisation en vue de la prise en charge des patients « septiques » ou porteurs de plaies présentant des troubles veineux ou artériels pour lesquels il est nécessaire de pratiquer des examens complémentaires et un traitement médical ou chirurgical. La chirurgie vasculaire est réalisée chez les patients porteurs de pathologies chroniques associées telles que : diabète, hypertension artérielle, cardiopathies, pathologie alcoolique et/ou tabagique.

Sont pris en charge sténose, anévrisme, fistule artério-veineuse, éveinage, ischémie aigüe sur thrombose, Etc.

En 2022, 254 patients ont été pris en charge durant 291 séjours représentant 1 805 journées d'hospitalisation.

Vous aurez la possibilité de participer à des groupes de travail institutionnels ainsi qu'à des essais de recherche clinique, avec l'appui de l'Attachée de Recherche Clinique du Centre Hospitalier. Les raisons de nous rejoindre:

• Un espace de travail ergonomique
• Une équipe de travail dynamique et performante
• Un hôpital à taille humaine, facilitant les relations interprofessionnelles

Lieu d'exercice

Site de Moulins.

Organisation du temps de travail :

• 10 demi-journées de travail /semaine ou temps partiel si souhaité.
• Participation à la permanence des soins de façon équitable avec les autres praticiens par le biais d'astreintes (nuit-week-end-jours fériés), avec la présence d'un interne de garde.

Rémunération :

Selon l'ancienneté et les statuts d'exercice (Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel)

Annonce n°333531 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Médecine - Service de soins de suite et de réadaptation (Centre Hospitalier du Diois DIE)

• Drôme (26)
• Die
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Présentation de lactivité du service

Le service de SSR dispose de 15 lits. Léquipe pluri professionnelle du service prend en charge les patients suite à une hospitalisation pour une rééducation polyvalente.

Léquipe est constituée de médecins, de professionnels soignants (infirmiers et aides-soignants) et dune équipe de rééducation (kinésithérapeutes, ergothérapeutes, professeurs en activité physique adaptée (APA).

Letapos;effectif est actuellement detapos;un médecin, la présente offre detapos;emploi visant à compléter letapos;équipe médicale avec un second médecin. Profil et fonctions attendus Prise en charge médicale des patients

Participation aux astreintes opérationnelles de médecine de létablissement (6 WE/ an, 4 à 5 astreintes/mois en moyenne)

Participation au projet de service et à la vie institutionnelle de létablissement Compétences recherchées Titulaire du diplôme de docteur en médecine Inscription à lordre des médecins obligatoire

DIU, DU, DESC en médecine de soins de suite et de réadaptation ou expérience en milieu hospitalier dans un service de SSR Renseignement sur le poste : Docteur Marcel BONJEAN, chef de service, [email protected]

Annonce n°279141 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Médecine - Service de médecine polyvalente (Centre Hospitalier du Diois DIE)

• Drôme (26)
• Die
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le centre hospitalier de Die est un établissement de petite taille, qui propose des activités de court séjour, moyen séjour et dEHPAD. Intégré au GHT Rhône Vercors Vivarais, le centre hospitalier de Die est en direction commune avec les établissements de Valence, de Crest, de Tournon-sur-Rhône et du Cheylard. Le centre hospitalier de Die propose des activités de court séjour (26 lits de médecine polyvalente,2 lits dUHCD), de moyen séjour (15 lits de SSR) et dEHPAD 1, dun SSIAD, dun centre de périnatalité et de pédiatrie, dune PASS et dun service durgence H24. Les particularités géographiques de la Drôme et notamment du canton Diois font de lhôpital de Die un établissement de premier recours pour les habitants du territoire, qui sont majoritairement pris en charge dans létablissement, le seul du canton. Le centre hospitalier est ainsi un acteur sanitaire majeur sur son territoire et doit garantir proximité et accessibilité de loffre de soins. Son rôle est dorganiser la prise en charge des patients du territoire : à la fois au sein de létablissement et en lien avec les autres partenaires qui entourent les patients : médecins de ville, soignants des services HAD, autres établissements de santé et médico-sociaux.

Des filières sont construites avec les établissements du territoire afin dorganiser et/ou dorienter les patients vers létablissement le plus approprié (exemples : patients nécessitant une chirurgie, nécessitant une IRM, etc.), afin dassurer continuité et coordination des soins. Les parcours et filières, même non pris en charge directement à Die, sont réfléchis et organisés depuis le centre hospitalier de Die pour offrir aux patients une prise en charge rapide et optimale, prenant en compte leur projet de soins.

Le CH de Die se veut un élément du maillage médical et soignant du territoire, au service des patients et des acteurs de santé intra- et extra-hospitaliers. Les équipes médicales hospitalières ont à coeur dentretenir des liens réguliers avec les confrères libéraux (kinésithérapeutes, infirmier.e.s, médecins,), entre autres en organisant régulièrement des soirées de formation et déchanges sur des thèmes variés aussi bien médicaux, techniques, que sociologiques ou anthropologiques.

Le service de médecine polyvalente est de 26 lits dhospitalisation conventionnelle et de 1 place dHDJ gériatrique

Il est divisé en deux secteurs avec secteur fermé possible, ce qui permet daccueillir les patients déments déambulants du secteur (EHPAD dédiée).

Léquipe médicale de médecine polyvalente comprend actuellement 2 médecins :

• 2 praticiens hospitaliers contractuels à 80%

Des praticiens contractuels participent également et de façon régulière à la continuité et à la permanence des soins du service, le planning étant établi en concertation avec ces intervenants.

Participent également à la prise en soin des patients : infirmier.e.s, aide-soignant.e.s, ergothérapeute, kinésithérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, psychologue, assistant.e.s sociaux

Cest un service de médecine polyvalent, la répartition de lactivité est denviron 30 % de médecine générale et 70% de médecine à orientation gériatrique.

Les principales prises en charge du service de médecine sont :

• Prise en charge globale du sujet âgé : examen clinique et paraclinique, évaluation mnésique et neurocognitive, bilan de chutes, évaluation des troubles nutritionnels et relationnels, prise en charge de situations médico-sociales complexes en lien avec les autres professionnels en charge du patient (médecin traitant, infirmiers libéraux, assistants sociaux), visite à domicile pour évaluation ergothérapique
• Prise en charge de pathologies majoritairement infectieuses (pneumopathie, bronchopneumopathie, infection urinaire, érésipèle, sigmoïdite.) et/ou cardiovasculaires (AVC, décompensation cardiaque, syndrome cardio-rénal ) ; lien avec le neurologue et le cardiologue de lhôpital
• Accompagnement des patients en situation palliative, le plus souvent dans un cadre oncologique. Accompagnement de fin de vie, sédation en lien avec lEMSP le cas échéant. Accompagnement au retour à domicile en lien avec lHAD, lEquipe Mobile de Soins Palliatifs, le médecin traitant. Accompagnement des familles et des proches aidants.
• Prise en charge de patients présentant des conduites addictives (sevrage OH, accompagnement social)
• Hôpital de Jour Gériatrique axé sur les situations de prise en charge complexe : accueil du patient et de son aidant principal, en équipe pluridisciplinaire (médecin gériatre, infirmière, assistants sociaux, psychologue,) permettant une vision globale, centrée sur le patient et ses besoins
• Activité de consultations régulières pour des gestes techniques de médecine générale : soustractions sanguines pour le suivi des patients porteurs dhémochromatose ou de polyglobulie, ponctions dascite pour les patients en situation palliative et pris en charge à domicile,

Du lundi au vendredi, la prise en charge des patients est assurée par deux médecins présents sur place et répartis sur les deux ailes du service.

Le jeudi après-midi, accueil des patients en HDJ gériatrique avec présence dun accompagnant : évaluation globale de la situation des patients et de lentourage, bilan cognitif et nutritionnel, accompagnement des aidants, évaluation du contexte médico-social dans sa complexité (souhait de vivre à domicile ou dintégrer une institution type EHPAD, vulnérabilités physiques ou psychiques, mesures de protection éventuelles)

Les praticiens du service participent à la permanence des soins de létablissement en sinscrivant sur le planning des astreintes couvrant les secteurs de la médecine, de lEHPAD et du SSR Compétences attendues ou souhaitées : DES requis ou équivalent

Spécialisations ou connaissances complémentaires sil y a lieu. Exemple : tout autre diplôme en lien direct ou non avec le DES de la discipline, DU ou DIU, formation managériale, compétences juridiques et éthiques, maitrise des logiciels métiers

Qualités professionnelles (par exemple, réflexivité, réactivité, gestion du stress, prévention et gestion des conflits)

Sont également listées ici les compétences qui ne sont pas requises pour le poste mais que le praticien a développées (par exemple : DU spécifique, autre spécialité, habilitation à diriger des recherches).

RENSEIGNEMENTS SUR LE POSTE Dr Claire Lise GALLAY Chef du service de médecine [email protected]

Annonce n°279140 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Médecin généraliste/gériatre (CENTRE HOSPITALIER THOISSEY)

• Ain (01)
• Pont-de-Veyle
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le CH Ain Val de Saône, établissement de proximité à vocation gériatrique, recrute un(e) PSYCHOLOGUE à 40% pour son service de médecine/SSR (37 lits, site de Thoissey).

Le/la psychologue recruté aura la responsabilité du suivi des patients du service.

Les jours de présence et horaires de travail (9h-16h30) sont variables dans la limite des besoins des patients.

A 45 minutes au nord de Lyon et à 10 minutes au sud de Mâcon, le CH Ain Val de Saône est un établissement dynamique grâce à une équipe pluridisciplinaire de qualité (médecins et pharmaciens, équipes soignantes, psychologues, rééducateurs, cadre de santé/ infirmier(ères) coordonnateurs(trices), services administratifs, direction des soins et cadre supérieur de santé,).

Letapos;établissement est par ailleurs situé sur un territoire présentant de nombreux atouts (à proximité du Beaujolais, de la Bresse, de la Bourgogne, du Lyonnais, du Jura et de la Suisse) et il est également desservi par des gares TGV (Macon TGV, Lyon Part Dieu) et des axes autoroutiers reliant Paris et le sud de la France.

Le poste à pourvoir sera partagé entre les sites de Montmerle et de Thoissey, situés à 15 minutes letapos;un de letapos;autre.

Profil recherché

être titulaire du diplôme de psychologue; bonne connaissance de la gériatrie et des parcours des personnes âgées, capacité de travail en équipe et en pluridisciplinarité.

Pour tout autre renseignement sur cette annonce, veuillez me contacter par mail :

[email protected] ou par téléphone : 04.74.04.99.00

Annonce n°279206 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Chirurgien Orthopédique ou Traumatologue (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure (Allier - 03) recrute un chirurgien orthopédiste et traumatologue (PH temps plein).

Notre équipe est composée de 3 praticiens temps plein inscrits à l'ordre des médecins.

Ce poste est à pourvoir dès que possible suite à un départ. Il est ouvert à un praticien à orientation membre supérieur ou inférieur. Aucun critère d'exclusivité n'est requis.

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure comporte un plateau technique complet (deux scanners, deux IRM, un service d'ambulatoire ). Possibilité de développer une activité particulière. Faisant partie du Groupement hospitalier de territoire « Territoires d'Auvergne », nous disposons de rapports privilégiés avec le CHU de Clermont-Ferrand et particulièrement en orthopédie.

Le service est validant en orthopédie et accueille chaque semestre deux internes de spécialité participant à l'activité du service et aux gardes d'internes. Possibilité d'activité libérale.

Le système d'astreintes de traumatologie est réparti entre les orthopédistes.

Contactez Docteur DUMEZ, chef de service, au 06.10.80.60.17 ou la Direction des Affaires Médicales au numéro suivant : 04.70.35.79.71 ou au [email protected]

Annonce n°308038 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Pédopsychiatre (Etablissement de psychiatrie Yzeure)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un pédopsychiatre pour compléter son équipe au sein du pôle de psychiatrie enfants- adolescents. Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des médecins en France.

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de l'Allier, est située à 2h30 de Paris et 1h00 de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, intégré au GHT « Territoires d'Auvergne », est siège du SAMU 03 et dispose d'environ 1.000 lits et places dont 230 dédiés à la Santé mentale. Les pôles de psychiatrie sont installés sur un site autonome au cur d'un grand parc. Avec ses 2.200 professionnels répartis en une centaine de métiers, l'établissement dispose d'un plateau technique complet et entièrement renouvelé.

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide au Développement Professionnel Continu(DPCM), avec une prise en charge de Diplômes universitaires en lien avec la discipline exercée. Nous vous proposons également un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, garde de vos enfants, aide à l'installation de votre conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins.

Le pôle de psychiatrie enfants- adolescents du Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure est organisé en trois filières (enfants 2/6 ans, enfants 6/12 ans et adolescents 12/18 ans.), organisée chacune avec un hôpital de jour et un Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partiel (CATTP). Pour compléter l'offre de soins, le pôle psychiatrie enfants-adolescents dispose de manière transversale sur les trois filières d'un Accueil Familial Thérapeutique(AFT), d'une équipe de liaison mobile d'accompagnement et d'intervention rapide. Les raisons de nous rejoindre:

• Un projet médico-soignant ambitieux où vous trouverez toute votre place
• Une offre de soins adaptée à toutes les filières d'âge
• Des prises en charge graduées de la consultation à l'hospitalisation
• Un développement d'outils de soins innovants (réhabilitation psychosociale, thérapies familiales)
• Un exercice diversifié

Lieu d'exercice

site d'Yzeure et/ou différents CMP du département.

Vous serez amené à exercer en pavillon d'hospitalisation complète, avec possibilité d'exercer également en CMP. Missions :

Le pédopsychiatre est entouré d'une équipe pluri professionnelle. Il assure la référence médicale de l'unité de soins dans laquelle il est affecté. Il doit s'inscrire dans une étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe soignante de l'unité et l'équipe médicale et d'encadrement du service. Dans le cadre de sa fonction, il contribue aux diagnostics et participe à l'élaboration ainsi qu'à la mise en uvre de projets de soins individualisés dans une perspective globale tenant compte de la dimension holistique qu'exige la prise en charge des enfants et adolescents. Il participe aux articulations entre secteur intra et extra-hospitalier pour une continuité dans une logique de parcours de soins.

Vous aurez la possibilité d'assumer des responsabilités institutionnelles si vous le souhaitez, de participer à des groupes de travail institutionnels ainsi qu'à des essais de recherche clinique avec l'appui de l'Attachée de Recherche Clinique. Organisation du temps de travail :

• 10 demi- journées de travail /semaine ou temps partiel si souhaité.
• Participation à la permanence des soins de façon équitable avec les autres praticiens par le biais d'astreintes opérationnelles (nuit-week-end-jours fériés), en collaboration avec l'interne de garde.

Rémunération

selon l'ancienneté, avec possibilité d'une rémunération au plafond réglementaire de 119 130 euros brut/an, hors indemnisation de la PDS.

Annonce n°279190 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - RHUMATOLOGUE (Centre hospitalier DREUX)

• Eure-et-Loir (28)
• Dreux
• Attaché associé (Salarié)

Service agréé pour consolidation post EVC o AUTONOMIE DECISIONNELLE EN RHUMATOLOGIE

Pour les consultations et pour la gestion des patients hospitalisés Accès quotidien aux seniors pour sécurisation des décisions o COMPETENCE EN ECHOGRAPAHIE OSTEOARTICULAIRE

o TEMPS COMPLET

10 VACATIONS/SEMAINE

Consultations de patients de rhumatologie orientés par les urgences ou les médecins traitants souffrant de pathologie mécanique hyperalgique

Il s'agira probablement le plus souvent de pathologie mécanique type lombosciatique et NCB, épanchement de genou ou d'autres articulations, épaule douloureuse...

Il y aura parfois des découvertes de rhumatismes inflammatoires ou microcristallin.

Les patients sont vus pour réaliser le diagnostic de la pathologie douloureuse puis sont revus 1 ou 2 fois maximum pour équilibration du traitement et infiltrations si besoin. La pathologie douloureuse stabilisée (en 1 mois maximum), ils sont renvoyés au médecin traitant. Aucun suivi à long terme n'est réalisé pour ces patient

CONSULTATIONS D INFILTRATIONS SOUS ECHO1 A 2 VACATION PAR SEMAINEDENSITOMETRIE OSSEUSE ET CONSULTATION OSTEOPOROSE INTEGREE

Vous serez formé à l'utilisation de la machine si vous n'avez jamais réalisé cet examen (formation rapide et facile) 1 VACATION PAR SEMAINE (SELON LE PLANNING)

HDJ MOOV

HDJ DE REMISE EN MOUVEMENT

HDJ de prise en charge de patients avec lombalgies chroniques ETP + COACH SPORTIF + DIET + EVALUATION MEDICALE

1 VACATION PAR SEMAINEHDJ FILIERE FRACTURE

Réalisation de DMO puis interprétation des résultats récupérés

BIO + RADIO + CS DIET + DMO

pour décision thérapeutique

1 VACATION PAR SEMAINEAVIS INTERSERVICES ET AUX URGENCES

1 à 2 FOIS PAR SEMAINE

STAFF BIOTHERAPIE ET PATIENTS COMPLEXESAVEC L EQUIPE DE RHUMATOLOGIE2 VACATIONS PAR MOISL ACTIVITE HOSPITALIERE REALISEE

REMPLACEMENT DE LA PH ou DE L INTERNE EN HOSPITALISATION

HOSPITALISATION COMPLETE ET DE SEMAINE DE RHUMATOLOGIE10 PATIENTS POUR 2 MEDECINS

VISITE DU SENIOR 1/SEMAINE + CONTACT TOUS LES JOURS POSSIBLE

Annonce n°351587 publiée le 24/03/2026 par un
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24/03/2026 - Médecin Hygiéniste - Equipe opérationnelle d'hygiène hospitalière (Centre hospitalier d'Aubenas Aubenas)

• Ardèche (07)
• Aubenas
• PH temps plein (Salarié)

Praticien Hygiéniste, membre de l'EOHH (Temps plein ou temps partiel) Lieu d'activité

Le Centre Hospitalier d'Ardèche Méridionale (CHARME), premier acteur de santé du sud Ardèche, offre un environnement d'exercice à la fois structuré, dynamique et profondément humain. Établissement public de référence sur son territoire, il porte une offre de soins complète et moderne, en lien étroit avec les partenaires locaux, au sein d'équipes accessibles et engagées. Rejoindre le CHARME, c'est exercer dans un hôpital qui avance, où les projets se concrétisent et où chacun mesure l'impact concret de son action. C'est aussi faire le choix d'un cadre de vie rare : à Aubenas, centre-ville au patrimoine vivant, au cur d'une Ardèche méridionale réputée pour ses paysages, sa qualité de vie et son authenticité. En 2025, l'établissement comptait 1 480 professionnels, 170 500 consultations externes, 33 500 passages aux urgences, 50 000 actes d'imagerie, 22 250 séjours et 604 naissances au sein de sa maternité de niveau 2A. Service L'EOHH est composée de :

1 ETP PH pour le secteur sanitaire, 2 EHPAD et 2 établissements sous convention payantes 0.4 ETP PH dédié à l'EMH 3 IDE pour le secteur sanitaire dont 0.8 ETP dédié à l'EMH

1 IDE pour le secteur social (2 EHPAD rattachés au CHARME et 2 EHPAD sous la direction commune)

Des établissements du secteur social et médicosocial sont conventionnés avec l'EMH : 15 EHPAD de la filière gérontologique d'Aubenas pour un total de 1069 lites et 3 établissements du secteur handicap pour un total de 152 places. Caractéristique du poste

1 ETP dédié au secteur sanitaire ainsi qu'à 2 EHPAD rattachés CHARME. Poste à temps plein du lundi au vendredi

Déplacements possibles sur les différents sites : Bernard Hugo (Aubenas) et Paul Ribeyre, Léon Rouveyrol, EHPAD Le Bosc (Vals les Bains). Compétences et Qualités attendues : Diplôme d'Etat de docteur en médecine ou en pharmacie

Diplôme Universitaire en hygiène hospitalière et prévention des IAS

Expérience professionnelle en hygiène hospitalière souhaitée

Maitrise de l'informatique (outils bureautiques, logiciels enquête et statistiques) Compétences pédagogiques et relationnelles

Le praticien en hygiène hospitalière définit en lien avec le président du CLIN la politique de prévention et de maîtrise du risque infectieux. Il est responsable de l'EOHH et coordonne le programme d'action annuel. Il participe en collaboration avec les IDE hygiénistes, aux missions nécessaires à la réalisation de ce plan d'action.

Elaboration du programme de prévention et de maitrise du risque infectieux Animation et coordination de l'EOHH Mission de conseil et expertise Surveillance des IAS Participation à la veille épidémiologique Accompagnement des soignants dans la mise en place des PCH

Gestion des épisodes épidémiques, participation aux cellules de crise

Surveillance épidémiologique et environnementale (air eau surfaces)

Vérification de la conformité des mesures de PRI dans le cadre de travaux Formation / information du personnel médical et non médical Enseignement à l'IFSI, et IFAS Animation de groupes de travail en relation avec la PRI Réalisation d'audits Rédaction des protocoles et évaluation de leur mise en uvre Suivi de la veille documentaire Participation à la démarche qualité de l'établissement

Participation à la démarche de protection environnementale de l'établissement

Conseils dans les choix des matériels, produits et équipements de protection individuels

Participation aux différentes instances en lien avec la PRI (CLIN, CAI, CME)

Collaboration aux projets institutionnels qui intègrent une dimension d'hygiène

Collaboration avec le service de santé au travail dans le domaine des risques professionnels d'origine infectieuse

Collaboration avec les encadrements des EHPAD (direction, IDEC et médecins coordonnateurs) pour la mise en place d'une politique de prévention et de maîtrise du risque infectieux.

Annonce n°351591 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Médecin Psychiatre- CAMSP Pédopsychiatrie (Centre d'Action Médico-Sociale Précoce Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un médecin en Pédopsychiatrie pour intégrer son équipe au sein du Centre D'Action Médico-Social Précoce (CAMSP).

Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France en qualité de psychiatre.

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de l'Allier, est située à 2h30 de Paris et 1h00 de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, intégré au GHT « TerritoireS d'Auvergne », est le siège du SAMU 03 et dispose d'environ 1.000 lits et places. Avec ses 2.200 professionnels répartis en une centaine de métiers, l'établissement dispose d'un plateau technique complet et entièrement renouvelé.

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide au Développement Professionnel Continu (DPCM), avec une prise en charge de Diplômes Universitaires en lien avec la discipline exercée. Nous vous proposons également un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, garde de vos enfants, aide à l'installation de votre conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins.

Le CAMSP « 1, 2, 3 Soleil » est un CAMSP hospitalier, polyvalent, de repérage des situations à risque médical ou médico-social, de diagnostic et de prise en charge des enfants de 0 à 6 ans porteurs ou à risque de déficience. Il est labélisé « diagnostic simple et d'évaluation des troubles du spectre autistique » et fait partie intégrante du pôle « Femme-Mère-Enfant » (FME,) comprenant les services de pédiatrie, néonatologie, maternité de niveau II A, service de chirurgie gynécologique.

Les locaux du CAMSP sont situés sur un seul site, dans une maison de 270 m2 aménagés sur le site du CHMY.

Le CAMSP est ouvert du lundi au vendredi de 9 H à 12 H et de 14 h à 17 H avec possibilité d'intégrer des prises en charge ou des synthèses sur rendez-vous en dehors de ces horaires.

La file active de 2022 est de 245 enfants dont 85 ont bénéficié d'un bilan pluridisciplinaire, 99 d'un suivi thérapeutique et 61 de consultations de suivi.

L'équipe pluridisciplinaire du CAMSP est composée de professionnels travaillant essentiellement à temps partiel :

• 1 pédopsychiatre,
• 1 pédiatre,
• 3 psychomotriciennes,
• 2 psychologues,
• 1 IDE,
• 1 kinésithérapeute,
• 1 moniteur-éducateur,
• 1 Assistante Médico-Administrative,
• 1 Assistante sociale,
• 1 Cadre de Santé,
• 1 Directeur Administratif.

Activités principales

Missions cliniques :

• Consultations pour des enfants de 0 à 6 ans porteurs ou à risque de handicap.
• Consultations individuelles ou conjointes avec la pédiatre ou un autre professionnel de l'équipe.
• Prescription des bilans médicaux et paramédicaux complémentaires, participation à l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant.
• Participation aux bilans des enfants suspects de Troubles du spectre autistique (ADI-R)
• Participation aux réunions institutionnelles d'équipe 1 x/ semaine
• Participation aux synthèses internes au CAMSP et à des synthèses proposées par les partenaires extérieurs (TSD, SP2I..) ou les écoles.

Une équipe de parentalité composée de psychologues, infirmières et du médecin Pédopsychiatre, interviennent auprès des futurs parents et des parents à la maternité, en néonatologie, en consultations pour une activité de psy- périnatalité. Activités médico-administratives :

• Rédaction de courriers et comptes rendus.
• Lien avec les familles et les partenaires extérieurs.
• Rédaction de certificats médicaux pour les dossiers MDPH ou autre outil de droit commun dont l'enfant pourrait bénéficier.
• Participation à la rédaction du rapport d'activité annuel.
• Participation aux réunions de « gouvernance » du CAMSP (Budget, CPOM, audit système qualité)

Vous aurez la possibilité de participer à des groupes de travail institutionnels ainsi qu'à des essais de recherche clinique, avec l'appui de l'Attachée de Recherche Clinique du Centre Hospitalier. Les raisons de nous rejoindre :

• Une équipe de travail dynamique et performante
• Un intérêt pour les aspects éthiques inhérents aux situations des enfants pris en charge au CAMSP
• Un hôpital à taille humaine, facilitant les relations interprofessionnelles, travaillant avec les partenaires de son territoire.
• Un espace de travail ergonomique

Profil recherché :

• Diplôme d'État de Docteur en Médecine, spécialité en psychiatrie avec un intérêt et/ou une formation pour la Pédopsychiatrie.
• Capacité d'adaptation,
• Sens de l'écoute, empathie et qualités relationnelles,
• Capacité d'analyse, de synthèse et de discernement,
• Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
• Maîtrise des outils informatiques.

Lieu d'exercice

Moulins.

Organisation du temps de travail :

• 10 demi-journées de travail hebdomadaire ou temps partiel si souhaité,
• Possibilité de participation à la permanence des soins de la Psychiatrie sur l'établissement.

Rémunération

Selon l'ancienneté et le statut.

Annonce n°341453 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Le Centre hospitalier de Soissons recherche un.e gastro-entérologue senior (Centre hospitalier de Soissons - GHT SAPHIR (Groupement hospitalier du territoire Sud-Axonais, Publi Soissons)

• Aisne (02)
• Soissons
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Environnement :

La ville de Soissons se situe aux portes de Paris et de lIle de France (à 100 km de Paris, 60 km de Reims et à 45 minutes de l'aéroport international Paris Charles de Gaulle).

Ville de plus de 50 000 habitants, ancienne capitale du royaume des Francs, Soissons a une histoire multi-millénaire. Ville dart et dhistoire, elle est également pourvue de nombreux services et équipements culturels, sportifs et commerciaux.

Découvrir la ville de Soissons

https://www.youtube.com/watch?v=ioe9yZ95z0U

https

//www.youtube.com/watch?v=cxk4YQpesqI et http://www.ville-soissons.fr/accueil-315.html

Descriptif

Présentation de l'établissement :

Le Centre Hospitalier de Soissons est l'établissement support du groupement hospitalier de territoire (GHT) SAPHIR. Il est établissement de recours infra-régional. Il offre une grande variété de soins :

en médecine (hépato-gasto-entérologie, cardiologie avec USIC et coronarographie, pneumologie, médecine interne - maladis infectieuses, addictologie, diabétologie-endocrinologie, néphrologie avec centre lourd de dialyse, neurologie avec USINV, oncologie avec chimiothérapie et radiothérapie, soins palliatifs (unité et équipe mobile de soins palliatifs), consultations douleur)

en chirurgie (chirurgies carcinologiques digestive, gynécologique et sénologique, chirurgies orthopédique et traumatologique, viscérale et digestive, urologique, pédiatrique, ORL, ophtalmologie, stomatologie, neuro-chirurgie)

en gynécologie-obstétrique (maternité de niveau 2B) et en pédiatrie (urgences pédiatriques, néonatologie avec soins intensifs)

en soins critiques ou non programmés (service d'accueil des urgences, SMUR, réanimation, unité de soins intensifs polyvalents)

en gériatrie (court séjour gériatrique, SMR, USLD, EHPAD, équipe mobile de gériatrie)

Le centre hospitalier de Soissons dispose en outre d'un plateau technique complet (2 scanners, 2 IRM) et il accueille un centre de médecine nucléaire (TEP-Scan).

180 médecins (en équivalent temps plein) travaillent au centre hospitalier de Soissons.

Poste à pourvoir au sein du service d'hépato-gastro-entérologue du Centre hospitalier de Soissons Service de 15 lits d'hospitalisation complète Fibroscopie haute basse diagnostic et thérapeutique

Forte activité en médecine de jour

P ascite, cures fer et anti TNF endoscopie GPE Dilatation au ballon vidéo capsule grêle et colón manométrie sophagienne anorectale 80% HGE cancérologie digestive alcoologie MICI

5 000 CS/an, 4 000 examens

Sous le statut de praticien hospitalier ou de praticien contractuel

Annonce n°342179 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Oncologue Médical (HDJ) (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un oncologue médical pour compléter son équipe médicale en oncologie et exercer à temps plein sur l'hôpital de jour (HDJ). Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France dans la spécialité « oncologie médicale ».

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de l'Allier, est située à 2h30 de Paris et 1h00 de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, intégré au GHT « Territoires d'Auvergne », est siège du SAMU 03 et dispose d'environ 1.000 lits et places. Avec ses 2.200 professionnels répartis en une centaine de métiers, l'établissement dispose d'un plateau technique complet et entièrement renouvelé.

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide au Développement Professionnel Continu (DPCM), avec une prise en charge de Diplômes Universitaires en lien avec la discipline exercée. Nous vous proposons également un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, garde de vos enfants, aide à l'installation de votre conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins.

Le service d'oncologie médicale du Centre Hospitalier Moulins-Yzeure est composé de deux secteurs : un secteur d'hospitalisation de jour et un secteur d'hospitalisation conventionnelle (20 lits dont 6 lits identifiés pour les soins palliatifs). L'équipe paramédicale expérimentée comptabilise notamment trois infirmières coordonnatrices. Les principales activités liées au poste : Vie de l'unité HDJ Oncologie :

• Participer au déploiement du projet de service d'oncologie pour la partie relative à l'hôpital de jour d'oncologie, en lien avec le chef de service et les confrères oncologues médicaux, oncologues-radiothérapeutes ou médecins généralistes à orientation oncologique
• Elaborer, en lien avec la Direction des Affaires Médicales et de la Recherche Clinique et les autres praticiens de l'unité, un dossier d'agrément pour accueillir des internes du DES oncologie de la subdivision du CHU de Clermont-Ferrand pour l'hôpital de jour
• Assurer l'accompagnement et la formation des FFI et des stagiaires associés
• Exercer une veille sur les périodes critiques en termes d'effectifs médicaux pour assurer le suivi des patients, et informer les équipes paramédicales et administratives du service et le chef de service des difficultés à prévoir avec anticipation

Dossier patient informatisé et Démarche Qualité :

• Pour chaque patient pris en charge, le projet de soins doit être tracé dans le dossier patient informatisé Easily
• Réaliser de manière exhaustive le codage des actes et autres éléments du PMSI, des séjours directement dans le logiciel de saisie du PMSI mis à sa disposition (article L6113-7 du code de la Santé Publique)
• Participer aux staffs et aux CREX
• Participer à la gestion des risques et participer aux revues de mortalité morbidité
• Prescription des chimiothérapies sur le logiciel dédié

Travail en réseau :

• Participer aux RCP d'organes et d'oncologie médicale, en lien avec le CHU de Clermont-Ferrand
• Participer activement au renforcement de la démarche partenariale avec le CHU de Clermont-Ferrand et les établissements du territoire dans le cadre de la filière cancérologie
• Développer de nouvelles prises en charge thérapeutiques, au regard des nouvelles techniques, sur le site de Moulins
• En qualité de médecin oncologue, travailler en lien avec les pharmaciens de l'établissement sur la prescription de médicaments avec une autorisation d'accès précoce (AAP)

Vie de l'établissement :

• Participer à la vie institutionnelle de l'établissement
• Avec l'appui de l'attachée de recherche clinique, étudier les possibilités d'être centre investigateur pour un essai clinique

Lieu d'exercice

Site de Moulins.

Organisation du temps de travail

10 demi-journées de travail /semaine ou temps partiel si souhaité.

Rémunération :

Selon l'ancienneté et les statuts d'exercice (Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel) Spécialité et établissement éligibles pour un recrutement d'oncologue médical en qualité de Praticien contractuel attractif Motif 2

Annonce n°341413 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin Gériatre ou Généraliste service de Gérontologie du centre hospitalier de Vienne (38) - poste senior à temps plein. (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• PH temps plein (Salarié)

Le Pôle de Gérontologie du Centre Hospitalier de Vienne (Lucien Hussel) recherche, dans le cadre d'un projet d'ouverture de service, deux médecins gériatres ou généralistes formés ou qui souhaitent se former à la gériatrie, dynamiques, motivés et porteurs de projet.

Le projet est la création d'un service mixte de Court Séjour et SMR gériatrique de 28 lits, associant : · Une unité de CSG/SMR à orientation cardio-gériatrique,

· Une unité Cognitivo-Comportementale (nous disposons déjà d'un médecin responsable de cette unité).

La volonté des candidats à se former au DU de Cardio-Gériatrie et à l'échographie cardiaque du sujet âgé serait un plus, en collaboration avec le Service de Cardiologie du CH VIENNE.

Le Pôle de Gérontologie dispose d'une filière gériatrique complète comprenant 28 lits de court séjour gériatrique, 28 lits de SMR, d'une équipe mobile intra et extra-hospitalière, d'un plateau de consultation et d'Hôpital de Jour, de 174 lits d'EHPAD (dont unités d'UVP et UHR), d'une plateforme d'accompagnement et de répit, d'un Accueil de Jour Alzheimer.

L'établissement est situé à 30 km au sud de Lyon (Accès par Autoroute en 35 minutes en voiture et 15 mn en TER de Lyon au centre de Vienne). Le CH de Vienne est un hôpital à taille humaine qui dispose d'un plateau technique complet (TDM, IRM, écho, radio, etc), et un accès facile aux avis spécialisés de toutes les disciplines.

Les locaux sont récents et modernes adaptés à la prise en charge d'un public gériatrique. Nous disposons d'une équipe soignante compétente comprenant des rééducateurs (kinésithérapeute, éducateur en activité physique adaptée, ergothérapeute, psychomotricienne, orthophoniste, etc), de psychologue, neuropsychologue et d'assistante sociale. Conditions :

• Possibilité de formations et accompagnement de projet professionnel
• Recrutement sous types de contrats et statuts, par voie de mutation, détachement.
• Être titulaire d'un diplôme de docteur en médecine
• Inscription au conseil de l'ordre

Annonce n°339281 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - MEDECIN PRESCRIPTEUR (EHPAD) (Centre Hospitalier-Maison de retraite Montmirail)

• Marne (51)
• Montmirail
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Rémy Petit Lemercier de Montmirail est un établissement public de santé en direction commune avec le CHU de Reims, le CH d'Épernay et les EHPAD d'AY, d'Avize et de Vertus. Il est situé à :

• 1h de Reims via autoroute A4,
• 41 minutes d'Épernay,
• 30 minutes de Château Thierry,
• 1h15 maximum de la région parisienne (par exemple 44 minutes de Coulommiers et 1h de Meaux).

Il est membre du Groupement Hospitalier Universitaire (GHU) Champagne comprenant huit établissements de santé et sept EHPAD. Le CH de Montmirail est divisé en deux secteurs :

• Le secteur sanitaire avec le service de SMR de 41 lits et places situés dans le bâtiment A (rez-de-chaussée) et les consultations mémoire de proximité.
• Le secteur médico-social avec l'EHPAD (180 lits dont 28 d'UVP et 14 places de PASA) et le SSIAD (futur service autonomie) de 30 places (25 pour personnes âgées et 5 pour personnes en situation de handicap) ;

L'établissement est organisé en 4 bâtiments dont le plus récent a été achevé en 2017 :

• Bâtiment A : SMR au rez-de-chaussée et EHPAD au 1er étage ;
• Bâtiment B : Accueil, SSIAD, consultations mémoire, PUI, bureau de rétrocession de médicaments,

administration et logistique ;

• Bâtiment C : EHPAD au rez-de-chaussée et à l'étage
• Bâtiment D : EHPAD au rez-de-chaussée (deux UVP, un PASA, la balnéothérapie et la salle

d'esthétique) ainsi qu'au 1er étage.

Au total, 211 personnels non médicaux et 7 personnels médicaux (dont 4 médecins dédiés au SMR) travaillentau sein du CH.

Enfin, l'établissement dispose de deux solutions de logement à titre temporaire. L'EHPAD comporte 180 lits et places :

• 178 lits d'hébergement permanent (dont 28 lits d'UVP et 14 places de PASA)
• 2 lits d'hébergement temporaire et/ou d'hébergement temporaire d'urgence solvabilisé

L'équipe pluriprofessionnelle comprend une psychologue, deux ergothérapeutes (partagées avec le SMR), un éducateur en activité physique adaptée (partagé avec le SMR), une diététicienne et une référente bien-être (esthétique).

Deux kinésithérapeutes libéraux interviennent dans l'établissement ponctuellement ainsi qu'une pédicure/podologue.

Un travail collaboratif est en place via des conventions avec le GCS HAD d'Epernay ainsi que plusieurs équipes mobiles du territoire marnais :

• L'équipe mobile de gérontopsy (EPSMM de la Marne)
• L'équipe mobile de soins palliatifs (CH de Sezanne)
• L'équipe mobile bucco-dentaire (CHU de Reims)

Une convention est également en place avec le CH d'Épernay permettant de bénéficier de créneaux prioritaires toutes les semaines en imagerie médicale (hors IRM).

Profil

médecin généraliste (+/- DU de gérontologie)

Poste ouvert aux médecins qui n'ont pas encore effectué leur thèse (licence de remplacement) Appétence pour la gériatrie

Capacité à travailler en équipe (lien avec le médecin coordonnateur, les médecins du SMR de l'établissement) Adaptabilité et autonomie Sens relationnel Inscription au Conseil de l'ordre des médecins Périmètre du poste :

Besoin

de 0.40 à 0.50 ETP

Horaires et répartition du temps de présence : présence en journée du lundi au vendredi (ex : 9h-18h)

Permanence des soins

assurée par la médecine de ville et régulée par le 15, en l'absence du médecin traitant et du médecin coordonnateur sur place (urgences).

Missions :

Responsable du suivi médical des résidents n'ayant pas de médecin traitant et effectuer les prescriptions médicales nécessaires ;

Assurer une prise en charge médicale adaptée en cas d'urgence lorsque le médecin traitant ne peut l'assurer ;

Collaborer à l'élaboration du projet individuel de soins pour les résidents dont il a la

charge, en concertation avec le médecin coordonnateur, les cadres de santé et l'équipe soignante ;

Participer d'une façon générale à la vie médicale de l'EHPAD. Projets : En cours à ce jour au CH de Montmirail :

Préparation de la certification du SMR prévue en décembre 2026,

Augmentation de l'activité de consultations mémoire de proximité,

Déploiement du service autonomie à domicile en lieu et place du Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD)

Télémédecine (matériel) Préparation de la certification du SMR prévue en décembre 2026, Conditions d'embauche :

Statut et rémunération

selon profil et expérience

Astreinte

pas d'astreinte, pas de travail de nuit ni le week-end

Divers

congés annuels, RTT et congés de formation selon le statut

Annonce n°351492 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Praticien hospitalier en Médecine Polyvalente (Centre hospitalier Rochefort)

• Charente-Maritime (17)
• Rochefort-sur-Mer
• Mutation (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le CH de Rochefort recrute un praticien hospitalier pour son service de Médecine Polyvalente (temps plein ou temps partiel) Présentation de l'établissement

Etablissement récent, second hôpital MCO du Groupe Hospitalier Littoral Atlantique (Ré-La RocheIIe-Rochefort-Marennes-OIéron), situé dans une agglomération touristique et thermale de 40 000 habitants sur l'estuaire de la Charente, à deux pas de l'océan et 20 minutes de La Rochelle (2x2 voies gratuite). Hôpital de recours pour les îles charentaises d'Aix et Madame, la presqu'île de Fouras, le bassin de Marennes-Oléron. Royan à 45 minutes, Bordeaux 1h30 (autoroute), Paris 3h30 (TGV à La Rochelle ou Surgères).

Le CH dispose d'un plateau technique bien fourni (Scanner, IRM, Laboratoire, salles de bloc + secteur endoscopie, explorations cardiologiques et respiratoires, Surveillance Médicale Continue). Présentation du service Le service de médecine polyvalente compte 36 lits. L'effectif médical est de 4 praticien et 1 interne.

Les praticiens du service participent à l'astreinte de médecine. Profil recherché

Médecin généraliste ou d'une autre spécialité médicale désireux de pratiquer la médecine polyvalente en développement dans l'établissement.

Seules les candidatures de praticiens inscrits au Conseil de l'Ordre des médecins français seront étudiées.

Recrutement sur statut contractuel (possibilité de contrat de motif 2) avec perspective de titularisation. Mutation possible.

Quotité de temps

poste à temps plein ou à temps partiel, à pourvoir immédiatement.

Possibilité de logement temporaire en début d'exercice.

Ce poste constitue une opportunité idéale pour un début de carrière : vous rejoindrez une équipe dynamique et un environnement formateur vous permettant d'acquérir une solide expérience clinique. Contacts

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec : Dr François SAUTE - Chef de Service de Médecine Polyvalente 05 46 88 56 08
[email protected] M. Fabien CHANABAS - Directeur des Affaires Médicales 05 46 03 44 40
[email protected]

Annonce n°341938 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin urgentiste service d'urgence du centre hospitalier de Vienne (38) - poste senior à temps plein ou temps partiel - en CDI. (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)

L'hôpital de Vienne situé à 30 minutes de Lyon (15 minutes en train de la gare Part Dieu) recrute pour son service de médecine d'urgence, des médecins urgentistes, à temps plein ou temps partiel pour mettre en uvre son nouveau projet de service. Le service de médecine d'urgence est organisé comme suit : SMUR - environ 1100 sorties par an UHCD de 8 lits

Activité d'urgences - environ 30 000 passages adultes par an (l'activité d'urgences pédiatriques est assurée par le service de pédiatrie, unité dédiée à proximité des urgences adultes et les activités d'urgences obstétricales et gynécologiques par le service de gynécologie- obstétrique). L'organisation est la suivante :

en journée

4 à 5 médecins présents (urgentistes et médecins généralistes) dont 1 ligne pour le SMUR, 1 ligne pour la filière courte de médecine générale, 1 ligne UHCD, 1 ligne urgences

en nuit

1 ligne de garde SMUR, 1 ligne de garde SAU, une ligne de garde 16 heures - minuit assurée par les médecins des services de médecine

Les praticiens tournent sur les différentes lignes en fonction du planning.

Rejoindre le service médecine d'urgence de l'hôpital de Vienne, c'est l'assurance :

d'intégrer un collectif engagé, de pouvoir être accompagné dans son exercice et son installation (direction et communauté médicale ) ;

de pouvoir travailler dans une filière comprenant le service de médecine d'urgences et les services de médecine (médecine polyvalente et médecine post urgence) qui participent conjointement à l'organisation de la filière et à la prise en charge des activités (garde partielle assurée par les services de médecine aux urgences par exemple).

de pouvoir s'appuyer sur une cellule de gestion des lits pour les admissions des patients à hospitalier dans les services;

d'avoir un exercice sécurisé avec une unité de soins intensifs polyvalente à proximité directe du service des urgences. Les conditions de recrutements : Rémunération attractive suivant expérience ; Possibilité d'aides à l'installation ;

Possibilité de formations et accompagnement de projet professionnel. Inscription au Conseil de l'Ordre

Annonce n°298552 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Gynécologue-Obstétricien (AUBAN-MOËT Centre Hospitalier Epernay EPERNAY)

• Marne (51)
• Epernay
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier d'Epernay, situé à 1h15 de Paris et 30 minutes de Reims, recrute, pour renforcer son équipe médicale, un gynécologue-obstétricien à temps plein (ou temps partiel) de plein exercice, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France.

Maternité de niveau 1, près de 600 accouchements par an, bénéficiant d'un plateau technique performant à disposition : imagerie médicale (IRM, Scanner, écho, imagerie conventionnelle), laboratoire, pharmacie, bloc obstétrical à proximité directe du bloc central.

Au sein d'une équipe médicale constituée de 4 gynécologues -obstétriciens, un médecine généraliste assurant une activité de gynécologie médicale. Astreinte de pédiatrie en place.

Maternité labellisée "IHAB" (Initiative Hôpital Ami des Bébés), à forte augmentation d'activité naissances depuis quelques années.

Annonce n°351378 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin généraliste service d'urgence du centre hospitalier de Vienne (38) - poste senior à temps plein ou temps partiel - en CDI. (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

L'hôpital de Vienne situé à 30 minutes de Lyon (15 minutes en train de la gare Part Dieu) recrute pour son service de médecine d'urgence, des médecins urgentistes, à temps plein ou temps partiel pour mettre en uvre son nouveau projet de service. Le service de médecine d'urgence est organisé comme suit : SMUR - environ 1100 sorties par an UHCD de 8 lits

Activité d'urgences - environ 30 000 passages adultes par an (l'activité d'urgences pédiatriques est assurée par le service de pédiatrie, unité dédiée à proximité des urgences adultes et les activités d'urgences obstétricales et gynécologiques par le service de gynécologie- obstétrique). L'organisation est la suivante :

en journée

4 à 5 médecins présents (urgentistes et médecins généralistes) dont 1 ligne pour le SMUR, 1 ligne pour la filière courte de médecine générale, 1 ligne UHCD, 1 ligne urgences

en nuit

1 ligne de garde SMUR, 1 ligne de garde SAU, une ligne de garde 16 heures - minuit assurée par les médecins des services de médecine

Les praticiens tournent sur les différentes lignes en fonction du planning.

Rejoindre le service médecine d'urgence de l'hôpital de Vienne, c'est l'assurance :

d'intégrer un collectif engagé, de pouvoir être accompagné dans son exercice et son installation (direction et communauté médicale ) ;

de pouvoir travailler dans une filière comprenant le service de médecine d'urgences et les services de médecine (médecine polyvalente et médecine post urgence) qui participent conjointement à l'organisation de la filière et à la prise en charge des activités (garde partielle assurée par les services de médecine aux urgences par exemple).

de pouvoir s'appuyer sur une cellule de gestion des lits pour les admissions des patients à hospitalier dans les services;

d'avoir un exercice sécurisé avec une unité de soins intensifs polyvalente à proximité directe du service des urgences. Les conditions de recrutements : Rémunération attractive suivant expérience ; Possibilité d'aides à l'installation ;

Possibilité de formations et accompagnement de projet professionnel. Inscription au Conseil de l'Ordre

Annonce n°339283 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Psychiatre- Unité Sanitaire (Maison Centrale et Maison d'Arrêt) (Etablissement de psychiatrie Yzeure)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un praticien spécialiste en psychiatre intéressé par des projets pour compléter son équipe médicale au sein de l'Unité sanitaire, pôle Urgences, Soins, Critiques. Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des médecins en France.

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de l'Allier, est située à 2h30 de Paris et 1h00 de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, intégré au GHT « Territoires d'Auvergne », est siège du SAMU 03 et dispose d'environ 1.000 lits et places. L'établissement dispose d'un plateau technique complet et entièrement renouvelé.

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide au Développement Professionnel Continu (DPCM), avec une prise en charge de Diplômes universitaires en lien avec la discipline exercée. Nous vous proposons également un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, aide à l'installation de votre conjoint, garde de vos enfants, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins. Missions principales :

• Assurer la prise en charge individuelle des détenus souffrant de troubles psychiatriques (dépression, troubles anxieux, troubles bipolaires, etc.) associés ou non à des addictions
• Réaliser des entretiens cliniques approfondis, des bilans psychiatriques et des évaluations diagnostiques
• Élaborer et mettre en oeuvre des projets de soins individualisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
• Assurer le suivi régulier des patients et adapter les interventions en fonction de l'évolution de leur état de santé
• Participer aux réunions d'équipe et aux instances de coordination des soins

Les raisons de nous rejoindre:

• Un projet médico-soignant ambitieux incluant des constructions architecturales pour répondre au mieux aux besoins des patients et correspondant aux nouvelles pratiques, où vous trouverez toute votre place
• Une offre de soins adaptée à tous les types de pathologies rencontrées, avec mise en place à l'horizon 2025 d'une unité de soins intensifs, d'une unité d'hospitalisation de courte durée, en complément des activités existantes dans le cadre du projet « PSYSALIDE »
• Implication dans un projet de soins innovant et centré sur le patient
• Environnement de travail stimulant et enrichissant au sein d'un établissement moderne et bien équipé, pour des patients ayant besoin d'une prise en charge somatique
• Équipe soudée et bienveillante favorisant le partage d'expériences et le développement professionnel
• Un développement d'outils de soins innovants (réhabilitation psychosociale, thérapies familiales etc.)
• Un exercice diversifié

Profil recherché :

• Diplôme d'État de Docteur en Médecine et spécialisation en Psychiatrie
• Expérience clinique significative en établissement de santé et/ou en centre pénitentiaire
• Sens de l'écoute, empathie et qualités relationnelles
• Capacité d'analyse, de synthèse et de discernement
• Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe
• Maîtrise des outils informatiques

Atouts appréciés :

• Expérience en thérapies cognitivo-comportementales (TCC) ou en thérapies dynamiques
• Intérêt pour la recherche clinique
• Motivation pour une prise de responsabilités

Organisation du temps de travail :

• 10 demi- journées de travail /semaine ou temps partiel si souhaité.
• Participation à la permanence des soins de façon équitable avec les autres praticiens par le biais d'astreintes opérationnelles (nuit-week-end-jours fériés)

Rémunération

selon l'ancienneté pour les praticiens hospitaliers et praticiens contractuels, avec possibilité d'une rémunération attractive selon l'expérience et le profil

Annonce n°332858 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin urgentiste poste partagé USIP / médecine d'urgence du centre hospitalier de Vienne (38) - poste senior à temps plein ou temps partiel - en CDI. (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

L'hôpital de Vienne situé à 30 minutes de Lyon (15 minutes en train de la gare Part Dieu) recrute pour son service de médecine d'urgence, des médecins urgentistes, à temps plein ou temps partiel pour mettre en uvre son nouveau projet de service.

Le service de médecine d'urgence et le service d'USIP est organisé comme suit : SMUR - environ 1100 sorties par an UHCD de 8 lits

USIP de 12 lits avec 2 médecins réanimateurs par jour (service en coopération avec les HCL).

Activité d'urgences - environ 30 000 passages adultes par an (l'activité d'urgences pédiatriques est assurée par le service de pédiatrie, unité dédiée à proximité des urgences adultes et les activités d'urgences obstétricales et gynécologiques par le service de gynécologie- obstétrique). L'organisation est la suivante :

en journée

4 à 5 médecins présents (urgentistes et médecins généralistes) dont 1 ligne pour le SMUR, 1 ligne pour la filière courte de médecine générale, 1 ligne UHCD, 1 ligne urgences

en nuit

1 ligne de garde SMUR, 1 ligne de garde SAU, une ligne de garde 16 heures minuit assurée par les médecins des services de médecine

Activité d'USIP - L'organisation est la suivante :

en journée

2 médecins présents (urgentistes et réanimateurs) dont 1 ligne de sénior, et 1 ligne de junior.

en nuit

1 ligne de garde sénior et junior

Les praticiens tournent sur les différentes lignes en fonction du planning.

Rejoindre le service médecine d'urgence et d'USIP de l'hôpital de Vienne, c'est l'assurance :

d'intégrer un collectif engagé, de pouvoir être accompagné dans son exercice et son installation (direction et communauté médicale ) ;

de pouvoir travailler dans une filière comprenant le service de médecine d'urgences et les services de médecine (médecine polyvalente et médecine post urgence) qui participent conjointement à l'organisation de la filière et à la prise en charge des activités (garde partielle assurée par les services de médecine aux urgences par exemple).

de pouvoir s'appuyer sur une cellule de gestion des lits pour les admissions des patients à hospitalier dans les services;

d'avoir un exercice sécurisé avec une unité de soins intensifs polyvalente à proximité directe du service des urgences. Les conditions de recrutements : Rémunération attractive suivant expérience ; Possibilité d'aides à l'installation ;

Possibilité de formations et accompagnement de projet professionnel. Inscription au Conseil de l'Ordre

Annonce n°339282 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin - SMR Polyvalent (H/F) (Centre Hospitalier Nord Deux-Sèvres FAYE L'ABBESSE)

• Deux-Sèvres (79)
• Parthenay
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier Nord Deux-Sèvres recherche pour son SMR Polyvalent, un médecin. Poste à pourvoir dès que possible sur le site de FAYE L'ABBESSE

LE SERVICE D'une capacité de 45 lits, le SMR Polyvalent est rattaché Pôle « Médecine et SMR » et implanté au sein du site hospitalier récent de Faye l'Abbesse (2018). L'équipe médicale bénéficie d'une proximité avec l'ensemble des services hospitaliers du site (demandes d'avis, accès à la radiologie/à la biologie, SMUR,USC..). Le praticien rejoindra l'équipe médicale du Pôle de « Médecine/SMR » composée de 12 praticiens, dont 2 dédiés au SMR.

MISSIONS En lien étroit avec ses confrères du SMR et au sein d'une équipement pluridisciplinaire, le praticien aura pour missions de : - Contribuer à la prise en charge des patients admis en soins de suite et de réadaptation polyvalent et à orientation gériatrique (capacitaire totale de 45 lits), - Contribuer à la coordination du suivi des patients en amont et dans les suites de l'hospitalisation en SSR, - Participer aux staffs hebdomadaires pluridisciplinaires, - Être en lien avec les médecins adresseurs (médecins hospitaliers du GHT, médecins traitants, médecins coordonnateurs) ou les structures partenaires (EHPAD, HAD, SSIAD), - S'intégrer et contribuer aux projets et à la dynamique de l'équipe médicale du Pôle de « Médecine et SSR », - Le cas échéant selon les compétences particulières et souhaits du candidat : possibilités de développer des consultations externes spécifiques ; - Alimenter le dossier patient informatisé, - Participer aux instances, groupes de travail et commissions thématiques de l'établissement en lien avec la spécialité médicale qu'il exerce (ex : démarche qualité, comité éthique).

COMPETENCES REQUISES Qualifications ou diplômes, ce poste est ouvert aux titulaires de : - D.E.S Docteur en médecine physique et de réadaptation - DES Médecine Générale ou DESC Gériatrie avec D.U. de médecine physique et de réadaptation ( ou possibilité de financement du DU par l'établissement une fois le praticien en poste)

Aptitudes requises

- Capacité relationnelle ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à communiquer au sein d'une équipe.

CONDITIONS D'EXERCICE - Quotité de temps

temps plein - Lieu d'exercice : Centre Hospitalier Nord Deux-Sèvres - site hospitalier de Faye l'Abbesse (en proximité de la Ville de Bressuire). - Participation à la permanence des soins (WE toutes les 6 semaines environ)

Contacts

- Dr Clément CANTIN, Chef de service du SMR - Mme Gaëlle LE GARGASSON, Directrice adjointe en charge des Affaires Médicales Direction des affaires médicales Tel : 05.49.68.29.32 Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à : affaires-medicales@chnds.fr

Annonce n°279207 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin service Médecine Post-Urgence, Médecine Polyvalente Post-Urgence (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le centre hospitalier Lucien Hussel est un établissement public de santé dynamique, appartenant au Groupement Hospitalier de Territoire VALRHONE CENTRE, situé à 30 km au Sud de Lyon.

Il développe des coopérations notamment avec les HCL et des structures privées.

Le service de MPU/MPPU (Médecine Post-Urgence, Médecine Polyvalente Post-Urgence) est un service de 40 lits de médecine répartis sur 2 étages. Il est au coeur de la filière « urgences-médecine » puisqu'il reçoit 99% de ses patients du SAU, de la ZSCD ou de l'USIP.

Quelques patients proviennent directement du domicile et permettent d'éviter un recours indu aux urgences : résidants d'EHPAD, patients de l'HAD, d'addictologie pour sevrage programmé, de néphrologie (liens avec l'établissement de dialyse du secteur), d'endocrinologie lorsque une prise en charge par l'HDJ n'est pas adaptée.

Il vise à proposer à tout patient du territoire une prise en charge médicale globale et efficiente. Le temps d'hospitalisation est optimisé autant que sont rationnalisés le recours aux avis et au plateaux techniques.

Durant leur séjour, les patients sont évalués dès J1 aussi bien sur le plan médical que social et de leur autonomie.

L'ensemble de l'équipe médicale (étudiants, internes, médecins) et paramédicale (CDS, IDE, AS, rééducateurs, ) est impliquée dans cette prise en charge. Les partenaires territoriaux (DAC-MRSI, CCAS, SSIAD, PRADO, ) sont sollicités rapidement si un plan d'aides est nécessaire pour sécuriser la sortie.

Depuis octobre 2024, le service apporte également son appui à la prise en charge des patients de la ZSCD. Les conditions de recrutements : Rémunération attractive suivant expérience ; Possibilité d'aides à l'installation ;

Possibilité de formations et accompagnement de projet professionnel. Inscription au Conseil de l'Ordre

Annonce n°340454 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Gynécologue-Obstétricien (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un Gynécologue-Obstétricien diplômé de spécialité pour compléter son équipe de Gynécologie-Obstétrique. Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France.

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de l'Allier, est située à 2h30 de Paris et 1h00 de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, intégré au GHT « Territoires d'Auvergne », est siège du SAMU 03 et dispose d'environ 1.000 lits et places. Avec ses 2.200 professionnels répartis en une centaine de métiers, l'établissement dispose d'un plateau technique complet et entièrement renouvelé.

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide au Développement Professionnel Continu(DPCM), avec une prise en charge de Diplômes Universitaires en lien avec la discipline exercée. Nous vous proposons également un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, garde de vos enfants, aide à l'installation de votre conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins.

Notre établissement dispose d'une maternité de niveau 2A qui compte environ 1000 accouchements chaque année. Nous travaillons en étroite collaboration avec le CHU de Clermont-Ferrand (niveau 3) et les autres maternités du territoire.

Le service de gynécologie-obstétrique se décompose comme suit :

• L'unité d'hospitalisation de Gynécologie prend en charge la gynécologie chirurgicale et médicale en admission programmée et non programmée. Cette unité est dotée de 5 lits d'hospitalisation complète. De nombreuses interventions de chirurgie gynécologique se font en ambulatoire.
• L'unité d'Obstétrique comprend 20 lits, dont 4 sont délocalisés dans l'unité de néonatologie, pour permettre un rapprochement « mère-enfant ». Cette unité accueille des patientes en pré et post-partum.

L'unité d'obstétrique possède 4 salles d'accouchement standard et 1 salle d'accouchement dite « physiologique » (banquette et baignoire), 2 salles de réanimation néonatale, 1 salle de bloc opératoire dédié aux césariennes. Les principales activités liées au poste :

• Consultations
• Echographies
• Chirurgie gynécologique
• Participation aux Réunions de Concertation Pluridisciplinaires (RCP), staff GHR
• Participation aux réunions pluridisciplinaires hebdomadaires (pédiatres, obstétriciens, Sages-Femmes)

Les raisons de nous rejoindre :

• Un espace de travail ergonomique
• Une équipe de travail dynamique et performante
• Un hôpital à taille humaine, facilitant les relations interprofessionnelles, travaillant avec les partenaires sur son territoire

Lieu d'exercice

Site de Moulins.

Organisation du temps de travail :

• 10 demi-journées de travail /semaine ou temps partiel si souhaité.
• Participation à la permanence des soins de façon équitable avec les autres praticiens par le biais de gardes de 24 heures.

Rémunération :

Selon l'ancienneté et les statuts d'exercice (Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel) Praticien contractuel motif 2 possible

Annonce n°332845 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin Généraliste - Service de Médecine Polyvalente à orientation Oncologique (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un praticien spécialiste en médecine générale à temps plein afin de compléter son équipe médicale du service de médecine polyvalente à orientation oncologique.

Le service de médecine polyvalente à orientation oncologique comprenant 20 lits d'hospitalisation dont 6 lits identifiés soins palliatifs. Il est situé au Bâtiment Boudet 2ème étage. Il dispose d'un agrément à la formation des internes en médecine générale. Une expérience en service de médecine polyvalente et une formation en soins palliatifs ou en oncologie seront appréciées.

L'équipe médicale du service, dynamique, est composée de trois praticiens inscrits à l'ordre des médecins et d'un praticien à diplôme hors Union Européenne en cours de reconnaissance de diplôme.

Statut

praticien hospitalier dans le cadre des tours de recrutement du Centre national de gestion ou praticien contractuel avec rémunération selon le profil et l'expérience, en accord avec la politique validée par la gouvernance médicale

Participation à la permanence des soins par la réalisation d'astreintes mutualisées sur les services de médecine et gériatrie (2 à 3 astreintes par mois maximum)

Prise en charge de projets de formation dans le cadre de la politique de DPCM et aide à l'installation et au logement dès votre arrivée.

Envie de rejoindre un établissement qui bouge, avec des projets structurants (Résurgence, Psysalide) et des équipes médico-soignantes engagées ? N'attendez plus, contactez-nous !

Annonce n°333463 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin prescripteur en EHPAD inscrit au Conseil de l’Ordre (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Lucien Hussel de Vienne dispose de 2 EHPAD qui accueille 254 personnes âgées en perte d'autonomie sur 2 sites (Vienne et Chasse sur Rhône), dont 14 en Unité de Vie Protégée, 26 en UHR et 5 en hébergement temporaire (séjours de répit ou en attente EHPAD ou en sortie d'hospitalisation avant un retour à domicile). Un Pôle d'Activité et de Soins Adaptés est intégré à l'EHPAD de Chasse sur Rhône et un Accueil de Jour Alzheimer et une Plateforme d'Accompagnement et de Répit sont rattachés à l'EHPAD du CH VIENNE.

Le Directeur adjoint référent des EHPAD et le cadre supérieur de santé sont secondés par une équipe d'encadrement, composée de 3 cadres sur l'EHPAD du site du CH VIENNE et 1 cadre de santé sur l'EHPAD de Chasse sur Rhône.

Une équipe de 4 à 5 médecins traitants à temps partiel intervient sur chaque EHPAD.

Le poste est à pourvoir sur le site de l'EHPAD du CH Lucien Hussel, Montée du Dr Chapuis à VIENNE (38200).

MISSIONS

Assurer régulièrement le suivi médical des résidents

Assurer la prise en charge des résidents ayant un besoin médical aigu

Effectuer les prescriptions médicales et formaliser le suivi dans le dossier patient informatisé Tenir à jour le dossier médical du résident

Contribuer à l'élaboration du Projet individuel de soins et de vie des résidents en concertation avec le médecin coordonnateur, le cadre de santé et l'équipe

Identifier les risques éventuels pour la santé publique dans l'EHPAD et veiller à la mise en uvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques Faire vivre le projet institutionnel Participer aux instances et à la vie de l'établissement

Participer éventuellement aux astreintes médicales du Centre Hospitalier

Développer ses compétences professionnelles par l'accès à la formation professionnelle

Intervenir en cas d'urgence ou de risques vitaux des résidents nécessitant une organisation adaptée des soins en concertation avec l'équipe soignante et le Médecin Coordonnateur

Suivre les procédures, protocoles de suivi et d'urgence des résidents Participer à la démarche éthique et déontologique

En l'absence du médecin coordonnateur, donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution

CONTRAT

Praticien Hospitalier ou Praticien contractuel temps partiel ;

Exercice partagé possible entre la ville et l'hôpital ou entre deux établissements

REMUNERATION / AVANTAGES

Rémunération à déterminer en fonction du profil du candidat ;

Horaires de travail

9h00 à 18H00 du lundi au vendredi pour un temps plein (par demi-journée);

25 jours de congés annuels et 19 RTT (base temps plein) ;

Pour le Centre Hospitalier Lucien Hussel de Vienne, les jeunes praticiens inscrits à l'Ordre en France et désirant passer le concours de Praticien Hospitalier sont éligibles à la prime d'engagement de carrière hospitalière pour les spécialités de gériatrie et médecine générale ;

Prime d'exercice territorial en cas de poste partagé avec un autre établissement public de santé ; Politique de formation dynamique.

Annonce n°339288 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin coordonnateur EHPAD (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Caractéristiques des établissements

Les EHPAD du Centre Hospitalier Lucien Hussel de Vienne accueille 254 personnes âgées en perte d'autonomie sur 2 sites (Vienne et Chasse sur Rhône), dont 14 en Unité de Vie Protégée, 26 en UHR et 5 en hébergement temporaire (séjours de répit ou en attente EHPAD ou en sortie d'hospitalisation avant un retour à domicile). Un Pôle d'Activité et de Soins Adaptés est intégré à l'EHPAD de Chasse sur Rhône et un Accueil de Jour Alzheimer et une Plateforme d'Accompagnement et de Répit sont rattachés à l'EHPAD du CH VIENNE.

Le Directeur adjoint référent des EHPAD et le cadre supérieur de santé sont secondés par une équipe d'encadrement, composée de 3 cadres sur l'EHPAD du site du CH VIENNE et 1 cadre de santé sur l'EHPAD de Chasse sur Rhône. Formation :

Le médecin coordonnateur doit être titulaire d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie, d'un diplôme d'études spécialisées de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes ou, à défaut, d'une attestation de formation continue.

Annonce n°326620 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Praticien hospitalier en Médecine Aigüe Gériatrique (Centre hospitalier Rochefort)

• Charente-Maritime (17)
• Rochefort-sur-Mer
• PH temps plein (Salarié)

Le CH de Rochefort recrute un praticien hospitalier pour son service de Médecine Aigüe Gériatrique Présentation de l'établissement

Etablissement récent, second hôpital MCO du Groupe Hospitalier Littoral Atlantique (Ré-La RocheIIe-Rochefort-Marennes-OIéron), situé dans une agglomération touristique et thermale de 40 000 habitants sur l'estuaire de la Charente, à deux pas de l'océan et 20 minutes de La Rochelle (2x2 voies gratuite). Hôpital de recours pour les îles charentaises d'Aix et Madame, la presqu'île de Fouras, le bassin de Marennes-Oléron. Royan à 45 minutes, Bordeaux 1h30 (autoroute), Paris 3h30 (TGV à La Rochelle ou Surgères).

Le CH dispose d'un plateau technique bien fourni (Scanner, IRM, Laboratoire, salles de bloc + secteur endoscopie, explorations cardiologiques et respiratoires, Surveillance Médicale Continue). Présentation du service

Service de court séjour de 26 lits, situé dans l'établissement principal du CH.

L'équipe médico-soignante est composée de 3 praticiens hospitaliers temps plein, d'une équipe paramédicale (IDE et AS) formée et dynamique, d'une cadre de santé, d'un interne.

D'autres compétences interviennent quotidiennement dans le service : kinésithérapeute, diététicienne, orthophoniste.

Equipes mobiles intervenants dans le service : soins palliatifs, psychiatrie.

Accès rapide à tous les spécialistes (internistes, infectiologues, pneumologues, cardiologues, gastro-entérologues, dermatologues, endocrinologues, neurologues, chirurgiens, radiologues). Présentation de l'activité

Le service accueille des patients au profil gériatrique issus des urgences, d'entrées directes à la demande des médecins traitants.

Les 3 PH exercent à temps plein, réalisent la visite, les entrées, organisent les entretiens avec les familles. Ils travaillent en étroite collaboration avec le service social. Une activité de consultation peut être mise en uvre selon les projets et activités souhaités. La visite du samedi matin est assurée par un PH.

Ils participent aux astreintes du Pôle de Médecine les nuit et les week-end (2 nuits par mois, 1 WE par trimestre). Staff pluridisciplinaire hebdomadaire.

Dynamique de formation interne au service sur les sujets définis prioritaires par l'équipe médico-soignante.

L'ambiance de travail est très appréciable, au travers d'un établissement dimensionné à échelle humaine. Les praticiens peuvent échanger rapidement entre eux et obtenir des avis et examens dans les meilleurs délais.

Un candidat sans expérience hospitalière pourra parfaitement être accompagné par les médecins déjà présents dans le service pour une montée en compétences dans les meilleures conditions. Profil recherché Médecin gériatre ou généraliste.

Seules les candidatures de praticiens inscrits au Conseil de l'Ordre des médecins français seront étudiées.

Recrutement sur statut contractuel (possibilité de contrat de motif 2) avec perspective de titularisation. Mutation possible.

Quotité de temps

poste à temps plein.

Poste à pourvoir immédiatement. Contacts

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec :

Dr Sébastien JARDRY - Chef de Service de Médecine Aigüe Gériatrique 05 46 88 56 44
[email protected]

Mme Sandra POITEVIN - Directrice Adjointe des Affaires Médicales 05 46 03 44 40
[email protected]

Annonce n°341588 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé